小學(xué)中層述職報(bào)告

小學(xué)中層述職報(bào)告(匯總7篇)。

俗話說一分耕耘，一分收獲，學(xué)習(xí)工作中。經(jīng)常會需要我們?nèi)懸恍﹫?bào)告，報(bào)告按內(nèi)容可分為工作報(bào)告、情況報(bào)告、建議報(bào)告、答復(fù)報(bào)告和遞送報(bào)告等。以下為編輯為大家整理的“小學(xué)中層述職報(bào)告”，期待這些教程能夠讓你更好地理解該產(chǎn)品！

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇1)

俗話說，“教導(dǎo)工作像個(gè)筐，什么東西往里裝”。的確，教導(dǎo)處的工作任務(wù)很多，事情瑣碎繁雜，但我在上級的領(lǐng)導(dǎo)下及全體同事的支持下，立足自身崗位，把握好提高教育質(zhì)量這一工作主線，認(rèn)真完成學(xué)校的教務(wù)工作及其他教育教學(xué)任務(wù)，現(xiàn)將一學(xué)年來的工作向領(lǐng)導(dǎo)和各位老師匯報(bào)如下：

一、政治思想方面

本人能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，忠誠黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務(wù)的意識，為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)。真誠、熱情、公正的對待每一個(gè)人、每一件事。嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)管理制度，能深刻認(rèn)識到中層干部應(yīng)做身正為范、做自覺遵守學(xué)校制度的表率，要求教師做到的，自己先做到。校長吩咐的事，盡自己的努力去辦好；教師需要解決問題，盡自己的所能去解決。工作從不推諉懈怠。

二、管理工作

作為學(xué)校的一名中層干部，能做到相互團(tuán)結(jié)、相互尊重、相互配合，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)決服從組織決定，辦事公平公正，敢于承擔(dān)責(zé)任，不計(jì)報(bào)酬，不計(jì)名利。為了迎接下一年度的省督導(dǎo)評估，學(xué)校安排了大量檔案完善工作。我無怨無悔地投入到工作當(dāng)中去，和老師們一起加班加點(diǎn)，但從來不計(jì)報(bào)酬。

（一）日常工作

1.及時(shí)認(rèn)真做好相關(guān)資料的上報(bào)工作，如學(xué)籍的整理、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)，建立學(xué)生流動臺帳，學(xué)籍管理規(guī)范。

2.能夠做好病假教師的課務(wù)安排調(diào)度工作，說實(shí)話，這是件很頭痛的事，因?yàn)楦魅说墓ぷ髁科诔跻讯?，中途再有變化，確實(shí)很難，加重了一些同志的負(fù)擔(dān)于心不忍，課表要作調(diào)整真是麻煩，但工作總不能丟下，真是無奈！好在所有代課的教師都能理解我的難處，能夠接受安排，我在此道一聲謝謝！

3.安排好教師參加上級各種聽課學(xué)習(xí)、參加教研和培訓(xùn)。

（二）教學(xué)常規(guī)管理

1.精心制訂教導(dǎo)處工作計(jì)劃，工作目標(biāo)明確，工作思路清楚，工作要求具體，對教學(xué)具有指導(dǎo)性。

2.組織中層以上的干部對教師教學(xué)常規(guī)性的工作進(jìn)行了兩次大檢查，檢查包括：備課、聽課、作業(yè)、教后反思、班務(wù)工作等。

3. 課堂教學(xué)是質(zhì)量的關(guān)鍵，是教學(xué)工作的核心，因此，本學(xué)年平時(shí)工作重點(diǎn)抓課堂教學(xué)，如：三月份組織了聽課，通過看備課是否與上課一致，查備課的有效性。四月份組織了教師相互聽課評課活動動。五月份組織了教師有效課堂研究活動，堅(jiān)持一課一議，有效地指導(dǎo)了學(xué)科教學(xué)。

4.提高教學(xué)質(zhì)量仍然是教育的根本，是學(xué)校工作的重要目標(biāo)，期中前，結(jié)合聽課督導(dǎo)，對部分年級的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行了抽測，并進(jìn)行質(zhì)量分析。期末組織全校統(tǒng)一考試，組織教師進(jìn)行質(zhì)量分析，為下學(xué)年調(diào)整教學(xué)思路作準(zhǔn)備。考試工作是件比較復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及到方方面面，每個(gè)環(huán)節(jié)都不能疏忽，我總精心謀劃、細(xì)致安排，

5. 抓活動實(shí)踐，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展

堅(jiān)持開展興趣小組和特長訓(xùn)練活動，組建了腰鼓、號鼓、作文、數(shù)學(xué)、、泥塑、象棋、乒乓球、音樂、美術(shù)、書法等興趣小組，堅(jiān)持每周開展一至兩次活動。對一些特長生做到早發(fā)現(xiàn)、早培養(yǎng)并落實(shí)教師、時(shí)間、場地等，進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練。

每學(xué)期都開展“書香校園”系列讀書活動。開展了讀書知識競賽、作文競賽、講故事比賽、課本劇、文學(xué)知識競賽、朗誦和演講比賽等形式，推動了活動的深入開展，提高學(xué)生的積極性，從而逐步使學(xué)生養(yǎng)成“愛讀書、讀好書”的習(xí)慣，為他們的終身發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

三、取得的工作成效

1．教師的專業(yè)水平得到進(jìn)一步提高。教師在參加鎮(zhèn)以上競賽獲獎達(dá)10人次，其中黃仕祝老師撰寫的師德心得體會獲縣級評選三等獎。謝振華在參加中心小學(xué)組織的下水文比賽中獲得一等獎、黃仕祝獲三等獎，書評寫作現(xiàn)場賽三等獎二人。

2．教研教改活動得到扎實(shí)有序開展。本學(xué)年開展校本教研活動25節(jié)，

3．學(xué)生的綜合素質(zhì)得到較快發(fā)展。參加鎮(zhèn)以上各級各類競賽獲獎達(dá)27人次。書香校園活動200多人得獎

4.配合少先隊(duì)策劃和組織成功舉辦了“六一”文藝匯演暨表彰大會。

四、不足之處， 任何事情都是在不斷的反思-改進(jìn)-再反思-再改進(jìn)的過程中不斷的發(fā)展完善的。我的工作還存在有許多需改進(jìn)的地方，如：

1. 工作思路陳舊，缺乏創(chuàng)新精神。

2.管理缺少力度，工作缺乏藝術(shù)性。

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

大家好！

本人于xxxx年參加了全市首批學(xué)校中層副職干部競聘上崗，5年過去了，我仍然很清楚地記得還是在這個(gè)會場，就是在座的老師們投下了您神圣的一票，給了我為芳小的教育科研服務(wù)的機(jī)會。下面我按本次述職的要求分德、勤、能、績、責(zé)五個(gè)方面把5年來的思想和工作情況向大家匯報(bào)一下。

一、熱愛學(xué)校，熱愛工作。

從初參加工作時(shí)連續(xù)住校5年到如今每個(gè)節(jié)假日都能到學(xué)校轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，我想自己對這所曾在這兒學(xué)習(xí)又到這兒工作的家鄉(xiāng)學(xué)校是有深厚感情的，平時(shí)能自覺做到有利于學(xué)校的話多說，多做有利于學(xué)校的事，努力以樸實(shí)的行動維護(hù)學(xué)校的整體形象。教育工作是辛勞的、科研是枯燥的，但我時(shí)刻提醒自己既然走上了教育崗位，選擇了教育科研，那就必須做好它，人生的價(jià)值就體現(xiàn)于在坎坷中成長。

二、勤于學(xué)習(xí)，勤于實(shí)踐。

“勤能補(bǔ)拙”這句話永遠(yuǎn)是激勵(lì)青年人學(xué)習(xí)新知的動力，從學(xué)生到教師，從教師到領(lǐng)導(dǎo)，這其中有太多的知識需要學(xué)習(xí)和更新。為此，我一是向書本學(xué)，幾年來，每一本訂閱的教育雜志均利用休息時(shí)間逐一翻閱，并有選擇地精讀幾篇，讓自己的教育教學(xué)思想能始終站在課改的前沿。二是向身邊的老師們學(xué)習(xí)，從大家的課堂教學(xué)藝術(shù)中汲取營養(yǎng)，從師生關(guān)系的處理中得到啟發(fā)，促進(jìn)了自身的專業(yè)發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，我也多次參加了各級教科研培訓(xùn)交流和課堂教學(xué)展示活動。

三、錘煉技能，挖掘潛能。

今年上半年參加的一次說課競賽讓我深刻地感受到了自己在教育觀念、教學(xué)技能等方面與時(shí)代的差距。無論是對教材的把握處理上還是媒體手段的運(yùn)用上，都來不得半點(diǎn)自信與自滿，站在市一級的舞臺上就可看到強(qiáng)手如云。我也清楚地知道，業(yè)務(wù)技能的形成不靠一朝一夕，不能搞突擊，而應(yīng)扎扎實(shí)實(shí)抓住每一天，用陶行知先生的每日“四問”精神來督促檢查，發(fā)揮出個(gè)人的最大潛能。

四、物化成果，創(chuàng)造佳績。

在這五年中，我在堅(jiān)持教中高年級一個(gè)班數(shù)學(xué)和一個(gè)年級信息技術(shù)課，基本達(dá)到教師平均工作量的同時(shí)，著力抓好學(xué)校教育科研工作，先后有16個(gè)省市級課題結(jié)題或立項(xiàng)，已結(jié)題的不管涉及哪個(gè)學(xué)科、哪項(xiàng)工作全部獲教育科研成果獎，一批課題組、教研組和教師因教科研成績突出而受到各級表彰。學(xué)校于xxxx年獲得了宜興市教科研先進(jìn)學(xué)校，xxxx年首度獲得為數(shù)不多的無錫市教科研先進(jìn)學(xué)校榮譽(yù)。xxxx年至xxxx年上半年，我所兼管的學(xué)校德育工作也獲得了無錫市優(yōu)秀家長學(xué)校、無錫市德育先進(jìn)學(xué)校等榮譽(yù)，現(xiàn)在仍兼管的現(xiàn)代教育技術(shù)工作獲得無錫市實(shí)驗(yàn)學(xué)校稱號。

個(gè)人素質(zhì)在這五年中也得到了提高，在參加的課堂教學(xué)評比中，先后獲得了宜興市教學(xué)能手、全國優(yōu)質(zhì)課一等獎等成績;20多篇論文在各級教育雜志上發(fā)表，在剛剛過去的9月份中就收到了4篇發(fā)表在國家級、無錫市級刊物上的論文。在每年一次的江蘇省創(chuàng)新大賽中，輔導(dǎo)學(xué)生5次獲得我們學(xué)校的最高獎。

五、牢記職責(zé)，盡心盡力。

站上今天的崗位是老師們給我的機(jī)會，更是對我的考驗(yàn)。五年中，我與大家一起經(jīng)歷了教育科研的陣痛，品嘗了研究成果的甘甜。有一點(diǎn)我始終不忘，那就是教育科研僅靠個(gè)別人是無法有效推進(jìn)的，任何成績的取得都與每位教師的支持和參與密不可分，老師們?yōu)橐淮未握n題活動的全身心付出，新學(xué)期開學(xué)時(shí)交來的一篇篇論文便是最好的證明。我，唯有更好地指導(dǎo)與服務(wù)學(xué)校的教科研工作，才能不辜負(fù)大家的期望與要求。

各位老師，我的述職就到這兒，請予審議，謝謝!

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇3)

時(shí)間飛轉(zhuǎn)，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的工作已經(jīng)接近了尾聲，回想起開學(xué)初的情景好像就在昨天。一學(xué)期的工作緊張忙碌，但是確充實(shí)著每一天，在工作中體味著快樂，在學(xué)習(xí)中不斷的進(jìn)步成長。

回首一學(xué)期的工作總結(jié)一下幾點(diǎn)：

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)提高自我

作為教師，只有不斷地去學(xué)習(xí)，才能不斷擴(kuò)展自己的知識范圍，及時(shí)更新知識，以適應(yīng)社會發(fā)展的需求，進(jìn)而更好地搞好自己的本職工作。學(xué)校一直倡導(dǎo)教師“讀書、寫作、學(xué)習(xí)”提高教師綜合素質(zhì)培育學(xué)生核心素養(yǎng)。

1.堅(jiān)持寫博客、暮省

現(xiàn)在我校教師的博客、暮省已經(jīng)成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景，全體師生都堅(jiān)持寫博客，大家都在悄悄地進(jìn)步，慢慢地成長。本學(xué)期完成了第三本博客文集，在文集中留下了歲月的足跡。反思回味，從不了解、不習(xí)慣寫隨筆、博文到如今寫的津津樂道經(jīng)歷成長的過程，在這期間每一筆描畫，每一次涂鴉都是用心的訴說，都是真情的流露。在這本文集中同樣記錄了工作中的一些小故事、課堂教學(xué)的一些反思、少先隊(duì)開展的情況......看似和以往相同的內(nèi)容但卻有著不同的故事。

2.堅(jiān)持學(xué)習(xí)，開拓進(jìn)取

在工作中，我堅(jiān)持從書本中學(xué)習(xí)，從同行中學(xué)習(xí)，從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，從網(wǎng)絡(luò)中學(xué)習(xí)。在從網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的過程中我清醒地認(rèn)識到，信息技術(shù)已經(jīng)越來越成為我們學(xué)習(xí)和生活的一部分，已經(jīng)完全改變著我們的學(xué)習(xí)方式和工作方式，本學(xué)期學(xué)校開展了教師“論壇沙龍”活動，我也積極的參與其中，在論壇中闡述自己的觀點(diǎn)，在活動中向同行學(xué)習(xí)寶貴的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，活動開展的不但有意義而且很有實(shí)效性，是教師溝通學(xué)習(xí)的有效方法。通過學(xué)習(xí)知道，自己只有不斷地學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)這個(gè)社會，適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要。

二、做好各項(xiàng)工作。在工作中歷練成長

1.緊抓教學(xué)工作

在教學(xué)工作中我認(rèn)認(rèn)真真上好每一節(jié)課，分為教科書的教學(xué)任務(wù)和快板教學(xué)，在保證完成教學(xué)任務(wù)的同時(shí)還要上好快板課，今年所教的四年級的快板課這學(xué)期快板技巧有了突飛猛進(jìn)的進(jìn)步，已經(jīng)掌握了六種快板花樣，看著他們快板打的流暢、整齊，心中充滿了無限的成就感。

2.“培養(yǎng)卓越口才”堅(jiān)持不懈

回想起“培養(yǎng)卓越口才”這一項(xiàng)工作在這學(xué)期也取得了點(diǎn)滴的成績。從一開始摸索學(xué)習(xí)到現(xiàn)在無論是教師還是學(xué)生都能輕松駕馭，這學(xué)期孩子們表現(xiàn)的更是淋漓盡致。

各班級除了堅(jiān)持“魅力展示”、“課前勵(lì)志”、“引導(dǎo)之星”這三項(xiàng)版塊之外還把學(xué)生成果充分展現(xiàn)在活動中。本學(xué)期按照開學(xué)初的計(jì)劃實(shí)行，相繼開展了演講比賽、慶“六一”活動、“向習(xí)爺爺說句心里話”等活動，在活動中同學(xué)們大顯生手，人才輩出，同時(shí)我們也發(fā)現(xiàn)其實(shí)我們的孩子也是很有表演能力、表現(xiàn)能力，只要我們不吝嗇多給孩子們一些展示的平臺，他們總會在這個(gè)舞臺上盡情發(fā)揮，不會讓你失望。感觸最深的就是這學(xué)期各班級堅(jiān)持上好班隊(duì)會課這項(xiàng)活動，在班隊(duì)會課中逐步的在培養(yǎng)了一批有能力、有自信，陽光、健康的學(xué)生，他們在隊(duì)會課中的表現(xiàn)越來越突出，這就是一個(gè)培養(yǎng)卓越口才的過程，而且我們還不斷的看到培養(yǎng)的結(jié)果，所以說我們不僅要積極開展好學(xué)校的各項(xiàng)活動，還要認(rèn)真安排好班隊(duì)會課的內(nèi)容，不要放過每一次培養(yǎng)卓越口才的機(jī)會。

3.德育工作從不懈怠

德育工作分為兩部分：一是活動，二是常規(guī)管理。本學(xué)年開展了豐富多彩的少先隊(duì)活動，力爭以活動為載體，為隊(duì)員們創(chuàng)造鍛煉的機(jī)會，相繼開展了學(xué)雷鋒活動、各種主題隊(duì)會、緬懷先烈祭掃活動、演講比賽......通過各種活動培養(yǎng)同學(xué)們愛國主義熱情，在活動中同學(xué)們不斷成長并取得了可喜的成績。在常規(guī)管理中我堅(jiān)持做好以下幾件事，一是少先隊(duì)大隊(duì)部的管理，本學(xué)期學(xué)校建立了“監(jiān)督崗”協(xié)助大隊(duì)部常規(guī)管理，班班設(shè)立了“監(jiān)督員”對班級進(jìn)行管理，還實(shí)行了“班級責(zé)任田”劃分管理，讓學(xué)生人人有事做，人人都是監(jiān)督員，人人爭做文明守紀(jì)的實(shí)驗(yàn)小學(xué)生，通過實(shí)施學(xué)校的常規(guī)管理明顯好轉(zhuǎn)。

三、不斷反思完善自我

一學(xué)期的工作中取得了點(diǎn)滴成績，但成績只能代表過去，未來的路任重而道遠(yuǎn)，下學(xué)期將繼續(xù)開展好各項(xiàng)工作，延續(xù)德育工作，緊抓“培養(yǎng)卓越口才”開展豐富多彩，有益學(xué)生的活動，為學(xué)生搭建好平臺鑄立起階梯，這還要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高個(gè)人素質(zhì)，在工作中去其糟粕，取之精華保留好的工作經(jīng)驗(yàn)并且不斷創(chuàng)新，為學(xué)校的發(fā)展，學(xué)生的成長貢獻(xiàn)微薄之力。

短暫的回首，看到了自己的成長，這學(xué)年的工作讓我體會到了幸福和快樂，再次感謝所有的同仁，因?yàn)橛心闹С郑也朋w會的無限的幸福，再次感謝所有的領(lǐng)導(dǎo)是您們的信任給了我工作的動力，我將不斷努力繼續(xù)前行！

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇4)

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：

下面我代表學(xué)校班子對這一年來的工作情況述職如下，請予批評指正。

一、營造了良好的辦學(xué)環(huán)境

1、開放辦學(xué)，充分發(fā)揮學(xué)校在區(qū)域內(nèi)的社會影響力，為學(xué)校辦學(xué)贏得了良好的社會環(huán)境。20__年，學(xué)校在條件簡陋的情況下繼續(xù)支持教育局的擴(kuò)班計(jì)劃，20__年下學(xué)期新增班級四個(gè)，達(dá)到十三個(gè)教學(xué)班，696名學(xué)生。學(xué)生與班級的增多為學(xué)校的安全管理增加了更多的難度，但為解決務(wù)工人員子女入學(xué)問題作出了重大的貢獻(xiàn)。學(xué)校的“花樣跳繩隊(duì)”等學(xué)生團(tuán)隊(duì)、“黨員志愿者”等教師黨隊(duì)多次走進(jìn)街道、社區(qū)參加活動，為轄區(qū)內(nèi)的人民群眾提供教育咨詢、表演豐富多彩的文娛節(jié)目，并將學(xué)校各項(xiàng)工作情況通過宣傳展版等多種形式予以宣傳介紹，擴(kuò)大了學(xué)校的社會影響力。學(xué)校常年保持與轄區(qū)內(nèi)街、村及社區(qū)的工作聯(lián)系，各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心學(xué)校發(fā)展，經(jīng)常來校慰問看望教師。20__年，學(xué)校的社會影響力更加深遠(yuǎn)，學(xué)校的社會美譽(yù)度再攀新高。

2、力求精致，充分發(fā)揮集體的智慧和力量，努力改善學(xué)校的物質(zhì)環(huán)境。

雖是過渡校園，也不能忽視環(huán)境育人的重要作用。20__年，我們將校門口雜草除盡，組織保安及后勤人員親自動手開荒辟地，鋪填卵石，在校門口為師生開辟出了有近二十個(gè)車位的停車坪，同時(shí)實(shí)現(xiàn)人車分流，消除了極大的交通安全隱患。學(xué)校操場為整體硬化，20__年，我們兩次成批量的采購花木，精心擺放，讓我們的過渡校園里小樹常綠、鮮花常開。20__年，我們在食堂鋪地磚、刷墻面、漆門窗，在各個(gè)辦公室更換破舊辦公桌椅。20__年，我們精心進(jìn)行了班級文化建設(shè)，設(shè)置班級圖書角，在學(xué)校有限的公共墻面上進(jìn)行精心布置，校園內(nèi)到處都能感受到濃郁的民俗文化氛圍。在進(jìn)行學(xué)校環(huán)境文化建設(shè)過程中全體老師群策群力，花小錢、辦大事，讓我們的校園美麗動人。

3、團(tuán)結(jié)一心，充分發(fā)揮工會以及黨團(tuán)的作用，凝心聚力為學(xué)校營造了良好的人文環(huán)境。

支部牽頭，重點(diǎn)抓好了學(xué)校章程與規(guī)劃的建設(shè)。在此項(xiàng)工作過程中，同志們能以校為家，以高度主人翁精神和強(qiáng)烈的責(zé)任感參與其中，為學(xué)校描繪了更加美麗的藍(lán)圖。學(xué)校管理民主，校務(wù)、黨務(wù)及時(shí)公開，工會、支部關(guān)心同志貼心到位，黨團(tuán)活動、工會活動經(jīng)常。本年度在參加區(qū)教師廣播操比賽中我校教師獲小組第六名。行政們能發(fā)揮榜樣示范作用，事事帶頭，工作務(wù)實(shí)。全校教職工在學(xué)校班子的帶領(lǐng)下，快樂工作、幸福生活，共同營造了和諧溫馨的人文環(huán)境。

二、為20__年各項(xiàng)工作贏得了全面大豐收

1、高度重視對家庭教育的指導(dǎo)。

20__年3月，屯東小學(xué)首屆家長特訓(xùn)班開班，7月4日全部家長通過結(jié)業(yè)考試;20__年9月第二屆家長特訓(xùn)班又成功開班。學(xué)生家長還通過微信公眾號、微信群、QQ群、曉黑板等平臺獲得大量的家庭教育學(xué)習(xí)資源。另外學(xué)校還有面對全校家長的全員培訓(xùn)，也有面對畢業(yè)班家長、新生家長的分類培訓(xùn)。學(xué)校的家長學(xué)校工作被《長沙晚報(bào)》宣傳報(bào)道，編寫的教材代表芙蓉區(qū)參加省級專項(xiàng)評比。

2、學(xué)科活動促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

每學(xué)期都舉辦“屯東小學(xué)我型我秀科普藝體節(jié)”，各個(gè)學(xué)科也開展了相關(guān)的系列活動。如體育學(xué)科的“跳繩聯(lián)賽”““民俗運(yùn)動會”，美術(shù)學(xué)科的“家·幸?！崩L畫大賽、“風(fēng)箏節(jié)“等等，音樂學(xué)科的“校園小明星”選拔賽等等。這些活動為學(xué)生創(chuàng)造了鍛煉的機(jī)會，提供了展示的平臺，豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活，促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展。深受孩子的歡迎。

3、民俗體育特色項(xiàng)目獲得長足發(fā)展。

學(xué)?？罩瘛⒒犹K隊(duì)多次在各級各類比賽、表演中獲得佳績。今年6月我校跳繩隊(duì)參加湖南省教育廳學(xué)生工作處組織的“省陽光體操節(jié)”比賽，有42人次獲獎，其中集體表演賽獲得第一名的好成績?；犹K隊(duì)還在區(qū)運(yùn)動會上進(jìn)行了開幕式表演，跳繩隊(duì)獲得全區(qū)第三名。特別是全校人人一繩一鍵以及課間豐富多彩的民俗體育運(yùn)動給了全校孩子一個(gè)快樂健康的童年。國家級刊物《教育》雜志在20__年12月刊以《民俗體育助推學(xué)校發(fā)展》為題，以整整一個(gè)版面的篇幅全面報(bào)道了我校的民俗體育特色項(xiàng)目。

4、青年教師獲得更加肥沃的成長土壤。

“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對活動扎實(shí)有效，青年教師獲得了更加肥沃的成長土壤，一年來進(jìn)步很大，代表老師有：肖坡華、羅麗亞等老師，分別先后獲得區(qū)首屆室內(nèi)課一等獎、素養(yǎng)大賽一等獎等好成績;在學(xué)生團(tuán)隊(duì)獲獎和論文撰寫方面也有不俗的表現(xiàn)。一年來，有五位臨聘教師順利通過教師招聘考試。

5、德育活動形式新穎成效顯著。

每周一開展“向國旗獻(xiàn)禮”主題升旗儀式，大隊(duì)部結(jié)合德育研究主題及各種節(jié)假日和常規(guī)教育制定豐富的展示主題，采用“班級+大隊(duì)部”責(zé)任制，將升旗儀式作為一個(gè)小舞臺，給各個(gè)班級的孩子們提供展示自己的機(jī)會，也為全校學(xué)生帶來一場場別開生面、寓教于樂的國旗下教育。充分利用升旗儀式、七色光廣播。

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇5)

我名___，男，現(xiàn)年30歲，中共黨員，大學(xué)文化，本縣豐田鄉(xiāng)人，現(xiàn)任巡田鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長，分管烤煙生產(chǎn)、煙基項(xiàng)目建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)工作。一年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，從嚴(yán)要求自已，做到廉潔奉公，勤政廉政，無論在科學(xué)發(fā)展、思想創(chuàng)新、工作責(zé)任心、工作作風(fēng)，還是從組織紀(jì)律、個(gè)人要求等各個(gè)方面應(yīng)該說都是嚴(yán)肅認(rèn)真的，不存在不廉潔、違規(guī)違紀(jì)等問題。一年來，我總的體會是政治思想更趨成熟，黨性觀念得到加強(qiáng)，所分管的工作也取得了一定的成效。

一是強(qiáng)化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力。我注重把廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)同政治理論學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來，擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。一年來，我除積極參加科學(xué)發(fā)展觀系統(tǒng)學(xué)習(xí)、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部的集中學(xué)習(xí)、集體討論外，還在緊張的工作之余，注重讀書看報(bào)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了中紀(jì)委有關(guān)文件，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論知識，并認(rèn)真做了學(xué)習(xí)筆記，提高了理論水平。在有關(guān)政治方向、重大原則問題上，我旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，堅(jiān)決把科學(xué)發(fā)展觀和“三個(gè)代表”重要思想落實(shí)到實(shí)際工作中。二是堅(jiān)定信念。通過觀看反腐敗電教片，參加多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，價(jià)值觀，進(jìn)一步認(rèn)識到了廉政建設(shè)的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀(jì)的危害性。增強(qiáng)了在新形勢下拒腐防變的能力，提高了自我約束能力和自我警省能力，堅(jiān)決抵制市場經(jīng)濟(jì)條件下物欲橫流的誘惑。

一年來，我扎根基層。在工作中能夠樹立大局意識，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做到令行禁止。在鄉(xiāng)我分管煙葉生產(chǎn)、煙基項(xiàng)目建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)工作，這項(xiàng)工作是我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)工作的重點(diǎn)，也是全鄉(xiāng)日常性工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，工作線長面長，十分繁雜。針對工作重要性與復(fù)雜性，我堅(jiān)持以人為本，健全規(guī)章制度，強(qiáng)化責(zé)任分解，狠抓日常工作落實(shí)，工作開展起來成效明顯。我注重多方關(guān)系的協(xié)調(diào)，重點(diǎn)是保證下基層的時(shí)間，在全鄉(xiāng)煙葉生產(chǎn)工作的過程中，那里有難度，那里需要我去，我都能隨喊隨到。由于工作扎實(shí)，方法得當(dāng)，加之領(lǐng)導(dǎo)重視與同事的配合，我鄉(xiāng)20__年度煙葉生產(chǎn)工作取得了很好的成效，全鄉(xiāng)交煙12375擔(dān)，較上年增加4527擔(dān)，總量首次突破萬擔(dān)大關(guān)，總量首次位居全縣第二位，獲縣二等獎，我本人評為全縣煙葉生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人。新農(nóng)村建設(shè)工作也取得了很好的成效，新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)臘元村產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得可喜成績，全村種煙700畝，村內(nèi)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范區(qū)種煙1300畝，收購煙葉3800擔(dān)，成為全縣最大的片區(qū)。全村還新硬化村組道路1.5公里，美化了余平方米的“金葉廣場”，民居改造完成80余座。全鄉(xiāng)20__年度煙葉生產(chǎn)來勢更好，已落實(shí)面積4500畝，架好大棚45個(gè)，中棚2個(gè)，翻耕起壟煙地3000余畝，明年有望交煙1.4萬擔(dān)。

廉潔自律是反對腐敗、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。也是每一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的品格。古人說：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。”廣大干部群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部是聽其言，觀其行的。如果說一套，做一套，群眾是不會信任的。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要樹立正確的權(quán)力觀和科學(xué)的發(fā)展觀，做到權(quán)為民所有，絕不能為個(gè)人或少數(shù)人謀取私利。在工作中，我能以身作則，嚴(yán)格維護(hù)和遵守政治紀(jì)律，下基層盡量不在村干部或農(nóng)戶家吃飯，確因工作需要也吃一餐付一次生活費(fèi);我分管的煙基項(xiàng)目工作，全年現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)項(xiàng)目投入達(dá)300余萬元，工作中，我從不接受各村或煙基項(xiàng)目老板等個(gè)人的現(xiàn)金、禮品、有價(jià)證券;無賭博行為;無借機(jī)斂財(cái)行為;對家屬能嚴(yán)格要求;不利用公款大吃大喝，做廉潔自律的表率。

民主集中制是我們黨和國家的根本組織制度。只有正確貫徹執(zhí)行民主集中制，才能充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的積極性，才能集中智慧，保證決策的正確和有效實(shí)施，使我們的事業(yè)順利前進(jìn)。一是胸懷全局，堅(jiān)持原則，當(dāng)好參謀，搞好團(tuán)結(jié)。做為副職，在黨政會上充分發(fā)表自已的意見，對組織決定的事堅(jiān)決服從，對重大事項(xiàng)及時(shí)請示、匯報(bào)，并及時(shí)向下傳達(dá)，不搞暗箱操作。二是自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督。無論什么情況下，我都能把握自己，潔身自好，清廉自守。做到情為民所系，利為民所謀。

工作中，我能帶頭遵守黨的紀(jì)律，堅(jiān)持黨的組織原則和紀(jì)律性，樹立良好的職業(yè)道德，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。說老實(shí)話，辦老實(shí)事，當(dāng)老實(shí)人。帶頭遵守黨的政治紀(jì)律，堅(jiān)決克服官僚主義、形式主義和弄虛作假、欺上瞞下等不良風(fēng)氣，做到心貼群眾，勤政為民。

有很多例子證明，如果不注重道德修養(yǎng)，不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就會放松思想的防線;就會放任自流;就不能保障廉潔自律;就有可能走向腐敗。所以我們黨員干部要帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)。一年來，我堅(jiān)持以自律為本，以廉潔從政為起點(diǎn)，正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系。在實(shí)際工作中，從嚴(yán)要求自已，努力告誡自己：莫伸手、人莫貪，不追求不羨慕安逸享樂;不攀比;不講排常，努力工作，勤政廉政，保證無論在什么情況下，都要廉潔從政。

一年來，本人雖然在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效，但離上級和群眾的期望還有距離，還存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是政治理論學(xué)習(xí)深度還不夠，缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。二是引導(dǎo)群眾科學(xué)發(fā)展和工作創(chuàng)新上還存在薄弱環(huán)節(jié)，忙于具體事務(wù)性工作多，缺乏對工作深層次的思考。三是工作方法有時(shí)簡單。存在不扎實(shí)、不細(xì)心的現(xiàn)象。工作主動性還有待加強(qiáng)，生活小節(jié)問題也應(yīng)需注意。所有這些問題，將在今后的工作中予以克服。在今后的工作中，我將不斷增強(qiáng)廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和個(gè)人廉潔自律的實(shí)績贏得領(lǐng)導(dǎo)、同事和廣大群眾的理解、信任與支持。做到常思貪欲之禍、常除非份之想、常修為官為德、常漠公仆本色。真正做到上不負(fù)黨，下不負(fù)民。從嚴(yán)要求自已，使自已的一言一行符合“三個(gè)代表”的重要思想;符合與時(shí)俱進(jìn)的精神;符合黨紀(jì)政紀(jì)的規(guī)范。

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇6)

一學(xué)期來，本人能認(rèn)真履行職責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，處處以身作則，做廉潔自律的表率，能夠以學(xué)校大局為重，協(xié)調(diào)各處室的各項(xiàng)工作，盡自己最大的努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。本學(xué)期以來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在各處室部門的協(xié)助下，在各位老師的配合下，學(xué)校辦公室以“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”為目標(biāo)，圍繞學(xué)校中心和重點(diǎn)工作，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，加強(qiáng)內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等，辦公室總體工作狀態(tài)良好，工作水平有了提高，為保障學(xué)校工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用?，F(xiàn)將本學(xué)期的主要工作述職如下：

一、深化學(xué)習(xí)、提高理論水平

作為辦公室主任，我始終堅(jiān)持堅(jiān)定的政治立場，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，嚴(yán)于律己，團(tuán)結(jié)同志，盡職守則，勤奮工作，能夠與時(shí)俱進(jìn)，努力做“三個(gè)代表”的實(shí)踐者。

一學(xué)期來，本人在校長室的要求下，堅(jiān)持做筆記，堅(jiān)持寫心得體會，同時(shí)撰寫教育教學(xué)論文，積極投稿。在宿遷日報(bào)上發(fā)表了“校園節(jié)慶文化的教育功能”，雜志上發(fā)表了，“創(chuàng)設(shè)校園節(jié)慶文化，優(yōu)化素質(zhì)教育氛圍”。雜志上發(fā)表了，“重在理解貴在轉(zhuǎn)換”。同時(shí)從圖書館借閱書籍閱讀，提高自己的業(yè)務(wù)水平。

在完成教學(xué)和辦公室工作的同時(shí)，我還在安師大進(jìn)修碩士學(xué)位，期間完成了近五萬字的學(xué)位論文——文化學(xué)習(xí)：學(xué)校節(jié)慶活動的研究，順利通過論文答辯，在20xx年1月10日的學(xué)位授予儀式上，很榮幸地作為學(xué)生代表發(fā)言。

二、擺正位置、做好服務(wù)工作

辦公室的日常工作很繁雜，只有樹立服務(wù)意識、強(qiáng)化責(zé)任意識才能提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，才能最大限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻虒W(xué)服務(wù)的工作宗旨。作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。

因此，我堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)搞好調(diào)研、制定規(guī)劃，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作。對如何規(guī)范化管理的問題，我都做了一些思考。學(xué)校接待工作可以使學(xué)校改善外部環(huán)境，擴(kuò)大對外影響，樹立良好的形象。為此我力求做到誠懇、熱情、細(xì)致、周到，對待他人，時(shí)刻告誡自己：臉色和藹一點(diǎn)，說話和氣一點(diǎn)，談吐文雅一點(diǎn)，辦事熱情一點(diǎn)。

本學(xué)期，辦公室牽頭承辦了很多大型活動，如：省物理年會；xx市教育現(xiàn)場會，xx書記兩次蒞臨我?？疾旎顒?；xx傳媒出版社集團(tuán)董事長xx一行領(lǐng)導(dǎo)來我?？疾?；二屆董事會先后兩次會議的成功組織；xx市首屆中學(xué)課堂增效教學(xué)論壇在我校召開；xx市高流中學(xué)四十余人、xx縣府苑中學(xué)一行三十余人、xx縣xx中學(xué)一行120余人先后來我校觀摩“1+1”高效課堂等等。

三、召集會議，聯(lián)動協(xié)調(diào)。

不論是全校師生參加的大型會議，還是部分教師、職工參加的中型會議，以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加的小型會議，我都是會前及時(shí)通知、會中準(zhǔn)確記錄、會后及時(shí)落實(shí)。各部門之間，主任都有課程，工作比較忙，一遇到緊急任務(wù)，注意協(xié)調(diào)，工作不管輕重，任務(wù)不分你我，學(xué)?？傮w利益為重，各科室之間配合比較默契，成效顯著。

四、抓好教學(xué)、提高教學(xué)成績

本人擔(dān)任了高一一個(gè)班的數(shù)學(xué)課教學(xué)工作，我始終把熱愛學(xué)生放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)，許多事情便迎刃而解，熱愛學(xué)生包括尊重信任學(xué)生、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，只要是我的學(xué)生，無論成績好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的學(xué)生，更多給以熱情幫助。人的感覺是相互的，教師的真誠學(xué)生是能感受到的。堅(jiān)持與學(xué)生平等相處，鼓勵(lì)他們談自己的想法，盡量使師生之間形成一種交流的習(xí)慣。我堅(jiān)信：只有當(dāng)學(xué)生接受了你這個(gè)人，才可能以主動的態(tài)度接受你的教育。

盡到教書育人的職責(zé)，光有愛心是不夠的，還要勤奮鉆研、科學(xué)施教。教育活動有其客觀規(guī)律，正確運(yùn)用教學(xué)規(guī)律，能提高教師的工作效率。我不管工作有多忙，堅(jiān)持反復(fù)鉆研教材，大量閱讀參考書，以提高自己的業(yè)務(wù)能力。我想，作為教師，知識面越廣，自己的感覺也好，學(xué)生對你的感覺也好。

五、正視缺點(diǎn)、努力完善自我

回顧自己的工作，亦存在諸多不足之處：

一是開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，有自我滿足情緒，自己任辦公室副主任已多年，雖做了許多工作，但按照實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求還有很大差距。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神，在工作作風(fēng)上有時(shí)松懈。

二是在工作過程中，沒能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，導(dǎo)致不分輕重、緩急、主次，眉毛胡子一把抓，結(jié)果精力沒少投入，但是實(shí)際效果并不理想。

針對以上不足之處，在今后工作中，應(yīng)首先加強(qiáng)自己的思想道德修養(yǎng)，努力學(xué)習(xí)，提高水平；并誠心請求領(lǐng)導(dǎo)和同事，工作中多提寶貴意見，以期工作能上新臺階，為泗中的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

小學(xué)中層述職報(bào)告(篇7)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家下午好！

作為學(xué)校的一名中層管理人員，是連接學(xué)校上下級之間的一條紐帶，如何在自己的崗位上做好工作，今天，利用這個(gè)“述職”的機(jī)會，我更愿意和大家做一次真誠的交流。以下我的工作匯報(bào)的主題是：堅(jiān)信、堅(jiān)持！

一、堅(jiān)信——腹有詩書氣自華。

我始終認(rèn)為，作為一名教育教學(xué)工作的中層管理者，始終應(yīng)該和師生一道為了咱們學(xué)校的教育教學(xué)工作一起前行。

我在崗位多年，充分認(rèn)識到學(xué)習(xí)是充實(shí)自我的最有效手段，是提升管理水平的基本前提。基于這一認(rèn)識，學(xué)習(xí)也就成了我工作中的一部分。本學(xué)期張校長的到來，針對學(xué)校狀況，提出“德潤人心，文化天下”的辦學(xué)理念，提升了學(xué)校的文化品位。自知知識欠缺的我，更加勤奮學(xué)習(xí)，潛心研讀名家專著，多渠道拓寬學(xué)習(xí)途徑成了我每日的必修課，爭取更好地為師生服務(wù)。我的專業(yè)學(xué)習(xí)資料主要來源于《中國教育報(bào)》《小學(xué)語文教學(xué)》《江蘇教育》《人民教育》等報(bào)刊雜志，通過學(xué)習(xí)這些報(bào)刊雜志，在一定程度上開闊了我的視野、轉(zhuǎn)變了我的觀念、提高了我的工作能力。

《反思型教師成長的行動研究》是我?！皒xx”期間申報(bào)的市實(shí)驗(yàn)課題，在引領(lǐng)老師們深入開展課題研究，積極實(shí)踐的過程中，我也不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)和反思，所撰寫的《反思型教師成長的行動研究》課題實(shí)驗(yàn)報(bào)告榮獲礦區(qū)首屆課題實(shí)驗(yàn)成果一等獎。

本學(xué)期在xx校長的引領(lǐng)下，我?！安┭拧苯逃慕⒏鼮槲液屠蠋焸兇罱艘粋€(gè)共同學(xué)習(xí)交流的平臺，在“華彩樂章”中，我悉心耕耘，潛心總結(jié)我工作的成敗得失，認(rèn)真反思我的功過是非，給老師們推薦優(yōu)秀的教育思想，和老師們共同交流對教育的理解，讀書、生活的感悟?！安┭拧睂V大教師不僅是引領(lǐng)，更是溝通和互動，通過這樣的學(xué)習(xí)、這樣的總結(jié)、這樣的反思、這樣的交流，使我對教師、對教育、對學(xué)生、對管理都有了很多新的思考，新的領(lǐng)悟，眼界開闊了，心胸寬廣了，思路活躍了，人也就在這樣的學(xué)習(xí)、思考和反思中進(jìn)入了一種新的工作和生活狀態(tài)，進(jìn)入了一種全新的境界。

二、堅(jiān)持——絕知此事要躬行。

在不斷的工作實(shí)踐中，我越來越感覺到，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，因此，力求身體力行、凡事親力親為成為我工作的信條和宗旨。

從學(xué)期初教學(xué)工作計(jì)劃的貫徹落實(shí)，到學(xué)期末教學(xué)工作的完善梳理，我力爭做教學(xué)校長的好助手；從每一次常規(guī)檢查到每個(gè)月“德能勤績”的考核匯總，我攜教研人員嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、不敢有任何疏忽懈??；從青年教師的“薪火相傳、同伴互助”賽講活動到“開放式教學(xué)”的研討工作，我全力組織、全程跟蹤；從教研組推課到發(fā)揮骨干教師xx、xx老師的作用推動校本課程的課例研討活動的組織，我積極為老師們搭建研討的平臺、引領(lǐng)閱讀的走向，不敢說嘔心瀝血，也是煞費(fèi)苦心。

每次活動，我都愿意為每位老師搭建成長的平臺，積極爭取讓老師們走出去，拓寬視野，學(xué)習(xí)充電；包括體育組長、畢業(yè)班數(shù)學(xué)教師的更換接替、運(yùn)動會的運(yùn)籌帷幄、學(xué)校專題片的錄制、六一文藝匯演、美展、四、六年級的復(fù)習(xí)管理，排兵布陣，點(diǎn)點(diǎn)滴滴無不滲透自己的心血汗水。從每一位教師的請假、排課、調(diào)課到每一項(xiàng)工作的上傳下達(dá)，組織實(shí)施；從青年教師參加各級各類比賽的推選工作到我本人組織參加的“信息技術(shù)教學(xué)應(yīng)用年”中的“優(yōu)秀教研專題活動”評選。

我本著為學(xué)生服務(wù)，為教師服務(wù)，為學(xué)校服務(wù)的思想，堅(jiān)持身體力行，力求成為所有教師的榜樣。為了能夠保證教學(xué)正常高效地運(yùn)轉(zhuǎn)，我?guī)缀趺刻於家壤蠋焸冊绲叫０雮€(gè)小時(shí)開始一日的教學(xué)工作安排，早來晚走、加班加點(diǎn)是家常便飯。為了青年教師，為了青年教師的一節(jié)賽講課，我常常和領(lǐng)導(dǎo)、同事們反復(fù)聽課，磨課，評課直至很晚才能回家；為了參加“優(yōu)秀專題活動”的評選，我積極準(zhǔn)備，夜不能寐，輾轉(zhuǎn)反側(cè)，付出了很多很多。

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中層學(xué)校干部述職報(bào)告7篇

紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行，為了更好的完成下一項(xiàng)工作。報(bào)告有著舉足輕重的地位，報(bào)告要結(jié)尾要具體切實(shí)，指明問題所在以及解決的方法。希望這份"中層學(xué)校干部述職報(bào)告"能夠?qū)δ墓ぷ鳟a(chǎn)生幫助，以下內(nèi)容僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考嚴(yán)禁作他用！

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇1】

2012年我擔(dān)任教務(wù)處主任，主持教務(wù)處工作，在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，在教務(wù)處所有同志的團(tuán)結(jié)協(xié)作下，按時(shí)完成各項(xiàng)教學(xué)管理和教務(wù)安排工作。教務(wù)處工作頭緒多，強(qiáng)度大、壓力重，加上我自己也承擔(dān)教學(xué)任務(wù)。所以迫使我增強(qiáng)工作的計(jì)劃性。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的指引和各位老師的幫助、包涵下，雖然獲得了一些成績和進(jìn)步，但更多的是自我的成長和反思。下面分兩塊對2012年工作做一下匯報(bào)，請領(lǐng)導(dǎo)和老師們審議指正：

一、嚴(yán)以律己，身正為范——個(gè)人教育教學(xué)工作小結(jié)

教務(wù)處是學(xué)校教學(xué)管理工作的前臺服務(wù)窗口，我相信只有自己具備了一些教育教學(xué)的理論和經(jīng)驗(yàn)，才能更規(guī)范地為教師、學(xué)生、學(xué)校服務(wù)，才能更科學(xué)地與教師一起反思、研討和改進(jìn)，共同促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高。

一年里，擔(dān)任生物教學(xué)工作，周課時(shí)平均6節(jié)。模范履行教學(xué)“七認(rèn)真”，堅(jiān)持鉆研教材，研究學(xué)情，有意識貫穿和踐行“學(xué)生主導(dǎo)、教師主體”的課程理念，每節(jié)家常課都進(jìn)行研究，都進(jìn)行改進(jìn)。充分重視實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和實(shí)驗(yàn)教學(xué)，實(shí)驗(yàn)開設(shè)率達(dá)到100%。關(guān)心參與社團(tuán)活動的開展，指導(dǎo)學(xué)生開展研究性學(xué)習(xí)，撰寫科技小論文，培養(yǎng)科學(xué)素養(yǎng)。初二學(xué)生參加2012年初中生物結(jié)業(yè)會考，所帶班超出市平均10分。無保留傳授經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)幫助組內(nèi)青年教師提升教學(xué)水平，并垂范師德規(guī)范和教學(xué)行為，王香鳳、馬新艷均開設(shè)了校級公開課，馬新艷獲得學(xué)校青年教師教學(xué)設(shè)計(jì)比賽一等獎。

教學(xué)公開課情況：2012年5月的市級公開課《生物的變異》受到高度評價(jià)，5月拍攝蘇州市公共教育服務(wù)平臺“名師課堂”《植物的生殖和生長發(fā)育》2節(jié)課;8月在蘇州市2012年暑期初中教師新課程培訓(xùn)中面向大市做了《初二教材及課例分析》的講座，受到好評。

教學(xué)基本功競賽情況：在4月市區(qū)(含新區(qū)、園區(qū))和5月蘇州大市的優(yōu)質(zhì)課評比中均獲得一等獎，10月的江蘇省優(yōu)質(zhì)課評比中獲得二等獎。

教科研方面：論文《教人生存，育人品性》獲得省三等獎(省教研室組辦)，教學(xué)案例研究《調(diào)整教學(xué)順序，應(yīng)用數(shù)據(jù)設(shè)疑，激發(fā)主動思維》入編《中學(xué)生物學(xué)教師專業(yè)發(fā)展與課堂教學(xué)敘事案例分析》(國家級)，論文《生物課堂開展學(xué)生自主學(xué)習(xí)活動的實(shí)踐與思考》發(fā)表于《科學(xué)大眾》總第697期(省級)。主持的市級課題準(zhǔn)備結(jié)題。12年參加了各級各類專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，學(xué)時(shí)達(dá)到128。

教學(xué)的同時(shí)不忘育人，每次上課總是提前進(jìn)入教室，與學(xué)生閑聊交談，了解他們的想法，課堂教學(xué)中有機(jī)融入思想品行教育。關(guān)心班級發(fā)展情況，參與班級管理，開學(xué)時(shí)響應(yīng)工會“教師走訪學(xué)生家庭”的號召，分別與老師走訪多位學(xué)生家庭。與班主任切磋方法，交換意見，共同解決棘手問題。擔(dān)任2名學(xué)生的德育導(dǎo)師，堅(jiān)持定期交談，進(jìn)行家訪、電話聯(lián)系，了解家庭情況，關(guān)注他們的生活和學(xué)習(xí)，結(jié)合心理學(xué)理論知識給予及時(shí)適時(shí)的教育和引導(dǎo)。

本人時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，關(guān)注國內(nèi)外新聞，關(guān)注十八大召開，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟十八大會議精神，提高自己的政治素養(yǎng)和思想覺悟。多年來我熱愛教育事業(yè)，認(rèn)真領(lǐng)悟新形勢新要求，作為園區(qū)生物教師發(fā)展共同體成員，主動參加市、區(qū)初中生物教學(xué)研討活動，身先士卒踐行課程改革和建設(shè)。堅(jiān)持年年如一日全身心投入學(xué)校教學(xué)教育和管理工作，不計(jì)個(gè)人得失，秉公做事，真誠待人，主動關(guān)心同事，毫無保留全心指導(dǎo)青年教師成長。尊重愛護(hù)學(xué)生，品行端正，構(gòu)建和諧的師生關(guān)系。模范遵守學(xué)校規(guī)章制度，大局出發(fā)，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)，服從學(xué)校管理，根據(jù)工作需要多日無償加班，全年滿勤。

二、周密計(jì)劃，過程落實(shí)——教務(wù)處(部門)工作小結(jié)

(一)教務(wù)處常規(guī)工作

1、課程設(shè)置和調(diào)度：依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃，負(fù)責(zé)全?？傉n表的制訂和監(jiān)督，融合體鍛、閱讀、拓展設(shè)置課外活動計(jì)劃，保障學(xué)生每天1小時(shí)體育活動。安排教師因公因私臨時(shí)調(diào)課、代課約2000余單;負(fù)責(zé)節(jié)假日調(diào)休課務(wù)調(diào)配及通知。

2、考試組織和考務(wù)：完成期初調(diào)研、3、5、10、12月階段調(diào)研、初一初二期中調(diào)研(校際聯(lián)考)、初三一模(園區(qū))、二模(四校聯(lián)考)、初一至初三期末等考試調(diào)研(園區(qū))的考場安排、考務(wù)組織等工作，并作為考點(diǎn)組織了2012屆初三聽力口語人機(jī)對話自動化考試(4月21日)、2012屆、2013屆蘇州市初中理化生實(shí)驗(yàn)考查、2012屆初三中考(6月17-19日)、2012屆初三藝術(shù)畢業(yè)會考(4月7日)、2013屆初二生物地理畢業(yè)會考(6月15日)、2014屆初一信息畢業(yè)會考(6月)、2013屆初中學(xué)業(yè)水平測試等蘇州市統(tǒng)一考試(10月)，累計(jì)組織大小考試37場，未出現(xiàn)重大疏漏和事故;

3、學(xué)生學(xué)籍管理：辦理轉(zhuǎn)學(xué)(轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等37例，審核學(xué)籍4次(教育局審核+自審);已熟練使用全省統(tǒng)一的學(xué)籍管理系統(tǒng)。目前學(xué)籍管理規(guī)范，條理清楚;

4、教材教輔發(fā)放和征訂：完成2012年春季和秋季免費(fèi)教材的征訂、發(fā)放和簽收，確保學(xué)生人人享受免費(fèi)教材;多次組織學(xué)習(xí)《關(guān)于規(guī)范教輔用書征訂發(fā)放收費(fèi)》的文件，堅(jiān)持一科一輔的征訂原則，按時(shí)征訂、發(fā)放教輔用書;

5、擬定和收歸教學(xué)過程性材料：聽課筆記(紙質(zhì))、師徒結(jié)對記錄(紙質(zhì))、教案、學(xué)科成績班級分析、年級分析表，校本教研集體備課檢查記錄、教研組備課組活動記錄(含計(jì)劃、總結(jié))等，考核并敦促教研組、備課組完成日常過程記載;

6、市、區(qū)教研活動及閱卷安排等：安排并通知教師準(zhǔn)時(shí)參加市、區(qū)教研活動，安排并通知教師參加市、區(qū)統(tǒng)一閱卷工作等，2012年通知派出400余人次;

7、監(jiān)查教學(xué)室場管理：分期中、期末定期檢查實(shí)驗(yàn)室、器材室、音美專用教室、機(jī)房等教學(xué)室場，督促擬定計(jì)劃及落實(shí)，統(tǒng)計(jì)使用情況、實(shí)驗(yàn)課開設(shè)情況等，敦促臺帳做全做實(shí)并進(jìn)行考核。

8、按照蘇州市教育局基教處和中招科部署，配合完成電子信息錄入、中招體檢、填報(bào)志愿、頒發(fā)畢業(yè)證等工作(2011、11-2012、6)。

9、按照園區(qū)教育局部署，完成2012秋季小升初新生入學(xué)及分班等工作(2012、5-8)。

(二)教學(xué)管理和過程監(jiān)測

1、校本教研、集體備課檢查常態(tài)化：定人定時(shí)定點(diǎn)檢查并記錄，目前校本教研、集體備課已落實(shí)到位，有形式有內(nèi)容，改變了原來的散漫性和隨意性，基本做到學(xué)科每周一次校本教研，備課組每周一次集體備課活動，增強(qiáng)了教研組、備課組的凝聚力、戰(zhàn)斗力，對教學(xué)質(zhì)量和教研水平的.提升起到了明顯的作用;

2、教學(xué)教研例會制：學(xué)期初，召開教研組長會議，明確學(xué)期工作任務(wù)和目標(biāo)，制訂學(xué)期工作計(jì)劃;學(xué)期中，隔周召開教學(xué)教研例會，分管教學(xué)校長、教務(wù)處、教科室負(fù)責(zé)人列席會議，傳達(dá)市、區(qū)教研活動和上級部門精神和要求，分析當(dāng)前形勢，對教學(xué)教研工作給予建設(shè)性指導(dǎo)，布置相應(yīng)活動內(nèi)容;學(xué)期末，召開總結(jié)會暨優(yōu)秀教研組評選會議，總結(jié)反思一學(xué)期的工作得失，為下學(xué)年工作做些思考和準(zhǔn)備;本年度共計(jì)例會22次。

3、舉行第一屆校內(nèi)教師把我學(xué)科解題能力競賽：2月22日共計(jì)53位教師參加，占全校老師的62.35%，25位老師分獲一、二等獎，按照學(xué)科，分別邀請專家進(jìn)行了點(diǎn)評。老師們從中提高了加強(qiáng)自身專業(yè)素質(zhì)的意識。

4、開展青年教師評優(yōu)課比賽和教學(xué)設(shè)計(jì)大賽：2012、3、19--21舉行了青年教師評優(yōu)課活動，26位教師參加了比賽，15位老師分獲一、二等獎，9個(gè)評委全程聽課，集中評議，3位校長鼎力支持，列席聽課評議，匯總了書面評議稿進(jìn)行了教師大會點(diǎn)評，旨在促進(jìn)所有老師對自我教學(xué)行為和效率的思考和改進(jìn);2012、12、12—14開展了青年教師教學(xué)設(shè)計(jì)大賽，30位青年教師參加了比賽，涵蓋所有學(xué)科，聘請了章?lián)P安、許鳳教研員參與評委工作，促進(jìn)了學(xué)科教學(xué)研究和青年教師的成長。

5、開展公開教學(xué)活動：分別于3月31日和12月7日舉行了公開教學(xué)活動，共計(jì)開設(shè)28節(jié)公開課，覆蓋所有學(xué)科，當(dāng)日來訪教師和家長兩次累計(jì)400人，受到外校教師和家長的較高評價(jià)。12月7日還約同園區(qū)八中聯(lián)合開設(shè)8節(jié)同題異構(gòu)課，開創(chuàng)了校際交流的新平臺。促進(jìn)了教師的自我反思，推動了教學(xué)改革，提高了教學(xué)水平。

6、組織進(jìn)行各年級教學(xué)質(zhì)量分析會：對每一次的調(diào)研測試組織年級組的整體分析，縱向橫向作出備課組分析(學(xué)科)、班級分析(學(xué)情)，給予可行性建議和方案，促使備課組的教學(xué)反思，促使年級組在教學(xué)監(jiān)督、班級管理上反思調(diào)整，提高效率;本年度共計(jì)由教務(wù)處組織召開質(zhì)量分析會累計(jì)12次，階段調(diào)研質(zhì)量分析由年級組組織網(wǎng)上討論的共計(jì)15次。

7、支持年級組召開學(xué)生大會和家長會：學(xué)生大會，如：初三中考動員大會;初一新生學(xué)法指導(dǎo)、初一至初三期中總結(jié)暨表彰大會;協(xié)同年級組召開期中家長會，初三中招志愿填報(bào)家長會、初一新生家長會等并發(fā)言做具體指導(dǎo);本年度召開全體家長會累計(jì)6次，學(xué)生大會累計(jì)8次。

8、關(guān)注指導(dǎo)初三畢業(yè)班教學(xué)：組成畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)組織調(diào)研，反饋調(diào)研意見，開設(shè)階段教師學(xué)生座談會，調(diào)整教學(xué)節(jié)奏，本學(xué)期配合園區(qū)教研室對數(shù)學(xué)、化學(xué)學(xué)科進(jìn)行了區(qū)級調(diào)研，對初三教學(xué)起到了關(guān)鍵的指導(dǎo)作用。2012屆中考成績繼續(xù)保持園區(qū)領(lǐng)先。

9、2012年10月22—26日舉行了新進(jìn)教師展示課活動。

10、本年度分別組織了校級督導(dǎo)2次、期中教學(xué)常規(guī)檢查1次，期末教學(xué)常規(guī)檢查2次。

(三)、支持安排各類教師、學(xué)生競賽

大力倡導(dǎo)和支持教師開設(shè)公開課，2012年不完全統(tǒng)計(jì)達(dá)19人次，其中國家級1節(jié)，市級5節(jié)，區(qū)級13節(jié)，校級200余節(jié);大力推薦和鼓勵(lì)教師參加評優(yōu)課，基本功、說課、學(xué)科解題能力競賽等各類教學(xué)競賽，2012年各級競賽中獲獎達(dá)45人次，其中省級2人次，市級21人次，區(qū)級22人次。同時(shí)，獲得新增教學(xué)綜合榮譽(yù)9人次，含學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手、教壇新秀、教科研新秀、指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)先進(jìn)教師等獎項(xiàng)。

支持和配合學(xué)科組輔導(dǎo)學(xué)生參加教育行政部門認(rèn)定各級各類競賽獲獎約計(jì)91人次，其中省級9人次，市級68人次，區(qū)級17人次，涵蓋語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、科技等學(xué)科。

以上工作離不開所有教師對教學(xué)工作的兢兢業(yè)業(yè)，離不開教師對本部門工作的理解和支持，工作中十分感激很多如陳曉芳、丁建蓮、張淑艷、丁志、高紅燕、杜益鳴、李英等眾多老師的善意提醒和建設(shè)性意見，也特別感謝教研組備課組年級組三個(gè)條線的鼎力協(xié)助和配合。教務(wù)處事務(wù)雜多，是服務(wù)于教學(xué)一線的窗口，日常服務(wù)難免有疏漏不到之處，仍需要廣大教師的長期監(jiān)督和及時(shí)提醒。教務(wù)處將在以后的工作中更加細(xì)致、加強(qiáng)日常工作的規(guī)范化和程序化，有規(guī)則而不乏變通，有原則而不乏調(diào)整，爭取使教學(xué)管理和服務(wù)更體現(xiàn)科學(xué)高效和人文關(guān)懷。

三、展望與改進(jìn)

總之，教務(wù)處工作對我來說，是壓力也是動力，是挑戰(zhàn)也是機(jī)遇。作為教務(wù)主任，我感到自身的不足和缺點(diǎn)，不過我也會牢記這樣一句話： “心存壓力方能進(jìn) 取，感到不足更能圖強(qiáng)。 ”我將在今后的工作中加倍努力，把工作做得更好。以下幾方面將成為我2013年要努力改進(jìn)和完善的地方：

1.作為一名中層，管理能力、協(xié)調(diào)能力還存在一定不足。管理方面，依賴性比較強(qiáng)，慣性思維比較強(qiáng)，缺乏創(chuàng)新手段和方法，處理問題不夠機(jī)敏靈活，剛性有余而柔性不足，對問題分析不夠透徹。工作協(xié)調(diào)方面存在忙于應(yīng)付事務(wù)的偏向，與領(lǐng)導(dǎo)、教師之間的主動溝通交流不足。

2.關(guān)注課堂教學(xué)、備課組活動深入度尚淺，超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細(xì)致服務(wù)的工作有時(shí)做得不到位。自身的業(yè)務(wù)能力等方面有待進(jìn)一步提高，需不斷理解、領(lǐng)悟新的教學(xué)思想，課改理念，以便更有效指導(dǎo)教學(xué)。

3.主動學(xué)習(xí)欲望不是非常強(qiáng)烈，在某些時(shí)候存在懶惰心理，教育理論水平有待提高。自我學(xué)習(xí)視野、鉆研能力還不充分，作為學(xué)校主抓教學(xué)的職能部門的負(fù)責(zé)人，應(yīng)該把學(xué)習(xí)、鉆研作為工作中最重要的部分，只有思想成熟了，業(yè)務(wù)精通了，理念領(lǐng)先了，才能充分發(fā)揮自己在這一職務(wù)上的作用。

教務(wù)處本學(xué)期同時(shí)被冠名教學(xué)督導(dǎo)室，要讓這個(gè)名稱名副其實(shí)，對本部門以后的工作有下列不成熟的想法和打算，希望得到各位老師的中肯意見和建議：

1、加大備課組日常互聽互學(xué)力度：選擇統(tǒng)一教研等時(shí)間，由組內(nèi)1名教師主備、上課，其余老師聽課，之后開展集備研討，提高課堂教學(xué)效率;按照每周1次的集備計(jì)劃，那么每個(gè)備課組至少在一周內(nèi)聽課1次，讓這樣基于實(shí)踐的課堂呈現(xiàn)、診斷、反思、修正、完善常態(tài)化，促進(jìn)每位教師對課堂有效性的深思。

2、加大教師學(xué)生參加各級各類競賽的支持力度：由學(xué)校部門、教師個(gè)人、備課組、教研組或其他非官方渠道獲取的競賽信息，教務(wù)處將在第一時(shí)間全力動員，規(guī)定相應(yīng)的參賽比例，對參賽組或個(gè)人提供優(yōu)先服務(wù)和支持。

3、加強(qiáng)與學(xué)生、家長的溝通交流：增加學(xué)生、家長的問卷、座談等溝通方式，以年級班級抽樣為主要形式進(jìn)行專項(xiàng)教學(xué)督導(dǎo)，并及時(shí)將學(xué)生、家長普遍反映的問題及時(shí)調(diào)查分析，將結(jié)果反饋給教師，以便有的放矢調(diào)整和改進(jìn)。

4、創(chuàng)新完善校內(nèi)教學(xué)競賽、活動的組織：對有些常規(guī)工作不能僅停留于按部就班，更需要集思廣益，用全新的思維和方式開創(chuàng)性地開展工作，增強(qiáng)競賽、活動等的成效性。

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇2】

過去一年的主要工作及取得的成績：

1、深入課題研究，不斷完善和改進(jìn)“五環(huán)跟進(jìn)校本研修”。為讓老師們有目的的進(jìn)行課題研究，同時(shí)提高評課的針對性，我們在原來的課題研究基礎(chǔ)上，增加了課堂觀察量表的使用。20xx年肥城市教學(xué)工作會議上，張衍峰局長在講話中表揚(yáng)了我們這一做法。如今，我們將課堂觀察、課堂教學(xué)有效性教學(xué)研究和“五環(huán)跟進(jìn)校本研修”融合成了一個(gè)課題，獲得了良好的活動效果。教研室領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)我們說，附小的課題做的實(shí)，效果好。

2、推動“五環(huán)跟進(jìn)校本研修”，積極參與數(shù)學(xué)學(xué)科的教研活動。我擔(dān)任一個(gè)班的數(shù)學(xué)教學(xué)，在完成數(shù)學(xué)教師的常規(guī)工作外，我積極參與數(shù)學(xué)各教研組的教研活動。每學(xué)期我的聽課都不少于40節(jié)，20xx年也不例外，上半年我聽課43節(jié)，下半年聽課45節(jié)，并且在聽課后及時(shí)和講課教師交流意見。

3、致力于青年教師培養(yǎng)，積極提供發(fā)展空間。繼路巖參加泰安市創(chuàng)新課比賽之后，教科室抓住機(jī)遇，積極推薦教師參加市級公開課和觀摩課研討。僅去年下半年，教科室到教育局領(lǐng)回的獲獎證書就10個(gè)，有王忠成、李建、張?jiān)葡?、楊波、武國棟老師為新招鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師執(zhí)教示范課的獲獎證書，有張愛紅、劉海霞老師在數(shù)學(xué)教材培訓(xùn)上執(zhí)教觀摩課的證書，有尹冬梅老師在市直小學(xué)視導(dǎo)總結(jié)暨教學(xué)研討現(xiàn)場會執(zhí)教觀摩課的獲獎證書，有劉海霞老師泰安市優(yōu)質(zhì)課一等獎的證書，還有劉海霞老師在泰安市教學(xué)研討會上提供觀摩課的證書。

4、教科室有一支甘于奉獻(xiàn)的干部團(tuán)體。20xx市直小學(xué)視導(dǎo)總結(jié)暨教學(xué)研討現(xiàn)場會的一個(gè)重頭戲，就是展示我?！拔瀛h(huán)跟進(jìn)”校本研修的成果。語文教師李倩，代表“五環(huán)跟進(jìn)校本研修”活動的眾多受益者，在大會上做了典型發(fā)言。孫晶主任帶領(lǐng)的四年級數(shù)學(xué)組現(xiàn)場展示了課前會議、先行課的課堂觀察、課后會議三個(gè)環(huán)節(jié)，尹冬梅老師提供課例，欒紅主任、海霞主席、趙煒主任、孫晶主任等，參與了現(xiàn)場聽課、評課。尹冬梅老師精彩的課堂教學(xué)，主任出色的點(diǎn)評，特別是孫晶主任落落大方的主持，博得與會領(lǐng)導(dǎo)和教師的高度好評，夸贊師范附小的教研水平高，教研氛圍濃。“五環(huán)跟進(jìn)校本研修”的研究成果，得以在全市推廣。

5、年青教師富有智慧。當(dāng)我把嶄新的獲獎證書從教育局拿來發(fā)給獲獎老師時(shí)，經(jīng)常聽到這樣一句話：成績，歸功于數(shù)學(xué)這個(gè)團(tuán)隊(duì)。的確，每次出市級公開課，數(shù)學(xué)上的幾位主任都會主動湊上前來，獻(xiàn)言獻(xiàn)策，年青教師。。。。也經(jīng)常參與研討。尹冬梅老師參與的最多，她心靈手巧，不但經(jīng)常有奇思妙想，而且能設(shè)計(jì)課件。年青教師的活力與智慧，使得課堂更是錦上添花。海霞不止一次動情地說：她的成功非常感謝附小這個(gè)富有智慧的團(tuán)體。

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇3】

從去年起，對學(xué)校教學(xué)改革與研究項(xiàng)目的立項(xiàng)工作進(jìn)行了改革，實(shí)行了重點(diǎn)課題招標(biāo)制，加大了研究項(xiàng)目的資助力度。今年修訂了我校教學(xué)研究項(xiàng)目立項(xiàng)及管理辦法，規(guī)范各級各類教研項(xiàng)目的管理。這些措施的出臺，調(diào)動了各學(xué)院及全校教師開展教學(xué)研究工作的積極性，各學(xué)院紛紛制定相關(guān)政策，鼓勵(lì)教師開展教研工作。目前，各學(xué)院自己立項(xiàng)研究的教研課題已超過了100項(xiàng)。

組織開展了2010年河北省教育教學(xué)改革研究項(xiàng)目的申報(bào)工作，有7項(xiàng)課題被批準(zhǔn)立項(xiàng)，其中重大項(xiàng)目1項(xiàng)，重點(diǎn)項(xiàng)目2項(xiàng)，資助項(xiàng)目3項(xiàng)，指導(dǎo)項(xiàng)目1項(xiàng)。組織召開了我校承擔(dān)的河北省高等教育教學(xué)改革研究項(xiàng)目開題評議會，6項(xiàng)課題順利通過開題。

遵循因材施教的原則，注重學(xué)生個(gè)性化的培養(yǎng)，2010級學(xué)生大學(xué)英語、高等數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)文化基礎(chǔ)等課程繼續(xù)推行了分級教學(xué)工作。在電氣學(xué)院、外語學(xué)院開辦了教改實(shí)驗(yàn)班，積極支持電氣學(xué)院教改實(shí)驗(yàn)班培養(yǎng)方案的制定工作，探索優(yōu)秀人才的培養(yǎng)機(jī)制。組織實(shí)施了與南京工業(yè)大學(xué)、青島科技大學(xué)、武漢工程大學(xué)合作培養(yǎng)本科生的工作，共選派80名學(xué)生到上述3校學(xué)習(xí)交流。

完成了2007級本科生個(gè)性化實(shí)踐教育系列活動方案的調(diào)研、論證工作，出臺了《河北科技大學(xué)教務(wù)處關(guān)于實(shí)施個(gè)性化教育的指導(dǎo)意見（試行）》，在各學(xué)院的大力支持下，首次在全校2007級學(xué)生中開展了為期6周的個(gè)性化實(shí)踐教育系列活動。

為不斷拓展學(xué)校骨干教師的學(xué)術(shù)視野，與人事處合作啟動了中青年骨干教師國內(nèi)高校訪學(xué)工作，出臺了《河北科技大學(xué)中青年骨干教師訪學(xué)工作暫行規(guī)定》，選派6名中青年骨干教師赴南京工業(yè)大學(xué)進(jìn)行了訪學(xué)。

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇4】

在不斷的工作實(shí)踐中，我越來越感覺到，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，因此，力求身體力行、凡事親力親為成為我工作的信條和宗旨。

從學(xué)期初教學(xué)工作計(jì)劃的貫徹落實(shí)，到學(xué)期末教學(xué)工作的完善梳理，我力爭做教學(xué)校長的好助手；從每一次常規(guī)檢查到每個(gè)月“德能勤績”的考核匯總，我攜教研人員嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、不敢有任何疏忽懈怠；從青年教師的“薪火相傳、同伴互助”賽講活動到“開放式教學(xué)”的研討工作，我全力組織、全程跟蹤；從教研組推課到發(fā)揮骨干教師雅紅、高永忠老師的作用推動校本課程的課例研討活動的組織，我積極為老師們搭建研討的平臺、引領(lǐng)閱讀的走向，不敢說嘔心瀝血，也是煞費(fèi)苦心。

每次活動，我都愿意為每位老師搭建成長的平臺，積極爭取讓老師們走出去，拓寬視野，學(xué)習(xí)充電；包括體育組長、畢業(yè)班數(shù)學(xué)教師的更換接替、運(yùn)動會的運(yùn)籌帷幄、學(xué)校專題片的錄制、六一文藝匯演、美展、四、六年級的復(fù)習(xí)管理，排兵布陣，點(diǎn)點(diǎn)滴滴無不滲透自己的心血汗水。從每一位教師的請假、排課、調(diào)課到每一項(xiàng)工作的上傳下達(dá)，組織實(shí)施；從青年教師參加各級各類比賽的推選工作到我本人組織參加的“信息技術(shù)教學(xué)應(yīng)用年”中的“優(yōu)秀教研專題活動”評選。我本著為學(xué)生服務(wù)，為教師服務(wù)，為學(xué)校服務(wù)的思想，堅(jiān)持身體力行，力求成為所有教師的榜樣。為了能夠保證教學(xué)正常高效地運(yùn)轉(zhuǎn)，我?guī)缀趺刻於家壤蠋焸冊绲叫０雮€(gè)小時(shí)開始一日的教學(xué)工作安排，早來晚走、加班加點(diǎn)是家常便飯。為了青年教師，為了青年教師的一節(jié)賽講課，我常常和領(lǐng)導(dǎo)、同事們反復(fù)聽課，磨課，評課直至很晚才能回家；為了參加“優(yōu)秀專題活動”的評選，我積極準(zhǔn)備，夜不能寐，輾轉(zhuǎn)反側(cè)，付出了很多很多……

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇5】

任現(xiàn)職以來，我本著對工作的熱愛，恪盡職守，竭盡所能地做好該做的事。作為一名學(xué)校中層干部，努力成為主任的好助手，盡力成為校長的好幫手，為教師起到橋梁紐帶作用。工作中做到盡早思考，盡早安排，細(xì)致實(shí)施。現(xiàn)把任現(xiàn)職以來本人的崗位任職情況作簡單的匯報(bào)。

一、遵規(guī)守紀(jì)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)

在工作中，我能按照領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶頭遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律。在思想上和行動上始終與黨中央保持一致，努力提高工作質(zhì)量。能認(rèn)真學(xué)習(xí)法律，學(xué)習(xí)貫徹遵守維護(hù)黨章，嚴(yán)格要求自己，廉政意識強(qiáng)，沒有做違法違紀(jì)的事情。自覺從思想上牢固樹立為師生服務(wù)的宗旨意識，自覺從行動上加強(qiáng)擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識，把師生對美好未來的向往作為自己工作奮斗的目標(biāo)。注重黨性修養(yǎng)，不搞個(gè)人英雄主義；大局意識強(qiáng)，懂得大事關(guān)乎學(xué)校發(fā)展，輕重涉及師生利益；對自身職業(yè)有敬畏感，對自身角色有使命感。熱愛學(xué)生，喜愛教育，關(guān)心職工，幫助教師。遵守社會公德，為人師表，處處規(guī)范，謙虛謹(jǐn)慎。

二、 甘于奉獻(xiàn)：

堅(jiān)定不移地貫徹上級教育教研精神，充分發(fā)揮教研在教學(xué)中的先導(dǎo)作用，積極為我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)步進(jìn)言獻(xiàn)策。立足我校實(shí)際初步確立了有我校特色的“校本”教研思想，教研格局因而也初步形成。愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)、嚴(yán)格自律是對我自己一貫的要求，以身作責(zé)做好表率。我時(shí)時(shí)反省、解剖自己，常服“清醒劑”，增強(qiáng)自我控制的能力，不勾心斗角，注重團(tuán)結(jié)，扎扎實(shí)實(shí)干事業(yè)，容人容言，提高心理承受能力。在工作中，我要求自己做到，對待同志態(tài)度謙

和，和教師建立起平等的合作關(guān)系，認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，積極主動地落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作，對工作主動思考，敢于提出自己的見解，既不人為地去附和別人而放棄自己正確的意見，也不固執(zhí)己見地堅(jiān)持錯(cuò)誤意見。

三、積極履行教育教學(xué)管理職責(zé)。

認(rèn)真完成每月一次教學(xué)常規(guī)檢查，對存在的問題進(jìn)行及時(shí)反饋。及時(shí)聽評青年教師的上課情況，每學(xué)期按照要求完成聽課任務(wù)，了解我校教師的教學(xué)情況。組織并指導(dǎo)各教研組開展工作，落實(shí)了組長工作職責(zé)及具體工作內(nèi)容并全程跟蹤督促實(shí)施，保證了教研組工作的有效開展。組織并堅(jiān)持教研組和備課組集體備課。注重了教研形式和質(zhì)量，注重了實(shí)效，做到了活動事先有籌劃，有準(zhǔn)備，有書面安排表；活動中有考勤記錄，有活動過程記載，有活動結(jié)果反饋等。每次活動每個(gè)老師都動手收集材料在會上交流，有學(xué)術(shù)性。確定了以“優(yōu)化課堂，提高課效”為主題的課堂教學(xué)研究目標(biāo)，積極穩(wěn)妥地開展了各科教學(xué)觀摩課活動，在一定程度上形成了一些教師深鉆教材，改進(jìn)教學(xué)，取長補(bǔ)短，互相學(xué)習(xí)的良好局面。虛心向各方面業(yè)務(wù)能力很強(qiáng)的同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)科建設(shè)領(lǐng)域中的新知識新成就，做到自己不說外行話，不做外行事，而且還能觸類旁通，舉一反三，由此及彼。目前跟學(xué)校各方面骨干教師、拔尖人員都能交流學(xué)習(xí)心得，保持溝通，這也將有利于學(xué)校教職工思想建設(shè)。工作作風(fēng)踏實(shí)，能主動聯(lián)系學(xué)生和老師，注重調(diào)查研究，緊開口慢開言，注重求真務(wù)實(shí)，水到渠成。

四、勤于學(xué)習(xí)：

作為一名教導(dǎo)處副主任必須要有廣博的文化科學(xué)知識，精深的教育管理知識，扎實(shí)的教學(xué)基本功等，而自己在這些方面距離勝任本職工作還有一段距離。

因此，在客觀存在的事務(wù)性的工作多了，復(fù)雜了的情況下，我依然沒有改變愛讀書、學(xué)習(xí)的興趣和習(xí)慣，我緊抓一切可以學(xué)習(xí)的機(jī)會。

五、做好助手

作為教導(dǎo)副主任，我能正確定位，努力做好校長的助手，加強(qiáng)服務(wù)意識，對學(xué)校負(fù)責(zé)，在教學(xué)副校長的指導(dǎo)下，制訂好了學(xué)校的教研工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，使學(xué)校教研工作更有針對性、實(shí)效性，并注意總結(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn)。大家都知道，我校的自主團(tuán)隊(duì)式校本教研在全區(qū)都是頗有影響的。確實(shí)，在這樣的校本教研中，能夠真正讓教研活動凝聚教師個(gè)人智慧。為了使學(xué)校教研活動扎實(shí)、有效的開展。

為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍建設(shè),提高任課教師的綜合素質(zhì)。把校本培訓(xùn)再次與校本教研結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)研訓(xùn)一體，組織任課教師開展校全天候優(yōu)秀任課教師的評選工作。制定了詳實(shí)的方案，成了領(lǐng)導(dǎo)小組，整個(gè)過程中，教師們心態(tài)很端正，注重的是過程中自身的提高。

榮譽(yù)屬于過去，未來依然任重而道遠(yuǎn)。泰戈?duì)栒f過：果實(shí)的事業(yè)是偉大的，花的事業(yè)是甜美的，葉的事業(yè)是平凡的。教導(dǎo)主任的事業(yè)就是葉的事業(yè)，我將不懈努力，向優(yōu)秀教導(dǎo)主任的.目標(biāo)邁進(jìn)，把這葉的事業(yè)進(jìn)行到底。

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇6】

201x年9月本人從園區(qū)八中回到園區(qū)十中以來，接受學(xué)校安排擔(dān)任校務(wù)辦公室副主任一職，協(xié)助開展校務(wù)辦公室的工作。在過去一學(xué)期中，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，尤其是在本辦公室兩位同事的直接幫助下，在全校教職員工的大力支持下，本人努力做好分管工作，盡心盡力協(xié)助主任做好工作。經(jīng)過近半年的工作，整理自己做過的一些事情，擬作如下總結(jié)：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí) 充實(shí)自己的業(yè)務(wù)水平。校務(wù)辦公室負(fù)責(zé)處理學(xué)校日常行政事務(wù)，在學(xué)校行政工作中發(fā)揮上下溝通、左右聯(lián)絡(luò)、綜合協(xié)調(diào)的作用，同時(shí)校務(wù)辦公室是學(xué)校對外的主要窗口，辦公室人員的個(gè)人業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)關(guān)系到學(xué)校形象。為此，本人自去年9月進(jìn)入校務(wù)辦公室以來，首先虛心向費(fèi)校 和馮老師請教，熟悉本部門工作的有關(guān)要求。本學(xué)期，按照期初時(shí)候我們辦公室內(nèi)部的分工，由我負(fù)責(zé)分管會議通知、會議準(zhǔn)備、會議記錄、各類統(tǒng)計(jì)、繼續(xù)教育、文書撰寫、學(xué)校宣傳報(bào)道、創(chuàng)建工作等。為了能夠順利完成自己分管的工作，協(xié)助好主任的工作，我在開展工作中遇到具體問題和疑惑時(shí)主動請教，得到了兩位同事的熱情幫助。由于自己主動虛心的學(xué)習(xí)，使自己對本部門分管的工作從不熟悉逐步熟悉，業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了提高，辦事能力得到了鍛煉。

二、勤勉工作 提高自己的服務(wù)水平。園區(qū)十中以“為教師持續(xù)發(fā)展服務(wù)”、“為學(xué)生終身發(fā)展奠基”作為學(xué)校辦學(xué)宗旨。作為學(xué)校行政干部，必須始終牢記

“教育就是服務(wù)”的理念，在自己的崗位上，勤勉工作，提高自己的服務(wù)水平。本學(xué)期以來，本人圍繞學(xué)校工作中心，服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局，主要做了如下工作：

1、隨時(shí)關(guān)注園區(qū)教育網(wǎng)站，收集各類有關(guān)信息。每天上班后第一時(shí)間打開園區(qū)教育網(wǎng)，瀏覽相關(guān)網(wǎng)頁，并且還在上午、中午、下午不定時(shí)的打開園區(qū)教育網(wǎng)，收集關(guān)于各類會議通知、競賽通知、工作布置、學(xué)習(xí)文件、行政公文、公函、通告等，及時(shí)告知各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)老師。本學(xué)期不完全統(tǒng)計(jì)，從園區(qū)教育網(wǎng)上轉(zhuǎn)發(fā)給各部門和老師的各類通知、通告、文件共計(jì)205條。由于本人保持全天候關(guān)注網(wǎng)站動態(tài)的工作狀態(tài)，沒有出現(xiàn)因延誤通知而造成耽誤參會時(shí)間或者其他重要事情的落實(shí)等情況。一學(xué)期來，在本人的努力下，保障了上情下達(dá)的及時(shí)、暢通。

2、認(rèn)真做好會議會場準(zhǔn)備工作，保證各類會議正常召開。組織安排包括校內(nèi)的行政會議、教師會議和校外一些活動會議等各類會議的會場布置和相關(guān)準(zhǔn)備工作，也是校辦工作的重要內(nèi)容之一。不完全統(tǒng)計(jì)，本學(xué)期本人努力完成各級各類會議的會場準(zhǔn)備和布置工作共計(jì)35場次。會場準(zhǔn)備的內(nèi)容包括PPT制作，席卡制作、音響話筒、座椅安排等。我盡力做好每一個(gè)細(xì)節(jié)，保證會議正常進(jìn)行。

另外做好教師大會和行政會議的會議記錄和材料整理，交給檔案管理人員存檔。

3、細(xì)致做好各類統(tǒng)計(jì)工作，提供及時(shí)準(zhǔn)確信息。校辦負(fù)有全校數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析和管理，組織填報(bào)各種報(bào)表，及時(shí)公布各種數(shù)據(jù)等重要職責(zé)。本學(xué)期在費(fèi)校的照顧下，本人就負(fù)責(zé)2012年教育年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作、教職工會議考勤、教職工病事假考勤、教職工升旗儀式考勤等四項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。在開學(xué)初一個(gè)月里，首先按照園區(qū)教育局的要求，在指定的系統(tǒng)軟件上進(jìn)行了由江蘇省教育廳組織的2012年教育統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。我校的數(shù)據(jù)采集和填報(bào)工作，前后費(fèi)時(shí)三個(gè)星期，最后準(zhǔn)確無誤地完成了所有數(shù)據(jù)的采集和填報(bào)工作。本學(xué)期對教師大會的座位按年級進(jìn)行了分類調(diào)整，并引導(dǎo)教師按要求入座，得到了教師的理解和支持。及時(shí)做好升旗儀式、缺席會議、病事假的考勤記錄，并積極做好詢問、交流等善后工作。對病事假的記載做到零差錯(cuò)，并及時(shí)提供給會計(jì)，為做結(jié)構(gòu)工資提供依據(jù)。

4、積極投身學(xué)校創(chuàng)建工作，自覺服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局。本學(xué)期我校先后迎來了秋季規(guī)范收費(fèi)檢查、民主評議政風(fēng)行風(fēng)督查、“全國義務(wù)教育發(fā)展基本均衡縣(市、區(qū))”省級督導(dǎo)、創(chuàng)建江蘇省平安校園評估驗(yàn)收、省健康促進(jìn)學(xué)校(銀牌)評估等重要創(chuàng)建活動。根據(jù)學(xué)校的分工，我作為校辦成員，擔(dān)任了上述每一個(gè)創(chuàng)建活動中的某部分工作。在每項(xiàng)創(chuàng)建活動中，我能積極主動做好充實(shí)相關(guān)材料和撰寫相關(guān)文書的工作，為我校順利完成上述創(chuàng)建工作作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在年終綜合發(fā)展評估階段，認(rèn)真做好所分擔(dān)的材料整理工作。

5、主動做好學(xué)校宣傳工作，塑造學(xué)校良好窗口形象。宣傳工作是學(xué)校工作的重要組成部分,宣傳的正確與否,會影響整個(gè)學(xué)校事業(yè)的盛衰，充分發(fā)揮宣傳工作明理、導(dǎo)向、鼓動的作用，對樹立學(xué)校良好窗口形象有著特殊的作用。本學(xué)期以來，我負(fù)責(zé)學(xué)校對外宣傳報(bào)道工作。我的寫稿和發(fā)稿思路是：首先屬于學(xué)校層面上的會議、活動報(bào)道的稿件由我本人撰寫。其次是認(rèn)真查看各部門、條線送上來的稿件，從文章題目、篇章布局、用詞造句、錯(cuò)別字糾正等進(jìn)行把關(guān)，盡可能提高稿件的質(zhì)量。再次是本人也要主動為各部門、條線開展的活動撰寫新聞報(bào)道，及時(shí)上傳校園網(wǎng)和園區(qū)教育網(wǎng)。本學(xué)期由我上傳并且被園區(qū)教育網(wǎng)審核發(fā)布的宣傳報(bào)道文章共計(jì)40篇，學(xué)校校園網(wǎng)上發(fā)布的報(bào)道文章共計(jì)60篇。這些報(bào)道真實(shí)記錄了學(xué)校教育教學(xué)管理的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，記錄了學(xué)校發(fā)展中每一個(gè)堅(jiān)實(shí)的腳印，展示了園區(qū)十中師生的風(fēng)采。

6、盡心做好教師繼續(xù)教育驗(yàn)證工作，維護(hù)教師專業(yè)發(fā)展利益。師資是學(xué)校發(fā)展的第一資源。每年進(jìn)行的繼續(xù)教育工作是促進(jìn)教師專業(yè)成長的重要推手。教師繼續(xù)教育驗(yàn)證工作是記錄教師專業(yè)發(fā)展的重要材料，做好繼續(xù)教育驗(yàn)證工作，是服務(wù)教師的重要體現(xiàn)。本學(xué)期本人負(fù)責(zé)全校教師的繼續(xù)教育驗(yàn)證工作。根據(jù)上級教育部門的通知精神，首先向全體教師傳達(dá)通知，并且用紅線標(biāo)出重點(diǎn)內(nèi)容供老師們學(xué)習(xí)領(lǐng)會;其次專門把2011—2012學(xué)年度學(xué)校校本培訓(xùn)的'時(shí)間、內(nèi)容、形式、課時(shí)做了統(tǒng)計(jì)，匯總成《2011—2012學(xué)年度學(xué)校校本培訓(xùn)一覽表》供老師們參考;再次明確《繼續(xù)教育登記表》填寫要求和上交時(shí)間。這項(xiàng)工作目前正在進(jìn)行中。

三、尋找差距 彌補(bǔ)自身的工作不足。在過去的近半年行政工作中，有一點(diǎn)點(diǎn)的收獲，是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的幫助、老師們的支持，也是自己的努力。但是一點(diǎn)點(diǎn)的收獲絲毫不能掩蓋工作經(jīng)驗(yàn)不做等所帶來的各方面工作的缺陷和不足。主要表現(xiàn)在：一是對本部門工作缺乏整體認(rèn)識，駕馭全局的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠;二是對每一項(xiàng)具體工作還缺乏深入細(xì)致的了解，特別是不屬于分管工作的內(nèi)容還有許多需要學(xué)習(xí);三是工作的計(jì)劃性和工作的善后處理方面需要加強(qiáng);四是工作數(shù)量與質(zhì)量要更好地協(xié)調(diào)一致，創(chuàng)新意識有待增強(qiáng);五是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)還有待學(xué)習(xí)提高，提高工作的技術(shù)含量;六是要加強(qiáng)與一線教師的溝通交流，多深入教學(xué)一線，了解教師的訴求。在今后的工作中，需要在以上方面多多改進(jìn)，向有經(jīng)驗(yàn)的行政干部學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向全體老師學(xué)習(xí)，不斷彌補(bǔ)自身的工作不足，不斷提高管理水平，提高為學(xué)校發(fā)展和為教師成長服務(wù)的能力。

中層學(xué)校干部述職報(bào)告【篇7】

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

我很愧疚，因?yàn)槲夜钾?fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)切。我懷著感謝之情把這個(gè)申請寫長一點(diǎn)，希望領(lǐng)導(dǎo)能理解我，包涵我。 說心里話，干教學(xué)工作我一向很自信，但是唯有擔(dān)當(dāng)這個(gè)教務(wù)主任的工作讓我手足無措。這一學(xué)期來，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任，又對不起老師的.厚望。事非經(jīng)過不知難，我很感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給了我這次歷練的機(jī)會，讓我發(fā)覺了自身的許多不足，明白了許多道理。我想把我不能勝任教育主任的幾點(diǎn)緣由列舉出來，希望領(lǐng)導(dǎo)明鑒、批準(zhǔn)為謝！

一是我這個(gè)人性格中有許多壞毛病，自命清高，固執(zhí)，不羈言行，過于看重自己而聽不進(jìn)指責(zé)的話語；在工作中簡單帶心情，甚至懈怠工作；性情孤僻，不喜愛把自己融入集體，是真正的“邊緣人”。教育主任的工作主要是面對老師，我的一意孤行會讓老師反感，我的自作聰慧終究會讓領(lǐng)導(dǎo)集體不融洽，不和諧。二是我的工作實(shí)力的確有問題，做事不堅(jiān)決，缺乏小心翼翼；做事隨意性大，原則性不強(qiáng)；空喊口號，思想僵化而不知變通；協(xié)調(diào)實(shí)力差，不會分工合作而亂發(fā)脾氣。不能獨(dú)立開展工作，只會讓校長更累。三是我不能把工作和生活的關(guān)系處理好。一學(xué)期來，我因?yàn)楣ぷ鞯氖虑榘鸭彝ド?、友情生活搞得一團(tuán)糟。生活不開心，肯定會影響工作的質(zhì)量。

除此以外，因?yàn)槲覀€(gè)人的緣由影響學(xué)校教務(wù)處工作的緣由還許多，我不再列舉。這并不是我有意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。我只希望領(lǐng)導(dǎo)能體諒我，包涵我，我肯定會在以后的工作中全力以赴，彌補(bǔ)我的過失和給領(lǐng)導(dǎo)帶來的麻煩！

此致

敬禮！

中層述職述廉報(bào)告11篇

眾所周知，實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)我們結(jié)束一階段的工作，我們一般都需要寫報(bào)告。報(bào)告的標(biāo)準(zhǔn)格式要求是什么？編輯通過深入理解和細(xì)致的拼湊為您呈現(xiàn)這篇“中層述職述廉報(bào)告”，希望本篇文章能夠?yàn)槟鷰硪恍┯杏玫膮⒖純r(jià)值！

中層述職述廉報(bào)告(篇1)

(一)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

3、應(yīng)市委要求，開展了新一輪城鎮(zhèn)黨組織結(jié)對幫扶活動，與惠南鎮(zhèn)灶路村續(xù)簽了三年協(xié)議，與佘山鎮(zhèn)張樸村黨支部新簽了結(jié)對協(xié)議，進(jìn)行了走訪慰問。組織了對學(xué)校經(jīng)濟(jì)困難黨員的補(bǔ)助和慰問。

(二)干部隊(duì)伍建設(shè)工作。

1、完成考察并經(jīng)黨委選任了正處級干部1名、副處級干部1名，部門助理崗位干部2名，正科級干部11名，副科級干部21名，主管崗位干部7名;調(diào)整了紀(jì)委副書記和學(xué)生處處長;確定了外語學(xué)院主持工作的黨總支副書記。

2、開展并完成了處級干部不定向民主推薦1次和定向民主推薦2次。安排校內(nèi)處級崗位掛職干部4名，其中完成總結(jié)鑒定2名。向世博會增派了四名掛職干部。

3、配合市上級黨委開展并完成了校領(lǐng)導(dǎo)班子20xx年度崗位考核、20xx年度民主生活會、20xx年度個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)申報(bào)(新版)和選任干部工作的“一報(bào)告兩評議”等工作;開展并完成了黨委和紀(jì)委年度工作的民主測評、黨委貫徹實(shí)施四項(xiàng)監(jiān)督制度和整治用人不正之風(fēng)工作開展情況的自查及上級的督查。

4、起草并由黨委頒發(fā)了《中層干部教育培訓(xùn)實(shí)施辦法》;與市科教黨校聯(lián)合舉辦了中層干部培訓(xùn)班;組織科以上干部開展了全教會精神和教育規(guī)劃綱要遠(yuǎn)程專題培訓(xùn);選送了49名同志到上級黨校培訓(xùn);完成了市委組織部干部第二第三期選學(xué)班。

(三)黨組織建設(shè)工作。

1、指導(dǎo)并組織基層組織開展了支部換屆的“公推直選”工作;向黨員通報(bào)年度工作并接受民主評議的工作;20xx屆畢業(yè)生黨員離校前集中黨性教育和組織關(guān)系轉(zhuǎn)移工作;黨員學(xué)生學(xué)年度民主評議工作;會同學(xué)工部開展了在學(xué)生選課班建立黨的組織的探索工作。

2、完成了上級黨委布置的遠(yuǎn)程教育終端系統(tǒng)終端的接入工作;黨員和黨組織信息管理系統(tǒng)建立維護(hù)工作;建校以來組織史的調(diào)研整理和撰寫工作;市教衛(wèi)系統(tǒng)黨建典型案例的征集工作;選苗育苗工作;接受了市教衛(wèi)黨委檢查組對我校黨建工作的`檢查。

3、籌備并組織召開了學(xué)校發(fā)展黨員工作推進(jìn)會;修訂了《入黨導(dǎo)航》手冊，組織了20xx年新生入黨啟蒙教育;發(fā)展新黨員433名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正401名;舉辦了2期黨校入黨積極分子培訓(xùn)班、2期預(yù)備黨員培訓(xùn)班。

(四)老干部工作和關(guān)工委工作。

部門內(nèi)開展了年度述職、考核和民主生活會;開展了干部選任工作四項(xiàng)監(jiān)督制度的學(xué)習(xí);認(rèn)真參加中心組、黨校、組織生活和黨風(fēng)廉政等學(xué)習(xí)教育活動，聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行思考，積極發(fā)言，承擔(dān)了2項(xiàng)黨校黨課任務(wù);在黨風(fēng)廉政方面能堅(jiān)守組工干部的紀(jì)律和操行并嚴(yán)格要求部門同志遵守。

回顧本年度自身的思想作風(fēng)和工作，還存在忙于應(yīng)對事務(wù)多，對工作的研究不夠深，工作不夠扎實(shí)，對部門同志的思想和困難關(guān)心不夠到位等不足，需要在新的年度中不斷注意克服，加以提高。

中層述職述廉報(bào)告(篇2)

近年來，隨著中國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)不斷向前推進(jìn)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求愈發(fā)顯著。中層干部作為黨和政府的中堅(jiān)力量，擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任和使命。為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，我謹(jǐn)向組織提交中層干部述職述廉報(bào)告。

一、工作概述

自進(jìn)入現(xiàn)任職務(wù)以來，我充分發(fā)揮中層干部的骨干作用，承擔(dān)黨和政府交給的各項(xiàng)任務(wù)。在工作上，我牢固樹立“為民務(wù)實(shí)、廉潔奉公”的理念，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，積極主動為群眾提供優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。同時(shí)，我始終保持事業(yè)的忠誠和純潔，遵守黨的紀(jì)律，在工作中嚴(yán)于律己，任勞任怨，不負(fù)黨組織的重托。

二、工作成果

經(jīng)過不懈努力，我在工作中取得了一定的成績，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

我深入貫徹落實(shí)黨中央的黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，在干部隊(duì)伍建設(shè)中注重加強(qiáng)黨員教育，組織開展了一系列的廉政教育和警示教育活動。通過開展廉政知識培訓(xùn)、組織廉政演講比賽等方式，增強(qiáng)了廣大干部的廉潔意識和拒腐能力，營造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

2. 推動公共服務(wù)工作

作為中層干部，我牽頭推動了一項(xiàng)重要的公共服務(wù)改革項(xiàng)目。通過研究制定改革方案，優(yōu)化服務(wù)流程，并加大投入力度，我成功地實(shí)現(xiàn)了服務(wù)目標(biāo)，提升了公眾對政府工作的滿意度。在開展公共服務(wù)過程中，我注重以民生問題為導(dǎo)向，進(jìn)一步增強(qiáng)了服務(wù)的針對性和有效性。

3. 扎實(shí)做好日常工作

在日常工作中，我始終保持工作的高效和扎實(shí)。我主持了一項(xiàng)重要項(xiàng)目的實(shí)施，通過協(xié)調(diào)各個(gè)部門的合作，圓滿完成了項(xiàng)目的目標(biāo)并提前交付。同時(shí)，我與團(tuán)隊(duì)密切配合，精心組織各項(xiàng)工作，確保了工作的順利開展和進(jìn)度的推進(jìn)。

三、存在問題和不足

在工作實(shí)踐中，我也存在一些問題和不足：

1. 對一些復(fù)雜問題的把握不夠準(zhǔn)確，需要進(jìn)一步增強(qiáng)政策的研究和分析能力。

2. 在一些具體問題中，工作方法和策略的選擇還不夠靈活多樣，需要進(jìn)一步提高創(chuàng)新意識和務(wù)實(shí)精神。

3. 在領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作中，對團(tuán)隊(duì)成員的指導(dǎo)和關(guān)心還不夠精準(zhǔn)和有力，需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通和協(xié)作能力。

四、下階段工作打算

為了更好地履行中層干部的職責(zé)和使命，我將進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人能力和素質(zhì)的提升。具體打算如下：

1. 進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀黨的相關(guān)文件和政策，提高政治水平和理論修養(yǎng)。

2. 加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，擴(kuò)大專業(yè)知識的廣度和深度，提高分析解決問題的能力。

3. 提高管理和協(xié)調(diào)能力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識和領(lǐng)導(dǎo)力，注重培養(yǎng)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力。

4. 加強(qiáng)廉潔自律，進(jìn)一步提高廉政意識，增強(qiáng)反腐倡廉的本領(lǐng)，確保廉潔從政。

五、結(jié)語

中層干部的述職述廉報(bào)告是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，也是實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的有效途徑。通過嚴(yán)謹(jǐn)真實(shí)的述職述廉報(bào)告，能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M(jìn)行全面準(zhǔn)確的自我評估，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)改正，進(jìn)一步提高工作能力和水平。我將按照報(bào)告中提出的下階段工作打算，進(jìn)一步努力進(jìn)取，不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和政治覺悟，為黨和政府的事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也將繼續(xù)堅(jiān)持廉潔從政，筑牢為民務(wù)實(shí)、廉潔奉公的基石，為黨的事業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

中層述職述廉報(bào)告(篇3)

吳家店鎮(zhèn)副科級干部?? 陳連道

1-3月，本人任吳家店鎮(zhèn)黨政辦主任，4月份有幸被組織上任命為鎮(zhèn)副科級干部，并根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府工作分工，分管安全生產(chǎn)、環(huán)保環(huán)衛(wèi)、協(xié)管美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工作，聯(lián)系駐村街道居委會。一年來，在上級組織的關(guān)心指導(dǎo)和鎮(zhèn)黨委政府主職的正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足本職工作實(shí)際，奮力拼搏，勤勉盡職，廉潔奉公，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將本人在工作、學(xué)習(xí)、廉潔自律等方面的主要情況匯報(bào)如下：

一、述職

一年來，本人緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府總體工作部署，盡心盡力履行職責(zé)，積極主動地做好分管工作和聯(lián)系村工作。

（一）、安全生產(chǎn)工作：按照上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作措施，扎實(shí)開展各類安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治行動，全力消除安全事故隱患，有效遏制了各類安全事故的發(fā)生。一年來全鎮(zhèn)未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故。1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。2、落實(shí)工作責(zé)任，建立健全長效監(jiān)管機(jī)制。一是落實(shí)責(zé)任，我鎮(zhèn)認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)工作“一崗雙責(zé)”制度，切實(shí)形成層層落實(shí)，責(zé)任到人的格局；二是明確任務(wù)，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，制定具體的工作方案，進(jìn)一步明確了各有關(guān)單位的工作任務(wù)和職責(zé)，使安全生產(chǎn)工作有條不紊地開展；三是健全制度，建立健全安全生產(chǎn)巡查、整治等一系列工作制度，實(shí)行以制度管人、管事，全鎮(zhèn)切實(shí)形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的良好工作局面。3、加強(qiáng)宣傳教育，不斷提高全民安全意識。一是抓好經(jīng)常性宣傳，緊緊圍繞“兩學(xué)一做”教育，開展“安全生產(chǎn)月”、“11.9消防安全月”、“交通安全宣傳月”活動，通過懸掛橫幅、制作宣傳欄、印發(fā)宣傳資料等形式廣泛宣傳。一年來，我鎮(zhèn)在主要路口懸掛安全生產(chǎn)宣傳橫幅60多條，發(fā)放《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)事故條例》等宣傳資料3000多份；二是邊檢查，邊宣傳，結(jié)合每個(gè)專項(xiàng)檢查整治行動，組織人員到各廠礦企業(yè)邊檢查、邊宣傳，面對面向業(yè)主宣傳安全生產(chǎn)知識，提高業(yè)主安全意識；三是抓好安全知識培訓(xùn)。邀請省消協(xié)專業(yè)人員等進(jìn)行授課，講解安全生產(chǎn)、消防安全和交通安全知識，增強(qiáng)群眾應(yīng)對安全生產(chǎn)事故的能力。通過一系列的宣傳活動，使安全生產(chǎn)、消防安全和道路交通安全知識普及千家萬戶，在全鎮(zhèn)上下形成了人人講安全，處處關(guān)注安全的濃厚氛圍。4、加強(qiáng)排查整治，全力消除安全事故隱患。一年來，我鎮(zhèn)以排查和整治安全隱患為主，著力抓好各類生產(chǎn)經(jīng)營單位的督促檢查，對責(zé)令整改的單位實(shí)行重點(diǎn)跟蹤。一是加強(qiáng)節(jié)前安全檢查，我們堅(jiān)持一手抓源頭控制，一手抓隱患整治，嚴(yán)格落實(shí)安全監(jiān)管措施，在“五一”、“國慶”、“元旦”、“春節(jié)”等節(jié)假日和國家“兩會” 期間開展常規(guī)性檢查，以煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、道路、建筑工地、學(xué)校（幼兒園）等行業(yè)（領(lǐng)域）為重點(diǎn)，全方位開展安全檢查，重點(diǎn)檢查各行業(yè)安全責(zé)任制落實(shí)情況，事故防范措施落實(shí)情況等；二是開展專項(xiàng)整治行動；三是狠抓整改措施落實(shí)，一年來全鎮(zhèn)共出動檢查人員260余人次，檢查單位80余家次，共排查出安全事故隱患6處，全部落實(shí)整改，通過開展排查整治行動，有效遏制安全事故的發(fā)生，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造了良好的安全環(huán)境。5、加強(qiáng)日常監(jiān)管，不斷提升安全生產(chǎn)監(jiān)管水平。在深入開展各項(xiàng)專項(xiàng)整治的基礎(chǔ)上，我們還注重加強(qiáng)日常監(jiān)管，督促有關(guān)職能單位加強(qiáng)對本單位涉及的領(lǐng)域、行業(yè)進(jìn)行監(jiān)管，明確了各職能部門的監(jiān)管責(zé)任。各監(jiān)管部門既做到各負(fù)其責(zé)，又做到互相配合，形成齊抓共管的工作格局。

（二）、環(huán)保環(huán)衛(wèi)工作：一年來，在鎮(zhèn)黨委政府的高度重視及區(qū)環(huán)保等業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，本人充分認(rèn)清形勢，并結(jié)合鎮(zhèn)情，堅(jiān)持實(shí)事求是、突出重點(diǎn)的原則，對全鎮(zhèn)的環(huán)保工作進(jìn)行安排部署，并以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭與作風(fēng)，集中開展了排查摸底、匯總上報(bào)、整改完善等系列工作，取得了一定成效，全年全鎮(zhèn)未發(fā)生1起中央、省、市、區(qū)環(huán)保督查案件。1、成立組織，壓實(shí)責(zé)任。按照上級要求，成立了鎮(zhèn)環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對大氣污染防治工作進(jìn)一步細(xì)化分工。同時(shí)與全鎮(zhèn)21個(gè)村（居）簽定了環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書，對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)路段進(jìn)行責(zé)任劃分，落實(shí)鎮(zhèn)干部包村、村干部包組、組干部包戶的網(wǎng)格化監(jiān)管責(zé)任制，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。2、強(qiáng)化措施，重點(diǎn)突破。首先是加大宣傳力度，切實(shí)營造大氣污染防治攻堅(jiān)工作氛圍。全年全鎮(zhèn)共召開環(huán)保各類會議40余次，出動宣傳車4倆300余次，懸掛橫幅90條。其次是組織鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)、村建、農(nóng)業(yè)、公安、土地、交通、食藥監(jiān)等相關(guān)職能部門開展聯(lián)合執(zhí)法，重點(diǎn)抓好道路揚(yáng)塵、畜禽養(yǎng)殖、秸稈焚燒、燃煤管控等整治工作。組織開展大規(guī)模衛(wèi)生大掃除活動40余次，重點(diǎn)對312國道沿線及鎮(zhèn)政府所在地主要街道進(jìn)行清掃，對沿街招牌、廣告進(jìn)行了全部清理，對裸露地面進(jìn)行了防塵網(wǎng)全覆蓋。3、全面摸底，登記造冊。緊扣《負(fù)憂大氣污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)報(bào)表》28項(xiàng)內(nèi)容，以村（居）為單位，結(jié)合實(shí)際，鎮(zhèn)包片領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部和村干部，進(jìn)行地毯式的全面摸排，登記在冊。全鎮(zhèn)共摸排建筑施工、道路施工及水利工程施工等揚(yáng)塵7處，涉污企業(yè)3家，散煤銷售點(diǎn)2家，加油站1家，秸稈禁燒宣傳督導(dǎo)面8萬余畝。4、多方聯(lián)動，全面整改。堅(jiān)持“出重拳、用重典、全覆蓋、零容忍”原則嚴(yán)厲打擊環(huán)境違法行為，組織鎮(zhèn)環(huán)保所、綜治辦、安辦、國土所、綜合執(zhí)法隊(duì)、村鎮(zhèn)建設(shè)中心、農(nóng)發(fā)中心等部門打好“調(diào)、禁、改、關(guān)、?！苯M合拳。全年全鎮(zhèn)新做環(huán)評企業(yè)2家、關(guān)停取締燃煤經(jīng)銷店2家。

（三）、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工作：20，本人協(xié)助做好美麗鄉(xiāng)村建設(shè)工作，較好地完成了我鎮(zhèn)石板、湖塘、聶寨3個(gè)美麗鄉(xiāng)村“達(dá)標(biāo)村”建設(shè)任務(wù)。全鎮(zhèn)新投入480萬元用于環(huán)境專項(xiàng)整治，用于污水處理、垃圾屋、公廁的建設(shè)、垃圾車的購置、園林樹木的綠化。全鎮(zhèn)新建垃圾屋15個(gè)，()新建公廁已基本落成并即將投入使用。整合涉農(nóng)資金3300萬元用于美麗鄉(xiāng)村建設(shè)及環(huán)境整治工作。

（四）、駐村及其他工作：一是駐村工作，能切實(shí)做好溝通協(xié)調(diào)、監(jiān)督指導(dǎo)，順利完成扶貧、新農(nóng)合征繳等各項(xiàng)工作任務(wù)，讓所包街道居委會的經(jīng)濟(jì)社會保持了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭；二是1―3月份的黨政辦工作，本人切實(shí)從“辦文、辦會、辦事”上狠下功夫，保證了辦公室的高效運(yùn)轉(zhuǎn)；三是圓滿地完成出山店水庫環(huán)湖路包保戶的拆遷等鎮(zhèn)中心工作任務(wù)。

二、述廉

（一）、堅(jiān)持個(gè)人清廉。作為班子成員，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，本人始終堅(jiān)持把以身作則、嚴(yán)格自律作為自己的人生信條，從自我做起，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化認(rèn)識，不斷提高自我拒腐防變的防控能力；嚴(yán)于律己，不搞權(quán)錢交易，不搞違法亂紀(jì)形為；嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉潔自律“十不準(zhǔn)”,不做有損黨員形象的事情，能嚴(yán)格遵守執(zhí)行黨的紀(jì)律和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)定，自覺接受黨紀(jì)黨規(guī)的約束，依法行政，勤政廉政，切實(shí)做到權(quán)為民所用、利為民所謀；在自我約束同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)對自己親屬、子女的教育，防止腐敗行為發(fā)生。

（二）、切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”.按照黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的要求，本人認(rèn)真抓好了分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是開展經(jīng)常性黨風(fēng)廉政教育。利用檢查指導(dǎo)工作、召開會議之機(jī)，見縫插針，教育分管范圍內(nèi)的黨員干部堅(jiān)持一切從人民利益出發(fā)，深入貫徹、模范實(shí)踐“三個(gè)代表”的要求，消除“官本位”意識，一心一意為人民服務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)了他們勤政為民的宗旨觀念。二是幫助指導(dǎo)分管部門把廉政建設(shè)納入制度化軌道，切實(shí)指導(dǎo)好所包村的“四議兩公開”工作開展。針對分管范圍內(nèi)不同部門的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況，幫助他們分析形勢，制定措施，建立健全規(guī)章制度，規(guī)范約束了干部的行為，杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風(fēng)，從機(jī)制上保證了分管部門的規(guī)范有序運(yùn)轉(zhuǎn)。一年來，本人及分管單位中的黨員干部未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)不廉潔情況，分管工作開展順利。

三、述學(xué)

本人始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì)，以學(xué)習(xí)提高自我。一是加強(qiáng)理論及法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，不斷用科學(xué)的理論武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法論，提高自身的政治素養(yǎng)；二是加強(qiáng)政策知識的學(xué)習(xí)，一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策和法律法規(guī)，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村各項(xiàng)政策和法律法規(guī)，研究、把握政策，把政策優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的碩果；另一方面積極向群眾宣傳、解釋政策，把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策及時(shí)輸送給群眾，促進(jìn)黨的政策在農(nóng)村的貫徹落實(shí)，促進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)工作的開展；同時(shí)盡力做到用足用活用好政策，增強(qiáng)服務(wù)群眾真功夫，提高為農(nóng)民服務(wù)本領(lǐng)；三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，做為新提拔的副科級干部，為盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)崗位，我不斷增強(qiáng)安全生產(chǎn)、環(huán)保環(huán)衛(wèi)等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風(fēng)，樹立了全心全意為人民服務(wù)，誠心誠意為人民謀利益，兢兢業(yè)業(yè)為人民辦實(shí)事的'公仆意識。

總之，一年來，通過不斷學(xué)習(xí)，加強(qiáng)錘煉，務(wù)實(shí)敬業(yè)，本人的政治素養(yǎng)得以提升，廉潔自律意識得以加強(qiáng)，工作取得了一定的成績。但由于經(jīng)驗(yàn)不足，精力、能力有限，有些地方仍存在一些不足之處。今后，我將在區(qū)委、鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和十八屆六中全會精神的要求，圍繞全鎮(zhèn)中心工作，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治素質(zhì)， 增強(qiáng)自己的責(zé)任感、緊迫感和使命感，自我加壓，努力奮進(jìn)，為和諧、魅力吳家店鎮(zhèn)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

年12月31日

中層述職述廉報(bào)告(篇4)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是XX供電公司某供電中層，我在此向大家匯報(bào)我過去一年的工作情況，并進(jìn)行述廉。

回顧過去一年，我兢兢業(yè)業(yè)，積極主動，扎實(shí)工作，為公司的供電安全和發(fā)展作出了自己的貢獻(xiàn)。具體來說，我主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行

一、供電安全管理

作為供電公司的中層，我深知供電的重要性和責(zé)任的重大。為了保障供電的穩(wěn)定和安全，我積極參與了供電網(wǎng)的巡視檢修工作，并在年度計(jì)劃中提前排查并解決了一系列潛在的問題，在上半年供電中斷次數(shù)減少了10%以上，供電可靠率得到了明顯的提升。同時(shí)，我還組織了一場以“安全生產(chǎn)月”為主題的供電安全培訓(xùn)活動，提高了員工的安全意識和技能，有效減少了事故發(fā)生的可能性。

二、負(fù)責(zé)區(qū)域的供電改造工程

在去年，公司決定對某一區(qū)域的供電設(shè)施進(jìn)行改造，以提高供電效率和服務(wù)質(zhì)量。我作為工程的主要負(fù)責(zé)人，認(rèn)真組織了相關(guān)的施工人員和物資，并制定了詳細(xì)的施工計(jì)劃。在整個(gè)施工過程中，我密切與施工隊(duì)溝通，確保施工進(jìn)度的正常進(jìn)行，并做好風(fēng)險(xiǎn)控制，保障了供電工程的安全。改造后，供電服務(wù)質(zhì)量得到了顯著的提升，用戶的反饋也非常積極。

三、員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)

作為中層，我一直致力于員工團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培訓(xùn)工作。我組織了多次團(tuán)隊(duì)活動，提高了員工之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，增強(qiáng)了彼此之間的信任和溝通能力。同時(shí)，我還組織了一系列的培訓(xùn)課程，幫助員工不斷提升專業(yè)技能，做到不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步。通過這些工作，員工的滿意度得到了顯著提高，整個(gè)團(tuán)隊(duì)也更加凝聚和穩(wěn)定。

述廉報(bào)告：

作為一名中層，我深知廉潔自律的重要性。在過去一年中，我遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己的行為標(biāo)準(zhǔn)。我沒有以權(quán)謀私、違反紀(jì)律，也沒有接受任何形式的賄賂和禮金。我始終與同事們保持良好的關(guān)系，公正對待工作中的事務(wù)，不搞拉幫結(jié)派，維護(hù)了公司的利益和形象。

同時(shí)，我也積極參與公司組織的廉潔教育培訓(xùn)活動，提高自身的廉潔意識和紀(jì)律觀念。我注重以身作則，引領(lǐng)員工正確履行崗位職責(zé)，不做違規(guī)違法的事情。在處理工作過程中，我嚴(yán)格要求自己的決策和行為，堅(jiān)持公正和廉潔，保證了為公司提供高質(zhì)量的服務(wù)。

我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)，提高自身的綜合素質(zhì)和管理能力，為公司的供電安全和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

小編感謝您的閱讀！

中層述職述廉報(bào)告(篇5)

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在思想上政治上行動上始終與黨中央和上級黨委保持高度一致

為保證政治上的清醒和思想上的堅(jiān)定，我充分利用業(yè)余時(shí)間，結(jié)合日常工作，堅(jiān)持讀書閱報(bào)看新聞，堅(jiān)持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向文件學(xué)、向報(bào)刊學(xué)、向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。

一是學(xué)理論。在市政府工作期間，積極參加市委中心組和政府機(jī)關(guān)黨組中心組的學(xué)習(xí)，到建委工作后，認(rèn)真組織委中心組的學(xué)習(xí)活動，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的基本知識和路線方針政策，十八屆中紀(jì)委三次全會精神，以及省市委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任系列講話和文件精神的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨的認(rèn)識、廉潔從政認(rèn)識和主體責(zé)任認(rèn)識，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市委的要求上來，提升自身的政策理論水平和抓廉政建設(shè)主體責(zé)任的工作能力。

二是學(xué)法律。作為一個(gè)單位的“一把手”，我深知學(xué)法、懂法、守法和用法的重要性，加強(qiáng)了法律知識的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八屆四中全會關(guān)于“依法治國”的精神，并在新常態(tài)下建委的各項(xiàng)工作中貫徹落實(shí)。通讀了城建主要法律法規(guī)，倡導(dǎo)并推動建委系統(tǒng)建立了“雙月一學(xué)、一月一考”學(xué)習(xí)制度。

三是學(xué)業(yè)務(wù)。我到建委工作后，為盡快熟悉業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色，第一時(shí)間安排系統(tǒng)內(nèi)的走訪調(diào)研和干部座談。在完成個(gè)人調(diào)研后，按領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，第一時(shí)間組建了“深化改革、績效考評、安全生產(chǎn)、十三五規(guī)劃、重大項(xiàng)目研究”等5個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組，每名班子成員對應(yīng)組建工作專班，全面推進(jìn)建委重點(diǎn)工作開展。同時(shí)，注重加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)知識更新，努力做到在思想上、思維上與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)城建業(yè)務(wù)、市場經(jīng)濟(jì)、建筑法規(guī)、科技文化等新知識，不斷使自身思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力跟上新形勢發(fā)展的要求。

通過學(xué)習(xí)和系列調(diào)研座談活動，結(jié)合工作實(shí)際，我提出了新常態(tài)下做好建委工作“XX”

1、堅(jiān)持用市委“堅(jiān)持生態(tài)立市產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、加快建成鄂東特大城市”這一總思路總戰(zhàn)略總目標(biāo)，統(tǒng)攬建委系統(tǒng)的各項(xiàng)工作。

2、強(qiáng)化大冶湖生態(tài)新區(qū)開發(fā)和舊城改造兩翼支撐，加快推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)。

3、加強(qiáng)黨的建設(shè)、執(zhí)行力建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)三大建設(shè)，全面提升建委新形象。

4、突出改革開放、項(xiàng)目引領(lǐng)、以安全為龍頭的行業(yè)監(jiān)管、以創(chuàng)建衛(wèi)生城市為重點(diǎn)的“五城同創(chuàng)”四大重點(diǎn)。

5、弘揚(yáng)“誠信、務(wù)實(shí)、求精、創(chuàng)新、堅(jiān)毅”五種建委精神，讓全體干部職工在一言一行中體現(xiàn)和落實(shí)，增強(qiáng)認(rèn)同感、榮譽(yù)感和使命感。

6、通過扎實(shí)的工作，力爭實(shí)現(xiàn)新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、城建重點(diǎn)工程建設(shè)、國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建、生態(tài)城市建設(shè)、城建重點(diǎn)領(lǐng)域改革、黨的建設(shè)和機(jī)關(guān)建設(shè)等六個(gè)方面超歷史的思路，始終在思想政治上和行動上與黨中央和上級黨委政府保持高度一致，確保上級各項(xiàng)決策部署在建委系統(tǒng)得到貫徹落實(shí)。

二、認(rèn)識履行工作職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)

(一)在市政府工作期間，作為市政府副秘書長，認(rèn)真履行協(xié)調(diào)市發(fā)改、物價(jià)等部門的工作職責(zé)，配合常務(wù)副市長協(xié)調(diào)處理武九客專、港口整合、客運(yùn)專線、重大項(xiàng)目推進(jìn)建設(shè)和“十三五”規(guī)劃編制等重大事項(xiàng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和所協(xié)調(diào)部門的好評。作為市政府研究室主任，認(rèn)真履行為市委、市政府當(dāng)高參、設(shè)大謀的職責(zé)，策劃并推動省政府將黃石確定作為省域副中心城市的重大課題列入省政府智力采購課題，并具體組織了省政府與市政府聯(lián)合完成了這一課題的初稿。同時(shí)，較好地完成了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)系列文稿的起草工作，尤其是負(fù)責(zé)市政府出臺的系列改革方案的起草、把關(guān)工作和市政府的綜合性文件起草、把關(guān)工作，政研工作得到了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

(二)調(diào)任市建委主任以來，始終堅(jiān)持用建設(shè)鄂東特大城市這一總戰(zhàn)略統(tǒng)攬建委工作全局，注重抓調(diào)研出思路，抓班子帶隊(duì)伍，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)促黨建，抓作風(fēng)樹建委新形象，抓執(zhí)行力提高行政效能。在原有的基礎(chǔ)上，注重全面履職，圓滿完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

一是“十件實(shí)事”超額完成任務(wù)。

二是全面推進(jìn)建設(shè)領(lǐng)域九大改革。繼續(xù)深化行政審批制度改革、機(jī)關(guān)事業(yè)單位大部制改革、人事財(cái)務(wù)管理制度改革、機(jī)關(guān)績效考核制度改革、城市重大項(xiàng)目管理機(jī)制改革、市政公用領(lǐng)域PPP模式改革、城市維護(hù)資金管理機(jī)制改革、市政設(shè)施維護(hù)管理機(jī)制改革、建筑市場聯(lián)合執(zhí)法改革等九大改革。

三是城建重大項(xiàng)目建設(shè)實(shí)現(xiàn)新跨越。全年完成投資突破100億元，創(chuàng)歷史新高。

四是新型城鎮(zhèn)化建設(shè)有序推進(jìn)。全市城鎮(zhèn)化水平達(dá)61.87%，比計(jì)劃目標(biāo)新增0.87個(gè)百分點(diǎn)。

五是“五邊三化”工程取得階段性成效。

六是“三級”園博會籌辦由建委承擔(dān)主體責(zé)任的工作得到了主要領(lǐng)導(dǎo)好評。

七是國家衛(wèi)生城市“細(xì)胞工程”創(chuàng)建有了階段性成效，已有52個(gè)社區(qū)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)。

三、切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

建委作為市政府的工作部門，既有權(quán)力，也有責(zé)任，肩負(fù)著城鄉(xiāng)宜居建設(shè)的重大使命任務(wù)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是做好建委各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。

(一)加強(qiáng)班子建設(shè)，嚴(yán)守民主集中制底線。認(rèn)真落實(shí)班子民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部雙重民主生活會制度，在班子中積極倡導(dǎo)批評與自我批評，凡是涉及到人事、財(cái)務(wù)等重大事項(xiàng)，都按照組織程序集體研究決定，從不搞“一言堂”。我到建委后，倡導(dǎo)并推動學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、廉潔型、團(tuán)結(jié)型、務(wù)實(shí)型“五型”班子建設(shè)，按照“大穩(wěn)定、小調(diào)整，發(fā)揮特長、調(diào)動積極性”的要求，調(diào)整了班子成員分工，形成了團(tuán)結(jié)共事的良好局面，得到了市主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。我多次在黨組會重申班子紀(jì)律和班子團(tuán)結(jié)要求，嚴(yán)守1萬元以上的支出上會研究，重大人事安排實(shí)行票決的紀(jì)律。制定出臺“三重一大”制度，成立安全、質(zhì)監(jiān)、項(xiàng)目建設(shè)、城市創(chuàng)衛(wèi)“四個(gè)”專家咨詢委員會，重大決策先交專家進(jìn)行論證，提高科學(xué)決策水平，然后再由委黨組會議研究決定。建委班子的公信力和凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

(二)扎實(shí)開展群眾路線教育實(shí)踐活動，狠抓作風(fēng)建設(shè)。

一是帶頭參與群教活動。委黨組各成員積極參與群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真查擺自身存在的問題，敢于揭短亮丑，起到了示范帶頭作用。群教活動中，全委共查擺出“四風(fēng)”方面的問題5大類142個(gè)，從4個(gè)方向、13個(gè)方面落實(shí)整改措施，目前已經(jīng)整改到位的有104個(gè)。

二是狠抓執(zhí)行力建設(shè)。建委班子調(diào)整后實(shí)行工作量清單管理制度，每周一召開科級以上干部碰頭會，周二前以備忘錄或會議紀(jì)要形式下發(fā)，周五前由辦公室負(fù)責(zé)督辦，周五匯總落實(shí)情況，下周一碰頭會進(jìn)行通報(bào)，對會議確定的事項(xiàng)落實(shí)不力的，由紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行問責(zé)。

三是倡導(dǎo)在市建委機(jī)關(guān)開展績效考核。從工作作風(fēng)、工作實(shí)績、民主測評三個(gè)方面對每位工作人員實(shí)行百分制考核，并將績效考評結(jié)果與個(gè)人年度榮譽(yù)、年度考核、提拔任用、重點(diǎn)崗位輪崗“四掛鉤”，工作作風(fēng)和紀(jì)律在百分制考核中占20%，由勞動紀(jì)律、通訊暢通率、加班次數(shù)、執(zhí)行力4項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行量化考核，建立了工作作風(fēng)和工作紀(jì)律明查暗訪制度，先后對6位違反工作紀(jì)律的同志進(jìn)行通報(bào)批評。通過加強(qiáng)干部隊(duì)伍的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，有力促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，建委上下呈現(xiàn)出了“想事、謀事、干事”的新局面。

四是持之以恒抓“四風(fēng)”問題整改。委黨組堅(jiān)持以行評為抓手，促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，不斷強(qiáng)化干部職工的執(zhí)政為民和勤政廉潔意識。促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié)和干部奮進(jìn)，機(jī)關(guān)呈現(xiàn)出了“想事、謀事、干事”的新局面，在群眾路線教育實(shí)踐活動群眾測評中，領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率達(dá)到100%。

(三)堅(jiān)持以身作則，做廉潔自律的表率。多年的工作實(shí)踐使我深刻認(rèn)識到，小到一個(gè)單位，大到一個(gè)系統(tǒng)的黨風(fēng)、政風(fēng)正不正，關(guān)鍵看領(lǐng)導(dǎo)。保持良好的形象，做到廉潔奉公是我對自己的一貫要求。我恪守“老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做官”的信條，崇尚誠實(shí)守信，從不亂拉關(guān)系，不利用職權(quán)謀私利，不做違法亂紀(jì)的事，從不張揚(yáng)自己，始終如一地保持著艱苦奮斗、踏實(shí)進(jìn)取的工作作風(fēng)，努力做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”，從沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的'影響為家人及其他親友謀取利益，較好地履行了廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定。不管是在政府研究室還是到建委工作，我沒有在“坐車子、住房子、解決親戚就業(yè)、子女外出讀書”等熱點(diǎn)問題上發(fā)生不廉潔行為，較好地保持了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的清廉本色，在清正廉潔方面時(shí)刻用言傳身教影響著身邊人和部門。

xxx年，我在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作中，較好地履行了“一崗雙責(zé)”，工作也取得了一些成效，但對照市委、市政府和市紀(jì)委的要求還有差距，主要表現(xiàn)在：

一是與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相配套的檢查考核和獎懲辦法還不夠完善。

二是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究還須進(jìn)一步加大力度。

三是制度執(zhí)行力還須進(jìn)一步加強(qiáng)。所有這些問題，都有待于在今后的工作中努力加以克服。今后，我決心在市委、市政府和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力廉潔從政，忠于職守，發(fā)揮表率作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)建委系統(tǒng)人員，繼續(xù)把黨風(fēng)廉政建設(shè)抓緊抓好，確保整個(gè)建委系統(tǒng)不出現(xiàn)任何違紀(jì)違規(guī)問題，爭當(dāng)全市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的排頭兵。

中層述職述廉報(bào)告(篇6)

近年來，公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部在發(fā)揮自身作用、推動企業(yè)發(fā)展方面取得了顯著成績，以務(wù)實(shí)的精神和責(zé)任感為公司帶來了積極的影響。在這個(gè)特殊的時(shí)刻，我將就過去一年的工作，向公司高層及全體員工作為述職述廉報(bào)告，以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、指出不足，并展望未來。

一、工作總結(jié)

過去一年，我作為公司的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，堅(jiān)持以企業(yè)發(fā)展為己任，時(shí)刻緊密圍繞公司核心目標(biāo)前行。

首先，在員工管理方面，我重視人才培養(yǎng)和激勵(lì)機(jī)制的建立。引入了員工培訓(xùn)計(jì)劃和崗位輪換制度，激勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長。在推行績效考核方案時(shí)，我遵循公平、公正的原則，根據(jù)員工實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行績效評估。這一系列措施的推行，使員工的整體素質(zhì)逐漸提升，為企業(yè)發(fā)展提供了有力的支持。

其次，在團(tuán)隊(duì)合作方面，我積極建設(shè)高效的團(tuán)隊(duì)，并注重營造積極向上的工作氛圍。通過組織定期的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動，增進(jìn)了同事們之間的了解和溝通，提高了協(xié)作效率。同時(shí)，我還注重激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識，為公司的創(chuàng)新發(fā)展提供了有力支持。

再次，在業(yè)務(wù)拓展方面，我積極主動與合作伙伴溝通合作，尋找新的商機(jī)和合作機(jī)會。在與客戶溝通的過程中，我堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向，深入了解客戶的真實(shí)需求，并積極協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。這些努力不僅提升了客戶的滿意度，也推動了公司的業(yè)務(wù)拓展。

二、述廉報(bào)告

在工作過程中，我時(shí)刻牢記廉潔自律的要求，始終保持廉潔奉公的原則。

首先，在工作中我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)紀(jì)律制度，時(shí)刻保持高度的自律意識。我堅(jiān)決抵制各種形式的腐敗行為，堅(jiān)持公平、公正、透明的原則，嚴(yán)厲打擊違法違紀(jì)行為。我和團(tuán)隊(duì)成員們建立了良好的工作關(guān)系，共同維護(hù)著工作的純潔環(huán)境。

其次，在與合作伙伴和客戶的交往中，我始終堅(jiān)守誠信原則，嚴(yán)格要求自己和團(tuán)隊(duì)成員遵循商業(yè)道德規(guī)范。我秉持著公平合作、誠實(shí)守信的原則，與合作伙伴保持良好的合作關(guān)系，樹立了良好的公司形象。同時(shí)，我也注重保護(hù)客戶的權(quán)益，以確保公司的聲譽(yù)和品牌價(jià)值。

三、不足與改進(jìn)

在過去的工作中，我也深感自己存在一些不足之處，需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。

首先，我在團(tuán)隊(duì)管理方面還需提高自身的領(lǐng)導(dǎo)能力。雖然我盡力營造了積極向上的工作氛圍，但仍有部分員工在團(tuán)隊(duì)中效率不高或者表現(xiàn)不佳。我需更加關(guān)注員工的需求，積極解決問題，提升團(tuán)隊(duì)整體水平。

其次，我對市場變化的敏感度還需提高。在開拓新業(yè)務(wù)時(shí)，有時(shí)未能及時(shí)準(zhǔn)確把握市場趨勢，導(dǎo)致一些商機(jī)的錯(cuò)失。為此，我需加強(qiáng)對市場變化的觀察和學(xué)習(xí)，提高自身的市場洞察力。

最后，我還需加強(qiáng)對自身紀(jì)律的約束。盡管我時(shí)刻遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，但有時(shí)我在個(gè)人行為中未能嚴(yán)格按照要求執(zhí)行。我會進(jìn)一步加強(qiáng)對自身的要求，做到精益求精，以做出更好的表率。

四、展望未來

展望未來，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，致力于工作的創(chuàng)新和進(jìn)步。

首先，我將進(jìn)一步提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和協(xié)作能力，建設(shè)一支更加富有活力和創(chuàng)造力的團(tuán)隊(duì)。通過積極培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高員工的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作能力，為公司的發(fā)展打下更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

其次，我將加強(qiáng)市場觀察和學(xué)習(xí)，不斷提升自身的市場洞察力。通過與客戶、合作伙伴的深度互動，掌握市場變化的趨勢，把握商機(jī)，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展提供更全面、更有效的支持。

最后，我將繼續(xù)保持廉潔自律的原則，嚴(yán)格要求自己和團(tuán)隊(duì)成員遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。通過與合作伙伴和客戶保持誠信合作，樹立公司的良好形象，讓公司在市場上擁有更廣闊的發(fā)展空間。

總之，過去一年是我在公司的中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上所取得的較為成功的一年。我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)不足，不斷完善自己的工作，以更飽滿的熱情和更高的工作效率，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也將保持廉潔自律，時(shí)刻把公司的利益、員工的利益放在首位，努力創(chuàng)造更加良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。我相信，在全體員工的共同努力下，公司一定能夠在未來取得更加輝煌的成就。

中層述職述廉報(bào)告(篇7)

一年來，我深受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和老師們的熱心幫助和理解，使得分管工作得以有序開展。根據(jù)學(xué)校工作的安排，一年來我主要負(fù)責(zé)辦公室、工會還有兩個(gè)畢業(yè)班的教學(xué)工作?，F(xiàn)在分別將三個(gè)方面的工作情況向大家做個(gè)簡單的匯報(bào)，如有不當(dāng)、不實(shí)、不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)、同事們批評指正，我將本著有則改之，無則加勉，虛心誠懇接受。

學(xué)校辦公室緊緊圍繞學(xué)校中心和重點(diǎn)工作，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，加強(qiáng)內(nèi)部職能和規(guī)范公文處理等，一年來，在校行政和黨支部的指導(dǎo)下，在蔡玉萍副主任的大力支持下，辦公室總體工作狀態(tài)良好，工作水平有了提高，為保障學(xué)校工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

作為辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己應(yīng)履行的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。因此我時(shí)刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好參謀、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、督辦和服務(wù)工作。在工作中，盡量發(fā)揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題，辦事情，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

一年來，承擔(dān)著學(xué)校人事管理、職稱管理、工資管理、會務(wù)工作、接待工作和各種報(bào)表資料的匯總統(tǒng)計(jì)與上報(bào)，是學(xué)校信息傳遞、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的窗口。辦公室工作點(diǎn)多事雜，頭緒多，臨時(shí)性工作多，工作的不確定因素多，時(shí)效性強(qiáng)等特點(diǎn)，無法量化，難以準(zhǔn)確恒量。這兩年來，隨著人事制度改革、工資改革、崗位設(shè)置、崗位聘任、職稱評定方式改革、績效考核、教師輪崗交流這些與教師們的切身利益息息相關(guān)的制度的改革接二連三地到來，急大家所急，想大家所想，積極發(fā)揮協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、督導(dǎo)的重要職能，除做好常規(guī)工作外，在時(shí)間緊、人員少的情況下，團(tuán)結(jié)協(xié)作、堅(jiān)守崗位，許多時(shí)候無償加班，從不計(jì)較個(gè)人得失，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作。

做好學(xué)校接待工作，可以使學(xué)校改善外部環(huán)境，擴(kuò)大對外影響，樹立良好的形象。對外，面對教育局各處室，人社局編制辦、工資退管處、人事仲裁處等相關(guān)部門;對內(nèi)，面對領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生和家長，一言一行，關(guān)乎學(xué)校形象。為此，力求做到誠懇、熱情、細(xì)致、周到。對待他人，時(shí)刻告誡自己：臉色和藹一點(diǎn)，說話和氣一點(diǎn)，談吐文雅一點(diǎn)，辦事熱情一點(diǎn)。無論是家長學(xué)生辦事開證明還是上級部門領(lǐng)導(dǎo)、兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來校檢查工作，事無巨細(xì)，認(rèn)真做好接待工作和安排接待方案。

一年來，我校工會工作在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，按照教育局和學(xué)?？偟墓ぷ饕?，圍繞學(xué)校第三輪發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持以人為本的工作理念，認(rèn)真履行工會職能，積極發(fā)展工會組織的橋梁紐帶作用，進(jìn)一步加強(qiáng)工會建設(shè)，努力為教職工服務(wù)，開展有益的教師活動，提高教職工的凝聚力，為構(gòu)建和諧校園做出一定的`貢獻(xiàn)。

20xx年工會工作已在上學(xué)期結(jié)束時(shí)工會主席民主測評時(shí)匯報(bào)過了，我在這里側(cè)重20xx年1月份到現(xiàn)在工會開展的主要活動及取得的成果作一簡要匯報(bào)：

（一）重視教職工隊(duì)伍建設(shè)，提高教工師德修養(yǎng)

本學(xué)期圍繞教育局文件精神，開展用身邊的愛生故事感染身邊人，2月15日，在同濟(jì)中學(xué)的報(bào)告廳，新學(xué)期師德講堂第一課，全體教工一起觀看片段。雖然老師們沒有親臨頒獎盛典的現(xiàn)場，卻同樣被他們對教育事業(yè)的深情和奉獻(xiàn)深深打動，熱淚盈眶。隨后，年輕黨員顧瑋老師走上講堂向大家講述了寒假里走訪慰問貧困學(xué)生的點(diǎn)滴感受。講堂課后，老師們紛紛寫下了心中的體會和領(lǐng)悟的真諦。一學(xué)期來，學(xué)校工會還開展了愛生故事征集評比活動，共收到愛生故事32篇;工會還開展了青年教師師德演講比賽，比賽分預(yù)賽和決賽兩場，參賽教師緊緊圍繞“師德”這一主題，結(jié)合自身的工作實(shí)際，從不同的角度，圍繞身邊的人、身邊的事，用質(zhì)樸的語言、真摯的情感，以飽滿的熱情闡述了對師德的理解和感悟。其中有教育教學(xué)的個(gè)案分享，有班主任工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，有在大型活動中師生互動的精彩展示，也有教育失敗的客觀反思……雖然經(jīng)歷不同，但每一位都是在用心詮釋著教育事業(yè)的真諦——用愛播種希望、放飛理想。演講教師的真情感染著場下的聽眾，同為人師，感同身受，同濟(jì)人在彼此的述說和聆聽之間，感受著為人師的驕傲和自豪，更堅(jiān)定了對教育事業(yè)的熱愛與信念！

（二）加強(qiáng)民主管理，提升民主意識

1、繼續(xù)做好校務(wù)公開工作，進(jìn)一步健全制度，規(guī)范運(yùn)作。校務(wù)公開內(nèi)容包括：學(xué)校收費(fèi)公開、工程建設(shè)項(xiàng)目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開、有關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大決策、20xx年績效工資個(gè)人總數(shù)清單、學(xué)校各級各類評先評優(yōu)等與教職工密切相關(guān)的重要事情通過校務(wù)公開渠道公開。學(xué)校公開渠道主要有：校園網(wǎng)公告欄、校園櫥窗、校QQ群、校信通等方式。

2、充分履行教代會職責(zé)。本學(xué)期工會召開了八屆四次教代會，大會認(rèn)真聽取了張加紅副校長《駕“同濟(jì)”之舟創(chuàng)“綠色”家園——常州市同濟(jì)中學(xué)三年主動發(fā)展規(guī)劃》，大會同時(shí)討論審核通過了《常州市同濟(jì)中學(xué)中高級職稱考核聘任方案（討論稿）》和《在中層崗位工作滿六年，因年齡原因不再擔(dān)任中層職務(wù)者享受待遇的建議（討論稿）》。整個(gè)會議體現(xiàn)了學(xué)校工作公開透明的原則，體現(xiàn)了民主管理、民主監(jiān)督、民主參與的精神，對推動學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展具有重大的指導(dǎo)意義。

（三）認(rèn)真做好“退管服務(wù)工程”

今年三月份順利舉行同濟(jì)中學(xué)退教協(xié)會換屆改選大會，選舉產(chǎn)生了以劉仁煊同志為會長、劉芝月同志、許玉芳同志為理事的新一屆理事會，在新一屆退管理事會的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校退管工作搞得風(fēng)生水起。

（四）其他工作及成果

1、由我撰稿的《信息化的教代會》獲評“第二屆常州市教育系統(tǒng)工會工作創(chuàng)新成果一等獎”（局屬中小學(xué)唯一的一個(gè)）。

2、趙雯君老師獲評常州市教育系統(tǒng)“巾幗建功”標(biāo)兵

3、組織教工參加藝術(shù)作品展。

（五）常規(guī)工作

1、開展“168”愛生結(jié)對活動

2、“六·一”親子活動3、組織好教工暑期休養(yǎng)活動

又到鳳凰花開時(shí)，又是一屆初三畢業(yè)時(shí)。服從學(xué)校工作安排，今年又接手了兩個(gè)畢業(yè)班，這已經(jīng)是我教學(xué)生涯中送走的第十四屆畢業(yè)生了。工作18年，14年畢業(yè)班，累并快樂著！這一年，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的認(rèn)可，感謝兩位班主任對我工作的支持，也感謝備課組兩位老師對我工作的支持和理解，更感謝學(xué)生對我的包容和欣賞?！澳昴暝略禄ㄏ嗨疲瑲q歲年年人不同”，相似的教材，不同的學(xué)生，遵循教育規(guī)律，本著尊重學(xué)生，減負(fù)增效的原則，力爭做到學(xué)生心目中的“給力教師”！

1、因工作多而雜，有時(shí)不免發(fā)上一兩句牢騷，所以，任何時(shí)候都要以積極的態(tài)度樂觀面對工作。

2、因工作繁多，有時(shí)會顧此失彼或主次不分。所以以后再繁忙也要注意工作的頭緒，把握輕重緩急，使工作有條不紊地進(jìn)行。

回首經(jīng)歷的`歲月，那些艱難繁瑣已云淡風(fēng)輕，深感自己徳不夠高，學(xué)猶不深，能尚不強(qiáng)。?？止钾?fù)大家的期望。盤旋在記憶深處的是探索教育教學(xué)工作的樂趣，是與領(lǐng)導(dǎo)、同事友好相處的美好回憶，是內(nèi)心深處對領(lǐng)導(dǎo)、同事的深深感激之情。

中層述職述廉報(bào)告(篇8)

區(qū)教委中層干部個(gè)人述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)區(qū)教育工委的統(tǒng)一安排，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作暫行規(guī)定》和《國家公務(wù)員考核暫行規(guī)定》，我作為區(qū)教委的一名中層干部，對自己在履行崗位職責(zé)情況，從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面作如下述職。

一、“德”的方面

高尚的道德情操是一個(gè)人立身和成就事業(yè)的重要基礎(chǔ)。作為一名黨員干部，更應(yīng)該不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)的鍛煉。一年來，我始終注重加強(qiáng)主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，牢固樹立社會主義的.榮辱觀，保持良好的道德風(fēng)尚，堅(jiān)持做到“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，不斷求知進(jìn)步；堂堂正正做人，不斷完善境界；踏踏實(shí)實(shí)做事，不斷提高成效；清清白白做官，樹立典范形象”。無論做什么工作，我都能擺正位置，正確處理自己與組織、與事業(yè)的關(guān)系，把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排、開創(chuàng)我區(qū)教育和招生自考工作的新局面、不斷振興我區(qū)教育和招生自考事業(yè)緊密地結(jié)合起來，自覺地學(xué)習(xí)和貫徹黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，積極參加“解放思想、擴(kuò)大開放”活動，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，激發(fā)自己的政治責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神，不斷朝著新的目標(biāo)奮進(jìn)。在困境和逆境面前，我能夠保持良好的心態(tài)，繼續(xù)孜孜不倦地對信仰和理想的追求，做到順境時(shí)不得意忘形、困難時(shí)不失意悲觀；在工作和事業(yè)面前，我能夠顧全大局，從不爭名奪利，不計(jì)較個(gè)人得失。這一切，無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關(guān)。今年四川汶川5.12大地震發(fā)生后，我積極響應(yīng)黨的號召，自覺捐獻(xiàn)了1124元特殊黨費(fèi)，支援災(zāi)后重建工作。

二、“能”的方面

一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強(qiáng)弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責(zé)和完成好上級交給的任務(wù)。一年來，我主要從三個(gè)方面提高自己的綜合能力。

1、理論聯(lián)系實(shí)際，提高管理能力。在工作之余，我先后學(xué)習(xí)了《行政管理學(xué)》、《組織行為學(xué)》、《教育心理學(xué)》等課程，參加了重慶市招考辦在清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院舉辦的“重慶市招考系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部公共管理高級研修班”學(xué)習(xí)，并把自己所學(xué)到的知識運(yùn)用于招生、自考的工作實(shí)際。在日常業(yè)務(wù)工作中，我都能合理調(diào)派人力，安排部署各項(xiàng)工作，與其他科室搞好配合協(xié)調(diào)。 2、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高創(chuàng)新能力。根據(jù)招生、自考工作實(shí)際和多年從事招生、自考工作所積累起來的經(jīng)驗(yàn)，一是率先在全市將招生、自考各項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行分解組合，制成可供操作的軟件材料《辦考手冊》。二是代市招生自考辦起草了《監(jiān)考工作細(xì)則》（討論稿），其中許多內(nèi)容現(xiàn)已成為全市執(zhí)行的規(guī)范。三是運(yùn)用foxpro程序，自行編制開發(fā)應(yīng)用軟件---《長壽區(qū)普通高校招生微機(jī)管理系統(tǒng)》，包含系統(tǒng)維護(hù)、報(bào)名管理、考試管理、成績管理、志愿管理、錄取管理等六大模塊，在我區(qū)普通高校招生管理中發(fā)揮了極為重要的作用。

3、堅(jiān)持刻苦自學(xué)，提高寫作能力。我不但通過自學(xué)考試獲得了西南大學(xué)漢語言文學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)文憑，而且系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《寫作學(xué)》、《新聞學(xué)》、《公文處理規(guī)范》等課程。區(qū)招考辦上至送市參評的經(jīng)驗(yàn)材料，下至日常業(yè)務(wù)文件材料，很大一部分都出于自己之手。今年，我利用業(yè)余時(shí)間堅(jiān)持寫作，在《重慶招考信息網(wǎng)》上發(fā)表反映我區(qū)招考動態(tài)的文章8篇。

三、“勤”的方面

中層述職述廉報(bào)告(篇9)

《企業(yè)中層干部個(gè)人述職述廉報(bào)

告.doc》

企業(yè)中層干部個(gè)人述職述廉報(bào)告

如果你是一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)的話，那么你一定要做得比員工好。你的行為舉止代表著企業(yè)的形象，所以你的工作態(tài)度一定要認(rèn)真，工作時(shí)間一定要全神貫注，這樣才不會辜負(fù)企業(yè)對你的期望。這幾天小編剛好整理了一篇企業(yè)中層干部個(gè)人述職述廉報(bào)告,有興趣的讀者們可以閱讀看看。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

年,在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持以及同志們的協(xié)助下,綜合科圓滿完成了各項(xiàng)工作,和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為企業(yè)的工作做出了一定的貢獻(xiàn)。我在工作中也做了大量的工作,得到了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同志們的信任。下面,我向大家簡單報(bào)告年本職工作完成情況。

一、加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),提高思想道德素質(zhì)

作為一名剛剛跨入黨組織的中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與黨中央保持高度的一致。我始終認(rèn)為,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的意志和高尚的品格,可以幫助一個(gè)人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。

為此我認(rèn)真學(xué)習(xí)了江澤民同志三個(gè)代表的重要思想,努力學(xué)習(xí)黨的十六大文件精神并在實(shí)際工作中不斷加以實(shí)踐。黨的十六大,是我們黨在新世紀(jì)召開的第一次全國代表大會,也是在我國進(jìn)入全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會。大會高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹三個(gè)代表重要思想,對新世紀(jì)新階段全面推進(jìn)我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程做出戰(zhàn)略部署。因此,黨的十六大對我們今后的燃?xì)饣楣ぷ骶哂猩羁痰闹笇?dǎo)意義,這就要求我必須不斷加以學(xué)深學(xué)透。同時(shí),在實(shí)際工作中加以運(yùn)用,在燃?xì)饣楣ぷ髦羞M(jìn)一步解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,為燃?xì)馐聵I(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

在工作中,我堅(jiān)決貫徹執(zhí)行企業(yè)黨支部和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的各項(xiàng)指示、規(guī)定。時(shí)刻不放松對政治思想的學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上時(shí)代的發(fā)展,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

二、提高組織和領(lǐng)導(dǎo)能力

作為一名中層干部,我在擔(dān)任辦公室主任期間,能恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與總公司各部門的關(guān)系,作好后勤工作,配合各稽查部門作好稽查工作。

在去年下半年,按照企業(yè)的部署,我分管工會工作。為了熟悉業(yè)務(wù),我經(jīng)常向總公司工會和企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),逐漸熟悉和掌握了工會的工作方法,認(rèn)真落實(shí)總公司工會要求,加強(qiáng)企業(yè)隊(duì)務(wù)公開、民主管理建設(shè),認(rèn)真部署、精心組織召開了稽查企業(yè)二屆二次會員職工大會。在工作中,我積極向企業(yè)行政反映職工的意見和建議,認(rèn)真維護(hù)職工權(quán)益,開展豐富多彩的活動調(diào)動職工的工作熱情,將企業(yè)對職工的關(guān)心送達(dá)到每名職工心中。

三、推進(jìn)工作的全面進(jìn)步

去年,在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我積極帶領(lǐng)團(tuán)結(jié)本部門同志,圓滿完成了各項(xiàng)工作指標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。全年工作未發(fā)生重大安全事故。

在作好本職工作的同時(shí),我認(rèn)真學(xué)習(xí)行政執(zhí)法和各項(xiàng)燃?xì)夥煞ㄒ?guī),經(jīng)常深入一線,配合各兄弟科室進(jìn)行稽查工作,對稽查工作的深入開展做出了自己的貢獻(xiàn)。

同時(shí),我積極向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出自己的建議,主張采取多種方式深化企業(yè)內(nèi)部改革,力爭做到發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,各項(xiàng)工作要有新舉措。

四、服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作

我深知,一個(gè)人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須依靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。

我常想,在企業(yè)內(nèi)部,只要不是原則問題或無礙大局的事情,就應(yīng)當(dāng)至少作到這么幾點(diǎn),即:對同志要寬容一點(diǎn),諒解一點(diǎn),豁達(dá)一點(diǎn);要聽得進(jìn),容得下,想得開。只要無礙大局,有利于稽查工作,一切都可以體諒、包容。

在工作上,我努力支持其他各部門的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境?；ハ嘧鹬?互相配合。同時(shí),勇于開展批評和自我批評,對其他同志的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤及時(shí)地指出,并督促改正;對自己在工作上的失誤也能主動承擔(dān)責(zé)任,并努力糾正。

五、創(chuàng)新發(fā)展,聯(lián)系群眾

綜合科作為稽查企業(yè)內(nèi)部比較特殊的部門,與其他稽查部門不具有可比性,要在現(xiàn)有的體制下取得發(fā)展,能否成功關(guān)鍵在于能否突破舊有的框框,打破舊有的觀念、舊有思想的束縛和影響。即以十六大精神為指針,全面貫徹三個(gè)代表的重要思想,加強(qiáng)服務(wù)意識,即一切措施服務(wù)于稽查工作,一切行動有利于稽查工作,尋求在觀念、管理和思路上有所創(chuàng)新。

為此,我經(jīng)常主動深入一線,與稽查隊(duì)員們一起工作,傾聽他們的心聲,品味他們的辛苦,解決他們的實(shí)際困難,這樣,不僅把握了職工們思想的脈絡(luò),也取得了同志們的理解和信任,取得了很好的效果。

六、以身作則,廉政勤政

稽查企業(yè)的各項(xiàng)廉政制度在不斷完善,但是,如果沒有人去認(rèn)真執(zhí)行,各種制度、規(guī)定就有停留在紙上的危險(xiǎn)。在實(shí)際工作中,職工看干部。作為稽查企業(yè)的一名中層干部,我深知自己的一言一行是很多同志們行為的標(biāo)尺。職工不會看干部說得多么動聽,而會看你實(shí)際做得如何。

為此,一方面,我在認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針、政策,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的十六大文件精神以及三個(gè)代表重要思想的同時(shí),不斷學(xué)習(xí)中紀(jì)委以及省、市有關(guān)廉政建設(shè)的文件、會議精神。通過不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),使我在思想認(rèn)識上不斷提高,與時(shí)俱進(jìn),能夠保持與黨中央的高度一致,增強(qiáng)了拒腐防變的意識。另一方面,在行動上,我堅(jiān)持要求別人做到的,自己首先做到。為此,我嚴(yán)格遵守企業(yè)內(nèi)部的各項(xiàng)制度和規(guī)定,不為別人說情,不接受吃請,切實(shí)保持艱苦奮斗和謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng),。

以上是我對去年工作的簡要回顧。通過一年的努力,我在工作上取得了一定的成績,我認(rèn)為大體上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點(diǎn)和不足。如:組織和領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強(qiáng),工作方法單一等,我會在今后的工作中努力加以改正,也希望全體同志對我今后的工作給予支持和監(jiān)督。 篇2：

部門及員工績效考評制度 部門及員工績效考評管理制度

為規(guī)范公司對部門和員工的績效考評制定本制度。 1.目的

通過對部門和員工日常工作和行為規(guī)范的考核、考評，建立公司績效考評管理系統(tǒng)，促進(jìn)個(gè)人工作素養(yǎng)和整體工作效率的不斷提高，防止和糾正部門和員工瀆職、失職、違紀(jì)、違規(guī)行為，保證公司績效目標(biāo)管理的達(dá)成。 2.適用范圍

適用于公司內(nèi)部對部門和員工的各級考評、各類行為規(guī)范的考核的管理。 3.職責(zé)和權(quán)限

總經(jīng)理或其授權(quán)人或公司主管領(lǐng)導(dǎo)對總經(jīng)理辦公室和人力資源部有考評權(quán)和考核權(quán)，負(fù)責(zé)對各類考評、考核結(jié)果的最終認(rèn)定。

公司成立由總經(jīng)理或其授權(quán)人、主管領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理辦公室和人力資源部等職能部門組成的考核小組，考核小組對各部門有考評權(quán)和考核權(quán)。

各部門和生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人對本單位的員工進(jìn)行管理,行使考評權(quán)和考核權(quán)。

人力資源部負(fù)責(zé)歸口公司考評和考核結(jié)果，并將結(jié)果與績效工資掛鉤。

員工和部門對同級和上級單位有考評和考核的建議權(quán)。 4.績效考評管理程序和考核管理辦法及考核實(shí)施細(xì)則 績效考評、考核管理程序

員工每月26日向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)或提交工作總結(jié)，作為月度考核的依據(jù)。

部門負(fù)責(zé)人根據(jù)員工的工作總結(jié)、工作表現(xiàn)和工作目標(biāo)完成情況，填寫《績效考核表》(員工，見附錄1)，打分并作出評估，并將考核結(jié)果于每月27日交人力資源部存檔和作為計(jì)算績效工資的依據(jù)。

部門負(fù)責(zé)人每月27日向考核小組交個(gè)人工作總結(jié)和部門工作總結(jié)（兩項(xiàng)總結(jié)可以合寫，也可以分開寫），作為對部門負(fù)責(zé)人和部門工作的考核依據(jù)。

公司考核小組根據(jù)部門負(fù)責(zé)人個(gè)人工作總結(jié)和部門工作總結(jié)、工作表Q/BW·G0802-04 現(xiàn)和工作目標(biāo)完成情況，填寫《績效考核表》(部門負(fù)責(zé)人和部門兩種，分別見附錄2、附錄3)，打分并作出評估，由總經(jīng)理辦公室將考核結(jié)果交公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批，并將審批后的考核結(jié)果于每月30日前交人力資源部存檔和作為計(jì)算績效工資的依據(jù)。

人力資源部將收到的各類考核結(jié)果根據(jù)規(guī)定計(jì)算部門、部門負(fù)責(zé)人和員工的績效工資，并與員工薪酬兌現(xiàn)。 負(fù)責(zé)考核的負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)將考核結(jié)果與被考核部門負(fù)責(zé)人或員工見面溝通，出現(xiàn)異議時(shí)被考核部門負(fù)責(zé)人或員工可直接向人力資源部申請裁決，由人力資源部調(diào)查落實(shí)，確屬必要時(shí)可對考核結(jié)果進(jìn)行適當(dāng)小的調(diào)整。

人力資源部每季度末根據(jù)各類考核結(jié)果和部門及其負(fù)責(zé)人、部門員工的工作成果，進(jìn)行一次綜合評價(jià)，按規(guī)定對員工進(jìn)行獎勵(lì)或處罰。 考評、考核管理辦法

考評、考核的組織：考核小組組織對公司部門和部門負(fù)責(zé)人的考評和考核，部門負(fù)責(zé)人組織對本部門員工的考評和考核。

考評、考核的原則：重點(diǎn)考核原則——以工作目標(biāo)和工作任務(wù)完成結(jié)果為主要依據(jù)，按照崗位職能職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)對員工進(jìn)行考核；分別考核原則——按對應(yīng)的崗位職能設(shè)置考核要素逐項(xiàng)進(jìn)行考核；主體對應(yīng)原則——由各自的直接上級進(jìn)行考核，并對考核結(jié)果及時(shí)溝通；部門聯(lián)動原則——部門經(jīng)理和一般員工的最終績效均受部門整體考核結(jié)果的影響；目標(biāo)考核和專項(xiàng)考核相結(jié)合的原則：對各部門負(fù)責(zé)人的質(zhì)量、安全、成本等專項(xiàng)工作，設(shè)置相應(yīng)的權(quán)重，與考核期內(nèi)的目標(biāo)任務(wù)完成情況一并納入考核體系。

考評、考核的方式：考核以月度為單位進(jìn)行考核，考評以季度為單位進(jìn)行考評，年終進(jìn)行一次總考評。 采用通用評價(jià)和崗位職能職責(zé)評價(jià)法對員工進(jìn)行考核，并結(jié)合目標(biāo)管理法對部門進(jìn)行考核。

部門考核以部門月度業(yè)務(wù)計(jì)劃和部門職能職責(zé)執(zhí)行結(jié)果為主要考核、考評依據(jù)，按考評、考核實(shí)施細(xì)則和考評、考核程序進(jìn)行。

員工考核以崗位職能職責(zé)和工作任務(wù)執(zhí)行結(jié)果為主要考核、考評依據(jù)，按考評、考核實(shí)施細(xì)則和考評、考核程序進(jìn)行。

考評、考核結(jié)果的處理

按月度考核結(jié)果確定績效系數(shù)：部門績效系數(shù)和員工個(gè)人績效系數(shù)

為考核結(jié)果分值的百分?jǐn)?shù)，部門負(fù)責(zé)人個(gè)人績效系數(shù)為工作目標(biāo)考核結(jié)果與 Q/BW·G0802-04 各類專項(xiàng)考核結(jié)果分值的百分?jǐn)?shù)的連乘積。 按績效系數(shù)與工資掛鉤計(jì)算發(fā)放薪酬：

部門員工工資總額＝基本工資總額+年功工資總額+全勤獎總額

+(崗位技能工資總額+績效工資總額) ×部門績效系數(shù) ＝∑部門員工工資

部門負(fù)責(zé)人工資＝基本工資+年功工資+全勤獎 +(崗位技能工資+績效工資)×負(fù)責(zé)人個(gè)人績效系數(shù) 員工工資＝基本工資+年功工資+全勤獎+ ∑部門（崗位技能工資+績效工資）×部門績效系數(shù)×[（個(gè)人崗、效工資和×個(gè)人績效系數(shù)）÷∑部門（個(gè)人崗、效工資和×個(gè)人績效系數(shù)） (“個(gè)人崗、效工資和” = 崗位技能工資+績效工資 ) 按考核、考評分值調(diào)整薪級。

連續(xù)三個(gè)月考核低于65分的的員工或部門負(fù)責(zé)人解除聘用或解除勞動合同。

年度綜合考核經(jīng)考評為75分以下的員工或部門負(fù)責(zé)人，75～70分的，下調(diào)一級，70～65分的，下調(diào)二級，低于65分的淘汰。連續(xù)兩年考核經(jīng)考評低于75分的淘汰。 年度綜合考核經(jīng)考評為90分以上且無月度考核不合格記錄的員工或部門負(fù)責(zé)人，90～95分的，上調(diào)一級，95分以上的，上調(diào)2級。76～89分的不調(diào)整薪級。 按考核、考評分值調(diào)整薪等。

連續(xù)2年考核經(jīng)考評95分以上的上調(diào)1個(gè)薪等。 年度考核經(jīng)考評100分以上的上調(diào)1個(gè)薪等。 連續(xù)2年考核經(jīng)考評低于80分的下調(diào)1個(gè)薪等。 無特殊原因，不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交考核、考評結(jié)果的，視為考核者工作失誤，按每延誤一天，減發(fā)考核負(fù)責(zé)人10%的績效工資，直至減完為止。

考核負(fù)責(zé)人應(yīng)采取公正、公開、公平的態(tài)度對被考核部門和員工進(jìn)行考核和準(zhǔn)確的考評，若在考核、考評的過程中發(fā)現(xiàn)弄虛作假、蓄意打擊報(bào)復(fù)等惡性行為，一經(jīng)查處，減發(fā)考核負(fù)責(zé)人20%的當(dāng)月績效工資，并提出書面警告一次；若一年內(nèi)考核者出現(xiàn)三次考核、考評失誤，導(dǎo)致人力資源部裁決的，視同失職處理，對考核負(fù)責(zé)人將考慮降級、降等或轉(zhuǎn)崗直至解除聘用或解除勞動合同的處理。 Q/BW·G0802-04 考評、考核實(shí)施細(xì)則 員工獎勵(lì)條件：凡有下列情形之一的，由部門負(fù)責(zé)人或考核小組上報(bào)人力資源部酌情簽報(bào)，公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后予以獎勵(lì)。 對公司業(yè)務(wù)有特殊功績或貢獻(xiàn)，有利改進(jìn)計(jì)劃經(jīng)采納施行，觀察六個(gè)月以上有效的；

對于舞弊或有危害本公司權(quán)益之事，能事先發(fā)現(xiàn)或防止，而使公司 減少或免受損失的；

遇到非常事變，能臨機(jī)應(yīng)變，措施得當(dāng)，奮勇救護(hù)保全公司財(cái)物或人身安全的； 研究改進(jìn)設(shè)備、工藝、材料，提高公司產(chǎn)品生產(chǎn)能力、降低各種消耗有顯著成效，觀察六個(gè)月以上有效的；

才能卓著、業(yè)績優(yōu)異、品德優(yōu)秀，可為公司楷模，有益于公司及員工樹立良好風(fēng)氣的；

領(lǐng)導(dǎo)有方，服務(wù)勤勞，受到各部門贊譽(yù)的。 員工獎勵(lì)種類和標(biāo)準(zhǔn)

能衡量創(chuàng)造價(jià)值的，按年所創(chuàng)造的價(jià)值評定（公司可指定專家評定小組評審）：元以下的一次獎勵(lì)100元，記嘉獎一次；超過元至100萬元的按5%提取獎金，20萬元以下記小功一次，20萬元以上記大功一次，50萬元以上上調(diào)一個(gè)薪級；超過100萬元以上的，一次性獎勵(lì)10萬元，上調(diào)二個(gè)薪級。

不能直接衡量所創(chuàng)造價(jià)值的，參照條進(jìn)行嘉獎、記小功、記大功、加薪等獎勵(lì)，獎勵(lì)金額一次最高不能超過1000元。

嘉獎三次算記小功一次，記小功三次算記大功一次，記大功兩次上調(diào)一個(gè)薪級，不跨年度計(jì)算。 員工處罰條件: 凡有下列情形之一的，由部門負(fù)責(zé)人或考核小組上報(bào)人力資源部酌情簽報(bào)予以處罰，出現(xiàn)記過以上處罰的須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后予以處罰。

有瀆職、失職、對問題失察、違規(guī)行為，給公司財(cái)物和工作造成損失的；

泄露公司機(jī)密、向主管人員或有關(guān)人員隱瞞或謊報(bào)事實(shí)的； 故意浪費(fèi)、損害公司財(cái)物的； Q/BW·G0802-04 遇有突發(fā)事件故意逃避，知情不報(bào)的；

未經(jīng)公司最高管理者允許而為其它公司、機(jī)構(gòu)或私人工作的；

工作時(shí)間干私活、竄崗、睡覺、怠工或擅離職守的； 工作不服從分配、擾亂秩序、侮辱同事、妨礙他人工作的；

品行不端、行為粗暴屢教不改的；

拒絕接受主管人員或上級正常的工作檢查的； 任何時(shí)候有從事與公司利益沖突的任何行為的。 員工處罰種類和標(biāo)準(zhǔn)

能衡量經(jīng)濟(jì)損失大小的，如屬非故意行為，按所造成的經(jīng)濟(jì)損失的大小處罰（公司可指定專家評定小組評議）：1000元以下口頭警告一次；1000元至5000元以下的一次處罰50～500元，記書面警告一次；超過5000元至1萬元的處罰500元～1000元，記小過一次；超過1萬元至5萬元的按5%提取罰金，記大過一次；超過5萬元的按損失大小處罰金1000～5000元，并免職或解除合同。

不能直接衡量經(jīng)濟(jì)損失大小的，如屬非故意行為，經(jīng)濟(jì)損失參照條進(jìn)行，其它按工作損失天數(shù)處罰：工作損失1個(gè)工作日以下的，記書面警告一次；工作損失3個(gè)工作日以下的，記小過一次；工作損失5個(gè)工作日以下的，記大過一次；工作損失5個(gè)工作日以上的，免職或解除合同。 經(jīng)濟(jì)損失或工作損失如屬故意行為，按一般故意、輕度故意、重度故意、嚴(yán)重故意處罰如下：經(jīng)濟(jì)損失1000元以下或工作損失1個(gè)工作日以下的，屬一般故意，按非故意損失加倍處罰，給予記小過一次；經(jīng)濟(jì)損失1000元至1萬元的或工作損失3個(gè)工作日以下的，屬輕度故意，按非故意損失加倍處罰，給予記大過一次；經(jīng)濟(jì)損失1萬元至5萬元的或工作損失5個(gè)工作日以下的，屬重度故意，按非故意損失加兩倍處罰，并免職或解除合同。經(jīng)濟(jì)損失5萬元以上或工作損失5個(gè)工作日以上的，屬嚴(yán)重故意，按損失金額全額賠償，免職或解除合同，直至追究刑事責(zé)任。

一年內(nèi)書面警告二次算記小過一次，記小過二次算記大過一次，下調(diào)一個(gè)薪級，記大過兩次免職或解除合同。 月度考核按公司《績效考核表》中部門、部門負(fù)責(zé)人、員工三種情況分別考核，其中關(guān)于獎懲情況的考核如出現(xiàn)上述考評、考核細(xì)則規(guī)定的事項(xiàng)時(shí)，在《績效考核表》中規(guī)定的考核仍要進(jìn)行。 Q/BW·G0802-04 生產(chǎn)人員的考評、考核可參照本制度有關(guān)條款進(jìn)行，不再另行規(guī)定。

各類專項(xiàng)考核按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。 5.相關(guān)文件

Q/BW·G0205-04質(zhì)量管理工作考核辦法 Q/BW·G0305-04安全生產(chǎn)獎懲條例 Q/BW·G0306-04環(huán)境保護(hù)獎懲條例 Q/BW·G0702-04成本管理工作實(shí)施細(xì)則 Q/BW·G0801-04員工聘用管理規(guī)程 Q/BW·G0803-04員工薪酬方案 Q/BW·G0805-04考勤管理制度 6.記錄文件

GJ0802/01績效考核表（員工） GJ0802/02績效考核表（部門負(fù)責(zé)人） GJ0802/03績效考核表（部門） 附加說明

本制度由人力資源部編制 本制度由人力資源部負(fù)責(zé)解釋 本標(biāo)準(zhǔn)主要起草人： 本標(biāo)準(zhǔn)主要審定人： 發(fā)布日期： 04 年 5 月 30 日 版本號： G-A 受控（編號/章）： Q/BW·G0802-04 附錄1、績效考核表（員工）編號：GJ0802/01- （樣表） 年 月 日 姓名： 部門： 職務(wù)： 考核時(shí)間 考核人： 考核人職務(wù)： 考核項(xiàng)目 考 核 內(nèi)

容

加減分標(biāo)準(zhǔn) 該項(xiàng)扣分 考核得分 廠紀(jì)廠規(guī) 1、遲到、早退 -1分/次

2、中途外出（未經(jīng)請假） -1分/次 3、串崗、脫崗 -1分/次

4、其它違紀(jì)被公司扣罰或通報(bào)批評 -3分/次

5、會議遲到、早退、曠會 -分/次 工作主動性

1、不服從安排（包括臨時(shí)性抽調(diào)） -3分/次

2、遇到困難不想辦法、不協(xié)調(diào)、不反映或反映不及時(shí) -2分/次

3、服務(wù)態(tài)度差、有投訴 -4分/次 4、與其它部門缺少溝通，不能很好協(xié)調(diào) -2分/次 專業(yè)水平

1、進(jìn)、銷、存信息反映不完全 -2分/次

2、儲存信息和實(shí)物不相合 -4分/次

3、保證24小時(shí)手機(jī)暢通，發(fā)現(xiàn)聯(lián)系不上 -4分/次

4、錯(cuò)發(fā)、不按計(jì)劃收貨 -5分/次

5、帳、卡、物記錄不完全、不完整 -3分/次

6、專業(yè)水平欠佳，其它部門有抱怨(技術(shù)狀態(tài)) -2分/次

7、不按工作程序辦事 -2分/次

8、每月大件盤存表不按時(shí)交納 -2分/天

9、每月積壓不合格明細(xì)表不按時(shí)交納 -2分/天

10、貨物擺放不整齊 -2分/次 職業(yè)素養(yǎng)

1、思想不端正，有投訴（查情況屬實(shí)） -10分/次 扣 分 合 計(jì) 獎勵(lì)情況

1、為改進(jìn)部門工作提供合理化建議并被采納 +3分/次

2、為公司工作提供建設(shè)性建議并采納 +5分/次 3、公司級獎勵(lì) +5分/次

4、經(jīng)評議服務(wù)態(tài)度好 +3分/次

5、在公司《博盈園地》上發(fā)表文章 +4分/次 加 分 合 計(jì) 最 后 得 分 （≤120）

說明：100分制，95分以上為優(yōu)秀，80分及以上為合格，70分及以上為基本合格，60分及以上為合格，60分以下為不合格。

綜合評價(jià)結(jié)果：分 級

總結(jié)部分：根據(jù)員工各自的工作能力，從實(shí)際出發(fā)，表揚(yáng)先進(jìn)以鞭策每一位員工在自己的崗位上努力工作，使本部門的績效工作上一個(gè)新的臺階。 考核人評估： 考核人簽名： Q/BW·G0802-04 附錄2、績效考核表（部門負(fù)責(zé)人） 編號：GJ0802/02- （樣表） 年 月 日 姓名：

部門：總經(jīng)理辦 職務(wù)： 考核時(shí)間： 考核人： 考核人職務(wù)： 考核項(xiàng)目 考 核 內(nèi) 容 評分標(biāo)準(zhǔn) 總分 得分 部門考核

不重新考核，按專項(xiàng)考核結(jié)果 ≤120 關(guān)鍵指標(biāo)

計(jì)劃的可行性，計(jì)劃實(shí)施的監(jiān)控 非調(diào)整每更改1次扣2分 100 （注：此三項(xiàng)指標(biāo)根據(jù)部門職能由人力資源部制定，指標(biāo)可以不同）

規(guī)章制度的糾察，部門關(guān)系的協(xié)調(diào) 缺項(xiàng)扣5分； 投訴屬實(shí)每次扣1分 公司級會議的組織安排 投訴屬實(shí)每次扣2分 質(zhì)量考核

不重新考核，按專項(xiàng)考核結(jié)果 ≤120 安全考核

不重新考核，按專項(xiàng)考核結(jié)果 ≤120 成本考核

不重新考核，按專項(xiàng)考核結(jié)果 ≤120 小 計(jì) 考勤情況 1、事假 每次扣1分 2、病假 每次扣分 3、曠工 每次扣5分 4、遲到、早退 每次扣2分 獎懲情況

1、為改進(jìn)部門工作提供建設(shè)性建議并被采納 每次加2分

2、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供建設(shè)性建議并被采納 每項(xiàng)加5分 2、公司獎勵(lì) 1次加5分 3、書面警告 1次扣2分 4、通報(bào)批評 1次扣5分 合 計(jì) 得 分 說明：

優(yōu)秀（95分及以上） 合格（80-94） 基本合格（70-79） 不合格（70分以下） 綜合評價(jià)結(jié)果： 分 級

考核人評語： 考核人簽名： Q/BW·G0802-04 附錄3、績效考核表（部門）編號：GJ0802/03- （樣表） 年 月 日

被考核部門： 考核時(shí)間： 考核小組成員： 考核項(xiàng)目 考核內(nèi)容 評分標(biāo)準(zhǔn) 總分

得分

部門目標(biāo)完成情況 （90分）

1、按時(shí)、保質(zhì)完成總經(jīng)理辦公會布置的任務(wù) 未完成每項(xiàng)扣5分，單項(xiàng)扣完為止 30 2、按時(shí)、保質(zhì)完成部門周、月計(jì)劃 30 3、按時(shí)、保質(zhì)完成部門日常工作 20 4、按時(shí)、保質(zhì)完成公司交辦的其他任務(wù) 未完成每項(xiàng)扣2分 10 協(xié)作情況 （10分）

1、部門內(nèi)員工思想統(tǒng)一，工作熱情高 列舉事實(shí)，1分/件 5 2、部門間協(xié)作順暢，無不配合或配合不力現(xiàn)象 列舉事實(shí)，1分/件 5 小 計(jì) 100 獎懲情況 1、部門受獎勵(lì) 每次加5分 2、部門受表彰 每次加2分 3、員工受表彰 每次加分 4、部門受罰 每次扣5分

5、員工受罰、書面警告、通報(bào)批評 每次扣分

6、部門被投訴且有事實(shí)依據(jù) 每次扣2分

7、員工被投訴且有事實(shí)依據(jù) 每次扣分

8、為改進(jìn)部門工作提供合理化建議并被采納 每次加分

9、對公司工作提供建設(shè)性建議并被采納 每次加2分 10、宣傳稿件2篇 每篇加1分，缺篇扣1分 小 計(jì) 合計(jì)得分 ≤120 說明：

優(yōu)秀（95分及以上） 合格（80-94） 基本合格（70-79） 不合格（70分以下） 綜合評價(jià)結(jié)果： 分 級

總結(jié)部分：請說明該部門需要采取何種行動或接受何種培訓(xùn)來改善其工作，并根據(jù)以上各方面情況總結(jié)該部門的總體工作績效水平。 考核小組評語： 考核小組負(fù)責(zé)人簽名：

中層述職述廉報(bào)告(篇10)

20xx年，在學(xué)校、學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下，在全體老師的大力支持下，通過不斷努力，在思想水平、業(yè)務(wù)能力等方面都取得了很大的進(jìn)步，協(xié)助學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)完成了學(xué)校部署的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，具體如下

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論素養(yǎng)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷提高思想認(rèn)識和政治覺悟，在思想上、政治上與黨中央保持一致。在主題教育集中學(xué)習(xí)過程中根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容、對照討論思考題，認(rèn)真領(lǐng)會、積極思考學(xué)院工作。在工作中自覺做到履職盡責(zé)、苦干實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為。

二、圍繞人才培養(yǎng)質(zhì)量，努力提高教學(xué)管理水平。

本人分管信息學(xué)院的教學(xué)工作，始終熱愛自己的本職工作，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，熱心為大家服務(wù)，大膽創(chuàng)新工作思路，采取靈活多樣的工作方式，推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展，配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)做好分管工作，正確處理好部門內(nèi)部、部門之間、上下級之間的關(guān)系。

三、愛崗敬業(yè)，勤奮工作。

能夠遵守工作紀(jì)律，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和高度的責(zé)任感，工作中積極主動、勤奮努力、兢兢業(yè)業(yè)、不斷鉆研學(xué)習(xí)、提高效率。在做好分管的教學(xué)管理工作之外，還承擔(dān)了計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的核心課程、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)等教學(xué)工作，獲批教育部產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目1項(xiàng)。

四、圍繞主要工作目標(biāo)，扎實(shí)有效地開展工作。

1.計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)獲批江蘇省一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，并認(rèn)真做好國家一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)的申報(bào)工作，但未成功。完成人工智能新專業(yè)申報(bào)，協(xié)助數(shù)理學(xué)院完成數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)新專業(yè)申報(bào)。學(xué)院有四個(gè)專業(yè)獲批江蘇省嵌入式人才培養(yǎng)項(xiàng)目。組織完成好20xx級計(jì)算機(jī)大類、電子信息大類專業(yè)分流工作。

2. 教學(xué)運(yùn)行與質(zhì)量。按照各專業(yè)人才培養(yǎng)方案認(rèn)真組織實(shí)施各項(xiàng)教學(xué)環(huán)節(jié)，明確與完善崗位職責(zé)，完善各項(xiàng)教學(xué)管理制度，教學(xué)管理工作有章可循。通過教學(xué)工作質(zhì)量監(jiān)控的運(yùn)行機(jī)制，保證教學(xué)工作的規(guī)范運(yùn)行和教學(xué)工作質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。

3. 教學(xué)建設(shè)與改革。完成20xx級人才培養(yǎng)方案的制訂、審核工作，協(xié)助教務(wù)處落實(shí)計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)課程教學(xué)的改革，在全校非計(jì)算機(jī)專業(yè)中以講座形式開設(shè)《人工智能與大數(shù)據(jù)技術(shù)》課程。

4. 大力推進(jìn)大學(xué)生科技創(chuàng)新活動。學(xué)院有20項(xiàng)大創(chuàng)項(xiàng)目立項(xiàng)；信息學(xué)院王闖等同學(xué)獲 “挑戰(zhàn)杯”總決賽中獲二等獎，認(rèn)真組織學(xué)生參加省級及以上學(xué)科競賽活動，獲一等獎8項(xiàng)、二等獎24項(xiàng)、三等獎77項(xiàng)；認(rèn)真組織與實(shí)施6項(xiàng)校級學(xué)科競賽。

五、嚴(yán)格要求，廉潔自律。

學(xué)習(xí)關(guān)于反腐倡廉建設(shè)工作的重要指示和文件精神，深刻領(lǐng)會加強(qiáng)反腐建設(shè)的重要性，堅(jiān)決執(zhí)行規(guī)定和學(xué)校相關(guān)規(guī)定，工作中不謀私利，堅(jiān)持務(wù)實(shí)清廉；堅(jiān)持真誠待人，正直處世，按照學(xué)校黨委、紀(jì)委和上級黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定。

六、存在主要問題

政治理論學(xué)習(xí)不足，業(yè)務(wù)知識需及時(shí)學(xué)習(xí)更新。思想不夠解放，在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與新形勢、新任務(wù)的需要，存在著不小差距。

創(chuàng)新能力不強(qiáng)，工作能力需進(jìn)一步提高。工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

中層述職述廉報(bào)告(篇11)

在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天，報(bào)告地位十分重要，我們在進(jìn)行某些工作匯報(bào)的時(shí)候總是會使用到述職報(bào)告。以下是小編收集整理的護(hù)士長中層干部個(gè)人述職報(bào)告，歡迎大家前來閱讀。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志:。

我叫__，目前是__縣婦幼保健院新生兒科的護(hù)士長。20__年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科主任和科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下，我嚴(yán)于律己，帶頭以身作則，以醫(yī)院為家，努力工作，艱苦奮斗。新生兒科今年順利完成年度目標(biāo)任務(wù)近170萬元。為了明年做好工作，我會根據(jù)護(hù)士長的職責(zé)做如下述職報(bào)告。請領(lǐng)導(dǎo)同志批評指正。

一是以科室為家，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科室護(hù)理人員高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。

在過去的一年里，作為一名保健醫(yī)院的中層干部，我一直遵循護(hù)士長的職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，勤奮工作，熱愛工作，敬業(yè)，堅(jiān)持以科室為家，每天早來10分鐘晚走10分鐘，嚴(yán)格遵守操作規(guī)范，合理安排護(hù)士和護(hù)士的班次，培養(yǎng)護(hù)理人員的整體素質(zhì)，使他們能夠很好地完成自己的工作。積極組織科室護(hù)士學(xué)習(xí)基本護(hù)理技能，針對新生兒科患兒的特點(diǎn)，研究探索一套行之有效的護(hù)理方法，并應(yīng)用于實(shí)際工作中，發(fā)揮了積極作用，牢固樹立了目的和服務(wù)意識，創(chuàng)造性地開展了護(hù)理工作，始終堅(jiān)持以患者為中心，為患兒提供了安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。部門一年四季工作都沒出什么差錯(cuò)，領(lǐng)導(dǎo)同志基本滿意?？剖业墓ぷ鞫啻问艿结t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，我本人也因表現(xiàn)突出受到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。

第二，以身作則，各司其職，事事順心。

一年來，我堅(jiān)持以身作則，以身作則帶領(lǐng)全科護(hù)理人員，按照科室主任的工作安排和要求，有條不紊地開展護(hù)理工作。一切都在同志們的前頭，要求他們先做，要求他們不要先做，每天堅(jiān)持早來晚走，檢查督促值班人員做好交接班，做好護(hù)理記錄。為了在科室工作，我堅(jiān)持一年四季保持通訊工具24小時(shí)開放，無論是節(jié)假日還是周日，甚至是凌晨一兩點(diǎn)，只要電話一響，隨時(shí)保持聯(lián)系，及時(shí)耐心的為值班護(hù)士解答疑惑和疑惑，特殊情況下，保證隨時(shí)待命。這一年來，犧牲了多少休息日和節(jié)假日，我都記不清了。反正我還沒有過一個(gè)完整的星期天。工作中，時(shí)刻為患者家屬著想，為患者家屬焦慮，把患者家屬當(dāng)成自己的親人，時(shí)刻讓患者在這里用最少的錢享受優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，充分發(fā)揮革命的人道主義精神。針對極少數(shù)患者家庭極度貧困的情況，積極與科主任商量，在有條件的范圍內(nèi)降低收費(fèi)或減少部分醫(yī)療費(fèi)用，讓患者家屬感激不盡。同時(shí)也大大提升了我院的外部形象，樹立了我院“白衣天使”救死扶傷的良好醫(yī)德和以實(shí)際行動抵制“一切靠錢”不正之風(fēng)的精神面貌。

第三，堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，攜手傳承，幫助和帶新護(hù)士。

在過去的一年里，我在做好本職工作的同時(shí)，及時(shí)抓好科室護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，對新員工和護(hù)理人員的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)進(jìn)行了上交、幫助和帶教。通過我們的共同努力，該科所有護(hù)理人員都能夠熟練掌握儀器操作技能和新生兒護(hù)理知識，每個(gè)人都能夠獨(dú)立值班工作，都成為新生兒科護(hù)理兒童的專家。

取得的成績來自領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和部門同志的不懈努力。我決心明年繼續(xù)保持和推進(jìn)我的工作。同時(shí)也要看到，在成績面前還是有一定差距的。綜上所述，有以下幾點(diǎn):。

1、在實(shí)際工作中，有時(shí)他們的工作方法不恰當(dāng)，有急躁和急于求成的情緒。

2.大部分工作就是單純的執(zhí)行任務(wù)，做好日常工作，創(chuàng)新精神和爭當(dāng)?shù)谝坏囊庾R是不夠的。

第四，下一步的工作計(jì)劃。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和人才培養(yǎng)，進(jìn)一步熟練專業(yè)技能。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)科室管理，與科室主任一起抓緊基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)患溝通等綜合工作，為爭創(chuàng)保健中心先進(jìn)科室做好準(zhǔn)備?？傊谶^去的一年里，我、科主任和科室全體醫(yī)務(wù)人員同心同德，克服困難，戰(zhàn)勝困難，著眼醫(yī)院大局，強(qiáng)化內(nèi)質(zhì)外塑形象，不斷提高醫(yī)療水平，切實(shí)為兒童提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，取得了顯著成績。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，銳意進(jìn)取，更好地為患者服務(wù)，為醫(yī)療保健醫(yī)院的正規(guī)化建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在高主任和護(hù)士長的精心培養(yǎng)下，在院科同仁的密切配合下，在小組成員的大力支持下，我始終牢記神圣職責(zé)、忠誠偉大事業(yè)，真情護(hù)理、率先垂范、善于溝通、勤學(xué)善用，嚴(yán)格遵守醫(yī)院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，從未遲到早退和病假，較好地履行啦崗位職責(zé)。及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，立足崗位實(shí)際，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。作為軍嫂，勇挑工作、家庭兩副重?fù)?dān)，還讓丈夫一門心思保家衛(wèi)國，雖然生活艱辛，但更感榮耀，個(gè)人被醫(yī)院黨委表彰為20_年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

一、真情護(hù)理，耐心肯干?！白o(hù)士必須要有同情心。

關(guān)注管理病情，密切觀察病人人工氣道、血壓等各項(xiàng)體征，遇有情況，及時(shí)向醫(yī)生反映;正確管理使用呼吸機(jī)、監(jiān)護(hù)儀、微泵、除顫儀等設(shè)備儀器，及時(shí)處理病情。三是經(jīng)常巡視病房，啦解患者情況，及時(shí)書寫護(hù)理文書，突遇搶救時(shí)，仍堅(jiān)持在兩小時(shí)內(nèi)補(bǔ)記完成。

二、率先垂范，盡心帶教。

三、善于溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

像愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)醫(yī)院和科室榮譽(yù)。積極參加科室活動，從未因非工作原因缺席過。主動啦解同事的難處，努力為大家排憂解難。注重加強(qiáng)對上請示報(bào)告，積極保持與其他小組的溝通交流，堅(jiān)持與醫(yī)生密切協(xié)作，寧愿辛苦一些、多干一點(diǎn)，遇有問題也能主動擔(dān)責(zé)不推諉。

四、銳意進(jìn)取、勤學(xué)善用。

非學(xué)無以廣才、非學(xué)無以增智、非學(xué)無以立德。“打鐵還的自身硬”，我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種精神追求。非常珍惜科室和支部學(xué)習(xí)，積極參加院外學(xué)習(xí)，即使拖著夜班后疲憊的身體，也能集中精力專心聽課，認(rèn)真筆記，三年來從未缺席遲到過。時(shí)常溫故《重癥護(hù)理學(xué)》，廣泛涉獵《中華護(hù)理雜志》、《中華危重癥雜志》和網(wǎng)絡(luò)危重癥護(hù)理知識，聯(lián)系工作實(shí)際，認(rèn)真撰寫啦3篇論文。對人工氣道和血液凈化治療知識特別感興趣，積極參加靜脈小組工作，致力于努力降低科室導(dǎo)管感染率。

五、存在問題和不足。

一是雖然寫啦3篇論文，但未成功發(fā)表，還需加強(qiáng)學(xué)習(xí)研究。下一步，在高年資老師的帶領(lǐng)下，要積極努力進(jìn)行院基金項(xiàng)目課題的研究，認(rèn)真搞好科室三個(gè)品管圈小組的工作，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，收集臨床數(shù)據(jù)，積極撰寫論文。二是不良事件偶有發(fā)生，下一步，要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更加細(xì)心地完成工作、搞好監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，努力杜絕不良事件發(fā)生。

歲末年初，回顧icu病房起步的這一年當(dāng)中，我在擔(dān)任icu護(hù)士長這一年期間，在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在科主任和護(hù)理部主任的幫助和支持下，使icu的護(hù)理工作得以正常運(yùn)行。這一年來，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿足醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導(dǎo)下，順利完成了本職工作，現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結(jié):。

一、完善病房設(shè)施，加強(qiáng)病房治理:。

icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴(yán)密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有icu病房的簡陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項(xiàng)設(shè)施和儀器，一年當(dāng)中，增設(shè)了3臺呼吸機(jī)，6臺注射泵，2臺輸液泵，以及各種醫(yī)療用品。并安裝了熱水器，室內(nèi)開水供給設(shè)施，以及各種生活設(shè)施，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，方便的工作條件利于醫(yī)護(hù)人員，使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領(lǐng)先水平。完善的設(shè)施離不開有效的治理，這一年中制定了:icu珍貴儀器治理制度，珍貴藥品治理制度，病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置，固定了儀器治理人員，藥品治理人員和物資治理人員。一年來，有效的病房治理保證了icu的日常工作。

二、建立、健全、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度:。

icu在本院屬新興的一門學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危重病人，機(jī)構(gòu)龐雜，醫(yī)療護(hù)理任務(wù)繁重，而我科的護(hù)理人員均年齡較輕，資歷淺，工作責(zé)任心不夠強(qiáng)，且icu護(hù)士人員流動較大，因此制訂一套嚴(yán)格周密，切實(shí)可行的制度常規(guī)，以保證icu的護(hù)理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，本年度在原有__年icu護(hù)理工作試行草案中，不斷完善和修改草案，增加了各項(xiàng)護(hù)理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制，無菌物品治理制度，護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃，消毒隔離制度等，制定的同時(shí)督促，檢查執(zhí)行情況，各項(xiàng)制度常規(guī)保證了各項(xiàng)工作有章可循，從而使icu秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充分發(fā)揮。

三、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)自身建設(shè)：

由于icu的工作性質(zhì)及嚴(yán)格要求，護(hù)士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此，護(hù)理人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來，icu護(hù)士的培訓(xùn)工作是我工作之重點(diǎn)，在icu護(hù)士的后續(xù)教育中，我采取了在職培訓(xùn)，外出進(jìn)修，自學(xué)與考核相結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護(hù)理查房，嚴(yán)格按照進(jìn)行培訓(xùn)并考核，__年度先后輸送兩名護(hù)理人員到上海北京進(jìn)修，全科護(hù)理人員均參加了護(hù)理?？苹虮究频脑诼毥逃?，一年的培訓(xùn)使得icu護(hù)士能勝任日常工作，大多數(shù)護(hù)士成為icu熟練人才。

要做好icu護(hù)士姐妹的領(lǐng)頭雁，不加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)是不行的，在繁忙的工作之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練把握操作技能，并在媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱icu相關(guān)資料，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的治理水平和業(yè)務(wù)水平，之外，本年度還參加了護(hù)理本科的在職教育，并取得良好成績。與此同時(shí)，協(xié)助院長順利完成了這一課題，并通過了市科委鑒定，除此之外，還參與了我科課題的研究。

__年度我科收治病人余例，成功搶救了急重癥胰腺炎，特重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后，多發(fā)傷等危重癥患者，還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護(hù)任務(wù)，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，一年來的護(hù)理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視，支持和幫助，內(nèi)強(qiáng)管理，外塑形象，在護(hù)理質(zhì)量，職業(yè)道德建設(shè)上取得一定成績，但也存在許多的缺點(diǎn)，有待進(jìn)一步改善。

我叫__，現(xiàn)任__醫(yī)科大學(xué)附屬__醫(yī)院兒科護(hù)士長，時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，20__年，在院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室主任以及科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下，我做到嚴(yán)以律己、率先垂范，以院為家，奮力進(jìn)取，頑強(qiáng)拼搏，兒科圓滿完成了今年年度目標(biāo)任務(wù)近萬元?；赝@一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨。現(xiàn)將20__年以來各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一、嚴(yán)格管理，有效協(xié)調(diào)。

一年來，在護(hù)理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自己，在科室工作尤其是護(hù)理工作中堅(jiān)持以科室為家，每天早來10分鐘，晚走10分鐘，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院和科室的各項(xiàng)工作制度，嚴(yán)格按照操作規(guī)范，合理安排護(hù)士和護(hù)工的排班，培養(yǎng)護(hù)理人員的全面素質(zhì)，使她們都能很好地完成自己的本職工作，積極組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理技能，針對兒科患兒特點(diǎn)，身先士卒，大膽管理，研究、摸索出了一套行之有效的護(hù)理工作方法，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通。及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦和矛盾，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭。讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。

二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

他們生了病，家里人著急、上火，再加上靜脈穿刺給患兒帶來的痛苦，家長很難接受，容易產(chǎn)生護(hù)患矛盾，兒科的護(hù)理工作就面臨護(hù)理操作難度大、患兒家長溝通困難、醫(yī)療護(hù)理容易引起糾紛等因素而成為醫(yī)院工作中困難較大的專業(yè)，護(hù)理工作壓力之大，責(zé)任之重不言而喻。針對這一現(xiàn)象，我果斷決定：從我做起，全員培訓(xùn)。

采取業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和個(gè)案護(hù)理查房相結(jié)合的方式，發(fā)動科主任和醫(yī)生參與，對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見兒科疾病知識進(jìn)行培訓(xùn)，對兒科護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識和常用護(hù)理操作技術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)，甚至對一些急診的搶救護(hù)理知識技術(shù)，也進(jìn)行了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明，護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后，我又采取日常強(qiáng)化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強(qiáng)化培訓(xùn)過的知識，終于打造出了一支技術(shù)過硬的兒科護(hù)理隊(duì)伍。

三、嘗試文化管理，力求做出特色。

多年的護(hù)士長經(jīng)歷，使我深切的體會到：對于一個(gè)團(tuán)隊(duì)而言，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓護(hù)士長管理這個(gè)外因，通過護(hù)士個(gè)人素質(zhì)的內(nèi)因起作用。為此，我采取了一系列措施：在護(hù)士排班表上，每周送她們一句人生、職場感悟。在兒科護(hù)理群里經(jīng)常分享一些兒科護(hù)理方面的新知識、感悟人生的故事。利用早會給她們講一些勵(lì)志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中，我們兒科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了我用人文知識改變護(hù)士——護(hù)士有效管理自己——護(hù)理工作質(zhì)量提高的良性鏈條。近幾年，不僅兒科的護(hù)理文化建設(shè)起了成效，而且圓滿的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在院各項(xiàng)檢查工作中，我們?nèi)〉昧溯^好的成績。

四、注重服務(wù)細(xì)節(jié)，提高病人滿意度。

實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理，責(zé)任護(hù)士對所分管的患兒的所有護(hù)理工作全面負(fù)責(zé)，提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。使護(hù)士明確責(zé)任護(hù)士應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目及工作規(guī)范、必須履行的基礎(chǔ)護(hù)理職責(zé)。加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，滿足患者的基本生活需求。按級別護(hù)理服務(wù)要求，認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理，專人負(fù)責(zé)晨間護(hù)理質(zhì)量，巡視病房時(shí)清理病房，保持病房的清潔、整齊，讓患兒感到舒適、安全。對生活不能自理的患兒，指導(dǎo)并協(xié)助家長給患兒洗臉、洗頭、翻身、擦澡、修剪指甲，保持患兒三短、六潔。

制定基礎(chǔ)護(hù)理工作重點(diǎn)，每周一、四下午協(xié)助家長給患兒洗澡，每周二下午剪指甲，每周四下午協(xié)助對患兒的健康教育方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護(hù)士口頭宣教，但我通過長期以來的觀察，發(fā)現(xiàn)了一個(gè)弊端：護(hù)士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全，說得多了，因?yàn)闀r(shí)間有限，就會說得快而沒有重點(diǎn)，這樣，患兒患兒及家長根本記不住。

為此，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個(gè)提綱，作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細(xì)內(nèi)容輸入電腦，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細(xì)的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于家長的掌握，也節(jié)省了護(hù)士大量時(shí)間，因此深受大家歡迎。通過這一年的努力，基本做到了讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們滿意，讓自己滿意和讓患者滿意的三滿意，患者滿意率基本達(dá)到__%以上。

五、不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，提高自身素質(zhì)。

俗話說，打鐵還需自身硬，在認(rèn)真做好科室護(hù)理管理工作的同時(shí)，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)新知識，不斷總結(jié)臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，提高自身綜合素質(zhì)。一年來，先后在各種護(hù)理雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文多篇。

六、不足之處。

面對我的患兒我的科室，我可以坦然的說，為了你們，我一直在努力!但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要動力，但我們兒科的護(hù)理科研項(xiàng)目至今還是空白。再比如，有時(shí)候，過于嚴(yán)厲的要求，我甚至看到過護(hù)士的眼淚和無奈。

七、努力方向。

展望未來，對新的一年的護(hù)士長工作我充滿了信心，作為護(hù)士長我的努力方向是：

1、力爭在護(hù)理科研方面有所突破.

2、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和人員進(jìn)修、培訓(xùn)，進(jìn)一步熟練專業(yè)技能。

3、寬嚴(yán)結(jié)合，和科室主任一起狠抓基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)患溝通等全面工作，進(jìn)一步加大科室管理力度，讓自己的管理方式更加成熟。

總之，一年來，我和科室主任及全體科室醫(yī)護(hù)人員同心同德，克服困難，知難而上，以醫(yī)院大局為重，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，不斷提高醫(yī)療護(hù)理水平，切實(shí)為患兒提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)，做出了顯著的成績。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，奮發(fā)進(jìn)取，更好地為患者服務(wù)，為醫(yī)院的三級醫(yī)院建設(shè)做出自己新的貢獻(xiàn)。

一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1、護(hù)理部重申了各級護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅(jiān)持了查對制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護(hù)士長參加總核對1-2次，并有記錄；

（2）護(hù)理操作時(shí)要求三查七對；

（3）堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

3、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。

4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二、提高護(hù)士長管理水平。

1、堅(jiān)持了護(hù)士長手冊的記錄與考核：要求護(hù)士長手冊每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)士長訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測實(shí)施效果，要求護(hù)士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展工作。

2、堅(jiān)持了護(hù)士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護(hù)士長管理相關(guān)資料。

3、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長的管理水平。

4、組織護(hù)士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長參加了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。

三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語50句。

2、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。

3、繼續(xù)開展健康，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，（定期或不定期測評）滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護(hù)士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

5、對新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范及護(hù)理基礎(chǔ)知識、?？浦R、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。

四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1、對在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。

2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識，以提高專業(yè)知識。

3、各科室每周晨間提問1-2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。

4、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽（無菌操作），并評選出了一等獎（吳蔚蔚）、二等獎（李敏丹、唐海萍）、三等獎分別給予了獎勵(lì)。

5、12月初，護(hù)理部對全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃；手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無菌操作。

6、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交接班制度和晨間護(hù)理。

7、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8、9月份至11月份對今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與?？谱o(hù)理知識，組織護(hù)士長每人講一課，提高護(hù)士長授課能力。

9、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試，有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授。

五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理。

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

2、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3、科室堅(jiān)持了每月對治療室、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測。

4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。

5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進(jìn)行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。

6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測。

六、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作。

1、堅(jiān)持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康，通過發(fā)放健康手冊，以及通過護(hù)士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護(hù)理及自我保健等知識。

2、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外，還深入病房與病人談心。

3、全年共收治了住院病人2357個(gè)，留觀125個(gè)，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護(hù)士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護(hù)送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士，使病員得到了周到的服務(wù)。

4、全院護(hù)理人員撰寫護(hù)理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護(hù)理學(xué)術(shù)交流，有3篇參加臺州地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護(hù)士》第二十一次全國護(hù)理學(xué)術(shù)交流。

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同仁們：

首先感謝護(hù)理部及護(hù)士長對我的信任，讓我有機(jī)會在護(hù)理組長的崗位上鍛煉。自20__年11月負(fù)責(zé)科室護(hù)理教學(xué)工作以來，在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在科護(hù)士長的支持下，通過全體同事及學(xué)生共同努力，圓滿完成了本年度教學(xué)任務(wù)。

一、計(jì)劃教學(xué)。

根據(jù)各學(xué)校教學(xué)計(jì)劃要求及護(hù)理部制定的相關(guān)教學(xué)計(jì)劃，結(jié)合本科室的具體情況，制定了詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃、入科培訓(xùn)計(jì)劃、出科理論及護(hù)理操作考試并嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行考核。對新入科的實(shí)習(xí)生詳細(xì)介紹本科特點(diǎn)及病房管理制度。按照教學(xué)計(jì)劃要求安排好護(hù)生的實(shí)習(xí)，嚴(yán)格遵照護(hù)理本、專、中專學(xué)生實(shí)習(xí)大綱安排臨床教學(xué)。每月組織護(hù)理講課1～2次，使其了解本科常見病種護(hù)理常規(guī)及圍手術(shù)期護(hù)理，健康宣教；每月組織護(hù)生參加護(hù)理查房至少一次，教學(xué)查房1—2次，并組織疑難護(hù)理討論會，讀書報(bào)告會等教學(xué)活動，實(shí)習(xí)結(jié)束前，對護(hù)生基礎(chǔ)護(hù)理，基礎(chǔ)技能操作，?？谱o(hù)理以及基礎(chǔ)理論進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果，實(shí)習(xí)表現(xiàn)等，對護(hù)生的政治思想、服務(wù)態(tài)度、工作能力、業(yè)務(wù)技術(shù)水平等作出評價(jià)，及時(shí)填入實(shí)習(xí)手冊中，最后由護(hù)士長審查簽名。督促各帶教老師定期完成護(hù)理帶教記錄本。

由于骨二區(qū)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)科室，所以在認(rèn)真執(zhí)行已制定的教學(xué)計(jì)劃同時(shí)還新加入了有關(guān)醫(yī)療安全的相關(guān)內(nèi)容如加強(qiáng)查對制度，消毒隔離制度，職業(yè)暴露及其標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防原則等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。11月，還專門邀請icu主任孟啟勇對全科在職護(hù)士及實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行cpr配合及除顫儀使用的培訓(xùn)。

二、嚴(yán)格學(xué)生管理，防范護(hù)理差錯(cuò)。

嚴(yán)格落實(shí)實(shí)習(xí)護(hù)士管理規(guī)定，負(fù)責(zé)學(xué)生的考勤，經(jīng)常了解實(shí)習(xí)學(xué)生在本科室的實(shí)習(xí)情況，如有違紀(jì)、差錯(cuò)或其他特殊情況發(fā)生，及時(shí)向護(hù)長匯報(bào)，對學(xué)生進(jìn)行規(guī)范、系統(tǒng)的管理。全年實(shí)習(xí)生未有醫(yī)療問題出現(xiàn)，未出現(xiàn)違反紀(jì)律情況。嚴(yán)格做好實(shí)習(xí)生的考核。本年度共對實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行理論考核50人次，合格率100%；操作考核合格率100%。

三、選擇合適帶教老師，因材施教。

選擇帶教認(rèn)真、負(fù)責(zé)、有豐富臨床理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、善于表達(dá)和與人溝通的帶教老師進(jìn)行帶教。因臨床護(hù)士素質(zhì)參差不齊，對于帶教老師的培訓(xùn)，在這一年度做得不夠好。本人認(rèn)為，在帶教工作開始之前，科室應(yīng)培訓(xùn)帶教老師，統(tǒng)一教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)老師自身的專業(yè)和教學(xué)水平。所以，對帶教老師的培訓(xùn)，是來年帶教工作的重點(diǎn)之一。本科室相對固定帶教老師帶教。在帶教中以各種形式，結(jié)合醫(yī)院特點(diǎn)，帶思想、帶作風(fēng)、帶技術(shù)，使護(hù)生能運(yùn)用所學(xué)知識指導(dǎo)實(shí)踐，盡快掌握基本工作和基本操作。帶教過程中要求帶教老師做到放手不放眼，鼓勵(lì)護(hù)生細(xì)心、大膽。重視培養(yǎng)護(hù)生的自身調(diào)節(jié)能力，在保證外在表現(xiàn)良好的情況下，重視自身情緒和其他狀況的調(diào)節(jié)，自我疏導(dǎo)，自我學(xué)習(xí)，授人以漁。

要做好骨二區(qū)的護(hù)理帶教工作，首先要對帶教老師嚴(yán)格要求，其次切身從帶教工作出發(fā)，根據(jù)護(hù)生的特點(diǎn)，人性化的實(shí)施帶教方法，教導(dǎo)其增強(qiáng)法律意識、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)、內(nèi)外兼修等。嚴(yán)格的要求、專業(yè)的培訓(xùn)最終使護(hù)理事業(yè)得以發(fā)展和壯大。

謝謝大家！

述職人：___。

20__年__月__日。

時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨；現(xiàn)將20__年以來各項(xiàng)的述職報(bào)告如下:。

一、嚴(yán)格管理，有效協(xié)調(diào)。

一年來，在護(hù)理部與科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴(yán)格要求自我，在科室工作尤其是護(hù)理工作中身先士卒，大膽管理，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院與科室的各項(xiàng)工作制度，保證了科室工作穩(wěn)步進(jìn)行。用心配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通；及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決一些摩擦與矛盾，增強(qiáng)了科室凝聚力，使中醫(yī)科成為一個(gè)溫暖的大家庭；讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、與諧的病區(qū)住院環(huán)境。

二、狠抓護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

作為一個(gè)中西醫(yī)結(jié)合內(nèi)科綜合科室，我們科面臨病種雜，疑難雜癥多，護(hù)理?？菩圆粡?qiáng)的難題。而與之對應(yīng)的是:中醫(yī)科的12名護(hù)士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識；在西醫(yī)“專科護(hù)士”培訓(xùn)不斷深入發(fā)展，?？谱o(hù)士特點(diǎn)與優(yōu)勢越來越明顯的這天，中醫(yī)科護(hù)士沒有特定的專業(yè)知識與發(fā)展方向，這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作用心性與隊(duì)伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護(hù)……此處隱藏20791個(gè)字……我就會想，我比那些病痛得人幸福多了，沒有人應(yīng)該吝嗇自己得快樂。

我記得一句話說：微笑對于女人是一種最好得美容，對于男人是一種最好得武器，其實(shí)生活就是一面鏡子，你對他笑，他就會對你笑，我們得患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報(bào)你，這是不用投資得美容方式，卻會讓我們受益匪淺，同意我觀點(diǎn)得，請微笑一次。

我認(rèn)為護(hù)理工作不單單是一種治療與被治療得關(guān)系，倡導(dǎo)正確得生活方式，科學(xué)得飲食，是預(yù)防疾病得重要途徑，健康教育是我們護(hù)理將要承擔(dān)得一項(xiàng)重任，每次有了新得病種，我們都會及時(shí)組織學(xué)習(xí)，及時(shí)為患者量身定做一份健康指導(dǎo)，讓他們對自己得疾病有一個(gè)充分得認(rèn)識，對他周圍得人也是一種好得影響，沒有病得可以預(yù)防，有病得患者可以及時(shí)就醫(yī)，在工休座談會中，我們也總是積極地把常見病得簡單診斷告知患者及家屬，以便有疾病得人及時(shí)就醫(yī)，這樣讓我們得業(yè)務(wù)水平不斷地提高，也擴(kuò)大了我們得社會影響力。

在病室中，根據(jù)我們科得特點(diǎn)，我制定了一份入院患者溫馨提示，上面包括了患者想要了解得住院環(huán)境、就餐、醫(yī)護(hù)介紹，總之患者得需要就是我們得工作，為患者提供更人性化得服務(wù)，是患者得需要，也是社會得需要，我們科得護(hù)士比較少，工作量有時(shí)也很大，經(jīng)常要24小時(shí)連班，第二天還要加班，但是大家都沒有怨言。在工作中，我總是去發(fā)現(xiàn)她們得優(yōu)點(diǎn)，及時(shí)給予表揚(yáng)，工作中出現(xiàn)得疏忽和缺陷，我及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正，讓她們自己去努力改正工作中得不足，而不是居高臨下地給予指責(zé)，這樣是既維護(hù)了她們得自尊心，也克服了工作中得各種毛病和缺陷，讓她們發(fā)揮自己最大得潛能，更好地為患者服務(wù)。

對于護(hù)理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗(yàn)，還希望大家一如既往地支持我，及時(shí)得為我更正自己身上得缺點(diǎn)找出不足，把護(hù)理工作干得更好。

中層述職述廉報(bào)告五篇

通常來講，有付出就會有收獲，平常學(xué)習(xí)工作中。很多時(shí)候我們都需要去寫一份報(bào)告，將結(jié)果整理成報(bào)告對我們來說更便于閱讀和理解。我們聽了一場關(guān)于“中層述職述廉報(bào)告”的演講讓我們思考了很多，經(jīng)過閱讀本頁你的認(rèn)識會更加全面！

中層述職述廉報(bào)告(篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

20xx年，在省局(公司)黨組和德陽市委、市府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照國家局作出的全面建設(shè)“嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的中國煙草戰(zhàn)略目標(biāo)和省局(公司)作出的“推動煙草加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展”的戰(zhàn)略部署，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志“四個(gè)親自”要求，按照市局(公司)黨組確立的扎實(shí)推進(jìn)卷煙銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、優(yōu)質(zhì)煙葉基地建設(shè)，使經(jīng)濟(jì)增長的質(zhì)量和效益明顯提高，經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng);創(chuàng)新完善管理體制、經(jīng)營機(jī)制，不斷消除經(jīng)濟(jì)發(fā)展的體制性障礙，使卷煙市場化經(jīng)濟(jì)達(dá)到新的水平;全面提升綜合競爭實(shí)力，形成“服務(wù)最優(yōu)、成本最低、效率最高”的競爭優(yōu)勢;不斷改善行業(yè)員工生活和工作條件，保持行業(yè)穩(wěn)定和安全生產(chǎn)狀況良好，力爭三個(gè)文明建設(shè)取得新的成效的工作目標(biāo)，堅(jiān)持落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌兼顧，分類指導(dǎo)，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)、科學(xué)民主決策的作用，為推進(jìn)全系統(tǒng)改革、發(fā)展、穩(wěn)定做了大量工作，取得了一定成績。綜述全年主要工作，就履職情況述職如下：

一、堅(jiān)持理論武裝，提高用理論成果指導(dǎo)工作的能力

強(qiáng)化思想政治建設(shè)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，是提高領(lǐng)導(dǎo)干部水平、轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式、改進(jìn)工作方法、創(chuàng)新工作思路的重要途徑。作為一名黨員干部，要把握好行業(yè)發(fā)展的正確航向，必須堅(jiān)持理論武裝，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念。在日常工作中，把學(xué)理論作為重要內(nèi)容和重要任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、主動性、刻苦性。今年，利用市局(公司)中心組學(xué)習(xí)、政治理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及省局(公司)及市委中心組學(xué)習(xí)會參加了一系列學(xué)習(xí)培訓(xùn);同時(shí)，通過集中學(xué)習(xí)與平日的個(gè)人自學(xué)，既認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹以來黨的路線、方針政策、中央領(lǐng)導(dǎo)同志的一系列重要講話，把社會主義核心價(jià)值理論體系的學(xué)習(xí)體現(xiàn)在系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深化認(rèn)識、自我提高的全過程，又突出重點(diǎn)地學(xué)習(xí)行業(yè)有關(guān)文件，國家局、省局(公司)領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)會議講話精神，進(jìn)一步加深理解，真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)行業(yè)改革與發(fā)展的強(qiáng)大動力，從而使眼界更寬闊，思路更清晰，目標(biāo)更明確，思想進(jìn)一步解放，堅(jiān)持改革發(fā)展的信念進(jìn)一步增強(qiáng)，促進(jìn)了思想政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)的明顯提高。作為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，能夠圍繞中心，突出重點(diǎn)，肩負(fù)起行業(yè)改革與發(fā)展所賦予的歷史重任，為全面推進(jìn)提升整體工作水平奠定了扎實(shí)的思想理論基礎(chǔ)。

二、堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，提高領(lǐng)導(dǎo)水平和統(tǒng)領(lǐng)全局能力

堅(jiān)持樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，把“兩個(gè)至上”作為行動準(zhǔn)則，以“三用心”為標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)把具體要求與實(shí)效相融合。作為“班長”，在按照“三用心”嚴(yán)格要求的同時(shí)，著力發(fā)揮表率示范作用，帶頭規(guī)范用權(quán)行為，審慎行使決策權(quán)力，堅(jiān)持國家利益高于一切。

一是樹立大局意識，增強(qiáng)全局觀念。以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，處理好行業(yè)與企業(yè)、單位與個(gè)人，局部與整體的利益關(guān)系。對重大問題、重大事項(xiàng)堅(jiān)持集體研究、集體決策，使行業(yè)形成了良好的民主管理氛圍。

二是帶頭樹立民主作風(fēng)，在班子內(nèi)部廣開言路，集思廣益，充分發(fā)揮集體智慧力量，在長期的工作實(shí)踐中，做到與班子成員團(tuán)結(jié)共事，支持鼓勵(lì)班子成員認(rèn)真負(fù)責(zé)的抓好各項(xiàng)分管工作，使黨組工作體現(xiàn)了在團(tuán)結(jié)、民主、集中基礎(chǔ)上形成統(tǒng)一意志，班子的民主空氣更加濃厚，感召力和影響力進(jìn)一步增強(qiáng)。

三是按黨組決議辦事，體現(xiàn)科學(xué)管理、民主管理的總體要求。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展理念，在全面推進(jìn)行業(yè)改革發(fā)展中，步調(diào)一致，群策群力，既注重發(fā)揮班子的整體功能，又充分發(fā)揮企業(yè)“三委會”作用和職代會的作用，保證了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動及重大事項(xiàng)都做到在前期調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)決策更加優(yōu)化，管理更加科學(xué)、監(jiān)督更為廣泛，避免了失策失誤。

四是統(tǒng)籌兼顧，分類指導(dǎo)。堅(jiān)持黨管干部、德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照科學(xué)發(fā)展觀要求選拔任用干部，以培養(yǎng)高素質(zhì)人才隊(duì)伍為已任。通過持之以恒的抓干部隊(duì)伍建設(shè)，全市系統(tǒng)干部學(xué)歷結(jié)構(gòu)明顯提高，年齡結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，綜合素質(zhì)明顯增強(qiáng)，保持了干部隊(duì)伍始終充滿生機(jī)與活力。

五是落實(shí)好各項(xiàng)保證目標(biāo)。在全面落實(shí)企業(yè)完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)的同時(shí)，十分重視抓好黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和思想政治教育，保證了企業(yè)經(jīng)營業(yè)務(wù)與企業(yè)管理齊抓并舉，相得益彰，促進(jìn)了德陽煙草事業(yè)和諧健康發(fā)展。

三、堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，提高工作水平和謀劃發(fā)展的能力

以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全市系統(tǒng)改革發(fā)展，以“兩個(gè)至上”為旗幟，以行業(yè)共同價(jià)值觀為最高追求和行動準(zhǔn)則，著眼于省局(公司)黨組提出“推動四川煙草加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、又好又快發(fā)展”的目標(biāo)，從德陽煙草實(shí)際出發(fā)，研究新情況，解決新問題，以提升在求真務(wù)實(shí)上下功夫見成效。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

中層述職述廉報(bào)告(篇2)

按照《東北育才學(xué)校中層干部考核實(shí)施辦法》和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動有關(guān)要求，梳理了本人在做教學(xué)副主任期間，分管學(xué)部教學(xué)常規(guī)及教科研工作方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)?，F(xiàn)將我20xx—20xx學(xué)年度工作情況匯報(bào)如下：

20xx—20xx學(xué)年度，恰逢教育部頒發(fā)“小學(xué)生減負(fù)十條規(guī)定”和東北育才教育集團(tuán)提出“關(guān)于小學(xué)減負(fù)的指導(dǎo)意見”之時(shí)，我結(jié)合雙語小學(xué)部發(fā)展的實(shí)際情況，在學(xué)部張校長和趙校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，科學(xué)實(shí)施各項(xiàng)教學(xué)改革舉措，堅(jiān)持以人為本促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神，扎扎實(shí)實(shí)地走好“減負(fù)提質(zhì)”的每一步。課程建設(shè)方面，在保持原有課程特色的同時(shí)，按照適度領(lǐng)先的思想，調(diào)整課程設(shè)置與課時(shí)，保證開全、開足。在常態(tài)課改進(jìn)方面，重點(diǎn)打造“三動學(xué)堂”，關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，帶領(lǐng)教師向40分鐘要質(zhì)量。在學(xué)科活動方面，面向全體學(xué)生，培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展性，走出一條全體性、指向性、創(chuàng)新性的學(xué)科活動之路。在教師培養(yǎng)方面，結(jié)合市教師崗位大練兵的要求及集團(tuán)名師工程評比，組織教師開展關(guān)于板書設(shè)計(jì)、科學(xué)命題、德育滲透、綠色評價(jià)等全方位的培訓(xùn)與展示活動，并指導(dǎo)教師上各類公開課與競賽課，為教師隊(duì)伍的建設(shè)做好梯隊(duì)培養(yǎng)。我本人在這一年里，數(shù)學(xué)教學(xué)工作得到了畢業(yè)班家長和學(xué)生的認(rèn)可;完成新疆塔城的送教任務(wù)，得到當(dāng)?shù)貛熒暮迷u;帶領(lǐng)學(xué)生去北京參加世界數(shù)學(xué)團(tuán)體錦標(biāo)賽，獲得團(tuán)體金獎。

在思想方面，我始終堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，提升個(gè)人素養(yǎng)，筑牢政治防線，樹立正確的價(jià)值觀，時(shí)刻與集團(tuán)黨組織保持高度一致。通過加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步堅(jiān)定了全心全意為學(xué)部學(xué)生、教師服好務(wù)的觀念，并貫穿于日常工作始終，自覺抑制不正之風(fēng)。

這一年里，我按照集團(tuán)黨委關(guān)于加強(qiáng)教師廉潔自律的一系列指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，努力加強(qiáng)自身道德建設(shè)，帶頭做到廉潔自律。在處事方面，堅(jiān)持以身作則，做到不接收家長的禮品和禮金，不接收家長有償補(bǔ)課的邀約。其身正，不令則行;其身不正，雖令不從。

因我自身還存在管理方面的不足，在處理突發(fā)事件時(shí)，應(yīng)變能力還不強(qiáng)，在今后的工作中，急需加強(qiáng)有效管理，協(xié)調(diào)發(fā)展。在教師培養(yǎng)上創(chuàng)新教研平臺，在課改模式創(chuàng)新上下功夫，實(shí)行資源共享，信息共享等模式，增大教科研的吞吐能力。

以上是我一年來的工作匯報(bào)，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我工作中的不足之處給予批評指正，我一定會加倍努力，把各項(xiàng)工作做得更好！

中層述職述廉報(bào)告(篇3)

區(qū)教委中層干部個(gè)人述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)區(qū)教育工委的統(tǒng)一安排，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作暫行規(guī)定》和《國家公務(wù)員考核暫行規(guī)定》，我作為區(qū)教委的一名中層干部，對自己在履行崗位職責(zé)情況，從德、能、勤、績、廉五個(gè)方面作如下述職。

一、“德”的方面

高尚的道德情操是一個(gè)人立身和成就事業(yè)的重要基礎(chǔ)。作為一名黨員干部，更應(yīng)該不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)的鍛煉。一年來，我始終注重加強(qiáng)主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，牢固樹立社會主義的.榮辱觀，保持良好的道德風(fēng)尚，堅(jiān)持做到“認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，不斷求知進(jìn)步；堂堂正正做人，不斷完善境界；踏踏實(shí)實(shí)做事，不斷提高成效；清清白白做官，樹立典范形象”。無論做什么工作，我都能擺正位置，正確處理自己與組織、與事業(yè)的關(guān)系，把實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排、開創(chuàng)我區(qū)教育和招生自考工作的新局面、不斷振興我區(qū)教育和招生自考事業(yè)緊密地結(jié)合起來，自覺地學(xué)習(xí)和貫徹黨的基本理論、基本綱領(lǐng)和基本路線，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，積極參加“解放思想、擴(kuò)大開放”活動，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，激發(fā)自己的政治責(zé)任感和奮發(fā)進(jìn)取的精神，不斷朝著新的目標(biāo)奮進(jìn)。在困境和逆境面前，我能夠保持良好的心態(tài)，繼續(xù)孜孜不倦地對信仰和理想的追求，做到順境時(shí)不得意忘形、困難時(shí)不失意悲觀；在工作和事業(yè)面前，我能夠顧全大局，從不爭名奪利，不計(jì)較個(gè)人得失。這一切，無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關(guān)。今年四川汶川5.12大地震發(fā)生后，我積極響應(yīng)黨的號召，自覺捐獻(xiàn)了1124元特殊黨費(fèi)，支援災(zāi)后重建工作。

二、“能”的方面

一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強(qiáng)弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責(zé)和完成好上級交給的任務(wù)。一年來，我主要從三個(gè)方面提高自己的綜合能力。

1、理論聯(lián)系實(shí)際，提高管理能力。在工作之余，我先后學(xué)習(xí)了《行政管理學(xué)》、《組織行為學(xué)》、《教育心理學(xué)》等課程，參加了重慶市招考辦在清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院舉辦的“重慶市招考系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部公共管理高級研修班”學(xué)習(xí)，并把自己所學(xué)到的知識運(yùn)用于招生、自考的工作實(shí)際。在日常業(yè)務(wù)工作中，我都能合理調(diào)派人力，安排部署各項(xiàng)工作，與其他科室搞好配合協(xié)調(diào)。 2、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高創(chuàng)新能力。根據(jù)招生、自考工作實(shí)際和多年從事招生、自考工作所積累起來的經(jīng)驗(yàn)，一是率先在全市將招生、自考各項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行分解組合，制成可供操作的軟件材料《辦考手冊》。二是代市招生自考辦起草了《監(jiān)考工作細(xì)則》（討論稿），其中許多內(nèi)容現(xiàn)已成為全市執(zhí)行的規(guī)范。三是運(yùn)用foxpro程序，自行編制開發(fā)應(yīng)用軟件---《長壽區(qū)普通高校招生微機(jī)管理系統(tǒng)》，包含系統(tǒng)維護(hù)、報(bào)名管理、考試管理、成績管理、志愿管理、錄取管理等六大模塊，在我區(qū)普通高校招生管理中發(fā)揮了極為重要的作用。

3、堅(jiān)持刻苦自學(xué)，提高寫作能力。我不但通過自學(xué)考試獲得了西南大學(xué)漢語言文學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)文憑，而且系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《寫作學(xué)》、《新聞學(xué)》、《公文處理規(guī)范》等課程。區(qū)招考辦上至送市參評的經(jīng)驗(yàn)材料，下至日常業(yè)務(wù)文件材料，很大一部分都出于自己之手。今年，我利用業(yè)余時(shí)間堅(jiān)持寫作，在《重慶招考信息網(wǎng)》上發(fā)表反映我區(qū)招考動態(tài)的文章8篇。

三、“勤”的方面

中層述職述廉報(bào)告(篇4)

近年來，隨著中國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)不斷向前推進(jìn)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求愈發(fā)顯著。中層干部作為黨和政府的中堅(jiān)力量，擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任和使命。為了加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，我謹(jǐn)向組織提交中層干部述職述廉報(bào)告。

一、工作概述

自進(jìn)入現(xiàn)任職務(wù)以來，我充分發(fā)揮中層干部的骨干作用，承擔(dān)黨和政府交給的各項(xiàng)任務(wù)。在工作上，我牢固樹立“為民務(wù)實(shí)、廉潔奉公”的理念，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，積極主動為群眾提供優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)。同時(shí)，我始終保持事業(yè)的忠誠和純潔，遵守黨的紀(jì)律，在工作中嚴(yán)于律己，任勞任怨，不負(fù)黨組織的重托。

二、工作成果

經(jīng)過不懈努力，我在工作中取得了一定的成績，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

我深入貫徹落實(shí)黨中央的黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，在干部隊(duì)伍建設(shè)中注重加強(qiáng)黨員教育，組織開展了一系列的廉政教育和警示教育活動。通過開展廉政知識培訓(xùn)、組織廉政演講比賽等方式，增強(qiáng)了廣大干部的廉潔意識和拒腐能力，營造了風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

2. 推動公共服務(wù)工作

作為中層干部，我牽頭推動了一項(xiàng)重要的公共服務(wù)改革項(xiàng)目。通過研究制定改革方案，優(yōu)化服務(wù)流程，并加大投入力度，我成功地實(shí)現(xiàn)了服務(wù)目標(biāo)，提升了公眾對政府工作的滿意度。在開展公共服務(wù)過程中，我注重以民生問題為導(dǎo)向，進(jìn)一步增強(qiáng)了服務(wù)的針對性和有效性。

3. 扎實(shí)做好日常工作

在日常工作中，我始終保持工作的高效和扎實(shí)。我主持了一項(xiàng)重要項(xiàng)目的實(shí)施，通過協(xié)調(diào)各個(gè)部門的合作，圓滿完成了項(xiàng)目的目標(biāo)并提前交付。同時(shí)，我與團(tuán)隊(duì)密切配合，精心組織各項(xiàng)工作，確保了工作的順利開展和進(jìn)度的推進(jìn)。

三、存在問題和不足

在工作實(shí)踐中，我也存在一些問題和不足：

1. 對一些復(fù)雜問題的把握不夠準(zhǔn)確，需要進(jìn)一步增強(qiáng)政策的研究和分析能力。

2. 在一些具體問題中，工作方法和策略的選擇還不夠靈活多樣，需要進(jìn)一步提高創(chuàng)新意識和務(wù)實(shí)精神。

3. 在領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作中，對團(tuán)隊(duì)成員的指導(dǎo)和關(guān)心還不夠精準(zhǔn)和有力，需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通和協(xié)作能力。

四、下階段工作打算

為了更好地履行中層干部的職責(zé)和使命，我將進(jìn)一步加強(qiáng)個(gè)人能力和素質(zhì)的提升。具體打算如下：

1. 進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀黨的相關(guān)文件和政策，提高政治水平和理論修養(yǎng)。

2. 加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，擴(kuò)大專業(yè)知識的廣度和深度，提高分析解決問題的能力。

3. 提高管理和協(xié)調(diào)能力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識和領(lǐng)導(dǎo)力，注重培養(yǎng)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛力。

4. 加強(qiáng)廉潔自律，進(jìn)一步提高廉政意識，增強(qiáng)反腐倡廉的本領(lǐng)，確保廉潔從政。

五、結(jié)語

中層干部的述職述廉報(bào)告是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，也是實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的有效途徑。通過嚴(yán)謹(jǐn)真實(shí)的述職述廉報(bào)告，能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M(jìn)行全面準(zhǔn)確的自我評估，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)改正，進(jìn)一步提高工作能力和水平。我將按照報(bào)告中提出的下階段工作打算，進(jìn)一步努力進(jìn)取，不斷提升自身的業(yè)務(wù)能力和政治覺悟，為黨和政府的事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也將繼續(xù)堅(jiān)持廉潔從政，筑牢為民務(wù)實(shí)、廉潔奉公的基石，為黨的事業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

中層述職述廉報(bào)告(篇5)

一年來，在學(xué)校黨委行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在部門同事的協(xié)助下，本人努力履行信息學(xué)院院長崗位職責(zé)，現(xiàn)總結(jié)如下：

德：

積極參加各項(xiàng)社會活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章及十九大文件精神，并通過主題教育，提高思想理論和政策水平。貫徹執(zhí)行黨的方針政策，始終與黨中央保持一致，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。自覺維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展大局，處理好各方關(guān)系，維護(hù)整體利益。發(fā)揚(yáng)民主，團(tuán)結(jié)同志，搞好黨政協(xié)調(diào)團(tuán)結(jié)，按章辦事，不感情用事。遵守社會公德、職業(yè)道德，注意行為規(guī)范。

能：

提高自身素質(zhì)，提升工作能力水平，及時(shí)發(fā)現(xiàn)與處理矛盾。提高科學(xué)素養(yǎng)，自我學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。團(tuán)結(jié)同事，走群眾路線，傾聽群眾意見，將群眾利益放在首位。協(xié)調(diào)處理黨政關(guān)系，找準(zhǔn)并擺正位置。前瞻考慮部門行政管理、教學(xué)科研、師資建設(shè)與人才引進(jìn)等工作，把握部門運(yùn)行與發(fā)展總體狀況。

勤：

負(fù)責(zé)學(xué)院行政管理、師資建設(shè)、學(xué)科建設(shè)等工作，重點(diǎn)考慮學(xué)科點(diǎn)建設(shè)與學(xué)院重點(diǎn)任務(wù)的分解與落實(shí)工作，保證學(xué)院工作正常運(yùn)行，協(xié)調(diào)本院內(nèi)各部門之間的工作銜接。按計(jì)劃做好各項(xiàng)工作，做到十個(gè)指頭彈鋼琴。加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自身要求，做教師遵守工作紀(jì)律表率。工作勤懇投入，要求上進(jìn)，任勞任怨，不斷改進(jìn)方法，提高效率，提高業(yè)務(wù)水平。按照年初計(jì)劃，與團(tuán)隊(duì)成員一道協(xié)調(diào)完成各項(xiàng)事務(wù)。工作中，勤奮敬業(yè)，不計(jì)較個(gè)人得失。

績：

負(fù)責(zé)信息學(xué)院行政工作，積極妥善做好本職工作。保證對教研、科研的投入，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)進(jìn)修與提高。注意與同事、其它部門領(lǐng)導(dǎo)間溝通交流，積極工作，努力配合，積極完成學(xué)校交辦和信息學(xué)院所屬任務(wù)。按照三年聘期任務(wù)要求，與部門同事一道，落實(shí)好任務(wù)的細(xì)化分解，完成所分擔(dān)各項(xiàng)工作。與班組成員協(xié)調(diào)商討信息學(xué)院內(nèi)部事務(wù)、學(xué)院發(fā)展、師資建設(shè)等工作。20xx年，完成博士聯(lián)絡(luò)、引進(jìn)面試活動15次，春學(xué)期參加工信部博士人才市場21場次，秋學(xué)期參加3場，目前引進(jìn)博士生4名，意向引進(jìn)博士3名。獲取博士信息30多人，爭取他們加盟信息學(xué)院教科研團(tuán)隊(duì)，為團(tuán)隊(duì)建設(shè)提供人力支撐。

整體推進(jìn)引進(jìn)與培養(yǎng)相結(jié)合，目前有7位教師博士在讀，3人出國進(jìn)修學(xué)成歸來。鼓勵(lì)和支持教師申報(bào)以獲得科研平臺，20xx年信息學(xué)院成功申報(bào)并獲批兩個(gè)校屬研究機(jī)構(gòu)。鼓勵(lì)并督促、推進(jìn)申報(bào)國基項(xiàng)目與橫向項(xiàng)目。監(jiān)控嵌入式人才培養(yǎng)辦學(xué)項(xiàng)目，確保教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)工作任務(wù)飽滿，承擔(dān)C電氣1612班、B電氣1712《電力電子技術(shù)》課程及其課程設(shè)計(jì)教學(xué)任務(wù)。承擔(dān)電氣15級12名學(xué)生和電子專業(yè)4名學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)任務(wù)。與團(tuán)隊(duì)成員一道，做好電力電子精品課程后續(xù)建設(shè)完善工作，讓課程網(wǎng)站資源更好地為課程教學(xué)服務(wù)。招收并指導(dǎo)研究生完成課題研究、論文發(fā)表，申請并獲得發(fā)明專利

科研上，公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇，發(fā)明專利申請2件，授權(quán)發(fā)明專利2件。

廉：

在所涉各項(xiàng)事務(wù)中，始終按照勤政廉政辦事，廉潔自律，清正廉潔，以身作則，不以權(quán)謀私，做到光明磊落做事，清清白白做人。認(rèn)真對待本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格要求自己和分管部門人員執(zhí)行廉政紀(jì)律。一年來，在工作中沒有違背黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)律要求行為，也未發(fā)現(xiàn)分管人員有違背黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)律要求的現(xiàn)象。工作中不足、缺點(diǎn)希望同志們批評指正。