貸款員自我評價

貸款員自我評價九篇。

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貸款員自我評價 篇1

一、項目概況

20xx年省級財政農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金(銀行貸款貼息方向)項目于20xx年4月15日申報，經省財政廳、省農業(yè)農村廳川財農〔20xx〕117號文件批準，下達省級農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金(銀行貸款貼息方向)422.48萬元。

項目資金申報及批復情況。

項目于20xx年4月由縣財政局、縣農業(yè)農村局共同呈報市財政局、市農業(yè)農村局《關于推薦四川峰頂寺茶業(yè)有限公司等8家企業(yè)申請四川省20xx年農業(yè)產業(yè)化銀行貸款貼息項目的報告》。項目資金于20xx年10月下達我縣【四川省財政廳四川省農業(yè)農村廳關于下達20xx年省級農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金的通知(川財農〔20xx〕117號)】。項目實施方案編制符合資金管理辦法規(guī)定。

項目績效目標。

項目貼息總額為422.48萬元。涉及我縣的四川峰頂寺茶業(yè)有限公司、高縣德康農牧有限公司、高縣烏蒙山茶業(yè)有限公司、四川貴妃紅茶業(yè)有限公司、四川早白尖茶業(yè)有限公司、宜賓川紅茶業(yè)集團有限公司、四川林湖茶業(yè)有限公司、四川云州茶業(yè)有限公司、四川龍溪茶業(yè)有限公司、四川新絲路繭絲綢有限公司共10家公司，按產業(yè)類別分，涉及茶葉類8家、蠶桑類1家、畜牧類1家;按行業(yè)類別分，涉及一二產種植及加工9家、一產養(yǎng)殖1家;按龍頭企業(yè)級別分，涉及國家級龍頭1家、省級龍頭4家、縣級龍頭4家。

通過農業(yè)產業(yè)化項目銀行貸款財政貼息，引導金融資本、社會資本投入農業(yè)產業(yè)化領域，推動農業(yè)企業(yè)做大做強，帶動農民發(fā)展現代農業(yè)，帶動農民持續(xù)增收，加快建設現代農業(yè)“10+3”產業(yè)體系，推進農業(yè)大省向農業(yè)強省跨越。

項目資金申報相符性。

項目申報內容與具體實施內容相符、申報目標合理可行。

二、項目實施及管理情況

(一)資金計劃、到位及使用情況。

1.資金計劃及時到位。

項目于20xx年4月15日由縣自主申報到市財政局、市農業(yè)農村局，省財政廳、省農業(yè)農村廳川財農〔20xx〕117號文件下達資金，下達省級農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金(銀行貸款貼息方向)422.48萬元。主要申報有固定資產貸款貼息57.51萬元、茶葉產業(yè)流動資金貼息324.93萬元、種業(yè)產業(yè)流動資金貼息40.04萬元。資金到位及時快速。

資金使用。

項目實行先付后貼，經再次核實，企業(yè)貸款資金主要用于固定資產投入、茶葉產業(yè)流動資金投入和種業(yè)產業(yè)流動投入。其中有種業(yè)產業(yè)方面貸款2467萬元，用于收購現代農業(yè)蠶桑蠶種制種的鮮蠶繭1600噸;茶產業(yè)貸款共約2.5億元，用于鮮茶葉收購、采購原材料的流動資金;茶產業(yè)貸款1000萬元用于固定資產建設投入。資金支付與預算相符。

(二)項目財務管理情況。

項目財務管理制度健全，嚴格建設、機構設置、會計核算及賬務處理等相關情況。對照項目資金管理辦法，評價項目是否嚴格執(zhí)行財務管理制度、財務處理是否及時、會計核算是否規(guī)范等。

(三)項目組織實施情況。

項目實行先付后貼。實施主體按照主管部門提供的貼息范圍和要求，開展貸款資金貼息申報工作。任務完成后，實施主體先進行全面自查，縣農業(yè)農村局牽頭，會同縣財政局等相關人員組成驗收組對申報貼息的貸款資金用途進行再次，形成驗收報告。

三、項目績效情況

(一)項目完成情況。

該貼息項目于20xx年4月完成申報，20xx年11月18日--11月26日對企業(yè)貸款用途進行了再次核查，核實了所報貼息項目的銀行貸款真實，用于農業(yè)產業(yè)化項目，用于固定資產投資或茶葉、花椒、竹產業(yè)、現代農業(yè)種業(yè)農機、烘干冷鏈物流流動項目，實施項目與協議相符等關鍵環(huán)節(jié)。項目于20xx年11月完成補貼資金發(fā)放工作。

(二)項目效益情況。

1、經濟效益

企業(yè)獲得貸款后，實現銷售收入增加11.2億元，創(chuàng)利稅7593萬元，帶動農戶8.7萬戶、21萬人，其中帶動;貧困戶3040戶、7729人，帶動農戶實現增加收入5021萬元、戶均增收2476萬元。

2、社會效益

(1)推動我縣主導產業(yè)茶葉和蠶桑的產業(yè)發(fā)展，優(yōu)化了產業(yè)布局。通過龍頭企業(yè)的牽引帶動，將為提升改造茶產業(yè)，提高茶農種茶積極性，實現茶產業(yè)向規(guī)?；a業(yè)化、品牌化發(fā)展，為茶產業(yè)結構調整提供了可能和實現路徑。

(2)完善產業(yè)鏈條，加快產品流通。解決了茶農賣茶難和購買農資難的問題;龍頭企業(yè)利用產業(yè)、技術、品牌、營銷等優(yōu)勢，為聯合體各經營主體提供技術、信息、流通、資金等服務，將茶產業(yè)上下游聯結在一起，分工協作，抱團發(fā)展。

(3)帶動基地升級，提高管理水平。通過龍頭引領，在管理上為大戶提供技術指導和培訓服務、定期發(fā)布市場信息、用保護價的訂單模式解決收購問題。

(4)實施精準幫扶，帶動農民致富增收。龍頭企業(yè)形成穩(wěn)定的“龍頭企業(yè)+基地+新型經營主體+農戶”和“保底收益、二次分紅”利益聯結機制，此外，還將企業(yè)部分收益用于二次返還，按照“三包兩返一互助”的方式，進一步提高農民收益，實現產品幫扶、農民增收。

(三)生態(tài)效益

種養(yǎng)聯動生態(tài)循環(huán)建設，有效促進畜禽糞污治理和利用，從根本上改善居民的居住環(huán)境，大力促進產區(qū)變景區(qū)。項目建設采用綠色循環(huán)種植的方式，有利于減少農藥、化肥的使用，將對周邊土壤、水環(huán)境將起到保護作用;規(guī)模養(yǎng)殖場的.糞水經過處理工藝發(fā)酵后，將其作為水和養(yǎng)分資源進行施用，可促進農作物生長和土壤肥力的提高，提高土壤蓄水、保水能力，提高水資源利用率，減少農田灌溉用水量，節(jié)約保護地下水資源。

四、問題建議和說明

企業(yè)貸款貼息資金的核減，建議能有原因明示，促進后續(xù)工作的順利開展和企業(yè)提供資料的完整性。

貸款員自我評價 篇2

一、績效目標分解下達情況

荔波縣20xx年扶貧小額信貸貼息項目總投入1023.1萬元，給予在縣農商行獲得扶貧小額信貸的貧困戶政策范圍內貸款貼息。

貼息方式為按季貼息，每季度末由縣農商銀行統計貧困農戶扶貧小額信貸利息發(fā)生情況表冊報縣扶貧部門，扶貧部門分送各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進行核實蓋章，然后在縣級相關媒體進行公示無異議后通過全縣“一卡通”系統直接將貼息資金發(fā)放到貧困戶賬戶。

二、績效目標完成情況分析

（一）資金投入情況分析。

此次投入貼息項目資金共1023.1萬元，實際支出1023.1萬元，全部為中央財政專項扶貧資金。貼息資金的使用嚴格按照財政扶貧資金實行“三?！惫芾?，?？顚Ｓ?。

（二）績效目標完成情況分析。

通過貼息1023.1萬元，可撬動近超過2.19億元金融信用貸款投入脫貧攻堅，解決超過4500戶貧困戶信用貸款利息困難問題，有效減輕貧困戶承擔的利息負擔，促進建檔立卡貧困戶經濟收入增長。

經自評工作組綜合分析評定，荔波縣20xx年扶貧小額信貸貼息項目最終評定分數為100分。其中1.產出指標得分50分。2.效益指標40分。3.滿意度得分10分。

三、偏離績效目標的'原因和下一步改進措施

項目申報是根據省州關于扶貧小額信貸一系列政策規(guī)定啟動實施，符合全縣脫貧攻堅工作實際需要。實際使用貼息資金1023.1萬元，實際解決4500余戶貧困戶信用貸款利息困難問題，項目實施達到績效目標要求，沒有出現績效目標偏離情況。

四、績效自評結果擬應用和公開情況

自評結果為“優(yōu)良”，在項目實施過程中已分別在縣、鄉(xiāng)、村三級進行公示公開。項目自評結果將在縣級媒體公開，接受群眾監(jiān)督。

五、其他需要說明的情況

項目實施和資金管理使用符合財政專項扶貧資金管理規(guī)定，符合國家和省關于扶貧小額信貸管理政策規(guī)定的相關要求，沒有出現違規(guī)違紀現象。

貸款員自我評價 篇3

為了加強財政支出績效管理，充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款對就業(yè)的促進作用，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，加強創(chuàng)業(yè)擔保貸款管理，我單位對20xx年度創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金進行了績效評級，現將績效評價情況報告如下：

一、前期準備工作情況

一是全面學習政策。為做好績效評價工作的知識儲備,我局了整理了《關于開展20xx年度預算項目、部門整體支出及轉移支付預算執(zhí)行情況績效自評工作的通知》（德財績[20xx]1號）、《中共德安縣委德安縣人民政府印發(fā)的通知》（德字[20xx]36號）等涉及本次績效評價工作的'政策文件，要求全局各業(yè)務工作人員及分管領導再次全面深入學習，深刻領會文件精神，確保開展績效自評工作準確把握相關政策。

二是加強溝通協調。接到績效評價工作任務后，我局第一時間與財政局等相關部門方溝通，對評價的政策、資金和人數再次核對，安排專人對接，加快工作進度。

二、20xx年度績效目標

1.確保20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)放總量超過1.2億元；

2.全年創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金預算607萬元;

3.加強放貸跟蹤管理、做好定期回訪、貸后調查工作，確保已發(fā)放的貸款放的出、收的回。

三、績效目標實現情況分析

（一）資金情況分析

1、資金到位分析

20xx年，中央財政下達我縣中央貼息資金460.84萬元、省級貼息資金131.67萬元，縣級貼息資金65.83萬元。合計貼息資金總額658.34萬元。

2、資金執(zhí)行情況分析

20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金支出658.34萬元。其中，高校畢業(yè)生貼息91.62萬元，進城創(chuàng)業(yè)農村勞動者貼息218.72萬元，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工貼息55.2萬元，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員貼息187.52萬元，復員退役軍人貼息14.28萬元，就業(yè)困難人員（含殘疾人）貼息3.67萬元，農村自主創(chuàng)業(yè)農民貼息19.84萬元，建檔立卡貧困戶貼息1.25萬元，小微企業(yè)貼息66.24萬元。

3、資金管理情況分析

我局嚴格按照相關規(guī)定，嚴格發(fā)放程序，控制貼息數額，有計劃地使用貼息資金，達到了預期效果。

（二）績效指標完成情況分析

1、產出指標完成情況分析

（1）項目完成數量

20xx年，高校畢業(yè)生發(fā)放金額1652萬，復員退役軍人發(fā)放金額276萬，建檔立卡貧困戶發(fā)放金額20萬，返鄉(xiāng)農民工發(fā)放金額923萬，進城創(chuàng)業(yè)農村勞動者發(fā)放金額4367萬。

（2）項目完成質量

高校畢業(yè)生、復員退役軍人、建檔立卡貧困戶、返鄉(xiāng)農民工、進城創(chuàng)業(yè)農村勞動者各項支出金額和享受人數都超過年度的指標值，發(fā)放效率100%。

2、效益指標完成情況分析

（1）項目實施的經濟效益分析

20xx年全縣實現新增創(chuàng)業(yè)擔保貸款個體發(fā)放金額4843萬元，新增創(chuàng)業(yè)擔保貸款小微企業(yè)發(fā)放金額680萬元。

（2）項目實施的社會效益分析

就業(yè)困難人員扶持力度85%，小于90%的目標值，主要原因是我縣就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)的偏少，宣傳力度還需要進一步加強。

3、滿意度提標完成情況分析

創(chuàng)業(yè)貸款擔保中心經辦服務滿意度100%。

四、20xx年度績效目標完成情況

1、20xx年創(chuàng)業(yè)貸款擔保發(fā)放總量1.6億，超過年初預計目標；

2、中央貼息資金461.54萬元、省級貼息資金131.87萬元、縣級貼息資金65.93萬元。

3、建立了創(chuàng)業(yè)擔保貸款數據臺賬，并結合實際更新完善臺賬，做到了貸款申報情況、發(fā)放情況、貼息情況和帶動就業(yè)情況清晰明了。

五、績效自評工作的經驗、問題和建議

存在的問題：年度績效目標規(guī)劃不夠規(guī)范，設立不夠全面、具體，不便于績效目標考核和財政支出績效的評價。

建議：規(guī)范績效目標管理行為，全面、完整的建立項目目標，結合項目特點，設立具體內容、量化目標體系，規(guī)劃好資金對應目標的具體要求，以便于項目目標考核和績效評價等績效管理工作的開展。

貸款員自我評價 篇4

為了加強財政支出績效管理，充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款對就業(yè)的促進作用，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，加強創(chuàng)業(yè)擔保貸款管理，我單位對20xx年度創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金進行了績效評級，現將績效評價情況報告如下：

一、前期準備工作情況

一是全面學習政策。為做好績效評價工作的知識儲備,我局了整理了《關于開展20xx年度預算項目、部門整體支出及轉移支付預算執(zhí)行情況績效自評工作的通知》（德財績[20xx]1號）、《中共德安縣委德安縣人民政府印發(fā)的通知》（德字[20xx]36號）等涉及本次績效評價工作的政策文件，要求全局各業(yè)務工作人員及分管領導再次全面深入學習，深刻領會文件精神，確保開展績效自評工作準確把握相關政策。

二是加強溝通協調。接到績效評價工作任務后，我局第一時間與財政局等相關部門方溝通，對評價的政策、資金和人數再次核對，安排專人對接，加快工作進度。

二、20xx年度績效目標

1.確保20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)放總量超過1.2億元；

2.全年創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金預算607萬元;

3.加強放貸跟蹤管理、做好定期回訪、貸后調查工作，確保已發(fā)放的貸款放的出、收的回。

三、績效目標實現情況分析

（一）資金情況分析

1、資金到位分析

20xx年，中央財政下達我縣中央貼息資金460.84萬元、省級貼息資金131.67萬元，縣級貼息資金65.83萬元。合計貼息資金總額658.34萬元。

2、資金執(zhí)行情況分析

20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金支出658.34萬元。其中，高校畢業(yè)生貼息91.62萬元，進城創(chuàng)業(yè)農村勞動者貼息218.72萬元，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工貼息55.2萬元，城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員貼息187.52萬元，復員退役軍人貼息14.28萬元，就業(yè)困難人員（含殘疾人）貼息3.67萬元，農村自主創(chuàng)業(yè)農民貼息19.84萬元，建檔立卡貧困戶貼息1.25萬元，小微企業(yè)貼息66.24萬元。

3、資金管理情況分析

我局嚴格按照相關規(guī)定，嚴格發(fā)放程序，控制貼息數額，有計劃地使用貼息資金，達到了預期效果。

（二）績效指標完成情況分析

1、產出指標完成情況分析

（1）項目完成數量

20xx年，高校畢業(yè)生發(fā)放金額1652萬，復員退役軍人發(fā)放金額276萬，建檔立卡貧困戶發(fā)放金額20萬，返鄉(xiāng)農民工發(fā)放金額923萬，進城創(chuàng)業(yè)農村勞動者發(fā)放金額4367萬。

（2）項目完成質量

高校畢業(yè)生、復員退役軍人、建檔立卡貧困戶、返鄉(xiāng)農民工、進城創(chuàng)業(yè)農村勞動者各項支出金額和享受人數都超過年度的指標值，發(fā)放效率100%。

2、效益指標完成情況分析

（1）項目實施的經濟效益分析

20xx年全縣實現新增創(chuàng)業(yè)擔保貸款個體發(fā)放金額4843萬元，新增創(chuàng)業(yè)擔保貸款小微企業(yè)發(fā)放金額680萬元。

（2）項目實施的社會效益分析

就業(yè)困難人員扶持力度85%，小于90%的目標值，主要原因是我縣就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)的偏少，宣傳力度還需要進一步加強。

3、滿意度提標完成情況分析

創(chuàng)業(yè)貸款擔保中心經辦服務滿意度100%。

四、20xx年度績效目標完成情況

1、20xx年創(chuàng)業(yè)貸款擔保發(fā)放總量1.6億，超過年初預計目標；

2、中央貼息資金461.54萬元、省級貼息資金131.87萬元、縣級貼息資金65.93萬元。

3、建立了創(chuàng)業(yè)擔保貸款數據臺賬，并結合實際更新完善臺賬，做到了貸款申報情況、發(fā)放情況、貼息情況和帶動就業(yè)情況清晰明了。

五、績效自評工作的.經驗、問題和建議

存在的問題：年度績效目標規(guī)劃不夠規(guī)范，設立不夠全面、具體，不便于績效目標考核和財政支出績效的評價。

建議：規(guī)范績效目標管理行為，全面、完整的建立項目目標，結合項目特點，設立具體內容、量化目標體系，規(guī)劃好資金對應目標的具體要求，以便于項目目標考核和績效評價等績效管理工作的開展。

貸款員自我評價 篇5

為舒緩疫情對中小微困難企業(yè)造成的影響，依據市財政局、市商務委等8部門落實新冠肺炎疫情防控期間中小微企業(yè)貸款貼息政策的通知，我委及時將20xx年新冠疫情中小微困難企業(yè)貸款貼息兌現到位?，F自評如下：

一、項目基本概況

（一）項目概況

1.立項背景

依據市財政局、市商務委等8部門《關于落實新冠肺炎疫情期間中小微企業(yè)貸款貼息政策的通知》（渝財產業(yè)〔20xx〕10號）、《重慶市商務委員會關于落實新冠肺炎疫情期間中小微企業(yè)貸款貼息政策有關事項的通知》（渝商務發(fā)〔20xx〕7號）精神，擬對新冠肺炎疫情期間中小微企業(yè)貸款予以貼息。

2.項目實施情況

截止20xx年7月31日，按企業(yè)申報、部門審核、公告公示程序，累計向市商務委上報受益企業(yè)14家，申報貸款貼息73.08萬元。

3.經費來源和使用情況

依照《豐都縣財政局關于下達20xx年疫情期間中小微困難企業(yè)貸款貼息資金計劃的通知》（豐財產業(yè)〔20xx〕13號）要求，支付率達100%。

（二）項目績效目標

項目績效目標：受益企業(yè)應享盡享，助推困難企業(yè)復工復產，受益企業(yè)營收成長率恢復到疫情前的平均數20%以上，受益企業(yè)職工穩(wěn)崗率保持在疫情前平均數70%以上。

二、項目績效評價工作情況

該項目分屬于補貼類，標的.清楚，認定明晰，全年任務完成則認定為實施完成，按照政策規(guī)定和合同進行資金撥付。

三、績效分析及評價結論

（一）投入

項目資金67.3萬元，為中央預算資金，資金到位率100%。

（二）管理

在項目實施過程中，縣商務委印發(fā)實施《關于印發(fā)豐都縣商貿中小微企業(yè)新冠肺炎疫情防控貸款貼息資金申報指南的函》（豐商務函〔20xx〕13號），并由商務委安全環(huán)保監(jiān)管科（行政審批服務科）牽頭，相關業(yè)務科室結合疫情防控與復工復產工作，會同財政、交通部門，對應享企業(yè)予以指導。

（三）產出

經市商務委委托資質會計師事務所審計確認，獲批金額67.3萬元。

（四）效果

受益企業(yè)營收成長率恢復到疫情前的平均數30%以上，受益企業(yè)職工穩(wěn)崗率保持在疫情前平均數85%以上。受益企業(yè)滿意度達95%。

（五）評價結果和評價結論

本項目自評分為97分，評價等級為優(yōu)，達到預期績效目標。

四、經驗總結、存在問題及意見或建議

由于該政策在執(zhí)行時限上縮水（政策截止時限由原20xx年6月30日止調整為5月30日止），直接導致近23家應享企業(yè)出局，貼息金額在200余萬元左右。建議：為維護政策權威性，應當予以補報支持。

五、績效自評結果擬應用和公開情況

績效自評結果將在豐都縣人民政府網上進行公開，接受社會監(jiān)督。

貸款員自我評價 篇6

一、項目概況

20xx年省級財政農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金(銀行貸款貼息方向)項目于20xx年4月15日申報，經省財政廳、省農業(yè)農村廳川財農〔20xx〕117號文件批準，下達省級農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金(銀行貸款貼息方向)422.48萬元。

項目資金申報及批復情況。

項目于20xx年4月由縣財政局、縣農業(yè)農村局共同呈報市財政局、市農業(yè)農村局《關于推薦四川峰頂寺茶業(yè)有限公司等8家企業(yè)申請四川省20xx年農業(yè)產業(yè)化銀行貸款貼息項目的報告》。項目資金于20xx年10月下達我縣【四川省財政廳四川省農業(yè)農村廳關于下達20xx年省級農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金的通知(川財農〔20xx〕117號)】。項目實施方案編制符合資金管理辦法規(guī)定。

項目績效目標。

項目貼息總額為422.48萬元。涉及我縣的四川峰頂寺茶業(yè)有限公司、高縣德康農牧有限公司、高縣烏蒙山茶業(yè)有限公司、四川貴妃紅茶業(yè)有限公司、四川早白尖茶業(yè)有限公司、宜賓川紅茶業(yè)集團有限公司、四川林湖茶業(yè)有限公司、四川云州茶業(yè)有限公司、四川龍溪茶業(yè)有限公司、四川新絲路繭絲綢有限公司共10家公司，按產業(yè)類別分，涉及茶葉類8家、蠶桑類1家、畜牧類1家;按行業(yè)類別分，涉及一二產種植及加工9家、一產養(yǎng)殖1家;按龍頭企業(yè)級別分，涉及國家級龍頭1家、省級龍頭4家、縣級龍頭4家。

通過農業(yè)產業(yè)化項目銀行貸款財政貼息，引導金融資本、社會資本投入農業(yè)產業(yè)化領域，推動農業(yè)企業(yè)做大做強，帶動農民發(fā)展現代農業(yè)，帶動農民持續(xù)增收，加快建設現代農業(yè)“10+3”產業(yè)體系，推進農業(yè)大省向農業(yè)強省跨越。

項目資金申報相符性。

項目申報內容與具體實施內容相符、申報目標合理可行。

二、項目實施及管理情況

(一)資金計劃、到位及使用情況。

1.資金計劃及時到位。

項目于20xx年4月15日由縣自主申報到市財政局、市農業(yè)農村局，省財政廳、省農業(yè)農村廳川財農〔20xx〕117號文件下達資金，下達省級農業(yè)改革創(chuàng)新科技示范獎補資金(銀行貸款貼息方向)422.48萬元。主要申報有固定資產貸款貼息57.51萬元、茶葉產業(yè)流動資金貼息324.93萬元、種業(yè)產業(yè)流動資金貼息40.04萬元。資金到位及時快速。

資金使用。

項目實行先付后貼，經再次核實，企業(yè)貸款資金主要用于固定資產投入、茶葉產業(yè)流動資金投入和種業(yè)產業(yè)流動投入。其中有種業(yè)產業(yè)方面貸款2467萬元，用于收購現代農業(yè)蠶桑蠶種制種的鮮蠶繭1600噸;茶產業(yè)貸款共約2.5億元，用于鮮茶葉收購、采購原材料的流動資金;茶產業(yè)貸款1000萬元用于固定資產建設投入。資金支付與預算相符。

(二)項目財務管理情況。

項目財務管理制度健全，嚴格建設、機構設置、會計核算及賬務處理等相關情況。對照項目資金管理辦法，評價項目是否嚴格執(zhí)行財務管理制度、財務處理是否及時、會計核算是否規(guī)范等。

(三)項目組織實施情況。

項目實行先付后貼。實施主體按照主管部門提供的貼息范圍和要求，開展貸款資金貼息申報工作。任務完成后，實施主體先進行全面自查，縣農業(yè)農村局牽頭，會同縣財政局等相關人員組成驗收組對申報貼息的貸款資金用途進行再次，形成驗收報告。

三、項目績效情況

(一)項目完成情況。

該貼息項目于20xx年4月完成申報，20xx年11月18日--11月26日對企業(yè)貸款用途進行了再次核查，核實了所報貼息項目的銀行貸款真實，用于農業(yè)產業(yè)化項目，用于固定資產投資或茶葉、花椒、竹產業(yè)、現代農業(yè)種業(yè)農機、烘干冷鏈物流流動項目，實施項目與協議相符等關鍵環(huán)節(jié)。項目于20xx年11月完成補貼資金發(fā)放工作。

(二)項目效益情況。

1、經濟效益

企業(yè)獲得貸款后，實現銷售收入增加11.2億元，創(chuàng)利稅7593萬元，帶動農戶8.7萬戶、21萬人，其中帶動;貧困戶3040戶、7729人，帶動農戶實現增加收入5021萬元、戶均增收2476萬元。

2、社會效益

(1)推動我縣主導產業(yè)茶葉和蠶桑的產業(yè)發(fā)展，優(yōu)化了產業(yè)布局。通過龍頭企業(yè)的牽引帶動，將為提升改造茶產業(yè)，提高茶農種茶積極性，實現茶產業(yè)向規(guī)?；a業(yè)化、品牌化發(fā)展，為茶產業(yè)結構調整提供了可能和實現路徑。

(2)完善產業(yè)鏈條，加快產品流通。解決了茶農賣茶難和購買農資難的問題;龍頭企業(yè)利用產業(yè)、技術、品牌、營銷等優(yōu)勢，為聯合體各經營主體提供技術、信息、流通、資金等服務，將茶產業(yè)上下游聯結在一起，分工協作，抱團發(fā)展。

(3)帶動基地升級，提高管理水平。通過龍頭引領，在管理上為大戶提供技術指導和培訓服務、定期發(fā)布市場信息、用保護價的訂單模式解決收購問題。

(4)實施精準幫扶，帶動農民致富增收。龍頭企業(yè)形成穩(wěn)定的“龍頭企業(yè)+基地+新型經營主體+農戶”和“保底收益、二次分紅”利益聯結機制，此外，還將企業(yè)部分收益用于二次返還，按照“三包兩返一互助”的方式，進一步提高農民收益，實現產品幫扶、農民增收。

(三)生態(tài)效益

種養(yǎng)聯動生態(tài)循環(huán)建設，有效促進畜禽糞污治理和利用，從根本上改善居民的`居住環(huán)境，大力促進產區(qū)變景區(qū)。項目建設采用綠色循環(huán)種植的方式，有利于減少農藥、化肥的使用，將對周邊土壤、水環(huán)境將起到保護作用;規(guī)模養(yǎng)殖場的糞水經過處理工藝發(fā)酵后，將其作為水和養(yǎng)分資源進行施用，可促進農作物生長和土壤肥力的提高，提高土壤蓄水、保水能力，提高水資源利用率，減少農田灌溉用水量，節(jié)約保護地下水資源。

四、問題建議和說明

企業(yè)貸款貼息資金的核減，建議能有原因明示，促進后續(xù)工作的順利開展和企業(yè)提供資料的完整性。

貸款員自我評價 篇7

一、基本情況

（一）上級下達銜接資金情況和設置績效目標情況。

20xx年小額貸款貼息資金投入70萬元，完成410戶小額貸款貼息，鼓勵貧困戶小額貸款，發(fā)展生產，促進貧困戶脫貧增收。

（二）項目安排情況。

小額貸款貼息資金70萬元。

（三）項目管理情況。

1.資金到位。

項目總投資70萬元，全部為中央資金。

2.資金安全。

項目資金實行?？顚Ｓ茫椖抠Y金發(fā)放精準及時，未發(fā)生擠占、挪用問題，保證了資金安全。

3.組織實施。

監(jiān)管督促貧困戶小額貸款及時還款，申請貼息，提供貼息手續(xù)，在村務公開欄公告公示無異議后貼息。

4.績效管理（制度建設、填報質量、時效性等）。

制定了績效管理辦法，相關報表準確、完整，在規(guī)定時間內及時報送績效目標及資金安排情況，報送績效自評資料及時。

二、績效自評工作開展情況

（一）前期準備。

按照《臨城縣20xx年財政涉農資金統籌整合使用實施方案》中涉及的鄉(xiāng)村振興局項目實施計劃，率先整理出涉及的脫貧村，并在村公務公開欄進行項目實施事前公示。對扶貧項目實施有關資料進行整理，為開展績效自評工作進行認真準備。

（二）組織過程。

縣鄉(xiāng)村振興局成立了由主管副職，項目負責有關同志組成的`績效自評工作小組，依據上級相關文件要求，認真開展了小額貸款貼息項目績效自評。

（三）分析評價。

小額貸款貼息項目資金發(fā)放及時，群眾滿意度高。

三、績效目標實現情況分析

（一）項目資金情況分析。

1.項目資金到位情況分析。項目資金全部到位。

2.項目資金執(zhí)行情況分析。按照上級資金支出進度，20xx年12月底完成資金報賬100%。

3.項目資金管理情況分析。20xx年銜接資金的管理和支付，嚴格按照省級財政扶貧專項資金管理辦法規(guī)定執(zhí)行，做到資金到項目，充分發(fā)揮銜接資金的重要作用，確保資金安全運行。

（二）項目績效指標完成情況分析。

1.產出指標完成情況分析。

（1）項目完成數量。小額貸款貼息項目，到20xx年11月已全部完成。

（2）項目完成質量。小額貸款貼息項目按照上級規(guī)定保質保量完成。

（3）項目實施進度。到20xx年11月，小額信貸貼息項目全部完成。

（4）項目成本節(jié)約情況。無

2.效益指標完成情況分析。

（1）項目實施的經濟效益分析。小額貸款貼息，鼓勵脫貧戶小額貸款，發(fā)展生產，預計人均增收5000元。

（2）項目實施的社會效益分析。通過小額貸款貼息項目，輻射帶動了脫貧戶就業(yè)、提高發(fā)展生產能力，實現了很好的社會效益。

（3）項目實施的生態(tài)效益分析。無

（4）項目實施的可持續(xù)影響分析。促進脫貧戶生產、創(chuàng)業(yè)、增收、脫貧致富。

3.滿意度指標完成情況分析。

得到脫貧村群眾普遍認可，滿意度達99%以上。

四、績效目標未完成原因及下一步改進措施

績效目標全部完成。

五、綜合評價結論

經自評小組綜合評價，實施的項目達到了逾期效益目標，具有良好的經濟效益和社會效益，提高了脫貧戶生活水平，群眾滿意高。

六、績效自評工作的經驗、問題和建議

無

七、其他需說明的問題

無

貸款員自我評價 篇8

為進一步提高中央對地方專項轉移支付資金使用效益，切實增強地方主管部門以及資金使用單位的支出責任和效率意識，我廳對全省20xx年度創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金和獎補資金實施績效目標進行了自評。現將有關情況匯總如下:

一、基本情況

（一）政策依據和資金安排情況

根據《國務院關于做好當前和今后一個時期促進就業(yè)工作的若干意見》（國發(fā)〔20xx〕39號）、江西省人民政府印發(fā)《關于做好當前和今后一個時期促進就業(yè)工作若干政策的通知》（贛府發(fā)〔20xx〕41號）及財政部關于修訂發(fā)布《普惠金融發(fā)展專項資金管理辦法》的通知（財金〔20xx〕96號）文件精神，為實施更加積極的就業(yè)政策，以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶動就業(yè)，助力大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，創(chuàng)業(yè)擔保貸款資金由中央和地方財政共擔，省級財政配套安排，包括中央下達的專項轉移支付預算資金和省內分解下達預算資金。此次績效評價的專項資金為省級財政配套安排20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款省級財政貼息資金13500萬元和創(chuàng)業(yè)擔保貸款省級財政獎補資金4000萬元。

（二）績效目標情況

根據省政府20xx年民生工程任務安排和普惠金融專項資金績效考核要求，全年新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款120億元，其中扶持個人創(chuàng)業(yè)貸款占貸款總額達到60%以上，到期貸款回收率達到95%以上。同時，應支持勞動者自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)，推動解決特殊困難群體的結構性就業(yè)矛盾。

二、績效自評工作開展情況

（一）高度重視，部署到位。為規(guī)范創(chuàng)業(yè)擔保貸款資金管理，更好地發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的政策效應，切實做好項目績效自評工作，我廳下發(fā)通知，要求各地要高度重視此次自評工作，建立責任制，明確工作責任部門和責任人，確?？冃繕俗栽u工作有力開展，自評結果真實、準確、客觀。

（二）規(guī)范管理，落實到位。為做好全省20xx年度創(chuàng)業(yè)擔保貸款資金績效目標自評工作，結合創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作實際，要求各地嚴格落實好《關于進一步做好全省創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作的通知》（贛財金〔20xx〕23號）、《關于進一步加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息力度 全力支持重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)的通知》（財金〔20xx〕21號）、《財政部關于修訂發(fā)布的通知》（財金〔20xx〕96號）等一系列文件要求，明確資金的使用范圍、標準和申撥程序及會計核算方法，確保創(chuàng)業(yè)擔保貸款資金使用規(guī)范、專款專用。

（三）加強督導，指導到位。為做好本次項目績效目標自評工作，我廳多次開展工作調度，跟蹤了解、分析問題、研究對策、提出要求。同時，加強對績效目標自評工作的監(jiān)督檢查，發(fā)現問題，及時解決，督促有關單位認真做好各項協調配合工作，確保全省20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款績效目標自評工作扎實穩(wěn)妥有效的`進行。

三、績效評估主要內容

（一）項目資金情況

1.項目資金到位情況。結合20xx年度全省創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作情況，中央補助我省創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金指標47001萬元，中央財政獎補資金指標11308萬元。省級財政配套安排20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款省級財政貼息資金13500萬元和創(chuàng)業(yè)擔保貸款省級財政獎補資金可用預算4000萬元。

2.項目資金執(zhí)行情況。省財政通過資金分配和下撥文件，撥付給各地中央財政貼息資金47001萬元、中央財政獎補資金11308萬元，省級財政貼息資金13500萬元、省級財政獎補資金4000萬元、各縣（市、區(qū)）財政自行配套20xx年創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金、獎補資金。以上資金的管理使用嚴格執(zhí)行創(chuàng)業(yè)擔保貸款相關規(guī)定，未發(fā)現違規(guī)使用資金的行為。

3.項目資金管理情況。全省創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金直接由財政國庫集中管理、獎補資金按照經費使用規(guī)定用于各地創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作的開展，各類資金按具體用途分戶管理，獨立核算，?？顚Ｓ?，項目設置未存在越位、缺位、錯位等問題。同時建立健全了管理制度，規(guī)范了資金管理。各級財政、人社部門定期或不定期對資金使用、管理情況進行自查和檢查，確保了各項資金使用安全規(guī)范。

（二）項目績效目標完成情況

1.績效目標完成情況。產出指標完成情況，20xx年全省創(chuàng)業(yè)貸款逆風前行，共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款179.18億元，完成全年民生工程任務的162.89%，其中，通過創(chuàng)業(yè)擔保貸款直接扶持個人創(chuàng)業(yè)8.37萬人次，帶動就業(yè)36.75萬人次;扶持小微企業(yè)1781家，發(fā)放貸款58.01億元；還款率為99.95%，穩(wěn)定了江西創(chuàng)業(yè)擔保貸款在全國前列地位。

2.效益指標完成情況。經濟效應目標完成情況，據統計，每年受理創(chuàng)業(yè)個人和小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請大約15萬筆，在扶持創(chuàng)業(yè)實體充實市場經濟過程中，發(fā)揮著融資擔保作用，為地方經濟發(fā)展注入了資本血液。調查顯示，每1萬元貼息資金帶動創(chuàng)業(yè)擔保貸款15.7萬元，對應創(chuàng)業(yè)資本投入為47.2萬元，扶持對象的在獲得扶持后產值增長17.1%。社會效應目標完成情況，創(chuàng)業(yè)擔保貸款有良好的政策認同，從創(chuàng)業(yè)者到各有關部門工作人員均表示，創(chuàng)業(yè)擔保貸款是勞動者最歡迎，最能有獲得感，同時也是最有效，最能從根本上幫助勞動者發(fā)展的“好政策”。統計結果顯示，截止到20xx年12月底，累計扶持個人創(chuàng)業(yè)136萬人次，帶動就業(yè)533萬人次，其中1-12月通過創(chuàng)業(yè)擔保貸款直接扶持個人創(chuàng)業(yè)8.37萬人次，帶動就業(yè)36.75萬人次。創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策激勵了勞動者創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)活動，提高了勞動者從事第三產業(yè)比例，優(yōu)化了就業(yè)結構。

3.滿意度指標完成情況。申報創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金的個人和小微企業(yè)滿意度超過85%。根據人力資源和社會保障部勞動科學研究所對江西省創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策效應的研究表明，創(chuàng)業(yè)擔保貸款作為一項支持大眾創(chuàng)業(yè)的金融扶持政策，為創(chuàng)業(yè)者提供直接金融扶持，鼓勵和幫助其順利開展創(chuàng)業(yè)活動，不僅是解決困難群體生計，實現勞動者從“無業(yè)”到“有業(yè)”的有效途徑，也是實現勞動力資源產業(yè)間轉移的重要通道，是產業(yè)結構、就業(yè)結構乃至社會結構變遷與優(yōu)化的推動力量，更是激活社會活力、優(yōu)化資源要素配置，推動經濟和就業(yè)持續(xù)增長的動力源泉。

四、績效自評結果

經過18年的發(fā)展，江西創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作無論在貸款發(fā)放總量，還是帶動就業(yè)人數、貸款回收率等方面均保持全國領先，形成了“貸得出、用得好、收得回”的良好局面。通過本次自評，創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金和獎補資金項目符合目前法律、法規(guī)，國務院、財政部和省委、省政府有關規(guī)定，符合新形勢事業(yè)發(fā)展需要，政策實施未到期，有關保障、投入標準符合實際、體現了量力而行，項目設置不存在越位、缺位、錯誤等問題，同時達到既定績效目標要求。為此，我們認為，我省20xx年度創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息資金和獎補資金績效目標自評結果為優(yōu)。

五、下一步措施

20xx年，我們將以抓重點、促改革、強指導、重實效為全年工作主線，一是穩(wěn)步推進全省創(chuàng)業(yè)金融服務工作，在合理分配全年民生工程任務并督促各地抓好落實的基礎上，加大鄉(xiāng)村振興、聚才引才、小微企業(yè)等重點群體扶持力度，繼續(xù)做好重點行業(yè)和返鄉(xiāng)農民工、高校畢業(yè)生等重點群體創(chuàng)業(yè)項目扶持，助推我省重點產業(yè)高質量跨越式發(fā)展。二是與部就業(yè)指導中心共同委托部勞科院開展《創(chuàng)業(yè)擔保貸款發(fā)展與效果評估項目》，梳理政策歷程、總結工作經驗、發(fā)現典型模式，系統評估江西創(chuàng)業(yè)擔保貸款在就業(yè)、經濟、社會等各方面的政策效應，并提出完善創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)擔保貸款實施效果的思路建議。三是以創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策實施20周年為契機，進一步宣傳落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)擔保貸款扶持創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)的積極作用，弘揚創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神，打響創(chuàng)貸“江西模式”品牌。

貸款員自我評價 篇9

一、績效目標分解下達情況

1、財政扶貧資金下達及項目情況

項目名稱：20xx年汝南縣扶貧小額貸款貼息項目

項目期限：20xx年1月-20xx年12月

財政資金：360萬元

項目主要內容：扶貧小額貼息項目主要用于20xx年已享受扶貧小額貸款的建檔立卡貧困戶，和符合條件的新型農業(yè)經營主體，家庭農場還本付息后的貼息，預計投入資金360萬元。對符合貸款條件的建檔立卡貧困人員提供5萬元以下期限三年以內的信用貸款。扶貧小額貼息擔保貸款的期限以年為單位，建檔立卡貧困人員及新型農業(yè)經營主體貸款最長期限不超過三年。還款方式為一次性還本付息，按年結算。貼息利率：對建檔立卡貧困戶的扶貧小額信用貸款，按基準利率給予全額貼息，對符合條件兒的帶貧新型農業(yè)經營主體，在貸款期限內，按照（豫政辦【20xx】85號）文件規(guī)定進行貼息。

2、財政扶貧資金項目績效目標設定情況

對2100戶貧困戶和采用捐贈帶貧的企業(yè)到期扶貧小額貸款進行貼息，可以直接增加貧困戶收入，激發(fā)內生動力，每戶貧困戶獲得貸款后，可以發(fā)展產業(yè)等，預計每戶均增收2萬元/每戶，預計經濟效益達420萬元。

二、績效自評工作開展情況

嚴格按照項目的實施要求及規(guī)范的程序進行實施，加大質量監(jiān)督與自評工作，確保項目保質保量完成。

三、績效目標自評完成情況

（一）資金投入情況

1、項目資金到位情況

應到位項目款360萬元，實際到位項目款360萬元。

2、項目資金執(zhí)行情況

應撥付資金360萬元，實際撥付324.66萬元，結余資金35.34萬元由于20xx年12月下旬已還款農戶尚未來得及申請貼息，導致資金出現結余，結余資金35.34萬元已退回國庫。

3、項目資金管理情況

為了保證汝南縣扶貧小額貸款貼息項目的順利實施，縣扶貧開發(fā)辦公室（20xx年6月份之后改為鄉(xiāng)村振興局）領導班子高度重視，成立了由單位一把手親自抓、分管領導具體負責的扶貧小額貸款貼息工作領導小組，安排專門的.股室和工作任務具體落實，為項目的順利實施提供了堅實的組織保障。

（二）績效目標完成情況

1、產出指標完成情況

全年共完成個貸貼息1526戶。同時為以往年度采用捐贈帶貧、因種種原因未貼息到位的8家?guī)ж毱髽I(yè)兌現了政策，帶動貧困戶570戶。共計20xx戶。

2、效益指標完成情況

直接增加貧困戶收入，激發(fā)內生動力，促進了貧困戶發(fā)展產業(yè)的動力，收到了良好的社會效益和經濟效益。

3、滿意度指標完成情況

群眾滿意程度較高。

四、偏離績效目標的原因和下一步改進措施

原因分析：因為扶貧小額貸款貼息項目的實施有著客觀的制約因素，需要貸款農戶還款后并自愿申請，因此無法嚴格按照預定的時間節(jié)點支付項目資金，導致個別時段項目資金支付進度緩慢。

改進措施：

1、進一步加大宣傳力度，增加政策的知曉率。

2、進一步轉變工作作風、改進工作方法，由縣鄉(xiāng)村及時通知已還款的信貸農戶申請貼息。

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老員工自我評價(集錦九篇)

經驗告訴我們，成功是留給有準備的人。在平日里的學習中，幼兒園教師時常會提前準備好有用的資料。資料可以指生產、生活中必需的東西。如：生產資料；生活資料。資料對我們的學習和工作有著不可估量的作用。你知不知道我們常見的幼師資料有哪些呢？小編現在向你推薦老員工自我評價(集錦九篇)，請收藏好，以便下次再讀！

老員工自我評價 篇1

我叫xx，到xx單位工作已經有三個月了，在過去的工作三個月里，有成功，有失敗，有歡樂，也有苦惱。在領導及關懷與指導下，在各位同事的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現將3個月來的工作做一個自我評定。

在工作中，認真學習業(yè)務知識，不斷積累經驗，積極參加學習培訓，不斷充實自己；

同事關系融洽，團結友愛，互幫互助，互相尊重;由于自己工作經驗不足，在工作中缺乏處理用戶投訴的實踐經驗，服務工作做得不夠細致，這是我以后努力的方向。

3、本人自進入本公司工作以來，在各位同事的關懷幫助下，通過個人的努力和工作相關經驗的積累，知識不斷拓寬，業(yè)務工作能力取得了極大進步。

全心全意，以禮待人，熱情服務，耐心解答問題，為客戶提供優(yōu)質服務，并在不斷的實踐中提高自身素質和業(yè)務水平，成長為一名合格的營業(yè)員。

在以后的工作與生活中，我相信通過我的努力在以后的工作中我一定會成長為一名優(yōu)秀員工，爭取成為別人學習的對象。為xx單位作出貢獻。

老員工自我評價 篇2

員工年度自我評價

隨著時間流逝，一年又快要結束了。不僅是公司，對每個員工來說，年底是一個非常重要的時刻，因為這是一年的總結和回顧的時候。每個員工都需要進行年度自我評價，以反思自己在這一年中的表現和成就，并提出下一年的目標和計劃。這個過程是非常重要和有益的，因為它能夠幫助員工了解自己的優(yōu)勢和不足，并為個人職業(yè)發(fā)展提供指導。

自我評價是一種自我反省和自我認識的過程。在這個過程中，員工需要以客觀和坦誠的態(tài)度審視自己的表現。員工應該回顧過去一年的工作成果和業(yè)績。他們可以從許多方面來評估，例如工作目標的達成情況、工作質量和效率、團隊合作等等。同時，員工也可以參考同事和上司的反饋意見，以獲得更全面的評估。

員工需要識別自己的優(yōu)勢和不足。優(yōu)勢是個人在工作中表現出色的地方，這可以包括技能、經驗、人際關系等方面。而不足則是需要改進和提升的地方，例如溝通能力、時間管理等方面。識別自己的優(yōu)勢和不足對于個人職業(yè)發(fā)展非常重要，因為它可以幫助員工更好地利用自身優(yōu)勢，并有針對性地解決自己的不足。

員工需要制定下一年的目標和計劃。這些目標和計劃應該是具體、可行和有挑戰(zhàn)性的。它們可以涉及到技能的提升、職位的晉升、個人成長等方面。制定目標和計劃有助于員工有條理地進行工作，保持動力和提高工作效率。

員工還應該制定自我提升的計劃。個人職業(yè)發(fā)展需要持續(xù)學習和提升。員工可以通過學習新知識、參加培訓課程、閱讀相關書籍等途徑來提升自己的能力。積極參與公司的項目和活動，擴展自己的工作經驗和人際關系也是非常有益的。

年度自我評價是一個反思和總結的過程，它使員工能夠認識到自己的強項和短處，并為未來的發(fā)展制定目標和計劃。除此之外，它還可以提醒員工在工作中保持動力和積極性。每個員工都應該認真對待年度自我評價，并將其視為個人成長和職業(yè)發(fā)展的機會。

在公司的年度自我評價中，我回顧了過去一年的工作表現和成就。我注意到自己在團隊合作方面取得了顯著的進展。與同事們的密切合作和良好的溝通，使我們能夠更好地完成團隊的目標和任務。我也注重自我學習和能力提升。我參加了多個培訓課程和研討會，不斷更新自己的知識和技能，以適應不斷變化的工作環(huán)境。

在自我評價中我也意識到自己的不足之處。其中一個是時間管理能力。由于工作任務繁忙，我有時候無法很好地安排和控制時間，導致任務進展不順利。我也意識到我需要在溝通能力和領導力方面進一步提升。這些都是我在下一年要著重改進的地方。

針對這些不足和挑戰(zhàn)，我已經制定了下一年的目標和計劃。我將加強時間管理能力，在任務安排和控制上變得更加高效和有條理。我將積極參與公司的項目和活動，擴展自己的工作經驗和人際關系，并提高溝通和領導能力。同時，我還計劃繼續(xù)學習和提升自己，參加一些進階的培訓課程和工作坊。

在年度自我評價中，我也意識到自己在員工年度目標的達成情況上有一定的不足。下一年，我將更加明確和具體地設定目標，并制定相應的計劃和措施來保證目標的實現。我相信通過自我評價和目標的設定，我能夠不斷提升自己，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

年度自我評價是一個對自己進行全面反思和總結的過程。每個員工都應該充分利用這個機會，誠實地審視自己的工作表現和成就，并制定相應的目標和計劃。只有不斷地自我反省和提高，才能在職業(yè)生涯中不斷進步并取得更大的成就。我相信通過年度自我評價，我能夠不斷成長和提升自己，取得更好的工作表現和成績。

老員工自我評價 篇3

在一年的時間里，我能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規(guī)，在自己的工作崗位上盡職盡責，完成上級和社領導交給自己的工作任務，現就一年來自己的學習、工作情況向組織和領導匯報如下：

一、勤學苦練，盡快適應工作，提高自己的業(yè)務水平和技能。

從最基本做起，從學習開始，以前輩、同事為榜樣，以書本為老師，把單位同事作為一面鏡子，做到了在學中干，干中學，邊學邊干，融會貫通，學以致用，不懂的地方虛心向單位同事請教，通過學習使自己的基本上掌握了業(yè)務操作規(guī)程和要領，對自己應承擔的工作能夠獨立完成，也使自己的業(yè)務水平和技能都有不同程度的提高。

老員工自我評價 篇4

本人自XX年起進入XX公司工作，在不知不覺中已經經過了半年的試用期，在這段時間里，我感悟頗多，雖然這并不是我的第一份工作，但是在此期間，我對于工作一貫謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度，從來沒有改變過。

在本部門工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時完成領導交給的每一項任務，虛心向同事學習，不斷改正工作中的不足；對于集團和公司的制度和規(guī)定，認真學習并嚴格執(zhí)行；此外，我有很強的團隊精神，能很好地協調和溝通，配合各部門負責人執(zhí)行和完成公司的各項工作，熱心幫助其他同事與他人相處融洽。

在各部門的幫助和支持下，我做好了整體規(guī)劃和上傳下達工作，工作能力和思想素質進一步提高，圓滿完成了公司的多項任務。做好辦公室工作，有較高的理論素質和分析解決問題的能力，通過各種渠道學習；為此各辦公室都配備了電腦，并利用網上資源學習工作相關知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以跟上形勢發(fā)展，適應工作需要，提高理論水平、業(yè)務素質和工作能力。

對待工作我認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。

在過去的半年中，通過不斷的學習和自我提高，已經適應了自己的本職工作，但是對于一個初入公司的新人，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些問題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過公司領導及同事的.悉心指導和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務水平和綜合素質，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展。

老員工自我評價 篇5

員工自我評價是指員工自己對自己在工作中的表現進行客觀、全面、準確地評價，通過評價找出自身的優(yōu)點和不足，并制定改進的措施，進一步提高工作能力和素質。一個良好的員工自我評價，對于個人的職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展具有重要意義。

對于員工自我評價來說，必須從客觀和全面的角度出發(fā)，充分意識到自己的工作是在整個團隊中的一個環(huán)節(jié)。在評價自己的工作表現時，要站在整個團隊的角度來思考，不要過分夸大或貶低自己的能力。要深入分析自己在工作中的成績和失誤，并找出其中的原因和教訓。同時，要結合整體的工作目標和工作要求，對自己的工作進行全面評價。不僅要關注表面的工作成果，還要關注工作過程中所表現出來的態(tài)度和潛力。

員工自我評價要具備準確性。要清楚地認識到自己的能力和局限性，在評價時避免夸大或低估自己的能力。要客觀地分析自己的技能水平、工作態(tài)度、工作效率等方面是否達到了要求，并將這些評價結果與實際情況進行比較。同時，要在評價中突出自己的優(yōu)點和潛力，但同時也要承認存在的問題和不足之處。只有如實地評價自己，才能做到真正的自我提升和成長。

員工自我評價應該是具體和生動的。在評價中，要盡量使用具體的事例和數據來支撐自己的評價結果。通過具體的事實來說明自己的工作表現和成就，不僅可以增加評價的可信度，也能更好地展示自己的能力和貢獻。同時，生動的評價語言也能更好地傳達自己的真實感受和內心想法，使得評價更加真實和有力。

員工自我評價并不是一個孤立的過程，而是需要借助他人的幫助和意見進行完善和修正。在評價過程中，可以向同事、上級或者其他相關人士尋求評價和建議。他們的觀點和意見可以幫助我們更全面、客觀地認識自己。同時，他們也能提供實質性的建議和指導，幫助我們制定更合理和有效的改進方案。

一個良好的員工自我評價對于員工的個人發(fā)展和職業(yè)提升具有重要意義。它是一個客觀、全面、準確、具體和生動的過程，需要從整個團隊的角度出發(fā)，增強準確性，提供具體的事例和數據，并借助他人的意見和建議進行完善。只有不斷地進行自我評價和反思，才能不斷提高自己的工作能力和素質，更好地適應和應對工作的挑戰(zhàn)。

老員工自我評價 篇6

公司員工自我評價一

時間過的很快，轉眼間，我到XX公司工作已經有近兩個月了，在這段日子里，有成功，有失敗，有歡樂，也有苦惱。在領導的關懷與指導下，在各位同事的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高。

“尺有所短，寸有所長”，過去自己的專業(yè)雖然也是機械行業(yè)，也是跟鋼、鐵、圖紙打交道，來到咱單位以后，我知道自己的不足和該努力的方向，現在從事壓力容器質量檢查工作，跟著XX做《壓力容器質量合格證》，跟著XX學習材料的整理。現在的我很喜歡自己的這份工作，但我深知自己的經驗和閱歷都很不足，實踐還很有缺陷，但是有不懂的我就問，多查閱資料，在辦公室各位同事和領導的幫助下，感覺自己這段日子學了很多，每天都很充實?，F將這段日子的工作做一個自我評定。

一、技術人員請教，不斷充實自己;

不怕累，學習優(yōu)秀員工的方法，多看多聽多想多問，認真去完成《壓力容器檢驗合格證》中的各項工作任務;

3，團結同事，共同努力，同事關系融洽，團結友愛，互幫互助，互相尊重和理解;

4，由于自己工作經驗不足，在工作中缺乏實踐經驗，質量檢查工作做得不足，通過以后的繼續(xù)學習和實踐的積累，多向XX學習，這也是我以后工作中要好好努力的方向。

二、在職業(yè)的態(tài)度方面，每個人都有一顆上進的心，我不僅僅是為公司打工、為老板打工，我也是為自己打工，相信自己能做好，有一顆很熱的心、一雙很勤勞的手。一方面我要不拘泥于一些東西，要善于突破、有創(chuàng)意的想法，同時又要以大局、團隊為重，不能太過于個性。然后就是以后在做事的過程中要注意方法，這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班，事情也會做的更好。

在專業(yè)方面，本人自進入XX公司工作以來，在各位同事的關懷幫助下，通過個人的努力和工作相關經驗的積累，知識不斷拓寬，專業(yè)工作能力取得了更多進步。

三、回顧這段日子，我認真學習壓力容器的專業(yè)知識，積極參加崗位培訓，全心全意，以禮待人，熱情、耐心解答工作中出現的問題，并在不斷的實踐中提高自身素質和專業(yè)水平，努力成長為一名合格的質量檢查員。這些日子里，讓我對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源，有了更深刻的認識和了解，從而能更快的適應自己的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動性，.在以后的工作與生活中，我相信通過自己的努力，在以后的工作中我一定會成長為一名專業(yè)的有責任感的優(yōu)秀質量檢查員，爭取成為別人學習的對象，為XX公司作出貢獻。隨著自己工作日子的增多，同時也希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

公司員工自我評價二

我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值并在工作中做出最大的貢獻：

作為初學者，我具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越;作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神;作為領導者，我具備做事干練、果斷的風格，良好的溝通和人際協調能力。受過系統的經濟相關專業(yè)知識訓練，有在多家單位和公司的實習和兼職經歷;有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。

公司員工自我評價三

更要認真學習、精讀有關重點文件，進一步增強紀律觀念，增強紀律意識，自覺地加強黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵。 加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質。充分發(fā)揮主觀能動性，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實基礎。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教

一、思想方面

本人一貫愛崗敬業(yè)，提倡團隊協作精神。對待工作首先就要看怎樣去看待這份工作，是累的、苦的，能踏踏實實去做將心放入這個組織當中去。要做好一件事，答應去做的事，那么就要守信去做，不管做的好不好都能如實講出來。我時刻要注意到這是一個團隊，它所凝集的是一股強大的力量。團隊當中一個人的力量是非常小的，始終離不開大家。事業(yè)單位工作人員年度考核個人總結

在工作中，我能認真聽取、吸收不同階層人的意見、建議及他們的想法，時刻反思自己，下一步應該怎樣去做。凡事從大局出發(fā)，拋開個人主義。與人溝通、交流，出現問題及時解決，不拖延，不推諉，力求做到更好，也力求將損失減少到最低。一年來，正是這樣謹慎的心態(tài)、合作的精神，使得工作推進的相當順利。

以一個學習的心態(tài)去和領導、同事交流，多聽少說，認真揣摩工作的意義和方法。不斷的工作、思想的交流，所學到的卻是完全不一樣的。用心體會才明白，你所學到、得到的在無形之中能夠體現的`出來。不斷增強自己自信心，對自己所做的更加堅定。一年來在這方面也進步不少。

二、工作方面

認真完成領導交給的任務，積極組織開展各項活動，拓寬工作思路。主動改進工作方法，發(fā)現自己工作中或同事工作中的問題，主動向領導匯報，善意提醒同事。

在實踐中不段學習、總結，在每一次的活動開展中，都能積極組織。對待工作的態(tài)度可以知道自己在工作中是怎樣的心態(tài)。因此現在的的工作就是一種鍛煉，一種機會，不管什么樣的工作，什么樣的事情，都能很好的去做，去接受。不同的工作能讓我知道做什么樣的事需要什么樣的方法，拓展自己的工作能力與思路。幼兒園園長年度總結

總之，一年的工作，我現在已經不再像以前一樣什么都不懂，什么都不會。雖然我要學習的還很多，跟優(yōu)秀的同事相比，還有很大差距。但對于我自己目前的工作已經能很好的去做，去處理，相信我在今后能做的更好。

老員工自我評價 篇7

車間員工自我評價

作為一名車間員工，需要時刻保持對自己的持續(xù)成長和發(fā)展的關注，不斷自我評價和反思。通過自我評價，我們可以發(fā)現自己的優(yōu)勢和不足，從而制定出正確的目標和計劃，并不斷提高自身的工作效率和質量。下面，我將根據自己的工作經驗，以及對職業(yè)發(fā)展的思考，進行一個詳細、具體且生動的自我評價。

我認為自己具備良好的責任心和執(zhí)行力。作為一名車間員工，工作任務并不固定，有時需要負責生產線的運行，有時需要參與產品的質量檢測。在工作中，我始終保持高度的責任心，積極主動地完成分配給我的任務，并時刻保持高效率的工作狀態(tài)。例如，在車間生產線運行過程中，我經常主動參與設備的維護和保養(yǎng)，及時發(fā)現并解決問題，確保生產順利進行。在產品質量檢測環(huán)節(jié)，我會嚴格按照工藝標準進行操作，并及時記錄和反饋異常情況。這種對工作的認真態(tài)度和高效執(zhí)行力，得到了上級的認可和肯定。

我具備良好的團隊合作精神和溝通能力。作為車間員工，我們通常需要和不同部門的同事進行配合和協作，以保證生產流程的順利進行。在這方面，我始終保持積極向上的工作態(tài)度，善于和同事進行有效的溝通和協調，以便更好地完成團隊中分配給自己的任務。例如，在與設備維修部門的合作中，我能夠準確表達設備出現的問題，并積極配合維修人員進行修復工作，保證設備的正常運行。同時，我也能夠主動與其他車間員工交流工作中的經驗和問題，互相幫助和支持。這種團隊合作精神和良好的溝通能力，提高了工作效率，也增進了整個團隊的協作氛圍。

我有良好的學習和適應能力。在工作中，隨著技術的日新月異和工藝的不斷更新，我們需要不斷學習新知識和熟悉新工藝，以適應不斷變化的生產環(huán)境。在這方面，我能夠主動學習相關的專業(yè)知識和技能，通過培訓和學習，不斷提高自己的工作能力。例如，在公司組織的培訓課程中，我積極參與，并主動與老師及同學交流學習心得，加深對產品工藝流程和設備操作的理解。在新工藝投入生產時，我能夠積極主動地接受培訓，迅速掌握新工藝的要領，并在短時間內熟練運用到實際工作中去。這種學習和適應能力使我能夠及時跟上行業(yè)發(fā)展趨勢和工作要求，更好地適應工作變化。

在自我評價中也要注意發(fā)現和認識自己的不足之處。我認為自己在時間管理和處理突發(fā)問題的能力上還有待提升。有時候，由于工作任務繁重或者工作環(huán)境復雜，我可能會感到壓力較大，影響了自己的工作效率。在這方面，我需要更好地掌握時間管理的方法，對工作進行有效的分配和安排，避免任務積壓。同時，我也需要提高應對緊急情況的能力，學會在壓力下保持冷靜，快速有效地解決問題。

小編認為，作為一名車間員工，我自我評價具備良好的責任心和執(zhí)行力，團隊合作精神和溝通能力，以及學習和適應能力。但也要注意對自己的不足進行反思和改進。通過自我評價，我將繼續(xù)努力提升自己的工作能力和職業(yè)素質，為公司的發(fā)展和團隊的進步做出更大的貢獻。

老員工自我評價 篇8

在為客戶服務的同時，在適當的情況下，我還推銷出去一些銀行的理財產品，令客人滿意而歸。

在服務上，我比去年有所提高，同時在空閑時間不斷鍛煉自我的交際本事，閱讀書籍，讓自我的表達得到人的喜歡。所以在今年的第一季度我能夠更好地為客戶服務，讓客戶感覺到賓至如歸，在填寫一些資料時，和客戶進行攀談，試探是否對銀行的一些產品感興趣，從而進行推薦。在第一季度中，我取得了不錯的成效，期望能夠第二季度中再接再厲。

老員工自我評價 篇9

在第一季度中，我還是在對銀行加深了解，在我工作范圍內的東西我能夠做到在客戶有疑問是迅速反應過來，給予正確的答案。

因為在日常工作中我和客戶打交道的地方比較多，所以我會時刻注意自我的言行和姿態(tài)，在去年評價之后，我對自我的表現不是很滿意，所以在新年的開始我就像擁有資深閱歷的老同事學習和請教。尤其是在平時接待客戶時，我期望能夠訓練成擁有和她一樣的條件反射，同時以更加完美的姿態(tài)迎接客戶。在言行方面，我從各個地方查找資料，期望能夠掌握表達技巧，將自我的意思經過更加適宜的語言講述出來，在這三個月中，已經卓有成效。

一年之中最為重要的節(jié)日已經過去，新的時代來臨，銀行在不斷的發(fā)展和前進，前三個月的結束代表著新的挑戰(zhàn)的到來，新年的四分之一都已經是過去式了，更加嚴峻的形式在等待著我們，而我期望在這樣的壓力中能夠繼續(xù)突破自我的極限，為自我開辟出一條平坦寬闊的道路，以便自我走向光輝璀璨的未來。

最新員工培訓自我評價九篇

經驗告訴我們，成功是留給有準備的人。幼兒園教師在工作過程中，都需要提前尋找一些資料。資料的定義范圍較大，可指代生產資料。資料對我們的學習工作發(fā)展有著重要的意義！所以，關于幼師資料你究竟了解多少呢？小編為此仔細地整理了以下內容《最新員工培訓自我評價九篇》，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友。

員工培訓自我評價(篇1)

在x月，我們供電公司新員工來到了xx培訓中心，進行為期x天的封閉式培訓。這次培訓的資料十分豐富，不僅僅有介紹xx地區(qū)電網的發(fā)展等書本上的課程，更有到變電站是實地參觀和小組對抗等實踐活動。讓我們這一群初次接觸社會的學生感受到了供電公司這個大家庭的熱情，對于我們由在校學生過渡到企業(yè)員工幫忙很大，我們也深深的體會到了供電公司濃厚的文化底蘊。

在這x天的培訓中，最令我們印象深刻的是x月x日去變電站參觀的那一天，那天雖然烈日當頭，但也阻擋不了我們對變電站的好奇之心，我們一大早座上了去xxx變電站的大巴，向家灣變電站是一座智能化的變電站，在變電站的室外場所，我們在師傅的帶領下在如同手臂一般粗的線路下參觀，師傅教我們，在看變電站線路之前，要先認清母線，再來區(qū)分間隔。xxx變電站使用的是柱形母線，至于間隔，真的是百聞不如一見，以前在書本上看到間隔這個詞，總是不能理解間隔到底是個什么東西，那天算是見識到了間隔原先是一組一組的設備，因為都是x個一組，一組就是x個間隔。

每個間隔的設備不盡相同，有的是電流互感器，有的卻是刀閘。xxx變電站使用的是剪刀刀閘，其下頭的彈簧力矩能夠保證刀閘與線路接觸良好。站中不僅僅有架空輸電線路，并且有電纜深埋地下向外輸電。xxx變電站的主變壓器十分霸氣，這是兩臺xxx MV·A的油浸風冷變壓器，變壓器旁邊裝設了各種各樣的保護，防止意外情景損傷變壓器。在變電站的室內場所，我們看到了各種先進的保護設備，在室內里，有兩個房間專門用于存放蓄電池和電容，這是為了防止變電在故障失去電源時能夠使用這些電池電容放電，讓變電站快速投入運行。室內里面各種微機的操作能夠操控室外各種開關及傳動機構，室外各種設備的運行狀態(tài)也經過顯示器即時的反應出來。這種智能化的變電站極大的保護了工作人員的安全，對電氣設備的監(jiān)控也更為方便。之后，我們跟著參觀的大巴去了xxx供電所，讓我們了解基層供電所應當從事的工作。緊之后我們又去了電力調度控制中心，了解了電網運行的控制方式，也明白了調度工作的重要性。最終我們來到了安全教育事，里面展覽了各種血淋淋的現實，讓我們明白了安全才是企業(yè)的第一生產力。

在最終一天的情緒疏導與壓力管理課程中，我們進行了激烈的小組對抗。教師給我們下達的任務我們也盡力去完成，無論最終的成績如何，我們都發(fā)揮出了自我的優(yōu)勢。體會到了團隊作戰(zhàn)的重要性。我們的組名是戰(zhàn)狼，正趕上此刻戰(zhàn)狼電影熱映，我覺得片中的精神很值得我們學習。團隊精神是每一個企業(yè)員工必不可少的素質，人無完人，沒有任何一個人能擅長所有事，在一個團隊中，每一個人都要發(fā)揮出了自我的長處，這樣的團隊的所向披靡。這中團隊精神可能正是我們在學校中難以學到的，但這恰恰也是在以后的工作崗位中必備的本事。在日常工作中我們也需要分工合作，取長補短才能把一件事情辦妥。

為期一周的培訓已經結束了，我們十分感激供電公司給我們安排的這次培訓，感激在培訓中給我們上課的領導前輩，也十分感激鐵山培訓中心的后勤工作者。能加入供電公司這個大家庭，我們十分的榮幸。在今后的工作中，我們會更加的努力，為國網公司的發(fā)展貢獻出自我的一份力。

員工培訓自我評價(篇2)

我加入了公司這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了我的一個新的征程，也是在這樣的一個全新的開始中，迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的資料主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規(guī)章制度和自身經驗的傳授等等，雖然整個培訓的時間并不長，但在這短短的幾天經歷中，我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非淺、深有體會。

一是要加強同事之間的溝通，努力提高團隊精神。在培訓學習中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中，無論自我從事哪個行業(yè)，哪個崗位，都離不開同事之間的配合，因為一滴水僅有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，僅有不一樣部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致，才能提高工作效率，提高更快。

二是從改造自我入手，適應企業(yè)生存環(huán)境。當我們進入公司的第一天，我們就應當清楚的認識到自我已經是公司的一名員工，我們最起碼的一點就是要經過努力工作來改造自我，當然改造的不僅僅是知識結構，還有素質和道德等方面的改造，因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?/p>

三是從細微工作入手，進取調整個人心態(tài)。從學校到企業(yè)，環(huán)境變化十分大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時間來適應，公司聘用了我們，在某些方面已經得到了認可，但作為公司的新員工，我們要低調，要實干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步，同時應當理解并堅持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計小，因為細節(jié)決定成敗。

以上是我在這次培訓中得到的一點體會，在此十分感激公司領導給了我們新員工的這次培訓，我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去，同時在把自我優(yōu)越的方面展現給公司外，我還會時刻堅持高昂的學習活力，不斷地補充知識和努力改變自我的不足，使自我成為一名適應公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工。最終我期望各位新員工和我一齊來證明一份耕耘一份收獲的道理；和我一齊奮進，去感受成功后的自豪；讓我們齊心協力，為公司更輝煌的明天而奮斗。

員工培訓自我評價(篇3)

時間一晃而過，轉眼之間我來到xx已經一個月了。這是我人生中彌足珍貴的經歷，給我留下了精彩而完美的回憶。在一個播種的季節(jié)，我榮幸的踏入了一個欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)----xx集團xx地源熱泵有限職責公司，成為了地熱部的一員。感激xx公司領導給了我這樣的機會，在這段時間里給予了我足夠的寬容、支持和幫忙，讓我充分感受到了海利豐人“海納百川”的胸襟，感受到了海利豐人“不經歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了xx人的執(zhí)著、勇敢和堅定。在對海利豐人欽佩的同時，也為自我能成為海利豐的一份子而驚喜萬分。

20xx.x.x號午時，xx公司對新員工進行了崗前培訓，培訓資料主要包括以下幾個方面：新員工自我介紹、領導開訓、人生定位、行業(yè)意義與公司簡介、工程實例、xx發(fā)展前景、xx規(guī)章制度等幾個環(huán)節(jié)。經過一系列環(huán)節(jié)的培訓，受益匪淺，主要有以下幾個方面的收獲：

①要想快速融入公司，我們必須認同xx公司的企業(yè)文化，做到個人服從團隊，團隊服從組織，組織服從文化，個人利益服從團隊利益，統籌全局，不要只顧眼前的個人得失，為實現個人的發(fā)展奠定良好的基礎。

②xx的企業(yè)制度是海利豐公司賴以生存的體質基礎，是企業(yè)重要的'活力源泉。了解并熟悉公司的規(guī)章制度，靠制度來約束自我的言行。無規(guī)矩不以成方圓，僅有熟悉掌握公司的企業(yè)制度，才能保障工作井然有序的進行。

③作為xx公司的一員，應站在公司及團隊的角度來衡量研究問題。逐漸培養(yǎng)高尚的職業(yè)道德和較強的職責心，虛心向師父及同事請教，珍惜每次學習的機會，不要輕視我們的任何一個伙伴。三人行，必有我?guī)煟￠L補短，共同提高。

④每位員工的成功都離不開目標，包括短期目標、中期目標、長期目標。做好規(guī)劃，不應好高騖遠。作為新員工的我們更應當腳踏實地，擺正心態(tài)，讓自我沉淀下來，一步一個腳印，實現目標指日可待。

⑤人生重在設計，選擇大于努力。每個員工的幸福來自于我們的規(guī)劃，有句話說的很好，僅有選對路才能有出路。行業(yè)是基礎，行動時動力，認準行業(yè)，堅持不懈的努力，必須會實現質的飛躍，取得更大的成功。

xx公司的快速發(fā)展，為我們每位員工都供給了十分好的發(fā)展平臺。xx人所從事的行業(yè)具有很大的行業(yè)優(yōu)勢和發(fā)展?jié)摿?，正值東營打造“中國地源熱泵城”之際，每位員工都應當行動起來，做好個人的定位，服務好我們職責范圍內的每份工作。

作為新人，我們應當更加努力工作，讓自我在平凡的崗位上揮灑汗水，煥發(fā)自我的青春與熱情，使自我得到更多的鍛煉。盡管此刻對地源熱泵這個行業(yè)只是剛入門，可是我們應當對這份工作充滿著熱情，對地源熱泵這個行業(yè)有著極大的信心。

在今后的工作中，我們將立足本職工作，勤于實踐，豐富自我的專業(yè)知識，提高自我的技術業(yè)務素質，在完成既定目標的基礎上，加強職責，對各項工作早安排、早部署、早動手，按照既定的計劃努力工作，不怕困難，進取完成領導下達的各項任務。努力從實踐中學習更多的知識，做到理論和實踐相結合，逐步完善和豐富自我，力爭在工作中取得更好的成績，成為一名優(yōu)秀的工程技術人員。

xx以往說過，成功的關鍵不在于我們能做什么，而是我們想做什么，該如何做。認準既定的目標，堅持不懈的努力，必須會取得屬于我們的新天地。在此，提醒我們xx的每位同事，健康、時間、本事是我們奮斗的條件，我們在忘我工作的同時，必須要注意自我的身體、安排好每一天的計劃。堅持下去，定會取得必須的成績！

員工培訓自我評價(篇4)

轉眼之間，兩個月的實習期即將結束，回顧這兩個月的實習工作，感觸很深，收獲頗豐。這兩個月，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過我自身的不懈努力，我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。

一、努力學習，理論結合實踐，不斷提高自身工作能力

在包裝印刷崗位工作的實習過程中，我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取，積極的把自己現有的知識用于社會實踐中，在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我的感觸就是：我們在學校學到了很多的理論知識，但很少用于社會實踐中，這樣理論和實踐就大大的脫節(jié)了，以至于在以后的學習和生活中找不到方向，無法學以致用。同時，在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代，瞬息萬變，社會在變化，人也在變化，所以你一天不學習，你就會落伍。通過這兩個月的實習，并結合包裝印刷崗位工作的實際情況，認真學習的包裝印刷崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例，使工作中的困難有了最有力的解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作。

二、圍繞工作，突出重點，盡心盡力履行職責

在包裝印刷崗位工作中我都本著認真負責的態(tài)度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠，覺得在包裝印刷崗位工作中找不到事情做，不能得到鍛煉的目的，但我迅速從自身出發(fā)尋找原因，和同事交流，認識到自己的不足，以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關資料，熟悉自己的工作職責，另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對包裝印刷崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據包裝印刷崗位工作的實際情況，結合自身的優(yōu)勢，把握工作的重點和難點，盡心盡力完成包裝印刷崗位工作的任務。兩個月的實習工作，我經常得到了同事的好評和領導的贊許。

三、轉變角色，以極大的熱情投入到工作中

從大學校門跨入到包裝印刷崗位工作崗位，一開始我難以適應角色的轉變，不能發(fā)現問題，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做，我就有一點失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些雜事，同時也勇于協助同事做好各項工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。轉變自己的角色，從一位學生到一位工作人員的轉變，不僅僅是角色的變化，更是思想觀念的轉變。

四、發(fā)揚團隊精神，在完成本職工作的同時協同其他同事

在工作間能得到領導的充分信任，并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時，還能積極主動地協助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊，才能實現的價值。實習期的工作，讓我充分認識到團隊精神的重要性。

團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步，相互合作，團隊如同一盤散沙。相互合作，團隊就會齊心協力，成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談，其實兩者之間存在本質上的區(qū)別。優(yōu)秀的工作團體與團隊一樣，具有能夠一起分享信息、觀點和創(chuàng)意，共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作，同時強化個人工作標準的特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人，其本質上是注重個人目標和責任，工作團體目標只是個人目標的簡單總和，工作團體的成員不會為超出自己義務范圍的結果負責，也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。

五、存在的問題

幾個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離領導的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進一步提高，對包裝印刷崗位工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心實習報告在今后的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作。針對實習期工作存在的不足和問題，在以后的工作中我打算做好以下幾點來彌補自己工作中的不足：

1、做好實習期工作計劃，繼續(xù)加強對包裝印刷崗位工作崗位各種制度和業(yè)務的學習，做到全面深入的了解各種制度和業(yè)務。

2、以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐，在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

3、踏實做好本職工作。在以后的工作和學習中，我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有只有更好”。

4、繼續(xù)在做好本職工作的同時，為單位做一些力所能及的工作，為單位做出自己應有的貢獻。

員工培訓自我評價(篇5)

轉眼間，一場激動人心的培訓就這樣過去了，通過這次的培訓，我們每位同事都收獲到了自己的體驗，各自在工作的能力上也有了很大的進步。在這緊湊的xx天里，我們的收獲到了不少平時在工作中難以累積的經驗和體會。這也讓我，從一名普通的員工，變成了更加積極，樂觀的工作者！

現在，針對自己在培訓和后期工作的表現情況，我將自己的個人情況分析總結如下，希望自己能看清自己的收獲，并在工作中繼續(xù)提升自己。

一、思想的進步

在這次的培訓中，我在思想方面發(fā)生了不少的改變。不僅收獲了這次培訓的思想核心，更是根據和同事們的交談與體會，加深了自己對這次培訓的印象。并且，因為領導不時對我們培訓進度的關注，讓我在培訓中也保持了積極熱情的態(tài)度，并且學會了保持。

在這次的培訓，我們對公司在今后的發(fā)展理念也有了一定的認識，通過掌握了公司的發(fā)展的路徑，我更加清楚了自己今后的前進方向，也明白了自己該如何去發(fā)展，成為一名對部門，對公司，都能做出貢獻的員工！

二、工作方面

參加培訓，最核心的目標還是提升我們在工作中的能力。在此次的學習中，我收獲的，首先是老師們對工作的基礎講解。過去對工作太過急躁，導致我在工作中的基礎很不牢靠。許多基礎方面的問題反而會出現漏洞。但是通過這次的培訓，我加深了自己對基礎的認識，讓自己的工作能力更加的穩(wěn)固。

其次，老師們還通過詳細的介紹和鍛煉，讓我們掌握了不少的新知識，并且這會在今后的工作中排上大用處。在新知識的學習中，我改變了過去的個人習慣，仔細的研究，并和同事們積極討論，讓自己的知識掌握的更加的牢靠。

三、對自我的看法

通過這些天的工作，我對自己情況有了不少的了解。當然，其中不少都是通過和同事們比較所得出的結果。通過和同時們的比較，我明白自己有很多的不足和問題，盡管這次的培訓大大的改善了我的情況，但是我更不能因此放松！我會在今后努力的保持自己的工作態(tài)度，提升自我的形象以及工作能力，讓自己更為xxx改善貢獻出更多的力量！

員工培訓自我評價(篇6)

經過短短一星期的計算機實訓，我深深體會到電腦的神奇和奧妙；也意識到自我在計算機上還有許多不足。

教師布置了一些的作業(yè)給我們操練，在教師精心的指導下我已把Excel，word，outlook，powerpoint等操作的很好了！此刻我們已步入大學，經過半年的在校學習，對電腦還只是初步的認識和理解，但在這學期期間，一向忙于理論知識的學習，沒能有機會放開課本，真正切身感受計算機魅力，所以在實訓之前，電腦對我們來說是比較抽象的，但經過這次實訓，我們揭開了她神秘的面紗，離我們不再遙遠！據我了解，大多數同學都以前接觸過電腦，也有玩過一些游戲，卻不懂操作一些對我們以后工作有用的系統。對于我們所學的計算機知識滲透較少，之前都是教師操作為主。此次實訓就不一樣了，同學們都作了充分準備，在活動中同學們都提前來到教室上課，每位同學都認真的操作、練習；聽著“嗒嗒”的打字聲，心里真的不亦樂乎！和我們一同參與實訓的還有姚遠教師和滕曉煥教師，在實訓中也分別給予了我們指導，并且做詳細的講解，這次實訓活動十分成功，除了各位同學的充分準備，還要感激學院和食品系的各位領導及專業(yè)教師，沒有他們做出努力，給學生手操的平臺。

經過這次實訓，我們對電腦有了更深刻的認識，做二十一世紀現代人不但要有過硬的理論知識，良好的心理素質，健康的體魄，還要有超強的電腦操作本事，正所謂“秀才不出門，便知天下事”為一名食品專業(yè)學生來說，必須有較廣的社交圈和開闊的知識面，所以要把電腦作為一個重點來抓！

然而，在我參加培訓的第一晚上，我就發(fā)現自我錯了，此次的電腦培訓與以前參加過的培訓大相徑庭。以前的培訓都是應付考試的，實用性不強，并且那時學的東西，在工作中用的不多，時間長了不用也就忘記了。而這次培訓的資料最顯著的特點，就是實用性和工具性很強，都是平時工作中經常用到的。參加培訓的第一課時，我就專心致志地聽講，把學習資料與以前操作不規(guī)范或不熟練的地方進行比較，感覺學習效果很好，受益匪淺。異常是EXCEL的學習，因為平時用得比較少，掌握的也不多，不想去進一步的學習，所以對EXCEL的操作不熟悉。這一次正好幫我解決了這一問題。經過次培訓，使我的EXCIL的操作有了新的認識，也掌握了幾種方法。還有幻燈片的制作，原先從沒有制作過，經過這次學習發(fā)現也不是想象中的那么難。簡單的制作我已經基本上掌握。此刻想起來這種培訓是必要的，正所謂“磨刀不誤砍柴工”。

正因為學習上有所收獲，思想上也就豁然開朗起來。

說實話，近幾年，覺得自已也不再年輕了，還學什么啊？得過且過吧。雖然對待工作還是盡心盡力地去做，但對于學習的態(tài)度則是能應付就應付，不想應付就是偷點懶吧。因為這種思想的存在，在學習上的動力就不足了。經過這次培訓，我覺得要改變這一錯誤的思想，想把各項工作做好，就必需要不斷的學習，不斷的充電，也僅有不斷的學習、充電，才能提高自已的工作本事。古人云，“活到老、學到老”，這句話是很有道理的。

電腦培訓暫告一個段落，閑暇之余，我開始靜靜地長思。由于學校的信任，我從上學期中段到校辦工作。盡管我全力以赴，不辭辛苦，做了很多的工作，但我明白自已離“出色”還有很大的一段距離，離學校對我的期望還相去甚遠。固然有本事、水平、經驗、性格等原因，可是最重要的原因還是思想上的對學習不重視，導致了有的工作不能出色的完成。由于辦公室工作的特殊性，要求工作人員思維嚴密、靈活應付，要能夠迅速理解領導的意圖，沉著應對復雜的局面，這樣才不致于在完成工作時，總是手忙腳亂、丟三落四。經過這次培訓，我認識到僅有沉下身來，靜下心來認真學習，踏實做事，多用心，多動腦，才能讓工作有好的起色。

員工培訓自我評價(篇7)

參加教師教研培訓班的這段時間里，經過不斷學習，我獲益良多，回顧走過的路可以更好地看清前面的路，所以有必要總結得失，發(fā)揚優(yōu)點，改進不足。

一、加強政治理論學習，努力克服學習不系統、不連貫的問題。

作為一個共產黨員，我嚴于律己，以黨員的要求嚴格要求自己，鞭策自己，力爭在同事、學生的心目中都樹立起榜樣的作用，通過學習，提高了自己的水平，樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀。

二、作為一名教育工作者，不斷鉆研科學育人的方法，探索教育規(guī)律。

以不怕苦累的實際行動感召學生，以樸實端莊的人民教師形象教育學生，做到為人師表，修德修才。工作中，我把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學生負擔，提高教學質量的教學三環(huán)節(jié)，面對有限的課時，我以改革精神探索提高教學效率的.科學方法，激發(fā)學生自覺參與學習的意識，限度地提高單位時間里的教學效益，認真做調查研究，虛心向同仁學習，不斷吸收別人的經驗，以豐富自己，使自己成長進步的速度不斷加快。

三、工作能力有了很大提高。

通過教師教研培訓班的學習，我不斷地將理論知識運用到教學實踐中，在教學技能和教學經驗方面都有了長足的進步，從最初的經驗不足逐漸過渡到能較為自如地上好一堂課。我明白了：老師應該做到讓學生在快樂中學習，不能孤立地營造活躍的課堂氣氛，搞花架子，而應該從教學內容中找到學生的興奮點，要善于吸取別人的成功之處，也要自己大膽創(chuàng)新，不能老是束縛于別人教法中，教學要有自己的獨特之處。

當然我身上還有許多缺點和不足，如工作創(chuàng)新不夠，只滿足于完成本職工作，缺乏新的突破；學習積極性不足，往往是到不得不學習的時候，才知道自己知識的匱乏等等?？傊?，今后我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態(tài)；和大家一起團結奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢，努力開創(chuàng)教學工作的新局面，使自己在今后的工作中進一步走向成熟！

員工培訓自我評價(篇8)

這是走上工作崗位之后第一次這么長時間的脫產培訓。作為“xx工程”的“xx”一員，倍感榮幸和自豪。

為期兩個月的培訓，讓我收獲多多，受益多多。

　一、收獲一份“讀書的熱情”

一堂好課的誕生，不僅僅是一時凝神靜氣、苦思冥想的結果，更是長期積淀、厚積薄發(fā)、才氣橫溢的外顯。忘不了周一貫教師，沈大安教師，還有理論導師許莉萍院長的諄諄教導：時間再少也要讀書。兩個月時間，在保障正常學習的前提下，我已感受到讀書的樂趣了。

　二、收獲一份“發(fā)展的決心”

來時之路已漸漸模糊，但去時方向卻愈見明朗。xxx教師的“特級教師成長之路”的娓娓敘述，影響著我漸行漸遠的思想，個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的莊重遞交牽動著我前行的方向，同伴之間奮勇爭先的熱情是我高歌猛進的能量。“樹挪易死，人挪易活”，我在這個“團體氣場”中分明懂得發(fā)展是如此的重要。

　三、收獲一分“自信的力量”

當第一篇讀書心得體會上交理論導師處，得到導師肯定時；當第一次靜下心寫成自我的“文本解讀”，暗自得意時；當第一次呈上“個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃”和“讀書報告”，換來贊許時；當第一次把我的語文教育觀和同伴交流，到達思想共鳴時，我——這樣一個仍在一線戰(zhàn)斗什么職務都不是的人，突然感受到：自信是我學習交流后最寶貴的收獲。

四、享受到了小學語文的大餐

來時，我就在想：一切外在的思想僅有和自我產生共鳴的時候，才能發(fā)揮最大的功效。去時，我卻在思索：兼收并蓄，博采眾長。培訓中“課題爭論風波”、“文本解讀思考”、“論文撰寫策略”、“課件制作技能”、“基礎教育發(fā)展方向”、“教育智慧思想”……都不時激起我的思考，觸動著我的行動。

去時不知來時路，此去一路心自明。兩個月的x師院生活和學習，是一次真正意義上的精神洗禮。

員工培訓自我評價(篇9)

轉眼間，一場激動人心的培訓就這樣過去了，通過這次的培訓，我們每位同事都收獲到了自己的體驗，各自在工作的能力上也有了很大的進步。在這緊湊的xx天里，我們的收獲到了不少平時在工作中難以累積的經驗和體會。這也讓我，從一名普通的員工，變成了更加積極，樂觀的工作者！

現在，針對自己在培訓和后期工作的表現情況，我將自己的個人情況分析總結如下，希望自己能看清自己的收獲，并在工作中繼續(xù)提升自己。一下是我的自我：

一、思想的進步

在這次的培訓中，我在思想方面發(fā)生了不少的改變。不僅收獲了這次培訓的思想核心，更是根據和同事們的交談與體會，加深了自己對這次培訓的印象。并且，因為領導不時對我們培訓進度的關注，讓我在培訓中也保持了積極熱情的態(tài)度，并且學會了保持。

在這次的培訓，我們對公司在今后的發(fā)展理念也有了一定的認識，通過掌握了公司的發(fā)展的路徑，我更加清楚了自己今后的前進方向，也明白了自己該如何去發(fā)展，成為一名對部門，對公司，都能做出貢獻的員工！

二、工作方面

參加培訓，最核心的目標還是提升我們在工作中的能力。在此次的學習中，我收獲的，首先是老師們對工作的基礎講解。過去對工作太過急躁，導致我在工作中的基礎很不牢靠。許多基礎方面的問題反而會出現漏洞。但是通過這次的培訓，我加深了自己對基礎的認識，讓自己的工作能力更加的穩(wěn)固。其次老師們還通過詳細的介紹和鍛煉，讓我們掌握了不少的新知識，并且這會在今后的工作中排上大用處。在新知識的學習中，我改變了過去的個人習慣，仔細的研究，并和同事們積極討論，讓自己的知識掌握的更加的牢靠。

三、對自我的看法

通過這些天的工作，我對自己情況有了不少的了解。當然，其中不少都是通過和同事們比較所得出的結果。通過和同時們的比較，我明白自己有很多的不足和問題，盡管這次的培訓大大的改善了我的情況，但是我更不能因此放松！我會在今后努力的保持自己的工作態(tài)度，提升自我的形象以及工作能力，讓自己更為xxx改善貢獻出更多的力量！

銀行人員自我評價(精選九篇)

我們因為個人需要會用到自我鑒定，自我鑒定，是指某一時間內對自己整體情況進行客觀分析和評價。自我鑒定可以幫助人們創(chuàng)造更有意義的工作和生活，如何才能寫好一篇自我鑒定呢？經過欄目小編持續(xù)的努力和磨練我們最終完成了最新的“銀行人員自我評價”，我們希望這些信息能夠讓您更好地了解某個領域并取得進步。

銀行人員自我評價【篇1】

今日很興奮，沒想到，自我的銀行實習時趣味的開始，并且還能有個趣味的結束。

昨日，由于我要跟各個網點打電話，詢問今日貴金屬巡展的客戶名單，所以對這個事情有了一點了解。上海金一公司和中國銀行合辦的貴金屬巡展是有洪山支行牽頭主辦的，我們東湖支行承辦。其目的就是經過一次貴金屬展覽讓銀行VIP客戶對于重點推薦的貴金屬產生購買欲望。

一早上，李經理跟我說要我跟他一齊去巡展。我之前還有點擔心，覺得自我什么都不懂。只是在辦公室做做文件應當沒問題，可是要出去見客戶，就覺得沒這個本事。李經理一再要求，我就忐忑的去了。

巡展的地點設在一個忘了名字的大酒店。說實話，我還從沒有進過這么高檔的酒店。金碧輝煌的大廳就足以體現酒店的檔次。這讓我更加害怕起來。巡展開始，金一公司的經理對于黃金的收藏價值作了一番演講。在他的演講里，我體會到為什么前輩總說在社會上學到的會比在書本上學到的多。之前，我在學校參加過一個理財規(guī)劃大賽，其中就需要對于模擬客戶的資產進行投資規(guī)劃，其中有一項就是進行黃金的投資。根據網上的資料顯示，黃金是有投資價值的，可是，我們參賽的隊員也是知其然不知其所以然。加上在國際金融課上，教師告訴我們現階段黃金走勢低迷，這點與我們所查閱的資料相悖。這讓我們對于自我參賽的理財規(guī)劃書更沒有信心了。可是，今日從這個金一公司經理的演講中，我才把自我之前查了很多資料還沒弄清楚的事情弄明白了。簡單的說，黃金的稀有性決定了其價值從長遠看必定上升，而近期的走勢低迷只是上升過程中的回緩。

出來這趟，除了看到了什么是真正的貴婦人，了解到什么是上流社會的生活，能聽到一席酣暢淋漓的演講，我想我最大的收獲。

銀行人員自我評價【篇2】

剛進XX行，為了盡快掌握XX行業(yè)務，我每天都提前一個多小時到崗，練習點鈔、打算盤、儲蓄業(yè)務。通過這次的實習，我對個人金融業(yè)務有了更為詳盡而深刻的了解，也是對這幾年大學里所學知識的鞏固與運用。從這次實習中，我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的，并且需要進一步的再學習。雖然這次實習的業(yè)務多集中于比較簡單的個人金融業(yè)務，但是，這幫助我更深層次地理解銀行個人金融業(yè)務的流程，使我在銀行的基礎業(yè)務方面，不再局限于書本，而是有了一個比較全面的了解。

針對銀行職員這個職位的特點，遇到挫折時，我主動調整心態(tài)來舒解壓力，遇到挫折時應進行冷靜分析，從客觀、主觀方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的`挫折觀，經常保持自信和樂觀的態(tài)度，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。

通過實習的幾個多月里，我深感自己的不足，我會在以后的工作學習中更加努力，取長補短，需心求教。相信自己會在以后的工作中更加得心應手，表現更加出色！不管是在什么地方任職，都會努力！

銀行人員自我評價【篇3】

經過兩個星期的奮戰(zhàn)我們最終完成了支行以及它所管轄的13個網點所有職工的工資錄入工作，心想總算能夠休息會了，沒想到，新的任務又來了，師傅給予我們重任，讓我們整理所有職工的人事檔案。研究到這項工作的保密性，我們由八樓轉站到了六樓，這一層主要存放了職工人事檔案、各單位及個人賬戶開戶時的資料，在那里還有我們一齊來的另外兩名同學，大家很是開心最終又能夠在一齊工作學習了。

惟一出乎我們意料的是這個工作更繁瑣，需要極大的耐心和十分認真的態(tài)度。首先，我們要將原始檔案按照統一的規(guī)格，用裁紙打孔機剪裁、打孔，遇到規(guī)格小的還要用宣紙將它補齊，其次要將整理裁剪好的檔案分類編號，然后再將這些信息統一輸到人事管理系統這個數據庫中，最終再把這些檔案的目錄打出來附在每一類檔案的前面，經過這些工序，檔案才能裝盒。一份合格的檔案翻閱起來不僅僅要方便快速還要外觀整齊，如同裝訂好的書一樣。

當然，這只是大致步驟，在做得過程中我們遇到了許多棘手的問題。比如，由于電腦沒有與檔案系統同步更新，這就為我們錄入數據及文字增加了困難，像僅僅輸入職工薪酬變動表這七個字我們就不明白是要輸多少遍，因為你永遠不明白電腦會顯示什么字，并且就算你前面的字完全正確，最終一個字也顯示不出來，于是，我們又開始了組詞行動，可想而知這些都影響了我們的工作進度，還好，最終我們找到了一臺和那個系統一樣老的電腦，這才完成了工作。可是，新的問題又來了，舊電腦又不能接打印機，我們只好錄完后再換電腦。

在這繁瑣無聊的工作中，最讓我精神振奮的就是在整理檔案時看著一個個人由稚嫩的面龐成長為或堅毅或滄桑的臉龐，看著他們成長過程中的提高與收獲想想在若干年后，會不會有人和我一樣翻看著這些散發(fā)著歲月氣息的檔案時，對我精彩的人生由衷欽佩雖然擺在眼前的只是一頁頁或白或黃的紙，但我依舊期望自我在這些紙上有與眾不一樣的色彩，當然自我要繼續(xù)奮斗!

銀行人員自我評價【篇4】

本人具有較好的溝通能力及文化素養(yǎng)，為人誠懇、守信，處事積極、果斷，有較好的心理素質，有強烈的進取心和高度的責任感；積極進取、腳踏實地，動手能力強，能夠高效率地完成工作；具有較強的組織、協調能力和團隊精神；在國際教育培訓機構思八達集團負責市場拓展工作一年，銷售能力得到了很大的提高；愛好廣泛，擅長交際、寫作等。

除此之外，品行端正，謙虛謹慎，吃苦耐勞，綜合素質較好，交際能力較強，有團隊精神并能承受較大的工作壓力，自學能力較強。曾在韓國某企業(yè)負責進出口兼國內采購工作一年，兢兢業(yè)業(yè)，進口過大型設備、原料和零件等等，熟練掌握制定采購計劃，管理訂單等工作技能，積累了很多工作經驗和技巧。

扎實的專業(yè)基礎：

新聞傳播學專業(yè)的錘煉與積淀，以專見長；哲學、法理學、政治學、經濟學等各科全優(yōu)的成績，拓展學術視野。

較強的科研能力：

已發(fā)表學術論文數十篇，其中一篇為《新聞記者》頭條刊登，并被人大《新聞與傳播》全文；一篇獲首屆全國新聞傳播學科研究生學術年會“優(yōu)秀論文獎”；為江蘇省省級重點工程課題主要成員。豐富的實踐經歷：CCTV-1、中國青年報、新華日報、江蘇電視臺、南京日報、e龍網等傳媒的歷練，培養(yǎng)了敏銳的新聞視角。

良好的協調組織能力：

20xx年首屆全國新聞傳播學科研究生學術年會會務組總負責人（國內新聞傳播學界唯一的研究生學術年會、全程網上直播）；曾主持江蘇電視臺新聞頻道2次全省觀眾調查。集豐富的管理經驗與扎實的科研技能于一身的綜合型人才。

1、具有6年多在世界一流高科技公司中從事部門管理、項目管理的經驗;

2、擅長團隊組建與擴充、產品(尤其是通信系統產品和軟件產品)研發(fā)管理體系的建立與完善;

3、擅長與各類客戶交流、協調合作關系;

4、具有10多年從事通信、網絡系統，以及計算機軟件研究和開發(fā)的實際經驗，大到系統級的設計，小至局部功能的具體實現。

銀行人員自我評價【篇5】

銀行柜臺年度自我評價：從20xx年xx月份正式開始工作至今的半年時間里，在領導和同事的關心和幫助下，我順利的從一名學生轉變?yōu)橐粋€社會人。

在這個過程之中我收獲良多，我相信這將是使我在日后能夠更好的工作的最堅實基礎，讓我能夠在柜員的崗位上為我們建XX銀行發(fā)出自己的一份光，獻出自己的一份熱。在這半年中，我不斷的從思想上武裝自己，并在行動上做出表現。在思想上，通過不斷的學習，我體會到敬業(yè)愛崗，團結合作，積極溝通的重要性。敬業(yè)愛崗是柜員的必要素質，銀行柜臺工作經常不斷重復，容易使人感到枯燥，但是作為一名柜員，工作上一旦出錯，不但危害自己也危害客戶。

因此，我不斷的在思想上提升自己，讓自己能夠專注于在自己的本職工作，從簡單的工作中獲得樂趣也得到提高，來提供更優(yōu)質的服務。團結合作的精神也是身為一名柜員所必須的。我知道，單木不成林，只有成為一個團隊的一份子才可以更好的進行工作，營造出積極向上的團隊精神，為更多的客戶做出更優(yōu)質但是服務，來提高團隊的業(yè)績。積極溝通是所有窗口行業(yè)所必須的基礎，我意識到，作為一名柜員，要通過積極和顧客的溝通來了解顧客的需求，為客戶提供貼心服務以吸引客戶來贏得客戶的信賴。

通過這些思想上的學習，我得到了精神上的提高，可以用更積極的心態(tài)來面對一切苦難。

銀行人員自我評價【篇6】

思想上，積極參加政治學習，理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想，關心國家大事，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，遵守行紀行規(guī)，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟，積極向黨組織靠攏，并于xx年9月被批準為預備共產黨黨員。

工作上，本人自xx―xx年工作以來，先后在桃源儲蓄所、鴨紙儲蓄所、計劃科、會計科、卡部等科室工作過，不管走到哪里，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念，我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業(yè)務，成為xx行業(yè)務的行家里手。

記得，剛進xx行，為了盡快掌握xx行業(yè)務，我每天都提前一個多小時到崗，練習點鈔、打算盤、儲蓄業(yè)務，雖然那時住處離工作單位要坐車1個多小時，但我每天都風雨無阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車，我常常要提前兩、三個小時上班，就是那時起我養(yǎng)成了早到單位的習慣，現在每天都是第一個到行里，先打掃衛(wèi)生，再看看業(yè)務書或準備準備一天的工作，也是這個習慣，給了我充足的時間學習到更多的業(yè)務知識，為我?guī)啄陙砉ぷ鞯捻樌_展打下了良好的基矗至今仍然肩負著十幾項工作，包含了會計、計劃（現金統計、現金報表、資金調撥、存款統計）、卡部綜合等，僅卡部綜合每天就有十幾項具體的工作要做，由于有報表工作，每到月末，無論是否節(jié)假日都要及時上報，所以我從來就沒有休息過一個完整的五一、十一和元旦，但我從沒有向行里要過一分加班費，更沒有向行長訴說過一次苦，我始終堅信xx行今天的改革和發(fā)展的成績取得，與有同樣甘愿默默奉獻的員工是分不開的，而我只是大海的一分子，也是我應該做的。

我工作過的崗位大部分在前臺，為了能更好的服務客戶，我與客戶誠心交友，幾年的工作中，我結交了上百位客戶朋友，他們不但是我的生活中的朋友，更是我工作中的助手，我現在的全部存款都來自于我結交的客戶朋友。為了能同他們成為好朋友，針對不同個性、不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，記得有一位第一次到我行客戶，當我了解到他要貸款買二手房時，由于他不知該怎么辦，只是有個想法，我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續(xù)，并利用休息天，幫他找房源，當他住到新房里的時候，我倆已成為無話不談的好朋友，我就是靠這樣的個性化服務同我的客戶交上了朋友，在我成了他們的銀行“顧問”的同時，他們也成為了我存款額的增長點，我最高攬存額曾達到300多萬元。

銀行人員自我評價【篇7】

從20xx年xx月份正式開始工作至今的半年時間里，在領導和同事的關心和幫助下，我順利的從一名學生轉變?yōu)橐粋€社會人。

在這個過程之中我收獲良多，我相信這將是使我在日后能夠更好的工作的最堅實基礎，讓我能夠在柜員的崗位上為我們建xx銀行發(fā)出自己的一份光，獻出自己的一份熱。在這半年中，我不斷的從思想上武裝自己，并在行動上做出表現。在思想上，通過不斷的學習，我體會到敬業(yè)愛崗，團結合作，積極溝通的重要性。敬業(yè)愛崗是柜員的必要素質，銀行柜臺工作經常不斷重復，容易使人感到枯燥，但是作為一名柜員，工作上一旦出錯，不但危害自己也危害客戶。

因此，我不斷的在思想上提升自己，讓自己能夠專注于在自己的本職工作，從簡單的工作中獲得樂趣也得到提高，來提供更優(yōu)質的服務。團結合作的精神也是身為一名柜員所必須的。我知道，單木不成林，只有成為一個團隊的一份子才可以更好的進行工作，營造出積極向上的團隊精神，為更多的客戶做出更優(yōu)質但是服務，來提高團隊的業(yè)績。積極溝通是所有窗口行業(yè)所必須的基礎，我意識到，作為一名柜員，要通過積極和顧客的溝通來了解顧客的需求，為客戶提供貼心服務以吸引客戶來贏得客戶的信賴。

通過這些思想上的學習，我得到了精神上的提高，可以用更積極的心態(tài)來面對一切苦難。

銀行人員自我評價【篇8】

在平平淡淡的日常中，我們或多或少都會遇到需要寫自我評價的情況，自我評價對個人的自我發(fā)展有著特殊的意義。你寫自我評價時總是無從下筆？以下是小編為大家整理的銀行工作人員的自我評價，希望能夠幫助到大家。

非常榮幸我能夠進入xx銀行，并已經進行了幾個月的實習，這次機會對于我這個剛畢業(yè)學生是非常寶貴的。實習的幾個月，是讓我認識到我的選擇是非常正確的，銀行金融行業(yè)確實是我的興趣所在，在這并不算長的時間里我卻學會了很多很多，我對這幾個人的實習自我評價如下：

剛進xx行，為了盡快掌握xx行業(yè)務，我每天都提前一個多小時到崗，練習點鈔、打算盤、儲蓄業(yè)務，雖然那時住處離工作單位要坐車一個多小時，但我每天都風雨無阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車，我常常要提前兩、三個小時上班，就是那時起我養(yǎng)成了早到單位的習慣，現在每天都是第一個到行里，先打掃衛(wèi)生，再看看業(yè)務書或準備準備一天的工作，也是這個習慣，給了我充足的時間學習到更多的'業(yè)務知識。

通過這次的實習，我對個人金融業(yè)務有了更為詳盡而深刻的了解，也是對這幾年大學里所學知識的鞏固與運用。從這次實習中，我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的，并且需要進一步的再學習。雖然這次實習的業(yè)務多集中于比較簡單的個人金融業(yè)務，但是，這幫助我更深層次地理解銀行個人金融業(yè)務的流程提供了極大的幫助，使我在銀行的基礎業(yè)務方面，不在局限于書本，而是有了一個比較全面的了解。

針對銀行職員這個職位的特點，具體到挫折時，我主動調整心態(tài)來舒解壓力，遇到挫折時應進行冷靜分析，從客觀、主觀、等方面，找出受挫的原因，采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀，經常保持自信和樂觀的態(tài)度，要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟，正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。通過實習的幾個多月里，我深感自己的不足，我會在以后的工作學習中更加努力，取長補短，需心求教。相信自己會在以后的工作中更加得心應手，表現更加出色！不管是在什么地方任職，都會努力！

銀行人員自我評價【篇9】

白駒過隙，兩個多月的試用期即將結束！從XX月XX號工作至今，每天都過得很充實，我從剛進來的陌生到現在的熟悉，這個過程，XX信社的領導以及各位同事給了我很大的支持與鼓舞，他們的信任與教導使我不斷進步。

對于一個非銀行業(yè)相關專業(yè)畢業(yè)的求職者來說，能夠有這樣一個機會進入農信工作，對我來說既是機遇又是挑戰(zhàn)。誠然，對于一個對銀行業(yè)務不甚了解的門外漢來說，在銀行這樣的單位里，在完全陌生的領域中，我必須從頭學起。在我剛進農信的幾天里，認識這里的同事，以及熟悉這里的工作環(huán)境對我來說是首先需要解決的問題。

在很短的時間里，我就已經認識了大家，漸漸開始熟悉了這里的一切。為了熟悉農信的各種業(yè)務和基本知識，我看了不少如柜臺、信貸、稽核、會計準則、財務等方面的業(yè)務書籍，在接觸到一些不太熟悉的術語以及科目時，我就會在網上查找相關的解釋，如果實在不明白，我就向同事們請教，大家也都不厭其煩地給我講解，并且想方設法讓我去接觸更多我尚不熟悉的知識。

在上柜臺實際操作的這段日子里，由開始時的緊張與生澀到現在的淡定與熟練，雖有自己的努力，更多的是與各位同事的鼓舞與支持離不開的，在我做的好的時候，他們給與了我肯定，在我出錯的時候，沒有了責罵，而是理解與教導，他們用過來人的身份傳授給我切身經驗，這樣的好同事，怎能不讓我加倍努力呢？

有了業(yè)務知識還不夠，還得過硬的業(yè)務素質和道德素質，通過學習職業(yè)道德規(guī)范讀本以及信社定期開展的案件防控專項整治工作以及會議精神，我深知作為農信員工，一定得經得起考驗，微笑服務，舉止文明，切實做到手握手的承諾，心貼心的服務。

總結這兩個多月來的日子，我自我認為取得了很大進步，學到了很多，雖然也犯了不少錯。在此真誠感謝信社領導的關懷與個同事的教導，試用期的結束，并不是真的結束，而是新的開始，是對我更嚴峻的考驗，我將加倍努力，用青春的汗水去灌溉農信社這顆茁壯成長的大樹！

員工能力自我評價范本九篇

捫心自問，自我鑒定是我們對自己在一段時間內所做的全面客觀評價和總結。幼兒教師教育網編輯在“員工能力自我評價”問題上進行了深入研究，并添加了相關資料，熱烈歡迎您的光臨，希望我們的文章能夠吸引您，并讓您納入我們的收藏夾中。

員工能力自我評價 篇1

時光飛逝，不知不覺走上教師這條道路快一年了。在這一年的時間里，我滿懷信心，努力工作和不斷學習，深刻體會到了做老師的艱辛和快樂，使我獲益良多。現在我總結一下近一年的得與失，因為回顧走過的路就可以更好的看清前面的路。

作為一名新教師，當然在教學方面還欠缺很多的經驗，但是從走上講臺的第一天開始，我就決定一定要全心全意、竭盡全力地把我的學生教好，于是無論多么忙，在這一年的時間里我都會經常擠出時間去聽本校年長有經驗教師的課，還去聽優(yōu)秀教師觀摩課及講座，并且積極參加新教師培訓，從中得到了很多寶貴的經驗。

在這一年的時間里，忙碌伴隨著充實，我一共在校開過兩節(jié)公開課，到xxx校開過一節(jié)新教師匯報課，我深切的感受到了公開課真的很能磨練人，前輩老師的指點讓我受益很多，不管從教學方法上還是課堂管理上都有很大的感觸和提升。

在這一年里我努力做到以下兩點：

第一、教師的舉止言行是學生學習的榜樣，自己的品德非常重要。

因此這一年來我堅持定期進行品德修養(yǎng)的學習，認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范，積極參加進修學校組織的各類新教師培訓活動，積極參加學校組織的各種活動。我盡量在學生面前嚴格要求自己，不管在課堂上還是在課堂外我都非常注意自己的形象。在工作之余我還不斷看書、不斷學習，充實自己的頭腦。

第二、在教學中，我每次都很認真?zhèn)湔n、上課、聽課，做好課后反思，及時做出總結。

員工能力自我評價 篇2

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。自信心強。思想活躍。有較強的組織能力、實踐動手能力和團隊協作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融于其中。

(1)工作優(yōu)勢：

工作經驗比較豐富，曾任職建筑設計院、景觀規(guī)劃設計公司、策劃設計公司、施工圖設計公司。雖然幾年的時間分散就在不同領域公司中工作，各專業(yè)的學習、工作時斷時續(xù)，但是本人自學能力較強，經過各個階段的自我學習已基本能夠將各個專業(yè)融會貫通，目前本人迫切希望能有一個較有挑戰(zhàn)性的工作崗位，為公司以及社會做貢獻的同時使自己個人得到更快更好的發(fā)展。專長技能:熟練運用各種應用程序：天正、WORD、3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP

(2)我的專長和特殊技能:：

精通大多設計軟件如：3dmax.autocad.photoshop.有非常優(yōu)秀的skuchup建模能力，良好的手繪能力。富于創(chuàng)意，學習能力，有良好的團隊合作精神。

(3)就在地產設計院的工作中，從方案設計到施工圖的完成，與效果圖公司的合作與結構、水、暖、電專業(yè)的磨合協調。不但使我深入了解建筑產品完成的整個周期，建筑產品如何從一個概念經歷各個過程成為成品。也學會了與不同專業(yè)不同部門，不同工作方式人的有效合作。就在地產設計院工作又使我不斷與開發(fā)商接觸，了解，談判，了解他們的商業(yè)意圖;使自己對建筑這個行業(yè)又有了新的拓展。

(4)近三年都就在從事初步設計與施工圖設計工作，我非常愛好這一工作。自己的優(yōu)勢就在于：工作效率高，能適應大工作量;對工程擁有一定深度的總體認識，對項目具有較好的把握度，并具有很好的與各專業(yè)相互協調的工作能力(自己多次就在項目中任專業(yè)負責人)。 經過近六年的工作錘煉，我相信自己的能力會給公司帶來驚喜! 我相信公司的眼光，同時相信公司會收獲滿意的答卷!

(5)就在幼時堆積木的游戲中，尋找到了此生所努力的方向，選擇了建筑學這個專業(yè)，就決定為了它的興盛而奮斗。就在最后一個學期選擇實習這個方式來充實自己，也想這段時間里體驗工作的樂趣。我是個超級樂天派，享受生活中的每一點每一滴，我的座右銘：微笑面對每一天。

對身邊的所有事物都有強烈的好奇心，從小就是個出名的十萬個為什么。雖然自己的專業(yè)知識還很淺薄，但我會為了更好的明天為之奮斗，希望能有機會加入貴公司的專業(yè)團隊，同時也希望能為這個強大的團隊貢獻出自己的一份力量。

員工能力自我評價 篇3

進入公司的三個月時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導協助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的工作流程，現在基本能完成各項分配到的工作;同時讓我充分感受到了領導們海納百川的胸襟，體會到了同事的團結向上，和睦的大家庭感覺。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。

雖然只有短短的三個月，但學到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升，增進了對公司文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。

由于原單位從事的是客戶服務工作，對行政工作有很多做得并完不完善，在此，我要特地感謝公司領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻不辜負公司領導對我的期望與栽培;實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

光陰似箭，日月如梭，緊張、充實的xx-x年即將過去。在這一年里，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升，現將這一年的學習、工作情況等情況做一總結：

一、注重學習理論，提高自身政治素質

平時注重學習貫徹黨的。。。。精神，努力踐行三個代表重要思想，不斷提高了自己的政治理論水平，加強了政治思想和品德素養(yǎng)。認真學習了中央提出的構建社會主義和-諧社會若干重大問題的決定，對和-諧社會的建設有了深刻的認識了解，并自身以實際行動投入到和-諧社會的建設中。

二、加強學習，兢兢業(yè)業(yè)，提升工作業(yè)績

為了更好地適應工作的新形勢要求，體現全面貫徹落實科學發(fā)展觀的要求，這一年來我還是緊抓業(yè)務學習，認真學習了《中華人民共和國公路法》、《行政許可法》、《路政管理規(guī)定》等路政管理方面政策法規(guī)，向領導前輩們學習他們好的經驗，好的方法，進一步提高自身的業(yè)務知識能力水平。片面的掌握自己的工作業(yè)務是不夠的，平時我也注重向其他業(yè)務往來單位學習熟悉了解各種工作流程，在多學習、多接觸中提升了自己的業(yè)務水平，提高了辦事效率，使自己更好地服務社會、服務群眾。在日常工作期間，我能嚴格遵守站上的各項規(guī)章制度，認真完成上級、領導交給的任務。也能恪守為民服務的宗旨，做到禮貌待人、熱情服務，耐心細致。根據工作實際情況積極探索治超工作新思路、新做法，提高道路交通安全和通行能力。以上級治超工作部署為工作重點，積極研究科學可行的治理措施。

三、廉潔自律

在實際工作中，自己嚴格遵守中央、盛市委關于廉政建設等方面的規(guī)定，按照十不準、六不準等的要求，正確對待手中的權力，按法辦事，按制度辦事，按原則辦事，文明服務。堅持樹立正確的權力觀和科學的發(fā)展觀，嚴于律己，公正嚴明，按照制度和規(guī)定，嚴格對照檢查自己的執(zhí)法行為。

總的來說，這一年，我在各方面得到提高。雖然有一點成績，但是我也認識到自己存在的有些不足，新的一年來臨，與時俱進是我始終所堅持的，我會努力克服缺點不足，響應黨和政府的號召，繼續(xù)努力貫徹落實科學發(fā)展觀，努力參與和-諧社會的建設，切實地服務群眾。

員工能力自我評價 篇4

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。自信心強。思想活躍。有較強組織能力、實踐動手能力和團隊協作精神，能迅速適應各種環(huán)境，并融于其中。

（1）工作優(yōu)勢：

工作經驗比較豐富，曾任職建筑設計院、景觀規(guī)劃設計公司、策劃設計公司、施工圖設計公司。雖然幾年時間分散在不同領域公司中工作，各專業(yè)學習、工作時斷時續(xù)，但是本人自學能力較強，經過各個階段自我學習已基本能夠將各個專業(yè)融會貫通，目前本人迫切希望能有一個較有挑戰(zhàn)性工作崗位，為公司以及社會做貢獻同時使自己個人得到更快更好發(fā)展。專長技能：熟練運用各種應用程序：天正、WORD、3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP

（2）我專長和特殊技能：：

精通大多設計軟件如：3dmax。autocad。photoshop。有非常優(yōu)秀skuchup建模能力，良好手繪能力。富于創(chuàng)意，學習能力，有良好團隊合作精神。

（3）在地產設計院工作中，從方案設計到施工圖完成，與效果圖公司合作與結構、水、暖、電專業(yè)磨合協調。不但使我深入了解建筑產品完成整個周期，建筑產品如何從一個概念經歷各個過程成為成品。也學會了與不同專業(yè)不同部門，不同工作方式人有效合作。在地產設計院工作又使我不斷與開發(fā)商接觸，了解，談判，了解他們商業(yè)意圖；使自己對建筑這個行業(yè)又有了新拓展。

（4）近三年都在從事初步設計與施工圖設計工作，我非常愛好這一工作。自己優(yōu)勢在于：工作效率高，能適應大工作量；對工程擁有一定深度總體認識，對項目具有較好把握度，并具有很好與各專業(yè)相互協調工作能力（自己多次在項目中任專業(yè)負責人）。 經過近六年工作錘煉，我相信自己能力會給公司帶來驚喜！ 我相信公司眼光，同時相信公司會收獲滿意答卷！

（5）在幼時堆積木游戲中，尋找到了此生所努力方向，選擇了建筑學這個專業(yè)，就決定為了它興盛而奮斗。在最后一個學期選擇實習這個方式來充實自己，也想這段時間里體驗工作樂趣。我是個超級樂天派，享受生活中每一點每一滴，我座右銘：微笑面對每一天。

對身邊所有事物都有強烈好奇心，從小就是個出名十萬個為什么。雖然自己專業(yè)知識還很淺薄，但我會為了更好明天為之奮斗，希望能有機會加入貴公司專業(yè)團隊，同時也希望能為這個強大團隊貢獻出自己一份力量。

員工能力自我評價 篇5

工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現將工作總結如下：

思想上，積極參加政治學習，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法規(guī)，工作上，本人自xx-xx年工作以來，先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過，不管走到哪里，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念，我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業(yè)務，成為xx行業(yè)務的行家里手。

記得，剛進xx行，為了盡快掌握xx行業(yè)行業(yè)知識，我每天苦學6個多小時，但我每天都風雨無阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車，我常常要提前兩、三個小時上班，就是那時起我養(yǎng)成了早到單位的習慣，現在每天都是第一個到行里，先打掃衛(wèi)生，再看看業(yè)務書或準備準備一天的工作，也是這個習慣，給了我充足的時間學習到更多的業(yè)務知識，為我?guī)啄陙砉ぷ鞯捻樌_展打下了良好的基矗

我工作過的崗位大部分在前臺，為了能更好的服務客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，記得有一位第一次到我行客戶，當我了解到他要貸款買二手房時，由于他不知該怎么辦，只是有個想法，我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續(xù)。除了在服務客戶上我盡心盡力，在行里組織的各項活動中我也積極響應，經常參加單位組織的各項競賽，展示自我，并取得了優(yōu)異的成績，受到了單位的嘉獎。

學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專，剛工作我就利用業(yè)余時間自學大專，并于xx年畢業(yè)，但我沒有滿足于現狀，又于xx年自修東北大學金融本科，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良，學習中受到老師充分肯定，目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平，完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高，并于xx年參加全國中級經濟師資格考試，順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務知識考核當中，每次會計業(yè)務資格考試都達到1級水平。

最后，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每個人的激-情，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進娶立功、建業(yè)。

員工能力自我評價 篇6

通過四年社會生活，我成長了很多，我對自己這四年來收獲和感受作一個小結，并以此為我今后行動指南。

思想方面，我追求上進，思想覺悟有了很大提高。

工作方面，我認真、積極主動、團隊意識強；能按時、按質、按量完成任務。在從事辦公室文員工作過程中，感受到了辦公室文員這一職位在企業(yè)運轉過程起著銜接與協調重要作用。作為一名辦公室文員，要熱愛本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，要有不怕苦不怕累精神，也要有甘當無名英雄氣概。辦事要公道，忠于職守并在工作中努力掌握各項技能。 生活中，我性格開朗活潑，樂觀向上，樂于助人，有獨立思維能力，樂于與人交往。

四年工作生活，使我懂得了做人要心思慎密重要性，鍛煉了我意志，使我面對壓力也能樂觀向上；而且使我懂得了，建立良好人際關系在工作中有著很重要作用。

員工能力自我評價 篇7

本人有著近15年的工作經驗，其中就在電子或線路板行業(yè)有近8年的PCB制作經驗，熟悉掌握PCB的制作流程及工程問題的處理，對ISO9000，QS9000及ISO140001等系統有較好的認識及運用，對工藝流程有豐富的的經驗，有較強的溝通協調能力以及吃苦耐勞的精神，希望我的加盟能給貴公司提供一些流程技術或現場問題處理的經驗，本人有信心利用自己的專業(yè)知識及工作經驗為貴公司的發(fā)展盡一份微薄之力。

就在這10多年以來，本人一直從事著計算機設備的維護及管理工作。通過多年的工作以及不斷的學習，本人熟練掌握了計算機設備的維護以及網絡等相關知識，并能將其運用到日常的工作中去。同時，通過這10多年的鍛煉個人的綜合素質也得到了較大的提升，本人工作認真負責，嚴謹求實，耐心細致，善于與客戶溝通，有一定的管理能力以及良好的團隊合作精神，具備強烈的責任感。

員工能力自我評價 篇8

我有著近15年的工作經驗，其中在電子或線路板行業(yè)有近8年的PCB制作經驗，熟悉掌握PCB的制作流程及工程問題的處理，對ISO9000，QS9000及ISO140001等系統有較好的認識及運用，對工藝流程有豐富的的經驗，有較強的溝通協調能力以及吃苦耐勞的精神，希望我的加盟能給貴公司提供一些流程技術或現場問題處理的經驗，我有信心利用自己的專業(yè)知識及工作經驗為貴公司的發(fā)展盡一份微薄之力。

在這10多年以來，我一直從事著計算機設備的維護及管理工作。通過多年的工作以及不斷的學習，我熟練掌握了計算機設備的維護以及網絡等相關知識，并能將其運用到日常的工作中去。同時，通過這10多年的鍛煉個人的綜合素質也得到了較大的提升，我工作認真負責，嚴謹求實，耐心細致，善于與客戶溝通，有一定的管理能力和良好的團隊合作精神，具備強烈的責任感。

員工能力自我評價 篇9

在__網管項目部任職技術員以來，已經過去了半年多，回顧這半年來的工作歷程，工作中的經驗、教訓，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好技術工作。

過去的'半年里，很感謝公司及項目部的支持，在管網項目部中擔任技術員職務，施工中，在項目部很多同事的關心幫助下，不管是技術方面還是質檢與管理，使我工作上有了很大的進步，當然成績只代表過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好;

在工程中，技術含量較高，這就要求作為技術人員對待工作不能人浮于事，做好人，要以踏實、嚴謹的態(tài)度對待工作，不懂的東西要善于學習，已懂的東西更要精益求精，因為技術在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的.工作崗位。一切工程施工，技術和質檢工作貫穿始終，在工作經驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己的預見性，方能起到技術先行的作風，建筑職業(yè)不同于其他行業(yè)，它需要不斷在現場檢查、監(jiān)督，隨時發(fā)現問題，解決問題，而這些工作都在現場比較惡劣的環(huán)境下進行，這要求我不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神。

我通過半年來的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還多看書，認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。

總之，在今后的工作與學習當中，我將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，努力提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長。我按照領導確定的工作思路，以微笑服務為己任，以顧客滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好基層營業(yè)工作。

作為網通基層服務人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務，而且是一種責任，更是一種境界。所以我堅持勤奮學習，努力提高理論水平，強化思維能力，注重用理論聯系實際，用實踐來鍛煉自己。

1、注重克服思想上的“惰”性。堅持按制度，按計劃進行理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔，其次是按自己的學習計劃，堅持個人自學，發(fā)揚“釘子”精神，擠時間學，正確處理工作與學習的矛盾，不因工作忙而忽視學習，不因任務重而放松學習。

2、注重理論聯系實際。在工作中用理論來指導解決實踐，學習目的再于應用，以理論的指導，不斷提高了分析問題和解決問題的能力，增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創(chuàng)造性。

試用員工自我評價(范例九篇)

我們平時都會用到自我鑒定，自我鑒定，是我們對自己某一階段的學習和工作進行客觀分析的自我總結。自我鑒定可以幫助我們發(fā)現自己的優(yōu)缺點并加以改善，幼兒教師教育網費盡心思制作的“試用員工自我評價”絕對能夠讓您滿意，希望本文能夠為您提供協助。

試用員工自我評價(篇1)

本人于20xx年x月x號進廠，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團體中，不知不覺已經三個多月了，現將這三個月的工作情況總結如下：

一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團體中。

二、在工作中，善于思考，發(fā)現有的單據在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級，同時提出自己的意見提供參考。

三、熱心回答同事詢問的問題。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體提高。

總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的水平及綜合素質，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

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試用員工自我評價(篇2)

三個月的試用期轉眼就到了，在這三個月中，我較快地適應了新的工作，融入了新的團隊里，也得到了同事和領導的肯定，不過也存在一些不足的地方，我想這些都值得自己去總結，去思考，去提高。

在本部門工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地完成領導布置的每一項任務，并虛心向同事學習，不斷改正工作中的不足；對于集團及公司的制度和規(guī)定都是認真學習并嚴格貫徹執(zhí)行。另外，本人具有很強的團隊合作精神，能很好的協調及溝通，配合各部門負責人落實及完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與人相處和諧融洽。

記得剛來的時候對各方面都不是很熟悉，周圍的同事和領導都給與了我很大的幫助，讓我盡快地完成團隊角色的定位，現在的工作崗位是銷售統計分析和結算，由于以前從事過相關崗位的工作，對ERP系統的操作以及EXCEL的數據處理還算比較熟練，所以上手起來比較快，很快就可以獨自擔當起每日銷售報表的編制工作。雖然每天的報表編制比較機械和重復，但是我認識到了在重復工作中可以挖掘許多不重復的工作，在編制過程中可以學習到新的專有名詞，學習到怎樣節(jié)約時間提高工作效率等等。

同時，也清楚地認識到自己的不足，特別是對銷售結算這塊還不能做到胸有成竹，其實每項工作都需要一定的時間去熟悉，去沉淀，這三個月中，僅僅能夠完成硬體折扣和簡單的促銷結算，我想這是我不足的地方，也是我以后要加強的.地方。

總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調，在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的水平及綜合素質，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

轉正不是意味著待遇上會好一些，更重要的是自己能成為一名正式員工，在工作上必須對自己要求更加嚴格，真誠溝通，做好份內事。

試用期轉正員工自我評價進入公司的三個月時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導協助下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的工作流程，現在基本能完成各項分配到的工作；同時讓我充分感受到了領導們海納百川的胸襟，體會到了同事的團結向上，和睦的大家庭感覺。這段時間是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。

雖然只有短短的三個月，但學到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升，增進了對公司文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。

由于原單位從事的是客戶服務工作，對行政工作有很多做得并完不完善，在此，我要特地感謝公司領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻不辜負公司領導對我的期望與栽培；實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

試用員工自我評價(篇3)

1. 從試用開始我已經完全進入了工作角色，真正站上了這個工作崗位。在此期間我有機會利用所學到的知識去解決問題，也有機會發(fā)現不足，獲取新的營養(yǎng)。促使我將書本上的知識與實踐相結合，加深了對理論的理解與掌握，將各種理論知識具體化?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行?！痹诠ぷ鬟^程中，我深深的感覺到自己所學知識和實際運用需要的知識之間的距離。在學校總以為自己學的不錯，一旦接觸到實際，才發(fā)現自己需要學的東西還有很多，這時才真正領悟到了“學無止境”的含義。這需要在工作中不斷的了解，不斷的學習，才能做好每件事。

2. 雖然只有短短的三個月，但學到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升，增進了對公司文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。

3. 在這三個月實習里面，在領導和同事的指導下，向行業(yè)學習知識，向同事請教經驗，傳授工作技巧，正是在這個過程中，認識到自己的弱處。

4. 由于自己工作經驗不足，在遇到一些汽車專業(yè)知識的時候需要及時的記錄下來，在以后的工作中還需要加強業(yè)務學習，講究方法，講究策略，貴在平日里的積累。

5. 接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

6. 本人通過試用期間的工作，加深了對公司基本情況的前面了解，能適應公司的發(fā)展。對本職崗位工作基本嫻熟，并能配合同事做好份外工作，服從公司領導的管理，主動工作。

7. 成績已成為過去，未來屬于自己。在今后的工作，我將更加努力，克難奮進， 嚴格要求自己， 改掉一些壞習慣，不斷求實創(chuàng)新，不斷磨練自己，虛心請教， 抓緊時間學習，在學習中實踐， 在實踐中總結，在總結中進步，在進步中成長，在成長中完善。盡我所能把工作做好，爭取取得更大的成績。

8. 在工作中遇到不懂的地方，能夠虛心向富有經驗的前輩請教，善于思考，能夠舉一反三。對于別人提出的工作建議，可以虛心聽取。在時間緊迫的情況下，加時加班完成任務。能夠將在學校所學的知識靈活應用到具體的工作中去，保質保量完成工作任務。

9. 在公司工作的日子里，我漸漸喜歡上了這個地方，喜歡上了這份工作，想在這里慢慢成長成材，成為一名合格的正式職工，三個月的學習與工作，讓我成長了很多，今后我會繼續(xù)努力，一如既往地保持著優(yōu)良的作風，不斷地完善自己，作出一番成績。

10. 工作認真負責，踏實、細致而有耐心，有上進心，動手能力強，勤于思考與總結，富有創(chuàng)造力；能吃苦刻苦，有較強的組織能力和團隊精神；性格開朗、熱情、隨和，適應環(huán)境能力強，易于與人交往。

11. 在試用期期間，在和同事接觸的過程中使我的思想覺悟有了一定的提高，與在學校時相比跨入了一個新階段。在此過程中我感到了公司是個溫暖的大家庭，同事就如同自己的兄弟姐妹，我工作生活在這個溫暖的大家庭中，這使我對工作及工作態(tài)度有了新的認識。使我懂得在思想上要求積極上進，我準備申請加入中國共產黨。

試用員工自我評價(篇4)

在公司實習一年的工作和學習中，我深深體會到了實踐經驗與理論知識的巨大差異，所謂“從實踐中來，到實踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個會計工作者，面對的挑戰(zhàn)可想而知。尤其是面對我只得了四十分的會計初級資格考試試題，我更加明白了自己的斤兩，知道自己只有付出更多的汗水與辛勞，才能做好本職工作，不辜負領導的期望。所幸的是，單位領導們尤其是我的兩位經理給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無保留的“授業(yè)解惑”，無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

工作近一年，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài)，有時候做事只求速度而忽略了質量，出現了一些數據上或文字上的錯誤;有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關系，造成前后矛盾或者數據不符，尤其是財務這種邏輯性極強的工種，更需要時刻警醒自己。如果不是同事們及時為我指正，恐怕到現在我也不自知而無法提高自己，因此我經常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作;其次就是業(yè)務不夠熟練。國家出臺的各種財務方面的法律法規(guī)以及研究院的一些規(guī)章制度是非常多的，稍有不注意就會運用錯誤。記得有一次就是房屋折舊問題，院里規(guī)定是35年而我卻想當然的填上20年，后來及時發(fā)現未釀成大錯。從這點來說我是需要向同事們學習的，希望以后能夠做到順手拈來，不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。

財務工作本身就是一項團隊工作，作為其中的一分子，我惟有踏踏實實做事，謙虛低調做人，努力學習行業(yè)新知識，向同事們學習經驗技巧，在領導和同事們的幫助下，盡力與其一起努力保證日常財務工作的運行，保證月底結賬的順利進行，及時提供準確的數據和財務分析以供領導層決策;同時做到自己負責的各種報表按要求填報，不出差錯。這是我職責之所在，價值之所在。

總而言之，作為一個入職尚不足一年的新人，我會繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，為單位的發(fā)展建設添磚加瓦。

員工試用期自我評價簡短版范文(五)

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里， 在領導和同事的匡助下，我對工作流程了解很多，后來又經由培訓，又使我了解了以以情服務、專心做事、務實高效、開拓進取為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章軌制。

一、以情服務、專心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地匡助他們，對他們提出的題目自己不能回答時，我向領班、老隊員請教后，給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到禮先到，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

二、遵守軌制、敢抓敢管。

奧特萊斯、四樓影院施工期間，我按軌制、按程序對工人進行治理，天天對進出的職員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑職員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，好比：進入入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空功課沒系安全帶;動火時沒有滅火舉措措施等之類的現象，我都按照公司的軌制、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的鋪排是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到最后一分鐘的心態(tài)去工作，一如既往地做好天天的職責;糊口中我也經常關心同事，常常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有良多不足處，但我時刻以合格金源人的尺度來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自己，能為世紀金源的燦爛奉獻自己的一份氣力。

試用員工自我評價(篇5)

時間匆匆轉走，現在的工作已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經歷。一個多月的試用期下來，自己努力了，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。

在各部門的幫助和支持下，我做好統籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理，充分體現了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。

做好辦公室工作，有較高的理論素質和分析解決問題的能力。通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素質和工作能力。

工作上我認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。

過去的一年，是不斷學習、不斷充實的一年，是積極探索、逐步成長的一年。當然，初入職場，難免經驗不足，在業(yè)務知識上，與自己本職工作要求還存在有一定的差距。但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，專業(yè)技能也得到了加強。在此，我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我也深知，畢業(yè)只是求學的一小步，社會才是一所真正的大學。在今后的工作中，我將努力找準自己的定位，盡自己的所能為公司作出貢獻，為公司創(chuàng)造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進步。

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試用員工自我評價(篇6)

當初通過多輪得以到的我是幸運的，懷著努力工作、體現自我價值的決踏進了公司的大門。在這里我感受到了一個成熟的公司現代化的模式以及鼓勵自我增值的化的人才培養(yǎng)機制。這些都與我所向往的不謀而合，希望通過自身的努力能夠得到公司的認可從而在更廣闊的領域發(fā)展自己的職業(yè)道。

家鄉(xiāng)是有著xx百多萬人口的`xx省xx市，雖然在這樣一個安逸舒適的地級城市，但我內心中一直有種“走出去、看”的想法。直到，當我開始規(guī)劃自己的職業(yè)道路的時候，我的個想法就是到xx以外的地方去，到發(fā)達的大城市去。于是我的第一份工作就來到了地處xx的核心——xx市，來到了xx。在xx的xx年里我從過信息、、市場開發(fā)、管理等工作，我也利用我所接觸的、所了解的慢慢的在豐富自己工作經驗以及人生閱歷。

隨著的推移，我覺得不應該滿足現狀，應該到更廣闊的空間去發(fā)展。

到公司最初的三個月也是我試用期的三個月，我運用之前所學在了解、熟悉、掌握手頭工作，利用每一次外出的機會了解其他工作上相關配套的資料，正在慢慢進入角色。

在試用期即將結束之際，我特向公司提出轉為正式員工，希望得到公司領導的批準。我將以更加飽滿的熱情投入到工作當中，以回報公司領導對我的信任。

試用員工自我評價(篇7)

雖然只有短短的九個月，但學到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改進與提升，介紹增進了對公司目前文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和高興，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作。

工作和生活中，我一直嚴格要求自己，遵守聯營公司的各項規(guī)章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責，認真及時做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中弊病還存在較大的問題和不足，比如：對業(yè)務不太熟悉，處理問題不能得心應手，工作經驗和教訓方面有待提高；對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實，熟練掌握的技術手段還不夠多；需要繼續(xù)學習以提高可以自己的知識水平和業(yè)務能力，加強分析和解決實際問題的能力；同時協作能力也需要進一步增強等。

自從進公司的這段時間我收獲了很多，對于我從學生到一個合格職業(yè)人的轉變具有重要意義。

轉眼間我已經在XX移動工作2個月了，這段時光里我抱著虛心學習的北段態(tài)度，學習公司的開發(fā)流程，熟悉公司的企業(yè)文化。了解公司的系統開發(fā)框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到項目開發(fā)任務后，努力和認真的其他工作，并在同事的幫忙下能，如期完成了項目投資的開發(fā)。

寬限期的工作還比較有限，簡單的列了一些，期盼公司領導指出基層工作中的不足。

1、熟悉公司目前軟件開發(fā)網絡系統的系統框架和主要技術，主要任務是掌握C#開發(fā)語言和集成開發(fā)自然環(huán)境，熟悉公司軟件開發(fā)的集團一般性框架及分層開發(fā)方式。

2、熟悉勞務費的業(yè)務發(fā)展需求，主要特殊任務是參與勞務費許求的分析與分析討論，整理出系統的流程和基本功能模塊，并設計出數據庫。

3、完成功能勞務費系統功能的開發(fā)和測試，主要任務是開發(fā)所有web頁面，包括基本設定，業(yè)務數據導入，各分區(qū)域和機型統計報表，及備件核銷勞務費的計算等存儲過程的編寫。

4、福蘭縣參與電子臺帳和物流系統內的開發(fā)，目前主要任務是完成臺帳定單部分和報關部分的開發(fā)。

在這期間，我也發(fā)現自我的很多極差，主要表此刻對公司的一些業(yè)務不夠了解，關于這點我以后要加強和同事的溝通和學習，連貫還有就是代碼的組織不是很完整，關于這點，在此刻的開發(fā)中我已經改善。

信息管理部是一個專業(yè)性較強的團隊，專業(yè)水平是個人的核心管理學競爭力，我

作為公司的一員，我深深宗鄉(xiāng)巴自己身肩重任。作為企業(yè)的門面，企業(yè)的.窗口，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象。所以更要大大提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上更要加強自己人才隊伍的專業(yè)知識和專業(yè)技能。豐富自身營銷管理經驗和良好的溝通能力、協調能力、統籌統籌安排能力和創(chuàng)造性推動能力，加強自身通力協作，經營管理，市場運作，發(fā)現問題，解決問題，提高工作效率。敢于去做尤為難做的事敢于去吃尤為難吃的苦沒有我們做不成的事沒有我們吃不了的苦。朝夕耕耘，圖春華秋實。相信在貴司的堅信培養(yǎng)和自我的奮斗下，我定會勝任本職工作。

1、努力學習，不斷提高業(yè)務發(fā)展能力.在工作中，認真學習業(yè)務知識，不斷積累經驗，積極像老師學習，不斷充實自己。3個月的磨練，培養(yǎng)了我良好的工作作風和團結意識，比如多角度了解和覺察客戶的購買需求。全方面進行客戶服務工作，埋頭苦干的求實精神以及隨機應變的推銷能力。

2、班萊班縣做到不怕苦，不怕累，學習上海機電的方法，認真完成本崗位各項工作任務。團結同事，共同努力.同事關系融洽，團結友愛，互幫互助，互相尊重。

3、由于自己工作經驗不足，在處理新客戶開發(fā)和老客戶維護的實際操作過程中遇到了很多困難，不能做到完全的獨擋一面。還有在工作中沒有很好的講究方式方法。在平時工作中要講究方式方法，做事情，不能偏激。不能只是一味盯著工作，這樣做會事與愿違。不能不講究方法，講究策略。

試用員工自我評價(篇8)

自進入公司至今已有四個月，這四個月的時間對于我來說有著不同尋常的意義。從學校到社會，從學生到職員，從學習到工作，環(huán)境有改變，身份有改變，職責有改變。四個月的時間，我努力適應并不斷成長;我學以致用并積極學習積累新知識、新經驗。四個月的時間，不管是工作還是生活，我都已經融入進 xx這個大家庭。因此，我特提出申請，申請成為xx的正式員工?，F在，我就這段時間的工作情況向各位領導認真匯報。

按照公司的安排，首先，我在生產部和品管部分別實習了一個星期。生產部的實習，讓我了解了產品的整個生產流程和要求，明白產品生產是一個精密、嚴謹的過程，工作人員需要具備高度的責任心和極其細致認真的工作態(tài)度。在品管部實習期間，我明確了品管部的職責范圍，學習了藥品生產質量管理等方面的知識，并針對自己在藥品行業(yè)方面知識的缺乏，在同事的指導下查看了大量的書籍和網站，并做了相關筆記。通過實習，我看到了我們公司產品的優(yōu)良品質是建立在以科技為本，以科學管理為核心的基礎上，這讓我對我們公司的發(fā)展充滿信心;同時我也慢慢熟悉了公司的環(huán)境，并積極調整心態(tài)，認清自己的優(yōu)勢與不足，為接下來的工作做準備。

在學術部工作期間，不管工作任務大孝難易，我都積極、認真對待。并在工作過程中，靈活運用自己掌握的知識，虛心學習同事的經驗，這樣通常能讓我取得事半功倍的效果。

第一：公司內刊的編輯。因為知道這將是我以后工作的重點，所以剛進公司就對它特別關注，從定型的內部交流刊物，我讀懂了它成長的艱難，也體會到了公司對它的重視與關注。作為公司內部交流的平臺，它已經起到了學術指導、經驗交流、信息傳遞、文化傳播的作用。但為了適應公司的快速發(fā)展，如何讓它更貼切、更到位的為大家服務，給大家?guī)硇迈r感和實用性，仍是所有xx人所共同關注并期待的。通過XX年第組稿、排版、校對、印發(fā)工作，我從xx及其他各位領導和同事那學到了很多。比如稿件的選擇，比如工作時的細心等。親身體驗也更讓我感覺到肩上的任務艱巨。

第二：xx相關知識及公司產品知識的學習。由于xx領域的專業(yè)性，而我們公司是專業(yè)生產廠家，掌握一定的專業(yè)知識及產品知識是非常必要的，對于無任何基礎的我來說，更需要加強學習。雖有一定的難度，但通過同事的幫助和自己的努力，在測試中成績良好，獲得好評。

第三：協助部門領導及同事辦理相關事務。比如復印資料、發(fā)傳真、電話聯絡、收發(fā)郵件、打印文稿、校對文稿、調整幻燈片、整理文獻資料等。事情雖小而雜，但我始終是一絲不茍的對待，因為我看到了這部分工作的重要性，有助于提高整個部門的工作效率。通過這些工作，我也熟練了現代辦公設備以及相關辦公軟件的操作。

第四：會議的'前期準備工作，包括請柬、海報、展架等的制作。在xx的指導下，從請柬的挑癬購買到請柬內頁邀請函的擬寫、排版;還有海報的設計、修改、出小樣、修改、定稿、驗貨，廠家的聯系等，這一系列繁雜的過程要求我們必須非常的細致、負責。

在工作過程當中，我的理解能力、接受能力獲得同事的好評，但我也發(fā)現了我的不足之處，比如不夠沉穩(wěn)、細心，工作缺少主動性等，在今后的工作中我一定會積極改進。

工作的熟悉是一方面，在工作、生活過程中與同事的交流溝通也是重要的一方面。同事的熱情與寬容讓我受到感染，同時我也明白良好的人際關系能改變人的心情，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，提高工作效率。所以，不管是工作還是生活，我都主動和同事交流，比如請教問題、串門聊天，一起做飯、健身運動等，這些活動不僅讓我得到他們很多幫助，解決了很多困難，也拉近了我和同事之間的距離，消除了我人生地不熟的陌生感，更加強了我的團隊意識。

試用員工自我評價(篇9)

本人從xx月中旬進入新聞信息部，盡管之前從未接觸過這個部門，對它的了解也不多，只是略微知道它是我系團學工作宣傳的窗口之一，通過報道系里的相關活動，提高我系在院里的影響力，另外，還參與院系網站的建設管理，并通過新聞攝影、通訊、DV拍攝等形式為團學工作服務。但是，我一直是持著認真負責的心態(tài)，運用自己良好的學習能力，從一點一滴的小事學起、做起，從來不敢有一絲一茍的馬虎。

通過這段時間的實習，無論是待人處事還是組織的協調性，我的綜合能力又有了新的提高，我總是善于從自己所擔任的職務中去尋找并發(fā)現樂趣，工作的順利完成及從中學到的東西讓我覺得十分充實和富有成就感，這又給了我源源不斷的動力，讓我持著堅定的信念去努力，去堅持。本人的語言表達能力一直是受到老師的好評的，但是在寫新聞稿的時候，我還是遇到了瓶頸，句子不夠精煉、細節(jié)描寫得不生動，吸引不了讀者多大的閱讀興趣，而新聞稿的及時性非常強，它的語言簡短精煉、邏輯性強，又不乏生動性，要在極短的時間內寫好，確實需要在練習的過程中，不斷修改與總。“心態(tài)決定一切”，保持一個良好的心態(tài)至關重要，女生多了確實不易相處，很容易產生矛盾，而至今為止與部門里的流程，以及公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和系統的整個銷售傳播方面的專業(yè)知識，這次的培訓，讓我們受益匪淺、頗有體會。

通過這次培訓，讓我們對自己的'工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源，有了更深刻的認識和了解，從而能更快的適應自己的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動性，在做好自己的本職工作的同時，充分利用好公司的優(yōu)勢資源，最大效果的為公司創(chuàng)造效益，公司的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。

在職業(yè)的態(tài)度方面，每個人都應該有一顆創(chuàng)業(yè)的心，首先我們要明確的是，我們不是為公司打工、不是為老板打工，我們是為自己打工，要相信自己能做好，要有一顆很熱的心，一雙很勤勞的手。一方面我們要不拘泥于一些東西，要善于突破、有創(chuàng)意的想法，同時又要以大局、團隊為重，不能太過于個性。然后就是以后在做事的過程中要注意方法，這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班，事情也會做的更好。

在專業(yè)方面，我們要對市場有著準確的把握和分析能力。而一個產品品牌的傳播的效果往往又決定于市場的反應，我們要思考怎么有效的傳播、只要我們對產品的銷售和市場有深入的了解和認識。

員工述職自我評價(匯集九篇)

寫自我鑒定的秘訣有很多，首先要誠實客觀地評價自己，不夸大也不貶低自己的能力。其次要突出自己的優(yōu)點和特長，能夠展現出自己的價值和亮點。同時也要勇于面對自己的不足和缺點，找到改進的方法和方向。最后，要用具體的例子和事實支撐自己的評價，讓讀者更容易理解和接受。希望以上建議能幫助您寫出更加出色的自我鑒定！

員工述職自我評價【篇1】

自我鑒定

作為一名在XX公司工作已滿X年的員工，我深感榮幸。在這段時間里，我不僅積累了豐富的工作經驗，更在團隊協作、溝通協調以及專業(yè)技能方面有了顯著的提升。

在業(yè)務能力方面，我始終保持對新知識的探索和學習熱情。通過對市場的深入調研，我能夠及時把握行業(yè)動態(tài)，為公司提供有針對性的業(yè)務策略。在項目執(zhí)行過程中，我注重細節(jié)，確保每一項任務都達到預期效果。

在與團隊成員的溝通中，我始終堅持“換位思考”，以更好地理解他人需求，促進團隊間的默契配合。在處理突發(fā)事件和問題時，我展現出了沉著冷靜的一面，能夠迅速作出判斷和決策，確保工作的順利進行。

我也非常重視與客戶的溝通。通過深入了解客戶的需求和期望，我能夠為他們提供更加貼心、專業(yè)的服務。這種細致的服務態(tài)度贏得了客戶的廣泛好評，也為公司樹立了良好的市場口碑。

在工作中，我始終保持高度的責任心和敬業(yè)精神。無論面對何種困難和挑戰(zhàn)，我都能夠積極應對，努力尋求解決方案。這種執(zhí)著和毅力不僅讓我在工作中取得了顯著的成績，也得到了領導和同事的認可與贊揚。

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己的綜合素質和能力水平，為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。同時，我也希望能夠與團隊成員共同成長，共同創(chuàng)造更加美好的未來。

員工述職自我評價【篇2】

今年不知不覺已經過去了一半。作為商場保安，這六個月對我來說是一個巨大的成長，因為這六個月我遇到了很多特殊情況，最大程度地增加了我的工作量。經驗和工作經驗，去年我可能不敢說我是一個特別成功的保安，但現在我可以非常自信地說，我的工作能力可以與這個商場的任何保安相提并論，除了我們的隊長.我認為過去六個月的經歷非常難忘。這真的是我安全工作中最快的階段。

1、認真負責，時刻牢記責任

商場是人口特別多的地方。一切，我自然會有很大的可能會遇到特殊的人和特殊的情況。比如小偷、扒手、流氓、強買強賣等情況，我很清楚自己在商場巡邏的職責，所以只要你仔細觀察，就會發(fā)現我的訓練方法是不同于其他保安。 ，他們看起來很隨便，他們不喜歡我看著周圍的一切，尋找所有可疑的人。工作時，我每一秒都認真負責，因為我不希望任何店鋪或消費者在我輪班期間造成損失，我是他們的擔保人。

二、面對危險，沉著應對，從容應對

今年上半年，發(fā)生了x起盜竊事件，一位女士坐在商場的椅子上，休息時，一名扒手趁機坐在她旁邊，用工具打開她的包，拿走了她的錢包，但她并不知道。這一幕恰好在安防監(jiān)控室被我看到。明明看到小偷要去北門了，就讓工作人員把北門給堵住了。我急忙攔住他，沒想到，成功制服了。還有一次，當我們的商場關門時，一個無家可歸的人沒有出去。他一直呆在商場里，就是想趁著人手不足，在這里吃喝玩樂，到頭來還要被我圍住。巡邏時發(fā)現的。被成功趕了出去，但架子上的東西他已經吃掉了一些。類似的情況還有很多，不知道為什么。今年商場的大部分情況我都遇到過，積累了很多工作經驗。

員工述職自我評價【篇3】

一年來，在各級領導的支持和培養(yǎng)下，使我在思想和工作方法上都有了很大的進步，對待和處理問題也逐步趨向全面化?，F將我本年度的思想、工作總結如下：

時代在不斷發(fā)展變化，我們所做的工作也隨時代的變化而變化，要適應工作需要，唯一的方式就是加強學習。一年來，我首先認真學習了“三個代表”重要思想。努力提高自己的理論，用正確的理論來指導工作實踐，指導自己樹立堅定信念和正確的世界觀、人生觀和價值觀；其次是認真學習黨的十七大精神，弄清工作的方向、目標和任務，緊跟時代潮流，確保在思想上、行動上和黨組織保持高度一致；第三是努力學習與工作相關的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。通過學習，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了一定的提高。

辦公室是一個工作非常繁雜的部門。作為辦公室一員肩負著領導助手的重任，同時又要兼顧機關正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是

辦公室人員不可推卸的職責。一年來，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。首先是熟悉本職業(yè)務，進入角色。我工作的時間不太長，對建筑系的方方面面還缺乏應有的了解，而辦公室工作又涉及建筑系整個工作的方方面面，所以我有針對性地加強了對系情的了解認識，通過自己能夠找到的一切資料，逐漸增進自己對建筑系的了解，使自己能夠做好工作。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是系黨政機關上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對全系工作的正常運轉起著重要的作用，為此，無論是資料管理工作還是網站管理工作，自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍；對職工要自己辦的事，只要是原則范圍內的，不做樣子、不?；^、不出難題。第三是注意形象。辦公室是系機關的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關的形象。一年來，在各位領導的關心幫助下，在全體干部職工的理解支持下，通過辦公室全體工作人員的共同努力，整個辦公室工作井然有序地開展，促進了整個機關工作的正常開展。

在工作中，我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。對工作上的事，都力求用最少的時間，做到最好，自工作以來，沒有耽誤過任何領導職工交辦的任何事情。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同志，平等

相處，以誠待人，正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系，大事講原則，小事講風格，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

通過一年來的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：一、政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度；二、由于能力有限，對一些事情的處理還不太妥當；三、工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。我將在今后的工作中努力加以改進提高，爭取把自己的工作做得更好。

總之，一年來，通過努力學習和不斷摸索，收獲很大，以后還會不斷加強個人修養(yǎng)，加強學習，努力提高工作水平，適應新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，樹立辦公室的良好形象。我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。

員工述職自我評價【篇4】

銀行員工個人總結及自我評價10篇

銀行員工個人總結及自我評價篇1

轉瞬間，一年又將過去了，在新的一年快要到來的時候，我把自己在__年的工作做一個小結，努力改進不足的地方，發(fā)揚優(yōu)點，爭取使自己在來年的工作中做得更好。

一、業(yè)務工作方面:我主要從事儲蓄前臺工作，今年由于新系統上線，我們都經過了一段時間的培訓，雖然晚上較長時間的培訓，但未必影響平日里的工作，而且在分行的考核中，成績一直排在前列，

對新系統的掌握也比較熟悉。在平時的業(yè)務技能培訓中，始終能保持較高的熱情，扎實的掌握了各項基本功，更好的利用到工作中去，更好的為客戶服好務。

在優(yōu)質服務方面:作為前臺操作人員，我們是直接面對客戶的，我們的形象就代表的農行的形象，只有我們熱情周到的服務才能贏得更多的客戶，取得更大的效益，因此在實際工作中我堅持使用普通話，規(guī)范化服務，耐心誠懇的解答客戶的詢問，及時。準確?？旖莸臑榭蛻艮k理各項業(yè)務。并且積極參加行里的各項活動，積極學習業(yè)務有關的各種知識，比如近段時間基金比較熱，前來詢問基金的客戶較多，我對基金的各方面知識都進行了比較廣泛的學習，使得客戶也覺得比較滿意。不過在將來的工作中，隨著銀行業(yè)務的廣泛展開，將會有各種各樣更多的業(yè)務品種展現在廣大客戶的面前，我將繼續(xù)努力學習好各種業(yè)務，為更多的客戶更好的服務。

二、在安全和風險防范方面:我們的企業(yè)是經營貨幣的特殊行業(yè)。我們的工作是直接和現金打交道。因而不可避免的存在風險，所以為了保障銀行資金的安全運營。我們要樹立安全防范意識。這方面我們領導也十分重視，經常組織我們學習安全及風險防范的文件，時時刻刻給我門敲響警鐘，提醒我們在給客戶最大方便的同時，也一定不要忘了堅持規(guī)范操作制度，已防不安全事故的發(fā)生。

__年經過大家的共同努力，我們順利完成了支行下達的各項指標和任務，全年無重大差錯事故發(fā)生，為20__年的工作畫上了一個圓滿的句號。

在過去一年的工作中我們取得了成績，但是還存在很多不是之處。有時工作中還是有些差錯發(fā)生，服務質量，業(yè)務技能還有待加強，提高。我打算在新的一年里更加積極努力學習各項新知識，嚴格要求自己，為行里達到新年的`新目標做出更多的貢獻。

銀行員工個人總結及自我評價篇2

一年來，本人在支行黨組的領導下，按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，堅定政治信念，加強政治理論、法律法規(guī)、金融知識學習，轉變工作理念，改進工作作風，堅持廉潔自律，自覺遵紀守法，認真履行職責，以實際行動實踐“三個代表”。

一、在德的方面：

繼續(xù)深入學習、貫徹落實“三個代表”重要思想，保持共產黨員的先進性，樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績綱，法紀、政紀、組織觀念強，在大是大非問題上與黨中央保持一致。認真貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔。尊重一把手，團結領導班子成員和廣大干部職工，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，求精務實，開拓進取，切實履行崗位職責，堅持依法行政，認真負責分管和協管工作，大力支持一把手的工作，促進支行三個文明建設的順利開展。

二、在能的方面：

熟悉和掌握國家的金融方針政策、金融法律法規(guī)，能較好地結合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協調各方面的關系，充分調動員工的工作積極性，共同完成復雜的工作任務;有較強的文字表達能力，寫作水平較高，口頭表達能力較強;文化知識水平較高，專業(yè)理論水平較強，具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發(fā)現問題，總結經驗，提出建議，具有獨立處理和解決問題的能力;工作經驗較豐富，知識面較寬。

一年來，本人先后主持召開轄區(qū)金融機構反洗錢工作會議、外匯管理工作座談會、經濟金融運行情況分析會，協調縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上，分別組織學習有關金融方針政策，把“一個規(guī)定兩個辦法”、外匯管理政策、金融宏觀調控措施、帳戶管理、現金管理、國庫管理規(guī)定等傳導到轄區(qū)金融機構和各有關部門，并通報相關的工作情況，分析存在問題，提出改進意見，較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導作用和窗口指導作用。

年初，本人組織支行中層干部學習“四法”，并進行考試。通過組織學習和考試，提高了中層干部金融法律法規(guī)水平和依法行政的能力。

根據分管工作和協管工作的職責、范圍和上級行的要求，一年來，本人先后組織開展現金管理情況檢查，《信貸登記咨詢系統管理辦法》執(zhí)行情況檢查，《假幣收繳、鑒定管理辦法》執(zhí)行情況檢查，并協調中心支局檢查科對轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務檢查和對轄區(qū)外貿公司開展出口收匯核銷檢查。通過檢查，及時發(fā)現和糾正了有關問題，促進了轄區(qū)金融機構和外貿公司依法依規(guī)經營和管理，較好地協調了各有關方面的關系。

本人具有較強的指導、管理、協調能力。在指導工作中，總是先認真領會有關文件精神，深思熟慮，擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見，集思廣益，把文件精神與實際情況結合起來，把個人的智慧與集體的智慧結合起來。在工作過程中，堅持靠前指揮，找準工作重點、難點，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動權。在管理工作中，堅持每月初主持召開一次分管、協管部門負責人會議，聽取上月工作情況匯報，研究當月工作安排計劃;堅持每月對營業(yè)室、外管股進行一次內控制度執(zhí)行情況檢查，加強管理，督促內控制度的落實。在協調工作中，堅持以人為本，充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神，共同完成復雜、繁重的工作任務。

本人注重理論聯系實際，加強調查研究。一年來，下基層50多次，30多天。在調查研究的基礎上，解決了許多日常工作中的問題，同時，撰寫了多篇理論研究和調查研究文章。其中：《以科學發(fā)展觀指導金融工作》一文，分析了惠東歷曾經出現的違背科學發(fā)展觀盲目搞開發(fā)區(qū)給經濟、金融造成嚴重損失的問題，闡述了“明確金融限制發(fā)展的領域和支持發(fā)展的重點，科學把握信貸投放力度，實現信貸投放平穩(wěn)較快增長，人民銀行要搞好金融服務”的觀點。《堅持用好的作用選人，選作風好的人》一文，分析了近幾年來，黨和國家懲治腐敗的數據和腐敗分子從量變到質變的過程，得出了選人用人的問題至關緊要的結論。

明確指出：“首先，在選人時要有好的作風。一是要堅持任人唯賢;二是要堅持走群眾路線;三是要堅持黨委集體討論。第二，要選作風好的人。一是要堅持以德量人;二是要堅持以能用人;三是要堅持以勤識人;四是要堅持以績取人;五是要堅持以廉擇人”的觀點?！蛾P于當前外匯管理政策的若干思考》一文，從基層外匯管理工作的實際出發(fā)，對當前外匯管理政策涉及的五個方面的問題進行認真的思考，并提出了改進外匯管理的有關建議?！蛾P于促進縣域經濟與金融協調發(fā)展的思考》一文，分析了惠東經濟與金融發(fā)展不協調的表現及其原因，提出了促進縣域經濟與金融協調發(fā)展的六點建議。

三、在勤的方面：

本人事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進取，一心撲在工作上;工作認真，態(tài)度積極，雷厲風行，勇挑重擔，敢于負責，不計較個人得失;工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來，本人基本無休工齡假，節(jié)假日較常值班和加班，堅持每個月底參加營業(yè)室的加班，協調有關工作，審核有關報表。由于本人工作較忙，因而多次放棄了應邀參加全國性學術交流和赴外考察活動的機會。

四、在績的方面：

本人工作思路清晰，計劃性、前瞻性、前導性強;開拓進取，經常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法，效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作，工作成績比較突出，效果良好。

在外匯管理方面，x年上半年，本人在調查研究的基礎上，分析了我縣外貿公司增加較多，領用出口收匯核銷單大幅度增長，出口額大，收匯額小，核銷率較低，存在一定風險隱患的問題，在支局局務會上提出了加強核銷單管理，從源頭上防范出口收匯核銷風險的意見，獲得局務會的采納。隨即，本人制定了《關于對外貿進出口企業(yè)出口收匯核銷單管理的有關規(guī)定》，采取區(qū)別對待、分類管理、有保有壓的措施，加強核銷單管理。并組織開展對部分外貿企業(yè)外匯需求情況的問卷調查，制定了《關于進一步支持x外貿出口的指導意見》，對轄區(qū)外匯指定銀行提出了六條窗口指導意見。此外，還組織對部分私營企業(yè)運作情況的調查，分析其運作存在的問題，提出了加強私營外貿企業(yè)出口收匯核銷管理的措施。從而，促進了我縣外貿企業(yè)領單、出口、收匯、核銷的良性循環(huán)。

在支行制定中層干部選拔任用方案的過程中，本人提出要堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持用好的作風選人，選作風好的人，主張選拔任用中層干部的方式要由“相馬”改為“賽馬”，讓人才的本領得以施展，在年齡的條件上不宜定得過低。本人的主張最終被支行黨組采納。

五、在廉的方面：

1、嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”，自覺遵守《廉潔從政準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。增強接受監(jiān)督的意識，主動接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來，本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。自覺做到同黨中央保持高度一致，不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權力，不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益;管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人，不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗，不奢侈浪費、貪圖享受;務實為民，不弄虛作假、與民爭利。

2、在干部選拔任用工作中，認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《行員管理暫行辦法》的有關規(guī)定，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，推動支行用人機制的改革，并逐步走向法治化的軌道。

3、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅決糾正行業(yè)不正之風。本人以身作則，嚴格要求，堅持以制度用人，以制度管人，并引導、教育員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度，樹立愛行如家、愛崗敬業(yè)的良好風尚。

4、密切聯系群眾，努力實現、維護、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務的思想，把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力為群眾辦實事、辦好事。

5、按規(guī)定執(zhí)行個人重大事項報告制度、個人收入申報制度。

總的來說，一年來，本人分管、協管的股室較多，工作范圍廣、任務重、責任大，由于本人正確理解上級的工作部署，堅定執(zhí)行黨和國家的金融方針政策，嚴格執(zhí)行支行的規(guī)章制度，較好地履行了作為行政職務和作為專業(yè)技術職務的職責，發(fā)揮了領導管理和組織協調能力，充分調動廣大員工的工作積極性，較好地完成了分管和協管股室全年的工作任務。

銀行員工個人總結及自我評價篇3

20__年，營業(yè)部在上級行和支行黨委、行長室的正確領導下，以凝聚人心為動力，以創(chuàng)新服務為抓手，大膽管理，求真務實。圓滿完成了支行所賦予的各項任務，對公存款時點萬元，比年初凈增萬元，日均存款萬元，儲蓄存款凈增萬元。現就一年來的工作小結如下：

一、凝聚人心，鑄就一支高素質的隊伍。

思想是行動的指南。人心渙散將會一事無成。營業(yè)部主任室一班人深刻認識到這一點，因此，我們將凝聚人心放在突出的位置。

1、率先垂范，正人先正己主任室一班人以身作則，加強學習，做學習典型的倡導者、組織者，更是實踐者。為人師表，清正廉潔，以儉養(yǎng)德，以自己品質來影響每一位員工。在工作中始終堅持公平、公正原則、不搞親疏、不拉幫結派、做到一碗水端平。鼓勵員工多提意見，只要是合理的就采納。充分調動員工參與的積極性。在業(yè)績分配的敏感問題上，實行公開化，增強透明度。確保每位員工看到放心、拿到舒心。

2、充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用營業(yè)部現有員工29名，其中黨員13人。黨員在群眾中的作用在營業(yè)部顯得尤為重要。營業(yè)部黨支部圍繞支行所下達目標任務進行剖析，統一認識確保每一位黨員就是一支標桿，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗模范作用下，積極培養(yǎng)后備力量，吸收優(yōu)秀員工向組織靠攏。

二、服務創(chuàng)優(yōu)，運籌制勝千里。

服務創(chuàng)新是銀行工作永恒的主題，只有加強服務才能贏得市場、才能創(chuàng)效益。營業(yè)部主任室一班人響應市分行和如皋市政府的號召，積極投入到創(chuàng)建“文明誠信”窗口活動中，將營業(yè)部服務水平上升一個新臺階。我部先進做法，訊和《如皋日報》已作了相關報道。

1、抓好員工職業(yè)道德教育

主任室以創(chuàng)建“文明窗口”為契機，經常性組織員工學習《中國工商銀行員工基本素養(yǎng)和服務行為規(guī)范》、《中國工商銀行營業(yè)規(guī)范化服務標準》、等規(guī)章制度，不斷規(guī)范員工的服務言行，促使員工嚴格遵守“八要、九不、十做到”，真正把客戶當衣食父母，倡導“用心”服務，把顧客當親戚、當朋友。員工張焱在柜面服務中，能夠標準使用“三聲、兩站、一微笑”，多次在市分行明查暗訪中受到表彰。

2、抓好考核激勵機制

一是建立員工優(yōu)質文明服務獎罰檔案，將員工服務表現列入年度評優(yōu)評選等考核內容，增強了員工憂患意識，提高員工的服務自覺性;

二是建立服務質量與業(yè)務量掛鉤的考核機制，營造“多干多得，少干少得”的公平競爭機制，形成了全行員工“爭干”、“搶干”業(yè)務的良好局面。

三是建立各網點、客戶經理、客戶的評議機制。由網點負責人評議管庫、提解員，客戶、客戶經理評議柜面接柜人員，從會計接柜、出納接柜、管庫提解員中各評選一名服務先進，按季給予獎勵。四是設立了優(yōu)質文明服務獎勵基金，表彰先進，鞭策落后。

3、抓好為相關部門的服務工作

營業(yè)部既是獨立的服務部門，同時又是支行與各網點的樞紐。一是積極配合客戶經理做好各項貸款發(fā)放和資金回籠。今年8月，積極配合客戶經理省內首家辦理保理業(yè)務__萬，取得了萬經濟效益。二是服務好基層網點。努力提取高提解、庫房人員服務水平，及時做好現金調撥以及支行有關文件的傳遞。

三、求真務實，勇拓市場。

“發(fā)展才是硬道理”。沒有市場的發(fā)展一切將無從談起。年初，主任室根據支行市場為導向，以服務為手段，以客戶為中心的精神，結合營業(yè)部具體情況，確立了向市場要存款、向他行存款挖存款的工作思路。鎖定目標，不達目的不罷休。

1、全面理順營業(yè)部開戶單位狀況。

建立大戶臺帳，定期走訪。現代銀行的競爭是產品與服務的競爭。營業(yè)部根據不同的客戶推行個性化服務，對人民醫(yī)院、鹽業(yè)公司、中醫(yī)院等大客戶繼續(xù)實行上門服務，向結算頻繁單位推薦我行網上銀行快捷的結算方式。目前，已開立網上銀行戶。

2、拼服務、情勝一籌。

南天投資管理公司是我8月份爭取過來的一家客戶。作為一名銀行人員要有一種職業(yè)的敏感性，當主任室得知__商人___等14名老板籌集資金準備南天集團產權時，馬上多打聽并與劉正光等人取得取系，向他們介紹我行的服務和結算優(yōu)勢，用真誠贏得南天人的信任。8月8日決定來我部開戶，并打入注冊資金__萬。

3、群策群力，挖掘存款源。

安排有較強活動能力的周山華專攻市場營銷，有效充實公存力量。同時鼓勵員工獻計獻策。并制定出獎勵辦法，有力地激發(fā)了員工拉存款的積極性，員工沈建華利用愛人在部隊的關系，積極攬存150萬。

4、積極配合客戶經理做好服務工作。

今年8月，江蘇紅杏絹紡集團因經營不善被迫改制，這涉及我行貸款移位等相關問題。我部積極配合，并負責幫助解決相關手續(xù)。使我行資產得以保全。新注冊的江蘇大地藍絹有限公司首次打入注冊資金2158萬。

銀行員工個人總結及自我評價篇4

__年，在管理行、支行各位領導的關心和培養(yǎng)下，同事的支持和幫助下。我在思想和工作方法上都有了很大的進步，對待和處理問題也逐步趨向全面化?；厥滓荒甑墓ぷ?，有艱辛，更有收獲，有工作經驗的錘煉，更有意志品格的磨礪。如果要用一句話來概括的話，那就是：累并快樂著，苦并收獲著?，F將我本年度的思想、工作總結如下：

一、__年工作情況

(一)腳踏實地，努力工作。一是積極配合辦公室主任逐步完善辦公室各項管理制度，規(guī)范了工作程序;二是認真做好行內文案工作和會議組織工作，確保管理行、支行決策的貫徹落實，協調管理行及支行各部門工作，加強信息反饋;三是做好督促落實、支行人事檔案管理、用印管理、對外聯絡和接待，文明創(chuàng)建資料的收集、整理和歸檔工作;四是注意形象，無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關的形象。

(二)積極主動，撰寫材料。完成了全年工作計劃、各種請示、報告、通知等文件材料的起草工作;配合管理行辦公室領導完成“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務千佳示范單位”、“市級巾幗文明崗”、“四標準化支行”的創(chuàng)建工作。

(三)認真學習，努力提高。時代在不斷發(fā)展變化，我們所做的工作也隨時代的變化而變化，要適應工作需要，的"方式就是加強學習。在__年董事長倡導地“四個一”讀書活動基礎上，努力學習與工作相關的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。特別是通過學習《做的銀行職員》一書，自己的思想素質、道德品質和工作能力都得到了一定的提高。

二、自身存在的不足之處

1、對學習的重要性和緊迫性認識不夠，對金融知識、社科知識缺乏系統的學習，鉆研不夠，學習形式化。

2、工作中不夠大膽，創(chuàng)新意識不強?？偸窃诓粩鄬W習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。

3、經驗不足，處理問題表面化，對一些關系全局的工作理解不透，有時會犯想當然的錯誤，在工作壓力大時也會有急躁情緒。

三、改進措施及__年工作計劃

1、加強對金融業(yè)務知識、經濟知識及我行各級領導推薦書目的學習，積極主動學習結算及信貸等各類業(yè)務知識，并進行實際操作。不斷提高學習的主動性，不斷提升個人思想內涵及修養(yǎng)，力爭__年通過剩余兩門從業(yè)資格考試，并在職稱和銀行相關專業(yè)認證考試上取得成績。

2、提高創(chuàng)新能力，加強主觀能動性。時刻鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合，做到注意集中、反應靈敏、理解深刻、記憶牢固。善于表達自己的智慧和意見，不斷地在工作中發(fā)現問題、研究問題、解決問題，在心理素質、思維方法和組織協調能力各個方面提高自己。

3、積極主動，當好“五員”。一是努力當好一名通信員。較好地完成上傳下達工作，確保各項決策得以貫徹落實，在第一時間把領導的精神和要求傳達到部室;二是努力當好一名辦事員。主動工作，克服辦公室人員較少的困難，較好地完成了領導交辦的各項工作;三是努力當好一名信息員。積極了解、掌握各方面動態(tài)、信息，加強信息工作;四是努力當好一名協調員。為各科室服務，盡力有效協調各部門及科室工作，使各項工作達到整體推進的目的;五是努力當好一名勤務員。無論左右科室，全力協助，熱心服務，按時、按質、按量完成領導各項工作。

__年對于我來說是意義非凡的一年，這一年，我擁有了自己的小家，既然已經成家就應當立業(yè)，新的一年，我會更加成熟，更加努力，迎接一切新的挑戰(zhàn)。

銀行員工個人總結及自我評價篇5

當日歷一頁頁撕落得只剩下最后一頁，一年就這樣不知不覺，悄無聲息地度過。這一年里，我們用計算機鍵盤繪出了滿天霞光，用算盤珠拔落了萬顆星辰;我們守著一份愉悅，一份執(zhí)著，一份收獲。每天記賬，結賬，做傳票，寫賬簿，編報表;雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè)，但我們盡心盡力，忠于職守。一年來我們用這平平淡淡的生活，平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡，收獲著豐收的喜悅。一年來又是有許多許多的工作值得總結：

一、思想政治方面

一年來，我堅持學習各種金融法律、法規(guī)，通過不斷學習，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障，一年以來，我在行動上自覺實踐農行為“三農”服務的宗旨，用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務，嚴格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度，認真履行“三鐵三化”職責，自覺按規(guī)章制度操作，平時生活中團結同志、作風正派，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。

二、主要工作方面

20__年自己的工作崗位主要是綜合柜員。首先業(yè)務知識和工作能力方面，能夠不斷的去學習，積累經驗，經過自己的努力，具備了較強的工作能力，能夠從容的接待儲戶的咨詢。在業(yè)務技能、組織管理、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高，在工作中，按照業(yè)務的操作規(guī)程，把最方便最可行的方法運用在業(yè)務操作上，以客戶需要為主。

其次在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確，認真的去對待每一項工作任務，把黨和國家的金融政策及精神靈活的體現在工作中，在工作中夠采取積極主動，能夠積極參加單位組織的各項業(yè)務培訓，認真遵守區(qū)行的規(guī)章制度，保證出勤，有效的利用工作時間，我以嚴格的規(guī)章制度來約束自己，促進自己。通過學習內控制度，進一步的完善了業(yè)務各方面的管理。隨著農行內部分工的越來越細化，我們臨柜人員的分工也越來越細。在今年的工作里，我得到了實質性的學習和進步，在業(yè)務操作上更加嚴密。建立客戶信息;開立個人結算賬戶;大額現金支取，我都嚴格按照上級及人民銀行的要求，請客戶提供相關手續(xù)和收集所需要的資料;在結算上我嚴格遵守結算制度做到“誰的錢入誰的帳，由誰支配，銀行不墊款”;在賬務上我堅持做到“五無，六相符”的會計制度，認真履行好記賬員的職責。

再次就是在工作的數量、質量、效益和貢獻方面，能夠及時完成制定的工作任務，達到了預期的效果，在日常工作中，都能保質、保量的完成行里交給的各項工作任務，對營業(yè)部分配的各項任務都能保質保量完成。同時在工作中學習了許多的知識，也鍛煉了自己，經過一年的不懈努力，使工作水平有了長足的進步，為陜縣支行營業(yè)部的發(fā)展做出了應有的貢獻。

三、存在不足及今后打算

一年的工作里，雖然有了一定的進步和成績，但在一些方面也存在著不足。如：有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作還不是做的很完善，需要繼續(xù)學習更多的業(yè)務知識和生活常識，擴大自己的知識面。這有待于在今后的工作中加以改進，因為現在我調換了工作崗位，面對一個新的工作崗位，和日益更新的業(yè)務只有不斷的學習與提高才能跟上農行發(fā)展的形式。

辭舊迎新，撫往思今。過去的一年各項工作開展得扎實有效，為我今后的工作打下了堅實的基礎，在新的一年里，我將搶抓機遇，乘勝前進，努力開創(chuàng)一個充滿活力，具有時代氣息的景象，推動我的各項工作向更高的層次邁進。

銀行員工個人總結及自我評價篇6

我在__年的工作中，始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格的農行員工的標準來嚴格要求自己。我立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著，為農業(yè)銀行的改革發(fā)展發(fā)出一份光，一份熱。

作為儲蓄崗位一線員工，我們更應該加強自己的業(yè)務技能水平，這樣我們才能在工作中得心應手，更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”為目標，搞好服務，樹立熱忱服務的良好窗口形象，做到來有迎聲，問有答聲，走有送聲，要讓每個顧客都高興而來滿意而歸。眾所周知，在金沙支行轄內，沙土支行是比較忙的一個網點。每天每人的業(yè)務量平均就要達到近三百筆。接待的顧客三四百人，尤其是小鈔和殘幣特別多，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按總行和支行制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。

在工作中我積極領會總行關于“大行德廣,伴你成長”的精神，緊扣發(fā)展主題，轉變思想認識;高度重視分支行的各項決策和計劃;始終與上級保持一致，積極做好了全行一季度旺季營銷和夏季雙營銷活動。堅決遵守行內的各項規(guī)章制度，全年無任何責任事故發(fā)生。

在服務上體現了一個“細”字。服務工作無小事，要將服務做好做細是要花不少心思的。面對日益激烈的銀行同業(yè)競爭，我們不僅靠硬件水平取勝，更要以優(yōu)質的軟件水平制勝。作為直面銀行客戶的我，堅持微笑迎人，來有迎聲走有送聲。面對客戶提出的疑問我總是耐心解答直到客戶明白為止，受到了客戶的廣泛好評，全年無一起服務投訴事件。業(yè)務上體現一個“拓”字。一年來我認真辦好每一筆銀行業(yè)務的同時盡量再提升業(yè)務速度。對在業(yè)務辦理上存在的問題，我會十分虛心的向其他同志請教。對待業(yè)務技能，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)?，要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中取得好成績，就要使自己的業(yè)務素質提高。

__年，在上級領導的關心、支持和同事們的協助下，我積極努力地開展工作，較好的完成了各項工作任務，全年個人累計吸儲1000余萬元，營銷保險10萬元，銀行營銷理財產品150萬元，營銷發(fā)展基金新開戶50余戶，營銷信用卡120戶，新發(fā)金惠借記卡3500張。同時努力拓展了電話銀行客戶300多戶，營銷短信800戶,網上銀行205戶。

這一年來，我積極參加政治理論學習和業(yè)務知識學習，能自覺遵守法律法規(guī)和單位的各項規(guī)章制度，同時刻苦鉆研業(yè)務知識，不斷提高自己的工作技能?；仡欉@一年來的工作，我是問心無愧的，在工作中，我是忠于職守，盡力而為的，銀行屬于服務行業(yè)，工作使我每天要面對眾多的客戶，為此，我常常提醒自己“善待別人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好“微笑服務”，耐心細致的解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。

回顧檢查自身存在的問題，我認為：一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。針對以上問題，今后的努力方向是：一是加強理論學習，進一步提高自身素質。轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導和同事們把工作做得更好。新的一年里我應加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)，總結過去，是為了吸取過去的經驗和教訓，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，請各位領導和同事批評、指正。

銀行員工個人總結及自我評價篇7

我的__年是在銀行分理處度過的，分理處是一個業(yè)務量大，業(yè)務種類繁多的分理處，我的職責是接待單位客戶，解答他們的有關業(yè)務問題，編制和錄入會計憑證，登記賬簿，整理和保管會計業(yè)務資料?；仡欉@一年來的工作，我是問心無愧的，我的自我評價，是不是在美化自己，自有公論。我的缺點也是昭昭不可掩飾的。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。

首先，我一貫熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，為人正直。透過參加區(qū)直機關工委黨校的學習，使我對黨的基本理論和國家的方針政策有了新的認識，學習馬克思列寧主義，也使我認識到：工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，不工作就不能體現自己的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平，我透過成人高考參加了大學的本科函授教育，平時也自學電腦知識，利用網絡了解國際形勢和國內外大事，開闊了視野，豐富了知識，電腦使我的生活過得充實起來。

在工作中，我是忠于職守，盡力而為的，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵，在大家的共同努力下，客戶們都認為分理處的服務比其他銀行的好，都愿意來那里開立賬戶和辦理業(yè)務，去年開立的會計賬戶有200多個，會計業(yè)務筆數去年更是從年初的日均多筆上升到多筆，人均筆數列居全行榜首，每一天的忙碌可想而知，銀行屬于服務行業(yè)，工作使我每一天要應對眾多的客戶，為此，我常常提醒自己“善待別人，便是善待自己”，在繁忙的工作中，我仍然堅持做好“三聲服務”、“站立服務”和“微笑服務”，耐心細致的解答客戶的問題，遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。

回顧檢查自身存在的問題，我認為：

一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新狀況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。應對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業(yè)知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。

二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。

針對以上問題，今后的努力方向是：

一是加強理論學習，進一步提高自身素質。對前臺金融業(yè)的熟悉，不能代替對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求，務必透過對市場經濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的潛力，二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自己的消極情緒，提高工作質量和效率，用心配合領導同事們把工作做得更好。

銀行員工個人總結及自我評價篇8

這一年的時間就在每天重復的工作中過去了，在這一年中我做到了聽從上級領導的指揮，按照領導的吩咐和安排做好自己的工作，在工作上取得了很不錯的成績，也有著很好的表現。在這一年中自己一直都保持著一個好的工作態(tài)度去完成自己的工作，所以今年這一年自己的進步是比較的多的?，F在新一年的工作馬上就要開始了，我是想讓自己在新的一年中能夠繼續(xù)的有進步的，所以在開始新一年的工作之前我要為自己這一年進行一個總結，去尋找在這一年中存在的不足，讓自己能夠在新一年有更大的進步。我將從以下幾個方面對自己今年的工作進行一個總結：

一、工作表現方面

在這一年的工作中我是很用心的去對待自己的工作的，在工作的過程中遇到一些問題我會及時的向領導和同事請教解決的方法，絕對不會在遇到了問題之后就不管不顧，這樣只會讓問題越積越多，對我自己工作能力的發(fā)展也沒有一絲的幫助。在今年的工作中是犯了比較多的錯誤的，但在犯錯之后我會及時的進行反思，去找到自己犯錯的原因，這樣之后就不會再犯同樣的錯誤了。

在休息時間我也會去思考和反思，花時間去記住我所有需要辦理的業(yè)務流程，以及銀行所有產品的詳細介紹，這樣在顧客有需要的時候就能夠根據他們的需求去推薦適合的產品，提高自己的工作成績，也能夠更好的為來我們銀行辦理業(yè)務的顧客服務。我在工作的過程中會一直都保持著一個好的態(tài)度，給顧客留下一個好的印象，從而也能夠讓顧客對我們銀行有一個好的印象。

每天我都會去學習一些新的東西，觀察其它的同事是怎樣工作的，像她們學習一些經驗。我是很努力的在想著怎樣更好的去完成自己的工作的，對工作也是非常的用心的。在這一年中我是有著比較明顯的進步的，我知道現在的這些進步還是不夠的，所以之后自己也會繼續(xù)的保持著這樣的一個態(tài)度。

二、之后的方向

想要做好自己的這個工作不是一件簡單的事情，自己是需要付出更多的努力的，在工作中自己要更加的認真和仔細，用心的去做好自己每一天的工作。也要多花時間去學習工作的技能和方法，向優(yōu)秀的同事學習，努力的去提高自己各方面的能力，讓自己在明年能夠有更好的成績。

銀行員工個人總結及自我評價篇9

一年來，在單位領導和同志們的幫助下，在各個方面都取得了較好成績。現將今年的工作、學習情況向大家總結匯報如下。

我所在的崗位是的服務窗口，我的一言一行都代表著本行的形象。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松。眾所周知，的儲蓄所是最忙的，每天每位同志的業(yè)務平均就要達到近兩百筆，接待的顧客二百人左右，因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真，嚴格按照行里的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。三個月中始終如一的要求自己。

由于我是新來的，在業(yè)務上還不是特別熟練，為了盡快熟悉業(yè)務，當我一遇到問題的時候，我會十分虛心的向老同志請教。對待業(yè)務技能，我心里有一條給自己規(guī)定的要求：三人行必有我?guī)煟Х桨儆嫷陌炎约翰粫膶W會。今后想在工作中幫助其他人，就要使自己的業(yè)務素質提高。剛開始的時候，我還由于不夠細心和不夠熟練犯過錯誤，雖然賠了錢，但是這并不影響我對這份工作的積極性，反而更加鞭策我努力的學習業(yè)務技能和理論知識。

所位于城鄉(xiāng)結合部，有著密集的人口。在儲蓄所的周圍有很多領社保和醫(yī)保的下崗、退休工人，也有好幾所學校，文化層次各不相同，每天都要為各種不同的人服務。我時刻提醒自己要從細節(jié)做起。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中，細微化，平民化，生活化。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。

所里經常會有外地來的務工人員或學生來辦理個人匯款，有的人連所需要的憑條都不會填寫，每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法，一字一句的教他們，直到他們學會為此。臨走時還要叮囑他們收好所寫的回單，以便下次再匯款時再寫。當為他們每辦理完匯款業(yè)務的時候，他們都會不斷的我表示感謝。也許有人會問。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業(yè)務。并不能增加所里的存款額，為什么還要這么熱心的去做，但是我認為，用心來為廣大顧客服務，才是的服務。當我聽到外邊顧客對我說：你的活兒干的真快……那個小妹兒態(tài)度真不錯。就是好這樣的話的時候。我心里就萬分的高興，那并不光是對我的表揚，更是對我工作的認可，更是對我工作的激勵。

新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他同志學習，取長補短，相互交流好的工和經驗，共同進步。征取更好的工作成績。

銀行員工個人總結及自我評價篇10

在__銀行工作已經一個星期，這是我第一次進銀行工作。在經過一個星期的努力工作，雖然到目前為止，我還沒有簽下自己的第一單，但也有了一點的收獲?，F在對自己的工作做一下總結。目的在于吸取教訓，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把以后的工作做的更好。

在工作之前我只聽說過pos機，并不是很了解銀行的這項業(yè)務，而且對市場也毫不了解。但在接受銀行的培訓和向有經驗的同事請教之后對該項業(yè)務有了進一步的了解。在經過一個星期的團隊合作和一邊學習產品，一邊摸索市場，遇到銷售和產品方面的難點和問題，我們及時向領導請教，一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略，取得了良好的效果。

通過團隊合作和不斷地學習產品知識，收取同行業(yè)之間的信息，尋找市場、收集市場信息和積累市場經驗，現在對市場有了一定的認識和了解。在與客戶溝通方面也有了一定的進步，現在我已經可以清晰明了地向客戶介紹我們的產品，對客戶所提到的各種問題也逐漸能夠應對自如，能與客戶作進一步的溝通，而且收集了一些意向客戶的資料。

在一個星期的工作中我也發(fā)現自己還存在著許多的不足：對于市場了解的還不夠深入;對該業(yè)務還不能全面把握，且對與此業(yè)務相關的其他業(yè)務還不夠了解，造成不能十分清楚地向客戶解釋;在與客戶溝通時還不夠熱情，并且不能明確地把握客戶的意向。

現在對接下來的工作做一個計劃：

1、積極尋找市場，了解市場。

2、多方面地了解客戶，見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶，與客戶進行有效溝通，及時整理客戶資料，對意向客戶進行及時跟進，保持與客戶的聯系，盡力全力幫客戶解決問題，給客戶一個良好的形象。

3、要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習，開拓視野，豐富知識，采取多樣化形式，把學業(yè)務與交流技能向結合。

4、和同事要有良好的溝通，有團隊意識，多交流，多探討，才能不斷增長業(yè)務技能。

員工述職自我評價【篇5】

技術員工作個人總結與自我評價

我于20XX年XX月加入寶鋼集團八鋼股份有限公司，在近一年半的工作中我熱衷本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，各方面表現優(yōu)異，得到了領導和同事們的肯定。通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。通過這一年的工作與學習，使我認識到一名合格技術員的成長是一個前景光明、充滿希望同時又需要付出努力和心血的過程，也是一個需要不斷完善不斷發(fā)展的長期的過程。以下是我在這一年的工作總結及自我評價：

一、嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高。

思想是行動的指南，一個人如果想把工作做好，就必須先樹立自己的工作思維。作為一名非黨員，我積極要求加入黨組織，于20XX年XX月上交了入黨申請書，現已是一名入黨積極分子。日常工作中我嚴格要求自己，自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助，堅持不懈地克服自身的缺點，彌補自己的不足。始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。同時積極主動的了解國家大事，認真學習黨的各項新方針、新政策，不斷的提升自己的黨性修養(yǎng)，與黨保持一致；作為公司的一員，我認真的學習和滲透公司的主流文化思想，并將其運用到實際工作中，與公司保持一致。

二、求知若渴，虛心向學。

作為20XX屆的一名新員工，只有不斷提升自己的知識水平和技術水平，才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的問題時，虛心向師傅和其他同事請教。日常工作中上午在作業(yè)區(qū)進行軟件工作，下午扎入現場對設備多看多問，不斷增加自己的'現場經驗。同時認真的學習公司的各類文件，對管理體制和規(guī)范有了一定的了解，在工作中以公司標準化管理的標準來嚴格要求自己。

三、努力工作，認真完成各項工作任務。

我從做好本職工作和日常工作入手，從我做起，從現在做起，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。從身邊小事做起并持之以恒，熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。設備故障搶修時，無論何時都能夠做到第一時間趕到現場跟班作業(yè)，并提出自己的方案參與搶修，保證設備盡快正常運行。在20XX年XX月我被作業(yè)區(qū)內聘為現場專業(yè)工程師，我緊跟公司的步伐，加強理論知識方面的學習，努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲，達到理論能指導實踐、促進工作、提高工作水平的目的，不斷的提高自己的技術水平來指導自己的工作。通過課堂上的理論學習總結，結合工作中的實際問題對《120T轉爐9.1米平臺作業(yè)指導書》進行了修改，同時驗證已編寫的作業(yè)標準對已不適用的作業(yè)標準進行修訂，并且每月新編2篇作業(yè)標準來完善標準化作業(yè)。通過在本職工作中盡心盡力，孜孜不倦地作出成績，我要不斷的提高自己的崗位本領，努力精通本職的崗位知識，做本職工作的骨干和行家里手，腳踏實地的做好本職工作。

四、工作中發(fā)揚團隊合作精神，克服了工作中一個又一個的難題。

在平時的工作中，首先做好日常工作，我與作業(yè)區(qū)其他同事既有分工又有合作，堅持經常和其他技術人員進行工作交流，充分發(fā)揚民主，從不獨斷專行，從而較圓滿完成維護部的各項工作任務。20XX年第一季度在作業(yè)區(qū)同仁及領導的大力支持下，由我?guī)ь^順利的完成了《合金下料中位料倉電液推桿翻板閥卡料解決方案》的QC資料發(fā)布，解決了公司3座120噸轉爐9.1米平臺合金下料中位料倉電液推桿翻板閥的卡料問題。此次設計方案為公司每年節(jié)省約21萬元。并且通過此次活動增強了同事之間的凝聚力，提高了參與方案設計人員分析問題的能力，并且充分調動了人員的積極性，利用已有的技術力量，為企業(yè)挖潛增效。20XX年第四季度在次召集作業(yè)區(qū)同事成立QC小組，對120噸3座轉爐的合金下料溜槽進行改善，計劃12月中旬發(fā)布《合金系統下料溜槽增加使用壽命方案》的QC資料。

總結在八鋼的一年半工作中，我在工作上思想上都有了很大的進步。當然成績只代表過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好。因為技術在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位。同時在日后工作經驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己的預見性，不斷在現場檢查、監(jiān)督中隨時發(fā)現問題，解決問題，使自己的現場綜合處理能力不斷的得到鍛煉和提高。

技術員工作個人總結與自我評價

_年是碩果累累的一年，對于我個人而言，__年是個人專業(yè)技能全面提高的一年。在過去的一年之中，作為瀘電工程汽機工程處一名具備工程施工經驗的技術干部，我部分或者全程參與了汽機專業(yè)多個施工班組的技術工作。正是在這繁忙而又充實的一年之中，在瀘電工程得天獨厚的條件下，一方面我將自我原有的工程技術知識進行了檢驗并加以進一步的深化，另一方面初步構建了自我的專業(yè)知識體系。

一、工作概況整個__年度我個人負責的技術工作從工程階段性施工重點來說大致能夠分為幾個時間段。__年新春伊始，由于公司?？?、白馬這兩個重大工程項目均處于建設施工的關鍵時段，整個汽機隊僅有我一個技術干部。而作為汽機隊的技術干部，汽機專業(yè)所有班組技術工作均由我負責執(zhí)行。與此同時，汽機專業(yè)所有21個大的系統60多套施工圖冊的備料計劃也是一項時間緊迫，工作量巨大而又極為重要的工作。從4月其他技術干部進場到8月這段時間，我的工作重點有所改變，主要負責管一班及管二班日常施工技術工作和前期部分尚未完成的階段性施工任務。這個時段我所負責的工作任務主要是1、2#汽機房鋼平臺安裝、3臺高壓加熱器吊裝拖運、循環(huán)水泵房行車軌道梁及行車安裝、廠區(qū)循環(huán)水管道安裝及管道一班工作任務中參與1#爐水壓試驗的高壓給水管道安裝。從8月份開始我所擔任的技術工作任務開始逐步的剝離，管道二班的工作任務在9月上旬完全交付新調入本現場的技術干部，工作任務得已減輕。今年10月，我開始接手兩臺汽動給水泵的安裝技術任務，應對全新的工作任務，我的專業(yè)技能積累進入了一個新的階段。直至此刻，我的工作側重點主要是兩臺汽動給水泵組的安裝、蒸汽管道吹掃臨時管道安裝及管道一班負責施工的所有汽水管道

系統的完善工作。

二、工作評價在__年的工作當中，應對一系列繁重的施工任務、應對一項項陌生的技術工作，我從來沒有被嚇倒過。對于我所從事的工程技術工作，我一向所持有的觀點是從意識上藐視它，畢竟這些工作都有成熟的施工經驗能夠借鑒，是許許多多象我一樣的工程技術人員一齊共同在從事的工作;可是在工作方法和策略上我所采取的是慎重的態(tài)度，因為從這些系統的工作實踐當中，從工作細節(jié)當中能夠積累和汲取寶貴的經驗。我把隊站領導交給我的每一項工作都當作是個人工作經驗積累的寶貴機會，圓滿的完成工作任務是我的工作目標，竭盡全力去解決施工難題是我的工作態(tài)度。每一項我所負責的工程施工任務我都做到了全程參與其中，對于單位工程和分項工程的施工要點進行全力控制。

以汽機房鋼平臺安裝和循環(huán)水管安裝為例，這兩項施工任務是汽機隊開展得最早的單位工程，在這兩項工程施工期間，我常常奔波在主廠房與循環(huán)水管溝之間，去檢查工程施工要點的執(zhí)行情景，與施工組長探討和解決施工難點。正是因為將自我真正的投入到工程施工過程當中，我才掌握了鋼平臺立柱跨距、垂直度以及鋼柱節(jié)點安裝的標高控制、連接質量控制，循環(huán)水管的安裝質量控制等等這一系列施工要點。要說苦和累，每一位工地上的職工肯定都深有體會，而作為班組技術員的我對個中的味道別有體味。在工程施工最繁忙的時候，我每一天要跑的施工組有近20個，從鍋爐61米層到循環(huán)水泵房每一天要跑幾個來回，原因僅有一個——我是一名工程技術員。因為工作需要，頂著夏天超過40度的高溫天氣，我同樣和施工班組長一齊在烈日暴曬下探討和解決循環(huán)水管施工難點，檢查工程施工質量。

在今年進入工地以來，300多個日子里，我只休了5天假，其余時間我和汽機隊的工友們一樣，每一天都在為公司的第一臺600mw機組的順利投產、發(fā)電而加班加點幸福地忙碌著，風雨無阻、寒暑不侵。作為一名現代化大型企業(yè)的職工，作為一名新時代的工程技術人員，除了吃苦耐勞以外，我也在不斷的評價，在不斷的提高。常規(guī)的施工工藝早已被我牢牢的記憶在腦海深處，工程施工過程當中遇到的新問題、難點是我評價的重點。工程最繁忙的時期，每一天所有的事情不可能全部在當天解決，我就將這些事情進行分類，有計劃的進行處理。因為在瀘州工程之前我僅有的工程施工經驗是攀枝花135mw工程，工作經驗不足，遇到了許多的問題。

對于自我的不足和錯誤，能及時糾正過來的我都作到了及時糾正，而對于既成的事實，我采取的方法是去正應對待它，從自我的不足和錯誤當中分析原因，評價經驗教訓，使其成為自我的財富。除了技術工作之外，我還在工程項目部團總支、安裝團支部擔任職務，同時也是汽機隊青安崗崗長。參與青年活動是我一貫的安好，我進取參與到團委的每一次活動當中，在團委的活動中很好的履行了自我的職責。在青年活動這一塊，我的遺憾是因為工作繁忙的緣故未能按原有計劃將汽機隊青工的活動更多的開展起來，__年汽機施工現場宣傳任務未能很好的完成，這是我本工程的敗著。

三、小結我始終遵崇這樣一句哲言——天行健，君子自強以不息，我從來都以一個優(yōu)秀工程技術人員的標準來要求自我，我自我也因這個要求而提高。公司的輝煌需要我們用努力去創(chuàng)造，個人的發(fā)展需要自我用拼搏去實現，為了這些崇高的目標，我一向都在不懈努力、奮力拼搏。在以后的工作當中，我將繼續(xù)戒驕戒躁、艱苦奮斗，與大家一道緊密的團結在公司這個大家庭當中，用自我燦爛的青春去實現公司的騰飛，用無悔的熱血去書寫自我的篇章。

技術員工作個人總結與自我評價

經過xxxx年的工作學習，我也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下，自己在xxxx年的工作中主要有以下方面做得不夠好：

1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；

項目技術員的工作是一個比較繁雜的工作，要和工程、營銷、成本、前期、采購各個部門對接并提供技術支持，還要和設計院、政府部門進行溝通博弈，事情多了，就需要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。

2、對設計院的控制力度不夠；

對設計院的控制力度不夠重點體現在有些方案、施工圖的推進不順利。有些事情設計院明明答應的很干脆或承諾的很真誠，到時候還是完不成。在進度控制上，以后要在計劃完成的時間節(jié)點上提前一段時間，以應對臨時的事情。另外，以后與設計院的聯系上，除了聯系項目負責人和手下干活的人，要多聯系設計院的領導，讓他們參與進來。

3、對圖紙不夠熟悉，看圖時間少；

在上半年工作中，發(fā)現圖紙的問題非常的多，包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在干活，但說到底圖紙才是項目技術員工作的核心。只有把控好圖紙，才能服務現場、前期、成本、采購、營銷等部門。以后每周都要抽出幾個晚上來看圖，看了圖再去現場工地去發(fā)現問題，解決問題。哪怕有些不重要的工作拖一拖，圖紙也一定要找時間來審核，做事不能本末倒置。

4、工作不夠精細化；

平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經?；仡^看、做總結，但缺少規(guī)律性，比如圖紙等隨時有更新的內容就可能出現錯誤。以后工作中要專門規(guī)定一個時間去總結和反思，比如每周的周幾核對平時統計的變更、每個月的什么時間來進行月度計劃梳理等等，有了這些工作，才能實現精細化。

5、工作方式不夠靈活；

說到底我們項目技術員從事的是技術管理的工作，手上的設計院也好、總部技術部的員工也好都是可以利用的資源，能利用的就要利用，該讓總部支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影響進度，二是不能保證質量。有些事情費力不討好的事情不要去做，做事分清主次，抓主要矛盾，劃清界限，哪些是本職工作，哪些是提供的幫助，哪些是自己必須要做的，哪些是可以控制設計院做的，都要想清楚。怎么和其他部門進行溝通，怎么和設計院進行溝通，怎么才能提供高質量的服務又不會多做職責外事情，以后是需要重點溝通學習的地方。

6、缺乏工作經驗，尤其是現場經驗；

今年的現場經驗有了很大的提高，對整個項目開始買地到取得預售證，對整個工程從開始放樣定位到交付物業(yè)都有了認識，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，很多東西都是紙上談兵，需要在以后的工作中加強現場學習力度。

7、個人性格較軟弱；

與人溝通隨和是好事，但在專業(yè)性和原則性的問題上態(tài)度一定要堅決甚至強硬，才能有效控制方案進展和標準化的推廣。如對設計院，如果我們的態(tài)度偏軟一點，同時其他房產的態(tài)度堅決一些，那么就會造成進度的拖延，即使進度不拖延也會造成因趕工而出現的質量問題。

8、缺少平時工作的知識總結；

上半年在工作總結上有了進步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在下半年的工作中，此項也作為重點來提高自己。

9、做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現象；

拖沓現象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的。進度、質量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。

在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

員工述職自我評價【篇6】

轉正流程員工自評總結

在我加入這家公司的一年里，我一直積極努力地為公司工作，通過不斷學習和實踐，不斷提高自己的工作能力和個人素質?，F在，我即將迎來轉正的機會，我將對自己一年來的工作進行全面的自我評估和總結。

首先，我認為一個好的員工應該具備良好的工作態(tài)度和高度的責任心。在過去的一年里，我始終保持著積極向上的工作態(tài)度，隨時準備接受新的任務和挑戰(zhàn)。無論遇到什么困難和問題，我都能勇于面對并及時解決。同時，在工作中，我也始終將公司的利益放在首位，始終把工作當作自己的事業(yè)來對待。在繁忙的工作中，我盡最大努力保證工作質量和效率，積極主動地解決各種問題，確保公司的利益最大化。

其次，一個優(yōu)秀的員工應該具備較強的學習能力和自我提升能力。在過去的一年里，我在工作中積極主動地學習和運用新知識、新技能，不斷提高自己的專業(yè)水平和綜合能力。我參加了公司組織的各種培訓和學習活動，通過學習提高了自己的專業(yè)知識和技能。同時，我也積極參加公司內部的知識分享和交流活動，向其他同事學習，不斷拓寬自己的眼界和思維模式。通過這一年的努力，我取得了很大的進步，并且對我的未來發(fā)展有了更清晰的目標和規(guī)劃。

另外，一個出色的員工還應該具備良好的團隊合作能力和溝通能力。在過去的一年中，我積極參與了公司的團隊項目，與團隊成員密切合作，有效地達到了項目目標。在團隊工作中，我始終保持著良好的溝通和協調能力，能夠與團隊成員有效地交流和合作。同時，我也關心、理解和尊重他人，積極幫助他人解決問題，協助他們完成任務。在團隊合作中，我始終保持著積極向上的態(tài)度，善于發(fā)現和解決問題，能夠有效地提高團隊的合作效率和整體工作質量。

最后，我認為一個值得轉正的員工需要持續(xù)地改善和提升自己。在過去的一年里，我不僅通過自身的努力和學習取得了進步，還積極從各種渠道獲取反饋并不斷尋求自我改進的機會。在工作中，我時刻反思自己的不足，并積極尋求改進的方法和途徑。我通過反思和總結，不斷提高自己的工作能力和應對能力，不斷適應和迎接工作中的新挑戰(zhàn)。同時，我還計劃繼續(xù)充實和提升自己的知識，通過參加培訓和學習進一步提高自己的綜合素質和能力。

總之，在我加入公司的一年里，我通過不斷學習、實踐和積極工作，努力做好每一項工作，并不斷提高自己的能力和素質。同時，我積極配合團隊合作，與同事們互相學習、互相幫助，推動團隊的進步和發(fā)展。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的能力和表現，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。希望您能給予我轉正的機會，我將以更飽滿的熱情和更高的工作標準，為公司的發(fā)展和進步貢獻自己的力量。

員工述職自我評價【篇7】

緊張而有序的一個學期又要過去了，在忙碌的一學期里，我認為無論是思想上還是在業(yè)務水平上，我的收獲都很大，下面我就具體地說說：

一、思想方面 從我決定入黨的那刻起，我思想上積極要求進步，平時認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的基礎知識和個代表今年9月開始，我擔任了09(4)班的班主任。094這個班基礎較差，如班內大部分學生的學習主動性不高，表現比較懶散，同時大部分學生行為習慣比較差，自控能力不強，而且班級的凝聚力不高，對參加學校的相關活動不夠積極等，這些

問題的存在都給班主任管理班級帶來很大困難。為此，我在開學初就打起十二分的精神，狠抓班級的班風和學風建設，努力建設一支素質高、能做實事的班團干部隊伍，同時根據學校的校規(guī)校紀，我在班級內制定了班級的班規(guī)，目標就是要讓每個學生從身邊的小事做起并且要做好，要讓每個學生都融入到094班這個大集體來，都能關心和愛護這個集體，也能讓學生感覺到成為這個集體的一份子而自豪。對于學生所犯得原則性錯誤及時給予嚴肅嚴厲的批評教育，使之能及時改正，在平時的學生管理過程中對學生應該還是以鼓勵為主，因為學生的個性比較強，逆反心理比較突出。半學期以來，在蹲點領導江艷老師的幫助和全班同學的努力下，我在班級開展的工作都還比較順利，班級面貌已經有了很大改觀。

二、教學工作

在教學過程中，教學進度和教學內容的安排，按照由易到難，由簡到繁的原則，實行多次重復練習，使學習內容在學生頭腦中留下較深刻的印象，有利于學生對技術動作的掌握和運動表象的形成。運動負荷由小到大，滿足了不同類型學生的要求，學生上課積極性高，能在老師的要求下積極鍛煉，對學生本身增強體質，矯正和補償身心缺陷起到了很大的作用，使他們養(yǎng)成了良好的行為習慣和正確的課堂常規(guī)。

通過體育課的鍛煉，使那些有行動障礙的學生消除了自卑心理，感受到了學校、班級和老師的溫暖，有利于學生在今后的學習過程中樹立良好的自尊心，促進德、智、體等方面的全面發(fā)展。整個體育教學，突出了實用性和趣味性的原則，既保證了學生得到積極鍛煉，又使學生在學習過程中感到愉快，養(yǎng)成了鍛煉身體的習慣。在教案的編寫上，突出了個別化教學原則，盡量使每個學生都能有適合自己的活動內容和活動方式，更增強了學生的自信心，使他了解到自己在這個群體中重要性，是我們這個大家庭中不可缺少的一員。教師對學生的過高要求也是不利快樂體育的實施。教師在要求學生完成動作或訓練時，有必要降低難度或要求，使身體素質較差的學生也能在運動中體驗到成功。對待學生方面，既要求嚴格注重素質的培養(yǎng)，提高他們的自信心方面，還多給予鼓勵和表揚，堅定他們克服困難決心，也培養(yǎng)他們吃苦耐勞，頑強拼搏的體育精神。

三、學校工作

我嚴格要求自己，工作實干，認真組織每天的課間操和課余訓練工作，精心計劃、籌備每次的課外活動和比賽，盡力豐富師生的校園生活。本學期，我們體育組組織學生參加了市職教系統組織的學?！皬V播體操比賽”活動。在平時，時刻為學生的活動安全著想，及時維護有隱患得體育設施和場地。

教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推進的今天，社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將立足實際，認真分析和研究好教材、大綱，研究好學生，爭取學校領導、師生的支持，創(chuàng)造性地搞好體育課的教學，使我們的工作有所開拓，有所進取，更加嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天奉獻自己的力量。

員工述職自我評價【篇8】

一路走來，步履匆匆，不覺間年已悄然向我們揮手作別?；厥姿哪陙淼墓ぷ骱蜕?，感悟良多。平時忙忙碌碌，沒有太多時間和機會坐下來好好總結自我做過的工作，畢業(yè)了，靜下心來總結一年工作中的得失、查找自我的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的，本人就這四年的工作小結如下：

1.思想方面

大學四年以來，在學校教師的精心培育和教導下，經過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。思想上，堅持四項基本原則，擁護___的各項方針政策，自覺遵守各項法律法規(guī)及各項加油站規(guī)章制度，自覺向___組織靠攏有幸成為了一名___，學習上認真學習管理規(guī)范、進取開展創(chuàng)新。

2.學習方面

在大學四年期間，我嚴格要求自我、突破自我。大學的成績名列前茅。除了掌握專業(yè)知識外，還不斷的經過社會實踐的方式來檢驗自身的本事。不管遇到什么問題，不管出現了什么問題，我都需要虛心誠懇的請教隨時總結隨時反省。在校豐富的課外實踐有效的鍛煉了我的設計才能。我曾參加了第xx屆全國大學生廣告設計大賽，并獲得了優(yōu)秀獎，廣東省省級優(yōu)秀獎，學校三等獎等殊榮。也參加了許多大賽，獲得了一些肯定。例如：第xx屆全國大學生美術作品年鑒入選獎、廣東省首屆高校油畫學院獎入圍、美術作品留校等殊榮，我為了提高自我，用行動證明自我，用成績證明自我在努力變得更好。

3.工作方面

在工作中我在前輩和教師的指導中盡心盡職的做好工作。在學校的工作中受到了很大的鼓勵，以往兩年連續(xù)獲得了學?！皟?yōu)秀學生干部”的稱號，在實習期間也受到學校的表彰，賦予了“優(yōu)秀實習生”的稱號。本人在工作中盡心盡職、認真負責、虛心向人請教。在工作中與同學和同事的關系融洽和諧。具有良好的溝通。

俗話說：“活到老，學到老”，本人一向在各方面嚴格要求自我，努力地提高自我，以便使自我更快地適應社會發(fā)展的形勢。經過閱讀很多的道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖自我，分析自我，正視自我，提高自身素質為能保質保量地完成工作任務.

總之，四年來取得了必須的成績，但與優(yōu)秀___的要求相比，仍存在必須的差距，我將在今后的工作中不斷努力克服和改善。更加努力，力爭如期轉為正式___，并努力成為一名優(yōu)秀的___。

員工述職自我評價【篇9】

20XX年X月份的工作即將告一段落，可能是這個月的天數比別的月都少的原因吧，覺得一眨眼這個月就過去了，回顧一下這個月來的工作，主要是日常工作及20XX年度的年報工作。

首先說一下日常工作：

1、審核和調整了以前完成的賬目，及時改正一些賬務上的錯誤

2、配合銷售部門做好銷售結算開票，督促銷售貨款及時回籠，合理使用資金

3、根據會計制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算，及時進行記賬、登帳、編制各種會計財務報表；做好財務最基本工作，所有賬實相符，支出考慮合理性，做到出有憑，入有據；在做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協調關系。

這個月最最重要的工作就是20XX年度帳的審計工作和統計年報工作。

對于我來說，這項工作給我的壓力很大，這個審計過程的順利與否，直接證明了這一年來我們在財務工作上的成績，值得欣慰的是，沒有什么大問題