社區(qū)工作年度工作計劃個人
發(fā)布時間:2023-12-07社區(qū)工作年度工作計劃個人。
本文將詳細介紹與“社區(qū)工作年度工作計劃個人”相關的知識。為了更好地把握環(huán)境的變化和趨勢,我們應該開始制定一份工作計劃。良好的工作計劃可以幫助我們在后續(xù)工作中更加清晰地思考。讀書就像是一次旅行,讓我們一起探索更為廣闊的世界!
社區(qū)工作年度工作計劃個人 篇1
一、力爭達到“全國和諧示范社區(qū)”標準和獲得“先進基層黨組織”榮譽
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習和貫徹黨的中全會和區(qū)委、街道工委有關會議精神,緊緊聯系社區(qū)實際,以黨建工作為龍頭,以構建和諧社區(qū)為工作主題,以經濟發(fā)展為工作核心、促進和諧社區(qū)的全面發(fā)展。
學習實踐科學發(fā)展觀,緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作,以爭創(chuàng)特色品牌與和諧示范社區(qū)為目標,為社區(qū)居民提供優(yōu)質服務為抓手,不斷推動社區(qū)黨建、計生、民政、綜治安全生產、保障等各項工作的開展,努力營造服務完善、環(huán)境宜居、長治久安、生活如意的開放式的新型社區(qū)
通過加強社區(qū)黨的組織和社區(qū)居民自治組織建設,建立起以地域性為特征、以認同感為紐帶的新型社區(qū),構建新的社區(qū)組織體系。以拓展社區(qū)服務為龍頭,不斷豐富社區(qū)建設的內容,增加社區(qū)服務項目,努力提高居民生活質量,不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需求。加強社區(qū)管理,完善社區(qū)功能,改革社區(qū)管理體制,推進街道辦事處、社區(qū)和居委會工作社會化。充分發(fā)揮社區(qū)力量,合理配置社區(qū)資源,大力發(fā)展社區(qū)事業(yè),不斷提高居民的素質和文明程度,力爭通過幾年的努力,使我局社區(qū)建設在組織建設、管理服務、基本功能、運行機制等方面取得較大進步,通過轄區(qū)單位和社區(qū)居民的廣泛參與,共同建設具有優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)質服務、優(yōu)化管理和具有安全感、親切感、舒適感、文明感的服務型、學習型、生態(tài)型、安全性、文明型現代化新型社區(qū)。
二、將社區(qū)黨總支升格為社區(qū)黨委會
1、發(fā)揮黨組織作用,健全黨組織建設
進一步完善組織體系建設,強化組織功能。加強社區(qū)黨員教育、管理與服務,促進社區(qū)黨建工作整體水平的全面提升。定期召開黨員大會、支委的民主生活會,密切黨員和黨組織的交流;認真做好離退休干部黨員組織生活工作,進行分類管理,堅持每月進行一次黨的組織生活,做好發(fā)展黨員工作,以形式豐富的活動為載體,將黨員緊密團結在黨組織周圍;定期組織社區(qū)黨員、干部學習黨的方針政策,幫助黨員同志認識黨、了解黨,深化理論學習。通過市委黨校“現場教學基地”、“客座教授”的教育載體,在2年內到社區(qū)培訓的人員達5000—10000人次。
2、發(fā)揮黨員先進性,踐行科學發(fā)展觀
切實發(fā)揮黨建三級網絡優(yōu)勢,在社區(qū)工作實際中踐行科學發(fā)展觀。社區(qū)黨總支將帶領黨支部、黨支部引導黨小組、黨員發(fā)動群眾,將轄區(qū)內居民緊密團結在黨組織周圍。多為群眾辦實事、辦好事,用實際行動樹立黨組織的形象。以黨員先鋒模范為表率,組建以黨員為主體的社會治安義務巡邏隊等志愿者隊伍。帶動轄區(qū)居民積極參與社區(qū)建設,增強居民群眾對社區(qū)的歸屬感和認同感,為社區(qū)服務貢獻力量。
三、完成兩本書的撰寫工作:《普惠苑歷程》與報告文學《報樂社工》
記錄記載普惠苑每一步的發(fā)展,展示社區(qū)工作者積極向上的精神風貌,激發(fā)社區(qū)工作者為百姓真誠服務的使命感。為了完成這項工作,在《普惠苑歷程》與報告文學《報樂社工》寫作上采取以下幾項措施:一是通過在社區(qū)范圍內選拔和區(qū)外招聘形式,確定主創(chuàng)人員,條件主要是寫作水平較高、有一定報告文學寫作經驗的作者擔負此項工作;二是在采訪經費、采訪環(huán)境等方面給予創(chuàng)造必要條件;三是確定專人,由一名社區(qū)干部專門負責此項工作。
四、用2年時間創(chuàng)作出體現社區(qū)、體現社區(qū)工作者的10首歌曲。
即:《快樂社工》、《一萬個掌聲》、《永遠的愛》、《相信自己》、《我的夢想》、《在心中》、《多情的家園》等。堅持毛澤東同志指出的社會生活“是一切文學藝術的取之不盡,用之不竭的唯一的源泉“的真理,堅定不移的走“深入生活”的創(chuàng)作道路,有意思組織音樂工作者深入生活、深入實際、深入群眾、深入社區(qū)“采風”、“釀蜜”,自覺地從城市居民的火熱生活中汲取題材、主題、情節(jié)、語言、詩情和畫意,從生活和人們的實踐活動中發(fā)現美和創(chuàng)造美,提高自己認識生活、分析生活、透過現象抓住事物本質的能力,正確處理個人與群眾、普及與提高、繼承與發(fā)展的關系,緊跟時代步伐,體現時代精神。同時,堅持“兩為”方向和“雙百”方針,弘揚主旋律,創(chuàng)作出無愧于偉大時代,為人民喜聞樂見的音樂精品。
五、開辟一個新興產業(yè):文化產業(yè)。依托冰心藝術團,走出一條產業(yè)化的發(fā)展之路
1、冰心藝術團成功注冊
為積極整合社區(qū)文藝力量,豐富社區(qū)群眾文化生活,提高社區(qū)群眾性文化活動水平,積極籌備以已故老作家冰心命名的普惠苑社區(qū)冰心藝術團應運而生。其性質,普惠苑社區(qū)冰心藝術團屬于普惠苑社區(qū)領導下的民辦非企業(yè)團體,將注冊團員人,團員主要來自全社區(qū)各界群眾及熱心社區(qū)文化藝術事業(yè)的藝術骨干。藝術團成功注冊后將以傳播中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、提高社區(qū)文化活動水平、活躍社區(qū)群眾業(yè)余文化生活為己任,力爭成為凝聚民心的載體、對外交流的視窗、宣傳社區(qū)的陣地,更好地展現普惠苑社區(qū)所在古城千年來的文化底蘊。
2、繼續(xù)鞏固每月一臺晚會
為了辦好每月一臺晚會活動,要精心進行晚會籌備工作全力確保晚會舉辦成功。一是精心策劃,即晚會要周密考慮,細致謀劃。針對每個月一臺晚會,要專門成立了文藝晚會組委會,設立了相應的工作小組,召開有關籌備會議,認真研究謀劃好晚會各項組織工作。二圣堅克難,有條件要上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上,克服人員不齊、時間緊迫、場地有限等不利因素,想盡一切辦法,調動一切力量,攻克所有困難和不利因素。三是組織排練,為社區(qū)工作負責,為觀眾負責,為藝術事業(yè)負責,也就是每一臺晚會節(jié)目都要達到“三練”要求,即每個節(jié)目都要認真排練,整臺晚會要多次演練,每個演職人員對臺詞動作走位都要熟練。四是確保質量,即對每一個晚會節(jié)目要嚴格把關,注重細節(jié),控制好晚會質量。對未達到晚會質量要求的節(jié)目,組委會要嚴格篩選,把好質量關,確保晚會節(jié)目保質保量。五是探索創(chuàng)新,即每一臺晚會節(jié)目要盡量推陳出新,晚會環(huán)節(jié)設計上要有所創(chuàng)新,有所突破,有所發(fā)展。
3、走出社區(qū)戰(zhàn)略
實施走出社區(qū)戰(zhàn)略,就是組織有關人員及文藝骨干到外地參觀學習,學習兄弟省、市、社區(qū)同行在繁榮社區(qū)文化藝術生活方面的成功經驗。結合當地實際,取長補短,挖掘潛力,不斷提升。
4、建設文化品牌
廣泛吸納更多的文化愛好者、財力支持者聚集冰心舞臺,真正體現社區(qū)組織、居民參與、社會贊助的“三位一體”文化品牌。
以冰心舞臺為依托,調動一切可以調動的力量,搞好社區(qū)群眾文藝團隊,文化社團建設。要認真扶持和幫助社區(qū)群眾現有的各種文藝活動團體,幫助其鞏固、完善、發(fā)展、提高。根據社區(qū)的實際情況,有重點、組建社區(qū)秧歌隊、健身舞蹈隊、腰鼓隊、文藝表演隊、體育運動隊等一些文化活動隊伍,在社區(qū)群眾文藝團隊“三自我”(團隊自我管理、活動自我組織、經費自我籌措)的基礎上,建立和完善統(tǒng)一的登記、管理、監(jiān)督和獎勵制度,并積極探索社會組織形式的運作方式,使群眾文藝團體、文化團隊,在自娛自樂的基礎上,積極參與社區(qū)文化建設,為社區(qū)群眾提供文化服務。
六、完善設施建設。重點建設好社區(qū)餐廳,真正實現貴族檔次居民享有,為居民提供實惠,為居民提供就業(yè)崗位和收入。
建設好社區(qū)餐廳,加強內部管理,一是明確各部室職責。分工明確、相互協作,分擔飯店運行的所有工作。內容包含組織結構圖、數量化的指標和管理人員的設置。二是各工種實行崗位責任制。人人有事做、事事有人做,分擔本部室的所有工作。內容包含每個人的責任、權利、義務和崗位追究制。三是服務規(guī)范。有條不紊、穩(wěn)而不亂,各人按規(guī)范待客、程序操作。四是建立各項規(guī)章制度。有章可循、有據可查,卓有成效完成工作的保證。五是抓好員工培訓。遵循“先培訓、后上崗”的原則,對招聘的員工至少集中培訓一周左右基于員工來自各行各業(yè)四面八方,通過培訓統(tǒng)一到本飯店的運行規(guī)則之下,也起到各部門之間運轉的潤滑作用。六是重點抓市場營銷,飯店可持續(xù)發(fā)展的保證。抓營銷,關鍵是先要有知名度。通過多渠道宣傳,提高社區(qū)餐廳的知名度。七是抓好餐廳飯菜的花樣和質量,物美價廉,高品質低消費,為社區(qū)居民提供實惠的飲食服務。同時,通過實現社區(qū)餐廳規(guī)模發(fā)展為居民提供就業(yè)崗位和收入。
七、全力與中船澄西全方位合作。
不斷鞏固、提高、開拓中船經濟,為政府減負、提升社區(qū)、解決居民就業(yè)發(fā)揮積極的作用。
八、全力打造“社區(qū)文化園”
依托夏東小區(qū),利用轄區(qū)單位活動室、休閑健身廣場、老年之家等一批文化設施為社區(qū)居民提供文化休閑和文化指導的場所。把冰心藝術團、文藻書院、普惠苑映像、普樂之韻、小農音樂工作室、露天影院、演練室等文化載體匯集形成“社區(qū)文化園”。以冰心藝術團為龍頭,下設腰鼓隊、文藝宣傳隊等文藝隊伍,專門聘請文化指導員進行指導,打造普惠苑社區(qū)文化品牌。一是進一步摸清底數。以社區(qū)居委會為單位對轄區(qū)可以利用的設施資源進行了詳細登記,全面掌握轄區(qū)可利用資源;二是建立社區(qū)文體設施資源臺賬。在調查摸底的基礎上,把每處可以利用的室內文化活動場所拍成照片存檔,并列出明細記錄該場所的活動情況;三是建立長效機制。首先,建立組織保障和責任聯動機制。以各級黨組織為核心,建立聯席會議制度,制訂相關措施,形成社區(qū)文化設施資源共享的制度體系。其次,建立經濟補償和典型激勵機制。根據當前轄區(qū)單位、社區(qū)各類組織的認識水平和社區(qū)文化發(fā)展水平的現狀,區(qū)別社區(qū)文化活動設施資源的不同情況,制定了相應的補償和獎勵辦法。同時,發(fā)揮典型的導向作用,對在社區(qū)文化公共文化設施建設中做出突出貢獻的單位予以表彰。再次、建立社會參與和市場運作機制。建立專門從事社區(qū)文化資源開發(fā)的協調組織,發(fā)揮協調組織功能,整合文化資源,實現資源共享,使“社區(qū)文化園”真正發(fā)揮作用。
九、通過市委黨校“現場教學基地”、“客座教授”的教育載體,在2年內到社區(qū)培訓的人員達5000—10000人次。
1、認真授課。授課中既要注意知識的系統(tǒng)性,又要突出重點、難點、疑點問題。宜提前發(fā)給學員講稿提綱,或課前布置參讀書目,使學員課前對內容有個系統(tǒng)的了解,以便在課堂上突出講重點、難點問題。講授要有邏輯性,語境要深入淺出、生動規(guī)范;要制作和運用電子課件授課,要克服傳統(tǒng)的黨校教育多是大報告式的問題。
2、做好課堂復習。課堂復習是對課堂講授的鞏固和加強。復習課的要求是:提綱摯領地串講所講授的內容,使學員把所學知識系統(tǒng)化;同時,明確學習重點和必須理解、掌握、記憶的知識。
3、進一步拓展現場教學。當前,要重點發(fā)揮好以下三類教學基地作用:一是現場教學基地;二是黨性教育基地;三是教學考察基地。精心組織學員參與社會實踐。
十、要通過社區(qū)經濟的自身發(fā)展使社區(qū)工作者的待遇實現倍增計劃。
將整合社區(qū)資源,采取各種手段,努力構建社區(qū)教育管理體制和長效運行機制,同時以創(chuàng)建“文明健康品牌社區(qū)”為抓手,全面推動社區(qū)各項工作的開展,不斷豐富精神文明建設,努力做到貼近居民生活、滿足居民需求,為廣大社區(qū)居民提供優(yōu)質高效的服務,為實現“全國和諧示范社區(qū)”和“先進基層黨組織”的目標而努力奮斗。
社區(qū)工作年度工作計劃個人 篇2
社區(qū)生活是城市居民最為關心的,在社區(qū)的工作生活中,社區(qū)的安靜,團結,有序都是影響居民生產生活的大事,所以社區(qū)工作必須要時刻做好,這才是關系到社會安定和諧的大事。居民的生活空間得到保障,居民的不斷的發(fā)展中得到的更大的發(fā)揮,這才是社區(qū)生活的最重要的地方。在20XX年的工作中,我們社區(qū)工作得到了很大的發(fā)展,所以在20XX年中,我們必須要時刻的注意總結20XX年的各種經驗,爭取20XX年社區(qū)工作計劃得到更大的發(fā)展。
一、活躍社區(qū)文化,廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約,提高文明新風、文明行為,利用社區(qū)資源,開展科普宣傳、法制宣傳,青少年校外思想道德教育,辦好家長學校等各類宣傳和培訓活動。管理好文化活動室和圖書閱鑒室。
二、搞好社區(qū)綜合治理,認真做好戶籍管理及外來人員私房出租戶的管理,完善綜合治理組織網絡,形成群防群治,杜絕黃、賭、毒現象,及時做好民事糾紛的調解,做到公平公正,確保社區(qū)內無重大刑事案件,讓社區(qū)內的居民安居樂業(yè)、秩序良好。
三、做好充分就業(yè)社區(qū)的各項工作,讓更多的下崗失業(yè)人員在政府勞動部門、社區(qū)的關心下,實現穩(wěn)定就業(yè),樹立自主創(chuàng)業(yè)、建全就業(yè)援助等,為構建和諧社區(qū)扎扎實實做好充分就業(yè)社區(qū)的各項工作。
四、加強組織建設。
五、發(fā)揮社區(qū)自治功能,認真執(zhí)行社區(qū)自治章程和各行自治制度,辦事公正公平、監(jiān)督措施落實,群眾滿意。
六、搞好社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,堅持環(huán)境衛(wèi)生自查制度,每月自查2次,發(fā)揮社區(qū)內衛(wèi)生監(jiān)督員的作用,做到社區(qū)內凈化、綠化、亮化、無臟亂差,確保環(huán)境整潔干凈。
七、堅持以人為本,推進和諧社區(qū)建設,加強自身學習,加強黨員隊伍建設,不斷提高做居民工作,為居民謀利的本領,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,不斷完善社區(qū)服務功能,努力為群眾辦實事,辦好事。
八、加強社區(qū)服務,提高社區(qū)服務質量,發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用。服務項目多樣化,積極開展社會養(yǎng)老、敬老愛幼服務活動,開展健康咨詢量血壓等服務活動,熱心做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作,積極為下崗失業(yè)人員服務。開展熱線求助服務,為居民排擾解難。大力宣傳計劃生育工作計劃,熱心為育齡婦女服務,計劃生育率達100%。
居民社區(qū)工作計劃是如此的重要,所以我們在不斷的前進中,在不斷的經濟發(fā)展中,社區(qū)工作一定不要落下,社區(qū)工作室保障人民生活生產的最堅強的后盾。當然在社區(qū)工作中,會遇到各種各樣的困難,不過這些都是需要更大的努力,才會克服,相信xx年我們的社區(qū)工作一直會持續(xù)下去!
社區(qū)工作年度工作計劃個人 篇3
20xx年是我中心成立的第二年,趁著社會工作大發(fā)展的春風,機構將繼續(xù)秉承“扎根社區(qū),服務社群,助人自助”的宗旨,在各方的大力支持下,以繼續(xù)建設好一個凝聚愛心,服務社群的專業(yè)社工組織為目標,致力打造揚帆社工服務品牌,扎根南海,服務南海。20xx年度中心工作計劃如下:
一、堅持一個中心:以專業(yè)服務為己任
佛山社工事業(yè)現在正處于起步階段,作為南海第一家專業(yè)社工機構,我們有義務為社工事業(yè)的發(fā)展盡一份力。雖然在過去的一年中,我們通過開展青少年、老人服務,讓服務走進社區(qū)、走進居民家庭,不斷推進社工+義工的服務模式,但是居民對社會工作的認知程度仍不高,各級部門對社會工作專業(yè)服務的內容、方法和意義還缺少認識。
今后的中心工作,我們將以加強南海乃至佛山社工人才隊伍建設,發(fā)展社會工作為己任,繼續(xù)堅守社會工作的專業(yè)理念,按照社會工作服務程序,運用社會工作的專業(yè)技巧,解放思想,克服困難,大膽探索,在社會工作知識的培訓、宣傳,還是社工崗位的開發(fā)、社工專業(yè)服務的介入方面,進行積極的嘗試,探索本土化的服務模式,積累可推廣的經驗。
二、做好兩項工作:自身建設和社工宣傳
(一)自身建設
20xx年,我們將繼續(xù)完善中心在管理方面和服務方面的建設。管理方面,繼續(xù)建立健全與嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,樹立中心的品牌意識,打造中心的品牌文化。服務方面,加強項目規(guī)范,建立更加豐富的資源庫,同時加強與廣州等高校社會工作系的聯系,挖掘優(yōu)秀的社工人才,并加強粵港臺社工督導的溝通,打造專業(yè)的品牌團隊。另外,加強員工的培訓,提升員工的項目管理水平和服務技巧,提升服務質量。
(二)社工宣傳
社會工作作為中國大陸新興的一個事業(yè),并不為廣大群眾所完全認知與接納,為了更好地開展服務,對于社工的宣傳也是現階段的一項重要工作。
中心將通過深入社區(qū)宣傳、報刊、網絡等途徑進行社工知識宣傳。
1、深入社區(qū):中心將在節(jié)假日不定期到社區(qū)舉辦活動,讓居民在參與活動中對社工有深刻的認識。過去的一年中心在南桂、桂園社區(qū)的成功充分表明了這一途徑的可行性,今年我們將加大力度,擴大范圍宣傳。
2、媒體:爭取與《佛山日報》、《珠江時報》《南海電視臺》等佛山本地媒體合作,發(fā)布中心的活動通訊、宣傳社工文化,讓居民在日?;顒又袑ι绻び羞M一步的認識。
3、網站:在新浪等網絡媒體上開通了博客、微博,定期、及時更新中心的活動、項目開展情況。并爭取在今年內完成中心網站的建設。
4、宣傳??和ㄟ^活動宣傳單張、項目通訊、月刊、年報等各類宣傳手冊,及時傳遞服務信息,加強中心服務動態(tài)介紹。
三、打造三大品牌項目:為老服務、青少年服務和社工人才建設
(一)以養(yǎng)老機構為載體開展為老服務
老齡化社會呼喚專業(yè)服務的介入,養(yǎng)老機構的老人需要社工的慰籍。經過對南海老人服務的現狀評估,整合中心的現有資源,中心在佛山市、南海區(qū)民政局的指導下,將為老服務定位為以養(yǎng)老機構為載體,深入開展老年社會工作服務。
一是開展桂城長者頤樂中心社工人才隊伍建設試點項目。在獲得桂城關愛基金的資助下,中心將在桂城長者頤樂中心開展專業(yè)服務。包括建立社工部,開設社工崗位、建立社工服務的各項規(guī)章制度,打造院內社工文化,開展員工專業(yè)團隊建設、開展長者專業(yè)服務等。通過整合院內外的志愿者、場地設施、設備等資源等,為長者提供充足的資源服務;協助長者建立自助互助組織,滿足長者的需要,提升長者的生活質素。
二是開展西樵福利中心的社工督導和培訓。在西樵鎮(zhèn)政府的支持下,采取了政府派駐社工,機構派駐督導的1+1合作模式,整合港臺的社工專業(yè)資源,為西樵福利中心的員工提供系統(tǒng)專業(yè)的培訓。派駐專業(yè)督導定期為西樵福利中心社工提供專業(yè)指導,為西樵福利中心設立社工崗位、制定規(guī)章制度、打造院內文化、培養(yǎng)專業(yè)團隊、開展專業(yè)服務提供及時有效的專業(yè)支持。
三是拓展其他的養(yǎng)老機構服務。繼續(xù)與南海其他的養(yǎng)老機構加強溝通,探討服務模式,尋求可合作的途徑,建立揚帆為老服務的專業(yè)品牌。
(二)以學校為陣地開展青少年服務
在過去的一年中,我們開展的430動力快車、陽光伙伴勵志營項目經驗分享,對中心開展青少年的服務區(qū)域有了重要的認識。學校是青少年學習生活的重要場所,對孩子的學習、情緒、智力、人格都有重要的影響。學校也是聯系家庭和社區(qū)的紐帶,為專業(yè)服務的介入提供了空間和條件。因此,今年中心的青少年服務采取駐校社工的形式,開始一個新的服務模式的探索。
策劃“陽光動力”助學與助長計劃,爭取關愛基金的支持,在桂城的兩所中學(一所農村、一所城市)開始試點。一方面研究農村、城市學校的教育教學模式、青少年行為特征等,借助專業(yè)手法為青少年提供學習、生活、情緒等方面開展專業(yè)性輔導工作,探索不同的駐校社工服務的介入模式;另一方面探討社工與教師、家長的溝通合作模式,總結社會工作的介入途徑。同時,通過社會工作專業(yè)服務,幫助有需要青少年得到及時的服務,推廣“愛己及人,助人樂己”關愛精神,培養(yǎng)活力健康新一代。
通過駐校社工服務,進一步推廣學校社會工作,關心青少年的全方位發(fā)展,實施培養(yǎng)青少年的“全人計劃”,協助青少年學生能夠正視生活現狀,挖掘自身潛能,培養(yǎng)良好的人際交往能力,促進其全面健康成長,并能在活動中成為桂城義工中的一分子,參與“愛家、愛桂城”的行動。
(三)以培訓為手段加強社工人才隊伍建設
加快本土社工人才建設,進一步推動社會工作的本土化是中心今年的另一重要工作。一是通過社會工作職業(yè)水平考試考前輔導,幫助應考人員把握考試大綱規(guī)定內容,加強對教材的理解,提高應試能力,提高通過率,加快人員轉型;二是通過專題培訓,進一步普及社工知識,提高工作效能,推廣社會工作服務理念和技巧;三是通過業(yè)務考察、交流,實務訓練,拓寬本土服務人員的專業(yè)服務手法,加快社會工作專業(yè)人才隊伍的建設。
新的一年,中心將按照社工服務的專業(yè)要求繼續(xù)完善各項工作流程和規(guī)范,加快中心團隊建設,努力做好已開展項目工作。在時機合適的情況下,將在新的領域、新的項目上進行拓展,為共同打造社工事業(yè)的春天而努力!
社區(qū)工作年度工作計劃個人 篇4
為不斷完善我社區(qū)的社區(qū)面貌,營造良好的人居環(huán)境,根據創(chuàng)建市級衛(wèi)生社區(qū)的工作部署,我社區(qū)以創(chuàng)建工作為契機,結合我社區(qū)的實際情況,社區(qū),大力開展愛國衛(wèi)生教育活動,以提高生態(tài)環(huán)境質量和群眾健康水平為導向,專門制定了創(chuàng)建市級衛(wèi)生社區(qū)工作方案:責任主體,健全考核評價制度,強化專職人員服務意識,建立長效管理機制。
2、加大基礎設施建設力度,加大建設投入,做好道路硬化、河道清掃、垃圾清運等工作,不斷改善社區(qū)面貌。
3、全面開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治,動員群眾對房屋前后、路邊、公共場所等進行集中環(huán)境整治。加強農業(yè)面源污染治理,確保社區(qū)環(huán)境得到有效治理。
4.加強社區(qū)衛(wèi)生廁所整治,加快社區(qū)污水處理,全面建設社區(qū)生態(tài)公園。
5、堅持不懈地開展愛國衛(wèi)生防病和“四防”工作,定期開展藥物滅殺工作,降低四蟲密度,科學用藥,合理配備使用醫(yī)療器材。
6、深入開展“創(chuàng)建市級衛(wèi)生村”“愛國衛(wèi)生”宣傳教育活動,充分利用廣播、宣傳品、板報等宣傳渠道,對農民進行宣傳在全社會增強群眾的健康衛(wèi)生意識。
四、工作措施
1.加強組織領導。建立市級衛(wèi)生村是一項綜合性的工作。要按照市、縣、街道愛國衛(wèi)生協會統(tǒng)一部署,切實加強對成立工作的領導,做到分工明確、責任到人、工作已經到位。
2.深入宣傳動員。今年的創(chuàng)作宣傳將圍繞...
社區(qū)工作年度工作計劃個人 篇5
根據縣依法治市學法用法辦公室工作要求,縣民政和扶貧移民局結合單位實際,以“弘揚法治精神,普及法律知識,共建和諧社會”為主題,積極開展“法律進鄉(xiāng)村、進社區(qū)”活動,活動取得了明顯成效?,F將20“法律進鄉(xiāng)村、進社區(qū)”工作總結如下。
(一)以城鄉(xiāng)社區(qū)自治組織換屆選舉為契機,深入開展法律文化進農村、進社區(qū)活動。村務公開、民主管理,是保障人民的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權的重要決策。依托去冬今春的城鄉(xiāng)社區(qū)自治組織換屆選舉,以貫徹《村民委員會組織法》、《居民委員會組織法》和《省村務公開條列》為契機,在全市深入開展法律文化進社區(qū)進農村活動,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)以推進“四大民主”為基礎,進一步完善村務公開和民主管理制度,做到凡是涉及民生民權的熱點、難點問題、惠民政策、群眾關心關注的熱點問題,尤其是財務收支情況進行公開,確保了換屆選舉工作不受影響,利用換屆選舉,健全村務監(jiān)督委員會制度,加強了村級民主監(jiān)督,進一步增強村務公開工作對農村法律建設的促進作用,發(fā)揮好村務公開對城鄉(xiāng)社區(qū)組織建設的政治保障作用。
今年,著重從提高認識、加強領導、完善制度、營造氛圍等方面整體推進,通過開展形式多樣的活動,將法律文化的主題深入人心,營造了良好的法律文化氛圍,取得了明顯成效。
(二)以強化組織建設為先導,構建法律文化建設的長效機制。各村、社區(qū)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一領導和部署下,統(tǒng)一思想、形成共識,制訂方案、組織實施,齊抓共管、整合力量,宣傳推動、督辦落實。充分發(fā)揮組織協調作用,形成工作合力,發(fā)揮整體效能,建立健全了“黨委統(tǒng)一領導,紀工委組織協調,各部門各負其責,社會廣泛參與”的領導體制和工作機制。全面落實黨風法律建設責任制,進一步完善民主決策制度,健全村黨支部、村民委員會聯席會議制度,堅持以村民會議、村民代表會議為主要形式的民主決策制度,進一步完善“一事一議“制度。
(三)以開展形式多樣的活動為依托,搭建法律文化建設的有效平臺。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)為載體,把法律文化建設與基層民主政治建設充分結合,與創(chuàng)建文明社區(qū)、平安社區(qū)等活動結合起來,建立完善社區(qū)法律文化設施,開發(fā)法律文化景觀,為群眾接受廉潔教育提供便利,讓每個社區(qū)有法律文化宣傳志愿者隊伍,有法律宣傳欄,有法律書報架,有醒目的法律提示牌,有法律文化學習室,有一個法律舉報箱等。同時,在城鄉(xiāng)社區(qū)中開展了“學英模、倡法律、促先進”等近百次主題鮮明、內容豐富、做法靈活、形式多樣的法律文化活動。通過這些形式多樣的活動,提高了黨員法律教育的針對性和有效性,進一步樹立了村、社區(qū)黨員從身邊做起,從小事做起,加強法律建設的理念,營造了村、社區(qū)濃厚的法律氛圍。
隨著法律文化建設的不斷深入與加強,群眾的監(jiān)督意識不斷增強,參與法律文化建設的積極性不斷提高。但是還有一部分黨員和群眾對基層法律文化建設的重要性認識不足,對這項工作缺少認同感和參與熱情。主要存在以下幾種問題:
(一)群眾及基層干部對法律文化進基層的重要性認識不夠。部分群眾和基層干部對法律文化進農村、進社區(qū)的意義和目的及其重要性缺乏正確認識。一部分群眾認為,法律文化建設是黨員領導干部和黨政機關的事情,與老百姓、普通黨員沒有什么關系,群眾人微言輕,手中無權,又沒有產生腐敗的基礎和條件。老百姓沒有大的必要參加法律文化建設。有了這種思想,部分群眾和基層干部忽視了法律文化對經濟和社會發(fā)展的推動和促進作用,在工作中不理解不支持法律文化建設。
(二)法律文化基礎設施建設滯后,缺乏必要的硬件設施。目前我市絕大部分村沒有文化娛樂場所和娛樂設施,有的甚至連村委會的辦公用房也沒有,更談不上法律文化活動室。此外,還缺乏電影播放、錄像播放等設備,群眾的文化娛樂活動較少。
(三)基層法律文化建設的內容不夠豐富,形式單一。法律文化是以法律為思想內涵、以文化為表現形式的一種特定文化,是法律的特殊性與文化的普遍性的有機統(tǒng)一,是法律內容與文化形式的巧妙結合。由于農民本身文化素質不高,因此需要通俗易懂的法律文化。但目前由于種種原因,法律文化進農村,僅僅通過在農村懸掛法律標語、送幾場法律戲和電影,很難在廣大農村形成一種法律氛圍。同時,法律文化內容的選擇缺乏針對性,存在法律教育內容老化、理論與實際脫節(jié)等問題。有的選擇了法律格言,卻大部分是古人名言,群眾看不懂,理解不了。有的只是選擇一些領導人的長篇講話,群眾覺得過于枯燥。
基層法律文化建設是一項長期工程,需要不斷以宣傳為抓手,以形式多樣的文體活動為載體,在全縣積極開展法律文化建設。
(一)加強宣傳,在人民群眾中形成認同感。開展一系列短平快的法律文化活動,造氛圍,出聲勢,建立法律文化建設的.長效機制。創(chuàng)新工作思路,將法律文化融入到豐富多彩的文化活動中,充分發(fā)揮現有的宣傳畫廊、社區(qū)小報和社區(qū)閱覽室的作用,宣傳畫廊要辟出一定的版面,社區(qū)小報每期要開辟黨風法律專欄,社區(qū)閱覽室要專門設立法律書架,宣傳黨風法律建設和反腐敗斗爭,及時提供最新的反腐倡廉工作動態(tài)、成果、反腐時評和優(yōu)秀文藝作品。在條件好的社區(qū)建立法律網站,開設法律論壇、居民心語等欄目,充分發(fā)揮網絡容量大、形式新、透明度高、覆蓋面廣、互動性強的優(yōu)勢,討論黨風法律建設和反腐敗斗爭中的熱點、難點問題,廣泛聽取社會各界對黨風法律建設和反腐敗斗爭的意見、建議,增強黨風法律建設聲勢和社區(qū)群眾參與反腐倡廉的積極性。
(二)加強基礎設施建設,為法律文化建設提供陣地。加大資金投入,進一步加強全縣村(居)委會基礎設施建設,解決服務和活動用房問題。
社區(qū)工作年度工作計劃個人 篇6
20XX年,我們將著力做好以下幾個方面的工作:
1、經濟工作。首先要盤活轄區(qū)內土地資源、企業(yè)資源和人脈資源,抓好喜迎門還原小區(qū)門面商鋪的招商。對轄區(qū)內機械制造,非金屬礦物質品批發(fā)、零售業(yè),咨詢服務業(yè),小浴池、小飯店等稅負較低行業(yè)以及房屋出租納入社區(qū)日常管理,力爭使行業(yè)稅負有明顯提高。加大對安徽勞教所、123醫(yī)院中小規(guī)模企業(yè)納稅情況清理整頓,納入正常管理范圍內。
2、黨組織建設工作。全面落實125工作法,繼續(xù)開展在職黨員活動,創(chuàng)設新載體,不斷豐富延伸黨建活動形式和內容。以開展社區(qū)文化娛樂體育活動為載體,把思想教育融入黨員群眾喜聞樂見的活動之中,吸引人們廣泛參與,并使人們在自覺參與中潛移默化地受到教育。使社區(qū)黨員群眾在廣泛參與中受到熏陶和教育,增強了社區(qū)歸屬感和凝聚力。社區(qū)將建成200平方米左右的黨員活動室,在黨員活動室逐步配備多媒體電教設備,配備有一定數量的黨報、黨刊及電教片,裝置有黨旗、入黨誓詞;學習園地;“三會一課”等各項制度上墻。在推動社區(qū)中心工作的同時,優(yōu)先保證黨建工作經費的投入,每年投入黨建活動經費不少于35萬元。社區(qū)每個網格黨支部的活動經費不少于1萬元,確保社區(qū)黨組織建設工作有人干、有人管,確保網格黨支部活動正常有序的開展。
3、綜治信訪工作。進一步暢通信訪渠道,按照區(qū)信訪辦的統(tǒng)一部署,組織開展好各種活動,除每周黨政領導接訪外,增加每周二黨工委書記接訪日,建立黨政領導接訪臺帳,加強信息溝通,使群眾及時掌握和了解自身信訪訴求的辦理情況,減少和避免群眾多頭信訪,每天必須安排一名領導專門負責信訪接訪,努力把信訪問題解決在社區(qū)和萌芽狀態(tài);2、不斷提高信訪事項的辦理效率,進一步健全受理、交辦、督辦、回復群眾信訪事項工作的具體制度,確保群眾的利益訴求得到及時有效處理,不斷減少信訪案件“增量”化解“存量”;3、進一步強化基層工作,按照“屬地管理,分級負責”的原則,在各社區(qū)開展矛盾糾紛大排查,對排查出的不安定因素,逐一建立臺帳,組織召開社區(qū)和部門聯席會議,交辦信訪案件,明確工作責任、明確化解時限、明確穩(wěn)定措施;4、定期對平臺操作人員進行培訓,使操作人員更加熟練掌握平臺操作技能,迅速、高效完成網上信訪工作。
4、計劃生育工作。社區(qū)計劃生育工作的關鍵在基礎,基層計生協管員的業(yè)務水平是影響計生工作的關鍵。我們將組織轄區(qū)單位計生專兼職干部及社區(qū)計生協管員參加計生知識培訓。落實計生助理員例會制度,利用計生助理員例會,學習市、區(qū)計生文件精神及計生業(yè)務知識,提高計生干部的業(yè)務水平。加強計生宣傳教育,廣泛開展對“失獨家庭關愛”活動。做好“三項制度”和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險優(yōu)待對象資格確認工作。開展退休工人一次性獎勵、特困人群摸底、困難群體救助的工作。繼續(xù)做好人口基金項目申報、落實獨生子女保健費、獎扶特扶資金發(fā)放。做好各類平臺、辦證系統(tǒng)等各項培訓工作,確保各類信息的發(fā)送、審核、回復工作,確保信息回復及時、準確,平臺操作無誤差。對流動人口要加強服務與管理,做好每季度的孕環(huán)檢發(fā)送,參檢率要達100%。
5、社會保障工作。挖掘就業(yè)崗位,促進再就業(yè)工作;幫助下崗失業(yè)人員及畢業(yè)人員、高校畢業(yè)生實現就業(yè);繼續(xù)做好《就業(yè)失業(yè)登記證》的辦理發(fā)放工作,為符合條件的人員辦理就業(yè)困難認定,靈活就業(yè)補貼;積極推薦辦理小額擔保貸款,勞動密集型小企業(yè)貼息貸款并做好還款的跟蹤服務、及反饋工作;認真做好勞動保障的新聞宣傳工作,加大宣傳力度,擴大工作影響面;積極做好就業(yè)技能培訓、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險等三大民生工程的工作;組織退休人員及興趣小組、自管小組開展各類文體活動;積極完成城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險工作。
6、城市管理工作。 按照創(chuàng)城的要求,進一步加強對文明創(chuàng)建工作的組織領導,以提高轄區(qū)居民素質為抓手,激發(fā)廣大群眾自覺參與文明創(chuàng)建活動。一是對轄區(qū)城市管理工作常抓不懈,加大控違拆違力度;二是在門面房安置開始時,統(tǒng)一制作商鋪店招店牌,從源頭抓起,保證小區(qū)內門面店招店牌規(guī)范統(tǒng)一;三是提高小區(qū)精神文明建設,社區(qū)將設立喜迎門小區(qū)文化廣場,充實小區(qū)居民的日常生活,提高居民的精神文明程度,進一步推進小區(qū)文明創(chuàng)建工作的展開;四是為使喜迎門社區(qū)文明創(chuàng)建及城市管理工作邁上新的臺階,在主要路段及門店安裝攝像頭,建立一整套數字化管理系統(tǒng),爭取在省、市、區(qū)本級檢查社區(qū)取得好成績。
8、民政低保工作。做好社區(qū)殘疾人、貧困重度殘疾人等無勞動能力、無收入等低保戶的救助工作,及時幫助解決問題;對喜迎門小區(qū)內新接轉的低保戶進行重新審核工作;配合區(qū)殘聯做好貧困重度幫扶、殘疾人等工作。
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社區(qū)年度工作計劃
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社區(qū)年度工作計劃 篇1
緊張而繁忙的2009年即將結束,嶄新的2010年即將來臨。我社區(qū)始終堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,堅持服務大局,堅持以人為本,堅持“三貼近”,大力推進社區(qū)居民群眾精神文明創(chuàng)建活動,組織社區(qū)居民群眾實施公民道德建設工作的開展。為了進一步加強和改善我社區(qū)未成年人思想道德建設,提高社區(qū)居民群眾的素質和社區(qū)文明程度,能夠有程、有序、有計劃的做好明年社區(qū)的各項工作,現特制定2010年社區(qū)工作計劃如下:
一、積極推進理論學習,認真貫徹“三個代表”重要思想和十七屆全會精神
萬事重在“首”。在新的一年里,社區(qū)的各項工作能否得以全面、順利開展,除了要依靠上級部門的領導部署外,社區(qū)黨支部把深入學習貫徹“三個代表”重要思想和十七屆三中、四中全會精神作為三個文明建設工作的首要任務。要把學習貫徹“三個代表”重要思想同加強黨的執(zhí)政能力建設相結合起來,不斷增強做好三個文明建設工作的責任感、使命感。社區(qū)全體干部、委員及其他工作成員只有在社區(qū)黨支部的正確領導下,齊心協力,緊緊團結在社區(qū)黨政的周圍,
聽從社區(qū)黨政領導機構的安排部署,努力、認真、踏實地工作。堅決執(zhí)行上級文件精神,社區(qū)各項工作才能得以順利完成。因此,在今年的黨建工作中,我社區(qū)將進一步加強黨支部在社區(qū)中的領導力度,繼續(xù)加強黨員、團員的政治學習力度和民主生活會力度。同時,社區(qū)全體人員將齊心協力,一起為社區(qū)2010年黨建工作的嶄新發(fā)展出謀獻策。
二、進一步加強社區(qū)計劃生育的管理工作
計劃生育工作是社區(qū)各項工作的重中之重,在新的一年里,我社區(qū)將繼續(xù)認真做好上級下達的各項計劃生育文件精神的部署工作,認真做好計劃生育工作中的計生政策的下達宣傳教育、統(tǒng)計、協會、技術服務、藥具管理發(fā)放工作及流動人口的清理清查和管理服務工作。繼續(xù)做好育齡婦女信息卡的微機輸入工作,對有變動的情況及時在微機中進行更改。
三、認真做好社區(qū)勞動保障工作
加強下崗失業(yè)人員的管理工作,使更多的具有就業(yè)能力的下崗失業(yè)人員能夠實現再就業(yè)。
今年我社區(qū)將在去年的基礎上,通過同上級部門及相關單位聯系、協商,力爭為更多的下崗失業(yè)人員爭取更多的就業(yè)機會和培訓機會。
四、加大低保工作的管理力度
在做好特困家庭的應保盡保工作的同時,嚴格把好低保的申領調查和評審工作。使低保工作的申領和發(fā)放實行全面公開化、透明化。
五、認真做好社區(qū)計劃免疫工作
計劃免疫工作是積極響應國家衛(wèi)生部的號召,保障社區(qū)嬰幼兒身體健康,提高其免疫力的根本措施。明年,我社區(qū)將一如既往的做好一至四月份的幼兒免疫強化工作及其它衛(wèi)生免疫及肺結核和艾滋病等傳染性疾病的宣傳教育防治工作。同時,將積極同社區(qū)所屬的職工醫(yī)院聯系協商,力爭同醫(yī)院一起建立社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務站,進而更好的為社區(qū)居民提供醫(yī)療衛(wèi)生服務。
六、加強社區(qū)的綜合治理管理工作
社區(qū)綜合治理工作是有力打擊、制止犯罪,社區(qū)居民能夠安居樂業(yè)、人身和財產得以保障的根本和基礎。因此,今年我社區(qū)將在2009年的基礎上進一步加強社區(qū)聯防的巡邏力度和對聯防人員的管理力度;繼續(xù)采取分片到人、責任到家的分工管理制度;認真做好節(jié)假日的值班安排及聯防人員的巡邏工作;繼續(xù)加強同單位的聯系和協調關系,力爭使我社區(qū)在單位的齊心協助下,在全體社區(qū)居民的大力支持下,讓我社區(qū)綜合治理工作在去年的基礎上,再上一個新臺階。
七、進一步加強社區(qū)的環(huán)境美化和凈化力度
社區(qū)環(huán)境是社區(qū)居民得以安居樂業(yè)的最基礎保障,同時也是預防各種疾病、細菌滋生蔓延的根本保障。進一步加大
環(huán)境衛(wèi)生的管理、清除、監(jiān)督及同單位的協調力度,監(jiān)督并幫助轄區(qū)單位做好以及居民區(qū)的春季積雪清除和滅蟑滅鼠工作,做好愛國衛(wèi)生月的宣傳教育工作,推動我社區(qū)的工作取得新的進展。
八、繼續(xù)在社區(qū)內開展居民喜愛的文化、娛樂活動,大力開展社區(qū)民族團結教育工作
我社區(qū)將在總結往年經驗的基礎上,總結經驗,改正不足,充分運用社區(qū)文化娛樂資源,調動廣大居民的積極性及參與性。認真做好社區(qū)民族團結教育工作,重點開展社區(qū)的“五觀”教育和“四個高度認同”教育的宣傳工作,為社區(qū)各項工作的順利開展起到一個“拋磚引玉”的作用。
九、婦聯及雙擁工作
要繼續(xù)做好貧困母親和特困兒童的優(yōu)待和幫扶工作,力爭加大對失學兒童的學費救助的申請工作,在節(jié)假日繼續(xù)做好軍烈屬傷殘軍人的幫扶和慰問工作。
社區(qū)年度工作計劃 篇2
一、指導思想:
認真學習和貫徹區(qū)總和街道工會有關會議精神,緊緊聯系社區(qū)實際,以服務基層工會會員,切實維護會員權益為出發(fā)點,按照建起來,轉起來,活起來的要求,團結和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設發(fā)揮積極作用。
二、工作方向:
認真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,進一步突出和履行維權職能,積極推進民主制度建設,加強教工思想政治工作,加強工會組織的自身建設,以德治教,弘揚敬業(yè)奉獻精神,促進學校辦學水平更上一層樓,為創(chuàng)建先進教工之家努力奮斗。
三、主要工作內容:
1、加強工會自身建設。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責任感,加強思想作風建設,提高理論水平,要把學習宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作,抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結合起來,使會員進一步增強法律意識,強化法律觀念、民主觀念、權益觀念。
充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認真依照工會章程,開好工會代表大會,按規(guī)定行使工代會的審議權、評議權、建議權或決定權,使教職員工參與學校重大問題的決策和日常事務的管理,增強主人翁責任感。3月中旬推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會。
深入推行社區(qū)居務公開,對居務公開中規(guī)定的有關項目要予以長期公布。做到內容詳實,定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目,一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地進行了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務公開,黨政工齊抓共管的領導格局,把居務公開工作做為每年接受工代會審議的一個內容,進一步促進社區(qū)建設的民主化決策、法制化建設和科學化管理。
2 、切實履行維權職能,積極送溫暖行動。
認真學習宣傳貫徹《工會法》,明確維權是工會的天職,是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖,繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作,努力籌措資金,做好扶貧解困、互助互濟工作,多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續(xù)堅持五必訪,即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為會員送上溫暖。
3 、做好宣傳發(fā)動,擴大工會會員隊伍
社區(qū)要積極動員廣大失業(yè)、下崗、協保人員進入社區(qū)工會隊伍,切實為社區(qū)工會會員謀取利益,擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,年內預計增加會員 10名。
4 、積極開展各項有益活動,增強工會凝聚力。
堅持積極開展經常性的文娛體育活動,活躍會員文化生活,增強他們的體質。擬在年內組織工會員會外出一次,及在春節(jié)、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動。增進會員的團結和友誼。更好建設會員活動室,增添活動器材、設備,豐富會員的業(yè)余文化生活,滿足會員的精神文化生活需求,增強工會的活力和凝聚力。
5 、協力并進,創(chuàng)建區(qū)級職工之家
社區(qū)工會將在年內開展區(qū)級職工之家的創(chuàng)建工作,要進一步建立健全各項工作制度,做到年初有計劃、有部署,年終有總結。并做好年終的終結歸檔工作,迎接有關部門的驗收。
我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下,圍繞社區(qū)中心工作,依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的知心朋友和團結、民主、文明、溫馨、進取的家。
附:月份工作安排
一至二月份:做好春節(jié)前的走訪慰問工作,召開工會會員迎春座談會,組織工會會員參加社區(qū)春節(jié)聯歡會。
三月份:召開工會會員會議,推選一名人員參加街道總工會的成立大會,做好優(yōu)秀工會干部的推選工作。
四至五月份:制定李園一村社區(qū)工會工作制度,組織會員學習新《工會法》。
六月份:組織工會會員外出。
七月份至八月份:協助社區(qū)組織好暑假活動。
九月份:進行法律法規(guī)知識的宣傳。
十月份:舉辦社區(qū)廣場文藝晚會。
十一月份 十二月份:做好年度工作總結和資料的歸檔工作。
社區(qū)年度工作計劃15
一、預防保健、計劃生育技術指導工作
1.嚴格執(zhí)行《疫苗流通和預防接種管理條例》和省、市疫苗管理工作會議精神,做好疫苗接種各項管理工作。把好疫苗質量關,規(guī)范進貨渠道,加強內部專人管理(張麗莉負責),確保冷鏈及質量。小學托幼園所群體接種工作上報辦公室批準后才能開展。
2.計免專線黃雪、王捍紅、張麗莉協助做好“預防接種規(guī)范門診”的申報工作,按要求開展登革熱監(jiān)測,以及日常散居兒童(有戶籍、流動兒童)計劃免疫接種管理,包括通知、資料報表整理匯總上報。完成7歲以下兒童、周歲內兒童建卡率≥98%、“四苗”全程接種率≥95%,周歲內兒童乙肝疫苗接種率≥95%、及時率≥95%,兒童計免入保率≥98%等指標。
3.由龐健負責傳染病防治工作。對每月區(qū)疾控反饋的法定傳染病名單認真訪視,填寫傳染病訪視表,乙類傳染病訪視率≥95%。協助站長開展指令性疫點處理工作,合格率100%。
4.兒保婦保專線梁可容負責轄區(qū)內7間托幼園所的集體兒童系統(tǒng)管理和預防接種工作,以及散居兒童體檢、資料報表整理匯總上報。完成嬰幼期保健保償入保率≥95%,兒童系統(tǒng)管理率≥95%,新生兒訪視率≥95%的要求。每季舉辦托幼園所衛(wèi)生保健、科學育兒、常見病防治知識講座。
5.1)婦保專線李紀梅要求必須加強與街道計生辦的溝通聯系,爭取各社區(qū)居委的支持配合,提高外地流動孕婦和隨夫孕婦的建卡率、戶籍孕婦的早孕(孕13周前)建卡率和重點項目中外街外區(qū)產婦訪視數,以增加業(yè)務收入和完成績效考核指標,使圍產保健建卡率≥95%,早孕建卡率≥70%,產后訪視率≥95%,早孕期產后期保健保償入保率≥95%。
2)日常圍產建卡、產檢、婦女保健門診中開展計劃生育技術指導、避孕藥具發(fā)放和咨詢服務,做好原始資料記錄。
3)對重點項目中散居育齡婦女查環(huán)查孕后常見婦科病診治應積極與計生部門和婦科門診醫(yī)生聯系,做好資料的搜集記錄統(tǒng)計工作。
4)每季舉辦機關企事業(yè)單位和散居育齡婦女生育調節(jié)知識講座、更年期保健知識講座,每學年舉辦小學初高中青春期衛(wèi)生知識教育課。
6.小學專線王捍紅繼續(xù)做好小學生入學計免接種證的驗證審核工作,并制定詳細9月開學后百白破、乙肝疫苗的群體接種計劃。
二、醫(yī)療護理工作
1)社區(qū)診斷
①社區(qū)一般狀況;
②社會人口學診斷;
③社區(qū)衛(wèi)生資源診斷;
④現有社區(qū)衛(wèi)生服務需求與利用情況診斷;
⑤慢非傳染病流行病學診斷;
⑥行為因素診斷。
六大方面的內容,逐步轉化為市健康檔案的基礎資料,并錄入罡正社區(qū)電腦系統(tǒng)的個人健康檔案內(具體按區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一部署)。由蔡慧敏負責整理社區(qū)診斷的資料,并撰寫論文。
2)組織社區(qū)醫(yī)生學習高血壓糖尿病人隨訪冊的填寫要求,對病人實施規(guī)范化系統(tǒng)管理,并在管理中逐步建立和完善社區(qū)居民健康檔案,具體分工為蔡慧敏負責長樂、廣雅社區(qū),付紹彬負責協和、環(huán)市西苑社區(qū),龐健負責增埗、大崗元社區(qū),楊健負責西灣東、西灣社區(qū)。
3.社區(qū)腫瘤每半年隨訪工作由龐健負責。8月將資料上報區(qū)疾控。
三、康復、為弱勢人群提供服務
1.針對近期街道為特困戶發(fā)放慈愛醫(yī)療卡的患者到中心就診人次增多,中心將組織醫(yī)務人員(醫(yī)、護、藥)學習有關持慈愛醫(yī)療卡就醫(yī)的用藥治療規(guī)定,并積極向街道民政科搜集持卡人的資料,解釋相關醫(yī)療救治的規(guī)定等,開展對城鎮(zhèn)居民最低生活保障對象等貧困人員的醫(yī)療救助。
2.在中醫(yī)科、康復科協助下,積極開展中成藥、針灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、熏洗、穴位注射等中醫(yī)適宜技術。
社區(qū)年度工作計劃 篇3
為鞏固“平安社區(qū)”創(chuàng)建成果、維護社會穩(wěn)、保障人民群眾安居樂業(yè)、服務經濟發(fā)展、按照街道反邪教工作精神部署,進一步加強對邪教組織的防范和控制,圍繞“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”的主題,開展反邪教宣傳教育、開展反邪教服務活動、通過宣傳載體,服務載體、活動載體開展豐富多彩的反邪教教育、一扎實、有效地反邪教工作研究特制定如下工作計劃:
一、指導思想
認真學習貫徹黨的精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)、街道的指示精神,緊緊圍繞確?!叭齻€零”的目標,采取各項措施,嚴密防范和及時處置突發(fā)事件,倡導科學健康的生活方式、增強廣大人民群眾識別邪教、抵制邪教的能力、推動科學發(fā)展、構建和諧社區(qū)、創(chuàng)造安寧祥和的宜居環(huán)境。
二、組織領導
安定穩(wěn)定是社區(qū)居民群眾安居樂業(yè)的根本保證,社區(qū)建立健全反邪教領導小組以社區(qū)黨支部書記為組長、綜治主任為副組長的反邪教工作機制,形成社區(qū)書記負總責,綜治主任具體抓落實,以轄區(qū)單位負責人及社區(qū)老黨員、平安中心戶長為骨干的反邪教工作管理網絡,形成齊抓共管之勢、把反邪教工作、目標、任務分解到位,責任到人。
三、反邪教工作的內容
反邪教工作緊緊圍繞“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”的主題,主要有四項內容:
1、反邪教知識宣傳教育。邪教的種類和特征、邪教的危害、邪教的騙人伎倆、如何防范和抵制邪教侵蝕。
2、方針政策宣傳教育。學習黨和國家的路線、方針、政策,特別是國家處理邪教問題工作的有關方針政策及法律法規(guī)。
3、科技知識宣傳教育。學習有關科普知識,破除封建迷信思想。
4、引導居民群眾健康娛樂,抵制邪教分子的侵濁、增強反邪教意識全面建設和諧社會教育。
四、工作方法
1、將反邪教工作與“四個納入”相結合、開展社區(qū)各項工作同反邪教警示教育活動結合起來、融入長期的社區(qū)宣傳教育服務中、以積極、健康的文化引導居民群眾。
2、切實做好摸底排查工作。要堅持經常性的摸底排查工作制度,摸清邪教組織的數量和分布地點;有效遏制分子流傳作案。對在冊的重點人員(骨干人員、頑固分子、未轉化人員)進行走訪和勸戒,用社區(qū)工作人員溫暖的關愛之心去感化他們、愛護他們,幫助他們盡早回歸社會為當地建設貢獻自己的力量。
3、認真落實幫教措施。堅持回訪幫教領導小組工作機制,落實社區(qū)、單位、駐居民警“四位一體”工作機制,開展經常性、有效果的幫教工作,盡力幫助解決轉化人員生產、生活中的困難,讓他們體驗到黨和政府關懷,真正和邪教劃清界限;深入開展對刑事解教人員的回訪幫教工作,及時掌握骨干分子及其他邪教重點人員情況。
4、健全監(jiān)控措施,落實責任人。組織社區(qū)保安、義務巡邏隊等群防群治隊伍,在敏感期加強巡查,做好轄區(qū)邪教組織違法犯罪的防范控制工作,實行“一盯一”24小時監(jiān)控制度、嚴防死守、確保不失控;發(fā)動群眾,動員、組織全社會力量,防范、檢舉揭發(fā)邪教分子的違法犯罪活動。
5、強化責任落實,加強督促檢查。要加強轄區(qū)各單位值班和信息收集工作,實行24小時值班制度,保持信息渠道暢通,及時搜集上報有關邪教組織活動的各種情報信息,做到發(fā)現得了、管控得住、打擊及時、處理有效。實行值班“零報告”制度。一旦發(fā)現邪教組織破壞安定穩(wěn)定事件必須立即控制相關人員,同時第一時間向社區(qū)綜治辦報告。
五、工作目標
通過反邪教教育,使社區(qū)群眾受教育、增強對邪教組織認識,識別和抵制邪教的能力明顯增強,并能自覺地同邪教組織作斗爭,以維護社會政治穩(wěn)定安定。
社區(qū)年度工作計劃 篇4
一、指導思想
深入貫徹落實黨的__大精神,以落實科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以黨建工作為龍頭,以“打造新高橋商圈”為戰(zhàn)略目標,以構建和諧高橋為工作主題,以經濟發(fā)展為工作核心、促進和諧高橋的全面發(fā)展。
二、工作目標
堅持全面加強和改善黨的領導,創(chuàng)一流的領導班子;堅持創(chuàng)新服務意識,轉變服務方式,促進經濟發(fā)展;堅持服務社區(qū),服務居民,促進社區(qū)建設健康有序發(fā)展。積極構建幸福和諧新高橋。
三、工作任務和措施
1、圍繞構建幸福和諧高橋這一目標,形成經濟發(fā)展有序、服務功能完善、居住環(huán)境舒適、治安秩序良好、文化教育繁榮、管理手段先進、人際關系融洽、自治參與廣泛的和諧社會發(fā)展態(tài)勢。
2、貫穿經濟建設這條主線,實現經濟提效。
3、貫穿社區(qū)建設這條主線,實現發(fā)展提質。
以社區(qū)黨建為龍頭,探索社區(qū)黨員教育管理工作的新機制新方法;標本兼治,強化教育,不斷加強黨風廉政建設;強化和完善社區(qū)、小區(qū)、樓棟三級組織體系;以社區(qū)文化建設為抓手,提升社區(qū)文化品位;以社區(qū)服務為核心,拓展社區(qū)服務領域;以社區(qū)自治為方向,順利完成社區(qū)換屆選舉;以社區(qū)共建為載體,做到共駐共建,資源共享,逐步形成自治型、服務型、平安型、學習型、生態(tài)型社區(qū)。
4、抓好拆遷安置工作,切實改善居民區(qū)生活質量,營造和諧的人居環(huán)境。
5、抓好社會保障服務工程,實現保障擴容,營造和諧的生活保障環(huán)境。
6、力爭社會綜治工作有新突破,打造平安高橋。一是做好矛盾糾紛調處工作,調解率達到100%以上,調解成功率達到100%以上;二是做好平安社區(qū)創(chuàng)建工作,并將平安社區(qū)創(chuàng)建觸點向小區(qū)、樓棟、單位延伸。三是穩(wěn)妥推進消防進社區(qū)工作,實現社區(qū)消防自我管理、自我教育、自我提高;四是做好法制進社區(qū)、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作。
7、力爭在小區(qū)管理模式上有新的突破,
8、力爭在計劃生育服務上有新的突破。堅持以人為本,搞好服務,一是搞好政策服務、生殖健康服務、藥具宣傳服務、隨訪親情服務,二是充分發(fā)揮計生協會作用,實現居民的自我教育、自我管理、自我服務,提高群眾對計生工作的滿意度,爭創(chuàng)先進。
9、力爭在城市管理上有新的突破,實現管理模式的兩個轉變,變被動管理為主動管理,變突擊管理為經常管理。充分發(fā)揮各個小區(qū)城管專干的作用,擴大管理覆蓋面。
社區(qū)年度工作計劃 篇5
社區(qū)干部是社區(qū)管理的重要力量,他們負責組織居民參與社區(qū)建設和管理,解決居民的各種問題和需求。為了提高社區(qū)干部的能力水平,提供更好的社區(qū)服務,我們制定了一份詳細具體且生動的《社區(qū)干部培訓年度計劃》,旨在通過各種培訓活動培養(yǎng)社區(qū)干部的專業(yè)知識和管理能力。
在《社區(qū)干部培訓年度計劃》中,我們安排了一系列的理論學習課程。這些課程旨在提高社區(qū)干部的基本理論素養(yǎng),使他們了解社區(qū)管理的原則和方法。課程內容包括社區(qū)管理的基本概念、組織與協調能力、問題解決技巧、溝通與談判技巧、法律法規(guī)等。通過學習這些理論知識,社區(qū)干部將能夠更好地理解和應對日常工作中的各種挑戰(zhàn)。
在實踐活動中,我們安排了一系列的操作培訓課程。這些課程旨在提高社區(qū)干部的實際操作能力,使他們能夠熟練應用所學的理論知識。課程內容包括社區(qū)調研與分析、社區(qū)活動組織與管理、居民問題解決等。通過參與實踐活動,社區(qū)干部將能夠更好地掌握社區(qū)管理的技巧和方法,提高自身工作效率和質量,增強居民的獲得感和滿意度。
在培訓計劃中,我們還特別安排了一些創(chuàng)新培訓活動,以提高社區(qū)干部的創(chuàng)新能力和綜合素質。這些創(chuàng)新培訓活動包括社區(qū)管理案例分析、創(chuàng)新項目設計與實施、團隊合作與領導力訓練等。通過這些活動,社區(qū)干部將能夠鍛煉自己的思維能力、解決問題的能力和團隊合作能力,進一步提高自身綜合素質,為社區(qū)管理提供更好的支持。
為了確保培訓效果的真實性和可持續(xù)性,我們還將建立社區(qū)干部培訓的考核體系。培訓結束后,將組織對社區(qū)干部的學習成果進行測試和評估。只有通過考核的社區(qū)干部才能獲得相應的培訓證書,這將為社區(qū)干部提供一種專業(yè)認可和獲得更好職業(yè)發(fā)展的機會。
我們還將邀請一些有豐富經驗的社區(qū)干部和專家學者作為培訓導師,為社區(qū)干部提供指導和支持。他們將通過講座、工作坊、座談等形式與社區(qū)干部進行面對面的交流和互動,為他們解答疑惑,分享經驗和技巧。
小編認為,我們制定的《社區(qū)干部培訓年度計劃》將通過理論學習、實踐活動、創(chuàng)新培訓等多種方式提高社區(qū)干部的能力水平和綜合素質。我們相信,通過這些培訓活動,社區(qū)干部將能夠更好地履行自己的職責,為社區(qū)的和諧穩(wěn)定和居民的幸福生活作出更大貢獻。
社區(qū)年度工作計劃 篇6
為深入貫徹黨員的__大精神,加強黨的執(zhí)政能力建設和黨的先進性建設,開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面,并結合我社區(qū)實際,特制定20__年下半年黨建計劃:
一、指導思想
以黨的__大會議精神和以服務居民群眾為重點,健全機制、強化功能,不斷提高社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為創(chuàng)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的新型社區(qū),提供堅強的組織保證。
二、工作重點
1、完善組織體系,信息化規(guī)范管理
(1)社區(qū)目前共有直管黨員114人,是一個隊伍龐大的基層黨組織。今年“七、一”前夕,我們在各方面條件成熟的情況下,將申請成立東風一村社區(qū)黨委。
(2)借助“黨員管理信息系統(tǒng)”平臺,認真抓好社區(qū)每位黨員的信息化管理。今年我們東風一村社區(qū)黨總支被列為長沙市的“黨員管理信息”采集試點,這是一個集黨員信息錄入、關系接轉、動態(tài)管理和日常服務等于一體的基層黨員信息化管理平臺。目前,社區(qū)該項工作已在區(qū)委組織部相關領導的指示下有條不紊地進行。
(3)充分利用,認真做好信息的上傳和日常管理工作。去年我社區(qū)共上傳信息40余篇,今年我們還將一如既往地搞好該項工作。
2、扎實有效地抓好社區(qū)黨員的教育管理
(2)結合今年的“文明創(chuàng)建”和“迎奧運”工作,深入開展“文明家庭”“文明市民”“文明樓棟”的評比活動,進一步營造良好的文明氛圍。
(3)進一步搞好黨員義工的管理工作。黨員義工一直是我社區(qū)黨員隊伍中的一個亮點。在居家養(yǎng)老、環(huán)境衛(wèi)生、社會治安和關心下一代工作方面發(fā)揮著不可替代的作用。今年我們還將進一步加大這一塊的工作力度,開展豐富多彩、健康有益地文化體育活動,力爭辦出我們東風一村社區(qū)的新特色。
3、健全完善社區(qū)的服務體系
今年社區(qū)黨委決定騰出二樓西頭面積約65平米的房子,開展“一站式服務”,不斷提高社區(qū)工作人員的工作水平和服務質量。此外社區(qū)還將廣泛建立點,積極開展面向社區(qū)弱勢群體的社會救助和福利服務、面向社區(qū)居民的便民利民服務、面向下崗職工的再就業(yè)服務和面向駐區(qū)單位的社會化服務,并充分發(fā)揮黨的基層堡壘作用。
社區(qū)年度工作計劃 篇7
隨著社區(qū)醫(yī)院在社區(qū)中的重要性日益增加,黨建工作也變得愈發(fā)重要。為了進一步鞏固和發(fā)展社區(qū)醫(yī)院的黨建工作,提高全體黨員的思想覺悟和業(yè)務水平,社區(qū)醫(yī)院制定了一份全面具體的黨建年度計劃。
一、提高黨員意識,加強組織建設
黨建工作的核心在于黨員的思想覺悟和黨性修養(yǎng)。社區(qū)醫(yī)院將通過組織開展黨員教育活動,包括黨課、黨員培訓等,提高黨員的政治意識、大局意識和服務意識。同時,加強黨組織建設,認真履行黨組織的職責,完善黨員管理機制,確保黨建工作的正常開展。
二、加強黨員隊伍建設,提升黨員素質
社區(qū)醫(yī)院的黨員隊伍是黨建工作的重要支撐。醫(yī)院將通過組織開展黨員發(fā)展工作,選拔優(yōu)秀人才加入黨組織,擴大黨員隊伍規(guī)模。同時,注重培養(yǎng)黨員的業(yè)務素質和綜合素質,組織開展各類培訓活動,提高黨員的專業(yè)水平和服務能力。
三、加強黨支部建設,促進工作發(fā)展
社區(qū)醫(yī)院將注重黨支部的領導力和戰(zhàn)斗力的提升。通過加強支部黨員的黨風廉政教育,提高黨員的紀律意識和道德觀念,嚴格執(zhí)行黨內各項制度,推動醫(yī)院各項工作管理規(guī)范化、明確化。同時,鼓勵黨支部積極參與醫(yī)院工作,加強支部組織建設,健全黨支部內部的工作機制,提高支部的凝聚力。
四、加強黨建宣傳工作,營造濃厚氛圍
社區(qū)醫(yī)院將通過各種形式的宣傳和慶祝活動,加強黨建文化的宣傳和傳播。通過制作宣傳冊、發(fā)放黨建宣傳資料等方式,宣傳黨的方針政策和工作理念,增強黨員的黨性修養(yǎng)和社會責任感。同時,充分利用醫(yī)院的宣傳渠道,將黨建理念傳遞給患者和社區(qū)居民,增強黨的形象和影響力。
五、嚴格黨員管理,提高黨建工作效果
社區(qū)醫(yī)院將加強對黨員的日常管理和監(jiān)督。建立健全黨員管理制度,加強對黨員參加黨的組織生活和組織活動的檢查,定期開展黨員述職評議,加強黨員之間的互評互檢,發(fā)揮黨員在醫(yī)院工作中的示范帶頭作用。同時,對于黨員中的不良現象和問題,采取相應的紀律處理,并督促黨員及時改進。
黨建工作是社區(qū)醫(yī)院發(fā)展的重要保障,也是提高醫(yī)院整體素質的關鍵。社區(qū)醫(yī)院將堅持以黨建工作為引領,全面推進黨建年度計劃。通過以上措施的落實,社區(qū)醫(yī)院相信黨建工作一定能夠取得良好成效,為提供更好的醫(yī)療服務和造福社區(qū)居民做出更大的貢獻。
社區(qū)年度工作計劃 篇8
隨著人們生活水平的提高和文化意識的增強,閱讀已經成為現代社會人們生活中不可或缺的一部分。在快節(jié)奏的生活中,隨著娛樂方式的多樣化,很多人逐漸遠離了讀書這個傳統(tǒng)的知識獲取方式。為了激發(fā)社區(qū)居民的閱讀興趣,提升讀書水平,我們社區(qū)決定推行一項名為"社區(qū)全民閱讀年度計劃"的舉措。
社區(qū)將創(chuàng)建一個共享圖書館。這個圖書館將設在社區(qū)文化中心的一角,集結豐富的圖書資源,包括各個領域的經典著作、暢銷書籍及各類期刊雜志。這樣,所有居民無論是否有購書的能力,都可以輕松地借閱到自己感興趣的圖書。圖書館還設有溫馨的閱讀區(qū),提供書籍借閱與閱讀活動。為了擴大閱讀的覆蓋面,我們還將設立支部圖書館,將書籍資源延伸至社區(qū)小區(qū),方便社區(qū)居民無需太遠走動就能享受到閱讀的樂趣。
社區(qū)還將推行定期的讀書活動。每月舉辦一次讀書分享會,由社區(qū)的圖書館員或社區(qū)居民自愿者擔任主講人,分享他們閱讀的心得和推薦書籍。這些分享活動將通過社區(qū)的官方網站、微信公眾號等途徑進行宣傳,吸引更多人參與。社區(qū)還將邀請作家、學者等知名人士來社區(qū)舉辦講座活動,為居民帶來更多精彩的文化盛宴,激發(fā)他們的閱讀熱情。
社區(qū)將鼓勵居民參與書評和閱讀分享。在社區(qū)的官方網站上設立一個專欄,供居民發(fā)表自己的書評和閱讀心得。社區(qū)居民還可以互相分享自己的閱讀經驗、推薦好書,給社區(qū)其他居民提供更多的閱讀指南和書單推薦。為了激勵居民積極參與,社區(qū)將設立優(yōu)秀書評和閱讀分享獎項,每年評選出一批優(yōu)秀的書評和閱讀分享,給予獎勵并進行集中推廣,鼓勵更多人加入到閱讀的行列中來。
社區(qū)還將與當地學校合作,開展校園閱讀活動。社區(qū)圖書館員將定期走訪學校,為學生們帶去圖書館的最新資源,并舉辦閱讀推廣活動,如閱讀比賽、書評比賽等,讓學生們在輕松愉快的氛圍中,提升閱讀能力和興趣。通過與學校的合作,社區(qū)全民閱讀年度計劃可以延伸至更廣泛的受眾,并從小開始培養(yǎng)孩子們的閱讀習慣和興趣。
小編認為,社區(qū)全民閱讀年度計劃的推行將為社區(qū)居民帶來更多的閱讀機會和福利,這些舉措將在圖書館的建設、讀書活動的組織、居民互動的推廣以及與學校的合作四個方面開展。我們相信,通過全民閱讀計劃的推行,社區(qū)居民的文化素養(yǎng)將得到提升,社區(qū)的文化氛圍也將更加濃厚,為社區(qū)的發(fā)展增添新的活力。
社區(qū)年度工作計劃 篇9
為全面落實科學發(fā)展觀,引導城市建設健康發(fā)展,改善人居環(huán)境,提高人民生活質量,提高城市綠化總體水平,按照《國務院關于加強城市綠化建設的通知》要求和國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結合本社區(qū)實際情況,特制定創(chuàng)建“綠色社區(qū)”工作計劃。
一、加強組織管理,建立完善的長效管理機制。
1、成立以社區(qū)主任為組長,城管專干為副組長,樓棟長、居民小組長、居委會委員為組員的城管“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作領導小組。
2、健全“綠色社區(qū)”管理網絡,實行分片包干責任制,按照健全制度狠抓落實的要求,抓好“綠色社區(qū)”創(chuàng)建工作,建立長期保持社會環(huán)境管理體系和環(huán)保公眾參與機制的制度。
3、社區(qū)分別與各單位、各樓棟簽定“綠化環(huán)境”目標責任狀,并加大宣傳力度,廣泛動員駐區(qū)單位居民積極開展并參與“綠色社區(qū)”的管理和“綠色社區(qū)”的創(chuàng)建。
4、加強“綠化環(huán)境”的管理。社區(qū)將根據本社區(qū)實際情況,劃分3個責任區(qū),每人負責一個區(qū)域,分工負責,使責任區(qū)內做到“五無”:綠化帶做到無裸露垃圾、無雜草、無白色污染、無污水敗跡、無鼠洞鼠跡。
5、健全環(huán)境保護監(jiān)督管理體系,社區(qū)內做到有比較完備有效的污染防治措施,有健康優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境,有良好的環(huán)境文化氛圍,使居民群眾有整體環(huán)境保護意識。
二、加大創(chuàng)建“綠色社區(qū)”的宣傳力度。
1、召開樓棟、庭院創(chuàng)建“綠色社區(qū)”的動員大會。
2、辦好宣傳櫥窗。
三、完善基礎設施建設,積極提高社區(qū)環(huán)境檔次。
廣泛開展綠化美化工程,加大拆違增綠工作力度主張庭院利用空坪隙地栽花種草、美化、亮化社區(qū)環(huán)境。
四、實施衛(wèi)生管理,為居民營造優(yōu)美、舒適的生活環(huán)境。
1、組織轄區(qū)單位群眾開展愛國衛(wèi)生工作,不定期進行單位、樓棟、庭院、綠化帶等衛(wèi)生評比檢查。
2、抓好社區(qū)單位轄區(qū)內背街小巷、綠化帶的衛(wèi)生清潔、保潔、垃圾清除、廁所衛(wèi)生、溝渠疏通等管理情況。
3、通過抓單位帶居民,抓新建住宅小區(qū)帶老居民區(qū),以點帶面有計劃地推動“綠色社區(qū)”的創(chuàng)建。
社區(qū)統(tǒng)計個人工作計劃
工作計劃的撰寫內容包含哪些方面呢?我們積極響應領導的指示要求,精心鉆研一份工作計劃,以事半功倍。若您需要相關的資料,可以在以下資料中找到“社區(qū)統(tǒng)計個人工作計劃”,同時期待您更多關注我們網站的后續(xù)更新。
社區(qū)統(tǒng)計個人工作計劃【篇1】
根據上級關于創(chuàng)建安全社區(qū)的有關精神,為打造安全,結合我社區(qū)實際情況,特制定以下工作計劃:
一、準備發(fā)動
成立安全社區(qū)創(chuàng)建組織機構(成立創(chuàng)建“安全社區(qū)”工作領導小組),制定工作計劃,明確職責和任務。廣泛宣傳安全社區(qū)理念,營造全民關注、全員參與安全的氛圍。
二、開展創(chuàng)建工作
按照工作計劃,整合各方面資源,加大工作力度,并根據上級的一系列要求,嚴格完善各項指標,進一步推動社區(qū)各項安全項目落實。在此期間邀請有關專家進行業(yè)務培訓和檢查、指導。依據專家指出的問題和指導意見,結合各自的實際進行進一步調整和充實、完善創(chuàng)建方案和工作措施,確保創(chuàng)建工作順利開展。
三、具體工作措施
(一)建立領導小組:建立以社區(qū)主任為組長,綜治干部為骨干的領導小組。
(二)有預防計劃:有長期、持續(xù),能覆蓋不同性別、年齡人員和各種環(huán)境及狀況的傷害預防計劃。
(三)有預防項目:有提高高風險人員、高風險環(huán)境以及其他脆弱群體安全水平的預防項目和提高全體社區(qū)成員安全意識和自救能力的活動。
(四)有傷害記錄:有記錄傷害發(fā)生頻率及其原因的制度。
(五)有評價方法:有評估安全促進項目、工作過程、變化效果的評價方法。
四、加強宣傳教育培訓
建立健全安全教育培訓設施,經常開展宣傳教育培訓活動,營造安全文化氛圍。
五、建立健全安全社區(qū)創(chuàng)建檔案
制定安全社區(qū)創(chuàng)建檔案管理辦法,明確使用、發(fā)放、保存和處置要求,建立規(guī)范、齊全的安全社區(qū)創(chuàng)建檔案,將創(chuàng)建過程和信息予以保存。
社區(qū)統(tǒng)計個人工作計劃【篇2】
20xx年,我們將繼續(xù)在街道黨工委和區(qū)統(tǒng)計局的直接領導下,創(chuàng)新工作思路,高質高量完成以下各項工作。
一、認真完成20xx年各項定報工作
我街道定報單位數20xx年已達1000余家(其中國家一套表系統(tǒng)單位數達580余家,其他直報系統(tǒng)約400余家),占全區(qū)總量的三成,并呈逐年遞增趨勢,近幾年來的增幅約為10%,目前區(qū)局剛下發(fā)給本街道擬核增的單位達310余家,實際核增數尚未確定,預計全部一套表單位將達到600家以上,其他直報系統(tǒng)定報數量未定,同時重點服務業(yè)將由季報改為月報,定報任務量將持續(xù)增加。為了更好地完成此項工作,鞏固減員增效的成果,我們計劃從以下三個方面努力,一是加強培訓,我們準備在20xx年年初組織轄區(qū)定報單位進行業(yè)務培訓,屆時將邀請區(qū)局專業(yè)主管過來指導,重點講述企業(yè)的統(tǒng)計法定義務以及如實按時報送統(tǒng)計報表的必要性。我們還會將企業(yè)以往遇到的問題以及解決方法整理成電子版供企業(yè)查閱,并精心制作ppt課件,讓企業(yè)熟悉報送步驟、報送方法以及報送時間要求,對于無法正常登錄的企業(yè)實行上門一對一服務等等。二是精細化服務,社區(qū)統(tǒng)計員收歸街道管理,辦公地方離企業(yè)有一定的距離,我們將要求統(tǒng)計員就企業(yè)統(tǒng)計員的信息,包括聯系方式,是否支持遠程協助,整理分析以往報送情況等信息建立臺帳,重點關注不支持遠程協助及報送不積極的企業(yè),沿用ab角或abc角制度,實行定報截止日期的最后一天實行a角在辦公室催報,b角做現場指導的制度。三是加強與企業(yè)的聯系。我們將急企業(yè)之所急,想企業(yè)之所想,力所能及地幫企業(yè)解決困難,對于街道層面無法解決的積極向上級呼吁,日常工作中認真聽取企業(yè)的建議,耐心并及時幫企業(yè)解疑答惑,同時將有關資金扶持等利好政策宣傳到位,指導并協助企業(yè)準備相關材料申請各類扶持資金。四是沿用短信平臺輔助催報。20xx年使用短信平臺催報報表獲得了良好的效果,20xx年將繼續(xù)使用并重點關注短信平臺各類信息的及時性和有效性,關注并更新企業(yè)統(tǒng)計員的聯系方式,采用閑時小更,忙時大核的制度,即在平時工作中發(fā)現企業(yè)統(tǒng)計員及聯系方式有變動的,及時告知專業(yè)報專人更新,定報開始前核對,發(fā)送短信后校對,及時將短信發(fā)送及接收情況反饋至各統(tǒng)計員,確保通知到位。五是做好四上單位入庫工作。每年底,統(tǒng)計都要開展單位增減變動審核確認工作,對于新增的達到統(tǒng)計規(guī)模標準以上的單位,都要進行核實并收集一整套資料進行入庫申報,以備納入今后的統(tǒng)計定報系統(tǒng);對于注銷、搬遷、變更等單位進行信息 核實,修改調整定報系統(tǒng)資料,為今后的定報工作奠定基礎。
二、認真完成各類專項調查工作
除定報工作外,統(tǒng)計站還承擔著多項專項調查任務,包括城鄉(xiāng)一體化住戶調查、月度勞動力抽樣調查、小微企業(yè)及個體工商戶的跟蹤調查、基普庫維護更新調查等,這些工作也是統(tǒng)計工作每年的重頭戲,我們將以20xx年的工作經驗為基礎,做好這些工作。
1、認真做好城鄉(xiāng)一體化住戶調查工作。包括一是做好新住戶的指導工作。20xx年底,我街道已經完成5個記賬戶的輪換,對于新住戶剛開始記賬工作,我們要進行重點關注和重點指導,經常對新記賬戶進行走訪或電詢,及時了解記賬工作初期容易出現的畏難情緒、馬虎作風等思想動態(tài),并解決記賬中出現的技術問題。二是做好住戶月度調查。每月收集紙質和電子賬本,解答記賬疑問,對住戶每月至少進行一次隨訪,關注電子記賬平臺,對3天未更新賬本的住戶進行提醒。三是做好調查賬本的編碼、錄入、審核及上報工作。四是做好記賬戶的維護工作。及時了解記賬戶的各種狀況,做好溝通解釋工作,上門看望困難住戶并幫助解決實際困難,及時上報記賬戶動態(tài)情況,維護記賬戶樣本的穩(wěn)定性。五是做好中高收入住戶抽樣調查工作,此項工作每季一次,依據住戶調查中中高收入住戶數確定調查對象開展調查。
2、做好月度勞動力抽樣調查工作。此項工作每月一次,一次歷時約10余天,本街道涉及1個居委20戶中選居民,每月輪換20%住戶,工作量占全區(qū)1/3。工作步驟包括:中選小區(qū)居民情況摸底輪換20%住戶,調查員業(yè)務培訓,調查前期宣傳,定期入戶調查,上門填報問卷,問卷行業(yè)碼和職業(yè)碼的編碼,住戶情況月度臺帳編制,換戶情況表及失業(yè)人口對比表填報,問卷指標邏輯性審核,報表錄入上報,數據反饋核實等工作。重點是加強pda錄入的操作和數據處理。
3、做好消費者信心指數抽樣調查工作。此項工作每季一次,一次歷時約10天,本街道涉及1個居委20戶中選居民,工作量占全區(qū)1/3。工作步驟包括:抽選調查戶、調查員選調、調查員業(yè)務培訓、調查前期宣傳、定期入戶調查,上門填報問卷,報表錄入及上報等工作。
4、做好小微企業(yè)及個體戶跟蹤調查。此項調查為今年底新開展的調查項目,為期至少三年,頻率為一個季度一次,調查對象為新成立的小微企業(yè)和個體戶樣本,雖然目前核定的數量不多,但是調查對象規(guī)模較小,流動性較大且工作基礎較為薄弱,我們要及時跟蹤調查對象的動態(tài),采取多種方式爭取調查對象的配合,并熟練掌握pda采集數據的操作方法和流程,高質量完成每期調查。
5、做好房屋租賃業(yè)的調查統(tǒng)計工作。此項調查每年一次,時間要求緊,工作任務重,每年的調查方式不盡相同,我們將嚴格按上級文件要求做好此項工作。
6、做好每年兩次的基普庫維護更新調查工作。根據國家五部委關于建立基本單位名錄庫更新機制的共同決定,街道每年于3月、8月分兩次對轄區(qū)新增、注銷、變更等單位開展基本情況核實登記工作,以便及時了解轄區(qū)單位的變動情況,加強對轄區(qū)單位的動態(tài)管理。南湖街道是XX區(qū)的商業(yè)旺區(qū),每半年的新增單位達1000家左右,統(tǒng)計員們需要通過采取反復上門、電話聯絡、網絡查詢等多種方式,核對單位實際存在地點,上門收集單位基本情況表并錄入到基普庫,對不存在的單位還要標注核實的具體情況匯總反饋回區(qū)局。對于辦理注銷或變更的單位,我們要按區(qū)局的要求在規(guī)定時間內完成單位基本信息的系統(tǒng)更新,維護轄區(qū)基普庫單位信息的及時完整,為進一步查清轄區(qū)各類單位底數,掌握單位的最新發(fā)展變化情況提供了第一手資料。
三、認真組織開展1%人口抽樣調查工作
為了解每次人口普查以來我國人口在數量、素質、結構、分布以及居住等方面的變化情況,為制定國民經濟和社會發(fā)展規(guī)劃提供科學準確的統(tǒng)計信息支持,國家定于每兩次人扣普查的中間年份開展一次1%人口抽樣調查。
社區(qū)統(tǒng)計個人工作計劃【篇3】
XX年,我局將繼續(xù)堅持以數據質量為中心,認真組織實施各項統(tǒng)計調查,大力推進統(tǒng)計方法制度改革,不斷提高統(tǒng)計數據的準確性、科學性、及時性和權威性,為實現全區(qū)經濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展多做貢獻。
一、結合實際,切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作
結合我局工作實際,深入貫徹區(qū)第五次黨代會第三次全體會議和區(qū)xx屆人大二次全體會議精神,切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作。確保地區(qū)生產總值增長15%以上,涉農社區(qū)居民人均純收入增長16%,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長8%等目標的順利實現。
二、按照國家的統(tǒng)一部署,搞好重大的國情國力調查
(1)按照國家的統(tǒng)一部署,在區(qū)經濟普查領導小組的領導下,全力完成經濟普查的機構成立、方案制定、人員培訓、調查試點等各項階段性工作,落實人員、經費。
(2)繼續(xù)做好第二次農業(yè)普查的各項后續(xù)工作,完成農業(yè)普查的數據資料開發(fā)應用、分析研究、普查總結表彰等各項后續(xù)工作。
三、順應統(tǒng)計方法制度改革的趨勢,強化統(tǒng)計服務
(1)認真搞好服務業(yè)統(tǒng)計工作。積極適應服務業(yè)統(tǒng)計改革的需要,按照有關工作部署,結合統(tǒng)計工作實際,建立與服務業(yè)快速發(fā)展相適應的科學、規(guī)范的統(tǒng)計調查體系和制度,以全面、系統(tǒng)、及時地實施對服務業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計,準確反映全區(qū)服務業(yè)發(fā)展規(guī)模、結構、效益及地區(qū)分布、行業(yè)分布等情況,切實解決服務業(yè)統(tǒng)計缺乏統(tǒng)一管理、統(tǒng)計方法滯后以及統(tǒng)計力量薄弱等問題,為制定服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃,滿足國民經濟核算和加強對服務業(yè)發(fā)展的管理提供基礎保證。
(2)認真實施能源統(tǒng)計調查工作。認真實施能源統(tǒng)計調查制度,開展能耗的抽樣調查,認真評估能源統(tǒng)計數據,努力提高準確可靠度。依法加強能源統(tǒng)計的督查監(jiān)審工作,對能源統(tǒng)計的先進經驗加以推廣,對能源統(tǒng)計基礎工作不規(guī)范的促其整改,依法查處統(tǒng)計的違法行為,以促進全區(qū)能源統(tǒng)計規(guī)范有序運行。加強能源統(tǒng)計調研分析工作,如實反映能源消費情況及存在的問題,為抓好節(jié)能工作當好參謀。
(3)認真開展貧困戶監(jiān)測、農村住戶調查和城鎮(zhèn)住戶調查工作。明年我區(qū)將有90戶城鎮(zhèn)住戶被納入調查,我們將按照新的要求認真開展工作。完善城鄉(xiāng)住戶現金收支月報,及早發(fā)現住戶記賬存在的問題,方便報表審核,提高記賬質量。加大基礎工作檢查力度。定期組織專業(yè)人員深入各個城鄉(xiāng)居民家庭,對住戶和貧困監(jiān)測基礎工作建設、農戶記賬質量情況進行檢查與核查,促進相關街道辦事處、社區(qū)認真對待住戶及貧困監(jiān)測調查基礎工作,為高質量地完成各項調查數據評估奠定堅實基礎。
(4)繼續(xù)搞好統(tǒng)計預警監(jiān)測,完善數據質量評估辦法,增強決策咨詢能力。以全區(qū)社會經濟發(fā)展戰(zhàn)略的熱點、難點為切入點,積極開展各項專題性分析研究,搞好統(tǒng)計信息社會化服務工作,加大統(tǒng)計數據的開發(fā)應用力度。強化全區(qū)統(tǒng)計基礎工作,繼續(xù)完善基層數據質量控制考核制度,加大對經常性統(tǒng)計調查單位的清理力度,為提高統(tǒng)計數據質量打下堅實的基礎。
四、充分發(fā)揮統(tǒng)計信息咨詢服務功能,統(tǒng)計自動化建設取得新進展
繼續(xù)加快全區(qū)統(tǒng)計信息數據處理自動化建設步伐,進一步推進網上直報工作,勞動統(tǒng)計實現零的突破,不斷提高規(guī)模以上工業(yè)、房地產開發(fā)、批發(fā)零售貿易業(yè)網上直報率;加強統(tǒng)計信息網站建設,積極做好統(tǒng)計業(yè)務平臺和oa辦公自動化系統(tǒng)的應用維護、大型宏觀數據庫加載和二次開發(fā);加強對全區(qū)街道、部門和基層單位計算機應用培訓力度。
社區(qū)工作人員年度工作計劃模板8篇
在得到上級領導明確的工作要求之后,為了能夠踏實地完成工作,我們應該撰寫一份詳細的工作計劃。如果您正在尋找一款簡潔而高效的工作計劃,那么我為您整理并加工了一個名為“社區(qū)工作人員年度工作計劃”的內容。希望我所積累的經驗和知識能夠幫助您解決一些問題!
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇1
下面是小編為大家整理的關于社區(qū)服務中心的年度工作計劃,供大家參考。
工作計劃是對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,下面是為大家整理的關于社區(qū)服務中心的年度工作計劃,供大家參考。
關于社區(qū)服務中心的年度工作計劃一、社區(qū)教育工作意義:社區(qū)教育的產生和發(fā)展,適應我國發(fā)展先進生產力對提高社會全體成員整體素質的迫切要求,適應我國發(fā)展先進文化,建設有中國特色的社會主義文化的迫切要求,適應我國全面建設小康社會進程中人民群眾對提高自身素質、提高生活質量的迫切要求。發(fā)展社區(qū)教育,能促進社區(qū)的穩(wěn)定與發(fā)展,拓寬教育服務社會的渠道和內容,對推動構建終身教育體系、建設學習型社會的進程和促進社區(qū)可持續(xù)發(fā)展具有十分重要的現實意義。二、指導思想:以“三個代表”重要思想為指針,以黨的“十六”大精神為動力,以爭創(chuàng)市教育基本現代化鎮(zhèn)為契點,堅持科學的發(fā)展觀,堅持以人為本、富民優(yōu)先,強化社區(qū)功能,提高社區(qū)全體成員的整體素質。開展社區(qū)教育工作要從社會發(fā)展的實際出發(fā),立足社區(qū)、依靠社區(qū)、服務社區(qū)、建設社區(qū),在錢清鎮(zhèn)形成全民學習,終身學習的學習型社區(qū),形成錢清社區(qū)老百姓“有其學、優(yōu)其學、樂其學、終身學”的良好氛圍,促進人的全面發(fā)展,促進教 當前隱藏內容免費查看育和社會的協調、互動發(fā)展。三、社區(qū)教育工作的思路和目標:1、工作方向:堅持以促進三個文明建設,推動社區(qū)居民全面發(fā)展為方向,以學習知識,培訓技能,陶冶情操,提高素質,增強居民綜合素質為內容,以包括嬰幼兒、青少年、在職從業(yè)人員和下崗失業(yè)人員、老年人、失地農民、外來人群等為培訓對象,做到創(chuàng)設條件,讓沒有條件學習的人獲得學習的機會;創(chuàng)設環(huán)境,讓不愿意學習的人自覺珍惜學習機會;創(chuàng)設空間,讓喜愛學習的人獲得全面發(fā)展的機會。2、工作理念:共享學習是社區(qū)教育的永恒主題,開拓創(chuàng)新是社區(qū)教育的不竭動力,滿意服務是社區(qū)教育的根本宗旨,優(yōu)質實效是社區(qū)教育的不懈追求。3、工作機制:落實多層次,廣泛覆蓋的社教方針,建立一套行之有效的“學有動力,學有壓力,學有助力,學有效力”的終身學習教育機制,建設一支開放型、輻射型的社教骨干隊伍,采用因人施教,貼近百姓需求的社教方法,從而形成“人人愛學習,時時受教育,處處是學校”的具有現代錢清區(qū)域特色的學習型社區(qū)。4、工作目標:以服務我鎮(zhèn)社會經濟發(fā)展,滿足社區(qū)全體成員學習需求為宗旨,以學校、居委會為支撐,完善以學歷教育為主的學校教育系統(tǒng),健全以崗位培訓、職業(yè)資格為主的行業(yè)培訓系統(tǒng),擴大以滿足社區(qū)居民更新知識,提高生活質量為主的社會培訓系統(tǒng),全面開展社區(qū)教育培訓工作,建立我鎮(zhèn)社區(qū)教育網絡體系;逐步形成學校向社會開放,社區(qū)向學校開放,大家為社區(qū)作貢獻,社區(qū)為大家服務的良好社會環(huán)境;創(chuàng)建一個“人人是學習之師,時時是學習之機,處處是學習之所”的社會文明、終身教育氣氛較濃的社區(qū)文化環(huán)境。四、具體措施:1、建立組織機構:成立社區(qū)教育服務站領導班子和工作班子,落實相關的保障措施(考核、經費等),建立社區(qū)教育服務站管理制度。2、加大宣傳力度:廣泛深入地宣傳社區(qū)教育服務站工作的意義、任務,特別要向機關領導和各部門宣傳,從而使社區(qū)教育服務站的工作得到領導的支持和機關各部門的配合。同時要通過各種途徑向廣大職工、居民進行宣傳,及時、準確、充分地反映本社區(qū)教育服務站的工作情況,營造熱愛學習、崇尚知識的社會氛圍,為建設學習型社區(qū)提供強大的輿論支持。3、進行調查摸底:要深入各單位、各部門、各居民農戶,了解社會人群的教育需求,特別是弱勢群體(下崗人員、老年人、殘疾人)的教育需求,結合我鎮(zhèn)的社會經濟發(fā)展思路,為社區(qū)教育的開展打下基礎,同時建立必要的資料庫與檔案。4、落實活動方案:根據社區(qū)的實際需要,因地制宜地開展豐富多彩的社區(qū)教育活動。5、優(yōu)化教育資源:(1)加強社區(qū)教育硬件建設:在原有文化站硬件設施的基礎上,充分利用服務站周邊單位、學校的教育資源為社區(qū)教育服務,建立社區(qū)、學校、家庭互動機制。(2)建立必要的師資隊伍,具體兩個途徑:一是充分發(fā)揮社區(qū)內離休干部、專家學者、企業(yè)家、教師、英雄模范人物等的積極性,努力形成一支熱心教育工作、具有奉獻精神的社區(qū)教育志愿者隊伍;二是以社區(qū)學校(成教中心)為主進行組建或聘任。(3)積極爭取社區(qū)共建單位的支持力度,以期得到他們最大程度的支持。關于社區(qū)服務中心的年度工作計劃XX年,中心按照全面建設富裕文明、和諧美麗xx縣的目標要求,圍繞一條主線:即服務經濟、服務社會、服務群眾這條主線;服務兩個大局:即發(fā)展和民生兩個大局;落實三個提高:即提高干部隊伍素質、提高辦事效率和服務質量、提高服務對象滿意度;研究和創(chuàng)新服務方式,提高服務效能,加快推進政務服務體系建設,為人民群眾提供優(yōu)質便捷高效的行政服務。一、抓服務大廳規(guī)范建設,突出方便優(yōu)質。1、進一步強化“一站式”辦證大廳建設,繼續(xù)推動縣級行政審批“兩集中、兩到位”,積極歸并審批職能,重點實現涉企縣級審批重點職能部門和項目全部進駐中心辦事大廳,不斷提高行政審批效能。2、精減審批流程,提高窗口辦事能力。對涉企項目逐項排查,凡影響審批效率的環(huán)節(jié),只要不是法律法規(guī)硬性明文要求的,一律精減。3、深化招商引資項目代理辦證中心運作。嚴格落實“六項服務”工作制度,充分發(fā)揮代辦中心工作職能,為客商提供方便快捷服務,使代辦中心成為名副其實的“直通車”。4、嚴格效能監(jiān)督問效。進一步加強與縣效能中心協調配合,加大對窗口審批服務監(jiān)察力度,把窗口業(yè)務運作情況納入效能監(jiān)督范圍,強化責任追究力度。二、抓全程代理,突出達標創(chuàng)優(yōu)。1、強化組織領導。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記牽頭、主管副職具體抓的工作機制,加強對鄉(xiāng)、村站點的業(yè)務指導、協調和督促檢查力度。2、進一步完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村代理站點服務功能。參照縣行政便民服務中心運作模式,加大協調工作力度,爭取將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦、民政所、派出所、工商所、稅務所、勞動保障所等與群眾生產生活密切相關的行政服務事項進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理站,并設立單獨窗口,派駐窗口人員在代理站辦公,確保代理站、點在服務群眾方面發(fā)揮更大作用。三、抓縣長(市長)熱線,突出服務民生。1、貼近基層、服務群眾。圍繞基層群眾關注的社會熱點、難點問題,持續(xù)深入開展市長、縣長電話進社區(qū)活動,組織協調相關單位深入現場為群眾解疑難、辦實事。2、加強對熱線網絡成員單位日常工作的檢查和考評,加大協調力度,建立信訪、效能、電視臺等有關單位聯動機制,對因部門扯皮或職責不清、情況復雜的問題,主動召集有關部門現場調查處理或召開協調會議研究解決;對影響大、難度大、領導和群眾普遍關心的重要問題,按照領導的指示要求,直接進行查辦或組織有關單位一起查辦,協調好各方面的關系。3、強力督辦,注重效果。對群眾反映強烈、關注度高的民生問題要注重解決效果,做到大事解決的了,小事解決的快。切實把縣長熱線打造成權威高效的民生熱線。XX年,中心按照全面建設富裕文明、和諧美麗xx縣的目標要求,圍繞一條主線:即服務經濟、服務社會、服務群眾這條主線;服務兩個大局:即發(fā)展和民生兩個大局;落實三個提高:即提高干部隊伍素質、提高辦事效率和服務質量、提高服務對象滿意度;研究和創(chuàng)新服務方式,提高服務效能,加快推進政務服務體系建設,為人民群眾提供優(yōu)質便捷高效的行政服務。一、抓服務大廳規(guī)范建設,突出方便優(yōu)質。1、進一步強化“一站式”辦證大廳建設,繼續(xù)推動縣級行政審批“兩集中、兩到位”,積極歸并審批職能,重點實現涉企縣級審批重點職能部門和項目全部進駐中心辦事大廳,不斷提高行政審批效能。2、精減審批流程,提高窗口辦事能力。對涉企項目逐項排查,凡影響審批效率的環(huán)節(jié),只要不是法律法規(guī)硬性明文要求的,一律精減。3、深化招商引資項目代理辦證中心運作。嚴格落實“六項服務”工作制度,充分發(fā)揮代辦中心工作職能,為客商提供方便快捷服務,使代辦中心成為名副其實的“直通車”。4、嚴格效能監(jiān)督問效。進一步加強與縣效能中心協調配合,加大對窗口審批服務監(jiān)察力度,把窗口業(yè)務運作情況納入效能監(jiān)督范圍,強化責任追究力度。二、抓全程代理,突出達標創(chuàng)優(yōu)。1、強化組織領導。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記牽頭、主管副職具體抓的工作機制,加強對鄉(xiāng)、村站點的業(yè)務指導、協調和督促檢查力度。2、進一步完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村代理站點服務功能。參照縣行政便民服務中心運作模式,加大協調工作力度,爭取將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦、民政所、派出所、工商所、稅務所、勞動保障所等與群眾生產生活密切相關的行政服務事項進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理站,并設立單獨窗口,派駐窗口人員在代理站辦公,確保代理站、點在服務群眾方面發(fā)揮更大作用。三、抓縣長(市長)熱線,突出服務民生。1、貼近基層、服務群眾。圍繞基層群眾關注的社會熱點、難點問題,持續(xù)深入開展市長、縣長電話進社區(qū)活動,組織協調相關單位深入現場為群眾解疑難、辦實事。2、加強對熱線網絡成員單位日常工作的檢查和考評,加大協調力度,建立信訪、效能、電視臺等有關單位聯動機制,對因部門扯皮或職責不清、情況復雜的問題,主動召集有關部門現場調查處理或召開協調會議研究解決;對影響大、難度大、領導和群眾普遍關心的重要問題,按照領導的指示要求,直接進行查辦或組織有關單位一起查辦,協調好各方面的關系。3、強力督辦,注重效果。對群眾反映強烈、關注度高的民生問題要注重解決效果,做到大事解決的了,小事解決的快。切實把縣長熱線打造成權威高效的民生熱線。XX年,中心按照全面建設富裕文明、和諧美麗xx縣的目標要求,圍繞一條主線:即服務經濟、服務社會、服務群眾這條主線;服務兩個大局:即發(fā)展和民生兩個大局;落實三個提高:即提高干部隊伍素質、提高辦事效率和服務質量、提高服務對象滿意度;研究和創(chuàng)新服務方式,提高服務效能,加快推進政務服務體系建設,為人民群眾提供優(yōu)質便捷高效的行政服務。一、抓服務大廳規(guī)范建設,突出方便優(yōu)質。1、進一步強化“一站式”辦證大廳建設,繼續(xù)推動縣級行政審批“兩集中、兩到位”,積極歸并審批職能,重點實現涉企縣級審批重點職能部門和項目全部進駐中心辦事大廳,不斷提高行政審批效能。2、精減審批流程,提高窗口辦事能力。對涉企項目逐項排查,凡影響審批效率的環(huán)節(jié),只要不是法律法規(guī)硬性明文要求的,一律精減。3、深化招商引資項目代理辦證中心運作。嚴格落實“六項服務”工作制度,充分發(fā)揮代辦中心工作職能,為客商提供方便快捷服務,使代辦中心成為名副其實的“直通車”。4、嚴格效能監(jiān)督問效。進一步加強與縣效能中心協調配合,加大對窗口審批服務監(jiān)察力度,把窗口業(yè)務運作情況納入效能監(jiān)督范圍,強化責任追究力度。二、抓全程代理,突出達標創(chuàng)優(yōu)。1、強化組織領導。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記牽頭、主管副職具體抓的工作機制,加強對鄉(xiāng)、村站點的業(yè)務指導、協調和督促檢查力度。2、進一步完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村代理站點服務功能。參照縣行政便民服務中心運作模式,加大協調工作力度,爭取將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦、民政所、派出所、工商所、稅務所、勞動保障所等與群眾生產生活密切相關的行政服務事項進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理站,并設立單獨窗口,派駐窗口人員在代理站辦公,確保代理站、點在服務群眾方面發(fā)揮更大作用。三、抓縣長(市長)熱線,突出服務民生。1、貼近基層、服務群眾。圍繞基層群眾關注的社會熱點、難點問題,持續(xù)深入開展市長、縣長電話進社區(qū)活動,組織協調相關單位深入現場為群眾解疑難、辦實事。2、加強對熱線網絡成員單位日常工作的檢查和考評,加大協調力度,建立信訪、效能、電視臺等有關單位聯動機制,對因部門扯皮或職責不清、情況復雜的問題,主動召集有關部門現場調查處理或召開協調會議研究解決;對影響大、難度大、領導和群眾普遍關心的重要問題,按照領導的指示要求,直接進行查辦或組織有關單位一起查辦,協調好各方面的關系。3、強力督辦,注重效果。對群眾反映強烈、關注度高的民生問題要注重解決效果,做到大事解決的了,小事解決的快。切實把縣長熱線打造成權威高效的民生熱線。
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇2
社區(qū)醫(yī)院護理年度計劃
隨著社區(qū)醫(yī)院起到越來越重要的作用,為了進一步提升社區(qū)醫(yī)院的護理服務質量,我們制定了一份詳細、具體且生動的社區(qū)醫(yī)院護理年度計劃。
我們將加強人員培訓和隊伍建設。社區(qū)醫(yī)院護理人員是我們的核心力量,他們直接與患者接觸,提供基本的日常護理服務。我們將注重對護理人員的培訓,加強他們的專業(yè)知識和技能培養(yǎng),使他們能夠更好地應對各種護理問題。我們還將優(yōu)化護理人員的工作環(huán)境,提高他們的工作滿意度,提升他們的工作積極性和效率。
我們將完善護理服務質量管理機制。社區(qū)醫(yī)院護理服務的質量直接關系到患者的身體健康和生命安全。我們將建立一套科學、系統(tǒng)的護理服務質量管理機制。每位患者將有一個護理評估和護理計劃,用以指導護理工作。我們還將建立一套護理服務質量評價體系,通過評價護理服務的方方面面,不斷提高服務質量。同時,我們將加強護理事故的預防和處理,建立健全事故處理機制,確保護理服務的安全性和穩(wěn)定性。
我們將加強與社區(qū)居民的交流和宣傳。社區(qū)醫(yī)院的護理服務對象主要是社區(qū)居民,因此我們將加強與社區(qū)的聯系,了解居民的健康需求和訴求。我們將定期組織健康講座和健康咨詢活動,向居民宣傳健康知識,提高居民的健康意識和健康素養(yǎng)。同時,我們還將建立健全社區(qū)居民健康檔案,定期對居民進行健康檢查和健康指導,提供個性化的健康服務。
我們將加強護理研究和創(chuàng)新。隨著科技的進步,醫(yī)療護理技術也在不斷更新和發(fā)展。我們將鼓勵護理人員積極參與學術研究,推動護理理論和實踐的創(chuàng)新。我們還將鼓勵護理人員與其他醫(yī)療專業(yè)人員進行合作,共同探討和解決護理中的難題。通過科研與創(chuàng)新,我們將不斷提升社區(qū)醫(yī)院的護理服務質量和水平。
通過這份社區(qū)醫(yī)院護理年度計劃,我們有信心能夠進一步提升社區(qū)醫(yī)院的護理服務質量,為社區(qū)居民的健康和幸福做出更大的貢獻。我們將全力以赴,積極配合各方面的工作,確保計劃的有效實施。相信在全體護理人員的共同努力下,社區(qū)醫(yī)院的護理服務將迎來一個新的發(fā)展階段!
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇3
社區(qū)反詐部年度工作計劃
隨著網絡技術的快速發(fā)展和普及,網絡詐騙事件層出不窮,給社區(qū)居民的生活帶來了巨大的威脅。為了保障社區(qū)居民的合法權益,社區(qū)反詐部制定了一份詳細具體且生動的年度工作計劃。
一、加強宣傳教育
社區(qū)反詐部將通過舉辦各類宣傳教育活動,向居民普及防范網絡詐騙的知識和技巧。定期舉辦講座、培訓和展覽,發(fā)放宣傳材料,并在社區(qū)的公共場所張貼警示海報,提高居民的防騙意識。還將與學校合作,將防范網絡詐騙知識納入學校的課程體系中,提高學生的防騙能力。
二、建立社區(qū)監(jiān)測中心
社區(qū)反詐部將建立一個社區(qū)監(jiān)測中心,由專業(yè)人員負責監(jiān)測社區(qū)內的網絡詐騙情況。通過對網絡平臺和社交媒體的監(jiān)測,了解最新的詐騙手法和熱點,及時發(fā)布警示信息和提醒,幫助居民及時辨別和防范詐騙行為。監(jiān)測中心還將與公安機關建立有效的信息共享機制,提高社區(qū)反詐工作的實效性。
三、建設社區(qū)互助平臺
為了增強社區(qū)居民在面對網絡詐騙時的聯防聯控能力,社區(qū)反詐部將建設一個社區(qū)互助平臺。該平臺將通過手機應用程序的方式,提供實時的詐騙信息、防范知識和求助功能。居民可以通過此平臺與其他居民分享自己的經驗和教訓,同時也可以向平臺求助,得到其他居民和反詐志愿者的支持和幫助。
四、設立專項基金
為了鼓勵社區(qū)居民積極參與防范網絡詐騙工作,社區(qū)反詐部將設立一筆專項基金。此基金將用于獎勵在詐騙案件中發(fā)揮積極作用的居民和反詐志愿者。通過設立專項基金,提高居民和志愿者參與的積極性,凝聚反詐工作的合力,更好地保護社區(qū)居民的財產安全。
五、加強與社區(qū)警務單位的合作
社區(qū)反詐部將加強與社區(qū)警務單位的合作,建立有效的信息共享和協作機制。定期召開聯席會議,隨時交流最新的詐騙情況和打擊成果。社區(qū)反詐部將積極提供情報和線索,協助警務單位開展偵辦工作。同時,社區(qū)反詐部也將組織警務人員參與宣傳教育和巡邏工作,加強社區(qū)安全的綜合防控能力。
六、建立網絡輿情監(jiān)測系統(tǒng)
社區(qū)反詐部將建立一個網絡輿情監(jiān)測系統(tǒng),通過對社區(qū)網絡輿情的監(jiān)測和分析,了解居民對網絡詐騙的關注和反饋。在詐騙事件發(fā)生后,反詐部將及時發(fā)布官方聲明和回應,消除居民的恐慌和不安,維護社區(qū)的社會穩(wěn)定。
通過社區(qū)反詐部年度工作計劃的實施,社區(qū)居民將得到更加全面和專業(yè)的網絡詐騙防范服務,網絡詐騙案件的發(fā)生將大大減少,社區(qū)的安全環(huán)境將得到明顯改善。社區(qū)反詐部將不斷優(yōu)化年度工作計劃,加強經驗總結和評估,為社區(qū)居民提供更好的反詐服務,共同構建安全和諧的社區(qū)環(huán)境。
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇4
社區(qū)科普宣傳年度計劃
社區(qū)科普宣傳年度計劃是為了提高社區(qū)居民的科學素養(yǎng)和科普意識,促進科學知識的普及和傳播而制定的一項長期計劃。通過舉辦各類科普活動和開展宣傳工作,旨在讓社區(qū)居民積極參與科普學習,增強科學思維能力,推動科學進步和社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。
我們將組織定期的科普講座和培訓班。每月一次,科普專家將來到社區(qū),為居民們講解熱門科學話題,如環(huán)境保護、健康飲食、節(jié)能減排等。居民們可以通過這些講座學習到最新的科學知識,了解科技發(fā)展對社會和個人的影響。我們還將組織一系列培訓班,教授基礎的科學實驗技能和科學方法,幫助居民們培養(yǎng)科學思維和解決問題的能力。
我們將建立社區(qū)科普展覽館。這個展覽館將展示與社區(qū)居民生活密切相關的科學知識,如家庭節(jié)能、垃圾分類、環(huán)保等。通過圖文并茂的展板和實物模型,居民們可以直觀地了解這些科學知識,提高他們的科學素養(yǎng)。并且,我們將定期更新展覽內容,確保居民們可以不斷學習到新的科學知識。
我們還將開展社區(qū)科普活動。例如,組織社區(qū)科普日,集中展示和推廣科學實驗,讓居民們親身參與其中,感受科學的魅力。我們還將組織科學競賽,讓居民們通過比賽形式學習和應用科學知識,調動他們的學習積極性。將組織社區(qū)科學考察活動,帶領居民們走進實驗室、科研機構等地,親眼見證科學研究的過程,激發(fā)他們對科學的興趣。
除了上述活動,我們還將通過社區(qū)傳媒渠道進行科普宣傳。社區(qū)內的廣播、電視臺、報紙等都將成為我們科普宣傳的平臺。我們將制作科學知識的短視頻,發(fā)表科普文章,通過不同的媒體形式將科學知識傳遞給居民們。同時,我們鼓勵居民們通過社交媒體參與討論和分享科學知識,形成科普宣傳的良好互動。
在實施這個年度計劃的過程中,我們還希望引入志愿者隊伍。志愿者將在科普活動中提供幫助、宣傳科學知識,增進社區(qū)居民的參與感和認同感。同時,志愿者們也將通過參與活動,提升自己的科學素養(yǎng)和組織能力,促進社區(qū)居民與志愿者之間的互動和交流。
社區(qū)科普宣傳年度計劃將以多種形式展開,涵蓋了科普講座、培訓班、展覽館、科普活動和傳媒宣傳等方面。我們希望通過這些活動,引導社區(qū)居民從日常生活中的小事開始關注科學知識,形成積極的科學學習和應用習慣。這樣一來,不僅可以提高居民們的科學素養(yǎng),也有助于社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展和進步。相信在社區(qū)居民的積極參與下,我們的科普宣傳年度計劃將取得豐碩的成果,為社會的科學進步做出積極貢獻。
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇5
社區(qū)警察年度工作計劃
近年來,社區(qū)治安問題日益突出,社區(qū)警察的工作變得尤為重要。為了進一步加強社區(qū)管理和維護社會穩(wěn)定,我局制定了一份年度工作計劃,旨在通過系統(tǒng)而有效的措施,建立安全和諧的社區(qū)環(huán)境。下面,我們將詳細介紹今年社區(qū)警察的具體工作計劃。
一、增強警力儲備
社區(qū)警察是維護社區(qū)治安的重要力量,為了確保工作的順利進行,我們將繼續(xù)加強警力儲備。計劃每季度舉辦一次社區(qū)警察崗位招募,吸引更多有志于為社會提供服務的有識之士加入我們的隊伍。同時,通過開展培訓和考核活動,提高社區(qū)警察的專業(yè)素質和應變能力。
二、加強社區(qū)巡邏
巡邏是社區(qū)警察工作的重要一環(huán),我們將加大巡邏力度,確保社區(qū)的安全。計劃每天定時進行巡邏,增加巡邏頻次,以提高社區(qū)的安全感。在巡邏過程中,我們將與居民進行互動交流,了解社區(qū)的安全問題和居民的關切,及時解決并提供幫助。
三、建立社區(qū)警務宣傳平臺
為增強社區(qū)居民的法律意識和防范意識,我們計劃建立一個社區(qū)警務宣傳平臺。通過社區(qū)廣播、電視、網絡等多種渠道,向居民傳達各種安全知識和防范技巧,提高居民的自我保護能力。我們將組織社區(qū)活動,邀請專業(yè)人士給居民進行法律咨詢和安全培訓,使居民真正成為安全意識的傳播者和監(jiān)督者。
四、加強社區(qū)服務
為了更好地服務社區(qū)居民,我們計劃建立一個社區(qū)服務中心。居民可以在中心咨詢各類問題,如失物招領、家庭糾紛等,并及時得到處理與妥善解決。我們將積極參與社區(qū)建設和環(huán)境衛(wèi)生的改善,組織志愿者參與社區(qū)公益活動,培養(yǎng)居民的社會責任感。
五、加強與社區(qū)居民的聯系
與社區(qū)居民的聯系是社區(qū)警察工作的核心。我們將積極開展與居民的固定聯系,建立起互助互信的良好關系。通過定期召開社區(qū)警民聯席會議,了解居民的需求和關切,及時解決居民反映的問題。同時,我們計劃建立一個社區(qū)警務微信群,通過微信平臺進行信息傳遞和溝通,進一步縮小居民與社區(qū)警察之間的距離。
六、加強跨部門合作
為了實現社區(qū)治安管理的共同目標,我們將加強與其他相關部門的合作。例如,與社區(qū)衛(wèi)生院合作,開展健康講座和義診活動;與社區(qū)教育部門合作,開展安全教育和校園安全活動;與社區(qū)工商部門合作,加大市場監(jiān)管力度,打擊不法商販。通過跨部門合作,共同為社區(qū)居民提供優(yōu)質的服務和保障。
通過以上工作計劃,我們將不斷提升社區(qū)警察的工作水平和服務素質,為社區(qū)居民創(chuàng)造更加安全和諧的居住環(huán)境。我們相信,社區(qū)警察的努力將得到社會的認可和贊許,共同營造更加安全、和諧的社區(qū)。
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇6
關于社區(qū)雙擁年度工作計劃參考范文1:建設和諧社區(qū),共維國防安寧
近年來,社區(qū)雙擁工作成為社會關注的焦點,也成為了社區(qū)建設的重要組成部分。社區(qū)作為每個人居住的地方,承載著社會關系的和諧與穩(wěn)定,而社區(qū)雙擁工作正是通過增強社區(qū)居民的國防意識,弘揚軍民團結的精神,共同建設和諧社區(qū)。為了引導社區(qū)居民更好地參與雙擁工作,制定年度工作計劃是必不可少的。
一、加強宣傳教育,提升居民國防意識
宣傳教育是雙擁工作的首要任務,也是社區(qū)雙擁工作計劃的重中之重。社區(qū)應組織開展宣傳教育活動,如舉辦軍事知識講座、舉辦國防主題攝影展等,通過這些活動向居民傳播國防知識和雙擁理念。同時,社區(qū)可以利用互聯網平臺,開設雙擁工作的專欄,發(fā)布相關資訊,提高居民對雙擁工作的了解和認同。
二、組織開展雙擁志愿服務活動
社區(qū)雙擁工作計劃應鼓勵居民參與志愿服務活動,通過志愿服務的方式踐行雙擁工作的理念。社區(qū)可以與軍隊合作,組織開展各種形式的志愿服務活動,如義務植樹、義務掃雪、義務支教等。通過這些活動,既增強了社區(qū)居民的社會責任感,也加強了軍民團結的紐帶。
三、建立雙擁工作宣傳平臺
社區(qū)雙擁工作計劃還應包括建立宣傳平臺的內容。通過建立雙擁工作宣傳平臺,社區(qū)可以及時發(fā)布雙擁工作的最新進展和活動信息,方便居民了解和參與雙擁工作。這個平臺可以是社區(qū)網站、社交媒體賬號等,社區(qū)居民可以通過這些平臺了解到最新的雙擁活動,也可以在平臺上進行交流和互動。
四、加強社區(qū)居民參與雙擁工作的機制建設
社區(qū)雙擁工作計劃還應包括加強居民參與的機制建設。社區(qū)可以建立居民參與雙擁工作的組織和機構,組織成立社區(qū)軍事協會、軍事學校、軍事興趣小組等,提供培訓和交流的平臺,鼓勵居民參與雙擁工作。同時,社區(qū)還應建立一套完善的評選機制,以表彰和激勵在雙擁工作中做出杰出貢獻的居民。
五、加大雙擁工作的資金投入
社區(qū)雙擁工作計劃必須落到實處,需要充足的資金支持。社區(qū)應向上級政府申請專項資金,用于開展雙擁工作。資金可以用于舉辦宣傳活動、組織志愿服務活動、購買宣傳物資等。通過加大對雙擁工作資金的投入,可以更好地推動雙擁工作的順利進行。
社區(qū)雙擁年度工作計劃是社區(qū)雙擁工作的基礎和依據。通過制定詳細的工作計劃,社區(qū)能夠更好地組織開展雙擁工作,提高居民的參與意識,共同建設和諧社區(qū),共維國防安寧。
關于社區(qū)雙擁年度工作計劃參考范文2:軍民團結,共建和諧社區(qū)
社區(qū)作為城市的基礎單元,是居民居住、工作和生活的重要場所。社區(qū)建設的核心任務之一就是構建和諧社區(qū),而軍民團結是構建和諧社區(qū)的重要保證。因此,制定和貫徹社區(qū)雙擁年度工作計劃勢在必行。下面,就來看看一個社區(qū)雙擁年度工作計劃的參考范文。
一、加強宣傳教育,提高居民對雙擁工作的認知
社區(qū)雙擁工作計劃的首要任務就是加強宣傳教育,提高居民對雙擁工作的認知。社區(qū)應當通過多種途徑,如社區(qū)廣播、社區(qū)電視、社區(qū)報紙、社區(qū)微信公眾號等宣傳工具,向居民傳播雙擁工作的重要意義、目標任務及相關政策法規(guī)。還可以邀請軍事專家、軍人代表等開展講座,組織觀看軍事題材紀錄片,提高居民對國防和雙擁工作的興趣和了解。
二、開展軍地聯誼活動,增進軍民感情
為了增進軍民感情,社區(qū)雙擁工作計劃應鼓勵和組織開展軍地聯誼活動??梢越M織走訪軍營活動,讓居民了解軍人的日常生活和工作情況,增加對軍人的理解和支持;還可以邀請軍人家屬來社區(qū)做報告,分享他們的生活經驗和家庭故事,將軍人的家庭與社區(qū)居民連接起來,加強彼此之間的交流和互動。
三、發(fā)揮黨建引領作用,構建雙擁工作組織機制
社區(qū)在雙擁工作中要發(fā)揮黨組織的引領作用,構建雙擁工作的組織機制。首先是成立社區(qū)雙擁工作領導小組,由社區(qū)黨組織主要負責人擔任組長,其他成員由社區(qū)黨支部書記、居民代表、軍隊代表等人員組成。領導小組負責制定和實施社區(qū)雙擁年度工作計劃,并監(jiān)督工作的落實。同時,社區(qū)還應加強與軍隊的溝通和合作,建立常態(tài)化的溝通機制,及時解決雙擁工作中出現的問題和困難。
四、加強對退役軍人的關心關愛
社區(qū)雙擁工作計劃還應加強對退役軍人的關心關愛。社區(qū)可以設立特殊崗位,聘請退役軍人擔任社區(qū)義務警務員、治安員等,為社區(qū)提供安全保障。社區(qū)還可以建立退役軍人服務中心,提供就業(yè)援助、心理幫扶、醫(yī)療保障等服務,讓退役軍人真正感受到社區(qū)的溫暖和關懷。
五、加大宣傳力度,營造濃厚氛圍
社區(qū)雙擁工作計劃還應加大宣傳力度,營造濃厚的雙擁氛圍。社區(qū)可以定期舉辦雙擁主題活動,如軍民健步走、軍事知識問答等,增加社區(qū)居民對雙擁工作的參與度和認同感。社區(qū)還可以舉辦雙擁文藝晚會、黨日活動等,通過文化藝術形式,向居民傳達雙擁工作的價值觀和精神理念。
通過以上幾點,一個社區(qū)雙擁年度工作計劃就能完成軍民團結,共建和諧社區(qū)的目標。希望每個社區(qū)都能高度重視雙擁工作,制定切實可行的年度工作計劃,為建設和諧社區(qū)和維護社會穩(wěn)定貢獻力量。
關于社區(qū)雙擁年度工作計劃參考范文3:共創(chuàng)共享,推動雙擁工作深入開展
社區(qū)是社會的細胞,而雙擁工作則是社區(qū)的靈魂。社區(qū)雙擁工作計劃作為引領社區(qū)雙擁工作的重要文件,對于推動雙擁工作深入開展具有重要意義。以下是一個社區(qū)雙擁年度工作計劃的參考范文。
一、加強宣傳教育,提高居民的國防意識
社區(qū)應加強宣傳教育工作,提高廣大居民的國防意識??梢酝ㄟ^制作宣傳標語、海報,舉辦國防知識講座、座談會等形式,向居民普及軍事知識和國防政策,增強他們對國防工作的關注和認同。同時,還可以組織觀看軍事題材的影視作品,通過娛樂的方式提高居民對國防的興趣,加強對國防工作的支持。
二、組織開展雙擁志愿服務活動,增進軍民團結
社區(qū)雙擁工作計劃應鼓勵居民參與雙擁志愿服務活動,通過志愿服務的方式增進軍民團結。社區(qū)可以組織開展義務植樹、義務掃雪、義務支教等志愿服務活動,鼓勵居民報名參加。通過這些活動,不僅可以增強居民的社會責任感,還可以加強軍民之間的交流和互動,增進雙方的了解和團結。
三、開展軍民融合活動,促進共建共享
社區(qū)雙擁工作計劃還應注重軍民融合,促進共建共享。社區(qū)可以組織軍民聯誼活動,如軍營開放日、軍民拔河比賽等,讓社區(qū)居民走進軍營,了解軍人的日常工作和生活,加深彼此的了解和信任。同時,社區(qū)也可以借助軍隊資源,開展社區(qū)建設項目,如聯合修繕社區(qū)設施、共建社區(qū)公園等,讓軍民共同享受社區(qū)建設的成果。
四、加強與軍方合作,推動雙擁工作落地生根
社區(qū)雙擁工作計劃應借助軍方的力量,推動工作的落地生根。社區(qū)可以與駐軍單位建立聯系,共同開展雙擁工作,共商共建共享的新思路。例如,可以組織聯合演習、軍事技能培訓等活動,提高社區(qū)居民應對突發(fā)事件的能力。同時,社區(qū)還可以與軍事院校合作,開設軍事課程,提高居民對國防和雙擁工作的認知和理解。
五、健全獎勵機制,激勵居民參與雙擁工作
社區(qū)雙擁工作計劃應建立健全獎勵機制,激勵居民參與雙擁工作。社區(qū)可以設立雙擁工作志愿者榮譽稱號,對表現突出、為雙擁工作做出杰出貢獻的居民進行表彰。還可以設立獎學金、獎金等獎勵制度,鼓勵學生和居民積極參與雙擁工作。通過這些獎勵機制,可以提高居民參與雙擁工作的積極性和投入度。
社區(qū)雙擁年度工作計劃的制定和執(zhí)行是推動雙擁工作取得實效的關鍵。希望每個社區(qū)都能制定出具體、可行的工作計劃,為社區(qū)建設和軍民團結作出積極貢獻。
關于社區(qū)雙擁年度工作計劃參考范文4:攜手共建和諧社區(qū),共享美好明天
社區(qū)是居住的地方,社區(qū)的和諧與穩(wěn)定關系到每個人的幸福感和安全感。而社區(qū)雙擁工作的開展,則是構建和諧社區(qū)的重要保障。制定社區(qū)雙擁年度工作計劃,對于引導居民積極參與到雙擁工作中,共同建設和諧社區(qū),具有重要的意義。
一、加強宣傳教育,提高居民對雙擁工作的認知
宣傳教育是雙擁工作的基礎,也是社區(qū)雙擁年度工作計劃的核心內容之一。社區(qū)應采取多種形式,如開展軍事知識講座、舉辦軍營開放日,通過這些活動向居民普及雙擁工作知識,增強居民對雙擁工作的了解和參與意識。同時,社區(qū)可以利用互聯網平臺,開設雙擁工作的專欄,發(fā)布相關資訊,方便居民了解和參與雙擁工作。
二、組織開展雙擁志愿服務活動,弘揚軍民團結的精神
社區(qū)雙擁年度工作計劃應鼓勵居民參與志愿服務活動,通過志愿服務的方式弘揚軍民團結的精神。社區(qū)可以與
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇7
社區(qū)全年工作計劃
在一個社區(qū)中,每一年都需要進行一系列的工作來提高居民的生活質量和幸福感。社區(qū)全年工作計劃旨在明確社區(qū)委員會的目標,并為居民提供一個清晰的指南,以便他們了解在接下來的一年中可以預期的工作。
社區(qū)全年工作計劃需要確保社區(qū)的基礎設施得到維護和改進。這包括道路和公共交通系統(tǒng)的維護,以確保居民能夠方便地出行。公園、運動場和游泳池等休閑設施也需要進行維護和改進,以滿足居民的休閑需求。社區(qū)全年工作計劃還應包括水電系統(tǒng)和排水系統(tǒng)的維護,以確保居民能夠正常使用各種公用設施。
社區(qū)全年工作計劃需要關注社區(qū)的環(huán)境保護工作。這包括垃圾處理和回收系統(tǒng)的改進,以減少對環(huán)境的不良影響。社區(qū)應該提供垃圾分類指導和回收設施,以促進居民的環(huán)保意識。社區(qū)全年工作計劃還應包括樹木綠化和花卉種植計劃,以改善社區(qū)的美觀度和空氣質量。
社區(qū)全年工作計劃需要關注社區(qū)居民的健康和安全。社區(qū)應該提供定期的健康檢查和醫(yī)療服務,以確保居民的身體健康。社區(qū)全年工作計劃還應包括對公共場所和住宅區(qū)的安全巡邏和監(jiān)控,以預防犯罪事件的發(fā)生。社區(qū)應該提供安全培訓和教育,以幫助居民了解如何保護自己的財產和人身安全。
社區(qū)全年工作計劃需要關注社區(qū)的社會發(fā)展。社區(qū)應該組織各種社交和文化活動,以促進居民之間的交流和社區(qū)凝聚力的增強。社區(qū)全年工作計劃還應包括教育和培訓項目的開展,以提高居民的技能和就業(yè)機會。社區(qū)還可以組織志愿者活動,以鼓勵居民參與社區(qū)建設和公益事業(yè)。
社區(qū)全年工作計劃需要關注社區(qū)的規(guī)劃和管理。社區(qū)委員會應該與居民合作,制定社區(qū)規(guī)劃和改進計劃。這包括改善社區(qū)中的建筑和住宅質量,以提高居民的居住條件。社區(qū)還應該制定管理政策和程序,確保社區(qū)的穩(wěn)定和和諧發(fā)展。
在制定社區(qū)全年工作計劃時,社區(qū)委員會應該與居民合作,聽取他們的建議和意見。這樣可以確保社區(qū)的工作計劃符合居民的需求和期望。社區(qū)委員會還應與政府和其他利益相關者合作,以獲得更多的資源和支持。
社區(qū)全年工作計劃是指導社區(qū)發(fā)展和改進的重要工具。它應該包括基礎設施的維護和改進,環(huán)境保護工作,居民健康和安全,社會發(fā)展和規(guī)劃管理等方面的具體措施。通過制定詳細、具體和生動的工作計劃,社區(qū)能夠為居民提供一個良好的生活環(huán)境和社區(qū)服務,提高他們的生活質量和幸福感。
社區(qū)工作人員年度工作計劃 篇8
社區(qū)勞動站年度計劃
社區(qū)勞動站是一個重要的社區(qū)組織,致力于提升社區(qū)居民的生活質量和促進社區(qū)發(fā)展。為了更好地服務社區(qū)居民,社區(qū)勞動站制定了一份年度計劃,旨在針對社區(qū)內的問題進行具體且有效的解決。
社區(qū)勞動站計劃加強社區(qū)環(huán)境的整治。隨著城市化的進程不斷加快,社區(qū)環(huán)境問題變得日益突出。為此,社區(qū)勞動站將組織志愿者定期進行社區(qū)環(huán)境清掃活動,包括道路清理、垃圾分類、樹木修剪等。同時,勞動站還計劃與相關部門合作,推動社區(qū)內的環(huán)保設施建設,例如建立垃圾分類站點、增加綠化面積等,以改善社區(qū)環(huán)境質量。
社區(qū)勞動站計劃積極推動社區(qū)居民的文化生活。社區(qū)文化活動的豐富多樣,不僅可以增加居民的娛樂和休閑選擇,還能加強社區(qū)內居民之間的交流與互動。為此,社區(qū)勞動站將策劃一系列文化活動,如音樂會、戲劇表演、書法展覽等。同時,勞動站還計劃與周邊文化機構合作,邀請專業(yè)藝術家來社區(qū)進行藝術培訓和講座,讓居民能夠更好地欣賞和了解藝術。
社區(qū)勞動站計劃開展健康教育活動。健康是每個人都應該重視的重要問題,而社區(qū)居民的健康狀況直接影響著社區(qū)的發(fā)展。社區(qū)勞動站將組織健康大講堂、義診活動等,向社區(qū)居民普及健康知識和提供健康服務。勞動站還將與社區(qū)醫(yī)療機構合作,開展各類健康體檢活動,為社區(qū)居民提供全面的健康管理。
社區(qū)勞動站計劃組織技能培訓。如今社會對技能人才的需求越來越高,而社區(qū)居民的就業(yè)問題是社區(qū)發(fā)展的重要一環(huán)。為了幫助居民提升就業(yè)競爭力,社區(qū)勞動站將組織各類技能培訓班,如電腦操作、家政服務、烹飪技巧等。同時,勞動站還將與企業(yè)合作,提供就業(yè)信息和實習機會,幫助居民順利就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。
社區(qū)勞動站計劃加強居民參與和反饋機制。社區(qū)工作的成功與否離不開居民的積極參與和意見反饋。社區(qū)勞動站將建立居民參與的機制,定期組織居民會議和座談會,聽取居民的建議和需求。同時,勞動站還將建立居民意見箱,鼓勵居民提出問題和建議,以便及時解決并改進工作。
小編認為,社區(qū)勞動站的年度計劃旨在通過開展一系列具體、豐富和生動的活動,解決社區(qū)內的問題,提升居民的生活質量和促進社區(qū)的發(fā)展。勞動站將繼續(xù)努力,與居民一起共建和諧、美麗的社區(qū)。
社區(qū)干部個人工作計劃
一篇工作計劃應該包含哪些方面呢?想得好是聰明,計劃得好更聰明,我們需要制定并發(fā)揮好工作計劃。工作計劃,是對一個部門在未來一段時間的工作內容的安排,想要深入了解“社區(qū)干部個人工作計劃”嗎下面為你提供了一些相關資料,希望這篇文章能夠為您的工作和生活帶來幫助!
社區(qū)干部個人工作計劃【篇1】
一、指導思想:
以深入學習十八屆四中全會精神和習一系列重要講話精神為指導,強化社區(qū)服務功能,全面推進社區(qū)建設,不斷提升和諧社區(qū)品位。友誼路社區(qū)將緊緊圍繞著學習貫徹黨的十八屆四中全會精神這個主線,按照光明街黨工委的工作部署,堅持以創(chuàng)新工作思路,拓展品牌特色,完善服務體系為工作目標,以滿足居民生活需求,提升居民幸福指數為抓手,為推進文明和諧全面發(fā)展。
二、社區(qū)總體要求
1、緊扣總目標,聚精會神推進社會穩(wěn)定和長治久安。 要全力保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定,依法推進社會治安綜合治理工作,依法加強宗教事務管理。
2、堅持緊貼民生爭取人心,加快推進社會事業(yè)發(fā)展。 要認真抓好就業(yè)工作,完善社會保障體系建設。
3、加強意識形態(tài)工作。
筑牢社會穩(wěn)定和長治久安的思想基礎,不斷提升民族團結工作水平。要始終堅持以現代文化為引領,不斷豐富轄區(qū)各族群眾精神文化生活。
4、加強黨的建設,切實提高黨建工作科學化水平。
不斷加強干部隊伍建設,鞏固基層基礎工作,加強黨的作風建設,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。
三、全身心抓社會穩(wěn)定工作
20xx年,要把四知四清四掌握作為每一名干部的基礎工作和基本功落實到位,要下功夫整治友誼路社區(qū)包戶干部稀里糊涂過日子,友誼路社區(qū)領導掌握轄區(qū)情況不全面,不正確判斷當前的社會形勢,抓穩(wěn)定工作不細心,責任落實不到位,主要心思和精力不放到穩(wěn)定工作上,對街道的工作安排不重視,不落實,甚至欺騙蒙混,匯報工作滿口假話,弄虛作假,隨心所欲,對于這樣的現象發(fā)現一起查處一起,嚴肅處理。
要加強出租房和流動人口管理。3月20日前,要完成轄區(qū)內所有出租屋房屋的登記報備建檔工作。要強化流動人口管理。按照落實流動人口雙向管理的要求,對外地流入和本地流出的所有流動人口實現建檔建冊,真實地掌握其去向,此項工作5月1日前完成建檔。要加強重點人口和特殊群體的管理,堅持責任到人、分戶包干,街道、社區(qū)、包戶干部三級聯動的管理機制。落實好周見面,月談話,季考核的工作管理要求。對于表現確實良好,思想認識真正到位的重點人口要及時申請降級撤控。要加強情報信息收集上報工作,充分發(fā)揮包戶干部和十戶長樓棟長的職能作用,把信息收集作為我們抓穩(wěn)定的有效手段。要加大平安建設和宣傳力度,鞏固復驗成果。真正讓平安建設家喻戶曉,惠及群眾。
四、要深入開展去極端化宣講工作。
本年度我們的目標是轄區(qū)宗教極端化思想得到有效控制。特別是對部分受宗教極端思想污染的群眾和宗教氛圍濃厚的群眾要加大教育引導力度。社區(qū)一把手負責去極端化工作,成立宣講組,全面開展去極端化宣講工作。宣講工作采取文藝演出、制作電教片等形式,盡可能動員轄區(qū)居民參與宣講工作并進行主講,特別是轄區(qū)內的退休干部、老黨員以及有一定威望的老同志。去極端化宣講工作將作為友誼路社區(qū)20xx年的重點貫穿全年,友誼路社區(qū)宣講組要在本月底到位,宣講工作立即啟動。
五、要加強宗教事務管理,全面落實好兩項制度。 要認真學習和貫徹自治區(qū)黨委八屆八次全委會議和市委六屆五次全委(擴大)會議的精神,深刻理解什么是五把鑰匙、什么是兩制度一落實。
六、要抓好20xx年轄區(qū)人力資源和社會保障工作 做好技能培訓,就業(yè)創(chuàng)業(yè)、富民惠民等宣傳工作及就業(yè)失業(yè)登記工作。做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險參保工作,真正使群眾享受到政府的惠民利民好政策。主動與企業(yè)聯系溝通,把就業(yè)工作作為社會穩(wěn)定的一個重要內容。
七、要真心實意地做好群眾工作。
20xx年社區(qū)經費由社區(qū)支配,友誼路社區(qū)會合理支配使用。其中必須拿出30%作為服務群眾、為民辦事的專項資金。要認真落實市委提出的第六個民生建設年的要求,在全面落實好各項民生政策外,要看到群眾的困難,看到群眾對我們的期望,特別是對一些無人管理小區(qū)的環(huán)境整治問題,要將其列入20xx年為民辦事計劃中,用我們的實際行動拉進與老百姓之間的距離,用我們的真心去換取老百姓的真心。
八、要加強干部隊伍建設,夯實基層組織基礎。 基層組織建設是書記的主要職責,我們必須正確理解黨組織是書記不抓黨建的失職,抓不好黨建是不稱職的書記的真正含義。因此,20xx年,友誼路社區(qū)書記要下功夫抓干部隊伍建設。同時,每月要進行一次基層組織建設進展情況匯報。
九、要全面加強黨風廉政建設。
友誼路社區(qū)充分認識新時期黨風廉政建設的重要性。黨員干部要旗幟鮮明、毫不動搖地堅持黨風廉政建設,才能實現立黨為公、執(zhí)政為民,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,永葆黨的先進性。
在今后的工作中積極探索,大膽創(chuàng)新,強勢推進,進一步總結經驗做法,科學規(guī)劃定位,整合工作力量,健全工作機制,強力推進社區(qū)網格化信息化管理服務工作。
友誼路社區(qū)聯系其他部門開展法律援助、反邪教、安全教育、道德講堂等宣傳活動,增強居民的歸屬感。及時了解掌握居民反映的熱點,設法及時解決。 社區(qū)確保人員各司其職,分工不分家,本著弘揚科學、傳播文明、服務社區(qū)居民為宗旨,力爭做好每一項工作,不斷開拓創(chuàng)新,發(fā)揮社區(qū)工作者隊伍作用,倡導全民參與,為共建文明、和諧社區(qū)而努力。
十、精神文明建設
活躍社區(qū)文化廣泛宣傳社區(qū)精神文明公約,提高文明新風、文明行為、利用社區(qū)資源,繼續(xù)將道德講堂辦好、落實,以多樣化的宣傳模式,形成有人講、有人聽、有人做的參與氛圍,為全面加強公民道德建設打造新亮點,樹立新品牌,以提升居民思想道德修養(yǎng)和文明素質為核心,以加強社會公德,職業(yè)道德,家庭美德和個人品德為重點,引導居民積小善為大善、積小德為大德,自覺成為道德的傳播者和踐行者。
十一、開展優(yōu)質服務 抓好計劃生育
1.領導重視,加強隊伍建設
2.創(chuàng)新機制,提供宣傳服務
3.勤于走訪,實際服務群眾
4.定期驗證,關注流動人口
十二、 推動普法依法治理工作深入開展
1、加強社區(qū)群眾法制宣傳教育工作,營造良好氛圍。
2、整合各類社會資源,組建社區(qū)普法隊伍。
3、把普法用法工作做到實處,讓需要的群眾受益。
4、法制宣傳與維護社會穩(wěn)定相結合圍繞開展平安創(chuàng)建活動,不斷探索以普法促維穩(wěn)的方式方法。
十三、規(guī)范社區(qū)低保工作
做到應保盡保、不漏保、不虛報,充分的把黨和國家的關懷送到居民家中,社區(qū)的低保工作責任也隨著加大,這就要求低保工作人員更要認真嚴格按照要求辦理申請、審查、審核、審批等各項工作的程序來開展工作,并時刻無微不至的關心這些弱視群體,在充分做好安撫、救助工作的同時,積極為下崗失業(yè)人員解決再就業(yè)問題,把幫助困難群體工作納入重要議事日程。
十四、強化下崗職工、婦女兒童和共青團的維權意識 積極發(fā)揮下崗職工、婦女和共青團干部職工的作用,切實加強信訪工作,調解糾紛、化解矛盾,維護社會穩(wěn)定工作,及時向社區(qū)反映下崗職工、婦女和共青團的意愿,引導婚姻家庭關愛行動,使下崗職工、婦女兒童和共青團利益訴求步入制度化、規(guī)范化、法制化的軌道。
社區(qū)干部個人工作計劃【篇2】
為進一步發(fā)揮社區(qū)干部為民服務的作用,提高工作能力和辦事效率,根據上級精神,特制訂社區(qū)干部年度學習培訓計劃如下:
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以加強社區(qū)建設,努力提高社區(qū)工作隊伍整體素質為目標,充分發(fā)揮社區(qū)干部在社區(qū)事務管理中的作用,努力培養(yǎng)一支政治素養(yǎng)高、工作水平強的社區(qū)工作隊伍。
二、培訓目標
通過學習和培訓,使社區(qū)干部更加熟悉和掌握社區(qū)各項工作的職責,明確各項工作的內容和辦事流程,掌握“四知四清四掌握”工作的意義和內涵,增強工作能力和水平,提高認識,促進社區(qū)更好地開展工作。
三、培訓對象
社區(qū)全體工作人員。
四、培訓內容
(一)、“四知四清四掌握”各項工作制度
(二)、社區(qū)各項工作流程
(三)、錯時工作制及全程代辦制
(四)、社區(qū)干部入戶走訪制度
(五)、社區(qū)“六站一室”工作職責
(六)、“四類管理法”工作方案
(七)、出租房屋登記備案管理制度
(八)、宗教事務管理制度
五、培訓時間
原則上每月月初進行。
六、培訓地點和方式
培訓地點根據培訓需求具體安排。采取集中學習的方式,由社區(qū)書記、主任和其他相關人員進行授課,同時可以采用電教、座談、交流討論等形式,使培訓內容盡可能豐富多彩,讓干部們確實學有所得。
七、相關要求
1、每位干部要高度重視各期培訓工作,按時參加,各期培訓負責人要做好相關工作,確保培訓順利完成。
2、每期培訓都做好點名工作,干部培訓將納入年底工作考核。
3、做好相關資料和檔案的留存,加強交流和溝通。
社區(qū)干部個人工作計劃【篇3】
__年我縣老干部工作的指導思想是,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的__大精神,按照省、市要求,以抓好政治、生活待遇落實為重點,進一步加強離退休干部思想政治建設和黨支部建設,積極開展以“四心四好”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,進一步豐富老干部的精神文化生活,以服務保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定,全力做好老干部工作。
在政治待遇上繼續(xù)抓好老干部閱文、政治學習、形勢報告會、領導聯系老干部、黨委研究老干部工作、重大問題交心通氣、走訪慰問、參觀考察等八項制度的落實。生活待遇上進一步完善“兩費”、“三個機制”,確保老干部政策規(guī)定范圍內各項待遇的落實。
要加強離退休干部黨組織和黨員隊伍建設,抓好抓實在離退休干部黨組織和黨員中開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在全縣離退休干部黨組織和黨員中開展“心系時代,學習活動好;心想發(fā)展,作用發(fā)揮好;心懷未來,后代教育好;心惜晚節(jié),本色保持好”的“四心四好”主題活動。
要推進社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四就近”工作,讓離退休干部就近學習、就近活動、就近得到關心照顧、就近發(fā)揮作用。各單位要從工作力量、工作經費、工作機制等方面,積極為“四就近”搭建平臺、提供支撐。我縣全年擬組織好4次小型運動會,舉辦1次老年人書畫攝影作品展覽,組織1次離退休干部參觀考察活動和兩次市內老干部門球交流。各級各單位根據實際情況組織老干部開展活動。
要通過建立健全老年科協、老年體協、老年書協和關工委等老年組織,發(fā)揮離退休干部在物質文明、政治文明、精神文明建設中的作用。
要及時調整充實各級各部門老干部工作組織機構。狠抓機關干部職工政治思想教育工作,嚴格執(zhí)行機關工作制度,切實改進工作作風。抓好干部職工的政治理論學習和業(yè)務知識學習,認真學習貫徹科學發(fā)展觀,提高干部職工的政治理論素質和業(yè)務工作能力。加強對老干部活動中心(室)的建設和管理。
社區(qū)干部個人工作計劃【篇4】
1.整理人民糾紛調解記錄,并向街道上報二月份典型案例。
2.將各委人員相關信息匯總并錄入電腦。
3.協助委主任完成對轄區(qū)內河南街商鋪的稅源調查工作。與委主任一起通過實地走訪及電話咨詢的方式了解各商鋪的有關信息,并協助填寫相關表格。
4.積極配合其他站口的工作。在不影響本職工作的前提下,力所能及地幫助其他需要幫助的工作人員。
5.記錄工作日志,總結每天工作情況。
當然,不足之處亦不能忽略,主要在以下幾個方面:
1.對待各項工作的態(tài)度是認真的,但有時在細節(jié)的處理上還有所欠缺。
2.有時工作有些死腦筋,靈活度不夠。
3.對社區(qū)內的日常巡查力度有所減弱。
總體上說來,本人在過去一周能夠認真對待每一項工作,按時完成各項任務,遵守各項規(guī)章制度。對于不足之處要及時改進與完善,多多虛心向其他同事請教和學習。
為了能以更好的狀態(tài)迎接新一周的工作,特在對過去一周工作總結的基礎上,對下一周的工作作出如下計劃:
1.繼續(xù)保持良好心態(tài),認真工作,遵守各項規(guī)章制度,按時完成各項任務。
2.積極學習,提高自身綜合素質。
3.積極思考,改善工作方式方法,提高工作效率。
4.加強對社區(qū)內的日常巡查力度,盡量做到每日巡查,()如有特殊情況,則至少不能低于三次。在巡查中,若發(fā)現FLG相關宣傳標語要及時清理、發(fā)現消防安全隱患或糾紛要及時上報。巡查后,要對巡查結果進行記錄和總結。
5.依然堅持在不影響本職工作的前提下,力所能及地幫助其他需要幫助的工作人員。
一、強化服務意識,構建社區(qū)黨建新格局。
社區(qū)黨建是黨的基層組織建設的重要組成部分,必須緊緊圍繞城市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,緊密結合社區(qū)建設的實際,以服務群眾為重點,以保持黨同人民群眾血肉聯系為核心,構建社區(qū)黨建工作新格局。20xx年楊行社區(qū)黨建工作重點抓以下幾個方面:
一是深化黨建“三聯系”活動。通過活動提高黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力,擴大黨的工作的覆蓋面,密切社區(qū)各級黨組織、黨員干部與群眾的血肉關系,把“群眾找上門”變?yōu)椤吧祥T找群眾”,架起黨與人民群眾心中的橋梁,把“為民地圖”繪在每個黨員干部的心中。要牢固樹立“群眾利益無小事”的思想意識,通過各項活動帶領社區(qū)黨員,將黨建“三聯系”活動落到實處。
二是深入開展黨員先進性教育。把開展黨員先進性教育與我鄉(xiāng)黨建“三聯系”活動結合起來,以服務居民為基礎,堅持“以人為本”,真正把凝聚力工程落到實處。一個黨員一面旗幟,黨員要深入到小區(qū),深入到居民中去,走訪“三無”孤老、殘困家庭、低保對象、新遷居民、計生重點對象、軍烈屬家庭和下崗、失業(yè)人員家庭等尋常百姓家,使共產黨員的先進性體現在每位黨員的身上。
三是積極開展爭創(chuàng)“五好黨支部”活動。通過以創(chuàng)帶建,努力實現“五個好”的目標:(1)領導班子好。領導班子有凝聚力,能夠起示范帶頭作用,班子成員能密切聯系群眾,政治堅定,工作創(chuàng)新,團結協作。(2)黨員干部隊伍好。黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用,小區(qū)內
黨員干部更要身先士卒。(3)工作機制好。能夠堅持“三會一課”制度,扎實地開展“三聯系”活動,各種工作制度完善。(4)工作業(yè)績好。小區(qū)內群眾思想、治安穩(wěn)定,各項創(chuàng)建工作成效明顯。(5)群眾反映好。小區(qū)內群眾、各有關單位工作滿意。
四是充分發(fā)揮群團組織的作用。工、青、婦是黨聯系群眾的橋梁和紐帶,要充分發(fā)揮其組織優(yōu)勢,參與做好群眾的思想工作,特別是要參與調解在動拆遷過程中、在各類改制過程中出現的各種利益矛盾的沖突,關心好弱勢群體,凝聚群眾,讓人民群眾團結在黨的周圍。工作中做到三個同步:群團工作要與群眾的需求同步;要與社區(qū)的建設、發(fā)展同步;要與楊行穩(wěn)定改革發(fā)展的大局同步,切實為一方的經濟發(fā)展、社會事業(yè)的進步作出應有的貢獻。
二、深化創(chuàng)建活動,推進精神文明建設。
為進一步鞏固與提高已有的創(chuàng)建成果,20xx年堅持一手抓創(chuàng)建,一手抓管理,做到創(chuàng)管并舉,全面落實創(chuàng)建“安居樂業(yè)”社區(qū)。為完成創(chuàng)建目標要從以下幾方面著手:
一抓鞏固提高,確立軟件建設為根本的意識,在廣泛發(fā)動居民參與上下功夫。文明創(chuàng)建要有量的發(fā)展,又要有質的提高,只有在重視質的.提高的基礎上,才能實現量的突破。以“七一”、“十一”兩重大節(jié)日為契機開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,舉辦楊行鎮(zhèn)社區(qū)文化藝術節(jié),廣泛發(fā)動居民參與小區(qū)創(chuàng)建工作。
二抓突出矛盾,確立不畏艱難、攻克難題的意識,在強化溝通形成合力上下功夫。社區(qū)辦每半年召開專題研討會,專題研究在創(chuàng)建工
作中遇到的重點、難點問題,對各小區(qū)存在的突出問題,研究對策,采取措施,抓好落實。特別是在樓道、模范居委、學習型社區(qū)的創(chuàng)建中,要發(fā)揮群眾的智慧和力量解決突出問題。發(fā)揮社區(qū)建設協調委員會的作用,針對小區(qū)中的薄弱環(huán)節(jié),采取措施,確保創(chuàng)建目標的實現。
三抓長效管理,確立堅持不懈、一抓到底的意識,在加強監(jiān)督上下工夫。加強監(jiān)督是小區(qū)創(chuàng)建工作重要環(huán)節(jié)和主要手段,今年要加大自下而上、自上而下監(jiān)督的力度。不定期組織居民對創(chuàng)建工作進行測評,對社區(qū)各部門的創(chuàng)建任務完成情況作評判,繼續(xù)發(fā)揮居民代表、樓組長、社區(qū)志愿者在文明小區(qū)創(chuàng)建中的監(jiān)督作用。在文明創(chuàng)建工作中既要依靠短期突擊,更要建立起一套長效管理的機制。
三、加強自身建設,不斷提高服務水準。
隨著社區(qū)改革的逐步深化,社區(qū)管理重心逐漸下移,社區(qū)在管理、居民教育、社會保障、文化娛樂等方面承擔的任務越來越多,發(fā)揮的作用也越來越大。為此,我們要切實加強自身建設,轉變觀念,提高能力,才能跟得上快速發(fā)展的社會形勢需要,才能更好的發(fā)揮社區(qū)的建設與管理職能。
一是抓好三支隊伍,發(fā)揮三重作用。做強黨支部班子,發(fā)揮核心作用,強化“三種意識”。各居委會黨支部必須強化核心意識,提高執(zhí)政能力;強化共建意識,提高協調能力;強化責任意識,提高服務能力。抓好社工隊,轉變觀念,增強競爭意識、危機意識、學習意識,掌握各項技能,提高服務能力。
二是開展各項培訓,提高隊伍素質。一抓黨支部書記培訓,通過一年不少于兩次培訓,不斷提高自身能力,強化抓班子、帶隊伍的能力。二抓條線干部的業(yè)務培訓。各條線要每半年召開一次條線研討會,共同探討工作中的難點、熱點問題,條線工作要爭一流,創(chuàng)特色。三抓社區(qū)干部綜合素質的提高,通過全年不少于兩次的大型報告會,提高社區(qū)干部的進取意識和創(chuàng)新意識,樹立社區(qū)干部在大局下思考、在大局下工作的意識。四抓青年后備干部的培訓,形成良好培訓、考察、選拔制度。五抓新上崗人員的培訓,著重加強專業(yè)理論知識和敬業(yè)愛崗方面知識的培訓和教育,加深對社區(qū)工作特性的認識和了解,樹立良好的敬業(yè)愛崗意識。六抓居民素質的提高,充分發(fā)揮農民學校的作用。
三是完善工作制度,形成有效體系。按照條塊結合、資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建的原則,建立健全各種機制,如黨政互動機制、民主管理機制、隊伍建設機制等,不斷調動駐區(qū)單位共建的積極性,以共同需求、共同利益、共同目標為紐帶,共同推進社區(qū)建設。同時,不斷完善各項工作制度,如居務公開制度、了解制度、關心制度、提高制度、規(guī)范制度、激勵制度、考核制度、培訓制度等。
四、探索網格管理,提高社區(qū)管理水平。
社區(qū)作為我鄉(xiāng)的重要組成部分,社區(qū)建設的優(yōu)劣,管理的水平,將會影響到一個社區(qū)的精神風貌、文明形象、投資環(huán)境和品味檔次。社區(qū)建設工作千頭萬緒,最根本、最關鍵的一點,時刻把居民群眾的利益放在心上,通過加強管理,把居民群眾的利益落到實處。
一是加強管理力度,更新管理理念?;鶎訛榛A,加強基層管理可以為社區(qū)建設打下扎實的基礎。創(chuàng)新工作理念,通過探索社區(qū)管理網格化,提高社區(qū)監(jiān)察力度見成效;探索社區(qū)黨建網格化管理,更好地為居民提供優(yōu)質服務;通過建立競爭激勵機制,不斷加強社區(qū)干部隊伍管理;通過建立健全崗位工作職責,提高社區(qū)干部工作的責任心。通過形成社區(qū)管理中相對統(tǒng)一的“信息網格”、“管理網格”和“服務網格”,促進社區(qū)管理水平整體提高。
二是增強管理深度,改善居住環(huán)境。增強管理深度,把由社區(qū)面上的管理向縱向深化。
三是拓展管理廣度,營造溫馨家園。加大對散居住戶的管理力度,研究散居管理新思路,逐步形成橫向到邊,縱向到底的管理模式。
社區(qū)干部個人工作計劃【篇5】
(一)在社區(qū)環(huán)境中求“安”
萬事“安”為先,只有安居才能樂業(yè),在20xx年針對安全我們要從以下幾個方面加大力度首先增加宣傳與培訓的次數與質量。對社區(qū)居民、外來人口和青少年進行法制安全方面的教育,提高他們的安全意識和自我防范能力;其次增強群防群治力量,在完善、整合三個小區(qū)的紅袖標隊伍的基礎上,形成由樓門長、紅袖標、物業(yè)保安、社區(qū)片警、綜治專干組成的社區(qū)的防護體系,以保證社區(qū)安全、調高社區(qū)安全系數;再有制定檢查制度,每周定期檢查和隨時抽查相結合的方法,對物業(yè)技防的設施、設備是否正常運轉進行檢查,以提高物業(yè)部門對安全的重視程度,最終達到社區(qū)的安全,
(二)在社區(qū)服務中求“實”
作為一名社區(qū)專職工作者,要始終將“為民服務”作為自己工作的出發(fā)點和落腳點,在對本社區(qū)的老年人、殘疾人、優(yōu)撫人員的服務上將一對一變?yōu)槎鄬σ?,努力讓盡可能多的社區(qū)居民都來關注、關心、關愛弱勢人員,并不斷擴大服務的內容,拓展服務渠道,提高服務質量將服務人員組成隊伍、形成機制,滿足居民多方位的需求。在20xx年還要讓新成立的“社情民意信息隊”充分發(fā)揮它的作用并形成制度,采取定期匯報的方法來將社區(qū)的問題匯總,在周一的例會上集體討論集中解決。在解決居民所關心的熱點問題上,20xx年我們將和物業(yè)協調在XX小區(qū)大門東側開設便于居民出行的s型小門,改變原來的行人、機動車共走一門的現狀;在街道的幫助下,積極和相關部門聯系為殘疾人所住單元一層樓梯改為便于出入的坡道;要改善二公司的社區(qū)環(huán)境就要激發(fā)居民的參與熱情通過典型事例教育、號召居民自己動手美化環(huán)境,使“社區(qū)是小家,建設靠大家”這句話落到實處。
(三)在社區(qū)活動上求“和”
XX居委會從成立到現在,社區(qū)一直本著“以人為本、科學合理、普及大眾”的原則來開展各種文體活動,在新的一年我們將充分利用面積320平方米文化活動用地,在原有秧歌隊、舞蹈隊、太極隊的基礎上,增設書畫社、懇談室、圖書室、驛站馨情工作室等功能室,同時增加公益之星、文明家庭、敬老楷模的評比,范圍的滿足和豐富社區(qū)居民的業(yè)務文化生活,提升社區(qū)居民的文化素養(yǎng),將健康向上的文娛方法傳遞給每一位居民,把文明、科學的生活方式帶給社區(qū)、帶入家庭。
(四)在社區(qū)共建中求“融”
俗話說“孤木難成林”,同樣在社區(qū)建設中,??烤游瘯囊环搅α渴怯邢薜?,社區(qū)如何調動廣大社區(qū)單位參與到社區(qū)建設中來,形成“多方參與、齊抓共管”的氛圍,是我們新的一年,乃至以后幾年的重要工作,為此,我們將采取主動上門,積極溝通,并利益的共同點為融合點和驅動力,促使轄區(qū)單位參與社區(qū)建設中來,使她們變成社區(qū)建設的熱心人,同時通過社區(qū)與轄區(qū)單位的聯席會、聯誼會、聯歡會,社區(qū)文化、養(yǎng)生、保健、理財等知識講座,來解決社區(qū)問題、增進情感的交流,加速轄區(qū)單位與社區(qū)的相互認可與支持,逐步增加共建的吸引力,共同推動社區(qū)建設的快速發(fā)展。
(五)在社區(qū)行政工作中求“新”
XX居委會的成員平均年齡29歲,年輕的社區(qū)專職工作者給工作帶來了新的方式與方法,接下來我們將充分利用現代化的設備,將社區(qū)中的各類專項資料制成電子版,同時保證資料的常用常新;建立屬于自己社區(qū)的qq群,方便上情下達,及信息接收;為社區(qū)建立網站,用現代化的手段介紹自己、宣傳自己讓它成為居委會和居民溝通的又一平臺;成立社區(qū)居民議事會,增強居民的主人翁責任感,調動居民參與社區(qū)事務的積極性;組織社區(qū)專職人員學習業(yè)務知識、法律知識和文化科技方面的知識,督促他們不斷學習、認真學習,使自己成為全面發(fā)展綜合性人才;在居委會內部開展經常性的自評和互評工作,使社區(qū)工作者在批評和自我批評,肯定與自我肯定中不斷自醒、自覺、自立,不斷的成長和進步。
社區(qū)干部個人工作計劃【篇6】
隨著城市化的不斷推進,社區(qū)成為城市的重要組成部分,承擔著提供基本公共服務、管理社會秩序、增進社會團結和諧等重要職能。然而,對于一些基層社區(qū)來說,由于資源有限和管理能力不足,難以有效地運行和發(fā)展。
為了解決這一問題,政府決定推行“機關干部下沉社區(qū)工作方案”,旨在通過將部分機關干部派駐到社區(qū),提供專業(yè)的管理和服務,促進社區(qū)的發(fā)展和改善。下面將詳細介紹該方案的具體實施和效果。
首先,該方案將從各個機關中選拔一批具有一定經驗和能力的干部,派駐到社區(qū)擔任相關職位,如社區(qū)主任、黨支部書記等。這些干部將有機會親身體驗社區(qū)工作的艱辛和重要性,更好地理解基層民生需求,并能夠將機關的資源和專業(yè)知識引入社區(qū)。同時,他們也能通過社區(qū)工作鍛煉自己的管理能力和溝通能力,提升自己的綜合素質。
其次,該方案將加強對機關干部的培訓和考核,確保他們在社區(qū)工作中能夠勝任自己的職責。培訓內容涵蓋社區(qū)管理、公共服務、群眾工作等方面的知識和技能,使干部能夠從理論和實踐兩個層面全面提升自己。同時,要求干部在社區(qū)工作期間,定期向上級機關報告反饋工作情況和問題,以便及時解決和改進工作。
再次,該方案將鼓勵干部與社區(qū)居民積極互動,開展各類活動,增進彼此了解和信任。干部可以通過組織居民參與社區(qū)建設、舉辦文化藝術活動、傳授技能等方式,提升居民的獲得感和幸福感。同時,干部也可以傾聽居民的意見和建議,及時調整工作方向和做法,提供更加優(yōu)質的服務。
最后,該方案在推行過程中應充分考慮社區(qū)的實際情況和需求,靈活調整具體的工作方式。不同社區(qū)的狀況存在差異,因此需要針對性地制定相應的工作計劃和目標。例如,一些老舊社區(qū)可能需要進行環(huán)境整治和設施改善,而一些新建社區(qū)則需要更多的公共服務和社區(qū)活動。
總的來說,機關干部下沉社區(qū)工作方案是一項創(chuàng)新和積極的舉措,有助于優(yōu)化社區(qū)管理和提高居民生活質量。通過派駐干部到社區(qū),可以有效地解決資源有限和管理能力不足的問題,提供專業(yè)的服務和技術支持。同時,該方案也可以促進機關干部的個人成長和能力提升,為以后更好地服務民眾打下堅實基礎。
在未來的發(fā)展中,政府將繼續(xù)關注并支持機關干部下沉社區(qū)工作方案,不斷完善和優(yōu)化相關政策和措施。相信通過我們的共同努力,社區(qū)將變得更加繁榮和美好!