自查報告范告

自查報告范告(系列10篇)。

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自查報告范告【篇1】

為認真貫徹落實棗陽市教育局召開的《棗陽市幼兒園規(guī)范辦園行為專項檢查》的精神，我園組織全體教職工認真學習文件通知，并對照通知要求逐一開展自查工作，現將自查工作開展情況總結如下：

一、辦園資質

我園是在教育行政部門登記注冊，具有辦園許可證、衛(wèi)生保健合格證、餐飲服務許可證、校車使用許可證等。幼兒園產權明晰，資金來源穩(wěn)定、合法，能保障幼兒園良性運轉，能滿足教職工工資、基本建設等運行。

二、辦園條件。

1、樹立端正的辦園理念，加強學習宣傳，做到令行禁止。

我園積極組織全體教職工認真學習《幼兒園教育指導綱要(試行)》，辦園目標和教學思路以《綱要》精神為指導，以五大領域為軸線，以素質教育為基礎，秉承“寓教于樂”的教育理念;堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨;實現“面向全體幼兒，培養(yǎng)好奇、好問、好學、健康樂群、善于發(fā)現、勇于表達、全面和諧發(fā)展的有個性的接班人，為家長提供優(yōu)質服務”的辦園目標。

2、規(guī)范課程管理

按照《國家幼兒課程管理實施條例》，開齊學科，開足課時，教師能夠按照課程標準進行授課，為幼小銜接奠定基礎。

3、堅持科學的教育方式，深化科學保教，提高幼兒園教育質量。

幼兒園在保教工作中以游戲為基本活動，注重活動和創(chuàng)造性游戲的開展。面向全體幼兒，采取保育與教育相結合的原則，采用啟發(fā)誘導、正面教育等方法確保教學質量的穩(wěn)步提升。重視家長工作，從不也不盲目迎合家長的要求，提前教授小學教育內容，而是通過家長會、家長開放日等多種形式，引導家長更新觀念，實現家園共育。除此之外，我園明確要求，規(guī)范各班級教師的教學形式和內容，嚴禁在教學過程中出現提前教授小學教育內容的現象，不得給幼兒布置家庭作業(yè)。

4、創(chuàng)設充滿童趣的生活、活動環(huán)境。我園有完整的幼兒場所，設有符合標準、安全、規(guī)范的幼兒活動室。園舍結構規(guī)劃合理、布局科學、功能齊全，富有童趣，能夠滿足幼兒生活與學習的各項活動需要。教師和幼兒一起利用廢舊物品自制教玩具、布置環(huán)境，創(chuàng)設溫馨舒適的生活環(huán)境，活動區(qū)內容豐富、材料充足的，使幼兒在玩中求發(fā)展。走廊墻壁上，不僅展示了幼兒豐富多彩的生活，而且向家長宣傳了幼兒園的教育理念。

5、營造溫馨和諧的育人氛圍

努力為幼兒創(chuàng)設良好的心理環(huán)境，讓教師把自己融入環(huán)境之中，切實做到態(tài)度和藹可親，理解尊重幼兒，使幼兒處于被尊重、被關愛、受鼓勵的環(huán)境中，使優(yōu)質的教育環(huán)境展示于社會，優(yōu)質的保育保教質量取信于家長。

6、我園現有四個教學班，每個班級的人數控制在規(guī)定的范圍內為科學、合理、規(guī)范的管理園所，園所設業(yè)務園長名，后勤園長1名，園內管理網絡清晰，領導班子結構合理，分工明確，同時全園建立了園務委員會和家長委員會，實行民主科學管理。在管理上我們充分調動每一位教職工的積極性，發(fā)揮她們的長處和優(yōu)勢，建立健全了各項規(guī)章制度，各類工作人員崗位責任制度健全，職責明確，檢查措施落實，激勵機制完善。與此同時，我園還把“愛崗敬業(yè)、嚴謹求實、開拓創(chuàng)新、團結奮進”作為園訓，在教職工中積極提倡，做到熱愛幼兒園、熱愛孩子，樹立敬業(yè)精神、創(chuàng)新精神、奉獻精神。

三、安全衛(wèi)生

我園十分重視幼兒園的安全工作，建有房屋、設備、消防、安全防護和檢查制度,制定了相關的應急預案，并且建有食品、藥品等管理制度和幼兒接送制度，大力做好安全月宣傳工作，向家長發(fā)放《幼兒安全知識調查》，制作安全教育圖版，全力提高著幼兒、家長、教師的安全防范意識，在我們一絲不茍的工作下，近三年來無一起責任事故的發(fā)生。

四、保教管理

根據衛(wèi)生部《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》的內容，我園結合實際情況，制定了各項衛(wèi)生保健制度，如：消毒制度、清洗制度等?？茖W合理地安排幼兒的作息時間，每天保證2小時的戶外活動，充分利用陽光、空氣等自然因素開展豐富多彩的戶外游戲，如：秋、冬季開展徒步遠行活動等。師幼每年體檢一次，受檢率100%，預防接種率100%，建立了幼兒健康檔案。

2、規(guī)范飲食管理，平衡膳食

我園廚房設施設備齊全，流程科學合理。幼兒園成立了膳食委員會，由園領導親自參與，每學期定期召開膳食會議，商討幼兒伙食情況，及時進行調整。我園按要求兩餐間隔3.5小時，每周提前為幼兒制定營養(yǎng)均衡的帶量食譜，在合理營養(yǎng)上由于我們依據托班孩子的消化能力，要求食堂人員把菜切細、切碎，軟硬適度，烹飪上講究色、香、味、形，米面搭配、葷素搭配，營養(yǎng)均衡。并且做到每學期都進行營養(yǎng)量的分析、統(tǒng)計。教職工與幼兒伙食嚴格分開，食品由固定商鋪統(tǒng)一配送，做到即買即吃，保證食品新鮮、安全。

我園重視衛(wèi)生保健知識的宣傳工作，每學期，保健醫(yī)生都會在宣傳欄里向家長和全體教職工宣傳衛(wèi)生保健知識，除此之外，在季節(jié)性疾病高發(fā)期，突發(fā)性疾病時都會及時向家長發(fā)放通知，使家園同步，促進幼兒健康成長。

五、師德師風

1、以熱愛幼兒、尊重幼兒為前提，堅持積極鼓勵、啟發(fā)誘導的正面原則，努力建立平等、融洽的師生關系。始終讓幼兒處于一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環(huán)境中。

2、我園教師團結協(xié)作好。每次的對外大型活動和公開課發(fā)揮集體智慧，獻計獻策，教師積極主動發(fā)揮個人所長，服從分配，既合作又分工，確保和提高活動質量，充分體現較強的凝聚力和向心力。

3、多種形式的崗位培訓促進了教師的成長。

學海無邊，學習學習再學習，才能不斷進步。為了達到較好地學習效果，我們采取多渠道、多層次、多方位的學習辦法，組織教師分批學習，學習內容上我們從四方面的結合，園內和園外相結合、專業(yè)知識和業(yè)余知識相結合、請進來和走出去相結合，書面交流和語言交流相結合。我們多次參加幼教專家關于幼兒教育先進理念的學習，向市內市外的同行們學習取經，端正教育觀念，反思在我們的教育過程中的不足和存在的優(yōu)勢，盡量避免或減少教育行為過程的盲目性和照搬，從而促進教師隊伍的綜合素質，崗位能力和教育實際水平，此外我們經常進行技能技巧大練兵活動；演講比賽，環(huán)境創(chuàng)設比賽、自制教玩具比賽、活動設計比賽等，從中提高教育教學能力和嫻熟的教學技巧，使我們的教師不斷成長起來。

4、積極開展傳、幫、帶工作，加強對青年教師的培訓和培養(yǎng)，讓青年教師與老教師、骨干教師結對，要求她們在實踐工作會善觀察，會發(fā)現問題，善于思考教育對策，每日活動中做到心中有目標，眼中有孩子，時刻有教育，能從大處著眼，小處著手。骨干教師要起表率的作用，積極帶頭參加市、區(qū)各類評比活動，積極撰寫園級小課題。發(fā)揮她們各自的獨特的教育風格，并不斷加以總結?？傊?，我園通過認真自查后，沒有發(fā)現違規(guī)教學及保育教育“小學化”現象，無違規(guī)收費現象。

通過本次自查，把本園的證件進一步完善，加強綠化建設，豐富七大領域的游戲材料，將師德師風進行加強。

總之，教育是一件責任與實力并存的事情，安全責任為第一前提，抓緊教學工作。我們一定堅持黨的方針，堅持國家的政策，堅持教育局的各項規(guī)定，把教育做的更好。

自查報告范告【篇2】

一、規(guī)范招生入學和分班

合理劃定公辦學校招生范圍情況;每學年向社會公布行政區(qū)域內各義務教育階段學校招生范圍、招生時間、招生計劃及有關要求情況;學校嚴格按照招生時間來招生，不存在提前招生行為。不存在學校組織的招生考試或以競賽名義招生現象，不存在將“奧數”同招生入學掛鉤現象。均衡編班，合理搭配生員男女比例，參考小升初考試成績;個別生員的特殊情況以及家庭住址相關聯的諸種元素合理進行編班。學校不舉辦實驗班。

二、規(guī)范考試科目與次數

嚴格按照義務教育政策規(guī)定的考試科目和次數進行考試，學校有比較完善的學業(yè)水平考試和教育質量檢測制度;學校除參加區(qū)局組織的統(tǒng)考、聯考、競賽及考級以外不參加其余別的考試。學校組織的考試嚴格按照課程標準及大綱的要求合理的設計考試難度和范圍，不隨意增加考試次數，學校的小考也設定在每月一次的范圍。

三、學生作息時間和作業(yè)量安排

學生每天在校學習時間不超過5.5小時，每天體育鍛煉時間為1小時;在?；顒觾热莅凑战逃恳?guī)定的課程標準及素質教育的要求力爭科學合理，在家作業(yè)時間不超過1小時。學校嚴禁教師留重復性作業(yè)與懲罰性作業(yè)。

四、規(guī)范教育教學活動

認真落實國家課程方案，開齊開足課時，不隨意增加任何課時與課程，不存在擠占體育、藝術課和綜合實踐活動時間情況;依據課標要求設計課程深度，學校時刻督查教師的教學進度，使之做到科學合理。不存在占用法定節(jié)假日、午休和自習時間組織集體補課的情況;在職教職工未舉辦、參與、組織或介紹學生有償補習活動。

五、教育評價

學校以完成本學段國家規(guī)定教育目標為基本標準、以學業(yè)水平測試和學生綜合素質等為主要指標進行綜合評價，不以考試成績對教師、學生排名。

自查報告范告【篇3】

為進一步規(guī)范辦學行為，根據省市區(qū)有關文件的要求，我校從20xx年３月起，開展規(guī)范辦學行為減輕學生過重課業(yè)負擔的專項治理工作。

一、自查情況及主要做法

省市區(qū)規(guī)范中小學辦學行為減輕學生過重課業(yè)負擔工作會議召開后，我校迅速行動起來，精心組織實施，積極有序推進，做到了目標明確、思路清晰，反應快速、措施得力。

學校認真落實省市區(qū)教育行政部門關于規(guī)范辦學行為減輕學生過重課業(yè)負擔的有關要求，端正辦學思想，規(guī)范辦學行為和教育教學管理，全面實施素質教育，促進學生全面發(fā)展和健康成長。成立專項領導機構，分工負責，對學生在校時間、課程設置、作業(yè)布置、教輔資料征訂、教師違規(guī)補課等工作進行專項檢查，做到各項工作落實到位。

（一）思想上高度重視

學校從樹立和落實科學發(fā)展觀，辦人民滿意教育，切實加強和改進未成年人思想道德建設，建設和諧社會的必然要求出發(fā)，遵循教育教學規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律，全面推進素質教育，充分認識落實規(guī)范辦學行為減輕學生過重課業(yè)負擔的重要性和緊迫性，采取切實有效措施，提高課堂教學質量和效益。學校制定了規(guī)范辦學行為減輕學生過重課業(yè)負擔工作方案，采取集中與自學相結合的方式組織全體教師認真學習相關文件，并在日常教育教學工作中檢查督導，促進工作有效落實。

（二）措施上狠抓落實

１、深化教育教學方式方法改進，提高課堂教學質量和效益。結合實際情況，我們學校采用了分組聯動、和諧高效的教學模式，具體到課堂教學，就是采用六步教學法，即課前展示，顯現才華；創(chuàng)境激趣，確立目標；自主合作，探究問題；展示提升，匯報成果；穿插鞏固，解答疑惑；達標測評，拓展實踐。這六個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣，既有外地課改名校經驗的借鑒，又有本校的精髓，凸顯了新課改的諸多亮點：如角色的轉變，教師變成了教學組織者、引導者，師生間關系平等、和諧融洽。學生在老師的指導鼓勵下，主動性、積極性被充分調動起來，學生的才能得到了展示，個性得到了發(fā)展。他們在自主學習能力、創(chuàng)新能力、實踐能力的培養(yǎng)上取得了良好的效果。課堂演變成了師生共同成長學習的舞臺。

教師精選作業(yè)內容，最大限度提高作業(yè)質量，堅決杜絕布置大量機械性、重復性、懲罰性的作業(yè)，提倡布置彈性作業(yè)，引導自主學習。嚴格控制每日各學科作業(yè)總量，雙休日和節(jié)假日不加大作業(yè)量。教導處采取不定期檢查、問卷調查等形式努力把作業(yè)量控制在規(guī)定的范圍內。每日作業(yè)在校園網公布。

２、嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的課程計劃。按照國家課程計劃的規(guī)定安排教育教學工作，開齊開足開好各門課程，沒有隨意增減課程和課時的現象。按課標和教學大綱要求進行教學，不隨意提高或降低教學難度，科學把握教學進度，不隨意提前結束課程和搞突擊教學。無占用體育、美術、音樂、微機、綜合實踐等課程補習其他文化課現象，確保學生德、智、體等方面全面發(fā)展。

３、嚴格控制學生在校學習活動時間。青少年既是長知識更是長身體的關鍵時期，合理安排時間學習，保證有充足的時間活動和休息十分重要，學校嚴格執(zhí)行省市區(qū)有關學生在校時間的要求，堅持抓好體育課和“兩操”，保證學生每天在校至少有一小時的活動時間；學校嚴禁教師加班加點，下午及時放學。

４、嚴格教輔資料的征訂管理。嚴格按省、市、區(qū)教育行政部門有關規(guī)定征訂教材、教輔讀物、練習資料，學校和教師沒有向學生推薦或統(tǒng)一購買未經省中小學教材審定委員會審定或教育行政部門審定的練習資料和復習用書。

５、嚴格教育教學秩序管理。未經教育行政部門批準，學校沒有組織學生參加各種競賽活動。進一步規(guī)范學校的假期活動，沒有在節(jié)假日給學生補課或變相上課。假前或學期前組織學校都組織教師學習相關要求，并簽訂“規(guī)范教師從教行為承諾書或師德責任狀”，履行相關承諾。

６、科學進行質量檢測。對學生的學習進行科學的檢測，是新課改的需要，更是關愛學生、減輕負擔的需要。按規(guī)定區(qū)分考試科目和考查科目。考試與考查、考核相結合，能夠更全面地了解學生的學習現狀和學習情況，加強教學的針對性，使每一個學生得到及時的、全面的、最大限度的發(fā)展。學校嚴格按照有關規(guī)定要求，從不在班級等公開場合公布學生成績，不按成績分班，執(zhí)行區(qū)教育局的電腦派位陽光分班。

７、積極開展課外活動。緊緊抓住校園文化優(yōu)勢，開展豐富多彩的活動，愉悅師生身心。將普及性與個性展示結合起來，把貫徹教育方針，推進素質教育，減輕學生負擔的工作落到實處。

二、下一步工作打算

規(guī)范辦學行為，減輕學生過重課業(yè)負擔工作不是短期行為，必須常抓不懈，同時我們還要積極探索在“減負”形勢下提高教學質量，推進素質教育的有效途徑。要進一步全面深入落實規(guī)范辦學行為，減輕學生過重課業(yè)負擔工作，確立正確的“減負觀”，在更新觀念上求突破。我們要從學生的長遠著想，為學生的將來負責，既要把學生過重的學業(yè)負擔減下來，也不能脫離教學實際抽象地去談“減負”。“減負”不是簡單的“加減法”，它要求教師者通過自身加壓，不斷提高教育教學的業(yè)務素質，用更多的創(chuàng)新、更多的智慧和更多的舉措，提高課堂的教學效益和教學效率。

自查報告范告【篇4】

基本概況

淳安縣安陽鄉(xiāng)中心幼兒園創(chuàng)辦于二000年九月，園址在安陽鄉(xiāng)下棲梧村1號，20xx年易地新建。目前，幼兒園占地面積1260平方米，建筑面積650平方米，擁有大型玩具3件，中型玩具21件，桌面玩具生均8件，圖書生均4件，簡易多媒體3套，電子琴2架，計算機2臺，在園教職工5名，幼兒68人，各類配套設施基本齊全 。

資金投入簡介

20xx年，在鄉(xiāng)財政資金較困難的情況下，為中心幼兒園添置了一萬余元的場地玩具；20xx年，出資5000多余添置了兩架電子琴及桌面玩具等；20xx年，鄉(xiāng)學前教育領導小組自籌資金50余萬元易地新建了中心幼兒園，同時添置了4萬余元的大中型玩具等配套設施；20xx年，又投資了9877元對中心幼兒園上梧教學點進行了內部設施完善。

內部管理

歷經九年的風雨，無論在師資配備、硬件設施及幼兒教育方面，中心幼兒園都取得了突飛猛進的發(fā)展，并在全鄉(xiāng)幼兒教育中起到了示范指導作用。

一、健全制度:

為了幼兒園持續(xù)、健康、穩(wěn)步發(fā)展，我園組織全園教職工（包括佳塢幼兒園的老師）認真學習《幼兒園指導綱要》等有關幼教理論方面的知識，旨在幫助所有員工樹立正確的教育觀和幼兒觀。同時制訂了幼兒園日常工作中的各項管理制度及各個崗位的職責，如園長負責制、安全管理制度、幼兒接送制度以及園長崗位職責、保育員職責等，并力爭使制度、職責規(guī)范化、科學化且落到實處。

二、強抓素質：

我園一貫堅持“一切為了幼兒、為了幼兒一切”的辦園宗旨，因此，我園積極投入資金，努力提高全園教師的綜合素質。

對上級幼教主管部門安排的各項教師培訓，我園都積極響應，選派幼兒教師參加，并做到持之以恒，使同一培訓內容持續(xù)化。當然，外出培訓只是少部分人，所以，外出培訓教師在回園后要在全園主持講座并開設一堂教學公開課，借此讓其他教師也能得到學習，共同進步，從而達到全園教師素質在一定基礎上能快速提高。同時，我園還邀請佳塢幼兒園開展幼兒教學等方面的活動，讓每位幼兒教師在自己感興趣的方面做出成績，全體幼兒教師互相切磋，使幼兒園整體效益得到進一步提升。

三、保教結合：

保教工作是幼兒園工作的中心任務，在硬件設施得到較大改善之后，我園雖是農村幼兒園，但我們努力向城鎮(zhèn)幼兒園學習，堅持面向全體幼兒，保教工作從“健康、語言、社會、科學、藝術”五個領域逐步滲透，杜絕“小學化”的模式，在這里，不以會做多少道數學題為衡量標準，而是非正規(guī)教育比重更大，大量的教

育是在一日生活和游戲中進行的，為今后教育留下了很在的可塑空間，當然，我園也很注重幼兒常規(guī)管理，如生活習慣、衛(wèi)生習慣、飲食習慣等，我園的培養(yǎng)目標是“讓每位幼兒在我們這里開心快樂地成長”。

四、家園結合：

“幼兒園應主動與家庭配合，共同擔負起教育幼兒的任務?！边@是規(guī)程和新綱要明確提出的。為了使家長的教育理念與教師同步，使家園合作真正落到實處 ，我園通過每學期定期召開家長會，向家長介紹班級的教學計劃和各方面常規(guī)培養(yǎng)目標，以及家長開放活動 ，讓家長公正地評價幼兒教師的整體水平，同時，不失時機地對家長進行教育觀念、方法等方面的培訓，這樣，既得到了幼兒家長的理解支持，家長培訓工作也順理成章地落到了實處。家庭真正成為幼兒園重要的合作伙伴，社會成為幼兒園重要的教育基地。

五、示范輻射：

我園作為示范園，積極發(fā)揮中心示范作用。同為一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的幼兒園，我園又是中心園，因此承擔起了基本的指導工作，對佳塢幼兒園以及所轄的兩個教學點進行業(yè)務上的各種交流。每學期開學統(tǒng)一召開思想政治學習，提高教師的認識，每學期組織開展不定時的各項活動，諸如外出培訓匯報會、教學交流活動以及其他個人心得方面的交流等，但是鑒于我園本身也是農村幼兒園，對于外界的新思路接受會比較遲，因此我園也邀請城鎮(zhèn)幼兒園來園講課、交流，組織全鄉(xiāng)幼兒園共同學習。通過各種努力，我園在全鄉(xiāng)幼教工作中起到一定示范輻射作用，提高了全鄉(xiāng)幼教隊伍的素質。

努力呈現特色

如今，“特色就是質量，特色就是品牌，特色就是發(fā)展”的思想已經被人所認同，因此我園也在走一條特色強園、特色興園之路，但這條路也是茫然的，因為我園興辦才九年。特色需要創(chuàng)建，我們的特色是怎樣的呢？隨著學前教育對科學教育的重視，“做中學”開始進入我們的視野，我們嘗試著將科學啟蒙教育與藝術教育進行整合，體現幼兒園的特色。理論上，我們不斷分析科學與藝術教育在幼兒身心發(fā)展中的地位以及結合的適恰性，實踐中，我們嘗試讓幼兒在音樂活動中，融入音樂律動，體驗大自然的魅力；在美術活動中享受想像和創(chuàng)造的快樂；此外，良好的人際環(huán)境是我園的一大特色，人際環(huán)境它包含了安全、寬松、真誠、平等，有利于師生員工學習、工作、生活的環(huán)境。我們以自身的真言實語去團結人、幫助人，經常與教職工談心 ，幫助教職工解決困難，使幼兒園的各項工作都能得到了教職工的密切配合，在平等真誠的人際關系環(huán)境中，教職工之間能互相幫助、友好相處，共同探討幼兒園的各項重大事件，齊心協(xié)力開創(chuàng)幼兒園工作互動寬松的師幼關系。教師的作用形成了最多的觀察，最少的干預，充分發(fā)揮支持者、合作者、引導者的作用，營造出園內師生互動、生生互動、寬松自由的精神氛圍。

存在不足

近幾年來，我鄉(xiāng)的學前教育事業(yè)取得了長足的進步，教育實力得到大幅度提升，社會效益反映良好。但也存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現在以下幾個方面：

1、近年來，實行幼兒園合并后，離家遠了，少數父母因不便接送就不讓孩子入

幼兒園了，因此，鞏固學前三年受教育率任務艱巨。

2、特色教育還不夠突出明顯，教師教育科研能力不夠強。

整改措施和努力方向

我們只有立足現狀，腳踏實地，從優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略的高度去謀劃未來，不斷加深對教育的認識，不斷加大對教育事業(yè)的投入。

1、加大對全鄉(xiāng)學前教育的經費投入，保證全鄉(xiāng)學前教育可持續(xù)發(fā)展。

2、努力創(chuàng)設良好的辦園環(huán)境吸引幼兒入園，鞏固幼兒入園率，同時加強思想政治教育，讓幼兒教師安心農村幼兒教育。

3、加大特色教育的研究，努力讓其成為一支品牌，同時加強教師教育科研能力的培養(yǎng)。

隨著時代的發(fā)展，我們安陽鄉(xiāng)中心幼兒園正以矯健的步伐前進，努力把本園辦得更加規(guī)范化，凸現園本特色，加強品牌意識、特色意識。讓每位孩子都有幸福感，讓每位員工都有歸屬感，讓家長們駐足留望。就像這一湖碧水，讓藍天碧水融入的更加和諧。

自查報告范告【篇5】

11月，我們正式接管智多星幼兒園并更名為開心寶貝幼兒園。一段時間來，在區(qū)教委領導及各部門的正確領導和關心指導下，在廣大幼兒家長及社會各界的大力支持下，幼兒園全體教職員工認真貫徹《綱要》、《細則》等教育法規(guī)條例及相關教育政策，以培養(yǎng)體、智、德、美、勞全面發(fā)展、健康成長的新一代幼兒為己任，以質量求生存，以管理促發(fā)展，進一步解放思想，轉變觀念，與時俱進，開拓創(chuàng)新，幼兒園辦園方向正確，辦園條件逐步改善，衛(wèi)生安全管理力度加大，教師隊伍建設加強，幼教管理水平提高，社會效益好了，幼兒園各項工作邁上了一個新的臺階。按審核要點及標準，我園以高度負責的態(tài)度，實事求是地對我們的工作進行了全面的回顧、檢查和反思,做了認真地自評,現將自查自評情況匯報如下:

（一）政治思想工作

1、認真抓好教職工的政治理論學習。我園把每周一幼兒離園后作為教職工政治理論學習時間，通過集中學、分組學、自學等形式，學習上級文件、傳達各級會議精神、學習師德材料、有關法律法規(guī)等，定期檢查會議記錄，有相應的學習制度，保教考核的一項指標。

2、認真抓好教師的政治思想、紀律和師德教育。除了每周進行政治學習外，我們還進行師德教育培訓。教職工隊伍積極向上，整體思想素質較好。

（二）領導班子建設

1、班子團結協(xié)調，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我園每周召開一次班子成員會議，商討一周主要工作，遇大事必開會集體討論決定。班子成員有分管財務、總務、保教、衛(wèi)生等，既分工明確，又能充分發(fā)揮整體效能。

2、班子成員工作積極負責，作風踏實，都能深入教學第一線，切實解決教育教學中的實際問題。

3、推行園務公開制度，建立園務公開欄向教師、家長公開，還設立了園長信箱，增加了管理的透明度。

（三）幼兒園管理

1、堅持以法治園，嚴格執(zhí)行有關教育教學法律、法規(guī)和政策，認真制訂各類工作計劃，并定期檢查和落實。

2、幼兒園規(guī)章制度健全，有各類制度、職責，有各人員考核細則，并能認真執(zhí)行落到實處。有單獨設立的檔案資料柜、有檔案，有各類教育教學資料、學具等。

3、有健全的財務制度。量入為出，?？顚Ｓ?。厲行節(jié)約，合理使用資金，經費統(tǒng)籌兼顧，全面安排。嚴格財務制度，嚴格用款的審批和報銷手續(xù)，各類帳目日清月結。

4、幼兒園的保教、衛(wèi)生保健綜合治理、家長等工作有計劃、有記錄、有總結，并能及時歸檔立卷，幼兒園檔案管理較規(guī)范。

5、幼兒園定期開會研究幼兒膳食，每月進行營養(yǎng)分析，把每周食譜發(fā)給家長，便于了解我園的伙食。

（四）教育教學

1、幼兒一日活動安排科學、合理，保證幼兒每天兩小時的戶外活動和自由活動時間。

2、堅持以游戲為主要教育教學方式，除了教學活動以游戲為主外，還開展了角色游戲、體育游戲、音樂游戲、桌面游戲、智力游戲、做做玩玩等游戲，幼兒一日活動以興趣培養(yǎng)和習慣養(yǎng)成為主要目標。

3、家長工作開展較好。家長工作形式有：家長會、家庭教育知識講座、家教沙龍、各類親子活動、家教問卷、家園小便條、家長開放半日活動、家園聯系欄等。

（五）師資隊伍建設

1、師德教育和師德檢查制度健全，無體罰、歧視幼兒現象。

2、有保教組，教研活動正常：每周一次的業(yè)務學習，保證每學期教師外出參觀學習聽課等。

3、位教師合格學歷達％，高一層學歷達％。計算機考核合格率達100%，普通話水平測試均達二級乙等以上。

4、鼓勵教師組織孩子參加區(qū)教委組織的健美操比賽，榮獲一等獎的好成績，教師士氣得到了很大程度的鼓舞。

（六）辦學條件

1、幼兒園占地面積平方米，總建筑面積平方米，其中活動室面積約平方米，午睡室面積約平方米，辦公室約平方米，廚房面積平方米，幼兒廁所平方米，戶外活動場地約平方米。

2、每班各類設施齊全，活動教玩具齊全，有桌上玩具、自制教玩具人均件。園內有大型多功能滑梯、小型滑梯、大中型積木、圖書室等。

3、加大資金投入，改善辦學條件。11月接手幼兒園后，我園用于改善辦學條件的投入已達30萬元。主要用于：園舍翻新、廚房、廁所改建、鋪地板膠、添設兒童床上用品、購買接送車、桌面玩具、圖書、電視、vcd等。

（七）安全

1、幼兒園房屋建筑全部達標，無任何危房。

2、幼兒園孩子接送安全。20xx幼兒園自查報告20xx幼兒園自查報告。早上幼兒入園和下午幼兒離園時間安排教師在教室門口，迎接和送走幼兒和家長，同時也做好各種不確定安全隱患的排除工作。

3、班級安全：

a、用電安全：檢查班級內的各處線路、插座和開關，有問題及時維修。經常教育幼兒用電安全常識，并時時注意孩子的一舉一動，防止孩子接觸電源。在幼兒離園后拔掉電源插座，關閉電源，防止雷電傷害電路。并進行相關的消防安全教育。

b、用水安全：教育幼兒節(jié)約用水。讓幼兒餐前、便后流水洗手，地面鋪有塑料防滑地墊，并且把地面的水漬及時擦干，防止幼兒入廁時滑倒、摔傷。在幼兒如廁時必須有一個老師跟隨。幼兒喝水必須有教師陪同為其接水，防止幼兒自己接水被熱水燙傷。

c、組織幼兒在班級內活動時，除教師嚴格組織外，一定要將桌椅擺放有序，以不阻礙幼兒活動為原則，防止幼兒你擁我擠被桌椅絆倒。

d、班級內幼兒物品要專人專用，并及時消毒，防止傳染病及不衛(wèi)生的臟物引起幼兒身體不適。餐前、便后教育幼兒及時洗手，桌（學校食堂自查報告20xx）子要在幼兒餐前認真消毒，防止臟物入口，引發(fā)疾病。

4、食堂Yjs21.CoM

a、食品安全：首先抓好進貨渠道：對于幼兒食用的各種米、面、肉、蛋等食物，一定要從正規(guī)渠道進貨，杜絕一切不合格的食物進入幼兒園內，從而防止各種食品衛(wèi)生安全隱患。

b、食堂人員要持證（健康證）上崗，工作過程中做到認真潔凈，保證飯菜衛(wèi)生質量。

c、幼兒餐具及食堂用具要一用一消毒，杜絕一切容易引起幼兒身體不適的隱患。

5、在幼兒早操、游戲、飯后散步活動時間之前，保證活動場地安全，無障礙物、無臟物、無積水。

6、每周一組織幼兒安全教育。

（八）存在問題及下步打算回顧近段時間的工作，我們取得了一定成績。展望未來，任重道遠，與先進幼兒園相比，我們在硬件和軟件建設上仍有較大差距，突出表現在：

1、安全工作責任制落實的力度仍需進一步加強。

2、教學硬件設施有待進一步完善。

3、要嚴格按照《綱要》要求，不斷改進教學方法，使課堂教學趨于多樣化、趣味化、游戲化、生活化，達到使孩子在笑聲中汲取營養(yǎng)，在歡樂中健康成長。

4、加強幼教隊伍建設，加強日常學習培訓。支持鼓勵教師參加更高層次的教育培訓，力促教師隊伍素質明顯提高。經常開展政治業(yè)務學習培訓和日常教學觀摩，不斷改進和提高全園教師的幼教管理水平，努力培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)涞闹袌粤α?，為幼兒園的健康發(fā)展打下堅實基礎。

5、強化校園內部管理，提升工作效率。進一步建立完善各項管理工作制度，切實加強日常監(jiān)督檢查，始終堅持獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶，充分調動全園廣大教職員工的工作積極性和主動性，推動全園各項工作再上一個新的臺階。

經園領導組認真研究論證,我園教學管理秩序良好,教育教學規(guī)范,在園幼兒健康成長,社會效益較好，現將幼兒園創(chuàng)建工作開展情況報上，請予審批。

開心寶貝幼兒園

自查報告范告【篇6】

為認真落實省教育廳的《規(guī)范中小學辦學行為》的有關文件精神，端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，深入實施素質教育，促進學生全面發(fā)展和健康成長，不斷提高學校辦學水平，我校就平時的教育教學工作開展自查自評，現將自查自評情況報告如下：

一、依法治校，規(guī)范教師教學行為

我校高度重視教師的師德教育和師風建設，嚴禁教師有償家教、有償補課，不私自在校外兼課，對違規(guī)教師在評優(yōu)和職稱評定等方面實行一票否決。本學年我校教師無一例違規(guī)事件，保障了課堂教學質量。

建立健全教學常規(guī)的同時，我校實行教師集體備課制，充分發(fā)揮教師集體的作用。備精每一堂課，優(yōu)化教學設計和課堂教學過程，以提高每一堂課的質量和效益，目前我校集體備課已取得了較好的效果。

二、提高課堂教學質量，嚴格規(guī)范日常考試

以校本教研為抓手，用先進的教學理念指導教學工作，課堂內有充足的時間讓學生自主學習。教師精選作業(yè)內容，提高作業(yè)的質量，堅決杜絕布置大量機械性、重復性、懲罰性的作業(yè)，提倡布置彈性作業(yè)，引導自主學習，嚴格控制每日各學科作業(yè)總量。學生的每日課外作業(yè)量適當，雙休日和節(jié)假日不得加大作業(yè)量。教導室采取不定期檢查、問卷調查等形式把作業(yè)量嚴格控制在規(guī)定的范圍內。

依法維持教育教學秩序，嚴格規(guī)范日常考試。不組織、不參加未經教育行政部門批準的各種統(tǒng)考、各種競賽等活動。嚴禁公布學生考試成績，不以考試成績或升學率給班級、學生排列名次，不按考試成績給學生排隊和安排座位、考場。

三、嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的課程計劃。

我校按照國家、省課程計劃的規(guī)定安排教育教學工作，開齊開足開好各門課程，沒有隨意增減課程和課時。按課標或教學大綱要求進行教學，不隨意提高或降低教學難度，科學把握教學進度，不準隨意提前結束課程和搞突擊教學。沒有占用體育、藝術、計算機等課時補習其他文化課，確保學生德、智、體等方面全面發(fā)展。

四、嚴格控制學生在校學習活動時間。

除學校規(guī)定的統(tǒng)一作息時間外，班主任沒有另行規(guī)定學生到校和離校時間。學生在校學習活動時間沒有超過8小時，確保學生每日有充足睡眠時間，保證學生的午休、自由活動時間；教師沒有在學生自習課和休息時間或自由活動時間上課，保證學生每天有1小時的體育活動及室外活動時間。

五、嚴格教輔資料的征訂。

嚴格按教育行政部門有關規(guī)定征訂教材、教輔讀物、練習資料，學校和教師沒有向學生推薦或統(tǒng)一購買未經省中小學教材審定委員會審定或教育行政部門審定的練習資料和復習用書，也不曾委托家長或其他人員為學生統(tǒng)一購買教輔材料。

六、嚴格教育教學秩序管理

未經教育行政部門批準，沒有隨意停課放假，沒有組織學生參加商業(yè)慶典或其他非教育性社會活動。未經教育行政部門批準，學校沒有組織學生參加各種競賽活動、讀書活動。進一步規(guī)范學校的假日活動，沒有在節(jié)假日給學生全體補課或變相上課，沒有以假日活動名義，進行全班性文化課補習或上新課。

七、規(guī)范管理，認真實施收費工作

學校向家長承諾不進行任何亂收費，嚴格按“一費制”有關要求進行收費并公示，學校在顯眼位置設立了收費公示牌，使家長對學校任何收費一目了然。學校沒有收取學生轉學費、休學費、捐資助學、借讀費等費用，沒有強迫學生購買省定書目以外的書籍和資料、學具等情況。

八、規(guī)范招生，認真執(zhí)行政策

學校無違規(guī)提前招生行為和舉行任何形式的選拔性考試，不分重點班、快慢班。不以任何形式向學生、社會發(fā)布其它各種虛假宣傳資料和信息，不以任何形式詆毀其他兄弟學校。嚴格執(zhí)行中小學學籍管理規(guī)定，建立健全學生轉學、休學、復學等各項管理制度。

20xx年5月

自查報告范告【篇7】

達縣檀木鎮(zhèn)總工會根據市、縣總工會關于加強工會財務規(guī)范化建設的要求，以“鞏固提高，有所創(chuàng)新，有所發(fā)展”為工作總體要求，以“圍繞中心、服務職工，強化基礎、突破難點，增加亮點、提升水平”為基本思路，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為工作動力，認真執(zhí)行國家和市總工會財務政策、法規(guī)和制度，依法抓好工會經費的收繳工作，正確用好工會經費，進一步規(guī)范財務管理，努力推進工會財務工作再上新臺階?，F對我鎮(zhèn)工會“小三級”財務狀況工作情況匯報如下：

一、加強制度建設

根據市、縣總工會要求，完善了各類規(guī)章制度，從“經費收繳”、“經審工作”“管理制度”三大類制定了詳實的規(guī)章制度，包括《財務管理制度》、《固定資產管理制度》、《工會經費收支預決算制度》、《工會經費使用審批制度》等，并打印裝訂成冊，歸類存檔，同時將部分制度上墻，并嚴格制度，照章辦事，使工會財務規(guī)范化建設有了一個大的飛躍。

二、加強工會財務管理

近年來，我們把財務工作重心放在進一步加強對基層工會財務的指導服務工作。主要做了以下幾點：一是通過定期下基層，指導基層工會財務進行規(guī)范化建設，并對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會配備了微機，

召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會專職副主席工作會議，對規(guī)范化建設做出了部署，鄉(xiāng)鎮(zhèn)都做好基礎會計規(guī)范達標驗收工作。二是組織縣工會財務人員參加省總工會財務部舉辦的業(yè)務培訓，提高了工會財務人員管理水平。三是做好縣工會財務基礎檔案管理工作，從憑證的裝訂、賬本的管理及使用，各類憑證、賬簿的歸檔都從嚴要求、規(guī)范管理，做到裝訂那要求，保存按規(guī)范，使用按制度，是財務工作做到了制度化、規(guī)范化。四是設施配備逐步到位，為更好地開展工作打下了基礎。

三、加大幫扶中心建設力度

籌集資金繼續(xù)為企業(yè)、職工辦實事，把“職工有困難找工會”、“農民工有困難、要維權找工會”進一步落到實處。一是在資金非常緊張的情況下，我們多方籌措資金，積極為職工、農民爭取的合法權益和利益保障。二是堅持以預算管理為中心，執(zhí)行零基預算。進一步細化預決算目標，優(yōu)化經費支出結構，確保把更多的經費用于安排在維護職工權益、開展工會活動和為職工辦實事方面。經費開支基本按照全年預算核定數執(zhí)行，同時，我們在開展和諧企業(yè)創(chuàng)建、完善職工之家等工會業(yè)務工作方面增加了經費支出。

四、加強工會經費收繳力度

隨著我鎮(zhèn)經濟持續(xù)發(fā)展和工會組建工作力度的加大，為工會經費收入的持續(xù)增長提供了有利條件，同時又對工會經費收繳工作提出了新的要求。一是加強調研，重點分析工會經費收繳的增

長點，探索和推進非公企業(yè)工會經費收繳的新途徑、新方法。二是加強企業(yè)工會經費收繳工作，有效防止工會經費的流失。三是加強對工會經費收繳的檢查力度，促進一些漏繳，少交經費的單位及時補繳，規(guī)范工會經費收繳行為?；颈３至斯涃M持續(xù)穩(wěn)定增長的良好態(tài)勢。四是繼續(xù)推動地稅部門代收工會經費、財政直接劃撥工會經費的進一步落實，確保完成縣總工會下達的工會經費收繳任務。

五、加強工會經費使用管理

注重把好工會經費使用關，堅持面向基層，為職工群眾服務，重點用于基層單位開展職工教育活動、提高職工綜合素質和職工困難補助。在經費使用上堅持集體領導下的“一支筆”審批，杜絕亂支和浪費現象，自覺接受上級工會和本級工會經審會的監(jiān)督檢查。

六、做好日常工作

一是完成了市縣兩級主管部門對我單位領導離任審計工作、配合縣對我單位小金庫清查清理工作，通過檢查，我單位財務工作嚴格按規(guī)章制度辦事，無違規(guī)違紀現象；二是對我單位行政事業(yè)單位人員公積金、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、薪級工資進行了調整，整個工作準確無誤，按質按量完成任務；三是積極參加縣工會組織的政治學習；四是搞好單位衛(wèi)生清掃等工作。一是廣開財源，繼續(xù)做好工會經費的收繳工作，力爭在20ｘｘ年的基礎上有一個大的飛躍；二是管好用好工會經費，在廣開財源的基礎上，厲行節(jié)約，加大幫扶、維權項目的支出，將有限的資金服務于職工，服務與群眾。三是繼續(xù)完善工會財務制度規(guī)范化建設，做好財務基礎配套工作；四是努力開展工作，完成省、市總財務部交辦的各項任務。

自查報告范告【篇8】

為深入貫徹落實《國務院關于當前發(fā)展學前教育的若干意見》、《安徽省學前教育三年行動計劃(20xx——20xx年)》安徽省教育廳《關于開展學前教育宣傳月的通知》等一系列文件精神，促進我校學前教育事業(yè)科學發(fā)展，營造全社會高度關心、重視的濃厚氛圍，形成有益于幼兒健康成長的良好社會環(huán)境。

根據教育部《關于規(guī)范幼兒園保育工作防止和糾正“小學化”現象的通知要求和相關文件精神。我校成立了規(guī)范辦學園，提高學前教育質量為目標的領導小組。本領導小組以校長為組長，分管教學的副校長為副組長，小學部教導主任、副主任及倆名幼兒園園長為成員，各任務分配到人且職責要求到位，制定宣傳和活動方案，準備宣傳材料。四月二十三日，分管教學工作的副校長和小學部教導主任來到幼兒園，深入到幼兒園各班級，并且向園長和幼兒教師宣傳《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要》、《關于規(guī)范幼兒園保育工作防止和糾正“小學化”現象的通知》和省教育廳《關于嚴禁幼兒園使用幼兒教材等問題的緊急通知》，糾正我校幼兒園存在的“小學化”現象，比如：使用教材、內容難度大的拼音識字教學、寫字教學、算數課中的二十以內加減教學、活動課、活動課和音體美安排偏少等這樣的教學方式，幼兒負擔太重，使學生在幼兒時代，就感到學習的艱辛，從而失去本應快樂的童年。同時，要求幼兒園園長，以上級的文件要求為要求，向學生家長宣傳文件精神，按上級要求規(guī)范辦法，使得幼兒園更加合理規(guī)范。

檢查中，對幼兒園的幼兒廣博韻律體操堅持每日訓練，電子琴、共放音響、滑滑梯、木馬等教具、玩具的使用，給予了肯定，并且表揚了“讓學生在玩中學習，在游戲中成長”的幼兒園教學理念。

自查報告范告【篇9】

20xx年以來，xx鄉(xiāng)按照曲靖市總工會《曲靖市總工會關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會規(guī)范化建設實施意見》（曲市工[20xx]42號）及縣總工會《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)工會規(guī)范化建設實施意見》（羅工字[20xx]11號）文件要求，不斷擴大工會組織建設工作的覆蓋面，堅持服務基層、服務職工，有效地加強了鄉(xiāng)工會的自身建設，工會工作在規(guī)范化建設上有了新的進展。現對我鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設工作情況自檢自查如下：

一、加強領導，不斷完善工會硬件軟件設施建設。

xx鄉(xiāng)黨委、政府高度重視工會工作，切實加強對工會工作的領導，構建了“黨委領導、政府支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工作格局，按照“黨建帶工建”的思路，鄉(xiāng)黨委始終將工會工作納入黨建目標體系，堅持與黨建工作同安排、同檢查、同考核。20xx年以來，在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，鄉(xiāng)工會不斷完善硬件和軟件設施建設，設立工會辦公室1間30㎡，建職工活動室1個60㎡，職工書屋1個40㎡，職工培訓中心1個250㎡，并配置了相關設施，做到了有《工會社團法人資格證》、有經費、有牌子、有印章、有文件、有辦公地點和設施、有活動場所和工運報刊雜志等。同時鄉(xiāng)政府與工會實行聯席會議制度，定期研究工會工作中的重大問題，大力支持工會開展工作，在制定涉及職工切身利益的規(guī)章制度時，都召集職工代表協(xié)商，主動傾聽工會意見，為工會開展工作奠定了堅實的組織領導基礎和物質基礎。

二、狠抓組建，不斷擴大工會組織建設的覆蓋面。

工會組織建設是工會工作的基礎，抓好工會組建是推動工會工作的關鍵。為此，我們一是強化領導，鄉(xiāng)黨委政府把工會工作納入黨建范疇。在布置黨建工作時，將工會工作與共青團和婦聯工作通盤加以考慮，由鄉(xiāng)黨委副書記兼任工會主席，配備正股級待遇專職副主席1名，設工會專干1名；二是工作經費給予保障，鄉(xiāng)黨委政府每年下撥一定的經費，由鄉(xiāng)工會根據需要，開展好活動。特別是每逢工會有什么活動，鄉(xiāng)黨委政府主要領導都到場進行指導。三是健全機構，建立了工會委員會、經費審查委員會、女職工委員會，勞動爭議調解委員會“四會”；四是廣泛開展宣傳發(fā)動，把工作重點放在村（社區(qū)）、機關的工會組建上來，最大限度地把廣大職工、農民工等吸收到工會組織中來，做到哪里有職工，哪里就要組建工會。到20xx年底，我們設鄉(xiāng)工會1個，下設12個基層工會和1個農民工工會，有會員504名，其中農民工會員300人，有基層工會主席13名，由各村（社區(qū)）書記或副書記擔任，在編職工入會率達100%，從而健全了全鄉(xiāng)工會工作網絡體系，擴大了工會組織的覆蓋面，增強了工會組織的凝聚力和影響力，在此基礎上，我們積極組織工會干部開展教育培訓，進一步提高全體工會干部的能力和水平。認真組織開展了模范“職工之家”創(chuàng)建活動，鄉(xiāng)機關模范“職工之家”創(chuàng)建效果明顯。

三、強化維權，積極開創(chuàng)新時代的和諧勞動關系。

維權是工會工作的重中之重。我們通過切實維護好勞動者的合法權益來引導、保護、發(fā)揮他們的積極性。一是根據我鄉(xiāng)外出務工人員較多的實際情況，開展專項教育，增強外出農民工的維權意識和自我保護能力。春節(jié)過后，鄉(xiāng)工會協(xié)同司法、勞動保障等部門在農民工輸出前，進行一次以職業(yè)道德、文明行為和勞動保障法規(guī)、勞動者的權利義務、勞動合同、勞動爭議處理途徑為主要內容的集中培訓。二是積極探索職工民主管理新路子，依法維護職工民主權利。20xx年，我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。下半年在鄉(xiāng)中心學校開展了“我為教育獻一言”的主題實踐活動，一些新點子、建議被采納后促進了中心學校工作的開展。同時我們廣泛采取座談會、意見征求、公開欄等形式，暢通溝通渠道，讓領導與職工對話，使職工及時了解鄉(xiāng)黨委、政府工作意圖。

四、服務基層，實現工會規(guī)范化建設的整體推進。

在我鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設工作中，我們注重塑造基層工會典型，通過發(fā)揮基層工會典型的示范引導、輻射帶動作用，形成點面結合的工作格局，實現全鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設的整體推進。隨著我鄉(xiāng)勞務經濟的不斷發(fā)展，為提升對外出農民工的服務，我們在金箐村委會建立了外出農民工工會，對他們在維權、服務過程中出現的困難，給予了大力幫助，使外出農民工工會充分發(fā)揮作用，成為全鄉(xiāng)基層工會的一面旗幟。

同時，我們切實加大對12個村（社區(qū)）工會的領導、管理、服務力度，經常深入各村（社區(qū)）工會，了解情況，指導他們結合實際，完善工作思路，制定工作方案，強化工作措施認真開展工作；幫助他們解決工作中的困難和問題。千方百計為基層做好服務，從而帶動推進全鄉(xiāng)基層工會的規(guī)范化建設。

五、服務職工，增強工會組織的凝聚力和創(chuàng)造力。

鄉(xiāng)工會高度重視對職工的服務工作，以服務來團結職工、凝聚職工，充分發(fā)揮出工會組織的凝聚力，激發(fā)職工的創(chuàng)造力。一是為職工學習提高提供服務。我們以第三批學習實踐活動為契機，以提高職工的綜合素質為目標，積極開展以“學習業(yè)務知識、熟悉鄉(xiāng)情村情、掌握工作方法”為主要內容的“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”活動，營造機關工會濃厚的學習氛圍，使職工把終生學習的理念貫穿各項工作中。二是抓好在職職工住院醫(yī)療互助保障工作。鄉(xiāng)機關職工從第一期醫(yī)療互助活動開始，每期都全員參加，參加率達100%，共繳納醫(yī)療互助金3萬余元。15名因病住院職工獲得醫(yī)療互助金補助，補助金額達1萬元。三是鄉(xiāng)工會把送溫暖工作作為一項民心工程來抓，幫助困難職工解決生產、生活中的突出問題，把黨和政府的關懷送到職工的心坎上。鄉(xiāng)工會設立了一個送溫暖工程基金，動員全鄉(xiāng)職工開展“送溫暖·獻愛心”捐款活動，籌得基金元，全部用于對困難職工的幫扶。元旦、春節(jié)期間，鄉(xiāng)工會組織開展了走訪慰問送溫暖活動，走訪慰問困難職工、農民工等共計30余人，發(fā)放慰問金6000余元。四是關愛職工，發(fā)揮工會作為黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶作用。鄉(xiāng)工會自20xx年11月起，在每位職工生日當天送上生日蛋糕，以表達黨委、政府和工會對全體職工的關心和祝福。同時在“三八”期間，以座談會、外出參觀、知識講座的形式，組織女職工和各村（社區(qū)）婦女主任參加各種活動，切實為婦女做好服務。五是開展文娛活動，豐富職工文化生活，提高職工整體素質。在20xx年建國六十周年大慶期間，我們由鄉(xiāng)工會牽頭，積極組織各基層工會和廣大職工參與羅平縣第一屆運動會，取得了良好的好成績。元旦又在中心完小舉辦了全鄉(xiāng)師生文藝演出活動。

六、圍繞中心，團結職工推動黨政工作順利開展。

工會緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府中心工作，在組織職工開展相關活動的同時，保證了各項黨政工作的順利完成。一是在今年的抗旱工作期間，工會開展捐贈活動，籌集抗旱經費萬元并組織職工積極投身抗旱救災、護林防火、春耕生產等中心工作。二是在今年的村級“兩委”換屆選舉工作中，鄉(xiāng)工會充分發(fā)揮職能作用，與共青團、婦聯等部門密切配合，圓滿完成了村“兩委”換屆選舉工作。

一年來，我們在維權、工會活動、會費收繳使用、幫扶困難等方面進行了大量工作，取得了一定的成績，但也存在著一些不足：一是工會相關檔案資料不夠齊全規(guī)范；二是全鄉(xiāng)務工人員較多，新會員發(fā)展覆蓋面還有待進一步拓展；三是對外勞務輸出的質量還不夠高，要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內容的工會活動方面拓展和研究；四是圍繞全鄉(xiāng)中心工作開展活動的力度還不夠，需要我們進一步加強。

今后，我們將繼續(xù)按照規(guī)范化標準的具體要求，以新的.思路、新的作為推動鄉(xiāng)工會規(guī)范化建設工作實現新的發(fā)展。

一是進一步鞏固和發(fā)展建會成果

1、在工會組建上，我們將繼續(xù)堅持“哪里有職工，哪里就有工會”的原則，堅持依法建會，“黨工共建”促進建會，確保工會組建工作持續(xù)發(fā)展。

2、在會員發(fā)展上，通過更新工作方法，不斷豐富工會工作的內容和形式，提升工會工作水平，增強工會對會員的凝聚力和吸引力。

二是最大限度釋放工會的活力

1、不斷完善“黨建帶工建”工作機制。不斷推動“黨建帶工建”工作的制度化、長期化，做到組織共建，活動共做，工作共抓。

2、全面構筑職工權益維護機制。以為農民工維權為重點，提高維權的實效性和針對性。

3、積極組織開展職工文體活動，提升職工全面素質，豐富職工的業(yè)余生活。

4、加強民主管理、民主監(jiān)督工作，在全鄉(xiāng)各單位積極推行政務、校務公開。

總之，xx鄉(xiāng)工會將充分發(fā)揮職工民主參與和社會監(jiān)督作用，積極面對新形勢、新任務和新要求，扎實推進自身建設，最大限度地把工會的創(chuàng)新活力和全體職工的創(chuàng)造活力釋放出來，在推動xx鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展中發(fā)揮出更大的作用！

自查報告范告【篇10】

為更好地貫徹落實縣教育局關于幼兒園安全工作的會議精神，進一步規(guī)范完善了各項制度，建立了安全工作領導小組，目前幼兒園安全穩(wěn)定，無安全隱患存在，現將自查報告情況小結如下：

幼兒園現目前概況：我園現有園舍面積900平方米，建筑面積1100平方米；室內生均達到1.5平方米，室外生均到達2.4平方米。現有幼兒118人，分編為四個班，無超班超額現象。全園教職工18人，所有教職工相關證件齊全；我園嚴格按照勞動用人方式，與所有教職工簽訂了勞動用人合同。我園按照幼兒教育規(guī)定辦園，以《綱要》為依據，以《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南》為要求，以游戲作為幼兒的基本活動，開展手工課程培養(yǎng)幼兒動手動腦能力，讓幼兒在游戲中學習知識，注重教學內容的知識性、趣味性、綜合性和活動性，無小學化傾向。全園教師具有良好的職業(yè)道德，熱愛幼兒，性格活潑開，具有愛心、耐心、責任心；無體罰和變相體罰幼兒現象。

一、行政工作，本學年開學初我園召開教師座談會議，特別對新教師加強培訓，為了打造更加團結向上，努力拼搏的集體，我們對員工進行了如：員工職業(yè)道德、員工安全意識教育、員工儀容儀表、員工手冊等多方面的培訓，規(guī)范員工行為，提高員工素質。并且制定了一系列相關管理規(guī)定制度，并嚴格按照規(guī)章制度執(zhí)行。

二、教學工作，我園聘請的教師多是年輕老師，工作經驗不足，很多老師還需要進一步的學習，在工作中不斷的積累經驗。

1、首先師德培訓我們抓住女老師對子女特有的那份疼愛和責任，引導教師常“換位”，體會家長的愛子女之心，理解家長的一些要求與做法，激發(fā)教師對孩子們的喜愛，引導教師善于發(fā)現孩子們的亮點，熱愛所有的孩子，讓老師們真正做到了“一切為了孩子”。同時，在師德培訓上繼續(xù)以“修師德、強師能、練師魂”為主題，以“樹立服務意識，規(guī)范教育行為，”為主要內容進行學習。我們還積極創(chuàng)設學習環(huán)境，給老師提供了較多學習的機會，組織教師進行各項業(yè)務學習；通過各種培訓，教師在教學活動設計中，能處處從孩子的角度去考慮問題，注重啟發(fā)幼兒主動學習，樂于探索，勤于動手、動腦，培養(yǎng)了孩子良好的學習習慣。

2、教育教學能力的培訓：為了提高教師的教育教學能力，我們有計劃地進行著各種業(yè)務能力培訓。賽課、觀摩、討論、分享等多種形式，開展了豐富多彩的技能技巧比賽、優(yōu)質課評比、自創(chuàng)教具比賽、環(huán)境布置評比等多種活動；我們還通過派老師外出培訓、參觀、學習、觀摩優(yōu)質教學活動，回園后與大家分享、交流，學習姊妹園的長處，不斷提高自己的業(yè)務水平。這不僅提供了老師們互相學習的機會，也促進了我園各項教學活動的開展。

三、安全工作，安全無小事，責任重如山：安全工作是保證幼兒園工作有序開展的前提和基礎，我們一貫堅持“預防為主，防范結合的原則”，具體做法“完善制度，嚴格落實，細化分工，責任到人”。

1、接送、晨檢、午睡值班工作情況管理

幼兒園與教職工簽訂安全責任狀，教師嚴格執(zhí)行交接班制度，認真清點幼兒，對于未到園的幼兒，教師要及時做好家長聯系工作，并針對具體情況進行匯報，有異常情況應馬上請示上級領導，以防各種大的傳染病或其他特殊情況的蔓延。

2、加強一日活動常規(guī)的安全管理

幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。結合本次自查活動，幼兒園對教室、室內設施玩具，戶外大型玩具，進行了一次徹底地檢查。將各種玩具設施進行加固處理，對教具和玩具進行消毒和檢查，將不合格的玩具進行銷毀。室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修，徹底檢查了班級的物品擺放，消除了隱患。

3、進一步做好了幼兒園安全保衛(wèi)值班工作

幼兒園安全，門口是第一關，非常關鍵。我們認真落實門衛(wèi)巡邏制度，堅持值班巡邏。值班人員能堅守崗位，盡職盡責，遇到問題能及時處理。

4、食品衛(wèi)生安全防控情況

幼兒園對食堂衛(wèi)生情況進行了一次深入檢查。廚房工作人員認真學習和嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法等文件規(guī)定，并簽訂食品飲食衛(wèi)生責任狀。加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理，確保所購食品和原料衛(wèi)生安全，符合國家食品衛(wèi)生要求。存放食品和原料的場所有專人管理，嚴格生熟分開和加工處理制度，嚴格執(zhí)行飯菜當日食用制度、當日留樣制度。把好食品的購買關、儲存關，查禁“三無食品”，采購食品人員固定、貨源固定，并索取對方的生產許可證、食品衛(wèi)生合格證以及銷售許可證，防止出售變質、過期食品。

5、全面檢查，不留死角，幼兒園安全檢查小組每周對幼兒園進行一次安全隱患的排查，包括：幼兒園內的各種用電設施，消防安全和疏散通道，疏散指示標志是否清晰，樓梯間照明燈是否齊全有效等、大型玩具是否存在安全，看有無老化用電線路以及周邊環(huán)境進行排查，杜絕了各種事故的發(fā)生。制訂了多種安全應急預案及活動方案，選擇其中的防火、防震進行了演練，進一步提高了師生的安全意識和應急、自救、自護的能力。

四、財務管理：根據實際情況我園認真貫徹執(zhí)行國家有關財經的方針、政策、制度，確保各項資金合理使用，做到專款專用；特聘請專業(yè)財會人員，進行真實、準確和完整地反應財務收支情況，按月編制財務報表按規(guī)定期限報送稅務事宜。并且加強了會計檔案管理，對本單位每年形成的會計檔案，由會計人員按照歸檔要求進行整理、裝訂成冊，保證會計檔案妥善保管，嚴防損毀和丟失。

五、當然我園現目前也還存在一些問題，主要有以下方面：

1、由于地理位置關系，師資、生源流動性都較大。針對這一情況，今年著手從提高教師福利待遇、多開展豐富多彩的教師課外活動等來穩(wěn)定師資隊伍。

2、由于年輕教師較多導致工作能力、以及教師素質參差不齊，有待進一步提高。針對這一情況，我園今年著手加強教師能力，師德素質的培訓。

3、家長思想落后，影響幼兒發(fā)展。我園大部分幼兒都是來自外地進出務工子女，家長望子成龍心切，大部分傾向于小學化教學，也因此給我們的教學工作帶來了沉重的壓力。對此我們將更進一步加強與家長的聯系和溝通，加大對家長科學育兒的宣傳力度。采用開家長會、辦板報、班級微信群等方式進行宣傳。

備注：另附自查工作內容檢查表一份。

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不規(guī)范收費自查報告(系列10篇)

優(yōu)秀的人總是會提前做好準備，在平日里的學習中，幼兒園教師時常會提前準備好有用的資料。資料可以指生產、生活中必需的東西。如：生產資料；生活資料。有了資料才能更好的在接下來的工作輕裝上陣！你是不是在尋找一些可以用到的幼師資料呢？以下是小編收集整理的“不規(guī)范收費自查報告(系列10篇)”，希望能對你有所幫助，請收藏。

不規(guī)范收費自查報告【篇1】

根據省、市、區(qū)教育局關于治理教育亂收費聯席會議辦公室的有關通知精神，按照區(qū)教育文體局的統(tǒng)一部署，我校針對學校的實際情況，進行教育收費行為自查自糾，現將XX年秋季以來學校收費項目自查情況匯報如下：

1.學校按上級要求成立了規(guī)范教育收費工作領導小組，治理教育亂收費工作的組織領導落實，教育亂收費專項治理責任完善，宣傳教育工作到位。

2.收費管理制度落實，嚴格按規(guī)定實行教育收費公示制度和許可證制度，收費項目、標準、資金管理情況，收費投訴電話等通過通過學校校務公開欄向學生、家長、社會公示，本學期我校在上學期的基礎上，根據最新要求，制作了區(qū)物價局統(tǒng)一規(guī)定的教育收費公示表等。

3.我校學生收費的具體情況如下：雜費：90元/學期;借讀費：190元/學期(本省)，250元/學期(外省);信息技術教育費：20元/學期(三年級以上);課本費35元/學期(一、二年級)，70元/學期(三、五、六年級)，80元/學期(四年級);作業(yè)本費：11元/學期(一二年級)，14元/學期(三~六年級);講義費8元/學期。其中課本費、講義費均嚴格執(zhí)行市教育局“一費制”中的“多退少不補”要求。

4.學校積極吸納進城務工農民子女入學，凡符合規(guī)定的農民工子女，完全享受本地學生同等待遇，一律不收取借讀費等其它費用。

5.學校不存在擅自立項收費、提高收費標準、擴大收費范圍的現象，無強制學生訂購教輔材料、課外讀物、報刊雜志和為學生代辦保險的現象。

6.學?？朔逃涃M緊張，堅持執(zhí)行對貧困生的雜費減免措施，也貧困生減免雜費(90元)，本學期全校共有7名貧困生憑低保卡減免。

7.票據使用規(guī)范，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”制度，教育收費繳入財政專戶和返撥教育部門符合規(guī)定。

8.代辦費按規(guī)定開支，無挪用學雜費和代辦費的現象。學校每學期末都進行代辦費結算，實行多退少不補的辦法，把結算清單交學生家長看后再結算，請家長嚴格監(jiān)督。嚴格執(zhí)行各項收費政策，無通過分班在雜費外另行收費。

9.積極開展“教育收費規(guī)范學?！眲?chuàng)建活動。

我校在自查中堅持邊查邊糾，著力解決群眾反映強烈的問題。堅決杜絕違規(guī)行為，做到群眾滿意、家長滿意、社會滿意。

不規(guī)范收費自查報告【篇2】

我區(qū)于xx年被授予“西安市規(guī)范教育收費示范區(qū)”。近年來，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)糾風辦、區(qū)物價局、區(qū)財政局的支持、配合和關心指導下，我區(qū)立足長效機制建設，不斷完善教育經費的保障機制，鞏固規(guī)范教育收費工作的成果，人民群眾對教育收費的滿意度有了進一步提高。根據《西安市教育局西安市人民政府糾風辦關于對規(guī)范教育收費示范(合格)區(qū)縣進行復查評審的通知》要求，我們對照《西安市教育收費規(guī)范學校評價標準》進行了自查，現就自查情況報告如下：

一、基本情況

我區(qū)現有中小學102所，幼兒園104所, 其中小學75所，初級中學16所，完全高中11所，中等職業(yè)學校10所，中小學生33768人(含特教)，托幼機構幼兒19148人，職校5023人。

二、工作情況

(一)強化了領導，完善了機制

我們灞橋區(qū)委、區(qū)政府領導歷來重視規(guī)范教育收費工作，把治理教育亂收費、規(guī)范辦學行為作為改善民生的重中之重來抓。一是成立了以區(qū)糾風、教育部門牽頭，區(qū)監(jiān)察、財政、審計、物價、文體等部門共同組成的灞橋區(qū)創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范區(qū)活動領導小組，定期研究創(chuàng)建工作，解決治亂工作中遇到的重大問題。二是制定了《灞橋區(qū)創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范區(qū)活動實施意見》，對創(chuàng)建活動做了具體部署。三是建立了七部門聯席會議制度，明確了七部門在創(chuàng)建活動中的工作任務和工作職責，做到既有分工，又有協(xié)作，加強統(tǒng)籌協(xié)調。同時，七部門分別在本單位成立了相應的工作機構，各直屬中小學按照我區(qū)創(chuàng)建教育收費示范區(qū)的實施意見，結合《西安市教育收費規(guī)范學校評價標準》，也建立了本單位創(chuàng)建教育收費規(guī)范學?；顒宇I導機構，加強了宣傳，明確了目標，落實了任務，全區(qū)上下形成了齊抓共管的良好格局，使創(chuàng)建工作有了堅強的機制保障。

(二)強化了聯系，形成了齊抓共管的格局

在鞏固教育收費示范(合格)區(qū)縣活動中，區(qū)教育局始終重視加強與區(qū)政府相關部門的聯系，溝通信息，相互支持，初步形成了齊抓共管的工作格局。一是建立工作聯系制。區(qū)教育局主動與區(qū)糾風、物價、財政、審計等部門聯系，共同部署中小學收費工作，共同研究、解決收費中存在的問題;主動邀請區(qū)糾風辦、物價局領導參加全區(qū)中小學、街道中心校長會議，學習上級文件，強調收費政策。二是在春秋開學收費之際，區(qū)教育局會同糾風辦、物價局干部，分赴全區(qū)中小學、幼兒園，開展以“查收費、看是否存在違規(guī)行為，查票據、看是否填寫規(guī)范，查課本、看是否存在強行購買教輔材料”為重點的“三查三看”專項督查活動，基本杜絕了全區(qū)中小學超標收費或搭車收費等問題的發(fā)生。三是繼續(xù)聘請了民主黨派人士為教育局教育督查員，區(qū)糾風辦聘10名各界人士代表為教育行風監(jiān)督員，給予督查員有明查暗訪的權利，共同監(jiān)督中小學收費情況，每年4、5月份，我們都要召開督查員會議，就治理中小學亂收費工作情況作為主要內容予以匯報，聽取教育督查員關于治理亂收費工作的意見和建議。四是區(qū)教育局會同區(qū)糾風辦等部門對全區(qū)熱點學校的收費情況和財務執(zhí)行情況進行了檢查，對存在財務不規(guī)范的問題責令其限期改正。五是區(qū)教育局、財政局以農村義務教育經費投入保障機制改革和“一費制”落實情況為重點，定期開展專項檢查活動，并確保“兩免一補”政策落實到位，做到教育為民、教育惠民。六是區(qū)教育局加強對進城務工就業(yè)農民子女義務段就學政策的落實，明確了公辦義務段學校各校校長為落實此項工作的直接責任人，各校做到專人負責，限時辦理。七是區(qū) 物價局嚴把收費關口，對中小學收費許可證按時進行年審，按照上級規(guī)定，及時變更收費項目和標準;區(qū)審計局每年開展教育經費資金專項審計活動，每年對部分學校財務支出進行審計。區(qū)文體局協(xié)調相關職能部門，以區(qū)內印刷企業(yè)和書籍、文化用品銷售門店為主要檢查對象，積極開展校園周邊環(huán)境治理活動，杜絕盜版、盜印、翻印教材、教輔資料流入校園、流入學生書包。

(三)嚴格財務管理，堅持?？顚Ｓ?/p>

按照國務院和省、市政府關于農村義務教育經費投入保障機制的規(guī)定，近年來，區(qū)政府進一步加大教育投入，預算內生均公用經費落實到位，未出現截留、挪用、擠占、平調教育經費的現象，教職工工資實行區(qū)財政統(tǒng)一撥付，并能按時足額發(fā)放。同時，區(qū)教育局加強對中小學財務支出情況的監(jiān)督檢查，今年5月份對部分中小學和街道教育辦進行了一次抽查，結合校長崗位調整，對市19中等部分學校進行了財務審計。

(四)形成長效機制，確保鞏固教育收費示范區(qū)工作常抓不懈

一是堅持把治亂工作與教育教學工作同安排、同部署、同落實、同檢查。年初與36個直屬中小學、幼兒園、9個街道中心校簽訂了《規(guī)范辦學行為，治理亂收費目標責任書》，進一步明確了“誰主管、誰負責”的“一把手”責任，做到了任務明確，責任落實。二是健全了收費公示制。全區(qū)中小學按照區(qū)教育局、物價局的要求，在學校醒目的位置，設置了收費公示欄，常年公示收費項目、收費標準，公開投訴舉報電話，自覺接受社會各界的監(jiān)督。三是強化督促檢查。教育局建立科室包片包校負責制，全面負責所包地區(qū)的治亂工作，各科室在重點抓好春秋開學收費工作的基礎上，有計劃地開展專項整治工作，重點對公辦高中執(zhí)行高中擇校生“三限”政策落實情況和“收支兩條線”執(zhí)行情況的檢查，杜絕白條入賬和亂發(fā)獎金、補貼、津貼或公費旅游等現象。四是局機關建立群眾投訴舉報登記制，區(qū)教育局實行24小時值班，值班干部認真接聽群眾反映的每一件問題，詳細登記，并迅速將群眾反映的問題轉交相關科室予以辦理。同時，教育稽查隊積極發(fā)揮主力軍作用，主動出擊，聯合作戰(zhàn)，對群眾反映強烈、問題比較嚴重的舉報及時予以調查，經查屬實的問題，對學校負責人給予嚴厲的批評，并責令限期整改。近3年來，我局共接受群眾網絡、電話投訴及信訪舉報67起，調查67件，辦理回復67件，信訪件辦結率達100%。做到了件件有落實，事事有結果。

三、主要成效

我們在不斷總結多年來規(guī)范教育收費工作經驗的基礎上，堅持以辦人民滿意的教育為目標，以提升社會對灞橋教育政風行風建設的滿意度為抓手，嚴格執(zhí)行規(guī)范教育收費的各項政策規(guī)定，強化管理，抓好問題整改，不斷鞏固成果，取得了以下幾點成效。

不規(guī)范收費自查報告【篇3】

XX區(qū)教育局：

我校在收到教育局下發(fā)關于規(guī)范教育收費工作情況進行專項檢查的通知后，專門成立了以校長為組長、黨支部書記張福榮為副組長、各年級、總務等部門相關人員組成的規(guī)范教育收費領導小組，組織小組成員學習有關教育收費工作的文件和財務收費制度，對通知要求自查的內容認真逐一進行了核查,20xx學年收費標準是嚴格按照收費許可證上核準的標準收取，老生按老辦法收取，收費標準每人4500/4000元，新生按新辦法收取，收費標準每人5000元，20xx學年代辦費收費標準也是按照教育部門規(guī)定每學期每人預收書簿費220元、衛(wèi)生保健費20元、課外活動費160元，到每學期終了予以結算，做到多退少不補的原則，并將代辦費明細支出清單發(fā)放給每一學生，在教學樓的醒目位置公示教育收費標準，以便學生和家長核對及監(jiān)督。

20xx年以來，我校對困難學生進行了學費補助，發(fā)放補助金47人、31250元，對特困學生進行了資助，共資助24人、5760元，使困難學生也享受到高中階段的學歷教育。

通過這次自查，盡管未發(fā)現我校有違反教育收費的行為，但我們認識到教育收費是牽涉到千家萬戶的一項重要工作，也是構建社會主義和諧社會的一項重要基礎工作，我們將繼續(xù)做好教育收費工作，為普陀教育事業(yè)的健康發(fā)展做出應有的貢獻。

不規(guī)范收費自查報告【篇4】

我園在上級有關部門的指導下,認真貫徹落實關于規(guī)范教育收費的有關文件和會議精神,堅持依法辦學,嚴格規(guī)范教育收費行為,努力創(chuàng)建規(guī)范教育收費工作的長效機制.現作幼兒園收費自查報告如下

我園在上級有關部門的指導下,認真貫徹落實關于規(guī)范教育收費的有關文件和會議精神,堅持依法辦學,嚴格規(guī)范教育收費行為,努力創(chuàng)建規(guī)范教育收費工作的長效機制.現作幼兒園收費自查報告如下:

一、幼兒園收費自查報告之統(tǒng)一認識,健全制度

我園對規(guī)范教育收費問題非常重視,把這項工作作為幼兒園的一項重點工作來抓,定期在班子里進行教育和學習,力求達到思想上高度統(tǒng)一,行為上嚴格遵守.通過落實教育收費工作,推進幼兒園管理的法制化和規(guī)范化.學期初,領導班子一起學習領會上海市規(guī)范教育收費工作的意見,統(tǒng)一思想;同時在教職工大會上積極宣傳有關規(guī)范收費的精神;又向廣大家長宣傳黨的方針政策,有關收費工作的意見.使全體教職工明確規(guī)范收費的意義,也使家長都了解收費工作的有關政策.

二、幼兒園收費自查報告之完善制度,狠抓落實

在制定的學校財務管理制度匯編的基礎上,根據發(fā)展情況,逐年修訂,現已形成了較為完善和科學的管理制度.同時,在制度保障的基礎上,我園加大制度的宣傳、學習、落實、檢查的力度,使制度落到實處.各項收費嚴格按照物價局、財政局、教育局等上級部門的政策、規(guī)定執(zhí)行,做到收費有依據、多少有標準、繳納有票據、不抬高標準收費、不巧立名目亂收費、確保學校的收費行為在政策法規(guī)的規(guī)定下運行.學校服務性收費和代收費堅持家長自愿和非營利原則,代收費事先公示,發(fā)放征詢表,經幼兒家長自愿選擇同意后,按標準收取并且規(guī)范使用.每位家長分項目簽字,自愿清單歸檔保存.每學期結束時向幼兒家長提供結算清單,多退少不補.學校和教師在為幼兒提供服務和代辦的過程中,不收受任何形式的回扣,不向家長加收任何費用,不侵害幼兒家長利益.

三、幼兒園收費自查報告之規(guī)范收費,成效顯著

在推進依法辦學,加強行風建設,規(guī)范教育收費方面取得了一定的成績,我園不存在違規(guī)擅立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍的行為;我園不存在違規(guī)擅立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍的行為;我園無任何一起受理家長、居民反映有關教育收費問題、信訪件的情況.因此,我園在家長、社區(qū)中的反映一直是比較好,得到了社會的肯定.

我們將繼續(xù)努力做好規(guī)范教育收費的各項工作,進一步規(guī)范和完善各項制度,自查自糾和社會監(jiān)督相結合,以人為本,為幼兒著想,為家長著想.進一步提高辦學水平,辦學質量,辦人民滿意的教育.

不規(guī)范收費自查報告【篇5】

我校接到山東省教育廳關于認真做好2013年規(guī)范教育收費治理教育亂收費專項檢查工作的通知后，認真學習通知精神，立即召開行政辦公會，對規(guī)范教育收費，治理教育亂收費進行自查。在學年初，我校已成立規(guī)范教育收費治理教育亂收費領導小組。組長：白衍衛(wèi)副組長：顏景海成員：于強栗先文田敬濤孫希玉李金環(huán)張偉于成華。召開全體教師會議，通過民主選舉產生民主理財小組。組長：馮立琦成員：馬艷孫青劉恒芹王穎丁玉萍張敏。

根據區(qū)、市安排，依據規(guī)范教育收費治理教育亂收費的標準，對學校收費自查情況總結如下：

1、我校購物發(fā)票一律采用正式發(fā)票。凡發(fā)票金額大于實際購物金額時，在發(fā)票上注明實報價格，本著誰經辦誰簽字，每張發(fā)票必須由校長簽字，經辦人簽字，民主理財小組成員簽字后方可生效，然后到結算中心報賬。發(fā)票金額本著實事求是的原則報賬后，及時聯系客戶，將款額領著，不存在虛報、冒領、截留擠占，挪用教育經費和惠民政策經費的行為。

2、我校校舍緊張，雖然班額較大，但不存在捐資助學、招特長生收費和培訓收費問題。

3、在學生征訂教輔資料中，學校向社會承諾，發(fā)放致學生家長一封信，本著自愿的原則，自選項目，家長簽字后，方可征訂，從不強迫或變相強迫學生及家長征訂教輔材料問題。

4、我校不存在補課情況，更沒有組織集體補課，沒有教師在校外培訓機構兼職補課。

5、我校幼兒園收費嚴格按照區(qū)物價局{2004}185文規(guī)定標準收費，學校不存在收取捐資助學費，以及任何高收費和亂收費行為。

6我校不存在越權設立教育收費項目和收費標準行為。

2013年規(guī)范教育收費治理亂收費

自查報告

林橋小學

二〇一三年十一月十四日

不規(guī)范收費自查報告【篇6】

根據《關于開展2010年全國治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作專項檢查的緊急通知》的要求，對照檢查范圍和內容，我校對2010年秋季開學以來治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作，進行認真自查，特將此次自查結果報告如下。

我校領導十分重視做好教育收費規(guī)范管理工作，充分認識到規(guī)范教育收費是學習和實踐科學發(fā)展觀、加強教育系統(tǒng)黨風行風建設、構建和諧教育、和諧社會的要求。多年來，學校領導始終把教育收費規(guī)范化和制度化工作當作一項加強黨風廉政建設的重要工作來抓，與“辦人民滿意的教育，當人民滿意的教師”活動緊密聯系起來，堅持“從嚴治教，規(guī)范管理”的要求，嚴格按照國家有關治理教育亂收費工作的部署，加大學校治理工作力度，進一步嚴格規(guī)范學校收費管理。學校領導多次在教職工大會、行政辦公會、年段工作會、班主任例會等不同場合向廣大教職工宣講中央、省、市的教育收費政策，及時傳達制止教育亂收費的工作要求，嚴格要求各職能部門認真按照上級規(guī)定，做好收費工作，明確表示對我校發(fā)生的亂收費行為，要發(fā)現一起，嚴肅查處一起，決不姑息遷就。

我?？倓仗幾鳛榫唧w負責學校收費工作的職能部門，能夠嚴格執(zhí)行學校收費規(guī)定，規(guī)范收費行為。在辦理學生收費工作時，能夠嚴格按照省、市有關收費標準進行收費。在2010年秋季和2011年春季開學收費前，都能做好收費公示工作。按照市物委統(tǒng)一規(guī)定，把學校各項收費標準、收費范圍和收費依據等內容，以及經市物價部門審批通過的收費許可證，專門制作成我校收費公示牌，在校務公開欄進行公示。除此之外，總務處還給每個學生家長印發(fā)一份“福州三中收費一覽表”。做到“三個公開”即收費項目公開、收費依據公開、收費標準公開，自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。自2008年底開始，我校按照福州市教育局轉發(fā)的《福建省教育廳關于試行教育收費規(guī)程的通知》精神，在我校收費公示牌中增加“春、秋季收費校長公告”欄目，完全按照省教育廳的收費規(guī)程要求，嚴格執(zhí)行“教育收費校長公告制度”，自覺接受廣大師生和學生家長的監(jiān)督。

我校在2010年秋季開學收費前，向市物價局辦妥了收費許可證，執(zhí)行亮證收費。學校的所有收費均嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的管理規(guī)定，代辦費項目按規(guī)定標準預收，一學年結算一次，多還少補?？倓仗幵谵k理服務性收費代收費的過程中，對所有收費都使用省財政廳統(tǒng)一印制的專用發(fā)票，從沒有違反上級收費規(guī)定，也無擅自擴大代辦項目進行收費，始終堅持自愿原則和非盈利原則，沒有發(fā)生強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為?？倓仗庍€與圖書館、各教學年段密切配合，加強教輔材料管理，堅決維護學生的切身利益，杜絕亂訂教輔材料致使教輔材料泛濫等問題。

在高中擇校生收費問題上，我校能嚴格執(zhí)行擇校生的“三限政策”，即“限分數”、“限人數”、“限錢數”，沒有超規(guī)定招收擇校生。學校沒有向學生家長收取與招生掛鉤的任何“贊助費”、捐資助學費、“共建費”及變相超收學費，不存在自立項目、自定標準、擴大范圍收費或者肢解收費項目重復收費等，也沒有以舉辦補習班等名義，向學生收取補課費用。學校財務管理嚴格，沒有公款私存或設置“小金庫”、帳外帳等，沒有統(tǒng)一給教職工代辦保險。

2009年7月27日至7月31日，福州市財政局“小金庫”檢查第三組對我校2007、2008、2009上半年賬目，進行“小金庫”專項治理重點檢查，出具的《財政檢查報告》對我校的規(guī)范收費工作給予充分肯定，認為我校：

1、在貨幣資金管理上，會計賬務處理比較規(guī)范；

2、各項預算外收入都按規(guī)定實行“收支兩條線”核算；

3、在收費票據管理上，能做到發(fā)票及收據有專人負責、保管、登記、領用、核銷，手續(xù)較齊全；

4、固定資產管理比較規(guī)范；

5、工會賬目獨立核算，支出主要是單位職工開展的工會活動，等等。

不規(guī)范收費自查報告【篇7】

為認真貫徹市教委等七部門《關于20xx年上海市規(guī)范教育收費工作的意見》（滬教委監(jiān)［20xx］11號）的規(guī)定，進一部規(guī)范區(qū)各級各類學校收費行為，推動教育系統(tǒng)政風行風建設的有關精神，根據區(qū)糾風辦、教育局、財政局、物價局、審計局等區(qū)規(guī)范教育收費聯席會議規(guī)定的要求，我園本著誠信、嚴肅、務實的態(tài)度，由任偉敏為領導朱紅等人員的領導小組對幼兒園規(guī)范教育收費工作情況開展自查自糾工作，明確任務，規(guī)范工作流程，對各項收費規(guī)范化進行嚴格的審視和管理。

我園是一所示范性幼兒園，現有4個年齡段（托班、小班、中班、大班）的12個班級在園幼兒300多名，歷年來，幼兒園在開展規(guī)范教育收費工作中，本園領導高度重視學校的此項工作并加強組織落實，經常與財務工作人員交流思想，理清思路，結合幼兒園的實際情況，建立了規(guī)范收費制度及相應措施，為按時、準確收費并服務于每位幼兒家長得到了有力保障，切實有效的使收費工作順利進行。

長期以來，幼兒園在實施幼兒招生入園中，不提前預收各項費用，不存在違規(guī)將捐資贊助費用與入學掛鉤。收費嚴格執(zhí)行物價部門核準的收費范圍和標準，并使用財政局票據規(guī)范操作，做到不該收的一分不收。讓每位家長有目共睹。

我園一直以來執(zhí)行教育收費公示制度，并按規(guī)定的內容和方式實行公示，所有公示項目與標準都是經過有關部門審核確定，如遇收費政策調整，及時更新公示相關內容，以便讓家長明白了解，并且提供收費監(jiān)督聯系方式。每年新生入園前，召開家長會向每位家長告示物價部門核準的收費范圍與標準。

按照市教育委員會、市物價局、市財政局關于進一步規(guī)范代辦服務性收費管理有關事項的通知，我園不存在強制收取有關代辦性生活用品與學生學習用品。在園幼兒使用校服、被服等是通過家委會討論決定，區(qū)物價局備案，同供應商簽訂合同，根據幼兒在園活動實際需求，家長自愿訂購。我園還用公用經費每學期為每位幼兒提供各種讀物，為幼兒、為教育提供良好的服務。

我園經教育局同意有出租出借與李惠宜教師培訓中心，用于師資培訓辦公室，并按規(guī)定交納一定比例的租賃稅，不存在將教室出租給社會力量辦學違規(guī)辦班等情況。幼兒園合理使用各項經費，保證提供幼兒日常教學活動的有序展開。不存在違反國家教育部規(guī)定的擅立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍、攤派服務性費用等。按工作要求，通過對本園的對照自查清理，目的在于進一步地加強監(jiān)督，維護工作意見的嚴肅性，進一步促進教育事業(yè)的全面、健康、有序發(fā)展，依法治校，更好地提高家長及社會各方面對教育收費的滿意度。全面提升全心全意服務思想。

不規(guī)范收費自查報告【篇8】

治理教育亂收費規(guī)范教育收費工作匯報材料

學校收費在學校工作中是一項非常敏感、重要的工作，是搞好學校教育教學工作、改善辦學條件、校容校貌的有力保障。因此，我校歷來對教育收費的管理都非常嚴格，將教育收費抓好抓實，在教育收費的開展中，做了大量的工作，取得了一定的成績，但也存在著不足。根據上級文件的要求結合我校實際，現將我校教育收費的開展情況匯報如下：

一、加強組織領導，確保專項檢查的管理力度

為了這次教育收費專項檢查的檢查力度，使教育收費作的開展做到合理、合規(guī)、合法，通過自查自糾，查找收費工作開展中存在的不足和問題，以便在下一步將收費工作做得更好，成立了學校收費工作自查自糾工作領導小組。

組

長：王

彬 副組長：喬能剛

劉軍

成員：尹傳旺 趙福俠 周明學 安華勝 具體事務由尹傳旺負責。

二、注重宣傳、突出重點

我們治理學校亂收費工作能注重宣傳、突出重點：

1、開學初在全體教師會上，對教育亂收費，亂訂教輔資料及教師有償家教等問題進行了禁止，并簽訂了責任書。

2、嚴禁擅自設立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍。

3、禁止任何部門通過學校向學生搭車收費。

4、要積極推行校務公開和收費公示制度，實行收費審計制度，探索建立收費聽證制度。

5、落實學校收費管理領導責任制和責任追究制度。

6、加強監(jiān)督檢查，加大處罰力度。學校收費問題事關學生家長的切身利益，事關教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，學校要堅決從嚴治教，高度重視治理亂收費工作，采取行之有效的措施。

三、自查情況

1、學校不存在收取學生學雜費或借讀費、擇校費的現象，真正做到了“零”收費。

2、學校不存在以舉辦提高班、實驗班、補習班、培訓班和超常班等為由向學生收取費用的情況。也沒有教師私自收費補課的現象存在。包括利用課余時間和節(jié)假日、雙休日強制或變相強制學生參加收費的補課。

3、學校嚴格執(zhí)行資料控制，無亂訂課外教學用書、練習冊和復習資料現象。無強制學生購買教輔材料、課外讀物、報刊雜志，無強制學生統(tǒng)一購買生活和學習用品從中牟利以及通過家長委員會、家長學校等形式強制服務、強制收費。

4、學校嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，開展教育收費公示，按規(guī)定的內容和方式實行公示。

5、不存在將捐資、贊助等費用與招生入學掛鉤的行為。

6、不存在其他違反國家法律、法規(guī)和政策的收費行為。以上是我校教育收費的開展情況，在今后的教育教學中我校將繼續(xù)嚴格執(zhí)行上級文件精神，辦好人民滿意的教育。

不規(guī)范收費自查報告【篇9】

一、幼兒園收費情況

1、幼兒園不存在以開辦各種特色班、興趣班、課后培訓班、親子班等名義違規(guī)辦班亂收費問題

2、幼兒園沒有以各種名義收取與幼兒入園掛鉤的贊助費、捐資助學費等問題

3、幼兒園不存在擅立收費項目，擅定收費標準問題

二、義務教育階段收費情況

1、我校就近入學比例達到100%。

2、學校沒有以任何名義收取與入學掛鉤的費用

3、我校已實行“陽光招生”，公布招生范圍、招生政策、招生結果、舉報渠道等重要信息；

三、治理中小學補課亂收費情況

1、我校及教師不存在課堂內容課外補問題。

2、我校沒有以家長委員會等各種形式組織有償補課。

3、我校及教師沒有聯合、委托或參與社會培訓機構對學生開展有償補課。

四、規(guī)范公參民辦學校辦學及收費行為情況

學校沒有變相以民辦學校名義高收費亂收費

五、治理中小學教輔材料散濫問題情況

學校、教師沒有存在違背學生自愿原則強制（或變相強制）訂購教輔材料的問題

六、治理教師違規(guī)收受禮品禮金等問題情況

學校已出臺嚴禁教師違規(guī)收受禮品禮金等問題的制度、措施及違規(guī)懲處辦法

七、規(guī)范服務性收費代收費情況

1、學校沒有將國家明令禁止的收費項目及教育教學活動、教學管理范圍內的事項納入服務性收費代收費（如講義資料、試卷、電子閱覽、計算機上機、自行車看管費、取暖、降溫、飲水、校園安全保衛(wèi)費，以及午休管理服務費、課后看護費、圖書館查詢和電子閱覽費等）。

2、學校沒有違規(guī)收取學具費、商業(yè)保險費、班費等，沒有通過家長委員會、班委會等形式違規(guī)收費。

3、學校不存在違反自愿和非營利原則，強制服務、強行收費，或從中收取回扣、牟利，跨學期或學年收費，以及結余款項沒有未及時清退等問題。

八、教育收費政策清理規(guī)范情況

學校對收費項目和收費標準均已公示。

不規(guī)范收費自查報告【篇10】

我院接到《關于轉發(fā)〈全國治理教育亂收費部際聯席會議辦公室關于20xx年規(guī)范教育收費治理教育亂收費重點督查查處的典型問題情況通報〉的通知》后，學院領導十分重視，認真組織傳達學習，各部門積極配合，全面開展自查自糾，現將我院20xx年教育收費檢查工作自查自糾情況匯報如下：

一、加強組織領導，科學部署。自接到通知以后，學院領導高度重視，以維護人民群眾的切身權益為出發(fā)點、構建社會主義和諧社會，緊緊圍繞教育改革和學院發(fā)展穩(wěn)定的大局從建立健全維護群眾利益和學院權益的長效機制，促進教育事業(yè)健康有序發(fā)展的高度，充分認識規(guī)范教育收費的重要性和必要性。堅持“誰主管，誰負責”的原則，相關部門各司其職、各負其責、齊抓共管。落實治理工作責任制，構建治理工作全覆蓋的管理機制，認真制定自查自糾方案，抽調專門力量，加強督導檢查，確保不留死角，不走過場。

二、規(guī)范管理，嚴格收費制度。我院教育收費工作，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，堅持由財務處統(tǒng)一歸口收費制度。收費標準、收費項目嚴格執(zhí)行教育廳、財政廳和省物價局規(guī)定，未經批準的項目一律不收費。我院不存在擅自提高收費標準、

自行設立收費項目的行為；也不存在收取學費后，仍向學生收取實驗實習、論文輔導、畢業(yè)論文答辯等其他費用等行為；不存在其他違反國家法律、法規(guī)和政策的收費行為；沒有違反規(guī)定亂收費的情況；不存在違規(guī)使用教育收費資金的情況。

三、加強監(jiān)督檢查，保證政策執(zhí)行到位。我院按照教育廳及相關部門的要求，嚴格執(zhí)行教育收費的文件和規(guī)定，對所有收費項目和標準都進行審核，并且予以公示，所有收費項目和收費標準都符合國家和省有關規(guī)定。學院黨委、行政要求和紀檢監(jiān)察審計辦公室加強對學院各項收費的監(jiān)督檢查，不斷改進監(jiān)督的方式方法，采取經常性檢查、專項檢查、重點跟蹤等多種形式，增強監(jiān)督檢查的針對性和實效性，堅決制止任何教育亂收費現象的產生。下一步，我們要對規(guī)范教育收費工作常抓不懈，嚴格按上級文件要求完成教育收費工作的各個環(huán)節(jié)，確保治理教育亂收費各項工作的落實，為努力辦好讓人民滿意的職業(yè)學院做出貢獻。

自查報告(系列八篇)

俗話說，磨刀不誤砍柴工。在幼兒園教師的生活工作中，時常需要提前準備資料作為參考。資料可以指生產、生活中必需的東西。如：生產資料；生活資料。參考資料可以促進我們的學習工作效率的提升。所以，您有沒有了解過幼師資料的種類呢？小編花時間專門編輯了自查報告(系列八篇)，大家不妨來參考。希望你能喜歡！

自查報告(篇1)

信訪舉報件管理工作自查報告

信訪舉報是反腐斗爭的信息源，案件檢查是反腐斗爭的突破口，兩者相互作用、相互影響，在紀檢監(jiān)察工作中占有重要地位。，我們在市紀委、監(jiān)察局和區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，以查處有影響的大要案為重點，以促進基層案件檢查和信訪舉報為要點，以解決突出信訪問題、維護群眾切身利益為落腳點，調整思路，強化措施，案件檢查和信訪工作取得了一定的成效。去年以來，全區(qū)共受理群眾信訪舉報57件(次)，其中來信來訪45件(次)，來電12件(次)。其中違反廉政自律規(guī)定行為6件(次)，賄賂行為4件(次)，違反土地管理法規(guī)3件(次)，破壞社會主義經濟秩序行為1件(次)，違反干部選拔作用制度行為1件(次)。侵犯黨員權利、公民權利行為8件(次)，規(guī)范從事營利活動行為1件(次)，違反財經紀律行為2件(次)，違反人口和計劃生育法規(guī)1件(次)，嚴重違社會主義道德行為1件(次)，其它檢控類2件(次)。全區(qū)共立案4件，其中大案1件，處分黨員干部5人(其中撤職1人，黨內警告1人，黨內嚴重警告3人)，收繳違紀資金12萬元。

回顧去年的工作，我們主要在以下三方面作不懈努力。

一、強化領導，整合資源，工作力量注入了新活力

一是建立健全內部協(xié)作機制。充分發(fā)揮委局機關各職能室的職能作用，強化內部協(xié)作配合。如去年6月對科技局局長尹國平、副局長全孝茂違紀案的查處。對立案查處中不需要追究紀律責任的問題，通過信訪監(jiān)督辦法及時予以解決，做到相互補充，互相促進。同時，還與糾風、執(zhí)法檢查、黨風廉政等方面監(jiān)督工作有機結合起來，協(xié)調配合，共同履行監(jiān)督職能。

二是建立健全橫向聯動機制。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、區(qū)直紀檢組實行重大案件報告制度，對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委和區(qū)直紀檢組查辦的重大案件，要求從案件受理、初核、立案、調查、移送審理處理每個環(huán)節(jié)都要向區(qū)紀委主要領導、分管領導及相關業(yè)務科室進行匯報。區(qū)紀委加強對基層辦案質量進行指導、審核。如去年9月區(qū)紀委及時派員指導酃湖鄉(xiāng)處理一組長組織村民阻攔25路公交車案件，給予該組長黨內嚴重警告處分，維護了社會穩(wěn)定。

三是建立健全縱向聯動機制。案件只有與其他執(zhí)法監(jiān)督部門密切配合，優(yōu)勢互補，合力攻堅，才能使辦案工作收到事半功倍的效果。區(qū)紀委充分發(fā)揮紀委在反腐朽中的組織協(xié)調職能，加強與司法機關、行政執(zhí)法機關、有關行業(yè)和監(jiān)管機構之間協(xié)調配合，將人力、信息、職能、手段等資源組織起來，綜合運用，形成整體合力。實施公、檢、法提前介入大案、要案，以保證力量，集中突破。

二、創(chuàng)新方式，豐富內涵，辦案質量有了新突破

(一)以加強案件線索管理為抓手，案源渠道不斷拓寬。注重對案件線索的分析，著力挖掘和拓寬案源線索。一是認真受理，篩選案件線索。對來信來訪來電反映的問題詳細排查，認真篩選，特別是對反映職級較高或問題嚴重的信訪件，由領導親自閱批，以保證不漏掉一個案件線索。二是主動出擊，捕捉案件線索。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的自身優(yōu)勢，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府重大改革的出臺，重要決策的`實施，組織力量，對案件多發(fā)區(qū)、重點環(huán)節(jié)和關鍵崗位開展執(zhí)法監(jiān)察、監(jiān)督檢查和專項治理。三是加強溝通，搜集案件線索。區(qū)紀委主動與執(zhí)法監(jiān)督部門建立案件信息溝通聯系制度，相互交流情況，移交案件線索。去年以來，通過初核信訪舉報線索轉立案3件，占新立案件總數的75%;轉變以往“坐、等、靠”的方式，主動深入到經濟建設第一線，從各項檢查監(jiān)督中發(fā)現案源線索并轉立案1件。

(二)以完善辦案制度建設為保障，辦案程序更加規(guī)范。通過建立健全辦案工作制度，確保依法依紀安全文明辦案。一是辦案流程更加規(guī)范。認真貫徹執(zhí)行《珠暉區(qū)紀委監(jiān)察局案件檢查工作制度》、《珠暉區(qū)黨政紀案件調查規(guī)范化管理意見(試行)》等辦案程序性規(guī)定，進一步規(guī)范受理、初核、立案、調查、審理等流程，突出案件查辦過程的相互制約機制，有效防止錯案發(fā)生。二是安全防范更加到位。牢固樹立辦案安全防范意識，把安全放在首位，制定出臺了《珠暉區(qū)紀檢監(jiān)察機關辦案點安全防范制度》和《珠暉區(qū)紀檢監(jiān)察機關辦案點意外應對預案》，并建立辦案安全責任追究機制，明確分工，明確職責，做到責任落實到人，措施落實到位。三是文明辦案更加落實。強化依法依紀安全文明辦案意識，嚴肅辦案紀律，堅持文明辦案，以人為本，尊重被調查人的人格，保障被調查人的合法權益，在生活上給予關心照顧，積極探索更加“人性化”的陪護方式。

(三)以發(fā)揮辦案治本功能為目的，案后整改深入到位。加強案后整改工作，做好辦案的后半篇文章。一是注重以案施教，突出教育的針對性。堅持教育為主，始終重視運用“身邊事”，教育“身邊人”，切實做到以查促教。如在今年全區(qū)反腐朽工作會議上通報科技局局長尹國平、副局長全孝茂違紀案，運用身邊人身邊事，進一步警示了全區(qū)330名黨員干部，收到了良好的教育效果。二是注重糾偏治亂，突出治理的前瞻性。堅持以信訪舉報為導向、以查辦案件為手段、以治亂糾偏為根本，大力開展專項整治活動。如針對商務局尹俊華私設“小金庫”和貪公款案件，會同財政、審計等部門對全區(qū)各單位“小金庫”進行檢查，進一步強調了《關于黨政正職不直接分管財務、人事的規(guī)定》，目前，全區(qū)45個單位的黨政主要負責人都沒有直接分管人事和財務。三是注重建章立制，突出管理的長效性。堅持跳出案件看案件，注重分析梳理涉案單位在管理、監(jiān)督等存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，督促指導發(fā)案單位建章立制。如針對我區(qū)征地資金發(fā)放過程中存在嚴重的安全隱患，區(qū)紀委、監(jiān)察局對全區(qū)重點工程項目建設征地款實行鄉(xiāng)、村、組“三級”控管賬戶制度，規(guī)范資金管理，確保資金安全，從源頭上防止違規(guī)違紀行為的發(fā)生。

三、勇于探索，快查快辦，體制機制建設取得了新成效

一是示范帶動快查快辦。對信訪工作實行領導責任制，形成了紀委書記負總責、分管副書記具體抓、常委主持日常工作的信訪工作領導體制。建立常委包片處理信訪問題制度，每名常委牽頭帶一個主管室，聯系一塊工作，負責工作塊內信訪問題。紀委書記對重要信訪件親自組織調查處理，分管副書記查辦大量信訪案件，帶動了整個信訪快查快辦工作順利開展。20，委局領導快查快辦重要信訪案件25件次。在查處區(qū)商務局私設“小金庫”案中，紀委書記、分管副書記、常委直接參與調查取證，案情在較短時間內取得重大突破，被查對象尹某受到黨紀政紀處分。

自查報告(篇2)

根據昌邑市教育局和昌邑市人社局通知的文件要求，我校成立了由校長任組長的長期病假及‘吃空餉’問題專項治理小組，對本學校教師長期病假及吃空餉問題進一步進行了清理規(guī)范。經過自查，沒有發(fā)現長期病假及吃空餉的問題，現將具體情況匯報如下：

一、基本情況：

xx小學現有在編人員數12人、在崗人數12人、請假人數1人（產假）、長期病假人數0人、核減工資人員0人、吃空餉人員0人，經過自查本學校教師不存在長期病假及吃空餉人員。

二、今后的工作目標：

1、加大管理力度，設置日常舉報電話，歡迎并鼓勵舉報，接受社會監(jiān)督，確保此項工作常抓不懈。

2、抓住關鍵環(huán)節(jié)，堅決杜絕拿著工資福利不工作的行為，從嚴管理打著治病等旗號，長期曠工的`人員，切實加強考核監(jiān)督。

3、科學建章立制，根據相關人事政策和工作紀律處分有關規(guī)定，修改完善干部人事管理制度，進一步規(guī)范人事干部管理。堅決杜絕長期病假及吃空餉的問題的發(fā)生。

自查報告(篇3)

xx年度公墓年檢自查報告

市民政局：

根據市局下發(fā)的“關于開展經營性公墓xx年度檢查工作的通知”精神，我們對今年的工作認真進行了自查，現將自查情況做如下匯報： 一、資質合法，建設科學

公司是經天津市民政局批準成立，并持有“國有土地使用證”、“工商營業(yè)執(zhí)照”和“稅務登記證”三證齊全有效、具有獨立法人資格的合法經營單位。我們嚴格遵守《殯葬管理條例》中的相關規(guī)定，無未經批準隨意擴大公墓占地的情況。

我們認真貫徹落實《殯葬管理條例》和“津民發(fā)【xx】32號”文件《關于切實加強經營性公墓規(guī)范經營工作的通知》的精神，無新建擴建大墓、預售活人墓行為。同時今年我們再次對商品結構進行了調整，在原來已開發(fā)的兩個標準面積、大眾價格墓區(qū) 個墓位的基礎上，又在高檔庭院式墓區(qū)內撥出三層開發(fā)成1平米左右的大眾價格墓區(qū)，新增標準墓位 位。二、管理規(guī)范，制度健全

在銷售過程中，我們嚴格遵守“銷售墓穴的有關規(guī)定”，抵制大比例優(yōu)惠、低價拋售等營銷手段，堅持透明公開的價格政策，明碼標價、不欺不詐，把優(yōu)質的服務與優(yōu)美的環(huán)境實實在在地提供給客戶，讓誠信成為我們的招牌。我們所有售出的墓位手續(xù)齊全完備，我們與所有客戶簽訂符合《經濟合同法》的銷售合同，為客戶開具國家正式發(fā)票，客戶憑火化證明購買墓位，同時在安葬家人后均能領到合規(guī)有效、填寫規(guī)范的《安葬證》。在使用年限上全部符合國家規(guī)定，從不承諾“永久”使用。此外，我們有專人負責各類檔案的收集、整理、鑒定及保管，有符合標準的檔案存放設施，火化證明與合同書同時存檔備案。

會計帳目由會計事務所進行審計并合格。

我們嚴格按照《殯葬管理條例》規(guī)定的使用時間及比例收取墓位管理費，并始終堅持墓位管理費單獨建賬、統(tǒng)一管理、?？顚Ｓ谩?/p>

我們每季度按時上報公墓報表，并達到上報及時，數字準確，無缺項漏項。

三、合法經營，優(yōu)質服務，無違規(guī)經營行為

我們認真貫徹執(zhí)行國家和本市的《殯葬管理條例》和行業(yè)自律協(xié)定，堅持將合法經營落實在每一項業(yè)務中，不搞傳銷、炒買炒賣、倒買倒賣墓穴等違法違規(guī)營銷行為，不設直銷店和代銷點，不與花店、大了合作，不亂發(fā)廣告，不隨處擺攤設點，目的就是為了凈化市場、維護天津殯葬行業(yè)的良好形象。

今年，我們在員工中繼續(xù)強化廉潔自律制度，加大服務監(jiān)督力度，除公布舉報電話，統(tǒng)一著裝、佩戴胸卡，繼續(xù)堅持對每一位客戶進行售后回訪，在醒目處設立“謝絕任何饋贈”的警示牌向社會公示外，還組織員工重溫廉潔自律承諾書，將杜絕“吃、拿、卡、要”現象當作常態(tài)工作來做。截止到目前，沒有一例私自接受客戶饋贈的現象發(fā)生。據統(tǒng)計，在對已經實現安葬的客戶回訪中，不滿意投訴率為零。

為了保持墓區(qū)衛(wèi)生整潔，我們繼續(xù)堅持為客戶免費擦拭清洗墓碑，堅持提供既能保護環(huán)境又能滿足消費者個性需求的服務項目。在業(yè)務大廳顯要位置公開各種服務項目、業(yè)務流程、購墓須知、企業(yè)資質，明碼標價、不欺不詐，讓誠信成為我們的招牌。四、積極宣傳、引導文明殯葬

我們認真貫徹落實《殯葬管理條例》和市民政局《關于創(chuàng)建全國殯葬改革示范單位的實施意見》（津民發(fā)【xx】95號）文件的精神，積極開展文明殯葬宣傳及推廣工作。我們已經是連續(xù)三年在盂蘭盆節(jié)、陰歷十月初一期間，組織員工深入市中心有影響的社區(qū)開展“宣傳文明殯葬，推廣網上紀念，引導市民以網上祭奠代替焚燒紙錢”活動。三年來累計有458個社區(qū)集中參加，懸掛宣傳條幅708條。今年我們與社區(qū)聯手在海河親水平臺舉行的盂蘭盆節(jié)紀念活動，吸引了近三千名市民參加，其中有六百多人在“摒棄陋習、提倡文明祭掃”的條幅上簽名。在引導社會大眾“摒棄傳統(tǒng)殯葬陋習弘揚文明祭掃新風”上，元寶山莊還充分發(fā)揮了互聯網的作用。對公司商業(yè)網站（）和門戶紀念網站——中華清明網（）進行了多次改版，使兩個網站各具特色互為補充。此外中華清明網網上紀念專區(qū)——緬懷苑，吸引了大批社會公眾免費建立網上紀念園，截至xx年10月底累計吸收會員 名，建立網上紀念園 座。目前兩個網站的日均Ip量 個，日均頁面瀏覽量 余次。

一年來，我們堅決執(zhí)行《殯葬管理條例》和市民政局的相關要求，強化基礎建設，規(guī)范經營行為，推進科學發(fā)展，使我們的企業(yè)面貌又有了很大的改觀。同時優(yōu)質的服務，也讓我們收獲了豐碩的果實，截止到10月底，已累計完成銷售收入

萬元，向國家繳納營業(yè)稅

萬元，繳納企業(yè)所得稅

萬元，提取墓位管理維護基金

萬元。

有限公司

xx年11月11日

自查報告(篇4)

走讀教育是一種教育方式，它采用的是學生離家獨自生活在學校，每天參加課程學習、參加體育活動和社會實踐等。走讀教育在很多國家被廣泛應用，而中國則在近幾年逐漸引入。本文將對走讀教育的利與弊展開討論，并探討如何更好地推廣走讀教育。

第一部分：走讀教育的好處

1.鍛煉獨立性

走讀教育鼓勵學生獨立思考、自理，他們需要解決自己面臨的問題，這樣可以鍛煉學生的獨立思考和處事能力。在學校里，學生需要自覺遵守學校規(guī)定，并按時完成各項學習和生活任務，這對他們的獨立自主能力有著積極的影響。

2.增強社交能力

在走讀教育中，學生需要與來自不同地方的同學相處，增強互相之間的交流。學生們可以結交更多的朋友，領略不同文化的影響。同時，學生在學習和生活過程中，會遇到各種問題，需要與同學一起協(xié)商解決，增強合作能力。

3.促進全面發(fā)展

在走讀教育中，學生除了學習一般的學科知識之外，還可以嘗試各種特長項目，如體育、藝術、音樂等。這可以使學生在興趣愛好上得到更好的發(fā)展。此外，學生還可以積極參加課外活動和社會實踐，更好地促進全面發(fā)展。

第二部分：走讀教育的弊端

1.對學習成績的負面影響

走讀教育會影響學生的學習成績。由于在外面的環(huán)境中，學生可能會分散精力，在學校里學到的知識也不會如那些留宿學校的學生那么多，這給學生的未來帶去了諸多不利的影響。

2.影響身心健康

中小學學生正處于身體快速發(fā)育期，走讀教育會讓他們的身體疲憊不堪。走讀教育學生在校復習時間短，睡眠和飲食也難以充分保證，長期下去容易產生身心問題。

3.與家庭分離

不少學生離開了溫暖的家，這樣的分離對于很多學生來說是極為痛苦的，學生可能會出現情感問題以及對家庭的依賴情況，這是不容忽視的。

第三部分：嘗試推廣走讀教育

為了更好地推廣走讀教育，我們需要采取以下措施：

1.建設優(yōu)良的校園環(huán)境

建設理想的校園環(huán)境，構建讓人愉悅的學習與生活環(huán)境可以贏得學生喜愛，從而鼓勵學生積極參與學習，逐步習慣走讀生活。

2.強化學生與家長的互動

建立學校與家庭溝通的渠道，加強家長與老師交流，及時了解孩子學習與生活情況。學?？梢远ㄆ诮M織家長參觀學校、了解學校教育情況。

3.鼓勵特長培養(yǎng)

通過增加特長培養(yǎng)課程，比如各種文藝、體育活動，可以對走讀生活進行適應和享受，增強學生對走讀教育的好感，提高學習興致。

結論

因此，我們需要認識到走讀教育的利與弊，并找到有效的方式來改善走讀生活，更好地推廣這種教育方式，發(fā)揚學習和生活的優(yōu)秀傳統(tǒng)，營造良好的校園環(huán)境，激勵學生勇敢探索，全面發(fā)展。

自查報告(篇5)

陵園綠化的宜采用常青、無香哧植物。喬木類：松樹、柏樹、槐樹、香樟樹

灌木類：冬青、茶花、茶梅、海桐、大葉黃楊、女貞、各色杜鵑、梔子、紫微、石楠、含笑、南天竹

花草類：菊花、朱頂紅、宣花、波斯菊、一串紅、大麗花、美人蕉、菖蒲、石竹。紫羅蘭、勿忘我、沿階草

松（五針松、馬尾松、雪松、白皮松等）、柏（檜柏、側柏、刺柏、龍柏等）常綠樹種有:廣玉蘭、桂花、女貞、海桐、茶花、石楠、香樟、枸骨冬青、羅漢松、木蓮、法國冬青、梔子、棕櫚、夾竹桃等。

銀杏、水杉、金錢松如果搭配的好，也能充分體現不同樹種在墓區(qū)綠化中的作用等。

1、表現懷念吊念之情的垂絲樹種有：龍爪槐、垂柳、垂柏、垂枝桃、紫藤、凌霄等。

2、花卉盡量選用白色、黃色和藍色系花卉品種。白色象征純潔，黃色象征高貴，藍色象征幽靜。品種有：白花月季、黃花月季、白花木槿、黃花石榴、梔子、廣玉蘭、馬褂木、含笑、白 梅、蔥草花、望春花、木 荷、紫 藤、雪青色紫薇、紫玉蘭、鳶尾花、紫荊、黃山欒樹、桂花、臘梅等。同時要注意花期的搭配，保證春夏秋冬都有花卉綻放。

自查報告(篇6)

走讀自查報告

導言

走讀，是一種更加自由靈活、豐富多彩的學習方式。它不僅是教學的一種方式，更是一種生活態(tài)度和學術精神。自分配時間，自決定學習內容，自監(jiān)控評價成效，這是走讀的核心理念。經過一段時間的走讀，我領悟到了許多道理，收獲了不少成長，下面談談走讀對自我成長的啟迪與幫助。

一、 增強了自主學習意識

走讀需要更多的自我決策和自我約束，對于自主學習的培養(yǎng)有著很重要的意義。一方面，因為沒有固定的學習負擔，可以自由安排學習時間和節(jié)奏，更加注重對自己的學習質量的提高和把握；另一方面，將學習的掌控權交給自己，需要充分挖掘和利用自身學習資源，自我發(fā)現和研究感興趣的內容，鍛煉了自己的研究能力和社會適應能力。通過走讀學習，不僅同學們掌握了數字化、科技化學習技能與方法，而且成功培養(yǎng)了諸如自主學習和互助協(xié)作思維等重要素養(yǎng)。

二、 拓寬了學習視野

參加走讀活動，可以跳出書本知識，認識人文沙漠中多樣的自然與文化，親身體驗傳統(tǒng)民居建筑，了解自然科學與社會文化的相互影響，開拓學習視野，豐富學習內涵。在此過程中，我們需要較強的知識綜合能力，需要對歷史、地理等知識領域有一定認識。這使我們體驗到了課本和日常學校生活中沒有的學習樂趣，使我們能夠更好地認識和應用學科知識。同時，通過擴大對世界和社會的認知，增加了對學科學習的興趣和熱愛。

三、 培養(yǎng)了實踐能力和領導素質

走讀過程中，需要充分利用自我資源，尋找與自己學習和興趣相關的領域，或有組織地舉辦一些有建設性的活動。我們只有通過實踐，才能鞏固學習知識，并在實踐中不斷探索和實踐創(chuàng)新。在此過程中，還需要發(fā)揮自我引領作用，配合策劃進行團隊管理和協(xié)作。這樣的訓練，不僅可以培養(yǎng)實踐能力，學以致用，而且可以積累協(xié)作和領導經驗，有利于自我提升和未來的人際交往。

結語

走讀作為一種不同于傳統(tǒng)學習方式的教育模式，在不斷推進教育的現代化和時代化之道上有著不可替代的地位。走讀的精神則為我們的學生生活注入了新的活力和精神內核，帶領年輕一代在走讀的實踐中實現了世界的開放、對未來思考的深度以及對現有場景和錯位的認知。歲月靜好，奮斗常在。未來，希望我們的學生能夠不斷深化自己的認知、發(fā)掘自己的潛能、追求更加豐富多彩的人生。

自查報告(篇7)

危險自查報告

在我們日常生活和工作中，難以避免會遇到各種各樣的危險情況。而一個及時有效的自查報告，可以幫助我們更好地了解并預防這些危險，保障自己和他人的安全。本文將詳細介紹危險自查報告的重要性，內容和操作方法。

我們來看一下危險自查報告的重要性。危險自查報告是一種系統(tǒng)性的自查活動，旨在幫助個人和組織識別和管理潛在的危險。通過對自身生活和工作環(huán)境的全面檢查，我們可以及時發(fā)現存在的危險，采取相應的措施進行預防和控制。這不僅可以減少意外事件的發(fā)生，保護我們的生命和財產安全，還可以提高工作效率和生活品質。

我們來看一下危險自查報告的內容。危險自查報告主要包括以下幾個方面：首先是危險源的識別，包括生理、化學、物理、心理等各種類型的危險源。其次是危險源的評估，即對危險源的嚴重程度和可能性進行評估。再次是控制措施的制定，包括采取哪些措施來預防和控制危險源。最后是監(jiān)測和改進，即定期監(jiān)測和評估危險自查報告的效果，并對其進行改進。

我們來看一下危險自查報告的操作方法。一般來說，危險自查報告可以分為個人和組織兩個層面。在個人層面，我們可以通過檢查自己的生活環(huán)境和工作場所，了解存在的危險，并采取相應的措施。在組織層面，企業(yè)和機構可以建立危險自查報告制度，定期進行全面的自查活動，并及時糾正存在的問題。同時，借助現代化技術手段，如使用傳感器、監(jiān)控系統(tǒng)等設備，可以更加全面和精確地進行危險自查報告。

危險自查報告是一種重要的安全管理工具，可以幫助我們更好地預防和控制潛在的危險。通過認真制定和執(zhí)行危險自查報告，我們可以有效保護自己和他人的生命和財產安全，提高工作效率和生活品質。我們每個人都應該重視危險自查報告，積極參與其中，共同營造一個更加安全和健康的環(huán)境。

自查報告(篇8)

一、隱患排查資料清單

1. 對校園中涉及消防安全設施的場所，如教室、食堂、小賣部、宿舍、辦公用房、建修工地等進行主要檢查。

2. 全面檢查違章使用大功率電器或自行亂拉電源線等隱患，并及時處理。

3. 做好對消火栓、滅火器等消防器材的正常使用、日常保養(yǎng)和維護。

4. 管理用氣和用火，加強巡查制度（有問題及時呼叫），對發(fā)現的消防安全隱患進行及時消除。

二、檢查結果

1. 消防栓供水不暢。

2. 食堂廚房的天然氣報警探頭被遮擋。

3. 電工房的滅火器未加以更換。

4. 重點場所的滅火器材不足。

三、隱患整治舉措

1. 校園將此次檢查結果通報，并對相關人員進行嚴肅的批評教育。

2. 舉辦教師和學生消防安全教育大會，并發(fā)送消防安全相關資料，要求班級開展以消防安全為主題的班會活動，便于學生全方位了解消防安全知識和技能。

3. 加強消防方面的資金投入，提升實驗室、檔案室、財會室等重點部位的防火能力。

4. 加強消防安全職責人制度，要求各級安全職責人高度重視并持之以恒，定期進行消防安全檢查工作。

5. 完善《消防安全工作預案》，加強消防隊伍建設，構建長期、有效的校園消防安全“防火、滅火”工作機制。

“隱患勝于明火，職責重于泰山”。消防安全工作是一項常抓不懈的.工作，校園將一如既往地以“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生”的宗旨，進一步加強消防安全教育，不斷完善消防安全措施，確保師生生命和財產的安全。

自查報告系列12篇

你真正懂得怎么寫好報告嗎？但凡是在我們的學習工作中，往往都需要撰寫報告。報告是下級機關取得上級機關的支持和指導的橋梁，幼兒教師教育網的編輯為大家整理了一篇關于“自查報告”的文章，歡迎大家閱讀收藏，分享給身邊的人！

自查報告【篇1】

根據縣委、縣政府建設縣級生態(tài)示范村的要求，鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一安排部署，認真做好我鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境保護工作，將我鄉(xiāng)xx村確定為縣級生態(tài)示范村，現將xx村有關情況報告如下：

xx村位于鄉(xiāng)政府東南面，距鄉(xiāng)政府1 公里處，現有戶數98戶，總人口481人，全村總耕地面積668 畝，人均1.4 畝，勞務輸轉、種植、養(yǎng)殖為該村的支柱產業(yè)。

一、周密部署，加強領導。

(一)健全領導機構，完善各項制度

按照縣委、縣政府建設“生態(tài)示范村”的標準，為保護和改善我鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境，實現資源的合理開發(fā)和可持續(xù)利用，促進區(qū)域生態(tài)環(huán)境的明顯轉變，推動我鄉(xiāng)經濟和社會持續(xù)、健康、快速地發(fā)展，逐步走上可持續(xù)發(fā)展的道路。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，按照相機生態(tài)示范村的建設標準，指導xx村成立了以村黨支部書記魏滿義為組長的生態(tài)示范村創(chuàng)建工作領導小組，明確了領導小組成員職責，各司其職。鄉(xiāng)領導定期召開協(xié)調會議，組織領導小組成員完善村莊建設規(guī)劃，處理生態(tài)保護相關事宜。將生態(tài)建設工作納入黨委、政府重要議事日程，在總體工作中予以落實，做到有計劃、有部署、有措施、有實效。

(二)營造環(huán)保氛圍，全面落實政策

一是鄉(xiāng)宣傳部門充分發(fā)揮輿論宣傳的導向作用，深入村組，積極利用橫幅、廣播、板報等形式宣傳環(huán)保政策和知識，形成全村廣大干部群眾人人為生態(tài)示范村建設貢獻力量的良好氛圍。二是嚴格執(zhí)行國家和省、市、縣生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)，不斷增強廣大群眾的環(huán)境保護意識。

(三)嚴格確立原則，扎實有序推進

1、堅持環(huán)境效益、經濟效益、社會效益相統(tǒng)一原則：生態(tài)村建設與農村脫貧致富、全鄉(xiāng)經濟發(fā)展相結合，與我鄉(xiāng)的社會發(fā)展、新農村建設相結合。

2、堅持因地制宜的原則：生態(tài)村建設堅持從我鄉(xiāng)實際出發(fā)，以我鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境、自然資源條件、社會經濟和科技文化發(fā)展水平為基礎，科學合理的組織建設。

3、堅持資源永續(xù)利用原則：提倡資源的合理開發(fā)利用，走資源循環(huán)利用，能源高效利用之路，實現廢物的最小化;資源開發(fā)利用與保護相并重，實現自然資源的開發(fā)利用與生態(tài)環(huán)境的保護和改善相協(xié)調。

4、堅持統(tǒng)一規(guī)劃、突出重點、分步實施原則：生態(tài)村建設規(guī)劃是生態(tài)環(huán)境建設與社會經濟發(fā)展相結合的統(tǒng)一規(guī)劃，體現出生態(tài)環(huán)境與社會經濟有機聯系。同時，規(guī)劃明確了近、中、遠期目標，并將建設任務加以分解落實，分階段、分部門組織實施，突出階段性的建設重點，狠抓重點建設項目。

(四)落實各項措施，強化民主監(jiān)督

鄉(xiāng)黨委、政府根據xx村生態(tài)文明村創(chuàng)建工作領導小組明確的工作任務進行定期不間斷的監(jiān)督，努力形成生態(tài)環(huán)境保護監(jiān)督體系，定期或不定期的對xx村開展的工作情況進行檢查和指導，確保圓滿完成今年生態(tài)環(huán)境保護各項工作任務。

在黨委、政府的領導下，xx村積極調整農業(yè)種植結構，改變了單一種植結構，逐步走上以勞務輸轉、種植、養(yǎng)殖為主的多元化發(fā)展道路，XX年人均年純收入達1580元。以擴大開放為重點，增添發(fā)展新活力，加快村級組織職能轉變，進一步提高村級服務質量和水平，通過廣播、貼標語、板報等多種形式大力宣傳環(huán)境保護法律、法規(guī)、環(huán)保知識，努力營造良好環(huán)保氛圍。

(xx村位于南河支流南岸，群眾生活飲用水來自上河峪林區(qū)，純天然的地下水供養(yǎng)著xx村人，經相關部門檢測，飲水衛(wèi)生合格率達100﹪。但南河支流在歷年汛期都有較大的洪澇災害發(fā)生，危及著全村人的生命財產安全。為了解決南河支流洪澇災害的發(fā)生，治理南河隱患，村黨支部、村委會上報鄉(xiāng)政府，經鄉(xiāng)黨委、政府進行實地勘測、論證，予以申報立項，新建了xx村堤防工程。該工程于XX年6月份動工，7月份全面竣工，新修河堤750米，消除了xx村村莊、公路、耕地的安全隱患，確保了全體村民生命財產安全，美化了村莊環(huán)境，新河堤的竣工又為建設生態(tài)示范村增加了亮點，推進了xx村生態(tài)文明進程。

xx村在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，認真貫徹落實縣委、縣政府提出的“川區(qū)抓蔬菜、山區(qū)抓洋芋，集中抓養(yǎng)殖，普遍抓勞務”的農業(yè)發(fā)展思路。結合生態(tài)示范村建設，以農業(yè)建設為重點，培育發(fā)展新優(yōu)勢，把調整農業(yè)種植結構和增加農民收入作為首要任務來抓。堅持用科學發(fā)展觀謀劃農業(yè)，大力發(fā)展小麥、油菜、正茬豆角等多元化農業(yè)產業(yè)結構，千方百計增加農民收入。以新農村建設為契機，結合生態(tài)示范村建設，引導農民發(fā)展特色產業(yè)之路，依托交通便利、水源水質良好和種植牧草得天獨厚的優(yōu)越地理優(yōu)勢，突出畜牧業(yè)在質和量上的發(fā)展，新建養(yǎng)豬場和養(yǎng)羊小區(qū)，推動了全鄉(xiāng)經濟社會協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。

按照新農村建設“生產發(fā)展，生活寬裕，鄉(xiāng)風文明，村容整潔，管理民主”20字要求，xx村在鄉(xiāng)黨委、政府的統(tǒng)一安排部署下，力爭達到這一要求。一是從村容整潔出發(fā)，從保護一草一木做起，提高村莊綠化率，從小處入手，從每家每戶的生活垃圾、畜禽糞便開始，設立生活垃圾集中堆放點，改進每戶的廁所、禽畜圈棚。在近幾年的發(fā)展下，xx村徹底改變了以前 “豬羊滿村跑，糞便到處流”的臟、亂、差的生活環(huán)境。二是大力宣傳禽畜糞便綜合利用，地里多用農家肥，盡量減少農藥化肥的使用量，推廣秸稈還田新型技術，種植綠色農產品。三是在XX年11月份，xx村黨支部、村委會牽頭，采取“一事一議”的辦法，集資五萬余元，投工700個，硬化村莊道路2500平方米。目前，完成了墻體涂白，村莊面貌得到了美化、亮化，村莊環(huán)境得到了徹底改變，xx村闖出了一條經濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少的新型農村發(fā)展之路。

三、目前存在的不足與困難

(一)、群眾環(huán)保意識不強

一些群眾環(huán)保意識淡薄，對環(huán)保重要性認識不夠，習慣了以前不良生活方式，隨地吐痰，亂扔垃圾，亂堆牲畜糞便，甚至亂砍樹木，對建設生態(tài)文明村起著嚴重的阻礙作用。

我鄉(xiāng)所有村莊都屬山區(qū)，鄉(xiāng)財力有限，而村級經費更是拮據，這為加大環(huán)境治理，改變村容村貌帶來了不利因素。如xx村水源的環(huán)境保護、公共綠化等方面，資金缺口大，無法正常開展工作，嚴重制約了我鄉(xiāng)生態(tài)文明進程。

四、下年度工作安排

(一)、加大宣傳力度，進一步提高環(huán)保意識。今后，我們將加大環(huán)境保護宣傳力度，利用“三會一課”制度，黨員活動月，組織全村黨員干部、群眾集中學習環(huán)保方面政策法規(guī)知識，讓每位村民認識到環(huán)保工作重要性，提高環(huán)境保護意識。形成自覺抵制環(huán)境污染，珍惜生存環(huán)境的良好風氣。

(二)、統(tǒng)一部署，貫徹落實上級任務。村委會按照鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一部署，認真貫徹落實環(huán)境保護工作會議精神，扎扎實實完成各項環(huán)保工作任務，努力把xx村建設成為縣級生態(tài)文明示范村，加快縣級生態(tài)文明示范鄉(xiāng)的進程。

自查報告【篇2】

今年本月設備班在處、車間領導的正確領導下，在車間設備員的關心指導下，全班以確保各種設備完好、安全投入生產為目的，齊心協(xié)力，努力拼搏，積極開拓進取較好的完成了本月的工作計劃。

為了更好的管理設備，進一步建立健全設備使用的各項規(guī)章制度，并在工作中嚴格執(zhí)行，確保各項規(guī)章制度真正落到實處。在工地上把各設備落實到指定的某人，做好專人保管，專人負責自己設備的使用、保養(yǎng)，嚴格記錄設備的運轉小時、里程及油料消耗記錄等，各施其職，各負其責。杜絕出現以前那種設備使用后無人看管，亂扔亂放,設備運行記錄不全、不詳細的現象。為了更方便各責任人了解設備性能、使用方法管理好設備，我們將安全操作規(guī)程及保養(yǎng)說明整理詳細后貼在了運行記錄本的前面，切實做到了人性化。

針對目前工地耗能設備情況復雜，公司領導制訂了有效的機械設備能耗管理方法，設備班統(tǒng)計出所有工地在用設備的單機耗能量，這樣結合各設備的運行記錄，就可對工地的大致能耗有個了解，做到節(jié)約能源，為公司節(jié)約成本，增加效益。

為了設備運轉正常，順利投入生產。我們不定時的與各工地聯系，了解設備使用情況，發(fā)現有問題立即派人解決，保證不延誤生產。同時對在工房的各設備按照說明書的要求進行各項保養(yǎng)，需要維修的盡快維修，避免了帶著毛病操作或者是操作之前才急忙修理的不良現象。同時車間領導定期對工房各設備進行檢查，對查出的問題，比如：設備擺放不整齊、表面有雜物油污，工具亂扔，接線緊固件松 動，設備運行記錄不全不規(guī)范，油料消耗記錄不詳細，設備保養(yǎng)不及時等，提出了嚴厲的批評，并要求立即整改，確保設備完好、順利進行生產。

每月認真做好設備分布、保養(yǎng)，能耗統(tǒng)計報表，及時上報。整理收集設備相關的資料，對以前舊設備說明書丟失的情況，積極聯系廠家或在網上下載，做好備份，同時在家組織大家了解各設備的性能，

總之，盡管在本月的工作中完成了計劃，但是離車間的要求還有一定的差距，在工作中還存在某些問題，今后我們將積極努力。團結一致，不斷進取將設備管理、維護好，節(jié)約成本，創(chuàng)造效益，為生產服務。

自查報告【篇3】

為了切實做好我公司的安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，加大隱患的排查和整改，防止安全事故的發(fā)生。由公司決定組織 公司安全生產領導小組對全公司進行安全生產大檢查工作?，F將檢查情況報告如下：

一、檢查安全制度

對公司的安全生產管理制度檢查，發(fā)現備案存檔工作較好，各制度健全，應急預案完整，演練可行，各項操作規(guī)程公布考核成果較好，制度得到落實，并在實踐中得到不斷更新，各部門及干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內容，無違章現象。

二、安全教育工作

公司生產部門每周開展安全總結會議，分析總結安全生產工作的成績和問題，公司每月對各部門進行安全考核與教育，實際制度落實較好，對突出問題敢于及時發(fā)現及時報告，安全教育上墻公示情況良好，警示教育時刻長抓，教育注重成效，不達標準不放過。

三、各項安全硬件設施情況

消防栓有部分沒有水龍帶或個別沒有噴頭，個別消防箱陳舊，沒有人看管，現場職工對消防器材使用不熟悉。安全防護用品配備較充足，可滿足安全生產要求，現場施工標志牌缺少，但工人對標志牌的使用擺設較熟悉。配電設備良好，沒亂拉亂接現象。

四、安全意識

各部門的安全意識較以前有所加強，粗心大意現象較少，杜絕了盲目作業(yè)現象，操作記錄較齊全，對問題的存在有記錄，并存整改意見與成效記錄。

五、安全監(jiān)控

各部門對安全生產職責和責任制有較深認識，落實各制度、規(guī)程的自覺性較強，監(jiān)控框架結構健全，操作性較強，并有嚴格的獎懲制度，對危險源認識和處理機制，處理能力得到加強，監(jiān)控工作較以前成效較好。

市政府： 為了切實做好經濟局系統(tǒng)的安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故的發(fā)生。我局對25戶企業(yè)逐戶進行了安全檢查，現將檢查情況報告如下： 一、基本情況 xxxx有限公司安全生產事故發(fā)生后，經濟局領導非常重視市政府：為了切實做好經濟局系統(tǒng)的安全生產工作，認真落實好安全生產責任制，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故的發(fā)生。我局對25戶企業(yè)逐戶進行了安全檢查，現將檢查情況報告如下：

一、基本情況

xxxx有限公司安全生產事故發(fā)生后，經濟局領導非常重視，認真貫徹落實市政府的指示精神，局長xxx主持召開會議，對在全系統(tǒng)開展一次安全生產大檢查進行了全面部署，認真進行了安全檢查。8月4日，局主要領導和分管領導率領有關科室人員到xxx公司進行現場辦公，幫助企業(yè)查找隱患，落實整改措施，對企業(yè)存在的安全生產管理制度、崗位操作規(guī)程不健全、特種作業(yè)人員不經培訓上崗作業(yè)、危化原料庫存不符合要求，電器、線路不規(guī)范等問題提出了整改意見。xx公司現場辦公后，我們立即組成檢查組，由局長親自帶隊分管局長、辦公室、技改科、道口辦（負責安全生產）的負責同志，對全系統(tǒng)逐戶企業(yè)開展了全面安全生產大檢查。從檢查的情況看，企業(yè)領導對安全生產工作都非常重視，按照經濟局提出的要求，在企業(yè)內部開展了安全檢查，并進行了整改。但個別企業(yè)在安全生產工作中還存在一些問題，如：崗位責任制不落實，安全隱患整改不到位等。對存在的問題，檢查組提出了限期整改意見。

二、存在問題

在這次安全生產大檢查中，共發(fā)現問題77項，當即整改9項，限期整改68項。檢查中發(fā)現的主要問題是：

1、安全生產管理制度、崗位操作規(guī)程、安全管理機構不健全，責任沒落實到人。 2 、企業(yè)對從業(yè)人員進行安全教育和培訓不到位，特種作業(yè)人員不按規(guī)定培訓，取得特種作業(yè)資格證書，上崗作業(yè)。

3、電器、線路不進行經常性檢查，線路老化、布線不規(guī)范，臨時用電私接亂扯，刀閘無蓋等等。

4、危險化學品的使用單位，企業(yè)停產后，沒有將危化原料及時處理，留有事故隱患；生產企業(yè)?；蠜]有專庫專儲。

5、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置。

三、整改措施

針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措施，督促企業(yè)按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。

1、加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施，認真落實安全生產責任制，各企業(yè)的主要領導要把安全生產工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。特別是停產、半停產企業(yè)及安全防火重點單位，要嚴格按照有關規(guī)定做好安全生產和安全防火工作。

2、遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。各企業(yè)要按照市委、市政府及有關部門對安全生產工作的要求，把安全生產工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強領導和職工的安全生產意識和法制觀念。

3、經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產的檢查工作要做到經?；?，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產事故的發(fā)生。

4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。企業(yè)要做好安全生產事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則，嚴肅追究企業(yè)主要負責人和相關責任人的責任，確保國家和人民生命財產安全。

自查報告【篇4】

根據《全區(qū)“效能服務提升年”活動實施方案》文件精神，我局的“效能服務提升年”活動已按要求穩(wěn)步推進，現已圓滿完成自查自糾階段的各項任務。我局通過發(fā)送短信、召開座談會、調查問卷等方式，廣泛征求各部門、單位對我局服務效能方面的意見和建議，并深入查找我局在效能、服務等方面存在的突出問題，努力做到征求意見廣泛深入，查擺問題客觀公正，現將自查自糾情況匯報如下：

一、加強組織領導，夯實工作基礎

（一）加強對“效能服務提升年”活動的領導，確保效能服務提升工作落到實處，我局成立了以局長李曉同志任組長，其他黨組成員為副組長，各科室（工商所）負責人為成員的效能服務提升年活動領導小組，并抽調專人負責具體工作。同時制定了實施方案，明確了活動的指導思想、目標要求、方法步驟。

（二）我局召開了動員大會，及時傳達貫徹文件精神。并通過組織集中學習上級有關效能服務提升的文件及有關法律、法規(guī)，進一步提高了對加強效能服務提升重要意義的認識，增強了效能服務提升的主動性與積極性，把學習教育貫穿效能服務提升的始終，牢固樹立“服務企業(yè)、服務地方、服務社會”的工作理念。

（三）我局通過羅莊工商在線等網絡平臺，以及各種有

效的載體，廣泛宣傳“效能服務提升年”活動的指導思想、工作目標、活動內容、方法步驟和工作要求等。我局已經在羅莊工商在線公布了紀檢組長和相關科室負責人的電話，增設了征求意見箱，廣泛征求企業(yè)和社會各界人士的意見和建議。

二、堅持從嚴自省，搞好自查自糾

我局組織全體干部圍繞“重點項目突破年”和“城鄉(xiāng)環(huán)境提升年”兩大主題活動，立足工商職能，對照自己，開展了自查自糾，自我檢查、自我剖析。查擺中發(fā)現的主要問題是：

（一）干部素質有待提升。紀律觀念不強，表現在工作時間有時不著裝，辦私事、偶爾因私耽誤工作；少數干部學習激情不高，對理論知識缺乏興趣，對他人經驗缺乏謙虛，滿足于一知半解，工作能力明顯不適應工作需要；敬業(yè)精神不強，業(yè)務不精通，方法不細致，群眾咨詢辦事不能“一口清”或“一單清”；不善于做宣傳解釋工作，對行政相對人管理和處罰缺乏教育說服的能力，擺不明事實，講不清道理，造成不少誤解，難以形成和諧執(zhí)法氛圍。

（二）履行職責意識需要加強。工商職責沒有主動全面履行到位，缺乏深度和廣度，群眾投訴時有發(fā)生。目前，打擊違法廣告、查處取締無照經營、打擊假冒偽劣、流通環(huán)節(jié)食品安全和流通領域商品質量監(jiān)管等工作，還存在一定漏洞，需要進一步加強。

（三）執(zhí)行制度能力、服務質量不容忽視。執(zhí)行制度不

嚴格，重制訂，輕落實，少監(jiān)督，難考核，不按制度辦事，工作隨意性較大；政務公開工作不系統(tǒng)，形式不適應社會公眾需要。個別單位、少數干部服務意識不強，宗旨觀念淡薄，對行政相對人缺乏感情，從自身考慮多，換位思考少；服務工作能力缺乏超前能力和水平， 而且服務態(tài)度差、服務質量差、服務效果差的“三差”問題，行政相對人找上門的被動服務多，主動走出去的服務少，上級推動的服務多，自己安排的服務少；個性化服務措施不完善，政策法規(guī)宣傳培訓力度不夠，與市場主體的溝通聯系不夠，幫助市場主體解決實際困難不夠。

（四）紀檢監(jiān)察和行風建設工作，有待進一步完善。通過查擺我們的紀檢監(jiān)察考核體系還不夠健全，有的部門負責人對紀檢監(jiān)察工作考評結果的重要性認識不夠深，重視程度不高，認為好壞都一個樣；單位領導紀檢監(jiān)察工作的責任心還不夠強，認為紀律監(jiān)察、效能考評就應當是監(jiān)察部門的事，發(fā)現和糾正問題的主動性比較差；對行政權力運行全方位、全過程的監(jiān)控還存在一些漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，一些制度和措施的執(zhí)行力不夠強，建立的規(guī)章制度落實不到位；干部隊伍的違紀違法問題還未根本解決，少數干部法紀觀念淡薄，以謀私的現象依然存在。

自查報告【篇5】

今年是十二五收官之年，也是全面深化改革的關鍵之年。20xx年下半年以來，黨中央、國務院圍繞穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生出臺的一系列重大政策措施，是否已在基層收到實效?目前已是年中，中央經濟工作會議和《政府工作報告》對20xx年經濟社會發(fā)展重點任務作出的重要部署，實施情況如何?

針對這些問題，國務院日前派出督查組赴部分省份進行督查。此前，各地開展了自查并向國務院上報了自查報告。自查時間雖短，但各地高度重視，擺事實、找差距、尋癥結，積極推動重大政策落地生根，深化改革呈現次第花開的好局面。

樹立責任意識，重大穩(wěn)增長工程加快實施初見成效

去年下半年以來，我國經濟增速、就業(yè)、物價等主要指標始終保持在合理區(qū)間。然而，經濟結構調整的陣痛與新舊動力轉換的拉鋸，讓不少地區(qū)感受到了三期疊加的壓力，一些地區(qū)的部分經濟指標回落幅度較大。

適應新常態(tài)，各地把穩(wěn)增長放在更重要的位置，樹立責任意識，認真落實黨中央、國務院穩(wěn)增長政策措施，推動重大穩(wěn)增長工程盡快實施。

穩(wěn)增長，增加合理有效投資，重在落實。今年一季度遼寧地區(qū)經濟增速僅為1.9%，全國墊底。面對經濟下行壓力，遼寧省委省政府把穩(wěn)增長作為全省工作的重中之重，把擴大合理有效投資作為穩(wěn)增長的重要抓手，建立項目推進責任制。為推動國務院重大政策措施落地生效，遼寧先后組織召開相關會議68次，實施重點督查58次。最新統(tǒng)計顯示，今年4月，遼寧省固定資產投資降幅比3月已收窄7.1個百分點。

穩(wěn)增長，擴大國內消費需求，馬上行動。北京立足消費結構升級和產業(yè)結構優(yōu)化擴大內需，加快新能源汽車推廣應用。今年新能源小客車配置指標比去年增加1萬個，五環(huán)路內建成5公里半徑充電網。前4月，北京推廣應用新能源汽車20xx輛，成為全國推廣應用新能源汽車力度最大的城市。

穩(wěn)增長，促進外貿穩(wěn)定增長，爭分奪秒。湖南把發(fā)展開放型經濟作為穩(wěn)增長的重要方面，認真落實《中共中央國務院關于構建開放型經濟新體制的若干意見》，主動參與一帶一路、長江經濟帶建設，完善落實出口退稅負擔機制，支持湘企走出去。今年14月，湖南省進出口總額增幅高于全國同期平均水平27.6個百分點，其中出口額增長50%，增幅高于全國48.7個百分點。

穩(wěn)增長，國有企業(yè)發(fā)揮主力軍作用。江蘇強化國有企業(yè)穩(wěn)增長主體責任，完善經營考核制度，提高凈資產收益率等權重，增加針對不同企業(yè)的分類指標，引導企業(yè)由注重規(guī)模向注重質量和效益轉變。今年一季度，江蘇省屬企業(yè)完成營業(yè)收入644億元，與去年同期基本持平;實現利潤87億元，同比增長69.9%。

堅持問題導向，重大改革政策迎難而上加速落地

改革創(chuàng)新是保持經濟平穩(wěn)增長的不竭動力。去年以來，財稅改革重磅推出，價格改革穩(wěn)步前行，金融改革拉開大幕，戶籍制度改革打破堅冰黨中央、國務院著眼于涉及深層次利益調整、具有結構支撐作用的重頭戲，發(fā)動改革攻堅戰(zhàn)。那么各地是否及時制定貫徹意見、實施辦法?打破利益藩籬，劃清權力邊界，究竟是馬上就辦，真抓實干，還是出現了中梗阻?自查堅持問題導向，各地及時發(fā)現問題、提出問題、糾正問題。

下好簡政放權先手棋，各地不拖時間。行政審批繁瑣長期被企業(yè)詬病。去年3月，中央政府首次曬出權力清單，此后各地紛紛公布權力清單責任清單外商投資準入負面清單等，其中，四川加大清理力度，公布省、市、縣三級行政許可項目清單，省級行政許可事項由過去的700多項精簡至280項，是全國精簡力度最大省份之一。

唱好財稅改革重頭戲，各地不打折扣。財政問題實質就是公共資源配置的體制機制問題。如何避免財政資金撒胡椒面?如何既利用稅收杠桿激活經濟，又不制造稅收洼地?針對這些企業(yè)反映最強烈的問題，各地嚴格執(zhí)行國家減稅降費政策，提高財政資金使用效率，把有限資金用在刀刃上，讓更多企業(yè)卸包袱、得實惠。自去年下半年以來，河北省出臺了一批減免小微企業(yè)行政性收費的優(yōu)惠政策。今年一季度，河北省小微企業(yè)受惠面已達99.95%，減免稅額1.77億元。

圍繞服務實體經濟推進金融改革，各地不搞變通。金融是現代經濟的核心，融資難、融資貴一直令實體經濟叫苦不迭。去年下半年以來國務院常務會議多次部署緩解企業(yè)融資難、融資貴問題，各地的具體實施細則也相繼出臺。以貴州為例，轄內銀行業(yè)金融機構已累計取消收費718項，降低收費標準178項。在積極引導金融機構科學合理定價下，今年4月貴州省金融機構貸款加權平均利率水平為7.73%，較去年同期、今年初分別下降57個和22.4個基點。

自查總結進步，也發(fā)現不足。當前國家穩(wěn)增長政策措施密集出臺，對地方全面、及時、高效貫徹落實提出了更高的要求，不少地區(qū)自省還存在政策執(zhí)行重布置、輕落實，配套措施操作性不強，部門之間缺乏有效銜接和協(xié)調配合，政策落實評估機制有待完善等問題，影響了政策落實的效果。

增強攻堅信心，結構調整立足實際穩(wěn)中有進

今年的《政府工作報告》指出，實現較長時期的中高速增長，必須推動經濟提質增效、邁向中高端水平。中國經濟步入新常態(tài)，進入結構調整膠著期，各地增強攻堅信心，打出轉型升級組合拳，列出轉型升級時間表，力求經濟發(fā)展穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好。

結構調整，需要破舊立新，淘汰落后產能、消化過剩產能，刻不容緩。內蒙古自治區(qū)積極清理鋼鐵、水泥、電解鋁違規(guī)項目87個，停建產能嚴重過剩項目8個，涉及鋼鐵產能55萬噸、水泥熟料558萬噸、水泥520萬噸。

結構調整，就是有進有退，讓資源環(huán)境約束硬起來、強起來。要向霧霾宣戰(zhàn)，實施大氣污染防治行動，是本屆政府的鄭重承諾。污染在空中，根子在地上。煤炭大省山西今年將全面完成火電、鋼鐵、水泥、焦化企業(yè)及燃煤鍋爐大氣污染物防治設施提標改造;城市建成區(qū)將全部淘汰10蒸噸/小時及以下燃煤鍋爐，提前兩年完成《大氣污染防治行動計劃》中的相關目標任務。

結構調整，有待補足短板，特別是讓農業(yè)跟上來，讓農民富起來。新疆生產建設兵團專門出臺精準扶貧實施細則，明確中央財政專項扶貧資金用于精準扶貧的投資比重不低于30%，以后每年遞增10%，采取以貧困戶股份、貸款貼息等形式，扶持各類新型經營主體帶動貧困戶增收項目。

結構調整，依靠創(chuàng)新驅動，關鍵是扭轉阻礙創(chuàng)新的機制體制。河南完善創(chuàng)新驅動發(fā)展的政策措施，從今年起對企業(yè)技術創(chuàng)新由原來的評項目、前補助轉變?yōu)槎ㄩT檻、后補助、普惠制，對科技研發(fā)和服務平臺建設以獎代補，對創(chuàng)投機構實行風險補償，推動創(chuàng)新能力持續(xù)提升。

強調民生為本，重大舉措杜絕花架子空殼子

城鎮(zhèn)戶口和農村戶口，一個小小的戶口本，卻如同城市和農村之間橫亙的高墻。加快戶籍制度改革，不僅關系著億萬農業(yè)轉移人口的生存發(fā)展，更關系著新型城鎮(zhèn)化的質量，關系著整個社會的公平正義。

去年《國務院關于進一步推進戶籍制度改革的意見》出臺后，各地區(qū)認真貫徹，注重統(tǒng)籌謀劃，密切結合實際，加快改革步伐，努力讓戶籍制度改革成果更多更早惠及廣大人民群眾。截至5月底，河北、山西、吉林等18個省(區(qū)、市)已出臺了具體實施意見，其它省區(qū)市也正在深入開展調查研究，抓緊推出本地戶籍制度改革政策措施。從已出臺的政策措施看，各地普遍放寬了農業(yè)轉移人口和其他常住人口落戶城鎮(zhèn)的政策，不少大城市還降低了落戶門檻。

戶籍制度改革只是重大民生舉措加快落地的一個縮影。重大民生舉措在基層落地，不僅注重效率，還更看重效果，杜絕花架子空殼子。

政府伸出缺位的手，民生投入更舍得。今年廣東省各級財政投入1900億元，集中力量提高底線民生保障水平、完成新一輪扶貧開發(fā)雙到目標。從5月起，每月跟蹤協(xié)調民生實事推進中的困難和問題，每季度通過媒體公布進展情況，主動接受社會監(jiān)督。

政府收回越位的手，變救企業(yè)為救人，在淘汰落后產能的同時，最大程度保護勞動者。今年2月，浙江制定出臺失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關問題的實施意見，對采取有效措施不裁員或少裁員的兼并重組、化解產能過剩、淘汰落后產能企業(yè)給予穩(wěn)崗補貼。

政府調整錯位的手，支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，不靠補貼、靠環(huán)境。上海積極對接國務院互聯網+行動計劃，大力優(yōu)化新技術、新模式、新業(yè)態(tài)、新產業(yè)發(fā)展的經濟環(huán)境，并完善問題發(fā)現、協(xié)調、回應機制，調研梳理四新經濟發(fā)展面臨的36項問題，逐一協(xié)調解決，其中14項已經解決，11項正在協(xié)調，還有11項正在積極爭取國家層面政策突破。

一分部署，九分落實落實能否到位，決定藍圖的實現。隨著自查與督查的推進，各地正進一步增強機遇意識、責任意識，努力推動改革發(fā)展步穩(wěn)蹄疾。

自查報告【篇6】

近日，中辦、國辦印發(fā)《農村人居環(huán)境整治三年行動方案》，指明了改善農村人居環(huán)境事關全面建成小康社會，事關廣大農民根本福祉，事關農村社會文明和諧。農村人居環(huán)境整治工作是實現鄉(xiāng)村振興的第一場硬仗。根據安排，筆者就相關問題在家鄉(xiāng)進行調研并形成以下報告。

一、農村人居環(huán)境改善的現實情況

（一）河道溝渠水塘

鄉(xiāng)鎮(zhèn)的河道較以往垃圾遍布兩岸的情況有了很大的改善，現在河道兩岸、田地的溝渠附近不再到處是白色的塑料袋、洗過蔬菜和衣服后拋下的垃圾，水塘里漂浮的白色垃圾也基本上看不見蹤影。對于上述情況的改善，主要是1至2個小的自然村聘請1名保潔員，大的自然村甚至聘請2名保潔員，每周1至2次對河道內的垃圾進行打撈、撿拾岸邊的白色垃圾等，對溝渠附近的垃圾及時清理。因魚食料會對水塘造成污染，以前承包所簽訂的合同已經終止了的，不再允許私人承包魚塘。

（二）居民生活垃圾

居民生活垃圾也不再是像以前隨意丟棄，如今進行了妥善安置?，F在鎮(zhèn)政府給每家每戶都發(fā)放了一個垃圾桶，放在各家門口，居民將家中的垃圾集中放在自家門前垃圾桶內，聘請的保潔員每天會將居民生活垃圾收拾到大的垃圾箱，最后定期由垃圾車將大垃圾箱的運走?，F在村民的家門口變得干凈很多，夏天也看不到滿天飛舞的蚊蠅。

（三）家畜家禽養(yǎng)殖

具有一定規(guī)模的養(yǎng)殖場已經不容易看到，超過100欄的豬場，將不允許建在水庫附近，水庫的水質也得到了很大改善，并且強制要求豬場必須建設化糞池。家畜家禽養(yǎng)殖產生的糞便很大一部分都作了農家肥。雞在山上養(yǎng)，糞肥大部分都集中賣個了他人作農家肥或在樹下掩埋。

（四）居民環(huán)境理念

該鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民現都感受到了干凈整潔的鄉(xiāng)村環(huán)境帶來的益處，他們也在逐步提升自己的愛護環(huán)境的理念。轄區(qū)內各村加大宣傳力度，每個村委會都安排一個干部專門負責環(huán)境衛(wèi)生管理工作，村里各顯眼處都張貼宣傳標語，做到春風化雨，潤物無聲。

二、農村人居環(huán)境建設的主要問題

（一）河底的垃圾打撈難度大。現在河兩岸垃圾很難看到，但河底的廢棄物卻不少，雖有一定程度的打撈，但是打撈這些垃圾費時費力費財，難度很大。

（二）居民的垃圾分類理念淡薄。雖然垃圾定點投放取得了一定初步成效，但目前基本上未在垃圾分類領域進行宣傳，農村衛(wèi)生環(huán)境整治依然處于粗放管理階段。

（三）鄉(xiāng)村基礎設施有待完善。各行政村村內巷道硬化參差不齊、標準不一、銜接性差，甚至有小部分行政村巷道基本沒有硬化，影響村民出行。廁所革命也未完全推開，旱廁依舊占很大部分。文體基礎設施在行政村一級很難見到。

三、農村人居環(huán)境整治的一些建議

（一）強化領導，發(fā)揮行政推動優(yōu)勢。要實現快速推進、快速見效，很大程度上取決于行政推動的力度。對農村人居環(huán)境建設應及時制定適宜方案、加強督查指導、注重宣傳教育、加大政策扶持、落實相關責任。

（二）以人為本，激發(fā)村民參與熱情。群眾是農村的主人，也是農村人居環(huán)境整治的主體，要把組織發(fā)動群眾作為第一抓手，多形式、多角度、多層面開展宣傳教育活動，充分激發(fā)群眾參與其中的積極性、創(chuàng)造性。

（三）因地制宜，切實把握整治整點。村與村之間特點不同，情況各異，要按照因地制宜、分類指導的原則，在整治中注意引導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)立足村情、村貌、村需指定不同目標、推進力度和推進措施。在具體實施中，要牢牢把握衛(wèi)生、道路、河塘、民房、路燈、桿線、綠化、場所等八大要素。

“中國要美，農村必須美”。我相信，隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的不斷深入，農村人居環(huán)境也將得到長效管理和不斷完善，逐步實現“望得見山、看得見水、記得住鄉(xiāng)愁”的美好愿景。

自查報告【篇7】

荊門市東寶區(qū)成人教育中心，是襄樊廣播電視大學XX年春季學期新增加的教學點。東寶區(qū)成人教育中心是湖北省省級示范成人學校、湖北省自考助學先進單位、湖北省質量信譽服務三優(yōu)單位。校長田虎同志是荊門市第二屆十佳校長。

我?，F有教職工25人，其中高級職稱3人，中級職稱15人，現有在藉大學生1800余人。我校專業(yè)設置齊全，教學設備相對完善，教學管理嚴格，教學質量優(yōu)良，曾多次被聯辦大學評為“先進”,連續(xù)三年被東寶區(qū)評為“教學質量先進單位”。

“發(fā)展是生存線，教育質量是生命線”，這是我校在辦學上形成的共識及指導思想。為此，學校專門成立了以校長田虎同志為組長的開放教育領導小組。調精兵強將組成工作專班，按照上級有關要求，規(guī)劃了開放教育發(fā)展方案，制定了相關的管理制度，出臺了一系列從招生到入學，從學習到畢業(yè)等配套的措施和辦法，形成了我校開放教育的科學化、制度化、系列化。同時不斷完善責任機制和激勵機制，使我校的開放教育很快步入良性發(fā)展軌道。我校春季招生109人，秋季招生126人，發(fā)展勢頭良好，開放教育已經逐步成為我校又一品牌?？梢灶A計，在不久的將來，開放教育一定會在我校做大做強，我們相信，有襄樊電大的正確指導和大力支持，有我校領導的正確決策和全體教師的共同努力，隨著開放教育優(yōu)勢的不斷強化和教學質量的全面提高，電大在我校一定會有一個美好的未來。

這次教學檢查，既是提高教學質量的具體舉措，又是我校電大教學工作的一次全面盤點。接到通知后，學校領導高度重視，召開專門會議，布置任務，并擬訂了具體的自查方案，將內容分解到人，任務責任到人，迅速形成了合力?，F將我校自查情況做如下匯報：

一、 認真做好學員入學工作

新生入學工作是宣傳開放教育的最好平臺。學校領導高度重視，精心布置，精細準備，并邀請襄樊電大領導和區(qū)教育局領導到場指導。在會上，襄樊電大賈校長宣講了開放教育的相關政策，朱主任講解了《入學指南》，并與學員互動，解疑答惑，取得了良好的效果。106名學員至今沒有一位中途退出的，在我校組織的新生入學水平測試中，學員及格率達100%，優(yōu)秀率也在40%以上。同時我校將《開放教育入學指南》的資料發(fā)放到每一名學員手中，要求并督促他們認真研讀，還特別設置了意見欄、建議欄、學員非常滿意，學習認真，效果明顯。

二、 全力做好教學保障工作

“變管理為服務，服務也是管理“這是我校始終堅持的傳統(tǒng)。由于電大教材要求非常嚴格，加之我校以前的教材都由聯辦大學提供，所以，電大教材的采購這個難題非常緊迫的擺在學校領導面前。田校長高度重視，立即派人上武漢到襄樊，多方聯系，千方百計的采購。經過近半個月的艱苦努力，教師的奔波勞碌終于有成果。第一學期，全新的電大教材終于發(fā)放到學員手中，教材和練習冊的到位率達到了90%以上，為學員的學習奠定了堅實的基礎。特別是襄樊電大相關部門給予了我校大力支持和指導，使我校的電大教學有了一個良好的開端。

三、落實教學過程，抓好細節(jié)管理

“沒有過程就沒有結果，細節(jié)決定成敗“，這是我校在教學管理上一直堅持的理念。學校責成教導處始終把教學管理放在首位，把電大教學放在工作的重中之重。學校召開專題會，就電大的課表設置、教師配備、教學實施，網上教學及學習等問題形成決議。教導處安排周朝偉教師專人負責電大教學，組織協(xié)調落實電大教學，并組織所有輔導教師參加培訓，適應新形勢、新變化、新模式，不斷提高自身素質和教學水平。老教師張德松同志雖然是中學高級教師，但他并不滿足現狀，虛心向年青教師學習如何使用網絡資源，如何進行網上學習輔導，經過他的積極努力，現已基本掌握了電大教學的技能技巧。李紅霞教師年輕有為，她積極鉆研電大計算機信息管理專業(yè)的相關知識，反復探索電大教學模式，形成了她獨特的“自學、提高、教學、反聵”教學方法，贏得了學生的好評。她所輔導的學科，取得了良好的成績，學員的及格率達到了100%。學校精心組織，全面統(tǒng)籌，使所有專業(yè)，所有課程，門門有輔導教師，科科有輔導資料，學校抓布置，教師抓落實，統(tǒng)一安排，定期檢查，取得了良好的教學效果。教導處把教師上課、學員到課、資料發(fā)放、網上學習、作業(yè)批改等環(huán)節(jié)拿抓在手上不放松，定期檢查，定期通報，限期整改，使教學過程得到了很好的落實，效果明顯，期末考試成績取得了預期的效果。

四、配好輔導員，管學管導

針對開放教育的特殊性，學校研究決定派年富力強的兩個共產黨員孟慶金、周朝偉教師擔任電大本、?？瓢嗟妮o導員。兩位教師不負重望，承擔起了這艱巨任務。他們按照開放教育的特點和學員實際，認真做好管理、服務、指導工作，創(chuàng)造性地完成了管學管導工作。其基本做法是：

1、掌握學員基本情況。包括工作單位、電話、qq號碼、工作情況。

2、及時發(fā)放相關資料。包括課本、作業(yè)、網上學習資料及上級有關通知。

3、形成良性互動。嚴格要求，精心服務，耐心指導，贏得了學員的信任和尊敬，輔導員和學員之間利用電話、網絡、書信等形式互動，共同排除學習中的困難，解決學習上的難題，交流生活的感悟。同時兩位輔導員還經常征求學員的建議和意見，并及時反聵。學員也利用自身優(yōu)勢，宣傳我校開放教育，擴大影響，為我校開發(fā)教育獻計獻策，拓寬了我校的招生渠道。

五、整合網絡資源，加強網上教學活動

網絡是電大教學和學習的平臺，我校對網絡資源極為重視，分配李紅霞教師專門負責相關工作。李老師把本、專科層次各專業(yè)的網絡資料及時傳給各相關輔導教師，教師及時通知并督促學員認真學習，完成作業(yè)。李老師把重要資料全部下載保存，便于查找和輔導學生。輔導教師把網上教學文件及教學資料整理到位，作為教學的重要內容，要求各專業(yè)的學員迅速學習，及時反饋學習情況，輔導員和教師對學員網上學習情況進行跟蹤指導，督促學員完成學習任務，做好作業(yè)，并經常調閱學員網上學習時間記錄，掌握學員學習情況，對上級發(fā)放的各種教學資料迅速傳給各學員，使他們能不斷跟上形勢，完成學業(yè)。

六、指導學生成立學習小組，開展形式多樣的自主學習

我校專業(yè)設置多，學員情況參差不齊。為提高學習效率，我校根據專業(yè)特點，指導學生成立了十二個學習小組。凡同一課程的學員在十人左右的，輔導員及時把他們的聯絡方式（電話、qq號）相互通報，并指定小組長，小組成員定期，定時上網學習，交流學習體會，輔導教師參與其中，幫助學員解決學習中的'疑難問題。學員通過小組學習不僅學習了知識，完成了學習任務，還得到相互學習，相互交流的樂趣。另外，學校還把鄰近專業(yè)的學員組織起來，共同探討學習中遇到的問題，取長補短，效果也比較明顯。

七、存在的問題及努力的方向

開放教育在我校才剛起步，我們在實際工作中也遇到了不少困難和挑戰(zhàn)，其主要表現在：1、專業(yè)教師比較缺乏。我校的主導專業(yè)正在形成之中，非主導專業(yè)設置多，專業(yè)教師缺乏也成為制約因素。2、網上教學活動比較薄弱，由于學校硬件設施還跟不上要求，加之缺乏經驗，網絡資源的使用，網上教學活動還處于摸索階段。

開放教育的發(fā)展和壯大，是我校的既定方針，也是我校新的發(fā)展點，學校有決心、有信心做大做強開放教育。通過這次教學自查，我們進一步堅定了決心，增強了信心，我們相信，在大家的共同努力下，開放教育一定會有美好的未來。

東寶區(qū)成人教育中心

XX年九月三十日

自查報告【篇8】

根據鎮(zhèn)紀委開展“庸懶散奢”自查整改活動開展以來,我按照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、存在的主要問題。

一是理論學習不主動，自覺性不高。往往以近期工作任務比較重或工作頭緒多忙于事務工作為理由，不能自覺主動抽時間學習，利用工作空閑和業(yè)余時間學習也比較少。經常是上級要求學什么就學什么，與工作關系密切的學的多，與工作關系不大的學的少，常常是需要什么學什么，急用什么學什么，碰到材料才找依據、查資料。沒有系統(tǒng)地學習一些專業(yè)知識和業(yè)務知識，不能高質量完成工作。特別是對政治思想學習不夠重視，缺乏自覺性和主動性，尤其在理論聯系思想，結合工作實際上不到位、不緊密，導致出現了政治意識不強的問題，存在能完成領導交給的各項任務就行了的畏難思想，沒有更好地從學習理論重要性、必要性的高度和深度去認識是理論功底不夠。

二是工作被動落實多，主動超前少。大多是承辦領導交辦事項，工作中經常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想領導之未想，超前思考、提前預測、及時準備;謀領導之所謀，深入調研，提供資料、當好參謀。尤其是在多項工作同時進行，而且時間緊、任務重時，往往是兵來將擋，水來土掩，疲于應付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，與領導要求有相當差距。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

三是服務意識還有待于進一步增強。對服務的體會的不深不透，甚至個別時候對待辦事群眾不能始終保持熱情服務的態(tài)度，當手頭工作稍多時，性子就有些急躁，態(tài)度不夠和藹，有許多工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續(xù)把工作做深做細，因為服務是永無止境的。

四是存在好人主義、形式主義思想。少數情況下處理問題時的原則性有待加強，對工作中發(fā)現的問題，礙于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主義。有時有只求形式，不求落實的問題，具體制度的落實不夠嚴謹，工作時只求是否做了，不求做得好壞。

二、存在問題的原因分析。

經過剖析，自己感到存在這些問題的原因是多方面的。

一是對學習的認識不夠深入和全面。平時雖然經常參加政治學習，但思想上未引起高度的重視，由于未能做到系統(tǒng)研讀，在其精神實質的掌握上又不求甚解，思想理論素質未能得到有效提高。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯系實際，對更新知識的緊迫性和必要性也缺乏深刻的認識。

二是認識上存在偏差。思想上逐漸產生了厭倦情緒，依靠經驗做事，出現干勁松懈，工作責任心、進取心下降的情況，缺乏積極進取的精神，沒能及時用科學思想分析出現問題的原由，及時糾正主觀認識上出現的偏差，滿足于完成領導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠，有時甚至流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動性和積極性。

三是為人民服務的意識不足。對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領會不夠，為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，換位思考還做的不夠。

四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入，思考不深刻，處理事情方法比較簡單，工作作風還不夠扎實。不能從講政治的高度認識問題，處理問題。

三、整改措施和努力方向

針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動;增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，正確對待領導交付任務，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，提高自己綜合素質。具體做到以下幾點：

一是加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業(yè)務學習，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結構、理論水平。其次，進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發(fā)現、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應新時期農村工作的需要。最后，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教，以高度工作責任感和踏實工作作風,真正做到全心全意為人民服務。

二是進一步增強群眾觀念、公仆意識，真正提高自己的思想覺悟。首先，要加強政治理論學習，不斷用馬克思、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強共產主義道德修養(yǎng);其次，站在講政治、講正氣的高度要求自己，敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把為人民服務意識落實到各項工作中去，以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

三是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務，提高工作效率。工作中多動腦子想辦法，做到既堅持原則又靈活主動，不做“老好人”，發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，努力開拓工作新局面。

四是廉潔奉公，從嚴律己。不斷加強自身建設，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全局聯系起來，堅持高標準、嚴要求，圍繞這次活動，努力做好本職工作，圓滿完成領導交給的任務。

五是要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，以高度的政治責任感和踏實的工作作風，淡薄名利，克己奉公，堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅持實事求是的路線、方針、政策，做一名合格的農村工作者。

在整治“庸懶散”活動中，繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范。

自查報告【篇9】

我公司：瑞安市奧寶斯機械有限公司，是增值稅一般納稅人、地址：瑞安市平陽坑鎮(zhèn)馬前村，主要生產不銹鋼制品,20xx年8月14日辦理出口退稅認定登記。根據通知要求，對20xx年1月1日報關出口貨物進行認真自查自糾，現將自查情況說明如下。

一、銷售情況：〈一〉20xx年度實現銷售收入152.16萬元其中：

自營出口銷售收入52.89萬元、內銷出口銷售收入99.27萬元、自營出口銷售收入占內銷出口銷售收入比例為53%。出口退稅單證收齊免、抵、退稅額5.08萬元其中：免抵稅額0萬元，退稅額5.08萬元。〈二〉20xx年1-9月度實現銷售收入239.27萬元，其中：

1、自營出口銷售收入104.97萬元，內銷出口銷售收入134.30萬元，,自營出口銷售收入占內銷出口銷售收入比例為78.16%。出口退稅出口退稅單證收齊免、抵、退稅額8.24萬元其中：免抵稅額4.89萬元，退稅額3.35萬元。

二、貨物出口情況：我公司自營出口產品全部為自產產品，業(yè)務是經由業(yè)務員跟國外客戶商妥，簽訂銷售合同。因我公司沒有報關員，因此委托報關行、貨代公司報關。貨物報關出口流程，我公司將出口報關資料、核銷單寄給報關行、貨代公司，委托有簽訂合同或協(xié)議的報關行、貨代公司報關。沒有國稅發(fā)[20xx]24號文件第二條所列的七種情形。

三、出口貨物退稅單證備案情況：我公司根據國稅發(fā)[20xx]199號文件、國稅發(fā)[20xx]904號文件、國稅發(fā)[20xx]104號文件要求，對出口貨物退稅單證進行備案，并有專人負責，每份報關單出口貨物退稅單證備案所附資料：出口貨物明細表、裝箱單、提單、委托報關委托書。出口貨物退稅單證備案所附資料是出口貨物報關后報關行或貨代公司連同報關單、核銷單退回我公司。我公司按當月單證收齊申報退稅明細表備案，并按月按時裝訂成冊。

自查報告【篇10】

xxxx年x月至xx月，晉賢鄉(xiāng)黨委、政府組織專人對全鄉(xiāng)六個村“六個一”幫扶工作進行了自查，嚴格對照“六個一幫扶資料清單”，發(fā)現問題，落實整改措施。并接受區(qū)委組織部初驗。xxxx年xx月xx日，按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一安排部署，區(qū)檢察院會同區(qū)農行對晉賢鄉(xiāng)xxxx年已脫貧退出的x戶xx人、xxxx年已脫貧退出的xx戶xxx人、xxxx年已脫貧退出的x戶xx人，xxxx年計劃脫貧退出的xx戶xxx人等共計xx戶xxx人采取入戶調查和現場核實的`方式，對環(huán)境及室內衛(wèi)生、住房功能設施配套、參加農民夜校情況、家庭穩(wěn)定增收情況、精準識別及退出、幫扶工作滿意度、扶貧小額信貸、戶脫貧檔案資料等八項內容進行了詳細查看和了解，現將相關情況匯報如下。

一、領導組織力量到位

按照精準識別的工作要求，通過貧困認定及“回頭看”確定新華為貧困村，其余五個村為非貧困村，全鄉(xiāng)共建檔立卡貧困戶xxx戶、xxx人。區(qū)委、區(qū)政府部署落實了貧困村“六個一”幫扶力量，又于xxxx年上半年確定了x個非貧困村的幫扶連掛單位，派駐了幫扶非貧困村第一書記，六個村的聯掛單位分別是：區(qū)工商聯幫扶保民村、民盟燭光中學幫扶x村、區(qū)人保財險保險公司幫扶千秋村、區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部幫扶道角村、熨斗村。

目前，“六個一”幫扶力量按照相關工作要求，制定了總體規(guī)劃工作計劃，細化梳理了相關幫扶措施，縣級聯系領導聽取相關工作匯報xx次、與村兩委、第一書記、駐村工作隊、農技員等幫扶力量召開推進會xx次。幫扶單位按照幫扶要求常態(tài)化保持幫扶人員到崗到位開展幫扶工作。貧困村第一書記實現了全脫產每月駐村工作時間達xx天以上、非貧困村第一書記到村工作時間達xx天以上，并圍繞“五大體系”積極開展相關工作，農技員駐村開展相關農業(yè)技術培訓幫扶工作，指導群眾產業(yè)發(fā)展，培育一戶一致富門路，一村一特色產業(yè)?！傲鶄€一”幫扶工作力量日常運行有效、統(tǒng)籌協(xié)調到位。

二、工作開展情況

（一）xxxx年度脫貧攻堅各項目標任務分解和落實情況。一是壓緊壓實責任。xxxx年以來，組織召開脫貧攻堅推進會、督辦會、誓師會、工作例會每周達到一次以上，與各村簽訂了《脫貧攻堅責任書》明確了目標和責任。二是做好對已脫貧戶的“回頭看”幫扶工作。把已脫貧戶納入貧困戶幫扶常態(tài)化管理對象，重點從房屋建設、產業(yè)培育、五個一批保障等方面開展工作，xxxx年以前脫貧戶，通過貧困戶自身努力及幫扶部門、幫扶干部的幫助，“一超兩不愁三保障三有”得到進一步提升，全鄉(xiāng)已脫貧貧困戶無一戶存在返貧現象。三是xxxx年貧困戶計劃脫貧任務完成情況。xxxx年，全鄉(xiāng)計劃脫貧xx戶xxx人，截止目前，計劃脫貧戶住房建設新建、改建全部達標，吃、穿、水、電、網絡、電視、教育、醫(yī)療都完全按照相關政策完全予以保障。四是集體產業(yè)穩(wěn)步推進。新華村成立公司重點發(fā)展香菇產業(yè)，實現了社員的兩次分紅。其他各村也核實了集體資產，成立了相應專合社。五是痕跡管理落地落實。全鄉(xiāng)貧困村、貧困戶的脫貧達標指標，均按照檢查要求，規(guī)范整理更新、完善，及時更換了新的“明白卡”，貧困戶“收支流水賬本”如實記錄了每一戶的收支情況，并按月規(guī)范填寫。做到了脫貧工作有跡可循。

（二）認真對照上級檢查意見和自查發(fā)現的問題，積極抓好開展整改。針對每次上級檢查和自查發(fā)現的問題，特別是區(qū)級脫貧攻堅指揮部通報的問題，鄉(xiāng)黨委、政府認真研究，逐條逐項梳理，并細化到村到戶具體事情，制定整改清單，落實責任人，明確整改時限。

三、取得的成效

（一）脫貧成效明顯

“六個一”幫扶力量圍繞各村脫貧工作實際，聚焦短板、發(fā)揮優(yōu)勢、主動工作，通過一系列工作舉措，工作成效明顯，目前全鄉(xiāng)各村基本實現貧困發(fā)生率降低到x%，有村集體經濟、有通村通組硬化公路、有衛(wèi)生室、有文化室、有通信網絡”，已脫貧的貧困人口達到“不愁吃、不愁穿，適齡入學兒童全面保障義務教育、基本醫(yī)療全部入保、安全住房全面保障，全部都住上了好房子、過上了好日子，脫貧攻堅工作取得了明顯的成效。

堅持將改善貧困村基礎設施建設作為脫貧攻堅的切入點和工作目標?！傲鶄€一”幫扶力量協(xié)調整合資金組織實施完成村社道路硬化，實現全鄉(xiāng)通社道路xx%覆蓋；在全鄉(xiāng)安裝人飲管道，全面解決整村飲用水問題；土坯房改造、貧困戶農房新建、改造項目在每個村開展有力，所有貧困戶住房安全和生產安全得到全面保障。

（二）幫扶部門真幫實扶

新華村（貧困村）：應急辦認真開展了進村入戶大走訪和政策大宣講活動。圍繞“六個精準”，實實在在制定了教育、醫(yī)療、安居、就業(yè)、低保等到戶到人，同時，按照昭化區(qū)建卡貧困戶收支流水賬本的要求，如實填報有關資料，制作新版脫貧明白卡并上墻。同時改建xxx平方村級陣地建設，按照“x+x”綜合功能完善相關功能；建村級聚居點x處，涉及貧困戶x戶，全面竣工入??；組織干部職工深入新華村開展“走基層、辦實事、助力圓夢”活動，以香菇產業(yè)等優(yōu)勢產業(yè)發(fā)展為重點，壯大集體產業(yè)，增加集體和群眾收入。

x個非貧困村：各村成立幫扶工作隊和辦公室，并選派優(yōu)秀黨員干部任第一書記，主要負責幫扶日常工作。各幫扶部門在社、村提名及篩選的基礎上，逐隊逐戶進行了走訪，廣泛聽取了當地村民的意見，深入、詳細地了解了精準扶貧幫扶戶的實際情況。通過大量的實地走訪和扎實的“回頭看”工作，對照政策反復進行核實和對比，把脫貧幫扶工作擺上重要議事日程，定期分析幫扶工作形勢，以“五個一批”大政策為指導，根據各戶家庭勞動力、耕地面積、年齡、傷病殘、貧困程度、脫貧想法等具體情況，逐戶進行原因分析、措施研究、方案論證，群策群力制定精準幫扶措施對策，始終保持工作強有力的持續(xù)性與鮮活生命力。做好入戶宣傳扶貧貼息貸款政策，消除群眾“賺錢還息”的顧慮；積極協(xié)調鄉(xiāng)農技員進行指導和培訓。幫扶工作隊和領導班子成員每月深入村社和貧苦戶家中，調研幫扶工作存在的問題，研究幫扶措施，積極整改查找的問題。加強鄉(xiāng)風文明建設。宣講村規(guī)民約，深化文明家庭家庭建設，廣泛開展“四好建設”，引導貧困戶貧困戶群眾養(yǎng)成文明習慣，自力更生建設家園。針對各家各戶實際情況，積極主動開展困難慰問幫扶。

（三）“文明示范村（戶）創(chuàng)建”“四好村創(chuàng)建”開展順利。我鄉(xiāng)以“文明示范村（戶）創(chuàng)建”“四好村創(chuàng)建”建設為抓手、以“星級”評定和物資獎勵為突破口，大力創(chuàng)建區(qū)級星級文明示范村和省、市、區(qū)級“四好村”，xxxx年新華村已被評為區(qū)三星文明示范村、同時被評為市、區(qū)兩級“四好村”，被評為區(qū)級“四好村”，xxxx年度，xx村已創(chuàng)建區(qū)級文明示范村，這些活動的開展和評比，在全鄉(xiāng)范圍內形成了人人和睦相處、處處環(huán)境優(yōu)美的氛圍。

四、存在問題及原因

（一）貧困戶脫貧增收的舉措有待進一步強化

通過一系列幫扶措施和政策鼓勵，貧困村及貧困戶脫貧工作雖然取得了實效，但依然還存在個別貧困群眾無勞動力、經濟基礎薄弱、智力低下的群眾，在持續(xù)性的增收上還要再增措施，強化幫扶方法。著力在戶辦“微田園”上下功夫。

（二）新建住房功能完善需進一步加強

全鄉(xiāng)各村房屋的環(huán)境打造還要再添措施和方法，村級整體風貌和戶環(huán)境，通過脫貧攻堅的政策落實和加強對群眾教育引導工作深入推進。

五、下一步工作重點

（一）聚焦文明示范創(chuàng)建

著力抓好問題導向，特別在“養(yǎng)成好習慣、形成好風氣”上下功夫，積極開群眾會引進激勵機制，即時通報評比結果，接受群眾監(jiān)督，引導好群眾養(yǎng)成好習慣，形成好社會風氣。

（二）聚焦幫扶措施到位

立足脫貧戶實際情況，著力在一戶一策上下功夫，依托產業(yè)帶動、政策兜底等，切實保障貧困戶收入持續(xù)、常態(tài)、穩(wěn)定，對當年擬脫貧戶要提前謀劃，預防脫貧返貧，對已脫貧戶要進一步完善措施，鞏固脫貧成果。

（三）進一步規(guī)范軟件資料。 嚴格按照x市昭化區(qū)脫貧攻堅指揮部辦公室的要求，認真、詳細收集貧困戶識別、幫扶、退出相關資料，確保貧困戶的進入、退出有痕跡。

自查報告【篇11】

師安委會、師公安處：

根據師防火[20xx]4號文件《農十師人員密集場所消防安全疏散通道、安全出口專項治理的實施方案》的精神，學校黨委于9月2日 召開各部門負責人和學校預防安全事故領導小組會議，傳達學習了通知精神，我校組織了以黨委書記張民毅、紀委書記王光晶同志牽頭，校安全辦、保衛(wèi)、總務等部門對校內公共設施和重點部位進行多次安全檢查。

一、基本情況

我校公共校舍建筑面積20xx6平方米，分別是教學樓三幢、實驗樓一幢、學生宿舍樓二幢、學生餐廳一幢、小二樓鍋爐房各一幢。

二、檢查情況

在對以上各樓的消防設施、器材、消防通道、應急照明電線及使用明火場所進行全面檢查。在檢查中，學校領導按照有關消防安全法規(guī)，細心看了消防設施的設置及維護情況，安全通道暢通，消防設施完好，沒有發(fā)現重大安全隱患，對有問題的情況及時整改解決。住校部男生樓一樓燈及開關已壞，線暴露在外，現已及時處理;宿舍樓門窗有變形，學生的床有晃動，存在危險性現已及時整改，校辦廠的食堂和食品加工車間的檢查、檢查結果均符合衛(wèi)生安全要求。同時向這些部門提出，平時思想上要高度重視，加強食品衛(wèi)生管理。實驗室的物品庫房檢查，符合標準，化學物品都是嚴格按要求擺放。以上在符合標準的情況下，校安全辦、先后請阿市消防人員、師公安處萬新同志、鎮(zhèn)派出所逢繼勝同志來我校指導消防工作。學校現有滅火器112具，男女生宿舍樓應急燈各6盞，消防栓箱18個。目前學校又投入資金，在初中教學樓新增添消防應急燈13只，將消防滅火器已接近不足壓力的全部更換(共45具)。在自查工作中，北屯中學消防設施的配備基本符合消防法規(guī)的要求，確保了學校消防安全工作的順利開展。

三、安全教育

學校黨委在消防安全教育活動中提出要加大對全體師生安全教育工作力度，大力宣傳學校安全工作法規(guī)，加強師生自防自救教育，堅持“安全第一，預防為主”的安全工作重要方針，使消防安全工作真正落實到實處。

1、分別給住校部生活指導老師、食堂工作人員、實驗部老師、初中和小學教師培訓消防栓的正確使用和滅火器的實地演練。

2、組織全校教職工進行消防安全知識考試。

3、利用廣播、圖片向學生宣傳消防安全知識的教育。

4、兩個學部分別組織緊急安全疏散的演練，每日課間操各班 學生按規(guī)定路線上、下樓，并有值班老師值勤。

5、北屯中學黨委十分重視安全教育工作，校領導親自部署，每月定時進行安全、衛(wèi)生、生產工作檢查，做好記錄，對重點部門隨時檢查督導，不留安全隱患，營造和諧、安全的校園環(huán)境。

自查報告【篇12】

在市委、市政府的正確領導和市應急辦的具體指導下，天寧區(qū)嚴格落實市政府辦公室《關于加強和規(guī)范突發(fā)公共事件信息報告工作的通知》、《市政府辦公室關于印發(fā)的通知》規(guī)定，認真做好值班工作和突發(fā)事件信息報送工作，為確保政府工作及時、有序、高效運轉，有效預防和處置突發(fā)事件發(fā)揮了重要作用。根據《市政府辦公室關于再次重申值班紀律與突發(fā)事件信息報送程序的通知》要求，現將我區(qū)值班工作與突發(fā)事件信息報送工作自查情況匯報如下：

一、注重機構建設，應急管理工作全面加強

政務值班和突發(fā)事件信息報送工作,是各級政府、政府各部門單位的一項重要職責。天寧區(qū)始終高度重視值班工作和突發(fā)事件信息報送工作，區(qū)政府和各部門主要領導定期聽取值班工作匯報，研究解決值班工作中存在的重要問題。將值班工作作為本級政府年度工作要點，納入本單位年度工作目標責任考核體系。區(qū)政府常務副區(qū)長親自分管應急工作，各街道辦事處和區(qū)政府組成部門主要領導負責本單位應急值班工作。目前，我區(qū)已形成了以區(qū)總值班室為樞紐，以街道、部門值班室為接點，層層相連、上下暢通、快捷高效的值班網絡，為應對各類緊急情況和突發(fā)事件奠定了堅實基礎。

區(qū)總值班室選派政治可靠、業(yè)務熟悉的區(qū)委辦、區(qū)政府辦在職人員和區(qū)職能部門負責同志擔任區(qū)總值班室值班員，明確其具體職責，堅決杜絕非專職工作人員值班、代班情況。

二、注重制度完善，值守工作水平不斷提高

為進一步提高行政效能，及時、高效處理和報告各類突發(fā)事件，我們針對當前值班制度中存在的問題進行了梳理，規(guī)范完善了現有值班制度，對值班人員在崗情況、交接班、值班記錄等制度進行了明確規(guī)定。

區(qū)總值班室實行雙人雙崗24小時值班，做到值班電話“隨響隨接，隨接隨辦，隨辦隨記”。交接班人員堅持無縫交接，確保防止空檔。法定節(jié)假日放假期間和重要時期，各級各部門實行主要領導親自值班。定期組織全區(qū)值班人員業(yè)務培訓，通報最新應急管理動態(tài)，明確值班信息和突發(fā)事件信息處理流程，對值班記錄填寫、報送程序、報告詞等工作內容進行指導培訓，統(tǒng)一標準。區(qū)總值班室不定期對街道和部門值班室值班情況進行電話和實地檢查，將檢查情況報告分管領導并在全區(qū)進行通報。

三、注重程序規(guī)范，信息報送工作及時高效

在值班工作中，我們嚴格按照突發(fā)事件信息報告原則、內容、格式、程序和時限要求上報信息，念好突發(fā)事件信息報送“快多通”三字經，及時高效完成信息報送工作。

一是突出一個“快”字?？焖賲R報，3月7日，常州市

龍城之星染織有限公司染織車間高溫高壓筒子染色機氣體泄爆，事故發(fā)生后，分管領導第一時間趕赴現場，組織召開區(qū)安委會成員會議，并及時向市應急辦匯報情況。

二是凸顯一個“多”字。面對突發(fā)事件呈現出爆發(fā)突然、發(fā)展連續(xù)、后果嚴重等特點，我們不斷拓展值班指揮手段，充分利用電話、傳真、網絡、手機短信、移動飛信等多種媒介指揮傳遞信息。

三是確保一個“通”字。保持信息暢通，值班電話24小時待機，實現信息的準確傳遞，情況的及時通報，事項的迅速辦理；保持聯系暢通，將區(qū)總值班室建成應急指揮中心，通過總值班室這個平臺，構筑區(qū)、街兩級應急體系，上下聯系、左右溝通，實現工作銜接橫向到邊縱向到底全覆蓋，確保突發(fā)事件發(fā)生時能緊急應對、妥善處置。

近年來，我區(qū)在完善應急值班和突發(fā)事件信息報送工作方面做了大量工作，但仍存在一些不足和問題，主要表現為“三個不夠”：一是工作機制還不夠完善。一些單位的工作制度不健全，部門之間、條塊之間缺乏互動。二是保障還不夠有力。有的部門缺少專門辦公場所，工作設備不全、不精。三是認識還不夠到位。有些部門的負責同志對上報工作思想上不夠重視，工作上不夠細致；有些值班工作人員存在著對突發(fā)公共事件的認識不夠高、把握不夠準、敏感性不夠強等問題。這些都需要我們在今后工作中加以改進。