修舊利廢工作計劃

修舊利廢工作計劃。

大家好今天小編要為大家介紹一下“修舊利廢工作計劃”的相關(guān)知識，歡迎您的到來我們希望我們的網(wǎng)站能夠成為您的讀書驛站并收藏。為了使后續(xù)工作更加高效順暢，工作計劃書是我們在職場的得力助手。工作計劃是對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算。

修舊利廢工作計劃 篇1

修舊利廢工作計劃的重要性

修舊利廢工作計劃是在當前環(huán)保潮流不斷推動下，為了實現(xiàn)資源的循環(huán)利用和保護環(huán)境，提出的一項具有重要意義的工作計劃。此計劃的主要目的是對舊物品或廢棄物進行修復(fù)、改造，使其重新煥發(fā)生命力，并通過利用其價值實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。本文將詳細介紹修舊利廢工作計劃的正式開展過程及其效果，并談到未來的可持續(xù)發(fā)展前景。

首先，修舊利廢工作計劃的展開需要建立全面的工作計劃。這一步驟是至關(guān)重要的，它將確保修舊利廢工作的順利進行。因此，工作團隊應(yīng)制定詳盡的條例、規(guī)則和指南，包括資源回收和利用的方案、工程時間表、相關(guān)的人力資金投入等。同時，該計劃還需要確保相關(guān)部門充分配合，包括政府各部門、社會組織、相關(guān)企業(yè)等。

其次，修舊利廢工作計劃還將涉及到廢舊物品的收集和分類。為了實現(xiàn)資源的循環(huán)利用，廢舊物品需進行仔細的分類和分揀，以利于后續(xù)工程的展開。這一步驟需要配備專業(yè)的人員，運用科學的技術(shù)分類方法和設(shè)備，將各類物品進行區(qū)分，以便高效率、低成本地進行處理和維修。

第三，修舊利廢工作計劃的核心是對廢舊物品的修復(fù)和改造。在這一階段，盡可能多的物品將被重新修復(fù)和利用，以減少資源的浪費和環(huán)境的污染。在這一過程中，專業(yè)的技術(shù)人員將通過采用現(xiàn)代化的工作方法和設(shè)備，對廢舊物品進行再生、重新設(shè)計和改造。這樣，這些物品不僅能夠為人們提供實用的用途，而且也可以為社會創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

最后，修舊利廢工作計劃的成功還需要系統(tǒng)的宣傳推廣和經(jīng)驗總結(jié)。在整個過程中，宣傳工作的重要性不言而喻。通過廣泛宣傳和推廣，可以提高公眾對于修舊利廢工作的認識和參與度，激發(fā)社會的環(huán)保意識。同時，還需要對這一工作進行定期的總結(jié)和評估，并根據(jù)經(jīng)驗不斷完善，以便更好地推進修舊利廢工作計劃。

從以上幾個方面來看，修舊利廢工作計劃的推行意義重大。通過此計劃，不僅能夠?qū)崿F(xiàn)資源的循環(huán)利用，減少浪費，還可以為環(huán)境保護作出貢獻。在未來，修舊利廢工作計劃還有很大發(fā)展?jié)摿?。隨著科技的不斷發(fā)展，人們對可持續(xù)發(fā)展的意識不斷增強，相信修舊利廢工作計劃會為我們的社會和經(jīng)濟發(fā)展做出更大的貢獻。最終，我們將能夠?qū)崿F(xiàn)資源的可持續(xù)利用和環(huán)境的永續(xù)發(fā)展。

修舊利廢工作計劃 篇2

修舊利廢工作計劃是一項重要的環(huán)保工作，旨在通過修復(fù)破舊設(shè)施、利用閑置資源和廢棄物品，推動資源的循環(huán)利用，減少廢物的產(chǎn)生與排放。本文將詳細介紹修舊利廢工作計劃的內(nèi)容和目標，以及具體的執(zhí)行步驟和預(yù)期效果。

一、工作計劃的內(nèi)容和目標

1. 修復(fù)破舊設(shè)施：破舊的建筑、道路、橋梁等設(shè)施給我們的生活帶來了不便和隱患。通過修復(fù)這些破舊設(shè)施，不僅可以提高社會基礎(chǔ)設(shè)施的質(zhì)量，還可以減少對新資源的需求，降低環(huán)境污染。

2. 利用閑置資源：社會上有許多閑置資源，如廢棄廠房、土地、設(shè)備等，這些資源如果得到合理利用，能夠帶來巨大的經(jīng)濟和環(huán)境效益。我們將通過市場調(diào)研和政策扶持，鼓勵企業(yè)和個人充分利用這些閑置資源，進行生產(chǎn)、創(chuàng)業(yè)和旅游等活動。

3. 廢物資源化利用：廢棄物品是一種被浪費的資源，如果能進行有效的再利用，既可以減少對自然資源的依賴，又可以降低環(huán)境污染。我們將制定廢物分類和回收利用的政策，并加強廢棄物處理企業(yè)的監(jiān)管，促進廢物的資源化利用。

工作計劃的目標是實現(xiàn)資源的最大化利用，減少廢物的產(chǎn)生與排放，提高資源的使用效率和環(huán)境質(zhì)量。

二、執(zhí)行步驟和措施

1. 政策制定與宣傳：我們將制定相關(guān)的政策文件，明確修舊利廢工作計劃的目標、內(nèi)容和法律法規(guī)。同時，開展廣泛的宣傳活動，提高公眾的環(huán)保意識和參與度，鼓勵企業(yè)和個人積極參與到修舊利廢的工作中來。

2. 建立監(jiān)測機制：為了準確了解破舊設(shè)施和閑置資源的情況，我們將建立健全的監(jiān)測機制，定期對全市的破舊設(shè)施和閑置資源進行調(diào)查和評估。并根據(jù)評估結(jié)果，優(yōu)先確定修復(fù)和利用的重點領(lǐng)域和項目。

3. 引導(dǎo)企業(yè)和個人投資利用：為了鼓勵企業(yè)和個人投資興辦利用閑置資源的項目，我們將加強對利用項目的評估和扶持力度。同時，提供相應(yīng)的金融和土地政策支持，降低企業(yè)和個人的投資風險。同時，加大宣傳力度，向社會推介成功的利用閑置資源的案例，激發(fā)更多人的投資積極性。

4. 建立廢物回收體系：建立廢物回收體系是廢物資源化利用的基礎(chǔ)工作。我們將依托現(xiàn)有的回收企業(yè)和廢棄物處理中心，建立起一個廢物分類和回收的全過程管理體系。加強對廢物處理企業(yè)的監(jiān)管，鼓勵企業(yè)開展廢物再加工，并提供相應(yīng)的政策和資金支持。

三、預(yù)期效果

1. 資源利用率提高：通過修舊利廢工作計劃的實施，破舊設(shè)施得到修復(fù)，成為新的生產(chǎn)和居住資源。閑置資源得到充分利用，促進了經(jīng)濟和社會的發(fā)展。廢棄物資源化利用，減少了對自然資源的依賴，提高了資源利用的效率。

2. 環(huán)境質(zhì)量改善：廢棄物的產(chǎn)生與排放是環(huán)境污染的一大因素。通過加強廢物的分類和資源化利用，減少了廢棄物的產(chǎn)生和對環(huán)境的污染。同時，修復(fù)破舊設(shè)施和利用閑置資源，提升了城市的整體環(huán)境質(zhì)量。

3. 經(jīng)濟效益增加：修舊利廢工作計劃的實施將帶來良好的經(jīng)濟效益。通過修復(fù)破舊設(shè)施和利用閑置資源，將帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，增加就業(yè)機會，提高人民的收入水平。同時，廢物的再利用可以節(jié)約生產(chǎn)成本，提高企業(yè)和個人的經(jīng)濟效益。

總之，修舊利廢工作計劃是一項重要的環(huán)保工作，通過修復(fù)破舊設(shè)施、利用閑置資源和廢棄物品，實現(xiàn)了資源的循環(huán)利用，減少了廢物的產(chǎn)生與排放。這不僅促進了經(jīng)濟和社會的發(fā)展，還改善了環(huán)境質(zhì)量，提高了人民的生活水平。我們相信，在全社會的共同努力下，修舊利廢工作計劃會取得更加顯著的成果，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標。

修舊利廢工作計劃 篇3

《修舊利廢工作計劃》

隨著社會的發(fā)展和進步，人們的生活水平不斷提高，一切都向著更加方便快捷、環(huán)保節(jié)能的方向發(fā)展。在這個背景下，修舊利廢成為了一個備受關(guān)注的話題。如何將舊物利用起來，如何減少浪費，如何保護環(huán)境，已成為了每個人都應(yīng)該思考的問題。

為了更好地貫徹落實修舊利廢工作，我單位制定了一份詳細的工作計劃。我們將開展宣傳教育活動，通過舉辦講座、發(fā)放宣傳冊等形式，向員工宣傳修舊利廢的重要性和意義，使每個人都意識到自己的責任和義務(wù)。我們將建立一個完善的收集體系，設(shè)立各類回收箱，方便員工投放廢棄物品，并制定相應(yīng)的獎懲制度，激勵大家積極參與。同時，我們還將加強與相關(guān)部門的合作，共同推動修舊利廢工作的開展，實現(xiàn)資源的最大化利用。

在具體工作方面，我們將重點關(guān)注以下幾個方面：一是廢舊物品的分類處理，將可回收的廢品與有害廢物分開收集，分別進行處理，以減少對環(huán)境的污染。二是推動廢物資源化利用，通過技術(shù)改造和設(shè)備更新，將廢物轉(zhuǎn)化為能源或再生材料，實現(xiàn)資源的循環(huán)利用。三是加強廢品回收利用的監(jiān)督管理，建立健全的監(jiān)測機制，對回收站點進行定期檢查，確保廢品得到合理處理。

我們還將積極開展環(huán)保宣傳活動，組織員工參加環(huán)保義工活動，提高大家的環(huán)保意識。同時，我們將不斷加強技術(shù)研究和創(chuàng)新，推動修舊利廢工作的科學化、智能化發(fā)展。

在未來的工作中，我們將繼續(xù)深入開展修舊利廢工作，不斷完善工作方案，提高工作效率，全力推動資源循環(huán)利用，為建設(shè)美麗中國貢獻自己的力量。修舊利廢，讓廢舊物品煥發(fā)新生，讓環(huán)境更加清潔美麗，讓我們的生活更加健康和可持續(xù)發(fā)展。讓我們攜手共同努力，共同創(chuàng)造一個更加美好的未來！

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做舊工作計劃15篇

時間過得可真快，從來都不等人，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，讓我們對今后的工作做個計劃吧。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的個人改善工作計劃，僅供參考，歡迎大家閱讀。

做舊工作計劃 篇1

***深圳公司發(fā)展戰(zhàn)略的第一年，公司全體同仁圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略目標，要按照“思想觀念創(chuàng)新、經(jīng)營思路創(chuàng)新、運營管理創(chuàng)新”的要求，努力拼搏，要在中聯(lián)和總部的支持和信任下，視困難為考驗，化挑戰(zhàn)為機遇，要在經(jīng)營業(yè)績、企業(yè)管理、品牌建設(shè)等方面進一步完善。

一、注重企業(yè)人才建設(shè)，增強企業(yè)競爭力

公司建立健全薪酬和績效考核體系，編制完善的《公司員工手冊》，初步形成激勵機制，努力形成“公平公正、廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力”的用人機制。 09年底公司共吸引各類人才近30名，初步實現(xiàn)“吸引人才、留住人才”的人才戰(zhàn)略，逐步增加企業(yè)競爭力。

二、加強企業(yè)文化建設(shè)，提升企業(yè)凝聚力

良好的企業(yè)文化才是推動企業(yè)發(fā)展的真正動力，通過企業(yè)網(wǎng)站、聯(lián)誼會、員工聚會、早會等一系列活動，宣傳、推廣了企業(yè)文化建設(shè)，增加了員工對企業(yè)的認同感，提升了企業(yè)凝聚力。

三、以經(jīng)營為核心，整合資源，推行區(qū)域營銷模式

根據(jù)公司20XX“經(jīng)營年”的戰(zhàn)略定位，我們要采取更加靈活有效、更加務(wù)實的措施、更科學的運營管理、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，優(yōu)化工作流程，強化服務(wù)意識，拓寬經(jīng)營范圍。

1、全面推行區(qū)域營銷模式，實行區(qū)域市場責任營銷

根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和市場發(fā)展?jié)摿⑸钲谑袌鰟澐譃樗膫€經(jīng)營區(qū)域，其中重點、成熟市場劃分為一、二、三區(qū)，由區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）對其進行責任經(jīng)營，明確責任與考核指標，按產(chǎn)值指標每季度對區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）進行績效考評，區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）的績效工資、獎金與工程產(chǎn)值直接掛鉤，激發(fā)了區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）的主觀能動性，提高員工責任心和服務(wù)意識。

2、加大區(qū)域市場開發(fā)力度，完善分支機構(gòu)經(jīng)營管理。

公司進一步加大區(qū)域市場開發(fā)力度，根據(jù)公司的戰(zhàn)略布局，20XX年結(jié)合中聯(lián)中心或旗艦店和深圳主打樓盤等區(qū)域設(shè)立業(yè)務(wù)渠道，進一步完善公司市場營銷網(wǎng)絡(luò)，為下一步公司經(jīng)營規(guī)模再上臺階打下了堅實的基礎(chǔ)。與此同時，公司注重對各分支機構(gòu)的支持、服務(wù)和管理，制定實施了《 員工管理手冊》。根據(jù)《員工管理手冊》，公司先后與各區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）簽定了經(jīng)營責任書?！秵T工管理手冊》的實施對構(gòu)建公司與各分支機構(gòu)之間的良性運行機制、明確各分支機構(gòu)的經(jīng)營責任、增強各分支機構(gòu)的經(jīng)營效能等方面起到了巨大的推動作用。

3、合理利用經(jīng)營資源，加強經(jīng)營配套服務(wù)意識，

為了更好地服務(wù)區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）和技術(shù)部，提高客戶簽單率，我們制定了《客戶管理制度》，針對區(qū)域主管（客戶經(jīng)理）的實際情況和店面的特點，從店面規(guī)劃、促銷活動、設(shè)計方案、預(yù)算報價、財務(wù)支持等營銷策略方面給予專業(yè)的建議和相應(yīng)的服務(wù)。

四、調(diào)整組織架構(gòu)，改革薪酬體系，全面推行績效考核制度

1、合理設(shè)置部門和崗位，對每個崗位進行清晰的崗位描述和責任要求，明確了每個員工的崗位職責，并簽訂了崗位目標責任書，設(shè)定考核指標，并且與員工的工資掛鉤，每季度根據(jù)工作目標完成情況進行考評，獎罰有據(jù)。

2、加強公司管理成本控制，實行費用預(yù)測、控制制度，實現(xiàn)可控費用比預(yù)算總費用要再下降的指標要求。

3、加強項目管理，建立規(guī)范的項目管理體系

通過總結(jié)項目管理經(jīng)驗，編制了《工程項目管理手冊》，實行項目責任經(jīng)營，明確了項目部是成本中心的定位?！豆こ添椖抗芾硎謨浴返膶嵤?guī)范、制度化項目管理工作流程；清晰崗位職責；量化、細化考核指標；明確項目管理成本任務(wù)，人性化、合理化項目考核激勵機制。

五、企劃工作再強化，全面提升公司品牌影響力

為更好地為經(jīng)營創(chuàng)造條件，提高了公司市場競爭力，品牌建設(shè)是20XX年居泰隆公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的基礎(chǔ)。

加強企劃工作，延伸品牌效應(yīng)，有計劃有目標的推行公司品牌競爭力和獨特的商業(yè)模式！

做舊工作計劃 篇2

大力推進“優(yōu)化教學模式，構(gòu)建高效課堂”，是全面推進素質(zhì)教育、深化課程改革的根本要求，是切實推進教與學方式轉(zhuǎn)變、實施課堂評價方法改革、規(guī)范教學行為的重要舉措，是提升教師專業(yè)水平、促進學生全面成長、全面提高學校教育教學質(zhì)量的有效途徑，對我校教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有重要和深遠的意義。為此，按照上級文件要求，結(jié)合我校實際情況,特制定本實施計劃。

一、指導(dǎo)思想

以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以課堂為主陣地，以構(gòu)建高效課堂教學模式為目標，以轉(zhuǎn)變教師的教學方式和學生的學習方式為重點，建立完善的校本研修機制。牢固樹立以學生發(fā)展為本的理念，以有效的教，促進高效的學；通過學習、展示、交流、合作、拓展等策略，促進教師教學設(shè)計、教學實施、教學評價、教學反思等能力的持續(xù)提高，形成靈活多樣的高效課堂教學模式,使學生在學習過程中掌握方法，獲取知識，形成能力，培養(yǎng)情感態(tài)度和價值觀，全面提高教育教學質(zhì)量。

二、工作思路：

立足學校現(xiàn)實，圍繞“強化教學常規(guī)管理”、“創(chuàng)建高效課堂”和“優(yōu)化校本教研”三個重點工作開展學校教科研工作，不斷提高課堂教學的實效，創(chuàng)建高效課堂，全面提高教育教學質(zhì)量，提升辦學品味。

三、目標任務(wù)

1、構(gòu)建高效課堂，更新教師的教學理念，逐步提高教師對課程標準和教材的整體把握能力以及教學設(shè)計、教學實施、教學評價、教學研究能力。

2、構(gòu)建民主、和諧、開放、富有活力的課堂，全面提高學生自主、合作、探究、拓展、延伸的學習能力，初步形成正確的人生觀、價值觀，提高學習效率。

3、以課堂評價方式的改革促進教學方式的轉(zhuǎn)變，以優(yōu)化教學模式促進備課方式的轉(zhuǎn)變，以構(gòu)建高效課堂促進學習方式的轉(zhuǎn)變，逐步實現(xiàn)課堂效率高、教學質(zhì)量高、學習效益高的目標。

4、引導(dǎo)教師繼續(xù)深化課程改革，不斷提高教師理解課標和把握教材的能力；通過教學有效性的'實踐和改革，逐步形成學校靈活多樣的高效課堂教學模式，促進教學質(zhì)量和效益的顯著提高。

5、通過開展多種形式的校本培訓，促使教師準確理解課標要求，系統(tǒng)掌握教材的編寫體系和特點，確保課堂教學的針對性和實效性；通過更新教育教學理念和加強新課程教學實踐，實現(xiàn)教師教學方式和學生學習方式的深刻變革，不斷提高教育教學質(zhì)量。

四、高效課堂領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：

副組長：

組員：

五、工作要點及措施

規(guī)范科學的教學常規(guī)管理一直是我校的管理亮點，本學期我們將繼續(xù)做細做實常規(guī)管理工作，夯實教學各個環(huán)節(jié)，使教學常規(guī)管理進入規(guī)范化、科學化軌道，提高常規(guī)管理的檔次和水平：

1、端正教育教學思想，全面貫徹黨的教育方針。保證開齊學科，開足課時，不出現(xiàn)課時偏差。上好地方課程、校本課程。上好音樂、體育、美術(shù)、勞動技術(shù)、衛(wèi)生、地理、生物等課保證非考試科目的教學質(zhì)量。結(jié)合我校我鄉(xiāng)的實際，進一步完善校本課程開發(fā)與建設(shè)，制訂教學計劃，開展好課堂教學活動。

2、加強常規(guī)教學的精細化管理，落實常規(guī)教學基本要求，全面提高教育教學質(zhì)量。 修訂和完善《東黃坨中學教學管理常規(guī)及評價辦法》，堅持經(jīng)常，抓好常規(guī)教學過程管理。每月進行一次常規(guī)工作檢查，并不定期進行抽查。每次檢查后要有分析總結(jié)，檢查結(jié)果張榜公布，并納入教師崗位責任制。

3、備課。個人備課要堅持從學生實際、教師自身實際出發(fā)，并超前備課一周，制作出切實可行的教學設(shè)計方案。學期初和期中進行兩次集體備課。制定集體備課計劃、有時間、內(nèi)容、中心發(fā)言人、負責人。

4、上課。優(yōu)化課堂教學，深入開展教學實踐研究。堅持以夯實“雙基”為重點，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心，以調(diào)動學生積極有效參與為手段，以促進學生全面發(fā)展為目標，深化課堂教學改革，改進教學方法，加強創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)。課堂教學以學生為主體，突出重點，分化難點，完成教學目標。在課堂教學中逐步培養(yǎng)學生的“問題意識”。交給學生學習方法，提高自我學習能力。堅決實行執(zhí)學案教學。

5、作業(yè)布置與批改。強化學生的訓練和輔導(dǎo)。學科任課教師要做到堂堂清、日日清、周周清，做好當堂訓練、日訓練和單元訓練。教師布置作業(yè)時要因人而異，分層要求，分層評價。學科任課教師每單元要自命出高質(zhì)量的基礎(chǔ)訓練和綜合訓練題。批改要形式多樣，面批比例要占三分之一以上。每周的“三清”材料要及時整理保存。

6、課外輔導(dǎo)與活動。 成立特長生學習小組培訓計劃。在教師的指導(dǎo)下開展活動，使特長生得到培養(yǎng)。成立興趣小組等課外活動組織，定期開展活動，培養(yǎng)學生的興趣，發(fā)展學生的特長，張揚學生的個性，豐富學生的生活，使學生全面發(fā)展。制定學校和專任教師“培優(yōu)補差”計劃，建立學困生成長檔案。建立任課教師包保學困生制度，實施學困生的考核驗收和提高獎勵機制。

7、學業(yè)成績考核考察。按照新課程標準要求，對學生進行綜合評價。把平時考核、單元考核、期中考核、期末考核結(jié)合起來，重視對學生學習過程和學習態(tài)度的考核。做好期中期末片聯(lián)考工作，及時分析總結(jié)，客觀查擺問題，不斷改進工作。

六、認真開展好專項教學活動。

1、在學生中開展課前預(yù)習學教案活動，建立“預(yù)習問題本”。

2、繼續(xù)開展好“新世紀師生讀書工程”，確保課時安排，制定計劃，同時加強筆記質(zhì)量。積極參加局里組織的研討活動。

3、繼續(xù)開展40周歲以上教師優(yōu)質(zhì)課評選活動。 、

4、開展“校內(nèi)優(yōu)質(zhì)課”評選活動。

七、深入開展教研活動。

繼續(xù)開展“高效課堂改革”課堂教學實踐研究，校內(nèi)按年級組每周組織一次教研活動。做到定期、定人、定主題。開展“校長談?wù)n改，教師說課改”活動。

八、重點工作分月安排

九月

1、擬定新學期教科研工作計劃、教研組、課題組工作計劃

2、召開教研組長、課題組長會，布置教科研工作

十月

1、進一步的加強理論培訓，進一步深入課例研究。

2、各年級教研組圍繞研究主題人人上研討課活動。

3、開展聽推門課活動。

十一月

1、各教研組圍繞研究主題人人上研討課活動。

2、組織全體教師參與的“我的教學亮點”活動。

十二月

1、進一步加強理論培訓，進一步深入課例研究。

2、教研組整理高效課堂建設(shè)研討課例相關(guān)資料、撰寫階段性小結(jié)。

3、開展聽推門課活動。

一月

1、組織期末復(fù)習考試、質(zhì)量分析

2、學期教科研工作總結(jié)

做舊工作計劃 篇3

以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為切入點，進一步加強社區(qū)勞動保障平臺建設(shè)，認真貫徹落實就業(yè)再就業(yè)政策，更好地促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。高舉以人為本服務(wù)旗幟，確立以人為本的就業(yè)服務(wù)觀念，提高社區(qū)就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效率，實現(xiàn)街道社區(qū)勞動者充分就業(yè)，為創(chuàng)建和諧社會，和諧江山作出貢獻。結(jié)合本社區(qū)實際，特制定本年度的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的工作計劃如下：

一、加強基礎(chǔ)管理，完善社區(qū)就業(yè)服務(wù)制度。按照就業(yè)服務(wù)制度化、專業(yè)化、社會化的要求，推進以人為本的就業(yè)服務(wù)。進一步建立社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)制度，完善服務(wù)功能，改進服務(wù)措施和辦法，提高服務(wù)質(zhì)量和效率。

二、做好再就業(yè)宣傳工作，增強社區(qū)群眾再就業(yè)觀念。作為社區(qū)再就業(yè)工作者，我們直接面對的是基層群眾，就必須針對轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員的年齡結(jié)構(gòu)、知識層次、技能情況，有的放矢，進一步做好就業(yè)、再就業(yè)政策的宣傳工作。積極搜索用工信息，積極宣傳就業(yè)政策和優(yōu)惠條件，不斷增強社區(qū)居民的就業(yè)觀念。社區(qū)要定期對居民開展創(chuàng)業(yè)培訓班，對對低保失業(yè)人員開展就業(yè)指導(dǎo)講座。使他們通過培訓，拓寬了眼界，增強了創(chuàng)業(yè)意識，減少了創(chuàng)業(yè)風險，鼓舞了自主創(chuàng)業(yè)的信心，為本轄區(qū)順利完成創(chuàng)業(yè)型小區(qū)工作目標起到助推作用。

三、組織好社區(qū)下崗失業(yè)人員參加勞務(wù)交流大會，把握就業(yè)機會。針對各種用工招聘會，要及時搜集信息，掌握用工條件，力求在最短的'時間內(nèi)將就業(yè)信息提供給失業(yè)人員，盡可能多地為他們提供就業(yè)機會和就業(yè)渠道，提高社區(qū)下崗失業(yè)人員應(yīng)聘的成功率。

四、積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和開展廣泛的就業(yè)工作，千方百計收集適合失業(yè)人員就業(yè)的用工信息，進一步營造關(guān)心、支持、幫助失地失業(yè)人員再就業(yè)的良好社會氛圍，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作而努力，爭創(chuàng)服務(wù)性社區(qū)和充分就業(yè)社區(qū)。

做舊工作計劃 篇4

過完了寒假生活，驅(qū)走了寒意，迎來了一個新的學期，我所擔任的是小學四年級班主任工作，為了使學生能夠及早進入角色，適應(yīng)學習，這就要班主任在日常生活中能有序的引導(dǎo)，并且內(nèi)容要近一點、小一點、實一點，時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育。在培養(yǎng)班集體方面，本學期我主要從以下幾方面入手：

一、指導(dǎo)思想

本學期,從學校工作和學生思想實際出發(fā),抓好班級管理工作,提高學生道德素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)秀班集體以學校德育教育的思路為指導(dǎo)，少先隊的中心工作為重心，結(jié)合學生的實際情況，通過開展富有兒童情趣的各種教育活動，培養(yǎng)學生良好的行為習慣和道德意識，增強學生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力，積極探索個性培養(yǎng)的途徑。把本班建成具有“勤學、守紀、團結(jié)、向上”的班風，把學生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人，做一位合格的社會主義建設(shè)者。

二、班級情況分析

我班有學生27人，男生15人，女生12人。通過上學期的要求培養(yǎng)，班上學生上進心比較強，人人熱愛班集體，個個愿為班集體爭光添彩。學習的勁頭足，互助精神強，差生的學習習慣有了好轉(zhuǎn)，成績也在慢慢提高。班干部責任心強，有為大家服務(wù)的精神。衛(wèi)生意識在增強，良好的衛(wèi)生習慣正在養(yǎng)成。但也存在著一些不足，優(yōu)差懸殊較大，存在著嚴重的兩極分化，一部分接受能力偏低的學生，良好的學習習慣沒有養(yǎng)成，上課聽講走神，愛擺弄小東西，思想開“小車”，作業(yè)態(tài)度不端正，書寫質(zhì)量差，拖拉現(xiàn)象嚴重。本學期我將因材施教,幫助他們快速成長!

三、基本措施和做法。

第一、常規(guī)教育方面

1、為了使學生們的日常生活水平不斷提高，我充分利用第一節(jié)晚自習時間對學生進行思想教育以及行為教育，并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的，什么是不對的，使學生養(yǎng)成良好的.學習和生活習慣。我將在班級設(shè)立班干部監(jiān)督崗，專門負責監(jiān)督檢查學生的日常行為，并在晚點時間進行一日工作總結(jié)，通過監(jiān)督崗的匯報，對表現(xiàn)不夠好的學生，及時進行點撥、指導(dǎo)，加強教育。

2、合理利用升旗儀式、重大節(jié)日，加強學生的德育教育。這學期利用婦女節(jié)、植樹節(jié)、勞動日和兒童節(jié)等重大活動舉行一些有意義的主題班會，使學生懂得做人的道理，培養(yǎng)其愛國主義情感。同時，讓學生在各種活動和勞動中學會合作，學會生活。

第二、班級紀律方面

我深知，一個班級，要想有良好的班風，必須要有良好的紀律才行，因而，我做了兩方面的工作計劃：

1、課堂紀律首先師生共同制定班規(guī)班紀，并制定相應(yīng)的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣，又有動力，而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的，這樣變被動的各種要求為主動的行為，有助于學生將文字內(nèi)化為行為。我們班的宗旨是;：努力做到最好。

2、課間紀律課間是學生輕松休息的時間，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點，采用師生共同參與的方式，開展“看雜志、做游戲、進行體育鍛煉”等活動，使學生既健體又受教育，還能增進師生之間的感情，擴大交流的空間。同時，隨時提醒學生要注意的危險活動和場地，寓教于樂。

第三、衛(wèi)生方面

教會學生講究衛(wèi)生很重要。俗話說，病從口入。收拾好衛(wèi)生，既能使身體健康，又能養(yǎng)成良好的生活習慣，還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學習環(huán)境。

1、個人衛(wèi)生：要求衣著整潔，做好三勤，桌箱勤清，物品勤擺，兩操勤做。

2、班級衛(wèi)生：每天早、中、晚分派值日生清掃，設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗，進行檢查與監(jiān)督。對于主動、及時打掃衛(wèi)生的同學或小組，進行獎勵。同時利用花花草美化環(huán)境，并進行愛護環(huán)境和花草的教育。

第四、班干部的培養(yǎng)方面

班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的，而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長)，使班級管理再上新臺階，讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘，培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習，學會生活，學會合作和學會管理。

第五、其他綜合方面

各項競賽也是我這學期班主任工作計劃的重點，我們努力做到最好。每天努力，并對學生教育，班級的好壞，從各項競賽中取得的成績可以看出來，班級要有凝聚力、團結(jié)心，每位學生都要有為班級爭光的責任感。

新的學期的開始代表著一個新挑戰(zhàn)的開始。這學期我將繼續(xù)和學生說話，用心去交流，用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信，只要關(guān)愛孩子，尊重孩子，寬容孩子，我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算，在今后的工作中，我將不斷地加以改進。

做舊工作計劃 篇5

一、工作目標

（一）做到會計賬務(wù)處理正確無誤，自己責任下的會計科目無異常情況。

（二）敢于突破自己，改變現(xiàn)在不好的工作方法，在做的過程中更多的去想，提高自己的主動能力，每次進步一點。

二、工作改進方面

（一）賬務(wù)處理，憑證處理過程中，慢點做，憑證完成后再到核算項目明細中核對一遍。

（二）對于一些時間較長且未對賬的外購入庫單，每月除了做未勾稽和采購核對外，還應(yīng)該加強對這些后續(xù)的跟蹤。

（三）對于外購入庫單，審核慢點，改變以前注重核對送貨單的單價和采購訂單單價的方式，同時也要注重入庫規(guī)格型號和供應(yīng)商的核對。

（四）對于一些供應(yīng)商有代的開票的供應(yīng)商的處理及其一些外購入庫單有異常處理情況的，及時和外帳材料會計溝通，讓他們及時了解。

（五）在完成好的情況下，要更加注重細節(jié)方面，賬務(wù)處理摘要，盡量做到從摘要就能了解需要了解的相關(guān)信息，例如，標明付款的起止時間，數(shù)量，是否代的開票以及多開少開票情況。

（六）提高自己的對工作的主動性，對于采購單價及時向采購相關(guān)人員了解單價是否有變化，盡量不要月末反審核改動訂單和單價，及時溝通避免不必要的麻煩，和采購人員做好供應(yīng)商的應(yīng)付賬款的對賬工作，做到心中有數(shù)，以及一些有異常情況的及時溝通解決。

（七）報表方面，報表有異常的，及時查明原因，能改的就改正，不能改的就及時向領(lǐng)導(dǎo)說明情況，讓領(lǐng)導(dǎo)做到心中有數(shù)。

（八）對于一些平時比較少處理的會計憑證，不要盲目的處理，應(yīng)該先查查以前帳套的處理情況，如以前無相關(guān)處理的，向主辦會計請教處理。

（九）和采購人員做好供應(yīng)商的應(yīng)付賬款的對賬工作，做到心中有數(shù)，以及一些有異常情況的及時溝通解決。

（十）學習，立足本崗位的同時，空閑時間可以學習了解其他的崗位方面的知識，由于身處管理材料會計位置，對一些涉稅問題不太了解，在新的一年中希望提高自己稅務(wù)方面的知識，在每個階段都給自己訂下一個提高自己的學習目標，分階段提升自己。

做舊工作計劃 篇6

為了加強財務(wù)工作進度，以便在特定的時間內(nèi)完成11月財務(wù)工作，特制定本計劃。

一、月初安排（11月1日—11日10日）

1、根據(jù)10月已錄入微機中的記賬憑證，首先編制出各工程項目報表，分別上報給各項目負責人。然后編制出所有工程項目報表，最后編制公司報表，最終將公司報表上報給總經(jīng)理查閱并將所有報表（包括上報給各項目負責人的'項目報表）妥善保管。

2、進行10月工資核算。

3、進行各銀行對賬工作。

4、與代理記賬人員進行溝通，如何向稅務(wù)局報稅。

5、與管轄區(qū)稅務(wù)所進行聯(lián)系和溝通。

6、進行10月工資核算。進行各銀行對賬工作。與代理記賬人員進行溝通，如何向稅務(wù)局報稅。與管轄區(qū)稅務(wù)所進行聯(lián)系和溝通。對部分報銷人員票據(jù)的審核。

二、月中安排（11月11—20日）

1、11—12日督促各項目財務(wù)務(wù)必在15日前進行原始票據(jù)的整理，并將符合報銷程序的原始票據(jù)返回公司財務(wù)，以便公司財務(wù)有足夠的時間將各項目原始票據(jù)錄入微機并作出記賬憑證。

2、原始憑證輸入微機后，將記賬憑證打印出來并與相應(yīng)的原始憑證進行粘貼。

3、10月工資的發(fā)放。

三、月末安排（11月20—30日）

1、25—26日督促各項目財務(wù)務(wù)必28日前進行原始票據(jù)的整理，并將符合報銷程序的原始票據(jù)返回公司財務(wù)，以便公司財務(wù)在30日前將本月各項目原始票據(jù)錄入完畢并作出與憑證。

2、進行本月工資的計提。

3、進行本月固定資產(chǎn)折舊的計提。

4、期末成本收入的結(jié)轉(zhuǎn)。

5、憑證的整理、裝訂與歸檔。

6、配合相關(guān)部門做好工作。

做舊工作計劃 篇7

為認真貫徹落實《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》，進一步加強學校食堂衛(wèi)生管理，依據(jù)《食品衛(wèi)生法》，《學校衛(wèi)生工作條例》，結(jié)合我校食堂實際情況，使全體師生有一個清潔、舒適的工作環(huán)境，保證就餐的順利進行。特制定食堂工作計劃如下：

一、要繼續(xù)進一步加強食堂工作管理，加強技術(shù)培訓，提高食堂員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

二、在干好食堂工作的前提下。全體食堂人員要積極參加政治學習，不斷提高為師生服務(wù)的自覺性，做到禮貌待人，文明服務(wù)、熱情主動。

三、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，工作人員必須做到持健康證上崗，嚴防衛(wèi)生事故。

四、搞好食品采購、運輸、保管、衛(wèi)生工作，凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質(zhì)和腐敗食品，堅決不預(yù)采購，以防食物中毒。

五、搞好學校食堂衛(wèi)生，食具要做到天天消毒，生熟分開，預(yù)防傳染病的發(fā)生。

六、食品要洗盡，飯不夾生，盡量做到現(xiàn)吃現(xiàn)做。

七、食品要保持清潔，夏季要加大防蠅措施，冬季做好保溫工作。

八、必須搞好糧、油、菜等各種食品的采購，抓好月底的各種庫存盤點及有關(guān)事宜。

九、各種物資、食品、蔬菜的采購要保證質(zhì)量，供應(yīng)必須及時，少采勤購。

十、正確處理伙房人員之間的工作關(guān)系，要相互支持，友好相處、協(xié)同工作。

十一、要自覺做好本職工作，工作中吃苦耐勞，不斷提高飯菜質(zhì)量，保證無差錯，安全無事故。

十二、個人方面要注意：上班時間要穿戴好工作服，不要在食堂會客，工作時間嚴禁吸煙以及與工作無關(guān)的`其他事宜。要定期洗澡、理發(fā)、不得留過長指甲。對于分給個人的衛(wèi)生區(qū)，要堅持及時收拾干凈，保證飲用餐具、地面、庫房的整潔。定期對食堂進行大的全面清理，使食堂始終保持清潔、衛(wèi)生、有序。

十三、以提高服務(wù)意識為突破口，把改善食堂飲食、強化飯菜質(zhì)量為重點，抓真抓實。

做舊工作計劃 篇8

一、指導(dǎo)思想

提高教師隊伍的整體素質(zhì)，全面提高教育教學質(zhì)量。落實骨干教師與年青教師結(jié)對計劃，以老帶新，使年輕教師在業(yè)務(wù)理論，教育教學水平等方面得到迅速提高，特制定本計劃。

二、目標任務(wù)

在結(jié)對過程中，首先進行業(yè)務(wù)理論學習，強化專業(yè)理論訓練，提高專業(yè)教學知識技能水平；其次進行聽評課，說課、演課等各項教學活動，在實踐中總結(jié)與驗證教育教學方法、技能的運用情況，不斷提高教育教學實際操作能力。第三，積極創(chuàng)造條件，多參加一些校內(nèi)外聽評課、培訓、學習及交流活動，開闊視野，積極學習他人的成功經(jīng)驗和科學先進的教育教學 方法。

三、具體方法措施。

1、學期初進行思想認識的交流，明確目標任務(wù)，交換思想認識看法，制定預(yù)期目標。

2、強化業(yè)務(wù)理論知識的學習意識，提高自覺積極性。

3、開展各種類型的聽評課、說課、公開課、演課等教育活動，在活動中培養(yǎng)提高教師獨立操作的能力。

4、積極參加各級各類培訓學習、不斷吸取他人的成功經(jīng)驗可科學先進的教學方法。

5、多向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，請求領(lǐng)導(dǎo)的幫助與指導(dǎo)，爭取更多的學習機會。

具體工作安排

1．指導(dǎo)教師

（1）全面關(guān)心青年教師的工作、學習、生活和思想。加強與相關(guān)年級、班主任和學生聯(lián)系，了解日常工作情況，指導(dǎo)青年教師及時調(diào)整工作目標和工作方法。

（2）向青年教師介紹教學經(jīng)驗，提供教學信息，推薦學習書刊，使青年教師樹立正確的教育思想和現(xiàn)代的教育理念。

（3）精心指導(dǎo)青年教師備好課，認真查閱教案，給予悉心指導(dǎo)。每學期重點指導(dǎo)5—10節(jié)備課教案。

（4）每月聽青年教師的課不少于2節(jié)并做好記錄，按照一節(jié)好課的評價標準評課，評議優(yōu)缺點，盡量呈現(xiàn)出指導(dǎo)意見。

（5）認真審查青年教師批改作業(yè)、檢測試卷情況是否認真，是否達到要求，講評是否有針對性，提出改進意見。每學期重點審查批改情況至少3次。

（6）每學期指導(dǎo)青年教師上一節(jié)組內(nèi)公開課或匯報課。

（7）每學期指導(dǎo)青年教師寫出一篇高質(zhì)量的教學設(shè)計（或課堂實錄、教學案例）。

（8）鼓勵、指導(dǎo)、幫助青年教師教師積極參加各級各類競賽活動，讓青年教師得到更多的鍛煉和提高。

（9）每學期末對青年教師作出一次書面綜合評價。

2．青年教師

（1）在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，對自身的教學情況和業(yè)務(wù)水平認真進行剖析，確立提高的方向與成長的目標。

（2）每學期在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下，認真制定結(jié)對工作、學習計劃。

（3）認真?zhèn)湔n，主動求教，參加各種交流活動每學期不少于10次，并做好記錄。

（4）主動聽指導(dǎo)教師的課，每學期不少于10節(jié)，聽課要認真記錄，并寫出體會。

（5）每學期向同組老師開公開課或匯報課不少于 1 次，虛心聽取意見并寫好教后記。

（6）在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下，規(guī)范命制學科試題至少2—3套。

（7）經(jīng)常找指導(dǎo)教師談一談自己的思想、學習和工作，積極參加各級各類競賽活動。

（8）每學期撰寫一篇高質(zhì)量的教學設(shè)計（或課堂實錄、教學案例）,請指導(dǎo)教師指導(dǎo)后反復(fù)修正，力求展現(xiàn)高水平。

（9）平時加強學習并注意積累資料，寫好學習筆記。

做舊工作計劃 篇9

xx年年是我們xx地產(chǎn)公司業(yè)務(wù)開展至關(guān)重大得開局之年，對于一個剛剛踏入房地產(chǎn)中介市場得新人來說，也是一個充滿挑戰(zhàn)，機遇與壓力并重得開始得一年。因此，為了,我要調(diào)整工作心態(tài)、增強責任意識、服務(wù)意識，充分認識并做好廠房中介得工作。為此，在廠房部得朱、郭兩位同事得熱心幫助下，我逐步認識本部門得基本業(yè)務(wù)工作，也充分認識到自己目前各方面得不足，為了,盡快得成長為一名職業(yè)經(jīng)紀人，我訂立了,以下年度工作計劃：

一、熟悉公司得規(guī)章制度和基本業(yè)務(wù)工作。

作為一位新員工，本人通過對此業(yè)務(wù)得接觸，使我對公司得業(yè)務(wù)有了,更好地了,解，但距離還差得很遠。這對于業(yè)務(wù)員來講是一大缺陷，希望公司以后有時間能定期為新員工組織學習和培訓，以便于工作起來更加得心順手。

1、在第一季度，以業(yè)務(wù)學習為主，由于我們公司正值開張期間，部門得計劃制定還未完成，節(jié)后還會處于一個市場低潮期，我會充分利用這段時間補充相關(guān)業(yè)務(wù)知識，認真學習公司得規(guī)章制度，與公司人員充分認識合作;通過到周邊鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園實地掃盤，以期找到新得盤源和了,解鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)廠房情況;通過上網(wǎng)，電話，陌生人拜訪多種方式聯(lián)系客戶，加緊聯(lián)絡(luò)客戶感情，到以期組成一個強大得客戶群體。

2、在第二季度得時候，公司已正式走上軌道，工業(yè)廠房市場會迎來一個小小得高峰期，在對業(yè)務(wù)有了,一定了,解熟悉得情況下，我會努力爭取盡快開單，從而正式轉(zhuǎn)正成為我們公司得員工。并與朱、郭兩經(jīng)理一起培訓新加入得員工，讓廠房部早日成長起來。

3、第三季度得“十一”“中秋”雙節(jié)，市場會給后半年帶來一個良好得開端。并且，隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量得增加，一些規(guī)模較大得客戶就可以逐步滲入進來了，為年底得廠房市場大戰(zhàn)做好充分得準備。此時我會伙同公司其他員工竭盡全力為公司進一步發(fā)展做出努力。

4、年底得工作是一年當中得頂峰時期，加之我們一年得廠房推界、客戶推廣，我相信是我們廠房部最熱火朝天得時間。我們部門會充分得根據(jù)實際情況、時間特點去做好客戶開發(fā)工作，并根據(jù)市場變化及時調(diào)節(jié)我部得工作思路。爭取把廠房工作業(yè)績做到最大化!

二、制訂學習計劃。

做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停得變化局面，不斷調(diào)整經(jīng)營思路得工作，學習對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要，因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進得步伐和業(yè)務(wù)方面得生命力。我會適時得根據(jù)需要調(diào)整我得學習方向來補充新得能量。工業(yè)知識、營銷知識、部門管理等相關(guān)廠房得知識都是我要掌握得內(nèi)容，知己知彼，方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。

三、加強自己思想建設(shè)，增強全局意識、增強責任感、增強服務(wù)意識、增強團隊意識。

積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大得能力減輕領(lǐng)導(dǎo)得壓力。

以上，是我對xx年年得一些設(shè)想，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖嚺艿每爝€靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)得正確引導(dǎo)和幫助。展望xx年年，我會更加努力、認真負責得去對待每一個業(yè)務(wù)，也力爭贏得機會去尋求更多得客戶，爭取更多得單，完善廠房部門得工作。相信自己會完成新得任務(wù)，能迎接新得挑戰(zhàn)。

做舊工作計劃 篇10

20xx年公司全面壯大，各項規(guī)章制度逐步健全，尤其是x月份城陽總部的成立，給公司員工提供了優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境和廣泛的發(fā)展空間。俗話說的好：“笨鳥先飛！”想要在20xx年新的一年工作有條不紊、順利的完成，就應(yīng)該先行一步，做好年度工作計劃。自身建設(shè)方面：由于自己參見工作時間比較短，自身經(jīng)驗和處事能力、人際關(guān)系方面都需要全面提高。一方面，自己認真努力完成工作，并對自己的工作進行自查，自我監(jiān)督。另一方面，離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和公司同事的幫助。“三人行必有我?guī)煛?，我會虛心向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事請教相關(guān)問題。

工作方面：

一、公司erp的現(xiàn)實狀況。

對于我們公司來說，erp――k3系統(tǒng)，還是一個比較新鮮的事務(wù)，雖然我們每天都在說k3，但是，現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段。目前，只有倉儲部――倉存模塊和財務(wù)部――總賬模塊、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算，對系統(tǒng)實施了比較全面的應(yīng)用，第一期計劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現(xiàn)信息化。另外，公司現(xiàn)行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理，存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、現(xiàn)象。編碼權(quán)限下放，造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行，編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產(chǎn)品不入流的假象。還有，因這是一期遺留項目問題，我個人對k3的相關(guān)經(jīng)驗不是很多，實施起來需要金蝶公司的配合。但目前看來，配合還是有些問題需要協(xié)調(diào)。

二、三月份工作計劃的安排。

針對上述公司erp運作方面出現(xiàn)的公司現(xiàn)實存在的狀況，整個三月份，擬計劃三月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作，實現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓，實施和上線后相關(guān)問題的解決維護。

具體工作安排如下：

1、物料編碼的`調(diào)整：因年前相關(guān)工作的調(diào)整，物料編碼的調(diào)整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個三月。這中間需要相關(guān)部門的配合。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改，工作內(nèi)容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外，因為本人一直從事公司辦公室、后勤等相關(guān)工作，對公司的生產(chǎn)線、產(chǎn)品不甚熟悉，中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進行溝通交流，希望本著為了公司的長足發(fā)展，能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合。

2、銷售和采購模塊的實施：通過與金蝶相關(guān)實施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系，在三月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關(guān)使用做一下培訓并跟蹤指導(dǎo)，同時對我們的物料編碼工作進行指導(dǎo)配合，上線實施后，相關(guān)軟件操作、運行方面出現(xiàn)的問題進行跟蹤解決和系統(tǒng)維護。

三、下一步工作計劃的安排

1、定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題，進行處理。

2、針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20xx年內(nèi)需要實現(xiàn)信息化的部門進行調(diào)研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施：首先，與系統(tǒng)上線運作相關(guān)部門組成相關(guān)的項目小組，對項目進行分析、調(diào)研，把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認實施方案。其次，將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)務(wù)需求，對業(yè)務(wù)流程進行梳理、微調(diào)（企管部、相關(guān)部門配合），并對系統(tǒng)上線模塊進行培訓和技術(shù)指導(dǎo)。在次，對上線相關(guān)模塊進行測試運行，出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善。最后，系統(tǒng)正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結(jié)，給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗。

四、其他工作計劃的安排。

除了工作重點k3項目外，還有其他幾項工作安排：

1、配合人力資源部把玉舟人力資源系統(tǒng)全面運行上線，實現(xiàn)系統(tǒng)最大最優(yōu)化發(fā)展。

2、配合網(wǎng)管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計劃，實施。

3、公司的網(wǎng)站進行頁面的更新維護和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立。

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

五、針對公司發(fā)展提出的建議

在日紅公司工作的兩年時間里，對公司也有一定的了解，下面就公司的相關(guān)工作提出自己的意見和建議。因為搞物料編碼的原因，就前期對物料編碼的調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)如下：公司現(xiàn)在的編碼比較混亂，研發(fā)部門有自己的成品編碼，業(yè)務(wù)部門下定單的時候，有客戶訂單號和貨號，生產(chǎn)有自己的配件編碼，鍍一種顏色，就會有一種編碼，模具有自己的模具編碼，k3系統(tǒng)有自己的k3編碼。一款產(chǎn)品，會有幾個編碼，好幾個名字，到了一個部門，可能編碼就有變化，需要編碼對照，才有可能指導(dǎo)自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西，只是叫法不同。這樣，很不方便。建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話，可以抹去客戶相關(guān)編碼，從訂單到我們業(yè)務(wù)員手里，業(yè)務(wù)員生產(chǎn)下單，公司一律走自己的編碼，出廠后（發(fā)貨），由倉儲部（物流）在使用客戶相關(guān)編碼對照發(fā)貨。這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關(guān)接口部門，這樣我們公司的相關(guān)技術(shù)信息也不會外露，以后公司發(fā)展壯大后有自己的品牌以后，公司的相關(guān)編碼，條形碼和進銷存流程也比較順暢，避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩。

另外，建議成立公司的it部門，便于協(xié)同工作。在這個信息化加速的時代，這項舉措尤為重要。以后，相關(guān)系統(tǒng)上全之后，針對k3系統(tǒng)使用中，不利于我們工作的方面，可以對k3系統(tǒng)進行個性化模塊設(shè)計和定制，編出適合公司口味的相關(guān)表單和流程，實現(xiàn)公司人力資源的最優(yōu)化節(jié)省。以上，是我在20xx年度的工作計劃，感謝領(lǐng)導(dǎo)審閱及批評指正。祝我們?nèi)占t公司在20xx年里與時俱進，勇創(chuàng)輝煌！

做舊工作計劃 篇11

課堂教學是學校教育的主陣地，是實施素質(zhì)教育的主渠道?！坝行дn堂”的探索歷來是我校的教育教學重點。在省“五嚴”背景下，結(jié)合市局關(guān)于“有效課堂”主題研究活動的文件要求，并力求探索有盛中特色的課堂教學新路子,打造出一批有效課堂，推出一批有效教師，總結(jié)出一系列有效經(jīng)驗，經(jīng)研究決定開展“有效課堂”主題研討活動，努力打造“活力課堂”、“生命課堂”、“高效課堂”。具體方案如下：

一、組織管理

1． 學校成立“有效課堂”主題研討活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌規(guī)劃，科學安排，嚴格管理。

組長：

副組長：

組員：

2． 教務(wù)處主要負責計劃方案的制定，教研組、備課組活動安排，調(diào)研課、示范課、研討課的安排，教師隊伍建設(shè)，校本課程開發(fā)，及各類競賽及考試研究。教科室主要負責課題研究，課堂觀察，講座沙龍，征文及推薦工作。

二、研究目標

1． 通過“有效課堂”的系列研究，探尋提高課堂效率的途徑和規(guī)律。

2． 通過引導(dǎo)教師開展“有效課堂”的實踐，促進教師專業(yè)化成長。

3． 通過“有效課堂”的探索，營造有特色的教研文化。

三、具體工作

1、強化備課組制度，提高教學各環(huán)節(jié)的有效性。

教學工作是學校的中心工作，備課組是實施教學工作的最基層單位，是保證并提高學校教學質(zhì)量的.基礎(chǔ)，是學校實施應(yīng)試教育向素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變、將素質(zhì)教育的基本要求與課堂教學實際相結(jié)合的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。為了提高備課組活動的有效性。

我校規(guī)定：備課組活動必須做到“四定”:

（1）定時間：每周活動一次，如有特殊情況，由備課組長臨時召集。

（2）定主講：每次活動，均由一名教師擔任主講，其他成員應(yīng)積極參與，暢所欲言，相互啟發(fā)，共同提高。

（3）定內(nèi)容：每次活動，必須對上一周的教學情況進行分析和總結(jié)，對下一周教學的內(nèi)容、教學進度及教學重點、難點等要求做到基本統(tǒng)一；每逢測驗、考試時，還要對試卷的出題要求進行討論，對測驗、考試的結(jié)果進行分析。

（4）定地點：每次活動的地點要基本固定。

備課組的教學要求要做到“五統(tǒng)一”:

（1）教學進度統(tǒng)一；

（2）教學內(nèi)容統(tǒng)一；

（3）教學的深度、廣度基本統(tǒng)一；

（4）作業(yè)布置的內(nèi)容基本統(tǒng)一；

（5）測驗、考試統(tǒng)一。

2、認真組織各類課堂調(diào)研活動，提高課堂教學有效性。

（1）調(diào)研課：在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，有序地在各年級中開展課堂調(diào)研活動。高三年級在九月份完成，高一、高二年級爭取在十一月底前完成。

（2）示范課：總結(jié)、推廣成功的課堂教學經(jīng)驗，組織各級各類學科、學術(shù)帶頭人、aa級和a級優(yōu)質(zhì)課教師、百節(jié)好課教師、示范課教師、教研組長等開示范課，讓骨干教師有展示的機會，讓青年教師有觀摩學習的機會，示范課開設(shè)時間一般在學科教研活動時間。

（3）課堂觀察研討課：各教研組推薦1～2名教師為代表，作為本教研組本學期的課堂觀察研討課開設(shè)者。

做舊工作計劃 篇12

一、材料部20XX年工作目標和指標

工作目標：依據(jù)九屆二次職代會精神，以公司下達的kpi指標為導(dǎo)向，為全面提升物資管理水平、滿足未來事業(yè)發(fā)展的需要，結(jié)合～年具體情況制定以下工作目標：

1、加強物資采購、催交的計劃性，根據(jù)各現(xiàn)場施工進度，超前策劃，與項目部、設(shè)備廠家密切配合，充分發(fā)揮集中采購的優(yōu)勢，加大設(shè)備催交力度，確保各現(xiàn)場重要物資、設(shè)備供應(yīng)。

2、以客戶服務(wù)為中心，全面加強服務(wù)意識。本年度我將繼續(xù)推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)十項標準，為工程著想，盡力降低各類人力、物力資源，同時建立很好的客戶關(guān)系網(wǎng)。

3、挑戰(zhàn)人力資源極限，建立學習團隊，加強業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓，培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)能力強的高素質(zhì)的隊伍。

主要指標：以公司下達的kpi指標為主要指標，并制定相應(yīng)措施，認真完成公司下達的指標。

二、材料部20XX年重點及舉措

1、加強計劃采購，提升采購理念

針對現(xiàn)在項目多、圖紙不及時、以至材料預(yù)算不能提前提出影響物資供應(yīng)的'狀況，為了確保各現(xiàn)場物資供應(yīng)，材料部～年將重點把計劃放在首位，首先根據(jù)各工程項目的網(wǎng)絡(luò)計劃，編制年度的物資需求計劃，并依據(jù)各項目的月度施工計劃編制當月的物資采購計劃，做到特殊材料、加工周期較長的材料要提前以書面形式提給項目部督促其提前備料，確保特殊材料不影響工程施工進度。在試運期間要特事特辦并備有一定量的常用物件庫存。

調(diào)整采購流程，強化集中采購優(yōu)勢，逐步與社會物流接軌，依據(jù)社會物流中的合作伙伴，形成有計劃的物資供應(yīng)，靈活運用社會信息，實現(xiàn)信息換庫存，減少現(xiàn)場的物資管理環(huán)節(jié)、倉儲時間、存貨數(shù)量，提高采購效率，加快資金周轉(zhuǎn)率，合理利用倉庫，限度地減少倉庫面積、降低庫存，達到降低物流成本的目的。提高計劃準確率及供貨及時性，加強過程監(jiān)控。

2、加大催交力度，確保信息準確度

面臨電力市場的井噴現(xiàn)象，設(shè)備交貨愈來愈困難，已嚴重制約著施工進度。根據(jù)kpi指標，我們分年、月安排催交計劃，分別在上海、哈爾濱等大的設(shè)備制造廠設(shè)立常駐人員，保證所派人員做到深入廠家車間、班組，了解生產(chǎn)計劃、投料、加工、發(fā)運等全過程的第一手資料，同時注重維護廠家關(guān)系。超前策劃設(shè)備催交方案，每周編制催交信息，做到明確任務(wù)，責任到人，提高設(shè)備催交信息的準確性，使催交信反饋及時準確，為項目提供可靠的信息服務(wù)。

3、以客戶滿意度為中心，全面提升服務(wù)意識

今年繼續(xù)完善十項服務(wù)措施，為了更好的服務(wù)于現(xiàn)場，材料部今年將在部分現(xiàn)場從小件物資開始逐步實施送貨到用戶的措施，這樣不僅有利于減少各用料單位的人力和機械的浪費，更重要的通過多跑勤送減少各單位的庫存和倉庫面積，將對二級庫的消滅起到很好的作用，若試行成功，我們可在大件物資和設(shè)備上推行，同時在全公司進行推廣，希望各項目部給予支持和幫助。

4、以人為本，注重員工素質(zhì)培育

公司要發(fā)展，人才是關(guān)鍵。挑戰(zhàn)極限，很大程度上是對人員的挑戰(zhàn)，隨著新招聘人員的增多及業(yè)務(wù)水平相對較低，提高培訓效率顯得尤為重要。為此對于新來員工我們采取在總部集中理論培訓，項目上采取以老帶新的方式，實行崗位培訓與實際業(yè)務(wù)相結(jié)合的模式進行培訓與指導(dǎo)，督促培訓、集中考核，使員工盡快適應(yīng)崗位需要。

做舊工作計劃 篇13

一、指導(dǎo)思想：

深化新課程改革，全面落實新課程理念，積極探索自主、高效、充滿活力的英語課堂，切實提高英語教學全程的有效性，真正實施“高效課堂”，從而切實提高教學準備、教學過程、訓練檢測、課后輔導(dǎo)、教學評價的有效性。

二、實施內(nèi)容：

1、學校組織學校全體老師進行以生為本，“三化”高效課堂的培訓、學習培訓高效課堂22條、“時間與效益管理的研究與實踐”、每周一課、高效課堂的教師論壇及教法模式的研討，解釋高效課堂的含義，如何構(gòu)建高效課堂等。

2、作為一名青年教師，我為了更好地構(gòu)建高效課堂，我積極參加學校組織的培訓活動，積極高效課堂學習，學習“三化”高效課堂的培訓材料，學習培訓高效課堂22條，洋思與人才學校3331教法模式，“三環(huán)七步”教學法及縣教研室的歷史學科指導(dǎo)意見等學習內(nèi)容，提高自己的業(yè)務(wù)水平。

三、教師個人高效課堂實施計劃安排：

我嚴格按照學校的工作安排，制定了自己的計劃安排，如下：

1、啟動階段：(20xx.11)，主要學習學校組織的以生為本，“三化”高效課堂的培訓、學習培訓高效課堂22條、“時間與效益管理的研究與實踐”、高效課堂的教師論壇及教法模式的研討等。

2、實施階段：(20xx.12—20xx.4)，學習縣教研室的英語學科指導(dǎo)意見，按照其要求設(shè)計好教案、教學模式及教學環(huán)節(jié)，上好高效課堂。

3、總結(jié)階段：(20xx.5—20xx.7)，我要做好高效課堂工作總結(jié)，全體教師交流心得體會。

4、交流推廣階段：(20xx.9—)，聽高效課堂課，講高效課堂課，互相學習，互相借鑒。

四、實施要求及措施：

1.提高教學準備的高效性。

教學準備指的是教師在制定教學方案時所要做的工作，包括教學目標的設(shè)定、教材的處理、方法的選擇、教學組織形式的確定、教學環(huán)節(jié)的設(shè)計以及教學方案的形成等。

(1)備內(nèi)容：要把教材看作是一個范本，努力做到入乎其內(nèi)，吃透教材，把握重點、難點，同時又要把教材看作是一個例子，不唯教材，力圖出乎其外，舉一反三，觸類旁通。要與課本對話，引導(dǎo)學生感悟文本的內(nèi)在意蘊。要精心設(shè)計教學流程，提煉出簡練而有效的教學主線，層層推進。

(2)備學生：教師在課前要全面了解學生的學習情況和學習需求，根據(jù)“學情”有的放矢地進行備課。

(3)備訓練：依據(jù)教學內(nèi)容和學生實際，精心選擇和設(shè)計課堂練習，下發(fā)訓練教材，教師必須先做，去粗取精，去偽存真，要做到講練結(jié)合、精講精練、當堂訓練、快速反饋，充分發(fā)揮學生在課堂教學過程中的主體意識，調(diào)動學習積極性。

2.提高課堂教學的'高效性。

課堂是教師實現(xiàn)“高效課堂”活動的主陣地，也是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。學生的成長依賴的是每一堂課的積累，提高課堂教學效率是當務(wù)之急。

(1)提高教學內(nèi)容的高效性：課堂教學內(nèi)容的選擇要根據(jù)新課程標準的要求和學生發(fā)展的需要，依據(jù)教學目標，確立重點，優(yōu)化選擇。在強調(diào)過程與方法、情感、態(tài)度和價值觀目標的同時，不能忽視知識教學，應(yīng)切實保證知識教學有效性。

(2)提高教學活動的高效性：優(yōu)化課堂教學設(shè)計就是按照有效學習的目標，從學生的發(fā)展出發(fā)，從有利于學生能力的培養(yǎng)、有利于學生知識的掌握上考慮，對課堂教學活動進行科學安排。新課導(dǎo)入、情境創(chuàng)設(shè)、遷移過渡、操作安排、練習設(shè)計、活動組織等都應(yīng)精心準備，周密布置，聯(lián)系學生的生活環(huán)境，立足于學生已有的知識、經(jīng)驗背景，創(chuàng)設(shè)有助于學生自主學習、合作交流的情境，增強學生學習的樂趣和信心，使創(chuàng)設(shè)的情境達到內(nèi)容鮮活化、過程活動化、解題探索化、交流互動化、思維多樣化、體驗高效化，從多個層面激發(fā)學生主動參與學習的全過程。

(3)提高教學方法的高效性：優(yōu)化教學方法要求教師必須致力于“導(dǎo)”，服務(wù)于“學”，要依據(jù)特定教學目標的實現(xiàn)來選擇特定的教學方法。要從教學內(nèi)容出發(fā)，揚長避短地選用各種方法。要根據(jù)學生學習的特點，致力于把外在的教學目標轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的學習需求，把啟發(fā)思想貫穿于教學方法選用的整個過程，不能脫離學生原有基礎(chǔ)，堅持教學方法選用的求實思想，充分反映學生主體性的要求。

(4)提高教學交流的高效性：要建立民主、平等的師生關(guān)系，積極創(chuàng)設(shè)和諧、激情的課堂氛圍，增強師生之間的教學互動。要改變教師與學生之間單向的教學互動，尋求建立一種有效的雙向或多向的師生教學互動，通過師生、生生之間多層次的富有成效的互動、交流，讓學生掌握知識，發(fā)展能力。師生間的互動交往不追求形式上的熱鬧，而應(yīng)追求實實在在的質(zhì)量和效果。

(5)提高教學手段的高效性：多媒體和學科教學整合是課堂教學的必然趨勢，多媒體和教具等教學手段的運用，要用在該用之處，使其真正起到輔助教學的作用。要堅決杜絕用多媒體教學手段裝點門面、華而不實、嘩眾取寵的做法，講求使用效益。

(6)提高問題設(shè)計的高效性：要圍繞教學重點，設(shè)計富有啟發(fā)性、探究性的課堂提問，通過有效的提問激發(fā)學生學習探究的興趣，推進教學目標的實現(xiàn)。

3.提高訓練檢測的高效性。

在強化課內(nèi)當堂訓練、提高反饋矯正實效性的同時，要注重課后作業(yè)訓練的高效性。既要切實杜絕布置大量的重復(fù)性作業(yè)的現(xiàn)象，防止學生淹沒在題海之中，也不能讓學生只是簡單的抄寫，進行書本知識的搬家。要充分了解學情，布置有針對性的作業(yè)，讓學生在作業(yè)訓練中思考問題、解決問題。同時，要科學安排學生的練習時間，做到適時、適量、適度。高效訓練要做到“六有六必”，即有練教師必先做、有練必選、有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾。堅持做到精選精練，把握難度，刪除繁、難、偏、舊的題目，提高訓練效度;必須做到，及時批改，精批細改;講評之前必須先做統(tǒng)計歸納，切實提高講評的針對性。

4.提高課后輔導(dǎo)的高效性。

課后輔導(dǎo)要突出一個“勤”字，堅持“抓兩頭促中間”的輔導(dǎo)策略，實現(xiàn)培優(yōu)補差的落實到位。在平時的教學過程中，要堅持教輔結(jié)合的思想，不斷強化教學輔導(dǎo)。在注重學生知識輔導(dǎo)的同時，還要注意學生的心理輔導(dǎo)，補“差”先補“心”，消除心理障礙，矯正不良習慣，增強學生戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。

5.提高教學評價的`高效性。

教學過程中，教師要及時、適度、多元地評價學生，鼓勵引導(dǎo)學生自評和互評。評價既要注重過程又要注重結(jié)果。

高效課堂建設(shè)關(guān)系學校的高品位發(fā)展、教師的高水平發(fā)展和學生的高智能發(fā)展，利在當今，功在長遠。我們只有堅持不懈地抓平時、抓細節(jié)，才能有效地改變我們現(xiàn)今不太理想的課堂教學效果，才能使高效課堂計劃結(jié)出豐碩的成果。

做舊工作計劃 篇14

一、公司erp的現(xiàn)實狀況

對于我們公司來說，erp――k3系統(tǒng)，還是一個比較新鮮的事務(wù)，雖然我們每天都在說k3，但是，現(xiàn)在k3系統(tǒng)在我們公司運行上線還處在初步的階段。目前，只有倉儲部――倉存模塊和財務(wù)部――總賬模塊、應(yīng)收應(yīng)付和存貨核算，對系統(tǒng)實施了比較全面的應(yīng)用，第一期計劃范圍內(nèi)的公司供應(yīng)鏈中的銷售模塊和采購模塊，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現(xiàn)信息化。另外，公司現(xiàn)行的k3系統(tǒng)編碼方案規(guī)則不合理，存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼。編碼權(quán)限下放，造成編碼規(guī)則不能很好的執(zhí)行，編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產(chǎn)品不入流的假象。還有，因這是一期遺留項目問題，我個人對k3的相關(guān)經(jīng)驗不是很多，實施起來需要__公司的配合。但目前看來，配合還是有些問題需要協(xié)調(diào)。

二、七月份工作計劃的安排

　針對上述公司erp運作方面出現(xiàn)的.公司現(xiàn)實存在的狀況，整個七月份，擬計劃七月底完成公司k3系統(tǒng)物料編碼的調(diào)整工作，實現(xiàn)新舊代碼的轉(zhuǎn)換以及一期項目中的銷售模塊和采購模塊的培訓，實施和上線后相關(guān)問題的解決維護。

1.物料編碼的調(diào)整：因年前相關(guān)工作的調(diào)整，物料編碼的調(diào)整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關(guān)工作會貫穿整個七月。這中間需要相關(guān)部門的配合。我個人這方面同時做新舊代碼對照和新代碼審核及每天新增編碼的修改，工作內(nèi)容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外，因為本人一直從事公司辦公室、后勤等相關(guān)工作，對公司的生產(chǎn)線、產(chǎn)品不甚熟悉，中間可能有很多產(chǎn)品物料編碼方面的問題需要和相關(guān)部門同事進行溝通交流，希望本著為了公司的長足發(fā)展，能夠得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的配合。

2.銷售和采購模塊的實施：通過與__相關(guān)實施人員的協(xié)調(diào)聯(lián)系，在七月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模塊的相關(guān)使用做一下培訓并跟蹤指導(dǎo)，同時對我們的物料編碼工作進行指導(dǎo)配合。上線實施后，相關(guān)軟件操作、運行方面出現(xiàn)的問題進行跟蹤解決和系統(tǒng)維護。

三、下一步工作計劃的安排

定期做好k3系統(tǒng)服務(wù)器的維護、備份工作。保障k3系統(tǒng)的正常運行。針對單機用戶使用k3系統(tǒng)出現(xiàn)的問題，進行處理。

2.針對公司戰(zhàn)略決策中的時間安排對20xx年內(nèi)需要實現(xiàn)信息化的部門進行調(diào)研。將第二期計劃中需要上線的系統(tǒng)模塊分四部實施：首先，與系統(tǒng)上線運作相關(guān)部門組成相關(guān)的項目小組，對項目進行分析、調(diào)研，把相關(guān)的業(yè)務(wù)需求整理并確認實施方案。其次，將系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)的相關(guān)業(yè)務(wù)需求，對業(yè)務(wù)流程進行梳理、微調(diào)(企管部、相關(guān)部門配合)，并對系統(tǒng)上線模塊進行培訓和技術(shù)指導(dǎo)。在次，對上線相關(guān)模塊進行測試運行，出現(xiàn)的相關(guān)問題有針對行的解決和完善。最后，系統(tǒng)正式上線運行期的維護以及運行期問題的反饋和總結(jié)，給以后系統(tǒng)實施提供寶貴的工作意見和經(jīng)驗。

四、其他工作計劃的安排

除了工作重點k3項目外，還有其他幾項工作安排配合人力資源部把__人力資源系統(tǒng)全面運行上線，實現(xiàn)系統(tǒng)化發(fā)展。

2.配合網(wǎng)管對公司的辦公自動化系統(tǒng)和郵件服務(wù)器擬定計劃，實施。

3.公司的網(wǎng)站進行頁面的更新維護和公司的網(wǎng)站服務(wù)器的建立。

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

做舊工作計劃 篇15

一、指導(dǎo)思想:

以東麗教育局三年發(fā)展綱要為指導(dǎo)，全面貫徹落實德育全員化管理，將“育人成才相合，科學人文相融”得全員德育理念落到實處，促進每位學生的全面健康發(fā)展。牢固樹立“全面發(fā)展、以人為本、實踐體驗、潛移默化、全員育人”德育工作理念和工作格局，充分調(diào)動全體教職員工參與學校管理積極性，營造良好的育人環(huán)境。

二、工作目標:

1、促進學生的身心健康和全面發(fā)展，讓每一個學生都獲得成功。

2、充分發(fā)揮廣大教職工的育人職責，完善基于新型師生關(guān)系之上的德育工作體系，切實提高德育課程建設(shè)的實效性。

3、以此為契機，切實提高我校德育工作隊伍的整體素質(zhì)，著力打造一支“師德高尚、技藝精湛”且具奉獻精神的育人骨干隊伍。

4、樹立全體教職員工培養(yǎng)學生良好品質(zhì)的責任意識，全員參與學校德育管理，人人肩負教育工作職責。

三、 工作對象:

幫助結(jié)對的對象主要是指在德育、智育、體育、心理健康等發(fā)展方面存在一定困難的學生，以下分四個層次略加說明:

1、德育:個人道德品質(zhì)方面存在缺陷，確實需要幫助的特殊學生。這部分學生主要由黨員教師及班主任老師承擔。

2、智育與體育:學科學習方面存在問題，需要學法指導(dǎo)的學生。這部分學生主要由一般學科教師承擔。

3、心理健康:心理方面存在缺陷，需要心理咨詢及干預(yù)治療的學生。這部分學生主要由心理老師及班主任承擔。

4、生活:生活困難，但品學兼優(yōu)的學生。這部分學生主要其他教職工承擔。

四 實施辦法:

1、工作流程:

①每學期班主任根據(jù)本班提出一個5人左右的名單。高三可以適當多一些。

②年級組進行匯總、調(diào)整。

③德育處及教務(wù)處、團委擬定措施交由校務(wù)會議討論，初步確立“師生結(jié)對”名單。

④簽訂幫教協(xié)議，發(fā)放育人手冊，明確師生權(quán)利與職責。

⑤結(jié)對教師依據(jù)工作職責撰寫具體的“結(jié)對計劃”，進行幫助指導(dǎo)。

⑥相關(guān)職能部門進行考核。

⑦召開表彰大會，對先進教師及集體進行表彰。

⑧每學期，學校將根據(jù)轉(zhuǎn)化情況對結(jié)對學生進行一定的調(diào)整。

2、工作職責:

①全面、深入地了解結(jié)對學生的實際情況，切實關(guān)愛學生的健康成長。

②及時與班主任等相關(guān)教師進行溝通，協(xié)助班主任做好教育轉(zhuǎn)化工作。

③師生雙方共同制訂“結(jié)對計劃”，明確幫助的具體內(nèi)容，一式兩份，依此開展相關(guān)工作。

④每月具體的指導(dǎo)不少于3次，每學期不少于15次，每次均須進行記錄，標明輔導(dǎo)的時間、地點、內(nèi)容等。

⑤學期工作結(jié)束時，教師指導(dǎo)學生寫一份“小結(jié)”。

五、考核管理:

此項工作的考核結(jié)果以一定的權(quán)重納入學校對教師評優(yōu)、職稱晉級、學期及年終考評工作體系，成為教師考評工作的重要內(nèi)容之一:

① 班主任: 班主任70%(含德育輔導(dǎo)20%)、教學30%。

② 教師: 教學60%、德育輔導(dǎo)40%

③ 其他: 本職工作70%、德育輔導(dǎo)30%

1、過程管理:

校領(lǐng)導(dǎo)或職能部門隨機抽檢“育人手冊”，或召開座談會，檢查此項工作的進度、效果等，及時進行反饋，以便改進。

2、效績管理:

職能部門依據(jù)一定的標準，按照一定的程序，根據(jù)學生的進步情況進行考評。

水利工作計劃

只有通過優(yōu)化才能更好地推進后續(xù)工作流程，我們要精心考慮去為自己擬寫一份工作計劃。工作計劃對自己工作做出可視化的一種預(yù)先安排，你會不會寫工作計劃呢？經(jīng)過精細的編輯我們?yōu)槟幣帕恕八ぷ饔媱潯保谶@里您將會發(fā)現(xiàn)許多有趣和有用的閱讀資料和工具！

水利工作計劃(篇1)

篇1：水利工程系2012年工作計劃

長 江 工 程 職 業(yè) 技 術(shù) 學 院

水

利

工

程

系 2012 年

工

作

計

劃

二0一二年三月

制

目 錄

一、指導(dǎo)思想 ...................................................................................................................................3

二、堅持理論學習、建設(shè)學習型黨組織 .......................................................................................3

1、建立健全學習型體系 .........................................................................................................3 2.加強黨支部建設(shè)和干部隊伍建設(shè).....................................................................................4 3.加強系部宣傳工作.............................................................................................................4

三、落實年度示范建設(shè)任務(wù)，推進教育教學改革 .......................................................................5 1．落實水利職業(yè)教育示范院校建設(shè)任務(wù).............................................................................5 2．依靠行業(yè)，充分發(fā)揮行業(yè)對職業(yè)教育的指導(dǎo)作用.........................................................5 3．加大行業(yè)企業(yè)全面參與教育教學各環(huán)節(jié)力度.................................................................5 4．推進構(gòu)建專業(yè)課程新體系.................................................................................................5

四、完善教師體系建設(shè)，健全教師素質(zhì)提高計劃 .......................................................................6 1．統(tǒng)籌規(guī)劃，分段實施.........................................................................................................6 2．切實推進職業(yè)院校兼職教師的引進工作.........................................................................6 3．健全師資隊伍建設(shè)制度，加強師德師風建設(shè).................................................................7

五、搞好教科研和社會服務(wù)，增強教科研和社會服務(wù)能力 .......................................................7 1．切實提高教科研整體水平.................................................................................................7 2．不斷增強服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的能力.................................................................................8 六．加強辦學條件建設(shè)，進一步改善辦學條件...........................................................................8

七、團委工作和學生管理工作計劃 ...............................................................................................8

（一）團委工作計劃 ...............................................................................................................8

（二）學生管理工作計劃 .......................................................................................................9 八．師恩難忘，珍重同窗...............................................................................................................9

1、走向社會，情系母校,心念同窗 .......................................................................................9

2、珍惜新起點，笑迎新生活 ...............................................................................................10 水利工程系2012年工作計劃

2012年是我系全面貫徹黨的十七大及十七屆五中、六中全會精神，落實學院第一次黨代會精神的第一年，是建設(shè)全國水利職業(yè)教育示范院校的起步之年，是學院針對水利工程系提出“五個一”工作目標的落實年。切實做好2012年系部工作計劃具有重要的意義。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，在學院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)《長江工程職業(yè)技術(shù)學院2012年黨政工作要點》，以發(fā)展和育人為主題，以“內(nèi)涵建設(shè)”、“特色專業(yè)”建設(shè)為中心，以質(zhì)量求生存，切實抓好思想教育、專業(yè)建設(shè)、師資隊伍建設(shè)、教學管理、學生管理等工作，努力創(chuàng)建一支愛崗敬業(yè)、思想穩(wěn)定的教師隊伍。提高教學效果，大力加強教風學風建設(shè)，將思政建設(shè)、文明素養(yǎng)、專業(yè)素質(zhì)的教育和培養(yǎng)為切入點提高育人質(zhì)量；大力提升教師的教學科研能力，通過制度建設(shè)和執(zhí)行提高內(nèi)部管理水平，以人為本，團結(jié)協(xié)作，務(wù)實創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)系部工作的新局面。

二、堅持理論學習、建設(shè)學習型黨組織

1、建立健全學習型體系。堅持理論學習制度，不斷提高黨員和全體教職工的思想素質(zhì)和政治覺悟。組織學習上級部門的會議精神、指導(dǎo)意見、規(guī)劃綱要。建立健全專題學習

體制，結(jié)合我系實際，制定水利系黨總支中心組2012年學習計劃。重點是深入學習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《中共中央國務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》、《教育部關(guān)于充分發(fā)揮職業(yè)教育行業(yè)指導(dǎo)作用的意見》、《學院第一次黨代會黨委工作報告》、《學院“十二五”發(fā)展規(guī)劃》、《長江工程職業(yè)技術(shù)學院2012年黨政工作要點》。

2.加強黨支部建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，建立和健全黨員教育長效機制，進一步提高黨員素質(zhì)，發(fā)揮黨員在教育教學工作中的帶頭作用，認真落實“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施方案，努力為提高我系辦學水平、提高教育質(zhì)量做好工作。認真做好師生黨建工作，完成2012年春季發(fā)展計劃48名黨員，切實落實每學期開辦一期業(yè)余黨校培訓班。加強作風建設(shè)，工作紀律落實體制，建立系部廉政風險防控機制，全力配合學院開展“治庸治懶，提速提效”（簡稱“兩治兩提”）專項活動，促進黨員干部轉(zhuǎn)變作風，增強服務(wù)意識和工作能力，提高工作質(zhì)量和水平。

3.加強系部宣傳工作。宣傳工作事關(guān)水利系的形象和聲譽，做好宣傳工作是系部改革與發(fā)展的重要保障。以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以創(chuàng)建和諧校園為根本目標，積極彰顯我系的辦學理念與辦學特色，大力激發(fā)我系辦學的朝氣與活力。在系部成立宣傳組，加強系部宣傳人員的培養(yǎng)和培養(yǎng)學生的感恩情懷，借助網(wǎng)站、宣傳欄、宣傳冊等宣傳手段重點宣傳：教學、科研與管理上的突出成果、優(yōu)勢專業(yè)與優(yōu)勢學科、先進人物與典型事跡、發(fā)展規(guī)劃與發(fā)展前景。在外通過企業(yè)對

學生的點評，輻射性地擴大對專業(yè)和系部建設(shè)的宣傳。建立健全兩培養(yǎng)多元化的系部宣傳工作機制。

三、落實年度示范建設(shè)任務(wù)，推進教育教學改革

1．落實水利職業(yè)教育示范院校建設(shè)任務(wù)。組織教職工深入學習示范院校建設(shè)方案和任務(wù)書，搞好示范建設(shè)任務(wù)分解和落實工作。明確教職工在示范院校建設(shè)中的重要地位，成立水利職業(yè)教育示范院校建設(shè)項目小組，加強人員協(xié)調(diào)，制定建設(shè)項目進度表。

2.依靠行業(yè)，從分發(fā)揮行業(yè)對職業(yè)教育的指導(dǎo)作用。深化與武漢建工股份有限公司等企業(yè)的合作，切實推進“工程造價特色班”的建設(shè)，夯實校企深度融合的辦學體制機制。為系部年內(nèi)建立1個“校中廠”或“廠中?！?，完善“校企雙主體”人才培養(yǎng)模式，邁出實質(zhì)性的步伐。

３．加大行業(yè)企業(yè)全面參與教育教學各環(huán)節(jié)力度。按照校企“雙主體”育人人才培養(yǎng)模式的要求，加大與企業(yè)、行業(yè)、校友的聯(lián)系。進行專業(yè)調(diào)研，完成2012級人才培養(yǎng)方案制定工作。優(yōu)化專業(yè)課程設(shè)置，著力提升專業(yè)與行業(yè)的契合度，專業(yè)特色建設(shè)。確保水利水電建筑工程專業(yè)順利通過省級改革試點專業(yè)建設(shè)驗收。落實中央財政支持的水利水電建筑工程重點專業(yè)建設(shè)工作。系部組織開展專業(yè)建設(shè)研討會，明確專業(yè)特色建設(shè)方向，向院級特色（重點）專業(yè)邁進。備戰(zhàn)學院舉辦的說專業(yè)比賽。

4．推進構(gòu)建專業(yè)課程新體系。加強實踐教學環(huán)節(jié)。進一步加強專業(yè)實訓建設(shè)和精品課程建設(shè)，努力彰顯專業(yè)建設(shè)

篇2：朝陽街道水利站2013年度工作計劃

朝陽街道水利站2013年度工作計劃

為了使我街道的水利工作做到有計劃、有步驟、有措施地抓好落實，更好地營造良好的水利環(huán)境，用科學的發(fā)展觀指導(dǎo)水利工作，認真落實黨的十八大精神，切實完成好上級交給我們的各項工作任務(wù)，更好地推動我街道各項經(jīng)濟健康快速發(fā)展，制定本計劃。

一、繼續(xù)抓好隊伍的自身建設(shè)，不斷完善崗位責任制。

1、以鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為動力，結(jié)合本單位實際，重點學好與本行業(yè)工作有密切相關(guān)的《水法》、《防洪法》、《水土保持法》及《河道采沙管理條例》等有關(guān)法律、法規(guī)造就一支政治素質(zhì)好、作風端正、業(yè)務(wù)精通、技術(shù)過硬、能吃苦耐勞的水利專業(yè)技術(shù)人才和管理隊伍。

2、抓好建章立制，完善以制度管人機制。

3、建立和完善崗位責任制，明確責任落實，做到權(quán)責分明。

4、抓好廉政建設(shè)，做到辦事公開，辦事透明，全面推動本單位的工作進程。

二、做好水利法規(guī)的宣傳教育工作，依法保護水工程。

在全街道開展水法宣傳工作，切實保護水利設(shè)施工程，并責任到人。對破壞水利設(shè)施的單位和個人要依法追究法律責任。

三、切實抓好“三防”工作的落實機制。

1、完善三防工程的監(jiān)管機制，明確責任堤段。

2、組織防洪工程安全大檢查，分別在汛前、中、后三個階段對沭河的堤段、排閘等工程進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報街道防汛辦。

3、做好汛期的巡邏值班工作和雨、水情測報工作，為街道政府抓好三防工作當好參謀，切實保障防洪安全。

4、立足于防大汛、抗大旱工作，更好地為我街道經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

四、協(xié)助做好農(nóng)村安全飲水工程的各項工作，確保工程項目順利完成。確保全街道萬人口能吃上干凈水、放心水。

五、做好防災(zāi)、減災(zāi)工作，使我街道在災(zāi)害天氣期間的損失減少到最低限度。

六、做好玉白河黃廟閘改造工程及上下50米內(nèi)河堤加固工程工作，改善500多畝農(nóng)田的灌溉現(xiàn)狀。

七、積極配合水政部門打擊非法采沙工作；完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工

臨沂市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)朝陽街道水利站

二〇一二年十二月十五日

篇3：鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利年度工作計劃 鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利年度工作計劃

一、指導(dǎo)思想

堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深和貫徹黨的十六大和十六屆六中全會精神，進一步轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，明確發(fā)展思路，創(chuàng)新發(fā)展模式，提高發(fā)展質(zhì)量，切實把現(xiàn)代水利農(nóng)機的發(fā)展轉(zhuǎn)入以人為本，全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的軌道，對水資源進行合理開發(fā)、高效利用、優(yōu)化配置、全面節(jié)約，以資源的可持續(xù)利用保障社會和人的全面協(xié)調(diào)，為構(gòu)建社會主義和-諧社會提拱有力保障。

二、目標任務(wù)

1、認真落實《水利農(nóng)機建設(shè)“十一五”規(guī)劃》的實施，今冬明春水利建設(shè)的主要目標任務(wù)是：洪橋火炬聯(lián)圩改造防洪閘1座;二場圩大包圍內(nèi)增建34吋泵排澇站1座;陸區(qū)河、二場圩等四處新建石駁岸公里;土工布模袋砼公里;家河整治19條，總長公里。清淤土方

萬方;建設(shè)家河護岸公里;計劃新建地下渠道公里;新建水泥板明排溝公里，計劃總投資萬元。

2、繼續(xù)搞好的防汛防旱工作，認真修訂防汛防旱預(yù)案，備足防汛物資，確保安全渡汛。

3、繼續(xù)搞好水蜜桃種植區(qū)節(jié)水灌溉工程和適用農(nóng)機、新型農(nóng)機的推廣工作。繼續(xù)搞好農(nóng)業(yè)機械的管理，繼續(xù)推進“創(chuàng)建平安農(nóng)機”建設(shè)。

4、積極完成區(qū)局下達的2007年二費收繳任務(wù)，認真及時巡查本轄區(qū)內(nèi)的水事違法案件，力求解決在萌芽時期。

5、加強對已建工程的長效管理，保證工程的正常運行，延長工程的使用壽命，充分發(fā)揮工程效益。

6、加強黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)，加強職工的業(yè)務(wù)培訓，不斷提高-干部職工的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

水利農(nóng)機工作事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展，事關(guān)社會穩(wěn)定。我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，深入貫徹黨的十六屆六中全會精神，堅持以發(fā)展為導(dǎo)向，發(fā)揚改革創(chuàng)新的精神，努力開創(chuàng)水利農(nóng)機建設(shè)的新局面，為富民強鎮(zhèn)，為實現(xiàn)人水和諧新環(huán)境作出更大的貢獻。

篇4：水利工作計劃

**鎮(zhèn)2014年度水利建設(shè)工作計劃

1、認真貫徹落實中央文件精神，按照**鎮(zhèn)“十二五”水利規(guī)劃，圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，深入開展農(nóng)田水利建設(shè)，積極研究和探索農(nóng)田水利建設(shè)的新思路、新想法、新途徑，積極爭取項目資金，大力開展農(nóng)田水利基本建設(shè)，力爭農(nóng)田水利基本建設(shè)工作再上新臺階。

2、堅持防汛、抗旱工作兩手抓，充分做好防大汛、抗大旱的各項準備工作，認真落實防汛抗旱責任制，做到“防患于未然”，力爭把水旱災(zāi)害所造成的損失降到最低程度。

3、精心實施做好飲水安全工程項目建設(shè)，確保年底以前完成工程建設(shè)任務(wù)，讓飲水不安全地區(qū)廣大群眾早日喝上干凈水、安全水、放心水，讓民生水利惠澤更多群眾。

4、組織驗收小型農(nóng)田水利重點項目建設(shè)。

5、積極實施好周寧縣**鎮(zhèn)、瑪坑鄉(xiāng)防洪清淤工程建設(shè)項目，抓好質(zhì)量關(guān)，力爭該項工程做好、做實。

7、認真抓好機關(guān)效能建設(shè)活動、黨建與黨風廉政建設(shè)、計劃生育、社會治安綜合治理、文明創(chuàng)建、信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)等工作。

8、保質(zhì)保量完成縣委、縣政府及上級水利部門交辦的其他工作。

二○一四年一月十一日 篇5：水利局工作計劃

水利局工作計劃.txt偶爾要回頭看看，否則永遠都在追尋，而不知道自己失去了什么。男人掏錢是戀人關(guān)系，女人掏錢是夫妻關(guān)系，男女搶著掏錢是朋友關(guān)系。男人愛用眼睛看女人，最易受美貌迷惑；女人愛用心看男人，最易受傷心折磨。2011年是學習貫徹黨的十七大精神，深入落實科學發(fā)展觀，積極推進社會主義和諧社會建設(shè)的重要一年。為進一步提高廣大干部職工的政治理論素質(zhì)，增強廣大干部職工做好本職工作的能力，為水利事業(yè)的健康、快速發(fā)展提供強大的精神動力和思想保證?，F(xiàn)根據(jù)局黨委的統(tǒng)一部署，2011年下半年全局理論學習計劃安排如下：

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學習貫徹黨的十七大精神，全面學習貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持解放思想，實事求是，與時俱進，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的能力，推進自主創(chuàng)新的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，依法辦事的能力，提高干部職工的政治理論素養(yǎng)。切實起到用馬克思主義理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐，推動工作的作用，為建設(shè)陽新和諧水利提供堅強的思想保障。

二、學習方式

堅持個人自學和集中學習相結(jié)合，在個人自學的基礎(chǔ)上采取輪訓輪講的方式，進行集中學習輔導(dǎo)，同時還要專題討論交流，通過觀看警示教育片和優(yōu)良傳統(tǒng)教育專題片，請黨校老師授課等方式開展學習，進一步增強學習效果。

三、學習內(nèi)容

1、深入學習黨的十七大精神。要把學習貫徹黨的十七大精神作為首要任務(wù)，通過深入學習黨的十七大報告，真正把全體干部職工的思想統(tǒng)一到黨的十七大制定的各項路線、方針、政策上來，把大家的力量凝聚到實現(xiàn)局黨委年初確定的各項目標任務(wù)上來，真正做到在思想上進一步增強理想信念的堅定性，在行動上進一步增強執(zhí)政為民的自覺性，在工作上進一步增強求實開拓的創(chuàng)造性。

2、深入學習貫徹科學發(fā)展觀。十七大報告對科學發(fā)展觀的重要地位、產(chǎn)生背景、科學內(nèi)涵以及如何貫徹落實進行了全面系統(tǒng)的論述。我們要深入學習領(lǐng)會科學發(fā)展觀的理論體系和主要觀點，全面把握科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)，切實把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，要把學習科學發(fā)展觀同本單位的各項工作結(jié)合起來，認真總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距和不足，研究解決本單位發(fā)展中存在的突出矛盾和問題，更新發(fā)展觀念，調(diào)整發(fā)展思路，提出發(fā)展措施，切實把科學發(fā)展觀體現(xiàn)到各項具體工作中，真正落到實處。

3、認真組織紀念改革開放三十周年學習教育活動。改革開放三十年，中國人民的面貌、社會主義中國的面貌，中國共產(chǎn)黨的面貌發(fā)生了歷史性變化。我們要圍繞紀念改革開放三十周年確立專題學習中國特色社會主義理論，重點學習改革開放理論，使全局干部職工充分認識到改革開放是決定當代中國命運的關(guān)鍵抉擇，是發(fā)展中國特色社會主義，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的必由之路。

4、認真學習縣委提出的“思想大解放，觀念大轉(zhuǎn)變，經(jīng)濟大發(fā)展”思路，堅持解放思想，實事求是，與時俱進，自覺做到堅持把解放思想與深入學習貫徹黨的十七大精神結(jié)合起來，與深入學習實踐科學發(fā)展觀活動結(jié)合起來，與縣委提出的“三項建設(shè)，一個目標”任務(wù)結(jié)合起來，與我局解放思想，加快發(fā)展的工作實踐結(jié)合起來，推進我縣水利建設(shè)健康快速發(fā)展。

5、深入開展反腐倡廉教育學習。要樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，以艱苦奮斗、廉潔奉公為主題，以立黨為公、執(zhí)政為民為目標，以黨紀條例為主要學習內(nèi)容，不斷加強黨風廉政建設(shè)工作力度，增強黨員干部廉潔自律意識。通過學習，提高拒腐防變的能力，把水利打造成為一個清正廉潔的文明單位。

6、努力推動干部職工的專業(yè)知識學習。要把深入理論學習同學習各方面的科學文化知識結(jié)合起來。在深入學習理論知識的同時，結(jié)合單位和個人實際情況，積極開展水利業(yè)務(wù)，特別是水庫、堤防、涵閘、泵站等水利專業(yè)知識的學習，努力提高專業(yè)水平。同時加強《水法》、《防洪法》、《水土保持法》等水法律、法規(guī)、條例方面的學習，不斷增強學習的針對性和實效性，不斷提高專業(yè)素質(zhì)。

四、學習要求

1、要提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)堅持和完善各項學習制度，形成干部職工自覺學習的長效機制，使學習進一步制度化、規(guī)范化。

2、要有專用學習筆記本，學習筆記不少于字。

3、確保學習時間，原則上每月集中學習兩次，每次集中學習時間不少于2個小時，每次學習實行簽到制度，確保學習落到實處。

4、各支部要安排專人負責理論學習，可結(jié)合本單位的實際情況，確立學習專題，力爭學習一個專題都要掌握一個理論觀點或者解決一個實際問題，學習要同指導(dǎo)實踐相結(jié)合。

5、各單位領(lǐng)導(dǎo)要帶頭參加學習，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在學習中的示范作用，在集中學習的同時還要堅持自學。局機關(guān)副局級以上干部要撰寫一篇學習心得。

水利工作計劃(篇2)

20xx年，是全面貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，做好今年的工作，責任更加重大，意義更加深遠。

今年全市水利工作的指導(dǎo)思想是：以黨的十八大和省委、市委經(jīng)濟工作會議精神為指針，圍繞市委、市政府建設(shè)“現(xiàn)代常德，幸福家園”的總體要求，以建設(shè)“三型機關(guān)”總攬工作全局，不斷鞏固“文明機關(guān)”創(chuàng)建成果，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)，進一步改進作風，強化管理，加快推進全市水利改革發(fā)展步伐，確保各項工作再創(chuàng)佳績，再上臺階。

今年全市水利工作的主要目標是：爭取國投水利投資13億元以上，解決52萬農(nóng)村人口飲水不安全問題，完成254座水庫除險加固、5處大型灌區(qū)續(xù)建配套、14處中小河流治理、6處大型灌溉排水泵站改造、23處小型農(nóng)田水利、10處蓄洪垸建設(shè)等主要工程；防汛抗旱工作，遇設(shè)計標準內(nèi)洪水，確保不潰一堤一垸，不垮一庫一壩，山洪災(zāi)害不發(fā)生群死群傷；遇嚴重干旱，城鄉(xiāng)基本用水有保障。圍繞上述工作目標，我們要突出做好以下十個方面的工作。

1、突出抓好防汛抗旱。

防汛抗旱保安是水利部門首當其沖、義不容辭的職責，我們要把此項工作放在第一位，努力奪取今年防汛抗旱的全面勝利。一是思想上務(wù)必高度重視。我市特殊的地理位置決定了“常德最大的市情仍然是水情，最大的憂患仍然是水患”。我們要充分認識到當前災(zāi)害天氣的突發(fā)性、強發(fā)性、局部性、毀滅性等特點，如近段時間發(fā)生的美國東北部超強雪災(zāi)、俄羅斯隕石墜落等自然災(zāi)害，新疆烏魯木齊市聯(lián)豐水庫潰壩和山西省臨汾市曲亭水庫垮壩等，都給人民生命財產(chǎn)造成了重大損失。同時，近幾年我市發(fā)生的各類洪澇災(zāi)害、冰災(zāi)、旱災(zāi)等，時刻都在警示著我們，在任何時候，對防汛抗災(zāi)工作都不能有絲毫的麻痹和動搖。二是準備上務(wù)必十分充分。要立足于早，著眼于實，認真組織開展汛前“七個百分之百”的安全大檢查，及時處理好險工隱患；要認真抓好防汛責任的落實，進一步修訂完善各類防汛預(yù)案、調(diào)度方案，調(diào)整充實各級領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，抓好隊伍培訓、演練，補充好防汛器材，做到有備無患。三是行動上務(wù)必積極主動。進入汛期后，我們要密切關(guān)注氣候變化、雨情水情變化，當好參謀，超前部署，積極迎對，科學調(diào)度，力爭把災(zāi)害損失降到最低程度。在抓好防汛工作的同時，抓好抗旱工作，確保旱澇保收。

2、繼續(xù)抓好水利建設(shè)。

按照省、市水利建設(shè)指揮部的要求，一是要確保年度水利建設(shè)任務(wù)如期完成。20xx年度，是全市水利建設(shè)任務(wù)最重、時間最緊的一年，戰(zhàn)線長、處數(shù)多。當前，要在保證工程質(zhì)量安全的前提下，千方百計加快工程建設(shè)進度，確保3月底前基本完成任務(wù)，4月中旬徹底完成任務(wù)。二是要進一步加大農(nóng)田水利基本建設(shè)力度。要充分調(diào)動廣大群眾的積極性，抓好溝渠疏洗、堰塘清淤、機埠改造和水毀工程修復(fù)等工程，盡快解決農(nóng)業(yè)灌溉“最后一百米”的問題。同時，要積極完成好市委扶貧點村和新農(nóng)村建設(shè)示范片區(qū)水利建設(shè)的任務(wù)。三是要確保工程質(zhì)量和施工安全。無論什么時候，水利部門都要牢固樹立“質(zhì)量第一、安全至上”的意識，健全工程質(zhì)量全過程監(jiān)管機制，落實安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)措施，把好基建程序關(guān)、工程質(zhì)量關(guān)、資金使用關(guān)、安全施工關(guān)，堅決防止發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故。

3、全力抓好農(nóng)村安全飲水。

今年，農(nóng)村安全飲水仍然是為民辦實事的工作任務(wù)之一，已寫進了市政府工作報告，我們必須不折不扣地完成好。今年要解決52萬農(nóng)村人口飲水不安全的問題，打造規(guī)范化管理水廠30處，任務(wù)艱巨，責任重大，務(wù)必抓好。我們要圍繞這一目標，積極探索符合常德實際的路子，在鞏固好原有管理成果的基礎(chǔ)上，確保在三個方面有所突破：一是要全面建立集中水廠的維修養(yǎng)護基金；二是要進一步提高用水的回收率，力爭達到80%；三是要全面規(guī)范供水企業(yè)的財務(wù)管理，統(tǒng)一建賬，統(tǒng)一報表。通過上述工作，確保全市的水廠上檔次、上水平。

4、切實強化水資源管理。

我們要繼續(xù)按照中央和省市的統(tǒng)一部署和要求，切實加大水資源的管理力度，依法劃定飲用水水源保護區(qū)，強化水資源開發(fā)利用控制、用水效率控制、水功能區(qū)限制納污3條紅線管理。同時，深入推進全市農(nóng)村水源保護工作，繼續(xù)對列入市級重點保護水源的543座水庫和市城區(qū)7條河流實行“禁投”，規(guī)范13處5000畝以上湖泊的養(yǎng)殖行為；積極開展水源保護規(guī)范化建設(shè)工作，逐步建立農(nóng)村水源保護工作的`規(guī)范化、制度化、法制化管理體系，切實提升農(nóng)村水環(huán)境質(zhì)量，確保飲水水源安全。

5、努力抓好項目爭取。

全局上下要切實增強抓項目、爭投資的緊迫感和責任感，在重點研究國家宏觀政策走向的基礎(chǔ)上，主動出擊，積極作為，確保我市水利項目投資繼續(xù)保持全省領(lǐng)先。一是要扎實做好前期工作。重點圍繞小型水庫除險加固、大中型灌區(qū)建設(shè)、中小河流治理、大型泵站更新改造、大中型水閘除險加固、小型農(nóng)田水利基本建設(shè)等方面找大項目、做大項目、申報大項目、儲備大項目。二是要加大項目跟蹤力度。要善于運用各種人脈，充分發(fā)揮優(yōu)勢，積極主動向上匯報，及時掌握各種信息，解讀新政策，了解新走向，注視新動向。特別是對重大工程項目，要多溝通、勤匯報，并安排專人負責跟蹤銜接，確保項目爭取到位。三是要搞好項目儲備。要緊緊抓住國家加大水利建設(shè)投入，湖南建設(shè)洞庭湖生態(tài)經(jīng)濟圈和三峽后續(xù)工程啟動的良好機遇，積極謀劃、儲備一批有利于常德水利事業(yè)長遠發(fā)展的好項目、大項目。重點做好松澧河湖水資源配置、水環(huán)境治理及河湖連通工程、“引黃入?！彼垂こ桃约般溴⒋笕雍B通工程的前期工作。

6、始終強化工程管理。

俗話說“三分建，七分管”，抓工程管理就是抓效益、就是抓發(fā)展、抓安全。我們的水利工程規(guī)范管理工作必須長期堅持，常抓不懈，只有這樣，問題才能逐一解決，成效才能不斷鞏固，管理的效益才能充分發(fā)揮。我們要進一步加強工程建設(shè)管理，完善和落實水利工程項目法人制、招標投標制、工程監(jiān)理制，確保工程建設(shè)質(zhì)量；要進一步強化堤防、水庫、機埠、集中供水等水利工程日常管理，切實落實管理職責，建立日常管理臺賬，確保水利工程管理制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化。

7、著力抓好水利改革。

今年是水利改革全面推進年，按照改革試點工作總體部署，今年6月要進行中期驗收，明年12月要進行總體驗收，時間非常緊迫。省里已確定了今年要完成的22項改革重點任務(wù)，我們要圍繞這一目標，切實把水利改革當作“一號工程”強力推進。要進一步落實改革工作責任，創(chuàng)新工作舉措，積極與省廳對口處室進行匯報銜接，及時獲取最新政策信息和上級支持。同時，加強與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)協(xié)商，解決突出問題，確保年度改革任務(wù)圓滿完成。

8、不斷做大做強企業(yè)。

從近幾年發(fā)展的形勢來看，局屬企業(yè)已經(jīng)走上了良性運行的軌道。但如何做大蛋糕，保障企業(yè)健康長遠發(fā)展，我們還任重道遠。一是要進一步認清形勢。要抓住國家對水利建設(shè)投入力度仍然強勁的機遇，牢固樹立機遇意識、憂患意識、淘汰意識，千方百計拓展業(yè)務(wù)，創(chuàng)造更大業(yè)績。二是要進一步加強管理。各企業(yè)要在強化管理上狠下功夫，加強成本核算，推行目標管理，提高經(jīng)濟效益；要不斷完善企業(yè)內(nèi)部的工資分配制度，通過績效掛鉤，拉開內(nèi)部分配檔次，進一步調(diào)動員工的工作積極性。要通過不斷強化自身建設(shè)和管理，樹立企業(yè)形象，提升企業(yè)發(fā)展水平。三是要進一步注重人才引進和培養(yǎng)。始終樹立“人才興企”的觀念，通過招聘、培訓等方式，積極引進和培養(yǎng)一批高素質(zhì)專業(yè)人才，為企業(yè)的長遠發(fā)展提供有力的人才支撐。

9、全面完成河道采砂專項整治任務(wù)。

全市的河道采砂專項整治工作已進入攻堅階段，要根據(jù)省里的要求，建立新的河道采砂預(yù)警體系，對市城區(qū)的35處老砂石場全部進行關(guān)閉清場，做好27條采砂船的安置處理工作。要加強河道采砂執(zhí)法打擊和日常管理工作，建立健全新的河道采砂長效運行管理體系，進一步鞏固整治成果，切實規(guī)范河道采砂秩序和砂石經(jīng)營秩序。

10、切實加強機關(guān)建設(shè)。

今年，我們要繼續(xù)抓好機關(guān)建設(shè)。進一步搞好院內(nèi)文體設(shè)施管理和服務(wù)，積極開展各類文體活動，豐富干部職工的業(yè)余生活；進一步加強食堂管理，讓大家吃得更可口、更健康、更滿意；進一步提高機關(guān)物業(yè)、后勤管理水平，為干部職工提供舒適的辦公環(huán)境；同時，要積極調(diào)度協(xié)調(diào)，加快水利花園建設(shè)速度，確保工程按期完成。要繼續(xù)做好老干部工作，盡全力為老干部服好務(wù)，切實幫助解決生活中的困難和問題，承辦好全省水利系統(tǒng)老年門球賽。

水利工作計劃(篇3)

一、完成已編制的初始名錄的清查工作，并對所有調(diào)查對象名錄進行核實，補充刪除倒閉、關(guān)閉、拆遷的工業(yè)和三產(chǎn)企業(yè)名錄數(shù)，并完成清查工作。

二、各區(qū)鎮(zhèn)普查辦和普查人員要深入企業(yè)和居民用水戶，進一步完善臺賬發(fā)放工作。檢查、指導(dǎo)臺賬填報，確保填報準確，數(shù)據(jù)真實可靠。

三、完成各類普查對象清查后，進一步核定初始名錄，編制好初始名錄底冊，匯總后上報蘇州市水普辦。

四、市水普辦組織人員對各區(qū)鎮(zhèn)核定的普查對象進行實地抽查，并對已建臺賬對象進行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時給予糾正和更正臺賬表。

五、配合上級普查機構(gòu)完成工作底圖，基層登記臺賬管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)處理上報系統(tǒng)的安裝和部署。

六、各區(qū)鎮(zhèn)普查辦要按照全國水利普查質(zhì)量控制要求，組織普查指導(dǎo)員對清查各類項目進行人工審核。市水普辦組織人員對各普查分區(qū)進行交叉式抽查，將審核驗收后的數(shù)據(jù)錄入基層登記臺賬管理系統(tǒng)，并通過抽查復(fù)錄比對和機審復(fù)核進行質(zhì)量控制，清查成果復(fù)核合格后，進行分類匯總清查成果，編制普查對象清查名錄上報蘇州市水普辦。

七、各區(qū)鎮(zhèn)水普辦要按照《昆山市第一次全國水利普查宣傳工作方案的通知》精神，繼續(xù)加大水利普查宣傳力度，充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體作用，積極開展各種形式的宣傳活動，及時報道市和區(qū)鎮(zhèn)普查動態(tài)，確保水利普查家喻戶曉，廣泛動員社會力量積極參與，營造良好的輿論氛圍。

八、市水普辦要積極配合上級普查機構(gòu)對我市進行水利普查督查和指導(dǎo)工作，對在普查中存在的不足和問題，及時督促各區(qū)鎮(zhèn)水普辦進行更正，確保督查工作的質(zhì)量符合全國水利普查的要求。

九、市水普辦在清查和清查數(shù)據(jù)錄入階段，要組織督查組對各區(qū)鎮(zhèn)普查進度、質(zhì)量進行多批次督查與指導(dǎo)。并組織各區(qū)鎮(zhèn)普查辦技術(shù)人員不定期進行實地交叉檢查，確保普查資料完整性，填報準確性，數(shù)據(jù)真實性。

十、組織開展全市普查工作座談和經(jīng)驗交流，有計劃組織各區(qū)鎮(zhèn)相關(guān)人員到普查先進單位進行參觀學習，到本市普查工作先進區(qū)鎮(zhèn)進行座談和經(jīng)驗交流，全面總結(jié)水利普查前階段各項工作，推廣好的做法和經(jīng)驗，改進不足，解決好存在的問題。

水利工作計劃(篇4)

1、加大項目資金爭取力度。

要搶抓國家加快水利發(fā)展的有利時機，做深做細項目前期工作，落實項目前期工作經(jīng)費，做好規(guī)劃編制完善工作，強化項目的多層次、多結(jié)構(gòu)和多種規(guī)模儲備，積極主動向水利部和水利廳匯報，深入做好對接工作，認真研究蘇區(qū)和老區(qū)縣建設(shè)資金補助政策，積極爭取中央和省項目資金擴大補助標準，多投向我市。

2、抓好工程的建設(shè)管理。

要牢固樹立百年大計、質(zhì)量第一的意識，嚴格執(zhí)行項目建設(shè)程序，著力落實“五制”管理;進一步建立健全各項制度，加強工程監(jiān)督檢查，確保工程建設(shè)質(zhì)量，加快工程建設(shè)進度。

3、確保防汛抗旱工作到位。

落實好以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制，進一步完善防汛備汛和防旱抗旱工作措施;采取防抗臺風期間主要部門集中辦公模式，提高防災(zāi)治災(zāi)決策指揮效率;堅持防汛抗旱兩手抓，針對當前蓄水較少的實際，加強抗旱水源統(tǒng)一管理和科學調(diào)度，強化抗旱工作指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)，最大限度減少干旱可能造成的對我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和群眾生活的影響。

4、規(guī)范水政水資管理工作。

加強水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，健全完善預(yù)防為主、預(yù)防與調(diào)處相結(jié)合的水事糾紛調(diào)處機制;全面推進水利綜合執(zhí)法，嚴格執(zhí)行水資源認證、取水許可、水工程建設(shè)規(guī)劃同意書、、洪水影響評價、水土保持方案等制度;加強全市級采砂協(xié)調(diào)機構(gòu)建設(shè)，進一步落實政府統(tǒng)一管理采砂工作，確保 河道采砂管理健康有序。

5、抓好黨建、政務(wù)和綜治工作。

進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，扎實推進黨風廉政建設(shè)和行風政風建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，認真抓好社會治安綜合治理和省級文明單位創(chuàng)建，積極參與“平安社區(qū)”、“平安機關(guān)”和“平安單位”活動，切實維護社會穩(wěn)定。

6、加強基層水利隊伍建設(shè)。

緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個環(huán)節(jié)，進一步推動水利人才隊伍建設(shè)，全面提升水利干部職工隊伍素質(zhì)。建立健全重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利工作站，加強建制村農(nóng)民水利技術(shù)員的培養(yǎng)，配強配齊水利專業(yè)技術(shù)人員;落實農(nóng)村小型水利工程管護主體和責任，加大公益性小型水利工程管護經(jīng)費的補助力度;完善農(nóng)民用水合作組織，積極探索準公益性水利專業(yè)化服務(wù)隊伍，爭取水利基層隊伍做到“職能明確、布局合理、隊伍精干、服務(wù)到位?！?/p>

新機遇孕育新發(fā)展，新突破要有新作為，治水實踐永無止境，水利發(fā)展任重道遠。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以銳意改革、開拓創(chuàng)新的精神，以積極向上、爭創(chuàng)一流的風貌，團結(jié)實干、凝心聚力、乘勢而進，全面推進民生水利新發(fā)展，為我市打好五大戰(zhàn)役，實現(xiàn)在更高的起點上建設(shè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、又富又美的新-x的發(fā)展目標而努力奮斗!

水利工作計劃(篇5)

xxx2014年工作總結(jié)

一年來，在xx政府和xx水務(wù)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我單位堅持以科學發(fā)展觀及省、市、區(qū)、局工作會議精神為指導(dǎo)，深入貫徹學習黨的“十八大”、十八屆三中、四中全會精神，全面落實黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)小組部署的總要求，結(jié)合我單位的實際情況，腳踏實地的開展了各項工作?，F(xiàn)將2014的工作總結(jié)匯報如下：

一、安全生產(chǎn)放第一，時刻檢查不松懈

為了全年安全生產(chǎn)零意外額總目標，根據(jù)xx水務(wù)局和xx三防指揮部的要求，我單位積極響應(yīng)，認真部署，開展了“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”主題會議、“安全生產(chǎn)月”活動、“xx平安水利”活動等一系列主題活動，落實安全生產(chǎn)責任制度，強化了員工安全責任意識。為確保安全生產(chǎn)工作扎實長效開展，單位成立了以xx為組長，xx為副組長，xxx為組員的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責安全生產(chǎn)各項活動的具體組織落實工作。特別是在元旦、五

一、國慶等時期，更是加大對所在片區(qū)的安全巡查力度和安全生產(chǎn)宣傳力度，確保xx片區(qū)安全生產(chǎn)零隱患。通過開展安全生產(chǎn)工作，提高了員工和群眾的安全生產(chǎn)意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的安全有序的實施。

二、全力開展黨的群眾路線教育實踐活動，切實改善單位工作作風

根據(jù)局委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，按照xx區(qū)、xx局兩級黨的群眾路線教育實踐活動實施方案的安排，xx水利黨支部認真

落實相關(guān)要求，明確了以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞為民務(wù)實清廉的主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，單位開展了一系列活動。一是組織學習活動，制定了學習制度和學習時間；二是做好宣傳工作，在單位的宣傳欄上制作黨的教育實踐活動宣傳專欄，將開展的每一階段內(nèi)容及時上欄，加強宣傳、營造氣氛；三是開展主題會議，通過召開談心討論會、專題座談會、黨員紀律教育會、民主評測會、黨的群眾路線教育實踐活動主題生活會，廣泛收集聽取各方面的意見，單位充分開展了批評和自我批評，領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力也有所提高，確保了單位各項工作的有序開展。

三、加強黨的基層組織建設(shè)，提高基層黨支部核心戰(zhàn)斗力 一是提高單位黨組織辦公條件。積極向上級爭取建設(shè)單位基層黨組織活動場所。為全面提升單位基層黨組織建設(shè)奠定堅實基礎(chǔ)。二是提高黨支部核心戰(zhàn)斗力，通過成立黨支部領(lǐng)導(dǎo)小組，開展多元化活動等方式提升黨支部能力，以支部先行、黨員帶頭、群眾參與的形式，加快單位開展各項工作的步伐。

四、廣泛征求意見建議、查擺在四風方面存在的問題

十八大報告指出：“只有植根人民、造福人民，黨才能始終立于不敗之地”。黨同人民群眾的關(guān)系，就是魚和水的關(guān)系。正因為我們黨始終堅持為人民服務(wù)的根本宗旨，并且創(chuàng)造性地貫徹于革命、建設(shè)和改革的歷史進程中，貫徹于我們黨的全部工作、全部活動中，我們黨才得到了最廣大人民群眾的真誠擁護。所以單位黨支部緊扣“為民、2

務(wù)實、清廉”主題，將專項整治工作貫穿于教育實踐活動始終。通過利用前階段教育實踐活動成果，制定了六項專項整治方案，明確了單位主要負責人和單位班子成員、單位職工的責任分工，單位根據(jù)專項整治方案和征求到的意見、查擺出來的問題，進行深入整改，做到邊查邊改，立行立改，邊改邊鞏固。單位主要負責人通過專項督查、明查暗訪等方式，加強對“四風”突出問題專項整治工作的督查，確保取得實質(zhì)性的效果。

五、狠抓制度建設(shè)，營造良好氛圍

實行小組責任制管理模式，把單位各項工作分解到組，落實到崗，明確到人。單位實行量化考核，考核結(jié)果與年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部和員工開拓創(chuàng)新、務(wù)實工作。對單位的工作進行了責任分解，每項工作都明確了責任人和責任領(lǐng)導(dǎo)，使人人頭上有責任，個個肩上有擔子。單位制訂或修改了《xx黨員集中學習制度》、《xx政務(wù)、政策公開制度》、《xx“三會一課”黨員日常管理制度》強化了單位干部規(guī)范化管理，做到了用制度管事管人。由于制度完善，責任明確，干部思想作風明顯好轉(zhuǎn)，單位工作得到進一步提高，營造了良好氛圍。

六、開展文明創(chuàng)建活動，打造文明單位

重點開展xx單位生活環(huán)境衛(wèi)生整治工作。全年集中進行了十次環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，重點是“三清”，即：清垃圾、清死角、清壞舊，做到衛(wèi)生整治無死角。建立健全衛(wèi)生長效管理機制，以領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與的形式對單位及周邊衛(wèi)生情況進行定期、不定期清掃，打造一個健康衛(wèi)生的生活環(huán)境。

2014年單位全年工作確實取得了一定的成績，但仍存在一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是安全生產(chǎn)法律法規(guī)的進一步規(guī)范和完善，國家對安全生產(chǎn)工作的要求進一步提高，而從事安全生產(chǎn)監(jiān)管的工作人員感到知識不足需要進行更為全面的學習；二是部分黨員思想重視不夠，有模糊意識，學習還不夠系統(tǒng)，與工作有時候發(fā)生沖突；三是單位基層基礎(chǔ)建設(shè)較差，辦公設(shè)備落后，不能高效完成上級的部署。這些問題需要我們進一步采取切實有效的措施，在今后工作中認真加以解決。

今年取得的工作成績，離不開xx領(lǐng)導(dǎo)和xx黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持，離不開廣大干部群眾的團結(jié)一心，奮力拼搏。同時，我們也清醒的看到，我們肩頭的擔子還很沉重，我們的面臨的困難還很多。在今后的工作中，我們更需以堅定的信心，更昂揚的斗志，高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟，為建設(shè)xx水利新面貌而不懈努力。

xxx2015年工作計劃

為了使單位的水利工作做到有計劃、有步驟、有措施地抓好落實。為更好地營造良好的水利環(huán)境，用科學發(fā)展觀來指導(dǎo)水利工作，切實完成好上級交給我們的各項工作任務(wù)。更好地推動xxx各項經(jīng)濟健康快速發(fā)展，特訂本計劃。

一、繼續(xù)抓好單位隊伍的自身建設(shè)，不斷完善單位責任體制。

1、以鄧小平理論，“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為動力，結(jié)合本單位實際，重點學好與本行業(yè)工作有密切相關(guān)的《水法》、《防洪法》、《水土保持法》等有關(guān)法律、法規(guī)，打造就一支政治素質(zhì)好、作風端正、業(yè)務(wù)精通、技術(shù)過硬、能吃苦耐勞的水利專業(yè)技術(shù)人才和管理隊伍。

2、抓好建章立制工作，完善以制度管人機制。

3、繼續(xù)完善崗位責任制，明確責任落實，做到權(quán)責分明。

4、繼續(xù)做好廉政建設(shè)工作，加強約束機制和財務(wù)管理工作。做到政策、政務(wù)公開，增強辦事透明度，全面推動本單位的工作進程。

二、做好水利法規(guī)的宣傳教育工作，繼續(xù)在人民群眾中營造良好氛圍。

三、切實抓好安全生產(chǎn)工作的落實機制。

1、完善安全生產(chǎn)的監(jiān)管機制，明確責任范圍。

2、組織防訊工程安全大檢查，分別在汛前、中、后三個階段對仍圍內(nèi)的堤段、涵閘等工程進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并落實整改。

3、做好汛期的巡邏值班工作和雨情測報工作，為三防指揮部抓好三防工作當好參謀，切實保障防訊安全。

四、大力配合和協(xié)助圍內(nèi)各鎮(zhèn)水利所工程項目工作。

五、做好防災(zāi)、減災(zāi)工作，使xxx在災(zāi)害天氣期間的損失減少到最低限度。

六、做好汛前、汛后水利工程建設(shè)工作。

七、積極配合水政部門打擊各種非法搭建工作。

八、完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

水利工作計劃(篇6)

水利普查季度工作計劃

一、完成已編制的初始名錄的清查工作，并對所有調(diào)查對象名錄進行核實，補充刪除倒閉、關(guān)閉、拆遷的工業(yè)和三產(chǎn)企業(yè)名錄數(shù)，并完成清查工作。(4月)

二、各區(qū)鎮(zhèn)普查辦和普查人員要深入企業(yè)和居民用水戶，進一步完善臺賬發(fā)放工作。檢查、指導(dǎo)臺賬填報，確保填報準確，數(shù)據(jù)真實可靠。(4月)

三、完成各類普查對象清查后，進一步核定初始名錄，編制好初始名錄底冊，匯總后上報蘇州市水普辦。(4月)

四、市水普辦組織人員對各區(qū)鎮(zhèn)核定的普查對象進行實地抽查，并對已建臺賬對象進行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時給予糾正和更正臺賬表。(4月)

五、配合上級普查機構(gòu)完成工作底圖，基層登記臺賬管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)處理上報系統(tǒng)的安裝和部署。(4月)

六、各區(qū)鎮(zhèn)普查辦要按照全國水利普查質(zhì)量控制要求，組織普查指導(dǎo)員對清查各類項目進行人工審核。市水普辦組織人員對各普查分區(qū)進行交叉式抽查，將審核驗收后的數(shù)據(jù)錄入基層登記臺賬管理系統(tǒng)，并通過抽查復(fù)錄比對和機審復(fù)核進行質(zhì)量控制，清查成果復(fù)核合格后，進行分類匯總清查成果，編制普查對象清查名錄上報蘇州市水普辦。(5月～6月)

七、各區(qū)鎮(zhèn)水普辦要按照《昆山市第一次全國水利普查宣傳工作方案的通知》精神，繼續(xù)加大水利普查宣傳力度，充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體作用，積極開展各種形式的.宣傳活動，及時報道市和區(qū)鎮(zhèn)普查動態(tài)，確保水利普查家喻戶曉，廣泛動員社會力量積極參與，營造良好的輿論氛圍。(4月～6月)

八、市水普辦要積極配合上級普查機構(gòu)對我市進行水利普查督查和指導(dǎo)工作，對在普查中存在的不足和問題，及時督促各區(qū)鎮(zhèn)水普辦進行更正，確保督查工作的質(zhì)量符合全國水利普查的要求。(4月～6月)

九、市水普辦在清查和清查數(shù)據(jù)錄入階段，要組織督查組對各區(qū)鎮(zhèn)普查進度、質(zhì)量進行多批次督查與指導(dǎo)。并組織各區(qū)鎮(zhèn)普查辦技術(shù)人員不定期進行實地交叉檢查，確保普查資料完整性，填報準確性，數(shù)據(jù)真實性。(4月～6月)

十、組織開展全市普查工作座談和經(jīng)驗交流，有計劃組織各區(qū)鎮(zhèn)相關(guān)人員到普查先進單位進行參觀學習，到本市普查工作先進區(qū)鎮(zhèn)進行座談和經(jīng)驗交流，全面總結(jié)水利普查前階段各項工作，推廣好的做法和經(jīng)驗，改進不足，解決好存在的問題。(4月～6月)

水利工作計劃(篇7)

XX年是貫徹落實中央和省委一號文件和全市水利“xx”計劃的關(guān)鍵一年，也是黨的十八大召開之年，我們要堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，根據(jù)加快水利改革發(fā)展要求，堅持民生優(yōu)先、科學治水、統(tǒng)籌兼顧、落實責任，大力推進水利項目建設(shè)，進一步建立健全有利于水利科學發(fā)展的良好機制，切實提高水利服務(wù)社會能力，積極改變水利建設(shè)滯后于經(jīng)濟社會發(fā)展的局面。

主要目標任務(wù)是：

1、推進一批重點水利工程建設(shè)。加快九龍江防洪工程，云霄、漳浦、長泰城區(qū)4個防洪排澇工程；枋洋水利樞紐、漳浦朝陽水庫、龍海九九坑水庫三座大中型水庫工程；東山島外引水二期引調(diào)水工程的前期工作，爭取國家立項，促進開工建設(shè)。加快古雷區(qū)域引水、xxx第二水源和平和城區(qū)防洪排澇工程建設(shè)進度。完成九龍江

四期、大水港排灌泵站工程的建設(shè)任務(wù)。

2、謀劃一批城市水利項目。按照市委市政府建設(shè)“田園都市、生態(tài)之城”的城市建設(shè)理念，注重城市防洪排澇工程與城市水生態(tài)、水環(huán)境、水文化、水景觀等多種功能的有機結(jié)合。一是配合規(guī)劃、城建等有關(guān)部門，高標準做好xxx市區(qū)九龍江兩岸和市區(qū)內(nèi)河整治綜合規(guī)劃，達到防洪排澇工程建設(shè)與城市建設(shè)緊密銜接。二是努力推進總投資12.9億的九龍江防洪工程，配套建設(shè)市區(qū)湘橋泵站、內(nèi)林雙向泵站以及西溪南岸防洪堤，工程建設(shè)與兩岸景觀、綠化、交通緊密結(jié)合，建立起標準較高、協(xié)調(diào)配套的城市防洪減災(zāi)體系。三是配合建設(shè)和規(guī)劃部門加大xxx市區(qū)內(nèi)河清淤整治力度。在全面規(guī)劃的基礎(chǔ)上，采取污水截流、引水沖污、清淤整治的治理措施，對xxx市區(qū)主要內(nèi)河進行綜合治理。計劃在龍文區(qū)內(nèi)林建設(shè)一座雙向泵站，加大內(nèi)林渠道從北溪的引水流量，改善市區(qū)浦頭港及碧湖生態(tài)園的水質(zhì)。同時在龍文碧湖、流崗、西洋以及薌城西院建設(shè)總占地面積約3000多畝的四大滯澇區(qū)作為城市水景觀公園。四是利用九龍江防洪建設(shè)，提高云霄、漳浦、平和、長泰等城區(qū)防洪標準，美化縣城環(huán)境，打造城市次中心；利用中小河流治理項目，提高鎮(zhèn)區(qū)防洪能力，推進小城鎮(zhèn)建設(shè)。五是進一步健全九龍江市區(qū)段水葫蘆打撈和長效保潔機制，鞏固水葫蘆打撈工作，保持市區(qū)九龍江面干凈整潔，保障xxx“母親河”河清水凈。

3、加快一批農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。爭取完成7 0萬人口的農(nóng)村飲水安全， 60座水庫的除險加固，30公里海堤的強化加固，5條中小河流治理， 15處大中型灌區(qū)的續(xù)建配套與節(jié)水改造，5萬畝節(jié)水灌溉面積，10個山地水利灌溉工程,6處小型圍墾、4個水利化縣和3個重點農(nóng)水縣年度建設(shè)任務(wù)。

4、完成一批縣級山洪災(zāi)害防治項目。XX年計劃再開展3個項目，至XX年，完成規(guī)劃內(nèi)的8個縣（市、區(qū)）的縣級山洪災(zāi)害防治非工程措施的建設(shè)任務(wù)。同時，進一步強化防汛指揮決策系統(tǒng)軟硬件平臺建設(shè)，提升防汛抗災(zāi)指揮決策水平和處置突發(fā)性災(zāi)害能力。

5、切實加強水資源管理和水生態(tài)保護。進一步完善《蓄水、引調(diào)水、供水》專項規(guī)劃，加強江河、水庫水量、水質(zhì)監(jiān)控，嚴格水資源管理，合理調(diào)配水資源；鞏固河道采砂管理成果，落實“政府統(tǒng)一管理，公開招標，采售分離”工作；完成水葫蘆打撈整治年度工作，做到河暢水清;抓好小水電管理和節(jié)能減排工作，搞好平和、南靖、詔安等蘇區(qū)縣水土保持和水生態(tài)修復(fù)；做好第一次全國水利普查階段性工作。

主要工作措施：

1、加大項目資金爭取力度。

要搶抓國家加快水利發(fā)展的有利時機，做深做細項目前期工作，落實項目前期工作經(jīng)費，做好規(guī)劃編制完善工作，強化項目的多層次、多結(jié)構(gòu)和多種規(guī)模儲備，積極主動向水利部和水利廳匯報，深入做好對接工作，認真研究蘇區(qū)和老區(qū)縣建設(shè)資金補助政策，積極爭取中央和省項目資金擴大補助標準，多投向我市。

2、抓好工程的建設(shè)管理。

要牢固樹立百年大計、質(zhì)量第一的意識，嚴格執(zhí)行項目建設(shè)程序，著力落實“五制”管理；進一步建立健全各項制度，加強工程監(jiān)督檢查，確保工程建設(shè)質(zhì)量，加快工程建設(shè)進度。

3、確保防汛抗旱工作到位。

落實好以行政首長負責制為核心的各項防汛責任制，進一步完善防汛備汛和防旱抗旱工作措施；采取防抗臺風期間主要部門集中辦公模式，提高防災(zāi)治災(zāi)決策指揮效率；堅持防汛抗旱兩手抓，針對當前蓄水較少的實際，加強抗旱水源統(tǒng)一管理和科學調(diào)度，強化抗旱工作指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)，最大限度減少干旱可能造成的對我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和群眾生活的影響。

4、規(guī)范水政水資管理工作。

加強水行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，健全完善預(yù)防為主、預(yù)防與調(diào)處相結(jié)合的水事糾紛調(diào)處機制；全面推進水利綜合執(zhí)法，嚴格執(zhí)行水資源認證、取水許可、水工程建設(shè)規(guī)劃同意書、、洪水影響評價、水土保持方案等制度；加強全市級采砂協(xié)調(diào)機構(gòu)建設(shè)，進一步落實政府統(tǒng)一管理采砂工作，確保 河道采砂管理健康有序。

5、抓好黨建、政務(wù)和綜治工作。

進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，扎實推進黨風廉政建設(shè)和行風政風建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，認真抓好社會治安綜合治理和省級文明單位創(chuàng)建，積極參與“平安社區(qū)”、“平安機關(guān)”和“平安單位”活動，切實維護社會穩(wěn)定。

6、加強基層水利隊伍建設(shè)。

緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個環(huán)節(jié)，進一步推動水利人才隊伍建設(shè)，全面提升水利干部職工隊伍素質(zhì)。建立健全重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利工作站，加強建制村農(nóng)民水利技術(shù)員的培養(yǎng)，配強配齊水利專業(yè)技術(shù)人員；落實農(nóng)村小型水利工程管護主體和責任，加大公益性小型水利工程管護經(jīng)費的補助力度；完善農(nóng)民用水合作組織，積極探索準公益性水利專業(yè)化服務(wù)隊伍，爭取水利基層隊伍做到“職能明確、布局合理、隊伍精干、服務(wù)到位。”

新機遇孕育新發(fā)展，新突破要有新作為，治水實踐永無止境，水利發(fā)展任重道遠。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以銳意改革、開拓創(chuàng)新的精神，以積極向上、爭創(chuàng)一流的風貌，團結(jié)實干、凝心聚力、乘勢而進，全面推進民生水利新發(fā)展，為我市打好五大戰(zhàn)役，實現(xiàn)在更高的起點上建設(shè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、又富又美的新xxx的發(fā)展目標而努力奮斗！

水利工作計劃(篇8)

2020年度的工作即將全面開啟，我單位將持續(xù)以習近平新時期中國特色社會主義思想為指引，全面增強“四個意識”、堅定“四個信念”、做到“兩個維護”，進一步鞏固主題教育取得的豐碩成果，在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“水利工程補短板，水利行業(yè)強監(jiān)管”這一主題，扎實工作、開拓創(chuàng)新，以“安全生產(chǎn)標準化”創(chuàng)建及省一級水管單位復(fù)核工作為抓手，進一步強化和改進各項管理工作，為單位的全方位發(fā)展提供堅實保證。現(xiàn)制定工作計劃如下：

一、 強化管理、扎實工作，完成各項基礎(chǔ)管理工作

(一)做好汛前汛后大檢查及泵站試運行各項具體準備工作，制定詳細工作計劃及工作日程表，明確各人分工，嚴格按照工程考核標準規(guī)范各個操作步驟，確保機組正常運作，隨時能發(fā)揮作用。在汛期到來之前對機組、水工建筑物、溝西站、高壓配電系統(tǒng)、物資儲備進行全面排查整理，確保萬無一失。為“引水活水”規(guī)劃實施，扎實做好充分準備工作。

（二）2020年我處將繼續(xù)圍繞“省一級水管單位”復(fù)核工作，實施環(huán)山橋至4號鎮(zhèn)墩段出水壓力管道明管防護工程、長山提水站溝西站10kV線路改造工程，其中長山提水站環(huán)山橋至4#鎮(zhèn)墩壓力管道屬于明管，長約148.5米，常年暴露在外，對管道損害嚴重，急需進行覆土處理，為防止雨水沖刷，造成管道再次裸露，需在覆土上方鋪植草皮，同時為了便于日常巡查工作，需在壓力管道外側(cè)新建2條混凝土巡查便道，在便道旁邊開挖、砌筑截水溝。

此外，長山提水站溝西站10KV線路由西南角圍墻外側(cè)電線桿通過架空絕緣線輸送電力至溝西站前變壓器，由于架空線路貫穿長山提水站管理區(qū)，遇到雷雨、大風天氣，架空輸電線路極易斷開，影響溝西站電力使用，有人員觸電危險，需要對該段輸電線路進行改造。

（三）在日常管理中，為確保機電設(shè)備的安全，進行機電設(shè)備預(yù)防性檢測，對主機房、溝西站、辦公用房等進行沉降觀測、站內(nèi)水位監(jiān)測等信息數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)維護以及消防設(shè)備檢測更換等。我們將嚴格遵守工程維修養(yǎng)護項目實施規(guī)范，嚴把工程質(zhì)量關(guān)、加強工程安全管理，確保發(fā)揮最大工程效益，在務(wù)實求真的基礎(chǔ)上進一步提升水利現(xiàn)代化管理水平。

二、深入學習貫徹習近平新時期中國特色社會主義思想，強抓黨建工作

支部建設(shè)及黨建工作是我們管理工作中的重要環(huán)節(jié)，在2020年的黨建工作中我們將充分調(diào)動黨員干部們參加主題教育、專題學習、專題討論的積極性，將學習習近平新時代中國特色社會主義思想和“不忘初心、牢記使命”主題教育、學習黨的十九大精神結(jié)合起來，結(jié)合“三會一課”及固定學習日、黨員干部遠程教育活動，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，旗幟鮮明講政治，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

三、全力推進“省級安全生產(chǎn)標準化”管理。

單位始終高度重視安全生產(chǎn)管理工作，于2019年6月開始在市水利局和主管局的大力支持下啟動安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建工作，我們在牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線”意識的基礎(chǔ)上，切實做到“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”，加強安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)，健全安全生產(chǎn)組織網(wǎng)絡(luò)，制定安全生產(chǎn)目標和任務(wù)，修訂完善各類規(guī)章制度和預(yù)案，開展安全教育培訓，加強安全生產(chǎn)檢查、隱患治理，切實履行監(jiān)督管理責任。

2020年我們將在此基礎(chǔ)上把安全生產(chǎn)標準化建設(shè)納入工程運行管理全過程，本著“統(tǒng)籌安排、分步實施、穩(wěn)步推進、整體提高”的原則，以主要領(lǐng)導(dǎo)負總責，各科室分管責任人具體抓，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面實施推進的工作方式繼續(xù)推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)工作。

作為2020年度的重點工作，我們將以定期匯報、階段小結(jié)會議和現(xiàn)場監(jiān)督的工作機制相結(jié)合，各科室對照評審標準，結(jié)合各自工作要求，制訂詳細的實施方案和進度計劃。同時，安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)助指導(dǎo)各科室，切實做到創(chuàng)建工作全面推進，從而形成上下聯(lián)動、分工協(xié)作、全員參與的工作機制。采用“走出去、請進來”的方式，虛心向已成功創(chuàng)建達標的單位虛心求教、實地學習，對照評審標準完善所有薄弱環(huán)節(jié)，我們將創(chuàng)建工作作為提升單位安全管理水平的有力抓手，集中全部力量，各科室聯(lián)動，規(guī)范管理，強化意識，夯實基礎(chǔ)，促進全員化、全方位、全過程安全管理，力爭高標準完成創(chuàng)建工作。

四、下一階段的發(fā)展規(guī)劃

對于下一階段單位的發(fā)展規(guī)劃，我處將注重與時俱進，將水利工程管理與水利現(xiàn)代化、生態(tài)環(huán)境優(yōu)化相結(jié)合，進一步發(fā)揮長山提水站展示館在宣傳水利工程管理工作、推進水利事業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展的有力作用，繼續(xù)以長山提水站為中心，持續(xù)對周邊管理范圍內(nèi)的生態(tài)環(huán)境進行整治、優(yōu)化，在新時代、新形勢下，與時俱進，集思廣益，推進長山提水站水利風景區(qū)建設(shè)。

在2020的工作中，我們將以勤奮自律、愛崗敬業(yè)、積極進取的態(tài)度開展各項工作，以水利目標考核、安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建為載體，在強化內(nèi)部管理、注重提高工作效率、強化學習提升的同時努力發(fā)展水利現(xiàn)代化，使長山提水站的各項工作朝著更好的方向、更高的標準持續(xù)邁進。

水利工程補短板、水利行業(yè)強監(jiān)管，吹響了新時代治水興水管水的號角，我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，繼續(xù)解放思想、實事求是、與時俱進、開拓進取，進一步明確補短板、強監(jiān)管的目標、重點任務(wù)和具體措施，扎扎實實做好水利改革發(fā)展各項工作，為奪取全面建成小康社會新勝利、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復(fù)興中國夢而努力奮斗！

要在嚴格保護生態(tài)環(huán)境的前提下，全面提高資源利用效率，加快推動綠色低碳發(fā)展，努力建設(shè)人與自然和諧共生的綠色發(fā)展示范帶。要把修復(fù)長江生態(tài)環(huán)境擺在壓倒性位置，構(gòu)建綜合治理新體系，統(tǒng)籌考慮水環(huán)境、水生態(tài)、水資源、水安全、水文化和岸線等多方面的有機聯(lián)系，推進長江上中下游、江河湖庫、左右岸、干支流協(xié)同治理，改善長江生態(tài)環(huán)境和水域生態(tài)功能，提升生態(tài)系統(tǒng)質(zhì)量和穩(wěn)定性。要強化國土空間管控和負面清單管理，嚴守生態(tài)紅線，持續(xù)開展生態(tài)修復(fù)和環(huán)境污染治理工程，保持長江生態(tài)原真性和完整性。要加快建立生態(tài)產(chǎn)品價值實現(xiàn)機制，讓保護修復(fù)生態(tài)環(huán)境獲得合理回報，讓破壞生態(tài)環(huán)境付出相應(yīng)代價。要健全長江水災(zāi)害監(jiān)測預(yù)警、災(zāi)害防治、應(yīng)急救援體系，推進河道綜合治理和堤岸加固，建設(shè)安瀾長江。

貫徹落實黨的十九屆五中全會精神、統(tǒng)籌推進常態(tài)化疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作等進行調(diào)研。

南通位于長江入?？诒币恚赜小敖ｉT戶”之稱。市區(qū)南部的濱江地區(qū)江面寬闊、煙波浩渺，黃泥山、馬鞍山、狼山、劍山、軍山等五山臨江而立、蔥蘢疊翠，沿江岸線14公里是長江南通段重要的生態(tài)腹地和城市發(fā)展的重要水源地。

12日下午，習近平來到五山地區(qū)濱江片區(qū)，聽取五山及沿江地區(qū)生態(tài)修復(fù)保護、實施長江水域禁捕退捕等情況介紹，對南通構(gòu)建生態(tài)綠色廊道的做法表示肯定。隨后，習近平沿江邊步行察看濱江生態(tài)環(huán)境，詳細了解當?shù)赝七M長江下游岸線環(huán)境綜合治理情況。習近平強調(diào)，生態(tài)環(huán)境投入不是無謂投入、無效投入，而是關(guān)系經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性投入。要堅決貫徹新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，優(yōu)化發(fā)展思路，實現(xiàn)生態(tài)效益和經(jīng)濟社會效益相統(tǒng)一，走出一條生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展的新路子，為長江經(jīng)濟帶高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展提供有力支撐。

正在江邊休閑散步的市民看到總書記來了，紛紛向總書記問好。習近平同大家親切交流，對大家說，40多年前我來過五山地區(qū)，對這里壯闊江面的印象特別深刻。這次來，看到經(jīng)過治理，曾經(jīng)臟亂差的環(huán)境發(fā)生了滄桑巨變，成為人們流連忘返的濱江生態(tài)公園。大家生活在這樣的城市里很幸福，幸福是你們共同奮斗、親手創(chuàng)造出來的。習近平指出，城市是現(xiàn)代化的重要載體，也是人口最密集、污染排放最集中的地方。建設(shè)人與自然和諧共生的現(xiàn)代化，必須把保護城市生態(tài)環(huán)境擺在更加突出的位置，科學合理規(guī)劃城市的生產(chǎn)空間、生活空間、生態(tài)空間，處理好城市生產(chǎn)生活和生態(tài)環(huán)境保護的關(guān)系，既提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量，又提高人民生活品質(zhì)。當前，境外疫情仍在蔓延，我國外防輸入、內(nèi)防反彈壓力還很大。希望大家始終不放松疫情防控這根弦，繼續(xù)落實各項常態(tài)化疫情防控措施，堅決防止疫情出現(xiàn)反復(fù)。

離開五山地區(qū)濱江片區(qū)，習近平來到南通博物苑考察調(diào)研。張謇是我國近代著名企業(yè)家、教育家，為中國近代民族工業(yè)興起、教育和社會公益事業(yè)發(fā)展作出了重要貢獻。他創(chuàng)辦的南通博物苑是我國第一座公共博物館，現(xiàn)有歷史文物、民俗品物、自然標本等各類藏品5萬余件。習近平仔細察看博物苑歷史建筑，并走進張謇故居陳列室，了解張謇創(chuàng)辦實業(yè)、發(fā)展教育、興辦社會公益事業(yè)的情況，聽取當?shù)嘏嘤髽I(yè)家愛國情懷、社會責任、奮斗精神等情況介紹。習近平強調(diào)，我這次專門來南通博物苑，了解張謇興辦實業(yè)、教育和社會公益事業(yè)的情況。在當時內(nèi)憂外患的形勢下，作為中華文化熏陶出來的知識分子，張謇意識到落后必然挨打、實業(yè)才能救國，積極引進先進技術(shù)和經(jīng)營理念，提倡實干興邦，起而行之，興辦了一系列實業(yè)、教育、醫(yī)療、社會公益事業(yè)，幫助群眾，造福鄉(xiāng)梓，是我國民族企業(yè)家的楷模。改革開放以來，黨和國家為民營企業(yè)發(fā)展和企業(yè)家成長創(chuàng)造了良好條件。民營企業(yè)家富起來以后，要見賢思齊，增強家國情懷、擔當社會責任，發(fā)揮先富幫后富的作用，積極參與和興辦社會公益事業(yè)。要勇于創(chuàng)新、奮力拼搏、力爭一流，為構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻。要把南通博物苑和張謇故居作為愛國主義教育基地，讓廣大民營企業(yè)家和青少年受到教育，增強社會責任感，堅定“四個自信”。

13日，習近平來到揚州考察調(diào)研。古運河揚州段是整個運河中最古老的一段，揚州是中國古運河原點城市，也是長江經(jīng)濟帶和大運河文化帶交匯點城市。在運河三灣生態(tài)文化公園，習近平聽取大運河沿線環(huán)境整治、生態(tài)修復(fù)及現(xiàn)代航運示范區(qū)建設(shè)等情況介紹。近年來，經(jīng)過清理違建、水系疏浚等整治，生態(tài)環(huán)境明顯改善。習近平沿運河三灣段岸邊步行，察看運河生態(tài)廊道建設(shè)情況，了解大運河文化保護傳承利用取得的成效。習近平在碼頭同市民群眾親切交流。他指出，揚州是個好地方，依水而建、緣水而興、因水而美，是國家重要歷史文化名城。千百年來，運河滋養(yǎng)兩岸城市和人民，是運河兩岸人民的致富河、幸福河。希望大家共同保護好大運河，使運河永遠造福人民。生態(tài)文明建設(shè)關(guān)系經(jīng)濟社會發(fā)展，關(guān)系人民生活幸福，關(guān)系青少年健康成長。加強生態(tài)文明建設(shè)，是推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的必然要求，也是廣大群眾的共識和呼聲。要把大運河文化遺產(chǎn)保護同生態(tài)環(huán)境保護提升、沿線名城名鎮(zhèn)保護修復(fù)、文化旅游融合發(fā)展、運河航運轉(zhuǎn)型提升統(tǒng)一起來，為大運河沿線區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展、人民生活改善創(chuàng)造有利條件。

隨后，習近平乘車前往江都水利樞紐。江都水利樞紐是南水北調(diào)東線工程的源頭，也是目前我國規(guī)模最大的電力排灌工程、亞洲最大的泵站樞紐。習近平來到展廳觀看南水北調(diào)東線工程及江都水利樞紐專題片，結(jié)合沙盤聽取南水北調(diào)東線工程建設(shè)運行情況介紹。他走進第四抽水站，察看抽水泵運行。在觀測平臺，工作人員向習近平展示了剛剛提取的水樣，介紹當?shù)丶訌娝吹厣鷳B(tài)保護等情況。

在江都水利樞紐展覽館，習近平邊走邊看，詳細了解水利樞紐發(fā)展建設(shè)歷程和發(fā)揮調(diào)水、排澇、泄洪、通航、改善生態(tài)環(huán)境等功能情況。習近平指出，“北缺南豐”是我國水資源分布的顯著特點。黨和國家實施南水北調(diào)工程建設(shè)，就是要對水資源進行科學調(diào)劑，促進南北方均衡發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。要繼續(xù)推動南水北調(diào)東線工程建設(shè)，完善規(guī)劃和建設(shè)方案，確保南水北調(diào)東線工程成為優(yōu)化水資源配置、保障群眾飲水安全、復(fù)蘇河湖生態(tài)環(huán)境、暢通南北經(jīng)濟循環(huán)的生命線。要把實施南水北調(diào)工程同北方地區(qū)節(jié)約用水統(tǒng)籌起來，堅持調(diào)水、節(jié)水兩手都要硬，一方面要提高向北調(diào)水能力，另一方面北方地區(qū)要從實際出發(fā)，堅持以水定城、以水定業(yè)，節(jié)約用水，不能隨意擴大用水量。習近平強調(diào)，南水北調(diào)東線工程取得的重大成就，離不開數(shù)十萬建設(shè)者長期的辛勤勞動，離不開沿線40萬移民的巨大奉獻。要依托大型水利樞紐設(shè)施和江都水利樞紐展覽館，積極開展國情和水情教育，引導(dǎo)干部群眾特別是青少年增強節(jié)約水資源、保護水生態(tài)的思想意識和行動自覺，加快推動生產(chǎn)生活方式綠色轉(zhuǎn)型。

水利工作計劃(篇9)

做好水利基礎(chǔ)工作計劃

水是生命之源，人類離不開水的存在。因此，做好水利基礎(chǔ)工作是我們社會穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。我們應(yīng)該根據(jù)實際需要形成科學的水資源利用規(guī)劃，合理配置和優(yōu)化水資源的利用方式，以促進國民經(jīng)濟的發(fā)展，滿足人民對清潔飲用水、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、工業(yè)用水、生態(tài)用水等需求。

一是維護水資源安全。水是一種有限資源，我們需要制定水的開發(fā)利用政策，科學利用水資源，徹底遏制違法亂占、濫采濫挖、水污染等活動，提高水資源的保障能力。同時，在水資源利用中加強管理和監(jiān)督，嚴格落實“河長制”，做好地下水資源的管理和保護工作，掌握水資源的具體情況，做到預(yù)警和調(diào)度。

二是推廣節(jié)水技術(shù)。隨著全球經(jīng)濟的快速發(fā)展，水資源的供應(yīng)已經(jīng)成為一項日益緊迫的需求。在國內(nèi)，圖解《水資源公報》中，水資源短缺已經(jīng)成為影響經(jīng)濟發(fā)展的重要因素。因此，需要謹慎地利用和發(fā)展水資源，盡可能地減少水資源浪費。我們可通過加強普及節(jié)水知識、鼓勵節(jié)水文化等方式，為節(jié)約水資源做出積極貢獻。

三是完善配套設(shè)施。齊全和完善的配套設(shè)施是保障水資源利用的現(xiàn)代化條件之一。我們需要建設(shè)和完善用水管網(wǎng)、水庫、蓄水池、水閘、水井、水渠等配套設(shè)施，加強檢查、維修、保養(yǎng)、更新，防止設(shè)備老化和損壞帶來的影響，并確保系統(tǒng)的穩(wěn)健可靠。

四是強化信息化建設(shè)。信息化建設(shè)對于水利工作的規(guī)劃、設(shè)計、監(jiān)測、管理、預(yù)測、預(yù)警等各環(huán)節(jié)具有重要意義。我們應(yīng)該完善水電監(jiān)管信息平臺和水利部門信息網(wǎng)站，開通公眾的咨詢服務(wù)，加強科技工作者在水利領(lǐng)域的研究，推廣先進的科學技術(shù)成果，實現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)＋水利”，更好地服務(wù)公眾。

五是加強人才隊伍建設(shè)。水利工作是一項綜合性工作，需要多學科相關(guān)專業(yè)人才的支持。我們應(yīng)該引進和培養(yǎng)一批能夠勝任水利工作的人才，涉及水利領(lǐng)域的各個方面，包括水資源調(diào)查、水利規(guī)劃設(shè)計、水力發(fā)電、水工建設(shè)、水土保持、水文學、灌溉、排水等等。除了培養(yǎng)專業(yè)人才外，還需要建立跨部門的聯(lián)合協(xié)作機制，減少因?qū)I(yè)分工而產(chǎn)生的障礙。

六是加強宣傳教育和文化建設(shè)。水文化是傳遞國家優(yōu)秀文化的重要一環(huán)。水是人類的源頭，也是人類的母親。我們應(yīng)該發(fā)揚優(yōu)良水文化傳統(tǒng)，推動水文化發(fā)展，弘揚“綠水青山就是金山銀山”的先進理念，引導(dǎo)人們在實踐中關(guān)注水的重要性和保護水的意義，讓人們更加深入地認識到合理利用和保護水資源的重要性。

在實踐中，我們應(yīng)該充分利用水力發(fā)電、農(nóng)業(yè)、漁業(yè)以及旅游等資源，并實施恢復(fù)濕地、生態(tài)林、退耕還林、防沙治沙等綠化工程，全面推進水利工作的發(fā)展。做好水利工作計劃，生動形象地呈現(xiàn)出實現(xiàn)水利建設(shè)、水源開發(fā)、凈水水環(huán)境保護和水利管理工作的重要性和具體措施，促進水利事業(yè)的全面發(fā)展，為社會的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

機修工作計劃

為了更好地響應(yīng)公司的規(guī)定，因此，下一份的個人工作計劃就需要我們自己撰寫了。制定計劃才更有工作動力，經(jīng)過幼兒教師教育網(wǎng)的編輯的不懈努力我們最終推出了最新的“機修工作計劃”，請注意這篇文章僅供參考之用！

機修工作計劃(篇1)

一、前言

機修組是一個重要的部門，負責維護和修理公司的所有機械設(shè)備。機修組的工作直接影響到公司的生產(chǎn)效率和運行質(zhì)量。為了更好地管理和指導(dǎo)機修組的工作，制定了月度工作計劃，以確保機修組的工作有序、高效。

二、目標設(shè)定

機修組的主要工作目標是保證公司機械設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和高效工作。為了實現(xiàn)這一目標，我們制定了以下具體目標：

1. 提高機修組的工作效率，減少機械設(shè)備的故障率；

2. 提升機修組員工的技術(shù)水平，提高工作質(zhì)量；

3. 加強設(shè)備維護和保養(yǎng)工作，延長設(shè)備的使用壽命；

4. 加強與其他部門的溝通與協(xié)作，確保工作的順利進行。

三、具體工作計劃

1. 設(shè)立月度工作目標

每個月初，機修組負責人將與團隊成員一起制定本月的工作目標，包括設(shè)備維護數(shù)量、故障修復(fù)時間、技術(shù)培訓計劃等。目標要求具體、可量化，以便進行監(jiān)督和評估。

2. 制定工作計劃

根據(jù)月度工作目標，機修組負責人將制定工作計劃，明確每個團隊成員的工作任務(wù)和責任，并制定具體的工作時間表和進度表。工作計劃要求合理、有效，確保工作有序進行。

3. 提升技術(shù)水平

每月安排機修組員工參加技術(shù)培訓，學習新的維修技術(shù)和工藝，提高維修技能和水平。同時，組織內(nèi)部技術(shù)交流會議，分享經(jīng)驗和解決問題，促進成員之間的學習和交流。

4. 加強設(shè)備維護工作

機修組要定期對公司的所有機械設(shè)備進行保養(yǎng)和維護，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和穩(wěn)定性。制定設(shè)備維護計劃，定期檢查設(shè)備的磨損情況，及時更換損壞的零部件，延長設(shè)備的使用壽命。

5. 加強溝通與協(xié)作

機修組要加強與其他部門的溝通與協(xié)作，及時了解設(shè)備使用情況和問題反饋，與其他部門共同解決問題，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。同時，定期召開工作會議，總結(jié)工作經(jīng)驗和教訓，改進工作方法和流程，提高工作效率。

四、工作效果評估

每月末，機修組將對本月的工作進行總結(jié)和評估，根據(jù)制定的工作目標和計劃進行對比，分析工作完成情況和存在的問題，并制定下月的改進計劃和工作目標。及時糾正工作中的不足和問題，確保工作質(zhì)量和效率持續(xù)提升。

五、結(jié)語

機修組月度工作計劃是機修組工作的重要管理工具，能夠幫助機修組更好地組織、管理和指導(dǎo)工作，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)和高效工作。通過認真執(zhí)行工作計劃，不斷提升技術(shù)水平，加強設(shè)備維護工作，加強溝通與協(xié)作，機修組將能夠更好地發(fā)揮作用，為公司的發(fā)展和進步做出貢獻。愿機修組的每位成員在工作中取得優(yōu)異成績，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展和公司的共同目標。

機修工作計劃(篇2)

在20xx年上半年的工作中，機修班的全體員工在廠里各領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)備科的帶領(lǐng)下，嚴格遵守廠里的各項規(guī)章制度，從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以廠里的實際情況為出發(fā)點，以保障機器的正常運轉(zhuǎn)為前提，最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標，不斷學習，總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓。雖然機修工種工作環(huán)境比較復(fù)雜，但機修組的每位成員都勤奮肯干，發(fā)揚不怕吃苦、團結(jié)拼搏的精神，不斷提高了自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項任務(wù)，為各個車間能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。

機修車間在上半年的生產(chǎn)維修工作方面：

一、1、2月份春節(jié)維修：其中主要包括以下幾點：

1、做好乳化車間乳化生產(chǎn)線關(guān)鍵設(shè)備的維護保養(yǎng)：乳化機電機軸承的更換，乳化機軸套、密封圈、O形圈、骨架油封等配件的更換，做好試機調(diào)試等工作并做好記錄。

2、配合廠家做好曉進機的維護保養(yǎng)工作：如軸套、易損件等更換并做好調(diào)試。灌裝機的密封圈、軸承、變速箱油等更換并做好調(diào)試，保證設(shè)備的順暢。

3、對3、4號裝藥機以及軌道智能輸送系統(tǒng)進行檢測、維護、保養(yǎng)。

4、敏化斜皮帶、裝藥組轉(zhuǎn)彎皮帶的更換。

5、乳化大包裝導(dǎo)輪、直線軸承、氣管、氣接頭更換。最后則是全線油位的檢查。

二、其它月份無大型的維修，機修車間主要進行定期維修，對主要零部件進行維護。其中主要乳化車間包括鋼絲繩、滑輪、皮帶導(dǎo)輪等易損件利用周末時間加班完成。期間，跟班維修人員每天深入車間、

班組巡查、檢查，及時解決生產(chǎn)過程中存在的設(shè)備問題，確保設(shè)備能滿足9人線生產(chǎn)的要求。

機修車間在安全工作方面：

在安全工作標準化方面，機修車間內(nèi)部溝通方面，每月，車間定期召開車間會議，傳達公司下達的各項文件精神，各班組之間并在會上積極認真討論近期的設(shè)備運行情況及工作中遇到的問題，確保在遇到相同問題的情況下更能快速準確的判斷，使全體機修人員的工作能力得到相應(yīng)的提高，減少了維檢修工作的時間，利于車間生產(chǎn)順暢進行。

根據(jù)設(shè)備辦開單做好各項整改項目，機修工車間動火動焊全部按照程序進行，作業(yè)同時，都有跟班安監(jiān)員或是安監(jiān)辦相關(guān)人員現(xiàn)場監(jiān)督，無一起由于動火動焊而發(fā)生的起火事故。

每月對各人工作、材料消耗等各方面進行考核工作。機修車間人員做好日常巡查、檢查及相關(guān)業(yè)務(wù)工作記錄，做好安全信息資料的收集、整理、分析、反饋工作負責職責范圍內(nèi)的有關(guān)管理制度、操作規(guī)程、質(zhì)量標準的制定和組織實施，及時上報本崗位相關(guān)業(yè)務(wù)報表。編制通用設(shè)備維修及運行安全操作規(guī)程和有關(guān)制度，并督促檢查。遵章守紀，服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)協(xié)作，每月出勤、下達到規(guī)定的天數(shù)和次數(shù)，上下班及請銷假符合要求。

機修車間新工人上崗培訓一人次，轉(zhuǎn)崗一人次，認真執(zhí)行三級教育的精神，機修車間完成車間級教育及班組教育，認真介紹工作特點、作業(yè)環(huán)境、危險區(qū)域、設(shè)備狀況、消防設(shè)備等。重點介紹高溫、高壓、

易燃易爆、有毒有害、腐蝕等方面可能導(dǎo)致發(fā)生事故的危險因素，并進行相關(guān)內(nèi)容的考試，并按照公司文件參與導(dǎo)師帶徒活動。

當然，在工作過程中也存在一些不足之處，主要有：

一：維修人員理論水平有待提高，特別是對機械原理，各機構(gòu)在機械中的作用、公差與配合、液壓系統(tǒng)及材料熱處理等方面認知較少，相關(guān)維修技術(shù)比較薄弱。

二：零件熱處理后的.硬度，塑性和疲勞強度等綜合力學性能不能滿足使用要求，加工后成品的形位誤差有時因超過理論產(chǎn)品的極限值而需再加工甚至報廢，從而直接影響維修進度和機器的使用性能，又提高了加工成本和維修費用。

三：對維修工時和維修費用的相關(guān)考核還不夠細化，在以后的工作中將通過各種形式努力做到不斷完善和健全，爭取不斷減少維修工時和降低維修費用，提高機器零部件的回收再利用率。

在實際的工作中，車間的管理工作底子還很薄弱，因此在有些情況的執(zhí)行力和符合性與標準化要求差距還很大，對于有些問題還存在應(yīng)付的情況，在達標控制方面還有待加強，真正的按標準干還有很多的工作要做，車間在安全現(xiàn)場，設(shè)備的管理方面，管理人員的實際動作水平不高，專業(yè)管理知識有待提高，在今后的工作上，我應(yīng)當加強各個班組的標準化建設(shè)，讓工作的執(zhí)行達到標準化，標準化工作常態(tài)化，減少應(yīng)付，敷衍的隨意工作現(xiàn)像，加強通過各種可能的渠道了解和學習相關(guān)的專業(yè)管理知識，解決自身的管理瓶頸，同時做好“傳、帶、幫”帶領(lǐng)車間更上一層樓。

機修工作計劃(篇3)

一、思想認識。

在上半年，作為一員機修工，我在思想上嚴于律己，熱愛自己的事業(yè)，自己要求嚴格，鞭策自己，力爭思想上和工作上在領(lǐng)導(dǎo)和同事心目中都認為，這個小伙子能吃苦，不嫌臟不嫌累，工作認真，干起活來從來不拖泥帶水。在公司組織的各項活動中能夠積極主動的去參加，如：公司組織的去其他單位學習交流，安排今年度的救護演習主力救護者。上半年來，我能圓滿的完成班組中安排的各項工作。我相信在以后的工作中，我會在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在同事們的幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。下半年，我將更加努力工作，勤學苦練。

二、維修工作。

在維修工作方面，上半年任務(wù)都非常重，為了索道設(shè)備的正常運行公司安排了大量的加班，每次少則一二個小時多則四五個小時不等的加班時。為了把自己的維修水平提高，是工作的越多，相信我的維修技術(shù)也在不段的提高。除了上班工作加班維修除外，也是會偶爾還在網(wǎng)上找一些機械維修資料學習。平時工作中也是爭取每個維修點的機會在請教老同志的維修經(jīng)驗，平時也多和老同志聊天學習。上半年工作結(jié)束了，下半年的工作也是緊張的開始。對設(shè)備進行了規(guī)劃、從維修組織(設(shè)計、測量)到維修控制(工時、材料、庫存量、費用)，都做到有據(jù)可查。做好設(shè)備的保養(yǎng)工作，將設(shè)備的備品備件預(yù)備的充足，是減少在故障發(fā)生后縮短維修時間的必要前提。維修的方式有兩種，一是事后維修，二是定期維修。我們不能單純的做到損壞了再維修，只要設(shè)備能用就盡量用。

三、制度方面。

在做好各項工作的同時，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。上班帶工號牌，上班按要求統(tǒng)一工裝，嚴格遵守請銷假制度等。做到重來不和同事紅臉。我將更加勤懇，為更好的努力工作，也一如既往的遵守公司制度。

努力做好節(jié)資降耗和維修工作本人任維修主任以來，非常重視節(jié)資降耗和維修工作。(2)在對綠皮吉普車的修理過程中，組裝了后傳動軸、后橋差速器、剎車總泵、后彈簧鋼板;(3)對28#鏟斗進行翻新;(4)下放并安裝3立方內(nèi)燃鏟運機、1。5立方電動鏟運機、0。75鏟運機各2臺;(5)下放復(fù)新鑿巖臺車一臺;(6)架設(shè)風水管路1000多米;(7)安裝鋼溜井30多節(jié);(8)新架設(shè)格篩、護欄10多個;

四、安全工作

安全是重點，人生安全機械安全，上半年在工作中也有出現(xiàn)個別安全事件，出現(xiàn)這一些列小的問題證明還是存在有些疏忽粗心大意，不夠注意小節(jié)過程，安全意識還是不夠全面的考慮到小節(jié)。在以后工作中要彌補考慮不夠周到不夠全面細節(jié)安全隱患。要認真學習安全條例，安全生產(chǎn)，安全注意事項，注重安全?？偨Y(jié)這些日子的工作，我可以說：自己盡了心，努了力，在平時的工作中，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在今后的工作中，我會更加積極、努力的工作，服務(wù)第一”

綜合以上幾點，其中還有很多不足之處，在下半年的工作加強學習，更好的完成--年的全年工作。

機修工作計劃(篇4)

一、

機修工作計劃是指機修工為了提高工作效率和完成工作任務(wù)，提前制定的一項工作方案。在機修行業(yè)，工作計劃的制定對于機修工來說至關(guān)重要。它能夠幫助機修工組織工作，合理安排時間，提高工作質(zhì)量和效率。下面將詳細介紹機修工工作計劃的內(nèi)容和制定過程。

二、工作計劃內(nèi)容

1. 任務(wù)安排：機修工工作計劃首先需要明確需要完成的任務(wù)。這包括機器或設(shè)備的檢修、維修和保養(yǎng)等工作內(nèi)容。機修工需要了解每個任務(wù)的緊急程度和重要程度，然后按照優(yōu)先順序制定工作計劃。

2. 時間安排：機修工工作計劃需要詳細規(guī)定每個任務(wù)的工作時間。機修工需要根據(jù)任務(wù)的性質(zhì)和復(fù)雜程度評估所需的時間，并將其合理分配在時間表中。時間安排要考慮到機器或設(shè)備的使用時間、生產(chǎn)工序等因素，避免影響正常的工作和生產(chǎn)秩序。

3. 資源安排：機修工工作計劃還需要考慮所需的工具、材料和人力資源等。機修工需要提前準備好所需的工具和材料，確保能夠順利完成工作。同時，需要協(xié)調(diào)其他相關(guān)部門或人員的工作安排，確保在需要時能夠獲得支持和協(xié)助。

4. 風險評估：機修工工作計劃還應(yīng)考慮可能遇到的風險和問題。機修工需要提前識別潛在的風險，并制定相應(yīng)的解決方案。例如，如果某個任務(wù)需要特殊的工具或技術(shù)，機修工需要提前評估是否有足夠的經(jīng)驗和能力來完成該任務(wù)，以及是否需要從外部尋求幫助。

5. 安全措施：機修工作計劃還需要明確安全措施和操作規(guī)范。機修工需要遵守相關(guān)的安全操作規(guī)定，確保自己和他人的安全。這包括佩戴合適的個人防護裝備、正確使用工具、遵循安全操作程序等。

三、制定工作計劃的過程

1. 了解任務(wù)：機修工需要全面了解所需完成的任務(wù)。分析任務(wù)要求、時間限制、資源需求等，確定工作目標和要求。

2. 列出任務(wù)清單：將所需完成的任務(wù)逐一列出，并根據(jù)優(yōu)先級排序。

3. 設(shè)定工作時間：根據(jù)任務(wù)的復(fù)雜程度和所需時間，為每個任務(wù)設(shè)定合理的工作時間。

4. 確定資源需求：評估所需的工具、材料和人力資源，做好準備工作。

5. 風險評估和解決方案：識別潛在風險，并制定相應(yīng)的解決方案，以應(yīng)對可能遇到的問題。

6. 安全措施和操作規(guī)范：明確安全措施和操作規(guī)范，確保工作過程中的安全。

7. 實施和監(jiān)督：按照工作計劃執(zhí)行任務(wù)，并根據(jù)需要進行監(jiān)督和調(diào)整。

8. 總結(jié)和反饋：完成任務(wù)后，對工作計劃進行總結(jié)和反饋。評估計劃的執(zhí)行情況，分析問題和改進的空間，并在下一次工作計劃中進行調(diào)整。

四、

機修工作計劃是機修工提高工作效率和完成工作任務(wù)的重要工具。通過合理制定工作計劃，機修工能夠更好地組織工作、安排時間和資源，提高工作質(zhì)量和效率。制定工作計劃需要考慮任務(wù)安排、時間安排、資源安排、風險評估和安全措施等方面，確保工作計劃的有效執(zhí)行。機修工在工作計劃的制定過程中，還可以總結(jié)經(jīng)驗教訓，不斷改進和提高工作計劃的質(zhì)量。只有做好工作計劃，機修工才能在機修行業(yè)中脫穎而出，成為一名優(yōu)秀的機修工。

機修工作計劃(篇5)

隨著現(xiàn)代化建設(shè)的不斷推進，各種大型機械設(shè)備也應(yīng)運而生。其中，鉆機被廣泛應(yīng)用于建筑工程、礦山開采、輸油輸氣等領(lǐng)域。然而，由于經(jīng)常處于惡劣的施工環(huán)境中，鉆機經(jīng)常會出現(xiàn)故障，需要進行專業(yè)的維修。因此，對于一名鉆機修理工技術(shù)工作計劃的制定顯得尤為必要。

一、技術(shù)儲備

作為一名優(yōu)秀的鉆機修理工，首先需要具備扎實的技術(shù)儲備。這其中包括機械制造、電氣控制、液壓系統(tǒng)、傳動系統(tǒng)等方面的專業(yè)知識。需要了解的地方比較多，但是可以通過參加培訓課程、參考資料以及實際操作等方式進行不斷的學習和提升。在實踐中不斷摸索，結(jié)合不同的情況和經(jīng)驗，才能真正成為一名優(yōu)秀的鉆機修理工。

二、修理方案

在進行鉆機維修前，必須要制定出詳細的維修方案。這需要對鉆機進行全面的檢測和分析，查明故障原因，然后根據(jù)具體情況制定出維修方案。對于較為嚴重的故障，可能會需要更換一些零部件或者研制出新的部件來進行修理。但是，無論采取何種方式進行維修，都必須嚴格按照維修方案執(zhí)行，避免出現(xiàn)半途而廢或者錯漏修理的情況。

三、現(xiàn)場維護

一名鉆機修理工不僅需要在維修方案的制定和執(zhí)行中有出色的技術(shù)水平，還需要具備現(xiàn)場維護的能力?，F(xiàn)場維護主要包括日常的保養(yǎng)、檢修、故障排除等方面。對于日常保養(yǎng)，需要對鉆機的各個部分進行細致的檢查和保養(yǎng)，防止出現(xiàn)某些問題。對于故障排除，需要快速準確地找出問題的原因，并及時采取措施進行修復(fù)。

四、質(zhì)量控制

在進行鉆機維修的過程中，必須對維修質(zhì)量進行嚴格的控制。這需要按照質(zhì)量標準進行檢驗，并在修理完成后進行相關(guān)檢測和測試。只有質(zhì)量達到標準，才能保證鉆機的長期穩(wěn)定運行。此外，在鉆機修理的過程中，還需要加強安全管理，確保無人員傷亡和財產(chǎn)損失的發(fā)生。

五、不斷提升

鉆機修理工作可以說是十分繁瑣和艱苦的工作，除了需要扎實的專業(yè)知識和技術(shù)儲備外，還需要具備良好的心理素質(zhì)和心態(tài)。修理工作中難免會遇到各種困難和挑戰(zhàn)，需要保持耐心和冷靜。此外，鉆機修理工應(yīng)該具備良好的團隊合作精神，多與同行交流、學習、分享，共同提高。

總之，一名鉆機修理工在工作中需要具備扎實的專業(yè)技能、細致的維護能力、嚴格的質(zhì)量控制意識以及與時俱進的技術(shù)更新能力。只有不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)，才能不斷適應(yīng)新時代的需求，成為一名不可替代的維修專家。

機修工作計劃(篇6)

作為一名機修工，為了規(guī)劃我的工作生活，我根據(jù)自己的實際情況和工作要求，制定了以下個人工作計劃。

一、每日計劃

1、早上7點前起床，做好個人衛(wèi)生和早餐。

2、根據(jù)工作安排，準時到達工作崗位，檢查和維護設(shè)備。

3、協(xié)助其他員工進行機械加工和設(shè)備維修，保證設(shè)備的正常運行。

4、與客戶溝通，解決客戶在使用過程中遇到的問題，提供及時的技術(shù)支持和服務(wù)。

5、按照要求填寫相關(guān)的工作報告和日志，保留好相關(guān)資料和文檔。

6、下班前檢查和清理好設(shè)備和工作區(qū)域，準備好明天的工作。

二、每周計劃

1、每周一制定本周的工作計劃和目標，安排好各項任務(wù)的優(yōu)先級和時間順序。

2、參加公司組織的技術(shù)培訓和會議，學習新技術(shù)和知識，提高自己的專業(yè)能力。

3、定期檢查和維護設(shè)備，預(yù)防和處理設(shè)備故障，提高設(shè)備的使用壽命。

4、與同事和上級領(lǐng)導(dǎo)溝通交流，積極參加團隊活動，建立良好的工作關(guān)系和團隊合作精神。

5、評估本周工作的完成情況和效果，總結(jié)經(jīng)驗和教訓，為下周的工作做好準備。

三、每月計劃

1、每月初制定本月工作計劃和目標，分析市場情況和客戶需求，制定相應(yīng)的營銷策略和服務(wù)計劃。

2、定期檢查和維護設(shè)備，對設(shè)備進行大修和更新升級，確保設(shè)備的高效運行。

3、參加公司組織的例行檢查和評估，遵守公司的規(guī)章制度，保證工作的質(zhì)量和效率。

4、關(guān)注行業(yè)動態(tài)和市場變化，學習競爭對手的優(yōu)勢和不足，制定相應(yīng)的對策。

5、總結(jié)本月工作的成績和不足，反思自己的工作方法和效率，積極尋求提高和改進的方法。

四、每季度計劃

1、每季度初制定本季度工作計劃和目標，根據(jù)公司的戰(zhàn)略和發(fā)展目標，制定相應(yīng)的工作計劃和營銷策略。

2、認真參加公司組織的年度績效評估和培訓計劃，學習新知識和技能，提高綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。

3、加強與客戶的溝通和合作，了解客戶需求和反饋，積極改進和優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量和效率。

4、對生產(chǎn)和銷售情況進行分析和研究，制定相應(yīng)的市場營銷策略和產(chǎn)品升級方案，提高市場競爭力。

5、總結(jié)本季度工作的成績和不足，提出改進措施和建議，為下一季度的工作做好準備。

以上是我的個人工作計劃，希望通過自己的努力和實際行動，不斷提高自己的專業(yè)技能和素質(zhì)水平，為公司和客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和技術(shù)支持。

機修工作計劃(篇7)

一、

機修工作計劃是機修工為了提高工作效率和質(zhì)量，制定的詳細計劃安排。通過合理的時間安排和任務(wù)分配，機修工能夠高效地完成各項工作，并保證機器設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。下面，我們將詳細介紹機修工的工作計劃，以幫助他們更好地組織和安排各項工作。

二、計劃制定及人員安排

1.計劃制定：

機修工工作計劃的制定是一項非常重要的任務(wù)。主管人員需要與機修工密切合作，了解各項工作的緊急程度和優(yōu)先級，并明確要求和目標。在制定計劃時，還需考慮機器設(shè)備的使用頻率和特殊性質(zhì)，以及可能出現(xiàn)的故障類型。計劃制定需要充分了解機器設(shè)備的運作原理和維修方法，以確保合理的時間安排和任務(wù)分配。

2.人員安排：

機修工作計劃中需要明確機修工的人員安排。根據(jù)任務(wù)的復(fù)雜程度和工作的緊急性，可以安排一名或多名機修工共同完成工作。在安排人員時，還需考慮他們的技術(shù)水平和經(jīng)驗，以確保各項工作的質(zhì)量和效率。

三、工作計劃的內(nèi)容

機修工作計劃的內(nèi)容應(yīng)包括以下幾個方面：

1.設(shè)備檢修：根據(jù)設(shè)備的使用情況和維護要求，制定定期檢修計劃，并進行必要的設(shè)備清潔、潤滑和更換磨損部件。還需要檢查設(shè)備的電氣線路和控制系統(tǒng)，確保其正常運轉(zhuǎn)。

2.設(shè)備故障排除：針對可能出現(xiàn)的故障類型，制定相應(yīng)的排除步驟和程序。對于一些常見故障，機修工可以預(yù)先準備好相關(guān)材料和配件，以提高故障排除的效率。在排除故障時，還需要保證自己的工作安全，嚴格按照操作規(guī)程進行。

3.設(shè)備維護記錄：機修工需要及時準確地記錄設(shè)備的維護情況和故障排除過程，包括維護日期、維修內(nèi)容和使用材料等。這些記錄對于設(shè)備的后續(xù)維護和維修起到重要的參考作用，確保設(shè)備的長期穩(wěn)定運轉(zhuǎn)。

4.技術(shù)培訓和學習：機修工作計劃中應(yīng)包括技術(shù)培訓和學習的時間安排。機修工需要不斷提高自身專業(yè)技能和知識水平，了解最新的技術(shù)發(fā)展和設(shè)備維修方法?？梢越M織機修工參加相關(guān)的培訓班和技術(shù)交流活動，或由專業(yè)技術(shù)人員進行指導(dǎo)。

四、工作計劃的執(zhí)行與監(jiān)督

1.計劃執(zhí)行：

機修工作計劃的執(zhí)行是保證工作效率和質(zhì)量的關(guān)鍵。機修工需要按照計劃的要求進行工作，嚴格按照每個任務(wù)的時間和步驟進行操作。在執(zhí)行過程中，要注意安全防護，確保自己的人身安全和設(shè)備的安全運轉(zhuǎn)。如遇到異常情況或緊急情況，機修工要及時與主管人員進行溝通和報告，尋求協(xié)助和解決方案。

2.計劃監(jiān)督：

上級主管人員需要對機修工的工作進行定期和隨機的監(jiān)督。主管人員可以通過巡視、抽查、討論等方式，了解機修工的工作情況、工作進展和遇到的問題。在監(jiān)督中，主管人員應(yīng)及時提出建議和改進措施，幫助機修工改進工作方法和提高工作效率。

五、工作計劃的優(yōu)化

機修工在實踐中不斷積累經(jīng)驗，可以根據(jù)實際情況對工作計劃進行優(yōu)化。根據(jù)設(shè)備的使用情況和維修記錄，可以逐漸建立設(shè)備的故障模型和維修知識庫，以提高故障檢測和排除的準確性和效率?？梢圆粩嗫偨Y(jié)和改進工作方法，減少不必要的時間浪費和重復(fù)勞動。

六、總結(jié)

機修工作計劃的制定和執(zhí)行是機修工保證工作效率和質(zhì)量的關(guān)鍵。通過明確的任務(wù)分配、合理的時間安排和詳細的工作要求，機修工能夠高效地完成各項工作，并確保機器設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。機修工在實踐中不斷總結(jié)和改進工作方法，將工作計劃不斷優(yōu)化，提高工作效率和質(zhì)量。只有如此，機修工才能在日常工作中發(fā)揮自己的聰明才智，為企業(yè)的發(fā)展和生產(chǎn)運營作出重要貢獻。

機修工作計劃(篇8)

設(shè)備機修個人工作計劃范文（精選）

設(shè)備機修個人工作計劃1

隨著醫(yī)院三甲的晉升，對總務(wù)科后勤維修班要求也進一步高，新的一年即將到來，維修班全體人員將在科長及和院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指引下，提高思想素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，做好全院后勤維修保障工作，時刻樹立為臨床一線服務(wù)需要，為提高我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量而努力工作，現(xiàn)制定20__年的工作計劃：

一、節(jié)能降耗：節(jié)能為明年維修班工作重點，提倡節(jié)約用電用水，用水方面堅決杜絕跑冒漏滴，發(fā)現(xiàn)損壞及時維修，用電方面要制定節(jié)能方案，減少照明設(shè)備電耗，逐步淘汰高能耗、低能效設(shè)備。

二、設(shè)備維護檢測：定期對醫(yī)院各機房及醫(yī)院總配電房內(nèi)的配電設(shè)施進行維護檢測，包括變壓器的液位溫升，配電柜的有效接地電阻檢測等。

三、人員培訓：維修班組成員每人須持證上崗，包括高壓電工進網(wǎng)操作證，電梯操作證、發(fā)電機操作證，污水處理房人員須持污水處理操作證。

四、安全生產(chǎn)：做到用電安全、生產(chǎn)安全，杜絕一切事故的發(fā)生，嚴格遵守各種機電設(shè)備、消防設(shè)施的操作規(guī)程，堅持做好檢修保養(yǎng)，努力提高全體成員安全意識和自我保護能力，以防為主，防范結(jié)合，消除不安全生產(chǎn)的隱患，杜絕事故發(fā)生。

五、班長工作：堅持每個星期下科室進行巡回檢查的制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做好全院的水電能耗抄表統(tǒng)計工作。

六、計劃整改及維修項目：整改門診大樓門面裝飾線路、門診收費處室內(nèi)線路整改，全院內(nèi)外線電話線路整改，全院空調(diào)排水管網(wǎng)整改，全院破損空調(diào)外機支架整改，門診四樓生化室總配電箱整改，血透室儲水設(shè)施及制水間線路整改，病房老式推窗整改維修。

七、節(jié)約維修成本：提倡勤簡節(jié)約，能維修的盡量維修，絕不更換。

八、工作紀律：嚴格遵守工作紀律及值班制度，值班人員堅守工作崗位，確保醫(yī)院各項工作順利進行。

設(shè)備機修個人工作計劃2

一、目的

保證設(shè)備安全、穩(wěn)定、長期、滿載、優(yōu)良運行狀態(tài)，確保設(shè)備滿足檢測的要求。

二、范圍

適用于公司內(nèi)對所有設(shè)備進行維護保養(yǎng)工作要求及管理。

三、職責

1、設(shè)備管理是設(shè)備維護保養(yǎng)的管理部門。負責公司所有檢測設(shè)施、設(shè)備的管理。

2、設(shè)備管理根據(jù)公司檢測設(shè)施、設(shè)備的實際情況，負責建立管理檔案，制訂《設(shè)備維護和保養(yǎng)記錄》，對設(shè)施、設(shè)備實施全過程的管理。

3、設(shè)備管理負責所有的設(shè)施、設(shè)備進行維修、保養(yǎng)及運行操作記錄管理。

四、工作程序

公司檢測設(shè)備在使用過程中，隨著運行工時的增加，各部機構(gòu)和零件由于受到摩檫、腐蝕、磨損、振動、沖擊、碰撞及事故等諸多因素的影響，技術(shù)性能逐漸變壞。

保養(yǎng)作業(yè)內(nèi)容：

按照保養(yǎng)作業(yè)性質(zhì)可分為：清潔，檢查，緊固，潤滑，調(diào)整，檢驗。檢驗由本公司專職檢驗人員負責進行。

清潔、檢查、緊固、調(diào)整、潤滑、電氣作業(yè)由設(shè)備操作及維修工人執(zhí)行。

五、保養(yǎng)制度

本公司的設(shè)備保養(yǎng)制度是以預(yù)防為主，定運行工時進行保養(yǎng)的原則，分為例行保養(yǎng)，一級保養(yǎng)，二級保養(yǎng)，三級保養(yǎng)，季節(jié)性保養(yǎng)。

設(shè)備保養(yǎng)的分級和作業(yè)內(nèi)容是根據(jù)實際使用中技術(shù)情況的變化;設(shè)備的結(jié)構(gòu);使用的條件;環(huán)境條件等確定。是根據(jù)零件磨損規(guī)律，老化規(guī)律，把程度相近的項目集中起來，在達到正常磨損，老化將被破壞前進行保養(yǎng)，保持設(shè)備整潔，發(fā)現(xiàn)和消除故障隱患，防止設(shè)備早期損壞，達到設(shè)備維持正常運行的目的。

1、設(shè)備的例行保養(yǎng)

公司檢測設(shè)備的例行保養(yǎng)是各級保養(yǎng)的基礎(chǔ)，直接關(guān)系到運行安全，能源的消耗，機件的使用壽命。例行保養(yǎng)作業(yè)由設(shè)備操作人負責執(zhí)行，其作業(yè)中心內(nèi)容以清潔、補給、安全、檢視為主，堅持開工之前、運行中、收工后的三檢制度。檢查操縱機構(gòu)、運行機件、安全保護裝置的可靠性，維護整機和各總成部位的清潔，潤滑必須潤滑到位，緊固松動件等。

2、設(shè)備啟動前的工作項目。

1)清潔檢測設(shè)備，清除與生產(chǎn)無關(guān)的`雜物，更換或清洗過濾網(wǎng)。

2)檢查各指示儀器，儀表，操作按鈕和手柄以及緊急停止按鈕是否正常。

3)檢查各部位有堵塞，漏油，漏電的現(xiàn)象。

3、設(shè)備運行中的檢查。

1)注意各儀器儀表的工作情況，及各部位有無異常的聲響。

2)運行中注意安全部件是否正常。

3)遇異常情況要及時向設(shè)備管理負責人報告。

4、收工后的作業(yè)項目

1)清潔設(shè)備外部，內(nèi)部的剩余生產(chǎn)用料，清潔各種零部件。

2)排除運行中發(fā)現(xiàn)的缺陷和故障。

5、設(shè)備的維修保養(yǎng)

檢測設(shè)備的維修保養(yǎng)是合理使用設(shè)備的重要環(huán)節(jié)，必須用強制性的保養(yǎng)制度取代隨壞隨修，以修代保，進行頻繁的大拆大卸的做法。

設(shè)備的維修保養(yǎng)就是在以預(yù)防為主的思想指導(dǎo)下，把設(shè)備保養(yǎng)作業(yè)項目按其周期長短分別組織在一起，分級定期執(zhí)行，設(shè)備的定期保養(yǎng)分為：一級保養(yǎng)，二級保養(yǎng)，季節(jié)性保養(yǎng)。

5.1一級保養(yǎng)

一級保養(yǎng)是各級技術(shù)保養(yǎng)的基礎(chǔ)，各級技術(shù)管理部門必須十分重視一級保養(yǎng)工作的質(zhì)量。由使用保管人負責執(zhí)行。主要作業(yè)內(nèi)容以清潔、清潔設(shè)備用電腦主機灰塵、潤滑、緊固為主，檢查操縱、指示用儀器、儀表、安全部位、各種閥門、潤滑油油平面。

5.2二級保養(yǎng)

設(shè)備的二級保養(yǎng)以清潔、檢查、調(diào)整、校驗為中心內(nèi)容。由專業(yè)維修人員負責執(zhí)行。除執(zhí)行一級保養(yǎng)作業(yè)項目，并檢查運動部件的潤滑油狀況，清洗各類濾清器，檢查安全機件的可靠性，消除隱患，調(diào)整易損零部件的配合狀況，旋轉(zhuǎn)運動部位的磨損程度，校驗指示用儀器儀表和控制用儀器儀表、計量用儀器儀表，延長使用壽命，維護設(shè)備的技術(shù)性能。

5.3季節(jié)性保養(yǎng)

冬、夏氣溫相差懸殊，設(shè)備的工作條件也發(fā)生明顯變化。為此，應(yīng)結(jié)合一級保養(yǎng)進行季節(jié)性保養(yǎng)作業(yè)，以檢查油路及油管是否漏油、溢油等現(xiàn)象為主。避免因氣溫變化造成設(shè)備性能不良和機件損壞。

5.4使用過程故障維修

運行過程中若發(fā)生機械設(shè)備故障，應(yīng)及時通知本組組長聯(lián)系維修人員維修，并填寫“設(shè)備維修記錄單”。維修后，經(jīng)使用人檢驗正常運行后(如影響設(shè)備精度就需標定或檢定后)再進行正常工作。

5.5保養(yǎng)時間安排

日常例行保養(yǎng)由操作工按照要求日常進行，“一級保養(yǎng)”由設(shè)備使用操作人員負責，每半年進行一次。季節(jié)性保養(yǎng)按照冬、夏季節(jié)交替由使用操作保管人進行。

設(shè)備機修個人工作計劃3

時光如水，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間我來到車間日常工作已經(jīng)有十個多月的的時間，這十個多月的時間，承蒙車間領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的幫助指導(dǎo)，再通過自己的努力，在思想上、業(yè)務(wù)日常工作水平上都有了很大的提高，基本上完成了自己的本職日常工作，并取得了一些較好的成績?，F(xiàn)將一年來日常工作總結(jié)

一、努力學習、勤奮日常工作

日常日常工作中，我積極向其他人員學習。我覺得，每位同事都是我的老師，他們中有業(yè)務(wù)高手，有技術(shù)尖兵。正是不斷地虛心向他們求教，使我在調(diào)入車間后，在最短的時間內(nèi)熟悉了日常工作環(huán)境，懂得了各種材料的使用、一般問題出現(xiàn)的原因、維修的方法也都基本掌握。在業(yè)務(wù)上，將以前的維修日常工作經(jīng)驗和車間的實際情況結(jié)合起來，使自身的素質(zhì)和日常工作能力得以不斷提高。

二、班組管理

在六月份，我被任命為維修主任，我深感自己肩上任務(wù)的重大。為了不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，我在嚴格要求自己的同時，還加強了班組管理：1.按照班前、后會議程序要求，開好會議，并做好記錄。將礦部、車間的各種文件和要求快速的傳達給班組員工，使自己上承下達、承上啟下的作用得以充分發(fā)揮。使班組工人盡量了解好、了解透徹上級的精神。2.加強班組管理。我制定了較為詳細的班組規(guī)章制度和考核標準，特別強調(diào)從根本的管理入手。

三、進行設(shè)備規(guī)劃，縮短維修周期

我和車間領(lǐng)導(dǎo)一起，對設(shè)備進行了規(guī)劃、從維修組織(設(shè)計、測量)到維修控制(工時、材料、庫存量、費用)，都做到有據(jù)可查。我認為，做好設(shè)備的保養(yǎng)日常工作，將設(shè)備的備品備件預(yù)備的充足，是減少在故障發(fā)生后縮短維修時間的必要前提。維修的方式有兩種，一是事后維修，二是定期維修。我們不能單純的做到損壞了再維修，只要設(shè)備能用就盡量用，壞了再修。而是應(yīng)該在設(shè)備損壞前將故障排除，降低設(shè)備的故障率。

四、努力做好節(jié)資降耗和維修日常工作本人任維修主任以來，非常重視節(jié)資降耗和維修日常工作。

主要

(1)修舊利廢16噸;

(2)在對綠皮吉普車的修理過程中，維修班利用舊件，組裝了后傳動軸、后橋差速器、剎車總泵、后彈簧鋼板;(3)對28#鏟斗進行翻新;

(4)下放并安裝3立方內(nèi)燃鏟運機、1.5立方電動鏟運機、0.75鏟運機各2臺;

(5)下放復(fù)新鑿巖臺車一臺;

(6)架設(shè)風水管路1000多米;

(7)安裝鋼溜井30多節(jié);

(8)新架設(shè)格篩、護欄10多個;

(9)對各種安全防護設(shè)施及設(shè)備出現(xiàn)的臨時性突發(fā)故障，做到及時搶修;

(10)大修內(nèi)燃機2次。

五、日常工作中的不足

1.對設(shè)備的了解還不夠深入，有些情況沒有及時地掌握。

2.服務(wù)的深度還不夠，需進一步加強自我和班組管理，應(yīng)強調(diào)意識和態(tài)度。

3.對于隱患的整改有時存在一定的時間差，在今后爭取在第一時間內(nèi)完成，確保整改率達到100%.

4.在維修時有影響生產(chǎn)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

六、幾點建議和今后的打算除了完善管理制度。加強巡視外，我有以下幾點建議和打算

1、建立點檢制：繼續(xù)建立、健全設(shè)備點檢制度、準確掌握設(shè)備運行情況，重新制定點檢標準。

2、制定計劃，對設(shè)備檢修以時間為基礎(chǔ)，到期必修。

3、強化員工培訓：加強崗位技能培訓，提高維修工素質(zhì)，通過培訓逐步轉(zhuǎn)變原有觀念。

4、實施全員設(shè)備管理：在全車間推廣設(shè)備規(guī)范化管理，推行設(shè)備的規(guī)范化生產(chǎn)維護。以設(shè)備潤滑為重點，加強潤滑部位的維護，繼續(xù)實行設(shè)備專人負責，真正落實全員設(shè)備管理。綜上所述，總結(jié)這些日子的日常工作，我可以說:自己盡了心，努了力，流了汗。在平時的日常工作中，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常工作，保質(zhì)保量完成;對自己分內(nèi)的日常工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。在今后的日常工作中，我會更加積極、努力的日常工作，以“服務(wù)第一”為準繩，為今后礦上的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

汽修工作計劃

為保證運行各項工作的順利開展,進一步改進改善運行工作現(xiàn)在我們要盡快做好自己的工作計劃了。寫工作計劃可以幫助我們對后期的工作有一個清晰的認知，寫工作計劃有哪些要求？在這里，你不妨讀讀汽修工作計劃，或許你能從中找到需要的內(nèi)容。

汽修工作計劃(篇1)

汽修教師工作計劃

導(dǎo)言：

作為一位汽修教師，我的工作計劃旨在為學生提供全面的汽車維修和維護技能培養(yǎng)，使他們能夠在汽車行業(yè)中取得成功。通過我的教學工作，我將注重理論與實踐結(jié)合，培養(yǎng)學生的動手能力和解決問題的能力，為他們的職業(yè)生涯做好準備。

一、制定教學目標：

1. 培養(yǎng)學生的汽車維護和修理能力，使其具備獨立完成汽車維修工作的能力。

2. 提高學生的團隊合作精神和溝通協(xié)作能力，以適應(yīng)現(xiàn)代汽車維修行業(yè)的要求。

3. 培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和解決問題的能力，使其能在困難的情況下找到最佳的解決方案。

4. 培養(yǎng)學生的安全意識和負責任的態(tài)度，同時注重對環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展的教育。

二、教學內(nèi)容和方法：

1. 確定教學內(nèi)容，包括汽車基礎(chǔ)知識、汽車電子技術(shù)、汽車電器維修、汽車發(fā)動機維修等。通過理論講解和實踐操作相結(jié)合的方式，提高學生的理論水平和操作技能。

2. 注重實踐能力培養(yǎng)，安排學生進行汽車維修案例分析和實際維修操作，通過真實情境讓學生感受汽車維修工作的實際操作，提高他們的實踐能力。

3. 引入現(xiàn)代教育技術(shù)手段，利用多媒體教學、模擬仿真軟件等工具，提高教學效果和吸引學生的興趣，使他們更主動地參與到學習過程中。

4. 強化實踐教學與理論教學的結(jié)合，通過實際修理車輛的案例教學，讓學生從實踐中獲得經(jīng)驗和技能，并能將理論知識應(yīng)用于實際工作中。

三、制定學生評價機制：

1. 設(shè)計學生能力測試，包括理論知識測試和實際操作測試，考察學生對汽車維修技能的掌握程度。

2. 定期組織小組討論和項目展示，評估學生的團隊合作和溝通能力，培養(yǎng)他們的協(xié)作精神。

3. 結(jié)合學生作業(yè)和課堂表現(xiàn)等，綜合評估學生的學習情況，幫助他們查漏補缺并提高自身水平。

四、開展教育教研活動：

1. 參加相關(guān)教育教研活動，關(guān)注汽車行業(yè)的最新技術(shù)和發(fā)展趨勢，不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力。

2. 積極參與學校的教研活動，分享教學經(jīng)驗，與同行進行深入的教學研討，提升教學質(zhì)量。

五、與企業(yè)合作，促進實習就業(yè)：

1. 主動與汽車維修企業(yè)建立聯(lián)系，了解行業(yè)的需求和發(fā)展趨勢，調(diào)整教學內(nèi)容和方法，使之符合市場需求。

2. 安排學生進行實習，與企業(yè)合作，提供實際的汽車維修工作機會，為學生的就業(yè)鋪路。

六、個人發(fā)展：

1. 持續(xù)學習和自我提升，關(guān)注汽車行業(yè)的發(fā)展和先進技術(shù)，不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)。

2. 參加相關(guān)的培訓和學術(shù)交流，獲取更多學習資源和教學經(jīng)驗。

結(jié)語：

作為一名汽修教師，我的工作計劃旨在為學生提供全面的汽車維修知識和技能培養(yǎng)，使他們具備在汽車行業(yè)中成功就業(yè)的能力。通過多種教學方法和評估機制的結(jié)合，不斷優(yōu)化教學過程，提高教學效果，為學生的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。同時，我將緊跟行業(yè)發(fā)展趨勢，與企業(yè)合作，為學生提供實習機會，促進他們順利就業(yè)。同時也會持續(xù)學習和提升自我，為我自己的個人發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。我相信，在我的努力下，學生們將成為優(yōu)秀的汽車維修技師，為汽車行業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

汽修工作計劃(篇2)

根據(jù)我廠制定的五年發(fā)展規(guī)劃及今年的工作任務(wù),在2017年,汽修廠計劃做好以下幾個方面的工作:加強企業(yè)管理方面,提高服務(wù)質(zhì)量方面,提升經(jīng)濟指標,為了實現(xiàn)這個目標,打算從以下幾個方面做起:

一、 在管理方面進一步加強制度的完善和落實。

1、補充修改工資管理規(guī)定。

2、制定班組對組員考核獎懲辦法(廠長負責)。

3、建立班組學習例會制度(每月一至二次,各班組組織,廠長負責)。

4、加強對班長的學習和管理技巧培訓(每季度一次,廠長負責)。

5、完善監(jiān)督抽查制度,對檢測結(jié)果,調(diào)修質(zhì)量不定期抽檢,按規(guī)定對工作質(zhì)量情況進行獎懲(由副廠長負責)。

6、加強程序化管理,讓職工都能按工作標準開展工作。

二、逐步推行質(zhì)量管理體系,制定有質(zhì)量手冊,條件具備的崗位一定嚴格執(zhí)行。

正確性,以嚴肅的態(tài)度對待工作,要求每名檢測職工牢固樹立為社會負責,為用戶負責的責任心。

2、監(jiān)督檢查工作制度化,班組之間互相檢查,領(lǐng)車員查調(diào)修后的合格率,調(diào)修工監(jiān)督領(lǐng)車員操作是否存在失誤。

維修。

4、對有疑意的檢測結(jié)果,對車戶有報怨的車輛重檢重調(diào)。

5、領(lǐng)車員必須按操作規(guī)程進行操作,做到不開人情車。

張靜負責)。

三、為保證實現(xiàn)今年的經(jīng)濟指標,做好以下工作。

1、全面提升工廠服務(wù)形象,提高技術(shù)水平,強化服務(wù)意識,讓用戶信任,讓用戶滿意,把優(yōu)質(zhì)的服務(wù)獻給車戶。

聯(lián)系,取得他們的支持。

3、加強與南檢測線的聯(lián)系,及時掌握車輛動態(tài),降低人為干擾,以保障上線率增長。

4、節(jié)能降耗,確保節(jié)能指標的落實,嚴格執(zhí)行節(jié)能措施。

5、嚴格控制熟人車輛減免數(shù)量和金額,杜絕職工與審車販子有聯(lián)系。

6、降低開支,精打細算,絕不浪費。

四、對超市的管理。

查服務(wù)、查三證、查安全,誰出問題處理誰。

添置、裝修待定。

意見本、投訴電話。

五、2017年幾項具體工作。

企業(yè)代碼證、稅務(wù)登記證、核辦產(chǎn)業(yè)證、汽車維修許可證等年度審驗。

審查認可(驗收)工作。

【汽修廠年度工作計劃書二】

一、根據(jù)本年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展狀況和今后趨勢,人力資源計劃從九個方面開展2017度的工作:

1、進一步完善公司的組織架構(gòu),確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責,爭取做到組織架構(gòu)的科學適用,三年不再做大的調(diào)整,保證公司的運營在既有的組織架構(gòu)中運行。

績效考核提供科學依據(jù);

3、完成日常人力資源招聘與配置

4、推行薪酬管理,完善員工薪資結(jié)構(gòu),實行科學公平的薪酬制度;

5、充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,建立內(nèi)部升遷制度,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神,增強企業(yè)凝聚力。

有效性。

技能和素質(zhì)培訓,加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

橫向溝通機制,調(diào)動公司所有員工的主觀能動性,建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益,為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益,又維護公司的形象和根本利益。

二、增加人員配置:

(1)前臺:前臺增加至3名,分管不同區(qū)域。

(技術(shù)主管所需機電維修組長約3名。

三、強化人員素質(zhì)培訓

春節(jié)前完成對各區(qū)域所需人員的招聘和培訓,使2017年新的管理制度實施過程中人員素質(zhì)方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用基層管理人員,切勿濫竽充數(shù)。

四、加大人員考核力度

在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面作出實施細則規(guī)定,從制度上對此項工作作出保證。并根據(jù)各區(qū)域?qū)嶋H情況和存在的問題,有針對性地加以分析和研究,以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作。

五、加強市場調(diào)研 ,以業(yè)務(wù)部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進展情況,將以專人(兼職)對各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的`發(fā)展趨勢,進行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料,為公司在各區(qū)域開拓新的市場方面作好參謀。

六、品牌推廣

2、進一步做好內(nèi)部管理及宣傳工作。在各個現(xiàn)場制作和安裝宣傳條幅或廣告牌,現(xiàn)場展示企業(yè)實力;及時制作企業(yè)新的業(yè)績和宣傳資料

3、加強和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓和素質(zhì)教育工作,樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化內(nèi)涵,給每一位與我廠人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象,從而對有更清晰和深層次的認識。

七、客戶接待

客人接待工作仍是業(yè)務(wù)部工作的重點之一。做好客人接待工作是業(yè)務(wù)接洽的必要的前提和基礎(chǔ)。按照公司有關(guān)規(guī)定要求保質(zhì)保量地做好客人接待工作是業(yè)務(wù)部必須進行認真研究和探討的重要課題。表面上看起來接待工作比較簡單,但實質(zhì)上客戶接待是一門十分深奧的學問。不去深入地研究和探討就不能讓該項工作做得完善。

因此,業(yè)務(wù)部要在方法上、步驟上、細節(jié)上下一番功夫。為了既少花錢,又不影響接待效果,需要更多地了解客人的生活閱歷、為人稟性、處事方式、辦事風格、企業(yè)價值取向、管理理念、產(chǎn)品特色、行業(yè)地位等。仔細研究分析和琢磨推敲日程的安排,讓每一位客人在最短時間內(nèi)有全面的、清晰的、有一定深度的了解,對振興的產(chǎn)品表現(xiàn)出最大限度的認同感,對的管理模式和企業(yè)文化產(chǎn)生足夠的興趣。

把長期地、堅持不懈地認真對待每一批客人和每一客人,使他們對的接待工作滿意作為業(yè)務(wù)部每一個接待工作人員的準則。從而以此來提高跟蹤的成功率,達到提高企業(yè)經(jīng)濟效益的根本目的。為此業(yè)務(wù)部2017年著重抓好以下幾方面的工作:

1、督促全體人員始終以熱誠為原則,有禮有節(jié)地做好各方面客人的接待工作,確保接待效果一年好于一年。

2、在確保客戶接待效果的提前下,將盡可能地節(jié)省接待費用,以降低公司的整體經(jīng)營成本,提高公司利潤水平。

3、繼續(xù)做好客戶的接待檔案管理工作

4、調(diào)整部門人員崗位,招聘高素質(zhì)的人員充實接待力量。隨著業(yè)務(wù)量的不斷擴大,為了適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,更好地做好接待工作,落實好人員招聘工作也是一件十分重要的事情。

八、內(nèi)部管理

1、嚴格執(zhí)行5s管理模式,嚴格實施“一切按文件管理,一切按程序操作,一切用數(shù)據(jù)說話,一次就把工作做好”戰(zhàn)略,逐步成為執(zhí)行型的團隊。

2、進一步嚴格按照公司所規(guī)定的各項要求,開展本部門的各項工作管理,努力提高管理水平。

3、充分發(fā)揮本部門各崗位人員的工作積極性和主觀能動性,強調(diào)其工作中的過程控制和最終效果。提高工作責任性和工作質(zhì)量。嚴格按照相應(yīng)的崗位職責實行考核制。

4、一切從公司大局出發(fā),強調(diào)(產(chǎn)品)營銷體系一盤棋。積極做好協(xié)調(diào)營銷系統(tǒng)各部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作,從而提高營銷系統(tǒng)整體戰(zhàn)斗力,為完成2014年的營銷目標做好最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)工作。

5、配合日常行政管理。主動為各部門做好后勤保障工作和日常服務(wù)性工作。為他們創(chuàng)造更加良好的企業(yè)文化氛圍和工作環(huán)境。

九、安全工作:

提高職工安全生產(chǎn)技能、加強安全生產(chǎn)督察為目的,積極參與企業(yè)安全文化建設(shè),廣泛開展查違章、查隱患活動,建立安全自主管理的運行機制,確保安全工作穩(wěn)定、持續(xù)、可控、有效開展、為實現(xiàn)這一目標,公司各級要切實做好以下幾項工作:

一、加強安全工作制度化建設(shè),推動班組安全工作自主管理運行機制的建立

各單位負責人是本單位安全工作的第一責任人,公司將采取實施風險承包考核的形式,加大對各單位負責人的安全工作考核獎懲力度、各單位負責人每季末須向公司匯報當季安全工作。

公司將重點把安全工作納入對各單位的考核內(nèi)容。凡發(fā)生事故或輕傷事故突破考核指標的將取消其評選當月先進的資格,所在負責人將取消其當月的獎勵資格。查違章、查隱患工作的考核按月進行,凡突破考核指標的單位將取消其評選當月的優(yōu)秀資格。

制度化、規(guī)范化運行。各班組要按照安全工作“五個一”(簽訂一份安全責任書、健全一張安全監(jiān)督網(wǎng)、上好一堂安全教育課、堅持一個安全檢查制度、提好一條合理化建議)的要求,認真抓好基層建設(shè)等基礎(chǔ)工作。

二、開展各類宣傳教育活動,強化職工安全意識和安全生產(chǎn)技能

預(yù)防為主”的思想。

新技術(shù)的過程,使安全生產(chǎn)與學習技術(shù)相互促進,相得益彰,尤其要加強對新進廠青工的安全教育。

3、各級組織要把安全工作由工作時間內(nèi)向工作時間外滲透,深入集體宿舍,提醒注意休息,消除疲勞,保證有充沛的精力上崗。

三、深化責任區(qū)創(chuàng)建工作,營造職工安全自主管理的良好氛圍

查隱患活動。各級要把查違章、查隱患活動作為開展責任區(qū)創(chuàng)建活動的主要工作載體來抓,要通過開展查違章、查隱患活動,不斷提高職工“自我約束、自我防護”的意識和能力。各級要將“自檢”和“互檢”、“巡查”和“抽查”等方式結(jié)合起來,認真執(zhí)行安全檢查制度,公司在檢查中發(fā)現(xiàn)安全問題,要及時填寫“職工違章查處單”和“安全隱患查處整改單”,并向本單位反饋安全意見后,定于下月3日前匯總通報。與此同時,各級還要落實好安全隱患的整改工作。

四、發(fā)揮好各組員工的突擊作用,參與環(huán)境整治和現(xiàn)場安全管理工作

廠房內(nèi)外一個樣、治標治本一個樣”的環(huán)境整治標準,配合廠部工作,積極組織開展好員工突擊活動。通過開展消除環(huán)境死角、查陷患、配合廠部創(chuàng)造一個安全、文明的生產(chǎn)環(huán)境。

2、在公司和各班組重點工作中充分發(fā)揮員工突擊作用。今年,各單位要根據(jù)本單位工作重點,主動請纓,組織員工突擊積極承擔突擊任務(wù),并充分發(fā)揮在重點項目中的作用。

汽修工作計劃(篇3)

汽修員是一個重要的職業(yè)，他們的工作涵蓋了汽車的各個方面，從電子系統(tǒng)到引擎、保養(yǎng)和維護等等。無論是在汽車制造業(yè)，還是在汽車維修和維護行業(yè)，汽修員都是不可或缺的一部分。所以對于一位汽修員來說，擁有計劃性的個人工作計劃非常必要。

個人工作計劃可以幫助汽修員在復(fù)雜的工作環(huán)境中更好地組織自己的工作和時間。下面是一份典型的汽修員個人工作計劃，它可以幫助他們更好地理解如何進行有效的職業(yè)規(guī)劃和管理。

第一步：設(shè)置目標

一位汽修員需要首先確定自己的目標。這可以包括一些具體的目標，例如提高自己的技能水平或增加自己的客戶群。這些目標應(yīng)該是具體的和可衡量的，以便能夠確定是否已經(jīng)實現(xiàn)了目標。

第二步：制定計劃

一旦汽修員已經(jīng)確定了自己的目標，就需要制定計劃。這可以開始以每周或每月的形式制定。在制定計劃時，汽修員應(yīng)該將時間表和任務(wù)列表放在一起，以便更好地了解每周或每月要完成的任務(wù)。這應(yīng)該包括常規(guī)工作，例如汽車檢查、維護和維修，以及追求目標的任務(wù)，例如學習新技能或建立新的客戶關(guān)系。

第三步：執(zhí)行計劃

完成計劃的最重要部分是執(zhí)行計劃。汽修員需要遵循他們的計劃表，并確保在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)。這可以幫助他們更好地利用時間和資源，并在繁忙的工作環(huán)境中保持秩序。執(zhí)行計劃還需要靈活性，以應(yīng)對任何未預(yù)料到的因素。

第四步：審查和評估

制定計劃和執(zhí)行計劃后，汽修員需要進行審查和評估。這可以幫助他們了解自己的工作情況，并確定需要進行改進的地方。汽修員還可以通過評估他們實現(xiàn)目標的程度來確定目標是否達成，并針對未完成的目標進行修改。

第五步：繼續(xù)發(fā)展

最后，汽修員需要不斷發(fā)展。這意味著他們需要不斷學習新技能，了解新的汽車技術(shù)和改進他們的服務(wù)。汽修員可以參加相關(guān)的培訓和研討會，同時通過向同行學習和分享經(jīng)驗來提高自己的技能。

總之，一份有效的汽修員個人工作計劃可以幫助他們更好地管理自己的時間和資源，提高自己的技能和服務(wù)，發(fā)展自己的職業(yè)生涯。通過以上步驟，一位汽修員可以更好地實現(xiàn)他們的目標，并為汽車維修和維護行業(yè)做出更大的貢獻。

汽修工作計劃(篇4)

汽修個人工作計劃書

一、工作背景

汽車行業(yè)的發(fā)展已經(jīng)成為現(xiàn)代社會的主要特征之一。作為汽車行業(yè)的從業(yè)人員，在競爭激烈的市場中，如何提高個人的技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量，是我必須面對的問題。因此，我在完成現(xiàn)有工作的同時，計劃在這一年內(nèi)加強學習和技術(shù)提高，爭取成為擁有良好技術(shù)和貼心服務(wù)的汽修行業(yè)人才。

二、工作目標

1. 提高專業(yè)技能

通過參加培訓課程和學習有關(guān)汽修的知識，提高自己的專業(yè)技能和工作水平，力求成為專業(yè)的汽修技師。

2. 加強服務(wù)意識

在處理汽車問題時，注重客戶需求和滿意度。力爭成為有高度服務(wù)意識的汽修從業(yè)人員。

3. 建立好的口碑

為了得到更多的客戶信任和支持，我要加強溝通交流，理解客戶需求，逐步建立起良好口碑。

三、工作計劃

1. 學習計劃

（1）參加遠程學習班，學習汽車專業(yè)理論知識和維修技術(shù)。做到每天花半小時以上學習課程。

（2）參加汽車技工專業(yè)技能培訓班，提高自己的技術(shù)水平。每星期至少參加2次培訓，每次3小時。

（3）參加廠家技術(shù)培訓和新產(chǎn)品試用，了解最新的汽車技術(shù)和維修方法。

2. 服務(wù)計劃

（1）制定服務(wù)標準，并向客戶進行介紹。力求在服務(wù)質(zhì)量上不斷提升。

（2）積極主動地與客戶溝通，及時為客戶排除汽車問題。

（3）建立客戶檔案，并保持與客戶的良好溝通和聯(lián)系。

3. 建立口碑計劃

（1）積極處理客戶投訴，不斷提高自己的服務(wù)質(zhì)量。

（2）根據(jù)客戶反饋意見進行改進，逐漸建立起良好的口碑。

（3）以真誠的態(tài)度和高質(zhì)量的服務(wù)去贏得客戶的信任和支持。

四、工作措施

1. 制定計劃書，明確目標。按照計劃落實相關(guān)行動，持續(xù)進行檢查和改進。

2. 建立學習、服務(wù)和口碑三個方面的考核指標，通過考核來檢驗自己的工作效果。

3. 在服務(wù)過程中，始終遵循以客戶為中心的原則，做到親和、熱情、誠信。與客戶建立好的溝通和交流，及時做出相關(guān)反應(yīng)，以滿足客戶的需求。

4. 精益求精，注重每個細節(jié)，不斷提高自己的服務(wù)質(zhì)量，爭取得到更多的客戶支持和信任。

五、工作效果評估

通過對工作計劃執(zhí)行情況和效果的評估，了解自己的工作狀態(tài)和水平，及時發(fā)現(xiàn)不足，做出調(diào)整和改進。同時，建立一個良好的反饋機制，及時從客戶那里得到有用的建議和意見，借助客戶的反饋來提高個人服務(wù)質(zhì)量和能力水平。

六、總結(jié)

作為一名汽修行業(yè)的從業(yè)者，在激烈的市場競爭中，要注重提升自己的核心競爭力。只有持續(xù)學習和不斷提高自己的維修技能和服務(wù)素質(zhì)，才能在市場中立于不敗之地。通過制定科學合理的工作計劃，根據(jù)計劃持續(xù)執(zhí)行，我們可以成功地實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。

汽修工作計劃(篇5)

汽修個人工作計劃書

引言

汽修行業(yè)是一個需要高度專業(yè)技能和經(jīng)驗的行業(yè)。作為一名汽修人員，個人的技能和經(jīng)驗對于公司的成功至關(guān)重要。因此，本人撰寫了一個個人的工作計劃書，旨在幫助自己進一步提升技能和經(jīng)驗，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

工作目標

本人工作目標是提升自己的技能和經(jīng)驗，為公司解決更多的問題，提高自身影響力和競爭力。通過以下計劃，本人將實現(xiàn)以下目標：

1. 提高技能水平

2. 拓寬知識面

3. 提高服務(wù)質(zhì)量

4. 增加客戶數(shù)量

行動計劃

1. 提高技能水平

本人將提升技能水平，以更好地了解汽車電子、機械和維修技能。

首先，通過參加工作室的技術(shù)培訓和課程學習，本人將不斷更新知識和技能。這包括各種機械、電子、電氣、液壓、傳動和冷卻技術(shù)等方面的培訓。

其次，本人將積極參加行業(yè)年會和展覽會，開拓視野，向同行和行業(yè)專家學習新技術(shù)、新方法和新產(chǎn)品。

最后，本人將配合團隊工作，提高團隊合作和溝通的技能，以確保更高效的工作。通過這些舉措，本人相信可以逐步提高技能水平，為公司解決更多復(fù)雜問題。

2. 拓寬知識面

為了更好地滿足廣大客戶的需求，本人將積極拓寬自己的知識面。通過收集和整理各種信息資源，包括各品牌汽車的技術(shù)手冊、故障維修手冊、行業(yè)刊物、網(wǎng)上論壇等，及時掌握最新的行業(yè)動態(tài)和信息。

此外，本人還將不斷學習車輛市場和行業(yè)趨勢，如新能源汽車和自動駕駛技術(shù)等，以為公司提供最新的市場信息和分析報告。

3. 提高服務(wù)質(zhì)量

本人將重視提高服務(wù)質(zhì)量，包括車輛維修和售后服務(wù)。本人將通過營建良好的服務(wù)氛圍和增加客戶總滿意度的方法來提高服務(wù)質(zhì)量。

例如，本人將始終遵循高質(zhì)量的服務(wù)標準，為客戶提供貼心、周到的專業(yè)服務(wù)。此外，本人還將積極建立和維護良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。

4. 增加客戶數(shù)量

本人將通過積極參與各種營銷和推廣活動，如展會、網(wǎng)絡(luò)宣傳等，來增加公司的知名度和客戶數(shù)量，進而增加銷售業(yè)績。

同時，本人還將加強與合作伙伴和其他加盟商的合作和聯(lián)動，共同推廣品牌，擴大品牌影響力。通過這些舉措，本人有信心增加公司的客戶數(shù)量，提高銷售業(yè)績。

結(jié)論

通過本人的行動計劃，我相信自己能夠不斷提升技能和經(jīng)驗，為公司的發(fā)展提供更多的幫助和支持。承諾將嚴格按照計劃執(zhí)行，在工作中做到勤勉、謹慎、規(guī)范，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻。