簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃

簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃5篇。

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簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃【篇1】

我鄉(xiāng)人口和計(jì)劃生育工作在市和縣人口計(jì)生委的精心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《決定》和全省人口計(jì)生工作會(huì)議精神，以建立和完善農(nóng)村計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制為主線，把建立完善計(jì)生利益導(dǎo)向機(jī)制作為新時(shí)期穩(wěn)定低生育水平的重要舉措，采取一系列措施，使發(fā)展的成果優(yōu)先惠及計(jì)生家庭，初步建立起以政府為主、社會(huì)補(bǔ)充的人口和計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策框架體系，讓計(jì)劃生育家庭真正在政治上有地位、經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠、生活上有保障。促進(jìn)全鄉(xiāng)人口和計(jì)劃生育工作繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，為完善利益導(dǎo)向機(jī)制提供有力保障

鄉(xiāng)黨委、政府從樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的戰(zhàn)略高度，牢固樹立人本意識(shí)，將人口計(jì)生利導(dǎo)機(jī)制工作作為人口計(jì)生工作的重要內(nèi)容，放在突出位臵，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視。鄉(xiāng)黨委、政府多次召開專題會(huì)議，專題聽取人口計(jì)生利益導(dǎo)向工作匯報(bào)，分析形勢(shì)，協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，督促工作落實(shí)。并先后形成了鄉(xiāng)政府和計(jì)劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題會(huì)議紀(jì)要，解決了人、財(cái)、物等利益導(dǎo)向工作的系列問(wèn)題。分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)利導(dǎo)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)，親自調(diào)研、親自批示、親自督促。把握態(tài)勢(shì)，親力親為，突出落實(shí)利益導(dǎo)向責(zé)任，形成了一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的工作局面。

2、機(jī)構(gòu)健全。建立了“黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門參與”的聯(lián)合機(jī)制。成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的建立和完善農(nóng)村計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)利益導(dǎo)向建立工作的領(lǐng)導(dǎo)。

二、齊抓共管，形成計(jì)生利導(dǎo)大聯(lián)合格局

我鄉(xiāng)在完善計(jì)劃生育利益導(dǎo)向工作中，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，整合社會(huì)資源，打造聯(lián)動(dòng)合唱平臺(tái)形成多方參與、齊抓共管、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的計(jì)生利益導(dǎo)向工作新局面。民政、衛(wèi)生、勞動(dòng)就業(yè)、醫(yī)保、救助、教育等部門均結(jié)合實(shí)際制定了有利于計(jì)生的利益導(dǎo)向政策。如衛(wèi)生部門開展衛(wèi)生進(jìn)農(nóng)戶活動(dòng)，組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，醫(yī)務(wù)人員和志愿者深入鄉(xiāng)村宣傳衛(wèi)生和生殖保健知識(shí)，為居民進(jìn)行健康教育；農(nóng)業(yè)部門在新農(nóng)村戶用沼氣池建設(shè)中對(duì)計(jì)生戶優(yōu)先安排技工上門服務(wù)，幫助規(guī)劃設(shè)計(jì)，免費(fèi)進(jìn)行沼氣池日常使用管理培訓(xùn)，對(duì)計(jì)生戶給以農(nóng)業(yè)“五新”技術(shù)免費(fèi)培訓(xùn)，對(duì)有能力、有意愿的計(jì)生戶優(yōu)先安排農(nóng)業(yè)試驗(yàn)示范項(xiàng)目，提供技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，優(yōu)先安排農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目，扶持農(nóng)業(yè)科技書屋建設(shè)；教育部門認(rèn)真落實(shí)中考加分。

三、完善利導(dǎo)，群眾對(duì)實(shí)行計(jì)生自覺性不斷提升

為全面落實(shí)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向，我鄉(xiāng)注重抓好與群眾密切相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)扶助，向計(jì)劃生育家庭提供種種優(yōu)惠，并做到導(dǎo)向政策逐年有增加。

1、依法兌現(xiàn)獎(jiǎng)扶。全面落實(shí)法律法規(guī)規(guī)定的計(jì)劃生育各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策，完善以“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程為主要內(nèi)容的人口和計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策體系，不斷擴(kuò)大計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策的覆蓋面。目前全鄉(xiāng)共有50人享受獎(jiǎng)勵(lì)扶助、6人享受特別扶助、16名46至59周歲計(jì)生女孩家庭享受獎(jiǎng)扶。1446人享受獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)資金達(dá)40萬(wàn)元。

2、積極開展幫扶。在落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)和優(yōu)惠政策的基礎(chǔ)上，落實(shí)多元幫扶制度，全力打造計(jì)劃生育“心連心工程”，對(duì)計(jì)生困難戶實(shí)行一對(duì)一幫扶，幾年來(lái)共幫扶計(jì)生困難戶30戶，投入幫扶資金近3萬(wàn)元。積極開展“生育關(guān)懷”，全鄉(xiāng)協(xié)會(huì)組織項(xiàng)目資金扶持24戶，共慰問(wèn)和救助10種重點(diǎn)關(guān)懷對(duì)象72人。

3、落實(shí)優(yōu)先優(yōu)惠。對(duì)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭在生產(chǎn)、生活、生育等多方面提供優(yōu)先優(yōu)惠，免費(fèi)參加農(nóng)村新型合作醫(yī)療，即獨(dú)生子女戶和二女結(jié)扎戶家庭成員參加農(nóng)村新型合作醫(yī)療保險(xiǎn)時(shí)實(shí)行免費(fèi)政策，個(gè)人應(yīng)繳費(fèi)用全部由鄉(xiāng)財(cái)政承擔(dān)。3年共免費(fèi)6.5萬(wàn)元。

四、主要困難和問(wèn)題

計(jì)生利導(dǎo)實(shí)施以來(lái)，在我鄉(xiāng)執(zhí)行較好，促進(jìn)了全鄉(xiāng)低生育水平持續(xù)穩(wěn)定，但在貫徹落實(shí)利益

導(dǎo)向的過(guò)程中也還存在不少困難和問(wèn)題。

1、部門協(xié)作仍有待加強(qiáng)。部分社會(huì)管理政策和辦法與計(jì)生國(guó)策不兼容。戶籍、工商、婚姻登記、醫(yī)療衛(wèi)生等社會(huì)管理制度改革，實(shí)行不設(shè)計(jì)生防線的寬松準(zhǔn)入條件，在便民利民的同時(shí)，客觀上也為一些有意違法生育或規(guī)避法律制裁者提供了各種便利，讓其有空子可鉆，留下了違法生育的隱患。

2、普惠政策給計(jì)生國(guó)策帶來(lái)較大沖擊。近幾年，國(guó)家和省、市出臺(tái)的一系列減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，增加群眾收入的惠民政策，相當(dāng)一部分只考慮了適用的普遍性，政策的落實(shí)多數(shù)按家庭人口計(jì)算，沒有對(duì)計(jì)生家庭體現(xiàn)優(yōu)先優(yōu)待，對(duì)農(nóng)村實(shí)施計(jì)劃生育這一基本國(guó)策帶來(lái)一定的影響。

3、共公財(cái)政投入壓力較大。目前的計(jì)生利益導(dǎo)向投入主要以政府為主，融資渠道單一，各種優(yōu)惠政策財(cái)政大都要配套，本級(jí)出臺(tái)的新農(nóng)合免費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)等須本級(jí)財(cái)政承擔(dān)，財(cái)政投入壓力較大。五、對(duì)策和建議

1、黨政一把手負(fù)總責(zé)到位。做好新形勢(shì)下的計(jì)生利益導(dǎo)向工作，關(guān)鍵是要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，要把貫徹執(zhí)行利益導(dǎo)向作為落實(shí)計(jì)劃生育這一基本國(guó)策的具體抓手，切實(shí)擺上重要位臵，落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制，確保黨政一把手親自抓，負(fù)總責(zé)不動(dòng)搖。各級(jí)各部門黨政一把手作為第一責(zé)任人，要把計(jì)生利益導(dǎo)向工作納入重要議事日程，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查，確保認(rèn)識(shí)到位、措施到位、責(zé)任到位，并重點(diǎn)解決好財(cái)政投入、考評(píng)獎(jiǎng)懲等關(guān)鍵問(wèn)題。

2、計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)體系標(biāo)準(zhǔn)要提高。目前的法定獎(jiǎng)勵(lì)制度運(yùn)行多年，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、物價(jià)水平提高不相適應(yīng)，難以達(dá)到預(yù)期目的。上級(jí)部門要適當(dāng)提高標(biāo)準(zhǔn)，做到水漲船高，使之在轉(zhuǎn)變?nèi)罕娚^念中發(fā)揮強(qiáng)大作用。

3、計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)向計(jì)生戶傾斜。在出臺(tái)惠民政策時(shí)，每一項(xiàng)政策措施都應(yīng)兼顧效率公平，遵紀(jì)守法者減輕社會(huì)公共管理服務(wù)成本，違法亂紀(jì)者增加了社會(huì)公共管理服務(wù)成本，在享受公共財(cái)政的陽(yáng)光時(shí)應(yīng)該有所區(qū)別，有重有輕，有先有后，做到既實(shí)施普惠又有所傾斜，特別是對(duì)農(nóng)村領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》和生育一個(gè)女孩或只生育兩個(gè)女孩的家庭，在推行農(nóng)村低保、分配扶貧開發(fā)資金、改水改廁、新技術(shù)推廣。

簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃【篇2】

xx年，是***大教育、大培訓(xùn)的一年。今年的工作思路是：堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo)思想，樹立一個(gè)創(chuàng)新理念，加強(qiáng)六個(gè)建設(shè)，抓好五項(xiàng)主體工作，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)教育培訓(xùn)工作，以開展管理效益年活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，加大工作考核力度，提高學(xué)習(xí)力與執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，為華亭煤業(yè)集團(tuán)公司實(shí)施五年百億發(fā)展戰(zhàn)略培養(yǎng)更多技能型、實(shí)用性管理人才。

堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹十六屆四中、五中全會(huì)精神，積極拓寬培訓(xùn)項(xiàng)目，學(xué)歷教育上臺(tái)階，技能鑒定全鋪開，繼續(xù)教育擴(kuò)規(guī)模，努力打造華亭煤業(yè)培訓(xùn)品牌，為集團(tuán)公司總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供智力支持和優(yōu)良的技術(shù)服務(wù)。

樹立一個(gè)創(chuàng)新理念

創(chuàng)新是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是教育培訓(xùn)工作取得突破和發(fā)展，保持生機(jī)和活力的靈魂。面對(duì)集團(tuán)公司千萬(wàn)噸國(guó)家大型煤炭基地的形成和能源化工項(xiàng)目的啟動(dòng)，我們的培訓(xùn)工作在繼承和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)做法的基礎(chǔ)上，必須在理論、內(nèi)容、形式、方法、手段和機(jī)制等方面努力進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn)，適應(yīng)快速發(fā)展的需要。

加強(qiáng)六個(gè)建設(shè)

1、加強(qiáng)制度建設(shè)。

制度建設(shè)工作，是中心各項(xiàng)管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。中心想要規(guī)范管理、高效運(yùn)作，離不開完善和可持續(xù)優(yōu)化的制度建設(shè)機(jī)制。隨著集團(tuán)公司高速發(fā)展和中心培訓(xùn)工作做強(qiáng)做大，體現(xiàn)出業(yè)務(wù)量日趨繁忙，管理流程逐漸復(fù)雜，對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作要求則越來(lái)越高。今年，根據(jù)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)鞏固擴(kuò)大整改成果及開展管理效益年活動(dòng)的要求，分兩步加強(qiáng)制度建設(shè)。第一步，建立健全***黨建制度、行政事務(wù)管理制度、部門工作制度的文本，裝訂成冊(cè)；第二步，加強(qiáng)宣傳學(xué)習(xí)、掌握和運(yùn)用制度管理工作事務(wù)，逐步形成用制度管人、管事的新格局，為中心鋪墊好上升軌道，確保中心各項(xiàng)管理工作依據(jù)即定的軌跡運(yùn)行，最大限度避免偏離目標(biāo)和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，使中心在急速的發(fā)展和多變的競(jìng)爭(zhēng)中，保持高度協(xié)調(diào)的發(fā)展動(dòng)力和應(yīng)變能力。

2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，是推動(dòng)教育培訓(xùn)事業(yè)蓬勃發(fā)展，培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的大批技藝精湛的勞動(dòng)者和管理者的重要保證。今年，集團(tuán)公司計(jì)劃在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和干部中樹立大教育、大培訓(xùn)、大認(rèn)識(shí)的觀念、樹立終身教育觀念、樹立素質(zhì)教育觀念、樹立培訓(xùn)出生產(chǎn)力的觀念，對(duì)全員分層次分批培訓(xùn)，要高質(zhì)量完成培訓(xùn)任務(wù)，急需一支素質(zhì)高、專業(yè)精，富有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師隊(duì)伍。應(yīng)采取四種形式：一是委派學(xué)習(xí)或進(jìn)修。二是從專業(yè)院校吸納。三是以能力建設(shè)為重點(diǎn)，抓好自學(xué)，抓好教育培訓(xùn)，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。四是對(duì)專業(yè)課教師和兼職教師實(shí)行聘任制，以聘書的形式，明確責(zé)、權(quán)、利，調(diào)動(dòng)教師的積極性。

3、加強(qiáng)管理隊(duì)伍建設(shè)。

中心領(lǐng)導(dǎo)班子是中心發(fā)展的領(lǐng)頭羊，班子的發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新能力、戰(zhàn)斗能力強(qiáng)不強(qiáng)，決定著中心的命運(yùn)。在班子建設(shè)上，圍繞黨總支雙培雙建開展的667主題活動(dòng)，著重抓好四個(gè)方面：一是抓好班子政治建設(shè)。二是抓好班子成員的能力建設(shè)。三是抓好班子成員的作風(fēng)建設(shè)。四是抓好班子制度建設(shè)。

中心科級(jí)管理人員是中心教育培訓(xùn)計(jì)劃和工作制度的落實(shí)與執(zhí)行者，肩負(fù)著重要的督導(dǎo)和管理責(zé)任。在激烈的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中，打造一支教學(xué)技術(shù)過(guò)硬，心理素質(zhì)穩(wěn)定，應(yīng)變能力較強(qiáng)的科級(jí)管理隊(duì)伍，對(duì)于培訓(xùn)成本的控制、效益的提升、員工的穩(wěn)定及人才的培養(yǎng)等方面都有重要作用。在管理隊(duì)伍的建設(shè)上，應(yīng)從四個(gè)方面入手：首先，建立有效培訓(xùn)制度，創(chuàng)造科級(jí)管理人員脫穎而出的平臺(tái)。其次，建立績(jī)效考核制度，對(duì)科級(jí)管理人員的工作態(tài)度、教職工滿意程度及工作業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)結(jié)果作為發(fā)放獎(jiǎng)金、職位升遷及調(diào)薪的重要依據(jù)。再次，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，經(jīng)常進(jìn)行及時(shí)而有效的教育教學(xué)、培訓(xùn)信息的反饋、溝通與協(xié)調(diào)，促進(jìn)部門間的相互了解與團(tuán)結(jié)的同時(shí)，自覺達(dá)成工作共識(shí)，在企業(yè)內(nèi)部形成一種計(jì)劃、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、完善的良性循環(huán)。最后，完善福利待遇制度。

4、加強(qiáng)和諧文明建設(shè)。

文明是和諧的核心理念、核心價(jià)值，創(chuàng)建文明單位是構(gòu)建和諧的理性選擇。今年，中心黨政組織把加強(qiáng)精神文明建設(shè)，構(gòu)建和諧礦區(qū)作為中心的大事來(lái)抓，主要做好三點(diǎn)，一是抓好群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。二是重點(diǎn)在提高教職工素質(zhì)、學(xué)生素質(zhì)養(yǎng)成上下功夫，通過(guò)繼續(xù)宣傳學(xué)習(xí)《***教職工日常行為規(guī)范》，不斷改善耗損抵觸等不良現(xiàn)象，規(guī)范教職工行為，提高中心文明程度。三是繼續(xù)加強(qiáng)精神文明建設(shè)，實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，加大定期檢查、考評(píng)力度，實(shí)行獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。

5、加強(qiáng)考核監(jiān)督機(jī)制建設(shè)。加強(qiáng)工作考核力度，完善考核監(jiān)督機(jī)制，是落實(shí)制度、實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的保證。今年，對(duì)教師實(shí)行量化考核，對(duì)工作人員實(shí)行紀(jì)實(shí)考核，對(duì)部門實(shí)行職責(zé)履行定性考核。應(yīng)從三個(gè)方面抓起，一是進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)中心工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立考評(píng)辦公室?？己藘?nèi)容分解到具體職責(zé)人身上，實(shí)行即時(shí)考核，由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)。二是完善各項(xiàng)考核基礎(chǔ)工作。三是建立工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督機(jī)制，確?？己斯ぷ鞴_、公正、公平進(jìn)行。

6、加大學(xué)習(xí)力與執(zhí)行力。

農(nóng)耕社會(huì)，土地是最重要的資源；工業(yè)社會(huì)，能源是最重要的資源；當(dāng)今社會(huì)，學(xué)習(xí)力是最重要的資源。應(yīng)從三個(gè)方面提高學(xué)習(xí)力，一是廣泛宣傳，營(yíng)造建設(shè)學(xué)習(xí)型單位的良好氛圍，為教育培訓(xùn)提供不竭的動(dòng)力。二是建立健全中心組學(xué)習(xí)制度、黨員學(xué)習(xí)制度、干部學(xué)習(xí)制度、一般教職工學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)督查和考核。同時(shí)，建立健全激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度，學(xué)習(xí)好差要同獎(jiǎng)懲、升降、評(píng)聘掛鉤，用制度來(lái)保證。三是精心設(shè)計(jì)多層次、寬領(lǐng)域、有實(shí)效的學(xué)習(xí)活動(dòng)載體，通過(guò)上黨課、聽講座、經(jīng)驗(yàn)交流等多種形式，學(xué)政治理論、學(xué)科學(xué)文化、學(xué)業(yè)務(wù)技術(shù)、學(xué)經(jīng)營(yíng)管理、學(xué)法律法規(guī)，使中心每個(gè)成員養(yǎng)成激勵(lì)性學(xué)習(xí)、習(xí)慣性學(xué)習(xí)、理想性學(xué)習(xí)的目的。

如果一個(gè)企業(yè)沒有執(zhí)行力，無(wú)論戰(zhàn)略藍(lán)圖多么宏偉或者組織結(jié)構(gòu)多么科學(xué)合理，都無(wú)法發(fā)揮其本身的威力。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，一個(gè)企業(yè)的執(zhí)行力如何，將決定企業(yè)的興衰。執(zhí)行力是企業(yè)實(shí)現(xiàn)計(jì)劃和目標(biāo)的必然途徑，因而也是管理的一項(xiàng)重要任務(wù)。通過(guò)提高學(xué)習(xí)力，把各級(jí)管理人員和教職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中心06年培訓(xùn)工作思路上來(lái)，統(tǒng)一到積極貫徹黨和國(guó)家各項(xiàng)方針政策及集團(tuán)公司、中心工作部署上來(lái)，同頻共振，政令暢通。

抓好五項(xiàng)主體工作

1、抓好中專教育工作。

為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)***戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)提供可持續(xù)智力支持，今年，要加大招生宣傳力度，爭(zhēng)取集團(tuán)公司就業(yè)支持，繼續(xù)創(chuàng)造條件，力爭(zhēng)新開設(shè)35個(gè)普通中專班。

2、抓好職工學(xué)歷教育工作。

在加強(qiáng)黨校函授教育、高職教育教學(xué)管理工作，加強(qiáng)學(xué)員管理，提升教學(xué)質(zhì)量的同時(shí)，發(fā)揮中國(guó)礦大授予的教學(xué)輔導(dǎo)，積極辦起煤炭行業(yè)專業(yè)的高層次學(xué)歷班，為集團(tuán)公司打造現(xiàn)代能源化工企業(yè)培養(yǎng)技術(shù)力量。

3、抓好各類各層次培訓(xùn)工作。

圍繞集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展實(shí)用有效的培訓(xùn)，重點(diǎn)從七個(gè)方面抓好培訓(xùn)工作：一是圍繞集團(tuán)公司技術(shù)改造開展項(xiàng)目投產(chǎn)前素質(zhì)培訓(xùn)。二是配合企業(yè)改革開展政策培訓(xùn)。三是緊貼管理效益年活動(dòng)開展管理能力培訓(xùn)。四是圍繞提升產(chǎn)品質(zhì)量開展職工責(zé)任意識(shí)培訓(xùn)。五是圍繞增強(qiáng)企業(yè)后勁開展新理論、新理念、新知識(shí)培訓(xùn)。六是強(qiáng)化崗位技能培訓(xùn)培養(yǎng)高技能實(shí)用性人才。七是圍繞提高干部工作能力開展處級(jí)干部、政工干部、黨群干部、宣傳干部、經(jīng)營(yíng)干部等培訓(xùn)，保持干部隊(duì)伍知識(shí)不斷增新。

4、抓好職業(yè)技能鑒定工作。

經(jīng)過(guò)兩年開展礦區(qū)職業(yè)技能鑒定工作，不僅鍛煉了隊(duì)伍，積累了經(jīng)驗(yàn)，而且為技能鑒定合格的同志爭(zhēng)取到了工資與技能等級(jí)掛鉤的政策，促進(jìn)了技能鑒定工作持續(xù)發(fā)展。今年，有集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)支持，有掛靠工資的激勵(lì)政策作后盾，技能鑒定工作量翻番，要轉(zhuǎn)入常規(guī)性工作。

5、抓好各類專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作。

通過(guò)兩年時(shí)間的努力，對(duì)各類專業(yè)技術(shù)人員全部進(jìn)行了《項(xiàng)目管理》的培訓(xùn)，共參訓(xùn)***人。今年后季將要進(jìn)行新一輪的培訓(xùn)工作，主要培訓(xùn)《創(chuàng)新發(fā)展》，培訓(xùn)工作任務(wù)十分艱巨。

簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃【篇3】

一、指導(dǎo)思想：

繼續(xù)深入貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》，認(rèn)真規(guī)劃"十一五"學(xué)校體育、衛(wèi)生、健康教育和藝術(shù)教育堅(jiān)持以人為本的理念，繼續(xù)以認(rèn)真貫徹實(shí)施新課程為重點(diǎn)，突出"改革、發(fā)展、創(chuàng)新"的要求，積極推進(jìn)體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育課程和教學(xué)的改革，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。樹立"健康第一"的指導(dǎo)思想，廣泛開展豐富多彩的群眾性體育、藝術(shù)等活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展。堅(jiān)持以法治教，采取有效措施，繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《學(xué)校體育工作條例》、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》，充分發(fā)揮體衛(wèi)藝教工作在全面提高學(xué)生素質(zhì)和促進(jìn)人的全面發(fā)展中的積極作用。

二、體育工作

1、繼續(xù)認(rèn)真鉆研新課程標(biāo)準(zhǔn)，勇于探索教學(xué)改革，積極創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，努力提高課堂教學(xué)的實(shí)效，深入實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。

2、組織體育教師積極參加上級(jí)教研部門組織的新課程標(biāo)準(zhǔn)觀摩研討活動(dòng)，虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真探索實(shí)踐，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷提高課堂教學(xué)水平和課堂教學(xué)的效能。

3、要進(jìn)一步抓好兩操的質(zhì)量，使學(xué)生動(dòng)作協(xié)調(diào)、舒展、到位，節(jié)奏感強(qiáng)，體現(xiàn)新時(shí)代青少年的精神風(fēng)貌。每天保證學(xué)生體育活動(dòng)達(dá)一小時(shí)，沒有體育課的當(dāng)天下午安排體育活動(dòng)。

4、體育教師要協(xié)同各班主任老師積極組建本班籃球隊(duì)、運(yùn)動(dòng)隊(duì)，組織訓(xùn)練。

5、體育教師要認(rèn)真做好學(xué)校田徑隊(duì)、籃球隊(duì)等運(yùn)動(dòng)隊(duì)的訓(xùn)練工作，帶動(dòng)群眾性體育活動(dòng)的開展，并力爭(zhēng)在市、區(qū)中學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和籃球比賽中取得優(yōu)異的成績(jī)。

三、衛(wèi)生工作

1、加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作，特別是飲食衛(wèi)生工作管理。食堂要嚴(yán)把采購(gòu)關(guān)，并加強(qiáng)工作人員的食品衛(wèi)生意識(shí)，定期開展教育。

2、對(duì)在校門口出現(xiàn)的亂擺亂賣現(xiàn)象，及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系，予以制止；教育學(xué)生不亂花錢，不購(gòu)買變質(zhì)劣質(zhì)食品。

3、堅(jiān)持做眼保健操，教育學(xué)生養(yǎng)成良好的用眼衛(wèi)生習(xí)慣，降低學(xué)生近視率。

4、有針對(duì)性地持久地開展常見疾病預(yù)防工作，如常見的紅眼病和流行性感冒，發(fā)現(xiàn)病癥及時(shí)治療，采取有效措施，提高學(xué)生完全健康率。

5、對(duì)學(xué)生加強(qiáng)常見病、傳染病、愛滋病和嚴(yán)禁毒品的宣傳教育，上半年將重點(diǎn)對(duì)學(xué)生的近視、沙眼、營(yíng)養(yǎng)不良進(jìn)行防治；下半年重點(diǎn)對(duì)學(xué)生的齲齒、蛔蟲病等進(jìn)行防治。

6、積極開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，定期滅"四害"。搞好校園環(huán)境衛(wèi)生，堅(jiān)持保潔制度，定期大掃除制度與衛(wèi)生評(píng)比制度。組織衛(wèi)生委員檢查監(jiān)督學(xué)生的個(gè)人衛(wèi)生及衛(wèi)生習(xí)慣，協(xié)助值日教師共同做好校園環(huán)境衛(wèi)生的清潔與保潔工作。

四、藝術(shù)工作

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》，扎實(shí)地學(xué)習(xí)和深入貫徹《藝術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)》，進(jìn)一步更新教育觀念，積極探索藝術(shù)課堂教學(xué)改革，凸現(xiàn)學(xué)生的主體地位，優(yōu)化教法與學(xué)法的設(shè)計(jì)，努力提高課堂教學(xué)的效益。

2、組織藝術(shù)教師積極參加市組織的新課程標(biāo)準(zhǔn)觀摩研討活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極探索實(shí)踐，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。

3、繼續(xù)開展器樂、舞蹈、書法、繪畫等藝術(shù)興趣小組活動(dòng)，不斷地豐富學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng)，發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長(zhǎng)。

4、藝術(shù)教師要協(xié)同各班主任老師積極組建本班藝術(shù)團(tuán)隊(duì)，認(rèn)真組織開展各項(xiàng)藝術(shù)活動(dòng)，在本校的校園文化藝術(shù)節(jié)和藝術(shù)活動(dòng)中發(fā)揮特長(zhǎng)。

5、藝術(shù)教師要利用課余時(shí)間，認(rèn)真做好學(xué)校器樂小組、繪畫小組、書法小組等藝術(shù)小組的訓(xùn)練工作，帶動(dòng)群眾性藝術(shù)活動(dòng)的開展。

6、引導(dǎo)學(xué)生把所學(xué)知識(shí)向課外拓展，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。繼續(xù)認(rèn)真組織學(xué)生參加各級(jí)學(xué)生文藝、書畫等競(jìng)賽活動(dòng)，力爭(zhēng)取得優(yōu)異的成績(jī)。

7、注重與家長(zhǎng)密切配合，把校內(nèi)藝術(shù)教育與校外藝術(shù)教育結(jié)合起來(lái)，互聯(lián)互補(bǔ)、共同發(fā)展。同時(shí)學(xué)校要積極搭建能展示學(xué)生發(fā)展的舞臺(tái)，使我們學(xué)校的藝術(shù)教育走向社會(huì)，面向公眾，以進(jìn)一步提高學(xué)生的藝術(shù)創(chuàng)造能力，培養(yǎng)一批有藝術(shù)特長(zhǎng)的學(xué)生。

簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃【篇4】

XX鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育利益導(dǎo)向“四項(xiàng)制度”工 作

總 結(jié)

根據(jù)省委、省人民政府《關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作確保實(shí)現(xiàn)“雙降”目標(biāo)的意見》（黔黨發(fā)[20xx]17號(hào)）和市委、市人民政府《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化人口和計(jì)劃生育工作確保實(shí)現(xiàn)“雙降”目標(biāo)的實(shí)施意見》（遵黨發(fā)[20xx]18號(hào)）提出的計(jì)劃生育利益導(dǎo)向“獎(jiǎng)勵(lì)、保障、救助、優(yōu)惠”四項(xiàng)制度政策規(guī)定，20xx年3月6日縣計(jì)生局召開了培訓(xùn)會(huì)，鎮(zhèn)黨委書記20xx年3月7日組織村支書、人口主任、計(jì)生辦、站全體人員召開了鎮(zhèn)一級(jí)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，并對(duì)該項(xiàng)工作作了嚴(yán)格的紀(jì)律要求，大力提倡親民惠民、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷探索完善計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策體系，為切實(shí)解除計(jì)劃生育家庭的后顧之憂，引導(dǎo)廣大人民群眾自覺實(shí)行計(jì)劃生育，我鎮(zhèn)積極開展了獎(jiǎng)勵(lì)、保障、救助、優(yōu)惠的計(jì)劃生育利益導(dǎo)向政策。現(xiàn)將我鎮(zhèn)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向工作總結(jié)如下：

一、主要做法

20xx年3月以來(lái)，我鎮(zhèn)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向工作在縣人口計(jì)生部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，全面開展了計(jì)劃生育“獎(jiǎng)勵(lì)、保障、救助、優(yōu)惠”四項(xiàng)政策，以關(guān)心計(jì)生戶群眾生活疾苦，滿足需要為出發(fā)點(diǎn)，大力推進(jìn)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭生活富裕奔小康，子女健康能成才，醫(yī)療養(yǎng)老有保障，形成了全方位、多層次、廣覆蓋的農(nóng)村人口計(jì)生利益導(dǎo)向機(jī)制。

（一）統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制建設(shè)的重要性

當(dāng)今，雖然群眾多子多福的傳統(tǒng)觀念有了很大轉(zhuǎn)變，但生男孩、生兩個(gè)孩子的思想仍普遍存在。我鎮(zhèn)在縣人口計(jì)生部門的指導(dǎo)下，在加大工作力度的同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)計(jì)劃生育利益“四項(xiàng)制度”相關(guān)政策，給予計(jì)劃生育家庭一定的獎(jiǎng)勵(lì)和政策傾斜，進(jìn)一步穩(wěn)定我鎮(zhèn)低生育水平，使廣大計(jì)劃生育家庭進(jìn)一步感受到了黨和政府給予的關(guān)懷、溫暖。

（二）統(tǒng)籌兼顧，大力推進(jìn)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制建設(shè) 計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制建設(shè)是個(gè)系統(tǒng)工程，不可能一蹴而成。我鎮(zhèn)從實(shí)際出發(fā)并根據(jù)形勢(shì)的變化不斷豐富、創(chuàng)新和發(fā)展，立足實(shí)

際，推行計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制進(jìn)一步完善。在開展工作中主要做到“四”個(gè)注重：

1、注重社會(huì)宣傳。讓廣大群眾了解和掌握計(jì)劃生育各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策。我鎮(zhèn)利用各種形式，加大對(duì)已經(jīng)出臺(tái)的各項(xiàng)計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策的宣傳，特別是對(duì)各項(xiàng)優(yōu)惠政策的具體內(nèi)容、資格確認(rèn)具備條件、兌現(xiàn)辦法等明明白白、清清楚楚地告訴群眾，做到家喻戶曉、深入人心，營(yíng)造計(jì)劃生育光榮的良好氛圍。

2、注重抓關(guān)鍵。我鎮(zhèn)在加強(qiáng)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制的建設(shè)中，把握關(guān)鍵，突出重點(diǎn)，注重實(shí)效。一方面在落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策中，緊緊圍繞群眾最關(guān)心和最迫切希望解決的問(wèn)題，集中財(cái)力，引導(dǎo)群眾按政策規(guī)定生育，而不是千方百計(jì)去超生，在出生性別上做到順其自然，而不是挖空心思進(jìn)行選擇；另一方面，對(duì)行之有效的計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠措施和方法，鎮(zhèn)黨委政府把它提升到制度層面，使其具有穩(wěn)定性。

3、注重搞好協(xié)調(diào)。我鎮(zhèn)比較注重普惠性政策與計(jì)劃生育政策的銜接，保證它們之間相互支持、相互兼容，不讓實(shí)行計(jì)劃生育的家庭吃虧。

4、注重抓好落實(shí)。我鎮(zhèn)在縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真研究、周密安排、精心部署，確保每項(xiàng)政策都能兌現(xiàn)，都能落到實(shí)處。堅(jiān)持合法合規(guī)、陽(yáng)光操作、公平公開的原則，做到政策公開、操作公開、享受人群公開，確保不漏一人、不錯(cuò)一人、嚴(yán)格政策兌現(xiàn)、不打折扣、足額發(fā)放到位，注重抓好有關(guān)部門優(yōu)惠政策的兌現(xiàn)，主動(dòng)協(xié)調(diào)和督促有關(guān)部門建立相關(guān)配套政策，使之可操作可落實(shí)。嚴(yán)格社會(huì)監(jiān)督，動(dòng)員社會(huì)力量，采取行之有效的措施，將監(jiān)督工作落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節(jié)，確保把好事辦好、實(shí)事辦實(shí)。

（三）嚴(yán)格兌現(xiàn)各項(xiàng)優(yōu)惠政策

1、嚴(yán)格兌現(xiàn)對(duì)獨(dú)生子女家庭的獎(jiǎng)勵(lì)。今年以來(lái)，我鎮(zhèn)已提高獨(dú)生子女保健費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)120元/年，獨(dú)生子女一次性辦證獎(jiǎng)勵(lì)提高到500元。今年我鎮(zhèn)為83戶獨(dú)生子女家庭發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)和保健費(fèi)41060元。

2、完善和落實(shí)對(duì)計(jì)劃生育家庭的優(yōu)先優(yōu)惠政策。綜合運(yùn)用各項(xiàng)優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)計(jì)劃生育，讓計(jì)劃生育家庭優(yōu)先享有改革發(fā)展的成果。今年我鎮(zhèn)對(duì)符合政策的二女戶和一般計(jì)生45戶兌規(guī)絕育獎(jiǎng)19900元, 7戶放棄二孩生育指標(biāo)的獨(dú)女戶28000元獎(jiǎng)勵(lì)，新增獨(dú)生子女戶和二女絕育戶“三結(jié)合”幫扶7400元，國(guó)家獎(jiǎng)扶44400元，獨(dú)生子

女死亡、傷殘扶助對(duì)象6000元，手術(shù)后遺癥14000元，節(jié)育獎(jiǎng)238200元，新農(nóng)保增補(bǔ)31200元，新農(nóng)合參保61500元，新農(nóng)合醫(yī)療費(fèi)減免48147元。

3、完善農(nóng)村婦女生殖健康檢查免費(fèi)服務(wù)制度，繼續(xù)實(shí)施全鎮(zhèn)農(nóng)村已婚育齡婦女生殖健康免費(fèi)檢查“民心工程”及對(duì)計(jì)劃生育家庭減免各方面的費(fèi)用。利用計(jì)劃生育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，充分整合現(xiàn)有的計(jì)生、衛(wèi)生等服務(wù)資源，依托計(jì)劃生育服務(wù)制度為農(nóng)村已婚育齡婦女提供生殖保健咨詢、婦科疾病普查普治等生殖健康免費(fèi)服務(wù)。我鎮(zhèn)為流動(dòng)人口育齡婦女提供與現(xiàn)居住地同樣的免費(fèi)服務(wù)，切實(shí)維護(hù)流動(dòng)人口的合法權(quán)益。

4、繼續(xù)實(shí)施對(duì)農(nóng)村部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助制度，為農(nóng)村年滿60周歲符合條件的獨(dú)生子女和雙女戶父母，按每人每月100元，年人均1200元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)扶助金，切實(shí)緩解他們的養(yǎng)老壓力。今年我鎮(zhèn)對(duì)新增獎(jiǎng)扶對(duì)象5人進(jìn)行了復(fù)核、審批、建檔，并按時(shí)作了上報(bào)。

二、存在問(wèn)題

計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制的逐步建立完善及推行，在實(shí)踐效果中取得了非常明顯的社會(huì)效果。但是，這個(gè)機(jī)制剛剛建立，正處在初步階段，仍然存在許多問(wèn)題和不足：

（一）認(rèn)識(shí)不足的問(wèn)題。尤其是在落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)、建立免費(fèi)服務(wù)、救助計(jì)生弱勢(shì)群體等政策落實(shí)上缺乏主動(dòng)性，甚至認(rèn)為是計(jì)生部門找事做。

（二）相關(guān)政策支持不夠?！度丝谂c計(jì)劃生育法》、《貴州省人口與計(jì)劃生育條例》賦予了多個(gè)部門的相關(guān)職責(zé)，有些文件只對(duì)相關(guān)部門提出了嚴(yán)格的要求，并沒有具體標(biāo)明有利于計(jì)劃生育各項(xiàng)工作實(shí)施的措施。

在今后的工作中，我們將進(jìn)一步協(xié)調(diào)各相關(guān)部門統(tǒng)籌運(yùn)用經(jīng)濟(jì)社會(huì)資源，在合作醫(yī)療、農(nóng)民工培訓(xùn)、貼息貸款、困難救助等政策措施時(shí)，優(yōu)先安排計(jì)劃生育家庭。并積極探索計(jì)劃生育養(yǎng)老、獨(dú)生子女安康，計(jì)生手術(shù)平安為主要內(nèi)容的計(jì)劃生育保障機(jī)制，積極穩(wěn)妥地開展農(nóng)村計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)、救助、保障和優(yōu)惠制度，不斷完善我鎮(zhèn)的計(jì)劃生育利益導(dǎo)向“四項(xiàng)制度”相關(guān)政策。

簡(jiǎn)短個(gè)人工作計(jì)劃【篇5】

根據(jù)自治區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)總結(jié)表彰暨動(dòng)員送行大會(huì)精神及20xx年自治區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)工作方案要求，為切實(shí)做好“訪惠聚”活動(dòng)宣傳工作，營(yíng)造良好輿論氛圍，現(xiàn)就“訪惠聚”活動(dòng)宣傳工作提出如下方案。

一、總體要求

以黨的十八大、十八屆六中全會(huì)、第二次中央新疆工作座談會(huì)、習(xí)近平總書記關(guān)于新疆工作的系列重要講話精神和自治區(qū)黨委八屆十次、十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨中央、自治區(qū)黨委關(guān)于新疆工作的決策部署和自治區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)總結(jié)表彰暨動(dòng)員送行大會(huì)精神，發(fā)揮主流媒體優(yōu)勢(shì)、重視新興媒體作用，圍繞加強(qiáng)基層組織、推進(jìn)“去極端化”、保障改善民生三項(xiàng)任務(wù)和“1235”工作要求，以建黨95周年、自治區(qū)第九次黨代會(huì)為契機(jī)，報(bào)道活動(dòng)進(jìn)展、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)，講好住村故事，選樹先進(jìn)典型，形成一批創(chuàng)新黨建工作、基層基礎(chǔ)工作、群眾工作的理論成果和實(shí)踐成果，進(jìn)一步深化輿論宣傳，營(yíng)造良好氛圍，不斷把“訪惠聚”活動(dòng)引向深入。

二、工作任務(wù)

(一)深入開展理論宣傳。圍繞社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安的總目標(biāo)，宣傳好自治區(qū)黨委堅(jiān)持和加強(qiáng)“訪惠聚”活動(dòng)的重要意義和重大部署。充分發(fā)揮“訪惠聚”活動(dòng)在促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)中的重要作用，宣傳好各級(jí)工作組開展自治區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步年各項(xiàng)活動(dòng)的生動(dòng)實(shí)踐和顯著成效。宣傳好各級(jí)工作組在加強(qiáng)基層組織、推進(jìn)“去極端化”、保障改善民生等三項(xiàng)重點(diǎn)工作方面取得的創(chuàng)新舉措和突破進(jìn)展。宣傳好各級(jí)工作組講看齊、嚴(yán)要求、強(qiáng)“三力”、善作為的典型人物和先進(jìn)事跡。用好60年大慶成果，講好新疆的巨大變化，講好中央的支持關(guān)懷和援疆省市的無(wú)私支援，引導(dǎo)廣大干部群眾堅(jiān)定信心，把思想認(rèn)識(shí)和行動(dòng)統(tǒng)一到自治區(qū)黨委的決策部署上來(lái)。

(二)廣泛開展新聞宣傳。一是做好新聞報(bào)道。及時(shí)報(bào)道“訪惠聚”活動(dòng)第三批工作組的工作部署、進(jìn)展動(dòng)態(tài)和實(shí)際成效，繼續(xù)辦好“訪民情惠民生聚民心”專欄，在“訪惠聚”活動(dòng)重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)、重要會(huì)議前后，及時(shí)撰寫、刊發(fā)綜述文章。繼續(xù)組織開展好新聞評(píng)比活動(dòng)，鼓勵(lì)各類媒體全方位開展宣傳報(bào)道。二是做好深度報(bào)道。積極引導(dǎo)自治區(qū)各主要新聞媒體不定期組織蹲點(diǎn)采訪，定期組織集中采訪，以電視、報(bào)刊、廣播、網(wǎng)絡(luò)等形式進(jìn)行大篇幅宣傳報(bào)道，以人物專訪、側(cè)記等形式發(fā)掘更多的感人事跡和先進(jìn)典型。鼓勵(lì)各地各部門及各級(jí)工作組以拍攝活動(dòng)紀(jì)錄片、宣傳片的形式，真實(shí)記錄住村干部工作、學(xué)習(xí)、生活的生動(dòng)實(shí)踐。三是做好對(duì)外宣傳。建立與中央媒體、內(nèi)地媒體、自治區(qū)主要媒體溝通機(jī)制，每周推薦一次新聞線索，每季度進(jìn)行一次深入交流，及時(shí)推薦“訪惠聚”活動(dòng)中的新做法、新舉措、新成果，充分展示“訪惠聚”活動(dòng)開展以來(lái)，新疆各族群眾的高度評(píng)價(jià)和廣大基層的可喜變化，進(jìn)一步吸引更多的社會(huì)人士、愛心人士、內(nèi)地群眾關(guān)注和支持新疆的發(fā)展和建設(shè)。

(三)大力開展社會(huì)宣傳。運(yùn)用群眾喜聞樂見的方式，搭建群眾便于參與的平臺(tái)，動(dòng)員全社會(huì)力量敞開大門做宣傳，讓農(nóng)村、社區(qū)各族群眾談體會(huì)、講變化，切實(shí)提高社會(huì)宣傳的吸引力、感染力、影響力。按照到人管用有效的要求，圍繞“去極端化”，繼承和創(chuàng)新群眾易于接受的宣傳載體和形式，綜合運(yùn)用傳統(tǒng)和新興媒體、理論宣傳、社會(huì)宣傳等多種方式和手段，充分發(fā)揮黨員干部、“四老”人員、教師學(xué)生、宗教人士和婦女青年、草根宣講員作用全方位開展“去極端化”宣傳。宣傳一批干群關(guān)系和諧、民族情感交融的團(tuán)結(jié)模范，以民族團(tuán)結(jié)宣傳教育為助推劑，切實(shí)推動(dòng)各族干部群眾走動(dòng)互動(dòng)，交往交流交融，營(yíng)造濃厚的民族大團(tuán)結(jié)氛圍。

(四)積極開展新媒體宣傳。充分發(fā)揮好新疆昆侖網(wǎng)、天山網(wǎng)、“最后一公里”微信平臺(tái)的作用，深入開展“訪惠聚”活動(dòng)系列評(píng)選，故事連載，“五個(gè)100”宣傳活動(dòng)。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)自治區(qū)各類重點(diǎn)網(wǎng)站綜合運(yùn)用多種網(wǎng)絡(luò)傳播手段，全方位做好第三批“訪惠聚”活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作。鼓勵(lì)新聞單位和各地各部門各單位利用法人微博、微信、手機(jī)報(bào)和公益廣告等開展活動(dòng)宣傳，發(fā)揮好新興媒體傳播手段和媒體互動(dòng)平臺(tái)作用，增強(qiáng)輿論引導(dǎo)的實(shí)效性和感染力。

(五)創(chuàng)新開展“十個(gè)一”活動(dòng)。注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，集中開展一批有聲勢(shì)、有深度、有突破的系列活動(dòng)。與自治區(qū)黨委宣傳部聯(lián)合拍攝一部大型政論專題片;開展一次“訪惠聚”征文活動(dòng);組織理論研究機(jī)構(gòu)、高等院校、新聞單位開展研討活動(dòng)，召開一次理論研討會(huì);籌劃一臺(tái)“訪惠聚”活動(dòng)大型晚會(huì);創(chuàng)編一部“訪惠聚”活動(dòng)現(xiàn)代話劇劇本;組織知名作家，撰寫“訪惠聚”活動(dòng)報(bào)告文學(xué)，繼續(xù)出版一批“訪惠聚”活動(dòng)文學(xué)作品;舉辦一次“訪惠聚”活動(dòng)大型成果展;舉辦一次“訪惠聚”活動(dòng)先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì);開展以“訪惠聚之星、第一書記、草根宣講員、精準(zhǔn)扶貧案例、美麗鄉(xiāng)村故事”等為主要內(nèi)容的“五個(gè)100”新作為展示活動(dòng);組織自治區(qū)知名作家、詩(shī)人、攝影家等藝術(shù)團(tuán)體赴各地州市開展一次采風(fēng)活動(dòng)。

三、工作要求

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各地州市“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要高度重視“訪惠聚”活動(dòng)宣傳工作，緊密結(jié)合自身特點(diǎn)，強(qiáng)化責(zé)任，制定工作細(xì)則，明確工作目標(biāo)。各地州市“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室宣傳組每周上報(bào)一次“訪惠聚”活動(dòng)新聞線索及關(guān)于展示“服務(wù)群眾最后一公里”的工作照片，每月28日前上報(bào)一次“訪惠聚”活動(dòng)宣傳工作小結(jié)。自治區(qū)各主要新聞單位要安排專人擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)與自治區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室宣傳組的日常聯(lián)系，每月上報(bào)一次“訪惠聚”活動(dòng)新聞報(bào)道工作情況。要制定工作方案，周密安排部署，認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提供的新聞線索，精心策劃選題，抓好重點(diǎn)報(bào)道，確保新聞宣傳有聲勢(shì)、有力度、有實(shí)效。

(二)把握正確導(dǎo)向。今年是“訪惠聚”活動(dòng)第三年，新聞報(bào)道要始終堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，始終聚焦重點(diǎn)工作，突出活動(dòng)主題，緊緊圍繞自治區(qū)確定的六項(xiàng)任務(wù)和三項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)情況，重點(diǎn)反映各級(jí)工作組探索建立長(zhǎng)效機(jī)制打造永不走的工作隊(duì)、深入推進(jìn)“去極端化”全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、切實(shí)保障改善民生提高群眾生活質(zhì)量和幸福指數(shù)等工作部署，防止“散光走神”。針對(duì)活動(dòng)中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和熱點(diǎn)，要及時(shí)做好輿論引導(dǎo)工作，解疑釋惑，回應(yīng)關(guān)切。要嚴(yán)格采編播發(fā)流程，拿不準(zhǔn)的問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示，重要稿件按規(guī)定送審，切實(shí)發(fā)揮宣傳引導(dǎo)、典型推動(dòng)、營(yíng)造氛圍的突出作用。

(三)嚴(yán)格宣傳紀(jì)律。各級(jí)宣傳部門和新聞單位要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、宣傳紀(jì)律，落實(shí)主管主辦和屬地管理責(zé)任，守好陣地、把好關(guān)口，始終掌握“訪惠聚”活動(dòng)新聞宣傳的主動(dòng)權(quán)、主導(dǎo)權(quán)。要密切關(guān)注境內(nèi)外輿情，分析意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域動(dòng)態(tài)，防止敵對(duì)勢(shì)力借機(jī)干擾抹黑。各地黨委宣傳部和“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要定期召開新聞通氣會(huì)，向新聞媒體通報(bào)“訪惠聚”活動(dòng)重要部署、進(jìn)展情況和新聞宣傳工作要求。

(四)總結(jié)活動(dòng)成果。各地州市“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認(rèn)真做好“訪惠聚”活動(dòng)的實(shí)踐探索，結(jié)合自身實(shí)際，不斷發(fā)掘本地區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)在理論、制度和實(shí)踐的創(chuàng)新成果。自治區(qū)“訪惠聚”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室宣傳組將加大指導(dǎo)力度，對(duì)各地州市“訪惠聚”活動(dòng)呈現(xiàn)出的好經(jīng)驗(yàn)好做法及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道，尤其是完成“1235”工作目標(biāo)形成的有效舉措，將進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)和論證，全力推進(jìn)“訪惠聚”活動(dòng)取得扎實(shí)成效。

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催收個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短（集錦5篇）

總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，不妨坐下來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢？以下是小編幫大家整理的催收個(gè)人工作總結(jié)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

催收個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇1

在國(guó)家執(zhí)行從緊的貨幣政策以后，如何才能盤活銀行信貸資金對(duì)各家銀行的贏利能力影響尤為至關(guān)重要，所以，有必要就本人在一線開展不良貸款收回工作中的經(jīng)驗(yàn)與大家分享一下。具體有：

一、心要誠(chéng)。

作為一名優(yōu)秀的信貸工作者，必須要相信你的客戶是明白事理的，這是有信心收回不良貸款的前提。其次，必須要學(xué)會(huì)換位思考，并拿準(zhǔn)你的客戶心理想的是什么。用“將心比心”的方法，用你真誠(chéng)的心去與客戶進(jìn)行溝通，用你的親和力讓你的客戶去相信你、信任你，這樣通常能達(dá)到較好的效果。有的甚至在沒錢支付利息的情況下，向左鄰右舍借也會(huì)把利息還上。

二、信息收集要準(zhǔn)、全。

針對(duì)目前我社不良貸款形成的`一個(gè)重要原因是農(nóng)村勞動(dòng)力大量輸出，導(dǎo)致無(wú)法找到借款人的情況，雖然某些農(nóng)戶內(nèi)心是有還款意愿的，因身在異地而影響其歸還時(shí)間；或是存在僥幸心理，以為身在異地，時(shí)間長(zhǎng)了債務(wù)自然就消滅了，最終導(dǎo)致形成不良貸款。鑒于該種情況，我們不僅要通過(guò)各種途徑取得該借款人的聯(lián)系方式和近期收入情況，還要用真誠(chéng)的心去打動(dòng)其親朋好友，讓他們?yōu)槲覀儺?dāng)“說(shuō)客”，這樣的“說(shuō)客”往往比我們的信貸人員更具有說(shuō)服力。

三、軟硬兼施。

針對(duì)某些惡意逃廢債務(wù)的借款人，千萬(wàn)不要被他們的表面“強(qiáng)硬”所嚇倒。其實(shí)在他們最“強(qiáng)硬”的時(shí)候，便是他們最心虛、最沒底氣的時(shí)候。這種情況除了讓當(dāng)?shù)亍暗赂咄亍钡娜耸俊皡f(xié)助”，充分對(duì)其進(jìn)行思想“打擊”外，我們也必須采取相應(yīng)的強(qiáng)硬措施，在法律允許的范圍內(nèi)，堅(jiān)決予以收回。

四、廣結(jié)“高朋智士”。

每個(gè)地方都會(huì)有幾位德高望重、明白事理、辦事公道的人。往往這樣的人在當(dāng)?shù)卣f(shuō)話都是比較有分量的，且其本人心胸也較為開闊，與之相處很輕松，好象總有說(shuō)不完的話、討論不完的問(wèn)題。和這樣的人結(jié)為朋友，不僅會(huì)使你的工作在當(dāng)?shù)啬芎芎煤芸斓恼归_，還能讓你把這一地區(qū)不良貸款形成的隱患消滅在萌芽狀態(tài)，便于貸后管理，對(duì)個(gè)人和工作都將受益無(wú)窮。

綜合以上四點(diǎn)，便是我從事外勤工作以來(lái)在同事那學(xué)習(xí)和自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。個(gè)人認(rèn)為其中最重要的一點(diǎn)是要學(xué)會(huì)“溝通”，這是與人良好相處的前提，要再能懂點(diǎn)心理學(xué)方面的知識(shí)，那你的工作將更加如魚得水了。

催收個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇2

現(xiàn)將xx年公司業(yè)務(wù)開展、運(yùn)營(yíng)情況及相關(guān)工作情況總結(jié)如下，請(qǐng)予審議。在xx年取得的成績(jī)的基礎(chǔ)上，公司xx年繼續(xù)以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，支持地方中小企業(yè)發(fā)展為宗旨，堅(jiān)持政策性導(dǎo)向、公司化管理、市場(chǎng)化運(yùn)作，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)企業(yè)為契機(jī)，緊抓區(qū)委、區(qū)政府的目標(biāo)和任務(wù)，充分發(fā)揮銀行與企業(yè)之間的橋梁作用，重點(diǎn)圍繞解決企業(yè)融資難、貸款難等主要問(wèn)題，積極主動(dòng)為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)排憂解難。

一、xx年工作情況

（一）目標(biāo)完成情況公司xx年共計(jì)為xx區(qū)區(qū)內(nèi)中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)融資xx萬(wàn)元，其中新增融資類項(xiàng)目擔(dān)保貸款額xx萬(wàn)元，通過(guò)幫助企業(yè)整合反擔(dān)保資產(chǎn)直接從金融機(jī)構(gòu)獲得融資xx萬(wàn)元，非融資類項(xiàng)目xx萬(wàn)元。在保余額xx萬(wàn)元；實(shí)現(xiàn)擔(dān)保收入xx萬(wàn)元。公司完成營(yíng)業(yè)稅xx萬(wàn)元；解除擔(dān)保責(zé)任xx萬(wàn)元，代償金額xx萬(wàn)元，損失xx元，按相關(guān)規(guī)定提取未到期責(zé)任準(zhǔn)備金和擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金xx萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)xx萬(wàn)元。

（二）xx年主要工作

1、公司繼續(xù)著力于提升公司服務(wù)水平及防范風(fēng)險(xiǎn)能力，確保在解決好中小企業(yè)融資難問(wèn)題的同時(shí)也做好保障公司資本金的安全。為提高公司的風(fēng)險(xiǎn)防控能力，積極組織全體人員參加擔(dān)保協(xié)會(huì)從業(yè)資格證及風(fēng)險(xiǎn)高管的培訓(xùn)，公司全體員工均已取得擔(dān)保行業(yè)從業(yè)資格證，50%的員工已取得擔(dān)保機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)控制高級(jí)管理人員結(jié)業(yè)證書，進(jìn)一步從人的角度上了提高公司的業(yè)務(wù)能力及抗風(fēng)險(xiǎn)能力。與此同時(shí)，公司逐漸擴(kuò)大業(yè)務(wù)范疇，緊緊圍繞擔(dān)保業(yè)務(wù)組建了擔(dān)保服務(wù)中心，目前已可承接企業(yè)及個(gè)人資產(chǎn)評(píng)估、貸款卡辦理及代理非融資性業(yè)務(wù)，并計(jì)劃進(jìn)一步承接會(huì)計(jì)審計(jì)事務(wù)，以更好的為擔(dān)?？蛻籼峁┮徽臼絻?yōu)質(zhì)服務(wù)。

2、公司積極擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，與區(qū)就業(yè)服務(wù)管理局、區(qū)信用聯(lián)社合作，將小額創(chuàng)業(yè)促就業(yè)貼息貸款納入擔(dān)保公司服務(wù)范疇，為更多的城鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)人員提供快捷方便的小額貼息貸款服務(wù)。

3、著力于優(yōu)化區(qū)內(nèi)融資環(huán)境。目前公司僅有三家合作金融機(jī)構(gòu)，即xx區(qū)信用聯(lián)社、工商銀行xx分行、包商貴民村鎮(zhèn)銀行，為了更好的為區(qū)內(nèi)中小企業(yè)服務(wù)，公司積極尋求新的合作伙伴，目前已與綿陽(yáng)商業(yè)銀行完成初步接洽，預(yù)計(jì)將于xx年2月份達(dá)成合作協(xié)議，建立信用備案，實(shí)現(xiàn)伙伴關(guān)系。合作金融機(jī)構(gòu)的進(jìn)一步擴(kuò)大將更有利于中小企業(yè)、個(gè)體工商戶、城鄉(xiāng)就業(yè)人員在融資擔(dān)保過(guò)程中簡(jiǎn)化手續(xù)，降低融資成本。

4、著力于加強(qiáng)保后監(jiān)管。xx年，通過(guò)公司的保后監(jiān)管和到期積極催收，共計(jì)解除擔(dān)保責(zé)任xx萬(wàn)元，代償xx萬(wàn)元，損失xx元。

5、公司竭力協(xié)助中小企業(yè)規(guī)范企業(yè)管理，建立健全財(cái)務(wù)管理制度，真實(shí)反應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)信息，合理規(guī)劃自身營(yíng)運(yùn)資金，恰當(dāng)確定資金需求。

（三）存在的主要問(wèn)題

1、識(shí)別和控制風(fēng)險(xiǎn)能力尚待加強(qiáng)。擔(dān)保工作專業(yè)性強(qiáng)、涉及范圍廣、需要多方面知識(shí)。目前公司專業(yè)人員較少，難以滿足業(yè)務(wù)需要。

公司成立一年多以來(lái)，累計(jì)辦理了xx筆融資類業(yè)務(wù)，在保后監(jiān)管中出現(xiàn)了一部分風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)較高的次級(jí)類擔(dān)保項(xiàng)目，如，以公司名義擔(dān)保貸款的：xx市xx區(qū)xx發(fā)展有限公司、 xx市xx旅游開發(fā)有限公司；個(gè)人名義擔(dān)保貸款的如小彬等。

出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的主要原因在于落實(shí)反擔(dān)保措施上有部分缺陷，導(dǎo)致?lián)ＹJ款到期難以執(zhí)行反擔(dān)保物。

2、由于融資擔(dān)保環(huán)節(jié)中涉及多方審批，審保會(huì)對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目反擔(dān)保措施要求較高，合作銀行及信用社審批較嚴(yán)，手續(xù)繁瑣等原因，中小企業(yè)融資成本仍相對(duì)偏高，項(xiàng)目上報(bào)審批時(shí)間較長(zhǎng)，整體效率還有待提高。

3、由于公司成立于xx年下半年，因此大部分業(yè)務(wù)發(fā)生于下半年，客觀上下半年各大金融機(jī)構(gòu)貸款規(guī)模緊張，導(dǎo)致很多客戶完成了授信審批工作而金融機(jī)構(gòu)貸款發(fā)放無(wú)法及時(shí)到位的情況出現(xiàn)。

二、xx年工作計(jì)劃

（一）目標(biāo)任務(wù)

xx年實(shí)現(xiàn)擔(dān)保額xx萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)收入xx萬(wàn)元，其中擔(dān)保費(fèi)收入xx萬(wàn)元，利息收入xx萬(wàn)元，代償率不超過(guò)xx，損失率不超過(guò)xx。

（二）xx年工作重點(diǎn)

1、完善擔(dān)保業(yè)務(wù)流程，提高抗風(fēng)險(xiǎn)能力。根據(jù)擔(dān)保公司成立一年多以來(lái)的業(yè)務(wù)辦理經(jīng)驗(yàn)，公司將進(jìn)一步調(diào)整和完善擔(dān)保業(yè)務(wù)流程，提高業(yè)務(wù)流程的實(shí)用性和規(guī)范性。另一方面，針對(duì)公司目前業(yè)務(wù)辦理中出現(xiàn)的有關(guān)問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目的審查，包括主體資格、信用記錄等各方面綜合考慮。其次要嚴(yán)抓擔(dān)保業(yè)務(wù)辦理的程序問(wèn)題，在授信后要確保反擔(dān)保物確實(shí)可執(zhí)行的基礎(chǔ)上通知相關(guān)銀行放款，做好擔(dān)保業(yè)務(wù)前期的風(fēng)險(xiǎn)防范工作。

2、規(guī)范中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)，提高融資能力。

一是要規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)管理，建立健全財(cái)務(wù)管理制度，真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)信息，合理規(guī)劃自身營(yíng)運(yùn)資金，恰當(dāng)確定資金需求。

二是要加強(qiáng)和銀行及擔(dān)保公司的溝通合作，在銀行和擔(dān)保公司建立完善的信用備案，以便在融資擔(dān)保過(guò)程中簡(jiǎn)化手續(xù)，降低融資成本。

三是通過(guò)相關(guān)部門的'協(xié)助，實(shí)現(xiàn)擔(dān)保公司取得人民銀行征信查詢系統(tǒng)的權(quán)限，以便快捷的掌握申保企業(yè)及個(gè)人的征信情況，提高審核效率，降低擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)。

3、推動(dòng)行業(yè)協(xié)會(huì)，商會(huì)建設(shè)。我區(qū)中小企業(yè)底子薄弱，反擔(dān)保能力較差，尤其是農(nóng)林牧漁相關(guān)行業(yè)，需要貸款的企業(yè)多，底子差，難以獲得金融機(jī)構(gòu)的有力支持。建議促成行業(yè)協(xié)會(huì)，商會(huì)建設(shè)，通過(guò)行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)聯(lián)保的形式為有需要貸款的企業(yè)提供反擔(dān)保，以達(dá)到金融機(jī)構(gòu)的審批條件，從而促進(jìn)小企業(yè)，乃至整個(gè)行業(yè)的健康快速發(fā)展。

4、完善融資擔(dān)保服務(wù)。公司受限于注冊(cè)資本金，一方面無(wú)法與更多商業(yè)銀行開展合作關(guān)系，另一方面也無(wú)法開展非融資類擔(dān)保業(yè)務(wù)。公司為了解決這一問(wèn)題，已于第三季度對(duì)青川縣永生擔(dān)保公司的業(yè)務(wù)開展及災(zāi)后農(nóng)房重建基金管理進(jìn)行了實(shí)地考察學(xué)習(xí)，并形成報(bào)告，擬通過(guò)和相關(guān)部門洽談，爭(zhēng)取將農(nóng)房重建基金納入擔(dān)保公司管理，一方面為區(qū)內(nèi)財(cái)政減輕壓力，另一方面提高擔(dān)保公司融資能力，以便為客戶提供更優(yōu)質(zhì)更全面的服務(wù)。

5、完善和加強(qiáng)保后監(jiān)管。xx年公司將繼續(xù)致力于到期貸款項(xiàng)目的貸款催收工作解除擔(dān)保工作，將繼續(xù)完善和加強(qiáng)保后監(jiān)管工作，努力降低風(fēng)險(xiǎn)，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)零擔(dān)保損失。

6、通過(guò)提前回收貸款、或半年授信等方式，將大部分貸款發(fā)生在上半年，避開金融機(jī)構(gòu)貸款規(guī)模緊張時(shí)期，以使客戶能及時(shí)獲得貸款支持。

公司將繼續(xù)圍繞區(qū)委區(qū)政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展規(guī)劃，不斷增強(qiáng)擔(dān)保能力，為資本的擁有者和使用者提供滿意的服務(wù)，實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。

催收個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇3

白駒過(guò)隙，來(lái)到公司也半年了，從菜鳥催收員成長(zhǎng)為老鳥催收員，經(jīng)手了幾百個(gè)案子，了解了幾百種案情，分析了幾百個(gè)債務(wù)人，發(fā)現(xiàn)做催收也是一門學(xué)問(wèn)，一門考驗(yàn)我如何分辨真實(shí)與謊言、如何選擇順勢(shì)或逆勢(shì)、如何處理事實(shí)和狡辯、如何戰(zhàn)勝自己和敵人的大學(xué)問(wèn)。做的好與不足，都已成為過(guò)去，重要的是如何在即將到來(lái)的一年中發(fā)揚(yáng)自己的長(zhǎng)處改善自己的不足，以迎接未來(lái)更大的挑戰(zhàn)?，F(xiàn)將過(guò)去工作中的事情向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，希望領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

一、業(yè)績(jī)總結(jié)

20xx年x月份至20xx年x月份，總回收金額466254·5元，為公司創(chuàng)造傭金62059·5元，為部門創(chuàng)造業(yè)績(jī)62059·5x0·7=43441·65元。對(duì)于這份成績(jī)單，自己都很不滿意，有愧于公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和栽培。

二、工作總結(jié)

在工作中，經(jīng)常會(huì)碰到債務(wù)人說(shuō)馬上付款，這些人中的絕大部分是不能在三天之內(nèi)付款的，原因有兩類，一類是：忘了付款、財(cái)務(wù)忘了付款、老板沒有簽字等等；另一類是打馬虎眼、找托詞。對(duì)付這類還算友善的債務(wù)人，先不著急發(fā)飆，接下來(lái)要做的是問(wèn)清沒有及時(shí)付款的原因以及了解公司大體狀況，付款人是誰(shuí)公司賬上有沒有錢工資能否正常發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)知不知道欠款的情況負(fù)責(zé)付款的最高領(lǐng)導(dǎo)是誰(shuí)這些情況了解之后再要領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系電話，最好是手機(jī)和郵箱。順便核實(shí)一下地址、工商登記資料。

接下來(lái)的是直接找付款的最高領(lǐng)導(dǎo)，找其他人都是浪費(fèi)時(shí)間。俗話說(shuō)“閻王好見，小鬼難纏”，在催收過(guò)程中很多時(shí)候碰到的都是小鬼，銷售部（采購(gòu)部）推付款要找財(cái)務(wù)部；財(cái)務(wù)部又說(shuō)流程還沒走到她們這里，要銷售部去走完流程再找她們。還有一個(gè)有必要提到的，那就是前臺(tái)，前臺(tái)這個(gè)不可或缺的角色是萬(wàn)萬(wàn)不能得罪的，她在公司的體系中是沒有一點(diǎn)話事權(quán)的，但卻是公司信息最靈通的，哪個(gè)部門負(fù)責(zé)、該找哪位領(lǐng)導(dǎo)前臺(tái)最清楚，包括他們的電話。前臺(tái)這類人，我們稱之為“綿羊”，一般情況下是很好對(duì)付的，直接說(shuō)事找誰(shuí)負(fù)責(zé)就可以。碰到個(gè)別厲害的，能用各種理由借口擋住我們，我們也無(wú)法核實(shí)真實(shí)情況，這時(shí)候就需要曉之利害、道之以德理、威之以利益，這類人我們稱為“狐貍”。銷售部和財(cái)務(wù)部?jī)蓚€(gè)并列的部門，或多或少都有互掐的苗頭，至少不會(huì)有闔家歡樂一家親那么深層次的友好關(guān)系，對(duì)付他們一個(gè)反間計(jì)就差不多了，打銷售部一巴掌，給財(cái)務(wù)部一顆糖，馬上就能找到最后的BOSS。

和領(lǐng)導(dǎo)通話要保持最起碼的尊敬態(tài)度，再怎么說(shuō)也是領(lǐng)導(dǎo)，肯定有過(guò)人之處。碰到行事果斷、視野遠(yuǎn)大這類領(lǐng)導(dǎo)，一般都能順利解決付款問(wèn)題，這類人我們稱之為“鷹”。碰到那種又好面子又不解決問(wèn)題的領(lǐng)導(dǎo)，要是他軟硬不吃，我們可以通過(guò)其他途徑來(lái)達(dá)到目的，比如讓他的客戶來(lái)通知他欠款的事情，這類人我們稱之為“驢”。擁有“驢”這類領(lǐng)導(dǎo)的公司也多半規(guī)模不大，經(jīng)營(yíng)狀況不是很好，還款能力大打折扣。

在20xx這個(gè)嶄新的一年，我會(huì)不斷學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，不斷提高業(yè)務(wù)能力，不斷擴(kuò)充行業(yè)知識(shí)，以到達(dá)催收高峰。一方面是提高電話催收能力，通過(guò)案例分析、反復(fù)推敲債務(wù)人心理、聽催收錄音、模擬對(duì)話等方式來(lái)提高自己的水平。另一方面是提高信函催收能力，通過(guò)學(xué)習(xí)催收大師信函催收教程，工作中的寫函培訓(xùn)按照多寫、多看、多參照進(jìn)行，寫出自己的風(fēng)格。為公司創(chuàng)造利益，才能為自己創(chuàng)造利益。也祝公司事業(yè)順利，在20xx年掙個(gè)缽滿盆盈！

催收個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇4

隨著銀行體系主體多元化競(jìng)爭(zhēng)格局的形成和資本市場(chǎng)功能的完善，對(duì)優(yōu)質(zhì)客戶的爭(zhēng)奪成為同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)，同時(shí)客戶需求的日益多元化、綜合化和個(gè)性化，既為銀行業(yè)創(chuàng)造了機(jī)遇又提出了挑戰(zhàn)。要應(yīng)對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng)，為客戶提供更高層次的、全方位的服務(wù)，提升自身效益，就必須建立一支反應(yīng)迅速、綜合素質(zhì)高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)的營(yíng)銷隊(duì)伍---催收員隊(duì)伍。但是否催收員隊(duì)伍的成員具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識(shí)，是否真正認(rèn)知催收員的崗位職責(zé)所在，我認(rèn)為還需進(jìn)一步探討，在這里我僅從自己在學(xué)習(xí)中所學(xué)到的如何做一名合格催收員，談?wù)剛€(gè)人的一點(diǎn)想法:

一、催收員必須具備應(yīng)有的素質(zhì)

催收員既是銀行與客戶關(guān)系的代表，又是銀行對(duì)外業(yè)務(wù)的代表，不僅需要全面了解客戶需求并向其營(yíng)銷產(chǎn)品與業(yè)務(wù)，還要協(xié)調(diào)和組織全行各有關(guān)部門及機(jī)構(gòu)為客戶提供全方位的金融服務(wù)，這就要求必須要有良好的職業(yè)道德與綜合能力。在工作中始終樹立客戶第一的思想，把客戶的事情當(dāng)成自己的事來(lái)辦，想客戶之所想，急客戶之所急。銀行營(yíng)銷心得。

1、要有高度的責(zé)任感、良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的敬業(yè)精神。具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，在兼顧銀行利益的同時(shí)，滿足客戶的服務(wù)或要求。嚴(yán)守銀行與客戶的秘密。

2、應(yīng)具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平。熟悉和了解金融政策、法律知識(shí)、金融產(chǎn)品，通過(guò)在職崗位培訓(xùn)、輪崗培訓(xùn)、內(nèi)部培訓(xùn)等方式，不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。

3、要機(jī)智靈敏，善于分析和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。有一定的營(yíng)銷技能與分析、籌劃能力。銀行營(yíng)銷心得。

4、熱情、開朗，有較強(qiáng)的攻關(guān)和協(xié)調(diào)能力。善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法，與銀行管理層和業(yè)務(wù)層保持良好的工作關(guān)系，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)。

5、承受力強(qiáng)，具有較強(qiáng)地克服困難的勇氣。能夠做到吃千辛萬(wàn)苦，走千家萬(wàn)戶。

二、催收員要善于把握市場(chǎng)信息

及時(shí)滿足客戶需求作為一名催收員，要有清醒的頭腦，靈敏的嗅覺，及時(shí)捕捉各種經(jīng)濟(jì)信息，并不斷分析、研究、及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，反饋信息，促進(jìn)銀行業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。

要注重研究與開發(fā)市場(chǎng)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、媒體等手段，了解國(guó)家產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、產(chǎn)品政策、地方政府的經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài)，分析客戶的營(yíng)銷環(huán)境，在把握客觀環(huán)境的前提下，調(diào)查客戶，了解客戶的資金運(yùn)作規(guī)律，及時(shí)確定營(yíng)銷計(jì)劃，鞏固銀行的資金實(shí)力。及時(shí)了解各家商業(yè)銀行與客戶業(yè)務(wù)往來(lái)情況及在我行所占的比重；同時(shí)堅(jiān)持以客戶為中心，明確客戶的現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃，客戶在我行的業(yè)務(wù)數(shù)量、質(zhì)量、收益、潛力、需求等情況，鎖定目標(biāo)客戶，建立起良好的合作關(guān)系。

三、催收員應(yīng)做好客戶營(yíng)銷與客戶維護(hù)工作

催收員作為全權(quán)代表銀行與客戶聯(lián)系的“大使”，應(yīng)積極主動(dòng)并經(jīng)常地與客戶保持聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)客戶的需求，引導(dǎo)客戶的需求，并及時(shí)給予滿足，為客戶提供“一站式”服務(wù)。對(duì)現(xiàn)有的客戶，催收員要與之保持經(jīng)常的聯(lián)系，而對(duì)潛在的客戶，則要積極地去開發(fā)。開發(fā)的目的主要是營(yíng)銷產(chǎn)品，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“雙贏”。根據(jù)銀行的經(jīng)營(yíng)原則、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和對(duì)催收員的工作要求，通過(guò)對(duì)市場(chǎng)的深入研究，提出自己的營(yíng)銷方向、工作目標(biāo)和作業(yè)計(jì)劃。首先要本著“銀企雙贏”的原則，計(jì)算好本行的投入產(chǎn)出賬，也替客戶算好賬，為客戶設(shè)計(jì)最合適的金融產(chǎn)品組合；其次是細(xì)分客戶，確立目標(biāo)市場(chǎng)和潛在客戶，對(duì)客戶進(jìn)行各方面的分析與評(píng)價(jià)。

時(shí)刻保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動(dòng)客戶的資源，利用有效的溝通手段和溝通策略保持與客戶的關(guān)系，對(duì)客戶進(jìn)行富有成效的拜訪與觀察。第三，在與客戶的交往中，催收員要積極推銷銀行產(chǎn)品。善于發(fā)現(xiàn)客戶的業(yè)務(wù)需求，有針對(duì)性地向客戶主動(dòng)建議和推薦適用的產(chǎn)品。如有需求及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告，積極探索為其開發(fā)專用產(chǎn)品的可能性。第四，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理，有效監(jiān)測(cè)和控制客戶風(fēng)險(xiǎn)。密切注意客戶生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理各個(gè)環(huán)節(jié)的變化情況和大額資金流動(dòng)情況，無(wú)論出現(xiàn)什么問(wèn)題都要與資產(chǎn)安全聯(lián)系起來(lái)考慮，及時(shí)采取措施。按照規(guī)定建立健全客戶檔案和監(jiān)測(cè)臺(tái)賬，及時(shí)搜集整理、分析資料，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)客戶信用情況；并認(rèn)真做好貸后檢查和日常檢查，及時(shí)催收貸款利息和本金；必要時(shí)積極參與企業(yè)管理，協(xié)助企業(yè)搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理，盡最大限度減少資金損失。

四、催收員應(yīng)不斷地注重金融創(chuàng)新，加大優(yōu)質(zhì)服務(wù)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“雙贏”思維決定行動(dòng)，行動(dòng)決定結(jié)果。

催收員必須具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新意識(shí)，主要體現(xiàn)在客戶市場(chǎng)的開拓及金融產(chǎn)品營(yíng)銷的開拓。優(yōu)質(zhì)服務(wù)體現(xiàn)在全新的客戶服務(wù)理念、全方位的客戶服務(wù)內(nèi)容以及現(xiàn)代化的服務(wù)手段上。為使簡(jiǎn)單枯燥的服務(wù)工作變得豐富而多采，真正體現(xiàn)客戶第一的觀念。催收員在接觸客戶的過(guò)程中，要牢記“客戶的需求就是催收員的工作”這一發(fā)展思路，勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作，用真誠(chéng)的心，把兄弟情、朋友義注入工作中，要為客戶所想、知客戶所愁，排客戶所憂、做客戶所需、情系客戶心。用情去包容客戶，用心去體諒客戶，用愛去感動(dòng)客戶，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)去發(fā)展客戶。針對(duì)不同客戶，采取不同的工作方式，努力為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。當(dāng)客戶過(guò)生日時(shí)收到我們送來(lái)的鮮花，一定會(huì)在驚喜中留下感動(dòng)；如果客戶煩惱時(shí)收到我們發(fā)來(lái)的短信趣言，也一定會(huì)把不快暫時(shí)拋到腦后，而抱以一絲謝意；而當(dāng)客戶不幸躺在病床，更因看到我們忙前忙后，樓上樓下奔跑的身影而感動(dòng)……雖說(shuō)事情都很平常、也很簡(jiǎn)單，但一定會(huì)贏得客戶的支持與理解，促進(jìn)彼此之間的感情。

我認(rèn)為要做一名合格的催收員，應(yīng)以風(fēng)險(xiǎn)防范為中心，始終貫穿以客戶為中心，創(chuàng)自身的品牌這一理念來(lái)培養(yǎng)我們的忠誠(chéng)客戶，樹立信用社自已的形象，做出信用社自已品牌，從而最終實(shí)現(xiàn)我們的利潤(rùn)最大化。

催收個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇5

根據(jù)河南億信投資擔(dān)保有限公司工作的指導(dǎo)思想，我們緊緊圍繞著“穩(wěn)步快速發(fā)展”的這一中心。公司迅速占領(lǐng)市場(chǎng)，業(yè)務(wù)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大，隨著借款客戶增加、額度增大、風(fēng)險(xiǎn)提高，為保護(hù)公司資產(chǎn)安全特成立保全部，負(fù)責(zé)借后的監(jiān)管和催收還款工作?？v觀半年的業(yè)務(wù)工作，我們看到經(jīng)過(guò)努力所取得的成果，特別是我部由于成立不久，能在各項(xiàng)資料不全，人員少，時(shí)間緊的情況下，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，在較短的時(shí)間內(nèi)使催收還款、資產(chǎn)保全等工作有了不小的進(jìn)展；另一方面我們也看到了借后監(jiān)管和催收的艱巨性和長(zhǎng)期性。

我部自成立以來(lái)，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)，摸清家底，完善不良借款管理機(jī)制。隨著公司業(yè)務(wù)的進(jìn)一步擴(kuò)大，為保證催收監(jiān)管工作有計(jì)劃順利進(jìn)行，我部門先后建立融資臺(tái)賬，還款臺(tái)賬和借款檔案管理機(jī)制，為監(jiān)管、催收工作打下了良好基礎(chǔ)。在借款合同履行期間，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟進(jìn)跟蹤考察，認(rèn)真分析項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況，嚴(yán)控項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)；到期積極催收，提前通知借款單位或個(gè)人做好還款準(zhǔn)備；逾期還款即時(shí)書面通知債務(wù)單位或個(gè)人，加大催收還款力度；對(duì)有還款難度的單位或個(gè)人加以疏導(dǎo)，使其盡快償還借款。截止目前，多數(shù)借款已按時(shí)如數(shù)償還，遺留逾期借款也得到了良好的控制。

在工作期間由于經(jīng)驗(yàn)不足，給借后監(jiān)管和催收工作造成了一定的難度。公司上半年業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，項(xiàng)目監(jiān)管措施未能及時(shí)跟上，給后期的催收工作也造成了不良影響。我公司經(jīng)營(yíng)投入的一些項(xiàng)目大多是

銀行不愿意接受的項(xiàng)目，因此風(fēng)險(xiǎn)加大，為控制風(fēng)險(xiǎn)，必須使用比銀行更加嚴(yán)格的監(jiān)管措施，對(duì)涉及額度較大的，應(yīng)派專人對(duì)其進(jìn)行監(jiān)管，保證資金的專款專用，減少風(fēng)險(xiǎn)。在保證借款項(xiàng)目安全時(shí)，采用的抵押、質(zhì)押、轉(zhuǎn)讓等措施一定要有可控性，在項(xiàng)目執(zhí)行期間能夠及時(shí)了解情況，做出反應(yīng)對(duì)策；為增強(qiáng)控制風(fēng)險(xiǎn)能力，盡量要求借款客戶提供易變現(xiàn)的抵押物。為保證企業(yè)或個(gè)人還款能力，在借款時(shí)應(yīng)要求其提供具有還款能力的反擔(dān)保人，逾期責(zé)令反擔(dān)保人提供連帶責(zé)任。雖然我公司到目前為止，還未有依靠法律催收的經(jīng)歷，但加大訴訟執(zhí)行力度，充分發(fā)揮依法催收的積極作用，對(duì)多次催討未果，又有財(cái)產(chǎn)可執(zhí)行的賴賬戶堅(jiān)決予以催收，對(duì)保證公司利益有巨大的作用。

為保證公司利益，提高保全部催收效率，特根據(jù)實(shí)際情況提出以下工作發(fā)展建議：

1、結(jié)合《民法通則》、各種案例和銀行催收工作經(jīng)驗(yàn)，以求對(duì)公司的催收不良借款、落實(shí)債權(quán)債務(wù)、保全企業(yè)資產(chǎn)工作有所幫助。提出如下建議：

（1）不良借款催收一定要用書面形式，不能只通過(guò)借款人歸還本金或利息來(lái)中斷訴訟時(shí)效；

（2）逾期借款催收通知書除要求借款人、反擔(dān)保人簽名蓋章外，還應(yīng)要求其蓋上手印、寫上簽收日期；

（3）應(yīng)積極主張對(duì)擔(dān)保人的追索權(quán)；

（4）對(duì)已生效的法律文書不要忘記對(duì)所有被告（含借款方、反擔(dān)保方）的申請(qǐng)執(zhí)行等。

2、多管齊下，加大力度催收不良借款，要求相關(guān)各部門在艱巨的催收工作中，繼續(xù)采取超常規(guī)的手段與辦法，抓住機(jī)遇，努力尋找盤活不良資產(chǎn)的突破口。上下密切配合，在催收攻堅(jiān)留下的“硬骨頭”中再逐筆分析，繼續(xù)采取“一戶一策”等有效手段，根據(jù)各戶沉淀原因分別制定出催收盤活化險(xiǎn)方案，并制定了20xx年催收不良借款考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法，按年兌現(xiàn)專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)等有關(guān)考核規(guī)定，加大呆賬借款核銷力度，化解不良資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。

3、實(shí)行大額不良借款專人負(fù)責(zé)跟蹤管理制度，千方百計(jì)、不遺余力地協(xié)助保全部進(jìn)行催收，并共同對(duì)有關(guān)借款、反擔(dān)保單位進(jìn)行催收及協(xié)商還款事宜。

4、密切注意企業(yè)的動(dòng)態(tài)，多方面了解有關(guān)社會(huì)信息和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，多方面了解該情況對(duì)我們的有利性及該債務(wù)的可收回性，以盡力挽回出借資金損失。

5、為盡快使抵債資產(chǎn)得以處置與變現(xiàn)，應(yīng)深入調(diào)查待處置抵債資產(chǎn)的實(shí)際情況，積極協(xié)助聯(lián)系拍賣公司對(duì)待處置抵債資產(chǎn)進(jìn)行拍賣處置。

在總結(jié)上年工作的同時(shí)，我們將繼續(xù)增強(qiáng)開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極探索下年資產(chǎn)保全工作的新思路，繼續(xù)對(duì)現(xiàn)有的不良借款（包括抵債資產(chǎn)）進(jìn)行深入、全面、認(rèn)真清理，根據(jù)成因、金額、催收難度等因素對(duì)不良借款再進(jìn)行分類排隊(duì)，分類施策，完善獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)員工的積極性；同時(shí)著重建立整合優(yōu)勢(shì)，對(duì)待處置的資產(chǎn)進(jìn)行有機(jī)的分類置換和組合，以便打包處置，從而降低處置成本，提高打包資產(chǎn)的整體價(jià)值等；以便進(jìn)一步完善借款風(fēng)險(xiǎn)防范和補(bǔ)償機(jī)制，努力做好資產(chǎn)保全工作，減少企業(yè)資產(chǎn)損失。

醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短5篇

為了防止后續(xù)工作的混亂發(fā)生，寫一份好的工作計(jì)劃需要我們用心去寫。如何有規(guī)劃性地寫好一份工作計(jì)劃呢？通過(guò)閱讀“醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短”您或許能夠?qū)@個(gè)問(wèn)題有更深刻的認(rèn)識(shí)，我們將在網(wǎng)站上持續(xù)發(fā)布相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注！

醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇1

腦卒中，即中風(fēng)，是一種常見而又危險(xiǎn)的疾病，危害了全球范圍內(nèi)大量人群的生命和健康。為了更好地管理腦卒中患者、提高治療水平和預(yù)防工作，某醫(yī)院制定了一份詳細(xì)的腦卒中管理年度計(jì)劃。該計(jì)劃將通過(guò)全面的措施和策略來(lái)應(yīng)對(duì)腦卒中，減少其對(duì)患者和社會(huì)的傷害。

該醫(yī)院腦卒中管理年度計(jì)劃涵蓋了多個(gè)方面的內(nèi)容，包括腦卒中的預(yù)防、治療、康復(fù)、科研和宣傳工作。為了更好地預(yù)防腦卒中的發(fā)生，醫(yī)院將著重加強(qiáng)對(duì)高危人群的篩查和干預(yù)，例如對(duì)高血壓、糖尿病、血脂異常等疾病的管理和控制。同時(shí)，通過(guò)普及健康知識(shí)、開展公益活動(dòng)等方式，提高民眾的健康意識(shí)和生活習(xí)慣，從而降低患者發(fā)病的風(fēng)險(xiǎn)。

在腦卒中的治療方面，醫(yī)院將引進(jìn)先進(jìn)的診斷設(shè)備和治療方法，提高對(duì)腦卒中的及時(shí)診斷和干預(yù)能力。同時(shí)，醫(yī)院將加強(qiáng)對(duì)腦卒中患者的危重監(jiān)護(hù)和護(hù)理工作，確?；颊叩玫阶罴训闹委熜Ч妥o(hù)理質(zhì)量。醫(yī)院將開展多學(xué)科的協(xié)作治療，組建專家團(tuán)隊(duì)，以全面、個(gè)體化的方式來(lái)對(duì)待每一位腦卒中患者。

腦卒中康復(fù)也是醫(yī)院管理年度計(jì)劃的重要內(nèi)容。醫(yī)院將開展腦卒中康復(fù)中心，配備專業(yè)的康復(fù)設(shè)備和人員，為腦卒中患者提供全面、系統(tǒng)的康復(fù)服務(wù)?？祻?fù)中心將針對(duì)患者的不同康復(fù)需求，制定個(gè)體化的康復(fù)方案，并通過(guò)物理、語(yǔ)言、心理等多種手段，幫助患者提高自理能力，重返社會(huì)生活。

醫(yī)院還將加強(qiáng)科研工作，開展腦卒中相關(guān)研究，提高對(duì)疾病的認(rèn)識(shí)和治療效果。并且，醫(yī)院將組織專家學(xué)者開展學(xué)術(shù)交流和培訓(xùn)活動(dòng)，提高醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)水平和治療技能。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，醫(yī)院將為患者提供更精準(zhǔn)、個(gè)體化的治療方案。

醫(yī)院將進(jìn)一步加強(qiáng)腦卒中的宣傳工作，通過(guò)宣傳推廣，提高公眾對(duì)腦卒中的認(rèn)知度，引導(dǎo)大眾主動(dòng)關(guān)注和預(yù)防這一疾病。醫(yī)院將利用媒體、社交平臺(tái)等渠道，傳遞相關(guān)信息和知識(shí)，引導(dǎo)民眾養(yǎng)成健康的生活方式，預(yù)防腦卒中的發(fā)生。

醫(yī)院腦卒中管理年度計(jì)劃的實(shí)施將有力推動(dòng)腦卒中管理與治療水平的提升，保障患者的生命安全和康復(fù)效果。通過(guò)預(yù)防、治療、康復(fù)、科研和宣傳等多方面的工作，醫(yī)院將為每一位腦卒中患者提供最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。只有通過(guò)全社會(huì)的共同努力，才能共同預(yù)防和控制腦卒中這一嚴(yán)重威脅人類健康的疾病。

醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇2

隨著社會(huì)發(fā)展和人民生活水平的提高，人們對(duì)醫(yī)療服務(wù)的需求也越來(lái)越高。作為我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生體系中重要的一部分，三級(jí)醫(yī)院肩負(fù)著為廣大患者提供高品質(zhì)、全面的醫(yī)療服務(wù)的重要責(zé)任。為了更好地滿足患者的需求，提升醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率，每一年都需要制定詳細(xì)、具體且生動(dòng)的年度工作計(jì)劃。本文就圍繞著“三級(jí)醫(yī)院年度工作計(jì)劃”這一主題，詳細(xì)闡述如何制定和執(zhí)行該計(jì)劃的重要性和具體措施。

一、制定健全年度工作計(jì)劃的意義

制定健全的年度工作計(jì)劃對(duì)于醫(yī)院來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。年度工作計(jì)劃能夠幫助醫(yī)院進(jìn)行更好的資源配置。通過(guò)全面評(píng)估醫(yī)院的人力、物力、財(cái)力等資源狀況，制定合理的計(jì)劃，可以更好地保障醫(yī)療服務(wù)的運(yùn)行和發(fā)展。年度工作計(jì)劃能夠提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。通過(guò)對(duì)過(guò)去一年服務(wù)質(zhì)量的總結(jié)和分析，制定相應(yīng)的改進(jìn)計(jì)劃和培訓(xùn)方案，為醫(yī)院醫(yī)療團(tuán)隊(duì)提供更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，提高其專業(yè)技能和素質(zhì)，從而提升醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和水平。年度工作計(jì)劃可以加強(qiáng)醫(yī)院與患者的溝通和互動(dòng)。通過(guò)定期的會(huì)議、講座、座談會(huì)等形式，將醫(yī)院的發(fā)展方向和目標(biāo)與患者進(jìn)行分享，聽取患者的意見和建議，從而提升患者的滿意度和醫(yī)院的口碑。

二、年度工作計(jì)劃的制定步驟

制定年度工作計(jì)劃需要經(jīng)過(guò)一系列的步驟和流程。醫(yī)院需要對(duì)過(guò)去一年的工作進(jìn)行回顧和總結(jié)，包括服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)水平、患者滿意度等方面的情況，找出問(wèn)題和不足之處。根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展定位和目標(biāo)，制定適應(yīng)醫(yī)院實(shí)際情況的年度工作目標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)。同時(shí)，需要結(jié)合國(guó)家和地方的醫(yī)療政策、醫(yī)保政策等因素進(jìn)行考慮，確保目標(biāo)的可行性和可實(shí)施性。需要制定具體的工作計(jì)劃和時(shí)間表，明確每個(gè)工作節(jié)點(diǎn)和責(zé)任人，提前安排好資源和人力，為年度工作的順利進(jìn)行提供保障。需要建立健全的監(jiān)督機(jī)制和評(píng)估體系，及時(shí)跟蹤和評(píng)估年度工作計(jì)劃的實(shí)施情況，并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。

三、年度工作計(jì)劃的具體措施

1. 提升醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率。加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部各科室之間的協(xié)作和溝通，建立良好的工作機(jī)制和團(tuán)隊(duì)合作精神。完善醫(yī)療流程和操作規(guī)范，提升醫(yī)生和護(hù)士的技術(shù)水平和服務(wù)意識(shí)。增加對(duì)醫(yī)療器械和設(shè)備的更新和維護(hù)，確保醫(yī)療設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和使用安全。

2. 加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。加大對(duì)醫(yī)生、護(hù)士的培訓(xùn)力度，提高其專業(yè)技能和臨床能力。建立職業(yè)發(fā)展通道和晉升機(jī)制，為醫(yī)療團(tuán)隊(duì)提供更好的發(fā)展機(jī)會(huì)和平臺(tái)。同時(shí)，引進(jìn)優(yōu)秀的醫(yī)療人才，提高醫(yī)院整體的醫(yī)療水平。

3. 加強(qiáng)醫(yī)院與社會(huì)各界的合作。與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)等單位建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，共同為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。與相關(guān)科研機(jī)構(gòu)合作開展科研項(xiàng)目和醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)醫(yī)院的學(xué)術(shù)交流和科研成果的轉(zhuǎn)化。

4. 加強(qiáng)信息化建設(shè)。加快醫(yī)院信息化建設(shè)的進(jìn)程，提高信息系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性。開展網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療和遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)，提供更加便捷和高效的醫(yī)療服務(wù)。

三級(jí)醫(yī)院年度工作計(jì)劃的制定對(duì)于醫(yī)院及其醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和運(yùn)營(yíng)至關(guān)重要。只有通過(guò)詳細(xì)、具體且生動(dòng)的計(jì)劃，才能更好地滿足患者的需求，提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率。同時(shí)，醫(yī)院還需要不斷實(shí)施和調(diào)整年度工作計(jì)劃，與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求變化，為廣大患者提供更加優(yōu)質(zhì)、全面的醫(yī)療服務(wù)。

醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇3

20__年醫(yī)院將進(jìn)一步落實(shí)_，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的第十七次全國(guó)代表大會(huì)精神和新醫(yī)改政策，緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”的活動(dòng)主題，提高醫(yī)療質(zhì)量，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)，使醫(yī)院再上新水平、再登新臺(tái)階，主要從以下幾個(gè)方面做起：

1、進(jìn)一步解放思想，深化改革，加快醫(yī)院發(fā)展步伐。

認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹黨的第十七次全國(guó)代表大會(huì)會(huì)議精神，與本院的實(shí)際結(jié)合起來(lái)，主動(dòng)尋求醫(yī)院發(fā)展的新思路、新途經(jīng)。深挖潛力，主動(dòng)創(chuàng)造機(jī)遇。要大力弘揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立勤儉辦院的思想意識(shí)。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化管理、理順機(jī)制，深化醫(yī)院改革。

我們將繼續(xù)加強(qiáng)制度建設(shè)，加大人事分配制度改革，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，完善激勵(lì)機(jī)制。要建立現(xiàn)代營(yíng)銷理念，不斷擴(kuò)大市場(chǎng)占有額，不斷暢通服務(wù)流程，搞好醫(yī)療服務(wù)，最終實(shí)現(xiàn)讓病人滿意這一根本。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，拓展業(yè)務(wù)范圍，打造特色?？?。

醫(yī)院要生存、要發(fā)展，要在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的醫(yī)療市場(chǎng)中立于不敗之地，必須不斷拓展醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍。醫(yī)療業(yè)務(wù)范圍的拓展，離不開特色?？坪椭攸c(diǎn)專科建設(shè)。我們下一步的重點(diǎn)項(xiàng)目依然放在?？平ㄔO(shè)和專科特色建設(shè)上面，用特色?？迫ネ貙捠袌?chǎng)，用特色?？迫シ?wù)患者。加大特色專科規(guī)模建設(shè)，力爭(zhēng)使其成為__乃至鄂西北的品牌。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，重視人才培養(yǎng)，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。

“人是生產(chǎn)力中最有決定意義的力量”。醫(yī)院通過(guò)近幾年的引進(jìn)和培養(yǎng)，已經(jīng)擁有一批專業(yè)人才隊(duì)伍，但是，面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，人才競(jìng)爭(zhēng)更為突出。我們的人才隊(duì)伍還不夠強(qiáng)大。未來(lái)的時(shí)間里，我們將把培養(yǎng)重點(diǎn)從個(gè)別學(xué)科帶頭人，轉(zhuǎn)移到優(yōu)秀中青年骨干;對(duì)內(nèi)增加凝聚力，對(duì)外增強(qiáng)吸引力，加大人才培養(yǎng)力度。院內(nèi)培訓(xùn)班的內(nèi)容要更加豐富更加具有實(shí)踐操作性，多方位多途徑促進(jìn)技術(shù)人員專業(yè)水平的提高。

5、進(jìn)一步抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，完善醫(yī)療服務(wù)體系。

“醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)療服務(wù)體系”是任何時(shí)候都不可忽視的系統(tǒng)工程。_年，我們將把強(qiáng)調(diào)“醫(yī)療質(zhì)量”、確?！搬t(yī)療安全”、完善“服務(wù)體系”作為醫(yī)院頭等大事來(lái)抓，通過(guò)制度建設(shè)、人員素質(zhì)建設(shè)等措施，著力抓好此項(xiàng)系統(tǒng)工程，使醫(yī)院成為襄城區(qū)名副其實(shí)的“醫(yī)療質(zhì)量高、社會(huì)評(píng)價(jià)好”的“龍頭醫(yī)院”。

6、進(jìn)一步加強(qiáng)整體隊(duì)伍建設(shè)，全面提高員工綜合素質(zhì)。

醫(yī)院要發(fā)展，隊(duì)伍是關(guān)鍵。以強(qiáng)化醫(yī)德提高技能為著力點(diǎn)，醫(yī)院將繼續(xù)突出“以人為本”的原則，大力加強(qiáng)整體隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試、考核，以及激勵(lì)機(jī)制等方法，全面提高員工的綜合素質(zhì)。從細(xì)小處下功夫，在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。打造一支精神面貌好、工作能力強(qiáng)、能夠適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的員工隊(duì)伍。

7、進(jìn)一步加快信息化建設(shè)進(jìn)程，實(shí)現(xiàn)管理科學(xué)化、現(xiàn)代化。

采用信息化的方式進(jìn)行全局管理并使其成為醫(yī)院重要的基礎(chǔ)設(shè)施之一，是醫(yī)院的必然選擇。是醫(yī)院參與競(jìng)爭(zhēng)和經(jīng)營(yíng)管理戰(zhàn)略的重要工具和手段。因此，加快信息化建設(shè)時(shí)不我待。信息化建設(shè)要以滿足需要為標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建醫(yī)院信息化系統(tǒng)，使之成為管理科學(xué)化、現(xiàn)代化管理的一個(gè)重要手段，成為患者與社會(huì)溝通的交流平臺(tái)。

我們將以改革創(chuàng)新的意識(shí)、求真務(wù)實(shí)的精神、腳踏實(shí)地的作風(fēng)，為提高醫(yī)療質(zhì)量、推動(dòng)醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力!以“更好、更快、更強(qiáng)”的發(fā)展為__市的市民提供更優(yōu)質(zhì)的.服務(wù)，為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!

醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇4

近年來(lái)，隨著人口老齡化和疾病負(fù)擔(dān)不斷增加，醫(yī)院護(hù)理部的工作壓力也在逐漸增大。為了更好地滿足患者的需求，提高服務(wù)質(zhì)量，護(hù)理部需要制定一份年度計(jì)劃，以明確目標(biāo)，合理安排工作，并提前應(yīng)對(duì)可能出現(xiàn)的問(wèn)題。

在年度計(jì)劃中，護(hù)理部需要評(píng)估和分析過(guò)去的工作表現(xiàn)和成績(jī)，借鑒經(jīng)驗(yàn)，找出不足和問(wèn)題所在。通過(guò)評(píng)估分析，可以為下一年度制定更有針對(duì)性的目標(biāo)和策略，以提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

護(hù)理部應(yīng)該設(shè)立清晰的目標(biāo)和指標(biāo)，包括榮譽(yù)指標(biāo)和服務(wù)指標(biāo)。榮譽(yù)指標(biāo)可以是提升患者滿意度、降低醫(yī)療糾紛率等，而服務(wù)指標(biāo)可以是提高護(hù)理質(zhì)量、縮短等待時(shí)間等。為了確保目標(biāo)的達(dá)成，需要量化每個(gè)指標(biāo)，并制定相應(yīng)的具體行動(dòng)計(jì)劃。

第三，年度計(jì)劃應(yīng)該包括人員培訓(xùn)和管理。護(hù)理部作為醫(yī)院的核心部門，需要具備優(yōu)秀的護(hù)理團(tuán)隊(duì)和管理人員。因此，在年度計(jì)劃中，需要制定相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃，提升護(hù)理人員的技能和素質(zhì)。同時(shí)，加強(qiáng)管理，改善工作環(huán)境，激發(fā)員工的工作激情和積極性。

第四，要加強(qiáng)與其他科室的合作。醫(yī)院是一個(gè)系統(tǒng)，各科室之間的協(xié)作和合作至關(guān)重要。在年度計(jì)劃中，護(hù)理部應(yīng)該與其他科室進(jìn)行溝通，協(xié)商合作方案，共同制定治療和護(hù)理方案，以提高患者的治療效果和護(hù)理質(zhì)量。

第五，年度計(jì)劃也需要考慮到患者的需求和意見。護(hù)理部作為與患者最直接接觸的部門，應(yīng)該傾聽患者的聲音，及時(shí)反饋和解決患者的問(wèn)題。通過(guò)建立有效的患者溝通渠道，可以更好地了解患者的需求和意見，及時(shí)調(diào)整的工作方案。

年度計(jì)劃也需要考慮到不可預(yù)見的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。面對(duì)疫情、自然災(zāi)害等突發(fā)事件，護(hù)理部應(yīng)該及時(shí)調(diào)整工作安排，確保患者的安全和健康。在年度計(jì)劃中，需要制定應(yīng)急預(yù)案，并進(jìn)行定期演練，以提高護(hù)理部的應(yīng)急處理能力。

小編認(rèn)為，醫(yī)院護(hù)理部的年度計(jì)劃應(yīng)該基于多年的工作經(jīng)驗(yàn)，綜合各方面的因素和需要，明確目標(biāo)，制定具體的行動(dòng)計(jì)劃，并及時(shí)調(diào)整和應(yīng)對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。只有如此，才能更好地滿足患者的需求，提高服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的發(fā)展目標(biāo)。

醫(yī)院個(gè)人年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)短 篇5

隨著社會(huì)發(fā)展和人們對(duì)醫(yī)療健康的重視，社區(qū)醫(yī)院的地位愈加重要。作為提供基本醫(yī)療服務(wù)的重要組成部分，社區(qū)醫(yī)院藥房在滿足患者需求方面起著關(guān)鍵作用。為了更好地服務(wù)社區(qū)居民，社區(qū)醫(yī)院藥房需要制定年度計(jì)劃，以確保藥品供應(yīng)的穩(wěn)定性和質(zhì)量。

社區(qū)醫(yī)院藥房年度計(jì)劃應(yīng)包括藥品采購(gòu)計(jì)劃。藥品采購(gòu)計(jì)劃是社區(qū)醫(yī)院藥房運(yùn)作的基礎(chǔ)。通過(guò)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和了解患者需求，藥房應(yīng)制定每年的采購(gòu)計(jì)劃，確保常用藥品的庫(kù)存量滿足需求。計(jì)劃中應(yīng)考慮到不同季節(jié)和節(jié)日對(duì)疾病流行和患者用藥需求的影響。藥品的質(zhì)量和供應(yīng)商的信譽(yù)也是采購(gòu)計(jì)劃中需要重視的因素。

社區(qū)醫(yī)院藥房年度計(jì)劃還應(yīng)包括藥品儲(chǔ)存和管理計(jì)劃。良好的藥品儲(chǔ)存和管理是確保藥品質(zhì)量和有效性的關(guān)鍵。藥房應(yīng)制定相應(yīng)的計(jì)劃，確保藥品儲(chǔ)存環(huán)境符合標(biāo)準(zhǔn)，溫度、濕度和光照等因素得到合理控制。藥品的分類和標(biāo)識(shí)也是儲(chǔ)存和管理計(jì)劃中需要考慮的重要內(nèi)容。藥品庫(kù)存的盤點(diǎn)和更新也應(yīng)納入計(jì)劃，以保持藥品庫(kù)存的新鮮度和及時(shí)性。

社區(qū)醫(yī)院藥房年度計(jì)劃還應(yīng)包括患者用藥指導(dǎo)和服務(wù)計(jì)劃。藥房不僅僅是提供藥品的地方，也是提供患者用藥指導(dǎo)和服務(wù)的重要環(huán)節(jié)。藥房應(yīng)制定相關(guān)計(jì)劃，培訓(xùn)藥師和工作人員提供專業(yè)的患者用藥指導(dǎo)，并確保及時(shí)有效地解答患者的疑問(wèn)。計(jì)劃中可以包括定期開展患者教育活動(dòng)、制作患者用藥手冊(cè)等內(nèi)容，提高患者用藥合理性和安全性。

社區(qū)醫(yī)院藥房年度計(jì)劃還應(yīng)包括藥品質(zhì)量和安全監(jiān)控計(jì)劃。藥品的質(zhì)量和安全問(wèn)題是醫(yī)院藥房關(guān)注的重點(diǎn)。藥房應(yīng)制定藥品質(zhì)量和安全監(jiān)控的計(jì)劃，包括定期進(jìn)行藥品抽樣測(cè)試和檢驗(yàn)，確保藥品符合標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)劃中還可以包括藥品副作用監(jiān)測(cè)和報(bào)告系統(tǒng)的建立，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理藥品使用中的問(wèn)題。

小編認(rèn)為，社區(qū)醫(yī)院藥房年度計(jì)劃是提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要保證。通過(guò)制定藥品采購(gòu)計(jì)劃，儲(chǔ)存和管理計(jì)劃，患者用藥指導(dǎo)和服務(wù)計(jì)劃以及藥品質(zhì)量和安全監(jiān)控計(jì)劃，社區(qū)醫(yī)院藥房可以更好地滿足患者需求，為社區(qū)居民提供全面的醫(yī)療健康服務(wù)。這將進(jìn)一步提升社區(qū)醫(yī)院藥房的形象和影響力，為社區(qū)居民的健康保駕護(hù)航。

三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短5篇

為了大家設(shè)計(jì)的“三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短”，這篇文章內(nèi)容簡(jiǎn)單易懂，方便收藏以備日后復(fù)習(xí)之需。當(dāng)前，加強(qiáng)安全管理以確保生產(chǎn)安全已經(jīng)迫在眉睫，制定下一階段的計(jì)劃已勢(shì)在必行。工作計(jì)劃的目的在于幫助您降低犯錯(cuò)和錯(cuò)誤風(fēng)險(xiǎn)。

三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短(篇1)

新員工三個(gè)月工作計(jì)劃

每個(gè)新員工進(jìn)入一家公司都會(huì)面臨適應(yīng)新環(huán)境和工作壓力的挑戰(zhàn)。為了幫助新員工更好地適應(yīng)并融入公司的工作中，制定一個(gè)詳細(xì)具體且生動(dòng)的三個(gè)月工作計(jì)劃是非常重要的。本文將從培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)設(shè)定、工作安排以及評(píng)估反饋等方面來(lái)詳細(xì)探討新員工的三個(gè)月工作計(jì)劃。

一、培訓(xùn)計(jì)劃：

作為新員工，首先需要很好地了解公司的業(yè)務(wù)、文化以及公司內(nèi)部的各種制度和流程。在入職的第一個(gè)月，新員工的主要任務(wù)是接受相關(guān)的培訓(xùn)課程。這些課程將包括公司的概覽、業(yè)務(wù)知識(shí)、技能培訓(xùn)等內(nèi)容。同時(shí)，新員工還將參觀公司各部門，與相關(guān)員工交流，以便更好地理解公司的運(yùn)作。

二、目標(biāo)設(shè)定：

在了解公司的基本情況后，新員工需要為自己設(shè)定一些明確的目標(biāo)。這些目標(biāo)可以從個(gè)人職業(yè)發(fā)展、專業(yè)技能提升、工作能力提高等多個(gè)方面考慮。比如，新員工可以設(shè)定一個(gè)提高銷售量的目標(biāo)，或者是在三個(gè)月內(nèi)熟練掌握某項(xiàng)技術(shù)。這些目標(biāo)應(yīng)該明確、具體可衡量，并與公司的目標(biāo)相一致。

三、工作安排：

在第二個(gè)月，新員工將開始正式進(jìn)行工作。根據(jù)所在部門的具體要求，新員工將分配相應(yīng)的工作任務(wù)。這些任務(wù)可能包括完成特定項(xiàng)目、參與團(tuán)隊(duì)工作、與客戶進(jìn)行溝通等。為了更好地完成這些工作，新員工需要制定一個(gè)日程安排，明確每天的任務(wù)和工作重點(diǎn)。同時(shí)，要注意與同事和上司保持良好的溝通，及時(shí)反饋工作進(jìn)展情況，并尋求幫助和指導(dǎo)。

四、評(píng)估反饋：

新員工在完成三個(gè)月的工作后，應(yīng)該接受一次評(píng)估和反饋。這可以由上司或人力資源部門來(lái)進(jìn)行。評(píng)估的內(nèi)容可以包括工作表現(xiàn)、能力提升、目標(biāo)完成情況等。通過(guò)評(píng)估和反饋，新員工可以了解自己的工作表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并改進(jìn)。同時(shí)，公司也可以根據(jù)員工的評(píng)估結(jié)果，為其提供進(jìn)一步的培訓(xùn)或晉升機(jī)會(huì)。

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對(duì)于新員工來(lái)說(shuō)，一個(gè)詳細(xì)具體且生動(dòng)的三個(gè)月工作計(jì)劃可以幫助他們更好地適應(yīng)新環(huán)境并提高工作效率。通過(guò)培訓(xùn)計(jì)劃，新員工可以了解公司的業(yè)務(wù)和文化。通過(guò)設(shè)定明確的目標(biāo)，新員工可以在工作中有所側(cè)重并提高自己的能力。然后，通過(guò)良好的工作安排，新員工可以更加高效地完成任務(wù)。通過(guò)評(píng)估和反饋，新員工可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并改進(jìn)自己。只有這樣，新員工才能在新的工作環(huán)境中快速成長(zhǎng)并為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短(篇2)

入職三個(gè)月工作計(jì)劃

隨著社會(huì)的發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)的加劇，進(jìn)入一家新公司后的前三個(gè)月成為了每個(gè)員工的關(guān)鍵時(shí)期。這個(gè)時(shí)期的工作計(jì)劃對(duì)于新員工來(lái)說(shuō)尤為重要。它不僅是對(duì)自己職業(yè)生涯規(guī)劃的一次良好起點(diǎn)，還能幫助新員工快速適應(yīng)新環(huán)境、提升工作效率和表現(xiàn)。以下是一個(gè)詳細(xì)具體且生動(dòng)的入職三個(gè)月工作計(jì)劃。

新員工在入職的第一個(gè)月應(yīng)該把握好自己的新環(huán)境。這個(gè)階段需要進(jìn)行大量的學(xué)習(xí)和了解公司的文化和價(jià)值觀。新員工可以通過(guò)閱讀公司手冊(cè)、與同事交流、參加培訓(xùn)和會(huì)議等方式來(lái)加深對(duì)公司的了解。新員工還應(yīng)該熟悉工作流程和各種內(nèi)部工具，熟悉公司的工作流程和崗位職責(zé)。同時(shí)，新員工應(yīng)該與領(lǐng)導(dǎo)和同事建立良好的溝通和合作關(guān)系，積極融入團(tuán)隊(duì)。

在第二個(gè)月，新員工應(yīng)該開始逐漸深入到自己的工作中。要熟悉自己的工作內(nèi)容和相關(guān)的工作流程。了解公司的業(yè)務(wù)和市場(chǎng)情況，可以通過(guò)參加內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)的知識(shí)來(lái)提高自己的專業(yè)素質(zhì)。新員工還應(yīng)該根據(jù)自己的工作職責(zé)制定相應(yīng)的目標(biāo)和計(jì)劃，并與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和確認(rèn)。通過(guò)制定明確的目標(biāo)，可以更好地推動(dòng)自己的工作，提高工作效率和成效。

第三個(gè)月是新員工加速發(fā)展的重要時(shí)期。在這個(gè)階段，新員工應(yīng)該更加深入地了解公司的業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)模式，加深對(duì)市場(chǎng)和客戶需求的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，新員工還應(yīng)該不斷提升自己的專業(yè)能力，學(xué)習(xí)并掌握新的工作技能。可以通過(guò)參加行業(yè)研討會(huì)和培訓(xùn)課程，與同行業(yè)的專家和領(lǐng)導(dǎo)交流和學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)。新員工還應(yīng)該注重與同事的交流和協(xié)作，積極參與團(tuán)隊(duì)工作和項(xiàng)目，展現(xiàn)自己的能力和才華。

入職三個(gè)月的工作計(jì)劃是新員工職業(yè)生涯中至關(guān)重要的一個(gè)階段。在這個(gè)時(shí)期，新員工需要努力適應(yīng)新的環(huán)境，了解公司的文化和業(yè)務(wù)，建立良好的人際關(guān)系，制定個(gè)人目標(biāo)和計(jì)劃，并不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。只有經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，并與公司和團(tuán)隊(duì)不斷溝通和合作，新員工才能在這個(gè)時(shí)期穩(wěn)步發(fā)展，為自己的職業(yè)生涯奠定良好的基礎(chǔ)。

三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短(篇3)

入職三個(gè)月工作計(jì)劃

作為一名剛剛?cè)肼毜男聠T工，在三個(gè)月的時(shí)間內(nèi)，我將積極融入團(tuán)隊(duì)，熟悉公司文化和工作流程，并努力完成自己的工作任務(wù)。為了在這段時(shí)間內(nèi)取得良好的工作表現(xiàn)并與團(tuán)隊(duì)協(xié)作順利，我制定了以下的工作計(jì)劃。

我將從自己的角色和職責(zé)入手，全面了解部門的工作內(nèi)容和要求，并持續(xù)學(xué)習(xí)和提升相關(guān)的知識(shí)和技能。我會(huì)仔細(xì)研讀公司的相關(guān)文件和政策，了解公司的運(yùn)營(yíng)模式和市場(chǎng)情況，通過(guò)與同事的交流，逐漸掌握所需的專業(yè)知識(shí)和技能。

在熟悉工作內(nèi)容的基礎(chǔ)上，我將積極主動(dòng)地向同事請(qǐng)教和學(xué)習(xí)，提高自己的工作效率和質(zhì)量。在交流中，我會(huì)虛心接受他人的批評(píng)與建議，并及時(shí)反思和改進(jìn)。通過(guò)與團(tuán)隊(duì)密切合作，我將積極參與討論和分享自己的觀點(diǎn)，提升自己的工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

除了自身的工作任務(wù)外，我也會(huì)著重加強(qiáng)自己的溝通和協(xié)調(diào)能力。我將主動(dòng)與其他部門的同事進(jìn)行交流和合作，了解他們的工作內(nèi)容和需求，并爭(zhēng)取建立良好的工作關(guān)系。我會(huì)充分利用公司內(nèi)部的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提升自己的溝通及協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)解決問(wèn)題的方法和技巧。通過(guò)良好的溝通與協(xié)調(diào)，我相信我們能夠更好地完成團(tuán)隊(duì)的工作任務(wù)，并為公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

我也將注重自身的職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。我會(huì)時(shí)刻注意工作中的自我修養(yǎng)，保持良好的工作態(tài)度和道德操守。我會(huì)積極擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，按時(shí)完成任務(wù)，并在工作中展現(xiàn)出自己的專業(yè)精神和職業(yè)價(jià)值。我相信這樣的職業(yè)素養(yǎng)將有助于我在公司中建立良好形象，為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

我會(huì)不斷審視和調(diào)整自己的工作計(jì)劃，對(duì)自己的工作情況進(jìn)行評(píng)估和反思。如果發(fā)現(xiàn)自己的工作重心不準(zhǔn)確，我將及時(shí)調(diào)整并重新制定計(jì)劃。我相信只有不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，才能更好地適應(yīng)公司的發(fā)展和變化。

我入職三個(gè)月的工作計(jì)劃包括全面了解公司工作內(nèi)容和要求，熟悉工作流程，在工作中學(xué)習(xí)和持續(xù)提升，加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)能力，并注重職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。通過(guò)以上的工作計(jì)劃，我相信我能夠取得良好的工作表現(xiàn)，與團(tuán)隊(duì)協(xié)作順利，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我期待著在公司的三個(gè)月內(nèi)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司共同發(fā)展的目標(biāo)。

三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短(篇4)

本人已經(jīng)入職工作三個(gè)月了，能夠克服新工作帶來(lái)的不適，圓滿的完成了本職工作。這使我很高興，因?yàn)槲议_始走上正軌了，之前的彷徨和無(wú)助已經(jīng)消失的無(wú)影無(wú)蹤了，取而代之的就是興奮和干勁了。為了更好的完成各項(xiàng)工作，特?cái)M此個(gè)人工作計(jì)劃。

　一、遵守公司管理制度

在外面駐點(diǎn)維護(hù)，遠(yuǎn)離公司總部，我認(rèn)為更需要嚴(yán)格遵守公司的維護(hù)管理制度和維護(hù)崗位職責(zé)，這樣才能確保維護(hù)工作的安全性、時(shí)效性。

二、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)

要改變學(xué)習(xí)態(tài)度，從以前的遇到問(wèn)題才學(xué)習(xí)如何解決問(wèn)題，提高到即使器件工作良好，沒有故障，也要做到對(duì)它的了解和熟知，這樣才能在日后的工作中行動(dòng)自如。

　三、處理好人際關(guān)系

由于維護(hù)工作的特殊性，在掌握良好的業(yè)務(wù)技能的同時(shí)還要同當(dāng)?shù)氐慕痪氛约皹I(yè)主做好人際關(guān)系。好的人際關(guān)系將給我們帶來(lái)好的工作氛圍，有利于維護(hù)任務(wù)的順利完成。

以上，是我的工作計(jì)劃，希望領(lǐng)導(dǎo)、多多給予支持與幫助。展望今后，我會(huì)更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待本崗位工作，樹立公司在客戶心目中光輝形象。

三個(gè)月工作計(jì)劃簡(jiǎn)短(篇5)

XX年的腳步就要走向后面了。回頭看腳印，一年有歡笑，有淚水，有小成功，有淡淡的失落。XX有意義，有價(jià)值，有回報(bào)。我工作勤奮努力，作風(fēng)誠(chéng)實(shí)，工作真誠(chéng)。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的理念，積極落實(shí)采購(gòu)供應(yīng)工作的重點(diǎn)和年初制定的工作計(jì)劃。堅(jiān)持“同等質(zhì)量?jī)?yōu)于價(jià)格，同等價(jià)格優(yōu)于質(zhì)量，為公司最大限度節(jié)約成本”的工作原則。在魏總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在公司其他同事的配合下，在XX完成了甲方提供的88份材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃，簽訂了20份新合同，完成了乙方批準(zhǔn)的140份材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃，共完成了228份材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃，表現(xiàn)良好，圓滿完成了所承擔(dān)的任務(wù)。

主要工作總結(jié)如下:

一、組織實(shí)施“陽(yáng)光采購(gòu)戰(zhàn)略”——按照采購(gòu)制度和程序公開透明行事，在采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后主動(dòng)接受其他部門的審計(jì)和監(jiān)督。

在XX，我們進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購(gòu)工作的透明度，使之公開、公平、公正。無(wú)論是大宗材料、設(shè)備還是小材料的零星采購(gòu)，都盡量邀請(qǐng)相關(guān)職能部門參與。即使在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，我們也始終堅(jiān)持這一原則，邀請(qǐng)審計(jì)部相關(guān)人員共同查詢比價(jià)情況，并在采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督。那就是保證工作的透明度，保證項(xiàng)目的進(jìn)度。

1、完善制度，明確責(zé)任，按規(guī)定辦事。

在XX，通過(guò)學(xué)習(xí)《采購(gòu)管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件，通過(guò)修訂機(jī)完善了更具可操作性的采購(gòu)管理體系，如《物資設(shè)備采購(gòu)控制流程》、《采購(gòu)與供應(yīng)商評(píng)價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書》。制度清晰，操作有據(jù)可查，為陽(yáng)光采購(gòu)奠定了理論基礎(chǔ)。

2.公開、公平、透明，實(shí)現(xiàn)公開招標(biāo)。

采購(gòu)部將根據(jù)項(xiàng)目部和施工單位提交的采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行公開招標(biāo)，招標(biāo)單位有三家以上，有的多達(dá)十家，總工辦、工程部、審計(jì)部、采購(gòu)部將參與整個(gè)招標(biāo)過(guò)程，討論質(zhì)量和價(jià)格，以增加陽(yáng)光采購(gòu)的透明度，真正降低成本，保護(hù)公司利益。

3.采購(gòu)的好處得到全面強(qiáng)調(diào)。

實(shí)行公開透明的陽(yáng)光采購(gòu)策略后，東河灣同樣的材料設(shè)備價(jià)格比東河灣便宜，東河泉西區(qū)價(jià)格比東區(qū)低3-5%。為公司節(jié)省了100多萬(wàn)采購(gòu)資金，直觀有效的降低了材料設(shè)備的采購(gòu)成本。

4.監(jiān)督機(jī)制基本形成。

做好價(jià)格與技術(shù)規(guī)范分離和功能定位。價(jià)格必須經(jīng)過(guò)采購(gòu)供應(yīng)部和審核部，技術(shù)必須經(jīng)過(guò)工程部和總工室，形成相互制衡的工作機(jī)制；預(yù)防和抑制腐敗。建立材料價(jià)格信息庫(kù)和材料價(jià)格監(jiān)管機(jī)制，提高采購(gòu)人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，確保貨比三家，采購(gòu)質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的材料，降低工程成本，提高采購(gòu)效率，提高企業(yè)利潤(rùn)。

二、注重成本控制，采購(gòu)性價(jià)比最好的產(chǎn)品等。

在XX，采購(gòu)供應(yīng)部繼續(xù)圍繞“控制成本，采購(gòu)性價(jià)比最佳的產(chǎn)品”這一工作目標(biāo)，要求采購(gòu)人員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢價(jià)和比價(jià)，注重溝通技巧和談判策略。要求所有長(zhǎng)期合作的供應(yīng)商在東河銀都、東河灣、東河泉原價(jià)的基礎(chǔ)上降價(jià)5-8個(gè)百分點(diǎn)(當(dāng)然我們也對(duì)一些價(jià)格較高的供應(yīng)商做了局部調(diào)整，沒有降價(jià))。同時(shí)對(duì)部分工序進(jìn)行了調(diào)整，增加了采購(gòu)審核環(huán)節(jié)。采購(gòu)供應(yīng)部的副經(jīng)理在采購(gòu)人員詢問(wèn)和價(jià)格比較的基礎(chǔ)上對(duì)材料和設(shè)備進(jìn)行了審查，然后采購(gòu)供應(yīng)部的經(jīng)理對(duì)它們進(jìn)行了進(jìn)一步的審查。“采購(gòu)部?jī)杉?jí)價(jià)格審核機(jī)制”已經(jīng)落實(shí)，再轉(zhuǎn)審核部門審核。努力最大限度的控制成本，為公司節(jié)省每一分錢。采購(gòu)和供應(yīng)人員也接受了每項(xiàng)具體工作和工作細(xì)節(jié)的培訓(xùn)。

第三，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理和協(xié)調(diào)

在XX，采購(gòu)供應(yīng)部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商的管理，本著對(duì)每一個(gè)來(lái)訪供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度，制定了《采購(gòu)供應(yīng)部供應(yīng)商信息表》，對(duì)每一個(gè)來(lái)訪供應(yīng)商進(jìn)行了分類登記，確保每一個(gè)供應(yīng)商的數(shù)據(jù)不會(huì)丟失。同時(shí)也有利于供應(yīng)商信息的獲取和供給，從而進(jìn)一步拓展市場(chǎng)信息空間。建立合格供應(yīng)商名單，招標(biāo)報(bào)價(jià)前對(duì)商家進(jìn)行評(píng)估分析，合格人員才能進(jìn)入合格供應(yīng)商名單，具備報(bào)價(jià)資格。

按照公司管理層的最新思維，公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)該是建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上，甚至把他們當(dāng)成自己公司的部門。因?yàn)楣境杀竞诵母?jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)主要來(lái)自于公司內(nèi)所有供應(yīng)商的支持，供應(yīng)商對(duì)每個(gè)客戶的不同政策，尤其是給予我們競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的政策，會(huì)直接影響到我們的成本核心競(jìng)爭(zhēng)力。房地產(chǎn)和建筑業(yè)是一個(gè)相對(duì)特殊和獨(dú)立的行業(yè)，供應(yīng)商圈相對(duì)獨(dú)立。例如，鋼鐵和水泥的供應(yīng)商資源不多。房地產(chǎn)公司使用許多相同的供應(yīng)商。因此，采購(gòu)供應(yīng)部門必須考慮如何讓供應(yīng)商自始至終給我們最好的政策，為公司創(chuàng)造良好的外部合作環(huán)境，讓供應(yīng)商真正做到全心全意為東河服務(wù)，摒棄雙方的短期利益，尋求共同的長(zhǎng)期健康發(fā)展。我們發(fā)展了大港集團(tuán)、拉法基水泥集團(tuán)、格派電線電纜公司、伊斯頓電梯集團(tuán)等戰(zhàn)略合作伙伴。從而搶占節(jié)約成本、降低價(jià)格的制高點(diǎn)，為公司持續(xù)健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短9篇

寫工作計(jì)劃時(shí)有沒有更好的方法呢？為了更加科學(xué)地安排下一步的學(xué)習(xí)計(jì)劃，我們需要盡快對(duì)接下來(lái)的工作制作一個(gè)簡(jiǎn)短的工作計(jì)劃。通過(guò)撰寫工作計(jì)劃，能讓自己更輕松的抓住領(lǐng)導(dǎo)安排的工作重點(diǎn)，經(jīng)過(guò)欄目小編的不斷調(diào)整和完善我們最終完成了最新的“個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短”，要獲得更多有關(guān)該話題的資料請(qǐng)您繼續(xù)閱讀下方文章！

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇1】

《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》堅(jiān)持了幼兒園教育應(yīng)“以游戲?yàn)榛净顒?dòng)”的思想，從教育教學(xué)的途徑與方法的角度指出了游戲的重要價(jià)值，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)“游戲是對(duì)幼兒進(jìn)行全面發(fā)展教育的重要形式”。游戲是幼兒的天性，幼兒游戲蘊(yùn)涵著發(fā)展的需要和教育的契機(jī)。從美術(shù)本質(zhì)來(lái)看，幼兒的美術(shù)活動(dòng)與他們的游戲行為存在著本質(zhì)的一致，即幼兒作為主體從活動(dòng)中獲得愉悅與滿足，順應(yīng)兒童天性的美術(shù)活動(dòng)就是幼兒游戲的一部分。

美術(shù)特色是我園辦園至今傳承和積淀下來(lái)的校園文化，目前，我園在研課題系蘇州市教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃立項(xiàng)課題“游戲化幼兒美術(shù)活動(dòng)的實(shí)踐研究”，美術(shù)教學(xué)游戲化是一種創(chuàng)造性活動(dòng)，它符合幼兒的天性，能滿足幼兒的心理需要，同時(shí)也符合學(xué)前教育的需求，是我們向幼兒實(shí)施素質(zhì)教育的有力手段。因此，我們?cè)噲D以“以美術(shù)啟智、以美術(shù)育德、以美術(shù)養(yǎng)性、以美術(shù)創(chuàng)新”作為一直強(qiáng)調(diào)和追求的特色教育理念，注重于創(chuàng)設(shè)“美”的環(huán)境、培育“美”的團(tuán)隊(duì)、追求“美”的課堂和采擷“美”的碩果，使游戲與美術(shù)活動(dòng)緊密結(jié)合，激發(fā)幼兒創(chuàng)作的興趣，促進(jìn)幼兒個(gè)性和諧全面發(fā)展。

一、繪畫材料的游戲化，幼兒“樂動(dòng)”

“探索的好奇與欲望是游戲之心臟?！睋Q句話說(shuō)，幼兒美術(shù)活動(dòng)之源是探索的好奇和“人的本質(zhì)力量”。隨著幼兒年齡的.增長(zhǎng)、涂鴉經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富，強(qiáng)烈的好奇心會(huì)驅(qū)動(dòng)幼兒嘗試運(yùn)用各種工具材料進(jìn)行美術(shù)活動(dòng)，因此在材料的選擇和使用上我們要把握好以下幾點(diǎn)：

1、根據(jù)材料的特性一物一用。在印畫過(guò)程中能有效激發(fā)他們對(duì)美術(shù)創(chuàng)作活動(dòng)的興趣，而拓印的效果是孩子們始料不及的。如：在開展小班美術(shù)活動(dòng)《辣椒炒藕》中，老師就準(zhǔn)備了一些蔬菜，教師出示青椒、蓮藕、胡蘿卜、筍等通過(guò)引導(dǎo)切開這些蔬菜，引導(dǎo)幼兒觀察它們的橫切面。在鼓勵(lì)幼兒蘸色印畫，當(dāng)一盤盤蔬菜呈現(xiàn)的時(shí)候，孩子們感到驚奇和興奮，孩子們不僅體驗(yàn)了樂，更加感受了美。

2、根據(jù)活動(dòng)的目標(biāo)一物多用。生活中的許多材料都能被我們所用，我們?cè)谶x擇的時(shí)候可以不妨從多方位考慮它的用途，看似簡(jiǎn)單的材料卻能促進(jìn)孩子某一方面能力的提高。如最常見的報(bào)紙我們就考慮到的易變形的特點(diǎn)，從培養(yǎng)幼兒撕、團(tuán)、擰的技能目標(biāo)出發(fā)，創(chuàng)設(shè)生活化的游戲場(chǎng)景，循序漸進(jìn)的展開活動(dòng)。一開始我們從撕入手，開展了“撕面條”的活動(dòng)，引導(dǎo)幼兒大膽地用報(bào)紙撕面條；接著我們從團(tuán)入手，開展了“報(bào)紙印花”的活動(dòng)，幼兒嘗試用報(bào)紙拓印出美麗的花，感受印跡之美；除此以外，報(bào)紙還可以擰，引導(dǎo)幼兒擰成一根根的長(zhǎng)條，沿著教師事先畫好的輪廓線黏貼，變成了一個(gè)個(gè)漂亮的創(chuàng)意相框。簡(jiǎn)單的報(bào)紙經(jīng)過(guò)不同的“加工”變成了既有創(chuàng)意又有情趣的作品。

二、繪畫過(guò)程的游戲化，使幼兒“敢動(dòng)”

1、以情境教學(xué)為主線貫穿活動(dòng)過(guò)程。在美術(shù)活動(dòng)中創(chuàng)設(shè)豐富的情境，是以情景為載體，以幼兒為中心，以經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)，以美術(shù)為手段來(lái)培養(yǎng)情感豐富，樂于探究，敢于創(chuàng)造。如中班美術(shù)活動(dòng)《七星瓢蟲》中打破了傳統(tǒng)的教學(xué)方式，以全新的教育理念注入到活動(dòng)之中，以情景貫穿于活動(dòng)的始終，以游戲?yàn)榛顒?dòng)的主線，以快樂體驗(yàn)為幼兒情感發(fā)展的主要目標(biāo)。以“參觀七星瓢蟲樂園——觀察七星瓢蟲外形特征——繪畫七星瓢蟲并送入七星瓢蟲樂園”為情景路線，孩子們?cè)谇榫盎顒?dòng)中積極參與，興趣盎然，同時(shí)賦予了快樂教學(xué)的理念，以“快樂的七星瓢蟲”為活動(dòng)主題，并在活動(dòng)中努力使幼兒獲得快樂的體驗(yàn)，表現(xiàn)快樂的情緒。

2、以兒歌示范為亮點(diǎn)突破教學(xué)難點(diǎn)。在開展美術(shù)活動(dòng)中幫助幼兒理解操作要點(diǎn)，簡(jiǎn)單自編的兒歌就能有效達(dá)到這個(gè)效果。如在大班美術(shù)活動(dòng)《魚趣》的示范演示環(huán)節(jié)，教師運(yùn)用簡(jiǎn)單自編的兒歌在演示過(guò)程中慢慢講述“飛機(jī)飛過(guò)高山看到了白云，飛過(guò)花園，聞到了花香”等等，幼兒在教師語(yǔ)言的暗示下，不僅學(xué)會(huì)了用高高低低、大大小小的圓來(lái)表示飛機(jī)飛過(guò)的路線的形狀，而且還積累了創(chuàng)作中整體畫面構(gòu)圖的初步經(jīng)驗(yàn)。

三、評(píng)價(jià)作品的游戲化，使幼兒“善動(dòng)”

1、評(píng)價(jià)語(yǔ)言的趣味性。游戲化的評(píng)價(jià)既能激發(fā)孩子作畫的熱情，又能作為教師的檢查手段。教師為達(dá)到自己所預(yù)設(shè)的教學(xué)目標(biāo)，運(yùn)用游戲化的互動(dòng)評(píng)價(jià)，激起幼兒繼續(xù)參與畫畫的興趣?；蛘咭耘c平行孩子的互動(dòng)評(píng)價(jià)激發(fā)幼兒作畫興趣和自信心。針對(duì)小班幼兒的特點(diǎn)，我們采取富有童趣的評(píng)價(jià)方法，收到了意想不到的效果。如在“籬笆樂”活動(dòng)最后，我讓“大灰狼”來(lái)檢查哪邊的籬笆歪了可以擠進(jìn)來(lái)，哪邊的籬笆短了可以跳進(jìn)來(lái)，從而指導(dǎo)幼兒馬上補(bǔ)插“籬笆”。這樣的評(píng)價(jià)既有趣，互動(dòng)性又強(qiáng)，幼兒充滿了期待，提升了繪畫興趣。

2、評(píng)價(jià)機(jī)會(huì)的公平化。德國(guó)教育家第斯多惠說(shuō)：“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授的本領(lǐng)，而在于激勵(lì)、喚醒和鼓舞?！眱和佬g(shù)創(chuàng)作表達(dá)的是兒童自我的思想情緒，屬于最原始的思維，這種思維惟兒童獨(dú)有。因此，教師對(duì)兒童創(chuàng)作進(jìn)行評(píng)價(jià)的，要順應(yīng)兒童的思維，給每個(gè)孩子評(píng)價(jià)的機(jī)會(huì)。如中班美術(shù)活動(dòng)《美麗的花園》中，教師給每個(gè)孩子一只漂亮的蝴蝶，將蝴蝶貼在自己喜歡的花上。這樣的評(píng)價(jià)既特別，參與機(jī)會(huì)廣，尊重了每個(gè)孩子的想法，提高了幼兒的審美情趣。

在教學(xué)探索的過(guò)程中我們發(fā)現(xiàn)，有效的游戲化教學(xué)是課程成功的一個(gè)重要前提。而美術(shù)活動(dòng)是一項(xiàng)幼兒喜歡的藝術(shù)活動(dòng)，也是有效培養(yǎng)幼兒觀察力、想象力和動(dòng)手能力的良好途徑。我們?cè)谟心康?、有意識(shí)、有計(jì)劃的培養(yǎng)下，幼兒在游戲化的美術(shù)教學(xué)中快樂成長(zhǎng)，其想象力、觀察力、動(dòng)手操作能力等都得到了很大的提高。我們?cè)诮M織幼兒的美術(shù)教學(xué)活動(dòng)時(shí)堅(jiān)持做到了自由、輕松和開放，讓幼兒在充分體驗(yàn)生活、參與實(shí)踐的過(guò)程中，真正做到“樂”動(dòng)、“敢”動(dòng)和“善”動(dòng)，使幼兒成為“玩美”兒童。

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇2】

小學(xué)科學(xué)本學(xué)年第一學(xué)期教研工作的重點(diǎn)是：繼續(xù)全面貫徹新課程理念，深化課程改革;圍繞課程實(shí)施中遇到的實(shí)際問(wèn)題展開行之有效的教研活動(dòng)。

小學(xué)科學(xué)本學(xué)年第一學(xué)期教研工作的的主要工作是： 結(jié)合新課程的實(shí)驗(yàn)、實(shí)施，改進(jìn)和完善教學(xué)研究制度和工作方式， 促進(jìn)形成民主、開放、高效的教研機(jī)制;深入了解并及時(shí)解決教學(xué)中的困難和問(wèn)題，總結(jié)、推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，探索教學(xué)規(guī)律，在各項(xiàng)活動(dòng)中， 在課程改革的實(shí)踐中，不斷提高教師的教學(xué)專業(yè)水平和課程建設(shè)與管理能力。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升課程實(shí)施水平

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》，在讀懂、讀通《小學(xué)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》的基礎(chǔ)上，組織教師開展專題性的學(xué)術(shù)研討，圍繞研究主題指導(dǎo)教師開展深入探討，從更深程度把握教育改革的時(shí)代脈搏。本學(xué)期研究專題為科學(xué)課程的“開放性”和怎樣理解“科學(xué)學(xué)習(xí)要以探究為核心”。

2、 認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)課題教研 的理論書籍，逐漸掌握 研究的方法，尋找到 研究的有效途徑。

3、以撰寫教育故事為抓手，引導(dǎo) 科學(xué) 教師每學(xué)期認(rèn)真讀好一本教育理論書籍，寫好一本讀書筆記，在此基礎(chǔ)上寫好一篇有質(zhì)量的教育故事和一篇有價(jià)值的教育教學(xué)論文。

二、改善教研方式，提高教研質(zhì)量

1、改革傳統(tǒng)教研方式，調(diào)動(dòng)教師參與教研的積極性， 教師自主開展教研活動(dòng)，充分發(fā)揮 教研組的作用，提高教研質(zhì)量。

2、 本年度專項(xiàng)研究的專題是結(jié)合身邊科學(xué)、學(xué)生生活的綜合實(shí)踐活動(dòng)和校本課程的開發(fā)、校本教研的途徑和方法等，注重研究實(shí)效，及時(shí)推廣研究成果。

3、適時(shí)召開 “學(xué)習(xí)學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)，改進(jìn)課堂教學(xué)” 研討會(huì)，學(xué)好課程標(biāo)準(zhǔn)，把握課改方向，轉(zhuǎn)變教學(xué)行為，增強(qiáng)教師素質(zhì)，提高教學(xué)質(zhì)量。

4、抓好各類競(jìng)賽和論文撰寫工作，積極發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣教學(xué) 教師的教學(xué)改革成果。

5、加快信息技術(shù)學(xué)習(xí)進(jìn)程，不斷提升 科學(xué) 教師的信息素養(yǎng)，增強(qiáng) 科學(xué) 教師應(yīng)用信息技術(shù)的意識(shí)和能力，推動(dòng)學(xué)科教學(xué)與信息技術(shù)的整合。

(1)在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，進(jìn)一步學(xué)習(xí)信息技術(shù)，應(yīng)用基本信息技術(shù)提高辦公現(xiàn)代化水平。

(2)進(jìn)一步發(fā)揮 教育網(wǎng)站 的作用，為 科學(xué) 教師提供學(xué)述討論的平臺(tái)。

三、組織多元活動(dòng)，促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)

實(shí)施新課程的關(guān)鍵是要有一支數(shù)量和質(zhì)量都能夠得到保證的教師隊(duì)伍。課程改革對(duì)教師的教育教學(xué)水平提出了更高的要求，它的成敗很大程度上決定于教師的業(yè)務(wù)水平。因此，組織必要的培訓(xùn)、調(diào)研、總結(jié)、推廣和競(jìng)賽活動(dòng)，能夠推動(dòng)教師隊(duì)伍的發(fā)展。

1、加強(qiáng)新教材的培訓(xùn)力度。充分調(diào)動(dòng) 學(xué)科帶頭人、骨干教師 的群體力量，在參加 新教材培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，組織好 科學(xué) 教師參加 市教研室組織的教材章節(jié)分析、教案設(shè)計(jì)活動(dòng)。 吃透新教材，全面把握新教材編寫意圖。

2、 積極探索提高小學(xué)科學(xué) 學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的途徑和方法，采取積極措施， 大面積穩(wěn)步提高小學(xué)教學(xué)水平;

3、密切配合市教研室小學(xué)科學(xué) 組，根據(jù)有關(guān)文件精神，組織好 有關(guān)學(xué)科競(jìng)賽。

四、主要工作：

九月份：

1、小學(xué)《科學(xué)》新教材分析、培訓(xùn)活動(dòng);

2、申報(bào)《科學(xué)》新教材課堂教學(xué)研討活動(dòng)執(zhí)教任務(wù)。

十月份：

1、做好承擔(dān) 校級(jí)《科學(xué)》新教材課堂教學(xué)研討活動(dòng)準(zhǔn)備工作;

2、教學(xué)常規(guī)調(diào)研 。

十一月份：

1、《科學(xué)》新教材課堂教學(xué)研討活動(dòng);

2、 參加學(xué)校新課程新課堂科學(xué) 教師教學(xué)能力大賽。

十一月份：

1、交流學(xué)習(xí)教育理論、實(shí)施新課程標(biāo)準(zhǔn)、新教材的心得體會(huì);

2、配合市教研室進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的調(diào)查、測(cè)試和評(píng)估;

3、小學(xué)科學(xué)課題組研討活動(dòng)。

十二月份：

1、寫《科學(xué)》新教材 反思。

2、交流本學(xué)期主要工作。

一月份：

1、本學(xué)期工作總結(jié);

2、制訂下學(xué)期工作計(jì)劃：《20xx～20 12學(xué)年第二學(xué)期小學(xué)科學(xué)教研工作計(jì)劃》 。

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇3】

我的未來(lái)計(jì)劃總結(jié)匯報(bào)為范文網(wǎng)的會(huì)員投稿推薦，但愿對(duì)你的學(xué)習(xí)工作帶來(lái)幫助。

冰凍三尺，非一日之寒。經(jīng)過(guò)實(shí)踐的積累，自我在工作的各方面都有了明顯的提高，每次遇到困難時(shí)，我就虛心系向別人請(qǐng)教，事后自我又歸納總結(jié)，不斷的改善自我的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會(huì)在今后的工作中不斷的歷練和提升的。下面給大家分享關(guān)于我的計(jì)劃總結(jié)，方便大家學(xué)習(xí)。

轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過(guò)去，回顧一年來(lái)的工作，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無(wú)私的幫助和指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)際操作較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。以下是本人在2020年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告：

一、工作回顧

(一)不畏艱辛、克服困難，全力做好本職工作

我是_年x月x日進(jìn)入公司，也是我踏入社會(huì)工作的第一天。面對(duì)陌生的環(huán)境，陌生的工作，當(dāng)時(shí)無(wú)從下手，充滿了迷茫，對(duì)業(yè)務(wù)操作是一竅不通，連一些最簡(jiǎn)單的工作術(shù)語(yǔ)都不懂。在公司領(lǐng)導(dǎo)合理安排崗位和同事的幫助下，很快便對(duì)工作業(yè)務(wù)有了一定掌握，較好地熟悉了入庫(kù)操作、在庫(kù)管理、出庫(kù)操作等?，F(xiàn)任_x系統(tǒng)操作組長(zhǎng)和參與_倉(cāng)庫(kù)管理，至今順利完成_x倉(cāng)庫(kù)100票入倉(cāng)的系統(tǒng)操作;完成_x倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)流程圖繪制;組織員工進(jìn)行_x系統(tǒng)培訓(xùn);完成核查、修改_x系統(tǒng)歷史遺留尺寸差異;繪制_倉(cāng)庫(kù)平面草圖;參與新秀麗審計(jì)盤點(diǎn)等。能準(zhǔn)確、及時(shí)地與客戶協(xié)調(diào)處理異常情況，能較好地處理各種工作細(xì)節(jié)和服從上級(jí)、公司的工作安排和管理制度。

(二)對(duì)本職工作的認(rèn)識(shí)

1、對(duì)倉(cāng)庫(kù)的認(rèn)識(shí)：熟悉_x、_倉(cāng)庫(kù)基本情況，包括庫(kù)房庫(kù)區(qū)、貨架、貨品擺放等;

2、對(duì)流程的認(rèn)識(shí)：熟悉_x倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)出庫(kù)操作流程和系統(tǒng)流程、_倉(cāng)庫(kù)的操作流程和系統(tǒng)流程;qc流程;增值服務(wù)操作流程;異常處理流程;盤點(diǎn)流程等;

3、對(duì)管理的認(rèn)識(shí)：較好地熟悉了5s管理;倉(cāng)庫(kù)安全管理;庫(kù)區(qū)規(guī)劃;貨品擺放;成本節(jié)約;人員安排等;

4、對(duì)職責(zé)的認(rèn)識(shí)：明白了團(tuán)隊(duì)的重要性;

二、幾點(diǎn)粗淺體會(huì)

(一)高效服務(wù)，全力做好客戶服務(wù)工作

我們的工作本職是服務(wù)，服務(wù)客戶是我們賴以生存的主旋律，只有做好了客戶服務(wù)，得到了客戶的認(rèn)可。客戶才會(huì)真正地認(rèn)同我們。能做到高效服務(wù)，對(duì)于客戶的電話咨詢，我都耐心解釋并給予解決，客戶提到的問(wèn)題和需要，都能及時(shí)解答和解決。

(二)專業(yè)學(xué)習(xí)是做好工作的動(dòng)力源泉

我們的工作價(jià)值是什么?是在工作中，得到不斷地提升，不斷地去學(xué)習(xí)得到進(jìn)步。假如我們甘于落后，那么我們的價(jià)值將會(huì)一降再降，直到自己都不能認(rèn)可自己。專業(yè)的學(xué)習(xí)，使自己的實(shí)際操作得到理論的支持，理論知識(shí)得到實(shí)際操作的驗(yàn)證，不斷地提升不斷地進(jìn)步，才真正是我們的工作價(jià)值。點(diǎn)的精通，線的發(fā)展，交織成面的擴(kuò)張，使自己能夠覆蓋更大的領(lǐng)域，才能在各方面不斷地提升自己。

(三)因勢(shì)而變，順勢(shì)而為，全力做好自己

在各種突發(fā)情況和緊急中，我迅速轉(zhuǎn)變思路，找準(zhǔn)自己的工作定位，積極和同事討論改進(jìn)方法。討論在工作過(guò)程中的問(wèn)題，有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向其他有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教，根本點(diǎn)還是做好自己的本職工作。天下難事，必始于易;天下大事，必先于細(xì)，從簡(jiǎn)單的事做起從細(xì)節(jié)入手。在精細(xì)化管理時(shí)代已經(jīng)悄然而至的今天，成大業(yè)若烹小鮮，做大事必重細(xì)節(jié)。只有從基層做起，筑穩(wěn)根部，不眼高手低，不心浮氣躁，只有當(dāng)浮躁被扎實(shí)所代替，沖動(dòng)被理智所折服，成功才可能和我們不期而遇。

(四)認(rèn)真負(fù)責(zé)是做好工作的有力保障

你手上的每一份工作，都是為自己而做，在服務(wù)別人的時(shí)候，你所得到的并不僅僅是工作的報(bào)酬，還有技術(shù)的鍛煉，品質(zhì)的提升與名譽(yù)的提高。生活總是會(huì)給每個(gè)人回報(bào)的，無(wú)論是榮譽(yù)還是財(cái)富，條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識(shí)，努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神。自己地不負(fù)責(zé)任往往導(dǎo)致他人的損失和不滿，我們要明白到每月手上所拿到的工資，其實(shí)不是公司給的，也不是客戶給的，而是我們身邊每一位盡心盡責(zé)的同事在為你創(chuàng)造的財(cái)富。

(五)心態(tài)決定一切

對(duì)環(huán)境和自我的判斷決定我們的行為。我認(rèn)為所有的工作改變首先來(lái)自于思想上的轉(zhuǎn)變。懷疑、抱怨、無(wú)所謂、思想上的懶惰這些態(tài)度對(duì)工作是致命的。認(rèn)識(shí)到工作是自己的事便不會(huì)有懶惰的思想。

三、存在問(wèn)題及個(gè)人工作計(jì)劃

在過(guò)去的工作中，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，經(jīng)過(guò)自己的努力，較快熟悉和順利完成崗位規(guī)定的工作，也使客戶對(duì)自己有了較高地評(píng)價(jià)。但僅僅限制于目前工作崗位，對(duì)公司其他業(yè)務(wù)和流程幾乎一片空白，公司lms系統(tǒng)也沒有較深入地了解和認(rèn)識(shí)，對(duì)物流專業(yè)知識(shí)也有很大的不足。

為了適應(yīng)新形勢(shì)、謀劃新發(fā)展，我決心在今后的工作中，發(fā)揚(yáng)成績(jī)、克服不足、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作，為新的一年做好營(yíng)銷工作。決心做好以下幾方面：

(一)虛心學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破;

通過(guò)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到與時(shí)俱進(jìn)，每天晨會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)、總結(jié)。當(dāng)然不僅要學(xué)習(xí)書上的東西，而且要學(xué)習(xí)做人的道理，處世的方法，不斷增強(qiáng)服務(wù)客戶的能力，增強(qiáng)與客戶溝通的能力，增強(qiáng)解決客戶問(wèn)題的能力，使自己成為一個(gè)綜合素質(zhì)比較好的員工。加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)，做到學(xué)以致用。

(二)加強(qiáng)物流管理、供應(yīng)鏈管理知識(shí)方面的學(xué)習(xí)，并在工作中不斷應(yīng)用這些知識(shí)，做到理論實(shí)際相結(jié)合，不斷發(fā)現(xiàn)工作的問(wèn)題，使自己和公司能夠共同進(jìn)步。

(三)確立目標(biāo)，不折扣行動(dòng);

(四)大膽思考，小心求證，力求做得更好;

在_年，我會(huì)努力改進(jìn)，做好20_年個(gè)人工作計(jì)劃，爭(zhēng)取做出更好成績(jī)。為了進(jìn)一步做好工作，為我們向行業(yè)先進(jìn)水平邁進(jìn)打好基礎(chǔ)，積極參加部門培訓(xùn)，從目前情況看培訓(xùn)取得了比較良好的效果。這些培訓(xùn)在提高技能的同時(shí)，也促進(jìn)了大家學(xué)習(xí)的熱情。而把培訓(xùn)的技能應(yīng)用到工作中去時(shí)，工作變得不再枯燥。

隨著公司不斷擴(kuò)大，規(guī)范，完善，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也將更高，需掌握的知識(shí)需更廣，為此，我將更加勤奮學(xué)習(xí)，提高自身各項(xiàng)素質(zhì)和技能，適應(yīng)公司發(fā)展要求。

以上是我的年度個(gè)人工作總結(jié)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督和指正!

2019年就快結(jié)束，回首2019年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵，時(shí)光過(guò)得飛快，不知不覺中，充滿希望的2020年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f(shuō)，2019年是公司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下：

一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成任務(wù)!

(一)在2019年里，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過(guò)觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問(wèn)書本、問(wèn)同事，不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

(二)2019年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補(bǔ)，二棟宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)欄的維修，還有各類大小維修已達(dá)幾千件之多!

(三)愛崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點(diǎn)，落實(shí)管理目標(biāo)責(zé)任制。

(一)2019年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度。2019年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情況考評(píng)，將考評(píng)結(jié)果列入各部門管理人員的年終績(jī)效。在工作目標(biāo)落實(shí)過(guò)程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提升。

(二)對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分，對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì)，差的處罰。

(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。

(四)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)落實(shí)消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實(shí)“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，公司消防安全工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開展。

三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲

在安防工作這兩年來(lái)，完成了一些工作，取得了一定成績(jī)，總結(jié)起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：

(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。

(二)只有主動(dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

(三)只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤點(diǎn)，才能履行好用品的申購(gòu)與領(lǐng)用。

(四)只有樹立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。

(五)要加強(qiáng)與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問(wèn)題，要與員工進(jìn)行思想交流。

四、加強(qiáng)檢查，及時(shí)整改，在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。

(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。

(二)經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，行動(dòng)有了方向，工作有了目標(biāo)，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。就這樣，我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年，又從無(wú)限輕松中走出這一年，還有，在工作的同時(shí)，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要

(三)總結(jié)下來(lái)：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問(wèn)題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，使自己在思想認(rèn)識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。

五、要定期召開工作會(huì)議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績(jī)與問(wèn)題，及時(shí)采取對(duì)策!

六、存在的不足

總的來(lái)看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問(wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事，憑以往的工作套路處理問(wèn)題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2、本部有個(gè)別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語(yǔ)，這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

3、宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識(shí)，但這還不能解決根本問(wèn)題，后來(lái)引起上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。

七、下步的打算

針對(duì)2019年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個(gè)方面：

(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進(jìn)一步理順關(guān)系;

(二)加強(qiáng)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;

(三)加強(qiáng)基礎(chǔ)工作建設(shè)，強(qiáng)化管理的創(chuàng)新實(shí)踐，促進(jìn)管理水平的提升。

在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時(shí)與員工進(jìn)行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識(shí)，同時(shí)在安全管理方面要嚴(yán)格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會(huì)繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受，及時(shí)糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷。我們的工作要團(tuán)結(jié)才有力量，要合作才會(huì)成功，才能把我們的工作推向前進(jìn)!我相信：在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，cssm大安防的明天更美好!

參加工作以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)和同志的幫助下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，積極為養(yǎng)殖戶服務(wù)，各方面都取得了一定的進(jìn)步，得到領(lǐng)導(dǎo)和同志的一致好評(píng)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、不斷提高思想修養(yǎng)水平。參加工作以來(lái)，我沒有放松自己思想修養(yǎng)的提高，通過(guò)讀書、看報(bào)、看新聞等形式認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的新思想新精神，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，團(tuán)結(jié)集體、認(rèn)真工作，實(shí)事求是地完成上級(jí)交給的任務(wù)，政治思想修養(yǎng)不斷進(jìn)步。

二、努力提高專業(yè)技術(shù)理論水平。根據(jù)工作中的實(shí)際情況做到立足現(xiàn)狀，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，通過(guò)書籍、網(wǎng)絡(luò)等渠道，認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研畜禽養(yǎng)殖、疫病防治和獸醫(yī)衛(wèi)生工作業(yè)務(wù)知識(shí)及相關(guān)的法律法規(guī)，專業(yè)技術(shù)知識(shí)水平不斷提高，先后完成了《雞傳染性法氏囊病的診治》、《雞艾美爾球蟲病防治》等論文。

三、注重理論聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)提高操作水平。曾多次協(xié)助資深獸醫(yī)師進(jìn)行牛剖腹產(chǎn)等大手術(shù)，并積極參與畜禽疾病的診治，通過(guò)觀察、請(qǐng)教和自己動(dòng)手等方式，切實(shí)有效的提高了自己專業(yè)技能的實(shí)際操作水平。

雖然通過(guò)前段時(shí)間的工作，我完成了從一名學(xué)生到一名社會(huì)人的過(guò)渡，取得了一定進(jìn)步，但在思想上和工作中仍有許多不足之處，今后我會(huì)一如既往、刻苦學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步，為畜牧業(yè)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

今年元月份，我調(diào)動(dòng)了工作。到了新的工作崗位，后作為一名新員工，我迅速調(diào)整自己的狀態(tài)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助下，積極融入新的工作環(huán)境，為今后干好工作打下了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將一年以來(lái)的工作、學(xué)習(xí)作以下總結(jié)：

一、轉(zhuǎn)變角色，盡快適應(yīng)工作環(huán)境

到新的公司對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一次難得的機(jī)會(huì)，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，是做好本職工作的前提。工作中，我細(xì)心向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事請(qǐng)教，多向其他人學(xué)習(xí)，用心觀察、用心揣摩。想問(wèn)題、辦事情時(shí)刻從一名工程技術(shù)人員的角度出發(fā)，努力盡快適應(yīng)工程項(xiàng)目的快節(jié)奏、高效率的工作，通過(guò)學(xué)習(xí)，自己的知識(shí)積累、技術(shù)水平、協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定程度的提高。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

到_后，我積極地參加各種技術(shù)交流活動(dòng)，仔細(xì)聽、認(rèn)真記、用心琢磨，努力了解各種新技術(shù)、新設(shè)備。其中，通過(guò)去生產(chǎn)廠家現(xiàn)場(chǎng)考察，擴(kuò)大了知識(shí)面，對(duì)先進(jìn)設(shè)備有了一個(gè)全方位的概念，為日后工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、踏實(shí)肯干，端正態(tài)度

始終保持謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感和協(xié)調(diào)能力，使自身能力全面提高。工作中時(shí)刻提醒自己：我的工作關(guān)系到總廠日后的發(fā)展，不能有絲毫馬虎。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排在工作過(guò)程中，遵守紀(jì)律，服從安排，順利完成了_任務(wù)。

四、協(xié)同工作

作為_的一員，我始終努力配合領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作，在配合好_工作的基礎(chǔ)上，一直以來(lái)，辦公室的電腦有問(wèn)題，只要我空閑，從來(lái)沒有拒絕過(guò)維修;大家遇到電腦技術(shù)方面的問(wèn)題，只要是我知道的，均給于了耐心答復(fù)和解決。

回首過(guò)去，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了一點(diǎn)進(jìn)步，但也還有不足之處，理論知識(shí)水平還有所欠缺，成長(zhǎng)的還比較慢，離領(lǐng)導(dǎo)的期望還有差距，自身綜合素質(zhì)還需要更進(jìn)一步提高。在今后的工作中，要努力做到：

1.夯實(shí)基本功。

2.努力做一個(gè)復(fù)合型的技術(shù)人才。

時(shí)光飛逝，伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏，20_年就這樣快接近尾聲，雖然我來(lái)公司時(shí)間還不太長(zhǎng)，可是時(shí)間的腳步依然沒有放慢它前行的腳步，經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的工作，有很多所感所悟，現(xiàn)總結(jié)如下：

對(duì)于工作這個(gè)詞，是潛移默化的理解的，作為一名從高校畢業(yè)時(shí)間很短的學(xué)生來(lái)說(shuō)，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、工作經(jīng)驗(yàn)都很缺乏，所以在平時(shí)我要多學(xué)多問(wèn)，付出比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導(dǎo)們無(wú)微不至的關(guān)懷，同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)、互幫互助的干勁，工作中認(rèn)真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，這對(duì)走上工作崗位時(shí)間短的我來(lái)說(shuō)是受益匪淺的，為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。

沒有太多宏偉的高瞻遠(yuǎn)矚，也沒有過(guò)于細(xì)膩的深切體會(huì)，只是在工作的當(dāng)中的一些瑣碎的想法和話語(yǔ)，分為幾方面總結(jié)：

一、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，作好本職工作

學(xué)習(xí)是一輩子的事情，我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè)，對(duì)工程資料方面幾乎是零的開始，所以初期就很盲目，給自我的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的阻礙，之后經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時(shí)引導(dǎo)，加上自我深入的感性認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)，逐漸的對(duì)工作性質(zhì)和工作資料有了良好的適應(yīng)，萬(wàn)事開頭難，有了一個(gè)好的開始，我相信以后的工作會(huì)進(jìn)行的很順利，自我的提高會(huì)很明顯。

二、理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中成長(zhǎng)

無(wú)論我們的理論知識(shí)多么豐富，最終都是要回歸到實(shí)踐中來(lái)，因?yàn)楣ぷ鞅旧砭褪菍?shí)踐性的。

在以前談到理論聯(lián)系實(shí)際，就會(huì)潛意識(shí)的理解為把書面的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為被動(dòng)的動(dòng)作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn)，以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的，因?yàn)橐郧八伎紗?wèn)題都是基于完全的理論之上，沒有真正觸碰到實(shí)踐的東西，才會(huì)導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱。直到慢慢的接觸到實(shí)際的工作，并在工作中去處理以一些問(wèn)題，才發(fā)現(xiàn)理論和實(shí)際其實(shí)是相輔相成的，理論聯(lián)系實(shí)際本事是應(yīng)當(dāng)具備主觀能動(dòng)性的，理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間的互相轉(zhuǎn)化的過(guò)程。我們的實(shí)踐需要以理論作為基石，然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實(shí)施;而我們?cè)趯?shí)踐過(guò)程中又不斷的進(jìn)行總結(jié)和思考，為自我的理論知識(shí)補(bǔ)充鮮活的營(yíng)養(yǎng)。理論和實(shí)踐又是一個(gè)長(zhǎng)時(shí)間的互相轉(zhuǎn)化的過(guò)程，

冰凍三尺，非一日之寒。經(jīng)過(guò)實(shí)踐的積累，自我在工作的各方面都有了明顯的提高，每次遇到困難時(shí)，我就虛心系向別人請(qǐng)教，事后自我又歸納總結(jié)，不斷的改善自我的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會(huì)在今后的工作中不斷的歷練和提升的。

三、加強(qiáng)思想文化建設(shè)，提升綜合素質(zhì)

我作為公司的一名新人，也將是未來(lái)的新生力量，深感肩上的職責(zé)重大。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時(shí)常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識(shí)，多參加各種活動(dòng)，鍛煉自我多方面的本事，以提高自身的素質(zhì)層次。

我平時(shí)也堅(jiān)持著讀書的習(xí)慣，讀中國(guó)古典的名著和現(xiàn)當(dāng)代的一些勵(lì)志的書籍，書籍是人類提高的階梯，我從書中得到了太多太多的東西，自身的提高和充實(shí)有書籍的很大功勞。

經(jīng)過(guò)了這一階段的工作和學(xué)習(xí)，感觸很多，收獲也很多，盡管有了必須的提高和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改善。在今后的時(shí)間里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)，也為個(gè)人的提高創(chuàng)造更多的空間。

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇4】

一.加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)檔案意識(shí)，將檔案管理法規(guī)制度落到實(shí)處

1、利用局域網(wǎng)絡(luò)資源共享，宣傳檔案法規(guī)及檔案知識(shí)，增強(qiáng)檔案意識(shí)，提高工作自覺性。

2、參加縣檔案局(館)對(duì)全縣專兼職檔案人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，通過(guò)檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

3、修訂各門類檔案管理辦法等規(guī)章制度，做到依法管檔。

二.積極推進(jìn)檔案現(xiàn)代化管理，使用好檔案管理軟件，提高工作效率

1、利用好檔案管理軟件，積極組織檔案目錄的錄入工作，編制各門類檔案管理檢索工具，建立數(shù)據(jù)庫(kù)。

2、與人事等有關(guān)職能部門聯(lián)合，利用企業(yè)局域網(wǎng)絡(luò)資源共享，開展檔案信息查詢工作。

3、做好檔案軟件的維護(hù)開發(fā)、優(yōu)化工作。在不斷探索總結(jié)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上規(guī)范企業(yè)檔案的現(xiàn)代化管理工作。

三.按照國(guó)家二級(jí)檔案達(dá)標(biāo)要求做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作、利用服務(wù)工作

1、按要求及時(shí)做好整理、歸檔、鑒定、分類、編目、排架、入庫(kù)，做到管理規(guī)范、利用方便。

2、清理積壓檔案，按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。

3、對(duì)超時(shí)保管期限的檔案進(jìn)行鑒定，按嚴(yán)格的組織程序予以處理。

4、在做好檔案實(shí)體基礎(chǔ)工作的同時(shí)，開展內(nèi)部檢查、評(píng)估、評(píng)比工作，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理做好檔案工作方面的準(zhǔn)備。

5、配合企業(yè)的各項(xiàng)改革管理工作，以積極主動(dòng)熱情的服務(wù)態(tài)度，做好檔案提供利用工作，樹立良好的窗口服務(wù)形象。

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇5】

育種工作開展情況及今后打算

一、育種工作的重要性

1、育成自己的高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)新品種，能大大提高本公司的信譽(yù)和知名度。

2、用自己的品種開展生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)，可克服“用人家品種制種”效益不高、受制于人的被動(dòng)局面。

3、以自己的新品種為龍頭，建設(shè)制種基地，實(shí)行“訂單農(nóng)業(yè)”、“公司+農(nóng)戶”，可形成產(chǎn)銷加一體化、產(chǎn)業(yè)化的格局。

4、用自己的品種開拓市場(chǎng)，可大幅度提高本公司的經(jīng)濟(jì)效益。

二、育種工作開展情況

1、建立試驗(yàn)基地。把公司院內(nèi)荒地改造成育種基地，面積5畝，同時(shí)在海南省租地6畝，作為育種南繁基地。

2、引進(jìn)選育親本。每年引進(jìn)選育親本20-30個(gè)，給育種工作奠定了基礎(chǔ)。

3、育種途徑與方法。采取人工雜交、系統(tǒng)育種、原子能輻射、航天育種和測(cè)交配組等方法，利用傳統(tǒng)技術(shù)與現(xiàn)代化技術(shù)，開展育種工作。

4、育種工作階段性成果。從2000年起，我們就開展這項(xiàng)工作，現(xiàn)已取得了初步成果。截至目前，已做人工雜交65項(xiàng)，系統(tǒng)選育52項(xiàng)，原子能輻射9項(xiàng)，航天育種2項(xiàng)，雜交稻測(cè)交配組220個(gè)組合。通過(guò)上述方法，現(xiàn)已育成12個(gè)高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)雜交稻新品種，其中淮兩優(yōu)3號(hào)、淮兩優(yōu)1號(hào)、開優(yōu)1號(hào)、開優(yōu)6號(hào)（粵A/084）4個(gè)品種，產(chǎn)量高、米質(zhì)好、抗性強(qiáng)，產(chǎn)量比協(xié)優(yōu)63一般要高5%-10%，米質(zhì)也比協(xié)優(yōu)63好，而且制種和高產(chǎn)栽培技術(shù)已經(jīng)掌握，完全可以進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化開發(fā)。

三、今后的打算。

1、繼續(xù)加強(qiáng)育種工作。增加技術(shù)力量，增加資金投入，增添完善試驗(yàn)設(shè)施，建設(shè)好試驗(yàn)育種基地，給試驗(yàn)育種工作創(chuàng)造一個(gè)好條件。

2、繼續(xù)做好育種親本的引進(jìn)、繁殖和改良工作。每年引進(jìn)親本30個(gè)，同時(shí)做好親本的繁殖和改良工作。

3、引進(jìn)、選育具有特色的新品種。選育粳型的雜交綠稻新品種，引進(jìn)、選育綠小麥、藍(lán)小麥新品種。

4、繼續(xù)加強(qiáng)水稻育種工作。采取各種方法，在五年內(nèi)育成產(chǎn)量、米質(zhì)超過(guò)協(xié)優(yōu)63的新品種15個(gè)，其中可供產(chǎn)業(yè)化開發(fā)的新品種5個(gè)，通過(guò)省品種審定的新品種3-5個(gè)。

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇6】

一 自檢

檢查一下在我們的企業(yè)，在忙碌工作的周圍，是否存在以下現(xiàn)象，它所造成的后果是什么，應(yīng)采取什么對(duì)策?（存在現(xiàn)象、 產(chǎn)生后果、 規(guī)避辦法）

1、作業(yè)流程不暢，搬運(yùn)行動(dòng)距離過(guò)長(zhǎng)且通道被阻；

2、工裝夾具隨地亂放，想要用時(shí)發(fā)現(xiàn)滿是臟污不能立即使用；

3、物品雜亂，材料遍地堆放，良品與不良品混雜，成品與半成品難區(qū)分；

4、私人物品，與工作無(wú)關(guān)物品隨意擺放，員工頻繁走動(dòng)；

5、設(shè)備保養(yǎng)不良，故障多，經(jīng)常在需要使用時(shí)臨時(shí)維修；

6、辦公桌面雜亂，灰塵積壓，地面臟污，設(shè)施破舊，燈光灰暗；

7、物品擺放無(wú)規(guī)律，無(wú)歸類，不能及時(shí)找到所需要的物品；

8、物品因沒有標(biāo)識(shí)而時(shí)常誤送誤用；

9、公司樓梯，前臺(tái)，洗手間等，不夠干凈整潔，給客戶留下不好印象甚至是投訴。

這是每個(gè)崗位都有可能會(huì)出現(xiàn)的各種各樣不規(guī)范或不整潔的現(xiàn)象，如垃圾、油漆、鐵銹等滿地都是，零件、紙箱胡亂擱在地板上，人員都在狹窄的過(guò)道上穿插而行。輕則找不到自己要找的東西，浪費(fèi)大量的時(shí)間;重則導(dǎo)致機(jī)器破損，如不對(duì)其進(jìn)行有效的管理，即使是最先進(jìn)的設(shè)備，也會(huì)很快地加入不良器械的行列而等待維修或報(bào)廢。

員工在這樣雜亂不潔而又無(wú)人管理的環(huán)境中工作，有可能是越干越?jīng)]勁，要么得過(guò)且過(guò)，過(guò)一天算一天，要么就是另尋它途。

對(duì)于這樣的公司，即使不斷地引進(jìn)很多先進(jìn)優(yōu)秀的管理方法甚至是人性化管理、寬松管理也不見得會(huì)有什么顯著的效果，要想徹底改變這種狀況就必須從簡(jiǎn)單實(shí)用的5S開始，從基礎(chǔ)抓起。

二 5S管理活動(dòng)的概念、目的、實(shí)施要領(lǐng)

“5S”是整理（Seiri）、整頓（Seiton）、清掃（Seiso）、清潔（Seikeetsu）和素養(yǎng)（Shit- suke）這5個(gè)詞的縮寫。因?yàn)檫@5個(gè)詞日語(yǔ)中羅馬拼音的第一個(gè)字母都是“S”，所以簡(jiǎn)稱為“5S”，開展以整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)為內(nèi)容的活動(dòng)，稱為“5S”管理活動(dòng)。

★ 1S----整理

定義：

◇將工作場(chǎng)所內(nèi)任何東西區(qū)分為有必要的與不必要的；

◇把必要的東西與不必要的東西明確地、嚴(yán)格地區(qū)分開來(lái)；

◇不必要的東西要盡快處理掉。

正確的價(jià)值意識(shí)----使用價(jià)值，而不是原購(gòu)買價(jià)值。

目的：

● 騰出空間，空間活用

● 防止誤用、誤送

● 塑造清爽的工作場(chǎng)所

工作場(chǎng)所中經(jīng)常有一些紙張，水杯，文件，雜志，殘余物料、半成品、報(bào)廢品等滯留在現(xiàn)場(chǎng)，既占據(jù)了地方又阻礙工作，包括一些已無(wú)法使用的工夾具、量具、機(jī)器設(shè)備，如果不及時(shí)清除，會(huì)使現(xiàn)場(chǎng)變得凌亂不堪。

工作室內(nèi)擺放不必要的物品是一種浪費(fèi)：

● 即使寬敞的工作場(chǎng)所，將俞變窄小。

● 棚架、櫥柜等被雜物占據(jù)而減少使用價(jià)值。

● 增加尋找工具、零件等物品的困難，浪費(fèi)時(shí)間。

● 物品雜亂無(wú)章地?cái)[放，增加盤點(diǎn)困難，成本核算失準(zhǔn)。

注意點(diǎn)：

要有決心，不必要的物品應(yīng)斷然地加以處置

實(shí)施要領(lǐng)：

⑴、自己的工作場(chǎng)所(范圍)全面檢查,包括看得到和看不到的

⑵、制定「要」和「不要」的判別基準(zhǔn)

⑶、將不要物品清除出工作場(chǎng)所

⑷、對(duì)需要的物品調(diào)查使用頻度,決定日常用量及放置位置

⑸、制訂廢棄物處理方法

⑹、每日自我檢查

★ 2S----整頓

定義：

◇對(duì)整理之后留在現(xiàn)場(chǎng)的必要的物品分門別類放置，增添標(biāo)識(shí)，排列整齊；

◇明確數(shù)量，有效標(biāo)識(shí)。

目的：

● 工作場(chǎng)所一目了然，工作環(huán)境整齊潔凈

● 消除找尋物品的時(shí)間，零時(shí)間迅速取出所需物品

● 消除過(guò)多的積壓物品

注意點(diǎn)：

這是提高效率的基礎(chǔ)

實(shí)施要領(lǐng)：

1、前一步驟整理的工作要落實(shí)

2、需要的物品明確放置場(chǎng)所

3、擺放整齊、有條不紊

4、場(chǎng)所、物品標(biāo)示

5、制訂廢棄物處理辦法

重點(diǎn)：

● 整頓的結(jié)果要成為任何人都能立即取出所需要的東西的狀態(tài)

● 要站在新人和其它職場(chǎng)的人的立場(chǎng)來(lái)看，什么東西該放在什么地方更為明確

● 要想辦法使物品能立即取出使用

● 另外，使用后要能容易恢復(fù)到原位， 沒有回復(fù)或誤放時(shí)能馬上知道

★ 3S----清掃

定義：

◇將工作場(chǎng)所以及工作物品清掃干凈；

◇將崗位保持在無(wú)垃圾、無(wú)灰塵、干凈整潔的狀態(tài)。

目的：

● 清潔的第一目的是使設(shè)備和工具正常使用，所需要物品能立即投入使用

● 消除贓污，保持職場(chǎng)內(nèi)干凈、明亮

● 控制污染、減少對(duì)身體危害

注意點(diǎn)：

責(zé)任化、制度化

實(shí)施要領(lǐng)：

1、清掃的對(duì)象：

● 室外的門口，公司牌匾，室的辦公室，前臺(tái)，飯廳，洗手間等

● 地板、天花板、墻壁、辦公桌椅、工具架、櫥柜等

● 機(jī)器、工具、測(cè)量用具等

● 電腦內(nèi)資料文件的“清掃”和公共區(qū)域的“清掃”

2、執(zhí)行例行掃除，清理臟污

3、調(diào)查污染源,予以杜絕或隔離

4、建立清掃基準(zhǔn),作為規(guī)范

5、定時(shí)開展全公司的大清掃，每個(gè)地方清洗干凈

★ 4S----清潔

定義：

◇將上面的3S實(shí)施的做法制度化、規(guī)范化、透明化。

目的：

● 維持上面3S的成果

注意點(diǎn)：

制度化，長(zhǎng)期執(zhí)行，定期檢查

5S活動(dòng)一旦開始，不可在中途變得含糊不清。如果不能貫徹到底，又會(huì)形成另外一個(gè)污點(diǎn)，而這個(gè)污點(diǎn)會(huì)造成公司內(nèi)保守而僵化的氣氛：我們公司做什么事都是半途而廢、反正不會(huì)成功、應(yīng)付應(yīng)付算了。要打破這種保守、僵化的現(xiàn)象，唯有花費(fèi)更長(zhǎng)時(shí)間來(lái)改正。

實(shí)施要領(lǐng)：

1、落實(shí)前3S工作

2、制訂目視管理的基準(zhǔn)

3、制訂考評(píng)、稽核方法

4、制訂獎(jiǎng)懲制度，加強(qiáng)執(zhí)行

5、高階主管經(jīng)常帶頭巡查，帶動(dòng)全員重視5S活動(dòng)。

★ 5S----素養(yǎng)

定義：

◇通過(guò)各種手段，提高員工文明禮儀水準(zhǔn)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，養(yǎng)成按規(guī)定行事的良好工作習(xí)慣。

對(duì)于規(guī)定了的事，大家都要認(rèn)真地遵守執(zhí)行，要求嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)調(diào)的是團(tuán)隊(duì)精神，建立標(biāo)準(zhǔn)化，規(guī)范行為，給員工不斷灌輸責(zé)任感和紀(jì)律性，人人都能自主管理，養(yǎng)成良好長(zhǎng)期的5S管理的習(xí)慣。

目的：

● 提升人的品質(zhì)，使員工對(duì)任何工作都講究認(rèn)真

注意點(diǎn)：

長(zhǎng)期堅(jiān)持，才能養(yǎng)成良好的習(xí)慣

實(shí)施要領(lǐng)：

1、運(yùn)用文稿，標(biāo)識(shí)等宣傳手段

2、制訂公司有關(guān)規(guī)則、規(guī)定

3、制訂禮儀守則，相互監(jiān)督和幫助

4、推動(dòng)各種激勵(lì)活動(dòng)，遵守規(guī)章制度

三 5S的主要效用

5S管理的五大效用可歸納為：

5個(gè)S，即： Sales、saving、safety、standardization、satisfaction

1、5S管理是最佳推銷員（Sales）----被顧客稱贊為干凈整潔的企業(yè)使客戶有良好的深刻印象，有信心，樂于下訂單，縮短交單期，提高效率和品質(zhì)，形成良性循環(huán)；

2、5S管理是節(jié)約家（Saving ）----降低不必要的材料、工具的浪費(fèi)；減少尋找工具、材料等的時(shí)間；提高工作效率，實(shí)施了5S的場(chǎng)所就是節(jié)約的場(chǎng)所。

3、5S管理對(duì)安全有保障（Safety）----寬廣明亮、視野開闊的職場(chǎng)，遵守堆積限制，危險(xiǎn)處一目了然；走道明確，不會(huì)造成雜亂情形而影響工作的順暢。

4、5S管理是標(biāo)準(zhǔn)化的推動(dòng)者（Standardization）----用原則規(guī)范工作現(xiàn)場(chǎng),大家都按照規(guī)定執(zhí)行任務(wù)，程序穩(wěn)定，品質(zhì)穩(wěn)定。

5、5S管理形成令人滿意的職場(chǎng)（Satisfaction）----創(chuàng)造明亮、清潔的工作場(chǎng)所，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，使員工有成就感，歸屬感，能造就現(xiàn)場(chǎng)全體人員進(jìn)行改善的氣氛。

從而可見，5S活動(dòng)不僅能改善工作環(huán)境，還可以提高生產(chǎn)效率，提升產(chǎn)品的品質(zhì)、服務(wù)水準(zhǔn)，將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底，并且給予制度化等等，這些都是為了減少浪費(fèi)，提高工作效率，也是其它管理活動(dòng)有效展開的基礎(chǔ)。

四 5S管理與其他管理活動(dòng)的關(guān)系

5S是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，作為企業(yè)，實(shí)行優(yōu)質(zhì)管理，創(chuàng)造最大的利潤(rùn)和社會(huì)效益是一個(gè)永恒的目標(biāo)。而優(yōu)質(zhì)管理具體說(shuō)來(lái)，在以下這些方面有獨(dú)到之處:

Q(quality:品質(zhì))、C(cost:成本)

D(delivery:交期)、S(service:服務(wù))

T(technology:技術(shù))、M(management:管理)

Q(quality品質(zhì))品質(zhì)。是指產(chǎn)品的性能、價(jià)格比的高低，是產(chǎn)品本身所固有的特性，好的品質(zhì)是贏得顧客信賴的基礎(chǔ)，5S能確保生產(chǎn)過(guò)程的迅速化，規(guī)范化，能十分有效地為好的品質(zhì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

C(cost)成本。隨著產(chǎn)品的成熟、成本趨向的穩(wěn)定，在相同的品質(zhì)之下，誰(shuí)的成本越低，誰(shuí)的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力相應(yīng)地也就越強(qiáng)，誰(shuí)就有生存下去的可能。5S可以減少各種浪費(fèi)，避免不均衡，大幅度地提高效率，從而達(dá)到成本的最優(yōu)化。

D(delivery)交貨的期限，簡(jiǎn)稱為交期。為了適應(yīng)社會(huì)的需要，大批量生產(chǎn)已成為個(gè)性化生產(chǎn)，多品種而又少批量地生產(chǎn)，只有彈性的機(jī)動(dòng)靈活的生產(chǎn)才能適應(yīng)交期的需要，交期體現(xiàn)了公司的適應(yīng)能力的高低。5S是一種有效的預(yù)防方法，能及時(shí)地發(fā)現(xiàn)異常，減少問(wèn)題的發(fā)生，保證準(zhǔn)時(shí)交貨。

S(service)服務(wù)眾所周知，服務(wù)是贏得客源的重要的手段，通過(guò)5S可以大大地提高員工的敬業(yè)精神和工作樂趣，使他們更樂于為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。另外通過(guò)5S還可以提高行政效率，減少無(wú)謂的"確診"，可以讓顧客感到快捷和方便，提高顧客的滿意度。

T(technology)簡(jiǎn)稱技術(shù)。未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)是科技的競(jìng)爭(zhēng)，誰(shuí)能夠掌握高新技術(shù)，誰(shuí)就更具備競(jìng)爭(zhēng)力，而5S通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化來(lái)優(yōu)化、累計(jì)技術(shù)并減少開發(fā)成本，能加快開發(fā)的速度。

M(management)管理。管理是一個(gè)廣義的范疇。狹義可分為對(duì)人員、設(shè)備、材料、方法等四方面的管理。只有通過(guò)科學(xué)化、效能化的管理，才能夠達(dá)到人員、設(shè)備、材料、方法的最優(yōu)化，綜合利潤(rùn)最大化，5S是實(shí)行科學(xué)管理的最基本的要求。一個(gè)企業(yè)通過(guò)推進(jìn)5S活動(dòng)，就可以有效地將品質(zhì)、成本、交期、服務(wù)、技術(shù)、管理等六大要素都達(dá)到最佳的狀態(tài)，最終能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)方針與目標(biāo)。所以說(shuō)5S是現(xiàn)代企業(yè)管理的關(guān)鍵和基礎(chǔ)。

五 如何推行5S活動(dòng)

1、 通過(guò)讓員工對(duì)自身工作環(huán)境的觀察，感受自己的工作環(huán)境是否正如開篇所說(shuō)的，出現(xiàn)了諸多類似的問(wèn)題，感受到了自己工作時(shí)所遭受的困難，不流暢等。

2、 通過(guò)文案宣傳，使員工深刻認(rèn)識(shí)到5S活動(dòng)的必要性，尤其是了解到它對(duì)企業(yè)，對(duì)部門，最重要是對(duì)自身的發(fā)展，所起到的關(guān)鍵性作用。

3、 每周實(shí)施一次統(tǒng)一性的整體性的清理，然后運(yùn)用宣傳，標(biāo)語(yǔ)，獎(jiǎng)懲，員工值日，管理監(jiān)督，下班檢查等方法進(jìn)行鞏固和加深。對(duì)于前臺(tái)，會(huì)客室，飯廳，洗手間等一些特別能彰顯出工作環(huán)境清潔程度的特殊區(qū)域，要進(jìn)行重點(diǎn)實(shí)施。

4、 每位員工配備文件夾，文件欄，簡(jiǎn)易儲(chǔ)物柜等，個(gè)人按照工作習(xí)慣自行設(shè)置擺放工作物品；至少每?jī)扇酥g有一個(gè)垃圾桶，并配備垃圾袋。

5、 將每個(gè)客戶的資料包括企業(yè)對(duì)其完成的策劃方案，圖紙，畫冊(cè)等分類放置，以便所有員工都可以隨用隨取。

6、 員工要通過(guò)5S管理的實(shí)施，加深對(duì)其了解之后，將其運(yùn)用到自己的工作中，比如對(duì)客戶的管理，完全可以運(yùn)用此類管理方法，提高工作效率。

7、 5S管理是一項(xiàng)需要進(jìn)行長(zhǎng)期維持的活動(dòng)，它的實(shí)施所得到的最終效益也將是一 個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。只要企業(yè)存在，這個(gè)管理活動(dòng)必須一直持續(xù)下去，不存在“已經(jīng)做完”的情況，要通過(guò)管理層次的實(shí)施，逐漸演變到員工的自發(fā)性活動(dòng)上去，這樣的5S管理活動(dòng)才是成功的。

為了有一個(gè)安全的、高效的、高品質(zhì)的、人際和諧、精神狀態(tài)朝氣蓬勃的工作現(xiàn)場(chǎng)。為了使本企業(yè)降低成本、按時(shí)交單、服務(wù)使顧客滿意。5S是辦好一個(gè)企業(yè)的充分而必要的條件。哪個(gè)部門沒有正常執(zhí)行5S，就沒有正常的作業(yè)，沒有好的業(yè)績(jī)或者沒有生氣。

推行5S，不僅能改善工作環(huán)境、提高產(chǎn)品品質(zhì)，更重要的是通過(guò)推行5S能改善員工精神面貌，培養(yǎng)和吸引一流的人才，締造一流的企業(yè)。

xxxx年6月

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇7】

美好的未來(lái)

你知道未來(lái)是怎樣的嗎？

未來(lái)的汽車可以在天上飛，在地上跑，在水里游。堵車的時(shí)候你只要按一下綠色按鈕就能飛過(guò)堵車的地方。在地上跑的時(shí)候，如果前面有障礙物，汽車會(huì)自動(dòng)停，就不會(huì)發(fā)生交通事故了。想到海底游玩時(shí)只要按一下紅色按鈕，就能在海里行駛。未來(lái)的汽車還有一個(gè)特殊功能，只要你覺得冷它就會(huì)變出一個(gè)被子給你。未來(lái)的汽車是不是很神奇呀？

未來(lái)的電影栩栩如生，好像我們都容入了電影里了，未來(lái)電影院的座位很神奇，如果你餓了，它就會(huì)變出你喜歡吃的飯菜，電影看完后座位會(huì)自動(dòng)把垃圾清理掉，這樣就不會(huì)污染環(huán)境。這樣的電影院是不是也很神奇呀？

未來(lái)的衣服會(huì)按照你的身高、體重來(lái)量身定做。它可以針對(duì)你的心情、性格來(lái)變化。它還會(huì)隨著季節(jié)變化溫度，如果是夏天就會(huì)散發(fā)冷氣，如果是冬天就會(huì)散發(fā)暖氣，如果下雨它就會(huì)變出一把雨傘為你遮風(fēng)擋雨。

未來(lái)的火車也不賴，如果座位坐滿了，火車?yán)锞蜁?huì)變出許多舒服的椅子提供給乘客。如果遇到風(fēng)暴它就會(huì)變出一把大大的鐵傘擋住風(fēng)暴，這樣乘客就不會(huì)有危險(xiǎn)了，如果遇到洪水它就會(huì)飛起來(lái)，飛過(guò)危險(xiǎn)的地方。

?。∥磥?lái)的科技真發(fā)達(dá)呀！

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇8】

根據(jù)上級(jí)管理部門的工作要求，結(jié)合我?！笆晃濉卑l(fā)展規(guī)劃，把xx中學(xué)辦成普陀區(qū)西北角高質(zhì)量普通完中，成為普陀區(qū)優(yōu)質(zhì)資源“圈”“鏈”“點(diǎn)”的有機(jī)組成部分，努力提高總務(wù)管理水平，不斷細(xì)化規(guī)范管理，推動(dòng)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，為學(xué)校日常教育教學(xué)工作順利進(jìn)行提供后勤保障。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高服務(wù)育人技能。認(rèn)真參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí)和活動(dòng)，認(rèn)清形勢(shì)，鼓足干勁，努力提高工作效率。進(jìn)一步完善制度，明確職責(zé)，規(guī)范操作，使工作有章有循。

2、加強(qiáng)學(xué)校食堂和學(xué)生用餐衛(wèi)生的監(jiān)督、檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，嚴(yán)格把好食品衛(wèi)生關(guān)、質(zhì)量關(guān)。在保證質(zhì)量的前提下，爭(zhēng)取做到色、香、味俱全，不斷提高飯菜質(zhì)量，食堂員工要定期對(duì)餐具、飲水桶等進(jìn)行清洗消毒，嚴(yán)格按照《規(guī)定》程序操作。虛心聽取師生意見，注意成本核算和營(yíng)養(yǎng)的合理搭配，20xx年為食堂配備中級(jí)營(yíng)養(yǎng)師，保障師生的身體健康。

3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，在校長(zhǎng)的統(tǒng)一調(diào)配下，配合各部門認(rèn)真做好財(cái)務(wù)預(yù)算和收支平衡計(jì)劃。定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)購(gòu)和報(bào)銷手續(xù)，采購(gòu)物品以質(zhì)優(yōu)價(jià)廉為原則，壓濾機(jī)濾布合理節(jié)約使用資金，保證教育教學(xué)經(jīng)費(fèi)的有效落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)許可制度、收費(fèi)公示制度、收票據(jù)管理制度，依法收費(fèi)。本學(xué)年做好出納人員的新老交替準(zhǔn)備工作。

4、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，財(cái)產(chǎn)保管員不僅要做好新增校產(chǎn)的登記、編號(hào)、使用記錄等常規(guī)工作，還要加強(qiáng)對(duì)“十室”的財(cái)產(chǎn)帳登記、保管、使用情況的聯(lián)系，做好帳物相符、帳帳相符，加強(qiáng)公物管理責(zé)任制，責(zé)任到班級(jí)，責(zé)任到每個(gè)學(xué)生，與各班簽訂班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理“濾布托管協(xié)議書”，對(duì)管理上突出的班級(jí)進(jìn)行適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，調(diào)動(dòng)廣大師生愛護(hù)公物的積極性，使財(cái)產(chǎn)管理制度化、規(guī)范化。

5、做好校產(chǎn)的登記、編號(hào)、使用記錄等常規(guī)工作；收集、整理好各種設(shè)備使用說(shuō)明書，做好學(xué)校設(shè)備檔案建設(shè)。

6、加強(qiáng)后勤管理，經(jīng)常對(duì)學(xué)校用水、用電巡視、檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。

7、用現(xiàn)代新型學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)搞好校園環(huán)境，做好校園綠化日常養(yǎng)護(hù)、移植、補(bǔ)綠，對(duì)學(xué)校綠化進(jìn)行局部調(diào)整，適當(dāng)增加綠化品種，同時(shí)做好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生的打掃和保潔工作，使學(xué)校環(huán)境做到綠化、凈化、美化，在200x年取得綠化合格單位的基礎(chǔ)上做好綠化改進(jìn)工作，爭(zhēng)取08年評(píng)為上海市花園單位。

8、加強(qiáng)門衛(wèi)管理與值勤工作，執(zhí)行外來(lái)人員來(lái)校登記制度，對(duì)消防、用電、校舍、危險(xiǎn)物品的使用保管等安全引起高度重視，樹立安全防范意識(shí)。

9、做好各項(xiàng)安全預(yù)警機(jī)制，應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步建章立制，加強(qiáng)管理，確保師生安全，狠抓事故隱患，防微杜漸，保持安全校園稱號(hào)。

10、做好各項(xiàng)重大活動(dòng)的后勤保障工作。

x市xx中學(xué)總務(wù)處

200x．9

個(gè)人工作計(jì)劃簡(jiǎn)短【篇9】

2020年是不平凡的一年，是充滿考驗(yàn)的一年。新冠肺炎疫情的蔓延，導(dǎo)致全世界各行各業(yè)面臨有史以來(lái)最大的考驗(yàn)。現(xiàn)結(jié)合正月十七開學(xué)以來(lái)所做工作總結(jié)如下：

一、疫情防控工作

1.本人于2月9日開始對(duì)全體學(xué)生是否發(fā)熱、醫(yī)學(xué)隔離、居住地變化情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào)，嚴(yán)格遵循實(shí)行“日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告”制度。于2月15日開始對(duì)包聯(lián)的六年級(jí)所有教師是否發(fā)熱、醫(yī)學(xué)隔離、居住地變化情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，嚴(yán)格遵循實(shí)行“日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告”制度。

2.2月25日始，和張曉燕負(fù)責(zé)學(xué)校新冠肺炎疫情防控的所有檔案材料整理，并在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的建議下進(jìn)行一系列的完善，在上級(jí)部門檢查材料時(shí)，一次性通過(guò)驗(yàn)收。

3.和校長(zhǎng)一起制定學(xué)校新冠肺炎疫情防控演練流程。

二、春晚網(wǎng)上投票工作

3月2日至3月8日，在 “2020日照市少兒春晚網(wǎng)上投票”中，積極發(fā)動(dòng)家庭群、籃球活動(dòng)群、同學(xué)群、大弟弟木漿廠單位群，二弟弟學(xué)校機(jī)電學(xué)院群和獻(xiàn)唐3個(gè)班級(jí)群，并在6個(gè)群內(nèi)發(fā)紅包。

三、環(huán)境衛(wèi)生整治工作

在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中，主要負(fù)責(zé)教室內(nèi)的衛(wèi)生整治工作，嚴(yán)格對(duì)照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求，督促各教室進(jìn)行衛(wèi)生清理，確保不留死角。并對(duì)每次檢查后存在的問(wèn)題進(jìn)行統(tǒng)一整理匯總。

四、個(gè)人考勤

自2月25日到校上班開始，大部分的考勤都能跟上，但前期也有很多時(shí)候忘記考勤，在此做深刻檢討。

五、管理工作情況

在管理崗位上，能自覺的履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持自身崗位工作無(wú)遺漏，學(xué)校其它工作能兼顧的宗旨，認(rèn)真對(duì)待學(xué)校每一項(xiàng)工作，隨叫隨到，保質(zhì)保量完成任務(wù)。

六、下一階段工作打算

1.立足本職崗位，履職盡責(zé)，做合格的學(xué)校中層。我會(huì)認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)管理規(guī)定，服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排，一切以大局為重。

2.立足教師本分，加強(qiáng)專業(yè)發(fā)展。堅(jiān)持學(xué)習(xí)、鉆研，努力提高課堂教學(xué)效率。

3. 凝心聚力，共克時(shí)艱。今年本身就是經(jīng)受考驗(yàn)的一年，在這特殊背景下，學(xué)校各項(xiàng)工作都走在全區(qū)前列，全體師生凝心聚力，共克時(shí)艱。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確引領(lǐng)下，學(xué)校正向著美好的未來(lái)大步邁進(jìn)。因此，工作中我將繼續(xù)做好本職工作，做好上通下達(dá)，努力為學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合事業(yè)獻(xiàn)出自己的綿薄之力，最后希望學(xué)校各項(xiàng)工作都能直掛云帆濟(jì)滄海。