酒會的方案

酒會的方案(模板9篇)。

幼兒園活動的開展，可以在某種程度上培養(yǎng)幼兒的思維能力，通過活動或者游戲的形式，幼兒更加有興趣學(xué)習(xí)，具有提高幼兒學(xué)習(xí)效率的效果。為了讓活動的氛圍更加活躍，我們需要提前準(zhǔn)備好優(yōu)秀道德活動方案！那么，怎么動筆寫幼兒活動方案呢？由此，小編為你收集并整理了酒會的方案(模板9篇)我們后續(xù)還將不斷提供這方面的內(nèi)容。

酒會的方案【篇1】

服務(wù)：提供場所、飲品、茶水、點心、水果、小吃、紅酒等

項目：提供獎品、品酒交友、化妝舞會、歡度節(jié)日

娛樂：趣味游戲、精彩節(jié)目演出、來賓交流、抽獎活動

回顧：在參與交流中留下美好的回憶~~~

時間：20xx年12月24日晚20：00——24：00

地點：玉林市新綠林休閑度假山莊(二環(huán)路桂平路口)

票務(wù)：25元/位(參與者為18—45歲的男女朋友)

贊助商：提供現(xiàn)金或禮品、產(chǎn)品

贊助商回報：

成就傳媒樓宇液晶電視廣告聯(lián)播網(wǎng)10天的(70次/天)廣告宣傳

宣傳單同步廣告發(fā)布

酒會現(xiàn)場背景贊助商家鳴謝欄

現(xiàn)場宣傳及設(shè)點推廣產(chǎn)品

現(xiàn)場活動中出節(jié)目、問答題

代理售票優(yōu)惠

主辦方：負(fù)責(zé)廣告、背景、會場、服務(wù)、媒體宣傳、娛樂項目

主持人服飾唯一指定：拓谷服飾

注：廣告?zhèn)鲉?2月10日前定稿并于15日前發(fā)行，背景布圖于22日前落實，敬請贊助商家提前確定。謝謝合作!

朋友情深滿天下，尋找友誼的角落!

20：00接待工作(發(fā)面具、閃光卡、飲食包、填抽獎券(分男單女雙投入箱)

20：30主持人致辭，鳴謝贊助商，主辦方代表致歡迎詞

20：40歌手獻(xiàn)藝(玲瓏酒業(yè))

20：50游戲(體驗開紅酒瓶PK)

21：00火熱街舞(凱斯特紅酒)

21：10節(jié)目(贊助商)

21：20拍賣時間(1)投色球大小獎;(2)拍賣禮包(2分鐘內(nèi))

21：40品紅酒(20分鐘，相互交流、交友、品酒)

22：00化妝交誼舞會(代表帶動現(xiàn)場15分鐘)

22：15婚紗秀|、健美操(贊助商)

22：25商品宣傳，問答送禮(贊助商廣告時間)

22：50游戲(競飲紅酒)

23：00節(jié)目(贊助商)

23：20歌手(贊助商)

23：30到場下送禮(當(dāng)天生日者)

23：45舞蹈(贊助商)

23：55圣誕節(jié)倒計時(圣誕老人現(xiàn)場送禮包)

24：00現(xiàn)場抽獎(宣布現(xiàn)場憑卡領(lǐng)禮1份，宣布散場，注意安全!)

備注：接待每臺放一本記錄本，每人發(fā)一支筆，每臺擺果盤，小吃，每臺一份節(jié)目單。

友情提醒：節(jié)目前宣讀請嘉賓們注意保管好隨身物品，交友慎重!

酒會的方案【篇2】

前言

為了更好地配合開展20xx年酒產(chǎn)業(yè)展覽會，我們將召開這次湖南酒類文化論壇會，隨著中國政策的不斷更新，酒政也在不斷的創(chuàng)新。近年來由于醉酒駕駛，導(dǎo)致交通事故頻繁發(fā)生。國家為了減少事故的發(fā)生，對酒實行嚴(yán)格的禁令。至此，隨著政策的深入人心，酒行業(yè)的銷售額頻繁下降，制造商也為此減少酒的生產(chǎn)。為了擴(kuò)大酒行業(yè)的發(fā)展，提高酒的銷售量，拓展酒市場。我們20xx年9月9日--20xx年9月10在通程商務(wù)酒店召開20xx年湖南省酒類產(chǎn)品展覽會。

一、會議主題：交流溝通合作

二、會議目的：為了更好地宣傳和開展20xx年湖南省酒產(chǎn)業(yè)展覽會

三、會議時間：20xx年9月9日---9月10日上午9:30---12:00下午14:00---16:30

四、會議地點：通程商務(wù)酒店1號會議室

五、組織機(jī)構(gòu)：長沙市酒類產(chǎn)品協(xié)會

六、會議組織：

1、會議名稱：20xx年酒類產(chǎn)品論壇會

2、會議對象：酒行業(yè)生產(chǎn)商、供應(yīng)商

3、主辦單位：長沙政府

4、承辦單位：佳好白酒有限責(zé)任公司

七、邀請嘉賓：長沙政府官員，中國酒協(xié)會會長

八、參會人員：代理商20人

公司高層15人，銷售公司10人工作人員15人總計：60人

九、會議內(nèi)容

1、討論國家政策對中國酒市場的沖擊與改變

2、研究名酒品牌公司如何應(yīng)對不利的的市場環(huán)境

3、確定未來的酒產(chǎn)品該走向何方

4、延續(xù)酒文化的繼承和發(fā)展

十、會議流程：

會議支持人：公司內(nèi)部人員

9月9日酒類產(chǎn)品論壇會會議日程安排

1.上午9:30——10:00在1號多功能會議室由XX縣領(lǐng)導(dǎo)宣布本次研討會議開始，宣布開幕式。

2.上午10:00——11:00，由主辦方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言，代表酒產(chǎn)品行業(yè)介紹本次研討會會議議題，大邑酒文化，及本次酒會舉辦的會議單位。

3.上午11:00——12：00，圍繞第一個議題“國家政策對酒市場的沖擊與改變”，請各專家學(xué)者發(fā)表自己的觀點和看法。

4.中午12:00——下午2：00，在xx酒店享用午餐，以及飯后在酒店貴賓房稍稍午休。

5.下午2:00——下午4:00，對上午的第一個議題作分析評價，然后進(jìn)行第二個議題“各酒品牌公司如何應(yīng)對不利的市場環(huán)境”開始做論壇分析。

6.下午4:00——下午5:00，專家發(fā)表論文言談

7.下午5:00——晚上6:00，由主辦方總結(jié)今天的會議內(nèi)容，并安排好晚餐及休息地點。

9月10日酒類產(chǎn)品論壇會會議日程安排

1.上午9:00——上午9:30，主辦方領(lǐng)導(dǎo)宣布今天的主要內(nèi)容，并向各位到會人員問好。

2.上午9:30——上午10:30，開始今天的第一個議題“未來的酒產(chǎn)品該走向何方”，針對這個議題，開始討論。

3.上午10:30——中午12:00，開始第二個我議題“酒文化的健康發(fā)展”。

4.中午12:00——下午2:30，午餐時間和午休時間。

5.下午3:00——3:30，對這兩天的會議內(nèi)容作回顧，并對各位來賓致感謝詞。

6.下午3:30，各位來賓。安排與會者回程服務(wù)。

十一、經(jīng)費預(yù)算：

房費200X20X2=4000

餐費5000X5=25000

煙、酒水20xx0

會議室8000

代理商禮品與獎牌120xx

不可預(yù)算費用6000

費用總計75000(柒萬伍仟元整)

十二、注意事項

1、各組工作人員必須嚴(yán)格籌備工作計劃的進(jìn)度要求推進(jìn)工作

2、市場督查負(fù)責(zé)督促各工作組的工作按時完成

3、會議期間公司人員必須統(tǒng)一著裝，佩戴工作牌

4、會議期間公司人員必須提前到達(dá)現(xiàn)場，不得遲到、早退、和無故缺席

附錄

1、會議邀請函樣板

2、會議簽到樣板

3、會議主題活動方案

4、會議服務(wù)流程(會前、會中、會)

5、突發(fā)事件處理方案

酒會的方案【篇3】

一、主辦單位：

集團(tuán)企業(yè)文化部

二、 協(xié)辦單位

集團(tuán)雅地會、集團(tuán)商業(yè)營運中心、集團(tuán)行政管理部、&&區(qū)域行政中心

三、 聯(lián)誼單位

&&報業(yè)集團(tuán)、設(shè)計院、工商局、&&人民醫(yī)院、&&市共青團(tuán)

四、 贊助單位(未定)

美容院、婚紗店、精品店等。

五、 活動主題

&&公司情緣ⅲ：相約九月九——單身白領(lǐng)聯(lián)誼party

六、 活動意義

1、 為公司年輕員工拓展交際圈，豐富其業(yè)余生活，增強(qiáng)其歸屬感

2、 增進(jìn)與&&媒體、知名企業(yè)以及&&公司合作單位之間的交流和聯(lián)系

七、 活動時間

20__年9月9日(星期三)晚19：00-22：00

八、 活動地點

公司新城西餐廳(&&公司新城售樓部步行街直入100米)

九、 活動形式

互動交友游戲、歌唱舞蹈節(jié)目、水果點心美食等

十、 參加人員

1、 對象：高素質(zhì)的單身白領(lǐng)人士(本科學(xué)歷以上)

2、 人數(shù)：120人。

集團(tuán)負(fù)責(zé)：員工30，外單位60;

&區(qū)域負(fù)責(zé)：員工20、業(yè)主10

十一、 活動特色

1、 由集團(tuán)統(tǒng)籌直接尋找聯(lián)誼單位，不通過任何中介;

2、 參加人員均為高素質(zhì)的白領(lǐng);

3、 活動環(huán)節(jié)豐富，互動性強(qiáng);

4、 后續(xù)有加強(qiáng)版的戶外活動;

5、 成立活動工作小組，由多個部門共同協(xié)助。

十三、 活動費用

十五、 商家贊助

贊助20__-5000元之間(美容院/ 婚紗店)

1、 游戲環(huán)節(jié)，贊助商領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行頒獎。

2、 背景板、_展架等顯示贊助單位。

3、 司儀稿中體現(xiàn)贊助商。

4、 &&公司oa、內(nèi)刊等進(jìn)行報道。

5、 可向嘉賓派發(fā)產(chǎn)品宣傳手冊。

6、 可設(shè)置贊助單位作3分鐘美容心經(jīng)等講授。

十六、 戶外活動版(備選)

9月9日活動，嘉賓雖已相互認(rèn)識，但初次見面缺乏深度的交流。除了嘉賓自身的主動之外，還需創(chuàng)造更多的機(jī)會和平臺。

因此計劃于9月12日舉行一次登山的活動，作為本次聯(lián)誼活動的延續(xù)和加強(qiáng)。在戶外輕松自然的狀態(tài)下，更適宜進(jìn)一步的交往。

地點：大尖山 時間：9月12日下午 人數(shù)：30人(由嘉賓自由報名)

費用：本次聯(lián)誼剩余的費用作為登山聚餐費用，其他費用自理。

若聯(lián)誼活動沒有爭取到贊助，沒有費用剩余的話，則戶外活動取消。

酒會的方案【篇4】

所屬行業(yè)：酒店

主功能：會員卡

配合功能：微助手、大轉(zhuǎn)盤、小伙伴推薦、優(yōu)惠劵、短信、微博、積分商城、二維碼

應(yīng)用情景案例

運營目標(biāo)

1、以微信會員卡為中心，整合媒介資源，實施全方位精準(zhǔn)營銷，實現(xiàn)O2O商業(yè)模式。

2、通過小伙伴推薦活動，利用老客戶推薦功能，積累平臺粉絲量，引導(dǎo)客戶到實體店消費，提高人流量。

3、通過優(yōu)惠劵方式，引導(dǎo)粉絲到線下實體店消費，提高營業(yè)額。

4、通過微信會員卡，展現(xiàn)品牌內(nèi)涵，增強(qiáng)粉絲于品牌粘性，提高客戶對品牌的認(rèn)可度。

5、通過微信會員卡、積分商城兌換、優(yōu)惠劵等活動把粉絲轉(zhuǎn)化為客戶。

6、通過積分商城獎品，刺激微信會員二次消費，轉(zhuǎn)介紹新客戶，積極參加活動。

具體方案

向老會員手機(jī)直接短信方式推送促銷信息，吸引點擊鏈接，直接跳轉(zhuǎn)到官方微信關(guān)注頁面，實現(xiàn)一鍵關(guān)注！

在酒店大堂、客房、餐廳等地展現(xiàn)二維碼，系統(tǒng)培訓(xùn)酒店人員標(biāo)準(zhǔn)推薦話術(shù)，結(jié)合利益點吸引客戶關(guān)注。

通過會員卡功能，給老客戶一定的利益點，讓老客戶領(lǐng)取微信會員卡，可享受以下折扣↓

1、注冊微信會員卡，房費立即8折（不能與優(yōu)惠劵及團(tuán)購活動同時使用）。

2、注冊微信會員卡，普卡立即升金卡。

3、注冊微信會員卡，立享99元優(yōu)惠房一晚。

4、注冊微信會員卡，立即享受消費滿額優(yōu)惠。

5、注冊微信會員卡，可享受積分兌換獎品。

6、注冊微信會員卡，每天免費參加大轉(zhuǎn)盤活動一次。

在微博上策劃如：刮刮卡、大轉(zhuǎn)盤、優(yōu)惠劵等微活動，再利用紅人引爆、置頂推廣等手段裂變擴(kuò)散，達(dá)到病毒營銷式的傳播效果，吸引消費者關(guān)注酒店公眾號。

在微信平臺發(fā)起向小伙伴推薦活動，利用現(xiàn)有微信會員通過朋友圈傳播方式，吸引更多人關(guān)注三十年代微信公眾平臺。

活動如下

1、中秋大酬賓，9月6日—9月8日，中秋大放送，全場9折優(yōu)惠（消費200元以上可參加）。作為我們尊貴的會員，您每推薦一位朋友將得到50積分！

2、會員活動展示，作為我們尊貴的會員，您每推薦一位朋友將得到10積分。

通過會員卡功能，給新客戶一定利益點，讓新客戶領(lǐng)取微信會員卡，可享受以下折扣↓

1、注冊微信會員卡，立享免費體驗房一晚（國家法定節(jié)假日除外）！

2、注冊微信會員卡，房費立即9.5折（不能與優(yōu)惠劵及團(tuán)購活動同時使用）。

3、注冊微信會員卡，金卡限時免費辦理（僅限30名）！

4、注冊微信會員卡，立享99元優(yōu)惠房一晚（國家法定節(jié)假日除外）！

5、注冊微信會員卡，立即享受消費滿額優(yōu)惠。

6、注冊微信會員卡，可享受積分兌換獎品。

7、注冊微信會員卡，每天免費參加大轉(zhuǎn)盤活動一次。

凡領(lǐng)取微信會員卡每天都能參與“大轉(zhuǎn)盤”活動2次（免費一次，第二次參加需5積分），獎品包括：

一等獎（1名）：豪華套房免費入住一晚（國家法定節(jié)假日除外，）；

二等獎（2名）：標(biāo)準(zhǔn)套房免費入住一晚（國家法定節(jié)假日除外）；

三等獎（6名）：價值300元電子代金券（國家法定節(jié)假日除外，不能與團(tuán)購優(yōu)惠劵重疊使用）；

四等獎（10名）：價值100元電子代金券（國家法定節(jié)假日除外，不能與團(tuán)購及優(yōu)惠劵重疊使用）；

五等獎（99名）：價值50元電子代金券（不能與團(tuán)購重疊使用）；

會員通過各種活動及消費產(chǎn)生的積分，可以到會員積分商城換取各種獎品及優(yōu)惠劵等獎品。

積分商獎品根據(jù)各個商家具體情況自己設(shè)置。

領(lǐng)獎時中獎?wù)邞{二維碼到店領(lǐng)獎：向店員出示獎品二維碼。店員打開門店系統(tǒng)，將下載好的微助手和門店系統(tǒng)綁定。綁定好后，掃描顧客的獎品二維碼，彈出中獎信息，點擊確定。同時，店員將獎品給予顧客。

酒會的方案【篇5】

驚喜的20__，輝煌與偉大的20__，在順應(yīng)全球金融危機(jī)漸緩復(fù)蘇的歷史機(jī)遇過程中，自信而果斷、挺難而進(jìn)，以堅毅、頑強(qiáng)、團(tuán)結(jié)、激進(jìn)精神奮進(jìn)的____人，順利的進(jìn)入了__市場。

展望_年，某某某人繼續(xù)深化與加強(qiáng)內(nèi)部改革，根據(jù)現(xiàn)有的基礎(chǔ)鞏固市場，大膽創(chuàng)新，大氣派，大手筆，大制作，威虎前進(jìn)的20__，一定屬于自信、睿智、奮進(jìn)、實效的某某某人!

此時此刻，就讓我們?nèi)w某某某人激情釋放，歡欣鼓舞吧!

晚會核心內(nèi)容：

1、總結(jié)__年公司開業(yè)至今發(fā)展心得，并對優(yōu)秀團(tuán)體進(jìn)行表彰激勵;

2、應(yīng)20__年整體形勢作年度發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與動員;

3、統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認(rèn)識，上下一心，激發(fā)斗志，凝聚和提升核心戰(zhàn)斗力與競爭力;

4、全員歡聚一堂，打開心扉，加強(qiáng)溝通，化解矛盾與誤會，增進(jìn)彼此了解與互信，融煉團(tuán)隊。

一、聚意

展現(xiàn)自我歡慶“金.虎”凝聚力量共克時艱

二、聚情

激情釋懷信心憧憬

三、聚時

20__年__月__日(農(nóng)歷臘__月__日;星期_)20：30

四、聚地

___酒店二樓大廳

五、聚會

(一)會前

各部門組織人員，經(jīng)營部門安排好值班人員，做好安全防火防盜檢查與具體落實工作。

(二)會中

1、安排公司各層領(lǐng)導(dǎo)及各部同仁就座

2、酒店各部門祝福語視頻剪輯連續(xù)回放

3、開場節(jié)目(以激情四溢、熱情歡快的集體舞蹈暖場烘托出喜洋洋的慶新年氣氛)

4、主持人開場白(激情澎湃引入主題)

5、酒店總經(jīng)理致新年賀辭

6、總經(jīng)理代表酒店全體職員向董事長贈送新年祝福留言冊

7、節(jié)目穿插(已在征集中)

8、抽取三等幸運獎獲獎號碼

9、年終優(yōu)秀團(tuán)隊表彰

(獲獎代表發(fā)表獲獎感言、全體獲獎人及代表與酒店領(lǐng)導(dǎo)合影)

10、節(jié)目穿插

11、抽取二幸運獎獲獎號碼

12、節(jié)目穿插

13、抽取特等幸運獎獲獎號碼

14、酒店領(lǐng)導(dǎo)任評委(各部門經(jīng)理及經(jīng)理以上級人員)

(評選出優(yōu)秀表演節(jié)目：一等獎1名獎金：1000元;二等獎2名獎金：800元;三等獎3名獎金：各500元)

由_總現(xiàn)場頒獎并與獲獎團(tuán)隊及演員合影

15、現(xiàn)場搖獎(即搖即獎)

1、(搖財搖物搖運道搖喜搖福搖健康)

2、(由禮儀小姐手抬搖獎機(jī)上臺，節(jié)目穿插過程中進(jìn)行現(xiàn)場搖獎)：

3、獎品：(搖獎人員共分三級：總經(jīng)理級;經(jīng)理級;員工代表級);

4、三等獎(20名)：品牌洗發(fā)水、沐浴露1套;

5、二等獎(5名)：洗浴浴資券卡1張;(可享受10次;有效期3個月;限本人)

6、一等獎(2名)：500元KTV普包歡唱卡1張;(有效期3個月)

7、特等獎(1名)：標(biāo)配房房券2張。(有效期1個月)

16、(_董)致祝酒詞

17、進(jìn)餐(共慶、共祝福)

(三)會后

1、舞會(自由聯(lián)歡)

2、結(jié)束

節(jié)目征集硬性指標(biāo)，已下通知(各部門3個以上;要求多樣化，歌曲每部門只報一個)

六、準(zhǔn)備工作

序號活動階段任務(wù)安排具體工作要求責(zé)任人完成日期

七、費用預(yù)算

序號費用名稱金額(元)備注

八、附件

1、晚會流程及串詞(已完成)

2、總經(jīng)理新年致詞講稿(已完成)

3、晚會座次明細(xì)表(已完成)

4、物料采購明細(xì)表(已完成)

5、評獎和抽獎人員名單(已完成)

6、節(jié)目安排表(已完成)

7、年度團(tuán)體表彰明細(xì)表(已完成)

酒會的方案【篇6】

一、男生年會小合唱歌曲：

1、《讓我們蕩起雙漿》

2、《歡樂年華》

3、《我們的生活充滿陽光》

4、《真心英雄》

5、《中國龍》

6、《從頭再來》

7、《熱血忠魂天地間》

8、《中國軍魂亮劍主題曲》

9、《曙光在前頭》

二、女聲年會小合唱歌曲

1、《我不想說》

2、《請到青年突擊隊里來》

3、《喜洋洋》

4、《好地方》

5、《紅紅的日子》

6、《天天好時光》

7、《年年紅》

8、《趕上好時候》

9、《家鄉(xiāng)步步高》

三、年會男女對唱歌曲

1、《共享美好時光》

2、《冰糖葫蘆》

4、《馬鈴兒響來玉鳥兒唱》

5、《好人好夢》

6、《知心愛人》

四、年會大合唱歌曲

1、《歡樂頌》

2、《陽光樂章》

3、《希望的中國走向未來》

4、《開心中國》

5、《明天會更好》

6、《我們的祖國歌甜花香》

7、《江山》

8、《希望家園》

9、《中華大家園》

10、《吉祥頌》

11、《美麗家園》

12、《情系人民》

13、《送給你》

14、《沿著社會主義大道奔前方》

15、《祝福祖國》

16、《為祖國干杯》

17、《小康天堂》

18、《和諧中國》

19、《高歌向明天》

20、《祝福春天》

21、《我們的明天比蜜甜》

22、《愛我中華》

23、《春風(fēng)不忘》

24、《錦繡年代》

25、《祖國在召喚》

26、《又是好日子》

27、《大展宏圖》

五、公司全體人員年會大合唱重點推薦歌曲

1、 《團(tuán)結(jié)就是力量》

2、 《感恩的心》

3、 《年輕的朋友們今天來相會》

4、 《讓世界充滿愛》

5、 《朋友》

酒會的方案【篇7】

一、會議目的

為協(xié)助銳利酒業(yè)在北京市場的發(fā)展，擴(kuò)大其知名度，本著宣傳澳洲紅酒的目的，特在玲瓏塔舉辦此次品酒會。

二、酒會時間地點

品酒會時間：20xx-07-29 下午3點-5點

地點：奧林匹克奧運轉(zhuǎn)播塔三層

三、邀請來賓

品酒會擬邀請30人左右，來賓由四部分組成：

1北京各個政府部門領(lǐng)導(dǎo)；

2北京各個商會地區(qū)商會的負(fù)責(zé)人、企業(yè)家；

3 品酒愛好者

4 媒體記者；

四、品酒會流程

五、活動安排與分工

六、活動物料清單

七、現(xiàn)場布置

酒會的方案【篇8】

一、 酒會的定義

酒會也稱雞尾酒會（cocktail party），酒會的形式較靈活，不需要像宴會那樣復(fù)雜和拘束，酒會以酒水為主，略備小吃，不設(shè)或少設(shè)座椅，僅置小桌或茶幾以便賓客隨意走動。舉行酒會的時間較靈活，中午、下午、晚上均可。賓客到達(dá)酒會可以來去自由，不受約束。酒會通常準(zhǔn)備的酒類品種較多，有雞尾酒和各種混合飲料以及果汁、汽水、礦泉水，一般不用或少用烈性酒。食品多為三明治、面包托、小香腸、炸春卷等各種小吃，以牙簽取食。飲料和食品由服務(wù)員用托盤斷送，也有一部分放置在小桌上。

二、 酒會的特點

酒會進(jìn)行時間較短，約為一個小時左右。

服務(wù)方法靈活，服務(wù)員各負(fù)其責(zé)，分工合作。

三、 酒會的類型

酒會的分類方法有很多種

1、 根據(jù)酒會主題分

酒會一般都有較明確的主題，如婚禮酒會、開張酒會、招待酒會、產(chǎn)品介紹酒會、慶祝慶典酒會、簽字儀式、喬遷、祝壽等酒會。這種分類對組織者很有意義，對于服務(wù)部門來說，應(yīng)針對不同的主題，配以不同的裝飾、酒食品種。

2、 根據(jù)組織形式分

根據(jù)組織形式來分酒會有兩大類，一類是專門酒會；一類是正規(guī)宴會前的酒會 專門酒會單獨舉行，包括簽到、組織者和來賓致詞等，時裝表演、歌舞表演等。專門酒會可分自助餐酒會和小食酒會，自助餐酒會一般在午餐或晚餐的時候進(jìn)行，而小食酒會則多在下午茶的時候進(jìn)行

.宴會前酒會比較簡單，它的功能只是作為宴會前召集客人，在較盛大的宴會召開前不使等候著的客人受冷落的一種形式；也有把這種酒會作為宴會點題，致詞歡迎的機(jī)會；還有的是為了給客人提供一個自由交流聯(lián)絡(luò)感情的場所，因為當(dāng)宴會開始時，各人已回到自己的座位上，只能同自己桌子的客人談話

3、 根據(jù)收費方式分

從服務(wù)行業(yè)來看，比較看重的是以收費方式來分類，牽涉到酒會的安排、組織和費用的計算。

（1） 定時消費酒會 定時消費酒會也稱為包時酒會。通?？腿酥粫鑼⒖腿巳藬?shù)、時間

定下后可以安排了，消費多少則在酒會結(jié)束后結(jié)束。定時酒會的特點是“時間”，通常有1小時、1.5小時、2小時幾種。定小時間后，客人只能在固定的時間內(nèi)參加酒會，時間一到將不再供應(yīng)酒水。例如有一個定時酒會是下午5點至6點，人數(shù)為250人。酒吧提供1小時飲用酒水，即在5點前不供應(yīng)酒水，5點開始供應(yīng)，任客人隨意飲用，但到6點整就不再供應(yīng)任何酒水了。

（2） 計量消費酒會 計量消費酒會是根據(jù)酒會中客人所飲用的酒水?dāng)?shù)量進(jìn)行結(jié)算。這種

酒會既不限時酒會，也不限定酒水品種，只根據(jù)客人的需要而定。一般有豪華型與普通型兩種，普通型的計量消費酒會是由客人提出要求，通常酒水品種只限于流行牌子；而豪華型的酒水可以擺出些較名牌的酒水，供客人選擇飲用。在酒會中，酒水實際用量多少就計算多少，酒會結(jié)束后，按酒水消耗量結(jié)賬。所以稱為計量消費。

（3） 定額消費酒會 是指客人的消費額已固定，酒吧按照客人的人數(shù)和消費來安排酒水

的品種和數(shù)量。這種酒會經(jīng)常與自助餐連在一起?？腿嗽陬A(yù)定酒會時，先確定每位來賓所消費的金額，然后確定酒水與食物各占的比例，食物部分由廚師長負(fù)責(zé)，酒水部分由酒吧負(fù)責(zé)。酒吧則按照客人確認(rèn)的消費額合理地安排酒水的品種、牌子和數(shù)量。這種酒會要經(jīng)過細(xì)心的計算，因消費額已定，即要在品種、牌子和數(shù)量上給客人以滿足感，又要控制好酒水的成本。

（4） 現(xiàn)付費酒會 現(xiàn)付費酒會多使用在表演晚會中，主人只負(fù)責(zé)賓客的入場卷和表演節(jié)

目?？腿讼矚g什么飲料，則由自己決定，但必須自己結(jié)賬。對這種酒會，酒吧只預(yù)備一般牌子的酒水，客人來的主要目的是觀看演出，而不是飲用酒水。這種酒會在許多大的飯店中舉行，如時裝表演、演唱會、舞會等。

（5） 外賣式酒會 由于有些客人希望在自己的公司或者家里舉行酒會，以顯示自己身份

和排場，酒吧就要按收費的標(biāo)準(zhǔn)類型準(zhǔn)備酒水、器皿和酒吧工具，運到客人指定的地方。這種類型的酒會要注意的是準(zhǔn)備工作要做得充分，因為不像在飯店里，缺什么臨時可以補(bǔ)充。冰塊和玻璃杯要準(zhǔn)備得十分充足，要做好客人的住地不能提供冰塊和清洗玻璃杯設(shè)備的打算。各種類型的酒水也要準(zhǔn)備足夠。除了“定額消費”酒會可以按定額運去酒水外，其他消費形式的酒會寧可多運一些品種、數(shù)量的酒水去，也不要等到酒水不夠后再運去。

四、 酒會酒吧設(shè)置

舉行酒會的細(xì)節(jié)確定,通常由宴會預(yù)定部出一份宴會通知單，其中詳細(xì)的列述了客人所定酒會的時間、日期、人數(shù)和要求，其中還分列各個部門的職責(zé)，廚房、酒吧器材安排，保安、餐廳服務(wù)，美術(shù)、工程等具體安排。酒吧則根據(jù)客人的要求來設(shè)置各種形式不同的酒會酒吧，這稱為bar set up。酒會酒吧的設(shè)置形式分為軟飲料酒吧、國產(chǎn)酒水酒吧、標(biāo)準(zhǔn)酒吧和豪華酒吧。

1、 軟飲料酒吧

軟飲料酒吧是指擺設(shè)不帶含酒精的飲料。通常只用果汁、汽水、礦泉水、雜果賓治這些無酒精飲料來擺設(shè)酒吧。有時也使用啤酒。這種酒吧擺設(shè)多用在歡迎酒會、簽字儀式、產(chǎn)品介紹和招待會上。

2、 國產(chǎn)酒水酒吧

國產(chǎn)酒水酒吧設(shè)置中，除了軟飲料之外還使用幾種國產(chǎn)酒。一般情況下用5至6種，可用國產(chǎn)名酒茅臺酒、五糧液酒等。這種酒吧設(shè)置多使用在中餐的小型宴會中。

3、 標(biāo)準(zhǔn)酒吧

標(biāo)準(zhǔn)酒吧設(shè)置是酒會中使用最廣泛最多的一種。幾乎80/100以上的`酒會中的酒吧設(shè)置都用標(biāo)準(zhǔn)酒吧。所以在飯店、賓館中、標(biāo)準(zhǔn)酒吧使用的酒水品種應(yīng)以一套“標(biāo)準(zhǔn)菜單”的形式確定下來。在標(biāo)準(zhǔn)酒吧中，一般只供應(yīng)簡單的混合飲料，不供應(yīng)雞尾酒，特別是復(fù)雜的雞尾酒。由于各飯店，賓館的實際情況不同，所使用的酒水品種也可能不相同。在實際工作中，標(biāo)準(zhǔn)酒吧設(shè)置除了用軟飲料、啤酒外還可以設(shè)置使用常用烈性酒和開胃酒，例如：金酒、威士忌、白蘭地、朗姆酒、伏特加。

4、 豪華酒吧

豪華酒吧在酒會中設(shè)置使用的酒水品種較多，是名牌酒水較多的一種設(shè)置形式，可根據(jù)客人的要求，使用最名貴的酒水。豪華酒吧使用的酒水沒有固定的形式，只要客人需要，都得辦到，盡最大努力滿足客人的要求

以上四種酒會酒吧設(shè)置形式在飯店、賓館中經(jīng)常會被采用。但由于每個酒會的人數(shù)、消費的不同，酒吧設(shè)置的數(shù)量、新供應(yīng)的酒水品種也有差別。一般情況下，酒吧設(shè)置的數(shù)量是由酒會的人數(shù)來定，大約每150位客人設(shè)一酒吧。品種則根據(jù)飯店的酒水價格和客人的消費要求，同客人商量決定。

五、 酒會工作程序

1、 酒會的準(zhǔn)備工作

（1） 根據(jù)主辦人的要求與飯店的設(shè)計布置酒會標(biāo)準(zhǔn)等。

（2） 準(zhǔn)備好小方餐桌或小圓餐桌，數(shù)量要合適，餐桌上鋪好臺布。準(zhǔn)備好餐巾紙、杯、煙灰缸、牙簽筒、鮮花、花瓶等，全部餐桌的擺設(shè)要一致

（3） 根據(jù)酒會通知單備足備齊各類酒水飲品，布置好酒臺

（4） 各種調(diào)酒專用器具準(zhǔn)備齊全

（5） 檢查參加酒會服務(wù)人員的著裝儀表

（6） 酒會開始前幾分鐘，服務(wù)員托帶有酒水的托盤，站在宴會廳入口處，準(zhǔn)備歡迎賓客并送上迎賓酒

2、 酒會中的服務(wù)

（1） 酒品飲料服務(wù)

1） 各種酒品飲料由服務(wù)員托讓（雞尾酒由賓客在酒臺直接向調(diào)酒師要，現(xiàn)要現(xiàn)調(diào)），

由于賓客是立餐，流動性大，因此服務(wù)員在讓酒時的姿勢必須規(guī)范，用一只手托拖拖盤，另一只手隨時準(zhǔn)備向前伸展，護(hù)住托盤。讓酒水時，必須精神集中，注意向前后左右，主動將酒品飲料送給客人。行走時如賓客過多、擁擠，確實不能通過時，要客氣的對賓客說“對不起，請讓一下”，待賓客讓開時通過，絕不能用手拉賓客而 強(qiáng)行通過。在酒品飲料設(shè)計中，大型雞尾酒可作為特飲在酒會中出現(xiàn)。

2） 當(dāng)賓主祝酒時托讓酒水一定要及時，如有香檳酒，要保證祝酒時人手一杯香檳酒。

3） 托讓酒水要注意配合，服務(wù)員不要同時進(jìn)入場地。又同時返回，造成場內(nèi)無人服務(wù)

4） 要有專人負(fù)責(zé)回收空酒杯，以保持桌面清潔。讓酒水的服務(wù)員不要邊讓酒水邊收空

杯，那樣很不衛(wèi)生。但有時賓客會把剛用過的酒杯主動放在服務(wù)員的托盤上而另換飲料，遇到這種情況，也不必制止賓客，以免造成誤會

（2） 上菜服務(wù)

1） 在酒會開始前半小時把各種干果擺在小桌上，前十分鐘把各種面包擺在小桌上。

2） 酒會開始后，陸續(xù)上各種熱菜熱點，并隨時注意撤回各種空盤。由于酒會的桌面小，冷、熱食品較多，服務(wù)中要抓緊時間清理桌面保持桌面清潔

3） 在酒會結(jié)束前，給每張小桌上擺放一盤香巾，香巾的數(shù)量不少于該桌賓客數(shù)

（3） 小吃服務(wù)

1） 讓小吃的服務(wù)員最好跟在酒水服務(wù)員的后面，以便賓客取食下酒

2） 要注意多讓距小桌較遠(yuǎn)的賓客，特別是坐在廳堂兩側(cè)的女賓和年老體弱者

3） 酒會結(jié)束，仍有賓客未離開時，應(yīng)留有專人繼續(xù)服務(wù)

3、 酒會的結(jié)束

（1） 酒會結(jié)束時，服務(wù)員應(yīng)熱情禮貌的歡送客人，并歡迎賓客再次光臨

（2） 如有賓客自帶酒水，應(yīng)馬上點數(shù)，請賓客過目

（3） 清洗餐具，清掃場地

酒會的方案【篇9】

一、圣誕酒會溫馨浪漫

晶瑩的白雪、搖曳的燭光、年復(fù)一年的圣誕節(jié)，祥和溫馨其樂融融。西方國家一年中最溫馨浪漫的圣誕節(jié)就像中國的新年一樣是人們迎接新一年到來和祝福新一年的重要日子。熱鬧的狂歡總是離不開青春律動的腳步，離不開精彩紛呈的揮舞。年輕的朝氣總是可以把一切的簡簡單單刻畫得熱情涌動。圣誕鐘聲響起之時，公司又迎來平安祥和的一年。回首過去一年與客戶愉快的合作，值此20xx年圣誕節(jié)，有國際友人的喝彩，在優(yōu)美的旋律xxx同憧憬20xx年，再創(chuàng)佳績。

二、新年酒會輝煌完美

新年伊始，萬象更新，一場典雅輝煌的音樂酒會是公司獻(xiàn)給廣大客戶朋友的最獨具匠心的新年禮物。賓朋相聚，名流云集，齊聚精心裝點的宴會大廳，享受高水平國外時尚流行音樂“海洋之船”用音樂表達(dá)的新年祝福，用微笑傳遞著美麗的喜悅、用語言表達(dá)著美好的祝愿、用心靈感悟著美妙的時刻。這場20xx年完美音樂盛宴一定會給所有來賓留下最難忘的回憶。

三、場地選擇

一場成功的酒會選擇場地是關(guān)鍵，既然是酒會當(dāng)然要區(qū)別于傳統(tǒng)的宴會，目前大部分的宴會與酒會都選擇在各大會議廳舉辦，個別成功的酒會選擇在戶外舉辦?？紤]到天氣原因，建議選擇以室內(nèi)多功能廳為主，同時兼有戶外場地舉辦，戶外場地不僅可遠(yuǎn)觀風(fēng)景，溫馨浪漫的布置還會給部分客人一個相對安靜的交際環(huán)境。場地的大小決定了邀請客人的多少，根據(jù)公司情況或擬邀請對象選擇一個合適大小的場地。

四、音樂酒會形式

自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎活動等。

自助餐除提供各種酒類、飲料、果汁、各類食品，有必要聯(lián)系市內(nèi)知名的餐館提供特色小吃及美食在自助餐開始前送到酒會現(xiàn)場，酒水應(yīng)包括：雞尾酒、啤酒、葡萄酒、香檳酒、白蘭地酒、威士忌酒、白酒等。

酒會提供客人交際并提供約舞會。酒會及舞會控制在60分鐘左右。

五、現(xiàn)場布置

會場四處彩帶彩燈、綠植鮮花等飾品裝飾出喜慶的氣氛，各門口安放引導(dǎo)牌，會場入口布置迎賓簽到處，如有準(zhǔn)備還可擺放一些資料冊子等，提示來賓隨意取閱。舞會及演出時燈光設(shè)備也是非常重要，舞臺及舞美制作也突出節(jié)日喜氣洋洋的氣氛，突出節(jié)日問候與祝福，整個現(xiàn)場典雅大方透出一種用心、溫馨。

六、人員邀請

邀請對象除客戶外，還應(yīng)邀請客戶的太太（或女友、舞伴），邀請函除設(shè)計精美外文字內(nèi)容應(yīng)詳細(xì)介紹酒會的內(nèi)容與特色，高檔的酒會必定更吸引客人參加的欲望。

邀請函寄出后專人電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到，并確認(rèn)客人是否能參加，以確定最后的人數(shù)便于安排，建議按每位職員聯(lián)絡(luò)并接待10對來賓，每位職員需確認(rèn)客人自駕車前往還是到指定地點安排接送，對負(fù)責(zé)接待的職員需了解酒會的全部情況以便回答客人的咨詢。

七、酒會亮點

國際通行的雞尾酒會形式

酒會除備有豐富的自助美食，還有巴西燒烤、日本料理、市內(nèi)各大酒店的特色小吃與美食

加拿大“海洋之船”組合精彩演出

幸運抽獎

酒會結(jié)束的大型戶外煙花匯演（根據(jù)各地情況）

八、酒會流程：

18：30-19：00來賓簽到

19：00-19：15介紹主要來賓及主要領(lǐng)導(dǎo)致辭

19：15-20：15酒會開始提供國際美食自助餐現(xiàn)場來賓自由交流

20：15-21：00“海洋之船”精彩演出，互動抽獎

21：00-22：10交誼舞會

22：10-22：20戶外大型煙花匯演（根據(jù)實際情況而定）

九、人員配置

酒會主人：由公司員工組成，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)客人及酒會時接待客人，與客人進(jìn)行交流并引薦客人互相認(rèn)識，學(xué)習(xí)精通參加酒會的禮儀。主人也可與愛人或舞伴或同事同時出席。

工程組若干人：負(fù)責(zé)會場布置、舞臺、燈光、音響設(shè)備等裝調(diào)。

服務(wù)組若干人：負(fù)責(zé)酒會的服務(wù)工作（由場地方提供）

公關(guān)模特若干人：擔(dān)任嘉賓主持，并作為酒會客人與客人進(jìn)行交流，接受客人的邀請共舞，接受與客人的合影等。

領(lǐng)舞組4人：在舞會時帶領(lǐng)客人跳舞，并可接受客人邀請共舞。

禮儀組10人：負(fù)責(zé)酒會迎賓、接待、為有需要的客人服務(wù)。

攝像師2人：拍攝酒會全過程，錄制酒會重要來賓精彩片斷，為有需要的客人錄制活動片斷。

攝影師1人：拍攝酒會的精彩瞬間，拍攝重要來賓的精彩鏡頭，為有需要的客人拍照紀(jì)念。

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2024酒店活動方案模板(精品9篇)

“五一國際勞動節(jié)”，也被稱為“五一節(jié)”，定在每年的5月1日，是全世界勞動人民的共同節(jié)日。以下是小編為大家整理的2025年餐飲五一活動方案（精選9篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

2024酒店活動方案模板 篇1

會議時間：20xx年xx月xx日16：00-17：30

會議地點：x公司新廠區(qū)臨時會議室

主持人：

參會人員：公司部門、工段負(fù)責(zé)人

記錄人：

會議議題：周一工作例會

會議內(nèi)容：

1、前期生產(chǎn)進(jìn)度完全沒有按照正常有序的開展，生產(chǎn)管理的混亂，導(dǎo)致以下問題：

1)生產(chǎn)未按正常節(jié)拍進(jìn)行。

2)新產(chǎn)品的工裝一直跟不上生產(chǎn)要求。

3)模具制作進(jìn)度緩慢。

4)生產(chǎn)中的問題沒有及時反映出來。

5)檢驗進(jìn)程較緩，檢驗要求應(yīng)注明產(chǎn)品的狀態(tài)。

2、生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題未及時反饋，導(dǎo)致生產(chǎn)過程中銜接不順，工作效率低下。

3、按排質(zhì)量管理體系工作于20xx年xx月份正式開始著手進(jìn)行，準(zhǔn)備工作會用一個月時間。

4、涉及質(zhì)檢部量具丟失一事，要求考核到部門領(lǐng)導(dǎo)。如前期價值x余元的.量具丟失后，部門領(lǐng)導(dǎo)不聞不問，現(xiàn)決定對責(zé)任人承擔(dān)50%的賠償，部門領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)%的賠償。

5、滾齒機(jī)漏油問題，明天應(yīng)及時進(jìn)行處理，否則分別對部長x元和工段長處罰。

6、模具組：領(lǐng)料按圖紙要求，做到三檢，即："自檢"、"互檢"、"專檢"。

7、財務(wù)x老師在會上提出，要求技術(shù)研發(fā)中心xx月xx日前完成20xx年至xx月的研發(fā)費用。采購部預(yù)付款xx月xx日前向財務(wù)部提交至xx月預(yù)付款明細(xì)。銷售部萬的回款計劃第二天點前報財務(wù)。生產(chǎn)部各廠區(qū)月底進(jìn)行產(chǎn)品的盤點工作，數(shù)據(jù)必須與生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匹配。人事部要求今年xx月后兩個星期至今的會議紀(jì)要，同時要求每周一的生產(chǎn)例會必須在第二天點前分發(fā)各個部門(工段)，xx月xx日下午四點前提交所有的會議紀(jì)要。

8、建議生產(chǎn)部對員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工的技能和素質(zhì)。質(zhì)量部應(yīng)對員工使用量具進(jìn)行考核，做到愛惜量具，保養(yǎng)量具。檢驗中心對每月量具庫存數(shù)量建立臺帳，報財務(wù)部。

9、每周生產(chǎn)例會從下周開始進(jìn)行調(diào)整。每周一下午13：20開始。

2024酒店活動方案模板 篇2

為了提高員工和管理人員的素質(zhì)，提高公司的管理水平，保證公司可持續(xù)性發(fā)展;根據(jù)總公司20xx年發(fā)展目標(biāo)，提高整體人員素質(zhì)，培養(yǎng)一批具有專業(yè)技能和管理知識的人才為目標(biāo)，特制定本培訓(xùn)計劃方案。

一、培訓(xùn)類別:

1、一級培訓(xùn):公司大政方針、發(fā)展戰(zhàn)略、員工心態(tài)、管理技能、新技術(shù)、新知識、團(tuán)隊建設(shè)等前瞻性教育和培訓(xùn)。培訓(xùn)對象為公司中層以上管理人員和全體管理人員。組織部門為人力資源部。

2、二級培訓(xùn):各部門管理人員及各班組長以上培訓(xùn)，主要內(nèi)容是企業(yè)內(nèi)部管理、企業(yè)文化建設(shè)和教育、交流和溝通技能、本單位規(guī)章制度及安全生產(chǎn)和消防知識的操作規(guī)程;負(fù)責(zé)人為部門主管、車間主任。

3、三級培訓(xùn):各車間班組負(fù)責(zé)對所管轄的全體員工的培訓(xùn)，主要內(nèi)容是崗位職責(zé)、操作規(guī)程、安全操作規(guī)程、消防知識和操作規(guī)程、崗位工作流程和工藝技能專業(yè)知識、作業(yè)指導(dǎo)書等，負(fù)責(zé)人是各車間班組的負(fù)責(zé)人。利用每天的班前會班后會，反復(fù)學(xué)習(xí)本崗位職責(zé)的工藝流程和安全操作規(guī)程。

4、各部門專業(yè)業(yè)務(wù)技能知識的培訓(xùn)，主要內(nèi)容是四個方面:一是工藝技術(shù)知識的培訓(xùn)，二是機(jī)械設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)知識的培訓(xùn)，三是生產(chǎn)管理知識的培訓(xùn)，消防知識和操作演練的培訓(xùn)。

5、新員工的崗前培訓(xùn):新員工集中招聘10人以上者由公司人力資源部組織培訓(xùn)，主要內(nèi)容是公司簡介、發(fā)展歷程、戰(zhàn)略目標(biāo)、公司文化、產(chǎn)品介紹、通用規(guī)章制度和通用安全生產(chǎn)、消防知識的操作規(guī)程，新員工到車間后(或班組)進(jìn)行崗位職責(zé)和操作規(guī)程的培訓(xùn)，第一個月內(nèi)在車間實際培訓(xùn)不得少于6小時，使每個員工到崗后明確本崗位的工作職責(zé)范圍，本崗應(yīng)知、應(yīng)會，應(yīng)做什么，不能做什么;本崗位工作做到什么標(biāo)準(zhǔn)，明確本崗位操作規(guī)程和安全操作規(guī)程。新員工在上崗二個月后要有書面考試，考試成績納入試用期轉(zhuǎn)正的考核評定中。對于平時補(bǔ)充招聘到崗的新員工人力資源部每月集中進(jìn)行一次崗前培訓(xùn)。

6、各部門(如銷售、財務(wù)、采購、人力資源、國際貿(mào)易等)專業(yè)知識的`培訓(xùn)由部門負(fù)責(zé)人組織統(tǒng)計，根據(jù)實際內(nèi)容要求結(jié)合工作實際運行中出現(xiàn)的專業(yè)問題，與公司綜合部聯(lián)系作出培訓(xùn)計劃或內(nèi)訓(xùn)或外聘老師對本部門相關(guān)專業(yè)的知識進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，進(jìn)行探討交流，教會下屬如何去做好工作，提高下屬的專業(yè)技能，培訓(xùn)形式多種多樣，目的就是提高人員素質(zhì)和工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量。

二、培訓(xùn)的考核和評估

培訓(xùn)計劃的有效運行要有組織上的保證，并要用制度的形式確定下來，對培訓(xùn)結(jié)果要跟蹤。建立管理人員培訓(xùn)檔案，把管理人員參加培訓(xùn)、培訓(xùn)作業(yè)上交等情況納入檔案管理和全年的考核之中?？己耸莾蓚€方面，一是對培訓(xùn)組織者的考核，二是對員工參訓(xùn)后的評價和考核;要保證培訓(xùn)工作落實到位。使培訓(xùn)工作真正成為公司的基礎(chǔ)工作，培訓(xùn)真正起到作用，有效地提高管理人員和員工的素質(zhì)，并使之能科學(xué)、扎實而又有效地開展起來，變員工要我培訓(xùn)為我要培訓(xùn)，塑造學(xué)習(xí)型企業(yè)，以適應(yīng)公司的高速發(fā)展，同時體現(xiàn)公司和個人的各階層價值。

三、培訓(xùn)要求

公司各部門擬定本部門的年度培訓(xùn)需求及計劃，培訓(xùn)年度于一月二十日前報綜合部;培訓(xùn)計劃中要明確培訓(xùn)的組織者、責(zé)任人，培訓(xùn)時間，培訓(xùn)主題及內(nèi)容，培訓(xùn)形式，參訓(xùn)人員，培訓(xùn)主講，培訓(xùn)要有記錄，對培訓(xùn)結(jié)果要進(jìn)行評估和跟蹤;培訓(xùn)形式可多種多樣，嚴(yán)格按培訓(xùn)計劃執(zhí)行;人力資源部每月至少進(jìn)行一次檢查指導(dǎo)。

四、培訓(xùn)形式

培訓(xùn)將采用內(nèi)部培訓(xùn)、外聘講師，以走出去請進(jìn)來的方式進(jìn)行。公司內(nèi)部培訓(xùn)以本公司相關(guān)管理人員及專業(yè)技術(shù)人員為授課人。外聘講師則根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容要求由公司綜合部與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)協(xié)商確定，如市職培中心、xx教育集團(tuán)等。

五、公司年度培訓(xùn)計劃初步方案:表格略

2024酒店活動方案模板 篇3

一、活動思想：

五一小長假期間，餐飲行業(yè)的節(jié)日商機(jī)明顯，不少婚宴、壽宴、家庭宴請等，會選擇在這一時間段舉辦，一是處在小長假期間，親朋好友難得聚會；二是小長假期間，人們的旅游需求旺盛，因此帶來的流動消費也會給餐飲行業(yè)帶來不小的業(yè)績空間。

二、活動名稱：

“偷得浮生半日閑，五一假日共美餐”。

三、活動時間：

20xx年5月1日—5月7日。

四、活動內(nèi)容：

1、“吃熱辣川菜，送清爽飲品”。

5月1日—5月7日活動期間，凡賓客來店用餐xx滿元，每桌可獲贈本店精選清甜水果一份(或清涼酸梅汁一杯)。

2、“精品川菜，百姓價格”。

5月1日—5月7日活動期間，本店特推出“精品川菜，百姓價格”的三款套餐：親子三人套餐188元、快樂六人套餐588元、全家福套餐(10人量)880元。

3、“經(jīng)典川菜知多少”小問答。

席間進(jìn)行川菜知識提問(問題不宜太簡單)，顧客發(fā)送答案至餐館短信平臺，答對者獲得價值元精美小禮物一份，餐館也借此獲得大量客戶手機(jī)號，成為未來宣傳服務(wù)的目標(biāo)。

2024酒店活動方案模板 篇4

隨著酒店的迅速發(fā)展，對專業(yè)人才的需求也日益迫切，如何打造一支訓(xùn)練有素、勤懇敬業(yè)的員工隊伍，怎樣才能提高酒店的管理水平和服務(wù)水平，對酒店將來的發(fā)展都有著重要意義。作為酒店安全部門要做好員工消防知識培訓(xùn)，更好的服從和服務(wù)于酒店的發(fā)展大計。20xx年，酒店安全培訓(xùn)有如下設(shè)想：

一、新員工入職培訓(xùn)

培訓(xùn)時間：有新招聘員工入職后（用一天的時間，一個半小時）

培訓(xùn)對象：每個月新上崗的員工和上月培訓(xùn)沒有通過考試的員工

培訓(xùn)者：保安部

培訓(xùn)內(nèi)容：安全及保衛(wèi)意識、消防程序、當(dāng)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)是你需要做什么？當(dāng)您聽到火警警報時，你需要記住知道的是安全出口的位置等。

二、消防知識培訓(xùn)

培訓(xùn)時間：每半年一次（上半年時間定在六月中旬，下半年定在119宣傳日前后）

培訓(xùn)內(nèi)容：基本消防知識和酒店內(nèi)的安全保衛(wèi)知識

培訓(xùn)對象：酒店全體員工

培訓(xùn)者：保安主管

三、部門知識和技能培訓(xùn)

培訓(xùn)時間：每季度部門領(lǐng)導(dǎo)制定培訓(xùn)計劃

培訓(xùn)內(nèi)容：根據(jù)實際需要和領(lǐng)導(dǎo)要求制定培訓(xùn)內(nèi)容

培訓(xùn)對象：部門員工

培訓(xùn)者：部門領(lǐng)導(dǎo)

四、應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)

培訓(xùn)時間：每半年一次（上半年時間定在六月中旬，下半年定在119宣傳日前后）

培訓(xùn)內(nèi)容：

（1）處理爆炸事件的應(yīng)急預(yù)案；

（2）打架斗毆、流氓滋擾的處理程序；

（3）發(fā)生財物丟失、被盜事件的處理程序；

（4）發(fā)生搶劫、行兇、暴力事件的處理程序；

（5）發(fā)生詐騙事件的處理預(yù)案；

（6）火警應(yīng)急方案；

（7）精神病人或酗酒鬧事的處理程序；

（8）人員傷亡的處理程序；

（9）食物中毒的處理預(yù)案

培訓(xùn)對象：酒店全體員工

培訓(xùn)者：保安主管

消防知識

（一）滅火和燃燒常識

1、火災(zāi)：火災(zāi)就是在時間或空間上失去控制的燃燒所造成的災(zāi)害。

2、燃燒的發(fā)生必須具備三個必要的條件，即：可燃物、助燃物和著火源。

3、防止火災(zāi)的基本措施包括：

（1）控制可燃物，難燃或不燃的材料代替可燃或易燃。

（2）隔絕空氣，使用易燃易爆物質(zhì)的產(chǎn)生應(yīng)在密閉的設(shè)備中進(jìn)行。

（3）消除著火源。

（4）阻止火勢的蔓延，在建筑物之建筑防火墻，設(shè)防火間距，不使新的燃燒條件形成，防止火災(zāi)的擴(kuò)大。

4、滅火方法，一切滅火措施都是為了破壞已經(jīng)產(chǎn)生的燃燒條件或使燃燒游離基消失，根據(jù)物質(zhì)燃燒原理和同火災(zāi)作斗爭的實踐經(jīng)驗，現(xiàn)行滅火基本方法有四種：隔離滅火法、窒息滅火法、冷卻法、抑制法

（1）隔離滅火法

滅火隔離法是將正在燃燒的物質(zhì)和周圍未燃燒的可燃物質(zhì)隔離或移開中斷可燃物質(zhì)的`供給，使燃燒因缺少可燃物而終止。具體方法有：

1、把火源附近的可燃、易燃、易爆和助燃物搬走；

2、關(guān)閉可燃?xì)怏w、液體管道的閥門，以減少和阻止可燃物質(zhì)進(jìn)入燃燒區(qū)

3、設(shè)法阻攔流散的易燃、可燃液體

4、拆除與火源相毗連的易燃建筑物，形成防止火勢蔓延的空間地帶。

（二）窒息滅火法

窒息滅火法是阻止空氣流入燃燒區(qū)或用不燃燒區(qū)或用不燃物質(zhì)沖淡空氣，使燃燒物得不到足夠的氧氣而熄滅的滅火方法，具體方法是：

1、用沙土、水泥、濕麻袋、濕棉被等不然或難燃物質(zhì)覆蓋燃燒物；

2、噴灑霧狀水、干粉、泡沫等滅火劑覆蓋燃燒物；

3用水蒸氣或氮氣、二氧化碳等惰性氣體灌注發(fā)生火災(zāi)的容器、設(shè)備；

4、密閉起火建筑、設(shè)備和孔洞；

5、把不燃的氣體和不燃液體（如二氧化碳、氮氣、四氯化碳等）噴灑到燃燒物區(qū)域內(nèi)或燃燒物上。

（三）冷卻法

冷卻法就是將滅火劑直接噴射到燃燒物上，以降低燃燒物的溫度低于燃點之下，使燃燒停止；或者將滅火劑噴灑在火源附近的物體上，使其不受火焰輻射熱的威脅，避免形成新的火點。水就是一種具有很好冷卻效果的滅火劑。

（四）抑制法

抑制法就是是滅火劑參與到燃燒反應(yīng)歷程中去，是燃燒過程中產(chǎn)生的游離基消失，而形成穩(wěn)定分子或底活性的游離基，使燃燒反應(yīng)終止。鹵代烷滅火劑和干粉具有抑制滅火作用。

發(fā)生火災(zāi)的原因一般分為三類：

1、失火、缺乏防火安全常識、違反安全操作規(guī)程而引起的火災(zāi)事故；

2、由于電氣設(shè)備使用不恰當(dāng)；

3、雷擊、自燃等原因引起的火災(zāi)。

消防應(yīng)急方案常識

當(dāng)火災(zāi)發(fā)生時，服務(wù)員要及時撥打內(nèi)部報警電話報警，監(jiān)控中心接警后迅速現(xiàn)場，切斷著火層電源。義務(wù)消防隊員要積極配合酒店保安員撲滅初起火災(zāi)；當(dāng)火勢蔓延，火情惡化時，要及時撥打“119”報警電話，撥打電話時要記住以下幾點：

1、說清楚起火單位的詳細(xì)地址，具體起火部位；

2、起火單位燃燒物質(zhì)的性質(zhì)，如油、電或棉織物等；

3、火勢的大??；

4、報警人的姓名和聯(lián)系方式。

火災(zāi)發(fā)生后，組織指揮疏散與搶救著火層以上的人員是酒店負(fù)責(zé)人必須考慮首要任務(wù)。

明確分工：把責(zé)任落實到樓層服務(wù)員。負(fù)責(zé)引導(dǎo)客人向安全區(qū)疏散； 疏散次序：先從著火層房間及著火層以上各層開始疏散；在疏散著火層以下各層，并做好客人的安撫工作，不要四處亂跑；

指導(dǎo)自救：指導(dǎo)自救分別服務(wù)員帶領(lǐng)或通過樓內(nèi)通訊設(shè)備指導(dǎo)等方式進(jìn)行，鼓勵或帶領(lǐng)客人沿著消防樓梯下樓；不能從預(yù)定的消防樓梯疏散時，由服務(wù)員帶領(lǐng)客人登上天臺風(fēng)口處等待營救；

注意安全：在疏散中和線上設(shè)立崗哨向疏散人員指明方向，防止誤入袋型通道的盡端：

組織滅火：啟動消防水泵；關(guān)閉消防分區(qū)的防火大；派出人員攜帶滅火工具，查明是否有火勢蔓延的可能，，并及時撲滅蔓延過來的火焰。

2024酒店活動方案模板 篇5

會議時間：20xx年十月十七日

會議內(nèi)容：總結(jié)過去一周的工作，部署下一周的工作。

會議地點：第二會議室

參加人員：集團(tuán)中層以上管理人員及有關(guān)方面負(fù)責(zé)人。

會議主要對上周的工作進(jìn)行了總結(jié)，對下一周的重點工作進(jìn)行了部署，會議要求：

一，本周開始，行政部要做好周例會的會議紀(jì)錄和會議紀(jì)要整理，對重點工作做好督辦工作。

二，關(guān)于空調(diào)公司材料采購問題，會議要求：經(jīng)論證后，由空調(diào)廠選調(diào)一個材料員到資產(chǎn)部工作，負(fù)責(zé)材料采購的認(rèn)價，購進(jìn)及和有關(guān)方面的協(xié)調(diào)。

三，關(guān)于溫泉，旅游等下屬單位人員招聘問題，會議認(rèn)為，為了給項目建設(shè)營造一個寬松的外部環(huán)境，要求：一般員工以招項目區(qū)占地工為主，包括皇路店，魏家崗及猿人大狹谷周邊的被占地村的`村民。要求負(fù)責(zé)項目協(xié)調(diào)的有關(guān)人員和當(dāng)?shù)卣疁贤▍f(xié)調(diào)，以政府名義做個調(diào)查。

對于溫泉高管人員，由總公司人力資源部負(fù)責(zé)，逐個審查確定。

四，關(guān)于旅游營銷戰(zhàn)略問題，為了充分利用現(xiàn)有品牌資源，強(qiáng)調(diào)旅游，酒店營銷一體化。在團(tuán)隊和機(jī)構(gòu)設(shè)置上，下周公司要組建旅游項目領(lǐng)導(dǎo)小組。

四，漂流項目設(shè)計已開始，水利設(shè)計院設(shè)計人員已進(jìn)場，要求兩天內(nèi)拿出設(shè)計方案。

五，會議確定：集團(tuán)11月份要明確一部分中層正付職，拿出薪酬體系。

六，對于工程部人員安排問題，要求由韓金華，呂宏文負(fù)責(zé)，推薦二名工程部副經(jīng)理，一名副總工程師，報總裁審查。

七，會議要求，由人事部下周拿出一個考勤，考核工作辦法，嚴(yán)格考勤，考核制度管理。

八，對淯濱花園沼氣源問題，會議要求工程部盡快和有關(guān)部門協(xié)商，解決淯濱花園沼氣源問題。

九，對于材料認(rèn)質(zhì)認(rèn)價問題，會議確定零星工程一般采用包工包料的辦法，以減少工作量，暫歸口預(yù)算室管理。

十，對于臥龍區(qū)交房問題，要求由于總牽頭，及時和區(qū)委洽談，解決區(qū)委定向資金保障問題。

十一，對于辦公樓大廳值班問題，會議要求一樓大廳設(shè)一個值班人員，配戴胸或微章，以展示公司形象。

十二，對于財務(wù)，管理一體化問題，會議要求，由李廷亞負(fù)責(zé)，積極向前推進(jìn)，各部門要積極配合搞好基礎(chǔ)培訓(xùn)，提高使用技能。

十三，空調(diào)公司材料，人工定額問題。會議要求，在保證公司技術(shù)秘密不外泄的情況下，積極向前推進(jìn)。

十四，會議要求資金部拿出一個春節(jié)前資金使用方案。

十五，關(guān)于清產(chǎn)核資及資產(chǎn)部建帳問題，會議明確由總會計師李廷亞為責(zé)任人，協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門，年底前摸清家底，建立健全資產(chǎn)帳簿及有關(guān)資產(chǎn)管理體系。

十五，對于桂花城的二次開盤問題。會議要求地產(chǎn)部從11月20內(nèi)選擇一個良辰吉日，作為二次開盤日期，并要求最好由新聞媒體參加，氣氛要熱烈而隆重，作為展示公司形象的機(jī)會。

十六，會議要求：地產(chǎn)營銷部桂花城沙盤要重新制作，達(dá)到和建成樓盤百分之八十相符標(biāo)準(zhǔn)，特別是要把項目區(qū)景觀體現(xiàn)出來。

十七，會議要求物業(yè)公司（含綠化公司）下一階段在完成具體工作外，要積極配合市政府"六創(chuàng)一迎"工作，特別是小區(qū)四周的雜草垃圾要及時清理。

十八，對于龍城項目。會議確定由陳總和臥龍區(qū)有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，如果龍王溝管理服務(wù)區(qū)項目近期不能批復(fù)，公司將先啟動北邊龍湖山莊項目。

十九，龍湖山莊專科醫(yī)院問題，會議要求行政部王柏祥借鑒市區(qū)內(nèi)其他校醫(yī)合作醫(yī)院模式，起草一個合同草樣，以利于和鄭大二附院進(jìn)一步洽談。

二十，關(guān)于空調(diào)推介會，會議要求在前一階段工作的基礎(chǔ)上，要積極向前推進(jìn)，各部門要通力合作，細(xì)化目標(biāo)，分清責(zé)任，使推介會真正達(dá)到擴(kuò)大品牌影響力，提高知名度的目的。

2024酒店活動方案模板 篇6

活動時間：

20XX年4月29日至5月3日

活動目標(biāo)：

1、增加餐廳五一期間的客流量和營業(yè)額。

2、提升餐廳品牌形象和知名度。

3、增強(qiáng)客戶粘性和忠誠度。

活動內(nèi)容：

1、特色菜品推廣：推出五一限定特色菜品，利用節(jié)日氛圍吸引顧客嘗試。同時，提供特色套餐優(yōu)惠，讓顧客在享受美食的同時感受到實惠。

2、互動游戲環(huán)節(jié)：設(shè)置抽獎、轉(zhuǎn)盤游戲等互動環(huán)節(jié)，顧客用餐后可參與游戲，贏取優(yōu)惠券、小禮品等獎勵，增加用餐的趣味性和顧客的參與度。

3、親子活動：舉辦親子烹飪課程或親子美食挑戰(zhàn)賽，吸引家庭客戶前來參與，增進(jìn)親子關(guān)系，同時讓顧客在輕松愉快的氛圍中享受美食。

4、會員優(yōu)惠：推出五一期間會員專享優(yōu)惠，如會員折扣、積分兌換等，鼓勵顧客辦理會員卡，增加回頭客數(shù)量。

活動宣傳：

1、制作活動海報、宣傳單頁等宣傳材料，張貼在餐廳內(nèi)外顯眼位置。

2、利用社交媒體平臺（如微信、微博等）發(fā)布活動信息，邀請粉絲參與互動，擴(kuò)大活動影響力。

3、與當(dāng)?shù)芈糜螜C(jī)構(gòu)、企業(yè)等合作，進(jìn)行聯(lián)合宣傳，吸引更多潛在客戶。

活動執(zhí)行與總結(jié)：

1、提前制定詳細(xì)的活動執(zhí)行計劃，確保活動順利進(jìn)行。

2、在活動過程中密切關(guān)注顧客反饋和參與度，及時調(diào)整活動策略。

3、活動結(jié)束后進(jìn)行總結(jié)分析，評估活動效果，為今后的營銷活動提供參考。

2024酒店活動方案模板 篇7

一、領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

成員：

二、比賽項目：

乒乓球和中國象棋

三、比賽時間：

20xx年9月29—30日

四、比賽地點：

六樓活動室

五、比賽項目及規(guī)則：

（一）撲克：

1、比賽分科室組、個人組2個項目。

2、比賽規(guī)則：

①、比賽采用升級制。

②、根據(jù)報名情況，進(jìn)行分組抽簽，首階段采用四局一勝制，決賽采用二局一勝制。

③、比賽規(guī)則采用有關(guān)的《撲克競賽規(guī)則》。

（二）中國象棋：

1、比賽根據(jù)報名設(shè)個人賽。

2、比賽規(guī)則：

①、本次比賽分初賽、決賽兩個階段。

初賽階段根據(jù)抽簽進(jìn)行分組，采用淘汰賽制，比賽中獲勝方即進(jìn)入下一輪比賽，輸棋者即被淘汰，四名勝者進(jìn)入決賽。決賽階段采用循環(huán)賽積分制

（勝者積2分，和棋者積1分，負(fù)者積0分）。

②、比賽過程中落棋不悔，有悔棋者取消參賽資格。

③、依中國象棋競賽規(guī)則為準(zhǔn)。

六、獎勵辦法

（一）獎項設(shè)置

團(tuán)體獎勵前三名，分別為一、二、三等獎。其他項目獎勵前六名，第一名為一等獎，二、三名為二等獎，四、五、六名為三等獎。

（二）獎品：

一等獎價值300元獎品

二等獎價值250元獎品

三等獎價值200元獎品

七、比賽相關(guān)要求：

1、參賽隊員必須為本單位在冊職工，嚴(yán)禁邀請外援參賽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消比賽資格。

2、比賽時間為上午8：30分—11：30，下午2：00—5：00，遲到10分鐘按棄權(quán)處理。

3、參賽選手在比賽中要服從裁判管理，有不服管理或蓄意滋事的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消參賽資格，并進(jìn)行通報

八、其他未盡事宜，另行通知，本次活動解釋權(quán)歸活動領(lǐng)導(dǎo)小組所有。

2024酒店活動方案模板 篇8

時間：20xx年12月31日9點00分

地點：現(xiàn)場辦公室

參加單位：xx（建設(shè)單位）

xx監(jiān)理有限公司

xx建筑工程有公司限

參加人員：詳見會議簽到表

本次會議為第一次監(jiān)理例會，由建設(shè)單位代表xx主持，會議主要內(nèi)容如下：

一、建設(shè)、施工、監(jiān)理單位分別介紹各自駐現(xiàn)場組織機(jī)構(gòu)人員及其分工

1、建設(shè)單位：xx

現(xiàn)場工程師：xx

2、監(jiān)理單位：xx

總監(jiān)：xx

水電安裝監(jiān)理：xx

土建監(jiān)理：xx

安全監(jiān)理：xx

3、施工單位：xx

項目經(jīng)理：xx

現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)：xx

質(zhì)量員：xx

安全員：xx

施工員：xx

資料員：xx

材料員：xx

二、建設(shè)單位根據(jù)委托監(jiān)理合同宣布對總監(jiān)理工程師的授權(quán)

建設(shè)單位宣布本工程全權(quán)委托xx監(jiān)理有限公司監(jiān)理，總監(jiān)理工程師xx全面負(fù)責(zé)本工程施工階段的'進(jìn)度、質(zhì)量、投資、安全監(jiān)理工作。

三、建設(shè)單位和總監(jiān)理工程師對施工準(zhǔn)備情況提出意見和要求

1、項目經(jīng)理、現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)、五大員開工前必須到位；

2、項目部管理人員、特殊工種作業(yè)人員崗位證書盡快報監(jiān)理審核；

3、施工單位進(jìn)場機(jī)械設(shè)備盡快報驗；

4、施工單位企業(yè)資質(zhì)、中標(biāo)通知書、施工合同盡快報監(jiān)理；

5、施工組織設(shè)計及臨時用電、樁基施工、土方開挖、井點降水、活動房搭拆、塔吊安拆、應(yīng)急預(yù)案等專項施工方案盡快報驗；

6、進(jìn)場施工材料、構(gòu)配件盡快報驗；

7、樁基分包單位資質(zhì)盡快報監(jiān)理審核；

8、施工總進(jìn)度計劃及現(xiàn)場布置總平面圖盡快報監(jiān)理審核；

9、開工前其它相關(guān)資料盡快報驗；

10、建設(shè)方提出本工程工期較緊，要求施工方合理安排工期，計劃xx年xx月xx日開工，爭取春節(jié)前地下室施工完成；

11、建設(shè)方提出基坑圍護(hù)采用四周井點降水及中間一排井點降水的措施。

四、研究確定各方在施工過程中參加監(jiān)理例會的主要人員

1、建設(shè)方：現(xiàn)場代表；

2、現(xiàn)場全體監(jiān)理人員；

3、施工單位項目部主要管理人員及分包單位主要管理人員。

五、總監(jiān)理工程師進(jìn)行監(jiān)理交底

詳見監(jiān)理交底記錄。

六、研究確定召開例會周期、地點

1、例會召開周期：二周一次

2、時間為：星期一

3、地點為：現(xiàn)場會議室

七、研究確定召開例會的主要議題

1、檢查上次例會議定事項的落實情況，分析未完事項原因；

2、檢查分析工程項目進(jìn)度計劃完成情況，提出下一階段進(jìn)度目標(biāo)及其落實措施；

3、檢查分析工程項目質(zhì)量狀況，針對存在的質(zhì)量問題提出改進(jìn)措施；

4、檢查工程量核定及工程款支付情況；

5、解決需要協(xié)調(diào)的有關(guān)事項；

6、安全生產(chǎn)、文明施工及其它有關(guān)事宜。

2024酒店活動方案模板 篇9

一、活動目的

為了活躍園區(qū)的圣誕節(jié)日氣氛，表達(dá)管理處對業(yè)主的深切問候。

通過舉辦圣誕平安夜派對活動，為業(yè)主營造一個輕松歡快的園區(qū)文化氛圍，顯現(xiàn)高端社區(qū)特質(zhì)。

營造喜慶、祥和、溫馨的節(jié)日氛圍。

二、活動時間

20xx年12月17日至20xx年1月3日

三、人員安排

活動總策劃師：XX

活動總協(xié)調(diào)人：XX

安管部協(xié)調(diào)人： XX

工程部協(xié)調(diào)人： XX

四、活動內(nèi)容安排

(一)小區(qū)環(huán)境布置

在小區(qū)域懸掛圣誕裝飾，如彩燈等。

平安夜、圣誕節(jié)當(dāng)天在小區(qū)循環(huán)播放圣誕音樂，以增強(qiáng)節(jié)日氣氛。

在小區(qū)入口處擺放圣誕樹及閃燈裝飾。

在12月24日，以短信、上門走訪、電話通知等方式通知業(yè)主，祝賀業(yè)主圣誕快樂。

管理處全體工作人員統(tǒng)一著裝及規(guī)范用語，可由客戶服務(wù)部提前對工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，提升形象禮儀，亦可統(tǒng)一佩戴圣誕帽，遇見客人時主動問候，送予節(jié)日的祝福。

(二)開展平安夜圣誕節(jié)活動

在與會所溝通過程中，明確活動辦法等相關(guān)內(nèi)容。

在20xx年12月24日晚，管理處安排工作人員協(xié)助會所對前來參加活動的`業(yè)主和嘉賓予以引導(dǎo)。

由管理處群發(fā)手機(jī)短信予各業(yè)主及全體工作人員，以示節(jié)日的問候。

平安夜當(dāng)天將吉祥蘋果發(fā)至管理處職員。放置一部分至崗?fù)ぬ幖肮芾硖幣伤徒o來訪客戶。

開展“采摘吉祥物，許下圣誕愿”活動：

①準(zhǔn)備：在裝飾精美的圣誕樹一棵圣誕樹旁設(shè)立采摘區(qū)，準(zhǔn)備帶掛鉤的橫桿一根，上面掛滿圣誕帽和圣誕靴子;小鉤竿一根;簽字筆五支;一名“圣誕老人”(協(xié)助業(yè)主掛愿望卡、派發(fā)禮物)與兩名工作人員(補(bǔ)充道具、現(xiàn)場引導(dǎo)和維護(hù))。

②游戲規(guī)則：參與者站在指定區(qū)域內(nèi)，用小鉤將立柱上的圣誕帽/靴鉤出，不能觸動其它的圣誕帽落地，如能順利摘取，則此圣誕帽歸參與者所有。

③所有參與者均可獲得圣誕老人贈送的圣誕卡片一張。嘉賓可將自己的圣誕愿望書寫在卡片上，并將其懸掛于圣誕樹上。

④鼓勵業(yè)主在圣誕樹前留影?？梢允フQ節(jié)下午沖洗好贈送給業(yè)主(也便于管理處對業(yè)戶信息的收集)

6. 活動當(dāng)晚的安防工作，保安服務(wù)部與會所原有安防人員要提前做好溝通工作，做好配合。

五、各部門職責(zé)分工(小區(qū)環(huán)境布置)

圣誕物品的準(zhǔn)備、采購及分發(fā)，由綜合行政部負(fù)責(zé)，在20xx-12-18前完成，行政部對現(xiàn)有物品進(jìn)行清點，并視活動安排購置新的圣誕裝飾品，報管理處領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后購買，并按活動安排分發(fā)給各部門。

群發(fā)手機(jī)短信送圣誕祝福。由客戶服務(wù)部負(fù)責(zé)，在20xx-12-24前完成，由客戶服務(wù)部編輯短信祝福語，于12月24日發(fā)送予各業(yè)主及管理處全體工作人員。

在小區(qū)各入口處及管理處擺放圣誕樹及噴雪繪制。由客戶服務(wù)部、維修服務(wù)部負(fù)責(zé)，在20xx-12-22前完成，由客服部及保安部負(fù)責(zé)噴雪圖案噴繪，由維修服務(wù)部協(xié)助圣誕樹的擺放及裝飾品的點綴。

六、物料準(zhǔn)備

彩燈 5米/條 12條 8元/條 裝點圣誕樹、門崗及主要通道 由維修部檢查去年節(jié)日用品后提出申購的建議。

圣誕樹 3米/棵 4棵 220元/棵 放在三個主要主出入口和活動現(xiàn)場。 視去年物品的回收完整度確定采購。(含護(hù)欄)1.5米/棵 50元/棵 放在三個小門崗及管理處門外。

圣誕樹枝條上帶叮當(dāng)、松球、紅結(jié) 10條 10元/條 圍繞在進(jìn)出口崗屋檐邊。

太空棉白色 8米 10元/米替代白雪裝點圣誕樹、枝

音樂光碟 cd歡快圣誕音樂 2張 用于小區(qū)播放 用去年物品

禮品盒精致小巧 50個 1元/個用于裝飾圣誕樹及派發(fā)小禮物給業(yè)主中大件 30個 8元/個 置放圣誕樹下 視回收的情況確定采購或制作。

其他：用去年物品

總計：3236元

七、補(bǔ)充說明

(一)小區(qū)環(huán)境布置

活動前，由維修服務(wù)部、客戶服務(wù)部負(fù)責(zé)將裝飾物品安置于相適應(yīng)之位置，維修服務(wù)部需提前將電線、電路等布置到位，并由專人對其安裝及調(diào)試情況進(jìn)行檢查，以確?；顒赢?dāng)天設(shè)施設(shè)備正常使用。此工作需于12月21日前完成，并由工程、客服兩部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行最后確認(rèn)。

各部門需分別對其部門所因完成的事項制定計劃、分配責(zé)任，以確?；顒禹樌归_。

行政部將活動物品分發(fā)后，由各領(lǐng)用部門自行保管，安置于公共區(qū)域的物品，由保安服務(wù)部統(tǒng)一進(jìn)行保管。若有丟失現(xiàn)象，由責(zé)任部門負(fù)責(zé)找回或予以賠償，如有損壞，由管理處負(fù)責(zé)人視情況劃分責(zé)任。

活動當(dāng)天，由客戶服務(wù)部進(jìn)現(xiàn)場進(jìn)行總體協(xié)調(diào)及監(jiān)控，希望各部門積極配合。

活動結(jié)束后，由客戶服務(wù)部門填寫《社區(qū)文化活動效果評估表》，對本次活動進(jìn)行效果評估及總結(jié)。由保安服務(wù)部及工程部負(fù)責(zé)將物品收回，由行政人事部負(fù)責(zé)清點入倉，以備下次使用。

紅酒的方案9篇

幼兒園時常開展活動，可以讓幼兒在游戲中感受到學(xué)習(xí)的樂趣，從而學(xué)習(xí)到更多的新知識，有時候，更是可以增強(qiáng)不自信孩子的自信心，改變以前不良的生活習(xí)慣！為了讓活動完美開始與收場，我們需要提前做好活動方案。那么，幼兒園舉辦活動對幼兒還有哪些積極的影響呢？有請駐留片刻，小編為你推薦紅酒的方案9篇，歡迎閱讀，希望你能喜歡！

紅酒的方案 篇1

提前準(zhǔn)備：制作帶有產(chǎn)品LOGO的開瓶器、高腳杯、紙巾盒、酒水牌及一些小禮品，準(zhǔn)備產(chǎn)品的DM單、產(chǎn)品海報和樹立的宣傳海報

方案一：在大型的超市賣場（家樂福、樂購、沃爾瑪）和商場（新瑪特、萬達(dá)、大悅城、興?。﹥?nèi)，做產(chǎn)品推廣展示，現(xiàn)場擺設(shè)大的展臺，展臺上放置產(chǎn)品的宣傳海報，現(xiàn)場發(fā)放產(chǎn)品DM單，請專業(yè)的紅酒品鑒師現(xiàn)場講解關(guān)于紅酒的知識，品鑒師在講解的過程中可以和臺下的觀眾進(jìn)行互動，答對問題的觀眾可以獲得相應(yīng)的小禮品。品鑒師講解過后加一些節(jié)目表演，節(jié)目表演過程中可以請臺下的觀眾到展臺下設(shè)置的品鑒專區(qū)進(jìn)行紅酒的品鑒，現(xiàn)場購買紅酒的顧客可以享受一定折扣的優(yōu)惠，并參加抽獎。

方案二：將帶有產(chǎn)品LOGO的開瓶器、高腳杯、紙巾盒、酒水牌、DM單、產(chǎn)品海報及樹立的宣傳海報放置到市內(nèi)各個符合產(chǎn)品定位市場的餐廳。

方案三：在一些常用的搜索引擎上投放硬廣：在論壇、微博、微信上投放軟文。在各大權(quán)威網(wǎng)站的首頁投放目錄索引，以便網(wǎng)友一點擊就可以進(jìn)入產(chǎn)品的網(wǎng)站。郵件推廣。

方案四：與本地知名媒體合作，開設(shè)紅酒講堂或者紅酒品鑒會，來參加的人員由媒體提供，比如一些紙媒可以提供他們的忠實讀者來參加，網(wǎng)媒可以提供網(wǎng)友來參加，地點可以選在中高端的會所或者是西餐廳（依據(jù)產(chǎn)品市場定位選擇）。

紅酒的方案 篇2

紅酒銷售計劃（）紅酒銷售計劃酒，寫下了連綿千百年的浪漫傳奇，杜康已從觥籌交錯、觸碰的間隙間悄悄然溜走，酒香也不再如原來那般繚繞那般飄渺，紅酒銷售計劃。而葡萄酒作為全人類的一種奇而浪漫的飲品，卻一直在譜寫著它自己的經(jīng)典與傳奇。三國魏文帝曹丕有詩云：葡萄釀以為酒，過之流涎，況飲之，唐朝也有葡萄美酒夜光杯的詩句。有句法國諺語說：打開一瓶法國葡萄酒，就像打開了一本書。時尚、愛情、經(jīng)典，便是人們對葡萄酒的想象，葡萄酒美在它本身所包含的文化底蘊(yùn)：感受文化、品味時尚。一.品牌市場的地位在城市市場中，紅酒消費者購買一只紅酒首先考慮的是品牌，其順序為：品牌品質(zhì)價格在農(nóng)村市場依次為：價格品質(zhì)品牌江門五邑地區(qū)經(jīng)濟(jì)在今年取得了飛快的發(fā)展，人們的生活水平也得到較大的提高，尤其城市人更注重享受品味生活，同時江門是珠三角最具發(fā)展?jié)摿Φ牡貐^(qū)之一，經(jīng)濟(jì)發(fā)展前景十分看好，紅酒存在著廣闊的市場空間與機(jī)遇。進(jìn)口紅酒屬于高檔，高品位消費品，酒的價格相對比較高,從農(nóng)村市場根本無法啟動,不能包圍城市，因此進(jìn)口紅酒在江門定位為城市市場品牌品質(zhì)價格二.紅酒的推廣與銷售方式紅酒的消費者都是比較高雅的,體驗生活的人士,讓他們完全接受一只有品質(zhì)沒有品牌的酒是很難的.。波圖貿(mào)易公司所代理的葡國加薩莊園與梅西亞出品的系列紅酒在全球享譽(yù)盛名，但在五邑地區(qū)知名度不夠高，沒有發(fā)揮出應(yīng)有的品牌價值，品牌知名度還有待提高。針對江門市場及廣告費用投入，可采用電臺，網(wǎng)絡(luò)，戶外場所海報，電視，報紙進(jìn)行推廣宣傳。其中戶外廣告牌海報為主，同時也要進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)宣傳，為以后擴(kuò)大規(guī)模，開發(fā)新市場打下良好基礎(chǔ)。店內(nèi)小冊子與員工在銷售時的宣傳推廣也是提高品牌知名度的重要途徑之一。銷售渠道方式：1.超市商場包括商場與大中型超市，至于小超市，便利店因為其所銷售的產(chǎn)品都是以日常生活用品占主要，與紅酒相比，無論價格，質(zhì)量，品味上都有著較大的差距。同時超市商場都是人流量大密集的商業(yè)場所，在其上架也會起到一定的宣傳作用。2.酒店西餐廳酒店與西餐廳都是相對高檔次的消費場所，紅酒的銷售率也相對較高。3.酒吧現(xiàn)在去酒吧的人一般都會點上一瓶紅酒，三五幾人的會點上一瓶，自己一人的也會點上一瓶，喝不完的可以再酒吧存著。4.二級代理與門店現(xiàn)在很多專賣店除了銷售白酒也同時銷售紅酒，其銷售酒類較多，貨源大多也是從代理商取得，在發(fā)展到一定規(guī)模前提下，可向下級縣市發(fā)展二級代理商。銷售與品牌推廣是相輔相成的，在品牌價值充分實現(xiàn)的情況下，商品在客戶心目中已經(jīng)有了較高的定位，客戶已經(jīng)熟悉并認(rèn)可了產(chǎn)品，利于銷售工作容易展開，銷售工作計劃《紅酒銷售計劃》。在銷售的同時，也對商品起到宣傳推廣作用，從而提高商品的知名度，提高商品的品牌價值。三.紅酒的店面銷售1.售前準(zhǔn)備：要了解波圖所代理系類紅酒的資料，包括種類，酒精度，最佳飲用時間，每個品種的特色優(yōu)勢等基本資料，同時也有了解當(dāng)時市場上相關(guān)紅酒的信息，如酒價走勢，品位崔勢，相關(guān)政府政策也要有所了解2.顧客接待與銷售：以禮待客是必然的，在讓顧客感到被尊重的同時也要讓顧客感到被重視。店面銷售是與顧客面對面得直接交流，掌握顧客的消費心理是關(guān)鍵。對于老客戶，要關(guān)心一下其銷售狀況，也可以聊聊家常這些其他話題，拉近與客戶的距離，鞏固關(guān)系。這便于向客戶推薦其他品種紅酒或者新品種紅酒并利于其增加其拿貨數(shù)量。對于新客戶，開始不用急于向其推薦紅酒，先了解一下客戶對紅酒的認(rèn)識，平時有沒有喝紅酒的習(xí)慣，喜歡什么價位，品牌的紅酒。目的是自己購買品嘗還是拿貨零售，只有在知己知彼的前提下才更好的留住顧客，根據(jù)顧客的實際情況向顧客推薦適合的紅酒。在推薦紅酒時切忌過急，急于要求顧客選擇紅酒是不應(yīng)該的，應(yīng)讓顧客充分了解不同品種紅酒的價格，酒精度，特色優(yōu)勢，讓顧客自主選擇，店面銷售主要做到介紹資料，推薦作用。3.售后服務(wù)：不單家用電器，電子產(chǎn)品有售后服務(wù)，銷售紅酒也要有良好的售后服務(wù)。對于進(jìn)店購買紅酒的顧客以禮相待是必然的，而對于沒有購買的顧客更要以禮相待，尤其是紅酒銷售，賣的不單純是紅酒，還是一種品位。售后服務(wù)不單單是客戶出現(xiàn)什么問題才去處理，而是要主動回訪現(xiàn)有客戶，以電話回訪為主，主要了解其對本公司紅酒的品質(zhì)，價格意見以及其銷售情況。這樣也便于公司存貨及以后更好的展開銷售工作。四.潛在客戶的開發(fā)與二次銷售的實現(xiàn)潛在客戶的開發(fā)：經(jīng)濟(jì)一直在發(fā)展，銷售工作更不能停步不前，在維系老客戶的同時，也要從老客戶方面著手開發(fā)新客戶。正所謂人以群分，喜愛喝紅酒的客戶或者紅酒零售商身邊或多或少都有對紅酒感興趣的朋友，這些人正是我們潛在的客戶。對于潛在客戶可以通過各種渠道去尋找開發(fā)，如刊發(fā)廣告，派送傳單等，有時在門店門口向過路人講解宣傳紅酒業(yè)不失為開發(fā)新客戶的一種好辦法。二次銷售的實現(xiàn)：對于剛發(fā)展起來的新客戶，要將其發(fā)展成為老客戶，實現(xiàn)其二次購買時相當(dāng)關(guān)鍵的。二次銷售的實現(xiàn)也是客戶對于本公司紅酒商品的肯定。聽取客戶的意見是相當(dāng)重要的，根據(jù)客戶的意見自我改善，尊重每一個大小客戶，將其發(fā)展成為老客戶再開發(fā)新客服，從而使市場更加廣闊。要隨著時代變化而改變，每隔一段時間重新作市場定位，調(diào)整銷售計劃。有利于更好的開發(fā)潛在市場，發(fā)展?jié)撛诳蛻簟?如小城鎮(zhèn)，農(nóng)村一部分人開始注重享受品味生活，這些便是最具開發(fā)潛力的客戶)一家公司企業(yè)的發(fā)展壯大不是只靠一個人的努力，是靠團(tuán)隊的共同配合。紅酒銷售也是，要靠整個銷售團(tuán)隊的有效配合，發(fā)揮個人的特長，這樣才能更好的提高銷售額，使公司與個人得到更好的發(fā)展。

紅酒的方案 篇3

紅酒推銷活動策劃方案

案例背景：湖南某紅酒廠（湘云紅酒廠）面臨激烈的市場激烈，該廠效益不好，難以承擔(dān)巨額的的市場推廣費用?，F(xiàn)為該廠制定一個推銷方案。

一、產(chǎn)品定位1.產(chǎn)品定位為中高端產(chǎn)品；2.以健康美容與口感獨特為差別優(yōu)勢；3.以大學(xué)生和白領(lǐng)等階層為目標(biāo)消費群體；

二、宣傳廣告及公關(guān)活動

1、基本信息：

廣告產(chǎn)品：湘云紅酒

廣告目的：突出產(chǎn)品差別優(yōu)勢，使?jié)撛陬櫩蛯Ξa(chǎn)品認(rèn)識有一個由“不知→知名→了解→心動→行動”的發(fā)展過程。

廣告產(chǎn)品定位：中高端產(chǎn)品

廣告產(chǎn)品所在生命周期階段：導(dǎo)入期

廣告區(qū)域：湖南本省

廣告對象：以在校大學(xué)生、白領(lǐng)等階層為主

廣告媒介：電視廣告、網(wǎng)絡(luò)、雜志或報紙

廣告費預(yù)算：待定

廣告期間：2008年06月―――2008年12月

2、電視廣告

㈠、電視媒體選擇：湖南電視臺

㈡、廣告播出時間：每天21：30以后

㈢、廣告創(chuàng)意：

廣告語：湘云紅酒，喝出健康，秀出品味?。óa(chǎn)品主要訴求的差別優(yōu)勢即為“健康”；“秀”與“品味”――皆可一語雙關(guān)，將人與酒結(jié)合，體現(xiàn)產(chǎn)品給顧客帶來的心里滿足，也適合本產(chǎn)品的定位――中高端。）

畫面一：一家三口在別墅的草坪上，在寬闊的太陽傘下（或許可以搭配上幾根高爾夫球球棍），在這鳥語花香的世界里，在這溫暖的陽光下，愜意地享受著溫馨的午餐。餐桌上不乏美食，但更少不了一瓶湘云紅酒。

畫面二：男女主人舉杯共飲，兒子在旁邊因為好奇也想喝酒，叫道：“爸爸，我也要嘗一口那紅色的飲料?！蹦赣H出于關(guān)心勸道：“你還小，等長大了再給你喝。乖，我的寶貝！”此時，爸爸道：“兒子，沒事的，這湘云紅酒啊，講究的就是自然、健康，來，爸爸給你嘗一嘗！”兒子嘗過后，連聲夸獎：“嗯，??”（口感的訴求點）

畫面三：隨后，男女主人舉杯，含笑道出廣告語：“湘云紅酒，喝出健康，秀出品味！”

3、網(wǎng)絡(luò)廣告

㈡、廣告創(chuàng)意：

訴求方式：小視頻標(biāo)題：飛揚青春，浪漫情懷，因你相隨，生命多彩！畫面一：一位男生在落日的余輝下，在校園的林蔭道上快樂地奔跑著，泛黃的霞光，閃動的綠葉，飄逸的身影和那幸福的笑臉構(gòu)成一幅有生命力的畫面。（此時屏幕下方將出現(xiàn)“飛揚青春，浪漫情懷”字樣）

畫面二：男孩慢跑到一位坐在石凳上的女生面前，女生伸出手拉他坐到身旁，隨后拿起石凳上的湘云紅酒，斟上兩杯，然后相視含笑而飲。（此時，屏幕下方將出現(xiàn)“因你相隨，生命多彩！”）

畫面三：最后以一瓶湘云紅酒在屏幕上的出現(xiàn)作結(jié)束畫面。

4、雜志㈠、期刊選擇：《中國企業(yè)家》、《中外管理》等知名企業(yè)界期刊㈡、廣告創(chuàng)意：

廣告篇幅：單頁

廣告語：享受成功，享受健康；品味湘云，品味生活?。▋删浞珠_，可采用左右對稱分布。）畫面：一位成功中年男士，手持酒杯，含笑待飲，其身后以一幅全生態(tài)的自

然景觀為背景，并且嵌上兩個辣椒。其右下角以湘云酒瓶鑲嵌。

5、報紙

㈠、媒體選擇：《南方財經(jīng)導(dǎo)報》、《湖南日報》

㈡、廣告創(chuàng)意：參見雜志廣告創(chuàng)意。

6、公關(guān)活動

㈠向今年受雪災(zāi)影響的湖南部分地區(qū)捐款。㈡資助今年高考成績優(yōu)秀、家庭困難的五位湖南大學(xué)生。

三、主題活動1．超市促銷方案

策略一：選擇在中國傳統(tǒng)節(jié)日期間進(jìn)行紅酒促銷，例如在國慶節(jié)，情人節(jié)等，因為一方面這時候超市人口流量較多，促銷活動做得好的話，潛在銷售量也會無形中的提高，另一方面這也迎合了中國的傳統(tǒng)節(jié)日，人們的購買欲望也較高。

策略二：在一些人口流量較大的超市附近安排一批促銷人員，向周圍的潛在顧客派發(fā)傳單，介紹我公司出品的紅酒系列，爭取在短時間內(nèi)擴(kuò)大紅酒的影響力并提高紅酒的銷量。

策略三：在超市開展紅酒試飲活動，并根據(jù)顧客反映的真實情況，有的放矢的進(jìn)行客觀分析，有必要的話，在一定范圍內(nèi)，及時調(diào)整我公司紅酒的色澤度，口味，甜度等，通過改善產(chǎn)品的質(zhì)量增加公司在湖南省的競爭力。策略四：為了迎合一些顧客愛貪小便宜的心理特點，在保證公司贏利的范圍內(nèi)，可以適當(dāng)進(jìn)行一些低價促銷和買一送一的活動，爭取抓住回頭客。

2．2008年百對新人百年雙喜“同舟共濟(jì)愛在天地”大型婚慶活動㈠、組織機(jī)構(gòu)

主辦單位：湘云紅酒、湖南長沙市市委、長沙市旅游局

承辦單位：湖南新聞網(wǎng)、湖南日報社

協(xié)辦單位：麗人婚紗攝影、玉溪家私城、青湖大酒店、佳緣婚慶連鎖公司

㈡、報名須知

①報名方式：

·現(xiàn)場報名：湖南日報社前電話：138xxxxxx聯(lián)系人：李xx麗人婚紗影樓一樓大廳電話：xxxxxxx②新人資格：

·面向全國新人

·必須是2007年、2008年進(jìn)行婚姻登記的新人③參賽報名需提交材料：

·填寫《集體婚禮百對新人征集選拔賽報名表》

·提交兩人生活照或婚紗照5張以上（注：可到麗人婚紗影樓免費拍攝5張--為協(xié)辦單位打廣告）

·200字左右的愛情故事

㈢、比賽程序

由網(wǎng)上公投、初賽和決賽三個部分組成。

·2008年4月20日至5月20日，報名征集、網(wǎng)上海選

·2008年5月25日，初賽地點：青湖大酒店愛情嘉年華海選不止是才藝的海選，活動加入了大量娛樂項目讓大家參與其中（設(shè)有愛心百分百、飛鏢體育比賽、幸運你我他等競賽活動）主辦方還為參與者準(zhǔn)備了大量禮品（情侶杯、企業(yè)精美紀(jì)念品等），讓每對參加的情侶都有所收獲?；顒蝇F(xiàn)場將接受年輕情侶的報名，并為新人組織婚慶用品及婚紗攝影產(chǎn)品的特價活動。

·2008年6月10日，決賽暨頒獎典禮地點：長沙青秀人民公園

蕩起愛情的龍舟龍舟是有著悠久歷史文化特色，每逢喜慶的大事都會有龍舟的出現(xiàn)，我們特別為新人預(yù)定了雙喜龍舟。由新人分別登上雙喜龍舟，完成百米距離的龍舟比賽和“同舟共濟(jì)幸福未來”的儀式。

同樂是喜我們將在中央綠地舉行一系列生動有趣的活動（如背老婆大賽和中國傳統(tǒng)的花式毽子比賽）讓新人享受一起最單純的快樂。

尋根是喜在規(guī)定的時間內(nèi)制作一盞孔明燈并將祝福寫在燈上一起放飛，新人的動手能力將得到考驗。我們還將加入一些有趣的活動

分享是喜要求有指定項目和個人自由發(fā)揮項目，用朗誦方式說出活動一路走來的感受，及對另一半的新認(rèn)識。

情人墻前愛傳遞新人們身著精美婚紗來到情人墻邊。在那里新人的父母們將給新人們講述當(dāng)年他們的戀愛故事并將美好的祝福傳遞給新人。新人們也將自己對愛的祝福傳遞給觀眾和游人。

·2008年x月中旬參加“同舟共濟(jì)愛在天地”百對新人集體婚禮慶典，議程如下：

第一天：山盟

集體祈福活動

在眾人的見證下，發(fā)表愛的宣言，接受大眾的祝福

第二天：海誓

新人愛情見證游

百對新人集體婚禮典禮

放飛代表愛情的青鳥

浪漫婚宴，同切百米喜慶蛋糕

㈣、評分標(biāo)準(zhǔn)：篇二：紅酒促銷方案

春節(jié)紅酒促銷方案

數(shù)據(jù)：

靈芝：原價260元，會員價221元（會員活動，280元領(lǐng)2瓶靈芝加一瓶赤珠霞）底價151元

赤珠霞：原價103元，會員價88元（會員活動，買1送1）

底價60元

特供：原價78元，會員價66元

底價24.5元

擬定促銷方案：折扣范圍5—6.5折

1、10箱以內(nèi)6.5折，分別價位為：169元、67元、51元

2、15箱6折，分別價位為：156元、62元、47元

3、20箱以上，分別價位為：130元、39元

備注：凡享受5折優(yōu)惠的客戶，務(wù)比一次性支付貨款！

商超促銷方案一：

進(jìn)價要保證商家有30%以上的利潤空間：分別價位為：156元、66元、46元標(biāo)價：分別價位為：221元、88元、66元

包裝及附帶品零售：木質(zhì)靈芝包裝盒30元/個、分酒器10元/個促銷活動：

靈芝紅酒：買一送1（特供+分酒器）、買二送一（赤霞珠+分酒器+精美包裝）赤霞珠：買一送1（特供）特供：買二送一

備注：

本次促銷活動，贈品均由公司支持，截止日期為2012年1月20日

優(yōu)惠大酬賓，健康大派送

春節(jié)送禮送健康！干紅葡萄酒被世界衛(wèi)生組織推舉為“世界十大健康食品”之一！其主要原因是因為純正的葡萄酒內(nèi)含原花青素物質(zhì)！而原花青素物質(zhì)對人體機(jī)能有著很強(qiáng)的抗氧化作用！以此可以起到清除體內(nèi)自由基、降低膽固醇、延緩機(jī)體衰老、美容養(yǎng)顏的作用。研究表明，適量的飲用干紅葡萄酒可以有效的預(yù)防和降低“三高人群”的發(fā)生率以及調(diào)節(jié)“三高指標(biāo)”！

海南蒲益得生物工程有限公司，聯(lián)合海南省營養(yǎng)學(xué)會專家組潛心研發(fā)，科學(xué)獨特的配方，精選山東煙臺地區(qū)名貴的葡萄酒原料輔以高品質(zhì)靈芝（靈芝采用全萃取技術(shù)）、再結(jié)合山東知名企業(yè)“煙臺歐王葡萄酒業(yè)有限公司”先進(jìn)的生產(chǎn)工藝釀制而成！誕生出“中國首款養(yǎng)生性干紅葡萄酒——蒲益得靈芝葡萄酒”！使得葡萄酒的健康價值更加彰顯！為了更好地宣傳和發(fā)揚葡萄酒養(yǎng)生文化，在喜迎佳節(jié)之際，公司推出了“優(yōu)惠大酬賓，健康大派送”的促銷活動！

靈芝葡萄酒：買一送1（赤珠霞干紅+分酒器）、買二送2（特供精選干紅+分酒器）（原價260元，促銷價221元）

赤霞珠干紅葡萄酒：買一送1（特供干紅）（原價103元，促銷價88元）特供精選干紅葡萄酒：買二送一（原價78元，促銷價66元）

備注：

本次促銷活動，截止日期為2012年1月20日

優(yōu)惠大酬賓，健康大派送！春節(jié)送禮送健康！

蒲益得養(yǎng)生紅酒系列產(chǎn)品經(jīng)由海南省營養(yǎng)學(xué)會專家組參與的特別研發(fā)項目，成功研制出“中國首款養(yǎng)生性干紅葡萄酒——蒲益得靈芝葡萄酒”！使得葡萄酒的健康價值更加彰顯！為了更好地宣傳和發(fā)揚葡萄酒養(yǎng)生文化，在喜迎佳節(jié)之際，公司推出了“優(yōu)惠大酬賓，健康大派送”的促銷活動！

凡在團(tuán)購活動期間，本公司所提供團(tuán)購的產(chǎn)品均享受6折優(yōu)惠，并還附加“買一送1”的回饋酬賓活動！機(jī)不可失失不再來哦！快快行動吧！二

團(tuán)購說明：

本公司倡導(dǎo)環(huán)保購物！養(yǎng)生紅酒的宣傳主要針對家庭市場！因此，所參與的團(tuán)購產(chǎn)品均為裸瓶包裝，或整箱包裝，配備環(huán)保包裝袋！若需要精美包裝的客戶，需額外加收35元的包裝費！

團(tuán)購活動優(yōu)惠內(nèi)容：

靈芝葡萄酒：買一送1（送赤珠霞干紅+分酒器）（原價288元，團(tuán)購價168元）

赤霞珠干紅葡萄酒：買一送1（送特供干紅）（原價130元，促銷價78元）

特供精選干紅葡萄酒：買一送1（送分酒器）買二送2（送特供干紅+分酒器）原價78元，促銷價46元）

特別申明：

全國快遞郵寄！一二線城市2到3天到達(dá)！兩瓶以上包郵！單瓶需額外加收15元的郵寄費！篇三：紅酒推廣促銷方案紅酒推廣促銷方案

提前準(zhǔn)備：制作帶有產(chǎn)品logo的開瓶器、高腳杯、紙巾盒、酒水牌及一些小禮品，準(zhǔn)備產(chǎn)品的dm單、產(chǎn)品海報和樹立的宣傳海報方案一：在大型的超市賣場（家樂福、樂購、沃爾瑪）和商場（新瑪特、萬達(dá)、大悅城、興?。﹥?nèi)，做產(chǎn)品推廣展示，現(xiàn)場擺設(shè)大的展臺，展臺上放置產(chǎn)品的宣傳海報，現(xiàn)場發(fā)放產(chǎn)品dm單，請專業(yè)的紅酒品鑒師現(xiàn)場講解關(guān)于紅酒的知識，品鑒師在講解的過程中可以和臺下的觀眾進(jìn)行互動，答對問題的觀眾可以獲得相應(yīng)的小禮品。品鑒師講解過后加一些節(jié)目表演，節(jié)目表演過程中可以請臺下的觀眾到展臺下設(shè)置的品鑒專區(qū)進(jìn)行紅酒的品鑒，現(xiàn)場購買紅酒的顧客可以享受一定折扣的優(yōu)惠，并參加抽獎。

方案二：將帶有產(chǎn)品logo的開瓶器、高腳杯、紙巾盒、酒水牌、dm單、產(chǎn)品海報及樹立的宣傳海報放置到市內(nèi)各個符合產(chǎn)品定位市場的餐廳。

方案四：與本地知名媒體合作，開設(shè)紅酒講堂或者紅酒品鑒會，來參加的人員由媒體提供，比如一些紙媒可以提供他們的忠實讀者來參加，網(wǎng)媒可以提供網(wǎng)友來參加，地點可以選在中高端的會所或者是西餐廳，（依據(jù)產(chǎn)品市場定位選擇）篇四：紅酒促銷方案(轉(zhuǎn)載于:紅酒活動促銷方案)紅酒促銷方案

----針對成人自助一：主題：比爾森：不僅奉獻(xiàn)美食，更傳導(dǎo)健康理念！

二：宣傳詞：隨紅酒一起邂逅浪漫的國度，讓與生俱來的優(yōu)雅結(jié)束休眠。三：目的：通過推廣活動達(dá)到新店開業(yè)宣傳以及吸引顧客的再次光臨帶動單店淡季客流量。

四：時間：單店自行擬定。

五：推廣方式：1）、針對預(yù)售餐券：購買預(yù)售vip貴賓券數(shù)量達(dá)到6張以上（此券購

買當(dāng)日不可使用），贈送紅酒一瓶或紅酒代金券6張。備注：可累計。

例：購買12張vip貴賓券贈紅酒2瓶或12張紅酒代金券。2）、針對當(dāng)日用餐顧客：

用餐結(jié)束后的每一位顧客憑小票可以領(lǐng)取價值38元的紅

酒代金券一張。

六：兌換規(guī)則：6張紅酒代金券兌換紅酒一瓶，一張小票只能領(lǐng)取一

張紅酒代金券。

七：宣傳模式：展板dm單大屏幕海報led節(jié)約7.1展板：7.3大屏幕：滾動形式“隨紅酒一起邂逅浪漫的國度，讓與生俱來的優(yōu)雅結(jié)束休眠。來自于智力earl酒莊經(jīng)典品系紅酒傾情贈送，

恭請蒞臨”7.4led八：紅酒代金卷模板：1：正面

大小15/8m正面內(nèi)容（宣傳語、兌換時間、使用日期、地點、訂餐電話、編號、存根蓋章區(qū)）2：背面

背面內(nèi)容

使用須知,簽字蓋章區(qū)（簽字人為責(zé)任人簽字）篇五：x葡萄酒促銷活動方案x葡萄酒促銷活動方案

一、活動對象：

通過調(diào)查了解，發(fā)現(xiàn)婚慶消費是葡萄酒消費的一個巨大市場，然而針對婚慶市場進(jìn)行有效促銷的葡萄酒類廠（商）家目前還很少，做得好的更是鮮有發(fā)現(xiàn)。因此，針對結(jié)婚消費群體進(jìn)行有效促銷就是我們本次促銷的主要目的。通過對結(jié)婚消費群體的消費需求進(jìn)行深層次的調(diào)研，尋找目前市場就婚慶消費的空白點或薄弱點進(jìn)行開發(fā)和填補(bǔ)。

二、活動創(chuàng)新：

目前還很少有企業(yè)或商家進(jìn)入到消費者的婚慶現(xiàn)場，大多數(shù)的婚慶現(xiàn)場都缺乏整體氛圍的營造，如果我們能明確xx葡萄酒做為婚慶用酒的良好訴求，并為購買我們產(chǎn)品的消費（結(jié)婚）者提供購買產(chǎn)品后的延伸服務(wù)——婚慶現(xiàn)場的氛圍營造——這應(yīng)該是企業(yè)延伸服務(wù)的創(chuàng)新之舉，相信會受到消費者的認(rèn)同和選擇本公司產(chǎn)品的理由。

三、活動主題：

1、幸福長久，x葡萄酒！

——x葡萄酒讓你的婚禮更雅致，讓你的人生更精彩，讓你的幸福更充盈！

四、活動方式：

（一）、贈品促銷

1、活動期間凡購x品牌葡萄酒金額滿100元，送特制精美交杯酒一瓶。

2、活動期間凡購x品牌葡萄酒金額滿500元，送精美婚宴海報一張，精美賓客簽到薄一本。

3、活動期間凡購x品牌葡萄酒金額滿1000元，送精美婚宴海報一張，特制精美交杯酒一瓶,精美賓客簽到薄一本，婚禮現(xiàn)場舞臺背景畫布。

注：海報和背景畫布可加入新人照片，做永久性珍藏。

（二）、有獎促銷

1、在包裝內(nèi)設(shè)置抽獎抽獎方式

2、獎品設(shè)置：

一等獎，全部婚宴費用；

二等獎，全部婚宴酒水費用；

三等獎，價值4800元xx之旅；

四等獎，xx品牌葡萄酒一瓶。

3、獎項設(shè)置：一等獎二名，二等獎四名，三等獎二十名，四等獎一百名

（三）、推廣方式：

與婚慶相關(guān)行業(yè)聯(lián)合促銷，如影樓、酒店、婚慶公司等。為聯(lián)合促銷廠商提供折扣券，凡到聯(lián)合廠商處消費的顧客可以獲得該折扣券，購買規(guī)定金額的產(chǎn)品后可以獲得相應(yīng)的禮品和延伸服務(wù)，合作廠商為我提供海報展示位、其他產(chǎn)品（服務(wù)）。

五、活動時間和地點：

1、活動時間：2011年10月——2012年12月

2、活動地點：xxxxxx

六、廣告配合：

1、報紙軟文。在各地主要報媒以軟性廣告的形式宣傳活動的主要方式，時間、地點等

2、視覺宣傳：主要以條幅、彩頁菜單、口碑傳播、向新老客戶介紹等多種形式推廣，以達(dá)到最佳的效果。

3、合作廠商處海報展示。

參加婚禮的人通常心情是比較放松的，并且一個婚禮的參加人員少則幾十上百，多則逾千人，其中多數(shù)都是親戚朋友，很容易受到現(xiàn)場氣氛的感染，這也為公司產(chǎn)品展示及品牌的宣傳推廣提供了一個經(jīng)濟(jì)實惠，針對性及強(qiáng)的平臺。此文僅僅是探討了促銷活動方案形式，具體如何實施則應(yīng)視具體情形而定。

紅酒的方案 篇4

方案一：團(tuán)購

現(xiàn)在網(wǎng)上購物浪潮興起，團(tuán)購不僅方便還很實惠。團(tuán)購形勢很適合春節(jié)促銷活動。團(tuán)購和春節(jié)的家和，團(tuán)圓寓意相通，凡參與紅酒團(tuán)購者，即可享受超低團(tuán)購價。用團(tuán)購形勢吸引消費者是一個不錯的方案

方案三：年夜飯送紅酒

春節(jié)過節(jié)有年夜飯，可以在訂購年夜飯時可贈送紅酒禮品。紅酒在春節(jié)里寓意紅紅火火，不僅可以提高紅酒的銷售額，還可以提升紅酒品牌的知名度。

方案三：贈送會員卡

在春節(jié)期間，購買價值多少錢的紅酒即可得到會員卡一張?？梢哉袛埢仡^客，在以后的節(jié)假日期間穩(wěn)定客流量。

方案四、征文活動

紅酒公司可以以紅酒為獎品，在網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)起有獎冠名征文活動就像開蓋有獎活動一樣，提高宣傳，也本品牌的提升知名度。

紅酒促銷活動方案4，828啦分享最新好文章，本文出自828la實用文欄目：

葡萄酒還是一個年輕的酒種。其實紅酒促銷最主要是看營銷策略，整理了紅酒小型促銷的活動方案，一起，來看看吧

1、 活動目的

通過“__紅酒-神秘之旅”迎中秋大型抽獎酬賓活動，來拉動紅酒銷量，提高品牌知名度。

2、 活動時間：

9月初至9月26號

3、 活動地點：

紅酒的方案 篇5

仲夏之夜醉紅酒浪漫之約有緣人

***紅酒品鑒會策劃方案

當(dāng)紅酒成為一種時尚，在中國的城市里流傳開來時，人們會在西方的精神對象面前披上東方文化的面紗。***自成立以來，白酒行業(yè)一直受到各種公司和葡萄酒愛好者的青睞和支持，其銷售業(yè)績不斷提高。為了感謝廣大客戶長期以來對葡萄酒行業(yè)的支持和厚愛，我們舉辦了首屆品酒會。

旨在讓銷售再創(chuàng)新高，讓更多的朋友與我們一起品味生活與健康。

一、活動背景

為了尋求和探索紅酒的批發(fā)和加入客戶，葡萄酒業(yè)在酒店舉行了品酒會。這是擴(kuò)大市場營銷的有效途徑，更好地將紅酒文化和飲食文化結(jié)合起來進(jìn)行展銷。特別是與知名酒店舉辦品酒會，是展示形象、提升品牌的好機(jī)會。

二、活動目的

為紅酒**做鋪墊，主要是借此機(jī)會為紅酒**做宣傳，同時加強(qiáng)***酒業(yè)的品牌建設(shè)，答謝紅酒老客戶，增加人氣，以達(dá)到**紅酒的目的。

三、活動主題

仲夏之夜醉紅酒浪漫之約有緣人

世界上沒有兩瓶紅酒。每個瓶子都有自己的特點和靈魂。我們正在尋找與紅酒有關(guān)的朋友。這也是你找到自己的紅酒的過程。這是一次美麗優(yōu)雅的感官之旅和文化之旅。

四、活動安排

活動時間：***x年x月xx日（初定）

活動地點：***賓館

活動人數(shù)：15—20人

邀請對象：公司客戶、葡萄酒愛好者

主持人：待定

酒水品種：

五、活動流程：

來賓簽到

酒會開始（時間：----）

1、介紹主要嘉賓。

2公司董事長、總經(jīng)理致辭

三。紅酒介紹（紅酒基本知識，講解如何開酒、醒酒、倒酒）

4、品酒及講解

5、幸運大**

一等獎1名（品牌紅酒1瓶）

二等獎1名（品牌紅酒1瓶）

三等獎1次（品牌紅酒1瓶）

六、酒水?dāng)?shù)量

七、接待規(guī)格

參加聚會的vip貴賓可享受以下優(yōu)惠：

1. 逐一品嘗葡萄酒

2. 享受精美紅酒配餐餐點

3. 會后贈送紅酒一瓶

***酒業(yè)****

***x年x月xx日

紅酒的方案 篇6

隨著人們的生活水平的提高，越來越多的人開始關(guān)注健康的生活方式以及品質(zhì)生活。紅酒因其豐富的營養(yǎng)成分和香氣獨特的口感，成為了人們?nèi)粘ｏ嬍持械囊环N必備品。因此，開辦一家紅酒莊已經(jīng)成為了一個不錯的創(chuàng)業(yè)選擇。今天，本文將介紹如何制定一份優(yōu)秀的“紅酒莊開業(yè)策劃方案”，以幫助讀者順利開拓市場。

一、市場研究

在進(jìn)行任何業(yè)務(wù)之前，我們必須要進(jìn)行市場研究，了解當(dāng)前市場需求和競爭情況。市場研究是我們進(jìn)行制定營銷戰(zhàn)略的第一步。

1.了解市場規(guī)模：可以通過市場報告、行業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)、問卷調(diào)查等方式來了解市場規(guī)模。

2.了解目標(biāo)消費者：通過人口統(tǒng)計學(xué)、消費習(xí)慣、購物行為、生活方式等來了解目標(biāo)消費者。

3.了解競爭對手：通過查閱行業(yè)資料、參觀競爭對手實體店和網(wǎng)站、與競爭對手進(jìn)行交流，了解其經(jīng)營模式、產(chǎn)品特性、價格策略等。

以上三點是開展市場研究的關(guān)鍵，只有通過市場研究的認(rèn)真調(diào)查，才能實現(xiàn)我們更好地了解市場，分析市場，制定針對市場的營銷戰(zhàn)略。

二、店面選址

店面選址非常重要，一個好的位置可以帶來大量的顧客流量。同時，店面租金也成為了創(chuàng)業(yè)者們比較關(guān)心的問題之一，一般情況下，創(chuàng)業(yè)者需要把租金控制在總資金的5-15%之內(nèi)。選址建議考慮以下幾點：

1.選擇附近的商業(yè)區(qū)，流量大的地段更好。

2.選擇人口密集的地區(qū)，人口稠密的地區(qū)更容易產(chǎn)生用戶粘性。

3.選擇成熟的居民區(qū)，具有穩(wěn)定消費群體，也更容易贏得居民口碑。

4.選擇周邊沒有同行業(yè)競爭的地區(qū)，避免價格戰(zhàn)和市場競爭趨勢的扭曲。

三、產(chǎn)品選擇

紅酒是以葡萄為原料，通過發(fā)酵、配制等多道工藝制成的。因此，紅酒的種類特別多。我們可以針對自己選定的用戶群體，進(jìn)行結(jié)合市場需求的分析，選擇更加符合市場需求的產(chǎn)品。同時，作為創(chuàng)業(yè)者，我們也應(yīng)該注重產(chǎn)品的品質(zhì)和品牌文化的塑造。

1.品質(zhì)：紅酒作為一種高品質(zhì)的葡萄酒，其質(zhì)量和口味都相對較高。所以我們挑選產(chǎn)品時，需要注意產(chǎn)品品質(zhì)，做好口感和香氣方面的掌控。

2.品牌：品牌作為企業(yè)生存、發(fā)展的根本，越來越受到人們的重視。我們需要在產(chǎn)品銷售的過程中，注重品牌建設(shè)和文化營銷，塑造優(yōu)秀品牌形象。

四、店面裝修與設(shè)備選購

店面裝修是比較重要的一環(huán)節(jié)，可謂是容納了品牌以及消費者的夢想。店面裝修不僅要考慮吸引顧客進(jìn)店，還要考慮顧客在店內(nèi)的體驗和感受。下面我們來列舉一些關(guān)鍵點。

1.風(fēng)格選擇：店面裝修風(fēng)格的選擇是要與消費者的品位相符。精致、時尚的店面設(shè)計可以給人留下深刻印象。選擇色彩鮮艷飽和、清新明亮的元素，能夠讓人感覺到愉悅和愉快。

2.布局設(shè)計：為方便消費者接近產(chǎn)品，經(jīng)常采用開放式的布局，可以讓客戶感受到紅酒品類展示最大的魅力。

3.設(shè)施選購：冰箱、酒架、宣傳牌、店輔設(shè)施等等。

五、營銷策略

開業(yè)之后，我們就需要開展第一步的營銷活動，讓更多的消費者了解我們的品牌和產(chǎn)品，對消費者初始的吸引，和對品牌的關(guān)注度，這些都是實現(xiàn)高分銷額必不可少的。針對這樣一個目標(biāo)，吸引消費者，需要我們在營銷策略上下功夫。

1.品牌推廣：在網(wǎng)絡(luò)媒體和實體媒體上投放廣告，擴(kuò)大品牌知名度。

2.促銷活動：通過參加各種促銷活動，如打折活動、抽獎活動等，吸引消費者。

3.推廣網(wǎng)站和網(wǎng)絡(luò)營銷：在社交媒體上宣傳品牌形象，增加網(wǎng)站流量。

綜上所述，作為創(chuàng)業(yè)者，擁有一份細(xì)致周全的“紅酒莊開業(yè)策劃方案”，是非常重要的。通過市場研究、店面選址、產(chǎn)品選擇、店面裝修與設(shè)備選購、營銷策略等方面的規(guī)劃，我們可以做到早期的決策，降低經(jīng)營風(fēng)險，提高盈利空間，實現(xiàn)初步成功。希望這篇文章能夠為創(chuàng)業(yè)者們提供一些參考，從而使開業(yè)過程更加順利、成功。

紅酒的方案 篇7

活動主題：

中秋團(tuán)圓，每天特惠

活動時間：

20__年_月_日-20__年_月_日

活動內(nèi)容：

一 、箱慶中秋，每天特惠

1 、斗牛王美樂干紅葡萄酒6瓶+斗牛王6支裝木箱，僅399元;

2 、紳士洛66色拉子干紅葡萄酒6瓶+6支裝松木盒，僅568元;

二 、佳節(jié)親情，甜蜜每天

1 、法蘭帝美樂干紅葡萄酒2瓶+水晶杯1支+三支裝紅色禮盒，僅168元; 2 、國會赤霞珠干紅葡萄酒1瓶+水晶杯2支+三支裝紅色禮盒，僅168元; 3 、意大利鴻運氣泡酒2瓶+香檳杯1支+三支裝紅色禮盒，僅256元;

三 、福禮傳情，感恩每天

1 、法蘭帝金色田園干紅葡萄酒1瓶+法蘭帝禮盒，僅168元;

2 、雷格斯堡干紅葡萄酒1瓶+單支紅色木盒四件套，僅298元;

3 、格蘭德莊園干紅葡萄酒1瓶+單支黑色皮盒四件套，僅396元;

四 、財福雙全，幸福每天

1 、寶特莊園干紅葡萄酒2瓶+雙支黑色皮盒四件套，僅396元;

2 、雷格斯堡干紅葡萄酒2瓶+雙支棕色皮盒四件套，僅596元;

3 、貝萊特堡干紅葡萄酒2瓶+雙支LV高檔皮盒，僅1136元;

五 、富貴萬年，禮享每天

1 、凱賓莊園干紅葡萄酒2瓶+月餅禮盒套裝，僅666元;

2 、格蘭德莊園干紅葡萄酒2瓶+月餅禮盒套裝，僅888元;

3 、珈帝70干紅葡萄酒2瓶+月餅禮盒套裝，僅1116元;

4 、拉卡斯特莊園干紅葡萄酒2瓶+月餅禮盒套裝，僅1399元;

注：1 、一次性購單瓶酒滿300元可送單只裝包裝1個;

2 、一次性購兩瓶酒滿500元可送雙支裝包裝1個;

3 、一次性購兩瓶酒，單瓶滿100元，加50元即可獲贈雙支裝皮盒1個; 4 、以上優(yōu)惠活動不可累加，包裝隨機(jī)贈送，數(shù)量有限，送完即止。

紅酒的方案 篇8

此產(chǎn)品選在餐飲點推廣，也就是通常所說的飯店、餐廳；現(xiàn)分析優(yōu)劣勢，詳細(xì)了解市場需求，才能更好的發(fā)展推廣。

優(yōu)勢：

1.產(chǎn)品為法國進(jìn)口，屬高品質(zhì)產(chǎn)品，從食品衛(wèi)生方面來說，符合市場需求；

2.今社會各種壓力、污染，使人們越來越多的處于亞健康狀態(tài)，使人們開始關(guān)注養(yǎng)生保健；紅酒具有一定的保健養(yǎng)生作用，符合人們對健康的需求；

3.目前的餐飲點，提供的較多的是白酒和啤酒，紅酒只有長城、張裕等傳統(tǒng)的牌子，種類也是鳳毛麟角，選擇面小；給此產(chǎn)品提供了相當(dāng)大的空間。

劣勢：

1.產(chǎn)品的品牌目前在消費者心目中的認(rèn)知形象非常模糊，幾乎為零；

2.產(chǎn)品價位稍顯偏高，這也是消費者抉擇的一個關(guān)鍵；

3.消費者大部分對紅酒的認(rèn)知都只停留在知道它對身體有好處；至于為什么對身體有好處，有哪些好處不甚了解。

鑒于以上情況，我們需要對消費者進(jìn)行信息傳播，為消費者灌輸紅酒的概念，引領(lǐng)純正的紅酒消費習(xí)慣。確定產(chǎn)品定位，突出優(yōu)勢，明確消費群體；使?jié)撛诳蛻魧Ξa(chǎn)品認(rèn)識有一個由“不知―知名―了解―心動―行動”的發(fā)展過程。

此次推廣活動的目的是：迅速提供品牌知名度，增加新品試用機(jī)會。具體方式有：廣告宣傳、產(chǎn)品上市發(fā)布會、各類促銷、公關(guān)活動等。

廣告宣傳：

1.在餐飲點顯眼位置張貼精心設(shè)計的POP產(chǎn)品海報；及樹立立式宣傳海報。

2.在餐飲點入口、洗手間口、演出臺上鋪設(shè)印有產(chǎn)品名稱及廣告語的地毯或防滑墊；

3.在餐飲點酒水展示柜上爭取好的擺放位置；

4.在餐飲點設(shè)立專門的產(chǎn)品推廣展示臺，展示臺，放置介紹產(chǎn)品的DM單或宣傳冊，利用廣告機(jī)循環(huán)播放產(chǎn)品的宣傳片，如條件允許，可再此展示臺上做一金字塔形推頭（類似宴會上的香檳酒推頭），供進(jìn)店就餐者品嘗，從口感上進(jìn)一步了解產(chǎn)品；

5.專業(yè)促銷人員穿著訂制的代表產(chǎn)品形象的促銷服從消費者進(jìn)門起對其做產(chǎn)品介紹，潛移默化的產(chǎn)生效果；

6.每個餐桌上放置一個特制的酒水牌，讓消費者一眼就可以看到。()并為酒店提供印有產(chǎn)品標(biāo)示的開瓶器、高腳杯等，潛移默化的讓產(chǎn)品深入人心。

產(chǎn)品上市發(fā)布會：

由于產(chǎn)品對于市場來說，是個全新的，消費者一無所知的東西；建議在餐飲點舉行一場產(chǎn)品上市發(fā)布會，也可稱作品酒會；介紹一下紅酒的知識，紅酒對身體的好處等，引導(dǎo)消費者購買。

1.品酒會請?zhí)埫襟w、客戶等社會各界的朋友，并由餐飲點配合邀請酒店的長期客戶等。

2.布置同餐飲點商議，可在餐飲點入口處架設(shè)氣球拱門、氮氣球、賀聯(lián)等慶典用品；從入口處一直到舞臺鋪設(shè)紅地毯，酒店正門設(shè)一有產(chǎn)品標(biāo)示的大型背板，禮儀小姐歡迎來賓的光臨并引領(lǐng)其簽到，來賓簽到后走紅毯入場；場內(nèi)放精心制作的音樂并配以介紹產(chǎn)品的音頻或視頻。餐桌上放置來賓的名牌。

3.主持人宣布酒會開始，放冷光焰火。主持人介紹此次活動的目的，并引出開場節(jié)目以提高氣氛。主持人以問答的方式跟臺下嘉賓互動（主要是提問一些關(guān)于紅酒的知識），回答問題的嘉賓會有小禮品相送；以此為契機(jī)，告訴大家，他們對紅酒的認(rèn)識是不正確或者不全面的，繼而由主持人引出產(chǎn)品代表給大家講解紅酒知識。紅酒知識介紹完后，由主持人介紹下一個節(jié)目，由模特以情景劇的方式為產(chǎn)品做廣告；而后由禮儀小姐邀請嘉賓一起開啟我們的產(chǎn)品，供大家品嘗。主持人邀請大家再次欣賞精彩節(jié)目，把就會推向高潮，并對現(xiàn)場來賓進(jìn)行抽獎。（獎品為本產(chǎn)品及其相應(yīng)附屬品，如印有產(chǎn)品標(biāo)示的開瓶器、高腳杯等）。主持人宣布本次活動圓滿成功，開始宴會。散場后每位來賓都將領(lǐng)到一份紀(jì)念品。（用訂制的產(chǎn)品手提袋，內(nèi)裝產(chǎn)品畫冊，紅酒保健方法，小紀(jì)念品，從開瓶器，紅酒造型的打火機(jī)等）。

各類促銷：消費者消費關(guān)鍵還要看一個性價比，占小便宜的心理人皆有之。鑒于此，我們推出多種促銷手段。

1.價格促銷：是最常見、最直接的促銷方式之一，是以降低產(chǎn)品銷售價格（分為直接降價和間接降價），讓利于消費者的促銷。如特價、折扣、優(yōu)惠券等。可靈活的掌握，產(chǎn)品上架的首月內(nèi)優(yōu)惠多少，或者買一瓶產(chǎn)品可得一張第二天生效的用餐優(yōu)惠券等。

2.贈品促銷：在產(chǎn)品以外根據(jù)購買數(shù)量或金額，贈本產(chǎn)品或贈其它產(chǎn)品或服務(wù)的促銷方式。如買二送一、加量不加價、買產(chǎn)品增開瓶器、買產(chǎn)品贈專用紅酒杯等。

3.獎勵促銷：以確定性的物質(zhì)或精神獎勵激發(fā)消費者消費熱情的促銷方式，如開箱有獎、刮刮卡、集中抽獎等?？蔀槊科夸N售出的產(chǎn)品都編一個序號，掛個牌子；在每天的統(tǒng)一時間集中對今天售出的產(chǎn)品進(jìn)行抽獎，獎品分設(shè)一二三等；（如本產(chǎn)品一瓶、就餐折扣卡、代金券、果籃、開瓶器、打火機(jī)、酒杯、購物袋等）。

公關(guān)活動：可推出各種文藝演出，機(jī)智游戲，有獎問答等，調(diào)動消費者了解產(chǎn)品的積極性。并針對一些特殊節(jié)日，可進(jìn)行主題節(jié)目。如11月14日，是世界糖尿病日，可專門做紅酒對糖尿病人的保健作用的專題。

文藝演出主要以唱歌、舞蹈、器樂演奏、模特紅酒展示為主；可根據(jù)周一至周日，循環(huán)進(jìn)行，保證消費者的新鮮感。舞臺上鋪訂制地毯，舞臺后方做產(chǎn)品背板，讓消費者在看演出的同時，自然能夠看到我們產(chǎn)品的標(biāo)示。

機(jī)智游戲、有獎問答等都由主持人帶領(lǐng)大家互動，以促進(jìn)大家了解產(chǎn)品，刺激消費。

本月節(jié)目安排，

每周一：文藝演出，包括歌曲兩首（歌手1名），舞蹈兩支（舞者3名），器樂演奏一曲（演奏者1名），模特產(chǎn)品展示兩次（模特4名）；

每周二：猜謎活動，由主持人對臺下所有消費者朗讀準(zhǔn)備的謎語，猜到答案的送紀(jì)念品一份；根據(jù)難度不同得到的紀(jì)念品不一；

每周三：我愛記歌詞，由主持人在臺上唱出上句歌詞，能夠準(zhǔn)確唱出下句者，可得到紀(jì)念品一份；

每周五：11月11號，四根棍，最大的節(jié)日。在入口處張貼宣傳海報，并由門口促銷人員告訴大家，今天我們的消費者如果是單身的，可報名參加今晚的活動；活動名稱叫“誰是你心中最可愛的美女/帥哥”；

1.主持人請一位報名的消費者上臺，背對觀眾站立；

2.主持人講解游戲規(guī)則，告訴大家，在座有單身的朋友請暫時起立，通過回答提出的一連串二選一的問題，選出其心目中最可愛的人；

3.主持人對臺上消費者提問，待其回答問題后，不符合條件的人坐下；

4.主持人“你心目中最可愛的女生身高高于1.65米還是低于1.65米？”若回答高于1.65米，那么臺下站立的低于1.65米的女生就可坐下；

5.主持人“你心目中最可愛的女生是長頭發(fā)還是短頭發(fā)？”若回答長頭發(fā)，那么短頭發(fā)的女生就可以坐下；

6.主持人“你心目中最可愛的女生是單眼皮還是雙眼皮？”若回答雙眼皮，那么單眼皮的女生就可以坐下；

7.主持人“你心目中最可愛的女生是穿深色衣服還是淺色衣服？”若回答淺色衣服，那么穿深色衣服的女生就可以坐下；

8.當(dāng)只剩下最后一位女士站立時，主持人結(jié)束提問，請選手轉(zhuǎn)過來，欣賞自己心中的完美女人。

9.主持人請美女上臺，與選手并肩站立，給與祝福，并發(fā)放紀(jì)念品，如雙方有意，可自留聯(lián)系方式。

此活動將繼續(xù)沿用，在每周五進(jìn)行?？商崆皥竺?，也可現(xiàn)場報名。

每周六：紅酒知識問答，由主持人向大家介紹有關(guān)紅酒的知識，并提前告訴大家，要仔細(xì)聽，一會提問，答上來的有獎品。如像大家介紹怎樣識別紅酒，怎樣的紅酒才是好的，外觀該怎樣，口感該怎樣；講解完后請消費者品嘗，并講述一下自己的嘗后感；讓消費者開口說產(chǎn)品怎么樣，并有獎品。

地毯：30/平，演出舞臺尺寸為5M*3M，15平，450；

廣告機(jī)，一臺，800；

產(chǎn)品宣傳片，錄制，后期制作，配音等，1000；

促銷人員服裝，150/人，4人，600；

餐桌酒水牌，10/個，50個，500；

開瓶器，5/個，500個，2500；

高腳杯，5/個，500個，2500；

打火機(jī)，5/個，500個，2500；

慶典用品：氣球拱門、紅地毯、音響、冷光焰火等，1500；

演職人員：主持人，600；禮儀，100/人，6人，600；舞蹈，150/人，3人，450；模特，200/人，2人，400；器樂演奏，400.

紅酒的方案 篇9

隨著人們對健康生活的追求，紅酒越來越受到歡迎。紅酒不僅有著濃郁的風(fēng)味和豐富的文化背景，還擁有許多健康神奇的功效，如心血管保護(hù)、抗氧化等。因此紅酒越來越成為日常生活中不可或缺的一部分。所以，如何進(jìn)行紅酒營銷？以下為你介紹一個成功的紅酒營銷方案。

一、明確目標(biāo)市場

要想成功進(jìn)行紅酒營銷，首先要明確目標(biāo)市場。針對不同的年齡層次、性別、文化背景等群體采取不同的營銷策略，實現(xiàn)最大化的效果。

1.針對女性市場：

女性市場是一個非常重要的市場，目前占到紅酒消費市場的大部分。針對女性市場，可以從以下幾個方面入手：

（1）設(shè)計溫馨、時尚、高貴的包裝設(shè)計

（2）推出低度數(shù)、有口感且清爽的口感款紅酒

（3）與時尚雜志合作，在雜志上發(fā)表相關(guān)紅酒文章，吸引更多女性消費者

（4）針對女性消費者的購買習(xí)慣，推出更多小包裝和禮盒套裝，方便送禮和購買。

2. 針對男性市場：

雖然女性市場占據(jù)了大部分紅酒消費市場，但是男性市場也是一個不容忽視的市場，尤其是青年和中年男性。針對男性市場可以從以下幾個方面入手：

（1）推出濃郁、口感豐富、烈性較強(qiáng)的紅酒款式

（2）利用足球、籃球等體育比賽等場合進(jìn)行推廣

（3）針對商務(wù)、禮儀等市場推出更高端的品牌和禮盒套餐

（4）與餐廳、酒吧等場所合作，進(jìn)行紅酒推廣活動。

二、打造品牌價值

要想成功進(jìn)行紅酒營銷，打造一個高價值品牌是非常關(guān)鍵的。品牌價值是吸引消費者關(guān)注的核心。打造品牌價值的過程需要多方面的投入，包括產(chǎn)品質(zhì)量、包裝設(shè)計、營銷策略等。

1. 提高產(chǎn)品質(zhì)量：

紅酒產(chǎn)品質(zhì)量是品牌建設(shè)的基礎(chǔ)。高品質(zhì)的紅酒可以吸引更多的消費者，使品牌更具吸引力。

2. 優(yōu)化包裝設(shè)計：

紅酒的包裝設(shè)計是和產(chǎn)品質(zhì)量值得同等重視的方面。通過設(shè)計溫馨、唯美的包裝，可以提升產(chǎn)品的附加價值，使消費者更加欣賞和信賴品牌。

3. 制定合理的營銷策略：

通過購物網(wǎng)站、社交媒體、電視廣告、商超推廣等多種渠道，實現(xiàn)品牌的傳播和宣傳，提升品牌知名度。同時針對不同的市場，選擇合適的推廣方式，制定合理的營銷策略，擴(kuò)大品牌的覆蓋面。

三、舉辦紅酒文化活動

隨著消費者對文化活動的興趣日益增長，通過舉辦紅酒文化活動，不僅可以宣傳紅酒知識和品牌，還可以吸引更多的消費者參與其中，提高品牌的知名度和信譽(yù)度，以下為舉辦活動的幾個建議：

1. 面向不同人群的紅酒品鑒和餐會活動

別致的紅酒品鑒和餐會是吸引消費者關(guān)注的好方法，特別是針對享受高品質(zhì)的消費群體。通過品鑒不同的紅酒種類，了解紅酒文化，并搭配美食享受，可以吸引更多的消費者參與其中，和品牌產(chǎn)生良好的互動。

2. 在線紅酒見面會

利用社交媒體等渠道，舉行線上紅酒見面會，邀請紅酒產(chǎn)地、品牌代表等來參加，講述關(guān)于紅酒文化、品質(zhì)等信息，同樣可以吸引更多的消費者參與，提升品牌知名度。

3. 與藝術(shù)文化活動的合作

通過與藝術(shù)文化活動的合作，如音樂會、藝術(shù)展覽等，將紅酒融入其中，提高品牌的文化價值和品位，吸引更多消費者關(guān)注和認(rèn)可。

總之，通過明確目標(biāo)市場、打造品牌價值、舉辦紅酒文化活動等多方面的努力和投入，實現(xiàn)紅酒的營銷和推廣，對紅酒品牌的建設(shè)和發(fā)展非常重要。

酒店方案策劃模板10篇

你知道什么樣的方案才能切實地幫助到我們嗎？對于上次給予的任務(wù)目標(biāo)。我們要事先規(guī)劃好一個階段的工作方案。幼兒教師教育網(wǎng)的編輯今天為大家精選了一篇與“酒店方案策劃”相關(guān)的文章，希望這個建議能夠?qū)δ阌兴鶐椭绻阏J(rèn)為不錯請分享給你的朋友！

酒店方案策劃 篇1

酒店圣誕節(jié)宴會設(shè)計布置方案

一、宴會廳外邊

大廳門外仿照圖片制作。(需要彩燈、鈴鐺、一個7070厘米左右的紅色圣誕結(jié)、圣誕老人(后邊要有布袋的那種，約1.7米高)。

二、宴會廳里面：

1、大廳里邊柱子上掛松環(huán)及鈴鐺;宴會廳頂上布置圣誕彩星及小鈴鐺(金色)，用深綠色的.繩結(jié)夾彩燈聯(lián)在一起。

2、大廳里邊墻上裝c飾花環(huán)和圣誕結(jié)及卡通圣誕老人。

三、宴會廳舞臺背景及餐臺

大廳里邊仿照圖片所示制作，底色為紅、白、深綠及金色。要有圣誕老人和圣誕樹畫或貼上去;餐桌上放置彩紙包裝的小糖果或小圣誕樹等。

四、西餐廳自助餐臺上放置如下布局：

1、如圖制作大小約為長1.5米寬(0.7米―1米);同時需要禮品盒、禮品包裝紙和彩帶放置在后邊的車?yán)锖椭車?。寓吉祥如意、財源廣進(jìn)、向前奔進(jìn)之意。

五、套票樣板：

仿此樣式制作。左邊色為正面，右邊為反面;正面底色背景為酒店大樓。照樣圖要有雪花和禮品。前后底色再協(xié)調(diào)一些。

咖啡廳和西餐廳

1、咖啡廳：吧臺拐角大圣誕樹、桌上小圣誕樹、墻上飾鈴鐺、領(lǐng)結(jié)、松環(huán)

六、所需物品

1.大松環(huán)23個(直徑50cm)

2.大領(lǐng)結(jié)20個(紅色、金色50cm50cm)

3.鈴鐺30個(20cm左右高

4.大圣誕樹4棵(2米高);小圣誕樹36棵(20cm高)。

5.卡通圣誕裝飾畫8個櫥窗

6.各種圣誕禮品盒、糖果禮盒，自助餐臺上方彩紙拉紙30米

7.泡沫圣誕快樂(字)，happy new year !(字) merry christmas(字)

8.彩芝麻燈23+24串

9.圣誕老人(充氣或布娃娃)高1.7米;小的絨布做圣誕老人20個(大小規(guī)格)

10.圣誕彩星26個(各種規(guī)格)

11.包裝紙及包裝彩帶

12.松針條各26米

13.圣誕車一輛及彩拉紙3副等

14.另需裝飾物一批(裝飾4棵大樹36棵小樹);塑料雪花一批(各種規(guī)格)

15.工程部制作小木屋2個。(要有窗戶、門、煙囪，大小為3m3)

酒店方案策劃 篇2

為了給過情人節(jié)的情侶們提供一個優(yōu)雅、浪漫的'環(huán)境，本酒店定于七月七日推出情人節(jié)聚會的活動，具體活動方案如下：

一、活動形式及主題：

活動在酒店美食坊采取分餐制的形式進(jìn)行，突出浪漫、溫馨的情人節(jié)氛圍。

二、活動具體安排：

1、場地布置：七月x日以前將酒店美食坊布置好(在各餐桌之間及走道搭配擺好綠色植物、并張貼酒店pop旗、搞好燈光配置)。

2、廣告宣傳：由公關(guān)營銷部在七月x日在七月x日前制作x塊宣傳海報分別在超市、廣場、酒店大門、前廳、臨步行街張貼。

3、情人節(jié)活動其它事項：

a、就餐從17：30開始。

b、由公關(guān)營銷部于七月x日下午前定購xx朵玫瑰。

4、營銷方式：

采取現(xiàn)場營銷的方式，來客可直接到吧臺購票就餐，每對情侶送玫瑰花一束。

三、菜譜：

(xx元/每x人)羅宋湯或玉米奶油湯x份黃油餐包x份鴛鴦扒(黑椒汁/番茄汁牛扒)x份水果拼盤x份蔬菜沙律x份紅酒/咖啡/紅茶各x份。

注：客人也可以點其他菜(包括中餐)，自己選擇。

酒店情人節(jié)活動策劃6

情人節(jié)即將到來，為促進(jìn)酒店經(jīng)營，樹立酒店品牌知名度，我部根據(jù)市場及酒店實際，擬推出如下活動：

一、活動時間：

8月6日

二、活動名稱：

“情系214、相約星際”

三、活動內(nèi)容

3.1.“愈夜愈美麗、情人節(jié)不孤單”大型郎才女貌親密約會派對

酒店南廣場500平方精心布置，擺放各種休閑桌椅，廣場播放舒緩浪漫的背景音樂，住店賓客憑房卡免費入場，其他客戶憑入場券進(jìn)場?，F(xiàn)場配設(shè)飲品銷售點、小吃點心銷售點、商品銷售點等。凡蒞臨的賓客皆有機(jī)會抽取意外驚喜大獎一份，價值5000元珠寶首飾。此外凡約會成功的男女可獲贈精美禮物紀(jì)念一份。

3.2.客房：

活動當(dāng)天特別推出“情人節(jié)”特價客房，一號樓高級大床房428元/間夜，贈送次日雙人自助早餐、贈送精品玫瑰一支、贈送精品紅酒一支、精美棒棒糖一支、演出門票二張。

3.3.餐飲：

銀河餐廳推出

277元情人套餐(包含雙人套餐、紅酒一支、玫瑰一支、)

577元情人套餐(包含雙人套餐、高檔紅酒一支、玫瑰花一束、巧克力一盒)

777元情人套餐(包含超值雙人套餐、進(jìn)口高檔紅酒一支、玫瑰花一束、大河秀典門票2張)

月宮食府

凡活動當(dāng)天，在月宮食府消費滿77元，即可獲贈玫瑰花一支。

四、推廣宣傳

酒店店內(nèi)海報、單頁

酒店網(wǎng)站及友好連接網(wǎng)站

商都信息港漂浮廣告(一個月)

大河報四分之一彩版+600字軟文

時尚雜志硬廣及軟文

沿街燈箱膠片

目標(biāo)客戶短信

五、費用預(yù)算

玫瑰花2元/支500支1000元

巧克力50元20盒1000元

棒棒糖50元10支500元

紅酒150元10支1500元(紅酒商贊助)

高檔紅酒300元10支3000元(紅酒商贊助)

精美禮品200元200個40000元(企業(yè)贊助)

條幅/海報80元

短信促銷0.04元/條60480條2400元

大河秀典演出門票贊助(100張內(nèi)，超出置換)

珠寶首飾贊助

小禮物酒店庫存禮品

大河報、商都信息港、時尚雜志約68000(全額置換)

合計：2500元(不含置換)

酒店方案策劃 篇3

一、活動目的

借助此次中秋佳節(jié)，結(jié)合xx酒店的實際情況和中國傳統(tǒng)的民族風(fēng)俗，以直銷為主，推動全員銷售，提高xx酒店的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

二、活動組織機(jī)構(gòu)

組長：xx

副組長：xx

成員：營銷人員及各部門經(jīng)理

三、活動時間

20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

四、銷售渠道及促銷活動

1.按部門分配進(jìn)行銷售。

2.舉行月餅品嘗展銷會暨答謝老客戶冷餐酒會。

3.通過市場營銷部和餐飲部到市內(nèi)各大單位上門推銷，拜訪客戶，爭取大的訂單。

4.實行酒店全員銷售，采取提成銷售制度，以刺激員工的銷售積極性。

5.在酒店網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)訂房設(shè)月餅銷售點。

超市代理銷售。

7.銷售渠道為各大企事業(yè)機(jī)關(guān)單位，酒店協(xié)議客戶。

8.在大堂開設(shè)月餅品嘗促銷展臺，促銷員穿嫦娥式服裝，各一線服務(wù)臺及所有客房擺放中秋月餅銷售宣傳彩頁。

五、各相關(guān)部門負(fù)責(zé)工作

1.營銷部

（1）組織“答謝老客戶暨xx酒店月餅展銷會”的節(jié)目及維持活動秩序。

（接待、迎送。

（活動場地的布置。

（樓體廣告、團(tuán)購提取券的設(shè)計、制作；

（群發(fā)短信、發(fā)放請柬。

人事部

（1）負(fù)責(zé)廣場月餅銷售點的布置及組織銷售。

（2）負(fù)責(zé)大堂展臺的管理。

（3）對“答謝客戶暨xx酒店月餅展銷會”邀請人員做好引領(lǐng)服務(wù)。

3.房務(wù)部

（1）做好大堂服務(wù)人員中秋節(jié)促銷活動的對客宣傳。

（2）將中秋宣傳彩頁擺放到客房房間。

（3）設(shè)計中秋入住客房贈送月餅的銷售方案，并做好月餅銷售的統(tǒng)計。

4.餐飲部

（服務(wù)。

（2）協(xié)助工程部對大堂月餅展臺進(jìn)行布置。

（3）協(xié)助營銷部維持“答謝老客戶暨xx酒店月餅展銷會”活動秩序。

（擺放、服務(wù)工作。

5.財務(wù)部

（1）協(xié)調(diào)廚房展示月餅品種。

（2）協(xié)助營銷部組織有獎競猜活動禮品的發(fā)放。

（3）組織印刷中秋節(jié)宣傳彩頁。

（4）提供團(tuán)購月餅提貨券。

（5）提供“答謝客戶暨xx酒店月餅展銷會”有獎競猜活動獎品。

6.工程部

（1）協(xié)助營銷部粘貼樓體大型廣告圖片。

（2）負(fù)責(zé)大堂月餅展臺的制作。

（3）負(fù)責(zé)酒店廣場月餅銷售點的搭建。

（投影儀、音響的調(diào)試。

六、相關(guān)工作時間要求：

月xx號前聯(lián)系月餅盒生產(chǎn)廠家并設(shè)計盒樣，xx號前月餅盒到位。（采購部、總辦）

xx∶

中秋節(jié)酒店策劃方案6

酒店開展此次中秋節(jié)促銷活動，旨在通過中秋節(jié)節(jié)日的氛圍推銷速8酒店品牌，提高酒店的知名度，為節(jié)日后的人氣奠定基礎(chǔ)。

一、現(xiàn)場布置

中秋是中國人民的傳統(tǒng)節(jié)日，在布置方面不能另類和實在要以大眾化，以喜慶方式為主，以紅為主，大廳及門口掛有紅燈籠。并能體現(xiàn)到速8酒店店慶及國慶的喜慶氛圍，酒店吧臺。洗浴吧臺做寫真中秋圖案，能更好的渲染中秋特色。

二、活動時間：

9月8日——10月8日。

三、活動主題：

合家團(tuán)圓渡中秋。龍騰虎躍迎店慶。

四、活動內(nèi)容：

活動一：為迎接中秋。店慶。國慶三節(jié)到來，凡通過速

活動二：中秋節(jié)—店慶當(dāng)天入住速。

活動三：店慶當(dāng)天晚上8點—9點入住速8酒店貴賓免費贈送價值38元會員卡一張。餐巾紙盒1盒。

活動四：凡活動日入住賓客憑有效證件（身份證。駕駛證。軍官證。學(xué)生證。銀行卡。車牌號等最后數(shù)字為即可享受：

1、贈送會員卡一張。即可享受會員價。

2、客房房間或洗浴立即減去8元15元。

3、贈送精美禮品。

（1）特等獎。

（2）一等獎。

（3）二等獎。

（4）三等獎。

（5）參與獎。

以上4種任選1種

活動五：愛琴海洗?。鹤惘焼伍g洗浴做一次送一次。所送項目只可享受下次使用。

五、活動要求：

1、全體員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)了熟練了解活動內(nèi)容。

2、以上活動可通過都市傳媒。滕州日報刊登。以便增加酒店知名度。

酒店方案策劃 篇4

一、活動時間：

6月xx日-xx日

二、活動主題：

六月佳禮 扮靚父親

三、活動內(nèi)容：

活動一：六月佳禮 扮靚父親---五顏六色闖關(guān)中大獎

父親節(jié)活動期間，商品全場88折，購買商品折后單票滿128元以上者，可憑電腦小票參加“五顏六色闖關(guān)中大獎，為父親抽個父親節(jié)禮物”活動，為父親獻(xiàn)上精美的父親節(jié)禮物。

獎品設(shè)置：

特等獎：任選服飾一件;

一等獎：送指定商品一個;

二等獎：購買商品在打8折;

三等獎：購買商品在打7折;

四等獎：明星海報一張;

四、活動細(xì)則：

1.在賣場收銀臺出入口處放一促銷長桌，并鋪上紅布;于桌上放置兩個抽獎箱，每個箱上都裝著5種顏色的乒乓球共11，分別是白色4個、蘭色3個、綠色2個、黃色、紅色各1個。

2.只要顧客連續(xù)兩次從箱子里抓出來的乒乓球的顏色是一樣的，即可獲得相應(yīng)的中獎獎品;紅色球代表特等獎;黃色球代表一等獎;綠色球代表二等獎;蘭色球代表三等獎;白色球代表四等獎。

在購物袋內(nèi)放入寫有"今天別忘了打個電話給父親"、"父親的生日是哪一天?"父親的節(jié)日只有一天。"為父親過生日嗎?"等等溫馨話語的卡片等。下面印上新世紀(jì)名稱及廣告。

酒店方案策劃 篇5

一、概況：

1、晚會時間：20xx年2月5日（正月十四）

2、晚會地點：

3、晚會形式：圓桌西餐自助形式

4、參與對象：x公司全體員工

5、目的：

6、晚會分4個板塊：20xx年工作總結(jié)、表彰、節(jié)目演出、抽獎問答

二、晚會流程：

前期準(zhǔn)備

1、節(jié)目征集：2月2日前上報辦公室，每個部門至少一個節(jié)目，負(fù)責(zé)。

2、會場布置（舞臺、橫幅制作等）辦公室、外聯(lián)部、負(fù)責(zé)。

3、點心、瓜果每桌約70元/桌（約20桌共1400元）負(fù)責(zé)。

4、辦公室采購證書。

5、安保（負(fù)責(zé)）

6、音響組

7、主持人

晚會流程

1、介紹出席晚會的領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓；

2、x董事長做20xx年度工作總結(jié)（準(zhǔn)備話筒架）；

3、優(yōu)秀員工表彰會（托盤、禮儀、頒獎領(lǐng)導(dǎo)）；

4、x董事長宣布晚會開始；

5、開場舞，節(jié)目演出；

6、演出期間，穿插抽獎問答：

（1）問問題，答對者送紀(jì)念品一份。

（2）抽獎，

設(shè)一、二、三等獎，一等獎1名。二等獎2名，三等獎3名，把所有員工的名字投入到抽獎箱里，由公司領(lǐng)導(dǎo)分別抽獎。

7、結(jié)束歌舞，晚會結(jié)束。

三、費用預(yù)算：

1、點心、水果、菜品等xx元。

2、禮品：

3、證書：

4、節(jié)目是否評分？

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上！

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來！

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想！

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事！

5、年會的目的：

①拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團(tuán)隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象！

b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性和貢獻(xiàn)度（如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等）。

會場的布置：

1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅（如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn)）。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

（會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強(qiáng)烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡）

擬邀嘉賓

1、員工：要求全員必須參加，不可請假。

2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。

4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化。

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）

崗位安排

1、成立專門會務(wù)組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機(jī)制，如果不全身心付出怎么辦！

1）會務(wù)總監(jiān)：

2）場外：簽到組二人（同時負(fù)責(zé)茶歇）

3）場內(nèi)：

4）主持人：

5）男女dj：

6）負(fù)責(zé)在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的：

7）燈光攝影：

8）物資：

9）白板組：

10）迎賓組：

11）禮炮手：

2、圍繞流程進(jìn)行采購。

所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等！必先提前兩天配齊！

具體流程：

1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影）。

2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場，會場門口宣布客戶進(jìn)場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上（注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂）（門口要有三位禮儀的人引位）

4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞?。?/p>

6、放視頻（全年回顧）

7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、（中間可穿插一些文藝節(jié)目）

a、業(yè)績前十名（從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎）

b、最佳狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài)）

c、無私奉獻(xiàn)獎（公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著，無怨無悔）

d、狼性團(tuán)隊獎（公司所有的部門參選，評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定）

e、最上進(jìn)員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進(jìn)心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工）

f、天使獎（此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的`人）

g、最大貢獻(xiàn)獎（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的）

h、最佳狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài)）

i、晉升任命書

j、給客戶頒獎

8、下半場入場兩場熱場舞

9、團(tuán)隊展示，向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。

11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言（主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興?？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓（神秘嘉賓）發(fā)言（同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進(jìn)步和對此行業(yè)的理解。

13、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件）

14、頒布2014年的各項獎勵機(jī)制（要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清）

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了?。?/p>

16、主持人宣布大會正式結(jié)束；

17、晚餐（中間可穿插一些文藝節(jié)目）

重點備注：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么！

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán)；

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；

4、每一位上臺者聚光燈必須配合；

5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配；

6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié)；

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達(dá)到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說?。總€領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想

③感謝公司給我平臺

20某某年已經(jīng)到來，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力，公司決定于20某某年某某月某某日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

第一步：入場形式

入場是年會的最開始階段，一個有趣、讓人興奮的入場方式，最能直接地影響員工對年會的第一感覺。所以近年來，網(wǎng)絡(luò)上盛傳的各大公司年會的入場秀，也都是花樣百出。

常見的方式是紅毯秀，在年會會場門口處放置簽字桁架，員工沿著地毯方向走向會場，在簽字桁架處簽字、合影留念。

進(jìn)階一點可以在紅毯兩側(cè)擺放一些雜志合影框，比如時代雜志、gq男人裝等等，根據(jù)公司文化可以自行定制，員工入場時可以合影留念。

高級一點可以是cosplay走秀，在入場時，以部門/小組為單位，cosplay一組動漫或其他人物入場，這樣的形式往往更抓眼球，也極具趣味性。

第二步：暖場方式

走完年會的入場秀，進(jìn)入會場后，大家在找到屬于自己座位、桌次的同時，內(nèi)場可以輪播音樂、視頻等進(jìn)行暖場，等待年會的正式開始。

常見的暖場方式就是播放視頻，視頻內(nèi)容可以截取公司一整年度的重大事跡的回顧。

近幾年隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的蓬勃發(fā)展，催生一些跨屏互動系統(tǒng)，暖場時候也可以用跨屏互動方式，建議結(jié)合視頻穿插播放，效果會更好一些。

第三步：領(lǐng)導(dǎo)致辭

年會正式開始前，請領(lǐng)導(dǎo)對本次年會致辭/祝酒詞，作為年會的開幕式。在帶領(lǐng)全體同事回顧公司整年情況、展望明年預(yù)期之際，也要讓領(lǐng)導(dǎo)給大家一點福利，點燃現(xiàn)場氣氛，比如領(lǐng)導(dǎo)派紅包等。

通常的形式，是用紅包塞現(xiàn)金派發(fā)，也有在公司內(nèi)部微 信群發(fā)微 信紅包，大家來搶。最近常見利用跨屏互動發(fā)紅包，掃描二維碼，就可以領(lǐng)取紅包的方式，也是一種創(chuàng)新的發(fā)獎形式。

第四步：節(jié)目表演

每一年的年會演出都是最頭疼的環(huán)節(jié)，各部門也都絞盡腦汁策劃節(jié)目。但節(jié)目每年應(yīng)當(dāng)推陳出新，總是一樣的節(jié)目也令人提不起興趣，作為策劃，可以建議各部門抓住時下熱點來準(zhǔn)備節(jié)目，如：

公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事記嗎？

吐槽大會：平時不敢吐槽的東西可以一吐為快啦？

某某情報局：我發(fā)現(xiàn)！運營妹紙是最漂亮的！

第五步：熱場游戲

策劃年會時，節(jié)目—游戲—抽獎要穿插著來，讓員工保持期待和熱情。年會既然是大家放松、互相了解的場合，平時工作大家也都很忙，這次應(yīng)該讓老板和員工們多多互動，比如：

員工模仿老板說話、老板模仿員工動作、鼓動老板表演等。

另外可以借鑒跑男、前進(jìn)、快本等熱門綜藝中的游戲，吸引員工參與。

第六步：抽獎環(huán)節(jié)

抽獎環(huán)節(jié)根據(jù)年會整體設(shè)計時長、節(jié)目數(shù)量安排，一般在兩個節(jié)目和游戲后安排一次抽獎，從幸運獎、三等獎、二等獎降序抽取。而最后一個一等獎，可以放在0點時抽取，或者放在年會所有節(jié)目結(jié)束時候抽取。

傳統(tǒng)的方式是在抽獎箱里，抽取中獎人員，近年也有通過抽獎軟件，輸入獎品和參會人員信息，進(jìn)行抽獎，主持人或者領(lǐng)導(dǎo)只需要喊開始、停止即可。

第七步：贊賞評選

策劃時，根據(jù)實際情況，可以將公司部門/個人年度先進(jìn)評選和頒獎放在年會中，對于受獎?wù)邿o疑是的褒獎。同樣還可以設(shè)計年會節(jié)目獎，現(xiàn)場投票評選年會中最有人氣、最有意思的節(jié)目，也是對表演者們的認(rèn)可和肯定。

讀書破萬卷下筆如有神，以上就是差異網(wǎng)為大家整理的4篇《酒店年會活動方案》，能夠幫助到您，是差異網(wǎng)最開心的事情。

酒店方案策劃 篇6

為了提高酒店經(jīng)濟(jì)效益，激發(fā)全體員工的營銷意識與競爭意識，本著激勵與約束、效益與利益相結(jié)合的原則，特制定此營銷方案。

一、營銷部9、10月任務(wù)及提成方案

1、總則

營銷部員工的提成根據(jù)銷售額完成情況實行上下浮動，上不封頂，下不保底，月末結(jié)算。

2、考核辦法

(1)、酒店專職營銷人員到店二個月之內(nèi)不下任務(wù)，不設(shè)月基本考核指標(biāo)，但銷售額超過月考核指標(biāo)時，則按下述方法提成。

(2)、工作二個月以后，酒店定考核任務(wù)。考核任務(wù)分為部門考核任務(wù)與個人考核任務(wù)2塊。營銷部員工超額完成任務(wù)的提成，也分為部門提成與個人提成。當(dāng)營銷部超額完成部門考核量時，則所有營銷部員工可以拿到部門提成，其分配方案為按銷售額比例分配;當(dāng)超額完成個人考核量時，則可以拿到個人提成。當(dāng)兩個考核量只超額完成其中一個考核時，則只能拿其中一項考核提成.。

3、提成獎的發(fā)放辦法：按當(dāng)月累計消費額計算超額完成月考核數(shù)，(注：計算已付現(xiàn)和當(dāng)月已到帳的消費額)，提成獎隨當(dāng)月的工資一起發(fā)放，未到帳的掛帳消費部分則在到帳的當(dāng)月計提。

營銷部9月、10月任務(wù)、提成、扣罰計算表

二、全員營銷

以營銷部為主導(dǎo)，其他部門配合。全酒店非專職銷售人員以合格完成自己的本職工作為前提，在不影響部門工作的情況下，可以作為兼職營銷員聯(lián)系自己的客戶，所有團(tuán)隊會議定單統(tǒng)一由營銷部下單。

一、酒店主管(領(lǐng)班)以上管理人員、總臺人員、餐廳收銀員、酒水員(總經(jīng)理除外)，營銷額統(tǒng)計方法

住宿

a、通過個人營銷招徠的團(tuán)隊會議住宿，可以計算營業(yè)額。

b、門市散客、協(xié)議單位住宿、客戶自己上門聯(lián)系住宿的會議團(tuán)隊不計算。

c、個人會議團(tuán)隊聯(lián)系前，要事先預(yù)報總經(jīng)理，不事先預(yù)報的，視為客戶自己上門聯(lián)系的會議團(tuán)隊，不計算提成。

用餐

a、通過個人營銷工作招徠的團(tuán)隊會議用餐可以計算營業(yè)額。

b、散客用餐、團(tuán)體用餐、協(xié)議單位用餐、宴席用餐不計算營業(yè)額，客戶自己上門聯(lián)系的會議團(tuán)隊用餐不計算營業(yè)額。

d、會議團(tuán)隊聯(lián)系前，要事先預(yù)報總經(jīng)理，不事先預(yù)報的視為客戶自己上門聯(lián)系的會議團(tuán)隊，不計算提成。

備注：

1、一次住房8間以上的(含8間)為團(tuán)隊。

2、一次住房5間以上(含5間)，使用會議室或用餐的為會議。

3、不住宿，只用會議室和用餐的不算會議團(tuán)隊，不計提成 。

4、會議團(tuán)隊洽談前，要先填“會議(團(tuán)隊)預(yù)報單”報總經(jīng)理。

6、會議團(tuán)隊未事先填寫“會議(團(tuán)隊)預(yù)報單”的，視為客人自己上門，不計個人提成。

酒店方案策劃 篇7

婚禮儀式之一男方家。

1、梳頭。新郎端坐在椅子上，請“好命人”從新郎后面給他疏三次頭，在梳頭的同時，要大聲唱出：一梳新郎官大吉大利，富貴順暢；二梳夫唱婦隨，恩恩愛愛，白頭到老；三梳子孫滿堂，家和萬事興。

2、穿衣戴帽。有“好命人”幫新郎穿狀元服，帶狀元帽。嘴中喊道：“新郎穿上狀元服，榮華富貴享大福。新郎戴上狀元帽，步步高升，富貴平安走大道”。

3、新郎拜祭神仙、觀音佛祖、祖先。祈求結(jié)婚后子孫綿延不絕，萬世其昌。一拜神仙，祈求將祥云籠罩，包一家一世平安富貴。二拜觀世音菩薩，讓家族子孫昌盛，萬世昌榮。三拜祖先，祈求祖先包子孫平安。

4、新郎給父母敬茶。

5、新郎父母喝茶之后，向神仙祭祖先行禮。

6、新郎父母給新郎整衣戴帽，替兒子披上紅綢布，戴上大紅花，整理衣服。（新郎父親把象征著家族傳宗接代的火炬——手捧花交給新郎。）

7、新郎與父母擁抱，向父母表孝心。

8、父母囑咐兒子吉利的話語。

9、新郎上花轎或騎馬。新郎上花轎前嗩吶表演提前開始，花轎準(zhǔn)備好。放鞭炮，繞花轎跑一圈。新郎如果騎大白馬，馬鞍要用紅布纏繞，馬頭上之一朵紅花。馬夫身上要扎紅布條（給馬夫封喜錢）。

10、壓轎人?；ㄞI要用好命人壓轎（父母兒女雙全的太太，或者父母雙全的兒童），意味著新婚夫婦和攜到老、早生貴子之一。好命人在喜房給神仙上香之后，用小鏡子照轎，用香味濃的香熏轎。然后再向轎子里撒一些桂圓、荔枝、棗子、栗子、花生之類的喜果，然后盤腿坐在轎子里壓轎。

11、起轎。一切準(zhǔn)備停當(dāng)，轎頭喊號“鳴炮奏樂?；镉媯?，眾人回答；有！良辰吉時已到，起轎！，眾人回答：起轎！。鑾駕儀仗隊在前，嗩吶隊領(lǐng)轎。

12、到新娘家。首先放鞭炮，通知女方新郎已經(jīng)來到。樂隊表演，花轎調(diào)整方向。新郎下馬或轎。女方家要給壓轎童封錢。新娘家門口有一個男童端一茶盤在門口迎候，新郎賞賜一個紅包搭理，有引客接入。

13、拜見岳父岳母。新郎到了之后，應(yīng)當(dāng)先拜見新娘的父母，遞上禮物。求德父母的同意之后，才去迎接新娘。

14、求婚。新郎向新娘求婚的過程。單腿跪下，向新娘獻(xiàn)花求婚，給新娘穿鞋子。

15、祭拜。新人出門的時候，向祖先祭拜，給父母敬茶。父母喝茶之后，向祖先祭拜，為孩子求福貴求平安。

16、照轎。新娘上花轎前，族內(nèi)長輩女性一手手持點燃浸油的紅心燈捻（紅紙紅線都可），一手拿鏡子向轎子內(nèi)照三遍，以示驅(qū)邪氣。

17、出門。新娘上花轎時，新娘一般有新娘的哥弟背出。同時要有長輩手持黃羅傘為新娘遮攔至轎前。新娘上花轎前，有祖輩長者端酒三杯，由新娘敬天、地、人間神仙。

18、放鞭炮。起轎時，鞭炮要繞花轎三圈。

19、擲扇子。起轎后，新娘要把隨手帶的扇子從驕子內(nèi)擲出。表示不把在娘家時的壞性子帶到婆家。同時要哭轎，表示對娘家的留戀。

20、進(jìn)門。迎親隊伍回到男方家的時候，撒谷、豆，用以避邪。

21、跨火盆。喜轎到院子里的時候，要從事先擺好的炭火盆上慢慢跨過，意思燒去一切不吉利的東西，日后家業(yè)紅紅火火。

22、射箭。落轎以后，新郎要象征性的地朝喜轎射三箭，稱桃花女破周公，也叫“煞”，辟邪驅(qū)祟的意思。

23、下轎。新娘從花轎出來時候，有好命人手持黃羅傘罩住天，喜婆婆要給下轎錢。

24、平安長壽果。新娘下轎后，會有一個小孩手端盤子，盤子里放著橘子、蘋果、桃子等水果迎接新娘。新娘要摸一下橘子、桃子和蘋果，并贈送紅包答謝。這些橘子要放到晚上，由新娘親自剝皮，意味者平安長壽。

25、跨馬鞍。新娘要跨過馬鞍，安與鞍諧音，“新人過馬鞍，一世保平安”。意思是說祝福新娘新郎平安。

26、拜堂。（1）、鳴炮奏樂，宣布拜堂儀式開始。（2）、證婚致辭。（3）、主婚致辭。（4）拜堂。一拜天地，求蒼天風(fēng)調(diào)雨順，祥云隆罩。求大地滿地生金，平平安安。二拜高堂，感謝父母生育之恩，感謝父母養(yǎng)育之情，祝福母身體健康，快快樂樂。夫妻對拜，恩恩愛愛。夫妻對拜之后，新娘由新郎引進(jìn)洞房。

27、做帳，新娘入洞房坐在床沿上，新郎要用稱桿挑取新娘的蓋頭，俗語“稱心如意”。新郎坐在新娘的左邊，新郎將自己的左衣襟壓在新娘的右衣襟上，表示男人應(yīng)該壓男人一頭（新娘反應(yīng)要快，如果不愿意，可把衣襟壓在新郎的身上。

28、撒帳，即在新娘新郎入洞房坐帳之后，親朋好友把喜果等灑在新娘的懷中，撒在合歡床上，撒向每一個角落。喜果包括棗子、栗子、花生等，利用諧音表示“早立子，男孩女孩花搭著生”。

29、討口彩。吃餃子——子孫餃子（由女方帶來）。男方家煮熟或半熟，吃祖孫餃子的時候，要有一群孩子在窗外問“生不生？”，迎親太太或新郎要回答說“生”。或者干脆把餃子煮成生的，讓新娘自己說“生”。這叫討口彩，是早生孩子的吉兆。

30、合巹酒。新人喝交杯酒。

31、新人結(jié)發(fā)。把新人的頭發(fā)象征性的連接在一起，表示兩人就成為結(jié)發(fā)夫妻，要互敬互愛，不棄不離。（如果新人要到酒店舉行西式婚禮，換裝后乘車隊出發(fā)）

32，鬧新房。

33、向老人敬茶、認(rèn)親。

酒店方案策劃 篇8

2月13日：

下午，入住酒店的情侶和單身青年們將會陸續(xù)入住酒店，對于單身青年參與者，酒店將會在參與者入住酒店時，讓他(她)帶上由酒店獨家制作的單身戒指，代表他參與這個活動，同時也發(fā)出了自己正單身、尋找愛情的訊號。

(一)情侶們

1.晚飯之前，情侶們參加酒店舉辦的一個名為“情人玻璃瓶”的主題活動：酒店提供彩色玻璃瓶，情人們把愛情蜜語寫在紙上，然后塞進(jìn)瓶里，再用絲帶綁好，送予對方。

2.晚餐后，情侶們可以去桑拿中心特設(shè)的“粉紅情侶套房，”每間每晚218元，并贈送玫瑰花8支，巧克力一盒香檳酒一支

(二)單身男女

1.晚上在多功能廳進(jìn)行雞尾酒聚會，單身參與者自我介紹、互相熟悉。酒店將會把每個男單身青年的名字寫在一張張小字條上，然后放在一個箱子里面，由女單身青年去抽選配對，然后分開活動，配對。雙方可自由得互相了解。游憩地點可以是酒店咖啡廳，康娛中心或是影院等。

2.十一點向天空放飛愛心狀的天燈(孔明燈)，雙手合十、許下心愿，同時酒店配合燃起煙花。完美的一天順利結(jié)束。

2月14號

(一)情侶們

1.中午，情侶可以在自己的套房享受兩人的午餐，酒店將提供免費的送餐服務(wù)。

2.下午，情侶們可以免費享受酒店提供的香醇下午茶和精美的小點心。

3.晚餐時分，情侶們可以在"情侶包廂"享受緣定套餐，將會贈送紅酒一瓶和精美巧克力一份。

4.晚餐后，情侶們可以到KTV的情侶包廂去對唱情歌，可以通過獲得情侶折價券，在情人節(jié)那天可享受打折優(yōu)惠。情侶折價券設(shè)計成為男女券，有珍藏價值的那種，如書簽型的等。

5.情侶們在K玩歌后，可以入住酒店特設(shè)的"情侶套房"，將會獲得有酒店贈送的十一支玫瑰，巧克力一盒，香檳酒一支。

(二)單身男女

1.中飯則是簡單的自助餐，讓參與者在輕松的氛圍中繼續(xù)點燃自己的火。

2.午飯過后，由男生選則女生，完成第二次男女配對，由陶藝?yán)蠋熃糖閭H們動手制作手工陶藝，作為情人節(jié)禮物。

3.然后在酒店的多功能廳進(jìn)行單身貴族的“背著女友跑”和“情侶對對碰"兩項比賽活動，同時也供應(yīng)自助餐，參與者盛裝出席，憑單身戒指入場，優(yōu)勝者都可以獲得酒店提供的免費入住酒店一晚客房，客房標(biāo)準(zhǔn)由優(yōu)勝者自選。

4.晚餐前，最終是愛情大告白，表白方可將情人鎖鎖送給被表白方.

5.配對成功者可繼續(xù)留下，享受酒店為其提供的情人節(jié)大餐!之后可向許愿樹許愿，在“天涯海角”的石壁上鎖上他們的愛情鎖，拍照留念，愛情長長久久。而不成功者則可自行退房離開。

6.剩下的男女接下來可以許愿了，在浪漫的燈燭下，雙方寫下自己愿望，再將其放在酒店為情侶準(zhǔn)備好的情侶許愿瓶里.

酒店方案策劃 篇9

重陽節(jié)是賞菊敬老，送溫馨享健康的傳統(tǒng)節(jié)日，今年的重陽節(jié)緊隨十一國慶節(jié)之后，相信能夠為酒店帶來滾滾客流，為盡可能的提升銷售額，酒店有比照制定專門的重陽節(jié)促銷活動方案。

一.重陽節(jié)活動主題

菊品為尚，情濃重陽;禮敬老人，送上溫馨，送上健康。

二.重陽節(jié)活動時間

10月2日

三.重陽節(jié)餐廳氛圍

1.為配合重陽節(jié)的氣氛，在正門外擺放大型菊華華壇，并在門外的兩棵立柱之間懸掛“菊品為尚，情濃重陽―XX餐廳賞菊會”的主題橫幅。

2.在正門入口處堆放九層的大型“重陽糕”，配放小裝飾“燈”，取“步步登高”之意。

3.餐廳內(nèi)張貼重陽節(jié)主題吊旗。

4.在各樓層顯著位置擺放不同品種的名貴菊華，供人賞聞。

四. 重陽節(jié)活動背景

重陽節(jié)，也是中國的“老人節(jié)”。近年的重陽節(jié)，逐漸掀起了一股“團(tuán)圓風(fēng)”?；丶腋謰屨f說知心話，陪辛勞了一輩子的父母出門走走，逛逛，漸漸成了重陽節(jié)里兒女們送給父母最特別的禮物。因此，本方案主要從兒女孝順、合饑宥樂的角度進(jìn)行活動策劃的。

五.重陽節(jié)活動內(nèi)容

活動一：“情暖金秋”老年點餐特賣

活動期間，餐廳準(zhǔn)備好適合老人的套餐，點套餐可進(jìn)行折扣優(yōu)惠。

活動二：

重陽節(jié)推出適合老年人口味的菜點，時逢秋季養(yǎng)生的好時機(jī)，老店推出了養(yǎng)生佳品，及各色重陽套餐。

酒店方案策劃 篇10

中秋節(jié)是中國傳統(tǒng)的重要節(jié)日之一，也是一個團(tuán)圓的時刻。為了增加酒店客戶的忠誠度和提升品牌形象，制定一個精心策劃的中秋節(jié)活動方案至關(guān)重要。基于多年的工作經(jīng)驗，我將為你撰寫一份1000字的酒店中秋節(jié)活動策劃方案。

1. 主題確定：

中秋節(jié)是中國傳統(tǒng)文化中的一個重要慶?；顒?，主題應(yīng)體現(xiàn)團(tuán)圓、祈福和傳統(tǒng)文化。例如，以“月圓人圓，情暖中秋”為主題。

2. 活動形式：

聯(lián)合酒店餐廳，推出中秋節(jié)特色菜品，以傳統(tǒng)中秋節(jié)食品“月餅”為主打菜品，增加節(jié)日氛圍。

舉辦中秋晚會，設(shè)計精彩的舞臺表演，以及有趣的互動環(huán)節(jié)，吸引客人參與。

組織家庭游戲和競賽活動，讓客人在愉快的氛圍中一起玩耍，增加互動與歡樂。

3. 節(jié)日裝飾：

在酒店大堂和會議室懸掛中秋節(jié)主題燈籠、彩旗和紙扇等裝飾品，營造節(jié)日氛圍。

在餐廳和大堂擺放中秋節(jié)特色花卉，如菊花、蓮花等，營造傳統(tǒng)文化的氛圍。

將月亮元素融入裝飾中，如在裝飾品上加入月亮圖案、月亮模型等，突出中秋節(jié)的主題。

4. 優(yōu)惠活動：

推出中秋節(jié)禮券，讓客人可以購買月餅、酒水等，享受折扣和增值服務(wù)。

與合作伙伴合作，推出套餐優(yōu)惠，如購買酒店客房時贈送精美月餅或特色茶葉等中秋節(jié)禮品。

針對中秋節(jié)這一時點，制定特別時段的低價優(yōu)惠，吸引客人在此期間選擇入住。

5. 宣傳推廣：

在酒店官方網(wǎng)站和社交媒體平臺上發(fā)布中秋節(jié)活動的預(yù)告和相關(guān)信息，吸引客人的關(guān)注。

制作中秋節(jié)特別宣傳海報和宣傳冊，分發(fā)給客人或貼在公共區(qū)域，以增加活動知名度。

與當(dāng)?shù)孛襟w合作，發(fā)布新聞稿或舉辦媒體發(fā)布會，增加中秋節(jié)活動的曝光度。

6. 員工培訓(xùn)：

在活動前，組織員工參加中秋節(jié)活動培訓(xùn)，提高員工對活動內(nèi)容和意義的理解，并學(xué)習(xí)與客人互動的技巧。

培訓(xùn)員工如何高效地進(jìn)行中秋節(jié)活動宣傳，以及如何提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓客人在酒店度過一個難忘的中秋節(jié)。

7. 反饋與

活動結(jié)束后，及時收集客人的反饋和意見，通過電話、郵件或在線調(diào)查等方式進(jìn)行調(diào)查，以了解客人對活動的滿意度和改進(jìn)建議。

根據(jù)客人的反饋和總結(jié)活動的成功經(jīng)驗和不足之處，進(jìn)行總結(jié)并制定下次活動的改進(jìn)計劃，以不斷提升活動的質(zhì)量和效果。

通過以上的活動策劃方案，酒店可以充分利用中秋節(jié)這一機(jī)會，吸引客人，提升酒店的品牌形象，并增加客戶的忠誠度。同時，客人可以在一個溫馨、團(tuán)圓、歡樂的節(jié)日期間，在酒店中度過愉快的時光。希望這些建議對你的中秋節(jié)活動策劃有所幫助。

績效方案(模板9篇)

怎樣才能使方案變得更加生動形象呢？為了確保下一階段的工作能夠有條不紊地進(jìn)行，我們需要制定一份獨特的方案。幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為大家整理了“績效方案”，相信可以幫助您解決一些問題，希望您能將這篇文章收藏起來！

績效方案 篇1

一、責(zé)任期限

××××年××月××日～××××年××月××日。

二、職權(quán)

公司銷售經(jīng)理的主要工作職權(quán)如下。

1．銷售部規(guī)章制度、銷售策略的制定與修改權(quán)。

2．銷售部所屬員工及各項業(yè)務(wù)工作的管理權(quán)。

3．重大促銷活動現(xiàn)場指揮權(quán)。

4．部門崗位調(diào)配的建議權(quán)。

5．部門銷售團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、考核、監(jiān)督權(quán)。

6．部門員工獎懲、爭議處理的建議權(quán)。

三、工作目標(biāo)與考核

銷售經(jīng)理的工作內(nèi)容可分為銷售業(yè)績管理和部門管理，為合理考核銷售經(jīng)理的工作，建立業(yè)績指標(biāo)和管理績效目標(biāo)，其中業(yè)績指標(biāo)得分占考核得分的70%，管理績效指標(biāo)占30%。

（1）客戶滿意度由銷售部、市場部進(jìn)行客戶問卷調(diào)查獲得。

（2）客戶有效投訴次數(shù)、銷售報表提交的及時率由銷售部工作記錄獲得，人力資源部負(fù)責(zé)審核。

（3）核心員工保有率、部門培訓(xùn)計劃完成率的數(shù)據(jù)來源于公司人力資源部，計算公式如下所示。

（4）員工滿意度由人力資源部對部門員工及相關(guān)協(xié)作部門進(jìn)行問卷調(diào)查后獲得。

（5）部門人員有重大違反公司規(guī)章制度行為的，根據(jù)具體情況，由總經(jīng)理辦公會議進(jìn)行討論，確定懲罰措施或扣減相關(guān)考核項得分。

五、考核結(jié)果管理

1．人力資源部匯總各項考核得分，計算考核最終得分，并由此劃分“優(yōu)秀”（90～100分）、“良好”（80～89分）、“一般”（70～79分）、“及格”（60～69分）、“差”（0～59分）等5個等級。

2．人力資源部將考核結(jié)果報銷售總監(jiān)、公司總經(jīng)理審批。

3．銷售總監(jiān)與銷售經(jīng)理進(jìn)行績效溝通面談，達(dá)成一致意見，制定下一考核期工作計劃、銷售任務(wù)、考核目標(biāo)等。

4．考核結(jié)果將作為銷售經(jīng)理的年績效獎金發(fā)放和崗位調(diào)動的依據(jù)。

六、附則

1．本公司經(jīng)營環(huán)境發(fā)生重大變化或發(fā)生其他情況時，有權(quán)修改本責(zé)任書。

2．本責(zé)任書未盡事宜，由公司總經(jīng)理辦公會根據(jù)具體情況進(jìn)行討論商定解決辦法。

3．本責(zé)任書一式兩份，公司與銷售經(jīng)理各執(zhí)一份。

4．本責(zé)任書自簽訂之日起開始實施。

績效方案 篇2

營銷人員績效考核方案是企業(yè)管理中非常重要的一環(huán)。設(shè)計一個科學(xué)、合理、公平的考核方案不僅能夠提高營銷人員的積極性和主動性，還能夠增加企業(yè)的銷售收入和市場份額。以下將從目的、內(nèi)容、方法等幾個方面對營銷人員績效考核方案進(jìn)行詳細(xì)闡述。

一、目的

營銷人員績效考核方案旨在通過對銷售人員工作質(zhì)量、工作態(tài)度、銷售業(yè)績等多方面進(jìn)行綜合評估，發(fā)現(xiàn)銷售人員的優(yōu)點和不足，總結(jié)銷售經(jīng)驗和不足，以及明確工作目標(biāo)，從而提高銷售人員的協(xié)作能力和銷售水平，增加企業(yè)的銷售量及收入。

二、內(nèi)容

1. 任務(wù)量

任務(wù)量是評估銷售人員工作質(zhì)量的最基本指標(biāo)。任務(wù)量包括業(yè)績目標(biāo)、拜訪次數(shù)、客戶資源獲取、市場調(diào)研等，這些任務(wù)量需要在考核期內(nèi)完成。同時，還要結(jié)合任務(wù)完成的情況，對銷售人員工作的質(zhì)量做出評估。

2. 工作態(tài)度

銷售人員的工作態(tài)度，包括文件的準(zhǔn)備、拜訪文檔、商業(yè)約定等方面的表現(xiàn)，也是績效考核方案中不可忽視的一環(huán)。通過對銷售人員工作態(tài)度的考核，可以發(fā)現(xiàn)銷售人員在工作中存在的問題，從而針對性地進(jìn)行管理和培訓(xùn)。

3. 業(yè)務(wù)知識和技能

銷售人員需要具備豐富的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能，包括銷售戰(zhàn)略、運營管理和客戶維護(hù)等方面的知識。在績效考核中，通過考核銷售人員業(yè)務(wù)知識和技能的水平，可以進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)銷售人員在知識儲備和成長方面的不足，并引導(dǎo)銷售人員持續(xù)提升業(yè)務(wù)水平，以進(jìn)一步提高銷售效益。

4. 團(tuán)隊協(xié)作

銷售人員工作涉及多個環(huán)節(jié)，需要持續(xù)協(xié)作才能實現(xiàn)銷售目標(biāo)。在績效考核方案中，需要考核銷售人員的團(tuán)隊協(xié)作能力，發(fā)現(xiàn)協(xié)作問題，并適時調(diào)整團(tuán)隊協(xié)作，從而提高銷售團(tuán)隊的凝聚力和效率。

三、方法

1. 定時考核

定時考核是進(jìn)行銷售人員績效考核的基本方法。通過定時考核，可以及時發(fā)現(xiàn)和解決銷售人員在工作中出現(xiàn)的問題，并及時跟進(jìn)和確認(rèn)考核結(jié)果。定時考核需要結(jié)合銷售人員實際工作和任務(wù)量，規(guī)范評估流程，確?？己私Y(jié)果的公正和合理性。

2. 多方信評

信評是指通過多種途徑獲取客戶對銷售人員工作評價的情況。開展信評，可以了解銷售人員服務(wù)質(zhì)量和能力等方面的情況，同時也可以發(fā)現(xiàn)客戶對企業(yè)產(chǎn)品、服務(wù)等方面的需求和意見，并需要及時跟進(jìn)解決，以增加客戶滿意度和忠誠度。

3. 公正評定

公正評定是進(jìn)行銷售人員績效考核的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?？己似陂g需要設(shè)置合理的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)公正評定和統(tǒng)一規(guī)范的管理體系。同時，還需要考慮評定結(jié)果的公開透明、科學(xué)有效等方面的問題，以確保評定結(jié)果符合期望。

四、總結(jié)

營銷人員績效考核方案是企業(yè)管理中的必要環(huán)節(jié)，可以有效提高銷售人員的積極性和主動性，增加企業(yè)的銷售收入和市場份額。設(shè)計一個科學(xué)、合理、公正的考核方案，需要結(jié)合銷售人員實際工作情況和業(yè)務(wù)要求，設(shè)置合理的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，通過公正評定和及時跟進(jìn)，實現(xiàn)銷售人員的持續(xù)成長和企業(yè)的快速發(fā)展。

績效方案 篇3

第一條根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我街實際，制定本辦法。

第二條以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本、安全發(fā)展的理念，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)控制考核指標(biāo)體系，督促落實安全生產(chǎn)責(zé)任，提升安全生產(chǎn)工作效能。

1、各村(社區(qū))要切實加強(qiáng)對安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任和工作落實，確保實現(xiàn)高新區(qū)、街道制定的工作目標(biāo)，確保所轄區(qū)域安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。各村(社區(qū))、各部門、各企業(yè)必須將安全生產(chǎn)工作納入年度總體規(guī)劃。

2、管行業(yè)(領(lǐng)域)必須管安全。各行業(yè)(領(lǐng)域)主管部門對本行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)工作負(fù)有監(jiān)督管理職責(zé)。必須做到嚴(yán)密部署，嚴(yán)格監(jiān)督檢查，確保本行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)工作有效開展。

3、領(lǐng)導(dǎo)干部必須落實“一崗雙責(zé)”。各村(社區(qū))、各部門主要負(fù)責(zé)人為本村(社區(qū))、部門安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人。

被考核單位要向考核單位如實反映安全生產(chǎn)工作情況、提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù)，不得弄虛作假。發(fā)現(xiàn)不如實反映情況、提供虛假資料和數(shù)據(jù)的，將依照相關(guān)規(guī)定從嚴(yán)查處?？己藛挝灰獓?yán)格按照本考核辦法對考核單位進(jìn)行客觀公正評價，考核結(jié)果要切實做到公開、公平、公正。

各村(社區(qū))、各相關(guān)職能部門以及與街道辦事處簽訂年度《安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書》的各生產(chǎn)經(jīng)營單位。

原則上以《安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書》確定的具體工作目標(biāo)和任務(wù)為主。

(一)對村(社區(qū))考核的主要內(nèi)容有：

1、生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)及較大以上事故控制情況。按照上級相關(guān)規(guī)定和要求，履行安全監(jiān)管職責(zé)情況。

2、對落實安全生產(chǎn)工作責(zé)任制的'組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分工、措施保障和工作考評情況。

3、安全生產(chǎn)工作納入計劃年度的部署、安排及執(zhí)行情況。

4、用于消除事故隱患、防止職業(yè)危害、安全生產(chǎn)應(yīng)急救援、實施安全生產(chǎn)技術(shù)改造和安全科學(xué)技術(shù)研究等安全生產(chǎn)資金的安排、投入和管理、使用情況。

5、以打擊非法違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)行為、安全隱患排查治理、安全生產(chǎn)專項整治、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)建設(shè)和安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)等為重點的安全生產(chǎn)主要工作部署、開展及落實情況。

6、重大危險源監(jiān)控管理和應(yīng)急救援體系建設(shè)情況，重大安全隱患掛牌督辦和治理落實情況。

7、事故報告、搶險救援、調(diào)查處理和責(zé)任追究及落實情況。

8、街道部署的其他安全生產(chǎn)工作開展和落實情況。

2、對落實安全生產(chǎn)工作責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任分工、指導(dǎo)監(jiān)督和檢查落實情況。

3、安全生產(chǎn)工作機(jī)制、責(zé)任體系的建設(shè)情況。

4、街道組織開展和部署安排的安全生產(chǎn)重要活動(包括安全生產(chǎn)大檢查和專項督查)、重點任務(wù)、主要工作貫徹落實情況。

5、本行業(yè)(領(lǐng)域)安全生產(chǎn)突出問題、薄弱環(huán)節(jié)的研究解決情況。

6、重大危險源監(jiān)控管理和應(yīng)急救援體系建設(shè)情況;安全隱患排查治理和重大隱患“掛牌”督辦、治理落實情況。

7、事故報告、搶險救援、調(diào)查處理和責(zé)任追究及落實情況。

8、街道部署的其他安全生產(chǎn)工作開展和落實情況。

(三)對生產(chǎn)經(jīng)營單位考核的主要內(nèi)容有：

1、生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)控制情況。

2、履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任情況。

3、安全誠信和安全文化建設(shè)情況。

4、開展安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及企業(yè)本質(zhì)安全情況。

5、法律法規(guī)規(guī)定的其他工作職責(zé)和政策的相關(guān)工作開展情況。

1、聽取匯報。由被考核單位向考核單位匯報《年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和任務(wù)責(zé)任書》所明確的工作任務(wù)完成情況。

2、查閱資料。查閱被考核對象對《年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書》中所明確的工作任務(wù)，進(jìn)行研究、計劃、部署、開展和落實等相關(guān)會議記錄、文件、資料、檔案及其他有關(guān)材料。

3、實地檢查。根據(jù)考核工作需要，選擇性對有關(guān)部門、單位、企業(yè)進(jìn)行抽查。

4、綜合評定?？己藛挝桓鶕?jù)年度考核結(jié)果對被考核單位進(jìn)行綜合評定。

第七條綜合評定采取評分制。其中，安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和任務(wù)權(quán)重原則上各占50﹪，具體由街道辦事處、各相關(guān)部門根據(jù)年度工作目標(biāo)和任務(wù)制定《安全生產(chǎn)工作績效考核獎懲實施細(xì)則》確定，滿分為100分。

有下列情形之一的給予扣分(扣分最低至該項設(shè)定分值扣完為止)：

1、各類生產(chǎn)安全事故死亡人數(shù)比控制考核指標(biāo)每增加1人扣0.5分;發(fā)生一般以上死亡事故的，每發(fā)生一起扣1分。

2、年度考核有本辦法第九條第二項所列情形的，扣10分;有第十條所列情形的，存在一項扣5分。

第八條考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個等次。

1、考核得分在90分以上的為優(yōu)秀。

2、考核得分在80-90的為良好。

3、考核得分在70-79分的為合格。

4、考核得分在69分以下的為不合格。

第九條存在下列情形的實行評優(yōu)評先“一票否決”。

1、年度考核綜合評定為“不合格”的;

2、發(fā)生較大以上生產(chǎn)安全責(zé)任事故的。

第十條存在下列情形的年度考核綜合評定不能評為“優(yōu)秀”、“良好”等次。

1、發(fā)生瞞報、謊報或故意拖延遲報事故的;

2、發(fā)生事故后搶險救援行動遲緩、造成損失擴(kuò)大和惡劣影響到;

3、對重大安全隱患督辦、治理不利導(dǎo)致嚴(yán)重后果的;

4、執(zhí)法違法或執(zhí)法發(fā)生嚴(yán)重錯誤，導(dǎo)致國家賠償或司法敗訴結(jié)果的。

績效方案 篇4

第一節(jié) 為了貫徹落實董事會利用“績效考核”激發(fā)財務(wù)、后勤、企劃營銷人員工作熱情的精神，進(jìn)一步調(diào)動財務(wù)、后勤、企劃營銷人員的工作積極性和為臨床一線服務(wù)的主動性，充分發(fā)揮各自的工作熱情，使醫(yī)院的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益在全體員工的得到持續(xù)提高，根據(jù)我院實際情況，實施績效工資考核制度，特制定本方案(以下簡稱“方案”)。

第二節(jié)分配原則

本方案所指的績效工資，是指按每個財務(wù)、后勤、企劃營銷人員原工資總額提取30%作為績效考核工資。績效工資分配制度建立在“按崗取酬，按工作量取酬，按服務(wù)質(zhì)量取酬，按工作績效取酬”的分配機(jī)制，應(yīng)體現(xiàn)“三個衡量”的原則：

一、以“按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平”作為衡量績效考核工資的基礎(chǔ)。

二、以“技術(shù)含量高低、工作負(fù)荷強(qiáng)弱、管理責(zé)任重輕”作為衡量績效工資的導(dǎo)向。

三、以“內(nèi)部管理、工作計劃、遵章守紀(jì)、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng)新興院”六個方面的各項重要指標(biāo)進(jìn)行全方位考核，考核結(jié)果作為衡量績效工資的依據(jù)。

第三節(jié)績效考核方式及內(nèi)容

一、績效考核按月考核，月考核在當(dāng)月底至下月5號前進(jìn)行。不定期進(jìn)行日常考核和專題單項考核，考核情況一并計入考核結(jié)果。

二、考核以調(diào)(抽)查、巡查、測評和聽取臨床科室意見等多種形式進(jìn)行。

三、考核以上級對下級、下級對上級、部門對部門、病人(客戶)對服務(wù)部門(人員)等多種方式和途徑進(jìn)行。

四、財務(wù)、企劃、后勤等部門分為“內(nèi)部管理、工作計劃、遵章守紀(jì)、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng)新興院”六個方面。配分均為100分，考核項目中分?jǐn)?shù)有增有減。

第四節(jié)績效管理考核依據(jù)

國家和地方政府關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生工作的.政策法規(guī)、制度條例，xxxx醫(yī)院各項規(guī)章制度、職責(zé)、流程、任務(wù)指標(biāo)，員工手冊，會議精神和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的及時性指令。

第五節(jié)績效考核

一、從以上三部門全體員工工資總額中人均劃出30%做為績效考核再分配的基數(shù)，根據(jù)績效考核后的實際得分分配實際績效收入。

二、考核方式：30%工資×(實際得分÷100)=績效考核收入。

三、部門主管問責(zé)：當(dāng)科室績效考核總分低于85分時，每扣1分即扣除科主任工資總額30%的10-15%。

四、醫(yī)院原有的正在執(zhí)行中的其他考核制度，可以與本制度合并執(zhí)行。若是有與本方案有沖突的，則以本方案為準(zhǔn)。

五、財務(wù)、企劃經(jīng)營、后勤部門績效考核，本著既積極、又穩(wěn)妥的原則，先以部門/科室為單位進(jìn)行試運行，員工個人績效考核待機(jī)實施。

六、考核人員：

1. 財務(wù)科由院長考核;

2. 企劃營銷部由院長營銷助理考核，報院長批準(zhǔn);

3. 后勤部由院長行政助理考核，報院長批準(zhǔn);

4.部門主管對下屬員工進(jìn)行考核，報院長審批后由財務(wù)計發(fā)。

七、附：部門及個人考核表。

績效方案 篇5

第一章 總則

第一條 為進(jìn)一步規(guī)范大唐華銀電力股份有限公司（以下簡稱“公司”）經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，以任期管理強(qiáng)激勵，以契約考核明職責(zé)，引導(dǎo)經(jīng)理層成員不斷提升工作業(yè)績，促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)國務(wù)院國資委《關(guān)于加大力度推進(jìn)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理有關(guān)事項的通知》（國企改辦發(fā)〔20xx〕7號）《雙百企業(yè)推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理操作指引》的有關(guān)要求，結(jié)合公司實際，制定本辦法。

第二條 經(jīng)理層成員業(yè)績考核評價遵循下列原則：

（一）堅持目標(biāo)引領(lǐng)。全面貫徹落實董事會各項決策部署，以高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)為指引，開展經(jīng)理層考核工作。

（二）堅持市場導(dǎo)向。遵循市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，健全市場化經(jīng)營機(jī)制，強(qiáng)化業(yè)績與薪酬雙對標(biāo)，充分激發(fā)經(jīng)理層成員活力。

（三）堅持精準(zhǔn)考核。按職責(zé)分工差異化制訂考核指標(biāo)，開展綜合評價。堅持年度考核和任期考核相結(jié)合，不斷增強(qiáng)考核的針對性、科學(xué)性和公平性。

（四）堅持權(quán)責(zé)對等。強(qiáng)化考核結(jié)果應(yīng)用，與薪酬兌現(xiàn)和崗位聘任剛性掛鉤，實現(xiàn)強(qiáng)激勵、硬約束，促進(jìn)考核取得實效。

第三條 本辦法適用于公司本部經(jīng)理層成員。基層企業(yè)參照本辦法制定本企業(yè)經(jīng)理層成員業(yè)績考核方案。

第四條 本辦法所稱經(jīng)理層成員是指總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總會計師等。

第五條 公司董事會負(fù)責(zé)經(jīng)理層成員業(yè)績考核工作，“一人一表”制訂經(jīng)理層成員經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo)和目標(biāo)值，組織簽訂《年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》《任期經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》，開展業(yè)績考核評價，審定經(jīng)理層成員經(jīng)營業(yè)績考核評價結(jié)果，并對經(jīng)理層成員經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書執(zhí)行情況實施動態(tài)跟蹤管理。

第二章 年度考核內(nèi)容

第六條 經(jīng)理層成員年度考核內(nèi)容以目標(biāo)責(zé)任書的形式下達(dá)，包括經(jīng)營指標(biāo)、管理指標(biāo)、專項工作及約束性事項。

第七條 經(jīng)營指標(biāo)、管理指標(biāo)包括利潤總額等能反映當(dāng)期經(jīng)營業(yè)績的指標(biāo)，核準(zhǔn)容量、投產(chǎn)容量、勞動生產(chǎn)率等契合公司高質(zhì)量規(guī)劃的指標(biāo)，以及煤價、煤耗、電價、電量等影響效益的關(guān)鍵績效指標(biāo)。

第八條 專項工作選取對公司年度、任期全局工作，發(fā)展規(guī)劃有重大影響、重大意義的工作和任務(wù)。

第九條 約束性事項包括“雙碳”目標(biāo)（含綜合能耗、二氧化碳排放）任務(wù)完成情況、任期基本指標(biāo)完成真實性、安全環(huán)保責(zé)任事故、重大黨風(fēng)廉政事件、重大事件、重大輿情事件、重大內(nèi)控缺陷和重大風(fēng)險事件、重大法律糾紛、內(nèi)部審計工作、保密工作評價、網(wǎng)絡(luò)安全事件、民企清欠等約束事項。

第三章 任期考核內(nèi)容

第十條 公司在年度經(jīng)營業(yè)績考核的基礎(chǔ)上，對經(jīng)理層成員實施以三年任期為周期的任期經(jīng)營業(yè)績考核。

第十一條 經(jīng)理層成員任期考核內(nèi)容以目標(biāo)責(zé)任書的形式下達(dá)，包括經(jīng)營指標(biāo)、管理指標(biāo)、專項工作及約束性指標(biāo)。

第十二條 經(jīng)營指標(biāo)、管理指標(biāo)包括能反映當(dāng)期經(jīng)營業(yè)績的、高質(zhì)量規(guī)劃的指標(biāo)，以及影響效益的關(guān)鍵績效指標(biāo)。

第十三條 專項工作包括重大戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、重大改革任務(wù)、重要資源儲備以及新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式營收占比等可持續(xù)發(fā)展能力落實情況綜合評價。

第十四條 約束性事項包括“雙碳”目標(biāo)（含綜合能耗、二氧化碳排放）任務(wù)完成情況、任期基本指標(biāo)完成真實性、安全環(huán)保責(zé)任事故、重大黨風(fēng)廉政事件、重大事件、重大輿情事件、重大內(nèi)控缺陷和重大風(fēng)險事件、重大法律糾紛、內(nèi)部審計工作、保密工作評價、網(wǎng)絡(luò)安全事件、民企清欠等約束事項。

第十五條 預(yù)算目標(biāo)指標(biāo)以指標(biāo)考核部門核定的數(shù)值為目標(biāo)值；行業(yè)對標(biāo)指標(biāo)以行業(yè)平均值或以其為基礎(chǔ)確定的特定值為目標(biāo)值；內(nèi)部對標(biāo)指標(biāo)以整體平均值或以其為基礎(chǔ)確定的特定值為目標(biāo)值；同期對比指標(biāo)以歷史同期數(shù)據(jù)或以其為基礎(chǔ)確定的特定值為目標(biāo)值。

第四章 考核評價

第十六條 經(jīng)理層成員年度經(jīng)營業(yè)績考核得分按下列公式計算：

經(jīng)理層成員年度經(jīng)營業(yè)績考核得分=企業(yè)年度業(yè)績考核得分×50%+經(jīng)理層個人年度業(yè)績考核得分×50%

個人年度考核得分=∑（單項指標(biāo)得分×指標(biāo)權(quán)重）±專項工作考核得分-約束性事項扣分。

第十七條 經(jīng)理層成員任期經(jīng)營業(yè)績考核得分按下列公式計算：

經(jīng)理層成員任期業(yè)績考核得分=企業(yè)任期業(yè)績考核得分×50%+經(jīng)理層個人任期業(yè)績考核得分×50%

個人任期考核得分＝［（∑管理指標(biāo)得分×指標(biāo)權(quán)重）±專項工作得分－約束性指標(biāo)扣分］×0.7+任期內(nèi)三年年度業(yè)績考核得分×0.3

其中：

任期內(nèi)三年年度業(yè)績考核得分=∏（任期內(nèi)每個年度考核得分/100）×100

第十八條 權(quán)重類指標(biāo)計分規(guī)則：

（一）權(quán)重類指標(biāo)每項指標(biāo)的基準(zhǔn)分為100分，完成目標(biāo)得100分，超額完成給予加分，上限120分；未完成目標(biāo)給予扣分。

（二）目標(biāo)為絕對值的，完成目標(biāo)值得100分，超額完成目標(biāo)的，每優(yōu)于目標(biāo)值1個百分點加1分，最高加20分；未完成目標(biāo)值的，每差于目標(biāo)值1個百分點扣1分。目標(biāo)為相對值的，完成目標(biāo)值得100分，超額完成目標(biāo)的，每優(yōu)于目標(biāo)值0.1個百分點加1分，最高加20分；未完成目標(biāo)值的，每差于目標(biāo)值0.1個百分點扣1分。以排名計分的，達(dá)到預(yù)算目標(biāo)名次得100分，每優(yōu)于1個名次加1分，最高加20分；每差于1個名次扣1分。特殊指標(biāo)的評價不適用本條的，相應(yīng)評價規(guī)則應(yīng)作為考核對象經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任書的附件。

（三）對采取分檔方法確定目標(biāo)值的，可按照實際完成值、目標(biāo)值以及基準(zhǔn)值的比對情況，并按檔位分級進(jìn)行考核打分。

第十九條 重點專項工作、約束性事項按照完成情況綜合評價計分，給予加分、減分、降級或否決。

第二十條 各項指標(biāo)的計算原則上應(yīng)剔除非經(jīng)常性因素并保持口徑一致。個別指標(biāo)需明確邊界條件的，當(dāng)邊界條件發(fā)生變化時，將對相關(guān)指標(biāo)完成值進(jìn)行修正。按預(yù)設(shè)煤價確定利潤目標(biāo)值，因煤價原因?qū)е吕麧櫩傤~（凈利潤）大幅變化的，應(yīng)予剔除。

第五章 考核結(jié)果及應(yīng)用

第二十一條 經(jīng)理層成員經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果作為董事會對其績效年薪兌現(xiàn)、任期激勵兌現(xiàn)、崗位聘任、職務(wù)調(diào)整、退出管理等的重要依據(jù)。經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果在薪酬兌現(xiàn)上的應(yīng)用按《大唐華銀電力股份有限公司本部經(jīng)理層成員薪酬管理實施辦法》等制度執(zhí)行。

第二十二條 經(jīng)理層成員經(jīng)營業(yè)績考核有以下情況之一的，應(yīng)當(dāng)終止任期，按有關(guān)規(guī)定及時解聘，轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)等：

（一）年度經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果未達(dá)到完成底線的（百分制低于70分），或年度經(jīng)營業(yè)績考核主要指標(biāo)未達(dá)到完成底線的（完成率低于70%）。

（二）連續(xù)兩年年度經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果為不合格的'（低于75分）或任期經(jīng)營業(yè)績考核結(jié)果為不合格的（低于75分）。

第二十三條 經(jīng)理層成員專項激勵按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條 經(jīng)理層成員違反法律法規(guī)、規(guī)章制度等造成不良影響和后果的，根據(jù)具體情節(jié)，給予扣發(fā)績效薪金、通報批評、組織處理或處分、移送司法機(jī)關(guān)等處理。

第六章 考核實施

第二十五條 經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書主要內(nèi)容：

（一）考核雙方的名稱及授權(quán)代表職務(wù)及姓名；

（二）考核的內(nèi)容及指標(biāo)；

（三）雙方的權(quán)利與責(zé)任；

（四）責(zé)任書的變更、解除、終止及生效；

（五）其他需要加入的內(nèi)容。

第二十六條 經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書簽訂程序：

（一）每個考核期末，人力資源部組織各部門研究提出下一考核期的考核目標(biāo)。

（二）公司董事會審核確定考核指標(biāo)及目標(biāo)值。

（三）組織簽訂業(yè)績考核責(zé)任書。

第二十七條 業(yè)績考核的程序：

（一）每個考核期結(jié)束，人力資源部研究提出業(yè)績考核評價方案。

（二）公司董事會審核業(yè)績考核評價方案，確定業(yè)績考核兌現(xiàn)結(jié)果。

（三）年度經(jīng)營業(yè)績考核在次年年初進(jìn)行年度考核評價，任期經(jīng)營業(yè)績考核以3年為周期，第4年初進(jìn)行任期考核評價。由公司董事會依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)決算數(shù)據(jù)等資料，對經(jīng)理層成員考核內(nèi)容及指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核，形成年度、任期業(yè)績考核與獎懲結(jié)果并反饋給經(jīng)理層成員，經(jīng)理層成員對考核與獎懲意見有異議的，須在15個工作日內(nèi)向公司董事會反饋并提供考核指標(biāo)修正依據(jù)。

（四）公司人力資源部將業(yè)績考核評價和兌現(xiàn)方案，報董事會審批同意后實施。

第二十八條 考核期內(nèi)，由于重大經(jīng)營環(huán)境變化等原因?qū)е聦?jīng)理層成員的考核指標(biāo)數(shù)據(jù)發(fā)生變化的，可與公司董事會協(xié)商變更經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書的相關(guān)內(nèi)容。

第七章 附則

第二十九條 本辦法由公司董事會負(fù)責(zé)解釋。

第三十條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。

績效方案 篇6

護(hù)士是醫(yī)療行業(yè)中不可或缺的一部分，為病人提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，扮演著舒緩身心的角色，因此，護(hù)士績效管理考核往往成為醫(yī)院管理的必修課。本文將從以下幾個方面詳細(xì)介紹護(hù)士績效管理考核方案。

一、考核方式

考核方式應(yīng)根據(jù)醫(yī)院的實際情況、護(hù)士的工作特點和任務(wù)來制定。例如，對于門診護(hù)士，應(yīng)考核護(hù)理技能、溝通能力、服務(wù)態(tài)度、工作效率等；對于病房護(hù)士，則需要考核護(hù)理方案、藥物管理、護(hù)理記錄、護(hù)理技能以及危機(jī)處理能力等方面。另外，考核方式還可以通過問卷調(diào)查、日常工作表現(xiàn)評估、定期競賽等方式來綜合評估護(hù)士的表現(xiàn)。

二、考核指標(biāo)

考核指標(biāo)應(yīng)既能體現(xiàn)護(hù)士的專業(yè)能力，又能聯(lián)系實際情況和任務(wù)。通常包括但不限于以下幾個方面：工作質(zhì)量、工作效率、服務(wù)態(tài)度、團(tuán)隊協(xié)作、專業(yè)知識，安全管理。其中，工作質(zhì)量和效率是最為重要的指標(biāo)，這也是護(hù)士評價中的核心。

三、考核內(nèi)容

護(hù)士績效管理考核內(nèi)容應(yīng)包括多個方面，如：日常工作表現(xiàn)、繼續(xù)教育、總結(jié)反思、競賽評選等。日常工作表現(xiàn)方面，如護(hù)理記錄、時間管理、藥品管理、感染控制、病人關(guān)懷等，需要對每位護(hù)士進(jìn)行定期檢查；接下來是繼續(xù)教育，醫(yī)學(xué)領(lǐng)域日新月異，護(hù)士要在不斷學(xué)習(xí)中不斷提升自己；緊接著是總結(jié)反思，定期開展個人經(jīng)驗總結(jié)和個人成長反思，幫助護(hù)士梳理工作中的好和壞，發(fā)現(xiàn)并改善自身不足，提高個人能力；同時開展一些比賽和評選，展現(xiàn)護(hù)士的個人風(fēng)采，激勵護(hù)士團(tuán)隊成員提升工作效率和質(zhì)量，形成良好的競爭氛圍。

四、考核周期

考核周期應(yīng)該定期、短平快，以保證有效性。通常護(hù)士考核采用三個月或半年的周期，讓護(hù)士在這個周期內(nèi)充分展示自己的實力，及時發(fā)現(xiàn)個人不足，改進(jìn)工作方法。

五、考核結(jié)果

護(hù)士績效考核最終的結(jié)果，不僅是針對護(hù)士個人的，也是對于整個護(hù)士團(tuán)隊和護(hù)士管理工作的評估?？己私Y(jié)果除了公布成績，還應(yīng)根據(jù)不同人員的表現(xiàn)發(fā)放相應(yīng)的獎勵或制定個性化的發(fā)展計劃，讓護(hù)士感受到自己的付出被管理層認(rèn)可和重視，有助于提高他們的工作積極性和責(zé)任心。

總的來說，合理有效的護(hù)士績效考核方案，既可以幫助醫(yī)院管理層發(fā)現(xiàn)護(hù)理團(tuán)隊的不足與改進(jìn)，也可以激勵護(hù)理人員不斷提高自身的專業(yè)能力和工作水平，實現(xiàn)以病人為中心的醫(yī)療服務(wù)理念。

績效方案 篇7

為了加強(qiáng)和提高部門和員工績效，提高勞動生產(chǎn)率，增強(qiáng)部門內(nèi)部競爭力，調(diào)動員工的工作積極性，結(jié)合本部門情況制定此績效考核制度。

一、績效考核的依據(jù)

績效考核的依據(jù)是被考核者在績效期內(nèi)工作過程中的工作表現(xiàn)觀察記錄和工作成果小結(jié)。包括質(zhì)檢記錄、過失記錄、賓客評價及財務(wù)數(shù)據(jù)等。

二、績效考核對象、頻率

績效考核對象為所有客房部人員，每月考評一次。

三、績效考核方式

實行上級、同級、自我、下級、賓客考評為一體的360度考核。

四、評分制

1、考評實行百分制，總評分=評分+嘉獎分

2、考核結(jié)果處理辦法：

其他(低于60分)，未能達(dá)到最低要求，3次以上需要離開原崗位。當(dāng)月獎金下浮20%

尚適任現(xiàn)職(60-69分)，不能全面達(dá)到工作要求，需要督導(dǎo)，加以指導(dǎo)和培訓(xùn)。當(dāng)月獎金下浮20%

適任現(xiàn)職(70-79分)，基本達(dá)到崗位工作要求，還有提升空間。100%

現(xiàn)職有成績(80-89分)，良好，能夠達(dá)到崗位工作要求。當(dāng)月獎金的基礎(chǔ)上上浮10%

現(xiàn)職成績優(yōu)越(90分以上)，優(yōu)秀，非常適合此項工作。當(dāng)月獎金的基礎(chǔ)上上俘20%

五、考核具體實施程序與細(xì)則

1、360度考核的'比例分配分別是：上級占50%，同級互評與自評占30%，下級占20%。

2、考評每月進(jìn)行一次，年度得分為各季度考核平均數(shù)。

3、每月的22日，由部門賓客服務(wù)中心領(lǐng)班匯總，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批核準(zhǔn)后，報人力資源部。

4、季度評選“優(yōu)秀員工”一般應(yīng)從每月績效考評的優(yōu)秀人員中產(chǎn)生。

5、年度評選“優(yōu)秀員工”一般應(yīng)從季度季度“優(yōu)秀員工”和全年績效考評成績的優(yōu)秀人員中產(chǎn)生。

6、年度評選“十佳員工”從季度季度“優(yōu)秀員工”中產(chǎn)生。

7、考核使用表格形式，實行百分制，原則上滿分為100分，但綜合其特殊貢獻(xiàn)總分可能超過100分。

8、所有考核結(jié)果必須遵循“公正、公平、公開”的原則，每月的員工績效考核表必須按規(guī)定向員工公開，接受監(jiān)督，員工如對部門考核結(jié)果有異議的，可逐級反映至部門，由部門統(tǒng)一給予答復(fù)。

9、如員工績效考核出現(xiàn)偏差或未及時予以公布的，經(jīng)核查屬實后，由賓客服務(wù)中心領(lǐng)班承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

績效方案 篇8

為認(rèn)真貫徹落實20xx年全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作會議精神，做好我院年度考核工作，根據(jù)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局《關(guān)于二OXX年全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》要求，結(jié)合我院實際，制定本實施方案。

一、年度考核的組織領(lǐng)導(dǎo)

年度考核是人員管理的重要環(huán)節(jié)，是實施人員獎懲、培訓(xùn)、辭退、職務(wù)晉升和工資調(diào)整的重要依據(jù)。為加強(qiáng)對我院工作人員年度考核的組織領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)院成立事業(yè)單位工作人員年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)整個年度考核的工作。

二、考核時間與方法步驟

考核時間擬定于20xx年3月中旬進(jìn)行，分三個階段進(jìn)行。

1、宣傳發(fā)動階段

召開會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級文件精神，制定實施方案，明確考核評比的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、等級劃分方法等。并劃分考核小組，個人準(zhǔn)備工作總結(jié)等。

2、考核評比階段

各考核小組根據(jù)醫(yī)院要求，結(jié)合實際，根據(jù)考核工作實施方案要求，確定被考核人員等次人選，報領(lǐng)導(dǎo)小組審核?？己吮砑皟?yōu)秀名單上報時間截止至3月18日。

3、總結(jié)上報階段

將產(chǎn)生的優(yōu)秀人員進(jìn)行一周公示。公示無異議后填表并完善考核材料，上報縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核委員會辦公室，辦理審批備案手續(xù)。

三、考核范圍及優(yōu)秀等次數(shù)量

1、考核范圍：全院在編人員及20xx年至20xx年計劃內(nèi)引進(jìn)大中專畢業(yè)生共計392人。

2、優(yōu)秀等次數(shù)量：按照縣委組織部、縣人力資源和社會保障局文件精神，我院在20xx年縣委、縣政府考核中取得第三名，優(yōu)秀名額比例比往年增加5%，按20%比例計算，四舍五入。

3、科級干部與所在單位普通工作人員一同考核，不再單獨確定優(yōu)秀等次名額。

四、考核標(biāo)準(zhǔn)

1、有下列情況之一者年度考核為不合格：

(1)受黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分的當(dāng)年;

(2)受撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分的當(dāng)年;

(3)受留黨查看處分的當(dāng)年;

(4)受開除黨籍處分的當(dāng)年;

(5)無正當(dāng)理由不參加考核，經(jīng)教育后仍拒絕參加的人員;

(6)違犯計劃生育有關(guān)規(guī)定的;

2、有下列情況之一不進(jìn)行年度考核：

(1)病假、事假累計超過半年的;

(2)由企業(yè)單位調(diào)入不滿半年的;

(3)擅自離崗人員;

(4)停薪留職人員;

(5)當(dāng)年辦理離退休手續(xù)的;

五、其他需要說明的情況

1、新參加工作人員實行見習(xí)期的，首次就業(yè)的，只寫評語不定等次;非首次就業(yè)的，不參加年度考核。

2、事業(yè)單位之間調(diào)動的，由調(diào)入單位進(jìn)行年度考核，確定考核等次，其調(diào)動前的表現(xiàn)情況由原單位提供。

3、當(dāng)年的軍隊專業(yè)干部、退伍軍人進(jìn)行年度考核，參照專業(yè)、退伍時的鑒定確定考核等次。

4、其他情況參照莒人社發(fā)[20xx]6號文件的有關(guān)說明處理。

績效方案 篇9

為提高廚師的.業(yè)務(wù)技能水平，充分調(diào)動員工工作積極性，進(jìn)一步穩(wěn)定廚師隊伍，餐飲部定于4月8日下午2：30在金閣廚房舉行廚師烹飪技術(shù)考核。此次考核作為廚師考評的重點內(nèi)容，將本著公平、公正、公開競爭的原則，其中個人技術(shù)特長占70%，平時工作表現(xiàn)占30%，給每位廚師評比打分，結(jié)果張榜公布。

一、考核具體方案

1、餐飲部廚師（1F、2F、20F）全部參加此次考核考評（管理人員、外聘廚師除外）。

2、爐灶廚師主要考核出品質(zhì)量、口味（色、香、味、型）及特色菜、熟練程度、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

3、配菜廚師主要考核刀工、配菜花式、熟練程度（絲、片、丁、塊、條）等。

4、早茶面點廚師主要考核點心的口感、皮、餡料、形狀、熟練程度。

5、涼菜師傅主要考核刀工、形狀、口味、拌菜的特點（絲、片、?。?。

6、1F明檔廚師主要考核本檔口的風(fēng)味特色。

二、考核品種

1、爐灶廚師考核“豆芽炒肉絲”、“麻辣雞丁”，時間30分鐘。

2、切配廚師考核切配“萵筍絲”、“肉絲”，時間30分鐘。

3、早茶廚師考核“酥盒”、“蒸餃”，時間30分鐘。

4、涼菜廚師考核“涼拌萵筍絲”、“自選涼菜一道”，時間20分鐘。

5、1F明檔廚師考核各自檔口臨時做的食品，具體如下：

7、蒸菜考評雞汁蒸蘿卜絲、肉餅蒸雞蛋。

6、打荷人員考評應(yīng)變能力（什么菜用什么碟子，用什么裝盤）。

三、評委的職責(zé)與要求

1、本次活動將本著公平、公正的競爭方式，采取抽簽的形式進(jìn)行。

2、評委采用5人進(jìn)行打分，去掉最高分和最低分，余下3人的平均分?jǐn)?shù)乘以70%（個人技術(shù)特長）加上平時工作表現(xiàn)分乘以30%，即為最后的總成績。

3、規(guī)定時間內(nèi)不能完成操作過程的扣除總成績的20%。

4、評委在評分時不能隨意亂打分，做記號，否則此菜不予評分。

5、考核不寫姓名，只有編號，評總分時公布員工姓名、成績。

注：檔口及鴨霸王廚師考核在食街廚房進(jìn)行；其余廚師在金閣廚房進(jìn)行，原材料由2F準(zhǔn)備，不準(zhǔn)自帶原料，否則將給予扣分。赴蘇州交流學(xué)習(xí)3名廚師，回酒店之后再進(jìn)行考核。凡未參加此次考核的廚師一律作棄權(quán)處理。

走訪方案(模板9篇)

為了在工作中更加專注。我們要精心考慮去寫一篇方案，怎樣寫出一份優(yōu)質(zhì)的方案？想要了解“走訪方案”的相關(guān)知識看看下面這份資料吧，請慢慢品味本文同時也要把它收藏下來！

走訪方案【篇1】

為認(rèn)真落實中央及省、市、縣委關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定，提升園區(qū)服務(wù)水平，特制定企業(yè)大走訪活動實施方案。

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的十八大精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展“園區(qū)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展年”活動。深入企業(yè)、深入一線，摸實情、辦實事、求實效。幫助企業(yè)解決升級轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展難題，切實優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，提振企業(yè)發(fā)展信心，加快改變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，推動園區(qū)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

二、走訪內(nèi)容

（一）開展“服務(wù)企業(yè)、助推轉(zhuǎn)型”行動

1、了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和自主研發(fā)、技術(shù)改造情況及發(fā)展規(guī)劃。

2、了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營面臨的困難和問題。包括企業(yè)在生產(chǎn)、銷售、訂單、資金、勞動用工、人才引進(jìn)、自主創(chuàng)新、項目建設(shè)、品牌建設(shè)、要素保障等方面遇到的困難和問題。了解企業(yè)克服困難和問題的思路、舉措和工作的要求。

3、了解企業(yè)外部服務(wù)環(huán)境存在的問題和建議。企業(yè)和外來投資者對落實政策、基礎(chǔ)設(shè)施配套、加強(qiáng)和改進(jìn)服務(wù)等方面的意見和建議。協(xié)調(diào)解決企業(yè)“融資難、創(chuàng)新難、轉(zhuǎn)型難、招工難”等問題。

（二）開展“破難解題、推進(jìn)項目”行動

緊緊圍繞開發(fā)區(qū)今年要實施的重點項目，以“項目管理、制度推進(jìn)”為抓手，繼續(xù)深入開展項目攻堅活動。落實重點項目推進(jìn)“每周一協(xié)調(diào)、每月一通報、每季一小結(jié)”等三項制度，及時調(diào)查了解掌控項目進(jìn)展情況。即時發(fā)現(xiàn)、即時協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中所出現(xiàn)的矛盾和問題，加快項目建設(shè)進(jìn)度。

二、走訪形式

1、堅持集中走訪和個別調(diào)研相結(jié)合。按照方案確定的走訪內(nèi)容、時間和進(jìn)度安排，由黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊到企業(yè)、項目工地開展走訪活動。

2、堅持集中研究和現(xiàn)場辦公相結(jié)合。對企業(yè)和項目投資者提出的困難和問題，能當(dāng)場解決的，要采取現(xiàn)場辦公當(dāng)場解決；不能現(xiàn)場解決的，要統(tǒng)一上報，集中研究，協(xié)調(diào)相關(guān)部門限期解決。

3、堅持征求意見與指導(dǎo)工作相結(jié)合。在廣泛征求企業(yè)和項目投資者對各方面意見和建議的同時，指導(dǎo)企業(yè)準(zhǔn)確把握當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢，積極穩(wěn)妥推動地建設(shè)和發(fā)展。

三、走訪時間

1、每季度最后一個月，按照分工走訪，結(jié)合工作實際，確定調(diào)研主題，開展調(diào)查研究。

2、每季度首月，各組對走訪情況進(jìn)行分析、匯總，形成總結(jié)材料報黨政辦公室。并由辦公室匯總后形成調(diào)研。

3、開發(fā)區(qū)黨工委、管委會對企業(yè)和項目建設(shè)中反映的問題和提出的建議進(jìn)行匯總整理，提出解決意見，協(xié)調(diào)有關(guān)部門限期解決落實，并通報落實情況。

四、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開發(fā)區(qū)企業(yè)大走訪活動在開發(fā)區(qū)黨工委和管委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。開發(fā)區(qū)管委會建立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確相關(guān)人員和責(zé)任，實行全員參與。

2、加強(qiáng)統(tǒng)籌安排。要創(chuàng)新方式，明確目的，增強(qiáng)針對性，把“服務(wù)企業(yè)助推轉(zhuǎn)型”作為大走訪活動的重要內(nèi)容。防止走形式、走過場，務(wù)求取得實效。要記錄好走訪活動的民情日記，要多了解問題、研究問題、解決困難。

3、加強(qiáng)紀(jì)律約束。走訪不能給企業(yè)和項目單位增添麻煩，即要嚴(yán)格遵守紀(jì)律要求，不準(zhǔn)接受所走訪企業(yè)和項目單位的吃請。不干預(yù)企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營活動和項目建設(shè)的正常推進(jìn)。不準(zhǔn)做違背企業(yè)和項目單位意愿、侵害企業(yè)利益的事情。

走訪方案【篇2】

也許已有很多人認(rèn)識我，但是我相信仍有更多人期待認(rèn)識我，借此，我想向更多的朋友們介紹我自己。我是***，不謙虛的講，我是一名年輕有為，低調(diào)悶騷的室內(nèi)家裝設(shè)計師，畢業(yè)于太原大學(xué)建筑裝飾設(shè)計專業(yè)，不知不覺中從事家裝行業(yè)已達(dá)十年之久。我擅長中式設(shè)計風(fēng)格，對現(xiàn)代簡歐、美式等風(fēng)格也有自己獨特的見解。4月加入**裝飾龐大的設(shè)計團(tuán)隊后，用業(yè)績打拼，靠事實說話，連續(xù)兩年穩(wěn)坐公司年度簽單業(yè)績第一的交椅（據(jù)個人非官方的了解，本人開工業(yè)績也是相當(dāng)矚目的，不精確統(tǒng)計應(yīng)該在250萬左右）?？催^以上簡短的介紹，大家或許會認(rèn)為我是一個狂放不羈，又桀驁不馴的年輕人，其實，在工作中我有另一面的執(zhí)著。

我一直堅信，任何事情只要用心去做，即使做不到完美，也不會糟糕透頂，用現(xiàn)在流行的一個詞來說，那就是“走心”。在家裝室內(nèi)設(shè)計中，設(shè)身處地的為客戶著想，想法設(shè)法為客戶解決問題，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑O(shè)計，反復(fù)的斟酌，融洽的溝通，是每位設(shè)計師應(yīng)當(dāng)專注修煉與提升的重點。對每一位客戶負(fù)責(zé)，

實地量房，專屬設(shè)計，物盡其用，發(fā)揮設(shè)計的作用；做工精細(xì)，關(guān)注細(xì)節(jié)，售后及時，體現(xiàn)服務(wù)的貼心。只有博得客戶的認(rèn)可與贊揚，才能真正意識上的實現(xiàn)個人的價值。然而這個過程并非簡單的幾句話就能實現(xiàn)。在設(shè)計工作中，我一直秉承“只要是客戶的事情，事無巨細(xì)；只要是工地的問題，錙銖必較”，只有自己先把關(guān)，先重視，先行動，才能帶動別人，才能贏得客戶的理解與支持。不敢說沒有一個工地沒有問題，但是“走心”與敷衍的區(qū)別在于解決問題的速度，客戶的滿意度，吸取的教訓(xùn)，積累的經(jīng)驗，無形中建立的潛在客戶群體......分析我個人簽單業(yè)績來源，絕大部分是老客戶轉(zhuǎn)介紹的，這也充分說明了，“走心”后，付出終會有收獲。

古人云：不積跬步，無以至千里；不積細(xì)流，無以成江河。沒有真抓實干再壯觀的藍(lán)圖都會在紙上枯萎。所以，每個人都應(yīng)當(dāng)忠于職守，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實做好自己該做的事情，工作中充滿激情，一鼓作氣，時刻自我反省，善于發(fā)現(xiàn)問題，勤于解決問題，實現(xiàn)客戶最大化的滿意度。更重要的是持之以恒，萬事難在持之以恒，切不可一曝十寒，朝三暮四，半途而廢。

仍記得初中時代的一篇課文――《成功的'花》，人們只驚慕她現(xiàn)時的明艷，然而當(dāng)初它的芽兒，浸透了奮斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。所以，每一位奮斗中的年輕人，“走心”做每一件事，即使仍舊平凡，那也閃耀著明媚！

走訪方案【篇3】

20春節(jié)將至，為認(rèn)真落實省、新區(qū)、縣關(guān)于春節(jié)期間走訪慰問貧困殘疾人的相關(guān)要求，充分體現(xiàn)黨和政府對殘疾人的關(guān)懷，使我縣貧困殘疾人同全縣人民一道過一個歡樂、祥和、喜慶的節(jié)日，現(xiàn)就組織開展春節(jié)期間走訪慰問活動相關(guān)事宜安排如下：

貧困殘疾人家庭、優(yōu)秀殘疾人代表、鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作專干和村(居)委會、社區(qū)殘疾人聯(lián)絡(luò)(專職委員)。

縣、鎮(zhèn)(街道)、村三級聯(lián)動開展慰問活動，其中：貧困殘疾人家庭、優(yōu)秀殘疾人代表每戶(人)300元;鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作專干和村(居委會)、社區(qū)殘疾人聯(lián)絡(luò)員、專職委員每人200元，具體金額和慰問人數(shù)詳見附件。

1.各鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)要切實組織好春節(jié)期間殘疾人走訪慰問活動，積極爭取鎮(zhèn)(街道)黨委、政府支持，把對貧困殘疾人的走訪慰問納入春節(jié)走訪慰問活動的總體安排，由黨政領(lǐng)導(dǎo)帶隊，把關(guān)懷送到貧困殘疾人家中。

2.各鎮(zhèn)(街道)要加強(qiáng)對慰問經(jīng)費的管理，做到?？顚Ｓ茫坏门沧髌渌猛?。慰問中要盡量避免代領(lǐng)、轉(zhuǎn)交現(xiàn)象，確保慰問金發(fā)放到殘疾人手中。

3.要大力宣傳黨政領(lǐng)導(dǎo)、社會各界關(guān)心幫助殘疾人的行動，營造扶殘助殘的良好社會氛圍。走訪慰問活動結(jié)束后，各鎮(zhèn)(街道)將慰問總結(jié)和慰問名冊于2016年2月29日前報縣殘聯(lián)辦公室。郵箱xx

走訪方案【篇4】

根據(jù)廣東省總工會{《轉(zhuǎn)發(fā)全總的補(bǔ)充通知》的通知}(粵工總〔〕4號)及有關(guān)文件精神，為了增強(qiáng)醫(yī)院團(tuán)隊精神，加強(qiáng)員工歸屬感，進(jìn)一步推動醫(yī)院文化建設(shè)，形成良好的醫(yī)院向心力和凝聚力，讓每位員工切實感受到醫(yī)院大家庭的溫暖，結(jié)合本院實際，特制定本方案。

醫(yī)院在為每位工會會員本人過生日時，送上一份價值約XX元的生日慰問品(蛋糕券一張)，并致以生日祝福，由工會按月在定點西餅屋訂制。

自xx年x月x日起每年循環(huán)贈送生日蛋糕券。

蛋糕券的發(fā)放由工會辦公室指定專人負(fù)責(zé)。每季度末月的23日，工會辦公室與人事科核對在崗人員情況后，工會辦公室按照會員姓名、生日日期、券號、領(lǐng)取人等信息建立發(fā)放臺帳，并在蛋糕券背面寫上會員姓名;每月底由各科室指定專人到工會辦公室領(lǐng)取次月過生日會員的蛋糕券，負(fù)責(zé)分發(fā)送到科室會員的手中。

全院約XXX名工會會員，購買慰問品(蛋糕券)費用全年合計約XXX元，由工會賬戶支出，每個季度由工會辦公室負(fù)責(zé)做好定制生日蛋糕券計劃及經(jīng)費申請、審批及發(fā)放;財務(wù)科負(fù)責(zé)做好款項預(yù)付及年終結(jié)算事宜。

蛋糕券應(yīng)妥善保管，一次性使用，如丟失不再補(bǔ)發(fā)。

走訪方案【篇5】

為更好適應(yīng)新時代人民群眾對政法信訪工作的新要求新期待，更高水平更高質(zhì)量推進(jìn)平安楊興，法治楊興、過硬隊伍等建設(shè)，根據(jù)市委政法委《關(guān)于印發(fā)〈XX市政法信訪系統(tǒng)“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪活動方案>的通知》X市政法〔20XX〕7號的安排部署，縣委政法委《關(guān)于印發(fā)的通知》正政法通〔20XX〕31號文件要求，結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際，就全鎮(zhèn)政法信訪系統(tǒng)“入村寨走企業(yè)訪群眾”大走訪活動制定本方案。

一、總體要求堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于新時代政法工作重要論述精神，持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，不斷增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”；堅持以人民為中心，弘揚群眾工作路線精神，把黨的群眾路線貫徹到政法信訪工作全過程、各環(huán)節(jié)，進(jìn)一步密切黨群干群警民血肉聯(lián)系；堅持刀刃向內(nèi)、正風(fēng)肅紀(jì)，找準(zhǔn)政法信訪隊伍中的問題病灶，持續(xù)糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，精心謀劃和組織開展政法隊伍教育整頓，努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法隊伍；堅持共建共治共享，適應(yīng)人民群眾對美好生活的向往、對政法信訪工作的新期待，高標(biāo)椎高質(zhì)量做好當(dāng)前各項政法信訪工作，努力把楊興建成全縣最平安的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，不斷增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

二、目標(biāo)任務(wù)

通過組織全鎮(zhèn)政法干警、信訪干部、各村居支書集中時間、集中力量對全鎮(zhèn)所有村寨及重點企業(yè)，開展大走訪活動，廣泛征求廣大群眾對當(dāng)前政法信訪工作的意見建議，認(rèn)真解決影響當(dāng)前政法信訪工作的突出問題，進(jìn)一步理順干群關(guān)系，疏導(dǎo)群眾情緒，化解各類矛盾，不斷贏得廣大群眾對政法信訪工作的理解、支持，切實做到問題線索廣泛收集、矛盾糾紛得以化解、紀(jì)律作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、警群關(guān)系更融洽、政法形象大提升，努力實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、服務(wù)優(yōu)、群眾滿意”的工作目標(biāo)。

三、活動時間

20XX年12月初——20XX年1月底

四、活動安排1。集中大走訪階段。1動員部署。20XX年12月初，全鎮(zhèn)政法單位，根據(jù)上級文件要求，研究制定本鎮(zhèn)大走訪活動實施方案，明確走訪重點群眾、重點企業(yè)、重點任務(wù)，準(zhǔn)備好宣傳材料，開展動員部署、組織發(fā)動等工作，迅速啟動大走訪活動。2集中走訪。20XX年12月初至20XX年1月底，全面實施“入村寨走企業(yè)訪群眾”大走訪，要求走訪覆蓋本鎮(zhèn)所有村寨和重點企業(yè)，確保每個村居入戶率不低于10%，深入基層、深入群眾、深入企業(yè)開展集中走訪、了解民情、聽取意見，檢視查找政法信訪工作、政法信訪隊伍中存在的突出問題等。堅持邊訪邊改，立行立改，對大走訪收集到的問題、建議等及時匯總梳理、移交辦理，解決問題。3階段小結(jié)。20XX年2月份，對集中大走訪的工作情況、問題建議等匯總分析、總結(jié)評估，全面梳理、舉一反三，找準(zhǔn)找實共性問題，全面整改，充分運用到政法隊伍教育整頓、建設(shè)更高水平的平安楊興等工作中。對集中大走訪查缺補(bǔ)漏，對發(fā)現(xiàn)的走形式、搞變通、弄虛作假等問題嚴(yán)肅查處，組織“返工”“補(bǔ)課”。

2、常態(tài)化大走訪階段。在集中大走訪基礎(chǔ)上，結(jié)合政法隊伍教育整頓部署要求，梳理總結(jié)集中大走訪階段的有益做法、成功經(jīng)驗，形成大走訪長效機(jī)制，將大走訪活動貫穿政法隊伍教育整頓全過程，持續(xù)推動，全面拓展，力爭遍訪全鎮(zhèn)所有家庭。

五、走訪重點內(nèi)容

重點圍繞脫貧攻堅、政法信訪重點工作、政法隊伍教育管理監(jiān)督、學(xué)習(xí)貫徹宣傳十九屆五中全會精神和習(xí)近平法治思想、密切群眾血肉聯(lián)系五個方面開展大走訪，聽取意見建議、查擺突出問題，提高針對性、實效性。1。走村入戶進(jìn)企，護(hù)航脫貧攻堅。重點走訪群眾，主要是建檔立卡貧困戶、易地扶貧搬遷人員、留守人員等基層群眾；黨代表、人大代表、政協(xié)委員；案件當(dāng)事人、涉法涉訴信訪人、服務(wù)管理對象；人民陪審員、人民監(jiān)督員、警風(fēng)監(jiān)督員；人民調(diào)解員等基層法律工作者等與政法信訪工作關(guān)系密切的群眾。各村居、各部門可結(jié)合自身職能對走訪對象進(jìn)一步細(xì)化，政法委機(jī)關(guān)帶頭到困難集中、情況復(fù)雜、矛盾突出的地方進(jìn)行走訪；法庭系統(tǒng)優(yōu)先走訪矛盾糾紛多發(fā)地、治安隱患集中地、留守兒童家庭、特殊群體家庭等；派出所優(yōu)先走訪被治安刑事打擊處理對象、電信網(wǎng)絡(luò)詐騙受害者等；司法行政系統(tǒng)優(yōu)先走訪刑解釋戒、社區(qū)矯正、社區(qū)戒毒康復(fù)人員和法律援助對象及其家庭等；信訪系統(tǒng)優(yōu)先走訪重復(fù)信訪戶等。

2、深入一線群眾，宣傳黨的政策。深入宣傳黨的十九屆五中全會精神，中央、省委、市委、縣委關(guān)于推進(jìn)政法信訪工作的決策部署和政策措施；大力宣傳政法信訪部門、政法干警和信訪干部在護(hù)航脫貧攻堅新舉措新成效；大力宣傳政法信訪系統(tǒng)近幾年來取得的工作成效、成功經(jīng)驗以及涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和個人，提高人民群眾對政法信訪工作的知曉率，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大群眾對政法信訪工作的理解、支持和參與。3。征求意見建議，提升工作水平。深入群眾、深入村寨了解人民群眾、基層干部對我鎮(zhèn)政法信訪工作的總體評價，特別是政法信訪機(jī)關(guān)開展疫情防控、落實“六穩(wěn)”“六保”，推進(jìn)平安楊興、法治楊興、基層社會治理、提升人民群眾對政法信訪工作的知曉度、參與度、支持度，激發(fā)人民參與平安工作的主動性、積極性，結(jié)合自身需求和感受認(rèn)真提出對政法信訪工作的意見建議，特別要注重收集群眾對掃黑除惡、命案防控、邪教人員教育轉(zhuǎn)化攻堅、禁毒“大掃除”、防范打擊電信詐騙，早婚早育社會問題治理、綜治中心建設(shè)、重復(fù)信訪等方面的意見建議，改進(jìn)工作方法，完善工作機(jī)制，提升工作水平，確保我鎮(zhèn)掃黑除惡專項斗爭和“十三五”各項政法信訪工作更好收官。

4、收集問題線索，組織教育整頓。結(jié)合上級政法委隊伍教育整頓要求和我鎮(zhèn)政法隊伍教育整頓課題調(diào)研，充分發(fā)揮基層政法干警、信訪干部與人民群眾接觸多、聯(lián)系密的優(yōu)勢，引導(dǎo)廣大干警深入基層一線、基層群眾，宣傳政法隊伍教育整頓的目的意義以及試點工作開展情況，認(rèn)真聽取群眾對政法干警、政法機(jī)關(guān)在紀(jì)律作風(fēng)、執(zhí)法司法、服務(wù)管理、便民利民等方面的意見建議，發(fā)現(xiàn)收集政法干警、信訪干部吃拿卡要、冷硬橫推，執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公、粗暴執(zhí)法、野蠻執(zhí)法，違紀(jì)違法特別是充當(dāng)“保護(hù)傘”等問題線索，為政法隊伍教育整頓全面開展打下扎實基礎(chǔ)。5。加大矛盾排查，化解矛盾糾紛。深入開展矛盾糾紛排查，特別是特定利益群眾，對征地拆遷，林地糾紛、勞資糾紛、鄰里糾紛、婚姻庭糾紛等重點領(lǐng)域，房地產(chǎn)、建筑業(yè)、礦產(chǎn)資源、交通運輸?shù)赛c行業(yè)，要有的放矢地開展摸排。對排查出的一般性矛盾糾紛，建立完善工作臺賬，逐一研究化解措施，明確化解責(zé)任，制定化解方案，做到矛盾糾紛和信訪維穩(wěn)問題發(fā)現(xiàn)得早、處置得好、控得住，確保矛盾糾紛化解在基層和人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)亍?/p>

6、為民排憂解難，增進(jìn)血肉聯(lián)系。在走訪活動中，堅守人民立場，把為民服務(wù)、為民解憂貫穿大走訪全過程各環(huán)節(jié)，力求解決一批群眾最急最煩最憂最怨的問題。對生產(chǎn)生活確有困難的群眾，要結(jié)合脫貧攻堅幫扶工作和有關(guān)政策措施，通過發(fā)展產(chǎn)業(yè)、扶持就業(yè)、落實救助措施等形式，開展幫扶解困。對依照法律法規(guī)和政策規(guī)定屬于政法信訪部門能夠辦理的事項，要加強(qiáng)對接協(xié)調(diào)，爭取早日為群眾辦理。對不屬于政法信訪部門辦理的事項，要加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，商請有關(guān)部門按規(guī)定辦理。

六、工作要求

1、提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想。要從踐行以人民為中心發(fā)展思想、加強(qiáng)政法信訪系統(tǒng)全面從嚴(yán)管黨治警的高度，充分認(rèn)識開展大走訪活動的重大意義和現(xiàn)實必要性，全面動員、全員參與，組織所有政法干警參與到大走訪活動中來。切實履行主體責(zé)任，迅速動員部署，加強(qiáng)統(tǒng)籌安排，研究解決問題，有序組織實施。政法信訪單位“一把手”切實履行第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭訪最難的地方、補(bǔ)最短的短板，發(fā)揮好“關(guān)鍵少數(shù)”重要作用。

2、強(qiáng)化管理，求真務(wù)實。加強(qiáng)大走訪活動的組織管理，調(diào)查走訪中要充分尊重人民群眾的主體地位，講究方法、聚焦問題、問計于民，做到真心、熱心、用心走訪，確保走訪了解情況的真實性、有效性，堅決杜絕走形式，走過場。要對收集征求到的問題線索、意見建議、評價成效等進(jìn)行匯總梳理，及時研究辦理。對能夠解決的立即解決；對-時不能解決的，研究制定工作措施，明確時限、責(zé)任人等，并向群眾做好疏導(dǎo)解釋，爭取理解支持，確保事事有著落，件件有回音。

3、科學(xué)安排，協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。楊興鎮(zhèn)政法系統(tǒng)“入村寨走企業(yè)訪群眾”大走訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室是本次大走訪活動的“神經(jīng)中樞”，切推進(jìn)落實等職能職責(zé)。更做好服務(wù)指導(dǎo)、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)，監(jiān)督檢查、總結(jié)提升、推嚴(yán)共型等工作，協(xié)調(diào)督促指導(dǎo)檢查好本鎮(zhèn)大走訪工作。4。強(qiáng)化宣傳，營造氛圍。本鎮(zhèn)政法信訪部門大走訪活動要主動與上級政府信訪單位對接，服從安排，聽從上級部門大走訪活動的指導(dǎo)等工作。要大力宣傳政法信訪工作，提升群眾知曉率和參與率。要認(rèn)真總結(jié)提煉大走訪活動的經(jīng)驗做法和取得成效以及在走訪活動中挖掘發(fā)現(xiàn)的先進(jìn)事跡和個人，在嚴(yán)格把好政治關(guān)、文字關(guān)、法規(guī)政策關(guān)等前提下，充分利用宣傳車、懸掛橫幅、微信群、QQ群進(jìn)行大勢宣傳，為大走訪活動營造良好的輿論氛圍。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)大走訪活動工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，特成立“入村寨走企業(yè)訪群眾”大走訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：XXX、鎮(zhèn)黨委副書記、政法委書記

副組長：XXX、鎮(zhèn)黨委委員，楊興派出所所長

成員：XXX、鎮(zhèn)綜治中心主任

XXX、鎮(zhèn)信訪辦主任

XXX、鎮(zhèn)司法所所長

XXX、鎮(zhèn)禁毒辦主任

XXX、鎮(zhèn)綜治中心工作人員

XXX、鎮(zhèn)司法所工作人員

各村居總支書、主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)綜治辦，由XXX、同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)工作。

走訪方案【篇6】

為了進(jìn)一步規(guī)范我村吸毒人員社會幫教工作落實各項社會幫教措施，打好禁毒人民戰(zhàn)爭，積極推進(jìn)無毒社區(qū)，件事村委對全村現(xiàn)有吸毒人員社會大幫教活動，現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

大幫教活動鎮(zhèn)禁毒委負(fù)責(zé)實施，幫教小組由全鎮(zhèn)府公職人員、村委、家屬成立了“三位一體幫教小組一幫一“幫教人員進(jìn)行幫教。

二、幫教職務(wù)

1、幫教小組要經(jīng)常走訪幫教對象，與幫教對象和監(jiān)護(hù)人員見面，談話，對幫教對象講明吸毒對社會對家庭

，尤其對本人身體造成危害，增強(qiáng)其戒除毒的信心和決心。教育感化吸毒人員的正常的人生道路。幫教談話有記錄，被幫教人或監(jiān)護(hù)人簽字按手印認(rèn)可。

2、每月組織幫教小組召開一次碰頭會，由幫教小組匯報吸毒思想轉(zhuǎn)化及幫教情況，針對存在的問題共同研究幫教措施。在開展幫教工作中，對生活困難就業(yè)無門的吸毒人員幫教小組要技術(shù)向鎮(zhèn)村委會匯報，盡力幫助解決，對本人承諾不再吸毒，脫毒一年以上，且經(jīng)尿檢六次合格的幫教小組要積極向民政部門反映，優(yōu)先納入農(nóng)村最低生活保障。

3、被幫教的吸毒人員離開居住地址時，要經(jīng)聯(lián)戶同意，并了解去向，并對其開展跟蹤跟蹤，開展工作情況要作詳細(xì)記錄。

三、工作完成情況

截止20xx年12月30日止，我村共有在冊吸毒人員12人，現(xiàn)有吸毒7人，為落實好吸毒人員幫扶工作，督促幫扶責(zé)任人認(rèn)真履行職責(zé)，同時對吸毒人員認(rèn)真實施尿檢，到目前為止，通過三年尿檢，進(jìn)行了脫毒認(rèn)定，撤銷重點，人口管理的吸毒人員共計1人，社區(qū)（康復(fù)）人員定期尿檢，對其進(jìn)行幫教談話，給他們講解當(dāng)今的進(jìn)度形勢認(rèn)識到參加社區(qū)（康復(fù)）的重要性，保證按時參加尿檢，爭取早日戒斷毒癮。

四、存在的問題

由于我村地理環(huán)境復(fù)雜，村民文化素質(zhì)普片偏低，在外市務(wù)工期間經(jīng)不住別人引誘，沾上毒品，造成新增吸毒人員、青少年就業(yè)困難，導(dǎo)致大量無業(yè)青少年在社會上闖蕩無所事事，對我村禁毒工作的開展帶來一定的難度。

五、在下年度的工作打算

1、加強(qiáng)對現(xiàn)有社區(qū)戒毒（康復(fù)）人員的管理、督促按時參加尿檢，要求幫教責(zé)任人做好幫教工作，提高管控率和尿檢率。

2、加強(qiáng)外市吸毒人員的管理，做好行前禁毒教育，不能走上毒品犯罪的道路。

盤江鎮(zhèn)向陽村委會

20xx年12月25日

盤江鎮(zhèn)向陽村20xx年禁毒工作

走訪方案【篇7】

20xx年新春佳節(jié)將至，為了貫徹落實黨的十九大精神，進(jìn)一步做好我院老黨員、老干部、困難黨員、困難群眾的生活保障工作，讓更多的老黨員、老干部、困難黨員、困難群眾能夠感受到學(xué)院的溫暖，確保他們能過上一個愉快祥和的佳節(jié)。結(jié)合學(xué)院實際，經(jīng)研究，決定開展春節(jié)走訪慰問活動，特制定本方案。

一、走訪慰問對象

學(xué)院老黨員、老干部、困難黨員、困難群眾

二、走訪慰問時間和慰問金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

20xx年1月8日至10日，具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領(lǐng)導(dǎo)在規(guī)定時間內(nèi)自行安排。慰問金以每戶600元為標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

三、走訪慰問對象及分組安排

第1組：

帶隊領(lǐng)導(dǎo)：高楚云

成員：

工作人員：

走訪慰問對象：

老黨員、

困難黨員、群眾：

第2組：

帶隊領(lǐng)導(dǎo)：戴旻

成員：

工作人員：

走訪慰問對象：

老黨員和老干部：

困難黨員、群眾：

四、工作要求

1.提高思想認(rèn)識。春節(jié)是中華民族的'傳統(tǒng)節(jié)日，在此期間集中開展走訪慰問活動，察民情、知民意、解民憂，對于密切黨群干群關(guān)系，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定具有十分重要的意義。同時，開展走訪慰問活動，可以使黨員干部能夠更好地深入基層、貼近實際，對于增強(qiáng)宗旨觀念和為民意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)將起到促進(jìn)作用。

2.明確責(zé)任分工。走訪慰問期間，要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，合理安排，確保活動有序開展，堅決杜絕應(yīng)付差事，走過場現(xiàn)象的發(fā)生。

3.嚴(yán)肅工作紀(jì)律。要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，慰問活動中不得收受禮品，不得給貧困村和困難人員增加負(fù)擔(dān)。

走訪方案【篇8】

為認(rèn)真貫徹落實省委、州委和縣委主要領(lǐng)導(dǎo)對全省、全州和全縣政法信訪系統(tǒng)大走訪活動的重要批示精神，根據(jù)《黔南州司法行政系統(tǒng)參與“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪活動方案》和《全縣政法信訪系統(tǒng)“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪活動方案》的要求，結(jié)合司法局實際，特制定本實施方案。

一、目標(biāo)任務(wù)

（一）執(zhí)法司法得規(guī)范。通過開展大走訪活動，組織全體司法行政干警深入基層，深入了解中央、省委和州委關(guān)于政法信訪工作決策部署在基層的落實情況，推進(jìn)平安建設(shè)、法治建設(shè)工作中存在的各類問題，進(jìn)一步加強(qiáng)法律實施的監(jiān)督，推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法和依法治訪、依法行政工作，不斷提升執(zhí)法司法的質(zhì)量、效率、公信力，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義。

（二）紀(jì)律作風(fēng)得轉(zhuǎn)變。通過開展大走訪活動，密切司法行政干部與群眾的直接聯(lián)系，進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法為民和服務(wù)群眾意識，提高服務(wù)能力，改進(jìn)服務(wù)方式，切實轉(zhuǎn)變紀(jì)律作風(fēng)，努力把司法行政部門建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)績一流“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的模范機(jī)關(guān)。

（三）能力素質(zhì)得增強(qiáng)。通過開展大走訪活動，組織全體司法行政干警與群眾面對面溝通、心貼心服務(wù)、手拉手幫扶、實打?qū)嵽k事，幫助基層解決影響制約發(fā)展的熱點、難點、重點問題，讓司法行政干警在掌握民情、解決民憂中提升群眾工作能力，在豐富閱歷、經(jīng)受鍛煉中增強(qiáng)政治素質(zhì)，提升做好新時代司法行政工作的能力和水平。

（四）民生福祉得增進(jìn)。通過開展大走訪活動，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，積極回應(yīng)人民群眾對美好生活的新要求新期待，切實為基層和群眾辦實事、辦好事、解難事，通過把民之需、民之慮、民之愿摸清楚弄明白，系統(tǒng)研究謀劃和解決影響安全穩(wěn)定的突出問題，加大關(guān)系群眾切身利益的重點領(lǐng)域執(zhí)法司法力度，著力解決影響群眾安全感的突出問題，堅決打贏脫貧攻堅、掃黑除惡專項斗爭及“十三五”各項政法信訪工作收官戰(zhàn)，努力實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、服務(wù)優(yōu)、群眾滿意”的工作目標(biāo)，不斷增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

（五）治理水平得提高。通過開展大走訪活動，充分動員群眾參與到社會治理中，切實找準(zhǔn)全縣社會治理面臨的形勢，存在的特殊難題、具備的特殊優(yōu)勢，積極探索市域社會治理模式，形成人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會治理共同體，在共建共治共享中推進(jìn)平安XX建設(shè)。

（六）隊伍形象得提升。通過開展大走訪活動，圍繞重點信訪案件、重點疑點案件、重要舉報線索等，深入查找司法行政隊伍存在的突出問題，全面掌握群眾反映強(qiáng)烈的熱點、制約嚴(yán)格公正執(zhí)法的堵點、影響司法行政隊伍建設(shè)的難點，真正把突出問題找準(zhǔn)找實，為司法行政隊伍教育整頓全面開展打下扎實基礎(chǔ)，努力造就一支黨和人民放心的過硬隊伍。同時，采取身邊人講身邊事形式，近距離宣傳新時代我縣政法信訪戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的政法英模、先進(jìn)典型、先進(jìn)事跡，提升人民群眾對政法信訪工作的知曉度、參與度、支持度，激發(fā)人民參與平安工作的主動性、積極性。

二、時間步驟

司法局“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪活動總體分為動員部署、集中走訪、自查總結(jié)和常態(tài)走訪四個階段。前三個階段從20XX年12月初開始，至20XX年2月底結(jié)束，共3個月時間。常態(tài)化大走訪貫穿政法隊伍教育整頓全過程。

（一）動員部署階段（20XX年12月上旬）。20XX年12月上旬，成立局領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體的工作方案，召開全局動員大會。精心組織，精密部署，加大宣傳力度，提高社會公眾對活動的知曉率，營造濃厚的氛圍。

（二）集中走訪階段（20XX年12月中旬至20XX年1月底）。

全面開展“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”集中大走訪活動。

1、集中走訪步驟。分“六步”開展：第一步是做準(zhǔn)備。做好宣傳資料準(zhǔn)備，制作《聯(lián)系卡》，明確將12348法律咨詢電話作為大走訪服務(wù)熱線；深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆五中全會精神和政法重點工作、信訪業(yè)務(wù)等政策規(guī)定、業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)，熟悉大走訪活動流程；提前做好對接摸底，明確走訪對象等事宜。第二步是聽意見。通過召開座談會、公布走訪活動信息等，了解情況、聽取意見、梳理問題。第三步是問重點。重點走訪企業(yè)“訪商問需”，走訪貧困群眾“訪貧問苦”，走訪老干部、老黨員、老模范、人大代表、政協(xié)委員“訪賢問計”。第四步是訪全面。在重點走訪的基礎(chǔ)上，分期分批開展全面走訪，確保入村寨進(jìn)社區(qū)走重點企業(yè)全覆蓋，入戶率達(dá)到10%以上。第五步是清實情。做到基本情況清、突出矛盾問題清、社會治理情況清，走訪表冊臺賬數(shù)據(jù)清、問題準(zhǔn)、情況明。第六步是辦實事。按照“擔(dān)當(dāng)實干、馬上就辦”的要求，對走訪過程中群眾反映的問題能解決的當(dāng)場予以解決。對不能當(dāng)場解決或牽涉多個部門的協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決的，走訪人人員按規(guī)定將問題于2個工作日之內(nèi)報送局“活動辦”。對牽涉多個部門的協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決的，由局“活動辦”梳理后1個工作日內(nèi)報縣活動辦。對屬于我局管理的事項，一時未能解決的問題，建立工作臺賬，明確責(zé)任單位、責(zé)任人和時間要求，持續(xù)加以解決，實行銷號管理，辦理情況于每月底前報送州司法局和縣“活動辦”。

2、走訪要求。一是嚴(yán)格“三公開”，及時公開聯(lián)絡(luò)方式、公開崗位職責(zé)、公開服務(wù)承諾。二是開展“四慰問”，即慰問貧困戶、困難黨員老干部、特殊弱勢群體、慰問重點企業(yè)，全面樹立司法行政干警親民愛民的良好形象。三是做好“兩結(jié)合”，結(jié)合脫貧攻堅包村幫扶工作，合理安排走訪任務(wù)，統(tǒng)籌推進(jìn)走訪活動與脫貧攻堅工作，持續(xù)有效開展經(jīng)常性走訪、不定期走訪、多形式走訪，確保真走、實走、往深里走。結(jié)合當(dāng)前政法重點工作，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，多措并舉，互促并進(jìn)，確保大走訪活動走出民心、走出平安、走出特色。

（三）自查總結(jié)階段（20XX年2月底前）。集中大走訪結(jié)束后，要認(rèn)真組織開展自查，切實做到“五查五看”。即：一查臺賬資料，看規(guī)定動作是否全部完成；二查問題解決情況，看為企為民辦事是否全面落實；三查息訴息訪率，看各類矛盾是否有效化解；四查平安建設(shè)情況，看社會治安是否穩(wěn)中有進(jìn)；五查民意測評結(jié)果，看群眾、企業(yè)安全感和滿意度是否持續(xù)提升。通過“五查五看”及時匯總分析問題、總結(jié)工作經(jīng)驗，全面梳理、舉一反三，找準(zhǔn)找實共性問題、全面整改。并將總結(jié)匯總情況充分運用到政法隊伍教育整頓、建設(shè)更高水平的平安XX等工作中。對大走訪沒有達(dá)到預(yù)期效果的，一律進(jìn)行“加課”“補(bǔ)課”；對大走訪走形式、搞變通、弄虛作假等問題嚴(yán)肅查處，一律進(jìn)行“返工”。

（四）常態(tài)走訪階段（貫穿政法隊伍教育整頓全過程）。在集中大走訪基礎(chǔ)上，結(jié)合政法隊伍教育整頓部署要求，提煉總結(jié)集中大走訪階段的有益做法、成功經(jīng)驗，建立務(wù)實、長效的大走訪機(jī)制，將大走訪活動貫穿政法隊伍教育整頓全過程，持續(xù)推動、全面拓展，確保大走訪工作全覆蓋、見實效。

三、走訪重點內(nèi)容

重點圍繞脫貧攻堅、政法信訪重點工作、隊伍教育整頓、學(xué)習(xí)貫徹宣傳黨的十九屆五中全會精神和習(xí)近平法治思想、密切聯(lián)系群眾血肉聯(lián)系五個方面的重點內(nèi)容，做到“四個結(jié)合”，即：結(jié)合脫貧攻堅、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神、宣傳學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想和政法信訪業(yè)務(wù)工作開展“大走訪”，切實提高針對性、實效性。

（一）緊扣脫貧攻堅任務(wù)，深入開展走訪回訪。緊緊圍繞中央和省委、州委、縣委關(guān)于按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會的各項決策部署，結(jié)合駐村輪戰(zhàn)、駐村幫扶“大回訪”等工作，深入基層群眾和企業(yè)，重點了解貧困戶、易地扶貧搬遷戶等基本情況，特別對刑滿釋放人員、社區(qū)矯正對象、公共法律服務(wù)對象和法律援助對象及其家庭，因毒、因邪等致貧返貧以及涉法涉訴建檔立卡戶要逐一摸清情況，用好司法救助等政策，持續(xù)鞏固脫貧成效。走訪中要重點宣傳黨的路線方針政策、五中全會精神、脫貧攻堅成效等，加強(qiáng)對政法信訪機(jī)關(guān)護(hù)航脫貧攻堅成效宣傳，講好扶貧故事，強(qiáng)化感恩教育，不斷增進(jìn)廣大政法干警、信訪干部與人民群眾的血肉聯(lián)系，全力助推脫貧攻堅同步小康圓滿收官，不斷鞏固提升脫貧攻堅成果。

（二）聚焦政法信訪重點工作，廣泛收集民情民意。結(jié)合安全感、滿意度“雙提升”工作，廣泛征集群眾對政法信訪工作的意見建議和總體評價，特別是全縣政法信訪機(jī)關(guān)開展疫情防控、落實“六穩(wěn)”“六?！?，推進(jìn)平安XX法治XX建設(shè)、掃黑除惡、基層治理、政法領(lǐng)域全面深化改革等工作的評價，收集人民群眾對社區(qū)矯正管理、安置幫教、矛盾糾紛排查化解、公共法律服務(wù)、普法宣傳教育工作、嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法等工作的意見建議。指導(dǎo)群眾對法治黔南智慧司法APP的安裝使用，加強(qiáng)對政法信訪戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的政法英模、先進(jìn)典型、先進(jìn)事跡宣傳，提升人民群眾對政法信訪工作的知曉度、參與度、支持度，激發(fā)群眾參與平安建設(shè)的主動性、積極性。廣泛收集群眾對政法信訪工作的意見建議，重點關(guān)注群眾對1+4+1政法重點工作、綜治中心實體化運行、重復(fù)信訪等方面的意見建議，進(jìn)一步改進(jìn)工作、完善機(jī)制，推進(jìn)各項措施落地見效，確保各項政法信訪工作更好收官。

（三）全面收集問題線索，為隊伍教育整頓打下基礎(chǔ)。緊緊圍繞中央政法委政法隊伍教育整頓工作要求和省、州、縣安排部署，全面發(fā)動全體司法行政干警深入基層一線，認(rèn)真聽取收集群眾對政法干警、政法機(jī)關(guān)在紀(jì)律作風(fēng)、執(zhí)法司法、服務(wù)管理、便民利民等方面的意見建議，帶案帶線索深入走訪當(dāng)?shù)厣娣ㄉ嬖V信訪案件當(dāng)事人或有關(guān)線索舉報人，全面排查政法信訪干部違紀(jì)違法、執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公，粗暴執(zhí)法、野蠻執(zhí)法等問題線索，重點排查充當(dāng)“保護(hù)傘”線索，為全縣開展政法隊伍教育整頓摸清底數(shù)、找準(zhǔn)問題、明確重點。

（四）加強(qiáng)思想政治引領(lǐng)，掌握群眾新時代新要求。結(jié)合五中全會精神和習(xí)近平法治思想，以及即將召開的省委、州委、縣委全會精神學(xué)習(xí)宣講和貫徹落實，緊扣推動高質(zhì)量發(fā)展這一主題，深入基層一線了解群眾對美好生活的新期盼、企業(yè)對高質(zhì)量發(fā)展的新需求，對標(biāo)“十四五”規(guī)劃的宏偉藍(lán)圖，對標(biāo)人民群眾對平安的新期待，強(qiáng)化大局意識、責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真分析全縣“十三五”規(guī)劃涉及司法行政領(lǐng)域工作任務(wù)完成情況，研究謀劃好明年和今后一個時期司法行政工作的思路和重點，推動司法行政工作創(chuàng)新發(fā)展，不斷譜寫新時代全縣司法行政事業(yè)新篇章。

（五）聚焦群眾熱點難點，著力為群眾排憂解難。堅持以人民為中心，把為民服務(wù)、為民解憂貫穿大走訪全過程各環(huán)節(jié)，聚焦群眾最急最煩最怨的問題，特別是征地拆遷、鄰里糾紛、山林水土糾紛等民生領(lǐng)域涉及群眾切身利益的熱點難點問題，聚焦企業(yè)發(fā)展的法治保障需求和影響營商環(huán)境執(zhí)法司法突出問題，持續(xù)保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)厲查處各類違法犯罪。加強(qiáng)重大風(fēng)險隱患排查，全面對近年來政務(wù)“12345”服務(wù)熱線（政務(wù)110）收到的群眾訴求進(jìn)行梳理匯總和分析研判，準(zhǔn)確把握群眾訴求變化，建立重點問題清單，帶著問題入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾，增強(qiáng)走訪的針對性、實效性。創(chuàng)新和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，建立完善多元化解模式，依法協(xié)調(diào)和處理各種利益問題。

四、組織統(tǒng)籌

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立局黨組書記、局長任組長，班子成員副組長，有關(guān)同志為成員的全局大走訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在局政工科，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、指揮調(diào)度全縣司法行政系統(tǒng)大走訪活動。

成立工作專班，負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促、檢查大走訪相關(guān)工作，基層科負(fù)責(zé)人楊繼鐘負(fù)責(zé)矛盾糾紛排查化解、基層法律服務(wù)、安置幫教工作專班等專項工作專班，社區(qū)矯正管理科負(fù)責(zé)人董漢娟負(fù)責(zé)掃黑除惡、命案防控、邪教人員教育轉(zhuǎn)化攻堅、社區(qū)矯正管理工作專班，普法與依法治理科科長劉力民負(fù)責(zé)普法宣傳教育、村居法律顧問、公共法律服務(wù)管理等工作專班，行政復(fù)議科粟源林同志負(fù)責(zé)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法工作專班，綜合科科長黃梅負(fù)責(zé)司法行政信訪工作專班，縣委依法治縣辦秘書科科長陳松林負(fù)責(zé)司法行政機(jī)關(guān)、干部在紀(jì)律作風(fēng)、服務(wù)管理、便民利民工作專班。

（二）加強(qiáng)活動統(tǒng)籌。大走訪活動要求入村寨進(jìn)社區(qū)走重點企業(yè)全覆蓋，入戶率達(dá)到10%以上，杜絕漏訪、重復(fù)訪、反復(fù)問等問題。局大走訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要科學(xué)合理安排大走訪工作，玉山鎮(zhèn)由現(xiàn)玉山鎮(zhèn)駐村人員16人走訪；嵐關(guān)鄉(xiāng)由機(jī)關(guān)未駐村人員13人及嵐關(guān)司法所走訪；全縣其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作人員及駐村人員走訪活動、走訪任務(wù)一并納入局和縣大走訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組雙重管理。

（三）明確職責(zé)任務(wù)。全體司法行政干警職責(zé)任務(wù)嚴(yán)格對標(biāo)對表《全省政法信訪系統(tǒng)“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪活動方案》《全省政法信訪系統(tǒng)“入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾”大走訪活動工作指南》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）細(xì)化走訪對象。各科、所要充分結(jié)合自身職能、特點和優(yōu)勢，對走訪對象進(jìn)一步細(xì)化明確，切實找準(zhǔn)走訪活動的著力點、切入點，多角度、多維度開展大走訪活動，切實增強(qiáng)針對性和有效性。

五、工作要求

（一）強(qiáng)化組織實施。全體司法行政干警要從踐行以人民為中心發(fā)展思想、加強(qiáng)政法信訪系統(tǒng)全面從嚴(yán)管黨治警的高度，充分認(rèn)識開展大走訪活動的重要性和緊迫性，局領(lǐng)導(dǎo)班子要切實履行主體責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)要身體力行、率先垂范，帶頭深入企業(yè)、帶頭走村入戶、帶頭下訪查找問題、帶頭排查化解矛盾。全體司法行政干警要認(rèn)真開展大走訪活動。

（二）強(qiáng)化問題辦理。對在大走訪過程中發(fā)現(xiàn)和征求到的問題線索、意見建議等，逐一登記建檔，做到一戶（企）一表、一事一檔。對查訪到的問題線索、意見建議、評價訴求等，要及時進(jìn)行全面梳理、總結(jié)評估和舉一反三。按照“誰走訪、誰負(fù)責(zé)、誰處理”的原則，實行訪辦一體的工作責(zé)任制。

（三）強(qiáng)化宣傳總結(jié)。要采取群眾喜聞樂見的形式，加強(qiáng)對大走訪活動目的、意義的宣傳，積極引導(dǎo)群眾參與到大走訪活動中來。要在宣傳推薦先進(jìn)典型、特色做法上下功夫，及時總結(jié)發(fā)布特色做法、典型經(jīng)驗，積極選樹一批先進(jìn)典型，建立長效機(jī)制。

（四）強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。大走訪要嚴(yán)守規(guī)定及實施細(xì)則精神以及相關(guān)工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律、生活紀(jì)律。大走訪活動收集到的問題、意見建議，納入今年局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查內(nèi)容，進(jìn)行檢視剖析，扎實整改到位。局黨組加強(qiáng)對大走訪活動的督導(dǎo)檢查。對行動遲緩、敷衍塞責(zé)的人員進(jìn)行倒查，對效果不明顯的人員，進(jìn)行通報、約談并限期整改。

以上是網(wǎng)小編精心整理的入村寨進(jìn)社區(qū)走企業(yè)訪群眾大走訪活動方案2022精選4篇，僅供參考。

走訪方案【篇9】

撰寫求職信需“走心”

其實，撰寫求職也需要走心的，一份敷衍應(yīng)付的求職信還不如不寫，求職者們撰寫求職信時需注意筆者提示的以下七點：

(1)實事求是，恰如其分地介紹自己的能力和特長，既不吹噓自己，又不貶低自己。

(2)重點突出，有條理，有針對性，篇幅以2―3頁，1500字以內(nèi)為好。過長，使人厭煩;過短，顯得不嚴(yán)肅、不認(rèn)真，給人留下印象不深。

(3)文筆要流暢，表達(dá)要準(zhǔn)確，字跡要工整、漂亮。這實際上是首次考試，如果你寫得一手好字，就要認(rèn)真地寫，并在署名后注明“親筆敬上”等字樣;如果你的字寫得不好，你最好打印或請人代寫，盡管這樣做效果不好，但總比歪歪扭扭、難以認(rèn)識的“天書”要好。

(4)精心選擇照片，以便招聘單位目測。無論是免冠半身照，還是全身照，都要近期的，圖象要清晰、柔美，不失真，可事先請親朋好友參謀一下，選自己最好的.照片寄去。

(5)學(xué)會用多種文字書寫求職信。比如中、英文對照，或中、日文對照等，這既表明你的外語能力，又表示你對招聘單位的尊重。

(6)書寫時最好使用鋼筆、毛筆，圓珠筆也可以，但不能使用紅筆和鉛筆。因為，在國外紅筆書寫表示絕交，鉛筆書寫表示對人不尊重。書寫完結(jié)后，最好仔細(xì)檢查幾遍，確認(rèn)沒有錯別字和重漏字。

(7)信紙和信封，一定要選擇較好的來使用，不要用太薄、太黃、粗糙的信紙和信封，在信封正面，最好貼上一張精美的郵票，以引起對方的注意。

2024班會設(shè)計方案模板(必備9篇)

在我們上學(xué)期間，大家都聽說過主題班會吧？主題班會除了要有好的主題之外，還必須注意形式的多樣和生動。那么，主題班會都有哪些類型的呢？以下是小編為大家整理的主題班會設(shè)計方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

2024班會設(shè)計方案模板 篇1

一、活動主題

健康體魄很重要

二、題目

健康——我最親密的朋友

三、活動目的

通過召開主題班會，讓學(xué)生深刻感受到健康對于學(xué)生成長的重要性，了解一些簡單易行的鍛煉方法，加強(qiáng)體育鍛煉。

四、活動準(zhǔn)備

1．學(xué)生尋找有關(guān)健康的小常識。

2．收集學(xué)生的健康測試結(jié)果。

3．分組合作，進(jìn)行調(diào)查，并收集鍛煉的方法。

4．學(xué)生練習(xí)節(jié)目。

五、活動過程

(一)談話導(dǎo)入，引出健康話題

教師宣布班會開始。

1．認(rèn)識《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。

2．出示本班學(xué)生上學(xué)期的測試結(jié)果?？戳藴y試結(jié)果。你們想說些什么？

(學(xué)生自由發(fā)言)

(二)查找影響健康的原因

1．認(rèn)識健康，看世界衛(wèi)生組織提出的健康的十條標(biāo)準(zhǔn)。(出示PPT)

2．對照健康標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)生查找自身的問題。

3．同學(xué)匯報調(diào)查結(jié)果。

(1)飲食方面。調(diào)查結(jié)果顯示，學(xué)生以肉為主，不愛吃菜和水果，不愛喝水。很多同學(xué)愛吃的菜，其實搭配是不當(dāng)?shù)?。舉例說明：“土豆燒牛肉”會導(dǎo)致腸胃功能的紊亂；“小蔥拌豆腐”造成人體對鈣的吸收困難；“茶葉蛋”對胃有刺激作用，且不利于消化吸收。

(2)體育鍛煉。很多同學(xué)不愛鍛煉。隨著學(xué)業(yè)的加重，爸媽給我們報了很多的課外輔導(dǎo)課，周六日也要奔波于各種補(bǔ)習(xí)班，但沒有一個是體育項目。家長和我們都沒有意識到身體健康的重要。就連早上的早鍛煉和課間操、下午大課間，很多同學(xué)也懶得運動。

(三)交流健康的重要性

1．學(xué)生匯報查到的資料。

(1)世界衛(wèi)生組織估計，全球因缺乏運動而引致的死亡人數(shù)，每年超過二百萬。注意：不運動，會使身體的免疫能力下降，某些疾病和病毒不能得到有效免疫而誘發(fā)猝死。還有一個重要的情況，如果兒童不進(jìn)行足夠多的體育鍛煉，那他們的大腦發(fā)育也不會很好，就影響到智力不明顯的低下。

(2)經(jīng)常不鍛煉的人，容易疲勞，抵抗力差，容易感冒或者得一些常見的小病。發(fā)胖、無力、頭暈、易眼花、記性差、耐力差，最重要的是，可能會導(dǎo)致有暴力傾向，因為體育鍛煉是在自己無意識時最能宣泄身體情緒的方法，缺少鍛煉，也缺少了很多正常的'情緒宣泄，容易發(fā)脾氣。

2．表演小品《為何要鍛煉》。

通過小品的形式，使學(xué)生知道運動的好處分別體現(xiàn)在生理上和心理上。

(四)簡單易行的健身方法

1．相聲《大話運動》。

2．以小組形式，匯報適合同學(xué)們運動的方式。

A、跳繩。學(xué)生跳繩表演，其他同學(xué)介紹好處。

B、踢毽子。表演或朗誦作文《我的愛好——踢毽子》。

C、廣播操。(音樂)幾個同學(xué)在做操，一人解說。

D、打籃球。某一同學(xué)一邊拍著籃球，一邊上場。

3．吹氣球，按老師的指示進(jìn)行比賽。(肩部顛球2次，腿部顛球2次，外腳背顛球2次)看哪個同學(xué)完成的最快。

4．全班跟著視頻，做健身操。

(五)總結(jié)活動

班主任講話。

六、活動延伸

在未來的幾個月開展豐富多彩的“小”體育活動。評出同學(xué)最喜歡的運動項目，并上報學(xué)校，在全校推廣。

2024班會設(shè)計方案模板 篇2

活動目標(biāo)：

通過活動，教育學(xué)生懂得環(huán)境保護(hù)的重大意義，提高環(huán)保意識，激發(fā)熱愛祖國、保護(hù)環(huán)境的思想感情，自覺投入到保護(hù)環(huán)境的實踐活動之中去。

活動重點：

充分認(rèn)識保護(hù)生存環(huán)境的重要性、必要性，明確其迫切性和與我們每一個人的密切關(guān)系。

活動關(guān)鍵：

寓思想性于整個活動過程之中。

活動過程：

一、主持人出場。（背景音樂《我們的祖國像花園》）

主持人：輕快的音樂，喚起我們對美的向往；甜美的歌聲，激發(fā)我們對祖國的熱愛。同學(xué)們，假日里，讓我們?nèi)ヮI(lǐng)略一下家鄉(xiāng)大自然的美麗風(fēng)光。下面，請聽詩朗誦《走進(jìn)綠色的田野》

（由六名隊員表演，內(nèi)容略）

主持人：雙休日，我們舒暢、愉快。有青山綠水相伴，有鳥語花香相隨。在社會實踐中，美麗的自然風(fēng)光，令我們振奮；在考察過程中，人為的'污染，讓我們常常地?fù)?dān)擾……請看小品《小動物王國的集會》

（由戴著不同頭飾的小動物表演。通過對話來反映環(huán)境污染的嚴(yán)重性。）

二、活動深入：

看完小品后，幾名同學(xué)代表大家發(fā)言。

學(xué)生甲：今年春節(jié)，我隨父母去了黃山旅游，帶著喜悅的心情去，帶著沉重的思索歸。你們想知道為什么嗎？請看看我?guī)Щ氐恼掌?。（投影照片，展示風(fēng)景地嚴(yán)重污染的鏡頭）

學(xué)生乙：每年地球有16000萬公頃的森林要消失，同時將約有600萬公頃沙漠急劇擴(kuò)展。如此發(fā)展下去，現(xiàn)在的良田再過500年將流失得干干凈凈。

學(xué)生丙：聽爸爸說，據(jù)科學(xué)家統(tǒng)計，全球每年有50億噸的二氧化碳污染著我們，甲烷、二氧化硫等有害氣體也在劇增。

學(xué)生?。河捎谌祟惓３Ｍ永锏估?、排廢水，使河道阻塞、水質(zhì)變臭，魚類也在迅速減少。

主持人：由于環(huán)境被污染，我們的生存正受到嚴(yán)重的威脅。同學(xué)們，我們該怎么辦？

齊答：面對環(huán)境污染，我們——未來的主人決不能袖手旁觀，決不能任其發(fā)展。

主持人：對，讓我們做主人——環(huán)境的主人?？?，“綠色小衛(wèi)士”行動起來了！（幾支小分隊分別舉著“宣傳、植樹、護(hù)綠、校園守護(hù)神”等隊旗上場作表演。）

朗誦：一滴水流進(jìn)長江，變成了洶涌的波浪；

一個浪打進(jìn)東海，變成了澎湃的汪洋；

假日“綠色小衛(wèi)士”，裝點出祖國的春天。

廣闊的田野更綠更美；小河的流水更清更甜。

這是環(huán)保的功績，這是環(huán)保的恩賜。

主持人：你們看——水清清，天藍(lán)藍(lán)，大地春回光燦爛。

你們聽——田野里，笑聲歡，動植物們喜開顏…

小動物聯(lián)歡會開始了！

（隨著《春天在哪里》的音樂聲，梅花鹿、小山羊、小蜜蜂、小松鼠、小燕子、小青蛙、啄木鳥等有節(jié)奏地上場，并邊唱邊舞，歡聚一堂。）

小山羊：伙伴們，請在這碧綠的草坪上盡情地跳吧！

小蜜蜂：請嘗一嘗我為大家準(zhǔn)備的最甜美的蜂蜜。

梅花鹿：喜歡什么樹葉，請告訴我，這里什么都有！

小燕子：讓我們衷心說一聲：謝謝你，“假日綠色小衛(wèi)士”！你們辛苦了！

主持人：讓我們唱起來，跳起來，贊美這綠色的、美麗的祖國！

（歌舞《綠色的祖國》）

三、活動結(jié)束。

文章來源，《綠色小衛(wèi)士》

2024班會設(shè)計方案模板 篇3

班會主題：

點一盞心靈的明燈

班會目的：

讓在初三的同學(xué)在關(guān)鍵的學(xué)期里更加明確自己的目標(biāo)

班會形式、手段：

小品表演 唱歌

班會主要內(nèi)容及安排：

主持人：“理想是心靈的.一盞明燈”可見引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的志向就是要他們點一盞明燈照亮他們的前程。通過這次班會，讓每位同學(xué)暢談理想，引導(dǎo)學(xué)生從小立志，樹立正確的遠(yuǎn)大的理想，努力學(xué)習(xí)更好的投入到新世紀(jì)的建設(shè)中去

節(jié)目一：考考你請大家一起看以下的小品，看每組的同學(xué)猜小品中的名人是誰

節(jié)目二：常立志和立長志節(jié)目講述兩位同學(xué)，一個叫常立志一個叫立長志的成長經(jīng)歷，說明立長志的重要性

節(jié)目三：游戲猜猜看四人一組每組派兩人計時一分鐘一位在前面比劃一個猜，猜多著為勝

結(jié)束語：人生的目標(biāo)對我們很重要,努力去明確自己的目標(biāo),實現(xiàn)自己的目標(biāo),我們一定會成功,最后讓我們一起高歌《天空那么大》

小結(jié)：通過這次班會讓同學(xué)們更加明確自己的目標(biāo)。

2024班會設(shè)計方案模板 篇4

一、班會時間：

20xx年4月8日

二、班會地點：

初二(2)班教室

三、活動主題：

講衛(wèi)生，不亂掉垃圾

四、活動目標(biāo)：

1、通過本次班會，明確搞好衛(wèi)生的重要性。

2、制定出具體的搞好衛(wèi)生的計劃、措施。

3、讓班級衛(wèi)生面貌煥然一新。

4、有效“創(chuàng)建整潔的班級環(huán)境”班級活動項目創(chuàng)造良好的氛圍。

五、活動過程

(一)導(dǎo)入：

1、每年4月7日是世界衛(wèi)生日，作為中學(xué)生我們要做到講衛(wèi)生、懂禮貌!養(yǎng)成一個良好的衛(wèi)生習(xí)慣受益終身!今天，我們開一節(jié)班會，主題是《講衛(wèi)生，不亂掉垃圾》。

2、談?wù)劖h(huán)境對人的影響。

(1)小組交流

(2)全班交流

3、你最喜歡哪些地方?最討厭哪些地方?為什么?

4、個人衛(wèi)生

生1：每天洗兩次臉、飯前便后要洗手。

生2：拿了臟東西要洗手。

生3：每天要刷兩次牙。

生4、每晚要洗澡一次。

5、養(yǎng)成良好的洗手習(xí)慣，可以預(yù)防流感。而大多數(shù)人沒有養(yǎng)成洗手的良好習(xí)慣，也不知道如何正確科學(xué)地洗手。怎樣才算是正確科學(xué)的洗手方法?一起來了解一下。一般人在洗手時，多半只是簡單快速的搓洗一下手心、手背，就以為已經(jīng)完成任務(wù)。要有效預(yù)防甲流等傳染性疾病，醫(yī)生建議，洗手需要按照七步法：

第一步，雙手手心相互搓洗；

第二步，手心對手背交叉相疊搓洗；

第三步，手心對手心搓洗手指縫；

第四步，指尖搓洗手心；

第五步，一只手握住另一只手的`拇指搓洗；

第六步，指尖摩擦掌心搓洗；

第七步，一只手握住另一只手的手腕轉(zhuǎn)動搓洗。

洗手看似簡單，殊不知學(xué)問很大，教師還提醒大家，全部的洗手時間至少約需30秒，以達(dá)到有效的清潔。

懂得了如何洗手，也要懂得什么情況下該洗手，除了我們所熟知的“飯前便后”之外，還有很多情況是必須要洗手的。比如從醫(yī)院出來，外出回家，打噴嚏或咳嗽后，接觸錢幣之后都要馬上洗手，這樣可以降低患病的風(fēng)險。除了要做好個人衛(wèi)生，我們還要注意什么呢?(班級衛(wèi)生、校園衛(wèi)生)

6、說說我們教室的整潔情況。

7、你喜歡我們現(xiàn)在的教室嗎?為什么?

(二)展開：

1、主持人宣布班會開始。

2、主持人講名人講衛(wèi)生的事例：作家老舍先生雖有腿病。但每天堅持打掃室內(nèi)、院子，槁子中有廢掉的，寧肯起身走幾步丟進(jìn)紙蔞。

3、學(xué)生舉出名人講衛(wèi)生的例子：毛主席很講衛(wèi)生，他煙抽得很厲害，但從沒亂丟一個煙蒂，甚至煙灰都不掉到地上。

4、主持人：我們班的衛(wèi)生現(xiàn)狀是：

(1)可喜之處：地面干凈……

(2)不足之處：維持干凈的時間短……

5、討論：怎樣保持地面的干凈。

(1)小組交流

(2)全班交流

(3)班長記下那些可行的方法。

①不能隨地吐痰。要吐在紙里包起來后在仍到垃圾桶里。

②教室要注意通風(fēng)。

③每天都要擦柜門和窗臺。

④隨時關(guān)注教室衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)附近有垃圾及時把它清理干凈。

⑤不隨手亂拋紙片，不隨處亂扔垃圾，不隨地吐痰，不在建筑物上留下鞋印、球印，不在校園墻壁、走廊、桌面等處亂寫亂畫、不損壞公物。不在教學(xué)區(qū)內(nèi)吃零食，不在餐桌上倒剩飯、剩菜、剩湯，不向樓下拋雜物等。

6、要選一位同學(xué)在課間進(jìn)行保潔工作，課室走廊、講臺前后要保持清潔。

生成：同時要在告別不衛(wèi)生習(xí)慣的同時，逐步養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，自覺的、隨時隨地的撿拾地上的垃圾，擦洗墻上、桌面上、黑板上、地磚上的污點、污痕。

(三)結(jié)束：

1、各人交流，整理出適合自己實施的具體措施。

2、號召同學(xué)從我做起，搞好班級衛(wèi)生，搞好個人衛(wèi)生。

(四)總結(jié)：

同學(xué)們，這次班會開得非常成功，同學(xué)們發(fā)現(xiàn)了優(yōu)點以及不足之處，并制定了可行的措施。愿同學(xué)們從我做起，從現(xiàn)在做起，搞好個人衛(wèi)生，搞好我班衛(wèi)生。

2024班會設(shè)計方案模板 篇5

一、班會主題：

好習(xí)慣伴我成長

二、班會對象：

全體學(xué)生

三、班會時間：

周五下午班會課

四、班會目的：

1.通過本次班會懂得個人的習(xí)慣對自己命運有作重要的影響。

2.認(rèn)可好習(xí)慣的養(yǎng)成主要是靠長期的自律和心理暗示來規(guī)范。

3.通過同學(xué)的實例來展示壞習(xí)慣是我們進(jìn)步道路上的巨大障礙，和好習(xí)慣對于學(xué)習(xí)和生活的積極影響。從而讓全班同學(xué)自覺擯棄壞習(xí)慣，發(fā)自內(nèi)心愿意努力養(yǎng)成好習(xí)慣。

4.通過講解、問答、小品、游戲等班會方式來告知學(xué)生好習(xí)慣具體有那些？以及我們?nèi)绾巫霾拍苤饾u養(yǎng)成好習(xí)慣的具體方法。

五、班會課前的準(zhǔn)備：

1.班主任組織召開班委擴(kuò)大會，在會上明確告知與會的同學(xué)們本次班級班會的主題和具體要探討的內(nèi)容。

2.班會班會前的準(zhǔn)備小組分工，具體分為主持人組、節(jié)目組、后勤保障組、資收集組、程序設(shè)計組和現(xiàn)場互動組。各個小組的功能在會上都要有具體的布置。例如主持人組主要負(fù)責(zé)寫串詞和現(xiàn)場的主持，節(jié)目組則負(fù)責(zé)編排和“好習(xí)慣”的養(yǎng)成有關(guān)的節(jié)目，后勤保障組則負(fù)責(zé)現(xiàn)場的布置，道具準(zhǔn)備等。

3.班主任在準(zhǔn)備期間加強(qiáng)和各個小組的溝通交流，及時把想要在班級班會中體現(xiàn)的意志與各個準(zhǔn)備組銜接，反饋以確保本次班會的成功。

六、班會流程設(shè)計：

主持人：

（一）

梁：（教室已經(jīng)由后勤保障組布置完畢）老師們、同學(xué)們大家好！

王：我們有緣走進(jìn)了同一間教室。

陳：我們有幸成為了同學(xué)。

李：我們將一起走過中學(xué)的美妙時光。

大家一起：這里將見證我們火熱的青春，讓我們用希望點燃我們進(jìn)取的動力；讓我們用激情揚起奮進(jìn)的風(fēng)帆；讓我們用汗水澆灌成長的樂土；讓我們一起對童年的幼稚和不小心養(yǎng)成的陋習(xí)告別；讓好習(xí)慣伴隨我們健康成長！

梁：播種行為，收獲習(xí)慣；播種習(xí)慣，收獲性格；播種性格，收獲命運。七年級一班“好習(xí)慣伴我成長”主題班會現(xiàn)在開始！

（李與陳留在主持人的位置其他人暫時退場）

（二）

陳：李

李：什么？

陳：你知道什么叫做“習(xí)慣”嗎？

李：這我當(dāng)然知道，習(xí)慣就是你經(jīng)常不由自主的、情不自禁的行為。

陳：你說得很對，可是你知道習(xí)慣有好和壞的區(qū)別嗎？

李：這誰不知道啊，當(dāng)然了，比如我就只有好習(xí)慣沒有壞習(xí)慣。

陳：你還真不知道什么叫謙虛啊，我就知道你有個壞習(xí)慣！

李：不可能，你說！

陳：那我就當(dāng)著全班同學(xué)說了，我就發(fā)現(xiàn)你經(jīng)常咬手指甲。

李：你可真是好笑，我愛咬自己的手指甲，又沒咬你的手指甲，這么多年了也沒見我為此生什么病，我說這不算什么壞習(xí)慣。

李：你還別得意，真要是當(dāng)你為此生了大病后悔可就來不及了，你可別小看了壞習(xí)慣的威力，不信你看：（這時候教室的多媒體開始放映資料小組收集的，關(guān)于一些我們認(rèn)為不起眼的壞習(xí)慣給我們的生活造成危害的視頻）

1.開車打手機(jī)遭致車毀人亡。

2.看完電視不拔下插頭導(dǎo)致的家庭火災(zāi)。

3.不講個人衛(wèi)生（不愛勤洗手，咬鉛筆，咬指甲）導(dǎo)致的各種疾病。

4.長期坐姿扭曲導(dǎo)致的側(cè)肩、駝背等。

5.不愛朗讀導(dǎo)致的交流困難、英語單詞難記住等。

（梁和王上來主持，李和陳退場）

（三）

梁：看了剛才的短片，可這是把我嚇了一跳，沒想到我們認(rèn)為并不起眼的壞習(xí)慣竟然有如此大的危害。

王：是??！大家可不要以為剛才視屏里的離我們很遠(yuǎn)，下面請看發(fā)生在我們自己身上的關(guān)于習(xí)慣的故事。

梁：請欣賞小品《我這是怎么了？》

（節(jié)目小組出場表演他們已經(jīng)排練好的節(jié)目）

此處略去具體表演過程，簡單交代劇情：

一個沒有養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的學(xué)生張力，在他的一天中由于自己的壞習(xí)慣被各科老師批評，被家長誤解，被同學(xué)嘲笑，最后連自己也開始對自己產(chǎn)生懷疑不能接受自己，非常煩惱。

（四）

（陳和梁主持）

陳：看了剛才的小品，同學(xué)們有什么感想呢？你能說出張力同學(xué)煩惱的原因嗎？你能為他想想什么辦法呢？請同學(xué)們給他出出注意吧！

（現(xiàn)場互動小組積極將準(zhǔn)備好的問題，疑惑，見解，觀點等向主持人和全班同學(xué)提出，以此來帶動現(xiàn)場氣氛，感染同學(xué)們積極思考和主動參與進(jìn)來。）

現(xiàn)場同學(xué)和主持人的互動環(huán)節(jié)有較強(qiáng)的不可預(yù)見性與生成性，所以此環(huán)節(jié)對于主持人是較大的考驗。

（五）

（王和李主持）

剛才大家的討論可真是十分熱烈，同學(xué)們也提出了許多幫助張力走出煩惱的辦法，我也深受啟發(fā)，下面我有一個神秘的禮物要送給大家！

（此時教室的多媒體再次播放一段視頻）

此段視頻內(nèi)容是關(guān)于王（王同學(xué)是本班同學(xué)中有著許多好習(xí)慣的榜樣）同學(xué)在學(xué)習(xí)和生活一天的展示。

李：王雅茹同學(xué)可以說在我們班的許多方面都能夠成為我們榜樣。下面請同學(xué)們根據(jù)剛才的視頻，談?wù)勀阍谕跹湃愕纳砩习l(fā)現(xiàn)了那些好習(xí)慣？誰能說說她怎樣有那么多的好習(xí)慣呢？

（由于這個環(huán)節(jié)是老師和王雅茹單獨準(zhǔn)備的，所以現(xiàn)場的互動就完全沒有預(yù)演，生成性問題和對主持人的考驗將更加明顯）

現(xiàn)場互動結(jié)束后此環(huán)節(jié)有王雅茹自己來進(jìn)行小結(jié)。

（六）

梁、王、陳、李主持

此環(huán)節(jié)由上面的四位主持人進(jìn)行“好習(xí)慣我知道”接力。

王：（禮儀習(xí)慣）

（1）尊重長輩，聽父母教導(dǎo)，不頂嘴，講話態(tài)度誠懇。

（2）上學(xué)或外出回家見到父母、長輩有禮貌地問候，外出時向父母道別，說明去向。（住校生在校須外出時，要請假，并跟班主任說明去向）。

（3）進(jìn)校第一次見到老師要主動向老師問好，進(jìn)出校門、上下樓梯遇見老師讓老師先行。

（4）上課回答問題先舉手，跟老師說要起立，進(jìn)辦公室前喊“報告”。

（5）同學(xué)之間要互幫互助，不強(qiáng)欺弱，不叫同學(xué)綽號。

（6）參加升降國旗，要嚴(yán)肅、莊重、衣著整潔。

（7）講話文明，不說臟話。

李：（學(xué)習(xí)習(xí)慣）

（1）課前要預(yù)習(xí)，學(xué)會帶著問題聽課。

（2）課前準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品，靜等老師上課。

（3）上課專心聽講，不亂說亂動，勇于提問，積極回答，積極思考。

（4）按時完成作業(yè)，做到獨立、耐心、細(xì)致。

梁：（生活習(xí)慣）

（1）按時起床，不睡懶覺。

（2）起床、穿衣、洗漱、整理房間、吃飯行動快速、做事利索。

（3）上學(xué)不遲到、放學(xué)及時回家，不在路上打鬧，不進(jìn)網(wǎng)吧、游戲室、歌舞廳等不健康場所。

（4）講究個人衛(wèi)生，經(jīng)常剪指甲，不染發(fā)、不留長發(fā)，不穿奇形怪狀的衣服，穿戴整潔，不穿拖鞋進(jìn)教室。

（5）積極主動打掃教室、寢室、不帶瓜子、糖果等進(jìn)入校園，不亂扔拉圾，不亂涂亂畫。

（6）在家?guī)椭议L做力所能及的事。

（7）住校生按時就寢，按時起床，尊重他人，不在寢室里講話，更不能大聲喧嘩。

（8）要準(zhǔn)時打掃及整理寢室，確保寢室整潔、干凈。

（9）注意安全，關(guān)愛生命，不攀爬圍墻。

陳：（節(jié)儉習(xí)慣）

（1）用水用電要及時關(guān)閉開關(guān)，節(jié)約用水用電。

（2）愛護(hù)桌椅、門窗，不亂攀折樹木花草。

（3）愛惜禮物，不追求穿戴，不跟他人攀比。

（4）愛惜糧食，不隨便丟棄飯菜，節(jié)約每粒糧食。

（5）不隨便丟棄粉筆、掃帚、簸箕等教室、寢室用具。

（6）正確支配零用錢，不亂吃零食。

（7）不向父母提出過高的物質(zhì)要求。

（8）走讀生進(jìn)出校園要隨時配戴出入證。

（七）小結(jié)反思（班主任）

周老師（我）：

看了同學(xué)們在班會班會中的熱烈表現(xiàn)，老師也是深受啟發(fā)。（此時對剛才在班會中出現(xiàn)的生成性問題作深入簡要的分析和講解，例如對于好習(xí)慣是如何養(yǎng)成，需要我們那些心里品質(zhì)等）

英國教育家洛克說：“一切教育都?xì)w結(jié)為養(yǎng)成兒童的良好習(xí)慣。”

美國著名教育學(xué)家曼恩說過：“習(xí)慣仿佛像一根纜繩，我們每天給它纏上一股新索，要不了多久，他就會變得牢不可破?！?/p>

在我們班會班會即將結(jié)束的時候，周老師最想送給大家的話是：“做習(xí)慣的主任，不做習(xí)慣的奴隸，你們準(zhǔn)備好了嗎？從現(xiàn)在開始好習(xí)慣伴我成長”

2024班會設(shè)計方案模板 篇6

活動目的：

1、 明確期中考試的目的。

2、 激勵學(xué)生，使學(xué)生信心百倍地去迎接考試。

3、 營造班級良好的學(xué)習(xí)氛圍。

4、 指導(dǎo)學(xué)生掌握正確的復(fù)習(xí)方法，了解一些應(yīng)試的技巧。

活動準(zhǔn)備：

1、 拍攝照片，做好課件。

2、 準(zhǔn)備歌曲：在路上。

3、 2位學(xué)生準(zhǔn)備復(fù)習(xí)方法經(jīng)驗介紹。

4、 黑板布置：書寫大字：打好初中第一仗。

活動過程：

1、看照片：同學(xué)集體跑步的照片，說明我們每個人都在奔跑，每個人都要努力。

2、看照片：班級的教室，班級里桌椅上的書，下面是來的早的學(xué)生的特寫:并在照片上附上一些話，如:關(guān)鍵是人勤奮，我孤獨、我快樂、我充實!孜孜以求，只為明朝圓夢!第一名在行動!

3、 看兩張全班同學(xué)在教室學(xué)習(xí)的照片上寫上:人才濟(jì)濟(jì)，擠擠一堂!

4、 班級的光榮榜照了下來，寫上:這個地方有沒有我們的位置?我們的'位置應(yīng)該在哪里?

5、 一起唱歌：在路上?；脽羝蠈懀何覀冊撈鸪塘?，我們該上路了！

6、 學(xué)生介紹復(fù)習(xí)方法。

7、 指導(dǎo)學(xué)生制定復(fù)習(xí)計劃。

8、 講應(yīng)試技巧。

9、 心理準(zhǔn)備：相信自己！一起讀：

相信自己行，才會我能行，

別人說我行，努力才能行，

你在那邊行，我在這邊行，

今天若不行，明天還能行，

能正視不行，也是我能行，

不但自己行，幫助別人行，

爭取全面行，創(chuàng)造才最行。

10、 祝大家期中考試考試成功！

注意事項或建議：

準(zhǔn)備工作充分，使學(xué)生有緊迫感，能全身心投入到期中復(fù)習(xí)工作中去。

活動效果及后記：

活動效果明顯，班會后班級的學(xué)習(xí)氛圍日漸濃厚！全班同學(xué)都爭分奪秒地開始投入到緊張的復(fù)習(xí)學(xué)習(xí)中去了，所以在期中考試中就取得了好的成績。

2024班會設(shè)計方案模板 篇7

一、指導(dǎo)思想

為加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮本校班主任在學(xué)校教育和管理工作中的重要作用，及時的總結(jié)和推廣班級管理先進(jìn)經(jīng)驗，切實提升本校班主任的專業(yè)素養(yǎng)和管理的水平。使我校德育工作更能適應(yīng)新時期發(fā)展的需要，促進(jìn)我校全體學(xué)生身心健康成長。

二、交流內(nèi)容

1、班級常規(guī)管理經(jīng)驗。包括設(shè)計和優(yōu)化班級環(huán)境、選拔和培養(yǎng)班干部、班風(fēng)及班級文化建設(shè)、民主和自主管理等。

2、如何解決“學(xué)困生”問題經(jīng)驗。包括單親、無親家庭學(xué)生、特殊學(xué)生教育，后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化、特長生的培養(yǎng)，家訪、家長會、家庭教育指導(dǎo)等。

3、學(xué)生的.安全教育、衛(wèi)生管理、學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

組 長：申xx

成 員：xxx

四、時 間

20xx年 12月（具體時間另行通知）

五、地點

多媒體教室

六、參會人員

學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)、全體班主任

七、會議議程

1、主持：（召開班主任經(jīng)驗交流會的意義）。

2、班級管理經(jīng)驗交流。

3、校長講話

4、會議小結(jié)

八、注意事項

1、所有班主任參加班級管理經(jīng)驗交流，每人限時3——5分鐘，談經(jīng)驗，說今后工作愿想。發(fā)言順序按從高到低的順序。

2、班主任要精心準(zhǔn)備發(fā)言內(nèi)容，經(jīng)驗交流的內(nèi)容必須從本班實際出發(fā)，應(yīng)突出班級管理和學(xué)生思想工作實踐中解決問題的作法、感受、體會和成功經(jīng)驗等案例為主，經(jīng)驗交流內(nèi)容不能下載。講演完畢后將發(fā)言稿交政教處。

2024班會設(shè)計方案模板 篇8

一、活動準(zhǔn)備:

1、學(xué)生提前一周自查身邊的安全隱患有哪些，并排演小品等節(jié)目。

2、選好主持人，并加以培訓(xùn)。

二、活動形式:

表演、討論、實踐等。

三、活動過程:

(一)(主持人上場)在優(yōu)美音樂的伴奏下，男主持人:朗誦《請安全地走》(感情充沛，引入主題);女主持人:《請安全地走》道 出了我們共同的心聲，說出了我們共同的心愿。

(二)請同學(xué)們就如何增強(qiáng)我們的安全意識和自我保護(hù)意識發(fā)表自己的見解。(學(xué)生討論，并提出自己的獨到見解。)

(三)介紹我們班在今后要做的安全工作，提醒同學(xué)在日常生活中應(yīng)做的幾項內(nèi)容。

1、宿舍安全問題

檢查書柜等宿舍設(shè)施，注意安全用電、防火、防騙、防盜，落實宿舍零匯報制度，禁止夜不歸宿。

2、飲食安全問題

3、活動安全問題

4、文明交往教育，防止意外傷害、修身明德、潔身自好。

文明交往包括：

(1)和文明人交往；

(2)和文明人的文明交往。

要求全班同學(xué)提高修養(yǎng)，修身明德，倡導(dǎo)同學(xué)間的文明交往。杜絕打架等威脅生命安全的行為。

5、考勤——安全的保障

6、嚴(yán)格管理保障人身安全，財務(wù)安全。各個宿舍要清除危險物品，高處一柜物品擺放整齊，以免砸傷。保管好自己衣物，宿舍關(guān)好窗，防治盜竊。

7、各個宿舍要嚴(yán)格落實學(xué)生零匯報制度和請消假制度，各個社長按時通報學(xué)生晚間歸宿情況。并把晚上熄燈前把未歸宿人數(shù)告訴班長，“杜絕夜不歸”宿現(xiàn)象。宿舍長要做好考勤工作。

8、加強(qiáng)安全意識:注意自己的“人身安全、財物安全”。

9、班委、黨員和入黨積極分子要以身作則。

10、由人離校時必須向輔導(dǎo)員寫書面報告。

內(nèi)容包括:離校時間、去向、返校時間、聯(lián)系方式，并且確保按時返校。

(四)“排除隱患，珍愛生命”，請班長宣讀呼吁書。

(五)總結(jié)：俗話說“隱患險于明火，防患勝于救災(zāi)”。通過這次的班會，同學(xué)們對隱患的排查都有高度的認(rèn)識，通過本次班會，讓每一位同學(xué)都意識到安全對我們來說是多么的重要，生命對我們來說，是多么的珍貴。本次各班安全教育主題班會，對加強(qiáng)大學(xué)生的紀(jì)律觀念和安全意識，提高安全防范能力，保證學(xué)生正常的學(xué)習(xí)生活秩序，更好的促進(jìn)我院學(xué)生的健康成長和成才有重要意義。愿我們的生活每天都充滿陽光和鮮花;愿平安永遠(yuǎn)著伴隨我們大家!

2024班會設(shè)計方案模板 篇9

一、活動背景：

當(dāng)今社會，是科技發(fā)達(dá)，經(jīng)濟(jì)增長的時代，部分小學(xué)生講文明、懂禮貌的意識逐漸淡薄。在小學(xué)開展學(xué)生講文明，懂禮貌的活動一刻都不能停止。為此我打算在三年級開展一次《我是文明小學(xué)生》的主題班會。

二、活動目的：

1、讓學(xué)生認(rèn)識講文明、懂禮貌的重要性。

2、引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成講文明懂禮貌的良好習(xí)慣

三、班會準(zhǔn)備：

1、布置學(xué)生根據(jù)主題收集資料，如：詩歌、故事、兒歌、小品等。

2、指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)材料編排。

3 、"我是文明小學(xué)生"的牌子若干個。

四、活動過程

(一)學(xué)生共同演唱《我們從小講禮貌》

師：這首好聽的歌唱的是什么內(nèi)容?

生：告訴我們從小講禮貌。

師：大家說得真好，這首歌就是告訴我們從小要做個講文明懂禮貌的好孩子，文明是一種美德，是人生一筆寶貴的財富，文明是一塊金子，擁有的人，一生都會閃閃發(fā)光。今天班隊會的'主題是：我是文明小學(xué)生

(二)師：要想成為一名文明的小學(xué)生，在日常生活中我們應(yīng)該怎樣做呢?

生：不打架，不罵人，不亂扔垃圾，不隨便吐痰，講話用文明語言，尊敬老師，孝敬父母等。(學(xué)生暢所欲言)

師：是的，要想成為文明小學(xué)生，必須做到語言美，行為美，心靈美。同時，我們不光在家做文明孩子，在學(xué)校做文明學(xué)生，還要在社會上做文明小公民，這樣才是一名名副其實的文明小學(xué)生。

(三)小品表演：

師：下面請看小品，小品中的同學(xué)那些地方做得好?哪些地方做得不好?我們應(yīng)該怎樣幫助他們?

1、小品《亂扔垃圾》

情景：一個小學(xué)生隨手把垃圾扔在地上，后面追上一個小學(xué)生，幫他撿起來，并批評了他。

師：這兩位同學(xué)誰做得好?誰做得不好?做得好的我們給他一個我是文明小學(xué)生的牌子，做得不好的我們幫幫他。

生：前面的同學(xué)做得不好，他破壞環(huán)境衛(wèi)生，他的行為不文明。

師：是啊!地球是我們的家，美化靠大家，我們都是這個家的小主人，我們都應(yīng)該愛這個家。對嗎?

2、小品《見到老師不打招呼》

情景：老師在前面走，兩個學(xué)生低頭跑過去，假裝沒看見。

師：這兩位同學(xué)的做法對嗎?為什么?

生：這兩個同學(xué)的做法不對，老師每天給我們上課，關(guān)心我們，我們應(yīng)該尊敬老師，見到老師主動打招呼，這才是文明的行為。

(四)學(xué)生講故事：《孔融讓梨》《程門立雪》等古人為我們做了榜樣，我們二十一世紀(jì)的小學(xué)生怎能落后呢?下面老師看看，關(guān)于文明禮儀方面，你們知道多少。學(xué)生陳述，教師點評。

(五)學(xué)生讀兒歌《我是文明小學(xué)生》，邊讀邊拍手。通過同學(xué)們的表演，可以看出大家都已經(jīng)知道怎樣做一個文明的小學(xué)生，但真正落實到行動中，還是有一定的難度啊!

(六)評價發(fā)獎

規(guī)范的遵守要大家參與，我們要想成為文明小學(xué)生，就要用規(guī)范這面鏡子，時時刻刻約束自己，從舉手投足的小事做起，我班有很多同學(xué)在這方面做得很好，下面我們來夸夸他們，老師這里有獎品，我們發(fā)給他們發(fā)獎(略)

五、活動結(jié)束(希望寄語)

我們每個同學(xué)都應(yīng)該以文明言行嚴(yán)格要求自己，養(yǎng)成道德好習(xí)慣。讓我們攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好的明天!同學(xué)們，其實文明就在我們身邊，就像廣告中說的那樣，有時候離我們只有一步之遙，有時候只有一張紙的厚度，讓我們從我做起，從現(xiàn)在做起，人人爭做文明小學(xué)生，最后，讓我們共唱《咱們從小講禮貌》，在歌聲結(jié)束今天的班隊會。

六、活動延伸：

課下收集講文明懂禮貌的典型人物，下周班會匯報。