財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃范文

財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃范文精選3篇。

了解“財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃范文”的小伙伴們趕緊來(lái)看一下這篇文章。時(shí)間是不等人的，在工作期間上半年就這樣過(guò)去了，身為財(cái)務(wù)部員工，作好相應(yīng)下半年工作計(jì)劃的重要性不言而喻。只有寫(xiě)好財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃。更多信息請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注我們的網(wǎng)站！

財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃范文 篇1

20xx下半年，我們要對(duì)過(guò)去工作中不足的地方進(jìn)行完善管理，對(duì)做得好的我們需要把工作做得更好，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃，短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

1、響應(yīng)公司工作會(huì)議精神，圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核目標(biāo)，開(kāi)源節(jié)流，增收節(jié)支，強(qiáng)化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開(kāi)源節(jié)流；

2、財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一，肩負(fù)著對(duì)成本的計(jì)劃控制、各部門(mén)的費(fèi)用支出、以及對(duì)銷(xiāo)售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用的支出，保證財(cái)務(wù)物資的安全；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶，以促進(jìn)公司開(kāi)拓市場(chǎng)、增收節(jié)支，從而謀取利潤(rùn)最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益；

3、在下半年里，財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對(duì)全公司其他部門(mén)的考核制度或者相關(guān)辦法；

4、在財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部明確考核制度：財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門(mén)的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補(bǔ)充性，相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用；

5、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各崗位的職責(zé)，對(duì)應(yīng)收款的監(jiān)督，對(duì)工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督，加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度；

6、對(duì)前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié)；做好資金預(yù)算工作，其中包括對(duì)應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)等等；做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確；

7、其他方面，聽(tīng)從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，認(rèn)真的完成每一項(xiàng)任務(wù)。

在下半年里，祝愿公司能上一個(gè)大臺(tái)階，我將與公司同進(jìn)步，共發(fā)展！

財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃范文 篇2

半年的出納工作也是快要過(guò)去了，而下半年的財(cái)務(wù)工作要開(kāi)展好，自己也是需要去做好計(jì)劃，來(lái)面對(duì)下半年的出納工作，我也是清楚，作為財(cái)務(wù)出納，很多的工作只有提前做好了計(jì)劃，才能更好的去安排，也是更加從容的去處理好財(cái)務(wù)工作。

提升個(gè)人的工作水平，這不但是要做好日常的出納工作，同時(shí)也是要不斷的去把自己工作之中的問(wèn)題找出來(lái)，去解決，對(duì)于自己做得好的地方也是不斷的去優(yōu)化，之前雖然也是有工作的經(jīng)驗(yàn)，但是一直以來(lái)都是沒(méi)有怎么好好的去做一個(gè)歸納，去把自己的一些方法總結(jié)好，下半年的時(shí)間也是要不斷的去把自己的工作改善，同時(shí)也是進(jìn)行學(xué)習(xí)，每天下班之后都是要抽出一些時(shí)間來(lái)運(yùn)用到學(xué)習(xí)上，而不是下班就只想著休息，或者玩，那樣的話也是對(duì)于自己沒(méi)有什么成長(zhǎng)上的幫助的，每天哪怕是一個(gè)小時(shí)，但是只要努力了，那么付出就會(huì)有收獲。特別是財(cái)務(wù)出納的工作更是想要有崗位上的晉升，那么自己也是要懂得更多才行，而不是老在自己的崗位上做好本職就夠了，沒(méi)有進(jìn)步，很容易被別人所取代，所淘汰的。

日常出納工作要去做好，對(duì)于工作之中的問(wèn)題，不能放松，每天都是要做好，早一點(diǎn)的來(lái)到公司去為一天工作做好充分的準(zhǔn)備，并且也是要提升效率，之前雖然做好了事情，但是我也是感覺(jué)到自己是比較的輕松的，并沒(méi)有和其他同事有什么太大的差距，但是也是沒(méi)有進(jìn)步，那樣不可取，而且只有把基本的出納工作做得更出色，一天的時(shí)間那么多，如果本職能盡快的做好，那么也是有其他的時(shí)間是可以做更多的事情，去讓自己懂得更多財(cái)務(wù)相關(guān)的其他工作，了解其他同事的工作，這樣自己在財(cái)務(wù)部就不僅僅只是一名基礎(chǔ)的出納了，作為一名想要向上走的人，我清楚，本職只是基礎(chǔ)，只有自己的基礎(chǔ)做好了，懂得其他的方面更多，那么機(jī)會(huì)來(lái)臨，我也是能去抓住的。

在實(shí)際的工作里頭，我也是要堅(jiān)持做好，每一天，都進(jìn)步一些，每一天都按照計(jì)劃去執(zhí)行，去讓自己變得更好，那么半年之后，我想我會(huì)和現(xiàn)在的自己相比，會(huì)有很大的改變，也是要繼續(xù)努力做得更好。同時(shí)實(shí)際的工作也是會(huì)和計(jì)劃有一定的不同，也是要根據(jù)不同的情況去做調(diào)整，去為實(shí)際工作而服務(wù)。yjS21.COM

財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃范文 篇3

回顧上半年雖然為公司營(yíng)運(yùn)做出積極的工作，但也存在一些不足，表現(xiàn)在財(cái)務(wù)人員的工作能力需要進(jìn)一步提高，財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu)還要進(jìn)一步調(diào)整，財(cái)務(wù)部分工作還需要進(jìn)一步完善。下半年我們將一如既往的做好日常財(cái)務(wù)核算工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用，特?cái)M定20__下半年公司財(cái)務(wù)計(jì)劃：

一、日常核算

1、根據(jù)制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作。

2、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系。

3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳，編制各種會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

二、管理工作

1、更換用友軟件

2、辦理代理記賬許可證

3、辦理會(huì)計(jì)公司和售后公司的注冊(cè)工作

4、各部門(mén)、模擬分公司的單獨(dú)核算工作

5、部門(mén)內(nèi)部考核工作

6、崗位增員工作

總之，在20__年下半年里，我們將繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度，不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，完成各項(xiàng)計(jì)劃內(nèi)容。

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財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃大全(3篇)

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財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃(篇1)

個(gè)人下半年工作計(jì)劃

在一年中的下半年，每個(gè)人都有著新的期待和計(jì)劃，而這些期待和計(jì)劃在我們的工作中同樣適用。下半年是一個(gè)重要的時(shí)期，是我們繼續(xù)完成之前計(jì)劃的時(shí)候，同時(shí)也是我們制定新計(jì)劃和達(dá)成新目標(biāo)的最佳時(shí)機(jī)。在這篇文章中，將會(huì)詳細(xì)介紹個(gè)人下半年工作計(jì)劃，并為每個(gè)計(jì)劃設(shè)定具體的步驟和時(shí)間表。

第一步：定義目標(biāo)

盡管下半年期間我們需要完成大量的任務(wù)，但是最重要的是要明確我們的最終目標(biāo)是什么。為了達(dá)成我們的目標(biāo)，我們需要設(shè)定實(shí)際的工作計(jì)劃。在這一點(diǎn)上，我們需要充分利用SMART原則。SMART原則是指我們的目標(biāo)必須具有以下特點(diǎn)：

1. Specificity（具體性）：目標(biāo)必須明確且細(xì)化。

2. Measurability（可衡量性）：應(yīng)該定義量和質(zhì)的信息，以便我們可以檢驗(yàn)?zāi)繕?biāo)的完成情況。

3. Achievability（可實(shí)現(xiàn)性）：目標(biāo)必須可實(shí)現(xiàn)，在工作量和時(shí)間上要求合理。

4. Realism（真實(shí)性）：目標(biāo)必須基于當(dāng)前和未來(lái)情況的現(xiàn)實(shí)。

5. Time-bound（時(shí)間限制性）：必須規(guī)定截止日期。

第二步：優(yōu)先級(jí)排序

在我們?cè)O(shè)定了目標(biāo)之后，我們要對(duì)它們進(jìn)行優(yōu)先排序，以確定工作計(jì)劃的重點(diǎn)。只有這樣，我們才能避免在兩個(gè)目標(biāo)之間疲于奔命，浪費(fèi)時(shí)間和努力。以下是評(píng)估目標(biāo)的因素：

1. Urgency（緊急性）：指必須在特定時(shí)間內(nèi)完成的任務(wù)或目標(biāo)。

2. Importance（重要性）：指對(duì)我們職業(yè)生涯或組織目標(biāo)具有顯著意義的任務(wù)或目標(biāo)。

3. Value（價(jià)值）：指任務(wù)在長(zhǎng)期利益和短期效益方面的商業(yè)價(jià)值。

第三步：制定行動(dòng)計(jì)劃

我們的下一步是實(shí)現(xiàn)工作計(jì)劃的目標(biāo)和步驟。以下是實(shí)現(xiàn)這一步驟的幾個(gè)關(guān)鍵方面：

1. 明確責(zé)任：每個(gè)目標(biāo)應(yīng)該負(fù)責(zé)人，并且這些負(fù)責(zé)人要對(duì)目標(biāo)的完成負(fù)責(zé)任。

2. 制定具體步驟：每個(gè)目標(biāo)都應(yīng)該有明確的行動(dòng)步驟。這些步驟應(yīng)該細(xì)化并具有具體性。

3. 分配任務(wù)：根據(jù)不同的責(zé)任和工作步驟，合理地分配任務(wù)和職責(zé)。

4. 應(yīng)用技術(shù)：使用適當(dāng)技術(shù)或工具來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。例如：時(shí)間管理技巧或工作計(jì)劃工具。

第四步：時(shí)間管理

我們?cè)谥贫ㄏ掳肽旯ぷ饔?jì)劃時(shí)，不能忽略時(shí)間管理的關(guān)鍵作用。時(shí)間管理與工作計(jì)劃是分不開(kāi)的。以下是一些有助于管理時(shí)間的關(guān)鍵方面：

1. 制定時(shí)間表：利用日歷、提醒和其他工具，將我們的任務(wù)計(jì)劃在時(shí)間表上。

2. 定義優(yōu)先順序：將我們的任務(wù)按照優(yōu)先順序排列，以確保我們?cè)谧钪匾娜蝿?wù)上花費(fèi)時(shí)間和努力。

3. 消除分散注意力的元素：避免在設(shè)定的任務(wù)和工作計(jì)劃中進(jìn)行多個(gè)任務(wù)切換。

4. 反饋：在完成每個(gè)任務(wù)之后，反思頭腦并審核我們的時(shí)間管理效果。

結(jié)論

個(gè)人下半年工作計(jì)劃是一個(gè)確定我們?cè)诠ぷ鳝h(huán)境中具體步驟和目標(biāo)的重要步驟。在本文中，我們已經(jīng)闡述了如何在下半年期間制定工作計(jì)劃，以及創(chuàng)建和實(shí)現(xiàn) SMART 目標(biāo)的步驟。此外，我們還介紹了管理時(shí)間的關(guān)鍵方面，以確保我們能夠在給定的時(shí)間內(nèi)完成目標(biāo)并取得成功。為此，在下半年開(kāi)始之前，盡可能地使用這些技巧，以確保我們擁有最好的開(kāi)始和完美的結(jié)果。

財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃(篇2)

劃 作為一名公司的財(cái)務(wù)人員，我手中掌握的財(cái)務(wù)情況是公司最需要的。因?yàn)槿f(wàn)事離不開(kāi)錢(qián)，財(cái)務(wù)部門(mén)永遠(yuǎn)是每一個(gè)公司最重要的部門(mén)，沒(méi)有財(cái)務(wù)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，任何公司都是舉步維艱，不可能有大的作為，這就是財(cái)務(wù)部門(mén)的重要性。

我也深知我自己的責(zé)任重大，所以在公司的幾年工作時(shí)間里，一直努力工作，將屬于自己的財(cái)務(wù)狀況處理的十分良好，沒(méi)有任何假賬、漏帳、死賬，我會(huì)一直將這種良好的表現(xiàn)繼續(xù)下去。

在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃，短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂的下半年工作計(jì)劃。

一、個(gè)人見(jiàn)意措施

要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化，費(fèi)用控制全理化，強(qiáng)化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。在新的一年里，我會(huì)借改革契機(jī)，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃，以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

二、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育

每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育，但是09年月底，繼續(xù)教育教材全變，由于國(guó)家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告：09年財(cái)務(wù)上將有大的變動(dòng)，實(shí)行《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》，可以說(shuō)財(cái)務(wù)部09年的工作將一切圍繞這次改革展開(kāi)工作，由唯重要的是這次改革對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架，掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容，要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求，熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后，匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

三、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理

1、做好日常核算、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作。

2、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系。

3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳，編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表，匯總表，月初前報(bào)交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

總之在下半年的工作里，我會(huì)借改革契機(jī)，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃，以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃(篇3)

20xx年，為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標(biāo)，財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此，需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作：

1、做好所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

2、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況，監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核，按月準(zhǔn)確及時(shí)地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析，為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。

3、配合集團(tuán)總部進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查，加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度，不能超支的絕不超支。

4、加強(qiáng)資金管理，統(tǒng)一調(diào)配，根據(jù)集團(tuán)總部資金部的工作計(jì)劃安排，調(diào)控好各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)用資金。

5、繼續(xù)完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，如財(cái)務(wù)核算管理制度、銷(xiāo)售與收款、采購(gòu)與付款內(nèi)控制度、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、收費(fèi)、出納等財(cái)務(wù)人員崗位考評(píng)辦法等。

6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)、企業(yè)會(huì)計(jì)制度和國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，結(jié)合財(cái)務(wù)人員考評(píng)辦法，逐步提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識(shí)、技能和職業(yè)判斷能力。

財(cái)務(wù)下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃精選3篇

時(shí)間彈指一揮間，上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，作為一名財(cái)務(wù)部員工，是時(shí)候制定下半年的工作計(jì)劃了。將財(cái)務(wù)部下半年的計(jì)劃制定好，下一階段的工作才會(huì)更順利？在接下來(lái)的文章中我們將從不同角度深入剖析“財(cái)務(wù)下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃”，為方便后續(xù)閱讀，請(qǐng)你收藏本文！

財(cái)務(wù)下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃(篇1)

20xx年是公司發(fā)展中的關(guān)鍵一年，集團(tuán)公司成立后，一切都以嶄新的面貌呈現(xiàn)。站在新的起點(diǎn)，財(cái)務(wù)部將一如既往地圍繞公司的總體經(jīng)營(yíng)思路和發(fā)展規(guī)劃,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)預(yù)算，以加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、提高會(huì)計(jì)素質(zhì)為主要工作內(nèi)容，以精細(xì)化核算、數(shù)量化考核為工作方法，以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)，以資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任為主線，全面推行制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、信息化的財(cái)務(wù)管理模式，加強(qiáng)成本核算，實(shí)行全員、全過(guò)程的財(cái)務(wù)管理策略，從嚴(yán)管理,積極為公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策當(dāng)好參謀，為完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作出應(yīng)有的努力?，F(xiàn)就目前情況，提出以下初步構(gòu)想：

1、財(cái)經(jīng)整頓貫徹一個(gè)“實(shí)”字

按照國(guó)家局《五條紀(jì)律》要求，針對(duì)20xx年財(cái)經(jīng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整頓自查出來(lái)的薄弱環(huán)節(jié)，如扎賬時(shí)間不規(guī)范、原始憑證不合法、資產(chǎn)管理不科學(xué)、財(cái)務(wù)收支不合規(guī)、核算不實(shí)、手續(xù)不全等問(wèn)題，積極進(jìn)行整改和自查自糾，進(jìn)一步深化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，完善財(cái)務(wù)管理體制。明年的重點(diǎn)要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點(diǎn)，要規(guī)范會(huì)計(jì)核算、原始記錄、財(cái)產(chǎn)清查的操作、傳遞、交接手續(xù)，落實(shí)資金、商品、資產(chǎn)的管理責(zé)任，強(qiáng)化內(nèi)部控制，使管錢(qián)管賬管物嚴(yán)格分工，相互核對(duì)，相互監(jiān)督，防止經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的失誤差錯(cuò)，保障各財(cái)務(wù)環(huán)節(jié)安全運(yùn)轉(zhuǎn)，全面推動(dòng)財(cái)務(wù)管理規(guī)范運(yùn)作，通過(guò)專項(xiàng)整頓建立起規(guī)范、守法、誠(chéng)信的'財(cái)經(jīng)秩序，確保在明年二至五月的省局復(fù)查和五月以后的國(guó)家局重點(diǎn)檢查中全面過(guò)關(guān)。

2、財(cái)務(wù)集中實(shí)現(xiàn)一個(gè)“流”字

全省“集中財(cái)務(wù)、資金中心、電子商務(wù)”三位一體的信

息管理系統(tǒng)應(yīng)用軟件已由省局項(xiàng)目組完成，明年一季度將正式運(yùn)行。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會(huì)計(jì)科目與科目級(jí)次，統(tǒng)一固定資產(chǎn)折舊年限、方法，統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式，實(shí)現(xiàn)省局對(duì)分、縣公司會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的跨單位審核、聯(lián)查，直接進(jìn)行預(yù)算表單的審批，為適應(yīng)省局新管理方法的要求，我們將對(duì)目前的核算流程進(jìn)行重組，資金每日上劃，費(fèi)用按預(yù)算按月核拔，與省局、網(wǎng)點(diǎn)上下聯(lián)網(wǎng)，會(huì)計(jì)報(bào)賬一天一報(bào)，財(cái)務(wù)、資金數(shù)據(jù)及時(shí)上傳，讓資金流、商品流、信息流實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨，建立“集中財(cái)務(wù)、分級(jí)控制、全面預(yù)算、責(zé)任會(huì)計(jì)”的財(cái)務(wù)管理體系。

3、資金管理突出一個(gè)“零”字

一是零資金運(yùn)營(yíng)，零運(yùn)營(yíng)資金并非真的零資金，而是用盡可能少的流動(dòng)資金推動(dòng)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作。明年由于省局要搞全省資金中心，企業(yè)資金帳戶開(kāi)在省行，貨款按合同合同執(zhí)行劃帳，留在企業(yè)周轉(zhuǎn)的錢(qián)將非常少，我們將盡量利用各種應(yīng)付款、應(yīng)交款、預(yù)收款、未交稅金、未交利潤(rùn)等負(fù)債資金進(jìn)行負(fù)債經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)零資金成本。

二是零庫(kù)存管理，對(duì)各單位實(shí)行庫(kù)存定額，超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營(yíng)得分，反之則增加得分,讓庫(kù)存定額與工資掛鉤，促進(jìn)各單位勤進(jìn)快銷(xiāo)，加速資金周轉(zhuǎn)。

一、理順工作思路，做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。

1、搭建集團(tuán)公司財(cái)務(wù)組織構(gòu)架，明確崗位及職責(zé)。

崗位職責(zé)：

財(cái)務(wù)部長(zhǎng)：對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理負(fù)全面責(zé)任，擬定籌資，投資方案，編制財(cái)務(wù)預(yù)算。

會(huì)計(jì)主管：記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，組織會(huì)計(jì)核算;登記帳簿;對(duì)帳，結(jié)帳;編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

出納：負(fù)責(zé)現(xiàn)金收訖，登記日記帳等。

庫(kù)管員：管理財(cái)產(chǎn)物資，及時(shí)提供購(gòu)銷(xiāo)存情況。

2、健全和完善財(cái)務(wù)制度。

在原有財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)核算的新要求，進(jìn)一步健全和完善財(cái)務(wù)管理制度，嚴(yán)格財(cái)務(wù)人員核算管理，制定完善內(nèi)部財(cái)務(wù)規(guī)章制度，使會(huì)計(jì)工作有一個(gè)更加規(guī)范、完善的制度環(huán)境。

3、規(guī)范建立財(cái)務(wù)檔案，提高檔案管理質(zhì)量。

收集整理好以前財(cái)務(wù)檔案，進(jìn)行合理分類，整齊化一，歸檔存查，確保會(huì)計(jì)核算資料的完整性、嚴(yán)密性，以便核查方便。

二、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，提高

財(cái)務(wù)人員素質(zhì)。

目前，財(cái)務(wù)部半數(shù)人員為新進(jìn)人員，必須規(guī)范人員管理，穩(wěn)定財(cái)務(wù)隊(duì)伍。以強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員教育培養(yǎng)為基礎(chǔ)，全面提高財(cái)務(wù)部人員整體素質(zhì)，扎扎實(shí)實(shí)的把全公司的財(cái)務(wù)工作推上一個(gè)新臺(tái)階。主要從下幾方面入手：

1、穩(wěn)定增強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍。對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，堅(jiān)持“試用”觀念，堅(jiān)持選拔引納優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人員加入財(cái)務(wù)隊(duì)伍，實(shí)行優(yōu)勝劣汰，增強(qiáng)公司財(cái)務(wù)隊(duì)伍的實(shí)力，為全公司的經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定打牢基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)理論培訓(xùn)，增強(qiáng)財(cái)務(wù)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理意識(shí)。使財(cái)務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變，充分認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性，培養(yǎng)超前意識(shí)。

3、加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)分析培訓(xùn)。以推行全面預(yù)算管理為目標(biāo)，培養(yǎng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的事前預(yù)測(cè)、事中分析和基礎(chǔ)財(cái)務(wù)分析工作。

4、加強(qiáng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn), 注重工作效率，提高會(huì)計(jì)人員的整體核算水平。

三、開(kāi)展會(huì)計(jì)信息化建設(shè)，盡快實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化。

利用好電腦系統(tǒng)，開(kāi)展網(wǎng)上數(shù)據(jù)報(bào)送，歸集和整理會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，增強(qiáng)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)傳遞的時(shí)效性和準(zhǔn)確性。有條件時(shí)，首先實(shí)現(xiàn)電算化與手工記賬同時(shí)進(jìn)行，逐步實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)替代手工計(jì)賬的財(cái)務(wù)管理模式，解決會(huì)計(jì)手工核算中的計(jì)賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動(dòng)極易產(chǎn)生的錯(cuò)記、漏計(jì)、錯(cuò)算等錯(cuò)誤。大量的信息可以準(zhǔn)確、及時(shí)的記錄、匯總、分析、傳送，從而使得這些信息快速地轉(zhuǎn)變?yōu)槟軌蝾A(yù)測(cè)前景的數(shù)據(jù)，提高會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量，使公司會(huì)計(jì)核算工作更加正規(guī)化、科學(xué)化，現(xiàn)代化。

總之，財(cái)務(wù)部將嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，遵守職業(yè)道德，樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)，嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，堅(jiān)持原則，秉公辦事，當(dāng)好家理好財(cái)，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。全面、細(xì)致、及時(shí)地為公司及相關(guān)部門(mén)提供翔實(shí)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。積極為公司發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

四、充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理職能，做好財(cái)務(wù)本職工作。

1、按財(cái)務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率。積極提供全面、準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)分析和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀，

2、積極爭(zhēng)取政策支持。積極利用行業(yè)政策，想辦法、找路子，爭(zhēng)取銀行等相關(guān)部門(mén)優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經(jīng)濟(jì)利益。

3、深入研究稅收政策，合理避稅增效益。新的一年里，引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員加強(qiáng)稅收政策法規(guī)的研究和學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與稅務(wù)部門(mén)各項(xiàng)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，通過(guò)合理避稅為公司增加效益。

4、搞好成本核算，合理調(diào)度資金完成年度預(yù)算。適應(yīng)新形勢(shì)，進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)資金分析和管理，為公司謀求最大利益。

5、搞好固定資產(chǎn)管理。凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來(lái)效益。加強(qiáng)閑置資產(chǎn)、報(bào)廢資產(chǎn)處置工作，努力提高資產(chǎn)利潤(rùn)率。

財(cái)務(wù)下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃(篇2)

公司財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃

隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的提高和企業(yè)形態(tài)的多樣化，企業(yè)財(cái)務(wù)管理的要求也越來(lái)越高。為了更好地發(fā)揮公司財(cái)務(wù)部在企業(yè)管理中的作用，我們制定了下半年的工作計(jì)劃。

人員建設(shè)

首先，人員建設(shè)是財(cái)務(wù)部重要的一項(xiàng)工作。我們將繼續(xù)完善財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和考評(píng)機(jī)制，促進(jìn)員工專業(yè)素養(yǎng)的提高。同時(shí)，鼓勵(lì)融合新員工加入財(cái)務(wù)部門(mén)，并開(kāi)展不定期的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提升工作效率和團(tuán)隊(duì)合作能力。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作

其次，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是財(cái)務(wù)部門(mén)的核心工作。我們將繼續(xù)鞏固會(huì)計(jì)核算機(jī)制，建立全面的財(cái)務(wù)報(bào)表制度及分析方法。同時(shí)，推廣智能財(cái)務(wù)管理軟件，提高財(cái)務(wù)管理效率，促進(jìn)內(nèi)部控制的完善。

稅收管理與資金管理

第三，稅收管理是財(cái)務(wù)部門(mén)必須關(guān)注的問(wèn)題，因?yàn)槎愂毡仨毎凑障嚓P(guān)法律法規(guī)的要求進(jìn)行申報(bào)繳納，嚴(yán)禁違規(guī)操作。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)公司在稅務(wù)方面的合規(guī)性管理，完善稅務(wù)管理流程。

此外，對(duì)于公司來(lái)說(shuō)，資金管理也是非常重要的關(guān)鍵詞。我們將優(yōu)化資金使用計(jì)劃，合理分配貸款和債券，加強(qiáng)資金監(jiān)管和保險(xiǎn)機(jī)制，有效預(yù)防公司經(jīng)營(yíng)的各種風(fēng)險(xiǎn)。

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理

最后，財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理也需要重視。我們將加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，建立全面的風(fēng)險(xiǎn)控制體系。同時(shí)，規(guī)范與保險(xiǎn)公司的合作，制定風(fēng)險(xiǎn)管理方案，提高公司風(fēng)險(xiǎn)抵御力。

總之，以上幾個(gè)方面都是我們下半年財(cái)務(wù)工作需要重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容。通過(guò)梳理這些細(xì)節(jié)，我們旨在提高公司財(cái)務(wù)部門(mén)的管理水平，為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展注入強(qiáng)大的后勤支撐。

財(cái)務(wù)下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃(篇3)

公司作為一個(gè)企業(yè)，不僅需要從市場(chǎng)上獲得用戶的認(rèn)可，而且也需要內(nèi)部的默契合作，才能夠更好地穩(wěn)步發(fā)展。公司財(cái)務(wù)部作為整個(gè)企業(yè)的后勤部門(mén)，在企業(yè)發(fā)展中起著舉足輕重的作用。因此，下半年公司財(cái)務(wù)部的工作計(jì)劃也顯得尤為重要。

一、優(yōu)化預(yù)算和投資結(jié)構(gòu)，降低成本

預(yù)算和投資結(jié)構(gòu)作為公司運(yùn)營(yíng)和發(fā)展的基石，對(duì)于企業(yè)的整體發(fā)展意義重大，亦為財(cái)務(wù)工作中的核心內(nèi)容。本次計(jì)劃的第一個(gè)重點(diǎn)即為優(yōu)化預(yù)算和投資結(jié)構(gòu)，以降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)的成本。由于公司的業(yè)務(wù)范圍及經(jīng)營(yíng)規(guī)模不斷擴(kuò)大，各部門(mén)間的預(yù)算也越加繁瑣，作為財(cái)務(wù)部門(mén)的承擔(dān)者，我們將積極探索全面的預(yù)算管理制度，規(guī)范預(yù)算執(zhí)行流程，提高全員的作息效益，加快支出審核速度，減少多余預(yù)算支出，確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)的有效性。

二、加強(qiáng)內(nèi)部控制，強(qiáng)化合規(guī)管理

公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定嚴(yán)格，相應(yīng)的內(nèi)部控制越加重要。在下半年的工作計(jì)劃中，財(cái)務(wù)部將加大對(duì)合規(guī)管理的投入，并強(qiáng)化內(nèi)部控制。即：完善資產(chǎn)管理體制，嚴(yán)格控制公司的資產(chǎn)變動(dòng)，保證公司資產(chǎn)安全。增加保密制度的建立與執(zhí)行，加大保密工作的力度，有效的保障了公司的核心權(quán)益。扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，建立企業(yè)內(nèi)部本質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)管理制度，深化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系，提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控與整體風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

三、加強(qiáng)人員管理，提高人員素質(zhì)

企業(yè)作為一個(gè)整體，人員和團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)往往會(huì)直接影響到企業(yè)的發(fā)展速度和方向。故而，財(cái)務(wù)部也將加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部人員管理的投入，提高人員素質(zhì)。具體在即：建立全面的人員績(jī)效評(píng)價(jià)制度，并加強(qiáng)績(jī)效考核的執(zhí)行，提高人員工作意識(shí)和經(jīng)營(yíng)主動(dòng)性；適時(shí)為優(yōu)秀干部提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，使其在專業(yè)領(lǐng)域上得到更多的精通。同時(shí)，建立健全的培訓(xùn)體系，嚴(yán)格執(zhí)行人員培訓(xùn)制度，逐漸形成公司文化和企業(yè)氛圍，形成人文管理的新風(fēng)貌。

四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)表的處理及分析

公司財(cái)務(wù)報(bào)表處理和分析對(duì)于企業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō)是尤為必要的，也是財(cái)務(wù)部工作中最為重要的核心任務(wù)之一。在下半年工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)表的處理及分析。即：深化財(cái)務(wù)報(bào)表分析研究，提升報(bào)表分析技能和能力，掌握財(cái)務(wù)分析的精髓，通過(guò)報(bào)表分析找到企業(yè)運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵點(diǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理企業(yè)的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，以確保企業(yè)長(zhǎng)期健康發(fā)展。

五、提高財(cái)稅服務(wù)效率，做好稅務(wù)籌劃

作為企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)，對(duì)稅務(wù)籌劃應(yīng)當(dāng)有足夠的了解和運(yùn)營(yíng)能力。更重要的是，財(cái)務(wù)部需要更高的服務(wù)效率來(lái)保障企業(yè)的全面運(yùn)轉(zhuǎn)。下半年，我們將通過(guò)服務(wù)承諾、服務(wù)動(dòng)態(tài)追蹤、服務(wù)提供標(biāo)準(zhǔn)化等措施，提高財(cái)稅服務(wù)的效率和標(biāo)準(zhǔn)。此外，還將專門(mén)組織重要財(cái)稅案件的推進(jìn)，大力推進(jìn)稅務(wù)籌劃，工具優(yōu)化企業(yè)的整體狀況，加強(qiáng)企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

總之，公司財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃旨在圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及組織管理、增值服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理和人員管理等方面展開(kāi)深入的工作，確保企業(yè)營(yíng)運(yùn)和財(cái)務(wù)管理的順利發(fā)展。這也必將對(duì)公司的未來(lái)發(fā)展奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。

財(cái)務(wù)部下半年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃分享(4篇)

時(shí)間一去不復(fù)返，一年已經(jīng)過(guò)去一半，下半年即將到來(lái)，作為財(cái)務(wù)部員工，此時(shí)就可以制定下半年工作計(jì)劃。只有規(guī)劃好下半年的財(cái)務(wù)部工作，下一階段的工作就會(huì)做得更好？幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您搜羅了“財(cái)務(wù)部下半年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃”的相關(guān)資訊供您參考，歡迎大家閱讀，希望對(duì)大家有所幫助！

財(cái)務(wù)部下半年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 篇1

2022年，作為一家企業(yè)，財(cái)務(wù)部是起到至關(guān)重要作用的，下面列出了公司2022年度財(cái)務(wù)日常工作計(jì)劃的主要內(nèi)容。

一、完善會(huì)計(jì)核算制度和內(nèi)部控制制度

公司財(cái)務(wù)部將進(jìn)一步完善公司會(huì)計(jì)核算制度和內(nèi)部控制制度，確保企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息真實(shí)準(zhǔn)確、清晰完整，防止財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和非法經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。定期開(kāi)展會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)審計(jì)、信息發(fā)布等工作，監(jiān)督和審計(jì)資金運(yùn)作、投資收益等方面的情況。

二、財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算管理

財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)制定本公司的年度預(yù)算，并加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理，定期核對(duì)預(yù)算完成情況與實(shí)際情況，及時(shí)調(diào)整預(yù)算，確保公司經(jīng)濟(jì)目標(biāo)及財(cái)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。同時(shí)，對(duì)于公司日常財(cái)務(wù)成本進(jìn)行合理控制，節(jié)約成本，增加公司的收益。

三、現(xiàn)金管理和資金運(yùn)營(yíng)

財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金管理和資金運(yùn)營(yíng)工作，積極尋找高效的融資和投資渠道，提升資金的使用效率和收益水平。定期監(jiān)測(cè)現(xiàn)金流量，合理配置資金，提高利用率。

四、稅務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制

財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制工作。嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策，避免違法逃稅等行為，防范和化解稅負(fù)風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)合理的風(fēng)險(xiǎn)控制措施，防范金融風(fēng)險(xiǎn)，確保公司經(jīng)濟(jì)安全。

五、財(cái)務(wù)對(duì)外溝通和合作

財(cái)務(wù)部門(mén)要統(tǒng)籌公司內(nèi)外部資源，積極與外部部門(mén)或公司開(kāi)展合作，推動(dòng)資金流通和業(yè)務(wù)發(fā)展，并通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)告向董事會(huì)、管理層、股東及公司員工等溝通公司情況，推進(jìn)公司發(fā)展。

六、信息化建設(shè)和優(yōu)化

財(cái)務(wù)部門(mén)將在信息化建設(shè)上加強(qiáng)力度，不斷優(yōu)化公司財(cái)務(wù)管理流程，提高信息系統(tǒng)的智能化和數(shù)字化程度，完善公司內(nèi)部庫(kù)存、資產(chǎn)、憑證等信息記錄和流轉(zhuǎn)的應(yīng)用程序和安全措施，確保信息系統(tǒng)的可靠性、安全性、完整性、準(zhǔn)確性。

在工作計(jì)劃中，財(cái)務(wù)部門(mén)將按照以上六個(gè)重點(diǎn)方向推進(jìn)財(cái)務(wù)日常工作，確保企業(yè)發(fā)展的順暢與穩(wěn)定。

財(cái)務(wù)部下半年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 篇2

1、加強(qiáng)資金管理，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)最低現(xiàn)金流量。下半年公司需要向局上繳3200萬(wàn)元，需要?dú)w還局借款11100萬(wàn)元，需要支付兩級(jí)管理費(fèi)2200萬(wàn)元，需要支付拖欠設(shè)備款500多萬(wàn)元，另外我們投標(biāo)需要資金，以上共計(jì)需資金1。7億元，公司資金極度緊張，如果不加以疏導(dǎo)和分析，公司資金有斷鏈的危險(xiǎn)，因此資金的分析和管理將會(huì)是下半年財(cái)務(wù)工作的重中之重，我們要堅(jiān)持每季度召開(kāi)一次全公司資金分析會(huì)，積極查找問(wèn)題，彌補(bǔ)漏洞。此外要加大內(nèi)部借款回收力度，要積極督促石武項(xiàng)目和安徽中煙項(xiàng)目在年內(nèi)歸還局借款。保證各單位及時(shí)上繳。

2、加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)費(fèi)和核算和控制，尤其要在項(xiàng)目中推廣項(xiàng)目年度現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算制度，通過(guò)制定預(yù)算加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目間接費(fèi)用的控制。

3、加強(qiáng)對(duì)鐵路項(xiàng)目固定資產(chǎn)管理，盡可能的將項(xiàng)目的折舊費(fèi)和資產(chǎn)使用費(fèi)800多萬(wàn)回收公司。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的審計(jì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行整改。

財(cái)務(wù)部下半年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 篇3

回顧上半年雖然為公司營(yíng)運(yùn)做出積極的工作，但也存在一些不足，表現(xiàn)在財(cái)務(wù)人員的工作能力需要進(jìn)一步提高，財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu)還要進(jìn)一步調(diào)整，財(cái)務(wù)部分工作還需要進(jìn)一步完善。下半年我們將一如既往的做好日常財(cái)務(wù)核算工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用，特?cái)M定20__下半年公司財(cái)務(wù)計(jì)劃：

一、日常核算

1、根據(jù)制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財(cái)務(wù)工作。

2、做好本職工作的同時(shí)，處理好同其他部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系。

3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開(kāi)源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用，為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳，編制各種會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

二、管理工作

1、更換用友軟件

2、辦理代理記賬許可證

3、辦理會(huì)計(jì)公司和售后公司的注冊(cè)工作

4、各部門(mén)、模擬分公司的單獨(dú)核算工作

5、部門(mén)內(nèi)部考核工作

6、崗位增員工作

總之，在20__年下半年里，我們將繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度，不斷提高財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用，完成各項(xiàng)計(jì)劃內(nèi)容。

財(cái)務(wù)部下半年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃 篇4

xx年財(cái)務(wù)科在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門(mén)、相關(guān)人員的幫助、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)下，在會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)報(bào)告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績(jī)，受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。但也存在一些不足之處，現(xiàn)結(jié)合x(chóng)x年財(cái)務(wù)工作，擬定20xx年財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃如下：

第一、在條件允許的情況下，增加會(huì)計(jì)人員1至2人，加強(qiáng)力量，增強(qiáng)院財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況的控制分析力量，進(jìn)一步加強(qiáng)院的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算工作，將院的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實(shí)。

第二、增強(qiáng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的管理，加強(qiáng)計(jì)劃執(zhí)行情況的分析與控制，加強(qiáng)財(cái)務(wù)事先參與決策工作，從源頭做好財(cái)務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的決策信息。

第三、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)日常監(jiān)督工作，從全院的每筆收支入手，進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的財(cái)經(jīng)政策，保證院財(cái)務(wù)工作的真實(shí)、完整，維護(hù)我院的整體利益。

第四、進(jìn)一步加強(qiáng)與銀行及其他相關(guān)單位的'溝通、交往，在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心、幫助下，力爭(zhēng)開(kāi)辟新的資金來(lái)源渠道，保證我院資金需要。

第五、進(jìn)一步加強(qiáng)與財(cái)政、物價(jià)等相關(guān)主管部門(mén)的溝通、聯(lián)系，為院爭(zhēng)取更多的優(yōu)惠政策，為院的發(fā)展?fàn)幦「嗟馁Y金，力爭(zhēng)我院利益最大化。

第六、堅(jiān)持“財(cái)務(wù)收支兩條線”，力爭(zhēng)做到財(cái)務(wù)票據(jù)計(jì)算機(jī)管理，從源頭加強(qiáng)收入的管理，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)支出的審核工作并嚴(yán)格執(zhí)行年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃。按以收定支，先收后支，收支略有節(jié)余的原則控制、使用好有限的資金，使院的每一分資金都發(fā)揮最大的財(cái)務(wù)效益。

第七、進(jìn)一步加強(qiáng)院內(nèi)部門(mén)間的溝通、協(xié)調(diào)工作，嚴(yán)格按部門(mén)職責(zé)做好本部門(mén)的工作，發(fā)揮財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)有的作用，為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難。

第八、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)，做好勤儉節(jié)約、增收節(jié)支的宣傳，進(jìn)一步加強(qiáng)各部門(mén)人員既當(dāng)家又理財(cái)?shù)呢?cái)務(wù)意識(shí)，推動(dòng)院整體財(cái)務(wù)工作再上新臺(tái)階。

第九、做好日常的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)報(bào)告和其他相關(guān)財(cái)務(wù)管理信息的核算工作，努力做到不出差錯(cuò)。做好與財(cái)政、物價(jià)等有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系、溝通工作。

第十、進(jìn)一步處理好醫(yī)院歷史遺留的財(cái)務(wù)事項(xiàng)，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

財(cái)務(wù)部下半年會(huì)計(jì)工作計(jì)劃集錦

時(shí)間彈指一揮間，上半年的工作已經(jīng)接近尾聲，作為一名財(cái)務(wù)部員工，是時(shí)候制定下半年的工作計(jì)劃了。只有規(guī)劃好財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃，下一階段的工作才會(huì)更順利？經(jīng)過(guò)收集并整理，編輯為你呈上“財(cái)務(wù)部下半年會(huì)計(jì)工作計(jì)劃”，相信能對(duì)大家有所幫助！

財(cái)務(wù)部下半年會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 篇1

20xx年，將是我公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展新的歷史時(shí)期，也是新的關(guān)鍵階段，作公司一名財(cái)務(wù)系統(tǒng)的工作人員，應(yīng)該有自己責(zé)任感、使命感和緊迫感，努力做好工作。因此，我對(duì)自己在20xx年的工作進(jìn)行了認(rèn)直仔細(xì)的規(guī)劃，我將在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事的幫助協(xié)作下，創(chuàng)新性的做好財(cái)務(wù)資金監(jiān)督管理工作，為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)，具體的工作計(jì)劃及建議如下：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)的概念越來(lái)越抽象，它不再局限于某個(gè)學(xué)科，在稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對(duì)財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)提出了越來(lái)越高的要求，在新的一年時(shí)在，我將進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)的力度，提高自己財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平，特別要結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求，加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力不斷提高，以適應(yīng)工作的需求，特別要積極參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，還要參加一些重要的會(huì)計(jì)培訓(xùn)部門(mén)組織的專家培訓(xùn)，使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平更上一個(gè)新的臺(tái)階。

二是更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作，在自己的工作崗位上，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)資金的管理都要嚴(yán)格把關(guān)，不能有半點(diǎn)疏忽和大意。

銀行劃款復(fù)核(資金劃轉(zhuǎn)、新股申購(gòu)、債券買(mǎi)賣(mài)、基金申購(gòu)、回購(gòu)、定期及通知存款資金劃轉(zhuǎn))前臺(tái)交易系統(tǒng)復(fù)核(資金增減、債券兌息兌付、定期存款確認(rèn)、定期存款到期確認(rèn))中央國(guó)債系統(tǒng)復(fù)核(債券買(mǎi)賣(mài)、債券回購(gòu)、收款付款確認(rèn)、dvp交。易資金劃轉(zhuǎn))，要加強(qiáng)一些賬目、帳務(wù)處理的研究和分析，確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范和高效。

三是做好一些重大項(xiàng)目的投資核算。

重大經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目事關(guān)企業(yè)今后的發(fā)展，資金安全性與項(xiàng)目投資的可行性以及企業(yè)發(fā)展的后續(xù)性 息息相關(guān)，特別是20xx年兩個(gè)債權(quán)項(xiàng)目的投資核算、付息等工作，要保證時(shí)間性和規(guī)范性。我將大力加強(qiáng)與托管銀行的溝通和協(xié)調(diào)，不斷探索和總結(jié)合作和業(yè)務(wù)聯(lián)系的新方法和途徑，保證各方合作程序和業(yè)務(wù)往來(lái)的順暢。在華發(fā)項(xiàng)目上，除要做一些資金管理的基礎(chǔ)工作以外，還在20xx年召開(kāi)受益人大會(huì)以后，時(shí)行資金建帳，并做好系統(tǒng)的操作工作，保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)作。

四是加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案的管理工作。

我們雖然在20xx年對(duì)會(huì)計(jì)檔案管理工作進(jìn)行了規(guī)范嚴(yán)格的整理，在20xx年，我將在20xx年的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照國(guó)家一級(jí)檔案管理的要求進(jìn)一步完善和規(guī)范，要保證目錄、各項(xiàng)帳本的存放等都高度的一致性，特別是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務(wù)帳本都要嚴(yán)格備案登記存查。

五是加強(qiáng)與公司各部門(mén)的溝通協(xié)作。

通過(guò)溝通和交流，才能達(dá)到業(yè)務(wù)的統(tǒng)一性和規(guī)范性，實(shí)現(xiàn)合作緊密，工作有序，防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象。造成工作的延遲和業(yè)務(wù)的疏漏。

六是加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究和分析。

資金管理難免會(huì)出現(xiàn)一些意想不到的突發(fā)事件，這對(duì)于財(cái)務(wù)管理來(lái)說(shuō)是一個(gè)大忌，甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)整個(gè)資金鏈的管理，所以就加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究，積極出一些財(cái)務(wù)資金管理的應(yīng)急預(yù)案，確保發(fā)生突發(fā)事件時(shí)能緊急啟對(duì)應(yīng)急預(yù)案，保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理的正常進(jìn)行。

七是一些建議：應(yīng)抓好"節(jié)支"工作，采取具體措施，抓住關(guān)鍵環(huán)。

針對(duì)資金周轉(zhuǎn)過(guò)程中的每個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)和關(guān)鍵程序，建立相應(yīng)的制度，嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出，切實(shí)提高資金的使用效益。首先，要制定科學(xué)合理的定員、定額費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，將單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支活動(dòng)全部納入預(yù)算管理范圍，提高預(yù)算的編制水平。財(cái)務(wù)預(yù)算的編制要體現(xiàn)在對(duì)重點(diǎn)工作的資金保障上，同時(shí)也要體現(xiàn)在對(duì)資金的節(jié)約上;其次，在預(yù)算執(zhí)行中，要建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出控制制度，并結(jié)合單位事業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，提出減少費(fèi)用支出的各項(xiàng)措施，努力把各項(xiàng)費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍之內(nèi);第三，建立和完善資金使用的績(jī)效考核制度，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出事項(xiàng)要追蹤問(wèn)效，要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門(mén)在建設(shè)節(jié)約型行業(yè)中的作用。第四，要大力壓縮非生產(chǎn)性開(kāi)支，促進(jìn)全行業(yè)節(jié)約活動(dòng)的開(kāi)展，形成"節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥"的行業(yè)氛圍。

財(cái)務(wù)部下半年會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 篇2

時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)瞬間已進(jìn)入下半年，回顧上半年，財(cái)務(wù)部全體人員對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè)，較為圓滿的完成了公司賦予的各項(xiàng)任務(wù)。根據(jù)上半年工作完成情況，現(xiàn)對(duì)20_年下半年的工作作出如下計(jì)劃：

一、增強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督職能

在工作中，嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī)及公司財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定，對(duì)違法違規(guī)的活動(dòng)進(jìn)行制止，預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。在報(bào)銷(xiāo)方面，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，嚴(yán)格遵照相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行，對(duì)不符合規(guī)定的單據(jù)一律予以退回，努力開(kāi)源節(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的作用。

二、科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率

1.加強(qiáng)并規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算，按照財(cái)務(wù)制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，強(qiáng)化資金使用的計(jì)劃性、效率性和安全性，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)項(xiàng)目投資的分析與管理，盡可能地規(guī)避因政策變化帶來(lái)的資金風(fēng)險(xiǎn)。

2.加強(qiáng)與各開(kāi)戶行的合作，搭建安全、快捷的資金結(jié)算網(wǎng)絡(luò)；通過(guò)內(nèi)部管理控制，合理籌措、統(tǒng)籌安排運(yùn)用資金。庫(kù)存現(xiàn)金管理方面，除滿足集團(tuán)公司日常開(kāi)支外，要繼續(xù)和各開(kāi)戶行協(xié)調(diào)，解決大額現(xiàn)金支取難的問(wèn)題，保障各個(gè)項(xiàng)目在下半年秋收季節(jié)的大量現(xiàn)金需求。

3.加強(qiáng)對(duì)公司資金需求及回籠情況的分析，積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)進(jìn)行信息交流，掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的資金缺口，加大資金籌措力度，提高項(xiàng)目融資貸款能力。為此，下半年的工作中一方面要克服困難，做好老貸款的還舊續(xù)新；一方面要與銀行方面保持積極溝通，爭(zhēng)取更多條件優(yōu)惠的貸款，降低融資費(fèi)用。個(gè)人貸款方面，要及時(shí)支付到期本金及利息，維護(hù)公司信用，為進(jìn)一步融資創(chuàng)造良好的平臺(tái)。

三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作

目前財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)核算是在初步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化的基礎(chǔ)上進(jìn)行的`，已基本建立電算化為主、手工賬為輔，電算化手工賬相互印證的核算管理模式，較好的解決了手工核算中的計(jì)賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動(dòng)產(chǎn)生的錯(cuò)記、漏計(jì)、錯(cuò)算、重復(fù)等錯(cuò)誤。

下一步將繼續(xù)加大財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從票據(jù)粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報(bào)表出具等工作抓起，認(rèn)真審核原始票據(jù)，細(xì)化賬務(wù)處理流程，內(nèi)控與內(nèi)審結(jié)合，每月進(jìn)行自查、自檢，做到賬目清楚，賬證、賬實(shí)、賬表、賬賬相符，使財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作更加規(guī)范化。

為做好以上工作，要求全體財(cái)務(wù)人員在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)，把財(cái)務(wù)核算工作做得更精細(xì)化，能夠全面、細(xì)致、及時(shí)地為公司及相關(guān)部門(mén)提供翔實(shí)信息，并要從單一的會(huì)計(jì)核算向前端的財(cái)務(wù)籌劃、過(guò)程中的財(cái)務(wù)監(jiān)督、事后的財(cái)務(wù)分析轉(zhuǎn)移，為公司領(lǐng)導(dǎo)層決策提供可靠依據(jù)。

四、加強(qiáng)與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)的合作，積極研究稅收政策，合法避稅增加效益

在下半年的工作中，全體財(cái)務(wù)人員應(yīng)加強(qiáng)稅收政策法規(guī)的研究，加強(qiáng)與稅務(wù)部門(mén)對(duì)各項(xiàng)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，需特別關(guān)注的是省直地稅上至局長(zhǎng)下至專管員全部履新，稅務(wù)方面的交流與溝通要重新開(kāi)展。

五、組織全體人員積極參加各種形式的在崗培訓(xùn)

財(cái)務(wù)部既是一個(gè)職能管理部門(mén)、同時(shí)更是一個(gè)信息部門(mén)，要求能夠隨時(shí)為公司的決策提供準(zhǔn)確的參考信息和決策依據(jù)。在本職工作方面，全體財(cái)務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè)，基本滿足公司需求，但對(duì)比公司快速發(fā)展，還存在人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低、財(cái)務(wù)管理意識(shí)較為淡薄、執(zhí)行公司高層決策不力、綜合協(xié)調(diào)能力亟待提高等一系列問(wèn)題。

因此，全面深入的學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)，開(kāi)拓視野，改進(jìn)工作方法，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識(shí)等對(duì)財(cái)務(wù)全體人員十分必要。綜上，下半年將通過(guò)每周部門(mén)工作例會(huì)、平時(shí)專題探討、中財(cái)訊會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)等內(nèi)外結(jié)合的方式對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行在崗培訓(xùn)。進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)，培養(yǎng)一專多能、德才兼?zhèn)洹⒏挥袆?chuàng)新精神和進(jìn)取意識(shí)的復(fù)合型財(cái)會(huì)人才。

六、加強(qiáng)與公司其他部門(mén)之間的溝通，資源共享，積極參與公司的各項(xiàng)政策、經(jīng)營(yíng)方案的制定，做好參謀工作

下半年，為完成集團(tuán)公司本年度目標(biāo)任務(wù)，財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此，需要在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好工作：

1.做好下半年集團(tuán)公司及四個(gè)子公司營(yíng)業(yè)稅、所得稅的納稅申報(bào)及匯算清繳工作，合理降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

2.加強(qiáng)公司投標(biāo)保證金管理，建立投標(biāo)保證金統(tǒng)計(jì)檔案，對(duì)每一筆投標(biāo)保證金的收取、支付、退回都詳細(xì)登記，做到有案可查，變混亂為清晰、變被動(dòng)為主動(dòng)。

3.領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全員參與，堅(jiān)信"辦法總比困難多"，通過(guò)各種途徑加大收集材料發(fā)票力度，搞好集團(tuán)公司成本核算，做好第四季度稅務(wù)稽查的準(zhǔn)備工作。這是財(cái)務(wù)部下半年的工作重點(diǎn)也是難點(diǎn)。

4.在上半年的對(duì)賬工作基礎(chǔ)上，將繼續(xù)分施工項(xiàng)目、分負(fù)責(zé)人、按照日期分別統(tǒng)計(jì)公司開(kāi)具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項(xiàng)，遵循"先內(nèi)部、后甲方"的對(duì)賬原則，分別與項(xiàng)目經(jīng)理、建設(shè)單位核對(duì)工程款往來(lái)賬項(xiàng)，重點(diǎn)關(guān)注甲方代扣代繳、甲供材及實(shí)物抵扣工程款等問(wèn)題，爭(zhēng)取每對(duì)一次賬都有結(jié)果形成并存檔，切實(shí)維護(hù)公司及項(xiàng)目經(jīng)理的經(jīng)濟(jì)利益。

最后，我部門(mén)全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐，堅(jiān)持過(guò)程化控制、準(zhǔn)確性核算的工作方法和態(tài)度，為公司全面完成下半年的目標(biāo)任務(wù)而努力。

財(cái)務(wù)部下半年會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 篇3

一、抓好員工培訓(xùn)工作

努力使每位員工在業(yè)務(wù)上、在職業(yè)道德上有更大、更新的提高，主要方法是：

1、認(rèn)真組織本部門(mén)員工積極參加酒店各階段的主題培訓(xùn)，積極參與其他部門(mén)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

2、組織好每周一下午后臺(tái)財(cái)務(wù)人員的集中學(xué)習(xí)和每月至少一次的收銀員集中學(xué)習(xí)，學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)政策，使財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃落實(shí)具體，并在學(xué)習(xí)中總結(jié)成績(jī)，找差距。

3、開(kāi)展技能比武，今年我們將開(kāi)展珠算比賽、收銀結(jié)帳速度比賽、點(diǎn)鈔比賽、普通話比賽等一系列技能比武。

二、做好日常財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，確保酒店經(jīng)營(yíng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)

我們的主要工作任務(wù)是：

1、搞好資金的收集和運(yùn)用，確保資金安全完整。重點(diǎn)抓外結(jié)、抓清欠，加速資金回籠，確保外結(jié)資金回籠率為95%以上。

2、嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)制度，嚴(yán)格按《會(huì)計(jì)法》進(jìn)行核算，嚴(yán)格做好收銀稽核工作。按月及時(shí)編制好各類報(bào)表，搞好月度分析。

4、主動(dòng)做好各部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作，做到遇事有商量，有事不推諉。

5、積極搞好與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等職能部門(mén)的關(guān)系，力爭(zhēng)他們對(duì)酒店的最大支持。

三、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，力爭(zhēng)在成本費(fèi)用管理上有新的突破，主要措施有：

1、在酒店財(cái)務(wù)工作計(jì)劃中更嚴(yán)明一條：嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，堅(jiān)持一支筆審批制度，加強(qiáng)成本費(fèi)用控制，不斷完善各項(xiàng)管理制度，做到大支出有計(jì)劃，小開(kāi)支有控制。

2、在盡量滿足經(jīng)營(yíng)需求的情況下，降低整個(gè)酒店的存貨量。目前，酒店存貨達(dá)XX萬(wàn)元之高，其中有近二十多萬(wàn)元是酒店開(kāi)業(yè)以來(lái)的積壓工程配件和供貨商贈(zèng)送的酒水，針對(duì)這一現(xiàn)狀，我們從四個(gè)方面著手。第一，我們認(rèn)真進(jìn)行物品清理、分類，在半年內(nèi)與工程部、采購(gòu)部一起，采取充分利用或退貨或變價(jià)處理的方式，共同處理好倉(cāng)庫(kù)的積壓。第二，我們根據(jù)酒店的經(jīng)營(yíng)需要，測(cè)算庫(kù)存物資的最低庫(kù)存限額，讓我們的倉(cāng)管人員有規(guī)可循。第三，我們的倉(cāng)管人員在日常工作中一定做到勤清理、勤申報(bào)，嚴(yán)格控制，確保酒店存貨最低限額存量。第四，我們嚴(yán)格遵守和完善貨物出入庫(kù)手續(xù)和倉(cāng)儲(chǔ)保管制度。每月月末對(duì)暢銷(xiāo)商品和滯銷(xiāo)商品有書(shū)面說(shuō)明，認(rèn)真分析，提出合理建議?？傊疄闇p少資金占用，為減少利息支出，為保障前臺(tái)經(jīng)營(yíng)的需要做新我們的倉(cāng)管工作。

3、我們及時(shí)掌握整個(gè)酒店的成本費(fèi)用情況，對(duì)各部門(mén)原料及物料等耗用情況定期進(jìn)行分析。今年著重做好餐飲部的毛利率、客房部的物耗、工程部的工程配件耗用的重點(diǎn)分析和專項(xiàng)分析，并將分析情況及時(shí)反饋到各部門(mén)及價(jià)格委員會(huì)，為酒店價(jià)格委員會(huì)提供真實(shí)的成本分析和價(jià)格信息，從而及時(shí)調(diào)整進(jìn)貨價(jià)格，減少成本費(fèi)用支出，為酒店整個(gè)物耗成本下降X%及時(shí)提供準(zhǔn)確、真實(shí)的財(cái)務(wù)依據(jù)和分析資料。

很清晰的記得海爾集團(tuán)總裁張瑞敏說(shuō)過(guò)，把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。讓我們?cè)谑屑Z食局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在以李總為首的酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策下，注重細(xì)節(jié)，從小處節(jié)約，從本職做起。

20xx年酒店財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃已細(xì)分為以上三點(diǎn)，為不受外界因素的影響全體財(cái)務(wù)人員齊努力，情滿XX，同心同德，為全面完成酒店各項(xiàng)工作任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)酒店今年的經(jīng)營(yíng)奮斗目標(biāo)而扎實(shí)工作。

財(cái)務(wù)部下半年會(huì)計(jì)工作計(jì)劃 篇4

公司作為一個(gè)企業(yè)，不僅需要從市場(chǎng)上獲得用戶的認(rèn)可，而且也需要內(nèi)部的默契合作，才能夠更好地穩(wěn)步發(fā)展。公司財(cái)務(wù)部作為整個(gè)企業(yè)的后勤部門(mén)，在企業(yè)發(fā)展中起著舉足輕重的作用。因此，下半年公司財(cái)務(wù)部的工作計(jì)劃也顯得尤為重要。

一、優(yōu)化預(yù)算和投資結(jié)構(gòu)，降低成本

預(yù)算和投資結(jié)構(gòu)作為公司運(yùn)營(yíng)和發(fā)展的基石，對(duì)于企業(yè)的整體發(fā)展意義重大，亦為財(cái)務(wù)工作中的核心內(nèi)容。本次計(jì)劃的第一個(gè)重點(diǎn)即為優(yōu)化預(yù)算和投資結(jié)構(gòu)，以降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)的成本。由于公司的業(yè)務(wù)范圍及經(jīng)營(yíng)規(guī)模不斷擴(kuò)大，各部門(mén)間的預(yù)算也越加繁瑣，作為財(cái)務(wù)部門(mén)的承擔(dān)者，我們將積極探索全面的預(yù)算管理制度，規(guī)范預(yù)算執(zhí)行流程，提高全員的作息效益，加快支出審核速度，減少多余預(yù)算支出，確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)的有效性。

二、加強(qiáng)內(nèi)部控制，強(qiáng)化合規(guī)管理

公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定嚴(yán)格，相應(yīng)的內(nèi)部控制越加重要。在下半年的工作計(jì)劃中，財(cái)務(wù)部將加大對(duì)合規(guī)管理的投入，并強(qiáng)化內(nèi)部控制。即：完善資產(chǎn)管理體制，嚴(yán)格控制公司的資產(chǎn)變動(dòng)，保證公司資產(chǎn)安全。增加保密制度的建立與執(zhí)行，加大保密工作的力度，有效的保障了公司的核心權(quán)益。扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，建立企業(yè)內(nèi)部本質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)管理制度，深化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估體系，提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控與整體風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

三、加強(qiáng)人員管理，提高人員素質(zhì)

企業(yè)作為一個(gè)整體，人員和團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)往往會(huì)直接影響到企業(yè)的發(fā)展速度和方向。故而，財(cái)務(wù)部也將加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部人員管理的投入，提高人員素質(zhì)。具體在即：建立全面的人員績(jī)效評(píng)價(jià)制度，并加強(qiáng)績(jī)效考核的執(zhí)行，提高人員工作意識(shí)和經(jīng)營(yíng)主動(dòng)性；適時(shí)為優(yōu)秀干部提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，使其在專業(yè)領(lǐng)域上得到更多的精通。同時(shí)，建立健全的培訓(xùn)體系，嚴(yán)格執(zhí)行人員培訓(xùn)制度，逐漸形成公司文化和企業(yè)氛圍，形成人文管理的新風(fēng)貌。

四、加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)表的處理及分析

公司財(cái)務(wù)報(bào)表處理和分析對(duì)于企業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō)是尤為必要的，也是財(cái)務(wù)部工作中最為重要的核心任務(wù)之一。在下半年工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)報(bào)表的處理及分析。即：深化財(cái)務(wù)報(bào)表分析研究，提升報(bào)表分析技能和能力，掌握財(cái)務(wù)分析的精髓，通過(guò)報(bào)表分析找到企業(yè)運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵點(diǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理企業(yè)的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題，以確保企業(yè)長(zhǎng)期健康發(fā)展。

五、提高財(cái)稅服務(wù)效率，做好稅務(wù)籌劃

作為企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)，對(duì)稅務(wù)籌劃應(yīng)當(dāng)有足夠的了解和運(yùn)營(yíng)能力。更重要的是，財(cái)務(wù)部需要更高的服務(wù)效率來(lái)保障企業(yè)的全面運(yùn)轉(zhuǎn)。下半年，我們將通過(guò)服務(wù)承諾、服務(wù)動(dòng)態(tài)追蹤、服務(wù)提供標(biāo)準(zhǔn)化等措施，提高財(cái)稅服務(wù)的效率和標(biāo)準(zhǔn)。此外，還將專門(mén)組織重要財(cái)稅案件的推進(jìn)，大力推進(jìn)稅務(wù)籌劃，工具優(yōu)化企業(yè)的整體狀況，加強(qiáng)企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

總之，公司財(cái)務(wù)部下半年工作計(jì)劃旨在圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及組織管理、增值服務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理和人員管理等方面展開(kāi)深入的工作，確保企業(yè)營(yíng)運(yùn)和財(cái)務(wù)管理的順利發(fā)展。這也必將對(duì)公司的未來(lái)發(fā)展奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。