年度安全質量工作總結

年度安全質量工作總結。

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年度安全質量工作總結 篇1

20**年以來，贛韶項目部高度重視施工生產的安全管理和工程質量管理工作，始終把施工生產的安全管理放在項目管理的首要位置，把質量管理作為項目最基礎的管理工作對待，采取一系列措施夯實管理基礎，突出防范重點，嚴格過程控制，注重持續(xù)改進，加強監(jiān)督考核，實現(xiàn)了安全生產有序可控，工程質量穩(wěn)定可靠，并逐步得到提高。

一、項目安全、質量管理情況

1、項目部按照安全管理的規(guī)定規(guī)范了安全管理的內容與程序。結合本年度施工生產計劃，項目部在年初組織項目部相關人員開展了危險源辨識與評價工作，編制更新了危險源、重大危險源清單和《贛韶項目部重大安全風險控制手冊》，并在此基礎上編制了T梁制作、軌排制作、鋪軌架梁、疏解線特大橋施工、韶關東站改造施工等工程的施工組織設計、安全專項方案、施工技術交底和作業(yè)指導書，按照規(guī)定程序報有關人員和單位批準后發(fā)布執(zhí)行。

2、建立和健全安全管理的各項制度，加大監(jiān)督與考核，推動安全保證體系的正常運轉。20xx年，項目部更新了安全管理的各項制度和安全管理目標，制定了安全保證計劃。項目部突出了項目經理作為項目安全管理第一責任人的權利與責任，嚴格落實安全生產崗位責任制度、安全生產管理領導包保制度、安全生產值班制度、安全生產例會制度、安全生產教育培訓制度、安全生產檢查制度、安全生產驗收制度、安全生產整頓、改進、考核與獎懲制度。項目部在每周、每月的安全檢查中，均把制度落實情況列入重要的檢查內容，以推動各項制度的落實。

3、項目部完善了安全體系和安全管理組織機構建設，并維持了安全管理體系的良好運轉。項目部、項目部各分部、作業(yè)隊都安要求配置了相關的職能人員，并根據(jù)要求，對項目部領導、專職安全人員、特種工種人員、各級管理人員及全體參建員工進行了相應的安全教育培訓，做到了100%持證上崗。

4、項目部根據(jù)項目具體情況，針對安全防范重點，采取有效措施，保證施工生產和施工現(xiàn)場安全。項目部突出了疏解線特大橋、深路塹邊坡防護施工、鋪軌架梁作業(yè)等重點工程的安全防范措施，所有施工人員必須經安全培訓，考核合格后持證上崗;技術負責人必須對現(xiàn)場進行書面安全技術交底，并發(fā)放作業(yè)指導書，并簽字存檔;所有施工必須按批準的施工方案執(zhí)行，不得擅自改動，安全防護設施、個人安全防護用品必須經技術負責人、專業(yè)安全人員驗收合格備案后使用，并有安全員進行現(xiàn)場盯控。同時根據(jù)韶關當?shù)貤l件，采取了防臺風、防洪防汛、防冰雹雷擊等自然災害措施，并制定了相應的應急預案，按照計劃進行了演練。

特別針對疏解線特大橋連續(xù)梁施工，項目部編制了橫向移梁方案，并邀請業(yè)主、監(jiān)理單位代表和有關專家進行了論證，根據(jù)專家意見修改完善后報上級部門批準。

5、加強安全教育培訓，積極開展各項安全活動。項目部不僅落實項目部本年度安全教育培訓計劃，還根據(jù)安全生產形勢，及時組織了有針對性的專項學習，如對安全生產法律法規(guī)的學習、鐵路營業(yè)線施工知識培訓學習等。項目部根據(jù)上級要求，開展了安全生產大檢查活動、安全生產大檢查“回頭看”活動、“安全生產月”活動、堅持按鋪架主線進行路基工程安全質量隱患排查活動等專項活動，通過這些專項活動的開展，強化了廣大員工的安全意識，及時消除了安全隱患。

6、項目部努力提高檢查質量，落實閉環(huán)整改。項目部在進行安全檢查時，能夠做到目標明確、針對性強，內容詳實、標準嚴格、方法科學合理，組織人員得當，以提高檢查質量。對于檢查出的問題，項目部從原因分析、整改措施制定、整改責任人、整改時間、整改完成人、整改效果認定幾個環(huán)節(jié)進行控制，確保將隱患及時徹底消除。

7、項目部結合廣鐵集團要求，搞好安全預警與卡控工作。安全預警與卡控是廣鐵集團安全管理的重要科學成果，目前正在進一步推廣中。廣鐵集團對安全預警與卡控制定了一套完整的辦法，涉及到施工、監(jiān)理、建設各單位對現(xiàn)場的管理，貫穿于施工的整個過程。項目部在施工過程中嚴格執(zhí)行安全預警與卡控辦法，做到防患于未然。

8、確保安全投入到位。安全生產最根本的問題是投入保障問題。項目部從組織保證、技術保證、物資保證、資金保證等幾個方面確保投入到位，保證各項安全措施能夠落到實處。今年項目部根據(jù)施工實際需要，增加了專業(yè)安全管理人員、規(guī)范了施工組織設計和施工方案的編寫、審核和審批、配備了安全防護用品、落實了安全防護設施，加強了安全教育培訓和宣傳工作，建立了安全費用使用臺帳，做充分發(fā)揮了安全費用的作用。

9、今年以來，項目部強化了以項目負責人為首的質量保證體系和組織管理結構，并采取以下措施加強了質量管理。

(1)細化項目部質量管理職責與分工，明確項目總工及各級技術負責人質量管理責任與權限。

(2)扎實開展技術培訓和質量培訓，著重提高操作人員的理論水平和實際操作水平。

(3)針對關鍵工序、特殊過程編制專項質量技術標準、保證措施和作業(yè)指導書。嚴格落實作業(yè)指導書和技術交底制度。

(4)對于關鍵工序、特殊過程實行專業(yè)人員連續(xù)監(jiān)控，領導盯崗制度。

(5)嚴格過程控制，嚴把檢驗、試驗、測量、驗證關。

(6)明確物資、材料、設備的質量管理標準和控制流程，從基礎上消滅不合格品的出現(xiàn)。

(7)提高全員質量意識，嚴格落實項目內部質量管理“三檢制”和隱蔽工程檢查驗收制度。

(8)堅持“質量第一、預防為主”的方針，實施“計劃、執(zhí)行、檢查、處理”(PDCA)循環(huán)工作方法，克服質量通病，持續(xù)提高工程質量。

10、加強了監(jiān)督與考核。今年以來，項目部加強了對質量管理和安全生產管理的監(jiān)督與考核，對于在施工現(xiàn)場違規(guī)操作和違章作業(yè)的6名同志給與批評、教育和經濟處罰，對與安全管理中工作存在錯誤和食物的4名同志給與了經濟處罰和行政處分。

總體上看，項目部目前安全目標明確、各項安全管理制度健全、安全保證體系日益完善，管理體系運轉正常，安全生產總體有序可控，但也存在著一些缺點，具體表現(xiàn)如下：

1、限于工作經驗缺少和理論水平不高，我們的施工組織設計、施工方案有時還缺乏針對性、科學性，有時還有漏洞。

2、由于工作的階段性太強，缺乏連續(xù)性，勞務工種更換頻繁，安全培訓存在不及時現(xiàn)象，效果保持較差。

3、現(xiàn)場管理仍有待進一步加強，突出表現(xiàn)在技術交底、作業(yè)指導書編寫不規(guī)范、執(zhí)行不規(guī)范、監(jiān)督不到位。

4、全體人員安全意識有待進一步提高，作業(yè)人員安全操作技能有待進一步加強。

二、項目部重點風險項目控制情況

目前，項目部正在進行軌排生產作業(yè)、鋪軌架梁作業(yè)、制梁生產和線路養(yǎng)護作業(yè)和疏解線特大橋連續(xù)梁施工。

軌排生產作業(yè)、鋪軌架梁作業(yè)各種設備已經通過項目部、監(jiān)理單位、業(yè)主單位驗收，并通過了第三方檢測，設備維修保養(yǎng)正常，并堅持每天檢查保養(yǎng)。鋪架作業(yè)隊所有人員和特種工作操作人員均經培訓考核，持證上崗。施工組織設計和專項方案已經按規(guī)定審批，并得到正確執(zhí)行?，F(xiàn)場施工有專職安全員監(jiān)督檢查，線路鋪通后按工程線運營進行管理，正在安裝安全警示標識和防護設施，排除社會傷害，沒有明顯安全隱患。

制梁生產和線路養(yǎng)護作業(yè)作業(yè)各種設備已經通過項目部、監(jiān)理單位、業(yè)主單位驗收，并通過了第三方檢測，設備維修保養(yǎng)正常。制梁生產和線路養(yǎng)護作業(yè)隊所有人員和特種工作操作人員均經培訓考核，持證上崗。施工組織設計和專項方案已經按規(guī)定審批，并得到正確執(zhí)行?，F(xiàn)場施工有專職安全員監(jiān)督檢查，沒有明顯安全隱患。

三、協(xié)作隊伍管理情況

項目部對協(xié)作隊伍安全資質已經進行了審查，杜絕了不合格隊伍的進入。各協(xié)作隊伍均已經建立了內部安全保證體系。項目部與協(xié)作隊伍均簽署了安全生產合同或在合同內規(guī)定了安全生產的內容。協(xié)作隊伍能夠遵守項目部各項安全管理制度，正確響應項目部安全管理的要求，服從項目部的安全管理。寫作隊伍能夠安要求配備專兼職安全生產管理人員。

存在的不足是，協(xié)作隊伍安全管理人員存在兼職現(xiàn)象，對于發(fā)現(xiàn)的問題在整改上有不及時現(xiàn)象，業(yè)務水平也有待進一步提高。

四、項目部安全管理下一步采取的措施與方法

1、進一步建立和健全各項安全管理制度，抓好各項制度的落實工作。通過健全管理制度堵塞管理上的漏洞，通過落實制度來發(fā)揮制度的保障作用。

2、培訓和補充安全管理人員。項目部直接組織施工的，必須按國家規(guī)定配齊各種管理人員和安全專職人員，企業(yè)能夠給與解決的，由其企業(yè)給與配備，企業(yè)不能解決的，項目部采取委托培訓，自己培訓或項目部聘請的方式解決。工程由協(xié)作隊伍直接組織施工的，項目部要加強現(xiàn)場管理，嚴格合同管理，要求協(xié)作隊伍配齊相關人員，并保證人員資質、能力符合要求，如果經項目部反復要求仍不能達到要求，項目部要采取相應措施予以處置。

項目部要進一步加強學習培訓工作，根據(jù)生產任務布置學習課題，采用實際案例提高學習興趣，確保學習時間和學習質量，嚴格考試與考核，保證學習效果，以全面提高服務意識、安全意識和質量意識，提高業(yè)務水平和安全操作技能。

3、嚴格施工組織設計、施工方案、專項安全方案的編制、審批和執(zhí)行程序，符合專家論證標準的一定要請專家論證，并按規(guī)定審批。同時通過委外培訓、內部培訓、自我學習提高技術人員、安全管理人員業(yè)務水平。

4、嚴格對協(xié)作隊伍管理。下一步要加強對協(xié)作隊伍管理，全面落實架子隊管理和實名制管理。項目部不僅要建立協(xié)作隊伍合同檔案、工資發(fā)放檔案，還要建立協(xié)作隊伍培訓檔案、技術技能檔案和工作業(yè)績檔案，盡可能的穩(wěn)定協(xié)作隊伍及協(xié)作隊伍人員，以利于保持培訓效果，提高管理水平。

5、強化現(xiàn)場管理。一方面要強化施工生產的過程控制，即工序管理、分部分項工程管理和現(xiàn)場檢驗、試驗管理，即實現(xiàn)安全質量進行全過程控制，另一方面要加強文明施工管理和安全生產管理，加強環(huán)境管理，及時排除一切干擾因素，確保安全生產，并穩(wěn)步提高工程質量。

年度安全質量工作總結 篇2

隨著醫(yī)療技術的不斷進步，護理工作已經越來越受到重視。在醫(yī)療機構中，護理質量與安全是最為重要的問題之一，因此，為了保障患者的生命安全和身體健康，護理質量與安全管理委員會成立。該委員會的主要責任是通過評估和監(jiān)測醫(yī)療護理工作的質量和安全性，制定相應措施加以改進，使醫(yī)療護理工作能夠達到最高標準。

一年的時間很快就過去了，在這一年中，護理質量與安全管理委員會多方面開展了工作，充分發(fā)揮了委員會的作用，被贊譽為醫(yī)院護理質量和安全管理的核心團隊。

首先，護理質量與安全管理委員會主持了一系列緊急培訓和應急演練活動，提高了醫(yī)務人員的綜合應急反應能力和診療水平。在這方面，委員會精心組織了火災逃生、突發(fā)事件處理等應急演練，并制定了詳細的應急預案，有效地提高了醫(yī)務人員的綜合應急反應能力和診療水平。

其次，護理質量與安全管理委員會積極監(jiān)督和評估醫(yī)務人員的工作流程，確保醫(yī)療過程規(guī)范有序。針對一些重大項目手術實施等需要進行的復雜治療程序，委員會專門組織了一系列會診和座談，制定出合理適宜的工作流程，以確保醫(yī)療過程規(guī)范有序。

此外，護理質量與安全管理委員會對醫(yī)療設備和用品的使用情況進行了監(jiān)督和評估。委員會對新的醫(yī)療設備和用品先進行評估，確保合理有效，并對已經使用的設備和用品進行使用情況的監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，保證其正常使用。

最后，護理質量與安全管理委員會加強了對醫(yī)務人員隊伍的工作評估和考核。因為醫(yī)務人員隊伍是醫(yī)療工作的核心基礎，所以對其進行評估和考核更能保證醫(yī)務人員的素質和能力，并且有效地推進醫(yī)療工作的規(guī)范方向。

總之，一年來，護理質量與安全管理委員會的工作面面俱到，緊密團結全體醫(yī)務人員，以提高護理質量和安全工作的水平為目標，加強了整個醫(yī)療機構的管理工作和服務水平，也充分體現(xiàn)了今天護理人員的優(yōu)秀品質和高尚精神。

年度安全質量工作總結 篇3

2020年，我站在市建設局的直接領導下，認真學習實踐科學發(fā)展觀，以落實“三法三條例”為主線，按照市委、市政府的總體思路，圍繞工作目標，堅持以“監(jiān)、幫、促”為理念，進一步加強巡查力度，完善“差別化管理”，穩(wěn)步推進建筑節(jié)能、結構抗震、商品混凝土生產企業(yè)的質量控制工作及住宅工程竣工分戶驗收工作，突出安全文明生產薄弱環(huán)節(jié)、重大危險源隱患的專項整治，確保全年工程質量安全工作有明顯好轉，工程質量總體受控，安全態(tài)勢平穩(wěn)，取得較好的成效。

一、工作基本情況

(一)受理質量監(jiān)督工程項，其中房建工程項，建筑面積萬m，工程造價約億元，市政工程項，工程造價約億元;工程竣工備案幢(項);受監(jiān)工程未發(fā)生重大質量事故。

(二)受理安全監(jiān)督項;發(fā)生安全生產事故起，死亡人;共辦理建筑起重機械備案登記的臺、建筑起重機械使用登記臺;共個工程項目申報創(chuàng)市級文明工地，有個工程項目通過市級文明工地的初評審。在全市安全監(jiān)督崗位技能競賽獲得較好成績。

二、質量安全監(jiān)督主要工作措施及成效

(一)建立健全工作制度，保障建設工程質量安全監(jiān)督工作有力開展，提高監(jiān)管效能。結合工程質量安全監(jiān)管工作及我2站學習實踐科學發(fā)展觀調研項目“工程質量安全監(jiān)管工作走前列新突破”，深化開展科學發(fā)展觀學習活動，共制定6項工作制度，逐步建立、完善工程質量安全監(jiān)管工作長效機制。

(二)強化“兩場聯(lián)動”及質量安全專項檢查制度，規(guī)范進一步各方責任主體行為。對在建工程項共開展質量安全專項檢次，檢查施工單位個，監(jiān)理單位個，機械設備臺，共發(fā)出整改意見書份，督察處理重大工程質量問題起，處理完畢起;督察處理重大工程安全問題起，處理完畢起。

(三)深入開展程建設主體行為綜合整治行動，切實規(guī)范各方主體履職。根據(jù)省建設廳、市建設局《關于開展全省工程建設主體行為綜合整治行動的通知》要求，分階段、分步驟開展我站監(jiān)督工程建設主體行為綜合整治行動，并結合“工程建設主體行為三項建設”和“三項行動”，組織召開建設工程安全生產綜合治理專項行動專題會議，加大監(jiān)督檢查與執(zhí)法力度，抓好隱患排查與治理，督促企業(yè)抓好特種作業(yè)人員、“三類人員”等從業(yè)人員的安全教育培訓。

(四)突出重點，確保工程質量和施工安全。

1、深化建筑節(jié)能工程的監(jiān)管，對建筑節(jié)能工程實行樣板先行，有效地督促工程參建各方認真落實節(jié)能措施，切實推進建筑節(jié)能的各項措施落到實處，確保建筑節(jié)能全面有效實施。

2、加大政府投資工程、市政基礎設施工程、住宅工程的監(jiān)管力度，切實保障公眾利益和公共安全，有效提升工程質量品質。

3、制定《關于加強建筑抗震措施施工管理的通知》，規(guī)范

框架節(jié)點加密箍筋、砌體拉結筋、框架節(jié)點區(qū)質量監(jiān)督要求，加大結構抗震施工的監(jiān)管力度，確保主體結構工程質量。

4、制定《受監(jiān)工程監(jiān)督檢測工作規(guī)范要求》，規(guī)范主體結構工程砼強度、鋼筋保護層厚度、樓板厚度以及建筑材料抽樣檢測制度，提高檢測監(jiān)督管理水平。

5、按照文明工地標準及創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市和各項要求，強化安全生產及文明施工管理，開展建設工程安全文明施工專項整治工作，突出薄弱環(huán)節(jié)及重大安全隱患的專項整治。

(五)加強隊伍作風建設。按照年初制定的《全市建設工程質安監(jiān)督系統(tǒng)開展“監(jiān)督隊伍作風建設年”活動的實施方案》，確立作風建設的目標要求，要求全站干部職工樹立“六種良好作風”，避免“六種不良現(xiàn)象”，并認真查找自身在作風建設、效能建設上存在的'問題，進一步有針對性地加以整改，將作風建設貫穿全年，扎實推進監(jiān)督隊伍健康穩(wěn)定發(fā)展。

三、2021年工作安排

1、繼續(xù)完善和強化質量安全監(jiān)管制度和措施。

2、結合市建設局各項要求，深入開展工程建設主體行為綜合整治行動及質量安全動態(tài)管理制度，加大監(jiān)督檢查與執(zhí)法力度，抓好質量安全生產隱患排查與治理。

3、加大對違法違規(guī)行為的查處力度，對不認真落實安全文明施工措施，存在重大質量安全隱患或問題，未按期改正的，根據(jù)相應工作制度采取約談通報措施或掛牌警示措施;對情節(jié)惡劣的，依法依規(guī)進行立案調查取證，報市建設局進行相應的處罰。

4、進一步強化安全生產、文明施工監(jiān)督管理，突出薄弱環(huán)節(jié)及重大安全隱患(模板工程、腳手架工程、基坑支護、建筑起重機械等)的專項整治，加強對施工現(xiàn)場火災事故隱患的排查與治理。

5、進一步加強市、縣(市、區(qū))工程質量安全監(jiān)督“區(qū)域化”建設，實行質量安全監(jiān)督“技術、力量、信息”等資源共享原則，協(xié)助縣(市、區(qū))站開展質量安全監(jiān)督工作，提供縣(市、區(qū))里重大、重要工程和村鎮(zhèn)工程的技術指導，促進市、縣(市、區(qū))建設工程質量安全水平共同提高。

6、全面加強隊伍建設，打造一支業(yè)務水平高、政治素質過硬的質安監(jiān)隊伍。

年度安全質量工作總結 篇4

肇花2011安全質量總結

2011年即將過去，2012年即將到來，本里肇花項目部的安全、質量管理工作在項目部黨工委的正確領導下，各自分工明確，全體員工以安全、質量為重點，按照“建優(yōu)質工程、樹企業(yè)形象”的方針，嚴格落實安全、質量各項管理制度及措施，對存在隱患的地方及時提出方案、措施把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，本安全、質量管理取得了較好成績。

安全方面進行了“平安工地”建設、“安全月活動”、“公路建設工程安全管理標準化試點”工作，在安全生產工作上取得了良好的成績，安全生產管理走向健康有序的發(fā)展道路。我們緊緊圍繞集團公司“誠信創(chuàng)新永恒，精品人品同在”的企業(yè)核心價值觀，始終堅持“安全第一，預防為主”的原則，加強自身建設，努力營造“遵章守法，關愛生命”的安全生產氛圍。我項目部在工程建設施工過程中沒有發(fā)生任何安全責任事故，根據(jù)我們制定的要求和公司的工作計劃，爭創(chuàng)安全文明標準化工地建設?，F(xiàn)將2011安全、質量工作總結如下：

一、2011年主要工作完成情況：

（一）施工隊伍管理

項目部共有施工隊伍11個，其中橋梁隊4個、路基隊1個，涵洞隊1個、樁基隊4個、拌合站專業(yè)施工隊1個。施工人員約800人，滿足目前施工需求。項目經理部一直重視施工隊勞務管理工作，嚴格按照公司相關管理辦法，強化勞務分包管理，嚴格按照公司標準化管理體制，切實加強外部勞動協(xié)作隊伍管理。按照公司相關要求，項目部與每個進場的施工隊都簽訂了安全生產目標責任書、消防責任書等，并向各個施工隊伍下發(fā)了項目部安全生產管理制度、安全生產管理獎懲辦法等一系列管控制度，為管控好施工隊伍打下了堅實的基礎。

（二）主體工程進展情況

截止報告時間為止，我標段實際完成投資為5000余萬元。完成工程量情況為路基挖方萬方，填方萬方，拋石擠淤萬方，軟基換填萬方，軟基處理萬方，涵洞（包括箱涵、蓋板涵、通道涵）米，樁基灌注294根，立柱74根,系梁54個，臺身2個。

從開工到現(xiàn)在，項目安全生產情況較好，未發(fā)生重大安全事故，取得了自開工以來零事故的好成績，各項安全管理制度健全，落實到位。

（三）質量管理方面

認真落實肇花高速公路管理處相關文件，落實項目部質量自控體系，結合現(xiàn)場自查自糾抓整改，嚴格控制質量實體缺陷，抓原材料進場及加工后材料堆碼標識，質量控制過程有記錄，查施工日志與內業(yè)資料的真實無誤等。

二、安全工作取得的成績和經驗

（一）建立健全組織機構

為了確保安全、高效地完成肇花高速公路第二合同段工程建設，實現(xiàn)安全預定目標，促進安全生產工作，落實安全生產責任，項目部相繼成立了安全生產領導小組、消防領導小組、防風防汛應急領導小組等，明確了各領導小組的責任。

（二）落實安全生產責任

項目部現(xiàn)在總共與11個施工隊簽訂了安全生產目標責任書，簽訂率達100%。項目部經理還與項目各部室簽訂了安全生產責任，進一步完善了安全責任制度。

（三）加大安全投入，確保隱患整改到位

我項目部全年編有安全生產保障資金計劃，每月月底按時統(tǒng)計當月安全生產費用和編制下月安全資金使用計劃，并及時上報存檔。按照XX高速集團公司的文件精神。我項目部今年安全資金使用的主要項目：安全標志、標語、橋梁安全通道鋼管、勞保防護用品、消防器材、安全培訓、應急救援物資等。

項目部安全生產保障資金由本項目經理部安全生產領導小組管理，安全生產費用的使用，做到安全資金真正落實到安全項目上，并認真建立安全經費使用臺帳，實報安全經費使用情況，使得安全、文明施工得到了落實。項目部對安全生產資金的使用做到?？顚Ｓ茫袑嵏纳屏艘痪€工人的作業(yè)環(huán)境，避免了安全事故的發(fā)生。

（四）加強安全培訓教育及安全技術交底，增強全員安全意識

（1）、項目部堅持每月至少召開一次安全生產專題工作會議，會議主題主要是分析當前安全形勢、傳達業(yè)主、監(jiān)理、集團公司等相關文件精神，增強安全責任感和緊迫感。自今年春節(jié)以來，項目部實行了早會制度，每天早上項目部全體人員都開早會，各部門除積極匯報部門的安全情況外，還提出一些比較好的建議和方法，并在實際中得以運用。早會的召開大大提高了日常處理事務的效率，收到了良好的效果，也為安全事務的處理提供了極大的方便。

（2）、廣泛利用施工安全簡報、宣傳欄、條幅標語等形式多樣的安全教育方式，深入開展安全法律法規(guī)及安全事故圖片的宣傳教育，定期組織項目部職工和一線施工人員進行安全知識培訓，并將宣傳、培訓記錄用圖片和書面資料的形式存檔。

（3）、項目部積極組織農民工安全知識培訓和安全技術交底，在每個工序開工前都向施工隊負責人和相關施工工人進行了安全技術交底，把培訓資料和交底文件下發(fā)到每個農民工手中，并組織他們進行認真學習，將分項分部工程的安全操作規(guī)程，現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境要求，工種操作的注意事項，個人防護措施等都書面告知施工隊伍負責人和一線施工人員，并將交底的簽字記錄存檔。

（4）、加強對特殊工種崗位作業(yè)人員的培訓、取證、復審的檢查管理，定期分批組織特殊工種作業(yè)人員到有關單位進行上崗證培訓，嚴禁無證上崗。

（5）、針對農民工安全意識薄弱，項目部安質部長和專職安全員對所有施工人員進行崗前安全培訓和現(xiàn)場安全教育，收到了較好的效果。

（五）狠抓過程安全控制，嚴格安全檢查制度

嚴格執(zhí)行“安全檢查”制度，采取定期檢查與巡檢相結合的方式和隨機抽查的辦法，實行動態(tài)管理。強化隱患整改及跟蹤反饋工作，對查出的隱患應按“三定”原則進行整改，復檢或兩次檢查不合格的將按我部及業(yè)主有關文件執(zhí)行處罰，追究有關人員責任，并強制停工整改直至合格。對違章作業(yè)、違規(guī)操作人員，從嚴處理，決不手軟。（1）、加強橋梁施工安全管理。廣東天氣炎熱，在每個橋梁施工現(xiàn)場都建有值班室，配有醫(yī)藥箱，供緊急狀態(tài)下使用。加強大旺大橋的溶洞樁基的安全管理。

（2）、進一步加強鉆孔樁施工的安全管理，嚴格按照肇花高速相關文件中的規(guī)定施工，做好安全檢查和記錄，發(fā)現(xiàn)有問題立即要求整改。

（3）、加強橋梁立柱施工高空作業(yè)管理。項目部對有高空作業(yè)、路基邊坡作業(yè)、立柱施工等的施工隊認真進行了安全技術交底，由專職安全員不斷巡查，發(fā)現(xiàn)違章、違規(guī)人員將當場指正，并進行批評教育，必要時做出處罰，確保施工安全。

（七）完善應急預案，做好防風、防汛等工作

（1）、今年6月至9月，受臺風天氣影響，先后2次預防臺風安全應急預案，在我標段范圍內（項目部駐地、施工現(xiàn)場）進行拉設纜風繩，覆蓋等措施，最大限度的減少人員和財產的損失，保障了人民群眾的生命財產安全。

（2）、認真落實防汛物資儲備，落實汛期施工安全專項方案，結合我部實際情況和近期汛情，對已編制好的防汛應急救援預案進行修改。（3）、認真落實防暑降溫工作，廣東7月至9月平均氣溫達35度以上，施工作業(yè)易發(fā)生中暑，特別是中午2點左右，氣溫可以達到40度。做好防暑降溫工作，是頭等大事。項目部配備足夠的防暑降溫藥水，并在工地配備綠豆湯等降暑物品，適當調整作息時間，防止工人中暑。

（八）認真開展安全生產活動，打造良好的安全氛圍

項目部自開工以來，以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，以實施《中華人民共和國安全生產法》和貫徹落實全國安全生產工作會議精神為主線，通過安全生產工作會議和安全教育，深入宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真開展了“一法三卡”、“平安工地”、“安全生產月”、“公路建設工程安全標準化管理”等活動。通過一系列活動，使安全意識深入人心，安全法規(guī)和安全知識得到普及，形成了全項目參見人員關愛生命、關注安全的良好氛圍，為建立安全生產長效機制，推動我部安全生產狀況的持續(xù)穩(wěn)定，實現(xiàn)安全發(fā)展，構建社會主義和諧社會，提供思想保證、精神動力和輿論支持，從而提高我部安全管理工作水平。

三、班組建設及教育培訓情況

（一）班組安全活動做到經?；⒅贫然?/p>

按照上級部門相關要求，把班組的建設作為安全工作的一個重點來抓，結合項目部實際，積極開展了安全班組創(chuàng)建活動。該活動一直貫穿于日常生產的全過程，橋梁施工班組做到了班前有安全情況預檢和安全工作布置；班中有巡回檢查和安全對策；班后有安全小結和評議；每月有巡回檢查和安全對策。把安全活動與員工的改善、提合理化建議的活動結合起來，并建立有關臺帳、登記備案。

（二）健全班組互控聯(lián)控機制。在安全生產實踐活動中，強調落實帶班負責制。項目部在與施工隊長簽訂安全生產責任書的同時也和施工班組簽訂責任書，班組長在任職期間實行目標責任制，在完善三級安全管理網絡的基礎上，明確班組長、崗位人員的安全生產責任制。堅持每天開好完工會，嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)制度。強化工班長檢查控制制度，堅持當日值班制，加大工班長對重點崗位、重點人員的安全檢查力度，每月做好了本班組安全情況總結。

（三）突出班組建設的重點。

在業(yè)主舉辦的“安全標準化管理試點”活動中，項目部針對新的生產力布局調整和新設備、新技術的運用以及安全生產過程中的難點和重點問題，積極探索在班組管理和作業(yè)過程中的共性、個性等新問題的解決之道，不斷完善班組建設工作。尤其是針對班組管理中出現(xiàn)的新問題，積極探討崗位、群體作業(yè)控制程序，并納入到日常檢查考核中，做到同步考核。加強了勞動力的管理，嚴格執(zhí)行項目部班組安全管理相關制度。

（四）做好班組安全教育。

新進場的班組職工（包括學徒工、臨時工、合同工、實習生）和變換工種的職工，由項目安質部長、施工隊隊長、班組三級安全教育。班組安全教育由班組長或班組安全員進行，教育后都已進行登記。特種作業(yè)人員除按國家有關規(guī)定進行安全技術培訓、復訓外，班組還加強對他們的日常教育，并對他們的培訓和復訓情況進行登記。

（五）班組建設經驗 班組的安全工作關鍵在于嚴格規(guī)章制度，尊重科學，按照安全客觀規(guī)律工作，從而杜絕人的不安全行為，消除或控制物得不安全狀態(tài)，做到防患于未然。在班組建設中狠抓了一個“嚴”字，做到嚴制度，嚴標準，嚴明勞動紀律。特別是對那些“習慣性”違章人員，在對其做到教育的基礎上，利用曝光、經濟重罰等措施，督促本人增強安全意識和抓好安全生產的自覺性，保證自己不違章作業(yè)，真正杜絕無安全規(guī)程、無安全措施施工和違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律“三違”現(xiàn)象的發(fā)生，確保實現(xiàn)安全生產。

四、存在問題，剖析原因

盡管自開工以來的安全工作開展的平穩(wěn)有序，同時我們也認識到其中存在著許多不容忽視、不容樂觀的問題：

（1）、農民工流動性較大，給安全工作帶來一定困難。

（2）、農民工文化水品參差不齊，對培訓內容理解也有一定差異，同時農民工自身的積極性不高，原因是多方面的，也給安全工作帶來難度。（3）、安全問題具有普遍性，時時需要安全，處處需要安全，很多工作環(huán)節(jié)都可能發(fā)生安全問題，我們對各分項工程還得加強監(jiān)督和管理。

年度安全質量工作總結 篇5

20xx年公司的安全質量環(huán)保工作在集團公司領導的關懷和指導下，在公司領導的重視和支持下，經過全體員工的共同努力，圓滿地完成了本年度的各項安全、質量環(huán)保目標，取得了較好的成效。截止二○○四年年底，全年杜絕了死亡，未發(fā)生任何傷亡事故，年負傷頻率為零。青藏線1座特大橋、3座大橋獲得青藏總指優(yōu)質樣板工程；化德一級瀝青混凝土路面工程、科爾沁一級瀝青混凝土路面工程、渝懷線泉孔2號特大橋、蘇州西環(huán)路高架橋工程分別獲得集團公司優(yōu)質工程稱號。單位工程完成176項，合格率100％，優(yōu)良率98.3％。

總結一年來的工作，我們具體做了以下工作：

一、用制度管住人，提高職工對安全工作重要性的認識

今年年初，根據(jù)集團公司1號文件精神，起草并下發(fā)了五公司安發(fā)(20xx)第1號文件《關于建立完善安全質量環(huán)境管理長效機制推動企業(yè)實現(xiàn)強勢發(fā)展》的通知，在文中闡明了20xx年安全質量工作的指導思想，制定了本年度的安全質量環(huán)保目標。在加快進行健康、職業(yè)安全、環(huán)保管理體系認證的基礎上，根據(jù)公司的特點的實際編制了安全管理制度匯編，制定了多項規(guī)章制度，修訂完善了安全管理制度，做到了有崗位就有安全職責。在全公司范圍內進行危害辨識與風險評價，合理地確定了每個單位每項工作的安全風險系數(shù)。確定了安全質量工作防范的重點，為全年安全工作的順利開展打下了較好的基礎。大力宣傳安全生產方面的方針、政策和法律、法規(guī)，把上級文件精神及時傳達到各生產單位。

二、靠人來消滅事故，強化全員安全意識

把創(chuàng)建學習型組織的理論引入到安全生產管理中，以安全系統(tǒng)工作為基礎，將安全目標體系、“三標一體”管理體系、安全制度建設、安全教育與安全文化建設、安全監(jiān)控五大方面有機地結合起來，建立了以人為本的安全管理模式。

今年共組織開展了四次安全生產活動：元月1日至4月10日組織開展了“百日安全無事故活動”，活動的主要內容是努力提高全體員工在思想上對安全生產的高度重視和自我保護能力，強化安全措施，落實安全生產責任制，抓好安全防范重點。5月13日至19日組織開展了“安全活動周”活動，主題為“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”。6月1日至6月30日組織開展了“安全生產活動月”，活動的主題為“以人為本，安全第一”。9月12日，集團公司董

事長劉成山、總經理李志義簽署了關于“實施看板管理、確保施工安全、實現(xiàn)擴張目標”的命令，在活動的開展過程中，各單位都能積極的行動起來，健全組織，并對各項活動進行周密的安排部署、使得各項目的安全工作都緊緊圍繞著活動安排進行落實。通過上述四次活動的開展，促進了各施工單位安全生產工作的有序進行，增強了廣大干部職工的安全生產意識和自我保護意識，杜絕了人身傷亡事故的發(fā)生。

三、制定安全生產責任制，做到誰主管誰負責

安全工作關鍵在領導。公司把安全工作作為“一把手”工程來抓，領導堅持帶頭學習安全法律法規(guī)的文件，促進了基層安全工作的開展，在《公司本部安全生產責任制》中明確了誰主管誰負責；《中鐵三局集團第五工程有限公司勞動安全監(jiān)督檢查實施細則》，將安全工作的各項職責落實到每個部門和每位領導，把各位領導和各職能部門在安全工作中應負的責任從制度上固定下來，確保了安全工作真正做到了有人抓、有人管。

四、抓住施工重點，全方位嚴密監(jiān)控

在安全監(jiān)督檢查工作中，由安質部、工會、紀委監(jiān)察部等部門組成安全工作檢查評價組，把安全管理工作作為績效考評的重要內容，培養(yǎng)了管理層的安全責任意識。全公司的每個崗位每臺設備都有安全責任人，形成了一張“橫向到邊、縱向到底”的安全網。

根據(jù)我公司今年的施工特點，制定了安全監(jiān)控的重點工程。主要有：l.既有線施工：膠濟線、武嘉線的全線施工，神朔線線路清篩工程；

2.水上高空作業(yè)：蘇州泰讓橋、四川樂山電廠棧橋、滁河特大橋等的施工；

3.隧道施工：榆江公路七間房隧道、墨左鐵路溫城隧道、云南思小隧道等；

4.現(xiàn)場環(huán)境和道路安全、材料堆放和倉儲安全、現(xiàn)場用電安全、施工機械使用安全、高處作業(yè)和模板工程安全、基坑工程安全、腳手架安全、現(xiàn)場防火防爆安全、鍋爐、壓力容器安全、季節(jié)性、區(qū)域性施工安全、職業(yè)健康衛(wèi)生等。

安質部對這些工程的安全工作采取了現(xiàn)場監(jiān)督、檢查指導的方式進行監(jiān)控。進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查每一個施工環(huán)節(jié)及施工過程的安全措施保證情況。確保了全年安全生產目標的實現(xiàn)。

五、依靠科學進步、提高施工質量水平

隨著國民經濟的發(fā)展和國民素質的提高，工程質量越來越得到中央領導同志和社會各界的高度關注，施工質量成為施工企業(yè)生存的基礎，發(fā)展的前提。在《中鐵三局集團第五工程有限公司工程質量監(jiān)督檢查實施辦法》中規(guī)范了公司工程質量的監(jiān)督檢查辦法，各施工生產單位都積極采用各種新技術、新工藝，依靠科學進步，提高施工質量水平，，確保了我公司今年的在建工程的施工質量普遍良好，青藏秀北河特大橋等4項工程、蘇州西環(huán)路高架橋、化德一級路面工程、科爾沁一級路面工程、渝懷泉孔一號大橋等工程分別獲得了優(yōu)質樣板工程。

蘇州西環(huán)路快速干道重點控制工程——西環(huán)路與金門路相交的Z32#墩

~Z35#墩之間的箱梁提前4天順利完成砼澆注，這聯(lián)箱梁是蘇州市快速內環(huán)線——西環(huán)路工程三個重點控制工程之一，也是技術難度最大、施工過程最復雜的咽喉工程。它下跨335米長的金門路跨線橋，采用軍便梁支撐，34#墩身高14.797米，為全標段最高墩，分三層立體交叉結構。盡管這聯(lián)箱梁是最晚開工的，但從支架到完成第二次砼澆注僅用30天時間，比計劃工期提前4天完成任務，它的提前完成為確保金門路跨線橋在4月28日通車贏得了寶貴的時間，其中高架橋工程獲得了集團公司優(yōu)質工程。

青藏五隊從5月1日起掀起“大干六十天”活動高潮，6月底順利地完成管段內剩余的全部工程，獲得了青藏總指的高度贊揚。其中DK1125+100特大橋、DK1125+098大橋、DK1126+685大橋、DK1128+472.29大橋獲得青藏總指揮部優(yōu)質樣板工程。

5月11日，鐵道部副部長陸東福視察了公司正在施工的膠濟鐵路電氣化改造工程。對公司承建的膠濟鐵路電氣化工程ZH-6標段，K193+345級配碎石拌合站，及已施工完畢K193+020-K193+263段的時速200km路基進行了視察。對公司的施工水平及工程質量給予了高度評價。為確保膠濟鐵路電氣化工程施工任務順利進行，膠濟指揮部制定了嚴格的安全保證措施，按照“看板管理”要求確保工序銜接落實到位；對管內防火、防爆、油庫、消防器材進行全面檢查；對施工用電和高空作業(yè)嚴格按照鐵路安全技術規(guī)程要求執(zhí)行；進一步加強了施工現(xiàn)場的防護工作，指揮部各相關部門實行24小時值班，以確保安全工作萬無一失。膠濟指揮部承建的膠濟鐵路ZH—6標油房水庫橋位于膠濟線濰坊東至濰坊區(qū)間，梁體采用后張拉預應力砼曲線梁，支座為盒式橡膠，施工中需要封鎖線路使用施工便線，給架梁工作增加了難度。為確保既有線施工安全，指揮部研究制定了嚴密的施工組織方案，細化了安全保證措施，精心組織施工現(xiàn)場每一道工序銜接，從而保證了架梁工作順利進行。11月20日，濰坊西站站場改造工程順利通過驗收，青島分局負責人對現(xiàn)場施工質量及內業(yè)資料整理給予了高度評價。膠濟經理部克服了站場軌料短缺、變更設計頻繁等不利因素的影響，搶重點、攻難關，不斷優(yōu)化施組方案，動員全體參戰(zhàn)職民工加班加點，晝夜奮戰(zhàn)，確保了站場改造驗交工作的順利進行。

寧淮經理部抓住滁河特大橋關鍵控制工程不放，盡快辦理了水上施工許可證，為積極響應公司大干百天號召，他們采取有力措施，抓住雨季到來之前的有利時機搶晴天，戰(zhàn)雨天，倒排工期，精心組織，合理安排，實行24小時作業(yè)，終于高質量地提前完成了滁河特大橋的關鍵工程，受到了當?shù)孛襟w的廣泛關注，樹立了良好的企業(yè)形象。6月8日，經過寧淮經理部全體員工24晝夜奮戰(zhàn)，終于趕在汛期前將淮河特大橋主橋水中8號、9號墩搶出水面，不僅順利實現(xiàn)了節(jié)點工期，也為大橋按期合攏贏得了寶貴的時間。

8月9日，天水麥積山公路開發(fā)有限公司致函我公司，稱贊公司北賈項目部近期施工進度快，質量控制嚴，從項目部到班組形成了有序的管理體系，并多次受到市交通局、北賈公路項目辦、總監(jiān)辦的表揚。

8月20日，公司與武沁鐵路公司工程處簽訂了武墨鐵路柳溝至墨鐙段DK47+550—DK52+200段全部工程的交接協(xié)議，從而圓滿完成了武墨鐵路柳墨段Ⅲ標段的驗交工作，向業(yè)主交上了一份滿意的答卷。

墨左經理部緊緊圍繞安全、質量、進度、效益四個重點，按照“快速有序”的施工原則，優(yōu)化施組方案，狠抓工序銜接，嚴格現(xiàn)場管理，突出人性化管理理念，隧道正洞開挖已突破了1500米，成為溫城隧道完成實物工作量最多的單位。

8月28日，武嘉項目部管段K569+924一孔一米蓋板涵破土動工，標志著武嘉項目部在全線率先正式開工，打響了武嘉鐵路建設攻堅戰(zhàn)。由于該工程是既有線改造，施工干擾大，工期緊且點多線長。項目部自進場以來，不等不靠，施工調查、搬遷建點、催要圖紙、貫通測量等工作齊頭并進，僅用13天就完成了施工前各項準備工作，為提前開工奠定了基礎。

安質部專門出臺了《中鐵三局五公司建設工程施工現(xiàn)場環(huán)境保護工作基本標準》，制定了項目隊環(huán)境保護管理制定及管理措施。20xx年12月21日，在環(huán)保部門對公司的煙塵排放、污水處理的環(huán)境檢測中各項指標全部達到國家標準。

六、在學習中提升素質，讓安全成為一種習慣

今年，隨著“三標一體”在全公司、全系統(tǒng)范圍內的實施，拓寬了安全培訓的內涵，提升了培訓工作的效果。年初至今，對新轉崗復工員工、引進的大中專畢業(yè)生、項目經理、專兼職安全人員進行了國家有關安全生產管理知識、安全生產技術，勞動衛(wèi)生知識和安全技能知識，有關行業(yè)安全生產管理專業(yè)知識、工傷保險的政策、法律、法規(guī)、傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調查處理方法、事故現(xiàn)場勘驗技術，以及應急處理措施、重大危險源管理與應急救援預案編制、公司內外先進的安全生產管理經驗、典型事故案例分析等方面的安全生產知識培訓。在著重“培、查”的同時，對肅黃、膠濟、四川樂山棧橋、安陽、沾昆、蘇州西環(huán)、蘇州泰讓橋、蘇州東方大道、寧淮項目等項目利用不同的環(huán)境因地制宜，現(xiàn)場進行培訓。在全公司范圍內進行的危害辨識與風險評價、環(huán)境因素的識別評價，通過扎實有效的培訓工作的開展，使公司“橫向到邊、縱向到底”的安全管理網更加穩(wěn)固，基層管理水平日益提高，全員參與意識明顯增強，讓安全成為一種習慣，讓習慣變得更安全。

七、完成了《安全生產許可證》的首次申請工作

今年國家全面實行安全生產許可制度，安質部作為公司申辦此項工作的牽頭部門，經過了三個多月的精心準備，做了大量的基礎工作，圓滿地完成了資料的上報工作。

八、順利地通過了“三標一體”的第三方審核

20xx年4月，第三方審核在公司進行了全面審核，安質部做為主要受審核部門陪同專家在項目部進行了現(xiàn)場審核，本部門主責的八個程序在審核中一次通過，未發(fā)生不合格項和觀察項。審核專家對安質部的內業(yè)資料給予了高度評價，其中我部門做的《法律法規(guī)遵循情況評價》做為樣板被專家推薦使用。

九、嚴格處罰事故責任人

神朔項目經理部在大準線工點K127+300~K127+500處發(fā)生中斷行車事故及在K117+200~K117+800處（二甲車站）連續(xù)發(fā)生卸碴車掉道和出現(xiàn)紅光帶事故。

給公司及集團公司在神華的經營工作及聲譽造成了極為不利的影響，對神朔項目經理部相關責任人給予行政處分及經濟處罰，并在全公司通報批評。

十、存在的不足和問題

—年來，盡管我們做了大量的工作，但還存在不少問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、安檢人員不穩(wěn)定，由于各項目部及工程隊的安檢人經常變動，使得安全質量工作不能做到持續(xù)有效進行，個別單位的領導忽視安檢工作，把安檢人員派去從事一些其他的工作，甚至讓見習生擔當安全質量監(jiān)督，使得安檢機構形同虛設，起不了監(jiān)督檢查的作用。

2、各類報表及需要上報的材料上報不及時，存在催要現(xiàn)象。

3、雖然制定了勞動安全監(jiān)督檢查實施細則和工程質量監(jiān)督檢查實施辦法，但各部門的責任制還需進一步落實，完善各項工作標準，以使各項安全質量工作更加細致，具有可操作性。同時，各項目部及工程隊的安全生產責任制及規(guī)章制度仍需進一步完善。

4、安檢人員配備不足，不能滿足工作需要，造成工作量大、工作壓力加大，給安全生產管理帶來隱患。

以上是我們工作中的成績和不足以及面臨的具體困難，在新的一年里，在公司領導的支持和幫助下，我們將努力克服困難，彌補不足，發(fā)揚成績，使我公司的安全質量管理水平再上新臺階。

年度安全質量工作總結 篇6

一、工作背景

作為醫(yī)療服務行業(yè)，醫(yī)療機構的核心目標是提供高質量、安全、有效、合理的醫(yī)療服務。要想達到這一目標，醫(yī)療機構需要高度重視醫(yī)療質量與安全管理工作。

作為醫(yī)院科室，我們更應該以質量和安全為核心標準，積極推進質量與安全管理工作。過去一年，我們團結協(xié)作，齊心協(xié)力，共同推進科室醫(yī)療質量與安全管理工作，取得了一些成果，在此分享工作經驗。

二、工作總結

1.細化崗位責任，落實科室安全職責

安全是全員的責任，在過去的一年中，我們科室注重落實崗位責任，細化管理流程。針對不同崗位安全管理的特點，分別設計了各自的工作流程。嚴格執(zhí)行科室安全制度，加強外科手術安全核心流程的管理。

2.建立健全醫(yī)院醫(yī)療質量管理體系

科室醫(yī)療質量管理體系是實現(xiàn)醫(yī)療服務質量管理的重要手段。我們根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療質量管理制度規(guī)范，制定了科室內部的醫(yī)療質量管理體系，逐漸建立了以病人為中心的醫(yī)療服務質量和安全管理模式。我們將醫(yī)院檢查、提升質量、致命事件和風險管理、崗位責任分別固定為科室內部的質量與安全管理主題，逐步形成完整的數(shù)據(jù)結構，有效提高了醫(yī)療質量和安全水平。

3.推進風險管理

風險發(fā)生是不可避免的，但重要的是我們能夠做出預防并最大限度地降低其影響。在過去一年中，我們科室在感染、護理、手術等方面加強風險管理，在科室內部強化了科學管理，建立了科室內部的風險管理與防范機制，明確協(xié)同處理機制，及時解決和把控問題，降低了服務中可能出現(xiàn)的潛在事故風險。

4.積極學習質量管理技術和方法

在過去一年中，我們積極學習最新的醫(yī)療質量管理技術和方法，持續(xù)提高自己的專業(yè)水平，了解最新的質量管理模式，學習并實踐ISO質量管理體系、6sigma管理、機構績效評估理論，并在實踐中逐漸發(fā)現(xiàn)優(yōu)化方法。我們參加了各類學習、培訓機構和交流會議，在聚焦質量、安全和服務的前提下，深入探討質量管理實踐中的成功經驗和失敗教訓，不斷推進工作水平的提升。

三、工作收獲

一年來，我們積極推進科室醫(yī)療質量與安全管理工作，取得了一些成果。在整個過程中，我們做到了如下幾點：

1.明確工作方向，以病人為中心，提高服務質量。

2.科學管理團隊，創(chuàng)造和諧工作氛圍。

3.完善醫(yī)療質量管理體系，從分層次推進質量管理。

4.加強風險管理與防范，及時處理問題，降低事故風險。

5.積極學習質量管理技術和方法，為科室提供更好的質量和服務。

綜合來說，在推進醫(yī)療質量和安全管理過程中，我們始終堅持以病人為中心，激發(fā)執(zhí)業(yè)激情，形成了一種濃厚的質量服務文化，最大限度地保障了病人的切身利益。同時，我們也將項目的整個過程轉化為提升團隊精神、解決科室內部問題和提高專業(yè)素質的機會，在工作中得到鍛煉和成長。

四、充分肯定

作為醫(yī)院科室，我們積極推進醫(yī)療質量和安全管理工作，穩(wěn)步提升醫(yī)院服務質量和安全水平。在未來的工作中，我們將持續(xù)加強學習，不斷完善制度，提高專業(yè)水平，為病人提供更高質量的醫(yī)療服務，為醫(yī)療機構轉型升級作出更大的貢獻。

年度安全質量工作總結 篇7

20xx年是十二五規(guī)劃開局之年，謀略好、起好步、認真落實兩級安全工作會議精神，是一季度的安全工作重點。一季度認真組織召開了20xx年度公司工作會議，把兩級安全工作會議部署的`各項工作細化到具體工作中，將公司十二五規(guī)劃及20xx年工作任務全面貫徹落實到了基層;同時加大“兩節(jié)”期間干部“兩下兩抓”力度，制定了“兩節(jié)”期間安全特別規(guī)定，確保了全體員工過一個文明、祥和的節(jié)日，實現(xiàn)了安全生產，具體作了以下幾項工作：

一、認真學習貫徹兩級安全工作會議精神

集團公司、新產業(yè)公司“兩級”安全工作會議的召開，著重規(guī)劃了十二五宏偉藍圖和20xx年重點工作，公司規(guī)定一季度周三學習的主要內容即為，深入學習貫徹兩級安全工作會議精神，規(guī)定還要求利用簡報、安全知識問答、班前會等多種形式進行傳達貫徹，樹立“以人為本、珍惜健康、安全第一、預防為主”的安全理念;1月10日，公司組織召開了20xx年安全工作會議，會議緊扣“兩級”安全工作會議精神，在安全發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展、持續(xù)發(fā)展等方面進行了規(guī)劃和細致的部署;出臺下發(fā)了公司20xx年第一號文件《關于創(chuàng)新固基、建設本質安全型企業(yè)的決定》，編制下發(fā)了《領導干部安全巡查制度》，并上報下發(fā)。

二、制定落實“兩節(jié)”期間安全特別規(guī)定，安全生產部適時地制定了公司“關于強化春節(jié)期間安全生產的特別規(guī)定”，對各廠、站部放假期間請假、停產、復工、外出、節(jié)日值班等做出明確規(guī)定，特別加強了組織領導和干部的值班工作，保證每天部級以上領導干部值班不少于兩人，嚴格執(zhí)行值班必須到現(xiàn)場，值班必須向上級匯報的規(guī)定。

三、節(jié)日期間深入現(xiàn)場抓安全。

為確保節(jié)日安全，1月23日—25日，公司組織部長以上人員對公司各廠、站、河津服務站等進行了覆蓋面100%的檢查，共查出各類隱患68條，多為河津服務站，對其中60條隱患進行了“三定”;節(jié)后，根據(jù)“特別規(guī)定”進行了復工前的安全檢查，要求所有開工復工的單位必須報公司，由公司組織檢查，達到開工條件方可開工;同時著重對節(jié)前隱患“三定”進行了復查，全部按要求整改完畢。

四、加強開工前的培訓工作

職工培訓工作一直是保證企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的基礎，今年開工，公司特別強調把培訓工作作為開工復產安全工作的首要任務：一是要求開工第一天，各廠、站負責人要組織全員進行開工前的安全意識教育，從“兩級”安全工作會議精神到公司20xx年安全工作目標進行認真的貫徹學習，圍繞安全意識，安全行為等進行教育，將職工在節(jié)日期間的興奮心情收回來，收回到安全生產中來;二是加強復工前職工上崗前的安全規(guī)程教育。重溫“崗位”“雙述”活動，將“雙述”落實在行動上，;三是由安全生產部長，億能公司負責人，對億能公司轉崗新工人進行了崗前安全培訓，著重講了安全意識，不安全行為，公司安全現(xiàn)狀，安全知識及安全規(guī)程，比較全面的進行了轉崗培訓。

五、加快安全投入，為安全生產提供保證

年初，公司領導、安全生產部同各廠圍繞20xx年發(fā)展規(guī)劃，對生產設備、設施進行了調研、會審，對報廢設備、更新設備及需增加新購置設備進行了編制，及時以文件形式上報新產業(yè)公司，待批復后，立即實施。現(xiàn)準備購置設備已與廠家聯(lián)系。二是于3月3日，對到期或失效的滅火器共85具進行了全部更換，至此消防設施完善達標。三是對各廠、站水電設施進行了清查，除有一塊水表因天冷凍壞外，全部正常使用，現(xiàn)已聯(lián)系與水電中心白龍礦進行了更換。

六、三月份工作重點

1、整理安全操作規(guī)程、規(guī)范崗位“雙述”成冊，建立檔案存放。

2、編制公司一級安全教育教材，全面實施全員培訓計劃。

3、部署實施各廠機電設備春檢工作，按步驟計劃、措施進行實施，確保安全。

4、落實安全巡查制度，進一步加強干部作風建設，建立健全各種相關臺帳。

5、對公司所有的11臺起重機安裝了超載、超高顯示器;

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質量年度工作總結6篇

過的最快的是時間，這階段工作已經到達終點了，是時候對我們的這一段時間工作進行一個總結了，做好工作總結，才能看清自己的優(yōu)勢和不足之處。那么你要怎么去寫這個工作總結呢？或許你正在查找類似"質量年度工作總結6篇"這樣的內容，供你閱讀參考，并請收藏本頁面！

質量年度工作總結 篇1

全局系統(tǒng)認真貫徹黨的十七屆三中全會、中央經濟工作會議、市委九屆七次全會和全國質檢工作會議精神，圍繞市委提出的“四個確?！蹦繕撕蛧屹|檢總局的一系列決策部署，以“盡職責、強服務、促發(fā)展”為主線，以開展“質量和安全年”活動為抓手，把維護產品質量安全作為工作的重中之重，統(tǒng)一思想，轉變觀念，堅定信心，求真務實，一年來各項工作均取得明顯的成效，為推動上海經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展做出了應有的貢獻。

（一）聚焦重點和熱點，不斷提升監(jiān)督抽查在保障產品質量安全中的作用

20xx年，市區(qū)兩級質監(jiān)部門組織開展了179類產品質量的監(jiān)督抽查，截至20xx年1月10日，已完成158類產品的抽查，共抽查產品5593批次，合格4779批次，平均抽樣合格率為85.4%，其中，市級監(jiān)督抽查5103批次，合格4350批次，平均抽樣合格率為85.2%；區(qū)級監(jiān)督抽查490批次，合格429批次，平均抽樣合格率為87.6%。上海生產企業(yè)的產品3804批次，合格3307批次，平均抽樣合格率是86.9%；外省市生產企業(yè)的產品1749批次，合格1437批次，平均抽樣合格率為82.2%；進口產品40批次，合格35批次，平均抽樣合格率為87.5%。上海生產企業(yè)產品高于全市平均抽樣合格率1.5個百分點。

1至3季度，國家監(jiān)督抽查涉及本市630家企業(yè)生產的72類739批次產品，產品實物質量抽樣合格率為98.0%，較去年同期相比提高了5.4個百分點。

20xx年的監(jiān)督抽查工作主要有以下幾個特點：

1、突出重點，保障安全。

——加大民生產品的抽查力度，保障人民群眾切身利益。把與人民群眾生活密切相關產品作為監(jiān)督抽查重點。全年共抽查民生相關產品129類，占到抽查產品總類別的72%。其中抽查家用電氣類產品40類，抽查裝飾裝修家居產品20類，抽查紡織服裝鞋類產品15類，抽查婦女兒童學生用品14類，抽查交通工具、燃油燃氣、信息通信及其他日用消費品40類。

——開展世博相關產品的抽查，保障世博籌辦有序進行。20xx年是上海世博會籌備的關鍵年。為保障世博籌備工作有序進行，一方面，對世博特許產品、世博相關讀物印刷品開展專項監(jiān)督抽查；另一方面，配合世博場館建設，加大對本市生產、銷售的建筑裝飾材料和與生產安全密切相關的安全防護用品的抽查力度，并將抽查結果及時向世博局進行通報。共抽查世博相關產品574批次，合格468批次，不合格105批次，另有1批次產品因未按規(guī)定取得3C認證直接進行執(zhí)法查處。

——加強節(jié)能環(huán)保相關產品抽查，服務資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會建設。加大對空調等耗能產品、節(jié)能燈具、節(jié)水型器具、以及建筑節(jié)能產品列的監(jiān)督抽查力度，特別是對15類列入國家能源效率標識產品目錄的14類262批次產品開展專項監(jiān)督抽查。結合滬IV汽柴油新標準實施，硫含量等環(huán)保指標要求大幅提高的情況，及時對滬IV汽柴油開展的監(jiān)督抽查，共抽查161個樣品，涵蓋了上海主要生產企業(yè)和批發(fā)企業(yè)以及中石化、中石油、中海油及其他社會加油站。此外，還對水嘴、給排水管、坐便器、中空玻璃等涉及節(jié)水、節(jié)能的建筑和裝飾裝修材料，以及塑料購物袋等涉及環(huán)保的產品開展了抽查。服務了資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會建設。

——及時部署甲流防控用品抽查，全力支持甲型H1N1流感防控工作。09年出現(xiàn)甲型H1N1型流感病例后，我局第一時間組織開展流感疫情相關產品質量監(jiān)督抽查，對包括一次性濕巾、消毒液、洗手液等在內的甲流防控用品開展抽查。四季度根據(jù)防控形勢需要，再次緊急行動，對口罩、洗護用品等相關產品開展了抽查。共抽查甲流防控相關產品17類350批次，有力保障了流感防控產品的質量安全。

——擴內需，促增長，積極開展“家電下鄉(xiāng)”等產品的專項抽查。及時下發(fā)《關于加強本市家電下鄉(xiāng)產品質量監(jiān)督工作的通知》，組織開展監(jiān)督抽查和執(zhí)法檢查工作。共對7類19家“家電下鄉(xiāng)”產品中標生產企業(yè)進行調查摸底。對在生產的13家企業(yè)的中標產品，進行了監(jiān)督抽查，確保質量問題早發(fā)現(xiàn)，早解決。此外對于以舊換新、節(jié)能惠民等其他保增長措施涉及到的相關產品也開展了監(jiān)督抽查，為市政府出臺空調補貼政策提供依據(jù)。

2、注重時令，引導消費。根據(jù)一年不同時令的消費熱點，對于春耕使用的化肥、農用薄膜等農用產品，空調、太陽鏡、滅蚊器具、衛(wèi)生殺蟲用品等夏令產品，室內取暖器、冬裝等冬令產品，書包、文具等秋季入學前的學生用品，以及節(jié)日用品和節(jié)日熱銷產品，及時開展監(jiān)督抽查并公告抽查結果，為廣大消費者提供及時準確的消費參考，充分發(fā)揮監(jiān)督抽查引導消費的作用。

3、統(tǒng)籌安排，提高成效。一是進行企業(yè)調查摸底，在開展抽查前進行生產企業(yè)和市場主流品牌調查摸底，擴大抽查的覆蓋面；二是對近兩年國家和地方監(jiān)督抽查不合格企業(yè)開展跟蹤抽查，抓住監(jiān)管重點，合理分配監(jiān)管資源；三是對于本市企業(yè)生產的重點產品擴大覆蓋面，掌握該類產品的質量狀況，不斷完善從源頭抓質量機制。

4、增強透明，提升權威。對于監(jiān)督抽查結果，加大公告、增強透明力度。20xx年已經公告了120余類產品的抽查結果，相關公告工作仍在繼續(xù)進行中。通過及時公布抽查結果，在引導消費的同時，客觀上促進了企業(yè)的主體責任意識和全社會質量安全水平的提高，提高了監(jiān)督抽查的權威性。

（二）完善制度，加強監(jiān)督抽查工作基礎性建設

進一步改革完善監(jiān)督抽查等制度，切實加強監(jiān)督抽查工作基礎性建設。圍繞當前形勢，完善新時期監(jiān)督抽查工作的新思路、新模式和新舉措，切實加強基礎性建設。

1、配合總局開展法律法規(guī)的制修訂。落實總局進一步完善和規(guī)范監(jiān)督抽查工作的程序和要求，積極參與《產品質量安全監(jiān)督管理條例》、《產品質量監(jiān)督抽查管理辦法》、《產品質量監(jiān)督抽查后處理工作規(guī)定》等法律法規(guī)的制修訂工作。參與總局“重點產品質量監(jiān)督抽查實施規(guī)范”的編制和修訂，完善日用消費品、建材、農資等重點產品的抽查細則，以逐步形成全國統(tǒng)一的.監(jiān)督抽查技術法規(guī)庫。

2、完善我市監(jiān)督工作的規(guī)范性文件。為使本市的產品質量監(jiān)督工作更好地適應當前社會經濟發(fā)展現(xiàn)狀，提高工作的規(guī)范性和有效性，對《上海市產品質量監(jiān)督檢查管理辦法》、《上海市產品質量監(jiān)督抽查后處理工作規(guī)范》、《產品質量監(jiān)督抽查技術規(guī)范》等規(guī)定進行修訂，起草了《產品質量分類監(jiān)督辦法》初稿，積極探索產品質量分類監(jiān)管模式。

（三）突出“三重一大”，實施集中整治

緊緊圍繞重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點區(qū)域開展專項整治，大力打擊無證產品。

1、結合社會關注熱點，開展家具產品質量行業(yè)整治。針對家具甲醛釋放量超標的行業(yè)熱點問題，從今年5月起，對本市711家具生產企業(yè)進行了專項整治。對企業(yè)進行了質量檔案的建檔及更新，并對其中256家企業(yè)進行了實地檢查，重點檢查企業(yè)是否使用有證（生產許可證、3C強制性認證）人造板、木器漆；是否按標準組織生產；是否正確標附家具使用說明書等內容。對170家企業(yè)的170批次產品進行了抽樣檢驗，實物質量合格率為83.5%。，抽查批次比08年增加了3倍多，實物質量抽樣的不合格率降低了20個百分點。同時，為了強化行業(yè)整治工作取得的成效，采取了積極的措施：對監(jiān)督抽查結果進行公告的同時向有關地方政府進行了通報，強化綜合監(jiān)管和社會監(jiān)督力度；由區(qū)、縣質量技監(jiān)局開展后處理及技術幫扶工作；聯(lián)合有關行業(yè)協(xié)會進行質量分析，幫促家具生產企業(yè)提高質量責任意識和產品質量水平。近150家家具生產企業(yè)自愿簽訂了產品質量安全承諾書。

2、結合區(qū)域經濟特點，組織開展區(qū)域產品質量整治。為了解決區(qū)域性產品質量安全問題，及時消除區(qū)域性產品質量安全隱患，組織奉賢、青浦、金山、南匯、松江、崇明、嘉定、閔行等區(qū)、縣局，對內外墻涂料、電線電纜、燒結磚、床上用品等產品開展了區(qū)域整治工作。涉及內外墻涂料生產企業(yè)58家，電線電纜生產企業(yè)84家，床上用品生產企業(yè)9家，燒結磚生產企業(yè)18家。對這些企業(yè)進行企業(yè)質量檔案的建立和更新，摸清企業(yè)質量狀況，并對其中134家企業(yè)的185批次產品進行了監(jiān)督抽查，合格167批次，抽樣合格率為90.3%，其中，連續(xù)幾年整治的產品中，南匯區(qū)的電線電纜抽樣合格率比20xx年提高了4.3個百分點，崇明縣的燒結磚抽樣合格率提高了9.7個百分點，均取得了一定的成效。通過區(qū)域整治，對提高區(qū)域產品質量，規(guī)范行業(yè)，促進區(qū)域經濟的發(fā)展起到了很好的作用。

3、針對質量整治難點，組織開展問題企企業(yè)重點監(jiān)管。根據(jù)《上海市不合格產品生產企業(yè)分類分級監(jiān)督管理辦法（試行）》的規(guī)定，組織浦東、奉賢、青浦、金山、閔行、嘉定、南匯、松江、崇明、盧灣、靜安等12個區(qū)縣局，對在近2年中產品經各級監(jiān)督抽查2次以上（含2次）不合格或質量投訴多的58家區(qū)（縣）屬中小企業(yè)開展質量監(jiān)管工作，加強監(jiān)督力度，落實企業(yè)產品質量安全主體責任，提高企業(yè)質量法制意識，嚴把產品質量安全關。通過企業(yè)質量監(jiān)管工作，取得了初步成效，52家企業(yè)在09年監(jiān)督抽查中產品全部合格。

（四）完善后處理機制，切實提高監(jiān)督抽查有效性

20xx年共對國抽、市抽和外省市移送的909家次生產、經銷企業(yè)開展了監(jiān)督抽查不合格產品后處理工作。通過市和區(qū)、縣兩級質量技監(jiān)部門的共同努力與密切協(xié)作，本市的監(jiān)督抽查后處理工作取得了較好的成績，特別是第三季度和第四季度（見圖1），年度總完成率達92.1%。在完成后處理的生產企業(yè)中，復查率為87.6%，因企業(yè)注銷、停業(yè)和轉產未進行復查的占12.4%。

圖1 20xx年1-4季度后處理工作完成率與復查率

全年后處理工作圍繞以下三個方面開展：

1、規(guī)范工作流程，完善各項措施

一是建立監(jiān)督抽查結果通報制度。對抽查中發(fā)現(xiàn)的產品質量問題嚴重的情況，及時通報相關主管部門，形成合力，加強對相關產品的監(jiān)管力度。如針對部分“家電下鄉(xiāng)”產品能源效率等級未達到標準要求的情況，及時向市商務委、市經信委進行通報，引起各部門的高度重視，加強家電下鄉(xiāng)中標產品生產企業(yè)質量監(jiān)督；針對部分校服產品抽查中存在問題，以及校服產品通常由學校集體采購的特點，及時將校服產品的抽查情況向市教委進行通報，調動全社會力量，督促相關企業(yè)加強產品質量控制。

二是完善后處理逾期未改正企業(yè)公告制度。加大公告力度，對承諾停產、停業(yè)企業(yè)及其產品統(tǒng)一公告，并對其加強跟蹤回訪檢查制度，及時消除產品質量安全隱患。全年共發(fā)布4期公告，對53家因停業(yè)、停產、復查不合格等原因而未進行整改或整改未達到要求的企業(yè)進行了公告。

三是深化不合格產品退出制度。對監(jiān)督抽查中發(fā)現(xiàn)的違反國家強制性標準、存在嚴重安全隱患的太陽鏡產品、液體加熱器、電滅蚊器具產品實施強制收回，重點加強對連鎖經營企業(yè)統(tǒng)一配送產品的清退，確保不合格產品退出市場。

四是完善了后處理工作的評價機制。新增了生產企業(yè)后處理復查率這一評估指標，突出對本市生產企業(yè)整改有效性的評價，有效地促進了后處理實施部門加強后處理工作閉環(huán)。

2、組織質量幫扶，體現(xiàn)監(jiān)督宗旨

對監(jiān)督抽查發(fā)現(xiàn)的傾向性問題，組織召開產品質量分析會，發(fā)揮質檢機構專家技術優(yōu)勢為中小企業(yè)會診，通過技術手段促進企業(yè)完善質量體系，重點加強相關法律法規(guī)、產業(yè)政策及產品標準的宣貫，促進企業(yè)落實各項整改措施，提高產品質量水平。09年市局共組織召開了燈具、小家電、自行車、兒童服裝、床上用品、坐便器、家電產品質量能效專場等7類產品分析會，本市20xx年的平均抽樣合格率73.7%上升到91.6%，產品質量狀況有了明顯好轉。

3、深入研究規(guī)律，完善工作機制

針對近年來注冊地與生產地分離的異地經營企業(yè)難以開展后處理等難點問題， 組織區(qū)、縣局成立課題組，研究探討該類企業(yè)的后處理工作模式，制定了《上海市注冊型企業(yè)產品質量監(jiān)督抽查后處理暫行規(guī)定》，有效地協(xié)調本市各區(qū)縣之間以及本市與外省市質監(jiān)部門之間的后處理工作，并強化了與相關職能部門之間的協(xié)作，為提高后處理工作有效性提供了制度上的保障。

（五）加強工業(yè)產品生產許可管理，嚴格市場準入和后續(xù)監(jiān)管

截止20xx年12月，本市共有2414家企業(yè)獲證，其中省級發(fā)證1472張。全年換/發(fā)證受理728家，其中省局審查428家，不合格64家。辦理許可證名稱變更47家，補領許可證證書13家，更正許可證證書48家，頒發(fā)許可證證書695張，其中省局發(fā)證305張。共對104家家企業(yè)做出不予許可決定，其中涉及省局發(fā)證的71家，注銷了75家企業(yè)的生產許可證，受理319家企業(yè)的委托加工備案。通過嚴格審查發(fā)證，確保企業(yè)具備持續(xù)生產合格穩(wěn)定產品的能力，提高產品質量水平及管理水平。

全年許可證工作的主要做法如下：

1、推進信息公開，提高行政效率。按照《許可證管理條例》的規(guī)定，實行“八公開”，將行政許可事項、依據(jù)、實施單位、條件、程序、期限、收費標準、審批結果對外公開，在局受理大廳統(tǒng)一設立了許可證接待、受理窗口，按法定程序和期限組織對申請企業(yè)審查，及時上報材料，做到嚴格受理、嚴格審查、嚴格監(jiān)督，對不符合產業(yè)政策的申報企業(yè)堅決不予受理，嚴格控制高耗能、高耗材、高污染項目的重復建設，切實貫徹國家產業(yè)政策。

積極配合本市行政審批制度改革，從5月1日起率先在浦東、奉賢試行受理試點工作，大大方便了企業(yè)申請；縮短行政許可時間。工業(yè)產品生產許可證電線電纜等14類省級發(fā)證產品發(fā)證時限由法定60個工作日壓縮到50個工作日，提高了行政效率。

2、嚴格檢驗管理，規(guī)范許可審查。為保證工業(yè)產品生產許可證檢驗工作的質量，加強對承擔生產許可證檢驗任務檢驗機構(以下簡稱檢驗機構)的管理,規(guī)范生產許可證檢驗機構申報工作,有效發(fā)揮我市產品檢驗資源,形成科學合理的布置格局,根據(jù)有關規(guī)定，結合我市實際，起草了《上海市工業(yè)產品生產許可證產品檢驗機構申報及管理辦法》（討論稿）；加強與檢驗機構的溝通交流，組織機構學習有關法律法規(guī)和產品實施細則，對符合條件的機構積極向全國工業(yè)產品生產許可證辦公室推薦承擔生產許可證檢驗任務。

進一步規(guī)范許可證審查工作，正著手起草《生產許可證審查員管理辦法》和《實地核查工作規(guī)范》，逐步建立審查制度，規(guī)范審查行為。

3、開展質量分析，促進節(jié)能減排。在組織開展涉及民生安全的電線電纜、鋼筋等行業(yè)生產許可證獲證企業(yè)專項檢查的基礎上，對電線電纜、眼鏡、建筑外窗、鋼筋等主要許可證產品的質量狀況進行了深入分析，并形成質量狀況分析報告，提出有針對性的措施建議，以達到 “整頓一個行業(yè)、理清一個行業(yè)質量狀況、提高一個行業(yè)質量水平”的目的，為全市質量狀況分析奠定了基礎。

積極貫徹國家產業(yè)政策，頒發(fā)《關于加強本市工業(yè)產品生產許可落實節(jié)能減排有關工作的通知》，要求對生產和使用過程中高耗能或易造成環(huán)境污染的產品有23類，嚴把受理審查關，加強獲證企業(yè)后續(xù)監(jiān)管，淘汰落后生產能力和工藝。據(jù)不完全統(tǒng)計，截止20xx年本市淘汰鋼鐵、水泥等落后生產能力25萬噸，實現(xiàn)節(jié)電154700萬度，節(jié)約標準煤38.9萬噸,減少粉塵排放67.5萬噸、減少粉塵、二氧化碳、二氧化硫排放66.15萬噸。

4、加強業(yè)務培訓，做好政策宣貫。從3月到4月，由市許可辦對新修訂的驗配眼鏡、建筑外窗、電線電纜、危險化學品包裝物及容器、泵、電焊條、建筑防水卷材、電熱毯、助力車、特種勞動防護產品等14類省級發(fā)證產品的生產許可證實施細則進行了全面宣貫，900多家許可證企業(yè)、行業(yè)審查員及19個區(qū)、縣局許可證監(jiān)管隊伍共120xx年度監(jiān)督檢查，共完成1983家獲證企業(yè)的年審及20xx年審、證后監(jiān)管工作；靜安、黃浦等根據(jù)中心城區(qū)的特點對驗配眼鏡行業(yè)進行了重點監(jiān)管，普陀建立了行業(yè)專家隊伍并進行動態(tài)調整，做到主要行業(yè)至少配備一名專家。這些專家在企業(yè)采標、技術改進、問題分析等方面都提供了寶貴的專業(yè)意見，有效提高了監(jiān)管水平；徐匯、金山、寶山、奉賢等區(qū)縣結合區(qū)內實際情況，開展許可證年審網上預審方式，減少了企業(yè)往返奔波，方便了企業(yè)。浦東、閔行、普陀、寶山、奉賢、崇明等局突出監(jiān)管重點，實行分類分級監(jiān)管方式，提高了監(jiān)管針對性和有效性。

質量年度工作總結 篇2

在過去的七個月里，我對自己的工作盡心盡責，為了公司的產品質量嚴格把關，方方面面力求做到完美，此外我對自己的工作職責與工作的重要性有了更明晰的認識，主要有以下幾點。

第一、我深知我所做的質檢工作是公司產品保質保量的重要一環(huán)，關系到全公司生產工作的正常運轉。如果所做的質量在某個地方出了差錯，公司利益會受到影響，那么必將造成不小的危害。生產車間也會因為質量問題而停止生產；又或者我們的微小疏忽，車間按照計劃訂單生產了暫時不出貨的產品，而等著出貨的產品卻未能完成，這樣到了出貨日期不能按時出貨，必將引起客戶抱怨，降低公司信譽，給公司造成不可估量的損失。所以我每天工作時都盡量保持清醒地頭腦，確保每一份計劃都能準確無誤，把生產效率提高到點。

第二、做為質檢，必須要有堅定不移、不厭其煩的精神。有人說：看看差不多就行了，其實不然，要想成為一個好的質檢員，必須要有耐心、堅持的態(tài)度。但要經常到各個崗位查看這些生產物品是否合格。倘若已經出現(xiàn)質量問題，而其他操作人員沒有發(fā)現(xiàn)或及時處理的情況下，就一定要督促他們認真負責，并與其保持良好的溝通，以保證生產計劃能順利進行。在這個過程中關鍵一點就是不要讓計劃與生產脫節(jié)，變成你計劃你的，我生產我的，從而造成生產秩序的混亂。所以質檢是非常重要的。

第三、做為質檢，必須要與各部門這間處理好人際關系。一個人的力量是有限的，但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中，同事之間磕磕碰碰有時也在所難免，但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題，并找出問題關鍵之所在，解除誤會，化解矛盾，從而營造一個和諧的工作環(huán)境。只有心情好，才能在工作中發(fā)揮自己的潛能。一個團隊，最重要的就是同心協(xié)力，只有做到這一點，公司的發(fā)展才能越來越好。

質量年度工作總結 篇3

XX縣水利局在縣委政府的領導下，認真貫徹落實黨的十七大精神，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全縣年初工作目標，解放思想，與時俱進，帶領全局職工齊心協(xié)力，堅持城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展，圓滿的完成了本年度各項工作目標，現(xiàn)將今年縣小利局工作總結如下：

一、縣水利工作不斷開創(chuàng)新局面

今年以來，XX縣水利局緊緊圍繞社會主義新農村建設，以冬春農田水利基本建設、病險水庫除險加固工程、農村安全飲水工程、小流域治理工程、小型水利工程等項目為重點，扎實抓好全縣水利工程建設，并取得了一定成效。新建、復修水利工程XXX件。完成工程量XXX萬立方米，修復水毀工程XXX處，新增防滲渠道干支渠XXX公里、田間渠XXX公里，加固堤防XXX公里，疏浚河道XXX公里，清淤渠道XXXX公里，新增蓄水能力XXX萬立方米，新增灌溉面積XXX萬畝、節(jié)水灌溉面積XXX萬畝，改善灌溉面積XXXX萬畝，改造中低產田XXXX萬畝，治理水土流失XXX平方公里。完成水利固定資產投資XXX萬元。

二、縣水利局取得工作成績

（一）農村水利基礎設施不斷夯實，抗旱防洪能力逐年增強

綠蔭塘水庫東西干渠工程建設全面完成。綠蔭塘水庫東干渠全長XX公里，險段三面光防滲處理XXX公里；西干渠全長XXX公里，三面光防滲處理XXX公里。完成工程量XXX立方米，其中土石方開挖XXXX立方米，完成工程投資XXXX萬元。目前，工程建設和驗收資料整編工作已全面完面，等待上級部門的竣工驗收。文廟引水工程已全面完工。文廟引水工程主要解決文廟景觀噴泉用水，主要建設內容為：取水壩頭、沉沙池、蓄水池砌筑及輸水管道鋪設為主要建設內容。完成投資166、08萬元。目前，工程已完工施工建設任務，投入正常使用。迎春河水毀修復全面完成。工程于今年3月9日破土動工，于4月23日完工，完成了16處新修復修項目，其中，新建溢流堰1座，水門坎1座，修復河堤擋墻5處，修復水門坎8座，消力壩1座，完成投資50萬元。

（二）農村人畜飲水安全項目進展順利

今年，人畜飲水項目順利完工。投資XXX萬元，新建飲水工程XX件，解決XX萬人的飲水困難。項目建設于4月中旬啟動，目前已全面完成工程建設任務。同時，投入XX萬元小型農田水利建設資金，建成飲水工程13件，解決了XX人的飲水困難。

（三）重點投資工程建設穩(wěn)步推進

南河電站投資工程進展順利。南河電站建設項目是鳳慶縣順甸河流域的重點水電投資工程，20XX年正式開工，裝機規(guī)模規(guī)劃4萬千瓦，總投資2、5億元，攔河大壩最大壩達1226米，澆筑方量每月都在5000立方米以上，上半年完成砼方量33400立方米。入水口豎井已澆筑完成。閘門已于6月5日下閘，隧洞一標段完成砼襯砌330米，隧洞二標段二號支洞下游段砼襯砌已經完成，現(xiàn)已開始回填灌漿，全面完成砼襯砌。三標段已完成砼襯砌任務。發(fā)電廠已于4月15日結頂，尾水閘門已于6月5日下閘，土建部份已全面完成，完成投資1490萬元。

（四）加強項目前期工作，為爭取國家投資贏得機遇

1、全面完成了小型水庫除險加固前期工作

我局采取自力更生與向外合作的方式，按期完成了浪壩河水庫等9件病險小型水庫的大壩安全鑒定和除險加固初步設計，初設概算投資達XX萬元。列入國家2009和2010年除險加固計劃的浪壩河水庫、黑馬塘水庫、紅花塘水庫、香菜塘水庫4件工程已相繼開工建設，其余四十八道河水庫等5件小型水庫工程已完成前期工作，并批復了實施方案。

3、完成了渠道硬化工程規(guī)劃

對全縣10件小型水庫的配套干渠進行了防滲處理規(guī)劃，投資9328、8萬元，新增灌溉面積2、08萬畝，改善灌溉面積3、86萬畝，并完成了列入全省2008年防滲處理計劃的大寺大壩水庫東西干渠的初步設計和上報工作。當前，正在開展勐佑白巖大溝、營盤甘蔗水澆節(jié)水灌溉工程項目和四十八道河水庫西干渠、浪壩河水庫東干渠、大壩水庫配套干渠及清水河大溝渠道硬化前期工作。

4、全面抓好水利發(fā)展規(guī)劃

根據(jù)黨中央國務院和省委省政府出臺的一系列擴大內需政策，積極地開展了中小河流域規(guī)劃和水利發(fā)展、水資源開發(fā)利用等專業(yè)規(guī)劃編制，按照“努力爭中，重點搞小，普遍建微”的水利發(fā)展思路，著手抓好新建郭大寨水庫（中型）的前期工作，做好擴建小江邊水庫和新建翻新河水庫、淘金塘水庫等3件?。ㄒ唬┬退畮斓那捌跍蕚涔ぷ?，35件?。ǘ┬退畮斓拇髩伟踩b定及除險加固初步設計工作，積極向上編報以糧水、茶水、蔗水、煙水和核桃水澆、桑園水澆為主的節(jié)水灌溉工程，增加項目儲備，爭取國家和省級的列項扶持，不斷夯實水利發(fā)展基礎。

（五）不斷深化水管體制改革

加強農民用水戶協(xié)會建設，組建農民用水戶協(xié)會65個，對新建小型水利工程實行自我管理、自我約束、自我服務、自我監(jiān)督的有效機制，并按“一事一議”的辦法合理確定水價，保證工程管養(yǎng)經費和長期發(fā)揮效益。

（六）認真抓好抗旱防汛工作

今年冬春雨量較小，雨期較長，我局在

汛前從落實各級行政首長負責制入手，立足于防大汛、搶大險、抗大災，在思想上、組織上、措施上、物資上及早做好了各項準備工作。一是加強組織領導，健全工作機構，由縣人民政府分管副縣長任組長，水利局長為常務副組長和氣象局、農業(yè)局等相關部門負責人為副組長，全縣13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人為成員防汛抗旱領導小組，下設辦公室在縣水利局。在汛前對防汛工作進行了全面部署；二是汛前縣防汛指揮部與其成員單位簽訂了防汛責任書，進一步落實預案、明確責任；三是抓好汛前宣傳工作，組織水庫管理員和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管站長進行防汛安全知識培訓；四是嚴格要求，抓好物資儲備，縣防汛辦定點庫存了1萬條編織袋并自備了100件救生衣，各部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實了責任人。

（七）加強水行政執(zhí)法，不斷改善水土保持和生態(tài)環(huán)境

今年，縣水利局完成水土流失治理面積13、3平方公里，加強行政執(zhí)法，嚴格按水土保持“三同時”制度要求，對縣境內河流、電礦企業(yè)、磚廠及公路改建、房地產開發(fā)等水土資源開發(fā)建設活動依法實施了監(jiān)督管理，查辦53戶非法采砂點，補辦采砂證27戶，取締26戶。通過水土保持監(jiān)督執(zhí)法專項行動，全縣各類開發(fā)建設項目水土保持方案申報率、審批率、落實率從原來的45%提高到80%，加強水法規(guī)宣傳，進一步增強了全民的水土保持生態(tài)建設和生態(tài)保護意識。

（八）不斷加強水利行業(yè)自身建設和干部隊伍建設

一是按照“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的要求抓好領導班子建設，召開了領導班子專題民主生活會，堅持開展了批評與自我批評和談心交心活動，進一步細化完善了班子成員的工作分工，特別是“一把手”帶頭堅持了民主集中制原則，增強了領導班子的親合力、凝聚力和戰(zhàn)斗力；二是深入開展解放思想大討論活動，加強領導干部“三力”建設，以提升“三個核心指標”為工作目標，深化干部的教育和管理，不斷提高領導干部的行政能力和領導水平。三是按照“比學習，創(chuàng)一流素質，比團結，創(chuàng)一流團隊，比干勁，創(chuàng)一流風貌，比服務，創(chuàng)一流作風，比工作，創(chuàng)一流業(yè)績”的要求，強化教育培訓和管理，學習上，抓好每周星期五的學習制度，抓好職工的政治學習和業(yè)務培訓，內容主要以黨的路線、方針、政策，農村工作手冊，市場經濟理論，水利工程勘測、設計、建設、管理和電算化等，并采取走出去、請進來的靈活多樣的方法，先后指派30名股級以上領導干部和技術骨干參加了國家水利部和省廳及市局組織的管理、業(yè)務培訓，促進了干部職工的觀念更新和工作能力的提高；管理上，嚴格執(zhí)行機關行政管理制度，進一步深化機關、事業(yè)單位人事制度改革，創(chuàng)新用人機制，搞活分配制度，用事業(yè)留人，穩(wěn)定人才隊伍，強化機關思想紀律作風建設，樹立鳳慶水利人新形象；四是按照實施“云嶺先鋒”工程要求，結合解放思想大大討論活動，圍繞“三級聯(lián)創(chuàng)”機制目標，積極開展“基層滿意縣級部門”創(chuàng)建活動。對黨員、干部職工的身份及崗位職責進行了公開，努力把局黨支部建設成學習型組織、實干型集體、服務型隊伍。五是認真開展慶祝建黨87周年“七一”慶?；顒雍忘h員示范行動為載體，切實加強了黨的基層組織建設，使全局廣大共產黨員成為顧全大局、愛崗敬業(yè)、服務群眾、公道正派的先鋒，充分發(fā)揮黨支部和廣大共產黨員在全縣水利建設中的戰(zhàn)斗堡壘及先鋒模范作用。

三、水利工作中存在的問題和困難

（一）水利資金投入不足，工程欠賬大

由于配套資金及工程前期經費不足，致使有的在建工程難以通過竣工驗收，相繼開工的浪壩河水庫、香菜塘水庫、紅花塘水庫和黑馬塘水庫病處，四十八道河等5件小（一）型病處工程在安鑒、初設等前期工作中欠費較大，今冬明春還要完成我縣35件?。ǘ┬退畮斓某U加固，中小河流域治理可研，新建小（一）型和中型水庫需大量的前期工作經費。雖然各級政府加大對前期工作經費的投入，但仍滿足不了目前開展工作的需要。

（二）群眾認識不足，投工銳減

近年來，國家對農田水利等基礎設施加大投入，但自取水“兩工”以后，農田水利建設主體（農民）投工投勞不足，許多面上工程整復修難以組織實施。

（三）依法治水，依法管水的機制尚未健全，水行政執(zhí)法有待加強。

（四）在建工程多，前期工作任務重，技術力量相對不足。

四、下一階段工作計劃

（一）深化水管體制改革，推動管理體制和運行機制創(chuàng)新

按照水利工程分級管理辦法，落實工程管護責任及主體，克服管理主體缺位問題；以重點工程水價改革為突破口，抓好農民用水戶協(xié)會建設，合理確定水價，盡快達到保本盈利的水平；依托庫區(qū)資源優(yōu)勢，積極發(fā)展以種養(yǎng)業(yè)為主的多種經營，不斷增強水利工程的自我發(fā)展能力；努力開展花園式水管單位建設，帶動庫區(qū)旅游業(yè)發(fā)展。

（二）抓好抗旱水源工程建設，夯實發(fā)展基礎

按照市委、市政府“努力爭中，重點搞小，普遍建微”的水利發(fā)展思路，加大前期工作力度，著手抓好郭大寨中型水庫的前期工作，做好小江邊水庫、翻新河水庫和淘金塘水庫等3件?。ㄒ唬┬退畮斓那捌跍蕚涔ぷ骱?5件?。ǘ┬筒‰U水庫的大壩安全鑒定及初步設計工作，積極向上編報以糧水、茶水、蔗水、煙水和核桃水澆的民生水利工程項目。做好四十八道河水庫等5件病險水庫除險加固前期工作；完成在建的浪壩河水庫、香菜塘水庫、紅花塘水庫和黑馬塘水庫除險加固工程掃尾驗收；做好水庫干支渠防滲工程規(guī)劃和灌區(qū)工程規(guī)劃報批工作，爭取上級扶持建設；興建以小型蓄水、引水、集雨等水源設施和灌溉設施為主的生存型水利建設，改變山區(qū)“靠天吃飯”的被動局面。

（三）實施好飲水安全工程，改善農村生產生活條件

扎實做好20XX年飲水項目的掃尾驗收工作和全面實施20XX年的人飲項目。規(guī)范實施好農村飲水安全工程，堅持因地制宜原則，確因資源性缺水的地方以水窖為主，工程性缺水的地方以引水工程來解決。

（四）高度重視防汛抗旱工作，確保工程安全

按照“安全生產，常備不懈，以防為主，全力搶險”的方針，切實抓好抗旱保生產，防汛保安全工作，認真落實各級行政首長負總責的防汛責任制，加強24小時值班制度，保證信息暢通，確保主要河流、中型水庫、?。ㄒ唬┬退畮臁⒅攸c城鎮(zhèn)和重要設施的安全，確保蓄水工程在設計防洪標準內不跨一堤一壩，確保城鄉(xiāng)居民生產生活用水安全。

質量年度工作總結 篇4

縣質量技術監(jiān)督局副局長述職報告，由成功勵志網收集，希望有關于縣質量技術監(jiān)督局副局長述職報告的這篇文章，能對您有所幫助！

從20xx年4月?lián)蜗捎慰h質量技術監(jiān)督局副局長，一年來，本人在市局黨組和縣局黨組的正確領導和培養(yǎng)下，在全局同志們的支持和幫助下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊緊圍繞工作中心，積極服務大局。積極學習、恪盡職守、扎實工作，較好地完成分管的各項工作?，F(xiàn)總結報告如下：

本人始終把勤于學習、學用結合作為提高自身素養(yǎng)的重要途徑，正確處理工學矛盾，突出學習重點、注重學習成效、邊學邊實踐，政治素養(yǎng)和履職能力得到進一步提高。一是學政治理論，提高思想境界。除積極參加單位周例會學習外,還利用業(yè)余時間、從電視、電腦上學習黨的十七屆三中全會精神和科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會重大戰(zhàn)略思想，來提高自己的政治敏感性。二是學業(yè)務知識，提高工作能力。履行質監(jiān)的綜合管理和行政執(zhí)法職能，涉及的法律法規(guī)多，業(yè)務的專業(yè)知識強，本人注重自己分管的工作：特種設備、食品安全、計量、黨務等業(yè)務知識的學習，不斷增強綜合運用行政、服務企業(yè)、服務經濟的能力。三是學用結合，提高工作能力。緊緊圍繞經濟建設中心工作和單位發(fā)展需要，對基層工作、質量綜合管理等進行調研。力求做到學以致用、以用促學、學用相長，逐步提高領導發(fā)展的`能力、化解矛盾的能力。一年來，先后撰寫《促進基層質監(jiān)事業(yè)科學發(fā)展的思考與對策》等5篇調研文章，積極為促進基層質監(jiān)事業(yè)發(fā)展，出謀獻策。四是參會學習，提高政策水平。今年統(tǒng)計參加市、縣各種會議近百場次，認真學習國家政策和上級會議精神，做好筆記，掌握政策和要求，提高指導工作的能力。

10年本人分管黨建、辦公室、特安窗口、食品窗口。負責福建省木雕古典家具產品質量監(jiān)督檢驗中心籌建、質量管理與監(jiān)督、食品安全、特種設備安全、執(zhí)法打假、質量興縣、科技項目、綜治保密等工作。現(xiàn)在分管分管黨建、食品窗口、計量窗口和縣計量所，負責福建省木雕古典家具產品質量監(jiān)督檢驗中心籌建、科技項目。一年來，本人認真按照上級和局黨組的決策部署，以構建和諧質監(jiān)為目標，傾心盡力，積極配合單位主官，切實抓好分管的各項工作，力所能及地服務好、促進好仙游質監(jiān)的和諧發(fā)展。

（一）單位黨建工作。

10年，我局的黨建工作在局黨組的正確領導下，取得突出成績，實現(xiàn)仙游質監(jiān)局XX年成立以來黨建工作的新突破，榮獲仙游縣直機關黨工委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。

一是認真組織好10年單位黨員學習和黨員活動，在“七一”期間組織全局黨員到仙游第一支部瞻仰革命先烈的豐功偉績，接受革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育。二是積極協(xié)調建立局黨支部委員會，及時增選了四位支部委員會委員，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘的核心力量，增強了縣局質監(jiān)隊伍的整體戰(zhàn)斗力。三是認真組織開好一年兩次的民主生活會，按照“團結—批評—團結”的原則，積極開展批評與自我批評，充分發(fā)揮黨內民主生活對促進質監(jiān)事業(yè)發(fā)展的作用。四是積極發(fā)展黨員，在局黨組的感召下，我局黨組織的凝聚力日逾增強，10年發(fā)展新黨員一名，三名積極分子向黨支部提交了入黨申請書。全局黨員人數(shù)創(chuàng)歷史新高，年青干部申請入黨的積極性明顯增強，全體黨員干部為近兩年我局質監(jiān)事業(yè)發(fā)展作出突出貢獻。

09年，我局正參加第二批開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，在局黨組領導下，局黨支部嚴格按照縣委關于開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的方案、規(guī)定的動作，扎實開展了宣傳發(fā)動、深入學習，并結合國務院提出的“質量和安全年”和縣委提出的“落實推進年”活動，正在開展深入調研，創(chuàng)新學習實踐方式，來著力提高學習實踐的實效。

（二）全力抓好二個安全工作。10年，本人分管特種設備安全和食品質量安全工作，圓滿完成兩個安全工作目標責任制設定的任務，實現(xiàn)全年安全無事故。

一是與特安和食品窗口的同志們一道，嚴格按照省、市局和縣政府對特種設備安全和食品安全工作專項整治的部署和要求，認真研究制訂工作方案、周密布置、強化措施，確保全年工作目標責任制的落實。

二是依法行政，加強安全監(jiān)管。⑴在特種設備安全監(jiān)管中，按照《安全監(jiān)察條例》和規(guī)范要求，重點加強對學校、醫(yī)院、游樂設施等公眾集聚場所在用特種設備的安全運行監(jiān)管，強化對高危行業(yè)、危險源及容易出現(xiàn)事故隱患部位的監(jiān)控。10年，積極開展了11所學校鍋爐檢查，發(fā)出指令書5份；3家醫(yī)院8臺電梯檢查，發(fā)出整改指令書2份；3家非煤礦山5臺桅桿吊整治，整改到位3臺，拆除1臺，責令停用1臺；6家6臺冶金起重機械專項整治，查封2臺、整改到位4臺；同時，加強2個液化氣充裝站、1個制氧廠和1個氣瓶檢測站督查，強化對特種設備安全的日常檢查，免費幫助在用特種設備企業(yè)整改8家。⑵在食品安全監(jiān)管方面，認真開展迎奧運食品、乳制品等相關食品及產品質量和食品安全“回頭看”的專項整治活動；開展“質監(jiān)警示進校園”活動。5月7日，以縣政府辦的名義在仙游縣賓館門樓舉行食品安全知識培訓和質監(jiān)警示進校園儀式，組織全縣15所完全中學后勤領導和小買部負責人參加會議，并在會上發(fā)放警示牌20塊，要求學校把警示牌掛在校辦小買部或食堂醒目位置，增強學生的食品安全意識；及時向縣政府呈送《關于三鹿牌奶粉污染事件的通報和我局工作措施及建議》等多個食品和特種設備安全專報件，報告查處情況和所采取的措施，提出查處生產加工領域涉乳食品及其他食品的工作建議，得到縣領導重要批示，有力推動專項整治工作的開展；幫助食品企業(yè)申辦食品生產許可證5家，有力推進我縣食品質量安全水平提高。今年第一季度，認真組織開展了打擊違法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治，共檢查食品及其相關產品企業(yè)33家，立案4起，發(fā)出整改通知書11份，暫扣生產許可證1本，罰款3.3萬元。

質量年度工作總結 篇5

XX年，xx立交項目技術質量部，在分公司的正確領導下，以“質量第一，技術先行”為既定目標。以重點工程—外環(huán)線津淶道立交為載體，無論從技術質量方面都借鑒以往工程施工經驗，并在此基礎上有所繼承和突破。

外環(huán)線津淶道立交技術質量部根據(jù)本工程施工特點、難點，對每一重點施工部位及施工環(huán)節(jié)，通過現(xiàn)場勘查，精密計算確定合理施工工藝，制定行之有效的施工技術方案。并在工藝實施前安排技術交底，集思廣議反饋問題。在施工過程中全程監(jiān)控并不斷完善，確保施工工藝的可行性。并對關鍵部位技術難點進行技術攻關

1、在現(xiàn)場施工中將每道質檢工序，按照部位將責任落實到人。對每道施工工序按照“三檢”管理規(guī)定進行質檢工作。并在工作中做到“三勤”（眼勤、嘴勤、想得勤）。

2、對待分包隊伍出現(xiàn)的違規(guī)操作及質量問題及時糾正并嚴格按照一分公司工程分包質量管理處罰辦法，對分包隊伍進行有效管理。

3、對外觀質量嚴格把關，加強日常檢查。對內業(yè)資料并定期監(jiān)督總結匯總。保證工程計量及竣工資料的及時完整。

在XX年的工作中雖然取得了一些成績，但是還是有許多的不足有待提高。展望XX年的工作，我對外環(huán)線津淶道立交項目新的一年的工作有以下幾點想法：

1、首先，技術質量部門應加強與各個部室橫向的聯(lián)絡與溝通，任何一個部門都不可以獨立存在、單獨運行，各部室之間應建立互相配合，互相協(xié)作的關系。只有各部室在經常溝通，互相協(xié)作中才能及時發(fā)現(xiàn)問題，糾正錯誤。這也是工藝方案的制定落實與實施的關鍵。同時也要明確各部門之間的責、權、利的劃分，尤其是應注意細節(jié)上的問題。應該避免由于部門之間職責劃分不明確而產生的不必要的麻煩。

2、另一方面，各部室應加強同班組之間的聯(lián)系配合，，班組是管理現(xiàn)場的人員，因此我們同班組之間建立起良好的關系就顯得尤為重要，這將大大有利于提高技術質量部對現(xiàn)場施工的質量控制的工作效率，也有利于我們高質量，高效率的開展工作。

3、建立各個部室崗位職責，明確到人。崗位職責明確到人的目的就是明確各成員間的分工與協(xié)作的關系，使部門工作能夠高效有序的進行。

4、應加強工程合同內容的熟悉，在施工過程中及時對清單外發(fā)生的量進行統(tǒng)計、備案，做好詳細的記錄，保存好

質量年度工作總結 篇6

在公司領導的正確帶領與關懷及各級同時的配合下，順利的展開了本職崗位工作，在工作中有得有失，在此半年度個人述職中，本人對自己崗位工作進行了歸納和總結，用心做事，以德做人是我個人的理念，在工作中嚴格遵守職業(yè)道德，認真對待每一件事；

首先是落實自己崗位職責目的，半年來根據(jù)公司技術文件及規(guī)范管理制度，對事業(yè)部管理品質、技術文件進行了要求與修訂，并落實執(zhí)行到生產現(xiàn)場，進行過程品質監(jiān)控和過程技術服務，為提高生產效率實時配合各相關單位的支持工作；在實際工作對現(xiàn)場生產的問題及時反饋、溝通、協(xié)調；在問題反饋的同時，進行相關的工藝要求和品質控制流程進行完善；充分有效的更新相關品質要求；

其次在進行技術管理，一直在不斷摸索和學習中進行個人能力的提升，同時展開資源共享，讓外界技術進行借鑒和實踐，不斷提升壓鑄事業(yè)部相關技術人員的工作能力和分析能力，運用相關的技術資源實踐到工作當中，指導和參與現(xiàn)場技術問題的討論，并對技術潛在的因素進行評審，突破相關技術難題，在前期開發(fā)中預估和杜絕問題提出相應的技術理念支持和評審；

其三，在品質控制管理中，對供應商品質異常問題點進行監(jiān)督檢查和協(xié)調，配合產品制造的模具制作前期評審，在產品異常時進行外協(xié)廠商的考核和抽查驗證，供應商管理工作的展開；同時對內部質量的預防，實施進料再次驗證，并跟進改善動作的有效性，杜絕因外協(xié)內在因素導致產品質量的異常；監(jiān)督協(xié)調品質改善動作的實施，對事業(yè)部品質狀況每月進行匯報與檢討，對內部存在的問題點進行提出并要求整改，以實際效果進行再次驗證，督導問題改善徹底；組織討論改善方案，落實有效改善動作，并延伸展開問題的分析與改進動作；針對產品的特性，對產品工藝要求、控制手段、改善方案提出不同的修改意見，配合改善動作的實施；

綜合管理本部門日常工作及人員工作能力的考核，培訓部門人員的團隊精神與意識；以人員工作能力的提升，在人員工作心態(tài)上引導以公司目標為方向，進行工作方式的展開，溝通協(xié)調工作中的問題點，維護團隊作戰(zhàn)能力，有效的展現(xiàn)團隊精神狀態(tài)，積極奮進的思想理念為主體進行本部門日常工作；維護公司利益的同時維護員工利益，爭取可爭取的利益維護員工的合法權益得以保障；把安全工作作為日常工作的重點，安全意識的宣導，落實到實際工作當中，以預防為主，減少安全事故的發(fā)生；

回顧以上工作的展開，本人的工作同時還存在需要改善和落實、提升的空間，需要更進一步的努力；以下是對本人工作的展開的思路站在一個高度看待問題作為一個技術和品質管理部門，熟悉本部門的業(yè)務是首當其沖，從新品的開發(fā)評估工作的參與以及制造能力的分析、品質要求、品質變化的控制，基本均要在可控范圍內；一個以制造為主的企業(yè)，隨外界競爭能力的變化，需進一步的提升本部門的管理控制能力，多接觸新事物，熟悉行業(yè)的發(fā)展趨勢和了解市場需求；加強對企業(yè)轉型管理模式的理解；開拓新視野、新思路；參考經驗模式，理出新發(fā)展理念配合企業(yè)凸顯競爭優(yōu)勢。

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質量年度工作總結 篇1

這次去鴻鋒服裝廠，對我感觸很深，他們有條不紊的。管理，方方面面是那么明確，道與道之間的工序流程是那么通暢，是值得我們學習的地方。鴻鋒的前道與后道之間當天的產量當天就已經完成，根本就不存在有壓活堆積的產品，前道的工作人員對自己的工序認真仔細，有責任心，有了這樣積極的工作態(tài)度，肯定會帶來卓越的工作質量。作為一名質檢人員，對我們車間的改善改革有這樣的看法：

一、首先員工，（員工主要有車間員工和車間班組長）。要加強員工績效考核辦法，通過強化員工考核制度，要求保質、保量、按時完成部門月工作計劃和各項工作，保證質量目標實現(xiàn)。當月應完成任務而沒完成扣5分；每有一項工作任務沒能按計劃進度進行扣2分；發(fā)生一般質量責任事故每次扣1分；重大質量責任事故扣30~60分；管理人員要有責任心，改善自己的工作態(tài)度，班組長要明確自己處在什么位置，自己該做什么，不該做什么，找清自己的工作方位。

二、客戶規(guī)定，要求的產品質量，按要求執(zhí)行，養(yǎng)成良好的工作態(tài)度，積極配合，工作中有問題，多與相關的人員溝通，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

三、養(yǎng)成開早會的習慣，把當天的工作量安排清楚，對前一天的工作簡單地總結、不好的改進，該表揚的班組表揚，該批評的批評，使我們的員工每天都有一個積極的工作態(tài)度，定期開展對員工產品質量意識提升有促進作用的會議。

四、班長和檢品員之間分工協(xié)作、嚴把產品質量關，一定要把不合格的產品杜絕在未成品階段、有效地提高產品質量，將返修率控制在規(guī)定標準范圍之內。

提高產品質量，是提高公司品牌效應的前提保證，做好公司服裝產品的質量工作責任重大，任務艱巨，作為質檢，我會以自己的責任心和使命感來把公司的產品質量提高到一個新的水平，以此來提高公司運營能力，為公司經濟發(fā)展做貢獻。

質量年度工作總結 篇2

___小學以五級管理為模式，重點通過班主任工作加強對學生的精細化管理，從一點一滴的小事做起，取得了良好的效果。

一、建立五級管理機構，為學生管理打好物質基礎：

所謂五級管理，指的是校長、副校長、校委會成員、班主任、學生會這五個級層分工協(xié)作，共同做好學生的管理工作。而班主任工作是其中的重中之重。

校長抓全面。管理能否精細化很大程度上取決于一所學校的校長，搞精細化管理的校長的特點是：“真誠待人，踏實辦事，情注師生，民主治校，學校發(fā)展有目標，改革有思路，推進有辦法”，工作方式是：遵循規(guī)律改革創(chuàng)新，工作有計劃、成績有獎懲、分工明確，配合默契。

分管副校長抓落實。就是要落實學校在學生管理方面的規(guī)章制度，協(xié)調上下關系，令行禁止，并將工作中發(fā)現(xiàn)的問題提出來由學校討論，改善或者繼續(xù)執(zhí)行。

校委會成員抓分擔。校委會成員輪流值周，在這周里做好整個學生管理的檢查工作：檢查班主任到位情況，督促學生的學習、進餐、休息情況，做好學生的心理疏導工作等等。

班主任抓具體。班主任是學校工作的紐帶。一個學校有幾個班主任，班主任就是幾分之幾個校長。班主任的工作決定著學校工作的成敗。班主任的工作決定著學生的命運。班主任老師的一言一行，遷移默化的影響著學生。我們學?？偟脑瓌t，就是“教育，管理從嚴，指導到位”。

學生會工作抓自主。學生會是學生自己的組織，維護廣大學生的利益，為同學們服務是學生會的職責。學生會來自學生，聯(lián)系同學，團結同學，時刻為學生的利益著想，這是對學生會組織的特殊要求，也是學生會工作不斷前進的根本保證。

二、制定一系列規(guī)章制度，為學生管理做好制度保障：

社會是個大環(huán)境，學校是個小社會。俗話說“國有國法，家有家規(guī)”，“無規(guī)矩不成方圓”，學校要生存，要發(fā)展，一定離不開制度的建設。制度的建設不僅關涉到學校生存狀況，還關涉到學校的發(fā)展狀況。在學生管理方面，我們主要制定了以下制度：

(1)為提高班主任工作積極性，督促班主任保質保量地完成學生管理工作，我們建立完善了《___小學班主任獎懲制度》;

(2)為了服務學生生活，促進學生學習，讓學生在學校里養(yǎng)成良好的行為習慣、禮儀規(guī)范，我們制定推行了《___小學一日常規(guī)要求》;

(3)為了讓值周的校委會成員能夠為學生服務，幫學校做好學生管理工作，我們制定并實行了《___小學校委會成員值周制度》;

(4)為了規(guī)范學校的升旗活動，培養(yǎng)學生熱愛國旗、熱愛祖國的良好感情，我們制定了《___小學升降國旗制度》;

(5)為了更好的落實學校的規(guī)章制度，傾聽學生心聲，從而不斷改善學校學生管理工作，我們學校制定了《___小學校會制度》。分班主任會議和學生校會兩種。

建設學校制度文化，其目的是為學校的教育教學服務，使教育教學行為，教育教學活動的開展有章可循，提高工作效率，提升管理水平，其意義是深遠的。一套先進科學的學校管理制度能使學校的領導、教師、學生和職工關系融洽，使學校的每個成員感到舒心、舒適，更好更快地形成共同愿景，使每個成員充滿自信與期望，提高工作學習的效率;而沒有制度保障的學校，往往人心渙散，工作缺乏目標和追求，既不利于學校的發(fā)展，同時也不利于教師和學生的發(fā)展。

三、做好學校對班主任的管理工作，重點提高班主任工作積極性：

班主任是學校各項工作在班級的具體組織者、實施者、是德育工作的主力軍，是教學工作的具體指揮者。要使學校的整體工作有目的、有計劃地實施，抓好班主任管理是關鍵。

1、班主任實行任命制。每學年開始，由校長和分管學生的副校長協(xié)商提出班主任人選，經教代會議研究確定，由校長任命，任期為一年。無特殊情況，原則上中途不撤換。

2、分管校長全面負責管理班主任。教導處代表校長負責班主任管理的日常工作。

3、班主任享有參與德育工作的制定、實施和提出建議意見的權利，享受教育部門規(guī)定的班主任補貼。

4、一般情況下，班主任參加少先隊組織管理活動。班主任既要有班級管理能力，又要熟悉少先隊基本知識，組織領導班隊活動的開展。

5、班主任要全面履行學校制定的《班主任崗位職責》，管理好班級工作，教育好本班學生。

6、未經學校批準，班主任不得擅自對學生進行停學等處分。

7、學校每年對班主任工作進行兩次考核。期末初步考核，學年結束全面考核?？己艘浴栋嘀魅温氊煛窞橐罁?jù)，考核內容包括工作態(tài)度、責任心、工作表現(xiàn)、執(zhí)行任務、班級的班風、學風與任課教師配合協(xié)調情況、班級學生獲獎次數(shù)等。班主任考核成績記入教師個人檔案。

8、對不稱職的班主任，政教處提出，經校委會議研究決定，作出適當?shù)恼{整與撤換。

9、在考核的基礎上，每年評選一次先進班集體和先進班主任，并予以表彰獎勵。

10、為促進班主任工作理論化、科學化，不定期召開班主任工作研討會和班主任工作經驗交流會。

四、抓好一日常規(guī)管理，做好對學生的養(yǎng)成教育：

學校一日常規(guī)是培養(yǎng)學生良好生活、學習習慣的重要手段。我校在學生一日常規(guī)方面下大力氣進行精細化管理，取得了良好效果。

(一)兩課：正課和早晚自習課。

1、學習用品

準備好學習用品：筆、練習本、課本、基礎訓練。課本包好封面，寫上班級和姓名。書包要保持整潔，課本、本子、文具盒要按規(guī)定整齊地放在書包里。有體育課時要穿運動鞋。

2、上課

鈴聲一響，停止說話和活動，快步走進教室，等老師來上課，教師來到學生立即坐正，班長叫起立，師生問好。

聽課人坐正，眼睛看老師，耳朵專心聽，邊聽邊思考，不懂的地方等老師講完可以舉手問。同學在回答問題時要仔細聽，如有不同看法，等同學講完舉手發(fā)言。聽課時，不做與上課無關的事，不想與上課無關的事，要專心致志。

說話要先舉手，得到允許站起來說。說話時人站直，聲音要響亮，要說完整的話，口齒清楚，說錯了不要怕，再說一遍。不要嘲笑在課堂上講錯的同學，要虛心聽取別人的意見。

讀書時人要坐直，眼睛離書一尺，讀出表情。個別朗讀時，要拿起書，聲音要響亮，讀出語氣來。

寫字姿勢做到眼離本子一尺，手指離筆尖一寸，胸離桌子一拳。聽清要求，認真讀題，想好再做。書寫工整，一筆一劃不馬虎，盡量不用橡皮擦。

3、下課

放好下一節(jié)課的學習用品，再走出教室。走出教室不要擁擠，同學之間要互讓，統(tǒng)一靠右行走。先上廁所，再休息或活動。

(二)三操：早操、課間操、眼保健操

排隊一條線，動作快、靜、齊。踏步有精神，抬頭挺胸，一拍不亂。做操聽口令，動作到位，一絲不茍。排隊走路思想集中，不東張西望。班主任教師與值班領導陪伴學生一起上操，保證三操質量。

(三)兩休：晚休和午休。

按時休息，按時起床。熄燈后不再說話、學習、看書，以避免影響第二天的學習和生活。三餐之后要打掃好宿舍衛(wèi)生，先灑水后掃地，保證宿舍衛(wèi)生。班主任教師每天早晚兩次到學生宿舍檢查學生的休息情況，在學生睡覺以后離開，在學生起床以前到校。每天有一名校委會成員在學校值班室值班，全程管理學生的休息情況。

(四)衛(wèi)生常規(guī)

書包要整潔，桌椅、抽屜要清潔，學習用品擺放整齊。不隨地吐痰，不亂丟紙屑。每人自備一只塑料袋，放自己的雜物。平時要勤換衣，勤洗澡，勤剪指甲。每天帶餐巾紙、衛(wèi)生紙備用。打掃衛(wèi)生要認真，先掃地，再擦桌椅，最后關窗。

五、開展豐富多彩的文體活動，促進學生的全面發(fā)展：

學生在豐富多彩的活動中，才更容易發(fā)揮才智，提高能力獲得全面發(fā)展。我們學校在學生管理方面開展了多種多樣的文體活動，讓學生在活動中得到鍛煉。

我們每學期都要開展學生體操比賽、拔河比賽、乒乓球比賽、歌詠比賽、演講比賽、作文大賽、書法比賽。每次活動班主任教師、相關藝術教師、學校分管領導都要靠上輔導與組織。比賽結束評出一二三等獎，并發(fā)獎。讓學生得到成就感。

精細化管理，首先要解決思想觀念問題。精細化管理不是喊喊口號、唱唱高調、出出風頭、湊湊熱鬧、開幾次會，考幾次試;而是遵循規(guī)律、循序漸進、求真務實。學校領導和教職員工既要消除好大喜功，心情浮躁，急功近利的心理;又要克服追求時髦，搞形式主義等不良做法。我們認為：教育原本不需要跟風逐潮，不需要不斷的花樣翻新，而是需要一種可貴的堅持。把簡單的事情做好就是不簡單，把平凡的事情做精就是不平凡。我們認為這就是對精細化管理的詮釋。

質量年度工作總結 篇3

在縣應急管理局的業(yè)務指導下，認真貫徹落實國務院安委會和省委、省政府、市委、市政府和縣委、縣政府的相關文件要求，我鎮(zhèn)制定《下洋鎮(zhèn)安全生產專項整治三年行動實施計劃》，緊緊圍繞促進經濟發(fā)展和確保社會穩(wěn)定的大局，一切以人民生命至上，強化安全生產責任意識，加大安全宣傳教育力度，著力抓好安全生產各項工作的落實，有效遏制各類重特大事故的發(fā)生，有效地維護人民群眾的生命財產安全?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展安全生產專項整治三年行動工作成果總結如下：

一、強化組織領導，壓實安全責任

扎實推進黨政領導班子安全生產“一崗雙責”工作制度，根據(jù)“管行業(yè)必須管安全,管業(yè)務必須管安全,管生產經營必須管安全”的原則，黨政主要領導對安全生產工作負總責，分管領導為直接責任人，各單位負責人為本單位第一責任人，在履行本職工作的同時，切實把安全生產工作擺上重要議事日程，形成齊抓共管良好局面。為加強安全生產的組織領導，鎮(zhèn)主要領導傳達了上級各項關于安全生產的指示精神并親自帶隊檢查安全工作，親自督辦重大隱患，真正做到時刻把安全工作放在心上、抓在手上，不斷強化政治意識，壓實壓緊工作責任，全力維護保障全鎮(zhèn)安全生產年度目標實現(xiàn)和安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，根據(jù)年初計劃，深入開展安全生產專項整治三年行動工作，全面推行安全生產“一線三排”工作機制，以對人民群眾生命財產高度負責的態(tài)度，進一步增強責任感和緊迫感，始終繃緊安全生產這根弦。

二、突出工作重點，全面排查隱患

為切實做好我鎮(zhèn)安全生產專項整治三年行動工作,有效防范各類生產安全事故的發(fā)生,確保全年全鎮(zhèn)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定,我鎮(zhèn)根據(jù)縣安委辦的一系列工作安排和部署，在轄區(qū)內對危險化學品和煙花爆竹、消防安全、道路交通、水上交通安全、建筑施工、森林防滅火、食品安全、汛期安全等重點行業(yè)領域開展安全生產大排查大整治工作。根據(jù)不同時期，我鎮(zhèn)都制定了詳細的實施方案，成立領導小組，組織相關職能部門深入各重點行業(yè)領域進行大排查、大整治，取得了明顯成效。今年以來，全鎮(zhèn)開展安全生產檢查108家/次，共排查出一般隱患55處，已完成整改55處。

（一）消防安全方面

組織應急辦、派出所及消防隊等力量對經常性開展消防安全檢查工作，深入鎮(zhèn)域范圍內的加油站、民宿、超市、三小場所、電動車等人員密集場所，按照三年行動年度計劃深化推進專項整治，嚴查“三合一”違規(guī)住人、電動自行車違規(guī)停放或充電、消防車通道堵塞等突出風險。對排查出的消防隱患，要求相關單位負責人落實整改措施，確保及時整改到位。此外，統(tǒng)一與加油站簽訂了《加油站安全承諾書》及《責任書》，切實明確企業(yè)主體責任，進一步提高企業(yè)安全防范意識。

（二）危險化學品與煙花爆竹方面

對危化品企業(yè)（加油站）進行檢查。我鎮(zhèn)主要對危險化學品加油站涉及重點監(jiān)管的重大危險源開展檢查工作，重點強化危險化學品生產、儲存、經營、運輸、使用的安全監(jiān)管，以及各種消防設備、環(huán)境等的安全監(jiān)管，嚴防油泄漏、爆炸、污染等事故發(fā)生。節(jié)日期間，組織人力對各個煙花爆竹銷售點逐一進行安全檢查，與8個具有銷售煙花爆竹資格的銷售點簽訂《安全銷售煙花爆竹承諾書》，明確具體安全生產保障措施，進一步營造安全生產工作氛圍。

（三）道路交通安全方面

一是對重點路段及區(qū)域開展摸查。重點對中、小學校周邊及鎮(zhèn)區(qū)經營性場所、市場路段等人流聚集處開展道路隱患排查，尤其注重加強對學校周邊交通問題的整治力度，確保中、小學校師生出行安全。二是開展車輛規(guī)范化整治。在全鎮(zhèn)范圍內開展摩托車、三輪車及拖拉機等車輛摸底排查，對亂停亂放的車輛進行勸導、查扣，對非法載客的車輛予以扣押，限制其上路；積極組織轄區(qū)內各類車輛，尤其是中、小學校等校車進行安全檢查，對存在安全隱患的車輛，要求其立即整改，對達到報廢標準的車輛，立即報廢。

（四）建筑施工方面

為進一步加強農村建筑施工安全，及時排除建筑施工隱患，我鎮(zhèn)聯(lián)合規(guī)劃辦等有關部門對在建的房屋逐一摸排，組織建筑戶和建筑施工包工頭等人員開展安全生產宣傳教育，重點排查各個建筑施工工地現(xiàn)場安全管理環(huán)節(jié)存在的問題，把問題解決在施工工地，從源頭上杜絕建筑施工安全事故。

(五)學校安全方面

主要對學校安全、學生安全教育、學校安全制度、措施、食品衛(wèi)生安全、校舍安全、學生交通安全等各方面進行檢查。對不符合要求的，政府要求中心校園及時做出整改。并要求學校簽訂安全責任書。

(六)森林防火安全方面。

健全組織機構，制定工作方案。在清明節(jié)及防火警戒期間組織林業(yè)站對轄區(qū)內重點林區(qū)展開拉網式隱患排查，并在廣大群眾中大力宣傳，通過掛橫額、發(fā)宣傳單等形式提高群眾防火能力和降低森林火災發(fā)生。今年來，林業(yè)站在下洋轄區(qū)發(fā)宣傳單達200多份，掛橫額20余條。

(七)汛期安全治理方面。

為切實做好今年的防汛工作,掌握工作的主動性,我鎮(zhèn)政府已多次組織水利所、應急辦、漁政中隊等相關部門,對按照“查細、查全、查實”的要求,對全鎮(zhèn)主要防護堤、水閘、在建的建筑物、危房、加油站、低洼地帶、水產養(yǎng)殖場、漁船、涉漁“三無”船舶、電力通信等重點設施（場所）進行全面檢查,針對安全隱患進行了詳細的排查摸底，并做好檢查登記工作。同時,針對汛期可能出現(xiàn)的問題制定了應急預案和度汛措施,為今年的防汛工作打下了堅實的基礎。

（八）其他重點領域的安全監(jiān)管：為了使檢查工作制度化、規(guī)范化，深化隱患排查整治工作，督促隱患責任單位及時進行整治，應急辦每星期由分管領導帶隊開展定期和不定期的安全生產專項檢查，既查硬件上、行為上的隱患，也查管理上的疏漏，發(fā)現(xiàn)隱患現(xiàn)場下達整改指令，跟蹤管理，做到五落實，嚴重隱患堅決停產停業(yè)整頓，把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)；其他行業(yè)領域按照“管行業(yè)必須管安全,管業(yè)務必須管安全，管生產經營必須管安全”的要求，持續(xù)抓好安全生產隱患排查治理工作，有效防范群死群傷事故發(fā)生。

三、加大宣傳力度，增強群眾安全意識。

根據(jù)上級要求，利用標語、橫幅、宣傳欄等形式向廣大群眾宣傳安全生產的重要性和必要性，使他們提高安全認識，切實做好廣大人民群眾的安全意識，牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想。組織各有關單位、企業(yè)開展自查、自報，切實反映安全隱患，做到不留死角，不走過場，并認真執(zhí)行四項制度，按照鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府提出的絕不能發(fā)生重大以上生產安全事故和群死群傷等影響較大的生產安全事故的要求，進一步提高對做好安全生產應急管理工作極端重要性的認識，克服麻痹和厭戰(zhàn)思想，進一步落實安全生產責任，強化安全生產監(jiān)管，確保安全生產的各項措施落到實處，堅決防止各類生產安全事故的發(fā)生，保持全鎮(zhèn)安全生產形勢的持續(xù)穩(wěn)定。

四、加強規(guī)范管理，完善企業(yè)安全生產監(jiān)管。

一是嚴格實行值班制度，各部門嚴格落實定崗值班和領導輪流值班制度，行政主要負責人全程帶班，保持24小時通訊聯(lián)絡暢通，確保隨時備勤出勤。二是各部門單位要認真落實各項安全生產應急預案，做好預測預警、協(xié)調指揮、應急處置的準備工作，落實人力、物資、通訊等各項應急保障預備措施。三是應急救援隊伍要做好值班備勤工作，確保一旦發(fā)生突發(fā)狀況，應急隊伍成員能夠在規(guī)定時間全部到達。

質量年度工作總結 篇4

質量是醫(yī)院管理的核心和重點，20xx年是貫徹落實衛(wèi)生部“醫(yī)療質量萬里行”活動之年。以“醫(yī)療質量萬里行”為契機，為進一步提高護理質量，保障護理安全，護理部做了大量細致的工作。護理部根據(jù)內蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳下發(fā)的《醫(yī)療護理質量管理標準》，對我院三級護理質控組分組名稱進行修改；原質量安全組、病房管理組、護理記錄組、消毒隔離組、三基三嚴組分別修改為基礎護理質量控制組、病區(qū)管理質量控制組、護理文件質量控制組、專科護理質量控制組、護理管理質量控制組。根據(jù)工作需要，護理質量管理委員會部分人員進行調整。護理部根據(jù)內蒙古自治區(qū)衛(wèi)生廳下發(fā)的《臨床護理質量管理規(guī)范》一書，結合我院情況，對護理質量考核標準進行修改，并編寫《護理質量管理手冊》。

護理部每月召開質量控制分析會議，組織各質控組長對各項護理質量進行講評并針對出現(xiàn)的問題進行整改。三級護理質控組針對存在的問題做到每月有縱向反饋，季度有橫向分析的全面質控匯總。將月查反饋表發(fā)至科室，護士長針對科室存在問題，組織科內人員學習，及時整改。季度反饋表一式兩份返回科室及護理部存檔。具體總結如下：

一、細細研讀標準，合理質量控制。

繼續(xù)本著“一切以病人為中心的服務理念，從滿足病人需求的角度出發(fā)，結合臨床實際工作，細細研讀質量考核標準。做到合理質量控制，護士長嚴把質量關，做好科內Ⅰ、Ⅱ級質量控制工作。

二、強化質量安全意識，提高護理質量。

1、對全院護理工作的各個環(huán)節(jié)進行質量控制和風險監(jiān)控，尤其是重點部門，重點人群、重點時段；要求護理人員嚴格執(zhí)行核心制度；對護理質量逐級進行控制。達到及時發(fā)現(xiàn)問題，認識問題、解決問題的目的，加大處罰力度。執(zhí)行《護理人員考核標準、處罰細則及補充規(guī)定》，做到質量控制有章可循。

2、加強了對低年資護士、見習護士、護工的培訓并考核。按照《合同制護士、見習護士、護工管理辦法》規(guī)范對她們的管理，以確保年輕護理工作者的工作效率及督查工作的實施。

三、以護理質量考核標準，規(guī)范臨床護理工作，確保護理安全。

1、基礎護理質量控制組，按照護理質量安全評分標準及基礎護理質量評分標準對臨床護理工作進行檢查和督導。加大對急、危、重癥患者的質量安全檢查力度，針對檢查中存在的問題，進行分析，并提出整改措施。每月將質控反饋單返回科室存檔。全年一級護理病人總數(shù)59240人，護理合格率98.2%；危重病人護理合格率99.6%；急救物品、藥品、器材設備完好率100%；基礎護理合格率100%；院內褥瘡發(fā)生率為“0”；無一例護理并發(fā)癥發(fā)生。全年扣罰57人，合計金額：1360元。

2、加強了低年資護士的培訓及考核力度，操作前注重對患者的評估，操作中注重與患者的溝通，操作后注重效果評價，使整個護理過程更加人性化。全年各級各類護理人員進行了28次考核，涉及1164人次，平均得分84.8分，未及格的200人經補考后全部合格，三基三嚴考核合格率為100%.全年扣罰152人，合計金額3770元。

3、?？瀑|量考核組：加強了專科及分級護理人員的技能培訓，根據(jù)?？铺攸c，護理部組織觀看了《護士崗位技能訓練50項考評指導》光盤的13項?？萍寄懿僮?。并按?？七M行考核，全年理論考核83人，操作考核83人，全部及格，及格率達100%.全年質控無扣罰。

4、護理文件質量控制組：20xx年根據(jù)《醫(yī)療護理質量管理標準》對護理文件書寫做了很大改動，全年護理部將護理病歷的書寫做為重點檢查項目，不斷組織學習培訓，并組織全院護理人員絡教學《護理文件流程環(huán)節(jié)質量控制》，進一步規(guī)范了護理文書的書寫，真正做到客觀、真實、準確、及時、完整。全年扣罰15人，合計金額：300元。

5、病房管理質量控制組：進一步規(guī)范病房管理。我院內科病房竣工以來，未確?；颊甙踩略鲈O了許多安全設施，如:走廊扶手、衛(wèi)生間扶手、輸液掛鉤、溫馨提示板、靜脈液體擺放盒，及各種小心地滑、小心燙傷、危險勿動等標識。病房管理組針對病區(qū)設施，布局、服務要求病房管理等方面內容進行檢查，保證病區(qū)設施齊全，確保安全。全年扣罰8人，合計金額160元。

四、病人的安全管理：

1、針對《患者安全目標》要求，護理部完善了相關制度及程

（1）腕帶的使用

（2）轉科病人交接登記本

（3）搶救藥品明細

（4）危極值報告制度及登記本等。

2、進一步加強了重點科室的安全管理工作，例如：手術室、診科、ICU、消毒供應中心、血透室、產房，根據(jù)專科特點，護理部每季度按?？瀑|量考核標準對以上科室進行質量檢查。

3、根據(jù)《護士長工作質量評分標準》、《醫(yī)生、護士對護士長工作質量考評》、《護士長工作手冊》的完成情況，對全院護士長的工作做綜合測評。全年扣罰護士長40人次，處罰金額2530元。

全年護理質量控制委員會在護理質量檢查過程中，處罰護士長40人次，處罰金額2530元；處罰護士225人次，處罰金額6620元。在護理質量檢查中因未執(zhí)行護理人員行為規(guī)范細則，扣罰17名護士，金額在930元。全年質控金額：10080元。

五、效果評價

1、一級護理全年合格率98.2%（比去年低0.4個百分點）危重病人護理合格率99.6%（比去年等同）。

2、急救藥品、物品、器材、設備完好率100%（與去年等同）

3、常規(guī)器械消毒滅菌合格率達100%.

4、基礎護理全年合格率達100%

5、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0，無一例護理并發(fā)癥發(fā)生（與去年等同）

6、一人一針一管一滅菌一帶合格率達100%.（與去年等同）

7、專科質量考核及三基三嚴合格率達100%.（與去年等同）一級護理合格率降低其原因分析：

1）新上崗的年輕護理人員較多，她們的業(yè)務及技術水平較低；

2）病人較多，護理人員不足，不能滿足臨床需要。

六、改進措施：

1、繼續(xù)擴大護理隊伍，引進高護畢業(yè)生。按護士條例要求：近期內護士與床位比達到1：0.4。

2、加強低年資護士、見習護士的學習培訓，優(yōu)化護理隊伍。

3、?？婆嘤枺簢鴥韧鈱W習相結合，選派護士長參加協(xié)和醫(yī)院、中日友好醫(yī)院舉辦的重癥醫(yī)學科培訓班，進行專科培訓，并就培訓內容在重癥醫(yī)學科對全院護士長進行輪訓。

內蒙古林業(yè)總醫(yī)院護理部二零一零年二月三日

質量年度工作總結 篇5

時光飛逝，這光榮與夢想共存的20xx年即將過去，在各部門的相互幫助和配合下，本部門完成了公司交給的多項工作，但也存在著許多改進之處，總的概括來說是：工作做了不少問題也不少，在即將到來的20xx年，我們會在20xx年的基礎上再接再厲，迎接新的一年工作的挑戰(zhàn)。以下是我部門今年的工作：

一、質量部門總體情況：

目前質量部人員共2人，今年比以前增加了一人，公司加大了對產品的檢測力度。不管是從原料進廠還是產品出庫都能進行全程的控制，徹底能保證終產品的質量，來滿足客戶的要求，今年本部門針對半成品控制、成品控制、成品感官檢驗、理化檢驗、微生物檢驗及產品及時送樣檢測做了大量的工作，對廠區(qū)及車間內的衛(wèi)生環(huán)境也加強了控制，按培訓計劃定期給生產線員工做培訓，不斷的提高員工的食品安全知識教育，保證生產產品的質量安全。

二、公司質量體系運行情況

20xx年對公司的質量體系文件進行了修改與換版，主要因原來的《質量手冊》、《程序文件》不太適宜公司體系的運作，其中《程序文件》中的部份程序文件太過于簡單，可操作性并不強，在原《程序文件》的基礎上，又增添了不少其它的控制程序來保證生產產品的加工過程。今年，完善了公司的體系管理機制，添加了《個人崗位職責》、《生產工藝技術》、《作業(yè)指導書》及設備操作規(guī)程等文件，讓員工能更好的熟悉和掌握生產工藝技術。對現(xiàn)場的生產操作情況能及時予以記錄，以便于對產品的質量追溯。

今年六月，質量部門對組織內部進行一次內部審核和管理評審，以及通過了北京世標認證中心的外部監(jiān)督審核?？偣矁韧鈱徍税l(fā)現(xiàn)了9項不符合,不符合項分別為生產部三項，行政人事部兩項，市場營銷部、質量部、采購部各一項，已于20xx年10月18日前所有的不符合項均勻已整改完畢，整改措施有效。

三、產品的質量控制和檢測方面

因質量部門人員的增加，現(xiàn)對生產車間的加工衛(wèi)生及產品的半成品嚴加控制，不符合產品要求的半成品嚴禁流入下道工序，對車間班組長的工作加強監(jiān)督管理，促進生產加工產品符合客戶的要求，質量部對生產的半成品抽檢合格率達到98%以上。同時，也針對成品出庫前，必須經過質量部進行逐批次進行隨機抽樣檢驗，經檢驗合格后才能出廠，今年總共出廠批次354批次，不合格品批次為0，合格率達到100%。

修訂了《原輔料檢驗標準》，規(guī)范了進料檢驗作業(yè)流程和檢驗標準，并積極與采購部溝通建立良好的進料檢驗工作流程和領料的機制;公司定期每年對供應商進行選擇和評估，不符合公司產品要求的供應商不予選擇， 拒收公司不符合要求的原材料，每年定期對質量部的檢測設備定期送往長沙質量技術監(jiān)督局進行檢定，不合格的設備進行報廢處理。對進廠的原材料和生產的成品進行檢驗，無任何遺漏檢驗批次。抽查檢驗的準確率達到99.8%。

今年公司因市場的需求，不斷的加強對新產品的研發(fā)，不斷提高公司的產品品牌形象和產品的質量，對不適合市場的產品進行淘汰，來應對市場的需求。雖因公司廠區(qū)的生產及包裝車間環(huán)境并不太理想，生產出來的產品不能全部保證產品質量要求。同時，員工在操作過程中沒有嚴格去規(guī)范操作，或管理方面監(jiān)督力度不夠，將嚴重的影響產品的質量問題，公司仍將進一步去加強生產管理，改善廠區(qū)的生產和包裝環(huán)境，確保生產產品的質量符合標準要求。

20xx年計劃：

時光飛逝，轉眼即將進入20xx年，時值公司發(fā)展增向規(guī)范化、制度化管理發(fā)展之際，面對新產品的不斷出現(xiàn)、市場的變化，質量管理工作任重而道遠。

過去的一年質量部人員越來越感受到公司對質量工作的重視度加強，質量部將繼續(xù)按公司制定出的總目標，將質量工作向各部門深入的指示，提升質量部及管理人員的素質和教育，做好20xx年的質量管理策劃，嚴格質量控制，確保公司產品的質量滿足客戶的需要，在質量控制上下大力氣加強對產品檢驗手段、項目和方法的分析和策劃，必要時將引入質量系統(tǒng)控制，加強質量目標的統(tǒng)計和質量異常的跟蹤。

質量年度工作總結 篇6

按照天津市公安局的部署要求，結合當前正在開展的“治安亂點大排查大整治”專項行動，春節(jié)前夕，市公安局治安部門進一步加強了煙花爆竹安全隱患排查整治工作。

工作中，治安部門嚴格落實煙花爆竹安全監(jiān)管法定職責，從維護公共安全、保障人民群眾生命財產安全的高度，將煙花爆竹安全監(jiān)管工作抓細、抓實、抓到位。嚴把煙花爆竹運輸末端監(jiān)督關和煙花爆竹燃放安全關，加強對各類煙花爆竹違法犯罪活動的偵辦工作，不放過任何一起煙花爆竹違法犯罪行為。同時，積極配合安全監(jiān)管等部門，做好查處打擊非法制販煙花爆竹工作。行動期間，組織專門警力，對城鄉(xiāng)結合部、城中村、出租房屋等部位進行重點摸排，及時發(fā)現(xiàn)從事煙花爆竹非法生產的“黑作坊”和“黑窩點”。針對非法生產煙花爆竹需要外購引火線、氯酸鉀、硫磺等原材料及半成品的特點，進一步加大路面巡查和重點抽查力度，充分發(fā)揮治安卡口的屏障作用，堅決防止非法原材料流入本市，從源頭上遏制非法生產煙花爆竹行為。此外，加大安全宣傳教育力度，建立舉報獎勵機制，有效激發(fā)群眾參與熱情，在認清非法生產煙花爆竹危害性的基礎上，積極檢舉揭發(fā)違法犯罪線索，形成了全民參與遏制非法煙花爆竹的濃厚氛圍。

質量年度工作總結 篇7

縣質量技術監(jiān)督局食品安全整治工作總結

今年以來，x縣質量技術監(jiān)督局在縣政府的正確領導下，按照x市局質量技術監(jiān)督局食品安全整治工作要求，結合x縣實際情況，積極采取措施加強食品質量源頭監(jiān)管工作。我局高度重視，把食品安全整治工作作為各項工作的重中之重，突出抓好落實，開展了一系列工作，并取得了一定成效。截止目前，我局已基本建成食品質量安全監(jiān)管網絡，并在完善各項監(jiān)管措施的基礎上，狠抓了工作落實，使x縣食品質量安全監(jiān)管工作提高到了一個新水平。現(xiàn)將一年來的工作總結如下：

在今年的食品安全整治工作中，我局統(tǒng)一思想，克服困難，強化監(jiān)管職能，完善監(jiān)管措施，迅速開展了一系列工作，并取得了一定的成效。具體表現(xiàn)在以下三個方面： ?? （一）對食品企業(yè)做到了底數(shù)清，情況明。我們首先組織對全縣食品企業(yè)開展了普查建檔工作。由局質量監(jiān)督管理股負責，抽調10人組成4個企業(yè)普查登記小組，按照x市局質量技術監(jiān)督局“五清楚”的要求，逐個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、逐個企業(yè)進行分片包干普查。共普查食品企業(yè)x家，其中監(jiān)管類食品企業(yè)x家，豆腐坊、饃店等擬監(jiān)管食品企業(yè)x家。對于普查到的企業(yè)，我們共建立了電子檔案x份和紙質檔案x份。在企業(yè)檔案管理方面，我局編制了食品安全監(jiān)管網絡手冊。手冊中除了收編一些食品安全網絡建設的工作材料以外，還編制了監(jiān)管類食品企業(yè)目錄。通過目錄，可以在手冊中找到企業(yè)的基本情況。企業(yè)的基本情況包括地址、法人代表、監(jiān)管責任人、企業(yè)信息員、聯(lián)系方式等。另外，在企業(yè)基本情況里還顯示了企業(yè)的歸檔號。通過歸檔號，可以直接找到每個企業(yè)的檔案，使工作檔案材料的管理基本上達到了規(guī)范化。 ?? （二）細化了監(jiān)管責任，明確了監(jiān)管重點。在全面普查、建立檔案的基礎上，我們按照市局要求，采取定區(qū)域、定企業(yè)、定人員、定措施、定責任的“五定”工作模式。一是把全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)劃分為兩個責任區(qū)，局長負總責，兩位副職分別為兩個責任區(qū)的責任領導。局機關質量監(jiān)督管理股、法規(guī)股、安全股、標準計量股四個股室分別為責任單位。我們還為各責任區(qū)內的每一個企業(yè)都明確了監(jiān)管責任人。二是我局對x家監(jiān)管類食品企業(yè)劃分了監(jiān)管級別。其中A類監(jiān)管x家，B類監(jiān)管x家，C類監(jiān)管x家，D類監(jiān)管x家。三是對每個監(jiān)管類食品企業(yè)都指定了企業(yè)質量安全信息員，并對信息員進行了培訓、明確了職責和義務，頒發(fā)了聘書。四是我局根據(jù)每個企業(yè)的具體位置，繪制了食品質量安全網絡圖。圖上都標明了企業(yè)的名稱、位置、生產產品、法人代表、聯(lián)系方式、監(jiān)管級別等內容，確保對于質量安全事故做到早發(fā)現(xiàn)，早聯(lián)系，早處理。 ?? （三）健全了監(jiān)管制度，強化了監(jiān)管措施。經過多次召開有關人員會議討論研究，征求意見，我們制定了局長崗位職責和責任區(qū)領導、責任人崗位職責以及工作規(guī)則，在工作規(guī)則中明確了責任人和各股室、二級機構的工作關系，對于如何開展工作，發(fā)現(xiàn)問題怎么處理等環(huán)節(jié)都作了明確規(guī)定。我局依據(jù)有關監(jiān)管要求，結合在普查登記中掌握的企業(yè)具體情況，制定了《x縣食品生產加工企業(yè)質量監(jiān)督管理辦法》，向縣政府匯報以后，得到了政府領導的肯定，并以縣政府文件的形式下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關單位和企業(yè)?！豆芾磙k法》包括總則、企業(yè)義務、企業(yè)分類、監(jiān)督管理、責任、附則六個部分，為我局突破地方政府對企業(yè)的各項保護政策，順利開展日常監(jiān)管工作提供了依據(jù)。為規(guī)范巡查工作，我局制定了《食品企業(yè)監(jiān)管巡查工作方式》，對巡查內容、巡查項目和巡查的.記錄等方面作了具體的規(guī)定。 ? （四）實行科學的巡查工作方式。食品安全整治的大部分工作都要憑巡查制這一方式去完成。在落實巡查制工作中，我們所面臨的客觀實際是人員少、任務重、工作量大，如果我們只是簡單地實行一組一車一片的巡查方式，難免會出現(xiàn)“蜻蜓點水、雨過地皮濕”的現(xiàn)象，達不到實際效果。在提高巡查工作有效性方面，我們重點抓了兩點：首先是設立了巡查工作組織機構。巡查工作需要協(xié)調全局力量共同完成，如果沒有一個健全合理的機構去組織協(xié)調，那也只能使巡查流于形式，實現(xiàn)不了預期的效果。針對這種情況，我局成立了巡查工作領導小組，由局長任組長，各責任區(qū)責任領導任副組長，并設立了領導小組辦公室，使巡查工作能夠有組織、有計劃地進行。其次是合理規(guī)劃，采取多種形式開展巡查工作。一方面做好區(qū)域巡查。各責任區(qū)人員按照分類監(jiān)管制度規(guī)定的巡查頻次，深入所有建檔備案企業(yè)，掌握企業(yè)生產經營的動態(tài)變化情況，同時，調查責任區(qū)內新增加企業(yè)情況，解決好了“面”上的問題。另一方面做好專項巡查，在適當?shù)臅r機，根據(jù)有關文件精神，對食品、農資、建材等需要集中力量進行整治的產品，由巡查工作領導機構組織開展專項巡查，解決好了“塊” 上的問題。另外，對重點企業(yè)、重點產品、重點區(qū)域以及群眾反映強烈、被新聞媒體曝光的違法行為，開展重點巡查，做到反復查、突擊查，有效解決了“點”上的問題。 回顧一年來的食品安全整治工作，我們有以下三點體會：

一是必須主動匯報工作，正確處理整治與服務的關系，爭得地方政府的理解和支持。年初，我局就將有關省、市質監(jiān)部門食品整治工作會議精神向縣政府主要領導進行了匯報。在匯報中，我們還向縣政府分析了x縣食品企業(yè)的監(jiān)管現(xiàn)狀、存在的問題以及近兩年在整治工作中取得的主要成績，并提出了我局貫徹落實食品安全整治工作的具體措施。通過積極匯報，引起政府領導對食品安全整治工作的高度重視。

二是必須加強與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關部門的協(xié)調配合。在食品安全整治工作中，我們還注重與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣工商局進行溝通聯(lián)系，爭取他們的支持。

三是必須結合實際，集思廣益，提高各項措施的可操作性。我局多次召開中層以上人員會議、黨組會議，研究措施，安排食品安全整治工作。結合我局實際，制定了《x縣質量技術監(jiān)督局服務監(jiān)管打假三項責任制》，成立了食品安全監(jiān)管領導小組。另外，監(jiān)管責任區(qū)劃分以后，我局專門召開了各責任區(qū)、責任單位人員會議，進一步征求意見，對監(jiān)管服務打假責任的分解進行了適當調整，力求做到合理分配，既防止有些人沒有能力監(jiān)管，又防止了有些人沒有監(jiān)管任務。

從x縣經濟發(fā)展實際和我局工作實際來看，抓好食品質量安全監(jiān)管工作還要面臨以下問題：

一是面臨著監(jiān)管力量嚴重不足的問題。x縣有x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，監(jiān)管類食品企業(yè)x家，小作坊x家，僅對這些企業(yè)的監(jiān)管壓力已經不小。再加上由于小作坊門檻比較低，競爭能力差，比較容易出現(xiàn)新增和停產現(xiàn)象，數(shù)量不穩(wěn)定，隱蔽性強，都可能導致監(jiān)管工作不夠全面。

二是面臨著食品生產企業(yè)利益唯上而帶來誠信缺失的問題。一些生產企業(yè)只看到眼前利益，不按標生產或無標生產，對產品不進行出廠檢驗，直接進入市場，食品質量無法保證。更有甚者，一些食品生產企業(yè)通過摻雜使假、以次充好、濫用添加劑、用非食品原料甚至使用有毒有害原料加工食品等等，以達到降低成本的目的。

三是還沒有充分調動企業(yè)的積極性。目前食品安全信用體系建設還停留在政府操作的層面上，發(fā)揮企業(yè)主動性不夠，對誠信守法企業(yè)缺乏褒獎措施。

我局下步工作的總體思路是：以分片定責制為重點，以巡回檢查制、監(jiān)督抽查制為主要內容，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村為基礎，積極探索并努力形成“監(jiān)管部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村委會、企業(yè)自身”四位一體的長效監(jiān)管整治模式，逐步實現(xiàn)“政府監(jiān)管、行業(yè)自律、企業(yè)自負、群眾參與、責任共擔”的食品安全工作新格局。具體工作打算有三點： ?? （一）積極發(fā)揮基層組織的作用。一是發(fā)揮村干部的優(yōu)勢。對小作坊類食品加工點的監(jiān)管方面，村委會、村干部的監(jiān)督優(yōu)勢十分明顯。他們對本村情況“知根知底”，與企業(yè)主較為熟悉，讓他們參與企業(yè)的監(jiān)管和服務，一方面工作更全面，另一方面提供了較好的群眾基礎。同時，切實解決了“管得著、看不見”和“看得見、管不著”的問題。質監(jiān)部門由于受到監(jiān)管條件的限制，不可能每時每刻都盯著企業(yè)，而村干部在經常的走動中，對企業(yè)及小作坊的生產情況了如指掌，一旦掌握企業(yè)有假冒偽劣行為就能及時向我們舉報，企業(yè)的整頓整改情況以及新增或關停并轉情況也能及時反饋給我們，食品生產企業(yè)信息庫就能及時動態(tài)維護。二是發(fā)揮行業(yè)自律的優(yōu)勢，通過行業(yè)協(xié)會，加強對食品生產加工企業(yè)的業(yè)務培訓和技術指導，在統(tǒng)一管理、統(tǒng)一檢測方面發(fā)揮作用，開展同行企業(yè)的相互監(jiān)督，積極引導生產企業(yè)誠信守法經營，實行行業(yè)自律。 ?? （二）進一步抓好分片定責制。一是單位自身層面。抓好局屬各部門的協(xié)調配合，嚴格責任追究。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及村（居）委會層面。配備好食品安全監(jiān)督員，充分發(fā)揮監(jiān)督員的積極性和主動性，適當賦予監(jiān)督員的監(jiān)督職能，經常性地組織開展檢查活動，努力做到“鄉(xiāng)鄉(xiāng)有人管、村村有重點、廠廠有人查”。三是食品生產企業(yè)層面。建立企業(yè)質量信息員定期匯報工作制或者述職報告制，抓好信息員的培訓和考核，全面形成縱向到底、橫向到邊、不留死角的監(jiān)管網絡。[出自-] ?? （三）努力形成長效監(jiān)管模式。一是強化食品出廠強制檢驗制度。購置必要的檢驗檢測設備，配備必要的檢驗人員，履行好食品出廠的強制檢驗義務。二是強化原（輔）材料和各類添加劑的入廠檢驗制度。確保原（輔）材料質量合格可靠，防止濫用添加劑，杜絕使用違禁添加劑。三是建立質量預警機制。對于巡回檢查、回訪、監(jiān)督檢查、執(zhí)法檢查等監(jiān)督管理中發(fā)現(xiàn)的質量問題，及時采取措施，切實落實整改，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。四是強化行業(yè)協(xié)會建設。使協(xié)會成為企業(yè)與監(jiān)管部門、企業(yè)與企業(yè)之間溝通的橋梁，積極探索行業(yè)協(xié)會通過其內部的制約與激勵推進企業(yè)誠信體系建設，提高企業(yè)的自律、自強意識。五是強化輿論宣傳，提高全民安全意識。尤其要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（居）委會食品安全監(jiān)督員作用的充分發(fā)揮，廣泛收集民聲，傾聽民意，采取針對性措施，提高食品安全保障能力；通過建立健全食品安全舉報獎勵制度，及時查處各類違法行為，不斷規(guī)范市場經濟秩序。六是強化與藥監(jiān)、衛(wèi)生、工商等有關部門的溝通與聯(lián)系。建立健全食品安全工作聯(lián)席會議制度，及時交流并共同協(xié)商解決食品生產、流通領域出現(xiàn)的新情況、新問題及新矛盾，切實有效地保障各項工作落到實處。

食品安全整治工作涉及面廣，任務艱巨，責任重大。雖然我局在食品安全整治工作方面取得了一些的成績，但是離上級要求還有一定差距，在下步工作中，我局將緊緊圍繞省、市質監(jiān)部門及縣政府食品安全整治工作部署，立足實際，著眼長遠，扎實工作，為確保x縣食品安全做出更大的貢獻！ ?? ?

質量年度工作總結 篇8

20__年年度，在兩級公司的正確領導下，在相關部門的配合下，以進一步完善質量管理網絡為出發(fā)點，加強產品生產過程的控制力度、工序的控制本事及工藝紀律的執(zhí)行情景，確保產品質量穩(wěn)定提升?，F(xiàn)將20__年年度的質量技術工作總結如下：

____產品：今年年度針對去年用戶提出粒度粗的問題，適當降低氯離子濃度，減少一次通液氨量，PH值控制在6～6.5。進一步加強了鎳離子、氯離子濃度和pH值的控制，嚴格執(zhí)行技術操作規(guī)程，保證____產品的松裝密度和細粉率持續(xù)穩(wěn)定。對電解液中的鎳離子、氯離子含量，要求車間每一天由專人負責抽樣分析，隨時調整鎳離子及氯離子含量，使之貼合工藝技術操作規(guī)程的要求。同時要求崗位人員要嚴格按照5分鐘一次的刷粉周期，保證電解的細粉率，為產品的后續(xù)處理創(chuàng)造保障條件。使____產品的細粉率穩(wěn)步提高。日常生產中加強-300目細粉率的檢查力度，使-300目細粉率得到有效控制。

(1)在質量體系管理工作中，嚴格按照《質量手冊》、《程序文件》的要求執(zhí)行，進一步貫徹精細化管理的精神，從細微處著手，加強產品過程控制和現(xiàn)場管理，穩(wěn)定和持續(xù)提升現(xiàn)有各種產品的質量。同時配合項目組做好新投產項目的質量管理工作，以最快最短的時間做到了穩(wěn)產達標。同時，把工藝紀律的執(zhí)行情景的檢查和關鍵工序的控制作為質量管理工作的重中之重，嚴肅執(zhí)行工藝紀律的重要性，把住了生產的各個環(huán)節(jié)，保證最終產品質量。同時，加強了最終產品的檢驗，并且加大對化驗分析人員的抽查力度。

(2)完成《___產品》行業(yè)標準的起草、評審及審定工作，并上報最終報批稿。該標準的起草完成，將為我公司___產品進一步提高市場占有率，起到進取的推動作用。同時完成《____產品》國家標準修訂的各項準備工作。

(3)組織起草制定《5kta____產品作業(yè)指導書》、《5kta氧化____產品作業(yè)指導書》、《廢水處理站作業(yè)指導書》，并下發(fā)實施。同時對現(xiàn)有的《技術操作規(guī)程》進行了全面修訂，力求使操作規(guī)程具有實際指導作用，以保證工藝技術條件的執(zhí)行。

(4)組織相關人員參加“三標體系”的培訓，以及內審員的培訓，卓越績效標準模式關于卓越績效自我評價培訓和標桿管理專項培訓。為了解公司自我的優(yōu)勢和改善空間，指導單位今后的策劃工作，建立框架體系，實施卓越模式，提升績效和本事持續(xù)發(fā)展。

20__年，加強了各類產品的質量檢驗力度，異常是新開發(fā)的三項產品，在做好檢驗的同時做好跟蹤和反饋。

1、__產品。會同車間不斷經過質量檢討會的形式，查找和整改生產中的不足，并根據(jù)電池廠家對__產品樣品檢測后反饋的信息，產品產品中硝酸根和硫酸根有超標現(xiàn)象，加強了__產品物料的洗滌工藝控制，嚴格要求按照__產品物料的洗滌操作規(guī)程進行洗滌，消除了硫酸根和硝酸根超標的現(xiàn)象。對硫酸鎳的生產實行全程監(jiān)控，嚴格控制其雜質成分含量。下半年由于環(huán)境等方面的影響，產品質量出現(xiàn)較大波動，質檢人員跟班檢查每批、每班__產品的產品質量，使產品的內、外質量得到了保證。

____產品的松比與粉末的粒度有直接關系，粉末愈細，2、鎳粉方面，

松比越低，粉末的粒度與電解過程中工藝條件控制有直接的關系，所以，降低鎳粉松比應從電解過程中控制最佳的工藝條件入手在做好檢驗的同時進取與車間做好配合，使出廠鎳粉質量得到有效控制。20__年監(jiān)督和處理集團公司商洽會提出松裝密度超標鎳粉問題一項，保證了入庫產品合格率到達100%。

3、____產品方面，進取督促規(guī)范各項標識和過程控制，加強了中間產品控制力度，實行每班檢驗員跟班，重點檢查____產品還原后外觀顏色、粒度、氫損檢測時燒結狀況等指標，及時與車間進行溝通，加強了控制力度。對質檢員集中進行業(yè)務培訓，加強了____產品的粒度監(jiān)測，對產品氫損波動及時查找原因，產品的外觀顏色較過去有較大改觀。

4、氧化____產品方面，進取規(guī)范產品組批和取樣方法，加強產品質量跟蹤，及時反饋質量信息和調整產品質量標準，不斷滿足用戶要求。

題做到及時處理，同時在管理中做到經常深入現(xiàn)場調查研究，力爭從源頭上解決。日常工作嚴格按照三標管理體系要求，強化工藝紀律管理，及時修訂生產工藝等作業(yè)指導文件，確保生產操作的準確無誤。

20__年1～9月份，__產品、____產品、___產品、____產品、氧化____產品、____產品產品入庫合格率100%。

__產品：截止9月份完成685.12噸，檢驗合格率98.61%。____產品：截止9月份完成156.503噸，檢驗合格率100%，一次成粉率平均為83.26%。

___產品：截止9月份完成146.455噸，一次檢驗合格率100%。電積____產品：截止9月份完成390.27噸，一次檢驗合格率72.42%。

氧化____產品：截止9月份完成321.304噸，一次檢驗合格率100%。

____產品：截止9月份完成692.328噸。一次檢驗合格率99.38%。

1、建立健全并修訂公司所有產品技術標準、檢驗標準及原輔材料標準。

2、完成本科室相關制度的建設工作，共起草制定制度及規(guī)定8項。

1、20__年，質量工程師加入質量管理的日常工作中來后，質量管理的網絡建設得到進一步完善，上下溝通的渠道比較順暢，對日常出現(xiàn)的一些問題，能及時進行反應。但網絡的閉路循環(huán)沒有徹底建立起來，對產品質量的過程把關還存在很大的差距，雖然從工藝技術操作規(guī)程、各級人員的質量職責等方面，都做了強化，但落實不到位，導致產品質量還是出現(xiàn)這樣那樣的問題，總體而言質量管理的受控性不高。

2、質量體系運行中的自糾、自查不細致、不徹底。對日常產品質量出現(xiàn)的一些問題，重復發(fā)生，不能徹底解決。如____產品產品質量，今年就是主品位、硫及氫損影響合格率，從年初到此刻，一向還是這三個方面的問題。事前、事中的預防本事比較弱，有些問題的發(fā)生能夠說是明知故犯。

3、部分職工和領導的質量意識淡薄。尤其在產量壓力大的情景下，重產量，輕質量的現(xiàn)象時時表現(xiàn)出來，加劇了質量隱患的存在。甚至個別職工及車間領導認為，只要產品有人要就行了，何苦自我限制自我呢這些思想的存在，從另一個方面又延緩了糾正預防措施的落實。

從目前的情景來看，有色金屬價格的持續(xù)走低，對產品質量提出了更為苛刻的要求，往年不是問題的問題，也可能成為質量問題的導火索，應對市場的嚴峻形勢，做為質量管理部門，明年重點要從以下幾個方面加以改善和提高。

1、進一步完善質量管理網絡的閉路循環(huán)，嚴格按照PDCA循環(huán)進行日常工作。從我科室開始，到質量工程師，按照不一樣崗位，細化各自的職責和每一天要完成的工作，力爭使質量管理的渠道捋順暢通，對出現(xiàn)的一些問題，能及時做出反應并加以解決。同時要強化質量工程師的職責和作用，加大對質量工程師的考核力度，真正做到責權利的統(tǒng)一。

2、提高質量例會的實效性。在每月質量例會對上月工作總結和下月重點工作安排的基礎上，對隨時出現(xiàn)的問題，經過質量檢討會加以安排和解決。為了提高措施的落實效果，每周由質量技術科會同各質量工程師進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，對沒有按時落實的措施，在處罰的基礎上，限定時間解決。

質量年度工作總結 篇9

首先非常感謝公司領導對我的信任以及各部門領導和同事在工作上對我的支持和幫助。能夠加入這個對企業(yè)長期負責的團隊，是我莫大的榮幸。我的職務是技術質量部經理，主要工作是在總工程師的指導下，具體負責公司技術質量管理工作。一年來，根據(jù)上級領導精神，在各位同志的支持幫助下，我按照分工創(chuàng)造性的開展工作，能認真履行職責，忠于職守，務實工作，圓滿完成了領導交予的各項工作任務?；仡櫼荒甑墓ぷ?，從德、能、勤、績、廉四個方面對自己總結，以便總結經驗、彌補不足、更新觀念、與時俱進，爭取在新的一年里取得更好的成績，為公司的發(fā)展貢獻力量。

一、【德】反映了一個人的思想覺悟、工作作風和道德品質

我努力從本職工作做起，不斷加強學習，有較強的事業(yè)心和責任感，盡職盡責地完成各項工作，尊重領導，思想作風端正，工作作風踏實，干預堅持原則，求精務實，切實履行崗位職責，立足服務，強化管理，全面提高人員服務水平檢測中心作為一類服務型行業(yè)，服務質量的好壞直接影響著中心的形象。技術質量部作為中心質量控制部門，著力強化三種意識管理。

1、強化規(guī)范意識，檢測中的各項試驗、各個步驟、各個環(huán)節(jié)，用科學、合理、規(guī)范的機制和制度加以規(guī)范，并以制度保證全體檢測人員都能嚴格、自覺地按照規(guī)范開展工作，提高服務質量，真正做到了讓領導和客戶滿意。

2、強化責任意識，就是要求每位檢測人員都必須以高度負責的精神對待每一項檢測工作，高標準、嚴要求、創(chuàng)造性地做好每一項試驗。通過強化責任意識，分工落實，我們每個同志都能明確自己擔負的職責，自覺地按照職責履行職能。

3、強化形象意識，就是要用一流的工作態(tài)度、一流的業(yè)務素質、一流的工作業(yè)績來塑造路通檢測中心的形象，維護中心權威，贏得客戶信賴。通過形象的塑造，在中心內部形成了一重人人都互相學習、互相幫助、寬松和諧的工作和學習環(huán)境。

二、【能】一個人綜合素質的高低、工作能力的強弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的各項任務。我主要從以下幾個方面提高自己的能力。

1、堅持不懈加強理論學習、提高理論素質，組織貫徹執(zhí)行國家有關檢測、檢驗的法令、法規(guī)、技術標準和規(guī)范。通過上網查詢，購買最新版本的相關技術標準和規(guī)范，不斷更新中心現(xiàn)有的標準資料，并在總工的指導下對標準進行了查詢、更新，結果證實中心采用的標準是持續(xù)和有效的。

2、認真有效執(zhí)行上級領導的各項決議及工作安排，提供落實意見并組織實施。組織進行了管理體系內部審核，依據(jù)《實驗室資質認定評審準則》的規(guī)定以及公司20xx年內審實施計劃的安排，于20xx年9月對本實驗室質量管理體系的運行情況進行了集中式的全面審核。本次內審工作做了較充分的準備，由6位內審員組成的內審小組，依據(jù)《內審檢查表》，于9月14日開始對質量管理體系覆蓋的部門實施了全面的審核，各位內審員對各個部門、各個檢測崗位、檔案文件等進行了認真細致的檢查和審核，審核和元通過現(xiàn)場查看、詢問以及查驗證實材料、相關記錄等，將發(fā)現(xiàn)的不符合項記錄到《內審檢查表》中。在內審末次會議上，進行認真的討論、分析，對不符合項進行了匯總，不符合項分布在記錄的控制、人員、環(huán)境、樣品處置、質量控制、儀器設備等方面。對發(fā)現(xiàn)的不符合項，要求各受審核部門在規(guī)定的時限內，認真分析產生不符合發(fā)生的原因，采取切實有效的措施，并認真地實施糾正。已完成內審報告的編寫。

3、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質，努力提高人員業(yè)務素質。為了落實質量體系的運行工作，分別組織了作業(yè)指導書、試驗現(xiàn)場操作、儀器操作、維護及技術理論的培訓學習，培訓采用了提問、討論和現(xiàn)場操作的形式，通過培訓，使檢測人員掌握了質量體系的要求，加深對質量手冊、程序文件和作業(yè)指導書的執(zhí)行能力。

三、【勤】反映一個人的工作態(tài)度和事業(yè)心。

自擔任技術質量部經理以來，我始終保持著工作的激情和向上的活力。敬業(yè)愛崗，勤奮工作，不斷取得新進展。

1、儀器設備是整個檢測過程的核心，計量儀器設備是否準確直接影響檢測結果的準確性。按照量值溯源程序要求，對檢測過程中使用的有直接影響的151臺儀器進行檢定，所有檢測儀器設備均已通過省計量院進行檢定和校準，確保在有效期內使用。按計劃規(guī)定程序對5臺大型設備進行期間核查，使檢測結果得到有效的控制，使檢測數(shù)據(jù)更具有公正性、合法性。設備使用責任人根據(jù)檢定校準證書進行了溯源結果確認。儀器設備溯源確認表錄入儀器設備檔案。對檢定確認合格的儀器設備依據(jù)期間核查計劃進行了核查，并加強對結果有重要影響的儀器設備管理，監(jiān)督設備責任人定期進行保養(yǎng)、維護和檢查，以保證檢測設備符合規(guī)定的要求。

2、設備檔案資料是設備使用、管理、維修、維護的重要依據(jù)，為保證儀器設備檢測質量、使設備出于良好的技術狀態(tài)，提高使用水平，根據(jù)質量管理體系文件，完善了儀器設備管理檔案。對設備檔案重新作了補充整理，并統(tǒng)一存放檔案室。

3、根據(jù)中心領導提出的“將單純績效考核轉變?yōu)榭冃Ч芾?，突出績效經營和管理目標”的建議，技術質量部制定完善了績效考核管理辦法，在中心領導的指導下、考核小組共同努力下，順利完成了11月份員工績效考核工作。

四、【績】在當前檢測市場競爭日益加劇的環(huán)境下，中心領導從大局入手，統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排，推動技術質量部的各項工作有序開展。

20xx年中心全年檢測各類建筑材料16898批次，包括：金屬材料2334批次；混凝土6889批次；膠凝材料318批次；砂漿272批次；砌體材料322批次，土工材料143批次；瀝青材料1071批次；防水材料410批次；化學分析類材料127批次；加固材料19批次；環(huán)境檢測30批次；道路結構檢測4358批次；水務工程材料27批次；主題結構檢測307批次；鋼結構檢測174批次。合格率為99.4%，檢測報告準確率達99%，實現(xiàn)經營性收入1220萬元。圓滿完成了上級下達的經濟任務。

五、【廉】保持清醒的頭腦，樹立良好的廉潔形象，加強自身廉政建設，自覺接受群眾監(jiān)督。

在工作中嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度，嚴格要求自己，以身作則，廉潔自律，不辜負上級領導對我的期望。

一年的工作，有成績也有不足，我們要在公司質量管理體系文件規(guī)定和組織框架下，認真、積極、有效地工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點和不足，將質量保證和質量控制工作有序管理起來，做到有計劃、有目標、有文件、有記錄、有準則、有程序、緊緊圍繞檢測機構實驗室能力認證備案，把我們的工作做好做細作出成績，為公司的發(fā)展壯大不斷地努力。

年度安全工作總結

一寸光陰一寸金，時間不等人，這一工作階段已逐漸接近尾聲，此時就可以對工作做個總結看看自己的工作表現(xiàn)。工作總結在職場中有著非常重要的作用，它會逐漸擴大你的職場影響力。如何才能寫好一篇總結呢？急你所急，小編為朋友們了收集和編輯了“年度安全工作總結”，供你參考，希望能夠幫助到大家。

年度安全工作總結【篇1】

我鄉(xiāng)把食品安全工作列入全鄉(xiāng)的重大民生工程，通過強化領導、加強宣傳、落實責任、突出重點，推動了我鄉(xiāng)食品藥品安全管理工作取得實效,確保了20XX年食品安全“零投訴”、“零事故”，最大限度地保障了人民群眾“舌尖上”的安全。

一是重機制、抓落實，工作機制進一步夯實。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視食品藥品安全工作，把開展食品安全工作作為改善民生、構建和諧社會的重要舉措，將食品安全監(jiān)管工作納入年度目標考核，簽訂目標責任書，將食品監(jiān)管工作細化到村、落實到人。

二是重完善、抓普法，食品藥品安全法制意識進一步增強。采取多種方式，不斷加強宣傳。積極開展《食品安全法》的宣傳，通過會議、標語、公開欄、展板、宣傳單等方式，向群眾宣傳食品安全科普知識、食品安全及相關法律法規(guī)知識，進一步增強人民群眾識假辨劣能力和維權意識。

三是重監(jiān)管，抓重點，食品藥品安全監(jiān)管合力進一步強化。先后4次組織協(xié)調片區(qū)工商、食品藥品監(jiān)督所等相關部門，開展了“元旦”、“春節(jié)”、“五一”“國慶中秋”等各類節(jié)日期間食品安全專項整治行動，不斷提高食品安全應急保障能力建設。

年度安全工作總結【篇2】

xxx監(jiān)理站承擔xxx線至xxx段760公里施工監(jiān)理工作，管轄2個指揮部6個項目分部。

有的施工隊伍人員素質很差，沒有安全意識、在施工安全上沒有投入、甚至個別施工單位對施工安全監(jiān)理工作有抵觸情緒、所以安全監(jiān)理工作即將面臨著極大的困難和挑戰(zhàn)。針對以上現(xiàn)象監(jiān)理站加大對施工安全管理的的投入，監(jiān)理站由總監(jiān)親自抓施工安全工作，并配專職安全監(jiān)理工程師和專用車輛，各監(jiān)理分站配備專職安全監(jiān)理各一名來控制施工安全。在夯實安全基礎；二貫徹落實文件、督促指導整改；三網絡信息管理、共筑安全防線；

現(xiàn)將20XX年施工安全監(jiān)理工作總結如下；

一、加強安全培訓、夯實安全基礎；

1、對施工單位的安全管理人員和駐地監(jiān)理人員進行施工安全知識的培訓，其目的就是要從根本上徹底扭轉施工單位輕視施工安全的思想意識。

副總監(jiān)、專職安全監(jiān)理工程師組成專門的培訓小組，以項目部為單位，對項目部的經理、總工、安質部長、專職安全員、施工作業(yè)隊長、工班長、安全防護員、爆破員、特殊工種人員、大型機械操作人員進行了專項重點培訓，力爭達到最大培訓覆蓋面。6個監(jiān)理小組共計160人次的施工安全培訓，通過培訓使全體參建人員進一步提高了對施工安全重要性的認識，為全年的施工安全良好和牢固的基礎。

二、貫徹落實文件、督促指導整改；

1、xx鐵路局，xx指揮部為規(guī)范鐵路建設管理，適應鐵道部對鐵路建設管理的調整，根據(jù)國家有關法律和法規(guī)下發(fā)了一系列關于鐵路工程施工安全管理的文件。在貫徹落實這些文件的過程中，我們分三步走；

監(jiān)理站先組織學習討論，深刻領會文件的精神實質。

將文件中提出的要求對照有關規(guī)范進行細化后，再次提出執(zhí)行要求，以書面通知的形式各施工單位，并將執(zhí)行情況在規(guī)定的時間內反饋監(jiān)理站。

在收到反饋信息后由專職安全監(jiān)理檢查落實整改情況，使執(zhí)行文件的過程真正落在實處。

2、在督促指導整改的過程中我們實事求是，重在落實。凡涉及到施工安全特別是營業(yè)線施工安全和人身安全的問題決不放過一查到底。20XX年執(zhí)行有關文件63份，發(fā)出執(zhí)行文件的通知75份，對各專業(yè)的施工安全提出整改要求460多條，而且有整改有落實有記錄。

三、網絡信息管理、共筑安全防線；

、創(chuàng)建了網絡信息交流平臺，建立了施工安全電子檔案和臺帳，充分發(fā)揮電子網絡的優(yōu)勢，及時傳達和反饋了施工安全信息。

表》、有針對性的《與營業(yè)線相關地段施工安全檢查表》、《隧道施工安全統(tǒng)計表》、《隧道施工安全質量檢查表》、《鐵路施工單位爆炸物品安全管理檢查表》、并且將相關的表格裝訂成冊形成《工程施工安全月報》，并且要求施工單位加大施工安全管理的投入，增加安全檢查的頻次，月報的內容必須有主管現(xiàn)場的監(jiān)理人員簽字確認，要求在每月的規(guī)定時間內報監(jiān)理站，監(jiān)理站專職安全監(jiān)理工程師對有疑問項目現(xiàn)場核實，有效的控制了檢查整改的過程。

齊抓共管共筑防線，在施工安全控制過程中我們采取總監(jiān)、副總監(jiān)定期檢查，專職安全監(jiān)理工程師巡回檢查、監(jiān)理分站長不定期抽查，施工單位、現(xiàn)場監(jiān)理全程監(jiān)控、設備管理單位指導監(jiān)督的方法，多視角全方位控制了施工安全。

四、總結回顧20XX年的施工安全監(jiān)理工作，我們深深的感覺到安全工作必須長抓不懈，必須警鐘長鳴。

展望xx指揮部的正確領導下，進一步完善健全各項安全制度和措施，履行監(jiān)理合同，和施工單位攜手并進、齊抓共管、共創(chuàng)輝煌。

年度安全工作總結【篇3】

銀行網點安全保衛(wèi)年終工作總結

一、

安全保衛(wèi)是銀行工作中一項至關重要的任務，它關系到銀行的資產安全、員工的人身安全，以及客戶的財產安全。年底將近，對于銀行網點的安全保衛(wèi)工作進行一次全面總結，可以幫助發(fā)現(xiàn)問題、總結經驗、提升能力，確保明年的工作更加出色。

二、工作概況

在過去的一年中，網點共發(fā)生各類安全事件15起，涉及盜竊、搶劫、詐騙等多個方面。通過及時處置，成功挫敗了大部分安全威脅，確保了客戶和員工的安全。但是，仍然有一些問題需要關注和改進。

三、問題分析

1.人員培訓不足：在今年的事件中，發(fā)現(xiàn)部分員工在面對安全突發(fā)事件時反應遲緩，不知如何處理。這表明的員工缺乏必要的安全培訓和應急訓練，需要加強。

2.保安設施不完善：的網點在某些方面的保安設施不夠完善，比如監(jiān)控攝像頭的位置不合理，無法全面覆蓋整個網點。人員進出的門禁系統(tǒng)也不是非常精確，存在一定的漏洞。

3.內外部人員監(jiān)管不嚴：一些員工工作過程中沒有嚴格遵守規(guī)章制度，甚至私自泄露客戶隱私信息。一些不法分子假冒工作人員，成功騙取客戶財產。這也給的安全工作帶來了很大的困擾。

四、解決辦法

1.加強員工培訓：明年將加大對員工的安全培訓力度，增加應急演練的頻率，提高員工應對突發(fā)事件的能力。同時，也將組織員工學習有關法律法規(guī)和安全知識，提高他們的安全意識和風險防范能力。

2.完善保安設施：將重新評估網點的保安設施，確保監(jiān)控攝像頭的位置適宜，能夠全面監(jiān)控每個角落。同時，還將更新門禁系統(tǒng)，加強人員進出的監(jiān)管，防止未經授權的人員進入。

3.嚴格監(jiān)管內外部人員：對于員工的工作過程，將建立更加嚴格的監(jiān)管機制，對重要操作進行記錄和審核，確保沒有違規(guī)行為。還將加大對客戶身份的審核力度，防范詐騙事件的發(fā)生。

五、

通過對過去一年銀行網點的安全保衛(wèi)工作進行總結，發(fā)現(xiàn)了工作中存在的問題，也提出了解決辦法。明年，將在加強員工培訓、完善保安設施以及嚴格監(jiān)管內外部人員等方面做出努力。相信通過的努力，明年的安全工作將會更加出色，確保銀行資產和員工、客戶的安全。衷心感謝全體員工在過去一年中為安全保衛(wèi)工作所做出的努力和貢獻！

年度安全工作總結【篇4】

個人年度施工安全工作總結

一、前言

在建筑行業(yè)從業(yè)多年，我始終把安全工作放在首位，萬一出了事故，除了對工地人員造成巨大的傷害，同時會給自己帶來巨大的削弱并造成不可挽回的損失。

二、工作內容

1. 加強開會培訓。定期召開安全會議，加強全員安全教育培訓，引導大家逐漸形成“安全第一，預防為主”的安全生產思想。通過培訓大家可以了解如何高效的開展安全生產工作。

2. 加強現(xiàn)場管理。定期下發(fā)重要安全管理文件，全面統(tǒng)計學習安全生產知識，并滿足現(xiàn)場生產工作的需要。針對突發(fā)事件及時采用正確的應對措施，及時進行分析處理。

3. 保證精細化操作。在施工期間，一些細節(jié)煥發(fā)出重要的作用，比如保證了安全的通信裝置等，應將其加以保養(yǎng)，細心，以確保設備的正常運行。同時，珍惜人力財力，避免不必要的浪費。

4. 加強消防管理。在施工過程中，關乎到消防的事宜，涉及到避火、滅火和逃生的措施等，比如合理擺放消防器材，明確消防設施的使用方式等，需要加強人員的安全培訓，并定期開展演練，提高火警處理的及時性和準確性。

三、工作總結

在本年度，團隊已經打造出極強的安全生產意識，同時樹立起了相應的行業(yè)品牌形象。在今后的發(fā)展過程中，團隊會繼續(xù)保持安全生產意識，并形成監(jiān)控和治理安全生產的長效機制，以提高安全防范和應對能力。同時，精益求精，爭取在本領域不斷創(chuàng)新，為客戶提供更加優(yōu)質、全面、專業(yè)的服務。

年度安全工作總結【篇5】

修理廠年度安全工作總結

一、工作目標和任務

本年度，修理廠制定了以“安全為先，預防為主”的安全工作目標和任務。主要包括以下幾個方面：

1. 建立健全安全管理體系，制定安全管理細則，確保修理廠全員遵守安全規(guī)章制度。

2. 提升職工的安全意識和技能，加強安全培訓與教育，確保員工具備安全防范能力。

3. 落實各項安全措施，加強現(xiàn)場管理，確保生產作業(yè)過程中的安全。

4. 做好應急預案的制定與演練，提高處理突發(fā)事件的應變能力。

5. 加強與相關部門的合作與溝通，共同推動修理廠的安全工作。

二、工作成果

本年度，修理廠在安全工作方面取得了顯著成果，具體表現(xiàn)如下：

1. 健全的安全管理體系：修理廠建立了一套完善的安全管理體系，制定了明確的安全工作規(guī)章制度，包括入場安全規(guī)定、作業(yè)安全操作規(guī)程等。并通過定期的檢查和督導，確保全員遵守規(guī)章制度，提高了安全文明意識。

2. 職工安全培訓與教育：修理廠加大了對員工的安全培訓和教育力度。組織了多次安全知識講座和技能培訓，提高員工的安全意識和技能，使他們能夠正確處理安全事故和預防事故的發(fā)生。

3. 安全控制措施的落實：針對修理廠生產作業(yè)過程中的安全隱患，修理廠采取了多項安全措施。包括建立并完善了防火、防爆、防毒等各項安全制度和裝備，加強了各類設備、線路的維護和檢修，確保了生產作業(yè)過程中的安全可靠。

4. 應急預案的制定與演練：修理廠制定了詳細的突發(fā)事件應急預案，包括火災、泄漏等各類緊急情況的處置措施和流程。并經常組織演練，提高了員工應對突發(fā)事件的能力和反應速度。

5. 部門合作與溝通：修理廠加強了與相關部門的合作與溝通，與消防部門、安監(jiān)部門等建立了良好的聯(lián)系與合作關系，共同推動修理廠的安全工作。在安全事故中，能快速有效地得到相關部門的支持和幫助。

三、存在的問題與改進措施

在年度安全工作總結中，也意識到了一些存在的問題，主要包括：

1. 員工安全培訓的深入度不夠：雖然加大了對員工的安全培訓和教育力度，但在培訓中，發(fā)現(xiàn)仍有部分員工對安全知識的理解和應用有所欠缺。因此，計劃加強培訓的深入度，提高員工的安全防范意識和技能。

2. 安全設備的更新和維護不及時：在安全設備更新和維護方面，存在一定的滯后問題。為了提高修理廠的安全管理水平，將加大投入力度，及時更新和維護各類安全設備，確保安全裝備的完好性和可靠性。

3. 突發(fā)事件應急預案的針對性不足：盡管已制定了突發(fā)事件應急預案，但意識到它們的針對性還不夠，對于修理廠實際情況的覆蓋度有所欠缺。因此，將進一步完善和優(yōu)化突發(fā)事件應急預案，并定期組織演練，以提高員工的應急反應和處置能力。

四、工作展望與建議

展望未來，將繼續(xù)以“安全為先，預防為主”為工作導向，堅持始終把安全工作放在首位，深入推進安全管理工作。具體建議如下：

1. 加強安全宣傳教育，提高員工的安全防范意識。

2. 強化安全管理，做好現(xiàn)場巡查和檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。

3. 加強突發(fā)事件應急預案的制定和完善，提高員工的應急處置能力。

4. 加大對安全設備的投入力度，確保其完好性和可靠性。

5. 持續(xù)與相關部門加強合作與溝通，共同推動修理廠的安全工作。

通過本年度的總結和反思，相信修理廠的安全工作將迎來更大的提升和進步。讓共同努力，為修理廠的安全發(fā)展貢獻力量！

年度安全工作總結【篇6】

預防為主、綜合治理”的安全工作方針，狠抓安全專項管理，不斷提高企業(yè)本質化安全水平。為公司各項工作的開展和經濟指標的完成打下了堅實基礎。歸納起來主要做了以下幾方面的工作：

一、完善安全設施基本管理

安全設施的管理是安全管理工作的重點。公司在1月份對全廠所有的消防器材全部進行了更新，并建立了消防器材使用及保養(yǎng)記錄臺帳，將管理責任下發(fā)到以各班組為單位的生產車間負責人身上，使消防設施得到了日檢月保。安全員日常主要對各車間的消防設施進行檢查，保證消防管道內通水，滅火器完好無損，使其平時處于最佳狀態(tài)，關鍵時刻用得上。

二、特種設備與特種作業(yè)人員管理

本公司特種設備多，作業(yè)人員多。為了避免特種設備故障和人員違規(guī)操作引起的安全事故，保證特種設備全年處于良好的處態(tài)。今年特別加強了特種作業(yè)人員的管理，從源頭把關，堅持持證上崗，在招工時，沒有特種人員作業(yè)資格證的人員，一律不以聘用。從而規(guī)范了隊伍的建設。建立和完善了特種設備臺帳、保養(yǎng)制度，定期對特種人員進行考核培訓，從思想上提高特種人員對安全工作的認識和責任感。

三、強化安全教育培訓活動，不斷提高員工安全意識

公司的安全管理規(guī)章制度”再到車間級的“工藝生產流程、危險源的識別、勞動防護用品的使用”最后到班組級的“崗位操作技能、安全操作規(guī)程、安全防護裝置使用的培訓”一步步確保我們的新員工受到了系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)健康安全管理教育。確保我們的新員工入廠“三級”安全教育率達到了100%。

2、對新調動工種的員工和請假離開崗位三個月以上的員工，我們堅持不懈，常抓崗位操作技能和安全意識培訓。對老員工，我們每季度都開展安全生產知識和崗位安全操作規(guī)程的學習活動。

消防知識培訓：燃燒知識、防火知識；觀看了消防教育片“重特大火災案例剖析、火災預防和撲救、火場逃生和自救、消防器材和設施的應用”等內容，并全部通過了書面考試合格。下午我們組織了生產車間的員工開展年度的消防演練，現(xiàn)場設置模擬火點，讓員工置身火場，親自操作滅火器材，撲滅火災。通過理論和實踐的培訓，使員工增強了防火意識，練就了滅火本領，收到了良好的效果。

和懸掛在公司門口上，時刻提醒員工注意安全，減少或避免事故的發(fā)生。

訓有壓力管道、起重機械安全管理各1人。消防知識培訓2人。

通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練。大大提高了公司員工的法律知識、安全意識和應急處理問題的能力和技能。增強了員工搞好安全生產的自覺性和提高了隊伍的整體素質，從根本上解決了安全意識、水平和安全責任心的問題，有效的保障了公司其他工作的正常開展。

四、加強現(xiàn)場管理工作、杜絕“三違”現(xiàn)象

，安全員負責日常車間的巡查、監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)隱患項目，即時知會相關責任部門整改，對發(fā)現(xiàn)車間員工有違規(guī)操作的現(xiàn)象，堅決制止，當面批評教育。由于違規(guī)操作而造成設備損壞或人員傷害的，對相關責任人按公司規(guī)章制度進行處罰，并責成其作出書面檢查。全年安全隱患排查150項，整改150項，整改率達到100%。從而有效地控制了工傷事件的發(fā)生。

保持工作環(huán)境的整潔。對貨物的擺放，實行格位化管理，使工作場所井然有序，有效的排除不安全因素，避免員工受到意外傷害。

五、完善環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系

為了確保管理體系的有效運行，GB/T24001管理體系培訓?？傮w提升了公司管理層的安全管理水平，為管理體系能在公司內迅速推行，奠定了良好的基礎。

六、加大安全資金的投入，改善員工工作環(huán)境

xx公司作為社會中的一份子和負有責任心的企業(yè)，公司一直以保護員工利益，改善工作環(huán)境為已任。響應國家的號召，倡導節(jié)能減排，保護環(huán)境，積極探索可持續(xù)發(fā)展之路。油耗少、噪音低、排放少、全自動化的熔煉爐，從而降低了員工的勞動強度和改善了對環(huán)境的污染，對提高本質化安全水平又邁出了一大步。

年度安全工作總結【篇7】

根據(jù)《登封市人民政府辦公室關于印發(fā)全市今冬明春火災防控工作方案的通知》（登政辦明電?精神，結合我鎮(zhèn)實際，對東華鎮(zhèn)開展了消防安全大檢查，檢查情況如下：

一、基本情況

東華鎮(zhèn)位于市區(qū)南12公里處，總面積70平方公里，轄23個行政村，229個村民小組，總人口60400人。

二、工作開展情況

鎮(zhèn)黨委、政府成立全鎮(zhèn)今冬明春火災防控工作領導小組，鎮(zhèn)長吳燕為組長，綜治辦專職副主任范超杰、派出所所長毛洪杰、司法所所長崔俊峰、維穩(wěn)辦專職副主任李東偉任副組長，綜治辦、派出所、消防站、司法所、安監(jiān)所、民政所、工商所、文教衛(wèi)、等有關部門負責人為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮(zhèn)消防站。各部門也要成立相應組織，切實加強對今冬明春火災防控暨消防安全專項整治工作的組織、協(xié)調和指導，確保各項工作措施落到實處。

我們認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，結合本鎮(zhèn)實際，把消防工作不斷推向深入。首先，我們在全鎮(zhèn)范圍內建立了群防群治隊伍，全力構筑“網絡化”的消防防控體系。嚴格落實消防管理人員逐級備案登記制度，配齊消防專管員隊伍，健全網格化管理運行模式。要依托網格化管理工

作平臺，組織安監(jiān)所、派出所、村委會、治安巡防隊等基層力量，按照二、三級網格劃分，每周對網格內的“九小”場所（小生產加工企業(yè)、小商場、小歌舞娛樂場所、小美容洗浴場所、小旅館、小網吧、小醫(yī)院、小學校幼兒園、小餐飲場所）、務工人員集中居住場所、出租屋以及“三合一”（生產、經營、住宿合一）場所進行全面檢查，督促配備消防設施、器材，加強用火用電用氣安全管理，整改消除火災隱患。

三、檢查范圍及檢查內容

（一）檢查范圍：

商場市場、賓館飯店、學校、醫(yī)院、敬老院等人員密集場所以及“三合一”、“九小”場所、城鄉(xiāng)結合部等消防安全“亂點”區(qū)域。

（二）檢查內容：

是否建立消防安全制度及宣傳情況。是否建立消防設施維護保養(yǎng)制度。疏散通道、安全口是否保持通暢，有無堵塞現(xiàn)象。

筑物是否經消防部門審核合格。電線有無老化、零亂、裸露現(xiàn)象。

四、具體安排時間

20xx年11月15日至20xx年3月15日

五、檢查結果

1、消防安全大檢查共檢查了23個行政村，行政12個單位，銀行2個，小型企業(yè)24個，網吧3個，幼兒園15個，小學17個，初中3個，旅館3個，洗浴3個，加油站3個，養(yǎng)老院3個，衛(wèi)生院1個，磚廠11個，超市2個，大型企業(yè)9個，家具廠2個，木材廠3個，耐火材料廠11個，廢品收購站3個等。共查處安全隱患49處，立即整改13處，限期整改36處。

2、排查整改工作的主要做法

檢查采取聽匯報、看軟件、總結問題，明確整改目標的步驟進行排查工作。

首先：聽取被檢查單位負責人匯報消防工作情況，查看各項消防制度、機構、記錄、職責落實、應急預案、演練情況。

其次檢驗消防設施、設備、用具是否有效應用。

然后現(xiàn)場進行督導指正，針對存在的問題責令整改，采取指令與幫扶相結合的方式進行，按問題性質當場或限期整改，不能整改責令停封，最后根據(jù)行業(yè)要求和區(qū)域特點，落實包保人員，進行死看死守，時刻巡查。發(fā)現(xiàn)為整治的問題，追究相關人員責任。

六、存在的問題

通過消防安全隱患大排查活動，總結出以下問題。

1、各項消防制度不健全，缺少消防演練，消防培訓內容少，人員“四個能力”有待提高。

2、農村柴草垛堆放雜亂，且距離房屋較近，群眾消防意識差。

3、企業(yè)單位用電維護不及時，缺少防護措施。

4、少數(shù)出租門店業(yè)主消防意識淡薄。

消防栓、還有已經失效的滅火器。

倉庫電線老化，亂拉亂接，安裝不規(guī)范。

7、部分單位未制定消防安全保障方案和火災事故應急救援預案。

8、個別飯店衛(wèi)生條件較差。

年度安全工作總結【篇8】

開拓發(fā)展”為工作主線，積極探索新形勢下的安全生產管理工作思路和方式，努力提高生產安全水平。今年項目部工程安全生產形勢總體趨于平穩(wěn)，現(xiàn)將我項目部工程安全生產工作總結如下：

一、安全生產總體形勢：

本項目部工地工程安全生產狀況總體穩(wěn)定，未發(fā)生重大安全生產事故，各類傷亡事故指標均為零。

二、安全生產工作回顧：

為了認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化安全監(jiān)管，根據(jù)公路工程安全生產工作的特點，今年主要做了以下幾方面的工作：

1、加強領導，完善安全生產組織體系建設。抓安全生產工作，首先抓施工隊主要負責人的思想意識的提高。今年，我室積極探索安全生產新思路，認為施工隊負責人是指揮施工現(xiàn)場安全生產的重要環(huán)節(jié)，只有將施工隊負責人安全意識提高了，才能抓好各施工項目的安全工作。按照上述思路，我室及時召開了各施工隊負責人安全工作座談會，在會議上，大家對如何抓好安全生產談了一些看法，大家認為：

①要抓好工地的安全管理，首先要抓好工地的安全網絡建設，健全項目部的安全部門，要按規(guī)定配備項目安全員和安全管理人員，因為安全管理人員是項目主要領導的眼睛和手，要給安全管理人員足夠的權力，讓他們放手大膽的去管，安全生產才能走上正軌。

②要切實加大安全生產投入，不要為了一點蠅頭小利而節(jié)省安全設備、人員的投入，往往一些安全隱患就是一些小事，但施工隊不注意思、不整改而變?yōu)榘踩鹿?。通過安全會議，各施工隊負責人都有很深的觸感，認識到安全工作生產的重要性，并明確表示要將安全生產工作做細做實，提高安全管理水平。

崗前培訓，提高其操作技能水平。

3、積極提倡創(chuàng)建文明工地活動

創(chuàng)建文明工地是項目部形象的綜合體現(xiàn)，要加強環(huán)保，整潔，不亂丟亂放各材料。

4、積極開展安全生產檢查

加強安全生產檢查，每周至少檢查一次，大大提高了安全生產力度，積極排除安全隱患及控制危險源，有效的抑制了安全事故的發(fā)生。

三、總結存在的問題：

目前，我項目部建設領域存在的問題為：

1、各班組負責人現(xiàn)場監(jiān)管不力，安全帽未正確佩戴者日益增多。

2、高空作業(yè)人員，安全防護用品未佩戴齊全。

3、大多數(shù)班組沒做到落手清，各廢棄材料亂丟亂放，嚴重破壞了現(xiàn)場現(xiàn)容。

4、安全網隨意扯開，并作業(yè)后未掛好，嚴重降低了安全性。

浦東新區(qū)川沙鎮(zhèn)軍民村D5-2地塊配套商品房項目日期：20xx年12月20日

年度安全工作總結【篇9】

防消結合”的消防工作方針，進一步加強縣委機關及四機關院內的消防安全工作，有效預防了火災危害，確保了縣委機關各項工作的順利開展?，F(xiàn)將我辦20XX年度消防安全工作總結

一、日常消防工作的主要做法

切實加強對消防工作的領導，層層落實消防責任制。縣委辦由分管后勤工作的副主任主抓縣委機關的消防工作，對消防工作負總責，全面負責消防工作。各機關部門負責人負責本部門的消防工作。消防安全責任到人、管理到人，做到了層層抓落實。

滅火器等消防設施，指定專人管理，專人負責檢查、維修、保養(yǎng)、更換和添置，確保完好有效,任何人不得損壞或擅自挪用、拆除、停用消防設施器材。

安全生產宣傳月等有利時機，加大干部職工對國家有關消防條例和消防法規(guī)以及消防業(yè)務知識的學習，不斷提高干部職工的防火安全意識，自覺做好安全防火。

4、定期組織保衛(wèi)科人員和辦公室值班人員在院內按規(guī)定認真仔細檢查電路等設備，確保消防安全。年內縣委機關及院內沒有發(fā)生一起火災事故。

二、存在的安全隱患

1、縣委機關辦公大樓電路最初設計時是銅芯線，但施工時改為鋁芯線，加上年久老化和近年來機關大樓用電量的增加，致使機關大樓電路在夏天用電高峰負荷過高而經常跳閘，存在一定安全隱患；

2、縣委機關職工住宿樓電路老化，布局混亂，存在一定安全隱患。

三、今后的工作打算

在今后的工作中，我們將進一步貫徹“預防為主、防消結合”的消防工作方針，全面落實消防安全責任，認真抓好日常消防工作，努力為縣委機關營造一個安全的工作環(huán)境。

年度安全工作總結【篇10】

消防安全年終工作總結

尊敬的領導、同事們：

大家好！隨著一年的工作即將結束，我懷著無比激動的心情，總結我在消防安全工作方面的多年經驗?；仡欉^去的一年，我經歷了許多挑戰(zhàn)和機遇，不斷提高自我，取得了一系列的積極成果。在此，我愿與大家分享我的工作總結和心得體會。

我要感謝公司領導和同事們對我的信任和支持，正是你們的關心和幫助才使我在消防安全工作上有所突破和進步。在這一年里，我主要從以下幾個方面進行了工作。

一、消防安全宣傳與培訓

作為一名消防安全負責人，我始終認為宣傳教育是預防火災的重要手段。因此，我組織了一系列消防安全宣傳活動，包括策劃和舉辦消防安全知識講座、撰寫消防安全宣傳材料和制作宣傳視頻等。這些活動不僅提高了員工的消防安全意識，還提供了相關消防安全知識的學習機會。并且，我還組織了消防安全培訓課程，以提升員工的消防安全技能和應急反應能力。

二、消防設施維護與管理

為保障公司的消防安全運行，我不斷加強對消防設施的維護與管理。我根據(jù)消防設備維護的規(guī)定，定期對滅火器、噴淋系統(tǒng)、疏散通道等進行檢查和保養(yǎng)，確保設備的完好性和可用性。同時，我還制定了消防設施巡查制度，安排專人定期巡查，及時發(fā)現(xiàn)并解決隱藏的安全隱患。

三、火災風險評估與事故應急預案編制

在制定消防安全工作計劃的同時，我開始重視火災風險評估和應急預案編制的工作。我深入分析了公司的火災風險，針對不同區(qū)域、部門制定了相應的應急預案，并組織了模擬演練，以保障員工在火災事故發(fā)生時能快速、有序地撤離，并及時采取適當?shù)拇胧┛刂苹馂摹?/p>

四、事故隱患排查與整改

為了消除潛在的事故隱患，我積極組織消防隱患排查工作。通過定期巡查和員工反饋，我準確了解到各個區(qū)域、部門存在的問題，并提出了切實可行的整改措施，確保消防設施的正常使用和消防安全的可靠性。

五、統(tǒng)計與分析

為了全面掌握公司的消防安全狀況，我制定了統(tǒng)計與分析工作方案。通過數(shù)據(jù)分析，我了解到各項指標的趨勢和異常，及時采取相應的措施加以解決。并將分析結果向領導和同事們進行匯報，共同思考解決方案。

小編認為，這一年來，我在消防安全工作上取得了一定的成績。公司的員工對消防安全的認識和意識有了明顯的提高，消防設施的維護與管理得到了有效的保障。但同時，我也意識到在未來的工作中還有許多需要完善和加強的地方，比如，應對復雜形勢的訓練和提高自身應變能力等。

作為一名消防安全負責人，我深感責任重大。在未來的工作中，我將繼續(xù)不懈努力，嚴格執(zhí)行相關規(guī)章制度，加強與相關部門的溝通與合作，提高自身的綜合素質。同時，將不斷學習和總結，不斷改進工作方法和管理手段，為公司的消防安全事業(yè)做出更大的貢獻。

我要感謝領導和同事的支持和信任，感謝大家在消防安全工作上的合作與努力。希望在新的一年里，能夠再接再厲，共同為公司的消防安全事業(yè)努力奮斗！

年度安全工作總結【篇11】

一、安全隱患排查情況

在對校舍及設備設施等的排查中我們發(fā)現(xiàn)學校存在這樣一些安全隱患：

校舍隱患：

1、主要隱患為男廁和周邊圍墻，出現(xiàn)了多處裂縫，有隨時崩塌的危險。

2、教學樓外側人行道出現(xiàn)裂縫有地基沉陷的跡象。

3、三樓微機室和四樓多功能廳存上方的樓頂隔熱層發(fā)生了漏雨跡象。

4、護欄高度較低，達不到安全標準。

5、門窗老化，關不攏，朽壞多。每層樓的天花板白灰脫落，有隨時掉落的危險。

設備設施隱患：

1、部分電線老化，導致教室日光燈經常熄滅

2、部分排水溝沒有蓋板

消防隱患：

1、校門高度不夠，消防車無法進入校園

2、校內無一個消防栓。

2、馬路口亂停亂放車輛多，且有占道經營的現(xiàn)象。

課間及放學管理隱患：

1、校內坡道長，坡陡、下滑，如機動車剎車失控，容易造成校內交通事故。

2、校門前沒有車輛回旋的空地，正對著中南一路，路窄車多人多，隱患極大。且路邊沒有明顯安全標識。

3、下午放學時有部分長安車超線營運到校外接學生，并存在超載現(xiàn)象；也有不少摩托車到校外接學生，并存在超載現(xiàn)象。

體育鍛煉組織與管理隱患：主要為體育課中學生安全

二、加強整改，組織實施。

針對以上相關情況，除部分硬件設施改造學校無力整改或延期按規(guī)定的程序改造外，我們做了大量的工作。

1、加強安全工作領導和管理。

為進一步加強學校日常安全管理工作，牢固樹立“安全第一”的思想，切實落實安全工作責任制，學校首先進一步強化值周、門房管理、學生監(jiān)督崗、科室管理等安全管理責任、職責，加強安全臺賬的管理，進一步完善了相關安全管理制度，梳理、補充、完善、確定了部分安全管理制度，特別是針對學校通道較窄、校門口交通混亂、男廁圍墻炸裂等情況，學校制定了相關安全工作措施以及相應的應急預案，并認真組織全校教職工進行了學習。

2、嚴格實行安全責任首問制。

學校建立領導安全巡視制度和節(jié)假日值班制度，值周領導帶領值周教師每天對校園進行巡視，各位教師發(fā)現(xiàn)問題應在第一時間內進行處理和報告，嚴格實行安全責任首問制，學校將在第一時間內向上級部門及區(qū)教育局報告。并將出現(xiàn)安全責任事故的考核嚴格落實到學校教師績效工資方案中。

3、進一步加強對教職工、學生安全教育和管理。

①、讓師了解安全隱患增強教師安全意識。根據(jù)排檢出的各類安全隱患，我校嚴格貫徹執(zhí)行《中小學幼兒園安全管理辦法》和《中小學公共安全教育指導綱要》的規(guī)定和要求，進一步提高全體教師的安全意識。學校多次組織全校教師認真學習上級相關安全教育文件，然后將學校存在的安全隱患逐一向全體教職工進行傳達，要求教師對學校安全隱患做到心中有數(shù)，并進一步強化放學護送職責，更要對學生加強教育，做到讓學生心中有數(shù)，此舉進一步提高了全員安全警戒意識，安全工作受到教師的高度重視。

②、讓生知曉安全隱患增強學生防范意識。在隱患排查工作中，學校要求大隊部通過國旗下講話、板報、廣播、班隊等德育平臺全方位進行安全教育宣傳，讓學生知曉學校校舍及設備設施等相關地帶存在的安全隱患，重點強調課間及放學安全教育，特別是針對近期發(fā)生的樓道踩踏安全事故的教訓，廣泛宣傳樓道擁擠、防火、地震等突發(fā)事件的安全知識教育，宣傳交通、用電、逃生安全常識，兩次組織安全逃生演練，不斷提高師生的安全意識，避免安全事故的發(fā)生，切實增強了廣大學生的安全意識和自救自護能力。

4、加強家校聯(lián)系爭取家長配合。

根據(jù)我校實際情況，組織和動員全社會都來關心學生的生命安全，共同做好學生校內外安全工作，并通過下發(fā)《告家長書》、召開家長會等形式，加強了學校與家長的溝通和聯(lián)系，并取得家長對學校安全工作的支持和配合

5、積極開展隱患治理。

針對各類隱患，學校在資金十分緊張的情況下，不等不靠，在自身能力范圍內積極開展隱患治理工作：

①、積極解決圍墻擋土墻隱患和校門交通隱患：自10月發(fā)行圍墻裂縫增大后，學校每天進行嚴密觀測，在區(qū)教育局相關領導指導下，多次和旭光村、西陵房管所等項目負責人進行交涉，已經達成由相關建設方將我校危險段圍墻擋土墻拆除重建的意向。本學期結束前夕施工方將進駐學校進行施工。校門安全隱患于10月初向區(qū)教育局和萬壽交警中隊遞交了交通隱患報告，并多次反映校門交通安全隱患。并于10月中旬學校自籌資金500元制作了兩塊交通警示牌于校門外。并加強了值周教師和學生在校門值周監(jiān)管的力度。早中晚學生監(jiān)督崗和值周老師一天三查進行課間巡視，中午、下午放學期間值周教師和學生必須到校門堅守崗位，放學后值周教師清場后才離開校園。嚴格門衛(wèi)管理制度。

②、積極解決電器線路老化隱患。學校對校舍所有線路進行了檢修，對部分線路進行了更換。中途多次請家長義工進行檢查維修。累計花費資金2000元。平時由后勤及各科室定期進行觀測排險，做好日常安全臺賬。

③、積極解決消防隱患：利用10月中旬全市消防安全檢查為契機，逐一檢查各辦公室、功能室及電器線路，檢修線路，配備滅火器，更換、修理部分淘汰電腦，重要部位張貼警示語，平時加強消防安全教育和監(jiān)管，并做好日常安全臺賬。

④、積極防范體育課中學生安全隱患：積極規(guī)范體育課教學管理，教導處對全校特異體質學生進行了備案存檔。通過檢查，學校發(fā)現(xiàn)體育教師在運動隊訓練和體育課中特別關注到了特異體質學生。體育組教學計劃中有體育活動及體育課安全預案，體育教師在備課中有安全預防內容的授課，并且在備課中特別備有安全防護的措施。

⑤、積極建立各項安全管理臺帳。各班建有班主任工作手冊，衛(wèi)生員建有班級學生每日安全臺賬，各辦公室和功能室建有設備設施安全自查臺賬，學校建有行政值周和校產安全自查臺賬。各類臺帳定期學校收齊進行檢查，實行發(fā)現(xiàn)問題及時匯報制度，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

三、今后的工作

由于多種因素的影響，我校安全工作形勢依然十分嚴峻，校舍老化隱患不斷、周邊環(huán)境治安整改工作仍有待于進一步完善，對此，我們認真分析和勇于正視學校安全及校園周邊環(huán)境治安整治工作中存在的問題。我們將采取強有力措施，進一步深化專項整治，搞好學校安全和治安工作，向社會交上一份滿意的答卷。

1、強化思想認識。

近五百名師生在校園內生活、學習和工作，學校安全工作任務極為艱巨，社會關注程度十分集中，絕不能有任何的松懈和疏忽。否則，后果不堪設想。我們必須從維護發(fā)展穩(wěn)定大局，關心下一代健康成長的高度，進一步認清形勢，提高認識，統(tǒng)一思想，理順和建構學校安全整治長效機制，做到環(huán)環(huán)相扣，點點相連，密而不繁，疏而不漏，確保萬無一失。積極爭取學生家長和社會各界人士對學校安全工作的理解、支持，做到人人重視安全、事事安全第一，確保學校安全管理和治安整治卓有成效。

2、加強疾病防控

一要加強衛(wèi)生保潔和晨檢，控制傳染病在學校的蔓延。進入夏季后，傳染病在部分學校又有所抬頭，發(fā)病率呈上升趨勢，因此要引起重視，加強晨檢和疫情的報告。

二要加強消毒、通風，切斷傳播途徑。要選擇合適的時間加強消毒，降低藥物對學生的.危害；同時，加大教室空氣的流通，降低病菌的存活時間和密度，切斷傳播途徑。

三要加強宣傳，提高學生的預防意識。各班要充分利用健康教育課、板報、等多種形式，向學生講解傳染病的預防常識，提高自身預防意識，降低人為發(fā)病率。

3、強化交通安全

一要教育學生遵守交通規(guī)則，最大限度的避免人身傷害。

二要教育學生不乘坐超載車、不合格車輛、農用車、三輪車。

三要要積極爭取交警等相關部門的高度重視，在學校門口的中南一路上安裝減速帶和交通警示標志。

4、強化治安安全

一要做好校園封閉工作，嚴格外來人員入校登記工作，嚴禁社會閑雜人員進入校園。

二要做好校園巡邏工作，確保學校、師生財產人身安全。

5、強化校舍改造

要千方百計爭取資金進行教學樓外墻、電氣線路、門窗、消防設施、運動場地的大力改造。

6、強化目標責任。

維護校園及周邊治安秩序，是維護社會穩(wěn)定工作的重要組成部分，各有關部門必須按照各科室工作任務，進一步加強領導，強化學校安全責任制。組織與制度：（責任部門：校長室，教導處）。宣傳教育：（責任部門：教導處）。衛(wèi)生安全：（責任部門：后勤處）。交通安全（責任部門：教導處、大隊部）。校舍安全（責任部門：后勤處）。活動安全：（責任部門：校長室，教導處，大隊部）。教學安全：（責任部門：教導處）。法制安全教育（責任部門：大隊部）。與其他部門協(xié)作做好校園周邊整治工作（責任部門：校長室）。

7、強化教育宣傳。

要通過多種方式和途徑，采取多種措施，在深度和廣度上狠下功夫，切實加強宣傳教育。廣泛開展各種形式的活動，如升旗儀式、演講、班隊會、安全知識講座、家長會議等教育活動，各班組、各部門要有計劃、有記錄，創(chuàng)造性地開展工作。要開展好每周五的安全教育課，要利用班、隊會等有利時機開展社會實踐活動。要加強學生道德品質教育、紀律教育和衛(wèi)生健康教育，全方位地占領學生思想陣地，從根本上解決問題。同時要求大家多下班級，多接觸學生，了解學生，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題，及早處理。教育學生做到：

安全員年度工作總結

時光在不經意中流逝，剛結束的階段性工作中，你一定收獲不少，此時就可以對這一階段的工作做總結，總結自己的收獲。在寫總結時，我們需要提煉出成功的經驗和應接受的教訓，所以這個工作總結的內容很多怎么寫？由此，有請你讀一下以下的“安全員年度工作總結”，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

安全員年度工作總結 篇1

一、安全目標完成情況

1、項目預計于20__年12月底已完成全部風機并網，截止到目前，安全生產目標完成情況良好，未發(fā)生重傷及以上安全事故，未發(fā)生交通、設備、火災及職業(yè)病危害事故。

2、項目安全評估率、員工培訓率、安全生產管理人員到位率及持證上崗率、隱患整改率、特種作業(yè)人員及特種設備操作人員持證上崗率、特種設備檢驗率、安全技術措施審批及交底率等目標均100%完成。

3、節(jié)約各類能源和資源。辦公場所和作業(yè)現(xiàn)場粉塵、固體廢棄物、噪音等環(huán)境目標控制在允許范圍內。

二、安全策劃

20__年4月22日項目舉行開工儀式，在此之前，根據(jù)公司《關于發(fā)布公司20__年安全生產與職業(yè)健康、能源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護工作目標與實施計劃的通知》，結合項目實際情況編制了《項目20__年安全生產與職業(yè)健康、能源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護工作目標與實施計劃》《20__年安全生產隱患排查治理工作方案》《20__年度安全生產標準化創(chuàng)建實施方案》《關于新型冠狀病毒的肺炎疫情防控方案》《突發(fā)新冠肺炎專項應急預案》等文件，簽發(fā)到各分包項目部執(zhí)行。

三、項目安全監(jiān)督管理體系建立及運行情況

項目部設有安環(huán)部，配備有一名安全總監(jiān)，一名專職安全員袁，四家主體分包單位現(xiàn)各配備有一名專職安全員，各附屬工程分包單位配備有兼職安全員，履行監(jiān)管職責。

安環(huán)部堅持每天至少巡視現(xiàn)場兩次，突出安全檢查重點，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時與現(xiàn)場管理人員溝通解決；針對現(xiàn)場危險性較大作業(yè)，現(xiàn)場做好旁站監(jiān)督，如主吊安裝與拆除、風機塔筒吊裝等。每周五安全總監(jiān)定期組織各分包項目部安全員對項目現(xiàn)場開展安全檢查，每月28日左右，組織項目經理和分包項目部相關人員對項目現(xiàn)場及其內業(yè)開展一次綜合安全檢查，20__年已定期開展定期安全檢查30余次，簽發(fā)《安全檢查記錄表》31份、罰款單25份，共排查出安全隱患140多個，基本按要求整改閉環(huán)。

項目開工后，國內新冠疫情防控進入常態(tài)化，安環(huán)部嚴把人員入場關，核查行程卡、健康碼、核酸檢測報告、基礎病排查等方可進場，督促進場人員做好個人防護措施，將分包物資集中管理發(fā)放，認真策劃現(xiàn)場宣傳牌圖，讓每位作業(yè)人員都能正確掌握知曉應急處理流程。截至目前，現(xiàn)場無疫情情況發(fā)生。

四、日常安全管理（安全會議、教育培訓、標準化建設、應急能力建設、安全技術管理等）；

安全會議。項目部定期每周日開展安全周例會，對安全周檢情況進行通報，指出現(xiàn)場存在的安全隱患，提出改進辦法，對上一周隱患整改完成情況進行通報；每月下旬召開安全月度會，總結分析現(xiàn)場安全管理情況，針對現(xiàn)場存在的問題，提出整改要求和改進辦法；每季度召開一次安委會傳達學習上級文件精神，布置相關工作。

教育培訓。項目部建立安全教育培訓制度，制定了年度安全教育培訓計劃，并嚴格落實。監(jiān)督各分包單位對進場人員開展三級安全教育培訓和考試、開展防洪防汛安全教育培訓等，通過線上培訓、安全例會、設立宣傳標牌、粘貼宣傳畫冊、懸掛安全橫幅、播放安全警示教育片等多種形式進行安全教育，陸續(xù)參加培訓和考試300余人次，進一步提高全員安全意識和安全知識。

標準化建設。年初，項目部編制了《20__年度安全生產標準化創(chuàng)建實施方案》，施工過程中，項目部根據(jù)《方案》開展各類安全活動，提升施工現(xiàn)場形象，宣傳公司品牌，做好現(xiàn)場標準化布置、規(guī)范作業(yè)人員行為，建立標準化管理資料，按時報送工作總結。

應急能力建設。根據(jù)工程的實際情況，為防止施工過程中潛在的安全、環(huán)境事故的發(fā)生，總承包項目部編制綜合應急預案一份，專應急預案一份，其中包括了極端天氣應急預案、地震災害應急預案、防汛應急預案、起重吊裝事故應急預案等15項專項應急預案，起重傷害現(xiàn)場處置方案、機械傷害事故現(xiàn)場處置方案等17項現(xiàn)場處置方案。統(tǒng)計有應急物資、裝備及設施清單，對應急物資及裝備進行梳理和整理，滿足突發(fā)事件的應急物資配置。根據(jù)安排，項目部已開展防汛應急預案演練、火災事故應急預案演練、交通事故應急預案演練等演練，檢驗應急預案的可操作性及科學性，同時檢驗和鍛煉應急隊伍，提升人員的安全應急意識。

安全技術管理。每個危大施工作業(yè)前，督促分包單位按要求編制、報送專項施工方案，監(jiān)督分包單位對作業(yè)人員開展安全技術交底。項目部要求每道工序施工前，分包項目部技術負責人對相關人員開展安全技術交底，施工時加強現(xiàn)場巡視監(jiān)督，確保施工方案的落實。截止目前，已累計開展安全技術交底25次，形成安全技術交底記錄25份。

五、安全信息報送

項目部嚴格按照院相關要求按時報送安全信息，按時報送防疫物資使用動態(tài)臺賬、基礎病排查統(tǒng)計表；每月按時報送安全信息、事故隱患排查治理臺賬和企業(yè)傷亡事故月報表；每季度按時報送節(jié)能減排與環(huán)境保護數(shù)據(jù)等。針對上級下發(fā)的文件，項目部及時按要求開展相關工作，并按照時限要求編寫工作總結上報給院安環(huán)部。如：春季自查報告、汛期安全檢查自查報告及總結、安全生產月活動總結、安全生產標準化自查評報告等。

六、安全監(jiān)督管理工作亮點及存在的問題

亮點1：為加強入場人員疫情排查，組織所有參建單位全體人員進行新冠疫苗接種。檢測覆蓋項目部廚師、保潔及本土化用工，及分包單位全體管理及施工人員，實現(xiàn)疫苗接種100%的目標。

亮點2：鋼筋加工區(qū)臨時用電嚴格按照三相五線制要求和三級配電系統(tǒng)，所有設備電機均與接地極相連，此外設備外殼重復接地，各級配電箱采用不同規(guī)格的漏電保護器，做到“一機一匝一漏一保護”，配電箱上方設置雨棚，箱門張貼檢查記錄及各項標識，接線用不同顏色予以區(qū)分，所有走線均用塑料管或鋼管穿管保護，并定期進行檢查，做到規(guī)范用電，確保用電安全。

亮點3：根據(jù)應急演練計劃，定期組織開展應急培訓和應急演練活動，開展了防汛應急演練、火災事故應急演練、交通事故應急演練等演練活動，梳理了應急組織和應急處理流程，為提高了參建單位人員應急響應能力。。

亮點4：認真開展每周定期檢查、每月全面檢查活動；每周會同監(jiān)理單位、業(yè)主單位安全專責開展定期安全檢查活動，形成書面檢查記錄，督促責任單位及時整改，認真組織復查，收集整改照片，形成閉環(huán)記錄。每月由項目經理帶隊，各專業(yè)經理參加進行全面安全大檢查活動。

亮點5：組織分包單位認真開展每日站班會，填寫站班會記錄，告知作業(yè)人員安全風險和防護措施，危險作業(yè)指定監(jiān)護人員，確保作業(yè)安全有效開展。

亮點6：危險性較大作業(yè)如風機吊裝等堅持進行安全旁站監(jiān)督。識別項目危險性較大作業(yè)，對危險性較大作業(yè)堅持落實作業(yè)票制度，對風機吊裝作業(yè)進行全過程安全旁站監(jiān)督。

亮點7：定期開展安全教育培訓活動。每月組織各參建單位人員開展安全教育培訓活動，根據(jù)培訓計劃、項目進展、安全形勢、季節(jié)特點，有針對性的開展各類安全教育活動，培訓頻率每月不少于一次。

七、下個報告期工作計劃

本項目預計于20__年12月底完工，下步將繼續(xù)做好風機塔筒安裝、風機試運行等安全管理工作，確保工程項目順利完工。

安全員年度工作總結 篇2

本人自踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，在現(xiàn)行崗位上任職六年來，嚴格按照每年年初制定的安全工作目標，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。在項目部有關領導的信任與支持下，我非常珍惜這個安全角色，以積極的態(tài)度投入到工作當中，六年來的工作我感到非常充實?，F(xiàn)將個人近年來的工作情況進行總結如下：

經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭，通過安全日活動、安全例會進行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項目部職工一起學習安全方面技能知識，吸取分析事故案例，總結事故教訓，不斷增進業(yè)務水平的提高，只要利于項目部發(fā)展利于安全生產的，自己身先立足。

布置、檢查、總結、考核安全生產工作中，杜絕習慣性違章行為，堅決狠抓無證作業(yè)，堅決懲治其他安全違規(guī)行為，使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

每月分四次對項目部所有轄區(qū)進行全面檢查，組織相關人員對特種設備及車輛進行檢查，落實督促相關部門、作業(yè)隊進行維修和保養(yǎng)，使所有設備能健康穩(wěn)定運行。

“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動，做好應急預案編制及演練工作，做好每年的安全月活動等，在這些活動中以嚴、細、實的`要求認真扎實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。

嚴格執(zhí)行制度，進一步提高了安全管理水平，大大改善了項目部的安全局面。

安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時，工作經驗還不是很豐富，在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業(yè)務，我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己，并通過“安全標準化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的安全員。

安全與環(huán)保有更深入地了解，促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經驗，才能及時發(fā)現(xiàn)問題，拓展我的工作思路，真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調發(fā)展。

機關同事、施工人員的交流比較多，在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題，難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度，積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁，在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全，頭腦一沖動做出不理智的事情，在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關系，積極樂觀的幫助有困難的同事。

特殊工種安全知識等的專項培訓。不斷對職工進行安全方面的宣傳教育，增強職工的安全意識，真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉變。并讓職工徹底的明白安全的重要性及“全國安全月”的由來等安全知識。

做好外協(xié)隊伍資質審查和監(jiān)管工作。外協(xié)隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協(xié)作單位，其作業(yè)人員普遍存在學歷偏低、安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題，所以做好外協(xié)人員的三級安全教育是監(jiān)管工作的重點。在工作中，我積極組織新進人員進行三級安全教育培訓，切實將安全知識帶給每位施工人員，以“以人為本”的態(tài)度認真完成培訓課程，杜絕存在流于表面的現(xiàn)象發(fā)生;嚴格審查外協(xié)單位資質，對農民工工資發(fā)放及人身保險購買進行過程監(jiān)控，確保每位施工人員的利益。

安全員年度工作總結 篇3

作為一名合格的安全員是我現(xiàn)在本職工作的最求目標，自肩負安全員這個重任以來，我始終保持糊涂的頭腦、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作。全面貫徹“安全第一，預防為主”的方針，強化安全生產管理，在廠長的信念與支持下，以主動的態(tài)度突入工作；

20xx年主要工作如下：

1、 加強每日安全巡檢工作，對簡潔發(fā)生事故的崗位，重點檢查，做到每日檢查一次，臨時用電、易燃物品也做到每日檢查，發(fā)覺隱患準時整改，對達不到壓力滅火器進行統(tǒng)一更換

2、 加強文明施工管理，對全部施工作業(yè)內的材料、衛(wèi)3生，要求材料分類堆放整齊、衛(wèi)生專人清理，做到工完、料靜、場地清。

3、 做好現(xiàn)場5S工作，全部設備均指定負責人。

存在的不足：

1、 在安全生產、文明施工中存在的問題：部分安全資料不完整，施工現(xiàn)場用電亂拉亂接，對施工現(xiàn)場監(jiān)管要求不嚴，標準不高。

2、 對專業(yè)學問學習的`主動性不夠，工作細心度和責任心不夠，時常在一些工作上消逝錯誤。主要是思想解放程度還不夠，組織溝通力氣上還略有欠缺。

3、 涉及的工作多樣簡潔，需要時間學習

4、 工作中不夠大膽，需要在不斷的學習過程中轉變工作方法，不斷創(chuàng)新完善

5、 20xx年即將結束，雖然這一年在抓安全生產、文明施工方面做了一些工作。取得了一點成果，積累了一些閱歷，但仍存在著不少問題。隨著20xx年的到來，今后在工作中我確定認真總結閱歷，克服不足，努力把工作做的更好。 明年工作方案：

1、 認真學習，努力提高自身素養(yǎng)及工作力氣，盡職、盡責地完成本職工作

2、 發(fā)揚吃苦耐勞的精神，不怕吃苦，主動找事干，盡快適合工作環(huán)境，主動主動的投入工作中去，在簡潔的工作 中磨練意志，增長才能。

3、 發(fā)揚孜孜不倦的進取精神，加強學習，勇于實踐，在學習的同時留意收集各類信息，同時講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率。努力培育自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做好，樹立良好形象。

4、 當好安全員。對各項違章和消逝的問題，準時提出合理化整改和解決方法，協(xié)作各部門領導完成下達的任務。 總之，近一年來，我做了確定的工作，也取得了一些成果，但離要求有確定差距，我將不斷地總結閱歷，加強學習，更新觀念，提高各方面的工作力氣。以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作。

安全員年度工作總結 篇4

在今年的安全管理工作當中，我在x經理的正確領導和監(jiān)督、支持下，我和安環(huán)保衛(wèi)部同事們一道，按照安保部的工作思路和總體要求，認真履行崗位職責，使全年的兩萬噸船臺的安全管理工作任務得到了很好的完成。這是領導和同事們一起團結一致，努力奮斗，扎實工作的結果?，F(xiàn)將個人全年安全管理工作總結如下：做一名合格的安全員是我現(xiàn)行本職工作的追求目標，自肩負安全員這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的.工作，在現(xiàn)行崗位上任職近一年來，嚴格要求自己，全面貫徹安全第一、預防為主的方針，強化安全生產管理，20xx年在xx經理的正確領導下，公司有關領導的信任與支持下，以積極的態(tài)度投入工作，今年的工作我感到非常的充實。

一、20xx年主要工作內容如下

1、以做一名合格的安全員作為自己工作的動力，思想上圍繞xx公司，行動上處處想著公司利益積極上進，協(xié)助安保部及車間認真落實安全生產責任制，加強有關安全生產法規(guī)、決定、條例，扎實作好安全培訓工作，堅定地履行《安全責任書》承諾，努力實現(xiàn)xx公司三級安全生產目標。在管理中敬業(yè)愛崗，嚴謹安全意識和職業(yè)道德，不斷增進業(yè)務水平的提高，只要利于企業(yè)發(fā)展利于安全生產的自己身先立足。

2、在安保部及車間的正確領導下，我公司的安全檢查臺賬及每周二安全學習臺帳，每天的班前交底臺帳，并保證傳達到每一位員工，隨時接受安保部及車間安全員檢查及監(jiān)督。

3、在安保部及車間的領導下，近一年來我隊未發(fā)生一起安全事故并且很少發(fā)生違章現(xiàn)象，并且做好了新進員工的安全教育及幫帶工作，并作好了臺帳。

二、存在不足

一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，組織、溝通能力上還略有欠缺，二是涉及工作多樣復雜，需要時間學習，三是工作中不夠大膽，要在不斷的學習過程中改變工作方法，不斷創(chuàng)新完善。在今后工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。

三、 明年工作計劃

1、認真學習，努力提高自身素質及工作能力，盡職、盡責、盡快地完成本職工作。

2、發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，積極適應各種環(huán)境，在復雜的工作中磨練意志，增長才干。

3、發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，在學習的同時注意收集分享各類信息，廣泛吸取各種營養(yǎng)；同時，講究學習方法，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立良好的形象。

4、當好安全員。對各項違章和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化整改和解決辦法，配合部門領導完成公司下達的任務。

總之，近一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但離要求有一定的差距，我將不斷地總結經驗，加強學習，更新觀念，提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作。

安全員年度工作總結 篇5

電力安全員年終總結

辭舊歲勁松染霜松尤綠，迎新春寒梅映雪梅更紅!在過去的一年里，我們在上級領導的關懷和指導下，始終堅持“安全第一，預防為主”的方針，深入地開展了創(chuàng)無違章企業(yè)的活動，認真貫徹落實安全生產工作規(guī)定和上級文件精神，認真完成“兩措”計劃，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，強化安全管理，加大安全監(jiān)督力度，廣泛開展電力設施保護宣傳，增強全員消防意識。通過全局廣大干部職工的共同努力，圓滿地完成了我局年初制訂的安全目標和各項安全工作指標，在安全生產上取得了較好的成績，涌現(xiàn)出以孝南局、輸電分局等一批安全生產先進單位和一些扎實肯干的優(yōu)秀安全員。

重大電網事故和設備損壞事故，沒有發(fā)生人員傷亡事故，沒有發(fā)生重大交通事故、重大火災事故，沒有發(fā)生誤操作事故。截止到破壞而引起倒桿斷線案(事)件，沒有發(fā)生群體鬧事、政治性案(事)件。

一、安全保衛(wèi)工作完成情況:

堅持“六個不變”原則，強化安全管理

“安全第一，預防為主”是電力安全生產的總方針始終貫穿生產的全過程。在三制”入手，夯實安全基礎，具體抓了如下幾個方面的工作:

1.深入廣泛地開展創(chuàng)無違章企業(yè)活動。

今年是我局廣泛開展創(chuàng)無違章企業(yè)活動的一年，年初，在我局召開的安全生產工作會議上，涂局長跟各單位分管領導簽訂了創(chuàng)無違章企業(yè)責任狀。安保部也制定了創(chuàng)無違章企業(yè)實施細則，并要求各單位針對自己的具體情況制定出各專業(yè)人員的行為準則，按照安全管理制度化、安全設施標準化、人的行為規(guī)范化的要求，切實做好“防人身、保主網”的具體工作。共青團也積極配合，深入地宣傳發(fā)動，在我局形成“遵章光榮、違章可恥”的良好局面。市局安保部組織了違章糾查隊，深入現(xiàn)場，深入施工工地，糾查違章，起到了扼止違章、倡導遵章的良好氛圍。 我們在開展創(chuàng)無違章企業(yè)的活動中，主要是做到了“四個結合”，一是結合安全性評價工作，二是結合日常安全管理工作，三是結合春秋兩季安全大檢查，四是結合“兩網”改造工作。 變電分局在開展創(chuàng)無違章企業(yè)活動中，制定了各種作業(yè)標準，使生產作業(yè)程序化、標準化;多經局開展了創(chuàng)無違章企業(yè)現(xiàn)場簽名活動，讓全體干部職工牢記“5.9”事故血的教訓，爭做遵章人。局工會也積極組織了創(chuàng)無違章班組活動，開展豐富多彩的安全知識競賽。

秋兩季安全大檢查。

安全大檢查是在安全生產中及時發(fā)現(xiàn)缺陷和隱患促進安全生產必不可少的工作，也是《安全生產法》賦予我們的神圣使命，安全大檢查共分發(fā)動、自查、整改、總結、評比五個階段。我們以文件形式在下達了檢查通知并召開有關會議組織各單位進行發(fā)動工作之后，各單位對所屬部門進行自查，整改并上報有關材料。市局檢查組對各單位進行檢查，評比出安全生產優(yōu)勝單位，進行表彰和獎勵。在安全大檢查中以查思想、查領導、查隱患、查措施、查規(guī)章制度為重點，結合創(chuàng)無違章企業(yè)活動，結合安全性評價工作，對主設備進行認真檢查，對缺陷、隱患及時認真地進行整改，線路“三障”限期清理消除，對現(xiàn)場的違章行為也及時進行了處罰，確保全局安全生產目標的實現(xiàn)。為了搞好安全大檢查活動，我們根據(jù)以前的檢查標準，結合安全性評價的內容，制訂了新的《孝感供電局安全檢查評分表》，今年秋檢還將專門成立了交通安全檢查組，對全局整改，我局各單位的安全生產管理工作有了進一步加強和提高，管理力度不斷加大，全局安全生產管理工作進一步向制度化、規(guī)范化邁進，安全生產工作有了長足進步。

3.認真開展各項安全活動。

安全例會是我們的日常安全工作之一，它對于提高全員安全意識、總結經驗、吸取事故教訓、防止其他單位的類似事故在本單位重復發(fā)生，以及防范事故是必不可少的。市局安委會針對安全生產工作出現(xiàn)的隱患和事故苗頭，每月召開安全例會，傳達上級指示精神，學習事故通報、簡報，分析本單位的安全形勢，還不定期召開安全緊急會議，點名批評事故苗頭單位，制定防事故措施，及時制止了不安全因素。

4.抓安全培訓工作，夯實安全生產基礎。

今年學習、培訓工作。首先組織全局中層干部認真學習《安全生產法》，并派人員外出學習，回來后舉辦了兩期《安全生產法》的培訓班，各基層單位也采取走回去、請進來的辦法認真地學習《安全生產法》。

“兩票”是電力生產的生命票，我局也在職工學校舉辦了兩期“兩票”學習班。在孝昌局對市局《兩票實施細則》進行了認真討論，制定出《兩票實施細則補充規(guī)定》，經過近期實際運用，效果顯著。

今年我局舉辦了多期現(xiàn)場培訓班。變電分局開展了別開生面的安全生產運動會，融安全生產與趣味活動為一體;輸電分局開展了崗位培訓，舉辦了各種技術比武。市局舉辦了兩期現(xiàn)場觸電急救培訓班，一期消防培訓班。孝昌局在“11.9”請消防支隊在陽光大酒店舉辦消防演習。

(二)層層落實安全責任制，強化安全生產意識

層層落實安全生產責任制，是搞好安全生產的重要保證。安全生產工作按照“一級抓一級，一級對一級負責”的原則，將市局的安全目標分解到各個基層，市局堅持每年在全電會上簽定安全目標責任狀并兌現(xiàn)上年度的責任狀內容，該獎勵的獎，該懲罰的罰，獎罰分明，加大了安全考核力度，對安全生產管理工作有較大的促動。我們從思想到位，組織到位，責任到位，措施到位“四到位”著手，落實各級各類人員安全生產責任制。各級領導充分認識到安全是電力企業(yè)的基石，是社會、是企業(yè)穩(wěn)定的保證，是企業(yè)效益的基礎，無論何時，“安全第一”的思想絲毫不能動搖，安全工作絲毫不能松懈。廣大干部職工對安全生產的重要性認識越來越深刻，認識到搞好安全工作必須狠抓管理，層層落實安全責任制，只有如此，才能將安全生產踏踏實實地落實到實處。在工作中，首先做到了領導重視安全生產工作，以確保安全生產的精神貫徹落實。重大操作、重大施工、重大險情主要領導干部上崗到位，盡職盡責。市局與局屬各單位安全第一責任人簽訂安全生產責任書后，各單位安全生產第一責任人又與本單位全體干部職工層層簽訂責任書，把安全責任與每個人的切身利益結合起來，真正做到“安全生產，人人有責”。

(三)積極開展安全性評價工作

安全性評價是在總結我國安全監(jiān)察和安全管理工作經驗上，吸收國外安全評估經驗制定的符合我們國情的現(xiàn)代化安全管理方法。開展安全性評價，是貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把基點放在預防為主、最具實效的一項安全管理工作。隨著我局安全性評價工作不斷深入開展，及時地發(fā)現(xiàn)安全的'薄弱環(huán)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)設備運行的不健康因素，為安全生產決策和整改提供了依據(jù)，提高了安全生產的管理水平。

安全生產工作實行分級管理，分級考核。各單位、各部門明確了安全目標，認真制訂并落實“三級控制”方案。“三級控制”重點在于班組控制異常和未遂，不發(fā)生障礙和輕傷，各個班組根據(jù)各自的具體情況認真查找危險點，控制和消除事故隱患。

我局在去年通過省電力公司安全性評價專家組評價的基礎上，今年又通過了省公司的安全性評價復查工作，取得了整改率大悟局的城關110KV站，都充分的利用“網改”的機遇，結合安評工作，使過去的老站煥發(fā)青春。一些老大難的問題都徹底得到了解決。

電力安全員年終總結

XX年在全體職工的共同努力下，堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真落實電力局安全生產相關文件精神，全面強化安全管理，繼續(xù)抓好了最基本的安全管理規(guī)定制度的建立和貫徹落實，建立健全了安全保障體系，落實各級人員安全管理責任制，以落實“兩票三制”為著力點，以杜絕人員責任性事故的發(fā)生，以防止人身傷亡事故為重點，開展了以反“六不”(不辦工作票、作業(yè)前不交底、現(xiàn)場不監(jiān)護、作業(yè)不停電、不驗電、不掛接地線)、防倒桿、防觸電為主要內容的反人身事故斗爭，采取多種形式提高了安全管理水平，使我所安全形勢達到了基本穩(wěn)定?，F(xiàn)將XX年安全工作進行簡要回顧，并將XX年年安全工作目標進行安排。

一、XX年安全生產目標完成情況：

1、全年安全生產365天;

2、未發(fā)生電力生產人身重傷及以上事故;

3、未發(fā)生重大農電電網事故;

4、未發(fā)生經濟損失在XX元以上的火災事故;

5、未發(fā)生電氣誤操作事故;

6、未發(fā)生高空墜落事故;

7、未發(fā)生重大交通事故和與電力生產有關的負有同等及以上責任的交通事故;

機械

安全員年度工作總結 篇6

我從20xx年9月份開始擔任盛世江山工程安全員，主管現(xiàn)場的安全和安全資料，在這段時間內我學會了不少東西，從開始的懵懂到現(xiàn)在的有些眉目，已經逐漸可以勝任現(xiàn)在的工作，經過這一年半的鍛煉，我受益匪淺。

一、學無止境，三人行必有我?guī)熝伞?/strong>