試用期總結

最新試用期總結集合。

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試用期總結 篇1

在一個企業(yè)中，雇傭試用期對于新員工和雇主都是一個重要的階段。試用期往往是為了讓雙方有時間相互了解和適應，從而決定是否適合繼續(xù)合作。下面是一份雇傭試用期總結，全面評估了新員工在試用期內的表現(xiàn)和潛力。

試用期對于企業(yè)來說，是一個選拔和培養(yǎng)員工的關鍵階段。通過試用期，企業(yè)可以更好地了解員工的工作能力、工作態(tài)度和團隊合作能力等方面，從而為將來的崗位安排和培訓提供指導。新員工也可以利用試用期來適應新的工作環(huán)境，了解公司的文化和工作要求，以更好地完成工作任務。

在試用期內，新員工需要展現(xiàn)出積極主動的工作態(tài)度和學習能力。首先，新員工應該對公司的產(chǎn)品或服務有足夠的了解，不斷學習并不斷提升自己的專業(yè)能力，以適應公司的工作需求。其次，在工作中，新員工應該一絲不茍地完成工作任務，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

除了工作能力，新員工的工作態(tài)度也是試用期評估的重要指標之一。一個對工作認真負責的員工往往會更受雇主的青睞。他們能夠按時完成工作任務，具備主動解決問題的能力，積極參與團隊討論，并能夠承受工作壓力。這些都是衡量新員工工作態(tài)度的重要因素。

在團隊合作方面，新員工應該與同事和上級保持良好的溝通和協(xié)作。他們應該尊重他人的意見和觀點，能夠有效地與他人合作，共同完成團隊的目標。與此同時，新員工應該具備較強的自我驅動力，能夠獨立思考和解決問題，并能夠迅速適應不同的工作環(huán)境。

另外，新員工還需要具備較好的時間管理和工作效率。在試用期內，新員工應清楚自己的工作職責和優(yōu)先級，并能夠合理安排時間和資源，高效地完成工作任務。他們應該具備良好的分析和解決問題的能力，能夠在工作中快速做出決策，并及時反饋和報告工作進展。

綜上所述，雇傭試用期總結是對新員工在試用期內工作表現(xiàn)的全面評估。新員工需要展現(xiàn)出良好的工作能力、工作態(tài)度和團隊合作精神，適應新的工作環(huán)境，并具備時間管理和工作效率。同時，企業(yè)在試用期內需要為新員工提供良好的工作環(huán)境和培訓機會，幫助他們更好地適應和成長。

通過雇傭試用期的總結，企業(yè)可以更好地了解新員工的潛力和發(fā)展空間，為他們提供合適的崗位安排和培訓計劃。對于新員工來說，試用期總結是他們在工作中的一次反思和成長的機會，幫助他們提升自己的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。因此，對于雇傭試用期的總結，雙方都應認真對待，并通過評估結果來做出最合適的決策。

試用期總結 篇2

作為地產(chǎn)策劃崗位的一名新人，在試用期結束之際，我想對自己這段時間的工作進行總結，回顧所獲得的經(jīng)驗和成長，以及存在的問題和提升方向，以更好地適應崗位需求，發(fā)揮自己的潛能。

一、工作內容

在試用期內，我主要負責地產(chǎn)策劃相關的市場、產(chǎn)品、營銷等方面的任務。具體涉及：

1.參與項目策劃，對市場環(huán)境、品牌、產(chǎn)品定位、資源等進行調研分析，撰寫策劃方案和報告，指導執(zhí)行團隊。

2.制定產(chǎn)品方案，包括戶型設計、空間規(guī)劃、裝修風格等，針對不同市場的需求進行調整和優(yōu)化，達到銷售預期效果。

3.負責營銷工具的策劃和執(zhí)行，包括網(wǎng)站推廣、微博微信運營、戶外廣告、線下活動等，提高品牌知名度、吸引潛在客戶。

4.團隊協(xié)作，與開發(fā)、設計、銷售等各部門溝通協(xié)調，制定合理的計劃和時間表，確保項目推進順利。

以上是我在試用期內的主要工作內容，也是地產(chǎn)策劃崗位必須具備的核心能力。通過不斷學習和實踐，我深入理解了地產(chǎn)策劃的本質，掌握了相關的知識和技能。

二、工作收獲和成長

在試用期內，我受益匪淺，收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和成長。主要有以下幾點：

1.市場調研能力：通過對市場的深入調研，我對各個細分市場的特點和需求有了深刻的認識，并針對性制定策略，提高了產(chǎn)品的適應性和競爭力。

2.團隊協(xié)作能力：地產(chǎn)策劃是一個集體性的工作，需要與各部門合作，協(xié)調開展工作。我通過高效的溝通與合作，建立了良好的工作關系，提高了團隊協(xié)作能力。

3.項目管理能力：作為地產(chǎn)策劃負責人，要制定項目計劃、時間表和風險管理等，能夠把控好整個項目進程，及時發(fā)現(xiàn)問題和調整方案，提高了項目管理能力。

4.創(chuàng)新思維能力：地產(chǎn)策劃需要不斷創(chuàng)新，打造個性化的產(chǎn)品和服務。我通過與同事交流，思考和嘗試不同的創(chuàng)意和方案，提高了創(chuàng)新思維能力。

以上就是我在試用期內主要的收獲和成長，這些經(jīng)驗和能力對我未來的職業(yè)發(fā)展十分重要。

三、需要改進和提升的方向

在工作中，我也發(fā)現(xiàn)了自身的不足和需要提升的方向，主要有以下幾點：

1.溝通表達能力：合理有效的溝通是工作中必不可少的要素，而我發(fā)現(xiàn)自己在口頭表達和書面表達方面還有待提高，需要加強對語言和文筆的訓練。

2.時間管理能力：地產(chǎn)策劃工作需要同時處理多個項目任務，加上各種突發(fā)情況和緊急處理，需要有良好的時間管理能力，而我還需要進一步提升這方面的能力。

3.團隊管理能力：隨著心態(tài)不斷變化，需要有更好的情商和溝通能力，多安排團隊活動，注意領導與下屬的溝通等。

總之，在工作中，我不斷審視自己，發(fā)現(xiàn)問題，及時改正，提高自己的綜合素質，為自己進一步的職業(yè)發(fā)展奠定基礎。

四、總結與展望

試用期是一個寶貴的學習和成長時期，通過對自身的反思和總結，我深入理解了地產(chǎn)策劃的本質，掌握了相關的知識和技能，收獲了寶貴的經(jīng)驗和成長。

未來，我將進一步提高自己的素質和能力，認真學習相關知識，積極培養(yǎng)團隊合作精神，創(chuàng)新思維和溝通表達能力。相信隨著不斷的努力和實踐，我一定能夠在地產(chǎn)策劃崗位上表現(xiàn)出色，為公司貢獻自己的力量。

試用期總結 篇3

點心師試用期總結

我忐忑不安地踏入了這家知名巧手坊點心店的試用期，期望在這段時間里，不僅能學到更多專業(yè)技能，還能通過自己的努力獲得一份穩(wěn)定的工作。如今，試用期已經(jīng)接近尾聲，回顧這段時間的經(jīng)歷，我想與大家分享一下我的收獲和成長。

首先，我要感謝店里熱心指導我的老師和融洽相處的同事們。他們耐心地傳授給我點心制作的每一個環(huán)節(jié)和竅門，精心教導我如何制作最優(yōu)質的點心產(chǎn)品。在他們的指導下，我學會了從制作皮蛋瘦肉粥到糯米雞這些傳統(tǒng)經(jīng)典點心的基本制作技巧，也了解了每種點心背后的文化淵源和獨特食材。我深刻體會到，制作出一款完美的點心不僅需要嫻熟的手藝，還要注入對食物的熱愛和創(chuàng)造力。

其次，試用期間，我積極參與團隊工作，學會了與同事們高效協(xié)作。我意識到，一個點心師不僅要有扎實的技術，還要具備良好的團隊意識和溝通能力。在我與同事們的共同努力下，我們共同完成了一系列重要的活動和任務，如圣誕節(jié)點心特別套餐的推出和制作示范活動。通過與同事們的緊密合作，我充分體會到了團隊的力量和集體智慧的真正力量。

在試用期的過程中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。例如，在大量訂單的情況下，由于工作時間的壓縮，我不得不加班加點地惡補點心制作的技巧，以應付突如其來的需求。然而，并非所有訂單都能按時完成，有時候還會出現(xiàn)一些小差錯。但是，通過和同事之間的相互幫助和鼓勵，我學會了以積極的態(tài)度去面對困難，及時調整自己的心態(tài)，并從錯誤中總結經(jīng)驗教訓。

除了技術和團隊合作能力的提升，我還通過試用期對點心行業(yè)有了更深入的了解。我發(fā)現(xiàn)，點心不僅僅是一種食物，更是一種文化的傳承和獨特的藝術表達方式。通過了解點心種類的多樣性和制作工藝的繁復性，我深深被點心行業(yè)的無窮魅力所吸引。這種深入的了解也讓我對自己的未來職業(yè)規(guī)劃有了更明確的目標，我渴望能在這個行業(yè)中繼續(xù)深耕，并不斷探索和創(chuàng)新。

試用期接近尾聲，我對自己在這段時間里的表現(xiàn)感到非常滿意。我的技術得到了明顯的提升，團隊意識和協(xié)作能力也得到了鍛煉。然而，我也清楚明白，試用期只是一個新起點，我的點心之路仍然任重道遠。為此，我決心繼續(xù)深入學習，不斷提升自己的專業(yè)技能和創(chuàng)造力，力爭成為一名優(yōu)秀的點心師。

總之，這段試用期讓我收獲了許多，無論是技術提升還是人際交往方面。我感謝這家店給了我這個機會，也感謝老師和同事們的支持和鼓勵。我期待著未來的挑戰(zhàn)，并相信在自己的努力下，我一定能在點心制作這個領域中有所建樹。

試用期總結 篇4

硬件研發(fā)試用期總結

作為硬件研發(fā)崗位的新人，我在公司的試用期已經(jīng)結束，回顧這段時間，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗，并不斷提高自己學習和工作能力，以下是我的試用期總結。

一、 職業(yè)規(guī)劃

在試用期的前期，我和我的導師進行了一次深入的交流，明確了我的職業(yè)規(guī)劃。我們分析了我的優(yōu)勢和劣勢、感興趣的領域和挑戰(zhàn)以及公司未來的發(fā)展方向，并為我量身定制了一份職業(yè)規(guī)劃方案。通過這個規(guī)劃，我明確了自己的目標，并為自己的未來鋪平了道路。

二、 學習能力

在整個試用期中，我始終堅持學習和實踐相結合的原則，不斷提高自己的技能。我通過學習公司的產(chǎn)品技術文檔、閱讀業(yè)內相關的書籍、參加培訓和項目經(jīng)驗，不斷拓展自己的知識和技能。同時，我也在新項目中自我挑戰(zhàn)，實踐自己學到的技能，進一步提高自己的水平。

三、 溝通能力

在試用期中，我學會了如何更好地溝通、協(xié)作、交流，尤其是在團隊中。我和我的項目組成員之間雖然存在相互依賴的情況，但在工作上出現(xiàn)的問題時，我努力保持冷靜，逐步優(yōu)化溝通方式，做到了平衡自己的意見和信任團隊的決策。

四、 工作能力

在整個試用期中，我在工作中不斷挑戰(zhàn)自己，努力突破自己的舒適區(qū)，擴展自己的技能和經(jīng)驗。我參與開發(fā)項目的各個階段，致力于不斷改善并優(yōu)化每個產(chǎn)品的質量和性能。我通過著重自學、查閱技術經(jīng)驗和參與團隊內的技術討論，為公司項目的順利推進作出了巨大的貢獻。

總結

回顧整個試用期，我對自己在硬件研發(fā)領域的職業(yè)發(fā)展有了更清晰和更明確的認識，也深刻體會到工作技能不只是技術上的，更包括溝通、協(xié)作和學習能力等方面。通過不斷提高自己的能力和掌握適應新型流程及工具，我有能力為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。在未來的日子里，我會更加努力，不斷提升自己，為公司的發(fā)展作出更大的貢獻。

試用期總結 篇5

電廠巡檢試用期總結

前言：

作為電廠巡檢員，我在過去的試用期中積累了許多寶貴的經(jīng)驗和見解。在這篇文章中，我將詳細介紹我在電廠巡檢工作中所遇到的情況，以及我對于巡檢工作的理解和總結。

一、工作內容

電廠巡檢工作的內容非常豐富多樣，包括設備巡視、參數(shù)測量、設備維護、故障排除等。在試用期期間，我積極學習和跟隨老師傅進行巡檢任務，逐漸熟悉了電廠的設備和工藝流程。我發(fā)現(xiàn)，一個細節(jié)的疏忽可能會導致整個生產(chǎn)線的工作中斷，因此巡檢工作的重要性不容忽視。

二、挑戰(zhàn)與解決方案

在巡檢過程中，我遇到了一些挑戰(zhàn)，比如設備故障、高溫環(huán)境和工作壓力等。面對這些情況，我學會了冷靜處理，尋找解決問題的方法。我與老師傅積極溝通交流，學習他們的經(jīng)驗和技巧，并嘗試將其運用到實際操作中。通過不斷的實踐和學習，我成功解決了許多問題，并為電廠的生產(chǎn)穩(wěn)定做出了一些貢獻。

三、意識到的問題和改進方向

在試用期間，我深刻意識到自己的不足之處。首先，我對電廠的設備和流程了解不夠全面，需要進一步加強學習。其次，我在工作節(jié)奏和壓力管理方面有所欠缺，需要提高自己的工作效率和應對能力。最后，我在問題解決的能力上有待提高，需要學會獨立思考和解決實際問題。

為了改進自己，我制定了以下的改進方向。首先，我將加強對電廠設備和工藝流程的學習，通過參加培訓和獨立學習，提高自己的專業(yè)知識。其次，我將積極參與工作，爭取獲得更多的實踐經(jīng)驗，提高自己的工作能力。最后，我將在工作中注重細節(jié)，提高解決問題的能力和應變能力。

四、對巡檢工作的理解和總結

通過試用期的工作，我對巡檢工作有了更深入的理解。首先，巡檢工作是電廠生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)，它能夠全面了解設備的工作狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)潛在的故障隱患，確保生產(chǎn)的正常運行。其次，巡檢工作需要高度的責任心和細致的觀察力，只有在細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題，才能做到事前預防和事后改進。最后，巡檢工作需要不斷學習和積累經(jīng)驗，只有不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，才能適應電廠的發(fā)展和變化。

在未來的工作中，我將不斷提高自己的能力，為電廠的運行穩(wěn)定和安全做出更大的貢獻。我相信，在不久的將來，我將成為一名優(yōu)秀的電廠巡檢員。

總結：

通過試用期的學習和實踐，我對電廠巡檢工作有了更深入的理解。我遇到了許多挑戰(zhàn)，但通過與老師傅的交流和學習，我成功解決了許多問題。我對自己的不足有了清晰的認識，制定了改進方向。我相信，在未來的工作中，我能夠不斷提高自己的能力，并為電廠的生產(chǎn)穩(wěn)定和安全做出更大的貢獻。

試用期總結 篇6

大學試用期個人總結

大學試用期是每個大學生都要經(jīng)歷的階段，它標志著一個人從高中生轉變?yōu)榇髮W生的重要轉折點。在這個階段，我經(jīng)歷了許多新的挑戰(zhàn)和機會，也收獲了無數(shù)寶貴的經(jīng)驗和教訓。在試用期即將結束之際，我想對自己的大學試用期做一個個人總結。

首先，大學試用期給了我一個全新的學習環(huán)境。相比于高中，大學的學習方式更加自由和多樣化。老師們鼓勵我們主動參與課堂討論，同時也培養(yǎng)我們獨立研究和解決問題的能力。在這個過程中，我學會了如何正確利用圖書館和網(wǎng)絡資源，主動尋找并閱讀各種學術文獻。這種學習方式既提高了我的專業(yè)知識水平，又鍛煉了我的自學能力和團隊合作精神。

其次，在大學試用期中，我也積極參與了各種社團和組織的活動。這不僅拓寬了我的交際圈子，也鍛煉了我的組織和領導能力。通過參加社團活動，我結識了許多志趣相投的朋友，我們一起探討問題、開展項目和推動社團發(fā)展。這些經(jīng)歷不僅為我的個人發(fā)展提供了很好的機會，也讓我更好地理解了團隊合作的重要性。

在大學試用期中，我還嘗試了許多新的學科和領域。大學提供了豐富多樣的課程選擇，為我們探索新的學科提供了機會。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了自己對經(jīng)濟學的興趣，于是決定將其作為我的主修專業(yè)。我報名參加了許多經(jīng)濟學方面的研究活動，通過與導師和同學的討論和交流，我逐漸深入了解了這門學科，并對未來的發(fā)展方向有了更清晰的認識。

與此同時，大學試用期也是一個鍛煉自我管理能力的階段。在大學的生活中，我需要自己管理學習時間和生活習慣。這對我來說是一個新的挑戰(zhàn)，但通過與同學們的交流和觀察他們的習慣，我逐漸養(yǎng)成了良好的生活和學習習慣，同時也培養(yǎng)了自律和自我管理的能力。

總的來說，大學試用期是一個非常寶貴的階段，它為我們提供了很多機會和挑戰(zhàn)，也讓我們成長為更好的自己。通過學習新的知識、參與社團組織活動、嘗試新的學科和領域，以及鍛煉自我管理能力，我在大學試用期中積累了豐富的經(jīng)驗和教訓。我相信這些經(jīng)歷和成長將對我的未來產(chǎn)生積極的影響，使我能夠更好地應對未來的挑戰(zhàn)和機遇。

在試用期即將結束之際，我深深體會到了大學試用期的重要性和影響力。我將繼續(xù)努力學習并積極參與各種活動，不斷拓展自己的知識面和能力，為自己的未來打下堅實的基礎。同時，我也希望能夠利用所學知識和技能回饋社會，為社會的進步和發(fā)展做出一份貢獻。

大學試用期個人總結就是對這一階段的回顧和反思，通過梳理自己的經(jīng)歷和收獲，我們能更好地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并制定下一階段的計劃。希望每個大學生都能充分利用這個試用期，不斷成長和進步，為自己的未來鋪路。

試用期總結 篇7

財稅顧問試用期總結

試用期是一段重要的時間段，對于財稅顧問這個職業(yè)而言，試用期更是起到了關鍵性的作用。在試用期，我們融入團隊，學習業(yè)務，積累經(jīng)驗，為未來的工作做好準備。

初入職場的心情一直伴隨著我，跨入公司門坎時，心頭不禁涌起一股莫名的緊張感。不過，半個月的試用期讓我逐漸放松下來，進一步了解和適應這份工作。

試用期期間，我與公司其他財稅顧問進行了深入的交流，并積極投入到實際工作中。通過與老員工的合作，我深刻體會到了團隊的力量，從中學到了許多寶貴的經(jīng)驗。他們不僅無私地傳授給我財稅業(yè)務方面的知識，還給予我巨大的支持和鼓勵。在我遇到困難時，他們總會及時伸出援助之手，并鼓勵我不要輕易放棄。

試用期還是一個學習的過程，我在實踐中加深了財稅顧問的業(yè)務知識。通過參與實際項目，我了解到了財稅顧問需要具備的專業(yè)知識和技巧，在實踐中積累了許多經(jīng)驗。這其中有進帳記賬、開立發(fā)票、稅務申報等方面的知識，也有與客戶溝通、解決問題的能力。試用期使我深刻地認識到，僅在書本知識上的掌握是不夠的，真正的成長需要在實際工作中不斷磨煉。

試用期間，我也經(jīng)歷了一些挫折和困難。有時在與客戶的溝通中碰到問題，有時在處理繁雜的文件時遭遇困難。但正是這些挑戰(zhàn)讓我更加成長。每一次的失敗都成為了我進一步提高自己的契機，而團隊的支持和指導也讓我更快地克服了這些困難。

在試用期的最后，我對自己有了更清晰的認識。財稅顧問這個職業(yè)需要一定的專業(yè)知識和技能，同時更需要良好的溝通能力和解決問題的能力。我會繼續(xù)學習和磨練自己，在實際工作中不斷提高。同時，我也會時刻牢記團隊的重要性，始終保持一顆謙虛和積極的心態(tài)，與團隊一起共同成長。

試用期是一個寶貴的階段，我在這段時間里付出了辛勤努力，獲得了很多收獲。感謝公司給予我這次機會，感謝團隊的支持和幫助。作為一名財稅顧問，我將以更加專業(yè)和負責的態(tài)度，為公司和客戶服務，實現(xiàn)自己的職業(yè)發(fā)展目標。我相信，在團隊的共同努力下，公司的發(fā)展一定會更加美好。

試用期總結 篇8

輪崗試用期自我總結

作為一名應屆畢業(yè)生，在進入職場之前，我一直對自己充滿了期望和信心。然而，在實際工作中，我漸漸發(fā)現(xiàn)自己還有很多需要改進的地方。作為一名新入職的員工，我擁有一個很好的機會——輪崗試用期。在這個過程中，我學到了很多東西，也收獲了很多經(jīng)驗。在此，我想對自己的輪崗試用期進行一次總結和反思。

首先，我感覺自己在學習能力方面有很大的提升。在輪崗試用期之前，我只是對我的專業(yè)領域有一些基本的了解，并沒有接觸到更多的知識和技能。但是，在短短的輪崗試用期中，我去了不同的部門并接觸了不同的領域，這讓我感到非常興奮和充實。因為我發(fā)現(xiàn)在不同的部門，所需要的技能和知識都不同，這讓我不斷地探索和學習。在這個過程中，我不僅填補了自己的知識空白，同時也積累了很多實踐經(jīng)驗，這對我來說是非常寶貴的。

其次，我發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力得到了很大的提高。之前，因為我是一個比較內向和文靜的人，我的溝通能力并不是很好。但是，在輪崗試用期中，我不斷地接觸到不同的人，并需要與這些人合作完成不同的任務，這讓我更加自信地表達自己的想法和觀點，并且提高了我的溝通能力。我發(fā)現(xiàn)，只有當我更加主動地與不同的人交流并且學會傾聽，我才能真正地與團隊建立關系，并為團隊的成功貢獻自己的力量。

第三，我深刻認識到了團隊合作的重要性。在不同的部門和崗位中，我深刻認識到了一個成功的團隊所需要具備的品質和力量。只有當每一個團隊成員都充分發(fā)揮自己的長處，有序地分工協(xié)作，并打破固有的部門和職能障礙，團隊才能真正地成功實現(xiàn)各項任務，并取得卓越的成果。在這個過程中，我特別感受到在很多場合下，最優(yōu)秀或者最出色的個人并不一定就是最出色的團隊成員。因此，我認識到了一個團隊合作的力量，特別是在應對大項目和關鍵挑戰(zhàn)時，團隊應該更加密切地協(xié)作，以有效地實現(xiàn)整體目標。

最后，我感覺自己在領導力方面有很多地方需要改進。在輪崗試用期之后，我希望自己能夠扮演一個更積極的領導者角色，并能夠為團隊提供更多的支持和動力。同時，我也認識到了一個好的領導者應該始終注重挑戰(zhàn)自己，發(fā)掘自己的潛能，并學會面對挑戰(zhàn)和壓力。在這個過程中，我希望能夠不斷地學習和成長，以提高自己的領導能力，并成為一名更好的團隊成員。

總之，我的輪崗試用期經(jīng)歷是一次非常寶貴的經(jīng)驗。在這個過程中，我不僅掌握了更多的技能和知識，同時也深刻認識到了一個成功團隊所需要的各種品質和力量。在之后的工作中，我會將這些經(jīng)驗以及教訓應用到自己的工作和生活中，并不斷地學習和成長，成為一名優(yōu)秀的職業(yè)人員。

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最新試用期個人工作總結合集

實現(xiàn)計劃需要準備多種類型的文檔，對于新人來說，范文就是最好的助手。我們需要分析范文寫作的整體框架和思路，寫一篇好的范文有以下要點：首先，要有清晰的主題，明確要傳達的信息。接著，要結構合理，包括引言、正文和結論，并且每個部分之間要有緊密的邏輯關系。此外，范文要從多個角度進行論證，提供充實的事實和具體的例子。同時，要注意語言表達的準確性和流暢性，使用得體的詞匯和句子結構。最后，范文的結尾要有總結性語句或者啟發(fā)性觀點，使讀者得到深思或者啟發(fā)。 編輯為您準備了一份關于“試用期個人工作總結”的詳細解讀。

試用期個人工作總結(篇1)

在進行文字錄入的同時，能認真執(zhí)行保密制度，文字材料的底稿能妥善保管，印后能及時把作廢的底稿銷毀，不泄露保密材料及文件的內容。對校對過的廢、舊材料和文件的紙張，也都能夠妥善處理。對日常辦公中的各種耗材也盡量做到節(jié)約，杜絕浪費。對于辦公室里的計算機、打印機、復印機等設備和其它物品，能夠嚴格管理好，保證文印工作順利進行，并在工作中學會這些設備的簡單維修與保養(yǎng)。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。首先，加強學習，主動學習。身處當今知識經(jīng)濟時代，必須時刻學習方能不落伍，所以我將把加強學習，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴格的紀律，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。其次，提高服務意識，改進工作作風。作為辦公室的一名工作人員，我將本著為人民服務的原則，熱情、主動地做好自己的本職工作，為前來辦事的人員提供滿意的服務。再次，提高工作能力，勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。同時，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作，不辜負公司對我的期望與栽培。

試用期個人工作總結(篇2)

我于生機勃勃的春天里播下了殷實的種子，希望的種子。這是令人無比幸喜的過程。我很慶幸在這個關鍵的春天，我與xx公司同在。在此，回顧并總結一下這段時間的工作、反思一下自己的不足、思考一下今后的工作計劃，對于秋天的收獲是非常必要和及時的?，F(xiàn)將試用期的工作情況匯報如下：

一、思想上，擁有明確的人生價值和職業(yè)道德，認可公司文化，樹立了與公司共同發(fā)展的`堅定信念，明確了自身工作職責、發(fā)展目標。

自加入到xx公司，從研究討論公司個人三年提升計劃，將個人的前程與公司的發(fā)展緊密的結合在一起，把與公司同發(fā)展共進步的信念深深根植在心中，自信通過自身努力，公司領導幫扶，在xx公司一定會有所成績。

二、工作上，愛崗敬業(yè)，嚴格要求自己，擺正工作位置。以“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度開展每項工作，認真地履行了自己的崗位職責。

作為行政部的主管，我自己清醒地認識到，行政部正是一個公司承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動各項工作朝既定目標前進的中心。細數(shù)行政工作，可以說是千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議及活動安排、辦公用品采購及售后跟蹤、保潔工作等等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我努力強化自我工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，較冷靜處理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。

（整理和會議概要及重點的提煉，并負責對會議有關決議的實施；認真做好公司有關文件的收發(fā)、分遞和督辦工作；及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示的精神；督促部門員工做公司的重要文件資料、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。

（辦會工作的同時，更注重與各部門的協(xié)作配合。

（3）做好制度建設工作。堅持部門“以制度建設為基礎，以規(guī)范管理為主題”工作核心，積極做好公司規(guī)章制度的修訂和匯編工作配合總經(jīng)理在原制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充和完善，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，制定新的規(guī)章制度以適應企業(yè)發(fā)展的需要。

（人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事相關規(guī)定規(guī)范勞動合同管理，做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。

（會議資料搜集等以及會后的會議記錄、整理及重點提煉匯總等工作。

（學習。要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。為領導的決策提供一定的依據(jù)和參考。

（三八婦女節(jié)活動等，以提升公司的執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力；做好公司考證培訓計劃，以滿足公司發(fā)展展需要，加強轉變思維方式和思想觀念，做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實施。

（8）做好保潔班組日常管理工作，切實解決班組困難，協(xié)調好班

組工作開展，做日常保潔工作和委辦各項會議的會議服務工作，完成領導交辦的各項保潔工作。

三、生活上，擁有積極向上的生活態(tài)度。

我覺得生活是變幻的，也是強硬的，唯獨使自己的精神更深遠一點，思想再豐富一點，這樣便開闊了，自由了，柔和了，我也必會成長了?！白鲎詈玫淖约骸?，是我的人生信條，秉著這樣的信念，我也將在自己奮斗的路途中繼續(xù)努力，發(fā)揮特長展示潛力，在以后的生活道路上書寫更多精彩和輝煌！

四、目前存在的問題。

回顧這4個多月的工作，雖然工作上有一定的進步，但同樣存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：

1）從事行政工作，對我來說是一個全新的環(huán)境，公司原有的制度包括同事們的做事方式方法，對我而言仍需要一個了解的過程，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。

2）有時對一些日常事務的缺失瑕疵熟視無睹，不夠細心，不夠敏感，有些工作的協(xié)調不是十分到位，在往后的工作中，考慮問題應該更周到詳盡。

3）自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對部門建設和管理不夠細致具體，工作上與部門員工交流的方式方法有待提高。

五、職業(yè)規(guī)劃

目標：

20xx年———全面掌握行政工作要領，對行政部工作了如執(zhí)掌；20xx年———成為行政管理方面專業(yè)人才，拓展行政各項工作；20xx年———成為能夠獨立主導各項行政工作優(yōu)秀的行政經(jīng)理。

成功標準：個人事務、職業(yè)生涯、家庭生活的協(xié)調發(fā)展。

以上是我試用期工作總結，請領導審閱，考慮給予轉正為盼。

試用期個人工作總結(篇3)

1、在領導的安排下，與上海設計部積極溝通和聯(lián)系，就梅墟項目與各相關部門積極溝通和征詢，為方案的順利進行提供了有效幫助。

2、憑工作經(jīng)驗和進度，結合公司實際，努力把工作計劃與工作進度密切結合，使計劃和進度有效、有序進行。

3、根據(jù)項目情況，結合公司一級計劃，有預見性地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關的事務提前進行并完成。

4、盡所能和所掌握的關系，配合并幫助其他部門完成相關工作，提供我所能提供的幫助。

5、在計劃要求時間內，提前完成立項備案，為項目正常進行提供了條件。

6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作，為下一步工作做好最充分的準備。

7、與土地部門積極溝通，加強聯(lián)系，有效完成了地塊高壓線路遷移的說服，并在有效時間內敦促相部門制定了高壓線路搬遷方案，為項目進行提供了有利保障。

8、配合公司領導對土地交接工作進行積極的跟蹤和有效監(jiān)督，為領導做好參謀，為土地順利和正常交接提供本人職責范圍內所能進行的工作。

9、利用個人關系，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，熱情無怨言。與同事之間xx相處、加強溝通、團結協(xié)作，以盡快更好的融入團隊。

試用期個人工作總結(篇4)

1為契機，作中，最終建立一套規(guī)范化水平，降低成本。

2、對于行業(yè)緊缺型人才，擬采用獵頭手段，如改進應聘登記表、做好入職培訓記錄等；完善人力資源增補申報和資料、檔案的管理；持續(xù)關注細節(jié)，把工作做深做細，與相關部門做到充分溝通。協(xié)助公司領導做好人力資源規(guī)劃工作，做好招聘渠道拓展、核心人才儲備、公司人才梯隊建設、招聘筆試題庫的建立完善、面試測評工具的合理引進等工作。

3、保質保量完成每月培訓工作，結合前幾期培訓工作反饋，改進過去培訓中的不足，引進多樣性的培訓，逐步提升管理干部的知識和技能；加強新入職員工的培訓及跟進工作；本月底完成4月16日公開課的組織、總結工作。依托融鼎恒科學院每月培訓工作，建立健全培訓制度與體系的建立健全、內部培訓師隊

伍的推行、內部培訓教材的編寫等。另外，鑒于公司員工培訓意識薄弱的情況，逐步引導員工建立經(jīng)常培訓、不斷學習的'意識，使培訓成為一項長效機制，為打造創(chuàng)新型、學習型企業(yè)努力。

4、結合績效管理修訂意見，擬在4月第完成對公司現(xiàn)行績效考核進行修訂。配合質量管理體系三階文件準備的同時，逐步建立一套符合公司實際的績效執(zhí)行考核辦法。協(xié)助推進本年度后三季度績效管理工作的實施，加強績效反饋、績效面談，讓績效管理真正達到預期目的。

試用期個人工作總結(篇5)

在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態(tài)度，改進方法，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。其次

要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會努力去完成它，并完成好。公司常宣導大家都要做到：認真做好自己的本職工作。這就是一種無形的責任，鞭策著我，朝著這個方向努力，不斷改進，不斷提升。

有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來?！蔽覍λ睦斫馐?如果成功了,不要驕傲,繼續(xù)努力,以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。在短短的三個月時間里，雖然取得了一點點成績，但離領導的要求尚有很大差距。今后，我將進一步嚴格要求自己、加強學習、充分發(fā)揮所長，積極、熱情、細致的完成好每一項工作。

試用期個人工作總結(篇6)

自20xx年10月1日來到XXXX氯堿項目部參加工作，這兩個多月在生產(chǎn)處擔任設備技術員一職，得到項目部領導的關心培養(yǎng)和同事們的熱心幫助，讓我的工作效率有了快速的提升，在此感謝公司對我的信任及同事們的支持。下面是試用期的個人工作總結，請各位領導指導與糾正：

一、主要工作內容

備件備件物品消耗等統(tǒng)計、報表等工作。

循環(huán)水站、凈水站、脫鹽水、中水回用以及污水處理)設備臺賬和設備檔案。

工作原理、管線安裝和電氣連接情況、做好潤滑保養(yǎng)等)工作，收集整理有關技術資料。

質量檢查工作。對轄區(qū)內的設備安裝進展

情況進行匯報，出現(xiàn)的問題協(xié)調處理。

二、工作心得

裝配零件，性能和運行故障處理方法熟悉掌握。

2、一個項目的開展進度取決于團隊合作精神，一項工程完工需要多個部門的密切配合，只有整個團隊形成密切合作，才會有強大的戰(zhàn)斗力，克服眼前的一切困難。

3、工作要積極主動，工作態(tài)度認真，主動溝通，避免信息滯后。

4、設備和行業(yè)規(guī)范在不斷地更新，主動學習才能提高工作效率，提升自身技術素養(yǎng)，更好的完成工作。

試用期間在不斷的取得進步，自己的專業(yè)實踐經(jīng)驗得到了長進，工作能力得到了提高。在今后的工作中，我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn)，積極學習，一定會竭盡全力的開展工作，為公司的發(fā)展貢獻自己微薄之力!

試用期個人工作總結(篇7)

我于同事們的幫助下，我邊學習，邊工作，有進步也有不足。下面就我入職三個月以來的工作，做出如下總結：

一、制度起草

培訓、薪酬、績效、假期、考勤等等一些制度。還有績效考核、KPI指標的收集等。

二、招聘工作

1、發(fā)布招聘信息；

對日常招聘崗位進行分析，包括：崗位工作內容、任職資格、崗位梳理，都有哪些。對以上這些入職條件進行分析后，根據(jù)崗位的情況，選擇相應的人群，從而選擇相應的招聘渠道，找到合適的人員。

2、在招聘工作中遇到的問題與建議：

問題：一些專業(yè)采購人員招聘難、招聘任務不能及時完成；

建議：加大招聘職位的宣傳力度、增加招聘渠道。（如報紙、各類招聘會）。在淡季人才需求量較少的時候，要進行人才儲備?？烧衅笐獙卯厴I(yè)生，加大培訓力度，并對現(xiàn)有的人員進行淘汰。獲得人力的最優(yōu)化，節(jié)省人力資源成本。為用工旺季做人才儲備。

三、日常人事工作

統(tǒng)計，人員的入職登記；日常事務性工作中涉及到的簡歷篩選和面試通知、面試和面試組織。

2、領導安排的臨時性工作。

四、個人能力分析

（一）自己的優(yōu)劣勢與崗位匹配情況的認識

優(yōu)勢：有一定的親和力；具備一定的溝通、協(xié)調能力，細致、認真、有耐心，服從指揮；能虛心的聽取別人的建議，具備一定的人力資源管理知識及經(jīng)驗。

劣勢：考慮事情不細致；缺乏對人力資源管理知識的整體系統(tǒng)整合，以及缺乏一定的主動性。

(二)需改進和提高的方面

提高自身執(zhí)行力。在取得成績的同時，不可否認我的執(zhí)行力還有些欠缺，在以后的工作中建立危機意識，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時間段，提高自身的執(zhí)行力。

五、能力和工作的總結

我有信心勝任本職工作，與領導交給我的其它工作。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的，在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝！以上是我近三個月以來，工作、思想情況的總結。我將會一如既往去工作，以認真、勤勞、務實的態(tài)度鞭策自己，始終如一的努力工作。盡最大的努力，完成領導交給我的一切任務。

試用期個人工作總結(篇8)

白駒過隙，四年的大學生活就這樣在時光的間隙中匆匆流去，回首往昔忙碌而又繽紛多彩的大學生活是那么的讓人留戀，然而那些也只是過眼云煙，終究會成為記憶中的一粒塵埃。轉眼間從領導的幫助，我也已經(jīng)融入到了xxxxx這個大家庭中，個人的工作技能也有了逐步的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該說這四個月付出了不少，也收獲了很多，感到自己成長了，也逐漸成熟了。

回想求職路上的艱辛困苦，回想一年來走過的點點滴滴，風風雨雨。想想從一名平凡無知的大學生，到現(xiàn)在成為一名企業(yè)員工，其中的思想轉變還是需要有一段時間來適應；四個月前的大學生活是輕松的，是無憂無慮的，是可以不考慮生活憂愁的，那時候的我思想當中還是有一絲絲的僥幸和一絲絲的無所謂，家里生活還算富裕還不用我來承擔多少壓力，小小的慶幸生活在衣食無憂的家庭當中。然而現(xiàn)在的我是一名真正意義上的社會人，是以后家里的頂梁柱，是要承擔以前父親所肩負的所有壓力的人。

經(jīng)過艱辛困苦的求職經(jīng)歷，終于皇天不負有心人讓我得到一份自己還算滿意的工作；走進新的環(huán)境接觸新的人和事，心中難免會有一些忐忑和不安，不知道自己能否勝任這份工作，不知道自己能否很好地和別人相處，然而經(jīng)過四個多月的相處貌似自己的顧慮是多余的，這里的事不難人也很好。下面就我入職這四個月的工作和學習進行下回顧和總結。

一、虛心請教、努力學習。

作為一名剛入職的新人來說主要還是以學習為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，雖然在學校也學習了怎么看圖紙，但是當看到真正的施工圖紙時依然感覺有很多東西看不明白跟書本上的還是有很大差距，不過在遇到不明白的地方時，我就積極的向領導和同事請教。由于公司定崗是資料員，經(jīng)過一段時間的圖紙學習后就直接進入本職工作負責本工程文件的收發(fā)及登記，并且在項目

部各種會議上擔當記錄員會后編寫會議紀要，在這個過程當中我不僅認識到各種工程文件對工程的進度及質量的重要性并且對于工程文件的收集和存檔又有了一個更深的認識，收集監(jiān)理和業(yè)主下發(fā)文件存檔并登記不僅僅是一個文件的一個簡單存檔留存同樣他也是一個為保證工程質量及進度供項目管理人員參考及執(zhí)行的有力依據(jù)；在完成上述工作的同時我最主要的工作是負責編寫本工程的水穩(wěn)，油面及路緣石的質檢資料，在做資料的過程當中同樣學到了很多，比如從最開始的質檢資料表格的正規(guī)化，制作資料臺賬，然后是根據(jù)現(xiàn)場實際情況編寫質檢資料，在這個過程也使我更多地接觸到其他部門同事比如測量和試驗也能從他們那里學到一些關于測量和試驗的基礎技能；經(jīng)過四個多月的工作從學習了很多也對工程施工過程有了更多地了解。

二、遵守制度、服從安排。

最初來到公司時，公司對我們每一個新員工進行了入職培訓，并且對我們詳細介紹了公司的各項規(guī)章制度，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度是我一貫秉承工作態(tài)度。我對領導安排的工作盡職盡責并不折不扣的執(zhí)行，對于自己不會的工作我也主動的去承擔，爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作，快速的提高自己，是自己有能力勝任自己的崗位，我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

三、辭舊迎新，展望未來。

通過這段時間的工作，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，經(jīng)驗不夠豐富，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃，做事時偶爾會出現(xiàn)粗心大意浮躁不耐煩的情況。展望20xx，除了虛心向各位領導和同事學習外，還要鍛煉自己的心性達到做事仔細認真有耐心目的，并且加強與其他部門同事之間的溝通交流，通過不斷的學習和總結充實和完善自己的各項技能，以達到本職工作精通，其他工作懂且能夠簡單的去做的目的。

速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。

在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

試用期個人工作總結(篇9)

保持良好的心態(tài)、擺正學習者的位置，嚴格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度，是年輕人干好工作的重要前提條件。作為一名初入社會的大學生，一名初進企業(yè)的新員工，我時刻提醒自己要保持積極向上、愛崗敬業(yè)的良好心態(tài)，擺正一個學習者的位置，遵章守紀，努力工作，努力學習，不斷提高自身各方面能力。我清楚的明白，雖然作為一名大學生，但是現(xiàn)在的我自身各方面都還有很大的不足，現(xiàn)在只是我努力付出，努力學習的階段。

"三人行，必有我?guī)?，企業(yè)中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗就是一筆寶貴的財富，就是我學習的源泉；"事無巨細，必盡全力"，不論大事小事，每多做一件事情必然會多學到一些知識，必然會積累經(jīng)驗。保持良好的心態(tài)，擺正學習者的位置，在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度，不遲到，不早退，嚴于律己，自覺的遵守各項工作紀律；另一方面，我不怕苦、不怕累，積極主動，努力工作，在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習，在實際工作中努力提高自身各方面的能力。在這一年中，除辦理辦公室行政事務，協(xié)助完成安全、勞工等部門事務外，我還編制了分公司《事故應急救援預案》、《防雷電應急救援預案》、《加油站各工種操作規(guī)程》，其中《事故應急救援預案》被商委等政府部門作為范本推廣；在阻力重重的情況下，我完成了對加油站化危證、成品油零售經(jīng)營批準證書、營業(yè)執(zhí)照的內容變更及年審工作；在xx物資配送中心項目中，我順利的完成了接水、接道、占綠等建設手續(xù)申報工作，并聯(lián)系xx公司協(xié)調解決了光纜井占道一事，同時還完成了市場調研、業(yè)務設計、招商、軟件調研、設計等一系列工作。在完成工作的同時，我虛心學習，反復思考，找出不足，爭取每做一件事情都能得到一點提高。"積小流成江河"，通過一年的工作學習，我各方面能力都得到了不小的提高。

最新試用期月度總結(合集十五篇)

一起努力，共同拼搏，是項目成功的關鍵。現(xiàn)在是時候準備本月的崗位工作總結了。精心總結工作成果，可以有效展示個人的職業(yè)技能。根據(jù)您的需要，幼兒教師教育網(wǎng)為您整理了一篇名為“試用期月度總結”的文章，希望能夠為您提供一些參考信息！

試用期月度總結(篇1)

我很榮幸能夠加入__這個大家庭，在這里我可以接觸到以前我沒有做過的事項，這讓我有機會學習新領域中的知識，在新領域中自己還有許多的地方是我不懂的，這更逐使我自覺的去學習。

時間飛逝，轉眼間兩個月試用期已經(jīng)過去了，在這兩個月里面我學到很多同時也發(fā)現(xiàn)自己存在許多的不足?，F(xiàn)將我的試用期工作進行總結匯報

一、工作內容

圍繞著試用期工作計劃，在試用期展開的工作如下：

1、熟悉助理崗位工作事項

1）對辦公物品的盤點，做好辦公物品出入庫登記；

2）會議管理，做好會議準備及會議紀要

3）紫軒系統(tǒng)的操作，通過模擬練習掌握紫軒系統(tǒng)的操作步驟，在實操的過程中編寫紫軒系統(tǒng)的操作流程，現(xiàn)已能夠獨立將資料錄入紫軒系統(tǒng)。

4）檔案的整理，對檔案室資料進行分類歸檔，并建立與檔案室資料相對應的電子版清單。檔案室資料通過整理目前的存放情況：3號檔案柜是放人事檔案，4號柜是放除人事檔案之外的有關公司的資料（上柜是惠玲接手后的資料，下柜是前期資料）；閑置的資源都放在2號柜，并已排放整齊，1號柜放CFO手冊、CFO譯叢等資料。

2、人事的工作事項

1）考勤，統(tǒng)計12月份、1月份的考勤報表?，F(xiàn)在我們的考勤報表做的也挺不錯，但我覺得還可以改善，我在想能不能把每個人的出勤情況都在一個表里面表現(xiàn)出來。目前是有這個構思但還沒有設置這個表。

2）工資，模擬編制1月份的工資報表。工資是關系到員工的利益，必須做到準確無誤。

3）招聘與錄用制度，通過培訓了解本公司招聘與錄用的流程，希望能夠在實踐中來加深對這一項工作的了解。

二、工作總結

在這兩個月的時間里面，我接觸最多的應該是檔案室資料，當然它給我留下的印象也是最深刻的,給我?guī)淼乃伎家彩亲疃嗟?。因為在整理資料過程讓我發(fā)現(xiàn)問題、思考問題，并想解決問題的方法。根據(jù)檔案室里面的資料編寫一份管理部檔案管理方案。但在工作中一些細節(jié)的東西還是被我們給忽略掉，如：有些文件的落款有簽名、有日期，但日期不全，只寫某月、某日沒有年限，這樣就很不利于我們以后對資料查找和查閱。這是很小的事情但它有可能會給我們帶來不便，所以有時候細節(jié)也很重要。

在試用期期間，并不是每一項工作都能夠很出色的完成，比如：檔案的整理，檔案室里面的資料并不算多，可同樣的資料我居然整理了兩次。出現(xiàn)這樣的情況，我真應該好好的反思。第一，自己考慮問題不夠全面；第二，在做一件事情之前應該想好以怎樣的方式去做會更好。通過這一次的教訓真的給我一個很深的感觸，工作中發(fā)現(xiàn)問題就要思考問題并想出解決問題方法。

三、存在不足

考慮問題不夠全面

寫作能力有待提高跟

缺乏專業(yè)知識

四、改進措施

做每一件事情都要善于去總結—學習—總結。

利用8小時外的時間學習，在實踐中不斷提升寫作能力。

利用空余的時間學習自己欠缺的人力資源管理，報考今年5月份初級人力資源資格證。

五、小結

入職兩個月以來，在工作中得到了上級的指導和同事的幫助，使我能夠在一個全新的領域中不斷進步，在此對我的領導和同事表示衷心的感謝。

在今后的工作當中，要學會獨立思考，當發(fā)現(xiàn)問題就要思考解決問題的方法，并且能夠創(chuàng)新。同時，我也要加強對專業(yè)知識的學習，努力提升自己的專業(yè)水平，把理論和實踐結合起來，在工作中取得更大的進步！

試用期月度總結(篇2)

第三季度，在礦領導的關心和支持下，遵循勞動人事與社會保證法律和法規(guī)，不斷完善本部各項管理制度建設，認真貫徹落各級會議精神，全面完成了各項工作任務。

回顧第三季度，主要做了以下工作：

一、做好了薪金分配管理工作，認真審核各單位及科室工資和津貼的發(fā)放情況。

二、準確、及時地完成全礦勞動工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)及報表的編制上報工作，同時做好了臺帳管理工作。

三、進一步完善了調入職工人事檔案的建檔整理和保管工作。

四、完成同財務部在養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金及住房公積金方面的移交工作，逐步建立健全四金管理臺帳，并歸檔管理。

五、完成了集團公司下達的職工住房公積金扣繳基數(shù)及扣繳比例的調整后的上帳及補繳工作。

六、與高莊礦工資科、財務科協(xié)調解決了高莊礦調入我礦職工的四金問題。

七、完善了首山一礦計件工資管理體系，并協(xié)同相關部門對出國留學網(wǎng)施工單位進行了聯(lián)合驗收。

八、完成了住房公積金結息前的對帳工作及對帳后的結息工作。

九、完成了中技工及技師報名工作。

十、完成領導交辦的臨時任務。

四季度工作安排：

一、進一步規(guī)范和完善四金建檔及臺帳管理工作。

二、做好四季度薪金分配工作。

三、做好內部勞動組織調整工作。

四、完善各類管理制度。

五、與大莊礦工資科、財務科協(xié)調解決大莊礦調入職工的四金問題。

六、完成領導交辦的臨時任務。

的人還

1.行政主管試用期總結

2.人事主管試用期總結

3.人事行政試用期工作總結

4.人事行政專員試用期工作總結

5.人事專員試用期工作總結簡短

6.人事文員試用期工作總結

7.人事工作試用期工作總結

試用期月度總結(篇3)

會計試用期月度總結

我來到公司已經(jīng)一個月了，回顧這一個月的試用期，我深刻地認識到了自己的成長與不足之處。在這一個月的時間里，我努力地適應工作環(huán)境，學習會計知識，提升自己的專業(yè)能力。在這篇文章中，我將詳細地描述我在這一個月中所取得的成績和遇到的問題，并對未來的發(fā)展提出自己的想法和計劃。

首先，我在這一個月中取得了一些令人滿意的成績。由于平時對相關會計知識的學習，我對財務報表的編制和分析有了一定的了解，并能夠獨立地完成一些簡單的財務分析和報表編制工作。同時，我也學會了使用一些會計軟件，提高了工作效率。在日常工作中，我嚴格遵守公司的規(guī)章制度，認真負責地完成上級安排的工作，并在與同事的合作中形成了良好的溝通和協(xié)調能力。

然而，我在這一個月中也遇到了一些問題和困難。首先，由于在學校期間沒有機會接觸實際的會計工作，我對一些具體的操作流程還不夠熟悉，需要在日常工作中不斷學習和摸索，這對我的工作效率帶來了一定的影響。其次，有時候對一些復雜的財務問題處理不夠果斷，需要請教上級或同事，導致工作進度有時候會受到一定的延誤。此外，我還有待提高的地方是對細節(jié)的把握，有時候會出現(xiàn)一些疏忽導致錯誤的出現(xiàn)。這些問題和困難在試用期中提醒了我，我需要更加努力地學習和提高自己。

對于未來的發(fā)展，我有著明確的想法和計劃。首先，我將繼續(xù)加強會計專業(yè)知識的學習，通過閱讀相關的書籍和參加培訓班來提高自己的專業(yè)水平。同時，我也會加強實際操作的練習，熟練掌握相關的會計軟件和工具的使用，以提高工作效率。其次，我會注重與同事的交流和合作，借鑒他們的經(jīng)驗和技巧，不斷提升自己的工作能力。此外，我還會積極參加公司組織的各類培訓和學習活動，拓寬自己的知識面和技能。

綜上所述，這一個月的試用期是我成長的開始。通過這一個月的工作和學習，我對會計工作有了更深入的認識和理解，也對自己的優(yōu)點和不足有了更清晰的認識。在未來的工作中，我會不斷學習和提高自己，努力成為一名優(yōu)秀的會計。我相信，只要我不斷努力，克服自己的不足，我一定能夠在這個崗位上取得更大的成就。

試用期月度總結(篇4)

光陰如梭，轉眼間將跨過二個月實習期之坎，回想望，雖沒有轟轟烈烈戰(zhàn)果，但也算閱歷了一段不平凡考驗和磨礪。

作為公司財務部往來管帳的一名管帳員工，是公司財務部癥結部門之一，對內不僅應求迅速熟悉公司財務制度，熟悉財務NCK3系統(tǒng)軟件操作，費用預算表的制作和系統(tǒng)的錄入，月初報稅、月底發(fā)票的認證及日常稅務問題的處置懲罰，憑證的整理及裝訂;而且還應適應持續(xù)晉升財務治理程度應求，對外應應對稅務、審計及財政等機關各項反省、控制稅收政策及合理利用。

為了總結經(jīng)驗，發(fā)揚造詣，降服不夠，以及公司要求，現(xiàn)將二個月工作做如下簡應回首和總結。

一、費用本錢、客戶往來方面治理

1、規(guī)范了低值易耗品核算治理，全面樹立低值易耗品臺帳，從易耗品購買、領用全面跟蹤，方便公司更全面了解這些代價較低物資散布環(huán)境，增強治理。

2、在公司財務制度根基上規(guī)范了物品本錢費用治理，明確了本錢費用分類，重新整理了科目，為增強了項目治理，分門別類盤算實際消消耗用項目，真實反該當期本錢。為績效治理提供參考根據(jù)。

3、規(guī)范公司財務帳套結構設置，根據(jù)公司特點，設置相應帳套，通過幫助帳中客戶、倉庫模塊核算使NCK3系統(tǒng)軟件充分施展出作用，可以或許實時有效反應財務數(shù)據(jù)，滿足將來經(jīng)營治理需應。

二、往來管帳根基工作

往來管帳是公司往來賬款的核算業(yè)務，主要包括“應收帳款”、“應付賬款”、“其他應收賬款”、“其他應付款”的核算。這是公司往來管帳賬務的基礎要求。

1、認真執(zhí)行《管帳法》，進一步增強財務根基工作指導，樹立往來客戶明細科目，嚴格對往來客戶明細科目進行審核，強化往來管帳治理等。

2、根據(jù)公司指示，對“應收帳款”和“應付賬款”進行了核算，使財務工作相符財政部需應，加倍規(guī)范化，為持續(xù)進步財務工作質量而盡力。

3、按規(guī)準光陰編制公司需應各類類型財務月報表，在每月10日至25日實時陳訴各項稅發(fā)票和催進項稅，為公司經(jīng)濟成長辦事好。

三、工作中存在不夠和往后工作思路

回首在公司二個月實習來，反思本身的學習、思想與工作，我覺得還存在以下問題：

一是學習不敷系統(tǒng)、不敷全面、不敷扎實;

二是和同事們交流交心不敷，短缺溝通。

在往后工作中，我會加倍嚴格的要求本身，我將盡力做到以下幾點，希望領導和同事們對我進行監(jiān)督與指導：

1、自覺增強學習，向理論學習、向專業(yè)知識學習、向身邊同事學習，逐步進步本身的工作才能和理論程度。

2、降服年輕氣燥，做到踏踏實實，進步工作主動性。不怕多服務，不怕做小事，在點滴實踐中持續(xù)完善和進步本身。

3、繼承進步自身修養(yǎng)，強化治理辦事意識，盡力使本身成為一名優(yōu)秀的員工。

新工作崗位意味著新動身點、新機遇、新挑戰(zhàn)，本人決心奮不顧身，更上一層樓。我盼望和公司一起發(fā)展，更想為公司的壯大出份力，為能在這樣的企業(yè)就職而更加盡力。

試用期月度總結(篇5)

安監(jiān)部門的試用期月度總結

自新員工加入安監(jiān)部門的那一刻起，就開始了一個漫長且充滿挑戰(zhàn)的試用期。在這個試用期中，新員工需要通過不斷學習、不斷提高自己的專業(yè)技能和素質，以及適應新環(huán)境和組織文化，最終成功轉正成為一名合格的安監(jiān)部門的一員。

每個月的總結是一個極其重要的環(huán)節(jié)，它能夠幫助新員工更好地了解自己的工作表現(xiàn)、找出問題以及對未來的工作做出合理的規(guī)劃和安排。在這篇文章中，我們將詳細介紹安監(jiān)部門試用期月度總結是如何進行的。

一、總結前的準備

在月度總結之前，新員工通常需要制定一份總結計劃。這個計劃包括要總結的內容、總結的方式、總結的時間、參與者以及突出的問題等。新員工可以在此基礎上制定出詳細的總結方案，并將其提交給直接領導部門的負責人。

二、總結中的內容

試用期月度總結的內容通常包括工作完成情況、工作進展情況、存在的問題、對策和建議等。在總結中，新員工需要詳細描述自己所負責的項目、任務的完成情況以及遇到的問題和難點。同時，也需要收集同事們的反饋意見，以便全面了解自身表現(xiàn)和工作情況。

在總結過程中，新員工還需要針對存在的問題和難點提出具體的解決方案和建議，并結合已有的項目和工作經(jīng)驗進行分析和總結，充分運用自己的專業(yè)技能和知識，從而更好地完成工作和提高績效。

三、總結的方式和時間

試用期月度總結的方式通常包括面談、書面報告和現(xiàn)場演示等多種形式。在面談過程中，新員工可以與直屬的領導部門進行交流和溝通，以便更好地發(fā)現(xiàn)、理解和解決問題。

試用期月度總結通常在約定的時間內進行，一般是月末或月初。在此期間，新員工需要收集完整的反饋意見、匯總數(shù)據(jù)并進行分析，制定出合理的工作計劃和規(guī)劃，在確認無誤后進行總結提交。

四、總結的作用和意義

試用期月度總結是一個有益的過程，可以幫助新員工更好地適應組織文化、理解工作要求、提高個人績效和能力。通過總結過程，新員工可以更好地發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，增強對工作的理解和認識、提高工作效率和質量，從而更好地完成自己的任務和職責。

總之，試用期月度總結是一個重要的過程，可以幫助安監(jiān)部門的新員工更好地適應組織文化、提高績效和能力，從而更好地完成工作任務并推動組織的整體發(fā)展。

試用期月度總結(篇6)

材料員試用期月度工作總結

尊敬的領導、同事們：

在試用期的第一個月里，我作為一名材料員，兢兢業(yè)業(yè)地履行著自己的職責，積極適應著公司的文化氛圍，期望在這個崗位上大展身手，貢獻自己的力量。在這里，我想對自己的工作表現(xiàn)進行一個月度總結。

在工作中，我主要承擔了公司原材料采購、儲運等工作。我明確了自己的職責，熟悉了相關業(yè)務流程，并培養(yǎng)了與質檢、采購、生產(chǎn)等多個部門密切合作的意識，達到了有利于公司生產(chǎn)、質量、成本控制的目的。在原材料采購過程中，我積極尋找優(yōu)質原料，采取了多種方式挖掘供應商資源，與供應商建立了良好的合作關系。同時，在儲運方面，我較好地保障了原材料、產(chǎn)品的安全、質量和時效性，規(guī)范了儲存和發(fā)貨流程，最大程度地減少了庫存積壓和物流成本。

除此之外，我還在工作中注重了技能的提升和學習的積累。除了熟悉質檢標準和知識，我還參加了公司內部培訓和外部線上學習，以提高自己的專業(yè)技能水平，開拓了自己的視野。并通過自主學習，不斷提高自己材料特性的判斷能力，加強了方法和技巧的掌握。同時，我還積極遵守公司規(guī)章制度，配合部門內的工作安排，得到了領導和同事們的認可。

需要提及的是，由于我的工作主要涉及原材料，鑒于最近國際原材料市場價格波動較大，我密切關注國際市場情況，及時更新原材料價格等信息，并根據(jù)生產(chǎn)計劃進行采購，使得公司能夠在減少采購成本的同時，優(yōu)化了生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)線不失效、生產(chǎn)不打折扣，有效地防范了生產(chǎn)經(jīng)營風險。

總體而言，我雖然剛剛踏入公司并接觸到一些公司的具體業(yè)務，但我深知自己所在的部門需要的不僅僅是知識和能力，更需要的是積極的工作態(tài)度、溝通能力和團隊精神。我立志在未來的實際工作中，一步一個腳印地，做好每一項工作，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長，在為公司做出貢獻的同時，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。

最后，我感謝領導和同事對我的關注和支持，在今后的工作中，我將更加努力，提高自己的綜合素質，為公司的發(fā)展和進步做出持續(xù)的貢獻。

材料員 xxx

20xx年xx月xx日

試用期月度總結(篇7)

藥廠試用期月度總結

作為一家新進入藥品市場的藥廠，試用期的過程是我們積累經(jīng)驗、提高工作效率的關鍵階段。每個月的總結對于我們制定下一個階段的工作計劃和決策非常重要。在這篇文章中，我將詳細介紹我們藥廠試用期的月度總結，以期能夠為未來的努力和改進提供參考。

一、市場調研和需求預測

在試用期的第一個月，我們重點關注市場調研和需求預測。通過與潛在客戶的面對面溝通和調研問卷的收集，我們成功地了解了目標市場的需求和傾向。此外，我們還與銷售團隊合作，從他們的角度收集市場反饋和競爭對手的信息。通過這些調研工作，我們能夠針對不同藥品品類制定準確的需求預測，從而保證了后續(xù)生產(chǎn)和銷售環(huán)節(jié)的順利進行。

二、生產(chǎn)流程的優(yōu)化和提升

在試用期的第二個月，我們著重關注生產(chǎn)流程的優(yōu)化和提升。通過對現(xiàn)有工作程序的分析和評估，我們確定到達目標產(chǎn)量和提高生產(chǎn)效率的關鍵領域。我們制定培訓計劃，提供相關技能和知識的培訓，確保員工能夠熟練操作設備和工具。此外，我們還引入了一些自動化設備和技術，以提高生產(chǎn)效率和減少人力成本。通過這些改進，我們成功地實現(xiàn)了生產(chǎn)計劃，滿足了客戶的需求。

三、質量控制和產(chǎn)品測試

試用期的第三個月，我們主要關注質量控制和產(chǎn)品測試。我們建立了一套嚴格的質量管理體系，包括原材料采購、生產(chǎn)過程控制和最終產(chǎn)品檢驗。我們設立了質檢團隊，確保每個環(huán)節(jié)都符合國家標準和公司要求。同時，我們還對產(chǎn)品進行了不同程度的測試，確保產(chǎn)品的安全性和有效性。這些措施不僅增加了產(chǎn)品的競爭力，還為我們的公司聲譽打下了堅實的基礎。

四、團隊建設和人員培養(yǎng)

在試用期的最后一個月，我們重點關注團隊建設和人員培養(yǎng)。我們組織了一系列團隊活動，加強員工之間的溝通和合作。我們還為員工提供了個人和職業(yè)發(fā)展的機會，通過培訓課程和工作經(jīng)驗分享，提高他們的工作能力和專業(yè)知識。通過這些舉措，我們建立了一個高效且團結一致的團隊，為未來的發(fā)展奠定了良好的基礎。

以上是我們藥廠試用期的月度總結，通過每個月的總結和分析，我們能夠發(fā)現(xiàn)問題、優(yōu)化流程，確保公司的持續(xù)發(fā)展和成功。在未來的工作中，我們將繼續(xù)堅持以市場為導向，不斷提高產(chǎn)品質量和生產(chǎn)效率，為客戶提供更好的產(chǎn)品和服務。同時，我們還將注重團隊建設和員工培養(yǎng)，打造一個致力于創(chuàng)新和卓越的企業(yè)文化。我們對未來充滿信心，相信通過不懈努力，我們的藥廠一定能夠在市場上取得更多的成功。

試用期月度總結(篇8)

記者試用期月度總結

尊敬的領導：

在這過去的一個月里，我作為一名新入職的記者，經(jīng)歷了很多新的挑戰(zhàn)和學習機會。我針對這個試用期進行了總結，以便您了解我的工作表現(xiàn)和進步。

在這一個月的時間里，我主要負責了新聞報道和新聞采訪工作。我的工作重點是收集信息、撰寫報道和采訪相關人士，以提供準確、全面的新聞內容。我致力于深入了解當?shù)厣鐓^(qū)的發(fā)展動態(tài)，與相關部門和人士建立了良好的關系，以獲得第一手資訊。

在新聞報道方面，我盡可能保持客觀、中立的態(tài)度，以確保所報道的新聞真實可信。我注重事實核實和采訪多個權威來源，以便提供準確的信息給讀者。此外，我也盡量提供多樣化的新聞內容，以滿足不同讀者群體的需求。

在新聞采訪方面，我積極主動地聯(lián)系相關人士，并認真準備采訪提綱和問題。我努力與被采訪對象建立信任和良好的溝通，以便獲取更深入、詳細的信息。我也注重采訪過程中的禮貌和尊重，以確保采訪對象的舒適感。

此外，在工作中，我也不斷提升自己的技能和知識。我參加了多個培訓課程和研討會，以更新行業(yè)知識和學習新的報道技巧。我也積極與同事進行交流和合作，以相互學習和提高。

這一個月的工作中，我遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。有時候在處理緊急新聞報道時，我感到時間緊迫，但我努力保持冷靜和高效。我也在稿件的撰寫和編輯過程中，不斷進行自我反思和提高，以改善我的寫作質量和表達能力。

綜上所述，我在過去的一個月中，盡力做到最好，始終保持對新聞工作的激情和責任心。我積極參與工作，并不斷努力提高自己的專業(yè)能力。我愿意接受任何反饋和建議，并在接下來的試用期繼續(xù)努力提升自己的表現(xiàn)。

謝謝您對我的支持和信任！

此致

敬禮

（您的名字）

試用期月度總結(篇9)

尊敬的領導：

你好!

__年10月21日，我有幸成為東莞市亞馬遜建筑裝飾有限公司的一名職員，擔任資料員一職。入職后，我服從公司的實際需要和領導的安排，從文檔管理、合同資料審查管理、行政工作支持等方面開展工作。

曾經(jīng)，對于從事過多年土建資料員工作的我，盡管滿懷自信，也在努力著，但面對全新的工作環(huán)境以及很多新的東西，工作比較龐雜，對公司的了解、同事之間的人際關系處理、對工作事項的熟悉程度等都做得有欠缺。我深知：工作中有很多事情，需要以學習的心態(tài)靈活處理，需要經(jīng)常創(chuàng)新工作思路和工作方式。

同時，感謝公司提供給我這個實踐和學習的平臺，感謝同事們的幫助和關愛，我熱愛本職工作，在今后的時間里，我會繼續(xù)直面自身存在的不足，繼續(xù)以正確的態(tài)度，負責任地對待和處理各項工作，加強自身的學習，加強與同事、與客戶之間的溝通，完善自我，為公司的快速發(fā)展，貢獻自己的力量!我相信在自己的不懈努力下，今后的工作將表現(xiàn)得更好，讓領導更滿意!

試用期轉正工作總結范文

在__年夏天到來的時候，我來到了報社這個集體。溫故而知新，回想近1個月來的工作，我把這段時間分為三個階段:s0100

一、以“做人”為開始。

任何事情、任何集體都是以人為主體。而人與人之間的合作又是一個團隊必須具有的精神，也是一個社會人必須具有的品質。我首先用了幾天時間觀察、參與和同事們的溝通，爭取快速融入這個集體。經(jīng)過近

1個月時間的努力，我以為，這一點我已經(jīng)做到了。

二、開始迫不及待地明確自己的工作職責。

這是一個從模糊到明確的認識過程，其痛苦也就在這個過程里。

現(xiàn)在，我基本上可以這樣理解我的工作職責：對企業(yè)內部和外部的宣傳工作――對內調動大家的工作積極性，凝聚我部員工的向心力，宣傳企業(yè)的人性化和精細管理;對外就是提升企業(yè)的影響力，整合媒體營銷方案，推動報紙的廣告空間不斷延伸。值得提出的是，從企業(yè)經(jīng)營的角度講，公關策劃工作還包括通過調查研究，創(chuàng)新出一些決策性建議，輔助領導進行企業(yè)管理。

三、開始做事。

1、嚴格要求自己。遵守單位的各項規(guī)章制度;提前上班，認真做好辦公室衛(wèi)生，給大家營造一個整潔的工作環(huán)境。

2、學習、學習、再學習。短短20多天的工作，我已經(jīng)對廣告和營銷策劃有了濃厚的興趣，為此，我看了一些這方面的書籍?！吨袊鴱V告》里關于廣告策劃的案例、在“中國廣告網(wǎng)”和“中華廣告網(wǎng)”上別人的一些廣告策劃理念、近期《精品購物指南》以及眾多報紙媒體上的時尚專題……這些都是我現(xiàn)看現(xiàn)學的活教材。

3、做了幾件小事情。

第一件，我寫了一封函，那是畢業(yè)后做的第一件事情，所以我認認真真的寫了好幾次，最后竟然發(fā)現(xiàn)一個成功的秘訣――多修改就會有進步。

第二件事，當我看到本報的廣告類型中餐飲行業(yè)很少涉及時，便寫出一個簡單的策劃書――關于“美食版”的策劃。經(jīng)領導指出其不足之處、前輩同事們幫忙指點，幾次修改，終于通過了審查，決定從8月份開始試實施。

第三件事情，打電話聯(lián)系企業(yè)老總，給他們派發(fā)報紙，以增進他們對報紙的了解，拉攏投資商家同時也是消費群體。

事后，又寫他們寫了一封函，在寫作過程中再一次證明了我的秘訣――多修改就會有進步。我喜歡換幾種思考角度、行文風格來操作同一件事情，比如說這封信函，開始的角度就很類似向對方推薦自己的信，第二稿，我們的視角就太高一些，做到不卑不亢。剛剛工作，我嘗試用多種方法解決同一個問題，通過比較，找出最佳方案。

最后還得提到，平常我對廣告策劃的一些想法，在和領導、同事溝通中，他們指出我思想上的偏差，還鼓勵我多想問題，不怕出錯，增加了我的工作積極性。甚至日常的一些瑣事，同事們都給了我很多幫助。在我的第一份工作，給員工撰寫一封小小的慰問函時，從整體結構到遣詞造句，我都虛心的請領導幫我一次次提意見，希望把最精美的信函呈現(xiàn)給大家;在我給客戶打電話時，遇到他們這樣或那樣的問題，又是領導和同事們教我怎樣解決問題，讓我順利完成了給客戶派發(fā)報紙的任務。

隨著漸漸對工作環(huán)境的熟悉，我要踏上新的征程，任重道遠，我需要加倍努力，爭取做一個好的員工。

試用期月度總結(篇10)

安監(jiān)部試用期月度總結

作為國家機構，安監(jiān)部門的試用期總結顯得尤為關鍵。每月的總結都是對自己工作以及考核的一種檢驗和衡量。下面就安監(jiān)部試用期月度總結做一些詳細、具體和生動的描述。

一、工作情況總結

在試用期內，安監(jiān)部門積極主動完成好分配的工作任務，并按照部門要求進行了詳細如實的記錄和上報。工作內容包括對各類重要安全事故的調查處理，市場監(jiān)管工作的規(guī)范整頓以及職業(yè)健康項目的安全監(jiān)管工作等。在工作上，我們認真負責、盡心盡力，積極進取，刻苦鉆研，不斷努力提高專業(yè)技能和素質。

二、成績總結

通過月度總結可以看出，我們安監(jiān)部門在各項任務中具有一定的成效和成績。我們在調查處理各項安全事故方面積極、果斷、科學，在保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全方面做出了不菲的貢獻。此外，我們深入市場進行監(jiān)管，對一些不合法行為及時制止，提升了安全監(jiān)管的有效性和實際效果。在職業(yè)健康項目方面，我們監(jiān)管嚴密，沒有發(fā)生過類似的安全事故，并對相關方案進行了及時的跟進和完善。

三、存在問題總結

在完成了工作總結和成績總結之后，我們也要認真對自己存在的一些問題進行認識和總結，這樣才能為今后的工作打下堅實的基礎。

首先，我們在某些方面的工作任務無法及時達成，需要更加注重時間和效率的控制。

其次，我們需要提升團隊協(xié)作水平，深化內部協(xié)作和外部合作，讓安全工作的效率得到進一步的提升。

最后，我們還需要不斷學習和進修，提升專業(yè)技能和素質，并將其付諸實踐，反映到實際的工作中。同時，我們需要加強外語和計算機技能，認識到多元化、全球化的時代背景下工作的必要性。

以上總結表明，要針對工作中存在的不足和問題認真思考、分析和改正，加強自身建設，提高安全工作的效率、效果和質量。

四、工作展望

總結了工作的成績和存在的問題之后，我們要提出一些具體的工作展望和計劃，為今后更好地工作打下基礎。

首先，我們將進一步加強內部溝通和團隊協(xié)作，以達成更高效的工作。

其次，我們將更加注重工作效率和質量的提升，采取新的工作方法，提高咨詢服務能力，開展卓有成效的市場監(jiān)管工作。

最后，我們將努力學習和掌握先進的職業(yè)健康監(jiān)管技術和知識，依托科技力量，提高安全監(jiān)管實際效果，為人民群眾的健康和安全作出更大的貢獻。

綜上所述，對我們安監(jiān)部門而言，月度總結是力量的體現(xiàn)，是團隊自我檢查和自我糾正的必要過程。我們將用踏實的工作態(tài)度與辛勤的勞作，以精益求精的態(tài)度去完成自己的職責，為社會和人民做出更大的貢獻。

試用期月度總結(篇11)

測量試用期月度總結

隨著社會發(fā)展和市場競爭的加劇，越來越多的企業(yè)采用試用期的方式來招聘和篩選新員工，同時也提供給新員工一個磨合和適應的時間。試用期通常為三個月，期間公司會對員工進行全面的測量和考核，以確定其適應性和工作能力。每個月的測量試用期月度總結顯得尤為重要。

這樣的月度總結不僅能夠為公司提供一個了解員工的機會，還可以幫助員工自我評估和提升。下面將詳細介紹如何撰寫一份出色的測量試用期月度總結。

在月度總結中要詳細記錄新員工的表現(xiàn)和工作成果。包括新員工所參與的項目、任務完成情況、工作進展以及所展現(xiàn)出來的技能和能力等。同時也要注明新員工在團隊中的溝通和合作以及他們在工作中表現(xiàn)出的創(chuàng)新和解決問題的能力。通過詳細記述這些方面，能夠客觀地評估員工在試用期內的綜合表現(xiàn)。

月度總結需要針對新員工的優(yōu)點和不足進行具體的分析和評估。對于新員工的優(yōu)點，要予以肯定和鼓勵，提倡和發(fā)展其優(yōu)勢。而對于不足之處，要給予指導和建議，幫助他們改進和提升。同時，要體現(xiàn)出對新員工未來發(fā)展的期許和信心，鼓勵其在接下來的工作中不斷進步和超越。

月度總結也應尋找解決問題的辦法和改進措施。在評估新員工的表現(xiàn)時，也要考慮到員工可能面臨的困難和挑戰(zhàn)。并且提供具體的建議和培訓來幫助員工克服這些問題，并在工作中做得更好。該月度總結也可以是一個溝通和交流的機會，通過與新員工的討論，雙方可以共同找到解決問題的方法。

在撰寫月度總結時，要確保文字生動和具體。使用具體的例子和案例來描述新員工的工作表現(xiàn)和成果，能夠使讀者更加直觀地了解情況。同時，要使用積極的語言和態(tài)度來鼓勵和支持員工的發(fā)展，增強對員工的信任和責任感。

測量試用期月度總結是一個評估員工表現(xiàn)和幫助員工成長的重要工具。在撰寫月度總結時，要詳細記錄新員工的表現(xiàn)和工作成果，分析員工的優(yōu)點和不足，提出問題解決辦法和改進措施，并采用具體生動的語言來描述和鼓勵員工。通過這樣的月度總結，可以為員工的職業(yè)生涯和公司的發(fā)展打下堅實的基礎。

試用期月度總結(篇12)

在公司的3個多月的試用期中，我較快的適應了新的工作，融入新的團隊里，也得到同事和領導的肯定，在他們的教導和培養(yǎng)下，自己的思想、工作、學習等各個方面都取得了一定的成績，個人的綜合素質也得到一定的提高，現(xiàn)將本人這三個月的工作學習情況作簡要總結報告。

作為一個剛剛走出校園的學生，雖然學習過專業(yè)知識的學習，但是實際接觸少，對很多問題不了解。剛開始接觸招聘工作，如盲人摸象、跌跌撞撞，還好在小陸姐和領導的幫助指正下漸漸了解整個招聘流程，也在一次次面試與被面的過程中提高自己的膽量和職業(yè)素養(yǎng)。三個月中，我的主要工作內容是：

1、 根據(jù)用人申請，發(fā)布招聘信息，及時更新招聘信息。

2、 前來公司報名人員的接待、初試。

3、 篩選合適人員簡歷，預約，組織安排面試。

4、 前來公司面試人員的接待、初試。

5、 各招聘會的聯(lián)系、安排，參加，初選簡歷。

6、 離職人員手續(xù)辦理。

三個月中，我出現(xiàn)的和正在改進的問題：

1、 對招聘流程的熟悉程度不夠。

2、 面試不同人員的基本關注點不是很清晰。

3、 完全的正規(guī)面試沒有接觸，有待提高。

4、 對廠內目前員工的工作分析沒有到位，不夠熟悉目前員工工作。

5、 對工作任務積極性很高，但是完成度不是很好。

6、 不夠細心，有時會忙中有亂。

7、 自己的整體素質和業(yè)務學習還有待提高。

過去的3個多月是不斷學習、不斷充實的三個月，是積極探索、逐步成長的三個月。當然，初入職場，難免經(jīng)驗不足，在專業(yè)知識上，自己與本職工作要求還存在一定差距。但是，這些經(jīng)歷讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮的更周全、同時專業(yè)技能也在不斷加強。在此，我真誠的感謝領導和部門其他同事對于我的關心和幫助，感謝他們對于我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。我也深知，畢業(yè)只是求職的一小步，社會才是一所真正的大學。在今后的工作中，我會努力找準自己的定位，盡自己的所能為公司做出貢獻，為公司創(chuàng)造真正的財富，同時也為自己謀求更大的進步。

試用期月度總結(篇13)

時光飛逝，轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。

這1個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步。

一、工作情況

工作情況分為項目方面還有學習方面，通過項目實踐自己的知識點，通過自主學習梳理自己項目工作點。

(一)項目方面

1、__農商銀行信息科技全面審計項目

__農商銀行相對大城市總行的要求肯定有很大差距，但是這也是我第一次去做審計這個工作。雖然時間短暫，但他讓我對《信息安全等級保護管理辦法》、《商業(yè)銀行信息科技風險管理指引》有了全新的認識。我按照審計流程從了解銀行的業(yè)務情況開始，確認審計目標，到建立詳細的審計流程，通過技術、問詢等方式確定我們要審計的問題，編寫審計底稿，與管理部門討論審計發(fā)現(xiàn)的問題并確認，最終編寫審計報告。這些工作完成之后感覺自己有了很大的提升。

2、__集團信息安全規(guī)劃項目

__集團的項目我是在收尾階段才過來的，并沒有想象的枯燥乏味，因為情況很像我在中科院的時候，安全人員缺乏、領導不支持，兩大致命問題都在此出現(xiàn)了。但是來了發(fā)現(xiàn)這里有太多的工作要做，等保檢查符合率的匯總，編寫診斷報告，梳理交付物的文檔，都是些很用心的工作。而且這里不僅有常見的信息系統(tǒng)，而且還有工控系統(tǒng)，工控系統(tǒng)是我第一次聽說，面臨的問題更加嚴重，而且工控系統(tǒng)的設備很難國產(chǎn)化，再加上安全方面的薄弱，工控系統(tǒng)完全是暴露在外的。

在項目過程中，還能經(jīng)常與__集團的人員一同拜訪一些有權威的單位，比如xxx三所，甚至是百度方面的技術交流，這些都是以前很難接觸到的，在管理咨詢方面也是有了極大的提高。

個人感覺文檔方面的提升非常大，因為央企、機關單位對文字的要求是十分苛刻的，而且對文字的表達也是需要反復揣摩的，不像以前的工作寫的文檔都是給技術方面的領導去看，他們對文字的要求并不太高，但是從規(guī)劃報告、診斷報告這些都是要給高層領導去看，這些報告的語言必須非常準確，甚至超過了審計報告的程度。

(二)學習方面

自從從事了信息系統(tǒng)審計行業(yè)，每天都需要不斷的充實自己，才能在工作中立足。

在工作之余不僅要對各個標準有所了解，比如ISO27000、等保要求、商業(yè)銀行風險管理指引等。

試用期月度總結(篇14)

幫廚試用期月度總結

作為一個新手幫廚，我深刻感受到了廚房中的重要性和緊張性。在幫廚試用期的第一個月，我盡力發(fā)揮自己的職責和職能，并努力適應環(huán)境，融入團隊。為了讓自己更好地成長，我撰寫了這篇月度總結，來反思自己的工作表現(xiàn)和取得的成果。

一、工作表現(xiàn)

在幫廚的工作中，我學到了很多東西，也遇到了很多的困難和挑戰(zhàn)，但是，我仍然堅持不懈地努力工作，如下：

1. 熟練掌握烹飪技術和食材知識

在這個月里，我努力地學習和熟悉各種常見菜肴的烹飪方法和配料搭配。我也嘗試在工作中提高自己的獨立思考能力，解決遇到的問題，并且樂于與隊友分享互相學習。

2. 保持廚房的清潔和衛(wèi)生

作為一個幫廚人員，廚房的清潔和衛(wèi)生管理是固定要求。我仔細認真地執(zhí)行了除油煙機、桌面和灶臺的清洗外，還主動協(xié)助整理調料、清理菜板、收拾廢渣，以確保食品安全和衛(wèi)生。

3. 嚴密把控食材存儲

廚房的食材存放是食品衛(wèi)生安全非常關鍵的環(huán)節(jié)。我學習了如何正確地進行食材的儲存和管理，并保證食材的新鮮、安全和保質期。

二、取得的成果

經(jīng)過一個月的工作，我取得了如下的成果：

1. 加強了團隊協(xié)作意識

在廚房中，團隊協(xié)作是非常重要的。通過和其他幫廚的緊密配合，我聽從指揮，分配和執(zhí)行任務，完成了各種工作的要求。我也和隊友建立了良好的人際關系，并信任和尊重彼此，為了共同實現(xiàn)目標而協(xié)同努力。

2. 提高了個人職業(yè)素養(yǎng)

在工作中，我懂得了如何在高壓和快速的環(huán)境中保持鎮(zhèn)靜，并學會了如何與顧客溝通和解決問題。我也知道了在職場中，自己的形象和言行都很重要，所以我時刻保持良好的形象、態(tài)度和品德。

3. 探索了職業(yè)發(fā)展的方向

作為幫廚，我學到了許多在職場上的必要技能，并找到了自己職業(yè)發(fā)展的方向。我希望自己能夠在烹飪方面繼續(xù)深耕，了解更多新穎的調料和烹飪方法，并掌握更多的專業(yè)技能。

總結：

以上是我在幫廚試用期的第一個月里的工作表現(xiàn)和取得的成果。雖然還需要不斷地學習和進步，但是我有信心能夠成為一個優(yōu)秀的幫廚，并能夠在這個職業(yè)上取得更大的成功。這也是我和團隊一起努力的目標和追求。

試用期月度總結(篇15)

藥廠試用期月度總結

近期，我有幸能夠加入一家知名藥廠，作為試用期員工參與到藥品生產(chǎn)線的工作中。試用期即將結束，現(xiàn)在我將回顧并總結過去一個月的工作經(jīng)驗和個人成長。

作為藥廠試用期員工，我首先要感謝公司對我個人職業(yè)發(fā)展的機會和信任。在試用期的第一天，我被指派到生產(chǎn)部門參與藥品包裝的工作。剛開始，我對生產(chǎn)線的流程和要求并不了解，但經(jīng)過同事的耐心指導和幫助，我漸漸熟悉了工作流程和操作規(guī)范。盡管工作環(huán)境嘈雜而繁忙，但我通過積極配合和努力工作，逐漸熟練掌握了操作技巧，并且始終保持高度的專注和責任心。

在試用期的過程中，我對自己提出了一個個目標，并努力實現(xiàn)它們。首先，我積極努力提高自己的工作效率。通過參與周邊同事的工作，我學到了很多高效工作的技巧和工作方法，并加以運用到自己的工作中。其次，我注重與同事的溝通和合作。在生產(chǎn)線上，合作是非常重要的。我深深體會到團隊的力量，只有大家通力合作、互相支持，才能順利完成工作任務。因此，我積極拓展與同事的合作關系，通過互相學習和幫助，共同提高工作效率和生產(chǎn)質量。最后，我努力培養(yǎng)了自己的判斷力和問題解決能力。在生產(chǎn)過程中，遇到問題是難免的。我學會了分析問題的原因并及時采取措施，以確保生產(chǎn)進度的順利進行。

在這一個月的試用期中，我親身體會到了藥廠生產(chǎn)工作的種種挑戰(zhàn)和快樂。挑戰(zhàn)來自于工作的高要求和工作環(huán)境的復雜性。然而，正是這些挑戰(zhàn)讓我得以不斷成長和提升自己。同時，工作中的成就感也是我難以忘懷的，每次看到自己參與生產(chǎn)的藥品最終能夠被送到市場，為人們的健康服務，我都感到非常自豪和滿足。

總的來說，這一個月的試用期是我個人成長的寶貴時光。通過努力工作和經(jīng)驗積累，我掌握了許多在藥廠生產(chǎn)工作中必備的技能和知識，也提高了自己的工作能力和責任心。同時，通過與同事的互動和交流，我學會了如何與團隊合作，并且獲得了更多的人際關系技巧。我對藥廠的生產(chǎn)流程和標準有了更深入的了解，對藥品的質量和安全有了更高的要求。在未來的工作中，我將繼續(xù)保持這種積極的工作態(tài)度和學習精神，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，為公司的發(fā)展和藥品健康事業(yè)貢獻自己的力量。

最新試用期員工轉正總結(集合12篇)

如何編寫范文？文檔寫作是將思想和知識系統(tǒng)化和深入的有效方式。借鑒范例是大家的理想之選。本文作者經(jīng)過整理和編輯為您提供了“試用期員工轉正總結”。

試用期員工轉正總結【篇1】

我叫，于xx年xx月xx日進入公司工作，根據(jù)公司的規(guī)章制度。試用期三個月來，在公司領導和同事的指導以及關心培養(yǎng)下，我在思想、學習和工作方面都取得了一定的成績，以下是我在試用期的總結：

1、思想方面的改進

通過日常學習公司規(guī)章制度，對深圳地產(chǎn)公司和深圳地產(chǎn)公司有了一定的了解，公司同事和領導的風范讓我深深的喜歡上了這份工作。在公司的這段時間里，公司的氛圍、領導的風范讓我很快的融入到了這個大家庭中來。作為一名新人，我在各方面都有了很大的提高。

2、學習方面的收獲

剛開始來公司實習的時候，一開始我對公司以及工作環(huán)境，房地產(chǎn)方面的知識不是很了解，因此，我在以后的學習和工作中會更加努力，不斷充實自己。

3、工作方面的不足

由于我是新來的，剛開始工作的時候也不能做太細心，在學校學的東西也不是很多，做事情考慮問題的也不是很全面，對于領導分配工作，不是很熟悉，導致工作上的錯誤。之后在工作中經(jīng)過一段時間的學習后，開始對工作上的流程和問題有了一定的了解?，F(xiàn)在我開始能的完成領導分配給我的任務。對于領導分配的工作，我基本可以完成。在工作中，有問題就直接向同事詢問，在這方面，我還存在了一定的問題，需要自己積極努力的彌補。

4、思想上的改進

在思想上，不斷追求上進，積極主動地和同事交流溝通，希望可以盡早的在工作中起來，不再依賴別人，不在惶恐和害怕中走入社會。在工作中不斷鍛煉自己的能力、素質、能力、特長，提高了自身的做事能力，在這方面，我還存在著很大的不足。

5、思想上的進步

在思想上，我深刻地體會到，公司的氛圍、領導的指導方針、同事們的指導方法都是嚴肅認真的，從而使我在工作能力提高，方向明確，態(tài)度端正。我有一顆不斷上進、積極上進的心，我相信在今后的工作中，我能夠更好、更快的成長起來。

在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

試用期員工轉正總結【篇2】

回顧xx年的上半年，我們在公司領導的大力支持和關懷下，在各個部門的密切配合下，從人員管理、工藝技術改進、產(chǎn)品質量以及產(chǎn)能的提升等方面，都有長足的進步，我對半年來的工作總結如下：

一：生產(chǎn)管理工作

根據(jù)生產(chǎn)計劃，合理地做好注塑部的生產(chǎn)計劃安排和組織生產(chǎn)工作，并檢查、指導生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況，采取有效措施，按時按質按量地完成生產(chǎn)任務，確保交期;依照ISO9001品質管理體系要求，建立注塑生產(chǎn)過程中的品質保證和控制體系，按照產(chǎn)品質量標準和樣板要求，嚴格控制注塑產(chǎn)品的質量，堅持"三不"原則，不制造不良品，不接收不良品，不流出不良品，注塑工作總結。確保膠件質量滿足客戶的需要。積極協(xié)調合理安排生產(chǎn)使注塑部能順利完成生產(chǎn)任務。

二：設備的維修與保養(yǎng)

制訂機器設備、模具、工裝夾具、測試儀器等的使用/維護/保養(yǎng)及管理制度，并組織/落實/執(zhí)行;做好注塑設備、模具、工裝夾具的報修/維修工作，減少故障，防止損壞，延長其使用壽命。

當注塑機出現(xiàn)故障，積極組織維修并作好相應的維修記錄，定期對設備和模具、工裝夾具進行維護和保養(yǎng)，確保了設備設施的正常使用為公司完成生產(chǎn)訂單任務提供了最有力的保障。

三：員工管理

制訂注塑部員工的培訓計劃，并按計劃對各級員工進行崗前技能培訓、技術培訓、品質培訓、管理培訓、制度培訓、"5S"培訓、消防、安全知識培訓等，不斷提升注塑部員工的整體素質，提高其工作質量和工作效率;

對員工進行培訓，提升員工的操作技能，使其能100%勝任工作從而能完成我們下達的生產(chǎn)計劃，保證交貨準時。另外，在質量管理方面教員工能認識相關的注塑缺陷，如缺膠、注塑縮水、注塑飛皮、表面劃傷等。使員工不制造不良品，不接收不良品，不流出不良品，做到"三不原則"。員工在開機生產(chǎn)前應對設備進行點檢，確認各項指標是否正常。對生產(chǎn)的前5件產(chǎn)品進行首檢，確認其是否符合合格產(chǎn)品檢驗標準后，方可進行批量生產(chǎn)。

四：安全管理及其它事項

質量關系產(chǎn)品的生命，安全關系員工的生命。指導員工正確操作設備，防止因操作不當而釀成不必要的安全事故。注塑機本身溫度較高，模具和工裝夾具因操作不當極易引發(fā)安全事故。電路部分的高電壓和大電流也容易引觸電事故。積極作好相關防護，戴手套，女員工戴頭花防止頭發(fā)卷進機器等措施。當設備檢修、停止使用、正在使用應做好相應的標識牌，防止誤操作。在高溫天氣更應該作好防火措施，防患于未然。

注塑車間的5S管理還要進一步加強，整個車間的布局需進一步完善，做好物品的名稱標識，數(shù)量標識，狀態(tài)標識，明確設備的5S的責任人，5S包括：整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)。在注塑車間推行5S管理有利于營造良好的生產(chǎn)環(huán)境，給大家整齊有序的印象，使我們繁忙的車間井然有序從而提高我們的生產(chǎn)高效率降低不良率。

節(jié)能降耗，當設備不使用時及時關閉電源，作到人走燈滅，節(jié)約能源。對辦公用品和生產(chǎn)用水及相關耗材也要注意節(jié)約使用。

注塑部在這半年里雖然做了很多的工作，也取得了一定的成績，但是也還存在一些的問題。

在下半年將進一步加強管理，推行看板管理和目視化管理，將每日的生產(chǎn)計劃數(shù)、完工數(shù)、不良率用看板形式進行記錄，從而反映生產(chǎn)進度和質量狀況。努力學習新的技術和管理知識，不斷完善和提升自己，適應公司的發(fā)展，為公司的發(fā)展盡一份綿薄之力。

試用期員工轉正總結【篇3】

從進入車間工作到成功轉正已經(jīng)過去了將近四月的時間了，能夠通過試用期間的不懈努力成為正式員工也是很有成就感的事情，我也明白能夠在工作中有所成就多虧了車間

能夠遵守車間相關規(guī)定并按照生產(chǎn)流程進行工作，想要在車間工作中站穩(wěn)腳跟自然明白遵守規(guī)定的重要性，尤其是在我缺乏工作經(jīng)驗的時候便更能意識到這方面的重要性，所以我能夠保持謹慎的態(tài)度做好車間的各項工作并得到了

及時認識到自己在車間工作中的不足以便于及時向同事請教，追求對工作技巧的學習使我在試用期間為之努力的事情，畢竟在試用期間給自己設立能夠實現(xiàn)的工作目標也能夠盡快得以成長，考慮到這點以后我便認真思考自己在平時的車間工作中是否存在不足之處，在工作會議中也能夠發(fā)表屬于自己的見解并進行綜合性的思考，即便是簡單的探討也能夠讓我在車間工作中拓展思維，很多以往在工作中沒有考慮過的方面也給自己

注重安全生產(chǎn)方面的問題并履行好作為車間員工的職責，由于車間

對我來說能夠在車間工作中得以轉正既讓人高興也意味著更大的挑戰(zhàn)，所以我會更加認真地做好車間的本職工作以便于嫻熟地掌握工作技巧，而且我也會不斷實現(xiàn)自己在車間工作中的目標從而創(chuàng)造更多的效益。

試用期員工轉正總結【篇4】

時間就如白駒過隙一般，如策馬奔騰一般悄然流逝，對于我剛踏入公司門的那一刻的情景我依然在腦海中記憶猶新，現(xiàn)在仿佛一眨眼的時間，我的試用期就已經(jīng)過去了，也到了該轉正的時候。

在我的試用期的日子里，我從剛來到公司的拘謹?shù)浆F(xiàn)在自信大方都離不開公司的栽培和鼓勵，離不開公司的同事的關心和照顧，在短短的幾個月的時間里，我感到非常的幸運，很開心能夠加入XX公司這樣一個大平臺，也很慶幸自己能夠和這樣一個上進的公司一起成長，在這段時間里，我感覺自己發(fā)生了很大的變化，也感覺自己更加的自信了，更加的充實了。

這幾個月以來，我每天兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇的為公司做事，從剛來到公司的第一天起，我就在盡自己最大的努力用最短的時間來熟悉公司的業(yè)務，熟練公司的日?；竟ぷ鳎M量在最短的時間里能夠獨立上手完成，不需要公司額外再安排人力和精力來培養(yǎng)我，在工作的時候，我虛心接受所有人給我的建議，對公司前輩教我的東西我都熟練于心，當然了，在自己每天用心學習的前提下，我很快就將自己每天需要做的基本工作熟練了，并且很快就開始自己獨自處理公司的業(yè)務和日?；竟ぷ?，在這段時間里，我沒有出現(xiàn)任何的錯誤，對自己不會的問題從來不會倔強的去完成，而是去請教其他同事，保持在工作中的嚴謹細致，對公司的規(guī)章制度嚴格遵守，嚴格執(zhí)行公司的上下班紀律，從來沒有發(fā)生過遲到早退的事情，甚至于連踩點來上班都不曾有過，每天一到公司就迅速的進入工作的狀態(tài)，對待工作從不拖拖拉拉，對今天的工哪怕加班到再晚也不會留到明天去做，每天以公司的發(fā)展為己任，盡心盡力的為公司做事，為公司爭取更大的利益。

現(xiàn)在，我的實習期已經(jīng)過去，我需要的是在轉正之后，不驕不躁，繼續(xù)保持對工作認真的態(tài)度，保持自己最大的熱情，比在之前的日子里一天比一天努力，一天比一天優(yōu)秀，堅決不拖公司的后腿，每天認真工作，盡自己最大的力量為公司做事，對待工作依就嚴謹細致，保證在工作中不會發(fā)生任何的錯誤，保證不違反公司的任何記錄，對于公司任何禁止的條咧也絕不會去踏足。

很期待能夠繼續(xù)和公司一起進步，一起成長，一起優(yōu)秀。也相信自己在以后的工作中給公司獲得更多的利益。

試用期員工轉正總結【篇5】

我是xx月份到公司工作的，僅憑對銷售工作的熱情，而缺乏對汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗和產(chǎn)品知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來，到公司之后，一邊學習產(chǎn)品知識，一邊摸索市場，遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題，我經(jīng)常請教各品系經(jīng)理和領導和其他有經(jīng)驗的同事，一起尋求解決問題的方發(fā)和對一些比較難纏的客戶進行應對方針，取得了明顯的效果。

一、通過不斷的學習產(chǎn)品知識，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗

現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題，準確的把握客戶的需要，良好的與客戶溝通，因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力，也成功談成了一些用戶購買我們的產(chǎn)品，在不斷的學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時，自己的能力，業(yè)務水平都比以前有了一個較大幅度的提高，針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭，現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的流程應付一些突發(fā)事件。對于一整套流程可以完全的操作下來。

還有我的工作重點是二線兼銷售，二線的工作環(huán)節(jié)是十分關鍵重要的，在我們DFAC銷售的每臺車都要經(jīng)過二線的手。二線這個崗位是銷售一線和用戶之間的橋梁，一是，把一線的工作進行補充和完善，二是給用戶進行指導和維系。在崗位上工作了這么長時間，對我的試用期工作滿意度基本上是良好，我服務的用戶，全年計算來可以說至少有一百多個!這么多用戶是我感覺有些自豪感!

二、存在的問題

我們根據(jù)上半年銷售的車型，進行了總結。用到了提前上牌的車上。我們也可以預測到，上半年的車型在下半年消化肯定不是很好，因為上半年的車型基本接近飽和，所以提前上牌車型選擇有誤。

還有一些提前上牌車型有誤的，我們已經(jīng)做好準備，趕在今年旺季把車消化一部分，看看市場，到底是什么情況，做一個準確的判斷!減輕公司和部門的資金壓力，讓我們DFAC人輕松上陣，挑戰(zhàn)下一個工作任務!

試用期員工轉正總結【篇6】

在忙碌的工作中不知不覺就過去了3個月了，我的試用期也不經(jīng)意間結束了，在試用期中我一直都非常本份的做好自己的工作。

一、專心工作

來到了工作崗位，我就認真工作沒有一絲耽擱，一直都非常認真的，一絲不茍的做事，因為我的責任，讓我不敢有任何的松懈，我能夠來到公司，就不能夠讓大家失望，一切與工作無關的事情我都不會留意，在工作的時候我始終保持一顆平常心，專心工作認真負責，努力做好自己的一切事物，不冒進也不急躁始終保持原有的心態(tài)，始終以自己的努力來做好。

不會因為有了工作就懈怠，也不會因為遇到問題就放棄，我不會冒進，也不會激進，始終穩(wěn)扎穩(wěn)打工作，保證工作的順利進行，保證工作無誤。

二、學習進步

在工作中如果一直都不知道進取，只知道一味的堅守，死板的工作是做不好工作的，在工作中我們有很多的東西要學，這些很可能我們都不會，這時就需要我們自己做好安排了，對于在工作中遇到的問題，是留在那里，等到下次在遇到還不會還是直接解決，他呢？非常重要，不可能等到我們到了需要用到知識的時候我們卻不會，這樣我們只會越困越深。

學習進步是工作的必然，工作中競爭也是激烈的，如果不知道去進取，不知道努力只知道去完成每天的工作，永遠都干不出頭，也永遠都做不好事情，我們不可能一直都這樣，也不肯什么都不管，想要進步就要學習，怎么去學，怎么前進就是我們需要考慮的了，通過請教，通過自學是學習進步的兩種方式，我是兩種都用，一點一點的提升，因為不可能一下子接受全部的知識，也不可能消化所有，只有一點一點的消化才是的`。

三、學會思考

在工作中埋頭苦干是沒有任何優(yōu)勢的，現(xiàn)在機器也來越發(fā)達了，如果我們的工作如同機器一樣只知道重復著做一件事情，而不知道去思考不知道去反思這樣是沒有意義的，工作在于思考，在工作中我們遇到問題時，需要我們思考怎樣做好這件事情，在工作中思考也有利于我們的進步，經(jīng)驗的積累是我們思考記憶的產(chǎn)物，是我們努力的產(chǎn)物，不知道思考自己的工作，只知道重復早晚會被淘汰，進步需要思考。

四、協(xié)助工作

在我們上班的時候我們的很多工作都不是一個人完成，需要兩個或者兩個以上才可一，這樣我們的工作效率也高，多個人工作也容易讓我們在工作的時候少出錯，因為每個人的視角不同每個人的觀點也不同，這就可以很好的相互彌補，相互調節(jié)了，這樣的工作方式也是最快的，能夠把每一個人的優(yōu)勢發(fā)揮出來讓工作變得更容易，更符合實際需要。相互協(xié)助也有利于公司團結。

在工作中我堅持始終如一的工作態(tài)度，認真負責的工作，讓我在工作中不斷前進，不斷進步，以后會繼續(xù)努力。

試用期員工轉正總結【篇7】

20xx年4月6日，有幸來到xx擔任建設管理部副經(jīng)理職位，目前在xxxx項目管理三部從事項目建設管理工作，在公司領導的關心和指導下，在同事們的熱情幫助下，很快就熟悉了公司環(huán)境，適應了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作向各位領導總結如下：

一、一個月來的試用期工作情況

為了更快的適應新工作，更早的擔當起自己的責任，履行好自身的角色，加快項目管理的推進，我主要從以下幾個方面入手工作：

(一)從熟悉了解公司制度入手。認真學習和研讀公司發(fā)的員工應知應會制度管理合集，通過對公司各項管制度的學習，讓我了解到整個公司的管理模式，管理流程，管理規(guī)定，也利于更快的開展自己的工作。同時我也主動、虛心向領導、同事請教、學習了解工作流程、掌握工作方法。并我始終嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

(二)積極主動工作，推進計劃管理。自到崗以來，我一直積極主動工作，從項目管理、對外協(xié)調、綜合業(yè)務管理等，我都是主動參與，尋找工作，推進工作。為了更好，更規(guī)范和更標準的做到工作管理與推進，我提出了主動推進計劃管理工作，每月末讓所有人統(tǒng)計上報本月的工作完成情況，沒完成工作的原因分析及未完成工作的下一步安排。編制本月的工作計劃，分管領導進行審批執(zhí)行，同時安排綜合部專員進行督促落實，每周統(tǒng)計工作完成情況上報領導，對未完成的工作說明原因，發(fā)現(xiàn)有較大偏差，分管領導要進行及時的調整及了解情況，推進工作的進展。應該來說取得較好的反響，也讓所有的管理員都能更快，更主動的去開展自己的工作，做好自己工作的安排，擔負自己的責任，履行崗位職責。

(三)初步推進項目的規(guī)范化和標準化管理。自從到崗以來，我發(fā)現(xiàn)玉林這邊在項目管理方面，規(guī)范化、標準化還有點落后，從管理意識到規(guī)劃、執(zhí)行標準等都相對較落后，特別是監(jiān)理單位和施工單位對項目規(guī)范化、標準化管理認識不足，意識不高，執(zhí)行力度差。為了更好的開展項目管理工作，我從項目管理的常規(guī)工作入手，初步推進項目管理的規(guī)范化和標準化管理。對項目的現(xiàn)場情況進行清理和逐步調整，要求項目每周制定工作計劃，每周上報周報，每周召開工地例會，對項目的進度、質量、安全、文明施工進行推進，同時解決項目存在的問題。通過一段時間的管理推進，從最開始的大家不太理解與不太支持，到現(xiàn)在開始執(zhí)行，并現(xiàn)場已經(jīng)有了一定的改觀，可以說開端是良好的。

(四)攻堅克難，搶進度。特別對萬花樓項目在征拆環(huán)境復雜，工作難度大，又屬于邊征拆、邊設計、邊施工的“三遍工程”，對于進度的推進難度是非常大的。我在積極主動，全力配合征拆辦的工作的同時也在積極主動的推進萬花樓項目的設計及施工工作，目前順利完成的萬花樓的封頂，可以說取得了階段性的成果。

(五)嚴抓質量安全。質量是企業(yè)的生命，安全是企業(yè)的保障。必須要抓好質量安全，在保質保量、保證安全的前提下完成進度工作。自到崗以來，我一直對質量、安全都是保持嚴格要求的態(tài)度，對不合格的、違規(guī)行為的堅決制止，對有問題的即刻下發(fā)整改通知單，嚴格落實，對工人佩戴安全防護用品的，如未戴安全帽的一律不準到作業(yè)面施工，對進入現(xiàn)場的所有人員要求必須佩戴安全帽。到目前為止，安全形式比較好，安全風險都在可控范圍內。

二、思想政治、工作作風

一是在思想方面，我一直以入_____，努力成為一名真正的____的標準來嚴格要求自己，我在這里也重新提交了__申請書。

二是抓好自身的廉政建設，在工作中我始終堅持廉潔自律，嚴格按照公司的規(guī)章制度辦事，做到嚴格要求自己，以身作則，堅持原則，秉公辦事。同時一直加強__、__等知識的學習，向____奮斗。

三、存在的不足及需要改進的地方

自工作以來，我一直認真研究，努力工作，通過這段時間的工作我發(fā)現(xiàn)還有三點不足：

一是我對業(yè)主單位的項目前期工作開展不熟悉，很難起到推進作用。

二是我跟各個部門的領導和同事溝通不足，由于工作原因項目和公司兩邊跑，且某些業(yè)務上沒有直接來往等原因，在認識各部門人員上和與相關領導等溝通方面還有所不足。

三是對外協(xié)調方面聽不懂方言，協(xié)調難度增大。

另外經(jīng)過這段時間的工作我覺得需要改進的地方有兩點：

一是信息化管理缺乏，難以高效率、同步性、及時性的推進內部管理工作，例如信息化工作管理系統(tǒng)，對于處理文件可以多部門、多人員同步審批，同步開展，而且有時間限制，可以實現(xiàn)高效率、同步性、及時性，而紙質的文件無法實現(xiàn)，當然信息化管理還有很多的其它功能和作用。

二是部門與部門之間的沒有正式的書面文件來往，且沒有能夠有效的、的催促完成工作的協(xié)調機制，會造成某些工作推動人為增大難度，也會給管理人員帶來疲勞松懈，造成事情被耽擱，被延誤。

四、下一步的工作打算

為了更好更高效的推進管理工作，我對今后的工作有如下打算：

1、繼續(xù)推進規(guī)范化、標準化的管理，在項目的三部的項目逐步推進和實施。

2、加大對工作的策劃安排，提高計劃性管理。

3、加大人才的培養(yǎng)。

4、加強部門之間的聯(lián)動，加快工作的推進，加強對外溝通協(xié)調的能力。

總的來說，在新公司各位領導和同事的幫助下，在自己工作的努力下，這一個月使我了解了很多，已經(jīng)能夠獨立主持開展工作，履行自己的崗位職責，擔負管理責任。今后我將繼續(xù)努力推進管理工作，力爭把以前的工作經(jīng)驗結合現(xiàn)在工作的特點，合理利用，實現(xiàn)高效的推進工作的開展，達到管理的先進水平。

試用期員工轉正總結【篇8】

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓，又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情服務、用心做事

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領班、老隊員請教后，給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管

四樓影院施工期間，我按制度、按程序對工人進行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：‘進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦

對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責;生活中我也常常關心同事，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。

試用期員工轉正總結【篇9】

進入安信證券已有兩個多月了，這段時間自身在各個方面都有所提高，主要體現(xiàn)在：

1、對證券行業(yè)有了初步了解進入公司以來，從熟悉這個行業(yè)到通過資格考試，對證券這個行業(yè)有了初步的了解，而駐點銀行，通過渠道營銷，對證券業(yè)務又有了較深的理解，工作中能解決各種基本問題。

2、業(yè)務開拓能力的提高在業(yè)務營銷過程中，與客戶的交談和遇到的不同問題，提高了自己的溝通能力和應變能力；而對客戶不定期的回訪，為其提供全方位、多角度的服務，使安信服務真正的深入人心。

3、工作的責任心和事業(yè)心加強了對自己經(jīng)手的每一筆業(yè)務，都認真對待，盡量避免給客戶和公司帶來不必要的麻煩，辦事效率力求最快、最好。

在業(yè)務營銷中，同樣也發(fā)現(xiàn)了一些問題和自己的不足：

1、證券知識還須加深了解，需不斷學習。

2、在與客戶關系維護中，溝通方式還要逐步加強。

3、專業(yè)分析能力及營銷能力還須進一步增強。

進入營銷這個行業(yè)，業(yè)績是衡量一個人的價值所在，前兩個月的業(yè)績表現(xiàn)不佳，我重新整理了思路，在余下僅有的兩個月里，我要這樣做：

1、發(fā)傳單進入安信證券我經(jīng)常發(fā)傳單，雖然發(fā)了很多，效果不是很好，但覺得還是可行，大量的傳單會提高公司的知名度，下一步還想適量發(fā)些，堅持終會有效果的。

2、有效利用銀行資源在銀行駐點已有近兩個月了，業(yè)績十分不理想。招商銀行很好的服務有口皆碑，許多客戶慕名而來，如能利用好這一資源緊緊抓住幾個潛在客戶效果是很好的，但招商銀行和招商證券很好的合作關系和相互間有回扣的合作方式使我一直在尋找突破點，雖然很有壓力，但目前與他們處好關系也是唯一的辦法。駐點客戶經(jīng)理的素質直接影響著公司的形象，所以我一直在努力的去做。

3、充分利用關系網(wǎng)絡拉動朋友或朋友介紹也是一種很有效的辦法。通過朋友介紹朋友，讓想炒股的客戶選擇我們安信來開戶，另外，對于已在其它券商開通三方存管業(yè)務的客戶，向客戶介紹我公司的服務理念及競爭優(yōu)勢，努力將客戶爭取過來。

現(xiàn)在市場波動很大，觀望的人占多數(shù)，同行間競爭也萬分激烈，為此，我必須要不斷的學習，豐富自己的專業(yè)知識，為客戶提供全方位的'服務，要想盡一切辦法，盡自己最大努力來做。

試用期員工轉正總結【篇10】

首先，說一下我剛來單位時的想法和對自己的預期：學東西，是首要的，不論是他人這么認為，我自己也不否定。我自己給自己的規(guī)劃是：根據(jù)我身處環(huán)境和所在部門來選著學習的東西，學習的程度是，從整體上做到宏觀認識，應用時有章可循，具體部位可以有法查找。

學到什么程度，用什么來檢驗呢？這六個月里，我這樣來講：

現(xiàn)場實習的一個星期是我現(xiàn)在記憶非常深刻的一段時間：了解和理解工人師傅在怎樣的工作環(huán)境中執(zhí)行怎樣的工作任務，并自己親手開始插入工作的行列，在這里我沒有工作多少內容，學到某種技術是肯定談不上，但我這段時期認識到了一個冶金建設項目需要的是專業(yè)的工人師傅，周到的跟班隊長，系統(tǒng)而有程序的技術指導人員，還有最重要的是全面而細致的安全意識。

之后，就是在分公司機關經(jīng)營部了，一直到今天。在這里，我的環(huán)境變了，不再是廠房，而是辦公室；工作的對象也不在是現(xiàn)場的實物，而是一套一套的圖紙和一條一條的工程量清單。放下焊槍拿起了筆桿，開始算起工程量，給施工單位做起了工程結算。因為我們經(jīng)營部主要基本任務就是要做工程預結算和投標的，所以我邊做邊學預算，并了解有關招投標的事物和工作流程，還不時借機會和我們部長出去參加投標工作，我也在其中伴一小小的角色。在此過程全靠周部長的細心指導，我非常感謝。

，我已基本融入了我們部門，也上手了，開始自己獨立完成一些領導布置的任務，在此就說說我的主要工作內容吧。從專業(yè)角度來說，我們部門有土建、電氣、鋼結構、機械和機動管道這幾個，我就是機動管道的了。負責目前結算工程的機動管道方面，包括管道和相應設備的安裝、防腐刷漆、保溫的工程結算。我還要做的是不時的機裝的檢修結算。除了結算還有就是參加投標工作，包括買投標文件，清點文件，通過工程量清單套價做預算，最終匯總各專業(yè)得出投標報價，開標，答疑，議標，中標后簽訂合同等等；還有一任務忘說了，我們單位總部要求的erp，我們部門也在做，我也參加在其中，現(xiàn)正在打頭陣。就是因為erp我才從現(xiàn)場調回機關的，這可是我的一個轉折點啊。

六個月，一路走來，有很多工作，有很多快樂，也有很多感動！正如我們周部長的一句還“快樂著工作，工作快樂！”今天雖然談工作，但我覺得工作離不離開生活，生活也無法離開工作。為了工作而工作，為了生活而生活都是不正常的。在此我非常感謝我們辦公室里的各位，各位老師你們辛苦了，謝謝你們在我工作迷茫生活困難時的幫助！

辦公室里的人出出進進，大院里的車也是出出進進，門就在哪里！每個人都應該是自己的司機，方向自己來把握，門是關不住你的行程。這個公司上上下下，那個單位合合分分，市場就在哪里！每個單位都應該有自己的核心競爭力，優(yōu)越的存在自己來決定，市場的變化是超不出你單位的靈動而深刻的創(chuàng)造精神！

試用期員工轉正總結【篇11】

我自_年_月_日來到_公司上班，轉眼間試用期的時間即將期滿，在這段時間，無論是在工作中還是學習中，公司同事嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和優(yōu)秀的工作作風一向影響著我、指導著我，讓我從中學到了很多?，F(xiàn)將兩個月的學習和工作做如下匯報。

一、對規(guī)章制度的學習和體會

在試用期期間，學習了以下規(guī)章制度：《員工行為規(guī)范》（20——）04號；《關于杜絕“無效上班”的管理制度》（20——）05號；《關于考勤及工資管理制度的實施細則》（20——）07號；《關于公司集中培訓、周例會制度的調整與補充的通知》；《關于鼓勵員工個人拓展新的客戶業(yè)務按比例提取費用的規(guī)定》等。以下是自我學習規(guī)章制度的幾點體會，分別就幾個制度為例說明。

首先學習了《員工行為規(guī)范》。當今社會，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，市場的開放，企業(yè)競爭日益激烈，一個好的企業(yè)形象顯得愈發(fā)重要。而一個好的企業(yè)形象，與企業(yè)的每一個員工形象是密不可分的，所以我們時刻要注意自我的一言一行。本制度主要從崗位規(guī)范、形象規(guī)范、語言規(guī)范、社交規(guī)范、會議規(guī)范、人際關系等幾個方面規(guī)定的，大多數(shù)都是最基本的行為規(guī)范，這樣更使得我們要注意小細節(jié)，小事才能成就大事，細節(jié)才能成就完美。

學習《關于杜絕“無效上班”的管理制度》的文件。此制度對培養(yǎng)員工良好的職業(yè)習慣，促進員工遵章守紀，提高工作效率，確保公司各項工作都能夠順利進行起到了進取作用。時間在流逝，所以我們每個人都要把握住擁有的每一分鐘，我們要在有限的時間內，做出有效率的事情，要不斷學習，不斷鍛煉，讓自我的本事再提高一步，要讓每一分鐘都過的有價值，因為僅有珍惜時間的人才能處處都占據(jù)主導作用。

學習《關于公司集中培訓、周工作例會制度的調整與補充的通知》的文件。公司員工經(jīng)過每周五午時集中觀看曾仕強教授點評的《三國》能夠學到在生活中或工作中做人做事的道理；經(jīng)過觀看金教授講解的，告訴我們在生活中和工作中不一樣場合應注意的禮儀；這對我們在以后的工作中有很大的幫忙；經(jīng)過參加部門周例會、公司月例會，能夠使得員工明確自我的工作資料和目標，員工之間相互監(jiān)督，為公司的發(fā)展共同提高。

二、對業(yè)務工作的學習及實踐

在業(yè)務方面學習了以下知識并參與了實踐：擔保業(yè)務操作流程；申請擔保需提交的資料清單；針對不一樣的擔保業(yè)務制作不一樣的擔保合同、保函、；中標項目信息摘錄與登載；周報表、月報表的統(tǒng)計；數(shù)據(jù)庫的錄入；擔保項目檔案的整理；業(yè)務跟蹤聯(lián)系情景的記錄；天津市管理委員會文件（20——）127號；中小企業(yè)融資擔保機構風險管理暫行辦法；天津市人民政府令（第30號）。

以上業(yè)務的學習，經(jīng)過反復練習我已基本掌握，并能基本獨立操作，有待于在以后的工作中進一步操作和熟練。

在整理擔保項目檔案方面，經(jīng)過整理天津赤龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司和天津天保嘉郡投資有限公司等的合同、保函、承諾書等擔保項目文件，對每個出具了保函的項目都進行編號，并按順序存放擔保項目檔案，這樣更便于以后的查找。我將在以后的工作中總結和吸取經(jīng)驗，便于資料管理更加條理清楚，一目了然。

來到公司已三個月，我對公司的和發(fā)展有了清晰的認識，但很多問題依然需要改正：有時候辦事不夠干練；對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠；離領導的要求還有必須的距離。針對以上問題，我決心在今后的工作中努力加以改善和解決，使自我更好的做好本職工作，服務公司。

經(jīng)過三個月的學習和工作生活，我感覺到公司的管理很規(guī)范，各部門之間、員工之間工作積極配合，就公司整體而言，公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的，讓我很快的適應了公司的工作環(huán)境。在此次公司組織的旅游活動中，整個過程之所以這么圓滿，這與公司領導的細心和研究問題的全面是分不開的。員工之間團結友愛，互相尊重，整個公司一派其樂融融的景象。

在這段時間，我要異常感激葉總，感激您給了我這個和大家一齊相互了解、彼此熟悉的機會；感激王總，感激您對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正，每件事都無比清楚認真地交待；感激張主任，感激您在剛來的這段日子里對我的指引和幫忙；感激涂師傅，感激他在工作中不厭其煩的幫忙和支持；最終還要感激大家這段時間對我的關心和照顧。我感覺這是一個充滿活力和融洽的團體，我很愿意融入其中。在以后的工作中我會一如既往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自我的業(yè)務水平及綜合素質，以期為公司的發(fā)展盡自我的一份力量。

如今，我的工作試用期已滿，特此申請轉為公司正式員工。

試用期員工轉正總結【篇12】

首先很高興能加入xx，成為xx里的一份子，也感謝公司領導給予我這樣的一個平臺。

20xx年x月xx日，懷揣著新夢想、新起點，我來到嶄新的環(huán)境，加入全新的公司開始自己嶄新的希望，由原本熟練的銷售內勤崗位轉做客服專員，基于對房地產(chǎn)的了解和熟知，加上原有工作的經(jīng)驗積累，到公司入職時第一時間便能快速地進入工作角色，認真盡責地做好公司領導下達的每一件事。

一、工作

作為客服專員，我每天所負責的工作內容包括以下幾點：

1.業(yè)主電話回訪問卷調查；

2.業(yè)主生態(tài)園年卡辦理；

3.業(yè)主每天生日電話問候鮮花賀卡派送；

4.客服中心不定時舉辦業(yè)主增值服務時活動電話邀約、活動人員名單整理工作（比如品牌行、燒烤之旅等）；

5.售樓部室外大屏畫面更換、室內音樂LED屏、電子區(qū)位圖等電子設備開啟；

6.公司每周舉辦暖場活動及其他營銷活動時，增援協(xié)助策劃部門發(fā)票簽到搞活動；

7.處理公司公眾號后臺信息留言回復操作，隨時支援協(xié)助其他部門人員工作；

如果你沒做過一份工作，你就不會懂得這份工作的艱難和收獲，畢竟沒有切身實踐就不會有真實的發(fā)言權。在還未轉做客戶專員時的我一度就認為這個職務肯定很清閑，看起來那么不起眼也沒什么特別的貢獻，如果不是為了能有更多時間去完成自己的終身事情，我可能并不會毅然果斷的選擇這份工作。

但當我選擇這份工作后，發(fā)現(xiàn)想要做好它依然需要花費我所有時間和精力。因為我想要做好每一件事情，哪怕微不足道，我只為自己的心。也慶幸選擇了這個崗位，它讓我又重新理解了一些道理，任何一種選擇只要是自己想要的那就是值得的，然后只需要盡自己最大努力去做好它、去享受每一天帶來的快樂；任何一份不起眼的工作，在一個公司組織內都會發(fā)揮著它無形的無窮盡的力量，好比一個螺絲釘一樣，雖渺小卻不可缺少。

二、問題

兩個月的客服工作讓我切身體會到這份工作看似不起眼卻蘊含意義，把公司的愿景好心情傳播給客戶，讓客戶信賴去感受公司的真摯、熱情、責任。我的著重工作是業(yè)主電話回訪調查及業(yè)主生日電話問候，在每一個業(yè)主回訪電話中我都得到了許多有益有弊的信息，客戶會把最真實的感受想法傾訴給我，而我會第一時間記錄下他們的回饋。這其中有非常滿意認可祥源的主業(yè)，他們會帶來新一輪的推薦，帶來新的意向客戶，而我要做的就是第一時間反饋給前線銷售的置業(yè)顧問，方面他們第一時間去聯(lián)系客戶。

當然每個公司都不是盡善盡美的，這其中也有一部分問題客戶，會在電話里對我控訴許多這樣那樣的問題和麻煩，而我要做得就是耐心去傾聽客戶的抱怨以及站在公司的角度盡力給出合理的解釋，安撫客戶情緒。再把這些問題回饋到公司領導層，希望能對公司后續(xù)的改善發(fā)展起到一丁點作用。

“客服”顧名思義為客戶服務，屬于房地產(chǎn)公司售后環(huán)節(jié)，比起前期銷售它的確不算什么，也沒有什么可炫耀的，只要房子能夠賣掉賣好大家都嗨皮，可是客戶憑什么一定要選擇你的房子？這時房產(chǎn)售后客服工作就突出了，如果售后客服工作做得細致突出，業(yè)主口碑較好無疑就會直接推動二次銷售工作，好比一個食物鏈，但卻是一種良性循環(huán)，存在在公司里的每個部門每個個人，都有他不得不存在的理由，也有他必須存在的結果。

盡管很認真的去做每件事，但還是會存在不足以及自身需要學習新的知識了解更多新的工作技能，以致于能夠更好的為公司服務也為了讓自己成為更好的人，也非常希望公司領導能給予我新的指示和指導。鑒于自己工作中接觸到的事情，建議公司倡導各個部門在工作前一定要做到及時、有效的溝通了解合作，避免出現(xiàn)信息不對稱。

公司x季度誓師大會中，領導們的總結講話里很感觸的幾句話：

“買下xx，安家生態(tài)園”“一日之計在于晨，奮力拼搏、劍指x億”

“市場從來不需要敷衍和解釋，只需要相信自己一往直前，逢山開路、逢水搭橋”

“夢想是一個人最大的情懷”

我很渺小但我也有夢想，都說一勤天下無難事，也愿在這樣xx筑夢進程中享有出彩的機會，更能收獲健康、財富、快樂、擁抱和人。

最新倉儲部試用期總結（集合十三篇）

總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。那么如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編為大家收集的倉庫員工試用期工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

倉儲部試用期總結 篇1

尊敬的董事長：

我于20xx年8月28日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任倉庫主管一職，負責工地倉庫管理工作，本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有較強的團隊協(xié)作能力；責任感強，認真完成領導交付的各種工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，能配合各部門負責人完滿地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過自我學習，來提高自己的.綜合素質。，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。

三個多月來，我在汪董事長，李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領導帶領以及關愛下，和同事們的熱心幫助下，取得了一定的進步。綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、有時候辦事不夠干練，缺乏專業(yè)的知識，不能以專業(yè)理論來說服同事；

二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；

三、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。

因此，我特向汪董事長申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年12月起，希望轉正工資能調整為20xx—2500元/月。來到公司這里工作，我最大的收獲無論是在愛崗敬業(yè)精神、思想工作作風，還是在業(yè)務管理素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。

倉儲部試用期總結 篇2

首先，我非常感謝三個月以來深圳公司各位領導對我的信任與培養(yǎng)，以及同事們的關照與幫助。我很高興能融入到深圳公司這個和諧的大家庭。通過了將近三個月時間的學習，讓我收獲頗多。

一、工作總體回顧

總結三個月的工作，我認真學習了公司的發(fā)展概況、企業(yè)文化和規(guī)章制度，在思想上，我深刻地認識到，公司的新環(huán)境、新領導、新同事，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。

工作上，熟悉了倉庫日常管理事務與業(yè)務操作及服裝行業(yè)的一些知識。目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據(jù)流、實物流等有了較深的了解，熟悉掌握了倉庫管理業(yè)務流程、工作現(xiàn)場管理、工作任務安排、周邊業(yè)務接口關系等，并且已能夠很好地融入團隊。

二、工作匯報

三個月的具體工作匯報如下：

1、在前任主管的協(xié)助及指導下，從2月X日至3月X日完成了20xx年加盟商、自營店春款第一批補貨貨品的全部的資源組織、分揀、包裝、發(fā)貨等工作，據(jù)此基本了解了物流業(yè)務流程及接口關系；

2、從3月X日至3月X日完成了倉庫資產(chǎn)的交接清點（含設備、輔料、工具等）的盤點。

3、在不影響交付貨期的前提下，對分揀、包裝、發(fā)貨等部分操作進行了改良性的調整，提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率，并降低了錯誤返工率；

4、在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合，減少了信息傳遞的錯誤及散失對業(yè)務的不良影響，降低了儲運與市場環(huán)節(jié)之間反復確認的工作量；同時對單據(jù)核對方式進行優(yōu)化，將原先3天完成的工作量縮短為2天。

三、工作建議

三個月的時間，我雖然做了一些輔助工作，但工作中仍然存在一些可以改進的地方。雖然了解情況不夠全面，但我還是有些工作上的建議：

1、倉庫實行6S管理，6S管理是建立在5S的基礎上的增加安全。

2、對管轄庫區(qū)進行區(qū)域標示與引導標示進行懸掛，主要是區(qū)分庫區(qū)和引導作用。目前各庫沒有明顯的標示，經(jīng)常導致送貨司機與新進員工無法找到相關要的倉庫。這樣相關部門就會有些不便也對倉庫工作有些意見。我覺的可立即實行。

3、倉庫實行周例會制，主要內容為：匯報已完成與未完成的工作，下達新的工作任務，并明確要求的完成時間。解決工作問題。由于倉庫工作與車間工作性質不一樣，車間每天都有新的任務下達而倉庫的工作任務是不間斷的.進行。我覺的周例會是比較合適的。

4、人員與部分工作分配進行微調，目前倉庫員工工作內容比較混亂，一人多職，多職一人的情況。我的想法是，制定詳細的崗位職責，使工作有序化，規(guī)范化，使倉庫工作人員知道，自己的本職工作內容和協(xié)助的工作內容。

我有信心成為深圳公司的一名出色的管理人員，我將不斷加強學習專業(yè)知識、業(yè)務技能和職業(yè)操守，努力讓倉庫工作在原來基礎上更上一個臺階。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起開拓美好的未來。

因此在此提出轉正申請，請各位領導予以批示，非常感謝！

倉儲部試用期總結 篇3

時間過得真快，轉眼間我在倉庫工作已經(jīng)工作了4個多月了。在這幾個月中，我深刻認識到了公司以簡單、坦誠、陽光、務實、激情、專業(yè)、創(chuàng)新為企業(yè)文化；秉持以誠實守信、業(yè)績導向、客戶至上、感恩回報的經(jīng)營理念；以與您攜手、改變生活為宗旨，不斷改革創(chuàng)新，日漸繁榮昌盛。

在試用期中，我主要的工作就是學習倉庫工作管理的一系列知識。比如：如何正確操作物資領料系統(tǒng)；如何辦理物資出入庫、入庫時，對照送貨清單仔細確認入庫物資數(shù)量，在物資上寫上名稱及型號，然后分類入庫。出庫時，配合各個專業(yè)需要領料的員工領料，在領完后確認物資名稱、型號及數(shù)量，并進行書面登記，確認無誤后簽字；及時對庫內的物資進行盤點、匯總，把已經(jīng)沒有的'消耗性物資上報領導，以便及時補充；定時打掃倉庫工作內的衛(wèi)生，保證倉庫工作內地面整潔，物資整齊劃一。

回顧這幾個月的工作，在領導的關懷和幫助下，我學到了很多知識，在工作方面也取得了一定的成績。但也有許多不足之處，需要學習的地方還有很多。今后，我一定要進一步提高崗位技能，努力學習倉庫工作管理方面的新知識，繼續(xù)努力工作，為公司的繁榮發(fā)展做出我應盡的責任和義務。以上為我的工作總結，不足之處請領導批評指正。

倉儲部試用期總結 篇4

隨著現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展，倉儲管理成為了企業(yè)物流體系中不可或缺的一個環(huán)節(jié)。作為倉儲環(huán)節(jié)的核心管理者，倉儲主管在保障倉儲操作的高效性和準確性方面扮演著至關重要的角色。為了找到一名合適的倉儲主管，公司于近期招聘了一位新員工，并給予其試用期，下面是對其試用期表現(xiàn)的詳細總結。

在試用期的第一天，新員工積極進取的精神給人留下了深刻的印象。進入倉庫后，他立即開始了對現(xiàn)有倉儲流程的研究和分析。通過與倉庫工人和其他相關職位員工的溝通交流，他了解到了公司的倉儲需求，并且從理論上為之后的工作做好了準備。

在試用期的第一個月，新員工在實際操作中展現(xiàn)出了較強的執(zhí)行能力和應變能力。他主動參與了倉儲流程的.改善和優(yōu)化工作，提出了一些建設性的建議。例如，在倉庫布局方面，他提出了一種更加合理和高效的倉儲方案，通過重新布置倉儲區(qū)域，減少了物品的搬運距離，提高了倉儲操作的效率。另外，他還采取了一些技術手段，如條形碼掃描等，提高了貨物管理的準確性和速度。

在試用期的第二個月，新員工逐漸發(fā)揮了倉儲主管的領導作用。他在組織倉庫工人進行日常操作時，注重培養(yǎng)團隊合作精神，通過正面激勵和獎勵機制，激發(fā)了員工的積極性和主動性。此外，他還制定了一套完善的考核制度，對倉儲操作的準確性和效率進行評估和監(jiān)控，通過數(shù)據(jù)分析和反饋，及時發(fā)現(xiàn)并處理問題，提高了倉儲操作的質量。

在試用期的最后一個月，新員工進一步加強了倉儲流程的控制和管理能力。他引入了信息系統(tǒng)的運用，將倉庫過程和相關數(shù)據(jù)進行有效的記錄和監(jiān)控。通過數(shù)據(jù)分析，他成功地發(fā)掘出了倉儲流程中的瓶頸，推動了一系列流程的優(yōu)化和改進，并取得了顯著的成效。這些改進措施不僅提高了倉庫庫存管理的準確性，還減少了因錯誤操作帶來的損失。

總的來說，在試用期的這幾個月中，新員工在倉儲主管的工作中展現(xiàn)出了卓越的才能和卓越的團隊領導能力。他不僅在倉儲流程的改進方面表現(xiàn)出了敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識，還通過優(yōu)化倉庫團隊合作和管理機制，提高了倉儲操作的準確性和效率。他的工作使得公司的物流體系更加高效和可靠，為公司的發(fā)展打下了堅實的基礎。

經(jīng)過這段時間的試用期，我相信新員工已經(jīng)成為了一位合格的倉儲主管。他的技能、能力以及領導潛力都得到了充分的驗證和肯定。相信他在今后的工作中會不斷發(fā)揮自己的潛力，為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。同時，公司也應該繼續(xù)提供培訓和發(fā)展機會，幫助他進一步完善自己的職業(yè)素養(yǎng)和管理能力。

綜上所述，新員工在倉儲主管的試用期中展現(xiàn)出了優(yōu)異的綜合能力和高度工作熱情。他的高效率工作、出色的團隊合作和領導能力為公司的物流體系注入了強大的活力。相信他將會取得更加輝煌的成就，并為公司的發(fā)展做出更為重要的貢獻。

倉儲部試用期總結 篇5

xx年x月，我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中，不覺已經(jīng)工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結奮發(fā)的干勁，體會到的是xx人作為拓荒者的艱難和堅定，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎。

現(xiàn)在我將這三個月來的工作情況作一簡單總結。

在思想上，我深刻地認識到，從其他行業(yè)轉入物流行業(yè)，新環(huán)境、新領導、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作初期，我認真了解了公司的發(fā)展概況，學習了公司的規(guī)章制度，熟悉了辦公室日常管理事務及物流行業(yè)的一些基礎知識，同時，也從多方面努力摸索工作的方式、方法，積極鍛煉自己的工作能力，力求盡快完成自身角色的轉變，以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上，我主要從事的是是辦公室的'日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員，我清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。在主管領導的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。

三個月來，在主管領導的指導下，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，上級文件的處理、傳閱，每月餐票、油票的發(fā)放，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時、準確、無誤。三個月來，我參與起草了一些文件，如《關于禁止管理人員利用職務職權從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務項目的有關規(guī)定》等，起草撰寫了一些工作材料，參與了公司兩級機關一般管理人員年度業(yè)績考核測評工作，同時，也積極主動地完成了上級領導交辦的其他事情。

三個月的時間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：

1、初到公司，無論從業(yè)務能力，還是從思想上都存在許多的不足，感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此，但是我在很多方面得到了公司領導、部門領導的正確引導和幫助，所以我在較短的時間內適應了新的工作。

2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動。缺乏認真鉆研、開拓進取的精神，忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。

3、工作不很扎實，不能與時俱進。作為一名剛剛踏入社會的大學生，身上缺乏青年人應有的朝氣，學習新知識、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖然了解但卻不精。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱情投入到工作中去。首先，加強學習，主動學習。身處當今知識經(jīng)濟時代，必須時刻學習方能不落伍，所以我將把加強學習，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴格的紀律，全身心地投入學習，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。其次，提高服務意識，改進工作作風。作為辦公室的一名工作人員，我將本著為人民服務的原則，熱情、主動地做好自己的本職工作，為前來辦事的人員提供滿意的服務。再次，提高工作能力，勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。同時，我也將注重鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學習、進取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。

以上是我對三個月來工作的總結，說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點，彌補不足，爭取做的更好。

倉儲部試用期總結 篇6

作為一名倉儲內勤，我自認為擁有多年的豐富工作經(jīng)驗，對于試用期的工作總結，我認為應該從以下幾個方面來進行：

一、工作性質

倉儲內勤是倉庫日常工作的后勤保障人員，主要負責商品入庫、出庫的管理，并且保持倉庫物品數(shù)量和質量的準確性。我在試用期的工作中，基本上都是從事商品的入庫管理，針對倉庫將來可能出現(xiàn)的問題對于資料做了詳細的記錄，這些工作以前我都有多年的經(jīng)驗，在新公司我也快速地適應了這份工作。

二、工作方法

在試用期的這段時間里，我試圖把自己的工作效率最大化，從而減輕上司的工作壓力。我開始學習如何提高生產(chǎn)效率，掌握每個操作的時間，同時研究每個過程的流程以認真制定出最適合的計劃。以便可以在完成任務的同時保證準確性。

三、工作態(tài)度

工作態(tài)度決定著我們所面對的問題的態(tài)度與方法，是我們處理任何問題的一個基礎，也是一個永久難以被替換的資產(chǎn)。試用期間，我始終保持著積極向上的'工作態(tài)度，勤奮努力，毫不懈怠，為了完成任務從盡心盡責的考慮、想方設法提高工作效率，為公司創(chuàng)造更多的價值。

四、團隊合作

團隊的工作成果遠遠超過了個人的工作成果。在試用期的工作中，我與我的同事建立了良好的團隊合作關系，我們之間互相交流，相互幫助，相信彼此，為了共同的目標而努力。在這個過程中，我認識到了團隊的力量，以團隊為中心我專注于預測個人和團隊所面對的問題并提供有效的解決方案，同時充分利用每個人的優(yōu)點，希望能夠在公司的發(fā)展中做出更大的貢獻。

最后，感謝公司在試用期給我這個機會，讓我有機會參加這個優(yōu)秀的團隊，我深知這是我繼續(xù)成長和發(fā)展的重要一步。我想在今后的工作中和公司共同發(fā)展，在工作中磨練自己的技能，迎接未來的機遇和挑戰(zhàn)。

倉儲部試用期總結 篇7

時間說快不快，但當我們忽略它的時候，它便也快了起來。在我進入崗位之前，我有很多不足的地方，但是憑借著自己豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，我也應聘倉庫主管一職成功了。這次成功在我的意料之內，但也在我的預料之外。因為我相信自己有這樣的能力應聘上，但是我沒有想到會是這么快的將我錄用。我很驚訝，但我也知道這是一次全新的機會去證明自己，所以進入崗位之后，我一直都非常的穩(wěn)定，也非常的希望自己能夠盡快的證明自己。而這三個月的試用期就快過去了，我也想在此總結一番這試用期間的工作。

一、工作態(tài)度

不管是經(jīng)驗豐富還是經(jīng)驗缺少的員工，真正決定我們成長速度的還是工作態(tài)度。工作態(tài)度是我們工作當中的第一要素，也是我們工作中最不容少的一件東西。所以這三個月的試用期里，我比以前更加重視工作態(tài)度一些了，我也沒有因為自己是倉庫主管而掉以輕心，幾個月里，我一直告訴自己要嚴格一些，不管是面對自己的工作還是他人的工作，都要嚴格要求。這是工作態(tài)度的一種表現(xiàn)，也是我們個人的一種追求。

二、工作效率

工作效率往往是從我們每個人的工作結果中可以看到的。來的這三個月，我看到了很多不同的現(xiàn)象，我看見有些同事效率不高，所以總是加班，也總是有拖延癥。今天的事情拖到明天做，明天的'拖到后天做，這樣怎么會前進呢？一直在循環(huán)，毫無長進。而有的同時做起事情來雷厲風行，效率極高。這一是受每個人態(tài)度的影響，二是受自己追求的影響。所以這幾個月里我一直對自己非常的嚴格，我不希望自己失去對工作的信仰，也不希望自己在這份工作上留下不好的痕跡。

三、改進方向

這三個月，其實對于我個人而言，是有一些漏洞的。人無完人，我也沒有辦法做到最好的自己，往回看去的時候，我發(fā)現(xiàn)自己也確實出現(xiàn)了一些問題，我所要彌補的地方還有很多。比如有時候自己的安排沒有非常謹慎，總是出現(xiàn)一些漏洞要自己去彌補，這對我來說，就是效率上的低下了。其次我對員工管理也不是很精通，有時候也會出現(xiàn)一些問題，然后困擾自己。這次轉正之后，我會首先將這兩個問題進行改正，其次再把自己接下來的目標定下來，更好的發(fā)展下去！

倉儲部試用期總結 篇8

作為一個倉庫保管員，物料包羅萬象，客觀存在，但那只是其表現(xiàn)形式，其實物料就是錢，物化了的錢，而倉庫就是放錢的口袋。當然，錢會丟失，也可能被盜，同樣，物料可能被浪費、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產(chǎn)生任何浪費、破壞和盜竊物料的行為，記得經(jīng)理曾這樣教導過我：“就像對待自己家的東西一樣”，我相信會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責，這也是我作為一個倉庫保管員應盡的責任，我將責無旁貸。

衛(wèi)生清潔：

每個星期一做好潔凈區(qū)的清潔工作分料后，做好現(xiàn)場整潔工作，負責倉庫的日常衛(wèi)生及各項記錄做到無雜物。

入庫、出庫工作：

遵守先進后出原則，嚴禁造成呆料、廢料；按庫位擺放物料，或移動物料，禁止造成無法找到相關物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。配合各部門的領料工作，及時填寫進、入賬，核準現(xiàn)場物料等，做到庫存物料的清晰，可查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，改正。對日常的賬與物要做到確認再確認，為確保一致。

為確保一致的原則：

沒有領料單，不能發(fā)放物料；手續(xù)不符合要求的，不能發(fā)放物料；未辦理入庫手續(xù)的物料，不能發(fā)放；完成一件工作后要作自我檢查，以發(fā)現(xiàn)問題及時解決；對每天的工作進行總結和反思，以提高工作質量；有強烈的時間觀念，凡事及時處理，不說等一下；工作主動，而不是被動等待安排；對工作現(xiàn)場管理做到眼到手到，預防倉庫材料的丟失和破壞。

以上這些問題，其實都與個人的責任心有關。責任心，是一種工作心態(tài)，也是一種工作作風，責任心主要取決于保管員的素質及工作環(huán)境的熏陶和各位領導的帶領。倉管員是倉庫的管家，權力小但責任大，要做到律己律人。有一句話說得好“滴水之恩當涌泉相報”，在以后的日子里，我相信我會懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的力量，來報答各位領導對我的關心以及各位同事的幫助。

轉眼間，三個月的試用期時間就結束了，在這短短的一個月里，我學到了許多以前從未學到的東西，也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進入了一個關系和諧，團結奮斗，積極向上的'團隊。非常感謝公司，感謝領導給了我這么一個學習的機會。

首先，在原材料倉庫的三個月來，熟悉了原材料入庫流程，熟悉了采用先進先出的原材料出庫流程。

在此期間，每當遇到問題時，同事們都會耐心的講解，我覺得他們很熱情，在他們身上我也學到了不少東西。請領導放心，我會盡心盡責的工作，雖然我學歷不是高，但我會努力。

實習期間，擔當了倉管的基本職責，參與了出入庫管理、訂購管理、目視化管理、5s管理、先進先出管理和看板管理等工作活動。對每一項的理解

第一：出入庫管理，見單作業(yè)，憑什么可以收發(fā)，憑什么進行收發(fā)，單據(jù)，認真核實，細心清點，當面交接，當面簽章;認真按嚴密的程序辦事。

第二：訂購管理，倉管擔當部份物控職能，理解安全庫存，周轉庫存，存量，采購批量，嚴密跟進每一款物品的進銷存，及時提請欠料申購;一方面要保證能持續(xù)供應產(chǎn)線，一方面保證能降低庫存，一方面要兼顧采購周期及采購成本，找平衡，統(tǒng)計每款物料的各月領用規(guī)律，理解采購的經(jīng)濟批量與周期，綜合分析好，連續(xù)關注。

第四：5s管理，各項現(xiàn)場管理工作的基礎，對倉庫管理一樣重要，倉庫的定點定位定量原則，就是要做好整頓工作，倉庫的物品分倉分類分管，整理好了才能分，倉庫的物品多，在接收搬運儲存交付的各類活動中，都需要一個有序整潔的工作環(huán)境，只有做好整理整頓清掃工作，才能保證這些工作的效率與質量。倉庫管理是一件長期的重復性工作，所以必須養(yǎng)成一個好習慣，天天堅持做好，日清日潔，5s的素養(yǎng)對此有非常大的幫助。

第五：先進先出管理，是倉庫管理的三大原則之一，不執(zhí)行先進先出易造成超期庫存，易產(chǎn)生物品變質，易產(chǎn)生工程變更的報廢風險。執(zhí)行先進先出的辦法有色標法，雙區(qū)庫品移位法，重力法，最嚴密批次記錄臺賬追索法等。

倉儲部試用期總結 篇9

三個月前我來到了xx工廠工作，目前任職為倉庫主管，現(xiàn)如今三個月的試用期已過，我順利的通過了工廠的考驗，即將轉正，為了方便我之后的工作開展，我也是對我這三個月的工作做了詳細的回想和思考，看是否存在有待改進的地方，以下就是我對自己三個月試用期的工作總結：

一、適應較快，很快步入了正軌

因為我之前做過類似的管理工作，所以對這份工作也是存在著一定的幫助，我在領導的幫助下，僅僅花了三天的時間，熟悉自己的工作職責以及工作內容，一開始我還時常需要向領導請教，三天后我就可以很好的完成自己分內工作，跟手下的幾個倉庫管理員也是相互認識了，到現(xiàn)在已經(jīng)算是非常的熟絡了，我能這么順利的通過試用期，跟自己這么快的適應工作有很大的關系，跟自己這么快步入正軌更是有很大的干系。

二、盡職盡責，做好自己的本分工作

我不是一個投機取巧的人，在我看來一份工作要做好的前提下，就是自己要先對這份工作了解，然后再發(fā)自內心的喜歡上它。我就是一個對待工作十分熱衷的人。

1、仔細的了解了一遍工作當前的財務情況、倉庫大小儲存面積以及適宜存放的東西等等。然后對工廠的倉庫制定了一系列的工作計劃，這樣會更方便自己的工作開展，倉庫的工作會更系統(tǒng)化，也會更容易控制。

2、對倉庫的貨物出庫入庫工作嚴格完成，我會明確到幾點鐘幾分鐘出入的庫，并且我都會仔細的進行查驗，堅決不把有危險的東西入庫。

3、對于我所負責的那幾個倉庫管理員，我也是會嚴格的進行考勤，沒有任何的網(wǎng)開一面可將，犯了錯我就會罰，為了讓他們的工作更加的系統(tǒng)化，更加的貼合我的想法，我也會定期的會他們進行培訓和開會，其主要的目的還是想讓互相之間的工作沒有隔閡。

4、各個倉庫的看管工作我也要會做好，在他們檢查完之后，我會再進行檢查一遍，保證倉庫內干燥，也得保證沒有任何起火的危險，更是要做到防盜的工作。

三、根據(jù)倉庫情況，提出意見

既然我現(xiàn)在已經(jīng)是工廠的.一員，我就不會在乎自己是否已經(jīng)轉正，我會根據(jù)自己的工作經(jīng)驗，對倉庫進行評估，然后提出自己的意見，比如有哪些改進的地方，倉庫的管理模式有哪些地方需要改進等等，有一些已經(jīng)得到的工廠領導的采納，并且已經(jīng)落實下去了，站在相應的職位，我就要做好相應的貢獻，這樣才能對得起領導的信任。

倉庫主管的工作，我還是能夠很好的完成的，我非常的有信心在自己的轉正之后，把自己工作做的更好！

倉儲部試用期總結 篇10

我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工，到今日試用期已滿，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

在本部門的工作中，我始終嚴格要求自己，謹慎剛好做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充溢自己，盼望能盡早獨當一面，為公司做出更大的奉獻。

當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和協(xié)助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。

在工作中，雖然我只是充當一名平凡收銀員的角色，但我的工作也絕不僅僅是收錢那么簡潔，其中也是一系列的困難程序。在這半年的工作中，我發(fā)覺要能自如的做好一項工作，無論工作是繁重、繁忙還是悠閑，要用踴躍的看法去完成我們的每一份工作，而不是因為工作量比例的大小而去埋怨，因為埋怨是沒有用的。我們更要做的是不要把事情想的'太糟糕，而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。因為歡樂的心態(tài)會使我們不覺的工作的疲倦與乏味。

這一個月里我最大的體會就是做事都要小心翼翼，不要因為事情簡潔而掉以輕心。也明白了我們此時此刻的境況并不是很志向，應當有危機感。常聽別人說社會跟校內是兩個迥然不同的世界，當時不理解之間究竟有什么不同，經(jīng)過這次親身經(jīng)驗，確實明白了其中的差異。作為與現(xiàn)金干脆打交道的收銀員，我認為必需遵守超市的作業(yè)紀律。

剛剛到這個新的環(huán)境中的時候，真的很不適應，每天的工作，真的覺得很累而且很無趣。可隨著時間漸漸的過去，我覺得假如要適應這個社會，必需要克制許很多多的困難，而且要試著變更自己，使自己能夠融入這個殘酷的社會中去。而且我漸漸的發(fā)覺其實收銀工作也不是那么無聊的。每當想到這里，我就不斷的鼓舞自己，要好好在這里工作，好好學習相關的學問。

在局外人看來，收銀員的工作很簡潔，就是把顧客所選物品的價款結清。事實上，雖然為顧客供應結賬效勞是收銀員的根本工作，但這不是收銀工作的全部，不能簡潔地把收銀工作等同于結賬工作。這是因為，顧客踏進超市，接觸的第一個員工或許就是收銀員，選好商品結賬時，干脆接觸的還是收銀員，收銀員的一舉一動、言談舉止都代表了超市的形象。

所以收銀員的素養(yǎng)和對顧客的效勞很重要，超市也很注意這一點。從來到這里的第一天，企業(yè)精神和超市員工行為標準等一系列的制度就深深的印我在我的腦海中，師傅告知我，要做一名稱職的收銀員，收銀技巧的駕馭雖然重要，但對顧客的效勞看法和自身的素養(yǎng)也也很重要的?！澳谩焙汀皻g送下次再來”這些最根本的禮貌用語是必不行少的，雖然我不太愛說話，但我漸漸的克制。

倉儲部試用期總結 篇11

時間如白駒過隙，轉眼間我到x號倉庫已經(jīng)x個星期了。不管是任何工作，都有一個從不懂到懂，從陌生到熟悉的過程，當經(jīng)歷了這個過程，則是一大成長。在此我感謝公司給我提供這樣一個學習的平臺和突破自我的機會。在這x個星期中我學到了許多物流倉儲知識，也認識到了自己存在的許多問題。從而讓我倍加感覺到自身的不足，激勵我在下步的工作中更加努力的工作，虛心求教，充實自我，為公司的發(fā)展貢獻自己的一點力量。

以下是我在這段時間學習的總結：

當我來到x號倉庫，領導就已經(jīng)對我制定了一套完整的學習計劃。超拽qq分組一周wms系統(tǒng)進庫，一周現(xiàn)場進庫，一周wms系統(tǒng)出庫，一周現(xiàn)場出庫，兩周ciq系統(tǒng)操作。第二周第一個工作日對我在前一周的學習情況做一個考核。我不得不佩服領導考慮的周全，同時也感謝領導的.關心與照顧。第一周我隨x老師學習wms系統(tǒng)進庫，按照領導的意思就是我這一周什么都不要干，就學wms系統(tǒng)進庫。由于我以前也接觸過一點，覺得這樣也太簡單了，認為沒那個必要，多學點比較好。隨著我當時的認識，什么都學，有單子也做，但思考和總結的太少，以致熟練程度和應變能力都不足。到現(xiàn)在我才發(fā)現(xiàn)我的認識是錯誤的，接觸過并不代表熟練！所以在那一周我學的并不好，反而更加認識到領導的決策英明與經(jīng)驗成熟。所以我決定在以后的學習中要努力學習并加以理解，“學而不思則罔”正確對待每一次學習的機會。生疏加模棱兩可還不如不學！這就是領導帶給我的第一個認識。

第二周我跟著x師傅學習倉庫收貨。這周我總結了前一周的教訓，虛心求教，遇到不懂的就問，從接到單子卸貨到清點，碼放一一羅列方法，總結經(jīng)驗。讓我學到了許多以前不懂的知識，也拓寬的思維和應變能力。例如當時遇到一票查驗的貨物進庫，單子上沒有蓋“已過機”字樣，x師傅要我去問x老師收到信息沒有？我當時不知道什么意思，當我去問過x老師后得知收到了，就告訴x師傅，卻不知道怎么收到？為什么收到信息就可以接收？等等問題。領導及時的糾正我，“遇事不懂就問，與其留著疑問還不如搞清楚問題，下次遇到就可以順利的解決”。經(jīng)過仔細詳問，和x老師的解說，后來我終于明白了。不懂就問，加與理解！這是領導帶給我的第二個認識。

有了前兩周的經(jīng)驗，接下來這一周我學習的困難就小多了。第三周跟著x老師學習wms系統(tǒng)出庫，由于我認真學習，虛心求教，不懂就問，總結經(jīng)驗，在出庫方面學到了許多知識，對wms系統(tǒng)也有了一個更全面的認識。當?shù)谒闹茴I導對我考核時，我發(fā)現(xiàn)其實都很簡單，只要平時多學習，遇事多思考總結，把我所學到的概述出來就是我的成績。同時領導讓我領會“關聯(lián)和控制”我一直都在思考這個問題。任何事情都不可能是孤立存在的，他與周圍總有著千絲萬縷的聯(lián)系。后來我逐漸明白其中的個個關聯(lián)，也為我在工作中遇到了盲點沒有頭緒，提供了一個解決的主線，思路一下子就清晰了！關于控制，我認為就是駕馭問題和處理問題的能力，這種能力還需要一個慢慢積累的過程。在以后的工作中多多學習，多多積累經(jīng)驗。關聯(lián)與控制就是領導帶給我的第三個認識。

倉儲部試用期總結 篇12

在咱們公司里工作了有好幾個月了，這一段時間的工作讓我對倉庫管理工作有了全新的認真，我也明白了管理倉庫可沒有我想象中的那么簡單，這是一個需要配合的職位，如果不把管理工作分配好的話，同事們工作的積極性都會下降，這也是我當倉庫主管最大的感受。分配好任務、安排好值班、管理好貨物等等工作都不是容易事，所以我也是一邊在向公司里面的前輩們學習，一邊在想辦法提升自己的個人能力，借此獲得更多人的認可。

管理倉庫是一件細致活，如果不把每一天的工作給安排好的話，倉庫會出現(xiàn)亂套的情況，尤其是在倉庫進貨的時候，得好好地規(guī)劃一下貨物的拜訪位置和順序，合理地利用好倉庫的`空間，爭取在短時間里把貨物卸載完畢，碼放整齊，不給更多的人添麻煩。在倉庫出貨物的時候，要按照公司的規(guī)章制度，把出貨信息整理好，做到不丟貨、不漏貨，這樣才能符合大家的要求，這幾點方面光靠我一個人還是不夠的，幸好有數(shù)位老員工一同陪我努力，讓我摸索清了一些細節(jié)的問題。在這幾個月里面，我除了自己的工作做到位以外，我也一直都在適應倉庫的工作氛圍和工作節(jié)奏，倉庫的工作時間比較不固定，有時候白天沒有什么事情，所以我們只需要把巡視工作給做好就足夠了，但是有時候一旦倉庫需要進卸貨了，我們就開始忙活起來了，這也算得上是一個大工作了，尤其是有時候在深夜工作時，我們得一直忙活到貨物處理完畢才能休息，這樣的工作還是比較磨練大家的意志力的。

這幾個月的工作，讓我漸漸地適應了工作的強度，在這里我也要感謝一下帶領我的師傅——李老師傅，是他傳授了我許多倉管工作的經(jīng)驗和教訓，不然我這幾月來怕是難以取得工作上的進展。這一段時間里我也結識了不少的同事朋友，大家都共同努力著，希望給公司創(chuàng)造更多的利潤，節(jié)約更多的成本，這一點也是我一直都在思考的事情，倉庫管理工作其實還能做得更好，但是這需要更好的規(guī)劃以及全體員工的配合努力，所以在接下來的工作中，我會盡力把倉管工作做得更好，把倉庫的員工都凝聚在一起，制定更為合理的制度和工作方法，讓整個倉庫的氛圍變得更好！

倉儲部試用期總結 篇13

三個月前我來到了xx工廠工作，目前任職為倉庫主管，現(xiàn)如今三個月的試用期已過，我順利的通過了工廠的考驗，即將轉正，為了方便我之后的工作開展，我也是對我這三個月的工作做了詳細的回想和思考，看是否存在有待改進的地方，以下就是我對自己三個月試用期的工作總結：

一、適應較快，很快步入了正軌

因為我之前做過類似的管理工作，所以對這份工作也是存在著一定的幫助，我在領導的幫助下，僅僅花了三天的時間，熟悉自己的工作職責以及工作內容，一開始我還時常需要向領導請教，三天后我就可以很好的完成自己分內工作，跟手下的幾個倉庫管理員也是相互認識了，到現(xiàn)在已經(jīng)算是非常的熟絡了，我能這么順利的通過試用期，跟自己這么快的適應工作有很大的關系，跟自己這么快步入正軌更是有很大的干系。

二、盡職盡責，做好自己的本分工作

我不是一個投機取巧的人，在我看來一份工作要做好的前提下，就是自己要先對這份工作了解，然后再發(fā)自內心的喜歡上它。我就是一個對待工作十分熱衷的人。

1、仔細的了解了一遍工作當前的財務情況、倉庫大小儲存面積以及適宜存放的東西等等。然后對工廠的倉庫制定了一系列的工作計劃，這樣會更方便自己的工作開展，倉庫的工作會更系統(tǒng)化，也會更容易控制。

2、對倉庫的貨物出庫入庫工作嚴格完成，我會明確到幾點鐘幾分鐘出入的庫，并且我都會仔細的進行查驗，堅決不把有危險的東西入庫。

3、對于我所負責的那幾個倉庫管理員，我也是會嚴格的進行考勤，沒有任何的網(wǎng)開一面可將，犯了錯我就會罰，為了讓他們的工作更加的系統(tǒng)化，更加的貼合我的想法，我也會定期的會他們進行培訓和開會，其主要的目的.還是想讓互相之間的工作沒有隔閡。

4、各個倉庫的看管工作我也要會做好，在他們檢查完之后，我會再進行檢查一遍，保證倉庫內干燥，也得保證沒有任何起火的危險，更是要做到防盜的工作。

三、根據(jù)倉庫情況，提出意見

既然我現(xiàn)在已經(jīng)是工廠的一員，我就不會在乎自己是否已經(jīng)轉正，我會根據(jù)自己的工作經(jīng)驗，對倉庫進行評估，然后提出自己的意見，比如有哪些改進的地方，倉庫的管理模式有哪些地方需要改進等等，有一些已經(jīng)得到的工廠領導的采納，并且已經(jīng)落實下去了，站在相應的職位，我就要做好相應的貢獻，這樣才能對得起領導的信任。

倉庫主管的工作，我還是能夠很好的完成的，我非常的有信心在自己的轉正之后，把自己工作做的更好！

倉庫試用期工作總結15

時間飛快，轉眼一個月的試用期馬上就快結束了?；貞涍@一個月以來的工作，現(xiàn)將我在試用期的工作和感悟領會做一個小結。

一、倉庫各項規(guī)章管理辦法的建立

新入職首周，我首先熟悉了公司的相關管理辦法和車間相關人員情況，并根據(jù)幾天來所觀察到的實際情況，起草了一份倉庫管理條例。在結合了公司領導發(fā)過來的倉庫管理管理辦法后，我對倉庫管理條例做了部分修改和完善，最終完成了《倉庫管理條例(試行)》，此份《倉庫管理條例》目前已提交采購部經(jīng)理處審閱，等待公司正式發(fā)布。

二、物品出入庫管理

由于原先沒有倉庫管理員，公司物品入庫較不標準，入庫單據(jù)的簽收、流轉走向較不明確，到貨后隨意置于倉庫內，沒有再按分類細分上架。為了標準物品的入庫流程規(guī)范，我與采購部經(jīng)理和采購員溝通、協(xié)商并認真聽取財務部門的意見，根據(jù)公司的實際情況再做出適當修改，經(jīng)過幾次試運行及細節(jié)部分琢磨后，逐步把物品的入庫流程規(guī)范確定下來，使得入庫手續(xù)更加完善，單據(jù)的簽收及流轉走向清晰、準確，方便采購部門與財務部門的對賬。

公司物品出庫流程規(guī)范目前較為完善，領用單據(jù)根據(jù)采購部及財務部的意見分為有票及無票兩種，方便財務部門核算，領用人均有簽字。

三、物品在庫管理

我和原來倉庫的臨時管理員一起盤點完倉庫后，倉庫內物品正式移交到我手上，我也正式開始倉庫物品的在庫管理工作。這一期間，我將倉庫內的所有物品按分類、用途進行了細分歸類，并對各項物品的屬性進行逐一思考，為倉庫新貨架進庫后物品的物品重新擺放做了前期規(guī)劃。利用倉庫盤點的時機，我對倉庫所有物料進行了登記造冊，并逐一輸入倉庫進銷存管理軟件中，形成了期初庫存。目前，倉庫的在庫管理實行電子數(shù)據(jù)化管理，出入庫均通過進銷存軟件錄入電腦，方便庫存查詢，方便財務部門的核算與盤點。

倉庫目前貨架只有三個，可能無法滿足以后的物料上架需求。我通過實地測量完倉庫后，繪制了倉庫貨架擺放示意圖，以后倉庫內的貨架數(shù)量為xx座，并可根據(jù)實際情況進行調整。

原先貨架上的物品擺放雜亂、無序，各項物料混在一起，不管是入庫還是出庫都不太方便，我通過一段時間的整理，目前貨架上的物品擺放整齊、有序，各項工具擺放清晰、明了，使得倉庫看起來更加整潔，更加井井有條。

四、工具借用管理

剛到倉庫的時候，由于管理管理辦法還不是很完善，倉庫內的工具借用比較混亂，任何人都可以借用工具，而且借用的時候都沒有登記簽名，完全憑臨時管理員的記憶進行管理，這樣很容易造成工具的’超期借用甚至喪失，當工具在借用期內發(fā)生損壞或遺失時，無法及時追查借用人的責任。我發(fā)現(xiàn)這一情況后，制定了適用于車間的《工具借用管理條例(試行)》，嚴格把好工具借用的第一關，任何人臨時借用工具都需主任或者各崗位領班的同意才能借用，借用時需在《工具臨時借用登記表》上簽名，歸還時在檢查完工具無損壞后由我打鉤確認歸還。

以上為我的試用期工作總結歸納。

最后要感謝各位領導、各位同事的幫助和支持，特別是采購部經(jīng)理在我工作上、生活上的無私幫助和教誨，我將在將來的工作中繼續(xù)嚴格要求自己，悉心聽取各位領導和同事的建議，認真總結歸納，不斷進步，努力提高本身的業(yè)務水平和工作水平，配合好車間及各部門的工作，絕不辜負各位領導的期望，把倉管員這個工作做得更好!