組織部的工作計(jì)劃

組織部的工作計(jì)劃分享。

為了順利完成工作階段，我們需要為以后的新目標(biāo)來定制自己的工作計(jì)劃了。工作計(jì)劃須是合理的、有效的，以下為小編為大家整理的“組織部的工作計(jì)劃”，請(qǐng)務(wù)必閱讀以下內(nèi)容！

組織部的工作計(jì)劃 篇1

1、 完善各項(xiàng)考核制度，使我們的考核由細(xì)則可依，首先是我們部內(nèi)人員的考核，建立各自的考核量化表，由部長填寫，主要是考核該部員的日常量化，以及工作態(tài)度，工作成果等

2、 對(duì)于學(xué)生干部的考核我們也將加大力度，學(xué)生干部不論在什么時(shí)候都要以身作則，不得做有損學(xué)生干部形象的事情，我們將制定嚴(yán)格的考核制度，對(duì)于表現(xiàn)好的學(xué)生干部我們予以公布表揚(yáng)，對(duì)于考核中同學(xué)反映差，平時(shí)工作不認(rèn)真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部我們要進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，嚴(yán)重者撤銷職務(wù)。

3、 對(duì)貧困生的考核 我們也將重新對(duì)各信息進(jìn)行核實(shí)，保證公平、公正、公開，對(duì)我們的同學(xué)負(fù)責(zé)。

本學(xué)期我們也將本著院黨委團(tuán)委的四個(gè)主題教育思想，根據(jù)我們系團(tuán)員青年的思想動(dòng)態(tài)開展我們的青年志愿者的活動(dòng)，希望有我們更多的同學(xué)們參與進(jìn)來，壯大我們的志愿者隊(duì)伍，捧著一顆愛心尋找需要幫助的人。

本學(xué)期我們將貫徹院黨委團(tuán)委的四大主題教育，以開展活動(dòng)的形式使同學(xué)們真正認(rèn)識(shí)到幫助人的快樂，廣泛開展愛心、感恩、文明禮貌、禮儀、愛校榮校、誠信等主題教育。(1)愛心主題教育。馬上就要到三八婦女節(jié)了，在“三八”婦女節(jié)舉辦“手工藝品拍賣助貧困”不僅可以使我們需要幫助的同學(xué)享受到集體的溫暖還在瞬時(shí)間教育了我們絕大多數(shù)的同學(xué)幫助別人的快樂性。(2)感恩主題教育。五月份的母親節(jié)和六月份的父親節(jié)舉辦感恩主題活動(dòng)，感恩父母、感恩學(xué)校、感恩社會(huì)，把感恩的心轉(zhuǎn)化為自己的實(shí)際行動(dòng)回報(bào)父母、回報(bào)學(xué)校、回報(bào)社會(huì);(3)文明禮貌、禮儀主題教育。文明是一個(gè)社會(huì)進(jìn)步的標(biāo)志，作為我們大學(xué)生更因搞注意自己平時(shí)的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了別人的尊重。(4)愛校榮校主題教育，是學(xué)校給了我們成就自己夢(mèng)想的舞臺(tái)，我們生活在我們的校園里，呼吸著這里濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，給自己的理想插上了翅膀。

總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會(huì)服務(wù)。在院黨委團(tuán)委的支持下，在信息藝術(shù)系全體老師同學(xué)

黨的以來，我市組織工作在探索中加強(qiáng)、在改革中推進(jìn)、在創(chuàng)新中提升，創(chuàng)造和積累了一些經(jīng)驗(yàn)，為推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)農(nóng)村改革提供了有效服務(wù)和堅(jiān)強(qiáng)保證。同時(shí)，我們也清醒地看到，我市組織工作還存在一些需要進(jìn)一步研究和解決的問題：一是在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)上，政治理論素質(zhì)還不完全適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展要求，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解不夠深刻，運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、農(nóng)村改革還不夠自如，不善于從政治上觀察和處理問題，導(dǎo)致指導(dǎo)工作不夠到位、局面開創(chuàng)不夠、實(shí)績不很突出。二是在干部隊(duì)伍建設(shè)上，普遍存在干部工作積極性不高，工作缺乏激情，組織監(jiān)管不嚴(yán)，工作效能降低等問題。三是在農(nóng)村基層組織建設(shè)上，面臨著集體經(jīng)濟(jì)空殼化，無錢辦事的問題;面臨著農(nóng)村人口老年化、婦幼化、單親化、低智化，黨員青黃不接，干部后繼乏人，無人辦事的問題;面臨著農(nóng)村基層組織手段弱化，急需的科技、信息、文化、法律等專職服務(wù)隊(duì)伍沒有系統(tǒng)組建起來，無力辦事的問題。對(duì)于這些新形勢(shì)下的新問題，我們必須予以高度重視并認(rèn)真加以解決。

在今后一個(gè)時(shí)期，我市黨的建設(shè)和組織工作總體思路是：全面貫徹黨的和十八屆三中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，繼續(xù)解放思想，改革創(chuàng)新，緊緊圍繞抓發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)來謀劃、推進(jìn)黨的建設(shè)，緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展、推進(jìn)農(nóng)村改革選干部、配班子，建隊(duì)伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)，深化拓展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，努力提高組織工作服務(wù)的滿意度、選人用人的公信度、組工干部形象的認(rèn)可度，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

20xx年我市將重點(diǎn)抓好以下四項(xiàng)工作：

一、著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，扎實(shí)抓好深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)

這是黨的作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署。涉及到我市，集中在第二、三批，如何完成好這項(xiàng)政治任務(wù)，確保活動(dòng)不走過場，不流于形式，取得實(shí)實(shí)在在的成效?我們將認(rèn)真借鑒“三講”教育、“三個(gè)代表”教育和先進(jìn)性教育活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，在四個(gè)方面下功夫：一是抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)關(guān)鍵，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。我們將及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門，在今年底明年初，結(jié)合市委民主生活會(huì)和市委理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)，安排一次市“四大家”領(lǐng)導(dǎo)專題學(xué)習(xí)活動(dòng);結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)績考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，開展一次市委和市“四大家”領(lǐng)導(dǎo)專題調(diào)研活動(dòng)，超前謀劃學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。及時(shí)抽調(diào)骨干人員，組建辦公室和工作專班，研究制定我市學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)方案，確定學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的主要內(nèi)容和目標(biāo)要求，以及要解決的突出問題。要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)情況納入2011年基層黨建工作責(zé)任制考核和領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)績考核主要內(nèi)容，增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效。二是抓住解決問題這個(gè)重點(diǎn)，加強(qiáng)檢查督導(dǎo)。建立檢查督導(dǎo)組制度、重要情況通報(bào)制度、整改問題臺(tái)帳制度和銷號(hào)制度、群眾滿意度測評(píng)制度等，對(duì)需要整改的突出問題實(shí)行全程重點(diǎn)督辦，真正以整改的實(shí)際成效取信于民。三是抓住學(xué)習(xí)貫徹三中全會(huì)精神這個(gè)熱點(diǎn)，加強(qiáng)因勢(shì)利導(dǎo)。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)要將學(xué)習(xí)貫徹三中全會(huì)精神融入進(jìn)去，把加強(qiáng)“三農(nóng)”工作作為重要內(nèi)容，把解決“三農(nóng)”問題作為衡量學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)效果的重要方面，在推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展上見到實(shí)實(shí)在在的效果。四是抓住長效機(jī)制這個(gè)根本，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要全程對(duì)各地各部門在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的經(jīng)驗(yàn)做法和先進(jìn)典型進(jìn)行總結(jié)宣傳報(bào)道，并將好做法、好經(jīng)驗(yàn)用制度的形式固定下來，應(yīng)用到以后的實(shí)際工作中去，形成能長期發(fā)揮作用的長效機(jī)制。

科學(xué)發(fā)展觀的核心是“以人為本”，科學(xué)發(fā)展觀全面貫徹落實(shí)的關(guān)鍵在干部。一要以實(shí)績標(biāo)準(zhǔn)選用人。實(shí)績是干部素質(zhì)和能力水平的綜合反映。我市始終堅(jiān)守“以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績用干部”的選人用人導(dǎo)向，今后仍要通過建立健全科學(xué)的實(shí)績考評(píng)體系，對(duì)實(shí)績考核名列前茅的部門和干部，在堅(jiān)持《干部任用條例》和德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)的基礎(chǔ)上，優(yōu)先納入市委提拔重用范圍，對(duì)他們“提位子、獎(jiǎng)票子、給面子”，反之則讓他們“騰位子、罰票子、丟面子”，最大限度地調(diào)動(dòng)干部參與發(fā)展的積極性。明年在“憑實(shí)績用干部”上突出體現(xiàn)“三個(gè)一定”：關(guān)鍵崗位的干部，一定出自工作實(shí)績突出的單位;多出成績的單位，一定多出干部;為發(fā)展貢獻(xiàn)大的干部，一定先升起來，充分發(fā)揮干部聰明才智、激發(fā)干部工作熱情、轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。二要以綜合平衡措施激勵(lì)人。我們將綜合考慮選人用人的對(duì)象，在堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、注重?shí)績的原則下，對(duì)長期在條件艱苦、工作困難單位工作的干部格外關(guān)注，對(duì)不圖名利、踏實(shí)干事的干部多加留意，對(duì)埋頭苦干、注重打基礎(chǔ)管長遠(yuǎn)的干部絕不虧待。在具體工作中做到“兩個(gè)不分”：就是單位不分好壞，年齡不分大小，只要是想干事、能干事、默默無聞干了很多事的干部，在提拔的機(jī)會(huì)上一律均等，盡可能調(diào)動(dòng)各個(gè)部門各個(gè)單位的工作積極性，盡可能調(diào)動(dòng)各個(gè)年齡段干部的工作積極性。三要強(qiáng)化日常監(jiān)管約束人。認(rèn)真規(guī)范誡勉制度、干部談話制度、重大問題請(qǐng)示報(bào)告制度、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度等各項(xiàng)干部監(jiān)督管理制度，對(duì)干部進(jìn)行全方位的監(jiān)督和管理。要充分利用日常的干部考察、年度考核、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和參與下級(jí)黨組織民主生活會(huì)、受理群眾來信來訪等手段，及時(shí)了解和掌握干部的思想狀況、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面的情況，善于從中找出問題、分析原因、提出對(duì)策，做到對(duì)干部的問題早發(fā)現(xiàn)、早糾正、早處理，使其不犯錯(cuò)誤或少犯錯(cuò)誤，真正發(fā)揮對(duì)干部的監(jiān)督約束作用。三、著眼于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展，大力實(shí)施“雙強(qiáng)(強(qiáng)村富民、強(qiáng)基固本)”工程

推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展是十八屆三中全會(huì)精神的中心內(nèi)容。我市是個(gè)農(nóng)業(yè)大市，農(nóng)民富則全市富，農(nóng)村穩(wěn)則全市穩(wěn)。如何破解前面提到的“無錢辦事”、“無人辦事”、“無力辦事 ”這三道難題?實(shí)施“雙強(qiáng)”工程就是個(gè)很好的載體，它基本涵蓋了農(nóng)村基層組織建設(shè)的各個(gè)方面，抓好了這項(xiàng)工程，農(nóng)村黨建的總體水平就會(huì)有個(gè)大的提升。如何抓好這項(xiàng)工作?我們認(rèn)為重點(diǎn)要抓好“五個(gè)基本”建設(shè):

一是圍繞拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能，健全基本組織。隨著農(nóng)村各項(xiàng)改革的不斷深化，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)市場化進(jìn)程不斷加快，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化迅猛發(fā)展，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)結(jié)構(gòu)和農(nóng)民從業(yè)結(jié)構(gòu)日趨多元化，農(nóng)村各種新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織不斷涌現(xiàn)，這些新形勢(shì)、新情況既對(duì)傳統(tǒng)基層黨組織設(shè)置提出了新挑戰(zhàn)，又對(duì)創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置帶來了新機(jī)遇。我們將按照有利于改善黨的領(lǐng)導(dǎo)、有利于加強(qiáng)黨員教育管理、有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原則，在按地域、建制村為主設(shè)置黨組織的同時(shí)，積極探索以經(jīng)濟(jì)關(guān)系和社會(huì)關(guān)系為紐帶、以各種組織形式為依托設(shè)置黨組織的補(bǔ)充形式。比如建立產(chǎn)業(yè)黨組織、行業(yè)協(xié)會(huì)黨組織、農(nóng)民專業(yè)合作社黨組織、龍頭企業(yè)黨組織、流動(dòng)黨員黨組織等，同時(shí)，對(duì)行政村黨員人數(shù)較多，黨建基礎(chǔ)好、班子戰(zhàn)斗力強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展快、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)明顯、條件成熟的，建立與黨員規(guī)模和發(fā)展實(shí)際相適應(yīng)的村級(jí)黨總支或黨委。

二是圍繞壯大力量、提高素質(zhì)，建強(qiáng)基本隊(duì)伍。要以目前正在進(jìn)行的村級(jí)組織換屆選舉工作為契機(jī)，廣泛運(yùn)用“兩推一選”和“海推直選”等方法，將那些群眾基礎(chǔ)好、“雙帶”能力強(qiáng)的發(fā)展能手、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員選進(jìn)村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子。對(duì)于一時(shí)沒有合適人選的，從鎮(zhèn)(辦事處)機(jī)關(guān)、部門、大學(xué)生村官中指定或選派。同時(shí)，適時(shí)更新村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部、入黨積極分子、致富能手等資源后備庫，并深入開展農(nóng)村黨建“三培養(yǎng)”活動(dòng)，實(shí)施“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃，依托市委黨校和農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)這幾支隊(duì)伍的教育培訓(xùn)力度，不斷提高他們的思想素質(zhì)和發(fā)展致富能力。

三是圍繞服務(wù)群眾、發(fā)揮作用，開展基本活動(dòng)。近年來，我們以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，組織基層黨員開展了 “設(shè)崗定責(zé)評(píng)星”、“雙聯(lián)雙促”、“黨員科技連鎖服務(wù)”、“黨員中心戶”、“黨員明白卡”、“星旗爭創(chuàng)”等活動(dòng)，加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育和聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾工作，取得了比較明顯的成績。2012年，我們將對(duì)活動(dòng)進(jìn)一步深化，重點(diǎn)圍繞服務(wù)農(nóng)民群眾、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶領(lǐng)群眾共同致富，大力組織開展各種形式的主題實(shí)踐活動(dòng)，抓好經(jīng)常性的科技知識(shí)培訓(xùn)，促進(jìn)黨組織和黨員發(fā)揮先進(jìn)性作用，基本達(dá)到“一個(gè)行業(yè)一個(gè)主題，一個(gè)地方一個(gè)特色”的效果。

四要圍繞健全機(jī)制、鞏固成果，完善基本制度。遵循“簡便易行、實(shí)在管用、服務(wù)發(fā)展”的原則，對(duì)現(xiàn)有制度中一些已不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展和難以落實(shí)的部分進(jìn)行刪除，對(duì)不完善的制度進(jìn)行改進(jìn)，對(duì)缺失的制度進(jìn)行補(bǔ)充。重點(diǎn)是建立完善基層組織的選舉、目標(biāo)考評(píng)、組織生活會(huì)、民主議事、黨務(wù)公開、村辦公活動(dòng)場所管理以及村干部和流動(dòng)黨員管理等制度，并督促做好檢查落實(shí)工作，形成一個(gè)用制度管人、管事的良好機(jī)制。五是圍繞運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保持活力，落實(shí)基本保障。重點(diǎn)是落實(shí)好村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和村辦公活動(dòng)場所建設(shè)。我們將認(rèn)真領(lǐng)會(huì)省委省政府即將出臺(tái)的有關(guān)農(nóng)村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)政策精神，扎實(shí)做好這項(xiàng)工作的貫徹落實(shí)工作，把好事辦好。關(guān)于村辦公活動(dòng)場所建設(shè)，我們將在完成106個(gè)村辦公活動(dòng)場所建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上，采用組織牽頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)承辦、部門援建、政府獎(jiǎng)勵(lì)的辦法完成第三批的12個(gè)村新建剎尾和25個(gè)村改擴(kuò)建項(xiàng)目，重點(diǎn)管理使用發(fā)揮好辦公活動(dòng)場所作用，依托基本場所開辦信息發(fā)布、司法維權(quán)、農(nóng)資銷售、電信話費(fèi)充值等服務(wù)代辦點(diǎn)，定期舉辦黨員科技培訓(xùn)和新農(nóng)村建設(shè)培訓(xùn)班，開展送戲下鄉(xiāng)、文體比賽、城鄉(xiāng)聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)，拓展其綜合服務(wù)功能。

四、著眼于以人為本，關(guān)愛黨員，積極推進(jìn)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶“溫暖工程”

如果說實(shí)施“雙強(qiáng)”工程是抓住了發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，那么建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶長效機(jī)制則是落實(shí)穩(wěn)定第一責(zé)任的有力舉措。近年來我們?cè)邳h內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶工作上想了不少辦法。比如，在全市機(jī)關(guān)黨員干部中開展了“雙聯(lián)雙促”和“愛心一日捐”等活動(dòng)，建立了愛心超市、愛心醫(yī)院、黨員發(fā)展互助基金，每年對(duì)農(nóng)村干部進(jìn)行免費(fèi)體檢，建立健康檔案，對(duì)“十佳”優(yōu)秀村支部書記每人每年發(fā)放1200元的養(yǎng)老保險(xiǎn)金，對(duì)全市901名村干部工資實(shí)行財(cái)政統(tǒng)發(fā)，并堅(jiān)持逐年增長，初步建立了農(nóng)村基層干部干有所得、老有所養(yǎng)、績有所獎(jiǎng)的激勵(lì)關(guān)愛幫扶機(jī)制。但實(shí)事求是地講，我們的激勵(lì)關(guān)愛幫扶工作的范圍還不夠廣，影響還不夠大。2011年我們重點(diǎn)想在原有激勵(lì)關(guān)愛幫扶的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變：一是由組織部門一家單兵作戰(zhàn)向整體聯(lián)動(dòng)轉(zhuǎn)變。我們將進(jìn)一步加大“雙聯(lián)雙促”、結(jié)對(duì)幫扶等工作的力度，加強(qiáng)協(xié)調(diào)與總工會(huì)、民政、衛(wèi)生、勞動(dòng)等部門的關(guān)系，充分整合各地各部門的幫扶資源，從貧窮落后村組的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、基層組織建設(shè)，困難黨員群眾的生產(chǎn)生活、技能培訓(xùn)、醫(yī)療衛(wèi)生等各方面進(jìn)行全方位幫扶。同時(shí)盡可能引入社會(huì)力量，特別是把那些富有愛心和社會(huì)責(zé)任感的非公企業(yè)主的積極性調(diào)動(dòng)起來，參與進(jìn)來，并探索利用市場手段建立一種共建雙贏的機(jī)制。二是由零星關(guān)愛向長期關(guān)愛轉(zhuǎn)變。目前我們的關(guān)愛幫扶很大程度上還是一種臨時(shí)性、階段性工作，主要集中在元旦、春節(jié)、建黨節(jié)等一些重要節(jié)日，零打碎敲，沒有形成一種工作常態(tài)。我們明年將在認(rèn)真總結(jié)過去關(guān)愛幫扶工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)從制度層面進(jìn)行概括提煉，形成長期關(guān)愛機(jī)制，推動(dòng)激勵(lì)關(guān)愛幫扶工作規(guī)范化、經(jīng)?；?。三是由暗箱操作向陽光操作轉(zhuǎn)變。我們將督導(dǎo)各基層黨組織，充分利用黨務(wù)公開載體，加大政策公開、結(jié)果公開等力度，自覺接受社會(huì)和群眾監(jiān)督，真正把激勵(lì)關(guān)愛幫扶工作辦成群眾滿意工程。

組織部的工作計(jì)劃 篇2

上一學(xué)年個(gè)人工作不足之處：

通過差不多兩個(gè)學(xué)期的部門工作，讓我深深的認(rèn)識(shí)到黨支部組織部工作的嚴(yán)謹(jǐn)性、神圣性。特別是對(duì)于自己所負(fù)責(zé)預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正這一塊有這很大的體會(huì)。記得第一次負(fù)責(zé)的時(shí)候就缺少一個(gè)具體的工作流程，最終令到自己焦頭爛額不止，還搞得在轉(zhuǎn)正這一塊出現(xiàn)了很多細(xì)節(jié)性的問題。特此，我總結(jié)自己在一塊上的不足有：缺乏嚴(yán)謹(jǐn)，工作上容易出現(xiàn)頭腦發(fā)熱等類似情況令到工作效率低、質(zhì)量差等不利于轉(zhuǎn)正工作因素。

新學(xué)期個(gè)人工作安排:

(1) 確定預(yù)備黨員名單后，制定面談時(shí)間和地點(diǎn)(有關(guān)于預(yù)備期期

間對(duì)黨的正確認(rèn)識(shí)，一般就于3天前落實(shí)面談時(shí)間、地點(diǎn))

(2) 填寫、提交有關(guān)轉(zhuǎn)正資料：預(yù)備黨員個(gè)人情況登記表、入黨申請(qǐng)書、8篇思想?yún)R報(bào)等共8樣資料。

(3) 在轉(zhuǎn)正對(duì)象填寫期間務(wù)必按時(shí)按量完成好，如有特殊情況，向老師、師兄師姐反應(yīng)，再結(jié)合實(shí)際處理。

(4) 進(jìn)行為期一周的個(gè)人簡介公示。

(5) 轉(zhuǎn)正大會(huì)的安排:

a) 確認(rèn)轉(zhuǎn)正大會(huì)的時(shí)間

b) 通知老師和申請(qǐng)人

c) 情況的處理(請(qǐng)假，無法通知)，

d) 課室申請(qǐng)

e) 提前通知

f) 會(huì)場安排：簽到，老師講演，紀(jì)律，流程，會(huì)議筆錄員 g) 印章確認(rèn)到位

(6) 會(huì)議記錄：時(shí)間、地點(diǎn)、主持人及出席人員，會(huì)議內(nèi)容

(7) 確認(rèn)各個(gè)流程正確無誤后，在通表會(huì)議結(jié)束一周內(nèi)將材料提交到院黨辦。

對(duì)部門的建議：

個(gè)人認(rèn)為無論是在院黨校培訓(xùn)積極分子推優(yōu)工作、預(yù)備黨員發(fā)展或是預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正過程中，組織部每個(gè)同學(xué)都要共同參與(不是每一次都要參與，熟悉后可放手)。因?yàn)槿裘恳粋€(gè)人或每兩個(gè)人只負(fù)責(zé)一個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目，就會(huì)在其他兩個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目上缺乏熟悉度，甚至一點(diǎn)都不懂得如何去開展，只有共同參與才會(huì)讓同部門的同學(xué)很大程度的融合在一起，關(guān)鍵是在互相了解彼此工作后能很好的互相配合，這樣不僅省時(shí)，且工作效率高。

組織部的工作計(jì)劃 篇3

經(jīng)過社聯(lián)初期干部的努力構(gòu)建與招干，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的基本模式已經(jīng)完備，而今各個(gè)部門已經(jīng)成立并分管各個(gè)板塊工作，社聯(lián)也邁著穩(wěn)健的步伐開創(chuàng)著全新的天地。作為社聯(lián)組織管理的重頭部門，組織部的工作尤為重要，因?yàn)橐草^為繁多。工作伊始，一份工作的規(guī)劃也是部門前進(jìn)的風(fēng)向標(biāo)。

組織部經(jīng)過初期的籌劃，現(xiàn)工作主要負(fù)責(zé)社團(tuán)信息處理、社聯(lián)和社團(tuán)干部培訓(xùn)管理和團(tuán)支部建設(shè)工作。根據(jù)人員安排，現(xiàn)將我部門工作分為三個(gè)板塊：審核評(píng)審組、檔案管理組和培訓(xùn)及團(tuán)支部建設(shè)組。

一、審核考評(píng)組

1.負(fù)責(zé)對(duì)社聯(lián)全體干部日常工作情況進(jìn)行記錄；

2.每學(xué)年根據(jù)考核情況，依據(jù)《重慶師范大學(xué)社團(tuán)星級(jí)社團(tuán)評(píng)選章程》評(píng)選出星級(jí)社團(tuán)；

3.負(fù)責(zé)每學(xué)年社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、社團(tuán)學(xué)生干部的考核并上報(bào)主席團(tuán)批注；

4.負(fù)責(zé)社聯(lián)各部門的招新工作及各社團(tuán)換屆時(shí)候選人的資格審核工作，有權(quán)對(duì)不稱職的社聯(lián)干部干事和社團(tuán)主要干部向主席團(tuán)提出處理意見；

5.監(jiān)督并全程記錄社團(tuán)聯(lián)合會(huì)學(xué)生干部的換屆流程，確保社團(tuán)聯(lián)合會(huì)換屆工作的公平、公正、公開；

6.社團(tuán)的審批、注冊(cè)工作，會(huì)員證發(fā)放，以及指導(dǎo)新社團(tuán)的成立申請(qǐng)并做好登記注冊(cè)工作。

二、檔案管理組

1.負(fù)責(zé)每學(xué)期社團(tuán)活動(dòng)情況的整理和上報(bào)；

2.負(fù)責(zé)管理社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成員和社團(tuán)負(fù)責(zé)人的人事檔案資料；

3.負(fù)責(zé)部門會(huì)議、部門規(guī)章制度及內(nèi)部資料的整理和上報(bào)；

4.負(fù)責(zé)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)換屆流程記錄的存檔。

三、培訓(xùn)及團(tuán)支部建設(shè)組

1.組織籌備第一期重慶師范大學(xué)學(xué)生社團(tuán)骨干培訓(xùn)；

2.負(fù)責(zé)校社聯(lián)內(nèi)部的素質(zhì)拓展以及干部、干事的培訓(xùn)工作；

4.做好社聯(lián)干部干事的思想工作，組織學(xué)生社團(tuán)干部培訓(xùn)班等人事方面的活動(dòng)；

5.組織及協(xié)助社聯(lián)、社團(tuán)舉辦大型活動(dòng)和比賽，并做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作；

6.積極做好各學(xué)院學(xué)生會(huì)社團(tuán)部的進(jìn)一步交流和合做，協(xié)助各學(xué)院社團(tuán)積極展開活動(dòng)。

7.制定團(tuán)支部建設(shè)方案，制定團(tuán)支部管理方案；

8.負(fù)責(zé)學(xué)生社團(tuán)學(xué)分工作；

9.負(fù)責(zé)管理團(tuán)支部事務(wù)；

10.負(fù)責(zé)管理社聯(lián)、社團(tuán)的值班及例會(huì)簽到工作。

明確的分工是工作有序進(jìn)行的有力保障，而對(duì)工作和自身的要求則是工作完成質(zhì)量的保證。

1.多溝通，工作中出現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)與干部溝通，共同構(gòu)建“家庭”和諧環(huán)境；

2.每次大小會(huì)議提早到場，負(fù)責(zé)簽到工作；

3.協(xié)助其他部門做好社團(tuán)工作，及時(shí)了解社團(tuán)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)；

4.多思考，對(duì)于最近的工作計(jì)劃安排提前做好計(jì)劃。堅(jiān)信“無思考則被動(dòng)，無思考則無創(chuàng)新、無生氣，無思考則無效率”；

5.講實(shí)效，做事要講規(guī)范、講章法、以制度為標(biāo)準(zhǔn)，不盲目行事；

6.注重務(wù)實(shí)，工作中要講求說到做到，不夸大其詞。做到沉穩(wěn)、踏實(shí)、講效率、專業(yè)化；

7.擺正心態(tài)，能正確地接受別人的褒獎(jiǎng)與批評(píng)；

8.不斷學(xué)習(xí)，不斷錘煉。工作是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程，克服各種困難，累計(jì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)能力。

組織部的工作計(jì)劃 篇4

組織部部門整頓工作計(jì)劃

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，組織部在現(xiàn)代企業(yè)中已經(jīng)成為了一個(gè)非常重要的部門。它的重要性不僅是因?yàn)樗?fù)責(zé)人力資源管理的工作，還因?yàn)樗鼘?duì)于企業(yè)的管理和發(fā)展有著起到關(guān)鍵作用。然而，隨著時(shí)間的推移，組織部的工作也面臨了很多問題，其中有些問題甚至嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。面對(duì)這些問題，我們需要采取措施進(jìn)行整頓，以便更好地發(fā)揮組織部的作用。

一、存在的問題

1. 人員配備不足。

組織部要負(fù)責(zé)員工的招聘、管理、培訓(xùn)和發(fā)展等工作，但是由于人員配備不足，導(dǎo)致工作效率低下，招聘標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格，決策過程不夠科學(xué)，管理體制不夠完善，工作質(zhì)量不夠高效。

2. 管理手段單一。

組織部目前的管理手段主要是依靠經(jīng)驗(yàn)和人工，沒有適應(yīng)現(xiàn)代信息化管理的手段，如HR系統(tǒng)、員工考勤系統(tǒng)、員工績效管理系統(tǒng)、企業(yè)微信等，在管理效率和管理精度方面缺乏有效支持。

3. 人事檔案管理不規(guī)范。

在人事檔案管理方面，組織部存在很大的問題，如檔案的分類不規(guī)范、整理和維護(hù)不及時(shí)、檔案信息的記錄不全等問題，嚴(yán)重影響到員工信息的查詢和使用。

4. 工作模式過于保守。

組織部在工作模式上較為保守，缺乏創(chuàng)新和開放思維。面對(duì)市場變化和企業(yè)的新要求，組織部的反應(yīng)相對(duì)遲緩，難以及時(shí)響應(yīng)企業(yè)的需求，缺乏快速靈活的應(yīng)對(duì)能力。

二、整頓工作計(jì)劃

1. 人員要素

通過擴(kuò)大組織部的人員配備，在派遣優(yōu)秀的員工到組織部，通過內(nèi)部招聘的方式吸引有才能的人加盟，才能有效的提升組織部在人事工作表現(xiàn)和管理效率的提高。

2. 更新管理手段

通過引進(jìn)和開發(fā)更高效，更便捷和科學(xué)的管理工具，如HR系統(tǒng)、員工考勤系統(tǒng)、員工績效管理系統(tǒng)、企業(yè)微信等，提高工作效率和準(zhǔn)確性，也使得工作更盡職盡責(zé)、更全面、更系統(tǒng)化。

3. 統(tǒng)一規(guī)范人事檔案管理

組織部需要建立完善的人事檔案管理制度，包括檔案的分類、整理與維護(hù)、檔案信息的記錄等，建立檔案管理標(biāo)準(zhǔn)流程，形成工作上的有效審核、監(jiān)管與反饋機(jī)制，制定規(guī)范的管理程序、簡化操作，提高信息精準(zhǔn)度，以保證員工信息的查詢、使用與傳遞。

4. 創(chuàng)新開放

組織部在工作模式上需要向更加開放與創(chuàng)新的方向轉(zhuǎn)化。需要通過外部招聘、賦予員工更多參與企業(yè)決策的權(quán)力、加強(qiáng)自身創(chuàng)新和合作伙伴的開放性，引進(jìn)國內(nèi)外新技術(shù)、新的管理工具和新的思想，增強(qiáng)組織部的敏感度和對(duì)市場的快速應(yīng)變能力。

三、總結(jié)

整頓是為了更好的管理和發(fā)展，對(duì)于組織部來說，整頓的過程是通過自我審查、自我糾正的方式，提高自身的工作效率，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。隨著企業(yè)的發(fā)展，組織部也將面臨更多的挑戰(zhàn)，整頓是一個(gè)長期的過程，在整頓的過程中需要不斷地進(jìn)行總結(jié)與反思，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)，適應(yīng)新形勢(shì)下的要求，始終與企業(yè)的發(fā)展同步，成為企業(yè)的重要支撐力量。

組織部的工作計(jì)劃 篇5

目前，新一屆分團(tuán)委已組建完畢，各方面也加強(qiáng)和完善了，作為分團(tuán)委里的一員，組織部吸納新元素，新干事已基本完成，此次組織部還和以前一樣由大一大二學(xué)生組成。

作為分團(tuán)委不可或缺的一部分，組織部是協(xié)助分團(tuán)委其他部門做好每一項(xiàng)活動(dòng)并負(fù)責(zé)期末素質(zhì)分、綜合積分的加和整理，工作很重要，在此擬定新一學(xué)期的工作計(jì)劃。

1、新生團(tuán)支部培訓(xùn)團(tuán)支部作為思想建設(shè)的陣地，在傳承文化、提升組織凝聚力方面起著重要作用。主演內(nèi)容包括：

①思想文化建設(shè)

②組織培訓(xùn)

前期主要是教他們一些基本知識(shí)，后期是引導(dǎo)他們多思考并關(guān)注他們的思想心態(tài)，加強(qiáng)制度性。

2、新生團(tuán)員關(guān)系的轉(zhuǎn)接及收繳團(tuán)費(fèi)

組織部會(huì)積極配合分團(tuán)委認(rèn)真完成團(tuán)員關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作，并催促新生團(tuán)員按時(shí)、準(zhǔn)確地交納團(tuán)費(fèi)。

3、新生團(tuán)員培訓(xùn)

組織部將對(duì)大一新區(qū)團(tuán)員進(jìn)行一次培訓(xùn)，主要是對(duì)共青團(tuán)的基本認(rèn)識(shí)。

4、各組織工作的進(jìn)行

組織部會(huì)積極配合分團(tuán)委的每一個(gè)活動(dòng)。

5、例會(huì)出勤

會(huì)議是工作中一個(gè)重要環(huán)節(jié)，在各層、各部間有著紐帶的作用，起著積極地作用，我部成員會(huì)準(zhǔn)時(shí)參加分團(tuán)委召開的例會(huì)，并且每星期也會(huì)適時(shí)召開內(nèi)部例會(huì)，總結(jié)上周工作中的得與失，并安排下周工作任務(wù)。

6、學(xué)期期末綜合積分的加和整理

每一學(xué)期期末學(xué)習(xí)積分、素質(zhì)積分、綜合積分是每一個(gè)學(xué)生一學(xué)期積累的成績，也是組織部的一項(xiàng)重要的工作，本部一定會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)地讓每一個(gè)同學(xué)的努力地成績公平、細(xì)致地表現(xiàn)出來。

組織部的工作職責(zé)：

一.掌握各班團(tuán)支書的組織情況，建立給各班團(tuán)支書團(tuán)員登記表。

二.向團(tuán)委提出黨員發(fā)展計(jì)劃，做好入黨積極分子的培養(yǎng).考察和發(fā)展工作。

三.組織指導(dǎo)各支部開展理論學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)等各種組織活動(dòng)。

四.按時(shí)收繳團(tuán)費(fèi).組織團(tuán)員證注冊(cè)，為團(tuán)員辦理轉(zhuǎn)組織關(guān)系。

五.協(xié)助副書記做好“推優(yōu)”工作。

組織部的工作計(jì)劃 篇6

一：招納組織部干事。

工作勤奮踏實(shí)，有責(zé)任心，樂觀開朗的干事。使本部門的建設(shè)邁向了成功的第一步。這項(xiàng)工作在系學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一安排下已經(jīng)完成。新成員在25日確定結(jié)果。本部門根據(jù)實(shí)際情況和工作需要，招納了具有一批團(tuán)隊(duì)合作精神。

二：資料整理歸檔

里面包括：部門成員資料、活動(dòng)計(jì)劃書等資料。不定期進(jìn)行更新整理。對(duì)以往部門年度計(jì)劃、總結(jié)以及每項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃、總結(jié)進(jìn)行分類整理，對(duì)于旅游系組織部設(shè)立專用的文件夾。設(shè)有專用文件夾。

三：協(xié)助。

服務(wù)于整個(gè)旅游系的建設(shè)。具體工作中學(xué)生會(huì)將會(huì)根據(jù)自身存在問題隨時(shí)作出調(diào)整，想出更多新穎的工作思路與方法！組織部在系領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí)，將加強(qiáng)與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力，為同學(xué)們服務(wù)，為評(píng)估做貢獻(xiàn)。新學(xué)期學(xué)生會(huì)全體成員將會(huì)一如既往努力工作，團(tuán)結(jié)互助，共同創(chuàng)造學(xué)生會(huì)的美好未來。學(xué)生會(huì)是個(gè)整體，各部門發(fā)揮著不同的角色和承擔(dān)不同的任務(wù)。。本部門將協(xié)助系內(nèi)其他部門工作。新學(xué)期學(xué)生會(huì)將會(huì)緊緊圍繞自己的工作宗旨展開工作。

四：加強(qiáng)對(duì)部門的干事管理工作

率先垂范，組織部干部應(yīng)該嚴(yán)格要求自己。面向廣大學(xué)生有條不紊的開展組織部各項(xiàng)工作。本部門會(huì)進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)，從部長到副部再到委員，都就自己在活動(dòng)中的表現(xiàn)進(jìn)行自我評(píng)價(jià)，部門成員之間也互相取長補(bǔ)短，為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)對(duì)本部門成員進(jìn)行自身素質(zhì)修養(yǎng)，繼承組織部素來嚴(yán)謹(jǐn)，高效的工作作風(fēng)同時(shí)“細(xì)致用心，群策群力，開拓創(chuàng)新”方式開展工作。

五、培養(yǎng)干部接班人。

也將在工作的同時(shí)對(duì)本部門的副部長、委員進(jìn)行培養(yǎng)，為了培養(yǎng)好下一屆本部門干部。發(fā)掘新的有能力且負(fù)責(zé)的成員來接任組織部的下一屆工作。第一個(gè)學(xué)期里我將對(duì)各副部長，委員進(jìn)行平行培養(yǎng)，使他對(duì)部門的工作十分熟悉，然后在第二學(xué)期的時(shí)候，從他中間挑選出工作能力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進(jìn)行指導(dǎo)，以便他可以很好的迎接下一屆的工作。

六：增強(qiáng)內(nèi)部和外部的交流工作

因此我工作計(jì)劃確定后，組織部是一個(gè)與各系聯(lián)系非常緊密的部門。于月上旬召開各班組織委員召開會(huì)議。為以后的工作打下基礎(chǔ)，工作過程中，要不斷的進(jìn)行內(nèi)部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契程度。另一方面，由于新一屆成員在學(xué)生會(huì)工作時(shí)間較短，工作中還存在很多不足，這需要我去討論，去修正。對(duì)外部認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)本期我主要工作任務(wù)和所要開展的活動(dòng)，并積極聽取和采納他對(duì)本期計(jì)劃所提的建議和意見。

七：學(xué)生會(huì)優(yōu)秀部門評(píng)選

力求創(chuàng)新。隨時(shí)準(zhǔn)備開展工作以及配合各部門工作。為我旅游系做出貢獻(xiàn)，過程是堅(jiān)實(shí)的結(jié)果肯定美麗”本學(xué)期組織部會(huì)團(tuán)結(jié)一致。為爭創(chuàng)學(xué)生會(huì)優(yōu)秀部門而努力。

新的起點(diǎn)。旅游系全體學(xué)生會(huì)成員將會(huì)同心同德，總結(jié)：新的學(xué)期。眾志成城，銳意進(jìn)取。積極開拓學(xué)生會(huì)生活新局面，發(fā)揮學(xué)生會(huì)的橋梁紐帶作用，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的學(xué)習(xí)生活氛圍。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。系領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各位老師的熱心指導(dǎo)下，學(xué)生會(huì)不斷總經(jīng)驗(yàn)，積極發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，注意保持先進(jìn)性，時(shí)刻走在學(xué)院的前列，讓我期望學(xué)生會(huì)有更加輝煌的明天！

組織部的工作計(jì)劃 篇7

學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃

為了更好地組織和管理校內(nèi)的學(xué)生活動(dòng)，學(xué)生會(huì)組織部制定了一份詳細(xì)的工作計(jì)劃。該計(jì)劃旨在提高學(xué)生會(huì)組織部的工作效率，并為校內(nèi)廣大師生提供更加多樣化，專業(yè)化，有創(chuàng)造性的服務(wù)。

一、組織部工作目標(biāo)

學(xué)生會(huì)組織部的核心職責(zé)是組織并規(guī)劃校內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。因此，我們?yōu)樽约涸O(shè)立了三項(xiàng)工作目標(biāo)，以提高工作質(zhì)量和效率：

1. 提升活動(dòng)質(zhì)量和服務(wù)水平。學(xué)生會(huì)組織部要以創(chuàng)新思維和務(wù)實(shí)行動(dòng)為核心，突出活動(dòng)內(nèi)容和多元服務(wù)的開發(fā)創(chuàng)新，積極推進(jìn)校內(nèi)活動(dòng)的品牌化、專業(yè)化，打造大型活動(dòng)品牌，滿足師生的不同需求和興趣愛好，提升學(xué)校品牌形象。

2. 加強(qiáng)內(nèi)部溝通與合作。加強(qiáng)組織部內(nèi)的團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)配合，大力強(qiáng)化內(nèi)部溝通與交流，確保組織部工作順利開展，同時(shí)將團(tuán)隊(duì)內(nèi)的協(xié)作經(jīng)驗(yàn)推廣到全校師生，力爭打造良好的師生互動(dòng)和合作氛圍。

3. 拓展活動(dòng)資源與信息渠道。積極開展活動(dòng)資源的尋找和搜集，深化活動(dòng)信息的收集和分析，建立與社會(huì)組織的聯(lián)系與合作，建設(shè)更多的活動(dòng)和信息共享平臺(tái)，為師生提供更加豐富的活動(dòng)和信息資源。

二、組織部工作計(jì)劃

為了實(shí)現(xiàn)以上工作目標(biāo)，學(xué)生會(huì)組織部制定了以下工作計(jì)劃：

1. 活動(dòng)品牌建設(shè)。組織部將積極發(fā)掘校內(nèi)優(yōu)秀活動(dòng)品牌，并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新開展校內(nèi)活動(dòng)，不斷提升活動(dòng)質(zhì)量。同時(shí)，將建立一套完整的活動(dòng)品牌推廣和評(píng)價(jià)機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)品牌的管理和規(guī)劃。

2. 專業(yè)化組織活動(dòng)。組織部將加強(qiáng)人才積累和培養(yǎng)，建立專業(yè)的活動(dòng)策劃和組織團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)的專業(yè)化設(shè)計(jì)和實(shí)施。加強(qiáng)活動(dòng)組織流程和管理規(guī)劃，提高組織效率和活動(dòng)執(zhí)行水平。

3. 搭建信息共享平臺(tái)。組織部將構(gòu)建自己的微信公眾號(hào)，使用新媒體手段加強(qiáng)與師生的溝通，以便更有效地傳達(dá)活動(dòng)信息和推廣活動(dòng)品牌。同時(shí)為學(xué)校師生提供更好的信息共享平臺(tái)，方便信息交流和資源共享。

4. 強(qiáng)化內(nèi)部交流與合作。組織部將通過定期內(nèi)部會(huì)議或討論，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)的溝通和合作，不斷深化團(tuán)隊(duì)共識(shí)，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的問題。同時(shí)，組織部將邀請(qǐng)學(xué)校其他部門的同學(xué)來到組織部協(xié)作分享經(jīng)驗(yàn)，互相學(xué)習(xí)，共同提高組織部的能力和效率。

5. 加強(qiáng)社會(huì)資源合作。通過組織參觀游覽等活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)校與社會(huì)組織的聯(lián)系，拓寬學(xué)校活動(dòng)資源來源渠道。同時(shí)，組織部還將建立與社會(huì)組織的聯(lián)系機(jī)制，開展社會(huì)資源的合作或接洽，以獲得資源和信息的支持。

三、總結(jié)

學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃，以提高活動(dòng)質(zhì)量和服務(wù)水平、加強(qiáng)內(nèi)部溝通與合作、拓展活動(dòng)資源與信息渠道為目標(biāo)，制定了一系列具有實(shí)際操作意義的工作計(jì)劃。這些計(jì)劃旨在提高組織部的工作效率和組織能力，實(shí)現(xiàn)更好的組織與管理。希望該工作計(jì)劃能夠得到廣大同學(xué)的支持和認(rèn)可，并能在未來的工作中取得更好的成果。

組織部的工作計(jì)劃 篇8

校素質(zhì)學(xué)生會(huì)是師范生實(shí)施自我管理、自我服務(wù)、自我教育和自我歷練的組織機(jī)構(gòu)，同時(shí)又是學(xué)生鍛煉自我、展示自我、表現(xiàn)自我的舞臺(tái)，素質(zhì)學(xué)生會(huì)成員是本著甘心為同學(xué)服務(wù)為根，以實(shí)干精神為本的目的投身本會(huì)的工作中。在新的學(xué)期為進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì)組織部成員的工作能力和管理水平，促進(jìn)各院學(xué)生活動(dòng)工作的落實(shí)，組織部特?cái)M定以下工作計(jì)劃：

一、加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng)。

干部素質(zhì)的高低，直接決定了學(xué)生活動(dòng)的效率、影響到素質(zhì)學(xué)生會(huì)常規(guī)工作的最終落實(shí)，可以說，加強(qiáng)干部素質(zhì)的培養(yǎng)，是組織能夠成長壯大的關(guān)鍵。在新的學(xué)期，我們組織部計(jì)劃讓副部長協(xié)同部長督促部員同學(xué)自覺樹立積極工作、主動(dòng)思考的意識(shí)，通過如下方法培養(yǎng)成員的綜合能力：

1、對(duì)全體成員提出每次例會(huì)提前八分鐘以上到會(huì)場的嚴(yán)格要求以保證成員的時(shí)間觀念的形成。

2、到各院系檢查素質(zhì)活動(dòng)時(shí)要求每位部員寫一份活動(dòng)總結(jié)交給副部長審核，副部長根據(jù)部員所寫內(nèi)容對(duì)其進(jìn)行總結(jié)能力的訓(xùn)練并點(diǎn)評(píng)，然后由副部長將部員上交的總結(jié)加以整理，上報(bào)部長，由部長做好存檔記錄。這充分保障了每位組織部成員的總結(jié)能力、發(fā)現(xiàn)能力及細(xì)心程度得到充分的鍛煉，又為年終大會(huì)評(píng)獎(jiǎng)提供有力的依據(jù)。

3、通過短信提醒和日常監(jiān)督等方式培養(yǎng)部員的課件制作、策劃書寫、表格制作等常用的辦公技能，潛移默化地加強(qiáng)其鍛煉意識(shí)、提高其文學(xué)素養(yǎng)和邏輯能力。

二、落實(shí)各院系素質(zhì)檢查和反饋工作

各院系上報(bào)的素質(zhì)活動(dòng)將由我部部長帶領(lǐng)一名副部長及1—2名部員前去檢查，并如實(shí)填寫由組織部起草的《各院系素質(zhì)活動(dòng)評(píng)分記錄表》，由副部長和部員如實(shí)記錄大會(huì)流程，由部員擬寫活動(dòng)總結(jié)交由副部長整理后連同活動(dòng)流程記錄一同上報(bào)部長，部長將記錄整理成rong>三、開展校級(jí)的特大規(guī)模語言能力比賽

1、比賽名稱：20xx全校師范生語言能力大賽

2、計(jì)劃時(shí)間：計(jì)劃預(yù)賽于20xx年xx月xx日晚上19：10。計(jì)劃決賽于20xx年xx月xx日上午8：40

3、計(jì)劃地點(diǎn)：計(jì)劃預(yù)賽于理工一J104。

計(jì)劃決賽于西爾房。

4、設(shè)計(jì)流程：

①院系推薦：向各院系主席傳達(dá)比賽海選通知，要求各院系推薦5—7人參加校級(jí)預(yù)賽，和主席強(qiáng)調(diào)此次比賽入選決賽的人數(shù)及選手成績將決定該院系在年終評(píng)比的部分成績。推薦上來的同學(xué)于11月30日參加校級(jí)預(yù)賽。

②校級(jí)預(yù)賽：由組織部事先設(shè)計(jì)好比賽話題，話題在“師恩，責(zé)任，感恩，幸?！彼膫€(gè)話題中任選其一自由命題進(jìn)行不超過2分鐘的演講。由指導(dǎo)老師王曉旭老師、校素質(zhì)學(xué)生會(huì)主席、大學(xué)生演講團(tuán)團(tuán)長、校素質(zhì)學(xué)生會(huì)組織部部長當(dāng)中確定評(píng)委為參加初賽的選手打分，并排出前十名參加決賽。

④校級(jí)決賽籌備：由組織部副部長尋找決賽題目及素材交由部長審核再上報(bào)主席確認(rèn)決賽的各環(huán)節(jié)題目。

⑤校級(jí)決賽：

a、邀請(qǐng)老師、道具籌備、場地租借、通知傳達(dá)。

b、正式比賽，分三個(gè)環(huán)節(jié)：

第一環(huán)節(jié)命題演講環(huán)節(jié)，話題在“師恩，責(zé)任，感恩，幸福，憧憬，自強(qiáng)”六個(gè)話題中任選其一自由命題進(jìn)行不超過4分鐘的演講演講。

第二環(huán)節(jié)即興演講環(huán)節(jié)，由選手抽取題目（題目可能為命題、話題、圖片、動(dòng)畫或視頻等有關(guān)演講），按照題目的要求進(jìn)行不超過70秒的即興演講，準(zhǔn)備時(shí)間30秒。

答辯環(huán)節(jié)：由評(píng)委提問，（如“你如何看待大學(xué)生助學(xué)貸款”或“你如何看待食堂剩飯現(xiàn)象”等），選手在題目公布之后準(zhǔn)備時(shí)間15秒，作答時(shí)間不超過40秒。

根據(jù)選手三個(gè)環(huán)節(jié)的得分按照權(quán)重4：4：2核總分取一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)兩名、三等獎(jiǎng)三名、優(yōu)秀獎(jiǎng)四名。并頒獎(jiǎng)。

四、做好元旦聯(lián)歡晚會(huì)的籌備工作。

1、計(jì)劃時(shí)間：20xx年12月29日。

2、計(jì)劃場地：有待討論。

3、計(jì)劃籌備時(shí)間：12.1—12.12確定流程、大致涉及的人員及場地。12.13—12.19召集全體素質(zhì)學(xué)生會(huì)成員積極準(zhǔn)備節(jié)目并在12.19之前上報(bào)。12.20—12.22安排組織部節(jié)目及自行排練。12.23—12.24確定整體節(jié)目單，撰寫活動(dòng)流程、完成活動(dòng)策劃初稿。

12.25—12.26確定主持人、確定幻燈片制作人。12.27帶領(lǐng)主持人排練及交代流程安排、幻燈片成型。12.28籌備道具、檢查設(shè)備、察看場地、試驗(yàn)多媒體。

五、計(jì)劃在20xx年1月初將歷次活動(dòng)記錄及工作總結(jié)上報(bào)。

六、其他中大型活動(dòng)設(shè)想。

1、計(jì)劃在20xx年3月開始著手與訓(xùn)練部、考核部合作開展干部技能培訓(xùn)工作，最好允許部員同學(xué)自愿參加。訓(xùn)練內(nèi)容涉及站姿、禮儀、面試常識(shí)、唱歌、相聲等。

2、計(jì)劃于20xx年3月中旬舉辦小先生示范課，原則上已各院系海選或推薦為主、小先生報(bào)名自愿申請(qǐng)為輔，最終由校素質(zhì)學(xué)生會(huì)訓(xùn)練部、考核部制定相關(guān)規(guī)則，選出兩名小先生為全校優(yōu)秀小先生，頒發(fā)證書，獲得證書的小先生參加小先生示范課。示范課擬定西爾房，全體校素質(zhì)學(xué)生會(huì)成員、大學(xué)生演講團(tuán)干部、全校所有師范院系主席、副主席，全校所有素質(zhì)班長必須參加。（此計(jì)劃的另一種思路是可以改為小先生課競賽，仍然由各院系進(jìn)行海選或推薦再到校里初選，然后最終確定5名小先生參加西爾房的示范課評(píng)選，由專業(yè)老師評(píng)分，選出最佳小先生2名、優(yōu)秀小先生3名再頒發(fā)證書。兩種設(shè)計(jì)各有利弊，所達(dá)到的鍛煉和促進(jìn)目的基本相同）。

3、計(jì)劃在20xx年4月中旬向各院系下達(dá)開展院系說課大賽的通知要求各院系素質(zhì)學(xué)生會(huì)必須開展說課大賽并由組織部前往檢查記錄。各院系說課大賽獲得一、二等獎(jiǎng)的選手代表自己院系參加校級(jí)的說課大賽。

4、計(jì)劃于20xx年5月初開展校級(jí)的模擬課堂授課大賽，參加人員要求必須是校級(jí)說課大賽獲得前1/2名次的選手。最終評(píng)出一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)2名、三等獎(jiǎng)3名，優(yōu)秀獎(jiǎng)6名。

5、計(jì)劃于20xx年6月中下旬舉辦教師教育工作年終總結(jié)大會(huì)。

七、其他職能的恪守

1、積極參加每次例會(huì)，定期對(duì)我部門的工作進(jìn)行小結(jié)，并及時(shí)匯報(bào)。

2、部門內(nèi)部定期舉行例會(huì)，總結(jié)前一階段的工作，安排下一階段的事項(xiàng)，并針對(duì)前一階段的問題，在新的工作中作出調(diào)整和修正。

3、校素質(zhì)學(xué)生會(huì)各部門分工不分家，在具體工作上，各部門工作范圍不同，但在工作中，組織部會(huì)盡力積極配合其他部門。

組織部第三學(xué)期工作計(jì)劃如上所述，如有不周還請(qǐng)包涵。

校素質(zhì)學(xué)生會(huì)組織部

20xx年xx月xx日

匯報(bào)人：xxx

Yjs21.coM更多工作計(jì)劃延伸讀

組織部工作計(jì)劃集錦

工作計(jì)劃的內(nèi)容需要簡潔明了，以清晰地表達(dá)近期工作計(jì)劃的條理性。你是否了解一些優(yōu)秀的工作計(jì)劃模板呢？盼望這份名為“組織部工作計(jì)劃”的工作計(jì)劃能夠達(dá)到您的期望，令您滿意。通過本文，希望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>

組織部工作計(jì)劃【篇1】

學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃

隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，學(xué)生會(huì)的作用越來越受到重視，成為校園活動(dòng)中不可或缺的一部分。而學(xué)生會(huì)組織部則是學(xué)生會(huì)的中樞部門，它的工作計(jì)劃直接關(guān)系到學(xué)生會(huì)的運(yùn)行效率和活動(dòng)質(zhì)量。下面，就讓我們一起來看看學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃吧！

一、人員構(gòu)成和職責(zé)分工

組織部作為學(xué)生會(huì)的中樞部門，其人員構(gòu)成和職責(zé)分工必須清晰明確。組織部應(yīng)該由一名主席和一些副主席組成，他們的職責(zé)分工如下：

1. 主席

主席是組織部門的核心人物，它主要負(fù)責(zé)以下幾點(diǎn)：

- 統(tǒng)籌規(guī)劃組織部門的工作，指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展。

- 負(fù)責(zé)與其他部門協(xié)調(diào)合作，保證學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作的有機(jī)結(jié)合。

- 負(fù)責(zé)組織部門的人員選拔、培訓(xùn)和管理。

2. 副主席

副主席是組織部門的重要骨干，他們的職責(zé)主要分為以下幾個(gè)方面：

- 負(fù)責(zé)招新和策劃各種活動(dòng)，為學(xué)生會(huì)提供源源不斷的活力。

- 負(fù)責(zé)會(huì)內(nèi)人員的培養(yǎng)和發(fā)展，打造一支高效的工作團(tuán)隊(duì)。

- 承擔(dān)部分主席分派下來的任務(wù)，協(xié)助主席完成各項(xiàng)工作。

二、招新工作

每年的開學(xué)季是學(xué)生會(huì)招新的高峰期，因此，組織部門的招新工作就顯得尤為重要。在招新工作中，組織部門應(yīng)該完成以下幾點(diǎn)：

1. 制定招新計(jì)劃

在開學(xué)前，組織部必須提前制定招新計(jì)劃，并將其公示在學(xué)校各個(gè)重要場所。招新計(jì)劃應(yīng)該包括招新時(shí)間、招新門類及其條件等內(nèi)容。

2. 宣傳招新信息

為了讓更多的同學(xué)了解到招新信息，組織部門應(yīng)該充分利用各種宣傳渠道，如海報(bào)、易拉寶、宣傳欄等，將招新信息傳遞給每一位對(duì)學(xué)生會(huì)感興趣的同學(xué)。

3. 篩選招新者

在接收到招新者的簡歷之后，組織部門應(yīng)該根據(jù)招新門類和條件，對(duì)簡歷進(jìn)行篩選和審核，并發(fā)放面試通知。

4. 進(jìn)行面試

面試是招新過程中最重要的環(huán)節(jié)，組織部門應(yīng)該制定合理的面試流程，共同完成面試工作，評(píng)選出最合適的招新者。

三、培訓(xùn)工作

招新工作完成后，組織部門應(yīng)該針對(duì)新成員進(jìn)行培訓(xùn)，提高他們的工作能力和組織意識(shí)。培訓(xùn)包括以下幾點(diǎn)：

1. 牽引新成員入學(xué)

新成員剛加入學(xué)生會(huì)組織部，面對(duì)的新的團(tuán)體，陌生環(huán)境肯定會(huì)有些許的迷茫從而影響他們的心情情緒，因此組織部應(yīng)該安排前輩定期和剛加入的成員談心，把成員融入組織，激發(fā)他們的歸屬感和使命感。

2. 基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)

針對(duì)新成員背景差異，組織部應(yīng)給新成員提供學(xué)生會(huì)常規(guī)事務(wù)的基礎(chǔ)知識(shí)，如部門職責(zé)、日常工作、活動(dòng)策劃及執(zhí)行、生活志愿活動(dòng)組織及志愿團(tuán)體少數(shù)民族團(tuán)體建設(shè)等，形成大家的共識(shí)和理念。

3. 專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)

組織部還應(yīng)該給新成員以更深層次的專業(yè)培訓(xùn)，幫助成員掌握專業(yè)技能和專業(yè)知識(shí)，如學(xué)習(xí)借鑒其他學(xué)生會(huì)的成功經(jīng)驗(yàn)、涉及物資運(yùn)輸、協(xié)調(diào)團(tuán)體關(guān)系和組織管理能力的深度培訓(xùn)，主要是對(duì)副主席進(jìn)行特訓(xùn)。

四、策劃活動(dòng)

學(xué)生會(huì)的活動(dòng)是其運(yùn)作的重點(diǎn)，而組織部作為學(xué)生會(huì)的重要部門之一，很大程度上決定了活動(dòng)的質(zhì)量和效果。因此，組織部門應(yīng)該從以下幾點(diǎn)入手，積極策劃和組織各種活動(dòng)：

1. 確定活動(dòng)類型

組織部門必須根據(jù)學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃，確定活動(dòng)類型與內(nèi)容，依據(jù)活動(dòng)主題選取主講人、嘉賓，或采取主題影片、微電影、短片等形式進(jìn)行活動(dòng)宣傳。

2. 安排活動(dòng)細(xì)節(jié)

在確定好活動(dòng)類型之后，組織部門應(yīng)該安排好活動(dòng)細(xì)節(jié)，加強(qiáng)與其他部門的合作?；顒?dòng)細(xì)節(jié)包括：活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、人員分工、物資、禮品、路線配置、宣傳手段等，這些細(xì)節(jié)的規(guī)劃和細(xì)致的落實(shí)，才能讓活動(dòng)順利實(shí)施。

3. 進(jìn)行活動(dòng)后的反饋總結(jié)

為了讓下次活動(dòng)更加有效地進(jìn)行建議組織部門在活動(dòng)結(jié)束后，能夠積極主動(dòng)地與其他部門協(xié)調(diào)，收集活動(dòng)后的意見和建議，并對(duì)其積極反饋總結(jié)，對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估，找出不足之處、及時(shí)修改，同時(shí)也做到活動(dòng)不斷推進(jìn)和變化。

總之，學(xué)生會(huì)組織部門的工作計(jì)劃是學(xué)生會(huì)工作中不可或缺的一部分，它關(guān)系到學(xué)生會(huì)未來的發(fā)展。只有通過合理規(guī)劃和創(chuàng)新，才能使組織部門的工作變得更加高效和卓有成效，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)的理想和追求。

組織部工作計(jì)劃【篇2】

學(xué)生會(huì)是一個(gè)強(qiáng)有力的組織，它是為了滿足同學(xué)們的利益和需要而建立的。在學(xué)生會(huì)中，組織部是非常重要的一個(gè)部門，它的工作是組織和管理整個(gè)學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)和事務(wù)，以此為每個(gè)同學(xué)提供更好的服務(wù)。為此，本文將從以下方面對(duì)學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃進(jìn)行詳細(xì)分析和解釋。

一、總體目標(biāo)：

學(xué)生會(huì)組織部的總體目標(biāo)是管理和組織整個(gè)學(xué)生會(huì)的工作，為同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)合適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。具體來說，組織部的工作計(jì)劃應(yīng)該圍繞著以下目標(biāo)展開：

1. 組織和開展各種形式的文體活動(dòng)，以豐富同學(xué)們的課余生活，激勵(lì)大家積極參與校內(nèi)活動(dòng)。

2. 協(xié)調(diào)和溝通學(xué)生會(huì)的各個(gè)部門，確保學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作可以有序開展，同時(shí)充分發(fā)揮學(xué)生們的主體作用。

3. 反映同學(xué)們的需求和意見，積極與學(xué)校相關(guān)部門溝通合作，爭取更多的福利和支持。

二、具體計(jì)劃：

為了實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)組織部的總體目標(biāo)，我們需要采取以下幾個(gè)具體計(jì)劃：

1. 定期組織和開展各種形式的文體活動(dòng)

學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)期情況，創(chuàng)新靈活,定期開展各種文體活動(dòng)。這些活動(dòng)可以是比賽、演出、慶典、游園活動(dòng)等等?；顒?dòng)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)貼近生活、貼近同學(xué)們的需求?；顒?dòng)形式可以豐富多彩，如比賽型、普及型、志愿型等等。組織部的指導(dǎo)老師也可以邀請(qǐng)外界專業(yè)人員來開展某些特殊活動(dòng)，以增加同學(xué)們對(duì)活動(dòng)的興趣和參與度。

2. 協(xié)調(diào)和溝通學(xué)生會(huì)各個(gè)部門

學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)當(dāng)扮演好協(xié)調(diào)者的角色，在學(xué)生會(huì)各個(gè)部門之間協(xié)調(diào)溝通，避免出現(xiàn)重復(fù)和沖突，使得學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作能夠有條不紊的開展。為此，組織部應(yīng)該建立一套完善的協(xié)調(diào)機(jī)制，定期召開學(xué)生會(huì)的會(huì)議，了解和協(xié)調(diào)各個(gè)部門的規(guī)劃和進(jìn)度，及時(shí)解決問題。

3. 反映同學(xué)們的需求和意見

學(xué)生會(huì)組織部的工作一定要圍繞著同學(xué)們的需求，開展各種形式的問卷調(diào)查和代表團(tuán)交流，反映同學(xué)們的現(xiàn)狀和需求，力爭為同學(xué)們爭取更實(shí)在、更有價(jià)值的權(quán)益。在反映同學(xué)們需求的同時(shí)要與學(xué)校相關(guān)部門溝通合作，共同協(xié)調(diào)解決問題，促進(jìn)校園共建共享。

三、工作內(nèi)容和方法：

為了實(shí)現(xiàn)組織部的工作計(jì)劃，我們需要采取以下工作內(nèi)容和方法：

1. 細(xì)心策劃和組織活動(dòng)

在活動(dòng)策劃和組織過程中，應(yīng)該細(xì)心周到，考慮細(xì)節(jié)問題?；顒?dòng)前要進(jìn)行充分的調(diào)研和預(yù)判，了解同學(xué)們的需求和期待，并保證活動(dòng)的順利開展。為此，組織部需要制定詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃，擁有足夠的預(yù)算和人力資源，并及時(shí)安排相關(guān)人員和設(shè)施。

2. 有效地協(xié)調(diào)和溝通

學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)該牢記自己的角色，及時(shí)協(xié)調(diào)和溝通各個(gè)部門之間的工作，制定周密的工作計(jì)劃和時(shí)間表，確保整個(gè)學(xué)生會(huì)的工作順利開展。在協(xié)調(diào)過程中，我們還應(yīng)該注意溝通方法和技巧，營造輕松喜慶的溝通氛圍，促進(jìn)雙方對(duì)話和交流。

3. 積極反饋和建議

在學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作中，組織部應(yīng)該積極反饋和建議，及時(shí)向?qū)W校及同學(xué)們反應(yīng)相關(guān)問題，幫助學(xué)校改進(jìn)和完善校園環(huán)境，推進(jìn)學(xué)生們的融合和發(fā)展。在反饋和建議的過程中，組織部要重視雙向溝通和互動(dòng)，不斷更新觀念和理念，提高自身能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

四、總結(jié)：

以上就是學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃及實(shí)施方案，這個(gè)計(jì)劃需要有一個(gè)長期執(zhí)行的過程，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化和完善工作方案。只有這樣，我們才能更好的為同學(xué)們創(chuàng)造一個(gè)良好的校園環(huán)境，為學(xué)校的發(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。

組織部工作計(jì)劃【篇3】

學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃

隨著新學(xué)年的到來，各種社團(tuán)和組織都開始準(zhǔn)備他們的新計(jì)劃。學(xué)生會(huì)組織部也不例外。作為學(xué)生會(huì)組織部的一員，我想與大家分享一下我們的工作計(jì)劃。

首先，我們計(jì)劃組織更多的文體活動(dòng)。體育活動(dòng)的受眾面廣，既可以讓愛好運(yùn)動(dòng)的同學(xué)找到他們的興趣點(diǎn)，也可以讓對(duì)于運(yùn)動(dòng)沒有興趣的同學(xué)找到興趣。例如，我們將舉辦籃球、足球、排球比賽，還會(huì)組織健身興趣小組，讓同學(xué)們能夠鍛煉身體，減輕學(xué)習(xí)的壓力。而在文化活動(dòng)方面，我們將舉辦書法、繪畫、音樂等各種比賽，讓同學(xué)們可以在娛樂中學(xué)習(xí)，同時(shí)發(fā)揚(yáng)自己的興趣愛好，培養(yǎng)自己積極向上的文化氛圍。

另外，我們還計(jì)劃加強(qiáng)社交活動(dòng)的組織?，F(xiàn)在的學(xué)習(xí)壓力很大，每個(gè)人都需要放松自己的心情。因此我們要組織形式多樣、切合同學(xué)興趣的活動(dòng)，比如舞蹈晚會(huì)、讀書分享會(huì)、影視欣賞活動(dòng)等等。通過這些活動(dòng)，同學(xué)們可以結(jié)交志同道合的朋友、放松心情、享受生活。

除了這些社交和文體活動(dòng)，我們還會(huì)組織一些學(xué)習(xí)活動(dòng)，促進(jìn)同學(xué)們的成長。例如，我們將為同學(xué)們組織論文寫作指導(dǎo)、實(shí)習(xí)招聘等實(shí)用課程，為他們提供更多的學(xué)習(xí)資源和指導(dǎo)，幫助他們更好地完成學(xué)習(xí)和未來規(guī)劃。

最后，我們計(jì)劃加強(qiáng)與其他組織的合作。在校園里，有許多其他的組織，他們也在組織各種活動(dòng)。我們希望能夠與他們一起合作，為同學(xué)們帶來更多、更好的活動(dòng)內(nèi)容。我們將與志愿者協(xié)會(huì)、文學(xué)社、科技協(xié)會(huì)等各個(gè)組織建立更為合作的關(guān)系，共同組織、推進(jìn)更多的活動(dòng)。

這些是我們學(xué)生會(huì)組織部的計(jì)劃，我們希望通過這些活動(dòng)，讓同學(xué)們?cè)谏钪懈涌鞓?、更有意義，同時(shí)也希望能夠加強(qiáng)同學(xué)們之間的交流和合作，營造一個(gè)積極向上、和諧友愛的校園氛圍?？傊?，我們?cè)敢饴犎⊥瑢W(xué)們的意見和建議，不斷完善自己的計(jì)劃，為同學(xué)們謀求更多的福利和服務(wù)。

組織部工作計(jì)劃【篇4】

學(xué)生會(huì)是學(xué)校中極具代表性的組織之一。作為學(xué)生組織中的一個(gè)部門，組織部門是整個(gè)學(xué)生會(huì)中最為重要的部分之一，它不論在組織還是在策劃上都扮演著核心作用。組織部人員還要承擔(dān)著優(yōu)化校內(nèi)環(huán)境和增強(qiáng)學(xué)生群體凝聚力的重要任務(wù)。在新學(xué)期剛開始之際，學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃也隨之出爐。具體內(nèi)容如下：

一、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)成員日常活動(dòng)的協(xié)調(diào)和管理

為增強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部的凝聚力，組織部將加強(qiáng)對(duì)整個(gè)學(xué)生會(huì)日?；顒?dòng)的管理。其中，會(huì)員培訓(xùn)和引導(dǎo)將是工作的一個(gè)重點(diǎn)。組織部人員將定期舉辦工作坊和研討會(huì)，以提高每位會(huì)員的能力水平。此外，組織部還會(huì)組織各項(xiàng)學(xué)習(xí)磨練和交流活動(dòng)，為成員提供更多的成長機(jī)會(huì)。

二、加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)策劃和組織的支持

在新學(xué)期中，組織部將加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)的協(xié)調(diào)和管理。我們將盡力向各部門提供全方位的支持，努力確保所有校園活動(dòng)的順利進(jìn)行。為此，我們將建立完善的管理機(jī)制，并通過不斷推動(dòng)創(chuàng)新、加強(qiáng)協(xié)作，提高工作效率和質(zhì)量。

三、加強(qiáng)對(duì)新生群體的引導(dǎo)和服務(wù)

新學(xué)期的到來意味著新生的入校，這也是組織部門需要重點(diǎn)關(guān)注的一項(xiàng)任務(wù)。我們將提供全面的支持，為新生提供一系列的服務(wù)。例如，我們將舉行迎新活動(dòng)，為新生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。在新生入學(xué)后，我們謹(jǐn)慎地對(duì)他們進(jìn)行納新工作，同時(shí)組織各項(xiàng)活動(dòng)及服務(wù)，幫助他們更快地融入大學(xué)生活，享受生活的美妙與精彩。

四、加強(qiáng)與其他組織的合作和契合

組織部不僅需要加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)內(nèi)部各部門的溝通與協(xié)作，還需要與校外的相關(guān)組織建立良好的合作關(guān)系。我們將通過多種方式和途徑，深入了解其他組織的情況和需求，積極主動(dòng)與其他組織合作，在校內(nèi)外開展更多的活動(dòng)和項(xiàng)目，堅(jiān)持宗旨和服務(wù)全體師生群體的優(yōu)質(zhì)工作。

總之，組織部為學(xué)生會(huì)的成長以及在校生學(xué)習(xí)生活的創(chuàng)新，將會(huì)抓住機(jī)遇，始終保持高度的熱情和擔(dān)當(dāng)精神，策劃新穎的活動(dòng)方案，推動(dòng)全員參與工作并不斷加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。相信在明確的工作目標(biāo)下，組織部在新的一年中終將成就斐然。

組織部工作計(jì)劃【篇5】

學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃

為了更好地組織和管理校園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)同學(xué)們之間的交流和社交活動(dòng)，學(xué)生會(huì)成員們準(zhǔn)備了一份詳細(xì)的工作計(jì)劃。下面就為大家詳細(xì)講解一下學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃：

1. 宣傳組織部的工作

宣傳對(duì)于任何一個(gè)組織來說都是極其重要的一環(huán)，它在為組織吸引更多的成員的同時(shí)，也能夠讓更多的同學(xué)們了解到組織部的工作內(nèi)容和目標(biāo)。因此，我們將要做的第一件事情就是盡可能地宣傳組織部的工作。

我們將會(huì)在學(xué)生活動(dòng)中心等公共場所張貼海報(bào)并設(shè)置宣傳展板，向同學(xué)們展示我們的工作和成果。同時(shí)，我們還會(huì)在學(xué)校官方公眾號(hào)和微博上發(fā)布組織部的相關(guān)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)和信息，讓更多的學(xué)生了解組織部的工作內(nèi)容，從而吸引到更多的潛在成員。

2. 組織校園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)

為了增強(qiáng)同學(xué)們的集體榮譽(yù)感和凝聚力，組織各類校園文藝、體育、志愿服務(wù)等各類活動(dòng)，以及豐富多彩的主題活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)同學(xué)們的興趣，提高他們的參與度和參與熱情。

我們將會(huì)組織豐富多彩的大型活動(dòng)，如開學(xué)典禮、校園文藝晚會(huì)、校慶活動(dòng)等，挖掘和發(fā)掘各類文化、藝術(shù)、運(yùn)動(dòng)等方面的優(yōu)秀人才，發(fā)揮他們的才能，從而打造出具有校園特色的文化品牌。

當(dāng)然，我們也會(huì)密切關(guān)注同學(xué)們的需求和積極反饋，盡可能滿足他們所期望的活動(dòng)，如自主創(chuàng)作、演講比賽、讀書分享、社交聯(lián)誼等各種形式的社交活動(dòng)，提高同學(xué)們的參與度和主動(dòng)性。

3. 對(duì)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋

為了更好地了解同學(xué)們的需求和對(duì)活動(dòng)的反饋，我們將設(shè)計(jì)并實(shí)施評(píng)價(jià)系統(tǒng)，收集和匯總同學(xué)們的反饋，并根據(jù)反饋結(jié)果和問題建議，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)。

同時(shí)，我們也會(huì)對(duì)同學(xué)們的活動(dòng)參與情況和奉獻(xiàn)精神進(jìn)行評(píng)價(jià)和表彰，如明星志愿者、優(yōu)秀文藝創(chuàng)作者、體育健兒等。這不僅僅是對(duì)個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)和肯定，更是對(duì)整個(gè)組織文化的體現(xiàn)和引領(lǐng)。

4. 建立和管理組織部隊(duì)伍

為了更好地管理和組織各項(xiàng)工作，我們將加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升成員的管理水平和工作能力。我們將通過開展各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)，提高成員的思想覺悟和行動(dòng)能力，從而提高整個(gè)組織的綜合素質(zhì)和工作水平。

同時(shí)，我們也將建立和完善工作規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)組織內(nèi)部工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化，確保組織各項(xiàng)活動(dòng)和項(xiàng)目的順利開展和落實(shí)。

以上就是我們學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃，希望大家對(duì)我們的工作支持和鼓勵(lì)，我們將會(huì)更加努力的做好各項(xiàng)工作，為校園文化建設(shè)和同學(xué)們的成長提供有力的支撐和保障。

組織部工作計(jì)劃【篇6】

組織部部門整頓工作計(jì)劃

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，組織部在現(xiàn)代企業(yè)中已經(jīng)成為了一個(gè)非常重要的部門。它的重要性不僅是因?yàn)樗?fù)責(zé)人力資源管理的工作，還因?yàn)樗鼘?duì)于企業(yè)的管理和發(fā)展有著起到關(guān)鍵作用。然而，隨著時(shí)間的推移，組織部的工作也面臨了很多問題，其中有些問題甚至嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。面對(duì)這些問題，我們需要采取措施進(jìn)行整頓，以便更好地發(fā)揮組織部的作用。

一、存在的問題

1. 人員配備不足。

組織部要負(fù)責(zé)員工的招聘、管理、培訓(xùn)和發(fā)展等工作，但是由于人員配備不足，導(dǎo)致工作效率低下，招聘標(biāo)準(zhǔn)不夠嚴(yán)格，決策過程不夠科學(xué)，管理體制不夠完善，工作質(zhì)量不夠高效。

2. 管理手段單一。

組織部目前的管理手段主要是依靠經(jīng)驗(yàn)和人工，沒有適應(yīng)現(xiàn)代信息化管理的手段，如HR系統(tǒng)、員工考勤系統(tǒng)、員工績效管理系統(tǒng)、企業(yè)微信等，在管理效率和管理精度方面缺乏有效支持。

3. 人事檔案管理不規(guī)范。

在人事檔案管理方面，組織部存在很大的問題，如檔案的分類不規(guī)范、整理和維護(hù)不及時(shí)、檔案信息的記錄不全等問題，嚴(yán)重影響到員工信息的查詢和使用。

4. 工作模式過于保守。

組織部在工作模式上較為保守，缺乏創(chuàng)新和開放思維。面對(duì)市場變化和企業(yè)的新要求，組織部的反應(yīng)相對(duì)遲緩，難以及時(shí)響應(yīng)企業(yè)的需求，缺乏快速靈活的應(yīng)對(duì)能力。

二、整頓工作計(jì)劃

1. 人員要素

通過擴(kuò)大組織部的人員配備，在派遣優(yōu)秀的員工到組織部，通過內(nèi)部招聘的方式吸引有才能的人加盟，才能有效的提升組織部在人事工作表現(xiàn)和管理效率的提高。

2. 更新管理手段

通過引進(jìn)和開發(fā)更高效，更便捷和科學(xué)的管理工具，如HR系統(tǒng)、員工考勤系統(tǒng)、員工績效管理系統(tǒng)、企業(yè)微信等，提高工作效率和準(zhǔn)確性，也使得工作更盡職盡責(zé)、更全面、更系統(tǒng)化。

3. 統(tǒng)一規(guī)范人事檔案管理

組織部需要建立完善的人事檔案管理制度，包括檔案的分類、整理與維護(hù)、檔案信息的記錄等，建立檔案管理標(biāo)準(zhǔn)流程，形成工作上的有效審核、監(jiān)管與反饋機(jī)制，制定規(guī)范的管理程序、簡化操作，提高信息精準(zhǔn)度，以保證員工信息的查詢、使用與傳遞。

4. 創(chuàng)新開放

組織部在工作模式上需要向更加開放與創(chuàng)新的方向轉(zhuǎn)化。需要通過外部招聘、賦予員工更多參與企業(yè)決策的權(quán)力、加強(qiáng)自身創(chuàng)新和合作伙伴的開放性，引進(jìn)國內(nèi)外新技術(shù)、新的管理工具和新的思想，增強(qiáng)組織部的敏感度和對(duì)市場的快速應(yīng)變能力。

三、總結(jié)

整頓是為了更好的管理和發(fā)展，對(duì)于組織部來說，整頓的過程是通過自我審查、自我糾正的方式，提高自身的工作效率，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。隨著企業(yè)的發(fā)展，組織部也將面臨更多的挑戰(zhàn)，整頓是一個(gè)長期的過程，在整頓的過程中需要不斷地進(jìn)行總結(jié)與反思，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)，適應(yīng)新形勢(shì)下的要求，始終與企業(yè)的發(fā)展同步，成為企業(yè)的重要支撐力量。

組織部工作計(jì)劃【篇7】

學(xué)生會(huì)是學(xué)生自治組織的代表，負(fù)責(zé)發(fā)揮學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性，提高同學(xué)們的文化、體育、科技等方面的業(yè)余愛好和實(shí)踐能力。學(xué)生會(huì)組織部作為學(xué)生會(huì)的一個(gè)部門，在推動(dòng)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作和活動(dòng)的同時(shí)，也承擔(dān)著很大一部分的組織策劃工作，下面我們就來詳細(xì)了解學(xué)生會(huì)組織部的工作計(jì)劃。

一、制定學(xué)生會(huì)的年度工作計(jì)劃

學(xué)生會(huì)每個(gè)新的學(xué)年都需要擬定一份年度工作計(jì)劃，這樣有利于明確學(xué)生會(huì)工作的方向和目標(biāo)。學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)在學(xué)生會(huì)總干事的指導(dǎo)下，起草制定學(xué)生會(huì)的年度工作計(jì)劃，明確學(xué)年各期工作重點(diǎn)和具體活動(dòng)安排，確保學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作能夠有條不紊地展開。

二、組織策劃學(xué)生活動(dòng)

學(xué)生會(huì)為同學(xué)們提供了一個(gè)展示自己能力和才華的平臺(tái)。組織各種文體比賽、講座、演講、社會(huì)實(shí)踐、公益活動(dòng)、拓展訓(xùn)練等形式多樣的活動(dòng)，開發(fā)學(xué)生潛力，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作能力，豐富學(xué)生的課余生活。學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)負(fù)責(zé)學(xué)生活動(dòng)的方案及計(jì)劃的制定，物資的籌備配合和參與組織活動(dòng)現(xiàn)場管理等工作。

三、安排學(xué)生會(huì)會(huì)議日程

學(xué)生會(huì)每個(gè)月或每個(gè)季度都會(huì)召開一次會(huì)議，討論學(xué)生會(huì)的工作和活動(dòng)，聽取各分支機(jī)構(gòu)的工作匯報(bào)，制定下一步工作方案，討論重要問題。學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)制定每次會(huì)議的議題及日程安排，協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)匯報(bào)工作情況，提供會(huì)議記錄及匯總工作，確保每次會(huì)議順利進(jìn)行，達(dá)到高效的目的。

四、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選

為了激發(fā)同學(xué)們的積極性和創(chuàng)造性，學(xué)生會(huì)每年會(huì)評(píng)選出許多先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，以表彰他們的勤奮、才華和貢獻(xiàn)。學(xué)生會(huì)組織部負(fù)責(zé)參與組織及協(xié)調(diào)各項(xiàng)評(píng)選活動(dòng)工作，包括評(píng)選活動(dòng)的宣傳、申報(bào)和評(píng)審等，力求嚴(yán)格公正、客觀公正。

五、收集與反饋同學(xué)意見建議

學(xué)生會(huì)始終是一個(gè)服務(wù)同學(xué)的組織，其工作的最終目的是為同學(xué)們提供一個(gè)良好的、充滿活力的學(xué)習(xí)生活環(huán)境和滿足多元化的需求。學(xué)生會(huì)組織部應(yīng)負(fù)責(zé)在學(xué)生中廣泛收集同學(xué)們的意見和建議，及時(shí)反饋給學(xué)生會(huì)總干事和各分支機(jī)構(gòu)，掌握同學(xué)們的聲音，推動(dòng)學(xué)生會(huì)工作的有效開展。

總之，學(xué)生會(huì)組織部是學(xué)生會(huì)的重要部門之一，在學(xué)生會(huì)的工作中發(fā)揮著重要作用。學(xué)生會(huì)組織部的工作要做到全面、系統(tǒng)、有計(jì)劃、有條不紊，并積極與各分支機(jī)構(gòu)合作，才能更好地完成學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)的宗旨。

組織部工作計(jì)劃合集

根據(jù)上級(jí)發(fā)布的工作要求，我們或許可以對(duì)每個(gè)階段的工作制定一份工作計(jì)劃。工作計(jì)劃可以幫助我們整理思路，清楚下一步需要做什么。您是否因?yàn)橐贫ㄒ环莞哔|(zhì)量的工作計(jì)劃而感到困擾呢？以下是欄目小編為您整理的一系列與“組織部工作計(jì)劃”相關(guān)的內(nèi)容，請(qǐng)仔細(xì)閱讀以下必要信息！

組織部工作計(jì)劃【篇1】

初中學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃

工本站發(fā)布初中學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃，更多初中學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問工本站工作計(jì)劃頻道。

以下是工本站為大家整理的關(guān)于初中學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃的文章，希望大家能夠喜歡！

1)作為組織部的新成員，我深感榮幸，首先感謝組織部對(duì)我的信任與支持，我在這里鄭重承諾：“我將盡全力完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們交給我的任務(wù)，使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)現(xiàn)代化的積極團(tuán)體，成為學(xué)校的得力助手和同學(xué)們信賴的組織。”在學(xué)習(xí)與工作中，我要向?qū)W長們虛心學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)怎樣為人處世，怎樣解決一些矛盾，怎樣協(xié)調(diào)好組織部各成員之間的關(guān)系，怎樣處理好組織部與其它部門之間的關(guān)系，怎樣動(dòng)員一切可以團(tuán)結(jié)的力量，怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾。我相信我會(huì)進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，虛心地向部長與部員學(xué)習(xí)，進(jìn)一步擴(kuò)大我們組織部的影響及。

2)以上是我作為一個(gè)組織部部員表的決心，下面我將陳述一下我今后的工作計(jì)劃。主要有三個(gè)方面。

3)首先，為慶祝我們偉大的中華民族建國60周年，我計(jì)劃我部與校方及其他部門共同舉辦一次有意義活動(dòng)，活動(dòng)的主題為“喜迎建國60周年，作哈大優(yōu)秀學(xué)員”此次活動(dòng)與以往的有所不同，這是一次有組織有紀(jì)律的活動(dòng)，其主要目的是：喜迎建國60周年，作哈大優(yōu)秀學(xué)員，我們要?jiǎng)訂T一切可團(tuán)結(jié)的力量對(duì)我們的校區(qū)以及威海市政府，街道，市區(qū)，進(jìn)行一次為期一天的徹底式清掃。此次活動(dòng)的要求是：每一位參與的學(xué)生及領(lǐng)導(dǎo)，衣著樸素，工作態(tài)度認(rèn)真，熱情。最主要的是每一位參與隊(duì)員都要帶上我校的?；?。

4)一來，我們可以通過這次公益活動(dòng)增強(qiáng)我們的身體素質(zhì);

5)二來，我們可以充分的'認(rèn)識(shí)到環(huán)境與我們要和諧相處，從而提高每一位參與者的保護(hù)環(huán)境的意識(shí)，為建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義“新”城市做出一份應(yīng)有的貢獻(xiàn);

6)三來，可以通過這次活動(dòng)加強(qiáng)我校(哈工大)在威海市的影響及。

7)四來，可以讓每一個(gè)市民看到我們龍的傳人的激情與熱恤。

8)組織每一個(gè)活動(dòng)都需要經(jīng)費(fèi)，這個(gè)問題我們可以和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行申請(qǐng)，還可以和其他部門進(jìn)行協(xié)商，比如說請(qǐng)求外聯(lián)部可以為我們提供一定的經(jīng)費(fèi)，“海闊天空”俱樂部提供一些便利自行車，書法協(xié)會(huì)寫一些激進(jìn)的文章，街舞輪滑社團(tuán)到市區(qū)進(jìn)行義演，從而加大宣傳與影響，同時(shí)我們組織部也要做好此次活動(dòng)的宣傳，設(shè)計(jì)一些海報(bào)，新聞撰稿，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)站等對(duì)這次公益活動(dòng)進(jìn)行宣傳。此次活動(dòng)不光針對(duì)flashman及哈大的每一位莘莘學(xué)子，還對(duì)校外的一些有識(shí)之士開通通道，只要是有愛心，有素質(zhì)，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)的都可以吸收過來，充分發(fā)揚(yáng)愛我中華的優(yōu)良傳統(tǒng)。這也是獻(xiàn)給偉大祖國60歲華誕的珍貴禮物和誠摯祝福。

組織部工作計(jì)劃【篇2】

一、常規(guī)工作安排

9月份：

1、 積極參與學(xué)院的迎新活動(dòng)，為團(tuán)學(xué)及組織部樹立良好的形象。

2、 計(jì)劃招收5到6名有思想，有能力，積極向上的干事，為組織部注入新鮮的血液和新生的力量。

3、 組織進(jìn)行新生團(tuán)員注冊(cè)和團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接的工作，同時(shí)進(jìn)行老生團(tuán)員證的補(bǔ)辦，提高工作效率。

10月份：

1. 組織收繳團(tuán)費(fèi)的工作。

2. 以基層團(tuán)支部為單位，深入開展以"迎亞運(yùn)"為主題的團(tuán)日活動(dòng)，展現(xiàn)大學(xué)生對(duì)亞運(yùn)的支持和響應(yīng)。

3. 召開第一次團(tuán)支部交流會(huì)。了解學(xué)生的思想情況，并告知近期學(xué)院內(nèi)的有關(guān)工作，了解同學(xué)們對(duì)組織部工作的滿意程度以及意見和建議。在改正中進(jìn)步，真正做到為學(xué)生服務(wù)。

11月份

1. 與院團(tuán)委其他部門一起全力打造學(xué)院思想政治教育品牌活動(dòng)，爭取積極創(chuàng)新創(chuàng)造出除了"鳳鳴云山"系列活動(dòng)之外學(xué)院新的品牌。：

12月份：

1. 配合校團(tuán)委組織進(jìn)行優(yōu)秀團(tuán)日活動(dòng)、優(yōu)秀團(tuán)支部的評(píng)選。充分發(fā)揮榜樣的力量。

2. 舉辦形式創(chuàng)新、別開生面的團(tuán)日活動(dòng)展，向全校師生展示人的特色與魅力。

1月份：

1. 召開本學(xué)期最后一次團(tuán)支部交流會(huì)。總結(jié)本學(xué)期的團(tuán)內(nèi)工作和各項(xiàng)活動(dòng)，收集整理各支部對(duì)本部門工作的評(píng)價(jià)，爭取下學(xué)期的工作更上一層樓。

二、干事培訓(xùn)工作、人才培養(yǎng)計(jì)劃

1. 我們將針對(duì)個(gè)人特色，努力培養(yǎng)適合組織部工作的人才，即講求效率，做事踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，敢于創(chuàng)新的優(yōu)秀干事。

2. 加強(qiáng)部員內(nèi)部交流合作，給干事以足夠發(fā)展空間實(shí)踐的同時(shí)，注意教育與引導(dǎo)，為團(tuán)學(xué)干部儲(chǔ)備有生力量。并著重培養(yǎng)有能力的接班人。

三、配合其他部門工作、尋求部門間的合作

1. 部門成員將積極配合學(xué)生會(huì)其他部門的工作，遵照?qǐng)F(tuán)學(xué)一家的宗旨，更多的為我院學(xué)生服務(wù)。

2. 根據(jù)上學(xué)期和實(shí)踐部的友好而成功的合作，本學(xué)期我們部門將會(huì)深入和其他部門的合作，共同創(chuàng)造團(tuán)學(xué)的美好明天。

組織部工作計(jì)劃【篇3】

學(xué)生會(huì)組織部肩負(fù)學(xué)校每學(xué)期的活動(dòng)組織工作，我們應(yīng)以飽滿熱情迎接每一次挑戰(zhàn)，我相信我們共同的努力，能夠改善學(xué)校的文娛氛圍！以下是組織部的工作計(jì)劃：

第一，加強(qiáng)內(nèi)部溝通。做好工作首先要從內(nèi)部做起。學(xué)生會(huì)組織部，要不斷進(jìn)行內(nèi)部成員溝通協(xié)調(diào)工作。在今后的工作，我們要定期開展內(nèi)部人員交流會(huì)議，培養(yǎng)成員之間的了解程度。另一方面，學(xué)生會(huì)工作時(shí)間要注意進(jìn)行新成員納新工作。

第二，開展工作問題研究工作。在組織部工作期間，如若發(fā)現(xiàn)問題發(fā)現(xiàn)不足之處，我們要定期開展會(huì)議進(jìn)行討論。對(duì)于要解決的工作問題，計(jì)劃定期不定期召開部門會(huì)議。同時(shí)，我們需要加強(qiáng)與學(xué)校教務(wù)處的指導(dǎo)交流。

第三，落實(shí)我們確定的工作計(jì)劃。為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織召開了每一次會(huì)議。認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)校共青團(tuán)的指導(dǎo)思想。

第四，通過每次會(huì)議的組織，做好相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的積累。

第五，做好學(xué)校組織部工作聯(lián)系平臺(tái)的建設(shè)，讓我們可以隨時(shí)交流，并收集反饋意見，不斷改進(jìn)我們的工作。

計(jì)劃二：學(xué)生會(huì)組織部工作計(jì)劃

一、部門定位

(一)部門性質(zhì)

組織部是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T，起紐帶作用，是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個(gè)團(tuán)支部開展活動(dòng)，并對(duì)學(xué)生會(huì)全體干部進(jìn)行考評(píng)、選拔、任用和監(jiān)督。

(二)工作宗旨

嚴(yán)謹(jǐn)高效，民主團(tuán)結(jié)。

(三)主要工作

了解和掌握全院團(tuán)組織的基本情況、團(tuán)員證的注冊(cè)和管理，團(tuán)員登記、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團(tuán)校、舉辦和考評(píng)團(tuán)日活動(dòng)、協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和材料收集工作、評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長考評(píng)和星際干事量化考核、完成學(xué)生會(huì)交辦的其他任務(wù)。

二、內(nèi)部建設(shè)

(一)例會(huì)制度

我部的例會(huì)時(shí)間定于每周一晚21：45，部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會(huì)議的，應(yīng)提前向部長請(qǐng)假。在部門會(huì)議上應(yīng)按要求遵守會(huì)議紀(jì)律，認(rèn)真聽取會(huì)議精神并做好筆記，配合辦公室同學(xué)做好會(huì)議記錄。要求發(fā)言時(shí)當(dāng)積極發(fā)言，提出可行性意見，以便更好的完成工作。與會(huì)時(shí)尊重他人，認(rèn)真聆聽他人發(fā)言講話，保證會(huì)議順利進(jìn)行。

例會(huì)會(huì)議上，及時(shí)的'對(duì)工作進(jìn)行分階段

總結(jié)，充分了解本部門和其他部門的工作計(jì)劃，強(qiáng)化部門成員進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)的力度。

(二)干事培訓(xùn)

我部各個(gè)部長將對(duì)新干事耐心地進(jìn)行一系列培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)學(xué)生會(huì)，能夠盡快地投入到學(xué)生會(huì)的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括：office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會(huì)內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報(bào)意識(shí)培訓(xùn)等。同時(shí)定期以游戲等輕松愉快的方式，增加部門凝聚力。

(三)小組長負(fù)責(zé)制

每周設(shè)小組長一名，負(fù)責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

(四)優(yōu)秀干事評(píng)選：

組織部工作計(jì)劃【篇4】

院團(tuán)委組織部工作計(jì)劃格式

工本站發(fā)布院團(tuán)委組織部工作計(jì)劃格式，更多院團(tuán)委組織部工作計(jì)劃格式相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問工本站工作計(jì)劃頻道。

一、積極做好團(tuán)委及各部門工作，及時(shí)整理匯總組織材料。

1、積極做好團(tuán)委安排的各項(xiàng)工作，及時(shí)通知、緊密聯(lián)系各個(gè)部門，在具體的活動(dòng)中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團(tuán)委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保團(tuán)委各部門人員能夠分工合作，高質(zhì)、高效完成工作。

2、整理好各班團(tuán)支書的最新名單和聯(lián)系方式（手機(jī)、短號(hào)、qq等），做到及時(shí)更新信息，提高工作效率。

3、做好組織部內(nèi)部常規(guī)會(huì)議的記錄及考勤等常規(guī)工作。

二、努力做好自身建設(shè)。

1、明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。對(duì)組織部人員進(jìn)行分配，使之快速熟悉分管工作，內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個(gè)有機(jī)的整體，快速高效的完成工作。

2、加強(qiáng)對(duì)部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是10級(jí)的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學(xué)生工作的主要力量，組織部要想做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨(dú)當(dāng)一面的能力，給他們一個(gè)目標(biāo)，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到的解決方式。加強(qiáng)成員團(tuán)隊(duì)協(xié)作的觀念，培養(yǎng)他們?cè)诓块T協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個(gè)整體，發(fā)揮的效率。

3、加強(qiáng)部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗(yàn)，爭取在本學(xué)期進(jìn)行幾次共同學(xué)習(xí)的交流會(huì)，使部門成員的理論水平得到共同的提高。

三、這學(xué)期里，組織部的常規(guī)工作有：五四評(píng)優(yōu)、換屆大會(huì)等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對(duì)部門成員早動(dòng)員、早通知、早培訓(xùn)、早安排。確保組織部的成員能夠順利進(jìn)行工作。

四、這學(xué)期要看學(xué)校的工作安排，如果時(shí)間允許，不和學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突的話，組織部將會(huì)考慮舉辦一些活動(dòng)，這學(xué)期舉辦的活動(dòng)將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動(dòng)，根據(jù)部門干事所寫的展望，這學(xué)期的活動(dòng)計(jì)劃有：團(tuán)委交流活動(dòng)、專業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)、為迎接大運(yùn)的晨運(yùn)活動(dòng)、辯論賽（上學(xué)期和信工、師院、數(shù)院的辯論賽團(tuán)委沒有參與，新的學(xué)期爭取和其他院的合作，打開知名度）……

以上就是組織部本學(xué)期的工作計(jì)劃與思路安排，在迎接評(píng)估的關(guān)鍵學(xué)期，我們更會(huì)把握好活動(dòng)過程中每個(gè)環(huán)節(jié)的工作。在接下來的工作中，我們將以此計(jì)劃為指導(dǎo)，將各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處，爭取做出良好的成績。同時(shí)，我們會(huì)及時(shí)吸取各項(xiàng)活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并且在工作中積極吸取各個(gè)方面的寶貴意見，健全完善制度和計(jì)劃。同時(shí)也望團(tuán)委老師和各部對(duì)我部的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，并歡迎隨時(shí)提出寶貴的意見，以促進(jìn)我部順利地策劃開展各項(xiàng)工作，積極發(fā)揮我部門的作用。

上學(xué)期工作總結(jié)

在這個(gè)學(xué)期，組織部在做好部門日常工作的同時(shí)，協(xié)助其他部門做好了團(tuán)委的各項(xiàng)工作。本學(xué)期中組織部主要的工作包括：招新、團(tuán)員信息統(tǒng)計(jì)及團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)日活動(dòng)、團(tuán)員推優(yōu)入黨、中國移動(dòng)mm創(chuàng)業(yè)大賽及啟動(dòng)儀式等。以下是對(duì)本學(xué)期工作的具體總結(jié)

一、基本工作的開展

（1）策劃招新工作，為團(tuán)委注入新的血液

學(xué)期伊始，我部就開始準(zhǔn)備新學(xué)期招新的工作策劃了。從部門的宣傳單到最后的面試，在團(tuán)副和其它部門的幫助下，順利完成了招新的.工作，為團(tuán)委招進(jìn)了新的成員。

（2）團(tuán)員信息統(tǒng)計(jì)，積極開展團(tuán)費(fèi)收繳工作

本學(xué)期順利完成了團(tuán)員信息錄入、團(tuán)資料整理、團(tuán)費(fèi)收繳等常規(guī)工作。每學(xué)期的團(tuán)費(fèi)收繳工作可以稱為組織部的“重頭戲”。雖然工作看似簡單，但整個(gè)工作過程卻并不簡單。從最初收取各個(gè)班級(jí)的班費(fèi)，到最后匯總團(tuán)費(fèi)收繳情況，都需要有高度的細(xì)心和耐心。在工作過程中，部門干事工作態(tài)度認(rèn)真，高效完成了團(tuán)員信息錄入系統(tǒng)工作，得到了許多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，使我們的工作更加規(guī)范化，制度化。

（3）開展“學(xué)習(xí)貫徹xx屆五中全會(huì)精神”之主題團(tuán)日活動(dòng)

部門積極配合學(xué)校工作，組織學(xué)院各班開展精彩多樣的團(tuán)日活動(dòng)，不僅讓同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)之余體驗(yàn)精彩的課余活動(dòng)，也讓同學(xué)們?cè)诨顒?dòng)中學(xué)習(xí)和貫徹xx屆五中全會(huì)精神，

（4）開展本學(xué)期的團(tuán)員推優(yōu)入黨

部門首先落實(shí)各班的通知工作，然后對(duì)申請(qǐng)推優(yōu)入黨的同學(xué)進(jìn)行審核。從嚴(yán)格手續(xù)、規(guī)范程序入手，切實(shí)抓好對(duì)推優(yōu)對(duì)象的審核工作，協(xié)助黨委組織部門對(duì)推優(yōu)對(duì)象的考察。

（5）舉辦中國移動(dòng)mm創(chuàng)業(yè)大賽、啟動(dòng)儀式及相關(guān)講座

這是本學(xué)期的一個(gè)活動(dòng)，旨在宣傳大學(xué)生創(chuàng)業(yè)思想，做好此次活動(dòng)也有利于打響學(xué)院的名聲。此次活動(dòng)由組織部主要負(fù)責(zé)，其它部門協(xié)助。在團(tuán)委全部人的努力下，此次活動(dòng)圓滿結(jié)束。

二、存在的不足和主要問題

（1）在招新工作中，由于未提前做好報(bào)名者資料的整理工作，也未提前做好面試分組時(shí)間的安排，因而導(dǎo)致面試時(shí)間通知晚到。此問題將會(huì)在下一次的招新工作以及相關(guān)工作中進(jìn)行改正與改進(jìn)。

（2）新成員由于工作經(jīng)驗(yàn)不足，團(tuán)員推優(yōu)入黨資料較多，最后沒有把好關(guān)再審核一次，導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)出來的名單出現(xiàn)一些小問題，此次問題已在部門會(huì)議中跟干事提出，大家已經(jīng)吸取工作教訓(xùn)。

（3）幾次團(tuán)委開會(huì)或活動(dòng)，因?yàn)閯偤糜懈墒掠屑笔禄蚴巧眢w有恙而缺席，這多多少少影響了部門干事與其他部門的溝通與交流。

我部成員將正視缺點(diǎn)與不足，奮力拼搏，不斷超越，相信在組織部全體成員的共同努力下把組織部工作推上一個(gè)新臺(tái)階，希望團(tuán)委其他成員在督促我們的同時(shí)能夠給予我們支持。

三、全力支持其它部門工作，協(xié)助開展各類活動(dòng)

這學(xué)期以來，團(tuán)委開展了各種豐富多彩的活動(dòng)，雖然不是每個(gè)活動(dòng)都是由組織部主要負(fù)責(zé)，但是作為團(tuán)委這個(gè)大家庭來說，對(duì)于每一個(gè)活動(dòng)，我們也義不容辭，在圓滿落幕的優(yōu)秀班集體評(píng)選、雙休日社會(huì)實(shí)踐表彰大會(huì)、團(tuán)委交流會(huì)等活動(dòng)中提供我們力所能及的人力資源調(diào)動(dòng)和幫組，努力把每一個(gè)活動(dòng)做到。

以上就是本學(xué)期組織部的工作總結(jié)，一個(gè)學(xué)期以來的工作積累了很多經(jīng)驗(yàn)也吸取了很多教訓(xùn)，部門內(nèi)部的凝聚力也得到了很大提高，部門內(nèi)部成員的工作能力也有了很大改進(jìn)，相信在下學(xué)期，組織部會(huì)以更出色的成績完成自己的工作！

組織部工作計(jì)劃【篇5】

2019院團(tuán)委組織部工作計(jì)劃結(jié)尾

工本站發(fā)布2019院團(tuán)委組織部工作計(jì)劃結(jié)尾，更多2019院團(tuán)委組織部工作計(jì)劃結(jié)尾相關(guān)信息請(qǐng)?jiān)L問工本站工作計(jì)劃頻道。

新的起點(diǎn)，新的舞臺(tái)?，F(xiàn)已開學(xué)兩個(gè)星期了，組織部的工作即將走向正軌，面向廣大團(tuán)員學(xué)生和各部，我們應(yīng)有條不地做好我們的工作并組織好各部各班做好相應(yīng)的學(xué)習(xí)和活動(dòng)，與此同時(shí)我們將加強(qiáng)部內(nèi)建設(shè)，繼承組織部歷來的工作作風(fēng)的同時(shí)，以“細(xì)致用心.科學(xué)工作.開拓創(chuàng)新”的方式開展工作，以權(quán)責(zé)分明，團(tuán)結(jié)一心，群策群力，的.工作態(tài)度做好應(yīng)做的各項(xiàng)組織生活。

一.工作要點(diǎn)因人員將臨畢業(yè)，為了使工作正常進(jìn)行、所以決定納入新成員進(jìn)行試用一學(xué)期的考察，其次一提高廣大團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)為先導(dǎo)幫助團(tuán)員學(xué)生們樹立正確的人生觀，熱愛團(tuán)的崇高情感；以打造團(tuán)隊(duì)生活為目標(biāo)，做好學(xué)生干部會(huì)議，配合各部做好宣傳.社團(tuán)活動(dòng)等工作，在次地細(xì)致認(rèn)真做好收費(fèi).歸檔等各項(xiàng)組織部應(yīng)做好的工作，虛心吸取別人指出的不足，改善工作方法，使本部工作水平邁向新的臺(tái)階。

二.工作內(nèi)容

1.日常工作：苦練內(nèi)功、使部門工作細(xì)致化、標(biāo)準(zhǔn)化。

（1）迎新、招新！

（2）新團(tuán)員注冊(cè)：補(bǔ)辦及團(tuán)費(fèi)收繳。

（3）黨校培訓(xùn)：組織部將全程積極配合學(xué)校黨課開展.安排各班團(tuán)支部參培人員踴躍參加積極學(xué)習(xí)。

（4）推優(yōu)工作：各系部推選優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的評(píng)審工作，使推優(yōu)工作具有條理性、規(guī)范性。

（5）學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)月、組織全校師生學(xué)習(xí)雷鋒精神！

（6）學(xué)生干部會(huì)議：擬訂每月一次團(tuán)干部會(huì)議如期召開一次。首次內(nèi)容：明確本學(xué)期的工作任務(wù)和工作重點(diǎn)，宣讀優(yōu)秀評(píng)估細(xì)則，傳達(dá)上繳團(tuán)費(fèi)，團(tuán)員注冊(cè),團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接等基本工作，鼓勵(lì)廣大團(tuán)員遞交入黨申請(qǐng)書和先進(jìn)的思想道德優(yōu)秀的同學(xué)積極入團(tuán)等。與理論部討論布置團(tuán)會(huì)學(xué)習(xí)，評(píng)優(yōu)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)，團(tuán)干的積極性，表彰先進(jìn)集體及個(gè)人，提升團(tuán)委的工作力度和效率。

（7）5.4運(yùn)動(dòng)大型活動(dòng)的組織、策劃、開展！

（8）團(tuán)干部交流工作：把團(tuán)干部的交流與培養(yǎng)鍛煉相結(jié)合，相互討論指出工作中的不足取長補(bǔ)短，使干部團(tuán)結(jié)一心，增才實(shí)干，努力工作，投身團(tuán)委，對(duì)團(tuán)委日趨完善提供良好的基礎(chǔ)。

（9）提高團(tuán)干部及團(tuán)員思想政治素質(zhì)學(xué)習(xí)：針對(duì)目前部分同學(xué)思想道德覺悟不高，生活作風(fēng)散漫的問題，組織部將積極配合理論部進(jìn)行各班團(tuán)員學(xué)生思想道德教育，在班級(jí)中經(jīng)常開展各式的思想道德教育活動(dòng)，早團(tuán)干部交流會(huì)中做工作及思想?yún)R報(bào)等有意義的活動(dòng)，從而形成良好的氛圍，有情況及時(shí)做出反映。幫助同學(xué)樹立成為正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀。使學(xué)生團(tuán)員、干部的思想素質(zhì)等得到相應(yīng)的提高。

（10）整理本學(xué)期工作總結(jié)以及編寫下學(xué)期的工作計(jì)劃！

以上是本學(xué)期組織部各種計(jì)劃。希望得到老師和各部的指導(dǎo)及配合，我們將齊心協(xié)力工作，希望能使團(tuán)委成為博采眾家之長，提高更新的認(rèn)識(shí)和積極工作，使組織部工作煥發(fā)新的光彩。

組織部工作計(jì)劃【篇6】

在即將到來的一個(gè)學(xué)年里，在院、系團(tuán)委學(xué)生會(huì)的帶領(lǐng)下，組織部將會(huì)按照組織部是以協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院系共青團(tuán)思想建設(shè),組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培上級(jí)的指示，做好本職工作，并與其他部門協(xié)調(diào)配合，共同為徐海學(xué)院爭光添彩。養(yǎng)和管理的職能部門。我們部將會(huì)以“團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極主動(dòng)、盡職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新、廉潔奉獻(xiàn)”作為我部的工作理念。

組織部是一個(gè)可以充分展示才華和魅力的大舞臺(tái)。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動(dòng)，裝點(diǎn)著建工系的各個(gè)舞臺(tái)，將歡聲笑語注入三點(diǎn)一線之間的大學(xué)生活。計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)本系學(xué)生組織的文藝和文化娛樂活動(dòng);與學(xué)校的組織部保持聯(lián)系，配合學(xué)校團(tuán)委工作，反映同學(xué)們的愿望和要求，促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)工作的進(jìn)步和同學(xué)們文藝素質(zhì)的提高;發(fā)動(dòng)和組織學(xué)生參加課外活動(dòng);發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)院的活動(dòng)活躍分子，充分發(fā)揮活動(dòng)骨干的作用，并幫助他們解決學(xué)習(xí)、生活等方面的困難;發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教于樂的方式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育等是我部門所應(yīng)盡的責(zé)任。

對(duì)于組織部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點(diǎn)計(jì)劃：

一、部門內(nèi)部建設(shè)工作計(jì)劃

新的學(xué)年即將開始，學(xué)生會(huì)的工作也將一步步步入正軌。對(duì)于組織部的組建，我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團(tuán)組織生活，第一學(xué)期的團(tuán)組織生活以“團(tuán)員先進(jìn)性教育”為主要內(nèi)容，深入討論團(tuán)員先進(jìn)性教育，體現(xiàn)組織部嚴(yán)肅的一面。第二條線是團(tuán)組織生活，團(tuán)組織生活主題由各團(tuán)支部自定與配合學(xué)校主題相結(jié)合的方式，體現(xiàn)組織部活潑的一面。串好這兩條線，使12學(xué)年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。

我的目標(biāo)是建立起一個(gè)團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)。在這個(gè)集體中，大家都能快樂、團(tuán)結(jié)的合作，積極的開展批評(píng)和自我批評(píng)，面對(duì)困難一起協(xié)商解決，這樣大家才能不斷的進(jìn)步。對(duì)于部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合，還有部長怎樣帶好部員，讓他們學(xué)到東西。這對(duì)于我的工作來說，確實(shí)是一個(gè)挑戰(zhàn)。因?yàn)橐粋€(gè)好的部門不是關(guān)靠幾個(gè)部長就能辦好的，還要靠部里的部員，只有讓他們感覺到組織部是一個(gè)真正可以學(xué)到東西，提高自己的能力的部門，這樣大家才能團(tuán)結(jié)合作，把組織部辦好。

所以加強(qiáng)組織部所有部員建設(shè)是有必要的。俗話說：“治國必先安內(nèi)”。組織部即將招的新部員是我部開展工作的基礎(chǔ)，所以加強(qiáng)部員隊(duì)伍讓他們明確工作目的.增強(qiáng)工作積極性就是我們部門首要的工作。我部計(jì)劃從五方面入手。

1.明確部員的工作范圍、工作目的、工作權(quán)力，消除部員工作的盲目性。

2.在院學(xué)生干部管理?xiàng)l例的基礎(chǔ)上制定組織部部員工作考評(píng)制度，考核部員。

3.在注意方式方法的同時(shí)，一個(gè)月一次的內(nèi)部團(tuán)組織生活，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

4.賦予部員權(quán)力，明確部員義務(wù)，給予部員更多的鍛煉機(jī)會(huì)。

5.認(rèn)真執(zhí)行紀(jì)律條例，決不講私情，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保持工作的良好風(fēng)氣。

6.部員的例行工作包括：每周開一次內(nèi)部會(huì)議，聽取學(xué)院近期的活動(dòng)情況，安排本周的工作任務(wù)。

7.每個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)團(tuán)支部并參與所負(fù)責(zé)團(tuán)支部的團(tuán)日活動(dòng)及組織生活，作好相應(yīng)記錄并及時(shí)向部長反饋。對(duì)于每次大型活動(dòng)，配合好部長做好各項(xiàng)前期策劃，中間參與以及后期的總結(jié)工作，完成相應(yīng)的計(jì)劃，小結(jié)，通訊稿等材料的收集制作工作并且即使歸檔，做好保存工作

8.每個(gè)部員對(duì)自己負(fù)責(zé)的班級(jí)的團(tuán)支書保持密切的聯(lián)系，走進(jìn)同學(xué)，了解他們的所需，給部門的活動(dòng)提出建設(shè)性的意見。

9.按時(shí)參加系早點(diǎn)名的工作。與部長保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。

對(duì)大一、大二各班團(tuán)支書進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新學(xué)年度組織部計(jì)劃書，包括團(tuán)組織生活、團(tuán)日生活開展方式，組織部內(nèi)部章程，“模范團(tuán)支部”評(píng)定方法等。

二、部門活動(dòng)工作計(jì)劃

(一)迎新工作

新的學(xué)期，對(duì)于新的團(tuán)委學(xué)生會(huì)來說，迎新工作是對(duì)新組建的學(xué)生會(huì)骨干能力的初步判斷，從中可以對(duì)新生做一個(gè)第一印象，對(duì)招新工作做一個(gè)鋪墊。為以后的學(xué)生活動(dòng)的開展打好基礎(chǔ)。

(二)招新工作

新學(xué)期的再一個(gè)問題就是在新生中選拔真才實(shí)干的人才，它關(guān)系到組織部以后活動(dòng)的開展，組織部需要充滿激情與活力、有能力、有恒心、踏實(shí)肯干的人。招新將于其他部一塊進(jìn)行。首先要用各種方式進(jìn)行宣傳，準(zhǔn)備報(bào)名表給有意向加入組織部的同學(xué)，最后通過面試對(duì)一些報(bào)名者有進(jìn)一步了解后擇優(yōu)而選。

1、招新工作與學(xué)生會(huì)其他部門同時(shí)開展;

2、考核分三部分完成：

1〉首先征收申請(qǐng)書，范圍為面向全校新老學(xué)生;

2〉隨后進(jìn)行面試，再通過申請(qǐng)人面試表現(xiàn)淘汰一部分，留下約十人;

3〉最后通過實(shí)際行動(dòng)的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為組織部成員，人數(shù)約八人。

(三)班級(jí)風(fēng)采展示

在這金色的秋天，X屆新生收獲了高考成功的喜悅，帶著五彩繽紛的夢(mèng)想踏進(jìn)了大學(xué)之門。眾所周知，大學(xué)階段是一個(gè)人成長道路上非常重要的時(shí)期，各方面能力都是在這個(gè)時(shí)期逐步完善與成熟;也是開始獨(dú)立生活走向社會(huì)的一個(gè)重要過渡時(shí)期。短短的四年時(shí)間，如白駒過隙，一晃而過，希望你們珍惜這寶貴的時(shí)光。面對(duì)剛剛開始的大學(xué)生活，作為學(xué)生會(huì)成員的我們?cè)诖讼Ｍ芤I(lǐng)著大家一起漫步大學(xué)生活。

組織部工作計(jì)劃【篇7】

20xx年是“十三五”規(guī)劃開局之年，學(xué)院將緊緊圍繞學(xué)?！爸胤祰谊?duì)，建設(shè)領(lǐng)軍高?！钡膴^斗目標(biāo)，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，開拓創(chuàng)新，奮力工作力。制定計(jì)劃如下：

一、認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，扎實(shí)做好黨建工作

1.繼續(xù)堅(jiān)持好黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度。通過學(xué)習(xí)，提高班子成員的政治意識(shí)、大局意識(shí)，思想和行動(dòng)與黨中央保持一致。

2.繼續(xù)堅(jiān)持并完善黨政聯(lián)席會(huì)議制度，確保決策民主科學(xué)。

3.堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨要求，認(rèn)真做好不嚴(yán)不實(shí)問題整改落實(shí)工作，確保取得實(shí)效。

4.嚴(yán)格規(guī)范做好入黨積極分子培訓(xùn)和黨員發(fā)展工作。

5.加強(qiáng)對(duì)新選任“雙帶頭人”教師支部書記的培訓(xùn)和培養(yǎng)，盡快提高他們的思想政治素質(zhì)、理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力。

6.進(jìn)一步規(guī)范支部黨員活動(dòng)，通過強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)、警示教育、嚴(yán)肅組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、評(píng)先樹優(yōu)等多種方式，使全體黨員認(rèn)清從嚴(yán)治黨的新形勢(shì)新要求，自覺做政治上的“明白人”和生活上的“清白人”。

二、認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

1.及時(shí)組織班子成員和黨員學(xué)習(xí)中央、省委和校黨委、校紀(jì)委有關(guān)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作的最新要求，開展警示教育，使組織班子成員和黨員牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，堅(jiān)持理想信念宗旨“高線”，守住紀(jì)律“底線”，自覺把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前頭。

2.加強(qiáng)對(duì)黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遵守中央“”和糾正“四風(fēng)”方面的檢查督查，確保風(fēng)清氣正、令行禁止。

三、認(rèn)真履行一崗雙責(zé)，持之以恒抓好安全穩(wěn)定工作

認(rèn)真落實(shí)安全工作“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院安全檢查制度，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，做好重點(diǎn)部位和敏感時(shí)期的安全穩(wěn)定工作。通過全員參與、齊抓共管，切實(shí)增強(qiáng)廣大師生的安全防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)，有效防范各類安全事故發(fā)生。

四、教學(xué)工作

1.進(jìn)一步完善學(xué)院有關(guān)教學(xué)科研管理的規(guī)章制度。明確教學(xué)科研辦公室對(duì)全院教學(xué)科研工作的領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)職能;明確教科辦、系部以及教研室常規(guī)工作的程序;明確并對(duì)不同崗位制定跟蹤檢查評(píng)價(jià)體系。完善教學(xué)文件，力爭出臺(tái)《教學(xué)科研管理手冊(cè)》。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)人才引進(jìn)工作。多方呼吁，力促學(xué)校在術(shù)科教師引進(jìn)方面的政策支持，以保證體育教育專業(yè)可持續(xù)發(fā)展，保證公共體育教育教學(xué)水平的提升以及將教師從繁重的“體力勞動(dòng)中”解脫出來，也為全校體育工作全面開展創(chuàng)造條件。

3.體育教育系按學(xué)校要求、我校特色、就業(yè)市場期許及全國普通高校體育教育專業(yè)課程方案，修訂好xx版“培養(yǎng)計(jì)劃”。

4.體育教育系認(rèn)真規(guī)劃好課堂常規(guī)管理辦法，結(jié)合學(xué)校有關(guān)課程考核、學(xué)籍管理及體育課堂教學(xué)特點(diǎn)，印制出《體育教育專業(yè)課堂管理手冊(cè)》，使整個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)管理和數(shù)據(jù)支撐更加完善。

5.體育教育系計(jì)劃組織“學(xué)生最喜愛的教師活動(dòng)”。相互聽課、同行評(píng)教與學(xué)生評(píng)教相結(jié)合，在促進(jìn)交流的同時(shí)，推舉出最愛教師，并與評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤。

6.完善“教學(xué)實(shí)習(xí)”和“畢業(yè)設(shè)計(jì)”兩大環(huán)節(jié)的規(guī)范管理工作，使各項(xiàng)工作不流于形式，不走過場，真正體現(xiàn)嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、有序的要求，借此提升教學(xué)質(zhì)量。

7.加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐課環(huán)節(jié)的管理工作，做到有計(jì)劃、有內(nèi)容、有考核、有要求。加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)課建設(shè)，理清實(shí)驗(yàn)條件，各實(shí)驗(yàn)室要列出實(shí)驗(yàn)課清單，并付諸實(shí)施。

8.加強(qiáng)專業(yè)在崗教師業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)工作，安排更多的一線教師更新知識(shí)參加繼續(xù)教育。

9.鼓勵(lì)舉辦專業(yè)講座，內(nèi)外結(jié)合提高我院學(xué)術(shù)交流水平。

10.公共體育教育部進(jìn)一步完善教學(xué)大綱，使之與教學(xué)改革相適應(yīng)。

11.加強(qiáng)教學(xué)文件的規(guī)范化要求，購置教學(xué)文件夾，統(tǒng)一教學(xué)要求，規(guī)范考試環(huán)節(jié)，均衡評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，做到學(xué)生分?jǐn)?shù)有支撐，教師行為有約束。

12.強(qiáng)調(diào)課堂素質(zhì)練習(xí)，要求課課有練習(xí)，課課有內(nèi)容。將“萊格爾跑”貫徹始終，測算并規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，使之成為促進(jìn)學(xué)生自發(fā)練習(xí)的推動(dòng)力。

13.進(jìn)一步完善《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的測試工作，將國家標(biāo)準(zhǔn)要求列入xx版培養(yǎng)計(jì)劃，使之成為畢業(yè)條件。加強(qiáng)測試器械的補(bǔ)充，形成穩(wěn)定的測試隊(duì)伍。

14.進(jìn)一步開展課堂技能展示活動(dòng)，每一專項(xiàng)要出新、出彩、見實(shí)效。擴(kuò)展學(xué)習(xí)內(nèi)容到課外，引進(jìn)資金支持，特色開展各項(xiàng)活動(dòng)。

15.加強(qiáng)科研工作支持力度，安排骨干人員外出學(xué)習(xí)，支持科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)，在物質(zhì)保障上給予更多的支持。

16.與院工會(huì)密切配合，組織科研講座和青年教師各項(xiàng)基本功競賽，提高青年教師業(yè)務(wù)能力。

五、團(tuán)學(xué)工作

1.加強(qiáng)學(xué)生黨建與思想教育工作。繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆全會(huì)精神，嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)積極分子的培養(yǎng)，嚴(yán)格入黨程序，形成黨員、積極分子、團(tuán)員的組織梯隊(duì)。依托黨課團(tuán)課，不斷創(chuàng)新工作方式方法，堅(jiān)持正面教育，把加強(qiáng)大學(xué)生思想教育工作落實(shí)在每一項(xiàng)具體活動(dòng)中。

2.全面實(shí)施大學(xué)生生涯導(dǎo)航和實(shí)踐育人計(jì)劃，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，努力創(chuàng)建有體育學(xué)院特色的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，在促學(xué)風(fēng)上探索新方式新方法，引導(dǎo)學(xué)生健康成長成材。

3.加強(qiáng)學(xué)生工作隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮輔導(dǎo)員、班主任工作積極性，探索新形勢(shì)下育人工作的新方法、新途徑，在生涯導(dǎo)航方針指導(dǎo)下，幫助學(xué)生做好生涯規(guī)劃。

4.積極開展形式多樣、豐富多彩、學(xué)生喜聞樂見的校園文化活動(dòng)，發(fā)揮健康文化的引導(dǎo)作用，主動(dòng)占領(lǐng)學(xué)院文化建設(shè)的主陣地。

5.加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作，上好就業(yè)指導(dǎo)課，加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系，開創(chuàng)就業(yè)實(shí)習(xí)見習(xí)基地，努力提高靈活就業(yè)率。

6.大力開展志愿服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐。組織學(xué)生志愿者開展日常志愿服務(wù)、專項(xiàng)志愿服務(wù)，加強(qiáng)與晉中團(tuán)市委在暑期實(shí)踐上的合作聯(lián)系。在學(xué)校各項(xiàng)體育比賽中積極組織志愿者從事裁判工作。

7.做好獎(jiǎng)、助、貸、勤等工作。堅(jiān)持公平、公正、公開的原則，完成各類獎(jiǎng)學(xué)金及助學(xué)金評(píng)定工作，完善各類管理制度，規(guī)范工作程序，制定相關(guān)學(xué)生評(píng)獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)的具體實(shí)施細(xì)則，嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定進(jìn)行選拔和公示，保證公平。

8.做好新生入學(xué)教育、專業(yè)思想教育、安全教育和畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和文明離校工作。做好校規(guī)校紀(jì)教育，加大日常的安全隱患排查力度，保證學(xué)生的安全穩(wěn)定。

9.要繼續(xù)在開拓創(chuàng)新上下功夫，結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù)和工作新特點(diǎn)，探索工作新形式、新辦法和新途徑。

六、工會(huì)工作

1.在校工會(huì)的大力支持下，在學(xué)院的大力協(xié)助下，努力按照我院“職工之家建設(shè)實(shí)施方案”的規(guī)劃把職工之家建設(shè)好，充分從“建設(shè)目標(biāo)”、“基本原則”、“建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”上下功夫，力行按“一家一品”上高要求。

2.繼續(xù)組織開展好教職工文體活動(dòng)。4月舉行我院首屆教職工乒乓球比賽;5月舉辦攝影基礎(chǔ)知識(shí)講座;6月舉辦促進(jìn)青年教師科研工作能力座談會(huì);9月舉辦釣魚、網(wǎng)球活動(dòng)，力爭配合學(xué)校舉辦校級(jí)定向越野、網(wǎng)球賽。

組織部工作計(jì)劃【篇8】

一、清除工作死角、整理遺留問題。

將以前未徹底整理的檔案整理好，并盡享妥善保管。完善團(tuán)員檔案(包括遺失檔案、組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的)紙質(zhì)檔和電子檔的雙重管理，清楚死角，嚴(yán)防問題積壓。爭取在日常管理方面以良好的工作狀態(tài)和工作績效迎接上級(jí)團(tuán)委的檢查，展現(xiàn)我院組織部的良好精神風(fēng)貌。

二、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，以干部帶團(tuán)員，以團(tuán)員促群眾。

通過集中、有組織、規(guī)模的團(tuán)干教育培訓(xùn)活動(dòng)切實(shí)提高我院團(tuán)干隊(duì)伍的干部素質(zhì)。

推廣工作筆記制度，號(hào)召團(tuán)干尤其是團(tuán)支書堅(jiān)持記工作筆記以交流心得、記錄想法，改進(jìn)工作方法，提高工作效率。同時(shí)，借此舉提高團(tuán)干的語言組織能力。

落實(shí)各項(xiàng)材料的上交與整理，在該方面與團(tuán)支部評(píng)優(yōu)掛鉤。保證各項(xiàng)活動(dòng)的后期工作做到位。

與時(shí)俱進(jìn)修改完善各項(xiàng)規(guī)章制度，使干部隊(duì)伍的管理工作有章可依、有章必依，違章必究，切實(shí)提*部隊(duì)伍素質(zhì)，讓個(gè)干部收獲更好的工作效果。

另外，緊密聯(lián)系各班團(tuán)支部，切實(shí)引導(dǎo)各班團(tuán)支部的工作，既堅(jiān)持我院的工作大局又體現(xiàn)各自特色。同時(shí)進(jìn)一步完善自身，為各班創(chuàng)造更為有利的工作環(huán)境。

組織部工作計(jì)劃【篇9】

大學(xué)團(tuán)委組織部工作計(jì)劃選文

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以下是工本站為大家整理的關(guān)于大學(xué)團(tuán)委組織部工作計(jì)劃選文的文章，希望大家能夠喜歡！

又是一年春柳綠,我們迎來了團(tuán)委組織部工作的又一個(gè)新的起點(diǎn)?；仡檮倓傔^去的第一學(xué)期,在校團(tuán)委和系團(tuán)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在我系師生爭先恐后為評(píng)建創(chuàng)優(yōu)爭光添彩的氛圍的影響下,我們應(yīng)用數(shù)學(xué)系團(tuán)委組織部不僅高質(zhì)高量高效地完成了校團(tuán)委和系團(tuán)委的工作部署,而且在許多方面較以前的工作有所提高有所完善有所創(chuàng)新。這不僅有利于進(jìn)一步提高我系師生關(guān)注社會(huì)和諧發(fā)展校園和諧發(fā)展的熱情,而且有助于我系團(tuán)委組織部工作朝著制度化規(guī)范化人性化的方向發(fā)展。

“一年之計(jì)在于春”,在新的一年里,我們不僅要迎來建校60周年的盛大節(jié)日,而且還要肩負(fù)著完善團(tuán)委組織部工作的各項(xiàng)規(guī)劃和條例,使我們的各項(xiàng)工作制度化和有章可循。同時(shí)我們還要不斷的深入學(xué)生之中,廣泛聽取大家的呼聲,使我們的各項(xiàng)工作更具時(shí)代性和創(chuàng)新性。因此我們的任務(wù)還很艱巨,而不能有絲毫的懈怠。

在新的一年里,我們主要做好以下工作:

加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，做好團(tuán)支部建設(shè)活動(dòng)

伴隨著xx屆三中全會(huì)的.勝利召開，神舟七號(hào)載人飛船的成功發(fā)射，中華大地繚繞著振奮人心的凱歌。在全國上下沉浸于國家強(qiáng)大的喜悅之際，經(jīng)校團(tuán)委組織部研究，為強(qiáng)化團(tuán)的基層組織建設(shè)，深入開展“舉團(tuán)旗、戴團(tuán)徽、唱團(tuán)歌、學(xué)團(tuán)章、過團(tuán)日、上團(tuán)課”教育活動(dòng)，保證團(tuán)支部建設(shè)工作健康持續(xù)發(fā)展。這次的主題是深入貫徹落實(shí)“黨的xx大”及“團(tuán)的xx大”精神，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷建立與完善團(tuán)基層組織的各項(xiàng)規(guī)章制度。我們將在活動(dòng)開展之前制定一套適合我系的團(tuán)建說明，一定會(huì)把主題和精神傳遞下去，積極動(dòng)員各支部參與到活動(dòng)中來，并且會(huì)在系內(nèi)做一個(gè)詳細(xì)說明會(huì)，請(qǐng)上一年參與團(tuán)建并且做的比較出色的班級(jí)分享經(jīng)驗(yàn)，這樣對(duì)各班級(jí)的活動(dòng)有一定的幫助，并且能啟發(fā)他們把活動(dòng)盡量創(chuàng)新，做得更完善，更有熱情。并且如果參加班級(jí)多，我們也會(huì)在系內(nèi)做一個(gè)簡單的評(píng)比，推薦優(yōu)秀班級(jí)參加學(xué)校評(píng)比。在本次活動(dòng)中，會(huì)強(qiáng)調(diào)少用條幅和傳單等一些形式，要重視基層組織建設(shè)，而且運(yùn)用一些新穎的形式，并且還要?jiǎng)訂T每一個(gè)支部成員都參與到此次活動(dòng)中，以達(dá)到活動(dòng)的真正目的。

上學(xué)期我們團(tuán)委組織部已經(jīng)舉辦過一次團(tuán)校培訓(xùn)，而且舉辦的相當(dāng)成功。同學(xué)們?cè)谂嘤?xùn)中知道了作為一個(gè)學(xué)生干部應(yīng)該如何嚴(yán)格要求自己，如何領(lǐng)導(dǎo)同學(xué)們努力奮進(jìn)，也學(xué)到了如何凝聚團(tuán)隊(duì)力量等一些受用知識(shí)。鑒于上次團(tuán)校培訓(xùn)的成功，本學(xué)期我們將繼續(xù)開展團(tuán)校培訓(xùn)工作。傳承上學(xué)期的精華，彌補(bǔ)上學(xué)期的不足之處，轟轟烈烈的再搞一次精彩的團(tuán)校培訓(xùn)活動(dòng)。本學(xué)期的團(tuán)校培訓(xùn)我們將設(shè)置以下幾期內(nèi)容：

培訓(xùn)期數(shù)及內(nèi)容：

第一期：開學(xué)典禮暨大學(xué)生責(zé)任擔(dān)當(dāng)及團(tuán)隊(duì)意識(shí)教育。

第二期：室外拓展活動(dòng)單元。（活動(dòng)待定）

第三期：成果展示及結(jié)業(yè)典禮

鑒于學(xué)校獲得“五四”表彰的人數(shù)有限，分到我們各院的人數(shù)更是少得可憐。因此，系團(tuán)委組織部決定將在本系舉行一次“五四”表彰大會(huì)。到時(shí)根據(jù)系團(tuán)委的指示與安排，確定出我系表彰的名額。表彰包括優(yōu)秀團(tuán)員，優(yōu)秀團(tuán)干，優(yōu)秀團(tuán)支部，*理論與“xxxx”學(xué)習(xí)積極分子等。被表彰的同學(xué)到時(shí)領(lǐng)取由系團(tuán)委頒發(fā)的榮譽(yù)證書與獎(jiǎng)品，同時(shí)我部要將表彰人員的名單傳發(fā)到網(wǎng)上。此項(xiàng)工作相對(duì)量比較大，持續(xù)時(shí)間長，需要細(xì)心地去統(tǒng)計(jì)人員名單包括其學(xué)號(hào)，因此我部將根據(jù)系團(tuán)委的每一步安排，認(rèn)真地完成該項(xiàng)工作。

組織部工作計(jì)劃【篇10】

學(xué)校組織部部長工作計(jì)劃

作為學(xué)校組織部部長，我的工作旨在提升學(xué)校組織部的工作效率和影響力，為學(xué)生們提供更好的活動(dòng)和發(fā)展機(jī)會(huì)。下面是我的詳細(xì)工作計(jì)劃。

一、建立和維護(hù)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)

社團(tuán)是學(xué)校中促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的重要平臺(tái)，我打算與其他部門合作，建立健全的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)，并為社團(tuán)提供必要的支持和資源。我將與各社團(tuán)指導(dǎo)老師溝通，了解他們的需求和困難，并制定相應(yīng)的解決方案，幫助社團(tuán)迅速發(fā)展壯大。另外，我會(huì)加強(qiáng)與社團(tuán)之間的聯(lián)系，定期開展座談會(huì)和培訓(xùn)班，促進(jìn)學(xué)術(shù)交流和經(jīng)驗(yàn)共享。

二、改進(jìn)選拔機(jī)制

為了選拔出更優(yōu)秀的社團(tuán)干部和成員，我計(jì)劃改進(jìn)現(xiàn)有的選拔機(jī)制。首先，我將舉辦一系列培訓(xùn)課程，涵蓋領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)合作、活動(dòng)策劃等方面的知識(shí)和技能。這樣，參與選拔的學(xué)生將能提升自己的綜合素質(zhì)，并展示自己的潛力。其次，我將制定嚴(yán)格的選拔標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行公平公正的評(píng)選，確保選拔結(jié)果的公信力和科學(xué)性。

三、開展多樣化的活動(dòng)

我認(rèn)為學(xué)校的組織部門應(yīng)該提供多樣化的活動(dòng)，以滿足不同學(xué)生的需求和興趣。我打算組織各類比賽、演講、講座、志愿者活動(dòng)等，為學(xué)生們提供更多展示才能和實(shí)踐能力的機(jī)會(huì)。同時(shí)，我也會(huì)鼓勵(lì)社團(tuán)舉辦創(chuàng)新性的活動(dòng)，如文化藝術(shù)展、科技交流會(huì)等，以豐富學(xué)生們的課余生活，拓寬他們的視野。

四、加強(qiáng)與家長和外界的溝通

學(xué)校組織部在學(xué)生活動(dòng)中扮演重要角色，因此，我計(jì)劃加強(qiáng)與家長和外界的溝通，增進(jìn)他們對(duì)組織部的了解和認(rèn)同。我將定期舉辦家長會(huì)，向家長們介紹學(xué)校組織部的工作與計(jì)劃，并聽取他們的意見和建議。同時(shí)，我也會(huì)與社會(huì)各界建立廣泛的聯(lián)系，爭取更多的資源和支持，為學(xué)生們提供更優(yōu)質(zhì)的活動(dòng)和成長環(huán)境。

五、加強(qiáng)組織部內(nèi)部建設(shè)

為了提高組織部的工作效率和凝聚力，我將加強(qiáng)部內(nèi)的培訓(xùn)和交流。我計(jì)劃定期舉辦干部培訓(xùn)班和經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，幫助干部們提升自己的組織能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。另外，我也會(huì)改進(jìn)工作流程，提升工作效率，確保各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。

六、加強(qiáng)學(xué)生組織的宣傳

學(xué)生組織的發(fā)展離不開學(xué)生的參與和支持，因此，我將加強(qiáng)對(duì)學(xué)生組織的宣傳工作。我計(jì)劃利用學(xué)校網(wǎng)站、校報(bào)和校園電視等媒介，宣傳學(xué)生組織開展的活動(dòng)和成果，讓更多的學(xué)生了解學(xué)生組織，并積極參與其中。此外，我也會(huì)利用社交媒體平臺(tái)，建立學(xué)生組織的官方賬號(hào)，方便學(xué)生了解最新的活動(dòng)信息和參與方式。

以上是我的學(xué)校組織部部長工作計(jì)劃，我將全力以赴，不辜負(fù)大家的期望，推動(dòng)學(xué)生組織的發(fā)展和進(jìn)步。通過我的努力，希望能夠?yàn)閷W(xué)生們提供更多的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，促進(jìn)他們?nèi)嫠刭|(zhì)的提升。我相信，有了大家的支持和配合，我一定能夠做好這份工作。讓我們攜手共進(jìn)，共同創(chuàng)造一個(gè)更加充實(shí)和豐富的學(xué)生生活！

組織部工作計(jì)劃【篇11】

一、加強(qiáng)思想教育工作，提升學(xué)生思想境界

思想素質(zhì)是評(píng)價(jià)一個(gè)人的重要因素，具有指導(dǎo)作用的用心健康的思想能夠促進(jìn)人的成長與發(fā)展，個(gè)人思想素質(zhì)的高低亦關(guān)乎社會(huì)的發(fā)展，因此，思想教育工作一向以來是各大高校的工作重點(diǎn)。為此我部將進(jìn)一步加強(qiáng)思想教育工作，組織各團(tuán)支部用心在開展政治班會(huì)學(xué)習(xí)，促進(jìn)廣大學(xué)生樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)和先進(jìn)模范意識(shí)，提升思想境界。同時(shí)，以各種形式開展主題班會(huì)，活躍同學(xué)們的思想。

同時(shí)，我部會(huì)以清明節(jié)、“五四”青年節(jié)、“學(xué)雷鋒”等節(jié)日、活動(dòng)為契機(jī)，大力開展愛國主義思想教育工作，提高全院同學(xué)的思想道德品質(zhì)。

二、改良工作方法，提高工作質(zhì)量與效率

回顧上個(gè)學(xué)期組織部的工作，發(fā)現(xiàn)部門仍存在一些不足，因此，我部將在本學(xué)期集中整頓改良，以制定制度為保障，以干部同學(xué)為依托，把法學(xué)院的基層團(tuán)組織建設(shè)推上新高潮，主要有以下五個(gè)方面:

1。用心開展班會(huì)工作，對(duì)此我們將征求學(xué)生的意見，將班會(huì)的好處落到實(shí)處;

2。建立健全現(xiàn)有制度，開展優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的日?？疾旃ぷ?

3。做好團(tuán)員發(fā)展工作，培養(yǎng)入黨用心分子;

4。對(duì)全院團(tuán)員證遺失的同學(xué)進(jìn)行登記和補(bǔ)辦;

5.對(duì)全院同學(xué)素質(zhì)拓展學(xué)分進(jìn)行登記

對(duì)于所進(jìn)行的各項(xiàng)工作，我部會(huì)秉承“公平、公開、公正”的原則，報(bào)以對(duì)同學(xué)負(fù)責(zé)的高度職責(zé)感認(rèn)真開展并及時(shí)將結(jié)果公布于眾，鼓勵(lì)廣大學(xué)生對(duì)我部的工作建言獻(xiàn)策，并對(duì)同學(xué)們好的意見予以采納。

三、加強(qiáng)溝通與聯(lián)系，推動(dòng)部門發(fā)展

部門若要長遠(yuǎn)發(fā)展提高工作質(zhì)量，就離不開內(nèi)部建設(shè)及與其他部門、院系的合作:

1。增強(qiáng)內(nèi)部交流:想要做好工作，首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中，要不段進(jìn)行內(nèi)部人員的交流，培養(yǎng)彼此間的默契程度，增強(qiáng)部門的團(tuán)結(jié)意識(shí)，以增強(qiáng)部門凝聚力，樹立組織部良好形象。所以，我們部門還會(huì)不定期的召開部門內(nèi)部會(huì)議;

2。增強(qiáng)部門間的交流:在認(rèn)真完成本部門工作的同時(shí)，主動(dòng)了解其他部門的需要，并及時(shí)給予協(xié)助，用心配合工作，增強(qiáng)部門人員的人際交往潛力;

3。加強(qiáng)與院系的聯(lián)系:借鑒其他院系的優(yōu)秀成果，與其他院系的交流中虛心理解其好的推薦，改正不足，提高工作質(zhì)量。

四、組織開展有好處的活動(dòng)，豐富大學(xué)生活為了豐富大學(xué)校園生活，進(jìn)一步優(yōu)化團(tuán)員意識(shí)，同時(shí)也為了強(qiáng)化學(xué)員們的專業(yè)知識(shí)，組織部將組織開展以下活動(dòng):

1。特色團(tuán)支部活動(dòng)。這一活動(dòng)將對(duì)各學(xué)院團(tuán)支部所開展的創(chuàng)新與特色活動(dòng)進(jìn)行評(píng)比，有利于促進(jìn)各團(tuán)支部用心發(fā)展，激發(fā)同學(xué)們的上進(jìn)心與創(chuàng)新意識(shí);

2。大學(xué)生論壇活動(dòng)。大學(xué)生論壇是響應(yīng)廣大師生的呼聲開創(chuàng)的，我們將會(huì)精心籌劃與建設(shè)，為全院師生共同學(xué)習(xí)，探討大學(xué)生活，帶給一個(gè)綠色平臺(tái)。

3。創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。組織部為銜接學(xué)校工作，促進(jìn)團(tuán)組織建設(shè)及先進(jìn)團(tuán)員的發(fā)展，本學(xué)期我們部門將致力于爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)院學(xué)生的同時(shí)服務(wù)于學(xué)校。

組織部工作計(jì)劃11篇

在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，為了今后更好的工作發(fā)展，因此，我們應(yīng)該事先準(zhǔn)備一份下一步工作計(jì)劃了。工作計(jì)劃可以簡化復(fù)雜繁瑣的工作步驟，最大限度節(jié)約我們的工作時(shí)間，怎么寫工作計(jì)劃呢？小編特別編輯了“組織部工作計(jì)劃11篇”，供你參考，希望能夠幫助到大家。

組織部工作計(jì)劃(篇1)

組織部是一個(gè)非常重要的部門，他們負(fù)責(zé)人才的選拔，培養(yǎng)和管理。為了做好他們的工作，組織部需要有一個(gè)清晰的工作計(jì)劃，本文將從計(jì)劃的編制和執(zhí)行兩個(gè)方面進(jìn)行詳細(xì)的闡述，以期為組織部的工作提供借鑒和參考。

一、工作計(jì)劃

1.相關(guān)背景分析

要編制一個(gè)好的工作計(jì)劃，我們首先要明確組織部的目標(biāo)和任務(wù)。組織部的核心任務(wù)是尋找和培養(yǎng)公司的核心人才，同時(shí)還需要管理公司所有的員工，為公司的發(fā)展提供有力保障。在制定計(jì)劃的時(shí)候，必須充分考慮到公司的實(shí)際情況，定期對(duì)公司的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行調(diào)研和分析，以確保計(jì)劃的科學(xué)合理。

2.優(yōu)化人才選拔機(jī)制

人才是一個(gè)企業(yè)最寶貴的資源。組織部需要確保公司中的每一個(gè)員工都能在企業(yè)的發(fā)展中充分發(fā)揮自己的才能和能力。要達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，我們必須優(yōu)化人才選拔機(jī)制。首先，要規(guī)定明確的選拔標(biāo)準(zhǔn)和流程，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和流程來選拔人才。其次，要建立科學(xué)的考核評(píng)價(jià)體系，科學(xué)、公正的評(píng)價(jià)人才的表現(xiàn)和能力。最后，要建立良好的培訓(xùn)機(jī)制，為有潛力的人才提供充分的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助他們?nèi)嫣岣咦约旱哪芰退刭|(zhì)。

3.培養(yǎng)管理人才

組織部不僅需要選拔人才，還需要為企業(yè)培養(yǎng)和管理一批優(yōu)秀的管理人才。只有具備管理能力的人才，才能幫助企業(yè)有序發(fā)展。在培養(yǎng)管理人才方面，組織部應(yīng)該采取多種方式，例如組織內(nèi)部培訓(xùn)，派遣外出學(xué)習(xí)，定期與其他企業(yè)交流等。此外，組織部還需要評(píng)估和改進(jìn)管理培訓(xùn)機(jī)制，以確保培養(yǎng)的管理人才適合當(dāng)前的企業(yè)需求，擁有充分的管理技能和經(jīng)驗(yàn)。

4.員工管理

內(nèi)部員工管理是組織部必須關(guān)注的重要方面。通過制定科學(xué)的員工崗位職責(zé)和應(yīng)有的表現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)，組織部能夠幫助企業(yè)更好地管理員工。另外，組織部還需要采取積極的措施，通過激勵(lì)、考核等辦法激發(fā)員工的積極性，提高員工的工作效率和績效。

二、工作執(zhí)行

1.理順工作流程

組織部需要對(duì)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行管理，在執(zhí)行過程中，需要不斷適應(yīng)企業(yè)的實(shí)際需求，進(jìn)一步完善相關(guān)的工作流程。為了保證計(jì)劃的有效執(zhí)行，組織部應(yīng)該設(shè)立專門崗位，貼近實(shí)際情況，根據(jù)企業(yè)性質(zhì)和規(guī)模制定和完善組織部工作流程。流程規(guī)范化，有利于組織部的管理和監(jiān)督，幫助優(yōu)化人才選拔，培養(yǎng)和管理，進(jìn)一步提升組織部的工作效率。

2.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作

組織部是一個(gè)協(xié)作性較強(qiáng)的部門。為了提高組織部的工作效率，我們需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，促進(jìn)信息交流和互動(dòng)合作。組織部要建立科學(xué)的協(xié)作機(jī)制，設(shè)置特殊工作組，加強(qiáng)相關(guān)部門的調(diào)節(jié)，排除工作中的疑慮，確保組織部的工作順利進(jìn)行。

3.不斷提升組織部工作效率

組織部的工作要求高效率。我們需要定期對(duì)組織部的工作進(jìn)行評(píng)估和分析，發(fā)現(xiàn)問題和短板，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，提升工作效率。此外，還可以通過互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)建設(shè)，推動(dòng)組織部信息化，自動(dòng)化工作，進(jìn)一步提高組織部的數(shù)據(jù)處理能力，并待其他創(chuàng)新的工具，提升組織部的工作質(zhì)量和效率。

結(jié)論

組織部選派工作計(jì)劃是組織部工作的重要指導(dǎo)文件，是企業(yè)發(fā)展的重要保障。為了實(shí)現(xiàn)組織部工作的目標(biāo)，我們需要制定適當(dāng)?shù)挠?jì)劃，充分考慮企業(yè)的實(shí)際情況和需求，并且把計(jì)劃付諸于行動(dòng)。同時(shí)，工作執(zhí)行是組織部工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，進(jìn)一步提高工作效率，不斷完善組織部工作流程，為企業(yè)的發(fā)展提供有力保障。

組織部工作計(jì)劃(篇2)

在即將到來的一個(gè)學(xué)年里，在院、系團(tuán)委學(xué)生會(huì)的帶領(lǐng)下，組織部將會(huì)按照組織部是以協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院系共青團(tuán)思想建設(shè),組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培上級(jí)的指示，做好本職工作，并與部門協(xié)調(diào)配合，共同為徐海學(xué)院爭光添彩。 養(yǎng)和管理的職能部門。我們部將會(huì)以“團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極主動(dòng)、盡職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新、廉潔奉獻(xiàn)”作為我部的工作理念。

組織部是一個(gè)可以充分展示才華和魅力的大舞臺(tái)。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動(dòng)， 裝點(diǎn)著建工系的各個(gè)舞臺(tái)，將歡聲笑語注入三點(diǎn)一線之間的大學(xué)生活。計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)本系學(xué)生組織的文藝和文化娛樂活動(dòng);與學(xué)校的組織部保持聯(lián)系，配合學(xué)校團(tuán)委工作，反映們的愿望和要求，促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)工作的進(jìn)步和同學(xué)們文藝素質(zhì)的提高;發(fā)動(dòng)和組織學(xué)生參加課外活動(dòng);發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)院的活動(dòng)活躍分子，充分發(fā)揮活動(dòng)骨干的作用，并幫助他們解決、生活等方面的困難;發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教于樂的方式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育等是我部門所應(yīng)盡的責(zé)任。

對(duì)于組織部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點(diǎn)計(jì)劃：

一、部門內(nèi)部建設(shè)工作計(jì)劃

新的學(xué)年即將開始，學(xué)生會(huì)的工作也將一步步步入正軌。對(duì)于組織部的組建，我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團(tuán)組織生活，第一學(xué)期的團(tuán)組織生活以“團(tuán)員先進(jìn)性教育”為主要內(nèi)容，深入討論團(tuán)員先進(jìn)性教育，體現(xiàn)組織部嚴(yán)肅的一面。第二條線是團(tuán)組織生活，團(tuán)組織生活主題由各團(tuán)支部自定與配合學(xué)校主題相結(jié)合的方式，體現(xiàn)組織部活潑的一面。串好這兩條線，使12學(xué)年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。

我的目標(biāo)是建立起一個(gè)團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)。在這個(gè)集體中，大家都能快樂、團(tuán)結(jié)的合作，積極的開展批評(píng)和自我批評(píng)，面對(duì)困難一起協(xié)商解決，這樣大家才能不斷的進(jìn)步。對(duì)于部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合，還有部長帶好部員，讓他們學(xué)到東西。這對(duì)于我的工作來說，確實(shí)是一個(gè)挑戰(zhàn)。因?yàn)橐粋€(gè)好的部門不是關(guān)靠幾個(gè)部長就能辦好的，還要靠部里的部員，只有讓他們感覺到組織部是一個(gè)真正可以學(xué)到東西，提高自己的能力的部門，這樣大家才能團(tuán)結(jié)合作，把組織部辦好。

所以加強(qiáng)組織部所有部員建設(shè)是有必要的。俗話說：“治國必先安內(nèi)”。組織部即將招的新部員是我部開展工作的基礎(chǔ)，所以加強(qiáng)部員隊(duì)伍讓他們明確工作目的.增強(qiáng)工作積極性就是我們部門首要的工作。我部計(jì)劃從五方面入手。

1. 明確部員的工作范圍、工作目的、工作權(quán)力，消除部員工作的盲目性。

2. 在院學(xué)生干部管理?xiàng)l例的基礎(chǔ)上制定組織部部員工作考評(píng)制度，考核部員。

3. 在注意方式方法的同時(shí)，一個(gè)月一次的內(nèi)部團(tuán)組織生活，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

4. 賦予部員權(quán)力，明確部員義務(wù)，給予部員更多的鍛煉機(jī)會(huì)。

5. 認(rèn)真執(zhí)行紀(jì)律條例，決不講私情，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保持工作的良好風(fēng)氣。

6.部員的例行工作包括：每周開一次內(nèi)部會(huì)議，聽取學(xué)院近期的活動(dòng)情況，安排本周的工作任務(wù)。

7.每個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)團(tuán)支部并參與所負(fù)責(zé)團(tuán)支部的團(tuán)日活動(dòng)及組織生活，作好相應(yīng)記錄并及時(shí)向部長反饋。對(duì)于每次大型活動(dòng)，配合好部長做好各項(xiàng)前期策劃，中間參與以及后期的總結(jié)工作，完成相應(yīng)的計(jì)劃，小結(jié)，通訊稿等材料的收集制作工作并且即使歸檔，做好保存工作

8. 每個(gè)部員對(duì)自己負(fù)責(zé)的的團(tuán)支書保持密切的聯(lián)系，走進(jìn)同學(xué)，了解他們的所需，給部門的活動(dòng)提出建設(shè)性的意見。

9. 按時(shí)參加系早點(diǎn)名的工作。與部長保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。

對(duì)大一、大二各班團(tuán)支書進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新學(xué)年度組織部計(jì)劃書，包括團(tuán)組織生活、團(tuán)日生活開展方式，組織部內(nèi)部章程，“模范團(tuán)支部”評(píng)定方法等。

二、部門活動(dòng)工作計(jì)劃

(一)迎新工作

新的學(xué)期，對(duì)于新的團(tuán)委學(xué)生會(huì)來說，迎新工作是對(duì)新組建的學(xué)生會(huì)骨干能力的初步判斷，從中可以對(duì)新生做一個(gè)第一印象，對(duì)招新工作做一個(gè)鋪墊。為以后的學(xué)生活動(dòng)的開展打好基礎(chǔ)。

(二)招新工作

新學(xué)期的再一個(gè)問題就是在新生中選拔真才實(shí)干的人才，它關(guān)系到組織部以后活動(dòng)的開展，組織部需要充滿激情與活力、有能力、有恒心、踏實(shí)肯干的人。招新將于其他部一塊進(jìn)行。首先要用各種方式進(jìn)行宣傳，準(zhǔn)備表給有意向加入組織部的同學(xué)，最后通過對(duì)一些報(bào)名者有進(jìn)一步了解后擇優(yōu)而選。

1、招新工作與學(xué)生會(huì)其他部門同時(shí)開展;

2、考核分三部分完成：

1〉首先征收申請(qǐng)書，范圍為面向全校新老學(xué)生;

2〉隨后進(jìn)行面試，再通過申請(qǐng)人面試表現(xiàn)淘汰一部分，留下約十人;

3〉最后通過實(shí)際行動(dòng)的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為組織部成員，人數(shù)約八人。

(三)班級(jí)風(fēng)采展示

活動(dòng)目的：

在這金色的秋天，12屆新生收獲了高考成功的喜悅，帶著五彩繽紛的夢(mèng)想踏進(jìn)了大學(xué)之門。眾所周知，大學(xué)階段是一個(gè)人成長道路上非常重要的時(shí)期，各方面能力都是在這個(gè)時(shí)期逐步完善與成熟;也是開始獨(dú)立生活走向社會(huì)的一個(gè)重要過渡時(shí)期。短短的四年時(shí)間，如白駒過隙，一晃而過，希望你們這寶貴的時(shí)光。面對(duì)剛剛開始的大學(xué)生活，作為學(xué)生會(huì)成員的我們?cè)诖讼Ｍ芤I(lǐng)著大家一起漫步大學(xué)生活??

主辦單位：建工系學(xué)生會(huì)組織部 活動(dòng)時(shí)間：20XX年10月

活動(dòng)地點(diǎn)：主樓某一個(gè)教室(待定)

活動(dòng)出席人員：

建工系第七屆建工系學(xué)生會(huì)團(tuán)副、主席、及組織部各部長、建工系1 屆所有支部班長團(tuán)支書。辦公室及紀(jì)檢部的會(huì)議記錄人員。

活動(dòng)流程：

1. 先由組織部副部長肖瀟主持介紹本次會(huì)議。

2. 然后學(xué)生會(huì)主席和團(tuán)總支副書記講話。

3. 再由11屆班長播放他們一學(xué)年的班級(jí)成果展示及風(fēng)采。

4. 在有12屆對(duì)11屆提問，相互交流。

5. 12屆班級(jí)展示自己的風(fēng)采。

6. 最后請(qǐng)主席、副團(tuán)總結(jié)發(fā)言會(huì)議結(jié)束。

(四)班級(jí)logo大賽

活動(dòng)意義

為了展現(xiàn)當(dāng)代同學(xué)們自主創(chuàng)新能力，增強(qiáng)班級(jí)凝聚力，發(fā)揚(yáng)班級(jí)優(yōu)秀的傳統(tǒng);為了每位同學(xué)在提高自我水平上，形成良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);為了拓寬同學(xué)們的表現(xiàn)力，培養(yǎng)自主創(chuàng)新能力，展示班級(jí)風(fēng)采。建工系團(tuán)總支號(hào)召在系內(nèi)學(xué)生為各自班級(jí)設(shè)計(jì)LOGO及口號(hào)，在促使班級(jí)規(guī)范化的同時(shí)，建立和提高班級(jí)在學(xué)校師生的心目中的形象，豐富在校學(xué)生課余生活。

一、活動(dòng)主題

精于心，巧于形，創(chuàng)意班級(jí)，展建工之風(fēng)采

二、活動(dòng)主辦單位

建工系組織部、宣傳部

三、活動(dòng)對(duì)象

建工系12屆學(xué)生

四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：20XX年11月

地點(diǎn)：待定

五、活動(dòng)的內(nèi)容及形式

1、 活動(dòng)內(nèi)容：

建工系學(xué)生會(huì)將舉行“班級(jí)LOGO設(shè)計(jì)大賽”。主旨在于體現(xiàn)班級(jí)文化、班風(fēng)、班貌，培養(yǎng)和學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)合作精神，增強(qiáng)班級(jí)榮譽(yù)感，充分展現(xiàn)同學(xué)們的自主創(chuàng)新設(shè)計(jì)理念。本次活動(dòng)是以“精于心，巧于形，創(chuàng)意班級(jí)，展建工之風(fēng)采”為活動(dòng)主題開展。

2、 活動(dòng)形式：

此次活動(dòng)是以建工系所有班級(jí)為活動(dòng)對(duì)象。要求作品要能體現(xiàn)出當(dāng)代大學(xué)生的班級(jí)風(fēng)采和班級(jí)凝聚力，發(fā)揚(yáng)班級(jí)團(tuán)結(jié)精神和其他優(yōu)良傳統(tǒng)，營造良好的班級(jí)學(xué)習(xí)、交流氣氛，創(chuàng)造出和諧向上的文化氛圍。另外作品要簡潔明了，富有寓意，有一定設(shè)計(jì)內(nèi)涵，創(chuàng)意性，具有較強(qiáng)的視覺沖擊力?；顒?dòng)中，各班同學(xué)都積極參與設(shè)計(jì)出具有新穎且寓意豐富的班級(jí)LOGO(圖形標(biāo)志和口號(hào))，充分展示了自我對(duì)多姿多彩的校園生活以及對(duì)班級(jí)的熱。本次比賽中得獎(jiǎng)的作品我們將會(huì)公布在學(xué)三主干道，屆時(shí)歡迎同學(xué)們的欣賞。本著內(nèi)容積極健康，符合活動(dòng)性質(zhì)和目的，設(shè)計(jì)新穎、有創(chuàng)意，富有美感，反映班級(jí)特色，觸動(dòng)人心的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)。

以班級(jí)為單位，參賽作品不限，自己對(duì)作品進(jìn)行介紹。

3、 獎(jiǎng)項(xiàng)：

一等獎(jiǎng)：1名 二等獎(jiǎng)：1名

三等獎(jiǎng)：2名 優(yōu)秀獎(jiǎng)：3名

最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)：1名

4、獎(jiǎng)品：一等獎(jiǎng)：榮譽(yù)獎(jiǎng)狀+精美獎(jiǎng)品 二等獎(jiǎng)：榮譽(yù)獎(jiǎng)狀+精美獎(jiǎng)品

三等獎(jiǎng)：榮譽(yù)獎(jiǎng)狀+精美獎(jiǎng)品 優(yōu)秀獎(jiǎng)：榮譽(yù)獎(jiǎng)狀

最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)：榮譽(yù)獎(jiǎng)狀+精美獎(jiǎng)品

六、工作安排

1、 前期準(zhǔn)備工作：

到各班宣傳活動(dòng)，分配工作。

出海報(bào)一張;安排主持人 、主持稿、致辭稿。

調(diào)查各班參賽情況。

制作評(píng)分條、借多媒體、制作邀請(qǐng)函。

初步上交各班參賽作品。

最終收集各班作品，并安排出場順序;團(tuán)干開會(huì)，分配賽程工作。

2、 中期進(jìn)展工作：

布置現(xiàn)場

3、比賽進(jìn)展工作：

A.收發(fā)評(píng)分條 B.統(tǒng)計(jì)評(píng)分 C..上交評(píng)分情況 D.寫?yīng)劆?/p>

八、后期工作

1、現(xiàn)場工作：

①還多媒體 ②收拾桌椅 ③卸下布置品 ④打掃現(xiàn)場衛(wèi)生 ⑤拍照留念 2、書面工作：

整理活動(dòng)書面存檔，總結(jié)活動(dòng)。

九、比賽流程

1. 主持人宣布開幕

2. 老師致辭

3. 各班參賽

4. 現(xiàn)場頒獎(jiǎng)

5.主持人宣布大賽圓滿結(jié)束。

十、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

待定

十一、邀請(qǐng)嘉賓 待定

十二、注意事項(xiàng)

(五)團(tuán)干培訓(xùn)

先根據(jù)院團(tuán)委的要求，把本系需要團(tuán)干培訓(xùn)的名單統(tǒng)計(jì)好上交。然后召開一次團(tuán)干培訓(xùn)的動(dòng)員大會(huì)，和即將培訓(xùn)的同學(xué)說一下培訓(xùn)時(shí)的注意事項(xiàng)及紀(jì)律要求。在培訓(xùn)期間每次安排一個(gè)部長一個(gè)干事進(jìn)行監(jiān)督本系團(tuán)干培訓(xùn)時(shí)的紀(jì)律及簽到。每次培訓(xùn)完后，在下一次培訓(xùn)時(shí)及時(shí)的收下培訓(xùn)的。最后培訓(xùn)結(jié)束后根據(jù)院里要求給合格的同學(xué)頒發(fā)團(tuán)干培訓(xùn)證書。

(六)知識(shí)競賽 活動(dòng)目的

為促進(jìn)黨團(tuán)員進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨團(tuán)知識(shí)，暨兩會(huì)精神，保持黨員先進(jìn)性，加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育，今天我們根據(jù)院團(tuán)委文件精神開展黨團(tuán)知識(shí)競賽，旨在提高新一代大學(xué)生對(duì)我黨、我共青團(tuán)的認(rèn)識(shí)，讓新一代大學(xué)生能夠在這次活動(dòng)中進(jìn)一步升華自己的思想，提升當(dāng)代大學(xué)生的覺悟。做我黨、我共青團(tuán)的合格接班人。

活動(dòng)主題

知團(tuán)情，跟黨走。

活動(dòng)意義

通過本次活動(dòng)提高我系黨團(tuán)員思想政治素質(zhì)，以及黨性的修養(yǎng)。

活動(dòng)地點(diǎn) 待定

活動(dòng)時(shí)間

第十二周或第十三周(待定) 活動(dòng)對(duì)象

建工系所有支部成員 活動(dòng)流程 前期準(zhǔn)備

1、召開各支部會(huì)議，于第十一周周末前上交各支部參加黨團(tuán)知識(shí)競賽的人員名單。

2、強(qiáng)調(diào)相關(guān)紀(jì)律，由各團(tuán)支部書記傳達(dá)至各班，并由各支部書記做好團(tuán)支部有關(guān)黨團(tuán)知識(shí)競賽的前期宣傳工作。

3、發(fā)放有關(guān)黨團(tuán)知識(shí)競賽的題目，做好競賽準(zhǔn)備。

B、人員調(diào)動(dòng)

組織部干事及各團(tuán)支部書記及班長

活動(dòng)步驟

第十周各支部報(bào)名

第十一周開始至第十二周周末各支部自行進(jìn)行黨團(tuán)知識(shí)競賽的前期準(zhǔn)備。 第十一周組織部進(jìn)行黨團(tuán)知識(shí)競賽的試題命題。 第十二周周末或十三周末考試。

第十四周進(jìn)行筆試試卷的閱卷工作，并評(píng)定相關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)，從其中選拔相關(guān)優(yōu)異者參加培訓(xùn)，迎接院級(jí)黨團(tuán)知識(shí)競賽。

有關(guān)考場紀(jì)律及組織部內(nèi)部人員參加黨團(tuán)知識(shí)競賽的說明

黨團(tuán)知識(shí)競賽屬閉卷筆試考試，在考試過程中，我們將進(jìn)行單人單座筆試考試，考試過程中，考生應(yīng)遵守有關(guān)學(xué)院的考試制度，在考試過程中，若出現(xiàn)舞弊現(xiàn)象，監(jiān)考人員有權(quán)將考生試卷沒收，并請(qǐng)考生離開考場。監(jiān)考人員并且要記錄作弊考生相關(guān)信息，考試過后統(tǒng)一上交學(xué)工辦。

由于本次活動(dòng)對(duì)報(bào)名對(duì)象沒有限定，故難免會(huì)出現(xiàn)組織部內(nèi)部人員參加本次比賽，組織部內(nèi)部人員參加比賽需提前與部長取得聯(lián)系，避免提前接觸試題，在考試過程中組織部內(nèi)部人員需與其他考生一樣遵守相關(guān)考試紀(jì)律，不得搞特殊。 出卷及閱卷工作的相關(guān)說明

(1)在黨團(tuán)知識(shí)競賽筆試工作尚未進(jìn)行前，筆試部分試卷，將作為建工系機(jī)密文件進(jìn)行保存，保證試卷的性及考試的公平、公正性。

(2)為保證閱卷評(píng)分工作的公平，本次閱卷除組織部相關(guān)工作人員外，我們將邀請(qǐng)各班班長、各支部團(tuán)支書及宣傳委進(jìn)行各支部的互閱工作，核分將由組織部工作人員及各班班長、各支部團(tuán)支書及宣傳委同時(shí)進(jìn)行核分登記。 (3)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在閱卷過程中有徇私舞弊的現(xiàn)象，除取締舞弊試卷的卷面外，同時(shí)我們會(huì)如實(shí)上報(bào)系學(xué)工辦，對(duì)閱卷過程中進(jìn)行徇私舞弊者進(jìn)行系內(nèi)通報(bào)批評(píng)。

六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

本次獎(jiǎng)項(xiàng)的設(shè)置將根據(jù)參加考試的人員總數(shù)，取前5%-8%頒發(fā)獎(jiǎng)狀，并對(duì)組織

優(yōu)秀的團(tuán)支部頒發(fā)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

七.經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1.獎(jiǎng)狀，獎(jiǎng)品 ――――――――――待定

2.試卷印刷 ―――――――――――待定

3.其他費(fèi)用 ―――――――――――待定

八、后期處理

考試結(jié)束后組織部工作人員負(fù)責(zé)清理考場，和整理相關(guān)考試試卷并統(tǒng)一送交學(xué)工辦。

九、相關(guān)申明 (1)在考試成績公布后，若對(duì)成績有所疑問或不滿可以申請(qǐng)查閱試卷的.閱卷情況。

(2)本次黨團(tuán)知識(shí)競賽活動(dòng)的最終解釋權(quán)歸建工系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)組織部所有。

(七)元旦游藝宮

游藝宮是我院一直以后的傳統(tǒng)節(jié)目，我部將全力配合院團(tuán)委，在各團(tuán)支部進(jìn)行宣傳。爭取把建工系游藝宮辦的紅紅火火。具體的活動(dòng)安排，等院團(tuán)委安排下來，在進(jìn)行計(jì)劃實(shí)施。

( 八)其它活動(dòng)，會(huì)根據(jù)院團(tuán)委和系學(xué)生會(huì)的指示，去辦。

結(jié)語：徐海學(xué)院建工系團(tuán)委學(xué)生會(huì)這片屬于我們的小天地，大家可以敞開心扉，暢談人生、理想，我們更愿意以一顆真誠的心聲，分擔(dān)你們的憂愁，分享你們的快樂，我們也會(huì)用一顆真誠、熱情的心為大家服務(wù)。親愛的朋友們，我們期待著您的熱心參與和關(guān)注。讓我們攜手起手來，共同去譜寫一篇?jiǎng)尤说那啻褐?

(九)新增的創(chuàng)新活動(dòng) 之“魅力方言 ”

一、活動(dòng)目的

中華民族五十六個(gè)民族，呈現(xiàn)“大雜居、小聚居”的形式，差異比較大，尤其是語言方面，所以我們主張構(gòu)建和諧的語言生活，就是以普通話為主導(dǎo)，同時(shí)允許各地方言，以多樣化的形式存在，給來之各地同學(xué)提供展示自我，展示家鄉(xiāng)方言的機(jī)會(huì)，擴(kuò)展各地風(fēng)俗人情的了解，增加生活樂趣，同時(shí)也更好的學(xué)習(xí)各種方言，加強(qiáng)溝通，增進(jìn)同學(xué)之間的交流合作，特舉辦建工系第一屆魅力方言大比拼。

二、活動(dòng)主題：魅力方言，風(fēng)采展示

三、活動(dòng)時(shí)間：20XX年9月份 四、活動(dòng)地點(diǎn)：主樓某個(gè)教室(待定) 五、活動(dòng)對(duì)象：徐海學(xué)院全體學(xué)生 六、活動(dòng)形式：

1、比賽以個(gè)人或組合形式參賽，表現(xiàn)方言形式不限，如：以方言為主的歌曲、小品、相聲、朗誦等運(yùn)用到節(jié)目均可，有創(chuàng)新形式更好。

2、限時(shí)3-5分鐘(不包括)

3、評(píng)委可根據(jù)參賽人員表演的節(jié)目，表演的特色和形式以及參賽人員的外觀氣質(zhì)等進(jìn)行綜合評(píng)分，以十分制為標(biāo)準(zhǔn)。

4、參賽人員在結(jié)束時(shí)用普通話簡介其作品內(nèi)容。

六、活動(dòng)計(jì)劃和安排：

1、報(bào)名方式：在各班學(xué)習(xí)委員處報(bào)名，注明參賽人員的姓名、班級(jí)、聯(lián)系方式。

2、獎(jiǎng)項(xiàng)：一等獎(jiǎng)1名、二等獎(jiǎng)2名、三等獎(jiǎng)3名

組織部工作計(jì)劃(篇3)

12月工作計(jì)劃

回顧過去，展望未來。又是一個(gè)月的新開始。我們年輕的團(tuán)隊(duì)將以飽滿的熱情做好這個(gè)學(xué)月應(yīng)該做好的事情，以飽滿的精神迎接每一個(gè)挑戰(zhàn)。相信只要我們齊心協(xié)力，一定能把工作做得更好，更好地為您服務(wù)！為更好地完成上級(jí)交辦的任務(wù)，提高工作效率，我系初步制定了工作計(jì)劃：

根據(jù)學(xué)院團(tuán)委工作計(jì)劃，12月，組織部貫徹穩(wěn)中求發(fā)展方針，弘揚(yáng)團(tuán)支部的時(shí)代精神，豐富大家的課余生活，加強(qiáng)團(tuán)員青年思想工作，不斷提高服務(wù)能力、凝聚力、學(xué)習(xí)能力提高團(tuán)組織工作能力，進(jìn)一步務(wù)實(shí)建設(shè)組織，豐富校園文化活動(dòng)。 “組”的含義真正付諸實(shí)踐。

我。部門主要工作：

1．民主生活會(huì)活動(dòng)一直是組織部的重要活動(dòng)之一。根據(jù)部門實(shí)際情況，在借鑒上一學(xué)月經(jīng)驗(yàn)的前提下，對(duì)民主生活會(huì)的活動(dòng)進(jìn)行必要的調(diào)整，并做出如下安排：

（一）部門將繼續(xù)確定有吸引力、樂觀、積極的主題，同時(shí)在確定主題之前，聽取各班團(tuán)支部的意見，共同確定和擴(kuò)大主題，讓團(tuán)日活動(dòng)更加自主，更有活力，更有創(chuàng)意的意見。我們會(huì)認(rèn)真對(duì)待它。

（2）鑒于在民主生活會(huì)中系與系之間缺乏密切聯(lián)系，學(xué)校將組織各組日活動(dòng)，邀請(qǐng)外系成員參加活動(dòng)加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)交流，因?yàn)槊總€(gè)部門的活動(dòng)都有自己的風(fēng)格，每個(gè)部門的活動(dòng)都有自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，我們?cè)谖掌浜玫南敕ǖ耐瑫r(shí)反思其不足之處，為進(jìn)一步組織活動(dòng)打下基礎(chǔ)。未來。

2.嚴(yán)格做好會(huì)員發(fā)展、會(huì)員卡登記管理、會(huì)員注冊(cè)轉(zhuǎn)移、團(tuán)體收費(fèi)、會(huì)員組織關(guān)系等工作。 認(rèn)真做好團(tuán)日活動(dòng)的檢查監(jiān)督工作。本學(xué)月活動(dòng)要力求創(chuàng)新，摒棄枯燥乏味，主題貼近生活，形式豐富多彩，確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開展。推薦優(yōu)秀黨員作為黨員發(fā)展的對(duì)象，協(xié)助學(xué)校做好這項(xiàng)工作。

3.準(zhǔn)時(shí)收取團(tuán)費(fèi)，整理團(tuán)員檔案等。同時(shí)，我們將嚴(yán)格檢查各班、青團(tuán)的活動(dòng)開展情況。為促進(jìn)團(tuán)支部活動(dòng)更好地開展，要求各班團(tuán)支部書記每月一次以書面形式總結(jié)班級(jí)組織和生活的開展情況，并提交給團(tuán)支部。檔案組織部。總結(jié)將在期末進(jìn)行評(píng)估。將得到獎(jiǎng)勵(lì)。并配合學(xué)校團(tuán)委工作，開展優(yōu)秀團(tuán)支部評(píng)比活動(dòng)。

4。不定期組織會(huì)議，交接工作，分配工作，加強(qiáng)與干部的交流與溝通。

5.按時(shí)參加升旗儀式，做好值班值班工作。

二、工作創(chuàng)新：

1.制定較為完善的集團(tuán)干部考核制度，使考核有依據(jù)。

2.加強(qiáng)與宣傳部的合作，將良好的民主生活活動(dòng)照片制作成宣傳集，展示或上傳到互聯(lián)網(wǎng)上，加強(qiáng)廣大民主生活群眾參與會(huì)議組織積極性。

三．部門溝通

1．加強(qiáng)與校團(tuán)委的聯(lián)系，定期進(jìn)行工作總結(jié)和工作計(jì)劃，虛心接受建議，糾正不足，提高部門工作效率。

2.加強(qiáng)內(nèi)部溝通，要想做好，首先要從自己做起。 因此，在今后的工作過程中，要進(jìn)行內(nèi)部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契，增強(qiáng)部門的團(tuán)結(jié)意識(shí)。為了增強(qiáng)部門的凝聚力，樹立組織部門的良好形象。因此，我們部門也會(huì)不定期召開內(nèi)部部門會(huì)議。

3.加強(qiáng)部門間的溝通。在完成部門工作的同時(shí)，主動(dòng)了解其他部門的需求，及時(shí)提供幫助，積極配合工作，提升部門人員的人際交往能力。

本學(xué)月，我系將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長避短，積極工作。在完成本部門工作的同時(shí)，我們會(huì)主動(dòng)了解其他部門的需求，及時(shí)提供幫助。配合他們的工作，努力做到真誠，為學(xué)生會(huì)服務(wù)，為老師服務(wù)，為同學(xué)服務(wù)，與大家一起努力，讓我系發(fā)展得更好！ “成功只青睞有準(zhǔn)備的人” 準(zhǔn)備的前提是要有計(jì)劃。上述計(jì)劃和活動(dòng)為本系本學(xué)月的暫定工作。為了有條不紊地組織部門工作。在這個(gè)學(xué)月里，我組織部的每一位成員都將積極配合校團(tuán)委工作，加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系，一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)，把組織部的工作做好，努力工作與大家一起，讓我們部門發(fā)展得更好！

xxx部門組織部

2012 年 11 月 28 日

組織部工作計(jì)劃(篇4)

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)期我系根據(jù)學(xué)院基本情景，在我院共青團(tuán)的帶領(lǐng)下組織大，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定信念，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取。結(jié)合我院發(fā)展的實(shí)際情景與學(xué)生成人成才的實(shí)際需求，和以德為主的學(xué)校文化創(chuàng)立工程，將我系共青團(tuán)的工作推向一個(gè)更高的高度。

二、主要工作：

（一）抓好基礎(chǔ)和特色活動(dòng)

1.團(tuán)檔的整理，做好團(tuán)員發(fā)展，團(tuán)籍管理，團(tuán)的組織統(tǒng)計(jì)，組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作，評(píng)選表彰優(yōu)秀團(tuán)員，團(tuán)干和團(tuán)總支部，培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象。對(duì)違反團(tuán)紀(jì)律的團(tuán)員，團(tuán)干進(jìn)行批評(píng)教育和組織處理。

2.經(jīng)過開展團(tuán)組織生活會(huì)等方式來增強(qiáng)學(xué)生的愛國情感，弘揚(yáng)民族精神，同時(shí)也會(huì)落實(shí)各班團(tuán)組織生活會(huì)的出席情景，將各班到場及紀(jì)律做好相應(yīng)的記錄并保存。同時(shí)，將由組織部干事評(píng)定各班生活會(huì)成績。

3.團(tuán)干培訓(xùn)，經(jīng)過對(duì)各班的團(tuán)委干部培訓(xùn)，以會(huì)代訓(xùn)，堅(jiān)持例會(huì)制度，提高團(tuán)干自身的素質(zhì)和思想，以此來帶動(dòng)團(tuán)委工作的高效率，凝聚所有團(tuán)干的力量，做好每一份工作。

4.發(fā)揮宣傳的進(jìn)取作用，不僅僅就僅有宣傳板的進(jìn)取作用，并且要提高網(wǎng)絡(luò)的宣傳力度。宣傳部做好每次活動(dòng)前的宣傳以及活動(dòng)后的反饋工作，將本系部的活動(dòng)及時(shí)發(fā)到學(xué)院的網(wǎng)站讓全院師生看到我們系部的特色。

5.加強(qiáng)團(tuán)委的紐帶作用，進(jìn)取配合各方面的工作。加強(qiáng)各部門與各系團(tuán)委的聯(lián)系，進(jìn)取主動(dòng)的行使宣傳黨團(tuán)思想。進(jìn)取配合各系及院團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作，為我院的工作再添一亮點(diǎn)；

（二）抓住新的契機(jī)，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作

1.經(jīng)過各種活動(dòng)來提高同學(xué)們的道德修養(yǎng)。

2.為了真正走進(jìn)同學(xué)們，定期開展團(tuán)支部會(huì)議，和同學(xué)進(jìn)行交流，聽取同學(xué)的意見，創(chuàng)造和諧系部。

3.努力做好納新工作和活動(dòng)的組織工作。

4.組織部的工作任務(wù)在團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部中是相比較較繁忙的.我們將會(huì)在指定時(shí)間內(nèi)完成系輔導(dǎo)員及院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部委托的任務(wù)，做好各班團(tuán)組織生活會(huì)評(píng)比工作及各項(xiàng)活動(dòng)的組織工作。

5.團(tuán)委辦公室將進(jìn)取配合輔導(dǎo)員的工作，做好黨團(tuán)資料的整理。

6.不僅僅做好本部門的內(nèi)部交流，更要做好干事與整個(gè)學(xué)生會(huì)的交流。

三、結(jié)束語

團(tuán)委是黨的助手，系團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)全系共青團(tuán)工作。負(fù)責(zé)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的思想建設(shè)組織建設(shè)并做好團(tuán)委學(xué)生會(huì)的宣傳工作。大家都明白團(tuán)委的團(tuán)字的寫法。里面是一個(gè)人才的才字，外面是一個(gè)全包圍結(jié)構(gòu)。所以做好一名團(tuán)委副書記也應(yīng)具備兩方面的素質(zhì)。一是要有才能才干和才智。二是要善于團(tuán)結(jié)一切能夠團(tuán)結(jié)的人異常是廣大杰出人才為共同打造一屆更具生機(jī)與活力更具開拓進(jìn)取精神的團(tuán)委組織更貢獻(xiàn)自我的力量。所以做好工作需要大家團(tuán)結(jié)一齊完成。團(tuán)委具體的工作方案以及實(shí)施手段會(huì)在今后的工作中明確指出，我們會(huì)在本學(xué)年確實(shí)的執(zhí)行好每項(xiàng)日常工作，將學(xué)院與系的精神傳達(dá)，本著服務(wù)同學(xué)的角度落實(shí)到每項(xiàng)具體的工作中。

組織部工作計(jì)劃(篇5)

作為組織部的一名工作人員，我們的使命是為公司組織協(xié)調(diào)、招聘培訓(xùn)等工作提供支持和保障。在這個(gè)需要快速變化的時(shí)代，我們必須保持敏感、主動(dòng)、主動(dòng)適應(yīng)變化，并為公司提供合格的員工和領(lǐng)導(dǎo)干部。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我們需要根據(jù)多年工作經(jīng)驗(yàn)，制定一個(gè)有針對(duì)性的半年工作計(jì)劃。

一、人才招聘

人才招聘是組織部最重要的任務(wù)之一，我們需要不斷尋找、整合和培養(yǎng)能力強(qiáng)、態(tài)度積極的專業(yè)人才和優(yōu)秀干部。我們將通過以下幾個(gè)方面來完成這項(xiàng)任務(wù)：

1. 加強(qiáng)內(nèi)部招聘。我們將發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，了解已有員工的實(shí)際情況，為其優(yōu)化職務(wù)安排和升遷通道，挖掘人才潛力。

2. 拓展外部資源。我們將對(duì)市場動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)進(jìn)行分析和調(diào)研，制定適度的招聘策略，確保獲得最佳的外部人才資源。

3. 完善招聘流程。我們將進(jìn)一步完善招聘流程和招聘標(biāo)準(zhǔn)，確保每個(gè)步驟的質(zhì)量和效率，縮短員工招聘和用人周期，保證公司的辦公效率和人員資源的質(zhì)量和競爭力。

二、人才培訓(xùn)

除了人才招聘，我們的另一個(gè)重要任務(wù)是與人才培訓(xùn)。我們需要?jiǎng)?chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，促進(jìn)員工學(xué)習(xí)和成長，為未來的崗位和新需求做好準(zhǔn)備。以下是我們將要采取的一些措施：

1. 制定有效的培訓(xùn)計(jì)劃。我們將根據(jù)公司的戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)范圍和員工的實(shí)際需求，制定有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，并將其與公司的商業(yè)目標(biāo)相適應(yīng)。

2. 實(shí)施全員培訓(xùn)。我們將為公司所有員工提供必要的人才培訓(xùn)，確保他們掌握必要的技能和知識(shí)，并通過這些培訓(xùn)，提高公司的整體素質(zhì)水平。

3. 加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn)。我們將根據(jù)員工所在的部門和行業(yè)特征，為其實(shí)施更加專業(yè)化的崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，以提高員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。

三、員工管理與服務(wù)

除了人才招聘和培訓(xùn)，員工管理與服務(wù)是組織部另一個(gè)重要的職責(zé)。我們需要不斷改進(jìn)和創(chuàng)新員工管理和服務(wù)模式，持續(xù)提高員工滿意度和歸屬感，為公司的穩(wěn)定性和持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。具體措施包括：

1. 優(yōu)化員工關(guān)系管理。我們需要加強(qiáng)部門間和員工之間的溝通，加強(qiáng)人際交往和合作，并在員工關(guān)系管理方面實(shí)施更加規(guī)范和完備的流程。

2. 精細(xì)化服務(wù)管理。我們盡力為員工提供更加細(xì)致和入微的服務(wù)，例如優(yōu)化伙食、住宿、健康保險(xiǎn)等方面的服務(wù)，并實(shí)施完善的后勤保障體系。

3. 完善薪酬福利制度。我們將致力于完善公司的薪酬福利制度，并據(jù)此制定全面公正的薪酬激勵(lì)政策，為員工提供優(yōu)質(zhì)的福利待遇和激勵(lì)機(jī)制。

總之，我們的組織部在半年工作計(jì)劃中將以人才招聘、人才培訓(xùn)和員工管理與服務(wù)為重點(diǎn)，通過具體措施和動(dòng)作落實(shí)公司戰(zhàn)略，同時(shí)保持敏捷、主動(dòng)、創(chuàng)新的應(yīng)變能力，積極為公司的復(fù)蘇和可持續(xù)增長做出貢獻(xiàn)。

組織部工作計(jì)劃(篇6)

“成功只會(huì)垂青那些有準(zhǔn)備的人”。有準(zhǔn)備的前提就是必須要有計(jì)劃。在這一學(xué)期里，本部門將積極配合院團(tuán)委和學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作，加強(qiáng)各系部團(tuán)結(jié)，我們一定會(huì)盡自己的全力，與各本部門的成員一起，不僅把組織部的工作做好，更把學(xué)生會(huì)的工作做好，讓學(xué)生會(huì)的工作走上一個(gè)新的臺(tái)階。

首先，是組織部的常規(guī)工作。本學(xué)期，組織部計(jì)劃將按照往年的慣例開展一些常規(guī)的工作，但同時(shí)也會(huì)增加一些新規(guī)定和制度。

一、按時(shí)征收?qǐng)F(tuán)費(fèi)、整理團(tuán)員檔案等。同時(shí)，我們將嚴(yán)格考察各班團(tuán)支部團(tuán)活動(dòng)開展情況。為促使團(tuán)支部活動(dòng)更好地開展，我們要求各班團(tuán)支書每個(gè)月以書面形式把本班團(tuán)組織生活的開展情況做一次總結(jié)，并交到組織部存檔，期末將對(duì)總結(jié)進(jìn)行評(píng)比，優(yōu)秀者將予以獎(jiǎng)勵(lì)。并配合院團(tuán)委的工作，展開優(yōu)秀團(tuán)支部的評(píng)比活動(dòng)。

二、我們會(huì)建立例會(huì)制度，每月底召開一次例會(huì)，要求院系組織部所有成員以及各班團(tuán)支書（或組織委員）準(zhǔn)時(shí)參加，并在會(huì)上總結(jié)各班團(tuán)組織活動(dòng)開展情況，以交流相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)然，我們還將協(xié)助院團(tuán)委其他部門開展工作。

三、團(tuán)會(huì)的開展，群體主要一大一新生為主。在吸取上個(gè)學(xué)期團(tuán)會(huì)舉辦的經(jīng)驗(yàn)上，我們會(huì)更好的開展團(tuán)會(huì)，向同學(xué)們傳播黨與團(tuán)的知識(shí)，積極發(fā)展人才。

組織部工作計(jì)劃(篇7)

20xx年，我局堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞市中心工作，瞄準(zhǔn)新目標(biāo)、立足新起點(diǎn)、拓展新領(lǐng)域，廣泛深入地開展雙擁工作。依照市委、市政府和市雙擁委、雙擁辦相關(guān)文件精神，立足軍民共建，把雙擁工作始終貫穿于機(jī)關(guān)后勤工作之中，力求全面完成擁軍家屬的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

一、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確責(zé)任分工，把雙擁工作擺上重要議事日程

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機(jī)構(gòu)。加強(qiáng)對(duì)局系統(tǒng)開展擁軍家屬工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步健全雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化雙擁工作例會(huì)制度。配備專職干部，每年召開兩次以上雙擁工作專題會(huì)議，定期交流雙擁工作信息，充實(shí)完善軍民共建服務(wù)內(nèi)容。形成一個(gè)覆蓋全局，齊抓共管的雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，為擁軍家屬工作提供了有力的組織保障。

2.積極宣傳，營造雙擁氛圍。市管局（市接待辦）作為政府的一個(gè)重要服務(wù)部門，積極營造軍人優(yōu)先、軍屬優(yōu)先的氛圍，努力在局系統(tǒng)內(nèi)一些重要的服務(wù)窗口設(shè)軍人和軍人家屬優(yōu)先標(biāo)識(shí)牌，在行政辦公中心及一些公共場所，均懸掛和張貼擁軍家屬宣傳標(biāo)語，設(shè)固定宣傳牌，充分利用板報(bào)、簡報(bào)、宣傳櫥窗等，廣泛開展擁軍家屬宣傳活動(dòng)。開展國防宣傳教育活動(dòng)，參觀市人防工程或請(qǐng)老紅軍做傳統(tǒng)教育報(bào)告。

3.全面把握，制定雙擁計(jì)劃。在謀劃全年機(jī)關(guān)后勤工作目標(biāo)時(shí)，將擁軍家屬納入全年工作目標(biāo)考核范圍，做到事事有人抓，件件有著落，年初有計(jì)劃，年中有考核，年終有總結(jié)。

4.主動(dòng)作為，建立雙擁制度。每逢重大節(jié)假日局領(lǐng)導(dǎo)要帶領(lǐng)局有關(guān)科室、局屬單位負(fù)責(zé)同志走訪慰問駐蚌部隊(duì)、院校，或邀請(qǐng)他們到后勤系統(tǒng)參觀、座談，征求他們對(duì)后勤部門開展擁軍家屬工作的意見。了解部隊(duì)家屬就業(yè)、生活等各方面情況，更好地為部隊(duì)家屬提供就業(yè)等優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、落實(shí)有關(guān)政策，結(jié)對(duì)共建幫扶，在局系統(tǒng)認(rèn)真做好軍屬安置、進(jìn)一步完善雙擁工作材料的歸檔

5.軍轉(zhuǎn)干部安置。對(duì)分配到我局軍轉(zhuǎn)干部安置任務(wù)，局黨委按照市委、市政府的要求，認(rèn)真做好后勤系統(tǒng)的接受安置工作，幫助解決實(shí)際困難。

6.軍屬就業(yè)安置。切實(shí)做好分配到我局系統(tǒng)的軍轉(zhuǎn)家屬安置工作，遵照《蚌埠市現(xiàn)役軍人家屬就業(yè)安置暫行辦法》規(guī)定，盡可能發(fā)揮后勤系統(tǒng)的優(yōu)勢(shì)，把他們安排在工作條件、經(jīng)濟(jì)效益都較好點(diǎn)的部門、單位工作。

7.提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。解決軍轉(zhuǎn)干部家屬后顧之憂，積極為軍轉(zhuǎn)干部家屬工作生活提供更多的幫助和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，解決幼兒入托、孩子入學(xué)等實(shí)際困難，提供日常生活幫助。

三、充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，采取多種形式，積極提供再就業(yè)、相關(guān)培訓(xùn)及后勤服務(wù)

8.做好調(diào)研工作。為做好新形勢(shì)下?lián)碥娂覍俟ぷ鳎覀円?jīng)常性的走訪、調(diào)研、座談等方式，了解軍屬就業(yè)生活等實(shí)際情況，在局系統(tǒng)內(nèi)，想方設(shè)法，采取措施，有針對(duì)性為下崗軍屬提供幫助、就業(yè)和培訓(xùn)。

9.積極上門服務(wù)。積極提供后勤服務(wù)，主動(dòng)上門聯(lián)系，限度地提供支持和幫助。

四、立足雙擁工作，把握和諧發(fā)展，積極開展軍民共建各項(xiàng)活動(dòng)

10.創(chuàng)新雙擁活動(dòng)。局黨委積極主動(dòng)與共建部隊(duì)進(jìn)行勾通協(xié)商，雙方簽定共建計(jì)劃，科學(xué)安排軍民共建活動(dòng)，采取多種形式活躍部隊(duì)業(yè)余文化生活。

11.開展雙擁慰問。在“八一”建軍節(jié)來臨之際，局領(lǐng)導(dǎo)要帶領(lǐng)局屬單位負(fù)責(zé)人、有關(guān)科室同志一道前往，看望慰問共建部隊(duì)官兵。精心組織局屬單位聯(lián)合舉辦各類豐富多彩的文體活動(dòng)，編排文娛節(jié)目到部隊(duì)演出，送文藝到軍營，與官兵同樂。

12.營造雙擁氛圍。進(jìn)一步完善共建部隊(duì)健身娛樂設(shè)施，計(jì)劃為部隊(duì)官兵配備健身器材和娛樂設(shè)備。組織一場軍地雙方乒乓球或籃球友誼賽，以活躍軍民的體育健身氣氛。配合所在街道，積極開展為“愛心獻(xiàn)功臣”活動(dòng)。

隨著全市雙擁共建工作的.不斷深化，通過省、市雙擁委和雙擁辦領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和具體指導(dǎo)，我們緊緊圍繞我市爭創(chuàng)全國雙擁模范城“五連冠”的總體目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，具體細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，強(qiáng)力推進(jìn)雙擁共建，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，奮發(fā)向上，取得了雙擁共建的新成果。在今后的雙擁工作中，我局將進(jìn)一步創(chuàng)新和完善雙擁工作機(jī)制，總結(jié)和推廣雙擁先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，鞏固和發(fā)展軍政軍民團(tuán)結(jié)，務(wù)求新突破，再上新臺(tái)階。同時(shí)，我們也決心以這次申報(bào)和評(píng)選“市雙擁模范單位”為契機(jī)，以點(diǎn)帶面，找差補(bǔ)缺，創(chuàng)先爭優(yōu)，為市創(chuàng)建高標(biāo)準(zhǔn)“全國雙擁模范城”作出更大的貢獻(xiàn)。

組織部工作計(jì)劃(篇8)

在即將到來的一個(gè)學(xué)年里，在院、系團(tuán)委學(xué)生會(huì)的帶領(lǐng)下，組織部將會(huì)按照組織部是以協(xié)助團(tuán)委加強(qiáng)全院系共青團(tuán)思想建設(shè),組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培上級(jí)的指示，做好本職工作，并與其他部門協(xié)調(diào)配合，共同為徐海學(xué)院爭光添彩。養(yǎng)和管理的職能部門。我們部將會(huì)以“團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極主動(dòng)、盡職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新、廉潔奉獻(xiàn)”作為我部的工作理念。

組織部是一個(gè)可以充分展示才華和魅力的大舞臺(tái)。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動(dòng)，裝點(diǎn)著建工系的各個(gè)舞臺(tái)，將歡聲笑語注入三點(diǎn)一線之間的大學(xué)生活。計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)本系學(xué)生組織的文藝和文化娛樂活動(dòng);與學(xué)校的組織部保持聯(lián)系，配合學(xué)校團(tuán)委工作，反映同學(xué)們的愿望和要求，促進(jìn)我院學(xué)生會(huì)工作的進(jìn)步和同學(xué)們文藝素質(zhì)的提高;發(fā)動(dòng)和組織學(xué)生參加課外活動(dòng);發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)院的活動(dòng)活躍分子，充分發(fā)揮活動(dòng)骨干的作用，并幫助他們解決學(xué)習(xí)、生活等方面的困難;發(fā)揮文化載體在思想政治教育中的作用，通過寓教于樂的方式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想政治教育等是我部門所應(yīng)盡的責(zé)任。

對(duì)于組織部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點(diǎn)計(jì)劃：

一、部門內(nèi)部建設(shè)工作計(jì)劃

新的學(xué)年即將開始，學(xué)生會(huì)的工作也將一步步步入正軌。對(duì)于組織部的組建，我將把組織部工作分為兩條線。第一條線是團(tuán)組織生活，第一學(xué)期的團(tuán)組織生活以“團(tuán)員先進(jìn)性教育”為主要內(nèi)容，深入討論團(tuán)員先進(jìn)性教育，體現(xiàn)組織部嚴(yán)肅的一面。第二條線是團(tuán)組織生活，團(tuán)組織生活主題由各團(tuán)支部自定與配合學(xué)校主題相結(jié)合的方式，體現(xiàn)組織部活潑的一面。串好這兩條線，使12學(xué)年度的組織部工作走向規(guī)范化、優(yōu)秀化。

我的目標(biāo)是建立起一個(gè)團(tuán)結(jié)互助的團(tuán)隊(duì)。在這個(gè)集體中，大家都能快樂、團(tuán)結(jié)的合作，積極的開展批評(píng)和自我批評(píng)，面對(duì)困難一起協(xié)商解決，這樣大家才能不斷的進(jìn)步。對(duì)于部門的管理，我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合，還有部長怎樣帶好部員，讓他們學(xué)到東西。這對(duì)于我的工作來說，確實(shí)是一個(gè)挑戰(zhàn)。因?yàn)橐粋€(gè)好的部門不是關(guān)靠幾個(gè)部長就能辦好的，還要靠部里的部員，只有讓他們感覺到組織部是一個(gè)真正可以學(xué)到東西，提高自己的能力的部門，這樣大家才能團(tuán)結(jié)合作，把組織部辦好。

所以加強(qiáng)組織部所有部員建設(shè)是有必要的。俗話說：“治國必先安內(nèi)”。組織部即將招的新部員是我部開展工作的基礎(chǔ)，所以加強(qiáng)部員隊(duì)伍讓他們明確工作目的.增強(qiáng)工作積極性就是我們部門首要的工作。我部計(jì)劃從五方面入手。

1.明確部員的工作范圍、工作目的、工作權(quán)力，消除部員工作的盲目性。

2.在院學(xué)生干部管理?xiàng)l例的基礎(chǔ)上制定組織部部員工作考評(píng)制度，考核部員。

3.在注意方式方法的同時(shí)，一個(gè)月一次的內(nèi)部團(tuán)組織生活，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

4.賦予部員權(quán)力，明確部員義務(wù)，給予部員更多的鍛煉機(jī)會(huì)。

5.認(rèn)真執(zhí)行紀(jì)律條例，決不講私情，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保持工作的良好風(fēng)氣。

6.部員的例行工作包括：每周開一次內(nèi)部會(huì)議，聽取學(xué)院近期的活動(dòng)情況，安排本周的工作任務(wù)。

7.每個(gè)人負(fù)責(zé)一個(gè)團(tuán)支部并參與所負(fù)責(zé)團(tuán)支部的團(tuán)日活動(dòng)及組織生活，作好相應(yīng)記錄并及時(shí)向部長反饋。對(duì)于每次大型活動(dòng)，配合好部長做好各項(xiàng)前期策劃，中間參與以及后期的總結(jié)工作，完成相應(yīng)的計(jì)劃，小結(jié)，通訊稿等材料的收集制作工作并且即使歸檔，做好保存工作

8.每個(gè)部員對(duì)自己負(fù)責(zé)的班級(jí)的團(tuán)支書保持密切的聯(lián)系，走進(jìn)同學(xué)，了解他們的所需，給部門的活動(dòng)提出建設(shè)性的意見。

9.按時(shí)參加系早點(diǎn)名的工作。與部長保持密切的聯(lián)系，以提高本部門在各方面的工作效率和工作質(zhì)量。

對(duì)大一、大二各班團(tuán)支書進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新學(xué)年度組織部計(jì)劃書，包括團(tuán)組織生活、團(tuán)日生活開展方式，組織部內(nèi)部章程，“模范團(tuán)支部”評(píng)定方法等。

二、部門活動(dòng)工作計(jì)劃

(一)迎新工作

新的學(xué)期，對(duì)于新的團(tuán)委學(xué)生會(huì)來說，迎新工作是對(duì)新組建的學(xué)生會(huì)骨干能力的初步判斷，從中可以對(duì)新生做一個(gè)第一印象，對(duì)招新工作做一個(gè)鋪墊。為以后的學(xué)生活動(dòng)的開展打好基礎(chǔ)。

(二)招新工作

新學(xué)期的再一個(gè)問題就是在新生中選拔真才實(shí)干的人才，它關(guān)系到組織部以后活動(dòng)的開展，組織部需要充滿激情與活力、有能力、有恒心、踏實(shí)肯干的人。招新將于其他部一塊進(jìn)行。首先要用各種方式進(jìn)行宣傳，準(zhǔn)備報(bào)名表給有意向加入組織部的同學(xué)，最后通過面試對(duì)一些報(bào)名者有進(jìn)一步了解后擇優(yōu)而選。

1、招新工作與學(xué)生會(huì)其他部門同時(shí)開展;

2、考核分三部分完成：

1〉首先征收申請(qǐng)書，范圍為面向全校新老學(xué)生;

2〉隨后進(jìn)行面試，再通過申請(qǐng)人面試表現(xiàn)淘汰一部分，留下約十人;

3〉最后通過實(shí)際行動(dòng)的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為組織部成員，人數(shù)約八人。

(三)班級(jí)風(fēng)采展示

在這金色的秋天，X屆新生收獲了高考成功的喜悅，帶著五彩繽紛的夢(mèng)想踏進(jìn)了大學(xué)之門。眾所周知，大學(xué)階段是一個(gè)人成長道路上非常重要的時(shí)期，各方面能力都是在這個(gè)時(shí)期逐步完善與成熟;也是開始獨(dú)立生活走向社會(huì)的一個(gè)重要過渡時(shí)期。短短的四年時(shí)間，如白駒過隙，一晃而過，希望你們珍惜這寶貴的時(shí)光。面對(duì)剛剛開始的大學(xué)生活，作為學(xué)生會(huì)成員的我們?cè)诖讼Ｍ芤I(lǐng)著大家一起漫步大學(xué)生活。

組織部工作計(jì)劃(篇9)

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期我系根據(jù)學(xué)院基本情況，在我院共青團(tuán)的帶領(lǐng)下組織大，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定信念，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，組織部工作計(jì)劃。結(jié)合我院發(fā)展的實(shí)際情況與學(xué)生成人成才的實(shí)際需求，和以德為主的校園文化創(chuàng)建工程，將我系共青團(tuán)的工作推向一個(gè)更高的高度。

二、主要工作

(一)抓好基礎(chǔ)和特色活動(dòng)

1、團(tuán)檔的整理，做好團(tuán)員發(fā)展，團(tuán)籍管理，團(tuán)的組織統(tǒng)計(jì)，組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作，評(píng)選表彰優(yōu)秀團(tuán)員，團(tuán)干和團(tuán)總支部，培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象。對(duì)違反團(tuán)紀(jì)律的團(tuán)員，團(tuán)干進(jìn)行批評(píng)教育和組織處理。

2、通過開展團(tuán)組織生活會(huì)等方式來增強(qiáng)學(xué)生的愛國情感，弘揚(yáng)民族精神，同時(shí)也會(huì)落實(shí)各班團(tuán)組織生活會(huì)的出席情況，將各班到場及紀(jì)律做好相應(yīng)的記錄并保存。同時(shí)，將由組織部干事評(píng)定各班生活會(huì)成績。

3、團(tuán)干培訓(xùn)，通過對(duì)各班的團(tuán)委干部培訓(xùn)，以會(huì)代訓(xùn)，堅(jiān)持例會(huì)制度，提高團(tuán)干自身的素質(zhì)和思想，以此來帶動(dòng)團(tuán)委工作的高效率，凝聚所有團(tuán)干的力量，做好每一份工作。

4、發(fā)揮宣傳的積極作用，不僅就只有宣傳板的積極作用，而且要提高網(wǎng)絡(luò)的宣傳力度。宣傳部做好每次活動(dòng)前的宣傳以及活動(dòng)后的反饋工作，將本系部的活動(dòng)及時(shí)發(fā)到學(xué)院的網(wǎng)站讓全院師生看到我們系部的特色。

5、加強(qiáng)團(tuán)委的紐帶作用，積極配合各方面的工作。加強(qiáng)各部門與各系團(tuán)委的聯(lián)系，積極主動(dòng)的行使宣傳黨團(tuán)思想。積極配合各系及院團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作，為我院的工作再添一亮點(diǎn);

(二)抓住新的契機(jī)，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作

1、通過各種活動(dòng)來提高同學(xué)們的道德修養(yǎng)。

2、為了真正走進(jìn)同學(xué)們，定期開展團(tuán)支部會(huì)議，和同學(xué)進(jìn)行交流，聽取同學(xué)的意見，創(chuàng)造和諧系部。

3、努力做好納新工作和活動(dòng)的組織工作。

4、組織部的工作任務(wù)在團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部中是相對(duì)比較繁忙的。我們將會(huì)在指定時(shí)間內(nèi)完成系輔導(dǎo)員及院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部委托的任務(wù)，做好各班團(tuán)組織生活會(huì)評(píng)比工作及各項(xiàng)活動(dòng)的組織工作。

5、團(tuán)委辦公室將積極配合輔導(dǎo)員的工作，做好黨團(tuán)資料的整理。

6、不僅僅做好本部門的內(nèi)部交流，更要做好干事與整個(gè)學(xué)生會(huì)的交流。

三、結(jié)束語

團(tuán)委是黨的助手，系團(tuán)委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)全系共青團(tuán)工作。負(fù)責(zé)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的思想建設(shè)組織建設(shè)并做好團(tuán)委學(xué)生會(huì)的宣傳工作。大家都知道團(tuán)委的團(tuán)字的寫法。里面是一個(gè)人才的才字，外面是一個(gè)全包圍結(jié)構(gòu)。因此做好一名團(tuán)委副書記也應(yīng)具備兩方面的素質(zhì)。

一是要有才能才干和才智。二是要善于團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的人特別是廣大杰出人才為共同打造一屆更具生機(jī)與活力更具開拓進(jìn)取精神的團(tuán)委組織更貢獻(xiàn)自己的力量。因此做好工作需要大家團(tuán)結(jié)一起完成。團(tuán)委具體的工作方案以及實(shí)施手段會(huì)在今后的工作中明確指出，我們會(huì)在本學(xué)年確實(shí)的執(zhí)行好每項(xiàng)日常工作，將學(xué)院與系的精神傳達(dá)，本著服務(wù)同學(xué)的角度落實(shí)到每項(xiàng)具體的工作中。

組織部工作計(jì)劃(篇10)

一、

為了貫徹落實(shí)黨中央的決策部署，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，我部黨支部制定了本次工作計(jì)劃。通過深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，加強(qiáng)黨建工作力度，為提升組織部的工作質(zhì)量和效益，為黨的事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

二、主題-以黨員作表率，服務(wù)全體干部職工

1. 加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)

（1）組織黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，通過開展講座、座談會(huì)等形式，不斷提高黨員們的理論水平和政治覺悟。

（2）開展黨紀(jì)黨規(guī)教育，強(qiáng)化黨員的紀(jì)律觀念和執(zhí)行力，維護(hù)黨的形象和純潔性。

（3）加強(qiáng)黨員的思想政治教育，引導(dǎo)黨員們堅(jiān)定信念，始終保持先進(jìn)性和純潔性。

2. 提升組織部的服務(wù)水平

（1）建立健全服務(wù)機(jī)制，加強(qiáng)與其他職能部門的溝通協(xié)作，為全體干部職工提供高質(zhì)量的服務(wù)和管理。

（2）梳理工作流程，提高工作效率和質(zhì)量。建立科學(xué)規(guī)范的工作流程，明確各個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，提高工作效率。

（3）加強(qiáng)對(duì)干部職工心理健康的關(guān)注。定期開展心理健康教育，推動(dòng)干部職工全面發(fā)展。

三、具體工作安排

1. 黨建工作

（1）開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。組織支部黨員圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深入學(xué)習(xí)黨的歷史、傳統(tǒng)和優(yōu)秀典型，加強(qiáng)思想認(rèn)同和政治覺悟。

（2）加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)。組織開展黨性教育培訓(xùn)班、崗位能力提升培訓(xùn)班等活動(dòng)，提高黨員的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

2. 服務(wù)工作

（1）建立健全優(yōu)質(zhì)干部人才數(shù)據(jù)庫。加強(qiáng)對(duì)各類干部人才的信息搜集和整理，為組織部的工作提供有力的支持。

（2）加強(qiáng)人事檔案管理。完善人事檔案管理制度，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性，提高組織部的工作效率。

（3）加強(qiáng)職工培訓(xùn)和待遇保障。制定培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)職工的培訓(xùn)和能力提升，通過提供合理的薪酬福利，吸引和留住人才。

3. 組織建設(shè)

（1）加強(qiáng)組織部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步完善組織部黨支部的組織機(jī)構(gòu)和工作制度，加強(qiáng)對(duì)黨支部的組織建設(shè)和管理監(jiān)督。

（2）加強(qiáng)組織部與其他部門的溝通和協(xié)作。建立聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開協(xié)調(diào)會(huì)、聯(lián)絡(luò)會(huì)等會(huì)議，加強(qiáng)部門之間的溝通與合作，實(shí)現(xiàn)信息的共享和資源的整合。

四、預(yù)期目標(biāo)與評(píng)估體系

1. 預(yù)期目標(biāo)

（1）黨員隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)：黨員教育培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到90%，黨員密切聯(lián)系群眾的比例提高到80%。

（2）服務(wù)水平目標(biāo)：職工滿意度達(dá)到90%，服務(wù)工作高效率和質(zhì)量。

（3）組織建設(shè)目標(biāo)：黨支部活動(dòng)開展率達(dá)到100%，組織部與其他部門的協(xié)作效果明顯提升。

2. 評(píng)估體系

（1）定期開展工作評(píng)估。組織部黨支部每季度召開一次工作評(píng)估會(huì)議，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行全面評(píng)估，查找問題并及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)。

（2）加強(qiáng)對(duì)工作成果的復(fù)盤總結(jié)。每年末進(jìn)行一次年度總結(jié)，總結(jié)工作成果和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為下一年的工作提供借鑒和指導(dǎo)。

五、結(jié)語

通過制定本次工作計(jì)劃，組織部黨支部明確了自身的工作目標(biāo)和措施，為提高黨支部的工作質(zhì)量和效益，進(jìn)一步服務(wù)全體干部職工，助力黨的事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。我們相信，在全體黨員的共同努力下，組織部黨支部的工作定能取得更加顯著的成效！

組織部工作計(jì)劃(篇11)

一、 概述

組織部婦工委是一個(gè)重要的部門，在推動(dòng)組織工作、婦女工作方面發(fā)揮著重要作用。為了更好地履行職責(zé)，提高工作效率，我們制定了以下工作計(jì)劃。

二、工作目標(biāo)

1. 提高婦女干部素質(zhì)，加強(qiáng)婦女干部隊(duì)伍建設(shè)；

2. 加強(qiáng)婦女工作宣傳和教育，提升婦女幸福感和歸屬感；

3. 開展各項(xiàng)活動(dòng)，增進(jìn)婦女之間的交流和學(xué)習(xí)。

三、具體工作安排

1.加強(qiáng)干部培訓(xùn)

為加強(qiáng)婦女干部隊(duì)伍建設(shè)，我們將組織必要的培訓(xùn)班，提高婦女干部的理論和實(shí)踐水平。培訓(xùn)內(nèi)容包括領(lǐng)導(dǎo)力、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作等方面，提升婦女干部的綜合素質(zhì)。

2.開展主題活動(dòng)

組織部婦工委將定期開展主題活動(dòng)，如“婦女節(jié)”座談會(huì)、主題講座等，讓婦女干部更加了解國家政策，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

3.加強(qiáng)對(duì)婦女工作的宣傳和教育

我們將通過宣傳報(bào)道、教育培訓(xùn)等形式，向廣大婦女傳播正能量，引導(dǎo)婦女關(guān)注家庭、社會(huì)、國家大事，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感和使命感。

4.鼓勵(lì)婦女參與公益活動(dòng)

組織部婦工委將鼓勵(lì)婦女積極參與各項(xiàng)公益活動(dòng)，提高社會(huì)參與意識(shí)和責(zé)任感，讓更多的婦女為社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

四、工作措施

1.建立健全工作機(jī)制

組織部婦工委將建立健全工作機(jī)制，明確工作職責(zé)和工作目標(biāo)，完善工作流程，確保工作高效有序開展。

2.重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)

我們將重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員相互合作、互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。定期開展團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。

3.加強(qiáng)與其他部門合作

為更好地發(fā)揮作用，組織部婦工委將加強(qiáng)與其他部門的合作，共同推動(dòng)?jì)D女工作的開展，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，達(dá)到更好的工作效果。

五、工作總結(jié)

組織部婦工委將認(rèn)真貫徹執(zhí)行工作計(jì)劃，不斷完善工作流程，提高工作效率，努力實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。我們相信，在團(tuán)隊(duì)的共同努力下，必將取得更好的成績，為婦女事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量！

組織部工作計(jì)劃推薦

為了確保后續(xù)工作的銜接無縫，我們需要提前準(zhǔn)備好自己的工作計(jì)劃。編寫具體的工作計(jì)劃，能夠幫助我們明確組織目標(biāo)和具體方案。您是否曾經(jīng)收集過一些重點(diǎn)且可行的工作計(jì)劃呢？在本文中，我們將深入探討“組織部工作計(jì)劃”相關(guān)的討論，為大家提供參考，并希望能夠幫助到有需要的朋友！

組織部工作計(jì)劃【篇1】

工職院組織部十月份的工作計(jì)劃 國慶節(jié)與中秋節(jié)漸漸地離我們遠(yuǎn)去，收斂起狂歡的心，藏好親人的祝福，記住爸媽的叮嚀準(zhǔn)備投入接下來的工作。 一、團(tuán)員注冊(cè) 團(tuán)員注冊(cè)是10月份的前期工作，大概在10月中旬注冊(cè)完各支部的團(tuán)員證。團(tuán)員證沒有貼照片的、沒有注明是哪個(gè)支部的、上交的數(shù)量與匯總表上的數(shù)量不一致的應(yīng)做好記錄，以便提醒他們及時(shí)貼上照片、寫好支部、補(bǔ)辦團(tuán)員證。同時(shí)，熟悉注冊(cè)流程，積累經(jīng)驗(yàn)以便提高下次團(tuán)員證注冊(cè)的工作效率。 二、各系支部例會(huì) 各系支部例會(huì)是各組織部部長向團(tuán)支書傳達(dá)上級(jí)命令，明確團(tuán)支書在本周或本月的工作任務(wù)及工作目的。我們要作好每次例會(huì)的監(jiān)督、記錄工作，為各系支部以后的評(píng)優(yōu)工作提供佐證。記錄好會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、團(tuán)支書出勤情況、內(nèi)容。將某些系支部例會(huì)里的`一些好的想法，新的方案（例如：每個(gè)月要求團(tuán)支書辦一份團(tuán)報(bào)），推廣到其它系支部，以此促進(jìn)大家互相學(xué)習(xí)、互相完善自己的不足。 三、組織生活 組織生活是每個(gè)團(tuán)員在大學(xué)里每兩周必須搞一次的主題團(tuán)日活動(dòng)。此項(xiàng)活動(dòng)有利于團(tuán)員全面了解祖國的發(fā)展變化；有利于團(tuán)員了解時(shí)事，了解時(shí)代變遷，從而跟上時(shí)代的步伐。對(duì)于大一新生來說這是一項(xiàng)既新鮮又陌生的活動(dòng)，檢查時(shí)絕對(duì)不可以因?yàn)榈谝淮伍_展而降低評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，更不可以借助職務(wù)便利為本班或其它評(píng)分人員的班級(jí)多打分。必須堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按照評(píng)分規(guī)定打分。嚴(yán)格的要求有利于提高各支部組織生活的質(zhì)量，同時(shí)，可以讓團(tuán)員意識(shí)到組織生活是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治活動(dòng)，而不 是快樂大本營。 ?組織部成員：王露兵 ?二00九年十月十二日 ? ? ?

組織部工作計(jì)劃【篇2】

隨著新學(xué)期的到來，每個(gè)部門都面臨新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。組織部，由于其工作的性質(zhì)和本身的功能，決定了它不僅要遵循系領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)總支的旨意，而且要配合其他部門開展各種活動(dòng)。所以不論怎樣，組織部總是充當(dāng)著一個(gè)鼓號(hào)手，一個(gè)開路先鋒的作用，所以，這是一項(xiàng)重要但完成起來需要特別認(rèn)真完成的工作。

上學(xué)期年工作計(jì)劃如下：

一、工作思想：

以“自足社會(huì)，實(shí)踐為本”為工作理念，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，以飽滿的精神和青春的活力迎接下學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高組織部的工作效率，豐富社會(huì)實(shí)踐協(xié)會(huì)組織部的工作內(nèi)容。要做好工作，首先要從自身做起。所以，我在今后的工作過程中，要不斷的與協(xié)會(huì)實(shí)踐協(xié)會(huì)內(nèi)部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契程度。

二、工作宗旨

我協(xié)會(huì)以“自足社會(huì)，實(shí)踐為本”為工作理念，組織學(xué)生廣泛開展豐富多彩、健康向上的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)及公益活動(dòng)。我要主動(dòng)了解其他部門的需要，并及時(shí)給予協(xié)助，積極配合他們的工作，力爭做到真誠，切實(shí)服務(wù)于社會(huì)實(shí)踐協(xié)會(huì)。

三、工作主題

以社會(huì)實(shí)踐協(xié)會(huì)發(fā)展為核心，以滿足廣大會(huì)員愛好為目標(biāo)，以保證廣大會(huì)員權(quán)益為目的，以社會(huì)實(shí)踐協(xié)會(huì)穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，響應(yīng)需要組織豐富多彩的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè)。

面對(duì)新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，本部門活動(dòng)計(jì)劃及工作展望如下：

1．新生人學(xué)之際，積極配合系各部門做好新生接送的一系列工作，并做好大一學(xué)生干部的選拔、培養(yǎng)工作。強(qiáng)化本系黑板報(bào)、宣傳欄、海報(bào)等本職工作。

2．負(fù)責(zé)本學(xué)期的數(shù)計(jì)系各部舉辦活動(dòng)以及所有的其它部門工作的具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容的通知。

3．重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后，根據(jù)需要做好文化節(jié)日的對(duì)外宣傳。

4．和網(wǎng)絡(luò)部合作，在網(wǎng)上做好數(shù)計(jì)系重大事件的宣傳工作。及時(shí)，完整地把數(shù)計(jì)系各重要活動(dòng)粘貼到網(wǎng)上，使同學(xué)們能了解活動(dòng)的具體內(nèi)容和進(jìn)展過程。

5．配合系領(lǐng)導(dǎo)、副書記以及學(xué)生會(huì)主席做好對(duì)外聯(lián)系工作，舉辦一系列的主題宣傳活動(dòng)。

6．對(duì)本學(xué)期的各項(xiàng)宣傳工作進(jìn)行備案。盡量詳細(xì)、完整地把宣傳工作記錄保存下來并和各部門密切合作，全方位多層次的開展宣傳工作。

7．提高本部門各成員自身的工作能力和素質(zhì)，在提高工作質(zhì)量的同時(shí)提高工作效率，使組織部的工作開展得更加順利。

8．配合所有其他兄弟部門不可預(yù)見的活動(dòng)的宣傳，確保我系每項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)的順利開展。由于組織部的工作多難免會(huì)有沖突，所以為使宣傳工作到位，希望其他部門提前通知我部，以便本部門有更充分的時(shí)間去設(shè)計(jì)，創(chuàng)作。

9．適時(shí)開展書法、板報(bào)、繪畫等形式靈活的比賽，充分挖掘同學(xué)們的宣傳才華，加強(qiáng)系文化氛圍，開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如：節(jié)日賀卡設(shè)計(jì)比賽。為表達(dá)對(duì)父母和老師的尊敬和感謝，在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前，在全系征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學(xué)們的創(chuàng)新意識(shí)，還可以調(diào)起同學(xué)們對(duì)父母和老師們的感激之情，讓他們自己敬一份孝心。

組織部工作計(jì)劃【篇3】

組織部上半年工作計(jì)劃

組織部是一個(gè)企業(yè)中非常重要的部門，其工作內(nèi)容包括人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等多個(gè)方面，為企業(yè)的發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的人才支持和保障。面對(duì)新的一年，組織部也要緊密圍繞公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，積極開展工作，達(dá)成既定目標(biāo)。下面，我將詳細(xì)介紹組織部上半年工作計(jì)劃。

一、人力資源規(guī)劃

人力資源規(guī)劃是組織部的重要工作內(nèi)容之一，其目的是為公司的發(fā)展提供人力資源保障。上半年，我們將針對(duì)公司的各個(gè)部門進(jìn)行人力資源規(guī)劃，制定相應(yīng)的用人計(jì)劃，以確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到順利實(shí)施。

經(jīng)過對(duì)公司職能部門的分析，我們將適時(shí)對(duì)各職能部門人員的崗位進(jìn)行調(diào)整，以滿足公司發(fā)展的需要。同時(shí)，我們還將對(duì)不同層級(jí)的員工進(jìn)行人員編制調(diào)整，以達(dá)到優(yōu)化工作流程和提高工作效率的目的。

二、招聘和培訓(xùn)

為了保證企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，我們將繼續(xù)做好招聘和培訓(xùn)工作。在招聘方面，我們將根據(jù)各部門的用人需求，制定招聘計(jì)劃，實(shí)施全方位的招聘工作。在招聘過程中，我們將建立有效的崗位描述和崗位需求分析，以提高招聘效果。同時(shí)，我們還將加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部員工的招聘，幫助公司將內(nèi)部優(yōu)秀員工晉升到符合其能力的更高層次。

在培訓(xùn)方面，我們將根據(jù)員工的實(shí)際需要，制定個(gè)性化的培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)員工的技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)的講解，提高員工的綜合素質(zhì)和工作能力。同時(shí)，我們也將加強(qiáng)對(duì)員工的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，幫助員工規(guī)劃職業(yè)生涯和提高自身素質(zhì)。

三、薪酬福利管理

薪酬福利管理是組織部的另一個(gè)重要工作內(nèi)容，直接影響員工的工作積極性和員工對(duì)企業(yè)的歸屬感。上半年，我們將繼續(xù)關(guān)注員工薪酬和福利情況，制定合理的薪酬結(jié)構(gòu)和福利政策，以激發(fā)員工的工作積極性和工作熱情。

在制定薪酬結(jié)構(gòu)和福利政策時(shí)，我們將要充分考慮企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況和員工的實(shí)際生活需求。同時(shí)，我們也將關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展和未來的發(fā)展?jié)摿?，以制定有利于員工個(gè)人發(fā)展的薪酬和福利政策。

四、員工關(guān)系和文化建設(shè)

員工關(guān)系和文化建設(shè)是企業(yè)文化的重要組成部分。上半年，我們將繼續(xù)做好員工關(guān)系和企業(yè)文化的建設(shè)工作，以營造積極向上的文化氛圍和愉悅的工作環(huán)境。

在員工關(guān)系方面，我們將維護(hù)企業(yè)與員工之間的良好關(guān)系，處理好員工的投訴和建議，以增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感。同時(shí)，我們還將建立健全的員工獎(jiǎng)懲制度，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造力。

在文化建設(shè)方面，我們將充分利用各種管理手段和文化活動(dòng)，建立有利于企業(yè)發(fā)展和員工個(gè)人成長的企業(yè)文化，營造和諧、和睦的企業(yè)氛圍和良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

總之，組織部將緊密圍繞企業(yè)發(fā)展，努力開展好各項(xiàng)工作，為企業(yè)的發(fā)展提供人才保障和支持。我們相信，在全體員工的共同努力下，公司必將取得更加光明的未來！

組織部工作計(jì)劃【篇4】

組織部上半年工作計(jì)劃

隨著時(shí)代的變遷和發(fā)展，組織部的工作也隨之變得越來越重要。作為一個(gè)中樞部門，組織部需要在上半年盡力發(fā)揮自己的作用，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展提供有力的支持。下面詳細(xì)描述組織部上半年的工作計(jì)劃。

第一項(xiàng)：人力資源規(guī)劃

組織部的第一項(xiàng)任務(wù)就是負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃。在人力資源規(guī)劃的過程中，組織部需要認(rèn)真分析公司的人力資源現(xiàn)狀和未來需求，并提出適合公司實(shí)際情況的人力資源管理方案。組織部還需要根據(jù)公司的人才需求確定招聘計(jì)劃和用人標(biāo)準(zhǔn)，并且制定相關(guān)的政策和措施。這項(xiàng)工作的完成將為公司的未來發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人力資源保障。

第二項(xiàng)：人才招聘

招聘是組織部的重點(diǎn)工作之一，為了確保公司的發(fā)展，必須招聘到具有高素質(zhì)、高技能和高道德標(biāo)準(zhǔn)的員工。團(tuán)隊(duì)的高密度和高效率將是公司獲得成功的關(guān)鍵。組織部需要大力宣傳公司的文化和理念，吸引各種人才的加入。緊密根據(jù)公司的需求和招聘計(jì)劃，醞釀提前篩選，以確保招到最適合公司并能承擔(dān)職責(zé)的員工。

第三項(xiàng)：員工培訓(xùn)

公司的每個(gè)員工都需要良好的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，以適應(yīng)公司的發(fā)展需求。組織部需要安排有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，確保每個(gè)員工在崗位上都能發(fā)揮出最好的水平。通過培訓(xùn)，員工將獲得更新、更廣泛的知識(shí)技能體系。

第四項(xiàng)：人力資源管理

組織部需要建立人力資源管理機(jī)制，包括薪酬管理、績效管理、晉升管理和離職管理。以實(shí)現(xiàn)人力資源的穩(wěn)定和優(yōu)化。通過對(duì)人員的定期月底并收集數(shù)據(jù)，以便于分析公司的人力資源情況和效益。

第五項(xiàng)：員工關(guān)系管理

員工的關(guān)系管理同樣是組織部的工作重點(diǎn)之一。通過加強(qiáng)對(duì)員工的溝通，解決員工的問題，提高員工的凝聚力和穩(wěn)定性。團(tuán)隊(duì)關(guān)系良好，公司發(fā)展更加順暢。

以上就是組織部上半年的工作計(jì)劃。在實(shí)際工作中，組織部還需根據(jù)公司實(shí)際情況對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行具體分析，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，進(jìn)一步提高人力資源管理的效率和水平?？傊?，組織部將會(huì)通過上述工作，充分發(fā)揮自身作用，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展和穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

組織部工作計(jì)劃【篇5】

時(shí)光飛逝，新的學(xué)年即將開始，我院組織部也步入新的局面。我們都感到處在這種新局面開頭時(shí)期的組織部肩上有很重的責(zé)任。在經(jīng)過與組織部內(nèi)部成員開會(huì)討論后，我做出了以下的工作計(jì)劃，希望我們組織部能在這學(xué)期的工作中做到有條有理，更多的發(fā)揮我們的作用，為整個(gè)學(xué)院學(xué)生會(huì)工作的順利進(jìn)行盡一份力。

組織部在下一階段的工作中將要遵循的一條基本思路是：全面加強(qiáng)基本建設(shè)、苦練內(nèi)功，在扎實(shí)地做好各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，嘗試大膽有益的創(chuàng)新，推動(dòng)組織部的各項(xiàng)工作取得進(jìn)步劃。

一、迎新工作

1、配合各部把迎接新生的各項(xiàng)工作開展好，順利有序的完成新生接待。

2、整理大一新生的檔案資料和團(tuán)關(guān)系材料。

3、收繳大一新生的團(tuán)費(fèi)以及團(tuán)員證的轉(zhuǎn)接工作。

二、團(tuán)組織會(huì)的開展

1、大二繼續(xù)開展團(tuán)組織會(huì)，質(zhì)量要比上學(xué)期提高。

2、組織大一新生開展好第一次團(tuán)組織會(huì)，讓他們了解開展團(tuán)組織會(huì)的重要性和關(guān)鍵性。

三、大型團(tuán)員團(tuán)日活動(dòng)的開展

上學(xué)期我們已經(jīng)和美術(shù)學(xué)院順利的開展了一次大型團(tuán)員團(tuán)日活動(dòng)，并取得了很好的成果，得到了老師和同學(xué)們的好評(píng)和認(rèn)可，調(diào)動(dòng)了同學(xué)們參加活動(dòng)的積極性和熱情，但同時(shí)也暴露的缺點(diǎn)和不足我們會(huì)在這一學(xué)期改進(jìn)。我們會(huì)結(jié)合當(dāng)前的主題和熱點(diǎn)制定主題，積極向黨組織靠攏。

四、業(yè)余團(tuán)校的開辦

組織大二的學(xué)生上課和大一新生中表現(xiàn)積極和學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的同學(xué)加入到團(tuán)校的學(xué)習(xí)中來，進(jìn)一步加強(qiáng)他們的工作和學(xué)習(xí)熱情。

新的學(xué)期，新的氛圍，新的開始，我們會(huì)在這一學(xué)期積極努力，發(fā)揮我們的長處，彌補(bǔ)自己的缺點(diǎn)和不足，加強(qiáng)同各個(gè)學(xué)院的交流相互學(xué)習(xí)和借鑒。積極配合校團(tuán)委開展的各項(xiàng)工作。

組織部工作計(jì)劃【篇6】

工作總體目標(biāo)

經(jīng)過上學(xué)期的醞釀，本學(xué)期初團(tuán)委工作手冊(cè)即將出臺(tái)。將作為團(tuán)委、學(xué)生會(huì)各部門的各項(xiàng)制度的匯總。這是政務(wù)學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)制度化建設(shè)的一大進(jìn)程。組織部將不斷的完善同時(shí)認(rèn)真的監(jiān)督完成。

下學(xué)期各部06級(jí)的副部選拔，組織部將聯(lián)同秘書處全程跟進(jìn)。

下學(xué)期的各項(xiàng)評(píng)優(yōu)活動(dòng)非常的多，組織部也將認(rèn)真組織好。

日常的素拓、會(huì)務(wù)、財(cái)務(wù)工作也要繼續(xù)完善。上學(xué)期這方面的日常工作還是有不少不足的。

工作現(xiàn)狀與未來計(jì)劃

一、團(tuán)委工作手冊(cè)的制定與貫徹監(jiān)督

手冊(cè)主要包括內(nèi)容有：

1．團(tuán)委學(xué)生會(huì)工作制度

1）考核制度

2）財(cái)務(wù)制度

3）會(huì)議制度

4）檔案管理制度

2．評(píng)優(yōu)制度

1）學(xué)校、學(xué)院紅旗團(tuán)支部評(píng)選制度

2）學(xué)校、學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)干、團(tuán)員評(píng)選制度

3）學(xué)生活動(dòng)積極分子評(píng)選制度

3．選舉選拔制度

1）團(tuán)委委員、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)選舉制度

2）團(tuán)委、學(xué)生會(huì)部長選拔制度

3）團(tuán)委、學(xué)生會(huì)副部長、部員選拔制度

4）團(tuán)委、學(xué)生會(huì)大一副部長選拔制度

5）班委、團(tuán)支委選舉制度

6）團(tuán)代會(huì)/學(xué)代會(huì)代表選舉制度

以上特別要注意的是檔案管理制度包含了各項(xiàng)電子檔案的模板范本，以后各部門在制作各項(xiàng)檔案，如工作計(jì)劃、總結(jié)、活動(dòng)策劃、總結(jié)等內(nèi)容就請(qǐng)按照模板要求來做。方便檔案的歸檔和調(diào)用。

二、06級(jí)副部選拔

初步想法是選舉制度與05級(jí)副部選拔時(shí)相仿。

現(xiàn)在要確定的首先是選拔的時(shí)間和與秘書處之間的協(xié)調(diào)。

三、各項(xiàng)評(píng)優(yōu)工作

首先是評(píng)優(yōu)大會(huì)，這個(gè)有了去年的一定經(jīng)驗(yàn)，相信能夠做得更好。現(xiàn)在最重要的問題集中于評(píng)選制度的修改上。還沒找到最能平衡的方法。

其次還有各班的校、院級(jí)優(yōu)秀團(tuán)干、優(yōu)秀團(tuán)員、學(xué)生活動(dòng)積極分子的選舉。組織部要在監(jiān)督方面發(fā)揮決定性的作用。

四、各項(xiàng)日常工作

1、繼續(xù)執(zhí)行、完善財(cái)務(wù)制度

2、組員繼續(xù)培訓(xùn)（報(bào)銷表格制作、發(fā)票檢查、數(shù)目核對(duì)）

3、繼續(xù)完成素拓錄入

4、配合實(shí)踐部的紅三月活動(dòng)，動(dòng)員部員積極參加三下鄉(xiāng)的活動(dòng)。

5、學(xué)院學(xué)生政治面貌轉(zhuǎn)變錄入、團(tuán)員證注冊(cè)等

附：xx-xx年年度團(tuán)委組織部第二學(xué)期工作時(shí)間表（構(gòu)想）

xx年年3月

1． 整月：協(xié)助團(tuán)委實(shí)踐部開展“紅三月”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)

2． 中旬：審定“06副部選拔辦法”，

3． 下旬：組織部06副部選舉，并分工監(jiān)督各部門選舉

4． 下旬：審定紅旗團(tuán)支部評(píng)選辦法

xx年年4月

1． 上旬：團(tuán)員證注冊(cè)工作

2． 中旬：籌備紅旗團(tuán)支部評(píng)選大會(huì)（準(zhǔn)備證書、申請(qǐng)教室、會(huì)場安排、流程設(shè)置、邀請(qǐng)嘉賓等）

3． 下旬：監(jiān)督團(tuán)委、各支部校級(jí)、院級(jí)優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員選舉

xx年年5月

1． 上旬：召開紅旗團(tuán)支部評(píng)選大會(huì)

2． 下旬：收集整理團(tuán)委、各支部獲獎(jiǎng)名單，并公示

3． 下旬：組織部工作總結(jié)、后期工作安排（各部門素拓、報(bào)銷、帳戶管理等）

1． 整月：協(xié)助團(tuán)委實(shí)踐部籌劃“xx年三下鄉(xiāng)”活動(dòng)

2． 繼續(xù)后期工作安排（各部門素拓、報(bào)銷、帳戶管理等）

1． 協(xié)助學(xué)院迎新的準(zhǔn)備工作（按照慣例，組織部負(fù)責(zé)志愿組）

2． 籌備新學(xué)年的學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、班級(jí)換屆工作

組織部工作計(jì)劃【篇7】

3、責(zé)任和義務(wù)

作為一名團(tuán)員，按時(shí)交納團(tuán)費(fèi)，積極完成團(tuán)組織的下達(dá)的指令和任務(wù)，切實(shí)履行團(tuán)員的職責(zé)。

本學(xué)期，我們將配合校團(tuán)委按時(shí)完成團(tuán)費(fèi)上繳和團(tuán)員統(tǒng)計(jì)工作，切實(shí)履行團(tuán)組織工作職能。

我們感謝你的配合和理解！

二、前人種樹，后人乘涼

首先，感謝過去一年為我們工作創(chuàng)造良好環(huán)境的老干部們：。

1、破冰

我們將在學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一安排下進(jìn)行招新工作，吸納更多的優(yōu)秀同學(xué)成為我部干事。并將對(duì)其進(jìn)行定期的培訓(xùn)，內(nèi)容包括：

a、與名師對(duì)話：邀請(qǐng)有學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)長，老師進(jìn)行工作交流和指導(dǎo)。

b、破冰：在招募完成后，立即進(jìn)行團(tuán)隊(duì)組建和破冰活動(dòng)，我們將突破以往的形式，實(shí)施新的部門工作形式。以工作小組和工作團(tuán)隊(duì)的形式進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)，以提高效率和責(zé)任制。同時(shí)，我們也希望組織各個(gè)班級(jí)的班長以及團(tuán)支書進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)，以鼓勵(lì)大家在日后工作中積極的配合和協(xié)作！

c、交換生：我們將定期與其他部門進(jìn)行干事交換項(xiàng)目，以鍛煉更多的人才。

2、utjs項(xiàng)目

utjs即是體驗(yàn)式培訓(xùn)項(xiàng)目的簡稱，我們將在大一年級(jí)開展相關(guān)培訓(xùn)，以增強(qiáng)支部的凝聚力。我們將邀請(qǐng)我院資深培訓(xùn)導(dǎo)師，院團(tuán)委書記朱春玲老師為我們新生進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)工作。

3、過度和轉(zhuǎn)折

加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)其他的共建工作。包括：與學(xué)習(xí)部，外聯(lián)部高三備考指導(dǎo)項(xiàng)目；與宣傳部博客網(wǎng)絡(luò)宣傳項(xiàng)目；與文體部支部風(fēng)采大賽；與人力資源部團(tuán)員檔案共建項(xiàng)目。

我們?cè)诒緦W(xué)期也將相繼出臺(tái)相關(guān)的部門工作規(guī)章制度，干事工作評(píng)比制度，團(tuán)支部評(píng)比制度等一系列規(guī)章制度。以完善我部的建設(shè)和過度。

組織部工作計(jì)劃【篇8】

電力系組織部工作計(jì)劃組織部是全體團(tuán)員同學(xué)的家，為團(tuán)員同學(xué)服務(wù)是我方們組織部的職責(zé)。為了更好的為全體同學(xué)服務(wù)發(fā)揚(yáng)“三個(gè)代表”精神，我們部門的工作計(jì)劃如下：

1、切實(shí)作好團(tuán)員的思想工作，組織，宣傳大家積極學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，做好黨的后備軍，提高入黨積極分子的理論素質(zhì)，帶領(lǐng)全體同學(xué)積極向上。

2、做好推優(yōu)工作，為黨輸送思想道德好，積極

向黨組織靠攏的優(yōu)秀青年。公正，公平地做好市，院優(yōu)秀班級(jí)體，優(yōu)秀團(tuán)員，優(yōu)秀團(tuán)員干部，三好學(xué)生，優(yōu)秀學(xué)生干部以及團(tuán)員標(biāo)兵等的評(píng)比工作；以客觀的態(tài)度進(jìn)行評(píng)選，讓真正優(yōu)秀的團(tuán)體和個(gè)人帶領(lǐng)大家一起進(jìn)步。

3、做好團(tuán)員證的補(bǔ)辦及團(tuán)員的'注冊(cè)，積極發(fā)展沒有入團(tuán)的同學(xué)加入我們這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)體。

4、努力配合電力系學(xué)生會(huì)，團(tuán)總支的其他各部門做好學(xué)生工作。

組織部全體人員將盡我們最大的努力做好工作，同時(shí)也非常誠懇地接受大家給我們的意見和建議，更好的為大家服務(wù)。愿我們系全體同學(xué)在電力系學(xué)生會(huì)，團(tuán)總支的帶領(lǐng)下往更高，更好的方向前進(jìn)

組織部工作計(jì)劃【篇9】

通過新學(xué)期活動(dòng)的開展，力求使我院組織部工作在工作思路上有新的拓展，在工作內(nèi)容上有新的特色，在工作過程中能更有條理，在方法上有新的變革，更出色地完成學(xué)校、學(xué)院的各項(xiàng)工作。

1、喜迎校慶，積極做好宣傳工作

十月份以南華大學(xué)XX周年校慶為主題,組織各班開展各式各樣以愛校為主要內(nèi)容的一系列活動(dòng)，各班團(tuán)支書在活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)完成活動(dòng)總結(jié)并上交組織部。

2、十月份對(duì)XX屆團(tuán)員的統(tǒng)計(jì)、發(fā)展新團(tuán)員、團(tuán)費(fèi)的收繳和團(tuán)支部有關(guān)生活的開展工作。

①通過班團(tuán)支書內(nèi)新生團(tuán)員的團(tuán)檔和團(tuán)員證的上交情況，我們部門內(nèi)部成員進(jìn)行對(duì)新生團(tuán)檔和團(tuán)證的整理、統(tǒng)計(jì)做成電子檔案存進(jìn)學(xué)院團(tuán)委。

②經(jīng)統(tǒng)計(jì)在校團(tuán)員人數(shù)后，對(duì)各團(tuán)員收取團(tuán)費(fèi)，統(tǒng)計(jì)好團(tuán)費(fèi)，上交院團(tuán)委。

3、十一月份以校運(yùn)動(dòng)會(huì)為主題,征集各班的廣播稿。讓同學(xué)們?cè)谛＿\(yùn)會(huì)中,增強(qiáng)愛校之心和集體榮譽(yù)感。

4、十二月份以一二九，為主題。各班自己制定活動(dòng)形式、內(nèi)容。同時(shí)組織部將不定期組織一些思想教育活動(dòng)，團(tuán)支書應(yīng)積極參與，并且在活動(dòng)結(jié)束后要及時(shí)完成活動(dòng)總結(jié)并上交組織。

5、一月份學(xué)期末，這段時(shí)間的主要內(nèi)容有以下兩點(diǎn):一是以元旦為主題,各班自己可開展不同內(nèi)容不同形式的活動(dòng);二是開展團(tuán)支書交流會(huì)，回顧并點(diǎn)評(píng)這一學(xué)期的工作，談?wù)劯髯缘目捶?，想法，表揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、指出不足。

6、對(duì)自身工作進(jìn)行總結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為將來的工作打下基礎(chǔ)。計(jì)劃籌備下學(xué)期的工作制定好計(jì)劃

7、我們?cè)谄綍r(shí)的工作的同時(shí)必須要抓好自身的建設(shè)，堅(jiān)持創(chuàng)新，擴(kuò)大群眾基礎(chǔ)。了解、掌握?qǐng)F(tuán)員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決，經(jīng)常性的做好思想工作。

組織部工作計(jì)劃【篇10】

一.指導(dǎo)思想:

本學(xué)期我部將根據(jù)學(xué)院的基本情景，繼續(xù)在院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的組織的帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)下達(dá)的精神，完成各項(xiàng)任務(wù)，組織我院同學(xué)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定信念，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取。重點(diǎn)經(jīng)過團(tuán)日常活動(dòng)、團(tuán)組織生活將學(xué)生會(huì)工作推向一個(gè)高潮。

二.部門概要:

組織部是院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)年輕、充滿朝氣和活力的重要職能

部門。作為學(xué)院團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)隸屬的主要部門之一，我們主要負(fù)責(zé):一方面做好團(tuán)員思想意識(shí)教育活動(dòng)的全面統(tǒng)籌工作，定期組織各支部開展團(tuán)日活動(dòng)和主題團(tuán)會(huì)，并建立班團(tuán)活動(dòng)檔案;另一方面配合團(tuán)總支書記努力做好進(jìn)取分子、預(yù)備黨員、黨員的發(fā)展工作。我們始終以“務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新”為工作方針，秉承“維護(hù)團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)形象，壯大團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)力量，服務(wù)廣大師生，共鑄學(xué)院輝煌”的宗旨，堅(jiān)持“與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新”的思想理念;以“服務(wù)同學(xué)”為目的，以搞好團(tuán)員思想意識(shí)教育為己任，廣泛而深入地開展各項(xiàng)工作。我們將充分挖掘出本部門的潛力，努力將本部門建設(shè)成為院團(tuán)委的一支勁旅。

對(duì)于我們這樣的年輕部門，首先必須進(jìn)一步加強(qiáng)部門內(nèi)部組織建設(shè)。這是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，僅有加強(qiáng)部門內(nèi)部建設(shè)，完善工作格局，才能充分發(fā)掘出我們的潛力。搞好部門內(nèi)部組織建設(shè)，要做好以下幾個(gè)方面：

a.部門內(nèi)部成員思想教育方面：加強(qiáng)部門成員政治理論學(xué)習(xí)，增加學(xué)習(xí)的頻率，完善學(xué)習(xí)制度，做好成員的思想政治教育工作，提升成員政治思想覺悟性，建設(shè)朝氣蓬勃、求真務(wù)實(shí)、奮發(fā)有為的團(tuán)委組織部。

b.工作格局的完善：進(jìn)一步完善工作格局，堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化功能，實(shí)現(xiàn)部門工作的制度化、規(guī)范化。著力落實(shí)和推進(jìn)部門機(jī)制和制度保障。準(zhǔn)確把握部門的發(fā)展方向，解放思想、實(shí)事求是，在實(shí)踐中探求團(tuán)員意識(shí)教育新方法，逐步推進(jìn)理論與實(shí)踐相結(jié)合的新體制，找準(zhǔn)創(chuàng)新點(diǎn)，努力開創(chuàng)團(tuán)員思想意識(shí)教育工作新局面。

c.部門內(nèi)部梯隊(duì)建設(shè)和人才的挖掘：新的一學(xué)期對(duì)于部門內(nèi)部建設(shè)來說，是至關(guān)重要的一學(xué)期;為了完善本部門內(nèi)部的梯隊(duì)建設(shè)，我們將有意識(shí)的努力從干事中挖掘一些人才進(jìn)行培養(yǎng)，以強(qiáng)化本部門的后備力量。

d.認(rèn)真理解院團(tuán)委對(duì)本部門的領(lǐng)導(dǎo)、教育、管理及監(jiān)督，統(tǒng)籌規(guī)劃、凝集力量，不斷提高部門的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

e.引領(lǐng)全體部門成員努力探究團(tuán)學(xué)工作新思路，不斷拓展工作途徑，改善管理方式，增強(qiáng)本部門的工作效能。

f.對(duì)部門工作進(jìn)行職責(zé)分配制，讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有提高，為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自我的機(jī)會(huì);努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

a.為提高各成員思想素質(zhì)，首先必須嚴(yán)格部門內(nèi)部紀(jì)律，加強(qiáng)管理制度，強(qiáng)化成員們的思想政治學(xué)習(xí);要求成員們要多加關(guān)注時(shí)事政治報(bào)道和熱點(diǎn)新聞，不斷提高自身的政治敏感性和思想覺悟性。

b.各成員必須愛國愛黨、追求真理、品行端正、成績良好、對(duì)工作踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、進(jìn)取肯干，還要有自我犧牲精神，能夠全心全意為全院師生服務(wù)。c.各成員在工作中要充分發(fā)揮自我的創(chuàng)造性、開拓性，努力培養(yǎng)自我的組織本事和社交本事。

d.各成員必須言行一致、發(fā)揮自我智能，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，樹立良好的工作作風(fēng)和言行規(guī)范。

活動(dòng)策劃小組主要負(fù)責(zé)：①團(tuán)日活動(dòng)的統(tǒng)籌策劃及活動(dòng)后的支部材料收集匯總②團(tuán)組織生活的安排、探究新的工作思路

黨建工作小組主要負(fù)責(zé):①新生團(tuán)員證的更換、及每學(xué)期團(tuán)費(fèi)的收繳②入黨進(jìn)取分子、預(yù)備黨員、黨員材料的收集及修改。

A.配合學(xué)校、學(xué)院做好迎新工作，對(duì)新生做好入學(xué)教育，使新生能更好的適應(yīng)新的生活，使學(xué)校學(xué)院各項(xiàng)工作步入正規(guī)。

B.對(duì)新生的團(tuán)檔、學(xué)檔整理歸檔，做好團(tuán)員團(tuán)組織關(guān)系的注冊(cè)、團(tuán)費(fèi)收繳等工作。

C.認(rèn)真新一學(xué)年的入黨進(jìn)取分子推選工作，并對(duì)入黨進(jìn)取分子做好黨課培訓(xùn)、黨課考試等各項(xiàng)工作。

D.進(jìn)取配合團(tuán)學(xué)其他部門的各項(xiàng)工作，認(rèn)真配合其他部門的'各項(xiàng)活動(dòng)，和其他門加強(qiáng)聯(lián)系。

組織部在新的學(xué)年里必須有新的氣象，本部門也將堅(jiān)持在團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，努力做好團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)布置的各項(xiàng)任務(wù)，加強(qiáng)本部門的建設(shè)，做好本部門的本職工作，進(jìn)取配合好團(tuán)學(xué)其他部門的各項(xiàng)工作，為團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的建設(shè)做出本部門的最大努力。

組織部工作計(jì)劃【篇11】

組織部鎮(zhèn)街換屆工作計(jì)劃

隨著時(shí)間的推移，各個(gè)城市的行政體制日趨完善，城市治理也越來越規(guī)范化。在城市治理的過程中，換屆工作是不可避免的環(huán)節(jié)。組織部鎮(zhèn)街換屆工作計(jì)劃，正是為了做好城市治理的重要一環(huán)。

在組織部鎮(zhèn)街的換屆工作中，我們將秉持"公開公正公平"的原則，確保換屆工作的公正、公平、透明。一是通過居民議事廳的形式，聽取居民的意見，讓居民在治理自己的社區(qū)中發(fā)揮更大的作用。二是在候選人評(píng)選中，我們將公開競聘和公開投票兩種形式相結(jié)合，讓居民從多個(gè)候選人中選擇滿意的代表或領(lǐng)導(dǎo)。三是我們將采用網(wǎng)上投票與實(shí)地投票相結(jié)合的方式，更好地發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的作用，讓更多的居民參與到換屆工作中來。

具體實(shí)施的步驟如下：首先，制定人員考核標(biāo)準(zhǔn)，包括政治條件、工作能力、履職情況等方面；然后，通過居民議事廳聽取意見；接著，篩選出合適的候選人并宣傳，以便居民了解他們的政治觀點(diǎn)、政策和想法；最后，實(shí)施網(wǎng)上投票和實(shí)地投票兩種投票方式。

同時(shí)，為了保證換屆工作的公正透明，我們還將建立一個(gè)嚴(yán)格的監(jiān)督機(jī)制。居民可以對(duì)換屆工作提出任何意見和建議，同時(shí)，我們將定期向居民公布換屆工作的進(jìn)展情況，并且在每個(gè)換屆階段結(jié)束后，都會(huì)進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，以檢查和改進(jìn)工作。

值得注意的是，組織部鎮(zhèn)街換屆工作計(jì)劃是一個(gè)長期的工作計(jì)劃。換屆不是一次性的，而是一個(gè)良性循環(huán)的過程。我們希望能夠在換屆工作中，逐步建立更高效、更公正、更合理的機(jī)制，提高組織部鎮(zhèn)街的治理水平，為居民提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

綜上所述，組織部鎮(zhèn)街換屆工作計(jì)劃是一個(gè)非常重要的工作計(jì)劃，它是城市全面治理中不可或缺的一部分。我們將始終堅(jiān)持"公開公正公平"的原則，為居民提供更好的居住環(huán)境和服務(wù)。

組織部工作計(jì)劃【篇12】

為了更好地迎接本學(xué)期的組織部工作，以高度飽滿的熱情迎接新學(xué)期的到來，我們部門特做出了20xx年上半年的工作計(jì)劃。希望我們組織部能在這學(xué)期的工作中做到有條不紊，更好的發(fā)揮我們的作用，為整個(gè)xx系團(tuán)學(xué)聯(lián)工作的順利盡一份力。

　一、指導(dǎo)思想：

在院系領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮組織部的工作職能，并積極配合院系和其他部門的工作，從而為院系和團(tuán)學(xué)聯(lián)貢獻(xiàn)出自己的一點(diǎn)微薄之力，同時(shí)也希望團(tuán)學(xué)聯(lián)在新的一年里越來越強(qiáng)大越來越紅火。

二、常規(guī)工作安排：

（一）每周二中午參加團(tuán)學(xué)聯(lián)例會(huì)。

（二）每周三晚上開展部門例會(huì)。

三、工作目標(biāo)：

舊的航船已到彼岸，新的征程今又開啟。迎風(fēng)破浪，激流勇進(jìn)，需要更多的學(xué)習(xí)，更多的付出。我們組織部將繼往開來，不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，爭取思想上跟得上，行動(dòng)上走在前，為到達(dá)新的彼岸盡心盡力。

四、為日后工作有序進(jìn)行，特?cái)M定此計(jì)劃：

（一）初擬三月開展“雷鋒月”活動(dòng)。（詳見附錄一）

（二）初擬四月開展“團(tuán)干培訓(xùn)”活動(dòng)。（詳見附錄二）

（三）初擬五月舉行“愛勞動(dòng)”活動(dòng)。（詳見附錄三）

（四）初擬在本學(xué)期末對(duì)團(tuán)學(xué)聯(lián)部門和成員進(jìn)行考核。（考核詳見考核制度）

附錄一----“雷鋒月”策劃書

一、活動(dòng)背景：

三月是充滿激情與活力的“學(xué)雷鋒活動(dòng)月”，借此在全院開展以“傳承雷鋒精神，爭當(dāng)文明先鋒”為主題的系列活動(dòng)，要求廣大師生，以實(shí)際行動(dòng)來傳承雷鋒精神，參與志愿服務(wù)，堅(jiān)持“從我做起，從身邊的小事做起”，促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，進(jìn)一步推動(dòng)精神文明建設(shè)，為構(gòu)建和諧校園做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、活動(dòng)主題：

傳承雷鋒精神，爭當(dāng)文明先鋒

三、活動(dòng)目的：

弘揚(yáng)雷鋒精神，構(gòu)建和諧校園

胸懷浩然正氣，爭當(dāng)文明先鋒

四、主辦單位：

xx工程系團(tuán)學(xué)聯(lián)組織部

五、活動(dòng)對(duì)象：

xx工程系全體學(xué)員

六、活動(dòng)地點(diǎn)：

待定

七、活動(dòng)時(shí)間：

待定

八、前期工作安排：

（一）在團(tuán)支書例會(huì)上傳達(dá)學(xué)雷鋒精神。要求各班在一周內(nèi)開展學(xué)雷鋒主題班會(huì)，并評(píng)選出班級(jí)優(yōu)秀學(xué)生代表。（上交的優(yōu)秀代表附帶評(píng)優(yōu)資料一份）

（二）經(jīng)過各方研討篩選出十名優(yōu)秀學(xué)生代表。（預(yù)備會(huì)上演講）

（三）聯(lián)系篩選出的學(xué)生代表，準(zhǔn)備演講稿，做好演講準(zhǔn)備。

（四）選定雷鋒記錄短片。

（五）選定會(huì)場。制作PPT。選定主持人。

（六）邀請(qǐng)各輔導(dǎo)員、各班班委代表等。

（七）會(huì)前本部人員提前到場布置會(huì)場，做好準(zhǔn)備工作。

九、活動(dòng)大體流程：

（一）全體起立，歌唱“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣”

（二）主持人致辭。

（三）介紹到場嘉賓

（四）學(xué)習(xí)代表頒獎(jiǎng)

（五）學(xué)習(xí)代表演講

（六）播放雷鋒記錄短片

（七）橫幅簽名

附錄二----團(tuán)干培訓(xùn)活動(dòng)策劃書

一、活動(dòng)主題：團(tuán)干培訓(xùn)會(huì)

二、活動(dòng)目的：

為更好的加強(qiáng)我院團(tuán)工作建設(shè)，提高團(tuán)員、團(tuán)干部的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮團(tuán)組織在開展這項(xiàng)工作中的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)、活動(dòng)優(yōu)勢(shì)、信息優(yōu)勢(shì)、群體優(yōu)勢(shì)和感情優(yōu)勢(shì)，通過強(qiáng)化共青團(tuán)組織工作的職能，強(qiáng)化對(duì)廣大青年大學(xué)生的政治思想教育，學(xué)院將組織開展學(xué)生團(tuán)干部培訓(xùn)活動(dòng)。旨在培養(yǎng)廣大青年團(tuán)員的理念信仰、善于思考、勇于實(shí)踐、積極進(jìn)取、具備綜合素質(zhì)的優(yōu)秀團(tuán)員干部。

三、活動(dòng)時(shí)間：

待定

四、活動(dòng)地點(diǎn)：

待定

五、主辦單位：

xxxxxx學(xué)院機(jī)電工程系團(tuán)學(xué)聯(lián)組織部

六、參與人員：

團(tuán)學(xué)聯(lián)全體成員、各班團(tuán)支部

七、活動(dòng)形式：

互動(dòng)、講座

八、活動(dòng)前期準(zhǔn)備：

（1）由宣傳部做好宣傳工作

（2）確定參加培訓(xùn)的團(tuán)干名單

（3）確定培訓(xùn)教室

（4）準(zhǔn)備培訓(xùn)的內(nèi)容及流程

（5）安排好秘書處同學(xué)做好現(xiàn)場會(huì)議記錄工作

九、活動(dòng)要求：

1、所有學(xué)生干部必須提前5分鐘簽到，無特殊情況不能請(qǐng)假，有特殊情況需請(qǐng)假者需履行請(qǐng)假手續(xù)。無故遲到和早退者將失去培訓(xùn)資格，并建議取消其干部資格。

2、努力提高學(xué)習(xí)效益。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動(dòng)參與討論，仔細(xì)記好筆記。

3.會(huì)場上嚴(yán)禁做與會(huì)議無關(guān)的事情，手機(jī)盡量關(guān)機(jī)或調(diào)成振動(dòng)。

4．會(huì)場氣氛要活躍，同時(shí)也要保持會(huì)場紀(jì)律和場地整潔。

十、活動(dòng)開展：

1、（1）全體起立唱團(tuán)歌

（2）由系領(lǐng)導(dǎo)劉科長致開幕詞

（3）由xx級(jí)團(tuán)干部代表發(fā)言

（4）由xx級(jí)新生團(tuán)干部代表發(fā)言

2、團(tuán)干部培訓(xùn)正式開始

（一）基礎(chǔ)團(tuán)知識(shí)簡單概括團(tuán)的知識(shí)，團(tuán)旗，團(tuán)徽，團(tuán)歌

（二）學(xué)生干部篇

（1）團(tuán)干部的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求

（2）作為團(tuán)干部怎樣做好分內(nèi)工作

（3）怎樣提高工作能力

（4）如 何做好老師與同學(xué)之間的溝通橋梁

備注：活動(dòng)人員調(diào)配，由具體情況具體安排，各學(xué)生干部間應(yīng)相互幫助，相互協(xié)調(diào)，以完美的結(jié)局完成此次活動(dòng)。整個(gè)活動(dòng)期間，要注意人身安全。在外要體現(xiàn)出我校學(xué)生團(tuán)體的素質(zhì)。

附錄三----勞動(dòng)節(jié)策劃書

一、活動(dòng)背景：

五一是勞動(dòng)者節(jié)日，讓大學(xué)生參加此活動(dòng)來提高個(gè)人素質(zhì)，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感，增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境的意識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)的凝聚力。

二、活動(dòng)主題：

“我勞動(dòng)，我驕傲”

三、活動(dòng)目的：

（一）以勞動(dòng)的方式來增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感，培養(yǎng)學(xué)生自覺性提高學(xué)生綜合素質(zhì)

（二）通過勞動(dòng)，來體會(huì)勞動(dòng)最光榮的道理為將來服務(wù)社會(huì)打下良好的基礎(chǔ)。

（三）增強(qiáng)凝聚力。作為學(xué)生代表應(yīng)該在各項(xiàng)活動(dòng)中起帶頭作用。樹立起校園文明風(fēng)。

四、主辦單位：

xx工程系團(tuán)學(xué)聯(lián)組織部

五、協(xié)作單位：

xx工程系團(tuán)學(xué)聯(lián)各部門

六、活動(dòng)對(duì)象：

團(tuán)學(xué)聯(lián)成員

七、活動(dòng)地點(diǎn)：

待定

八、活動(dòng)時(shí)間：

待定

九、活動(dòng)前期準(zhǔn)備：

（一）通過秘書處在團(tuán)學(xué)聯(lián)例會(huì)上傳達(dá)活動(dòng)精神。

（二）各部門派選3-4名干事參與活動(dòng)。

（三）整理分配所交名單。

（四）選定攝影人員（全程細(xì)節(jié)拍照）

（五）召集活動(dòng)成員開展活動(dòng)前期動(dòng)員大會(huì)

1、宣布活動(dòng)流程。

2、強(qiáng)調(diào)活動(dòng)安全，活動(dòng)細(xì)節(jié)。

3、宣布各小組名單并以及各組負(fù)責(zé)人。

4、分派到位各小組清潔的路站牌。

十、活動(dòng)流程：

（一）8點(diǎn)在5號(hào)教學(xué)樓大廳外集合。

（二）點(diǎn)名清人，整理成隊(duì)。

（三）分發(fā)清潔工具。

（四）拍照合影出發(fā)。

（五）10點(diǎn)返回在5號(hào)教學(xué)樓前報(bào)到簽名交還清潔工具。

十一、清潔安排及細(xì)節(jié)：

（一）各小組分別從校園兩大校門出發(fā)，沿路撿拾有色垃圾。到達(dá)站點(diǎn)

（二）清潔站點(diǎn)須知：清掃站點(diǎn)地上的清潔

去除站牌上的牛皮癬

清洗站點(diǎn)廣告牌，站牌

注： 詳細(xì)的人員安排將按照參與人員確定后在作具體安排。