個(gè)人評估報(bào)告

最新個(gè)人評估報(bào)告(優(yōu)選6篇)。

隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,我們經(jīng)常會(huì)使用到報(bào)告，編寫報(bào)告能加深我們對整個(gè)工作研究過程的印象。一份優(yōu)秀報(bào)告應(yīng)該要包含哪些方面呢？根據(jù)您的需求我們整理整理了一些有用的信息“個(gè)人評估報(bào)告”，將這篇文章分享給您的朋友們讓更多人受益！

個(gè)人評估報(bào)告 篇1

為全面提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理，建立持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長效機(jī)制，根據(jù)上級各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，我公司專門成立了以項(xiàng)目經(jīng)理的“安全安全生產(chǎn)目標(biāo)自評考核領(lǐng)導(dǎo)小組”，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)的落實(shí)、監(jiān)察及評價(jià)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章，深刻理解和掌握了標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容和要求，經(jīng)過一段時(shí)間的落實(shí)和評價(jià)，對公司的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作、設(shè)備設(shè)施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面詳細(xì)的自評，現(xiàn)將xx年上半年安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況效果評估如下：

一、安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及人員設(shè)置情況

公司成立了安委會(huì)具體負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)工作，內(nèi)設(shè)專職安全管理人員3人。為完善標(biāo)準(zhǔn)化的建立，公司成立了由項(xiàng)目經(jīng)理任組長，項(xiàng)目書記和項(xiàng)目總工為副組長，安全科科長、工程部部長、綜合部部長、財(cái)務(wù)科科長為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及完成上級安全生產(chǎn)工作任務(wù)和日常安全生產(chǎn)工作及突發(fā)事件的安全處置工作。下屬各部門也分別成立，由主要負(fù)責(zé)人任組長，分管安全的專工擔(dān)任副組長，各班組班組長為成員的安全生產(chǎn)管理小組，各區(qū)域都設(shè)有安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，形成了一整套的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)體系，保障了職工的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全，使項(xiàng)目安全生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。

二、安全生產(chǎn)管理制度及有關(guān)規(guī)定制定情況

項(xiàng)目部建立完善了《安全生產(chǎn)管理制度》《安全生產(chǎn)責(zé)任制》，制定了項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目部書記、項(xiàng)目總工、各科室負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理員及管理部門的《安全生產(chǎn)職責(zé)》，制定了《安全生產(chǎn)管理目標(biāo)》《安全教育制度》以及“職業(yè)安全健康”所應(yīng)有的規(guī)章制度。在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí)，我們認(rèn)真組織各部門人員認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行，狠抓制度的落實(shí)，形成一種長效機(jī)制。

三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況

根據(jù)項(xiàng)目的“安全培訓(xùn)計(jì)劃”，對新進(jìn)場人員進(jìn)行三級安全教育覆蓋率100%。對特種作業(yè)人員持證率100%。主要學(xué)習(xí)了本專業(yè)施工特點(diǎn)及狀況，各工種專業(yè)安全技術(shù)和操作規(guī)程要求，專業(yè)工作區(qū)域內(nèi)主要危險(xiǎn)作業(yè)場所及有毒、有害作業(yè)場所的安全要求，安全防護(hù)用品的使用、消防知識，環(huán)境管理、文明施工要求，項(xiàng)目部安全生產(chǎn)應(yīng)急予案和現(xiàn)場急救知識，組織熟悉施工現(xiàn)場。項(xiàng)目部組織對了消防專項(xiàng)培訓(xùn)、文明施工標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)、安全規(guī)章制度培訓(xùn)、施工用電培訓(xùn)、起重作業(yè)專項(xiàng)培訓(xùn)等。每位管理人員深刻的認(rèn)識到“抓生產(chǎn)，首先抓安全”的重要性。安全教育培訓(xùn)、安全檢查、安全會(huì)議有記錄、有計(jì)劃，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，保持上半年來無安全事故發(fā)生，達(dá)到了安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

四、設(shè)備設(shè)施良好，安全運(yùn)轉(zhuǎn)

（一）設(shè)施：項(xiàng)目部建有辦公室，職工生活區(qū)，寬敞明亮，環(huán)境衛(wèi)生條件良好。

（二）機(jī)械設(shè)備：項(xiàng)目部所有小型機(jī)械均進(jìn)行進(jìn)場驗(yàn)收檢驗(yàn)，大型起重機(jī)械證件齊全有效，狀態(tài)良好。

（三）項(xiàng)目部健全了《現(xiàn)場施工機(jī)械管理辦法》《起重機(jī)械安全管理制度》等各項(xiàng)設(shè)備管理制度，落實(shí)責(zé)任，做到了設(shè)備的日常維修，保養(yǎng)有計(jì)劃，加強(qiáng)設(shè)備使用全過程中的自查工作，消除隱患，保證了安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、安全生產(chǎn)事故及應(yīng)急管理情況

項(xiàng)目部制定了《安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，設(shè)有應(yīng)急救援隊(duì)，應(yīng)對突發(fā)事故的發(fā)生，六月進(jìn)行一次消防演練，同時(shí)對生產(chǎn)現(xiàn)場的人、機(jī)、物、料做了合理安排，現(xiàn)場設(shè)置應(yīng)急物資，實(shí)行定置管理，保障安全有序的工作環(huán)境。應(yīng)急設(shè)施的配備保證了控制各種突發(fā)事件能力。

六、安全隱患檢查、整改情況

項(xiàng)目部制定了《安全、環(huán)境檢查工作制度》，每星期進(jìn)行一次拉網(wǎng)式安全檢查，查出問題，下發(fā)“整改通知單”，明確整改責(zé)任部門，限期整改，下發(fā)檢查通報(bào)。在每周的安全例會(huì)上通報(bào)，責(zé)任單位匯報(bào)整改情況。每月組織施工用電、起重機(jī)械、腳手架、消防、生活區(qū)專項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，通過層層檢查，層層篩查，確保了安全生產(chǎn)。

七、安全生產(chǎn)責(zé)任制獎(jiǎng)懲考核情況

為切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任落實(shí)，項(xiàng)目部嚴(yán)格按照“抓生產(chǎn)首先抓安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，項(xiàng)目部和各班組負(fù)責(zé)人以及各科室負(fù)責(zé)人簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，真正把安全生產(chǎn)工作責(zé)任到人，工作中嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制，對于因失責(zé)而引發(fā)的安全生產(chǎn)事故，從嚴(yán)從重處理，每月由安全部對各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)執(zhí)行情況進(jìn)行綜合評價(jià)，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)和通報(bào)批評或處罰，由于制度嚴(yán)格，措施到位，責(zé)任落實(shí)，上半年未發(fā)生安全責(zé)任事故。

八、安全操作規(guī)程制定情況

各工序、工種，各類設(shè)備都制定了安全操作規(guī)程，制作成版面掛在各崗位各工序顯眼部位，各安全操作規(guī)程全面、實(shí)用，布置規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

九、評估情況

項(xiàng)目部根據(jù)有關(guān)的制度進(jìn)行自查自評，認(rèn)為符合安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的要求。

個(gè)人評估報(bào)告 篇2

發(fā)布時(shí)間：20xx-05-12

活動(dòng)評估說明

評估目的：通過對整個(gè)活動(dòng)開展的評估，找出活動(dòng)開展過程中的不足。為今后類似活動(dòng)的更好開展，積累經(jīng)驗(yàn)；

評估內(nèi)容：

1、活動(dòng)的準(zhǔn)備工作評估；

2、活動(dòng)執(zhí)行過程評估；

3、活動(dòng)費(fèi)用評估；

4、活動(dòng)效果評估；

評估單位：市場部

活動(dòng)評估報(bào)告

一、活動(dòng)概述：

為了進(jìn)一步在圣誕節(jié)期間有效提升聯(lián)通品牌在邢的知名度、提高繳費(fèi)力以及積極推廣增值業(yè)務(wù)，同時(shí)有力打擊競品。由邢臺分公司申請，于4月17日在連云港開展了“憑1張《蒼梧晚報(bào)》可兌換xx52克香瓜子4袋”的活動(dòng)。

二、活動(dòng)準(zhǔn)備工作評估：

（一）準(zhǔn)備工作：

1、活動(dòng)參與人員：

（1）活動(dòng)責(zé)任人：副總監(jiān)、省區(qū)經(jīng)理；

（2）活動(dòng)執(zhí)行人：連云港銷售主任及8名臨時(shí)促銷員；

（3）活動(dòng)監(jiān)控：市場中心；

2、活動(dòng)準(zhǔn)備事項(xiàng)：

（1）安排4個(gè)兌換點(diǎn)：家得福超市、保真超市、新一佳、江蘇時(shí)代；

（2）條幅綬帶各8條；

（3）經(jīng)銷商提供送貨車1輛；

（4）xx52克香瓜子20000袋；

（5）兌換登記表；

（6）促銷人員招聘培訓(xùn)；（7）活動(dòng)廣告設(shè)計(jì)；

3、報(bào)紙刊發(fā)：

報(bào)媒的活動(dòng)宣傳廣告于4月15日在《蒼梧晚報(bào)》A4版刊出，報(bào)紙的發(fā)行量為6萬份；

（二）準(zhǔn)備工作評估：

整個(gè)活動(dòng)的前期準(zhǔn)備工作均依據(jù)方案于4月17日活動(dòng)開展前準(zhǔn)時(shí)安排到位，包括人員、物資、報(bào)媒宣傳等；各崗位人員及時(shí)到位，除活動(dòng)執(zhí)行人臨時(shí)調(diào)整外，可以說活動(dòng)的準(zhǔn)備工作是按照方案百分百執(zhí)行的，同時(shí)華東區(qū)副總監(jiān)劉學(xué)兵忙里抽閑親自前來督戰(zhàn)指導(dǎo)，鼓舞了銷售的士氣，增強(qiáng)了客戶的信心。前期充分的準(zhǔn)備為活動(dòng)的正常開展提供了堅(jiān)、實(shí)基礎(chǔ)。

三、活動(dòng)執(zhí)行過程評估：

（一）活動(dòng)執(zhí)行：

1、人員安排：

此次活動(dòng)8名促銷人員負(fù)責(zé)兌換，每個(gè)兌換點(diǎn)2人。市場中心人員負(fù)責(zé)巡檢，銷售主任負(fù)責(zé)貨物配送和補(bǔ)給。

2、物品配送：

物品的配送原計(jì)劃是于4月16日活動(dòng)前一天送到賣場，后由于和賣場沒有協(xié)商好，導(dǎo)致配送時(shí)間調(diào)整為4月17日8：30前。實(shí)際執(zhí)行中，除江蘇時(shí)代按要求到位之外，其他的3個(gè)點(diǎn)兌換產(chǎn)品均未及時(shí)配送到位。

3、兌換流程：

活動(dòng)的兌換工作依據(jù)流程執(zhí)行，1人負(fù)責(zé)登記，1人負(fù)責(zé)兌換。促銷人員按要求填寫表格。

4、活動(dòng)交接：

依據(jù)活動(dòng)的開展情況，為了按時(shí)完成兌換工作，銷售主任負(fù)責(zé)活動(dòng)結(jié)束后和促銷人員在兌換數(shù)量上的核對和報(bào)紙廣告的回收，整個(gè)活動(dòng)結(jié)束時(shí)間為19：00。

5、活動(dòng)核準(zhǔn)：

4月18日，市場中心負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)執(zhí)行的核準(zhǔn)工作，包括兌換數(shù)量上的核對、表格的審核、報(bào)紙廣告的回收。

（二）活動(dòng)執(zhí)行評估：

整個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行過程中在很多細(xì)節(jié)上出現(xiàn)了很多問題，給活動(dòng)的順利開展和活動(dòng)的效果都產(chǎn)生了不小的影響。首先兌換產(chǎn)品及條幅、綬帶、表格沒有在活動(dòng)開展前配送到位，導(dǎo)致活動(dòng)無法按報(bào)紙廣告?zhèn)鬟_(dá)的時(shí)間按時(shí)開展。使賣場和前來兌換的消費(fèi)者都產(chǎn)生了一定的不滿，造成了一定的負(fù)面影響。其次是招聘的促銷人員素質(zhì)、儀容參差不齊，沒有經(jīng)過嚴(yán)格的篩選。導(dǎo)致部分人員在工作期間工作散漫，擅自離崗、形態(tài)隨意，嚴(yán)重的影響了公司的品牌形象，在消費(fèi)者心中產(chǎn)生了無法磨滅的不良影響。再次是和促銷交接工作較為混亂，沒能做到清晰明了，嚴(yán)重影響了后期核準(zhǔn)的效率。最后是兌換點(diǎn)的安排考慮的欠周全，導(dǎo)致中午太陽激烈時(shí)不得不改變兌換點(diǎn)，改變后的位置在一定程度上影響了宣傳的效果。

四、活動(dòng)費(fèi)用評估：

（一）預(yù)算的各項(xiàng)費(fèi)用：

1、報(bào)紙刊登費(fèi)：3300元

2、52克香瓜子：20000袋×0.72元/袋=14400元

3、登記表：250張×0.2元/張=50元

4、宣傳橫幅：4條×20元/條=80元

5、人員工資：8人×40元/天×1天=320元

6、綬帶：8條×10元/條=80元

合計(jì)：18230元

(二)費(fèi)用節(jié)支：

本著節(jié)約的原則，為了節(jié)約活動(dòng)費(fèi)用。條幅和綬帶是從濟(jì)南帶過來進(jìn)行重復(fù)利用，兌換的產(chǎn)品也做到不流失一袋，整個(gè)活動(dòng)的費(fèi)用節(jié)支見下表。

費(fèi)用節(jié)支一覽表：

費(fèi)用項(xiàng)目 預(yù)算費(fèi)用（元） 實(shí)際費(fèi)用（元） 節(jié)約費(fèi)用（元）

報(bào)紙刊登費(fèi) 3300 3000 300

52克香瓜子 14400 1097 13303

登記表 50 50

宣傳橫幅： 80 80

人員工資 320 320

綬帶 80 80

合計(jì) 18230 4767 13463

五、活動(dòng)效果評估：

（一）取得的成績：

1、影響人數(shù)：

此次活動(dòng)參與兌換的消費(fèi)者為381名，合計(jì)兌換52克香瓜子1524袋。其中男性145人，占38%；女性236人，占62%。以參與的一個(gè)消費(fèi)者影響3個(gè)家人，活動(dòng)直接影響人數(shù)為1143人；報(bào)紙的發(fā)行量為6萬份及現(xiàn)場影響人數(shù)約20xx人，以一個(gè)直接參與的家庭可至少影響1個(gè)家庭，合計(jì)活動(dòng)長期間接影響人數(shù)為10萬人。

2、影響面：

此次活動(dòng)的媒體選擇為《蒼梧晚報(bào)》，他的發(fā)行可覆蓋整個(gè)連云港地區(qū)。同時(shí)4個(gè)兌換點(diǎn)的選擇覆蓋了連云港的新浦區(qū)、連云區(qū)、海州區(qū)。整個(gè)活動(dòng)的影響范圍較大，達(dá)到了活動(dòng)的要求范圍。

3、品牌提升：

通過此次活動(dòng)的開展，對于市場基礎(chǔ)一直就較好的連云港來說，無論是對于xx品牌在當(dāng)?shù)氐钠放铺嵘€是xx品牌的維護(hù)，都是達(dá)到了很好的效果。

4、促進(jìn)銷售：

活動(dòng)的開展，擴(kuò)大了影響面，提高了知名度，這些無疑對銷售都起到了很好的促進(jìn)作用，同時(shí)也增強(qiáng)了客戶的信心。

（二）活動(dòng)不足：

1、來自江蘇分公司的活動(dòng)方案欠完善。

來自江蘇分公司的活動(dòng)方案顯然是欠完善，包括活動(dòng)的前期宣傳欠缺，費(fèi)用預(yù)算不合理，人員配給不合理等，這些無疑都影響了活動(dòng)開展的效果。如沒有安排展臺，導(dǎo)致只能用瓜子箱堆成臺子，嚴(yán)重?fù)p害了品牌形象。

2、宣傳不足；

對于活動(dòng)的信息傳達(dá)僅在報(bào)紙上刊登了1期活動(dòng)廣告，而且版面很小，選擇的是價(jià)格最便宜的版位。這從傳播原理的角度上說，都是無法給受眾留下強(qiáng)烈印象的，同時(shí)參與賣場沒有活動(dòng)的宣傳海報(bào)。因此在活動(dòng)的當(dāng)天很多消費(fèi)者說他們不知道有這樣的活動(dòng)。

3、執(zhí)行力不強(qiáng)。

整個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行過程中出現(xiàn)了很多偏差，包括配送延誤、兌換點(diǎn)的安排沒有做到定點(diǎn)、明確。人員的聘用素質(zhì)參差不齊、執(zhí)行的效率低、客戶的配合等，使活動(dòng)的效果大大折扣。

（三）問題的原因：

1、執(zhí)行人員缺乏類似活動(dòng)的開展經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致很多細(xì)節(jié)沒有考慮到；

2、經(jīng)銷商配合度不夠，導(dǎo)致活動(dòng)開展的效率低下，很多事情就是由于經(jīng)銷商這個(gè)環(huán)節(jié)而影響整個(gè)活動(dòng)的順利開展。

3、執(zhí)行人力不足。整個(gè)活動(dòng)的執(zhí)行江蘇分公司只安排銷售主任一人，導(dǎo)致很多事情不能得到及時(shí)處理。

六、改進(jìn)建議：

1、活動(dòng)的方案必須要求周全、詳盡。

建議必須在活動(dòng)正式開展前半個(gè)月完成方案草件，以便于領(lǐng)導(dǎo)有充足的時(shí)間調(diào)整修改。同時(shí)完善活動(dòng)的物資，如統(tǒng)一展臺、帷幔、服裝等。

2、類似活動(dòng)要做到宣傳充分。

建議依據(jù)需要加大廣告的版面，選擇較好的版位。由于彩版的價(jià)格和套紅的價(jià)格相差不是很大，建議以后活動(dòng)廣告采用彩版。

3、加強(qiáng)執(zhí)行力。

為了使活動(dòng)能夠達(dá)到很好的執(zhí)行，建議在以后的活動(dòng)方案中引進(jìn)獎(jiǎng)懲制度。對于執(zhí)行較好的給予獎(jiǎng)勵(lì)，反之給予一定的處罰。

個(gè)人評估報(bào)告 篇3

項(xiàng)目概況

項(xiàng)目名稱

國道沿線環(huán)境綜合整治一期工程可行性研究報(bào)告

建設(shè)性質(zhì)

新建

項(xiàng)目建設(shè)地點(diǎn)

本項(xiàng)目位于xx市富縣茶坊鎮(zhèn)吉子灣，為xx灣至甘泉界210國道沿線的道路。

項(xiàng)目建設(shè)規(guī)模及建設(shè)內(nèi)容

建設(shè)內(nèi)容

社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告編制資質(zhì)單位有哪些本次項(xiàng)目建設(shè)是為保障交通安全，提高交通運(yùn)輸效率，方便人民生活，提高沿線居民生活環(huán)境及生活質(zhì)量提出的，項(xiàng)目建設(shè)的主要內(nèi)容包括:道路兩側(cè)違章建筑拆除工程、道路兩側(cè)硬化及鋪裝工程、綠化工程、道路兩側(cè)給排水工程、其它公共服務(wù)設(shè)施等。

建設(shè)規(guī)模

本項(xiàng)目為富縣吉子灣至甘泉界210國道沿線環(huán)境綜合整治一期工程，起點(diǎn)為富縣茶坊橋頭，終點(diǎn)為富縣火車東站，總長為2.8km，沿線道路兩側(cè)寬各10m，計(jì)56000m2。

(1)違建拆除工程

本項(xiàng)目規(guī)劃對道路兩側(cè)紅線范圍內(nèi)(10m)違章建筑進(jìn)行拆除并進(jìn)行垃圾清理。

(2)人行道工程

本項(xiàng)目規(guī)劃6.5m寬人行步道，對原有路面進(jìn)行拆除，拆除面積為23000m2;拆除后對路面進(jìn)行處理，并采用灰色透水磚鋪裝，鋪裝面積為21000m2。

(3)綠化工程

本項(xiàng)目規(guī)劃2.5m寬綠化帶，主要以栽植喬木、栽植色帶為主，種植草坪及移栽苗木、花卉、攀緣植物為輔。

(4)路邊排水溝工程

本項(xiàng)目規(guī)劃在道路兩側(cè)挖設(shè)石地溝、石明溝，對道路雨水進(jìn)行有組織排水，規(guī)劃總長為5510m。

(5)墻體立面改造工程

本項(xiàng)目規(guī)劃對沿路兩側(cè)民居及圍墻改造，沿線墻體按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一色調(diào)、統(tǒng)一規(guī)格、統(tǒng)一亮化、統(tǒng)一風(fēng)格”進(jìn)行粉刷，建設(shè)文化大墻，大力實(shí)施穿衣戴帽工程，實(shí)現(xiàn)美化。

(6)木棧道工程

購置硬木扶手帶欄桿、欄板及其他木構(gòu)件對路面進(jìn)行美化處理。

建設(shè)工期

根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)規(guī)模和建設(shè)內(nèi)容，初步確定施工總工期8個(gè)月，即從20xx年4月初開工建設(shè)，至20xx年11月底全面竣工。

投資估算與資金籌措

投資估算

該項(xiàng)目估算總投資2620.72萬元，其中:工程費(fèi)20xx.92萬元，建設(shè)工程其他費(fèi)用375.46萬元，預(yù)備費(fèi)148.34萬元。

資金籌措

該項(xiàng)目估算總投資2620.72萬元，資金來源為縣財(cái)政局撥款。

(1)工程咨詢服務(wù)包括:規(guī)劃咨詢(含總體規(guī)劃、專項(xiàng)規(guī)劃、區(qū)域規(guī)劃及行業(yè)規(guī)劃的編制);項(xiàng)目咨詢(編制項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目申請報(bào)告、資金申請報(bào)告、節(jié)能評估文件、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)分析、政府與社會(huì)資本合作ppp項(xiàng)目咨詢、實(shí)施方案、項(xiàng)目投資商業(yè)計(jì)劃書、投資項(xiàng)目包裝運(yùn)作、項(xiàng)目環(huán)境影響評價(jià)與環(huán)境應(yīng)急預(yù)案、項(xiàng)目安全影響評價(jià));評估咨詢(各級政府及有關(guān)部門委托的對規(guī)劃、項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)、項(xiàng)目申請報(bào)告、資金申請報(bào)告、社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估、ppp項(xiàng)目實(shí)施方案、初步設(shè)計(jì)的評估，規(guī)劃和項(xiàng)目中期評價(jià)、后評價(jià)，項(xiàng)目概預(yù)決算審查，及其他履行投資管理職能所需的專業(yè)技術(shù)服務(wù));全過程工程咨詢(采用多種服務(wù)方式組合，為項(xiàng)目決策、實(shí)施和運(yùn)營持續(xù)提供局部或整體解決方案以及管理服務(wù))。

(2)林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)包括:森立資源、野生動(dòng)植物資源、濕地資源、荒漠化土地調(diào)查檢測評價(jià);森林分類區(qū)劃界定;占用征收林地可行性研究報(bào)告編制;森林資源規(guī)劃設(shè)計(jì)調(diào)查;實(shí)施方案編制;林業(yè)專項(xiàng)核查;林業(yè)作業(yè)設(shè)計(jì)調(diào)查;營造林設(shè)計(jì);林業(yè)數(shù)表編制。

個(gè)人評估報(bào)告 篇4

一、工程概況

1、本工程建設(shè)地點(diǎn)：

該工程位于xxxx縣xx鎮(zhèn)，地基采用鋼筋砼為基礎(chǔ)，設(shè)計(jì)使用年限0年，抗震設(shè)防烈度7度，建筑工程等級2級，耐火等級2級，建筑面積：2262，為鋼結(jié)構(gòu)工程，建筑層數(shù)：單層（生產(chǎn)車間），二層（生產(chǎn)辦公室），建筑高度：9（生產(chǎn)車間），10（生產(chǎn)辦公室）。

2、本工程參建單位

建設(shè)單位：xx機(jī)械制造有限公司；

設(shè)計(jì)單位：xx建筑設(shè)計(jì)有限公司；

勘察單位：

施工單位：xx省第三建筑公司第四分公司

xx高豐鋼結(jié)構(gòu)有限公司；

監(jiān)理單位：xxxx項(xiàng)目管理有限公司第六分公司，

二、工程質(zhì)量評估依據(jù)

1、施工圖、標(biāo)準(zhǔn)圖集及有關(guān)的設(shè)計(jì)；

2、《建筑地基處理技術(shù)規(guī)范》（g-94)；

3、《混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》（gb0204-20xx）；

4、《建筑鋼結(jié)構(gòu)焊接規(guī)程》(g81-20xx)；

5、《鋼結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》（gb020-20xx）；

6、《鋼結(jié)構(gòu)高強(qiáng)螺栓連接的設(shè)計(jì)、施工及驗(yàn)收規(guī)程》(g82-91)；

7、《門式剛架輕型房屋鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)規(guī)程》（es102-98）；

8、《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》（gb000-20xx）；

三、工程監(jiān)理概況

依據(jù)《委托監(jiān)理合同》及工程需要，項(xiàng)目監(jiān)理進(jìn)入施工現(xiàn)場開展工作，依據(jù)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、施工標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和工程的強(qiáng)制以及有關(guān)法律法規(guī)，有序的開展監(jiān)理工作，力爭三控兩管一協(xié)調(diào)，能夠做到準(zhǔn)確、及時(shí)、到位。

開工以項(xiàng)目監(jiān)理部堅(jiān)持工作原則。堅(jiān)持按程序、圖紙、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督管理及驗(yàn)收工程。

四、施工過程中質(zhì)量安全控制情況

嚴(yán)把材料進(jìn)場做好質(zhì)量控制，現(xiàn)場見證取樣、送樣，加強(qiáng)了證據(jù)的真實(shí)性和代表性。

(a)、在基礎(chǔ)施工期間見狀：

基礎(chǔ)：7灰土回填、砼條形基礎(chǔ)及基礎(chǔ)梁均符合施工規(guī)范。

1、土方開挖12組檢驗(yàn)批，

2、土方回填6組檢驗(yàn)批，

3、模板安裝及拆除共6組檢驗(yàn)批，

4、鋼筋加工及安裝分項(xiàng)共24組檢驗(yàn)批，

5、砼分項(xiàng)共4組檢驗(yàn)批；

6、基礎(chǔ)工程各分項(xiàng)檢驗(yàn)批主控項(xiàng)目全部合格。

(b)、在鋼結(jié)構(gòu)施工期間見狀：

1、鋼結(jié)構(gòu)零、部加工4組檢驗(yàn)批，

2、鋼結(jié)構(gòu)制作焊接4組檢驗(yàn)批，

3、鋼結(jié)構(gòu)組裝6組檢驗(yàn)批，

4、鋼結(jié)構(gòu)預(yù)拼裝4組檢驗(yàn)批，

5、鋼結(jié)構(gòu)防腐涂裝4組檢驗(yàn)批；

6、鋼結(jié)構(gòu)工程檢驗(yàn)批主控項(xiàng)目全部合格。

施工安全措施不到位時(shí)不予施工，在每個(gè)分項(xiàng)施工前，做到事前安全預(yù)控且過程中及時(shí)糾正，對工程的主要部位實(shí)施旁站監(jiān)督，實(shí)施旁站22次，確保工程質(zhì)量達(dá)到設(shè)計(jì)和規(guī)范要求。

五、基礎(chǔ)及鋼結(jié)構(gòu)工程評估結(jié)論

該工程，經(jīng)xx省第三建筑公司第四分公司、xx高豐鋼結(jié)構(gòu)有限公司精心施工，xx宇德機(jī)械制造有限公司工程部大力支持與配合，以及xxxx項(xiàng)目管理有限公司第六分公司的嚴(yán)格監(jiān)理，基礎(chǔ)及鋼結(jié)構(gòu)工程各分項(xiàng)檢驗(yàn)批一般項(xiàng)目符合規(guī)范要求，主控項(xiàng)目全部合格。

感觀質(zhì)量評定良好，資料齊全。綜合評定該工程質(zhì)量合格，同意驗(yàn)收。

個(gè)人評估報(bào)告 篇5

近年來，xxxxx省xxxxx市探索推行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，對涉及群眾切身利益的重大工程、重大改革、重大決策進(jìn)行事前評估，從源頭上預(yù)防和化解了社會(huì)矛盾，實(shí)現(xiàn)了由“保穩(wěn)定”到“創(chuàng)穩(wěn)定”的轉(zhuǎn)變。

“凡是群眾不受益、不支持的事，堅(jiān)決不做”

xxxxx市地處四川盆地中部，人口密集、經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)，因企業(yè)改制和征地拆遷而引發(fā)的社會(huì)矛盾十分集中，過去群體性，事件時(shí)有發(fā)生。

xxxxx市委常委、政法委書記魏福友說，以前往往因時(shí)間緊、任務(wù)重，對一些涉及群眾切身利益的重大項(xiàng)目沒等把存在的矛盾摸清并處置好就倉促上馬，想搶時(shí)間、抓效率，結(jié)果卻是欲速而不達(dá)，一些工程因群眾不滿而被迫停工，不僅造成經(jīng)濟(jì)損失，社會(huì)影響也不好。

２００５年初，針對當(dāng)時(shí)最易引發(fā)群體性，事件的一些重大建設(shè)工程，xxxxx市出臺了《重大工程建設(shè)項(xiàng)目穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測評估制度》，明確規(guī)定凡新開工工程未經(jīng)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估不得盲目開工，評估出的嚴(yán)重隱患未得到妥善化解不得擅自開工。

新出臺的規(guī)定，立即在實(shí)踐中發(fā)揮出了積極效應(yīng)。當(dāng)年，xxxxx市船山區(qū)對“貓兒洲”立項(xiàng)整體開發(fā)，考慮到涉及２７００余名村民整體搬遷，存在不穩(wěn)定事件隱患，市里邀請了國家、省、市、區(qū)有關(guān)專家對項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估。最終，這個(gè)項(xiàng)目被改為了結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)實(shí)施開發(fā)，得到了絕大多數(shù)群眾認(rèn)可和支持。

２００６年，嘗到了“甜頭”的xxxxx市又進(jìn)一步完善了風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，建立了《xxxxx市重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估化解制度》等八項(xiàng)工作機(jī)制，要求在重大政策、重大改革措施和其他事關(guān)人民群眾切身利益的辦法出臺之前，均要認(rèn)真組織開展風(fēng)險(xiǎn)評估。

“所謂風(fēng)險(xiǎn)評估，就是群眾不受益、不支持的事，堅(jiān)決不做！”魏福友說。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至目前，xxxxx市共對２８１件重大事項(xiàng)進(jìn)行評估，群眾擁護(hù)并順利實(shí)施１５６件占５６％，暫緩實(shí)施３３件、占１２％，完善后實(shí)施６８件、占２４％，被否決的２４件、占８％，經(jīng)評估后實(shí)施的重大事項(xiàng)沒有發(fā)生較大影響穩(wěn)定問題。

“否決還是實(shí)施，每一次評估都要講科學(xué)”

重大工程、改革、決策涉及利益面廣，問題錯(cuò)綜復(fù)雜，科學(xué)評估尤為重要。為抓好社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估，xxxxx市經(jīng)過調(diào)查研究、實(shí)踐探索，從內(nèi)容到辦法、從目的到責(zé)任追究等，都建立了一套完整、周密、細(xì)致的政策規(guī)定和工作體系。

魏福友說：“否決還是實(shí)施，每一次評估都要講科學(xué)。否則，也可能會(huì)損害老百姓利益，造成不良社會(huì)影響?！?/p>

為確保風(fēng)險(xiǎn)評估科學(xué)性，在開展風(fēng)險(xiǎn)評估的過程中，xxxxx市始終堅(jiān)持著“五步走”：第一步，確定評估對象，全面掌握情況；第二步，分析預(yù)測、評估風(fēng)險(xiǎn)；第三步，形成社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告；第四步，通過對顯性風(fēng)險(xiǎn)、潛在風(fēng)險(xiǎn)和可能誘發(fā)風(fēng)險(xiǎn)的因素進(jìn)行綜合研判，確定風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)，提出四級預(yù)警的分類處置意見，作出不準(zhǔn)實(shí)施，暫緩實(shí)施、分步實(shí)施、準(zhǔn)予實(shí)施的決定；第五步，各級維穩(wěn)辦負(fù)責(zé)抓好本地社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作、化解工作的督促和協(xié)調(diào)。

２００８年１２月，xxxxx市射洪縣水電氣安裝部門要求提高安裝費(fèi)用。作為一項(xiàng)涉及到老百姓切身利益的決策，xxxxx市立即對此展開風(fēng)險(xiǎn)評估。

１２月２５日，市物價(jià)部門舉行了聽證會(huì)，邀請消費(fèi)者、經(jīng)營者、其他利益相關(guān)方、專家學(xué)者參加，接著又開展群眾滿意度測評。最終認(rèn)定，提價(jià)依據(jù)不充足、群眾滿意度測評支持率很低、方案不詳實(shí)、配套措施不完善，否決了提價(jià)要求。

為全面貫徹落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，xxxxx市還規(guī)定，對貫徹執(zhí)行社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估化解機(jī)制不力、釀成重大不穩(wěn)定事件的，要堅(jiān)決實(shí)施責(zé)任追究。如“凡發(fā)生重大群體性，事件的，取消責(zé)任部門、縣區(qū)及主要領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)年評優(yōu)、評先資格”、“發(fā)生重大不穩(wěn)定事件造成嚴(yán)重后果的，主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)引咎辭職”等。

一條條“鐵令”，成了“懸”在領(lǐng)導(dǎo)干部頭上的一把“利劍”，也使“風(fēng)險(xiǎn)評估”成為xxxxx市家喻戶曉的一個(gè)詞匯?！艾F(xiàn)在啥事都要風(fēng)險(xiǎn)評估，改個(gè)橋梁名字都要聽聽我們的意見。但只要能通過評估的，那絕對是能讓我們受益的，肯定要支持！”４９歲的船山區(qū)月山村村民羅賢豐說。

“民生配套”讓風(fēng)險(xiǎn)評估插上“雙翼”

xxxxx市維穩(wěn)辦主任侯賢松說，社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制變“保穩(wěn)定”為“創(chuàng)穩(wěn)定”，是“源頭維穩(wěn)”的一種表現(xiàn)形式，但風(fēng)險(xiǎn)評估只是針對重大項(xiàng)目和決策。為實(shí)現(xiàn)整個(gè)社會(huì)的和諧穩(wěn)定，xxxxx市還配套出臺了一系列民生政策，以解決特殊群體的實(shí)際困難，給“風(fēng)險(xiǎn)評估”插上了“雙翼”。

在改善民生、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的過程中，xxxxx市傾力打造了“政務(wù)服務(wù)中心”、“惠民幫扶中心”和“群眾接待中心”。如今，這三個(gè)中心被當(dāng)?shù)厝罕娪H切地稱為“政務(wù)超市、幸福驛站、群眾之家”。

xxxxx市５２歲下崗工人袁曉林的愛人余芝蘭不久前得子宮肌瘤住院，花了３０００多元錢，２３歲的女兒袁希待崗在家。惠民幫扶中心了解到這一情況后，給他們申請了每月７０元的困難補(bǔ)助金，并安排他們的女兒參加技能培訓(xùn)，幫助她順利找到了一份工作。

xxxxx市總工會(huì)副主席何春林說，解決困難群眾的實(shí)際困難，也是把穩(wěn)定工作前移，杜絕可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素。

與惠民幫扶中心一樣，有了市政務(wù)服務(wù)中心，過去群眾對政府部門辦事低效的抱怨也越來越少了。四川中勝實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司辦公室主任彭彩林說：“去年８月，公司融資要辦相關(guān)證明。過去，開證明要跑好幾個(gè)部門，至少要１至２周。現(xiàn)在有了政務(wù)服務(wù)中心，才用了半天時(shí)間，就全都辦好了。”

據(jù)了解，為推進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會(huì)，xxxxx市委、市政府還制定了“四項(xiàng)制度”、開展“三項(xiàng)活動(dòng)”、開通“四條熱線”，即：堅(jiān)持每月一次民情訪問日、每周一次領(lǐng)導(dǎo)接待日、每月一次周末義務(wù)勞動(dòng)、每季參加一次黨群議事日制度；開展“調(diào)研月、駐村周、現(xiàn)場辦公日”活動(dòng)；開通“農(nóng)民致富、招商引資、企業(yè)服務(wù)、群眾訴求”四條２４小時(shí)在線服務(wù)熱線。

個(gè)人評估報(bào)告 篇6

為全面提升企業(yè)安全生產(chǎn)水平，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理，建立持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長效機(jī)制，根據(jù)上級各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，我公司專門成立了“安全標(biāo)準(zhǔn)化自評考核領(lǐng)導(dǎo)小組”，負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化的落實(shí)、監(jiān)察及評價(jià)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章，深刻理解和掌握了標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容和要求，經(jīng)過一段時(shí)間的落實(shí)和評價(jià)，對公司的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作、設(shè)備設(shè)施的安全狀況、作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康等工作按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面詳細(xì)的自評，現(xiàn)將20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況效果評估如下：

一、安全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及人員設(shè)置情況

公司成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)工作，內(nèi)設(shè)專職安全管理人員3人。為完善標(biāo)準(zhǔn)化的建立，公司成立了由總經(jīng)理任組長，副總經(jīng)理為副組長，安全科為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及完成上級安全生產(chǎn)工作任務(wù)和日常安全生產(chǎn)工作及突發(fā)事件的安全處置工作。形成了一整套的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)體系，保障了職工的人身安全、財(cái)產(chǎn)安全，使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。

二、安全生產(chǎn)管理制度及有關(guān)規(guī)定制定情況

公司建立完善了《安全生產(chǎn)管理制度》《安全生產(chǎn)責(zé)任制》，制定了總經(jīng)理、管理部門、班組長、職工及安全生產(chǎn)管理員的《安全生產(chǎn)職責(zé)》，制定了《安全生產(chǎn)管理目標(biāo)》《安全教育制度》《安全生產(chǎn)檢查制度》《設(shè)備管理實(shí)施辦法》《職工安全守則》以及“職業(yè)安全健康”滁州市俊捷旅游客運(yùn)有限公司所應(yīng)有的規(guī)章制度。在建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí)，我們認(rèn)真組織各部門人員認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行，狠抓制度的落實(shí)，形成一種長效機(jī)制。

三、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況

根據(jù)公司的“安全培訓(xùn)計(jì)劃”，對管理人員的安全培訓(xùn)教育、在崗職工的安全培訓(xùn)教育。對特種作業(yè)人員培訓(xùn)根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》由上級相關(guān)部門培訓(xùn)、考核、發(fā)證。企業(yè)新員工重點(diǎn)進(jìn)行了三級安全教育，主要介紹廠區(qū)的布局、設(shè)備的狀況、危險(xiǎn)場所、所用的安全技術(shù)、消防知識、勞動(dòng)衛(wèi)生防護(hù)基本企業(yè)安全規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，考試合格后分配到相關(guān)崗位。車間級安全教育有車間安全員負(fù)責(zé)，介紹車間的概括、生產(chǎn)工藝流程、主要設(shè)備的特點(diǎn)、安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度、本車間的危險(xiǎn)區(qū)域，粉塵噪音的安全預(yù)防教育等。車間教育考試合格的員工分配到工段班組，由工段長、班組長負(fù)責(zé)，介紹本班組的安全生產(chǎn)情況，遵章守紀(jì)和崗位安全操作規(guī)程，崗位設(shè)備的危險(xiǎn)點(diǎn)、安全操作技能，安全防護(hù)，勞動(dòng)防護(hù)用品的使用及應(yīng)急措施等，安排專人帶領(lǐng)進(jìn)行實(shí)際操作。管理人員的安全教育由公司統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等法律法規(guī)。公司安全管理、檢查監(jiān)督、事故隱患排查等規(guī)定；每年不定期的學(xué)習(xí)，并在公司召開會(huì)議上、每年的安全活動(dòng)月中都進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，使每位管理人員深刻的認(rèn)識到“抓生產(chǎn)，首先抓安全”的重要性。安全教育培訓(xùn)、安全檢查、安全會(huì)議有記錄、有計(jì)劃，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，保持歷年來無重大安全事故發(fā)生，達(dá)到了安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

四、車輛技術(shù)狀況良好，安全運(yùn)轉(zhuǎn)

（一）設(shè)施：公司建有辦公室，寬敞明亮。

（二）公司健全了各項(xiàng)車輛管理制度，落實(shí)責(zé)任，做到了車輛的日常維修，保養(yǎng)有計(jì)劃，加強(qiáng)設(shè)備使用全過程中的自查工作，消除隱患，保證了安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、安全生產(chǎn)事故及應(yīng)急管理情況

公司規(guī)定了《安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》，設(shè)有應(yīng)急救援指揮中心，應(yīng)對突發(fā)事故的發(fā)生，每年五月進(jìn)行一次演練，同時(shí)對生產(chǎn)現(xiàn)場的人、機(jī)、物、料做了合理安排，制定了《現(xiàn)場管理制度》，實(shí)行定置管理，保障安全有序的工作環(huán)境。應(yīng)急設(shè)施的配備保證了控制各種突發(fā)事件能力。

六、安全隱患檢查、整改情況

公司制定了《安全生產(chǎn)檢查制度》公司每星期進(jìn)行一次拉網(wǎng)式安全檢查，查出問題，下發(fā)“事故隱患整改通知書”，明確整改責(zé)任部門，限期整改，下發(fā)檢查通報(bào)。各車間每周上報(bào)安全隱患，存在問題立即整改，在每周的安全例會(huì)上通報(bào)，責(zé)任單位匯報(bào)整改情況。車間班組安全員每月在車間、生產(chǎn)場所對機(jī)器設(shè)備設(shè)施、勞動(dòng)環(huán)境、勞動(dòng)防護(hù)、電力配電等方面進(jìn)行隱患自查，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，通過層層檢查，層層篩查，確保了安全生產(chǎn)。一年來，上級安監(jiān)部門給我們檢查出的問題，公司責(zé)令限期內(nèi)整改完畢。

七、安全生產(chǎn)責(zé)任制獎(jiǎng)懲考核情況

為切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任落實(shí)，公司嚴(yán)格按照“抓生產(chǎn)首先抓安全、誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，公司與各部門主要領(lǐng)導(dǎo)人簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，班組每位員工簽訂“互聯(lián)互保責(zé)任書”真正把安全生產(chǎn)工作責(zé)任到人，工作中嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制，對于因失責(zé)而引發(fā)的安全生產(chǎn)事故，從嚴(yán)從重處理，年底由安全科對各單位的安全生產(chǎn)管理責(zé)任執(zhí)行情況進(jìn)行綜合評價(jià)，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)和通報(bào)批評或處罰，由于制度嚴(yán)格，措施到位，責(zé)任落實(shí)，歷來未發(fā)生安全責(zé)任事故。

八、安全操作規(guī)程制定情況

各工序、工種都制定了安全操作規(guī)程，制作成版面掛在各崗位各工序顯眼部位，各安全操作規(guī)程全面、實(shí)用，布置規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

九、評估情況

公司根據(jù)上級有關(guān)的制度進(jìn)行自查自評，認(rèn)為符合安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的要求。

Yjs21.Com更多幼師資料擴(kuò)展閱讀

個(gè)人評估報(bào)告(范文9篇)

俗話說，不打無準(zhǔn)備之仗。幼兒園教師在工作過程中，都需要提前尋找一些資料。資料一般指可供參考作為根據(jù)的材料。參考資料會(huì)讓未來的學(xué)習(xí)或者工作做得更好！所以，你是否知曉幼師資料到底是怎樣的形式呢？小編推薦你不妨讀一下個(gè)人評估報(bào)告(范文9篇)，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

個(gè)人評估報(bào)告 篇1

自接到消防安全檢查通知后，我校立即組織進(jìn)行了一次大檢查，校長親自帶領(lǐng)學(xué)校安全員、總務(wù)主任、水電工及有關(guān)人員對學(xué)校的專用教室、教室、財(cái)務(wù)室等進(jìn)行了全面自查，對報(bào)警裝置進(jìn)行檢測調(diào)試，對消防設(shè)施進(jìn)行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、落實(shí)了安全責(zé)任制。

學(xué)校制定了消防安全責(zé)任制和各崗位消防安全職責(zé)，明確了各部門的安全責(zé)任和安全責(zé)任人，簽訂了《消防安全責(zé)任狀》，并嚴(yán)格按照責(zé)任制和責(zé)任狀的要求去做。

二、學(xué)校消防安全通道暢通;每樓層按標(biāo)準(zhǔn)配置了消防器材，并在有效期內(nèi)。

三、校制定了滅火應(yīng)急疏散預(yù)案，并定期組織師生進(jìn)行了消防練習(xí)。

四、按照國家有關(guān)規(guī)定配置了消防設(shè)施、消防器材。消防設(shè)施和消防器材定期進(jìn)行了檢修，無損壞和不可用現(xiàn)象。

五、消防疏散通道、安全出口暢通。

六、學(xué)校定期對師生進(jìn)行消防宣傳教育和培訓(xùn)，并組織了消防知識競賽活動(dòng)。

七、學(xué)校每月都有安全工作會(huì)議及安全檢查并有記錄。

通過自查自糾，讓廣大教職工進(jìn)一步認(rèn)清肩負(fù)的重大責(zé)任，增強(qiáng)憂患意識，自覺、主動(dòng)地落實(shí)安全工作，全力維護(hù)好學(xué)校的安全與穩(wěn)定。

根據(jù)武大保字《關(guān)于開展春季消防安全專項(xiàng)整治工作的通知》文件精神，學(xué)院在全院范圍內(nèi)組織開展了春季消防安全專項(xiàng)整治工作。2月28日，由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生工作辦公室組成的春季消防安全專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對學(xué)院進(jìn)行了全面消防安全檢查。

一、檢查重點(diǎn)

1、這次主要是對違章使用100w以上大功率電器及私自亂拉電源線等全方面檢查，對違章使用電爐、電熱杯、電飯鍋、水煮器和亂拉電源線的同學(xué)，給予警告并及時(shí)處理。

2、對消火栓、滅火器等消防器材的正常使用，做好日常保養(yǎng)維護(hù)和防火器材的添加和更換。

3、對在寢室吸煙和熄燈后用蠟燭照明等違規(guī)情況的同學(xué)給予警告，消防安全委員會(huì)、后勤及保衛(wèi)部門堅(jiān)持24小時(shí)值班，(有情況隨時(shí)呼叫)。

4、值班人員每天檢查學(xué)生晚上的就寢率，寢室文明衛(wèi)生檢查，做到發(fā)現(xiàn)安全隱患能及時(shí)消除，將此作為一項(xiàng)日常事務(wù)性

的工作抓緊。

個(gè)人評估報(bào)告 篇2

由于上市公司的收購對象可以是具體的資產(chǎn)(比如土地使用權(quán)、機(jī)器設(shè)備、房屋等)，也可以是股權(quán)，考慮到目前上市公司以收購目標(biāo)公司股權(quán)為主要形式，本文的討論范圍僅限于上市公司收購目標(biāo)公司股權(quán)的情形。如果大家對特定類別的資產(chǎn)收購有興趣，可以自己找資料來研究，也可以建議小編在日后的文章中給大家介紹。

正 文

一、閱讀資產(chǎn)評估報(bào)告最重要的事兒

其實(shí)，小編最想對大家說的是，不用對資產(chǎn)評估報(bào)告的結(jié)果數(shù)值太較真，報(bào)告的具體數(shù)值也沒有那么重要，因?yàn)閳?bào)告的制作者與閱讀者之間的信息一定是不對稱的，作為報(bào)告的閱讀者，無論你怎樣絞盡腦汁地自己調(diào)節(jié)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和參數(shù)都未必能得到那個(gè)反應(yīng)“真實(shí)”的數(shù)字。但是，認(rèn)真讀報(bào)告卻是必要的，因?yàn)槟阒挥袑?bào)告的假設(shè)、邏輯以及評估傾向等內(nèi)容進(jìn)行了分析之后才能對評估值、交易各方的目的、交易各方的利益格局有一個(gè)更為清楚的認(rèn)識，小編覺得這才是讀資產(chǎn)評估報(bào)告最重要的意義。

翻開一份資產(chǎn)評估報(bào)告，閱讀者最應(yīng)該了解的關(guān)鍵內(nèi)容包括：委托方、評估目的、評估對象、評估范圍、評估基準(zhǔn)日、價(jià)值類型、評估方法、評估結(jié)論、有效期。除以上內(nèi)容外，報(bào)告中經(jīng)常還會(huì)有一段話，大致的表述如下：“評估報(bào)告使用者應(yīng)當(dāng)充分考慮評估報(bào)告中載明的假設(shè)、限定條件、特別事項(xiàng)說明及其對評估結(jié)論的影響。”別小看了這最后一句話，不能說的秘密經(jīng)常就藏在這里面。

為了理解以上關(guān)鍵內(nèi)容，我們需要從更大的一個(gè)視角出發(fā)，這個(gè)視角要求我們從理解什么是“企業(yè)價(jià)值評估”開始，因?yàn)檎怯辛似髽I(yè)價(jià)值評估這一行為，才會(huì)有資產(chǎn)評估報(bào)告這一結(jié)果。

二、什么是企業(yè)價(jià)值評估

企業(yè)價(jià)值評估是指注冊資產(chǎn)評估師依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和資產(chǎn)評估準(zhǔn)則，對評估基準(zhǔn)日特定目的下企業(yè)整體價(jià)值、股東全部權(quán)益價(jià)值或者股東部分權(quán)益價(jià)值等進(jìn)行分析、估算并發(fā)表專業(yè)意見的行為和過程。也就是說，企業(yè)價(jià)值評估的對象可以有三類，一是企業(yè)整體價(jià)值、二是股東全部權(quán)益價(jià)值，三是股東部分權(quán)益價(jià)值。

在理解評估結(jié)論的時(shí)候，有兩個(gè)地方需要注意，一是股東部分權(quán)益價(jià)值并不必然等于股東全部權(quán)益價(jià)值與股權(quán)比例的乘積，這主要是因?yàn)槠髽I(yè)的控制權(quán)相比少數(shù)股東權(quán)益存在溢價(jià)。二是應(yīng)當(dāng)關(guān)注被評估股權(quán)的流動(dòng)性對其價(jià)值的影響。相信大家對“流動(dòng)性溢價(jià)”這個(gè)詞匯不會(huì)很陌生，如果大家去對比大/小市值的A+H上市公司的A股與H股的價(jià)格表現(xiàn)，相信你會(huì)對什么是流動(dòng)性溢價(jià)有一個(gè)直觀的認(rèn)識。

三、企業(yè)價(jià)值評估方法及案例

目前，我國評估機(jī)構(gòu)對企業(yè)價(jià)值進(jìn)行評估的時(shí)候主要使用三種方法，即：收益法、市場法和成本法(又成為“資產(chǎn)基礎(chǔ)法”)。評估機(jī)構(gòu)會(huì)根據(jù)評估目的、評估對象、價(jià)值類型、資料收集情況等相關(guān)條件評估這三種方法的適用性，然后再選擇使用一種或者多種資產(chǎn)評估方法，下面我們就簡要來了解一下這三種方法。

1. 收益法

收益法，是指將預(yù)期收益資本化或折現(xiàn)以確定評估對象價(jià)值的評估方法，收益法常用的具體方法包括股利折現(xiàn)法(即Dividend Discount Model，簡稱DDM)和現(xiàn)金流量折現(xiàn)法(即(Discounted Cash Flow Method，簡稱DCF)。其中，現(xiàn)金流量折現(xiàn)法又可以分為企業(yè)自由現(xiàn)金流折現(xiàn)模型(即Free Cash Flow for the Firm，簡稱FCFF)和股權(quán)自由現(xiàn)金流折現(xiàn)模型(即Free Cash Flow to Equity，簡稱FCFE)。

這里需要做好區(qū)分的是，根據(jù)企業(yè)自由現(xiàn)金流折現(xiàn)模型計(jì)算得出的是企業(yè)價(jià)值，根據(jù)股權(quán)自由現(xiàn)金流折現(xiàn)模型計(jì)算出的是全部股東權(quán)益價(jià)值，他們屬于兩種不同性質(zhì)的價(jià)值，他們之間的關(guān)系可以做以下理解：全部股東權(quán)益價(jià)值=企業(yè)整體價(jià)值-有息債務(wù)價(jià)值

DDM和DCF模型理解起來不難，難點(diǎn)在于判斷模型的參數(shù)選取及其假設(shè)的`合理性，這些就是大家在閱讀報(bào)告時(shí)最應(yīng)該注意的細(xì)節(jié)了，小編把這些內(nèi)容歸納為五個(gè)方面，分別是：

(1) 未來預(yù)期收益是否合理

折現(xiàn)的對象就是未來預(yù)期收益，因此這個(gè)收益是否合理對估值結(jié)果至關(guān)重要。在思考這個(gè)問題的時(shí)候，小編認(rèn)為我們首先應(yīng)當(dāng)知道誰是做出這個(gè)預(yù)測的主體。根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，冊資產(chǎn)評估師應(yīng)當(dāng)對委托方或者相關(guān)當(dāng)事方提供的企業(yè)未來收益預(yù)測進(jìn)行必要的分析、判斷和調(diào)整，在考慮未來各種可能性及其影響的基礎(chǔ)上合理確定評估假設(shè)，形成未來收益預(yù)測，根據(jù)上面的規(guī)定，委托方或者相關(guān)當(dāng)事方才是提供企業(yè)未來收益預(yù)測的主體，他們的態(tài)度以及利益格局在他們提供的預(yù)測結(jié)果中就會(huì)體現(xiàn)出來。

影響預(yù)期收益的因素有很多，說實(shí)話，在存在這么多變量的情況下，真的很難推理未來預(yù)期收益有多少是合理的。那這個(gè)問題不認(rèn)真思考行不行?小編覺得還是要認(rèn)真思考的，雖然在現(xiàn)行的規(guī)范下有盈利預(yù)測補(bǔ)償?shù)闹贫瓤梢宰鳛橥顿Y者的一層保障，但是中國證監(jiān)會(huì)7月11日發(fā)布的《上市公司重大資產(chǎn)重組管理辦法(征求意見稿)》已經(jīng)不再要求上市公司提供盈利預(yù)測報(bào)告，并且取消了向非關(guān)聯(lián)第三方發(fā)行股份購買資產(chǎn)的盈利補(bǔ)償要求，考慮到以后很可能會(huì)失去盈利補(bǔ)償這一保障，所以小編認(rèn)為還是應(yīng)該仔細(xì)評估未來預(yù)期收益的合理性這一根本問題的。

個(gè)人評估報(bào)告 篇3

第三十條 本準(zhǔn)則自20xx年7月1日起施行。

（中國資產(chǎn)評估協(xié)會(huì)關(guān)于印發(fā)《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則――評估報(bào)告》等7項(xiàng)資產(chǎn)評估準(zhǔn)則的通知，中評協(xié)[20xx]189號，20xx年11月28日）

個(gè)人評估報(bào)告 篇4

第十條 評估報(bào)告正文應(yīng)當(dāng)包括：

(一)緒言;

(二)委托方、被評估單位(或者產(chǎn)權(quán)持有單位)和業(yè)務(wù)約定書約定的其他評估報(bào)告使用者概況;

(三)評估目的;

(四)評估對象和評估范圍;

(五)價(jià)值類型及其定義;

(六)評估基準(zhǔn)日;

(七)評估依據(jù);

(八)評估方法;

(九)特別事項(xiàng)說明;

(十)評估假設(shè);

(十一)評估結(jié)論;

(十二)評估程序?qū)嵤┻^程和情況;

(十三)評估報(bào)告使用限制說明;

(十四)評估報(bào)告日;

(十五)簽字蓋章。

第十一條 緒言一般采用包含下列內(nèi)容的表述格式：

“×××(委托方全稱)：

×××(評估機(jī)構(gòu)全稱)接受貴單位(公司)的委托，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和資產(chǎn)評估準(zhǔn)則、資產(chǎn)評估原則，采用×××評估方法(評估方法名稱)，按照必要的評估程序，對×××(委托方全稱)擬實(shí)施×××行為(事宜)涉及的×××(資產(chǎn)--單項(xiàng)資產(chǎn)或者資產(chǎn)組合、企業(yè)、股東全部權(quán)益、股東部分權(quán)益)在××××年××月××日的××價(jià)值(價(jià)值類型)進(jìn)行了評估。現(xiàn)將資產(chǎn)評估情況報(bào)告如下。”

第十二條 評估報(bào)告正文應(yīng)當(dāng)介紹委托方、被評估單位(或者產(chǎn)權(quán)持有單位)和業(yè)務(wù)約定書約定的其他評估報(bào)告使用者的概況。

(一)委托方和業(yè)務(wù)約定書約定的其他評估報(bào)告使用者概況一般包括名稱、法定住所及經(jīng)營場所、法定代表人、注冊資本及主要經(jīng)營范圍等。

(二)企業(yè)價(jià)值評估中，被評估單位(或者產(chǎn)權(quán)持有單位)概況一般包括：

1.名稱、法定住所及經(jīng)營場所、法定代表人、主要經(jīng)營范圍、注冊資本、公司股東及持股比例、股權(quán)變更情況及必要的公司產(chǎn)權(quán)和經(jīng)營管理結(jié)構(gòu)、歷史情況等;

2.近三年資產(chǎn)、財(cái)務(wù)、經(jīng)營狀況;

3.委托方和被評估單位(或者產(chǎn)權(quán)持有單位)之間的關(guān)系(如產(chǎn)權(quán)關(guān)系、交易關(guān)系)。

(三)單項(xiàng)資產(chǎn)或者資產(chǎn)組合評估，被評估單位(或者產(chǎn)權(quán)持有單位)概況一般包括名稱、法定住所及經(jīng)營場所、法定代表人、注冊資本及主要經(jīng)營范圍等。

(四)委托方與被評估單位(或者產(chǎn)權(quán)持有單位)為同一企業(yè)，按對被評估單位的要求編寫。

(五)存在交叉持股的，應(yīng)當(dāng)列示交叉持股圖并簡述交叉持股關(guān)系及是否屬于同一控制的情形。

(六)存在關(guān)聯(lián)交易的，應(yīng)當(dāng)說明關(guān)聯(lián)方、交易方式等基本情況。

第十三條 評估報(bào)告應(yīng)當(dāng)說明本次資產(chǎn)評估的目的及其所對應(yīng)的經(jīng)濟(jì)行為，并說明該經(jīng)濟(jì)行為獲得批準(zhǔn)的相關(guān)情況或者其他經(jīng)濟(jì)行為依據(jù)。

第十四條 評估報(bào)告應(yīng)當(dāng)對評估對象進(jìn)行具體描述，以文字、表格的方式說明評估范圍。

企業(yè)價(jià)值評估中，應(yīng)當(dāng)說明下列內(nèi)容：

(一)委托評估對象和評估范圍與經(jīng)濟(jì)行為涉及的評估對象和評估范圍是否一致，不一致的應(yīng)當(dāng)說明原因，并說明是否經(jīng)過審計(jì);

(二)對企業(yè)價(jià)值影響較大的單項(xiàng)資產(chǎn)或者資產(chǎn)組合(如房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)中存貨、工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)線及廠房等)的法律權(quán)屬狀況、經(jīng)濟(jì)狀況和物理狀況;

(三)企業(yè)申報(bào)的賬面記錄或者未記錄的無形資產(chǎn)類型、數(shù)量、法律權(quán)屬狀況等;

(四)企業(yè)申報(bào)的表外資產(chǎn)的類型、數(shù)量;

(五)引用其他機(jī)構(gòu)出具的報(bào)告結(jié)論所涉及的資產(chǎn)類型、數(shù)量和賬面金額(或者評估值)。

單項(xiàng)資產(chǎn)或者資產(chǎn)組合評估，應(yīng)當(dāng)說明委托評估資產(chǎn)的數(shù)量(如土地面積、建筑物面積、設(shè)備數(shù)量、無形資產(chǎn)數(shù)量等)、法律權(quán)屬狀況、經(jīng)濟(jì)狀況和物理狀況等。

第十五條 評估報(bào)告應(yīng)當(dāng)說明市場價(jià)值及其定義。選擇市場價(jià)值以外的價(jià)值類型，應(yīng)當(dāng)說明選擇理由及其定義。

個(gè)人評估報(bào)告 篇5

一、資產(chǎn)評估在市場經(jīng)濟(jì)中的作用

（一）經(jīng)濟(jì)體制改革的需要

基于過去十多年來經(jīng)濟(jì)體制改革的需要，資產(chǎn)評估作為價(jià)格發(fā)現(xiàn)機(jī)制的補(bǔ)充，為市場經(jīng)濟(jì)的順利運(yùn)行提供了支持，為市場主體提供了決策參考。

在國企改制、資產(chǎn)交易等經(jīng)濟(jì)行為中，很多場合是根據(jù)評估結(jié)論直接確定交易價(jià)格、投資價(jià)格，評估作價(jià)在一定程度上成了法定定價(jià)機(jī)制。由于資產(chǎn)評估的作用被人們無意識地夸大，過高的期望值給監(jiān)管部門和社會(huì)公眾帶來了一定的誤解。同時(shí)，一些部門、企業(yè)和上市公司管理層有意甚至惡意利用資產(chǎn)評估作用及定位的模糊認(rèn)識，操縱評估結(jié)論、推卸決策責(zé)任。又由于資產(chǎn)特性、交易機(jī)制、市場供求等固有的局限，在某些資產(chǎn)或企業(yè)股權(quán)、產(chǎn)權(quán)進(jìn)行交易時(shí)，可能出現(xiàn)價(jià)格發(fā)現(xiàn)機(jī)制失靈的狀況，也可能出現(xiàn)評估作價(jià)失實(shí)的情況，從而影響到整個(gè)評估行業(yè)的信用和社會(huì)公信力。

（二）資產(chǎn)評估行業(yè)的新課題

中國金融不良資產(chǎn)的處置向中國的評估行業(yè)提供了機(jī)遇，同時(shí)也提出了新的課題。作為一個(gè)發(fā)展中的行業(yè)，隨著經(jīng)濟(jì)體制改革和投融資體制改革的深化，資產(chǎn)評估已由為國有資產(chǎn)管理服務(wù)擴(kuò)展到為維護(hù)包括國有經(jīng)濟(jì)在內(nèi)的各方經(jīng)濟(jì)主體的權(quán)益服務(wù)、為社會(huì)公眾的權(quán)益服務(wù)。資產(chǎn)評估服務(wù)必須逐步走向社會(huì)化、市場化和職業(yè)化。目前，社會(huì)公眾對其能否獨(dú)立、科學(xué)、客觀、公正執(zhí)業(yè)日益關(guān)注，而其順應(yīng)改革、把握機(jī)遇、應(yīng)對挑戰(zhàn)、規(guī)范執(zhí)業(yè)的準(zhǔn)備仍顯不足。

20xx年夏季，華融資產(chǎn)管理公司主辦了《金融不良資產(chǎn)評估相關(guān)問題研討會(huì)》，與會(huì)評估行業(yè)協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及專業(yè)人士、各地評估公司的資深專家重點(diǎn)對資產(chǎn)管理公司在資產(chǎn)處置過程中處置價(jià)格與評估價(jià)值嚴(yán)重背離的情況共同進(jìn)行了分析，并對資產(chǎn)評估方法的選擇及適用問題進(jìn)行了理論和實(shí)踐的探討。與會(huì)專家呼吁評估行業(yè)重視對金融不良資產(chǎn)的認(rèn)識和評估方法的研究，盡快從方法上解決不良資產(chǎn)評估價(jià)值的市場實(shí)現(xiàn)問題。這一專題研討會(huì)及其成果受到了行業(yè)協(xié)會(huì)的重視，《中國資產(chǎn)評估雜志》專欄登載了相關(guān)研討文章，引起評估業(yè)界廣泛關(guān)注。

可以肯定地講，金融不良資產(chǎn)的處置和評估推進(jìn)了我國評估業(yè)的發(fā)展。抵押貸款評估業(yè)務(wù)與不良債權(quán)資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)的研究已經(jīng)開始成為資產(chǎn)評估行業(yè)的新焦點(diǎn)、新課題。我國銀行業(yè)自20世紀(jì)90年代初以來，越來越多地對貸款項(xiàng)目采用抵押等擔(dān)保方式。但在當(dāng)前的金融不良債權(quán)的產(chǎn)生以及不良債權(quán)資產(chǎn)的處置中集中暴露出抵押資產(chǎn)評估標(biāo)準(zhǔn)存在較大問題。問題的產(chǎn)生既有來自貸款申請人和銀行的問題，也有評估行業(yè)自身存在的問題：

1 、職業(yè)道德層面，迎合客戶利益，高估抵押品價(jià)值甚至出具虛假、不實(shí)評估報(bào)告；

2 、技術(shù)理論層面，沒有對抵押品評估進(jìn)行必要的研究和規(guī)范。

如何從價(jià)值類型的選擇和方法的運(yùn)用方面解決這個(gè)抵押權(quán)與處分權(quán)相對應(yīng)的抵押品估價(jià)及其變現(xiàn)問題，已經(jīng)引起中國資產(chǎn)評估協(xié)會(huì)的重視。行業(yè)協(xié)會(huì)已在組織編寫《不良資產(chǎn)評估指導(dǎo)意見》，加強(qiáng)抵押品評估管理、規(guī)范抵押評估業(yè)務(wù)、維護(hù)金融資產(chǎn)安全的行業(yè)技術(shù)規(guī)范和執(zhí)業(yè)誠信要求正在醞釀之中。

二、不良資產(chǎn)處置與資產(chǎn)評估相關(guān)問題

（一）盤活金融不良資產(chǎn)須注重成本效益

資產(chǎn)評估專業(yè)性較強(qiáng)，尤其是不良資產(chǎn)的評估對專業(yè)人員來講亦是新課題，需要有一個(gè)熟悉、探索和突破的過程。

資產(chǎn)管理公司作為評估報(bào)告的使用者，目前也還缺乏對評估報(bào)告的審查經(jīng)驗(yàn)以及對評估技術(shù)、理論的深入了解和研究，這種情況會(huì)影響對資產(chǎn)評估作用的認(rèn)識并有礙于對評估報(bào)告的全面理解及正確使用。因此，資產(chǎn)管理公司的員工，必須在實(shí)踐中不斷提高自己認(rèn)識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。

就目前我國評估行業(yè)執(zhí)業(yè)水平而言，評估報(bào)告中存在某些“技術(shù)與質(zhì)量缺陷”，應(yīng)該說如同金融債權(quán)中出現(xiàn)了不良債權(quán)一樣，是問題而非主流。隨著行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)準(zhǔn)入、行業(yè)自律以及檢查、管理等措施到位，相信這些問題會(huì)在市場中不斷得以規(guī)范。而對于資產(chǎn)管理公司來說，急需解決和始終呼吁的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題則是評估價(jià)值的市場實(shí)現(xiàn)問題。這個(gè)問題的解決需要從理論上、方法上創(chuàng)造條件，使評估行業(yè)能為不良債權(quán)資產(chǎn)做特體服務(wù)，從而避免和減少對不良債權(quán)資產(chǎn)這種特殊資產(chǎn)評估的盲目性。

從理論上講，評估的目的是為處置定價(jià)提供參考依據(jù)，而實(shí)際上，資產(chǎn)管理公司所面臨的是誠信缺失、法度不足的處置環(huán)境，這不僅為實(shí)現(xiàn)處置回收最大化增添了阻力，同時(shí)也限制了資產(chǎn)評估作用的發(fā)揮。由于受到諸多因素的影響和制約，資產(chǎn)管理公司很難采取相對理想的投資銀行運(yùn)作手段，以實(shí)現(xiàn)純粹市場定價(jià)和回收價(jià)值最大化。在這樣的情況下，需要以實(shí)事求是的態(tài)度和相對靈活的策略應(yīng)對環(huán)境、把握商機(jī)，實(shí)現(xiàn)處置回收的工作目標(biāo)。

相對于資產(chǎn)品種多樣和處置商機(jī)多變的客觀實(shí)際，“原則上先評估后處置”

的管理要求在執(zhí)行過程中顯得難以把握。監(jiān)管部門通常比較容易關(guān)注“為什么不評估”？并不在乎“評估了有沒有用”？這在一定程度上會(huì)促使資產(chǎn)管理公司為了規(guī)避自己的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)，不計(jì)成本不加區(qū)別地進(jìn)行評估，反而忽視了成本效益原則。這實(shí)在是應(yīng)該認(rèn)真加以研究的。

（二）客觀地看待歷史與面對現(xiàn)實(shí)

金融不良債權(quán)形成的原因較為復(fù)雜。國家賦予資產(chǎn)管理公司三項(xiàng)任務(wù)：防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn)、處置金融不良資產(chǎn)、幫助國有企業(yè)脫困。也就是說，不僅要處置變現(xiàn)，最大限度地挽回?fù)p失，還要配合國企改革，推進(jìn)國有資產(chǎn)的整合，解決優(yōu)化資源配置和盤活存量資產(chǎn)的問題。

目前的金融不良債權(quán)往往形成于多年之前。當(dāng)時(shí)不少抵貸資產(chǎn)中是房子抵給一家銀行，土地抵給另一家銀行，或者只抵押房子不抵押土地。而國家有關(guān)部門出臺的“房地合一”政策是在此之后，所以，在資產(chǎn)處置時(shí)只能對有處分權(quán)的資產(chǎn)進(jìn)行評估和處置。同理，債務(wù)人以多年前地方政府對于“商住用地”的規(guī)劃獲得的抵押貸款，而至今未能實(shí)現(xiàn)土地的開發(fā)利用，也只能根據(jù)現(xiàn)實(shí)狀況進(jìn)行估值和處置。

（三）公開市場操作公開市場操作，是資產(chǎn)管理公司遵循的重要原則。但由于政策與環(huán)境的不相適宜，又往往造成了諸多方面的看法不盡一致。

金融不良資產(chǎn)的政策性剝離與商業(yè)性消化方式，足以使資產(chǎn)管理公司承擔(dān)著比實(shí)現(xiàn)價(jià)值回歸更重要的社會(huì)政治責(zé)任，處理著比資產(chǎn)變現(xiàn)更困難的社會(huì)經(jīng)濟(jì)矛盾。

然而，市場本身是各種利益得以均衡的載體。處置不良資產(chǎn)公開市場操作，不僅有利于規(guī)避道德風(fēng)險(xiǎn)，還有利于促進(jìn)市場培育。應(yīng)該承認(rèn)，市場的培育與發(fā)展是個(gè)漸進(jìn)的過程，即便是不成熟的市場也有形成市場價(jià)格的機(jī)遇。

由于資產(chǎn)評估只估算資產(chǎn)或權(quán)益的價(jià)值，至于社會(huì)安定需要成本，以及利益均衡等問題，既屬國計(jì)民生又有市場博弈，評估師無法考慮。因此，在目前的市場狀況下，資產(chǎn)管理公司肩負(fù)幾千億元不良資產(chǎn)的處置壓力，面對相對失衡的市場供求及有限的投資者，是必須以資產(chǎn)評估結(jié)果為依據(jù)，一味討論定價(jià)的合理性以顯示公正，還是尊重市場，兼顧環(huán)境的客觀性以實(shí)現(xiàn)落袋為安？這也許應(yīng)該是多解的答案。

20xx年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)獲得者的理論貢獻(xiàn)就在于把心理學(xué)研究和經(jīng)濟(jì)學(xué)研究結(jié)合在一起，通過對認(rèn)知心理的研究，揭示并證明了人類的行為動(dòng)機(jī)對于市場機(jī)制下差異的形成有著重要影響。慶幸“行為經(jīng)濟(jì)學(xué)”的誕生，多少減輕了我們心中的郁悶。

20××年財(cái)政部《金融資產(chǎn)管理公司資產(chǎn)處置管理辦法》修訂版已有明顯的政策導(dǎo)向，“以資產(chǎn)處置的實(shí)際需要和成本效益原則考慮是否需要評估”這一規(guī)定，為資產(chǎn)管理公司提供了新的制度環(huán)境和工作標(biāo)準(zhǔn)，以及事實(shí)求是地開展工作的條件。伴隨商業(yè)性收購及市場化處置業(yè)務(wù)的開展，以資產(chǎn)評估作為交易定價(jià)依據(jù)將不是惟一和必須的途徑。

個(gè)人評估報(bào)告 篇6

200*年11月15日-19日，第一組負(fù)責(zé)檢查評估了文利鎮(zhèn)、伯勞鎮(zhèn)、武利鎮(zhèn)、檀圩鎮(zhèn)、那隆鎮(zhèn)共5所中心小學(xué)、10所村級小學(xué)；分別是：文利鎮(zhèn)中心小學(xué)、黎頭小學(xué)、南城小學(xué)；伯勞鎮(zhèn)中心小學(xué)、鄧陽小學(xué)、伯鳳小學(xué)；武利鎮(zhèn)中心小學(xué)、安金小學(xué)、大沙小學(xué)；檀圩鎮(zhèn)中心小學(xué)、橋梓小學(xué)、茶亭小學(xué)；那隆鎮(zhèn)中心小學(xué)、龍窟小學(xué)、芳塘小學(xué)。評估組通過分工負(fù)責(zé)、實(shí)地考察、查閱資料、訪問教師、學(xué)生、集體評議等形式，對上述5個(gè)鎮(zhèn)15所小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)管理、教育教學(xué)常規(guī)管理等6大項(xiàng)指標(biāo)50小項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查評估并依照評估標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一打分。評估結(jié)果，中心小學(xué)最高分為武利中心小學(xué)271分，最低分為伯勞中心小學(xué)251.5分；村級小學(xué)最高分為那隆龍窟小學(xué)258分，最低分為文利鎮(zhèn)南城小學(xué)194分?，F(xiàn)就第一組檢查評估的情況作如下總結(jié)匯報(bào)：

一、主要成績和經(jīng)驗(yàn)

（一）各級領(lǐng)導(dǎo)重視，常規(guī)管理到位。

這次檢查表明、全縣各鎮(zhèn)黨委、政府、中心校、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都充分認(rèn)識學(xué)校常規(guī)管理工作的重要性，為迎接檢查，投入了一定的人力、物力、財(cái)力，加強(qiáng)了學(xué)校環(huán)境的整治。鎮(zhèn)黨委、政府分管教育的領(lǐng)導(dǎo)多次到有關(guān)學(xué)校進(jìn)行檢查，督促檢查落實(shí)有關(guān)常規(guī)管理的各項(xiàng)工作，特別是學(xué)校校園的整治工作。使學(xué)校的環(huán)境發(fā)生了很大的變化，改善了育人環(huán)境。中心校、各小學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)全力以赴，認(rèn)真按照常規(guī)管理的要求先在本鎮(zhèn)進(jìn)行了一次交叉檢查。通過檢查不僅做好學(xué)校環(huán)境的改造工作，而且完善了各種規(guī)章制度，以章治校，做到管理有制度、工作有計(jì)劃、有階段性檢查、工作成效有總結(jié)這方面，武利中心小學(xué)、檀圩中心小學(xué)做得較好。同時(shí)在檢查評估期間5個(gè)鎮(zhèn)分管教育的領(lǐng)導(dǎo)、中心校的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，自始至終陪同檢查組的同志一起檢查，并認(rèn)真聽取檢查組反饋的意見。說明各級領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校常規(guī)管理工作有了新的認(rèn)識，引起了領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)心。

（二）校園文明建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，師生文明禮貌教育效果顯著。

校園文明建設(shè)和師生文明禮貌教育得到加強(qiáng)。這次檢查的15所小學(xué)，除了校園整潔、地面干凈、花草樹木保護(hù)良好、室內(nèi)整潔、講究衛(wèi)生意識濃厚。學(xué)校教師注意儀表得體，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)待人熱情有禮，學(xué)生熱情問好，感情真實(shí)自然、大方得體。這方面文利鎮(zhèn)的黎頭小學(xué)做得較好。這次檢查中極少有穿拖鞋、留長發(fā)、教師坐著上課的現(xiàn)象。

（三）加強(qiáng)了學(xué)?！叭L(fēng)”建設(shè)，教學(xué)常規(guī)管理抓到實(shí)處。

在檢查評估的15所學(xué)校中，均能根據(jù)學(xué)校的實(shí)際制訂各種各具特色的校風(fēng)、校訓(xùn)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、班風(fēng)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作作風(fēng)。教育方針、中國地圖、世界地圖上墻，位置得當(dāng)，增添了校園文化氛圍，教學(xué)秩序良好，大部分的學(xué)校教師上課認(rèn)真負(fù)責(zé)，教態(tài)自然，能用普通話授課，課堂的雙邊活動(dòng)配合較好，教學(xué)秩序良好，學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃，學(xué)生嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律。如武利鎮(zhèn)中心小學(xué)、檀圩鎮(zhèn)中心小學(xué)、那隆中心小學(xué)、那隆龍窟小學(xué)等做得較好。同時(shí)各校重視抓好教學(xué)常規(guī)管理，對教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)都提出了明確的要求，并做到有布置，有要求，有檢查，檢查記錄大部分都比較詳細(xì)，如武利中心小學(xué)的檢查記錄、聽課、評課記錄比較規(guī)范，常規(guī)資料分類歸檔比較好。

在本次檢查評估中發(fā)現(xiàn)，各校都很重視各項(xiàng)工作的規(guī)劃，學(xué)校行政、教導(dǎo)處、教研組、少先隊(duì)部、班主任、科任教師都制訂有學(xué)期工作計(jì)劃或教學(xué)教研活動(dòng)計(jì)劃。有些學(xué)校不僅計(jì)劃齊全，而且比較注意落實(shí)。如那隆龍窟小學(xué)、檀圩茶亭小學(xué)。不少學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能深入課堂聽課，了解教師課堂教學(xué)情況。教師之間互相聽課的活動(dòng)開展也比較好，領(lǐng)導(dǎo)聽課、教師聽課節(jié)數(shù)大多能達(dá)到常規(guī)管理要求。

在抓“三風(fēng)”建設(shè)中，各校十分注意根據(jù)本校實(shí)際情況完善各種規(guī)章制度，并編成冊，做到以章治校、以規(guī)管人，依法治教。如那隆鎮(zhèn)龍窟小學(xué)的學(xué)生課桌管理，編號到人，管理責(zé)任落實(shí)到每位學(xué)生，杜絕了學(xué)生壞課桌而無法追究責(zé)任的現(xiàn)象。

（四）校舍財(cái)產(chǎn)管理逐步加強(qiáng)，室內(nèi)物品管理逐步規(guī)范。

這次檢查中各學(xué)校都對室舍內(nèi)外加強(qiáng)了管理。不僅完善了教室、實(shí)驗(yàn)室、儀器室、圖書室、衛(wèi)生室、早餐店等室舍的衛(wèi)生管理規(guī)章制度和衛(wèi)生檢查制度，而且加強(qiáng)了督促檢查，使學(xué)校校舍管理工作落到實(shí)處。室舍墻壁基本克服了亂寫亂畫的不良現(xiàn)象。絕大部分的學(xué)校飯?zhí)霉ぷ魅藛T做到持證上崗。

（五）加強(qiáng)了校園的整治工作，校園“三化”工作見成效。

由于各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視校園常規(guī)管理，并加大了整治力度。因此檢查到的每一所學(xué)校幾乎全部用石灰重新粉刷一新、校園的凈化，綠化、美化也有了很大的改善，受檢查的絕大多數(shù)學(xué)校的校園地面，很難找到紙屑；果皮之類的垃圾。天面、地板都進(jìn)行了比較徹底的凈化。各校都注意校道的整治，特別是校道基本上做到硬底化，學(xué)校環(huán)境及各種活動(dòng)場所保護(hù)干凈整治。武利中心小學(xué)、檀圩中心小學(xué)、那隆龍窟小學(xué)等注意了教學(xué)區(qū)、運(yùn)動(dòng)區(qū)的劃分，布局比較合理。絕大多數(shù)學(xué)校能根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況制訂了五年發(fā)展規(guī)劃，改造校園環(huán)境、美化校園的措施都在規(guī)劃中反映出來。檢查到的學(xué)?；旧舷麥缌宋７浚猩贁?shù)危房的學(xué)校也都認(rèn)真做了妥善的處理。

（六）學(xué)校重視安全工作，安全教育工作經(jīng)?；贫然?/p>

從檢查的15所學(xué)校中看到各校的安全工作落實(shí)到位，不僅制訂有安全工作計(jì)劃、安全工作措施安全工作制度，各校還認(rèn)真做到檢查落實(shí)到位，做到檢查有記錄，對學(xué)生的教育有記錄，對學(xué)校的校舍檢查維修也有詳細(xì)的記錄。由于各校高度重視校園的.安全工作，因此杜絕了校園安全事故的發(fā)生

二、存在的主要問題

（一）教學(xué)常規(guī)管理比較簿弱，管理措施不到位。

從檢查的15所學(xué)校中發(fā)現(xiàn)教學(xué)常規(guī)管理仍然是學(xué)校管理中的簿弱環(huán)節(jié)。

一是教研活動(dòng)只限于聽課、評課活動(dòng)上。真正研究學(xué)生、研究教材、研究教法、研究使用現(xiàn)代教學(xué)手段和工具的比較少。

二是教研活動(dòng)開展不全面，活動(dòng)記錄過于簡單。一些學(xué)校的科組活動(dòng)記錄只有幾十字甚至十幾個(gè)字。多數(shù)教研活動(dòng)記錄只是綱要式的記錄，沒有活動(dòng)主題、活動(dòng)內(nèi)容，參加人員、中心發(fā)言人，教師參與活動(dòng)的基本情況，活動(dòng)效果，存在問題等。

三是部分教師的教案過于簡單。小學(xué)的美術(shù)、音樂、自然、社會(huì)、思想品德等科目的教案比較少，也沒有教學(xué)工作計(jì)劃，少數(shù)教師上課不帶教案只用一本書一本練習(xí)冊。

四是部分教師的教學(xué)工作計(jì)劃過于簡單。有的教師甚至用教學(xué)活動(dòng)進(jìn)度表代替教學(xué)工作計(jì)劃；教研組也是用教學(xué)活動(dòng)進(jìn)度表代替學(xué)校的教研工作計(jì)劃。

五是聽課記錄簡單。聽課記錄一般只記有教者上課的內(nèi)容和板書情況，沒有聽課者的意見建議，更沒有和執(zhí)教者交換意見。

六是課題研究有名無實(shí)。部分學(xué)校有課題卻不知如何研究。有些教師對于什么是課題？為什么要研究，如何研究一無所知。因此課題研究開展起來困難重重，效果甚微。

（二）教師職業(yè)道德修養(yǎng)有待提高。

在教學(xué)工作中，絕大多數(shù)的教師教書育人，盡職盡責(zé)。但是在檢查中也發(fā)現(xiàn)有個(gè)別教師上課不負(fù)責(zé)任，只管上課忽視學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)等，教師在上面講學(xué)生在下面搞小動(dòng)作或哄笑卻不管，課堂紀(jì)律太差。從縣到鎮(zhèn)教育部門逢會(huì)必講不準(zhǔn)體罰學(xué)生，但在檢查中仍然有體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

（三）學(xué)校衛(wèi)生及早餐店設(shè)施較差。

在檢查的15所小學(xué)中大部分學(xué)校開有早餐，但從檢查情況看“三防”設(shè)施未達(dá)標(biāo)準(zhǔn)。有少數(shù)學(xué)校的飯?zhí)寐毠]有體檢更沒有健康證。廁所衛(wèi)生清潔仍然是學(xué)校衛(wèi)生死角。

（四）學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)管理有待提高，管理措施應(yīng)切合實(shí)際。

一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)校的具體管理工作中，重制度的制訂，卻忽視了制度的執(zhí)行和落實(shí)；許多工作有布置，但沒有督促檢查。因此制度的執(zhí)行也就落空了。少數(shù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校各部門的工作檢查沒有記錄，相當(dāng)一部分學(xué)校教導(dǎo)處對教研活動(dòng)、教師教案、作業(yè)批改等教學(xué)常規(guī)檢查記錄只記次數(shù)，沒有質(zhì)量和改進(jìn)意見。

（五）學(xué)校安全隱患仍然存在，安全工作必須加強(qiáng)。

我們在檢查中看到不少學(xué)校仍然使用瓦房、一些用作教師宿舍、學(xué)生教室，以及“五室”用房的瓦房，有部分已是危房，安全隱患較大，有些桁條陳舊且蟲蛀嚴(yán)重。有些室舍電源線拉接不規(guī)范，有些開關(guān)保險(xiǎn)絲有裸露的現(xiàn)象。

三、幾點(diǎn)建議

（一）學(xué)校應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全工作。學(xué)校要高度重視安全工作，對可能產(chǎn)生安全隱患的每一個(gè)地方，都要認(rèn)真檢查，并采取措施加以防范。如室舍的電源線路、電燈開關(guān)、早餐店、小賣部等。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必須增強(qiáng)安全工作責(zé)任感，做到有檢查有記錄，采取措施確保安全。

（二）政府部門應(yīng)努力解決農(nóng)村小學(xué)教師普遍不足的現(xiàn)象。在檢查中看到農(nóng)村小學(xué)大部分包班，一到三至四年級所有的課程都由一名教師擔(dān)任，因此嚴(yán)重影響教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

（三）有關(guān)部門加強(qiáng)課題研究的管理和指導(dǎo)。縣、鎮(zhèn)要相應(yīng)培訓(xùn)主課題人員，使他們明確課題研究步驟、方法，以及目的、意義，更好地加強(qiáng)課題研究工作。

（四）加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量提高。各校要根據(jù)自己的實(shí)際情況，對課堂教學(xué)活動(dòng)，課外活動(dòng)，教研教改活動(dòng)。學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)教師教案，領(lǐng)導(dǎo)教師聽課等，定出具體的、合乎學(xué)校具體情況的要求，認(rèn)真檢查落實(shí)，避免教學(xué)常規(guī)管理流于形式的現(xiàn)象。

（五）學(xué)校常規(guī)管理工作要落到實(shí)處。各校認(rèn)真對照自治區(qū)學(xué)校常規(guī)管理規(guī)定，完善好學(xué)校管理的各種制度，加強(qiáng)督促檢查，做到常抓不懈，工作到位，管理到位，檢查到位，杜絕檢查時(shí)補(bǔ)資料搞突擊的現(xiàn)象。

個(gè)人評估報(bào)告 篇7

2015資產(chǎn)評估報(bào)告范例

××市××廠辦公樓及土地價(jià)值的評估報(bào)告

××××：

我們接受××市××廠的委托，對該廠辦公樓及土地價(jià)值進(jìn)行了評估。結(jié)果報(bào)告如下：

一、基本概況

(一)被評估資產(chǎn)的企業(yè)概況：

企業(yè)名稱：××××廠;

企業(yè)性質(zhì)：國營;

法人代表：×××;

企業(yè)地址：××市××路××號。

(二)評估日期：1992年10月9日。

(三)評估目的：了解資產(chǎn)價(jià)值，為資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓作準(zhǔn)備。

(四)評估范圍：廠區(qū)內(nèi)原辦公樓一棟及該樓圍墻內(nèi)4288.32平方米的土地。

(五)被評估資產(chǎn)概況：該資產(chǎn)原為廠辦公樓，磚混結(jié)構(gòu)，高四層，局部三層，平均層高約3.8米，占地面積1517.52平方米，建筑面積為5767.08平方米 (其中地面以上5365.92平方米，地下室401.16平方米)。1962年底建成并投入使用，固定資產(chǎn)原值為×××萬元。1977年全面檢修門窗一次，1985年對一、二層重新粉刷裝修后改為旅館，1990年底對暖氣進(jìn)行了一次大修。

(六)評估方法：重置成本法。

二、評估做法

我們接受此項(xiàng)評估委托后，隨即組織了評估小組并按下列步驟開展工作：

第一，赴資產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行實(shí)地勘察。對該辦公樓的地基、承重構(gòu)件、非承重墻、層面、樓地面、門窗、內(nèi)外粉刷、頂棚、供水、衛(wèi)生設(shè)施、電路、照明、暖氣等，都作了勘察記錄，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行綜合評定，從而確定該辦公樓的成新。

第二，進(jìn)行市場調(diào)查。為了取得更新重置磚混結(jié)構(gòu)辦公樓的建筑造價(jià)以及地價(jià)的有關(guān)資料，我們專程到××市統(tǒng)計(jì)局、××市第一建筑工程公司等單位作了調(diào)查，從而取得了現(xiàn)行相同結(jié)構(gòu)辦公樓的建筑造價(jià)及地價(jià)數(shù)據(jù)，為更新重置成本的確定取得了必要的第一手資料。

第三，計(jì)算更新重置成本和資產(chǎn)價(jià)值，辦公樓建筑的更新重置成本在單方建筑造價(jià)的`基礎(chǔ)上，考慮“四源”費(fèi)、供電集資、基建管理費(fèi)等項(xiàng)因素計(jì)算確定;土地價(jià)值的確定，主要考慮現(xiàn)行市場因素。

三、具體估算過程

(一)辦公樓建筑

1.地上建筑部分更新重置成本的計(jì)算：

(1)經(jīng)調(diào)查，現(xiàn)行磚混結(jié)構(gòu)辦公樓建筑預(yù)算造價(jià)為387.60元 平方米。

(2)現(xiàn)行辦公樓層高一般為3米，該樓建筑層高為3.8米，由于層高增加約使造價(jià)增高13%。

387.60×13%=50.39(元 平方米)

(3)“四源”費(fèi)。

①上水：該辦公樓估計(jì)用水量為14.4噸小時(shí)，按8小時(shí)計(jì)算，每噸收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為830元。

14.4×8×830=95616(元)

②污水：排放量按自來水的70%計(jì)算，每噸收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為800元。

14.4×8×70%×800=64512(元)

③供熱，按每平方米耗用量100大卡計(jì)算，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每100萬大卡70萬元。

個(gè)人評估報(bào)告 篇8

資產(chǎn)評估報(bào)告范文

對×市第二毛紡織廠資產(chǎn)評估的報(bào)告

我們資產(chǎn)評估小組，受________市產(chǎn)權(quán)交易所的委托，于 年 月 日至 月 日，對 市第二毛紡織廠的全部資產(chǎn)進(jìn)行了實(shí)事求是的評估。

一、評估說明

這次評估，是在 市 工業(yè)公司對 市第二毛紡織廠資產(chǎn)核實(shí)審計(jì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。評估的主要目的是弄清 市第二毛紡織廠的全部資產(chǎn)及其價(jià)值，以及生產(chǎn)、經(jīng)營等方面的利弊，給 毛紡織廠兼并 市第二毛紡織廠時(shí)提供可靠資料。(以下評估的指導(dǎo)思想、依據(jù)、范圍、方法和過程等略)

二、企業(yè)概況

市第二毛紡織廠是集體企業(yè)，隸屬 市紡織工業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)。該廠建于 年， 年 月與 市織毯廠合并，定名為 市織毯廠， 年改名為 市第二毛紡織廠。 年 月又與 市織毯廠分廠，至今仍名為 市第二毛紡織廠。

該廠現(xiàn)有職工 人[職工名單、年齡、職務(wù)、職稱、級別、詳情與素質(zhì)等說明，以及科、室、車間機(jī)構(gòu)設(shè)置附后(略)]。主要生產(chǎn)人造毛提花毛毯，產(chǎn)品單一，廠房陳舊，設(shè)備利用率低，經(jīng)營管理不善，產(chǎn)品質(zhì)量不佳，市場銷路不暢，競爭能力很差，僅 年 月至 月就虧損 萬元，總計(jì)已資不抵債 萬元。

三、企業(yè)資產(chǎn)評估

(一)固定資產(chǎn)評估

市第二毛紡織廠現(xiàn)有固定資產(chǎn)為 萬元，比紡織工業(yè)公司核查審計(jì)結(jié)果下降 萬元，主要是三項(xiàng)：

1.鍋爐凈值為 萬元，因爐膛需要改造，沒有自動(dòng)上煤和消煙除塵設(shè)施，不能交付使用，評估為 萬元，下降 萬元;

2.房屋 間，凈值為 萬元，因機(jī)修房后墻漏雨，房梁頂柱;庫房 間，進(jìn)水，四壁漏雨，年久失修;機(jī)物料房 間，潮濕滴水;織造車間、整理車間、前紡車間等，雖屬近年所建，但都屬簡易房，四壁漏雨，地面返潮，評估為 萬元;只警衛(wèi)室房可保留。下降 萬元。

3.設(shè)備： 272梳毛機(jī)2臺、包針布機(jī)1臺、213手織機(jī)4臺、打緯機(jī)1臺、212毛織機(jī)5臺、221毛織機(jī)2臺，都按原價(jià)不變，共 萬元;整經(jīng)機(jī)原凈值 萬元，估價(jià)為 萬元;分家分過來的272梳毛機(jī)陳舊，原凈值 萬元，估價(jià) 萬元;紡毛機(jī)1臺，原凈值 萬元;估價(jià) 萬元;毛機(jī)1臺，原凈值 萬元，估價(jià)為 萬元。設(shè)備下降 萬元。

(二)流動(dòng)資產(chǎn)評估

全廠現(xiàn)有流動(dòng)資產(chǎn)為 萬元，比市 工業(yè)公司核查審計(jì)結(jié)果下降 萬元，主要是四項(xiàng)：

1.機(jī)配件原凈值為 萬元，因庫房潮濕，無保護(hù)措施，造成齒輪生銹、軸承生銹、彈簧生銹、花紙返潮，長一層白毛，按 %折價(jià)，評估為 萬元;

2.原材料：原凈值 萬元，因庫房漏雨返潮，減 %，評估 萬元;

3.產(chǎn)成品原凈值 萬元，因產(chǎn)品庫進(jìn)水，包裝箱潮濕，上無苫蓋、下無墊腳，成品潮濕，有的毯子邊斑痕多，需重修補(bǔ)，減 %，評估為 萬元;

4.在產(chǎn)品原凈值 萬元，機(jī)臺織成率差，半成品毯子有的斷檔，有的雨跡斑痕，整理起絨滴水，在制品返潮，減 %，評估為 萬元。

(三)專項(xiàng)資產(chǎn)評估

該廠現(xiàn)有專項(xiàng)資產(chǎn)實(shí)為 萬元，原 萬元一筆轉(zhuǎn)到固定資產(chǎn)內(nèi)，屬于重復(fù)計(jì)算，應(yīng)予提出; 年 月與 市織毯廠分廠時(shí)的 萬元已不存在。

根據(jù)上述評估結(jié)果， 市第二毛紡織廠總資產(chǎn)應(yīng)為 萬元。負(fù)債 萬元(銀行借款 萬元，信托借款 萬元，應(yīng)付購貨款 萬元，應(yīng)付稅金 萬元，應(yīng)交管理費(fèi) 萬元，其他應(yīng)付 萬元，專項(xiàng)應(yīng)付款 萬元，專項(xiàng)借款 萬元，藥費(fèi)未支 萬元，應(yīng)付工資、調(diào)后半年未補(bǔ) 萬元)。這樣，資產(chǎn)和負(fù)債相抵后，資不抵債 萬元。

(四)無形資產(chǎn)評估(略)

四、企業(yè)財(cái)務(wù)分析評價(jià)(略)

五、企業(yè)環(huán)境條件評價(jià)(略)

六、存在的問題

(一)有爭議的汽車和羊毛價(jià)值問題。經(jīng)過反復(fù)商議評估，汽車兩輛(日野、拉搭)，按國家定價(jià)扣除折舊后，進(jìn)行增值;羊毛兩噸多，自行采購，按現(xiàn)行市場價(jià)扣水分雜質(zhì)20%后，進(jìn)行增值。

(其他問題略)

七、總評估(略)

八、幾點(diǎn)建議

據(jù)了解， 毛紡織廠是全國較大的國營毛紡織企業(yè)。生產(chǎn)規(guī)模大，生產(chǎn)條件好，實(shí)力雄厚，尤其在近幾年的改革、開放中，各項(xiàng)工作都發(fā)展很快，僅今年前 個(gè)月，就實(shí)現(xiàn)利潤 萬元，上交利潤比去年同期增長 %。 毛紡織廠和 市第二毛紡織廠是同一行業(yè)，一個(gè)精紡，一個(gè)是粗紡，有利于互助，符合行業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化組合。 毛紡織廠將 市第二毛紡織廠兼并后， 毛紡廠可以發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢，轉(zhuǎn)移產(chǎn)品，擴(kuò)散工藝，試制粗紡毛呢新產(chǎn)品。這種優(yōu)勢企業(yè)兼并劣勢企業(yè)，有利于扶植 市第二毛紡織廠進(jìn)行技術(shù)改造，救活一個(gè)面臨破產(chǎn)的企業(yè)。所以，我們建議 毛紡織廠兼并 市第二毛紡織廠。

(其他建議略)

個(gè)人評估報(bào)告 篇9

無形資產(chǎn)評估報(bào)告需要改進(jìn)的地方

《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則———無形資產(chǎn)》的要求，無形資產(chǎn)評估報(bào)告應(yīng)在以下方面進(jìn)行改進(jìn)：

1、披露無形資產(chǎn)評估假設(shè)。

評估結(jié)果是建立在一系列假設(shè)基礎(chǔ)上的。在無形資產(chǎn)評估過程中，評估師需要做一定的假設(shè)，該假設(shè)應(yīng)在評估報(bào)告中進(jìn)行充分披露。評估報(bào)告使用者可以根據(jù)評估師所做的假設(shè)，對評估方法和評估參數(shù)的合理性進(jìn)行分析。

2、披露所選擇的評估方法的依據(jù)和取值依據(jù)。

無形資產(chǎn)評估方法包括成本法、市場法和收益法，其中收益法較常用。評估師在評估報(bào)告中應(yīng)充分披露選擇該評估方法的理由，供評估報(bào)告使用者進(jìn)行分析。

在采用收益法對無形資產(chǎn)進(jìn)行評估時(shí)，涉及許多重要的評估參數(shù)，其中折現(xiàn)率是一個(gè)非常重要的參數(shù)。在評估報(bào)告中，評估師應(yīng)詳細(xì)說明折現(xiàn)率的計(jì)算模型，充分披露企業(yè)應(yīng)用該項(xiàng)無形資產(chǎn)面臨的風(fēng)險(xiǎn)，說明無風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率的確定方法和依據(jù)。只有充分披露各種參數(shù)的取值依據(jù)，才有利于評估報(bào)告使用者正確判斷評估結(jié)果的可信度。

3、加強(qiáng)無形資產(chǎn)評估信息數(shù)據(jù)庫的建設(shè)，為評估師及時(shí)提供各種經(jīng)濟(jì)信息。

通過技術(shù)市場等各種渠道積極收集各種專利、商標(biāo)、科技成果的價(jià)格信息；通過證券市場收集每一個(gè)行業(yè)的資產(chǎn)收益率、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率等行業(yè)信息；通過國債市場、金融市場收集無風(fēng)險(xiǎn)收益率、利率變動(dòng)趨勢等信息。

4、完善評估理論和評估制度。

評估機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)無形資產(chǎn)的監(jiān)控，完善評估的理論研究，探索無形資產(chǎn)評估操作實(shí)務(wù)，認(rèn)真貫徹法律法規(guī)。不做超過自身業(yè)務(wù)能力的項(xiàng)目，保障企業(yè)無形資產(chǎn)的價(jià)值評估結(jié)果準(zhǔn)確。改革評估收費(fèi)管理制度，強(qiáng)化評估服務(wù)質(zhì)量和透明度。應(yīng)考慮將注冊資產(chǎn)評估師的執(zhí)業(yè)資格分為不動(dòng)產(chǎn)評估師、機(jī)器設(shè)備評估師、企業(yè)價(jià)值評估帥和無形資產(chǎn)評估師。無形資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)爭門由具有無形資產(chǎn)評估資格的評估師來做。

公司評估報(bào)告(優(yōu)選11篇)

俗話說，手中無網(wǎng)看魚跳。。在幼兒教育專業(yè)的學(xué)生的學(xué)習(xí)中，常常會(huì)提前準(zhǔn)備一些資料。資料所覆蓋的面比較廣，可以指學(xué)習(xí)資料。有了資料的協(xié)助我們的工作會(huì)變得更加順利！那么，你知道有哪些常見幼師資料嗎？以下由小編收集整理的《公司評估報(bào)告(優(yōu)選11篇)》，還請多多關(guān)注我們網(wǎng)站！

公司評估報(bào)告 篇1

1、評估報(bào)告準(zhǔn)則是最低要求，企業(yè)國有資產(chǎn)評估報(bào)告指南(以下簡稱“指南”)要求的程度顯然高于報(bào)告準(zhǔn)則。如果是非國資報(bào)告依據(jù)報(bào)告準(zhǔn)則就可以了，但國資報(bào)告必須依據(jù)該指南并滿足國資其他文件的要求。

2、報(bào)告準(zhǔn)則中不包括評估說明，但指南必須有，單獨(dú)成冊，也可以合在一起，希望單獨(dú)成冊，最好拆開寫，單項(xiàng)資產(chǎn)很薄，也可以合并。優(yōu)點(diǎn)是可以只提供報(bào)告，不提供給談判對象，有利于保護(hù)國有企業(yè)和評估機(jī)構(gòu)，對方看到的越少，越有利于保護(hù)評估機(jī)構(gòu)。

如果選用成本法，每一項(xiàng)資產(chǎn)必須都要做細(xì)，出現(xiàn)差錯(cuò)是絕對的錯(cuò)誤，雖然差錯(cuò)很小，但也得改。

過去對評估明細(xì)表不重視，但最近出了點(diǎn)問題，都是明細(xì)表的問題，如：

(1)對外投資掛在其他應(yīng)收款核算，實(shí)際上就是掛的一個(gè)企業(yè)，應(yīng)該是掛在長期投資，其他應(yīng)收款800萬元，但實(shí)際是個(gè)酒樓，國資認(rèn)為還款不給酒樓，但民營企業(yè)不干，要酒樓，雙方產(chǎn)生矛盾。

(2)中央企業(yè)轉(zhuǎn)讓給地方企業(yè)，也是在其他應(yīng)收款中掛的一個(gè)企業(yè)，被轉(zhuǎn)讓企業(yè)不愿轉(zhuǎn)到地方。

(3)一個(gè)企業(yè)賣掉，但沒有賣土地，在土地使用權(quán)帳面值為零、評估值為零買方認(rèn)為含土地，賣方認(rèn)為不含土地。沒有資產(chǎn)的不許填零，要空白。

3、第四條 注冊資產(chǎn)評估師應(yīng)當(dāng)清晰、準(zhǔn)確陳述評估報(bào)告內(nèi)容，不得使用誤導(dǎo)性的表述。

這是基本要求，不應(yīng)“模糊表述”，但也很難界定什么是“誤導(dǎo)性的表述”。比如企業(yè)經(jīng)營正常并向好的方向轉(zhuǎn)化，但收益法預(yù)測時(shí)后五年持續(xù)不變，那是向好的方向轉(zhuǎn)化呢?這就是誤導(dǎo)，給人的感覺企業(yè)是不錯(cuò)的，但實(shí)際停產(chǎn)。

再如，企業(yè)存在重大不確定性負(fù)債，和凈資產(chǎn)比占的比例很大，但和資產(chǎn)總額相比又不是重大事項(xiàng)，怎么辦?說企業(yè)不存在重大不確定性負(fù)債是否是誤導(dǎo)?難以界定。對此，在實(shí)際工作中要認(rèn)真對待，認(rèn)真審核中慢慢確定。

4、第五條 評估報(bào)告提供的信息，應(yīng)當(dāng)使企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)和相關(guān)機(jī)構(gòu)能夠全面了解評估情況，使評估報(bào)告使用者能夠合理理解評估結(jié)論。

爭論很大，主要在于評估機(jī)構(gòu)最怕監(jiān)督機(jī)構(gòu)老說看不全、看不懂，如何是好啊?何時(shí)才算完整?但國資認(rèn)為如果報(bào)告看不懂、信息不全面怎么判斷?證監(jiān)會(huì)也是要求越多越好，越嚴(yán)越好。要把握好這個(gè)度，很難。

如，有的機(jī)構(gòu)披露“我們沒有接受司法機(jī)構(gòu)等部門質(zhì)詢的義務(wù)”，如果監(jiān)管部門連問都不能問，怎么還談審核、備案?該機(jī)構(gòu)是有點(diǎn)過分了。別人看不懂當(dāng)然要問了。

資產(chǎn)評估法律權(quán)屬的問題，國資與協(xié)會(huì)有爭議，光看看能行嗎?評估師有義務(wù)有責(zé)任審核。評估師都能識別也不可能，但要求這么松也不合適。為此律師要出具法律意見書，額外增加了費(fèi)用。

5、評估方法：市場法完全可以評估企業(yè)價(jià)值，國際上成本法在整個(gè)評估中占不到5%，市場法、收益法占95%。市凈率、市盈率等指標(biāo)都可以用。比如電廠，采用收益法評估由于虧損較大一般不選用，為此如果用收益法可以備案與核準(zhǔn)，但必須到產(chǎn)交所掛牌，不可以協(xié)議轉(zhuǎn)讓。因此企業(yè)一般都放棄采用收益法。對未來形勢可能看不懂，但整個(gè)行業(yè)的體制改革必然要發(fā)生，不可能長期是虧損。60萬KW的電廠指標(biāo)就可以賣一個(gè)億。

6、中鋁海外并購失敗，財(cái)務(wù)顧問同時(shí)受中鋁和力拓聘任，這是違規(guī)的，應(yīng)當(dāng)聘請我國自己的財(cái)務(wù)顧問。評估機(jī)構(gòu)要向財(cái)務(wù)顧問轉(zhuǎn)化。

7、國資報(bào)告指南發(fā)布后，停止執(zhí)行的有《資產(chǎn)評估操作規(guī)范意見》、91號文、資產(chǎn)評估報(bào)告內(nèi)容與格式的補(bǔ)充規(guī)定。

8、指南充分考慮了國資評估監(jiān)管的需要，固化了實(shí)踐中有效的操作方法，同時(shí)也進(jìn)行了調(diào)整，把重復(fù)的內(nèi)容進(jìn)行了合并，簡化了簽字。只在評估報(bào)告中簽字，在評估匯總表中簽字。

比如：明確了引用土地使用權(quán)、礦業(yè)權(quán)評估結(jié)論的方式和要求等;針對實(shí)踐中兩種方法評估結(jié)論差異原因的復(fù)雜性，強(qiáng)化評估范圍、委托評估資產(chǎn)分析等方面內(nèi)容;作為評估的基礎(chǔ)工作，資產(chǎn)清查應(yīng)當(dāng)首先由企業(yè)進(jìn)行，然后根據(jù)清查的結(jié)果申報(bào)資產(chǎn)，將所有評估明細(xì)表中“調(diào)整后賬面值”取消。

現(xiàn)在資產(chǎn)評估報(bào)告書專門有一頁蓋章頁，這是很奇怪的，應(yīng)盡量杜絕如此操作，以防止挪做他用或添加內(nèi)容。法人代表蓋簽名章，不行。代簽，更不行。更不能留有空白的簽字頁。報(bào)國資委備案的修改了，自己留存的沒改。簡化了簽字，同時(shí)也嚴(yán)格了簽字管理。

9、只要有長期投資的，必須提供股權(quán)結(jié)構(gòu)圖。

10、涉及到組建股份公司的，基準(zhǔn)日為6月30日前的，必須提供三年加一期審計(jì)報(bào)告，6月30日后的可以兩年加一期。如果是同一家審計(jì)機(jī)構(gòu)，可以利用年度審計(jì)報(bào)告。涉及產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的審計(jì)報(bào)告是一年加一期。

11、第十四條評估對象的描述，企業(yè)價(jià)值評估中，應(yīng)當(dāng)說明下列內(nèi)容：

(一)委托評估對象和評估范圍與經(jīng)濟(jì)行為涉及的評估對象和評估范圍是否一致，不一致的應(yīng)當(dāng)說明原因，并說明是否經(jīng)過審計(jì);

評估師披露了不一致，不予備案，要求企業(yè)調(diào)整為一致。

(二)對企業(yè)價(jià)值影響較大的單項(xiàng)資產(chǎn)或者資產(chǎn)組合(如房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)中存貨、工業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)線及廠房等)的法律權(quán)屬狀況、經(jīng)濟(jì)狀況和物理狀況;

關(guān)于評估案例，汽車、空調(diào)案例不用舉，舉價(jià)值最大的資產(chǎn)，最重要的生產(chǎn)工具。比如服裝企業(yè)的縫紉機(jī)就必須做。

(三)企業(yè)申報(bào)的賬面記錄或者未記錄的無形資產(chǎn)類型、數(shù)量、法律權(quán)屬狀況等;

這是收益法與成本法產(chǎn)生重大差異的依據(jù)。

(四)企業(yè)申報(bào)的'表外資產(chǎn)的類型、數(shù)量;

帳外資產(chǎn)盡量讓審計(jì)調(diào)整，如果審計(jì)機(jī)構(gòu)認(rèn)為不是重大，評估師就列示，帳面值為零

(五)引用其他機(jī)構(gòu)出具的報(bào)告結(jié)論所涉及的資產(chǎn)類型、數(shù)量和賬面金額(或者評估值)。

引用別人的報(bào)告就應(yīng)當(dāng)負(fù)相應(yīng)的責(zé)任，一定要“過”一遍，要復(fù)核。需要報(bào)其他行政管理部門批復(fù)的一定要報(bào)其他部門批復(fù)，已經(jīng)批復(fù)的基本可以大膽引用。

出讓土地的評估問題：1)資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)可以做。2)沒有義務(wù)到土地管理部門備案。已經(jīng)出讓的土地就是企業(yè)的資產(chǎn)，如何處置企業(yè)自己辦。

12、關(guān)于價(jià)值類型：市場價(jià)值、投資價(jià)值、在用價(jià)值、清算價(jià)值、殘余價(jià)值等

除了上述價(jià)值類型外不要采用其他價(jià)值類型，如“主輔分離價(jià)值類型”，只要是核準(zhǔn)備案的只能采用“市場價(jià)值”，不能采用其他價(jià)值類型(如投資價(jià)值)，因?yàn)闆]有判斷的標(biāo)準(zhǔn)，無法確定。但是未來最有市場的評估業(yè)務(wù)就是“投資價(jià)值”的評估。目前國資評估做到市場價(jià)值類型就夠了。1)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)2)容易收集資料3)能夠?qū)崿F(xiàn)市場價(jià)值就不錯(cuò)了4)如果是協(xié)議轉(zhuǎn)讓，市場價(jià)值就夠了，肉爛在鍋里。如果進(jìn)行產(chǎn)權(quán)交易，交易價(jià)格就彌補(bǔ)了市場價(jià)值的不足。

13、評估報(bào)告基準(zhǔn)日必須在出具日之前。追溯性基準(zhǔn)日報(bào)告不備案，如司法訴訟中或資產(chǎn)滅失情況下的評估，可以幫助審閱，不備案核準(zhǔn)。

14、按有關(guān)規(guī)定需要進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)的，應(yīng)當(dāng)將企業(yè)提供的與經(jīng)濟(jì)行為相對應(yīng)的評估基準(zhǔn)日專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告(含會(huì)計(jì)報(bào)表和附注)作為評估報(bào)告附件。按有關(guān)規(guī)定無需進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)的，應(yīng)當(dāng)將企業(yè)確認(rèn)的與經(jīng)濟(jì)行為相對應(yīng)的評估基準(zhǔn)日企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表作為評估報(bào)告附件。

產(chǎn)權(quán)特別小的，比如0.5%,1%,爭取取得年度會(huì)計(jì)報(bào)表。

公司評估報(bào)告 篇2

導(dǎo)語：200×年我公司各部門都取得了可喜的成就,作為公司出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，順利完成如下工作：一、日常工作：1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。2、清理客戶欠費(fèi)名單，并與各個(gè)相關(guān)部門通力合作，共同完成欠費(fèi)的催收工作。3、核對保險(xiǎn)名單，與保險(xiǎn)公司辦理好交接

??? 住址:___________________________

??? 乙方:___________________________

??? 住址:___________________________

??? 鑒于:

??? (1)甲方為經(jīng)_________省人民當(dāng)局承諾以_________方法建立的_________公司;擬兼并乙方部屬的_________廠。

??? (2)_________廠為乙方所屬的國有企業(yè),與乙方具有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)干系。

??? (3)兩邊經(jīng)過議定友愛會(huì)商,乙方贊成甲方兼并乙方部屬的_________廠。

??? (4)本兼并事變已征得當(dāng)局有關(guān)部分的贊成。

??? 為了明了甲、乙兩邊的權(quán)力任務(wù),包管本次兼并的順利進(jìn)行,憑占有關(guān)法律、標(biāo)準(zhǔn)的法則,甲、乙兩邊當(dāng)事人本著劃一自愿、剛正等價(jià)的原則訂立本企業(yè)兼并和談,以資互助服從。

??? 1.有關(guān)詞語的解釋

??? 除非本和談書中另有商定,以下詞語具有以下含義:

??? 1.1 ________廠:是指乙方所屬國有企業(yè),與乙方具有資產(chǎn)權(quán)干系,其居處為_________________,交易執(zhí)照注冊號為________,注冊資金為_________元。

??? 1.2 資產(chǎn)評估報(bào)告:是指為了履行本錢兼并,由兩邊互助選訂的具有相干資格的資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)出具的_________廠的資產(chǎn)評估報(bào)告

??? 1.3 有關(guān)資產(chǎn):是指依本和談書甲方所接管的_________廠的策劃性資產(chǎn)及相干負(fù)債。其細(xì)致資料請見《資產(chǎn)評估報(bào)告》。

??? 1.4 有關(guān)公約:是指_________廠簽訂的,并由甲方所承認(rèn)的貸款公約、典質(zhì)公約及各種出產(chǎn)策劃公約。

??? 1.5 有關(guān)交易:是指_________廠依法從事的出產(chǎn)策劃交易。詳細(xì)以交易執(zhí)照上掛號的為準(zhǔn)。

??? 1.6 有關(guān)職工:是指與被兼并的策劃性資產(chǎn)相對應(yīng)的_________廠的掃數(shù)在冊職工。

??? 2.兼并方法

??? 2.1 甲、乙兩邊贊成,甲方以負(fù)擔(dān)債務(wù)的方法兼并_________廠,即甲方以負(fù)擔(dān)與資產(chǎn)評估報(bào)告基準(zhǔn)日當(dāng)日_________廠的策劃性資產(chǎn)所對應(yīng)的掃數(shù)債務(wù)所應(yīng)付出的對價(jià)作為本次兼并的代價(jià)。

??? 2.2 本次兼并的資產(chǎn)評估報(bào)告,應(yīng)由甲、乙兩邊互助聘請有相干資格的評估機(jī)構(gòu)評估,并經(jīng)國有資產(chǎn)辦理部分確認(rèn)。

??? 2.3 甲方在兼并_________廠后,其有關(guān)交易由甲方策劃辦理,并由甲方享有和負(fù)擔(dān)相干的權(quán)力及任務(wù)。

??? 3.有關(guān)債權(quán)、債務(wù)的處理

??? 甲方在兼并_________廠后,其相干債權(quán)、債務(wù)均由甲方負(fù)擔(dān)。

??? 4.有關(guān)公約的處理

??? 4.1 甲方在兼并_________廠后,其依法簽訂的有關(guān)公約,均由甲方繼受。

??? 4.2 上述公約主體必要變動(dòng)進(jìn),乙方應(yīng)幫忙甲方結(jié)束變動(dòng)掛號手續(xù)。

??? 5.兼并事件

??? 5.1 甲、乙兩邊確認(rèn),在本和談書見效后10日內(nèi)辦理_________廠有關(guān)資產(chǎn)、交易及文件、資料的移比武續(xù)。

??? 5.2 在辦理移比武續(xù)時(shí),乙方應(yīng)賜與甲方以必要的幫忙。

??? 5.3 _________廠的有關(guān)交易,在被甲方兼并今后,甲方可以連續(xù)從事此有交易。

??? 6.承諾

??? 6.1 乙方與_________廠的承諾。

??? 6.1.1 乙方與_________廠有權(quán)處理_________廠的資產(chǎn),且該等資產(chǎn)合法、有效、真正。

??? 6.1.2 乙方與_________廠包管在本協(xié)方書簽訂之日起至兼并結(jié)束前,企業(yè)出產(chǎn)策劃照舊進(jìn)行并且不得擅自調(diào)進(jìn)、調(diào)出有關(guān)職工

??? 6.2 甲方的承諾

??? 6.2.1 甲方包管及時(shí)接管_________廠的相干資產(chǎn)和交易,并負(fù)擔(dān)其有關(guān)債權(quán)、債務(wù)。

??? 6.2.2 甲方包管接管_________廠的有關(guān)職工。

??? 6.3 甲、乙兩邊包管,互不作出有損于對方長處的行動(dòng)。

??? 7.甲方的權(quán)力任務(wù)

??? 7.1 甲方的權(quán)力

??? 7.1.1 甲方有權(quán)根據(jù)本和談接管_________廠的資產(chǎn),并在兼并結(jié)束后有權(quán)處理其資產(chǎn)。

??? 7.1.2 甲方有官僚求乙方將與_________廠策劃性資產(chǎn)有關(guān)的掃數(shù)文件完好地移交給甲方,上述文件包括但不限于:掃數(shù)各種帳目、帳簿、配置技巧資料等。

??? 7.2 甲方的任務(wù)

??? 7.2.1 按本和談的商定付出有關(guān)對價(jià)的任務(wù)。

??? 7.2.2 與乙方互助聘請資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)并負(fù)擔(dān)掃數(shù)資產(chǎn)評估費(fèi)用。

??? 8.乙方的權(quán)力和任務(wù)

??? 8.1 乙方的權(quán)力

??? 8.1.1 乙方有權(quán)向甲方收取有關(guān)對價(jià)。

??? 8.1.2 乙方有權(quán)監(jiān)督甲方在兼并活動(dòng)中是不是侵害乙方_________廠及其職工的長處。乙方另有權(quán)監(jiān)督甲方在兼并后的活動(dòng)是不是侵害_________廠職工的長處。

??? 8.2 乙方的任務(wù)

??? 8.2.1 乙方有任務(wù)與_________廠一路將掃數(shù)策劃性資產(chǎn)及相干文件資料根據(jù)本和談并移交給甲方。

??? 8.2.2 乙方有任務(wù)幫忙甲方辦理有關(guān)本次兼并的手續(xù)。

??? 9.違約責(zé)任

??? 9.1 任何一方違背本和談的法則,均構(gòu)成違約,均應(yīng)負(fù)擔(dān)違約責(zé)任;給對方當(dāng)事人造成吃虧的,應(yīng)賜與補(bǔ)償;兩邊均有差錯(cuò)的,按兩邊差錯(cuò)大小肯定補(bǔ)償額。

??? 9.2 因不可抗力以及國度有關(guān)立法、財(cái)產(chǎn)政策的調(diào)整,導(dǎo)致沒法踐諾本和談書的,兩邊均不負(fù)擔(dān)違約責(zé)任。

??? 10.膠葛的辦理

??? 10.1 甲、乙兩邊因本和談的解釋或踐諾產(chǎn)生爭議時(shí),兩邊應(yīng)最終經(jīng)過議定友愛會(huì)商來辦理;

??? 10.2 甲、乙兩邊在友愛會(huì)商入手下手20往后還未達(dá)成同等的,任何一方均有權(quán)向_________市中級人民法院提告狀訟。

??? 11.附則

??? 11.1 本和談書未盡事件,甲、乙方可以簽訂補(bǔ)充和談,補(bǔ)充和談與本和談具有劃一法律出力。

??? 11.2 本和談書甲、乙雙方法定代表人或授權(quán)代表簽名、蓋印的見效。

??? 11.3 本和談書一式_________份,甲、乙兩邊各執(zhí)_________份,具有劃一法律出力。

??? 甲方(蓋印):______________? 乙方(蓋印):_____________

??? 法定代表人(簽字):________? 法定代表人(簽字):_______

??? _________年______月_______日? _________年______月______日

??? 簽訂地點(diǎn):__________________? 簽訂地點(diǎn):_________________

公司評估報(bào)告 篇3

(一)經(jīng)濟(jì)行為文件

中聯(lián)資產(chǎn)評估集團(tuán)有限公司第11頁 國電英力特能源化工集團(tuán)股份有限公司寧東環(huán)保建材分公司增資項(xiàng)目資產(chǎn)評估報(bào)告

1、中國石油化工集團(tuán)公司與中國國電集團(tuán)公司簽訂的《煤電化一 體化項(xiàng)目合作框架協(xié)議》; 2、國家電力發(fā)展股份有限公司國電股規(guī)【2012】836號“國電電力 發(fā)展股份有限公司關(guān)于國電英力特與中國石化長城能源化工有限公司 合作的批復(fù)”; 3、國電英力特能源化工集團(tuán)股份有限公司國電英規(guī)[2012]183號 “關(guān)于公司與中國石化長城能源化工有限公司合作的請示”。

(二)法律依據(jù)

1、《中華人民共和國公司法》(2005年10月27日第十屆全國人民 代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十八次會(huì)議修訂); 2、《國有資產(chǎn)評估管理辦法》(國務(wù)院第91號令，1991年); 3、《企業(yè)國有資產(chǎn)評估管理暫行辦法》(國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理 委員會(huì)令第12號(2005年8月25日)); 4、《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)國有資產(chǎn)評估管理工作有關(guān)問題的通知》(國務(wù) 院國資委產(chǎn)權(quán)[2006]274號); 5、《關(guān)于加強(qiáng)以非貨幣財(cái)產(chǎn)出資的評估管理若干問題的通知》(財(cái) 企[2009]46號); 6、《關(guān)于企業(yè)國有資產(chǎn)評估報(bào)告審核工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(國務(wù) 院國資委國資產(chǎn)權(quán)[2009]941號); 7、《中華人民共和國土地管理法》(2004年8月28日第十屆全國 人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十一次會(huì)議修訂)。

(三)準(zhǔn)則依據(jù)

1、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—基本準(zhǔn)則》(財(cái)企[2004]20號); 2、《資產(chǎn)評估職業(yè)道德準(zhǔn)則—基本準(zhǔn)則》(財(cái)企[2004]20號);

中聯(lián)資產(chǎn)評估集團(tuán)有限公司第12頁 國電英力特能源化工集團(tuán)股份有限公司寧東環(huán)保建材分公司增資項(xiàng)目資產(chǎn)評估報(bào)告

3、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—評估報(bào)告》(中評協(xié)[2011]230號); 4、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—評估程序》(中評協(xié)[2007]189號); 5、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—業(yè)務(wù)約定書》(中評協(xié)[2011]230號); 6、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—工作底稿》(中評協(xié)[2007]189號); 7、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—機(jī)器設(shè)備》(中評協(xié)[2007]189號); 8、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—不動(dòng)產(chǎn)》(中評協(xié)[2007]189號); 9、《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—企業(yè)價(jià)值》(中評協(xié)[2011]227號); 10、《企業(yè)國有資產(chǎn)評估報(bào)告指南》(中評協(xié)[2011]230號); 11、《注冊資產(chǎn)評估師關(guān)注評估對象法律權(quán)屬指導(dǎo)意見》(會(huì)協(xié) [2003]18號，2003年1月28日發(fā)布); 12、《資產(chǎn)評估價(jià)值類型指導(dǎo)意見》(中評協(xié)[2007]189號，2007年 11月28日發(fā)布); 13、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則—基本準(zhǔn)則》(中華人民共和國財(cái)政部令第33 號); 14、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則—應(yīng)用指南》(中華人民共和國財(cái)政部財(cái)會(huì) [2006]18號)。

(四)權(quán)屬依據(jù)

1、《國有建設(shè)用地出讓合同》及出讓金繳納憑據(jù); 2、《機(jī)動(dòng)車行駛證》; 3、重要資產(chǎn)購臵合同或憑證; 4、其他參考資料。

(五)取價(jià)依據(jù)

1、《建材工業(yè)土建工程概算定額》(國家建材局1994); 2、《建材工業(yè)工程建設(shè)其他費(fèi)用定額》(國家建材局1992);

中聯(lián)資產(chǎn)評估集團(tuán)有限公司第13頁 國電英力特能源化工集團(tuán)股份有限公司寧東環(huán)保建材分公司增資項(xiàng)目資產(chǎn)評估報(bào)告

3、寧夏回族自治區(qū)《建筑工程計(jì)價(jià)定額》(2008); 4、《關(guān)于調(diào)整我區(qū)建設(shè)工程造價(jià)綜合取費(fèi)基礎(chǔ)的通知》(寧建字 [2011]第127號); 5、《2012年寧夏建材價(jià)格指南》(第四冊); 6、國電英力特能源化工集團(tuán)股份有限公司100萬噸/年電石渣制水 泥項(xiàng)目初步設(shè)計(jì); 7、《中華人民共和國車輛購臵稅暫行條例》(國務(wù)院令[2000]第294 號); 8、原國家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)《汽車報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)》國經(jīng)貿(mào)[1997]456號; 9、原國家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)《關(guān)于調(diào)整汽車報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)若干規(guī)定的通 知》(國經(jīng)貿(mào)貿(mào)資源[2000]1202號); 10、機(jī)械工業(yè)出版社《2012機(jī)電產(chǎn)品報(bào)價(jià)手冊》; 11、《中國人民銀行貸款利率表》2012年7月6日起執(zhí)行; 12、其他參考資料。

公司評估報(bào)告 篇4

我們在本次資產(chǎn)評估工作中所遵循的國家、地方政府和有關(guān)部門的法律法規(guī)，以及在評估中參考的文件資料主要有：

1、國務(wù)院1991年第91號令《國有資產(chǎn)評估管理辦法》;

2、原國家國有資產(chǎn)管理局國資辦發(fā)36號《國有資產(chǎn)評估管理辦法施行細(xì)則》;

3、原國家國有資產(chǎn)管理局國資辦發(fā)23號“關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《資產(chǎn)評估操作規(guī)范意見(試行)》的通知”;

4、財(cái)政部財(cái)評字91號“關(guān)于印發(fā)《資產(chǎn)評估報(bào)告基本內(nèi)容與格式的暫行規(guī)定》的通知”;

5、中國資產(chǎn)評估協(xié)會(huì)《中國資產(chǎn)評估準(zhǔn)則》;

6、財(cái)政部財(cái)企20號“關(guān)于印發(fā)《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》和《資產(chǎn)評估職業(yè)道德準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》的通知”;

7、財(cái)政部財(cái)綜56號《注冊資產(chǎn)評估師關(guān)注評估對象法律權(quán)屬指導(dǎo)意見》;

8、《中華人民共和國公司法》;

9、《中華人民共和國企業(yè)會(huì)計(jì)制度》;

10、《中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法》;

11、《中華人民共和國土地法》;

******公司與本評估機(jī)構(gòu)簽訂的《資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)約定書》。

1、委托方及產(chǎn)權(quán)持有者的企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;

2、+++++++公司公司章程;

3、委托方及資產(chǎn)占有方出具的《資產(chǎn)評估委托方承諾函》、《資產(chǎn)評估占有方承諾函》;

4、經(jīng)中準(zhǔn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司審計(jì)的+++++++公司截止****年*月*日會(huì)計(jì)報(bào)表及前三年度會(huì)計(jì)報(bào)表;

5、+++++++公司填寫、申報(bào)的資產(chǎn)清查評估申報(bào)表;

6、相關(guān)房屋、土地產(chǎn)權(quán)證明及規(guī)劃報(bào)建等資料;

7、車輛行駛證等車輛產(chǎn)權(quán)登記證明資料;

8、+++++++公司提供的會(huì)計(jì)憑證、合同及其他會(huì)計(jì)資料;

9、+++++++公司出具的《房產(chǎn)證未辦理手續(xù)的說明》、《土地未辦理過戶的說明》及《未使用過配件的說明》;

10、+++++++公司出具的《關(guān)于評估事項(xiàng)的說明》;

11、****會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司****第****號審計(jì)報(bào)告;

1、+++++++公司填寫、申報(bào)的資產(chǎn)清查評估申報(bào)表;

2、****會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司****第****號審計(jì)報(bào)告;

3、評估人員通過市場調(diào)查和詢價(jià)取得的委估資產(chǎn)所在地價(jià)格信息資料;

4、《資產(chǎn)評估常用數(shù)據(jù)與參數(shù)手冊》;

5、向設(shè)備生產(chǎn)廠家進(jìn)行詢價(jià)的信息資料;

6、政府有關(guān)部門頒布的房地產(chǎn)及土地估價(jià)規(guī)程、房地產(chǎn)價(jià)格信息資料;

7、有關(guān)建筑工程施工預(yù)算、結(jié)算、決算資料及外部造價(jià)審計(jì)資料;

8、本評估機(jī)構(gòu)評估專業(yè)人員通過市場調(diào)查以及查閱相關(guān)書刊資料和網(wǎng)站等途徑獲取的相關(guān)評估依據(jù)等。

公司評估報(bào)告 篇5

_______公司資產(chǎn)評估報(bào)告

()評字第()號

___________公司，

我所按照國家國有資產(chǎn)管理局關(guān)于資產(chǎn)評估的有關(guān)規(guī)定和本所關(guān)于資產(chǎn)評估操作規(guī)則(試行)的規(guī)定，以____年____月____日為基準(zhǔn)期，對貴公司(以下簡稱________公司)確定的評估中所有資產(chǎn)進(jìn)行了評估?，F(xiàn)將評估情況報(bào)告如下，

一、公司概況

(寫明公司的基本情況，包括公司設(shè)立日期、地理位置等)

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

二、評估目的和范圍

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

三、評估方式

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

四、評估結(jié)果

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

五、其他需要說明的問題

_________________________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________________________

_______會(huì)計(jì)師事務(wù)所，________________(公章)

注冊會(huì)計(jì)師，________________(簽字)

地址，________________

報(bào)告日期，________年________月________日

公司評估報(bào)告 篇6

XX評估有限責(zé)任公司接受QS股份有限公司的委托(注：大家可以虛擬委托人)，根據(jù)國家有關(guān)資產(chǎn)評估的規(guī)定，本著客觀、獨(dú)立、公正、科學(xué)的原則，按照公認(rèn)的資產(chǎn)評估方法，對委托方委估的房地產(chǎn)市場價(jià)值進(jìn)行評估工作。本公司評估人員按照必要的評估程序?qū)ξ性u估的資產(chǎn)實(shí)施了實(shí)地勘察、市場調(diào)查與詢證，對委估資產(chǎn)在 20xx年7月1日所表現(xiàn)的市場價(jià)值作出了公允反映?，F(xiàn)將資產(chǎn)評估情況及評估結(jié)果報(bào)告如下：

一、委托方與資產(chǎn)占有方簡介

名稱：QS股份有限公司

住所：XX區(qū)XX大道1154號

法定代表人：XXX

注冊資本：4500萬

經(jīng)營范圍：飲食供應(yīng)，國內(nèi)商業(yè)，旅館，舞廳，浴室服務(wù)，美容美發(fā)，商務(wù)服務(wù)，禮儀服務(wù)，模擬游戲機(jī)。

二、評估目的

為對外投資提供價(jià)值參考依據(jù)。

三、評估范圍和對象

本次納入評估范圍的資產(chǎn)為QS股份有限公司擁有的21幢房產(chǎn)和2塊土地使用權(quán)。除儲運(yùn)部16幢倉庫位于XX區(qū)XX新村外，委估的房產(chǎn)和地產(chǎn)均位于XX區(qū)XX大道與XX路相交處，現(xiàn)用于商業(yè)經(jīng)營。委估資產(chǎn)的所有權(quán)證分別為"W國用(20xx)字第157號、第158號、""W房字第20xx05765號、第20xx05766號、第20xx05855號、第99001XX號"。

四、評估基準(zhǔn)日

本評估項(xiàng)目基準(zhǔn)日是20xx年7月1日;本評估報(bào)告所采用的一切取價(jià)標(biāo)準(zhǔn)均為評估基準(zhǔn)日有效資產(chǎn)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)，與評估目的的實(shí)現(xiàn)日接近。

五、評估原則

遵循客觀性、獨(dú)立性、公正性、科學(xué)性、合理性的評估原則。在對全部資產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場勘察的基礎(chǔ)上，合理確定資產(chǎn)的技術(shù)狀態(tài)和參數(shù)，力求準(zhǔn)確估算委估資產(chǎn)的現(xiàn)時(shí)公允價(jià)值。

六、評估依據(jù)

1、《土地管理法》和《房地產(chǎn)管理法》;

2、國務(wù)院1991年第91號令《國有資產(chǎn)評估管理辦法》和《國有資產(chǎn)評估管理辦法施行細(xì)則》;

3、中國資產(chǎn)評估協(xié)會(huì)"中評協(xié)(1996)XX號"文頒發(fā)《資產(chǎn)評估操作規(guī)范意見(試行)》;

4、《資產(chǎn)評估報(bào)告基本內(nèi)容與格式暫行規(guī)定》和財(cái)企[20xx]20號《資產(chǎn)評估準(zhǔn)則—基本準(zhǔn)則》及《資產(chǎn)評估職業(yè)道德準(zhǔn)則—基本準(zhǔn)則》;

5、W市政府制定的基準(zhǔn)地價(jià)資料;

6、W政[20xx]39號《市人民政府關(guān)于公布W市區(qū)土地出讓金、租金標(biāo)準(zhǔn)的通知》;

7、委托方提供的產(chǎn)權(quán)證明："W國用(20xx)字第157號、第158號、"，"W房字第20xx05765號、第20xx05766號、第20xx05855號、第99001XX號";

8、資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)約定書和資產(chǎn)占有方法人營業(yè)執(zhí)照;

9、工程造價(jià)信息及房價(jià)信息;

10、評估人員現(xiàn)場勘查記錄等。

七、評估方法

根據(jù)本次資產(chǎn)評估目的和委估資產(chǎn)類型，采用不同的評估方法，對QS公司商業(yè)經(jīng)營用的房屋建筑物采用市場比較法，對儲運(yùn)部倉庫采用重置成本法，對土地使用權(quán)采用重置成本法和基準(zhǔn)地價(jià)修正系數(shù)法。

八、評估過程

本次評估于20xx年7月15日至20xx年7月21日，包括接受委托、現(xiàn)場調(diào)查、評定估算、評估匯總、提交報(bào)告等全過程。主要步驟為：

1、接受委托：我公司于20xx年7月15日接受QS股份有限公司的委托，正式受理了該項(xiàng)資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)。在接受評估后，由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人先行了解委托評估資產(chǎn)的構(gòu)成、產(chǎn)權(quán)界定、經(jīng)營狀況、評估范圍、評估目的，與委托方、資產(chǎn)占有方共同商定評估基準(zhǔn)日、制定評估工作計(jì)劃并簽訂"資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)委托約定書"，明確雙方各自承擔(dān)的責(zé)任、義務(wù)和評估業(yè)務(wù)基本事項(xiàng)。

2、現(xiàn)場調(diào)查：在資產(chǎn)占有方資產(chǎn)清查的基礎(chǔ)上，評估人員根據(jù)其填制的資產(chǎn)評估申報(bào)明細(xì)資料，調(diào)查土地的坐落位置、所處的繁華程度等各項(xiàng)指標(biāo)，填寫現(xiàn)場勘察記錄，檢查、核實(shí)、驗(yàn)證其產(chǎn)權(quán)證明文件等資料。

3、評定估算：評估人員針對資產(chǎn)類型，依據(jù)評估現(xiàn)場勘察等情況，選擇評估方法，收集市場信息，評定估算委托評估資產(chǎn)的評估值。

4、提交報(bào)告：根據(jù)評估人員對委估資產(chǎn)的初步評估結(jié)果，進(jìn)行整理、匯總、分析，撰寫資產(chǎn)評估報(bào)告初稿，并與委托方、資產(chǎn)占有方充分交換意見，進(jìn)行必要修改，按照程序經(jīng)本公司內(nèi)部三級審核后，向委托方提供正式資產(chǎn)評估報(bào)告書。

九、特別事項(xiàng)說明

1、本次評估結(jié)果，是反映評估對象在本次評估目的下，根據(jù)公開市場原則確定的現(xiàn)行公允市價(jià)，沒有考慮將來可能承擔(dān)的特殊交易方式可能追加付出的價(jià)格等對其評估價(jià)值的影響，也未考慮國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策發(fā)生變化以及遇有自然力和其它不可抗力對資產(chǎn)價(jià)格的影響。

2、本次評估結(jié)果，未考慮現(xiàn)在或?qū)砦蕾Y產(chǎn)發(fā)生或可能發(fā)生的抵押對評估值的影響，提請報(bào)告使用者關(guān)注。

十、評估報(bào)告評估基準(zhǔn)日期后的重大事項(xiàng)

評估基準(zhǔn)日后，在有效期內(nèi)資產(chǎn)數(shù)量發(fā)生變化，應(yīng)根據(jù)評估方法對資產(chǎn)額進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。若資產(chǎn)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化并對資產(chǎn)評估價(jià)值產(chǎn)生明顯影響時(shí)，委托方應(yīng)聘請?jiān)u估機(jī)構(gòu)重新確定評估值。

十一、評估報(bào)告的法律效力

1、本報(bào)告所稱"評估價(jià)值"是指所評估資產(chǎn)在現(xiàn)有不變并繼續(xù)經(jīng)營或轉(zhuǎn)換用途繼續(xù)使用，以及在評估基準(zhǔn)日的狀況和外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境前提下，即資產(chǎn)在市場上可以公開買賣的假設(shè)條件下，為本報(bào)告書所列明的目的而提出的公允估價(jià)意見。

2、本報(bào)告的附件是構(gòu)成報(bào)告的重要組成部分，與報(bào)告書正文具有同等的法律效力。

3、本評估結(jié)論按現(xiàn)行規(guī)定有效期為一年，即評估目的在評估基準(zhǔn)日后的一年內(nèi)實(shí)現(xiàn)時(shí)，可以此評估結(jié)果作為底價(jià)或作價(jià)依據(jù)，超過一年，需重新進(jìn)行評估。

4、本評估結(jié)論僅供委托方為評估目的使用和送交財(cái)產(chǎn)評估主管機(jī)關(guān)審查使用，評估報(bào)告書的使用權(quán)歸委托方所有，未經(jīng)委托方許可，評估機(jī)構(gòu)不得隨意向他人提供或公開。

5、本次評估是在獨(dú)立、公開、科學(xué)、客觀的原則下作出的，我公司參加評估人員與委托方無任何利害關(guān)系，評估工作置于法律監(jiān)督之下，評估人員恪守職業(yè)道德和規(guī)范。

6、報(bào)告所涉及的有關(guān)法律證明文件，由委托方提供，其真實(shí)性由委托方負(fù)責(zé)。

7、本報(bào)告僅用于為委托方對外投資提供價(jià)值依據(jù)，不得用于其他用途，也不視為對被評估單位日后償債能力作出的保證。委托人或其他第三者因使用評估報(bào)告不當(dāng)所造成的后果與注冊評估師及評估機(jī)構(gòu)無關(guān)。

十二、評估結(jié)論

列入本次評估范圍的資產(chǎn)經(jīng)評估價(jià)值為人民幣壹億貳仟肆佰壹拾壹萬伍仟伍佰伍拾柒元整(￥124,115,557元)。其中：房屋建筑物評估值73,774,378元，土地使用權(quán)評估值50,341,179元。

十三、評估報(bào)告提出日期

本報(bào)告提出日期為20xx年7月21日

十四、附件

1、房屋建筑物評估明細(xì)表

2、土地使用權(quán)評估明細(xì)表

3、資產(chǎn)評估委托方承諾函(復(fù)印件)

4、委估土地使用權(quán)證(復(fù)印件)"W國用(20xx)字第157號、第158號"

5、委估房屋所有權(quán)證(復(fù)印件)"W房字第20xx05765號，第20xx05766號，第20xx05855號，第99001XX號"

6、資產(chǎn)占有方營業(yè)執(zhí)照(復(fù)印件)

7、評估機(jī)構(gòu)營業(yè)執(zhí)照(復(fù)印件)

8、評估機(jī)構(gòu)資格證(復(fù)印件)

公司評估報(bào)告 篇7

審計(jì)結(jié)果：通過這幾天對集團(tuán)公司下屬單位的賬務(wù)審計(jì)，首先對公司的整體框架和業(yè)務(wù)性質(zhì)有了一定的認(rèn)識，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了各單位的一些問題，主要包括賬務(wù)處理和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的規(guī)范性(問題見附件)。

審計(jì)意見：

1、規(guī)范往來科目(其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款)的具體使用，本次審計(jì)過程發(fā)現(xiàn)，集團(tuán)公司各下屬單位往來科目使用混亂，不易明晰反映出實(shí)際經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)走向和債權(quán)債務(wù)關(guān)系，容易導(dǎo)致實(shí)際操作過程中的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn);

2.集團(tuán)公司各下屬單位資金調(diào)動(dòng)頻繁，資金管理缺乏計(jì)劃性和統(tǒng)籌性，部分經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)缺乏相應(yīng)負(fù)責(zé)人審批，容易導(dǎo)致資金管控風(fēng)險(xiǎn);

3.財(cái)務(wù)在進(jìn)行具體賬務(wù)處理過程中，會(huì)計(jì)科目的具體使用非常不規(guī)范，在一定程度上影響了費(fèi)用的真實(shí)反映;

4.部分經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)原始單據(jù)欠缺、不規(guī)范，不能作為原始入賬依據(jù)，但財(cái)務(wù)在具體業(yè)務(wù)操作過程中依此入賬，缺失會(huì)計(jì)核算的嚴(yán)謹(jǐn)性;

的賬務(wù)調(diào)整審批意見，針對此類情況應(yīng)該嚴(yán)厲禁止;

6.日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)中的大額采購應(yīng)該采取有效的詢價(jià)手段，在實(shí)際審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)部分業(yè)務(wù)金額高于市場價(jià)格，針對此類情況應(yīng)該做到合理有效管控，保持公司權(quán)益的同時(shí)避免資產(chǎn)無效流失;

本次內(nèi)部審計(jì)是在未完全熟悉公司業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上進(jìn)行的，審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)是依據(jù)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和個(gè)人以往工作經(jīng)驗(yàn)，具體操作過程中的審計(jì)遺漏在所難免， 但本次審計(jì)操作是在較全面、認(rèn)真、仔細(xì)的情況下進(jìn)行的，審計(jì)問題真實(shí)反映了集團(tuán)公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)得失，同時(shí)也為以后內(nèi)部控制提供操作基礎(chǔ)。

我們受XX集團(tuán)董事會(huì)委托，每年度需對各子公司及合營公司的內(nèi)部控制進(jìn)行一次評價(jià)。

進(jìn)行內(nèi)部控制評價(jià)是對相關(guān)內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)與執(zhí)行狀況進(jìn)行整體評價(jià)。并依據(jù)評價(jià)結(jié)果對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制設(shè)計(jì)或執(zhí)行缺陷提出我們的改善建議。以使內(nèi)部控制合理合規(guī)，達(dá)到糾錯(cuò)防弊，提高效率的目的。

業(yè)務(wù)范圍： 本次審計(jì)涉及的業(yè)務(wù)流程 期間范圍： 本次審計(jì)涉及的期間

此次內(nèi)部控制評價(jià)過程中，我們依據(jù)《內(nèi)部控制基本規(guī)范》、《內(nèi)部控制應(yīng)用指引》及其解讀與XX集團(tuán)的相關(guān)政策規(guī)定及相關(guān)法律法規(guī)的要求。采用了訪談、查閱相關(guān)資料、實(shí)地察看及穿透測試等工作程序。

說明審計(jì)過程中受到的局限及可能對審計(jì)結(jié)論造成的影響或其他特別事項(xiàng)。

依據(jù)審計(jì)范圍所提業(yè)務(wù)流程排列，并依各業(yè)務(wù)流程的作業(yè)點(diǎn)進(jìn)行評價(jià)表達(dá)，不但要提出發(fā)

現(xiàn)的問題，也要對沒有問題點(diǎn)的環(huán)節(jié)予以肯定說明。

2.業(yè)務(wù)流程 3. …… 4. ……

根據(jù)審計(jì)總體結(jié)論中所列示的問題，分項(xiàng)進(jìn)行具體闡述。

對每一問題的闡述都應(yīng)分為審計(jì)發(fā)現(xiàn)、產(chǎn)生原因、造成影響和審計(jì)建議四個(gè)方面進(jìn)行，被審單位管理層有不同意見的，還需列出管理層的回應(yīng)。

① 審計(jì)發(fā)現(xiàn)： 具體描述審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，同時(shí)須舉證證明問題確實(shí)存在。 ② 原因分析： 對問題產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析，原因盡可能與建議相對應(yīng)。 ③ 造成影響： 該問題的存在已經(jīng)造成的負(fù)面影響或可能帶來的風(fēng)險(xiǎn)。 ④ 審計(jì)建議： 提出具體的改進(jìn)建議，應(yīng)盡可能明確、可操作、不空洞。 ⑤ 業(yè)務(wù)部門反饋：描述被審單位管理層就該項(xiàng)問題與建議持有的意見。 問題2：……

描述就審計(jì)問題與被審計(jì)單位達(dá)成共識的改進(jìn)計(jì)劃，以計(jì)劃表形式填寫。 此欄只適用于需要后續(xù)跟蹤的項(xiàng)目及事項(xiàng)。

根據(jù)報(bào)告中【審計(jì)發(fā)現(xiàn)與建議】的內(nèi)容，與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識，制定改進(jìn)計(jì)劃如下,我們

將在*年*月實(shí)施后續(xù)跟蹤:

注:*年*月是指計(jì)劃表中最后一項(xiàng)預(yù)計(jì)完成時(shí)間.

1.3審計(jì)時(shí)間：

1.4審計(jì)依據(jù)：財(cái)政《會(huì)計(jì)法》、《內(nèi)部控制規(guī)范——基本規(guī)范》、《公司財(cái)務(wù)管理制度等》有關(guān)規(guī)定。

1.5審計(jì)目的：監(jiān)督企業(yè)遵守貨幣資金管理制度和計(jì)算制度，放緩違規(guī)風(fēng)險(xiǎn);防止舞弊，保護(hù)貨幣資金安全完整。

審計(jì)重點(diǎn)：審查《貨幣資金內(nèi)部控制制度》、《貨幣資金管理實(shí)施細(xì)則》、《票據(jù)管理實(shí)施細(xì)則》、《銀行賬戶管理實(shí)施細(xì)則》制度的遵循情況。對貨幣資金的收支管理、票據(jù)及印鑒管理的執(zhí)行情況。

1.6審計(jì)程序和方法：

對貨幣資金的內(nèi)部控制主要內(nèi)容遵循情況進(jìn)行答卷測試。審查既定的內(nèi)部控制措施是否健全并得到有效執(zhí)行;同被審計(jì)單位主管會(huì)計(jì)人員盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金、票據(jù)，編制有關(guān)盤點(diǎn)表;檢查“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”編制情況以及未達(dá)帳項(xiàng)的真實(shí)性;抽查部分會(huì)計(jì)資料、文件，并采取監(jiān)盤、觀察、計(jì)算、分析性復(fù)合、詢問等審計(jì)方法，審查會(huì)計(jì)記錄及貨幣資金業(yè)務(wù)的處理流程是否按照相關(guān)制度執(zhí)行。

經(jīng)過審計(jì)評論，可以看出，我單位在貨幣資金的財(cái)務(wù)管理方面具有以下幾點(diǎn)比較突出：

2.1制度建設(shè)比較健全。與國資委下發(fā)的《財(cái)務(wù)內(nèi)部控制評價(jià)指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》對

比，我單位的貨幣資金制度的建設(shè)具有很強(qiáng)的實(shí)用性和科學(xué)性。

2.2內(nèi)部控制體系比較完整。對財(cái)務(wù)人員額配備比較科學(xué)合理，不相容崗位的財(cái)務(wù)人員是實(shí)現(xiàn)了分離。

2.3 會(huì)計(jì)人員在指責(zé)范圍內(nèi)基本能按制度規(guī)定程序辦理資金收支業(yè)務(wù)。做到錢帳分管、財(cái)務(wù)印鑒分別保管。

審計(jì)中還發(fā)現(xiàn)了一些問題，但這些問題極少是因?yàn)樨?cái)務(wù)制度沒有涵蓋，或者是財(cái)務(wù)人員對業(yè)務(wù)不了解所致，有很多問題只要認(rèn)真對待是完全可以避免的。在現(xiàn)場審計(jì)工程中大多數(shù)問題已與相關(guān)人員進(jìn)行了溝通，并隨即提出整改建議，被審單位充分重視，這些問題正在積極整改過程中。

3.1.2銀行存款余額調(diào)節(jié)表編制不正確。

通過對公司6月到11月銀行對賬單和銀行日記帳進(jìn)行的核對，發(fā)現(xiàn)這幾個(gè)月份的銀行余額調(diào)節(jié)表編制不準(zhǔn)確。原因是調(diào)節(jié)表上部分所列未達(dá)帳項(xiàng)不是未達(dá)賬項(xiàng)，已經(jīng)記賬。另外銀行余額調(diào)節(jié)表沒有按章有關(guān)規(guī)定進(jìn)行有效復(fù)核。

3.1.3未及時(shí)收取銀行回單，并依據(jù)回單做憑證。經(jīng)抽查發(fā)現(xiàn)207月20日一筆款項(xiàng)的銀行付款憑證沒有銀行匯款回單等附件。另外發(fā)現(xiàn)存在制作會(huì)計(jì)憑證日期前、銀行回單日期在后，這一時(shí)間上的邏輯錯(cuò)誤。

3.1.4票據(jù)的登記不及時(shí)、不完整。

銀行匯票登記簿沒有及時(shí)登記，會(huì)計(jì)記賬面應(yīng)收票據(jù)金額為XX萬元，出納銀行匯票登記簿金額為XX萬元，有三張合計(jì)金額為XX萬元的銀行匯票沒及時(shí)

記錄。另外發(fā)現(xiàn)空白支票、發(fā)票未登記、作廢支票沒有按照時(shí)間順序號登記。

收款憑證有個(gè)別未履行簽字手續(xù)，并且部分附件沒有及時(shí)蓋章收訖、付訖章。

加強(qiáng)現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)的管理，做到賬款相符。認(rèn)真執(zhí)行日清日結(jié)的現(xiàn)金管理制度，每天應(yīng)于下班前將庫存的現(xiàn)金跟日記賬進(jìn)行核對以便發(fā)現(xiàn)為題及時(shí)改正。

會(huì)計(jì)人員遇出差等特殊情況時(shí)，

對收款的業(yè)務(wù)處理：大額現(xiàn)金由出納會(huì)同交款人一同將款項(xiàng)存入銀行，小額現(xiàn)金收款時(shí)由出納填寫一份收款證明交給交款人保存，收款證明應(yīng)有交款內(nèi)容、金額、日期、交款人簽字等內(nèi)容，等會(huì)計(jì)制作憑證后再交由交款人在會(huì)計(jì)憑證上履行簽字手續(xù)，同時(shí)出納回收收款證明銷毀。

對付款的業(yè)務(wù)處理：原則上款及人員出差出納不允許辦理費(fèi)用報(bào)銷的現(xiàn)金支出業(yè)務(wù)，對急需支出的現(xiàn)金業(yè)務(wù)以辦理借款為宜。

按照《銀行賬戶管理實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，每月月初，財(cái)務(wù)部應(yīng)對出納員經(jīng)營的銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查，編制銀行余額調(diào)節(jié)表，是銀行賬面余額與銀行對賬單調(diào)節(jié)表相符。調(diào)節(jié)后不符應(yīng)查找原因，及時(shí)處理，保證資金的安全。銀行余額調(diào)節(jié)表的編制、復(fù)核分別由兩人承擔(dān)。真正履行銀行存款余額調(diào)節(jié)表的復(fù)核程序。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向財(cái)務(wù)主管匯報(bào)。

積極收取銀行回單，保管好各種原始單據(jù)，按照規(guī)定程序做好單據(jù)的傳遞、

有關(guān)人員需加強(qiáng)票據(jù)管理，及時(shí)登記取得、使用的各類票據(jù)。

嚴(yán)格履行收款人的簽字程序，保障交款金額的真實(shí)性。

按照公司的《物資采購管理制度》的規(guī)定，物資采購小組負(fù)責(zé)2萬元以上的單臺設(shè)備和一次采購1萬元以上材料的審批，物資管理部負(fù)責(zé)物資采購的審查實(shí)施工作?！对O(shè)備管理制度》規(guī)定，設(shè)備處置保費(fèi)需要向上一級主管部門審批。經(jīng)詢問這兩筆設(shè)備入賬，均是口頭請示的公司安全生產(chǎn)管理部門。類似的情況建議補(bǔ)辦有關(guān)審批手續(xù)。

通過本次審計(jì)實(shí)施我對企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作有了更深層次的了解，為今后開展審計(jì)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大與業(yè)務(wù)量的增加，審計(jì)工作越來越重要。

公司評估報(bào)告 篇8

關(guān)鍵詞：資產(chǎn)評估；成本法；收益法；市場法

中圖分類號：F2文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A文章編號：1005-5312（2011）24-0288-01

一、成本法

所謂成本法，就是通過一定的過程或是媒介替代物或是一樣的資產(chǎn)，對其重置成本進(jìn)行估量，進(jìn)而得到其所謂的價(jià)值，再從現(xiàn)時(shí)條件下被評估資產(chǎn)的重置成本中扣減各項(xiàng)價(jià)值損耗，來確定資產(chǎn)價(jià)值的方法。對于大多數(shù)資產(chǎn)而言，重置成本可以較好的獲得，因而此種方法較為準(zhǔn)確。但是應(yīng)該注意，當(dāng)談及很久之前獲得的資產(chǎn)的成本法核算時(shí)，重置成本有時(shí)很難估量。所以此時(shí)如果不用其他的方法，就只能考慮期初時(shí)的購買成本。但是其成本不一定代表其真正的價(jià)值，因?yàn)橘Y產(chǎn)在存在的過程中，其會(huì)產(chǎn)生增值，在會(huì)計(jì)中叫做公允價(jià)值變動(dòng)損益。從這一角度來看，便產(chǎn)生了有一個(gè)較為熟悉的會(huì)計(jì)學(xué)名詞――原始成本。原始成本，就是期初購買資產(chǎn)的成本，但是由于資產(chǎn)的增值性，現(xiàn)在的成本也就是其價(jià)值則必定發(fā)生改變，其變化的那一塊，就是剛剛所說的公允價(jià)值變動(dòng)損益。并且，即便加上這一塊也不一定是其真正的價(jià)值，因?yàn)檫€有資產(chǎn)的耗損。如果扣除了這些，我們便獲得了其真正的價(jià)值了嗎？答案是否定。比如說一個(gè)企業(yè)，其真正的價(jià)值往往不是在于前兩者的累加，其核心價(jià)值在于其商譽(yù)。商譽(yù)對我們來說很熟悉，但是要估計(jì)評估它的大小卻不是一件容易的事。只有在企業(yè)合并時(shí)的合并商譽(yù)才是我們能計(jì)量的。

此外，在運(yùn)用成本法時(shí)評估資產(chǎn)時(shí)，我們還應(yīng)該明確該資產(chǎn)是否有增值能力，尤其是從重置成本方面考慮時(shí)應(yīng)格外注意。因?yàn)閷τ跉v史成本角度而言，資產(chǎn)肯定有增值能力，否則便不是資產(chǎn)。而對于重置成本角度，或許要評估的資產(chǎn)已經(jīng)沒有了生產(chǎn)能力，那么我們就不能將其當(dāng)做資產(chǎn)來核算，而應(yīng)該用清算價(jià)值來處理。

二、收益法

收益法，就是通過一定方法，估計(jì)出資產(chǎn)的增值能力，進(jìn)而得出其存在期間內(nèi)增值總額的大小，進(jìn)而用這一額度來表示資產(chǎn)的價(jià)值，也就是將評估對象剩余壽命期間每年(或每月)的預(yù)期收益，用適當(dāng)?shù)恼郜F(xiàn)率折現(xiàn)，累加得出評估基準(zhǔn)日的現(xiàn)值，以此估算資產(chǎn)價(jià)值的方法。該方法很深刻的告訴了我們資產(chǎn)普遍存在的一個(gè)特性，那就是資產(chǎn)的增值性。還有一批資產(chǎn)則是在若干年被利用，在這若干年被利用的，其實(shí)就可以被理解成資產(chǎn)的增值。比如說一個(gè)機(jī)器，從成本角度上看是其客觀價(jià)值的不斷消耗，因而它在若干年內(nèi)被計(jì)提折舊。而從資產(chǎn)利用的角度看則是其在創(chuàng)造價(jià)值，因?yàn)檫@一資產(chǎn)被耗用的目的不是僅僅為了消耗掉這一資產(chǎn)本身，而是為了生產(chǎn)，為了進(jìn)行價(jià)值的創(chuàng)造。

既然我們承認(rèn)了年限的問題，就必須引入折現(xiàn)。在我看來，所謂折現(xiàn)，其實(shí)質(zhì)也是價(jià)值的增值。我們的任務(wù)就是把十年后的一元錢這算正現(xiàn)在的錢。在換算的過程中，需要一個(gè)換算比率，我們把它叫做折現(xiàn)率。折現(xiàn)率的確定需要考慮多方面的因素，其主要還是考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值。對于貨幣的時(shí)間價(jià)值，我認(rèn)為主要涉及兩個(gè)方面。一方面我們面臨的是貨幣的貶值，反映在日常生活中就是物價(jià)的上漲，這直接導(dǎo)致相等的貨幣購買的到的資產(chǎn)不相等。另一方面則是貨幣資產(chǎn)的回報(bào)率，貨幣資產(chǎn)的擁有者把資產(chǎn)投到一個(gè)行業(yè)必然期待價(jià)值的增值，即獲得一個(gè)回報(bào)率。

三、市場法

市場法，是指在市場上找到與之相像的資產(chǎn)，通過探求相像資產(chǎn)的價(jià)值以及進(jìn)行因素差異的調(diào)整，以得到資產(chǎn)真實(shí)價(jià)值的一種方法。談及市場法，首先想到的是活躍的市場。活躍的市場對于市場法來說十分重要。如果沒有它，則意味著相像資產(chǎn)也是具有偶然性，這樣評估出來的加之缺乏公允性。在這應(yīng)注意，所謂的相像，并不意味著完全一樣，功能相似、生產(chǎn)能力等相似也可，甚至還可以是在同一功能下，但是能力能分出高下。因而，所選的資產(chǎn)必須能跟要評估資產(chǎn)具有可比性，并且應(yīng)該付諸于量化上。在這就存在一個(gè)問題，就是相像程度高下的量化規(guī)定。這一環(huán)節(jié)具有很大的主觀性，即便沒有主觀性，也很難精確地量化。更進(jìn)一步，若是二者之間在好幾處上都是相似，并且是有差別，則應(yīng)該分別進(jìn)行給予權(quán)重等因子以權(quán)衡差異，但是這樣更加加劇了主觀性，得到的資產(chǎn)價(jià)值不確定性也非常大。因而在選取對照物時(shí)，應(yīng)該盡量選取相似的，以減少主觀差異的判斷，盡量精確。在此，也更加強(qiáng)調(diào)了活躍市場的重要性，以降低主觀判斷，增強(qiáng)資產(chǎn)評估的效力。

公司評估報(bào)告 篇9

（一）我們在執(zhí)行本資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)中，遵循相關(guān)法律法規(guī)和資產(chǎn)評估準(zhǔn)則，恪守獨(dú)立、客觀和公正的原則。根據(jù)我們在執(zhí)業(yè)過程中收集的資料，評估報(bào)告陳述的內(nèi)容是客觀的，并對評估報(bào)告的合理性承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（二）評估對象涉及的資產(chǎn)負(fù)債清單是由委托方、被評估企業(yè)填報(bào)并經(jīng)其簽章確認(rèn)；提供必要資料并保證所提供資料的真實(shí)性、合法性、完整性以及恰當(dāng)使用評估報(bào)告是委托方和相關(guān)當(dāng)事方的責(zé)任；

（三）我們與評估報(bào)告中的評估對象沒有現(xiàn)存或者預(yù)期的利益關(guān)系；與相關(guān)當(dāng)事方?jīng)]有現(xiàn)存或者預(yù)期的利益關(guān)系，對相關(guān)當(dāng)事方不存在偏見；

（四）我們已對評估報(bào)告中的評估對象及其涉及資產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查；我們已對評估對象及其涉及資產(chǎn)的法律權(quán)屬狀況給予必要的關(guān)注，對評估對象及其法律權(quán)屬資料進(jìn)行查驗(yàn)，并對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了如實(shí)披露，且已提請委托方及相關(guān)當(dāng)事方完善產(chǎn)權(quán)以滿足出具評估報(bào)告的要求；

（五）我們出具的評估報(bào)告中的分析、判斷和結(jié)論受評估報(bào)告中假設(shè)和限定條件的限制，評估報(bào)告使用者應(yīng)當(dāng)充分考慮評估報(bào)告中載明的假設(shè)、限定條件、特別事項(xiàng)說明及其對評估結(jié)論的影響；

（六）評估結(jié)論僅在評估報(bào)告載明的評估基準(zhǔn)日有效。評估報(bào)告使用者應(yīng)當(dāng)根據(jù)評估基準(zhǔn)日后的資產(chǎn)狀況和市場變化情況合理確定評估報(bào)告使用期限；

（七）我們執(zhí)行資產(chǎn)評估業(yè)務(wù)的目的是對評估對象價(jià)值進(jìn)行估算并發(fā)表專業(yè)意見，并不承擔(dān)相關(guān)當(dāng)事人決策的責(zé)任。評估結(jié)論不應(yīng)當(dāng)被認(rèn)為是對評估對象可實(shí)現(xiàn)價(jià)格的保證；

（八）評估報(bào)告的使用僅限于評估報(bào)告中載明的評估目的，因使用不當(dāng)造成的后果與簽字注冊資產(chǎn)評估師及其所在的評估機(jī)構(gòu)無關(guān)。

XXXXX有限公司整體資產(chǎn)

資產(chǎn)評估報(bào)告摘要

XXXXX評報(bào)字[2111]第232號

北京XXXXX資產(chǎn)評估有限責(zé)任公司接受XXXXX有限公司（以下簡稱“XXXX”）的委托，根據(jù)國家有關(guān)資產(chǎn)評估的規(guī)定，本著獨(dú)立、公正、客觀的原則并按照必要的評估程序，對XXXXX有限公司涉及的整體資產(chǎn)于評估基準(zhǔn)日（2111年5月31日，以下同）持續(xù)經(jīng)營前提下的市場價(jià)值進(jìn)行了評估工作。評估人員按照必要的評估程序，對委估范圍內(nèi)的資產(chǎn)和負(fù)債實(shí)施了實(shí)地勘查、市場調(diào)查與詢證，結(jié)合評估目的和評估對象特點(diǎn)，對XXXX截止2111年5月31日所體現(xiàn)的整體資產(chǎn)價(jià)值作出了公允反映，現(xiàn)將資產(chǎn)評估情況及評估結(jié)果簡要介紹如下：

評估目的：量化XXXXX有限公司于評估基準(zhǔn)日2111年5月31日的整體資產(chǎn)價(jià)值，為XXXXX有限公司合資合作的經(jīng)濟(jì)行為提供價(jià)值參考。

評估對象和評估范圍：評估對象為XXXXX有限公司于評估基準(zhǔn)日2111年5月31日的全部股東權(quán)益價(jià)值。評估范圍為XXXXX有限公司于2111年5月31日的全部資產(chǎn)和負(fù)債。

評估方法：成本法。

價(jià)值類型：市場價(jià)值。

在評估基準(zhǔn)日2111年5月31日持續(xù)經(jīng)營前提下，XXXXX有限公司評估前賬面資產(chǎn)總額為 151,315.34 萬元，負(fù)債總額為 99,121.76 萬元，凈資產(chǎn)為 52,256.55 萬元；評估后資產(chǎn)總額為 11,111,111.39 萬元，負(fù)債總額為 99,121.76 萬元，凈資產(chǎn)價(jià)值為 11,112,199.63 萬元，評估增值 1929,543.15 萬元，增值率為 1,129.95 %。

公司評估報(bào)告 篇10

評估報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列主要內(nèi)容：

①標(biāo)題及文號;

②聲明;

③摘要;

④正文;

⑤附件。

(一)標(biāo)題及文號

評估報(bào)告的標(biāo)題及文號是不可缺少的內(nèi)容。

(二)聲明

評估報(bào)告的聲明應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：

(1)注冊資產(chǎn)評估師恪守獨(dú)立、客觀和公正的原則，遵循有關(guān)法律、法規(guī)和資產(chǎn)評估準(zhǔn)則的規(guī)定，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;

(2)提醒評估報(bào)告使用者關(guān)注評估報(bào)告特別事項(xiàng)說明和使用限制;

(3)其他需要聲明的內(nèi)容。

(三)摘要

評估報(bào)告摘要應(yīng)當(dāng)提供評估業(yè)務(wù)的主要信息及評估結(jié)論。

(四)正文

評估報(bào)告正文應(yīng)當(dāng)包括：

(1)委托方、產(chǎn)權(quán)持有者和委托方以外的其他評估報(bào)告使用者;

(2)評估目的;

(3)評估對象和評估范圍;

(4)價(jià)值類型及其定義;

(5)評估基準(zhǔn)日;

(6)評估依據(jù);

(7)評估方法;

(8)評估程序?qū)嵤┻^程和情況;

(9)評估假設(shè);

(10)評估結(jié)論;

(11)特別事項(xiàng)說明;

(12)評估報(bào)告使用限制說明;

(13)評估報(bào)告日;

(14)注冊資產(chǎn)評估師簽字蓋章、評估機(jī)構(gòu)蓋章和法定代表人或者合伙人簽字 。

(五)附件

評估報(bào)告的附件是指與正文有關(guān)的數(shù)據(jù)、圖片、表格等內(nèi)容。

擴(kuò)展閱讀：評估報(bào)告定義和分類

定義

評估報(bào)告，一般是指評估師根據(jù)相關(guān)的評估準(zhǔn)則的要求，在履行必要評估程序后，對評估對象在評估基準(zhǔn)日特定目的下的價(jià)值發(fā)表的、由其所在評估機(jī)構(gòu)出具的書面專業(yè)意見。

分類

除了通常的土地、房地產(chǎn)、礦業(yè)、資產(chǎn)、保險(xiǎn)的評估報(bào)告，還有許多不同類型的評估報(bào)告，如項(xiàng)目評估報(bào)告、質(zhì)量監(jiān)督評估報(bào)告、投資環(huán)境評估報(bào)告、供應(yīng)商評估報(bào)告等。

公司評估報(bào)告 篇11

___________公司：

我所按照國家國有資產(chǎn)管理局關(guān)于資產(chǎn)評估的有關(guān)規(guī)定和本所《關(guān)于資產(chǎn)評估操作規(guī)則(試行)》的規(guī)定，以____年____月____日為基準(zhǔn)期，對貴公司(以下簡稱________公司)確定的評估中所有資產(chǎn)進(jìn)行了評估?，F(xiàn)將評估情況報(bào)告如下：

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

最新評估整改報(bào)告11篇

如何讓自己的報(bào)告與眾不同呢？為了讓下次工作更好的完成，撰寫報(bào)告是極為平常的一件事。通過報(bào)告，可以幫助我們?nèi)媪私夂头治鲆酝墓ぷ髑闆r，根據(jù)您的要求幼兒教師教育網(wǎng)為您量身定制了一份專業(yè)的“評估整改報(bào)告”，我們歡迎您瀏覽我們的網(wǎng)頁并了解我們的內(nèi)容！

評估整改報(bào)告(篇1)

專業(yè)評估的建設(shè)整改重點(diǎn)

專業(yè)評估的目的是促進(jìn)專業(yè)建設(shè)、加強(qiáng)專業(yè)管理。圍繞這個(gè)中心思想，我專業(yè)評估始終堅(jiān)持“實(shí)事求是，以評促建”的原則。評估是促進(jìn)專業(yè)建設(shè)和教學(xué)管理規(guī)范化的過程。通過專業(yè)評估，更加明確了專業(yè)建設(shè)和教學(xué)管理的目標(biāo)和內(nèi)容，同時(shí)提升了管理理念。

1.理清整改工作的思路。

全體教職員工要以迎評工作期間的熱情、精神和勁頭投入到整改工作之中，認(rèn)識到整改工作與迎評工作一樣對學(xué)校的發(fā)展和建設(shè)具有舉足輕重的作用。針對專家組提出的意見和建議，從自身實(shí)際出發(fā)，制定整改方案。整改方案要具有較強(qiáng)的針對性和操作性。要理清自身的發(fā)展方向，明確工作思路，根據(jù)自身實(shí)際情況確定重點(diǎn)，謀劃亮點(diǎn)，強(qiáng)化特色，確定整改工作的具體方案。要在組織上明確分工，分清職責(zé)，具體落實(shí)到各個(gè)科室負(fù)責(zé)人。在整改進(jìn)程中，還要定期研究整改方案的落實(shí)情況，及時(shí)進(jìn)行檢查、督促和指導(dǎo)，力爭做到有問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)研究和及時(shí)解決，并隨時(shí)準(zhǔn)備迎接專家組對整改工作的檢查和評估。在整改工作結(jié)束后，要形成工作報(bào)告并報(bào)有關(guān)部門審查。

2.鞏固發(fā)展評建成果。

通過以評促建，添置了一批教學(xué)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備、圖書資料等辦學(xué)資源，教學(xué)條件極大改善。評估過后，要繼續(xù)利用好這些資源，努力提高優(yōu)質(zhì)資源利用率，最大限度地發(fā)揮其在提高教學(xué)質(zhì)量中的重要作用。在教學(xué)管理方面，要進(jìn)一步深化教學(xué)改革，加強(qiáng)教學(xué)管理，將整改工作與日常教學(xué)工作緊密結(jié)合起來。繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、

實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)、教材建設(shè)和制度建設(shè)，進(jìn)一步擴(kuò)大綜合性、設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn)比例，培養(yǎng)和提高學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神。 在人才培養(yǎng)方面都形成了一些好的經(jīng)驗(yàn)和做法，比如，教師更加重視教學(xué)、能夠認(rèn)真?zhèn)湔n、安心教學(xué)、研究學(xué)術(shù)、積極開展啟發(fā)式教學(xué)，注重培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神，狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)調(diào)教師不但要“上講臺”還要“ 上好講臺”，通過教學(xué)觀摩課、教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)評選、青年教師教學(xué)基本功大賽、教案評選等方式有效地促進(jìn)了教師教學(xué)質(zhì)量和水平的提高，要把這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法總結(jié)好、提煉好、鞏固好，并制度化、常規(guī)化，不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和水平。

3.健全教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系

通過評估整改，還要進(jìn)一步建立健全內(nèi)部教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，建立自我評估的長效機(jī)制。通過以評促建，建立自己的質(zhì)量保障與監(jiān)控機(jī)制，并使評建工作長期化、制度化、規(guī)范化，使教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控貫穿于教學(xué)工作全過程。

整改重點(diǎn)措施：一是強(qiáng)化分類指導(dǎo)，整體優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)；二是努力提高專業(yè)發(fā)展質(zhì)量；三是科學(xué)確定專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，制定學(xué)生需求導(dǎo)向型的人才培養(yǎng)方案；四是加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，提升教師教學(xué)水平；五是加強(qiáng)校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)，創(chuàng)新校地校企合作模式，提升學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新能力；六是以評促建，凝練專業(yè)特色，實(shí)現(xiàn)專業(yè)特色發(fā)展；七是建立全學(xué)程的跟蹤調(diào)研機(jī)制，全面了解學(xué)生發(fā)展，全程為學(xué)生提供服務(wù)。

評估整改報(bào)告(篇2)

一、建立完善的科學(xué)決策制度

1、深入到教職工中進(jìn)行調(diào)查，從以人為本出發(fā)，通過自查，進(jìn)一步建立健全幼兒園日常工作中的監(jiān)督管理制度、教育質(zhì)量評價(jià)體系、考勤制度等，使教職工各得其所，各盡其職，讓每一個(gè)教職工的工作和行為有章可循，從而最大限度地避免因職責(zé)不明、分配不均、賞罰不公所引起的猜疑誤會(huì)等一些消極影響，不斷提高保教質(zhì)量和服務(wù)水平，營造良好的制度環(huán)境。

2、我園根據(jù)各崗位工作情況，對主班教師、配班教師、保育員、后勤工作人員作息時(shí)間將進(jìn)行調(diào)整，使其更能體現(xiàn)以人為本。目前，我園園長也在積極想辦法解決未實(shí)施教師績效工資職工福利待遇的問題。

二、以人為本，求真務(wù)實(shí)，推進(jìn)科學(xué)管理

1、為了促進(jìn)幼兒的健康發(fā)展，我園依托教育管理，進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)，尊重幼兒發(fā)展的特點(diǎn)，重視幼兒心理健康，關(guān)注個(gè)體差異，用發(fā)展的眼光和態(tài)度看待幼兒的各種能力，為幼兒創(chuàng)設(shè)健康安全的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

2、幼兒園將圍繞“凝心聚力促和諧，千方百計(jì)謀發(fā)展”開展學(xué)習(xí)。在加強(qiáng)學(xué)習(xí)的同時(shí)，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，圍繞創(chuàng)“創(chuàng)名園、樹名牌、展特色”的目標(biāo)，制定幼兒園發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，選擇工作思路、制定工作策略等都必須堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)；工作檢查要平實(shí)高效，目的明

確，指導(dǎo)性強(qiáng)；工作總結(jié)要實(shí)事求是，既看待成績又指出不足，客觀公正，符合實(shí)際。

三、創(chuàng)新思路、和諧發(fā)展是方向

我們認(rèn)識到發(fā)展是硬道理，更是幼兒教育的主題。因此，幼兒園要全面客觀分析本園現(xiàn)狀，以體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)優(yōu)、特色創(chuàng)建為主翼，為孩子積極創(chuàng)設(shè)平等、和諧、寬松的育人環(huán)境，弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作、務(wù)實(shí)開拓的良好園風(fēng)，促進(jìn)幼兒園更好更快地和諧發(fā)展。

四、幼兒園管理方面

1.能按照黨和國家的教育方針辦園，辦園理念符合《幼兒園工作規(guī)程》、《甘肅省幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》等規(guī)定，依法辦園，認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)部門的規(guī)定和要求，辦園行為規(guī)范。

2.有正確的辦園指導(dǎo)思想，彰顯先進(jìn)的教育理念，體現(xiàn)本園特色。

五、教師隊(duì)伍建設(shè)方面

我園領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系本園實(shí)際情況，重新認(rèn)真制定了教師的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)一步完善健全了教師的業(yè)務(wù)檔案，加強(qiáng)園本培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)資源的優(yōu)化利用,激發(fā)教師的學(xué)習(xí)熱情，拓寬教師的學(xué)習(xí)視野，發(fā)揮幼兒園教師的集體智慧，提升教師的專業(yè)水平和文化素養(yǎng),保證《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》在我園課程實(shí)施中的運(yùn)用落實(shí)。

1.組織教師聽取專家專題講座。

2.為促進(jìn)新教師的快速成長，本學(xué)期園內(nèi)還開展了“一幫一、一帶一”的師徒結(jié)隊(duì)共建活動(dòng),著力培養(yǎng)一批市級、園級骨干教師。

3.我們通過“請進(jìn)來、走出去”活動(dòng)來提升教師的專業(yè)技能。

4.幼兒園為教師的進(jìn)修學(xué)習(xí)提供平臺,老師們都在利用業(yè)余時(shí)間繼續(xù)參加幼教專業(yè)的自考、函授學(xué)習(xí)。

5.幼兒園征訂了《早期教育》、《學(xué)前教育》等多種優(yōu)秀幼教刊物供老師閱讀,提供網(wǎng)絡(luò)供老師查閱教學(xué)資料。開展優(yōu)秀教育論文、隨筆、個(gè)案記錄交流活動(dòng),不斷提升教師的教學(xué)實(shí)踐能力和理論水平。

六、安全衛(wèi)生保健方面

1、幼兒園高度重視幼兒安全衛(wèi)生保健工作，努力提高保健保育人員的保健意識和業(yè)務(wù)能力,規(guī)范管理，健全制度，責(zé)任到人。

2、在暑假期間我們對全園的桌、椅、墻面、地面、大型玩具等進(jìn)行了整修，及時(shí)排除安全隱患，做到安全工作有計(jì)劃、有檢查、有記錄。

七、設(shè)施設(shè)備添置與改造方面

1、開學(xué)初我園已添置了近萬元的桌面玩具，滿足幼兒游戲活動(dòng)的需要。

2、開學(xué)初鋪了木地板，徹底消除了安全隱患。

八、一日活動(dòng)安排環(huán)節(jié)方面

年級組對幼兒在園一日活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)重新作了科學(xué)合理的安排，現(xiàn)在我們大、中各班戶外活動(dòng)交替進(jìn)行，沒有等待現(xiàn)象，充分利用活動(dòng)場地，確保幼兒戶外活動(dòng)質(zhì)量。

九、課程與環(huán)境方面

針對如何優(yōu)化主題活動(dòng)環(huán)境問題，幼兒園對教師進(jìn)行了專題講座，更新教師的教育觀念，在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中體現(xiàn)“以幼兒為本”，“以課程為依據(jù)”的理念，引導(dǎo)幼兒主動(dòng)參與環(huán)境創(chuàng)設(shè)，結(jié)合課程內(nèi)容每月更換主題環(huán)境，不斷挖掘課程領(lǐng)域間的整合元素，充分利用室內(nèi)外空間創(chuàng)設(shè)環(huán)境，合理使用廢舊物品，注重環(huán)境創(chuàng)設(shè)的兒童化、審美化、教育化功能，主題環(huán)境隨著幼兒探索的內(nèi)容不斷深化充實(shí)，幼兒在與環(huán)境的互動(dòng)中主動(dòng)探索知識，真正成為學(xué)習(xí)活動(dòng)的小主人。

評估整改報(bào)告(篇3)

為全面落實(shí)從嚴(yán)治黨新要求，充分發(fā)揮巡視監(jiān)督政治作用，根據(jù)關(guān)于印發(fā)《中國XX公司黨組關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)政治巡視，不斷深化巡視整改的工作方案》的通知文件精神，XX公司暢通信息渠道，精心組織、周密部署，全面開展政治巡視自查自糾工作，現(xiàn)將巡視自查情況匯報(bào)如下：

一、重點(diǎn)工作完成情況

（一）樹立“四個(gè)意識”，落實(shí)主體責(zé)任，實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨全覆蓋。

XX公司自成立以來，公司黨委嚴(yán)格履行其主體責(zé)任，

以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨作為加強(qiáng)公司黨組織建設(shè)和推動(dòng)工程建設(shè)的重要抓手，以總書記系列重要講話精神為指引，以“兩個(gè)一致”“三管”“三基”為保障，確保黨組織把方向、管大局、保落實(shí)作用充分發(fā)揮。

1.確?！皟蓚€(gè)一致”，把好企業(yè)發(fā)展方向。公司黨委在思想上、政治上、行動(dòng)上，堅(jiān)決與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，與集團(tuán)公司、省公司戰(zhàn)略、目標(biāo)保持高度一致，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，以集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、培訓(xùn)等方式組織廣大黨員開展不定期集中交流及民主討論等活動(dòng)，采取灌輸、講解或啟發(fā)的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)并貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)精神、全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神、集團(tuán)公司黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法和集團(tuán)、省公司重要會(huì)議精神、工作部署，原原本本學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和總書記系列重要講話精神，2019年以中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)形式組織學(xué)習(xí)研討8次，以“學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)精神，奮力沖刺節(jié)點(diǎn)目標(biāo)”為主題在各黨支部中開展專題研討，各支部集中學(xué)習(xí)研討24次，共計(jì)72學(xué)時(shí)，進(jìn)一步將黨員干部思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央、集團(tuán)公司和省公司的決策部署上來，把智慧力量凝聚到實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)上來，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。

2.注重“三管”，管好企業(yè)發(fā)展大局。公司黨委以管好班子、管好干部、管好權(quán)力“三管”為抓手，全面履行好管班子、帶隊(duì)伍的重要職責(zé)，促進(jìn)各項(xiàng)工作全面提升。

一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，確保管黨治黨見實(shí)效。將黨的建設(shè)與中心工作同步謀劃，詳細(xì)制定年度黨委工作計(jì)劃，責(zé)任到人，按月分解，對工作進(jìn)度實(shí)時(shí)跟蹤督查；堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”，班子正職和副職之間，班子成員和分管部門負(fù)責(zé)人之間，層層開展“簽字背書”，促進(jìn)知責(zé)、明責(zé)、履責(zé)。二是選好用好干部，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。堅(jiān)持集團(tuán)公司“四重八看”用人導(dǎo)向，建立干部動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，加大優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔使用力度，共培養(yǎng)選拔45周歲以下干部16人，其中35周歲以下年輕干部8名，中級職稱8名、省公司三星級龍江工匠2名，進(jìn)一步提高了優(yōu)秀年輕干部的比例，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。三是參與重大決策，發(fā)揮黨委政治核心作用。公司黨委積極推進(jìn)黨建工作總體要求，并納入公司章程，明確將黨委議事作為“三重一大”前置程序，并拓展黨委參與企業(yè)決策渠道，創(chuàng)新民主決策運(yùn)行機(jī)制，運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)班子例會(huì)、談心通氣會(huì)等形式，加強(qiáng)了黨組織成員之間及領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的溝通，就企業(yè)的重大決策問題取得事前的一致，黨組織政治核心作用充分發(fā)揮。

3.抓好“三基”，保障各項(xiàng)工作落實(shí)。公司黨委以抓好基礎(chǔ)工作、抓好基層黨組織建設(shè)、抓好基本隊(duì)伍建設(shè)“三基”工作為重點(diǎn)，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作，有效激發(fā)了基層黨組織的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，助力工程建設(shè)全速推進(jìn)。

一是嚴(yán)格落實(shí)黨的基本制度，增強(qiáng)組織生活活力。對黨群各項(xiàng)制度進(jìn)行了全面梳理，補(bǔ)充制定了《黨員、黨代表違法違紀(jì)排查制度》《困難黨員幫扶制度》等管理制度；每月定期開展理論中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子與黨員定期開展談心談話，各黨支部以《黨支部工作手冊》為指導(dǎo)，認(rèn)真、經(jīng)常、嚴(yán)肅地開展組織生活，使黨內(nèi)政治生活真正嚴(yán)起來、活起來。二是加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，增強(qiáng)基層黨組織戰(zhàn)斗力。以黨的基本制度、黨員之家、黨群活動(dòng)等主題板塊，創(chuàng)建了黨員活動(dòng)室，并結(jié)合工程建設(shè)實(shí)際，進(jìn)一步充實(shí)和優(yōu)化了黨支部工作力量，為生產(chǎn)黨支部配備了一名黨支部副書記，選優(yōu)配強(qiáng)各黨支部委員，強(qiáng)化支部工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，促進(jìn)支部工作更加規(guī)范。同時(shí)，把黨支部建設(shè)貫穿于工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營的全過程，廣泛開展支部品牌建設(shè)，實(shí)行黨員包干負(fù)責(zé)制，將外部條件落實(shí)、設(shè)備催交等疑難問題落實(shí)到相應(yīng)崗位黨員，責(zé)任包干到人，全力助推工程建設(shè)。公司生產(chǎn)黨支部連續(xù)兩年在省公司黨支部風(fēng)采大賽中獲得二等獎(jiǎng)。三是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)黨組織凝聚力。以細(xì)心、耐心、善心“三心”工作理念做實(shí)黨員、群眾思想政治工作，定期開展思想動(dòng)態(tài)分析，了解職工群眾心聲，解決員工實(shí)際問題。同時(shí)，把好發(fā)展黨員關(guān)口，嚴(yán)格發(fā)展程序，保證發(fā)展質(zhì)量；適時(shí)更新黨支部風(fēng)采網(wǎng)頁信息，展示支部成果，展現(xiàn)黨員風(fēng)采；組織黨員志愿者服務(wù)工程一線，組織黨員參觀XX市愛國主義教育基地和十八大成果展，集中觀看《建國大業(yè)》愛國主義影片，引導(dǎo)公司黨員勇挑重?fù)?dān)、攻堅(jiān)克難，以優(yōu)異的成績迎接黨的十九大勝利召開。

（二）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，黨員干部思想政治素質(zhì)不斷增強(qiáng)。

2019年以來，公司黨委以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī)，突出“三個(gè)注重”，充分發(fā)揮基層黨支部主體作用，推動(dòng)黨內(nèi)政治生活進(jìn)一步嚴(yán)起來、實(shí)起來。

一是注重加強(qiáng)黨性教育，持續(xù)強(qiáng)化“四個(gè)意識”。圍繞“強(qiáng)黨性，敢擔(dān)當(dāng)”“學(xué)講話，促提升”等主題召開討論會(huì)，組織全體黨員開展“黨性體檢”，撰寫黨性分析報(bào)告；以中層干部“人人上講臺”活動(dòng)為平臺，開辦黨員大課堂，讓黨員在全面了解黨費(fèi)“來龍去脈”和黨群各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識，積極履行黨員義務(wù)，爭做合格黨員。二是注重黨員干部教育，著力提高思想理論水平。詳細(xì)制定了“兩學(xué)一做”年度學(xué)習(xí)計(jì)劃和黨委中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確黨委中心組、黨支部、黨小組及黨員月度、周度學(xué)習(xí)內(nèi)容，繼續(xù)以黨支部“學(xué)習(xí)研討日”和黨小組“集中學(xué)習(xí)日”制度為抓手，定期開展學(xué)習(xí)研討；深入開展“講政治、正風(fēng)紀(jì)、促落實(shí)”整風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)，教育引導(dǎo)廣大黨員干部嚴(yán)格遵守規(guī)定和集團(tuán)公司新修訂的24條規(guī)定，推動(dòng)中央和集團(tuán)公司、省公司重大決策部署落實(shí)落靠。三是注重創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，增強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)效果。通過開設(shè)理論講堂、領(lǐng)導(dǎo)講堂、支書講堂、故事宣講堂“四個(gè)講堂”做到學(xué)而有思、學(xué)以致用、學(xué)用相長。舉辦了一期“兩學(xué)一做”專題黨課暨黨務(wù)能力提升培訓(xùn)班，進(jìn)一步提升了黨員和黨務(wù)工作者的理論水平；班子成員結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際分別到基層支部講黨課，提升黨員業(yè)務(wù)能力；黨支部書記通過支部黨課現(xiàn)身“說法”，互動(dòng)交流，答疑釋惑；結(jié)合“XX精神在基層”主題活動(dòng)，以黨支部、黨小組為單位開展身邊優(yōu)秀黨員故事講述，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

（三）全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正良好環(huán)境。

XX公司自成立以來，在省公司黨組紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞集團(tuán)公司、省公司反腐倡廉建設(shè)工作會(huì)議及紀(jì)檢監(jiān)察工作部署要求，著力推進(jìn)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)，馳而不息糾正“四風(fēng)”問題，以項(xiàng)目工程建設(shè)為中心，全方位多角度開展各項(xiàng)工作，扎實(shí)推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展、深入推進(jìn)。

1.強(qiáng)化責(zé)任意識，落實(shí)黨委主體責(zé)任。一是通過專題會(huì)議、黨委中心組學(xué)習(xí)和支部學(xué)習(xí)等形式，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、省公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神。公司黨委召開專題會(huì)議，研究和分析公司紀(jì)檢監(jiān)察工作現(xiàn)狀，并提出具體要求和指導(dǎo)性意見，制定并下發(fā)XX公司紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)，有計(jì)劃、有步驟的開展紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作。二是組織召開XX公司年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，明確年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)、重點(diǎn)、和措施，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入公司全年目標(biāo)任務(wù)之中，并對本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行安排部署。三是為形成重責(zé)任、守承諾的良好氛圍，XX公司認(rèn)真細(xì)化分解年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，黨委書記與班子成員，班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人分層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，構(gòu)建了“橫向到邊、縱向到底”的責(zé)任鏈條，形成了“年初定責(zé)、日常督責(zé)、問題追責(zé)、責(zé)任倒逼”的責(zé)任體系。2019年共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書17份，廉潔自律承諾書204份。四是以實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”為抓手，推進(jìn)干部約談常態(tài)化，深化認(rèn)識，以上率下，傳導(dǎo)壓力，常抓不懈。2019黨、政一把手對中層干部及支部書記開展廉政談話30次共58人次，紀(jì)委書記對10名新提職中層干部開展了任前廉政談話，對35名中層干部和關(guān)鍵崗位人員開展了日常廉政談話，監(jiān)察審計(jì)部組織廉政談話1次共55人次，聚焦突出問題，以約談傳遞責(zé)任，進(jìn)一步推進(jìn)了主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的層層落實(shí)。

2.發(fā)揮專項(xiàng)監(jiān)督作用，規(guī)范工作程序。專項(xiàng)監(jiān)督工作是公司自我監(jiān)督、自我完善、自我提升的一種有效方法和手段，在專項(xiàng)監(jiān)督工作中，XX公司以搶前抓早、糾正偏差、常態(tài)監(jiān)督為主線，采取主動(dòng)出擊，重點(diǎn)對物資采購、燃料管理、工程建設(shè)、合同管理等領(lǐng)域的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行深入研究和分析，針對發(fā)現(xiàn)的問題和不足，下發(fā)監(jiān)督建議書，提出整改意見，要求責(zé)任部門限期整改，并跟蹤整改落實(shí)情況，把責(zé)任層層落實(shí)，壓力層層傳遞，進(jìn)一步構(gòu)建健康、有序的發(fā)展環(huán)境，切實(shí)做到邊查邊改，立行立改，對公司的重點(diǎn)工作起到規(guī)范作用。監(jiān)察審計(jì)部2019年共下發(fā)監(jiān)督建議書6份，發(fā)現(xiàn)問題25項(xiàng)，提出整改意見20項(xiàng)，業(yè)務(wù)部門以點(diǎn)帶面對問題進(jìn)行舉一反三開展整改工作，進(jìn)一步堵塞管理漏洞，規(guī)范工作流程。

3.深化作風(fēng)建設(shè)，形成長效機(jī)制。一是緊盯“四風(fēng)”問題新形式、新動(dòng)向，守住“重要節(jié)日關(guān)”。公司紀(jì)委在重要節(jié)日前下發(fā)關(guān)于做好廉政建設(shè)工作的通知，明確落實(shí)主體責(zé)任，嚴(yán)禁一切違反中央“”精神和集團(tuán)公司“24條”規(guī)定的行為，暢通反映問題通道，加大監(jiān)督合力，對切實(shí)節(jié)儉、文明、廉潔過節(jié)做出工作部署。2019年監(jiān)察審計(jì)部對部門以及關(guān)鍵崗位人員開展節(jié)前檢查5次，節(jié)日期間排查5次。二是公司紀(jì)委關(guān)口前移，源頭防控廉政風(fēng)險(xiǎn)，借力“宣教月”活動(dòng)契機(jī)，組織黨員干部及關(guān)鍵崗位人員家屬開展“廉心相伴、戮力同心親人助廉行”活動(dòng)，充分營造八小時(shí)以外的廉潔氛圍。組織參建單位，開展“廉潔共建牽手行”活動(dòng)，傳達(dá)公司紀(jì)委對廉潔從業(yè)的態(tài)度，要求參建單位配合公司紀(jì)委做好廉政工作，從而消除腐敗滋生的土壤。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，通過扎實(shí)開展學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話、《條例》、《準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)和紀(jì)檢監(jiān)察制度，觀看廉政警示教育片《永遠(yuǎn)在路上》等，大力宣傳違規(guī)違紀(jì)行為所付出的慘痛代價(jià)，使廣大黨員干部清醒認(rèn)識到堅(jiān)持廉潔自律的必要性和緊迫性。四是各黨支部充分履行主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)

“雙報(bào)告”和“六個(gè)嚴(yán)禁”制度，按要求對黨員干部的婚喪嫁娶事項(xiàng)及“六個(gè)嚴(yán)禁”執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和提醒，每月進(jìn)行匯總并上報(bào)監(jiān)察審計(jì)部，截至目前，共有5名黨員干部按規(guī)定就婚喪嫁娶事項(xiàng)進(jìn)行登記備案

（四）貫徹落實(shí)“”精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”問題。

1.多措并舉，確?！啊焙头础八娘L(fēng)”精神落實(shí)到位。一是通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)把“”精神和反“四風(fēng)”的宣傳教育融入到黨員干部的作風(fēng)建設(shè)中，認(rèn)真查找黨員干部在工作作風(fēng)方面存在的問題，有效整改落實(shí)。通過不斷地學(xué)習(xí)和自我反省，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足和缺點(diǎn)，不斷完善自我，及時(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，并將學(xué)習(xí)成果應(yīng)用到實(shí)際工作中，厲行勤儉節(jié)約，形成以黨員帶動(dòng)群眾的良好風(fēng)氣。二是充分利用“宣教月”各項(xiàng)活動(dòng)，倡導(dǎo)廉潔風(fēng)尚?！靶淘隆逼陂g通過開展黨委書記講課，紀(jì)委書記專題輔導(dǎo)、參觀XX市看守所、組織黨章黨紀(jì)考試等活動(dòng)，使公司黨員干部及關(guān)健崗位人員對

“”精神和反“四風(fēng)”工作有了更加充分地認(rèn)識。截至目前，公司共開展“”和反“四風(fēng)”教育活動(dòng)7次，共500余人次參加。

2.建章立制，為各項(xiàng)工作提供剛性的制度保障。XX公司為嚴(yán)格貫徹落實(shí)“”精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”問題，及時(shí)提升管控能力，形成用制度管人，2019年至今就公務(wù)用車、領(lǐng)導(dǎo)人員履職待遇、會(huì)議管理、接待管理、新聞宣傳、差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、業(yè)務(wù)交往中收受禮品禮金處理方法、黨員干部如何操辦婚喪喜慶事宜、如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)、領(lǐng)導(dǎo)人員如何進(jìn)行廉潔自律承諾和情況報(bào)告等共制定修編21項(xiàng)制度。

3.厲行勤儉節(jié)約，持之以恒糾正“四風(fēng)”問題。一是堅(jiān)持以人為本，增強(qiáng)服務(wù)意識。XX公司始終堅(jiān)持價(jià)值思維和效益導(dǎo)向，以人為本，牢固樹立服務(wù)職工的意識，千方百計(jì)為職工解難事、做實(shí)事、辦好事。2019年至今公司以“六最”為平臺，瞄準(zhǔn)職工群眾在生產(chǎn)、生活上的迫切需求，通過總體協(xié)調(diào)，目前已解決子女入學(xué)、團(tuán)購住房、通勤班車等訴求，受益職工及家屬100余名，有效解決職工群眾面臨的一些具體困難和具體問題，保證了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力。

（五）嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，發(fā)揚(yáng)民主精神，匯聚集體力量。

一是加強(qiáng)制度建設(shè)，完善管理流程。根據(jù)集團(tuán)公司、省公司“三重一大”相關(guān)制度結(jié)合公司實(shí)際，制定XX公司《貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的實(shí)施辦法》、《公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子決策議事規(guī)則》，保證了公司決策科學(xué)民主、執(zhí)行規(guī)范有序、監(jiān)督及時(shí)有力。二是強(qiáng)化制度執(zhí)行力度。公司自2019年成立以來，凡屬“三重一大”事項(xiàng)，決策之前均按照《決策議事規(guī)則》規(guī)定，會(huì)前進(jìn)行充分的民主溝通及論證，并依據(jù)規(guī)定對“三重一大”事項(xiàng)進(jìn)行事前法律審核，確保重要決策、人事任免等“三重一大”議題合法合規(guī)，同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”回避制度，在討論與本人及親屬有關(guān)的議題時(shí)，按照規(guī)定做到了主動(dòng)回避。截止目前，公司共召開總經(jīng)理辦公會(huì)、黨委會(huì)和黨政聯(lián)席會(huì)議共97次，其中涉及公司中層干部任用有關(guān)議題11次，均按照民主集中制執(zhí)行民主決策，符合“三重一大”議事規(guī)則，按照規(guī)定及時(shí)進(jìn)行廠務(wù)公開并上報(bào)省公司進(jìn)行備案。三是加強(qiáng)過程督辦，形成閉環(huán)管理?！叭匾淮蟆笔马?xiàng)形成決議后，由總經(jīng)部按月執(zhí)行過程督辦，加強(qiáng)執(zhí)行情況檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)報(bào)告，及時(shí)解決，使各項(xiàng)決策能夠有效的落到實(shí)處。

（六）強(qiáng)化紀(jì)律審查，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

XX公司自成立以來，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、省公司關(guān)于反映問題線索和信訪案件管理工作的通知精神，建立《信訪舉報(bào)和案件管理工作規(guī)則》和《工作責(zé)任追究制度》等，將信訪工作納入重要議事日程，加大力度，落實(shí)責(zé)任，確保線索處置和執(zhí)紀(jì)審查工作規(guī)范、程序合規(guī)。2019年至今，公司共辦理信訪7件，立案2件。公司紀(jì)委本著抓住問題線索不放松，按照“事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法”的基本要求，嚴(yán)格按照信訪案件管理辦法對立案事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真查辦，對2名責(zé)任人進(jìn)行行政處分并調(diào)離原工作崗位。

評估整改報(bào)告(篇4)

今年5月12日，xx市人民政府教育督導(dǎo)室組織對我校進(jìn)行了素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評估。在一天的時(shí)間里，評估組領(lǐng)導(dǎo)通過聽、看、查、訪、測等途徑對我校實(shí)施素質(zhì)教育的情況進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的全方位評估，在評議后的反饋會(huì)上，評估組對我校取得的成績作了充分的肯定，一致認(rèn)為我校在全面貫徹教育方針、規(guī)范辦學(xué)行為、民主管理學(xué)校、干部教師隊(duì)伍素質(zhì)等方面做得很好，切實(shí)保障了素質(zhì)教育的實(shí)施；在素質(zhì)教育的實(shí)施過程中，各種計(jì)劃、制度完備，做到規(guī)范與特色統(tǒng)一；傳承與創(chuàng)新統(tǒng)一；立足現(xiàn)實(shí)與力足長遠(yuǎn)發(fā)展統(tǒng)一。特別是德育常規(guī)落實(shí)到位，能積極倡導(dǎo)生活化、人性化，構(gòu)建適合學(xué)生實(shí)際的德育，避免了知行脫節(jié)；教學(xué)常規(guī)管理規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，教研活動(dòng)開展扎實(shí)有效，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升；學(xué)校關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展，學(xué)生的體質(zhì)健康與心理健康狀況優(yōu)良，在藝術(shù)教育方面取得了一定成效，形成了社會(huì)影響。

在肯定成績的同時(shí)，評估組的領(lǐng)導(dǎo)指出了學(xué)校在實(shí)施素質(zhì)教育過程中的不足。按照評估組的要求，我校于次日迅速召開了全體教師會(huì)議，會(huì)上傳達(dá)了領(lǐng)導(dǎo)的要求，同時(shí)根據(jù)評估組提出的問題，要求所有與會(huì)人員會(huì)后深入思考，提出切實(shí)可行的整改措施，形成材料立馬上交，同時(shí)通過了成立整改專班的決議。整改工作由校長督促，各分管校級干部牽頭，各部門為責(zé)任主體開展，學(xué)校拿出整改計(jì)劃，各部門對照問題制定整改措施，限期整改，對于近期能整改的堅(jiān)決及時(shí)整改，對遠(yuǎn)期的或需上級支持的制定時(shí)間表，并在今后形成自評自糾的長效機(jī)制。

會(huì)后，校長集中校委成員的整改建議，依據(jù)評估組提出的問題我校將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改，現(xiàn)將整改措施匯報(bào)如下：

1．深入挖掘辦學(xué)理念的內(nèi)涵，制定落實(shí)辦學(xué)理念（為學(xué)生終身發(fā)展奠基—全面發(fā)展、個(gè)性發(fā)展、終身發(fā)展）的策略，使圍繞辦學(xué)理念形成的辦學(xué)思想深入人心，讓學(xué)校的每一個(gè)成員熟知并形成內(nèi)驅(qū)力。

2．進(jìn)一步加強(qiáng)功能室的管理，使功能室能充分發(fā)揮起功能。一是強(qiáng)化管理員的責(zé)任意識，搞好管理員的評價(jià)工作；二是嚴(yán)格管理，借用、損毀等要有詳細(xì)的記錄，衛(wèi)生等一個(gè)星期至少一次；三是提高功能室的使用率，杜絕設(shè)施設(shè)備挪用現(xiàn)象；四是建立檢查機(jī)制，一月一查，一學(xué)期一清理；五是爭取上級部門的支持，適時(shí)更新和補(bǔ)充功能室里的圖書、器材等。

3．進(jìn)一步規(guī)范課程管理，抓好管理的細(xì)節(jié)。一是下一學(xué)年力爭音、體、美教師專任，開足、開齊、開好課程；二是進(jìn)一步加強(qiáng)對非語、數(shù)、外學(xué)科的常規(guī)落實(shí)情況檢查，做到備好課、上優(yōu)質(zhì)課、布置有實(shí)效的作業(yè)，期末要拿出成果。

4．加強(qiáng)師風(fēng)建設(shè)，建設(shè)一支高效的教師隊(duì)伍。一是通過師德學(xué)習(xí)，提高教師的認(rèn)識，同時(shí)學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性，要求學(xué)習(xí)后教師對照自身反省，形成材料，交政教處審核并保存在師德檔案，對優(yōu)秀的材料作為評優(yōu)的依據(jù)之一；二是領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提高政策水平；三是樹立典型，以典型引導(dǎo)人。

5．進(jìn)一步加強(qiáng)檔案建設(shè)，充實(shí)檔案材料內(nèi)容，注重規(guī)范性、科學(xué)性、具體性、可操作性。一是學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃要在分析學(xué)校優(yōu)勢和劣勢的基礎(chǔ)上充實(shí)實(shí)施步驟、保障措施等內(nèi)容并逐步實(shí)施；二是依據(jù)漢川市人民政府教育督導(dǎo)室下發(fā)的《中小學(xué)素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評

估指標(biāo)》加強(qiáng)對各部門資料建設(shè)的指導(dǎo)，每學(xué)期定期或不定期將各部門的資料歸檔保存。

6．成立家長學(xué)校，加強(qiáng)家校合作，形成教育合力，辦人民滿意的教育。一是立即完善家長委員會(huì)的組織機(jī)構(gòu)；二是一周內(nèi)制定規(guī)范的制度，完善工作計(jì)劃；三是依據(jù)計(jì)劃制定可行的方案，開展活動(dòng)，一學(xué)期召開二次家長委員會(huì)，一次家長會(huì)，讓家長參與到學(xué)校與學(xué)生的評價(jià)中來。

7．進(jìn)一步深化特色建設(shè)，做到關(guān)注每一個(gè)學(xué)生。一是藝術(shù)教育普及和提高相結(jié)合，將民樂、腰鼓、書法等通興趣小組發(fā)展下去，依據(jù)各年齡階段學(xué)生的情況，自編教材，對全體學(xué)生普及藝術(shù)教育，對有特長的學(xué)生組織參加比賽，鍛煉能力；二是英語口語教育，研究新的教學(xué)模式，課堂突出口語訓(xùn)練，老師加強(qiáng)自身修養(yǎng)，力爭每年的英語口語競賽取得可喜的成績；三是爭取外部支持，加大投入抓好特色建設(shè)。

8．開發(fā)一切資源，創(chuàng)造濃郁的文化氛圍。一是加大投入，以我校特色教育為主題，打造墻面文化，使每一面墻都能體現(xiàn)學(xué)校特色；二是加大精神文化建設(shè)力度，加強(qiáng)學(xué)生的養(yǎng)成教育與學(xué)生的自主管理，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

我們決心在今后的工作中以《xx市小學(xué)素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評估指標(biāo)》為標(biāo)準(zhǔn)，積極探索，不斷拼搏，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，努力彌補(bǔ)學(xué)校工作中的薄弱環(huán)節(jié)，又好又快地開展素質(zhì)教育，堅(jiān)定不移地辦人民滿意的教育。

中心村副支書述職

中心村副支書述職

本人***，現(xiàn)任中心村副支書，在鎮(zhèn)黨委、政府及村兩委的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全村群眾，改變村容村貌，提高生活環(huán)境，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、履行職責(zé)情況

作為村委會(huì)副支書，主要是負(fù)責(zé)行政村里的日常事務(wù)，本人能積極配合村黨總支和村委會(huì)開展村里工作，服從服務(wù)于班子集體工作的目標(biāo)，團(tuán)結(jié)村兩委成員在黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下管理村務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度。我們始終以保障村民的利益為目標(biāo)，按照財(cái)務(wù)公開、政務(wù)公開的制度，按時(shí)向村民公示財(cái)務(wù)、政務(wù)動(dòng)作情況，接受黨員群眾的監(jiān)督。村里有重大事項(xiàng)也不是由我們個(gè)人說了算，都經(jīng)過村委會(huì)班子成員辦公研究后再由村民代表大會(huì)上決策通過。

二、廉潔自律情況

注重廉潔自律，把好各個(gè)關(guān)口。在處理村務(wù)過程中，從不巧立名目公款吃請浪費(fèi)村里的經(jīng)濟(jì)，也不在村里報(bào)銷招待費(fèi)、不挪用公款私存行為。始終堅(jiān)持以德服人，勤政為民的原則，率先廉潔自律，特別是在當(dāng)前以經(jīng)濟(jì)為先導(dǎo)的形勢下，能正確處理國家、集體、個(gè)人三者的利益關(guān)系，吃苦在前，享受在后，不以權(quán)謀私。平時(shí)從沒有收受、索取服務(wù)對象的錢物和接受村務(wù)處理過程中的禮物。

三、日常工作情況

切實(shí)關(guān)注弱勢群體，扶貧幫困工作真正落到實(shí)處。我村班子成員9.07地震期間認(rèn)真到戶核查評定災(zāi)情，上門看望地震受災(zāi)戶、五保戶、特困戶，噓寒問暖，使他們真正感受黨和政府的溫暖，營造一人有難，眾人相助的良好社會(huì)風(fēng)氣。經(jīng)過仔細(xì)的排摸調(diào)查，把符合低保的困難戶和符合條件的殘疾人上報(bào)到鎮(zhèn)民政，爭取政府的政策支持，保障他們的合法權(quán)益。

四、下一步整改措施

作為一名黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，多記“廉潔賬”，自覺實(shí)踐“三個(gè)代表”要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大會(huì)議精神，從自身做起，積極學(xué)習(xí)，狠抓實(shí)干，從一點(diǎn)一滴做起，向群眾交上一張滿意的答卷。

以上是我簡單的匯報(bào)，不當(dāng)之處請各位領(lǐng)導(dǎo)及村民代表給予批評指正，在今后的工作中希望天星鎮(zhèn)黨委政府、中心村所有村民監(jiān)督、支持。

報(bào)告完畢謝謝大家！中心村總支副書記*** 一是學(xué)習(xí)與思想作風(fēng)建設(shè)；二是履行職責(zé)與工作實(shí)績；三是自身缺點(diǎn)和工作中的差距：

一、學(xué)習(xí)與思想作風(fēng)建設(shè)

自改革開放以來，我們面對的社會(huì)正發(fā)生著有史以來最為迅速最為廣泛最為深刻的變化，在我們的身邊新事物、新觀念、新知識不斷涌現(xiàn)，我深深地感到自身理論上的欠缺，法律上的淺薄和知識上的不足，如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)就會(huì)跟不上時(shí)代的潮流，就會(huì)辜負(fù)人民對我的希望，就不可能勝任目前的職務(wù)和崗位。正是這種危機(jī)感促使我在繁忙的公務(wù)中堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治素質(zhì)和工作能力。

1、學(xué)理論。認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，“十六大”，十六屆四中全會(huì)和區(qū)黨委六屆五次、六次全委（擴(kuò)大）會(huì)議以及地區(qū)工作會(huì)議等系列會(huì)議精神，同時(shí)，參加過國家行政學(xué)院舉辦的“西部大開發(fā)研討班”，聆聽了關(guān)于西部大開發(fā)的宏觀經(jīng)濟(jì)理論演講；參加過自治區(qū)、地區(qū)舉辦的學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)班，還經(jīng)常參加縣委中心理論學(xué)習(xí)組的集中學(xué)習(xí)。除此以外認(rèn)真研讀各種文獻(xiàn)資料。學(xué)習(xí)十六屆三中全會(huì)《決定》；學(xué)習(xí)黨和國家在這個(gè)時(shí)期的重大決策和部署；學(xué)習(xí)新《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、《干部任用條例》和《黨風(fēng)廉政教育讀本》等文獻(xiàn)以及一些輔導(dǎo)性資料，理論學(xué)習(xí)的目的在于牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，也就是在學(xué)習(xí)政治理論中圍繞自身思考一些問題，在“活著干什么、當(dāng)官為什么、身后留什么”的問題上不斷地審視自己的觀念；用“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的要求不斷的規(guī)范自己的言行；以“三個(gè)有利于”的標(biāo)準(zhǔn)不斷地衡量自己的工作；以一種“平常人”的心態(tài)對待身邊的人和事。

2、學(xué)法律。依法治國是建設(shè)中國特色社會(huì)主義的重要組成部分，市場經(jīng)濟(jì)從另一角度上講就是法治經(jīng)濟(jì)，截止目前，國家頒布的各類法律法規(guī)**多個(gè)，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展法律將越來越貼近我們的工作與生活，影響我們的觀念和言行。我國進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)以來，黨和國家極力推行的轉(zhuǎn)變政府職能從某種程度上講就是要依法行政，繼**年*月《行政訴訟法》頒布實(shí)施后，國家**年*月頒布了《行政處罰法》，目前又頒布了《行政許可法》，三法的宗旨就是要把政府的行為限制在法律許可范圍內(nèi)，將各項(xiàng)法律法規(guī)具體落實(shí)在政府工作中，將管理型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變。我作為縣政府領(lǐng)導(dǎo)中的一員，深知學(xué)法懂法守法的重要性和迫切性。自到縣政府以來，我注重法律方面的學(xué)習(xí)，經(jīng)常購買和收集一些相關(guān)法律法規(guī)資料，凡是國家新頒布的法律法規(guī)我都注意保存，結(jié)合自己分管工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)。通過法律學(xué)習(xí)，我作為政府成員，依法自覺接受人大常委會(huì)和人大代表的監(jiān)督，經(jīng)常向人大常委報(bào)告工作，做到了依法行政。針對自己工作中的實(shí)際，每接觸一項(xiàng)新的工作或處理矛盾和糾紛，我都要仔細(xì)翻閱或查詢有關(guān)的法規(guī)，弄明白哪些可以，哪些不可以，怎樣做合法，怎樣做不合法，相應(yīng)的自己應(yīng)該做什么，應(yīng)該怎么做。

3、學(xué)業(yè)務(wù)。隨著市場經(jīng)濟(jì)的建立和完善，我們所處的社會(huì)正在由二元結(jié)構(gòu)向多元結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變，人們的思維、言行和關(guān)系也隨之變得越來越復(fù)雜，而且科技創(chuàng)新日新月異，知識信息瞬息萬變，做為承擔(dān)社會(huì)服務(wù)和管理責(zé)任的政府成員，必須及時(shí)、大量地獲取科技知識和業(yè)務(wù)信息，才能當(dāng)好人民“公仆”。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的范圍大體上可分為兩類。針，農(nóng)業(yè)科普知識和實(shí)用技術(shù)，項(xiàng)目前期工作的規(guī)范和工程建設(shè)的管理，市場經(jīng)濟(jì)常識和現(xiàn)代企業(yè)制度等等。風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)的用工全部納入了工傷保險(xiǎn)，保護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，確保了保險(xiǎn)基金的安全運(yùn)行。

公安工作。年內(nèi)，通過協(xié)調(diào)三旗和積極向上爭取，籌集資金235萬元，對公安機(jī)關(guān)的通訊系統(tǒng)、偵控系統(tǒng)、測速、檢測系統(tǒng)加大了投入。針對今年交通事故多發(fā)的情況，配合盟委分管領(lǐng)導(dǎo)先后兩次召開全盟道路交通安全工作會(huì)議，制定了預(yù)防道路交通事故的“八條硬性措施”，并組成工作組配合盟人大工委在全盟范圍內(nèi)進(jìn)行了專項(xiàng)督查，使交通事故上升的勢頭得以遏制。組織開展了“偵破命案”、“打擊兩搶一盜”、“嚴(yán)打百日行動(dòng)”等破案專項(xiàng)行動(dòng)，截止目前，刑事案件偵破627起，年內(nèi)命案全部告破。切實(shí)加強(qiáng)了火災(zāi)隱患的整治，保持了全盟火災(zāi)形勢穩(wěn)定。此外，結(jié)合全盟城鄉(xiāng)一體化改革工作，組織有關(guān)部門對全盟戶籍改革進(jìn)行了多次調(diào)研，形成了調(diào)研報(bào)告提交行署。

民政工作。組織有關(guān)部門反復(fù)調(diào)研后提請行署研究制定了《阿拉善盟行政公署關(guān)于推進(jìn)全盟城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系建設(shè)的實(shí)施意見》、《阿拉善盟城鄉(xiāng)居民最低生活分類施保辦法》、《阿拉善盟關(guān)于加快慈善事業(yè)發(fā)展的意見》三個(gè)政策性文件，全盟城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系框架進(jìn)一步完善。截止10月底，全盟共有城鎮(zhèn)低保對象3994戶5504人、農(nóng)牧區(qū)低保對象1984戶3332人，實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保并提高了補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。特困家庭的大病醫(yī)治、取暖等都已納入了社會(huì)救助體系。今年阿右旗“7·30”洪澇災(zāi)害發(fā)生后，按照盟委、行署主要領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，迅速組織召開緊急會(huì)議研究部署相關(guān)工作，并親自帶領(lǐng)工作組連夜趕赴災(zāi)區(qū)進(jìn)行慰問調(diào)研，籌措資金200萬元，解決災(zāi)民的生產(chǎn)、生活急

需，配合阿右旗妥善安置了受災(zāi)群眾。重視和加強(qiáng)對 開展。如抓住中殘聯(lián)開展的“視覺 遵守黨紀(jì)黨規(guī)，不斷提高警覺性，堅(jiān)持按規(guī)矩辦事，按規(guī)則行事。

在思想上，經(jīng)常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格、聲譽(yù)和政治生命，自重、自省、自警、自勵(lì)。在生活上，堅(jiān)持艱苦奮斗的本色，不搞特殊化，不和別人比待遇，無論是下鄉(xiāng)，還是出差，一切從簡。嚴(yán)格要求配偶、子女和身邊工作人員。本人和配偶、子女都沒有因私出境或在境外定居、經(jīng)商，也沒有因私出國護(hù)照。沒有違反規(guī)定干預(yù)和插手建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

三、存在的不足

（一）對有關(guān)政策的學(xué)習(xí)研究不夠，用足用活政策方面有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

（二）對道路交通事故的防控整治缺少強(qiáng)有力的辦法和措施，有待認(rèn)真研究，進(jìn)一步加強(qiáng)。

（三）事務(wù)性應(yīng)酬較多，有待今后切實(shí)加以改進(jìn)?！陡泵碎LXX述職》副盟長XX述職。樹立全局觀念，根據(jù)工作實(shí)際和新形勢、新任務(wù)的要求，確立了要不斷滿足廣大人民群眾日益增長的精神文化、健康安全需求這一總目標(biāo)，努力提高分管各部門服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民群眾的能力，以布局調(diào)整和資源整合為契入點(diǎn)、以項(xiàng)目爭取和加大投入為突破口、以營造良好環(huán)境和激發(fā)創(chuàng)新活力為著力點(diǎn)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識、機(jī)遇意識和趕超意識，努力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作快速發(fā)展的思路。并在實(shí)際工作中，加強(qiáng)調(diào)研，把握工作規(guī)律性和目的性，注重協(xié)調(diào)，及時(shí)做好上下的溝通，調(diào)動(dòng)了部門工作的積極性和主動(dòng)性，加大督促檢查力度，推動(dòng)各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

城建工作 圍繞推進(jìn)城鎮(zhèn)化目標(biāo)，牢固樹立經(jīng)營城鎮(zhèn)的理念，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步明確了以規(guī)劃、建設(shè)、管理為重點(diǎn)，以創(chuàng)新城鎮(zhèn)發(fā)展體制、拓寬城鎮(zhèn)投融資渠道、完善城鎮(zhèn)綜合服務(wù)功能為關(guān)鍵，科學(xué)規(guī)劃、分類指導(dǎo)、突出重點(diǎn)、有序推進(jìn)，掀起了城建工作的新高潮。XX年，全盟共投入14.2億元，實(shí)施了一批城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和新建改造重點(diǎn)工程，盟行政中心辦公樓、巴彥浩特市政廣場及配套項(xiàng)目、巴彥浩特體育場續(xù)建工程、阿右旗、額旗、烏斯太行政辦公大樓等重點(diǎn)工程進(jìn)展順利，巴彥浩特、額肯呼都格、達(dá)來庫布、烏斯太等重點(diǎn)城鎮(zhèn)的市鎮(zhèn)道路改造、街景亮化、綠化、硬化、美化、凈化力度進(jìn)一步加大，城鎮(zhèn)功能和面貌進(jìn)一步改善，全盟城鎮(zhèn)化率達(dá)79以上，城鎮(zhèn)化水平不斷提高。進(jìn)一步完善盟域、旗域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃。巴彥浩特鎮(zhèn)、額肯呼都格鎮(zhèn)城市總體規(guī)劃已經(jīng)自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)實(shí)施，編制完成巴彥浩特舊城區(qū)和東城區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃。制定并出臺巴彥浩特新區(qū)主街道亮化、美化工程實(shí)施方案和巴彥浩特新區(qū)和碩特路街景綜

合整治實(shí)施方案。深化住房制度改革，加強(qiáng)住房資金管理，累計(jì)歸集住房資金3.48億元,歸集率達(dá)67，累計(jì)發(fā)放住房貸款2.95億元，貸款使用率達(dá)75。全年開發(fā)住宅小區(qū)建筑面積24萬平米，進(jìn)一步改善了城鎮(zhèn)居民住房條件。全盟完成清欠工程款11992.0萬元，清欠比例達(dá)96.97。

教體工作 爭取資金1650.3萬元，進(jìn)一步改善了全盟中小學(xué)辦學(xué)條件，提升了全盟整體辦學(xué)水平。積極向社會(huì)各界籌集資助資金56.55萬元，救助貧困大學(xué)生289人。認(rèn)真貫徹落實(shí)國家和自治區(qū)“農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革工作會(huì)議”精神，結(jié)合我盟實(shí)際，制定了一系列配套性文件，協(xié)調(diào)三旗落實(shí)各項(xiàng)補(bǔ)助資金，確保了全盟義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制順利實(shí)施。多方爭取，將全盟義務(wù)教育階段學(xué)生全部納入“兩免”范圍，在全區(qū)率先實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育階段全免費(fèi)教育，進(jìn)一步解決了貧困家庭學(xué)生及家長的后顧之憂。目前全盟小學(xué)輟學(xué)率控制在0，初中輟學(xué)率控制在0.27。深入開展“教師隊(duì)伍建設(shè)年”活動(dòng)，全盟中小學(xué)教師的綜合素質(zhì)得到提高，全盟幼兒園、小學(xué)、初中、高中專任教師學(xué)歷合格率分別達(dá)到100、99.89、97.92、80.88，XX年，全盟初中畢業(yè)生升入高中階段學(xué)生的比例達(dá)85，高考本科錄取率為22.3；高職高專錄取率為47.2；專本科錄取率為69.5。在由阿左旗承辦的全區(qū) 進(jìn)一步完善了突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案，組建應(yīng)急隊(duì)伍，開展了應(yīng)急培訓(xùn)和演練。積極爭取，將我盟三個(gè)旗全部納入自治區(qū)新型農(nóng)牧區(qū)合作醫(yī)療試點(diǎn)旗縣，在全區(qū)率先實(shí)現(xiàn)了新型農(nóng)牧區(qū)合作醫(yī)療試點(diǎn)制度的全覆蓋。

文廣工作全面完成XX年“村村通”廣播電視工程建設(shè)任務(wù)，并順利通過了上級對我盟的實(shí)地驗(yàn)收。新建了廣播電臺數(shù)字音頻工作站自動(dòng)播出網(wǎng)絡(luò)，完成了阿盟廣電網(wǎng)絡(luò)公司整體上劃。新創(chuàng)作舞蹈、歌曲作品9個(gè)（部），文藝晚會(huì)2臺，精心創(chuàng)作排演了慶祝自治區(qū)成立60周年獻(xiàn)禮劇（節(jié)目）《大漠情韻》，舉辦了“騰格里”杯阿拉善民歌大賽、首屆民族中小學(xué)“丹德爾”杯詩歌朗誦比賽、精心組織 全盟開展計(jì)劃生育村民自治的嘎查已達(dá)184個(gè)，自治面達(dá)95％以上，達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的嘎查村比例從XX年的50提高到了70以上。進(jìn)一步優(yōu)化了基層技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，提高了基層站（所）的服務(wù)能力，目前全

盟有13個(gè)蘇木（鎮(zhèn)）甲級服務(wù)站建設(shè)達(dá)標(biāo)，占應(yīng)達(dá)標(biāo)總數(shù)的57。聯(lián)系工作 加強(qiáng)了與文聯(lián)、紅十字會(huì)的聯(lián)系，深入基層、調(diào)查研究，提高了部門的工作質(zhì)量和水平。

加強(qiáng)藥品、醫(yī)療器械市場監(jiān)管，加大專項(xiàng)整治力度，有效規(guī)范了全盟醫(yī)藥市場秩序。突出重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)食品安全工作，認(rèn)真組織開展食品安全檢查活動(dòng)，保證了廣大群眾的飲食安全。積極協(xié)調(diào)，幫助食品藥品監(jiān)督局解決了基層部門的辦公場所問題。

二、廉潔自律情況

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神和“三個(gè)代表”重要思想，重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十六屆五中、六中全會(huì)精神和自治區(qū) 上，從思想上抓落實(shí)。牢固樹立正確的政績觀、群眾觀，堅(jiān)持以人為本，更加自覺地促進(jìn)社會(huì)事業(yè)與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，更加自覺地促進(jìn)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。從工作上抓落實(shí)。把求真務(wù)實(shí)體現(xiàn)在社會(huì)事業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)工作和各個(gè)環(huán)節(jié)中，堅(jiān)持講實(shí)話、辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效，把工作的著力點(diǎn)放到研究解決影響和制約社會(huì)事業(yè)發(fā)展的重大問題上，放到研究解決如何更好地滿足人民群眾的迫切需求上，不斷促進(jìn)社會(huì)事業(yè)的快速發(fā)展。

我分管的工作部門，已從人們傳統(tǒng)認(rèn)識上的“清水衙門”變?yōu)槿缃窀鞣疥P(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)領(lǐng)域，子女上學(xué)、看病求醫(yī)、飲食用藥、工程建設(shè)無不與人民群眾的生產(chǎn)生活息息相關(guān)且群眾反映強(qiáng)烈。在工作中，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實(shí)抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。利用檢查指導(dǎo)工作、召開會(huì)議之機(jī)，見縫插針，教育分管部門的領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員做到警鐘長鳴，筑牢拒腐防變的大堤。對一些苗頭性的問題，做到隨時(shí)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)解決，隨時(shí)進(jìn)行警示教育。針對分管范圍內(nèi)不同部門的行業(yè)特點(diǎn)和實(shí)際情況，幫助他們分析形勢，制定措施，按照上級要求建立健全規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)工程招投標(biāo)制度、重點(diǎn)規(guī)范了教育收費(fèi)行為、堅(jiān)決糾正了醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)和城鎮(zhèn)房屋拆遷中損害居民利益的問題，從源頭上制止和預(yù)防了違法違紀(jì)等腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，促進(jìn)了工作順利開展。在廉政建設(shè)中，我本人率先垂范，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不能做的，自己首先不去做，對家屬子女和身邊工作人員從嚴(yán)要求，不搞以權(quán)謀私，不搞特殊化。嚴(yán)格按照《黨章》、《條例》和《準(zhǔn)則》的規(guī)定要求自己，時(shí)刻對照檢查自己的一言一行，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義的侵蝕，做到不正之風(fēng)不染，不義之財(cái)不取，不法之事不做。始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義的遠(yuǎn)大理想和全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，密切關(guān)注老百姓關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，認(rèn)真接待群眾來信、來訪，把廉政建設(shè)變成自覺行動(dòng)，貫穿于日常工作始終，堅(jiān)決做到立黨為公，執(zhí)政為民。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級廉政建設(shè)指示精神，自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)制度、收受禮品登記制度、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)民主生活會(huì)，勇于開展批評和自我批評，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，自覺接受組織監(jiān)督和班子成員監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行工作規(guī)則，注重維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，維護(hù)集體榮譽(yù)，自覺支持和協(xié)助班長開展工作。做到了既堅(jiān)持原則，又合作共事。

三、存在的不足及改進(jìn)措施

面對新形勢、新情況、新問題，仍感到理論學(xué)習(xí)有不深入、不系統(tǒng)、不全面的問題，運(yùn)用理論指導(dǎo)和解決實(shí)際問題還做得不夠。在今后的工作中，要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、以理論武裝為先導(dǎo)，要把所學(xué)理論轉(zhuǎn)化為觀察和解決問題的正確方法；在工作、學(xué)習(xí)關(guān)系的擺布上還有待于加強(qiáng)和改進(jìn)。今后要把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、成為一種需要，形成自覺、養(yǎng)成習(xí)慣、持之以恒、堅(jiān)持不懈；秉性耿直，心直口快，不注意批評方式，做耐心細(xì)致的思想工作不夠。今后要從傾聽群眾意見和改正自身不足做起，改進(jìn)工作方法和批評方式，始終保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)。

《XX年副盟長述職》XX年副盟長述職。

的問題積極協(xié)調(diào)連隊(duì)解決，對上級安排的生產(chǎn)任務(wù)積極督促職工完成，對職工發(fā)生的各種矛盾糾紛進(jìn)行調(diào)解，有時(shí)我也到職工家中，了解他們的家庭實(shí)際困難，積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，發(fā)現(xiàn)職工有矛盾問題時(shí)，能夠積極主動(dòng)協(xié)調(diào)化解矛盾，工作從不拖拉，不講客觀條件。并在分管的工作中，認(rèn)真作好政策宣傳員，耐心細(xì)致的為職工做好解釋，每月至少進(jìn)行兩次走訪，了解職工的困難和矛盾，并耐心的將之化解，努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。全年組織職工對小區(qū)空房周圍雜草的清理5次，每月對安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，確保了七連安全無事故。

3、全力配合連隊(duì)做好三秋工作

三秋工作中，我與連隊(duì)干部一道進(jìn)行值班巡邏，紅棗交售緊張時(shí)期，我晝夜值班安排職工排隊(duì)交售紅棗，確保了紅棗交售有序進(jìn)行，在做好連隊(duì)總體工作的同時(shí)，我積極協(xié)調(diào)督促社區(qū)職工交售紅棗，社區(qū)的紅棗交售工作有序推進(jìn)。

三、廉潔自律

作為一名黨員干部，時(shí)刻以黨員干部標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，認(rèn)真執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、嚴(yán)格遵守黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，自覺地同團(tuán)黨委保持一致。凡上級的重大決策和政策措施，都能及時(shí)、有效的貫徹落實(shí)。自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，一年來我沒有違規(guī)收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證以及貴重物品，沒有利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、其他親友及身邊工作人員謀私利，沒有用公款相互宴請，鋪張浪費(fèi)，以及接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮物饋贈(zèng)和宴請。努力做職工的貼心人，嚴(yán)格樹立黨員干部形象。

四、存在不足

我感覺自己的業(yè)務(wù)技術(shù)還有待學(xué)習(xí)，寫作方面需要加倍努力。

五、努力的方向

1.結(jié)合團(tuán)連開展的主題實(shí)踐活動(dòng)，常深入職工(請關(guān)注好 范 文 網(wǎng)：)家中做好自己的工作。

2.積極宣傳推行團(tuán)場基本經(jīng)營制度，為團(tuán)連的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)、獻(xiàn)策。3.積極配合連隊(duì)干部做好各項(xiàng)工作，繼續(xù)做好自己分管的工作。以上是我的述職，不對之處懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評指正。明年，我將進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，以更扎實(shí)的工作，更良好的形象，更顯著的業(yè)績，為連隊(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

評估整改報(bào)告(篇5)

ⅩⅩ年ⅩⅩ中心小學(xué)素質(zhì)教育督導(dǎo)評估整改報(bào)告

ⅩⅩ年12月20日，縣政府教育督導(dǎo)室組織督導(dǎo)評估組對我校實(shí)施素質(zhì)教育工作進(jìn)行第三輪督導(dǎo)評估。評估組在閱看學(xué)校匯報(bào)材料和自評報(bào)告的基礎(chǔ)上，通過查閱資料、實(shí)地察看、問卷調(diào)查和個(gè)別走訪等形式，獲得了大量的信息，并進(jìn)行了綜合評價(jià)分析。在評議后的反饋會(huì)上評估組對我校取得的成績作了充分的肯定，一致認(rèn)為我校在素質(zhì)教育保障方面，能全面貫徹教育方針，堅(jiān)持依法治教，學(xué)校設(shè)立了比較規(guī)范的管理機(jī)構(gòu)，教師隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力不斷提高，財(cái)務(wù)制度健全，在素質(zhì)教育實(shí)施方面，能將德育工作放在首位。主要成績和經(jīng)驗(yàn)表現(xiàn)在以下四個(gè)方面：一是重視領(lǐng)導(dǎo)班子和教師隊(duì)伍建設(shè)，著力提升教師整體素質(zhì)；二是重視教學(xué)常規(guī)管理工作，著力提高學(xué)生綜合素質(zhì)；三是拓寬德育渠道，形成工作網(wǎng)絡(luò)；四是多渠道籌措資金，積極改善辦學(xué)條件。

在肯定成績的同時(shí)，評估組的領(lǐng)導(dǎo)不僅指出了學(xué)校在實(shí)施素質(zhì)教育過程中存在的問題和不足，也為我校提出了中肯的意見和建議。

根據(jù)評估組反饋會(huì)及下發(fā)的《關(guān)于對ⅩⅩ中心小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育工作督導(dǎo)評估情況的反饋意見》要求，我校迅速召開了全體教師會(huì)議，會(huì)上根據(jù)評估組提出的問題，要求所有與會(huì)人員會(huì)后深入思考，提出切實(shí)可行的整改措施，同時(shí)通過了整改決議。整改工作由校長、書記分塊督促，各分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，各部門為責(zé)任主體展開，各部門對照問題限期整改，對于在短期內(nèi)能整改的堅(jiān)決及時(shí)整改，對遠(yuǎn)期的或需上級支持的制定整改時(shí)間表，并在今后形成自評自糾的長效機(jī)制。

我校依據(jù)評估組提出的問題及意見和建議，擬從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改，現(xiàn)將整改措施匯報(bào)如下：

一、更新辦學(xué)理念，以教師發(fā)展為本，促進(jìn)教師專業(yè)成長,提高教師整體素質(zhì)。深入挖掘辦學(xué)理念的內(nèi)涵，制定落實(shí)辦學(xué)理念的策略，圍繞辦學(xué)理念形成學(xué)校的辦學(xué)思想，并使辦學(xué)思想深入人心。我校將制定教師學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)教師對素質(zhì)教育理論和現(xiàn)代教育理論的學(xué)習(xí)，努力將理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐緊密結(jié)合起來。學(xué)校將不斷修訂完善教師考核和獎(jiǎng)懲制度，通過每周的校本教研活動(dòng)，努力為教師提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和提高業(yè)務(wù)水平的平臺。讓教師樹立終身學(xué)習(xí)和終身發(fā)展的意識，發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性，不斷引導(dǎo)教師養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、勇于探索、善于總結(jié)的習(xí)慣，促進(jìn)教師專業(yè)水平有新的發(fā)展。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)文書檔案資料管理，充實(shí)檔案資料內(nèi)容，注重規(guī)范性、科學(xué)性、具體性、可操作性。一是學(xué)校發(fā)展規(guī)劃充實(shí)實(shí)施步驟，保障措施等內(nèi)容并逐步實(shí)施；二是規(guī)范學(xué)籍管理。做到底子清、數(shù)據(jù)準(zhǔn)、證件齊、裝訂規(guī)范，卡表冊中的所有信息填寫完整，嚴(yán)格控制休學(xué)人數(shù)，確保12周歲人口按時(shí)畢業(yè)率達(dá)到96%以上；三是依據(jù)《南平市小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育工作督導(dǎo)評估指標(biāo)》加強(qiáng)對各部門資料建設(shè)的指導(dǎo)，每學(xué)期定期將各部門的資料歸檔保存。

三、加大籌資力度，全力改善辦學(xué)條件。由于學(xué)校校址變遷，現(xiàn)有辦學(xué)條件還相對滯后。雖然目前僅有一棟三層教學(xué)樓，只擁有圖書閱覽室、自然實(shí)驗(yàn)室、電腦室、多媒體室等簡易功能教室，專用功能教室的設(shè)施設(shè)備及音體美教學(xué)設(shè)備缺乏，與兄弟學(xué)校相比差距明顯，但學(xué)校已經(jīng)通過多方努力，得到縣局及鄉(xiāng)政府大力支持，于去年下半年開始規(guī)劃新建一棟兩千余平方米的綜合樓，現(xiàn)如今綜合樓建設(shè)藍(lán)圖已出，土地辦證等綜合樓的籌建工作正在緊鑼密鼓的的進(jìn)行中。預(yù)計(jì)到今年年底可以全面完工并投入使用，屆時(shí)各種功能室及相關(guān)儀器設(shè)備將一應(yīng)俱全。同時(shí)，學(xué)校還將繼續(xù)加大籌資力度，積極爭取上級和社會(huì)有識之士的支持，全力改善辦學(xué)條件，力爭使學(xué)校辦學(xué)條件盡快達(dá)到《福建省義務(wù)教育校舍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定要求。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)功能室的管理，使功能室能充分發(fā)揮作用。為了充分利用用好現(xiàn)有的圖書閱覽室、自然實(shí)驗(yàn)室、電腦室、多媒體室等簡易功能教室，學(xué)校已制定出具體的管理措施。一是強(qiáng)化管理員的責(zé)任意識，提高管理員業(yè)務(wù)水平；二是嚴(yán)格管理，借用、損毀等要有詳細(xì)的記錄；三是提高功能室的使用率，通過宣傳，使師生了解讀書的好處，開設(shè)閱讀指導(dǎo)課，培養(yǎng)學(xué)生良好的讀書習(xí)慣，開展“親子共讀”“世界讀書日”“讀書筆記評比”“演講比賽”“讀書匯報(bào)會(huì)”“手抄報(bào)”等活動(dòng)，充分發(fā)揮圖書閱覽室的作用。要求多媒體室做到“堂堂用”，并留下使用記錄。四是建立檢查機(jī)制，一月一查，一學(xué)期一總結(jié)；五是爭取上級部門的支持，適時(shí)更新和補(bǔ)充功能室里的圖書、器材等，使各功能教室做到常用常新。

五、加強(qiáng)校園文化建設(shè)，走特色辦校之路。文化即經(jīng)驗(yàn)，文化即歷史。校園文化就是一個(gè)學(xué)校經(jīng)過長期發(fā)展積淀形成的辦學(xué)風(fēng)格和管理理念，是師生間共同的價(jià)值觀念、價(jià)值判斷、價(jià)值取向。校園文化具有導(dǎo)向、提升、凝聚、激勵(lì)、穩(wěn)定等功能。學(xué)校將通過制度規(guī)范，行為引導(dǎo)，環(huán)境建設(shè)等校園文化建設(shè)來體現(xiàn)師生的理念、精神，從而使大家由于有價(jià)值的認(rèn)同而產(chǎn)生凝聚力。繼續(xù)抓好校園文化“四大版塊”（精神文化、制度文化、課程文化、環(huán)境文化）建設(shè)，扎實(shí)抓好“文明學(xué)?！薄ⅰ皶阈@”、“綠色學(xué)?！钡葎?chuàng)建工作，力爭在德育、體育、藝術(shù)、科技等方面有大的創(chuàng)新，充分展示實(shí)施素質(zhì)教育的豐碩成果。

六、建立學(xué)校學(xué)科帶頭人團(tuán)隊(duì)或名師制度，強(qiáng)化教師專業(yè)管理。針對全鄉(xiāng)中年教師比例大的特點(diǎn)，學(xué)校將積極采取切實(shí)有效的措施，努力提高全鄉(xiāng)中年教師的素質(zhì)，積極營造“比、學(xué)、趕、幫”的工作氛圍，促進(jìn)中年教師的自我管理和自我發(fā)展，促進(jìn)全鄉(xiāng)教師隊(duì)伍向更高層次發(fā)展。同時(shí)，學(xué)校將建立健全教師專業(yè)成長袋等業(yè)務(wù)檔案。

七、重視校本研究，立足課堂教學(xué)提高教學(xué)質(zhì)量。校本研究是教師成長的有效途徑之一，在校本研究中學(xué)校將堅(jiān)持以課堂教學(xué)為中心，認(rèn)真推行“五個(gè)一”模式（即上一節(jié)示范課，貫穿課題思想，備一課標(biāo)準(zhǔn)教案，體現(xiàn)課題理論，制作一個(gè)優(yōu)秀課件，運(yùn)用現(xiàn)代媒體技術(shù)，寫一篇課題研究論文，總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，帶一個(gè)徒弟，拜一個(gè)師傅，互相激勵(lì)提高），全面提高課堂教學(xué)效率。

站在新的起點(diǎn)，教育的使命在心中涌動(dòng)，時(shí)代的責(zé)任充滿心中，我校將秉承“給孩子最美好的童年，給人生最堅(jiān)實(shí)的起步”的辦學(xué)理念，去詮釋教育，追逐我們的夢想。我校將進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，嚴(yán)格按《福建省中小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育督導(dǎo)評估指導(dǎo)方案》文件要求，進(jìn)一步打造學(xué)校特色品牌，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)校均衡協(xié)調(diào)發(fā)展，全面提升義務(wù)教育整體水平，真正辦好人民滿意的教育。我們有充足的理由相信，ⅩⅩ中心小學(xué)的明天一定會(huì)更加美好！

評估整改報(bào)告(篇6)

20xx年10月26日市教育局基教處盧副處長、王科長帶領(lǐng)市級示范幼兒園評審小組的專家成員一行五人，來到東西湖區(qū)機(jī)關(guān)幼兒園進(jìn)行市級示范園的預(yù)檢評估。專家組分別從園舍設(shè)備、教工隊(duì)伍、園務(wù)管理、保教水平等方面，通過聽、看、查、問等方式，全面了解幼兒園情況，并在此基礎(chǔ)上對本次評估考核的情況進(jìn)行了綜合反饋。

評審組的專家通過查詢資料的分析以及現(xiàn)場活動(dòng)的觀摩，對我園的創(chuàng)建工作給予了充分的肯定。同時(shí)對于我們工作中存在的不足提出了建設(shè)性意見和建議。

一、存在的問題

通過督查反饋與自我督查，我們也了解了自己的弱勢與不足，離示范園的標(biāo)準(zhǔn)仍存在著一定的差距。

(一)管理工作：

1.園務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)不夠清晰，需積極組建教代會(huì)，發(fā)揮教代會(huì)職能，同時(shí)加強(qiáng)教研組長的民主管理。

2.依法依規(guī)管理，科學(xué)規(guī)范管理，園務(wù)計(jì)劃和規(guī)劃層層落實(shí)。并不斷的完善檔案資料管理制度，配備專職的檔案管理員

3.園本培訓(xùn)的力度不夠，需將園本課程和辦園特色結(jié)合起來，形成教學(xué)常規(guī)

4. 財(cái)務(wù)管理制度有待的完善、定期公開每月資金的用度和結(jié)余并保障教研經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。

5.班級工作管理，班主任對自己的職責(zé)要求不明確;

(二)教育教學(xué)：

1.教師隊(duì)伍：由于建園時(shí)間較長，目前教師老齡化嚴(yán)重，教師們教育觀念相對滯后，整體素質(zhì)還有待提高。教師素質(zhì)的整體提高是當(dāng)前促進(jìn)幼兒園快速發(fā)展的前提。因此需加強(qiáng)教師專業(yè)化的提升，加大力度發(fā)展其內(nèi)涵

2..園本教研工作只停在表面。加強(qiáng)教研工作的實(shí)效性，提升教研水平是當(dāng)前工作要點(diǎn)，真正將園本教研工作落實(shí)到實(shí)處。

3.教科研是空白，需要獨(dú)立申報(bào)課題、承擔(dān)課題，以科研促教研。

4. 備課制度完善到個(gè)人，加強(qiáng)文本書寫的內(nèi)涵水平，建立教學(xué)督導(dǎo)機(jī)制，依據(jù)教師特色重點(diǎn)培訓(xùn)，同時(shí)加強(qiáng)幼兒生活衛(wèi)生習(xí)慣常規(guī)的培養(yǎng)。

(三)家長問卷調(diào)查：

1.家長觀念：家長極力要求小學(xué)化教學(xué)，對幼兒園要求配合的學(xué)前教育內(nèi)容熱情不高，因此逐步轉(zhuǎn)變家長的教育觀念是幼兒園教育良性循環(huán)發(fā)展的關(guān)鍵。

2. 教師與家長溝通的力度不夠，家長園地沒有體現(xiàn)個(gè)性化需求與個(gè)性化服務(wù)，對我園特色不了解，希望開設(shè)興趣班

3. 保育員素質(zhì)有待提高

(四)教師問卷調(diào)查：

1.希望參與教科研，提高自身專業(yè)素養(yǎng)

2. 教師年齡偏大、感覺力不從心

3. 希望參加高層次學(xué)習(xí)、培訓(xùn)

4. 困惑與家長溝通的方法與能力

(五)園所建設(shè)、后勤保健

1.辦園設(shè)施：由于辦園歷史悠久，園內(nèi)設(shè)施相對老化，特別是教育教學(xué)設(shè)備地配備方面;幼兒玩具操作材料不足，幼兒圖書的缺失，幼兒體育活動(dòng)器材單一，多功能用房的建設(shè)和使用不到位，教師教育教學(xué)參考書籍和操作材料的貧乏等等，這些都導(dǎo)致了幼兒園的基本教學(xué)設(shè)備配備不足，阻礙了一些活動(dòng)的順利開展。

2.添置睡房空氣消毒器

3. 樓層護(hù)欄、走廊窗戶、停車棚存在安全隱患

4. 食堂工作管理：食品留樣，消毒情況要有記載;食堂、衛(wèi)生間面積不達(dá)標(biāo)，幼兒進(jìn)餐飯菜分離，幼兒水杯之間間隔不夠。

5.安全、衛(wèi)生的細(xì)致管理不夠，保健醫(yī)生、保育員門衛(wèi)的職責(zé)要求不到位;炊事員培訓(xùn)力度不夠。、

二、整改措施

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化責(zé)任，成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：趙漢芬、副組長：李海霞;成員：張莉、謝環(huán)清、張愛華、董興艷及大、中、小各年齡段教研組長、各班主班教師。

2.完善管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，責(zé)任到人，實(shí)行層級管理，目標(biāo)管理。

趙漢芬園長負(fù)責(zé)全園工作，謝環(huán)清負(fù)責(zé)后勤總務(wù)包括安全、衛(wèi)生保健工作，李海霞、張莉 負(fù)責(zé)教育教學(xué)包括教師考核、人員考勤調(diào)配、家庭社區(qū)工作，負(fù)責(zé)幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設(shè)及各班教師自制教玩具的指導(dǎo)和檢查， 董興艷、萬偉 潘瑋、黃甜、趙瑞負(fù)責(zé)各班教學(xué)、 保育工作的檢查指導(dǎo)及教科研資料的補(bǔ)充整理。 各班班主任在業(yè)務(wù)園長、 后勤園長及教務(wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本班的安全、教育和保育工作。

3.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化責(zé)任，讓整改工作落實(shí)到位。

認(rèn)真組認(rèn)真組織全體教職工學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》 ，深刻領(lǐng)會(huì)《規(guī)程》和《評估方案》的精神，對照《評估標(biāo)準(zhǔn)》逐條自查自糾。

(1).迅速組織人員到常青陽光幼兒園參觀學(xué)習(xí)

(2).組織后勤人員對園舍、食堂、活動(dòng)設(shè)施進(jìn)行全面的排查，對排查中發(fā)現(xiàn)的問題和存在的安全隱患，及時(shí)采取措施予以解決，盡最大努力把安全事故消除在萌芽狀態(tài);

(3).組織保教人員對衛(wèi)生保健、教育教學(xué)、教科研等活動(dòng)進(jìn)行分時(shí)段分類別的討論和匯總，對不完整，不合格的觀察和記錄，要求及時(shí)調(diào)整、補(bǔ)充完善; 科學(xué)合理的安排幼兒一日活動(dòng)，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo)，以幼兒的年齡特點(diǎn)與實(shí)際發(fā)展水平基準(zhǔn)，制定保教目標(biāo)。并依據(jù)我園的實(shí)際情況選擇教育內(nèi)容，利用周邊環(huán)境的教育資源，嘗試實(shí)施園本課程?；顒?dòng)中，各領(lǐng)域內(nèi)容相互滲透，體現(xiàn)綜合性，將教育內(nèi)容寓于游戲之中，內(nèi)容豐富，形式多樣，體現(xiàn)趣味性，從而激發(fā)幼兒園的學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)能力與學(xué)習(xí)習(xí)慣。

(4).我園將繼續(xù)開展幼兒美術(shù)活動(dòng)課程的教研，且將教研工作落實(shí)到細(xì)處，鉆研到深處。同時(shí)我們將借助名師之力，幼教專家的引領(lǐng)，積極努力的申報(bào)市區(qū)級科研課題，以科研促教研，從而使我園的教研工作躍上一個(gè)新的臺階。同時(shí)，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)資料的積累，并為幼兒發(fā)展的情況作出分析，積累豐富、詳盡、精確的過程資料，為研究結(jié)論的產(chǎn)生提供詳盡的理論依據(jù)。

(5).組織檔案管理員對各類資料進(jìn)行收集和整理，按照《檔案管理?xiàng)l例》對我園檔案資料進(jìn)行分類整理。

4.強(qiáng)化管理責(zé)任，提高日常工作效能。

依據(jù)幼兒的身心特點(diǎn)和本園實(shí)際制定各項(xiàng)制度，并落實(shí)責(zé)任到人。樹立團(tuán)隊(duì)意識，構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)。以“人性管理、內(nèi)涵發(fā)展”為目標(biāo)，逐步完善幼兒園內(nèi)部

管理機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)教職員工的工作積極性、主動(dòng)性與創(chuàng)造性。一方面逐步探索建立科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲激勵(lì)制度，激發(fā)教職員工的工作熱情。另一方面重視教師自我實(shí)現(xiàn)、自我發(fā)展等精神方面的需要，積極構(gòu)建教師展示才能和專業(yè)成長的平臺。做到人盡其才，發(fā)揮最大的群體優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)教職工個(gè)人成長和幼兒園整體發(fā)展的和諧統(tǒng)一。

5.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高教職工整體素質(zhì)扎實(shí)開展以新理念、新技能為重點(diǎn)的園本培訓(xùn)，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，促使教師不斷更新觀念;優(yōu)化教師知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識面，促進(jìn)教師專業(yè)素質(zhì)的不斷提高。將實(shí)施“教、研、訓(xùn)三位一體”的培訓(xùn)方式，并認(rèn)真落實(shí)分層培養(yǎng)目標(biāo)，促進(jìn)教師群體成長。

5.加大教科研力度，推進(jìn)保教質(zhì)量的全面提高。

以課題研究為導(dǎo)向，營造良好的教科研氛圍，全面提升幼兒園的保教質(zhì)量。圍繞“以給孩子自主成長的快樂空間”的理念，發(fā)揮教師的創(chuàng)造性與個(gè)性化特色，為每個(gè)幼兒的充分、自主、和諧、健康發(fā)展的提供良好的機(jī)會(huì)與條件。首先強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，更新教育理念。另外立足園本教研，開展各類活動(dòng)，促進(jìn)幼兒發(fā)展。

6.引導(dǎo)家長參與幼兒園各項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)家園共育。

樹立創(chuàng)新意識，開創(chuàng)家長工作新格局。將成立家長委員會(huì)，充分發(fā)揮家長委員會(huì)的作用，促進(jìn)幼兒園保教任務(wù)的圓滿完成。將充分利用家長、社區(qū)及周邊的教育資源，擴(kuò)展幼兒生活和學(xué)習(xí)視野，如開展“家長助教”“家長開放日”活動(dòng)，嘗試開展幼兒的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，如秋游賞菊、親子運(yùn)動(dòng)會(huì)、親子聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)，以推進(jìn)家園、社區(qū)合作共育，促進(jìn)幼兒的和諧發(fā)展。

三、實(shí)施的安排：

因此，我園將在今年對自己的不足做出相應(yīng)的整改，達(dá)到規(guī)定的要求，最大程度地為幼兒的成長提供寬松、和諧、有益的成長環(huán)境。

本年度的綜合督導(dǎo)評估工作雖然結(jié)束了，但我們的幼教工作還在繼續(xù)，我園將在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，發(fā)揚(yáng)我們的優(yōu)勢，彌補(bǔ)我們的不足，更好地為幼兒的成長和發(fā)展打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

評估整改報(bào)告(篇7)

xx區(qū)教育局于xx年2月20日對我園進(jìn)行了xx年年檢工作檢查，對照專家組提出的整改意見，我園高度重視，積極認(rèn)真整改，具體整改措施如下：

一、辦園行為力求規(guī)范

1、我園堅(jiān)持依法治園，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)教育教學(xué)法律、法規(guī)和政策，認(rèn)真制定各類工作計(jì)劃。

2、各項(xiàng)規(guī)章制度健全，幼兒園各項(xiàng)資料基本能歸檔立卷，但檔案資料不夠健全，需加強(qiáng)檔案資料管理學(xué)習(xí)，責(zé)任到人，定期檢查。幼兒園財(cái)產(chǎn)、物資有專人管理、定期檢查或維修、更換。采購、驗(yàn)收借還手續(xù)齊全。年度有財(cái)務(wù)報(bào)表，合理使用經(jīng)費(fèi)。

二、安全管理

我園在安全工作方面做了很多的工作，從門檢到校車，從食品到廚房，每一項(xiàng)安全都深入到每一位員工的心里，我們深知安全關(guān)系一個(gè)幼兒園的命脈，所以對于安全工作不敢怠慢。每一項(xiàng)工作，做到責(zé)任到人，有專門負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督人員，隨時(shí)根據(jù)幼兒園實(shí)際情況進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，雖然幼兒園沒有出現(xiàn)一些大的安全事故，但是安全工作依然不敢怠慢。在本次年檢中上級領(lǐng)導(dǎo)提出為了加強(qiáng)校車安全管理要與家長簽訂安全責(zé)任書，我們也爭取將安全工作做的更加完善。（付安全責(zé)任書）

三、辦學(xué)條件方面

1、領(lǐng)導(dǎo)班級較為健全：班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

我園每周召開一次班子成員會(huì)，商討一周主要工作，遇大事必開會(huì)集體討論決定。班子成員有分管財(cái)務(wù)、總務(wù)、保教、衛(wèi)生等，既分工明確，又能發(fā)揮整體效能。

2、推行園長負(fù)責(zé)制和民主集中制，隨著時(shí)代及信息的發(fā)展，幼兒園園長現(xiàn)有管理水品有待加強(qiáng)，可以通過不同途徑，如，個(gè)人進(jìn)修、參加園長班子培訓(xùn)學(xué)習(xí)等等，努力提高個(gè)人管理水平，及時(shí)有效定位、調(diào)整幼兒園的教育目標(biāo)及教育方向。

3、關(guān)心、體貼教職員工，能給與方便及照顧的地方積極給予，努力提高教職員工的福利、待遇問題，解決教職工的后顧之憂。

4、組織學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。我園把每周三幼兒離園后作為教職工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)間，通過集中學(xué)，分組學(xué)、自學(xué)等形式，提高業(yè)務(wù)能力，提升個(gè)人及集體的素養(yǎng)。

5、努力創(chuàng)設(shè)機(jī)會(huì)讓教職工進(jìn)修及再深造，我園在繼續(xù)教育方面水平不高，繼續(xù)教育比較困難，希望能通過多方共同努力能讓繼續(xù)教育覆蓋到更多的班子成員。

以上是我園通過此次年檢，發(fā)現(xiàn)和反思的一些問題，雖不全面、具體，但給我們以后的工作指明了方向，我們有了很多新的目標(biāo)，為了這些新的目標(biāo)，我們努力向前進(jìn)！

評估整改報(bào)告(篇8)

我園于20xx年4月13日接受了xx區(qū)教育局督導(dǎo)評估組的綜合督導(dǎo)評估，專家組對依法辦園、辦園條件、隊(duì)伍建設(shè)、常規(guī)管理、保育教學(xué)和辦園成效給予了充分督導(dǎo)。督導(dǎo)評估組成員認(rèn)真閱讀了我園的自評報(bào)告，查看了有關(guān)資料，并通過聽取匯報(bào)、問卷調(diào)查、個(gè)別訪談、隨堂聽課、觀看廣播操、校園巡視等形式全面了解幼兒園各方面的情況，給予較高的肯定。幼兒園高度重視專家組對本園進(jìn)行的現(xiàn)場考察以及整改建議。在我們的每天工作日子里，都會(huì)感受到督導(dǎo)組給與我們的指導(dǎo)和幫助在時(shí)時(shí)激勵(lì)和鞭策我們，結(jié)合督導(dǎo)專家評估報(bào)告，在提升教師專業(yè)引領(lǐng)，財(cái)務(wù)管理等方面對問題與建議部分進(jìn)行了分析與梳理，為幼兒園今后的發(fā)展提供了有價(jià)值的依據(jù)。我園圍繞xx區(qū)教育工作重點(diǎn)和辦園目標(biāo)，把發(fā)展性督導(dǎo)評估報(bào)告中指出的問題作為幼兒園工作的主攻方向。組織領(lǐng)導(dǎo)班子和全體保教人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了區(qū)教育局督導(dǎo)評估意見，進(jìn)行了深刻地反思，制定了切實(shí)可行的整改方案，采取了有效的整改措施，針對發(fā)展需要和存在的問題特?cái)M定整改報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，保障幼兒園長足發(fā)展。

為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，提高資金使用的效益，促進(jìn)本園幼教事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)，結(jié)合幼兒園自身特點(diǎn)，制定幼兒園財(cái)務(wù)管理細(xì)則。食堂支付的發(fā)票盡可能采用合法的稅票，支付的手續(xù)正常合法，保證教師工資在xx市工資標(biāo)準(zhǔn)的兩倍以上，由于我園是自收自支單位，無任何財(cái)政撥款，且由于執(zhí)行公辦園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，還要負(fù)擔(dān)退休教師的工資，財(cái)務(wù)比較拮據(jù)，部分保教人員暫時(shí)無法辦理公積金的匯繳，目前正在與上級主管部門協(xié)商，已向區(qū)公積金中心遞交《暫緩執(zhí)行申請》。

二、規(guī)范登記記錄，安全工作再上新臺階

園所無小事，處處有安全。一年來，幼兒園規(guī)范了電教設(shè)備、活動(dòng)場地、圖書借閱等登記及使用記錄，幼兒園成立了以園長為組長，以后勤園長為副組長、各部門負(fù)責(zé)人任組員的“創(chuàng)平安校園”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了對幼兒園安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。制訂了多項(xiàng)安全制度和應(yīng)急預(yù)案，根據(jù)現(xiàn)在的復(fù)雜多變情況，及時(shí)作相應(yīng)的調(diào)整，針對各項(xiàng)可能發(fā)生的事件，如衛(wèi)生保健方面，應(yīng)有傳染病的預(yù)案，安保方面要有突發(fā)的中毒事件、突發(fā)的刑事案件、教學(xué)中的傷害事故、孩子的特殊體質(zhì)發(fā)作等各方面都有預(yù)案，分門別類，各有側(cè)重。創(chuàng)建市級平安校園以來還特別制定了：“創(chuàng)平安校園”工作計(jì)劃和方案，做到有部署、有措施、有檢查、有匯報(bào)、有整改、有獎(jiǎng)懲，有效的促進(jìn)了創(chuàng)安工作。我園在“人防”“意識防”上狠下功夫，此外，我園還大力投入“技防”、“物防”來保障有效安全防范機(jī)制。12年再投入10萬余元加強(qiáng)我園硬件建設(shè)。為確保孩子安全，我園園務(wù)有明確分工并配備專職保安，設(shè)立監(jiān)控探頭50個(gè)，樓梯過道等多個(gè)應(yīng)急燈，全園19個(gè)班級，班班都有全程監(jiān)控錄像，所有監(jiān)控查詢時(shí)間長達(dá)三十天，實(shí)現(xiàn)全園監(jiān)控?zé)o盲區(qū)此外，我園還設(shè)立聯(lián)動(dòng)110一鍵報(bào)警系統(tǒng)，如有緊急狀況發(fā)生，110可在第一時(shí)間接到報(bào)警并及時(shí)采取有效措施。我園將創(chuàng)建平安校園工作作為抓手既推動(dòng)校園建設(shè)又深入全園師生的內(nèi)心，每學(xué)期都組織消防、應(yīng)急的演習(xí)，至今我園無任何安全事故發(fā)生，真正做到讓社會(huì)關(guān)心、家長放心、幼兒開心。

三、堅(jiān)持面向全體，提高教師主人翁意識

師德師能建設(shè)是教師隊(duì)伍建設(shè)的永恒主題，在師德建設(shè)方面，我園注重面向全體。除了通過考評、懲戒的方法，更注重師德標(biāo)兵、師德模范的榜樣示范作用，尤其是身邊的榜樣可親、可近、可學(xué)，每月樹立“師德標(biāo)兵”評比，并及時(shí)公示在園務(wù)公示欄。領(lǐng)導(dǎo)班子與全體教師更加注重與家長溝通的方式，本著愛心、耐心和真心，把家長工作做得更細(xì)致。并進(jìn)一步區(qū)分教代會(huì)和一般性教職員工大會(huì)的區(qū)別，充分發(fā)揮教職員工在幼兒園建設(shè)發(fā)展中的主人翁作用。

四、聚焦園本教研，加強(qiáng)教師專業(yè)化培訓(xùn)

教育教學(xué)活動(dòng)是幼兒園工作的中心，而教育質(zhì)量的提高離不開教研。我園把開展“園本”教研，作為第一要?jiǎng)?wù)，園本特色課程的研究要與教師專業(yè)素質(zhì)的全面發(fā)展相結(jié)合。引導(dǎo)教師共同發(fā)展，從研究問題切入，調(diào)整和完善適宜的“園本”教研活動(dòng)方案，落實(shí)“園本”教研制度，開展主題式教研，積極探索教研新方式。不斷提高教師教育教學(xué)能力和教科研能力，給課程作出適度的調(diào)整與充實(shí)，使課程更具時(shí)代化、園本化。

為了提升教師團(tuán)隊(duì)的教科研水平。充分發(fā)揮省優(yōu)質(zhì)園的示范輻射效應(yīng)，進(jìn)一步打造品牌，樹立形象，形成辦園特色，開拓科學(xué)發(fā)展的新局面。幼兒園緊密與教育局區(qū)域內(nèi)的活動(dòng)進(jìn)一步整合，簡化頭緒，更出效益，積極參與由教育部門牽頭組織的學(xué)科教研組活動(dòng)和“十二五”省級課題申報(bào)和研究，推動(dòng)和引領(lǐng)我園科學(xué)教學(xué)研究的道路。

我園骨干教師的教學(xué)活動(dòng)在市學(xué)科音樂小組教學(xué)活動(dòng)中得到展示，先后有18篇論文在省級評比活動(dòng)中獲獎(jiǎng)，兩位教師參加區(qū)幼兒教師基本功大賽，伊幼師生在教研實(shí)踐中獲得了長足的`發(fā)展。

以上是我園的整改報(bào)告及相關(guān)做法，懇請教育局督導(dǎo)評估領(lǐng)導(dǎo)小組給予進(jìn)一步指導(dǎo)與幫助，使我園各項(xiàng)工作更精致、更規(guī)范。我們將以此作為起點(diǎn)，以教育創(chuàng)新為動(dòng)力，以內(nèi)涵建設(shè)為著力點(diǎn)，全面推進(jìn)，重點(diǎn)突破，不斷提升辦園質(zhì)量，促進(jìn)我園和諧、可持續(xù)性的發(fā)展。我園會(huì)更加緊密圍繞教育局各項(xiàng)工作要求，使各項(xiàng)工作落到實(shí)處，為xx教育事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量。

評估整改報(bào)告(篇9)

下面是小編為大家整理的學(xué)院上一輪審核評估整改情況報(bào)告,供大家參考。

****年底，學(xué)校接受了教育部本科教學(xué)工作審核評估。****至****三年以來，學(xué)校根據(jù)審核評估“專家評估意見”及**市教育評估院反饋的《專家組審核評估報(bào)告》，制定《整改方案》，開展整改工作，以評促改、以評促管?，F(xiàn)將上一輪審核評估整改情況報(bào)告如下。

一、學(xué)校參加上一輪評估情況

****年**月，由**市教育評估院原院長**擔(dān)任組長的專家組一行*人，依據(jù)審核評估的工作要求，對學(xué)校開展了本科教學(xué)工作審核評估的專家進(jìn)校考察。專家組以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的態(tài)度和高度負(fù)責(zé)的精神，全面考察了學(xué)校教學(xué)工作的方方面面，結(jié)合對學(xué)校《自評報(bào)告》的審讀、對基本教學(xué)狀態(tài)數(shù)據(jù)的分析，對學(xué)校本科教學(xué)工作形成了評估反饋意見。

二、學(xué)校需要整改的問題

審核評估專家組在充分肯定學(xué)校在本科教學(xué)工作方面取得的成績的同時(shí)，也指出了學(xué)校存在的不足，并提出了改進(jìn)建議。

一是辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo)有待在各專業(yè)人才培養(yǎng)教育教學(xué)中予以細(xì)化和落實(shí)，建議學(xué)校進(jìn)一步落實(shí)本科人才培養(yǎng)的總目標(biāo)；

二是教師總量受限制，辦學(xué)經(jīng)費(fèi)存在缺口，呼吁政府部門給予教師編制和辦學(xué)資源方面的支持；

三是以學(xué)生為中心的人才培養(yǎng)體系尚不完善，建議學(xué)校進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)體系；

四是學(xué)校辦學(xué)的國際化水平有待提升，建議學(xué)校進(jìn)一步提升本科教育的國際化辦學(xué)水平；

五是教學(xué)質(zhì)量保障體系有待完善，建議學(xué)校優(yōu)化教學(xué)質(zhì)量保障體系。

三、學(xué)校評估整改情況

學(xué)校高度重視并十分珍惜專家組的意見和建議，認(rèn)真研究，反復(fù)思考，一致認(rèn)為專家組提出的意見和建議完全符合學(xué)校實(shí)際，對學(xué)校今后本科教學(xué)的建設(shè)和發(fā)展具有極其重要的指導(dǎo)作用。同時(shí)，針對專家組提出的問題和建議，制定整改方案，有序推進(jìn)整改。

（一）整改工作開展情況

整改工作目標(biāo)

學(xué)校要堅(jiān)持“以本為本”，推進(jìn)“四個(gè)回歸”，以評促建、以評促改、以評促管，切實(shí)解決本科教育教學(xué)中存在的問題與短板，完善應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化教學(xué)保障，提升國際化辦學(xué)水平，完善教學(xué)質(zhì)量保障體系，不斷深化教育教學(xué)改革，努力建設(shè)具有鮮明政法特色的一流應(yīng)用型大學(xué)。

整改工作的組織

學(xué)校成立由學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)組成的“評估整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，全面領(lǐng)導(dǎo)審核評估整改工作。成立由分管副校長任組長，教學(xué)質(zhì)量督查與評估辦公室、教務(wù)處、發(fā)展規(guī)劃處、人事處、學(xué)生工作部、國際交流處等部門負(fù)責(zé)人為成員的“評估整改工作辦公室”，負(fù)責(zé)評估整改的組織實(shí)施，統(tǒng)籌推進(jìn)整改工作。相關(guān)整改任務(wù)責(zé)任部門和各二級學(xué)院（部）負(fù)責(zé)落實(shí)整改工作的具體實(shí)施。

整體安排

研究部署階段：****年*月—****年*月

學(xué)校認(rèn)真研究審核評估報(bào)告和專家組考察評估意見，梳理整改問題清單，制定《本科教學(xué)工作審核評估整改方案》，召開審核評估總結(jié)暨整改工作動(dòng)員會(huì)，對整改階段的工作進(jìn)行部署，對整改任務(wù)進(jìn)行逐項(xiàng)分解。

全面整改階段：****年*月—****年*月

各相關(guān)部門和二級學(xué)院（部）按照學(xué)校審核評估整改方案和任務(wù)分解表，逐項(xiàng)落實(shí)整改任務(wù)，高質(zhì)量、高效率地完成整改任務(wù)。

整改總結(jié)和后續(xù)提高階段：****年—****年

學(xué)?！霸u估整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”“評估整改工作辦公室”組織對整改工作進(jìn)行逐項(xiàng)檢查驗(yàn)收，進(jìn)行全面總結(jié)，完成學(xué)?！侗究平虒W(xué)工作審核評估整改工作報(bào)告》。對于整體性、難以在短期內(nèi)明顯改進(jìn)的問題，學(xué)校將制定中長期專項(xiàng)建設(shè)規(guī)劃，整合全校資源進(jìn)行專項(xiàng)整改建設(shè)，保障評建工作持續(xù)推進(jìn)。

（二）整改工作主要舉措及成效

辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo)在各專業(yè)人才培養(yǎng)中細(xì)化落實(shí)

推進(jìn)兩級管理體制改革，激發(fā)二級學(xué)院辦學(xué)活力

學(xué)校進(jìn)一步推進(jìn)兩級管理體制改革，強(qiáng)化二級學(xué)院辦學(xué)主體地位，推動(dòng)教學(xué)工作管理和重心下移。制定了學(xué)校《深化校院兩級管理改革指導(dǎo)意見》《深化新時(shí)代教育評價(jià)改革實(shí)施方案》《深化校院兩級管理改革指導(dǎo)意見》（*政院委（****）**號）《深化校院兩級管理改革實(shí)施細(xì)則補(bǔ)充意見（三）（****年）》等政策文件，基本形成了一套相互支撐、彼此銜接的制度體系，把更多權(quán)力下放至二級學(xué)院，如允許學(xué)院按規(guī)定自主設(shè)置內(nèi)部機(jī)構(gòu)及選聘人員、自主評聘副高職稱及以下專業(yè)技術(shù)人員、自主統(tǒng)籌使用學(xué)校劃撥經(jīng)費(fèi)、自主分配績效工資等，真正激發(fā)了學(xué)校的辦學(xué)活力，促進(jìn)各二級學(xué)院發(fā)揮主動(dòng)性，圍繞學(xué)校辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)總目標(biāo)，制定專業(yè)人才培養(yǎng)方案，開展專業(yè)人才培養(yǎng)。

依據(jù)辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo)，全面修訂本科人才培養(yǎng)方案

一是統(tǒng)一思想、凝聚共識，開展教育教學(xué)思想大討論。全校師生對“以學(xué)生學(xué)習(xí)為中心，以學(xué)生的學(xué)習(xí)效果為中心，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，鞏固本科教學(xué)和人才培養(yǎng)中心地位，提升人才培養(yǎng)質(zhì)量”等方面進(jìn)行了全面、深入的思考，進(jìn)一步明確了學(xué)校辦學(xué)定位、人才培養(yǎng)目標(biāo)，謀劃推動(dòng)學(xué)校改革發(fā)展的新思路、新舉措，形成了廣泛共識。

二是對標(biāo)學(xué)校辦學(xué)定位與人才培養(yǎng)目標(biāo)，構(gòu)建“德智體美勞‘五育并舉’”的育人體系，加強(qiáng)學(xué)生通用能力及專業(yè)實(shí)踐能力培養(yǎng)。學(xué)校面向全校本科生開設(shè)“習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義理論體系概論”公共基礎(chǔ)課，面向法學(xué)類本科專業(yè)學(xué)生開設(shè)“習(xí)近平法治思想概論”專業(yè)學(xué)位課，強(qiáng)化學(xué)生政治素養(yǎng)、法治精神的養(yǎng)成；在通識選修課程模塊增加“藝術(shù)素養(yǎng)”課程組，要求每個(gè)學(xué)生修讀*學(xué)分，提升學(xué)生藝術(shù)素養(yǎng)；在實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)置“勞動(dòng)教育”環(huán)節(jié)，組織開展勞動(dòng)教育，弘揚(yáng)勞動(dòng)精神，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。且對學(xué)生通用能力及專業(yè)實(shí)踐能力培養(yǎng)提出明確要求，根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展及行業(yè)職業(yè)需求，在專業(yè)開放選修課模塊中設(shè)置“職業(yè)技能類課程”組，培育學(xué)生的實(shí)踐能力。

三是對標(biāo)學(xué)校辦學(xué)定位與人才培養(yǎng)目標(biāo)，全面修訂各專業(yè)人才培養(yǎng)方案。各學(xué)院、專業(yè)在總結(jié)近年來本科教育教學(xué)改革經(jīng)驗(yàn)，吸納前期開展教育教學(xué)思想大討論的成果的基礎(chǔ)上，按照OBE教育理念——成果導(dǎo)向、能力導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，全面修訂本科人才培養(yǎng)方案。各專業(yè)根據(jù)學(xué)校定位與目標(biāo)，進(jìn)一步總結(jié)、凝練專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、畢業(yè)要求，設(shè)置課程體系，力求課程體系、畢業(yè)要求、人才培育目標(biāo)相互支撐，相互印證，形成“培養(yǎng)目標(biāo)-畢業(yè)要求對應(yīng)矩陣”“畢業(yè)要求-課程體系對應(yīng)矩陣”，及具有專業(yè)特色的“實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)”，切實(shí)將學(xué)校辦學(xué)定位、培養(yǎng)目標(biāo)落實(shí)到本科人才培養(yǎng)的各個(gè)環(huán)節(jié)中。

增加師資隊(duì)伍總量，加大教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入

增加師資隊(duì)伍總量，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)

學(xué)校積極爭取主管部門支持，擴(kuò)大學(xué)校編制數(shù)量，合理統(tǒng)籌人員編制，并通過一系列引才聚才措施及人才優(yōu)惠政策，招聘及引進(jìn)了各類人才。****-****年，學(xué)校共引進(jìn)招錄各類人才***人，其中專任教師***人（占**%），大幅度補(bǔ)充了學(xué)校各類人才隊(duì)伍，有效緩解師資隊(duì)伍的緊張局面，為學(xué)校發(fā)展提供人才保障。另外，從****年起學(xué)校開展了合同制教師招錄工作，共招聘合同制專任教師***名。

優(yōu)化學(xué)校、二級學(xué)院本科專業(yè)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)

學(xué)校制定并實(shí)施《人才攬蓄行動(dòng)工作實(shí)施方案》，****-****年共引進(jìn)高層次人才**名，其中正高級職稱教師**名。正高級職稱教師中，法學(xué)教授*名，為創(chuàng)建具有鮮明政法特色的一流應(yīng)用型大學(xué)提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障。另外，學(xué)校強(qiáng)化新建專業(yè)、生師比較高的專業(yè)的教師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化二級學(xué)院、本科專業(yè)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。與****年對比，大部分學(xué)院生師比下降，整體趨于合理。其中新建專業(yè)生師比基本在*：*至*：*之間，法學(xué)等生師比較高的專業(yè)生師比逐步下降，專業(yè)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步優(yōu)化。

積極完善教師發(fā)展和激勵(lì)機(jī)制

學(xué)校調(diào)整“教師教學(xué)發(fā)展中心”組織機(jī)構(gòu)，穩(wěn)步推進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展工程，不斷加大青年教師培養(yǎng)，構(gòu)建以思政建設(shè)為引領(lǐng)的教學(xué)、科研、社會(huì)適應(yīng)能力相結(jié)合的培訓(xùn)體系，進(jìn)一步提升師資隊(duì)伍整體水平。****-****年，完成對新進(jìn)教職工的崗前培訓(xùn)工作，選派**名沒有高校工作經(jīng)驗(yàn)新進(jìn)教師參加市教委統(tǒng)一組織的新教師崗前培訓(xùn)。共有**名教師獲得**市高校教師專業(yè)發(fā)展工程項(xiàng)目資助，**名教師攻讀在職博士或進(jìn)入博士后流動(dòng)站，*名教師獲“**市育才獎(jiǎng)”，**名青年教師獲**高校青年教師培養(yǎng)資助計(jì)劃專項(xiàng)資金資助。自****年起實(shí)施“新入校青年教師資助計(jì)劃”，為**名青年教師提供安家費(fèi)或科研費(fèi)資助；為**名無高校教學(xué)工作經(jīng)歷的新進(jìn)青年教師配備指導(dǎo)教師，以發(fā)揮資深教師對青年教師的傳、幫、帶作用，指導(dǎo)新進(jìn)教師盡快適應(yīng)和勝任教師崗位工作。

完善和優(yōu)化外聘教師的選聘及管理機(jī)制

學(xué)校制定《兼職教師管理辦法》（*政院人[****]**號》，將外聘教師納入師資隊(duì)伍的整體考核與評價(jià)，從外聘教師選聘范圍、行業(yè)結(jié)構(gòu)、層級比例等方面完善外聘教師選聘工作，注重師德師風(fēng)與實(shí)踐能力相結(jié)合，已經(jīng)形成較成熟的兼職教師聘用機(jī)制，打造了高質(zhì)量高水平的外聘教師隊(duì)伍。學(xué)校的外聘教師主要來自律所、企業(yè)、高校等不同行業(yè)背景的實(shí)務(wù)部門兼職教師，行業(yè)結(jié)構(gòu)、層次合理，有效補(bǔ)充了應(yīng)用型人才培養(yǎng)的需要，優(yōu)化了學(xué)校的師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)了應(yīng)用型人才的培養(yǎng)。

持續(xù)加大教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入

一是合理規(guī)劃經(jīng)費(fèi)，持續(xù)加大教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入。在本科生規(guī)模、生均撥款總額相對穩(wěn)定情況下，學(xué)校優(yōu)先保障教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入，實(shí)現(xiàn)本科教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入持續(xù)增長。****年學(xué)校教學(xué)經(jīng)費(fèi)支出總額、教學(xué)改革與建設(shè)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、生均教學(xué)日常運(yùn)行支出、教學(xué)改革支出、專業(yè)建設(shè)支出、實(shí)踐教學(xué)支出、生均實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)（元）生均思政課程專項(xiàng)建設(shè)經(jīng)費(fèi)（元）等，同比****年均實(shí)現(xiàn)遞增。其中，學(xué)校教學(xué)經(jīng)費(fèi)總額從****萬元增長至****萬元，教學(xué)改革與建設(shè)經(jīng)費(fèi)由****萬元增長至****萬元，專業(yè)建設(shè)經(jīng)費(fèi)由***萬元增長至****萬元。

二是學(xué)校進(jìn)一步完善預(yù)算撥款制度，加強(qiáng)教育經(jīng)費(fèi)的科學(xué)使用和績效管理。在教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入上突出抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，著力解決教育發(fā)展不平衡不充分問題，切實(shí)提高教育經(jīng)費(fèi)使用績效。****-****年學(xué)校一流本科專業(yè)建設(shè)投入經(jīng)費(fèi)共****萬；****-****年學(xué)校規(guī)劃經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目共投入經(jīng)費(fèi)****萬元；****-****年學(xué)校高水平地方高校建設(shè)培育項(xiàng)目投入經(jīng)費(fèi)共****萬元。

三是拓展辦學(xué)經(jīng)費(fèi)渠道。****年以來，學(xué)校通過校友會(huì)與教育發(fā)展基金會(huì)等平臺，接受各類社會(huì)資金支持學(xué)校事業(yè)持續(xù)發(fā)展。通過近幾年持續(xù)不斷的校友會(huì)與教育發(fā)展基金會(huì)運(yùn)作與維護(hù)，學(xué)校接受社會(huì)捐贈(zèng)數(shù)額繼續(xù)刷新辦學(xué)以來新紀(jì)錄，在剛剛過去的****年達(dá)到了**萬元，為學(xué)校全方位提升辦學(xué)實(shí)力與水平作了有益補(bǔ)充。

完善以學(xué)生為中心的人才培養(yǎng)體系

加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，全面實(shí)施法學(xué)一流本科教育引領(lǐng)計(jì)劃

一是全面實(shí)施一流本科教育引領(lǐng)計(jì)劃；學(xué)校成立“一流法學(xué)本科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，研制法學(xué)統(tǒng)一運(yùn)行管理的體制機(jī)制方案，統(tǒng)籌法學(xué)人才培養(yǎng)方案研制和調(diào)整、法學(xué)專業(yè)建設(shè)、資源匹配和調(diào)整等。從法學(xué)本科教育教學(xué)管理體制機(jī)制建設(shè)、優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)、教育教學(xué)保障體系建設(shè)、職業(yè)導(dǎo)向課程建設(shè)、二級法學(xué)院特色性教育教學(xué)改革及建設(shè)、卓越法律人才培養(yǎng)試點(diǎn)班建設(shè)、實(shí)踐教學(xué)建設(shè)、實(shí)踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)、法學(xué)教師實(shí)務(wù)能力及國際化水平提升、法學(xué)本科生國際化水平提升等多方面開展一流法學(xué)建設(shè)。經(jīng)過連續(xù)三年實(shí)施一流本科教育引領(lǐng)計(jì)劃，學(xué)校法學(xué)、監(jiān)獄學(xué)、知識產(chǎn)權(quán)*個(gè)法學(xué)類專業(yè)獲批國家級一流本科專業(yè)。

二是以新文科建設(shè)為引領(lǐng)，開展新專業(yè)方向建設(shè)。****年始，學(xué)校順應(yīng)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展對法學(xué)畢業(yè)生的新要求，培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義法治國家建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求的復(fù)合型、應(yīng)用型法治人才，陸續(xù)設(shè)置法學(xué)（人工智能法）專業(yè)方向、法學(xué)（法庭科學(xué)）專業(yè)方向、法學(xué)（體育法）專業(yè)方向，進(jìn)一步促進(jìn)法學(xué)學(xué)科與其他學(xué)科的輻射和滲透。學(xué)校在新文科理念引領(lǐng)下，不斷以人才需求為導(dǎo)向，以創(chuàng)新為著力點(diǎn)，跨越學(xué)科界限，實(shí)現(xiàn)文理之間、文科內(nèi)部充分交叉融合，形成“法學(xué)+多科融合”的新文科格局，滿足依法治國和法學(xué)未來數(shù)字化、智能化發(fā)展的人才需要。

三是增加法學(xué)課程模塊，塑造上政特色的專業(yè)課程體系。學(xué)校充分發(fā)揮政法院校法學(xué)學(xué)科優(yōu)勢，在各非法學(xué)類本科專業(yè)課程設(shè)置上體現(xiàn)與法學(xué)交叉的特點(diǎn)，在專業(yè)開放選修課模塊下增設(shè)法律類課程組，組內(nèi)設(shè)置課程不少于*門，要求學(xué)生在該課程組選修不少于*個(gè)學(xué)分。塑造上政特色的專業(yè)課程體系和育人特色。學(xué)校充分利用政法院校法學(xué)學(xué)科優(yōu)勢，開展非法學(xué)專業(yè)學(xué)生的法學(xué)特色教育，一方面有效緩解社會(huì)需求多樣化帶來的壓力，拓展了法學(xué)專業(yè)的適應(yīng)性，另一方面促進(jìn)學(xué)生法治精神、綜合素質(zhì)的養(yǎng)成與提升。

開展優(yōu)質(zhì)課程資源建設(shè)，提高課程教學(xué)質(zhì)量

一是加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)。學(xué)校制定《一流本科課程建設(shè)規(guī)劃（****-****）》，對標(biāo)**市級、國家級一流本科課程建設(shè)要求開展優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)。三年來，學(xué)校*門課程獲得首批國家級線上線下混合式一流課程認(rèn)定，**門課程獲得**市級一流本科課程認(rèn)定。另有*門課程獲得**高校優(yōu)質(zhì)混合式在線課程示范案例，*門課程獲批**高校大學(xué)計(jì)算機(jī)課程教學(xué)改革項(xiàng)目，**門課程獲批**市級重點(diǎn)課程建設(shè)項(xiàng)目，近百門課程獲批校級課程建設(shè)項(xiàng)目開展立項(xiàng)建設(shè)。

二是豐富課程類別及課程資源。學(xué)校根據(jù)課程建設(shè)規(guī)劃，進(jìn)一步優(yōu)化課程設(shè)置、豐富課程資源。在通識課模塊中增設(shè)“自然科學(xué)課程組”，引進(jìn)優(yōu)質(zhì)MOOC課程資源；在專業(yè)開放選修課模塊中增設(shè)“職業(yè)技能課程組”，嚴(yán)格實(shí)務(wù)課程設(shè)置的系統(tǒng)性和科學(xué)性；在夏季學(xué)期增設(shè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、案例研習(xí)、實(shí)務(wù)類課程，注重學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)，構(gòu)建與復(fù)合型應(yīng)用型培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的課程體系。近三年，學(xué)校新增通識選修課**門，增設(shè)職業(yè)技能課程**門，在夏季學(xué)期開設(shè)的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、案例研習(xí)、實(shí)務(wù)類等課程***門。****-****學(xué)年，學(xué)校開設(shè)本科課程總門數(shù)為****門，比上一學(xué)年增加***門。

三是開展本科課程教學(xué)質(zhì)量考評。學(xué)校制定《本科課程教學(xué)質(zhì)量考評辦法》，組織各學(xué)院、各教研室對每學(xué)期開設(shè)的本科課程進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量考評，對所開設(shè)本科課程的教學(xué)大綱、教學(xué)進(jìn)度表、教材、考試命題、試卷分析表等教學(xué)文件與檔案的規(guī)范性及執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、集體評議，對課程教學(xué)情況進(jìn)行全面總結(jié)，該考評工作作為教學(xué)工作考核的重要指標(biāo)，并作為教學(xué)評獎(jiǎng)、教學(xué)項(xiàng)目申報(bào)的依據(jù)之一。學(xué)校通過課程教學(xué)質(zhì)量考評，引導(dǎo)教師“以學(xué)生學(xué)習(xí)為中心”“以學(xué)生學(xué)習(xí)效果為中心”開展課程教學(xué)，教師教學(xué)設(shè)計(jì)的創(chuàng)新能力及課堂教學(xué)水平不斷提高。近兩年，學(xué)校*名教師獲得**市高校青年教師教學(xué)競賽二等獎(jiǎng)，*名教師獲得**市高校教師教學(xué)創(chuàng)新大賽一等獎(jiǎng)，*名教師獲得**市高校教師教學(xué)創(chuàng)新大賽二等獎(jiǎng)。

補(bǔ)齊實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐教學(xué)短板，加強(qiáng)應(yīng)用型人才培養(yǎng)

一是完善文科實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系，設(shè)立實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心。****年，學(xué)校成立“實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”及實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心。明確學(xué)校及二級學(xué)院實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)工作職責(zé)，制定《關(guān)于優(yōu)化實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理機(jī)制的方案》和《實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)技術(shù)人員年度考核實(shí)施辦法》，完善實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)管理體制和運(yùn)行機(jī)制，加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)日常管理。同時(shí)，指導(dǎo)二級學(xué)院制定出臺各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的環(huán)節(jié)，不斷提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量。

二是創(chuàng)新“法學(xué)虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)平臺”實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺。學(xué)校持續(xù)深化“*+*學(xué)期制”教學(xué)改革，探索法學(xué)實(shí)踐教學(xué)新路徑，本著“理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合，線上與線下相配合，校內(nèi)與校外相融合，第一課堂、第二課堂與第三、第四課堂相復(fù)合”的實(shí)踐教學(xué)理念，創(chuàng)新“法學(xué)虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)平臺”?！胺▽W(xué)虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)平臺”包括法庭、監(jiān)獄、律師實(shí)務(wù)等*個(gè)實(shí)踐教學(xué)平臺，依托虛擬現(xiàn)實(shí)、多媒體、人機(jī)交互、數(shù)據(jù)庫和網(wǎng)絡(luò)通訊等信息技術(shù)，構(gòu)建法學(xué)高度仿真的虛擬實(shí)踐環(huán)境，使學(xué)生可以線上實(shí)驗(yàn)、實(shí)踐，學(xué)習(xí)實(shí)務(wù)技能，熟悉法律實(shí)務(wù)操作程序，進(jìn)一步提升法學(xué)專業(yè)學(xué)生的綜合實(shí)務(wù)能力。*門虛擬仿真實(shí)驗(yàn)課程分別獲得**市級一流課程認(rèn)定。

三是開拓“線上實(shí)習(xí)”新路徑。面對新冠疫情防控常態(tài)化形勢，學(xué)校堅(jiān)持在確保疫情防控到位的前提下，依托多年積累的實(shí)踐基地及實(shí)務(wù)教師團(tuán)隊(duì)資源，與“**”云實(shí)習(xí)平臺簽訂合作協(xié)議，為學(xué)生量身定制了線上實(shí)習(xí)平臺，推出線上直播實(shí)務(wù)課程、在線實(shí)習(xí)及線上招聘會(huì)等線上活動(dòng)。****屆的****多名本科生全部參加了線上實(shí)習(xí)。****-****學(xué)年夏季學(xué)期，有近****名學(xué)生參加了線上平臺的實(shí)習(xí)，占夏季學(xué)期實(shí)習(xí)學(xué)生總數(shù)的**%。參加各類線上實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)的學(xué)生累計(jì)超過**萬人次。在“線上實(shí)習(xí)”過程中，所有學(xué)生均能保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和鉆研精神，大多數(shù)學(xué)生認(rèn)為，線上實(shí)習(xí)內(nèi)容豐富、方法多樣，為自己帶來新的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，達(dá)到了實(shí)習(xí)的預(yù)期效果，為學(xué)校的實(shí)踐教學(xué)工作開拓了新途徑。

以學(xué)生學(xué)習(xí)效果為中心，實(shí)施大學(xué)英語分級教學(xué)

學(xué)校按照審核評估專家組提出的大學(xué)英語分級教學(xué)整改要求，組織骨干教師開展廣泛調(diào)研，制定了《大學(xué)英語教學(xué)改革方案》，從****級新生開始，試行《本科生大學(xué)英語課程分級教學(xué)實(shí)施細(xì)則》，且在過程中根據(jù)試行情況對之后的教學(xué)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。分級教學(xué)模式區(qū)分學(xué)生的不同學(xué)習(xí)層次，合理分配學(xué)習(xí)量，使教學(xué)資源得到最優(yōu)化利用，更有利于激發(fā)學(xué)生學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)習(xí)水平。

學(xué)校大學(xué)英語教學(xué)在遵循《國標(biāo)》《大學(xué)英語教學(xué)指南》等綱領(lǐng)性文件的基礎(chǔ)上抓住機(jī)遇，突出校本特色，重點(diǎn)打造法律英語，服務(wù)國家戰(zhàn)略，服務(wù)本校優(yōu)勢學(xué)科，為學(xué)校整體實(shí)力提升做貢獻(xiàn)，同時(shí)還以學(xué)生需求和市場為導(dǎo)向，培養(yǎng)國家發(fā)展需要的涉外法律人才。

建立完善“三全育人”體制機(jī)制，構(gòu)建“大思政”“大學(xué)工”工作體系

學(xué)校制定《“三全育人”綜合改革實(shí)施方案》，成立“三全育人”綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推進(jìn)課程育人、科研育人、實(shí)踐育人、文化育人、網(wǎng)絡(luò)育人、心理育人、管理育人、服務(wù)育人、資助育人、組織育人等項(xiàng)目，構(gòu)建“大思政”“大學(xué)工”工作體系，進(jìn)一步發(fā)揮育人的合力，形成學(xué)校各部門、各學(xué)院協(xié)同聯(lián)動(dòng)的育人格局。

一是夯實(shí)第一課堂，發(fā)揮課堂育人功能。積極探索思政課創(chuàng)新，依托**市級精品課程“馬克思主義基本原理概論”，組織學(xué)生制作網(wǎng)絡(luò)視頻、PPT、電子書等載體，開展虛擬實(shí)踐大賽；依托**市重點(diǎn)課程“毛澤東思想和中國特色社會(huì)主義理論體系概論”，探索“研究型”實(shí)踐教學(xué)，開展研究論文大賽，并擇優(yōu)出版學(xué)生實(shí)踐論文集；以“習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想概論”為核心，打造思政課課程群，突出學(xué)校特色，著力打造品牌金課。學(xué)校以“黨史”教育為重點(diǎn)，創(chuàng)造性地開設(shè)了黨史黨情通識選修課——《中國共產(chǎn)黨的歷史、現(xiàn)實(shí)與未來》，課程以講述“中國共產(chǎn)黨的歷史、現(xiàn)實(shí)與未來”為重點(diǎn)，在教學(xué)實(shí)施中，注重凸顯教學(xué)過程的課程思政化、互動(dòng)化參與、情境式聯(lián)接，蘊(yùn)含了豐富的思政元素。***個(gè)選課名額無一剩余，深受廣大學(xué)生的歡迎和好評。

二是加強(qiáng)思政隊(duì)伍建設(shè)，提高專業(yè)化和職業(yè)化水平。重點(diǎn)建設(shè)高水平思政教師隊(duì)伍，強(qiáng)化學(xué)科引領(lǐng)，圍繞黨內(nèi)法規(guī)研究、意識形態(tài)安全研究特色方向，整合校內(nèi)外專家資源優(yōu)勢，凸顯學(xué)科特色亮點(diǎn)。高度重視輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建整體協(xié)同、集約高效的“大學(xué)工”運(yùn)行體系。確定三年行動(dòng)計(jì)劃，抓職業(yè)信仰、專業(yè)素養(yǎng)、日常管理建設(shè)，以制度化安排促進(jìn)輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化提升。造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的高水平輔導(dǎo)員隊(duì)伍。

三是構(gòu)建社會(huì)實(shí)踐工作體系，扎實(shí)推進(jìn)實(shí)踐育人。加快志愿服務(wù)改革進(jìn)度。建立了全校志愿服務(wù)組織工作聯(lián)系群，出臺了《學(xué)生志愿服務(wù)工作改革方案（草案）》。積極搭建志愿服務(wù)平臺。經(jīng)過層層選拔，我校*名同學(xué)成功入選****年大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃志愿者；為青浦區(qū)先后提供兩批次**名大學(xué)生志愿者；志愿者專項(xiàng)服務(wù)****年**城市推介大會(huì)，收到**市商務(wù)委員會(huì)感謝信；為第四屆進(jìn)博會(huì)提供青浦城市文明志愿者、會(huì)期志愿者、上崗儀式志愿者等各類志愿者數(shù)量達(dá)***人次，服務(wù)時(shí)長接近*****小時(shí)。****年暑期，一二三類社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)相繼開展，近**支團(tuán)隊(duì)走出校門，走進(jìn)社會(huì)，在社會(huì)實(shí)踐中輸出專業(yè)智慧，增長見識才干。有兩支實(shí)踐團(tuán)隊(duì)獲批為****年全國“三下鄉(xiāng)”重點(diǎn)項(xiàng)目，在****年“知行杯”**市大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目大賽中，三個(gè)項(xiàng)目獲得三等獎(jiǎng)。

全面提升學(xué)校辦學(xué)的國際化水平

擴(kuò)大本科生出國交流學(xué)習(xí)和國際合作培養(yǎng)的規(guī)模

學(xué)校一方面嚴(yán)格管理學(xué)校與境外大學(xué)（機(jī)構(gòu)）開展合作，加大與有影響力的國際組織合作，另一方面大力激發(fā)各二級學(xué)院開展國際交流合作的積極性，****年新增合作協(xié)議**個(gè)，與****年基本持平；與*個(gè)具有影響力的國際組織合作，有效提升我校國際影響力。從****年的無院級合作協(xié)議到****年有*個(gè)由二級學(xué)院主導(dǎo)執(zhí)行的協(xié)議，可以看出，二級學(xué)院的國際交往能力和活力得到顯著增強(qiáng)。

營造國際化教育管理環(huán)境

學(xué)校加強(qiáng)國際化辦學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施、信息平臺、圖書資源建設(shè)和配套服務(wù)，國際化辦學(xué)條件持續(xù)改善，國際文獻(xiàn)資源顯著增加，為我校師生拓展國際視野、運(yùn)用國際資源創(chuàng)造了良好的硬件條件。學(xué)校建成綜合外事系統(tǒng)并投入使用，通過校內(nèi)審批流轉(zhuǎn)登記有效地整合了國際化資源，能夠有效提取合作協(xié)議、學(xué)生海外學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)、外籍教師等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。****年*月至****年*月，我校通過外事系統(tǒng)共發(fā)布**項(xiàng)海外交流學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)項(xiàng)目，接收學(xué)生報(bào)名***人次。

開展本科生“*+*”培養(yǎng)項(xiàng)目

****至****三年間，根據(jù)人才培養(yǎng)要求，學(xué)校積極調(diào)動(dòng)我校政治學(xué)、法學(xué)、新聞學(xué)專業(yè)相關(guān)學(xué)院進(jìn)行試點(diǎn)，與合作院校共同制定本科生“*+*”培養(yǎng)項(xiàng)目，學(xué)生四年級在海外學(xué)習(xí)一年，為將來取得海外碩士學(xué)位做好學(xué)術(shù)與生活上的準(zhǔn)備，完成國內(nèi)與國外學(xué)習(xí)的無縫對接。****年*月至****年*月，**名學(xué)生參與了本科生“*+*”培養(yǎng)項(xiàng)目。

調(diào)整學(xué)分互認(rèn)范圍，增加“海外交流實(shí)習(xí)”項(xiàng)目學(xué)分互認(rèn)

學(xué)校制定《境外交流修讀學(xué)分認(rèn)定方法》及《學(xué)生赴境外學(xué)習(xí)（實(shí)習(xí)）管理辦法（試行）》，對學(xué)生參與境外學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)項(xiàng)目的學(xué)分互認(rèn)作出規(guī)定，明確短期交流、學(xué)位項(xiàng)目等類別的學(xué)生項(xiàng)目學(xué)分換算標(biāo)準(zhǔn)，針對學(xué)位類、實(shí)習(xí)類、交流類項(xiàng)目同合作院校及校內(nèi)管理部門進(jìn)行細(xì)化設(shè)計(jì)，將其從傳統(tǒng)的“不全面”管理改變?yōu)榱撕侠淼摹爸贫然?、?biāo)準(zhǔn)化”管理，構(gòu)建了符合海外交流實(shí)際需求和我校學(xué)生實(shí)際需要的學(xué)分互換模式。****年*月至****年*月，完成境外學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)項(xiàng)目的***名本科生均獲得學(xué)分認(rèn)定。

積極推進(jìn)合作辦學(xué)，不斷深化人才培養(yǎng)合作內(nèi)容

學(xué)校與印度金德爾大學(xué)全球合辦的“漢語言培訓(xùn)與研究中心”項(xiàng)目自****年秋季以來開展遠(yuǎn)程中文教學(xué)，截止****年底共開設(shè)**個(gè)班次，共有**人次完成遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)，*人參加HSK中文考試。與馬耳他教育主管部門合作的辦學(xué)點(diǎn)已在****年、****年完成*批共**名學(xué)生進(jìn)行海外實(shí)習(xí)。

完善教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè)

強(qiáng)化對專業(yè)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測

一是以專業(yè)負(fù)責(zé)人制度為抓手開展專業(yè)建設(shè)。建立學(xué)?！侗究茖I(yè)及課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理辦法》，明確專業(yè)負(fù)責(zé)人的職責(zé)。專業(yè)負(fù)責(zé)人作為專業(yè)建設(shè)的第一責(zé)任人，在明確目標(biāo)和責(zé)任的基礎(chǔ)上，學(xué)校給予一定的人權(quán)、財(cái)權(quán)和學(xué)術(shù)權(quán)，促使其主動(dòng)思考專業(yè)的師資隊(duì)伍建設(shè)、課程建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、教材建設(shè)、質(zhì)量工程建設(shè)等等，從而使專業(yè)辦出特色，推進(jìn)專業(yè)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。近三年，學(xué)校專業(yè)建設(shè)取得突破性進(jìn)展，**個(gè)專業(yè)獲批國家級、省級一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。

二是修訂學(xué)校本科專業(yè)自主評估管理辦法，在部分專業(yè)試行專業(yè)質(zhì)量報(bào)告制度，按照專業(yè)評估、專業(yè)認(rèn)證三級管理的要求，進(jìn)一步完善校院兩級本科專業(yè)質(zhì)量監(jiān)控制度。組織相關(guān)學(xué)院在法學(xué)（含專業(yè)方向）、監(jiān)獄學(xué)、知識產(chǎn)權(quán)、財(cái)務(wù)管理、社會(huì)工作、思想政治教育等專業(yè)編制本科專業(yè)教學(xué)質(zhì)量年度報(bào)告，進(jìn)一步推動(dòng)專業(yè)教學(xué)質(zhì)量管理規(guī)范化、制度化建設(shè)，進(jìn)一步完善對人才培養(yǎng)質(zhì)量的監(jiān)控反饋。

三是試行“專業(yè)協(xié)商評估”，****年，學(xué)校結(jié)合專業(yè)自主評估工作的實(shí)際需要，以職能部門與相關(guān)學(xué)院協(xié)商調(diào)研的形式，在法律學(xué)院和國際法學(xué)院的相關(guān)專業(yè)（方向）開展協(xié)商評估專項(xiàng)試點(diǎn)工作。通過協(xié)商評估與評建結(jié)合的示范效應(yīng)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)二級學(xué)院和廣大教師參與評估工作的主動(dòng)性、積極性，推進(jìn)二級學(xué)院自查自糾的專業(yè)質(zhì)量保障機(jī)制建設(shè)，為學(xué)?！耙涣鲗I(yè)”參加本科認(rèn)證工作做好準(zhǔn)備。

強(qiáng)化對課程教學(xué)、畢業(yè)論文等培養(yǎng)環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)測

一是開展課程和實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)大綱、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。組織各二級學(xué)院（部）完成了本科課程和實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)大綱的修訂，以教學(xué)大綱為核心，逐步確立課程教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。另外，從****年起學(xué)校在課堂教學(xué)示范崗評選中，設(shè)立“優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)”單項(xiàng)評比，通過優(yōu)秀教案、教學(xué)設(shè)計(jì)的示范引領(lǐng)作用，促進(jìn)教學(xué)改革，提升教學(xué)質(zhì)量。

二是開展課程教學(xué)專項(xiàng)評估。學(xué)校每年組織開展課程專項(xiàng)檢查評估，****年、****年相繼組織專家組對**門通識課程、**門法學(xué)專業(yè)核心課程開展專項(xiàng)評估，通過二級學(xué)院自評與聘請校外同行專家組評估（專家聽課、材料評審、綜合評估）相結(jié)合的方式，圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)大綱、考試命題與試卷、教學(xué)情況總結(jié)等內(nèi)容，對課程教學(xué)目標(biāo)要求、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)效果、教學(xué)質(zhì)量等指標(biāo)進(jìn)行綜合評價(jià)，最終對每一門課程教學(xué)形成分析報(bào)告，對報(bào)告中存在的問題組織開展專項(xiàng)整改，強(qiáng)化對專業(yè)核心課程質(zhì)量的監(jiān)控管理，推進(jìn)課堂教學(xué)改革，打造一流的課程教學(xué)。

三是實(shí)施本科畢業(yè)論文答辯前校內(nèi)抽檢制度。****年，根據(jù)**市教育委員會(huì)、**市人民政府教育督導(dǎo)室《關(guān)于開展****年**高校本科畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）抽檢工作的通知》等文件精神，修訂學(xué)?！侗究粕厴I(yè)論文工作條例》，同時(shí)建立并實(shí)施了本科畢業(yè)論文校內(nèi)抽查制度，從****年起，在本科畢業(yè)論文查重檢測基礎(chǔ)上，按*-**%的比例抽檢各專業(yè)應(yīng)屆本科生畢業(yè)論文，送校外同行專家評審。對評審結(jié)果為“有問題”的論文，要求相關(guān)學(xué)院進(jìn)行整改后方可參加答辯，并將論文抽檢結(jié)果納入二級學(xué)院年度工作考核指標(biāo)。著力推進(jìn)畢業(yè)論文質(zhì)量管理工作，有效提高論文質(zhì)量。

建立多元教學(xué)評價(jià)機(jī)制。

一是完善教學(xué)狀態(tài)數(shù)據(jù)綜合評價(jià)分析機(jī)制。將教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)分析報(bào)告、本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告等作為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量常態(tài)監(jiān)控的重要手段，對學(xué)校和各學(xué)院教學(xué)狀態(tài)與教學(xué)質(zhì)量情況進(jìn)行分析，充分利用教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測信息，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，不斷改進(jìn)教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。

二是持續(xù)開展第三方評價(jià)分析。****年，學(xué)校啟動(dòng)“新一輪審核評估教學(xué)質(zhì)量評價(jià)監(jiān)測”建設(shè)專項(xiàng)工作，重點(diǎn)圍繞“以學(xué)生學(xué)習(xí)成果為導(dǎo)向”的教學(xué)評價(jià)，開展課程教學(xué)評價(jià)、本科畢業(yè)生（短期和中期）跟蹤評價(jià)調(diào)研、用人單位跟蹤評價(jià)調(diào)研、教師對學(xué)校教育教學(xué)工作滿意度評價(jià)調(diào)研，構(gòu)建校本數(shù)據(jù)與調(diào)研數(shù)據(jù)相結(jié)合的本科教學(xué)質(zhì)量評價(jià)監(jiān)測機(jī)制。

加強(qiáng)校院兩級教學(xué)管理、質(zhì)量監(jiān)控人員專業(yè)化建設(shè)

一是配齊、配強(qiáng)各二級學(xué)院（部）教學(xué)管理人員，進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。對二級學(xué)院教學(xué)管理崗位提出專業(yè)要求，目前**個(gè)二級學(xué)院（部）的院長（主任）均為正教授，**名分管教學(xué)工作的副院長（副主任）中有*名正教授、*名副教授；**名教學(xué)秘書中*名為碩士研究生學(xué)歷，進(jìn)一步優(yōu)化了教學(xué)管理隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升教學(xué)管理、質(zhì)量監(jiān)控人員的專業(yè)化能力，提高管理水平。****年組織職能部門、二級學(xué)院管理人員、教學(xué)督導(dǎo)、相關(guān)教師參加“審核評估與教學(xué)質(zhì)量專題研修班”及其他各種教學(xué)管理類培訓(xùn)、講座、交流活動(dòng)**多場次。有效提升了教學(xué)管理、質(zhì)量監(jiān)控隊(duì)伍的專業(yè)能力。

加大對學(xué)院、教師的表彰力度

一是制定學(xué)校《教學(xué)競賽獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，對當(dāng)年獲得各類各級教學(xué)成果的教師分別獎(jiǎng)勵(lì)*萬元、*萬元、*萬元、*萬元；學(xué)?！墩n堂教學(xué)示范崗評選辦法》，評選人數(shù)由每年*人增加到**人，示范崗津貼由****元/月增加到****元/月。

二是修訂學(xué)?！敖處熂?lì)計(jì)劃分配方案”，明確要求用于獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀學(xué)院、專業(yè)、教師的經(jīng)費(fèi)占比不低于**%，且每年拿出***萬，獎(jiǎng)勵(lì)在教育教學(xué)中成果突出的教師。

三是進(jìn)一步完善學(xué)?！岸壒芾斫虒W(xué)工作考核辦法”，加大對教學(xué)質(zhì)量保障到位、績效評價(jià)優(yōu)秀的學(xué)院、專業(yè)的激勵(lì)力度。

通過加大對教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測的政策支持和監(jiān)測結(jié)果使用的激勵(lì)保障力度、人力物力和財(cái)力支持，加大對教學(xué)質(zhì)量保障到位、評價(jià)優(yōu)秀的學(xué)院、專業(yè)、教師的表彰獎(jiǎng)勵(lì)力度，激勵(lì)教學(xué)部門和教師投入教學(xué)工作，逐漸形成良性循環(huán)的質(zhì)量管理文化。

評估整改報(bào)告(篇10)

為了強(qiáng)化我園的安全工作，增強(qiáng)全園教師和幼兒以及幼兒家長的安全責(zé)任意識，確保幼兒人身、飲食安全，保證幼兒快樂健康成長，根據(jù)上級要求，針對我園實(shí)際情況，對我園校園校舍、食品衛(wèi)生、疾病預(yù)防、保教保育安全接送等方面發(fā)現(xiàn)的問題，進(jìn)行整改?，F(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下：

一、思想重視，提高意識。

成立以校長為第一責(zé)任人的幼兒園安全整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，針對各項(xiàng)具體安全工作開展排查活動(dòng)。同時(shí)召開幼兒園老師專題會(huì)議，學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件，要求教師提高責(zé)任意識，增強(qiáng)安全常識，切實(shí)認(rèn)識到幼兒安全工作的重要性，保證把孩子教育好，管理好，保護(hù)好，讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

二、對認(rèn)真執(zhí)行幼兒接送制度等方面進(jìn)行排查和整改

1、每天早晨7：30——8：00送孩子，每天下午4：00——4：50接孩子，幼兒園不準(zhǔn)家長讓孩子自己來園，不準(zhǔn)未成年人（中小學(xué)生）來接孩子。

2、家長有事需早送或晚接孩子須先跟班級老師打招呼予以告知。

3、遇幼兒親朋來接孩子，教師必須詢問清楚，如果是孩子認(rèn)識的，教師也必須與家長取得聯(lián)系，查驗(yàn)來人證件。未得到家長許可不得把孩子交給他人。

4、靜園后的時(shí)間段，由值班人員帶孩子，值班人員一定要照看好孩子，嚴(yán)格按上述條款執(zhí)行。

三、對加強(qiáng)消毒工作等方面進(jìn)行排查和整改

1、消毒粉已過期，以后一定注意消毒藥品的保質(zhì)期，現(xiàn)在我們已用有效期內(nèi)的消毒水。

2、班級內(nèi)做到每日一消毒（包括幼兒水杯、巾、空氣消毒）由值日老師負(fù)責(zé)，辦公室及幼兒盥洗室的消毒工作由值日教師負(fù)責(zé)。

3、已上報(bào)到學(xué)?？倓?wù)處，請求買皮搋子，空氣清新劑，洗衣粉等用于幼兒盥洗室的清潔工作。

4、幼兒園甬路采取撒爐灰渣子的措施進(jìn)行防滑。

以上是我園安全整改情況，有不到之處，請上級領(lǐng)導(dǎo)幫助指正。

評估整改報(bào)告(篇11)

縣紀(jì)委監(jiān)委：

縣委第四巡察組2020年3月至7月對我單位進(jìn)行了全方位巡察，7月27日向我單位反饋了巡察情況和整改意見。縣婦聯(lián)黨支部對縣委第四巡察組反饋情況和整改意見，高度重視，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真研究，科學(xué)制定整改方案，精心組織整改落實(shí)。截至目前，反饋的3大類5個(gè)問題，已全部整改完畢并實(shí)現(xiàn)了長期堅(jiān)持。現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下：

一、提高政治站位，責(zé)任整改壓實(shí)，推動(dòng)整改高效落實(shí)

支部堅(jiān)持把做好縣委巡察反饋問題整改作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，嚴(yán)格對照縣委第四巡察組反饋意見，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，全盤接受，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，壓緊夯實(shí)責(zé)任，推動(dòng)整改工作落地落實(shí)。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。第一時(shí)間成立了由婦聯(lián)黨支部書記任組長，辦公室主任由副主席白云同志及辦公室同志為成員的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。整改工作由婦聯(lián)黨支部班子成員牽頭，按照分工抓好整改工作，并對巡察組指出問題和交辦事項(xiàng)辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查，問責(zé)問效，確保整改落實(shí)到位。

二是細(xì)化任務(wù)分工。圍繞反饋意見，逐條對照，逐項(xiàng)梳理，認(rèn)真研究制定整改方案，將3方面5項(xiàng)需整改事項(xiàng)，分解到每個(gè)班子成員和責(zé)任組員，逐項(xiàng)明確具體責(zé)任人、整改措施、完成時(shí)限，為整改工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

三是強(qiáng)化督查檢查。整改期間，支部根據(jù)整改任務(wù)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，強(qiáng)化督導(dǎo)、推進(jìn)落實(shí)，組織召開專題研究會(huì)、問題交辦會(huì)、整改推進(jìn)會(huì)，進(jìn)一步明確整改方向和著力重點(diǎn)，做到問題不解決不松手、整改不到位不罷休、不獲取全勝不收兵。

四是扎實(shí)推進(jìn)整改。堅(jiān)持問題導(dǎo)向、壓實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持綜合施策、精準(zhǔn)發(fā)力，堅(jiān)持整體聯(lián)動(dòng)、合力攻堅(jiān)。要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)，保證了整改工作有力有序開展并取得階段性成果。

二、聚焦反饋問題，強(qiáng)化分類施策，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)整改

對照縣委第四巡察組反饋的3方面5項(xiàng)重點(diǎn)整改事項(xiàng)，婦聯(lián)黨支部逐一整改、對賬銷號，實(shí)現(xiàn)了整改問題逐個(gè)解決。

（一）貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面存在的問題。

1、針對“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神不夠深入有效”問題：一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)常態(tài)化。黨支部理論中心組堅(jiān)持每月至少學(xué)習(xí)一次，目前為止，學(xué)習(xí)次數(shù)已達(dá)到10次;黨員學(xué)習(xí)，綜合運(yùn)用周五政治學(xué)習(xí)日、專題學(xué)習(xí)會(huì)、交流討論等形式，原原本本重溫與及時(shí)跟進(jìn)結(jié)合，學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、各月中省市縣重要文件及講話精神，截至目前，累計(jì)組織學(xué)習(xí)58次、超74個(gè)學(xué)時(shí)。二是推進(jìn)學(xué)習(xí)制度化。婦聯(lián)黨支部研究制定《黨支部理論中心組學(xué)習(xí)制度》《三會(huì)一課制度》《學(xué)習(xí)制度》及《2020年學(xué)習(xí)計(jì)劃及日程安排》，并嚴(yán)格按照以上制度執(zhí)行，使理論學(xué)習(xí)成為每個(gè)人的思想自覺。對全系統(tǒng)學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP激活和活躍人數(shù)每天通報(bào)一次并進(jìn)行排名，排名情況納入年度黨務(wù)工作考核和黨支部書記述職評議之列，以促進(jìn)學(xué)習(xí)強(qiáng)國運(yùn)用。以習(xí)近平在《關(guān)于婦女兒童和婦聯(lián)工作論述摘編》中的講話精神為指導(dǎo)，深入基層，圍繞婦女兒童目前的現(xiàn)狀、訴求、急需解決的問題開展調(diào)研。三是完善黨支部學(xué)習(xí)內(nèi)容。黨支部每半年召開1次意識形態(tài)工作會(huì)議，研究解決意識形態(tài)工作方面存在的困難和不足。將黨管意識形態(tài)工作列入年度工作要點(diǎn)，組織廣大婦女積極學(xué)習(xí)黨的大政方針，凝聚思想共識，筑牢意識形態(tài)陣地。目前，該問題已整改完畢并將長期堅(jiān)持。通過整改，婦聯(lián)干部真正做到了讓習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在學(xué)習(xí)中學(xué)思踐悟、知行合一、學(xué)以致用。

2、針對“貫徹落實(shí)黨中央重大決策部署，結(jié)合實(shí)際研究制定貫徹落實(shí)措施上不到位”問題：一是深入貫徹落實(shí)中央和省、市脫貧攻堅(jiān)決策部署，組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委、縣委宣傳部、縣委組織部關(guān)于意識形態(tài)工作相關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話，領(lǐng)悟精神，認(rèn)真開展定點(diǎn)扶貧、“巾幗脫貧行動(dòng)”工作，完成“農(nóng)村婦女‘兩癌’免費(fèi)篩查及貧困婦女兩癌救助”，兒童之家建設(shè)示范創(chuàng)建工作。二是開展婦女技能培訓(xùn)，強(qiáng)化服務(wù)意識，改變工作作風(fēng)，切實(shí)解決婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的困難和問題，在全社會(huì)營造婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好環(huán)境。三是貫徹落實(shí)平安旬邑建設(shè)平安家庭創(chuàng)建為指導(dǎo)，動(dòng)員廣大婦女群眾深入開展掃黑除惡工作。通過制度的優(yōu)化完善和各類活動(dòng)的開展，帶動(dòng)形成了全縣廣大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)良好氛圍，充分發(fā)揮了“半邊天”在意識形態(tài)中的作用。

（二)群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)方面

1、針對“工作作風(fēng)不夠扎實(shí)”問題：一是積極改進(jìn)工作作風(fēng)，下基層、訪婦情、辦實(shí)事。切實(shí)加強(qiáng)與婦女群眾的密切聯(lián)系，使婦情掌握在基層、問題解決在基層、幫扶落實(shí)在基層真正把婦聯(lián)組織建設(shè)成為黨開展婦女工作的堅(jiān)強(qiáng)陣地。二是深入開展“不作為、慢作為、亂作為”問題專項(xiàng)整治工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭開展自查自糾、撰寫個(gè)人自查報(bào)告。制定《考核獎(jiǎng)懲制度》增強(qiáng)單位組織性、紀(jì)律性、充分調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率。三是強(qiáng)化干部教育，指導(dǎo)各基層單位細(xì)化完善績效考核方案，將干部職工紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)納入績效考核內(nèi)容，通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育、檢查評比、完善制度、持續(xù)問責(zé)等方式，切實(shí)解決當(dāng)前全體干部職工中存在的形式主義問題，進(jìn)一步促使全體干部職工提振精神，敢于擔(dān)當(dāng)，善于擔(dān)當(dāng)。目前，求真務(wù)實(shí)、為民服務(wù)、作風(fēng)過硬已經(jīng)成為婦聯(lián)干部身上最顯著的標(biāo)簽，扎實(shí)的工作作風(fēng)和工作成效得到干部群眾的一致認(rèn)可和點(diǎn)贊。

2、針對“規(guī)章制度落實(shí)不夠有力”問題：一是建立公務(wù)出差管理制度，進(jìn)一步討論完善《財(cái)務(wù)管理制度》，財(cái)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了新的政府會(huì)計(jì)制度和賬務(wù)處理方法，熟悉了財(cái)政云操作規(guī)范和會(huì)計(jì)科目。二是加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)，規(guī)范日常審核，強(qiáng)化責(zé)任意識，完善報(bào)賬程序，嚴(yán)格報(bào)賬單據(jù)要求，切實(shí)做到報(bào)銷要有方案、通知、函件、報(bào)告、發(fā)票、POS單據(jù)，涉及餐費(fèi)的要附就餐人數(shù)及菜單等才能報(bào)銷。三是嚴(yán)格執(zhí)行單位主要負(fù)責(zé)人“三個(gè)不直接分管”制度針對2019年財(cái)務(wù)年度未結(jié)轉(zhuǎn)問題，財(cái)務(wù)人員已按照規(guī)定辦結(jié)了收支財(cái)務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)。通過整改，財(cái)務(wù)人員的能力素質(zhì)和職業(yè)水準(zhǔn)進(jìn)一步提升，財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)日清月結(jié)，規(guī)范管理，在全縣各部門財(cái)務(wù)管理人員中樹立了標(biāo)桿和模范。

（三）黨的組織建設(shè)方面

1、針對“基層黨建工作抓的不實(shí)”問題：一是發(fā)揮黨建帶婦建引領(lǐng)作用，結(jié)合各自工作實(shí)通過先鋒模范崗創(chuàng)建、優(yōu)秀黨員評選、黨員示范崗創(chuàng)建等活動(dòng)，將黨建元素融入業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)的深入融合，錦上添花。加強(qiáng)督促機(jī)關(guān)事業(yè)單位及鎮(zhèn)村婦聯(lián)組織的建設(shè)。二是組織開展形式多樣的主題黨日+活動(dòng)，制定《黨員固定活動(dòng)日制度》《黨費(fèi)日制度》。黨支部完善相關(guān)黨建資料，更新制度，規(guī)范積分管理、三會(huì)一課相關(guān)制度，促進(jìn)工作落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度，堅(jiān)持“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評議黨員、談心談話、請示報(bào)告等制度，規(guī)范發(fā)展黨員程序。三是深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，嚴(yán)格落實(shí)談心談話制度，一旦發(fā)現(xiàn)黨員干部苗頭性、傾向性問題，運(yùn)用好第一、第二種形態(tài)，及時(shí)提醒告誡、批評教育，抓早抓小、防微杜漸。四是嚴(yán)格落實(shí)談話制度。國慶中秋雙節(jié)前集體學(xué)習(xí)了縣紀(jì)委監(jiān)委廉政過節(jié)提醒函并進(jìn)行了全員集中廉政談話，國慶中秋雙節(jié)后就當(dāng)前重點(diǎn)工作又作了個(gè)人約談，實(shí)現(xiàn)了談話助廉政、促工作的雙贏。五是做實(shí)做細(xì)了黨建工作。堅(jiān)持做到了每次會(huì)議及時(shí)簽到，嚴(yán)格規(guī)范了黨建工作流程及簽到制度。通過整改，實(shí)現(xiàn)了黨支部規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)了機(jī)關(guān)和農(nóng)村黨組織建設(shè)相融互促。

三、堅(jiān)持標(biāo)本兼治，健全完善機(jī)制，鞏固深化整改成果

目前，我們?nèi)〉玫恼某尚詫儆陔A段和暫時(shí)的。下一步，支部將繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)縣委及巡察辦要求，采取更有力的鞏固提高措施，健全完善機(jī)制，加大鞏固提高力度，確保整改成效再提升。

一是嚴(yán)格落實(shí)黨支部主體責(zé)任。繼續(xù)從嚴(yán)管理支部黨員，嚴(yán)格落實(shí)黨支部主體責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大黨建工作比重和考評權(quán)重，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識、權(quán)力監(jiān)督、教育管理、干部把關(guān)、執(zhí)行紀(jì)律、檢查問責(zé)六到位，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作緊緊抓在手上，實(shí)現(xiàn)全員嚴(yán)格執(zhí)行“”，爭當(dāng)廉政標(biāo)兵助力社風(fēng)繼續(xù)優(yōu)化。

二是狠抓已銷號問題反彈反復(fù)。保持長期堅(jiān)持的力度和防問題反復(fù)的警惕性不減，定期不定期自主回顧檢視，充分發(fā)揮全員監(jiān)督促進(jìn)作用，發(fā)現(xiàn)反復(fù)苗頭即行干預(yù)再整改，確保已銷號問題露頭就打，堅(jiān)決保證不出現(xiàn)反復(fù)和反彈現(xiàn)象。

三是健全完善長效工作機(jī)制。針對后面鞏固提高過程中遇到的新問題、新情況，對失效低效制度機(jī)制進(jìn)行淘汰，及時(shí)研究制定實(shí)行針對管用的新制度、新機(jī)制，補(bǔ)充進(jìn)現(xiàn)有制度機(jī)制體系，實(shí)現(xiàn)制度機(jī)制與實(shí)踐與時(shí)俱進(jìn)，確保助力鞏固提高新鮮有效。