銀保工作總結(jié)
發(fā)布時間:2024-07-20 銀保工作總結(jié)銀保工作總結(jié)集錦。
你掌握范文的寫作格式規(guī)范?文檔處理工作經(jīng)常讓我們感到疲倦無聊和枯燥,可以多看一下同類范文是怎么寫的,根據(jù)您提出的需求我為您搜集了以下內(nèi)容:“銀保工作總結(jié)”。
銀保工作總結(jié) 篇1
隨著時間的推移,已經(jīng)過去了半年的時間,這個時候,我作為銀保部經(jīng)理,不得不對這半年的工作進行一個全面的總結(jié)。在過去的半年里,我經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困難,但同時也收獲了很多成就與經(jīng)驗。下面,我將對這半年的工作進行詳細、具體、生動的總結(jié)。
首先,我要感謝我的團隊成員們的辛勤付出和合作精神。沒有他們的支持與密切配合,我無法完成半年來的各項任務。每當面臨壓力和挑戰(zhàn)時,他們總能夠緊密團結(jié)在一起,共同克服困難。他們的勇氣、智慧和專業(yè)素養(yǎng),使得我們的部門工作效率快速提升。
半年來,我們部門緊密圍繞公司的戰(zhàn)略目標展開工作,取得了可喜的成績。首先,我們深入學習貫徹公司的各項政策,積極推動公司經(jīng)營各項工作的發(fā)展。我們成立了專門的工作小組,負責研究和制定具體的實施方案,確保公司的各項政策和目標能夠在銀保部得到有效落實。同時,我們還加強了與其他部門的溝通和協(xié)作,確保各項業(yè)務之間的銜接和配合,提高了整體工作效率。
其次,我們在銷售業(yè)績方面取得了顯著的進展。由于市場競爭激烈,我們采取了積極主動的銷售策略,制定了一系列的營銷計劃和推廣活動。我們采用多種銷售渠道和方式,與合作伙伴建立了良好的合作關(guān)系,吸引了大量的新客戶。我們還積極培訓銷售團隊的業(yè)務素質(zhì),提高了他們的綜合能力和服務水平。這些努力不僅提升了銷售額,還鞏固了公司在市場上的地位。
另外,我們在客戶關(guān)系管理方面也取得了顯著的成果。我們更加注重維護現(xiàn)有客戶的關(guān)系,并努力提供更優(yōu)質(zhì)的服務和產(chǎn)品。我們定期與客戶進行溝通,了解他們的需求和反饋。針對客戶的不同需求,我們推出了更加個性化的產(chǎn)品,為客戶提供更全面的保險服務。這樣,我們不僅成功維系了現(xiàn)有客戶的忠誠度,還吸引了更多的潛在客戶。
同時,我們在團隊建設(shè)方面也付出了很多努力。我們注重培養(yǎng)團隊成員的團隊合作意識和職業(yè)素養(yǎng),通過組織團隊建設(shè)活動和培訓課程,提高團隊的凝聚力和執(zhí)行力。我們還積極支持團隊成員的個人發(fā)展,鼓勵他們不斷學習和提升自己的專業(yè)技能。這樣,我們的團隊變得更加強大和穩(wěn)定,為公司的長期發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
然而,半年來的工作也存在一些不足之處。首先,我們在市場開拓和產(chǎn)品創(chuàng)新方面還有待加強。雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ匿N售增長,但是仍然面臨著激烈的市場競爭和消費者需求多樣化的挑戰(zhàn)。我們需要加大市場調(diào)研力度,不斷改進產(chǎn)品策劃和設(shè)計,提供更加符合客戶需求的創(chuàng)新產(chǎn)品。其次,我們在團隊管理和溝通方面還有待改善。由于部門規(guī)模擴大和團隊成員增多,團隊管理和溝通變得更加復雜。我們需要制定更加有效的管理制度和溝通機制,促進團隊成員之間的交流與合作。
總體而言,雖然半年來的工作充滿了挑戰(zhàn)和困難,但我相信在我和團隊成員們的共同努力下,我們?nèi)〉昧撕芏嗟某煽兒徒?jīng)驗。通過總結(jié)和反思我們的工作經(jīng)驗,我們將更加清晰地認識到工作中的不足和問題,并更好地提升我們的能力和工作水平。展望未來,我相信我們銀保部一定會取得更大的發(fā)展和進步,為公司的長期發(fā)展貢獻更多的力量。
銀保工作總結(jié) 篇2
9月27日,江西保監(jiān)局在南昌召開全省銀保工作座談會,總結(jié)前期工作,分析存在的問題,明確今后銀保業(yè)務規(guī)范發(fā)展的方向。
會議指出,今年以來,在各方共同努力下,江西銀保市場規(guī)范工作按照多管齊下、綜合治理、上下聯(lián)動、齊抓共管的思路,朝著既定目標扎實有力推進,取得了顯著的階段性成效:市場秩序明顯好轉(zhuǎn),銷售誤導和賬外支付手續(xù)費問題有效遏制;業(yè)務結(jié)構(gòu)穩(wěn)步趨好,新單期繳快速增長;經(jīng)營理念積極轉(zhuǎn)變,銀保合作關(guān)系持續(xù)向良性發(fā)展。但與此同時,全省銀保市場長期積累的一些矛盾依然存在,市場秩序有待進一步規(guī)范,結(jié)構(gòu)調(diào)整有待進一步深化,內(nèi)部管控有待進一步加強,反洗錢要求有待進一步落實。
會議強調(diào),江西銀保規(guī)范工作的重點,今年主要是打擊銷售誤導、賬外支付手續(xù)費和銀保業(yè)務中的惡性競爭,今后一個時期和明年的重點是打擊保險公司違規(guī)套費支付手續(xù)費,下大力氣抓好回訪成功率,進一步降低退保率,促進銀保業(yè)務持續(xù)健康發(fā)展。為此,保監(jiān)局將進一步加強與銀監(jiān)局的聯(lián)合監(jiān)管,持續(xù)推動銀保工作向縱深發(fā)展。保險行業(yè)協(xié)會要切實履行自律檢查和違約處罰職能,積極營造銀保市場健康發(fā)展、有序競爭的良好局面。各保險公司要嚴厲整治銷售誤導,強化回訪制度執(zhí)行力,防范非正常退保風險;要完善內(nèi)部管控,規(guī)范手續(xù)費支付,防范商業(yè)賄賂和惡性競爭引發(fā)的違法違規(guī)風險;要堅定不移地推進結(jié)構(gòu)調(diào)整,通過制定調(diào)整規(guī)劃,健全考核機制,創(chuàng)新銷售和服務等,實現(xiàn)穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)的***統(tǒng)一。各銀郵代理機構(gòu)要強化風險管控,轉(zhuǎn)變合作理念,在客戶回訪、柜面銷售、信訪投訴和手續(xù)費支付等方面,積極配合保險公司依法合規(guī)展業(yè),共同推動銀保業(yè)務加快轉(zhuǎn)型,實現(xiàn)銀保市場平穩(wěn)健康發(fā)展。
江西保監(jiān)局張興局長在會上強調(diào),全省銀保工作點多面廣、任務艱巨,各銀保主體要切實站在保護被保險人利益,維護江西金融市場穩(wěn)定大局的高度,同心同德、再接再厲,力爭各項工作取得更大成效,促進銀保市場平穩(wěn)健康可持續(xù)發(fā)展。參加會議的有各人身險省分公司分管副總經(jīng)理、銀保部門負責人,各商業(yè)銀行省級分行分管副行長和相關(guān)部門負責人,省保險行業(yè)協(xié)會秘書長,江西保監(jiān)局相關(guān)處室負責人。江西銀監(jiān)局、省銀行業(yè)協(xié)會應邀派員出席會議。中國人壽江西省分公司、太平人壽江西分公司、工商銀行江西省分行、郵儲銀行江西省分行作交流發(fā)言。
銀保工作總結(jié) 篇3
隨著營銷力度的不斷加大與客戶觀念的轉(zhuǎn)變,網(wǎng)上銀行業(yè)務在我行自助業(yè)務中所占比重越來越大。截止二季度末,我行20xx年度已新增開通個人網(wǎng)銀行客戶177戶,交易金額71423.87萬元;企業(yè)網(wǎng)銀行客戶39戶,交易金額261941.67萬元。
一、強化員工操作培訓,增強指導性。
要向客戶營銷電子銀行產(chǎn)品, 必須自己先了解掌握。 我行利用業(yè)余時間進行網(wǎng)上銀行業(yè)務培訓,要求每位員工必須熟練掌握業(yè)務操作,全行員工從我做起,人人了解網(wǎng)上銀行并且熟練操作。此外為了讓每位員工盡快將網(wǎng)上銀行 各項業(yè)務熟悉起來,分管行長指定網(wǎng)銀專管員及業(yè)務熟悉的臨柜員工對每位員工進行現(xiàn)場業(yè)務操作培訓指導。
二、充分發(fā)揮大堂經(jīng)理的優(yōu)勢。
首先,加強對客戶的引導識別功能,提高網(wǎng)上銀行的分流率;加強大堂和柜臺的互動,做好網(wǎng)上銀行客戶的營銷; 其次,網(wǎng)上銀行客戶完成柜臺簽約后,大堂經(jīng)理馬上將客戶引導到專門區(qū)域,帶領(lǐng)客戶一步一步激活產(chǎn)品,并作一筆快速查詢或轉(zhuǎn)賬交易,確??蛻魰褂貌僮鳎蔀榱思せ羁蛻?。大多數(shù)客戶即使在柜臺簽約成功,如果售后指導不馬上跟進,有客戶不會回家激活使用。
三、做好跟蹤回訪服務,提高客戶滿意度和忠誠度。
對于電子銀行產(chǎn)品,客戶簽約僅僅是完成了產(chǎn)品銷售的一部分,長期的售后跟蹤服務,讓每一個簽約客戶都真正使用并離不開金華銀行的網(wǎng)上銀行產(chǎn)品,才算完整的銷售。對優(yōu)質(zhì)客戶進行跟蹤回訪和友情提醒服務,在
第一時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)并解決客戶的需求,向客戶傳遞網(wǎng)上銀行業(yè)務的最新動態(tài),發(fā)揮在線指導作用。同時,喚醒睡眠戶,激活不動戶,努力減少客戶流失。其次,在實施差別化服務的基礎(chǔ)上,對重點客戶提供高水平、個性化的售后服務。在新開戶一周內(nèi),為客戶提供隨叫隨到的跟進式服務,指導客戶正確地使用電子銀行產(chǎn)品, 妥善解決客戶在使用中遇到的各種問題。同時,通過 與客戶的緊密接觸,貼近用戶,查找問題;改進產(chǎn)品, 完善功能;樹立品牌,培育市場。促進了網(wǎng)上銀行業(yè)務的健康、快速發(fā)展,同時不斷提高了客戶對該行的忠誠度。
下一階段的工作我支行會將重點放在宣傳營銷方面:
1.配合總行網(wǎng)上銀行整體營銷活動,做好蘭溪地區(qū)營銷工作;
2.在各網(wǎng)點放置宣傳拆頁,積極宣傳網(wǎng)銀業(yè)務;
3.要求網(wǎng)點向新開戶、新發(fā)卡客戶捆綁銷售網(wǎng)銀產(chǎn)品;
4.要求網(wǎng)點大堂經(jīng)理利用多媒體查詢機或業(yè)務演示終端現(xiàn)場輔導客戶運用網(wǎng)銀業(yè)務系統(tǒng);
5.對重點企業(yè)目標客戶成立專班,上門營銷;
6.通過傳統(tǒng)媒體、手機短信媒體等渠道適當開展網(wǎng)上銀行的廣告宣傳,提高網(wǎng)上銀行產(chǎn)品在非網(wǎng)絡用戶中的知名度;7.組織特約網(wǎng)銀商戶共同開展營銷宣傳,利用商戶的資金和影響力推廣網(wǎng)銀產(chǎn)品,發(fā)展客戶。
銀保工作總結(jié) 篇4
很快20XX年就要結(jié)束了,我也在銀行保險部工作了1年,銀保部的工作在周總的領(lǐng)導下,在各位同事的幫助和鼓勵下,邊學習,邊工作,逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌,現(xiàn)就接手后的如下:
一是短期內(nèi)迅速熟悉新崗位的工作方式、工作流程。
進入本部門后,在周總的領(lǐng)導下,在公司各位同事的幫助下,快速適應新的工作環(huán)境,在新崗位,轉(zhuǎn)變工作思路,強化服務意識,樹立新的工作作風,認真完成了各項工作任務。
二是在提高業(yè)務上下功夫,增強工作的指導性。
實踐中認識到,缺乏業(yè)務知識,超前意識,工作被動應付,是影響工作上質(zhì)量、求實效的一個重要因素。業(yè)精于勤荒于嬉,克服懶惰思想,銳意進取,就必須發(fā)揮工作的主動性、能動性,力爭在某些情況的把握上能夠合理適度,做事有分寸,力求讓上級放心讓下級滿意。在主動服務上跟上領(lǐng)導決策的節(jié)拍,做到與時俱進。
三是在工作中邊學習,邊總結(jié)。
在工作中不斷完善自己,改正不良的工作習慣,將自己的職業(yè)生涯和公司的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,遇到挫折不氣餒,吃一塹,長一智,不斷改正缺點完善自我,與時俱進。
以上是對20XX年工作的簡單總結(jié),眼間又要進入20XX年了,新的一年對我們來說是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇、希望與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。我尚有不足之處,需要繼續(xù)加強學習,給自己充電,努力的去充實完善自己,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
銀保工作總結(jié) 篇5
銀行保險客戶經(jīng)理是銀行的銀保部門,負責從事于顧客打交道的管理人員,主要的工作就是開發(fā)和維系客戶關(guān)系。以下是一位銀??蛻艚?jīng)理工作之中的一些感受,可以為那些不明白職責的伙伴們解釋清楚組織的銀保客戶經(jīng)理關(guān)于企業(yè)文化、產(chǎn)品分解、領(lǐng)導能力的有效溝通技巧等學習培訓活動,使我感觸很深,受益匪淺,對自己的人生價值、認識水平、理論水平和綜合管理水平等都有進一步的提高。重復沈淀在我腦海里的還有這幾天神精緊繃的上課情形, 老師們的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕,不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁,以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。
首先很感謝公司對于新人的重視與培養(yǎng),這么大規(guī)模的動員師資與人力,讓我更深刻的體會和認識了銀保行業(yè)的重要性,更有信心和勇氣為往后能更好的開展業(yè)務做準備。我也很感激我的輔導老師張艷芳老師,當時我一點準備也沒有,如果不是她的鼓舞,我就沒有勇氣去競選班長一職,可能又將自己藏于懦弱的背后了。更讓我感動的是,同學們對我的支持,如果沒有他們神圣的一票,我將和勇氣失之交臂。是的,我承認,以前的自己認為這種事情在我看來,那是積極份子們的事兒,于我何干,我沒有好的信仰,腦子只有綺麗幻想。倒是希望做自己反而比較心安理得,只要認真的學,學有所成才是我唯一想去完成的任務,其實更簡單的說,我也沒那個信心和勇氣??涩F(xiàn)在不同了,時光的長河,悠悠的唱,告別了昨天迷惘十字路口,我的生命里不再是恍忽年少了。特別是在告別校園步入社會在生活中處處碰壁之后,我更深的體會到,強勢的溝通交際能力決定著一個人在事業(yè)上成功與否的最關(guān)鍵的因素,因為經(jīng)驗不足,這一因素卻成為了我的弱勢。我想突破現(xiàn)狀畏懼的心理障礙,為能更好的工作作鋪墊,能以班長的職責與大家共同學習和成長,這正是為自己這一畏懼心理的突破邁出了一小步。我每天都以樹立班長榜樣的標準在定義自己,這對于在大學里養(yǎng)成懶散習慣的自己又是一個考驗!首先在紀律和自我約束上的成效是可見的,不光這樣,我還得在課堂上做到認真聽講,及時去思考或回答老師的問題,反復的鞏固每日所學知識,為回報老師的辛勤教導交上滿意的答卷。雖然我不是最積極、最優(yōu)秀的那一個,但對于每一次的挑戰(zhàn)我都學會了以認真誠墾的態(tài)度去完成,因為我體驗到學習與成功的快樂。我認為,學習是為充實自己,更是為了實現(xiàn)自我價值的基本。通過培訓和學習,能夠?qū)I(yè)知識基本運用從而解決現(xiàn)實問題。并讓我感概的是,中國人壽的險種龐大的組織結(jié)構(gòu),目前一時我還消化不了,這也是我本次培訓中留下的最大遺憾,不過我想在以后的工作中我慢慢也會清楚的,為了我們能更好更是順力的開展業(yè)務,我想我也應該主動的去了解這些。
在這期間我認識了到了中國人壽的企業(yè)文化和歷史,中國人壽是代表國家控股的全國性商業(yè)壽險公司,最知名的人壽保險品牌,最為悠久的業(yè)務歷史,領(lǐng)先的市場份額以及最大的全國性客戶群使中國人壽在中國壽險行業(yè)獲得了最高的知名度,還是《財富》世界雙500強的企業(yè)。我更層次的深刻的了解了我們銀保行業(yè),表面上看來,這是每個家庭必備的理財產(chǎn)規(guī)劃工具,可實際是看來,這更是一個是理財保障融于一體、神圣的心愛傳遞行業(yè),幫助家庭與個人理財?shù)耐瑫r,更是在為身邊的每一位朋友的人身在制訂一種保障,消除盡可能發(fā)生的意外損失。作為即將成為行業(yè)的一員,我感到非常的榮幸,這是一份多么高尚的工作。在培訓中,每一位主講的老師都不約而同地談到了,在銀保行業(yè)中的發(fā)展前景和對行業(yè)未來的憧憬,讓我更清楚的認識到了銀保客戶經(jīng)理是身肩重任的角色,這似乎是對我以往觀念的一種突破,要做好一名銀??蛻艚?jīng)理不僅需要有高度的責任感、良好的職業(yè)道德和較強的敬業(yè)精神,更需要具有較強的責任心和事業(yè)心,在兼顧銀行利益的同時,滿足客戶的服務或要求。熟悉和了解金融政策、法律知識、保險產(chǎn)品,不斷增強業(yè)務素質(zhì),以適應業(yè)務發(fā)展的需要。我們要讓自己學會機智靈敏的善于分析和發(fā)現(xiàn)問題。要熱情、開朗,有較強的攻關(guān)和協(xié)調(diào)能力。善于表達自己的觀點和看法,與銀行管理層和業(yè)務層保持良好的工作關(guān)系,團隊協(xié)作精神強。
銀保工作總結(jié) 篇6
XX監(jiān)督機構(gòu)在國家林業(yè)局駐省專員辦、總局資源局、合江林區(qū)專員辦的領(lǐng)導下,在駐在局黨委、林業(yè)局的大力支持下,在林業(yè)局相關(guān)部門的密切配合下,經(jīng)過全體監(jiān)督人員的共同努力,較好地完成了各項監(jiān)督工作,現(xiàn)將2018年監(jiān)督工作開展情況及2019年監(jiān)督工作要點匯報如下:
一、XX監(jiān)督機構(gòu)基本情況
XX兩級監(jiān)督機構(gòu)現(xiàn)有人員26人,均為黨員。其中:專員辦8人,中心站17人,木材流通站1人。專員辦按職務劃分:專員1人,主任1人,資源資產(chǎn)監(jiān)督員2人,林政監(jiān)督員2人,綜合1人,司機1人;按職級劃分:副處級1人,正科級2人,副科級1人,一般干部3人,工人1人;按職稱劃分:高級工程師2人,高級工程師兼高級政工師1人,政工師2人,中級技師2人。按學歷劃分:大學2人,大專3人,中專2人,高中1人。按年齡劃分:50歲以下3人,50歲以上5人。按林業(yè)局施業(yè)區(qū)面積和溝系劃分,現(xiàn)設(shè)有四個中心站,共有17人,其中:駐大肚川施業(yè)區(qū)中心站3人,轄3個單位:大肚川、先鋒、七星;駐大興溝施業(yè)區(qū)中心站4人;轄5個單位:下樺、長青、永青、種子園、紅光;駐正身河施業(yè)區(qū)中心站5人,轄5個單位:新青、向陽、勝利、密林、金沙;駐萬隆施業(yè)區(qū)中心站5人,轄5個單位:嵐峰、泥源、龍爪、嵐棒、紅霞。中心站按職級劃分:正科級5人,副科級13 人;按職稱劃分:中級職稱4人,初級職稱2人,無職稱7人,按學歷劃分:大學1人,大專5人,中專4人,高中2人。
二、2018年開展主要監(jiān)督工作
1、認真?zhèn)鬟_貫徹上級會議精神,安排部署監(jiān)督工作
2018年上半年全省森工工作會議結(jié)束后,我們組織全系統(tǒng)人員認真學習了袁專員的重要講話精神。適時召開了監(jiān)督工作會議,專員辦公會、監(jiān)督站長例會、聯(lián)席會議共計6次。會上,認真?zhèn)鬟_學習了袁專員在森工總局工作會議及李坤在全省國有重點林區(qū)森林資源管理監(jiān)督工作會議上的講話。詳細安排部署了重點監(jiān)督工作。通過學習領(lǐng)導講話和文件要求,使全體監(jiān)督人員對當前所面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)有一個全面的了解和清楚的認識,明確了森林資源管理監(jiān)督工作的重點,進一步理清了工作思路,調(diào)整了工作狀態(tài),堅定了工作信心,增強了責任心和使命感。為全面開創(chuàng)監(jiān)督工作新局打下了堅實基礎(chǔ)。與林業(yè)局就加強資源、林地、林政管理、調(diào)查設(shè)計核查及冬季打擊破壞森林資源違法犯罪專項行動等方面工作達成了共識,全面提高了生態(tài)保護和生態(tài)建設(shè)的自覺意識。
2、積極配合駐省專員辦對黑龍江省七臺河北興農(nóng)場三十隊金多金屬礦普查臨時使用樺南重點國有林管理局林地林木采伐調(diào)查設(shè)計質(zhì)量核查工作
XX專員辦于6月份,對黑龍江省七臺河北興農(nóng)場三十隊金多金屬礦普查臨時使用樺南林業(yè)局林地林木采伐調(diào)查設(shè)計質(zhì)量進行了現(xiàn)場核查。
樺南林業(yè)局完成黑龍江省七臺河北興農(nóng)場三十隊金多金屬礦普查臨時使用樺南林業(yè)局林地皆伐調(diào)查設(shè)計11個小班,面積0.096公頃(臨時占地),采伐蓄積22.1立方米,出材15.63立方米。
XX南林業(yè)局專員辦按照相關(guān)要求,對所有11個小班的占地進行了現(xiàn)場查驗,復測了面積、全林每木計算小班蓄積、株數(shù),采伐木蓄積、株數(shù),區(qū)劃界線是否齊全、以及其它因子調(diào)查情況。
內(nèi)業(yè)檢查了11個小班調(diào)查設(shè)計資料是否齊全、圖表是否完整、數(shù)字是否準確、設(shè)計說明是否符合規(guī)程。檢查設(shè)計資料1本。同時還檢查了林業(yè)局對《森林法》、《森林法實施條例》及國家林業(yè)局、省森工總局、省森林資源管理局有關(guān)調(diào)查設(shè)計文件的執(zhí)行情況。
經(jīng)現(xiàn)地核查,探礦占地11個小班面積0.096公頃,采伐蓄積22.7立方米,出材15.63立方米。
調(diào)查設(shè)計合格率100%,小班得分97分。
黑龍江省七臺河北興農(nóng)場三十隊金多金屬礦普查臨時使用樺南林業(yè)局林地林木采伐調(diào)查設(shè)計與現(xiàn)地相符,位置、面積設(shè)計準確。
3、認真組織開展了對高鐵占地項目的監(jiān)督檢查工作
2018年3月5日,駐局專員辦對牡佳高鐵建設(shè)項目占用樺南林業(yè)局林地林木采伐調(diào)查設(shè)計質(zhì)量進行了現(xiàn)場核查。
樺南林業(yè)局完成牡佳高鐵建設(shè)項目占用樺南林業(yè)局林地皆伐調(diào)查設(shè)計16個小班,面積23.46公頃(其中臨時占地20.97公頃13個小班,永久占地2.49公頃3個小班),采伐蓄積3029立方米,出材2233米。
駐局專員辦按照相關(guān)要求,永久占地抽查了2林班21小班1.29公頃采伐蓄積166立方米;臨時占地抽查了4林班4小班3.0公頃采伐蓄積513立方米,共計抽查2個小班面積4.29公頃采伐蓄積679立方米.復測了面積、全林每木計算小班蓄積、株數(shù),采伐木蓄積、株數(shù),區(qū)劃界線是否齊全、以及其他因子調(diào)查情況。
內(nèi)業(yè)檢查了16個小班調(diào)查設(shè)計資料是否齊全、圖表是否完整、數(shù)字是否準確、設(shè)計說明是否符合規(guī)程。檢查設(shè)計資料1本。同時還檢查了林業(yè)局對《森林法》、《森林法實施條例》及國家林業(yè)局、省森工總局、省森林資源管理局有關(guān)調(diào)查設(shè)計文件的執(zhí)行情況。
經(jīng)現(xiàn)地核查,抽檢小班面積4.29公頃,采伐蓄積678立方米,出材511立方米。調(diào)查設(shè)計合格率100%,小班得分97分。
牡佳高鐵建設(shè)項目占用樺南林業(yè)局林地林木采伐調(diào)查設(shè)計現(xiàn)地情況與設(shè)計相符,位置、面積設(shè)計準確。
4、認真組織開展了木材加工場點、經(jīng)營管理情況的監(jiān)督檢查
駐局專員辦于3、6月份,先后兩次對駐在局7個木材加工場點的營業(yè)執(zhí)照和加工許可證及木材來源情況進行了認真檢查。經(jīng)查,樺南林業(yè)局現(xiàn)有4個加工場點經(jīng)營加工生產(chǎn),3個已停產(chǎn),木材來源合法。
5、認真組織開展了2017年森林撫育作業(yè)質(zhì)量核查工作
樺南林業(yè)局2017年共完成森林撫育作業(yè)小班1074個小班,總面積258500畝。
駐專員辦對2017年已完成作業(yè)的小班按面積由大到小進行了排序,并按5%比例抽出46個小班作為被檢小班,面積13061.04畝。其中:割灌除草38個小班10837.04畝,補植補造8個小班2224畝。
通過對46個小班的檢查分析評價如下:作業(yè)質(zhì)量合格率(核實面積合格率)91.3 % 面積核實率 99.2%,并按時向省資源局、駐省專員辦辦上報了核查結(jié)果 。
6、認真組織開展了2018年森林撫育調(diào)查設(shè)計質(zhì)量核查工作
樺南局2018年森林撫育分三批次共設(shè)計小班1353個,面積19807.271公頃。
駐局專員辦分三批次共核查了54個小班,1030.095公頃,調(diào)查設(shè)計合格率為91.7%,綜合得分92.6分
7、完成了國家林業(yè)局駐省專員辦委托的樺南林業(yè)局2018年度森林資源管理情況檢查工作并按時上報了檢查報告
三、2019年監(jiān)督工作要點
1、認真學習貫徹落實好黨的十九大報告精神,繼續(xù)抓好監(jiān)督隊伍自身建設(shè),認真開展好業(yè)務學習與培訓工作。
2、認真組織開展2018年森林撫育作業(yè)質(zhì)量和2019年森林撫育調(diào)查設(shè)計質(zhì)量核查工作。
3、加大對駐在局各類征占用林地情況的監(jiān)督核查工作。
4、認真組織開展對駐在局木材加工場點的經(jīng)營管理情況的監(jiān)督檢查。
5、全程參與并做好2018年冬季打擊破壞森林資源違法犯罪專項行動的監(jiān)管工作。
6、積極完成上級監(jiān)督部門、局黨委和林業(yè)局交辦的各項工作任務。
銀保工作總結(jié) 篇7
作為一名銀保工作人員,我深知自己肩負著重要的責任和使命。在過去的一年里,我兢兢業(yè)業(yè),盡心盡力地為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險服務。在這篇總結(jié)中,我將回顧過去一年的工作,總結(jié)經(jīng)驗教訓,并展望未來的發(fā)展方向。
我要感謝公司領(lǐng)導和同事們的支持和幫助。在過去的一年里,我收獲了很多成長和進步,這離不開他們的關(guān)心和指導。在工作中,我努力學習不斷提升專業(yè)技能,加強業(yè)務知識的學習,提高銷售能力和服務水平。通過不斷學習和實踐,我的綜合素質(zhì)得到了提升,為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。
我要感謝客戶的信任和支持。在銀保工作中,客戶是我們的一切。他們的滿意和信任是我們最大的動力和鞭策。在過去的一年里,我盡力為客戶提供專業(yè)、高效的保險解決方案,積極傾聽客戶需求,及時解決問題,不斷提升服務品質(zhì)??蛻舻臐M意度不斷提高,業(yè)績也不斷增長,這讓我感到非常欣慰和自豪。
在工作總結(jié)中,我還要提到團隊合作的重要性。銀保工作是一個團隊合作的過程,需要大家通力合作,共同努力。在過去的一年里,我與同事們密切合作,相互支持,共同成長。團隊的力量是無窮的,只有大家齊心協(xié)力,才能取得更好的成績。
在未來的工作中,我將繼續(xù)努力提升專業(yè)素養(yǎng),不斷學習和實踐,提高服務水平,為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的保險服務。同時,我也會加強團隊合作,發(fā)揚團隊精神,共同努力,共同進步。相信在公司領(lǐng)導和同事們的支持下,我們一定能夠取得更加優(yōu)異的成績,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
過去的一年里雖然有汗水和辛勞,但同樣也有收獲和成長。作為一名銀保工作人員,我將倍加努力,不負眾望,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。相信在大家的共同努力下,公司的明天一定會更加美好!
銀保工作總結(jié) 篇8
一年以來,在公司上級領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)和大力支持下,經(jīng)過全員銀保的共同努力,發(fā)揚吃苦耐勞和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),較好的完成了全年各項工作任務?,F(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下:
1、大力響應市公司增員計劃。XX公司客戶經(jīng)理數(shù)量由原來的9名增加到14名,經(jīng)過培訓,將14名客戶經(jīng)理合理科學的分配管理網(wǎng)點,有力的促進了銀保工作的開展。
2、較好的完成的新團隊新天地的任務要求。在XX公司組織的任務中,公司共有2名客戶經(jīng)理達到或超過任務目標。
3、在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)和科學的客戶經(jīng)理培訓,XX銀保部積極與各渠道進行有效的溝通,期繳保費數(shù)額突飛猛進。XX公司銀保部全年共完成保費XX萬,其中期繳共完成XX萬,是去年期繳保費數(shù)額的X倍,較之去年的XX萬有了長足的進步。
雖然XX公司銀保部在20xx年取得了長足的進步,但也存在許多不足,在未來的20xx年中,我們將更加努力,緊密團結(jié)在公司領(lǐng)導周圍,開拓進取,力爭中介業(yè)務更上一個臺階。
XX公司銀保部
20xx.12.31
銀保工作總結(jié) 篇9
自年初以來,我部在總分公司的正確領(lǐng)導及廣大員工的共同努力下,在面對市場發(fā)生巨大變化,特別是同行業(yè)不斷增加市場費用投入及放寬承保條件的多重壓力下,緊緊圍繞公司整體發(fā)展戰(zhàn)略目標,以提升業(yè)務平臺為主線,積極拓展非車險業(yè)務。截止6月26日,全省重客渠道實收保費1819.61萬元,同比增長269.1%,年度計劃達成率78.32%,經(jīng)營成本率63%,全國排名第4位,首次承保昆鋼集團財險業(yè)務,標志性大項目有所突破;全省銀保渠道實收保費705.11萬元,同比增長35%,年度達成率29%,經(jīng)營成本率72%,全國排名第20位,臨滄等地州與銀行合作向縱深方向發(fā)展,純銀行渠道業(yè)務占比達90%以上。重客渠道同比突破較大,實現(xiàn)又好又快的發(fā)展目標。銀保渠道同比持平,停滯不前,與總經(jīng)理室的要求還有很大差距。
一、主要工作回顧
我部按照總分公司“抓早抓實”的工作部署,從去年底,就對20xx年度工作深入調(diào)查落實,對外主要圍繞“兩個方面”深入開展,對內(nèi)把握各項工作齊頭并進。
(一)審時度勢,從“兩個方面”狠抓外部工作。圍繞分公司總經(jīng)理室年初提出“升級增長方式、優(yōu)化業(yè)務機構(gòu)、走內(nèi)涵式價值發(fā)展之路”的既定方針開展各項工作。重客渠道是財
險公司非車業(yè)務的主要渠道,是公司價值渠道之一;銀行自身有無可比擬的優(yōu)勢,近年財險公司都加大了公關(guān)與投入。針對我司重客銀保市場起步晚,社會認知度不高,業(yè)務發(fā)展緩慢等實際,我部在總經(jīng)理室的親力親為下,從以下兩方面深入開展工作。 一是重客渠道圍繞標志性保險項目,加大宣傳,強勢公關(guān)。銀保渠道通過各種關(guān)系及日漸凸顯的陽光品牌,抓住銀保新簽合約的機會,積極主動上門宣傳陽光保險,經(jīng)過多輪談判,在原有合作銀行基礎(chǔ)上,分別增加了4家合作銀行,截至目前,與我司合作的銀行已達7家。雖然尚有三家未產(chǎn)生業(yè)務,但為宣傳陽光及明年發(fā)力做好了鋪墊。
二是加強溝通,上下聯(lián)動,捕捉信息。在實際工作中,部分機構(gòu)由于起步晚,在當?shù)厥袌雠琶亢?,社會認知度較低,找不到突破口,一時難以開展重客銀保業(yè)務合作。我部利用政府招標采購平臺,為機構(gòu)提供重大招標信息,同時利用省對省合作等機會,窮盡自身人脈關(guān)系,捕捉銀保業(yè)務信息,為部分機構(gòu)搭建合作平臺。
(二)苦練內(nèi)功,各項工作齊頭并進。外圍關(guān)系的改善僅僅是基礎(chǔ),要真正抓住工作的“牛鼻子”,必須強化內(nèi)部管理,科學決策,打造一支過硬的隊伍,重樹領(lǐng)導信心,獲取領(lǐng)導的'支持。我部在注重業(yè)務品質(zhì)與良性發(fā)展的過程中,重點突出以下基礎(chǔ)工作:
一是始終堅持專業(yè)團隊建設(shè)為工作主線。我部借助總公司理
順重客銀保渠道條線銷售人員管理辦法、明確渠道專屬業(yè)務定位及《基本法》薪酬系統(tǒng)上線等機會,制定了詳細的工作推進計劃。采取電話、郵件和現(xiàn)場指導相結(jié)合的方式,積極幫助文山、大理、臨滄、昆明、曲靖、昭通等機構(gòu)解決團隊組建設(shè)和業(yè)務發(fā)展中存在的問題。另外,還充分利用視頻會議、集中培訓、飛信發(fā)布等手段,搭建信息交流平臺、完善系統(tǒng)群組聯(lián)絡方式,強化培訓和信息交流,充分開展團隊組建及業(yè)務經(jīng)驗推廣工作。
二是協(xié)同機構(gòu)開展業(yè)務營銷。我部在獲知渠道信息及其他相關(guān)承保信息后,積極與當?shù)貦C構(gòu)溝通,先后為各機構(gòu)提供重要信息20余次,成功協(xié)同展業(yè)12次利用。
三是始終牢記機關(guān)為基層服務的宗旨,切實為基層解決實際問題。根據(jù)基層單位的需要,我部分別下紅河、曲靖、普洱進行業(yè)務指導和協(xié)同公關(guān)。
二、存在的問題
在面對錯綜復雜的市場背景下,經(jīng)過大家的努力,取得了一點點成績,全省重客渠道實收保費首次領(lǐng)跑,年增長率超過100%。但與總經(jīng)理室的要求、自身發(fā)展需要及與其他渠道相比,還有很大差距。
(一)從內(nèi)部看,各級領(lǐng)導認識不一,信心不足,缺乏后勁。
一是各機構(gòu)發(fā)展極不平衡,兩級分化嚴重,紅河、玉溪等大市場、大容量的機構(gòu)未能發(fā)力,主要原因是業(yè)務起勢相對較慢,專員畏難情緒較重,部分機構(gòu)負責人活動量幾乎為零,思想上對
重客銀保業(yè)務的發(fā)展瞻前顧后、徘徊不前、舉棋不定的,錯失良機。
二是活動量不足。特別是銀保渠道各級高層互訪嚴重缺失,給銀行上下造成一般合作關(guān)系的印象,難以深度合作。高層互訪難以立即實現(xiàn)保費收入,但能快速增進雙方了解與互信,能為下屬機構(gòu)合作鋪平道路。
三是團隊建設(shè)進展遲緩,團隊和專員數(shù)量覆蓋面還難以適應當前業(yè)務發(fā)展的客觀要求,專員的業(yè)務技能和整體素質(zhì)亟待進一步提高。我們在吸引內(nèi)部能人和外部人才方面缺乏實質(zhì)有效的措施,規(guī)劃不夠,行動不力,缺乏吸引人才的必要政策。
四是我司費用政策、核保政策還難以完全符合重客銀?;鶎訕I(yè)務發(fā)展的實際情況。在面對變化無常的市場競爭時,一定程度上被動機械、難以應對。
五是部門橫向溝通聯(lián)系不夠,部分政策落實不到位。現(xiàn)場基層調(diào)研時間較少,尤其是對四級機構(gòu)重客銀保業(yè)務發(fā)展的現(xiàn)狀和問題了解不夠,工作不夠深入,底子不清,缺乏針對性的指導措施。加上過分擔心招待費用超支,人為減少了日?;訙贤?,活動量明顯不足。
(二)從外部看,市場紛繁復雜,競爭激烈。
一是各大中介面臨增加中間業(yè)務收入的巨大壓力,從上到下加大了保險代理業(yè)務手續(xù)費入賬絕對額的考核,“哪家手續(xù)費高做哪家的業(yè)務”成了難以回避的選擇。為迎合中介需要,部分財
險公司大幅提高手續(xù)費,非理性競爭頻出,市場競爭更為激烈。
二是壽險業(yè)務退保事件負面影響成倍擴大,部分銀行員工不分清紅皂白的排斥銀保業(yè)務,波及到了銀保個險業(yè)務的開展,特別是家財險、散單個人意外險的營銷阻力很大。
三是監(jiān)管力度加大、中介機構(gòu)強勢爭搶、客戶自由選擇保險產(chǎn)品的機會較多等因素削弱了中介代理財險業(yè)務的話語權(quán),加上員工肩上指標任務較多,個人激勵費用很低等等,都降低了中介員工拓展代理保險業(yè)務的積極性。
銀保工作總結(jié) 篇10
經(jīng)過近一個多月在華夏公司銀保部的實習,讓我在各個方面都取得了長足的進步。相比一個月前,我成長了許多,變得更加成熟更加穩(wěn)重,開始意識到工作的壓力和生活的必須。認識到自己很多方面還得去學習,去提高。曾經(jīng)很幼稚的認為自己是保險專業(yè)的科班出身,從事保險行業(yè)肯定會如魚得水,肯定會比別人優(yōu)秀,比別人做的更好,可是現(xiàn)實深深地教訓了我的自大,教會了我謙卑,教會了我忘掉過去的光環(huán),用空杯的心理去面對現(xiàn)在,這樣才能有進步,有以后更好的發(fā)展。
在這近一個月的時間里,我自己的'表現(xiàn)有好的地方,也有很多值得去改善的地方。我們每周從周一到周六,早上8點準時召開早會,早會的叫醒服務給了我們一整天的動力,在早會中我們有一個嚴格的考勤,規(guī)范大家紀律性,同時又能提供知識的分享,解決我們在網(wǎng)點作業(yè)時遇到的疑難問題,挽救業(yè)務伙伴的信心危機,給我們動力和激情,最后通過業(yè)務快報激勵表彰業(yè)績突出的業(yè)務伙伴,給其他伙伴一個刺激和動力。下午,我們也經(jīng)常邀請到很多優(yōu)秀的導師來給我們講授網(wǎng)點作業(yè)技巧,以此來提高我們作業(yè)技能和實戰(zhàn)能力。當然,更多時候,我們還是在自己學習,去別人的網(wǎng)點,去向師傅學,向同業(yè)學??粗S多伙伴紛紛開單,我更是蠢蠢欲動,越越一試。
針對這次實習我主要從這幾個方面來說說我的感受及所取得的進步。
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銀行安保工作總結(jié)
你現(xiàn)在想好怎么寫一篇范文了嗎?無論是在辦公室還是在家里我們都離不開文檔處理,借鑒別人的同類文章很有必要,小編今天為大家準備了一篇講述“銀行安保工作總結(jié)”的好文章。
銀行安保工作總結(jié) 篇1
銀行安全保衛(wèi)是一項特殊的、并具有很大危險性的工作,可我沒有因此而膽怯、畏懼??▋?nèi)基鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說過“我們不是在為老板打工,更不是單純?yōu)榱速嶅X,我是在為自己的夢想打工,為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己?!币虼耍覀儽仨毐袊烂C認真的工作態(tài)度,干好日??此破降墓ぷ?,要想得到,做得全。堅決完成上級領(lǐng)導交給們的每一項任務,做到讓領(lǐng)導放心。隨著招行安全保衛(wèi)工作的不斷開展,我經(jīng)常思索:如何才能更進一步地做好安全防范工作,如何提高我們警員的自身的素質(zhì)和工作能力!現(xiàn)總結(jié)如下
一、立足本職工作,處理好每向任務
20xx 年我來到招商鳳起支行直到現(xiàn)在,我主要負責支行營業(yè)大廳和自助銀行值班及日常清機,押運的保衛(wèi)任務.記得剛到招行時,為了能快速進入角色,熟悉工作.我利用一切可能的時間學習招行保安工作的各項規(guī)章制度,遇到不明白的地方就立即向班長及老同志請教.在支行大廳值班時見到有客戶向大堂經(jīng)理咨詢時我就在一邊仔細的聽著,然后默默的記下來,遇到不明白的地方及時主動地向大堂經(jīng)理請教,為提高自己的工作能力和服務水平,在平時工作中,我學會了塌實,勤奮,務實,兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作,所以我很快就熟悉了工作技巧。
贏得了許多客戶的好評.我記得第一次被客戶表揚時是一次我在支行大廳值班,當時客戶很多,我見到一位年紀30歲左右的客戶東張西望,我就主動上前問到:“您好,先生,請問您需要辦什么業(yè)務?”客戶回答說:“我有一筆錢要匯到深圳的一個朋友那里,要填什么單子嗎?”我說:“要填的,請問你要匯的金額大嗎?”客戶說: “三十多萬吧,”我說:“那手續(xù)費可能高一點。大概需要1000多元的手續(xù)費”客戶吃驚的說,“以前不是50元就夠了嗎?”于是我耐心的向客戶解釋說: “不好意思,我們這里系統(tǒng)剛升級過,匯款方式有所變動,以前通過轉(zhuǎn)賬的方法匯出去的,要第二天才能到賬,系統(tǒng)升級后該業(yè)務已經(jīng)取消了。
接著我就向該客戶介紹了網(wǎng)上銀行專業(yè)版,然后告訴他如果通過網(wǎng)上匯的話手續(xù)費只有0.2%而且是50元封頂?shù)?該客戶得知一卡通在網(wǎng)上轉(zhuǎn)帳時,他立刻就填寫了開護申請書和網(wǎng)上專業(yè)版申請書,使該客戶減少了等待時間,在我的幫助下很快辦理了業(yè)務。臨走時,該客戶來到大堂經(jīng)理面前微笑著說:“你們保安服務態(tài)度很好,沒想到你們保安也這么懂業(yè)務,我很滿意。”然后走到客戶意見簿上寫道:“保安服務態(tài)度非常好,服務也比較專業(yè),請領(lǐng)導給予表揚。”雖然是短短的兩行字,但但確是對我工作的最大肯定!
二、勤學苦練、強化自身素質(zhì)
無論做任何事,務心竭盡全力,因為它能決定一個人事業(yè)的成賬。我深知,作為銀行的警員,平時接觸現(xiàn)金的機會多,所以必須具備較高的個人綜合素質(zhì),否則就容易出問題,而只有不斷強化自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務技能,才能提高自己的整體工作水平與戰(zhàn)斗力。
銀行安保工作總結(jié) 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導,同事大家好:
我是xx支行的大堂經(jīng)理,回顧這一年來工作,感慨頗多?,F(xiàn)就對我的工作向領(lǐng)導進行匯報,請領(lǐng)導指出我們工作中的問題,我將及時改正,不斷進步;下面是我在20xx年的工作情況,匯報如下:
1、主要工作情況
在大口支行已有半年的時間,在這期間我從事過儲蓄柜員和大堂經(jīng)理兩個崗位,雖然崗位不同,但是宣傳新業(yè)務,營銷中間業(yè)務,做好存款攬收的工作相同,我是一名新同志,在新的環(huán)境,我更注重自己綜合能力的提高,通過自身的努力和同事的幫助,我的攬儲業(yè)績達到550萬元,加辦網(wǎng)銀50戶,電話銀行30戶,銷售理財萬,建立大客戶資料10戶,在從柜員到大堂經(jīng)理的工作轉(zhuǎn)換中,使我感受最深的是'服務'這兩個字。在我任職大堂經(jīng)理這一崗位以來,我感受到隨著我行業(yè)務的不斷發(fā)展,各銀行之間的競爭日趨激烈,銀行的服務工作越來越重要,服務是吸引客戶留住客戶的一個有效手段。而大堂這個工作是客戶接觸我行優(yōu)質(zhì)服務的開端,是客戶對我行的到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業(yè)。我們xx支行周邊有市場和居民小區(qū),所以在每天來辦理業(yè)務的客戶中有很多中老齡客戶,有時也有存零鈔業(yè)務,從而加大了柜面的的壓力;為了解決這些問題,對于老齡客戶大多都是存折業(yè)務,我們都及時帶客戶到自助設(shè)備上去補登折,幫他們查賬;對于存零鈔的客戶我們盡量都引導到一個柜臺辦理,盡量不影響其他用戶的正常業(yè)務;帶有卡的客戶去自助柜員機上進行取款和轉(zhuǎn)賬業(yè)務,進行客戶分流,從而減輕柜面壓力。在去年交醫(yī)保的兩個月,由于客戶非常的多,而我們的柜員也有限,導致許多客戶在排了號又走掉了,這時我就會在大廳大聲詢問下一位客戶,避免中途離開的空號占據(jù)時間,保持營業(yè)廳內(nèi)良好的工作秩序。因為只有良好的營業(yè)秩序,我們才能成功地尋找到我們的目標客戶,營銷我們的理財產(chǎn)品,引薦給我們的客戶經(jīng)理。作為大堂經(jīng)理我們要熟悉本行的業(yè)務和產(chǎn)品;這樣才能更好的對我們的客戶做好解釋服務工作,例如客戶經(jīng)常咨詢個人網(wǎng)上銀行怎樣使用、密碼忘記如何找回、掛失補辦、銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續(xù)費,基金等業(yè)務,我都進行詳細的了解并從中總結(jié)出一些要點向客戶解說,當我向客戶作出解釋和說明的時候,相信他們都對我們的業(yè)務有了一個大體的了解,客戶們都能與我進行良好的溝通,并且愿意在我行辦理業(yè)務,而在解答問題的過程中,我的業(yè)務知識也得到了豐富,而且也起到了分擔柜員壓力的作用。
2、工作中存在的問題
在過去的日子中,我在大堂經(jīng)理這個崗位上學習到了許多與客戶交流的經(jīng)驗,但也存在許多的不足之處。在發(fā)展中間業(yè)務中,基金和保險業(yè)務做得還很不理想,為此我常常自我反省,經(jīng)常向客戶經(jīng)理、業(yè)務經(jīng)理和有經(jīng)驗的營銷能手學習,討教經(jīng)驗,終于有了1萬元的保險營銷成績。但是這只是一個開始,我將繼續(xù)努力學習,努力做出更好的成績。在去年三季度的神秘人檢查中,我行的得分不理想,給支行抹了黑。之后我們痛定思痛,分析了失分的原因,主要是大堂上班時間和細節(jié)上出了問題,針對這些問題,我們在平時積極改正,中午休息時間也有其他工作人員進行大堂值班,通過努力,我們的服務終于在四季度中得到了神秘人肯定,曾經(jīng)一次有全區(qū)工作點多面廣,較多的涉及群眾的利益,因此把為群眾服務作為工作的出發(fā)點,邊學習邊總結(jié)邊提高。一句話就是要把對其深刻的認識與實際的工作結(jié)合起來,因此,在端正認識態(tài)度的同時,不斷地加強了對理論知識的學習,通過自學、參加分局組織的各種培訓等多種方式不斷地樹立文明、公平、公正和執(zhí)法為民思想,且不斷地提高自身素質(zhì)和道德修養(yǎng)。
二、注重實效、認真履行職責,全力推進工作
(一)以崗位調(diào)整工作性質(zhì)轉(zhuǎn)變?yōu)槠鯔C,全面提高自己,改進工作方式方法。
(二)切實抓好群眾反映強烈、領(lǐng)導關(guān)注的熱點、難點、重點開展工作。
(三)切實加強隊伍建設(shè),協(xié)助中隊長搞好隊伍團結(jié)穩(wěn)定。
(四)認真做好保安隊員、同事后勤保障工作,切實發(fā)揮橋與梁的紐帶作用。
三、著重在提高隊伍素質(zhì)上下功夫,做到了'五個注重'。
三,注重業(yè)務培訓。在落實《市、區(qū)執(zhí)法局學習培訓制度》的同時,要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學,用高水平的業(yè)務知識切實保障督導工作順利進行。通過抓培訓抓學習,隊伍的業(yè)務水平明顯提高,逐步養(yǎng)成愛學、善學、會學的學風。 1.嚴于律己。上級規(guī)定不準做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀,做一名稱職的保安隊長。
用制度自律。嚴格按物業(yè)公司制定的各項制度辦事。在人員崗位任務落實、獎懲、案件督辦、處理重要問題上,都經(jīng)小區(qū)主管討論決定,堅持民主集中制,不搞'一言堂',不立'小山頭',力求公開、公平、公正辦事。
3.以'隊長'自律。一隊之長應該是本隊同事的表率,中隊管理和建設(shè)的'領(lǐng)頭雁'。因此,我在考慮問題、處理事情當中,凡是要求同事做到的,自己首先做到。我不是以'隊長'自居,尋求索取,而是以'隊長'自律,講求奉獻,珍惜黨和人民給予的權(quán)力。
四、存在的問題和不足
1、督察方法缺乏創(chuàng)新,政策、業(yè)務水平還不高,沒有在素質(zhì)上真正達到保安隊的工作要求,目前對于隊伍監(jiān)管尚未形成一套科學、系統(tǒng)的監(jiān)督體系;
2、督導、督辦工作還不夠細致認真,有時急躁方法欠妥,重實體輕程序。
3、顧及工作多,關(guān)心同事、隊伍的時候少,為同事隊員服務還不夠。
4、各項規(guī)章制度落實不嚴,全隊紀律作風仍需加強。
五、下一步的打算
1、為工作負責、為自己負責,認真完成各項工作任務及指令性工作;
2、加強隊伍管理,提高保安隊整體的素質(zhì)要求;
3、工作中抓重點、突難點,創(chuàng)新工作方法,敢于碰硬;
4、認真學習、不斷總結(jié),制定14年詳細的年、月、周、日、各項執(zhí)勤活動等工作計劃,有條不紊的開展工作。
銀行安保工作總結(jié) 篇3
20xx年,我行保安工作認真貫徹落實總行和區(qū)分行保安工作會議精神,在區(qū)分行保安部的正確領(lǐng)導、關(guān)心、支持下,緊緊圍繞股份制改造的中心思想工作,遵循“預防為主,綜合治理,誰主管,誰負責”的指導原則,堅持從人防、物防、技防、整章建制、提升隊伍建設(shè)等方面入手筑牢保安工作的基礎(chǔ),通過制度約束和檢查監(jiān)督,強化了銀行員工的安全防范意識,使安全管理落到了實處,保證了我行財產(chǎn)安全和員工、客戶的人身安全,為我行業(yè)務發(fā)展和各項改革措施的順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
一、提升全員安全防范意識教育和技能培訓,夯實人防基礎(chǔ)
人是做好安全防范工作的第一要素,今年以來,我行把重視和提升對員工的安全教育,全面提高防范意識,增強防范技能,作為安全防范工作的基礎(chǔ)工作來抓。支行黨總支始終堅持“防范勝于治理”的法則,不管形勢如何變化,始終繃緊教育這根弦,做到了警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護設(shè)施、多么先進的技防設(shè)備,都是要靠人去遵守、去操作、去維護,只有把全行員工調(diào)動起來,夯實人防基礎(chǔ),制度、設(shè)施、設(shè)備才能發(fā)揮最大的效用。
二、提升防護設(shè)施建設(shè),夯實技防物防基礎(chǔ)
防護設(shè)施建設(shè)對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此,我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時,十分注重抓好防護設(shè)施建設(shè),保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設(shè)施。
三、提升規(guī)章制度建設(shè),夯實規(guī)范管理基礎(chǔ)
提升規(guī)章制度建設(shè),是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎(chǔ)性工作,其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。今年以來,我行根據(jù)總分行下發(fā)的《中國×銀行保安工作暫行規(guī)定》、《中國×銀行保安崗位操作規(guī)程(試行)》、《中國×銀行經(jīng)濟民警管理暫行規(guī)定》、《關(guān)于印發(fā)守護押運人員六條禁令的通知》、《中國×銀行金庫管理辦法》、《中國×銀行安全防護設(shè)施建設(shè)及使用管理暫行規(guī)定》等規(guī)章制度的精神,本著在發(fā)展中完善,在需要中充實,在變化中調(diào)整,在實踐中創(chuàng)新的原則,聯(lián)系我行實際,建立健全了安全防范工作規(guī)章制度。
銀行安保工作總結(jié) 篇4
一、勇于擔當,忠于職守
20xx年以來,為把政務大廳保安隊伍打造成一支團結(jié)、和諧、高效、優(yōu)質(zhì)的護衛(wèi)隊,在領(lǐng)導的引領(lǐng)下,我們堅持樹立奉獻意識,踐行忠于職守,凡是要求別人做到的,自己首先做到;凡是要求別人不做的,自己絕不去做。特別在遇到急、難、重、危、新的事項時,始終以保安工作標準嚴格要求,人人做到敢擔當、盡職責,沖在前,干在先,從而得到群眾支持與信賴,取得了做好工作的主動權(quán)。
二、規(guī)范管理,提高效能
遵照政務大廳實施規(guī)范化管理的要求,在工作中我們牢牢把握中國夢的大方向,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認真落實政務大廳護衛(wèi)方略,積極有效地進行現(xiàn)場及內(nèi)務管理工作,通過不斷反復實踐,針對干部隊伍進行復合性“優(yōu)化組合”,既精簡了干部職數(shù),又提高了干部素質(zhì)。各班隊自助辦公,深入開展技能大練兵和服務創(chuàng)優(yōu)質(zhì)等活動,大力提高了保安職業(yè)化、正規(guī)化、規(guī)范化建設(shè)水平,為今后發(fā)展奠定了有力的基礎(chǔ)。
三、助力發(fā)展,樹立品牌
根據(jù)政務大廳關(guān)于“率先發(fā)展、持續(xù)發(fā)展”的工作目標,保安中隊自年初開始就咬住發(fā)展不放松,各級都制定出發(fā)展計劃并組織實施。我們認真推行全員績效考核,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,注重挖掘信息,規(guī)范發(fā)展行為,并通過組織各種形式的培訓活動,不斷提高發(fā)展的專業(yè)技能,精心塑造“政務保安”品牌形象。
四、存在問題及
我們在上半年的工作中,雖然取得一點成績,但卻離黨和人民的要求還有很大差距。例如有的工作沒有謀劃好,有的工作沒有抓好,有的工作沒有檢查到位……所有這些都暴露出我在工作中的短板是嚴重的。下半年我們的工作計劃如下:
(一)、加強專業(yè)知識學習。注意學習方法的科學性,端正態(tài)度去學,帶著問題去學,從學習中尋找解決問題的方法,確實做到以科學的理論來指導工作實踐。
(二)、提高管理工作水平。管理工作方面存在差不多的思想,工作方法有時簡單,效果不明顯,特別在指導下面工作時,對有些似是而非的問題不夠認真對待,有遷就的思想。在下一步的工作中。我們將在提高實效性上下功夫,同時注重加強對政務大廳規(guī)章制度的學習理解,依據(jù)各項條令來指導保安隊伍建設(shè),用科學的方法管理隊伍,把問題查準,把頑疾克服。
(三)、以人為本管理團隊。在今后的工作中,關(guān)注保安員的個人生活,切實幫助他們解決好實際困難,使每個保安都能真正體會到組織的溫暖,確保保安隊伍穩(wěn)定和富有戰(zhàn)斗力。
銀行安保工作總結(jié) 篇5
作為銀行保安,過去的一年,我也是認真的執(zhí)勤,去做好自己的工作,同時在大廳也是積極的配合大堂經(jīng)理去幫助客戶處理一些工作,給出指引,自己也是工作上得到肯定,學到很多的東西,在此也是就自己保安的一個工作來總結(jié)下。
在大堂做保安工作,其實自己不但是保安的工作,同時也是服務的工作,要為客戶們?nèi)シ?,而今的社會也是很安定,所以在保安方面其實事情并沒有那么的多,更多是服務,同時也是有消防安全的工作要去做好,當然我也是不能放松,作為保安本來就是為了預防萬一的,所以我也是積極的去學習相關(guān)保安的一些事情案例,去了解最新的一些情況,積極的和同行去探討,去交流一些保安的知識,自己也是積極的去鍛煉身體,確保自己是可以把這個保安工作給做好的,一年下來,沒有發(fā)生什么特殊的事情,這是很值得高興的,同時我也是積極的來服務好客戶,去讓客戶滿意,對于消防方向也是會定時去檢查,去確保消防安全并且組織大家一起來學習一些消防相關(guān)的知識。
除了工作,我在學習上面也是去多學,除了消防的知識,保安的知識,也是對于銀行相關(guān)的業(yè)務去做深入的了解,特別是一些新開展的業(yè)務也是要去了解,只有如此才能對于客戶服務好的,同時也是更好的能配合大堂經(jīng)理的工作,對于不懂的一些方面也是會問相關(guān)的同事,和大家也是友善的相處,一年下來收獲很多,同時也是有一些疑惑以及讓我更加的認識到自己還有很多的方面其實都是可以去提升的,也是要去找到方向,同時也是不斷學習才行的。保安工作讓我也是更加的清楚,做好這個崗位要求的事情,其實并不是那么的難,但是要做好,卻是需要自己付出更多,也是要在新的一年里繼續(xù)的多學多問才行的。當然自己也是明白我的本職工作是什么,不能因此而疏忽了,更是要時刻的警醒去做到位。
一年的時間其實也是過得很快,特別是今年更是如此,經(jīng)歷了很多,也是讓我知道很多的時候有些事情無法自己去控制,只能去適應,更是要多學,能力多了才能更好的去把事情給做好,讓自己的職業(yè)發(fā)展更好。當然也是感謝這一年幫助我的同事們,是大家一起去付出的,才讓我們支行的工作完成好。
銀行安保工作總結(jié) 篇6
20xx年,xx行保安工作認真貫徹落實總行和區(qū)分行保安工作會議精神,在區(qū)分行保安部的'正確領(lǐng)導、關(guān)心、支持下,緊緊圍繞股份制改造的中心工作,遵循“預防為主,綜合治理,誰主管,誰負責”的指導原則,堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍建設(shè)等方面入手筑牢保安工作的基礎(chǔ),通過制度約束和檢查督促,強化了員工的安全防范意識,使安全管理落到了實處,保證了xx行財產(chǎn)和員工、客戶的人身安全,為行業(yè)務發(fā)展和各項改革措施的順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。
一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓,夯實人防基礎(chǔ)
人是做好安全防范工作的第一要素,今年以來,xx行把重視和加強對員工的安全教育,全面提高防范意識,增強防范技能,作為安全防范工作的基礎(chǔ)工作來抓。支行黨總支始終堅持“防范勝于治理”的法則,不管形勢如何變化,始終繃緊教育這根弦,做到了警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護設(shè)施、多么先進的技防設(shè)備,都是要靠人去遵守、去操作、去維護,只有把全行員工調(diào)動起來,夯實人防基礎(chǔ),制度、設(shè)施、設(shè)備才能發(fā)揮最大的效用。
今年以來,我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位,重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內(nèi)容對網(wǎng)點員工進行預案教育和防范技能教育,收到了較好的效果。
預案教育,就是對員工進行案例教育,組織員工熟悉“四防預案”,增強防范意識,提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面,我們及時收集整理轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)案例,認真組織員工學習上級行下發(fā)的各種文件、通報、通知、案例剖析,組織員工進行分析,針對xx行自身的防范工作查找隱患,完善防范措施。
對前臺網(wǎng)點的防范技能教育,主要側(cè)重學習相關(guān)規(guī)章制度和基本防范技能,掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領(lǐng),各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法,有效地提高了全員安全防范的能力。
二、加強防護設(shè)施建設(shè),夯實技防物防基礎(chǔ)
防護設(shè)施建設(shè)對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此,xx行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時,十分注重抓好防護設(shè)施建設(shè),保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設(shè)施。
近年來,xx行對網(wǎng)點防護設(shè)施的建設(shè),按照“未達標的網(wǎng)點限期整改,已達標的網(wǎng)點鞏固完善”的要求,在區(qū)分行的大力支持下,克服費用緊張等多方面的困難,逐步對5個營業(yè)場所進行了加固改造,全部安裝了防彈玻璃,配足配齊了防盜、防劫、防暴、防火等防衛(wèi)器械,對3個網(wǎng)點的電視監(jiān)控設(shè)備進行了改造更新,更換為硬盤數(shù)字式監(jiān)控設(shè)備,保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉(zhuǎn),5個網(wǎng)點全部與公安部門110報警系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。目前,所有網(wǎng)點防護設(shè)施都達到了規(guī)定的標準,基本形成了人防、物防、技防相結(jié)合的防護體系,為做好保安工作打下了堅實基礎(chǔ)。
在物防、技防設(shè)施的管理上,支行明確各網(wǎng)點主任對物防、技防設(shè)施的管理負總責,并建立健全了110報警系統(tǒng)、電視監(jiān)控系統(tǒng)的檢測校準臺帳,定期進行檢測、校準,確保了各種物防、技防設(shè)施的正常運行。
三、加強規(guī)章制度建設(shè),夯實規(guī)范管理基礎(chǔ)
加強規(guī)章制度建設(shè),是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎(chǔ)性工作,其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。今年以來,xx行根據(jù)總分行下發(fā)的《中國×××銀行保安工作暫行規(guī)定》、《中國×××銀行保安崗位操作規(guī)程(試行)》、《中國×××銀行經(jīng)濟民警管理暫行規(guī)定》、《中國×××銀行守護押運管理規(guī)定》、《關(guān)于印發(fā)守護押運人員六條禁令的通知》、《中國×××銀行金庫管理辦法》、《中國×××銀行安全防護設(shè)施建設(shè)及使用管理暫行規(guī)定》等規(guī)章制度的精神,本著在發(fā)展中完善,在需要中充實,在變化中調(diào)整,在實踐中創(chuàng)新的原則,聯(lián)系xx行實際,建立健全了安全防范工作規(guī)章制度。
一是建立了“保安崗位責任制”,修訂和完善了各項管理制度和規(guī)定。針對營業(yè)網(wǎng)點、金庫守護、運鈔車、辦公樓消防、特種設(shè)備(公用車輛、食堂煤氣罐)等五個環(huán)節(jié)制訂了5套防突發(fā)事件處置預案和消防應急處置預案。支行在年初與各部門、營業(yè)網(wǎng)點簽訂了安全防范責任書。
二是注重內(nèi)部管理的規(guī)范化。建立了營業(yè)網(wǎng)點、運鈔車、電視監(jiān)控等安全防范設(shè)施檔案資料,逐步建立健全了各類臺帳。
三是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,堵塞漏洞,防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。
支行堅持每月對所屬網(wǎng)點進行全面檢查,分五個層次落實檢查工作,即行長親自查;分管行長定期查;保衛(wèi)人員每人承包一個網(wǎng)點,每周對所承包網(wǎng)點進行安全制度和防范設(shè)施檢查;網(wǎng)點負責人和安全員堅持做到每日營業(yè)終了檢查;行領(lǐng)導會同業(yè)務部門進行階段性綜合檢查。
支行還建立了節(jié)假日、雙休日行領(lǐng)導值班崗,公布了值班電話,并實行值班行領(lǐng)導跟車押運制度,保證客戶投訴“有門”,內(nèi)部上下聯(lián)動。在平時工作中,突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查,針對網(wǎng)點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位,柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序),中午和節(jié)假日是否確保1名網(wǎng)點負責人帶班、2人以上當班等容易出現(xiàn)問題和隱患的薄弱環(huán)節(jié)進行突擊檢查;對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。
同時加強了網(wǎng)點日常的自查工作。明確網(wǎng)點負責人是該網(wǎng)點安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行“一把手”工程,實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作保安工作的最高責任制度。目前,全行所有網(wǎng)點都設(shè)有安全員協(xié)助網(wǎng)點責任人進行安全檢查,網(wǎng)點每日進行例行安全檢查,并作詳細記錄。檢查內(nèi)容包括業(yè)務方面的章、證、押是否入箱上鎖,水、電、氣閥是否關(guān)閉;門、窗是否閉鎖;110報警設(shè)備是否就位等等。
通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié),使一些潛在的事故苗頭得到整改,消除了隱患,促進了員工防范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實,有效地避免了案件和事故。
四、加強了安全生產(chǎn)管理
根據(jù)二OO五年總行和區(qū)分行保安工作會議精神,xx行提高了對保安工作職能和任務的重新認識:明確了保安部門是全行治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)管理的職能部門。一年來,我們按照總分行黨委的部署,在做好治安保衛(wèi)工作的前提下,認真履行安全生產(chǎn)管理職能部門的職責,加強了安全生產(chǎn)、突發(fā)事件處置等方面的工作。圍繞防火災事故、防交通事故、防電氣事故、防中毒事故、防墜落事故等方面的工作,做好了特種設(shè)備、危險物品、公用車輛、食品、飲用水等的安全管理、指導和監(jiān)督?;旧献龅搅酥伟脖Pl(wèi)和安全生產(chǎn)一肩挑,沒有出現(xiàn)顧此失彼,偏廢任何一方面工作的情況。
對安全生產(chǎn)管理,支行保安職能部門在進行指導、檢查和監(jiān)督的同時,堅持了“誰主管,誰負責”和“誰使用,誰管理,誰負責”的原則,建立、健全了安全生產(chǎn)管理責任制度,堅持了安全第一、預防為主的方針,主要立足于日常管理和事故預防,加強經(jīng)常性的教育、檢查、監(jiān)督及隱患整改。
五、關(guān)心愛護保衛(wèi)人員,加強保衛(wèi)隊伍建設(shè)
實踐證明,關(guān)心愛護保衛(wèi)人員首先應當體現(xiàn)在對其人格的尊重和所從事工作的重視,也是培育以人為本、團隊精神和創(chuàng)新精神為核心內(nèi)容的“家園文化”的重要內(nèi)容。近年來,支行在政治上關(guān)心保衛(wèi)人員的進步,引導他們樹立高尚的精神追求,使他們的積極性和主動性在工作中得到充分發(fā)揮;在生活待遇上根據(jù)他們的工作特點和勞動的付出給予合理的報酬,盡力為他們的工作提供必要的保障措施:一是為前臺員工和保衛(wèi)守押人員購買人身意外傷害保險,使其在危急時刻無后顧之憂;二是承認他們所從事勞動的特殊性,在今年8月份全員競聘專業(yè)技術(shù)崗位職務和經(jīng)辦崗位職務時,對保衛(wèi)守押人員區(qū)別對待,即不限制他們的學歷、職稱、資歷,在名額非常有限、競爭十分激烈的情況下,保衛(wèi)守押人員全部被聘為一級業(yè)務員以上的崗位職務;三是建立了雙休日、節(jié)假日行領(lǐng)導跟車押運制度,節(jié)假日頂替守押人員值班。
通過這些工作措施的實施,極大地激發(fā)了保衛(wèi)人員的工作熱情,全行保衛(wèi)人員在人員少、任務重、風險大的情況下,忠于職守,遵章守紀,文明值勤,勤奮工作,圓滿完成了各項工作任務。有的長年堅守崗位,很少休假;有的小孩生病住院都不肯請假。正是有了這樣一支可靠的保安隊伍,xx行的安全防范工作才有了堅強保證。
六、總結(jié)全年的保安工作,還存在以下問題:
(一)保安部門對履行治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)管理的雙重職能,因主觀或客觀的原因,認識上還有差距,對安全生產(chǎn)重視不夠,需要在今后更加認真地把這項工作抓起來。
(二)保安部門工作人員,特別是部門負責人要摒棄怕得罪人的思想,各項檢查要認真負責,敢于“挑毛病”;對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要敢于處罰,不能心慈手軟,搞“下不為例”。
(三)在安全檢查時要注意采取更加有效的方式,將常規(guī)檢查、突擊檢查、抽查錄像等多種形式結(jié)合起來。
七、20xx年保安工作初步設(shè)想
20xx年xx行保安工作,將按照總行和區(qū)分行工作會議和保安工作會議的部署,圍繞全行中心工作,以確保全行無重大案件和事故為目標,以維護支行網(wǎng)點和辦公大樓營業(yè)(辦公)秩序、保障xx行資金和員工生命安全、防范和減少內(nèi)部操作及外部事件風險給xx行造成的損失為主要任務,認真貫徹執(zhí)行“預防為主、綜合治理”方針,進一步完善落實安全責任制,不斷增強全行員工的保安意識,提高全行治安防范能力,為xx行的改革和各項業(yè)務健康發(fā)展提供強有力的安全保障。初步工作設(shè)想是:
(一)加強治安防范機制建設(shè),進一步增強xx行應對和處置外部侵害突發(fā)事件能力。
要結(jié)合今年機構(gòu)人員變化情況,調(diào)整充實xx行社會治安綜合治理領(lǐng)導小組;調(diào)整落實各網(wǎng)點、部室安全責任人和安全員;按照“誰主管,誰負責”的原則,完善和落實網(wǎng)點、部室保安工作責任制;充分利用支行網(wǎng)站加強員工安全防范意識教育,認真抓好《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的學習貫徹;繼續(xù)抓好支行網(wǎng)點應急預案演練,幫助員工掌握和提高處置突發(fā)事件的技能;加強四大節(jié)日安全大檢查和專項檢查以及對支行網(wǎng)點營業(yè)終了安全檢查等制度的落實。
(二)加大打擊利用銀行卡和自動柜員機詐騙資金犯罪活動的力度,確保銀行和客戶資金安全。
要聯(lián)系分析當前不法分子利用ATM機和自動存款機作案的新情況,加大防范和打擊詐騙活動的力度,加強日常值班巡查和夜間應急處警等工作,為營造安全優(yōu)良的營業(yè)環(huán)境作出努力。
(三)加強支行網(wǎng)點和辦公大樓技防、消防、物防建設(shè)和管理,構(gòu)筑防御外部侵害的牢固陣地。
要進一步嚴格執(zhí)行xx行辦公大樓安全管理辦法,嚴格進出大樓人員驗證登記制度;要適應高新技術(shù)發(fā)展需要,逐步在所有網(wǎng)點柜臺采用數(shù)字監(jiān)控產(chǎn)品;要加強網(wǎng)點報警設(shè)施的管理,減少和杜絕人為誤報現(xiàn)象發(fā)生;要規(guī)范網(wǎng)點消防物防設(shè)施管理,加強監(jiān)控、報警、消防和物防設(shè)施建設(shè)和管理的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,消除隱患。
(四)加強隊伍建設(shè)和管理,提高保衛(wèi)人員綜合素質(zhì)。
堅持嚴格訓練、嚴格要求,加強對全行經(jīng)濟民警的教育、訓練,執(zhí)勤和日常生活管理;嚴格執(zhí)行總行制定的守護押運人員六條禁令,切實加強保衛(wèi)隊伍作風紀律建設(shè);認真細致做好思想行為排查工作,防止個別員工違法違紀事件發(fā)生。
藥店收銀工作總結(jié)集錦
文檔的編輯是很耗費人力的,在寫文章之前,相信大家都會找一些范文模板來借鑒。了解范文的撰寫方式和思路有助于我鍛煉自己的寫作能力,寫好高質(zhì)量的范文需要注意哪些細節(jié)?今天編輯為大家精心挑選的是一篇關(guān)于《藥店收銀工作總結(jié)》的文章。
藥店收銀工作總結(jié)【篇1】
光陰似劍,時光如梭,我們滿懷喜悅迎接新的一年。在以前的工作過程中經(jīng)歷了許多事情,從工作過程中也總結(jié)了許多經(jīng)驗和教訓。
作為一名收銀員,我總結(jié)了以下資料:
一、作為一名營業(yè)員要有良好的工作姿態(tài),良好的待客態(tài)度,熱情接待顧客,要了解顧客的購物需求,為顧客營造一個溫馨的購物環(huán)境。
二、對待顧客要用禮貌用語,說話語氣要尊敬、親切,不要對顧客大聲說話,要注意自我的儀容、儀表,動作要大方,舉止禮貌,作為一名合格的收銀員,要隨時注意價格的變動,熟悉賣場的各種商品,個性是特價商品信息,在收銀過程中要做到唱收、唱付、唱找,以免引來不必要的麻煩。
掃價時商品價格要與電腦相符,如不相符時,隨時通知商管和店助調(diào)價,在收銀過程中不要漏收、少收、多收。當然也有許多不足之處,有時自我情緒不好的時候,對顧客語氣稍重一點,有時也頂撞顧客,可是我會盡量注意自我在工作中持續(xù)良好的心態(tài)。
總之,我十分感激領(lǐng)導對我的支持和幫忙,給我一個工作的機會。我相信,在我以后的工作中,我會越來越努力,讓我們共同努力把北山越辦越好。
藥店收銀工作總結(jié)【篇2】
轉(zhuǎn)眼間XX年已經(jīng)過去一半,像公司領(lǐng)導常說的那樣“時間過半,工作也要過半”。通過學習和時間的漂移也該對自己的工作進行一下工作總結(jié)。
營業(yè)員的崗位看似很簡單,但要把工作做好,做細卻不簡單。我們要在工作中不斷的加強自身學習,自我充電,用專業(yè)的業(yè)務知識為顧客更好的服務,來體現(xiàn)自我價值。
在這一年里,我在領(lǐng)導的耐心指導和每月培訓知識下我學到了很多提高了自己的業(yè)務水平,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。
要當好一名營業(yè)員就要熟記藥品的品名,藥品的擺放位置,用法用量和功能主治。這是要當一名藥店營業(yè)員的基本功,可我們往往總是大大咧咧的只知其一不知其二,通過經(jīng)理的耐心指導和長期提問來完成我們的基本功是很不應該的。
作為一名合格的營業(yè)員呀以微笑服務為主題,認真觀察每一位顧客,認真傾聽顧客的訴說,察言觀色,通過顧客的動作和表情來發(fā)現(xiàn)顧客的真正的購買動機,不要對只看不買的顧客表現(xiàn)出冷漠和不耐煩的表情。對有購買欲望的顧客要試探性的向顧客推薦,在推薦過程中不要只顧自說自話或看到別的顧客進店分神,要通過推薦一兩個品種來觀察顧客反應來完成呢個交易。
在這一年里雖能完成任務,但還有許多毛病,希望能在領(lǐng)導的指導和自己的努力下,更好的完成任務,為我們的XX年畫上一個完美的句號!
藥店收銀工作總結(jié)【篇3】
這一年已經(jīng)逐漸遠去了,總結(jié)一下這一年的藥品銷售情況,能更好的為明年的工作做好準備。
一、加強學習,不斷提高思想業(yè)務素質(zhì)
學海無涯,學無止境,只有不斷充電,才能維持業(yè)務發(fā)展。所以,一直以來我都積極學習。一年來公司組織了有關(guān)電腦的培訓和醫(yī)藥知識理論及各類學習講座,我都認真參加。通過學習知識讓自己樹立先進的工作理念,也明確了今后工作努力的方向。隨著社會的發(fā)展,知識的更新,也催促著我不斷學習。通過這些學習活動,不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的工作實踐作好了預備。
二、求實創(chuàng)新,認真開展藥品招商工作
招商工作是招商部的首要任務工作。20xx年的招商工作雖無突飛猛進的發(fā)展,但我們還是在現(xiàn)實中謀得小小的創(chuàng)新。我們公司的代理商比較零散,大部分是做終端銷售的客戶,這樣治理起來也很麻煩,價格也會很亂,影響到業(yè)務經(jīng)理的銷售,因此我們就將部分散戶轉(zhuǎn)給當?shù)氐臉I(yè)務經(jīng)理來治理,相應的減少了很多浪費和不足;選擇部分產(chǎn)品讓業(yè)務經(jīng)理在當?shù)剡M行招商,業(yè)務經(jīng)理對代理商的情況很了解,既可以招到滿足的代理商,又可以更廣泛的擴展招商工作,提高公司的總體銷量。
三、任勞任怨,完成藥店交給的工作
本年度招商工作雖沒有較大的起伏,但是其中之工作也是很為煩瑣,其中包括了客戶資料的郵寄,客戶售前售后的電話回訪,代理商的調(diào)研,以及客戶日常的瑣事,如查貨、傳真資料、市場銷售協(xié)調(diào)工作等等一系列的工作,都需要工作人員認真的完成。對于公司交待下來的每一項任務,我都以我的熱情把它完成好,基本上能夠做到任勞任怨、優(yōu)質(zhì)高效。
總結(jié)20xx年,總體工作有所提高,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作應更加兢兢業(yè)業(yè),完滿的完成公司交給的任務。
藥店收銀工作總結(jié)【篇4】
學海無涯,學無止境,只有不斷充電,才能維持業(yè)務發(fā)展。所以,一直以來我都積極學習。一年來公司組織了有關(guān)電腦的培訓和醫(yī)藥知識理論及各類學習講座,我都認真參加。通過學習知識讓自己樹立先進的工作理念,也明確了今后工作努力的方向。隨著社會的發(fā)展,知識的更新,也催促著我不斷學習。通過這些學習活動,不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的工作實踐作好了預備。
招商工作是招商部的首要任務工作。20xx年的招商工作雖無突飛猛進的發(fā)展,但我們還是在現(xiàn)實中謀得小小的創(chuàng)新。我們公司的代理商比較零散,大部分是做終端銷售的客戶,這樣治理起來也很麻煩,價格也會很亂,影響到業(yè)務經(jīng)理的銷售,因此我們就將部分散戶轉(zhuǎn)給當?shù)氐臉I(yè)務經(jīng)理來治理,相應的減少了很多浪費和不足;選擇部分產(chǎn)品讓業(yè)務經(jīng)理在當?shù)剡M行招商,業(yè)務經(jīng)理對代理商的情況很了解,既可以招到滿足的代理商,又可以更廣泛的擴展招商工作,提高公司的總體銷量。
本年度招商工作雖沒有較大的起伏,但是其中之工作也是很為煩瑣,其中包括了客戶資料的郵寄,客戶售前售后的電話回訪,代理商的調(diào)研,以及客戶日常的瑣事,如查貨、傳真資料、市場銷售協(xié)調(diào)工作等等一系列的工作,都需要工作人員認真的完成。對于公司交待下來的每一項任務,我都以我的熱情把它完成好,基本上能夠做到任勞任怨、優(yōu)質(zhì)高效。
總結(jié)20xx年,總體工作有所提高,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作應更加兢兢業(yè)業(yè),完滿的完成公司交給的任務。
藥店收銀工作總結(jié)【篇5】
我從事藥店收銀工作的時間不是太長,自身的素質(zhì)和業(yè)務水平離工作的實際要求還有一定的差距。但我能夠克服困難,努力學習,端正工作態(tài)度,經(jīng)常寫藥店收銀員工作總結(jié),積極的向其他同志請教和學習,能踏實、認真地做好本職工作,為藥店的發(fā)展作出了自己應有的貢獻?,F(xiàn)針對自己在工作中遇到的問題談談自己的心得和體會,并寫了藥店收銀員工作總結(jié),也算是對自己工作的一個總結(jié)吧。下面就是我藥店收銀員工作總結(jié)。
(一)作為與現(xiàn)金直接打交道的收銀員,我認為必須遵守藥店的作業(yè)紀律。收銀員在營業(yè)時身上不可帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤解和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進行收銀作業(yè)時,不可擅離收銀臺,以免造成錢幣損失,或引起等候結(jié)算的顧客的不滿與抱怨。收銀員不可為自己的親朋好友結(jié)算收款,以免引起不必要的誤會和可能產(chǎn)生的收銀員利用收銀職務的方便,以低于原價的收款登錄至收銀機,以企業(yè)利益來圖利于他人私利,或可能產(chǎn)生的內(nèi)外勾結(jié)的“偷盜"現(xiàn)象。
在收銀臺上,收銀員不可放置任何私人物品。因為收銀臺上隨時都可能有顧客退貨的藥品,或臨時決定不購買的藥品,如果有私人物品也放在收銀臺上,容易與這些商品混淆,引起誤會。收銀員不可任意打開收銀機抽屜查看數(shù)字和清點現(xiàn)金。隨意打開抽屜既會引人注目并引發(fā)不安全因素,也會使人產(chǎn)生對收銀員營私舞弊的懷疑。不啟用的收銀通道必須用鏈條攔住,否則會使個別顧客趁機不結(jié)賬就將藥品帶出藥店。收銀員在營業(yè)期間不可看報與談笑,要隨時注意收銀臺前和視線所見的藥店內(nèi)的情況,以防止和避免不利于企業(yè)的異常現(xiàn)象發(fā)生。收銀員要熟悉賣場上的藥品,尤其是特價藥品品,以及有關(guān)的經(jīng)營狀況,以便顧客提問時隨時作出正確的解答。
(2)認真做好藥品裝袋工作。將結(jié)算好的藥品替顧客裝入袋中是收銀工作的一個環(huán)節(jié),不要以為該頂工作是最容易不過的,往往由于該項工作做得不好,而使顧客掃興而歸。裝袋作業(yè)的控制程序是:硬與重的藥品墊底裝袋;正方形或長方形的藥品裝入包裝袋的兩例,作為支架;瓶裝或罐裝的藥品放在中間,以免受外來壓力而破損;易碎品或輕泡的藥品放置在袋中的上方;提醒顧客帶走所有包裝入袋的藥品,防止其遺忘商品在收銀臺上的情況發(fā)生。
(3)注意離開收銀臺時的工作程序。離開收銀臺時,要將“暫停收款”牌放在收銀臺上;用鏈條將收銀通道攔住;將現(xiàn)金全部鎖入收銀機的抽屜里,鑰匙必須隨身帶走或交值班長保管;將離開收銀臺的原因和回來的時間告知臨近的收銀員;離開收銀機前,如還有顧客等侯結(jié)算,不可立即離開,應以禮貌的態(tài)度請后采的顧客到其他的收銀臺結(jié)賬;并為等侯的顧客結(jié)賬后方可離開。
銀行工作總結(jié)(錦集5篇)
時間像一匹駿馬,在你的不經(jīng)意間,它悄悄的跑過,新的工作很快就會到來,我們要抓緊時間做工作總結(jié)了。工作總結(jié)既不能只講好的方面,不講差的,又不能過分講問題。您是否想寫好一篇工作總結(jié)呢?下面由小編幫大家編輯的《銀行工作總結(jié)(錦集5篇)》,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
銀行工作總結(jié) 篇1
銀行辦公室工作總結(jié)
今年以來,辦公室在總行黨委的正確領(lǐng)導下,認真領(lǐng)會省州工作報告精神,堅持穩(wěn)中求進總基調(diào),圍繞年度工作目標和任務,我部按照工作框架意見和目標責任要求,著力提升辦公室工作質(zhì)量及效率,較好地服務機關(guān)及領(lǐng)導交辦的各項任務,現(xiàn)將**年上半年主要工作情況總結(jié)如下:
一、工作小結(jié)
(一)規(guī)范辦文程序,統(tǒng)籌會議服務
年初以來,辦公室規(guī)范了對辦文辦會、印章管理工作的管理。一是嚴格按照收發(fā)文程序處理文件,并全程督辦文件的落實。半年共收文208份,發(fā)文145份,無一遺漏。二是會務工作進一步完善。辦公室強調(diào)了會務工作的服務特性,按照會務工作的特點,細分了工作內(nèi)容,扎實做好會簽各項準備工作,為會議召開創(chuàng)造條件;做好會中服務,為參會人員創(chuàng)造了一個舒適的環(huán)境;做好會后跟蹤服務,力爭使會議的決議或領(lǐng)導指示得到貫徹落實。三是加強印章管理。修改和完善《印章管理辦法》,嚴格照章用印,不漏蓋,不多蓋,不在空白信件上蓋章。
二、重視宣傳報道,及時上報信息
為了做好宣傳報道工作,辦公室責任到人、崗位到人,專人專職負責宣傳報道。僅上半年,辦公室共上報*篇稿件。其中,**采用*篇,**采用*篇。 此外,開通了**微信公眾號(訂閱號),累計編發(fā)圖文數(shù)**條,圖文閱讀數(shù)累計**人次,分享數(shù)累計**余人次,初步建牢了網(wǎng)絡宣傳新平臺。
三、輿情監(jiān)測
四、優(yōu)化檔案管理,做好信訪接待工作
年初,聘請專業(yè)人員整理歸檔,并安排專人學習、負責檔案管理工作,提高檔案管理人員業(yè)務素質(zhì),及相關(guān)法律法規(guī)、操作規(guī)程。
信訪工作,今年反映較為集中在征信問題。今年以來,我室接到數(shù)十個關(guān)于個人征信與實際不符的情況反映,已做好來訪者宣傳解釋工作,并及時將相關(guān)情況反饋給其他機關(guān)部門,確保無一例上訪事件發(fā)生。
五、加強后勤保障,做好機關(guān)內(nèi)務管理
辦公室堅持為領(lǐng)導服務、機關(guān)服務、職工服務的宗旨,安排保潔公司每天打掃辦公大樓衛(wèi)生,辦證工作環(huán)境的干凈舒適;不定期檢查食堂衛(wèi)生狀況,定期更換菜品,確保職工“舌尖上的健康”;協(xié)助其他部門舉辦職工春晚、三八活動、知識競賽、五四青年節(jié)活動等,保證了相關(guān)活動順利開展。
二、下一步工作安排
(一)切實加強宣傳報道工作 1.充分認識宣傳報道工作的重要性 一是對統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞斗志,推進我行快速健康發(fā)展具有十分重要的作用。二是能夠迅速提升員工個人綜合素質(zhì)。
2.積極捕捉新聞線索,涌躍寫作投稿
一是要善會發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,積極創(chuàng)作、及時投稿。二是對于發(fā)現(xiàn)的新聞線索確因一時無法創(chuàng)作投稿,及時向總行公辦室提供新聞線索,由辦公室及時宣傳報道。
3.嚴格宣傳報道工作紀律
各支行、部提供的信息稿件,須經(jīng)支行、部負責人審核后提交到總行辦公室;所有對外信息稿件須經(jīng)總行辦公室審核、分管領(lǐng)導簽批后方能對外發(fā)布。
(二)全力做好輿情監(jiān)測
1.充分認識加強輿情管理,防控聲譽風險的重要性 各支行、部要高度重視聲譽風險防控工作,充分認識聲譽風險管理工作的重要性和緊迫性,切實增強聲譽風險責任意識,加強輿情監(jiān)測,采取有效措施,防控聲譽風險,切實維護**品牌形象,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
2.切實加強輿情監(jiān)測工作
各支行部要隨時關(guān)注在網(wǎng)絡媒體、報刊、雜志、電視臺、電臺等發(fā)布的以及公眾的口頭傳播關(guān)于**的消極和不利的負面信息和評論,確保負面輿情“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早預防、早處置”,防止輿情發(fā)酵升級,確保不出現(xiàn)重大聲譽風險事件。 3.積極應對處置輿情
一是發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡輿情及時上報,未經(jīng)總行允許,任何人不得隨意跟帖、回復和評論。二是對于突發(fā)事件,要積極處理,及時上報。三是不隨意散播、轉(zhuǎn)發(fā)未經(jīng)確認的信息,不信謠、不傳謠,不發(fā)面負面消極情緒和涉及我行安全保衛(wèi)等方面信息。四是未經(jīng)總行允許,任務人不得接受新聞媒體采訪。
(三)嚴肅會議紀律
1.嚴肅參會時間。加強時間觀念,準時參會。 2.嚴肅會場紀律。認真參會,嚴守會場紀律。 3.嚴肅會后紀律。主動愛護衛(wèi)生,杜絕浪費。 4.做好培訓住宿人員統(tǒng)計工作。
銀行輿情工作總結(jié)
銀行網(wǎng)絡輿情工作總結(jié)
銀行辦公室工作總結(jié)
銀行辦公室總結(jié)
銀行兩會期間輿情工作總結(jié)
銀行工作總結(jié) 篇2
回顧這一年多時間,工作經(jīng)驗、社會交流等等一切都是從頭開始,從無到有,從有到會,從會到熟;這一過程都離不開公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)和個人的努力,這一年是感恩的一年,真心感謝公司給我提供磨練自己的機會,更感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任與栽培!漸漸的,我體會到和摸索出一些總結(jié)和感想。
總結(jié):一.團隊的合作是完成工作的`前提。做一份能令領(lǐng)導滿意的數(shù)據(jù)表格不單單是自己一個人閉門造車所能造出來的,需要合理的意見和適當?shù)膸椭?,自己的制表思路是要在前人的啟發(fā)下才能發(fā)揮出色。
二.精準的數(shù)據(jù)需要懂得數(shù)據(jù)的理念和要求,數(shù)據(jù)的運用。做數(shù)據(jù)表格是給人一種一目了然的清晰感,怎樣把公司的數(shù)據(jù)信息及時傳達公司領(lǐng)導、客戶及客戶主任尤為重要。準確的數(shù)據(jù)表格是給領(lǐng)導和客戶的第一印象,是直接影響整份表格的進度。信息是及時、全面反映整個企業(yè)的精神面貌和工作動態(tài),這就要求及時,迅速,對各部門上報的信息進行整理、加工,對發(fā)生的大事對各部門進行催報,使信息管理工作更加規(guī)范到位。
三.善于總結(jié),懂得吸取經(jīng)驗。經(jīng)驗是在實際工作在中得到的,把握了經(jīng)驗工作自然就是事半功倍。剛開始做數(shù)據(jù)表格時,只知道一味的按部就班,缺少靈活性,表格表達不清晰。后來經(jīng)過不斷的摸索,領(lǐng)悟到表格有很多功能是值得我們?nèi)⒅\的,運用vlookup,sumif等常用公式,讓自己變得靈活而具有戰(zhàn)斗力。表達最美的效果,這種感覺是要在長期的工作經(jīng)驗中積累起來的。
四.善于溝通,避免出錯。做數(shù)據(jù)表格是在第一份原始資料的基礎(chǔ)上做出來的,第一份原始資料就是小馬做的數(shù)據(jù)報表,做數(shù)據(jù)時遇到什么不明白的需請教,因此信息傳遞是很重要的,我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通,否則出現(xiàn)差錯,前功盡棄。所以,一邊工作一邊總結(jié)經(jīng)驗是百利而無一害的。五.做數(shù)據(jù)表格要講究效率和準確。數(shù)據(jù)的作用是給他人能夠更快的看清楚所表達的數(shù)據(jù)內(nèi)容,還有重要的是數(shù)據(jù)準確性及美觀,給人一種賞心悅目,心曠神怡的舒服感,具有挑戰(zhàn)性的是有一種感覺,就是一眼就分辨得出哪里好,哪里需要改進,哪里需要取。
銀行工作總結(jié) 篇3
2014 學年工作總結(jié)
小學部
王俊
時光荏苒, 一轉(zhuǎn)眼孩子們已從懵懂稚嫩的孩童步成為了少年。 六 年的堅守與磨礪也讓我在小教工作方面積累了一定經(jīng)驗, 同時彌補了 許多曾經(jīng)的欠缺。下面我就近一年的工作進行簡要總結(jié)。 一 教學方面
1 堅持課堂的有效性 ( 教學、作業(yè)、檢測 ) 小學高段語文教學與初段及中段的教學已有所不同。 這一時期的 課堂,教師幫助孩子積累更多的好詞佳句、文學知識是重點,而提升 孩子分析文章的能力、寫出優(yōu)秀習作則是難點。 因此對課堂內(nèi)容的講 習不但要用通俗易懂的方法講清各種修辭手法的應用, 還應分析清楚 各類文章的寫作特點和風格。 同時教師還應安排學生做好相應的內(nèi)容 練習,例:模仿修辭、句段、文章的開頭與結(jié)尾等。在課堂練習的安 排方面教師要做到的有的放矢, 課后作業(yè)的安排應當與孩子的動腦及 動手動口有關(guān)。例:班級定期作業(yè)為讀優(yōu)秀文章并摘抄;收集相關(guān)口 語表達資料進行交流討論; 參與家務活動進行生活經(jīng)驗積累。 最后通 過字詞競賽、朗誦表演、詩歌比拼、單元測試等方式來幫助學生對已 學知識經(jīng)行積累鞏固。
2 堅持課外閱讀的拓展訓練 ( 好書推薦) 培養(yǎng)孩子的語文素養(yǎng)離不開大量的閱讀。應教育教學大綱的要 求,孩子們在本學年進行了一定量的文外閱讀。根據(jù)班級具體情況, 我班孩子分為了培優(yōu)和基礎(chǔ)兩部分同學。 對培優(yōu)的同學, 在課外閱讀方面要求孩子每兩周需看完一本課外讀物; 而對于基礎(chǔ)的同學則要求 他們每一個月看完一本。 讀物來源于教學內(nèi)容中的名家名篇和學生的 好書推薦。通過閱讀孩子們不僅拓展了視野, 學習方面也取得了進步。 3 堅持興趣培養(yǎng)(組織相關(guān)的教學活動及展示)
在語文的興趣培養(yǎng)上。自本學年開始,我依然堅持貫徹:生字 猜字謎、詞語連句子、文章練朗誦的方式來培養(yǎng)孩子對課堂語文的 興趣。同時課外班級還根據(jù)教學內(nèi)容開展了詩歌收集展示、演講比 賽、組織參與市征文及朗誦比賽、好書推薦等活動,來激發(fā)并增強 孩子的語文興趣。
4 堅持不斷學習,不斷提升自我的修養(yǎng)。
這里,我再次提到的是教學相長是我的教育格言也是我的教育
信仰,一名稱職的教師, 只有不斷學習與時俱進才能跟上現(xiàn)代教育的 步伐,也只有不斷地提升自我,才無愧教師使命。在以后的工作中, 我依然會虛心學習,彌補自身不足。 二 班主任管理方面 1.學習氛圍的營造
本學年我仍然堅持配合學生抓好班級早餐、早讀、課間操、午餐、等學校及學部安排的常規(guī)工作。 除此之外,班級還新開展了如下活動: 優(yōu)秀作業(yè)展示臺、優(yōu)秀作文展、精美詩歌展、及朗讀之星和學生之星 的評選。
2.考試目標的制定
目標的制定是孩子努力的方向。升入六年級就意味這孩子即將結(jié)束小學的童年時光。 “怎樣讓自己在最后的時刻畫下一個輝煌的句 點?”是我留給孩子們的問題。 孩子們也用自己定下的目標告訴了我 答案。期待我與他們并肩攜手走到終點時,看到的迷人風光。 3.堅持針對班級現(xiàn)狀及時與科任老師和家長溝通交流
本學年年級工開展了兩次重要的家長會: 一個主題為 “步入少年 時代的交友問題”;另一次主題是“激勵孩子成人成才” 。在教學和管 理的過程中,始終會出現(xiàn)問題,在此時就應該及針對孩子出現(xiàn)的狀況, 及時與科任老師、家長、與孩子要好的朋友進行交流溝通。只有這樣 才能更全面地了解到孩子出現(xiàn)問題的根源, 才能及時正確地處理好事 情。
4.做好安全教育工作;開好每月的主題班會課。
通過配合學部開展的主題班會等活動教會孩子學會保護別人和 自我保護。針對孩子的心理特點, 班級還不定期的開設(shè)安全主題班會。 本學年中班上無重大安全事故發(fā)生, 保證了正常的教學。 同時為預防 安全隱患的法身做好對個別思想和行為了上有問題的學生做好預期 教育工作,創(chuàng)造了一個快樂安全的學習環(huán)境。
以上為本學年個人工作簡要總結(jié),不當之處還望各位領(lǐng)導及同 仁批評指正。
2014-12-28
銀行工作總結(jié) 篇4
2012年征信專題宣傳月活動總結(jié)
為進一步拓寬征信知識宣傳的深度和廣度,提高社會公眾的信用意識和維權(quán)意識,推動社會信用體系建設(shè),郵儲銀行**縣支行積極響應縣人民銀行的安排和部署于9月11日開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的征信專題宣傳活動。通過本次征信宣傳活動,企業(yè)和個人誠實守信的意識大大增強,征信宣傳活動取得明顯成效。
一、周密組織、高度重視
本次征信宣傳活動,我行高度重視,在“宣傳月”前期準備階段,成立由行長任組長,分管行長任副組長,綜合管理部、信貸業(yè)務部、綜合業(yè)務部、會計核算部、公司業(yè)務部等部門經(jīng)理牽頭實施,具體負責征信宣傳月的組織協(xié)調(diào)工作,明確責任,分配到人,確保本次活動扎實開展。
二、廣泛參與,成效突出
經(jīng)過精心籌劃和部署,9月11日,我行按照縣人民銀行的統(tǒng)一要求,積極的開展了征信知識宣傳月活動。本次活動,廣大居民積極參與,宣傳當天我行在營業(yè)網(wǎng)點外擺放宣傳展臺2個,張貼宣傳海報4幅,配備員工近20名向廣大居民和企業(yè)主宣傳普及征信基本知識,累計發(fā)放宣傳折頁近300份,接受現(xiàn)場咨詢100人次,同時在我行電子滾動屏不間斷播放“珍愛信用記錄,享受幸福人生”的宣傳口號,通建立豐富的宣傳活動形式、創(chuàng)新的活動載體,引起了居民的極大關(guān)注,在全縣范圍營造了良好的
宣傳效應,宣傳活動圓滿成功。
三、抓住重點,彰顯特色
由于具有我行點多面廣,深入基層的優(yōu)勢,本次征信活動,我行抓住重點,彰顯特色,側(cè)重向即將入學的大學生和已經(jīng)開學的高中生散發(fā)征信宣傳折頁講解個人信用的重要性并耐心的解答他們所關(guān)心的國家助學貸款政策和信用卡的情況;對于農(nóng)戶和農(nóng)民專業(yè)合作社,我行借助信貸員下鄉(xiāng)調(diào)查的機會,深入社區(qū)、村委會田間地頭,千方百計把征信知識送入千家萬戶,切實提升征信知識的社會認知率。
通過本次征信宣傳活動進一步普及了征信知識,營造了誠實守信的社會信用氛圍,進一步培育了廣大公眾守信光榮、失信可恥的信用道德,有效地改善了我縣金融生態(tài)環(huán)境。
中國郵政儲蓄銀行**縣支行 信貸部
二〇一二年九月二十日篇二:某某銀行征信業(yè)務自查報告
征信業(yè)務自查報告
為了進一步規(guī)范征信業(yè)務及相關(guān)活動,提高個人征信系統(tǒng)使用管理工作的制度化水平,根據(jù)xx文件要求,我行迅速成立以行長xx為組長,相關(guān)部門負責人為成員的檢查小組。依據(jù)xx規(guī)定,在x月xx日至x月xx日,對我行相關(guān)征信業(yè)務進行全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、我行在使用個人征信查詢系統(tǒng),不管是那種貸款類型,我行都在客戶授權(quán)情況下辦理征信業(yè)務,對每位貸款客戶信用情況進行查詢,根據(jù)調(diào)查報告及實際情況確定發(fā)放貸款額度。
二、在查詢過程中,按照審慎和維護金融消費者權(quán)益的原則,對每一筆被查詢者,由被查詢者當面簽訂查詢授權(quán)書,按照被查詢者的授權(quán)的查詢原因,進行授權(quán)內(nèi)查詢,做到無越權(quán)查詢。并且對每一筆查詢結(jié)果,做到保密制度,切實維護被查詢者的個人隱私。
三、我行被查詢者為借款人,對其符合發(fā)放貸款的被查詢者,查詢報告都做為貸款資料保存,對不符合貸款條件的
貸戶,我行對被查詢者的信息絕不對外宣傳,保證其查詢信
四、我行嚴格管理客戶個人信用信息,不得向外泄露客戶征信信息。從開業(yè)至今,我行未發(fā)生將客戶信息與第三方 機構(gòu)或個人交易的情況;也為發(fā)生向客戶違規(guī)提供信息或違規(guī)查詢獲得客戶信用報告的情況。
五、無篡改、毀損、非法使用個人征信信息;無與自然人、法人或其他組織惡意串通,向人民銀行個人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫報送虛假信用信息。同時使用個人征信系統(tǒng)的電腦沒有連接互聯(lián)網(wǎng)等外網(wǎng)。
以上所述為我行自此自查情況,特此報告! xx銀行 xx年x月xx日篇三:征信宣傳活動情況總結(jié)
“信用記錄關(guān)愛日”征信服務
宣傳工作情況總結(jié)
按照中國人民銀行征信中心部門的安排部署,2015年6月14日我行開展了征信工作的專項宣傳日活動,通過宣傳征信體系建設(shè)的意義、信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的作用和重要意義;相關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的個人權(quán)利與義務、以信用報告知識為核心的個人征信知識;教育公眾維護自身信用記錄已獲得社會認可和融資支持等,宣傳收到很好效果。現(xiàn)將具體情況總結(jié)匯報如下:
一是加強領(lǐng)導,精心組織。按照上級管理部門有關(guān)征信宣傳工作的安排部署,我行成立了征信宣傳工作領(lǐng)導小組,由主管業(yè)務的行長任組長,市場發(fā)展部、綜合管理部、計劃財務部負責人為成員,依據(jù)上級制訂的活動方案迅速展開相關(guān)宣傳工作。 二是利用各網(wǎng)點進行征信宣傳。在全縣36個網(wǎng)點通過led、發(fā)放傳單,座談會等形式進行宣傳。 三是利用信貸和傳統(tǒng)活動進行宣傳。在幾個農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn),充分利用趕集的機會進行征信宣傳,發(fā)放宣傳單1000余張。特別是通過為農(nóng)戶提供信貸支持之際,對廣大農(nóng)民進行征信知識宣傳,收到了很好效果。
四是利用宣傳機會培育征信市場,為本地區(qū)征信體系建設(shè)做貢獻。
征信體系涉及的部門多,已不單是一個行業(yè)、一個部門的工作,它的建設(shè),依靠政府的支持、銀行業(yè)與社會團體公眾的相互協(xié)作,提倡一個和諧的公共信用環(huán)境是今后征信工作的重點。所以,我行利用征信宣傳的時機,要求信貸人員多和貸款客戶溝通,通過構(gòu)建與客戶的內(nèi)外部評級交流溝通平臺,促進內(nèi)外部評級優(yōu)勢互補,鼓勵客戶參加評級授信,發(fā)揮好評級授信的防范信貸風險作用,為本地區(qū)征信體系的建設(shè)和健康發(fā)展做出我行應有的貢獻。篇四:xxx支行征信宣傳活動工作總結(jié) xxx支行征信宣傳活動工作總結(jié)
征信宣傳工作是加強征信體系建設(shè)的重要內(nèi)容之一,也是讓社會公眾了解征信的重要途徑。根據(jù)人民銀行xxx支行的統(tǒng)一部署,我支行于9月份在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了征信專題宣傳月主題活動,現(xiàn)將活動工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導重視,積極籌備將征信宣傳活動納入下半年工作內(nèi)容。隨著中小企業(yè)和農(nóng)村信用體系建設(shè)的推開,其體系建設(shè)所容納的工作量日益增多。特別是個人信息信息庫的建立和使用,使征信更接近社會公眾及老百姓。對此,我支行領(lǐng)導高度重視,要求我支行信貸部門既要按照上級行的要求開展征信知識的宣傳,也要結(jié)合我行貸款客戶多為農(nóng)戶,誠信度較一般的特點認真做好本轄區(qū)的宣傳,并要將征信宣傳作為一項常規(guī)性的工作貫穿于下半年的工作內(nèi)容中。
二、制定方案,確保征信宣傳工作的落實。為使征信宣傳活動工作落到實處,我支行制定了較為具體的宣傳方案,確定征信宣傳的主要內(nèi)容,一是百姓征信知識,主要包括當前征信涉及百姓生活的內(nèi)容、如何使用征信產(chǎn)品、個人信用報告的查詢、使用;社會公眾如何關(guān)心自己的信用記錄等;二是中小企業(yè)征信知識,主要包括當前社會信用建設(shè)的情況,社會信用對經(jīng)濟發(fā)展的作用,中小企業(yè)應該從哪些方面關(guān)心自己的信用、提高自己的信用。三是對個人征信系統(tǒng)知識及我行信用貸款產(chǎn)品運用進行學習。
三、多點開花,全面推進征信宣傳月活動的各項工作開展。為此,我們從以下幾方面入手:一是在我支行信貸部開辟“誠信貸款”欄目,重點宣傳我行貸款政策、征信基礎(chǔ)知識、企業(yè)和個人信用報告解讀。另外,8月中旬在xxx副行長的帶領(lǐng)下,我支行部分員工參加了廣西農(nóng)村信用體系建設(shè)示范縣創(chuàng)建啟動儀式,并對廣大群眾進行了“維護信用,珍愛信用”征信教育宣傳。
二是通過對我支行零售貸款戶、小企業(yè)貸款戶進行貸后回訪的同時,發(fā)放200多份征信宣傳單冊,對其個人及所在村鎮(zhèn)如xxx鎮(zhèn)、xxx村普及個人信用知識,對xxx工業(yè)園的5家中小企業(yè)普及了企業(yè)信用基本知識,提高企業(yè)和公眾特別是農(nóng)戶征信意識。三是舉辦征信系統(tǒng)知識講座,對我支行信貸部門員工將個人征信系統(tǒng),與我支行貸款審批效率、擴展授信范圍和產(chǎn)品創(chuàng)新、防范個人信貸風險等各方面相互交叉運用進行學習。
四、效果顯著,征信宣傳受到中小企業(yè)及社會公眾的關(guān)注。通過我們對征信知識的宣傳,我支行貸款客戶特別是農(nóng)戶對征信知識認識明顯提高,他們從對征信知識的不了解到知道了什么是征信,從不關(guān)心到主動關(guān)心征信,作為公民應該時刻關(guān)注自己的信用記錄,有效防止不良信用記錄的產(chǎn)生。良好的信用記錄對自己的生活會帶來方便,而不良信用記錄則會影響自己的經(jīng)濟生活。 xxx支行
2011年9月22日篇五:銀行征信活動總結(jié)
征信專題宣傳月活動總結(jié)
為貫徹落實人民銀行關(guān)于征信宣傳教育工作的各項要求,組織好我行征信宣傳工作,進一步拓寬征信知識宣傳的深度和廣度,提高社會公眾的信用意識和維權(quán)意識,推動社會信用體系建設(shè),我行開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的征信專題宣傳活動。通過征信宣傳活動,企業(yè)和個人誠實守信的意識大大增強,征信宣傳活動取得明顯成效。
一、周密組織、高度重視
二、廣泛參與,成效突出
經(jīng)過精心籌劃和部署,我行7月份積極開展了征信知識宣傳月活動。本次活動,廣大居民積極參與,宣傳當天我行在營業(yè)網(wǎng)點外擺放宣傳展臺2個,配備員工9名向廣大居民和企業(yè)宣傳普及征信基本知識,接受現(xiàn)場咨詢數(shù)十人次,通過豐富的宣傳活動形式、創(chuàng)新的活動載體,引起了居民的極大關(guān)注,在全縣范圍營造了良好的宣傳效應,宣傳活動圓滿成功。
三、抓住重點,彰顯特色
本次征信活動,我行抓住重點,彰顯特色。對于在日常生活中哪些情況下容易出現(xiàn)負面記錄,我行工作人員與參與企業(yè)及現(xiàn) 場的市民進行了深切而詳細的講解,并且對于如何避免上述情況的發(fā)生給出了諸多建議。前來咨詢的群眾紛紛表示,過去不知道或不了解征信,此次活動的開展給他們提供了一個很好的近距離接觸征信的機會,加深了他們對征信的認識和了解。
通過本次征信宣傳活動,進一步普及了征信知識,營造了誠實守信的社會信用氛圍,進一步培育了企業(yè)及廣大公眾守信光榮、失信可恥的信用道德,有效地改善了我縣金融生態(tài)環(huán)境。
銀行工作總結(jié) 篇5
銀行托管業(yè)務個人工作總結(jié)
2013年是我職業(yè)生涯中一次重要的變革的一年。2013年1月我有幸成為中信銀行某某分行的一份子,讓我也經(jīng)歷了前所未有的挑戰(zhàn)。本人在中信銀行整一年,主要從事托管業(yè)務工作。下面將2013年的工作情況以及2014年工作計劃匯報如下。
一、某某分行2013年資產(chǎn)托管與養(yǎng)老金工作總結(jié)
上半年,某某分行正在進行緊密地開業(yè)籌備工作,對于各項托管及養(yǎng)老金業(yè)務仍處于空白,托管及養(yǎng)老金業(yè)務只停留在概念。2013年7月19日,我行正式開業(yè),總行為我行下達托管規(guī)??己酥笜?0億元,托管收入30萬元。因此我行托管規(guī)模的完成造成了較大壓力,通過總行的托管及養(yǎng)老金業(yè)務的各項培訓,我行逐步對托管有了更深入的認識,也為我行拓展新型業(yè)務奠定基礎(chǔ)。
截止2013年12月末,我行資產(chǎn)托管時點規(guī)模XXXX億元, 完成全年托管規(guī)模任務的XXXXX%,托管業(yè)務累計實現(xiàn)中間業(yè)務收入XXXXX萬元,完成全年托管收入任務的XXXX%。同時完成托管信息系統(tǒng)、非估值核算系統(tǒng)業(yè)務錄入,保證上線的托管項目規(guī)模、托管收入100%納入考核,并配合托管營運部門,完成了托管業(yè)務年終結(jié)賬和托管業(yè)務結(jié)轉(zhuǎn)。
銀行托管業(yè)務工作總結(jié)
銀行管理人員工作總結(jié)
銀行管理部門員工工作總結(jié)
銀行人力部員工工作總結(jié)
銀行業(yè)務部人員工作總結(jié)
保險工作總結(jié)集錦
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保險工作總結(jié) 篇1
理賠理算崗位是一個工作十分較為繁瑣的崗位。它在理賠的整個流程上算是最后一道關(guān)口。是這是一項十分需要耐心和細心的工作崗位。對于我的工作,我有得有失,做的并不夠完善。
一、理賠案件結(jié)案:從客戶出現(xiàn)報案后,現(xiàn)場查勘完畢,客戶交起索賠材料,定損后錄入新系統(tǒng),轉(zhuǎn)到核價崗,做完理算,領(lǐng)導審批簽字,方可拿給財務部轉(zhuǎn)賬匯款。截止12月份,已結(jié)2000余件已決賠案。并且在透過年底理賠部全部門的努力,將已決案件結(jié)案率成功的從70%提升至85%以上,完成了總公司下達分公司理賠結(jié)案率的任務。
二、通知客戶及時理賠提高結(jié)案率:通知客戶需要超多時間,在告訴客戶一共賠付多少的狀況下,多數(shù)都需要講清楚具體的賠償項目,告知需要哪些手續(xù),還缺少什么材料。因為每一個案件不同,每一個客戶也不同,不同意賠付價格的客戶不在少數(shù),客戶的龐然大怒和不理解是常有之事,只能耐心的一一向客戶解釋和客戶做好溝通,避免不必要的麻煩,解決不了得問題也會存在,只有及時安撫客戶情緒,告知保險公司條款,如不計免賠,300元絕對免賠等等。[由找總結(jié)網(wǎng)整理]
三、案件整理歸檔:在一個案件賠款完畢后,需要將車險理賠卷宗按照報案整理排序,填寫好名稱。每個案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的時間更是不同。每一個案子排完順序后,用裝訂機打孔,打好孔之后,用裝訂線把每個案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘貼好。按要求把險種分類,然后按賠案號排序,分別裝入檔案盒,在檔案號標注清楚,然后歸檔檔案櫥內(nèi)。以便以后的檢查和檔案查找。
總而言之,理賠崗位體現(xiàn)了公司的形象是公司的對外服務窗口,所以無論是接個電話還是迎來送往,我時刻注意自己的言談舉止,不因為自己的過失而影響到整個公司的形象。做到自己的最好,發(fā)揚團隊精神,加強各崗位間的協(xié)調(diào)、配合的整體聯(lián)動,增強公司員工的協(xié)同作戰(zhàn)潛力,才能促進業(yè)務的全面發(fā)展。再次,謝謝所有的新老同事,謝謝領(lǐng)導對我的寬容與教導,在今后的工作中,我將努力把自己培養(yǎng)成一個愛崗敬業(yè)、適應性強、有獨立潛力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的合格員工?!叭松膬r值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對中銀保險公司的激-情和熱情,為我公司保險事業(yè)繼續(xù)奉獻我的熱血、智慧和青春。
保險理賠工作總結(jié)(二):
保險理賠工作總結(jié)
保險理賠這個工作是十分繁瑣的,屬于理賠流程中最后一個關(guān)口,是需要耐心和細心的工作崗位?;仡欉^去一年里自己在這方面的所做所為,得失俱在,有值得肯定也有需要完善的。具體來說有以下幾點:
首先,自身的業(yè)務素質(zhì)及技能得到了提高。這年我在保險理賠工作中遇到了新老險種的變更,隨之的變更理賠方法也有了變化。為了能更好更便捷高效的進行理算,我不斷的學習了各個險種的保險職責及操作流程和規(guī)章制度,以便更好的應用到工作中。經(jīng)過不斷的學習和實踐,我在工作上取得了必須的進步,理算效率得到極大的提升。并在工作中,學習他人的工作長處,使得自身的潛力得到了極大的提升。
其次,透過與同事的共同協(xié)作,我們再理賠案件的結(jié)案環(huán)節(jié)做出了很大的貢獻。理賠案件結(jié)案的整個流程是從客戶出現(xiàn)報案后,客戶交起索賠材料,定損后錄入新系統(tǒng),轉(zhuǎn)到核價崗,做完理算,領(lǐng)導審批簽字,方可拿給財務部轉(zhuǎn)賬匯款。截止12月份,已結(jié)2000余件已決賠案。并且在透過年底理賠部全部門的努力,將已決案件結(jié)案率成功的從70%提升至85%以上,完成了總公司下達分公司理賠結(jié)案率的任務。
再次,在工作中,深刻領(lǐng)會到愛崗敬業(yè)講奉獻,嚴于律己等職業(yè)道德的提升。公司在這年人員減少與業(yè)務量加大的狀況下,自己也盡自身最大的努力,做到了不拖延賠案,在案件處理的特殊時期加班突擊賠案,成功保證了工作效率。自己也在這種狀況下真正培養(yǎng)了奉獻意識。
最后,想說的一點是,在案件整理歸檔上面,是最需要細心的,這點個人也在不斷的工作中日益完善。案件整理歸檔,也就是在一個案件賠款完畢后,需要將理賠卷宗按照報案整理排序,填寫好名稱。每個案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的時間更是不同。每一個案子排完順序后,用裝訂機打孔,打好孔之后,用裝訂線把每個案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘貼好。按要求把險種分類,然后按賠案號排序,分別裝入檔案盒,在檔案號標注清楚,然后歸檔檔案櫥內(nèi),以便以后的檢查和檔案查找。
總之,從我的這份《保險理賠工作總結(jié)》中不難看出,理賠崗位體現(xiàn)公司的形象,是公司的對外服務窗口。所以無論是接個電話還是迎來送往,我們都務必時刻注意自己的言談舉止,以公司形象為主,促進業(yè)務的全面發(fā)展。
在過去的這一年,在領(lǐng)導的信任、關(guān)心和培養(yǎng)下,個人在工作方面及其它綜合素質(zhì)方面都有所提升。在此,十分感謝領(lǐng)導的栽培和同事的幫忙。一年的工作已經(jīng)結(jié)束,在即將迎來的一年中,我們會繼續(xù)不斷的努力,這是一只無法拒絕的問題,這是一向以來我們在年終時候的總結(jié)。每一年都有自己的進步,每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中必須會取得最圓滿的成功的!
保險理賠工作總結(jié)(三):
忙碌的工作中,回頭看,已不知不覺迎來了新的一年。2018年是有好處的,有價值和有成長的一年。回顧過去一年的工作經(jīng)歷,此刻將工作總結(jié)做以下表述,我將努力改正一年工作中發(fā)現(xiàn)的問題,把新的一年的工作做好,為公司的發(fā)展再盡一份力。
保險理賠這個工作是十分繁瑣的,屬于理賠流程中最后一個關(guān)口,是需要耐心和細心的工作崗位?;仡欉^去一年里自己在這方面的所做所為,得失俱在,有值得肯定也有需要完善的。具體來說有以下幾點:
首先,自身的業(yè)務素質(zhì)及技能得到了提高。為了能更好更便捷高效的進行理算,我不斷的學習了各個險種的保險職責及操作流程和規(guī)章制度,以便更好的應用到工作中。經(jīng)過不斷的學習和實踐,我在工作上取得了必須的進步,理算效率得到極大的提升。并在工作中,學習他人的工作長處,使得自身的潛力得到了極大的提升。
其次,透過與同事的共同協(xié)作,我們再理賠案件的結(jié)案環(huán)節(jié)做出了很大的貢獻。理賠案件結(jié)案的整個流程是從客戶出現(xiàn)報案后,客戶交起索賠材料,定損后錄入新系統(tǒng),轉(zhuǎn)到核價崗,做完理算,領(lǐng)導審批簽字,方可拿給財務部轉(zhuǎn)賬匯款。截止12月份,已結(jié)2000余件已決賠案。并且在透過年底理賠部全部門的努力,將已決案件結(jié)案率成功的從70%提升至85%以上,完成了總公司下達分公司理賠結(jié)案率的任務。
再次,在工作中,深刻領(lǐng)會到愛崗敬業(yè)講奉獻,嚴于律己等職業(yè)道德的提升。自己也盡自身最大的努力,做到了不拖延賠案,在案件處理的特殊時期加班突擊賠案,成功保證了工作效率。自己也在這種狀況下真正培養(yǎng)了奉獻意識。
最后,想說的一點是,在案件整理歸檔上面,是最需要細心的,這點個人也在不斷的工作中日益完善。案件整理歸檔,也就是在一個案件賠款完畢后,需要將理賠卷宗按照報案整理排序,填寫好名稱。每個案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的時間更是不同。每一個案子排完順序后,用裝訂機打孔,打好孔之后,用裝訂線把每個案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘貼好。按要求把險種分類,然后按賠案號排序,分別裝入檔案盒,在檔案號標注清楚,然后歸檔檔案櫥內(nèi),以便以后的檢查和檔案查找。
保險理賠工作總結(jié)(四):
一年來,我們緊跟市公司戰(zhàn)略部署、把握主動、明確目標、扎實措施、合力攻堅、強勢奮進的一年。在這一年里,理賠部全體員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠服務、提高效益”這一中心,與時俱進,勤奮工作,務實求效,禮貌服務,較好地完成了上級公司和公司總經(jīng)理室交付的各項工作。截至201x年6月底,我部共處理各類賠案***件,支付賠款近***萬元,有利地保障了全市的經(jīng)濟建設(shè)和人民群眾的財產(chǎn)安全。
一、工作總結(jié)
⑴圍繞目標,落實計劃,狠抓本職工作
截止2018年12月30日,專線崗共受理各類報案**件,較上年同期增長**%;其中:機動車輛險**件(交強險**件,商業(yè)險**件)、意外險**件、企財險**件、公眾職責險**件、雇主職責險**件、貨運險**件、家財險**件、校園方職責險**件、產(chǎn)品質(zhì)量保證保險**件、醫(yī)療職責保險**件、承運人職責險**件、建工險**件,其中,委托外地**件、代勘**件、投訴**件、電話回訪**件,客戶滿意度達**。第一現(xiàn)場調(diào)派率**%。
查勘定損崗共處理案件**件,較上年同期增長**%;其中:機動車輛險**件,較上年同期增長**%,人險**件,企財險**件,貨運險**件,職責險**件,家財險**件。理算崗共理算各類賠案**件,較上年同期增長**%,注銷**件、拒賠**件;其中機動車輛現(xiàn)場賠案**件、金額**萬元,件數(shù)占總賠案件數(shù)的**%;預付賠案**件**萬元;訴訟賠案**件,起訴金額**萬元,整體結(jié)案率為**%。針對傷人案件,我部特聘請了專業(yè)醫(yī)師對機動車傷人賠案和各類人險、職責險賠案中醫(yī)療費用進行審核,截止201x年6月25日,已審核各類賠案**件、金額為**萬元,剔除金額占醫(yī)療費用賠款金額的**%。
⑵以新的考核辦法指導工作,規(guī)范經(jīng)營,提升管理水平,突出業(yè)務重點
2018年,我們加大了對各環(huán)節(jié)工作的改革力度,透過改革本部門內(nèi)各崗位人員的工資核算管理辦法,即將本部門內(nèi)所有員工的收入分拆成基本工資與績效工資兩個部分,施行績效工資與個人實際工作質(zhì)量相掛鉤的考核辦法,依據(jù)工作質(zhì)量對績效工資進行核定、發(fā)放,進而實現(xiàn)工資由統(tǒng)一的崗位工資向多勞多得、少勞少得、按勞取籌的科學轉(zhuǎn)化,透過一系列的舉措,切實加大了對現(xiàn)場賠付案件的推行力度,加快了案件在各環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)速度,提高了保險理賠服務的質(zhì)量,進而使中華保險品牌特色服務進一步得到了社會的認可,優(yōu)質(zhì)、快捷的理賠服務贏得了客戶的信賴。
⑶以“比、學、趕、幫、超”為口號,提升崗位人員業(yè)務技能水平,組建一支高素質(zhì)的理賠隊伍
在過去的一年里,我們不斷加大對本部門各崗位人員培訓的投入力度,201x年1-9月份,我部門共組織各類培訓、崗位技能考核及業(yè)務知識交流活動10余場次,并邀請專業(yè)人員進行授課,講授保險公估知識、理賠業(yè)務技巧;調(diào)派員工參加社會及公司內(nèi)部組織的各類培訓;在二零二廠華源汽車行針對特定事故車組織查勘定損人員進行查勘技能大賽;赴兄弟中支公司參觀學習、進行業(yè)務交流;透過組織、舉辦形式多樣的活動,切實提高了部門內(nèi)廣大員工的業(yè)務技能和工作水平。
⑷加大硬件投入力度,為客戶帶給優(yōu)質(zhì)、快捷的理賠服務
2018年1月,ebao車險理賠系統(tǒng)正式上線使用,為適應工作發(fā)展的需要,理賠部及時的為每組查勘人員配備了筆記本電腦,并以組為單位增配了數(shù)碼照相機,從而使每一個查勘組都能夠擁有一臺筆記本電腦、兩部數(shù)碼照相機,與此同時,理賠部還在每一輛查勘車上加裝了GPS定位系統(tǒng),進而使專線人員能夠更直觀的掌握包頭市區(qū)及周邊地區(qū)的交通狀況以及部門查勘車輛所處位置與使用狀況,使現(xiàn)場調(diào)派更加合理,避免了“誤派”、“錯派”,提高了調(diào)派的質(zhì)量,進而保證了較高的第一現(xiàn)場查勘率。強大的硬件投入,先進的車險理賠系統(tǒng),為中華保險特色理賠服務健康、有序的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
⑸加大對保險騙賠案件的查處力度,切實做到“不惜賠、不濫賠”
2018年,加大“打假、防騙、反保險欺詐”工作力度,取得了明顯的成效。截至201x年x月x日,我部門與有關(guān)部門密切配合,共查處保險騙賠案件**件,為公司避免經(jīng)濟損失**萬余元,切實做到了不惜賠、不濫賠,有效地維護了我公司的權(quán)益,同時對居心不良者也起到了警示的作用。
⑹發(fā)送溫馨信息,為客戶帶給人文關(guān)懷
每遇雨、雪天氣,機動車輛肇事率增高,我部利用專線信息平臺向客戶手機發(fā)送溫馨信息,提醒客戶雨、雪天氣留意駕駛、穩(wěn)駕慢行,此舉不但能有效地降低出險率,也能充分體現(xiàn)出中華保險的無時無刻無微不至的人文關(guān)懷。
保險理賠工作總結(jié)(五):
一、xx年工作回顧
xx年初,公司即結(jié)合市分公司下達的各項經(jīng)營目標,確立了公司“認清形勢、統(tǒng)一思想、加快發(fā)展、實現(xiàn)目標”的總體思路,明確了全年的工作重點,采取“五管齊下、多方并舉”的有力措施,實現(xiàn)了“開門紅”、“雙過半”及各階段性業(yè)務發(fā)展目標,為順利完成全年工作任務打下扎實的基礎(chǔ)。
1、做優(yōu)做強主險。以“鞏固非營運車、爭奪家用車、競回營運車、挖掘農(nóng)用車、拓展摩托車”為重點,用心應對市場變化,努力實現(xiàn)車險業(yè)務有效益的增長。一是加強了與汽運公司、汽貿(mào)公司、鴻運公司,峰達物流、富康物流等大客戶的協(xié)作關(guān)系,做好配套服務工作,抓實抓好營運車輛的保險。透過公關(guān),競回了以前部分車在其他公司投保業(yè)務,爭取了全縣95%以上的車輛在我司承保;二是抓好了政府公務用車保險集中招標采購工作,確保由我司獨家承保該項業(yè)務,強化了政府采購業(yè)務的續(xù)保、拓保和中介代理業(yè)務,將有限的保源牢牢掌握在自己手中;三是密切了與交警大隊和農(nóng)機局的業(yè)務協(xié)作,著力抓好各類農(nóng)用車、摩托車的承保工作,透過開展上路收費、鎖定摩托車經(jīng)銷商逐戶收取等專項保險服務,取得了較好的效果,迅速扭轉(zhuǎn)了近年來黎川摩托車、農(nóng)用車參保率低、保費收入徘徊不前的被動局面,實現(xiàn)了該業(yè)務大幅度上揚,使摩托車險成為我司xx年業(yè)務發(fā)展新的增長點;四是牢牢抓住交強險實施后繼續(xù)釋放效應這一機遇,大力發(fā)展個代營銷,拓展零星車輛和私人小車保險業(yè)務,使之成為車險發(fā)展的新亮點。五是針對本地車輛缺少、保源不足的特點,用心拓展域外車險保險業(yè)務,簽收保費40萬元。
2、抓住發(fā)展機遇,持續(xù)非車險業(yè)務快速健康發(fā)展。抓大促小,做到既抱“西瓜”又不丟“芝麻“,把展業(yè)觸角伸向效益企業(yè)和保險空白點,以韌性和耐力做好了小散業(yè)務的承保工作。
財產(chǎn)險業(yè)務:一是結(jié)合黎川承保企業(yè)多、面廣、單筆保費低特點,強化重點單位的財產(chǎn)保險攻關(guān),確保幾家效益好的供電有限職責公司、環(huán)球瓷廠、人民醫(yī)院、華裕竹業(yè)有限公司、江西睦原實業(yè)公司等單位如期續(xù)保,共收保費20余萬元;二是加強了和政府相關(guān)職能部門以及園區(qū)辦的聯(lián)系與合作,整合內(nèi)外資源,上下聯(lián)動,立體公關(guān),深入挖掘工業(yè)園區(qū)企業(yè)財產(chǎn)保險業(yè)務,確保上豐塑業(yè)有限公司、欣悅時裝廠等園區(qū)企業(yè)投保,共收取保費6、5萬元,成為我司非車險業(yè)務發(fā)展的一個新的增長點;三是做好了政策性能繁母豬的承保工作,共承保能繁母豬2600頭,收取保費16萬元,承保數(shù)列全市第三,承保面列全市第四。
意外險業(yè)務:一手抓團單,一手抓小散業(yè)務,重點抓好了團意險、卡式險、學幼險等主要險種的營銷工作。一是推廣做大重點單位的團體人意險業(yè)務,先后承保煙草營銷中心、供電有限職責公司、環(huán)球瓷廠、電信局、美佳陶瓷公司以及招商引資私營企業(yè)的團意險和附加醫(yī)療保險,凈收保費10萬元;二是立足直銷、拓展營銷,著力推動卡式業(yè)務發(fā)展,全年僅營銷員簽單的卡式人意險業(yè)務就達3萬元;三是克服學幼險行政干預等外來因素影響,采取直銷加個代營銷的方式,穩(wěn)住了下滑勢頭,收取保費21、2萬元。另外,用心做好了“金娃”投資及保障型意外保險的宣傳推廣工作,銷售31、5萬元,完成市分公司下達任務的105%。
職責險業(yè)務:一是鞏固成果,穩(wěn)住了德勝企業(yè)集團、供電、供水、土管及建筑施工企業(yè)雇主職責險。據(jù)統(tǒng)計,當年到期并已如期續(xù)保簽單德勝企業(yè)集團、供電有限職責公司、國土資源局、糧油收儲公司、人民醫(yī)院、中醫(yī)院等單位,收取保費達49萬元。迄今為止,凡在我縣批準建設(shè)施工的項目均在我司投保了建筑施工企業(yè)雇主職責險,僅此一項就實現(xiàn)保費收入11、7萬元。二是挖掘潛力,成功簽下了各煙花爆竹網(wǎng)點等單位的雇主職責險萬余元;相繼承保了縣幼兒園、啟明星幼兒園等幼兒園的校園方職責險,保費收入近萬元,實現(xiàn)了校園方職責險零的突破,成功邁出了該項業(yè)務在黎川人保市場推廣的重要一步;三是拓寬視野,進一步加強了與當?shù)卣穆?lián)系和相關(guān)部門的合作,繼續(xù)落實承運人職責險、非煤礦山雇主職責險,共收保費35萬元。
3、注重承保質(zhì)量。一是公司成立了應收保費管控工作領(lǐng)導小組,明確職責、限期清收、確保到位,構(gòu)成了一把手抓全面、分管領(lǐng)導抓具體、業(yè)務人員抓落實、內(nèi)勤人員抓基礎(chǔ)的齊抓共管氛圍;二是綜合部建立健全了應收保費臺賬,對各險種應收保費進行分類列表、逐筆監(jiān)控,并按日與業(yè)務人員核對數(shù)據(jù),通報清收進度,及時監(jiān)控應收保費狀況變化,做到日日有統(tǒng)計、月月有分析;三是嚴格執(zhí)行《應收保費管理實施細則》,始終堅持“誰簽單、誰負責”的原則,分別對xx年以前和xx年產(chǎn)生的應收保費,區(qū)分是否手續(xù)費掛賬、重復簽單、確實無法收回等狀況,按車險、非車險將清收目標逐筆落實到人,要求抓緊清理,確保按期消化;四是規(guī)范操作,恪守“先收費后出單”的承保流程,從簽單源頭上抑制新增應收保費的產(chǎn)生,最大限度地減少壞賬損失,促進業(yè)務健康發(fā)展。透過有效管控,杜絕了手續(xù)費和費用掛賬應收現(xiàn)象的發(fā)生,年未應收保費率控制在7%以內(nèi),應收保費絕對額和占比都控制在合理水平。
4、提高服務水平。理賠工作強管理重實效,用制度規(guī)范行為,找準影響理賠的關(guān)鍵環(huán)節(jié),分析原因、發(fā)現(xiàn)不足、對癥下藥。對照公司賠付率、理賠周期、立案率、結(jié)案率、車險案均賠付等具體考核指標的執(zhí)行狀況,深刻剖析自身在理賠查勘人員的服務水平、溝通時效、理賠速度等方面存在的不足,就切實加強理賠質(zhì)量的管控,促進公司理賠質(zhì)量和經(jīng)營效益的提高,完善了相應的改善措施:一是繼續(xù)推進“規(guī)范化達標服務”、“理賠無憂”活動的開展。一方面,嚴肅服務紀律,強化理賠人員的業(yè)務素質(zhì)和服務技巧,提高服務質(zhì)量;另一方面,加大形象建設(shè)力度。結(jié)合《理賠無憂服務承諾書》,廣泛征求客戶對理賠工作的意見和推薦,嚴格執(zhí)行職責追究制度,確保服務承諾落到實處,促使客戶滿意度不斷提高。二是用心探索提升理賠服務水平的有效管理機制。抓住質(zhì)量和效率兩個關(guān)鍵點,加大第一現(xiàn)場查勘力度,實行醫(yī)療審核提前介入制,銜接現(xiàn)場查勘和核賠工作程序,準確介定保險職責,遏制賠款水分,提高定損質(zhì)量。xx年,共計審核賠案580件,核減不合理醫(yī)療費用64、4萬元,查出假賠案3件,避免經(jīng)濟損失近萬元;及時提醒出險客戶將相關(guān)索賠單證送至公司,加快賠案處理時效;著力解決外部單證收集和財務付款兩大關(guān)鍵環(huán)節(jié),及時清理和規(guī)
范未決賠款,縮短結(jié)案周期,提高結(jié)案率;定期組織員工深入分析影響提高結(jié)案率的因素,提出有效的解決辦法,并制定結(jié)案計劃,確保已核賠的案件能及時做結(jié)案處理,及時支付賠款。三是加強監(jiān)督與管控,防范化解經(jīng)營風險。嚴格按照“三個中心”的要求,規(guī)范業(yè)務操作流程,杜絕超權(quán)限理賠以及假賠案的發(fā)生,增強公司的核心競爭力。
5、創(chuàng)新管理手段。一年來,黎川支公司始終不渝的堅持“安全第一、預防為主”的方針,注重內(nèi)控制度建設(shè),狠抓制度的執(zhí)行落實。
第一、嚴格預算管理,嚴肅財經(jīng)紀律,健全支付手續(xù),遏制營業(yè)費用和間接理賠查勘費用增長,嚴禁列支不合理的理賠間接費用和利用非正常批退手段套取費用,杜絕任何形式的變通和隱性掛賬,嚴格按照業(yè)務規(guī)范和財務制度辦事,防患各類風險。
第二、緊繃安全經(jīng)營弦,全面落實綜合治理“三防一保”職責制,加大了檢查監(jiān)督力度。每季對辦公樓區(qū)、宿舍樓院、食堂安全,以及重要部位的防火、防盜、防毒工作進行全面自查。針對本單位車況較差、經(jīng)費緊張、出車頻繁等狀況,對司機進行了一次專項檢查教育,要求其嚴格執(zhí)行“五不準”:不準酒后開車、不準開英雄車、不準開疲勞車、不準帶故障開車、無特殊狀況不準開夜車。同時,對公司全體員工進行了消防常識培訓與宣傳,提高了安全防范意識,樹立了常抓不懈、警鐘常嗚的思想。
第三、針對行業(yè)特點,開展了黨風廉政建設(shè)、誠信服務教育、反洗錢教育、治理商業(yè)賄賂專項工作等多項整治活動,規(guī)范員工行為,依法依規(guī)經(jīng)營;用心開展“攜手人保財險、尊享金牌服務”首屆客戶節(jié)活動,集中服務資源優(yōu)勢,強化奧運品牌宣傳,深化金牌服務工程,突顯企業(yè)形象,進而到達提升客戶價值、改善客戶體驗、彰顯公司品牌、促進業(yè)務發(fā)展。
第四、用心做好防洪防災工作。針對汛期易發(fā)生內(nèi)澇、泥石流、山體滑坡等災害的特點,召開了防災防損工作會議,成立了防災防損工作小組,采取了多管齊下、標本兼治的防災措施:一是加強了與縣氣象局、安檢局以及防汛指揮部的溝通與聯(lián)系,舉全力防損減災,盡量減少保險事故的發(fā)生,防患未然;二是全面了解本公司易遇洪災業(yè)務狀況,做到心中有數(shù)。對保費超過1萬元和保額超過100萬元的保險對象適時提醒,幫忙保戶做好預防工作;三是密切關(guān)注客戶抗洪防汛狀況,對客戶防洪抗汛潛力進行調(diào)查摸底,逐家逐戶走訪,對往年出現(xiàn)過災情的保戶,進行重點盯防,派專人負責幫忙保戶做好防災防損工作。并多次派員深入校園指導師生如何排除安全隱患,緊急狀況下如何進行逃生自救,暴風雨來臨時務必遠離低洼處及雨天不宜郊外游玩等諸項防范方法,確保萬無一失。
第五、抓好員工隊伍建設(shè),夯實經(jīng)營基礎(chǔ)。一是堅持一手抓業(yè)務管理,一手抓隊伍穩(wěn)定,把強有力的思想工作建設(shè)和有效的激勵機制結(jié)合起來,教育員工正確認識公司經(jīng)營方向、面臨的困難和挑戰(zhàn),客觀分析競爭環(huán)境,在公司內(nèi)部營造出銳意進取,心齊風正的良好氛圍;二是結(jié)合總公司《員工行為準則》和《客戶規(guī)范服務》等準則的學習,不斷提高員工的服務質(zhì)量和服務水平。
第六、農(nóng)村營銷網(wǎng)點建設(shè)取得突破性進展。上半年,先后在德勝、宏村、社蘋三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立農(nóng)村營銷股務站,為財產(chǎn)險業(yè)務向農(nóng)村領(lǐng)域全面推進邁開了扎實的一步。12月中旬,對新入司營銷員進行了集中培訓。培訓資料涉及保險基礎(chǔ)、實務操作、展業(yè)技巧、經(jīng)營行為、法律法規(guī)等方面,培訓辦得很成功,收到了預期的效果。
過去的一年,我司各項工作雖然取得了必須的成績,但也存在一些不足的地方,主要表此刻以下幾方面:
1、各險種之間業(yè)務發(fā)展不平衡。企財險、家財險業(yè)務發(fā)展緩慢、人意險業(yè)務小幅滑坡,摩托車、農(nóng)用車業(yè)務發(fā)展泛力狀況未能得到根本好轉(zhuǎn)。
2、工業(yè)園區(qū)參保率低局面尚未得到有效改善。
3、應收保費仍處于較高水平。
以上不足有待于在今后的工作中加以克服和改善。
二、xx年工作舉措
xx年,我們面臨的經(jīng)營形勢會更加嚴峻:財險市場主體將進一步增加,同業(yè)競爭日趨激烈,業(yè)務發(fā)展受沖擊;交強險費率要下調(diào)、保額要上升,勢必對公司的業(yè)務經(jīng)營產(chǎn)生一系列影響;國家實施“從緊的貨幣政策”,銀行放貸將進一步收縮,從而影響保險業(yè)務發(fā)展。但是,困難與機遇并存、挑戰(zhàn)與期望同在,我司將緊緊圍繞效益目標,用心面向市場,科學制定各項適合自身實際的工作措施并狠抓落實,努力實現(xiàn)各項經(jīng)營目標和業(yè)務、資源、效益的良性循環(huán),不斷提高公司的發(fā)展?jié)摿Α?chuàng)新潛力、管控潛力和執(zhí)行潛力。
(一)搶抓市場機遇,加快業(yè)務發(fā)展步伐。
1、整合資源持續(xù)車險增長勢頭
新的一年,公司將對整個車險發(fā)展、管理和服務進行全面整合,實現(xiàn)“銷售—承保—理賠—財務”服務鏈的有效銜接,用心應對市場變化。一是繼續(xù)加強與汽車運輸公司、汽貿(mào)公司、鴻運公司,峰達物流等大客戶的協(xié)作關(guān)系,抓實抓好營業(yè)用車的保險,爭取90%的車輛來我司投保;二是抓好政府公務用車保險集中招標采購工作,用心爭取政府支持,由我司獨家承保該項業(yè)務;三是以農(nóng)村營銷網(wǎng)點建設(shè)為切入點,深挖拖拉機和摩托車業(yè)務的市場潛力;四是大力發(fā)展個代營銷,拓展零星車輛和家庭自用車業(yè)務,使之成為車險發(fā)展的新亮點。
2、優(yōu)化結(jié)構(gòu)拓展非車險新領(lǐng)域
繼續(xù)抓好三條線:穩(wěn)定續(xù)存業(yè)務、努力競回業(yè)務、拓展新增業(yè)務。其一,深入挖掘工業(yè)園區(qū)企業(yè)財產(chǎn)、雇主職責保險業(yè)務。我們將加強和政府相關(guān)職能部門和園區(qū)辦的聯(lián)系與合作,整合內(nèi)外資源,上下聯(lián)動,立體公關(guān),力爭更多的園區(qū)企業(yè)投保,使之成為我司非車險業(yè)務發(fā)展的一個新的增長點。其二,繼續(xù)密切與安監(jiān)、運管、城建、衛(wèi)生、教委等部門的業(yè)務協(xié)作,做好非煤礦山雇主職責險、乘客承運人職責險、建筑施工職責險、醫(yī)療職責險、道路承運人職責險、機動車第三者職責險業(yè)務的承保穩(wěn)固工作,努力拓展校園方職責險,確保校園方職責險保費收入逐年增長,穩(wěn)步推進校園方職責在我縣長足、有效發(fā)展;同時,用心推廣旅游職責險、火災公眾職責險、林木火災保險,促進業(yè)務結(jié)構(gòu)優(yōu)化。其三,抓住有力時機,加強與政府相關(guān)部門的溝通和聯(lián)系,爭取政府支持和政策扶持,推動能繁母豬保險的長效發(fā)展,適時地開展一些農(nóng)房火災保險、烤煙保險等業(yè)務。其四,重點抓好團意險、學意險和分散性卡式意外險等主要險種的營銷工作;抓好駕意險與車險業(yè)務的配套銷售;著力推廣適合農(nóng)村網(wǎng)點銷售的其他類型意外傷害保險;突擊組織打好幾場分散性險種戰(zhàn)役,使意外險業(yè)務穩(wěn)中有升。
(二)抓好營銷渠道建設(shè),提升市場滲透潛力。
一是加快農(nóng)村營銷渠道建設(shè)。加強對農(nóng)村市場的調(diào)查研究,因地制宜地開發(fā)各種有市場賣點的農(nóng)村保險產(chǎn)品,促進公司營銷渠道向?qū)哟胃?、業(yè)務更廣發(fā)展,滿足農(nóng)村群眾不斷增長的保險需求,充分拓寬公司的業(yè)務發(fā)展空間。二是促進中介代理業(yè)務快速發(fā)展。加大與各商業(yè)銀行、信用社、郵政、城建、交警、運管、專業(yè)車隊等兼業(yè)代理的合作力度,利用它們的職能、權(quán)力,增加代理險種,擴大代理業(yè)務;同時,主動廣泛接觸一些保險經(jīng)紀人、專業(yè)保險代理商,適時開展一些有效合作。三是繼續(xù)實施個人代理營銷制度,加強營銷業(yè)務管理和培訓,提高營銷員人均產(chǎn)能,努力培育一支綜合素質(zhì)較高、滿足市場發(fā)展需要的財產(chǎn)保險個人代理營銷隊伍,充分發(fā)揮營銷員狀況熟、展業(yè)方式靈活的優(yōu)勢,深入挖掘家財險、人意險、職責險、個體工商險等分散性業(yè)務潛力,盡快構(gòu)成新的業(yè)務增長點。
(三)創(chuàng)新業(yè)務手段,提高服務水平。
一是打造誠信和諧保險。結(jié)合公司業(yè)務發(fā)展特點和員工思想實際,開展形式多樣的誠信教育、規(guī)范服務教育、職業(yè)道德教育等活動,使員工的政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平以及規(guī)范服務水平得到顯著提高,扎實推進治理商業(yè)賄賂等專項工作,端正經(jīng)營行為,塑造人保財險的良好品牌形象;深入開展企業(yè)文化建設(shè),努力構(gòu)建和諧企業(yè),增強公司的凝聚力和向心力,在公司內(nèi)部營造銳意進取、心齊風正的良好氛圍。二是打造高端服務品牌,提高大型商業(yè)保險專業(yè)團隊如專業(yè)車隊的響應潛力和服務水平,加大對大行業(yè)、大保戶的持續(xù)跟蹤,帶給差異化的保險服務,充分利用信息、95518等平臺,及時傳遞我司的新產(chǎn)品、新服務、新活動信息,提高人保服務品牌形象。三是認真做好理賠服務。進一步在服務快捷、方便客戶上下功夫,尤其對交強險、承運人職責險、非煤礦山職責險、能繁母豬保險等zhèngfǔ部門高度關(guān)注的保險事故,切實做好理賠服務,讓zhèngfǔ部門和客戶滿意;認真理解社會監(jiān)督,公開承諾24小時服務、現(xiàn)場查勘、結(jié)案、領(lǐng)取賠款限時服務,使客戶真正體會到人保財險是“急客戶所急,想客戶所想”,樹立人保財險滿意放心理賠形象。四是按照職場建設(shè)的要求,認真抓好職場標準規(guī)范、產(chǎn)品宣傳規(guī)范、服務禮儀規(guī)范、服務標準規(guī)范工作
,促使公司的服務質(zhì)量、服務水平邁上新臺階。
(四)強化內(nèi)部管理,促進公司發(fā)展。
一是完善內(nèi)控制度,嚴格控制和防范經(jīng)營風險。按照各項規(guī)章制度和法律法規(guī)要求,規(guī)范承保、理賠、財務操作,依法合規(guī)經(jīng)營,構(gòu)成按規(guī)章辦事、靠制度管人的局面。二是抓好應收保費的管控、清理工作,嚴格執(zhí)行“誰攬保、誰墊資、誰催收”的原則,透過加強出單與發(fā)票的管理,實施對應收保費的源頭管控,堅決堵塞經(jīng)營管理中的漏洞。三是把好理賠、定損、核賠關(guān),減少業(yè)務質(zhì)量差錯,發(fā)揮醫(yī)療顧問的作用,擠掉賠款中的水分,控制案均賠款,確保賠付率不超過60%。為切實提高理賠質(zhì)量,健全車險定損復核制度,剔除一切不合理的項目和費用;健全醫(yī)療跟蹤制度,對于住院治療、大額意外門診案件原則上進行醫(yī)療跟蹤;健全醫(yī)療費用審核制度,所有涉及醫(yī)療費用的賠案,務必經(jīng)過嚴格審核后,方可進入理算程序;健全疑難案件調(diào)查制度,加強與檢察院的合作,充分發(fā)揮理賠鑒定中心的作用,加大打假防騙力度,杜絕假賠案發(fā)生。四是嚴格費用成本管控,提高公司盈利潛力??茖W準確地進行經(jīng)營成果測算,開源節(jié)支,把有限的經(jīng)費用在刀刃上,進一步規(guī)范費用的列支渠道,真實地反映成本費用結(jié)構(gòu),確保費用開支的合理性與合規(guī)性,使財務信息能對公司的決策帶給適用性和可靠性的數(shù)據(jù)支持,確保實現(xiàn)全年的經(jīng)營效益。
保險理賠工作總結(jié)(六):
一、圍繞目標,落實計劃,緊抓業(yè)務工作
1、計劃落實早、措施實
xx年初,我司經(jīng)理室就針對xx地區(qū)保險市場變化及xx年全年保費收入狀況進行綜合分析,將上級公司下達我司的各項指標進行層層分解,把計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,有效的保證了對計劃落實狀況及時的進行監(jiān)控和調(diào)整。
在制定全年任務時充分思考險種結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務承保質(zhì)量,進一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù)。
2、搶占車險市場,加大新工程、新項目的拓展力度,堅決的丟棄“垃圾保費”
今年來,我們把穩(wěn)固車險和企業(yè)財產(chǎn)保險,拓展新車市場和新工程新項目作為業(yè)務工作的重中之重,在抓業(yè)務數(shù)量的基礎(chǔ)上,堅決的丟棄屢保屢虧的“垃圾”業(yè)務。
一是確保續(xù)保業(yè)務及時回籠,我們要求各業(yè)務部門按月上報續(xù)保業(yè)務臺帳,由經(jīng)理室督促考核,并要求提前介入公關(guān)。一旦出現(xiàn)脫報,立刻在全司公布,其他人員能夠參與競爭,從而鞏固了原有業(yè)務,大大減少了業(yè)務的流失,保證了主要險種的市場份額占有率。二是與地方政府有關(guān)部門建立聯(lián)系網(wǎng)絡,提前獲悉新上項目、新上工程名錄,并和交警部門、汽車銷售商建立友好合作關(guān)系,請他們幫忙我們收集、帶給新車信息,對潛在的新業(yè)務、新市場做到心中有數(shù),充分把握市場主動,填補了因競爭等客觀原因帶來的業(yè)務不穩(wěn)定因素。三是已失業(yè)務不放棄。我們不僅僅對xx年業(yè)務臺賬做到筆筆清晰,并要求業(yè)務內(nèi)勤把xx年展業(yè)過程中流失的業(yè)務列出明細,并分解到相關(guān)部門,要求加大公關(guān)力度,找出脫保原因,確屬停產(chǎn)企業(yè)、轉(zhuǎn)賣報廢車輛的,由經(jīng)辦人帶給確切證明;屬競爭流失的,我們決不消極退出,而是主動進攻,上門聽取意見和推薦,改善服務手段,逐個突破,全面爭取回流。四是大小齊抓,能保則保。因為企業(yè)改制、轉(zhuǎn)產(chǎn)、資金等因素對企業(yè)財產(chǎn)保險構(gòu)成了較大的沖擊,加之競爭等因素,使的展業(yè)難度和展業(yè)成本大大增加。針對這些狀況,我們充分動員,統(tǒng)一思想,上下構(gòu)成合力,迎難而上。做到職責到人,對保費在5萬元以上的實行分管
經(jīng)理介入,共同公關(guān)。
3、在競爭中求生存,在競爭中促發(fā)展。
xx地區(qū)現(xiàn)有10家(中國財保、中國人壽、太平洋產(chǎn)險、太平洋壽險、中華產(chǎn)險、平安產(chǎn)險、平安壽險、天安產(chǎn)險、華邦代理、匯豐代理)經(jīng)營財產(chǎn)保險業(yè)務和短期健康險業(yè)務的保險公司、營銷部、代理公司,另已發(fā)現(xiàn)1家公司(大地產(chǎn)險)在我縣爭奪業(yè)務,而xx地區(qū)人口少,企業(yè)規(guī)模小,我司應對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力,持續(xù)沉著冷靜,客觀應對現(xiàn)實狀況尋求對策,與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務戰(zhàn):一是做好地方政府主要領(lǐng)導工作。公司經(jīng)理室多次向縣委、縣政府主要領(lǐng)導匯報工作,突出匯報我司是如何加大對xx地方經(jīng)濟建設(shè)支持力度,是如何圍繞地方政府中心開展工作的,我司用心參與了全民創(chuàng)業(yè)調(diào)研活動,與縣領(lǐng)導一道走訪個體、私營經(jīng)濟企業(yè),不僅僅使縣委、縣政府對我司熱心參與地方政府工作表示滿意,還對我司正確調(diào)整業(yè)務發(fā)展方向,向中小企業(yè)帶給保險保障,主動服務于他們,給予肯定。真實的讓縣委、縣政府感到人保財險公司是真心為地方政府服務的,是值得扶持、信賴和幫忙的,從而對我司工作給予了很大地傾斜。二是深入老客戶企業(yè),在客戶企業(yè)中聘請信息員、聯(lián)絡員,并從其他保險企業(yè)搶挖業(yè)務尖子加盟我司,贏得“回流”業(yè)務,使其他保險公司的工作處于被動狀態(tài)。三是服務更加人性化、親密化,公司經(jīng)理室成員
年初就對縣屬各大系統(tǒng)骨干企業(yè)實行劃塊包干,進行了多次回訪,請他們對我司工作提出意見和推薦,這一舉措得到了企業(yè)的充分肯定,他們認為公司領(lǐng)導主動登門是人保財險的優(yōu)質(zhì)服務的充分體現(xiàn),使客戶對我司更加信任。四是要求所有中層干部走出辦公室,對所有中小企業(yè)務必親自上門拜訪,對所有新??蛻魟毡禺斆娼忉寳l款并承諾服務項目,與企業(yè)進行不斷的聯(lián)絡,實行零距離接觸,只要客戶需要務必隨叫隨到,帶給各方面服務。五是按照向社會服務承諾和行業(yè)禁令,嚴格內(nèi)部管控,以理賠和承保兩大服務部門為切入口,全面提高公司整體服務水平。
4、以分散性業(yè)務為突破口,加大市場占有面
根據(jù)xx當前階段的保源狀況,年初,經(jīng)理室經(jīng)過仔細的分析研究,確定今年把摩托車保險、家庭財產(chǎn)保險、學生以及人身意外險作為今年零散性險種突擊,首先與交警、城市執(zhí)法部門聯(lián)系,請他們幫我們代理摩托車保險業(yè)務;同時與縣教委取得聯(lián)系,班子成員多次與分管教育的副縣長、教委主任協(xié)調(diào),最終取得他們的信任,才使我們的學平險業(yè)務有所突破。
5、開展勞動競賽,促進“兩險”業(yè)務健康成長
今年以來,我們根據(jù)上級公司有關(guān)競賽要求,用心配合開展了首季度“歲歲如意”賀歲保險、“幸福家庭”、“合家歡樂”等勞動競賽活動,并自行組織了摩托車、職責險、意外險等突擊活動,從而營造了一種健康活潑、你追我趕、團結(jié)奮進的業(yè)務發(fā)展氛圍。個性是在年末開展的“幸福家庭”突擊中,我公司頂住家財險滑坡和年末保源少的劣勢狀況,合理分解目標,層層落實,自加壓力,跑企事業(yè)單位,跑個人家庭,一筆筆、一份份,最終以140%的好成績超額完成市公司下達的任務。
6、狠抓理賠和防災防損質(zhì)量的提高。公司從狠抓第一現(xiàn)場的查勘率入手,堅持實事求是、“迅速、及時、準確、合理”的原則。只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持趕到第一現(xiàn)場,掌握第一手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶帶給力所能及的方便。一是堅持雙人查勘,雙人定損,交叉做案,限時賠付,不斷提高服務質(zhì)量;二是堅持24小時值班制度,用心參與“三個中心”建設(shè),以進一步提高服務水平;三是加強考核、加大督查力度。對理賠過程中出現(xiàn)各種問題一經(jīng)查實,輕者批評教育,重者嚴肅處理,決不姑息;四是用心做好防災防損工作。在分管領(lǐng)導的負責下,防理部門主動與各業(yè)務部門聯(lián)系,及時擬訂了重大客戶防災防損工作預案、夏季防汛安全檢查辦法、冬季防火防爆安全檢查辦法,始終做到提前把握,提前介入,用心會同相關(guān)業(yè)務部門對預案執(zhí)行狀況進行檢查落實,對可能出現(xiàn)的問題及時采取措施,以減少損失,增強防范風險的潛力。我們先后到有安全隱患的xx紙業(yè)、xx藥業(yè)、xx公司等重點客戶單位幫忙整改隱患,制訂防災預案,深受客戶的好評,收到良好的社會效果。
二、調(diào)整經(jīng)營思路,強化創(chuàng)新意識,提高公司效益水平
今年我司在抓好效益型險種業(yè)務的同時,認真梳理“垃圾”業(yè)務,對往年賠付率高于100%的劣勢險種堅決予以放棄,對賠付率較高但仍存在一點利潤空間的險種選取性承保。去年我司農(nóng)險、養(yǎng)殖業(yè)保險賠付率高達106%,我司從大局出發(fā),堅決的暫停該險種的發(fā)展。企業(yè)一攬子保險存在保險費低,保障范圍大、保險金額高的經(jīng)營風險,個性是遇到洪澇災害、被盜的事件,往往造成較高的賠付率,我公司從效益出發(fā),對該險種的承保范圍、承保條件進行了嚴格的限制。在注重各險種效益發(fā)展的同時,我們改變以往的經(jīng)營套路,xxx廠車險業(yè)務屬于我司續(xù)保業(yè)務,續(xù)保時間為9月份,但今年多家保險公司對此業(yè)務虎視眈眈,介入競爭,企圖分羹,為保證萬無一失,我司果斷提前續(xù)保,使其他保險公司措手不及,穩(wěn)固了業(yè)務的發(fā)展。xx紙業(yè)有限公司保險業(yè)務一向以來是我司囊中之物,續(xù)保是在11月份,公司經(jīng)理室明白一旦提前續(xù)保,當年不僅僅會損失幾萬元保險費,也加大了下半年的業(yè)務壓力,但為了彌補上半年因丟棄“垃圾”險種而帶來的業(yè)務缺口,更好的調(diào)整序時業(yè)務結(jié)構(gòu),更多的實現(xiàn)已賺凈保費,決定提前續(xù)保了該企業(yè)保險業(yè)務。我司這些工作是適應股份制改革后經(jīng)營工作新形勢的發(fā)展需要做出的大膽嘗試,也是轉(zhuǎn)變思想的實驗性思路。
正是由于我司員工勇于承擔重任,善于開動腦筋,充分調(diào)動用心性和創(chuàng)造性,做到人人有擔子,個個有職責,因而,在強大的外部競爭中,我司上半年不僅僅沒有丟失任何陣地,鞏固了我司財險市場龍頭老大的地位,還實現(xiàn)了新增業(yè)務的突破。
三、以新的考核辦法指導工作,規(guī)范經(jīng)營,提升管理水平,突出業(yè)務重點
保險競爭越來越激烈是不爭的事實,加之上市后應對的新形勢、新體制、新模式、新戰(zhàn)略,必然要求我們在公司管理上全面提升水平,如何在競爭中學會競爭,在競爭中獨領(lǐng)風騷,從而在競爭中發(fā)展,在競爭中前進。我司除了繼續(xù)鞏固和采用過去行之有效的辦法外,并逐步建立起全縣企業(yè)信息網(wǎng)絡,加強與保戶的接觸和溝通,提升公司管理水平。上半年我們按照上級公司有關(guān)規(guī)定引進和采用了科學的管理體系,出臺了一系列管理規(guī)章制度、考核辦法。在日常管理中能夠認真嚴格的按照上級公司《財務管理規(guī)定》、《單證管理規(guī)定》和承保相關(guān)規(guī)定,用心有效的開展工作,嚴格把關(guān),認真審核,正是由于他們負責的工作態(tài)度,使得我司在上級公司組織的業(yè)務臺帳專項檢查、單證管理驗收、單證裝訂、應收保費管理等多項檢查中得到了市公司的好評。
今年,公司經(jīng)理室在下達全年任務計劃時,遵循總公司突出效益第一、長期盈利潛力評價的經(jīng)營績效考核原則,努力施行從規(guī)模型發(fā)展向效益型發(fā)展的轉(zhuǎn)變,加大了對賠付率和費用指標的考核力度,堅持走低成本發(fā)展路子,把賠付率考核與承保質(zhì)量掛鉤,徹底打破“只重保費、不重質(zhì)量”的老套思想,實行新的考核機制,拿出個人工資的一半作為此項考核的浮動工資,做到有獎有罰,從而很好的樹立了全員注重經(jīng)營效益的觀念,確保了資源的有效配置和盈利水平的提升。
保險理賠工作總結(jié)(七):
保險理賠中心作為大學生助學聯(lián)合會的一個下設(shè)組織,是連接被保險人與保險人的橋梁。自成立以來,保險理賠中心本著“關(guān)愛同學,服務同學”的宗旨,細致熱情地為廣大同學服務,受到了普遍認可與好評。
保險理賠中心的主要職責就是宣傳保險理賠知識,解答同學們關(guān)于保險理賠的疑惑,通知同學們準備理賠所需材料,將理賠申請?zhí)峤槐kU公司,并在理賠金額到位后及時通知被保險人領(lǐng)取。
自成立以來,保險理賠中心主要進行了如下工作:
1、成員培訓:組織中心成員學習保險理賠的相關(guān)知識,下發(fā)保險理賠學習材料,力爭做到準確無誤、熟練清晰的掌握相關(guān)資料。
2、進行宣傳:舉行保險理賠宣傳活動日,目的在于讓廣大學生更加清晰、直接地了解保險理賠的注意事項、基本流程、所需材料等。
3、召開例會:無特殊狀況,每兩周舉行一次保險理賠中心成員全體會議,對前期工作進行總結(jié),并對下一步工作發(fā)表見解,此外,傳達相關(guān)會議資料。
4、進行值班:按照大學生助學聯(lián)合會的值班安排,做好保險理賠中心成員的值班工作,做到了按時上崗,不遲到、不早退,熱情服務。
5、協(xié)助老師進行保險理賠工作:對前來咨詢的同學進行詳細講解關(guān)于保
險理賠的注意事項,所需材料,并指導其填寫相關(guān)申請書,同時做好業(yè)務受理記錄,當理賠金額到位以后,及時通知相關(guān)人員領(lǐng)取,并做好記錄。與此同時,整理保險理賠的事務受理單。
6、協(xié)助助學聯(lián)合會其他中心搞好聯(lián)合會的日常工作。
保險理賠工作總結(jié)(八):
xx年是理賠中心車險分部各項工作取得較好成績的一年,總省公司把今年定為“數(shù)據(jù)年”、“服務年”,理賠中心車險分部充分貫徹落實了此項舉措,制定了高標準、嚴要求的年度工作計劃。這一年,我們向社會兌現(xiàn)了客戶節(jié)“四個一”服務承諾;這一年,我們經(jīng)受住了“7、23”特大暴雨的考驗;這一年,理賠事業(yè)改革如火如荼的展開;這一年在市公司及理賠中心主任的正確領(lǐng)導下,全體車險分部員工齊心協(xié)力、通力合作、愛崗敬業(yè),較為圓滿地完成了中心交給的各項工作。現(xiàn)將一年來工作狀況總結(jié)如下:
一、車險分部各崗工作完成狀況(數(shù)據(jù)截止11月30日止)
全年理賠中心車險分部共處理車險案件查勘定損36820件、損失車輛換件報價四萬余件、車險賠案理算37000件(本代外通賠案件231件),占全市案件的70%左右,較去年同比案件處理量上升34%。萬元以下的案件1小時通知賠付達成率在全省排行第二;萬元以下結(jié)案周期2、4天,萬元以上12、6天。車險案件處理率達107%,車險通賠本帶外案件處理率107、98%,外帶本案件處理率100、14%。受理盜搶險案件28件,與經(jīng)偵合作查處保險欺詐案件8件,為公司換回損失40萬余元。
(一)查勘定損崗:
1、為配合在線定、核、報工作的開展,中心專門為查勘定損人員配備上網(wǎng)本,對1萬元以下的單獨車損案件隨定隨錄,在損失確定完畢后的半個工作日內(nèi)完成系統(tǒng)錄入及資料收集,并確保案件相關(guān)資料的準確性。結(jié)合總公司對車險查勘“四個一”理賠服務的要求,查勘定損員在理賠觀念上都有了較大轉(zhuǎn)變,把理賠服務工作放在了首位。
2、對非快捷案件的損失確定,定損的繕制、系統(tǒng)錄入嚴格按理賠規(guī)定執(zhí)行,大案逐筆登記。案件質(zhì)量由定損崗主管嚴格按查勘定損標準流程考核,并納入月度及年度考評。增強員工的工作用心性及工作職責心。
3、協(xié)助同城三家業(yè)務公司加強與協(xié)、合作修理單位的合作。續(xù)簽xx年的協(xié)合作修理單位協(xié)議。針對不同保費規(guī)模的協(xié)合作單位制定相應的理賠差異化配置。同時加強落實“誰承保誰承修”的原則,對于違規(guī)處理案件的追究辦案人職責。透過對各協(xié)、合作單位送修量統(tǒng)計,對必須保費規(guī)模的4s店做車險理賠的專題培訓及專職定損員對口服務。
(二)、理算崗
1、理算人員按流程要求完成當日的案件理算(17:30之前),同時注重資料的完成、準確、規(guī)范。所有理算人員個性是臨柜人員要嚴格按照制度要求,做好儀容、儀表、行為、語言、禮節(jié),體現(xiàn)人保理賠員工的精神風貌。
2、為加快案件流轉(zhuǎn),理算崗由以往的8小時工作制改為輪班制,并實行績效量化考核,以提高快捷案件的結(jié)案周期,提升車險理賠服務質(zhì)量。
(三)、報價崗
1、嚴格執(zhí)行總公司與福耀玻璃集團簽訂的玻璃價格協(xié)議,從執(zhí)行的狀況來看,4s店及各協(xié)合作修理單位基本支持價格協(xié)議,沒有較大范圍的爭議。
2、定期維護精友后臺系統(tǒng)德陽市公司下的數(shù)據(jù),包括最新的市場價與校正系統(tǒng)廠方價(4s價)。
3、對查勘定損崗帶給初報價支持,推動小額快捷案的執(zhí)行。
二、車險分部其他各項工作開展狀況
(一)為提升車險理賠隊伍服務水平,除公司統(tǒng)一組織的學習培訓外,年內(nèi)還多次組織分部員工進行《標準化操作指引》培訓及書面測試、標準話術(shù)場景模擬等形式多樣的培訓。對總省公司下發(fā)的相關(guān)制度、方案及條文,由車險分部經(jīng)理及時組織集中學習傳達并加以落實。各崗位每月還安排1-2次的業(yè)務技能培訓,由各崗位主管負責實施。在全國理賠員定級考試中,分部已有高級理賠員3名,中級理賠員6名,其余除新進人員外的員工已全部透過初級理賠員等級考試。
(二)、抓內(nèi)控、強管理,努力實現(xiàn)中心下達的各項指標。
1、分部各崗位之間用心配合,相互支持,督促構(gòu)成合力,確保理賠流程的暢通有序。
2、抓制度的落實,加強理賠管控,嚴禁超賠案件的發(fā)生,嚴格通融案件的管理制度。
3、堅持未決賠案的清理制度,針對3500條未決賠案逐筆清理并做相應銷案、催辦定損及督促結(jié)案處理;對5832條已結(jié)案及已定損立案估損金額進行修改;對仍未定損無法修改估損金額予以催辦;對立案估損金額為0的案件及時清理及修改準確估損金額。
(三)、為配合城區(qū)三家公司,從公司業(yè)務出發(fā),管控方式從公司內(nèi)部轉(zhuǎn)移到協(xié)合作單位和個人,切實落實協(xié)合作單位的管理考核機制,充分調(diào)動一切能夠利用的資源,圍繞著公司目標開展工作。個性是在市政兩大班子的招、投標車輛以及重點客戶的疑難處理等方面取得了很好的協(xié)調(diào),在自己工作職責范圍內(nèi),充分發(fā)揮用心性、主動性和創(chuàng)造性,提高預見性、超前性和計劃性,在管理成本相同的前提下,為公司創(chuàng)造出了更多的經(jīng)濟價值。
三、2018年工作計劃
回顧一年的工作和學習,在取得上述成績的同時,還有一些在今后的工作中亟待提升的方面:一是要繼續(xù)加強車險理賠管控,有效降低賠付成本。具體采取以下措施:加大第一現(xiàn)場查勘力度;加大核損的管控力度;做好未決賠案管理工作,嚴格職責追究制度。要提高估損準確率和結(jié)案率。二是要增強防范保險欺詐意識,要進一步與交警、經(jīng)偵等部門做好打假防騙工作。三是開展“雙整一創(chuàng)”。即整肅車險理賠隊伍、整頓車險理賠質(zhì)量和車險理賠數(shù)據(jù)創(chuàng)優(yōu)活動。顧舊盼新,提升理賠服務質(zhì)量仍然是2018年工作重心,理賠服務的好壞將直接關(guān)系到公司形象,影響到公司業(yè)務發(fā)展,車險理賠是需要管控的業(yè)務,如何縮短理賠周期,節(jié)約理賠成本,擠干理賠水分一向是車險分部致力追求的奮斗目標,腳踏實地的干好每一項工作,車險分部全體員工將在理賠中心的領(lǐng)導下與公司共同發(fā)展。
保險理賠工作總結(jié)(九):
保險理賠內(nèi)勤工作總結(jié)
1、落實早、措施實
20xx年初,我司經(jīng)理室就針對xx地區(qū)保險市場變化及20xx年全年保費收入狀況進行綜合分析,將上級公司下達我司的各項指標進行層層分解,把計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,有效的保證了對計劃落實狀況及時的進行監(jiān)控和調(diào)整。在制定全年任務時充分思考險種結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務承保質(zhì)量,進一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù)。
2、搶占車險市場,加大新工程、新項目的拓展力度,堅決的丟棄“垃圾保費”
今年來,我們把穩(wěn)固車險和企業(yè)財產(chǎn)保險,拓展新車市場和新工程新項目作為業(yè)務工作數(shù)量的基礎(chǔ)上,堅決的丟棄屢保屢虧的“垃圾”業(yè)務:
一是確保續(xù)保業(yè)務及時回籠,我們要求各業(yè)務部門按月上報續(xù)保業(yè)務臺帳,由經(jīng)理室督促考核,并要求提前介入公關(guān)。一旦出現(xiàn)脫報,立刻在全司公布,其他人員能夠參與競爭,從而鞏固了原有業(yè)務,大大減少了業(yè)務的流失,保證了主要險種的市場份額占有率。二是與地方政府有關(guān)部門建立聯(lián)系網(wǎng)絡,提前獲悉新上項目、新上工程名錄,并和xxx部門、汽車銷售商建立友好合作關(guān)系,請他們幫忙我們收集、帶給新車信息,對潛在的新業(yè)務、新市場做到心中有數(shù),充分把握市場主動,填補了因競爭等客觀原因帶來的業(yè)務不穩(wěn)定因素。三是已失業(yè)務不放棄。我們不僅僅對20xx年業(yè)務臺賬做到筆筆清晰,并要求業(yè)務內(nèi)勤把20xx年展業(yè)過程中流失的業(yè)務列出明細,并分解到相關(guān)部門,要求加大公關(guān)力度,找出脫保原因,確屬停產(chǎn)企業(yè)、轉(zhuǎn)賣報廢車輛的,由經(jīng)辦人帶給確切證明;屬競爭流失的,我們決不消極退出,而是主動進攻,上門聽取意見和推薦,改善服務手段,逐個突破,全面爭取回流。四是大小齊抓,能保則保。因為企業(yè)改制、轉(zhuǎn)產(chǎn)、資金等因素對企業(yè)財產(chǎn)保險構(gòu)成了較大的沖擊,加之競爭等因素,使的展業(yè)難度和展業(yè)成本大大增加。針對這些狀況,我們充分動員,統(tǒng)一思想,上下構(gòu)成合力,迎難而上。做到職責到人,對保費在5萬元以上的實行分
管經(jīng)理介入,共同公關(guān)。
3、在競爭中求生存,在競爭中促發(fā)展。
xx地區(qū)現(xiàn)有10家經(jīng)營財產(chǎn)保險業(yè)務和短期健康險業(yè)務的保險公司、營銷部、代理公司,另已發(fā)現(xiàn)1家公司(大地產(chǎn)險)在我縣爭奪業(yè)務,而xx地區(qū)人口少,企業(yè)規(guī)模小,我司應對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力,持續(xù)沉著冷靜,客觀應對現(xiàn)實狀況尋求對策,與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務戰(zhàn):一是做好地方政府主要領(lǐng)導工作。公司經(jīng)理室多次向縣委、縣政府主要領(lǐng)導匯報工作,突出匯報我司是如何加大對xx地方經(jīng)濟建設(shè)支持力度,是如何圍繞地方政府中心開展工作的,我司用心參與了全民創(chuàng)業(yè)調(diào)研活動,與縣領(lǐng)導一道走訪個體、私營經(jīng)濟企業(yè),不僅僅使縣委、縣政府對我司熱心參與地方政府工作表示滿意,還對我司正確調(diào)整業(yè)務發(fā)展方向,向中小企業(yè)帶給保險保障,主動服務于他們,給予肯定。真實的讓縣委、縣政府感到人保財險公司是真心為地方政府服務的,是值得扶持、信賴和幫忙的,從而對我司工作給予了很大地傾斜。二是深入老客戶企業(yè),在客戶企業(yè)中聘請信息員、聯(lián)絡員,并從其他保險企業(yè)搶挖業(yè)務尖子加盟我司,贏得“回流”業(yè)務,使其他保險公司的工作處于被動狀態(tài)。三是服務更加人性化、親密化,公司經(jīng)理室成員年初就對縣屬各大系統(tǒng)骨干企業(yè)實行劃塊包干,進行了多次回訪,請他們對我司工作提出意見和推薦,這一舉措得到
了企業(yè)的充分肯定,他們認為公司領(lǐng)導主動登門是人保財險的優(yōu)質(zhì)服務的充分體現(xiàn),使客戶對我司更加信任。四是要求所有中層干部走出辦公室,對所有中小企業(yè)務必親自上門拜訪,對所有新??蛻魟毡禺斆娼忉寳l款并承諾服務項目,與企業(yè)進行不斷的聯(lián)絡,實行零距離接觸,只要客戶需要務必隨叫隨到,帶給各方面服務。五是按照向社會服務承諾和行業(yè)禁令,嚴格內(nèi)部管控,以理賠和承保兩大服務部門為切入口,全面提高公司整體服務水平。
4、以分散性業(yè)務為突破口,加大市場占有面
根據(jù)xx當前階段的保源狀況,年初,經(jīng)理室經(jīng)過仔細的分析研究,確定今年把摩托車保險、家庭財產(chǎn)保險、學生以及人身意外險作為今年零散性險種突擊,首先與xxx、城市執(zhí)法部門聯(lián)系,請他們幫我們代理摩托車保險業(yè)務;同時與縣教委取得聯(lián)系,班子成員多次與分管教育的副縣長、教委主任協(xié)調(diào),最終取得他們的信任,才使我們的學平險業(yè)務有所突破。
5、開展勞動競賽,促進“兩險”業(yè)務健康成長
今年以來,我們根據(jù)上級公司有關(guān)競賽要求,用心配合開展了首季度“歲歲如意”賀歲保險、“幸福家庭”、“合家歡樂”等勞動競賽活動,并自行組織了摩托車、職責險、意外險等突擊活動,從而營造了一種健康活潑、你追我趕、團結(jié)奮進的業(yè)務發(fā)展氛圍。個性是在年末開展的“幸福家庭”突擊中,我公司頂住家財險滑坡和年末保源少的劣勢狀況,合理分解目標,層層落實,自加壓力,跑企事業(yè)單位,跑個人家庭,一筆筆、一份份,最終以140%的好成績超額完成市公司下達的任務。
保險理賠工作總結(jié)(十):
保險理賠年終個人工作總結(jié)
在中支公司領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,透過自身的努力,在各方面都取得了長足的進步。十六個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。“千里之行,始于足下”,這十六個月短暫又充實的實習使我真正體會到一個保險工作者的辛苦,樂趣和職責。由于自己來的較晚,和其他同事還有必須差距。但我必須會加快腳步跟上來,并超過他們。
一年多以來,我把學習期分為了三個階段:熟悉環(huán)境、熟悉工作、習慣工作環(huán)境和壓力及掌握業(yè)務知識。
在每個階段中都使我我收獲良多。
第一個階段:剛到縣公司的前幾天十分難熬:不認識人、不熟悉工作、最難捱的是不能感覺到自己的價值。在這種境況下,使我學會了承
第二個階段:了解自己的工作性質(zhì)職能,學習業(yè)務新系統(tǒng),如何做,怎樣做。查勘和定損都是為了確定事故損失而存在的,包括損失的
第三個階段:真正的把自己融入進工作之中,能夠獨立查勘,定損,使用系統(tǒng)以及與客戶溝通。
由一個車險查勘定損的門外漢,轉(zhuǎn)成了能夠獨立工作的查勘員。本人較好地完成了實習期工作目標。
在xx工作,自己認為自己的處事風格,工作態(tài)度,完全對得起天地,對得起任何一個客戶,對得起自己的公牌,更加對得起自己的代碼。在此,我首先感謝我的公司,給我?guī)Ыo了一個進入玉溪太保的平臺,同時也感謝太保的領(lǐng)導,給予了我進入玉溪太保工作的機會,沒有這兩者,可能我這天也沒有在那里寫工作總結(jié)的機會,因此,我從心底里感謝您們!但是,我更需要感謝的,是以前教導過我的各位老師傅:朱師、楊師、潘師、陶師、施師、……沒有他們的耐心教導,就算我有在玉溪太保的機會,也沒有這天的成績,人不學不成器,刀不磨不鋒利,如果沒有他們默默的指導與支持,再鋒利的刀韌也因時光的流失與歲月的沖刷而生銹,最終成為一堆廢鐵!一日為師終生為父!父母給予了我生存的機會,他們卻給了我事業(yè)發(fā)展的動力,誰輕誰重,缺一不可!因此,我在那里,再次表示我對他們的感謝,期望他們工作順利,身體健康!
保險理賠工作總結(jié)(十一):
,回首過去這一年的工作,有成功的喜悅,也有與同事攻克難關(guān)的艱辛。一年以來,在公司各位領(lǐng)導親切關(guān)懷與指導下,在同事們的大力支持和幫忙下,透過自身的不斷努力,出色地完成了本職工作。為了能在以后的工作中做得更好,總結(jié)成功經(jīng)驗,現(xiàn)將2018年工作狀況簡要總結(jié)如下:
一、不斷加強業(yè)務學習,提高自身素質(zhì)。
良好綜合素質(zhì)是做好本職工作的基本前提和條件之一。一年以來我始終把學習放在重要位置,在提高自身綜合素質(zhì)上苦下功夫。不斷完善自身的查勘定損技能,與公司工作經(jīng)驗豐富的同事溝通交流,用知識充實自己,擴大知識面,努力提高自身綜合素質(zhì)。在這一年中,我在黨組織團結(jié)求實、溫暖友愛的大家庭中親身感受到黨組織的關(guān)懷和團結(jié)奮斗的快樂。在這一年中,我始終按照黨員的標準嚴格要求自己,在學習工作各方面起模范作用,有了較大的進步。在一年來,在黨組織的悉心培養(yǎng)下,在同志們的熱情幫忙與指導下,我能夠用心認真地、以高度負責的態(tài)度獨立地完成黨交給的各項工作任務,在政治上、思想上都有了必須的進步與提高,并得到黨組織的肯定成為一名光榮的共產(chǎn)黨員。
二、做到盡心盡力,嚴格履行自己的崗位職責。
在過去的工作中得到了一些心得體會,在工作中心態(tài)是十分重要的,工作要時刻持續(xù)激情,持續(xù)陽光般的微笑,便于和客戶溝通,能夠拉近人與人之間的距離。在這一年中查勘大小案件1500筆左右,成功拒賠虛假騙賠案件及酒駕掉包案件20筆左右,為公司挽回直接經(jīng)濟損失80萬左右?,F(xiàn)場查勘定損人員不僅僅對專業(yè)技術(shù)有著很高的要求,還要求我們具有良好的溝通交流潛力,急客戶之所急,和客戶進行交流,從而避免客戶對我們工作的不信任乃至公司形象的損害。樹立公司良好的現(xiàn)象,使客戶對公司的滿意度最大化,做好查勘定損服務工作,也是對公司的有力宣傳。而我所從事的主要是市區(qū)以及縣級市的大案查勘定損和疑問案件的調(diào)查取證工作,這也就意味著我需要掌握更多的專業(yè)知識以及擁有更好的溝通談判潛力,否則將無法很好的勝任這一工作,我始終堅守一個信條:堅持原則,不徇私情,秉公辦事。多年來,對每一齊賠案我都能做到認真對待,在處理賠案時嚴守理賠工作紀律,敢于和各種歪風邪氣作斗爭。在工作中我時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,杜絕各種吃、拿、卡、要現(xiàn)象的發(fā)生,在查勘工作中也不時有客戶給我塞紅包給好處,但每次都被我嚴辭拒絕,同時耐心的向保戶講明了公司理賠的原則。像這樣的例子是舉不勝舉。也許有人不
理解我的行為,認為這是自己給自己找麻煩、過不去,有人給好處也不明白要。對于這些“好心人”的教誨,我總是不以為然。我覺得自己這樣做值得,這是一名共產(chǎn)黨員的職責。
以上是我對今年總結(jié),也期望得到領(lǐng)導和同事們的認可.我會努力解決自己在工作中遇到的難題.把工作做的更好更優(yōu)秀.
保險理賠工作總結(jié)(十二):
光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間20XX年即將進入尾聲!作為保險公司一份子來說,首先感謝領(lǐng)導在這即將一年的工作中,對我的幫忙支持與指導。同時,在這工作期間,有得也有失,現(xiàn)就將20XX年工作結(jié)如下:20XX年,我們加大了對各環(huán)節(jié)工作的改革力度,透過改革本部門內(nèi)各崗位人員的工資核算管理辦法,即將本部門內(nèi)所有員工的收入分拆成基本工資與績效工資兩個部分,施行績效工資與個人實際工作質(zhì)量相掛鉤的考核辦法,依據(jù)工作質(zhì)量對績效工資進行核定、發(fā)放,進而實現(xiàn)工資由統(tǒng)一的崗位工資向多勞多得、少勞少得、按勞取籌的科學轉(zhuǎn)化,透過一系列的舉措,切實加大了對現(xiàn)場賠付案件的推行力度,加快了案件在各環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)速度,提高了保險理賠服務的質(zhì)量,進而使中華保險品牌特色服務進一步得到了社會的認可,優(yōu)質(zhì)、快捷的理賠服務贏得了客戶的信賴。
透過一年來的努力,我們的品牌得到了社會各界的廣泛認可,優(yōu)質(zhì)、快捷的理賠服務贏得了客戶的信賴。但是,在工作中,我們?nèi)匀话l(fā)現(xiàn)了不少的問題與不足,如保險賠付率仍然偏高,處理保險拒賠案件欠缺方式、方法等等,因此,全面提高理賠質(zhì)量和理賠管理水平,仍是我們未來一段時間內(nèi)的工作重點,在工作中,我們要進一步加強車險查勘、定損、報價、核賠、醫(yī)療審核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作,做到有目標、有措施、有激勵,不斷提高保險理賠質(zhì)量與效率.
時間真快來太平洋財產(chǎn)保險已經(jīng)快四年了,在那里學到了很多的知識。在以后的工作當中,將會面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗。為了適應當前工作的需要,就應時刻把學習放在第一位,提高自身綜合素質(zhì),個性是增強保險方面的知識,做一個真正的保險人。做為一名理賠員來說,主要工作就是每一天把維修站的案子清理干凈,這些看似簡單的事情,做起來卻需要有足夠的耐心。但是這是自己的職責,公司領(lǐng)導都能夠不厭其煩認真對待每一個文件,乃至每一個字,而做為我顯然是微不足道的,到達了培養(yǎng)耐心的良好目的。態(tài)度決定一切,在工作中我會繼續(xù)竭盡全力做好自己的事情。做為自身來說,除了做好自己份內(nèi)的事以外,執(zhí)行領(lǐng)導交辦的事情當然也是理所當然的。同時我用心配合領(lǐng)導安排的工作,在年底案子增加的狀況下,如果同事的案子沒有做完,我用心幫同事把案子解決完畢,對工作盡職盡責,盡量替領(lǐng)導分憂,提高了辦事效率。
在這一年中,存在著很多不足之處,在今后的工作中,我會及時與領(lǐng)導同事間交流,不斷學習。讓自己的不懈努力創(chuàng)造應有的價值。同時,在工作中如有不對的地方,還需領(lǐng)導批評指出。
最后。在接下來的時間里,我部門將以提高客戶滿意度為宗旨,以維護公司利益為目標,著力提高保險理賠質(zhì)量與效率,提升公司的社會美譽度,樹立公司品牌,展示我們公司的服務優(yōu)勢,力爭透過服務促進效益,為把我公司建成為一流現(xiàn)代保險企業(yè)做出應有的貢獻。
保險理賠工作總結(jié)(十三):
一、圍繞目標,落實計劃,緊抓業(yè)務工作1、計劃落實早、措施實2004年初,我司經(jīng)理室就針對xx地區(qū)保險市場變化及2018年全年保費收入狀況進行綜合分析,將上級公司下達我司的各項指標進行層層分解,把計劃分解成月計劃,月月盤點、月月落實,有效的保證了對計劃落實狀況及時的進行監(jiān)控和調(diào)整。
在制定全年任務時充分思考險種結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務承保質(zhì)量,進一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù)。
2、搶占車險市場,加大新工程、新項目的拓展力度,堅決的丟棄“垃圾保費”今年來,我們把穩(wěn)固車險和企業(yè)財產(chǎn)保險,拓展新車市場和新工程新項目作為業(yè)務工作的重中之重,在抓業(yè)務數(shù)量的基礎(chǔ)上,堅決的丟棄屢保屢虧的“垃圾”業(yè)務一是確保續(xù)保業(yè)務及時回籠,我們要求各業(yè)務部門按月上報續(xù)保業(yè)務臺帳,由經(jīng)理室督促考核,并要求提前介入公關(guān)。一旦出現(xiàn)脫報,立刻在全司公布,其他人員能夠參與競爭,從而鞏固了原有業(yè)務,大大減少了業(yè)務的流失,保證了主要險種的市場份額占有率。二是與地方政府有關(guān)部門建立聯(lián)系網(wǎng)絡,提前獲悉新上項目、新上工程名錄,并和交-警部門、汽車銷售商建立友好合作關(guān)系,請他們幫忙我們收集、帶給新車信息,對潛在的新業(yè)務、新市場做到心中有數(shù),充分把握市場主動,填補了因競爭等客觀原因帶來的業(yè)務不穩(wěn)定因素。
三是已失業(yè)務不放棄。
我們不僅僅對2018年業(yè)務臺賬做到筆筆清晰,并要求業(yè)務內(nèi)勤把2018年展業(yè)過程中流失的業(yè)務列出明細,并分解到相關(guān)部門,要求加大公關(guān)力度,找出脫保原因,確屬停產(chǎn)企業(yè)、轉(zhuǎn)賣報廢車輛的,由經(jīng)辦人帶給確切證明;屬競爭流失的,我們決不消極退出,而是主動進攻,上門聽取意見和推薦,改善服務手段,逐個突破,全面爭取回流。四是大小齊抓,能保則保。因為企業(yè)改制、轉(zhuǎn)產(chǎn)、資金等因素對企業(yè)財產(chǎn)保險構(gòu)成了較大的沖擊,加之競爭等因素,使的展業(yè)難度和展業(yè)成本大大增加。針對這些狀況,我們充分動員,統(tǒng)一思想,上下構(gòu)成合力,迎難而上。做到職責到人,對保費在5萬元以上的實行分管經(jīng)理介入,共同公關(guān)。
3、在競爭中求生存,在競爭中促發(fā)展。
xx地區(qū)現(xiàn)有10家(中國財保、中國人壽、太平洋產(chǎn)險、太平洋壽險、中華產(chǎn)險、平安產(chǎn)險、平安壽險、天安產(chǎn)險、華邦代理、匯豐代理)經(jīng)營財產(chǎn)保險業(yè)務和短期健康險業(yè)務的保險公司、營銷部、代理公司,另已發(fā)現(xiàn)1家公司(大地產(chǎn)險)在我縣爭奪業(yè)務,而xx地區(qū)人口少,企業(yè)規(guī)模小,我司應對外部競爭所帶來的業(yè)務壓力,持續(xù)沉著冷靜,客觀應對現(xiàn)實狀況尋求對策,與競爭對手們展開了一場品牌戰(zhàn)、服務戰(zhàn):
一是做好地方政府主要領(lǐng)導工作。公司經(jīng)理室多次向、縣政府主要領(lǐng)導匯報工作,突出匯報我司是如何加大對xx地方經(jīng)濟建設(shè)支持力度,是如何圍繞地方政府中心開展工作的,我司用心參與了全民創(chuàng)業(yè)調(diào)研活動,與縣領(lǐng)導一道走訪個體、私營經(jīng)濟企業(yè),不僅僅使、縣政府對我司熱心參與地方政府工作表示滿意,還對我司正確調(diào)整業(yè)務發(fā)展方向,向中小企業(yè)帶給保險保障,主動服務于他們,給予肯定。真實的讓、縣政府感到人保財險公司是真心為地方政府服務的,是值得扶持、信賴和幫忙的,從而對我司工作給予了很大地傾斜。二是深入老客戶企業(yè),在客戶企業(yè)中聘請信息員、聯(lián)絡員,并從其他保險企業(yè)搶挖業(yè)務尖子加盟我司,贏得“回流”業(yè)務,使其他保險公司的工作處于被動狀態(tài)。三是服務更加人性化、親密化,公司經(jīng)理室成員年初就對縣屬各大系統(tǒng)骨干企業(yè)實行劃塊包干,進行了多次回訪,請他們對我司工作提出意見和推薦,這一舉措得到了企業(yè)的充分肯定,他們認為公司領(lǐng)導主動登門是人保財險的優(yōu)質(zhì)服務的充分體現(xiàn),使客戶對我司更加信任。四是要求所有中層干部走出辦公室,對所有中小企業(yè)務必親自上門拜 訪,對所有新??蛻魟毡禺斆娼忉寳l款并承諾服務項目,與企業(yè)進行不斷的聯(lián)絡,實行零距離接觸,只要客戶需要務必隨叫隨到
,帶給各方面服務。五是按照向社會服務承諾和行業(yè)禁令,嚴格內(nèi)部管控,以理賠和承保兩大服務部門為切入口,全面提高公司整體服務水平。
4、以分散性業(yè)務為突破口,加大市場占有面根據(jù)xx當前階段的保源狀況,年初,經(jīng)理室經(jīng)過仔細的分析研究,確定今年把摩托車保險、家庭財產(chǎn)保險、學生以及人身意外險作為今年零散性險種突擊,首先與交-警、城市執(zhí)法部門聯(lián)系,請他們幫我們代理摩托車保險業(yè)務;同時與縣教委取得聯(lián)系,班子成員多次與分管教育的副、教委主任協(xié)調(diào),最終取得他們的信任,才使我們的學平險業(yè)務有所突破。
5、開展勞動競賽,促進“兩險”業(yè)務健康成長今年以來,我們根據(jù)上級公司有關(guān)競賽要求,用心配合開展了首季度“歲歲如意”賀歲保險、“幸福家庭”、“合家歡樂”等勞動競賽活動,并自行組織了摩托車、職責險、意外險等突擊活動,從而營造了一種健康活潑、你追我趕、團結(jié)奮進的業(yè)務發(fā)展氛圍。個性是在年末開展的“幸福家庭”突擊中,我公司頂住家財險滑坡和年末保源少的劣勢狀況,合理分解目標,層層落實,自加壓力,跑企事業(yè)單位,跑個人家庭,一筆筆、一份份,最終以140%的好成績超額完成市公司下達的任務。
6、狠抓理賠和防災防損質(zhì)量的提高。
公司從狠抓第一現(xiàn)場的查勘率入手,堅持實事求是、“迅速、及時、準確、合理”的原則。只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持趕到第一現(xiàn)場,掌握第一手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶帶給力所能及的方便。一是堅持雙人查勘,雙人定損,交叉做案,限時賠付,不斷提高服務質(zhì)量;二是堅持24小時值班制度,用心參與“三個中心”建設(shè),以進一步提高服務水平;三是加強考核、加大督查力度。對理賠過程中出現(xiàn)各種問題一經(jīng)查實,輕者批評教育,重者嚴肅處理,決不姑息;四是用心做好防災防損工作。在分管領(lǐng)導的負責下,防理部門主動與各業(yè)務部門聯(lián)系,及時擬訂了重大客戶防災防損工作預案、夏季防汛安全檢查辦法、冬季防火防爆安全檢查辦法,始終做到提前把握,提前介入,用心會同相關(guān)業(yè)務部門對預案執(zhí)行狀況進行檢查落實,對可能出現(xiàn)的問題及時采取措施,以減少損失,增強防范風險的潛力。我們先后到有安全隱患的xx紙業(yè)、xx藥業(yè)、xx公司等重點客戶單位幫忙整改隱患,制訂防災預案,深受客戶的好評,收到良好的社會效果。
二、調(diào)整經(jīng)營思路,強化創(chuàng)新意識,提高公司效益水平今年我司在抓好效益型險種業(yè)務的同時,認真梳理“垃圾”業(yè)務,對往年賠付率高于100%的劣勢險種堅決予以放棄,對賠付率較高但仍存在一點利潤空間的險種選取性承保。去年我司農(nóng)險、養(yǎng)殖業(yè)保險賠付率高達106%,我司從大局出發(fā),堅決的暫停該險種的發(fā)展。企業(yè)一攬子保險存在保險費低,保障范圍大、保險金額高的經(jīng)營風險,個性是遇到洪澇災害、被盜的事件,往往造成較高的賠付率,我公司從效益出發(fā),對該險種的承保范圍、承保條件進行了嚴格的限制。在注重各險種效益發(fā)展的同時,我們改變以往的經(jīng)營套路,xx-x廠車險業(yè)務屬于我司續(xù)保業(yè)務,續(xù)保時間為9月份,但今年多家保險公司對此業(yè)務虎視眈眈,介入競爭,企圖分羹,為保證萬無一失,我司果斷提前續(xù)保,使其他保險公司措手不及,穩(wěn)固了業(yè)務的發(fā)展。xx紙業(yè)有限公司保險業(yè)務一向以來是我司囊中之物,續(xù)保是在11月份,公司經(jīng)理室明白一旦提前續(xù)保,當年不僅僅會損失幾萬元保險費,也加大了下半年的業(yè)務壓力,但為了彌補上半年因丟棄“垃圾”險種而帶來的業(yè)務缺口,更好的調(diào)整序時業(yè)務結(jié)構(gòu),更多的實現(xiàn)已賺凈保費,決定提前續(xù)保了該企業(yè)保險業(yè)務。
我司這些工作是適應股份制改革后經(jīng)營工作新形勢的發(fā)展需要做出的大膽嘗試,也是轉(zhuǎn)變思想的實驗性思路。
保險理賠工作總結(jié)(十四):
20xx年即將過去,在公司領(lǐng)導的悉心關(guān)懷下和同事們的幫忙指導下,結(jié)合我自身的努力,在工作、學習等各方面都取得了長足的進步,尤其是在保險理賠專業(yè)知識和技能培養(yǎng)方面的成熟,使我成為一名合格的車險查勘定損員。隨著工作崗位的調(diào)整,我已經(jīng)成長為為一名能夠獨立工作、業(yè)務熟練的前臺工作人員?,F(xiàn)將一年來的工作狀況向公司領(lǐng)導總結(jié)、匯報如下:
一、加強理論學習,注重個人素質(zhì)提高
加強自身業(yè)務學習,爭做理賠標兵。在日常的工作學習中,我堅持學習更多的保險知識和業(yè)務技能,在老同志的“傳幫帶”下,不斷加強個人自學,彌補個人在保險專業(yè)知識和理賠技能上的不足,始終持續(xù)著學無止境的學習精神,力爭以優(yōu)質(zhì)、快速、合規(guī)的專業(yè)素質(zhì)做好理賠客戶服務工作,報效公司培養(yǎng),并抱以樂觀、用心的態(tài)度,以爭做理賠標兵為目標。
二、嚴格管理制度,恪守保險人員職業(yè)道德
時時學習掌握公司的各項規(guī)章制度、嚴守理賠員工準則。我清醒的認識到,理賠線作為公司經(jīng)營的出口關(guān),職責重大,同時又應對保戶、汽車修理企業(yè)等方方面面的利益誘惑,對此我始終持續(xù)清醒的頭腦,時刻牢記《中國人保財險理賠紀律八條禁令》、《中國人保財險甘肅省分公司理賠人員工作紀律“十要”“十不準”“十嚴禁”》、《中國人保財險甘肅省分公司車險查勘、定損三字經(jīng)》等理賠紀律,堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生,確保自身做到克己奉公、清廉從業(yè)。
三、工作的主要做法及成效
1.堅持實事求是、“迅速、及時、準確、合理”的保險理賠原則。在正常工作時間及節(jié)假日值班期間,只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持第一時間趕到第一現(xiàn)場,掌握第一手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶帶給力所能及的方便。
2.加強案情溝通,力??蛻魸M意。在案件處理過程中,我確保每案做到上下環(huán)節(jié)交流溝通,一次性收集齊全案件賠付所需資料,方便后續(xù)環(huán)節(jié)處理,不斷提高案件的結(jié)案時效,對客戶咨詢,我做到每問必答,耐心細致,在堅持公司賠付原則的基礎(chǔ)上,做到以制度來做人、做事,做到按章辦事。避免了人情、感情關(guān),增加了遵紀的自覺性,盡己所能提高客戶滿意度。
3.注重資料的完成、準確、規(guī)范,做好數(shù)據(jù)質(zhì)量整理工作。數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè)是公司提高市場競爭力的基礎(chǔ)工程,數(shù)據(jù)質(zhì)量的高低直接影響公司經(jīng)營管理水平,是重大決策的關(guān)鍵依據(jù)。對業(yè)務數(shù)據(jù)規(guī)范性、完整性、準確性等進行了多次檢查,使公司業(yè)務數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步的改善。
4.注重儀容儀表,展現(xiàn)公司良好形象。嚴格按照制度要求,做好儀容、儀表、行為、語言、禮節(jié),體現(xiàn)人保理賠員工的精神風貌。
5.注重與各崗位之間用心配合,相互支持,督促構(gòu)成合力,確保理賠流程的暢通有序。在自己工作職責范圍內(nèi),充分發(fā)揮用心性、主動性和創(chuàng)造性,提高預見性、超前性和計劃性。
四、工作中存在不足
回顧一年的工作和學習,在取得上述成績的同時,還有一些在今后的工作中亟待提升的方面:一是要繼續(xù)加強車險理賠管控,有效降低賠付成本。二是要增強防范保險欺詐意識,要進一步與交警、經(jīng)偵等部門做好打假防騙工作。
五、下一階段工作目標
在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務技能,為將來的工作打好堅實的基礎(chǔ)。
1.在作風上,能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進,始終持續(xù)嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。
2.在生活中,發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的職責和義務,嚴格要求自己,確保完成自己本職工作任務。
3.在本職工作上,嚴以律己,遵守各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻持續(xù)“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下,始終勤奮學習,用心進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。
顧舊盼新,提升理賠服務質(zhì)量仍然是2018年工作重心,理賠服務的好壞將直接關(guān)系到公司形象,影響到公司業(yè)務發(fā)展,車險理賠是需要管控的業(yè)務,如何縮短理賠周期,節(jié)約理賠成本,擠干理賠水分一向是我致力追求的奮斗目標。為此,在新的一年里我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作技能,以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,為公司發(fā)展做出力所能及的應有貢獻。
保險理賠工作總結(jié)(十五):
本人剛進公司不久,在這段時間匆匆如流水的日子里,根據(jù)我對公司的了解和認識,使自己學習到了很多有關(guān)保險理賠的專業(yè)知識。使我受益匪淺,從而看清楚自己還有很多不足之處,和不懂的地方,專業(yè)知識的缺乏性,為了能更好的完成工作,我應認真努力學習,用于創(chuàng)新進取。不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,揚長避短,提高自己的業(yè)務技能,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下:
一、工作總結(jié)
我認為就應圍繞目標,落實計劃,緊抓業(yè)務工作,計劃落實早、措施實。在制定全年任務時充分思考險種結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務承保質(zhì)量,進一步明確了考核辦法,把綜合賠付率作為年終測評的重要數(shù)據(jù)。搶占車險市場,加大新工程、新項目的拓展力度,堅決的丟棄“垃圾保費”。今年來,我們把穩(wěn)固車險和企業(yè)財產(chǎn)保險,拓展新車市場和新工程新項目作為業(yè)務工作的重中之重,在抓業(yè)務數(shù)量的基礎(chǔ)上,堅決的丟棄屢保屢虧的“垃圾”業(yè)務。針對這些狀況,我們充分動員,統(tǒng)一思想,上下構(gòu)成合力,迎難而上。做到職責到人。在競爭中求生存,在競爭中促發(fā)展。以分散業(yè)務為突破口,加大市場占有面。狠抓理賠和防災防損質(zhì)量的提高。堅持實事求是、“迅速、及時、準確、合理”的原則。只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持趕到第一現(xiàn)場,掌
握第一手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶帶給力所能及的方便。一是堅持雙人查勘,雙人定損,交叉做案,限時賠付,不斷提高服務質(zhì)量;二是堅持24小時值班制度,以進一步提高服務水平;三是加強考核、加大督查力度。四是用心做好防災防損工作。調(diào)整經(jīng)營思路,強化創(chuàng)新意識,提高公司效益水平。
二、個人工作感想
踏入新的工作崗位后,經(jīng)過短暫的鍛煉,使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是選取自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一向認為工作不該是一個任務或者負擔,就應是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。能夠說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。其次,是潛力問題,又能夠分成專業(yè)潛力和基本潛力。對這一問題的認識我能夠用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能
力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本潛力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)潛力決定了你適合于某種工作,基本潛力,包括自信力,協(xié)作潛力,承擔職責的潛力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種潛力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運作的人。
三、工作目標
在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務技能,為將來的工作打好堅實的基礎(chǔ),在作風上,能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進,始終持續(xù)嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的職責和義務,嚴格要求自己,盡自己最大的力量和努力完成自己工作崗位的任務。
四、自我對工作崗位的總結(jié)
本人在以后的工作中要彌補不足,吸取教訓。發(fā)奮工作把工作做的更好。我對本職工作,嚴以律己,遵守各項規(guī)章制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻持續(xù)“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫忙下,始終勤奮學習,用心進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。并不斷加強努力完善規(guī)劃自我學習潛力!
隨著本職工作的深入,新工作資料的展開,能夠預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,做出應有的貢獻。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業(yè)務潛力。用心響應公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好個人的本職工作。
保險理賠工作總結(jié)(十六):
在全球保險業(yè)務中,汽車保險具有舉足輕重的地位。近年來,我國已經(jīng)開始進入汽車時代,汽車保險業(yè)務經(jīng)營的好壞,不僅僅事關(guān)保險公司自身的經(jīng)濟效益和發(fā)展,也影響到保險職能作用的發(fā)揮及社會效益的實現(xiàn),對保障社會穩(wěn)定和人民的安居樂業(yè)發(fā)揮著用心的作用。如何借鑒國際上成熟保險市場汽車保險理賠服務的先進經(jīng)驗來改善我國傳統(tǒng)的汽車保險理賠服務模式,提高工作效率,降低服務成本,已成為擺在我國汽車保險從業(yè)人員面前亟待解決的問題。
一、國際成熟保險市場汽車保險理賠服務的模式及特點
國外專業(yè)從事車險理賠服務的機構(gòu)數(shù)量較多,而且分工很細。保險公司與外部機構(gòu)基于各自的利益,為到達使客戶滿意這一共同目的,個性重視相互之間的合作.他們既各司其職,又個性注重信息、資源的共享,主要體此刻以下幾個方面:
(一)查勘、定損環(huán)節(jié)方面的合作
查勘、定損工作作為理賠服務的第一環(huán),實際上也是保險公司對案件是否賠償、賠償多少的第一關(guān),它直接關(guān)系到保險公司理賠案件的數(shù)量、結(jié)案的速度、社會影響、晶牌效應等諸多方面,所以,保險公司都十分重視這一環(huán)節(jié)。為了應付超多繁瑣的查勘、定損工作,發(fā)達國家和地區(qū)的保險公司普遍采用了與外部專業(yè)機構(gòu)合作的模式。
(二)信息技術(shù)開發(fā)環(huán)節(jié)的合作
1.提高查勘調(diào)度的合理性和時效性。美國第四大車險經(jīng)營公司Progressive公司,采用GPS定位技術(shù)確定查勘人員位置,透過智能排班系統(tǒng),查勘人員在很短時間內(nèi)被派到出險現(xiàn)場,另外,透過電腦網(wǎng)絡,查詢修理廠的排班狀況,及時為客戶帶給送修服務。
2.提高查勘定損的準確性。德國安聯(lián)集團一向使用Audatex系統(tǒng)(現(xiàn)屬于美國ADP公司),近期還使用Glassmatix估損系統(tǒng),保證了車險理賠的規(guī)范、透明3.提高接報案的及時性和方便性。日本安田火災海上保險公司在車險理賠中使用24小時工作的事故受理報告系統(tǒng),該系統(tǒng)與全國各地的14個理賠中心及全國252個理賠終端的遠程計算機系統(tǒng)對應,客戶從任何理賠終端都能得到保險公司的處理結(jié)果,并在7日內(nèi)得到賠款。
4.提高查勘定損效率。在我國的臺灣地區(qū),車險理賠已經(jīng)開始啟用遠程定損系統(tǒng),透過因特網(wǎng)傳送,實現(xiàn)保險公司定損員既能夠當場定損,又能夠進行網(wǎng)上遠程定損,客戶和修理廠還能夠上網(wǎng)查詢定損結(jié)果和配件價格、甚至購買配件等功能。
(三)帶給多樣化服務環(huán)節(jié)方面的合作
為客戶帶給全方位、多層次的服務是現(xiàn)代車險理賠的一大特點,其中,衍生服務已成為競爭的主要手段。在這方面做得最好的當屬美國。作為全球最大的保險市場,美國保險公司與銀行、電信、醫(yī)院、警署、維修廠、玻璃店、救援公司、急救中心等外部機構(gòu)的合作十分普遍。自上世紀90年代初開始,美國還出現(xiàn)了一種專門為汽車保險公司做損余處理的公司。超多專業(yè)機構(gòu)的存在不僅僅提高了保險業(yè)的總體水平,而且促進了保險保障質(zhì)量的提高和保險服務成本的降低。
二、當前我國保險市場汽車理賠服務的模式及其利弊分析
車險是我國國內(nèi)保險市場上規(guī)模最大的單險種業(yè)務,是我國財產(chǎn)保險業(yè)務的骨干險種。其業(yè)務量占財產(chǎn)保險的一半以上。2018年,全國產(chǎn)險保費收入達892.4億元,有544.6億元來自車險。2018年,我國產(chǎn)險公司中,車險已決賠案件數(shù)高達766萬多起,賠付率高達60.87%,車險查勘、理算工程量大、成本高。在我國目前保險市場手續(xù)費高、費用率高、資金利用率低的狀況下,車險在2018年的經(jīng)營中已出現(xiàn)了全行業(yè)虧損的嚴峻局面。有效地改變目前我國的車險理賠服務模式,擠壓理賠水分,降低理賠服務成本,已成為改變目前我國車險經(jīng)營虧損局面的重大課題之一。
(一)我國的理賠服務模式
由于機動車輛具有流動性的特點,要求保險公司在經(jīng)營,個性是在帶給服務方面要建立和完善與機動車輛特點相適應的服務體系或者服務機制,做好機動車輛出險后的處理工作。這種服務體系或機制主要是圍繞在保險車輛出險后及時的援救、查勘、定損和修復方面,同時,還包括處理涉及第三者職責的案件。目前,我國較為成熟和流行的模式是以保險公司自主理賠為主導的理賠服務模式,其特點為:
1.各自建立自己的服務熱線,對被保險人實行全天候、全方位的服務,透過熱線理解報案。
2.各自建立自己的查勘隊伍,自身配備齊全的查勘車輛和相應設(shè)備,理解自身客戶服務中心的調(diào)度和現(xiàn)場查勘定損。
3.各自建立自己的車輛零配件報價中心,針對車險賠付項目所占比重高,對車險賠付率和經(jīng)營利潤影響大,同時又是最容易產(chǎn)生暴利的零配件賠款,各家保險公司都十分重視,組織專人從事汽車配件價格的收集、報價和核價工作。
4.查勘定損的某個環(huán)節(jié)或服務輻射不到的某個領(lǐng)域才交由公估公司、物價部門、修理廠、調(diào)查公司等外部機構(gòu)去完成。
(二)目前我國汽車保險理賠服務模式的利弊分析
1.自主理賠。即由保險公司的理賠部門負責事故的檢驗和損失理算。這種方式在我國保險業(yè)發(fā)展初期曾發(fā)揮了用心作用,同時也明顯帶有一系列特定歷史時期的烙印。隨著中國社會的改革開放和市場的發(fā)展變化,個性是加入WTO以后,全球經(jīng)濟一體化對中國產(chǎn)生了巨大影響,國際上先進的理賠估損方法和理念不斷傳人國內(nèi)i被保險人的保險消費意識也不斷提高,這種模式的弊端便日益凸現(xiàn)出來,主要表此刻:
(1)資金投入大、工作效率低、經(jīng)濟效益差。對于保險公司自身來說,從展業(yè)到承保,從定損到核賠,每個環(huán)節(jié)都抓在手里,大而全的模式造成效率低下。龐大的理賠隊伍,加上查勘車輛、設(shè)備的相應配置,超多的人力、物力處理煩瑣的估損理賠事務,導致其內(nèi)部管理和經(jīng)營核算的經(jīng)濟效益差,還常常出現(xiàn)業(yè)務人員查勘看但是來、估損定但是來、材料交但是來的不正常現(xiàn)象。這種資源配置的不合理性與我國保險公司要做大做強、參與國際競爭,培養(yǎng)核心競爭力、走專業(yè)化經(jīng)營道路的要求相比,是不相適應的。
(2)理賠業(yè)務透明度差,有失公正。汽車保險的定損理賠不同于其他社會生產(chǎn)項目,其涉及的利益面廣、專業(yè)性強,理算類別多,這就要求理賠業(yè)務公開、透明。保險公司自己定損,就好比保險公司既做運動員,又當裁判員,這對于被保險人來說,意味著定損結(jié)果違背了公正的基本原則和要求。對于這種矛盾,即使保險公司的定損結(jié)論是合理的,也往往難以令被保險人信服,導致了理賠工作中易產(chǎn)生糾紛。尤其是在信息不對稱的市場中,這種弊端就愈加突出。
2.物價評估。即公安交通管理部門委托物價部門強制定損。這種方式用得比較少,因為保險雙方當事人都不認可、不歡迎。中國保監(jiān)會也曾發(fā)文予以抵制。
3.保險公估。即由專業(yè)的保險公估公司理解保險當事人的委托,負責汽車的損失檢驗和理算工作,這是國際上通行的做法。這種做法的好處有:
(1)能夠減少理賠糾紛。由沒有利益關(guān)系的公估人負責查勘、定損工作,能夠更好地體現(xiàn)保險公司合同公平的特點,使理賠過程公開、透明,避免了可能出現(xiàn)的爭議和糾紛,防止以權(quán)謀私。
(2)完善了保險市場結(jié)構(gòu)。由專業(yè)公司負責查勘、定損工作,能夠更好地體現(xiàn)社會分工的專業(yè)化,同時能夠促進保險公估業(yè)的發(fā)展,進一步完善保險市場結(jié)構(gòu)。
(3)能夠促進保險公司優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),節(jié)省超多的人力、物力、財力。由于保險公司是按實際發(fā)生的檢驗工作量向公估公司支付檢驗費用的,因此能更如實反映經(jīng)營的真實狀況,避免保險公司配備固定的檢驗人員和相關(guān)設(shè)備可能產(chǎn)生的不必要的費用開支和增加的固定經(jīng)營成本。
保險理賠工作總結(jié)(十七):
人保財險公司非車險部個人工作總結(jié)在回顧這半年工作之前,我首先要感謝人保財險,感謝人保財險給我的機會,感謝人保財險江門分公司和××支公司各級領(lǐng)導對我工作的支持和生活上的關(guān)照,也很感謝人保財險同事們對我的支持和幫忙。
自××年7月8日,我和中大的兩個同事坐福哥的車來到江門,下午就和××支公司車險部經(jīng)理李剛來到××支公司。
在××支公司7-10三個月在意外險部學習。在這期間主要是跟意外險部辦公室里的兩個同事學習,熟悉內(nèi)務。主要學習:承保,保單錄入,理賠,填寫保險單等一系列工作。很多人認為是打雜的工作,這可不是一般的打雜的工作,這但是讓我明白了很多工作中務必了解,務必明白,務必清楚的東西,因為這些工作的處理好壞,直接影響到我們對客戶服務的質(zhì)量。而且,意外險部經(jīng)理卓健雄在工作中也給予了我很大的關(guān)心和支持,也給了我很多去一線承保,查勘,定損等學習的機會。
轉(zhuǎn)眼間三個月過去了,××年10月1日后,我被安排到非車險部學習,一向到此刻。在非車險主要也是了解整個部門工作的程序,各種內(nèi)務工作的操作,并也進行了一些簡單的操作:承保,續(xù)保,理賠等。得到了部門同事和非車險經(jīng)理李繼雄經(jīng)理的大力支持和幫忙。而且,得到了很多去一線學習查勘,定損,理賠,承保等的學習機會,讓我受益很多,得到很多鍛煉的機會。并且得到李繼雄經(jīng)理一些工作中的指導和處理事情的方法,尤其是工作中我做的不足時,李經(jīng)理的嚴肅指導,使我真正體會到自己懂得的東西太少了,有待提高的東西太多了。也正是在平常工作中得到了這么多人的關(guān)心和幫忙,逐漸地讓我有了一個更加全面的視野,更加專業(yè)的為客戶服務的方式。
以前,我總以為自己對保險很了解,很懂,但經(jīng)過這半年在意外險和非車險的學習,讓我更加理解到保險這兩個字的內(nèi)涵。感覺到做個真正的保險人真的很不容易,因為他要求我們具備各方面的知識,要有敏銳的市場洞察力,要有一顆敢于應對失敗挫折的心,而且要有堅持學習提升自己的潛力等等。
經(jīng)過這半年的學習后,我感覺我的頭腦更清晰了,目標更明確了,期望自己能充分發(fā)揮自己的潛力,為人保,為中國保險貢獻自己的一點力量。再次感謝人保財險各級領(lǐng)導對我工作的支持和幫忙,感謝身邊同事的支持----因為是你們讓我更成熟,更專業(yè)。
保險理賠工作總結(jié)(十八):
保險理賠這個工作是十分繁瑣的,屬于理賠流程中最后一個關(guān)口,是需要耐心和細心的工作崗位?;仡欉^去一年里自己在這方面的所做所為,得失俱在,有值得肯定也有需要完善的。具體來說有以下幾點:
首先,自身的業(yè)務素質(zhì)及技能得到了提高。這年我在保險理賠工作中遇到了新老險種的變更,隨之的變更理賠方法也有了變化。為了能更好更便捷高效的進行理算,我不斷的學習了各個險種的保險職責及操作流程和規(guī)章制度,以便更好的應用到工作中。經(jīng)過不斷的學習和實踐,我在工作上取得了必須的進步,理算效率得到極大的提升。并在工作中,學習他人的工作長處,使得自身的潛力得到了極大的提升。
其次,透過與同事的共同協(xié)作,我們再理賠案件的結(jié)案環(huán)節(jié)做出了很大的貢獻。理賠案件結(jié)案的整個流程是從客戶出現(xiàn)報案后,客戶交起索賠材料,定損后錄入新系統(tǒng),轉(zhuǎn)到核價崗,做完理算,領(lǐng)導審批簽字,方可拿給財務部轉(zhuǎn)賬匯款。截止12月份,已結(jié)2000余件已決賠案。并且在透過年底理賠部全部門的努力,將已決案件結(jié)案率成功的從70%提升至85%以上,完成了總公司下達分公司理賠結(jié)案率的任務。
再次,在工作中,深刻領(lǐng)會到愛崗敬業(yè)講奉獻,嚴于律己等職業(yè)道德的提升。公司在這年人員減少與業(yè)務量加大的狀況下,自己也盡自身最大的努力,做到了不拖延賠案,在案件處理的特殊時期加班突擊賠案,成功保證了工作效率。自己也在這種狀況下真正培養(yǎng)了奉獻意識。最后,想說的一點是,在案件整理歸檔上面,是最需要細心的,這點個人也在不斷的工作中日益完善。案件整理歸檔,也就是在一個案件賠款完畢后,需要將理賠卷宗按照報案整理排序,填寫好名稱。每個案子材料不同,薄厚程度也不同,需要的時間更是不同。每一個案子排完順序后,用裝訂機打孔,打好孔之后,用裝訂線把每個案子穿逢好,之后再用交棒把案子的后案卷皮粘貼好。按要求把險種分類,然后按賠案號排序,分別裝入檔案盒,在檔案號標注清楚,然后歸檔檔案櫥內(nèi),以便以后的檢查和檔案查找。
總之,從我的這份《保險理賠工作總結(jié)》中不難看出,理賠崗位體現(xiàn)公司的形象,是公司的對外服務窗口。所以無論是接個電話還是迎來送往,我們都務必時刻注意自己的言談舉止,以公司形象為主,促進業(yè)務的全面發(fā)展。
在過去的這一年,在領(lǐng)導的信任、關(guān)心和培養(yǎng)下,個人在工作方面及其它綜合素質(zhì)方面都有所提升。在此,十分感謝領(lǐng)導的栽培和同事的幫忙。一年的工作已經(jīng)結(jié)束,在即將迎來的一年中,我們會繼續(xù)不斷的努力,這是一只無法拒絕的問題,這是一向以來我們在年終時候的總結(jié)。每一年都有自己的進步,每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中必須會取得最圓滿的成功的!
保險工作總結(jié) 篇2
克難攻堅強勢奮進**國壽搶得一季度業(yè)務主動權(quán)新年以來,中國人壽保險股份有限公司**分公司緊跟省公司戰(zhàn)略部署,把握主動,明確目標,扎實措施,合力攻堅,強勢奮進,保持了業(yè)務持續(xù)、健康發(fā)展。截止XX年3月31日,共實現(xiàn)總保費收入*萬元,同比增長*%。其中,壽險首年保費*萬元,首年期交保費*萬元,短險保費收入*萬元。
一、提前謀劃,搶抓機遇
XX年中國人壽**分公司全面貫徹省公司關(guān)于業(yè)務發(fā)展的一系列推動舉措,尤其是按照省公司提出的提前一個月完成全年主要經(jīng)營目標的戰(zhàn)略部署與要求,克難攻堅,全力拼搏,較好地把握了全年業(yè)務發(fā)展的運行節(jié)奏,提前一個月實現(xiàn)了全年主要經(jīng)營指標。由于進入XX年早溝通、早部署”,認真抓好“贏向未來”大增員活動。通過成立專門的行動項目,實行增員“一把手”負責制,經(jīng)過一周時間緊張的分片增員啟動、宣導安排、精英培訓、分職場準增員拜訪邀約、創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品說明會、當?shù)刂髁髅浇樾麄鞯然顒?,實現(xiàn)增員結(jié)對幫扶,開展了以市場分析、賣點介紹、話術(shù)推介和險種條款為重點的全方位培訓。尤其是結(jié)合總公司新人育成體系,加強對新人育成工作的力度,重在專業(yè)知識、展業(yè)技巧、習慣養(yǎng)成、心態(tài)調(diào)節(jié)等方面下功夫,強化了對產(chǎn)品銷售的全面支持,全面調(diào)動了各經(jīng)營單位、廣大干部員工和業(yè)務伙伴的發(fā)展熱情。
二、強勢啟動,精心組織為全面實現(xiàn)
XX年首季各項競賽目標,**分公司切實加強了一季度“開門紅”業(yè)務工作的組織領(lǐng)導。一是于XX年九個時段,設(shè)立了競賽必達目標和沖刺目標,采取不同的激勵措施,鼓勵各經(jīng)營單位和廣大員工向更高的目標攀登,通過對一季度經(jīng)營目標的分析,以時段促賽段,以賽段保全季,增強了全體員工參入競賽的節(jié)奏感和緊迫感,形成了你追我趕、互不服輸?shù)母傎惥置妗?/p>
三、是抓好節(jié)日商機,全面出擊市場
**分公司根據(jù)上級公司《關(guān)于開發(fā)外出務工人員保險市場的指導意見》要求,積極采取多種多樣的形式,打好“外出務工市場開發(fā)”這一攻關(guān)、開發(fā)戰(zhàn)役。通過加強領(lǐng)導,精心組織。召開支公司分管農(nóng)村業(yè)務的經(jīng)(副)理,支公司農(nóng)村業(yè)務部經(jīng)理,農(nóng)村營銷服務部(營業(yè)部)經(jīng)理參加的“外出創(chuàng)業(yè)務工人員保險”研討會,廣泛收集信息,爭取上級部門支持,大造宣傳聲勢;以春節(jié)為契機,開展強勢促銷;外出進點展業(yè),加強代辦合作等問題。認真抓好“外出務工人員”保險市場,做好“三定”和四個階段的工作。即:定險種、定時間、定責任的工作思路。專門制定下發(fā)了《關(guān)于全市春節(jié)期間“外出創(chuàng)業(yè)務工人員”保險銷售活動的指導意見》,明確了活動目的、活動時間、參與人員、活動目標、主推險種。從四個階段具體做好此項工作。截止承保人數(shù)達件數(shù)達一人一單及“破零”群定位體,拉升舉績率;抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務定位,拉升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的貢獻率。再次,抓好時段定位。集中全部精力做好3個月份兩個關(guān)鍵時段點,注意做好相應時點的推動,形成小的業(yè)務發(fā)展波段。
即:總經(jīng)理室大力表彰了先進集體和先進個人,請基層支公司從事個人營銷業(yè)務、團險業(yè)務、兼代業(yè)務員、農(nóng)村網(wǎng)點及大力加強基層班子建設(shè)取得良好成績的單位交流經(jīng)驗,在當?shù)刂髁髅襟w刊登業(yè)務精英圖片和先進事跡,在公司內(nèi)部刊物適時宣傳先進團隊和優(yōu)秀展業(yè)能手的事跡,在各級領(lǐng)導和廣大員工中產(chǎn)生了極大的震撼力,形成了“比、學、趕、超”的濃厚氛圍。圍繞省、市兩級總經(jīng)理室一季度制定的三大業(yè)務競賽方案,扎扎實實地抓好各職級、申報不同類型保費員工的工作,抓好對手賽、擂臺賽、對抗賽等競賽活動;要求各級領(lǐng)導和主管,通過關(guān)心隊員和關(guān)愛客戶,從隊員的個人、家庭、團隊、公司的發(fā)展、責任、榮譽等方面進行多方面的思想交流,通過短信、家訪、幫扶、新春團拜等方式,讓隊員們感受關(guān)心和關(guān)愛,激發(fā)由內(nèi)到外的發(fā)展意愿;同時,通過組織開展與客戶的聯(lián)誼活動,加大與客戶的接觸,增進友誼,擴大共識;通過召開XX年度高峰會,開展“一人一萬獻禮高峰盛會,精英攜手共創(chuàng)輝煌明天”活動以及在全市系統(tǒng)宣導、推動星級營銷團隊創(chuàng)建活動,利用兩級公司召開產(chǎn)品說明會的機會,掌控好發(fā)展節(jié)奏,使整個業(yè)務競賽亮點頻現(xiàn),高潮迭起,確保一季度業(yè)務目標的實現(xiàn)。
四、強化支持,協(xié)同作戰(zhàn)通過實施定點聯(lián)系制度,加強業(yè)務追蹤督導,強化后援支持保障措施,加大了考核力度
市公司總經(jīng)理室成員對掛點基層單位重新進行了調(diào)整,拿出三分之二的時間在基層現(xiàn)場解決問題,班子每名成員都拿出XX元進行抵押,與掛點單位完成任務情況進行掛勾,尤其是對業(yè)務發(fā)展相對滯后的基層單位,采取定點督辦、長期駐辦的方式,強化督促,靠前指揮,注重內(nèi)外結(jié)合,將競賽目標細化分解到每個階段,落實到團隊、個人。通過抓細抓實,具體幫助基層公司解決業(yè)務發(fā)展過程中出現(xiàn)的各種難題,有效地推動了業(yè)務的發(fā)展。同時,規(guī)定機關(guān)副科級以上管理人員每周不得少于快速發(fā)展。市公司工委根據(jù)分公司黨委的要求,在市機關(guān)本部人員中開展“首季開門紅”勞動競賽。二線和一線之間相互理解、相互配合,確保了業(yè)務發(fā)展的順利進行。
轉(zhuǎn)眼間,xx年已成為歷史,但我們?nèi)匀挥浀萌ツ昙ち业母偁帯L鞖怆m不是特別的嚴寒,但大街上四處飄飄的招聘條幅足以讓人體會到銷售經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理,大大小小上百家企業(yè)都在搶人才,搶市場,大家已經(jīng)真的地感受到市場的殘酷,坐以只能待毖??偨Y(jié)是為了來年揚長避短,對自己有個全面的認識。 、
一、任務完成情況
今年實際完成銷售量為5000萬,其中一車間球閥xx萬,蝶閥1200萬,其他1800萬,基本完成年初既定目標。
球閥常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降,偏心半球增長較快,鍛鋼球閥相比去年有少量增長;但蝶閥銷售不夠理想(計劃是在,大口徑蝶閥(dn銷售量很少,軟密封蝶閥有少量增幅。
總的說來是銷售量正常,oem增長較快,但公司自身產(chǎn)品增長不夠理想,“雙達”品牌增長也不理想。
二、客戶反映較多的情況
對于我們生產(chǎn)銷售型企業(yè)來說,質(zhì)量和服務就是我們的生命,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。
換貨情況較多。如xxx客戶的球閥,xxx客戶的蝶閥等,發(fā)生的質(zhì)量問題接二連三,客戶怨聲載道。
表面不光潔,油漆顏色出錯,發(fā)貨時手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個產(chǎn)品的質(zhì)量,并給客戶造成很壞的印象。
3、交貨不及時:生產(chǎn)周期計劃不準,生產(chǎn)調(diào)度不當常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。
xxx、xxx等人都說比別人的要貴,而且同樣的貨,同樣的運輸工具,今天和昨天不一樣的價。
xxx等人均有提到這類問題。問題不大,但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。
大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠。
三、銷售中的問題
經(jīng)過近兩年的磨合,銷售部已經(jīng)融合成一支精干、團結(jié)、上進的隊伍。團隊有分工,有合作,人員之間溝通順利,相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧,并增強了為客戶服務的思想;業(yè)務比較熟練,都能獨當一面,而且工作中的問題善于總結(jié)、歸納,找到合理的解決方法,xxx在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門的配合也日趨順利,能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵,發(fā)揚光大,但問題方面也不少。
看電影,打游戲等現(xiàn)象時有發(fā)生。究其原因,一是制度監(jiān)管不力,二則銷售人員待遇較低,感覺事情做得不少,但和其他部門相比工資卻偏低,導致心理不平衡。
早退現(xiàn)象時有發(fā)生。這種情況存在公司各個部門,公司應該有適當?shù)目记谥贫?,有不良現(xiàn)象發(fā)生時不應該僅有部門領(lǐng)導管理,而且公司領(lǐng)導要出面制止。
清晰的標記,及時告知客戶貨物的重量,到貨時間,為客戶盡量把運輸費用降低等等。
4、統(tǒng)計工作不到位,沒有成品或半成品統(tǒng)計報表,每一次銷售部都需要向車間詢問貨物庫存狀況,這樣一來可能造成銷售機會丟失,造成勞動浪費,而且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應定時提供報表,告知庫存狀況以便及時準備貨品和告知客戶具體生產(chǎn)周期。
生產(chǎn)、采購等流程銜接不順,常有造成交期延誤事件且推脫責任,互相指責。
銷售用圖紙短缺。
7、部門責任不清,本未倒置,導致銷售部人員沒有時間主動爭取客戶。
以上問題只是諸多問題中的一小部分,也是銷售過程中時有發(fā)生的問題,雖不致于影響公司的根本,但不加以重視,最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失。
四、關(guān)于公司管理的想法
我們雙達公司經(jīng)過這兩年的發(fā)展,已擁有先進的硬件設(shè)施,完善的組織結(jié)構(gòu),生產(chǎn)管理也進步明顯,在溫州乃至閥門行業(yè)都小有名氣。應該說,只要我們戰(zhàn)略得當,戰(zhàn)術(shù)得當,用人得當,前景將是非常美好的。
“管理出效益”,這個準則大家都知道,但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺公司比較注重感情管理,制度化管理不夠。嚴格說來公司應該以制度化管理為基礎(chǔ),兼顧情感管理,這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來說,卡天天打,可是遲到、早退的沒有處罰,加班的也沒有獎勵,那么打不打卡有什么區(qū)別?不如不打。又如員工工作怠慢沒人批評指正,即使有人提起最后也是不了了只,這是姑息、縱容,長此以往,公司利益必然受損。
轉(zhuǎn)眼間,我進入xx行工作已經(jīng)兩年零兩個月了,不經(jīng)歷風雨,怎么見彩虹,從最初的`新手成長為分理處的會計,再進入公司業(yè)務部,這其中有辛酸,有汗水,當然,更多的是喜悅?;仡櫼堰^去的xx年,我用進步、成長。
保險工作總結(jié) 篇3
保險培訓總結(jié)報告
一、
近年來,保險業(yè)作為我國金融行業(yè)的重要組成部分,發(fā)展迅猛。為了提升保險從業(yè)人員的專業(yè)水平和服務能力,我公司特別組織了一次保險培訓,本報告對此次培訓進行總結(jié)和反思,以期對今后的保險培訓工作起到指導作用。
二、培訓內(nèi)容
本次保險培訓內(nèi)容涵蓋了保險行業(yè)的基礎(chǔ)知識、保險產(chǎn)品及銷售技巧、保險理賠管理以及風險管理等多個方面。針對每個主題,邀請了資深的保險專家擔任培訓講師,他們不僅擁有豐富的理論知識,還有著實踐經(jīng)驗豐富的背景,因此培訓內(nèi)容既注重理論傳授,也注重實踐演練。
三、培訓方法
本次培訓采用了多種培訓方法,包括講座、案例分析、小組討論以及模擬銷售演練等。講座是傳遞基礎(chǔ)知識和理論的主要形式,通過專家的生動講解,使學員對保險業(yè)有一個系統(tǒng)的認識;案例分析和小組討論則促使學員主動思考和互動,從而更好地理解和應用所學的知識;模擬銷售演練則是幫助學員提升銷售技巧和客戶服務能力的重要環(huán)節(jié)。
四、培訓成果
經(jīng)過一段時間的學習和培訓后,保險從業(yè)人員們獲得了顯著的成長和進步。他們在保險基礎(chǔ)知識方面有了更加系統(tǒng)的掌握,能夠更準確地解答客戶的問題;他們對于不同的保險產(chǎn)品有了更深入的了解,能夠根據(jù)客戶的需求量身定制最適合的保險方案;他們的銷售技巧和客戶服務能力也得到了明顯的提升,能夠更好地與客戶溝通和合作。
五、存在的問題和改進措施
雖然本次保險培訓取得了不錯的效果,但也存在一些問題。由于培訓周期較短,一些學員在知識消化和應用方面還有一定的薄弱環(huán)節(jié),需要進一步加強對學員的鞏固培訓;實踐操作環(huán)節(jié)的安排不夠充分,學員對于銷售技巧的應用還有待提高;培訓課程的設(shè)置可以更加全面和系統(tǒng),增加一些新興保險產(chǎn)品和服務方面的內(nèi)容。
針對這些問題,制定了相應的改進措施。將加強對學員的跟蹤和輔導,幫助他們及時消化和應用所學的知識;計劃在下次培訓中增加更多的模擬銷售演練環(huán)節(jié),幫助學員更好地掌握銷售技巧;將在培訓課程中增加一些新的內(nèi)容,如互聯(lián)網(wǎng)保險、健康保險等,以滿足市場需求和員工的個性化需求。
六、總結(jié)
本次保險培訓不僅培養(yǎng)了學員的保險專業(yè)知識,還提升了他們的銷售技巧和服務意識。通過培訓,學員們對保險行業(yè)有了更深入的了解,并能夠更好地滿足客戶的需求。也意識到培訓是一個長期而系統(tǒng)的過程,需要不斷進行持續(xù)改進和補充。今后,將繼續(xù)為保險從業(yè)人員提供更為全面和實用的培訓內(nèi)容,致力于提升保險行業(yè)整體的服務水平和專業(yè)素養(yǎng)。
七、致謝
在此,對參與本次培訓的學員和講師們表示衷心的感謝。沒有他們的積極參與和支持,本次培訓的取得的成果不可能如此顯著。同時,也對組織和安排本次培訓的相關(guān)人員表示感謝,是他們的辛勤付出和努力,才讓整個培訓過程順利進行。
以上就是本次保險培訓的總結(jié)報告,希望對今后的培訓工作有所啟示和指導。同時,也希望能夠通過的努力,為保險行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。感謝大家的支持和合作!
保險工作總結(jié) 篇4
保險公司續(xù)期個人工作總結(jié)
一、
保險公司續(xù)期是一個關(guān)鍵崗位,對于保險公司的運營和客戶關(guān)系管理至關(guān)重要。作為一名續(xù)期專員,我在過去一年里努力工作,取得了一些成績。本文將詳細總結(jié)我在這個崗位上的工作,并提出一些改進意見。
二、工作內(nèi)容
1. 客戶維護
作為續(xù)期專員,我負責與保險公司的客戶進行溝通和聯(lián)系,確??蛻舻谋蔚玫郊皶r的續(xù)期。我通過電話、電子郵件和面談等方式與客戶保持密切聯(lián)系,了解他們的需求并提供解決方案。我及時回復客戶的咨詢,解決他們的問題,建立了良好的信任關(guān)系。我將定期提醒客戶續(xù)期日期,確保他們不會漏掉重要的保險續(xù)期。
2. 續(xù)期管理
我負責對客戶的保單進行跟蹤和管理。我和保險公司的不同部門進行溝通,了解保單的狀態(tài),確保續(xù)期過程順利進行。如果客戶遇到問題或需要額外的服務,我會及時與相關(guān)部門聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決。我會及時更新客戶的續(xù)期信息,確保保單信息準確無誤。
3. 業(yè)績分析
我會定期對我的工作進行業(yè)績分析。通過分析保險公司的續(xù)期率和客戶滿意度等指標,我能夠了解我個人的績效,并進行相應的調(diào)整和提升。在過去一年里,我的續(xù)期率保持在一個良好的水平,并且客戶滿意度也有明顯的提高。我通過與同事的合作和交流,學習了很多關(guān)于銷售技巧和客戶關(guān)系管理的經(jīng)驗,使得我的工作更加高效和專業(yè)。
三、改進意見
雖然在過去一年里我取得了一些成績,但是仍然有一些地方需要改進:
1. 提高工作效率:我在續(xù)期管理方面還有一些不足,有時候處理客戶事務的速度不夠快。我會進一步提高自己的工作效率,加快處理速度,并且準備好應對突發(fā)情況。
2. 增加產(chǎn)品知識:作為續(xù)期專員,對于公司的不同產(chǎn)品要有深入了解,以便能夠更好地為客戶提供服務。我會進一步加強對保險產(chǎn)品知識的學習,提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
3. 加強團隊協(xié)作:保險公司是一個團隊合作的環(huán)境,我會積極與同事交流和合作,相互學習和支持。我相信通過團隊協(xié)作,我們可以共同提升工作效率和客戶滿意度。
四、
在保險公司續(xù)期的工作中,我盡力將客戶的需求放在首位,通過有效的溝通和管理,取得了一定的成績。在未來的工作中,我將繼續(xù)努力提升自己的工作能力,為客戶提供更好的服務,為保險公司的發(fā)展做出更大的貢獻。同時,我也希望通過與同事的合作,共同提高團隊的整體業(yè)績,為公司的長遠發(fā)展做出貢獻。
以上就是我在保險公司續(xù)期個人工作的總結(jié)和改進意見。通過總結(jié)和反思,我相信在未來的工作中我將能夠取得更好的成績。
保險工作總結(jié) 篇5
參保擴面和工傷待遇支付等業(yè)務,積極配合社?;饘徲嫻ぷ鳌?/p>
一、主要工作及措施
(一)工傷保險參保擴面和基金征繳完成情況積極宣傳《社保法》、新《條例》和新修訂的《河北省工傷保險實施辦法》,主動走出去與用人單位溝通,面對面講解政策,基金征繳和參保擴面工作成績顯著。截止到2月底,全市參保單位達到5829家個,比20xx年增加62家;工傷保險參保人數(shù)達到388348人 ,比20xx年凈增1871人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)達到130895人;征繳工傷保險費1985萬元。
(二)工傷保險待遇支付情況在工傷保險待遇支付方面始終做到公平、及時、人性,堅持站在參保企業(yè)和參保工傷職工的角度做好待遇支付工作,維護了社會的和諧安定。截止到下?lián)芄kU基金1360萬元,全市基金累計節(jié)余達58205萬元。
(三)醫(yī)療服務簽約和管理情況我市兩級經(jīng)辦機構(gòu)與1家藥店簽定服務協(xié)議,保障了工傷職工的治療需要。
(四)積極配合審計工作為保證上級審計機關(guān)審計順利進行,我市工傷保險經(jīng)辦人員高度重視,充分準備,積極工作、主動配合。按照市局要求,加班加點做好各項數(shù)據(jù)自查整理工作,按時提供審計數(shù)據(jù)表格,做到隨叫隨到,不拖延、不敷衍、無怨言。
(五)主要措施 一是宣傳先行,利用新修訂的《河北省工傷保險條例》出臺之際,采取各種形式加強政策宣傳。進一步強化了用人單位對工傷保險的認識,提高了用人單位的參保積極性,形成了我要用人單位參保為用人單位我要參保的良好局面。二是重點突破,主動與財政部門協(xié)調(diào),繼續(xù)爭取將全額事業(yè)單位工傷保險納入預算管理,實現(xiàn)全覆蓋。截止到辦等小企業(yè)納入工作作為一個突破點,彌補參保擴面后勁不足的缺陷。二、存在問題和困難一是經(jīng)辦人員業(yè)務水平參差不齊,缺乏系統(tǒng)培訓。二是經(jīng)辦隊伍人員不足,經(jīng)費短缺,與承擔的職責嚴重不匹配。三是房地產(chǎn)市場不景氣,造成相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員減少,對參保擴面沖擊明顯。四是省針對《社保法》、新《條例》新增的有關(guān)基金先行支付問題如何管理追償、一次性工傷醫(yī)療補助金如何支付管控等業(yè)務沒有具體的操作細則,影響經(jīng)辦業(yè)務開展。三、下一步工作計劃一是繼續(xù)推進參保擴面和基金征繳工作,將全額事業(yè)單位、個體工商戶和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)參保作為主攻方向。二是探索定點醫(yī)療機構(gòu)管理新辦法和改進醫(yī)療費結(jié)算辦法,研究制定經(jīng)辦業(yè)務操作規(guī)程。三是做實工傷預防工作,重點加強事故多發(fā)企業(yè)和高危行業(yè)的監(jiān)控檢查,降低事故發(fā)生率。四是開展經(jīng)辦人員業(yè)務培訓,提高經(jīng)辦能力。五是與工傷保險行政機關(guān)聯(lián)合研究制定浮動費率實施辦法,增強基金支撐能力。
保險工作總結(jié) 篇6
一、目標完成情況
,社會化發(fā)放率達100%,工傷保險個人工作總結(jié)。
2、養(yǎng)老保險參保人數(shù)達24874人,其中在職職工20321人,離退休人員4553人,比去年凈增1720人,完成市級下達全年1700人任務的101%。
3、醫(yī)療保險參保人數(shù)達25227人,比去年凈增1120人,完成市級下達全年1100人任務的102%。其中農(nóng)民工參加醫(yī)療保險1363人,比去年凈增705人,完成市級下達700人任務的101%。
,比去年凈增2175人,完成市級下達全年20xx人任務的109%。
5、生育保險參保人數(shù)達15120人,比去年凈增416人,完成市級下達全年320人任務的130%。
6、農(nóng)保新增14691人,達到43016人,完成旗政府下達任務的293%。
農(nóng)村養(yǎng)老保險收繳職工醫(yī)療保險收繳2827萬元,工傷保險收繳603萬元,生育保險收繳23萬元。共支出11386萬元,其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元。社?;鹄塾嫹e累2.9億元,其中城保積累7694萬元,農(nóng)保積累2.1億元。
學生12366人,收繳醫(yī)保基金35萬元,共為9名住院患者支付醫(yī)藥費1.1萬元。
二、工作措施和效果
(一)狠抓擴面收繳工作
擴面收繳是社保工作的生命線,為此我們積極采取各種措施,努力做好擴面續(xù)保工作,做到應擴盡擴、應收盡收、顆粒歸倉。首先,建立擴面征繳責任制,層層分解指標,人人落實任務,全局上下從股到所到中心,人人都有擴面任務,并做到獎罰分明,有效地調(diào)動了職工的擴面續(xù)保積極性,形成了一種“鏈條”式的擴面征繳工作局面。其次,通過收取利息的形式促進擴面續(xù)保,對不能按時繳費的中斷人員,在補齊原來欠費的同時,收取利息,時間長不繳費,利息就越多,再加上新軟件的使用,利息將利滾利,更加增多。對此,我們通過廣播電視報紙等新聞媒體,加大了這方面的宣傳,從而使大部分斷保人員補齊了欠費。再次,建立專職的基金征繳大隊,具體負責養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金收繳催繳工作,確保各項基金及時足額到位。另外,采取靈活措施,根據(jù)任務進度,施以階段性目標,嚴格處罰,促進工作。
通過以上措施,今年又有,社會化發(fā)放率達發(fā)展迅速、體系健全、成果顯著,在自治區(qū)、國家影響很大,年初我旗被自治區(qū)確定為中瑞合作項目社會保障子項目示范旗, 市兩級項目組領(lǐng)導來我旗檢查項目區(qū)工作,對我旗項目區(qū)工作開展情況非常滿意,尤其是對我旗社保工作在體系建設(shè)、模式構(gòu)建、制度創(chuàng)新、難點突破等方面給予了高度評價。自治區(qū)勞動和社會保障廳廳長冀秉峰一行來我旗視察社會保險工作,對我旗的社會保險工作給予了高度評價。
(二)加強社會保險稽核
為了堵塞基金跑冒滴漏,今年我們在做好對重點對象日常探望監(jiān)控工作的同時,工傷殘人員、二等乙級以上傷殘革命軍人、遺屬人員共工傷醫(yī)藥費的稽查力度,嚴格住院登記審批,建立查房制度,做到逢住必查,逢住必回查,并嚴格審核報銷程序,從而使詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象無空可鉆,工作總結(jié)《工傷保險個人工作總結(jié)》。由于管理監(jiān)控措施得力,無一例詐騙?,F(xiàn)象發(fā)生。
(三)進一步提高社會化管理服務水平
今年我們在不斷提高,進入個人帳戶查詢系統(tǒng),輸入自己的身份證號碼或養(yǎng)老保險個人編號就可查詢到自己的養(yǎng)老保險繳費和記帳情況。實現(xiàn)了個人帳戶管理工作透明化、公開化。
(四)做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動開展工作
按照上級的有關(guān)規(guī)定,》,同時做好與財政、民政、教育、殘聯(lián)等部門的協(xié)調(diào)配合工作。參保登記繳費。20xx年收繳醫(yī)保基金35萬元,共為9名居民支付醫(yī)藥費1.1萬元。
(五)嚴格抓好社?;鸸芾砉ぷ?/p>
為確保我旗社?;鸢踩暾?、合理使用和有效運轉(zhuǎn)。嚴格了工作制度和工作流程,結(jié)合勞動保障部、自治區(qū)、赤峰市的有關(guān)規(guī)定,制定了我旗社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制管理制度,規(guī)范了各股室職能職責,細化了各股室工作流程,并建立了檢查監(jiān)督制度,從而使社會保險從參保、登記、繳費、建帳、運營、管理等整個收支運轉(zhuǎn)全過程都建立在全面監(jiān)控之中,實行雙人雙控,嚴格內(nèi)部審計對帳制度, 擠占挪用現(xiàn)象。由于我旗社?;鸸芾淼轿唬胧┑昧?,效果明顯,3月20日,市審計局局長徐連生在全市審計工作會議上,對敖漢社保基金管理使用給予了充分肯定。
(六)認真做好個人帳戶管理自查工作
為了更好地維護廣大參保人員的合法權(quán)益,實現(xiàn)養(yǎng)老保險工作的規(guī)范化、精細化管理,按照國家、自治區(qū)、赤峰市的要求,對我旗企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶情況進行一次全面的自查,做到不留死角,不留隱患,全面梳理分析了個人賬戶管理工作存在的問題和原因,并對發(fā)現(xiàn)的問題進行了整改糾正,夯實了管理基礎(chǔ),提高了個人帳戶管理質(zhì)量。為確保此項工作取得實效,我旗社保局專門成立了以局長為組長,分管領(lǐng)導為副組長,相關(guān)股室負責人為成員的自查工作領(lǐng)導小組,下設(shè)數(shù)據(jù)信息工作小組和文字材料工作小組,全面負責清查工作,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作機制。并確定人員轉(zhuǎn)移變更不及時、對賬方式單一、賬戶信息不全等問題。
(七)建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公
打印機、掃描儀等設(shè)備,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公,參保登記、收繳保費、生存認證等工作手續(xù)可就地辦理,各項數(shù)據(jù)利用網(wǎng)絡傳輸,實現(xiàn)了辦公管理手段現(xiàn)代化、科學化、網(wǎng)絡化,簡化了辦事程序,提高了工作效率。
三、存在的主要問題
1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作開展難。由于有關(guān)部門配合不力,參保登記不及時,導致居民醫(yī)保開展難度加大。
私營企業(yè)、外商投資企業(yè)等全部納入社會保險范圍,但由于政府的特殊政策,導致招商引資企業(yè)不能及時參加社會保險,足額繳納社會保險費,大部分招商引資企業(yè)仍游離于社會保險之外,損害了職工的社會保險權(quán)益,影響了擴面收繳任務的完成。
四、20xx年工作思路
按照“廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)”的方針,以國家試點為動力,以中瑞合作為契機,進一步深化社會保險制度改革,建立一個符合旗情、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、五險合一的社會保險體系。
醫(yī)療、工傷、生育保險和農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險的擴面續(xù)保收繳工作力度,以責任制為平臺,多渠道籌措社會保險資金,規(guī)范征收流程,強化征收管理措施,嚴格征收獎懲機制,做到應擴盡擴、應收盡收,實現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險擴面各增1000人,農(nóng)保新增5000人的目標,收繳工作實現(xiàn)收支平衡,并略有節(jié)余。
不丟一人,實現(xiàn)認證率100%的目標,杜絕養(yǎng)
保險工作總結(jié) 篇7
很快xx年就要結(jié)束了,我也在銀行保險部工作了1年,銀保部的工作在周總的領(lǐng)導下,在各位同事的幫助和鼓勵下,邊學習,邊工作,逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌,現(xiàn)就接手后的如下:
一是短期內(nèi)迅速熟悉新崗位的工作方式、工作流程。進入本部門后,在周總的領(lǐng)導下,在公司各位同事的幫助下,快速適應新的工作環(huán)境,在新崗位,轉(zhuǎn)變工作思路,強化服務意識,樹立新的工作作風,認真完成了各項工作任務。
二是在提高業(yè)務上下功夫,增強工作的指導性。實踐中認識到,缺乏業(yè)務知識,超前意識,工作被動應付,是影響工作上質(zhì)量、求實效的一個重要因素。業(yè)精于勤荒于嬉,克服懶惰思想,銳意進取,就必須發(fā)揮工作的主動性、能動性,力爭在某些情況的把握上能夠合理適度,做事有分寸,力求讓上級放心讓下級滿意。在主動服務上跟上領(lǐng)導決策的節(jié)拍,做到與時俱進。
三是在工作中邊學習,邊匯報。在工作中不斷完善自己,改正不良的工作習慣,將自己的職業(yè)生涯和公司的發(fā)展緊密聯(lián)系在一起,遇到挫折不氣餒,吃一塹,長一智,不斷改正缺點完善自我,與時俱進。
以上是對機遇、希望與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。我尚有不足之處,需要繼續(xù)加強學習,給自己充電,努力的去充實完善自己,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
一是進一步強化學習意識,在提高素質(zhì)能力上下功夫。把學習作為武裝和提高自己的首要任務,牢固樹立與時俱進的學習理念,養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結(jié)合起來,一方面積極參加集中組織的學習活動,另一方面根形勢發(fā)展和工作需要,本著缺什么補什么的原則,搞好個人自學,不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領(lǐng)。
二是進一步強化職責意識、團隊意識。進一步樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導交辦的工作任務,埋頭苦干奮發(fā)進取追求卓越,積極主動地把工作做到點上、落到實處。
三是進一步強化服務意識,在轉(zhuǎn)變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識,努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)搞好超前服務轉(zhuǎn)變;由被動完成領(lǐng)導交辦的任務向主動服務、創(chuàng)造性開展工作轉(zhuǎn)變;由只注意搞好對內(nèi)服務向把對上服務和對下服務、對內(nèi)服務和對外服務統(tǒng)一起來轉(zhuǎn)變,努力為領(lǐng)導為同事提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。
以上,是我對部門領(lǐng)導的正確引導和幫助。展望認真負責的去對待每一天,完善管理開展工作。相信自己會完成新的任務,能迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。
保險工作總結(jié) 篇8
在對客戶服務上我們力爭做到主動、迅速、合理、簡捷、周到,急客戶之所急、想客戶之所想,做到該賠的一定賠到位,不該賠的決不濫賠,不該賠的也力爭讓客戶滿意,通過我們的思想工作和處事藝術(shù),使理賠工作更拉近與客戶的距離,更促進了業(yè)務的發(fā)展。
一是轉(zhuǎn)變服務觀念,辦活保險服務。為使保戶滿意,我們進一步推出了“承諾服務“和“限時服務“,實行了公司權(quán)限以內(nèi)賠案當天賠付,超公司上報審批案件5天賠付。
二是轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率。我們簡化辦事程序,實行一條龍服務,打破以往讓保戶自己找辦公室辦理業(yè)務,將所有工序集中營業(yè)大廳一起辦公,并在大廳各窗口設(shè)明顯標志,配導辦員咨詢員,使保戶在一處就能辦理完全部手續(xù)。同時實行辦理業(yè)務限時制,每筆業(yè)務辦理最長不超疑案跟蹤制度,主動為保戶到交警部門協(xié)助處理事故,為保戶提供了保險職責以外的服務,給保戶提供了方便;在事故車輛修理上,實行現(xiàn)場定損,一次性結(jié)案;在修理廠修車,提前預算,車修好,只需保戶交很少的差額,其余款項由公司與修理廠結(jié)算,緩解了保戶交費困難,保障了保戶迅速恢復生產(chǎn)。
三是樹立保險形象,打造財保品牌。我們下發(fā)了《營業(yè)人員服務規(guī)范和管理規(guī)定》,制定了一系列文明服務、廉政服務的規(guī)范措施,無論是誰,觸犯保戶利益,年終對本人的業(yè)績實行“一票否決“,使全司業(yè)務和理賠人員都能嚴格按照保險原則辦事。我們在廣泛開展創(chuàng)建“文明科室“,爭當“文明優(yōu)質(zhì)服務標兵“勞動競賽的基礎(chǔ)上,實行了禮儀服務、文明用語、禁服務忌語,掛牌服務、持證展業(yè)、送賠款上門等活動,并對著裝、儀表、環(huán)境衛(wèi)生、內(nèi)務做了詳細的標準規(guī)定,使全司的環(huán)境建設(shè)和人員的精神面貌煥然一新,為保戶創(chuàng)造了舒適的投保環(huán)境。
尊敬的各位領(lǐng)導:
我是財產(chǎn)保險股份有限公司的一名普通的業(yè)務員,我入司2年以來,無時不刻的感受著財產(chǎn)保險文化的熏陶。在那種:以人為本,我為人人,人人為我的公司精神文明的感染下,自身素質(zhì)得到了快速的提高和成長,在此我衷心的感謝公司各位領(lǐng)導給予的關(guān)懷與幫助。同時在近兩年的工作中也遇到了一些困難和問題。
例如:
1、公司的出單系統(tǒng)程序比較的不給力
有時出個單子因為系統(tǒng)的緣故,需要客戶多等將近半個至一個小時,這樣一來的后果將是導致客戶產(chǎn)生不信任感和焦躁情緒,以至于對我們業(yè)務員以后的展業(yè)造成一定影響。
2、公司核保政策變動較快:
對于我們業(yè)務員來說,如果業(yè)務要做的好,平時就需要有一些大客戶的支持與幫助,在此情況下同樣的我們也需要給予這些客戶些政策上的支持與幫助,這樣才能換來彼此的真誠與信任,雙方都得到長足的發(fā)展。
3、公司組織的培訓較少:
誠然如古人所云,學習知識如逆水行舟,不進則退;做業(yè)務的其實也是如此,我們需要不斷的在實踐中積累經(jīng)驗及借鑒一些好的,與時俱進的銷售手段。這樣我們才能不被時代拋棄及淘汰,才能為公司貢獻更多的力量!
最后再此衷心的感謝各位公司給予的幫助及關(guān)懷,同時也祝愿XX財產(chǎn)保險股份有限公司在新的一年里:蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上。祝福公司的每位員工:身體健康,萬事如意!
保險工作總結(jié) 篇9
保險培訓總結(jié)報告
保險業(yè)是現(xiàn)代社會不可或缺的重要行業(yè),在保險行業(yè)工作需要具備一定的專業(yè)知識和技能。為了進一步提升員工的保險業(yè)務水平和服務質(zhì)量,我公司于xx年xx月xx日開展了一次保險培訓,本報告將對此次培訓進行總結(jié),并分享其中的一些亮點和收獲。
一、培訓目的和意義
保險培訓的目的是提高員工的保險業(yè)務水平,提升服務質(zhì)量,通過專業(yè)知識的學習和技能的訓練,提升團隊整體業(yè)績。保險行業(yè)變化快速,知識更新迅速,因此培訓也具有非常重要的意義。
二、培訓內(nèi)容
1. 保險產(chǎn)品介紹:培訓開始,我們對不同類型的保險產(chǎn)品進行了詳細的介紹,包括人壽保險、健康保險、車險等。通過案例分析和實際操作,使參與員工對各種保險產(chǎn)品的特點和銷售技巧有了更深入的了解。
2. 保險風險評估:了解保險行業(yè)的核心是對風險的評估和管理。因此,在培訓中我們注重教授風險評估的方法和技巧,包括對客戶風險進行評估、保險公司風險控制等方面的內(nèi)容。
3. 售后服務:保險售后服務是營銷的延續(xù),也是提升客戶滿意度的關(guān)鍵。我們在培訓中重點強調(diào)了售后服務的重要性,并通過案例實操和角色扮演的方式,提高員工的服務意識和應變能力。
三、培訓方式和方法
1. 理論講授:通過理論講授的方式,讓員工對保險基本概念有了全面的了解。我們邀請了業(yè)界專家進行講解,他們的豐富經(jīng)驗和實戰(zhàn)案例給了員工很多啟發(fā)。
2. 實踐操作:在培訓中,我們注重實踐操作的培訓方式。通過案例分析和角色扮演,讓員工在模擬的情境中學習和應用保險銷售技巧,提高實際操作能力。
3. 小組討論:培訓中我們鼓勵員工進行小組討論,分享彼此的經(jīng)驗和觀點。這種互動方式有助于拓寬思路,激發(fā)團隊的創(chuàng)新能力。
四、培訓成效和收獲
1. 知識水平提升:通過培訓,員工的保險業(yè)務知識得到了全面提高,對不同類型的保險產(chǎn)品有了更深入的了解。
2. 銷售技巧提升:通過實踐操作的訓練,員工的銷售技巧得到了大幅度提升。培訓后,銷售額明顯增長,客戶滿意度也得到提高。
3. 團隊凝聚力增強:培訓中,員工之間的互動和交流增加了團隊凝聚力,大家的目標和價值觀更加一致,形成了良好的團隊氛圍。
通過本次保險培訓,我公司的員工在保險業(yè)務水平和服務質(zhì)量方面得到了明顯的提升。培訓中的專業(yè)知識學習、實踐操作和團隊互動等方式,為我們今后更好地服務客戶和推動企業(yè)發(fā)展提供了寶貴的經(jīng)驗。我們將繼續(xù)加強培訓工作,不斷提升員工的能力水平,為客戶提供更專業(yè)、更優(yōu)質(zhì)的保險服務。