認知性實踐報告

認知性實踐報告(錦集7篇)。

幼兒教師教育網(wǎng)小編整理了一份“認知性實踐報告”的詳細資料以滿足您的需求，以下建議僅供參考如有需要請具體咨詢專業(yè)人士。常言道，百聞不如一見，當一項任務即將結束時。我們平時都會用到報告，報告應該結合實際，從實際出發(fā)，實事求是。

認知性實踐報告 篇1

汽車認知實踐報告

隨著科技的不斷進步，人們對汽車的認知和使用也逐漸發(fā)生了變化。在過去，汽車僅僅是一種交通工具，但如今它已經(jīng)成為人們生活中不可或缺的一部分。在這篇報告中，我將分享我的汽車認知實踐經(jīng)歷，探討汽車在我生活中所扮演的角色以及我對汽車未來發(fā)展的看法。

我想談談汽車在我的日常生活中的重要性。作為一個上班族，我每天都要駕駛汽車往返于家和辦公室之間。汽車不僅讓我可以方便快捷地到達目的地，還讓我能夠自由選擇出行的時間和路線。除此之外，汽車還為我提供了更多的出行選擇，比如周末的自駕游和假期的旅行。

在我對汽車的認知實踐中，我特別關注汽車的安全性能和環(huán)保性能。隨著交通擁堵和事故率的不斷增加，我意識到汽車的安全性能至關重要。在購買汽車時，我會優(yōu)先考慮車輛的安全配置和安全評級。同時，我也在日常駕駛中注意遵守交通規(guī)則，保持車輛良好狀態(tài)，避免各類交通事故的發(fā)生。

另一方面，我也非常關注汽車的環(huán)保性能。如今，全球變暖和空氣污染已經(jīng)成為全球性問題，汽車作為一個主要的碳排放源，也不可避免地受到了關注。我選擇購買環(huán)保型汽車，并且在日常使用中盡量減少車輛排放，倡導綠色出行理念。我相信，只有通過大家的共同努力，才能保護好我們的地球家園。

除了安全性能和環(huán)保性能，我還在關注汽車的智能化和自動化發(fā)展。隨著人工智能和自動駕駛技術的發(fā)展，汽車已經(jīng)開始向智能化和自動化方向邁進。我相信未來的汽車將會更加智能化，能夠實現(xiàn)自動駕駛和智能互聯(lián)，為我們的出行帶來更多便利。同時，這也將對傳統(tǒng)交通方式和城市規(guī)劃帶來顛覆式的改變，為我們的城市生活帶來新的可能性。

通過這次汽車認知實踐，我更深刻地認識到汽車在我們生活中的重要性和影響力。作為一個現(xiàn)代人，我們應該以科學的眼光看待汽車，不斷關注汽車的發(fā)展動向，適應汽車的普及和智能化發(fā)展。同時，我們也要注重提升個人的駕駛技能，提高駕駛安全意識，為我們的出行帶來更多的便利和安全保障。只有這樣，我們才能更好地享受汽車帶來的便利和快捷。

通過這次汽車認知實踐，我不僅增加了對汽車的了解和認識，也進一步強化了對汽車的環(huán)保和安全意識。我相信，隨著科技的不斷發(fā)展和人們對汽車的認知不斷提升，汽車將會變得更加智能、環(huán)保和安全，為我們的出行帶來更多的便利和安全保障。讓我們攜手合作，共同推動汽車行業(yè)的發(fā)展，為人類社會的出行帶來更大的價值和意義。愿我們的未來之路更加美好和光明！

認知性實踐報告 篇2

昨天憧憬已久的所謂專業(yè)認知實踐來著，經(jīng)過5分鐘漫長而艱辛的旅程，我們的客車停在了京口軟件園，這是一個很大的中小型企業(yè)集群，由金鈦軟件公司牽頭，鋁合金般的實力難以想象，其中還包括知名的星浪科技產(chǎn)品有限公司，紐津軟件系統(tǒng)有限公司等，新浪般的傳媒速度，牛津般的學識實在讓我們這些小生有股浩然之感

在上樓之前，我深知，最能體現(xiàn)企業(yè)高雅的關鍵部分是它的wc，so me

不一會兒，本次出校訪問，迎來了經(jīng)理的親自會晤，訪問團紛紛入席會議室，我就不謙虛的坐在第一排評委般的位置聽著報告般的經(jīng)理的經(jīng)驗性的理論性的指導性的精彩的講座

4寫程序要隨時寫代碼，就像遺書般，不然你死了，別人不好接手，很難理解你的死因，還要自己重新死一遍

其實我一看到經(jīng)理就感覺他跟我挺像的，比如他也有手有腳有發(fā)型，一下子讓我們親近了許多，并且作為經(jīng)理還親自給我們授課，也沒穿著西裝革履羽絨服等，更讓我們有股親和感

從他身上我體會到經(jīng)理怎么了?經(jīng)理也是人，將來我們也能成經(jīng)理!

認知性實踐報告 篇3

隨著科技的不斷進步，工程技術越來越成為人們?nèi)粘Ｉ钪胁豢苫蛉钡囊徊糠帧Ｔ谶@個過程中，我們不僅需要具備過硬的技術能力，更需要擁有全面的工程認知，這是對于未來工程師來說非常重要的要求。因此，本文將圍繞“工程認知實踐報告”這一主題，展開闡述。

一、什么是工程認知？

工程認知是指在工程實踐中所積累的相關知識、經(jīng)驗以及理解工程原理的能力。具體來說，它包括對于工程環(huán)境的認知、工程設計的認知、工程實施的認知以及工程管理的認知。這些認知不僅有助于我們解決工程問題，也有助于提高我們的領導力和判斷力。

二、工程認知實踐的意義

在當今高速發(fā)展的工業(yè)化社會中，工程技術的應用變得日益頻繁和廣泛。在這種背景下，擁有全面的工程認知是非常必要的。工程認知實踐不僅可以幫助我們更好地理解工程技術，還可以增強我們的專業(yè)知識和技能，提高我們的工程實踐能力。此外，工程認知實踐還有助于我們養(yǎng)成良好的工程思維習慣，培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提升綜合素質(zhì)。

三、工程認知實踐的內(nèi)容

1. 工程環(huán)境的認知

工程環(huán)境的認知是指對于一個工程項目中與環(huán)境相關的諸多因素進行深入了解和分析的過程，它包括對于環(huán)境影響的認知、對于工程場地的認知、精確的地形測量與分析、對于環(huán)境保護問題的認知等。

2. 工程設計的認知

工程設計的認知是指在工程設計過程中，對于工程原理和設計思路的深入了解。它包括對于設計流程的認知、對于材料、設備和工程標準的認知，還包括對于設計方案的評估和優(yōu)化。通過工程設計的認知，我們可以全面理解工程技術的本質(zhì)和操作性。

3. 工程實施的認知

工程實施的認知是指在完成工程項目的實施和管理過程中，對于工程實踐技巧的深入了解和領悟。它包括對于施工工藝流程的認知、對于安全規(guī)范的認知、對于工程成本和工期的管理，以及對于工程質(zhì)量和風險控制的認知等。

4. 工程管理的認知

工程管理的認知是指對于工程管理的規(guī)范和方法的全面理解和運用。它包括對于工程管理的理論和經(jīng)驗的學習，對于項目管理的認知，以及對于管理技能的學習和實踐。通過工程管理的認知，我們可以更好地掌握工程實踐的核心技能，提高工程效率和質(zhì)量。

四、工程認知實踐的案例

1. 基礎培訓：在公司剛入職時進行的基礎工程培訓，包括工程原理、工程標準和工程實踐技術等內(nèi)容，幫助新員工理解公司工程技術和工程管理的體系和規(guī)則。

2. 項目經(jīng)驗：參與公司內(nèi)部或外部的實際工程項目，通過實踐體驗工程項目的各個環(huán)節(jié)和要素，深入了解工程技術的核心內(nèi)容。例如，通過親身參與施工過程了解施工規(guī)范，或是通過實踐掌握解決項目工程問題的技能。

3. 交流分享：參加行業(yè)內(nèi)的技術交流、講座和分享會等活動，通過與同行的交流，學習更多的工程認知和實踐經(jīng)驗。例如，通過參加工程專業(yè)的技能展示和論文評審活動加深對于一門具體工程技術的認知。

五、結語

在工程領域中，不斷增長的深度、廣度和復雜度要求我們具備全面的工程認知。希望本文的作者們在今后的實踐工作中，能夠通過積極主動、持續(xù)學習的方式，為自己不斷提升工程認知，成為技術和創(chuàng)新領域的佼佼者。

認知性實踐報告 篇4

平遙古城是中國山西省的一個古城，因保存完好的傳統(tǒng)建筑和文化而著名。在參觀平遙古城的過程中，我收獲了許多關于中國文化、歷史和傳統(tǒng)建筑的知識，并對自己的認知進行了一次實踐。以下是我對這次經(jīng)歷的主題思考和體會。

主題一：中國傳統(tǒng)建筑的特點與美學

在平遙古城，我們可以看到許多精美的傳統(tǒng)建筑，如廟宇、商樓和民居。這些建筑都有統(tǒng)一的美學特點，如蔥蔥郁郁的懸山、飛檐翹角、工巧精致的木雕和石雕等。這些特點都反映了中國傳統(tǒng)建筑的審美價值觀和文化傳統(tǒng)。

此外，我還了解到中國建筑的比例美學和灰空間美學。比例美學是指中國建筑中建筑元素之間的比例和協(xié)調(diào)，從而創(chuàng)造出一種和諧的美感?；铱臻g美學則是指建筑間的空隙設計，使建筑與周圍環(huán)境融為一體。

主題二：中國古代城市規(guī)劃的歷史與現(xiàn)實

平遙古城是一座有著2500年歷史的城市，城市規(guī)劃和建筑結構早在2000多年前就已經(jīng)形成。其規(guī)劃思想和建筑技術對于現(xiàn)代城市規(guī)劃和建筑設計具有很大的借鑒意義。

在平遙古城里，我了解到其地理位置、市場分布、道路和交通的布局都具有很強的實用性和現(xiàn)實意義。這些設計使人們在舊時代隨處可見的馬車和運貨車輛不至于影響市場和人們的生活。同時，這些規(guī)劃還增強了城市和城鎮(zhèn)間的聯(lián)系，以便于商業(yè)交流和文化傳播。

主題三：文化意義與歷史沉淀

平遙古城保存了中國幾千年的文化傳承，這些建筑及其背后的故事和傳說非常豐富。這些文化遺產(chǎn)承載著歷史的沉淀，對我們了解中國歷史和文化有很大的幫助。通過參觀古城，我了解了中國唐宋時期的商業(yè)流動和波蘭缸金融模式的重要性等等，這些都是我在學校里學到的歷史教育所沒有涉及的。

總結

在這次的認知實踐中，我體驗到了中國文化和古代建筑與今天的現(xiàn)實生活之間的聯(lián)系，拓寬了我對中國文化的認識。在以后學習和生活中，我將更加關注中國傳統(tǒng)文化的傳承和弘揚，同時也希望更多的人了解和欣賞中國的歷史和文化。

認知性實踐報告 篇5

寒假來臨了，根據(jù)學校的安排，我們大一的寒假社會實踐是采訪一位在本專業(yè)畢業(yè)的學長或學姐，通過他\她對自身就業(yè)經(jīng)驗的講述為我們以后的畢業(yè)提供經(jīng)驗，并使我們更好地了解社會，擴大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的經(jīng)驗，鍛煉和提高自己的能力，以便于更好的就業(yè)。

我認為在社會的大班里，我們永遠也不會有研究生。

當以青春的步伐進入大學時，我認為我可以放松一下?？墒沁@并不是最好的結局，可想而知，大學的競爭力比初高中的壓力更大，雖然大學可以不像初高中那樣整天徜徉在書本的知識海洋中,可是大學面對的是就業(yè)的壓力和專業(yè)競爭的壓力。“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，自入學以來，可以得知，大學的要求更為的具體、深刻。

就連就業(yè)招聘會上都寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先”等字樣，可是身在學校的莘莘學子們又能有多少豐富的經(jīng)驗呢？對于大學生來說，他們不是苦無煩惱，就是埋頭苦讀，對外面的世界就是知之甚少，尤其是工作的經(jīng)歷和應付困難和挫折的能力。所以說，我們既能學好課本知識，又能充分利用書本上的知識把它運用于實踐當中去才是我們目前需要掌握的素質(zhì)。

我想這也是學校安排這次面試的目的。

我們采訪的學姐是西安建筑科技大學2009年畢業(yè)的研究生，她在大學畢業(yè)后選擇讀研作為緩沖的時間，三年之間作了很多思考，明確了自己將來想要從事的方向，現(xiàn)在從事科研設計領域的工作?，F(xiàn)在的她已經(jīng)擁有一份穩(wěn)定的工作并且月薪在一萬元左右.她認為現(xiàn)在的社會是一個紛雜、優(yōu)勝略汰、多變的社會，我們要適應社會必須具備勤奮、正直、樂觀、堅毅、熱情的品質(zhì)。

另外除了讀通讀懂課本外，去圖書館看一些相關的書刊，多了解給水排水行業(yè)的發(fā)展、研究動向、多向老師請教師都是非常必要的。

她認為她工作后最大感觸是在學校里學到的知識只是基礎，工作后發(fā)現(xiàn)每做一項任務都要學習很多新的東西，要不斷學習，學無止盡。平時要向老同志請教工作經(jīng)驗。畫完圖后要多總結，什么地方可以更簡便，記錄不會的地方，要多積累。

類似的經(jīng)驗可以用來提高工作效率。給排水專業(yè)的畢業(yè)生大約有七個方向。

一、當老師，這是一份比較踏實清閑的工作，生來說但是發(fā)展的空間可能會被局限，而且要有自己的研究成果，發(fā)表**。

二、當學者，這可能需要出國深造，與時俱進，了解國內(nèi)外先進技術，會比較辛苦，而且沒有濃厚的興趣和堅毅的品格很難堅持下來。

三、當研究人員，這需要很大的耐心和創(chuàng)新能力，研究人員需要時刻掌握行業(yè)的需要從而研制出符合當下需求的產(chǎn)品，創(chuàng)新十分重要，同時也十分辛苦。

四、當公務員，在事業(yè)單位工作可能會相對比較輕松，保障福利也很好，但是錄取比例相當?shù)?，而且不是光成績好就能去的?/p>

五、當監(jiān)工，去施工單位、下現(xiàn)場。監(jiān)理不適合女孩子，生活環(huán)境很差，身體需求很好，但容易成長和提高，項目經(jīng)理的收入也比較高。

6，當白領在外國企業(yè)中成長更快時，更多的人在國外旅行時接觸并學到更多。但是人際關系比較復雜，勾心斗角比較嚴重，競爭比較多。心情差容易煩躁，很辛苦。

7、 當國企職工收入穩(wěn)定，風險不高。與國外企業(yè)相比，他們接觸的東西少，但環(huán)境更和諧。沒有前輩會幫助你。

所以從現(xiàn)在可以開始慢慢按照自己擅長的喜歡的科目開始考慮之后的路線，給自己設定目標是非常必要的。考慮一下達到它需要完成什么，并為之努力。將來，她想考上公共設備工程師、注冊環(huán)保工程師和環(huán)境工程師。

希望通過她一步步的努力，實現(xiàn)她完整的職業(yè)生涯規(guī)劃。在大學學習一定要調(diào)整好心態(tài)，一到，不能有太多抵觸情緒。無論你在**，如果你想努力學習，你會想盡一切辦法充實自己。

在學習方面，除了讀通讀懂課本外，去圖書館看一些相關的書刊，多了解給水排水行業(yè)的發(fā)展、研究動向、多向老師請教師都是非常必要的。另外有些選修課如果沒選上，時間又允許的話，可以去旁聽一下，因為沒有考試，壓力也比較小，可以真正理解不用死記硬背。聽很多豐富的東西可以鍛煉思維的寬度，開闊我們的視野。

大學英語六級考試和計算機之后找工作更容易。如果你有時間的話，參加相關的cad資格考試是非常有用的。因為很多單位會用這些作為標準篩選人才，如果你沒有取得相關的成績，那么即便你做的再好，可能人家根本都不會看到，找工作會遇到一些障礙。

當問及你對即將畢業(yè)的學弟學妹們說的話時，她說：“相信你自己能行，只要想做一件事，就要發(fā)揮自己的潛能努力完成，成功就在腳下，一步一個腳印，心無雜念，付出的自然會有回報。大學生涯是人生中最純真美好充滿憧憬的日子，希望你能珍惜每一天，多讀書但不要讀死書，抓住每一個提升自己的機會鍛煉各方面的能力及綜合素質(zhì)，多交良師益友。

”這次采訪實現(xiàn)了我從理論到實踐再到理論的飛躍。增強了對于本專業(yè)以及未來就業(yè)形勢的認知，為我們以后認識社會，了解社會，步入社會打下了良好的基礎.擴大了與社會的接觸面，增加了個人在社會競爭中的經(jīng)驗，鍛煉和提高了自己的能力.

并且能夠在生活和工作中更好地處理各方面的問題，為我們以后的畢業(yè)提供了經(jīng)驗，并使我們更好地了解了社會、也增強了對自己的信心。

從我們踏入大學的那一刻起，我們就應該把我們的目標樹立在心中并為之奮斗。仔細回顧大一第一學期所走過的路，覺得自己奮斗的道路卻變得有點窄了，通過這次采訪，心卻變得更明朗了，在聆聽別人的事跡和總結成功經(jīng)驗時，我對自己的大學更加充滿信心了，一幅藍圖又在腦海中構成。以下是我們集團基于這次訪談的未來四年的大學學習計劃。

一、大學學習雖然很辛苦，卻不是人所不能承受的，我會真是自己所面對的現(xiàn)實，我要增強自己的適應能力，讓自己能夠在競爭激烈和考試頻繁的學習中，鍛煉自己剛強的意志。

二、在大學里，學習比什么都重要，我們會珍惜時間，充分利用時間，在學習的過程中尋找自身的不足，并努力填補自己的缺陷，提高自己的競爭力。

三、在打拼夢想的過程中，你不可能只是一個人去拼，我會以一顆真誠的心與人交往，待人誠懇，提高與人交際的能力，擴大自己的交際圈，在充滿溫馨的氣氛中促進自己的發(fā)展。

四、興趣總會給人動力，它會讓你釋放自己的壓力，我會多方面的培養(yǎng)自己的興趣，從自己的興趣中，領悟生活是一種快樂，是一種堅強，是一種動態(tài)的拼搏。

五、我們會不斷的提高自己的思想覺悟，讓自己的思想能夠適應環(huán)境的發(fā)展，不斷培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力、動手能力和實踐能力，從而更好的鋪墊自己未來要走的路。

6、 克服自己的怯懦，自信的生活，當你克服心理障礙，一切都變得容易解決。要征服自己，只有征服自己才能征服世界。勇氣是關鍵，正如一位名人所說：

“勇氣通往天堂，怯懦通往地獄。

七、工作中不斷地豐富知識。知識猶如人體血液。人缺血，身體就會虛弱，缺乏知識，大腦就會精疲力竭。

大學生活更接近我們以后要適應的社會生活，我們大學生想要在未來的生活中更成功，那么，在大學里我們就應該發(fā)揮我們的智慧，放手去拼，不僅在學業(yè)上有一番作為，而且在為人處事方面也要變得更加成熟。作為建筑工程學院的大一新生，有太多的地方需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)和尋找，需要不斷學習和進步。我們一定會盡自己最大的努力，，爭做一名合格的當代大學生。

在這方面，我要感謝所有在寒假期間社會實踐過程中幫助過我們的人，感謝王芳姐姐！

認知性實踐報告 篇6

目的和意義：為了讓我們把所學的專業(yè)知識與社會實踐結合起來，深入了解自己的專業(yè)，體驗作為新聞工的實際生活以及媒體的業(yè)務運作，理論聯(lián)系實際，在實踐中領悟專業(yè)基礎知識與技能，了解日后就業(yè)的職業(yè)工作內(nèi)容和性質(zhì)等實質(zhì)性內(nèi)容，學校安排我們12新聞班全體同學進行了為期二個月的認知實習。

20xx年2月22日—7月24日這段期間，我被安排在“合肥晚報—服務熱線”進行實習工作。20xx年8月2日—8月26日期間，自己聯(lián)系，在《中國食品質(zhì)量報》安徽站進行實習工作，開始了在學校時完全不一樣的生活。實習結束，回想起在暑假實習的那段日記，心里感觸頗多。

實習過程：

一、初到報社——懵懂

第一次道報社時6月22日，我跟班里其他三個同學一起去合肥晚報廣告部報到。因為是第一次去，里面的人我們都不認識，里面的工作人員也都在埋頭于自己的工作中，我們幾個人都在那狹小的辦公室里坐也不是，站也不是的，覺得自己實在是多余。下午的時候，孫處把我和胡同學叫去，說“服務熱線”那邊也缺人，問我們可愿意去，想想自己在這邊也實在是“多余”和那邊的“缺人”，和學校說的“服從報社安排”的叮囑，我和胡同學去了“服務熱線”那邊，開始了在“服務熱線”為期一個月的接熱線的實習內(nèi)容工作，就

就這樣懵懵懂懂的開始了我的暑假認知實習。

二、實習生活初期

實習的前兩天，馬主任說我們主要是了解工作內(nèi)容，學習一下陳姐和郭姐是如何接熱線的，同時要熟悉和準確了解服務內(nèi)容和服務價格等工作細節(jié)。

兩天之后，正式上崗。剛開始的時候還覺得挺新鮮，但是時間一久就沒耐心了。但是馬主任說接電話時一定要熱心、思想?yún)R報專題真誠和耐心，因為也許我們的一句話就會影響到晚報社的聲譽。在本著不給晚報社丟臉，不給學校丟臉的“工作態(tài)度”，我在那認真踏實工作了一個多月。我知道。即使遇到“服務熱線”解決不了的問題，也要做一個良好的傾聽者，俗話說“良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒”，我們的宗旨就是讓讀者和客戶滿意。

有好幾個都是因為對服務內(nèi)容不太清楚，讓客戶在電話那邊等了好久，實在是很過意不去啊。漸漸地我知道只有熟悉工作內(nèi)容和條款，是每個細節(jié)都不能放過的那種，才能真正的幫助讀者和客戶，更好地為讀者解決生活中遇到的實際問題。工作一定要有耐心和細心，讀者和客戶的需要時半點馬虎不得的。

三、心得小結

其實在“服務熱線”的那段日子，雖然漸漸地實習的內(nèi)容也熟知了，得心應手了，但是心里多多少少還是有一點不甘心和覺得委屈?？吹綀蠹埳习嗬锿瑢W熟悉的名字出現(xiàn)在一篇篇新聞報道中，聽他們說自己跟跑新聞的經(jīng)歷，我心里實在是羨慕，覺得他們好充實，真的把兩年學到的東西運用到了實習實踐中了。我把我的心里的真實的想法告訴了黃老師，黃老師耐心的開導我說：“哪種實習不是一種認知呢？”也許我沒有學到采寫新聞的技巧。但是步入了社會就會有所收獲的，而這種經(jīng)驗和收獲也都會是一生受益的，是隱性的，但是日后的生活和工作都是用的著的。一番話，讓我心里平衡多了，我的實習也變得有意義，有價值，有收獲了。

四、轉戰(zhàn)站

在“合肥晚報”實習了一個多月后，我覺得我沒有給單位、學校和我自己丟臉，同時我也很清楚，我知道，我來實習認知的主要目的還是為了學習和自己專業(yè)和以后就業(yè)有關的東西，積累社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗，于是離開“服務熱線”后我有了打算：一是好好“修煉”一番，把底子打好，泡圖書館，多積累專業(yè)知識和百科知識，而是自己好好找，聯(lián)系其他媒體實習單位。

在一個偶然的機會，我看到《xxx報》安徽站提供實習生崗位，抱著試試看的態(tài)度，我打電話過去，老總很禮貌地說“那你先來登個記吧”，我心花怒放！

8月2日是我在《中國食品質(zhì)量報》安徽站實習的第一天。由于之前實習過，所以我去辦公室的時候很自然地先從基本的打掃衛(wèi)生開始，然后熟悉電腦文件和辦公文件等，翟站長看我如此“自覺”，微笑著說“小丫頭，不錯嘛，好好干，才來的時候也許有點不適應，別緊張啊，呵呵……”其實，我這次心里一點也不緊張，心里還感覺甜甜的。看來，在合肥晚報的實習還是有收獲的。

《中國食品質(zhì)量報》是國務院下屬的機關黨報，監(jiān)督和管理全國食品質(zhì)量安全，規(guī)范國家食品企業(yè)行業(yè)，保障消費者的安全，按照國家頒布的《食品安全法》規(guī)范健全食品行業(yè)。

在站實習的日子里也算輕松，每日在電腦里看看文件，發(fā)發(fā)稿子，打打稿子，基本的工作流程和一辦公室文員是差不多的，因為全國性的報紙的信息量和信息源都是無限宏大和寬廣的，其登報的文章的重大性和其內(nèi)容是關乎國計民生的大事，其新聞定向準確、細致，同時也有點窄，于是在站的日子里發(fā)的新聞稿質(zhì)量可嘉，數(shù)量不多。

五、牛刀小試

實習的第五天，我就被安排和站里的劉一起去外出采訪，主要是出差參加一啤酒企業(yè)在天長市的奠基儀式，臨走前，翟翟站長對我叮囑說“小慈啊，這是你第一次出差，一定要學會多觀察，細心點，做新聞的一定要有的就是敏銳，的新聞敏感，還有基本的設備要學會使用，照相機，攝像機之類的沒事的時候就多琢磨琢磨，劉帶著你，俗話說“師傅領進門，修行在個人”，要學會學習，出差回來，就由你主筆寫這篇新聞稿，練練筆……”一番話說的我心里暖暖的，手里癢癢的，同時也自信滿滿地。

事實與自己的想象還是有點差別和出入的。我以為所有的新聞素材都要自己挖掘，原來“出差”只是去吃個飯，參加儀式，然后主辦方把資料給我們，我們再回去根據(jù)所給的資料寫“新聞稿”，太格式化了，沒有挑戰(zhàn)性，不由得讓我這個對“采訪”頗有好奇的“小?！毙睦餂隽艘淮蠼?。

回來的半天，根據(jù)主辦方提供的資料寫了一篇類似于宣傳稿的新聞稿。翟站長稍作修改后發(fā)到了北京部。沒想到。兩天之后真的在《中國食品質(zhì)量報》上看到了自己寫的稿件，那種興奮時無以言表的，心里像吃了蜜似的甜甜地恨不得全世界的人都知道。

雖然我寫的稿件類似于宣傳稿，也有一種濃濃的“新聞腔”，可是牛刀小試帶來的喜悅還是無法阻擋的。我知道，向來是“無冕之王，”針砭時弊，為國為民，“鐵肩擔道義，妙手著文章”，我的這篇“小豆腐塊”道那樣的境界還有很長很長的距離呢。也許，甚至在好多人眼里是不屑一顧、不值得一提的，但是，我知道，我跨出了艱難的第一步，后面的困難在所難免，但是也無所畏懼了。

在站，我只實習了短短的25天。在這短短的25天里，我學到了一生都受用的知識，當然這些知識從書本上也是學不來的。翟站長對我很不錯，教會了我很多受用的知識和社會經(jīng)驗，劉對我很關心和照顧，謝謝翟站長和劉！

六、實習心得體會

兩個月的實習，期待過，失落過，委屈過，奮斗過，笑過也哭過。這兩個月真的讓我學會了很多很多……在學到東西的同時，也發(fā)現(xiàn)自己的不足，知識儲備遠遠不夠一個優(yōu)秀的新聞工。眼高手低的毛病也一直存在，并一直努力克服中深深體會到踏入社會的辛酸和我無奈，理解和領悟新聞工的辛苦和不易。實習結束了，但是我覺得我們要走的路還長著呢。實習結束了，學習還一直在進行中。

想感謝的人很多，指導老師黃老師的一番話：出門在外，幾件事叮囑一下。一是要有禮貌，二是要有耐心，坐得住冷板凳，三是要勤快，能跑能寫還猶如在耳邊。包括在臺風期間發(fā)的注意安全的短信，都讓人覺得心里暖暖的，謝謝黃老師！也謝謝實習單位的各位領導，在心里由衷的說一句：謝謝！

認知性實踐報告 篇7

近年來，隨著社會的不斷發(fā)展，認知科學逐漸成為人們關注的焦點。作為一門綜合性學科，認知科學旨在研究人類的思維、記憶、智力等方面的問題，深入了解人類認知的本質(zhì)和機制。在大一期間，我有幸參與了一項認知性實踐活動，那是一次令我受益匪淺的經(jīng)歷。

這次認知性實踐活動是由我大一的心理學課程組織的，目的是讓我們更深入地了解認知科學的理論，并通過實踐活動將所學知識運用到現(xiàn)實生活中?；顒拥牡谝徊糠质且淮沃v座，由一位專業(yè)的認知科學家給我們講解了認知科學的基本概念和研究方法。他還向我們介紹了一些著名的實驗和研究，并講述了他個人的研究經(jīng)歷。這次講座讓我對認知科學有了更全面和深入的認識。

接下來是實踐部分。我們被要求成為一組，每組四人。我們的任務是設計和進行一個小型實驗，以驗證或探索某個與認知相關的研究問題。在小組中，我們進行了激烈的討論，最終決定以“音樂對學習記憶的影響”為研究主題。我們認為音樂在學習過程中可能扮演著一定的角色，但究竟是有利還是有害，我們還不能確定。通過這次實踐活動，我們希望能夠得到一些初步的。

我們首先完成了實驗的設計。我們選擇了一組中等難度的詞匯，并邀請了一些參與者分成兩組，一組在學習時伴隨純凈的環(huán)境，而另一組在學習時伴隨著我們挑選的一段輕音樂。在學習結束后，我們測試了每個參與者的記憶力。結果顯示，伴隨音樂學習的組別在記憶方面表現(xiàn)得更好。我們通過統(tǒng)計分析得出，音樂在學習過程中能夠提高記憶力。這個結果與我們的猜想相符，并且也與之前的一些研究結果一致。

在實踐的過程中，我們也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。首先是找到合適的參與者，以確保實驗的有效性和可靠性。其次是確定獨立變量和因變量，并控制其他可能的干擾因素。最后是數(shù)據(jù)的收集和整理，以及結果的統(tǒng)計分析。通過這些挑戰(zhàn)和困難，我們獲得了寶貴的實踐經(jīng)驗，并對科研工作有了更深入的了解。

通過這次認知性實踐活動，我深刻地體會到了認知科學的重要性和實踐的意義。認知科學不僅幫助我們更好地了解自己的大腦和思維過程，還為我們提供了一種優(yōu)化學習和解決問題的方法。通過自己的親身實踐，我深刻了解了科研工作的過程和困難，也更加珍惜科學家們的研究成果。這次實踐活動還加深了我對團隊合作的理解和認知，我學會了與他人共同設計和完成一項任務。

小編認為，這次大一認知性實踐活動是一次不可多得的經(jīng)歷。通過參與實踐并書寫這篇報告，我對認知科學有了更全面的認識，對科研工作有了更深入的理解。我相信這次實踐經(jīng)歷將對我未來的學習和職業(yè)生涯產(chǎn)生積極的影響。

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個人認知與實踐報告七篇

小編在連續(xù)對比后確信，“個人認知與實踐報告”是最具魅力的一篇文章。自古以來，圣賢們總是主張身體力行，實踐學習。在我們每日的工作中，報告的編寫是不可或缺的一部分， 寫報告時，我們需要明確目的，強調(diào)你所關注的要點。感謝你的評論與建議，我會持續(xù)進步，為你提供更優(yōu)質(zhì)的作品！

個人認知與實踐報告(篇1)

一、企業(yè)基本情況簡介

沃爾瑪貴陽人民廣場分正處于交通方便，人流量大，經(jīng)濟繁榮的地段，進出口采用金字塔屋頂更能吸收熱。

作為一個深為民眾健康和自身品牌負責的企業(yè)，沃爾瑪深知食品安全是企業(yè)的生命，沃爾瑪食品安全體系按照從農(nóng)田到餐桌的理念，對各類食品從進貨，進店，貯藏、處理、清潔、消毒等各個環(huán)節(jié)嚴格控制和管理，主要由供應鏈控制和商場衛(wèi)生管理兩部份組成。

對于競爭者其他超市來講，它的商品種類齊全、有特色、產(chǎn)品分類很細，能方便各種年齡段消費者選購。

整個超市的布置非常合理，墻壁裝扮的色彩給消費者一種溫馨的感覺，其他很多的食品都采用綠色蔬菜跟其搭配，顯得產(chǎn)品更新鮮，更能刺激消費者的購買欲望。

貴陽沃爾瑪超市共有兩個：人民廣場店和沙沖路店。其經(jīng)營的商品種類豐富，琳瑯滿目，有酒類、保健品、飲料、糧油、調(diào)味品、蜂蜜、副食品、即食食品、計生用品、乳制品、日化、速凍食品、糖果巧克力、休閑食品、一次性用品、針紡織品、電子產(chǎn)品等。

二、企業(yè)的六大優(yōu)勢

(一)無需過多的經(jīng)營廣告

沃爾瑪，作為商場的霸主，企業(yè)的品牌形象，向來以服務最佳、產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu)聞名于世。如此龐大的體系，已經(jīng)是無人不知、無人不曉，因此，沃爾瑪一般是不作任何廣告的。生活中，我們確實也很難看到與沃爾瑪相關的廣告，偶爾見到，也只是在電視媒體上一晃而過。任何一家公司或企業(yè)都基本如此，當其具有了一定的知名度以后，便沒有了花費時間和精力去作宣傳的必要性了。而且，如果這個時候再繼續(xù)搞宣傳，反而容易增加顧客的反感，從而影響到公司或者企業(yè)的形象，不利于其長遠的發(fā)展。這一點，許多的公司或者企業(yè)都有著大同小異，沃爾瑪也不例外。

(二)商品的結構嚴整

當我們踏入沃爾瑪這個超大商場時，難免會感到眼花繚亂，因為，這里面的商品琳瑯滿目，應有盡有。一個極大的領域，又劃分成為若干個小的區(qū)域，每一個小區(qū)域里排放著具有著相同屬性的商品，每種商品皆對號入放。由于沃爾瑪比較重視商品的結構性布置，雖然商場極大，但是商品的擺放并不失去整體性，消費者并不會感到渺茫，完全可以憑著商場里清晰的標志，在最短的時間里找到自己想要的商品。商品擺放位置科學，布局合理，這樣一來，既為消費者帶來了方便，也給商場服務人員減輕了眾多的負擔。沃爾瑪很注重商品的擺放美觀很溫馨的環(huán)境，比如，他們會把魚一條條擺成心型或半圓之類的，還會在空出來的墻壁上貼上粉色的微笑服務的海報，還會在西瓜、柚子之類的水果攤上搭建一個草棚，會在新鮮肉旁邊用青菜加以裝飾，會在不同的攤點上環(huán)繞不同顏色的彩飾……

其實這些設計都是為了吸引顧客，也許這些商品隨處一個超市都能買到，而在沃爾瑪卻能給顧客一種很新鮮很溫馨的感覺。

我們在參觀的過程中還看到來三個外國人，他們應該是上級下來考察的，拍了很多商品的擺設照片，所以，任何企業(yè)都應該考慮到時刻做改變來與顧客還外部環(huán)境協(xié)調(diào)和適應。

(三)商品流轉管理情況

倉庫管理井井有條，有專業(yè)人員對其進行負責，能夠確保商品的及時上架與新舊商品的交換。所有商品全部分區(qū)管理、堆放整齊、標示明確。

在運輸線上，商品的流轉嚴格按照先進先出的原則安排制作，所有的流程執(zhí)行比較嚴格，貨物分配有序，對于特殊需要的商品能夠保證及時收回與上架。

(四)商品種類豐富，富有民族和地方特色

沃爾瑪里面的商品，來自世界各地，價值有高有低，而且最受顧客歡迎的還有一個特殊的原因，那就是這里的商品還具有民族和地方特色。很多商品，尤其是裝飾品和小吃，大多都是來處世界各地的特產(chǎn)。小吃方面頗受消費者的關注，因為這里的小吃不僅種類俱全，而且口味獨特，總能帶給顧客留連忘返的感覺。

(五)集超市和餐廳為一體，方便人們生活

沃爾瑪里面的消費者極多，每天前來購物的人是絡繹不絕。俗話說得好：“民以食為天”，有人的地方就有著需要吃飯的一張嘴，沃爾瑪充分考慮到了這個問題，所以處理得十分恰當。在這個大超市里面，人們?nèi)绻杏X到餓了，可以到里面選購自己喜歡的飯菜。在這里吃飯是十分方便的，而且味道優(yōu)美，價格優(yōu)惠。

(六)龐大的人力和物力資源

一大批忠誠的員工

“人才資源是第一資源”，企業(yè)的發(fā)展靠產(chǎn)品，產(chǎn)品的發(fā)展靠人才，人才的成長靠培育。作為沃爾瑪這個大型企業(yè)來講，其一直在重點抓科技人才、管理人才。在感情上、待遇上、事業(yè)上吸引人才、留住人才、使用人才的同時，能夠抓好人才的教育和再提高，根據(jù)不同崗位的需要，采取崗前培訓,使他們知識不斷得到更新，技能不斷得到提高，發(fā)揮更大的作用。從而激發(fā)職工的工作激情和勞動熱情，振奮精神，以高昂的斗志和士氣，為企業(yè)的發(fā)展去創(chuàng)新和拼搏。

物品來源廣闊

有沃爾瑪?shù)牡胤?可以說是就沒有買不到的.東西.沃爾瑪以其獨特的服務和先進的管理體制而聞名于世,在全世界各個地方形成了連鎖,商品的周轉迅速,來源廣闊。其產(chǎn)品和不斷更新，將會吸引著眾多的顧客，為該企業(yè)帶來豐厚的利潤。

三、從劣勢方面看沃爾瑪

（一）人流量大時，收銀臺擁擠

中午和接近黃昏的時候，是人們購物的高峰期，處在這個關鍵的時刻，偶爾，沃爾瑪也會有讓人不夠滿意的地方。經(jīng)過這一天的觀察，我們發(fā)現(xiàn)：原來，沃爾瑪?shù)某隹谑呛苌俚模鋈サ臅r候，所有的人員都得經(jīng)過收銀臺。人流量大的時候，一大串的顧客排著隊等著付款，而許多沒有購買商品的人員也爭著從這里出去，這樣一來，難免有時候會被圍得水泄不通。在遇到如此擁擠的情況下，既給收銀員帶來不利，也給消費者帶來了不便。

（二）員工工作時間較長

結合實際調(diào)查顯示，沃爾瑪員工的工作時間在每天8個小時和13個小時之間波動，平時平均工作時間為一天8個小時，節(jié)日期間一般一天工作時間超過10個小時。周未加班，有的員工是自愿加班的，而有些并非出于自愿。員工的工作時間較長，從長遠方面來看，這是不利于企業(yè)的自身發(fā)展的。

（三）部分商品的運營成本較高

沃爾瑪?shù)纳唐穪碜匀珖鞯?，甚至是世界各地，所以很多的商品在運輸線上顯得比較復雜，流程頗多，運輸成本較高，但價格卻比較實惠，從這一方面來看，雖然為消費者帶來了利益和實惠，但某些成本卻是無法降低的。

四、結合電子商務專業(yè)談及企業(yè)

企業(yè)是經(jīng)濟組織，以謀求利潤為目的，企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體，它以自己生產(chǎn)的產(chǎn)品或提供的服務，通過交換來滿足社會需要，并從中獲利，企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體，同時也是競爭主體，競爭呢告訴市場經(jīng)濟的基本規(guī)律，企業(yè)要生存，要發(fā)展，就必須參與市場競爭，并在競爭中取勝。

我們參觀的沃爾瑪算是商業(yè)企業(yè)，第一點最深刻的感觸當然是其外觀，兩個進出口和收獲平臺都是藍色清透的三角錐體，映入眼簾的一長排噴泉作其襯托，給人帶來的是無比的美感，讓人就算一時不想買東西也想迫不及待的進去看看。

在產(chǎn)品與其他超市相同的情況下，沃爾瑪?shù)膬?yōu)勢就要著手于他對產(chǎn)品清晰的規(guī)劃擺放和隨意購物環(huán)境了，就這點而言，沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品擺設及其服務方式是占優(yōu)勢的。

沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品擺放都很有創(chuàng)新，比如西瓜的擺放，搭有一個棚子，四周都是綠色背景，進去就感覺像進入了溫馨的糖果屋，墻上的裝飾以粉色調(diào)為主。這是長期以來形成的企業(yè)文化，是沃爾瑪精神——勤懇、節(jié)儉、活躍、創(chuàng)新。沃爾瑪有著這樣眾人皆知的銷售黃金法則：

（一） 顧客永遠是對的；

（二）顧客如有錯誤，請參考第一條。

“讓顧客滿意”排在沃爾瑪公司經(jīng)營目標的第一位?！逼鋬?yōu)良的服務態(tài)度，決定了沃爾瑪在商場的領域將占據(jù)了市場的巨大份額，這是值得我們關注的焦點。

網(wǎng)絡經(jīng)濟時代，企業(yè)不再像傳統(tǒng)經(jīng)濟時代一樣，僅在現(xiàn)實的經(jīng)營個別環(huán)節(jié)上追求低成本和高收益是遠遠不夠的。根據(jù)社會環(huán)境、資源的不同，企業(yè)可能必須在網(wǎng)絡上的不同環(huán)節(jié)中分別追求低成本和高收益，當然各個環(huán)節(jié)之間存在整合和聯(lián)系。一方面，從現(xiàn)實觀點分析中，網(wǎng)絡是怎么也無法取代現(xiàn)實銷售體系的。另一方面，如果能用實體店鋪與網(wǎng)絡市場將企業(yè)的銷售模式有機地聯(lián)系起來，那么這樣的企業(yè)將會擁有更多的競爭優(yōu)勢。

作為電子商務專業(yè)的學生，我們不僅要學會利用專業(yè)知識去看待這個網(wǎng)絡市場，也要積極地融入到社會實踐中去，多作市場信息的調(diào)查與研究，更多地去了解各家大型企業(yè)和公司，并將所學的企業(yè)管理知識運用到實際情況中去，在學電子商務的同時，讓企業(yè)管理與之有機地結合起來，達到學以致用，各科通用，從而更多地創(chuàng)造出自身的經(jīng)濟效益！

個人認知與實踐報告(篇2)

關于平遙古城認知實踐報告

一、綜述

平遙古城，中國山西省的一個保存較為完好的古城，在2000年被聯(lián)合國教科文組織列入世界文化遺產(chǎn)。在平遙，有古城墻、古建筑、古井、古道、古牌樓等等。在這里，體驗中華文化，理解中國傳統(tǒng)社會的智慧。

二、認知與體驗

1. 厚重的文化底蘊

平遙古城有著較為厚重的文化底蘊，這也是這里吸引游客的重要原因之一。在太和會館里，可以領略到清代商人的生活風尚；在明清街，可以感受到傳統(tǒng)小吃的熱鬧與美味；在北大街，可以品味到民宅的造型和風格；在市西街，可以了解到宮殿建筑的特點和歷史。駐足留戀的，不僅是頗具韻味的建筑，更是源遠流長、博大精深的中國傳統(tǒng)文化。

2. 游走在時間與空間之間

古城是一個虛實交錯、時空交融的地方。在拱墅里，我們不光看到古代建筑的造型和雕刻，也能夠瀏覽到嶄新的元素、現(xiàn)代的展示方式；在晉商文化博物館，我們能夠真切地了解到商人們的時代背景、經(jīng)營理念以及傳承方式。從這些方面，我們可以看出，平遙古城不僅是一個高度還原傳統(tǒng)文化的場所，同時也是一個新時代、新文明的聚焦地。

3. 原生態(tài)、自然美

平遙的自然美，表現(xiàn)在城市規(guī)劃、建筑設計、景觀布局上。規(guī)劃布局注重城市生態(tài)環(huán)境和居民的舒適感受，讓人們在城市中享受自然美，飽受清新空氣的熏陶。其中，開元寺、古城墻、湖北會館等是平遙最美麗的建筑和景點，真正成為了平遙古城人文和自然生態(tài)的雙重載體。

三、心得與建議

平遙古城是一個可以讓我們了解歷史和文化，探索自然與環(huán)境的地方，也是一個注重生態(tài)文明和可持續(xù)發(fā)展的社會、經(jīng)濟空間。平遙古城的怡然自得以及散發(fā)出的深厚文化能夠令人頓生思考，讓我們想起了一個重要的問題：如何在現(xiàn)代文明發(fā)展的同時，傳承和保護歷史、文化和自然呢？因此，我們需要思考如何在時間和空間的跨越中，保持自己的傳統(tǒng)與文化根基，向未來迎接更精彩的生活。

建議：

1. 對于平遙的文化遺產(chǎn)進行保護與維護，更好地分享并展現(xiàn)給世界。

2. 讓平遙文化與現(xiàn)代社會背景和發(fā)展目標結合，吸引更多游客并促進經(jīng)濟發(fā)展。

3. 積極發(fā)展可持續(xù)性旅游的體系，為游客提供全面、安全、優(yōu)質(zhì)的服務保障。

總之，平遙古城是一個真正意義上的生態(tài)文化旅游勝地，更是一個有著諸多教育意義和提升價值的學習場所。希望更多人都能夠親身體驗平遙古城，感受到這座城市優(yōu)美的自然環(huán)境、濃郁的人文風情和厚重的歷史文化底蘊。

個人認知與實踐報告(篇3)

大一認知性實踐報告：認知技能的重要性

摘要：

在這個信息化、競爭激烈的時代，成功的關鍵不再是單純的知識儲備，而是擁有一系列高效的認知技能。本文探討了認知技能的含義和種類，并從實踐角度詳細介紹了感知、注意、記憶、思維、創(chuàng)新、溝通等多個方面的認知技能，同時針對在大學期間如何實踐培養(yǎng)這些認知技能進行了分析和總結。最后，闡述了未來深入發(fā)展和應用這些認知技能的巨大潛力。

關鍵詞：認知技能；感知；注意；記憶；思維；創(chuàng)新；溝通

一、引言

近年來，隨著教育水平和科技水平的普及，人們的知識儲備大幅增加，但是僅靠單純的知識儲備已經(jīng)不能保證個人能夠在社會上取得成功。無論是從求職競爭的角度，還是進行創(chuàng)造性工作的角度考慮，擁有高效的認知技能成為取得成功的關鍵。因此，對于大學生而言，必須認識到認知技能的重要性，并在大學期間盡早進行相關的實踐和培養(yǎng)，以備未來的競爭和挑戰(zhàn)。本文首先對認知技能進行了定義，并詳細探討了感知、注意、記憶、思維、創(chuàng)新、溝通等多個方面的認知技能，同時針對在大學期間如何實踐培養(yǎng)這些認知技能進行了分析和總結。最后，闡述了未來深入發(fā)展和應用這些認知技能的巨大潛力。

二、認知技能的定義和種類

1.認知技能的定義

認知技能指的是思考、學習和知覺的能力，是個人對環(huán)境和自己的實現(xiàn)的認識、理解、評價和應用的能力。簡單來說，認知技能是人們掌握知識和應對環(huán)境的能力和方法。

2.認知技能的種類

認知技能涵蓋了眾多方面，本文主要討論感知、注意、記憶、思維、創(chuàng)新、溝通等多個方面的認知技能。

（1）感知技能

感知技能指的是外部刺激帶來的感知信息進行篩選、提取和分析的過程。它包括視覺、聽覺、觸覺等多個方面。良好的感知技能可以幫助個體快速且準確地進行信息獲取。

（2）注意技能

注意技能指的是人們能夠將特定信息從眾多信息中篩選出來，使它成為大腦加工和儲存的重點。注意力可以是自主和非自主的，是人們在多個認知過程中必不可少的部分。

（3）記憶技能

記憶技能指的是個體能夠將新學到的信息與已有的信息聯(lián)系起來，并在需要時快速進行提取。它分為短時記憶和長時記憶，其中長時記憶又包含心理記憶和生物記憶兩種。

（4）思維技能

思維技能指的是人們能夠進行抽象思考、分析判斷和解決問題的能力。它可以分為邏輯思維和創(chuàng)造性思維兩個方面。

（5）創(chuàng)新技能

創(chuàng)新技能指的是以一種新的方式來解決問題或完成任務的能力，是在原有的基礎上進行轉化和創(chuàng)造的過程。它可以在個體、團隊和組織等多個層面上發(fā)揮重要作用。

（6）溝通技能

溝通技能指的是人們與他人進行有效交流的能力，有助于促進個人和團隊之間的協(xié)作和合作。它包括口頭和書面兩種溝通方式，需要良好的表達和傾聽技能。

三、大學期間如何實踐培養(yǎng)這些認知技能

1.感知和注意技能的培養(yǎng)

感知和注意技能是認知技能的基礎，大學生可以通過以下幾種方式進行這些技能的培養(yǎng)：

（1）養(yǎng)成多感官的學習方式：通過聽、看、觸等多個方面的感覺來進行學習。

（2）進行多樣化的活動：如旅游、參觀博物館等，可以在接觸新事物的過程中進行感知和注意的培養(yǎng)。

（3）注意力訓練：例如通過定時間隔復習和戒除手機等不良習慣的方式來訓練注意力。

2.記憶技能的培養(yǎng)

記憶技能的培養(yǎng)可以通過以下幾種方式實現(xiàn)：

（1）采取多種記憶技巧：例如創(chuàng)造聯(lián)想、在分組學習時應用圖表等。

（2）定期復習：采取讀一遍，即可記住的想法極其危險，定期進行復習有助于鞏固信息和加深體內(nèi)的記憶。

（3）使用有枯燥的時間，例如在乘坐公交車、地鐵等交通工具的過程中進行復習。

3.思維和創(chuàng)新技能的培養(yǎng)

思維和創(chuàng)新技能需要時間和耐心來培養(yǎng)，以下是一些方法：

（1）多元思考：避免單一的解決方法，采取多元化的方式來考慮問題。

（2）多角度看待問題：將問題從不同的角度進行考慮。

（3）尋找相似的問題解決方法：參考歷史的經(jīng)驗和事實，尋找當前問題的類似解決方法，創(chuàng)造和修改試驗解決問題的方法。

4.溝通技能的培養(yǎng)

溝通技能是大學期間非常重要的技能，可以通過以下幾種方法進行培養(yǎng)：

（1）提高口頭和書面表達能力：例如在大學辯論社、漢語言學社等社團中參加相關活動。

（2）推動和協(xié)助組隊活動，例如參加各種社團活動工作、參加校內(nèi)的模擬商戰(zhàn)等。

（3）積極參加公開演講，例如可以在學生會等組織中擔任職務等角色。

四、未來發(fā)展和應用認知技能的潛力

隨著科技的進步和教育水平的提高，人們對認知技能的需求越來越大。未來，認知技能將在各個領域發(fā)揮重要作用。以下是未來認知技能發(fā)展和應用的幾個方向：

（1）影響力：眾多知名的公共人物采取了影響力模式，即以商業(yè)化和網(wǎng)絡化手段來占領市場和推廣自己，這些知識可以很好地幫助人們進行推廣和影響力的提高。

（2）科學和技術開發(fā)：在各個新興科技行業(yè)如人工智能、機器學習、虛擬現(xiàn)實等領域，認知技能將發(fā)揮重要的作用。

（3）跨文化交流：隨著全球化和文化多樣性的加強，認知技能將幫助人們更好地進行跨文化交流。

（4）教育：認知技能也會成為未來教育的重點，并引領整個教育體系的優(yōu)化。

五、總結

由于認知技能在當今社會中越來越重要，大學生必須在大學期間認真學習和運用這些技能，從而為自己的未來奠定堅實的基礎。本文介紹并詳細解釋了感知、注意、記憶、思維、創(chuàng)新、溝通等認知技能，同時提供了一些實踐建議。未來，認知技能還將在更多的行業(yè)和領域發(fā)揮巨大的作用，因此大學生必須積極掌握和運用這些技能。

個人認知與實踐報告(篇4)

平遙古城是我國著名的歷史文化名城之一，在全國乃至世界上享有盛名。作為一座保留完整的明清古城，它不僅是中國現(xiàn)存文化傳承的活化石，更是中國古建筑和城市規(guī)劃的杰出代表。近年來，平遙古城不僅成為一個旅游勝地，更成為了歷史文化研究和教育實踐的場所。

在本次實踐中，我深入了解了平遙古城的歷史、文化和現(xiàn)代發(fā)展，認識到了平遙古城的價值與意義，我也感受到了平遙古城對我個人成長的影響。在這份報告中，我將對我認知的平遙古城做出深入思考和總結，以展現(xiàn)我對這座城市的認識與感悟。

一、歷史文化的脈絡與價值

平遙古城的歷史可以追溯到西周時期，距今已有2700多年的歷史，是我國北方窯洼文化、良渚文化及中原文化的重要組成部分。尤其是在明清時期，平遙成為晉商發(fā)家致富的重鎮(zhèn)，當時全國的財富和商業(yè)中心就在這里。平遙古城的分布、建筑和規(guī)劃都是中華古城匯集了各地文化、經(jīng)濟、政治、軍事、文學、藝術等方面的精華，是我國古代城市的杰出代表。

平遙古城的歷史文化價值不僅在于它的沉淀歷史和豐富的文化內(nèi)涵，更在于它是古今文化融合的產(chǎn)物。平遙古城是中國古代保留下來的城池、城門、街巷、廣場、廟宇等建筑形制的典型代表，也是中國城市文化特色的集大成者。因此，平遙古城是全球罕見的可以全部保留下來的古代城市體系，對于我們了解我國古代城市規(guī)劃、建筑、工藝等方面的歷史和文化意義非常重大。

二、平遙古城的現(xiàn)狀和問題

平遙古城在現(xiàn)代化發(fā)展的進程中面臨著許多問題。最引人注目的是日益加劇的人類活動造成的環(huán)境和文化破壞。古城內(nèi)的自來水、有害垃圾、噪聲污染等問題都嚴重影響了古城形象，空氣質(zhì)量和交通管理也值得關注。

其次，平遙古城的商業(yè)化和旅游開發(fā)對文化保護和傳承也不利。隨著旅游業(yè)的繁榮，許多商販和"三無"攤販進駐古城內(nèi)，造成了古城文化形象的破壞和商業(yè)化產(chǎn)業(yè)的擴張，還與古城保護規(guī)劃不符，容易影響游客觀感和安全。

三、認知實踐帶給我的思考與感受

在這次認知實踐中，我得到了很多寶貴的感悟與體會。最重要的一點是了解到在平遙古城保護與文化傳承中，我們要想到的不僅是經(jīng)濟利益，也要考慮到文化的特殊價值，我們需要文化智慧和與時間賽跑。

二是在實踐中我感覺到旅游管理必須要厲行節(jié)制，擴大文化教育的力度，提高文化素質(zhì)。我們應該積極制定保護規(guī)劃，有固定的考核和檢查制度，同時向游客普及保護知識，使之形成高度文化自覺，從而達到保護遺產(chǎn)和傳統(tǒng)文化，規(guī)范旅游市場的目的。

三是我們在參觀漫游過程中被幾乎可以放心交通管理問題。公共交通、停車場、出租車等都規(guī)范有序，給我們很好的交通環(huán)境，這是其他旅游勝地很難做到的，在平遙的這些事情得到的教訓和體會也值得我們借鏡。

通過這次認知實踐，我深深認知到了平遙古城繼承發(fā)展的歷史文化價值，也了解到它所面臨的現(xiàn)狀和挑戰(zhàn)。文化遺產(chǎn)是我們的民族瑰寶，是我們傳承和實現(xiàn)民族精神與文化自信的重要標志。我們應該在這個過程中，不斷完善文化保護機制，落實保護責任，積極擴大文化教育影響，讓更多的青少年了解和認識到我們中華民族獨特的文化色彩，致力于創(chuàng)造保護、醫(yī)治、使用、發(fā)揚文化遺產(chǎn)的全新傳統(tǒng)。

個人認知與實踐報告(篇5)

通過這兩天去貴陽人民廣場沃爾瑪商場的現(xiàn)場調(diào)查以及小組成員所進行的初步交流與分析后，我們對該企業(yè)作出的認知情況如下：

一、企業(yè)基本情況簡介

沃爾瑪貴陽人民廣場分正處于交通方便，人流量大，經(jīng)濟繁榮的地段，進出口采用金字塔屋頂更能吸收熱。

作為一個深為民眾健康和自身品牌負責的企業(yè)，沃爾瑪深知食品安全是企業(yè)的生命，沃爾瑪食品安全體系按照從農(nóng)田到餐桌的理念，對各類食品從進貨，進店，貯藏、處理、清潔、消毒等各個環(huán)節(jié)嚴格控制和管理，主要由供應鏈控制和商場衛(wèi)生管理兩部份組成。

對于競爭者其他超市來講，它的商品種類齊全、有特色、產(chǎn)品分類很細，能方便各種年齡段消費者選購。

整個超市的布置非常合理，墻壁裝扮的色彩給消費者一種溫馨的感覺，其他很多的食品都采用綠色蔬菜跟其搭配，顯得產(chǎn)品更新鮮，更能刺激消費者的購買欲望。

貴陽沃爾瑪超市共有兩個：人民廣場店和沙沖路店。其經(jīng)營的商品種類豐富，琳瑯滿目，有酒類、保健品、飲料、糧油、調(diào)味品、蜂蜜、副食品、即食食品、計生用品、乳制品、日化、速凍食品、糖果巧克力、休閑食品、一次性用品、針紡織品、電子產(chǎn)品等。

二、企業(yè)的六大優(yōu)勢

(一)無需過多的經(jīng)營廣告

沃爾瑪，作為商場的霸主，企業(yè)的品牌形象，向來以服務最佳、產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu)聞名于世。如此龐大的體系，已經(jīng)是無人不知、無人不曉，因此，沃爾瑪一般是不作任何廣告的。生活中，我們確實也很難看到與沃爾瑪相關的廣告，偶爾見到，也只是在電視媒體上一晃而過。任何一家公司或企業(yè)都基本如此，當其具有了一定的知名度以后，便沒有了花費時間和精力去作宣傳的必要性了。而且，如果這個時候再繼續(xù)搞宣傳，反而容易增加顧客的反感，從而影響到公司或者企業(yè)的形象，不利于其長遠的發(fā)展。這一點，許多的公司或者企業(yè)都有著大同小異，沃爾瑪也不例外。

(二)商品的結構嚴整

當我們踏入沃爾瑪這個超大商場時，難免會感到眼花繚亂，因為，這里面的商品琳瑯滿目，應有盡有。一個極大的領域，又劃分成為若干個小的區(qū)域，每一個小區(qū)域里排放著具有著相同屬性的商品，每種商品皆對號入放。由于沃爾瑪比較重視商品的結構性布置，雖然商場極大，但是商品的擺放并不失去整體性，消費者并不會感到渺茫，完全可以憑著商場里清晰的標志，在最短的時間里找到自己想要的商品。商品擺放位置科學，布局合理，這樣一來，既為消費者帶來了方便，也給商場服務人員減輕了眾多的負擔。沃爾瑪很注重商品的擺放美觀很溫馨的環(huán)境，比如，他們會把魚一條條擺成心型或半圓之類的，還會在空出來的墻壁上貼上粉色的微笑服務的海報，還會在西瓜、柚子之類的水果攤上搭建一個草棚，會在新鮮肉旁邊用青菜加以裝飾，會在不同的攤點上環(huán)繞不同顏色的彩飾

其實這些設計都是為了吸引顧客，也許這些商品隨處一個超市都能買到，而在沃爾瑪卻能給顧客一種很新鮮很溫馨的感覺。

我們在參觀的過程中還看到來三個外國人，他們應該是上級下來考察的，拍了很多商品的擺設照片，所以，任何企業(yè)都應該考慮到時刻做改變來與顧客還外部環(huán)境協(xié)調(diào)和適應。

(三)商品流轉管理情況

倉庫管理井井有條，有專業(yè)人員對其進行負責，能夠確保商品的及時上架與新舊商品的交換。所有商品全部分區(qū)管理、堆放整齊、標示明確。

在運輸線上，商品的流轉嚴格按照先進先出的原則安排制作，所有的流程執(zhí)行比較嚴格，貨物分配有序，對于特殊需要的商品能夠保證及時收回與上架。

(四)商品種類豐富，富有民族和地方特色

沃爾瑪里面的商品，來自世界各地，價值有高有低，而且最受顧客歡迎的還有一個特殊的原因，那就是這里的商品還具有民族和地方特色。很多商品，尤其是裝飾品和小吃，大多都是來處世界各地的特產(chǎn)。小吃方面頗受消費者的關注，因為這里的小吃不僅種類俱全，而且口味獨特，總能帶給顧客留連忘返的感覺。

(五)集超市和餐廳為一體，方便人們生活

沃爾瑪里面的消費者極多，每天前來購物的人是絡繹不絕。俗話說得好：民以食為天，有人的地方就有著需要吃飯的一張嘴，沃爾瑪充分考慮到了這個問題，所以處理得十分恰當。在這個大超市里面，人們?nèi)绻杏X到餓了，可以到里面選購自己喜歡的飯菜。在這里吃飯是十分方便的，而且味道優(yōu)美，價格優(yōu)惠。

(六)龐大的人力和物力資源

1一大批忠誠的員工

忠誠與利益、企業(yè)文化之間存在著密切的關系。企業(yè)本質(zhì)上是利益關系的集合體，企業(yè)與員工之間的忠誠必然以利益為紐帶，員工對企業(yè)的忠誠是實現(xiàn)企業(yè)利益的源泉，員工忠誠于企業(yè)以增進自身利益為條件。企業(yè)文化是人力資源的開發(fā)和運用，是契合忠誠與利益的現(xiàn)實平臺，沃爾瑪為自生的發(fā)展,注重于對員工的培養(yǎng),詣在培養(yǎng)出大批優(yōu)秀能干、具備高等素質(zhì)和極高忠誠度的員工。而工作在沃爾瑪?shù)膯T工，都能達到這樣的要求。

2高素質(zhì)的職工隊伍

人才資源是第一資源，企業(yè)的發(fā)展靠產(chǎn)品，產(chǎn)品的發(fā)展靠人才，人才的成長靠培育。作為沃爾瑪這個大型企業(yè)來講，其一直在重點抓科技人才、管理人才。在感情上、待遇上、事業(yè)上吸引人才、留住人才、使用人才的同時，能夠抓好人才的教育和再提高，根據(jù)不同崗位的需要，采取崗前培訓,使他們知識不斷得到更新，技能不斷得到提高，發(fā)揮更大的作用。從而激發(fā)職工的工作激情和勞動熱情，振奮精神，以高昂的斗志和士氣，為企業(yè)的發(fā)展去創(chuàng)新和拼搏。

3物品來源廣闊

有沃爾瑪?shù)牡胤?可以說是就沒有買不到的東西.沃爾瑪以其獨特的服務和先進的管理體制而聞名于世,在全世界各個地方形成了連鎖,商品的周轉迅速,來源廣闊。其產(chǎn)品和不斷更新，將會吸引著眾多的顧客，為該企業(yè)帶來豐厚的利潤。

三、從劣勢方面看沃爾瑪

(一)人流量大時，收銀臺擁擠

中午和接近黃昏的時候，是人們購物的高峰期，處在這個關鍵的時刻，偶爾，沃爾瑪也會有讓人不夠滿意的地方。經(jīng)過這一天的觀察，我們發(fā)現(xiàn)：原來，沃爾瑪?shù)某隹谑呛苌俚?，出去的時候，所有的人員都得經(jīng)過收銀臺。人流量大的時候，一大串的顧客排著隊等著付款，而許多沒有購買商品的人員也爭著從這里出去，這樣一來，難免有時候會被圍得水泄不通。在遇到如此擁擠的情況下，既給收銀員帶來不利，也給消費者帶來了不便。

(二)員工工作時間較長

結合實際調(diào)查顯示，沃爾瑪員工的工作時間在每天8個小時和13個小時之間波動，平時平均工作時間為一天8個小時，節(jié)日期間一般一天工作時間超過10個小時。周未加班，有的員工是自愿加班的，而有些并非出于自愿。員工的工作時間較長，從長遠方面來看，這是不利于企業(yè)的自身發(fā)展的。

(三)部分商品的運營成本較高

沃爾瑪?shù)纳唐穪碜匀珖鞯?，甚至是世界各地，所以很多的商品在運輸線上顯得比較復雜，流程頗多，運輸成本較高，但價格卻比較實惠，從這一方面來看，雖然為消費者帶來了利益和實惠，但某些成本卻是無法降低的。

四、結合電子商務專業(yè)談及企業(yè)

企業(yè)是經(jīng)濟組織，以謀求利潤為目的，企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體，它以自己生產(chǎn)的產(chǎn)品或提供的服務，通過交換來滿足社會需要，并從中獲利，企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體，同時也是競爭主體，競爭呢告訴市場經(jīng)濟的基本規(guī)律，企業(yè)要生存，要發(fā)展，就必須參與市場競爭，并在競爭中取勝。

我們參觀的沃爾瑪算是商業(yè)企業(yè)，第一點最深刻的感觸當然是其外觀，兩個進出口和收獲平臺都是藍色清透的三角錐體，映入眼簾的一長排噴泉作其襯托，給人帶來的是無比的美感，讓人就算一時不想買東西也想迫不及待的進去看看。

在產(chǎn)品與其他超市相同的情況下，沃爾瑪?shù)膬?yōu)勢就要著手于他對產(chǎn)品清晰的規(guī)劃擺放和隨意購物環(huán)境了，就這點而言，沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品擺設及其服務方式是占優(yōu)勢的。

沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品擺放都很有創(chuàng)新，比如西瓜的擺放，搭有一個棚子，四周都是綠色背景，進去就感覺像進入了溫馨的糖果屋，墻上的裝飾以粉色調(diào)為主。這是長期以來形成的企業(yè)文化，是沃爾瑪精神勤懇、節(jié)儉、活躍、創(chuàng)新。沃爾瑪有著這樣眾人皆知的銷售黃金法則：

(一)顧客永遠是對的;

(二)顧客如有錯誤，請參考第一條。

讓顧客滿意排在沃爾瑪公司經(jīng)營目標的第一位。其優(yōu)良的服務態(tài)度，決定了沃爾瑪在商場的領域將占據(jù)了市場的巨大份額，這是值得我們關注的焦點。

網(wǎng)絡經(jīng)濟時代，企業(yè)不再像傳統(tǒng)經(jīng)濟時代一樣，僅在現(xiàn)實的經(jīng)營個別環(huán)節(jié)上追求低成本和高收益是遠遠不夠的。根據(jù)社會環(huán)境、資源的不同，企業(yè)可能必須在網(wǎng)絡上的不同環(huán)節(jié)中分別追求低成本和高收益，當然各個環(huán)節(jié)之間存在整合和聯(lián)系。一方面，從現(xiàn)實觀點分析中，網(wǎng)絡是怎么也無法取代現(xiàn)實銷售體系的。另一方面，如果能用實體店鋪與網(wǎng)絡市場將企業(yè)的銷售模式有機地聯(lián)系起來，那么這樣的企業(yè)將會擁有更多的競爭優(yōu)勢。

作為電子商務專業(yè)的學生，我們不僅要學會利用專業(yè)知識去看待這個網(wǎng)絡市場，也要積極地融入到社會實踐中去，多作市場信息的調(diào)查與研究，更多地去了解各家大型企業(yè)和公司，并將所學的企業(yè)管理知識運用到實際情況中去，在學電子商務的同時，讓企業(yè)管理與之有機地結合起來，達到學以致用，各科通用，從而更多地創(chuàng)造出自身的經(jīng)濟效益!

個人認知與實踐報告(篇6)

方 向

班 級

學 號

姓 名

指 導 教 師

二○XX年XX月

20xx級外有專業(yè)學生見習報告

前言:為了更好的充實外語系學生專業(yè)知識,我于20xx年XX月XX參加外語學院特別為大三在校生提供次在了一次校見習的機會。這次我們見習為期兩周于20xx年XX月XX日結束。主要見習內(nèi)容包括兩個部分，第一是翻譯20xx屆非外語專業(yè)同學的畢業(yè)論文摘要。第二是聽外貿(mào)實戰(zhàn)人員講座。這次見習的目的在于讓同學們了解翻譯的常識；提高對英語學習的認知，增強英語學習的綜合能力，從而全面鍛煉。

見習過程

此次校內(nèi)見習主要包括兩個過程，下面就兩個過程分別報告。

一．翻譯20xx屆非外語專業(yè)同學的畢業(yè)論文摘要

見習開始，我們首先接到指導老師的任務是翻譯10篇論文摘要，每個組員兩篇。其實剛開始接觸這種類型的翻譯任務，不免會有點不適應。首先，原版摘要中的句子很長。其次，有些句子根本找不到主語，也分不清各句子成分關系。為了更好地完成翻譯任務，必須反復讀原文，讀懂原文想要表達的意思，然后才著手翻譯。在大家將自己的任務完成后,我們還專門找來了教室,分別討論各自的翻譯成果,修改不足的地方,然后修改完成后還要交到指導老師處檢查。

有關翻譯的第二次任務是在完成一次的基礎上,指導老師再次給每個小組發(fā)了20篇翻譯,也就是每個組員4篇翻譯,任務加重了。但是形式變了，上次的翻譯都是直接將20xx級同學的論文摘要翻譯成英語。而這次的任務是幫助他們修改已經(jīng)翻譯成了英文的摘要。本來想著摘要都已經(jīng)翻譯成英文了，應該會簡單很多。但實際上并不是我想象中的那么簡單。原翻譯很多都是直譯，還有很多中國式英語，沒有考慮到英語表達習慣。我翻譯的論文摘要中還有一篇與直接用有道翻譯粘貼過去的大同小異。所以，雖然是幫助修改原翻譯，但其實任務還是很重的。不過在一個星期的努力下，最后還是及時的完成了任務。

二. 聽外貿(mào)實戰(zhàn)人員的講座

本次見習除了參與翻譯論文摘要之外。另外一個重要部分就是聽一個外貿(mào)實戰(zhàn)人員的講座。這次講座的主講人是自貢一個外貿(mào)公司的高層領導，從事外貿(mào)工作已有十余年，可謂外貿(mào)實戰(zhàn)經(jīng)驗十分豐富。這次講座持續(xù)了大概兩個小時，內(nèi)容涉及到外貿(mào)過程中的各個環(huán)節(jié)比如,推銷,下單,合同,裝運等等.演講者還用到了“王婆賣瓜”等形象的比喻來闡述商品推銷環(huán)節(jié)。除此之外，他還列舉了很多曾經(jīng)遇到過的事來當例子。最重要的是這次講座讓我們作為學習商務英語的學生更進一步的了解到所學專業(yè)知識和實際操作的聯(lián)系。

見習體會

通過這次見習，我對自己的專業(yè)又有了更進一步的了解和認識。第一次較為真實的也學會了很多對以后走出社會從業(yè)有用的知識。主要的體會有以下幾個方面

首先,此次見習中，也使我們確實感受到了團隊精神的作用。每個人，生活在這個社會中，都必須隨時處于一個團隊中，不可能在，我們能夠順利完成此次見習，雖然老師要求我們單人完成翻譯見習工作，但畢竟自己的學識有限，所以與同學的交流與協(xié)作是分不開的。如果缺少了團隊精神，我們將是一團散沙，沒有凝聚力，成功的完成翻譯見習也就無從談起。這次翻譯見習，我們不僅從個人能力，業(yè)務知識上有所提高，也了解到了團隊精神、協(xié)作精神的重要性。相信，無論是今后的學習，還是工作，甚至是生活，我都會更加清楚，自己要什么、該做什么、該如何做，怎樣才能做好。

其次,豐富的翻譯材料，打開了我的視野，提高了我對英語學習和翻譯事業(yè)的深度認識。同時,我怕也認識到專業(yè)知識對做好翻譯工作的重要性和自身知識的不足。同時要逐步提高改善自己的知識結構。與翻譯事業(yè)面對面的接觸，讓我明確了以后學習的目標，我會在以后的日子里，不斷朝著這個目標努力?？傊诒敬我娏曋?，我學到了很多很多，再次感謝老師的指導。在這漫無邊際的學海中，我將繼續(xù)努力學習下去。與此同時，本次翻譯實戰(zhàn)讓我真正的感覺到了英語翻譯的難度與責任，我們作為剛剛起步的初學者距離合格的翻譯者還有相當大的一段距離，需要學的知識真的還有很多，尤其是專業(yè)知識的欠缺，動手能力的不足等等，我也明白這些不是一天兩天就能彌補的，但我相信只要我堅持不屑的努力是可以不斷縮小差距的，我堅信自己能做到這些。人們常說；大學是個象牙塔。確實，學校與工作，學生與專家之間都存在著巨大的差距。但這次見習也為我們提供不少學習與了解翻譯者的機會，讓我在腦子里對英語翻譯有個很清晰的概念，再加上以后我們工作的經(jīng)驗，定能在這條路創(chuàng)出自己的一片天空，能在這條道路上越走越遠。

最后，我還深刻的認識到作為一個大學生，我們在書本上學到的東西固然有用，而且是開展工作的基礎。但是，畢竟書本上的知識是死的，當我們運用到實際操作中的時候難免會遇到困難。因此，我們在平時的學習生活中要學會“死學活用”，將自己在學校里面學習到的知識轉化到實際操作中去。

個人認知與實踐報告(篇7)

平遙古城認知實踐報告

隨著旅游業(yè)的興起，作為中國文化遺產(chǎn)的古城也日益被人們所重視。而平遙古城作為世界文化遺產(chǎn)，成為很多人了解中國古城文化的重要目的地。本次實踐活動中，我們將圍繞平遙古城進行認知實踐，以此來深入了解古城的發(fā)展歷程，文化特色，以及對現(xiàn)代社會的影響。

一、平遙古城的歷史發(fā)展

平遙古城是我國保存最為完整的古城之一，也是我國現(xiàn)存的四大古城之一。其歷經(jīng)三千年的歷史長河，形成了獨特的歷史風貌。平遙古城建造自周朝春秋戰(zhàn)國時期，始名「臨晉城」，秦朝時期改名為「平遙城」。在隋、唐、五代、宋、元等朝代，也都曾經(jīng)在此建立過政府機構。 很長一段時間以來，平遙古城都被認為是一個重要的商業(yè)中心，以錢莊和市場為主要建筑形式，并展現(xiàn)了商業(yè)和文化交流的典范。漫步在平遙古城內(nèi)，你可以感受到這里的建筑風格以及民俗風情，優(yōu)美的平遙古民居以黃土夯實的墻體、青瓦黛瓦的瓦片、窗欞花突的木框、門樓牛角的門柱構成，其風格獨特，豐富多彩。

二、平遙古城的文化特色

作為中國傳統(tǒng)文化的代表之一，平遙古城的文化特色得以貫穿其發(fā)展歷程。平遙古城居民以商家、皮膚師、醫(yī)生、光緒首惡、作家等多種職業(yè)為靈魂，形成了一個獨特的人類文明閃耀的物質(zhì)文化和精神文化代表。平遙古城的文化特色主要包括：古城的商業(yè)文化、傳統(tǒng)的文明禮儀、古民居建筑藝術、太極文化等。商業(yè)文化表現(xiàn)在平遙古城的城墻、內(nèi)城、外城、四條大街和八條小街上；傳統(tǒng)文明禮儀則表現(xiàn)為平遙古城的購物、談判、貨物交流、宗教和祭祀；古民居建筑藝術則表現(xiàn)為居民家里的裝飾和建筑風格，包括門樓、門窗、陽臺、天井等；太極文化則表現(xiàn)為平遙古城內(nèi)的太極拳和武術。

三、平遙古城的現(xiàn)代影響

古城已經(jīng)成為當代城市發(fā)展的標志性元素之一。平遙古城通過自身的文化價值、歷史遺產(chǎn)、旅游經(jīng)濟等方面，對當代社會產(chǎn)生了深遠的影響。首先，它促進了當?shù)芈糜螛I(yè)的發(fā)展，帶來了大量的就業(yè)機會，帶動了當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。其次，它為人們樹立了價值觀和意識形態(tài)，通過文化元素來傳遞和宣傳諸多像中國的特色和優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化，贏得了國內(nèi)外游客的高度評價和推崇。最后，它也為人們傳遞著一種生活態(tài)度，強調(diào)了人文關懷和自然環(huán)境的和諧。

四、結論

平遙古城，作為一個代表中國傳統(tǒng)文化的代表之一，其歷史發(fā)展，文化特色，以及對現(xiàn)代社會的影響，都有著非常重要的意義。認知實踐活動中我們深入了解了平遙古城的歷史和文化，更好地感受了其魅力所在。我們深信，平遙古城的文化價值和經(jīng)濟帶動能力將在今后發(fā)展中繼續(xù)得到充分的體現(xiàn)和發(fā)掘，成為更多人認識中國傳統(tǒng)文化的重要載體。

認知報告(實用9篇)

為了更好地描述一些數(shù)據(jù)以及準確闡述觀點，我們需要充分準備寫報告所需的資料和信息。標題作為報告的核心，是整篇報告中最關鍵的部分，一個出色的報告模板有什么特點呢？接下來，讓我們一同揭開“認知報告”的神秘面紗，相信本文對您會有所啟發(fā)和幫助！

認知報告【篇1】

經(jīng)過兩年半的課程學習，我們知道了什么是社會工作，社會工作的工作理念，工作方法等等，認識實習總結報告。但社會工作畢竟是一門注重實務的課程，缺乏實踐的我們對社工真正要做些什么似乎還有些迷茫。從 12月28日-1月8日，在社工系老師的指導下開展一系列的實習活動，使我們對社會工作專業(yè)有了更深一步的了解，真切的體會到了如何去做一名社工，這些對我們今后的學習都有很大的幫助。

一、實習目的

經(jīng)過兩年的學習及專業(yè)課程的深入，使我們對社會工作專業(yè)有了進一步的了解。通過此次認識實習，加深對專業(yè)的認識，增強理論聯(lián)系實際能力，切實感受社工精神，社工職能，以幫助我們今后的學習。

二、實習時間和地點

12月28日-1月8日，社工實驗室

其中，1月6日上午南京祖堂山社會福利院參觀實習

三、實習內(nèi)容

(一)12月18日觀看電影《癲佬正傳》

影片講述的男主人公是一位社會工作者，二十多年來一直同街頭流浪漢打交道，引導他們走向康復。他的工作引起了女作家的注意，她主動要求加入到這項工作中來，一起收集有關癲佬的資料。他們發(fā)現(xiàn)癲佬行動古怪，原是他患有先天性精神病，又與白癡的表妹結婚，生有一子，但子又亡故。對此，男主人公深感個人的力量有限，轉而去探視另一起"成功"的病例，但這一病例的病人想去探望幼稚園的兒子，但已經(jīng)離婚的妻子不準他接近兒子，他不堪受此刺激，舊病復發(fā)。女作家呼吁人們關心癲佬，卻引起鄰居們對病人的大打出手，這使得病人狂性大發(fā)，終持刀闖入幼稚園，釀成一場洗血慘案。男主人公心力交瘁，決定辭職，但不幸被發(fā)病的癲佬砍成重傷，終不治而亡。女作家強忍悲痛，繼續(xù)投身到這一工作中去。

看完這部影片，感觸很深，不僅有對這位獻出生命的社工表示惋惜，更有發(fā)自內(nèi)心的崇高敬意!作為社工，敬業(yè)的職業(yè)精神很重要，但社會的理解同樣不可或缺。

(二)12月29日-1月7日五次團體活動，社工實驗室

日期領導者組員主要內(nèi)容感受指導老師

12月29日秦晶晶

繆笠笠孫虹、姚婧、雷敏玉

華丹丹、徐海鋒、王紹卿

陳汝君、孫哲、井埔菁只有溝通

沒有距離加深組員間的認識;理解溝通的重要意義張宇

宋巨盛

12月31日華丹丹

徐海鋒孫虹、秦晶晶、姚婧

雷敏玉、王紹卿、陳汝君

孫哲、繆笠笠、井埔菁肢體語言非語言溝通的重要性;善于表達自己，展現(xiàn)自己陳宇光

秦鳳霞

1月4日姚婧

孫哲孫虹、秦晶晶、雷敏玉

華丹丹、徐海鋒、王紹卿

陳汝君、繆笠笠、井埔菁認識自己的優(yōu)點與缺點更加清楚的認識自己;為今后的發(fā)展做打算;團隊成員相互了解張宇

宋巨盛

1月5日陳汝君

雷敏玉孫虹、秦晶晶、姚婧

華丹丹、徐海鋒、王紹卿

孫哲、繆笠笠、井埔菁

模擬招聘會發(fā)掘自身的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅;提前感受競爭壓力，培養(yǎng)競爭意識;了解面試技巧的重要性秦鳳霞

陳宇光

1月7日井埔菁孫虹秦晶晶、姚婧、雷敏玉

華丹丹、徐海鋒、王紹卿

陳汝君、孫哲、繆笠笠價值觀拍賣認清價值觀重要性華煒

童文瑩

(三)1月6日上午參觀南京祖堂山社會福利院

祖堂山社會福利院前身祖堂山精神病院，主要接收和治療重癥精神病患者，近年來在市民政局的規(guī)劃下，經(jīng)市政府批準，在祖堂山建設新的社會福利院，而祖堂山精神病院逐步搬遷至青龍山。目前的祖堂山社會福利院除提供老人養(yǎng)護外，還具有老人醫(yī)療、娛樂活動、康復等綜合功能。一路上我們期待著早早到達目的地。經(jīng)過一個半小時的路程奔波，終于于九點四十左右到達祖堂山社會福利院。這里群山環(huán)繞，環(huán)境幽美，空氣清晰，有遠離鬧市喧囂的靜謐與享受。到那等候一會兒，老師便帶領我們前往社會福利院老年特護樓。據(jù)悉，特護樓于11年三月份動工，12年十月份投入使用。社會福利院顧院長熱情接待了我們。對于我們的到來她表示歡迎，笑言給這個"沉寂"的環(huán)境帶來一絲活躍的氣氛。顧院長在一樓大廳內(nèi)為我們做了精彩的報告。她向我們簡要介紹了祖堂山社會福利院的發(fā)展歷程。在報告中，顧院長談了社工理念在精神治療領域的應用，表示歡迎更多的社工加入到精神領域的隊伍中。顧院長還就抑郁癥、精神活性物質(zhì)、青少年問題等專業(yè)領域的焦點表達了她的看法，讓我們深深體會到她良好的專業(yè)素養(yǎng)和對工作的熱情。

聽完顧院長的報告，我們來到了精神病院的病號樓。走進一樓的活動室，病友們已經(jīng)坐在那等候我們的到來，掌聲立刻響起來，心里不免被感動和溫暖起來。在與病友們的交流中，我們一同演唱了歌曲《明天會更好》，表達我們的祝愿。之后小繆同學的魔術表演增添了不少情趣，小雷同學的街舞表演點燃了現(xiàn)場的激情。我們也為病友們獻上我們精心準備的小禮物。最后，病友們在護士的指揮下為我們帶來了歌曲《國家》。看著他們表演的認真勁，我仿佛覺得他們?nèi)绯Ｈ艘粯?，熱愛生命，熱愛生活。帶領我們參觀的醫(yī)生小陳向我們介紹了他工作的情況。他坦言照顧和治療精神病患者的艱辛，但更覺得是一份責任。他說，平日與病友們的相處使他們建立了深厚的感情，雙方已經(jīng)不是平常的醫(yī)患關系，而是一種"半個父母，半個孩子"的關系。醫(yī)護工作者崇高的敬業(yè)精神值得感動，令人欽佩!他們放棄太多與家人相處的時間，犧牲游山玩水的情趣，恪盡職守在自己的崗位上與病友們朝夕相處，忍受常人無法想象的寂寞和勞累。只要能讓一部分病友正常起來，就是他們最大的欣慰。

時間匆匆，一個上午眨眼而過，但通過此次參觀實習，使我正視了自身理論知識的缺乏，以及現(xiàn)有理論聯(lián)系實際能力的.薄弱。這一點，正是我以后要加強的地方。另一方面，也體會到了社工的價值和崇高。

四、實習收獲和總結

兩周的認識實習充實而快樂，似乎是把社會工作者的職能，角色真實的擺在了我們的面前。我們從書本中走出來，進入到社會的實踐。盡管時間不長，項目不多，但是我們對于社工的認識卻更加深刻了。

從社工實驗室的團體活動到南京祖堂山社會福利院的參觀實習，我們切身體會到了理論轉化為實踐的重要性。作為一名社工，不僅需要有一顆樂于奉獻，真摯助人的心，還需要用相應的技巧來輔助我們的工作。各種人群的需求特點是不同的，我們所運用的方法技巧也應因人而異。通過實習，我發(fā)現(xiàn)自己以前的認識還太過于表面化，自身還存在許多不足。今后還應該加強學習，提升理論素養(yǎng)，增強實踐能力。

非常感謝指導老師為我們提供的這次實習機會，讓我們走出校門，踏入社會，用眼睛看，用耳朵聽，真切的感受我們所學的專業(yè)。這對我們有極大地指導意義，也為我們今后的學習提供了很大的幫助。我相信，經(jīng)過這次的實習，我們對社會工作專業(yè)又有了更進一步的認識與體會。同時，也堅定了我們的信念，看到社工廣闊的前景!

認知報告【篇2】

一、石油儲運概論

石油儲運概論是我們學習的第一堂課。通過張樹文老師的講解我們了解到：石油儲運是一項系統(tǒng)性的工程，在石油工業(yè)內(nèi)部是連接產(chǎn)、運、銷各個環(huán)節(jié)的紐帶，在石油工業(yè)外部是能源保障系統(tǒng)的重要一環(huán)。油氣儲運主要包括礦場油氣的集輸及處理、油氣的長距離運輸、各轉運樞紐的儲存于裝卸、重點分配油庫的營銷、煉油廠和石化廠的油氣儲運等環(huán)節(jié)。油氣集輸是儲運的重要一環(huán)。石油的長距離運輸最常用到的是長距離輸油管道，長距離輸油管道由輸油站和線路兩大部分組成。管道運輸有其獨到的優(yōu)點，它運量大運費低能耗少，輸油管道一般埋在地下，比較安全可靠，收氣候影響小，對環(huán)境的污染也小，建設投資小，占地面積少。油料的存儲要靠油庫，凡是用于接收、儲存、發(fā)放原油或石油產(chǎn)品的企業(yè)和單位都成為油庫。儲油的方式有地面儲油、隱藏儲油、山洞儲油、水封石洞儲

油、海上儲油等。石油集輸是一個龐大復雜的系統(tǒng)，從井口到油氣外輸之間的所有油氣生產(chǎn)過程均在油氣集輸范疇之內(nèi)，它以集輸管網(wǎng)和各種生產(chǎn)設施構成龐大系統(tǒng)覆蓋整個油田。油氣集輸工作比較零瑣，其主要內(nèi)容包括：油氣計量，集油、集氣，油氣水分離，原油脫水，原油穩(wěn)定。原油儲存，天然氣脫水，液烴儲存，輸油、輸氣等。油氣集輸?shù)墓に嚵鞒瘫容^復雜，分類也很多。按油氣集輸系統(tǒng)布站級數(shù)可分為一級布站集輸流程、一級半布站集輸流程、二級布站集輸流程和三級布站集輸流程。對石油集輸工程的學習，可以使我們更好地認識到其在整個石油工業(yè)中的重大作用和地位，從而為管理打下堅實的條件。

二、石油勘探概論

第二堂課是石油工程學院譚麗娟老師講的石油勘探概論，她向我們講石油勘探理論的相關知識。通過譚老師的講解，我們了解到油氣勘探工程的方法與原理、油氣勘探程序和一些未來發(fā)展方向等。石油勘探的方法主要有地質(zhì)法、地球物理勘探法、地球化學勘探法、鉆井法等。其中地質(zhì)法是石油勘探工作中貫穿始終的基本工作方法，它的研究內(nèi)容十分廣泛。石油勘探用到的技術主要有：野外地質(zhì)調(diào)查技術，遙感技術，重力、磁力、電法勘探技術，地震勘探技術、地球物理測井技術、地球化學勘探技術、地質(zhì)錄井技術、測井技術等。其中應用地震勘探技術尋找儲集油氣圈閉是最有效、最普遍的一種手段，它的工作原理是通過記錄人工制造的地震波來研究地下地質(zhì)情況。石油勘探是一個連續(xù)的、循序漸進的過程，根據(jù)主要任務的不同，常規(guī)勘探可簡單劃分為區(qū)域勘探、工業(yè)勘探兩個階段，其中區(qū)域勘探又可細分為區(qū)域普查和區(qū)帶詳查，工業(yè)勘探又可分為圈閉預探、油氣藏評價勘探。除了這些基礎知識外，通過學習和查閱圖書資料，我還了解到有關石油勘探發(fā)展的未來趨勢，不論是油氣地質(zhì)的理論研究還是地震勘探技術和物理測井技術等技術方面的研究都在不斷發(fā)展。我們有理由相信，隨著科學的發(fā)展和技術的進步，我國的石油勘探行業(yè)一定能得到更好發(fā)展，高水平高效率地探明油氣儲量，為我國的油氣開發(fā)和評價創(chuàng)造更好的條件。而我們作為石大的學生，石大人更應肩負起這項責任。

三、石油開發(fā)概論

石油開發(fā)概論由王玉祥老師主講，石油開發(fā)是一個復雜的過程，也是整個石油產(chǎn)業(yè)鏈條的核心環(huán)節(jié)之一。隨著石油開采技術的發(fā)展，油田開發(fā)方式也不斷進步，到目前為止，油田有了多種開發(fā)方式，有利用天然能量開發(fā)，更多的是人工保持壓力開采。人工保持油層壓力的具體方法：人工注水（包括邊緣注水、內(nèi)部切割注水、面積注水、不規(guī)則點狀注水）、人工注氣。對于一個具體的油田，選擇開發(fā)方式既要合理地利用天然能量，又要有效地保持油藏能量，來確保油田的較高的采油速度和較長的穩(wěn)產(chǎn)時間。石油開發(fā)的中心環(huán)節(jié)就是分層系部署生產(chǎn)井網(wǎng)，井網(wǎng)研究中主要考慮到三個方面：井網(wǎng)密度、一次井網(wǎng)與多次井網(wǎng)、布井方式。常規(guī)油田的開發(fā)程序有六大階段：油田開發(fā)前的準備階段、油田開發(fā)方案的編制開發(fā)方案的實施、開發(fā)調(diào)整、三次四次采油、報廢。鉆井方法主要有人工挖井方法、沖擊鉆井方法、旋轉鉆井方法。旋轉鉆井是現(xiàn)代最常用的一種方法，它是在鉆頭上給所鉆的地層加一定的壓力，使鉆頭的牙齒嵌入地層，然后旋轉鉆頭，利用旋轉鉆頭的扭矩來切削巖石，并用循環(huán)的鉆井液將鉆屑帶出井眼，以保證持續(xù)鉆進的方法。旋轉鉆井的整套鉆井設備由六個系統(tǒng)組成，分別是：動力系統(tǒng)、起升系統(tǒng)、旋轉系統(tǒng)、循環(huán)系統(tǒng)、氣控系統(tǒng)、井控系統(tǒng)。鉆井的工具包括鉆頭、鉆鋌、鉆桿、方鉆桿等。油井從選擇井位到建成一條永久性的油氣流通道，要經(jīng)過多個流程，按順序可分為四個階段：鉆前準備、鉆進、固井和完井。當然，在鉆井技術的發(fā)展過程中，也會遇到一些技術難題，如提高鉆速問題、井壁穩(wěn)定問題、油氣儲集層保護問題等，針對這些問題，近年來也發(fā)展了一些重要技術，如井下信息實時監(jiān)控技術、定向鉆井新技術、欠平衡鉆井技術、隨鉆擴眼技術等。隨著問題的不斷出現(xiàn)和解決，鉆井技術正在朝著高效率發(fā)展，成本更低，效益更高，信息化、智能化、自動化一定會是鉆井技術的未來方向。

經(jīng)過這些年的開采工作，石油開發(fā)幾乎已經(jīng)做到極致，油田在用著各種辦法提高采收率。就目前來說，提高采收率的方法主要有熱采技術、注氣技術、化學趨技術、微生物技術等，其中化學趨技術主要是應用于我國，熱采技術占據(jù)主導地位，以注蒸汽為主。

四、石油煉化概論

石油煉化概論是由涂永善老師主講。石油煉化包括石油煉制和石油化工，都屬于石油加工工藝。在前面的講座中，我們已學習到一些石油煉制工藝的知識，石油煉制之后，得到的是石油產(chǎn)品。用石油或石油氣作起始原料生產(chǎn)化工產(chǎn)品的工業(yè)，叫石油化工工業(yè)。石油化工產(chǎn)品有成千上萬種，其中合成纖維、合成塑料、合成橡膠被稱為三大合成材料。石油成為有機化工原料，需要經(jīng)過一定的步驟和方法，這其中的過程就是石油化工工藝流程。首先，要從石油或石油氣中制造出一級基本有機化工原料；然后，用一級基本有機原料制造醇、酸、胺等基本有機原料；最后，進行各類石油化工產(chǎn)品的有機合成。在整個石油煉化過程中也存在一些技術難題，如如何實現(xiàn)化學反應最佳的技術路線問題，能量的循環(huán)利用問題等。在現(xiàn)代社會，技術的進步推動這些問題的解決，也推動煉油和石化工業(yè)走向大型化、一體化，石油產(chǎn)品將向多樣化、高附加值、高性能化方向發(fā)展，高新技術的應用推動石油煉化技術的進一步發(fā)展。

在學習完理論知識后接下來的就是進工廠的參觀實習了第一天我們?nèi)チ饲鄭u大煉油，第二天參觀了黃島油庫。

一、青島大煉油

參觀的第一天有點冷，但是同學的熱情都很高漲，我們都穿上了大一時的軍訓服，戴著黃色的安全帽，確實有一種統(tǒng)一下工廠的感覺。坐上大巴車我們就出發(fā)就來到了大煉油?？粗桓诲e的管道頓時驚呆了，這么復雜的管路！各種不同成分的油就是從這里分別輸出去的。接下來大煉油的工作人員帶領我們參觀了整個工廠并給我們講解了煉制的原理以及油的輸出。王志祥王工向我們講了一些平時學不到的東西，使我受益匪淺。從地下開采出的原油，必須經(jīng)過一系列的加工，才能獲得供應給社會的各種石油產(chǎn)品。原油要經(jīng)過一次加工、二次加工，最后還要進行精制和調(diào)和，才能成為合乎質(zhì)量標準的石油產(chǎn)品，這些油氣加工的基本工藝就是石油煉制的過程。原油的一次加工又叫初加工，它的生產(chǎn)工藝有：原油的預處理、常壓蒸餾、減壓蒸餾等，而且還要防止設備的腐蝕等。二次加工也叫深加工，其工藝流程可簡單劃分為兩大方面：分餾和裂化，具體的加工裝置有：催化裂化、裂化重整、加氫裂化、延遲焦化、減粘裂化、裂化瀝青等。原有經(jīng)過兩次加工后，對油品中含有的影響其使用的雜質(zhì)必須加以處理，這就是油品的精制。石油產(chǎn)品精制的工藝主要包括加氫精制、脫硫醇、硫回收及與加氫裝置配套的制氫等。通過這個參觀我們不僅學到了知識，還了解了一些石油在實際煉制過程中的問題。

二、黃島油庫

第二天早上起來時下著大雨，可是依然沒有打亂我們今天參觀油庫的進程。我們頂著傘冒著雨等待著大巴的到來，衣服，鞋都被淋透了也沒有人說要回去，為的就是能夠圓滿的完成這次實習。好在天公也作美，當我們到達油庫時雨已經(jīng)停了。相比于昨天參觀大煉油今天的油庫就比較輕松了，而且時間也比較較短?？粗粋€個矗立的大桶罐里面都裝滿了油，領隊人員主要給我們講了石油油罐的內(nèi)部構造以及各種先進的監(jiān)測設備以及石油儲備對我們國家的戰(zhàn)略意義和幾條重要的輸油管線東黃線和青黃線。在結束了黃島油庫的參觀后我們的實習也就畫上了圓滿的句號了。

總結：實習收獲

六天的實習結束了，我學到了很多本專業(yè)所學不到的知識，了解到了石油工業(yè)的全過程，對石油工業(yè)的專業(yè)生產(chǎn)建立起了感性認識。不論是鉆井，開采，儲運，還是煉制，每一個環(huán)節(jié)都有其各自的作用，缺一不可。作為中國石油大學的學生，掌握一定的石油知識是必不可少的，這是我們的特長和技術，是我們作為石油學子的驕傲和自豪。這次的認識實習使我收獲頗豐，不僅鞏固了所學理論知識，同時還獲得了生產(chǎn)實際知識和技能，學習到了先進的生產(chǎn)技術和企業(yè)組織管理知識，培養(yǎng)了自己分析和解決工程實際問題的初步能力。通過直接向工人和工程技術人員、管理人員學習各種相關的實踐知識，使我增強了勞動觀念，事業(yè)心和責任感，為今后走向社會打下了良好的基礎。

認知報告【篇3】

實習時間：20xx—10—17和20xx—10—24

實習地點：機械原理零件模型室車輛工程實驗室健身房

（一）實習目的

學校安排這次機械認知實習，旨在通過本課程的實踐，使我們感性了解機械傳動形式、機械連接形式及堅固連接件、機械零件制造方法及型材、機械控制、機械構造等知識，從而使我們提高對機械的感性認識并打下一定的實踐基礎，增強學習機械專業(yè)后續(xù)課程的興趣。

（二）實習主要收獲

通過這次機械認知實習，是我了解了很多以前不曾了解的機械知識，認識了很多以前不曾認識的機械設備。明白了汽車五大系統(tǒng)是動力系統(tǒng)、傳動系統(tǒng)、控制系統(tǒng)、執(zhí)行系統(tǒng)和輔助機構系統(tǒng)，知道了汽車的兩大核心技術是發(fā)動機的制造和。懂得了一些零件的制造方法，了解了各種機械連接方法及其緊固件的應用。

1、機械傳動

機械傳動按傳力方式分，可分為摩擦傳動和嚙合傳動，摩擦傳動又分為摩擦輪傳動和帶傳動等，嚙合傳動可分為齒輪傳動、渦輪蝸桿傳動、鏈傳動等等。按傳動比又可分為定傳動比和變傳動比傳動。

1.1皮帶傳動皮帶傳動是由主動輪、從動輪和緊張在兩輪上的皮帶所組成。由于張緊，在皮帶和皮帶輪的接觸面間產(chǎn)生了壓緊力，當主動輪旋轉時，借摩擦力帶動從動輪旋轉，這樣就把主動軸的動力傳給從動軸。皮帶傳動分為平皮帶傳動和三角皮帶傳動$g皮帶傳動的特點：

1）可用于兩軸中心距離較大的傳動。

2）皮帶具有彈性、可緩沖和沖擊與振動，使傳動平穩(wěn)、噪聲小。

3）當過載時，皮帶在輪上打滑，可防止其它零件損壞。

4）結構簡單、維護方便。

5）由于皮帶在工作中有滑動，故不能保持精確的傳動比。外廓尺寸大，傳動效率低，皮帶壽命短。三角皮帶的斷面國家規(guī)定為o、a、b、c、d、e、f、t等8種，從o到t皮帶剖面的面積逐漸增大，傳動的功率也逐漸增大。在機械傳動中常碰到傳動動比的概念，什么是傳動比呢？它是指主動輪的轉速n1與從動輪的轉速n2之比，用i表示：即i=n1/n2。由于皮帶傳動中存在“彈性滑動”現(xiàn)象，上述傳動比公式只是個近似公式，那么皮帶傳動中這種“彈性滑動”現(xiàn)象是怎樣表現(xiàn)的呢？概括如下：在主動輪處，傳動帶沿帶輪的運動是一面繞進，一面向后收縮：在從動輪處，傳動帶沿帶輪的運動是一面繞進，一面向前伸展。

1.2齒輪傳動齒輪傳動是由分別安裝在主動軸及從動軸上的兩個齒輪相互嚙合而成。齒輪傳動是應用最多的一種傳動形式，它有如下特點：

1）能保證傳動比穩(wěn)定不變。

2）能傳遞很大的動力。

3）結構緊湊、效率高。

4）制造和安裝的精度要求較高。

5）當兩軸間距較大時，采用齒輪傳動就比較笨重齒輪的種類很多，按其外形可分為圓柱齒輪和圓錐齒輪兩大類。圓柱齒輪的外形呈圓柱形、牙齒分布在圓柱體的表面上，按照牙齒與齒輪軸的相對位置，圓柱齒輪又分為直齒圓柱齒輪和斜齒圓柱齒輪，（現(xiàn)在出現(xiàn)了人字形齒輪），圓柱齒輪多用于外嚙合齒輪傳動，也可以用作內(nèi)嚙合傳動和齒輪齒條傳動。在我們所用的許多轉動設備的減速器內(nèi)部使用圓柱齒輪傳動結構。圓錐齒輪又叫傘齒輪，他的牙齒分布在圓錐體表面上。常用于相交軸之間的運動，軸線夾角可以是任意的，但最常見的是90度。一對齒輪的傳動比計算如下式：i=n1/n2=z2/z1 n1、n2分別表示主動輪和從動輪轉速rpm n1、z2分別表示主動輪和從動輪的牙齒數(shù)鏈傳動是由兩個具有特殊齒形的的齒輪和一條閉合的鏈條所組成，工作時主動連輪的齒與鏈條的鏈節(jié)相嚙合帶動與鏈條相嚙合的從動鏈輪傳動。這就是我們常見的自行車鏈輪鏈條傳動原理。鏈傳動的特點如下：

1）能保證較精確的傳動比（和皮帶傳動相比較）

2）可以在兩軸中心距較遠的情況下傳遞動力（與齒輪傳動相比）

3）只能用于平行軸間傳動

4）鏈條磨損后，鏈節(jié)變長，容易產(chǎn)生脫鏈現(xiàn)象。鏈條傳動主要用于傳動比要求較準確，且兩軸相距離較遠，而且不宜采用齒輪的地方。鏈傳動的傳動比計算與齒輪傳動相同。

1.4蝸輪蝸桿傳動'b蝸輪蝸桿傳動用于兩軸交叉成90度，但彼此既不平行又不相交的情況下，通常在蝸輪傳動中，蝸桿是主動件，而蝸輪是被動件。蝸輪蝸桿傳動有如下特點：

1）結構緊湊、并能獲得很大的傳動比，一般傳動比為7—80。

2）工作平穩(wěn)無噪音

3）傳動功率范圍大

5）可以自鎖

6）傳動效率低，蝸輪常需用有色金屬制造。蝸桿的螺旋有單頭與多頭之分。傳動比的計算如下：n1—蝸桿的轉速n2—蝸輪的轉速k—蝸桿頭數(shù)z—蝸輪的齒數(shù)1。5螺旋傳動螺旋傳動是利用螺桿和螺母組成的螺旋副來實現(xiàn)傳動要求的，主要用于將回轉運動變?yōu)橹本€運動，同時傳遞運動和動力。螺旋傳動的分類：

1）傳力螺旋：以傳遞動力為主，要求以較小的轉矩產(chǎn)生較大的軸向推力，用于克服工作阻力。如各種起重或加壓裝置的螺旋。這種傳力螺旋主要是承受很大的軸向力，一般為簡寫工作，每次工作時間較短，工作速度也不高。

2）傳導螺旋：以傳遞運動為主，有時也承受較大的軸向載荷。如機床進給機構的螺旋等。傳導螺旋主要在較長的時間內(nèi)連續(xù)工作，工作速度較高，因此，要求具有較高的傳動精度。

2）調(diào)整螺旋：以調(diào)整、固定零件的相對位置。如機床、儀器、及測試裝置中的微調(diào)機構的螺旋。調(diào)整螺旋不經(jīng)常轉動，一般在空載下調(diào)整。螺旋傳動的特點：傳動精度高、工作平穩(wěn)無噪音，易于自鎖，能傳遞較大的動力等特點。

2、減速器

停不下來減速器是原動機和工作機之間的獨立的閉式傳動裝置，用來降低轉速和增大轉矩，以滿足工作需要，在某些場合也用來增速，稱為增速器。選用減速器時應根據(jù)工作機的選用條件，技術參數(shù)，動力機的性能，經(jīng)濟性等因素，比較不同類型、品種減速器的外廓尺寸，傳動效率，承載能力，質(zhì)量，價格等，選擇最適合的減速器。

2.1減速器分類減速器的類別、品種、型式很多，目前已制定為行（國）標的減速器有40余種。減速器的類別是根據(jù)所采用的齒輪齒形、齒廓曲線劃分。減速器的品種是根據(jù)使用的需要而設計的不同結構的減速器。減速器的型式是在基本結構的基礎上根據(jù)齒面硬度、傳動級數(shù)、出軸型式、裝配型式、安裝型式、聯(lián)接型式等因素而設計的不同特性的減速器。

2.2減速器的載荷分類與減速器聯(lián)接的工作機載荷狀態(tài)比較復雜，對減速器的影響很大，是減速器選用及計算的重要因素，減速器的載荷狀態(tài)即工作機（從動機）的載荷狀態(tài)，通常分為三類：①—均勻載荷，②—中等沖擊載荷，③—強沖擊載荷。

3、包裝機械

包裝機械的分類包裝機械有多種分類方法。按功能可分為單功能包裝機和多功能包裝機。按使用目的可分為內(nèi)包裝機和外包裝機。按包裝品種又可分為專用包裝機和通用包裝機。按自動化水平分為半自動機和全自動機等。表為包裝機械的分類。包裝機械的種類繁多，分類方法很多。從不同的觀點出發(fā)可有多種，按產(chǎn)品狀態(tài)分，有液體、塊狀、散粒體包裝機。按包裝作用分，有內(nèi)包裝、外包包裝機。按包裝行業(yè)分，有食品、日用化工、紡織品等包裝機。按包裝工位分，有單工位、多工位包裝機。按自動化程度分，有半自動、全自動包裝機等。包裝機械的分類方法還有許多，各種分類方法各有其特點及適用范圍，但均有其局限性。從國際上包裝機械總的情況來看，比較科學的分類方法是按其主要功能進行分類，它能抓住事物的本質(zhì)。包裝機械的作用包裝是產(chǎn)品進入流通領域的必要條件，而實現(xiàn)包裝的主要手段是使用包裝機械。隨著時代的發(fā)展，技術的進步，包裝機械在包裝領域中正起著越來越大的作用，其主要作用有以下幾點：

（1）可大大提高勞動生產(chǎn)率滑臺式吸塑封口機機械包裝比手工包裝快得多，如糖果包裝，手工包糖1min只能包十幾塊，而糖果包裝機每分鐘可達數(shù)百塊甚至上千塊，提高效率數(shù)十倍。

（2）能有效地保證包裝質(zhì)量機械包裝可根據(jù)包裝物品的要求，按照需要的形態(tài)、大小，得到規(guī)格一致的包裝物，而手工包裝是無法保證的。這對出口商品尤為重要，只有機械包裝，才能達到包裝規(guī)格化、標準化，符合集合包裝的要求。

（3）能實現(xiàn)手工包裝無法實現(xiàn)的操作有些包裝操作，如真空包裝、充氣包裝、貼體包裝、等壓灌裝等，都是手工包裝無法實現(xiàn)的，只能用機械包裝實現(xiàn)。

（4）可降低勞動強度，改善勞動條件手工包裝的勞動強度很大，如用手工包裝體積大、重量重的產(chǎn)品，既耗體力，又不安全。而對輕小產(chǎn)品，由于頻率較高，動作單調(diào)，易使工人得職業(yè)病。折盒機。

（5）有利于工人的勞動保護對于某些嚴重影響身體健康的產(chǎn)品，如粉塵嚴重、有毒的產(chǎn)品，有刺激性、放射性的產(chǎn)品，用手工包裝難免危害健康，而機械包裝則可避免，且能有效地保護環(huán)境不被污染。

（6）可降低包裝成本，節(jié)省貯運費用對松散產(chǎn)品，如棉花、煙葉、絲、麻等，采用壓縮包裝機壓縮打包，可大大縮小體積，從而降低包裝成本。同時由于體積大為縮小，節(jié)省倉容，減少保管費用，有利于運輸。

（7）能可靠地保證產(chǎn)品衛(wèi)生某些產(chǎn)品，如食品、藥品的包裝，根據(jù)衛(wèi)生法是不允許用手工包裝的，因為會污染產(chǎn)品，而機械包裝避免了人手直接接觸食品、藥品，保證了衛(wèi)生質(zhì)量。

（8）可促進相關工業(yè)的發(fā)展包裝機械是一門綜合性科學，它涉及到材料、工藝、設備、電子、電器、自動控制等多種學科，要求各相關學科同步、協(xié)調(diào)地發(fā)展，任何學科的問題都將影響包裝機械的整體性能。因此，包裝機械的發(fā)展將有力地促進相關學科的進步。另外，為適應包裝機械高速包裝的需要，其相關的前后工序也勢必與之適應，也就推動了相關工序的同步發(fā)展。

4、汽車整體構成

汽車一般由發(fā)動機、底盤、車身和電氣設備等四個基本部分組成。一。汽車發(fā)動機：發(fā)動機是汽車的動力裝置。由2大機構5大系組成：曲柄連桿機構。配氣機構。燃料供給系。冷卻系。潤滑系。點火系。起動系。

1、冷卻系：一般由水箱、水泵、散熱器、風扇、節(jié)溫器、水溫表和放水開關組成。汽車發(fā)動機采用兩種冷卻方式，即空氣冷卻和水冷卻。一般汽車發(fā)動機多采用水冷卻。

2、潤滑系：發(fā)動機潤滑系由機油泵、集濾器、機油濾清器、油道、限壓閥、機油表、感壓塞及油尺等組成。

3、燃料系：汽油機燃料系由汽油箱、汽油表、汽油管、汽油濾清器、汽油泵、化油器、空氣濾清器、進排氣歧管等組成。

認知報告【篇4】

通過這兩天去貴陽人民廣場沃爾瑪商場的現(xiàn)場調(diào)查以及小組成員所進行的初步交流與分析后，我們對該企業(yè)作出的認知情況如下：

一、企業(yè)基本情況簡介

沃爾瑪貴陽人民廣場分正處于交通方便，人流量大，經(jīng)濟繁榮的地段，進出口采用金字塔屋頂更能吸收熱。

作為一個深為民眾健康和自身品牌負責的企業(yè)，沃爾瑪深知食品安全是企業(yè)的生命，沃爾瑪食品安全體系按照從農(nóng)田到餐桌的理念，對各類食品從進貨，進店，貯藏、處理、清潔、消毒等各個環(huán)節(jié)嚴格控制和管理，主要由供應鏈控制和商場衛(wèi)生管理兩部份組成。

對于競爭者其他超市來講，它的商品種類齊全、有特色、產(chǎn)品分類很細，能方便各種年齡段消費者選購。

整個超市的布置非常合理，墻壁裝扮的色彩給消費者一種溫馨的感覺，其他很多的食品都采用綠色蔬菜跟其搭配，顯得產(chǎn)品更新鮮，更能刺激消費者的購買欲望。

貴陽沃爾瑪超市共有兩個：人民廣場店和沙沖路店。其經(jīng)營的商品種類豐富，琳瑯滿目，有酒類、保健品、飲料、糧油、調(diào)味品、蜂蜜、副食品、即食食品、計生用品、乳制品、日化、速凍食品、糖果巧克力、休閑食品、一次性用品、針紡織品、電子產(chǎn)品等。

二、企業(yè)的六大優(yōu)勢

(一)無需過多的經(jīng)營廣告

沃爾瑪，作為商場的霸主，企業(yè)的品牌形象，向來以服務最佳、產(chǎn)品質(zhì)量最優(yōu)聞名于世。如此龐大的體系，已經(jīng)是無人不知、無人不曉，因此，沃爾瑪一般是不作任何廣告的。生活中，我們確實也很難看到與沃爾瑪相關的廣告，偶爾見到，也只是在電視媒體上一晃而過。任何一家公司或企業(yè)都基本如此，當其具有了一定的知名度以后，便沒有了花費時間和精力去作宣傳的必要性了。而且，如果這個時候再繼續(xù)搞宣傳，反而容易增加顧客的反感，從而影響到公司或者企業(yè)的形象，不利于其長遠的發(fā)展。這一點，許多的公司或者企業(yè)都有著大同小異，沃爾瑪也不例外。

(二)商品的結構嚴整

當我們踏入沃爾瑪這個超大商場時，難免會感到眼花繚亂，因為，這里面的商品琳瑯滿目，應有盡有。一個極大的領域，又劃分成為若干個小的區(qū)域，每一個小區(qū)域里排放著具有著相同屬性的商品，每種商品皆對號入放。由于沃爾瑪比較重視商品的結構性布置，雖然商場極大，但是商品的擺放并不失去整體性，消費者并不會感到渺茫，完全可以憑著商場里清晰的標志，在最短的時間里找到自己想要的商品。商品擺放位置科學，布局合理，這樣一來，既為消費者帶來了方便，也給商場服務人員減輕了眾多的負擔。沃爾瑪很注重商品的擺放美觀很溫馨的環(huán)境，比如，他們會把魚一條條擺成心型或半圓之類的，還會在空出來的墻壁上貼上粉色的微笑服務的海報，還會在西瓜、柚子之類的水果攤上搭建一個草棚，會在新鮮肉旁邊用青菜加以裝飾，會在不同的攤點上環(huán)繞不同顏色的彩飾

其實這些設計都是為了吸引顧客，也許這些商品隨處一個超市都能買到，而在沃爾瑪卻能給顧客一種很新鮮很溫馨的感覺。

我們在參觀的過程中還看到來三個外國人，他們應該是上級下來考察的，拍了很多商品的擺設照片，所以，任何企業(yè)都應該考慮到時刻做改變來與顧客還外部環(huán)境協(xié)調(diào)和適應。

(三)商品流轉管理情況

倉庫管理井井有條，有專業(yè)人員對其進行負責，能夠確保商品的及時上架與新舊商品的交換。所有商品全部分區(qū)管理、堆放整齊、標示明確。

在運輸線上，商品的流轉嚴格按照先進先出的原則安排制作，所有的流程執(zhí)行比較嚴格，貨物分配有序，對于特殊需要的商品能夠保證及時收回與上架。

(四)商品種類豐富，富有民族和地方特色

沃爾瑪里面的商品，來自世界各地，價值有高有低，而且最受顧客歡迎的還有一個特殊的原因，那就是這里的商品還具有民族和地方特色。很多商品，尤其是裝飾品和小吃，大多都是來處世界各地的特產(chǎn)。小吃方面頗受消費者的關注，因為這里的小吃不僅種類俱全，而且口味獨特，總能帶給顧客留連忘返的感覺。

(五)集超市和餐廳為一體，方便人們生活

沃爾瑪里面的消費者極多，每天前來購物的人是絡繹不絕。俗話說得好：民以食為天，有人的地方就有著需要吃飯的一張嘴，沃爾瑪充分考慮到了這個問題，所以處理得十分恰當。在這個大超市里面，人們?nèi)绻杏X到餓了，可以到里面選購自己喜歡的飯菜。在這里吃飯是十分方便的，而且味道優(yōu)美，價格優(yōu)惠。

(六)龐大的人力和物力資源

1一大批忠誠的員工

忠誠與利益、企業(yè)文化之間存在著密切的關系。企業(yè)本質(zhì)上是利益關系的集合體，企業(yè)與員工之間的忠誠必然以利益為紐帶，員工對企業(yè)的忠誠是實現(xiàn)企業(yè)利益的源泉，員工忠誠于企業(yè)以增進自身利益為條件。企業(yè)文化是人力資源的開發(fā)和運用，是契合忠誠與利益的現(xiàn)實平臺，沃爾瑪為自生的發(fā)展,注重于對員工的培養(yǎng),詣在培養(yǎng)出大批優(yōu)秀能干、具備高等素質(zhì)和極高忠誠度的員工。而工作在沃爾瑪?shù)膯T工，都能達到這樣的要求。

2高素質(zhì)的職工隊伍

人才資源是第一資源，企業(yè)的發(fā)展靠產(chǎn)品，產(chǎn)品的發(fā)展靠人才，人才的成長靠培育。作為沃爾瑪這個大型企業(yè)來講，其一直在重點抓科技人才、管理人才。在感情上、待遇上、事業(yè)上吸引人才、留住人才、使用人才的同時，能夠抓好人才的教育和再提高，根據(jù)不同崗位的需要，采取崗前培訓,使他們知識不斷得到更新，技能不斷得到提高，發(fā)揮更大的作用。從而激發(fā)職工的工作激情和勞動熱情，振奮精神，以高昂的斗志和士氣，為企業(yè)的發(fā)展去創(chuàng)新和拼搏。

3物品來源廣闊

有沃爾瑪?shù)牡胤?可以說是就沒有買不到的東西.沃爾瑪以其獨特的服務和先進的管理體制而聞名于世,在全世界各個地方形成了連鎖,商品的周轉迅速,來源廣闊。其產(chǎn)品和不斷更新，將會吸引著眾多的顧客，為該企業(yè)帶來豐厚的利潤。

三、從劣勢方面看沃爾瑪

(一)人流量大時，收銀臺擁擠

中午和接近黃昏的時候，是人們購物的高峰期，處在這個關鍵的時刻，偶爾，沃爾瑪也會有讓人不夠滿意的地方。經(jīng)過這一天的觀察，我們發(fā)現(xiàn)：原來，沃爾瑪?shù)某隹谑呛苌俚?，出去的時候，所有的人員都得經(jīng)過收銀臺。人流量大的時候，一大串的顧客排著隊等著付款，而許多沒有購買商品的人員也爭著從這里出去，這樣一來，難免有時候會被圍得水泄不通。在遇到如此擁擠的情況下，既給收銀員帶來不利，也給消費者帶來了不便。

(二)員工工作時間較長

結合實際調(diào)查顯示，沃爾瑪員工的工作時間在每天8個小時和13個小時之間波動，平時平均工作時間為一天8個小時，節(jié)日期間一般一天工作時間超過10個小時。周未加班，有的員工是自愿加班的，而有些并非出于自愿。員工的工作時間較長，從長遠方面來看，這是不利于企業(yè)的自身發(fā)展的。

(三)部分商品的運營成本較高

沃爾瑪?shù)纳唐穪碜匀珖鞯?，甚至是世界各地，所以很多的商品在運輸線上顯得比較復雜，流程頗多，運輸成本較高，但價格卻比較實惠，從這一方面來看，雖然為消費者帶來了利益和實惠，但某些成本卻是無法降低的。

四、結合電子商務專業(yè)談及企業(yè)

企業(yè)是經(jīng)濟組織，以謀求利潤為目的，企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體，它以自己生產(chǎn)的產(chǎn)品或提供的服務，通過交換來滿足社會需要，并從中獲利，企業(yè)是市場中的經(jīng)營主體，同時也是競爭主體，競爭呢告訴市場經(jīng)濟的基本規(guī)律，企業(yè)要生存，要發(fā)展，就必須參與市場競爭，并在競爭中取勝。

我們參觀的沃爾瑪算是商業(yè)企業(yè)，第一點最深刻的感觸當然是其外觀，兩個進出口和收獲平臺都是藍色清透的三角錐體，映入眼簾的一長排噴泉作其襯托，給人帶來的是無比的美感，讓人就算一時不想買東西也想迫不及待的進去看看。

在產(chǎn)品與其他超市相同的情況下，沃爾瑪?shù)膬?yōu)勢就要著手于他對產(chǎn)品清晰的規(guī)劃擺放和隨意購物環(huán)境了，就這點而言，沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品擺設及其服務方式是占優(yōu)勢的。

沃爾瑪?shù)漠a(chǎn)品擺放都很有創(chuàng)新，比如西瓜的擺放，搭有一個棚子，四周都是綠色背景，進去就感覺像進入了溫馨的糖果屋，墻上的裝飾以粉色調(diào)為主。這是長期以來形成的企業(yè)文化，是沃爾瑪精神勤懇、節(jié)儉、活躍、創(chuàng)新。沃爾瑪有著這樣眾人皆知的銷售黃金法則：

(一)顧客永遠是對的;

(二)顧客如有錯誤，請參考第一條。

讓顧客滿意排在沃爾瑪公司經(jīng)營目標的第一位。其優(yōu)良的服務態(tài)度，決定了沃爾瑪在商場的領域將占據(jù)了市場的巨大份額，這是值得我們關注的焦點。

網(wǎng)絡經(jīng)濟時代，企業(yè)不再像傳統(tǒng)經(jīng)濟時代一樣，僅在現(xiàn)實的經(jīng)營個別環(huán)節(jié)上追求低成本和高收益是遠遠不夠的。根據(jù)社會環(huán)境、資源的不同，企業(yè)可能必須在網(wǎng)絡上的不同環(huán)節(jié)中分別追求低成本和高收益，當然各個環(huán)節(jié)之間存在整合和聯(lián)系。一方面，從現(xiàn)實觀點分析中，網(wǎng)絡是怎么也無法取代現(xiàn)實銷售體系的。另一方面，如果能用實體店鋪與網(wǎng)絡市場將企業(yè)的銷售模式有機地聯(lián)系起來，那么這樣的企業(yè)將會擁有更多的競爭優(yōu)勢。

作為電子商務專業(yè)的學生，我們不僅要學會利用專業(yè)知識去看待這個網(wǎng)絡市場，也要積極地融入到社會實踐中去，多作市場信息的調(diào)查與研究，更多地去了解各家大型企業(yè)和公司，并將所學的企業(yè)管理知識運用到實際情況中去，在學電子商務的同時，讓企業(yè)管理與之有機地結合起來，達到學以致用，各科通用，從而更多地創(chuàng)造出自身的經(jīng)濟效益!

認知報告【篇5】

一、實習目的。

1、貫徹理論聯(lián)系實際的培養(yǎng)方針，培養(yǎng)學生實踐動手能力和獨立工作能力，加強國情、社情和專業(yè)背景的教育，增強勞動觀念和創(chuàng)業(yè)、敬業(yè)和團隊協(xié)作精神，使之成為具有較高綜合素質(zhì)和專業(yè)能力的、適應社會需要的高級人才。

2、通過供電實習，鞏固和加深學生對工業(yè)與民用電力用戶供電系統(tǒng)的基本原理、工程設計方法和運行管理基本知識的理解和掌握，培養(yǎng)學生對工廠供電系統(tǒng)的操作和運行管理能力，以及對電力工程領域進行一定的了解。

3、本次實習是在完成了基礎理論課和部分專業(yè)課教學后的一 次模擬真實環(huán)境的設計任務。旨在貫徹理論聯(lián)系實際的教學原則，鞏固和擴大所學的理論知識，同時使學生對本專業(yè)課程具有綜合運用和處理能力。

二、實習要求。

1、通過供電實習，要求學生了解所實習的工廠的電力負荷情況，負荷類別，了解工廠的變配電系統(tǒng)，認識變配電的電氣設備，了解工廠供電系統(tǒng)繼電保護的實施情況，了解工廠在節(jié)約電能與提高功率因數(shù)方面應用新技術的情況。

2、在實習中，每位同學要服從帶隊老師的領導，嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度，尊重工人、技術人員的勞動，虛心向他們學習，嚴格執(zhí)行請假制度。

三、實習內(nèi)容。

1、避雷器。

能釋放雷電或兼能釋放電力系統(tǒng)操作過電壓能量，保護電工設備免受瞬時過電壓危害，又能截斷續(xù)流，不致引起系統(tǒng)接地短路的電器裝置。避雷器通常接于帶電導線與地之間，與被保護設備并聯(lián)。當過電壓值達到規(guī)定的動作電壓時，避雷器立即動作，流過電荷，限制過電壓幅值，保護設備絕緣；電壓值正常后，避雷器又迅速恢復原狀，以保證系統(tǒng)正常供電。

避雷器有管式和閥式兩大類。閥式避雷器分為碳化硅避雷器和金屬氧化物避雷器（又稱氧化鋅避雷器）。管式避雷器主要用于變電所、發(fā)電廠的進線保護和線路絕緣弱點的保護。碳化硅避雷器廣泛應用于交、直流系統(tǒng)，保護發(fā)電、變電設備的絕緣。氧化鋅避雷器由于保護性能優(yōu)于碳化硅避雷器，正在逐步取代后者，廣泛應用于交、直流系統(tǒng)，保護發(fā)電、變電設備的絕緣，尤其適用于中性點有效接地的 110千伏及以上電網(wǎng)。

避雷器的作用及特點：避雷器的作用是用來保護電力系統(tǒng)中各種電器設備免受雷電過電壓、操作過電壓、工頻暫態(tài)過電壓沖擊而損壞的一個電器。避雷器的類型主要有保護間隙、閥型避雷器和氧化鋅避雷器。

2、架空線路和電纜線路。

（1）架空線路。

用絕緣子將輸電導線固定在直立于地面的桿塔上以傳輸電能的輸電線路。它由導線、架空地線 、絕緣子串、桿塔、接地裝置等組成。用絕緣子將輸電導線固定在直立于地面的桿塔上以傳輸電能的輸電線路。它由導線、架空地線 、絕緣子串 、桿塔、接地裝置等組成。導線由導電良好的金屬制成，有足夠粗的截面（以保持適當?shù)耐髅芏龋┖洼^大曲率半徑（以減小電暈放電）。超高壓輸電則多采用分裂導線。架空地線（又稱避雷線 ）設置于輸電導線的上方 ，用于保護線路免遭雷擊。

重要的輸電線路通常用兩根架空地線。絕緣子串由單個懸式（或棒式）絕緣子串接而成，需滿足絕緣強度和機械強度的要求。每串絕緣子個數(shù)由輸電電壓等級決定。桿塔多由鋼材或鋼筋混凝土制成，是架空輸電線路的主要支撐結構。架空輸電線路在設計時要考慮它受到的氣溫變化、強風暴侵襲、雷閃、雨淋、結冰、洪水、濕霧等各種自然條件的影響，還要考慮電磁環(huán)境干擾問題。架空輸電線路所經(jīng)路徑還要有足夠的地面寬度和凈空走廊。

（2）電纜線路。

電纜線路由導線、絕緣層、包護層等構成；導線：傳輸電能，用銅或鋁的單股或多股線，通常用多股；絕緣層：使導線與導線、導線與包護層互相絕緣，絕緣材料有橡膠、瀝青、聚乙烯、聚氯乙烯、棉、麻、綢、油浸紙和礦物油、植物油等，目前大多數(shù)用油浸紙；包護層：保護絕緣層，并有防止絕緣油外溢的作用，分為內(nèi)護層和外護層；電纜線路的造價比架空線路高，但其不用架設桿塔，占地少，供電可靠，極少受外力破壞，對人身安全。電纜線路具有使用壽命長，通信容量大，傳輸質(zhì)量穩(wěn)定，受外界干擾小，保密性能好等優(yōu)點，因而在有線電通信線路中占主要地位。

3、箱式變電站。

箱式變電站是一種高壓開關設備、配電變壓器和低壓配電裝置，按一定接線方案排成一體的工廠預制戶內(nèi)、戶外緊湊式配電設備，即將高壓受電、變壓器降壓、低壓配電等功能有機地組合在一起，安裝在一個防潮、防銹、防塵、防鼠、防火、防盜、隔熱、全封閉、可移動的鋼結構箱體內(nèi)，機電一體化，全封閉運行，特別適用于城網(wǎng)建設與改造，是繼土建變電站之后崛起的一種嶄新的變電站。箱式變電站適用于礦山、工廠企業(yè)、油氣田和風力發(fā)電站，它替代了原有的土建配電房，配電站，成為新型的成套變配電裝置。

4、絕緣子。

高壓電線連接塔的一端掛了很多盤狀的絕緣體，它是為了增加爬電距離的，通常由玻璃或陶瓷制成，就叫絕緣子。絕緣子的作用是有方向性的。為了防止浮塵等污穢在絕緣子表面附著，形成通路被絕緣子兩端電壓擊穿，即爬電。故增大表面距離，即爬距，沿絕緣表面放電的距離即泄漏距離叫爬距。爬距=表面距離/系統(tǒng)最高電壓。根據(jù)污穢程度不同，重污穢地區(qū)一般采用爬距為31毫米/每千伏。

零值絕緣子指的是在運行中絕緣子兩端的電位分布接近零或等于零的絕緣子。零值或低值絕緣子的影響：線路導線的絕緣依賴于絕緣子串，由于制造缺陷或外界的作用，絕緣子的絕緣性能會不斷劣化，當絕 緣電阻降低或為零時稱為低值或零值絕緣子。我們曾 對線路進行檢測，零值或低值絕緣子的比例竟高達 9%左右。這是本公司線路雷擊跳閘率高的另一主要絕緣子是光滑的，可以減少電線之間的容抗作用，以減少電流的流失。絕緣子按結構可分為支持絕緣子、懸式絕緣子、防污型絕緣子和套管絕緣子。

架空線路中所用絕緣子，常用的有針式絕緣子、蝶式絕緣子、懸式絕緣子、瓷橫擔、棒式絕 緣子和拉緊絕緣子等?，F(xiàn)在常用的絕緣子有：陶瓷絕緣子，玻璃鋼絕緣子，合成絕緣子，半導體絕緣子。

5、斷路器。

斷路器按其使用范圍分為高壓斷路器，和低壓斷路器，高低壓界線劃分比較模糊， 一般將3kV以上的成為高壓電器。低壓斷路器又稱自動開關，它是一種既有手動開關作用，又能自動進行失壓、欠壓、過載、和短路保護的電器。它可用來分配電能，不頻繁地啟動異步電動機，對電源線路及電動機等實行保護，當它們發(fā)生嚴重的過載或者短路及欠壓等故障時能自動切斷電路，其功能相當于熔斷器式開關與過欠熱繼電器等的組合。而且在分斷故障電流后一般不需要變更零部件，一獲得了廣泛的應用。

分類：按操作方式分有：電動操作、儲能操作和手動操作。按結構分有：萬能式和塑殼式。按使用類別分有：選擇型和非選擇型。按滅弧介質(zhì)分有：油浸式、真空式和空氣式。按動作速度分有：快速型和普通型。按極數(shù)分有：單級、二級、三級和四級等。按安裝方式分有：插入式、固定式和抽屜式等。

高壓斷路器（或稱高壓開關）是變電所主要的電力控制設備，具有滅弧特性，當系統(tǒng)正常運行時，它能切斷和接通線路及各種電氣設備的空載和負載電流；當系統(tǒng)發(fā)生故障時，它和繼電保護配合，能迅速切斷故障電流，以防止擴大事故范圍。因此，高壓斷路器工作的好壞，直接影響到電力系統(tǒng)的安全運行；高壓斷路器種類很多，按其滅弧的不同，可分為：油斷路器（多油斷路器、少油斷路器）、六氟化硫斷路器（SF6斷路器）、真空斷路器、壓縮空氣斷路器等。

6、隔離開關。

隔離開關是高壓開關電器中使用最多的一種電器，它本身的工作原理及結構比較簡 單，但是由于使用量大，工作可靠性要求高，對變電所、電廠的設計、建立和安全運行的影響均較大。刀閘的主要特點是無滅弧能力，只能在沒有負荷電流的情況下分、合電路。主要作用是：

1）分閘后，建立可靠的絕緣間隙，將需要檢修的設備或線路與電源用一個明顯斷開點隔開，以保證檢修人員和設備的安全。

2）根據(jù)運行需要，換接線路。

3）可用來分、合線路中的小電流，如套管、母線、連接頭、短電纜的充電電流，開關均壓電容的電容電流，雙母線換接時的環(huán)流以及電壓互感器的勵磁電流等。

4）根據(jù)不同結構類型的具體情況，可用來分、合一定容量變壓器的空載勵磁電流。

戶外刀閘按其絕緣支柱結構的不同可分為單柱式，雙柱式和三柱式。其中單柱式刀閘在架空母線下面直接將垂直空間用作斷口的電氣絕緣，因此，具有的明顯優(yōu)點，就是節(jié)約占地面積，減少引接導線，同時分合閘狀態(tài)特別清晰。在超高壓輸電情況下，變電所采用單柱式刀閘后，節(jié)約占地面積的效果更為顯著。

認知報告【篇6】

清晨7時，鬧鐘“鈴、鈴、鈴…”的響起來了，在海南洋浦，我和茂名中遠物流的鄧工又開始了新的工作征程。為保障大件貨物運輸安全順利，在項目前期需對運輸途徑路線進行充分的協(xié)調(diào)排障工作。然而，在協(xié)調(diào)排障期間，常會遇到各種錯綜復雜的問題，需協(xié)調(diào)的單位也非常多，如當?shù)亟痪箨?、道路管理相關單位、園林局、村委會、施工單位等，村民阻撓也時常發(fā)生。諸

如此類，常常讓我們倍感頭疼。作為一名新員工，如果要想盡快的成為項目的局內(nèi)人，我只有不懈的努力，再努力…… 在海南的這幾個月里，我們每天都在公司、項目工地、政府機構、施工部門之間不停地進行協(xié)調(diào)，與業(yè)主、、政府人員、村民等進行周旋。前期的運輸排障確實是一個很復雜的工作，它滲透到社會的各個角落，需要的不僅僅是認真、耐心的工作態(tài)度，還需要具備復雜問題的處理能力。排障工作完成后，如何能讓貨物順利到達目的地就成了我們急需解決的問題。在這期間，為保運輸線路通暢，需要拆除沿途的路燈、廣告牌、交通指示牌，對220V、380V等電線進行改遷。由于貨物高達14。7米，沿途還需要砍掉一棵大榕樹，新修一段路以繞過220千伏高壓線等。

項目的前期協(xié)調(diào)工作我們就遇到了很多困難。除了按計劃執(zhí)行運送工作外，還得有足夠的智慧去應對突發(fā)狀況，不然一個細小環(huán)節(jié)出現(xiàn)紕漏都會給整個項目帶來麻煩。在運輸期間發(fā)生了很多小插曲。一次，我和鄧工聯(lián)系了當?shù)氐囊恢Хツ娟犎タ炒箝艠洌ù饲?，當?shù)毓芪瘯Q此樹已由政府向陳姓村民買下），事先征得當?shù)貓@林局、安監(jiān)局、管委會、村長的認可，并且安排了交警現(xiàn)場指揮交通秩序?？墒乔闆r還是發(fā)生了，當?shù)卮迕褡钄_現(xiàn)場施工，稱樹是他們家的，并揚言要用石頭把伐木工人打下來，幸好鄧工沉著冷靜，先穩(wěn)住村民，并迅速聯(lián)系管委會的干部和村長，通過充分協(xié)調(diào)，才使得事態(tài)得以平息。從這件事就可以看出來，在排障過程中與當?shù)卮迕駴_突的問題是很棘手的，而且很多時候都是不可避免的，這就需要我們沉著冷靜地分析，耐心地解決，不是硬碰硬，而是以理服人。所謂有理走遍天下。這期間，當然也會出現(xiàn)各種各樣的小問題，比如，路燈和護欄年老失修，拆裝困難，道路坑坑洼洼路況不佳等。但是，通過大家共同努力，麻煩還是一一解決了，項目也按進度順利完成。

這是我入職后第一次完整的參與項目的操作，這次不只是拿著相機、帶著筆記本在項目現(xiàn)場學習，而是漸漸的把自己當成了項目的局內(nèi)人，努力做自己力所能及的事情，親身體驗了項目操作的苦與樂并且學到了很多東西。

一、學會做人

首先，項目操作包括一系列的流程，不是一個人能夠完成的，在這個過程中需要的是一個團隊。團隊，是互相配合而又分工明確，為一個共同的.目標而一起奮斗的一批人。在海南的這幾個月，我認識了許多泛宇外代的朋友，大家一起工作，一起交流工作心得，建立起了深厚的情誼。但是，我知道，團隊精神與朋友之間兩肋插刀的情誼是不同的。在此次項目操作中，大家有不同的分工，很多時候可能還有不同意見，但是經(jīng)過溝通協(xié)商，最終大家意見會達成一致，選擇一條對目標最有利的做法，這對完成此次項目操作極為重要。同樣，我相信，團隊在任何時候，任何場合都是一把披荊斬棘的利器，成功路上必不可少。

其次，物流項目操作涉及到的范圍廣，需要接觸到的人多。我們必須要廣交朋友，與他人相處融洽，項目才能順利的操作。這里所說的朋友并不僅僅指那些高管人士、達官貴人。物流工作本是個牽一發(fā)而動全身的工作，哪怕是一位環(huán)衛(wèi)工人、一位保安，關鍵時候都可能給我們急需的幫助，我們對他們要抱以尊敬的態(tài)度。對于這點通過這次的項目操作我也深有體會，由于我們在砍樹的時候與環(huán)衛(wèi)工人有較好的溝通，他們主動提出幫我們清理砍下的枝葉，這省了拖拉機清理樹枝的一筆費用。尊重他人也許只是精神上對他人的一份態(tài)度，可有時候卻回報給我們實實在在的需求，我們何樂而不為呢？

二、學會處事

此次海南之行最大的目的就是學會處事，完成學生到職場人士的蛻變。這次參與的前期協(xié)調(diào)排障工作都是我之前從未接觸的，從鄧工身上我學到了很多東西。首先拿到這樣一個項目時，路勘報告該怎么做，做的時候應該注意什么要點。進行排障的時候需要先走怎么樣的一個程序，先與誰溝通，找誰去為項目排障。打個比方，拆紅綠燈，先得聯(lián)系當?shù)氐穆氛痪玫剿麄兊脑S可。怎么讓他們積極配合我們工作呢？這需要聯(lián)系業(yè)主向當?shù)卣l(fā)函，讓他們簽發(fā)文件或者召集相關部門開會商討，讓各個政府部門都知道我們的工作是當?shù)卣獠⒎e極支持的，這樣的話辦起事來才會事半功倍的。得到政府許可后，需要找工程隊來拆除紅綠燈，這時得找日常管理維護這些紅綠燈的工程隊來操作，這樣就會減少兩支工程隊之間的銜接環(huán)節(jié)。

要學會處事，首先得學會處好小事，也就是得注意細節(jié)，從小事做起。事無巨細，在這些天里，我跟鄧工在運輸路線上的各個關鍵位置校核尺寸以保證貨物能一次性無障礙通過，每個地方我們都會先用紅外線測距儀測量一遍再用皮尺校核一次，以保證數(shù)據(jù)的準確性。我們每天都會走一次運輸路線以保證能及時發(fā)現(xiàn)新產(chǎn)生的障礙。在船舶?？吭诖a頭期間，我每天都會去測量潮汐，對比真實潮汐與潮汐表差距，并上報給鄧哥。第二航次業(yè)主要求每件貨物都必須掛裝篷布以保證設備表面油漆不被刮花。我們需要把厚重的篷布掛在高11。8米

的貨物上，由于臨近春節(jié)，找不到工人，于是我們親自動手，頂著大風，一個孔一個孔的把篷布掛上去并用鋼絲繩綁扎好。

三、學會觀察記錄

這次去海南我準備了一個隨身攜帶的筆記本以便能隨時記錄一些重要的信息以及自己每天的工作任務和計劃。每個航次我都會登上船舶仔細觀察船舶的一些基礎設施，與船長大副交談了解船舶調(diào)節(jié)壓載水的能力，并及時做好記錄。通過觀察、幫助上海重大件的同事拆裝車板使我對索埃樂平板掛車的結構以及拆裝步驟有了新的認識。我了解到哪些接口是油路接口哪些是氣路接口，油路接口又分單色油路，雙色油路以及頂升油路。一般來說掛車的首尾部分都是接單色油路，因為單色油路接通油缸，能起到轉向作用，中間部分接雙色油路不入油缸起一個緩沖作用。學到的新東西我都會及時的記錄起來，我相信通過自己一點一滴的積累，終究小流會匯成江海。

四、學會思考

在海南項目的幾個月時間，讓我感受到，作為一名新員工要想在項目中迅速成長起來就必須忌浮躁，要有好奇心，要多做實事。在項目操作中會遇到許許多多的困難，要想沖破難關首先得沉下心來，不要被困難嚇倒，現(xiàn)在盡管不如意，但是要相信困境是暫時的，只要一直努力就一定能找到解決辦法。同時還要保持一顆業(yè)務好奇心。以前自己對新鮮事物習以為常，但是別人問時卻又回答不上來，從而錯失了許多發(fā)現(xiàn)并學習新知識的機會。要成為項目的局內(nèi)人，就不能帶著一顆參觀者的心態(tài)去參與項目，要多做事，嘗試獨立去負責一些事情，哪怕是最基本的擰螺絲，掛篷布。只有親自去做才能有機會發(fā)現(xiàn)問題并采用措施去解決問題，這樣才能鍛煉自己的工作能力。

學無止境，各類學科知識日新月異，我將不停地堅持學習各類技術知識，并用于指導實踐，在熟練技術的基礎上注重創(chuàng)新，做一名創(chuàng)新的工程物流人。光說不做不行，一定要腳踏實地，踏踏實實的去做每一件事情，發(fā)揚不怕苦，不怕臟的精神，做一名務實的工程物流人。

“乘風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”。通過幾個月全方面的鍛煉，我相信我已經(jīng)為接下來繁忙的工作做好了準備，我必當勤奮努力，踏踏實實的對待工作，為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。

認知報告【篇7】

1、實習目的

實習是我們工商管理類專業(yè)知識結構中不可缺少的組成部分，并作為一個獨立的項目列入專業(yè)教學計劃中的。其目的在于通過實習使學生獲得各專業(yè)的感性知識，理論聯(lián)系實際，擴大知識面;同時專業(yè)實習又是鍛煉和培養(yǎng)學生業(yè)務能力及素質(zhì)的重要渠道，培養(yǎng)當代大學生具有吃苦耐勞的精神，也是學生接觸社會、了解各專業(yè)狀況、了解國情的一個重要途徑，逐步實現(xiàn)由學生到社會的轉變，培養(yǎng)我們初步調(diào)查企業(yè)的能力、初步了解企業(yè)管理的基本方法和技能;體驗企業(yè)工作的內(nèi)容和方法。這些實際知識，對我們學習后面的課程及分專業(yè)乃至以后的工作，都是十分必要的基礎。

2、實習內(nèi)容

①了解實習企業(yè)的概況及發(fā)展歷程

②了解實習企業(yè)的經(jīng)營過程，涉及企業(yè)經(jīng)營者所必須考慮的一些問題

③了解實習企業(yè)的生產(chǎn)、財務等職能部門不同崗位的工作職責及業(yè)務流程

④了解我國工商管理類不同專業(yè)的人才市場需求狀況

⑤確定自己的專業(yè)方向和定位

3、實習概況

天長市機電設備廠

企業(yè)性質(zhì)：私營獨資企業(yè)

企業(yè)類型：生產(chǎn)型;貿(mào)易型

所屬行業(yè)：機械及行業(yè)設備

主要產(chǎn)品：清潔球、模具、玻璃儀器

天長市機電設備廠生產(chǎn)的"環(huán)球"牌系列產(chǎn)品，主要經(jīng)營：各種規(guī)格清潔球，及拉絲模具，玻璃儀器等。本廠在長期的生產(chǎn)實踐中積累了豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗，生產(chǎn)設備先進，技術力量雄厚，質(zhì)量可靠、穩(wěn)定、曾榮獲“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”、“名牌產(chǎn)品”稱號。經(jīng)過幾年來不斷的精細發(fā)展，逐步成為有影響力的企業(yè)，是各大廠家較為理想的合作伙伴。

在剛剛開始實習的時候，因為對工廠工作都不熟悉，所以我們的經(jīng)理安排我做市場，當時主要是協(xié)助市場部的劉先生(snake)負責一些同行之間的尋價報價，以及在我們的業(yè)務員有價格上的不清楚時也向同行咨詢這方面的價格，還有就是在每個星期的固定時間發(fā)-e-mail給我們所有的同行我們公司的有利價格，在這份工作中我學到了很多，工作中的電話交流我學會了很有禮貌的和所有的客戶交流，也在工作中學會了細心和負責任。

在工作了幾天后，由于當時的一個出納走了，所以我被調(diào)到了財務部，工廠的財務部并沒有太多人，設有一名財務經(jīng)理，幾名出納。此次負責我實習的是工廠財務經(jīng)理—張經(jīng)理，張經(jīng)理根據(jù)我十天的實習時間，主要是讓我了解財務軟件的使用和會計處理的流程，并做一些簡單的會計憑證。

工廠采用的是金碟財務軟件，從編制記賬憑證到記賬，編制會計報表，結帳都是通過財務軟件完成。我認真學習了正規(guī)而標準的公司會計流程，真正從課本中走到了現(xiàn)實中，細致地了解了公司會計工作的全部過程，掌握了金蝶財務軟件的操作。

實習期間我努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化，盡量做到理論與實踐相結合。在實習期間我遵守了工作紀律，不遲到，不早退，認真完成領導交辦的工作。

剛到會計部張經(jīng)理就叫我先看她們以往所制的會計憑證和附在會計憑證上的原始憑證。由于我在學校老師給我介紹過會計憑證，所以對于會計憑證不是太陌生，因此以為憑著記憶加上學校里所學過的理論對于區(qū)區(qū)會計憑證完全可以熟練掌握。但也就是這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了會計循環(huán)的基石——會計分錄，以至于后來張經(jīng)理讓我嘗試制單的時候感覺到有些困難。于是我只能加班補課了，把公司日常較多使用的會計業(yè)務認真讀透。畢竟會計分錄在書本上可以學習，可一些銀行帳單，匯票，發(fā)票聯(lián)等就要靠實習時才能真正接觸，從而有了更深刻的印象。別以為光是認識就行了，還要把所有的單據(jù)按月按日分門別類，并把每筆業(yè)務的單據(jù)整理好，用圖釘裝訂好，才能為編制會計憑證做好準備。

認知報告【篇8】

1實習內(nèi)容

1.1對實習企業(yè)的認識

今年暑假，我通過了叔叔的關系，去了當?shù)氐亩悇站肿隽巳齻€星期左右的文秘工作。稅收是國家的財政的重要來源，國家財政又是國家進行各種建設，各種投資的資金來源，同時國家的教育國防衛(wèi)生等等都需要財政，因此，我覺得從事這份工作要非常的認真，不能馬馬虎虎。我在那里主要的就是整理資料、文檔的錄入、打印復印文件，還有要保持辦公室衛(wèi)生，為領導提供食物鋪助。

剛剛開始工作的時候，我還以為文秘是一份很簡單的工作，只要整理一下文件，把文件歸類，打印復印資料，打掃衛(wèi)生等等，這些就可以了，實際上不是這樣子的，雖然文秘的工作差不多是這些，但是實踐起來卻是出乎意料。由于剛剛開始對稅務局的操作流程并不太熟悉，導致于很多東西都做錯了，最后遭到了領導的批評。

工作期間，我主要負責的是整理檔案，打印復印，還要打掃衛(wèi)生。在這期間，我學會了關于整理檔案方面的知識和方法。了解了一些關于檔案歸檔時應注意的問題和歸檔和分類，保存實踐的范圍等，由于有些檔案是涉及到國家機密的，所以還要做到保密的檔案不應該向外透露要做到絕對保密，對沒有利用價值的檔案進行銷毀而不可以亂扔。我還記得有次我把要保密的檔案歸類于普通檔案里，被領導發(fā)現(xiàn)了而被罵了一頓，這是自己的粗心大意啊。剛剛開始我是不會用復印機的，后來經(jīng)過那里的叔叔的指導和親自操作多次，現(xiàn)在也可以熟練地使用了，也懂得了在復印時遇到問題應該怎么處理了，如卡紙怎樣處理，還有單面和雙面復印、放大和縮小、加深和減淡、放紙等一系列的操作現(xiàn)在也都可以自己完成了。由于我是實習人員，在這里的工作時間也不是很長，對這里的工作流程方面也不是很熟悉，所以他們對我還是很寬容的，他們會安排一些簡單的工作給我，當然少不了打掃衛(wèi)生，每天早上我會把辦公室打掃得干干凈凈。

在這期間，我最大的收獲就是有時候可以去附近的工廠里參觀，我也跟隨叔叔阿姨們?nèi)スS里收稅，順便了解一下他們工廠的生產(chǎn)路線，生產(chǎn)狀況，這讓我收獲了很多。在工作時，被領導罵是避免不了的，其實人生難免會遇到挫折，沒有經(jīng)歷過失敗的人生不是完整的人生，在文秘這個職位上，技術性的勞動并不多，大多是些瑣碎重復的工作。具體遇到挫折時，不妨從調(diào)整心態(tài)來紓解壓力，面對挫折，遇到挫折時應進行冷靜分析，從客觀、主觀、環(huán)境、條件等方面，找出受挫的原因，采取有效地不久措施。

1.2對專業(yè)的相關認識

到目前為止我學國際商務都有一年的時間了，但是覺得對這個專業(yè)的認識并不是很充足。了解的范圍也很狹窄，在我對國際商務的認識中，我知道國際商務是國際間的經(jīng)濟貿(mào)易往來時間形成了國際商務專業(yè)。世界經(jīng)濟全球化迅猛房展，國際商務從原來單純的貨物進出口貿(mào)易，發(fā)展到服務貿(mào)易、技術貿(mào)易及各國間的經(jīng)濟合作。學習這個專業(yè)，英語好是必要的，學好英語對以后工作有大大的幫助。

除此之外，還要掌握國際貿(mào)易理論，了解有關經(jīng)濟法規(guī)和各主要國家、地區(qū)的貿(mào)易政策;熟練地應用計算機從事國際貿(mào)易的業(yè)務工作，還要注重于實務與操練;了解涉外經(jīng)濟法規(guī)和主要國家地區(qū)的貿(mào)易政策;還要具備較強的人際溝通和業(yè)務拓展能力。

國際商務主要的是涉及與外貿(mào)，是國與國之間的貿(mào)易關系，企業(yè)與外企業(yè)的，貿(mào)易關系，因此學好英語是很必要的。國際商務專業(yè)涉及專業(yè)知識也很廣闊，它包括匯付、電匯、信匯、海上運輸、租船和訂艙等等方面。還有要考一些相關證件也是很必要的，例如要考報關員、報檢員、國際貿(mào)易業(yè)務員、國際商務師、國際商務英語、貨運代理員、商務單證員、外貿(mào)跟單員、外銷員等等。

1.3對本專業(yè)崗位情況的認識

國際商務這個專業(yè)的就業(yè)涉及面還是很廣的，可以去一些涉外酒店和企業(yè)里工作，國際國際，顧名思義就是要與外貿(mào)掛鉤的?？梢跃蜆I(yè)外銷員、報關員、跟單員、單證員、報檢員等等。也可以到一些外貿(mào)公司、貨代公司、船公司、報關行、報檢行里工作。

不過想要從事國際貿(mào)易這需要非常熟悉外貿(mào)流程，熟練掌握英語，并且最好有相關經(jīng)驗。

2實習總結

2.1對實習的體會

通過實習，我對文秘工作的重要性有了更深一步的了解，同時，也在實踐中獲得了課堂上所不能學到的東西。三個星期的實習生活將是我的寶貴的財富，相信在以后的學習和工作中會產(chǎn)生很大的影響，達到了提高實際操作技能，豐富了實際工作和社會經(jīng)驗，掌握了操作技能。雖然在我所實習工作的崗位上與我現(xiàn)在所學的專業(yè)知識沒有多大的聯(lián)系，但是通過這次的實習，我了解到了以前從沒有了解過的事，也認識了很多，我相信，這次的實習將會對我以后的學習和工作會有很大的幫助，而且通過這次的實習還明白到要好好珍惜在校的時間，把握好學習時間。

通過在職的三個星期里，我深感到自己的不足，我會在以后的工作學習中更加努力，取長補短，虛心求救，相信自己會在以后的工作中更加得心應手，表現(xiàn)更加出色!

2.2今后專業(yè)學習的目標與計劃

很快就要進入到第二學年了，在今后里，我要認真地學好國際商務這個專業(yè)，要學好這個專業(yè)。學好英語，必須要通過英語四級考試。時間飛逝，要把握好時間，不要浪費光陰。此外，還要考證。所以，在今后的一年里，時間并不是很多，要抓緊學習，不能像大一那樣浪費時間了。還要給自己訂立一個目標，哪些證自己需要考的，自己有興趣的，那努力學好它，做好充分的準備。

3謝辭

非常感謝廉江市地方稅務局開發(fā)區(qū)稅務分局給了我這次實習體驗的機會和自我展現(xiàn)的平臺，使我有了實踐的機會，更感謝吳老師的指導和照顧。

認知報告【篇9】

西安是我國最有名的歷史文化名城之一，這次的建筑認知實習選擇在西安，更多的是它有較為完善的歷史風貌，在現(xiàn)代建筑中融合了地域文化，做出了許多有代表性的作品，古建筑與在它基礎之上做出的現(xiàn)代建筑進行對比，激發(fā)我們?nèi)ニ伎肌Ｔ谶@里先介紹幾個西安有代表性的古代建筑。

大雁塔是西安古城的標志。大雁塔又名慈恩寺，位于西安市區(qū)南郊，為唐代長安城內(nèi)保留至今的重要建筑之一，建于唐永徽三年，初建時為方形五層樓閣式塔。史載：建筑大雁塔是用來保存唐高僧玄奘法師從印度帶回來的佛經(jīng)和佛像。武則天長安年間因倒塌而重建，高十層，后被戰(zhàn)火毀掉上部三層，剩余七層，后唐長興年間曾經(jīng)修繕。明萬歷年間在塔身外面包砌一層面磚，形成今日的外風。大雁塔 現(xiàn)為方形七層樓閣式塔，塔身結構為磚砌單層塔壁，內(nèi)各層架樓板，設木樓板直通頂層。塔外壁磚砌立柱，表現(xiàn)開間數(shù)目。各層挑檐用磚砌作疊澀牙子，塔頂為定瓶葫蘆。整個塔造型雄偉穩(wěn)健，風格樸實，為唐代樓閣式塔的典范。

與大雁塔齊名的是小雁塔，小雁塔建于唐景龍年間，平面方形，明嘉靖三十四年關中大地震，震落塔剎和塔頂兩層。塔身現(xiàn)今剩余十三層，殘高約四十四米，開式為密檐式佛塔。塔身結構為單層塔壁，內(nèi)部設林樓梯直通塔頂，各層挑檐用磚砌作疊澀，下檐砌菱角牙子。外壁南北開辟券門。塔身逐層遞減，疊澀漸次收分，造型俊秀挺拔，俏麗柔和，為唐代密檐式塔的典范。

從大雁塔和小雁塔的造型和特點可以看出，唐代的技藝已完全可以建造高層建筑，因塔大部分采用木構架，雖歷經(jīng)數(shù)次大地震卻完好無損，但因木構架不利于防火，難免會因人為或自然雷火而毀壞。因而，中國古建筑保留至今的屈指可數(shù)也就不足為怪了。如今大雁塔周圍已經(jīng)布置成一個大型的休閑文化廣場，成為西安市一個展示以唐文化為主的主題廣場。

鐘鼓樓也是西安的標志性建筑，位于西安的中心地段，周圍有大量的古典式建筑，而且現(xiàn)今又出現(xiàn)了許多國外的建筑，如何組織古代建筑與現(xiàn)代建筑的地位與關系是關系到西安城市發(fā)展的重要問題。

同時還有古城墻的與周圍環(huán)境的有效結合問題，西安的古城墻是我國保存最完整的古城墻，在我國的建筑史上有極其重要的地位，西安市在保留了城墻之后，如何更好地利用城墻的景觀作用。

張綺曼教授指出，西安作為十三朝古都，不可能定應該說在西安做現(xiàn)代的建筑是有相當大的難度，西安一個古老的城市，建筑風格已經(jīng)完全成熟，在這樣的基礎上如何能夠融入地方特色是建筑師們要思考的問題。

定位在一個朝代的建筑風格上，若按照一個朝代的風格進行統(tǒng)籌也不太容易。西安城應該用傳統(tǒng)的風格來統(tǒng)一建筑風貌，不主張復古、仿古，但傳統(tǒng)的符號、文脈和地域特點應體現(xiàn)于當今的建筑風格里。

在西安的日子里我們也認識到了在西安大部分的建筑都是仿唐式的建筑，如大雁塔廣場兩側的建筑風格是完全的唐式風格，還有鐘鼓樓廣場周圍，也有不少的仿唐式建筑，唐式建筑已經(jīng)完全充斥于西安的大街小巷，但是在西安我們也發(fā)現(xiàn)了一個問題，這不僅在西安，在國內(nèi)也是普遍的現(xiàn)狀，就是外貌類似古代風格的建筑太多，其結構完全都是鋼筋水泥，僅為形似古建的虛殼罷了。在我國專門從事研究古典建筑的人員少之又少，能把古建筑用在現(xiàn)代社會的例子就沒有幾個了，象我們這樣一個泱泱大國，竟然沒有象日本那樣的專業(yè)，完全用古典傳統(tǒng)做法研究古建，不得不說是一件可悲的事。

去過西安的人也都知道，鐘鼓樓廣場，西門內(nèi)建筑，風格類似徽派，甚至還有山墻，我對古建民建所知甚少，但是至少應該不是唐代建筑元素吧。還有西安的大街上也出現(xiàn)了西方建筑，西方的設計文化是建立在近代科學和現(xiàn)代文明的基礎之上，它的主要特征是空間的幾何化，用機械論的觀點來解釋自然，設計思想主要是‘以人為中心的文化價值觀’，這與中國傳統(tǒng)的‘天人合一’的思想是完全對立的。在這樣一個風格不統(tǒng)一的城市里沒有真正的體現(xiàn)出一個地區(qū)的文化特征，屋頂斗拱滿大街擺只能歸結為中國城市發(fā)展中人為因素所造成的單調(diào)與重復性，城市定位的過度絕對化.過度強調(diào)單一價值單一形式，只能讓城市的"有機更新"和"可持續(xù)發(fā)展"成為空談，只留下一個沒有靈魂的驅殼。

2023mba實踐報告(錦集六篇)

期待這份"mba實踐報告"能夠為您解決當前的問題。古語言，一分耕耘，一分收獲，在當下這個社會中。越來越多的事務都會使用到報告，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后, 向上級機關作出匯報, 是事后或事中行文。我們會持續(xù)更新相關信息請繼續(xù)關注！

mba實踐報告 篇1

學校放假期間，我在某工程公司附屬單位ab公司進行了工商管理實習工作。雖然時間短暫，但是確實我深刻體會到工作與學生的差別，從而使自己收獲頗豐，而自己的不足也體現(xiàn)出來，從而不斷的進步，一下就是我的這個階段的實習心得!

在實習中，我在公司指導老師的熱心指導下，積極參與公司日常管理相關工作，注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。

我所實習的ab公司，隸屬于某工程公司。該工程公司是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經(jīng)營項目的國有大型骨干建筑施工企業(yè)，具有航務工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎一級、鋼結構一級、機電設備安裝一級、商砼與預制構件二級、勘察設計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)。公司現(xiàn)有正式職工3000余名，先進的工程技術裝備千余臺;擁有2.6萬平方米的高層辦公樓和30多萬平方米的生產(chǎn)基地;近700米的工作船碼頭和4萬余平方米的海域，固定資產(chǎn)達3億多元。公司于1998年通過了iso9002質(zhì)量體系認證;1999年通過了iso10012國際標準認證，取得了"計量保證確認合格證書";xx年通過了iso9001國際質(zhì)量管理體系認證。

回顧我的實習生活，感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習中，我采用了看、問等方式，對ab公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的服務品牌、企業(yè)使命以及企業(yè)精神都有了初步了解。

而平時自己在生活上不夠果斷，做事情馬虎的不良習慣在得到了極大的改善，因為工程是一個很大的項目工作，稍一出錯就會影響整個工程的進度，甚至造成很大的損失，所以在工作中我處處提醒自己細心做事，不但吹求速度，還要追求質(zhì)量，不但很好的完成工作，而且還很大的改變了自己。

簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。

mba實踐報告 篇2

主題：以領導力為核心的MBA管理實踐報告

隨著全球化的加速和產(chǎn)業(yè)轉型的不斷深化，管理領域所需的高素質(zhì)管理人才日益成為越來越重要的因素。因此，越來越多的人選擇MBA教育，通過MBA課程的學習，贏得管理和領導的技能和知識，成為MBA人才。本篇報告以領導力為核心，通過對MBA課程及工作經(jīng)歷的總結和分析，探討在如今的復雜而競爭的商業(yè)環(huán)境中，一個優(yōu)秀的MBA需要具備哪些領導力素養(yǎng)。

一、MBA課程中的領導力學習

1.1 領導力概述

在MBA課程中，領導力是一門非常重要的課程。在這門課程中，我學到了領導力的發(fā)展歷程、理論與概念、行為和實踐技巧、領導者的個性和品格等。通過這門課程的學習，我意識到領導力的重要性，以及一個優(yōu)秀領導者所需要具備的素質(zhì)，例如溝通能力、人際關系處理、決策能力、情緒管理、團隊建設、戰(zhàn)略規(guī)劃等。同時，在這門課程中，我也學習到了一些領導力的案例，例如喬布斯和比爾·蓋茨等優(yōu)秀領導人的成功之路。

1.2 個人領導力觀點

通過學習領導力概述課程，我認為領導者需要了解組織目標和員工需求，并盡力滿足兩者的要求，同時注意溝通有效性并保持人際關系良好。領導者應該具備“思考高度，決策果敢”的局面意識和決策能力，并保持積極樂觀的情緒和穩(wěn)定的心態(tài)。

1.3 個人領導力發(fā)展路徑

通過學習領導力概述課程，我認為領導力的發(fā)展需要我不斷地反思自己，尋找自身的優(yōu)點和需要改進的缺點，并嘗試發(fā)揮自身的優(yōu)勢和提升自身的能力。例如：平時要培養(yǎng)積極向上的思維，學會控制自己的情緒，保持一顆平靜的心態(tài)；同時，我也要注意與他人的溝通，并積極建立人脈關系。

二、工作經(jīng)歷中的領導力實踐

2.1 領導力在管理實踐中的應用

在我的工作中，我意識到領導力不僅僅是一種理論上的概念，更是在實踐中得以應用和練習。由于我的工作需要經(jīng)常與各種各樣的人打交道，我必須具備可靠的溝通和人際關系處理能力，這是我在工作中實踐和表現(xiàn)領導力的基礎，例如，我必須根據(jù)客戶需求調(diào)整工作計劃，與同事和客戶進行積極有效的溝通和協(xié)調(diào)，以保證項目的成功。

2.2 基于領導力的主動改變

在我服務的相關市場的變化和競爭加劇的情況下，我逐漸發(fā)現(xiàn)我的工作方法已經(jīng)不適合目前的市場環(huán)境，我需要主動改變我的工作方式和策略。這對我的領導能力提出了更高的要求，我需要能夠發(fā)現(xiàn)市場變化、提前調(diào)整工作計劃、贏得客戶信任等等。對此，我決定通過不斷學習和探索來提高自己的領導能力和認識。

三、MBA領導力實踐的反思

3.1 領導力的反思

通過MBA課程和工作經(jīng)歷中的實踐，我相信優(yōu)秀領導力應該具備思維清晰決策果敢、溝通高效人際關系良好、情緒穩(wěn)定和樂觀向上的心態(tài)。此外，一個優(yōu)秀領導者應該具備戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊管理和資源整合的能力，肩負起公司/組織的重任，以實現(xiàn)公司的使命和愿景。

3.2 領導力實踐總結

通過在MBA課程和工作經(jīng)歷中對領導力的學習和實踐，我深刻認識到領導力的重要性和必要性，同時也意識到領導力是需要在實踐中不斷練習和提高的。在今后的事業(yè)中，我將繼續(xù)學習和實踐領導力技能，為公司的使命和愿景做出貢獻，成為一個優(yōu)秀的領導者。

mba實踐報告 篇3

從事企業(yè)和社會實踐活動，撰寫管理實踐報告，是培養(yǎng)MBA學員管理實踐能力的有效途徑。根據(jù)《中國石油大學（華東）工商管理碩士（MBA）培養(yǎng)方案》，為了加強學生管理實踐能力的訓練，在校學習期間，MBA學員每年應完成一個解決實際問題的分析報告。為了幫助和指導學員從事社會實踐，合格地完成管理實踐報告撰寫，就報告的內(nèi)容構成和寫作方法問題，制定本規(guī)范。

一份完整的管理實踐報告，應由報告概要、企業(yè)及個人職責簡介、問題的提出、文獻總結、研究方法、數(shù)據(jù)分析、結論和備選方案、方案的實施、回顧和反思、參考文獻、附錄共十一個部分構成。各部分的主要內(nèi)容、問題、相關的方法和寫作注意事項分述如下。

一、報告概要

本部分為整個報告的高度概括，目的是以最精煉的語言讓讀者了解報告的核心內(nèi)容及結論。本部分內(nèi)容應對如下問題做出回答：本報告中希望解決的管理問題是什么？（1—2句話概括，限于篇幅，應只考慮一個管理問題，比如：研究解決本企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行不利的問題；或：營銷團隊薄弱的問題？？等等）。本報告最終的結論是什么？（2—3句話概括，比如：通過實施新的績效工資系統(tǒng)，比較有效地解決了生產(chǎn)效率較低，員工激勵不足的問題；或：通過引入新的管理信息系統(tǒng)，在企業(yè)內(nèi)建立了高效的業(yè)務流程管理體系？？等等）

二、企業(yè)及個人職責簡介

本部分是為整個報告提供背景材料，應概括性地介紹。對于和本報告意圖解決的管理問題有關的部分，可做重點介紹。本部分不宜過長，不應通過羅列大量企業(yè)介紹內(nèi)容來充斥篇幅。本部分應對以下問題做出回答：

企業(yè)簡介

企業(yè)在什么行業(yè)，做什么業(yè)務

簡要歷史

企業(yè)特點和優(yōu)勢、問題

如果有的話，可以簡要介紹一下愿景、使命、戰(zhàn)略目標和價值觀等

相關機構、流程介紹，比如：如果本文討論的是解決制定戰(zhàn)略方面的問題，就應該對企業(yè)戰(zhàn)略制定的流程、責任單位和現(xiàn)狀作一個簡要介紹；又比如：如果討論的是人員激勵問題，就應該對企業(yè)現(xiàn)有的業(yè)績評估方式、現(xiàn)有的激勵機制、表現(xiàn)出來的相關問題等，作一個簡要介紹。

本人職責簡介：擔任什么職位、工作責任包括哪些、下屬的部門或崗位人員包括哪些？

三、問題的提出

本文希望解決的管理問題是什么（應該和概要部分提出的問題一致，但可以適當更詳細地描述一下問題）？這一問題在企業(yè)中具體的表現(xiàn)是什么？（比如，假設討論的問題，是企業(yè)銷售渠道需要重新建立的問題，那么在企業(yè)實際運營中所反映出來的問題，可能就有：銷售量萎縮、銷售額下降、零售終端的最佳展示位置都被對手占據(jù)了、回款拖延、呆賬上升等。對有關現(xiàn)象的描述，目的是幫助確定企業(yè)中確實存在著報告指向的問題，以保證報告的分析工作確實是有的放矢）。

由于這一問題的存在，企業(yè)遭受到了哪些有形的和無形的損失？損失有多大？如果解決了這一問題，能夠給企業(yè)帶來什么樣的好處？多大的好處（這些信息將能清楚地顯示，研究這個問題，對于企業(yè)的重要性和必要性有多大）？

四、文獻總結

文獻選擇：針對要研究的這個管理問題，回顧思考老師課堂所講的內(nèi)容中、教科書中、講義中、以前研修班課程學習的內(nèi)容中、自己閱讀的有關管理書籍核文章中，有哪些理論觀點、工具、模型和你所要分析的這個管理問題有關？從中選擇1—3個關系最密切的，作為本文的理論依據(jù)。

理論描述：就這1—3個理論內(nèi)容的每一點，做以下工作：

這個理論觀點或者工具、模型的名稱是什么（比如：波特的5種力量行業(yè)分析模型；科特勒的4P營銷分析模型等等）？如果沒有明確的名稱，可以進行描述性說明，比如：“某某作者在某某書籍或文章中的某某地方談到的關于某某問

題的觀點”。注意，應按照要求，對文獻引用進行正確的標注。

對該點理論內(nèi)容，應進行較為詳細的復述。如果是模型，應該將有關的圖示或表格復制。

理論聯(lián)系實際：如果同意以上描述的理論觀點，做以下工作：

針對所要解決的管理問題，這些理論工具指出的造成這一管理問題出現(xiàn)的可能原因有哪些？在這些可能原因中，哪些在被研究的企業(yè)中表現(xiàn)的最為明顯，是最為可能的原因？

這些理論工具指出的解決該企業(yè)問題的可能方法或途徑有哪些？在這些途徑中，哪些最適合應用于該企業(yè)中？為什么？

如果不同意以上描述的理論觀點，做以下工作：

為什么所涉及的理論觀點不適用于被研究的企業(yè)和該企業(yè)的問題？正確的觀點應該是什么？

針對所研究企業(yè)的這個管理問題，造成問題的原因有哪些？你自己認為正確的解決問題的方法有哪些？

五、研究方法

管理訓練的核心內(nèi)容之一，就是要養(yǎng)成進行言之有據(jù)的“科學決策”，而不能是僅僅憑主觀臆斷式的拍腦袋決策的正確習慣。在以上的理論分析部分，從理論上得出了兩項結論：導致問題發(fā)生的原因可能有哪些；解決問題的途徑可能有哪些。但這些理論分析的結果僅僅是你個人的主觀判斷，究竟是否正確，以及這些可能的原因或途徑中，究竟哪一個是對的，都需要從對客觀事實或數(shù)據(jù)的分析中進行驗證或判斷。因此，需要考慮收集其它客觀證據(jù)來說明你的結論是否正確，并且還要在文中明確闡明將從哪些渠道收集什么數(shù)據(jù)。比如，可以考慮從以下渠道收集數(shù)據(jù)：

1。 客戶或供應商對這個問題的看法，對你有沒有用？如果有：

你準備如何收集客戶或供應商的意見 – 訪談？調(diào)查問卷？其它？

如果采取訪談或問卷調(diào)查，你準備問客戶或供應商哪些問題？列出訪談提綱或調(diào)查問卷，并列為報告附錄。

你認為在調(diào)查中會遇到什么困難？如何克服？你準備如何做以保證受訪對象能夠將真實的看法反饋給你，而不是言不由衷？

2。 企業(yè)管理團隊對這個問題的看法，對你有沒有用？如果有：

你希望從企業(yè)管理團隊了解哪些問題？準備如何收集企業(yè)管理團隊的意見：訪談？公司官方發(fā)言？會議記錄？公司內(nèi)部文件？其他？收集相關資料并列為報告附錄。

3。 企業(yè)中層管理人員和基層員工對這個問題的看法，對你有沒有用？如果有：

你準備如何收集企業(yè)中層管理人員和基層員工的意見？— 訪談？調(diào)查問卷？其它？

如果采取訪談或文件調(diào)查，列出訪談提綱或調(diào)查問卷，并列為報告附錄。 你認為在調(diào)查中會遇到什么困難？如何克服？你準備如何做以保證受訪對象能夠將真實的看法反饋給你，而不是言不由衷？

4。 其它你認為相關的方面的意見？所有有關的信息收集渠道都可以考慮。

5。 其它客觀數(shù)據(jù)，比如：行業(yè)數(shù)據(jù)、企業(yè)銷售數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)、市場份額數(shù)據(jù)、人力資源數(shù)據(jù)等等。是否有用？如果有用，準備如何收集？

六、數(shù)據(jù)分析

將以上收集的數(shù)據(jù)和反饋意見，以表格、示意圖等形象化的方式系統(tǒng)地展示。不能只談結論，應該有對原始數(shù)據(jù)的詳細展示和分析，以確保結論是建立在數(shù)據(jù)的基礎之上的。如果是企業(yè)機密的數(shù)據(jù)，可以做特別處理之后再顯示。如果不是報告中的唯一證據(jù)，企業(yè)機密數(shù)據(jù)部分也可不詳細提供，僅做說明，而對其它非機密數(shù)據(jù)做詳細展示。

結論：對這些數(shù)據(jù)進行解釋，闡明從數(shù)據(jù)中看出了什么，可以得出什么結論？為什么？

舉例說明：比如，假設你分析的問題是企業(yè)的一個剛上市的新產(chǎn)品銷售不佳的問題，通過理論分析，你認為可能的原因有產(chǎn)品自身設計不符合市場要求的可能性，或者是銷售不利的原因；因此，你決定對產(chǎn)品研發(fā)團隊、市場和營銷團隊進行問卷調(diào)查和實地考察。結果發(fā)現(xiàn)：對手的產(chǎn)品在市場上銷售良好，而產(chǎn)品的性能數(shù)據(jù)和價格、包裝等，與我們的新產(chǎn)品沒有本質(zhì)差別，所以應該不是產(chǎn)品本身的問題；對研發(fā)團隊的調(diào)查，反映了同樣的觀點；而在銷售團隊的調(diào)查中，相當比例的銷售人員反映，新產(chǎn)品的銷售難度大，但銷售提成等激勵與銷售老產(chǎn)品

相比沒有什么特別的吸引力，而老產(chǎn)品銷售熟門熟路容易出成果，因此為了保證業(yè)績，仍舊把大量的資源投入到提高老產(chǎn)品的銷售中。這樣，調(diào)查結果和數(shù)據(jù)的分析表明，問題不是產(chǎn)品自身，而是企業(yè)的銷售激勵機制出了問題，因此解決問題的關鍵，應該是在制定新的更適當?shù)男庐a(chǎn)品銷售激勵措施。

七、結論和備選方案

任何問題的解決，都不會是只有一個可能的辦法。管理訓練的目的之一是希望MBA學員養(yǎng)成全面分析的習慣，在解決問題的方法中，不是急于選擇第一個想到的，而是要辨別出多個可能的解決方案，對這些不同的方案進行對比，然后從中選擇相比較而言最合適的方案。這是本部分內(nèi)容的目的。

因此本部分需要完成以下內(nèi)容：

根據(jù)以上各部分的理論和數(shù)據(jù)分析，有哪幾種可能的解決方案？至少需要提出2種，并且：

對第一種解決方案內(nèi)容進行描述

對第二種解決方案內(nèi)容進行描述

對提出的這幾種方案進行對比，闡明每一種方案的優(yōu)點是什么？缺點是什么？可以考慮采用表格或者圖示的方法更直觀地比對。

結論：根據(jù)以上的比較，最終選擇采用哪一個方案？為什么這個方案是最適合你的企業(yè)的？

八、實施

本部分內(nèi)容是關于如何落實“結論和備選方案”中所確定的解決方案的。如果已經(jīng)進行了實施，可以將實際的過程進行總結、記錄；如果尚沒有進行實施，可以將計劃在這里進行介紹。具體的，應包括對以下內(nèi)容的描述：

實施的組織準備：企業(yè)里誰來領導這一實施工作？誰來負責具體的落實工作？誰來負責協(xié)調(diào)和支持？

實施的時間規(guī)劃：什么時候開始實施工作？計劃什么時候完成？如何進行階段劃分？針對各階段提供詳細的實施步驟。

實施的結果控制：最終希望實現(xiàn)的具體目標是什么？如何衡量？如何去判斷

mba實踐報告 篇4

Topic: Enhancing Organizational Performance through Effective Leadership

Introduction:

Effective leadership plays a critical role in organizational performance. Leaders not only provide a clear direction and vision for the organization, but they also motivate and inspire the workforce to achieve goals and objectives. In this report, we will examine the importance of effective leadership in enhancing organizational performance and identify key strategies that leaders can adopt to improve their leadership effectiveness.

Importance of Effective Leadership in Enhancing Organizational Performance:

There are several reasons why effective leadership is critical to organizational performance. Firstly, leaders provide a clear direction and vision for the organization. This helps to ensure that everyone is working towards the same goals and objectives. Secondly, leaders are responsible for creating a positive work environment that is conducive to productivity and innovation. A positive work environment not only improves employee morale and engagement, but it also leads to better customer satisfaction and loyalty. Finally, effective leaders are able to inspire and motivate their employees. This leads to higher levels of employee commitment, which in turn leads to better performance outcomes.

Key Strategies for Improving Leadership Effectiveness:

There are several key strategies that leaders can adopt to improve their leadership effectiveness. Firstly, leaders should focus on developing their emotional intelligence. Emotional intelligence refers to the ability to understand and manage one’s own emotions, as well as the emotions of others. Leaders who are emotionally intelligent are better able to build relationships, resolve conflicts, and motivate their employees.

Secondly, leaders should focus on developing their communication skills. Communication is key to effective leadership. Leaders who are able to communicate clearly and effectively are better able to build trust and inspire their employees.

Thirdly, leaders should focus on developing their decision-making skills. Effective leaders are able to make informed decisions that are aligned with the organization’s goals and objectives. They are also able to assess risks and uncertainties, and make decisions that are in the best interests of the organization.

Conclusion:

Effective leadership is critical to organizational performance. Leaders who are able to provide a clear direction and vision for the organization, create a positive work environment, and inspire and motivate their employees are more likely to achieve their goals and objectives. By adopting key strategies such as developing emotional intelligence, communication skills, and decision-making skills, leaders can improve their leadership effectiveness and enhance organizational performance.

mba實踐報告 篇5

主題：探討公司如何在利潤和社會責任之間實現(xiàn)平衡

隨著社會的發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，企業(yè)不僅僅是為了謀求利潤而存在，同時也需要承擔社會責任。因此，如何在企業(yè)利潤和社會責任之間實現(xiàn)平衡，成為了當今企業(yè)管理實踐的一個重要主題。

首先，企業(yè)如何實現(xiàn)利潤和社會責任的平衡？在商業(yè)運營的過程中，企業(yè)需要在經(jīng)濟效益的基礎上，創(chuàng)造出社會價值。企業(yè)需要承擔各種社會責任，包括環(huán)境保護、員工福利、公益事業(yè)等。企業(yè)對這些責任的履行，既有利于實現(xiàn)社會福利最大化，也有利于增強企業(yè)的社會形象和品牌價值，從而在競爭中占據(jù)更有利的地位。

其次，企業(yè)在實現(xiàn)平衡過程中應該注意什么？企業(yè)應該重視環(huán)境保護的責任，加強綠色供應鏈管理，不斷提高環(huán)境保護的意識和能力。企業(yè)應該注重員工的福利，提供良好的工作環(huán)境和優(yōu)厚的福利待遇，讓員工有歸屬感和幸福感。企業(yè)還應該將公益事業(yè)作為自己的社會責任，積極參與社會公益事業(yè)，并將其作為企業(yè)文化的一部分，從而贏得社會的信任和支持。

最后，如何衡量企業(yè)的社會責任履行情況？企業(yè)的社會責任不是一朝一夕可以完成的，需要持續(xù)實踐和努力。為了衡量企業(yè)的社會責任履行情況，企業(yè)可以建立相關的社會責任評估機制，通過權威評估機構進行評估，不斷完善自己的社會責任。

總之，企業(yè)要注重實現(xiàn)利潤和社會責任之間的平衡，走可持續(xù)發(fā)展之路。通過注重環(huán)境保護、員工福利和公益事業(yè)的履行，企業(yè)可以在競爭市場中立于不敗之地，贏得社會的信任和支持。

mba實踐報告 篇6

今年3月7日上午開始，我在中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司進行了工商管理實習工作。在實習中，我在公司指導老師的熱心指導下，積極參與公司日常管理相關工作，注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

我所實習的科利公司，隸屬于中港第一航務工程局第二工程公司。中港第一航務工程局第二工程公司成立于1953年，是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經(jīng)營項目的國有大型骨干建筑施工企業(yè)， 具有航務工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎一級、鋼結構一級、機電設備安裝一級、商砼與預制構件二級、勘察設計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)。公司現(xiàn)有正式職工3000余名，先進的工程技術裝備千余臺；擁有2.6萬平方米的高層辦公樓和30多萬平方米的生產(chǎn)基地；近700米的工作船碼頭和4萬余平方米的海域，固定資產(chǎn)達3億多元。公司于1998年通過了ISO9002質(zhì)量體系認證；1999年通過了ISO10012國際標準認證，取得了"計量保證確 認合格證書"； 2002年通過了ISO9001國際質(zhì)量管理體系認證。

回顧實習生活，感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習中，我采用了看、問等方式，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的"澆注明天"的服務品牌， "構筑精品，造福社會"的企業(yè)使命， "務實求新、敢爭一流"的企業(yè)精神有了初步了解。

一、堅持以經(jīng)營為龍頭，不斷開拓山東地區(qū)傳統(tǒng)施工領域

搶抓水工市場快速發(fā)展的良好機遇，進一步加大了對青島港、煙臺港、日照港等大型水工工程的跟蹤公關力度，認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎設施建設的經(jīng)營工作，承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、日照港中港區(qū)東部岸線等工程，確保了傳統(tǒng)市場戰(zhàn)略項目不丟失。同時，發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息，積極跟蹤，承攬到東營港擴建和蓬萊國電等工程，在開拓傳統(tǒng)工程領域發(fā)面取得了新進展。

二、強化三標一體管理體系運行，有效的促進了企業(yè)管理水平的提高

切實加大三標一體管理體系運行力度，進一步強化了體系檢查、文體整改和業(yè)務指導，對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改追蹤檢驗，建立了基層單位與機關部室雙向評價體系，不合格報告同比降低了50%，符合率和得分率較前年有了增長，三標一體管理體系得到有效的運行。

三、堅持以經(jīng)營為龍頭，積極實施“1433”經(jīng)營舉措，促進經(jīng)營持續(xù)發(fā)展。

20xx年公司經(jīng)營工作思路確定為“１４３３”，即要成立一體化經(jīng)營領導小組，建立四個經(jīng)營分公司運行體制，堅持三位一體的經(jīng)營原則，充分發(fā)揮經(jīng)營工作的三個積極性，不斷開拓山東地區(qū)、南方、樁基和陸域市場。

“１４３３”經(jīng)營思路具體內(nèi)容是：公司成立一個精干高效、信息反饋迅速的公司經(jīng)營領導小組，切實加強對經(jīng)營工作的領導；建立經(jīng)營分公司、廈門分公司、上海分公司和陸域經(jīng)營分公司四個經(jīng)營分公司的經(jīng)營運行體制，增強開拓市場的能力；堅持以市場價中標，不投虧損標，誠信合作、互惠共贏三項經(jīng)營原則；充分調(diào)動公司經(jīng)營部、經(jīng)營分公司和經(jīng)營人員三方面經(jīng)營積極性。

在新的經(jīng)營思路指引下，公司將繼續(xù)加大對山東地區(qū)傳統(tǒng)市場的開拓力度，全力以赴地做好前灣港、日照港、煙臺港新建碼頭、黃島招商國際碼頭、青黃復線、青黃隧道、東營港后續(xù)工程等工程項目的跟蹤公關工作，緊盯不放，志在必得，鞏固傳統(tǒng)市場，力爭在承攬?zhí)卮笮凸こ添椖可嫌兴黄?。繼續(xù)堅定不移地開拓南方市場，干好廈門、溫州、海南等在建項目，贏得業(yè)主滿意，樹立企業(yè)形象。發(fā)揮經(jīng)營分公司的作用，加大對重點工程的經(jīng)營公關力度，做好投標工作，確保目標工程不丟失。以項目為依托，在開拓新的市場上有所作為，保持南方地區(qū)經(jīng)營產(chǎn)值持續(xù)增長。堅定不移地開拓樁基市場，切實加大樁基設備投入，鍛煉樁基施工隊伍，進一步增強樁基施工能力。堅持水陸并進，提高規(guī)模效益。利用房建施工總承包一級資質(zhì)，認真總結路橋施工經(jīng)驗、教訓，加大陸域市場開拓力度，實現(xiàn)陸域市場的穩(wěn)步發(fā)展。

同時通過實習我發(fā)現(xiàn)中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司也存在問題：

1、 市場觀念和經(jīng)營體制不適應公司快速發(fā)展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距;經(jīng)營體制還不完善，經(jīng)營隊伍、經(jīng)營人員的責權利還有待于進一步提高。

2、 施工組織管理觀念有待進一步轉變，在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強，施工管理現(xiàn)狀與施工管理科學化、規(guī)范化存在較大差距，只是我們有的項目在開工初級階段和施工

mba實踐報告 篇7

主題：基于人力資源管理的企業(yè)發(fā)展實踐報告

摘要：

本文主要探討人力資源管理如何成為企業(yè)發(fā)展的關鍵所在。在現(xiàn)代企業(yè)運營中，人才是最重要的生產(chǎn)力，如何引導和管理這一生產(chǎn)力，是企業(yè)成功與否的關鍵之一。本文將從員工招聘、培訓、激勵和反饋四個方面探討人力資源管理的實踐，并結合實際案例，探究其對企業(yè)發(fā)展的促進作用。

一、員工招聘

招聘是企業(yè)人力資源管理的起點，招聘到合適的人才能夠為企業(yè)提供穩(wěn)定的人力資源來源。在招聘過程中，企業(yè)需要注重以下幾點：

1.明確崗位要求，制定招聘標準。

2.廣泛發(fā)掘人才渠道，避免只采用單一渠道招聘。

3.建立專業(yè)的招聘團隊，通過細致的招聘篩選，確保招聘結果的有效性。

二、員工培訓

員工培訓是提升員工素質(zhì)和業(yè)務能力的重要手段，通過有效的培訓，可以為企業(yè)提供備受信賴的人才資源。在員工培訓中，企業(yè)應注意以下幾點：

1.制定科學合理的培訓計劃。

2.鼓勵員工參加外部培訓，學習更優(yōu)秀的行業(yè)先進經(jīng)驗。

3.建立內(nèi)部培訓機制，讓員工互相學習，提高公司內(nèi)部整體素質(zhì)。

三、員工激勵

員工激勵是提高企業(yè)員工工作積極性的關鍵之一，通過科學的激勵政策，能夠實現(xiàn)員工個人發(fā)展和企業(yè)利益雙贏。在員工激勵中，企業(yè)應注意以下幾點：

1.建立科學的績效考核機制，讓員工滿意并認可自己的工作成績。

2.制定優(yōu)秀員工獎勵政策，鼓勵員工創(chuàng)新，促進企業(yè)內(nèi)部發(fā)展。

3.為員工提供較好的工作待遇，讓員工感到自己的價值被企業(yè)認可。

四、員工反饋

反饋機制是企業(yè)管理中不可或缺的一部分，通過不斷收集和分析員工的反饋意見，企業(yè)才能及時發(fā)現(xiàn)問題并采取改善措施。在員工反饋中，企業(yè)應注意以下幾點：

1.建立直接聯(lián)系員工的反饋渠道，讓員工能夠及時反饋自己的意見和建議。

2.對于員工的反饋意見要重視，并積極采取措施加以解決。

3.建立知識管理體系，匯聚員工智慧，優(yōu)化企業(yè)管理流程。

綜上所述，基于人力資源管理的企業(yè)發(fā)展至關重要。只有注重招聘、培訓、激勵和反饋四個方面的實踐，才能更好地引導和管理企業(yè)人力資源，為企業(yè)發(fā)展提供持續(xù)穩(wěn)定的動力。

mba實踐報告 篇8

20xx年本人懷揣著夢想從文化底蘊、歷史氣息濃厚的北京登上了飛往深圳的航班。

坐上深圳的機場大巴那一刻起從車內(nèi)視頻廣告的宣傳到不同位置平面廣告的視覺沖擊，使我就馬上感受到了深圳對速度和未來的追求。

深圳一個日新月異的城市，一個讓我可以不斷去挑戰(zhàn)，不斷去提高，不斷去發(fā)展的城市。

20xx年我順利的通過了全國研究生統(tǒng)一招生考試，很榮幸經(jīng)過嚴格的復試以后我成為了蘭州大學20xx級ＭＢＡ專業(yè)的學生。從那開始我的理論知識面和生活也像深圳的發(fā)展速度一樣開始了日新月異的提升。

20xx年我有幸成為了深圳市卡爾丹頓服飾有限公司的一位中層管理者，隨著我在蘭大深圳教學點學習的管理理論知識的不斷增加，各種管理方法在不斷的指導著我在企業(yè)的崗位工作，使我可以不斷的在工作中結合學習的管理理論知識來創(chuàng)新工作流程、提出新的營運操作方法，站在企業(yè)宏觀發(fā)展的角度結合企業(yè)的現(xiàn)實具體狀況為企業(yè)提出新的階段性發(fā)展目標，在個人的創(chuàng)新、方法、目標不斷被企業(yè)老板認可的同時也在順利的在企業(yè)中執(zhí)行，從而這些創(chuàng)新、方法、目標成為了提高卡爾丹頓服飾品牌的市場競爭力的重要組成部分，同時通制訂和執(zhí)行這些創(chuàng)新、方法、目標也提高了自身的競爭力及個人在企業(yè)中的位置。

深圳市卡爾丹頓服飾有限公司創(chuàng)建于1993年（前身是深圳市興億實業(yè)有限公司）是一家有著豐富經(jīng)驗的知名服裝品牌運營公司。集研發(fā)、設計、生產(chǎn)、銷售、推廣于一體，采用連鎖化運營模式，總部設在深圳，并在北京、上海、廣州設有分公司，銷售網(wǎng)點遍布全國各地（含港澳地區(qū)）。 在十幾年的發(fā)展歷程中，公司以國際化品牌運作為核心，不斷加大在面料科技研發(fā)、設計創(chuàng)新、精細化渠道管理、消費者研究等領域的投入力度，成功地將純正意大利風格的高檔商務經(jīng)典男裝——卡爾丹頓（Kaltendin）導入中國市場并成為國內(nèi)知名品牌。

本人在這樣的一家全國性零售連鎖的品牌運營管理企業(yè)中所擔當?shù)穆殑帐强柕ゎD（Kaltendin）品牌自營門店營運經(jīng)理。這個位置可以說是個企業(yè)前端銷售門店的“總后勤員”。不但要進行門店開拓的前公關性工作，還要負責門店運營開始后的一切相關事務。也就是說從選擇在哪里開店起，關系公關，門店裝修，門店人員招聘、培訓、管理，門店配貨、發(fā)貨、貨品調(diào)度，到門店運營期間促銷活動規(guī)劃、執(zhí)行、反饋，門店售后管理，門店商場關系維護、合同續(xù)簽等工作全部需要參與。

本人在20xx年接受這個職位起就開始了自營門店運營現(xiàn)狀調(diào)查。調(diào)查主要集中在三個方面：

一、 企業(yè)新門店選址標準

發(fā)現(xiàn)的問題是選址只追商場，單一的銷售渠道限制了品牌自己的客戶層面。

二、 企業(yè)全國158家自營庫存狀況及配貨方法合理性

發(fā)現(xiàn)的問題是卡爾丹頓品牌零售門店是一個全國性跨區(qū)域的連鎖門店，單一方式配貨所有門店貨品千篇一律，不能突出區(qū)域特色，消費層次特點；庫存結構沒有根據(jù)時節(jié)，根據(jù)地區(qū)消費觀念做出適應性的調(diào)整。呆滯庫存和積壓庫存問題嚴重。也就是說庫存數(shù)量和庫存結構必須合理化規(guī)范。

三、 品牌企業(yè)發(fā)展規(guī)劃

中國的品牌企業(yè)很多都還是處在一個初級發(fā)展階段，也就是企業(yè)還在為品牌生存努力拼搏。所以企業(yè)很少會去做自己的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，或者是企業(yè)有近期的目標沒有真正合適自己的遠景戰(zhàn)略規(guī)劃?？柕ゎD品牌也是如此，企業(yè)每年都在為了拓展零售門店而努力，可是拓展門店后、門店有贏利了企業(yè)還需要做什么？這個問題企業(yè)需要更清晰，老板需要更清晰，員工同樣需要更清晰。

針對本人在企業(yè)實踐過程中調(diào)查發(fā)現(xiàn)的三個大方面的問題，本人結合自己的MBA專業(yè)學習期間掌握理論知識，對該三個問題提出了改變提升方案，具體如下：

一、 針對新門店拓展，首先打破商場單一建店形式。向公司提出門店建店選

址新方案。

渠道多元化，選址數(shù)據(jù)化。不再走單一的商場渠道，開拓街邊店鋪，機場航站樓門店。

具體選擇5個關鍵點：

其一，對于人流量調(diào)查結果的分析。誠然，人流量是決定門店的一個重要因素，但是了解客流的消費目標，才是更為重要的工作。要研究門店的有效客流量是多少？例如上海的豫園商城是集園林，廟宇，市場為一體的商業(yè)區(qū)，每天客流量在數(shù)十萬以上，但是客流的大部分是旅游的，不是買客，消費目標是旅游和餐飲。如果在這里選擇開近萬平米的大百貨商店，則是肯定不行的，應在預測了有效客流的預期購買量之后再做決定。

其二，對于競爭對手的分析。對競爭對手的分析可以分為業(yè)內(nèi)競爭（ intertype competition ）和行外競爭（ intratypes competition ）兩種形式。隨著市場競爭的加劇，為了吸引更多的顧客群體，為顧客提供一站式購物（ one － stop shopping ），常常會看見門店出售的商品與商店的類型毫不相關的現(xiàn)象，這種現(xiàn)象被稱為掠奪式銷售 （scrambled merchandise） 。最近就有很多這樣的報道： 香港第 2 大沖洗店連鎖品牌“香港靚曬店”的 40 家門店在深圳海王星辰連鎖藥店里“開花”，與此同時，以海王星辰為

代表的 15 家連鎖藥店品牌也將以“靚曬店”全面進駐為標志，而正式開始以彩印，保健品和化妝品的銷售為主要的多元化經(jīng)營，這樣的方式不僅可以吸引更多的顧客，還有效的降低了門店成本。面對這些來自方方面面的市場競爭，作為一個市場的入侵者應當有充足的準備，合理準確的計算剩余的市場份額，以便確立自己門店的經(jīng)營定位。

其三，地理位置。在顧客購物時由于總是選擇商店地址便利的原因，所以辨別競爭對手的時候，店址的臨近程度是門店選址的重要因素。要正確的判斷商圈內(nèi)顧客的習慣性行走路線，最先占領有利地位，為門店的成功做好準備。

其四，成本的核算。連鎖門店成本的核算相信不用我多說。但有一點應當注意：連鎖門店的成功之道在于利用規(guī)模經(jīng)濟的邊際效益，而有些門店的位置距離中心庫房很遠，尤其是剛好超過貨車一日的行程。如果門店之間距離很近（在互不影響額達情況下），就可以節(jié)省相當一筆費用，例如兩個門店可以共用一個店長，商品配送更為便利等等。

其五，交通狀況，一家大型商店在決定租賃前，通常的做法是與當?shù)卣逃懶碌慕煌ň€路。如果商店或店標在遠處或至少驅車經(jīng)過時很容易被看到，作為選址它的優(yōu)勢就會增強，明顯的店標實際就是一種廣告，它能讓人因一時沖動而停下來。一個道路狹窄，單行線，甚至經(jīng)常交通堵塞的街道上的門店，相信是不會有顧客愿意經(jīng)常登門拜訪的。

二、 針對門店庫存數(shù)量、結構不合理，提出了從配貨到營銷方案再到庫存處

理的新指標先流程。

總體庫存運行質(zhì)量指標：

1、庫存周轉天數(shù)=360/庫存周轉次數(shù)

庫存周轉次數(shù)=銷售額/平均庫存

2、庫存天數(shù)＝庫存金額/日平均銷售額×100%庫存金額

3、庫存品種數(shù)（SKU數(shù)）：考核期內(nèi)有庫存的品種數(shù)

4、總商品品種數(shù)：考核期內(nèi)確定必須經(jīng)營的品種數(shù)

庫存期限管理指標：

1、滯銷品比率＝X天內(nèi)無銷售的商品品種數(shù)/總商品品種數(shù)×100%

2、超期庫存比率＝X天內(nèi)未銷售完的商品金額/庫存總金額×100%

3、保質(zhì)期指標：貨架商品剩余保質(zhì)期長度不得低于保質(zhì)期長度的1/3。

4、庫存記錄準確率=庫存記錄準確的商品數(shù)/總盤點商品數(shù)×100%

庫存數(shù)據(jù)管理指標：

1、斷貨比率＝斷貨品種數(shù)/總商品品種數(shù)×100%

2、暢銷品斷貨比率＝銷售前N個斷貨品種/總商品品種數(shù)×100%

3、低庫存品種比率＝庫存天數(shù)低于M天的品種數(shù)/總商品品種數(shù)×100%

4、高庫存品種比率＝庫存天數(shù)超過X天的品種數(shù)/總商品品種數(shù)×100%

5、負庫存品種比率＝庫存金額為負數(shù)的品種數(shù)/總商品品種數(shù)×100%庫存結構管理指標：

1、動銷率（商品出勤率）=有銷售的商品數(shù)/總商品數(shù)×100%

2、銷售同比增長率=（本期銷售額/同期銷售額—1）×100%

3、毛利存貨周轉比率＝毛利率×庫存周轉比率

第一步，門店需要明確自己的'經(jīng)營定位，即企業(yè)需要經(jīng)營什么商品才能夠滿足消費者的需要。根據(jù)門店的定位和目標顧客群體的需求，制定企業(yè)的SKU計劃，然后根據(jù)SKU計劃來進行商品的規(guī)劃和分類管理。一個門店沒有必要也不可能經(jīng)營所有的商品品類，服務好自己的目標顧客群體是門店的首要因素。一家門店的商品品種越多，其商品庫存就有可能越大，而對于商品庫存控制和分析的工作量也就越大，因此門店需要結合自己的經(jīng)營實力，有目的和計劃的去進行商品的分類管理。

第二步，根據(jù)商品的SKU計劃和信息系統(tǒng)中的銷售數(shù)據(jù)，對所有的商品進行ABC管理，即將所有的商品劃分為ABC類，然后分別對A類、B類、C類商品賦予不同的管理方式，這樣將會有助于將企業(yè)的管理目光集中在能夠給企業(yè)帶來銷售和利潤的商品上，而不至于出現(xiàn)商品散亂而無序的現(xiàn)象。

第三步，合理而高效的安排商品的陳列空間。商品的貨架空間分配由門店的管理層和企業(yè)信息系統(tǒng)共同決定。關于制定陳列空間的原則很多，一種是商品的陳列空間要與產(chǎn)品的市場份額保持一致，這種方式被稱為貨架份額＝市場份額原則。一些零售商把它稱為“同時減少原理”，即貨架上的所有商品都盡可能的按照同一個速度減少，使店鋪商品的庫存全部體現(xiàn)在貨架上。這種方法對于領先品牌的供應商將帶來一定的積極性，因為這種空間分配原則有利于加強他們的市場地位，排除或者減少對他們的地位的潛在威脅。

第四步，及時為門店“排毒”。定期對單獨門店40天以上的庫存產(chǎn)品進行貨品門店調(diào)整或者是針對性促銷，清理庫存積壓時不我待。

三、 針對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略問題，通過運用宏觀經(jīng)濟的來歷論知識和營銷管理中

企業(yè)戰(zhàn)略知識和企業(yè)老板多次溝通確認了20xx年，企業(yè)的運營理念是“同步世界，時尚互聯(lián)”，以“成為優(yōu)雅尊貴生活方式締造者”為企業(yè)愿景，企業(yè)更為遠大的使命——“運營國際優(yōu)秀品牌，為顧客帶來更多時尚生活新體驗”。

該使命和愿景確認后先后組織企業(yè)高層學習3次，主要強化企業(yè)主人優(yōu)勢。組織企業(yè)中層學習2次，主要強化與企業(yè)共成長。組織基層員工學習2次，主要強化企業(yè)是實現(xiàn)自身能力的最好舞臺。使企業(yè)所有的人為一個共同的目標從而做好自己本職的工作。一起成長，共同發(fā)展。

個人實踐總結：學校給了我知識，企業(yè)給了我施展的平臺。我一定努力的結合自己學習的理論知識，從企業(yè)的實際情況出發(fā)，合理的運用自己的知識，來不斷的提高企業(yè)的管理水平，讓自己的管理能力和企業(yè)發(fā)展都上一個更高的臺階。

實踐人：董化春

20xx—3—15

mba實踐報告 篇9

今年3月7日上午開始，我在中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司進行了工商管理實習工作。在實習中，我在公司指導老師的熱心指導下，積極參與公司日常管理相關工作，注意把書本上學到的'工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

我所實習的科利公司，隸屬于中港第一航務工程局第二工程公司。中港第一航務工程局第二工程公司成立于1953年，是以水工、市政、工民建、路橋、安裝工程等為主要經(jīng)營項目的國有大型骨干建筑施工企業(yè)，具有航務工程總承包一級、房建二級、市政、水利水電三級、地基與基礎一級、鋼結構一級、機電設備安裝一級、商砼與預制構件二級、勘察設計甲級、計量二級、建筑材料試驗甲級等資質(zhì)。公司現(xiàn)有正式職工3000余名，先進的工程技術裝備千余臺;擁有2.6萬平方米的高層辦公樓和30多萬平方米的生產(chǎn)基地;近700米的工作船碼頭和4萬余平方米的海域，固定資產(chǎn)達3億多元。公司于1998年通過了iso9002質(zhì)量體系認證;1999年通過了iso10012國際標準認證，取得了"計量保證確認合格證書";xx年通過了iso9001國際質(zhì)量管理體系認證。

回顧實習生活，感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習中，我采用了看、問等方式，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的"澆注明天"的服務品牌，"構筑精品，造福社會"的企業(yè)使命，"務實求新、敢爭一流"的企業(yè)精神有了初步了解。

一、堅持以經(jīng)營為龍頭，不斷開拓山東地區(qū)傳統(tǒng)施工領域

搶抓水工市場快速發(fā)展的良好機遇，進一步加大了對青島港、煙臺港、日照港等大型水工工程的跟蹤公關力度，認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎設施建設的經(jīng)營工作，承攬到北船重工大塢、煙臺港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、日照港中港區(qū)東部岸線等工程，確保了傳統(tǒng)市場戰(zhàn)略項目不丟失。同時，發(fā)揮地域優(yōu)勢廣攬信息，積極跟蹤，承攬到東營港擴建和蓬萊國電等工程，在開拓傳統(tǒng)工程領域發(fā)面取得了新進展。

二、強化三標一體管理體系運行，有效的促進了企業(yè)管理水平的提高

切實加大三標一體管理體系運行力度，進一步強化了體系檢查、文體整改和業(yè)務指導，對內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改追蹤檢驗，建立了基層單位與機關部室雙向評價體系，不合格報告同比降低了50%，符合率和得分率較前年有了增長，三標一體管理體系得到有效的運行。

三、堅持以經(jīng)營為龍頭，積極實施“1433”經(jīng)營舉措，促進經(jīng)營持續(xù)發(fā)展。

XX年公司經(jīng)營工作思路確定為“1433”，即要成立一體化經(jīng)營領導小組，建立四個經(jīng)營分公司運行體制，堅持三位一體的經(jīng)營原則，充分發(fā)揮經(jīng)營工作的三個積極性，不斷開拓山東地區(qū)、南方、樁基和陸域市場。

“1433”經(jīng)營思路具體內(nèi)容是：公司成立一個精干高效、信息反饋迅速的公司經(jīng)營領導小組，切實加強對經(jīng)營工作的領導;建立經(jīng)營分公司、廈門分公司、上海分公司和陸域經(jīng)營分公司四個經(jīng)營分公司的經(jīng)營運行體制，增強開拓市場的能力;堅持以市場價中標，不投虧損標，誠信合作、互惠共贏三項經(jīng)營原則;充分調(diào)動公司經(jīng)營部、經(jīng)營分公司和經(jīng)營人員三方面經(jīng)營積極性。

在新的經(jīng)營思路指引下，公司將繼續(xù)加大對山東地區(qū)傳統(tǒng)市場的開拓力度，全力以赴地做好前灣港、日照港、煙臺港新建碼頭、黃島招商國際碼頭、青黃復線、青黃隧道、東營港后續(xù)工程等工程項目的跟蹤公關工作，緊盯不放，志在必得，鞏固傳統(tǒng)市場，力爭在承攬?zhí)卮笮凸こ添椖可嫌兴黄?。繼續(xù)堅定不移地開拓南方市場，干好廈門、溫州、海南等在建項目，贏得業(yè)主滿意，樹立企業(yè)形象。發(fā)揮經(jīng)營分公司的作用，加大對重點工程的經(jīng)營公關力度，做好投標工作，確保目標工程不丟失。以項目為依托，在開拓新的市場上有所作為，保持南方地區(qū)經(jīng)營產(chǎn)值持續(xù)增長。堅定不移地開拓樁基市場，切實加大樁基設備投入，鍛煉樁基施工隊伍，進一步增強樁基施工能力。堅持水陸并進，提高規(guī)模效益。利用房建施工總承包一級資質(zhì)，認真總結路橋施工經(jīng)驗、教訓，加大陸域市場開拓力度，實現(xiàn)陸域市場的穩(wěn)步發(fā)展。

同時通過實習我發(fā)現(xiàn)中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司也存在問題：

1、市場觀念和經(jīng)營體制不適應公司快速發(fā)展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距;經(jīng)營體制還不完善，經(jīng)營隊伍、經(jīng)營人員的責權利還有待于進一步提高。

2、施工組織管理觀念有待進一步轉變，在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強，施工管理現(xiàn)狀與施工管理科學化、規(guī)范化存在較大差距，只是我們有的項目在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態(tài)，不能滿足業(yè)主要求。

3、成本意識不強，成本控制水平不高，個別項目不存在管理粗放、施工大手大腳的現(xiàn)象，向管理要效益、向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有牢固樹立起來，以至于我們的成本控制與先進的施工企業(yè)還存在較大的差距，市場競爭力不強。

mba實踐報告 篇10

MBA管理實踐報告——班級組織管理

一、引言

組織是現(xiàn)代工商管理領域中的重要概念，班級作為學校中的重要組織形式，在學生主體性的研究中占有重要的地位。本篇管理實踐報告主要從班級組織管理的角度出發(fā)，分析和探討了在管理中需要做到的相關工作。

二、班級組織管理的概念

班級作為一個組織形式，主要擔負著與課程有關的事務、課外活動、學生自理職能的協(xié)調(diào)與組織，因此班級組織管理為一組織加以規(guī)劃、執(zhí)行及控制之一流程，涉及到學生學業(yè)、生活習慣等多方面的問題。

三、班級組織管理需要做到的方面

1.班級管理計劃制定

主要是根據(jù)學生的實際情況，制定一整套針對性管理計劃，包括：班級目標、班級管理流程、班級管理的周期（月、學期、年等）、班級管理人員架構以及相關責任分配。

2.班級管理組織架構

組織架構是一個組織結構的重要組成部分，也是管理執(zhí)行的基礎。班級管理人員的組織架構應該包括班長、副班長，秘書、生活委員、學習委員等各種角色，每個角色應有明確的職責職責責任的劃分，既能保證組織的有序運營，同時也可以激發(fā)每位管理人員的工作積極性和責任心。

3.班級管理執(zhí)行

班級管理計劃的制定是一方面，實際的執(zhí)行與監(jiān)督也是必不可少的。由于每個班級管理人員的實際情況與能力不一，制定的班級管理計劃也應具體、分階段，保持靈活性。同時，班級管理執(zhí)行應有可操作性的指標與評價，便于篩選管理人員，適時補充或改變管理措施。

4.班級管理信息化

班級管理信息化是指將班級管理信息化技術與班級管理實踐結合，解決班級管理中的一系列問題，實現(xiàn)管理信息化、精細化和自動化。信息化管理能夠彌補傳統(tǒng)管理的不足，完善班級管理的過程制度。

四、班級組織管理的實踐

班級組織管理的實踐包括以下方面：

1.班級管理規(guī)劃

將大量的工作任務整合在班級管理計劃中，以便進一步執(zhí)行與監(jiān)控。

2.組織架構設置

將班長、副班長、生活委員、學習委員等角色分工明確，劃分出各自的職責，為之后的操作掃清各類障礙。

3.執(zhí)行與監(jiān)督

按照制定的班級管理計劃進行對每一項活動的執(zhí)行及監(jiān)督。對不能執(zhí)行與監(jiān)督的指標及時進行再規(guī)劃。

4.信息化

使用各種種類和型號的管理信息化工具，利用智能手表、手機應用等進行管理活動的信息化處理。

五、班級組織管理的總結與反思

作為一篇MBA管理實踐報告，通過對班級管理實踐的分析，我深知班級組織的管理和實踐不僅要求制定合適的管理計劃，更要求班級管理人員要有高度的責任心和工作熱情。同時班級管理還需要實現(xiàn)對時間、信息和人員的最優(yōu)調(diào)度，做到有效溝通，保障班級管理實踐的順利展開。最后提醒各位班級管理人員，班級的管理不只是為了班級的規(guī)范化管理，還用關系到班級的同學之間的凝聚力和一個班級的凝聚力。

mba實踐報告 篇11

大學生社會實踐活動是全面推進素質(zhì)教育的重要環(huán)節(jié)，是適應新世紀社會發(fā)展要求，培養(yǎng)全面發(fā)展型人才的需要，是加強集體主義，愛國主義，社會主義教育，升華思想的有效途徑。積極投身社會實踐，深入群眾，了解社會，增長才干，是青年學生成長成才的正確道路，是青年學生運用所學知識技能，發(fā)揮聰明才智，積極為社會作貢獻的重要途徑。

我在酷熱中迎來了作為大學生的第一個暑假，也滿懷激情地參加了暑期社會實踐活動。作為一個大學生有別于中學生就在于他更重視培養(yǎng)學生的實踐能力，在注重素質(zhì)教育的今天，社會實踐活動一直被視為高校培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的新世紀優(yōu)秀人才的重要途徑。

暑期社會實踐活動是學校教育向課堂外的一種延伸，也是推進素質(zhì)教育進程的重要手段。它有助于當代大學生接觸社會，了解社會。同時實踐也是大學生學習知識，鍛煉才干的有效途徑，回報社會的一種良好形式。

從7月13號開始，我在瑞安市康王液化模制廠進行了工商管理實踐工作。在實踐中，我在企業(yè)指導老師的熱心指導下，積極參與企業(yè)日常管理相關工作，注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實踐生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過這次的社會實踐，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

在實習中，我在企業(yè)指導老師的熱心指導下，積極參與企業(yè)日常管理相關工作，注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。

同時通過實踐我康王液化模制廠發(fā)現(xiàn)也存在不少問題：

1、市場觀念和經(jīng)營體制不適應企業(yè)快速發(fā)展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距；經(jīng)營體制還不完善，經(jīng)營隊伍、經(jīng)營人員的責權利還有待于進一步提高。

2、組織管理觀念有待進一步轉變，在過程中按照合同要求進行組織管理的意識不強，管理現(xiàn)狀與管理科學化、規(guī)范化存在較大差距，只是我們有的項目在開工初級階段和制造過程中難以進入狀態(tài)，不能滿足業(yè)主要求。

3、成本意識不強，成本控制水平不高，個別項目不存在管理粗放、大手大腳的現(xiàn)象，向管理要效益、向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有牢固樹立起來，以至于我們的成本控制與先進的企業(yè)還存在較大的差距，市場競爭力不強。

4、對分包隊伍的管理制度和管理程序化還不完善，在分包合同管理發(fā)面存在程序不銜接、管理不閉合的現(xiàn)象；項目部對分包隊伍達管理的重視程度不夠，在管理手段和制度落實上存在薄弱環(huán)節(jié)。

5、依法治企、依法維權和自我保護意識不強，不能夠充分運用法律手段維護企業(yè)利益，特別是領導干部的法律知識和依法治企的意識還不適應市場經(jīng)濟的要求。

對此，我提出了我的有關建議和對策：

一、進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營繼續(xù)的觀念。

企業(yè)的發(fā)展取決于經(jīng)營的質(zhì)量和效果，只有廣開源頭，多攬業(yè)務，企業(yè)發(fā)展才有保障。隨著市場競爭的日益激烈，開辟新市場的必然要求和前提條件。因此，我們要進一步強化生產(chǎn)是經(jīng)營繼續(xù)的觀念，干精品、打品牌，樹立一流的企業(yè)形象。

二、樹立“零缺陷、低成本”向精細化管理要效益的觀念。

效益是企業(yè)生存和發(fā)展的根本，只有實施“零缺陷低成本”戰(zhàn)略，才能適應市場的激烈競爭，獲得更大的贏利空間，加快企業(yè)的發(fā)展。因此，企業(yè)上下必須以效益為中心，在廣大職工中不斷深化“零缺陷低成本”向精細化管理要效益的觀念，努力降低成本，提高效益

三、進一步推進和規(guī)范項目管理。

通過對資金管理、勞務層管理、物資管理，加強項目基礎管理，結合“三標一體”管理體系運行，完善項目管理，加大監(jiān)控檢查整改力度，達到閉合管理。建立企業(yè)綜合考評體制，加大對制造工程質(zhì)量、安全、文明工地的檢查力度，抓好整改落實，促進管理水平的提高。

四、推進依法治企，維護企業(yè)合法權益。

深入開展法制宣傳教育，進一步增強廣大干部職工的法制意識。強化領導干部，特別是中層干部的法制培訓，增強領導干部的依法經(jīng)營，按章辦事的能力，完善管理體制，明確責任分工，加強業(yè)務培訓，提高企業(yè)法律意識整體水平。

短暫的實習轉眼而過，回顧實習生活，我在實習的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。那就是對企業(yè)管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領會其精髓。但時通過實習，加深了我對工商管理基本知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性認識。認識到要做好日常企業(yè)管理工作，既要注重管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。一方面，我們鍛煉了自己的能力，在實踐中成長；另一方面，我們?yōu)樯鐣龀隽俗约旱呢暙I；但在實踐過程中，我們也表現(xiàn)出了經(jīng)驗不足，處理問題不夠成熟、書本知識與實際結合不夠緊密等問題。我們回到學校后會更加要珍惜在校學習的時光，努力掌握更多的知識，并不斷深入到實踐中，檢驗自己的知識，鍛煉自己的能力，為今后更好地服務于社會打下堅實的基礎。機遇只偏愛有準備的頭腦，我們只有通過自身的不斷努力，拿出百尺竿頭的干勁，胸懷會當凌絕頂?shù)膲阎?，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，在與社會的接觸過程中，減少磨合期的碰撞，加快融入社會的步伐，才能在人才高地上站穩(wěn)腳跟，才能揚起理想的風帆，駛向成功的彼岸。

從實踐的前后來看，將社會實踐與書本內(nèi)容相結合是非常有必要的，如此有利的結合也使我們收益頗豐。這個收益不僅在于我們在實踐中對自身知識結構有了進一步的了解，也在于我們在社會實踐之后對于生活態(tài)度、學習態(tài)度的積極改變。通過實踐，我們深深感受到目前的知識面還很不完善，需要利用剩下不長的在校時間好好全面武裝頭腦。同時，我們在后面的學習環(huán)節(jié)中，還應多多增加實踐課程的學習，讓我們有更多的機會與社會接觸，增強的競爭意識，錘煉意志，能夠獲得更大的成功。

安全實踐報告錦集

為了表述某個時期的工作內(nèi)容，通常會使用報告。報告種類繁多，按照時間維度劃分，有日報、周報、季報、年報等。對于許多人來說，寫報告時常感到無從下手。不過不用擔心，我們?yōu)槟貏e準備了“安全實踐報告”這一工具，確保您不會遺漏重要信息。建議您將此頁面收藏以備不時之需。

安全實踐報告 篇1

消防安全實踐報告

隨著人們生活和工作水平的不斷提高，對于消防安全的認識也變得越來越重視。然而，在現(xiàn)實生活中，還是有很多人對消防安全的警惕性不高，導致火災不斷發(fā)生，給人們的生命財產(chǎn)造成了巨大的損失。為了加強對消防安全的認識和防范措施，我們進行了消防安全實踐，將其總結如下。

一、火災的風險及防范措施

火災是一種十分危險的自然災害，它可以迅速蔓延、造成重大的人員傷亡和財產(chǎn)損失。因此，在日常生活和工作中，我們需要在以下幾個方面加強預防：

1. 安裝可靠的滅火器材：在身處室內(nèi)場所時，應該注意到滅火器的布置和合理性。各種類型的場所都應該根據(jù)實際情況配備滅火器，特別是高層建筑、公共場所、幼兒園、學校等容易發(fā)生火災的場所。

2. 保持通道暢通：在公寓樓、寫字樓等高層建筑中，一般會配備消防通道，但這些通道常常被車輛、雜物等占用，使得消防通道變得難以通行。因此，大家在日常工作中應該時刻保持通道暢通，以便在火災發(fā)生時能夠迅速從通道疏散出去。

3. 加強用電安全：用電時一定要謹慎小心，不要超負載使用，插頭插孔應該完好無損，不要使用老舊的電器。如果發(fā)現(xiàn)插頭或插座發(fā)熱，應及時檢查并更換。

4. 合理使用明火：在烹飪、供暖和照明等方面都需要使用明火。但是，明火使用不當會引起火災。因此，要使用可靠的燃氣設備和灶具，嚴格禁止在床上放置電熱毯、電爐或使用香熏、煤油燈等零碎明火用品。

5. 保持警惕心態(tài)：在日常生活中，只有保持一種警惕的心態(tài)，才能避免意外的發(fā)生。如家庭成員有輕度忽視或亂扔煙蒂等不良習慣，應一定要強制執(zhí)行糾正。

二、應急處理措施

當發(fā)生火災時，人們應該立即采取行動，以確保自己的安全。以下是一些常見的處理措施：

1. 發(fā)現(xiàn)火災后應第一時間撥打火警電話，通知警察、消防局和緊急救援單位。

2. 在處理火災時，一定要保持冷靜，避免慌亂。首先要考慮切斷電源和氣源，以避免火勢加大。

3. 救人時應盡可能利用消防器材或其他工具進行救援，避免暴露在火災現(xiàn)場對人員生命造成傷害。

4. 如果自己身處火場，應盡快尋找安全的出口，如果無路可走，則要在消防通道或窗口等易于被發(fā)現(xiàn)的地方等待救援。

三、日常消防知識

除了在火災發(fā)生時要采取適當?shù)拇胧┲?，向公眾普及日常的消防知識也是非常必要的。以下是一些日常消防知識：

1. 公共場所應該根據(jù)實際情況配備必要的滅火器材。

2. 定期檢修電器設備，保證它們的正常運行，并確保不超負荷使用。

3. 學會正確報警，并保持報警電話的暢通。

4. 熟悉和遵守建筑物的消防設施和緊急疏散路線，了解疏散指示燈和標識的含義。

5. 積極參加消防安全培訓，了解火災防范和應急處理的技能和方法。

總之，消防安全是人們生活和工作中不可忽視的問題。通過加強日常的預防和實踐措施，可以有效減少火災對人們生命財產(chǎn)造成的損失。

安全實踐報告 篇2

消防安全實踐報告

為了提高大家的消防安全意識，保障校園和社區(qū)的消防安全，我們開展了一場消防安全實踐活動。在此，我們將對活動過程進行詳細的報告。

一、前期準備

為了確?；顒拥捻樌M行，我們在活動前做了大量的準備工作。首先，我們了解了學?；蛏鐓^(qū)消防設施的情況。其次，我們邀請多名專業(yè)消防安全人員作為嘉賓，指導我們進行消防安全實踐活動。最后，我們也對參與活動的每一位同學和社區(qū)居民進行了安全培訓，讓大家了解如何在危險情況下正確地應對。

二、活動內(nèi)容

在活動過程中，我們組織了多項消防安全實踐活動，比如疏散演練、消防器材使用、火場逃生等。

1.疏散演練

我們在校園的大樓和社區(qū)的小區(qū)中，組織了疏散演練。針對不同的場所和情況，我們做了相應的演練。在演練中，我們模擬了火情發(fā)生的場景，讓同學和居民按照預定的逃生路線進行疏散，以檢驗疏散方案的可行性和效果。

2.消防器材使用

我們邀請了專業(yè)的消防救援人員，向同學和社區(qū)居民示范如何正確地使用消防器材。比如，滅火器的使用方法和注意事項，火災報警器如何使用，等等。這樣可以增加同學和居民的消防知識儲備，提高他們在火情發(fā)生時的應對能力。

3.火場逃生

在逃生演練中，我們模擬了火情時的逃生場景，讓同學和居民學會如何在火災中安全逃生。他們學會了選擇最近的逃生路線，沿逃生通道逃生，以及保持冷靜，不要驚慌失措等重要知識和技巧。

三、活動效果

此次消防安全實踐活動吸引了大量的同學、社區(qū)居民的參與和關注。通過這次活動，同學和居民們深入了解了火災防范的重要性和方法，進一步提高了自我保護的能力。

同時，這次活動也得到了當?shù)卣跋啦块T的高度重視和支持。政府和消防官員們指出，這樣的活動是提高消防安全意識的有效途徑，可持續(xù)地開展消防安全實踐活動，將有助于改善社會的消防安全狀況。

四、總結

此次活動，使我們更好地意識到了消防安全的重要性，并提供了一系列的消防安全實踐方法，讓我們更能夠正確地應對危險狀況。我們也獲得了對消防安全的深層次認識，并對日常生活中的火災防范有了具體的實踐經(jīng)驗。

希望社區(qū)、學校以及政府能夠持續(xù)地關注和貫徹消防安全實踐，共同保障社區(qū)和校園消防安全。

安全實踐報告 篇3

交通安全的實踐報告

一、前言

交通安全是關系到國家人民生命財產(chǎn)安全的重要問題，它是一個全球性的難題。每年，數(shù)以千計的人死亡或受傷，這對國家和社會都造成了重大的損失。因此，如何提高交通安全意識，減少交通事故發(fā)生，是一個亟待解決的問題。

二、實踐活動的背景與意義

近年來，交通事故頻發(fā)，尤其是一些出租車、客運車輛和貨車肇事事件的發(fā)生，已經(jīng)引起了廣泛的社會關注。這些交通事故的發(fā)生，既與管理不到位有關，又與司機的交通安全意識缺乏有關。為了提高交通安全意識、預防交通事故的發(fā)生并增強隊員的安全防護知識，我們組織了此次交通安全實踐活動。

三、實踐活動的過程

1.講授交通安全知識

在實踐活動前，我們組織了一次交通安全知識講座，接受了專門的交通安全培訓，對各種交通工具的行駛規(guī)則、各種標志、交通信號燈等進行了詳細的介紹。通過實際案例分析，讓大家更加明確的認識到了交通安全的重要性，知道如何遵守規(guī)則才能避免事故的發(fā)生。

2.行走交通樞紐

在講授交通安全知識之后，我們組織隊員前往公交站、火車站、地鐵站等交通樞紐，通過實地觀察，讓大家更加深入地了解交通工具的運營規(guī)律。同時，在行走過程中，我們還向其他行人普及安全知識，提醒他們遵守交通規(guī)則，避免發(fā)生交通事故。

3.實際操作體驗

在進行了上述行走的過程中，我們來到了一個汽車駕駛訓練基地，進行了一場交通安全的實踐操作體驗。我們模擬了各種交通場景，并通過實際操作讓隊員們掌握了緊急剎車、急轉彎、跟車、并線等技能，極大的提高了我們的交通安全防范能力。

四、實踐活動成果

通過此次交通安全實踐活動，我們既提高了自身的安全意識，又掌握了各種交通工具的運營規(guī)律及操作技能，使我們更能夠自如地在各種交通場景下應對突發(fā)狀況，對提升身體素質(zhì)也有了很大的幫助。同時，通過普及安全知識，也讓我們更能夠宣傳交通安全意識，為保障廣大人民的安全出行貢獻了力量。

五、結語

交通事故的發(fā)生給社會帶來了極大的損失，而提高交通安全意識，則是每一個人應盡的責任。在今后的生活中，我們將更加注重學習安全知識，降低交通風險，減少交通事故的發(fā)生。只有每個人行動起來，才能夠達到預防交通事故的目的，切實維護我們自身和其他人的生命安全。

安全實踐報告 篇4

交通安全社會實踐報告

一、實踐背景

交通安全是人類社會發(fā)展過程中必不可少的因素之一，也是國家發(fā)展和人民生命財產(chǎn)安全的基石。近年來，隨著交通工具的不斷普及和交通量的不斷增加，各種交通安全事故也頻頻發(fā)生，給人們的生命、財產(chǎn)和生命幸福造成了巨大的威脅。因此，針對交通安全問題的社會實踐活動，成為了當代社會普及交通知識，提高交通安全意識的重要途徑之一。

二、實踐目的

通過交通安全社會實踐活動，旨在幫助學生了解交通安全問題的重要性，提高他們的交通安全意識和能力，讓學生在日常的學習和生活中，時刻保持正確的行為習慣和態(tài)度，避免交通安全事故的發(fā)生，為國家的發(fā)展和人民的安全幸福做出貢獻。

三、實踐過程

在交通安全社會實踐活動中，我們以學生為主體，配合學校和當?shù)亟痪慕M織和安排，采取多種形式和方式，進行了以下的活動：

1、交通安全知識講座

該活動是交通安全社會實踐活動的重要組成部分，我們通過安排專業(yè)的交警和交通安全專家來給學生進行交通安全知識講座，使學生了解交通安全問題的重要性、規(guī)范行車的必要性、交通安全法律法規(guī)的基本知識等。

2、路面實踐和體驗

在路面實踐和體驗環(huán)節(jié)中，我們讓學生穿上安全帶、戴上安全帽、騎乘自行車、安全過馬路、排除緊急情況等，讓學生通過親身體驗和實踐，深刻認識到交通安全的重要，同時也鍛煉了學生的身體素質(zhì)、交通安全能力和心理承受能力。

3、交通安全宣傳

通過制作海報、宣傳單、宣傳畫等多種形式和方式對交通安全進行宣傳，讓學生在活動中積極參與，既鍛煉了他們的想象創(chuàng)意能力，又讓他們了解到交通安全宣傳的重要性。

四、實踐成效

通過此次交通安全社會實踐活動，不僅讓學生加深了對交通安全的認識、提高了交通安全意識和能力，還培養(yǎng)了他們的團隊合作精神、創(chuàng)新意識和實際操作能力，收到了顯著的成效：

1、學生的交通安全意識和能力得到了極大地提高，如學生在騎車過馬路時，會根據(jù)路面情況變化，有意識地減小車速或按喇叭提醒其他車輛，以保證自己和他人的安全。

2、交通安全活動得到了廣泛的社會關注和認可，不僅學校和家長對此次實踐活動給予了充分的支持和肯定，在當?shù)孛襟w上也得到了積極的宣傳和報道。

3、活動給學生帶來了極大的成長，不僅讓學生更加深刻地認識到了交通安全的重要性，也鍛煉了學生的交通安全知識、誠信、勇氣、責任等方面的能力。

五、實踐體會

參加交通安全社會實踐活動，讓我深刻感受到了交通安全問題的嚴峻性和重要性，也讓我了解到了如何在日常生活中，保持自己和他人的交通安全，如在過馬路時，一定要在斑馬線上，使用紅綠燈指示等。同時，也讓我認識到了教育青少年交通安全問題的重要性，我們應該在學校和家庭等場合積極宣傳、普及交通安全知識，從而讓更多的人了解和踐行交通安全，共同營造安全和諧的交通環(huán)境。

六、總結

通過此次交通安全社會實踐活動，交通安全問題已經(jīng)滲透到學生的日常生活中，贏得了學生和家長的認可和支持。未來，我們還應該繼續(xù)探索更加科學和有效的教育方式，讓更多的人了解和踐行交通安全，讓我們共同努力，為創(chuàng)建一個安全和諧的交通環(huán)境而不斷努力！

安全實踐報告 篇5

交通安全社會實踐報告

一、實踐背景

交通安全一直是社會關注的熱點問題，也是當前亟待解決的重大問題之一。我國道路數(shù)量越來越多，交通工具數(shù)量不斷增加，交通流量逐年增長，交通管理難度也不斷加大。加之一些不良交通行為的存在，使得道路交通事故時有發(fā)生。因此，提高交通安全意識，加強交通安全管理，減少交通事故的發(fā)生，成為當前亟待解決的問題。

二、實踐目的

通過社會實踐活動，加強社會公眾對交通安全知識的學習和了解，提高公眾的交通安全意識，營造出和諧的交通環(huán)境。同時，也著重探討如何減少毒駕、酒駕等違法行為，減少交通事故的發(fā)生。

三、實踐過程

1、開展宣傳教育

我們首先在一些重要的交通樞紐設立了宣傳站點，引導公眾關注交通安全，了解交通規(guī)則，規(guī)范交通行為，減少交通事故的發(fā)生。

同時，我們還在社區(qū)、學校和企業(yè)等地開展了交通安全教育活動，普及交通安全知識，提高公眾的交通安全意識。

2、積極參與交通管制

我們積極參與交通管制和管理工作，了解交通控制的意義和實施方法，并嘗試著制定出更為周全和有利于公眾交通出行安全的名單和規(guī)則。

3、開展道路巡查工作

我們經(jīng)常組織有關人員及志愿者代表駕車和步行巡查在道路上行駛的車輛，檢查車輛的安全狀況和駕駛人員的駕駛技能，及時發(fā)現(xiàn)和處理交通違法行為。

4、開展識標志、標線、交通燈的重要性教育

我們還在普及交通安全知識的基礎上，對標志、標線、交通燈等交通設施的重要性進行了深入的宣傳，讓公眾認識到它們在交通安全管理中的重要作用。

5、聯(lián)合多方合作，制定出一套完整的交通安全應急預案

為了應對突發(fā)的交通安全事故，我們聯(lián)合當?shù)赜嘘P部門、志愿者和一些交通從業(yè)者，共同制定出一套完整的交通應急預案，確保在交通事故發(fā)生過程中，能夠快速進行應急處置。

四、實踐效果

此次社會實踐活動取得了令人滿意的成果。通過宣傳教育和道路巡查等工作的開展，大大提高了公眾的交通安全意識，有力地減少了交通事故的發(fā)生。

同時，我們也著重加強減少毒駕、酒駕等違法行為的探討，針對這些違法行為的原因和危害，通過宣傳教育的方式，讓公眾認識到這些行為的嚴重性，并從源頭上預防它們的發(fā)生。

此外，我們還在普及交通安全知識的同時，對車輛安全和人身安全保護提出了一些建議和要求，與有關部門進行了廣泛的交流和合作。

五、實踐體會

本次社會實踐活動給我留下了深刻的印象。首先，我們需時刻保持警惕，認真規(guī)范自己的交通行為，同時，也要呼吁其他人也要遵守交通安全規(guī)則。

同時，我們需要關注環(huán)境和社會的需求，緊緊圍繞社會熱點問題，積極發(fā)表見解和建議，推動社會進步與發(fā)展。

最后，要加強個人交通安全意識的培養(yǎng)，希望通過我們的努力，能夠減少交通事故的發(fā)生，營造安全有序的交通環(huán)境，為社會的繁榮和發(fā)展做出貢獻。