升職報告

升職報告(熱門15篇)。

一般而言，當(dāng)我們經(jīng)歷過許多事情后，都會有所感悟和收獲。在一個季度或一年的工作結(jié)束之際，我們通常需要寫報告來總結(jié)工作成果。一份完整的報告是展示個人能力的關(guān)鍵途徑，不知道你見過什么樣的報告呢？今天，我要向大家推薦一篇關(guān)于“升職報告”的文章，希望大家能夠閱讀并分享給身邊的人！

升職報告 篇1

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)和各位同事:

大家好!

我從20__年9月份進(jìn)入鄉(xiāng)衛(wèi)生院護(hù)理工作以來，在同事們的幫忙下，很快熟悉了醫(yī)院壞境，使自己迅速進(jìn)入主角，投入到自己的護(hù)理工作崗位上。在注射室的護(hù)理工作的這段時間里，認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握基本操作技術(shù)和護(hù)理工作流程。始終堅持以病“人為中心”的服務(wù)理念，踏踏實實的做好本職護(hù)理工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識和臨床技能，將專業(yè)知識與臨床操作相結(jié)合。遵守各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對”原則。每周一次政治學(xué)習(xí)，提高醫(yī)護(hù)人員的道德內(nèi)涵和精神素養(yǎng)。在業(yè)余時間內(nèi)我們還進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高護(hù)理隊伍素質(zhì)。

九月份我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了護(hù)理文文書的書寫，在十月份我和醫(yī)院的同事還進(jìn)行了居民健康檔案的整理和裝檔。此外我們還在院長的帶領(lǐng)下用心打掃衛(wèi)生，整理院內(nèi)壞境。

當(dāng)然在我的護(hù)理工作中仍有不足之處，需要進(jìn)一步熟練護(hù)理技術(shù)，護(hù)理工作要更加認(rèn)真仔細(xì)，對待病人要面帶微笑，學(xué)會換位思考，端正護(hù)理工作態(tài)度，我期望透過自己的努力獲得病員廣泛好評，同時也得到各位領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。

我覺得護(hù)理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而自豪，在今后護(hù)理工作中，我將加倍努力，為醫(yī)院的跨越式發(fā)展奉獻(xiàn)力量。

今年又是個性的一年我們既要準(zhǔn)備等級醫(yī)院的評審護(hù)理工作又要進(jìn)行年終考核，所以在接下來的時間里，我會更加努力做好每一項護(hù)理工作。

升職報告 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人系福泉市道坪鎮(zhèn)大灣小學(xué)教師，男，漢族，中共黨員，現(xiàn)年28歲，大專文化。本人于_年7月畢業(yè)于獨(dú)山師范學(xué)校，同年9月被分配到福泉市道坪鎮(zhèn)大灣小學(xué)。至今，一直在福泉市道坪鎮(zhèn)大灣小學(xué)任教。_年至_年年，我參加了貴州大學(xué)成人教育學(xué)院(漢語言文學(xué)專業(yè))函授學(xué)習(xí)，于_年年1月取得了大專文憑。_年11月，被福泉市小學(xué)教師初級職務(wù)評審委員會、福泉市人事勞動和社會保障局評為小學(xué)語文一級教師?，F(xiàn)將本人任小學(xué)一級教師以來所做的工作及取得的成績述職如下：

一、提高政治思想意識，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，為人師表。自參加工作以來，我始終擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，認(rèn)真貫徹黨的方針政策，學(xué)習(xí)鄧小平理論以及“三個代表”的重要思想，領(lǐng)悟_“八榮八恥”并付諸于行動之中，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，努力構(gòu)建和諧社會;忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針。教育思想端正，師德良好;遵紀(jì)守法、敬業(yè)愛崗、積極向上、服從安排、團(tuán)結(jié)同志，認(rèn)真履行教師崗位職責(zé)。我積極參加保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性學(xué)習(xí)和學(xué)校、黨支部組織的各種思想政治學(xué)習(xí)。在工作和生活中，我自覺抵制社會不良風(fēng)氣的影響，遠(yuǎn)離、賭博、奢侈，不圖虛名，生活上勤儉節(jié)約，工作中不追求名利，做真真實實的自己。幾年來，本人擔(dān)任語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科的任課教師、班主任、遠(yuǎn)程教育管理員和學(xué)校代辦員等工作，在工作中腳踏實地的履行教育教學(xué)職責(zé)，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，全面高效完成教育教學(xué)任務(wù)和遠(yuǎn)程教育工作任務(wù)，深得學(xué)生家長和社會的一直認(rèn)可，并獲得各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

本人還積極參與了學(xué)校組織的其它教研活動。通過參與教研活動，更新了我的教學(xué)觀念，提高了自身的教學(xué)能力，也提高了自己所擔(dān)任的科目的教學(xué)質(zhì)量。任現(xiàn)職以來，我主要擔(dān)任語文、數(shù)學(xué)等教學(xué)工作。工作中，我積極鉆研、勇于探索、不甘落后、虛心學(xué)習(xí)。為了做到有條不紊、有的放矢、順利地完成教學(xué)任務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量，每學(xué)期初，我都積極地鉆研教材教法、新課程改革教學(xué)目標(biāo)，并根據(jù)學(xué)生實際，編寫出具有針對性、導(dǎo)向性的教學(xué)計劃，以確立學(xué)期目標(biāo)、明確階段目標(biāo)，把握好教學(xué)重難點(diǎn)。課前，我積極鉆研教材、教法、學(xué)生、學(xué)法，結(jié)合自身實際及現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課。課上，本人以素質(zhì)教育為導(dǎo)向，積極采用啟發(fā)式、探究式等重“導(dǎo)”輕“灌”的教學(xué)法，培養(yǎng)了學(xué)生的自學(xué)能力，拓寬了學(xué)生的思路，發(fā)展了學(xué)生的創(chuàng)新思維;此外，本人還以新課標(biāo)提出的：“倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式”為指導(dǎo)，積極開展課堂教學(xué)改革。通過改革，轉(zhuǎn)變了教師的地位和角色，課堂教學(xué)中體現(xiàn)了學(xué)生的主體性和教師的主導(dǎo)性，提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的參與度，調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，提高了教學(xué)質(zhì)量。課外，本人認(rèn)真批改作業(yè);積極反思教學(xué)，認(rèn)真寫好教學(xué)隨筆，不斷總結(jié)得失，提高自身的業(yè)務(wù)能力。

三、關(guān)愛每一位學(xué)生，狠抓班級管理，成績顯著。在教學(xué)工作中，僅僅把課上好是不夠的，因為學(xué)生的素質(zhì)不一樣，接受知識的程度也不一樣。因此，在教學(xué)中，我特別注重做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差的工作。對于班中的優(yōu)等生，我額外給他們“加餐”，教育他們不要驕傲，幫助他們樹立遠(yuǎn)大理想;經(jīng)常出一些難度比較高的，能夠鍛煉思維的題目給他們做。對于差生，我鼓勵他們不要灰心泄氣，盡量挖掘他們的閃光點(diǎn)，讓他們樹立起戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，幫助他們制訂好追求進(jìn)步的計劃;同時，我還充分發(fā)揮優(yōu)等生的作用，開展“一幫一”助學(xué)促學(xué)活動，以加速后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化，強(qiáng)化優(yōu)等生的能力。通過我不懈的努力，每學(xué)期，都能讓自己所培養(yǎng)輔導(dǎo)的優(yōu)、差生取得不同程度的進(jìn)步，提高了整體教學(xué)效果。任現(xiàn)職期間，我除了擔(dān)任高年級的語文、數(shù)學(xué)等教學(xué)工作，還擔(dān)任了班主任工作。

在多年的班主任工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，孜孜以求。通過工作實踐，我總結(jié)出了一些行之有效的經(jīng)驗。在班級管理中，我主要做到勤管、嚴(yán)管、善管。每接手一個新班，我總是想方設(shè)法，通過各種渠道，了解清楚班級的各方面情況。這樣，一開學(xué)，我已對學(xué)生有了一定的了解，對如何開展班級管理工作有了一定的有針對性的打算。往往第一節(jié)課走進(jìn)教室，學(xué)生還不認(rèn)識我，我已經(jīng)能熟悉地喊出他們的名字。這使他們產(chǎn)生了一種親切感。接下來，我便向?qū)W生提出我對班級管理的一些想法，讓他們邊聽邊提出建議，然后共同制定出班規(guī)。沒有規(guī)矩不成方圓，為了進(jìn)一步提高學(xué)生的是非辨別能力，我還通過引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、為他們指明了紀(jì)律方向;通過引導(dǎo)他們自查自糾，變“他律”為“自律”，又使準(zhǔn)則內(nèi)化為他們自覺的外在行為。這樣既起到了教育個體的作用，又為形成良好的班級輿論奠定了基礎(chǔ)。為了創(chuàng)設(shè)良好的班集體，增強(qiáng)集體的凝聚力，在班級管理中，我還充分利用班會、少先隊活動課開展形式多樣的，有教育意義的活動，寓教于樂。這些教育活動的開展，拉近了師生距離、增進(jìn)了同學(xué)間的友誼、增強(qiáng)了大家的合作意識，使他們感受到集體的溫暖，激發(fā)了他們熱愛集體的意識。此外，在班級管理中，我還十分注重班干的隊伍建設(shè)。通過努力，培養(yǎng)了一批職責(zé)明確、工作熱情、人緣好、威信高、有獨(dú)立處事能力的得力班干部。為了提高班級管理的效果，我讓班干部在班級管理中發(fā)揮了強(qiáng)有力的作用，讓他們認(rèn)真協(xié)助老師做好班級管理，以促使良好班風(fēng)的形成，加快優(yōu)良班集體的建設(shè)。要凈化班風(fēng)，對于抓好思想型的后進(jìn)生是一個不容忽視的問題。因此，在班級管理中，我十分注重做好轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作。用“慈母心”、“朋友情”般的關(guān)心，熱心幫助每一位后進(jìn)生，通過挖掘閃光點(diǎn)、扶持起步點(diǎn)、抓住反復(fù)點(diǎn)、促進(jìn)飛躍點(diǎn)，使他們從自暴自棄中醒悟過來，變后進(jìn)為先進(jìn)。在生活中，我細(xì)心地關(guān)心著每一位學(xué)生。天冷了，我提醒他們多穿衣服;天熱了，我提醒他們不要暴曬、不要暴吃暴飲;下雨了，我提醒他們要帶好雨傘;過馬路時，我提醒他們要注意安全……瑣碎的班主任工作滲透了我點(diǎn)點(diǎn)滴滴的愛心，雖然很苦但也很樂。多年來，我所教過的班級，班風(fēng)好，學(xué)生都對我懷有很好的感情。所以，被福泉市教育局評為_年-2014學(xué)年度優(yōu)秀班主任。

升職報告 篇3

一、以師德師風(fēng)建設(shè)和教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高為重點(diǎn)滲透學(xué)生思想品德教育，緊抓安全，毫不松懈。

1、加強(qiáng)師德建設(shè)，樹立高尚風(fēng)范。

組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范和師德十不準(zhǔn)等，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，培養(yǎng)自身品德，努力培養(yǎng)一支自尊、自愛、自信、自強(qiáng)、安教、樂教，為人師表、嚴(yán)于律己、愛崗敬業(yè)、師德優(yōu)良的教師隊伍，為提高學(xué)校教育教學(xué)而積蓄力量。

2、緊抓教學(xué)業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)。

一方面在中心校創(chuàng)設(shè)的平臺上走出去學(xué)習(xí)各種先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法，堅決做到：在時間上保證，在內(nèi)容上落實，在質(zhì)量上求高。明確任務(wù)：培訓(xùn)后的教師回校后的四個一活動，即培訓(xùn)后的一個筆記、一次回校后的經(jīng)驗介紹、一次展示課和一篇心得、給沒有出去教師的一次培訓(xùn)。

另一方面，認(rèn)真組織開展本校的教研活動，鼓勵青年骨干教師大膽進(jìn)行探索，積極推進(jìn)新課程改革。學(xué)校召開專門會議研究、討論教研室張潤柱主任提出的三步導(dǎo)學(xué)模式，積極開展新課改的交流、觀摩和示范課。現(xiàn)在我校全體教師(包括老教師)都在三步導(dǎo)學(xué)模式中探索、前進(jìn)并取得了不錯的效果。本學(xué)年度，我校緊抓中心校與其他學(xué)校優(yōu)秀教師進(jìn)行優(yōu)質(zhì)課賽講活動、連片教研的東風(fēng)，積極參與其中聽課、學(xué)習(xí)，并結(jié)合三優(yōu)活動認(rèn)真組織，積極參與學(xué)校、學(xué)區(qū)的說講評活動，使教師自身業(yè)務(wù)能力有了極大的提高，在思想上重新認(rèn)識了新課改的重要意義。

3、強(qiáng)化學(xué)生道德教育，提升行為品質(zhì)。

在少先大隊的具體實施下，開展抓三個好(在校做好學(xué)生、在家庭做好孩子、在社會做好少年)教育;抓三個習(xí)慣(養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、行為習(xí)慣)教育;學(xué)生良好道德行為習(xí)慣養(yǎng)成教育;合格小公民意識培養(yǎng)教育，讓學(xué)生在教育中經(jīng)受洗禮。

現(xiàn)如今，我校師生精神面貌進(jìn)一步改觀，逐步形成了團(tuán)結(jié)創(chuàng)新的校風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)求實的教風(fēng)和刻苦向上的學(xué)風(fēng)。

4、加強(qiáng)安全工作，確保平安穩(wěn)定。

安全工作是學(xué)校的重中之重，我們時刻繃緊安全工作這根弦。

首先，學(xué)年初成立了以我為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立護(hù)校隊，配合保安上下學(xué)期間在校門口接送學(xué)生，完善各種安全預(yù)案和制度。并專門召開安全工作會議、采用教師培訓(xùn)的方式加強(qiáng)教師安全意識。例如，我們將中心校下發(fā)的《學(xué)校安全讀本》《交通安全常識》等作為教材給全體教職工開展安全培訓(xùn)，班主任人手一本，并和教師簽訂安全工作責(zé)任書。使老師們清楚那些是自己的責(zé)任，那些是家長的責(zé)任，做到心中有法，依法辦事。

其次，學(xué)校在每學(xué)期初都根據(jù)學(xué)生的年齡特征、季節(jié)特征精心組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全手冊，班主任在班上利用班隊會時間進(jìn)行詳細(xì)系統(tǒng)的安全講座，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)利用升旗、課間操或?qū)ｉT在雙休日、寒暑假放假前夕進(jìn)行安全教育，做到了安全工作天天講，安全知識時時記的良好效果。本年度學(xué)校搞了四次大型的安全教育活動，組織學(xué)生觀看了防地震、防火災(zāi)、防甲流、如何面對突發(fā)事件等安全知識方面的光碟，并舉行了防地震、火災(zāi)和防甲流及突發(fā)暴力事件的安全演練。

再次，北要學(xué)校為80年代所建，房屋老化、設(shè)備陳舊，安全隱患頗多。學(xué)校專門制定了《安全隱患排查制度》《安全日志》等，派專人負(fù)責(zé)，每天檢查、登記，一旦發(fā)現(xiàn)問題馬上報告、及時處理，把隱患消除于萌芽狀態(tài)，得到了家長、學(xué)生的一致好評，贏得了社會的贊同。

二、繼續(xù)實施素質(zhì)教育，關(guān)注過程管理，注重精細(xì)化，緊抓教育教學(xué)質(zhì)量。

學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作，我校近幾年來教學(xué)質(zhì)量一直處于中等，要想使學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量得到提高，必須狠抓常規(guī)教學(xué)。要想出成績，必須重過程管理，因此;

1、為了明確教師的工作職責(zé)和任務(wù)，使本學(xué)年的工作能夠順利圓滿的完成，學(xué)校與教師在開學(xué)初簽訂了《教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書》、《科任教師目標(biāo)責(zé)任書》、《班主任工作目標(biāo)責(zé)任書》，《一崗雙責(zé)責(zé)任書》，并細(xì)化《績效工資考核方案》將職業(yè)道德的遵守、班級管理，安全問題、教學(xué)質(zhì)量的完成情況納入教師工作考核，使大家明確了職責(zé)，增強(qiáng)了責(zé)任意識。在對教師的考核上，增加透明度，實行陽光操作，以領(lǐng)導(dǎo)評價教師，教師評價領(lǐng)導(dǎo)，教師評價教師，學(xué)生評價教師家長評價教師等多種方式結(jié)合，按一定的程序，全員參與考核，規(guī)范操作，減少了隔閡，消除了誤會，增強(qiáng)了同志間的信任，教師明確了自己的工作職責(zé)、范圍和權(quán)限，做到了層層把關(guān)，各負(fù)其責(zé)，各盡所能。教師分工協(xié)作，各司其職，使學(xué)校的大小事務(wù)事事有人管，人人有事管，件件抓落實的管理模式。

2、學(xué)校根據(jù)中心校重結(jié)果更重過程的管理模式加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)的精細(xì)化管理，教師做到了認(rèn)真?zhèn)湔n、精心上課、課后反思。制定了提高教學(xué)質(zhì)量的措施和學(xué)習(xí)困難生的轉(zhuǎn)化措施，注重學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方法，落實三步導(dǎo)學(xué)的教學(xué)模式，使我校教育教學(xué)質(zhì)量得以穩(wěn)步提高。

最近一屆學(xué)生入學(xué)25人、畢業(yè)30人、轉(zhuǎn)入5人、轉(zhuǎn)出2人、留級1人、無輟學(xué)人數(shù)。

三、抓好體衛(wèi)藝，藝術(shù)教育釀特色

由于師資力量、學(xué)生素質(zhì)等方面的差異，學(xué)校的教學(xué)成績和一些學(xué)校是無法比擬的，而藝術(shù)教育是學(xué)校的第二生命，學(xué)校要想有特色，就必須避強(qiáng)就弱，因此我把學(xué)校特色工作放在了體、衛(wèi)藝上。

學(xué)校開全開足音體美課，不允許語數(shù)等大課占藝術(shù)課，兼職教師盡量按專職教師的標(biāo)準(zhǔn)來上課?，F(xiàn)在學(xué)生多嬌氣，身體素質(zhì)逐步下降，因此學(xué)校借陽光體育運(yùn)動?xùn)|風(fēng)，嚴(yán)格落實《兩操兩活動制度》，使學(xué)生素質(zhì)穩(wěn)步提升，爭取明年運(yùn)動會再創(chuàng)佳績。

升職報告 篇4

我于19xx年考入xx省贛南師范專科學(xué)校物理系。1981年8月畢業(yè)，分配到xx省畫眉坳鎢礦職工子弟中學(xué)工作。1988年，恢復(fù)專業(yè)技術(shù)職稱評審工作后，我被評為中學(xué)物理二級教師。

19xx年5月，晉升為中學(xué)物理一級教師。1992年8月，調(diào)入廣東省順德市倫教鎮(zhèn)中學(xué)直到現(xiàn)在，教齡總計達(dá)22年。

自1992年調(diào)入順德以來，我一直擔(dān)任物理教學(xué)工作，期間并擔(dān)任班主任工作多年（年級組長、政教副主任、教導(dǎo)主任任職時間可作班主任任職時間）。1998年擔(dān)任年級組長。1999至2002年擔(dān)任政教處副主任。2002年7月起，任教導(dǎo)處主任，主持全校的教務(wù)管理工作。1997年至今，一直擔(dān)任倫教鎮(zhèn)物理中心教研組組長，主持全鎮(zhèn)的初中物理教研工作，并協(xié)助順德區(qū)教研室的物理教研工作。1999年1月，報名參加由華南師范大學(xué)任主考學(xué)校的本科自學(xué)考試，專業(yè)為教育管理，2002年6月畢業(yè)。

回顧過去的11年，主要工作總結(jié)如下：

一、傾心教育，為人師表

身為教師，為人師表，我深深認(rèn)識到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。多年來，始終具有明確的政治目標(biāo)，崇高的品德修養(yǎng)，堅持黨的四項基本原則，堅持黨的教育方針，認(rèn)真貫徹教書育人的思想，積極實踐“三個代表”。在工作中，具有高度的責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的思想素養(yǎng)，熱愛、關(guān)心全體學(xué)生，對學(xué)生的教育能夠動之以情，曉之以理，幫助學(xué)生樹立正確的人生觀、科學(xué)的世界觀。每天堅持早到晚歸，嚴(yán)格按照學(xué)校的要求做好各項工作，甚至還放棄節(jié)假日的休息，回校做好有關(guān)工作；甘于奉獻(xiàn)，從不計較個人得失，絕對做到個人利益服從集體利益。在學(xué)生和教師心目中，具有較高的威信和較好的教師形象。2000年，我光榮地加入了。

1999年，順德各校設(shè)立政教處，我擔(dān)任本校政教處副主任并負(fù)責(zé)學(xué)校的德育工作。三年間，建立了比較嚴(yán)格、全面的教師和學(xué)生德育管理制度、考核評比制度和德育工作的具體方案。由于各項計劃、制度具有科學(xué)性、客觀性、可行性、激勵性，全校師生能以主人翁的姿態(tài)，認(rèn)真做好各項工作，發(fā)揮了較好的德育效能。積極創(chuàng)新德育工作的方法和途徑，認(rèn)真總結(jié)德育工作經(jīng)驗，積極撰寫德育論文，提高理論素養(yǎng)。2000年，《校外德育工作的研究與探索》一文獲順德市教師德育論文評比二等獎。我校還積極參與全省的德育科研工作，爭取科研課題的立頂，其中，《村鎮(zhèn)學(xué)校德育適應(yīng)城市化發(fā)展需要的研究》是廣東省“十五”德育科研重點(diǎn)課題，本人一直是這個課題主要的主持者、參與者。富有成效的德育科研，有力地促進(jìn)了教學(xué)工作的全面發(fā)展。

二、精心施教，形成特色

教學(xué)是學(xué)校的中心任務(wù)，學(xué)校以教學(xué)為主，這是辦好學(xué)校最基本的規(guī)律。在教學(xué)方面，能準(zhǔn)確把握教學(xué)大綱和教材，制定合理的教學(xué)目標(biāo)，把各種教學(xué)方法有機(jī)地結(jié)合起來，充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，以學(xué)生為主體，力求教學(xué)由簡到繁、由易到難、深入淺出、通俗易懂，本人十分注重提高教學(xué)技巧，講究教學(xué)藝術(shù)，教學(xué)語言生動，學(xué)生學(xué)得輕松，老師教得自然。

首先，作為一名普通的教學(xué)工作者，能夠嚴(yán)格要求自己，始終以一絲不茍的工作態(tài)度，切實抓好教學(xué)工作中的各個環(huán)節(jié)，特別是備、輔、考三個環(huán)節(jié)，花了不少功夫，進(jìn)行了深入研究與探討；備——備教材、備學(xué)生、備重點(diǎn)、備難點(diǎn)、備課堂教學(xué)中的各種突發(fā)因素；輔——輔優(yōu)生、輔差生、重點(diǎn)輔“邊緣”學(xué)生；

考——不超綱、不離本、考題靈活、開發(fā)思維、迅速反饋、及時補(bǔ)漏。教學(xué)過程中，能根據(jù)學(xué)生的具體情況，及時調(diào)整教學(xué)計劃和狀態(tài)，改進(jìn)教學(xué)方法，自始至終以培養(yǎng)學(xué)生的思維能力，提高學(xué)生分析、解決問題的能力為宗旨，根據(jù)學(xué)生的個性差異，因材施教，使學(xué)生的個性、特長順利發(fā)展，知識水平明顯得到提高。所任班級學(xué)生的中考或鎮(zhèn)統(tǒng)考成績（及格率、優(yōu)秀率和平均分）名列鎮(zhèn)或區(qū)同類學(xué)校的前茅。

其次，在切實抓好教學(xué)管理和教學(xué)調(diào)控工作的同時，堅持深入教學(xué)一線，與教師共同制訂并實施各種教學(xué)計劃，共同探討各種教學(xué)問題及解決問題的方法，廣泛聯(lián)系教師，了解實際情況，提高教學(xué)管理水平；有目的、有計劃地組織聽課、評課，以事實為依據(jù)，以客觀的態(tài)度，從教學(xué)理論、教學(xué)創(chuàng)新和教學(xué)效果的角度進(jìn)行評價，促進(jìn)教師教學(xué)水平的提高。近幾年來，我校教學(xué)成績名列全鎮(zhèn)或區(qū)

前年，受到上級教育行政部門和社會各界的高度評價。本學(xué)年始，順德屬于新課程改革實驗區(qū)，作為教導(dǎo)主任，我始終走在課程改革的最前列，組織全校教師對校本課程的說明與開發(fā)進(jìn)行了專題講解，加速了我校校本課程的建立與使用。

第三，教研與教學(xué)互相促進(jìn)。從1997年至今，我一直擔(dān)任鎮(zhèn)物理中心教研組組長一職，每學(xué)年的工作計劃、措施、組織、效能等方面，均得到全鎮(zhèn)各校老師和領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，以及鎮(zhèn)教育辦和市教研室的贊揚(yáng)。在2001年市中考閱卷工作中，我擔(dān)任物理組組長，工作出色，評卷結(jié)束后，由我獨(dú)立完成了《2001年順德市物理中考情況分析》，向市教研室交出了一份滿意的答卷。

三、潛心鉆研，完善自我

從教22年，在較好地完成教學(xué)工作的同時，我還善于進(jìn)行教學(xué)研究，積累教學(xué)經(jīng)驗，不斷錘煉自己的教學(xué)基本功。

1、“青優(yōu)課”評比。1993年參加佛山市“青優(yōu)課”比賽，榮獲三等獎；1994年參加順德市“青優(yōu)課”評比，榮獲二等獎。

2、撰寫教學(xué)論文。1990年，論文《是圓周運(yùn)動還是平拋運(yùn)動》被中國有色金屬工業(yè)總公司物理學(xué)會評為一等獎；1995年，論文《初中物理姐妹型選擇題的復(fù)習(xí)》在“全國第一屆理科考試與命題改革研討會”上被評為優(yōu)秀論文一等獎；1996年，論文《不容忽視滑動變阻器的“最大電流”》在“全國第七屆中學(xué)物理教學(xué)改革研討會”上被評為優(yōu)秀論文二等獎；1997年7月，論文《巧設(shè)比喻，化難為易》在《中學(xué)物理》雜志發(fā)表；2002學(xué)年順德區(qū)進(jìn)行“新課標(biāo)”實驗研究，本人撰寫的論文《重視物理“過程”教學(xué)》榮獲順德區(qū)優(yōu)秀論文三等獎。

3、教學(xué)基本功比賽。1998年，我參加順德全市的教師教學(xué)基本功“六個一”（上一節(jié)好課、說一口流利的普通話、寫一手好字、寫一篇好文章、編一份好題、答一份好題）比賽，成績突出，被評為順德市首批“教學(xué)能手”光榮稱號。

4、繼續(xù)教育。幾年來，積極參加各類教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)，參加每學(xué)年的教材教法培訓(xùn)學(xué)習(xí)；參加電腦初級、中級培訓(xùn)并考試合格；參加普通話培訓(xùn)，測試水平達(dá)二級乙等（80分）；參加北京師范大學(xué)舉辦的主任高級研修班培訓(xùn)，創(chuàng)新了理念，提高了水平。參加華南師范大學(xué)教育管理本科自學(xué)考試，學(xué)習(xí)刻苦，成績優(yōu)良，取得畢業(yè)。

四、精心哺育，培養(yǎng)新人

在教師幫帶和學(xué)生輔導(dǎo)方面，我特別注重以下兩方面工作：一是精心組織、輔導(dǎo)學(xué)生參加全國初中物理競賽，成績突出，1998年，輔導(dǎo)梁福林獲省級二等獎、徐錦添獲省級三等獎；2000年，輔導(dǎo)曾云獲市級二等獎，等等。另一方面，在青年教師幫帶活動中，我校采取“一幫一”結(jié)對子幫帶措施，我負(fù)責(zé)幫帶的青年教師雷艷娥，成熟較快，2002年參加順德市青年教師教學(xué)大賽，榮獲市一等獎。自1992年任現(xiàn)職以來，多次受市（區(qū)）、鎮(zhèn)獎勵，近七年年度考核中有四次被評定為優(yōu)秀，2002年被評為順德市教書育人優(yōu)秀教師。

成績屬于過去，何況教育教學(xué)這門藝術(shù)永無止境，我將在今后的工作中虛心學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，再創(chuàng)佳績。

升職報告 篇5

不知不覺我來到益佳公司已將一個月了，回想起自己的這一個月的工作經(jīng)歷，最多的是歷練與收獲。記得剛到公司的第一天，我被安排在麗燕身邊學(xué)習(xí)。真的，第一天是最難熬的，從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同，大家把你當(dāng)成隱形人的感受只有親身經(jīng)歷過的人才能體會。過去的一個月里，在公司的指引下，在娜姐(請允許我大膽地這樣叫您，親愛的娜姐)的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下，我的工作學(xué)習(xí)得到了不少的進(jìn)步。

前臺是展示公司的形象、服務(wù)的起點(diǎn)。對于客戶來說，前臺是他們接觸我們公司的第一步，是對公司的第一印象，是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時，公司對客戶的服務(wù)，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認(rèn)識，所以我一定要認(rèn)真做好本職工作。

一、努力提高服務(wù)質(zhì)量。

認(rèn)真接聽每一個電話，并且熟記每個部門的分機(jī)號，嚴(yán)格接照公司的指引給予電話轉(zhuǎn)接同時做好保密工作?？蛻魠⒂^時我將時刻注重保持良好的服務(wù)態(tài)度，將熱情的接待。在合適的環(huán)境下向客戶宣傳公司文化，巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎、耐心細(xì)致、溫馨提示等。在業(yè)余時間我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)一些關(guān)于電話技巧和禮儀知識。不斷的為自己充電，以適應(yīng)公司的快速發(fā)展。

二、注意前臺的衛(wèi)生和形象，按時提醒衛(wèi)生人員打掃，清潔。

對自己責(zé)任范圍內(nèi)的會議室將會保持室內(nèi)的清潔和用品齊全，按時給打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描機(jī)、傳真機(jī)更換硒鼓、墨水和做好維護(hù)工作。

三、做好辦公用品倉庫和紙張管理工作。

按時盤點(diǎn)倉庫，做好物品歸類。嚴(yán)格接照公司制度，做到每件物品進(jìn)出都有登記。及時查看物品的庫存和完好情況，對缺少或損壞的物品及時上報相關(guān)人員。

四、及時完成ERP系統(tǒng)和各種匯總工作。

ERP系統(tǒng)是我新接觸的事物，但是我會盡快去熟悉，包括輸采購訂單和辦公用品的出庫等。各種匯總包括:每月的辦公用紙記錄、辦公用品領(lǐng)用表、辦公用品盤點(diǎn)表、汽車公里數(shù)等等。匯總工作十分重要，它是對上個月的總結(jié)，是對未來工作的計劃和展望。

五，以大局為重，不計較個人得失。

不管是工作時間還是休假時間，如果公司有臨時任務(wù)分配，我將服從安排，積極去配合，不找理由推脫。作為益佳的一員，我將奉獻(xiàn)自己的一份力量為公司效命。平時積極參加公司組織的活動，加強(qiáng)同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解公司的基本情況和經(jīng)營內(nèi)容。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎(chǔ)。

文員工作的特點(diǎn)是事無大小、瑣碎繁雜。雖然前臺的工作有時是比較瑣碎，但大小事都是要認(rèn)真才能做好。所以我都會用心的去做每一件事。感謝娜姐的教誨和公司給予我的機(jī)會，在以后的日子里我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作!真誠希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們能多給予我?guī)椭喾蕉酱?，使我取得更大進(jìn)步!

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同志們：

我是眼科護(hù)士長、副主任護(hù)師_X,今年_歲，本科學(xué)歷，技術(shù)6級，文職3級，于1987年任眼科護(hù)士長，200X年晉升為副主任護(hù)師。200 x年被聘為全軍衛(wèi)生技術(shù)資格考試命題委員會委員，200 x年被第二軍醫(yī)大學(xué)聘為兼職副教授。任職以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助教育下，我刻苦學(xué)習(xí)，積極工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。先后三次被醫(yī)院表彰為“優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者”，兩次被評為“優(yōu)秀婦女”，所在科室、黨支部兩次被醫(yī)院表彰為“全面建設(shè)先進(jìn)科”，兩次被評為“先進(jìn)黨支部”，1次被評為“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)先進(jìn)單位”和“學(xué)習(xí)成才先進(jìn)單位”?，F(xiàn)將任職以來履行職責(zé)情況

匯報如下：

注重政治學(xué)習(xí)和思想修養(yǎng)。作為一名黨員干部，我積極參加院里組織的各項政治教育和理論學(xué)習(xí)及文化體育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想，始終在思想上、行動上與黨中央保持一致。熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德，從不以權(quán)謀私，多次受到患者表揚(yáng)。身為科室黨支部成員，能帶頭執(zhí)行上級黨組織的決議，積極配合科主任、支部書記的工作，廣泛團(tuán)結(jié)同志，注重做好護(hù)士班的經(jīng)常性思想工作。

加強(qiáng)病區(qū)管理和技術(shù)創(chuàng)新。作為一名護(hù)士長，我注重從嚴(yán)要求自己，處處以身作則，在護(hù)理工作中做到了嚴(yán)格、細(xì)致、規(guī)范。嚴(yán)格護(hù)理操作規(guī)范，落實護(hù)理工作“三查七對”制度，在工作中一絲不茍，堅持節(jié)假日查房和夜查房制度，各項護(hù)理指標(biāo)經(jīng)專家檢查均達(dá)標(biāo)，任期內(nèi)未發(fā)生任何醫(yī)療事故和明顯差錯。在此基礎(chǔ)上，我注重提高業(yè)務(wù)水平和科研創(chuàng)新能力。認(rèn)真閱讀各類護(hù)理雜志及有關(guān)業(yè)務(wù)書籍，對科室的急救藥品、急救器材做到了如指掌，定期檢查，及時補(bǔ)充，及時維修，確保能滿足臨床所需;對本科室各種護(hù)理儀器能正確掌握、熟練操作;對難度較大的護(hù)理工作，能親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行。認(rèn)真做好帶教工作，提高授課能力和科研水平，在干好工作的同時，為第二軍醫(yī)大學(xué)實習(xí)生授課20余學(xué)時，親自帶教實習(xí)進(jìn)修的護(hù)士，對她們進(jìn)行細(xì)心指導(dǎo)。同時，我結(jié)合工作實踐，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，積極撰寫論文，先后發(fā)表學(xué)術(shù)論文8篇，在學(xué)術(shù)會議上交流文章4篇。

任現(xiàn)職以來，盡管取得了一些成績，但也存在一些不足。一是在科室規(guī)范化管理上有時還不細(xì)致、不大膽;二是在日常護(hù)理工作中創(chuàng)新能力還不夠強(qiáng);三是鉆研新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的能力還不夠強(qiáng)。在今后的工作中，我將積極推行人性化服務(wù)，營造舒適、溫馨的服務(wù)環(huán)境;立足醫(yī)院、科室實際，瞄準(zhǔn)國際、國內(nèi)醫(yī)學(xué)前沿，學(xué)習(xí)現(xiàn)代醫(yī)院護(hù)理管理知識，了解最新護(hù)理技術(shù)發(fā)展動態(tài)，不斷提高護(hù)理技能和操作水平。

以上報告，請各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委、同志們批評指正。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人系福泉市道坪鎮(zhèn)大灣小學(xué)教師，男，漢族，中共黨員，現(xiàn)年28歲，大專文化。本人于_年7月畢業(yè)于獨(dú)山師范學(xué)校，同年9月被分配到福泉市道坪鎮(zhèn)大灣小學(xué)。至今，一直在福泉市道坪鎮(zhèn)大灣小學(xué)任教。_年至_年年，我參加了貴州大學(xué)成人教育學(xué)院(漢語言文學(xué)專業(yè))函授學(xué)習(xí)，于_年年1月取得了大專文憑。_年11月，被福泉市小學(xué)教師初級職務(wù)評審委員會、福泉市人事勞動和社會保障局評為小學(xué)語文一級教師?，F(xiàn)將本人任小學(xué)一級教師以來所做的工作及取得的成績述職如下：

一、提高政治思想意識，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，為人師表。自參加工作以來，我始終擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，認(rèn)真貫徹黨的方針政策，學(xué)習(xí)鄧小平理論以及“三個代表”的重要思想，領(lǐng)悟_“八榮八恥”并付諸于行動之中，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，努力構(gòu)建和諧社會;忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針。教育思想端正，師德良好;遵紀(jì)守法、敬業(yè)愛崗、積極向上、服從安排、團(tuán)結(jié)同志，認(rèn)真履行教師崗位職責(zé)。我積極參加保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性學(xué)習(xí)和學(xué)校、黨支部組織的各種思想政治學(xué)習(xí)。在工作和生活中，我自覺抵制社會不良風(fēng)氣的影響，遠(yuǎn)離、賭博、奢侈，不圖虛名，生活上勤儉節(jié)約，工作中不追求名利，做真真實實的自己。幾年來，本人擔(dān)任語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科的任課教師、班主任、遠(yuǎn)程教育管理員和學(xué)校代辦員等工作，在工作中腳踏實地的履行教育教學(xué)職責(zé)，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，全面高效完成教育教學(xué)任務(wù)和遠(yuǎn)程教育工作任務(wù)，深得學(xué)生家長和社會的一直認(rèn)可，并獲得各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

本人還積極參與了學(xué)校組織的其它教研活動。通過參與教研活動，更新了我的教學(xué)觀念，提高了自身的教學(xué)能力，也提高了自己所擔(dān)任的科目的教學(xué)質(zhì)量。任現(xiàn)職以來，我主要擔(dān)任語文、數(shù)學(xué)等教學(xué)工作。工作中，我積極鉆研、勇于探索、不甘落后、虛心學(xué)習(xí)。為了做到有條不紊、有的放矢、順利地完成教學(xué)任務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量，每學(xué)期初，我都積極地鉆研教材教法、新課程改革教學(xué)目標(biāo)，并根據(jù)學(xué)生實際，編寫出具有針對性、導(dǎo)向性的教學(xué)計劃，以確立學(xué)期目標(biāo)、明確階段目標(biāo)，把握好教學(xué)重難點(diǎn)。課前，我積極鉆研教材、教法、學(xué)生、學(xué)法，結(jié)合自身實際及現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課。課上，本人以素質(zhì)教育為導(dǎo)向，積極采用啟發(fā)式、探究式等重“導(dǎo)”輕“灌”的教學(xué)法，培養(yǎng)了學(xué)生的自學(xué)能力，拓寬了學(xué)生的思路，發(fā)展了學(xué)生的創(chuàng)新思維;此外，本人還以新課標(biāo)提出的：“倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式”為指導(dǎo)，積極開展課堂教學(xué)改革。通過改革，轉(zhuǎn)變了教師的地位和角色，課堂教學(xué)中體現(xiàn)了學(xué)生的主體性和教師的主導(dǎo)性，提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的參與度，調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，提高了教學(xué)質(zhì)量。課外，本人認(rèn)真批改作業(yè);積極反思教學(xué)，認(rèn)真寫好教學(xué)隨筆，不斷總結(jié)得失，提高自身的業(yè)務(wù)能力。

三、關(guān)愛每一位學(xué)生，狠抓班級管理，成績顯著。在教學(xué)工作中，僅僅把課上好是不夠的，因為學(xué)生的素質(zhì)不一樣，接受知識的程度也不一樣。因此，在教學(xué)中，我特別注重做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差的工作。對于班中的優(yōu)等生，我額外給他們“加餐”，教育他們不要驕傲，幫助他們樹立遠(yuǎn)大理想;經(jīng)常出一些難度比較高的，能夠鍛煉思維的題目給他們做。對于差生，我鼓勵他們不要灰心泄氣，盡量挖掘他們的閃光點(diǎn)，讓他們樹立起戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，幫助他們制訂好追求進(jìn)步的計劃;同時，我還充分發(fā)揮優(yōu)等生的作用，開展“一幫一”助學(xué)促學(xué)活動，以加速后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化，強(qiáng)化優(yōu)等生的能力。通過我不懈的努力，每學(xué)期，都能讓自己所培養(yǎng)輔導(dǎo)的優(yōu)、差生取得不同程度的進(jìn)步，提高了整體教學(xué)效果。任現(xiàn)職期間，我除了擔(dān)任高年級的語文、數(shù)學(xué)等教學(xué)工作，還擔(dān)任了班主任工作。

在多年的班主任工作中，我兢兢業(yè)業(yè)，孜孜以求。通過工作實踐，我總結(jié)出了一些行之有效的經(jīng)驗。在班級管理中，我主要做到勤管、嚴(yán)管、善管。每接手一個新班，我總是想方設(shè)法，通過各種渠道，了解清楚班級的各方面情況。這樣，一開學(xué)，我已對學(xué)生有了一定的了解，對如何開展班級管理工作有了一定的有針對性的打算。往往第一節(jié)課走進(jìn)教室，學(xué)生還不認(rèn)識我，我已經(jīng)能熟悉地喊出他們的名字。這使他們產(chǎn)生了一種親切感。接下來，我便向?qū)W生提出我對班級管理的一些想法，讓他們邊聽邊提出建議，然后共同制定出班規(guī)。沒有規(guī)矩不成方圓，為了進(jìn)一步提高學(xué)生的是非辨別能力，我還通過引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、為他們指明了紀(jì)律方向;通過引導(dǎo)他們自查自糾，變“他律”為“自律”，又使準(zhǔn)則內(nèi)化為他們自覺的外在行為。這樣既起到了教育個體的作用，又為形成良好的班級輿論奠定了基礎(chǔ)。為了創(chuàng)設(shè)良好的班集體，增強(qiáng)集體的凝聚力，在班級管理中，我還充分利用班會、少先隊活動課開展形式多樣的，有教育意義的活動，寓教于樂。這些教育活動的開展，拉近了師生距離、增進(jìn)了同學(xué)間的友誼、增強(qiáng)了大家的合作意識，使他們感受到集體的溫暖，激發(fā)了他們熱愛集體的意識。此外，在班級管理中，我還十分注重班干的隊伍建設(shè)。通過努力，培養(yǎng)了一批職責(zé)明確、工作熱情、人緣好、威信高、有獨(dú)立處事能力的得力班干部。為了提高班級管理的效果，我讓班干部在班級管理中發(fā)揮了強(qiáng)有力的作用，讓他們認(rèn)真協(xié)助老師做好班級管理，以促使良好班風(fēng)的形成，加快優(yōu)良班集體的建設(shè)。要凈化班風(fēng)，對于抓好思想型的后進(jìn)生是一個不容忽視的問題。因此，在班級管理中，我十分注重做好轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作。用“慈母心”、“朋友情”般的關(guān)心，熱心幫助每一位后進(jìn)生，通過挖掘閃光點(diǎn)、扶持起步點(diǎn)、抓住反復(fù)點(diǎn)、促進(jìn)飛躍點(diǎn)，使他們從自暴自棄中醒悟過來，變后進(jìn)為先進(jìn)。在生活中，我細(xì)心地關(guān)心著每一位學(xué)生。天冷了，我提醒他們多穿衣服;天熱了，我提醒他們不要暴曬、不要暴吃暴飲;下雨了，我提醒他們要帶好雨傘;過馬路時，我提醒他們要注意安全……瑣碎的班主任工作滲透了我點(diǎn)點(diǎn)滴滴的愛心，雖然很苦但也很樂。多年來，我所教過的班級，班風(fēng)好，學(xué)生都對我懷有很好的感情。所以，被福泉市教育局評為_年-優(yōu)秀班主任。

一、以師德師風(fēng)建設(shè)和教師業(yè)務(wù)素質(zhì)提高為重點(diǎn)滲透學(xué)生思想品德教育，緊抓安全，毫不松懈。

1、加強(qiáng)師德建設(shè)，樹立高尚風(fēng)范。

組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范和師德十不準(zhǔn)等，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，培養(yǎng)自身品德，努力培養(yǎng)一支自尊、自愛、自信、自強(qiáng)、安教、樂教，為人師表、嚴(yán)于律己、愛崗敬業(yè)、師德優(yōu)良的教師隊伍，為提高學(xué)校教育教學(xué)而積蓄力量。

2、緊抓教學(xué)業(yè)務(wù)，提高自身素質(zhì)。

一方面在中心校創(chuàng)設(shè)的平臺上走出去學(xué)習(xí)各種先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法，堅決做到：在時間上保證，在內(nèi)容上落實，在質(zhì)量上求高。明確任務(wù)：培訓(xùn)后的教師回校后的四個一活動，即培訓(xùn)后的一個筆記、一次回校后的經(jīng)驗介紹、一次展示課和一篇心得、給沒有出去教師的一次培訓(xùn)。

另一方面，認(rèn)真組織開展本校的教研活動，鼓勵青年骨干教師大膽進(jìn)行探索，積極推進(jìn)新課程改革。學(xué)校召開專門會議研究、討論教研室張潤柱主任提出的三步導(dǎo)學(xué)模式，積極開展新課改的交流、觀摩和示范課。現(xiàn)在我校全體教師(包括老教師)都在三步導(dǎo)學(xué)模式中探索、前進(jìn)并取得了不錯的效果。本學(xué)年度，我校緊抓中心校與其他學(xué)校優(yōu)秀教師進(jìn)行優(yōu)質(zhì)課賽講活動、連片教研的東風(fēng)，積極參與其中聽課、學(xué)習(xí)，并結(jié)合三優(yōu)活動認(rèn)真組織，積極參與學(xué)校、學(xué)區(qū)的說講評活動，使教師自身業(yè)務(wù)能力有了極大的提高，在思想上重新認(rèn)識了新課改的重要意義。

3、強(qiáng)化學(xué)生道德教育，提升行為品質(zhì)。

在少先大隊的具體實施下，開展抓三個好(在校做好學(xué)生、在家庭做好孩子、在社會做好少年)教育;抓三個習(xí)慣(養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣、行為習(xí)慣)教育;學(xué)生良好道德行為習(xí)慣養(yǎng)成教育;合格小公民意識培養(yǎng)教育，讓學(xué)生在教育中經(jīng)受洗禮。

現(xiàn)如今，我校師生精神面貌進(jìn)一步改觀，逐步形成了團(tuán)結(jié)創(chuàng)新的校風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)求實的教風(fēng)和刻苦向上的學(xué)風(fēng)。

4、加強(qiáng)安全工作，確保平安穩(wěn)定。

安全工作是學(xué)校的重中之重，我們時刻繃緊安全工作這根弦。

首先，學(xué)年初成立了以我為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立護(hù)校隊，配合保安上下學(xué)期間在校門口接送學(xué)生，完善各種安全預(yù)案和制度。并專門召開安全工作會議、采用教師培訓(xùn)的方式加強(qiáng)教師安全意識。例如，我們將中心校下發(fā)的《學(xué)校安全讀本》《交通安全常識》等作為教材給全體教職工開展安全培訓(xùn)，班主任人手一本，并和教師簽訂安全工作責(zé)任書。使老師們清楚那些是自己的責(zé)任，那些是家長的責(zé)任，做到心中有法，依法辦事。

其次，學(xué)校在每學(xué)期初都根據(jù)學(xué)生的年齡特征、季節(jié)特征精心組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全手冊，班主任在班上利用班隊會時間進(jìn)行詳細(xì)系統(tǒng)的安全講座，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)利用升旗、課間操或?qū)ｉT在雙休日、寒暑假放假前夕進(jìn)行安全教育，做到了安全工作天天講，安全知識時時記的良好效果。本年度學(xué)校搞了四次大型的安全教育活動，組織學(xué)生觀看了防地震、防火災(zāi)、防甲流、如何面對突發(fā)事件等安全知識方面的光碟，并舉行了防地震、火災(zāi)和防甲流及突發(fā)暴力事件的安全演練。

再次，北要學(xué)校為80年代所建，房屋老化、設(shè)備陳舊，安全隱患頗多。學(xué)校專門制定了《安全隱患排查制度》《安全日志》等，派專人負(fù)責(zé)，每天檢查、登記，一旦發(fā)現(xiàn)問題馬上報告、及時處理，把隱患消除于萌芽狀態(tài)，得到了家長、學(xué)生的一致好評，贏得了社會的贊同。

二、繼續(xù)實施素質(zhì)教育，關(guān)注過程管理，注重精細(xì)化，緊抓教育教學(xué)質(zhì)量。

學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作，我校近幾年來教學(xué)質(zhì)量一直處于中等，要想使學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量得到提高，必須狠抓常規(guī)教學(xué)。要想出成績，必須重過程管理，因此;

1、為了明確教師的工作職責(zé)和任務(wù)，使本學(xué)年的工作能夠順利圓滿的完成，學(xué)校與教師在開學(xué)初簽訂了《教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任書》、《科任教師目標(biāo)責(zé)任書》、《班主任工作目標(biāo)責(zé)任書》，《一崗雙責(zé)責(zé)任書》，并細(xì)化《績效工資考核方案》將職業(yè)道德的遵守、班級管理，安全問題、教學(xué)質(zhì)量的完成情況納入教師工作考核，使大家明確了職責(zé)，增強(qiáng)了責(zé)任意識。在對教師的考核上，增加透明度，實行陽光操作，以領(lǐng)導(dǎo)評價教師，教師評價領(lǐng)導(dǎo)，教師評價教師，學(xué)生評價教師家長評價教師等多種方式結(jié)合，按一定的程序，全員參與考核，規(guī)范操作，減少了隔閡，消除了誤會，增強(qiáng)了同志間的信任，教師明確了自己的工作職責(zé)、范圍和權(quán)限，做到了層層把關(guān)，各負(fù)其責(zé)，各盡所能。教師分工協(xié)作，各司其職，使學(xué)校的大小事務(wù)事事有人管，人人有事管，件件抓落實的管理模式。

2、學(xué)校根據(jù)中心校重結(jié)果更重過程的管理模式加強(qiáng)了教學(xué)常規(guī)的精細(xì)化管理，教師做到了認(rèn)真?zhèn)湔n、精心上課、課后反思。制定了提高教學(xué)質(zhì)量的措施和學(xué)習(xí)困難生的轉(zhuǎn)化措施，注重學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方法，落實三步導(dǎo)學(xué)的教學(xué)模式，使我校教育教學(xué)質(zhì)量得以穩(wěn)步提高。

最近一屆學(xué)生入學(xué)25人、畢業(yè)30人、轉(zhuǎn)入5人、轉(zhuǎn)出2人、留級1人、無輟學(xué)人數(shù)。

由于師資力量、學(xué)生素質(zhì)等方面的差異，學(xué)校的教學(xué)成績和一些學(xué)校是無法比擬的，而藝術(shù)教育是學(xué)校的第二生命，學(xué)校要想有特色，就必須避強(qiáng)就弱，因此我把學(xué)校特色工作放在了體、衛(wèi)藝上。

學(xué)校開全開足音體美課，不允許語數(shù)等大課占藝術(shù)課，兼職教師盡量按專職教師的標(biāo)準(zhǔn)來上課?，F(xiàn)在學(xué)生多嬌氣，身體素質(zhì)逐步下降，因此學(xué)校借陽光體育運(yùn)動?xùn)|風(fēng)，嚴(yán)格落實《兩操兩活動制度》，使學(xué)生素質(zhì)穩(wěn)步提升，爭取明年運(yùn)動會再創(chuàng)佳績。

本人王曙光，1971年7月出生， 1990年8月分配于西峽回車杜店小學(xué)，取得河南教育學(xué)院大專學(xué)歷。1月晉升為小學(xué)一級教師?，F(xiàn)將任職以來，近六年的工作情況做以總結(jié)。

堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),主動學(xué)習(xí)黨的方針、政策，并在工作中認(rèn)真貫徹。忠誠黨的教育事業(yè)，烙守教師職業(yè)道德，以高度的責(zé)任心、積極的進(jìn)取心投入教研工作。本人的思想和行為時刻和黨保持高度一致，且能夠與時俱進(jìn)。

1、勤勉教學(xué)，教書育人。作為一名教師，我始終把“教書育人、為人師表”作為己任，孜孜追求。從教中，一直工作在教育工作的第一線，能夠深入鉆研教材，認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)研究，堅持系統(tǒng)式、啟發(fā)性、研究性的教學(xué)方法。教學(xué)中，堅決貫徹因材施教的原則，始終把學(xué)生的“學(xué)”和個性體驗放在教學(xué)的核心位置上。相信每個學(xué)生都有各自的興趣、特長和實際情況，其理解、分析、體驗、感悟的能力也不同。追求“差異發(fā)展”，使每一個學(xué)生都快樂健康成長。

2.深入鉆研，大膽創(chuàng)新。任現(xiàn)職以來，我始終把教研放在重要的位置。不斷鞭策自己，勤奮學(xué)習(xí)，把握學(xué)科的改革趨勢，理解國家基礎(chǔ)課程改革的發(fā)展方向。積極參加科研活動，注意以他人之長補(bǔ)自己之短;通過這些專題探討大大地提高了自己的教學(xué)水平，收到了良好的教學(xué)效果。任現(xiàn)職以來，我積極承擔(dān)省、市、縣級公開課教學(xué)，

均受到廣泛好評。

三、教學(xué)管理方面。

學(xué)校的發(fā)展要有先進(jìn)的教育思想和教育觀念，工作中，我始終堅持結(jié)合學(xué)校實際，以構(gòu)建常規(guī)加特色的教育為宗旨，以努力改善辦學(xué)條件為基礎(chǔ)，以加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)為根本，以深化改革，提高教學(xué)質(zhì)量為重點(diǎn)，形成完善的管理體系。始終堅持依法執(zhí)教，文化興校，名師強(qiáng)校的辦學(xué)思想，以實現(xiàn)學(xué)校文化氛圍，教育管理科學(xué)，辦學(xué)特色鮮明為發(fā)展目標(biāo)。奉行“德智雙全，身心兩健”的辦學(xué)理念，使學(xué)校教育教學(xué)工作穩(wěn)步前進(jìn)。

幾年來，在自己的不懈努力，各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的協(xié)助下，工作中取得了一定的成績。任現(xiàn)職以來，獲得優(yōu)秀教學(xué)案例4篇;課件1個;論文9篇;優(yōu)質(zhì)課5節(jié);優(yōu)秀教師1個;先進(jìn)個人2個;科研成果4個;輔導(dǎo)證2個。其中省級證4個，市級證18個，縣級3個，鎮(zhèn)級3個。

“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”“衣帶漸寬終不悔”。教學(xué)是一種良心活，我會做到無愧于學(xué)生，無愧于家長，無愧于自己的良心而繼續(xù)努力。

升職報告 篇6

黨的作風(fēng)體現(xiàn)出黨的形象和行為特征，在當(dāng)前全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國和全面從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略布局下，黨的作風(fēng)建設(shè)至關(guān)重要，直接影響到黨事業(yè)發(fā)展的興衰。黨的作風(fēng)建設(shè)路徑選擇和保障機(jī)制構(gòu)建與人民群眾的獲得感和認(rèn)同感也有著緊密聯(lián)系，因此，實踐和保障黨的作風(fēng)建設(shè)科學(xué)化也是促進(jìn)黨群干群互動，突出黨的先進(jìn)性的有效方式。

作風(fēng)建設(shè)與整體的黨建格局協(xié)同合作性相對較差。作風(fēng)建設(shè)應(yīng)充分結(jié)合“五位一體”，形成相對獨(dú)立又統(tǒng)一的力量。如果作風(fēng)建設(shè)脫離整體的黨建格局，將直接影響到黨建效能的提升。目前，黨的作風(fēng)建設(shè)與思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)以及反腐倡廉建設(shè)等的協(xié)同合作性相對較差，導(dǎo)致作風(fēng)建設(shè)的系統(tǒng)合力作用并未充分發(fā)揮。

作風(fēng)建設(shè)過分重視工作作風(fēng)導(dǎo)致治標(biāo)多于治本。作風(fēng)建設(shè)涉及黨的思想作風(fēng)建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)、工作作風(fēng)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)以及干部生活作風(fēng)建設(shè)五個方面。這五個方面之間相對獨(dú)立而又密不可分，凝聚起來，才能提高作風(fēng)建設(shè)效果。個別地方黨委對工作作風(fēng)建設(shè)過分重視，而忽略了其它四個方面，容易出現(xiàn)避重就輕的情況，導(dǎo)致作風(fēng)建設(shè)的“碎片化”，使得作風(fēng)建設(shè)停留在表面，造成治標(biāo)多于治本。

作風(fēng)建設(shè)方法滯后缺乏持續(xù)的推進(jìn)力。根據(jù)黨的作風(fēng)建設(shè)科學(xué)化要求，當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)中所采用的方式方法還較落后。黨委政府工作存在著對眼前利益、外在情況以及規(guī)則制度等較為重視，缺乏對長遠(yuǎn)的認(rèn)識和把握，導(dǎo)致內(nèi)在情況未得到關(guān)注，作風(fēng)建設(shè)實踐性不強(qiáng)等問題。總而言之，當(dāng)前黨的作風(fēng)建設(shè)缺乏持續(xù)的推進(jìn)力，建設(shè)效果欠佳。

實踐中作風(fēng)建設(shè)重心往往偏向普通黨員導(dǎo)致問題淡化。黨的作風(fēng)建設(shè)中發(fā)生了工作重心的偏移，作風(fēng)建設(shè)應(yīng)重視領(lǐng)導(dǎo)干部，從而發(fā)揮“龍頭”和“引領(lǐng)”作用，然而作風(fēng)建設(shè)重心往往偏向普通黨員。具體地，形成了作風(fēng)建設(shè)對象的泛化、問題的淡化，出現(xiàn)“領(lǐng)導(dǎo)有病黨員吃藥”“黨員有病群眾吃藥”等現(xiàn)象，背離了以“領(lǐng)導(dǎo)干部”為重點(diǎn)的原則。

作風(fēng)建設(shè)與黨群干群之間對接不暢，導(dǎo)致群眾認(rèn)同度降低。黨的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)該與黨群干群緊密結(jié)合，以人民群眾為主體，堅決維護(hù)群眾的利益 ，并且能夠及時反映出群眾的心聲和問題。在實際的作風(fēng)建設(shè)過程當(dāng)中，部分黨員干部并未做到“一切從人民的利益出發(fā)”，使得作風(fēng)建設(shè)與黨群干群之間對接不暢，導(dǎo)致結(jié)合關(guān)系淡化，最終使得群眾對黨員干部及其工作的認(rèn)同度降低。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)與黨建全局結(jié)合，系統(tǒng)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)與其它建設(shè)的聯(lián)動發(fā)展。黨的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)避免“單槍匹馬”作戰(zhàn)，做到充分與黨建“五位一體”全局有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)的“多元化”運(yùn)行模式，推動作風(fēng)建設(shè)與思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的聯(lián)動發(fā)展。在這個過程中，既要著眼于眼前亟需解決的問題，還要以超前的眼光做好長遠(yuǎn)規(guī)劃，充分利用其它四大建設(shè)的運(yùn)作規(guī)律，在作風(fēng)建設(shè)中突出思想升級、組織統(tǒng)一、制度完善和反腐倡廉剛性懲戒。

聚焦作風(fēng)建設(shè)中各個方面問題，突出重點(diǎn)、直面問題解決問題共同推進(jìn)。黨的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)全面考慮其中存在的各項問題，不僅有宏觀的把握，還要有微觀細(xì)節(jié)的準(zhǔn)確切入，如果無法整體上把握問題，可能會造成作風(fēng)建設(shè)的“碎片化”，而如果沒有細(xì)節(jié)上的重視，也會造成作風(fēng)建設(shè)的“形式化”。因此，應(yīng)對作風(fēng)建設(shè)中的每個方面設(shè)立相應(yīng)的著力點(diǎn)，聚焦問題點(diǎn)，直面問題點(diǎn)，通過對癥下藥，徹底解決思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)以及干部生活作風(fēng)存在的問題。

發(fā)揚(yáng)作風(fēng)建設(shè)傳統(tǒng)和時代特征，繼承創(chuàng)新大力推動作風(fēng)建設(shè)時代化發(fā)展。作風(fēng)建設(shè)既不能“忘本”，又要順應(yīng)時代發(fā)展，傳統(tǒng)的作風(fēng)建設(shè)教給我們諸多寶貴經(jīng)驗，時代發(fā)展特征讓我們更好地運(yùn)用創(chuàng)新知識解決實際問題。因此，應(yīng)不斷深入挖掘黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，在充分繼承的同時探尋出新時代作風(fēng)建設(shè)的新特征、新方法，通過結(jié)合網(wǎng)絡(luò)、新媒體等方式推動作風(fēng)建設(shè)與時俱進(jìn)，解決新的作風(fēng)問題、化解新的作風(fēng)矛盾。例如保證黨的先進(jìn)性，可以通過優(yōu)良傳統(tǒng)和新時代要求對接的形式更好地實現(xiàn)。

提升干部黨性和強(qiáng)化黨的紀(jì)律，內(nèi)外兼修提升表率帶動和懲戒震懾作用。作風(fēng)建設(shè)要求每個黨員都能夠達(dá)到高度的先進(jìn)性。因此，注重內(nèi)外兼修：在內(nèi)通過提升黨員干部黨性，充分突顯出黨員干部的表率帶動作用;在外強(qiáng)化黨的紀(jì)律，緊抓“關(guān)鍵少數(shù)”領(lǐng)導(dǎo)干部問題，使得懲戒震懾作用最大化。堅持“內(nèi)外”并行，充分融合兩種力量，做到事前準(zhǔn)備、事中持續(xù)、事后補(bǔ)救的全程監(jiān)督控制、不留空檔。

密切作風(fēng)建設(shè)與黨群干群關(guān)系，上下聯(lián)動實現(xiàn)以上帶下和以下促上結(jié)合。黨的作風(fēng)建設(shè)本質(zhì)是與黨群干群形成緊密結(jié)合、良性互動的關(guān)系。為了實現(xiàn)黨群干群的互動，應(yīng)同時兼顧“以上帶下”和“以下促上”兩個方面。一方面，自上而下層層緊抓監(jiān)督，將中央作風(fēng)建設(shè)頂層設(shè)計層層向下傳輸;另一方面，自下而上層層加強(qiáng)反饋，將底層作風(fēng)建設(shè)問題逐步傳達(dá)給中央。通過加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)制度的執(zhí)行力，不斷增強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)力，提升黨群干群凝聚力，真正解決人民群眾關(guān)心的問題。

群眾路線保障機(jī)制。黨的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)充分考慮人民群眾的切身利益，通過提升人民群眾對黨的認(rèn)同感來夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。為了保證作風(fēng)建設(shè)的成效，必須要有相應(yīng)的群眾路線保障機(jī)制，讓作風(fēng)建設(shè)中的每個環(huán)節(jié)都融入群眾的觀點(diǎn)。通過群眾路線保障機(jī)制的創(chuàng)建，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部和群眾的對話，領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)作用，群眾發(fā)揮推動和檢驗作用，這種相互作用的循環(huán)，使得黨的作風(fēng)建設(shè)工作更加完善。

務(wù)實自律保障機(jī)制。作風(fēng)建設(shè)成效的最大化需要廣大黨員“做實”每一個環(huán)節(jié)，以便于更加真切地了解人民群眾的實際需求，認(rèn)識人民群眾反映的關(guān)鍵問題，進(jìn)而營造良好的黨群干群關(guān)系氛圍。建立務(wù)實自律保障機(jī)制，首先要組織進(jìn)行思想政治素質(zhì)培養(yǎng)，從思想上將人民群眾和務(wù)實自律融入心中;其次要加強(qiáng)黨員干部的黨性教育，通過正面引導(dǎo)，反面懲戒的方式激勵黨員務(wù)實和自律。

執(zhí)行校正保障機(jī)制。任何行為的產(chǎn)生都受到人思想層面的指引和控制，從而外化形成。同樣的，黨的作風(fēng)建設(shè)也需要思想建設(shè)作為基礎(chǔ)。在實際的作風(fēng)建設(shè)過程中，由于戰(zhàn)線較長，很難避免“教條化”或者是“隨意化”問題，因此需要建立執(zhí)行校正保障機(jī)制，從而對黨的作風(fēng)建設(shè)實施即時監(jiān)督，避免出現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)偏離黨實事求是的思想路線。在該機(jī)制的構(gòu)建中，首先應(yīng)保證該保障機(jī)制的系統(tǒng)性和全局性，盡量輻射全面，把握每一個環(huán)節(jié)，避免“跑偏”;其次要緊抓作風(fēng)建設(shè)主體，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用，實現(xiàn)上行下效。

效果評價保障機(jī)制。黨的作風(fēng)建設(shè)科學(xué)化的實現(xiàn)，需要對其內(nèi)在規(guī)律有充分理解和把握，進(jìn)而將其充分應(yīng)用在作風(fēng)建設(shè)的各個環(huán)節(jié)當(dāng)中。那么實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)科學(xué)化以及成效最大化需要依靠效果評價保障機(jī)制。效果評價保障機(jī)制能夠凸顯出作風(fēng)建設(shè)的規(guī)則，對作風(fēng)建設(shè)提出實際的評價標(biāo)準(zhǔn)，還準(zhǔn)確切入了作風(fēng)問題，引導(dǎo)直面問題、解決問題，有的放矢、不留縫隙。此外，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部和人民群眾之間的上下聯(lián)動，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部及時洞察群眾觀點(diǎn)，及時做出改變，提升群眾的滿意度和認(rèn)同感。

升職報告 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我于年擔(dān)任__市人民政府副市長，分管人事勞動、社會保障、文體、旅游、統(tǒng)計、工商工作。一年來，在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持和幫助下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的十九大精神為指針，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，以求真務(wù)實的態(tài)度，清正廉潔的作風(fēng)，認(rèn)真履行職責(zé)，圓滿完成了各項工作任務(wù)。下面就自己一年的思想和工作情況述職如下：

一個人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強(qiáng)弱，決定著他能否履行好崗位職責(zé)和完成好上級交給的任務(wù)。我從__市到__市工作，對__市的自然條件、基本情況、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r是陌生的，從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，進(jìn)而迅速打開工作局面，很快進(jìn)入角色，以致對__市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展有了深入的思考。我主要從以下幾個方面提高自己的能力。

⒈堅持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。無論工作多忙多累，我始終自覺堅持加強(qiáng)對馬克思主義理論的學(xué)習(xí)，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂。二是結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，并聯(lián)系實際進(jìn)行深入思考，增強(qiáng)了在實際工作中加以貫徹的自覺性。三是學(xué)習(xí)中央十九大精神，深刻理解完善社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制、全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建和諧社會的重大意義，準(zhǔn)確把握其精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵。四是積極參加市委中心組的學(xué)習(xí)，踴躍發(fā)言，暢談學(xué)習(xí)體會，與其他領(lǐng)導(dǎo)一起交流，提高理論素質(zhì)。

⒉深入基層，深入實際調(diào)查研究，正確決策。到__市工作后，為盡快熟悉掌握分管工作情況，我利用業(yè)余時間走訪了部分老領(lǐng)導(dǎo)和老同志，虛心聽取他們的意見和建議。利用下基層的機(jī)會向廣大干部群眾學(xué)習(xí)，與他們交流，了解各方面的情況。之后又采取點(diǎn)與面結(jié)合的方式深入單位進(jìn)行調(diào)研，對所管部門的現(xiàn)狀、管理情況和工作職能有一個全面的了解，為促進(jìn)各部門轉(zhuǎn)變職能，加快發(fā)展理出了一個清晰的思路。

⒊珍惜團(tuán)結(jié)，維護(hù)團(tuán)結(jié)，搞好各方面的團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是我們做好一切工作的重要保證。來__市工作后，我嚴(yán)格要求自己，從不講無原則的話，不辦無原則的事。一是堅持民主集中制，認(rèn)真貫徹執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定”的組織原則，服從市委、市政府的集體領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹市委、市政府做出的各項決策和工作部署。二是搞好與市委、市政府班子成員的團(tuán)結(jié)。我十分注意與其他市領(lǐng)導(dǎo)保持經(jīng)常性的溝通，相互交換意見，不斷加強(qiáng)協(xié)調(diào)合作。同時注意加強(qiáng)與各單位領(lǐng)導(dǎo)的溝通，經(jīng)常聽取他們的意見，在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互理解、相互配合。三是注意聽取方方面面的意見，特別是反面或不同的意見。這樣做不僅是對別人的尊重，更重要的是對完善自己的工作思路，防止犯類似錯誤十分有益。

在工作和事業(yè)面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，我始終認(rèn)為，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，勤勉敬業(yè)是起碼要求。我來__市工作以后，深感自己肩負(fù)的責(zé)任重大，從不敢有絲毫懈怠，時刻告誡自己要始終把事業(yè)和工作擺在首位，把上級黨委對我的重托，廣大干部職工對我厚望，化作工作的動力，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。

⒈突出重點(diǎn)，嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任，完善工作機(jī)制，大力做好各項勞動保障工作。認(rèn)真做好下崗失業(yè)人員的就業(yè)培訓(xùn)，采取多各種形式培訓(xùn)人。不斷拓寬就業(yè)渠道，增加就業(yè)機(jī)會，今年全市多渠道就業(yè)和再就業(yè)人;養(yǎng)老保險新增參保人員人;醫(yī)療保險新增參保人員人，醫(yī)療保險費(fèi)征繳率達(dá)到;失業(yè)保險、工傷保險、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險都有大的增長;“兩個確?！崩^續(xù)得到鞏固，為名離退休人員支付養(yǎng)老金萬元，社會發(fā)放率保持，為下崗職工發(fā)放失業(yè)金__萬元;其他各項保險也做到了足額支付。大力解決拖欠農(nóng)民工工資問題，累計為名農(nóng)民工補(bǔ)發(fā)拖欠工資__萬元。勞動保障監(jiān)察、勞動爭議處理、勞動保障信訪等各項工作都取得了新進(jìn)展。

⒉文體廣電事業(yè)快速發(fā)展，群眾文體娛樂活動豐富多彩，市級圖書館網(wǎng)絡(luò)工程已投入使用，“村村通廣播電視”成果得到鞏固，全市廣播覆蓋率達(dá)__、電視覆蓋率達(dá)__。旅游工作取得新進(jìn)展。通過開展____活動、“____旅游推介會”和其他多種形式廣泛宣傳__藝術(shù)，不斷提高和擴(kuò)大__藝術(shù)的知名度拉動__市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作全面加強(qiáng)，步伐加快，成效明顯。《寺及附屬寺院、古堡保護(hù)與整治詳規(guī)》已編制就緒，正在進(jìn)一步修改當(dāng)中。

__市城旅游道路部分路段改造維修工程已完工投入使用。投資__萬元的__寺古建筑維修和__萬元旅游道路改造項目全部竣工驗收。旅游景點(diǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大，從以前的__個擴(kuò)大到現(xiàn)在的__多個。旅游景點(diǎn)規(guī)范管理工作得到加強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高。通過優(yōu)化旅游環(huán)境和打造旅游精品，我市的旅游市場呈現(xiàn)出穩(wěn)步增長的態(tài)勢，不但增加了群眾收入，帶動了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，而且對全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到了重要作用。據(jù)統(tǒng)計，今年已接待游客__萬人(外國游客__人)，旅游收入達(dá)萬元。

⒉認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，全面推進(jìn)工商行政管理工作，提升監(jiān)管執(zhí)法水平。本著“標(biāo)本兼治，重在治本”的原則，以食品安全專項整治為重點(diǎn)，精心部署，統(tǒng)一安排，積極對“兩節(jié)”市場、文化市場、農(nóng)資和農(nóng)產(chǎn)品市場、舊機(jī)動車市場和商標(biāo)、廣告進(jìn)行專項檢查整治，維護(hù)了良好的市場經(jīng)濟(jì)秩序。

一是突出重點(diǎn)，食品安全專項整治取得初步成效，查獲各類假冒食口、過期質(zhì)變質(zhì)食品__萬元。

二是嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)范市場主體。以年檢驗照為主要形式，強(qiáng)化監(jiān)督管理，完善“經(jīng)濟(jì)戶口”。年應(yīng)檢企業(yè)戶，實檢戶，年檢率達(dá)。嚴(yán)厲查處和打擊無照經(jīng)營行為，查處無照經(jīng)營個體工商戶戶。

三是聯(lián)合執(zhí)法，大力整頓文化市場，加大查處力度，嚴(yán)厲打擊經(jīng)營非法出版物、音像制品的行為，促進(jìn)了文化市場健康發(fā)展。

四是加大力度，開展舊機(jī)動車輛市場整頓，促進(jìn)舊機(jī)動車市場健康發(fā)展。

五是嚴(yán)查監(jiān)管，農(nóng)資市場穩(wěn)定有序。共組織檢查獸藥余個品種，農(nóng)藥個品種，尿素噸，磷酸二胺噸，過磷酸鈣噸，種子萬公斤，油菜籽萬公斤。

六是維權(quán)打假，消費(fèi)者保護(hù)力度明顯加大。緊緊圍繞“健康、維權(quán)”主題活動，認(rèn)真開展活動。加大法律宣傳力度，充分利用廣播、電視等新聞媒體宣傳《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī)，共發(fā)放各類宣傳材料萬多份，同時將價值萬元的余種假冒偽劣商品進(jìn)行了集中銷毀。

七是積極開展治理“白色污染”活動，加強(qiáng)與相關(guān)職能部門的配合，組織開展了“愛我__市、護(hù)我家園”宣傳，懸掛橫幅條，發(fā)放宣傳冊份，宣傳單份，展板塊，受理咨詢余人(次)。加大從源頭治理“白色污染”力度，嚴(yán)厲查處個體工商戶和經(jīng)營戶銷售使用塑料袋行為。

在__年度的工作中，本人雖然取得了一定的成績，這有賴于上級組織的正確領(lǐng)導(dǎo)、同志們的幫助支持和群眾的信任理解。但與領(lǐng)導(dǎo)的希望、群眾的期望還有一定差距，主要表現(xiàn)在：思想不夠解放，工作創(chuàng)新精神不夠，面對繁忙的工作有時還存在急躁的情緒，學(xué)習(xí)時緊時松的現(xiàn)象有時還存在等等。在今后的工作中，我一定發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)，腳踏實地，淡泊明志，勤政廉潔，扎實工作，創(chuàng)新實干，為__市的經(jīng)濟(jì)騰飛、社會進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。

升職報告 篇8

1988 年 09 月— 年 07 月，北京工程處建筑段豐西三場油罐區(qū)改造，上班后，在隊里和張 永新師傅學(xué)習(xí)電焊，在工作中不怕苦不怕累，努力的學(xué)習(xí)師傅傳授的工作經(jīng)驗。兩年后，成功出徒， 在隊里自己可以撐起一邊，好多焊接的工作交由我處理，在工作中兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，因為電焊 工是一門技術(shù)工種，焊接時千萬不能馬虎大意，如果焊接的配件、成品不夠牢固，將會釀成不可挽 回的損失和后果。因為在焊接過程中經(jīng)常有夾渣情況出現(xiàn)，是由于熔池冷卻過程中非金屬物質(zhì)如焊 條藥皮中某些高熔點(diǎn)組分、金屬氧化物等來不及浮出熔池表面而殘留在焊縫金屬中引起的。

其危害 是影響了焊縫金屬的致密性及連貫性，易引起應(yīng)力集中。我在焊接前嚴(yán)格清理母材坡口及附近的油 污、氧化皮等，多層焊接時徹底清理前一道焊縫流下的熔濃。焊接時選擇適當(dāng)?shù)暮附訁?shù)，運(yùn)條穩(wěn) 定，注意觀察熔池，防止焊縫金屬冷卻過快。效果良好，保證施工順利進(jìn)行，并受到領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。

1998 年 08 月— 年 06 月，北京龍騰工程有限公司，因建筑段工程量減少，我所在工班全 部放假，在此期間，我應(yīng)聘去了北京龍騰工程有限公司，我十分珍惜這次的工作機(jī)會，認(rèn)真的做好 每一項工作，并在工作中，總結(jié)自己的經(jīng)驗，在公司發(fā)表了自己的小論文，供內(nèi)咳嗽苯醒安 考，論文為焊接缺陷問題，指在焊接過程中或焊接完放置一段時間后，在焊接接頭范圍內(nèi)產(chǎn)生的局 部開裂現(xiàn)象，如焊接裂紋是常見的焊接缺陷。在建筑工程的鋼材焊接中常出現(xiàn)的裂紋主要是熱裂紋 和冷裂紋。結(jié)晶裂紋是最常見的熱裂紋，在金屬凝固過程中出現(xiàn)，主要出現(xiàn)在焊縫中，少數(shù)出現(xiàn)在 熱影響區(qū)。

結(jié)晶裂紋的產(chǎn)生是由于焊縫中含有較多的 S,P 等雜質(zhì)，在焊縫金屬凝固過程中形成了一 此低熔點(diǎn)的結(jié)晶，然后在結(jié)晶界形成液態(tài)薄膜。這此液態(tài)薄膜成為焊縫中的薄弱環(huán)節(jié)，在焊接應(yīng)力 的作用下便開裂而形成結(jié)晶裂紋。在冷裂紋中最常見的是延遲裂紋。在低、中合金鋼的熱影響區(qū)或 焊縫中，當(dāng)焊接后一段時間間，可能出現(xiàn)各種 l1 態(tài)的延遲裂紋。有的出現(xiàn)在接頭表面，有的出現(xiàn) 在接頭內(nèi)部。焊縫延遲裂紋的出現(xiàn)，是由以下 3 種因素共同作用的結(jié)果。第一，母材淬硬現(xiàn)象：母 材的碳當(dāng)量越高其淬硬傾向越大，延遲裂紋敏感性就越大。另外，接頭冷卻速度對母材淬硬傾向也 有較大影響，隨著母材淬硬傾向的增加容易形成脆性馬氏體。馬氏體又會使熱影響區(qū)最高硬度相應(yīng)增加，從而使延遲裂紋敏感性增大。第二，擴(kuò)散氫的含量：焊縫中含氫量越高,延遲裂紋敏感性越 大。當(dāng)接頭中擴(kuò)散氫含量高于其臨界擴(kuò)散氫含量時，便出現(xiàn)延遲裂紋。第三，焊接殘余應(yīng)力：焊接 接頭主要存在熱應(yīng)力、相變應(yīng)力和約束應(yīng)力。板厚度越大，約束越強(qiáng)，殘余應(yīng)力也越高。焊接殘余

應(yīng)力是引起應(yīng)力腐蝕斷裂的原因之一。 2008 年 07 月— 年 04 月，湖北武漢至安康二線工程，六里坪站場改造工程中，在工作中 一絲不茍，盡職盡著，把質(zhì)量放在第一位，和班組里的其余人員，把領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)按時完成。施 工隊的電焊工焊接時產(chǎn)生弧坑，減小了焊縫截面，降低了接頭的有效強(qiáng)度，并且弧坑處常伴有弧坑 裂紋，危害較大。由我指導(dǎo)他盡量減小短弧次數(shù)，每次熄弧前應(yīng)稍微停留或做幾次擺動運(yùn)條，使有 較多的焊條熔化填滿弧坑處。

因效果良好，解決了焊接時產(chǎn)生弧坑的問題，被項目部評為優(yōu)秀員工。 2011 年 05 月—至今，京津城際延伸線工程，我負(fù)責(zé)泰達(dá)站站場內(nèi)所有焊接工作，焊接時出現(xiàn) 咬邊情況。 主要是由于焊接電流過大、電弧拉長或運(yùn)條不穩(wěn)引起的。咬邊最大的危害是損傷了母材， 使母材有效截面減小，也會引起應(yīng)力集中。所以焊接時調(diào)整好電流，電流不宜過大，且控制弧氏， 盡量用短弧焊接，運(yùn)條時手要穩(wěn)，焊接速度不宜太快，應(yīng)使熔化的焊縫金屬填滿焊接坡口邊緣。因 為經(jīng)驗原因，我所帶的徒弟在我的教導(dǎo)之下，將影響質(zhì)量的不安定因素扼殺在萌芽中，為我們項目 所建工程做出應(yīng)有的質(zhì)量及安全保障。

升職報告 篇9

一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識.以全面落實伊寧市委十一屆九次全委(擴(kuò)大)會議的各項要求為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,深化認(rèn)識,加大力度,強(qiáng)化措施,落實責(zé)任,在年初即制定了全年禁毒工作計劃,統(tǒng)一了思想認(rèn)識,營造了全民禁毒的濃厚氛圍,進(jìn)一步推動禁毒工作深入開展.

二、完善組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),全方位推動禁毒工作.為加強(qiáng)對我委禁毒宣傳工作的領(lǐng)導(dǎo),確保我委禁毒宣傳工作順利開展,我進(jìn)一步完善了禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)小組.

單位一把手負(fù)總責(zé),確保人員到位,進(jìn)一步落實禁毒的各項工作責(zé)任制,使禁毒工作機(jī)制運(yùn)行正常.各直屬單位、科室責(zé)任人親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,明確工作職責(zé),確定專人負(fù)責(zé)禁毒工作,使禁毒工作機(jī)制運(yùn)行正常.

三、加強(qiáng)宣傳,使每一位干部職工都成為禁毒宣傳員.進(jìn)一步完善了禁毒宣傳工作機(jī)制,通過集中學(xué)習(xí),出黑板報,堅持把禁毒戰(zhàn)爭宣傳教育納入宣傳思想工作總體安排,擺在重要位置,大力宣傳禁毒的相關(guān)知識.

利用三八婦女節(jié)宣傳展板開展防治艾滋、防毒、拒毒知識.在4月開展的徒步活動中,倡導(dǎo)健康生活,遠(yuǎn)離毒品,防治艾滋.

在4月25日一5月5日價格法宣傳活動中,進(jìn)行防艾抗毒宣傳.六一前夕看望我委幫扶的艾滋病致孤兒童,同時還不定期的聘請相關(guān)專業(yè)人士開展了防艾抗毒知識講座和防艾抗毒知識測試.

讓廣大干部職工進(jìn)一步認(rèn)清毒品的危害性,知曉和預(yù)防措施,增強(qiáng)抵御毒品的能力,牢固樹立遠(yuǎn)離毒品的意識.并自覺承擔(dān)起了禁毒宣傳員的職責(zé),積極向身邊的群眾宣傳禁毒知識,努力形成全民抵制毒品、參與禁毒斗爭的社會氛圍,維護(hù)了社會的穩(wěn)定與和諧.

四、加強(qiáng)制度建設(shè),簽訂禁毒責(zé)任書.為了進(jìn)一步加強(qiáng)禁毒工作,強(qiáng)化禁毒工作責(zé)任制,確保禁毒各項工作措施的落實,推進(jìn)平安伊寧建設(shè),根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市禁毒工作實際,與我委各科室簽訂禁毒責(zé)任書.

把禁毒工作列入各直屬單位綜合治理考核內(nèi)容,層層分解責(zé)任.加強(qiáng)對各直屬單位、科室的干部、職工的管理教育,防止其出現(xiàn)涉毒現(xiàn)象,以明確國家禁毒工作方針政策,提高同毒品犯罪作斗爭的能力.

升職報告 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友們：

本人***，山東臨沂人，19**年

*月出生，19**年12月入伍，中共黨員，現(xiàn)任*******。上士，入伍12年來，在上級黨委的關(guān)懷培養(yǎng)和中隊黨支部正確領(lǐng)導(dǎo)下，我在部隊大家庭里茁壯成長，各項工作都取得了較好的成績，同時也完成了一名普通老百姓到一名合格消防戰(zhàn)士的蛻變過程。12年的軍旅生涯不僅鍛煉了自己堅強(qiáng)的意志，同時也抒寫了熱血男兒的壯志情懷：多次在總隊、支隊春運(yùn)會、大練兵的各項比賽中取得第一的成績，任職期間被公安部消防局評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，多次被總隊、支隊評為優(yōu)秀士官、一次個人二等功、三次個人三等功、五次優(yōu)秀士兵、五次嘉獎，08年奧運(yùn)安保先進(jìn)個人、部消防局練兵先進(jìn)個人，汶川抗震救災(zāi)先進(jìn)個人，上海市公安局新長征突擊手等殊榮。這些成績的取得，離不開組織的培養(yǎng)、關(guān)心和幫助，也離不開戰(zhàn)友的大力支持幫助和自己努力拼搏。為了發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，進(jìn)一步提高自己的綜合工作能力，更好地完成上級黨委和中隊黨支部交付的各項任務(wù)，忠實履行一名黨員士官的職責(zé)和義務(wù)，現(xiàn)將我的學(xué)習(xí)工作情況作一個簡要匯報：

一、嚴(yán)以律己，提高政治素質(zhì)

作為一名老黨員，我始終堅持帶頭參加政治學(xué)習(xí)、掌握理論知識，從而提高自己的思想認(rèn)識，增強(qiáng)政治上的敏銳和鑒別力，保持政治上的堅定性。在日常工作和生活中我始終以一名共產(chǎn)黨員的身份嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常開展批評與自我批評，查擺剖析自身存在的不足;在日常的教育管理中，在保證學(xué)習(xí)質(zhì)量的基礎(chǔ)上改變以往死記硬背的學(xué)習(xí)方法，從引導(dǎo)戰(zhàn)士理解個人素養(yǎng)的重要性著手，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)主動性和積極性，從而全面提升了教育效果和質(zhì)量。

二、沖鋒在前，發(fā)揮模范作用

執(zhí)勤戰(zhàn)備是消防部隊的中心任務(wù)，稍有不慎就很可能影響全局。因此我特別注重平時的戰(zhàn)備管理、狠抓執(zhí)勤備戰(zhàn)，不放過火場上的每一個環(huán)節(jié)和訓(xùn)練場上的每一次失誤。首先是督促和檢查班組業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，從理論上提高班組的業(yè)務(wù)素質(zhì)，確保對各種火災(zāi)和救援任務(wù)處置技戰(zhàn)術(shù)水平的提高;其次是嚴(yán)密組織日常戰(zhàn)備檢查，確保跟車器材的完好率，并及時對救災(zāi)歸隊后的器材進(jìn)行更換，使“戰(zhàn)備第一”這根弦在各班組中牢牢扎根;最后是自身在火場上沖鋒在前，發(fā)揮模范帶頭作用。我深感作為一名中隊長助理，只有身先士卒，以身垂范，才能提高自己在火場上的人格魅力，也只有充分發(fā)揮模范作用，才能激發(fā)大家的積極性，發(fā)揮出最大的戰(zhàn)斗力。

三、防范在先，確保安全穩(wěn)定

要想“拉得出，打得贏”，必須注重日常的業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練。我在日常業(yè)務(wù)技能和應(yīng)用型項目訓(xùn)練中，特別注重調(diào)動大家的積極性，克服訓(xùn)練場上消磨時間的現(xiàn)象，確保訓(xùn)練質(zhì)量。針對各個季節(jié)不同的訓(xùn)練任務(wù)和不同的天氣情況以及一些突發(fā)事件，能及時與中隊黨支部進(jìn)行溝通，確保訓(xùn)練安排的合理性。另外，在訓(xùn)練質(zhì)量高和組織力度嚴(yán)的前提下，我也注重把安全工作貫徹落實到每次訓(xùn)練中，保證訓(xùn)練場上無安全事故發(fā)生。

四、百尺竿頭，力爭更進(jìn)一步

回顧這**年來的工作，在各級黨委和中隊黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心培養(yǎng)下，通過自身努力和戰(zhàn)友們的幫助下，取得了一定的成績，展望未來，我在看到成績和進(jìn)步的同時，也清醒地認(rèn)識到自身在文化知識學(xué)習(xí)等方面存在的不足。但是我有決心也有信心在今后的工作中再接再厲，一步一個腳印，為中隊的全面建設(shè)繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的青春!

升職報告 篇11

轉(zhuǎn)眼間，我在長治寶誠市場部工作已半月有余，雖然漫長的實習(xí)期還遙遙無期，但工作總結(jié)還是要寫的。上周小王就跟我要了，結(jié)果忙的就把這茬兒給忘了。今天再問我要，回答還沒寫，實在不好意思，在這說聲對不起!好，言歸正傳，這不是我第一次做汽車4S店的市場工作，畢業(yè)以后在吉利汽車的4S店做了1年多的市場工作，那時的市場部前后就我一個，從調(diào)查、策劃、組織、執(zhí)行都得一個人搞定。一年多下來對4S店市場工作也了解了個差不多。當(dāng)然吉利在寶馬面前自然是小巫見大巫了。換了工作地點(diǎn)，換了汽車品牌，我決定重新在長治寶誠寶馬4S店做起。

一、工作初體驗

初次走進(jìn)公司的辦公室，舒適的辦公環(huán)境就讓我感覺很好，同事善意的微笑，積極的工作氛圍讓我很喜歡?！队肋_(dá)企業(yè)文化》、《員工手冊》、《員工安全工作手冊》讓我初步了解了企業(yè)的要求。市場部李經(jīng)理向我介紹了我的工作范圍與職責(zé)，我也暗自同我以前的工作流程進(jìn)行了對比，明白了寶馬要求的是更細(xì)致，更真實的市場工作。經(jīng)過幾天的時間，我認(rèn)真了解了xxx的xx要求，以及永達(dá)集團(tuán)的日常報表，因為這是我做好本職工作的基礎(chǔ)。

二、市場工作

1、日常工作

在這半個月的工作中，我負(fù)責(zé)了《xxxx與維多利亞皇家攝影強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合》活動PPT、《xxxx上市發(fā)布會》活動PPT、《xxxx春季試駕會》活動PPT，以及日常集團(tuán)報表，活動總結(jié)等的撰寫。還協(xié)助xxx整理簡報，協(xié)助xx進(jìn)行展廳的布置。在工作中漸漸熟悉了日常環(huán)節(jié)，趕上了同事們的工作步奏，也培養(yǎng)了團(tuán)隊的默契。在上周進(jìn)行的全新xxx系上市活動中見識了xx品牌在xx地區(qū)的影響力，也看到了xx的企業(yè)責(zé)任。

2、其他工作

在今天的晨會中，當(dāng)孫總提問，今年最重要的工作是什么的時候，我按照以前的工作直覺，本能的以為答案是終端，結(jié)果答案讓我感到很意外，那時我意識到我的工作狀態(tài)還錯誤的停留在吉利的水平?？磥碛肋h(yuǎn)都不能有教條主義、本本主義啊!

新的工作環(huán)境讓我改變了以前的錯誤意識，學(xué)習(xí)了新的工作目標(biāo)，我知道路還很遠(yuǎn)，但是我會越走越直!

升職報告 篇12

各位領(lǐng)導(dǎo)、大家好!

今天，我在這里將我這兩年來的工作情況，向大家進(jìn)行匯報，?？锤魑活I(lǐng)導(dǎo)、批評、指正。

在車間里，我主要分管檢驗工作。這兩年中，在廠部和車間的領(lǐng)導(dǎo)下，我發(fā)揚(yáng)愛崗、敬業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)的主人翁精神，以經(jīng)濟(jì)效益為中心，安全生產(chǎn)為重點(diǎn)，與車間全體同道齊心協(xié)力，共同努力，較好地完成了自己的本職工作，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

1.努力學(xué)習(xí)，進(jìn)步政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

在工作中，我堅持以鄧小平理論和江澤民同道“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照胡錦濤同道提出的“勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)造，樂于奉獻(xiàn)”的要求，耐得平淡，舍得付出，努力以一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮中層干部橋梁和紐帶作用，認(rèn)真組織、治理、落實各項工作。堅持學(xué)習(xí)，與時俱進(jìn)，用各方面的知識充實自己，加快知識更新，增強(qiáng)應(yīng)變能力，不斷進(jìn)步工作水平和治理能力。

2.樹立安全第一的思想，扎實做好安全生產(chǎn)工作。

在電廠的生產(chǎn)過程中，安全第一是要務(wù)。我們必須對生產(chǎn)過程中任何一個環(huán)節(jié)做到位，按要求規(guī)定往做，才能確保安全。在檢驗工作中，把安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到人，明確責(zé)任，制定防范措施，杜盡“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象，切實捉住職員、設(shè)備、治理三個環(huán)節(jié)，通過規(guī)范安全目標(biāo)治理強(qiáng)化檢驗職員的安全意識;整頓習(xí)慣性違章，加強(qiáng)現(xiàn)場安全治理，認(rèn)真排查、清除設(shè)備缺陷和事故隱患;經(jīng)常提醒檢驗職員繃緊安全生產(chǎn)這根弦，學(xué)會從別人的事故中吸取教訓(xùn)，積極預(yù)防，落實各項措施，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。通過以上措施，使我車間檢驗的安全治理水平有了較大的進(jìn)步。近年來，沒有發(fā)生一起因檢驗職員違章操縱引起的設(shè)備事故和人身傷害。

3.轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)步檢驗治理水平。

在工作中樹立“治理出效益、治理出效率，治理是永恒的主題”的觀念，切實加強(qiáng)檢驗治理工作。在這兩年中我重點(diǎn)抓了質(zhì)量第一的治理思想，加強(qiáng)質(zhì)量教育，夸大檢驗過程的零缺陷治理，使檢驗職員樹立起“百年大計，質(zhì)量第一”的觀念;經(jīng)常不斷地進(jìn)行質(zhì)量治理的學(xué)習(xí)和教育，使每個檢驗職員都充分地熟悉到，只有進(jìn)步生產(chǎn)質(zhì)量，才能進(jìn)步企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，從而進(jìn)步企業(yè)的市場競爭能力;實行全方位治理，凡是涉及到質(zhì)量的，如性能、壽命、可靠性、安全性等方面，都加強(qiáng)治理;進(jìn)行全過程的治理，對質(zhì)量形成的計劃、設(shè)計、預(yù)備、外委、制做、裝配、檢查、試驗、投運(yùn)等一系列過程和環(huán)節(jié)一步不放，實施全過程質(zhì)量監(jiān)控;全體職員參加治理，質(zhì)量治理不僅是治理職員進(jìn)行治理，要動員全體職員都參加質(zhì)量治理，從自我做起，從點(diǎn)滴做起，讓檢驗職員自己知道做什么?怎么做?做到什么程度為好?使檢驗工作有了可靠的質(zhì)量保證。近年來，我車間主要設(shè)備的運(yùn)行周期普遍延長，的增加了一倍，設(shè)備檢驗用度也有了較大幅度的下降，通過加強(qiáng)質(zhì)量治理，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。

4.進(jìn)步職員素質(zhì)，抓規(guī)范治理，促進(jìn)檢驗工作的開展。

化學(xué)車間設(shè)備種類繁雜，檢驗職員少，檢驗項目多，弦一直繃得很緊。近幾年來，增加了很多新設(shè)備，對檢驗工作技術(shù)含量又提出了更高的要求。我們采取多種途徑，在檢驗職員的素質(zhì)上很下功夫，營造邊學(xué)、邊干、邊進(jìn)步的良好氛圍，幫助大家進(jìn)步解決題目的能力。針對車間檢驗工作的特點(diǎn)，科學(xué)公道調(diào)配職員，明確操縱流程，建立質(zhì)量考核方案，對設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)、職員職責(zé)分工，作出了嚴(yán)格的規(guī)定。抓好每月的檢驗工作總結(jié)，檢查每個檢驗職員上月的工作情況，布置當(dāng)月工作，籌劃下月工作，作到有計劃，有檢查，有落實，有覆信。根據(jù)年度、月度檢驗計劃和臨時性檢驗工作的安排，兩年來共完成大修項目70項計各類設(shè)備120臺次，完成技改項目15項，以及大量的日常消缺維護(hù)工作。

加強(qiáng)設(shè)備診斷工作，針對設(shè)備狀況，猜測設(shè)備可靠性，對可能出現(xiàn)的設(shè)備故障的部位、原因、程度進(jìn)行識別和評價，并確定故障的修復(fù)方法，努力使檢驗工作成為以可靠性為中心的維修，保障設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。

近兩年來，我們不斷地把新的科技成果運(yùn)用到檢驗工作中，通過技術(shù)改造進(jìn)步設(shè)備的科技含量。我們完成了再生廢水處理系統(tǒng)改造，實現(xiàn)了水處理生產(chǎn)廢水的達(dá)標(biāo)排放;先后對7臺交換器進(jìn)行了成功的技術(shù)改造，使交換器的性能大幅度進(jìn)步。在保證質(zhì)量的條件下，我們自己設(shè)計、施工，與同類設(shè)備改造相比，每臺交換器節(jié)約施工用度15萬元;對澄清池、無閥濾池的技術(shù)改造，消除了重大安全隱患，車間的面貌也煥然一新。通過一系列檢驗工作、技術(shù)改造，使車間在設(shè)備治理水平和設(shè)備健康狀況有了長足的進(jìn)步。

在檢驗工作中，堅持“降本增效”的原則，以“最低的本錢、的質(zhì)量，取得的效益”為宗旨，抓治理、降能耗、增效益，增強(qiáng)了檢驗職員的主人翁意識，大家以廠為家，立足本崗，在節(jié)能降耗上挖潛革新，做到能修的不換、能利用的不廢棄、能自己干的不過委，時時處處留意節(jié)約。

5.認(rèn)認(rèn)真真做人，兢兢業(yè)業(yè)工作。

在過往的兩年中，做了很多工作，也取得了一些成效。這里面包含著廠部和車間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持，凝聚著全車間的心血和汗水，也得益于相關(guān)處室和車間的理解與配合。作為化學(xué)車間分管檢驗工作的副主任，我在工作中努力做到盡職盡責(zé)、盡心盡力，發(fā)揮黨員、中層干部的表率作用，考慮題目、處理事情當(dāng)中，凡是要求群眾做到的，自己首先力爭做到。不以“干部”自居，尋求索取，而是以“黨員”自律，講求奉獻(xiàn)。我個人以為，我的表現(xiàn)是能夠達(dá)到稱職標(biāo)準(zhǔn)的。

總結(jié)兩年多的工作，有所得也有所失，不足之處主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是要進(jìn)步熟悉水平，特別是對工作中可能出現(xiàn)的題目和困難，要留意從大局出發(fā)，從總體上把握，增強(qiáng)工作的預(yù)見性;二是要防止急于求成，克服急躁情緒，避免處理題目簡單化，時刻保持強(qiáng)烈的憂患意識;三是要充分發(fā)揮副職的助手作用，克服消極等待的思想，使分管的工作創(chuàng)新發(fā)展。

以上報告，請領(lǐng)導(dǎo)和評議，歡迎對我的工作多提寶貴意見，并借此機(jī)會，向一向關(guān)心和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)、表示誠摯的謝意。

升職報告 篇13

我于20XX年6月19日進(jìn)入皇家一號酒吧，現(xiàn)任大廳現(xiàn)場實習(xí)領(lǐng)班。本人進(jìn)入酒吧半年以來，工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心，富有工作熱情、性格開朗，樂于與他人溝通，有團(tuán)隊協(xié)作本事，職責(zé)感強(qiáng)，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，與同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽和睦，進(jìn)取學(xué)習(xí)新技能，注重自身發(fā)展和提高，參加了部門組織的多項培訓(xùn)，也在業(yè)余時間到別的酒吧考察過，是自我長了見識也懂了很多。

在過去半年的工作當(dāng)中，也存在一些不足，每一次都是領(lǐng)導(dǎo)及時指正，但正是因為這些經(jīng)歷讓我不斷成熟，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，避免同樣的問題再次發(fā)生，在此我異常感激領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫忙，感激他們對我工作中出現(xiàn)失誤的提醒和指出。隨著時間的推移，在皇家已有近半年年之久，我對皇家也有了很深的了解，皇家融洽的工作氛圍，團(tuán)結(jié)上進(jìn)的企業(yè)文化，讓我在工作中干勁十足。在領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴(yán)格要求自我，在做好本職工作的同時進(jìn)取團(tuán)結(jié)同事，在工作中不斷的學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗，不斷的找出問題，并且解決問題，不斷的完善自我，讓工作能夠更快更好的完成，我相信我必須會做好本職工作，成為酒吧優(yōu)秀中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。這半年來，我學(xué)到了很多，也感悟很多，看到皇家的迅速發(fā)展，我深深的感到驕傲和自豪，今日，我鄭重的向領(lǐng)導(dǎo)提出晉升“領(lǐng)班”一職申請，我明白在新的崗位上工作壓力會有多大，職責(zé)會更大，但我已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，隨時準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn)。懇請領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉自我、實現(xiàn)夢想的機(jī)會，實現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自我人生價值和皇家一齊成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情同我的員工一齊做好各項工作。當(dāng)然，不管申請批準(zhǔn)與否，我都會一如既往，全身心的投入到工作中，用進(jìn)取的、

認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每件事。為皇家創(chuàng)造價值，同皇家一齊開創(chuàng)完美的未來。

升職報告 篇14

我是會計系教師梁敏。XX年7月受院領(lǐng)導(dǎo)的聘任，我擔(dān)任會計系副主任一職，分管學(xué)生工作。下頭我將任職以來的工作情景向院領(lǐng)導(dǎo)及同志們述職，請予評議。

我上任的第一件大事，就是新生入學(xué)和新生的軍訓(xùn)工作。新生入學(xué)教育，是學(xué)生良好養(yǎng)成教育的新的開始，是他們大學(xué)生活的第一步，關(guān)系到以后三年如何成長的導(dǎo)向大事。在系主任的指導(dǎo)下，我從軍訓(xùn)抓起，講清軍訓(xùn)的目的，意義，教育學(xué)生學(xué)習(xí)解放軍戰(zhàn)士不怕苦，不怕累的頑強(qiáng)精神，要求學(xué)生認(rèn)真對待每一項軍事訓(xùn)練。同學(xué)們在訓(xùn)練教官的帶領(lǐng)下，認(rèn)真，出色的完成了每一項軍事訓(xùn)練。在方隊分列訓(xùn)練，整體閱兵中榮獲第一名;內(nèi)務(wù)整理評比中獲得第三名;新生入學(xué)教育考試中獲得第一名。新生入學(xué)教育的第一課，交出了我滿意的答卷。

軍訓(xùn)工作結(jié)束后，新生走入正常的工作環(huán)境，我?guī)ьI(lǐng)輔導(dǎo)員在各班開班會，進(jìn)行班風(fēng)，學(xué)風(fēng)教育，教育學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，明確學(xué)習(xí)目的，樹立良好的人生觀，道德觀，此刻看，新生學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃，班風(fēng)正。

學(xué)生日常行為養(yǎng)成教育，是學(xué)生工作中的一項重要資料。養(yǎng)成教育是一個人成長中不可缺少的環(huán)節(jié)，它關(guān)系到學(xué)生身，心的健康發(fā)展。良好行為的養(yǎng)成，往往構(gòu)成于嚴(yán)格的日常行為規(guī)范中。進(jìn)行日常管理工作時，我主要采取學(xué)生自我管理的方式。充分發(fā)揮系學(xué)生會，團(tuán)總支的作用，構(gòu)成系內(nèi)的管理體系。學(xué)生會各部，在教師的指導(dǎo)下，進(jìn)取主動，創(chuàng)造性的開展各種活動，如生活部的“班級小管家”活動;舍務(wù)部的“溫馨之家”活動，這使學(xué)生們感覺到檢查，評比是必要的，明確這是作為一名學(xué)生應(yīng)當(dāng)做好的份內(nèi)的事情。系內(nèi)兩項評比競賽延續(xù)進(jìn)行。在院進(jìn)行的兩項評比競賽中，會計系名列前茅。

1、學(xué)校文化活動要由學(xué)生自我組織開展。

學(xué)生是學(xué)校進(jìn)行各項活動的主體。學(xué)生自行組織學(xué)校文化活動，這既能鍛煉學(xué)生組織活動的本事，又能填補(bǔ)學(xué)生的業(yè)余時間，還能經(jīng)過活動，使很多學(xué)生有展現(xiàn)自我的機(jī)會。會計系原有《展翼》文學(xué)社，信息協(xié)會，英語協(xié)會，滿天星劇社。XX年11月，新成立了珠算協(xié)會。這些社團(tuán)經(jīng)常組織開展各項活動，深受廣大學(xué)生的喜愛和支持。

2、走向社會，服務(wù)社會，創(chuàng)造性的開展公益活動。

XX年上半年，會計系與皇姑區(qū)消防中隊取得聯(lián)系，邀請消防中隊的官兵到我院為全院學(xué)生普講消防知識，并與會計系一齊完成一場模擬火災(zāi)現(xiàn)場逃生自救的演習(xí)，從而提高全院學(xué)生的消防意識。XX年的中秋節(jié)，會計系師生與皇姑區(qū)消防中隊合作舉辦《中秋月圓軍民魚水情》篝火晚會，進(jìn)一步增進(jìn)了軍民情誼。晚會獲得圓滿成功，沈陽電視臺對此次活動進(jìn)行了報道。

11月9日是消防宣傳日，受皇姑區(qū)消防中隊邀請，我系與皇姑區(qū)消防中隊再度聯(lián)手，進(jìn)行消防知識的宣傳。我們組織04級新生與官兵們一齊，在北行街頭，向全市人民宣傳消防知識。此次活動，再次使學(xué)生們增強(qiáng)了消防意思，同時也使學(xué)生們感到服務(wù)社會的重要性。

3、寓教于樂的文體活動。

XX年10月21日，在系主任和我的親自指導(dǎo)下，經(jīng)過學(xué)生會與團(tuán)總支的認(rèn)真策劃，由麥當(dāng)勞北行店與科海計算機(jī)培訓(xùn)中心出資贊助的麥當(dāng)勞杯“曲樂淘金”首屆青年歌手大賽舉行，并獲得圓滿成功?；顒拥拈_展，鍛煉了學(xué)生社會交往本事，組織大型活動本事，也緩解了經(jīng)費(fèi)緊張的問題。此次活動產(chǎn)生的一等獎歌手，在11月30日代表高職院，參加師范大學(xué)舉辦的“沈陽師范大學(xué)XX級新生學(xué)校歌手大賽”，最終獲得第一名，為我院爭得榮譽(yù)。

11月4日，由滿天星劇社自編，自導(dǎo)，自演的短劇《誰騙誰》，代表高職院參加師范大學(xué)舉辦的沈師大第二屆社團(tuán)節(jié)“人生ab劇”學(xué)校短劇大賽。該劇反映了考試中出現(xiàn)的種種作弊現(xiàn)象，寓意深刻，引人反思。最終，該劇獲得第一名的佳績。

4、進(jìn)取參加院組織的各項活動。

本學(xué)期，院組織了首屆體育文化節(jié)，我進(jìn)取組織我系學(xué)生參加每項活動。經(jīng)過認(rèn)真的部署，精心的挑選隊員，帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真查閱很多資料，在《奧運(yùn)知識競賽》中，我們系捧回了冠軍獎杯;在紀(jì)念“一二。九”運(yùn)動的長跑比賽中，我系獲得男子團(tuán)體第二名，女子團(tuán)體第二名的好成績，為系里爭得榮譽(yù)。

四，圓滿完成追繳學(xué)費(fèi)工作。

在本學(xué)期開始，系里有24人次的學(xué)生沒有按規(guī)定繳納學(xué)費(fèi)，欠費(fèi)數(shù)額達(dá)14萬元之多。一個系尚如此，9個系欠費(fèi)的數(shù)額就巨大了。院領(lǐng)導(dǎo)多次召開會議，親自部署，要求各系做好欠費(fèi)追繳工作。在系主任的親自指導(dǎo)下，我對欠費(fèi)學(xué)生做了很多耐心，細(xì)致的思想工作，做到逐人落實，個別談心，動之以情，曉之以理。經(jīng)過3個月的艱苦，細(xì)致的工作，會計系學(xué)費(fèi)于12月29日全部上交，出色地完成了欠費(fèi)追繳工作。

回顧半年的履職經(jīng)歷，我感到既充實，又欣慰。在工作中，我和同志們增進(jìn)了了解，溝通了感情，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示，工作本事也得到了提高。主要有兩點(diǎn)啟示:一是誠信成就事業(yè)。我剛工作時，確實感到擔(dān)子重，壓力大，但我有一個堅定的信念，就是相信組織的正確領(lǐng)導(dǎo)，相信系里班子成員間的精誠團(tuán)結(jié)，相信絕大多數(shù)師生的合作和支持。憑著這種信念，我盡職盡責(zé)的做好每一個工作。二是工作統(tǒng)一思想?；叵胛夜ぷ髦?，有過與其他教師出現(xiàn)的一些正常的工作分歧，工作中有時會有不一樣的意見，但我并沒有把精力消耗在無謂的爭論上，而是在工作實踐中逐步加深認(rèn)識，增進(jìn)了解，很快就達(dá)成了共識，把工作做到位。

總結(jié)自我半年的工作，我覺得有所得也有所失，不足之處主要表此刻兩個方面，這也是本人今后進(jìn)一步努力的方向:一是要提高認(rèn)識水平。注意防止處理事情簡單化，時刻堅持清醒的頭腦，大局意識。二是要防止急于求成。做工作講求方法，循序漸進(jìn)，異常的對待學(xué)生的思想工作，要因人，因事，因時的區(qū)別對待。

升職報告 篇15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我從20xx年底入職xx公司以來，首先感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的信任和栽培，在公司xx總和分公司xx經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，積極配合xx總、xx經(jīng)理做好公司上市前的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總工作。

我以前一直從事的就是財務(wù)工作，十多年的工作歷練，讓我從浮躁走向了沉穩(wěn)。金融、財務(wù)是企業(yè)的命脈，是企業(yè)管理的風(fēng)向標(biāo)，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策準(zhǔn)確依據(jù)，為企業(yè)發(fā)展完善后勤保障，是我們財務(wù)工作者的職責(zé)。

從起初的現(xiàn)金出納會計到總帳會計；從統(tǒng)計證書到初級會計師證的逐步進(jìn)取，給我的工作積累了厚實的基礎(chǔ)。其間5年混凝土企業(yè)總帳磨礪，感受到財務(wù)工作的責(zé)任重大！

入職近一年來，在兩級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我和同事們先后負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺帳、往來臺帳、材料出入庫臺帳、費(fèi)用審批等方面財務(wù)檔案梳理，負(fù)責(zé)對公司的大數(shù)據(jù)匯總以及年終的匯算清繳工作，為總公司的上市鋪成作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

為了確保9月份的審計得以順利完成，目前我又在xx分公司負(fù)責(zé)總帳工作，積極配合褚經(jīng)理整理會計檔案、憑證，開戶資料。因為調(diào)帳一些資料要重新裝訂，加之交織的業(yè)務(wù)多，還有今年1—8月份的原始費(fèi)用錄用工作需要整理，可以說財務(wù)工作是瑣碎而又繁雜，但為了公司的跨越轉(zhuǎn)型、興旺發(fā)展，我們加班加點(diǎn)，毫無怨言！

我們財務(wù)部門在于、褚兩位領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌下，方向明確、目標(biāo)一致，各項工作開展起來有條不紊。我們的工作雖然是緊張和忙碌的，但擁有更多的是充實和快樂的！

不可否認(rèn)，由于時間緊、任務(wù)重，我們的財務(wù)工作還面臨巨大的壓力，具體表現(xiàn)以下幾方面：

1、因之前由代帳公司處理帳務(wù)工作，很多數(shù)據(jù)及資料不完善，需要再次整理、匯總，理清各公司現(xiàn)在資產(chǎn)及往來帳。

2、因財務(wù)軟件到3月底才開始正式使用，網(wǎng)絡(luò)又非常不穩(wěn)定，xx月份是匯算清繳的最后一月，為了不影響各項工作順利完成，經(jīng)常早上7：00來加班，務(wù)求盡早完成上半年的各項申報工作。

3、由于20xx年工作中部分匯款是從私人帳戶付款，不符合審計要求，更不能享受到稅收優(yōu)惠政策，所以工作中要不斷的協(xié)商，力求把帳做到完美。

概而言之，目前現(xiàn)有注冊公司15家，雖有很多是零申報企業(yè)，可是季度及年報工商/稅務(wù)申報的工作壓力非常大，需要經(jīng)常加班加點(diǎn)。因公司不僅僅是xx公司及xx分公司兩個公司業(yè)務(wù)，還負(fù)責(zé)xx公司、xx公司等15家公司，鑒于目前獨(dú)立完成做帳及申報的會計僅三人，但實際工作已是超負(fù)荷運(yùn)行。

以上是我近一年來所做工作的簡要概括，基本達(dá)到了總帳會計的職位要求！但我深知，要想成為一名優(yōu)秀的財務(wù)管理人員，不僅要愛崗敬業(yè)、更要有職業(yè)道德和系統(tǒng)的財務(wù)知識。

學(xué)習(xí)的過程就是提高的過程，如果有幸能夠成為一名會計主管，我將在不斷努力提高自身素質(zhì)的同時，再從以下幾個方面來開展工作，真正做領(lǐng)導(dǎo)的好幫手、好參謀：

1、建立一套完整的財務(wù)會計核算體系，形成財務(wù)管理大格局。這需要根據(jù)公司具體的業(yè)態(tài)、規(guī)模以及核算形式來定詳實的標(biāo)準(zhǔn)。

2、建立一套會計人員崗職描述，定人定崗，明確工作方向。將每個會計崗位的工作人員應(yīng)該做什么、怎樣做，干到什么程度都給予量化、做好規(guī)范。

3、在財務(wù)部門創(chuàng)造一個積極向上、充滿活力的環(huán)境，在干好工作的同時，努力提高每一個人的綜合素質(zhì)，大家互幫互助，團(tuán)結(jié)協(xié)作，力爭團(tuán)隊整體升級，因為我深深知道：學(xué)無止境！

我希望以這次述職為契機(jī)，超越過去，挑戰(zhàn)自我，虛心接受評議意見，以更加飽滿的熱情、端正的工作姿態(tài)，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取實現(xiàn)工作中的理想目標(biāo)！

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餐飲部述職報告熱門15篇

以下是小編為您整理的“餐飲部述職報告”相關(guān)知識點(diǎn)，我們提供這些材料作參考和使用希望能為您提供幫助和支持。常言道，百聞不如一見，在我們的學(xué)習(xí)或者工作中。我們通常會使用到報告，寫報告的時候，就是總結(jié)反省的時候，讓你快速理清思路，并找到一些好的方法。

餐飲部述職報告 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！

**年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在餐飲部全體干部員工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道，端正態(tài)度、克服困難、扎實工作，順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐飲部副經(jīng)理，現(xiàn)就以下四個方面對本年度我任職工作情況，給大家做匯報，請大家給予評議。

一、思想學(xué)習(xí)方面。

；積極參與招待所組織的各項活動，在工作中能夠嚴(yán)格要求自己、嚴(yán)格執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常對個人工作進(jìn)行總結(jié)和自我批評，不計較個人得失；作為一級管理人員，思想行動始終和所黨委保持一致，做到了不說影響團(tuán)結(jié)的話，不辦影響團(tuán)結(jié)的事，在執(zhí)行管理工作時能夠做到客觀公正。（員工例會上、部門辦公會都做過自我批評，由于寢室管理不嚴(yán)，給自己一個嚴(yán)重警告，落實工作從來沒有跟領(lǐng)導(dǎo)談條件、爭榮譽(yù)、要利益，在落實工作或員工情緒不好時，與這些方面我能夠給下屬員工起模范帶頭作用。

；其次是參加招待所安排的專業(yè)培訓(xùn)，了解行業(yè)新趨勢、學(xué)習(xí)新理念，并結(jié)合部門的實際情況，及時轉(zhuǎn)訓(xùn)（六常管理法）；再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發(fā)現(xiàn)新問題、新情況，吸取別人的慘痛教訓(xùn)，反思自己的工作不足（關(guān)于小凱萊、新洪記、原味齋等酒店，在安全衛(wèi)生方面存在的突出問題，向員工進(jìn)行了通報）。過去的一年通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和個人的'學(xué)習(xí)，自己在工作能力和管理水平上，有了一定的提高。

二、履行職責(zé)方面。

在過去的一年里我認(rèn)真履行副經(jīng)理崗位職責(zé)，積極完成所領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)，努力做到狠抓安全促經(jīng)營、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量、真抓成本促利潤、實抓隊伍促穩(wěn)定，使餐飲部的各項工作與前期相比有了新起色。

防盜、防煤氣泄露、防食物中毒、防重大質(zhì)量事件、防員工意外受傷、防員工違法違紀(jì)。我采取的措施是：加強(qiáng)教育，利用各種場合反復(fù)宣講安全知識，不斷提高員工安全意識，避免因人員思想麻痹大意，而出現(xiàn)的不安全事故；加強(qiáng)管理，要求餐飲部所有員工，都必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，避免因管理混亂、人員失控，而出現(xiàn)的不安全事故；加強(qiáng)檢查，對工作中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，做為我管理檢查工作的重點(diǎn)，積極避免因發(fā)現(xiàn)隱患不及時，而出現(xiàn)的不安全事故。通過以上措施，餐飲部在過去一年里，沒有出現(xiàn)過安全事故和較大的安全隱患，為部門順利完成全年任務(wù)，為經(jīng)理把主要精力投入到部門全面建設(shè)上，創(chuàng)造了一定條件。

老員工晉級、VIP宴會接待、重大節(jié)日的工作安排，多次組織、參與一些常規(guī)性的培訓(xùn)，并對培訓(xùn)的計劃、內(nèi)容和考核題目進(jìn)行了完善更新；針對日常服務(wù)中遇到的問題，我整理了《餐廳服務(wù)常識欠缺等因素，最大限度地規(guī)避工作失誤，提高了員工處理問題的能力；協(xié)助經(jīng)理首次組織、開展了“鴻翔賓館餐飲專業(yè)知識競賽”提高了員工集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，也為以后部門開展培訓(xùn)，積累了經(jīng)驗；針對餐廳日常工作繁雜，臨時性工作任務(wù)多這一特點(diǎn)，在工作中執(zhí)行走動式管理，盡量在第一時間掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題能夠迅速處理和請示匯報，一年來我很少在辦公室工作。通過以上工作，為餐飲部服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定和提升，發(fā)揮了自己的職能作用。

此刻的您正面臨寫作方面的煩惱，自己寫沒有精力與時間，找人代替寫又怕千人一面陳詞濫調(diào)或是抄襲雷同。中國鄭重向您承諾我站作品絕對構(gòu)思新穎堅決貫徹原創(chuàng)原則，讓您的憂慮一掃而光！

餐飲部述職報告 篇2

20____年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在餐飲部全體干部員工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道，端正態(tài)度、克服困難、扎實工作，順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐飲部經(jīng)理，現(xiàn)就以下四個方面對本年度我任職工作情況，給大家做匯報，請大家給予評議。

一、思想學(xué)習(xí)方面。

1、能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)招待所相關(guān)文件內(nèi)容、領(lǐng)會通知精神，并及時向員工進(jìn)行傳達(dá)，涉及到具體工作的，能夠協(xié)助部門經(jīng)理認(rèn)真組織實施(迎接三星復(fù)檢，工作組檢查，軍內(nèi)大型接待，春節(jié)、五一、十一重大節(jié)假日的工作安排，迎新晚會等，都能夠按照招待所的統(tǒng)一部署和經(jīng)理的具體要求，嚴(yán)肅認(rèn)真的落實工作);積極參與招待所組織的各項活動，在工作中能夠嚴(yán)格要求自己、嚴(yán)格執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常對個人工作進(jìn)行總結(jié)和自我批評，不計較個人得失;作為一級管理人員，思想行動始終和所黨委保持一致，做到了不說影響團(tuán)結(jié)的話，不辦影響團(tuán)結(jié)的事，在執(zhí)行管理工作時能夠做到客觀公正。(員工例會上、部門辦公會都做過自我批評，由于寢室管理不嚴(yán)，給自己一個嚴(yán)重警告，落實工作從來沒有跟領(lǐng)導(dǎo)談條件、爭榮譽(yù)、要利益，在落實工作或員工情緒不好時，與80%以上的員工都談過心、談過話，能夠正確引導(dǎo)和幫助員工，對大部分員工能力、特點(diǎn)、工作情況比較了解)這些方面我能夠給下屬員工起模范帶頭作用。

2、作為餐飲部經(jīng)理，我時刻提醒自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)招待所和餐飲部的發(fā)展需要，真正成為部門經(jīng)理的得力助手，成為下屬員工的“貼心人主心骨”。首先學(xué)習(xí)現(xiàn)有的制度標(biāo)準(zhǔn)，并從工作實際出發(fā)，積累管理服務(wù)中的好經(jīng)驗好做法，不斷完善制度標(biāo)準(zhǔn)，努力形成員工“看得懂、易執(zhí)行”的材料和制度(餐廳服務(wù)120個怎么辦);其次是參加招待所安排的專業(yè)培訓(xùn)，了解行業(yè)新趨勢、學(xué)習(xí)新理念，并結(jié)合部門的實際情況，及時轉(zhuǎn)訓(xùn)(六常管理法);再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發(fā)現(xiàn)新問題、新情況，吸取別人的慘痛教訓(xùn)，反思自己的工作不足(關(guān)于小凱萊、新洪記、原味齋等酒店，在安全衛(wèi)生方面存在的突出問題，向員工進(jìn)行了通報)。過去的一年通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和個人的學(xué)習(xí)，自己在工作能力和管理水平上，有了一定的提高。

餐飲部述職報告 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，各位親愛的家人們：

大家好!

我叫____，于今年9月5號正式加入這個大家庭，現(xiàn)擔(dān)任專區(qū)酒店餐飲部總監(jiān)一職。雖然我們專區(qū)酒店-鮮食藝餐廳才走過短短的4個月，但在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛下，以及全體同仁的共同努力，我們也收獲了不錯的成績。自己也較好地履行了餐飲部總監(jiān)的職責(zé)，圓滿地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將今年本人的工作情況向大家做如下匯報：

餐飲業(yè)是以服務(wù)為核心的行業(yè)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們在激烈的市場競爭中制勝的法寶。為此，我一直把對員工的培訓(xùn)作為一項重點(diǎn)工作來抓，通過加強(qiáng)對我部員工的技能培訓(xùn)，提高服務(wù)水平和質(zhì)量。從規(guī)范禮儀服務(wù)入手，嚴(yán)格落實餐廳的五常管理，推行規(guī)范化一條龍式服務(wù)。從顧客進(jìn)門開始到離去，從點(diǎn)菜、上菜、席間服務(wù)等各個服務(wù)環(huán)節(jié)都明確了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，使廣大顧客高興而來，滿意而去。特別是爭對開業(yè)期間的接待和準(zhǔn)備工作，我?guī)ьI(lǐng)餐飲部全體職員共同努力，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識，加強(qiáng)培訓(xùn)力度。最終，順利完成了酒店試營業(yè)期間的工作，基本未出什么差錯。

針對個性化服務(wù)不夠健全的現(xiàn)象，我與餐飲管理人員一起制定并不斷完善餐飲部的各項規(guī)章制度。包括完善事故責(zé)任制，要求服務(wù)員堅持劃菜登記下單，起菜，上菜，以及結(jié)束時間，將責(zé)任落實到人頭，避免失誤對公司造成損失。

我們在菜品質(zhì)量上也下了很大功夫。顧客來到店里，除了享受到貼心的服務(wù)外，更主要的是要吃到可口的飯菜。在這方面我們仔細(xì)分析了顧客的喜好，推出了多種菜肴體系。俗話說眾口難調(diào)，我們就是要努力做到眾口不再難調(diào)。為了吸引顧客，滿足大家多種口味的需求，我們不斷研究推出新的菜品，供新老顧客品嘗選擇。目前經(jīng)我部推出的新菜品種達(dá)____項。有效地提升了我部的名氣和吸引力。

爭對時下流行過洋節(jié)，恰逢西方的圣誕節(jié)即將到來。我們部門認(rèn)為要搶抓時機(jī)，從菜譜的制定到餐廳的布置都全面做好應(yīng)對，積極宣傳，準(zhǔn)備在圣誕節(jié)打一個漂亮的勝仗，以提高我們的營業(yè)額和知名度。

餐飲部的工作雖然取得了一定的成績，但仍存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié)，距公司的期望值還相差甚遠(yuǎn)，其主要表現(xiàn)在：一是員工的主動性還有待加強(qiáng)，服務(wù)不注重細(xì)節(jié)。二是員工的推銷意識比較差。不能按照客人所需或者不能及時向客人推介我們的新菜品。三是廚房出品質(zhì)量不穩(wěn)定，上菜速度有待提高。四是作為餐飲部總監(jiān)我的管理能力還需提高。

一是加強(qiáng)自身建設(shè)，提高管理能力。要經(jīng)常走出去學(xué)習(xí)，與同行多交流、多觀摩、多學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己。二是加強(qiáng)管理，加大培訓(xùn)力度，建立完整的銷售團(tuán)隊，提升個性化服務(wù)。三是建立菜肴主導(dǎo)與核心菜肴，打出我部的名氣。四是加強(qiáng)對各項成本細(xì)化和控制。

以上就是我的述職報告，請大家評議。謝謝! 最新評論許毓美發(fā)表于____-11-03 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好!

____年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在餐飲部全體干部員工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道，端正態(tài)度、克服困難、扎實工作，順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐飲部經(jīng)理，現(xiàn)就以下四個方面對本我任職工作情況，給大家做匯報，請大家給予評議。

1、能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)招待所相關(guān)文件內(nèi)容、領(lǐng)會通知精神，并及時向員工進(jìn)行傳達(dá)，涉及到具體工作的，能夠協(xié)助部門經(jīng)理認(rèn)真組織實施(迎接三星復(fù)檢，工作組檢查，軍內(nèi)大型接待，春節(jié)、五

2、作為餐飲部副經(jīng)理，我時刻提醒自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)招待所和餐飲部的發(fā)展需要，真正成為部門經(jīng)理的得力助手，成為下屬員工的“貼心人主心骨”。首先學(xué)習(xí)現(xiàn)有的制度標(biāo)準(zhǔn)，并從工作實際出發(fā)，積累管理服務(wù)中的好經(jīng)驗好做法，不斷完善制度標(biāo)準(zhǔn)，努力形成員工“看得懂、易執(zhí)行”的材料和制度(餐廳服務(wù)120個怎么辦);其次是參加招待所安排的專業(yè)培訓(xùn)，了解行業(yè)新趨勢、學(xué)習(xí)新理念，并結(jié)合部門的實際情況，及時轉(zhuǎn)訓(xùn)(六常管理法);再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發(fā)現(xiàn)新問題、新情況，吸取別人的慘痛教訓(xùn)，反思自己的工作不足(關(guān)于小凱萊、新洪記、原味齋等酒店，在安全衛(wèi)生方面存在的突出問題，向員工進(jìn)行了通報)。過去的一年通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和個人的學(xué)習(xí)，自己在工作能力和管理水平上，有了一定的提高。

二、履行職責(zé)方面。在過去的一年里我認(rèn)真履行副經(jīng)理崗位職責(zé)，積極完成所領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)，努力做到狠抓安全促經(jīng)營、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量、真抓成本促利潤、實抓隊伍促穩(wěn)定，使餐飲部的各項工作與前期相比有了新起色。

1、狠抓安全促經(jīng)營。結(jié)合餐廳去年工作特點(diǎn)和實際情況，吸取前年工作失誤的經(jīng)驗教訓(xùn)，重點(diǎn)提出了餐廳“七防”即：防火、防盜、防煤氣泄露、防食物中毒、防重大質(zhì)量事件、防員工意外受傷、防員工違法違紀(jì)。我采取的措施是：加強(qiáng)教育，利用各種場合反復(fù)宣講安全知識，不斷提高員工安全意識，避免因人員思想麻痹大意，而出現(xiàn)的不安全事故;加強(qiáng)管理，要求餐飲部所有員工，都必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，避免因管理混亂、人員失控，而出現(xiàn)的不安全事故;加強(qiáng)檢查，對工作中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，做為我管理檢查工作的重點(diǎn)，積極避免因發(fā)現(xiàn)隱患不及時，而出現(xiàn)的不安全事故。通過以上措施，餐飲部在過去一年里，沒有出現(xiàn)過安全事故和較大的安全隱患，為部門順利完成全年任務(wù)，為經(jīng)理把主要精力投入到部門全面建設(shè)上，創(chuàng)造了一定條件。

2、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量。針對新員工到崗、老員工晉級、vip宴會接待、重大節(jié)日的工作安排，多次組織、參與一些常規(guī)性的培訓(xùn)，并對培訓(xùn)的計劃、內(nèi)容和考核題目進(jìn)行了完善更新;針對日常服務(wù)中遇到的問題，我整理了《餐廳服務(wù)120個怎么辦》，幫助員工克服經(jīng)驗不足、常識欠缺等因素，最大限度地規(guī)避工作失誤，提高了員工處理問題的能力;協(xié)助經(jīng)理首次組織、開展了“鴻翔賓館餐飲專業(yè)知識競賽”提高了員工集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，也為以后部門開展培訓(xùn)，積累了經(jīng)驗;針對餐廳日常工作繁雜，臨時性工作任務(wù)多這一特點(diǎn)，在工作中執(zhí)行走動式管理，盡量在第一時間掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題能夠迅速處理和請示匯報，一年來我很少在辦公室工作。通過以上工作，為餐飲部服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定和提升，發(fā)揮了自己的職能作用。

餐飲部述職報告 篇4

餐飲部宴會廳自20xx年10月份自營收入達(dá)200萬左右（含客房餐費(fèi)和吧臺收入）。營業(yè)以來我們先后接待了江蘇煤礦安全監(jiān)察局、江蘇省宏觀經(jīng)濟(jì)研究院、山西中煤華晉能源有限公司、東方電氣集團(tuán)、山西海圣物流公司、河北恒宇公司、沛縣國土資源局等單位客人。成功舉辦了公司新春茶話會、老干部座談會、中煤集團(tuán)公司采購管理業(yè)務(wù)工作會議、大屯公安分局工作會議、黨的群眾路線教育實踐活動動員會、人力資源培訓(xùn)會等大型會議；充分利用節(jié)假日，推出主題活動。開展了“平安夜”圣誕自助餐“迎新春”元旦自助餐、“賀新年”新年團(tuán)圓飯等活動，并成功對外承辦了兩場婚宴，一場滿月酒，受到廣大客戶的一致好評。現(xiàn)在因收入主要來源于內(nèi)部接待，散客較少，所以對我們的餐飲收入有所影響。

員工餐廳方面，月接待量達(dá)3500人次左右，在經(jīng)營上按照領(lǐng)導(dǎo)要求，為了讓咱們的員工吃到物美價廉的優(yōu)質(zhì)菜品，我們一切以顧客為中心，菜品按時令及時更新以滿足客人的需求，把員工餐廳的盈虧情況一直保持在持平狀態(tài)。

餐飲部述職報告 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家好，20xx年是輝煌的一年，在這一年中，在呂總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟部門的密切配合下，兩大部門共同創(chuàng)造了4873萬的營業(yè)額，餐飲部更是再創(chuàng)經(jīng)營新高。營業(yè)額突破3000萬大關(guān)。所有成績的取得，得益于領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的英明指導(dǎo)。得益于全體員工無私的付出。

在已經(jīng)過去的20xx年里，我想說的最多的就是感謝！感謝王總呂總對我的信任和培養(yǎng)，是你們給了我一個成長成才的平臺，感謝各兄弟部門的密切配合，正是因為有了你們的支持和配合，我們的工作才得以順利開展。一次次的為客人提供了“滿意+驚喜”的服務(wù)！正是有了王總呂總的直接關(guān)懷和兄弟部門的配合幫助，餐飲部才得以在瞬息萬變的市場中永葆旺盛的戰(zhàn)斗力。現(xiàn)就本人一年以來的工作述職如下：

一、加強(qiáng)隊伍建設(shè)和增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。

在年初為了增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力和餐飲部整體隊伍建設(shè)，首先對前廳后廚上至經(jīng)理，總廚，下至員工在3月份組織了全員軍訓(xùn)，通過此次軍訓(xùn)讓員工的思想和意識有了較大的改觀，切實提高了全員綜合素質(zhì)，員工的工作激情提升，工作熱情高漲。同時對各項獎懲制度認(rèn)真落實，在工作讓員工明白努力付出就會得到收獲。通過培訓(xùn)和獎懲制度的調(diào)整，服務(wù)質(zhì)量得到了充分的保障。在全年的對客服務(wù)中，得到顧客口頭表揚(yáng)383次，書面表揚(yáng)176次，點(diǎn)名服務(wù)292次，優(yōu)秀服務(wù)案例156例，優(yōu)質(zhì)服務(wù)成功要決79個。

二、強(qiáng)化十六字方針深挖客源，強(qiáng)化服務(wù)，提升管理，開源節(jié)流。

根據(jù)xx年酒店制定的十六字方針，餐飲重新制定了全員營銷模式，責(zé)任到人，取得了理想的效果，到目前為止餐飲部完成個人訂餐240萬元，完成團(tuán)隊任務(wù)196萬元，整年新增客戶96個，同時在營銷方面坐了如下調(diào)整：

1、加大營銷隊伍，加強(qiáng)市場推銷與宣傳力度。

（1）鞏固現(xiàn)有客源的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)市場滲透，運(yùn)用多種有效手段，確保市場占有率。在整年的節(jié)假日如：勞動節(jié)、母親節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等節(jié)日制定了一系列的促銷措施，如今年的圣誕節(jié)“圣誕狂歡夜大型抽獎活動”的推出不僅增加了餐飲人氣，同時讓嘉年華餐飲品牌知名度再次提升。全年活動接著活動給顧客留下了深刻的印象并取得了理想的營銷效果。

（2）細(xì)化市場、細(xì)分客戶，根據(jù)今年國內(nèi)形勢和市場變化餐飲部及時調(diào)整經(jīng)營與營銷思路通過營銷隊伍的加大，不斷深挖客源。除中高端消費(fèi)外不斷吸收一些具有一定消費(fèi)水平的中低端客源。并根據(jù)經(jīng)營階段多次調(diào)整銷售思路。同時針對營銷實行劃客戶、劃片區(qū)管理，每天讓營銷人員走出去，杜絕等客戶現(xiàn)象。全年營銷部共拓展新客源168個，增加營業(yè)收入796萬元。

2、建立健全客史檔案，針對個人特性做出個性化服務(wù)

自年初開始，部門便對客戶資源及資源維護(hù)作為工作重點(diǎn)，并分階段完善客史檔案，分類保存，定人管理。對客戶情況進(jìn)行了收集調(diào)查，全年共收集客史資料165份，并根據(jù)客戶檔案針對客戶的生日、結(jié)婚紀(jì)念日、各類節(jié)假日進(jìn)行了專門的走訪慰問。同時每月組織員工“對客資料學(xué)習(xí)與考核”讓每一位員工都了解每一位客戶的個人喜好，并作出針對性服務(wù)。通過客戶信息的建立與學(xué)習(xí)，進(jìn)一步拉近了與客距離，提高了顧客的認(rèn)知感、忠誠度。

三、全力抓經(jīng)營、全力抓創(chuàng)收，一切為經(jīng)營管理讓路

餐飲全年共實現(xiàn)營業(yè)收入3497萬元較去年相比增幅為35%，全年部門接待團(tuán)隊4776桌，共接待47760余人次。金額達(dá)300余萬元，接待平均標(biāo)準(zhǔn)為723元/桌。全年團(tuán)隊收入占營業(yè)收入的12%較去年增幅40%宴會房間接待26，4990人次，中午上座率為47.5%晚餐上座率為92%接待VIP顧客13140人次。我就全力抓經(jīng)營創(chuàng)收結(jié)合部門實際情況，重點(diǎn)作出如下工作：

1、舉辦美食節(jié)，擴(kuò)大酒店影響力。

3月份我們經(jīng)過1個月的分析考察，舉辦了第x屆“尚都嘉年華春季野菜美食節(jié)”通過此活動的成功舉辦確立了嘉年華的綠色消費(fèi)理念，并給顧客留下了營養(yǎng)健康的消費(fèi)觀念。增加營業(yè)效益的同時也擴(kuò)大了酒店的影響力。

2、調(diào)整一樓零點(diǎn)增設(shè)自助海鮮火鍋廳取得較大效果

今年六月份在酒店呂總的支持下，我們對臨沂火鍋市場進(jìn)行分析考察，并數(shù)次前往濟(jì)南最具特點(diǎn)的自助火鍋酒店魯能燒鵝仔學(xué)習(xí)，將一樓原零點(diǎn)廳改為海鮮自助火鍋廳，并將零點(diǎn)廳調(diào)至三樓，同時加強(qiáng)店內(nèi)店外宣傳，并發(fā)放宣傳彩頁1萬份，零點(diǎn)廳調(diào)至三樓推出涼菜水果免費(fèi)策略，迅速翹開市場。這兩大區(qū)域的調(diào)整實現(xiàn)營業(yè)額800余萬元。較去年增長300余萬元，增長幅度為49%。

3、倡導(dǎo)“綠色、營養(yǎng)、健康”消費(fèi)理念推出滋補(bǔ)養(yǎng)生系列菜品，確立尚都十八菜。

（1）自去年餐飲部調(diào)整高檔菜品后，取得了理想的效果，得到了顧客的認(rèn)可。特別是參花鮮參養(yǎng)生湯已成為招牌菜品。在做好高檔的基礎(chǔ)上，結(jié)合市場10月份餐飲部推出“綠色、營養(yǎng)、健康”的飲食理念，推出嘉年華飲食健康四大亮點(diǎn)：

1、酒店所有原材料保證純綠色、無污染、無公害。

2、酒店所有菜品都是根據(jù)營養(yǎng)健康學(xué)合理搭配。

3、所有點(diǎn)菜人員都是經(jīng)過正規(guī)營養(yǎng)師培訓(xùn)。

4、酒店配有海鮮海水運(yùn)輸車所授海鮮均是純海水養(yǎng)殖。

通過3個月的廣泛宣傳“綠色、營養(yǎng)、健康”的飲食理念已深入顧客心中。像“藥膳局南瓜”“杜仲堡驢肉”“揚(yáng)州密制獅子頭”等健康，滋補(bǔ)，養(yǎng)生菜品在短時間內(nèi)成為點(diǎn)擊率較高且其他酒店爭相模仿的菜品，并同時根據(jù)健康消費(fèi)、綠色消費(fèi)的顧客心理，及時對一樓點(diǎn)菜區(qū)進(jìn)行了文化氛圍布置區(qū)別于其他酒店的菜品特色，突出了營養(yǎng)、健康飲食形成了具有尚都特色的菜品文化。

（2）確立尚都十八菜———我們經(jīng)過3年的菜品積累和沉淀，通過對菜品的點(diǎn)擊率、好評率、及菜品的營養(yǎng)價值和葷素顏色搭配，經(jīng)過幾次部門例會分析在12月份最后確立了尚都十八特色菜菜，十八菜的是根據(jù)尚都兩字共十八筆畫而得來。十八個菜品一菜一格，保羅了酸、甜、苦、辣、咸，五味俱全。

4、根據(jù)宴會房間的實際消費(fèi)檔次，制定了以高檔為主，高中結(jié)合的經(jīng)營思路，重點(diǎn)作出以下工作：

（1）更換了12個VIP房間的餐具，和廚房部分餐具，提高了房間規(guī)格及菜品檔次。

（2）制定了標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)語言手冊及個性化服務(wù)手冊強(qiáng)化了服務(wù)意識，使服務(wù)得到了進(jìn)一步的規(guī)范和提升。

（3）完善了開場白及菜品導(dǎo)示語，在得到賓客一致好評的同時也提高了產(chǎn)品的附加值。

（4）定期進(jìn)行了服務(wù)人員菜品培訓(xùn)，引導(dǎo)賓客消費(fèi)。

（5）全年開展了2次“顧客回訪月”活動，進(jìn)一步穩(wěn)定了客源。

（6）完善和強(qiáng)化了新菜制作推出相關(guān)規(guī)定，使菜品花色品種上做到常換常新。

（7）推出對高端客戶贈送開胃盅，桌桌贈送南瓜粥活動。突出了嘉年華的人性化服務(wù)。

餐飲部述職報告 篇6

一、引言

隨著一年的結(jié)束，我作為酒店餐飲部副經(jīng)理，有必要對過去一年的工作進(jìn)行全面的回顧和總結(jié)。在此，我將就我的職責(zé)履行、工作成績、存在的問題以及未來的工作計劃等方面，向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事進(jìn)行匯報。

二、職責(zé)履行情況

管理團(tuán)隊建設(shè)：我始終堅持以人為本的管理理念，注重團(tuán)隊建設(shè)和員工培養(yǎng)。通過定期的培訓(xùn)、座談會等形式，提高員工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識，確保團(tuán)隊的整體素質(zhì)得到提升。

服務(wù)質(zhì)量提升：在服務(wù)質(zhì)量方面，我注重細(xì)節(jié)管理，從菜品質(zhì)量、服務(wù)流程、環(huán)境布置等方面入手，不斷提升客人的用餐體驗。同時，我也積極傾聽客人的反饋意見，及時調(diào)整和優(yōu)化服務(wù)策略。

成本控制與營收增長：在成本控制方面，我通過優(yōu)化采購渠道、降低庫存損耗、提高員工效率等措施，實現(xiàn)了成本的有效控制。在營收增長方面，我積極開拓市場，推出新的菜品和活動，吸引了更多的客人前來消費(fèi)。

三、工作成績

客戶滿意度提升：經(jīng)過一年的`努力，我們的客戶滿意度得到了顯著提升，多次收到客人的好評和表揚(yáng)。

業(yè)績穩(wěn)步增長：在團(tuán)隊的共同努力下，我們實現(xiàn)了業(yè)績的穩(wěn)步增長，超額完成了年初制定的目標(biāo)任務(wù)。

團(tuán)隊建設(shè)成效顯著：員工之間的協(xié)作能力得到了增強(qiáng)，團(tuán)隊氛圍更加和諧，工作效率也得到了提升。

四、存在的問題

創(chuàng)新能力不足：在菜品和服務(wù)方面，我們的創(chuàng)新能力還有待提高，需要不斷推陳出新，滿足客人的多樣化需求。

管理精細(xì)化程度不夠：在某些管理環(huán)節(jié)上，我們的精細(xì)化程度還不夠，需要進(jìn)一步完善管理制度和流程。

五、未來工作計劃

加強(qiáng)創(chuàng)新能力培養(yǎng)：通過引進(jìn)新的烹飪技術(shù)、舉辦創(chuàng)意菜品大賽等方式，激發(fā)員工的創(chuàng)新熱情，提升菜品和服務(wù)的創(chuàng)新水平。

推進(jìn)管理精細(xì)化：進(jìn)一步完善管理制度和流程，加強(qiáng)對各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和檢查，確保管理工作的精細(xì)化和高效化。

加強(qiáng)市場拓展：積極開拓新的市場領(lǐng)域，擴(kuò)大酒店的影響力，吸引更多的潛在客戶。

六、結(jié)語

過去的一年，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但也存在不少問題和不足。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，帶領(lǐng)團(tuán)隊不斷提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平，為酒店的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時，我也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事能夠給予更多的支持和幫助，共同推動酒店餐飲部的工作再上新臺階。

謝謝大家！

餐飲部述職報告 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！

xx年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在餐飲部全體干部員工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道，端正態(tài)度、克服困難、扎實工作，順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐飲部副經(jīng)理，現(xiàn)就以下四個方面對本年度我任職工作情況，給大家做匯報，請大家給予評議。

一、思想學(xué)習(xí)方面。

1、能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)招待所相關(guān)文件內(nèi)容、領(lǐng)會通知精神，并及時向員工進(jìn)行傳達(dá)，涉及到具體工作的，能夠協(xié)助部門經(jīng)理認(rèn)真組織實施；積極參與招待所組織的各項活動，在工作中能夠嚴(yán)格要求自己、嚴(yán)格執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常對個人工作進(jìn)行總結(jié)和自我批評，不計較個人得失；作為一級管理人員，思想行動始終和所黨委保持一致，做到了不說影響團(tuán)結(jié)的話，不辦影響團(tuán)結(jié)的事，在執(zhí)行管理工作時能夠做到客觀公正。

2、作為餐飲部副經(jīng)理，我時刻提醒自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)招待所和餐飲部的發(fā)展需要，真正成為部門經(jīng)理的得力助手，成為下屬員工的“貼心人主心骨”。首先學(xué)習(xí)現(xiàn)有的制度標(biāo)準(zhǔn)，并從工作實際出發(fā)，積累管理服務(wù)中的好經(jīng)驗好做法，不斷完善制度標(biāo)準(zhǔn)，努力形成員工“看得懂、易執(zhí)行”的材料和制度；其次是參加招待所安排的專業(yè)培訓(xùn)，了解行業(yè)新趨勢、學(xué)習(xí)新理念；再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發(fā)現(xiàn)新問題、新情況，吸取別人的慘痛教訓(xùn)，反思自己的工作不足。

二、履行職責(zé)方面。

在過去的一年里我認(rèn)真履行副經(jīng)理崗位職責(zé)，積極完成所領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)，努力做到狠抓安全促經(jīng)營、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量、真抓成本促利潤、實抓隊伍促穩(wěn)定，使餐飲部的各項工作與前期相比有了新起色。

1、狠抓安全促經(jīng)營。

結(jié)合餐廳去年工作特點(diǎn)和實際情況，吸取前年工作失誤的經(jīng)驗教訓(xùn)，重點(diǎn)提出了餐廳“七防”即：防火、防盜、防煤氣泄露、防食物中毒、防重大質(zhì)量事件、防員工意外受傷、防員工違法違紀(jì)。我采取的措施是：

加強(qiáng)教育，利用各種場合反復(fù)宣講安全知識，不斷提高員工安全意識，避免因人員思想麻痹大意，而出現(xiàn)的不安全事故；

加強(qiáng)管理，要求餐飲部所有員工，都必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，避免因管理混亂、人員失控，而出現(xiàn)的不安全事故；

加強(qiáng)檢查，對工作中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，做為我管理檢查工作的重點(diǎn)，積極避免因發(fā)現(xiàn)隱患不及時，而出現(xiàn)的不安全事故。

通過以上措施，餐飲部在過去一年里，沒有出現(xiàn)過安全事故和較大的安全隱患，為部門順利完成全年任務(wù)，為經(jīng)理把主要精力投入到部門全面建設(shè)上，創(chuàng)造了一定條件。

2、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量。

針對新員工到崗、老員工晉級、VIP宴會接待、重大節(jié)日的工作安排，多次組織、參與一些常規(guī)性的培訓(xùn)，并對培訓(xùn)的計劃、內(nèi)容和考核題目進(jìn)行了完善更新；

針對日常服務(wù)中遇到的問題，我整理了《餐廳服務(wù)120個怎么辦》，幫助員工克服經(jīng)驗不足、常識欠缺等因素，最大限度地規(guī)避工作失誤，提高了員工處理問題的能力；

協(xié)助經(jīng)理首次組織、開展了“鴻翔賓館餐飲專業(yè)知識競賽”提高了員工集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，也為以后部門開展培訓(xùn)，積累了經(jīng)驗；

針對餐廳日常工作繁雜，臨時性工作任務(wù)多這一特點(diǎn)，在工作中執(zhí)行走動式管理，盡量在第一時間掌握情況。

通過以上工作，為餐飲部服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定和提升，發(fā)揮了自己的職能作用。

餐飲部述職報告 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

光陰似箭，時間如梭。轉(zhuǎn)瞬間我擔(dān)當(dāng)餐飲部經(jīng)理一職到現(xiàn)在已迎接了兩個新年，在這段時間當(dāng)中，我視賓館為自己的家一樣不遺余力，無論大事小事都親歷親為。由于我必需做好每一件事，這樣才不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。XX年餐飲部勝利接待了全部任務(wù)。這和員工的共同努力，各部分的大力協(xié)作是分不開的。所以說團(tuán)隊的氣力是無窮的。我們細(xì)細(xì)盤點(diǎn)豐收的碩果，高高仰看來年的滿樹銀花，每個人的臉上都應(yīng)當(dāng)掛起欣慰的笑臉。

一、艱難中求發(fā)展，穩(wěn)定中求利潤。

(1)正所謂：鐵打的營牌，流水的兵。作為餐飲部而言，員工更新?lián)Q代特殊快，這也就增加了餐飲部的治理難度，所以在新老員工交替之時，我擬定新的培訓(xùn)安排，針對性培訓(xùn)，服務(wù)現(xiàn)場親臨親為、以身示教傳教他們，用嚴(yán)格的`規(guī)范操縱服務(wù)程序來檢驗他們的服務(wù)意識和敏捷應(yīng)變實力，使員工自覺增加組織紀(jì)律性和集體榮譽(yù)感，強(qiáng)化他們的使命感和主子翁精神，規(guī)范服務(wù)操縱流程，進(jìn)步了服務(wù)質(zhì)量，打造了一支過得硬的隊伍!使餐廳工作能夠正常運(yùn)行。

(2)在飲食業(yè)不景氣的，生意難做的狀況下，我通過市場調(diào)查的，經(jīng)營分析，更新菜肴，調(diào)整價格，并通過各方渠道聯(lián)系會議婚宴，從而給賓館帶來更好的效益。

二、艱難困苦，毅力不倒，永揚(yáng)賓館美名。

在十一黃金周期間餐飲部不但接到牡丹園多功能廳廣博廳的婚宴外，在同一時間還接到了體育賓館400多人的會議用餐。任務(wù)之艱難讓餐飲部每個人手中都捏了一把汗。在賓館各部分的大力協(xié)作下，特殊是銷售部，我們擰成一股繩，加班加點(diǎn)，最終工夫不負(fù)苦心人，在勝利完成婚宴的同時也勝利預(yù)備了400多人的會議送餐。這其中賓館各職員上下一條心，艱難的任務(wù)在我們手中迎刃而解。也使顧客對我們賓館有一個新的熟識。

在接待婚宴過程中，服務(wù)員將桌椅在樓層之間調(diào)整，很是辛苦，我們有這樣一群以大局為重，不顧個人辛苦的員工，這就是我們酒店人最大的財寶。講到這里我想到了全球排名第三的萬豪團(tuán)體旗下的馬里奧特酒店的企業(yè)文化就是：“關(guān)照好你的員工，他們將關(guān)照好你的顧客”。同時他們也夸大留住人才。人才是企業(yè)的支柱，這一點(diǎn)我們的領(lǐng)導(dǎo)在一接館就體現(xiàn)的淋漓盡至。我也謹(jǐn)尊這一原則。

三、抓好治理，強(qiáng)化協(xié)調(diào)關(guān)系進(jìn)步綜合接待實力。

(1)這一年我和楊經(jīng)理完善了餐飲部的會議制度，包括工作總結(jié)季度總結(jié)逐日服務(wù)員評估會逐日檢討會每周例會班前會衛(wèi)生檢查匯報會，由于制度的完善，會議質(zhì)量的進(jìn)步，上級的指令也得到了剛好的落實并執(zhí)行。

(2)加強(qiáng)協(xié)調(diào)關(guān)系，餐飲部服務(wù)員眾多，脾性各不相同，這就必需協(xié)調(diào)好他們之間的關(guān)系，夸大協(xié)作性，交代領(lǐng)班在每周例會上必需反復(fù)夸大合作的重要性，如出現(xiàn)錯誤，不得相互推卸責(zé)任，要敢于承認(rèn)錯誤，并相互幫助改正。常常相互關(guān)切，多發(fā)覺對方的優(yōu)點(diǎn)，事實證明這種做法是正確的。

(3)進(jìn)步綜合接待實力。餐飲部除接待正常散客圍桌用餐外，還接待大型會議自助用餐，盒飯婚宴壽宴等類型多樣的用餐形式。使來賓興奮而來，滿意而回。并且按口味剛好更換菜譜，讓顧客吃的更舒心。

四、展看XX，我信念百倍。

作為餐飲部經(jīng)理，我會再接再厲，對每人服務(wù)員嚴(yán)抓培訓(xùn)，讓每個服務(wù)員都能獨(dú)擋一面，讓他們明白：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨”。同時也讓他們理解“微笑是最好的武器”。爭取以全新的服務(wù)理念，服務(wù)陣容迎接奧運(yùn)到來。

餐飲部述職報告 篇9

酒店餐飲部副經(jīng)理的年終述職報告范文

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：大家好！

XX年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在餐飲部全體干部員工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道，端正態(tài)度、克服困難、扎實工作，順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐飲部副經(jīng)理，現(xiàn)就以下四個方面對本年度我任職工作情況，給大家做匯報，請大家給予評議。

一、思想學(xué)習(xí)方面。

；積極參與招待所組織的各項活動，在工作中能夠嚴(yán)格要求自己、嚴(yán)格執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常對個人工作進(jìn)行總結(jié)和自我批評，不計較個人得失；作為一級管理人員，思想行動始終和所黨委保持一致，做到了不說影響團(tuán)結(jié)的話，不辦影響團(tuán)結(jié)的事，在執(zhí)行管理工作時能夠做到客觀公正。（員工例會上、部門辦公會都做過自我批評，由于寢室管理不嚴(yán)，給自己一個嚴(yán)重警告，落實工作從來沒有跟領(lǐng)導(dǎo)談條件、爭榮譽(yù)、要利益，在落實工作或員工情緒不好時，與這些方面我能夠給下屬員工起模范帶頭作用。

；其次是參加招待所安排的專業(yè)培訓(xùn)，了解行業(yè)新趨勢、學(xué)習(xí)新理念，并結(jié)合部門的實際情況，及時轉(zhuǎn)訓(xùn)（六常管理法）；再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發(fā)現(xiàn)新問題、新情況，吸取別人的慘痛教訓(xùn)，反思自己的工作不足（關(guān)于小凱萊、新洪記、原味齋等酒店，在安全衛(wèi)生方面存在的突出問題，向員工進(jìn)行了通報）。過去的一年通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和個人的學(xué)習(xí)，自己在工作能力和管理水平上，有了一定的提高。

二、履行職責(zé)方面。

在過去的一年里我認(rèn)真履行副經(jīng)理崗位職責(zé)，積極完成所領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)，努力做到狠抓安全促經(jīng)營、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量、真抓成本促利潤、實抓隊伍促穩(wěn)定，使餐飲部的各項工作與前期相比有了新起色。

1、狠抓安全促經(jīng)營。結(jié)合餐廳去年工作特點(diǎn)和實際情況，吸取前年工作失誤的經(jīng)驗教訓(xùn)，重點(diǎn)提出了餐廳“七防”即：防火、防盜、防煤氣泄露、防食物中毒、防重大質(zhì)量事件、防員工意外受傷、防員工違法違紀(jì)。我采取的措施是：加強(qiáng)教育，利用各種場合反復(fù)宣講安全知識，不斷提高員工安全意識，避免因人員思想麻痹大意，而出現(xiàn)的不安全事故；加強(qiáng)管理，要求餐飲部所有員工，都必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，避免因管理混亂、人員失控，而出現(xiàn)的不安全事故；加強(qiáng)檢查，對工作中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，做為我管理檢查工作的重點(diǎn)，積極避免因發(fā)現(xiàn)隱患不及時，而出現(xiàn)的不安全事故。通過以上措施，餐飲部在過去一年里，沒有出現(xiàn)過安全事故和較大的安全隱患，為部門順利完成全年任務(wù)，為經(jīng)理把主要精力投入到部門全面建設(shè)上，創(chuàng)造了一定條件。

2、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量。針對新員工到崗、老員工晉級、vip宴會接待、重大節(jié)日的工作安排，多次組織、參與一些常規(guī)性的培訓(xùn)，并對培訓(xùn)的計劃、內(nèi)容和考核題目進(jìn)行了完善更新；針對日常服務(wù)中遇到的問題，我整理了《餐廳服務(wù)常識欠缺等因素，最大限度地規(guī)避工作失誤，提高了員工處理問題的能力；協(xié)助經(jīng)理首次組織、開展了“鴻翔賓館餐飲專業(yè)知識競賽”提高了員工集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，也為以后部門開展培訓(xùn)，積累了經(jīng)驗；針對餐廳日常工作繁雜，臨時性工作任務(wù)多這一特點(diǎn)，在工作中執(zhí)行走動式管理，盡量在第一時間掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題能夠迅速處理和請示匯報，一年來我很少在辦公室工作。通過以上工作，為餐飲部服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定和提升，發(fā)揮了自己的職能作用。

3、真抓成本促利潤。按照部門經(jīng)理的指示，加強(qiáng)了低值易耗品的管理，采取了“出有簽字、用有去向、損有記錄”等措施，像餐打火機(jī)、香巾隨處可見的現(xiàn)象得到了有效控制（僅打火機(jī)一項去年比前年少用使用；加強(qiáng)了餐具管理，對非正常損耗的餐具，特別是新餐具、貴重餐具“追根溯源”，嚴(yán)格執(zhí)行了內(nèi)部和外部賠償制度（約，并結(jié)合所學(xué)“六常本文章共用具進(jìn)行盤點(diǎn)和維修，在掌握設(shè)備、用具使用情況的同時，也提高了利用率和使用壽命；加強(qiáng)了日常消耗水、電等消費(fèi)大項的管理，在管理過程中隨時發(fā)現(xiàn)、隨時督導(dǎo)，像空調(diào)、熱風(fēng)幕、燈光的使用，在不影響服務(wù)質(zhì)量的情況下力行節(jié)約。

4、實抓隊伍促穩(wěn)定。在落實工作時能夠做到服從領(lǐng)導(dǎo)、下情上達(dá)，在執(zhí)行管理工作時無論是對管理人員還是服務(wù)員，能夠做到尊重下屬、一視同仁；多次代表部門經(jīng)理同管理人員，看望生病受傷的員工，使大家感受到了家庭般的溫暖；平時愿意與員工進(jìn)行工作和思想交流，重視員工的建議、意見和想法，盡力幫助員工解決問題、克服困難；今年相互學(xué)習(xí)”，各種信息能夠及時準(zhǔn)確進(jìn)行傳遞，前臺與后廚的配合比較愉快和默契，這些都促進(jìn)了餐飲部團(tuán)隊建設(shè)的和諧穩(wěn)定。

三、存在差距及努力方向。

雖然在過去的一年里做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績，但這都是餐飲部全體員工共同努力的結(jié)果，我的工作能力、管理水平，與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和實際工作需要還有差距，主要表現(xiàn)在：

1、知識結(jié)構(gòu)不夠全面，制約管理水平的提升。

2、制度執(zhí)行不夠堅決，管理工作有時被動。

3、行業(yè)信息掌握不及時，創(chuàng)新能力明顯不足。

4、對員工業(yè)務(wù)抓的不夠，整體服務(wù)水平提高不快。

努力方向：

注重實踐，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，提高自身的綜合素質(zhì)和駕馭工作的能力，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，當(dāng)好下屬員工的帶頭人。

2、要加大制度執(zhí)行的力度，充分調(diào)動自己的主觀能動性，動腦筋想辦法，堅決把上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖和想法，不打折扣的落實到工作中去。

3、要通過多種渠道了解沈陽餐飲酒店業(yè)的發(fā)展趨勢，掌握周邊同行的新動向，吸收別人家的好經(jīng)驗好做法，結(jié)合本部門的實際情況，開創(chuàng)性的完成工作。

培訓(xùn)與考核、晉級、評比相結(jié)合，常規(guī)性培訓(xùn)與針對性培訓(xùn)相結(jié)合，集中培訓(xùn)與分批輪訓(xùn)相結(jié)合，培訓(xùn)的內(nèi)容形式與集體活動和員工愛好相結(jié)合。

四、工作具體設(shè)想：

1、要突出餐飲服務(wù)文化氛圍。當(dāng)今顧客的消費(fèi)需求已經(jīng)從過去的吃飽吃好，轉(zhuǎn)變到今天的吃特色、吃營養(yǎng)、吃文化，所以這些方面應(yīng)該是餐飲部開展?fàn)I銷工作的重要環(huán)節(jié)，結(jié)合今年新菜譜的制作，要求服務(wù)人員必須掌握菜品的營養(yǎng)功效、精品原材料的產(chǎn)地、特色菜品背后的故事等，（例如海參、鮑魚、山藥的營養(yǎng)功效；荔圃的芋頭、查干湖的胖頭魚；東坡肉、夫妻肺片的來歷等等）這樣才能增加我們產(chǎn)品的附加值，使我們的菜品更具有吸引力和競爭力，同時也能增加顧客在點(diǎn)菜和用餐過程中的樂趣。

大比武。通過各種形式的專業(yè)技能競賽，提高員工主動學(xué)習(xí)、主動進(jìn)步的熱情，從而不斷提高部門整體服務(wù)水平。也就是以基尼斯世界記錄的形式，設(shè)立“餐飲部龍虎榜”，通過競賽獲勝的.員工為紀(jì)錄保持者，可以把佩帶鮮花的相片放在龍虎榜上，同時獲得一定金額的獎金，其他員工可以隨時向紀(jì)錄保持者挑戰(zhàn)。（競賽內(nèi)容會很廣泛如菜譜知識一口清、擺臺、口布疊花、清洗餐具等等）

3、要提倡部門全員參與管理。涉及到部門全面建設(shè)方面的問題，鼓勵員工多提建議，提好建議，所以我們可以長期開展“金點(diǎn)子”活動，對于我們餐飲部甚至是招待所提高經(jīng)濟(jì)效益、提高服務(wù)質(zhì)量、提高社會知名度、提高安全防范、杜絕浪費(fèi)等方面的建議，一經(jīng)采納并取得明顯成效的，立即給予獎勵。改變過去管理只是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的事這種思想誤區(qū)，用制度激勵人，使部門每一名員工都參與到管理中去。

4、要加強(qiáng)員工思想道德教育。在經(jīng)常開展專業(yè)知識培訓(xùn)的同時，也不能忽略員工思想道德教育，今年要定期組織員工觀看人生立志、道德楷模、先進(jìn)人物的光碟，像去年全國評比的各類楷模、感動中國人物、鄉(xiāng)約節(jié)目播出的平民成功典范，都值得我們?nèi)ビ^看、學(xué)習(xí)和體會，“士兵突擊”這部電視劇很多員工都看過，為什么許三多能夠踏踏實實的干好每件事？不是因為他傻，而是執(zhí)著，只要端正態(tài)度、解放思想，我們餐飲部也會出現(xiàn)一批王三多、李三多、趙三多。這種方式可以加強(qiáng)部門的精神文明建設(shè)，提高團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力和力爭上游的和諧氛圍。

5、要強(qiáng)調(diào)管理的最終目的。管理不是把員工管怕、管跑、更不是簡單的罰款，是把后進(jìn)員工帶成先進(jìn)，把優(yōu)秀員工穩(wěn)步提升樹立典型，最終目的是利潤最大化。今年餐飲部可以在員工集中工作和休息的區(qū)域，設(shè)立“光榮榜、暴光臺、趣味角”用相機(jī)和圖片記錄日常工作中，具有典型性、代表性的正面和反面人和事，同時以整改通知單的書面形式，督促責(zé)任人限期整改問題，可以避免一些低級失誤的連續(xù)出現(xiàn)，從而更好地表揚(yáng)先進(jìn)、鞭策落后。

新情況，繼續(xù)整理完善“餐廳服務(wù)禮儀手冊‘的學(xué)習(xí)，不斷提高部門員工的整體素質(zhì)。

或兩次客人投訴、或三次書面警告、或五次口頭警告應(yīng)立即給予辭退，以保持服務(wù)質(zhì)量和隊伍的穩(wěn)定。

閉門造車，永遠(yuǎn)都會落到別人的后邊，只有走出去與同行多交流、多觀摩、多學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己，因為以前管理人員外出學(xué)習(xí)后，回來后都有緊迫感、危機(jī)感，真正感受到與別人家的差距，員工則感受不到這些，總以為自己可以了，部分員工確實存在著自滿情緒，對新觀點(diǎn)、新理念、新方法接受緩慢，甚至存在抵觸情緒。所以今年條件允許的話，可以多派一些一線骨干服務(wù)人員外出學(xué)習(xí)，改變部分員工，特別是老員工的思維方式和工作態(tài)度。

最后把一句話送給大家，在新一年工作中一定要“能邁大步的邁大步，能邁小步的邁小步，但決不允許原地踏步！”

以上報告不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。

餐飲部述職報告 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！

××年在所領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在餐飲部全體干部員工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，協(xié)助部門經(jīng)理同全體員工一道，端正態(tài)度、克服困難、扎實工作，順利完成了各項工作任務(wù)。作為餐飲部副經(jīng)理，現(xiàn)就以下四個方面對本年度我任職工作情況，給大家做匯報，請大家給予評議。

一、思想學(xué)習(xí)方面。

1、能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)招待所相關(guān)文件內(nèi)容、領(lǐng)會通知精神，并及時向員工進(jìn)行傳達(dá)，涉及到具體工作的，能夠協(xié)助部門經(jīng)理認(rèn)真組織實施（迎接三星復(fù)檢，工作組檢查，軍內(nèi)大型接待，春節(jié)、五一、十一重大節(jié)假日的工作安排，迎新晚會等，都能夠按照招待所的統(tǒng)一部署和經(jīng)理的具體要求，嚴(yán)肅認(rèn)真的落實工作）；積極參與招待所組織的各項活動，在工作中能夠嚴(yán)格要求自己、嚴(yán)格執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常對個人工作進(jìn)行總結(jié)和自我批評，不計較個人得失；作為一級管理人員，思想行動始終和所黨委保持一致，做到了不說影響團(tuán)結(jié)的話，不辦影響團(tuán)結(jié)的事，在執(zhí)行管理工作時能夠做到客觀公正。（員工例會上、部門辦公會都做過自我批評，由于寢室管理不嚴(yán)，給自己一個嚴(yán)重警告，落實工作從來沒有跟領(lǐng)導(dǎo)談條件、爭榮譽(yù)、要利益，在落實工作或員工情緒不好時，與80以上的員工都談過心、談過話，能夠正確引導(dǎo)和幫助員工，對大部分員工能力、特點(diǎn)、工作情況比較了解）這些方面我能夠給下屬員工起模范帶頭作用。

2、作為餐飲部副經(jīng)理，我時刻提醒自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力，以適應(yīng)招待所和餐飲部的發(fā)展需要，真正成為部門經(jīng)理的得力助手，成為下屬員工的“貼心人主心骨”。首先學(xué)習(xí)現(xiàn)有的制度標(biāo)準(zhǔn)，并從工作實際出發(fā)，積累管理服務(wù)中的好經(jīng)驗好做法，不斷完善制度標(biāo)準(zhǔn)，努力形成員工“看得懂、易執(zhí)行”的材料和制度（餐廳服務(wù)120個怎么辦）；其次是參加招待所安排的專業(yè)培訓(xùn)，了解行業(yè)新趨勢、學(xué)習(xí)新理念，并結(jié)合部門的實際情況，及時轉(zhuǎn)訓(xùn)（六常管理法）；再次是通過觀看報紙、電視和閱讀書籍等渠道，發(fā)現(xiàn)新問題、新情況，吸取別人的慘痛教訓(xùn)，反思自己的工作不足（關(guān)于小凱萊、新洪記、原味齋等酒店，在安全衛(wèi)生方面存在的突出問題，向員工進(jìn)行了通報）。過去的一年通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和個人的學(xué)習(xí)，自己在工作能力和管理水平上，有了一定的提高。

二、履行職責(zé)方面。

在過去的一年里我認(rèn)真履行副經(jīng)理崗位職責(zé)，積極完成所領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)，努力做到狠抓安全促經(jīng)營、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量、真抓成本促利潤、實抓隊伍促穩(wěn)定，使餐飲部的各項工作與前期相比有了新起色。

1、狠抓安全促經(jīng)營。結(jié)合餐廳去年工作特點(diǎn)和實際情況，吸取前年工作失誤的經(jīng)驗教訓(xùn)，重點(diǎn)提出了餐廳“七防”即：防火、防盜、防煤氣泄露、防食物中毒、防重大質(zhì)量事件、防員工意外受傷、防員工違法違紀(jì)。我采取的措施是：加強(qiáng)教育，利用各種場合反復(fù)宣講安全知識，不斷提高員工安全意識，避免因人員思想麻痹大意，而出現(xiàn)的不安全事故；加強(qiáng)管理，要求餐飲部所有員工，都必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，避免因管理混亂、人員失控，而出現(xiàn)的不安全事故；加強(qiáng)檢查，對工作中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，做為我管理檢查工作的重點(diǎn)，積極避免因發(fā)現(xiàn)隱患不及時，而出現(xiàn)的不安全事故。通過以上措施，餐飲部在過去一年里，沒有出現(xiàn)過安全事故和較大的安全隱患，為部門順利完成全年任務(wù)，為經(jīng)理把主要精力投入到部門全面建設(shè)上，創(chuàng)造了一定條件。

2、嚴(yán)抓培訓(xùn)促質(zhì)量。針對新員工到崗、老員工晉級、vip宴會接待、重大節(jié)日的工作安排，多次組織、參與一些常規(guī)性的培訓(xùn)，并對培訓(xùn)的計劃、內(nèi)容和考核題目進(jìn)行了完善更新；針對日常服務(wù)中遇到的問題，我整理了《餐廳服務(wù)120個怎么辦》，幫助員工克服經(jīng)驗不足、常識欠缺等因素，最大限度地規(guī)避工作失誤，提高了員工處理問題的能力；協(xié)助經(jīng)理首次組織、開展了“鴻翔賓館餐飲專業(yè)知識競賽”提高了員工集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，也為以后部門開展培訓(xùn)，積累了經(jīng)驗；針對餐廳日常工作繁雜，臨時性工作任務(wù)多這一特點(diǎn)，在工作中執(zhí)行走動式管理，盡量在第一時間掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題能夠迅速處理和請示匯報，一年來我很少在辦公室工作。通過以上工作，為餐飲部服務(wù)質(zhì)量的穩(wěn)定和提升，發(fā)揮了自己的職能作用。

3、真抓成本促利潤。按照部門經(jīng)理的指示，加強(qiáng)了低值易耗品的管理，采取了“出有簽字、用有去向、損有記錄”等措施，像餐打火機(jī)、香巾隨處可見的現(xiàn)象得到了有效控制（僅打火機(jī)一項去年比前年少用使用1500個，節(jié)約盡1000元）；加強(qiáng)了餐具管理，對非正常損耗的餐具，特別是新餐具、貴重餐具“追根溯源”，嚴(yán)格執(zhí)行了內(nèi)部和外部賠償制度（約1500元），員工學(xué)習(xí)了如何減少餐具破損的具體方法，起到了積極作用；多次組織員工對現(xiàn)有設(shè)備、用具進(jìn)行盤點(diǎn)和維修，在掌握設(shè)備、用具使用情況的同時，也提高了利用率和使用壽命；加強(qiáng)了日常消耗水、電等消費(fèi)大項的管理，在管理過程中隨時發(fā)現(xiàn)、隨時督導(dǎo)，像空調(diào)、熱風(fēng)幕、燈光的使用，在不影響服務(wù)質(zhì)量的情況下力行節(jié)約。

4、實抓隊伍促穩(wěn)

定。在落實工作時能夠做到服從領(lǐng)導(dǎo)、下情上達(dá)，在執(zhí)行管理工作時無論是對管理人員還是服務(wù)員，能夠做到尊重下屬、一視同仁；多次代表部門經(jīng)理同管理人員，看望生病受傷的員工，使大家感受到了家庭般的溫暖；平時愿意與員工進(jìn)行工作和思想交流，重視員工的建議、意見和想法，盡力幫助員工解決問題、克服困難；今年8月份廚師長楊東一班人入所工作，我們本著對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，經(jīng)?！敖粨Q意見、相互學(xué)習(xí)”，各種信息能夠及時準(zhǔn)確進(jìn)行傳遞，前臺與后廚的配合比較愉快和默契，這些都促進(jìn)了餐飲部團(tuán)隊建設(shè)的和諧穩(wěn)定。

三、存在差距及努力方向。

雖然在過去的一年里做了一些工作，取得了一點(diǎn)成績，但這都是餐飲部全體員工共同努力的結(jié)果，我的工作能力、管理水平，與上級領(lǐng)導(dǎo)的`要求和實際工作需要還有差距，主要表現(xiàn)在：

1、知識結(jié)構(gòu)不夠全面，制約管理水平的提升。

2、制度執(zhí)行不夠堅決，管理工作有時被動。

3、行業(yè)信息掌握不及時，創(chuàng)新能力明顯不足。

4、對員工業(yè)務(wù)抓的不夠，整體服務(wù)水平提高不快。

努力方向：

1、要強(qiáng)化個人學(xué)、注重實踐，不斷完善知識結(jié)構(gòu)，提高自身的綜合素質(zhì)和駕馭工作的能力，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，當(dāng)好下屬員工的帶頭人。

2、要加大制度執(zhí)行的力度，充分調(diào)動自己的主觀能動性，動腦筋想辦法，堅決把上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖和想法，不打折扣的落實到工作中去。

3、要通過多種渠道了解沈陽餐飲酒店業(yè)的發(fā)展趨勢，掌握周邊同行的新動向，吸收別人家的好經(jīng)驗好做法，結(jié)合本部門的實際情況，開創(chuàng)性的完成工作。

4、要把提高部門員工業(yè)務(wù)水平，當(dāng)作大事去抓，突出質(zhì)檢、培訓(xùn)與考核、晉級、評比相結(jié)合，常規(guī)性培訓(xùn)與針對性培訓(xùn)相結(jié)合，集中培訓(xùn)與分批輪訓(xùn)相結(jié)合，培訓(xùn)的內(nèi)容形式與集體活動和員工愛好相結(jié)合。

四、工作具體設(shè)想：

1、要突出餐飲服務(wù)文化氛圍。當(dāng)今顧客的消費(fèi)需求已經(jīng)從過去的吃飽吃好，轉(zhuǎn)變到今天的吃特色、吃營養(yǎng)、吃文化，所以這些方面應(yīng)該是餐飲部開展?fàn)I銷工作的重要環(huán)節(jié)，結(jié)合今年新菜譜的制作，要求服務(wù)人員必須掌握菜品的營養(yǎng)功效、精品原材料的產(chǎn)地、特色菜品背后的故事等，（例如海參、鮑魚、山藥的營養(yǎng)功效；荔圃的芋頭、查干湖的胖頭魚；東坡肉、夫妻肺片的來歷等等）這樣才能增加我們產(chǎn)品的附加值，使我們的菜品更具有吸引力和競爭力，同時也能增加顧客在點(diǎn)菜和用餐過程中的樂趣。

2、要定期組織崗位大練兵、大比武。通過各種形式的專業(yè)技能競賽，提高員工主動學(xué)習(xí)、主動進(jìn)步的熱情，從而不斷提高部門整體服務(wù)水平。也就是以基尼斯世界記錄的形式，設(shè)立“餐飲部龍虎榜”，通過競賽獲勝的員工為紀(jì)錄保持者，可以把佩帶鮮花的相片放在龍虎榜上，同時獲得一定金額的獎金，其他員工可以隨時向紀(jì)錄保持者挑戰(zhàn)。（競賽內(nèi)容會很廣泛如菜譜知識一口清、擺臺、口布疊花、清洗餐具等等）

3、要提倡部門全員參與管理。涉及到部門全面建設(shè)方面的問題，鼓勵員工多提建議，提好建議，所以我們可以長期開展“金點(diǎn)子”活動，對于我們餐飲部甚至是招待所提高經(jīng)濟(jì)效益、提高服務(wù)質(zhì)量、提高社會知名度、提高安全防范、杜絕浪費(fèi)等方面的建議，一經(jīng)采納并取得明顯成效的，立即給予獎勵。改變過去管理只是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)的事這種思想誤區(qū)，用制度激勵人，使部門每一名員工都參與到管理中去。

4、要加強(qiáng)員工思想道德教育。在經(jīng)常開展專業(yè)知識培訓(xùn)的同時，也不能忽略員工思想道德教育，今年要定期組織員工觀看人生立志、道德楷模、先進(jìn)人物的光碟，像去年全國評比的各類楷模、感動中國人物、鄉(xiāng)約節(jié)目播出的平民成功典范，都值得我們?nèi)ビ^看、學(xué)習(xí)和體會，“士兵突擊”這部電視劇很多員工都看過，為什么許三多能夠踏踏實實的干好每件事？不是因為他傻，而是執(zhí)著，只要端正態(tài)度、解放思想，我們餐飲部也會出現(xiàn)一批王三多、李三多、趙三多。這種方式可以加強(qiáng)部門的精神文明建設(shè)，提高團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力和力爭上游的和諧氛圍。

5、要強(qiáng)調(diào)管理的最終目的。管理不是把員工管怕、管跑、更不是簡單的罰款，是把后進(jìn)員工帶成先進(jìn)，把優(yōu)秀員工穩(wěn)步提升樹立典型，最終目的是利潤最大化。今年餐飲部可以在員工集中工作和休息的區(qū)域，設(shè)立“光榮榜、暴光臺、趣味角”用相機(jī)和圖片記錄日常工作中，具有典型性、代表性的正面和反面人和事，同時以整改通知單的書面形式，督促責(zé)任人限期整改問題，可以避免一些低級失誤的連續(xù)出現(xiàn)，從而更好地表揚(yáng)先進(jìn)、鞭策落后。

6、要繼續(xù)完善內(nèi)部資料。今年要根據(jù)工作中遇到的新問題、新情況，繼續(xù)整理完善“餐廳服務(wù)120個怎么辦”形成“餐廳服務(wù)150個怎么辦”如果條件允許可以裝訂成冊，以口袋書的形式發(fā)給部門員工，便于大家學(xué)習(xí)和提高，更好地配合招待所“員工手冊、禮儀手冊‘的學(xué)習(xí)，不斷提高部門員工的整體素質(zhì)。

7、要加大獎懲力度。如果條件允許部門每月評比優(yōu)秀員工，獎金可以提高到50元，招待所每月評比的最佳員工，獎金可以提高到100元，這樣才能更好地體現(xiàn)最佳優(yōu)秀員工的價值；以季度為單位超過一次嚴(yán)重警告、或兩次客人投訴、或三次書面警告、或五次口頭警告應(yīng)立即給予辭退，以保持服務(wù)質(zhì)量和隊伍的穩(wěn)定。

8、要經(jīng)常走出去學(xué)習(xí)。固步自封、閉門造車，永遠(yuǎn)都會落到別人的后邊，只有走出去與同行多交流、多觀摩、多學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己，因為以前管理人員外出學(xué)習(xí)后，回來后都有緊迫感、危機(jī)感，真正感受到與別人家的差距，員工則感受不到這些，總以為自己可以了，部分員工確實存在著自滿情緒，對新觀點(diǎn)、新理念、新方法接受緩慢，甚至存在抵觸情緒。所以今年條件允許的話，可以多派一些一線骨干服務(wù)人員外出學(xué)習(xí)，改變部分員工，特別是老員工的思維方式和工作態(tài)度。

最后把一句話送給大家，在新一年工作中一定要“能邁大步的邁大步，能邁小步的邁小步，但決不允許原地踏步！”

以上報告不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。

謝謝大家！

餐飲部述職報告 篇11

20xx年，餐飲部在節(jié)支降耗方面深挖潛力：一是將廚部原使用的柴油改燒為植物油，僅此一項每月就節(jié)約費(fèi)用4千多元，全年共節(jié)約燃料費(fèi)5萬余元；二是把部門人員由原來的106人減至101人，部門對原工資較高、投訴較多的邱委托一行3人進(jìn)行了調(diào)整，整體工資下降了3000元/月，并將白案房整體工資由原來的6750元壓縮至6200元；三是對包房、大廳的菜譜及包席菜單、套餐菜單的毛利全部進(jìn)行了核算和調(diào)整，把一些成本高、反映好、銷量大的菜肴價格進(jìn)行了調(diào)整，補(bǔ)充了客人反映好、成本不高的菜肴，創(chuàng)造了顧客、酒店雙贏的局面；四是成立了以勤雜班班長為首的自制菜肴加工小組，根據(jù)季節(jié)的不同變化自制菜肴，確保了原材料的正宗和口味，如梅菜、酸豆角、剁辣椒、酸姜、龍須菜和自制藥酒等，不僅利用了邊角廢料，且菜肴還深得顧客喜愛，截止12月底，光自制菜肴銷量約600余份，銷售額近萬元。五是加大了部門核算員對原材料價格調(diào)查和跟蹤力度，一年來共對原材料市場調(diào)查60余次，調(diào)查品種200余種。通過以上舉措的實施，部門一年來在原材料價格不斷上漲的同時，綜合成本率控制在46.76%，較控制指標(biāo)47%下降了0.24個百分點(diǎn)，費(fèi)用指標(biāo)為33.41%，較控制指標(biāo)35%下降了1.59個百分點(diǎn)。。

餐飲部述職報告 篇12

一艱難中求發(fā)展，穩(wěn)定中求利潤。

正所謂：鐵打的營牌，流水的兵。作為餐飲部而言，員工更新?lián)Q代特別快，這也就增加了餐飲部的管理難度，所以在新老員工交替之時，我擬定新的培訓(xùn)計劃，針對性培訓(xùn)，服務(wù)現(xiàn)場親臨親為、以身示教傳教他們，用嚴(yán)格的規(guī)范操作服務(wù)程序來檢驗他們的服務(wù)意識和靈活應(yīng)變能力，使員工自覺增加組織紀(jì)律性和集體榮譽(yù)感，強(qiáng)化他們的使命感和主人翁精神，規(guī)范服務(wù)操作流程，提高了服務(wù)質(zhì)量，打造了一支過得硬的隊伍！使餐廳工作能夠正常運(yùn)行。

在飲食業(yè)不景氣的，生意難做的.情況下，我通過市場調(diào)查的，經(jīng)營分析，更新菜肴，調(diào)整價格，并通過各方渠道聯(lián)系會議婚宴，從而給賓館帶來更好的效益。

二艱難困苦，毅力不倒，永揚(yáng)賓館美名。

在十一黃金周期間餐飲部不但接到牡丹園多功能廳廣博廳的婚宴外，在同一時間還接到了體育賓館400多人的會議用餐。任務(wù)之艱巨讓餐飲部每個人手中都捏了一把汗。在賓館各部門的大力協(xié)作下，特別是銷售部，我們擰成一股繩，加班加點(diǎn)，終于工夫不負(fù)苦心人，在成功完成婚宴的同時也成功準(zhǔn)備了400多人的會議送餐。這其中賓館各人員上下一條心，艱巨的任務(wù)在我們手中迎刃而解。也使顧客對我們賓館有一個新的認(rèn)識。

在接待婚宴過程中，服務(wù)員將桌椅在樓層之間調(diào)整，很是辛苦，我們有這樣一群以大局為重，不顧個人辛勞的員工，這就是我們酒店人最大的財富。講到這里我想到了全球排名第三的萬豪集團(tuán)旗下的馬里奧特酒店的企業(yè)文化就是：“關(guān)照好你的員工，他們將關(guān)照好你的顧客”。同時他們也強(qiáng)調(diào)留住人才。人才是企業(yè)的支柱，這一點(diǎn)我們的領(lǐng)導(dǎo)在一接館就體現(xiàn)的淋漓盡至。我也謹(jǐn)尊這一原則。

三抓好管理，強(qiáng)化協(xié)調(diào)關(guān)系提高綜合接待能力。

這一年我和楊經(jīng)理完善了餐飲部的會議制度，包括年終總結(jié)季度總結(jié)每日服務(wù)員評估會每日檢討會每周例會班前會衛(wèi)生檢查匯報會，由于制度的完善，會議質(zhì)量的提高，上級的指令也得到了及時的落實并執(zhí)行。

加強(qiáng)協(xié)調(diào)關(guān)系，餐飲部服務(wù)員眾多，脾性各不相同，這就必須協(xié)調(diào)好他們之間的關(guān)系，強(qiáng)調(diào)協(xié)作性，交代領(lǐng)班在每周例會上必須反復(fù)強(qiáng)調(diào)合作的重要性，如出現(xiàn)錯誤，不得相互推卸責(zé)任，要敢于承認(rèn)錯誤，并相互幫助改正。經(jīng)常相互關(guān)心，多發(fā)現(xiàn)對方的優(yōu)點(diǎn)，事實證明這種做法是正確的。

提高綜合接待能力。餐飲部除接待正常散客圍桌用餐外，還接待大型會議自助用餐，盒飯婚宴壽宴等類型多樣的用餐形式。使賓客高興而來，滿意而歸。并且按口味及時更換菜譜，讓顧客吃的更舒心。

四展望XX，我信心百倍。

作為餐飲部經(jīng)理，我會再接再厲，對每人服務(wù)員嚴(yán)抓培訓(xùn)，讓每個服務(wù)員都能獨(dú)擋一面，讓他們明白：“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨”。同時也讓他們理解“微笑是最好的武器”。爭取以全新的服務(wù)理念，服務(wù)陣容迎接奧運(yùn)到來。

在此我祝各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事新年新氣象，新年新運(yùn)道。

餐飲部述職報告 篇13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是餐飲部主管XXX，在過去的一年里，我非常榮幸能夠擔(dān)任這個職務(wù)，全力以赴地管理餐飲部的工作。在這篇述職報告中，我將結(jié)合實際工作情況詳細(xì)分析餐飲部的工作情況，并提出一些改進(jìn)意見，希望能夠得到您的認(rèn)可和指導(dǎo)。

在過去的一年里，餐飲部取得了一些顯著的成績。我們不僅成功引入了一些新的菜品，豐富了菜單種類，還提升了菜品的口味和質(zhì)量，受到了廣大客人的好評。除此之外，我們還舉辦了一些特色活動，如主題晚宴、烹飪比賽等，吸引了更多的客人前來就餐。同時，我們還做了很多工作來提高服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，優(yōu)化流程，提高效率，努力為客人提供更好的用餐體驗。

雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但在工作中還存在一些問題和不足之處。首先是人員管理方面，由于員工流動較大，不穩(wěn)定因素較大，對員工培訓(xùn)和管理存在一定困難。其次是成本控制方面，由于食材價格波動較大，導(dǎo)致成本難以控制，需要做進(jìn)一步的調(diào)整和優(yōu)化。同時，餐廳的環(huán)境整治和設(shè)施更新也需要進(jìn)一步完善，以提高整體形象和吸引力。

基于以上問題和不足之處，我提出以下改進(jìn)意見：首先是加強(qiáng)人員管理，建立穩(wěn)定的員工隊伍，加強(qiáng)培訓(xùn)，提高員工的素質(zhì)和服務(wù)水平。其次是加強(qiáng)成本控制，優(yōu)化采購流程，精準(zhǔn)定價，降低成本，提高利潤。最后是加強(qiáng)環(huán)境整治和設(shè)施更新，改善就餐環(huán)境，提高整體形象。

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷完善餐飲部的工作，提高服務(wù)水平，加強(qiáng)團(tuán)隊合作，做好危機(jī)應(yīng)對，努力實現(xiàn)餐飲部的整體目標(biāo)。同時，我也將虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評和建議，不斷學(xué)習(xí)提升自己，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們在過去一年里對我的支持和幫助，讓我得以順利完成工作。我將繼續(xù)努力，爭取更好地完成今后的工作。

謝謝！

餐飲部述職報告 篇14

尊敬的班主任、各位老師：

大家好！我是餐飲部的負(fù)責(zé)人XXX。首先，我想向大家匯報一下我們餐飲部的工作及成果，希望能夠得到大家的認(rèn)可和支持。

餐飲部是學(xué)校內(nèi)一個非常重要的組織，我們的工作是為全校師生提供各類美味可口的餐飲服務(wù)。在過去一學(xué)年中，我們餐飲部的全體成員共同努力，取得了一些驕人的成績。

首先，我們注重食品的安全和衛(wèi)生。我們嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生管理法規(guī)，加強(qiáng)食品的原材料采購，確保食品的安全和質(zhì)量；并且，我們加強(qiáng)了對師生的食品營養(yǎng)知識宣傳，提高了他們的食品安全和健康意識。在這一方面的努力下，我們餐飲部得到了全校師生的一致好評，得到了學(xué)校食品安全相關(guān)部門的表揚(yáng)。

其次，我們餐飲部加強(qiáng)了餐飲服務(wù)的創(chuàng)新。我們根據(jù)學(xué)校師生的需求，不斷調(diào)整餐飲的菜單和口味，增加了更多種類的餐食選擇。我們注重食品的營養(yǎng)搭配，保證學(xué)生們得到全面均衡的營養(yǎng)；并且，我們還推出了一些特色餐飲項目，如餐飲DIY活動和學(xué)生廚藝比賽等，增加了師生們對餐飲部的興趣和參與度。這些創(chuàng)新舉措得到了師生們的一致好評，也讓餐飲部在學(xué)校內(nèi)贏得了良好的口碑。

另外，我們餐飲部注重隊伍建設(shè)。我們舉辦了一些培訓(xùn)班和講座，提高了餐飲部成員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識；我們還組織了一些團(tuán)建活動，增強(qiáng)了團(tuán)隊的凝聚力和協(xié)作能力。通過這些努力，我們的餐飲部成員能夠更好地應(yīng)對各種工作壓力，提供更好的餐飲服務(wù)。

最后，我還想向大家匯報一下我們在節(jié)日活動中的一些突出表現(xiàn)。在過去的一學(xué)年中，我們組織了許多節(jié)日活動，如中秋晚會和元旦聯(lián)歡晚會等。在這些活動中，我們餐飲部精心準(zhǔn)備了各種美食和特色食品，受到了師生們的極高贊揚(yáng)。我們還邀請了一些專業(yè)廚師進(jìn)行示范演練，提供了更加豐富多樣的食品選擇。這些活動不僅豐富了師生們的節(jié)日生活，也展示了我們餐飲部的實力和創(chuàng)新能力。

尊敬的班主任、各位老師，以上是我們餐飲部過去一學(xué)年中的工作及成果。我們將繼續(xù)努力，不斷提高自身的技能水平，創(chuàng)新服務(wù)，為全校師生提供更好的餐飲服務(wù)。同時，我們也非常愿意聽取各位老師和同學(xué)們的寶貴意見和建議，希望能夠得到大家的支持和幫助。謝謝大家！

餐飲部述職報告 篇15

在過去的一年中，部門共實現(xiàn)營業(yè)收入5875397元，實現(xiàn)利潤799028元，較去年相比，增長了67%。一年來，部門共接待婚、壽宴、喜宴3718桌，接待大小會議1232桌，共接待104228人次，金額達(dá)1553061元，接待標(biāo)準(zhǔn)平均為313元/桌，宴席收入占全年營業(yè)收入的26%，散臺接待了73640人次，上座率為58%，包房共接待30558人次，出租率為45%，接待VIP客人100余人次。

20xx年不僅是酒店餐飲裝修格局逐步老化的一年，更是懷化餐飲業(yè)競爭白熱化的一年，懷化市區(qū)初具規(guī)模的社會餐館的不斷開業(yè)與頻繁低價打折，無形中給酒店餐飲經(jīng)營增加了難度，所以在年初根據(jù)懷化餐飲發(fā)展形式，我就將狠抓經(jīng)營創(chuàng)收，不斷挖掘新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)列入了部門全年工作重點(diǎn)，并結(jié)合部門實際，著重在以下幾個方面開展了工作：

①針對20xx年春節(jié)酒店團(tuán)圓飯訂購供不應(yīng)求的實際，我們在全市首家推出菜肴外賣經(jīng)營舉措，由于全員重視，積極配合，共銷售外賣菜肴32份，共計金額10336元，主要銷售到居民密集區(qū)，如湖天開發(fā)區(qū)，鞋城、法院及商貿(mào)繁華區(qū)、中心市場、鶴洲路等地；

②根據(jù)包房消費(fèi)檔次實際，制定了以中高檔為主，高、中結(jié)合的經(jīng)營思路，重點(diǎn)做了以下幾個方面的工作：

1）鞏固和完善推出了系列高檔菜肴，引導(dǎo)客人消費(fèi)，提高了消費(fèi)檔次。

2）定期收集、整合了客人反映較好的菜肴，形成了自己的特色和拳頭產(chǎn)品。

3）更換和增加了部分裝盤器皿，提高了菜肴裝盤效果和檔次。

4）完善了包房服務(wù)中人文景觀的開場白介紹，受到了客人的好評，同時也提高了服務(wù)產(chǎn)品附加值。

5）在部門實施了《高檔菜肴推銷提成獎勵辦法》，通過《辦法》的實行，極大的調(diào)動了前臺員工的推銷積極性，一年來，光高檔菜肴的銷售額達(dá) 十萬 元以上，并涌現(xiàn)出了一批推銷能手如：王婕、曾維艷、黃玉花、李甲榮、張巧玲等，共提成獎勵金額 20xx 元。

6）完善和強(qiáng)化了新菜制作推出相關(guān)規(guī)定，使菜肴花色品種上做到常換常新。

③根據(jù)宴會廳裝修改造后的實際，制定了以突出特色，加大促銷力度的工作思路，著實做了以下工作：

1）根據(jù)季節(jié)的不同，針對性地制定了口味菜單和標(biāo)準(zhǔn)菜單。

2）配合公關(guān)部對龍鳳臺進(jìn)行了適當(dāng)裝飾，進(jìn)一步營造了喜慶氛圍和特色。

3）堅持實行《大宴促銷提成獎勵辦法》，拓寬了大宴外聯(lián)網(wǎng)絡(luò)。

④在二樓丹鶴美食城的經(jīng)營上，我制定了以發(fā)展懷化本地特色菜肴為經(jīng)營思路，即：突出以湘菜為主，川菜為輔，懷化地方風(fēng)味、家?？谖断嘟Y(jié)合的思路。在經(jīng)營檔次上以中檔為主，高、低相結(jié)合，主要做了以下工作：

1）全面啟動了二樓廚房，從長沙聘請了以黃向陽為首的4名綜合素質(zhì)較高的湘菜廚師，改變了菜肴結(jié)構(gòu)，推出了一系列口味菜，如：干燒魚頭王、鐵板豬肝、吊鍋雞柳等，由于菜肴口味較好，定價合理，使得二樓散臺生意穩(wěn)步上升。

2）調(diào)整了白案房人員配制，實施了工資責(zé)任承包管理，最大限度挖掘早茶經(jīng)營潛力，一年來，共實現(xiàn)早茶收入361091元，平均每月30090元，較去年增長了10000余元。

⑤配合酒店開展了一次“中秋月更明，懷大餅中情”的月餅生產(chǎn)、銷售活動，部門在工作量大，人手緊的情況下，抽調(diào)專職人員進(jìn)行月餅生產(chǎn)、包裝與保管。特別是部門人員如何華紅、周盛志等，為了準(zhǔn)確、及時給酒店上報月餅生產(chǎn)、銷售數(shù)據(jù)，他們每天加班加點(diǎn)，毫無怨言。

同時，部門人員在經(jīng)營情況較好、工作任務(wù)繁重的情況下，還積極進(jìn)行月餅銷售，正因為我們的重視與努力，去年我們部門超標(biāo)完成了下達(dá)任務(wù)指標(biāo)的119%（共971盒的好成績），完成金額達(dá)40079元，銷售業(yè)績位居全店榜首。

最新結(jié)算述職報告(熱門15篇)

目前有沒有有關(guān)范文寫作的思路呢？在任何行業(yè)或領(lǐng)域，辦公文檔都是必需品。經(jīng)常上網(wǎng)找范文可以解決我們的臨時之需，如果你正在尋找優(yōu)秀文章，一定要來看看“結(jié)算述職報告”。

結(jié)算述職報告(篇1)

本學(xué)期，我擔(dān)任學(xué)校的三、五年級信息技術(shù)教學(xué)工作。通過教學(xué)工作使我深刻地認(rèn)識到信息技術(shù)課程的地位和作用，對信息技術(shù)的發(fā)展有了正確的認(rèn)識，它既是基礎(chǔ)教育課程改革和發(fā)展的需要，又是小學(xué)素質(zhì)教育工程的重要內(nèi)容，現(xiàn)代社會是信息時代，計算機(jī)技術(shù)是現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的基礎(chǔ)和核心，是信息社會的主要技術(shù)，計算機(jī)已經(jīng)滲透到社會的各個領(lǐng)域，對當(dāng)代社會產(chǎn)生了重大影響，同時也改變著我們的工作方式、學(xué)習(xí)方式和生活方式，從而促進(jìn)人類社會的發(fā)展和進(jìn)步，在當(dāng)今社會，不掌握計算機(jī)知識和計算機(jī)基本技能，是很難在現(xiàn)代信息社會中有效地工作和生活。

“計算機(jī)的普及要從娃娃抓起”，信息技術(shù)教育已成為小學(xué)教育中必不可少的科目之一。為了更好的開展小學(xué)信息技術(shù)教育教學(xué)，我深入鉆研信息技術(shù)教材，查閱大量的書籍，虛心向同行請教，取長補(bǔ)短，不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平。由于客觀因素的制約，計算機(jī)教室還不能做到一人一機(jī)。因此在上機(jī)練習(xí)中，我們有意識地引導(dǎo)學(xué)生相互協(xié)作，引導(dǎo)優(yōu)勝幫助一般學(xué)生，一般學(xué)生協(xié)助優(yōu)生，這樣培養(yǎng)了學(xué)生之間地團(tuán)結(jié)互助地精神，使學(xué)生之間地關(guān)系更加和諧?，F(xiàn)將自己本學(xué)期的教學(xué)工作作個總結(jié)。引入圖畫，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。

三年級的學(xué)生對去年學(xué)的畫圖特別感興趣，而計算機(jī)正具有能畫畫的特點(diǎn)。根據(jù)這一特點(diǎn)，可以把計算機(jī)新課的學(xué)習(xí)寓于畫畫之中，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。在學(xué)生濃厚的興趣中學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能。利用學(xué)習(xí)成績，提高學(xué)生的求知欲。

在不斷地學(xué)習(xí)中，采用邊學(xué)邊用的方法，學(xué)一點(diǎn)就讓學(xué)生應(yīng)用起來，不僅要滿足學(xué)生的好奇心，還要在應(yīng)用過程中，充分肯定學(xué)生自身的能力，增強(qiáng)學(xué)生的自信心，保持和促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，進(jìn)一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)的興趣，形成一個良性循環(huán)。每學(xué)習(xí)一課的內(nèi)容結(jié)束后，都要對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行評價。及時做總結(jié)，寫反思信息技術(shù)教學(xué)注重內(nèi)容銜接，抓住重點(diǎn)。因此在課后要及時總結(jié)課堂上的不足，以便能及時更正。只有不斷反思，才有不斷進(jìn)步!

回顧這學(xué)期從事信息技術(shù)的教學(xué)工作，基本上是比較順利地完成了教學(xué)任務(wù)。當(dāng)然，在工作中也會出現(xiàn)不如人意的事，但我相信，通過我的努力在工作中處處留心，時時注意，不斷開拓創(chuàng)新，一定能將教學(xué)水平提高到一個新的高度，讓學(xué)生能愉快地學(xué)習(xí)和掌握計算機(jī)技能。努力方向：

1、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練，課堂上做到精講精練，注重對學(xué)生能力的培養(yǎng)，知識上做到課課清、段段清。

2、對差生多些關(guān)心，多點(diǎn)愛心，再多一些耐心，使他們在對計算機(jī)的認(rèn)識上有更大進(jìn)步。

3、加強(qiáng)機(jī)房紀(jì)律和機(jī)器使用道德方面的教育，使學(xué)生不僅在班級集中注意力學(xué)習(xí)，在機(jī)房上機(jī)時也要按規(guī)定嚴(yán)格約束自己。

4、利用各種方法，訓(xùn)練學(xué)生提高、集中注意力。教育工作，是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展，時代在前進(jìn)，學(xué)生的特點(diǎn)和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責(zé)任感的教育工作者，必須以高度的敏感性和自覺性，及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問題，掌握其特點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律，盡職盡責(zé)地做好工作，以完成我們肩負(fù)的神圣歷史使命。

結(jié)算述職報告(篇2)

當(dāng)日歷撕落得只剩下最后一頁，一年時間就這樣在不知不覺，悄無聲息中度過了。在這一年里，我們用五米鋼尺量出了滿天霞光，用計算器敲打出了萬顆星辰;我們守著一份愉悅，一份執(zhí)著，一份收獲。算量，計算，匯總，編報表;雖然沒有赫赫顯目的業(yè)績和驚天動地的事業(yè)，但盡心盡力，忠于職守。一年來，用這平平淡淡的生活，平平淡淡的工作，勾畫出了生活的軌跡，收獲了豐收的喜悅。

20xx年這段時間里、在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的支持和幫助下，我很快地適應(yīng)了工作?；仡欉@段時間的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步，成長了不少，但同時我也深刻地認(rèn)識到自己的不足之處?，F(xiàn)將個人在這一年里的工作體會總結(jié)如下：

一、學(xué)習(xí)，工作，生活總結(jié)

作為一名預(yù)算員，我們每天的主要工作就是對幕墻、門窗工程量的計算。剛開始，我始終用書本上學(xué)到的東西去算量，思維定勢，總是走不出書本的束縛，無法使理論與實踐結(jié)合起來，這樣每次實際發(fā)生的工程量與我算出來的工程量存在很大的差別，那段時間我真的感到很茫然，覺得自己不適合這份工作，最后通過上級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的引導(dǎo)，我慢慢的領(lǐng)悟到，職業(yè)只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升級?，F(xiàn)在，只要有不懂的，我就會勤跑現(xiàn)場，在比較對照之后，能準(zhǔn)確地計算出了工程量。都說實踐是檢驗真理的標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)在我才真正的領(lǐng)悟了這句話的含義。

參加工作以來，我學(xué)到最多的，就是細(xì)心、耐心、責(zé)任心。每次工作上出現(xiàn)一點(diǎn)點(diǎn)問題時，上級領(lǐng)導(dǎo)都會語重心長的告訴我們：“我們算的這些工程量，直接與金錢掛鉤，不能有半點(diǎn)馬虎，出了錯誤，我們誰也承擔(dān)不起這個責(zé)任，如果有什么不懂，要多問，多看，多跑現(xiàn)場，不要總是按照自己的思維，現(xiàn)場才是我們的老師，公司給予我們的，不僅僅是一份工作，更是一份責(zé)任，我們應(yīng)該本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，細(xì)心的去做好自己的本職工作”。雖然我在預(yù)算部還是一名新人，經(jīng)驗不足，但我相信以我的努力和高度的責(zé)任感會把我的本職工作做到盡善盡美，我有信心，也有決心!

二、職業(yè)生涯規(guī)劃

今天站在哪里并不重要，重要的是你下一步邁向哪里。在我的人生哲學(xué)里，生命不應(yīng)該是一個簡單的輪回和重復(fù)，每一個人都應(yīng)以其獨(dú)特的方式去演繹自己的人生。因此，我希望我的人生可以按照自己設(shè)定的方向前進(jìn)。以下是我對自己短期內(nèi)職業(yè)生涯的一個規(guī)劃：

1、人際交往：與同事及上司相處融洽，有良好的人際關(guān)系。

2、工作情況：認(rèn)真出色的完成本職工作。

3、學(xué)歷、知識：作為一名預(yù)算員，會看圖識圖遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還要會畫圖，會用軟件算工程量。為了使以后的工作能夠更加順利的進(jìn)行，工作之余，我會利用閑暇時間去學(xué)習(xí)CAD制圖軟件，以及廣聯(lián)達(dá)計價軟件。更要多看一些建筑方面的書籍，爭取考取跟專業(yè)相關(guān)的證書。

三、對集團(tuán)發(fā)展的建議或意見

從走向工作崗位，從對蘇鑫集團(tuán)一無所知到慢慢熟悉，我感受著自己變化的同時，也感受著我們XX集團(tuán)的變化，現(xiàn)在對自己的一些想法總結(jié)如下：

1、公司應(yīng)注重提高員工工作效率，我認(rèn)為無止盡的上班只會讓人身心疲憊，而喪失工作熱情，自然而然工作效率也下降，而正常的節(jié)假日能緩解員工壓力，使之勞逸結(jié)合。我建議公司能夠?qū)嵙?xí)實行周末休息，但是考慮到商務(wù)部實行這個規(guī)定存在一定的困難，所以建議員工在休息日能輪流值班，這樣更能體現(xiàn)公司關(guān)愛員工的人性化管理。

2、希望公司可以創(chuàng)造更多的機(jī)會，以部門為單位選擇合適的時間團(tuán)體活動一下，這樣可以促進(jìn)同事間和領(lǐng)導(dǎo)的交流，放松一下緊張的工作心情，增強(qiáng)本部門的凝聚力，鍛煉大家的能動性，培養(yǎng)對企業(yè)的向心力。

3、學(xué)習(xí)問題，希望公司每次有什么專業(yè)方面的培訓(xùn)，能夠多照顧一下中下層員工，因為現(xiàn)在社會市場競爭如此激烈，員工的整體素質(zhì)是企業(yè)成敗的關(guān)鍵，而一個公司的存在，恰恰是以董事長為中心，個部門領(lǐng)導(dǎo)為基本點(diǎn)，中下層員工為根本建立起來的。

盤點(diǎn)昨天，把握今天，展望明天，在這一年里，有成績也有不足，有歡樂也有苦澀，但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事，卻在一件件小事中體現(xiàn)出了工作的意義和人生的價值。最后我要感謝公司各級領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間，勇氣和信心，感謝同事們對我的關(guān)心和幫助。我會不斷努力工作，為集團(tuán)的發(fā)展盡自己的一份薄力!新的一年即將到來，預(yù)祝大家身體健康，萬事如意!

結(jié)算述職報告(篇3)

___入職以來至今已有_個月的時間，雖然在專業(yè)上有所不足但是我一直努力工作為公司創(chuàng)造業(yè)績以及提升自我。

20__年剛過去，在這一年的時間里有很多收獲，年終了，我必須對自己的工作做一個總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面是我對20__年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是__年__月__日到公司工作的，至今一年多，在此之間領(lǐng)導(dǎo)先后給我安排的工作是項目資料和工程造價，20__年我的工作是造價，因此下面只針對今年的造價工作作出總結(jié)。在今年之前，我預(yù)算方面的經(jīng)驗也不足，只不過在學(xué)校里學(xué)習(xí)理論以及做項目資料的時候在現(xiàn)場做過簡單的手工算量、組價、簽證和進(jìn)度款申報工作，從來沒有單獨(dú)對一個項目完整的做過報價或者結(jié)算，僅憑這些不足的經(jīng)驗和對造價工作的熱情我做起了造價工作;這里要感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任和認(rèn)可讓我終于做了造價工作，因為這是我一直以來的目標(biāo)。為了迅速掌握造價的工作內(nèi)容我一邊加強(qiáng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識，一邊仔細(xì)認(rèn)真工作，遇到工作難點(diǎn)和問題，我經(jīng)常請教其他有經(jīng)驗的同事，幫助我解決問題并順利完成我的工作，這里要感謝我身邊的同事對我工作的幫助、配合和指導(dǎo)。通過不斷的學(xué)習(xí)和工作，現(xiàn)在我對造價已有了一定的經(jīng)驗和能力。這一年內(nèi)我參與了許多投標(biāo)報價，積累了很多經(jīng)驗，現(xiàn)在我可以單獨(dú)對一個完整的項目進(jìn)行投標(biāo)報價以及對項目成本進(jìn)行粗略的核算。

一、 工作情況

大量的實際工程對于我有很好的指導(dǎo)作用;還有公司積極向上的工作環(huán)境以及各位領(lǐng)導(dǎo)和同事常期灌輸學(xué)習(xí)重要性的思想激勵我不斷學(xué)習(xí)，不斷提升自身修為。

這一年先后對__個消防工程進(jìn)行投標(biāo)報價。經(jīng)過這些項目，讓我的專業(yè)性與細(xì)心有了更進(jìn)一步的提高，其實要做好造價工作一定需要細(xì)心、耐心和專業(yè)知識豐富，并能對行業(yè)資訊變化迅速的掌握。需要對項目現(xiàn)場跟蹤觀察了解，紙上談兵是不能準(zhǔn)確的達(dá)到預(yù)算效果。并且經(jīng)過這一年的工作，加快和提高了我對算量和組價的效率和準(zhǔn)確度。

投標(biāo)工作對公司是項很重要的精密工作，我再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)信任我能給我機(jī)會參與此項工作，這一年我經(jīng)過多次投標(biāo)報價的制作，不僅掌握了我自己負(fù)責(zé)的工作還基本了解到投標(biāo)整體流程及注意事項，并且更加培養(yǎng)了我細(xì)心、耐心的工作態(tài)度。

二、自身存在的問題和今后努力的方向

在這一年里，我付出了很多，同樣收獲也不少。通過一年的工作和學(xué)習(xí)，我感受到做為一名造價員必須要腳踏實地的做好每一步工作，對造價流程要熟悉，對圖紙要熟悉，對定額、計算規(guī)則更要熟悉，還要繼續(xù)學(xué)習(xí)和造價相關(guān)的知識，用知識武裝自己，此外還要在工作中學(xué)會與人交流，怎樣做人，樹立正確的人生觀與價值觀。今年大部分時間都花在投標(biāo)報價上，卻對已建項目的成本跟蹤做的極少，相信在下一年我們不僅會對投標(biāo)報價做的更快更準(zhǔn)而且一有時間就會去現(xiàn)場跟蹤查看和學(xué)習(xí)工藝流程，爭取對成本進(jìn)行更好的控制為公司創(chuàng)造價值。

在今后我會多讀消防相關(guān)書籍及規(guī)范，熟悉每月工程造價材料信息，撐握定額的規(guī)定及解釋，并能將其熟練運(yùn)用至工作中，當(dāng)然也是要把投標(biāo)報價和成本核算做的又快又準(zhǔn)，并且向造價師方向發(fā)展。還有不僅應(yīng)該掌握消防工程方面的知識，在工作之余也要多學(xué)習(xí)其他行業(yè)和本行業(yè)其他領(lǐng)域的知識擴(kuò)充自己讓自己不被公司和市場所淘汰。

新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，我將帶著我的目標(biāo)和夢想同公司一起進(jìn)步。

三、 對公司的建議

希望公司能組織多到現(xiàn)場學(xué)習(xí)培訓(xùn)，到工地現(xiàn)場學(xué)習(xí)這樣能更直觀更容易更快速掌握專業(yè)知識。

結(jié)算述職報告(篇4)

回顧這一年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、努力工作，按時完成工作任務(wù)

1、努力做好工程階段性結(jié)算工作

工程階段性結(jié)算審核工作，從年前就開始了，在本著一心為老板多提高結(jié)算利潤的原則下，我在審核過程中做到胸有成竹，在關(guān)鍵問題上決不退讓，能爭取的盡一切力量去爭取，爭取為公司利益最大化。

雖然工程階段性結(jié)算出于種種因素，導(dǎo)致年底審核工作還未完成，但自己心中也有了一個初步的結(jié)算額約4200萬左右，（其中不包括工程后期變更、簽證、防凍砼、施工組織設(shè)計中措施鋼筋費(fèi)及節(jié)約費(fèi)用等）

然而為了解決公司年底分配問題，我提前把《工程請款單》提交給了甲方工程部，為公司年前早些拿到工程款打下基礎(chǔ)。

2、做好工程的預(yù)結(jié)算工作

工程5月初開工，由于在工程結(jié)算處于階段性審核中，工程的預(yù)算工作也不能耽誤。期間抓緊一切可利用的時間，按時完成工程的預(yù)算工作。為了配合工程項目部做好成本核算工作，每月月底深入施工現(xiàn)場，了解施工一線工程進(jìn)度情況，及時做好材料盈虧對比分析，給領(lǐng)導(dǎo)提供有力的決策依據(jù)。在工程竣工之際，為了公司早點(diǎn)拿到工程款，多次通知各分包隊召開《工程結(jié)算工作會議》，（期間我又常住施工現(xiàn)場半個月左右）按我們的要求的時間及時把工程結(jié)算書上報到甲方，為年底請款及來年的審核工作打下良好的基礎(chǔ)。

總之領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)

以“態(tài)度決定一切！”為自己的座右銘。在工作道路上不斷地鞭策自己。在工作中同事之間能團(tuán)結(jié)互助，待人真誠，善于發(fā)現(xiàn)別人的長處，取長補(bǔ)短。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

在工作煩忙之際，還不時注重專業(yè)知識的積累，與同行業(yè)的人士加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)，來不斷地為自己充電。平時加強(qiáng)了解建筑市場的動態(tài)價格信息，及時加以收集并做好與定額的對比分析。業(yè)余時間通過互聯(lián)網(wǎng)及時了解有關(guān)最新的預(yù)算方面的資料，及時跟上時代前進(jìn)的步伐，為今后在預(yù)算領(lǐng)域謀求更大的發(fā)展空間。

三、存在的問題和今后努力方向

人永遠(yuǎn)都沒有自滿的時候，要一步一個腳印，做到老學(xué)到老，雖說每年都在進(jìn)步，但也要看清楚自己存在的問題。總之自己的.業(yè)務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高，爭取做到事事讓老板少超心，甚至做到不讓領(lǐng)導(dǎo)超心的地步。

四、小結(jié)

總之在過去的一年中我認(rèn)真要求自己，在工作上在兢兢業(yè)業(yè)，雖取得了一定的進(jìn)步，也得到了領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持，但也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處，我想在以后的工作中我一定會揚(yáng)長避短，加以改進(jìn)，提到自身的業(yè)務(wù)水平，全面做好自己的工作，為公司創(chuàng)造更大的效益。

結(jié)算述職報告(篇5)

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間來到這個項目部已經(jīng)一年了，20xx年的工作接近尾聲，將迎來充滿挑戰(zhàn)和未知的20xx年，回顧一年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與幫助下，在思想意識、業(yè)務(wù)能力等各方面都取得了一定的成績，在這里表示感謝，為了更好地做好自己今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，現(xiàn)將20xx年的工作情況總結(jié)如下：

從進(jìn)公司至今，一年多的時間過去了，回顧這一年的工作和生活真的是受益良多，想到在這之前自已還是一個還在大學(xué)里面不知道工作之滋味的學(xué)生，現(xiàn)在已經(jīng)在工作崗位上實習(xí)了一年了，覺得人生真的是充滿了變化。不過人總是要從學(xué)校里面走入社會的，想到自已從剛開始來到這個項目實習(xí)的緊張到現(xiàn)在的慢慢適應(yīng)，真的是要感謝項目上的每一個幫助我適應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)和同事們。踏上社會，我們與形形色色的人打交道，要學(xué)會少說話多做事。這個項目是我工作后接觸到的第一個工程，我的職業(yè)由學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槁殕T，接觸到的人、事、物也都發(fā)生了變化，步入工作崗位以后，越來越發(fā)現(xiàn)自己的渺小、缺陷，深深了解到“活到老、學(xué)到老”這句話的意義。

還記得當(dāng)我剛到項目上時，對這兒一點(diǎn)也不適應(yīng)，不過待了一年對這個陌生的城市也慢慢熟悉了，熟悉了這邊的人、事，對我自己的工作也慢慢熟悉了起來。記得當(dāng)我拿到第一份任務(wù)準(zhǔn)備計算工程量的時候，我真不知道從何開始算起，對于我來說是第一次，我感覺有點(diǎn)緊張也有點(diǎn)驚喜。通過我不斷的請教終于完成了。我很幸運(yùn)遇到了一個好老板，剛開始我有什么不會的東西問他，他都會給我慢慢說，他很有耐心，我到這邊一年，在一些小事中學(xué)到了很多東西，好多小問題他都會給我指出來，并且教我如何做如何做。剛到項目上時好多東西都不懂，辦公室的同事也都會細(xì)心的教我，讓我一步步地熟悉工作的流程。在接觸工作的一年之后，慢慢的對我的工作有了全新的認(rèn)識，我覺得干好這份工作真的需要很大的耐心、細(xì)心、還有責(zé)任心。最近我在算班組結(jié)算的工程量，我深刻的感覺到細(xì)心的重要性，特別是在算工程量的時候，如果出一點(diǎn)點(diǎn)的錯誤算出來的錢就會出現(xiàn)很大的誤差，那結(jié)的都是錢?。∵€有就是外面去交稅的時候，雖然這些都看起來簡單，但是真的是一點(diǎn)都不能馬虎。在我這一年的學(xué)習(xí)中大大提高我對圖紙的閱讀能力，也提高我的計算能力。想想剛來的時候真的感覺自己什么也不會，在短短一年的時間里，我學(xué)到了不少東西，但由于時間的限制，在很多方面我都不是很了解，或者說根本沒有接觸到，比如對于預(yù)算員最基本的定額都不是很熟悉。今后，我會更加努力地投入到工作中去，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，認(rèn)真做好工作中的每一件事；平時有時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，并及時鞏固相關(guān)知識，虛心請教。

在預(yù)算方面，我真的是一名切切底底的新手，但在預(yù)算軟件的操作方面，由于我以前學(xué)過一點(diǎn)，所以上手比較快?，F(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立運(yùn)用圖形算量軟件、鋼筋算量軟件，但是在效率和精確度方面還需要很大的提高。自已平時除了要看看圖集外還要經(jīng)常熟悉定額。同時也要從項目各位同事的身上學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗，從而不斷提高自身的工作水平。從前幾天我們預(yù)算員用電腦算出的量拿來跟我算的對比之后，就可以很清楚的看到，我對圖紙、工程做法及工序認(rèn)識的真的是不夠全面，更別談去把一項工程的造價準(zhǔn)確的報出來了，這些都需要我在以后的工作當(dāng)中認(rèn)真虛心的學(xué)習(xí)，慢慢的提高和完善自已。俗話說萬事開頭難。經(jīng)過這一年的學(xué)習(xí)和工作，我也算是走進(jìn)了預(yù)算工作的“大門”，以后的“修行”真的是要靠自已了。我也會繼續(xù)的努力學(xué)習(xí)，踏踏實實的工作。把自已的不細(xì)心的缺點(diǎn)給慢慢改掉，不斷的提升自已的工作素養(yǎng)，努力的給公司的發(fā)展盡一份薄力。

我的缺點(diǎn)：做預(yù)算最重要的就是細(xì)心，這是我的缺點(diǎn)，在20xx年我會改掉這個毛病，爭取把每件事做到。還有就是我的溝通能力比較差，要慢慢學(xué)習(xí)與人溝通的方法。

明年的工作目標(biāo)：

在20xx年中我想把xx軟件學(xué)懂，學(xué)會，首先把圖紙能準(zhǔn)確地認(rèn)識，把各個節(jié)點(diǎn)都能看懂，能夠準(zhǔn)確的把一份圖紙畫出來，并且會報價組價，學(xué)習(xí)定額。雖然我現(xiàn)在還有很多東西都不懂，我相信只要認(rèn)認(rèn)真真踏踏實實的工作，到這個工程結(jié)束的時候，我不敢說能學(xué)多少，但起碼也能學(xué)會百分之八十多，只要努力，我想我的明天定將更美好。

2.20xx年多考五大員證，干好自己分內(nèi)的事，在這個工程結(jié)束后可以獨(dú)立的做預(yù)算。在這幾年內(nèi)著手復(fù)習(xí)一建、二建考試，爭取在四年內(nèi)考取。對一些預(yù)算上的事能夠獨(dú)立解決，把每件事都干好。

結(jié)算述職報告(篇6)

時光荏苒歲月匆匆，回顧今年來的本人工作情況，首先，我很榮幸能來到齊河永鋒社區(qū)的施工現(xiàn)場，在這里理論結(jié)合實際讓我的實習(xí)生活有了不小的收獲，這一切都是公司的栽培和教育，但對于達(dá)到一個標(biāo)準(zhǔn)預(yù)算員的要求還差很大的一步，革命尚未成功，我仍需努力。但對于過去的這一年的實習(xí)生活自己也有不少的感悟和總結(jié)，現(xiàn)簡述如下：：

一、作為一個項目部的預(yù)算員，我能按照公司及項目部的各項規(guī)章制度，按時按質(zhì)地完成項目部的各項經(jīng)營管理工作。

1、對內(nèi)的工作情況。按公司的規(guī)定要求，每月的月底統(tǒng)計當(dāng)月的實際施工，產(chǎn)值及成本分析情況。對于施工階段的預(yù)算書以實際情況按每個樓層每個分項工程進(jìn)行編制，并打印全部的工料分析，作為定額人工和定額材料下達(dá)給施工科，在實際的施工過程中，根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，對定額編制的工料含量的高低水平作出適當(dāng)科學(xué)合理化的調(diào)整，該定額人工作為工程任務(wù)單進(jìn)行人工的控制和分配的基礎(chǔ)，定額材料作為倉庫進(jìn)行定額領(lǐng)料的依據(jù)。平時在工作中總是積極地配合項目經(jīng)理進(jìn)行合同管理，參與一些分包合同的洽談，根據(jù)公司的規(guī)定并結(jié)合項目部的實際情況，起草一些分包合同的草稿，分包合同簽訂后，對分包合同進(jìn)行跟蹤管理，每月初完成本項目部的上月的實際施工分配任務(wù)（包括分包方的粗分配），定額材料的統(tǒng)計，并向公司提交有關(guān)的報表，每月月底向公司提交下月的主要材料計劃，預(yù)計下月的施工產(chǎn)值及各項的耗用成本。在施工過程中，實行定額領(lǐng)料和成本跟蹤控制，為項目部的成本控制提供一些合理化的保證措施，為項目部及時提供一些經(jīng)營資料及數(shù)據(jù)，及時做好項目的成本核算工作。及時參加項目的會議，按公司的規(guī)章制度進(jìn)行值班等。

2、對外（對業(yè)主和監(jiān)理）的工作情況。每月月底向業(yè)主和監(jiān)理提交的施工進(jìn)度報表以作付工程進(jìn)度款的依據(jù)，及時與投資監(jiān)理核對工程量，進(jìn)度產(chǎn)值確定后，及時配合項目經(jīng)理催促業(yè)主支付上月的工程進(jìn)度款。及時向業(yè)主進(jìn)行工程簽證，做好一些索賠工程，特別是一些工程材料的報價，提前向業(yè)主和監(jiān)理報價，以便業(yè)主審核后，我施工方材料員能及時采購，使得工程順利施工。

總之，在經(jīng)營方針上堅持最高的收入，最低的支出。對內(nèi)工作及時、準(zhǔn)確、實事求是、把握住定額，控制量，有時并且要留有一定的余量；對外工作資料齊全、用足政策、用足機(jī)會，時刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關(guān)系，有時遇到一些工作困難，及時與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報，以便尋找更好解決問題的辦法，爭取公司的最大利潤。

二、積極做好工程的審計工作。做好了永鋒社區(qū)的結(jié)算送審工作。

三、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極做好項目部以外的工作。

本人在工作中，積極服從公司和經(jīng)理的安排，積極支持項目部的每個人的工作，讓項目部的管理和施工正常進(jìn)行。

四、積極適應(yīng)和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度的改革，進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任感。

今年以來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進(jìn)一步的完善，本人總是積極適應(yīng)這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預(yù)算員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則加強(qiáng)工作責(zé)任感，及時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務(wù)工作。

五、利用工作之余的休息時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

平時注意收集山東省有關(guān)現(xiàn)行的定額資料文件，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)工程量計算的技巧等業(yè)務(wù)知識。努力學(xué)習(xí)計算機(jī)知識，提高自己的工作效率。

以上為本人粗略的個人工作小結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)審閱，如工作上有不到之處，請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時改正，從而能更好地工作。

結(jié)算述職報告(篇7)

1、 思想政治表現(xiàn)，品德修養(yǎng)和職業(yè)道德

愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。同時，嚴(yán)格遵守黨和國家的方針政策，按照公司的規(guī)范章程來約束自己的行為，并積極的申請加入中國共產(chǎn)黨。

2、 專業(yè)知識，工作心態(tài)及具體工作能力

自XX年10月調(diào)到結(jié)算工作以來，由于對人員不熟悉，為了做好工作，保證客戶賬款的準(zhǔn)確性，在XX年旺季時我一人承擔(dān)結(jié)算的全部工作，加班加點(diǎn)，力求當(dāng)天的任務(wù)在當(dāng)天完成。

201*年初，走過了旺季的緊張忙碌，我開始在工作中總結(jié)我平時遇到的問題，力求通過更為簡便的方法來解決它們。5月，結(jié)算增派人員，我又開始專門學(xué)習(xí)我司商超系統(tǒng)的具體工作。起初，商超對我來說僅是一個模糊的概念，僅知道它的表面卻不了解它的內(nèi)涵，我每天都是上商超系統(tǒng)自己研究，上網(wǎng)搜索，給商超總部打電話，然后就是向武漢吳會計學(xué)習(xí)，也多虧了吳會計的幫助，讓我對商超的工作流程有了進(jìn)一步的了解，知道自己應(yīng)該做什么樣的前期工作，才能達(dá)到我后期想要的結(jié)果。

在學(xué)習(xí)的同時，我們也在進(jìn)行所有客戶的對賬工作，從中我們學(xué)到了不少的東西，增長了很多經(jīng)驗。工作的同時，我也沒有忘記專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，每天空閑的時候，晚上的時候就拿出課本看，終于考過了會計證，提高了自己的能力。

以前的時候很急躁，很容易發(fā)脾氣，可是到結(jié)算工作的日子里，讓我懂得了很多做人、做事的道理：做人要謙虛、從容豁達(dá)、懂得感恩、心態(tài)平和、不急不躁，做事要認(rèn)真、積極、負(fù)責(zé)。也許我們沒有很強(qiáng)的能力，但我們應(yīng)該有足夠高的素質(zhì)。

結(jié)算述職報告(篇8)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

進(jìn)入公司這個大家庭至今，我一直都很慶幸成為這個團(tuán)隊的一員。感謝公司，是你讓我在這個充滿希望的舞臺上自由的成長與發(fā)揮;感謝領(lǐng)導(dǎo)，是你們的鼓勵與包容讓我感受到了公司這個大家庭的溫暖;感謝同事，是你們無私幫助與關(guān)心，讓我對自己有了更深入的理解，同時更懂得了互助互愛的道理。時光匆匆，轉(zhuǎn)眼三個月就過去了，建筑預(yù)算是一項嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作，同時專業(yè)性很強(qiáng)，要求具有高度的責(zé)任心與使命感，準(zhǔn)確的算出工程量及預(yù)算成本，完整的編制建筑工程的預(yù)算文件及后期相關(guān)信息的收集。所以對于我來說必須時刻保持清晰的頭腦與良好的精神，因為每個工程都是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。下面我就針對預(yù)決算這項工作做一下總結(jié):

一、工作紀(jì)律方面

作為預(yù)決算經(jīng)理，我能按照公司及項目部的各項規(guī)章制度，認(rèn)真地完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在外能夠維護(hù)公司的形象和聲譽(yù)，在內(nèi)團(tuán)結(jié)公司同事，互相勉勵幫助。

二、預(yù)算工作方面

在工作中，能夠積極地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作及參加公司組織的各項活動，使我對自己的工作有了更深的認(rèn)識，團(tuán)隊合作能力也進(jìn)一步加強(qiáng)，因此得到了不少的鍛煉與提升。

預(yù)算員的工作就是跟數(shù)字打交道，因此我們對數(shù)字的要求應(yīng)該更加準(zhǔn)確。在核對預(yù)算工程量過程中，嚴(yán)格按照公司的規(guī)定和相應(yīng)的規(guī)范要求，本著實事求是的原則，對所做的每一項工程量都進(jìn)行仔細(xì)的對比及檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做到“二無”，一無重復(fù)算量，二無漏項漏量。

三、工作不足方面

工作雖然都能按要求完成，沒有影響到其它部門的正常工作，但還是存在著不足。

1.計劃做得不是很到位，使我的工作有不少都比較被動。

2.與同事之間的交流還不夠深。

3.通過對各種工程的預(yù)算編制工作我發(fā)現(xiàn)自己對河南定額掌握還應(yīng)該加深。

今后，我會提前做好工作計劃，變被動為主動，努力管好自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極交流，并將各項工作做得更好。

四、工作打算方面

1、積極遵守公司的各項管理制度，進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任感，更嚴(yán)格的要求自己。

2、做好每個工程的工作計劃安排，認(rèn)真完成相應(yīng)的工作內(nèi)容，而且努力把每一項工作內(nèi)容做好。

3、學(xué)無止境，利用工作之余加深學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識，使自己的工作能力不斷提高，針對自己的不足，多向同事請教，對于工作中存在的一些重要問題，及時地向領(lǐng)導(dǎo)匯報，使問題能夠及時有效的解決。平時多收集有關(guān)現(xiàn)行的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范資料文件，加強(qiáng)學(xué)習(xí)其他相應(yīng)工程的計算方法技巧、相應(yīng)工程軟件的使用等業(yè)務(wù)知識。

回顧過去，展望未來，總結(jié)得失，不斷進(jìn)取。針對現(xiàn)今的得失，今后我會在工作中不斷充實自己的知識，提高自己，更好的為公司貢獻(xiàn)自己的力量。

結(jié)算述職報告(篇9)

這一年來我部在業(yè)務(wù)管理方面工作做得比較完善，沒有出現(xiàn)過嚴(yán)重的失誤，而且對風(fēng)險的把握做得比較準(zhǔn)確。大家的操作也都符合規(guī)范，不光有效率有成績，還養(yǎng)成了很高的工作覺悟，在有需要的時候每個人都能踴躍的沖在前面。并且我在自身素養(yǎng)上發(fā)生了質(zhì)的改變，把從前的那些壞習(xí)慣壞觀念全都清空了，在此我把這期間工作作出總結(jié)：

1、升級改質(zhì)

我們的數(shù)據(jù)處理體系完成升級，不僅運(yùn)行快捷高效，還減少了窗口運(yùn)營的負(fù)荷讓業(yè)務(wù)辦理向高效看齊，這意味著我們行柜面事務(wù)流程再造作業(yè)獲得確切的成效和進(jìn)步，對外接待事務(wù)處理正式邁入一個新的時代，我行的現(xiàn)代化運(yùn)營系統(tǒng)建造作業(yè)完成了質(zhì)的改善。

2、優(yōu)化效率

經(jīng)過一番費(fèi)力勞神的操作之后，我們實現(xiàn)了各個支行現(xiàn)金中心功用體系升級，而且經(jīng)受住了上級的檢驗，現(xiàn)金中心的功用被提升到了一個新的水平，使城區(qū)的離行式ATM機(jī)實現(xiàn)了會集加鈔，現(xiàn)金調(diào)撥系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)標(biāo)準(zhǔn)化，現(xiàn)金會集清分、現(xiàn)金與重要數(shù)據(jù)以及憑證會集配送運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)，在人力節(jié)約的方面收效明顯，給我們的工作環(huán)境和各種作業(yè)水平打開了一個新局面。

3、規(guī)程監(jiān)督

一是強(qiáng)運(yùn)營事務(wù)高效辦理持續(xù)發(fā)力，我們必須完善部門運(yùn)營事務(wù)規(guī)范準(zhǔn)則，堅持質(zhì)量控制、風(fēng)險處置和考核點(diǎn)評多策并重，制定和完善了《監(jiān)管員履職辦理考核辦法》、《運(yùn)營主管履職考核辦法》、《柜員星級管理辦法》、《會集對賬辦理考核辦法》、《運(yùn)營事務(wù)考評施行細(xì)則》等準(zhǔn)則。

二是把剖析例會準(zhǔn)則傳達(dá)到每個人手中，各級行舉行運(yùn)營危險剖析例會42次，總共有11名監(jiān)管人員被派到到62個分部窗口進(jìn)行“坐班體驗”。

三是安排各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，讓大家的能力和思想都能有長進(jìn)。

結(jié)算述職報告(篇10)

一學(xué)年轉(zhuǎn)眼間過去了，作為一名專職機(jī)房管理人員，嚴(yán)格要求自己、不怕吃虧充分利用課余時間節(jié)假日等時間對計算機(jī)等設(shè)備進(jìn)行維護(hù)及維修，是我的本分。全面的了解，熟悉業(yè)務(wù)知識，更好的做好管理工作。本崗位目前主要有三項主要工作內(nèi)容：其一，計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理方面，其二，通過管理制度保護(hù)設(shè)備不受人為破壞，其三，機(jī)房清潔工作?，F(xiàn)對20xx至20xx學(xué)年度機(jī)房管理工作總結(jié)如下：

一、計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理方面的`工作

工作內(nèi)容：此項工作主要包括學(xué)校計算機(jī)硬件的維護(hù)、采購、管理，并保證學(xué)校計算機(jī)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作，學(xué)校計算機(jī)上軟件的安裝及維護(hù)，軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決，防治機(jī)器及整個網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊，以及學(xué)校計算機(jī)相關(guān)產(chǎn)品，例如打印機(jī)，軟路由器，交換機(jī)的日常故障維護(hù)及共享設(shè)置等。

完成情況：本年度此項工作的具體完成情況如下：

（一）計算機(jī)硬件的更換，購置和維護(hù)情況

學(xué)校電腦硬件整個年度總體來講，出現(xiàn)問題頻率較多，每臺機(jī)器除了日常的簡單故障維護(hù)之外，硬件方面都爭取做到物盡其用。

現(xiàn)在設(shè)備損壞情況：鍵盤損壞15個，鼠標(biāo)更換23個，b\c區(qū)更換顯示器7臺，內(nèi)存ddr一代的18條，ddr2的26條，主板8塊。

（二）計算機(jī)系統(tǒng)及軟件維護(hù)

學(xué)校目前加上分學(xué)校一共308臺電腦，由于機(jī)器較多，日常出現(xiàn)故障的情況較為常見，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，網(wǎng)絡(luò)故障，軟/硬件故障等，很多機(jī)器由于長期未使用，導(dǎo)致硬件順壞，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)，另外有一些屬線路問題等。其他軟件問題主要包括教學(xué)軟件的安裝使用。

（三）學(xué)校計算機(jī)病毒的維護(hù)與防范情況

目前網(wǎng)絡(luò)計算機(jī)病毒較多，傳播途徑也較為廣泛，為了做好防范措施，學(xué)校每臺機(jī)器都安裝了冰點(diǎn)防毒軟件、進(jìn)行g(shù)osht備份，并定期的對每臺機(jī)的系統(tǒng)進(jìn)行檢測，對發(fā)現(xiàn)病毒、有游戲的機(jī)器及時的進(jìn)行處理。對usb進(jìn)行屏蔽，重新用冰點(diǎn)軟件封住，并保證后期正常使用。學(xué)校e區(qū)會計模擬室電腦在聯(lián)網(wǎng)期間感染大量病毒的情況下，中毒現(xiàn)象是大部分電腦軟件運(yùn)行不了，運(yùn)行速度緩慢，共享文件夾自動復(fù)制病毒文件。對整個網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行中斷，對部分機(jī)器還原備份、所有電腦重新格式化重裝系統(tǒng)，全面得到控制。并恢復(fù)局域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)的正常使用，保證日常教學(xué)工作的進(jìn)展。及時發(fā)現(xiàn)及時進(jìn)行還原或重裝系統(tǒng)避免傳染整個局域網(wǎng)。

二、通過管理制度保護(hù)設(shè)備不受人為破壞

制訂管理制度每個班級編排信息技術(shù)課座位表，使每位學(xué)生固定使用一臺機(jī)器，讓他們在課前檢查是否有損壞，如有損壞應(yīng)當(dāng)立即向授課老師報告由機(jī)房管理員進(jìn)行維修?；旧隙沤^了人為破壞設(shè)備硬件的現(xiàn)象。為學(xué)校節(jié)省維修費(fèi)用。

20xx年度工作中存在的不足：

1、學(xué)校計算機(jī)設(shè)備硬件維修情況尚差人意不能及交付使用，原因是沒有后備的硬件零部件供及時更換，在這段時間里損壞部件的設(shè)備只能夠閑置。

2、計算機(jī)教室保潔工作尚差人意原因還有很多學(xué)生帶零食到機(jī)房食用（通過加強(qiáng)衛(wèi)生教育，雖然比以前有所減少，但仍然有人帶進(jìn)機(jī)房），建議科任老師加大強(qiáng)調(diào)力度，同時班主任也應(yīng)加大對這方面的思想教育，共同為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

總之，雖然管理機(jī)房這項工作很累，但是我在實踐中從日常的維護(hù)中也學(xué)到了很多實用的技術(shù)。雖然有點(diǎn)苦但我還是非常喜歡該項工作，今后我一定努力學(xué)習(xí)把該項工作作的更好。

結(jié)算述職報告(篇11)

20xx，我們在金融風(fēng)暴中度過了漫長的一年，對于過去的20xx，我的工作總結(jié)匯報如下：

1、同部門同事一起積極工作，實現(xiàn)了業(yè)務(wù)量逐步上升?；就瓿晒镜拿吭?0%增長率預(yù)期盈利目標(biāo)。

2、在ingo指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)完成gto的輸入，承擔(dān)起亞太地區(qū)各地的gto輸入工作

3、和部門同事互相協(xié)調(diào)，輪流學(xué)習(xí)了tank罐箱的進(jìn)口，出口，和gto的詢價報價工作。并且在業(yè)務(wù)操作中不斷學(xué)習(xí)，為客戶處理了海關(guān)手冊刪單重報和轉(zhuǎn)口貿(mào)易等工作。

4、為了提高效率，理清思路，在leesan的帶領(lǐng)下，學(xué)習(xí)sop流程的操作，經(jīng)過一月的時間，利用下班時間完成ifsop操作流程。為經(jīng)后的規(guī)范化操作，打下基礎(chǔ)。

5、積極完成本職工作的同時，做好客服，開發(fā)新客戶，維持且開拓老客戶的其他業(yè)務(wù)，為營業(yè)部的市場銷售出一份力。

6、在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助下，配了個新主機(jī)，工作效率得到有效改善。

對于新一年的展望：

1、完善自身，戒驕戒躁，加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力和工作技巧。處理好人際關(guān)系。

2、理清客戶的操作細(xì)節(jié)和要求，更新聯(lián)絡(luò)方，為新的業(yè)務(wù)增長做好充分準(zhǔn)備。

3、完成自己的業(yè)余的學(xué)業(yè)，制定自身的職業(yè)規(guī)劃，與時俱進(jìn)。

對公司的建議：

1、因管設(shè)崗，因崗定人，各司其職，以責(zé)定酬，做到職責(zé)明確，獎罰分明。使企業(yè)在規(guī)模、產(chǎn)值日益壯大的情況下，始終保持企業(yè)良好的運(yùn)作狀態(tài)，

2、注重以人為本，員工年齡普遍年輕化是我們公司的財富和優(yōu)勢，明確公司的企業(yè)文化，調(diào)動員工的工作積極性和團(tuán)隊凝聚力，讓員工發(fā)揮能動性的同時也能享有該有的福利。

希望在嶄新20xx年，世博來臨之際，我們的公司能在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，也能朝氣蓬勃，有一個良好的發(fā)展前景。做到“今天我以日陸為榮，明天日陸以我為榮”的境界！

結(jié)算述職報告(篇12)

初來乍到的我來到這個新的環(huán)境中，顯得有些暮生。但幸運(yùn)的是我遇到了善解人意的領(lǐng)導(dǎo)，熱心助人的同事，因此，我在領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下，在同事們的熱情幫助下逐漸的成熟起來，無論在事業(yè)上還是在思想上都有了很大的提高。時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回顧今年來本人的工作情況，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、作為一個項目部的預(yù)算員，我能按照公司及項目部的各項章制度，按時按質(zhì)地完成項目部的各項預(yù)算管理工作。

按照公司的規(guī)定要求，每天記好工作日記，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。無論自己手中的工作多忙，總是服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，本人總是加班加點(diǎn)，合理、科學(xué)地利用時間，既完成了項目部的份內(nèi)事件，又完成了公司安排的任務(wù)。

1、例如__月份進(jìn)入公司后就著手算配電室的工程量，不明白的地方直接到施工現(xiàn)場觀摩，例如鋼筋的搭接問題，圖紙與實際施工現(xiàn)場的出入地方，并咨詢在場的施工人員，及時做好現(xiàn)場簽證工作，為以后結(jié)算工作能順利進(jìn)行打好基矗計算完畢后報師_父復(fù)核，把錯項漏項的內(nèi)容加上并套價出具工程造價結(jié)果。

2、接著計算高桿燈的工程量，土建工程師秦工向我們詳細(xì)講解了其中鋼筋的做法及燈座做法，使我們順利完成了高桿燈的算量工作。

3、配合秦工對園區(qū)內(nèi)各標(biāo)段道路驗收檢查，在年輕的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)的年輕的團(tuán)隊拼殺在施工現(xiàn)場第一線，能成為著第一線的一員，感到非常的榮幸，前線的工作非常的辛苦，以前在辦公室里根本無法體會這樣風(fēng)吹日曬緊張工作，烈日當(dāng)頭工作的感覺。

4、在一線工作完畢后緊接著又計算各標(biāo)段地溝暖管的工程量、計算__公寓樓三四層公用面積及各戶型的面積，及其天棚抹灰和走廊抹灰的工程量，編制部分預(yù)算書。

5、和市政一公司對道路簽證預(yù)算，出現(xiàn)一些爭議問題，例如電纜井的數(shù)量，井的尺寸，鋼筋砼路面的鋼筋網(wǎng)片到底是一層還是兩層，還有鋼筋砼路面的尺寸等一系列問題，通過雍部長及主管道路工程的秦工的調(diào)解，問題還是得到了解決。

6、積極地配合雍部長進(jìn)行合同管理，并把相應(yīng)的合同價款統(tǒng)計出來，注明其扣款項目(保修費(fèi)、保修年限、門窗扣款、墻面磚、地?zé)峥?、防水款、電線款及商砼)。

積極參與公司的招投標(biāo)工作和其他的預(yù)算工作，協(xié)助__工、__工對銀都承建的__進(jìn)行預(yù)驗收包括屋面防水的驗收檢查，并對其中存在的問題加以整理成書面通知，并協(xié)助安裝工程上的電氣工程師肖工、水暖工程師王工展開工作，還對物流園內(nèi)各施工單位的工程變更進(jìn)行現(xiàn)場實際測量，及時做好工程簽證單的算量，并請雍部長復(fù)核。

在工作中遇到的相關(guān)專業(yè)知識及技術(shù)問題，不懂及時請教雍部長和各位工程師。雖然工作過程中出現(xiàn)了些不足之處，但也及時彌補(bǔ)、認(rèn)真對待，從錯誤中總結(jié)經(jīng)驗、收獲成果。在此期間及時參加項目的各種會議，按公司的規(guī)章制度進(jìn)行值班等。

7、本人在工作中也存在一些問題：應(yīng)變能力不強(qiáng)，對一些工作協(xié)調(diào)處理的不夠好。我時刻牢記自己是公司的一名成員，應(yīng)具有堅定的立場，要始終站在公司的整體利益上考慮問題，不能計較個人的得失，要從大局出發(fā)，處處維護(hù)公司的利益，不謀私利。在以后的工作中，我要發(fā)揚(yáng)光大自己的優(yōu)點(diǎn)，改正自己的缺點(diǎn)，爭當(dāng)一名優(yōu)秀的員工。

二、積極適應(yīng)和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度的改革，進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任感。

今年以來，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進(jìn)一步的完善，本人總是積極適應(yīng)這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預(yù)算員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則加強(qiáng)工作責(zé)任感，及時做好本人的各項工作，為企業(yè)做好本人力所能及的服務(wù)工作。

三、不斷的充實自己，提高自己的綜合素質(zhì)，是我堅持不懈努力的方向。

利用工作之余的休息時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。平時注意收集____市有關(guān)現(xiàn)行的定額資料文件，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)工程量計算的技巧等業(yè)務(wù)知識。努力學(xué)習(xí)計算機(jī)知識，提高自己的工作效率。

本公司有著一個好的工作環(huán)境，公司本著生存和發(fā)展的必然規(guī)律，做好人才儲備，培養(yǎng)新生力量是一條正確的道路，做到人才老中青合理搭配。明年的工作任務(wù)繁重，還要努力鍛煉自己，更好的為公司做出杰出的貢獻(xiàn)。

以上為粗略的個人工作小結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo)審閱，如工作上有不到之處，請領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時改正，從而能更好地工作。

結(jié)算述職報告(篇13)

結(jié)算部在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各個相關(guān)部門的全力幫助以及結(jié)算部門所有員工的共同努力下順利的完成了一定的工作。我們結(jié)算部緊緊圍繞把工作做到最好，來樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感、激發(fā)信心，加強(qiáng)結(jié)算管理并理順結(jié)算部與相關(guān)部門之間的關(guān)系，強(qiáng)化服務(wù)意識，充分發(fā)揮結(jié)算職能和服務(wù)職能。結(jié)算部的工作主要負(fù)責(zé)起草文件、通知、辦法和規(guī)定；制定結(jié)算計劃、方案、策略和技巧，幫助、指導(dǎo)、檢查和督促項目部的工程結(jié)算工作；協(xié)助編寫工程結(jié)算資料；承辦工程結(jié)算工作獎懲與實施；配合相關(guān)部門做好工程終結(jié)審計工作。

現(xiàn)將結(jié)算部的主要工作匯報如下：

1、 結(jié)算員把每個合同都整理歸檔，并熟悉合同的每一項內(nèi)容，每個合同都嚴(yán)格按照合同簽訂的'事宜來辦理，如有更改或增補(bǔ)協(xié)議要及時按照增補(bǔ)協(xié)議來補(bǔ)充辦理。

2．認(rèn)真貫徹執(zhí)行結(jié)算管理制度對于開具發(fā)票，一定要按照財務(wù)下發(fā)的文件執(zhí)行。

（1）必須認(rèn)真核實開具發(fā)票的客戶的合同或訂單是否是可以開票。

（2）開具發(fā)票的資料是否合格和齊全，不符合要求的要求他們更改為合格的。

（3）必須認(rèn)真核實需要開票的金額是否在可開具的范圍之內(nèi)。

3.我們要求一定要按照合同辦理，超過合同約定欠款的，必須有有權(quán)限的領(lǐng)導(dǎo)簽字的文件方可通過。 XX年結(jié)算部應(yīng)更要加強(qiáng)對結(jié)算的日常工作監(jiān)督、嚴(yán)格各項制度的執(zhí)行。保證每一張結(jié)算的真實完整，進(jìn)一步加強(qiáng)同杰系統(tǒng)的結(jié)算審核工作。在日常工作中，要求結(jié)算員要嚴(yán)格按照制度辦理業(yè)務(wù)、規(guī)范言行，在進(jìn)一步加強(qiáng)外部的溝通、內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作，嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門工作同時，做好與各個相關(guān)部門的聯(lián)系、溝通工作，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。進(jìn)一步提高結(jié)算人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)全體結(jié)算人員的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。努力提高結(jié)算人員的高度責(zé)任心、職業(yè)道德觀和高的業(yè)務(wù)水平， 來更好的適應(yīng)結(jié)算部工作的需要。

結(jié)算述職報告(篇14)

我叫___，于__年_月應(yīng)聘到公司核算部。屈指算來，到公司已有半年多的時間，承蒙領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事們的幫助以及自己的努力和調(diào)整，我順利完成了一個學(xué)生到企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在已基本上融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了一些初步了解。

這_年我主要負(fù)責(zé)___工程的核算工作。剛來到公司，我有太多的茫然。因為這個工程的土建工程已經(jīng)基本完工，安裝工程也已開始施工了。這就面臨著每個月的公司報量、甲方報量、勞務(wù)隊任務(wù)書以及成本分析，外加材料價格的把關(guān)工作。施工現(xiàn)場共有五家施工隊伍，而且對公司執(zhí)行的是05定額，對甲方執(zhí)行的是11定額。做安裝預(yù)算的只有我一個人，面對如此大的一個工程，如此大的工作量對我這樣一個剛畢業(yè)連圖紙也看不太懂的新人來說無疑是一個巨大的考驗。我整天看書、看圖好像還是無濟(jì)于事，每個月的報量更是讓我抓狂。剛開始，我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)現(xiàn)，時間是我的救星，通過自己不斷的調(diào)整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為造價員該做一些什么事情，一些不懂的東西也迎刃而解了。

經(jīng)過這幾個月的磨煉，我也對預(yù)算工作有了更成熟的認(rèn)識：作為項目部的預(yù)算人員，應(yīng)該做好以下工作：每月統(tǒng)計當(dāng)月的實際施工產(chǎn)值及成本分析情況，及時參加成本分析會議，對項目部每月的盈虧情況做出分析報告;平時在工作中配合各個部門的工作，做好合同管理。參與一些分包合同的洽談，分包合同簽訂后，對分包合同進(jìn)行跟蹤管理;向公司提交有關(guān)的報表;做好分包結(jié)算，項目竣工結(jié)算工作;負(fù)責(zé)投標(biāo)算量、報價、成本分析等工作。

作為公司的預(yù)算員，我的體會是：

第一，態(tài)度決定一切

可以說，這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。如今只要有工作，我會以充分的熱情來做好它。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機(jī)會。擁有積極的`心態(tài)，就會擁有一生的成功。

第二，學(xué)習(xí)無止境

職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。初到公司的我當(dāng)務(wù)之急就是拼命的學(xué)習(xí)，整天的翻閱書本，為的是能盡快熟悉工作，有機(jī)會接觸實踐工作。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實際的問題。

第三，認(rèn)真負(fù)責(zé)

創(chuàng)新求精，即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。做預(yù)算工作必須要認(rèn)真負(fù)責(zé)，尤其是算量的時候既要認(rèn)真又要不斷的去思考，去總結(jié)。當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

現(xiàn)在我考慮問題的角度更加全面了，我發(fā)現(xiàn)從每一個人身上都能學(xué)到東西，包括我的同事、我的領(lǐng)導(dǎo)，各施工隊伍 ，甚至是一本書都會讓我受益匪淺。這使我真切地感受到什么叫“三人行，必有我?guī)煛保?dāng)然，我也存在著一些不足之處：因為去工地的機(jī)會少，實地學(xué)習(xí)的機(jī)會也太少，學(xué)東西很慢;預(yù)算成果也經(jīng)常會出錯，還需要更多的鍛煉機(jī)會;過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足;工作有時不夠主動等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)任的態(tài)度，把工作做好做精。

在今后的工作中，如有什么不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)和同事多多批評指正，我一定會更加嚴(yán)格要求自己，我相信憑借領(lǐng)導(dǎo)的愛護(hù)、同事的關(guān)照、自己的責(zé)任心和熱愛預(yù)算工作的誠心一定會把工作做得更好，我會更加努力，從而使自己更加的優(yōu)秀。

結(jié)算述職報告(篇15)

歲月流轉(zhuǎn)，時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間*年的工作又接近尾聲，我于*年8月16日加盟****公司以來，也將近半年的時間了，回顧半年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與幫助下，在思想意識、業(yè)務(wù)能力等各方面都取得了一定的成績，在這里表示感謝，所以在個人感覺上像保爾說的話一樣“當(dāng)他回首往事的時候，不會因為覺得自己虛度年華而悔恨……”。當(dāng)然，為了更好地做好自己今后的工作，總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，現(xiàn)將*年的工作情況總結(jié)如下：

我是一名預(yù)算員，在工程預(yù)算這個領(lǐng)域里，我不算是一個新人，只是初來乍到，對工作環(huán)境非常寞生，但在公司領(lǐng)導(dǎo)和公司老職工的信任和幫助下，對工作環(huán)境、管理模式、組織機(jī)構(gòu)、規(guī)章制度進(jìn)行了深刻認(rèn)識，使我在短時間內(nèi)迅速融合進(jìn)了這個大集體，為以后的工作順利進(jìn)行有著極大的幫助。

這半年領(lǐng)導(dǎo)安排的主要工作任務(wù)是：

1、**項目二期A區(qū)A01棟～A14棟工程結(jié)算(施工單位為****公司)。

2、**項目二期B區(qū)正在施工的各棟前期準(zhǔn)備

3、**項目二期B區(qū)正在施工的各棟施工跟進(jìn)控制。

4、培養(yǎng)新生力量。

下面逐步闡述這幾項目工作的內(nèi)容：

1、在**項目二期A區(qū)的工程結(jié)算中，由于沒有參與該工程的施工過程管理，對該工程是完全寞生的，加之棟數(shù)繁多，項目部預(yù)算人員僅我一個和一名實習(xí)生，實在是太少，工作量極大，重點(diǎn)之一是鋼筋的抽算工作，鋼筋的用量是直接影響工程結(jié)算價款的大項，所以必須極其細(xì)心和耐心，對照規(guī)范反復(fù)核對，盡量達(dá)到不多算不漏算的實事求是目的，加上**公司與其工人發(fā)生的一些工人鬧事事件，迫使工作必須在短期內(nèi)完成，所以有些時候還抱著圖紙回宿舍加班加點(diǎn)。重點(diǎn)之二是**公司未完項目很多也很雜，需要花大量時間理順，剛開始對工程不熟悉，有不清楚的地方必須抱圖去樓上每個地方查看，做到心中有數(shù)。重點(diǎn)之三是各人對廣東省建筑面積計算規(guī)則的理解，所站的角度不同，會有不同的理解，在以后的對量工作中要十分熟悉規(guī)則，而且還要有雄辯的口才，從有利于公司集體利益角度出發(fā)，說到對方心服口服。這項工作還和**項目B區(qū)的前期準(zhǔn)備工作穿插進(jìn)行，確實讓我緊張了不少時間。與**公司的結(jié)算工作我方已完成，但對方還在準(zhǔn)備，此項工作今后還有對量一大關(guān)，到時可能還要磨破鋼嘴皮。

2、在**項目二期B區(qū)的前期準(zhǔn)備工作中，成績不算凸出，這主要的原因是A區(qū)的結(jié)算穿插進(jìn)行，在非常緊張的情況下，做好了**棟各分部分項工程量的計算，這項工作也是比較繁瑣，這關(guān)系到建筑面積和投影面積分類對比而選擇分包隊伍和分包價格、關(guān)系到整個項目的各種主要材料的計劃采購數(shù)量，在這當(dāng)中我也嚴(yán)格要求自己，尊重科學(xué)，事實求是，不弄虛作假，雖然以前也比較熟悉廣東省建筑工程工程量計算規(guī)則，但也不忘隨時翻閱強(qiáng)化，而且對補(bǔ)充的規(guī)定、解釋和信息價格也認(rèn)真閱讀和研究，網(wǎng)上查詢，這樣可以不斷地更新自己的專業(yè)知識，不做明天就被淘汰的不思進(jìn)取人員。

3、**項目二期B區(qū)正在施工的各棟施工跟進(jìn)控制。由于棟數(shù)較多，施工現(xiàn)場管理人員的工作壓力大，工作量大，進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)層后各項工作都有序進(jìn)行。但在±0以下卻是有相當(dāng)多的工作要做，土方、磚胎模、場地平整、文明施工檢查、圍墻、水溝、集水井等等許多零星工程需要現(xiàn)場確認(rèn)，這些我都做得有條不紊。但地下室的鋼筋班組是按噸位結(jié)算的合同，所以地下室必須抽算鋼筋，又是一項繁重工作，此項工作正在進(jìn)行之中。

4、培養(yǎng)新生力量。本公司有著一個好的工作環(huán)境，公司本著生存和發(fā)展的必然規(guī)律，做好人才儲備，培養(yǎng)新生力量是一條正確的道路，做到人才老中青合理搭配。我有幸成為一名實習(xí)生的指導(dǎo)老師這是出乎我的意料這外，在以前，我曾有過這個經(jīng)驗，先弄清了學(xué)生的基本功底然后按先易后難順序逐步培養(yǎng)，還經(jīng)常帶到施工現(xiàn)場實物講述。通過這段時間的學(xué)習(xí)，該生有著長足的進(jìn)步，也能在工作中逐漸分擔(dān)一些簡單任務(wù)，我的目標(biāo)是爭取她能在力所能極的短時間內(nèi)成為技術(shù)的骨干。

缺陷報告(熱門15篇)

俗話說，實踐是智慧的源泉，當(dāng)我們結(jié)束一階段的工作，越來越多的事務(wù)都會使用到報告。高質(zhì)量的報告該怎么去寫？根據(jù)您的要求小編為您搜集了一些優(yōu)質(zhì)的資訊“缺陷報告”，以下提示僅供參考可能有所偏差請您自行判斷！

缺陷報告【篇1】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我非常榮幸能夠向您匯報我們團(tuán)隊在缺陷維修方面的工作情況。我們團(tuán)隊一直致力于不斷提升工作質(zhì)量和效率，以便能夠更好地滿足客戶需求。以下是我們過去一段時間的工作情況：

一、工作目標(biāo)

為了提升缺陷維修的工作效率，我們制定了以下工作目標(biāo)：

1. 優(yōu)化維修流程，提高維修效率。

2. 提高缺陷維修的準(zhǔn)確率和質(zhì)量。

3. 培養(yǎng)和提高員工維修能力和素質(zhì)。

二、工作內(nèi)容

1. 優(yōu)化維修流程

我們對團(tuán)隊中的維修流程進(jìn)行了全面的審查，并制定了相應(yīng)的優(yōu)化方案。通過優(yōu)化，我們縮短了缺陷維修的處理時間，提高了維修效率，同時還減少了維修成本。

2. 提高維修準(zhǔn)確率和質(zhì)量

我們對缺陷維修時的服務(wù)流程進(jìn)行了全面的審查，并制定了相應(yīng)的完善措施，以提高維修準(zhǔn)確率和質(zhì)量。我們?yōu)閱T工提供了必要的培訓(xùn)和技能提高，鼓勵員工樹立正確的服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)他們的服務(wù)責(zé)任感和使命感。通過這些措施，我們已經(jīng)成功提高了維修準(zhǔn)確率和質(zhì)量，讓客戶對我們的服務(wù)更加滿意。

3. 培養(yǎng)和提高員工維修能力和素質(zhì)

我們注重培養(yǎng)和提高員工的維修能力和素質(zhì)，促進(jìn)他們的職業(yè)發(fā)展，提高團(tuán)隊整體素質(zhì)。我們?yōu)閱T工提供了完善的培訓(xùn)課程和技能提高，并通過不斷追求進(jìn)步和創(chuàng)新來提高維修流程，提高員工素質(zhì)。這些措施為員工的個人發(fā)展提供了更多的機(jī)會和支持，同時也讓團(tuán)隊整體更具競爭力。

三、取得成果

通過我們的努力，我們已經(jīng)取得了以下成果：

1. 工作效率大幅提高：經(jīng)過優(yōu)化后，我們的維修速度得到了大幅提升，對客戶和公司都帶來了經(jīng)濟(jì)效益。

2. 維修準(zhǔn)確率和質(zhì)量有了明顯的提高：我們的員工已經(jīng)對缺陷維修的流程有了更深入的了解，能夠更加準(zhǔn)確地判斷和解決問題，保證了客戶的需求得到滿足。

3. 員工素質(zhì)有了顯著提高：我們的員工擁有更高的工作熱情和責(zé)任感，工作態(tài)度更加優(yōu)秀，團(tuán)隊整體素質(zhì)得到了提高。

四、后續(xù)工作

我們將繼續(xù)努力，在以后的工作中，持續(xù)優(yōu)化維修流程、提高維修效率和質(zhì)量，培養(yǎng)和提高員工的維修能力和素質(zhì)，更好地為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，實現(xiàn)公司的發(fā)展目標(biāo)。

在此，我代表整個團(tuán)隊向您匯報我們的工作，并向您表示誠摯的感謝和敬意。謝謝！

此致

敬禮！

報告人：XXX

XXXX年XX月XX日

缺陷報告【篇2】

為了提高人口素質(zhì)，保障新生兒健康，有效降低新生兒出生缺陷率，我們會同市政協(xié)婦女界別于今年6月中旬對我市新生兒出生缺陷問題進(jìn)行了專題調(diào)研。

這次調(diào)研由市政協(xié)黨組副書記歷鐵夫親自帶領(lǐng)，市政協(xié)社會法制委員會全程指導(dǎo)，并邀請政協(xié)委員中的有關(guān)專家參加，組成了調(diào)研組。本次調(diào)研采取“聽、看、查”等方法，分別聽取了市衛(wèi)生局、市婦幼保健院、市人口與計劃生育委員會、醴陵市計生局、荷塘區(qū)衛(wèi)生局等單位和部門的情況匯報，實地察看了新生兒篩查室、優(yōu)生遺傳檢測室、婚前醫(yī)學(xué)檢查和產(chǎn)前診斷室、藥具庫等現(xiàn)場,查閱了我市近幾年來新生兒缺陷發(fā)生的有關(guān)資料。通過調(diào)研，我們強(qiáng)烈地感到：我市人口出生缺陷問題比較突出，務(wù)必引起各級黨委、政府的高度重視，并采取相應(yīng)措施加以控制。

一、我市新生兒出生缺陷形勢比較嚴(yán)峻

出生缺陷是指新生兒出生時就存在的各種身體結(jié)構(gòu)、功能或代謝的異常。嚴(yán)重的出生缺陷可以導(dǎo)致圍產(chǎn)兒和嬰幼兒死亡，或造成終身殘疾，嚴(yán)重影響生命和生活質(zhì)量，成為家庭和社會的沉重負(fù)擔(dān)。據(jù)悉我市現(xiàn)有的28萬殘疾人中，至少有50％是因出生缺陷帶來的殘疾，盡管各級政府對他們進(jìn)行了扶持和資助，但是客觀現(xiàn)實已經(jīng)無法改變，他們中的大多數(shù)依然很難擺脫困境。

從調(diào)查情況看，目前我市出生缺陷情況不容樂觀。

一是出生缺陷高于全省平均水平，并且呈逐年上升的趨勢。據(jù)市婦幼保健院提供的數(shù)據(jù)顯示：2004年出生缺陷發(fā)生率為103.48/萬，2005年出生缺陷發(fā)生率為117.44/萬，2006年出生缺陷發(fā)生率為155.46/萬，2007年出生缺陷發(fā)生率為161.26/萬，2008年出生缺陷發(fā)生率為168.28/萬，為我市實行出生缺陷監(jiān)測以來的最高記錄，屬于我省出生缺陷高發(fā)市之一。據(jù)市縣兩級衛(wèi)生局、婦幼保健院、人口與計劃生育局對住院分娩的孕滿２８周到產(chǎn)后７天的圍產(chǎn)兒進(jìn)行監(jiān)測計算，全市每天有2.19名缺陷兒降臨，一年出生近800名缺陷兒。如果將沒有住院分娩的和出生７天以后發(fā)生的隱性缺陷人群算上，比照全市每年出生缺陷兒約占每年出生人口總數(shù)的比例推算，我市每年出生缺陷人數(shù)約在1200名左右。

二是出生缺陷地區(qū)分布差異較大，城市出生缺陷發(fā)生率明顯高于農(nóng)村。２００6年，我市城市出生缺陷發(fā)生率為219.6／萬，農(nóng)村為116.5／萬；２００7年城市為235.3／萬，農(nóng)村為118.9／萬；２００8年城市為247.2／萬壓濾機(jī)濾布，農(nóng)村為130.1／萬。近３年來出生缺陷平均發(fā)生率城市為234.1/萬，農(nóng)村為121.8/萬，高于農(nóng)村112.3/萬。

三是出生缺陷發(fā)生率男嬰高于女嬰。２００6年，男嬰和女嬰出生缺陷發(fā)生率分別是166.6／萬和135.41／萬；2007年，男嬰和女嬰出生缺陷發(fā)生率分別是169.9/萬和147.9/萬；２００8年，男嬰和女嬰出生缺陷發(fā)生率分別高達(dá)185.6／萬和145／萬。２００8年與２００6年同比，男嬰出生缺陷發(fā)生率升幅大大高于女嬰。

四是出生缺陷類別多，致死致殘性缺陷呈上升趨勢。我市目前監(jiān)測到的出生缺陷約有幾十種，其中排在前6位的是：先天性心臟病、兔唇裂、多指（趾）、先天性腦積水、外耳畸形、神經(jīng)管缺陷。近年來，出生缺陷種類增多，而先天性心臟病、先天性腦積水、神經(jīng)管缺陷等致死致殘缺陷占總出生缺陷的27.62%，并呈逐年上升趨勢。

二、出生缺陷發(fā)生的主要原因

導(dǎo)致出生缺陷的原因很復(fù)雜，經(jīng)有關(guān)專家分析，主要有以下４個方面：

一是環(huán)境因素。主要指育齡婦女在孕前、孕期受環(huán)境污染的影響而造成的出生缺陷。其中包括物理因素（如噪聲、射線、電腦、電波、汽車尾氣、塑料垃圾等污染）、化學(xué)因素（重金屬和各類石油化工毒物、農(nóng)藥、化肥、食物添加劑催化飼養(yǎng)的禽、畜及水產(chǎn)品等，對胎兒有致畸危險的藥物如抗生素的不當(dāng)使用等）、家庭環(huán)境因素（吸煙與酗酒、家庭裝修所致污染、衛(wèi)生習(xí)慣差或飲食結(jié)構(gòu)不合理等），通過不同環(huán)節(jié)、不同方式作用于人體，影響到胎兒，造成多種缺陷。

二是遺傳因素。許多常見的遺傳病都可傳給后代，如染色體、基因突變。還有某些傳染病及性病，如乙型肝炎、皰疹病毒及支原體感染、梅毒、淋病等，病毒的遺傳物質(zhì)進(jìn)入母體細(xì)胞后也可傳染給胎兒，造成胎兒流產(chǎn)或畸形。

三是社會因素。一方面，受傳統(tǒng)觀念的影響，很多人（尤其是農(nóng)村）非法進(jìn)行胎兒性別鑒定，想方設(shè)法生育男孩，而不愿接受婚前醫(yī)學(xué)檢查和產(chǎn)前診斷以防缺陷兒出生。另一方面，育齡婦女缺乏優(yōu)生優(yōu)育相關(guān)知識以及預(yù)防出生缺陷的措施。如孕產(chǎn)婦年齡過高或過低容易引發(fā)出生缺陷，但很多高齡或低齡孕產(chǎn)婦缺乏預(yù)防措施。近年來，全市孕婦年齡小于２０歲、大于３０歲的，出生缺陷發(fā)生率明顯增高。

四是管理因素。主要是干預(yù)力度不夠，有關(guān)部門往往重視控制人口數(shù)量，而對出生缺陷問題還沒有引起足夠重視，更沒有將其列入重要議事日程。出生缺陷三級干預(yù)的工作網(wǎng)絡(luò)不健全、工作措施不得力，濾布工作經(jīng)費(fèi)短缺、工作隊伍素質(zhì)也有待提高。從表面看，相關(guān)幾個部門都在抓出生缺陷干預(yù)，但是工作沒有協(xié)調(diào)好，出生缺陷的控制流于形式。婦幼將行政和臨床兩項職能集于一身，而且靠臨床的收入來彌補(bǔ)行政救助經(jīng)費(fèi)的不足，對做好出生缺陷干預(yù)工作力不從心；計生雖然近些年在這方面投入較大，但由于種種原因?qū)Φ谝惶ピ星昂驮衅诘囊患壐深A(yù)無法實施，只能把重點(diǎn)放在對少數(shù)二胎的干預(yù)上。特別是新的《婚姻登記條例》實施后，全市婚前醫(yī)學(xué)檢查率由原來的 85％以上急劇下0.89％，近年來雖然我市絕大多數(shù)縣市區(qū)都實行了婚前檢查政府買單，但是由于輿論宣傳不到位，群眾缺乏自我保護(hù)意識，參檢率不高，新婚夫婦在結(jié)婚登記前進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查仍然沒能引起高度重視，出生缺陷干預(yù)的一級屏障還是處于弱化狀態(tài)。

三、對出生缺陷干預(yù)的幾點(diǎn)建議

提高人口素質(zhì)是關(guān)系到中華民族興旺發(fā)達(dá)的大事，只有出生的孩子健康、聰明，我們民族和國家的未來才有希望。為此，就我市如何降低出生缺陷提高新生兒健康水平提出如下建議：

１、提高認(rèn)識，明確責(zé)任，形成對出生缺陷干預(yù)工作的網(wǎng)絡(luò)體系。各級黨政領(lǐng)導(dǎo)要從可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略和基本國策的高度來認(rèn)識提高人口素質(zhì)的重要性，把降低出生缺陷作為以人為本的大事來抓，將這項工作納入我市經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展規(guī)劃。一是建議盡快制定《xx市出生缺陷干預(yù)辦法》，對出生缺陷干預(yù)的法律依據(jù)、目的意義、工作機(jī)制和三級干預(yù)體系、政府及其部門的`職責(zé)、公民的權(quán)利和義務(wù)、預(yù)防的技術(shù)措施、科學(xué)研究和應(yīng)用、經(jīng)費(fèi)籌措等方面給予明確規(guī)定，使這項工作有章可循。二是建議明確相關(guān)單位對出生缺陷干預(yù)工作的責(zé)任并認(rèn)真組織實施，三級干預(yù)，各負(fù)其責(zé)，各級衛(wèi)生、婦幼保健、人口和計劃生育、民政等部門要認(rèn)真履行職責(zé)，相互協(xié)調(diào)配合。同時，還要充分調(diào)動財政、環(huán)保執(zhí)法和新聞媒體等部門的積極性，在政策上加以引導(dǎo)，力爭經(jīng)濟(jì)上支持，輿論上監(jiān)督，形成“政府掛帥，各方參與”的局面，把預(yù)防新生兒出生缺陷工作當(dāng)做一項系統(tǒng)工程來抓，形成切實可行的工作機(jī)制。

２、加強(qiáng)宣傳，普及教育，營造全社會關(guān)心出生人口素質(zhì)的氛圍。做好這項工作，關(guān)鍵是要動員全社會都來關(guān)心和參與，當(dāng)務(wù)之急是要加強(qiáng)宣傳教育，普及相關(guān)知識，提高全民的參與意識。建議由民政、婦幼、計生等部門聯(lián)合，恢復(fù)婚育保健學(xué)校，從新婚保健、優(yōu)孕指導(dǎo)、孕期胎教、優(yōu)育指導(dǎo)以及關(guān)注生殖健康、提高生活質(zhì)量等各方面對新婚待孕人群進(jìn)行宣傳教育，實行免費(fèi)聽課、免費(fèi)發(fā)放宣傳品、免費(fèi)提供專家咨詢，真正將出生缺陷的一級干預(yù)前移至婚前和孕前。新聞宣傳部門要利用報刊、廣播、電視等媒體，開辟各種專欄，舉辦有關(guān)講座，宣傳優(yōu)生優(yōu)育和預(yù)防出生缺陷的知識。針對我市近幾年來出生缺陷率城市高于農(nóng)村的現(xiàn)狀，建議科委、環(huán)保等部門聯(lián)合立項，專人負(fù)責(zé)，深入調(diào)查，分析原因，形成可行性報告，為政府決策提供依據(jù)。

３、認(rèn)真實施，多方配合，建立全方位的出生缺陷三級干預(yù)體系。以可以預(yù)防的嚴(yán)重、高發(fā)的先天性疾病為主攻目標(biāo)，建立以一級干預(yù)（婚前檢查與孕前保?。橹黧w，二級干預(yù)（孕期檢查和保?。橹攸c(diǎn)，三級干預(yù)（新生兒疾病篩查與治療）為補(bǔ)充的三級干預(yù)體系。建議加大對出生缺陷干預(yù)的經(jīng)費(fèi)投入，建立以財政為主體的社會公共事業(yè)投入體系，列入財政預(yù)算安排專項經(jīng)費(fèi)，主要用于出生缺陷監(jiān)測、出生缺陷干預(yù)的基礎(chǔ)設(shè)施與設(shè)備、出生殘疾的治療與康復(fù)、出生缺陷干預(yù)新產(chǎn)品新技術(shù)的推廣應(yīng)用等。一要全面實行由“政府買單”的婚前醫(yī)學(xué)檢查，力爭婚前醫(yī)學(xué)檢查率城市達(dá)85％以上，農(nóng)村達(dá)65％以上，建議民政、婦幼、計生等部門互相配合，采取以人為本，合暑辦公方式，實行宣傳、咨詢、婚檢、辦證一條龍服務(wù)，以方便婚檢、辦證新婚夫婦，促使新婚夫婦自覺接受婚檢，為降低出生缺陷把好第一道關(guān)。二要向待孕婦女宣傳增補(bǔ)葉酸可有效預(yù)防神經(jīng)管畸形的發(fā)生,規(guī)范增補(bǔ)葉酸工作,建議對農(nóng)村孕產(chǎn)婦和城市享受低保的孕產(chǎn)婦減免產(chǎn)前篩查費(fèi)用及免費(fèi)增補(bǔ)服用葉酸（48元/位孕產(chǎn)婦），進(jìn)一步降低嬰兒死亡率和出生缺陷發(fā)生率。

缺陷報告【篇3】

1、在任何公司，如果產(chǎn)品出現(xiàn)批量不良現(xiàn)象，公司將會追究責(zé)任，負(fù)責(zé)人將會進(jìn)行檢討報告，首先查看不良數(shù)量，把數(shù)量統(tǒng)計出來，然后在查看不良原因，是什么原因?qū)е碌牟涣棘F(xiàn)象，最后在查找工作負(fù)責(zé)人，為啥出現(xiàn)這種情況，出現(xiàn)這么頓都沒發(fā)現(xiàn)問題，根據(jù)以上幾點(diǎn)進(jìn)行檢查報告。

2、三是自我約束不夠。

3、二是有效溝通不夠。

4、首先，你要明白一個道理，讓你寫改善報告并不是追究你的責(zé)任，而是讓你這樣的第一當(dāng)事人想出不讓這樣的事再發(fā)生的辦法，以杜絕同樣的事或帶有普遍性類似相同點(diǎn)的事再發(fā)生，正所謂“沒有解決不了的問題，只有發(fā)現(xiàn)不了的方法！”明白了這個道理后再寫這報告就不會有什么心理負(fù)擔(dān)了，寫起來就簡單了。

5、本試做報告的目的，為了尋找根本原因，并采取措施，解決產(chǎn)品不良問題。

6、針對產(chǎn)品不良而進(jìn)行試做的分析報告怎么寫

7、也就是有待于搞高的部分。如不能和同亊的打成一片，就可以這樣寫，今后我要主動的和同事搞好關(guān)系，工作中積極肯干，給同事以更多的幫助，和同事打成一片，存在不足就可以這樣寫，如技術(shù)不熟練就可以這樣寫，今何我要勤學(xué)勤練，把技術(shù)提高上去。

8、四、試做結(jié)果分析

9、流出不良報告怎么寫

10、確定根本原因，和可行的措施，用數(shù)據(jù)說明：改進(jìn)前、改進(jìn)后的效果。

11、針對主要原因，確定影響因子，多水平（如溫度：180℃，200℃，這就兩個水平）。方案來驗證，這個過程需要明確何時進(jìn)行檢查、誰負(fù)責(zé)、跟進(jìn)人員，匯總信息的匯總等。（否則就白搭了）

12、五、結(jié)論

13、通過什么辦法可以解決產(chǎn)品不良。

14、思想?yún)R報時自身存在不足的寫法：

15、如果確定是因為設(shè)計缺陷而產(chǎn)生的質(zhì)量問題，那設(shè)計單位要背負(fù)絕大部分的責(zé)任。至于“怎么辦”，如果你是甲方，你則需要向你的上級報告，并且請權(quán)威單位檢測以及集合專家論證，做出文字報告。

16、特別是對于工作中遇到的困難，立足于自己克服，沒有及時匯報，導(dǎo)致有時耽誤了工作；

17、私下對自己的要求不是很嚴(yán)格，內(nèi)心深處存在只求過得去，不求過得硬的思想。

18、不良品改善報告怎么寫啊

19、二、背景

20、如果你是施工方，應(yīng)整合證據(jù)，上報甲方。

21、（1）寫出不良產(chǎn)生的原因，是什么原因就寫什么原因。要寫清是什么時間在哪里發(fā)生的是怎么發(fā)生的，是誰發(fā)現(xiàn)的發(fā)現(xiàn)后采取了什么臨時措施就是所謂的對策。

22、一共發(fā)現(xiàn)不良品多少臺，是否全數(shù)追回。等等（2）寫出你能想出的最簡單、最有效的杜絕此類事件再發(fā)生的方法也就是所謂的改善。

23、這一部分，應(yīng)該講清產(chǎn)品不良事件，通過分析后確定產(chǎn)生的不良的原因有哪些？最可能是原因是什么。

24、一、目的

25、一是工作匯報不夠。

26、不善于與人敞開心扉暢談思想，與領(lǐng)導(dǎo)和同事間的有效溝通做的不好；

27、三、試做方案

28、如果你是監(jiān)理方，同樣也需要整合證據(jù)，上報業(yè)主，并且要求開會，形成文字等等。（紙上談兵，請前輩指正）

缺陷報告【篇4】

1基本情況

焦鄭高速公路是由焦作市公路局自籌資金投資興建的地方性高速公路，全長56.274km，分兩期修建。一期開工建設(shè)的工程內(nèi)容有43.6km的路基工程及橋涵通道等構(gòu)造物，共有鉆孔灌注樁711根。項目所在地區(qū)地貌主要處于黃河、沁河沖積平原內(nèi)，地質(zhì)較不穩(wěn)定。k0～k20范圍內(nèi)，20m以內(nèi)地層土體主要為黃土狀亞砂土、亞粘土及細(xì)、中砂，地下水位深1.0m左右，黃土狀亞砂土軟塑或流塑，細(xì)中砂以松散為主，局部中密，屬于較差地質(zhì)段落。該工程發(fā)生的18根缺陷樁較集中分布于這一區(qū)間內(nèi)，占總量的2.53%。

1幾種缺陷樁的形成與處治

2.1斷樁

2.1.1形成斷樁原因分析

斷樁是嚴(yán)重的質(zhì)量事故。對于誘發(fā)斷樁的因素，必須在施工初期就徹底清除其隱患，同時又必須準(zhǔn)備相應(yīng)的對策，預(yù)防事故的發(fā)生或一旦發(fā)生事故及時采取補(bǔ)救措施。斷樁產(chǎn)生的原因有以下幾個方面：

(1)灌注混凝土過程中，測定已灌混凝土表面標(biāo)高出現(xiàn)錯誤，導(dǎo)致導(dǎo)管埋深過小，出現(xiàn)拔脫提漏現(xiàn)象形成夾層斷樁。特別是鉆孔灌注樁后期，超壓力不大或探測儀器不精確時，易將泥漿中混合的坍土層誤為混凝土表面。因此，必須嚴(yán)格按照規(guī)程用規(guī)定的測身錘測量孔內(nèi)混凝土表面高度，并認(rèn)真核對，保證提升導(dǎo)管不出現(xiàn)失誤。

(2)在灌注過程中，導(dǎo)管的埋置深度是一個重要的施工指標(biāo)。導(dǎo)管埋深過大，以及灌注時間過長，導(dǎo)致已灌混凝土流動性降低，從而增大混凝土與導(dǎo)管壁的摩擦力，加上導(dǎo)管采用已很落后而且提升阻力很大的法蘭盤連接的導(dǎo)管，在提升時連接螺栓拉斷或?qū)Ч芷屏讯a(chǎn)生斷樁。

(3)卡管現(xiàn)象也是誘發(fā)斷樁的重要原因之一。由于人工配料(有的機(jī)械配料不及時校核)隨意性大，責(zé)任心差，造成混凝土配合比在執(zhí)行過程中的誤差大，使坍落度波動大，拌出混合料時稀時干。坍落度過大時會產(chǎn)生離析現(xiàn)象，使粗骨料相互擠壓阻塞導(dǎo)管;坍落度過小或灌注時間過長，使混凝土的初凝時間縮短，加大混凝土下落阻力而阻塞導(dǎo)管，都會導(dǎo)致卡管事故，造成斷樁。所以嚴(yán)格控制混凝土配合比，縮短灌注時間，是減少和避免此類斷樁的重要措施。

(4)坍塌。因工程地質(zhì)情況較差，施工單位組織施工時重視不夠，有甚者分包或轉(zhuǎn)包，施工者談不上有什么經(jīng)驗，在灌注過程中，井壁坍塌嚴(yán)重或出現(xiàn)流砂、軟塑狀質(zhì)等造成類泥沙性斷樁。這類現(xiàn)象在本工程的斷樁中占有相當(dāng)大的比例，較為嚴(yán)重。而且位置深、難處理，是導(dǎo)致工期無限延期及經(jīng)濟(jì)上大量浪費(fèi)的重要因素之一。

(5)另外，導(dǎo)管漏水、機(jī)械故障和停電造成施工不能連續(xù)進(jìn)行，突然井中水位下降等因素都可能造成斷樁。因此應(yīng)認(rèn)真對待灌注前的準(zhǔn)備工作，這對保證樁基的質(zhì)量很重要。

2.1.2斷樁處理的幾種方法

(1)原位復(fù)樁。對在施工過程中及時發(fā)現(xiàn)和超聲波檢測出的斷樁，采用徹底清理后，在原位重新澆筑一根新樁，做到較為徹底處理。此種方法效果好、難度大、周期長、費(fèi)用高，可根據(jù)工程的重要性、地質(zhì)條件、缺陷數(shù)量等因素選擇采用。如k32+686.5萬花分離立交橋1#-3樁及k19+110共產(chǎn)主義總干渠大橋7#-6樁分別采用將孔內(nèi)回填土經(jīng)沉淀后用沖擊錐二次成孔或直接用沖擊錐對已澆成的壞樁進(jìn)行沖擊二次成孔，重新澆注。

(2)接樁。如k7+954.5小橋0#-6樁，在灌注過程中發(fā)生導(dǎo)管焊口破裂，裂縫長30cm，寬0.5cm。設(shè)計樁長為26m，當(dāng)時水下混凝土已灌注17m，為確保工程質(zhì)量，停止混凝土的澆筑并提前拔出導(dǎo)管。確定接樁方案，首先對樁進(jìn)行聲測確定好混凝土的部位;其次，根據(jù)設(shè)計提供的地質(zhì)資料表明樁頂以下10m均為粘土層，確定井點(diǎn)降水-開挖-20#素混凝土進(jìn)行護(hù)壁，護(hù)壁內(nèi)用?12的鋼筋箍圈以20cm間距進(jìn)行加固，護(hù)壁間連接筋用?12鋼筋以20cm間距布置。第三，挖至合格數(shù)處利用人工鑿毛，按挖孔法混凝土施工方法進(jìn)行混凝土的澆注。

(3)樁芯鑿井法。這種方法說起來容易做起來難，即邊降水邊采用風(fēng)鎬在缺陷樁中心鑿一直徑為80cm的井，深度至少超過缺陷部位，然后封閉清洗泥沙，放置鋼筋籠，用挖孔混凝土施工方法澆筑膨脹混凝土。此方法日進(jìn)度0.6m，如果遇到個別樁水處理不好、降不下去，更是困難重重，導(dǎo)致質(zhì)量、工期和經(jīng)濟(jì)上的重大損失。如k19+110共產(chǎn)主義大橋6#-3、3#-4、1#-2等幾根樁及k12+087喬廟分離式立交橋3#-1樁均采用此方法，個別樁處理工期長達(dá)近6個月，費(fèi)用達(dá)20萬元。

2.2縮頸

在鉆孔過程中，由于鉆錐磨損或焊補(bǔ)不及時，再或地層中遇到膨脹的軟土、粘土、泥巖等，容易產(chǎn)生縮孔現(xiàn)象。如k10+028.8京廣立交橋2#-4樁，設(shè)計樁長46m，直徑1.5m，在28～30m處出現(xiàn)縮孔，即出現(xiàn)膨脹性軟土，俗稱探頭泥，成孔檢驗不太仿事，但至下鋼筋籠時鋼筋籠下不去，拔出鋼筋籠用鉆錐上下沖擴(kuò)后仍下不去，回填重新鉆孔反復(fù)3次，最后下決心在錐頭上加焊8cm的合金鋼，再度擴(kuò)大孔徑，成孔后重新澆筑，增加混凝土80余方。

2.3灌注時發(fā)生井壁坍落

成孔后灌注水下混凝土?xí)r發(fā)生坍孔現(xiàn)象，若坍塌不止，應(yīng)將導(dǎo)管拔出，以粘土回填重新成孔;輕微坍落在施工中不易被察覺，聲測時發(fā)現(xiàn)局部裹泥或夾砂現(xiàn)象。如k30+286白馬泉小橋1#-3樁，在距聲測管頂端6.5～7.0m斷面處出現(xiàn)異常情況，ab測面讀數(shù)均勻正常，但bc、ac面無讀數(shù)，判定此兩面交匯處可能出現(xiàn)裹泥塊。該標(biāo)在c聲測管處用鉆機(jī)干鉆一直徑為1.2m，距樁頂7m的井，用木板和鋼筋圈加固后，派人從距樁頂6.5m處開鑿，發(fā)現(xiàn)c聲測管處有一高32cm、寬14cm、深16cm的黏土塊。采用清除-鑿出新鮮混凝土2cm-清洗(飽和面干)-高標(biāo)號混凝土修補(bǔ)，保證了樁的整體性和完整性。根據(jù)實際情況還可以采用壓漿、旋噴等工藝處理樁芯局部夾泥砂或空洞等缺陷，不再贅述。

3鉆孔灌注樁的質(zhì)量控制

鉆孔灌注樁的施工質(zhì)量直接影響到上部結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定與安全。部頒《公路工程質(zhì)量檢驗評定標(biāo)準(zhǔn)》jtj07198對鉆孔灌注樁的質(zhì)量作了嚴(yán)格的要求，增加了6.3.1.5和6.3.1.6條，明確規(guī)定了鉆孔灌注樁進(jìn)行無破損檢測，這一結(jié)果需由設(shè)計單位的確認(rèn)。對鉆孔灌注樁的質(zhì)量控制，我們認(rèn)為在現(xiàn)時代仍應(yīng)強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：

(1)對質(zhì)量控制應(yīng)注重預(yù)防為主，即在施工前做好充分準(zhǔn)備工作，制定相應(yīng)的防范措施，并責(zé)任到人。

(2)嚴(yán)把隊伍進(jìn)場關(guān)。一流隊伍投標(biāo)、二流隊伍進(jìn)場、三流隊伍干活兒的現(xiàn)象在建筑市場上仍然存在。只有從嚴(yán)把關(guān)，使一流人才、先進(jìn)的工藝，過硬的設(shè)備進(jìn)場，就為優(yōu)良工程打下了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。

(3)嚴(yán)把檢測關(guān)。橋梁鉆孔灌注樁無破損檢測是確保施工質(zhì)量的一個重要技術(shù)檢測手段，我們的做法是：

a、對承擔(dān)本工程樁基無破損檢測任務(wù)的單位和個人進(jìn)行資格審查;

b、逐根樁作超聲波法檢測;

c、對處理

缺陷報告【篇5】

缺陷維修述職報告

報告人：XX

報告時間：20xx年xx月xx日

一、背景介紹

在過去的一段時間里，我作為缺陷維修部門的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)缺陷維修工作。這些缺陷可能會影響系統(tǒng)的功能、性能或者安全，因此需要及時修復(fù)以保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行和用戶的滿意度。本次述職報告將對我在維修工作中的主要工作內(nèi)容和成果進(jìn)行總結(jié)和評估。

二、工作內(nèi)容及成果

1. 組織缺陷定位：根據(jù)用戶的反饋和系統(tǒng)運(yùn)行情況，我及時與開發(fā)團(tuán)隊合作，定位和識別系統(tǒng)出現(xiàn)的缺陷問題。通過與開發(fā)人員的溝通和對系統(tǒng)的分析，我能夠準(zhǔn)確定位缺陷，并及時通知開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行修復(fù)。

2. 協(xié)調(diào)修復(fù)工作：在缺陷修復(fù)過程中，我積極協(xié)調(diào)開發(fā)團(tuán)隊，確保修復(fù)工作得到及時展開和完成。我與開發(fā)人員保持密切的溝通，及時了解修復(fù)工作的進(jìn)展情況，并對修復(fù)工作進(jìn)行監(jiān)督和評估，以確保系統(tǒng)的缺陷得到有效修復(fù)。

3. 組織測試和驗證：在缺陷修復(fù)完成后，我負(fù)責(zé)組織測試團(tuán)隊進(jìn)行測試和驗證工作。通過測試和驗證，我能夠確保缺陷修復(fù)的效果達(dá)到預(yù)期，并及時對修復(fù)結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)和反饋。

4. 缺陷統(tǒng)計和分析：我定期對維修工作的缺陷進(jìn)行統(tǒng)計和分析，對出現(xiàn)頻率較高的缺陷進(jìn)行深入研究，以便提出改進(jìn)措施，減少缺陷發(fā)生的可能性。此外，我還與其他團(tuán)隊分享有關(guān)缺陷統(tǒng)計和分析的結(jié)果，以促進(jìn)知識共享和問題解決。

三、工作亮點(diǎn)與不足

1. 工作亮點(diǎn)：

（1）與開發(fā)團(tuán)隊的協(xié)作能力：我與開發(fā)團(tuán)隊保持良好的溝通和合作，理解并尊重他們的工作難度和壓力。在協(xié)調(diào)修復(fù)工作方面，我能及時了解和解決問題，確保修復(fù)工作的順利進(jìn)行。

（2）缺陷統(tǒng)計和分析：通過對缺陷進(jìn)行統(tǒng)計和分析，我能夠及時捕捉到缺陷的一些規(guī)律和趨勢，為改進(jìn)工作提供有價值的參考和建議。

2. 工作不足：

（1）溝通不暢：在與測試團(tuán)隊和其他團(tuán)隊的溝通中，我偶爾存在溝通不暢的情況。這可能會導(dǎo)致信息傳遞不準(zhǔn)確或者發(fā)生誤解，影響工作的進(jìn)展和結(jié)果。

（2）工作安排不合理：在某些情況下，我在缺陷修復(fù)工作的安排中存在一定的不合理性，導(dǎo)致修復(fù)工作的效果不理想。這需要我進(jìn)一步完善自己的工作計劃和安排能力。

四、工作計劃

1. 提升溝通能力：我將加強(qiáng)與其他團(tuán)隊的溝通，提高自己的表達(dá)能力和傾聽能力，確保信息傳遞的準(zhǔn)確性和有效性。

2. 完善工作安排：我將改進(jìn)自己的工作計劃和安排能力，合理分配資源，確保修復(fù)工作的順利進(jìn)行和結(jié)果的達(dá)到預(yù)期。

3. 深入學(xué)習(xí)和研究：我將進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)和研究相關(guān)領(lǐng)域的新知識和技術(shù)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平，以更好地應(yīng)對復(fù)雜的維修工作。

五、總結(jié)與展望

過去這段時間里，我在缺陷維修工作中取得了一些成果，但也存在一些不足之處。我會認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并積極改進(jìn)自己的工作方式和方法。相信在未來的工作中，我將能夠更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，提供更好的維修服務(wù)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

缺陷報告【篇6】

缺陷維修述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我在過去一個季度里全面負(fù)責(zé)了公司產(chǎn)品的缺陷維修工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、工作背景

我所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品是公司核心產(chǎn)品之一，是公司在市場上的競爭優(yōu)勢所在。然而，在過去的季度中，我們接到了許多關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量問題的客戶反饋，這給公司聲譽(yù)和利益帶來了一定的損失。面對這一局面，公司高度重視，要求我全面負(fù)責(zé)對這些缺陷進(jìn)行修復(fù)，并提出了明確的目標(biāo)和要求。

二、工作目標(biāo)

1.修復(fù)所有缺陷：及時準(zhǔn)確地識別產(chǎn)品缺陷，制定修復(fù)計劃，并確保在規(guī)定時間內(nèi)完成修復(fù)工作，以確保產(chǎn)品質(zhì)量得到恢復(fù)和提升。

2.建立缺陷預(yù)防措施：通過深入分析產(chǎn)品缺陷的原因，結(jié)合相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，提出有效的預(yù)防措施，以降低缺陷發(fā)生的概率。

3.改進(jìn)維修流程：評估目前的維修流程，發(fā)現(xiàn)其中的不足之處，并提出對策和改進(jìn)方案，以提高維修效率和工作質(zhì)量。

三、工作內(nèi)容

1.建立缺陷維修團(tuán)隊：根據(jù)工作目標(biāo)，組建了一支專業(yè)化的缺陷維修團(tuán)隊，包括技術(shù)人員、品質(zhì)人員和客服人員。他們的配合和協(xié)作使得工作的順利進(jìn)行。

2.缺陷識別和分析：通過客戶反饋、產(chǎn)品測試和質(zhì)量數(shù)據(jù)分析，確定了產(chǎn)品的主要缺陷類型和發(fā)生頻率，并對其進(jìn)行了分類和分析，為后續(xù)的修復(fù)工作提供了依據(jù)。

3.制定修復(fù)計劃：在確定了產(chǎn)品缺陷的類型和原因后，我與團(tuán)隊成員共同制定了詳細(xì)的修復(fù)計劃，明確每個缺陷的修復(fù)步驟、責(zé)任人和時間節(jié)點(diǎn)，并進(jìn)行了跟蹤和監(jiān)督。

4.缺陷修復(fù)：按照修復(fù)計劃，組織技術(shù)人員進(jìn)行了一系列的修復(fù)工作，包括更換損壞部件、改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計和生產(chǎn)流程等。在修復(fù)過程中，我們注重與供應(yīng)商和客戶的溝通，確保修復(fù)工作符合雙方的期望和要求。

5.缺陷預(yù)防：針對每個缺陷，我們進(jìn)行了深入的原因分析，并制定了相應(yīng)的預(yù)防措施。這些措施包括了產(chǎn)品設(shè)計優(yōu)化、生產(chǎn)工藝改進(jìn)和質(zhì)量管理加強(qiáng)等多方面的措施。

6.維修流程改進(jìn)：從過去的維修工作中總結(jié)經(jīng)驗，我發(fā)現(xiàn)了一些維修流程中存在的問題，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)方案。這些改進(jìn)方案旨在提高維修效率、減少重復(fù)工作和提升客戶滿意度。

四、工作成果

1.缺陷修復(fù)：在過去一個季度里，我和我的團(tuán)隊共修復(fù)了100多個產(chǎn)品缺陷，覆蓋了80%以上的客戶反饋。通過修復(fù)工作，產(chǎn)品質(zhì)量得到了有效的提升，客戶對公司的滿意度大幅度增加。

2.缺陷預(yù)防：通過對缺陷的原因分析和預(yù)防措施的實施，我們成功降低了產(chǎn)品缺陷的發(fā)生率，有效地提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和可靠性。

3.維修流程改進(jìn)：引入了更多的自動化設(shè)備和技術(shù)手段，加快了維修速度；修改了維修流程，減少了繁瑣的手工操作，提高了工作效率；建立了更有效的溝通機(jī)制，改善了與供應(yīng)商和客戶的合作關(guān)系。

四、下一步工作

雖然在過去的季度里我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某晒?，但仍然面臨著一些挑戰(zhàn)和改進(jìn)的空間。下一步，我將繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作，推進(jìn)缺陷維修工作的深化和提升。具體包括：

1.進(jìn)一步完善缺陷維修制度和流程，提高工作效率和質(zhì)量。

2.加強(qiáng)與供應(yīng)商和客戶的溝通和合作，促進(jìn)共同發(fā)展。

3.持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品質(zhì)量和客戶反饋，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，防止缺陷再次發(fā)生。

4.加強(qiáng)團(tuán)隊培訓(xùn)和技能提升，提高員工的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力。

總之，我將以更高的熱情和責(zé)任心，繼續(xù)推動缺陷維修工作的開展，為公司的發(fā)展和客戶的滿意度做出更大的貢獻(xiàn)。感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)注！

謹(jǐn)此報告。

此致

敬禮

XXX

缺陷報告【篇7】

1、流出不良報告怎么寫

2、FDA483報告是1953年美國對《食品、藥品和化妝品法案》增加704（b）條款時添加的內(nèi)容[3]，其目的是防止FDA在沒有預(yù)先通知的情況下對企業(yè)進(jìn)行法律制裁。FDA483報告（缺陷報告），也稱現(xiàn)場觀察報告（InspectionalObservation），它是FDA檢查官根據(jù)cGMP規(guī)范，對醫(yī)藥企業(yè)的質(zhì)量體系進(jìn)行現(xiàn)場檢查過程中所發(fā)現(xiàn)的不符合cGMP之處列出的總結(jié)清單。

3、在任何公司，如果產(chǎn)品出現(xiàn)批量不良現(xiàn)象，公司將會追究責(zé)任，負(fù)責(zé)人將會進(jìn)行檢討報告，首先查看不良數(shù)量，把數(shù)量統(tǒng)計出來，然后在查看不良原因，是什么原因?qū)е碌牟涣棘F(xiàn)象，最后在查找工作負(fù)責(zé)人，為啥出現(xiàn)這種情況，出現(xiàn)這么頓都沒發(fā)現(xiàn)問題，根據(jù)以上幾點(diǎn)進(jìn)行檢查報告。

4、確定根本原因，和可行的措施，用數(shù)據(jù)說明：改進(jìn)前、改進(jìn)后的效果。

5、一、目的

6、這一部分，應(yīng)該講清產(chǎn)品不良事件，通過分析后確定產(chǎn)生的不良的原因有哪些？最可能是原因是什么。

7、二、背景

8、針對主要原因，確定影響因子，多水平（如溫度：180℃，200℃，這就兩個水平）。方案來驗證，這個過程需要明確何時進(jìn)行檢查、誰負(fù)責(zé)、跟進(jìn)人員，匯總信息的匯總等。（否則就白搭了）

9、如果你是監(jiān)理方，同樣也需要整合證據(jù)，上報業(yè)主，并且要求開會，形成文字等等。（紙上談兵，請前輩指正）

10、五、結(jié)論

11、如果你是施工方，應(yīng)整合證據(jù)，上報甲方。

12、針對產(chǎn)品不良而進(jìn)行試做的分析報告怎么寫

13、通過什么辦法可以解決產(chǎn)品不良。

14、本試做報告的目的，為了尋找根本原因，并采取措施，解決產(chǎn)品不良問題。

15、一共發(fā)現(xiàn)不良品多少臺，是否全數(shù)追回。等等（2）寫出你能想出的最簡單、最有效的杜絕此類事件再發(fā)生的方法也就是所謂的改善。

16、首先，你要明白一個道理，讓你寫改善報告并不是追究你的責(zé)任，而是讓你這樣的第一當(dāng)事人想出不讓這樣的事再發(fā)生的辦法，以杜絕同樣的事或帶有普遍性類似相同點(diǎn)的事再發(fā)生，正所謂“沒有解決不了的問題，只有發(fā)現(xiàn)不了的方法！”明白了這個道理后再寫這報告就不會有什么心理負(fù)擔(dān)了，寫起來就簡單了。

17、如果確定是因為設(shè)計缺陷而產(chǎn)生的質(zhì)量問題，那設(shè)計單位要背負(fù)絕大部分的責(zé)任。至于“怎么辦”，如果你是甲方，你則需要向你的上級報告，并且請權(quán)威單位檢測以及集合專家論證，做出文字報告。

18、（1）寫出不良產(chǎn)生的原因，是什么原因就寫什么原因。要寫清是什么時間在哪里發(fā)生的是怎么發(fā)生的，是誰發(fā)現(xiàn)的發(fā)現(xiàn)后采取了什么臨時措施就是所謂的對策。

19、三、試做方案

20、四、試做結(jié)果分析

21、不良品改善報告怎么寫啊

22、個人年終述職報告寫缺點(diǎn)可以從創(chuàng)新意識能力不足，學(xué)習(xí)不主動，不善于交流等方面寫

缺陷報告【篇8】

缺陷維修述職報告

起草人：XXX

時間：2022年2月1日

致：XXX公司領(lǐng)導(dǎo)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我代表公司缺陷維修小組，向貴公司匯報我們在近期對生產(chǎn)線進(jìn)行的維修工作。這次維修工作主要是針對生產(chǎn)線的缺陷進(jìn)行的，我們希望通過這次維修工作，提升生產(chǎn)效率，避免設(shè)備故障，達(dá)到降低成本的目標(biāo)。

本次維修工作主要針對的是公司生產(chǎn)線上的幾個主要缺陷，包括生產(chǎn)線的卡頓現(xiàn)象、生產(chǎn)線的閃退現(xiàn)象、以及生產(chǎn)線播放器的失常等等。我們通過實地檢查，找到了這些缺陷的源頭，并采取了相應(yīng)的措施進(jìn)行維修處理。我們詳細(xì)地列出了維修情況如下：

一、生產(chǎn)線卡頓現(xiàn)象

卡頓現(xiàn)象是指在使用生產(chǎn)線的時候，畫面和操作變得緩慢，有時還會停頓數(shù)秒。我們根據(jù)生產(chǎn)線卡頓現(xiàn)象的情況，追蹤發(fā)現(xiàn)是由于硬件配件老化所導(dǎo)致的。我們對電子設(shè)備所搭載的硬件進(jìn)行更換，同時對其他軟件設(shè)置進(jìn)行優(yōu)化，解決了這一缺陷。

二、生產(chǎn)線閃退現(xiàn)象

閃退現(xiàn)象是指在使用生產(chǎn)線的時候，畫面和操作突然停止，并出現(xiàn)黑屏或者提示框，無法正常使用。我們發(fā)現(xiàn)，這是由于不穩(wěn)定的設(shè)備連接所導(dǎo)致的。針對這種問題，我們對電力線、網(wǎng)線、信號線進(jìn)行了檢查和調(diào)整，同時對軟件進(jìn)行了更新和優(yōu)化，確保了設(shè)備的穩(wěn)定性。

三、生產(chǎn)線播放器失常

播放器失常是指在生產(chǎn)線播放輸出信號的設(shè)備上，輸出不正常，影響畫面播放或者音量變化等現(xiàn)象。我們發(fā)現(xiàn)，這是由于播放器連接不良和播放器選項設(shè)置有誤所導(dǎo)致的。我們通過檢查和校正連接線路，重新設(shè)置選項參數(shù)，成功解決了這個問題。

維修小組在維修過程中，不斷地與生產(chǎn)管理部門和設(shè)備維護(hù)部門進(jìn)行溝通聯(lián)系，通過技術(shù)手段解決了這些問題，保證了生產(chǎn)效率和設(shè)備運(yùn)行穩(wěn)定性。同時，我們也對公司的生產(chǎn)線設(shè)備進(jìn)行了全面的維護(hù)、清潔和保養(yǎng)，為下一步生產(chǎn)工作打下了良好的基礎(chǔ)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)們給予我們更多的支持和鼓勵，我們會不斷地為公司提供更好的服務(wù)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

此致、

敬禮！

XXX

2022年2月1日

缺陷報告【篇9】

一、工作進(jìn)展及成效

1、我鎮(zhèn)始終將出生缺陷預(yù)防工作做為重點(diǎn)，為此我鎮(zhèn)開展了廣泛的、形式多樣的宣傳服務(wù)活動。為了讓群眾廣泛參與出生缺陷預(yù)防工作，我們非常重視社會宣傳。今年我鎮(zhèn)大型宣傳活動，都將出生缺陷預(yù)防工作作為主要宣傳內(nèi)容之一，通過散發(fā)宣傳冊，向廣大群眾宣傳出生缺陷預(yù)防的科普知識，宣傳服用葉酸的好處、服用葉酸的方法、領(lǐng)取辦法和領(lǐng)取地點(diǎn)。

2、到目前為止，接受孕前優(yōu)生培訓(xùn)、指導(dǎo)、咨詢的夫婦人數(shù)207人次，發(fā)放宣傳品200余份，發(fā)放斯利安葉酸片64人份，出生缺陷預(yù)防工作實施以來取的了顯著的成效，目標(biāo)人群參與踴躍，廣大群眾預(yù)防出生缺陷的觀念有了很大轉(zhuǎn)變，預(yù)防意識也有了大幅度提高。

二、主要活動及措施

1、xx年以來幾次孕前培訓(xùn)內(nèi)容中加強(qiáng)了對優(yōu)生優(yōu)育出生缺陷知識的宣傳普及，通過孕期培訓(xùn)讓參加培訓(xùn)的準(zhǔn)爸爸準(zhǔn)媽媽們了解出生缺陷的原因及預(yù)防，倡導(dǎo)指導(dǎo)，待孕婦女服用葉酸64名。

2、我鎮(zhèn)將教育同預(yù)防出生缺陷宣傳結(jié)合起來，結(jié)合下鄉(xiāng)查環(huán)查孕時機(jī)舉辦了預(yù)防出生缺陷的專題培訓(xùn)，講授出生缺陷預(yù)防知識和服用葉酸的作用及方法。各村育齡婦女對出生缺陷的知曉率有明顯提高。

3、我鎮(zhèn)還在各村計生服務(wù)試張貼預(yù)防出生缺陷宣傳畫，發(fā)放預(yù)防出生缺陷科普手冊，讓村民能了解到相關(guān)知識。

三、存在的問題及困難

1、出生缺陷預(yù)防工作難度大，科學(xué)技術(shù)性強(qiáng)，需要有勝任此項工作的技術(shù)服務(wù)隊伍和群眾工作隊伍。

2、服務(wù)力量薄弱。

缺陷報告【篇10】

缺陷維修述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是公司缺陷維修團(tuán)隊的一名成員，本次我負(fù)責(zé)完成的維修任務(wù)是針對大樓客梯發(fā)現(xiàn)的故障?，F(xiàn)將我的工作情況做一個詳細(xì)說明。

一、施工過程

1、檢測：我們在接受工作后首先進(jìn)行檢測，確認(rèn)具體故障。通過檢測，我們發(fā)現(xiàn)是電梯門關(guān)不緊導(dǎo)致的問題。

2、處理：我們在確認(rèn)問題后，緊急聯(lián)系相關(guān)設(shè)備制造商，要求他們趕緊前來處理該問題。我們在等待相關(guān)人員到場前，先對電梯進(jìn)行暫時性的停用，確保乘客的安全。

3、更換：當(dāng)相關(guān)人員到場以后，我們一起查看電梯，定位故障點(diǎn)，并且更換了該電梯的相關(guān)部件。

4、檢驗：我們在更換后仍進(jìn)行了一些檢驗，以確保電梯的安全，經(jīng)過多次檢驗，確認(rèn)故障已經(jīng)徹底解決。

二、成功經(jīng)驗

1、配合能力：因為我們是多個團(tuán)隊的成員，所以我們很擅長配合他人。在處理該問題時，我們的各個工作環(huán)節(jié)都聯(lián)系緊密，有效減少了協(xié)調(diào)不良、時間浪費(fèi)的情況，提高了工作效率。

2、信息溝通：當(dāng)我們首先發(fā)現(xiàn)故障時，我們立刻圍繞這個問題進(jìn)行了討論，并通過有效溝通，將問題解決得非?？?。

3、團(tuán)隊精神：處理難題的過程中，我們一直處于一個良好的團(tuán)隊氛圍之中。我們互相支持，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力，取得了良好成果。

三、工作效果

1、故障得到解決：我們處理該事故非常迅速，使得該故障件被更換后，電梯恢復(fù)了正常運(yùn)行，并且經(jīng)過相關(guān)人員的檢測，電梯運(yùn)行情況比之前更加安全了。

2、用戶滿意度：因為我們按照標(biāo)準(zhǔn)程序進(jìn)行了故障處理，用戶對我們的服務(wù)都非常滿意，這是我們工作的實際證明。

報告附上相關(guān)照片，對我們的工作成果和過程做一個簡單說明。我們在處理缺陷問題的過程中，意識到了工作的重要性，也體現(xiàn)出了缺陷修復(fù)所需具備的技能以及配合能力，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的工作機(jī)會。

缺陷報告【篇11】

缺陷維修述職報告

一、工作背景

缺陷維修是一個重要的工作環(huán)節(jié)，不僅關(guān)系到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，同時也關(guān)系到企業(yè)安全生產(chǎn)。本次述職報告主要介紹我在缺陷維修工作方面的工作情況。

二、工作內(nèi)容

1. 缺陷診斷

針對設(shè)備日常使用中出現(xiàn)的故障情況，我首先需要進(jìn)行診斷。通過觀察、詢問用戶及有關(guān)工作人員，聽取故障信號或故障描述，并進(jìn)行實際檢查或試驗，來確定故障的原因及程度，并作出相應(yīng)的診斷結(jié)論。

2. 維修方案設(shè)計

在確定故障原因及程度后，我需要根據(jù)故障的具體情況，設(shè)計出最佳的維修方案，并充分考慮維修方案的可行性及經(jīng)濟(jì)性。

3. 維修執(zhí)行

在維修方案設(shè)計完成后，需要準(zhǔn)備所需工具及材料，按照維修方案有條不紊的進(jìn)行維修，及時記錄維修工作進(jìn)度和實際情況。在維修過程中，需要加強(qiáng)溝通，保障工作的順利進(jìn)行。

4. 故障預(yù)防及維修機(jī)制的建立

在對設(shè)備進(jìn)行維修過程中，我們也需要提高對設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及管理水平，在保障設(shè)備正常運(yùn)行的同時，加強(qiáng)對設(shè)備的巡檢，及時排除設(shè)備可能出現(xiàn)的故障。同時，建立健全的維修機(jī)制，對設(shè)備維修、保養(yǎng)過程進(jìn)行規(guī)范化管理。

三、工作成果

在我所負(fù)責(zé)的維修任務(wù)中，我充分發(fā)揮了自己的技術(shù)及經(jīng)驗優(yōu)勢，盡心盡力地完成了維修任務(wù)。通過我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊的共同努力，成功完成了多個設(shè)備的維修任務(wù)，為企業(yè)生產(chǎn)上的良性運(yùn)行做出了積極的貢獻(xiàn)。

四、不足之處及改進(jìn)方案

在缺陷維修的過程中，我也發(fā)現(xiàn)了我的一些不足之處。在對設(shè)備故障診斷中，我需要提高自己對設(shè)備技術(shù)參數(shù)的了解，加強(qiáng)對設(shè)備故障判斷以及維修方案的設(shè)計能力。同時，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊合作，共同提高維修保障水平。

為了不斷提高自己的技術(shù)能力，我將通過維修工作學(xué)習(xí)、技術(shù)交流等方式，進(jìn)一步加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)與工作實踐，提高維修保障水平。

五、工作總結(jié)

作為一名缺陷維修人員，我的工作責(zé)任與使命之重十分嚴(yán)峻。在我的工作經(jīng)驗和技術(shù)素質(zhì)方面，我還需不斷提高，增強(qiáng)自己工作的綜合素質(zhì)和維修技能，同時加強(qiáng)團(tuán)隊合作和有效溝通。希望在以后的工作中，能更好地克服工作中的困難和挑戰(zhàn)，更好地為企業(yè)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

缺陷報告【篇12】

缺陷維修述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是負(fù)責(zé)某公司產(chǎn)品缺陷維修工作的技術(shù)人員，特此向公司匯報我所負(fù)責(zé)的工作。自我擔(dān)任這項工作以來，我一直致力于優(yōu)化流程、提高工作效率、積極溝通協(xié)調(diào)，為公司缺陷維修工作做出了一定貢獻(xiàn)。

一、工作內(nèi)容

我的工作是協(xié)助公司解決產(chǎn)品缺陷問題，維修質(zhì)量問題，確保公司的產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到客戶的要求，同時通過方法創(chuàng)新和技術(shù)提高，優(yōu)化改進(jìn)維修流程，并不斷加強(qiáng)合作協(xié)同，提高協(xié)作效率。具體工作內(nèi)容如下：

1.負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品中的缺陷問題的識別和跟蹤管理，及時反應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量問題，并且維修缺陷。

2.與相關(guān)部門密切合作，積極溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)協(xié)作，提高協(xié)作效率。定期與產(chǎn)品部門、售后服務(wù)部門進(jìn)行溝通協(xié)商，清楚交流細(xì)節(jié)，分析問題根源，探討解決方案。

3.實施維修措施，保證缺陷維修工作的質(zhì)量和效率。及時做好維修記錄和統(tǒng)計工作，保證效率和工作質(zhì)量，并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)進(jìn)展。

4.對工作流程進(jìn)行合理優(yōu)化。優(yōu)化維修流程，根據(jù)不同的缺陷類型，使用合適的工具和器材維修產(chǎn)品，提高維修質(zhì)量和效率，減少不必要的時間浪費(fèi)和成本開支。

5.關(guān)注和學(xué)習(xí)最新的技術(shù)及缺陷維修標(biāo)準(zhǔn)，緊跟技術(shù)革新，與其他部門保持持續(xù)良好、互動往來。

二、工作成果

作為一名缺陷維修技術(shù)人員，在公司工作期間，我做出了如下成果：

一、修理了大量的產(chǎn)品，讓客戶對公司的產(chǎn)品及服務(wù)信任度大幅提升。在我持之以恒的努力下，處理的問題數(shù)量和效率明顯提高。

二、優(yōu)化了部門的工作流程，提高了工作效率。通過調(diào)查研究我制定了新的流程和技術(shù)方案，使得維修工作更加快捷和高效。

三、提高了維修工作的質(zhì)量，避免反復(fù)修理的現(xiàn)象。在維修中，我精細(xì)化工作流程，減少維修次數(shù)，從而讓客戶更加滿意。

總之，我的工作是以公司極其客戶的利益為出發(fā)點(diǎn)，以加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)作為主要目標(biāo)，提升維修效率為長遠(yuǎn)目標(biāo)的。在今后的工作中，我會繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，勇攀高峰，全身心地投入到工作中，為公司的發(fā)展建獻(xiàn)力量，擔(dān)當(dāng)起自己的責(zé)任。謝謝！

此致

敬禮！

報告人：

20xx年xx月xx日

缺陷報告【篇13】

缺陷維修述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是XX公司產(chǎn)品質(zhì)量部的一名員工，現(xiàn)就缺陷維修工作向您做以下述職報告。

一、工作概況

缺陷維修是產(chǎn)品質(zhì)量部的重要工作之一，我們負(fù)責(zé)接收、處理和解決產(chǎn)品使用過程中出現(xiàn)的缺陷問題。在過去的一年中，我們共收到XX個缺陷維修申請，經(jīng)過及時處理，解決了絕大部分問題，并取得了較好的效果。下面將對主要工作進(jìn)行詳細(xì)說明。

二、缺陷維修處理流程

1. 受理申請：我們在第一時間建立了缺陷維修申請受理渠道，包括電話、電子郵件等方式，使客戶能夠方便地向我們報告問題。

2. 問題診斷：接收到申請后，我們會盡快進(jìn)行問題診斷，通過了解申請人提供的問題描述和相關(guān)信息，判斷問題的具體原因。

3. 解決方案制定：制定解決方案是關(guān)鍵步驟，我們會根據(jù)問題的性質(zhì)和原因，制定出相應(yīng)的解決辦法，并根據(jù)實際情況進(jìn)行優(yōu)化。

4. 執(zhí)行解決方案：解決方案制定完畢后，我們會組織相關(guān)人員進(jìn)行執(zhí)行。在此過程中要確保工作人員具備必要的技能和知識，并提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

5. 維修結(jié)果確認(rèn)：在解決問題后，我們會再次與申請人聯(lián)系，確認(rèn)問題是否解決，是否滿意我們的服務(wù)，并留下改進(jìn)意見。

三、問題解決效果

在過去的一年中，我們處理了大量的缺陷維修申請，在工作中取得了以下成績：

1. 故障率下降：通過我們的不懈努力，產(chǎn)品的故障率在一定程度上得到了改善。產(chǎn)品故障率的降低直接提高了產(chǎn)品的可靠性，提升了用戶的滿意度。

2. 維修時間縮短：我們對缺陷維修流程進(jìn)行了優(yōu)化，通過合理安排維修隊伍，加強(qiáng)人員培訓(xùn)，大大縮短了維修時間，提高了故障處理的效率。

3. 服務(wù)滿意度提升：我們始終將用戶的滿意度放在首位，積極傾聽用戶的意見和建議，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。在調(diào)查中，我們得到了大多數(shù)用戶的肯定和好評。

四、問題與建議

在缺陷維修的實踐過程中，我們也面臨了一些問題，需向領(lǐng)導(dǎo)反饋并尋求改善的方法：

1. 人員不足：隨著公司業(yè)務(wù)的拓展，缺陷維修申請量逐年增加，但維修人員的數(shù)量并未相應(yīng)增加，導(dǎo)致處理速度有所下降。建議增加專職維修人員的人數(shù)，以提高維修速度。

2. 信息反饋不及時：有時候申請人在報告問題后，我們的反饋信息未能及時送達(dá)，導(dǎo)致申請人產(chǎn)生不滿。建議使用自動化系統(tǒng)，提高信息反饋的及時性和準(zhǔn)確性。

3. 售后服務(wù)缺失：缺陷維修只是產(chǎn)品質(zhì)量工作的一部分，售后服務(wù)也是用戶的重要需求。建議加強(qiáng)與售后團(tuán)隊的配合，完善售后服務(wù)流程，為用戶提供更全面的支持。

五、下一步工作計劃

在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力改進(jìn)缺陷維修工作。具體計劃如下：

1. 不斷優(yōu)化工作流程，縮短維修時間，提高維修效率。

2. 加強(qiáng)與用戶的溝通，及時傾聽用戶反饋，改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。

3. 增加維修人員的數(shù)量，提高問題處理速度。

4. 加強(qiáng)與其他部門的協(xié)作，完善售后服務(wù)。

6、結(jié)語

缺陷維修工作是產(chǎn)品質(zhì)量工作的重要組成部分，在這一年中，我們經(jīng)過不懈努力取得了一些成績。但我們也清楚，仍有許多問題需要解決，仍有許多工作需要做。我們將繼續(xù)努力完善工作流程，提高維修效率，為用戶提供更好的服務(wù)。

謝謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)注！

XX公司產(chǎn)品質(zhì)量部

2022年1月1日

缺陷報告【篇14】

缺陷維修述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是某公司的缺陷維修工程師，在過去的一年中，我負(fù)責(zé)了該公司所有產(chǎn)品的缺陷維修工作?，F(xiàn)在，我向您匯報我的工作情況和工作成績，以及我未來的工作計劃。

一、工作情況

1. 工作內(nèi)容

我主要負(fù)責(zé)對公司所有產(chǎn)品的缺陷進(jìn)行維修和改進(jìn)。在公司內(nèi)部，我需要對工程師和生產(chǎn)人員提供技術(shù)支持，并向客戶提供遠(yuǎn)程或現(xiàn)場技術(shù)支持。我需要研究產(chǎn)品的不足之處，并提出改善建議，以便在下一次產(chǎn)品開發(fā)周期中進(jìn)行改進(jìn)。

在工作中，我利用先進(jìn)的技術(shù)工具和方法來快速準(zhǔn)確地識別產(chǎn)品缺陷，并及時采取措施進(jìn)行修復(fù)。在推進(jìn)產(chǎn)品缺陷維修和改進(jìn)方面，我積極參與公司的QA/QC和CE認(rèn)證工作。我獲得了客戶和同事的高度評價。

2. 工作量

在過去的一年中，我參與了公司所有產(chǎn)品的缺陷維修和改進(jìn)工作。我共修復(fù)了600多個缺陷，改進(jìn)了100多個產(chǎn)品功能，有效提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和性能。我還與工程師和生產(chǎn)人員共同開發(fā)了一套新的QA/QC流程，為產(chǎn)品的質(zhì)量提供了保障。

在工作量較大的情況下，我能夠合理安排時間，根據(jù)優(yōu)先級和重要程度進(jìn)行安排工作，確保能夠按照計劃完成工作，準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)和客戶匯報進(jìn)展情況。

二、工作成績

1. 提高產(chǎn)品質(zhì)量

在過去的一年中，我通過對產(chǎn)品的缺陷進(jìn)行修復(fù)和改進(jìn)，成功提高了公司產(chǎn)品的質(zhì)量和性能。我所提出的改善建議和方案，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我所參與的QA/QC和CE認(rèn)證，都取得了優(yōu)異的成績，使得公司在市場上獲得了更大的優(yōu)勢。

2. 提高用戶滿意度

通過聽取客戶的反饋和建議，并及時將改進(jìn)措施反饋給客戶，我成功地提高了用戶的滿意度。我還主動邀約一些重要客戶進(jìn)行訪問和溝通，建立了良好的合作關(guān)系，促進(jìn)了公司的發(fā)展。

3. 提高自身能力

在過去的一年中，我主動學(xué)習(xí)新的技術(shù)和方法，提高了自己的能力水平。我參加了多項技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，熟練掌握了各種維修工具和方法，提高了故障排除和維修的能力。我也積極參加公司的內(nèi)部培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高了自己的組織和管理能力。同時，我還積極參加團(tuán)隊溝通和合作，增強(qiáng)了自己的合作能力。

三、工作計劃

在未來的工作中，我將秉承以客戶為中心的工作理念，繼續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量和用戶滿意度。我計劃進(jìn)一步拓展公司的業(yè)務(wù)，將產(chǎn)品銷售的覆蓋范圍擴(kuò)展到全球，提高公司的市場份額。我還計劃繼續(xù)學(xué)習(xí)新的技術(shù)和方法，提高自己的能力水平，更好地為公司服務(wù)。

在新的一年里，我會積極參與公司的QA/QC和CE認(rèn)證工作，為公司的產(chǎn)品提供保障。我還會與工程師和生產(chǎn)人員共同開發(fā)新的產(chǎn)品，并制定更為完善的QA/QC流程。同時，我也會繼續(xù)建立和客戶的良好關(guān)系，積極把握市場機(jī)遇，提高公司的競爭力。

謝謝您的耐心閱讀，希望您能夠?qū)ξ业墓ぷ骷o(jì)錄有所了解。如果您有任何問題或建議，請不要猶豫與我聯(lián)系。

敬禮！

XXX

20XX年XX月XX日

缺陷報告【篇15】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我向您匯報關(guān)于缺陷維修工作的情況。在過去的一年中，我作為缺陷維修主管，積極參與各類缺陷修復(fù)工作，并取得了一定的成績?，F(xiàn)將對我所負(fù)責(zé)的缺陷維修工作進(jìn)行匯報。

首先，我參與了公司產(chǎn)品的缺陷維修工作，并根據(jù)工作需要制定了詳細(xì)的維修計劃和流程。經(jīng)過調(diào)研和分析，我發(fā)現(xiàn)了產(chǎn)品在制造過程中存在的一些常見缺陷，并制定了相應(yīng)的維修措施。我積極組織團(tuán)隊進(jìn)行維修工作，并確保維修工作的質(zhì)量和進(jìn)度。通過持續(xù)的努力，我們成功修復(fù)了大量的缺陷，并提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和可靠性。

其次，我與其他部門密切合作，幫助解決了一系列與缺陷相關(guān)的問題。比如，在生產(chǎn)工藝中發(fā)現(xiàn)的常見缺陷，我與生產(chǎn)部門緊密合作，提出了改進(jìn)建議，并協(xié)助解決了問題。在客戶投訴的處理中，我積極配合售后服務(wù)團(tuán)隊，對缺陷進(jìn)行了詳細(xì)分析，并參與制定了有效的解決方案。通過與其他部門的緊密合作，我們成功解決了大量的缺陷問題，提高了客戶滿意度，并增強(qiáng)了公司的聲譽(yù)。

此外，我還參與了相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升了自己在缺陷維修方面的專業(yè)知識和技能。我參加了多次關(guān)于缺陷分析和修復(fù)的培訓(xùn)課程，并積極應(yīng)用所學(xué)知識于實踐中。通過不斷學(xué)習(xí)和提升，我可以更好地理解和分析缺陷的根本原因，并提供更有效的解決方案。

在過去的一年中，我主持的缺陷維修工作取得了一些顯著的成績。我們成功提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和可靠性，減少了客戶投訴和售后維修的工作量。通過與其他部門的密切合作，我們解決了大量的缺陷問題，提高了客戶滿意度。此外，我通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，為缺陷維修工作提供了更好的支持。

在未來的工作中，我將繼續(xù)加強(qiáng)與其他部門的合作，改進(jìn)維修計劃和流程，并持續(xù)提升自己的專業(yè)能力，以更好地完成缺陷維修工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

特此匯報。

缺陷維修主管 XXX