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新進教師培訓心得體會

發(fā)布時間:2023-06-15 暑期教師培訓心得 暑期教師培訓個人心得 暑期教師培訓心得體會 暑期教師技能培訓心得 暑假教師集中培訓心得體會

新進教師培訓心得體會范例3篇。

當我們親身歷經(jīng)了一些事情之后,這時我們要花精力去寫好一份心得體會。根據(jù)每個人不同的理解,可以將自己的心得和感悟記錄下來。以下是幼兒教師教育網(wǎng)為大家精心準備的“新進教師培訓心得體會”,敬請瀏覽以下網(wǎng)頁內(nèi)容!

新進教師培訓心得體會(篇1)

暑期教師培訓心得體會

暑期是一個寶貴的時間段,它為教師們提供了難得的機會來接受培訓、提高自己的教學素質(zhì)。在這個暑假,我參加了一場為期一個星期的暑期教師培訓,收獲頗豐。在這篇文章中,我將分享我從這次培訓中所學到的知識和體會。

首先,我認為最重要的一點是:全面掌握教學理論知識。教育領域的不斷發(fā)展和進步,需要我們跟上時代步伐,注重教學理論知識的學習,及時了解最新研究成果,進而更新自己的教學理念,并將其應用到教學實踐中去。在本次培訓中,我們深入學習了教育心理學、教育學、教學設計和教育評估等一系列相關課程。通過這門課程,我更清晰地認識到教師在教學活動中的地位和作用,知道如何更好地激發(fā)學生的學習興趣和動機。此外,還學會了如何使用教學工具和教學方法,為自己的教學設計提供更多的有效方式。

其次,教師的素質(zhì)要始終跟上時代的步伐。教師必須具備扎實的基本功,嚴格要求自己,在教學方法、知識、態(tài)度等方面不斷提高。在本次培訓中,我深感作為一名小學教師的我,應該對自己更加嚴格要求,對自己的專業(yè)素養(yǎng)進行更加深刻的思考。為了更好地完成我們的職業(yè)任務,我必須注重自己的職業(yè)發(fā)展,不斷完善自己的職業(yè)技能和素質(zhì),始終跟上時代的步伐。

最后,心理健康是教師成功的關鍵。在本次培訓中,我們也探討了教師的心理健康問題,認識到教師的身心健康對教學工作的重要性。作為教師,我們需要堅持積極思考,在工作和生活中保持陽光的心態(tài),增加自信和勇氣,避免消極情緒的產(chǎn)生。有了一顆健康的心理,我們才能教書育人,讓學生受益終生。

總的來說,通過本次暑期教師培訓的學習,我深感教師應不斷學習和積累,增強自己的發(fā)展動力,提高自己的職業(yè)素養(yǎng),同時也應注重自己的心理健康。正如培訓中所說的那樣: “教育是引導孩子的心靈成長,教師應該在知識層面上有所深入提高,思想層面上要有所拓展,情感層面上要有所加強?!?/p>

回到學校后,我將全身心投入到我的教學工作中,帶領我的學生一起走向更美好的未來。愿每一個教師都可以認識到自己的重要性,愿我們在教育的道路上不斷前行,不斷成長,為廣大學生的未來添磚加瓦。

新進教師培訓心得體會(篇2)

暑期教師個人培訓心得體會

暑期是一年中教師們休息與學習的時間。因此,當我有機會參加暑期教師培訓時,我非常高興和興奮。這次培訓讓我深刻地認識到,一個好的教師是需要不斷學習和提升的。

這次培訓的主題是探究如何教好英語,有很多方面需要我們關注和了解。首先,我們需要了解學生的需求和能力。一個老師要想成功地教好英語,需要深入了解每個學生的興趣愛好及學習英語的能力。我們需要根據(jù)學生的需求和能力制定適合的教學計劃,確保我們的教學內(nèi)容可接受,并能激發(fā)學生的學習興趣和動力。

其次,我們需要運用多種教育技巧,這可以讓學生更有機會參與教學過程。一個老師要教好英語,必須要懂得如何用不同的教育技巧來讓學生更有興趣。這樣可以確保學生學習英語的同時,也可以增強他們的思維能力和獨立學習能力。

還有,一個好的老師需要多元化的教育資源,這會讓學生在學習英語的過程中更容易地掌握知識。我們可以選擇使用課程表、演示文稿、視頻或音頻資源等多種方式來刺激學生的學習興趣,并幫助他們更好地掌握英語知識。

此外,我們還需要提高自己的英語水平。在教學英語的過程中,一個老師需要具備相當?shù)挠⒄Z水平,才能更好地引導和指導學生們正確地學習和使用英語。因此,我們要不斷地提高自己的英語水平,才能更好地讓學生感受到我們的專業(yè)性。

總之,在這次暑期教師個人培訓中,我學到了很多技巧,這些技巧不僅可以在英語教學上,而且還可以應用到其他學科的教學中。通過這次培訓,我明白了一個教師需要不斷的自我完善,才能夠迎合現(xiàn)在和未來學生的需求,教育出更優(yōu)秀的學生。

新進教師培訓心得體會(篇3)

暑期教師培訓學習心得體會

隨著社會的不斷發(fā)展和進步,教育的重要性也越來越被人們所關注,作為一名教師,在教育教學上不斷地更新和提升自己也成為了必不可少的一部分。因此,暑期教師培訓成為了現(xiàn)代教育中不可缺少的一部分,我在參加這次暑期教師培訓后,深刻地感受到培訓的重要性,并從中收獲了很多。

首先,培訓讓我更好地了解了教育教學理論知識。在日常教學中,我時常會遇到一些教育問題卻不知道該如何有效地去解決,而本次培訓則為我的教育教學提供了許多新思路和解決問題的方法。通過參加講座和研討,我學習了更多的理論知識,也對教育教學有了更深入、更廣泛的認識。同時,教育教學的發(fā)展也是比較快的,在培訓中我也了解到了最新的發(fā)展動態(tài),讓我更好地跟上教育教學的步伐。

其次,培訓讓我了解了教育機構(gòu)的最新標準和規(guī)范。隨著教育的變革和發(fā)展,教育機構(gòu)的標準和規(guī)范也在不斷地更新和提升。培訓讓我了解到了教育機構(gòu)的最新標準和規(guī)范,為我的教育工作提供了更好的方向和指引。在日常教學中,我也更加注重教育教學中的一些細節(jié),更好地遵循了教育機構(gòu)的標準和規(guī)范。

再者,培訓也讓我體驗到了多元化教育的價值。通過培訓,我認識到了不同教育方式對學生的影響,并意識到了多元化教育的價值和作用。多元化教育不僅可以培養(yǎng)學生的多方面能力,還可以讓學生更好的理解和掌握知識,更好地提高學生自主學習的能力。在我的教育教學中,我也會運用多元化教育的方式讓學生更好地發(fā)展自己的能力。

最后,本次培訓也讓我認識到了教學中團隊合作的重要性。在培訓過程中,我們通過小組討論和研討實現(xiàn)了互相學習和交流,在協(xié)作中更好地提高了自己的水平。在教育教學中,我們也應該在團隊中相互支持和合作,讓教育教學更加高效和規(guī)范。

總之,在本次暑期教師培訓中,我學習到了許多教育教學方面的知識,也認識到了教育教學的重要性和變化,這不僅提高了我的教育教學水平,也對我的職業(yè)發(fā)展帶來了積極的影響。我相信,在今后的工作中,我一定會更好地運用這些知識和經(jīng)驗,為學生的教育教學提供更好的支持和幫助。

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暑期教師培訓心得體會(3篇)


一篇心得體會要從哪方面入手呢?經(jīng)歷一些不同的遭遇之后,我們的想法也會有所變化,我們最好是寫篇心得體會。心得體會是對知識的積累與總結(jié),要找一篇好文章我們向您推薦“暑期教師培訓心得體會”,歡迎你收藏本站,并關注網(wǎng)站更新!

暑期教師培訓心得體會 篇1

暑期,我有幸參加了古田縣小學科學教師培訓,經(jīng)過兩天的培訓學習,專家們精彩的論述,深刻的見解,為我們打開了一扇科學教學新的天地:從教師層面上看,科學學科與其他學科相比,更具有開放性和生成性,這就對任課的教師提出了更高的要求。作為一名科學教師,必須具有淵博的科學知識,熟練的實驗操作技能,良好的思維品質(zhì),從學生層面看,小學生對科學充滿好奇,是學生喜歡的學科之一。因為各種各樣的活動材料,都深深地吸引著學生,他們興趣盎然,躍躍欲試。那怎樣把握好課堂的調(diào)空藝術(shù),讓學生既動起來,又順利完成教學任務,培養(yǎng)學生的探究能力就顯的很重要。隨著小學科學課堂改革的推進,科學課堂教學發(fā)生了巨大變化,但一些問題也隨之出現(xiàn),現(xiàn)將本次培訓的感受匯報如下:

省教研室林維超老師的講座,從一個全新而實用的角度,為我們闡述了什么是科學、如何進行科學探究兩方面內(nèi)容。而這兩面的內(nèi)容恰恰緊扣了小學《科學》的宗旨和核心內(nèi)容。

小學科學課程是以培養(yǎng)小學生科學素養(yǎng)為宗旨的科學啟蒙課程。李響老師從科學的定義、含義、分類、知識、方法等方面,一層層條絲縷析地剖析開來,如層層剝筍一樣,為我們揭開了科學神秘的面紗,讓我們認識到科學的本質(zhì)就是提升每一位公民的科學素養(yǎng)。

通過詳細分析,了解了這種不同之后,讓我在今后的小學科學教學中,更加掌握了小學生探究的特點,力爭與小學生一起設計符合他們特點的探究活動,提高小學生科學探究的有效。

這一次除了與專家們面對面的探討、學習之外,培訓教師之間的交流也讓我們學習到了更多的知識。在交流中我既為那些一線的科學教師對教材的理解、教學的研究感到深深地折服,同樣是兼職科學教師,自己花在教學、教研上的時間要少得可憐,在教學、教研上的努力顯得是那么渺小。也讓我對同行們豐富的知識感嘆。很多老師是從語文、數(shù)學、美術(shù)甚至是英語專業(yè)轉(zhuǎn)到小學科學行業(yè)中,有些甚至和我一樣兼顧著其他的課程教學,但是他們能真正與學生一起研究科學、學習科學,這讓我到慚愧。今后一定要好好研讀教材,做好課程資源的研究,真正讓學生經(jīng)歷科學探究的過程,體會探究的樂趣,與學生共成長。

短短的兩天培訓讓我明白:一節(jié)好的科學課,新在理念、巧在設計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的科學課,要做到兩個關注:一是:關注學生,從學生的實際出發(fā),關注學生的情感需求和認知需求,關注學生的已有的知識基礎和生活經(jīng)驗,才是一節(jié)成功課堂的必要基礎。二是:關注科學:抓住科學的本質(zhì)進行教學,注重科學思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經(jīng)歷科學化的學習過程,使學生真正體驗到科學,樂學、愛學科學。此外,我認識到:一節(jié)好的科學課,不要有“做秀”情結(jié),提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現(xiàn)思維力度,關注科學方法,體現(xiàn)科學課的靈魂,使科學課上出“科學味”!

衷心謝謝給我們傳授知識、解答我們疑惑的教師們。帶著對你們的敬佩之情,在下面的教學中將會好好努力,努力增進自己的專業(yè)水平和教學教研能力,同時也希望能再接受更多的熏陶。

暑期教師培訓心得體會 篇2

“師德”一直是個不老的話題。歷年的暑期,各個學校也都集中開展師德方面的培訓。本次暑期培訓的內(nèi)容是:學習平湖市首屆“ 十佳名班主任” 的先進事跡。通過一個個感人事跡,使我受益匪淺,特別是新倉中學畢老師的事跡讓我們的心靈受到了震撼,也正是畢老師的這種不嫌棄、不放棄的精神,才使教育發(fā)揮最大限度的作用。

怎樣才是真正的好老師?朱永新教授認為:理想的教師應該是一個胸懷理想、充滿激情和詩意的教師;一個自信、自強、不斷挑戰(zhàn)自我的教師;一個具有人格魅力的教師;一個充滿愛心的教師;一個富有創(chuàng)新精神的教師;一個勤于學習的教師;一個具有社會責任感的教師;一個堅韌、剛強、不向挫折彎腰的教師。朱老師平靜而又睿智的語言,堆積的已不僅僅是一個夢想,他激起了所有教育人的熱情,指引了教育人曾經(jīng)迷茫的方向,更是提供了一套行之有效的操作方法。

我,是一名普通的幼兒園中年教師,在幼教這塊崗位上耕耘了整整16個年頭。我想跟您說,我真活得不輕松,每走一步都記憶深刻,但我始終保持一顆熱情、執(zhí)著、好學的心境,學習是終生受用的,我們要學習的東西真的很多…

平時,本人經(jīng)常利用休息時間閱讀教育方面的書籍及文章,虛心向有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師、名師、同行討教,希望自己在各方面得到均衡發(fā)展,虛心、主動與結(jié)對的師傅聯(lián)系,根據(jù)本園本班實際情況,認真制定班級工作計劃,教研組計劃,積極撰寫論文、保教隨筆、課題研究等,我想每個人都將從年幼--年輕--年邁,這是人的自然規(guī)律,也無論你在哪個年齡層次,都要自主地學習或向他人學習,這樣才能提高自己,每一個人來到這世間,生命就是一項永無止盡的學習功課,作為中、青、新教師的我們,要快速地成長,提高自己各方面的能力,向有經(jīng)驗的教師學習可謂是一個重要的途徑。當然,每個人都應該有自己的主見,不能照搬別人的方法,但多聽取,一定會使自己終身受益。

《新教育之夢》——將時刻警醒著我們?nèi)プ鲆粋€新時代的“理想教師”,培育一群新時代的“理想學生”。讓我們朝著理想的教師努力靠近,教育的未來充滿陽光。

暑期教師培訓心得體會 篇3

當前,以人為本的教育理念正在逐步深化,素質(zhì)教育以及基礎教育課程改革不斷推進。XX年暑假8月21日上午在洞一中展開的全市教育系統(tǒng)師德培訓活動,聽取省教育廳張副廳長關于中長期教育發(fā)展綱要的報告,強調(diào)“以人為本”的教育理念。教師角色在以人為本的教育理念下發(fā)生了重大的變化,教師的素質(zhì)和能力也面臨更高的要求。

如何弘揚、培植學生的主體性、增強學生的主體意識。發(fā)展學生的主體能力、塑造學生的主體價格等問題成為教師在目前教育中亟待解決的難題。

8月21日下午,趙謙翔老師講述了從教以來的成長經(jīng)歷和對自己的認識;8月22日上午,萬平老師用生動活潑的語言講述教書育人的實例,他們是教育改革中甘為人梯、樂于奉獻的優(yōu)秀教師。他們積極探索、更新觀念、勇于創(chuàng)新、善于改革,在實踐中創(chuàng)造性地發(fā)展、總結(jié)了很多先進的教育思想、教育理念;創(chuàng)造性地開發(fā)了很多新的教學模式、教學內(nèi)容和教學方法。這些新思想、新模式、新方法在實踐中極大地提高了教學質(zhì)量。

xx在座談會上指出:“教師是人類文明的傳承者。推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展,培養(yǎng)高素質(zhì)人才,教師是關鍵。沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質(zhì)量的教育?!痹诮逃虒W中,我最頭疼的是學生不遵守課堂紀律。而導致這些學生不好好上課、違反紀律的原因是多種多樣的。我覺得應該從以下方面著手:

⑴加強學生的的紀律意識

①增強學生的紀律意識

沒有規(guī)矩,不成方圓;沒有紀律,將無法正常進行教育教學活動。

②培養(yǎng)學生尊重他人的意識和習慣

課堂必須注重師生互動、生生互動,但是在互動的過程中,難免會讓一些愛講話、經(jīng)常違反課堂紀律的學生趁機搗亂。

針對這種情況,老師應該注意在平時培養(yǎng)學生尊重他人的意識和習慣,具體地說,就是嚴格要求學生遵守發(fā)言紀律,有秩序地發(fā)言,不能隨意插嘴,不能打斷別人的發(fā)言。

在進行班級討論時,老師一旦發(fā)現(xiàn)不好的苗頭時就及時處理。這樣時間一長,學生就能形成尊重他人的意識,并且強化成為一種習慣,而學生一旦形成這樣的習慣,自然就會在一定程度上減少違反課堂紀律的行為。

⑵將一般的行為規(guī)范演變成課堂行為規(guī)則

有效的課堂管理是建立在有序的課堂行為規(guī)則上的。老師每天面對的是一群性格各異、活潑好動的學生,如果沒有行之有效的課堂行為規(guī)則,就不可能把學生有序地組織起來進行教學活動。

實踐表明,如果老師適時地把對學生的一般性要求固定下來,形成課堂行為規(guī)則,并且在課堂上嚴格監(jiān)督學生的執(zhí)行情況,當這種規(guī)則行為一旦成為學生的習慣后,就可以長久地發(fā)揮作用,產(chǎn)生積極的管理效益和教學效益。

反之,如果一個老師不注意建立課堂規(guī)則,而單靠要求、指令維持課堂秩序,不僅效率低、浪費時間,還容易引起學生新的不遵守紀律的行為發(fā)生。

⑶減緩學生的課堂焦慮情緒

焦慮是一種情緒狀態(tài),是一個人自尊心受到威脅時產(chǎn)生的情緒反應。適度的焦慮可以有效地激勵學生學習,而過度地焦慮則可能影響學生學習并引發(fā)問題行為。

因此,老師在課堂上要想有效地管理學生,就應該幫助學生在過度焦慮尚未形成問題行為前降低其焦慮的強度。比如,通過交流,誘導學生宣泄造成焦慮的煩惱,或者針對焦慮的原因,適當調(diào)整教學情境。

此外,在課堂上存在焦慮情緒的不僅有學生,還有老師。而學生的課堂違紀行為就是引起老師焦慮的重要原因之一。實際上,要想讓學生很好地遵守課堂紀律,這在很大程度上取決于老師對學生的態(tài)度及師生關系。如果老師能真正關心、愛護學生,學生不僅會遵守課堂紀律,還會維護、支持老師的工作,幫助老師維持課堂紀律。

⑷審時度勢地提問,靈活控制課堂

提問,不僅是教學的需要,也是控制好課堂紀律的需要。如果是教學需要,提問就得精心設計,而如果是課堂上出現(xiàn)違紀行為,則可隨機提問。

比如,有的同學愛走神,老師的提問就是提醒;有的同學愛講話,老師提問就是警告;有的同學愛睡覺,老師提問就是懲罰。因此利用好提問這個手段,可以充分地調(diào)動起學生參與教學的積極性,從而鞏固好課堂紀律。

⑸用真情去感化學生

作為老師,不能一味地扮演尊者、權(quán)威的角色,不能一味地強硬,否則學生可能會口服而心不服。老師應該多關心學生,用愛去感化學生,用情去打動學生。

比如,平常上課時,老師要善于察言觀色,發(fā)現(xiàn)學生不認真聽課時,可以先找到他們了解情況。因為學生不認真聽課,可能是因為某段時期,思想出現(xiàn)了問題或者情緒比較低落或者老師的課不生動。

如果此時發(fā)現(xiàn)學生有某一方面的問題,老師就應該能解決的幫忙解決,不能解決的想辦法解決。即便是小問題,也可以找他們談談,讓他們知道老師很關心他們、重視他們。

此外,老師還可以利用課余時間和學生多溝通接觸,但是溝通的地點最好是學生感覺舒服、不會給學生帶來壓力的地方,比如,教室或校園時,最好不要在辦公室。

⑹樹立老師的威信

作為老師,一定要有自己的威信。而這種威信,絕對不是指老師的強權(quán),而是學生從內(nèi)心發(fā)出的對老師的崇拜與敬畏。

如果老師沒有威信,學生就會在心里輕視老師,即便屈服于老師的強權(quán),表面上服從,也會口服心不服。而這極易導致內(nèi)向型學生不遵守課堂紀律的行為發(fā)生,同時還會降低老師的課堂教學效果。

所以,老師一定要樹立威信。比如,平時講課時聲音要響亮、表情要嚴肅,處理糾紛要公平、對待學生一視同仁,遇到難題不逃避、面對責任不逃避等等,這些都可以為老師的表現(xiàn)加分,讓學生崇拜你。

不遵守課堂紀律是一種很普遍的現(xiàn)象,雖然它很常見,但危害卻不小。它不僅會擾亂教學秩序,讓老師的授課無法正常進行下去,還會影響學生自己和其他同學的聽課,真可謂是害人害己的壞習慣。老師要學會針對不同的情況用不同的處理方法,通過師生之情打動學生的心,拉近彼此的距離,從而讓學生產(chǎn)生學習的興趣,養(yǎng)成良好的遵守紀律的習慣,從根本上來解決問題。

護士長崗前培訓心得體會范例(3篇)


從某件事情上得到收獲以后,去寫一篇心得體會吧,寫心得體會為了更好的記憶,也是為了可以把這些感悟都記錄下來。心得體會可以采用向老師或同學報告的方式來寫,作為一名護士,為了更好的分享護士崗前培訓心得,就需要寫篇心得體會,那么一篇好的護士崗前培訓心得體會要怎么才能寫好呢?為您整理以下最新的有關“護士長崗前培訓心得體會”的資料,相信會對你有所幫助!

護士長崗前培訓心得體會 篇1

護士崗前培訓心得體會精選

作為一名護生,我參加了三個月的崗前培訓。這段時間讓我學到了很多知識,更讓我明白了“護理”的真正含義。以下是我在崗前培訓中的心得體會,希望能給其他即將成為護士的同學們提供一些參考。

一、專業(yè)知識的重要性

在崗前培訓中,我們學習了很多專業(yè)知識,從解剖學、生理學到藥學、護理學等等,這些知識的掌握對我們成為合格的護士至關重要。如果僅僅是為了拿證書,我們可以背誦公式、死記硬背,但是對于臨床應用來說,理解這些知識才能真正有所作為。

二、責任心的培養(yǎng)

一個護士的責任重大,我們之所以成為一個醫(yī)療團隊的一份子,是因為我們要承擔照顧病人的責任。在培訓期間,我們多次進行了模擬病房任務,每個人都需要扮演一個角色,承擔相應的責任。這讓我們深刻地認識到,一個好的護士必須有堅定的責任心,才能給予病人更好的護理。

三、團隊合作的意義

在實際工作中,每一個護士都需要與其他醫(yī)護人員配合工作。在崗前培訓中,我們也進行了團隊合作任務,這讓我們實現(xiàn)了團結(jié)協(xié)作的意義。在實際的護理工作中,每個人都有自己的任務和角色,如果沒有團隊合作,很難完成工作。因此,建立持續(xù)的良好合作關系是必要的。

四、溝通技巧的重要

護理工作中溝通技巧的重要性不言而喻。在實際的照顧病人中,護士需要與不同類型的患者進行交流,包括了解其病史、了解其痛苦、指導其注意事項等。在培訓中,我們進行了多次模擬溝通任務以及與患者的溝通,我學會了如何恰當?shù)乇磉_自己的意思以及傾聽患者的需求。

五、應急處理能力的提升

在護理工作中,應急處理能力是必要的。在崗前培訓中,我們每天都需要參與緊急的模擬任務,包括突發(fā)的病人狀況和意外情況。在這樣的實踐中,我深刻體會到了危機處置的重要性,如何在緊急情況下冷靜應對對于患者的處置生死攸關。

成為一名合格的護士是一項值得尊敬和自豪的職業(yè),這需要不斷的學習和耐心的磨礪。在這個過程中我們需要將崗前培訓中的體會和知識融合到日常的工作中去,使我們成為一名更加出色的護士。以此,我們就可以用愛心、責任心和職業(yè)信念,為我們的病人做出更多的貢獻。

護士長崗前培訓心得體會 篇2

時間飛逝,還沒來得及細細品味,就已經(jīng)成了回憶。作為一名剛畢業(yè)的大學生,我很榮幸地成為市醫(yī)院隊伍中的一員,開始了自己人生的新征程。

對于即將上崗的我們來說,上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應,所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次寶貴的機會——崗前培訓。若把工作比作一餐盛宴,那么崗前培訓就是開胃菜,讓我們以最佳的食欲享受美宴。而培訓還有利于規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風和提高醫(yī)療護理質(zhì)量,幫助我們盡快適應新環(huán)境,完成角色的轉(zhuǎn)變。

通過此次培訓學習,我對醫(yī)院文化、服務理念及樹蘭醫(yī)療的概況和合作前景等有了一個更深入的了解。我還學習了醫(yī)務人員的職業(yè)道德規(guī)范,護士禮儀與護患溝通技巧,五常法管理,護士條例、護理文件書及消防安全知識等。這次培訓使我們的職業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速成長為一名優(yōu)秀的護理人員奠定了良好的基礎。

護士長崗前培訓心得體會 篇3

醫(yī)生入職培訓心得體會

作為即將步入醫(yī)學領域的一名新人,我有幸參加了醫(yī)院組織的入職培訓。這次培訓是我的第一次真正接觸到現(xiàn)實中的醫(yī)學知識和實踐技能,也是我作為一名醫(yī)生入行的重要起點。在這個過程中,我獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和啟示。

第一天,我們進入了醫(yī)院的教學樓。教學樓外墻是一排樸素的深灰色石板,內(nèi)部布置得舒適明亮。我們的培訓老師是一位口若懸河、嚴肅認真的院士級別的教授,有著幾十年醫(yī)學實踐和教學經(jīng)驗。培訓第一天的課程中,教授向我們介紹了醫(yī)院組織架構(gòu)、醫(yī)療法規(guī)和工作規(guī)范等基礎知識,讓我逐漸了解到了這個龐大機構(gòu)的各個方面。

第二天,我們?nèi)サ搅酸t(yī)院的臨床部門。在臨床科室里,我們看到了醫(yī)生和護士與病人親切的交流與合作。臨床醫(yī)學是一門綜合型的學科,除了醫(yī)生和護士,還有多個專業(yè)知識要求協(xié)同作用,如檢驗科和藥劑科等。我的印象深刻是在耳鼻喉科診室的參觀,醫(yī)生利用內(nèi)窺鏡技術(shù)仔細觀察了病人的鼓膜和喉嚨等細節(jié),做出了精準的診斷。我感受到了醫(yī)學實踐與技術(shù)的緊密聯(lián)系。

第三天,我們進入了醫(yī)院的手術(shù)室。對于醫(yī)生而言,熟悉手術(shù)操作技巧是必不可少的能力。在手術(shù)室內(nèi),我們看到醫(yī)生和護士們配合默契地完成了患者的手術(shù)。他們精準的操作和高效的協(xié)作,讓我深刻地認識到了手術(shù)安全和手術(shù)風險的重要性。此外,我還感受到了醫(yī)療技術(shù)的不斷發(fā)展和更新,比如手術(shù)中的微創(chuàng)技術(shù)和智能設備等,這些技術(shù)的應用讓手術(shù)更加安全和可靠。

最后一天,我們聽取了一位臨床醫(yī)生分享醫(yī)院日常工作中的經(jīng)驗和心得。這位醫(yī)生在臨床實踐中勇于探索和創(chuàng)新,不斷完善自己的醫(yī)療技能,同時也對患者充滿同情心和耐心,積極照顧患者身心健康。他的分享讓我了解到,在醫(yī)學領域,除了精湛的醫(yī)術(shù)技能,良好的人性關懷和患者溝通技巧,也至關重要。

此次培訓讓我對醫(yī)學專業(yè)有了更深入的認識,同時也提高了我的職業(yè)素養(yǎng)和衛(wèi)生觀念。我認識到作為一名醫(yī)生,必須具備良好的專業(yè)知識和職業(yè)精神,更應該注重患者的身心健康,為醫(yī)學事業(yè)做出貢獻。我將會在今后的學習和實踐中,不斷提升自己的醫(yī)學技能和人文素質(zhì),為患者的健康福利盡最大的努力和奉獻。

保密培訓心得體會范例


盡管經(jīng)歷了同樣的事件,但每個人的人生觀和思考方式是不同的。面對這種情況,我們可以試著坐下來寫一篇心得體會,將我們在實踐中所獲得的領悟進行總結(jié)。在幼兒教師教育網(wǎng)的編輯認真整理后,現(xiàn)在正式發(fā)布了這篇題為“保密培訓心得體會”的心得體會。歡迎您訪問我們的網(wǎng)站,發(fā)現(xiàn)我們?yōu)槟峁┑母鞣N服務!

保密培訓心得體會(篇1)

4月7日-8日我有幸參加了“兵團小學生語文能力評價實驗與研究”課題開題培訓會,會上教育部基礎教育課程教材發(fā)展中心評價處處長莫景祺,為我們做了《教學案例與教學設計的區(qū)別與撰寫》的報告。教育部基礎教育課程教材發(fā)展中心小項目辦副主任陳啟德為我們做了《課題研究的基本理論與實施》專題報告。同時我們還聽了四節(jié)研討課:兵團二中的劉倫老師的兩堂《尊嚴》,兵團三中的楊曉玲老師的《丑小鴨》,石河子一小卜文嫻老師的《女媧補天》。無論是教育部專家的報告,還是兵團選送的研討課,都是非常精彩令人難忘。應該說專家就是專家,點評四堂課之后,我真有了茅塞頓開的感覺。

會議的盛況我不多做贅述,我想就此去的感受談一談。

第一點:兵團從20xx年進入課改至今已有五年了,我們新課程實施的幾年里,感到最困難的就是如何繼承與創(chuàng)新?如何豐富教學資源?如何進行評價等問題,應該說各校教研室最頭大最敏感的就屬評價了。怎樣正確的評價學生、老師和學校是擺在我們這些課改老師面前的一大課題。一直以來都在思考這個問題,今天我們參加了小學生語文能力評價實驗與研究”課題開題培訓會,由此受到啟發(fā),語文可以進行細化的評價,其他科目能否也進行細化的能力評價?語文可以搞研究,其它科目也應該可以搞。

第二點感受就是教師扎實的教學基本功是成為名師的前提。兵團二中的劉倫老師經(jīng)過反復思考選擇了學生最不愛上的《尊嚴》作為研討課,亮相給與會的200多名教師和兩名專家。經(jīng)專家點評,經(jīng)老師與專家互動之后,給劉老師提出了更高更新的要求,同課異構(gòu)重新上,兩次上課特點迥然不同。有評價體現(xiàn)更多的第二次上課,老師的語言少了很多,而學生的理解,思維的碰撞卻增加了許多。由此可見,假如劉倫老師沒有扎實的教學基本功,沒有豐富的知識底蘊,沒有對語文能力評價理解的透徹,沒有較強的教學機智,是難以在如此短的時間內(nèi)駕馭自如修改到位的。

第三點:新課程對我們的要求是教師只有擁有足夠的知識底蘊才能自如的駕馭各方面的知識.有一位教育者說過:“要給學生一杯水,教師就要有一桶水”,而新課改的的觀點卻是:“要給學生一杯水,教師不能再是一桶水了,而是一泓流淌不止的活水”.因而教師更要學習學習再學習。兵團三中楊曉玲老師上的《丑小鴨》在課堂中烘托出的那種催人淚下的氣氛真是一種語言藝術(shù);卜文嫻老師上的《女媧補天》更是獨具匠心,板書設計巧妙,課堂高潮疊起,一邊聽著別的老師的課,一邊審視自己,及時做了許多的修改才達到這樣的效果的,這也是教師的專業(yè)發(fā)展很好的體現(xiàn),反映出一種教學的機智,更體現(xiàn)出教師的豐富內(nèi)功。

第四點:回來后,要抓緊時間將這一課題布置下去,認真開展實驗研究,通過實驗研究貫徹落實語文課程標準,建立小學語文評價體系,提高學生的語文能力,提高教師的專業(yè)發(fā)展,深化課堂教學的改革。達到師生共同成長的目的。

第五點:開幕式上兵團教委鄭立峰處長的講話,讓我們了解了兵團教育的現(xiàn)狀。令人振奮的是十五期間的巨大成果

1、兵團實現(xiàn)了對教育投資10億元。

2、完成了教育體制的改革。

3、義務教育階段保障機制的形成,兩免一補的逐步實施。

4、課程改革的全部實施。

5、教師隊伍的培訓開拓了新思路。

6、教師特設崗位計劃。

7、中小學繼續(xù)教育第二個管理周期已全部完成等等,會上鄭處長還對我們教師提出要求:

進行課題研究,不是為了研究而研究,要把握幾點。

1、要切合實際,從教學實踐中來要能指導教學實踐。要切合教師專業(yè)發(fā)展的實際。

2、要有創(chuàng)新,樹立新的理念,探索新的方法,提供新的方式,要做到相互交流產(chǎn)生火花,不要人云亦云。

3、要學而有用,研究結(jié)果要有操作性,要在教學實踐中有指導,能舉一反三,在更大的面上能夠推廣。從而促進教學的可持續(xù)發(fā)展,引導出一種發(fā)展方向。

我認為鄭處長提的要求非常中肯,對我們搞研究的教師來說具有很好的指導意義。對承擔課題研究的學校來說更是如此。按照兵團教研室的要求,回來后,要抓緊時間將本校的課題實施方案拿出,發(fā)兵團教研室一份,發(fā)師教研室一份。這項工作我們學校正在進行。

保密培訓心得體會(篇2)

近日,我在網(wǎng)上大學參加了《保密法解讀與案例分析》的培訓。學習了《保密法》和《保密法實施辦法》,通過深刻的保密知識學習,結(jié)合電信現(xiàn)有__現(xiàn)狀,對照新修訂后的《保密法》,淺談一些自己的體會。

一、要充分認識__的重要性。__就是從國家的安全和利益出發(fā),將國家秘密控制在一定的范圍和時間內(nèi),防止被非法泄露和利用,使其自身價值得到充分有效地實現(xiàn)所采取的一切必要的手段和措施,簡言之,是指與國家的安全和利益密切相關的保守國家秘密的一切活動。它包括保密立法,保密宣傳教育,建立健全保密規(guī)章制度,研制、開發(fā)和應用先進的防竊密、泄密的技術(shù)設備,依法進行保密檢查監(jiān)督,追查處理泄密事件,以及開展__的理論研究等活動。

二、提高保密意識是做好__的主觀決定因素。新修訂保密法的公布實施,是黨和國家保密事業(yè)發(fā)展中的一件大事,是中國特色社會主義法制建設中的一項重要舉措。當前,隨著人們對知情權(quán)訴求越來強烈,國家秘密也隨著信息公開而逐漸減少,雖然__受到重視,但在日常工作生活中,涉密人員對保密注意事項要求日漸松懈,認為各種信息都漸漸公開了,已經(jīng)沒有什么秘密可保,或因升遷無望、或因家庭困難、或引為談資,要么因無意識泄密,要么被引誘成為間諜而竊密。因此,組織涉密人員深入學習修訂后的《保密法》,不斷提高保密意識,強化組織紀律,同時照顧到涉密人員的進步訴求和生活需要,加強主觀能動性成為當前做好__的當務之需。

三、加強信息化系統(tǒng)保密措施是新時期__的新課題。黨和國家近些年加大了對信息化建設的力度,政務公開、政府信息公開電子化,電子政務全面鋪開,__也不僅僅停留在國家秘密的紙質(zhì)載體上,傳統(tǒng)的“三鐵一器”(鐵門、鐵窗、鐵柜、消防器材)保護措施,已經(jīng)滿足不了國家秘密載體多樣化的保密需要,加強信息化系統(tǒng)__成為當務之急。一是完善制度建設,規(guī)范信息電子化的應用;二是添置必須的電子保密設備,既強化__的嚴肅性,又兼顧工作需要的靈活性。

四、新形式下如何加強電信__。__不僅是對一個國家、一個地區(qū),而且對一個單位也是同樣重要。目前,社會信息化、信息網(wǎng)絡化迅猛發(fā)展;經(jīng)濟全球化、貿(mào)易自由化已成為不可抗拒的歷史潮流,以經(jīng)濟、科技為主的綜合國力競爭日益激烈,在這種嚴峻的形勢下,我們電信行業(yè)對電信基礎資料更得保密,任何個人不得擅自做主,為個人利益泄露用戶資料。

保密培訓心得體會(篇3)

6月15號我有幸給班組全體成員作安全保密宣傳培訓,此次培訓是圍繞車間當前保密現(xiàn)狀和基層員工能更好的強化保密意識而做!

一、設備電腦的管理

1.設備電腦是和生產(chǎn)設備連接的電腦。

2.設備電腦只允許插拔設備專用U盤,不得插私人U盤或公司除設備專用U盤以外的U盤。

3.設備電腦不能用來做辦公使用,只能用于設備數(shù)據(jù)輸出和處理(不許寫總結(jié)、報告、做考勤、做QC等人工輸入的辦公信息)。

4.不得導入或存儲涉密信息。

二、移動存儲介質(zhì)的保密管理

1.公司移動存儲介質(zhì)由保密辦公室負責統(tǒng)一定制,因工作需要由使用單位提出書面申請,經(jīng)保密辦公室審核同意后,辦理領用手續(xù)。

2公司各單位移動存儲介質(zhì)由本部門兼職保密員統(tǒng)一集中管理,并建立使用記錄。3嚴禁將個人具有存儲功能的電磁存儲介質(zhì)和電子設備(如:手機、MP3、照相機、攝像機等)帶入生產(chǎn)車間和其他涉密場所。

二、涉密移動存儲介質(zhì)使用管理

1涉密移動存儲介質(zhì)在公司內(nèi)部單位之間相互借用或復制時,借用部門應嚴格履行登記手續(xù)。

2外出借用涉密移動存儲介質(zhì)用于采集、處理、打印、拷貝涉密文件、資料的,使用人在使用后應將全部涉密信息刪除并退還公司保密辦公室,保密辦公室進行安全保密檢查。

三、非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理

1.非涉密移動存儲介質(zhì)嚴禁在涉密計算機中使用。

2.公司各單位應對非涉密移動存儲介質(zhì)建立臺賬,并由兼職保密員負責集中管理。

3.報廢非涉密移動存儲介質(zhì),應先將非涉密移動存儲介質(zhì)內(nèi)的信息進行清除,統(tǒng)一交回公司保密辦公室,由保密辦公室負責集中進行銷毀。

4.非涉密移動存儲介質(zhì)要采用先登記后使用的管理辦法。

三、無線通信設備的保密管理

1、涉密人員不得使用他人贈予的手機。

2、嚴禁在涉密場所(車間)使用無線通信設備(對講機、手機、無線話筒等)。

四、通信及辦公自動化設備保密管理

1.所稱通信及辦公自動化設備包括:有線和無線通信、便攜式計算機、復印設備、印刷設備等

2.嚴禁使用普通傳真機傳遞國家秘密信息。使用普通傳真機傳送信息,應履行登記手續(xù)。

五、手機使用保密管理

1.涉密場所禁止使用手機,進入要害部門(部位)嚴禁將手機帶入。

2.涉密場所應當在醒目位置設置禁止使用手機的警示標識

3.召開重要涉密會議和舉辦重要涉密活動應在有關通知中對手機使用保密管理提出明確要求,現(xiàn)場應當使用手機信號干擾X,并關閉場所建筑物內(nèi)的移動通信轉(zhuǎn)發(fā)或增強設備。

4.公司所有人員(含外來人員)使用手機應當履行以下義務:

不得在手機通話中涉及國家秘密,不得使用手機發(fā)送、存儲、處理包括語音、文字、圖像等有關涉密事項的信息,不得將手機與涉密計算機(含非涉密計算機)和信息系統(tǒng)連接,

不得在涉密辦公場所使用手機上。

涉密人員使用手機丟失或出現(xiàn)異常情況,應當及時向本單位保密員以及公司保密辦報告。

5.使用3G手機應遵守如下保密要求:

嚴禁將3G手機帶入涉密場所,進入車間應將3G手機放入手機柜中集中保存。嚴禁將3G手機連接涉密計算機(含非涉密計算機)及辦公自動化設備。

嚴禁用3G手機在公司內(nèi)進行拍照、攝像,嚴禁使用3G手機存儲、處理、傳輸涉密信息。嚴禁使用他人贈予的3G手機,各單位凡是使用3G手機的人員均應填寫《3G手機登記表》,同時報公司保密辦備案。

召開涉密會議和舉辦涉密活動,要采取技術(shù)防范措施,防止使用3G手機造成泄密。在非屏蔽場所召開涉密會議和舉辦涉密活動時,要安裝具有屏蔽3G手機發(fā)射功能的干擾設備。此次培訓時間雖只有一個半小時,通過收集培訓材料,到給大家講這些內(nèi)容,我也是收獲頗多。一,計算機絡泄密的隱蔽性,告誡我們要以百分之一百的態(tài)度對待這項工作,不能有半點松懈,不能存半點僥幸心理,在平時工作中,保密意識不能丟,保密工作的生命就是安全,在保證安全的前提下才能提高效率,我們創(chuàng)新工作思路一定要把握這個原則,否則保密只能越保越危險。二,是結(jié)合實際,落實保密責任。做好保密工作要落實相關責任,落實好保密責任,提高保密防范能力,確保涉密信息系統(tǒng)安全有效運行。三是強化督促檢查,推進工作順利開展。把保密檢查工作規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,檢查不是目的,我們在進行檢查的同時,一定要注意與宣傳教育的結(jié)合,最終達到提高保密意識,增強保密技能,確保國家秘密安全的目的。

保密培訓心得體會(篇4)

當前,涉密人員流動增多;參與各種交流的機會增多,面臨的復雜情況和誘惑也相應增多,在這種情況下,如何進一步加強對涉密人員的管理是一個必須解決的重要課題。

我國涉密人員管理體制是在計劃經(jīng)濟時期形成的。由于當時整個社會基本處于封閉、半封閉狀態(tài),社會、單位和組織對人的管理、控制能力很強,所以在當時形成并延續(xù)至今的涉密人員管理體制一直是松散型的,基本上是靠人的自覺性。面對涉密人員管理出現(xiàn)的新問題,各地各部門普遍感到管理難度越來越大,有些問題自己難以解決。

一是缺乏統(tǒng)一規(guī)范的法規(guī)制度,特別是在涉密人員的“人口”和量的'限制上,以及控制,核心涉密人員流動方面,缺乏統(tǒng)一、明確、具體的要求。各地各單位的制度規(guī)定缺少權(quán)威性,也很難完全落實。

二是缺乏有效的激勵機制。目前涉密人員的權(quán)利義務不對等。我們對涉密人員特別是重點涉密人員提出了很多要求,這在一定程度上使他們的正當權(quán)利受到影響,但是沒有必要的補償和獎勵措施。

三是缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào),有些工作很難開展。例如,涉密人員調(diào)動、安排是組織人事部門的事,保密部門不能及時掌握有關情況,對重點涉密人員上崗、離崗前進行保密教育很難落實。

面對新情況、新問題,我們必須根據(jù)“人才流動是原則,禁止流動是例外”的精神,積極研究探討加強管理的新思路、新辦法。

1、壓縮涉密人員范圍,著重管好重點涉密人員。

加強新形勢下涉密人員的管理,不再簡單地在“限制流動”上做文章,應轉(zhuǎn)變思路,借鑒發(fā)達國家通行的“知悉原則”和一些地方好的做法,確定因工作需要接觸國家秘密的原則,大幅度壓縮涉密人員。目前,可以先從限制知密范圍、知密程度人手,結(jié)合保密要害部門、部位的確定和管理工作,對重點涉密人員,集中力量管精、管好。同時,正確分析重點涉密人員在崗位交流、個人發(fā)展、經(jīng)濟利益等各方面的特點,積極探討與我國現(xiàn)行的干部體制、工資體制及各種獎懲機制掛鉤的激勵措施。

2、制定統(tǒng)一的法規(guī)、制度,推動涉密人員管理向法治化管理的模式轉(zhuǎn)變。

應根據(jù)形勢發(fā)展的要求,制定統(tǒng)一的涉密人員管理辦法二或制定幾個相應的法規(guī)制度,對以下幾方面進行規(guī)范:一是制定統(tǒng)一的涉密人員審查標準和程序,審查標準應盡量具體,具有可操作性。應明確有哪些情形的人員不得擔任涉密人員,符合哪些條件的人可以取得何種密級的涉密資格,涉密人員審查必須遵循哪些程序等。在此基礎上,全面推行重點涉密人員持證上崗制度。二是制定涉密人員流動管理制度。應制定和完善有關制度,允許、支持和規(guī)范涉密人員的正常流動。比如,可以制定脫密期制度,根據(jù)涉密程度的不同設定不同的脫密期,只要是過了脫密期的正常流動,就可以照章辦事。同時,應就核心涉密人員的無序流動作出明確限制。三是通過立法或制定行政法規(guī)的形式,賦予保密部門必要的職權(quán),使保密部門能及時掌握有關情況,協(xié)調(diào)有關部門,抓好各項管理措施的落實。

3、加強教育培訓工作:

采取多種形式分層次進行教育培訓,不斷提高涉密人員的保密觀念和信息化條件下防范竊密的能力。

保密培訓心得體會(篇5)

此次培訓的主要內(nèi)容涉及保密法及其實施條例、保密宣教相關工作、保密信息的寫法、如何整理保密工作檔案資料、電子政務相關制度、涉密文件與密碼電報管理規(guī)定、《中華人民共和國密碼法》解讀、日常工作計算機使用注意事項、計算機管理和涉密人員管理、收發(fā)密件注意事項等知識。不僅有法律法規(guī)層面的知識點,也有日常管理中應注意的問題。此次培訓時間雖短,但是內(nèi)容豐富、實用性強,為新上崗專兼職保密干部和涉密人員今后做好保密工作奠定了良好基礎。

就本次學習培訓,我有以下幾點學習體會:

一、加強保密宣傳教育,牢固樹立保密工作意識

保密工作是一項長期艱巨的工作,任何時候都不容忽視,在日常工作中,部分涉密人員保密意識有所淡化。因此,要加大保密宣傳教育力度,經(jīng)常組織工作人員學習有關保密法律法規(guī),利用失泄密的典型案例,進行保密警示教育,不斷提高涉密人員的憂患意識,繃緊保密這根“弦,須臾不能松。還要正確看待公開。保密與公開是一個事物的兩個方面,片面強調(diào)保密和過分夸大公開都是錯誤的,兩者必須進行有機銜接。一方面,法律、行政法規(guī)規(guī)定公開的事項必須公開,不得以保密為由拒絕公開;另一方面,公開前必須經(jīng)過保密審查,并選擇適當?shù)臅r間、適當?shù)姆绞?、適當?shù)姆秶?,依照法定的程序公開,要時刻筑牢保密思想防線,自覺抓好抓實保密工作。

二、科學確定保密范圍對象,建立健全保密規(guī)章制度

保密要害部門、部位按照“最小化”的原則確定。將集中制作、存放、保管國家秘密載體的專門場所確定為保密要害部門、部位。涉密單位應當建立健全涉密文件的管理制度,加強對連接互聯(lián)網(wǎng)計算機的管理,嚴格遵守涉密計算機及移動存儲介質(zhì)與互聯(lián)網(wǎng)進行物理隔離。嚴格涉密計算機登記管理,實行“誰使用、誰負責”的原則,避免泄密事件的發(fā)生。

三、切實加強保密及涉密人員日常監(jiān)管

涉密人員要自覺學習,時刻提醒自己,嚴格按照保密工作要求,區(qū)分涉密計算機和非涉密計算機使用性質(zhì),堅決做到涉密機不上網(wǎng)、上網(wǎng)機不涉密。在工作中接觸的涉密文件,定期進行清查、核對,做到專人負責、專柜存放。始終保持高度的政治敏銳性和警惕性,時刻做到警鐘長鳴,防范于未然。決不能掉以輕心,認清保密工作的重要性,把保密工作落實在日常工作的點滴之中。

在此次保密教育培訓學習中,我強烈地意識到保密工作是一項十分重要的工作,是確保公安工作順利開展的重要保障。對于做好公安機關的保密工作,我有以下建議。

一是強化責任落實。要建立健全保密組織機構(gòu)、明確崗位職責,做到領導到位、責任到位、措施到位。將保密工作列入議事日程,做到與業(yè)務工作“同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲”,種好保密工作“責任田”。

二是強化制度建設。研究制定適合本單位、本部門的安全保密管理制度,認真查擺薄弱環(huán)節(jié),及時堵塞風險漏洞,做到用制度管人、按制度辦事。

三是強化網(wǎng)絡管理。網(wǎng)絡是竊密泄密的主渠道和重災區(qū),通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布信息之前,要嚴格落實信息公開保密審查,杜絕敏感信息在互聯(lián)網(wǎng)上傳輸。

四是強化監(jiān)督檢查。定期開展保密自查自評、進駐式保密檢查,既能起到保密提醒、宣傳教育的作用,又能檢驗基層公安隊伍保密工作的水平,有助于提高防泄反竊密的能力。

五是強化人員管理。嚴格落實涉密人員崗前審查、在崗管理、離職離崗等保密要求,強化安全保密意識,繃緊安全保密這根弦,筑牢安全保密防線。

保密培訓心得體會(篇6)

近期,我行內(nèi)部組織了對各項保密管理相關制度的學習,尤其是重點集中學習了《銀行業(yè)金融機構(gòu)工作中國家秘密范圍的規(guī)定》、《中國農(nóng)業(yè)銀行保密管理辦法》、《中國農(nóng)業(yè)銀行定密管理工作指引》和《中國農(nóng)業(yè)銀行定密工作一覽表》等制度辦法。本次學習不僅是為了進一步降低我行涉密信息泄露的風險,另一方面也是為了幫助各級員工提高警惕,增強保密意識。以下,是學習本次保密相關制度辦法的一些心得體會。

當今世界是一個信息網(wǎng)絡化的時代,信息成為了處理一切事物的基礎和關鍵。但是身處這樣的時代,對銀行業(yè)而言既是機遇也是挑戰(zhàn)。機遇自不必說,挑戰(zhàn)則主要來源于信息安全方面。針對日益突出的信息安全問題,保密工作成為了銀行的頭等大事。我行對保密工作一向十分重視,有關保密管理的相關制度也完備健全。在新形勢下,尤其需要加強員工進行保密相關制度辦法的學習,首先讓各級員工了解國家秘密的范圍,再來是了解我行商業(yè)秘密的范圍、定密的依據(jù),以及各項涉密工作的工作辦法、保密工作的責任制度。只有首先熟悉了自己工作中會涉及哪些涉密事項、秘密到底是怎么界定的,才能做到保密,進一步在工作中增強自己的保密意識。

保密工作涉及到方方面面,單從涉密的載體來說,小到一張圖片,大到會議文件,其使用都有嚴格的規(guī)定,我們在日常的工作中不能簡單出于自己的判斷就掉以輕心。保密工作的做好,重在管理。比如辦公網(wǎng)絡與互聯(lián)網(wǎng)的嚴格隔離,首先是要求每一位員工在自己的辦公電腦上裝上行內(nèi)要求的趨勢、賽門鐵克等安全軟件;再來就是在涉密場所連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機嚴禁安裝和使用視頻、音頻輸入設備。通過這樣的雙向隔離管理,還有對Notes郵箱、手機等通訊工具的使用界定,就可以有效地防止辦公信息出現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)上,進而出現(xiàn)泄密問題。

這還僅僅是辦公計算機信息系統(tǒng)方面的保密管理,農(nóng)行是一個大型的企業(yè),內(nèi)部部門以及事務眾多,大家都有自己的工作,也都會面對自己工作領域的保密問題。在這種情況下,要樹立起“保密工作無小事”的心態(tài),要知道細節(jié)決定成敗,只有從細從微入手,才能真正做好保密。時刻繃緊保密這根“弦”,不僅是對每一個農(nóng)行員工的基本要求,也是一個優(yōu)秀農(nóng)行員工職業(yè)操守與素質(zhì)的重要體現(xiàn)。

新入職教師培訓心得體會和感悟范例七篇


常言道:只要付出了努力就會有收獲。一眨眼近段時間的暑期教師培訓工作已經(jīng)進入尾聲,回憶這段時間的經(jīng)歷,我們從中學到了很多新的知識,或許我們需要沉下心來認真思考寫一篇心得體會,那么你知道暑期教師培訓工作心得體會應該怎么寫嗎?以下是幼兒教師教育網(wǎng)小編精心整理的“新入職教師培訓心得體會和感悟”,趕緊看看對您有沒有幫助吧,喜歡請收藏哦!

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇一)

今年暑假,學校組織了集體培訓學習,這次的學習對我來說受益匪淺,既有理論的學習,也有課堂教學的.備課的商討學習,還有優(yōu)質(zhì)課的觀摩,對一名教師來說,我覺得這就是一次工作、業(yè)務的盛餐。對于以后的教育教學工作有很強的指導作用。對于這次學習,我主要有以下幾點體會:

一、充分發(fā)揮教師的主導作用

在課堂教學中,教師的主導作用是不容忽視的。在先學后教,當堂訓練的教學模式上,教師的主導作用應該體現(xiàn)在精心的準備上,體現(xiàn)在簡而精、通俗易懂的語言上,體現(xiàn)在將復雜問題簡單化、形象化的演示上,體現(xiàn)在能夠及時發(fā)現(xiàn)問題的精銳的目光上,體現(xiàn)在耐心的巡視指導上,體現(xiàn)在及時解決問題的方法上。

二、相信每一個學生

學生在個性上存在差異,但在智商上是絕對沒有差異的,每一個學生都有很大的潛力有待于教師去挖掘。所以我們應大膽地放開手,讓所有學生去學習,去全力地發(fā)揮自己的潛能,并通過教師的培養(yǎng)逐漸提高學生的各方面的能力。

三、使學生能真正地成為課堂的主人

積極地動腦思考,動手操作,充分體現(xiàn)了學生的主體作用,使學生從思維到實踐都得到很好的鍛煉與提高。當堂訓練的方法提高了課堂教學的質(zhì)量,讓學生能夠在課堂上發(fā)現(xiàn)問題解決問題,不留死角,一直處于主動狀態(tài),有利于培養(yǎng)學生學習的主動性、積極性,真正體驗學習的樂趣。

四、因人施教,不讓任何一個學生掉隊

任何一個學生都有學習的能力,要向讓他們學好,就必須給他們提供學習的基本條件,同時針對學生的個性差異,輔以合適的指導方法。在不失大局的前提下,讓后進生學好,刺激他們的學習積極性。當后進生的能力提上來之后,又會產(chǎn)生一些所謂的后進生如此循環(huán)下去,后進生在不斷提高,同時整個班級的成績就會進步,而整個學校的教學質(zhì)量將會隨之不斷提高。

通過這次培訓,我感觸很深,受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識海洋中,陶醉不已,流連忘返。不僅教育教學水平提高了,師德師風也得了升華。為此,我代表所有的教師衷心地感這次培訓我們的“專家、教授、名師”,也希望以后類似的培訓機會延續(xù)下去。更希望我市的教育大業(yè)在市委、市政府的指引下,日新月異,與時俱進,大放光彩!

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇二)

今年暑假學校組織了一次教師專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力提升的培訓。這是一次難忘的充電機會,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺,每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益匪淺。

這次培訓使我感受最深的是蓮湖進修學校副校長劉鵬的心理學在教學中的應用,他的這次講座妙趣橫生,聲情并茂,課堂不時傳來陣陣掌聲,他主要是講了關注教師心理與職業(yè)風險、學生常見心理問題,積極心理學的應用和學習心理學的應用四個方面,內(nèi)容講解細致,實例敘述生動真實,老師們聽得入神。另外一位龍寶新老師主講的高效課堂改革的理念與方法讓我印象也極為深刻,他主要從高效課堂有效的三個根本原因、高效課堂改革的基本原理、改革方法等方面具體闡述,讓我們老師感覺到學習目標要明確、有效實施預習、帶著問題上課、知識經(jīng)驗拓展和引發(fā)學習熱情,課堂演講非常精彩,老師們都在深思,默嘆,感慨。

通過本次培訓,使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情,尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵,鼓勵我們教師適應教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識、新問題、新環(huán)境的老師,鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發(fā)展,新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵,讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態(tài)、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇三)

當前,以人為本的教育理念正在逐步深化,素質(zhì)教育以及基礎教育課程改革不斷推進。XX年暑假8月21日上午在洞一中展開的全市教育系統(tǒng)師德培訓活動,聽取省教育廳張副廳長關于中長期教育發(fā)展綱要的報告,強調(diào)“以人為本”的教育理念。教師角色在以人為本的教育理念下發(fā)生了重大的變化,教師的素質(zhì)和能力也面臨更高的要求。

如何弘揚、培植學生的主體性、增強學生的主體意識。發(fā)展學生的主體能力、塑造學生的主體價格等問題成為教師在目前教育中亟待解決的難題。

8月21日下午,趙謙翔老師講述了從教以來的成長經(jīng)歷和對自己的認識;8月22日上午,萬平老師用生動活潑的語言講述教書育人的實例,他們是教育改革中甘為人梯、樂于奉獻的優(yōu)秀教師。他們積極探索、更新觀念、勇于創(chuàng)新、善于改革,在實踐中創(chuàng)造性地發(fā)展、總結(jié)了很多先進的教育思想、教育理念;創(chuàng)造性地開發(fā)了很多新的教學模式、教學內(nèi)容和教學方法。這些新思想、新模式、新方法在實踐中極大地提高了教學質(zhì)量。

xx在座談會上指出:“教師是人類文明的傳承者。推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展,培養(yǎng)高素質(zhì)人才,教師是關鍵。沒有高水平的教師隊伍,就沒有高質(zhì)量的教育?!痹诮逃虒W中,我最頭疼的是學生不遵守課堂紀律。而導致這些學生不好好上課、違反紀律的原因是多種多樣的。我覺得應該從以下方面著手:

⑴加強學生的的紀律意識

①增強學生的紀律意識

沒有規(guī)矩,不成方圓;沒有紀律,將無法正常進行教育教學活動。

②培養(yǎng)學生尊重他人的意識和習慣

課堂必須注重師生互動、生生互動,但是在互動的過程中,難免會讓一些愛講話、經(jīng)常違反課堂紀律的學生趁機搗亂。

針對這種情況,老師應該注意在平時培養(yǎng)學生尊重他人的意識和習慣,具體地說,就是嚴格要求學生遵守發(fā)言紀律,有秩序地發(fā)言,不能隨意插嘴,不能打斷別人的發(fā)言。

在進行班級討論時,老師一旦發(fā)現(xiàn)不好的苗頭時就及時處理。這樣時間一長,學生就能形成尊重他人的意識,并且強化成為一種習慣,而學生一旦形成這樣的習慣,自然就會在一定程度上減少違反課堂紀律的行為。

⑵將一般的行為規(guī)范演變成課堂行為規(guī)則

有效的課堂管理是建立在有序的課堂行為規(guī)則上的。老師每天面對的是一群性格各異、活潑好動的學生,如果沒有行之有效的課堂行為規(guī)則,就不可能把學生有序地組織起來進行教學活動。

實踐表明,如果老師適時地把對學生的一般性要求固定下來,形成課堂行為規(guī)則,并且在課堂上嚴格監(jiān)督學生的執(zhí)行情況,當這種規(guī)則行為一旦成為學生的習慣后,就可以長久地發(fā)揮作用,產(chǎn)生積極的管理效益和教學效益。

反之,如果一個老師不注意建立課堂規(guī)則,而單靠要求、指令維持課堂秩序,不僅效率低、浪費時間,還容易引起學生新的不遵守紀律的行為發(fā)生。

⑶減緩學生的課堂焦慮情緒

焦慮是一種情緒狀態(tài),是一個人自尊心受到威脅時產(chǎn)生的情緒反應。適度的焦慮可以有效地激勵學生學習,而過度地焦慮則可能影響學生學習并引發(fā)問題行為。

因此,老師在課堂上要想有效地管理學生,就應該幫助學生在過度焦慮尚未形成問題行為前降低其焦慮的強度。比如,通過交流,誘導學生宣泄造成焦慮的煩惱,或者針對焦慮的原因,適當調(diào)整教學情境。

此外,在課堂上存在焦慮情緒的不僅有學生,還有老師。而學生的課堂違紀行為就是引起老師焦慮的重要原因之一。實際上,要想讓學生很好地遵守課堂紀律,這在很大程度上取決于老師對學生的態(tài)度及師生關系。如果老師能真正關心、愛護學生,學生不僅會遵守課堂紀律,還會維護、支持老師的工作,幫助老師維持課堂紀律。

⑷審時度勢地提問,靈活控制課堂

提問,不僅是教學的需要,也是控制好課堂紀律的需要。如果是教學需要,提問就得精心設計,而如果是課堂上出現(xiàn)違紀行為,則可隨機提問。

比如,有的同學愛走神,老師的提問就是提醒;有的同學愛講話,老師提問就是警告;有的同學愛睡覺,老師提問就是懲罰。因此利用好提問這個手段,可以充分地調(diào)動起學生參與教學的積極性,從而鞏固好課堂紀律。

⑸用真情去感化學生

作為老師,不能一味地扮演尊者、權(quán)威的角色,不能一味地強硬,否則學生可能會口服而心不服。老師應該多關心學生,用愛去感化學生,用情去打動學生。

比如,平常上課時,老師要善于察言觀色,發(fā)現(xiàn)學生不認真聽課時,可以先找到他們了解情況。因為學生不認真聽課,可能是因為某段時期,思想出現(xiàn)了問題或者情緒比較低落或者老師的課不生動。

如果此時發(fā)現(xiàn)學生有某一方面的問題,老師就應該能解決的幫忙解決,不能解決的想辦法解決。即便是小問題,也可以找他們談談,讓他們知道老師很關心他們、重視他們。

此外,老師還可以利用課余時間和學生多溝通接觸,但是溝通的地點最好是學生感覺舒服、不會給學生帶來壓力的地方,比如,教室或校園時,最好不要在辦公室。

⑹樹立老師的威信

作為老師,一定要有自己的威信。而這種威信,絕對不是指老師的強權(quán),而是學生從內(nèi)心發(fā)出的對老師的崇拜與敬畏。

如果老師沒有威信,學生就會在心里輕視老師,即便屈服于老師的強權(quán),表面上服從,也會口服心不服。而這極易導致內(nèi)向型學生不遵守課堂紀律的行為發(fā)生,同時還會降低老師的課堂教學效果。

所以,老師一定要樹立威信。比如,平時講課時聲音要響亮、表情要嚴肅,處理糾紛要公平、對待學生一視同仁,遇到難題不逃避、面對責任不逃避等等,這些都可以為老師的表現(xiàn)加分,讓學生崇拜你。

不遵守課堂紀律是一種很普遍的現(xiàn)象,雖然它很常見,但危害卻不小。它不僅會擾亂教學秩序,讓老師的授課無法正常進行下去,還會影響學生自己和其他同學的聽課,真可謂是害人害己的壞習慣。老師要學會針對不同的情況用不同的處理方法,通過師生之情打動學生的心,拉近彼此的距離,從而讓學生產(chǎn)生學習的興趣,養(yǎng)成良好的遵守紀律的習慣,從根本上來解決問題。

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇四)

伴著淅瀝的雨和清涼的風,為期一周的暑期教師培訓結(jié)束了,請允許我在這里真誠地表達我的謝意。感謝教育局領導,組織了這次讓我終身難忘的特殊的培訓經(jīng)歷,給了我這個難得的與名師共同交流,共同學習,共同進步的機會。我是湖北咸豐一名普通的小學教師,我雖然很熱愛小學教育事業(yè),但理論知識與實踐操作能力尚處于低水平階段。在這次培訓中,我認真聆聽了各位專家和名師的授課,感覺受益匪淺,并把我的心得與體會記錄下來,與各位教師共勉。

我縣于20xx年秋季學期正式開設了從小學三年級至六年級的學科課程,而今,我也經(jīng)歷了許多的課程培訓,但唯獨這次的武漢培訓之行,雖然時間短,但是收效卻是巨大的。一周的學習是短暫的,但通過《簡筆畫在小學教學中的運用》、《課堂教學設計》、《小學教具制作和板書設計》、《小學課堂用語》等課程的學習,使我在思想上、業(yè)務理論上、工作實踐上都受益匪淺,同時也看到了自己與他人的差距,明確了自己在教學上的奮斗目標,同時,也進一步了解和把握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的省、市教研員以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:在此,我想談談自己的一些感想和體會:

一、聆聽專家講座,感受名師風采。

此次給我們授課的老師基本都是來自小學英語教研員和來自教學一線的老師。我要特別感謝和我們共同相處一周,敬職敬業(yè)的老師們,他們隨意而不失嚴謹,廣博而不失幽默的`教學風格,都給我留下了非常深刻的印象,也讓我從中受益匪淺。

二、體驗新的教學模式和教學方法。

教學總在不斷的總結(jié)和嘗試。在教學模式和方法上,一定要重體驗、重實踐、重參與、重創(chuàng)造。這就要求我們教師在教學設計上要貼近生活,符合學生興趣的需求,我們給學生設計的教學內(nèi)容要能引起學生的興趣,例如單詞教學、會話表演、游戲活動等;教學的語言材料要真實、實用。學生在課上通過用中學、學中用,反復實踐,學用結(jié)合。采用多種媒體的現(xiàn)代化教學手段,創(chuàng)設良好的語言環(huán)境和充分的語言實踐機會,優(yōu)化教學過程。

三、努力鉆研,不斷充實自己。

靈活多樣的教學方法來自哪里?來自不斷更新的教育理念,來自我們的不斷發(fā)展的教育實踐,來自我們孜孜不倦的探索研究和學習。在今后的工作中,我要把學到的知識,多用在實際教學中去,力爭使自己和學生共同進步,為英語教學做出自己的貢獻。感覺到授課老師們知識真的很淵博。我更加明白了一個道理:一桶水和一碗水的關系!老師要教好學生,沒有豐富的科學文化知識是不行的。所以上課之余,我利用了很多空余時間書店買很多相關的書籍,我想,這次培訓完之后我要好好刻苦學習自己的專業(yè)知識以及相關的教學理論知識,來充實自己的大腦!

此次培訓為我們提供了一個很好的學習機會,開闊了我們的視野,增長了我們的見識。我發(fā)現(xiàn)自身在教學上存在著許多的不足之處,作為年輕教師,作為一線教師,我感到肩上的擔子更重了,我一定要多努力學習。今后,我會在教材的鉆研上多下功夫,在新的課程改革的帶動下,轉(zhuǎn)變教育思想改變教學模式,實施真正意義的主體性教學,我會盡量將學到的知識技能運用到課堂教學中。我會加倍努力,在以后的教育教學中勤于思考,善于分析,爭取成為一名優(yōu)秀的小學教師!

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇五)

作為一名教師,我認為終身學習非常重要,所以我一向珍惜每一次學習的機會。經(jīng)過暑期一個多月的網(wǎng)上培訓學習,每位教師都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益匪淺。使我更深刻認識到了自己的差距與不足,對自己的人生價值、認識水平、理論水平等都有進一步的提高。在培訓的這幾天,我的感覺是充實的,因為每一次都能感受到思想火花的沖擊。在這里,我們與各位同仁、專家的教學理念進行了一次次親密接觸,聽取了專家及各位同行的各種觀點和見解,反思了自己的不足。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、 用新教育教學理念以及心理學基礎指引自己的工作

培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的專家根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位專家都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位專家還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;在教學教法經(jīng)驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學,爭取精益求精。

我深深的感覺到,作為教師只有“愛”是遠遠不夠的,只會“傳道授業(yè)解惑”也不是好的教師,只有與時俱進,勇于探索,敢于創(chuàng)新,尊重學生,具有專業(yè)化知識和技能,才可以做一個好教師。

二、拓展了視野,把握最新教學動態(tài)

教學反思本身就是一種創(chuàng)造性再學習,是自我矯正,不斷提高的過程。教師要學會自我反思,就會以特定的眼光給自己在教學中的位置定位,就會站在素質(zhì)教育的高度審閱自己的教學行為,從而不斷提高自己的素質(zhì),教學水平和教學效率。

這次培訓,對于我來說是一次難得的充電機會。我們不僅學到了豐富的知識,進一步提高了我們的業(yè)務素質(zhì)。還能夠把學到的理論知識運用到自己的教育教學中去,我們堅信通過這次培訓,能促使自己更加至力于自己鐘愛的教育事業(yè)。因為每一天都能面對不同風格的教師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,心向往之”這是我一生的追求。

三、學會終身學習,提高自身能力

1、終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

2、提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。

3、熱愛學生, 真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅決地走下去。

4、不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

這次培訓內(nèi)容豐富,充溢著對課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。雖不能說通過短短幾天的培訓就會立竿見影,但卻也有許多頓悟。身為老師,要在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇六)

這個暑假,我參加了立山區(qū)教師進修學校班主任培訓,通過這次培訓讓我學到了許多優(yōu)秀的教育教學方法,通過這次培訓,使我懂得,素質(zhì)教育應時代需要所培養(yǎng)的人才應是高素質(zhì)的,是有創(chuàng)造性的人才。我們在使素質(zhì)不同的全體學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發(fā)展的同時,更要努力發(fā)掘?qū)W生的潛能,充分發(fā)展學生的個性特長、培養(yǎng)創(chuàng)造能力,培養(yǎng)他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養(yǎng)21世紀的專業(yè)人才奠定基礎。

新課程改革是一項系統(tǒng)、復雜的工程,需要各方面的關注和支持。在聽課之前,我總是認為新課標實施起來有些困難,班主任工作也相應的有所難度,畢竟各地條件不一樣,有些家長望子成龍的急功近利觀念太強,他們傾向于應試教育,認為兒女只要考取大學就萬事大吉。當我通過培訓學習之后才知道任何改革在其初期都會產(chǎn)生陣痛,只要是對人民、對祖國有利的事我們就要義無反顧地堅持并將它做好。我們?nèi)嗣窠處熋鎸Φ牟粌H僅是學生,而且還有生我養(yǎng)我的祖國。如果不搞好課改又怎么會培育得出高質(zhì)量的創(chuàng)造性人才呢?只有實施課程改革,才能培育學生創(chuàng)造力、才能夠更好的適應新的實際教育。這樣就要更加注重班主任工作,做好各個學科之間的溝通,讓學生全面發(fā)展。新課程改革是一項系統(tǒng)、復雜的工程,需要各方面的關注和支持。

一位名人說:“對于幸福教育的教師來說,教育不是犧牲,而是享受;教育不是重復,而是創(chuàng)造;教育不是謀生的手段,而是生活的本身。教師的一生不一定要干成什么驚天動地的偉業(yè),但它應當如百合,展開是一朵花,凝聚成一枚果;它應當如星,遠望像一盞燈,近看是一團火;當生命的蠟燭在‘照亮’學生的同時,也應‘照亮’自己……” 于是,我開始嘗試愉悅地回味日益失落與倦怠的青春,竟發(fā)現(xiàn)無數(shù)的星光在閃耀,平凡的生活中也有太多的精彩與驕傲。我的笑聲和著孩子們燦爛的童年;我的愛描繪出孩子們燦爛的明天;我用青春和赤誠彈奏著“百年樹人”的高歌;世界上,唯一能整天與無數(shù)笑臉相對的似乎只有像我一樣的教師了。一切竟顯得那樣美好而充滿了陽光色彩。以前,竟因心境不同而與幸福失之交臂!我們不能說,一旦擁有了積極的工作和人生態(tài)度,就一定能夠成功;但是,成功的人士一般都有著積極樂觀的工作態(tài)度。

教育不會是百分之百的成功。在教育失敗之時就難免會情緒低落,灰心喪氣。每每這時,我會想起常用來教育孩子的話:摔倒了就自己爬起來吧!面對失敗只有從頭再來!只有挺起胸膛,努力開創(chuàng),生活才會充滿陽光。

有人說,不當班主任不知道班主任的苦。我想說,不當班主任也不會體會到班主任的甜。讓我們大家從現(xiàn)在起,做一個幸福快樂的班主任。

總之,通過參加此次培訓,使我們班主任樹立了德育為首的觀念,掌握班主任工作中必需的知識、技能以及法律常識,也使我們履行班主任職責的能力得到提高,更是留給了我終身的思考和學習。讓我們――以美好的心,欣賞周圍的事物;以負責的心,做好份內(nèi)的事;以謙虛的心,檢討自己的錯誤;以愉悅的心,分享他人的快樂;以不變的心,堅持正確的理念;以寬闊的心,包容對不起你的人;以感恩的心,感謝所擁有的一切;以無私的心,傳承成功的經(jīng)驗;以平常的心,接受已經(jīng)發(fā)生的事實;以放下的心,面對最難以割舍的事。讓我們通過努力,懷著對教育的理解和渴望,在“追求行動承受自省”中走向美好的境界。在今后的教學中,我要認真總結(jié)教育的得與失,并虛心向身邊的優(yōu)秀教師學習,取其精華,棄其糟粕。繼續(xù)努力工作,不能滿足于現(xiàn)狀和已有的經(jīng)驗,與時俱進,不斷進取,創(chuàng)設自己獨特的教學風格,創(chuàng)造出與眾不同的教育方法,為了我們神圣的教育事業(yè),我將一如繼往的努力做好班主任教師的本職工作!

新入職教師培訓心得體會和感悟(篇七)

7月14日至7月18日,我有幸參加了縣里的小學語文教師培訓,感謝師范進修學校給我們搭建了這個思維碰撞、智慧共生的互動平臺,讓我受益匪淺。特別是聽了楊先鳳校長的師德講座,使我深刻地認識到:新時期的教師不僅要教好書,還要育好人,各個方面要為人師表。師德不僅是對教師個人行為的規(guī)范要求,而且是教育學生的重要手段,起著“以身產(chǎn)教”的作用。教師要做好學生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的教育工作者。她提出,教師道德規(guī)范,要以“三愛”(即愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生)為主線,以“教書育人”為核心,以“為人師表”為要求,以“終身學習”為引領。想要做學生心目中的好老師,就必須做到:愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉節(jié)約、敬業(yè)奉獻。她與大家一起分享了“最美教師”的故事,給予了我們許多正能量。金子巖中學的胡勇老師,身患重病心系著學生,一直奮斗在教育一線工作,真是令人敬佩。長寨學校的胡燕老師,年紀雖輕,做事從不挑三撿四,那股對工作的沖勁,值得許多青年教師學習。他們成了我工作、生活和學習中的榜樣,我一定要向他們學習。

在這信息技術(shù)飛速發(fā)展的時代,像我這樣的“電腦盲”是遠遠跟不上時代了。感謝師范的李云老師,他耐心地、手把手地教我制作“微課”。

在學習期間,伍霞老師為我們上了一堂優(yōu)質(zhì)的語文課《竊讀記》。讓我們這些學員又重溫了學生時代的夢。我們積極配合老師上課,我們也大膽回答老師的提問,也在學習著優(yōu)秀老師的先進教法。原來語文的閱讀教學應該這么教??!學一篇課文要體現(xiàn)重點和難點。在學習中要以朗讀為主,要注重培養(yǎng)學生學習語文的興趣,更重要的是要注重培養(yǎng)學生學習語文的習慣。

學習中充分體現(xiàn)了討論、合作探究法的重要性。老師把我們?nèi)鄬W員分成五組,我被分在了第四組,并擔任了第四組的組長。讓我們一起通過探討來完成《歡樂的潑水節(jié)》、《槐鄉(xiāng)五月》和《理想的風箏》三篇課文的教學設計。每個小組的成員,出謀劃策,集思廣益,都說眾人拾柴火焰高,一點都沒錯,經(jīng)過精心設計的教案就是別具一格。每個組設計的教學過程,都別出心裁,特別優(yōu)秀。設計完畢后,老師就會讓我們每組選派一名代表,上臺說課。設計完《歡樂的潑水節(jié)》一文,組員們推薦我上去說課,其實我的心理素質(zhì)也不好,上就上唄,就是一次恰到好處的鍛煉機會。學員們說完課后,班主任楊榮軍老師就會對我們的說課作出到位的點評。他既講出課堂設計的亮點,也指出課堂設計的不足,再怎么改進。

通過短短的幾天培訓,我們在快樂中學習,讓我收獲多多。既收獲了知識,也收獲了友情。人啊,就要這樣活到老,學到老。學習可以充實自己的生活,我以后會踴躍報名參加有益的教師培訓活動的。

新教師培訓心得體會經(jīng)典


經(jīng)驗時常告訴我們,做事要提前做好準備。在幼兒園教師的生活工作中,時常需要提前準備資料作為參考。資料所覆蓋的面比較廣,可以指學習資料。有了資料的協(xié)助我們的工作會變得更加順利!那么,你知道幼師資料的主要內(nèi)容是什么嗎?或許"新教師培訓心得體會經(jīng)典"是你正在尋找的內(nèi)容,歡迎你收藏本站,并關注網(wǎng)站更新!

新教師培訓心得體會(篇1)

作為新教師,我有機會參加了初中數(shù)學新課程培訓,使我受益非淺,對新課程改革也有一些心得體會。教育改革是科學的,應該按照科學規(guī)律辦事,否則要受到規(guī)律的懲罰。教學要體現(xiàn)課程改革的基本理念,在教學中充分考慮數(shù)學的學科特點,初中學生的心理特點,不同水平、不同愛好、學生的學習需求,運用多種教學方法和手段,引導學生積極主動地學習,把握數(shù)學的基礎知識和基本技能以及它們所體現(xiàn)的思想方法,發(fā)展應用意識和創(chuàng)新意識,對數(shù)學教學有較為全面的熟悉,提高數(shù)學素養(yǎng),形成積極的情感態(tài)度,為未來發(fā)展進一步學習打好基礎。

通過學習,我體會到認識到要上好數(shù)學課,我們教師非下苦工夫不可。為了適應數(shù)學新課程改革需要,盡快提高學生的數(shù)學水平,達到新課標的要求,我在新學期里應該努力做到以下幾點:

數(shù)學學習切不可盲目,一定要制定一個切實可行、周密有效的計劃。同時老師要給學生明確各階段的學習目標,并制定相應的措施來保證目標的實施,要加大督促檢查的力度,并在此基礎上進行總結(jié)。在教學過程中,應注意思想教育與知識教學互相滲透,寓思想素質(zhì)教育于知識教育之中,如:向?qū)W生講述中國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展急需大量的外語人才、北京奧運會的舉辦更需要更多的人會講數(shù)學等,讓學生認識到學數(shù)學的重要性,鼓勵學生樹立遠大的理想,努力學好數(shù)學二、關注學生的情感,營造寬松、民主、和諧的教學氛圍。

學生只有對自己、對數(shù)學及其文化、對數(shù)學學習有積極的情感,才能保持數(shù)學學習的動力并取得成績。消極的情感不僅會影響數(shù)學學習的效果,而且會影響學生的長遠發(fā)展。因此,在數(shù)學教學中我應該自始至終關注學生的情感,努力營造寬松、民主、和諧的教學氛圍。為此數(shù)學教師要做到:

1、尊重每個學生,積極鼓勵他們在學習中的嘗試,保護他們的自尊心和積極性。

2、把數(shù)學教學與情感教育有機地結(jié)合起來,創(chuàng)設各種合作學習的活動,促使學生互相學習、互相幫助,體驗集體榮譽感和成就感,發(fā)展合作精神。

3、特別關注性格內(nèi)向或?qū)W習有困難的學生,盡可能多地為他們創(chuàng)造語言實踐的機會。

4、建立融洽、民主的師生交流渠道,經(jīng)常和學生一起反思學習過程和學習效果,互相鼓勵和幫助,做到教學相長。

新教師培訓心得體會(篇2)

由海南省委組織部、教育廳、財政廳、扶貧辦聯(lián)合制定的《海南省少數(shù)民族和貧困地區(qū)中小學教師脫產(chǎn)提高培訓班實施方案》,為加強少數(shù)民族和貧困地區(qū)師資隊伍建設,促進我省基礎教育的均衡發(fā)展,由省教育廳統(tǒng)一安排和部署的,瓊州學院舉辦了全省少數(shù)民族和貧困地區(qū)中學生物教師脫產(chǎn)提高培訓班,而我有幸成為這培訓班的一員。在此次培訓中培訓中心組織了一批素質(zhì)高、能力強、有經(jīng)驗的教授、教研員、講師、骨干教師進行教學。這次教師培訓的內(nèi)容十分豐富,理論上包括《醫(yī)學免疫學基礎》,《細胞工程學》,《食品發(fā)酵工程學》,《基因工程學》,《中學生物教材分析》,《動植物標本的制作》,《中學生物教學論》,《論文寫作》;《計算機教育技術(shù)》;《發(fā)酵食品的制作技術(shù)》,《生物學新課程標準》等諸多方面的系統(tǒng)學習,實踐上包括觀摩有著豐富教學經(jīng)驗的老教師的教學示范課(到五指山市一中、二中)和新教師的現(xiàn)場教學示范課(到三亞實驗中學),以及陳道運老師帶我們到太平山去采集植物標本和杜宇老師指導我們做青蛙的剝制標本,以及梁柳老師指導我們胡蘿卜的組織培養(yǎng),還有方國和老師指導我們?nèi)绾稳ソo動物(兔子等)注射,還有我們的同學之間也上了公開課,大家互相交流教學經(jīng)驗。

雖然我從教九年,但我覺得在教學理論知識方面的學習還遠遠不夠,通過一學期的學習和培訓,教授們向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學模式和新觀念,深深的感受到我們要不斷的學習,樹立終身學習的意識,立足于自己的本職工作,加強培訓學習,轉(zhuǎn)變觀念,投入課改,真正走進新課程: 培訓班的老師為我們準備了一些優(yōu)秀課例,給我們創(chuàng)造一些真實、具體學習先進教學方法及理念的渠道。使我們能真正吸取他人的經(jīng)驗。作為教師的我們,特別是農(nóng)村教師,時代賦予我們的使命是多么的神圣與艱巨。

在培訓過程當中,我所遇到的每一個老師都流露出積極、樂觀、向上的心態(tài),我認為,保持這種心態(tài)對每個人的工作、生活都是至關重要的,這將深深地影響著我、激勵著我對今后工作的態(tài)度。我積極利用空余時間學習教育理論,學習先進經(jīng)驗和新的教育理念來不斷的充實自己,更好的進行教育教學實踐。這中間有欣慰、也有慚愧。下面就以我一學期的培訓和半年的實踐來談談自己的體會。

一、加強學習,不斷培訓,自覺走進新課程。

作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質(zhì),這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學習,積極學習,不斷開辟新教法。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經(jīng)成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發(fā)展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發(fā)學生的潛能,與此同時,通過培訓學習,“合作學習”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關系融洽。才能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標。

對于一個農(nóng)村教師的我,根本不知道如何上網(wǎng),更不用說如何運用網(wǎng)絡資源了。但是通過這次培訓,讓我懂得了網(wǎng)絡的重要性;讓我懂得了如何運用網(wǎng)絡資源。使我學會了制作教學用的課件。學會了設計教學設計。在教學設計過程中,我依據(jù)教育教學原理、應用系統(tǒng)、科學的方法,研究、探索教和學系統(tǒng)中各要素之間及要素與整體之間的本質(zhì)聯(lián)系,然后對教學內(nèi)容、教學媒體、教學策略和教學評價等要素進行具體計劃。而現(xiàn)在的我常常利用網(wǎng)絡資源、各類相關專業(yè)的書報雜志,了解現(xiàn)代生物科學的動向,搜集一些新的生物學成果介紹給學生,以激發(fā)學生的學習興趣,也開拓自己的教學視野和思維。我在教學中,同時也鼓勵學生收集身邊有關生物的問題,在課堂上開辟一片互相交流、互相討論關注問題的天地。通過這樣的資料互動形式把課堂教學與社會生活聯(lián)系起來,體現(xiàn)生物學科的社會性一面。 教學中,我常組織學生參加豐富多彩的生物課外科技活動,如生物標本制作,還與開展昆蟲名稱的認識比賽。豐富多彩的生物課外科技活動符合學生的生理和心理成長規(guī)律,既擴大學生的知識視野,激發(fā)求知興趣,也增強他們學習生物學的積極性和主動性。具體的東西比抽象的東西容易被感知,人獲得知識是通過各種感覺器官來感知的,使用的感官越多收獲也越大。因此,課堂上,我習慣通過媒體影片、實物觀察、實驗操作、掛圖演示、實地參觀、事例說明、角色扮演等手段把復雜的問題簡單化處理后呈現(xiàn)在學生面前,通過課外科技活動把生物課堂延伸到課外,為他們發(fā)展自己的愛好和特長提供了機會,通過發(fā)現(xiàn)、探索和解決一些生物學問題,了解生物科學在人類生存和發(fā)展以及現(xiàn)代化建設中的使用,更有助于學生的興趣、愛好升華為理想和志向,有利于因材施教和培養(yǎng)生物科學的后備人才。讓學生學得更輕松也讓學生能夠更多的參與到課堂之中得到更多的操作技巧。同時,課堂上我重視德育的滲透工作,讓學生在學習生物知識的同時,陶冶他們愛自然、愛科學、愛祖國、愛勞動的思想情操,樹立關心生態(tài)環(huán)境等的思想,促進學生全面發(fā)展和個性培養(yǎng)。 通過的努力,我根據(jù)生物學科的特點,迎合學生好奇心強的特性,大膽地進行課堂改革。把課堂與生活拉近,以形式多樣的探究活動為主,讓生物課的范圍擴大到生活的方方面面。我積極地承擔學校的生物公開課任務,積極參與交流活動、培訓課程,提升自己的教學能力。通過培訓學習,“合作學習”、“主動探究”、“師生互動”、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關系融洽。

新教師培訓心得體會(篇3)

教育大業(yè),人才為本;科教興國,關鍵在人。為了培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高,業(yè)務潛力強的高素質(zhì)教師隊伍,努力提高教育教學潛力,努力提高教育事業(yè)發(fā)展水平,教育局舉辦了這次培訓,在這緊張,充實而又快樂的幾天里,我感受到了很多,也學到了很多,下面談談我在這次培訓中的一些心得體會:

一、明確了這次培訓的目的,充分認識了提高自身素質(zhì)和教學技能水平的重要性。

二、這次培訓,為我們帶給了一個互相了解集中學習的體會,促使大家不斷加強學習,培養(yǎng)終身學習的習慣。

三、對四年級上、下冊英語教材的把握有了一個整體的認識,使我明白了,我們要創(chuàng)造性地使用教材,圍繞課標有機整合,從而培養(yǎng)學生的聽、說、讀、寫潛力,讓每一個學生都能參與其中,勇于張口,真正喜歡上英語。

四、在英語教學技能上有了一個質(zhì)的飛躍,符老師和黃老師的教學經(jīng)驗之談,使我認識到自己的不足,我務必加強實踐鍛煉,提高自己的教學水平。

總之,透過這次培訓,我感到肩上的擔子更重了,在以后的教育教學工作中要關于思考,提高自我,成為一名優(yōu)秀的英語教師。

新教師培訓心得體會(篇4)

走出大學校門,我榮幸地成為xxxxxxxx市xxxxxxxx區(qū)教師隊伍中的一員,開始了自己人生新的征程。大學生活的磨練和學習,使我儲備了一定的教學理論知識,可是缺乏實踐教學經(jīng)驗。xxxxxxxx區(qū)教育局為了使我們新教師盡快適應教學工作,特地對我們進行了為期五天(8月3日—8月7日)的崗前培訓,教師培訓中心的趙飛燕老師是我們此次培訓的班主任。這次新教師培訓的內(nèi)容十分豐富,包括對教師職業(yè)道德、教師心理狀態(tài)調(diào)整、班主任的班級管理工作、三字一畫培訓、教學工作規(guī)范和教法經(jīng)驗交流等諸多方面的系統(tǒng)學習。對于每一節(jié)培訓課,我都非常認真的聆聽,積極參與到課堂活動中去,也工工整整的做了筆記?;貞涍@幾天的學習過程,感覺收獲頗大,下面就具體談談培訓的一些心得體會:

首先,培訓使我對xxxxxxxx市xxxxxxxx區(qū)的教育有了新的了解。

在培訓的第一天,xxxxxxxx局長就帶領我們對xxxxxxxx區(qū)的教育概況做了詳細的了解,包括xxxxxxxx區(qū)教育的工作標準、工作作風、辦學理念、教育工作者的口號等多方面的情況。讓我印象最深的就是作為xxxxxxxx區(qū)教育工作者,我們要以創(chuàng)造輝煌,懂得感恩,低調(diào)做人,高調(diào)做事的態(tài)度對待我們周圍的一切。我謹記這一點。劉局長還對怎樣當教師這一話題做了詳細的講解,提醒我們不能好高騖遠,眼高手低,在正直做人,踏踏實實的做好每一件事,走好每一步。

第二,培訓使我對教師這一職業(yè)應該具備的道德有了更加深刻的認識。

xxxxxxxx老師、xxxxxxxx老師和xxxxxxxx老師對《中小學教師的職業(yè)道德建設》做了詳細的講解,讓我學到了很多作為教師應該具備的職業(yè)道德素養(yǎng)。良好的師德是教師對社會的要求;良好的師德是教師素質(zhì)的重要組成部分;良好的師德還會產(chǎn)生職業(yè)幸福感。正如陶行知所說的“真正的教育是心心相映的活動,唯獨從心里發(fā)出來,才能達到心靈的深處”。

我想,作為新教師,要向那些在教學崗位上辛勤工作的優(yōu)秀教師學習,學習他們那種不怕苦不怕累、樂于奉獻的精神。教師是榜樣,因為學生受教育的過程就是人格不斷完善的過程,教師的人格魅力是不可估量的,教師是學生成長的引路人。教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。教師是父母,作為一名教師應有愛心,就像父母對待孩子百般呵護,所以我們說教師是父母。教師是朋友,所謂“良師益友”,就是強調(diào)師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。教師是學生的心理輔導者,教師應了解不同學生的心理特點,有針對性地培養(yǎng)每個學生健康的心理品質(zhì)。

第三,讓我明白了要隨時調(diào)節(jié)自己的心理狀態(tài)以適應自己的工作。

在這五天的培訓中,讓我感到最有趣的就是張桂薇老師就《教師心理狀態(tài)調(diào)整》所做的講座。她帶領我們了解了人的心理現(xiàn)象、教師自我情緒的調(diào)整、教師心態(tài)調(diào)整的作用、如何讓學生感受到師愛、指導學生學習方法和了解孩子優(yōu)勢潛能等。我們還了解了各種氣質(zhì)類型的表現(xiàn)和生物鐘的計算方法。

作為新教師,一定要讓每個學生感受到愛。這不僅要有愛的情感,而且要有愛的藝術(shù)。比如要做到了解學生,成為學生心靈不設防的朋友,還要理解學生,公正地對待每一個學生,張老師給我們總結(jié)了一個公式:愛=情感+行為+藝術(shù)。而且,一定要讓學生感覺到愛,比如利用目光的接觸、語言的接觸、利用家長來訪、背后表揚學生還有尊重學生等方式,讓學生充分感受到老師到他們的愛是無微不至的。

第四,使我知道了如何做個合格、快樂的班主任。

實驗中學的xxxxxxxx老師和xxxxxxxx小學的xxxxxxxx老師給我們做了如何當好班主任這個課題的培訓。他們都以自己為例,講解了他們作為班主任的經(jīng)歷和體會。班主任工作在學校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位。兩位老師給我們帶來了一堂生動有趣而實際的課,首先她為我們指出怎樣做好一個班主任,其次通過她的學生的實例給我們展示了要做好一名班主任老師,應該奉獻自己的關愛,要全面地關心班中每個學生的各方面發(fā)展。同時也使我們深深地感受到了做好一個班主任所能體會到的快樂之處。這對于新教師而言非常重要,因為只有通過班級團隊的建設,才能形成班級團隊的凝聚力。

新教師培訓心得體會(篇5)

在由市教育局統(tǒng)一組織安排的于市電大舉辦的為期三天的高中新進教師培訓轉(zhuǎn)眼間就結(jié)束了,雖然時間緊促,但通過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學、科研工作的信心。還學到了很多實用的教學經(jīng)驗和技巧,我受益良多。

“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的三天培訓非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓,心理健康、班主任工作專題講座。

從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的骨干教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老師都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;在教學教法經(jīng)驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,我更加明確上好一堂專業(yè)課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學,爭取精益求精。最后,在探索有效課堂的問題上,通過老師的盡心講解以及與新教師的討論,讓我深刻地明白:教學的有效性就是在教學活動中,教師采用各種方法和手段,用最少的時間,最小的精力投入,取得盡可能多的教學效果,實現(xiàn)特定的教學目標,滿足社會和個人的教育價值需求而組織實施的活動。教學的有效性要以學生的進步和發(fā)展為宗旨。教師必須樹立學生的主體地位,具有一切為了學生發(fā)展的思想,在教學活動中促進學生全面發(fā)展、主動發(fā)展和個性發(fā)展。以學生的學習方式轉(zhuǎn)變?yōu)闂l件,通過學生自主能動學習,促進學生有效學習。

新的歷史階段,新的形式對我們中學教師隊伍建設提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養(yǎng)出適應21世紀需要的社會主義新人。通過新時期師德行為規(guī)范培訓,我懂得了比“學高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺維護教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關愛學生、廉潔從教、精心育人、團結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新。

新教師培訓心得體會(篇6)

在教育教學當中,為提高自己的專業(yè)水平,促進自身的提高,我們經(jīng)常進行聽評課活動,現(xiàn)就聽評課,談談自己的一點體會:

一、聽評課與課堂教學之間的關系

教師要根據(jù)課程標準,合理使用教材,對學生實施教育教學的主戰(zhàn)場,課堂設計要有階梯性、層次性,避免跳躍性,課堂教學符合學生的年齡特點與思維特點。

二、聽評課與教師成長之間的關系

聽課可以使教師進步,評課可以讓我們講課者和聽課者在教學過程中認識到自己的不足,從而進一步完善個人的教學方法,提高自身的教學水平。

三、聽評課與教學管理之間的關系

通過聽評課,讓我們在教學過程中學習其他教師管理課堂的方式,讓我們在聽評課過程中發(fā)現(xiàn)自己的錯誤與不足,從而更進一步完善自己對課堂教學的管理方式,創(chuàng)建一個具有生命力的課堂,使學生能夠融入到課堂當中。

聽評課不僅是我們學習的過程,也是我們檢討自身的過程,通過聽評他人的優(yōu)點與不足,來完善自己,提高自己,通過這次學習今后我一定更多的參與聽評課活動,認真學習他人教學過程中的優(yōu)點,檢討自己的缺點,爭取做一名優(yōu)秀合格的人民教師。

新教師培訓心得體會(篇7)

這次培訓我們主要聆聽了南海實驗學校蘇明杰老師關于有效調(diào)控課堂教學的專題講座,還有廷佐小學優(yōu)秀班主任老師關于班級管理點滴策略的小報告。

蘇老師的講座深入淺出,尤其是最后他的一個具體課例解說,對同樣作為數(shù)學教師的我來說很有感觸。從蘇老師的課例中,我發(fā)現(xiàn)他在數(shù)學課上很注重對學生思維的訓練。正如他的教學設計中那“深思熟慮”一環(huán)節(jié),“比較直角、銳角、鈍角的大小”“角的中間加一條線,可以分割成什么角”“兩個角拼起來是什么角”這些內(nèi)容源于教材又高于教材,但是也沒有超出教學目標的要求,有這些內(nèi)容的加入,不僅使整個課堂顯得飽滿,也很好地拓展了學生的思維。

另外,自己在工作中也擔任班主任工作,所以對廷佐小學周老師講的內(nèi)容也很有共鳴。在佩服她班主任工作做得細致、成功之外,也吸收了很多經(jīng)驗。

周老師結(jié)合自己的工作經(jīng)驗,提出班級管理的三點策略:一是愛字當頭。作為班主任,必須學會善于關愛,關愛每一個學生。正如周老師所說,把愛給那些聰明乖巧的孩子很容易,但是給那些調(diào)皮搗蛋,每天給班級抹黑的孩子就不是那么容易了。其實,這類學生平時聽到的大多數(shù)都是批評,因此他們更需要關愛。班主任是學生在校期間關系最密切的人,設想如果連自己的班主任都如此冷漠地對待自己,那孩子的心里會是多么的寒冷。

二是嚴字當頭。所謂嚴師才能出高徒,作為班主任,一味的微笑是解決不了問題的,這也是我一個多學期來的切身體會?!皣馈币惨幸烙袚?jù),那就必須有一套嚴謹?shù)陌嗉壷贫?,嚴格?zhí)行。另外,必須要讓學生明白每一條制度的具體做法,制度并不是形式的條條框框,而是真正能促進學生養(yǎng)成良好習慣的策略。就如周老師舉例的那樣:我們老師總要求學生集合排隊時做到“靜齊快”,但是學生不知道怎樣做才能靜齊快,因此老師要教給他們具體的方法。像周老師就為學生安排好集隊路線、走路順序等,并進行適當模擬訓練,這樣實實在在的做法才是最有效的,比老師每次口頭強調(diào)“靜齊快”要有意義的多。

三是以身作則。老師是學生的第一榜樣,一個細微的動作,一句簡單的語言都會成為學生模仿的對象。尤其是小學低年級的學生,模仿能力特別強,因此“身正為范”這句師德標準作為班主任要時時記在頭腦中,而且要付諸行動。記得這學期剛開學的時候,我發(fā)現(xiàn)我們班的一個女孩子口中總是冒出不雅的語言,這還是一個非常聰明機靈,成績也很好的學生。后來我和她交流聊天,問她知道這些話是什么意思嗎?她說不知道,只知道是罵人的話。她還告訴我,別人都這樣在講,所以我也這么講。其實孩子的思想是很純潔的,也正因為很純潔,他們吸收外界新事物的能力很強,作為班主任,對學生的品德教育也是不能忽視的一塊內(nèi)容。因此,在做好自己、為學生樹立榜樣的同時,教育學生如何明辨是非也非常重要。

教師工作任重而道遠,只有不斷學習才能不斷進步!我相信,慢慢努力,積少成多,自己會做得越來越月得心應手的。

新教師培訓心得體會(篇8)

星星之芒,照亮未來

轉(zhuǎn)眼間,新教師培訓已然接近尾聲。在這一個月里,我的身份是新教師,但更多的是像一個學生一樣學習、成長。很幸運能來到正中,能參加這次培訓,這期間點點星光亮起,為我照亮指向未來的路。

星星之芒,在于吾師

培訓期間,學校有針對性地安排了很多講座。校長和主任們把他們多年的教育教學經(jīng)驗總結(jié)凝練,傳授給我們,發(fā)自內(nèi)心地希望我們能在以后的工作過程中少走一點彎路。

周校長對正定以及正中的介紹,讓我更加堅定我當初的選擇是正確的。他對“傳道、授業(yè)、解惑”的深入解讀讓我對教師的職責有了更明確的認識,他對教師基本功的要求是對新教師的殷切希望,同時也是鞭策。

宋書記強調(diào),作為正中老師要具備三種精神:崇高的敬業(yè)精神、寬容的民主精神、獨立的批判精神,并對這三種精神做了闡釋,讓我印象頗深。

呂主任從教學和管理兩個層面指導了新教師如何進行角色轉(zhuǎn)變,讓迷茫中的我找到了方向。

康校長對于課堂教學的思考讓我很有感觸。他說,要著重考慮學生是如何學會的、如何才能讓學生學會。他還說,課堂真正靜下來的時候,學生才有可能是學會了。

何主任和劉主任就教學和學生管理做了非常細致的講解……

還有許多人,他們的諄諄無一不讓我有“浴乎沂,風乎舞雩,詠而歸”之感。仰之彌高,鉆之彌堅,感謝這些有學識、有風度、有溫情的老師,雖不能至,心向往之。

星星之芒,在于吾友

來到正中之后,結(jié)識了一些志同道合的朋友。大家一起備課、聽評課,進行思想的碰撞,是彼此共同進步的伙伴。除此之外,還會一起漫步在正定的街頭,分享彼此的喜怒哀樂。

星星之芒,在于吾心

我喜歡語文,更喜歡語文教育。成為一名合格的語文老師是我一直以來的夢想,我希望和我的學生一起讀書,一起追求愛和審美的人生。我滿懷激情來到正中,渴望在這里完成我的夢想。正中承千年文化之底蘊,緊跟時代的腳步,培養(yǎng)了無數(shù)優(yōu)秀的學生。我為正中而自豪,但是我深知:正中優(yōu)秀,正中的學生優(yōu)秀,并不代表我優(yōu)秀,我需要踏踏實實做好工作的每一部分,爭取早日成為一名合格的正中語文老師。

新教師培訓會結(jié)束,但成為一個更好的老師的路永遠不會走完。未來在這條綿長的路上,這些星光會一直為我照明。

新教師培訓心得體會(篇9)

兩個月的英語培訓給我?guī)砹松羁痰男睦砀杏|。

一、感受溫暖

欣欣教育基金會對我們學校的資助讓我心存感激。我個人得到資助參加欣欣英語培訓,欣喜之余更是感受到被關心的溫暖。要知道我是非英語專業(yè)的農(nóng)村英語教師,之前沒參加過有關英語方面的任何培訓,幾年來進行英語教學猶如閉門造車。隨著城市英語教育教學的積極開展,城鄉(xiāng)英語教育教學差異急劇加大。意識到了這一點,心情無比壓抑。欣欣英語培訓對我而言無疑就是雪中送炭。在培訓典禮上,得知是一些退休的古稀老人拿出自己的工資資助我們學習,更使我震撼,一股暖流涌入我的心田。一種說不出的感動。自那時起這種感動便融入到我的血液里,一直激勵著我積極奮進。

二、凈化心靈

參加培訓之前的我怎么樣呢?現(xiàn)在回想一下我都很不理解當時的自己。簡單的說,工作中就是心焦氣躁。自己教不好英語就抱怨學校的辦學條件差,英語課上對不認真學習的學生極其嚴厲,對自己英語口語苦練卻沒進展相當煩惱,總想放棄……總之,自學英語和教英語都開始讓我感到厭煩。偶爾聽一節(jié)市里英語公開課更是讓我垂頭喪氣,情緒低落地回到學校。心里想的,嘴里說的都是不想教英語。借口就是“我不是英語專業(yè),教不好英語?!?我也很努力地備課,講課。但是一節(jié)課下來我和學生都很累。我總是牢騷滿腹。

清楚的記得年長的李先生不辭辛苦地陪我們一道上課學習,費心地為我們提供英語口語學習資料,即使是瓢潑大雨也不能阻止他準時來到我們的晚課親自教我們英語口語。年青的victor想辦法教我們英語教學中用得到的游戲,晚課教我們口語,休息日到宿舍和學員們閑談,使我們了解到一些美國小學教育的方式方法,也感受到了這個從小接受美國教育的年輕的美籍華人高尚的思想情操。victor來到欣欣3班,當晚就到我們晚課上輔導我們英語口語,晚課結(jié)束時臉上和胳膊上被蚊子多處咬傷,第二天嚴重發(fā)炎,很長時間才痊愈。為了幫我們他克服了很多困難。更不用說楊先生和李先生的兒子,以及欣欣4班那位年長的女士對我們大家的幫助無不盡心盡力的。還有我們在培訓期間收到的來自美國的英語圖書,培訓結(jié)束時獲得的成套的英語碟片(我?guī)Щ氐綄W校用于教學)。

回首兩個月的英語培訓,我收獲最大的就是學會反思自己的缺點,也找到了前進的動力。培訓志愿者求真務實的精神,讓我明確我人生追求的目標。

新教師培訓心得體會(篇10)

“幸福家”愿景是“以愛傳愛,人人都是幸福家”;“幸福家”使命是“讓關愛更有心”;“幸福家”價值觀是“干凈、創(chuàng)新、卓越”……踏上這次深圳之旅,我心中充滿感恩,涌動幸福,因為我清楚,我將收獲滿滿,體悟豐富。

我認識一個新名詞——體驗式課程。張再紅老師專業(yè)地講解,讓我初步了解了這是一種現(xiàn)代教育理論,吸收教育心理學、管理心理學、組織行為學等相關學科成果,針對現(xiàn)代學生的特點而開展的新的教學方式。其實,作為我們普通的中小學教師,在平時的教學中,很多情況下有滲透體驗式課程的一些東西,但從前一直都沒有理論支撐,而通過今天的理論學習,我更加清楚明白了設計一個體驗式課程的重要性。簡單的創(chuàng)設情境并不是你個人的假想,你一定要清楚明白學生的需求,每設計一個環(huán)節(jié),都需要理論的支持。平時教師一味地給學生灌注認知,以成人的眼光來看待小學生,其實收效甚微。

張再紅老師的各個活動設計都讓學員們情緒激昂,感觸頗深。尤其是高考減壓活動“我的青春我做主”,讓我回想到自己高中時的心境,如果當時有這樣的活動,或許壓力真的會減少很多吧!其實,很多東西也是互通的,不僅是高考減壓,現(xiàn)在浮華的社會,生活的壓力也需要適當減壓,這樣的生活才能幸福、快樂……

學習還在繼續(xù),幸福還在繼續(xù)。體驗式課程、自主課堂、主題班會、危機干預、夢想校園……這一系列理念和活動設計都將記在腦海,使之化為實際教育教學,讓每一位學生能夠健康、快樂學習,都將擁有一個積極、絢麗的人生!

帶著愛,幸福前行!

新教師培訓心得體會(篇11)

“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),不知不覺中,我已經(jīng)在教師崗位上干了一年半,回想在經(jīng)過,在真正踏上崗位前三天的新教師培訓和開學后三個月內(nèi)的幾次新教師培訓,是我最刻骨銘心的一段經(jīng)歷。那時的感覺難以言表因為,因為這次培訓,讓我能循序漸進地入這個角色當中,終于可以站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉(zhuǎn)眼間一年半過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。感謝新教師培訓,讓我非常好地融入了這個角色。

這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的開學前三條天培訓非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓,有劉道軍調(diào)研員關于“幸福天河”的精彩講座,有人事科領導關于職業(yè)規(guī)劃和教師晉升的講解,有天河名師名校長對教學工作和學校管理的闡述等等,在培訓的最后還組織了全體新教師到嶺南印象園進行參觀游覽,增進新教師間的感情,也讓我們重新認識了嶺南文化,將來以更好的服務教學。

在參培的3天時間里,我們過得充實而有意義。天河區(qū)教育局把我們的生活、學習都安排得井井有條,考慮锝非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。專家們?yōu)槲覀儨蕚淞素S盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養(yǎng)。變得更加有精氣神了。

在這次培訓的開學典禮上,劉道軍調(diào)研員做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了天河教育事業(yè)的發(fā)展,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。

雖然在考上天河教師之前,我已經(jīng)實習中得到一些工作經(jīng)驗,但是做一名人民教師,尤其是一名小學教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。教育局請來的名校長和名教師給我們詳細介紹和講解了我校的相關教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,并結(jié)合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。

我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結(jié)合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。

從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。就在我們踏上工作崗位感到有點迷茫時,教育局后續(xù)的幾次新教師培訓給我以很大幫助。那幾次培訓中,有資深教師的教學感悟,有心理導師的及時開導,還有不同老師的教研課例展示等等。讓我從學校教師的構(gòu)成、對學校教學概念的認識、教學觀念的轉(zhuǎn)換、學校課程內(nèi)容的基本特點、教學過程基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結(jié)。通過聽講和自己的認真體會,使我學校教師的內(nèi)容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。

我認識到,學校教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。

作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉(zhuǎn)變,包括從封閉性向開放性的轉(zhuǎn)變,從群體型到個性型的轉(zhuǎn)變,從權(quán)威型向民主型的轉(zhuǎn)變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學習。

小學課程教學有著許多的特點,具體可以總結(jié)為兒童化,興趣化,游戲化等幾點,作為小學的教學過程,這是一門藝術(shù),它不僅需要教師有專業(yè)的知識,還需要有獨立性、創(chuàng)造性、實踐性的教學技巧的掌握。

我體會到要作為真正合格的小學校教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。

這次一系列的新教師培訓最后一次培訓安排了兩次課堂觀摩。雖然是不同的專業(yè),但是教學的方法是相通的。從觀摩教學中,我再結(jié)合自己的教學實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。

作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們?yōu)榘駱樱∈亟處煹穆殬I(yè)道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。

新教師培訓心得體會(篇12)

我工作于寧遠中學小學部,擔任小學語文教學,并兼任一個班的班主任。本校是一所九年一貫制教育學校,也是一所特殊教育學生的隨班就讀學校。為了適應特殊教育,學校經(jīng)常組織班主任進行特殊教育培訓。通過這樣的學習,我了解了特殊教育的相關理論及教育方法,同時也感受頗深,以下是我對特殊教育的一些心得體會。

一、 特殊教育的重要性

在人類尚無法根本控制殘疾的當今社會里,總有10%的人或早或晚逃脫不了殘疾的怪圈,天賦殘疾人平等參與社會生活之人權(quán)已成為現(xiàn)代文明社會的基本共識,而教育則是殘疾人通往享有平等人權(quán)社會的必由之路。殘疾兒童同樣是祖國的花朵,在受教育的機遇上不應該有先后、多寡、厚薄之別,特殊教育是衡量一個國家與社會的政治、教育、文化、經(jīng)濟、科技、衛(wèi)生保健、福利等水平的重要標志之一,是國家及其文明程度的窗口,而不是可有可無或施舍。從《憲法》到《義務教育法》、《殘疾人保障法》、《殘疾人教育條例》到《教育基本法》無一不滲透著對殘疾人教育的關懷與具體要求。殘疾兒童解決了入學問題不等于是受到了適合其身心特點與需要的教育,目前我國特殊教育領域一般分為特教班和隨班就讀,而且國家也特別重視特殊教育學校的辦學質(zhì)量。

二、 班主任身份的雙重性

這一點十分重要,面對整個班的學生,我是一名普通學校

的教師;面對隨班就讀學生來說,我又是一名特殊教育學校的教師。我利用課余時間學習相關知識,參加學校的特殊教育培訓,并將其內(nèi)化為我自己的教育理念和教育模式。我的政治素養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)提高了,教育觀念更新了,樹立了良好的道德風范,明白了對特殊教育孩子說話的藝術(shù)和技巧,并盡力走進了特殊孩子的心里,在短時間完成做好特殊教育老師的第一步。我深知對這樣的特殊孩子來說,身教重于言教的含義,于是我牢記“學高為師,身正為范”的真理,用自己的率先垂范為孩子們做一個好榜樣,將枯燥的做人道理轉(zhuǎn)化為我的外在言行,為他的做人上好第一課。

三、特殊教育學生教育的特殊方式

1、面向全體學生,側(cè)重隨班就讀生。要滿足每個學生終身發(fā)展的需要,培養(yǎng)學生終身學習的愿望和能力,使每個學生都能得到成長和發(fā)展,都能成才。學生能力有差別,但教師要一視同仁,不能讓學生掉隊。教師對學困生不能棄之不管,要更加關心和幫助,使之逐步趕上。

2、實施分層次教學。隨班就讀的學生在本學校雖然人數(shù)較少,但是他們畢竟和其他學生是有區(qū)別的,要對學生進行個別化教育。教學中分層次,布置作業(yè)也可以分層次,滿足不同學生的發(fā)展需求。學校和教師要充分關注學生的個性發(fā)展,通過確定不同的教學內(nèi)容和要求,使不同類別、不同程度的學生都能夠通過接受教育得到發(fā)展。

3、引導、培養(yǎng)學生新的學習方法。改變現(xiàn)在已經(jīng)陳舊的教師教學生學的教學理念和學習方法,嘗試課堂教學以學生學

為主的方法,引導培養(yǎng)學生小組合作和自主探究的學習方式,逐步培養(yǎng)學生的團隊精神、自學能力和探究精神。將隨班就讀生的積極性和主動性充分調(diào)動起來。

4、因材施教,發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)特長生。隨班就讀生也有他的潛力,在教學中要注意發(fā)現(xiàn)和挖掘,找到他的優(yōu)勢智能和其他潛在能力,進行培養(yǎng)?,F(xiàn)在有一種雙超常教育理論,鼓勵培養(yǎng)有特長的學生。特殊教育中也能出人才。鼓勵發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)特長生,向高一級學校輸送人才。 5、做到教育與康復相結(jié)合。根據(jù)學生生理和心理的發(fā)展需求,以及在運動、感知、言語、思維和個性等方面的主要缺陷,結(jié)合學生個別教育計劃的制定,有針對性地進行各種訓練、治療、咨詢和輔導。力求使學生的身心缺陷得到一定程度的康復,受損器官和組織的功能得到一定程度的恢復,身體素質(zhì)和健康水平得到提高。

一位特教專家說:“殘疾孩子的殘疾不是他們的缺陷,殘疾是他們的特質(zhì)?!闭f得多好!我們沒有必要消極,沒理由倦怠,既然選擇了教育事業(yè),我們就應該在這個崗位上努力工作,認真研究殘疾學生的特質(zhì),挖掘他們的潛能,做到愛崗敬業(yè),做好我們的分內(nèi)事,盡到我們的責任,做一名有責任感的雙重身份教師:對自己負責——做人要有責任感,做任何事都要對得起自己的良心;對學生負責——殘疾學生是社會的弱勢群體,他們更需要我們的愛,需要我們的教育,我們應該對學生負責?!安坏梅笱苋煛?、關心學生健康,維護學生權(quán)益,”用我們的大愛為他們撐起一片藍天;對社會負責——從事特殊教

育是社會、是黨賦予我們的責任,我們必須認真對待,勇于擔當,做到“愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表”,只有這樣才能對得起我們所做的“太陽底下最光輝的事業(yè),”無愧于“人類靈魂的工程師”的光榮稱號!

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