家庭雇傭保姆協(xié)議

家庭雇傭保姆協(xié)議必備。

隨著法律的完善，合同的普及，許多人開始加入學習撰寫合同的行列。合同目的具有多樣性，大家撰寫合同會有覺得有難度嗎？下面是幼兒教師教育網(wǎng)小編為您整理的“家庭雇傭保姆協(xié)議”，本網(wǎng)站內(nèi)容僅供參考請認真核實實際情況！

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇1

保姆雇傭合同范文

甲方(雇主)：______________居民身份證：_____________________

乙方(家政服務員)：______________居民身份證：_____________________

一、經(jīng)甲方(雇主)乙方(家政服務員)協(xié)商同意，簽定服務合同，在合同有效期間，甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī)，以保護甲、乙雙方的合法權益，不受侵犯。

乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

二、甲方(雇主)的權利和義務

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。

3、平等待人，尊重乙方的'人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準_________。

4、負責保護乙方安全，不逼乙方做沒有安全措施的工作。

5、按月付給乙方工資______________元，不得拖欠克扣。

6、服務期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠，由投保的_____公司理賠，一切理賠以_____條款為準。

乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。

7、保證乙方每月休息_______天，如因特殊情況不能安排乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。如有擅自離崗。

8、乙方為甲方服務時，造成本人或他人的意外事故，甲方應立即通知有關部門和公司，積極處理好善后事宜，理賠事項由投保的_____公司負責，一切以_____條款為準。

合同期滿前個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議。

9、乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

甲方以每月支付乙方人民幣00000元（大寫。零零零零元）作為支付乙方的勞務報酬：

10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務，不許將乙方帶往外地服務。

三、乙方(家政服務員)的權利和義務

1、自愿為甲方提供________________為內(nèi)容的家庭服務工作。

2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

4、服務期間，因工作失誤，造成的損失，均由自己負責。

5、每月可休息__________天，如因甲方需要而停休，有權向甲方按天收取報酬。

6、乙方在服務期內(nèi)因疾病及意外損傷所引起的賠償，由投保的_____公司理賠，一切以_____條款為準。慢性病回家自費治療。

甲方不履行本協(xié)議。乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟，乙方不履行本協(xié)議；甲方可以辭退乙方，甲方享有訴訟權利。

7、有權拒絕，轉換為第三方服務，或帶往外地服務。

8、有權拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔，如雙方協(xié)商同意，乙方有權要求增加勞動報酬。

9、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門和公司提出申訴，直至向司法部門控告。

四、合同簽訂與解除：

1、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

2、經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù)，服務合同才視為終止。

3、乙方擅自離開用戶家，甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

4、本合同經(jīng)雙方商洽期限自________年________月________日起至________年________月________日。

甲方(簽字)：______________

乙方(簽字)：______________

________年________月________日

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇2

甲方： 身份證號碼：

乙方： 身份證號碼：

今特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意。不得擅自將丙方轉為第三方服務，不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務；

一、雙方約定事項：

1、服務資料：乙方的服務資料主要包括：

照看孩子(讓寶寶健康快樂成長)，接送孩子上學放學：抱孩子前就應先洗手，對孩子說話就應小聲且面帶笑容，不能對著孩子打噴嚏或打哈欠;跟孩子說話時就應持續(xù)必須的距離，不能親吻孩子的嘴巴，也不能夠讓孩子親吻你的嘴巴;照顧孩子進餐(包括沖奶，喝水等)，孩子進餐食具要進行消毒(即用開水清洗，奶瓶用后就應先用清水洗凈后再放在開水里煮35分鐘);持續(xù)孩子穿衣干凈，務必根據(jù)天氣的冷曖給孩子添減衣服，定時給孩子更換尿布，大便后就應立刻更換尿布并用溫水洗凈屁屁，弄濕或弄臟衣服就應及時換洗，給孩子洗澡穿衣動作要快并且要柔和。

。乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作；由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應承擔相關責任，并應立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時，乙方應采取必要的救治措施。

第一時光應給孩子喝水;保姆如果身體有不舒服就應向主人說明，如果自我感覺可能要感冒或已經(jīng)感冒，就應

盡量少接觸孩子，萬不得已要接觸孩子也應先用洗手液徹底把手洗凈擦干并帶上口罩方可接觸子。要經(jīng)常檢查孩子是否熱了或冷了沒有，鼻子呼吸是否順暢，如果鼻子里有鼻屎賭住影響吸。

。甲乙丙方應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

要經(jīng)常摸摸孩子的額頭，及時了解孩子的體溫狀況。每一天向主人匯報孩子當天的狀況，包括：吃了些什么，飯量怎樣樣，喝水狀況，睡覺狀況，有否離家，去過什么地方，與什么人接觸過，與平時有什么不一樣等等;

照看孩子(讓寶寶健康快樂成長)，接送孩子上學放學：抱孩子前應該先洗手，對孩子說話應該小聲且面帶笑容，不能對著孩子打噴嚏或打哈欠;跟孩子說話時應該保持一定的距離，不能親吻孩子的嘴巴，也不可以讓孩子親吻你的嘴巴;照顧孩子進餐(包括沖奶，吃水果，喝水等)，孩子進餐食具要進行消毒(即用開水清洗，奶瓶用后應該先用清水洗凈后再放在開水里煮3~~5分鐘);保持孩子穿衣干凈，必須根據(jù)天氣的冷曖給孩子添減衣服，定時給孩子更換尿布，大便后應該馬上更換尿布并用溫水洗凈屁屁，弄濕或弄臟衣服應該及時換洗，給孩子洗澡穿衣動作要快并且要柔和，進行中應該與孩子輕聲說話，以免孩子受驚。不能給涼水或者過熱的水孩子喝，應該給孩子多喝干凈的溫白開水，大概每一個半小時給孩子喝一次水，睡著的時候醒來第一時間應給孩子喝水;保姆如果身體有不舒服應該向主人說明，如果自己感覺可能要感冒或已經(jīng)感冒，應該第一時間告知主人，盡量少接觸孩子，萬不得已要接觸孩子也應先用洗手液徹底把手洗凈擦干并帶上口罩方可接觸子。要經(jīng)常檢查孩子是否熱了或冷了沒有，鼻子呼吸是否順暢，如果鼻子里有鼻屎賭住影響呯吸，應該用干凈的棉簽沾幾滴干凈的溫白開水滴到鼻子里以緩解呼吸困難，不能給孩子硬掏鼻子，要經(jīng)常摸摸孩子的額頭，及時了解孩子的體溫情況。每天向主人匯報孩子當天的情況，吃了些什么，喝水情況，睡覺情況，有否離家，與平時有什么不同等等;做家務(日常家務)，做飯(家庭飯菜)，做清潔(日常整理)。每天早上必須拖地一次及抹家私一次(家私包括：電視柜，桌椅板凳，每天做倆頓飯(即中飯及晚飯)，每頓飯前及飯后都需要把使用過的碗筷清洗干凈，飯后應該把廚房及廚具清洗一遍。每一個星期大搞衛(wèi)生一次，即把家里的門窗，廚房，衛(wèi)生間，所有的玻璃清洗干凈。家里的東西應該擺放整齊，保持清潔明亮。孩子的衣服應該用手洗，洗后擰干水掛到陽臺外面太陽曬干。

做家務(日常家務)，做飯(家庭飯菜)，做清潔(日常整理)。每一天早上務必拖地一次及抹家私一次(家私包括：茶幾，電視柜，沙發(fā)，桌椅板凳，飲水機，窗臺。每一天做倆頓飯(即中飯及晚飯)，每頓飯前及飯后都需要把使用過的碗筷清洗干凈，飯后就應把廚房及廚具清洗一遍。每一個星期大搞衛(wèi)生一次，即把家里的門窗，廚房，衛(wèi)生間，所有的玻璃清洗干凈。家里的東西就應擺放整齊，持續(xù)清潔明亮。孩子的衣服就應用手洗，洗后擰干水掛到陽臺外面曬干，下山之前應把衣服收回并歸類放好。以上家務就應在有家人陪伴小孩或者小孩睡覺的時候進行，如果是小孩睡覺時做家務，就應注意盡量不要發(fā)出響聲，以免驚憂孩子休息，孩子醒來。

服務費用： 甲方按月付給乙方工資，試用期 元(一個月)，第二個月工資元/月。每月1至2號發(fā)上月工資;甲方不得苛扣、拖欠乙方工資(雙方約定的保證金除外)，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。(特別說明：甲方應確保乙方每個月的工資，至于甲方給予的獎勵，全由甲方掌握，乙方無權干涉。)

2、服務期限：

________年____月____日起至________年____月____日止。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周，有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。

3、服務費用：

家庭雇傭保姆協(xié)議故事

甲方按月付給乙方工資，試用期 元(一個月)，

每月1至2號發(fā)上月工資;甲方不得苛扣、拖欠乙方工資(雙方約定的保證金除外)，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿________年后，甲方能夠適當給乙方獎勵。(個性說明：甲方應確保乙方每個月的工資。

保證金： 乙方同意在第一年工作時，每月扣除所得服務費用100元作為保證金，在做滿一年后，甲方給予向乙方一次性1200元保證金。如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應由違約方負責，并作相應的經(jīng)濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議，則應提前10天通知對方，并要妥善解決好相關事宜。休息時間：

4、保證金：

如無正當理由，任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約，其違約職責應由違約方負責，否則將負違約職責(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

獎勵： ①在重大節(jié)假日(五一，十一，春節(jié))期間，甲方給予乙方一定金額的過節(jié)費或休假;②工作滿一年后，甲方給予乙方一定金額的獎勵。

休息時光：

5、服務時光：

住家保姆：早7：30--晚上孩子睡覺后，最遲不超過22：30

不住家保姆：早7：30--晚8：30

甲方承諾乙方每月能夠休息兩天，務必是在甲方的雙休日期間，如當月沒有休息，假期能夠累計到下一個月，或存起來等到過年時休，平時連續(xù)休息不能超過2天。

甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。

6、獎勵：

若乙方在服務期間內(nèi)表現(xiàn)良好，甲方承諾：

①在重大節(jié)假日(五一，十一，春節(jié))期間，甲方給予乙方必須金額的過節(jié)費或休假;

②工作滿________年后，甲方給予乙方必須金額的獎勵。

二、雙方職責

1、甲方向乙方帶給正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。

為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。

2、為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方職責和經(jīng)濟賠償?shù)囊蟆?/p>

到家中參觀、住宿。乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊?，依照國家法律和有關法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

3、乙方要熱心工作，勤快，有職責心，用心主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。

乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

4、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊狀況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。

乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

5、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭狀況。

乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

6、乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。

7、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著用心解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

8、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

本協(xié)議為20________年____月____日起到20________年____月____日止，有效期為________年，如有必要能夠續(xù)約。

甲方簽名： 乙方簽名：

____日期：____日期

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇3

甲方：

身份證號：

乙方：

身份證號：

根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐-待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。

)乙方出示有效、真實的體檢合格證明，體檢內(nèi)容要有：

一、服務內(nèi)容

1.看護小孩;

2.清洗小孩衣物;

3.家務。

二、服務時間

1.每天時分至時分。

2.乙方每月可休息天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為__元/月，甲方于每月

2.因特殊情況，乙方需要加班，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務;

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同;

3.甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩;

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理;

為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。乙方在服務過程中，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權追究乙方責任和經(jīng)濟賠償?shù)囊蟆?/p>

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定。

如屬乙方不慎毀壞客戶物品的，乙方應照價賠償;乙方自身因沒有(或沒有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施，而造成乙方或甲方生命及財產(chǎn)的損失，一切后果與甲方無關，乙方自己承擔。乙方在帶小孩的工作過程中。

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;

6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應承擔賠償責任;

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：乙方：

年月日年月日

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇4

甲方（雇主）： ? ? ? ? ? ? ? ?身份證號： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

乙方（雇員）： ? ? ? ? ? ? ? 身份證號： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

根據(jù)《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1.負責早、中、晚三餐或者中、晚餐，具體協(xié)商確定；

2.清洗的衣物；

3.家務（室內(nèi)保潔）；

4.接送小孩子上、下學。

二、服務時間

1.原則上每天上午8 ?時 00 分至下午7 ? 時00 ?分。

2.乙方每月可休息四 天。

三、服務費用

服務費用為 ? 元/月，甲方于每月15日支付給乙方。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務；

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2.乙方須自覺履行上述服務項目；

3.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方有權要求其賠償損失并有權將其移送司法機關處理；

甲方按月付給乙方工資，試用期元(一個月)，第二個月工資元/月。每月1至2號發(fā)上月工資；甲方不得苛扣、拖欠乙方工資(雙方約定的保證金除外)，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。

4.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

5.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應承擔賠償責任；

6.乙方如欲解除合同，則需提前3天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

7.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方： ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?乙方：

年 月 ? 日 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?年 ? 月 ? 日

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇5

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為家庭保姆，經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：

一、協(xié)議期限

協(xié)議期限為年，自年月日起至年月日止，其中試用期自年月日起至年月日止，共天。

二、勞動報酬、工作時間、休息休假、福利

1、勞動報酬：試用期內(nèi)累計支付￥元，試用合格后￥元/月，如遇特殊情況需要乙方加班的，按元/小時支付加班費;甲方每月日以轉賬形式支付上月工資給乙方(開戶行_____________________開戶名稱__________賬號______________________________)。

2、工作時間：_______________________

3、休息休假：每周休息一天，法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定休假(全年共11天：元旦1天、春節(jié)3天、清明節(jié)1天、五一勞動節(jié)1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、國慶節(jié)3天)。

乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。

4、福利：

1)甲方免費提供午餐;

2)試用合格后，甲方為乙方提供一年期意外傷害保險一份。

三、工作內(nèi)容

1、看護寶寶為主：保證嬰兒的健康、安全和營養(yǎng)需要，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣，并對根據(jù)寶寶的成長階段進行德智體培養(yǎng)(包括但不限于帶寶寶曬太陽、洗澡、按摩、添加輔食、喂奶、清洗及消毒寶寶衣物和用品;隨時對嬰兒身體狀況、食量、體溫大小便等的觀察;對寶寶進行早教。

乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。

2、日常家居清潔為輔：每周掃地、拖地兩次;每周擦洗家具灰塵一次;每月清洗衛(wèi)生間和廚房一次;日常雜物清洗。

乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。

四、甲方的權利及義務：

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務;2、甲方按時支付乙方勞務費用，不隨意拖欠。

3、甲方做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在本協(xié)議工作地點及工作時間內(nèi)的人身財產(chǎn)安全。

4、甲方有權根據(jù)寶寶的成長階段提出合理工作安排及調(diào)整，不定期提供育嬰資料供乙方學習及參考。

5、甲方如需解除合同需提前30天通知乙方，如發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不良習慣(包括性格缺陷、個人衛(wèi)生、虐待或打罵小孩)等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，甲方有權隨時解除合同并按乙方違約處理。

甲方以每月支付乙方人民幣00000元（大寫。零零零零元）作為支付乙方的勞務報酬：

6、甲方有義務為乙方工作的開展提供必備的支持。

五、乙方權利和義務

1、乙方保證在自己身體健康的前提下進行工作，無傳染性疾病。

2、乙方必須尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象，不得參與甲方家庭及鄰里糾紛。

3、乙方對寶寶的心理健康、身體健康、德智發(fā)展等全方面負責。

4、乙方對孩子要有愛心、耐心、溫和且寬容。

5、乙方應按甲方的要求和習慣看護寶寶。

6、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩，如果發(fā)現(xiàn)寶寶有身體不適或異常行為應第一時間與甲方溝通處理;

甲方不履行本協(xié)議。乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟，乙方不履行本協(xié)議；甲方可以辭退乙方，甲方享有訴訟權利。

7、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

8、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件;

9、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關，并按違約處理;

乙方在服務期間享有人格尊重、人身自由、人權平等的基本權利。對于要求甲方合理改進和必須完善的事項。

10、乙方如遇生病或特殊情況需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假，不得擅自離崗，否則扣罰雙倍工資。

乙方家中有事需要回家。應及時向甲方請假，特殊情況甲方應在最短的時間內(nèi)予以批準。乙方有權利提出辭職。但在提出辭職時應至少提前一周通知甲方。

11、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人或第三方的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應承擔全部賠償責任;

12、乙方如欲解除合同，需提前30天通知甲方，否則按違約處理。

13、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發(fā)生的事故，甲方不承擔任何責任。

六、違約責任

1、違約金：

2、因乙方違約導致甲方財產(chǎn)損失或甲方承擔對第三人的賠償責任的，甲方因追索損失所產(chǎn)生的訴訟費、律師費及差旅費等相關費用由乙方負擔;

按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結算；乙方于每周_______前向甲方支付服務費用；按月結算服務費用的。

七、其它

1、乙方必須提供給甲方一寸彩照、身份證復印件、房產(chǎn)證復印件、健康證明各壹張作為附件，并保證其真實有效合法性。

甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員。

2、就本協(xié)議發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權向所在地人民法院提起訴訟。

3、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。協(xié)議經(jīng)甲乙各方協(xié)商一致、同意、簽名畫押后生效，簽訂之日為本協(xié)議的生效日期。

甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費。費用由甲方承擔，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔，如因丙方責任。對乙方造成人身財產(chǎn)損失的。

甲方：(簽字畫押處)

乙方：(簽字畫押處)

年月日

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇6

甲方：

乙方：身份證號：

根據(jù)《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

做家務(日常家務)，做飯(家庭飯菜)，做清潔(日常整理)。每一天早上務必拖地一次及抹家私一次(家私包括：茶幾，電視柜，沙發(fā)，桌椅板凳，飲水機，窗臺。每一天做倆頓飯(即中飯及晚飯)，每頓飯前及飯后都需要把使用過的碗筷清洗干凈，飯后就應把廚房及廚具清洗一遍。每一個星期大搞衛(wèi)生一次，即把家里的門窗，廚房，衛(wèi)生間，所有的玻璃清洗干凈。家里的東西就應擺放整齊，持續(xù)清潔明亮。孩子的衣服就應用手洗，洗后擰干水掛到陽臺外面曬干，下山之前應把衣服收回并歸類放好。以上家務就應在有家人陪伴小孩或者小孩睡覺的時候進行，如果是小孩睡覺時做家務，就應注意盡量不要發(fā)出響聲，以免驚憂孩子休息，孩子醒來。

一、服務內(nèi)容

1、看護小孩。

2、清洗小孩衣物。

3、家務。

二、服務時間

1、每天時分至時分。

2、乙方每月可休息天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為1000元月，甲方于每月日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務。

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同。

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩。

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。

每月1至2號發(fā)上月工資;甲方不得苛扣、拖欠乙方工資(雙方約定的保證金除外)，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿________年后，甲方能夠適當給乙方獎勵。(個性說明：甲方應確保乙方每個月的工資。

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意。

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任。

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

簽約日期

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇7

甲方：______________

乙方：________________

特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，為了明確雙方權利義務，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

乙方愿甲方扣除當月的5天工資;

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。

4、按月付給乙方工資_____________元，不得拖欠。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細見附件一)。

2、乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

乙方不得未經(jīng)甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經(jīng)濟狀況、家庭矛盾、工作或學習的內(nèi)容和地址、電話號碼、住址、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。乙方如果有違反。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。

乙方未經(jīng)甲方同意，任何時間不得帶任何人進入甲方的住址和工作、學習的地點乙方如果有違反。

4、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

5、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。

乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產(chǎn)，對貴重易碎、易損物品及危險動作的清潔，應當首先采取安全保護措施。

6、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權解除合同

7、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日，甲方以薪金方式補償乙方補償。

8、乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

工作時間、工作地點、餐用次數(shù)、住宿條件、提供的生活用品、國定假期、探親時間工資等等)

9、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

三違約條款

1，甲方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔全部賠償責任。

2，乙方違反國家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔全部賠償責任。

3、乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗，如有擅自離崗，甲方有權利扣除乙方當月工資。

甲方應在乙方工作后二周，對乙方買好意外醫(yī)療保險(保額為人民幣)和意外傷害保險(保額為人民幣)。

4、合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。如中途解除合同，應提前_____天商議，如擅自離崗，甲方不支付當月勞務費。

甲方在合同期間，乙方除了請假、礦工或損毀甲方物件及合同中約定款項，按合同照扣服務費外，不滿意乙方服務可同乙方溝通、協(xié)調(diào)直至甲方可單方面立即終止本合同，但不可克扣乙方的服務費，甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣甲方服務費，甲方如以此為由而克扣甲方服務費。

5、如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

四、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習慣。

3、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

4、本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

5、本協(xié)議為____________年_________月______日起到________年________月______日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

附加條款：__________

甲方簽名：

乙方簽名：

簽訂日期：___年___月___日

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇8

甲方：

乙方：身份證號：

根據(jù)《民法典》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1、看護小孩。

2、清洗小孩衣物。

3、家務。

二、服務時間

1、每天時分至時分。

2、乙方每月可休息天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用為1000元月，甲方于每月日前支付給乙方。

2、因特殊情況，乙方需要加班，則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務。

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同。

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩。

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。

定約合同后，甲方要改變原定的《上崗協(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同)，甲方擅自改變上崗協(xié)議內(nèi)容。

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意。

6、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任。

7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

簽約日期

家庭雇傭保姆協(xié)議 篇9

甲方：身份證號碼：

乙方：身份證號碼：

今特聘請乙方到甲方家中做家政服務，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

1.乙方的服務內(nèi)容主要包括：照看孩子，做家務，做飯，做清潔。

2.甲方按月付給乙方工資，試用期元(一個月)，第二個月工資元/月。甲方不得苛扣、拖欠乙方工資，乙方不能無故讓甲方增加工資。如乙方的工作讓甲方滿意，乙方工作滿一年后，甲方可以適當給乙方獎勵。(特別說明：

甲方向乙方提供免費食宿。做到平等待人、不岐視、不*、保證乙方在服務期間人身和財產(chǎn)的安全。有義務對乙方的家政服務工作進行指導。

3.甲方向乙方提供免費正常食宿，做到平等待人、不岐視、不虐待，尊重乙方的人格和勞動，保證乙方節(jié)假日的合理休息。乙方尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。

乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。

4.為保證甲方的家庭成員人身安全和財產(chǎn)安全，乙方的身份證自愿交由甲方保管，乙方工作期限滿后，甲方應主動交還身份證。未經(jīng)過甲方允許，乙方不能帶外人到家中參觀、住宿。

甲方老人家中的貴重物品應自行妥善保管。對乙方因工作失誤造成的經(jīng)濟損失。

5.乙方要熱心工作，勤快，有責任心，有愛心，愛衛(wèi)生，積極主動多承擔事務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

6.乙方不得擅自外出，不準私自翻動甲方物品，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負責任。

甲方愿意接受乙方提供家政服務，并履行下列(二)的承諾;乙方自愿接受甲方的聘請。

7.乙方需安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意并報賽花家政服務公司備案，履行請假或終止合同手續(xù)。

甲方不履行本協(xié)議，乙方可以提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟;乙方不履行本協(xié)議，甲方可以辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權利。

8.乙方要全心全意負責好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐嚇小孩，對孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆、保安等)隨意談論甲方的家庭情況。

乙方應盡職盡責做好本職工作，為甲方提供優(yōu)質的服務。

9.乙方突發(fā)急病或其它傷害時，應采取必要措施，治病救人。因從事協(xié)議規(guī)定的工作致傷，應適當擔負乙方醫(yī)療、醫(yī)藥費用。乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費用應由乙方負責。

乙方為甲方提供家政服務屬臨時用工，在服務期間不得按國家工作人員的標準提出休假，但甲方應為乙方每月提供一到兩天探親假期，探親往返車費乙方自行承擔。

任何一方不得在協(xié)議期限內(nèi)中止協(xié)議。如有違約，其違約責任應由違約方負責，并作相應的經(jīng)濟補償。否則將負違約責任(將扣除當月工資);如其中一方確有理由要中止協(xié)議。

乙方以搞好為甲方服務為前提，不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許，不得將閑雜人員和陌生人帶入家中。

11.如在實際工作中碰到條款中沒有談及的問題，甲乙雙方應本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題。

12.本協(xié)議一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

本協(xié)議為20xx年月日起到20xx年月日止，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約。

甲方簽名：

乙方簽名：

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雇傭協(xié)議書必備8篇

在當代社會全民法律意識的提高的今天，那么我們一定要去了解合同的重要性。簽訂合同可以避免雙方不必要的爭吵。我們?yōu)榱四臐M意不遺余力地打造了“雇傭協(xié)議書”，希望您能夠持續(xù)關注我們的網(wǎng)站從而了解更多關于這個話題的內(nèi)容！

雇傭協(xié)議書 篇1

甲方：____________身份證號：_______________________________

籍貫：______________________________________________________

乙方：____________身份證號：_______________________________

籍貫：______________________________________________________

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子(_______)看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

一、甲方聘請乙方為私家保姆

主要從事甲方孩子(_______)看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點

每周一至周六_____至_____，每周可休息一天(周日)，乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前_____個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過_____天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減。乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇

甲方按月支付乙方工資，每月________元整，甲方可視乙方工作質量適當調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利。甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下，可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式____份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)____份，協(xié)議自_______年____月____日起生效，至_______年____月____日終止。

甲方簽字：__________________乙方簽字：_________________

電話：______________________電話：______________________

日期：_______年____月____日日期：_______年____月____日

雇傭協(xié)議書 篇2

甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________

甲方雇傭乙方提供勞務，雙方明確權利義務如下，共同遵守：___________

一、甲方提供證件齊全有效的車輛給乙方駕駛。二、乙方應有準駕資質，且品行端正、身體健康。

三、甲方按每天元向乙方支付勞務報酬。

四、甲方承擔車輛的油料及保養(yǎng)費用。乙方對車輛的"五油三液"負有每日檢查的責任，在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常，乙方應立即通知甲方或將車輛開至甲方指定維修廠，以確保用車安全。

五、如因乙方原因導致的違章罰款，或因操作不當發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果由乙方承擔(交通管理部門事故認定書為乙方負事故次要、同等、主要、全部責任的)。

六、乙方不得把所包車輛轉借給任何第三者使用，不得用車輛進行盈利性經(jīng)營。

七、本協(xié)議在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜，由雙方平等協(xié)商解決。

八、甲乙雙方任何一方違約，違約方都須承擔相應的賠償責任。

九、甲乙雙方并非勞動合同關系而是臨時成立的勞務關系，乙方對此清楚明白，同意不以此協(xié)議要求勞動者的待遇。

十、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方當事人簽章時生效，并具法律責任。

甲方(雇主)：___________乙方(雇員)：___________

_____年_____月_____日

雇傭協(xié)議書 篇3

甲方（車主）：

乙方（司機）：

根據(jù)甲乙雙方協(xié)商，就甲方招聘乙方為硫酸運輸車司機一事，達成如下協(xié)議：

（一）雙方義務：

⑴甲方提供證件齊全、年檢合格的__________________車一臺（車號：____________），供本公司為__________________使用。

⑵甲方負責辦理車輛的一切手續(xù)及，負責配備押運員，負責加柴油，乙方對此給予協(xié)助。

⑶乙方按照甲方指令送貨，在裝酸時必須服從廠方指揮，卸酸時必須聽從用戶調(diào)度，用戶如需對硫酸進行檢驗、過磅后再卸酸，應予配合。卸酸完畢，必須要求對方在回執(zhí)上蓋章（或簽字）認可。

⑷乙方必須將當日運輸情況向甲方報告，至遲不超過第二日。所有開支票據(jù)（路橋費、停車、過磅、小額購物等）都必須保存?zhèn)洳椤?/p>

⑸乙方必須遵守國家的《道路交通法》和其他有關法規(guī)，保證行車安全，杜絕交通違規(guī)和事故。

⑹乙方必須愛惜車輛，文明駕駛。未經(jīng)甲方同意，不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查。

⑺甲方負責辦理易制毒化學品運輸備案證明，乙方必須隨車攜帶，并妥善保管。

（二）費用收支

⑴甲方負責收取本車所有運輸收入，如由乙方代收運費，應于收取后三日內(nèi)繳付甲方。

⑵甲方負責本車的一切規(guī)費、保險、維修、保養(yǎng)、停放等的費用支出。

⑶乙方在車輛進行修理、更換部件、加油等項目時，必須預先告知甲方，同意后乙方才能實施。

（三）報酬待遇

⑴乙方工資為______元/月，日歷______日即工作日。如該月未發(fā)生安全事故，發(fā)給安全獎______元，如當月運輸收入超過______元，則按超過部分金額的10%發(fā)給超產(chǎn)獎。

⑵如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的，視情況給予一定額度報銷。

⑶乙方如有特殊情況不能上班，需提前一天向甲方請假，并協(xié)助甲方找到替班司機。替班司機的報酬（______元/天）由甲乙雙方各支付一半。如請假當天無運輸業(yè)務，不影響乙方工資。

（四）事故

⑴乙方在送酸途中如發(fā)生交通事故，應立即向甲方通報，并協(xié)同押運員報警。

⑵乙方如在行使中因違章罰款，所罰費用分三種情況：超載、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付;超速、錯道等罰款，甲乙雙方各付一半;闖紅燈，逆行，違章調(diào)頭等罰款，由乙方自行支付。

⑶若發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟損失，甲乙雙方協(xié)商處理。

（五）其他

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效，有效期自______年______月至______年______月。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方代表（簽字）：______乙方（簽字）：______

______年______月______日

雇傭協(xié)議書 篇4

甲方:

乙方:

為進一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，促進其就業(yè)，根據(jù)1號《高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理暫行辦法》，甲方同意乙方在 建立就業(yè)見習基地(單位)

一、協(xié)議期限:

本協(xié)議期限為年，自 年 月 日起生效

二、甲方的權利和義務:

1.負責審批乙方的申請條件，審查乙方所能提供的專業(yè)、崗位、實習環(huán)境等條件；

2.負責為就業(yè)見習基地(單位)建設提供政策指導，為乙方提供相關服務支持，協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見習中的相關問題；

3.負責收集就業(yè)見習人員的信息，并根據(jù)工作需要向乙方推薦就業(yè)見習人員；

4.定期對乙方工作進行評估，征求乙方的各種建議和意見，公開表彰優(yōu)秀見習基地(單位)。對于存在虛假申報學員信息、克扣學員生活補貼、變相收取學員見習費用等問題的見習基地(單位)，甲方有權撤銷其見習基地(單位)資格，并在全市范圍內(nèi)進行公告。情節(jié)嚴重的，將追究其法律責任。

5.負責就業(yè)見習人員基本生活補貼的發(fā)放和人身意外保險的辦理。

三、乙方的權利和義務:

1.負責與就業(yè)見習人員簽訂城市高校畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議；

2.根據(jù)xx市就業(yè)見習的相關政策和《xx市高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理暫行辦法》的規(guī)定，明確就業(yè)見習人員的具體要求，指定培訓人員，為就業(yè)見習人員提供具有一定管理或技術含量的見習崗位；

3.負責崗位培訓、崗位實習、日常考核、思想教育等。就業(yè)實習生。試用期內(nèi)，負責就業(yè)見習人員的勞動安全衛(wèi)生教育，提供符合國家勞動安全衛(wèi)生條件的勞動防護用品，防止試用期內(nèi)發(fā)生事故；因乙方未提供必要的勞動保護條件或強迫受訓人員從事危險崗位工作而發(fā)生事故的，乙方應承擔相應責任；

4.乙方應及時申報學員信息、人身意外傷害保險信息表、月度考核信息表等。根據(jù)見習管理辦法的有關規(guī)定；乙方對未按時申報受訓人員信息，導致受訓人員未享受人身意外傷害保險承擔全部責任；

5.試用期結束后，對見習就業(yè)人員進行試用期滿考核，并發(fā)放《xx市高校畢業(yè)生考核表》。

本協(xié)議一式兩份，協(xié)議內(nèi)容的修改或變更由雙方協(xié)商解決，并履行簽字手續(xù)。本協(xié)議未盡事宜，雙方應友好協(xié)商解決。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

負責人: 負責人:

電話: 電話:

雇傭協(xié)議書 篇5

甲方（公司）： 地址：乙方（受傭）： 身份證號：甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議：

一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為________年____月____日至年____月____日。

二、協(xié)議的有效期限：本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過________年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。

三、試用期試用期三個月，并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi)，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求，且不承擔責任。

四、工作時間

1、甲方按照國家規(guī)定并結合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。

五、工資待遇

1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。

2、乙方工資實行 形式。月薪 元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。

3、甲方每月____日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

六、雙方的權利與義務

(一)甲方的權利及義務

1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當?shù)恼{(diào)整。

2、甲方有權根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。

3、甲方應當為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。

4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。

5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權追索乙方責任。

(二)乙方的權利及義務

1、乙方有權獲得相應的報酬和晉升的機會，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權利。

2、乙方享有參加相應的業(yè)務學習和提出工作改進建議的權利。

3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的`義務。

4、乙方負有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密的義務。

5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。

6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等，也不得已甲方名義行 賄，否則個人承擔相應法律責任。

七、協(xié)議的終止和解除

1、有下列情況之一時，本協(xié)議自動終止：

（1）本協(xié)議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。

（2）甲方依法宣告破產(chǎn)。

（3）甲方依法解散或依法被撤銷。

（4）乙方死亡。

（5）乙方喪失民事行為能力。

（6）乙方觸犯國家相關法律法規(guī)的情形。

2、有下列情形之一時，甲方有權提前解除本協(xié)議：

（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。

（2）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。

（3）乙方嚴重失職、營私舞弊、貪 污腐化或有其它嚴重不良行為，對公司利益或聲譽造成損害的。

（4）乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。

（5）乙方未反應真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。

（6）乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務，甲方認為需要處理的。

（7）經(jīng)過崗位適應性培訓后，再上崗工作表現(xiàn)仍然達不到要求的。

3、在下列情況下，甲方有權解除本協(xié)議，但應當提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且，乙方應按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)：

（1）乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。

（2）乙方能力已明顯不能適應本職工作需要，并且沒有其它合適崗位可以安排。

（3）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難需要裁員。

（4）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行。

4、在下列情況下，甲方不得單方面解除協(xié)議：

（1）乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負傷或致殘，經(jīng)勞動部門鑒定證實在療養(yǎng)期間的。

（2）符合計劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。

（3）國家法律、法規(guī)明文規(guī)定的其它情形。

5、在下列情況下，乙方可以提前解除本協(xié)議，但需提前30天以書面形式通知甲方，并辦理正常離職手續(xù)：

（1）經(jīng)勞動部門證實，勞動、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害員工健康的。

（2）甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的。

（3）甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴重的違約行為的。

6、如乙方提前解除協(xié)議，則應賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟損失。

7、當乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職，但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的，則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢，離職手續(xù)齊備時止。

8、乙方離職時應按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續(xù))，甲方將停發(fā)乙方工資并凍結有關財務費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應經(jīng)濟損失和追究法律責任的權利。

八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項，按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。

九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突，以本協(xié)議的規(guī)定為準。如修改本協(xié)議，必須雙方簽字確認。十

一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》，是本協(xié)議不可分割的組成部分。十

二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲 方： 乙 方：代 表： 簽 字：蓋XX：私人章：____日期：________年____月____日日期：________年____月____日

雇傭協(xié)議書 篇6

甲方：

乙方：

一、甲方聘請乙方同志做臨時工，時間——年——月——日至——年——月——日。

二、工種：——具體工作：

1.

2.

3.

4.

三、每日工作8小時，每日工資元，月工資元(按23.5天計)，包括基本工資及有關福利補貼，不包括加班及部門創(chuàng)收分配。

四、勞動保護用品按工種參照有關工人勞保待遇發(fā)給。工傷者有醫(yī)生證明經(jīng)本公司、報公司領導審批，一個月內(nèi)工資照發(fā)(不含完全喪失勞動能力)，一個月以上至六個月內(nèi)發(fā)給1/2工資。未盡事宜，按有關勞動法規(guī)辦理。事假或曠工一天扣發(fā)一天工資，連續(xù)5日不出勤，視自動離崗，解除合約。其他具體規(guī)定按“l(fā)臨工管理規(guī)定”執(zhí)行。雙方簽訂協(xié)議后，乙方應交押100元(可分三個月從工資中扣)。

五、乙方應遵紀守法，服從領導，積極工作，合同期內(nèi)一般不能解除合約，如有特殊情況，須提前7日通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以提前解除合約，乙方應退回勞動保護用品及其他公司的物品，辦理離職手續(xù)，領回押金。

六、乙方在合同期內(nèi)，如有違法違約行為，甲方可提前解除合約，押金不退。甲方如因實際情況需解除合約應提前7日通知乙方，退回押金給乙方。甲方如有違約行為，則雙倍返還押金給乙方。

七、其他未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

甲方：

代表：

乙方：

年月日

用人部門(甲方)：

職工(乙方)：

雇傭協(xié)議書 篇7

甲方：

乙方：

甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協(xié)商一致，達成以下條款：

一、甲方聘請乙方為裝載機司機。

二、本合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。在雇傭期間，若因乙方造成甲方車輛的任何損失，乙方應照價賠償。

三、乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管，一直到離職為止。

四、甲方給乙方的薪資待遇：乙方受聘期間的報酬為：月工資元，發(fā)薪日應在下月份15日支付。

五、甲方車輛的保養(yǎng)以及車的正常維護由甲方來承擔。

六、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)應遵守甲方制定的規(guī)章制度，準時上班，按照甲方的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞。

七、乙方在聘用駕駛員崗位期內(nèi)，發(fā)生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，甲方概不負任何責任。

八、乙方在工作期間內(nèi)每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗；每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規(guī)則，而發(fā)生交通事故，責任都由乙方來承擔，甲方概不負任何責任。

九、乙方必須按照裝載機的操作規(guī)程嚴格規(guī)范操作，如因違規(guī)操作造成乙方及他人的人身安全及健康問題，由乙方自行負責，與甲方無關。

十、工作范圍之外，如果乙方外出，發(fā)生的任何意外，由乙方自行承擔，甲方概不負責。

十一、合同的變更、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

（1）乙方在工作期間不勝任崗位要求；

（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產(chǎn)和經(jīng)濟等損失。

十二、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

甲方簽字：

乙方簽字：

身份證號碼：

身份證號碼：

住址：

住址：

電話：

電話：

年月日

年月日

雇傭協(xié)議書 篇8

甲 方：(雇主) 證件號碼：

(附身份證復印件)

乙 方：(保姆) 證件號碼：

(附身份證復印件)

甲乙雙方本著平等、自愿的原則友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條：甲方與乙方為直接雇傭關系。雇傭期間的一切勞務糾紛以及民事、刑事責任均由甲、乙雙方獨立自行承擔。

第二條：乙方服務范圍

1、負責制作好老人每天三頓飯和與之相關的采買工作;

2、負責居室環(huán)境衛(wèi)生工作;

3、住在老人家中，照顧好老人的飲食和起居及與之相關的服務工作;

4、如果老人生病住院，負責照看和陪護工作。

其他補充： 。

第三條：合同期限

合同期限 年 月 日至 年 月 日，試工期為 天。

第四條：薪資報酬

試用期間薪資 元/(□天□月)，轉正后薪資為 元/(□天□月)(國家法定假日期間工作為雙薪)。乙方的工資按月結算，甲乙雙方約定甲方在每月 日，以 形式向乙方支付工資。

第五條：乙方私自外出期間以及為甲方服務期間因自身突發(fā)疾病而發(fā)生的意外傷亡，甲方不承擔任何無過錯責任。

第六條：甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述內(nèi)容提供服務;

2、甲方有義務按時支付服務費用(工資);

3、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利,不得歧視虐待乙方;

4、試用期間雙方都有權提出解除協(xié)議，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品;

5、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)照看老人的情形，有權隨時解除合同;

6、被聘期間乙方如有行為不端或虐待老人者，甲方有權解除合同并追究乙方法律責任;

7、甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損害甲方權益的行為或不勝任家政服務工作，甲方有權解除協(xié)議;

8、甲方若發(fā)現(xiàn)乙方在工作時間干乙方私活， 。

9、乙方因個人身體原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應及時通知其家人，并在力所能及的范圍內(nèi)采取必要的救治措施，但甲方不承擔任何與之相關的費用。因從事合同規(guī)定的工作且排除個人身體原因所致的意外傷害，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方可以適當負擔部分醫(yī)藥費用。

第七條：乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

2、乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。

4、乙方有任何新的需求和建議，及時提出。

5、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理。

6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應及時告知甲方，征得甲方同意;

7、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應付賠償責任。

8、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存，終止協(xié)議時取回。

9、乙方如欲解除合同，則需提前 天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方有權要求乙方賠償違約金 元。

10、甲乙雙方均就對方隱私事宜負有保密義務。

11、春節(jié)期間乙方休息，甲方是否提供住宿 ;乙方休息日，甲方是否提供飲食 。

第八條：補充條款

第八條：合同的生效

1、本合同自雙方簽字時生效。

2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方：

電話： 電話：

地址： 地址：

銀行賬號：

年 月 日 年 月 日

保姆雇傭合同協(xié)議書（通用8篇）

在雇工提供勞務的過程中，雇工必須接受雇傭人的指示、監(jiān)督，這是雇傭法律關系的另一區(qū)別于其他法律關系的顯著特征。下面是小編整理的保姆雇傭合同協(xié)議書（精選8篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇1

甲方(雇主)：________________

乙方(雇員)：________________

一、合同內(nèi)容

乙方的服務內(nèi)容：主要包括一日三餐(需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外)；打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物(內(nèi)衣除外)等日常家務；疾病護理及照顧老人做戶外運動。

乙方工作時間：________________

合同期限：________________

工作地點：________________

二、協(xié)議內(nèi)容

1、甲方在行動 能夠自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1200元。

2、甲方因疾病等原因轉化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資1500元。

3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發(fā)放乙方工資2100元。

4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。

5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。

6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問題責任自負。

7、合同期未滿，單方要求解除合同，應提前3天通知對方，需經(jīng)雙方同意方可。

本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效

甲方簽字：________________

乙方簽字：________________

___年___月___日

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇2

甲方（雇主）：

身份證號碼：

乙方（雇員）：

身份證號碼：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供家庭保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1）乙方為甲方提供每日三餐

2）乙方為甲方做好看管小孩和每日三餐之外的其他家務工作，包括室內(nèi)保潔、清洗衣物等。

二、甲方的權利和責任

1）甲方為乙方提供免費的正常食宿，其他開支乙方自理；

2）甲方做到平等待人、不歧視、不虐待、保證乙方服務期間人身、財產(chǎn)的安全；

3）乙方由于個人原因突發(fā)急病或其他傷害時，甲方應積極配合乙方采取不要措施，但產(chǎn)生的治療費用由乙方自行承擔，甲方不予承擔；

4）甲方有權要求乙方對傳染病系列進行檢查，如果體檢不合格，費用由乙方承擔；反之，由甲方承擔。體檢如不合格，甲方有權要求解聘，期間的勞務工資按日結算；

5）甲方有權拒絕乙方將同鄉(xiāng)、朋友、親友等帶入家中；

6）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有不良習慣不適合甲方要求時（不良習慣包括嗜酒、吸煙、個人不衛(wèi)生或其他疾病等），甲方有權及時解除協(xié)議，工資結算至解除協(xié)議當日，不再支付其他費用；

7）甲方如發(fā)現(xiàn)乙方有損甲方權益的行為或不能勝任本服務工作，甲方有權解除合同；

8）乙方如離職須提前15天通知，如擅自離去，甲方有權不支付服務費家庭雇傭保姆協(xié)議書家庭雇傭保姆協(xié)議書。

三、乙方的權利和責任

1）乙方享有按月、按時得到勞務工資的權利；

2）乙方如有特殊情況，需回家處理時，應先征得甲方的同意、履行請假。不得擅自離崗；

3）乙方有權拒絕甲方提出的一切不合理的需求，有權維護自己的人身財產(chǎn)權利不受侵犯；

4）乙方不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，送公安部門依法處理；

5）乙方在非工作時間（包括每月休假期間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

四、待遇

服務費用為____元/月，甲方于次月____日支付上月服務費給乙方。

以上甲、乙雙方的權利和義務，自本合同簽字之日生效，此合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

乙方：

___年___月___日

___年___月___日

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇3

編號：___________

甲方（經(jīng)營者）：_____________

聯(lián)系電話：__________________

法定代表人：_______________

經(jīng)營住所：__________________

乙方（消費者）：_____________

聯(lián)系電話：__________________

家庭住所：_________________

身份證號：__________________

丙方（服務人員）：___________

聯(lián)系電話：__________________

身份證號：_________________

戶口所在地：________________

經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，簽訂本家政公司服務協(xié)議。

一、三方約定家政服務事項

1、服務內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方，承擔乙方的第（ ）項服務：

（1）一般家務;（2）孕產(chǎn)婦護理;（3）嬰幼兒護理;（4）老人護理;（5）半自理病人護理;

（6）不能自理病人護理;（7）醫(yī)院護理病人;（8）其他 。

丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。

2、服務期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

3、工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。

4、工作地點：_________ ___________

5、服務費用：乙方按日、周、月支付甲方服務費（含家政服務員丙方工資和甲方管理費）： ___元人民幣/日、周、月。

按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結算;按周結算服務費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務費用;按月結算服務費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。

6、工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應為丙方繳納工傷保險，甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。

二、甲方權利和義務

1、甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務。

2、甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔。如因丙方責任，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的，由保險公司按規(guī)定賠償。

3、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除合同并追究乙方相應責任：

（1）誤導丙方脫離甲方管理;

（2）家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;

（3）未按時交納服務費;

（4）住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地;

（5）對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例;

（6）刁難、虐待、打罵家政服務員;

（7）指使家政服務員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當安排，導致丙方發(fā)生意外傷害。

4、甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協(xié)助。

三、乙方權利和義務

1、乙方應在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的家庭基本情況（如家中是否有傳染病人等）。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應負責對丙方的管理和指導。

2、乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務員的服務項目或服務類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權解除協(xié)議：

（1）有充分理由證明服務需求不再存在的;

（2）有效證據(jù)證明丙方有違法行為的;

（3）提出調(diào)換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的;

（4）丙方在上崗______個工作日的適應期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應服務標準的。

3、乙方有權要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。

4、乙方應平等待人，尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準虐待和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求由乙方與丙方約定。

5、乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

6、乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導，乙方應妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。

7、乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8、乙方應按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

9、乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規(guī)定的事項。

10、乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作;由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應承擔相關責任，并應立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時，乙方應采取必要的救治措施。

四、丙方權利和義務

1、享有休息、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利，乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;

2、乙方不按規(guī)定支付報酬的，有權提前解除服務協(xié)議;

3、乙方不履行服務協(xié)議或侵害丙方合法權益，有權向有關部門申訴，有獲得賠償?shù)臋嗬?/p>

4、丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓證》方可從事家政服務。

5、遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從乙方的管理;

6、認真完成乙方對工作的安排，并達到服務協(xié)議規(guī)定的各項指標。

五、違約責任

1、甲乙丙三方應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

2、有關違約的其他約定事項：_____________________。

六、協(xié)議解除與簽訂

1、本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動終止。

2、協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

3、協(xié)議期內(nèi)，非因違約而由三方依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應退還乙方剩余的服務費。

七、當事人三方約定其他事項：

____________________

八、爭議處理方式

□ 協(xié)商解決;

□ ______________仲裁委員會仲裁;

□ ______________法院判決。

九、其他事宜

1、本協(xié)議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決。

2、本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應依照消費者權益保護法等有關法律法規(guī)處理。

3、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。

甲方（簽字或蓋章）：______________年___月___日

乙方（簽字或蓋章）：______________年___月___日

丙方（簽字或蓋章）：______________年___月___日

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇4

雇用(甲方)：_______________

電話：_______________

身份證號碼：_______________

公司(乙方)：_______________

電話：_______________ _

(丙方)：_______________

身份證號碼：_______________

由于 (甲方)有雇用乙方公司中母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的要求， (丙方)愿意為甲方提供"月嫂"，并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質、安全的"月嫂"服務。為了明確雙方權利和義務，經(jīng)平等協(xié)商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：_______________

一、 甲乙丙三方約定事項

1、 服務期限：_______________

________年 ________月 日起至 ________年 ________月 日 止，共計26天。(根據(jù)產(chǎn)婦實際生產(chǎn)日期可適當提早或推遲，但服務時間為26天)

2、服務費用：_______________

甲方在預約乙方月嫂時，需交納給公司介紹費100元。

甲方應支付乙方公司服務費共計 元整人民幣

支付的時間為服務期第七日為 ________年 ________月 日付全款 元。(注：_______________試用期七日后，丙方無差錯發(fā)生，甲方不得無故取消合同;如若取消，乙方不退還服務費。)

3、丙方工作時間：_______________

正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內(nèi)容，保證月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月子中護理工作，服務時間為26天。

4、服務內(nèi)容：_______________

(1)產(chǎn)婦：_______________

A、產(chǎn)婦的生活護理，協(xié)助產(chǎn)婦進行個人衛(wèi)生清潔，做好會陰擦洗及傷口護理，幫產(chǎn)婦擦身，觀察惡露：_______________

B、產(chǎn)婦的乳房護理，月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗幫助產(chǎn)婦通乳，解決乳房脹痛，教會產(chǎn)婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進行乳房按摩，教會產(chǎn)婦正確的哺喂姿勢，指導產(chǎn)婦實行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

C、制作產(chǎn)婦的營養(yǎng)餐和催乳湯水，平衡營養(yǎng)，促進產(chǎn)后康復及乳汁分泌;

D、為產(chǎn)婦綁繃帶，指導做產(chǎn)后恢復操，促進子宮復原、惡露排出并幫助產(chǎn)婦體型的復原;

E、經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得，打破產(chǎn)婦對獨立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉生活的抗拒心理，及時安撫產(chǎn)婦，避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn);

F、隨時對產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

(2)嬰兒：_______________

A、照料寶寶的日常起居，包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩、鍛煉身體;洗滌并消毒寶寶的奶瓶;

B、健康方面的專業(yè)護理，包括臍帶結扎部位的消毒、臀部護理，保持干爽，防止感染;隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒并協(xié)助治療;

C、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，并對某些新生兒疾病有預防措施;

D、寶寶的情感和潛能開發(fā)，月嫂安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，指導產(chǎn)婦為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協(xié)調(diào)能力，開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰;

E、給予嬰兒正確的引導，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙丙雙方的權利和義務

1、甲方的權利

(1)甲方可在服務內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排丙方工作;

(2)甲方有權要求丙方體檢，并提供有效的健康證明。

2、甲方的義務

(1)按時向乙方支付服務費;

(2)配合丙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助;

(3)為丙方提供與甲方基本相同的食宿條件;

3、丙方的權利

(1)甲方增服務內(nèi)容以外的工作，丙方有權要求增加適當?shù)膱蟪?

(2)丙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。

4、丙方的義務

(1)嚴格按服務內(nèi)容為甲方服務;

(2)在工作時，丙方需愛護甲方的財物，如因丙方的原因，給甲方造成損失的，丙方給予賠償。

三、終止合同

在全同期內(nèi)，丙方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：_______________

1、違反國家法律、法規(guī);

2、不服從甲方合理工作安排;

3、未經(jīng)甲方同意，丙方擅自離崗;

4、被證明有偷盜行為的;

5、不能勝任相應工作的;

6、身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

四、在合同期內(nèi)

甲方有下列情況之一時，丙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：_______________

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規(guī);

2、甲方以任何理由對丙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：

1、簽訂合同之前，丙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

2、由于丙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由丙方承擔相關責任，賠償甲方損失。

3、丙方在服務期間，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由丙方自行負責。在甲方家出現(xiàn)意外傷害，由甲丙雙方各承擔50%;

4、甲乙丙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

雙方因履行本合同發(fā)生爭執(zhí)，應當先協(xié)商解決，再由公司出面調(diào)解;最終可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。

七、本合同甲乙丙雙方簽字后生效。本合同一式三份，甲乙丙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_______________

常住地址：_______________

聯(lián)系電話：_______________

乙方：_______________

常住地址：_______________

聯(lián)系電話：_______________

丙方：_______________

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇5

甲方：(簽名)

乙方：(簽名)

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則，就甲方聘用乙方(保姆)工作達成如下協(xié)議：

一、甲方責任

1、試用期第一個月工資按人民幣：

元/月結算給乙方;試用期間雙方都有權提出不做或不要，甲方要結算工資給乙方及乙方要交還甲方物品。

2、試用期過后，第二個月工資按人民幣：

元/月結算給乙方;第二個月開始乙方要離職須提前30天辭職，甲方要在30天之內(nèi)同意乙方離職及結清工資。同時乙方要交還甲方物品。沒有辭職或辭職期內(nèi)乙方不能自動離職，否則甲方有權扣除乙方工資。

3、乙方在甲方處工作滿一年，甲方給付乙方獎金(人民幣元)

4、甲方有權拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務無關的活動。

5、甲方有權以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。

6、甲方應尊重乙方的人格和勞動權利，不得歧視*乙方。

7、甲方應對初次上崗的乙方具體說明家政服務要求和指導工作，妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免發(fā)生糾紛。

8、甲方每月安排乙方二天休息時間(必須在星期六或日);節(jié)假日雙方協(xié)商友好確定。

9、甲方每月按時結算工資給乙方(7-10天內(nèi))不得克扣乙方的工資。

二、乙方責任：

1、乙方提供本人正確有效身份證復印件、戶口本復印件各一份;個人聯(lián)系電話及家庭聯(lián)系方式給甲方。

2、乙方在服務工作期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方的指導工作，認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務。因乙方工作失誤給甲方造成損失，乙方應作出相應賠償。

3、乙方在工作期間須外出，應通知甲方;要休假，應提前通知甲方;雙方協(xié)商友好確定。

4、勤儉持家，節(jié)約用水用電，注意用氣用電安全。盡快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時間;不能用甲方家電話打長途電話及每月電話時間合計(市內(nèi))不能超過80分鐘。

5、不得帶外人進入甲方家庭。不得隨意翻動甲方私人物品。

三、本協(xié)議一式二份，并具法律效力;

________________________________________________

四、本協(xié)議自簽約之日起生效;

甲方：(簽名)

乙方：(簽名)

家庭地址：

家庭地址：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系電話：

簽約日期：

簽約日期：

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇6

甲方(雇傭方)：_______，身份證號碼：______________

乙方(被雇傭方)：_______，身份證號碼：______________

應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，贛西隊離退辦領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。

一、甲方的權利和義務

1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮?nèi)容的家庭服務工作。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。

3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。

4、按月付給乙方工資_______元，不得拖欠克扣。

5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方去世后不需要乙方提供保姆服務時有權終止合同。

二、乙方的權利和義務

1、合同期內(nèi)乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生以及適當?shù)膽敉鈩趧拥龋吭鹿ぷ鲿r間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開。

2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬_______元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。

4、乙方在被雇傭期間應有良好的身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。

5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。

6、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。

7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家，不得滯留。

8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。

三、合同簽訂與解除

合同書一年一簽，自簽字后一年內(nèi)有效，到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇7

甲方：

乙方：

甲方聘請乙方為保姆，雙方經(jīng)過平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條、乙方的職務為保姆。

第二條、乙方受聘于甲方期間，應根據(jù)甲方工作安排履行工作職責。

1、做中餐和晚餐

2、收拾房屋、打掃衛(wèi)生使房屋時刻保持干凈整潔

3、協(xié)助主人照顧照看小孩

4、主人交待的其他機動家務事宜

第三條、乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行安排。

第四條、乙方的正常工作時間上午9：00至13：00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。

第五條、甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。

第六條、由于乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關系，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。

第七條、甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。

第八條、乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。

第九條、乙方不能勝任本合同時甲方有權隨時終止本合同，乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。

第十條、乙方應盡職盡責，如果造成甲方經(jīng)濟損失或者其他損失，甲方終止本合同，并追究乙方的賠償責任

第十一條、乙方主動提出終止本合同時，需提前一個月通知甲方。

第十二條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于___月___日起生效。

乙方姓名：

甲方姓名：

身份證號碼：

身份證號碼：

住址：

住址：

聯(lián)系方式：

聯(lián)系方式：

日期：___年___月___日

日期：___年___月___日

保姆雇傭合同協(xié)議書 篇8

甲方：

乙方：

甲方因家庭需要，雇傭_____為家庭保姆，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽訂本協(xié)議。

第一條：服務職責。

甲方雇傭乙方照顧甲方患病的妻子。

第二條：協(xié)議期限。

從_____年____月____日起至患者生命終止。其中試用期限為1個月，至_____年____月____日止。

第三條：甲方的基本權利義務

一、保護乙方的人身安全，為乙方提供食宿。

二、由于甲方責任造成乙方的人身財產(chǎn)損失的一切后果由甲方承擔。

三、按規(guī)定付給乙方工資。

四、有權監(jiān)督乙方履行本協(xié)議規(guī)定的義務情況。

第四條：乙方的基本權利義務

一、遵守甲方規(guī)定的制度。

二、按照甲方規(guī)定的條件照顧病人：

1、全天24小時照顧病人，并負責包括乙方在內(nèi)的3個人的1日3餐(不負責買米、買菜)。

2、幫助病人洗澡、洗衣服。天氣好時，每日進行一至二次的戶外活動。如因保姆的疏忽使病人摔倒而產(chǎn)生的一切后果由保姆負責。

3、有權按協(xié)議規(guī)定如月、如數(shù)拿到工資。

4、由于乙方責任造成甲方人身、財產(chǎn)安全損失，一切責任由乙方負責。

第五條：工資待遇

試用期內(nèi)，每月工資500元；試用期滿，每月工資800元。

第六條：付資方式和期限

按月給付，每月10日付資，前后不超過5天，乙方收到工資后，簽字為據(jù)。

第七條：工作時間

乙每周6天工作制，周只休息。

第八條：協(xié)議的變更和解除

協(xié)議生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除協(xié)議。任何一方解除協(xié)議，須提前30天通知對方，方能解除協(xié)議。

第九條：本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方：(簽章)乙方：(簽章)

_____年____月____日

雇傭協(xié)議書

我們常說，機會是留給有準備的人。當幼兒園教師的工作遇到難題時，我們經(jīng)常會用提前準備好的資料進行參考。資料一般指可供參考作為根據(jù)的材料。參考資料我們接下來的學習工作才會更加好！那么，你知道優(yōu)秀的幼師資料是怎樣的呢？下面是小編精心為你整理的“雇傭協(xié)議書”，請馬上收藏本頁，以方便再次閱讀！

雇傭協(xié)議書 篇1

甲方(用人單位)：

法定代表人(主要負責人)：

住所：

聯(lián)系人：

聯(lián)系電話：

乙方(員工)：性別：

身份證號碼：

戶籍地址：

通訊地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本勞動合同(以下簡稱合同),共同遵守。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條本合同期限為年，自年月日起至年

月日止。

試用期從年月日起至年月日止。

第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作，乙方的工作地點為。

第三條乙方應按照甲方規(guī)章制度，按時完成規(guī)定的崗位工作任務，達到規(guī)定的質量標準。如乙方達不到規(guī)定的崗位職責要求，甲方可以調(diào)整變更乙方工作崗位(工種)。

二、工作時間

第四條甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，實行標準工時制，即每日工作時間

小時，平均每周工作時間小時的工時制度。乙方應在工作時間內(nèi)有效完成規(guī)定的崗位工作任務，盡量避免利用非工作時間完成工作任務。

第五條甲方延長乙方工作時間的，除乙方自行要求延長工作時間完成崗位工作任務外，應按有關規(guī)定支付加班加點勞動報酬或安排乙方補休，但乙方需辦理書面加班手續(xù)。

三、勞動保護、勞動條件

第六條甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標準的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

第七條甲方為乙方提供政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

第八條甲方按國家和地方有關規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

四、勞動報酬

第九條乙方完成本合同及規(guī)章制度規(guī)定的崗位責任工作任務，甲方每月

日前以貨幣形式支付乙方勞動報酬，勞動報酬不低于元，其中試用期間勞動報酬為元。

第十條上述勞動報酬包括固定底薪、獎金、夜班補貼等，具體操作由規(guī)章制度確定。

第十一條規(guī)章制度在執(zhí)行過程中因客觀原因出現(xiàn)變化，甲方有權根據(jù)新修訂且有效的規(guī)章制度調(diào)整各項勞動報酬標準.出國

五、社會保險和福利

第十二條甲方提倡甲、乙雙方必須按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方勞動報酬中代扣代繳。如因乙方拒絕繳納社會保險費或申請異地繳納社會保險費的，經(jīng)乙方申請，甲乙雙方可在本合同外協(xié)商處理，并簽訂書面協(xié)議。

第十三條乙方在試用期及轉正后可以享受甲方提供的工作餐;可以享受甲方提供的夜班補貼，夜班補貼標準為每工作日元;乙方可以向甲方申請使用員工宿舍，水電費用及宿舍管理費用等有關費用由甲方行承擔。

六、勞動紀律和規(guī)章制度

第十四條乙方在簽訂本合同時，甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律已依法告知乙方。

第十五條乙方應嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

第十六條乙方有權參加業(yè)務(技術)學習(培訓)，享有參與民主管理和提出合理化建議、評選和被評選為先進員工等權利。

第十七條甲方有權按照規(guī)章制度的崗位責任等規(guī)定，檢查考核乙方完成工作任務的情況，并根據(jù)考核情況對乙方實施獎勵或處分。

第十八條乙方有權拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

第十九條乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得公開或泄露甲方客戶資料、培訓資料、公司運營管理指引、財務帳冊等商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂

第二十一條符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

第二十二條甲方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知乙方。有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)乙方違反或不履行勞動合同的;

(三)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(四)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度;

(五)乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

(六)乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(七)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

(八)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

(九)經(jīng)有關部門確認，甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;依照第(六)、(七)、(八)、(九)條解除勞動合同的，甲方應提前三十日以書面形式通知乙方。

第二十三條乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

(一)在試用期內(nèi)的;

(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十四條因企業(yè)關閉、企業(yè)嚴重虧損等不可抗力原因不能履行合同的，甲乙雙方可以解除合同，各自承擔各自責任。

第二十五條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

八、違反本合同的責任

第二十六條甲方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：

(一)違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的;

(二)

第二十七條乙方有下列情況之一的，應當承擔違約責任：

(一)未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的;

(二)嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、辭退條件的;

(三)嚴重失職，營私舞弊、泄露或其它形式侵犯甲方商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

第二十八條當事人一方違反本合同時，應承擔違約責任，向對方支付違約金元。

第二十九條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除合同的，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：

(一)由甲方出資培訓和招接收的人員，為其支付培訓費和招收錄用費;

(二)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失;

(三)本合同約定的其他賠償費用。

九、通知和送達

第三十條甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話，應當及時書面通知另一方。

十、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法

第三十一條乙方認為甲方侵害自己合法權益的，可以先向甲方書面提出，尋求解決。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起法定期限內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者法定期限內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十一、其他

第三十二條以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十三條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

第三十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

(特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應事先仔細閱讀，并詳細了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方：(蓋章)乙方：(簽名)

法定代表人：

(委托代理人)：身份證號：

年月日年月日

注:乙方已收到此《勞動合同》原件一份

簽收人：簽收日期：年月日

公司雇傭合同協(xié)議書5

甲方：

注冊地址：

法定代表人：

乙方：性別：年齡：

身份證號：

現(xiàn)居住地址：

聯(lián)系電話：

根據(jù)國家相關法律規(guī)定及甲方的業(yè)務需要，經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，就甲方聘請乙方為雇員，達成協(xié)議如下：

一、乙方身份：乙方屬甲方聘請并指定到相關地點工作。

二、聘用期：經(jīng)雙方同意按以下第1種方式確定合同;

1、固定期協(xié)議，從年月日至年月止;

2、以完成一定工作任務為期限：從/年/月/日起，到工作任務完成時止，并以/為工作任務完成的標準。

三、服務內(nèi)容和地點

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位，負責工作(具體工作內(nèi)容見崗位職責);

2、服務地點。

四、服務期間勞務報酬：

1.雙方約定乙方的稅前工資為：，其他：。

2.根據(jù)用人部門提供的出勤狀況，計發(fā)報酬。

3.每月15日前發(fā)放上月勞動報酬，轉入乙方指定的銀行賬戶：

開戶行：

戶名：

賬號：

五、保險和福利待遇

1、乙方保證其社會保險已由所屬原單位按規(guī)定繳納;

2、乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療費用由乙方按社保規(guī)定自行辦理;

3、由甲方為乙方購買人身意外保險;

4、乙方服務期間發(fā)生的意外事故，按社保及意外險規(guī)定辦理;

5、乙方如不按甲方客戶單位安全生產(chǎn)須知(附件)違規(guī)作業(yè)所造成的意外事故，責任由乙方自行承擔。

六、甲方的權利和義務

1、甲方有權根據(jù)乙方的服務能力和生產(chǎn)(工作)需要調(diào)整乙方的服務內(nèi)容;

2、甲方有權根據(jù)內(nèi)部規(guī)章制度對乙方進行管理。并對乙方履行制度的情況進行檢查、監(jiān)督、考核和獎懲;

3、乙方每季度病、事假累計超過10天(含10天)以上者，以及違反甲方及其客戶單位有關制度者，甲方有權解除本協(xié)議;

4、乙方服務期間，如違反國家法律、法規(guī)等，將承擔相應的責任，若造成損失的將承擔相應經(jīng)濟責任，并解除服務協(xié)議;

5、由甲方為乙方提供符合國家標準的勞動安全衛(wèi)生設施和必要的服務條件;

6、如乙方從事有職業(yè)危害的服務內(nèi)容，甲方應將該職業(yè)的危害及后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實書面告知乙方。

七、乙方的權利和義務

1、乙方在服務期間，有獲得勞務報酬的權利;

2、乙方在服務期內(nèi)，休假需經(jīng)甲方客戶單位負責人根據(jù)工作情況安排;

3、乙方提供的有關本人證件及資料應真實有效，否則應承擔相應的法律責任;

4、乙方應服從甲方客戶單位工作需要，調(diào)整乙方的服務內(nèi)容;

5、乙方應當自覺學習和遵守安全生產(chǎn)法規(guī)、條例以及治安管理條例，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程;

6、乙方應當維護甲方的利益和信譽，保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密;

7、乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項管理制度和紀律，服從甲方的管理和規(guī)定;

8、根據(jù)甲方的業(yè)務性質，乙方在服務期間實行綜合時服務，因甲方任務需要可以適當延長服務時間，遇公休日、法定節(jié)假日仍需照常服務的，乙方服從甲方的安排。

八、協(xié)議的履行和變更

1、甲乙雙方應當按照本協(xié)議的約定，全面履行各自的義務;

2、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更服務協(xié)議約定的內(nèi)容。變更服務協(xié)議，應當采用書面形式。

九、協(xié)議的解除、終止和續(xù)訂

1、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除服務協(xié)議;

2、一方提出解除的，應提前5天書面通知對方;

3、協(xié)議的終止：本協(xié)議期限屆滿即行終止;

4、協(xié)議的續(xù)訂：甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂服務協(xié)議。

十、違約責任

乙方經(jīng)甲方及其客戶單位出資培訓，甲乙雙方應簽訂培訓服務協(xié)議。培訓服務協(xié)議是本協(xié)議的附件，一方無故不履行培訓協(xié)議，應按協(xié)議規(guī)定賠償對方的損失。

十一、其他約定

1、乙方終止服務時應當按照甲方的規(guī)定辦理相關交接手續(xù);

2、本協(xié)議未盡事宜雙方可以簽訂補充協(xié)議或專項協(xié)議，作為本協(xié)議附件，具有相同法律效力;

3、本協(xié)議一式叁份，共肆頁。甲乙雙方簽字(蓋章)生效，并各執(zhí)壹份(乙方在簽字時即執(zhí)壹份)，另存壹份甲方客戶單位。涂改或未經(jīng)合法授權代簽無效。

甲方蓋章：乙方簽字(手印)：

簽署日期：簽署日期：

雇傭協(xié)議書 篇2

足浴養(yǎng)生新店開業(yè)籌建流程

（一）第一階段——前期準備

1、前期市場調(diào)查

（1）區(qū)域人口環(huán)境

（2）經(jīng)濟環(huán)境

（3）社會文化環(huán)境

（4）自然環(huán)境

（5）物質環(huán)境

（6）消費習慣

（7）競爭環(huán)境

2、公司成立項目小組

（1）公司內(nèi)部論證

（2）成立項目專案小組

（3）納入富強管理工作計劃

（4）制定內(nèi)部工作計劃表

3、投資風險及效益測評

（1）擬定投資計劃書

（2）項目可行性報告書

（3）投資回報分析

4、新店布局設計

（1）總體設計圖

（2）區(qū)域效果圖

（3）設備采購計劃

（4）資訊系統(tǒng)

（5）保健專案

（6）茶水餐專案

（7）員工休息室專案

5、成立項目指揮機構

（1）項目指揮部

（2）工程籌建組

（3）策劃組

（4）招商組

（5）招聘培訓組

（6）宣傳組

（7）財務組

（二）第二階段——組織實施

1、編制工作倒計時表

根據(jù)工作內(nèi)容及分工，制定開業(yè)的倒計時表，要求各部門工作嚴格按計劃進行，內(nèi)容包括：日期、具體工作內(nèi)容、負責部門、說明

2、擬定設備招商方案及組織實施

（1）成立招商小組

（2）聯(lián)系各種洗浴設備供應商

（3）對設備供應商進行考察

（4）招商談判

（5）各種耗材的采購談判

（6）簽訂合作合同

3、擬定技師招募方案及組織實施

（1）美體技師的聯(lián)系與洽談

（2）按摩技師的聯(lián)系與洽談

（3）足療技師的聯(lián)系與洽談

（4）中醫(yī)保健技師的聯(lián)系與洽談

4、擬定招聘培訓計劃及組織實施

（1）正式成立招聘培訓小組

（2）制定招聘計劃

（3）制定招聘宣傳計劃及實施

（4）面試及確定人員

（5）軍訓及團隊精神建設

（6）理論培訓

（7）考核、定崗

（8）消防、應急、逃生。滅火器材的使用，水電氣開關的位置培訓。

5、專人專職負責員工休息室、寢室的使用配套檢查

（1）員工食堂的落實

（2）員工洗澡、洗衣間的落實。

6、工作計劃全程跟蹤指導

（三）第三階段——內(nèi)部構建

1、企業(yè)組織機構搭建

根據(jù)企業(yè)自身實際情況，搭建組織結構

2、企業(yè)CI系統(tǒng)設計

（1）企業(yè)MI（企業(yè)理念識別系統(tǒng)）

（2）企業(yè)VI（企業(yè)視覺識別系統(tǒng)）

（3）企業(yè)BI（企業(yè)行為識別系統(tǒng)）

3、營運流程設計

（1）票據(jù)流轉程序

（2）采購程序

（3）驗貨程序

（4）收銀程序

（5）交接班程序

（6）播音程序

（7）會員卡辦理程序

（8）顧客糾紛處理程序

4、全方位作業(yè)規(guī)范設計

（1）停車場服務規(guī)范

（2）迎賓員服務規(guī)范

（3）接待服務規(guī)范

（4）收銀員服務規(guī)范

（5）引領員服務規(guī)范

（7）茶區(qū)服務規(guī)范

（8）按摩房服務規(guī)范

（9）各部門服務規(guī)范

（10）茶樓服務規(guī)范

（11）倉庫服務規(guī)范

（12）保潔服務規(guī)范

（13）員工寢室相關規(guī)范

（14）其他相關規(guī)范

（四）第四階段——開業(yè)準備及實施

1、開業(yè)方案設計

（1）開業(yè)宣傳方案

（2）開業(yè)促銷活動設計

（3）開業(yè)現(xiàn)場設計

（4）開業(yè)酬賓活動

2、各種耗材、商品組織

（1）各種耗材（洗浴用品）采購

（2）商品（銷售商品）采購

（3）送貨規(guī)定

（4）耗材驗收

（5）耗材及商品退換規(guī)定

3、市場拉動整合營銷

（1）宣傳印刷品（DM等）方案

（2）電視廣告方案

（3）戶外廣告方案

（4）路演活動方案

（5）會員管理方案

（6）新聞炒作方案

4、試營業(yè)

（1）水、電、氣等設備調(diào)試

（2）人員調(diào)配

（3）技師到位

（4）耗材檢查

（5）電話、電視、電腦系統(tǒng)穩(wěn)定性檢查

（6）組織試營業(yè)

5、開業(yè)現(xiàn)場組織

（1）成立現(xiàn)場指揮組

（2）現(xiàn)場布置及前期準備

（3）開業(yè)活動程序安排

（4）特別活動安排

（5）安全保衛(wèi)工作

（五）第五階段——后期服務

1、整理文件

（1）將所有規(guī)章制度、營運流程、作業(yè)規(guī)范等相關文件提供給辦公室備案使用。

（2）將CI系統(tǒng)提供給辦公室備案使用。

（3）為客戶提供后期管理建議書。

（4）為客戶提供財務分析建議書。

2、服務效果評估

結合客戶的反饋意見，公司內(nèi)部對該項目整體運作結果進行評估，對項目組人員工作進行考核，提出需要進一步改進的地方，制作項目服務備忘錄，存入公司檔案。

3、后期回訪服務

定期對客戶進行回訪，提供后續(xù)服務。

開 業(yè) 流 程

一、制定經(jīng)營計劃、目標

（一）近期市場調(diào)研和預測

1、調(diào)研掌握本地區(qū)養(yǎng)生足浴市場的動態(tài)及發(fā)展趨勢。

2、調(diào)研掌握本地區(qū)養(yǎng)生場所的類型、規(guī)模、檔次和經(jīng)營特點。

3、調(diào)研掌握本地區(qū)近兩年的客源市場及場所的經(jīng)營狀況。

4、與競爭對手作對比分析。

（二）編制營業(yè)計劃書

1、依據(jù)會館的自然社會環(huán)境和市場對本會館進行經(jīng)營定位，確定營業(yè)項目和標準。

2、擬定茶樓、保健按摩的銷售價格基數(shù)和試開業(yè)期間的優(yōu)惠政策。

3、編制試開業(yè)工作的各項計劃書，匯編成試營業(yè)報告。

4、提交營業(yè)報告呈總經(jīng)理批準。

（三）確定裝修方案

1、提交會館總體裝修及局部裝修并審查通過。

2、確定采購招標目錄。

3、所有執(zhí)照開始辦理、衛(wèi)生、消防、稅務、治安、工商。

（四）組織人事與管理制度

1、確定組織機構、人員編制、工資、福利待遇。

2、制定管理程序和規(guī)章制度。

3、擬定聘用人員條件、數(shù)量并開始實施招聘。

4、考核、招聘人員總數(shù)應控制在基本編制的60％以下

5、聘任部門管理人員。

(五) 培訓。

1、會館人事培訓

2、基本技能培訓、工作程序培訓、會館常規(guī)培訓。

3、崗前培訓，實際操作訓練

4、人員定崗。]開業(yè)前財務工作要點

1、接收固定資產(chǎn)、造冊、登記

2、制定財務制度程序。

3、訓練財務人員理解和執(zhí)行財務管理制度和程序。

4、擬定開業(yè)費得預算書。

(七)制定服務設施得收費標準。

1、各種保健按摩形式、餐飲、酒水、商品的定價。

2、損壞物品的賠償標準。

(八)制定免單、打折的規(guī)定。

(九)與銀行、工商、稅收、郵電等部門建立業(yè)務關系

(十)開業(yè)費用。

業(yè)主向運營者支付開業(yè)費用，后者則制定開業(yè)計劃及預算，督導開業(yè)活動，包括招聘、培訓員工、安裝運營系統(tǒng)、市場營銷、采辦供應品及存貨、以業(yè)主的名義進行。

足療店經(jīng)理崗位職責

足療店店長年終工作總結

足療店工作計劃

足療店員工工作總結（共3篇）

足療店口號

雇傭協(xié)議書 篇3

甲方（公司）： 地址：乙方（受傭）： 身份證號：甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議：

一、甲方聘用乙方從事工作，聘用期為________年____月____日至年____月____日。

二、協(xié)議的有效期限：本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致，則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過________年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議，需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。

三、試用期試用期三個月，并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi)，甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求，甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求，且不承擔責任。

四、工作時間

1、甲方按照國家規(guī)定并結合公司實際情況制定工作時間，年工作時間不超過國家規(guī)定，乙方應執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日，合理安排乙方休假或休息。

五、工資待遇

1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。

2、乙方工資實行 形式。月薪 元，其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。

3、甲方每月____日為發(fā)薪日，甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

六、雙方的權利與義務

(一)甲方的權利及義務

1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方可對乙方的工作崗位作適當?shù)恼{(diào)整。

2、甲方有權根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。

3、甲方應當為乙方提供相應的職業(yè)技能培訓。

4、甲方應當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。

5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的，甲方有權追索乙方責任。

(二)乙方的權利及義務

1、乙方有權獲得相應的報酬和晉升的機會，享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權利。

2、乙方享有參加相應的業(yè)務學習和提出工作改進建議的權利。

3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的`義務。

4、乙方負有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》，在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術秘密的義務。

5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作，且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。

6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務等，也不得已甲方名義行 賄，否則個人承擔相應法律責任。

七、協(xié)議的終止和解除

1、有下列情況之一時，本協(xié)議自動終止：

（1）本協(xié)議的有效期已滿，雙方未續(xù)簽協(xié)議。

（2）甲方依法宣告破產(chǎn)。

（3）甲方依法解散或依法被撤銷。

（4）乙方死亡。

（5）乙方喪失民事行為能力。

（6）乙方觸犯國家相關法律法規(guī)的情形。

2、有下列情形之一時，甲方有權提前解除本協(xié)議：

（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。

（2）乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。

（3）乙方嚴重失職、營私舞弊、貪 污腐化或有其它嚴重不良行為，對公司利益或聲譽造成損害的。

（4）乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。

（5）乙方未反應真實情況，在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。

（6）乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務，甲方認為需要處理的。

（7）經(jīng)過崗位適應性培訓后，再上崗工作表現(xiàn)仍然達不到要求的。

3、在下列情況下，甲方有權解除本協(xié)議，但應當提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且，乙方應按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)：

（1）乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。

（2）乙方能力已明顯不能適應本職工作需要，并且沒有其它合適崗位可以安排。

（3）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難需要裁員。

（4）本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行。

4、在下列情況下，甲方不得單方面解除協(xié)議：

（1）乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負傷或致殘，經(jīng)勞動部門鑒定證實在療養(yǎng)期間的。

（2）符合計劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。

（3）國家法律、法規(guī)明文規(guī)定的其它情形。

5、在下列情況下，乙方可以提前解除本協(xié)議，但需提前30天以書面形式通知甲方，并辦理正常離職手續(xù)：

（1）經(jīng)勞動部門證實，勞動、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害員工健康的。

（2）甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的。

（3）甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴重的違約行為的。

6、如乙方提前解除協(xié)議，則應賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟損失。

7、當乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職，但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的，則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢，離職手續(xù)齊備時止。

8、乙方離職時應按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續(xù))，甲方將停發(fā)乙方工資并凍結有關財務費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應經(jīng)濟損失和追究法律責任的權利。

八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項，按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。

九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的，按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突，以本協(xié)議的規(guī)定為準。如修改本協(xié)議，必須雙方簽字確認。十

一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》，是本協(xié)議不可分割的組成部分。十

二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲 方： 乙 方：代 表： 簽 字：蓋XX：私人章：____日期：________年____月____日日期：________年____月____日

雇傭協(xié)議書 篇4

協(xié)議書

xxxx廠因生產(chǎn)需要，經(jīng)公司領導研究決定雇傭季節(jié)性臨時工來我廠工作，熟練工優(yōu)先，使用期為三個月，其相關事宜按《xxxx廠關于季節(jié)性臨時工的暫行規(guī)定》執(zhí)行，使用期滿后，根據(jù)生產(chǎn)情況再協(xié)商是否續(xù)簽三個月雇傭協(xié)議書，具體事宜如下（以下簡稱xxxx為甲方，雇傭方為乙方）：

一、甲方責任

1、乙方工資待遇，本著多勞多得的原則，享受計件工資和中夜班費，不享受其他各種補貼。

2、乙方在雇傭期內(nèi)，享受本廠勞保福利待遇。二、乙方責任

1、在簽訂協(xié)議書時，交納押金500元（熟練工交納押金300元）。2、乙方在簽訂雇傭協(xié)議書后，應自覺遵守國家法律法規(guī)、廠紀廠規(guī)、努力工作，認真完成甲方交給的各項生產(chǎn)任務。

3、為保證職工隊伍的穩(wěn)定，乙方在雇傭期間，不得隨意(一篇帶來更多輕松：***)解除協(xié)議，否則按《暫行規(guī)定》執(zhí)行。

三、其它

1、協(xié)議期為三個月，即自年月月

日，在雇傭期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方感覺身體不適，如出現(xiàn)皮膚過敏，頭暈、傳染病等癥狀，經(jīng)核實驗證后，可接除雇傭

協(xié)議，甲方退還乙方押金。

2、如有重大特殊情況，任何一方解除雇傭協(xié)議，須提前一個月以書面形式通知對方，通過協(xié)商后解除雇傭手續(xù)。3、乙方在雇傭期內(nèi)，參加本廠工會組織，每人每月交納工會會費為月工資的0.5%，可享受與本廠職工同等待遇的工會福利。

4本雇傭協(xié)議書簽訂后，即日起生效。甲方：乙方：

年月日

雇傭協(xié)議書 篇5

甲方：宋鑒模、劉國權

乙方：______________身份證號碼：______________家庭住址：______________聯(lián)系電話：______________

甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務時間、費用

乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人。服務費用為每月。

二、服務內(nèi)容

（一）照看老人

乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等情況全方面負責。

1、對老人要有愛心和耐心，要按時給老人吃飯、服藥。照顧老人的起居生活（包括日常護理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護等）、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時的安全。

2、老人清潔方面：每日早晨溫水洗臉洗手，每天給老人洗腳和用毛巾擦洗身體，及時幫助老人接大小便并清理干凈。隨時清洗老人的衣服并歸類放置。

（二）日常家居清潔

主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際情況自行安排，不強求。

三、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務。

2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護老人的情形，有權隨時解除協(xié)議。

3、甲方有義務按時支付服務費用。

4、甲方應為乙方提供服務所需必要的基本條件并承擔乙方的食宿。

5、甲方不承擔乙方為甲方服務期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用。

四、乙方權利和義務

1、乙方以接受甲方勞務報酬為前提，自愿為甲方提供家政服務。

2、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。

3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。

5、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6、如乙方在甲方家因身體健康出現(xiàn)任何問題或意外，甲方不負任何責任，乙方自負。

7、乙方提供身份證、戶口本原件以證實身份。提供身份證復印件供留存，終止協(xié)議時取回。

8、乙方如欲解除合同，則需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將酌情扣除當月工資。

五、協(xié)議的生效

1、本協(xié)議自雙方簽字時生效。

2、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方：______________

乙方：______________

雇傭協(xié)議書 篇6

公司員工雇傭協(xié)議書范本

第一部分：背景信息

公司員工雇傭協(xié)議書

1. 雙方情況描述

本協(xié)議由以下雙方簽署：一方為雇主，即(公司名稱)，注冊地址(公司注冊地址)，統(tǒng)一社會信用代碼(公司信用代碼)；另一方為雇員，即(雇員姓名)，身份證號碼(身份證號碼)，住所地址(住址)。

2. 協(xié)議目的

本協(xié)議的目的是明確雇傭關系，確定雙方的權利和義務，以及確保雇傭條件和工作環(huán)境的公平公正。

第二部分：職位和責任

1. 職位描述

雇員將被聘為(職位名稱)，并履行與該職位相關的職責和責任。雇傭期間如有需要，公司有權對雇員的職位進行調(diào)整。

2. 工作地點和時間

雇員將在公司指定的工作地點履行職責。工作時間將按照公司的規(guī)定進行，有必要時可能需要進行彈性工作時間或加班。

3. 保密責任

雇員將對公司的機密信息和商業(yè)秘密保密，并在解除雇傭關系后繼續(xù)遵守保密責任。

4. 知識產(chǎn)權

雇員在履行職責期間或與公司合作期間所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸公司所有。

第三部分：薪資和福利

1. 薪水

雇員的薪資將按照公司的支付制度進行支付，具體數(shù)額將在雇傭期間進行評估和調(diào)整。薪資支付將在每個月的(具體日期)之前支付到雇員指定的銀行賬戶。

2. 社會保險和福利

雇員將根據(jù)相關法律法規(guī)參加社會保險，并享受公司提供的其他福利待遇。具體福利將根據(jù)公司政策進行調(diào)整和發(fā)放。

第四部分：解除合同

1. 合同期限

本協(xié)議自(具體日期)開始實施，雇傭期限為(具體期限)年。雙方如對續(xù)簽合同有意愿，應提前(具體期限)以書面形式通知對方。

2. 解除正當理由

在協(xié)議有效期內(nèi)，如果雇員有以下行為之一，公司有權解除合同并終止雇傭關系：

- 嚴重違反公司規(guī)章制度和職業(yè)道德；

- 故意泄露公司商業(yè)秘密；

- 重大失職或故意疏忽工作職責；

- 公司無法提供足夠工作崗位，需要裁員。

3. 解除程序

任何一方希望解除合同，應提前(具體期限)以書面形式通知另一方。雙方應友好協(xié)商并制定解除協(xié)議，確保合同解除過程的順利進行。

第五部分：其他事項

1. 紀律和懲戒

雇員應遵守公司紀律和規(guī)定，如有違反，公司有權采取相應的紀律處罰措施。

2. 不正當競爭

雇員在解除雇傭關系后，應履行非競爭義務，不得從事與公司競爭的活動，或泄露與公司相關的商業(yè)秘密。

3. 爭議解決

雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商方式解決。如協(xié)商無果，爭議將提交至仲裁機構進行裁決。

本協(xié)議一式兩份，一份交雇員保存，一份由公司保管。協(xié)議簽署后即生效，并自以下日期開始生效。

雇主：

公司名稱：(公司名稱)

法定代表人：(法定代表人姓名)

日期：(日期)

雇員：

雇員姓名：(雇員姓名)

日期：(日期)

雇傭協(xié)議書 篇7

甲方：_____________

電話：_____________

地址：_____________

乙方：_____________

電話：_____________

總部地址：_____________

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)有關法律、法規(guī)和政策，本著平等互利的原則，就甲方向乙方購買_事宜達成一致意見，簽訂本合同，以共同遵照執(zhí)行。

1.合同雙方____(以下簡稱乙方)負責向_______(以下簡稱甲方)提供_____________企業(yè)郵帳號許可，甲方負責按本合同的規(guī)定向乙方支付相應的款項。

2.合同標的

合同總金額包含以下內(nèi)容構成：

企業(yè)郵箱_______賬號數(shù)_______個月賬戶服務。

3.付款方式

甲方應在本合同簽訂后三個工作日內(nèi)一次性支付全部合同款￥_元整(人民幣大寫:____元整)到乙方指定銀行賬戶，乙方指定銀行賬戶信息如下：

開戶名：_____________

開戶行：_____________

銀行帳號：_____________

4.項目交付

4.1交付時間

乙方須在收到甲方全額貨款后3個工作日內(nèi)為甲方開通所購買的_____________企業(yè)郵箱帳號的管理員權限，并以電子郵件方式交付到甲方指定的電子郵箱。

4.2交付地點

甲方指定電子郵箱地址：

4.3乙方為甲方提供管理員權限(管理員帳號和初始密碼)，甲方根據(jù)權限進行對所購買的郵箱賬戶進行管理，如增刪客戶、設置客戶密碼等管理行為。

5.甲方的權利和義務

5.1甲方享有獨立使用乙方提供的_____________企業(yè)郵箱的權利，甲方應自行準備接入互聯(lián)網(wǎng)

5.2甲方保證必須能合法的擁有和控制域名，如因國家政策法規(guī)、任何第三方原因或技術上導致域名無法正常使用情況，乙方不承擔任何責任。

5.3甲方正確的配置域名解析記錄是使用企業(yè)郵箱及其附加功能的必要前提。如因甲方未正確配置域名的解析記錄、或后續(xù)錯誤修改域名解析記錄，而導致企業(yè)郵箱無法正常使用，乙方不承擔任何責任。

5.4為履行本合同，甲方應按照本合同的第三條向乙方支付相關款項。

5.5甲方承諾不進行下列行為：

5.4.1利用____________企業(yè)郵局服務散布不受歡迎的電子郵件、廣告等SPAM或發(fā)布涉及7.5的內(nèi)容等。

5.4.2利用____________企業(yè)郵局服務進行干擾或擾亂_____________的網(wǎng)絡服務或其他用戶的正常使用的行為，其他超出_____________提供的服務范圍，可能給_____________帶來任何不利影響的行為或者是國家禁止的行為。

5.6甲方承諾遵守國家法律法規(guī)和國際上有關互聯(lián)網(wǎng)和電子郵件協(xié)議、規(guī)定、程序和慣例，承諾不會在未得到收件人事先同意的情況下利用郵局分發(fā)垃圾郵件。

5.7甲方承諾僅將服務使用于合法且符合本協(xié)議及相關規(guī)則的用途。不得發(fā)送任何妨礙社會治安或非法、虛假、騷擾性、侮辱性、恐嚇性、傷害性、破壞性、挑釁性、淫穢色情性等內(nèi)容的信息，以及包含上述內(nèi)容的鏈接等。甲方承認乙方有權根據(jù)乙方自己謹慎的判斷來決定甲方發(fā)布的內(nèi)容是否構成違反服務條款或者國家的有關規(guī)定。甲方承諾在接到乙方的通知后會進行調(diào)整以符合國家規(guī)定或者本服務條款規(guī)定，否則乙方有權終止本服務條款項下的.服務。

5.8甲方對進行或違反5.5/5.6和/或5.7的行為所產(chǎn)生的后果及對所發(fā)布、傳輸信息的內(nèi)容產(chǎn)生的影響、后果或者對乙方或有關第三方承擔全部責任;甲方同意，發(fā)生上述事件,與乙方和_沒有任何關系，乙方和_____________也不應對此或對第三方承擔任何責任或者義務。

5.9甲方對自己使用賬號和密碼的行為以及賬號和密碼的安全性負責，由于甲方未妥善保管或不當使用造成的賬號和密碼泄露而引起的一切損失和后果均由甲方自行承擔責任。

5.10甲方承認乙方向甲方提供的任何資料、技術和技術支持、軟件服務等的知識產(chǎn)權均屬_公司所有，甲方無權復制、傳播、轉讓、許可或提供他人使用這些資源，否則應承擔相應責任。

6.乙方的權利和義務

6.1乙方保證其合法擁有授予甲方本合同項下軟件產(chǎn)品許可使用的權利，并保證提供的軟件產(chǎn)品為_____________公司所開發(fā)，并進一步保證甲方不會因使用乙方提供的該軟件受到_____________公司及第三方的索賠。

6.2消除甲方非人員操作所出現(xiàn)的故障，但因甲方原因和/或不可抗力以及非乙方控制范圍之內(nèi)的事項除外。

6.3乙方保證不會公開、編輯或向第三方透漏甲方郵箱賬號中的信息、傳輸內(nèi)容，但根據(jù)政府、執(zhí)法部門的要求以及法律、法規(guī)規(guī)定需要或應當公開的除外。

6.4乙方提供7×24電話支持，客戶服務電話為：_____________。

6.5如果甲方需要乙方根據(jù)甲方自身的需求進行第二次開發(fā)，雙方需另行協(xié)商，根據(jù)需求確定費用，另行簽訂合同。

7.違約責任

7.1如合同雙方任意一方違反本合同規(guī)定或未按本合同約定履行應盡的義務，則守約方有權要求違約方支付違約金，違約金金額不應超過合同總金額的20___%。

7.2如乙方不能如期完成交貨，每推遲一周按合同總金額的1%作為違約金賠償給甲方，不足一周按一周計算，賠償總額不超過合同總金額的20%。

7.3如甲方不能如期付款，每推遲一周按到期應付金額的1%作為違約金賠償給乙方;不足一周按一周計算，賠償總額不超過合同總金額的20%。

7.4任何一方違約超過履行期限4周，另外一方有權解除合同，違約方仍應支付違約金。

8.免責事由

8.1如本合同任甲乙雙方在履行合同過程中，因不可抗力或意外事件造成郵箱無法正常使用的，甲乙雙方互不承擔違約責任，其原因包括但不限于：

電信線路非人為或者第三方惡意人為造成的破壞;

因電信運營設備調(diào)試、維護或升級引起的可預測或不可預測的中斷;

因地震、火災、臺風等自然災害導致服務器、電信線路故障的;

因罷工、政府行為、國家政策的調(diào)整造成服務中斷的;___其他不可抗力或意外事件。

8.2非乙方過錯、甲方使用經(jīng)由本服務下載的或取得資料的所導致的風險，乙方不承擔責任。

8.3如果乙方在甲方使用_____________郵箱有效期結束前通知甲方需要續(xù)費，但甲方?jīng)]有在結束前5個工作日內(nèi)支付續(xù)費款，則在甲方前一次付款款項有效期結束后，乙方有權關閉甲方的使用賬戶，并有權刪除甲方賬戶下的所有文件，由此帶來的一切責任由甲方自行承擔。

9.爭議的解決

甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的，應當本著誠實信用的原則協(xié)商解決，如果經(jīng)協(xié)商不能達成協(xié)議，相關的爭議方可提交仲裁。

10.保密條款

協(xié)議任何一方對協(xié)議內(nèi)容以及在合作過程中獲知的對方的信息負有保密責任與義務，未經(jīng)對方書面許可，不得泄露給第三方，否則視為違約并負責賠償損失，但以下情況除外：出于國家安全、司法、公安機關以及其他有權機關的要求;為維護乙方及乙方其他客戶的合法權益;在發(fā)生緊急情況時為維護網(wǎng)絡公共安全。

11.合同的生效

11.1本合同自甲、乙雙方授權代表簽字并加蓋公章之日起生效。

11.2本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

11.3本合同傳真件有效。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

雇傭協(xié)議書 篇8

甲方(雇傭方)：_________

乙方(雇員)：_________

甲乙雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。

二、甲方根據(jù)工作任務需要，安排乙方的工作崗位為，具體工作內(nèi)容及職責為。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。

三、乙方的工作時間為。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。

四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的報酬為_________元人民幣，每月______號前發(fā)放。

五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。

六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內(nèi)，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。

七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。

八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。

(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的'；

(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的；

(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(4)被依法追究刑事責任的。

九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的；

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

(3)雇傭合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的；

十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

甲方(簽字)：_________

_________年____月____日

乙方(簽字)：_________

_________年____月____日

雇傭保姆協(xié)議書7

甲方（雇主）：_________ 身份證號： _________乙方（雇員）： _________身份證號：_________

根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、服務內(nèi)容

1.看護小孩；

2.清洗小孩衣物；

3.家務（室內(nèi)保潔）。

二、服務時間

1.每天 時 分至時分。

2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1.服務費用為1000元/月，甲方于每月

2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1.甲方有權要求乙方按照上述服務內(nèi)容提供服務；

2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權隨時解除合同；

3. 甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1.乙方有權利要求甲方按時支付服務費用；

2.乙方有權利要求甲方為其工作提供必備設備或條件；

3.乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧小孩；

4.乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關處理；

5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意；

6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應承擔賠償責任；

7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。

8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。

六、合同的生效

1.本合同自雙方簽字后生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：_________（簽字） 乙方：_________（簽字）

___年___月___日 ___年___月___日

雇傭保姆協(xié)議書8

甲 方： _________身份證號：_________

籍 貫：_________

乙 方： _________身份證號：_________

籍 貫：_________

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（_________）看護工作，為更好地維護雙方權益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：

一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（_________）看護工作，雙方應以誠相待，相互說明有關必要信息，不得做假欺騙。

二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進行加班，甲方應給予乙方加班工資待遇，標準等同于請假扣除的工資待遇，乙方

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月****元整，甲方可視乙方工作質量適當調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應愛護甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自20xx年 月 日起生效，至20xx年 月 日終止。

甲方簽字：_________

乙方簽字：_________

___年___月___日

雇傭協(xié)議書 篇9

為明確雙方的權利義務關系，保證水稻種植質量，確保年末收成，依據(jù)有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，簽訂此合同：

甲方（雇傭方）：

乙方（勞務方）：

一、勞務時間、地點、報酬及福利內(nèi)容

1、甲方提供可耕地面積畝。

2、雇傭時間：即年月日至年月日 地址為：。 工作時間為：。

3、甲乙雙方約定，乙方的勞務報酬為_______元/月。乙方在正常出勤并付出正常勞務后，有權獲得相應勞務報酬。

4、按照公司高級技師指導生產(chǎn)所達到生產(chǎn)要求質量，每個簽訂

協(xié)議土地的生產(chǎn)責任人如達成1000斤/畝水稻產(chǎn)量則給與獎金元。

相應多出產(chǎn)量將給與相關獎金：

水稻產(chǎn)量達到1100斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產(chǎn)量達到1200斤/畝，責任人所得獎金為元。水稻產(chǎn)量達到1300斤/畝，責任人所得獎金為元。

5、承包期內(nèi)，乙方不得因耕種引起債務等，而使雙方發(fā)生糾紛。

二、具體規(guī)定

1、甲方負責種子播種前的耕地，買種，購買化肥、農(nóng)藥等，在承包種植期間，如遇缺少化肥、農(nóng)藥、種子等情況，無法正常播種或者耕種時，應盡快告知甲方，以免不必要的損失。

2、乙方負責土地承包后的管理工作：耕地、播種、施肥、噴灑農(nóng)藥、及時灌溉農(nóng)田、防止蟲害、清除雜草、收割等，確保種足種好耕地面積，確保土地耕種質量，減少拋荒，不良種植等。

3、在工作期間注意正規(guī)安全生產(chǎn)操作。不管是在道路運輸，還是在田間作業(yè);不管是在機械操作上，還是用電及其它上，一定要注意正規(guī)安全生產(chǎn)及操作。如有事故發(fā)生乙方自負，與甲方無關。

4、工作期間，禁止飲酒，注意水稻防蟲病、防火，如因乙方不遵守勞動紀律及不正當生產(chǎn)操作，因此給甲方帶來巨大損失，乙方要對甲方的損失給與相應的賠償。

5、在工作種植期間，如果發(fā)生不可抗力，非人力可以挽回損失的自

然災害，在這期間發(fā)生的損失，與乙方無關。

6、在工作種植期間，如乙方不盡義務，工作不認真負責，不是種足種好，而是廣種薄收，雜草叢生，荒廢耕地的，則甲方按合同可以不支付乙方費用，并所造成的損失乙方需要等價給與甲方賠償。收成不好，乙方的收益自然也就越少，希望乙方盡職盡責，互幫互助，共同致富。

三、協(xié)議的解除與終止

1．在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

2．甲方因乙方不能勝任工作或違紀，可隨時與乙方解除本協(xié)議。此

時，不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3．甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞務報酬時，乙方可以隨時解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。

4．本協(xié)議到期或過期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。

5．甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議，乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續(xù)。如離職時未辦理財物交接手續(xù)，甲方有權在不違反公布及可公開獲悉的法律、法規(guī)的原則下，扣除乙方的部分報酬費用，以抵充乙方欠負甲方的任何數(shù)額及/或以支付法律、法規(guī)規(guī)定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

四、其他

1．因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動（合同）關系，因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

2．雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭議，應首先友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

3．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

甲方： 乙方：

電話： 電話：

年 月 日 年 月 日