院感工作總結(jié)

院感工作總結(jié)通用。

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院感工作總結(jié)【篇1】

為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣衛(wèi)生局提出的“關(guān)于開展創(chuàng)建人民滿意醫(yī)院通知”的精神，貫徹落實(shí)“科技興院、人才強(qiáng)院、誠信立院、文化建院、依法治院”的辦院方針，為進(jìn)一步搞好行業(yè)窗口的服務(wù)工作，堅(jiān)持“以病人為中心”，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，營(yíng)造人人向上、奮發(fā)進(jìn)取的氛圍，把醫(yī)院建設(shè)成為作風(fēng)優(yōu)良、技術(shù)精湛、服務(wù)一流的文明單位，在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，特制定關(guān)于開展創(chuàng)建“人民滿意醫(yī)院”主題實(shí)踐活動(dòng)工作方案。

堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)為核心，以進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，愛崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，無私奉獻(xiàn)為主要內(nèi)容，以“比學(xué)習(xí)，比服務(wù)，比貢獻(xiàn)，比技術(shù)，比作風(fēng)”活動(dòng)為載體，以全心全意為病人服務(wù)為宗旨，以人民滿意為出發(fā)和落腳點(diǎn)，全面開展創(chuàng)建“人民滿意的醫(yī)院”活動(dòng)，推進(jìn)我院衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展

應(yīng)該使醫(yī)院每一個(gè)工作人員明白開展創(chuàng)建“人民滿意醫(yī)院”是貫徹和落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，全心全意為人民服務(wù)在醫(yī)療行業(yè)的體現(xiàn)，是新形勢(shì)下加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的需要，是推進(jìn)醫(yī)院技術(shù)進(jìn)步，提高服務(wù)質(zhì)量，提高我院社會(huì)美譽(yù)度的需要，是提高我院綜合競(jìng)爭(zhēng)力的需要，是醫(yī)院發(fā)展的客觀需要。總的要求是，通過爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意醫(yī)院”的活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)醫(yī)療隊(duì)伍素質(zhì)極大提高，社會(huì)形象極大轉(zhuǎn)變，服務(wù)態(tài)度極大改善，服務(wù)質(zhì)量充分保證，人民群眾普遍滿意的總體目標(biāo)。在創(chuàng)建活動(dòng)中要著力解決職工隊(duì)伍中思想作風(fēng)，工作作風(fēng)、行業(yè)作風(fēng)以及人民群眾反映強(qiáng)烈問題，努力使醫(yī)院的綜合滿意率達(dá)到95%以上，職工對(duì)醫(yī)院的滿意率達(dá)到95%以上;醫(yī)院青年文明號(hào)對(duì)社會(huì)承諾踐行率100%;杜絕一、二級(jí)醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛，出院病人的投訴率控制在0.3%以內(nèi);努力做到門診和住院病人治愈好轉(zhuǎn)率超過部頒標(biāo)準(zhǔn)，“紅包”回扣得到基本根治。

1.加強(qiáng)教育，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)。開展公民道德、職業(yè)道德、行風(fēng)知識(shí)和法制教育，提高全體職工思想政治素質(zhì)，思想道德素質(zhì)，自覺抵制

行業(yè)不正之風(fēng)，樹立全心全意為病人服務(wù)的理念，以病人為中心，把科室的各項(xiàng)工作貫穿于為患者的康復(fù)之中，把各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)落實(shí)在群眾滿意的目標(biāo)上來。

2.技術(shù)精良，服務(wù)周全。創(chuàng)新醫(yī)療技術(shù)，開拓醫(yī)療新領(lǐng)域，不斷推進(jìn)醫(yī)療技術(shù)進(jìn)步，醫(yī)療質(zhì)量普遍得到提高，服務(wù)水平得到更大提升，滿足人民群眾的求醫(yī)需求。服務(wù)環(huán)節(jié)不斷簡(jiǎn)化，藥品費(fèi)用比例進(jìn)一步降低。

3.社會(huì)形象好，美譽(yù)度大為提高。及時(shí)解決病人的痛苦，維護(hù)病人的利益，服務(wù)行為規(guī)范，患者的知情權(quán)得到充分保障，“紅包”回扣不正之風(fēng)得到有效治理。積極開展扶貧濟(jì)困，送愛心送溫暖活動(dòng)，樹立起醫(yī)院的良好社會(huì)形象。

4.樹立“爭(zhēng)分奪秒，救命第一”的急救意識(shí)，不分節(jié)假日，實(shí)行24小時(shí)急診服務(wù)，積極做好院內(nèi)、外的急救工作。

5.在診療工作中，做到服務(wù)態(tài)度好，檢查細(xì)致有序，處理準(zhǔn)確及時(shí)，杜絕與病人及其家屬發(fā)生爭(zhēng)吵，嚴(yán)禁脫崗現(xiàn)象發(fā)生。

6.嚴(yán)格實(shí)行首診負(fù)責(zé)制，凡需住院或留觀治療的病人，任何情況下不得拒收和推諉。

創(chuàng)建“人民滿意醫(yī)院”，這是我院創(chuàng)建工作的核心，各項(xiàng)工作必須圍繞這個(gè)總目標(biāo)，服務(wù)、服從于這個(gè)總目標(biāo)，在創(chuàng)建活動(dòng)中我們必須以弘揚(yáng)白求恩精神，以全心全意為人民服務(wù)為主線，建立和完善質(zhì)量控制體系;建立和完善親情化服務(wù)體系;建立和完善行風(fēng)監(jiān)督管理體系。使創(chuàng)建“人民滿意醫(yī)院”活動(dòng)形式和內(nèi)涵相統(tǒng)一，取得實(shí)質(zhì)效果。積極響應(yīng)局黨委的號(hào)召，積極倡導(dǎo)職業(yè)道德與職業(yè)文明，全心全意地為病人服務(wù)，爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意醫(yī)院”，特制定如下實(shí)施細(xì)則：

1.熱愛本職工作，樹立病人是親人，人民是父母的思想，急病人之所急，想病人之所想，時(shí)刻把病人的疾苦放在心上。

2.遵章守紀(jì)，堅(jiān)守崗位，不遲到、不早退、不脫崗、檢查病人細(xì)致有序，處理病情準(zhǔn)確及時(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。平時(shí)加強(qiáng)崗位練兵，經(jīng)常做好各種技術(shù)訓(xùn)練。

3.文明行醫(yī)，禮貌待人，學(xué)好用好文明用語，杜絕服務(wù)忌語。不論患者有理無理，均不能與之爭(zhēng)吵，把溫暖送到病人的心坎上。

4.努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，鉆研技術(shù)，熟練掌握各種現(xiàn)場(chǎng)急救技術(shù)，在掌握全科知識(shí)的基礎(chǔ)上，略有專業(yè)側(cè)重。不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，杜絕醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生，塑造優(yōu)質(zhì)服務(wù)，技術(shù)精湛的“白衣戰(zhàn)士、白衣天使”的形象。

5.廉潔行醫(yī)，拒絕接受患者及親屬的“紅包”，拒收禮物和拒吃各種宴請(qǐng)，對(duì)于出自病人內(nèi)心感激而無法退回的錢物，應(yīng)想方設(shè)法退回或上交組織。

6.艱苦創(chuàng)業(yè)，增收節(jié)支，不浪費(fèi)醫(yī)療資源。

我市礦山企業(yè)點(diǎn)多、面廣、分布復(fù)雜，并且大多數(shù)分布在偏遠(yuǎn)的山區(qū)。全省共有9對(duì)煤與瓦斯突出井，我市就有3對(duì);監(jiān)管的礦山企業(yè)涉及到煤礦、井采礦、尾礦庫等6大行業(yè)。而我局礦山科科室僅有3名工作人員，做為礦山科的科長(zhǎng)，我深知自已擔(dān)負(fù)著全市76個(gè)礦山企業(yè)的監(jiān)管工作，任務(wù)非常繁重。為了更好地完成監(jiān)管任務(wù)，我與科室成員在工作中深入貫徹落

實(shí)科學(xué)發(fā)展觀思想，并緊密結(jié)合我市礦山企業(yè)實(shí)際情況，通過實(shí)踐調(diào)研，反復(fù)研究，制定了周密的工作計(jì)劃，并開展了有關(guān)的工作措施，在_年的工作中取得了另人矚目的工作成績(jī)?，F(xiàn)將我在_年的工作進(jìn)行以下總結(jié)。

在企業(yè)監(jiān)管時(shí)間安排上，我們把76個(gè)礦山按照安全生產(chǎn)環(huán)境和危險(xiǎn)程度分為三類，有針對(duì)性地開展了監(jiān)管檢查。我們規(guī)定，對(duì)于煤礦、井峒開采非煤礦的山檢查每月不少于一次;對(duì)于露天開采的采石場(chǎng)、石煤礦、膨潤(rùn)土礦和尾礦庫的檢查每?jī)稍虏簧儆谝淮?對(duì)于輪窯廠和砂場(chǎng)的檢查每三月不少于一次。突出了對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)部位的檢查督導(dǎo)，有效地緩解了人手不足監(jiān)管困難的問題;在監(jiān)管對(duì)象的安排上，我們突出了煤礦和井峒開采的礦山企業(yè)的監(jiān)管檢查，優(yōu)先考慮、優(yōu)先組織，確保及時(shí)、有效;在監(jiān)管內(nèi)容的安排上，我們突出了對(duì)煤礦企業(yè)的瓦斯治理、井采礦山的防冒頂、露采礦山的防邊坡垮塌和使用火工品企業(yè)的爆破安全，確保把主要精力放在重點(diǎn)位置上。

我重點(diǎn)做了以下四項(xiàng)工作，一抓制度建設(shè)。根據(jù)國家安全監(jiān)管總局《關(guān)于加強(qiáng)金屬非金屬礦山安全基礎(chǔ)管理的指導(dǎo)意見》要求，年初我們督促企業(yè)修改完善了十四項(xiàng)安全管理制度，督促煤礦企業(yè)按照《小煤礦安全基礎(chǔ)工作指導(dǎo)意見》按時(shí)按質(zhì)的配備“七大員”，并制定落實(shí)相應(yīng)的工作職責(zé);二抓礦山安全技術(shù)基礎(chǔ)管理，我市非煤礦山安全技術(shù)管理力量相對(duì)薄弱，安全技術(shù)資料缺乏，大部分礦山企業(yè)均沒有安全技術(shù)管理人員，采礦無序現(xiàn)象較為嚴(yán)重，針對(duì)這一問題，我局于年初召開了非煤礦山行業(yè)工作會(huì)議，明確規(guī)定，非煤礦山企業(yè)無安全技術(shù)管理人員，_年不予復(fù)產(chǎn)，各礦對(duì)這一問題也高度重視，年初均聘請(qǐng)、配備了專職或兼職安全技術(shù)管理人員，通過大半年來時(shí)間努力，礦山安全技術(shù)基礎(chǔ)資料正逐一完善，井峒開采礦山采掘布局不合理的現(xiàn)象得到了根本扭轉(zhuǎn)，采掘失調(diào)問題得到了有效遏制，生產(chǎn)礦山消除了無作業(yè)規(guī)程和施工技術(shù)措施施工作業(yè)現(xiàn)象;三抓礦山硬件及設(shè)備設(shè)施建設(shè)，嚴(yán)格按照各級(jí)規(guī)定的安全生產(chǎn)基本條件要求抓好日常督查，地下開采礦山重點(diǎn)抓安全出口、采礦、通風(fēng)及機(jī)電安全管理，露天開采礦山重點(diǎn)抓臺(tái)階開采和邊坡安全管理，煤礦重點(diǎn)抓好瓦斯抽放和治理，對(duì)不符合安全生產(chǎn)基本條件的礦山，堅(jiān)決予以停產(chǎn)整頓，對(duì)安全生產(chǎn)許可證到期的不予延期換證;四抓安全現(xiàn)場(chǎng)管理，_年露天開采礦山均配備了2名以上安全管理人員，地下開采礦山配備了3名以上安全管理人員，各礦山企業(yè)今年以來安全管理人員配備足夠，現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作得到了根本加強(qiáng)，做到了安全員班班跟班，落實(shí)了礦山主要領(lǐng)導(dǎo)安全現(xiàn)場(chǎng)檢查制度，安全工作做到了靠前指揮、現(xiàn)場(chǎng)解決問題，在最大程度上扼殺了事故苗頭，及時(shí)消除了事故隱患。

礦山企業(yè)監(jiān)管是個(gè)動(dòng)態(tài)的、連續(xù)的管理過程，不能一蹴而就。除了要考慮人和物的因素之處，還要考慮地質(zhì)條件、作業(yè)環(huán)境等因素。我們科嚴(yán)格按照年初制定的工作計(jì)劃，經(jīng)常占用雙休日的時(shí)間，完成了既定的工作目標(biāo)。今年1-10月份，我們共對(duì)企業(yè)檢查178次(下井檢查64次)，共查出安全隱患493條，督促企業(yè)及時(shí)進(jìn)行了整改。對(duì)于發(fā)現(xiàn)隱患未及時(shí)整改的企業(yè)，立即責(zé)令其停產(chǎn)并依照相關(guān)法規(guī)予以處罰，決不姑息遷就。為更好地查找、消除安全隱患，在日常監(jiān)管過程中，我們注重抓好三個(gè)環(huán)節(jié)，一抓企業(yè)自查，二抓現(xiàn)場(chǎng)督查，三抓隱患跟蹤復(fù)查，對(duì)各礦山企業(yè)每月上報(bào)的安全隱患自查和安全隱患整改反饋報(bào)表及時(shí)按月匯總分析，及時(shí)掌握了解情況，發(fā)現(xiàn)和解決問題，隱患排查治理工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得的成效顯著。

我們始終認(rèn)為，讓企業(yè)合法、規(guī)范地生產(chǎn)，是打造本質(zhì)安全型企業(yè)的基礎(chǔ)。在工作中，我們積極為企業(yè)提供便民服務(wù)。經(jīng)常利用雙休日到企業(yè)提供技術(shù)咨詢;積極幫企業(yè)聯(lián)系專家到礦進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);提供科學(xué)合理、規(guī)范的采礦方法。在_年，我們先后邀請(qǐng)了30余人次專家到我市礦山企業(yè)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，為企業(yè)規(guī)范生產(chǎn)提供了有力的技術(shù)支撐，解決了企業(yè)的疑難問題。

雖然我在工作中取得了一定的成績(jī)，但是和現(xiàn)實(shí)工作情況相比，還是有一些不足之處，今年，我市共出現(xiàn)了_次事故，(寫明發(fā)生事故,有幾項(xiàng))，這說明我們?cè)诠ぷ髦凶龅倪€不夠努力，還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)，在今后，我將認(rèn)真吸取教訓(xùn)，更加努力、更高標(biāo)準(zhǔn)地做好安全監(jiān)管工作。

院感工作總結(jié)【篇2】

上半年院感工作主要圍繞市質(zhì)控中心督導(dǎo)檢查存在問題，逐步完善各項(xiàng)工作。具體情況如下：

一、監(jiān)測(cè)工作：

1-6月醫(yī)院感染病例發(fā)生13例，發(fā)病率為0.62%，病原學(xué)送檢率84.6%;在導(dǎo)尿管相關(guān)尿路感染的監(jiān)測(cè)中留置尿管53例次，尿管使用率3.27%，發(fā)生尿路感染1例，其導(dǎo)尿管相關(guān)尿路感染率是1.49%;外二科出現(xiàn)1例二類手術(shù)切口感染，手術(shù)切口感染率為0.85%。共檢出多重耐藥菌患者2人次，按照要求進(jìn)行隔離診治。按照計(jì)劃開展醫(yī)院感染橫斷面調(diào)查，將數(shù)據(jù)上傳至全國感控基地。

二、手衛(wèi)生：

上半年抽查手衛(wèi)生時(shí)機(jī)558次，實(shí)際實(shí)施464次，手衛(wèi)生依從性83.15%，時(shí)機(jī)主要是接觸患者或清潔/無菌操作前依從性差;正確率77.59%，主要存在洗手法執(zhí)行時(shí)間不足15秒，個(gè)別人六步洗手法不正確。

三、培訓(xùn)：

1、院內(nèi)：對(duì)新招錄人員進(jìn)行崗前醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)14人次，且考核合格;針對(duì)xx年職業(yè)暴露工作中存在的問題，聘請(qǐng)專家來我院授課，提升醫(yī)護(hù)人員防控水平;根據(jù)臨床科室需要深入科室進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)4次(內(nèi)容流感防控、手衛(wèi)生、醫(yī)療廢物、安全注射、感染病例診斷、橫斷面調(diào)查)。（WWw.gsM600.COM 課件之家）

2、院外：11人次參加市區(qū)組織的培訓(xùn)會(huì)議;參加市質(zhì)控中心組織的研修班人員5月份通過考核。

四、重點(diǎn)環(huán)節(jié)管理：

1、手術(shù)室：1月份對(duì)手術(shù)室空氣進(jìn)化設(shè)施進(jìn)行維護(hù)-更換過濾網(wǎng)，經(jīng)潔凈檢測(cè)及空氣培養(yǎng)結(jié)果合格后重新開展手術(shù);針對(duì)質(zhì)控中心專家提出的手術(shù)室存在的器械清洗等問題逐一進(jìn)行整改。

2、胃鏡室：根據(jù)天津市內(nèi)鏡質(zhì)控要求對(duì)我院的消毒記錄進(jìn)行規(guī)范。

3、口腔科：選派3人次分別參加醫(yī)大口院組織的培訓(xùn)，提升口腔科感染防控意識(shí)。

4、醫(yī)院感染暴發(fā)處置演練：4月份進(jìn)行了演練，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)院感染暴發(fā)相關(guān)知識(shí)的掌握，進(jìn)一步明確各科室職能，完善機(jī)制，提高臨床科室的鑒別能力，快速響應(yīng)及處置能力，最大限度降低危害，保障醫(yī)療安全。

五、修訂相關(guān)制度：

依據(jù)院感相關(guān)規(guī)范及臨床護(hù)理管理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行手冊(cè)與我院現(xiàn)有的制度流程進(jìn)行對(duì)照，不斷完善我院的相關(guān)制度。

院感科年度工作總結(jié)

上半年，醫(yī)院院感科在院長(zhǎng)和分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下，根據(jù)今年院感科的工作目標(biāo)及計(jì)劃，開展了以下工作：

一、加強(qiáng)醫(yī)院感染病例上報(bào)工作

認(rèn)真貫徹國家衛(wèi)生部院內(nèi)感染控制標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定，建立健全院內(nèi)感染病例的發(fā)現(xiàn)、登記、報(bào)告、分析及反饋，發(fā)現(xiàn)院內(nèi)感染病例，立即按規(guī)定程序上報(bào)，及時(shí)進(jìn)行隔離治療，采取相應(yīng)的防范措施，對(duì)出院病例，院感科進(jìn)行不定期抽查，上半年醫(yī)院感染病例13例。

二、加強(qiáng)醫(yī)療器械消毒管理工作

嚴(yán)格遵照《醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范》，院感科每月對(duì)滅菌物品抽樣做細(xì)菌培養(yǎng)，使無菌物品滅菌率達(dá)100%。

三、加強(qiáng)抗生素合理應(yīng)用

按照衛(wèi)生部抗菌藥物專項(xiàng)整治的通知精神，院感科每月對(duì)全院住院病人及出院病人抗菌藥物使用進(jìn)行跟蹤、調(diào)查并及時(shí)匯總、上報(bào)、反饋，為抗菌藥物的合理使用提供重要的依據(jù)。

四、加強(qiáng)病房消毒隔離工作

對(duì)病房空氣、物體表面、消毒液、醫(yī)務(wù)人員手定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)并抽查，對(duì)吸氧裝置、霧化吸入器等盡量采取使用一次性，做到一人一用一消毒。

五、加強(qiáng)手衛(wèi)生

院感科每月對(duì)各科室手衛(wèi)生執(zhí)行情況進(jìn)行抽查及對(duì)醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生進(jìn)行考核，各科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)，真正切斷經(jīng)醫(yī)務(wù)人員手傳播疾病之途徑。

六、加強(qiáng)重點(diǎn)科室規(guī)范管理

規(guī)范各科室的布局，清潔區(qū)、污染區(qū)、無菌區(qū)、標(biāo)志清楚，分界明確，對(duì)重點(diǎn)科室的消毒隔離工作不定期督查，加強(qiáng)無菌觀念意識(shí)，提高無菌操作技術(shù)，保證工作順利進(jìn)行，將醫(yī)院感染隱患消滅在萌芽之中。

七、開展目標(biāo)性監(jiān)測(cè)

從1月起在外科開展I類切口（甲狀腺、疝氣）的目標(biāo)性監(jiān)測(cè)，每月匯總分析，無1例I類切口感染。八、加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理在垃圾的分類、收集、運(yùn)送各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格按照醫(yī)療廢物管理制度進(jìn)行檢查督導(dǎo)，實(shí)行嚴(yán)格交接，各壞節(jié)登記、交接、簽名明確，各科室均有彈簧稱，每科交接時(shí)稱重、登記，醫(yī)療垃圾專管人最后統(tǒng)計(jì)，各個(gè)環(huán)節(jié)專人負(fù)責(zé)，出現(xiàn)問題，追查責(zé)任，院感科不定期對(duì)垃圾暫貯地進(jìn)行檢查，保證了醫(yī)用垃圾不流失。

八、加強(qiáng)對(duì)全院滅菌劑及消毒劑的監(jiān)測(cè)

院感科每月對(duì)滅菌劑進(jìn)行采樣，每季度對(duì)消毒劑采樣，合格率在100%十、上半年進(jìn)行了全院性的院感知識(shí)培訓(xùn)一次，開院感質(zhì)量分析會(huì)議一次，較圓滿的完成了上半年的院感任務(wù)。

院感工作總結(jié)【篇3】

醫(yī)院感染管理與控制是保障醫(yī)療安全、提高醫(yī)療質(zhì)量的基石。為進(jìn)一步做精、做準(zhǔn)、做實(shí)科室感控工作，提升感控工作質(zhì)量，杜絕不良事件發(fā)生，我科室在堅(jiān)持科學(xué)防控，規(guī)范管理、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化落實(shí)的原則上，同時(shí)積極響應(yīng)我院感染辦組織的第二屆“見成效展風(fēng)采強(qiáng)意識(shí)”主題活動(dòng)，推動(dòng)感控理念、規(guī)范、制度和技術(shù)融入到每一位醫(yī)務(wù)人員的臨床崗位工作之中，全面提升科室感染防控工作質(zhì)量?，F(xiàn)將我科室20xx年感控工作總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化培訓(xùn)，提高感控意識(shí)

1、為了提高科室醫(yī)護(hù)人員感控意識(shí)，科室感控小組組織科室所有人員認(rèn)真學(xué)習(xí)院感相關(guān)工作制度，流程及人員職責(zé)，尤其是新冠防控、手衛(wèi)生、消毒隔離、操作規(guī)范，并對(duì)科室所有醫(yī)生、護(hù)士、規(guī)培、進(jìn)修人員進(jìn)行理論考核?？己撕细衤?00%。對(duì)臨床常見操作進(jìn)行分組精準(zhǔn)培訓(xùn)和考核，如：陰道檢查、外科換藥、人工破膜、cook宮頸擴(kuò)張球囊放置、留置導(dǎo)尿、靜脈采血、靜脈輸液、會(huì)陰擦洗、穿脫防護(hù)服等，有效保證了操作考核效果?？剖宜腥藛T嚴(yán)格按照感控工作要求，規(guī)范執(zhí)行。

2、細(xì)化會(huì)陰擦洗流程，將消毒棉球更換為大毛頭，既落實(shí)了無菌操作原則，減少了污染機(jī)會(huì)，同時(shí)又節(jié)省了耗材支出。

二、院感監(jiān)測(cè)，杜絕院感發(fā)生

科室控感醫(yī)生每日登錄感控監(jiān)測(cè)系統(tǒng)實(shí)時(shí)督導(dǎo)、質(zhì)控、發(fā)現(xiàn)預(yù)警病例及時(shí)提醒管床醫(yī)生及時(shí)干預(yù)處理，并上報(bào)，避免預(yù)警病例遲報(bào)、漏報(bào)的發(fā)生。

每周對(duì)科室產(chǎn)前發(fā)熱及人工干預(yù)病例在科內(nèi)進(jìn)行回顧和分析，回顧診療過程，分析薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)改進(jìn)，做到了對(duì)病人的全面管理，對(duì)管床醫(yī)生的持續(xù)培訓(xùn)，也增強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員在診療過程中的控感意識(shí)。20xx年因“產(chǎn)前發(fā)熱”中轉(zhuǎn)手術(shù)病例較去年明顯下降。

三、日常消毒，不留衛(wèi)生死角

為預(yù)防交叉感染，我科對(duì)科室所有工作區(qū)域進(jìn)行責(zé)任劃分，并制定詳細(xì)的環(huán)境物表清潔消毒登記本，規(guī)定按班次進(jìn)行物表擦拭消毒，全面覆蓋，不留死角，責(zé)任到人，消毒擦拭后及時(shí)登記，感控小組每日抽查，護(hù)士長(zhǎng)每周督查，提高了科室環(huán)境物表清除率，確保了日常消毒效果。

四、規(guī)范醫(yī)廢管理、杜絕交叉感染

為使醫(yī)廢收集流程更加規(guī)范化，我科重新制定醫(yī)廢收集、交接及打包流程，護(hù)士嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行醫(yī)廢打包，與醫(yī)廢收集人員交接登記，留存相關(guān)票據(jù)，每月核對(duì)無誤后進(jìn)行裝訂留底備查。

五、加強(qiáng)門衛(wèi)、保潔人員管理

為落實(shí)醫(yī)院感控要求，科室加強(qiáng)了門衛(wèi)管理，所有進(jìn)入病區(qū)人員均嚴(yán)格查看一碼通、核酸結(jié)果，測(cè)量體溫、進(jìn)行手衛(wèi)生消毒，認(rèn)真落實(shí)床一陪護(hù)一固定制度，每日晨交班前責(zé)任組長(zhǎng)嚴(yán)格檢查陪人外出登記表、全國中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)更新情況，對(duì)患者及家屬做好解釋及心理疏導(dǎo)。

因產(chǎn)科床位周轉(zhuǎn)較快，加床多，為保證每日高效完成環(huán)境物表的消毒和擦拭工作，保潔人員每日一起參加護(hù)理晨交班，明確醫(yī)院感控要求，同時(shí)責(zé)任護(hù)士向保潔人員反饋日常環(huán)境、物表消毒擦拭、床單元終末消毒工作中存在的問題，并督促及時(shí)整改，保證所有病室環(huán)境物表清潔消毒合格。

六、加強(qiáng)患者及陪人管理

督促提醒患者和家屬在院期間按要求佩戴口罩，非必要不出病房，不聚集，不扎堆聊天，避免交叉感染。

七、強(qiáng)化督導(dǎo)，筑牢安全防線

為了督導(dǎo)科室感控工作有效落實(shí)，科室主任不定期在發(fā)熱門診、緩沖門診（存在期間）、產(chǎn)科門診、病區(qū)督導(dǎo)工作人員有效落實(shí)手衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)防護(hù)等感控防范措施。護(hù)士長(zhǎng)、科室感控小組成員不定期抽查病區(qū)各項(xiàng)感控措施落實(shí)情況，每月進(jìn)行院感質(zhì)控匯報(bào)，追蹤上月問題整改效果，總結(jié)本月存在問題及改進(jìn)措施，提高全員感控意識(shí)，自我監(jiān)督，共同討論，有效實(shí)施，保證患者和工作人員安全。

20xx年，在科室曹主任和護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)及全科人員的積極配合下，圓滿完成了科室感控工作計(jì)劃，取得了良好的效果，同時(shí)也進(jìn)一步加強(qiáng)了我科醫(yī)護(hù)人員對(duì)感控防范的認(rèn)知，樹立了感控意識(shí)，規(guī)范了操作技能，將“人人都是感控實(shí)踐者”的感控理念內(nèi)化于心，外化于行。在明年的感控工作中，我們也將繼續(xù)努力，做得更好。

院感工作總結(jié)【篇4】

20xx年第一季度醫(yī)院感染管理科在院領(lǐng)導(dǎo)和院感染管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術(shù)規(guī)范》和《傳染病防治法》等有關(guān)文件與規(guī)定，制定相應(yīng)的院內(nèi)感染控制計(jì)劃，并組織實(shí)施，及時(shí)監(jiān)測(cè)效果，及時(shí)修訂措施，使我院院內(nèi)感染發(fā)生率控制在較好的范圍內(nèi)，無院內(nèi)感染的暴發(fā)流行?，F(xiàn)將第一季度主要工作總結(jié)如下：

一、完善管理體系，發(fā)揮體系作用

1.為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作，明確職責(zé)，落實(shí)任務(wù)，今年1月重新調(diào)整充實(shí)了醫(yī)院感染管理委員會(huì)、臨床科室感染監(jiān)控小組，成立了醫(yī)院感染管理科，完善了三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理體系。在工作中，遇到需要多科室協(xié)調(diào)和配合時(shí)，及時(shí)匯報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)解決問題。

2.1月份在感染管理委員會(huì)的倡議下和院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，醫(yī)院感染管理部分加入了我院的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量督察中，制訂了嚴(yán)厲的獎(jiǎng)懲辦法。

二、醫(yī)院環(huán)境監(jiān)測(cè)方面

醫(yī)院感染管理科與游仙區(qū)疾病控制中心、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所簽訂了醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)協(xié)議，定期對(duì)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生學(xué)，消毒、滅菌效果進(jìn)行監(jiān)督、監(jiān)測(cè)，及時(shí)匯總、分析監(jiān)測(cè)結(jié)果，發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染存在的危險(xiǎn)因素，尋找有效的預(yù)防和控制辦法。通過監(jiān)測(cè)—控制—監(jiān)測(cè)，最終減少和控制醫(yī)院感染的發(fā)生，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

20xx年4月2日， 游仙區(qū)疾病控制中心對(duì)我院手術(shù)室、供應(yīng)室、注射室、換藥室的空氣、物表、器械、消毒液等共抽檢了十三個(gè)樣品，所采樣品經(jīng)檢驗(yàn)，符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)率在92％以上，在今后應(yīng)監(jiān)督各科室嚴(yán)格按照消毒操作規(guī)程，采用正確的消毒方法，使符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)率達(dá)到100％。

三、病歷監(jiān)測(cè)

20xx年1-3月份感染率監(jiān)測(cè)：1-3月份共收治住院病人1292人。未發(fā)生一例感染，對(duì)全院1-3月份406例無菌切口進(jìn)行感染率調(diào)查，未發(fā)生1例感染，感染率為0。

漏報(bào)率的監(jiān)測(cè)：20xx年第一季度，我院將醫(yī)院感染管理納入醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理，未出現(xiàn)一例醫(yī)院感染病例漏報(bào)， 漏報(bào)率為0。

四、 積極參與醫(yī)院建筑設(shè)計(jì)

1. 根據(jù)衛(wèi)生部《內(nèi)鏡清洗消毒技術(shù)操作規(guī)范（20xx年版）》要求，配合醫(yī)院及科室完成對(duì)胃鏡室、支氣管鏡室建筑改造工作。

2. 在新建病房樓時(shí)，建議使用感應(yīng)性水龍頭、重點(diǎn)科室配備干手紙，院領(lǐng)導(dǎo)同意并正付諸實(shí)施。此措施大大提高了我院醫(yī)務(wù)人員的手衛(wèi)生；建議治療室和換藥室的空氣消毒全部采用動(dòng)態(tài)紫外線循環(huán)風(fēng)消毒機(jī)，同樣得到支持并正積極加以落實(shí)。

3. 積極參與新建消毒供應(yīng)中心建筑及流程的設(shè)計(jì)。

4. 根據(jù)《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》中第三章第十七條的有關(guān)規(guī)定，對(duì)我院的醫(yī)療廢物暫存地進(jìn)行了選址，并將具體方案和建筑要求提交院領(lǐng)導(dǎo)，得到院領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)。

五、加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理，規(guī)范下收制度。

1.促成全院各科室部門產(chǎn)生的醫(yī)療廢物確定由指定人員下收工作的最終實(shí)施，并完成對(duì)下收專職人員進(jìn)行必要的法律、法規(guī)和個(gè)人防護(hù)方面的培訓(xùn)。使得醫(yī)療廢物的管理過程更符合實(shí)際，減少了污染和醫(yī)護(hù)人員受傷害的機(jī)會(huì)。

2.重新設(shè)計(jì)醫(yī)療廢物回收登記本，利于回收存檔。

3.在3月份，區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所的醫(yī)療廢物專項(xiàng)檢查中，為我院加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理，規(guī)范下收制度，提出了進(jìn)一步的整改意見，我科正在積極加以落實(shí)中。

六、重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位醫(yī)院感染管理

1.定期抽查重點(diǎn)科室的.感染管理，發(fā)現(xiàn)問題，主動(dòng)與科主任或護(hù)士長(zhǎng)溝通并督查改進(jìn)。

2.定期查看中心靜脈置管及留置導(dǎo)尿病人情況，要求醫(yī)務(wù)人員根據(jù)病人具體病情避免不必要的侵入性操作，減少導(dǎo)管留置日。

4.通過感染管理委員會(huì)，協(xié)調(diào)制定了CSSD與手術(shù)室的之間器械交接具體操作程序，修訂了CSSD各區(qū)職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序以及清洗、消毒滅菌效果的監(jiān)測(cè)

5.充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，通過衛(wèi)生廳網(wǎng)站下載重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位醫(yī)院感染SOP，并下發(fā)到相應(yīng)科室并對(duì)照?qǐng)?zhí)行。

七、多渠道開展培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員院感意識(shí)。

1.新職工培訓(xùn) 對(duì)近三年新上崗職工進(jìn)行了醫(yī)院感染概論、醫(yī)療廢物管理知識(shí)培訓(xùn)與考核，考核合格率為100%; 對(duì)新入院見習(xí)醫(yī)生、護(hù)士進(jìn)行了醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)，使他們對(duì)醫(yī)院感染概況有一個(gè)初步的認(rèn)識(shí);

2.采取多種形式的感染知識(shí)的培訓(xùn) 將集中培訓(xùn)與晨會(huì)科室培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合，增加了臨床醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)院感染知識(shí)，提高院感意識(shí)。

3. 籌劃并組織一次“手衛(wèi)生宣傳月”活動(dòng)。活動(dòng)的主題為：“感染防控，“手”當(dāng)其。通過宣傳月活動(dòng)，使大家認(rèn)識(shí)到：洗手是預(yù)防醫(yī)院感染最有效、最簡(jiǎn)單、最經(jīng)濟(jì)的方法；樹立正確的觀念，改變行為的模式，提供安全的服務(wù)。

八、完善醫(yī)院感染管理考核制度

制訂了醫(yī)院各科室感染管理考核標(biāo)準(zhǔn)，完善對(duì)重點(diǎn)科室的定期院感督導(dǎo)檢查，每月到各科室進(jìn)行打分考評(píng)，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并逐步整改。通過1-3月份的幾次檢查，發(fā)現(xiàn)院感控制重點(diǎn)科室各存在以下問題 ：

1．外科病房：科室院感管理控制小組活動(dòng)記錄不健全，病房環(huán)境整潔度有待提高，醫(yī)務(wù)人員掌握院感知識(shí)需進(jìn)一步加強(qiáng)，空氣培養(yǎng)未做到每月一次，在收治病人時(shí)未使用速干性手消毒液，拖布無分開使用的標(biāo)記等。

2．內(nèi)科病房：同外科病房。

3．婦產(chǎn)科病房：同外科病房。

4．婦產(chǎn)科產(chǎn)房：除了存在病房同樣的問題外，還存在每月無工作人員手、物體表面的消毒效果生物監(jiān)測(cè)培養(yǎng)及記錄。接送病人未使用交換車。

5．供應(yīng)室：供應(yīng)室的建設(shè)及布局流程、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備的配置還達(dá)不到“兩規(guī)一標(biāo)”的要求，科室院感管理控制小組活動(dòng)記錄不健全，滅菌效果還未進(jìn)行生物學(xué)監(jiān)測(cè)，預(yù)蒸鍋未進(jìn)行每日一次的BD測(cè)試及登記備案，操作各流程的質(zhì)量控制體系記錄未健全，無沖眼設(shè)施、防滲漏圍裙等職業(yè)防護(hù)用品設(shè)備，一次性無菌醫(yī)療用品的存放條件不達(dá)標(biāo)，無每月空氣培養(yǎng)、醫(yī)務(wù)人員手涂抹、滅菌物品采菌培養(yǎng)。

6．庫房：一次性使用無菌醫(yī)療用品的采購登記賬冊(cè)信息不全，未專門設(shè)置一次性無菌醫(yī)療用品庫房，庫房管理制度和出入庫房登記制中度不健全，一次性無菌醫(yī)療用品的存放條件不符合要求。

7．口腔科：布局不符合功能流程，無專用的器械清洗池，未配備洗消設(shè)備和速干性手消毒液，科室院感管理控制小組活動(dòng)記錄不健全，室內(nèi)環(huán)境的清潔消毒及終末消毒未達(dá)到要求，無齊全的個(gè)人防護(hù)用品，口腔科器械滅菌未達(dá)到要求，消毒鍋未做每周一次的生物學(xué)監(jiān)測(cè)，滅菌器械的清洗流程及質(zhì)量不符合WS310-2的要求，清洗時(shí)工作人員未按規(guī)范著裝，無清洗培訓(xùn)上崗證，牙片室無門，無法進(jìn)行放射防護(hù)，拖布無標(biāo)記示分開使用。

8檢驗(yàn)科：科室院感管理控制小組活動(dòng)記錄不健全，環(huán)境整潔度有待提高，操作臺(tái)未做到每日用消毒液擦洗，未注重手衛(wèi)生及個(gè)人防護(hù)，未備有沖眼器。

9輸血科：科室院感管理控制小組活動(dòng)記錄不健全，試劑許可證未建檔登記，環(huán)境清潔還未完全達(dá)到要求，儲(chǔ)血冰箱消毒未做到每周一次，儲(chǔ)血冰箱內(nèi)壁未每月進(jìn)行生物學(xué)檢測(cè)，未建立定期體檢制度，無每月空氣培養(yǎng)、物體表面涂抹、醫(yī)務(wù)人員手涂抹培養(yǎng)，拖布無標(biāo)記。

10．注射輸液室：治療車物品清潔區(qū)、污染區(qū)分區(qū)不明顯，未配快速手消毒劑，未做到每日更換床單或輸液椅罩，做到有污染時(shí)隨時(shí)更換，每月空氣培養(yǎng)未做，拖布無標(biāo)記。

11手術(shù)室：科室院感管理控制小組活動(dòng)記錄不健全，接送病人未使用交換車，每月未做手術(shù)間、無菌物品存放間等空氣、醫(yī)務(wù)人員的手、物體表面涂抹培養(yǎng)及滅菌物品抽檢培養(yǎng)，未及時(shí)清潔消毒機(jī)濾網(wǎng)并有記錄，無麻醉劑消毒器。

院感工作總結(jié)【篇5】

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事

大家好，院感科是一個(gè)新建科室，有些工作還是空白不規(guī)范，我就就職期間所干工作作如下總結(jié)：

一、本年度在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、醫(yī)院感染委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)

下，由醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、檢驗(yàn)科、藥劑科的協(xié)作下，認(rèn)真貫徹落實(shí)《醫(yī)院感染管理辦法》，加強(qiáng)制度的建設(shè)和學(xué)習(xí)，強(qiáng)化院感控制意識(shí)，加強(qiáng)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的醫(yī)院感染。

二、定期對(duì)全員人員進(jìn)行了手衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn)，并下科室

督導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生執(zhí)行情況。

三、按照《醫(yī)院廢物管理?xiàng)l例》要求，規(guī)范處理醫(yī)療廢物。四、執(zhí)行《傳染病防治法》，開展對(duì)傳染病的監(jiān)測(cè)并按規(guī)定

進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)直報(bào)，落實(shí)病區(qū)感染卡的填報(bào)。

四、根據(jù)國家法規(guī)，結(jié)合醫(yī)院的具體情況，制定全員和不

同部門（如手術(shù)室、內(nèi)鏡室、口腔科、消毒供應(yīng)室、產(chǎn)房等）的消毒與隔離制度。并落實(shí)到位。六、制定多重耐藥菌醫(yī)院感染控制管理規(guī)范。

院感工作總結(jié)【篇6】

20xx年上半年在院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、醫(yī)院感染管理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下和全院各科室的大力支持和配合下，順利完成了年初制定的醫(yī)院感染控制工作計(jì)劃，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

一、 根據(jù)三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)制定20xx年院感工作計(jì)劃,完善管理制度. 1.按照創(chuàng)建辦安排核對(duì)《核心制度》《應(yīng)急預(yù)案》《規(guī)章制度》《應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)》及院感的相關(guān)制度。

2.根據(jù)《三級(jí)綜合醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》自查找出存在問題并報(bào)創(chuàng)建辦 3.與信息科聯(lián)系進(jìn)一步完善信息系統(tǒng)安裝，并設(shè)計(jì)好相關(guān)表格。 二、加強(qiáng)院感質(zhì)量控制，促進(jìn)各項(xiàng)工作有效落實(shí)

1、按“醫(yī)院感染控制質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)”，對(duì)各科室消毒隔離措施落實(shí)、手衛(wèi)生、醫(yī)療廢棄物管理、院感病例上報(bào)等工作進(jìn)行檢查考核，每月對(duì)環(huán)境衛(wèi)生學(xué)及消毒滅菌物品進(jìn)行生物監(jiān)測(cè)。新進(jìn)熒光記號(hào)筆和熒光監(jiān)測(cè)手電，這一新型儀器，可以對(duì)治療室操作臺(tái)面、墻面、櫥面、各種監(jiān)測(cè)儀器等清潔消毒效果及保潔人員平時(shí)對(duì)病區(qū)及床單位的清潔消毒情況進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)測(cè)。大大的提高我們工作人員的工作依從性，減少院內(nèi)感染的發(fā)生。6月15日、16日對(duì)全院20個(gè)臨床科室及2個(gè)重點(diǎn)科室進(jìn)行物表擦拭情況的有關(guān)檢查，只有3個(gè)臨床科室清潔消毒徹底未留任何痕跡，3個(gè)科室清潔消毒較好，留有1處痕跡；其他科室均不達(dá)標(biāo)并針對(duì)存在的問題及監(jiān)測(cè)不合格等情況，及時(shí)反饋、整改。 2、注重加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部位的監(jiān)督、檢查。

（1）對(duì)全院重點(diǎn)崗位的醫(yī)務(wù)人員執(zhí)行手衛(wèi)生、無菌技術(shù)操作和消毒隔離情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。針對(duì)消毒隔離制度落實(shí)不到位，手衛(wèi)生依從性低的現(xiàn)象，不定期抽查醫(yī)務(wù)人員洗手的方法和步驟， 5月5日“世界手衛(wèi)生日”組織全院各科室醫(yī)務(wù)人員682人在《手衛(wèi)生倡議書》上簽名。有效的提高了手衛(wèi)生的依從性。

（2）每月抽查一次性醫(yī)療用品并進(jìn)行細(xì)菌檢測(cè)，均達(dá)到無菌，符合要求。各科室使用中的一次性注射器、輸液器、留置針等物品，都能按要求存放、使用、毀形、收集、轉(zhuǎn)運(yùn)。

三、堅(jiān)持常規(guī)工作不放松

1、監(jiān)測(cè)1～6月份出院患者共17765例，院內(nèi)感染94例，感染率為0.54%。1月份-6月份在院感感染系統(tǒng)中查閱病歷175份。 2、消毒滅菌效果及環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)

根據(jù)《醫(yī)院感染管理辦法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》等有關(guān)規(guī)范要求，加強(qiáng)對(duì)各臨床科室的消毒隔離、感染監(jiān)控工作。每月對(duì)手術(shù)室、產(chǎn)房和新生兒監(jiān)護(hù)室、ICU等重

點(diǎn)科室的空氣、物體表面、無菌物品、醫(yī)務(wù)人員手以及消毒物品進(jìn)行監(jiān)測(cè)。其中空氣檢測(cè)123次，物體表面檢測(cè)102次、無菌物品檢測(cè)66次，抽查醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生133人次。5月份對(duì)供應(yīng)室無菌包及無菌器械進(jìn)行細(xì)菌監(jiān)測(cè)均無菌，符合要求。但個(gè)別器械齒槽關(guān)節(jié)處有銹跡，經(jīng)分析不合格主要原因?yàn)椋撼醪教幚聿坏轿晃赐耆逑锤蓛?，造成不可去除的污漬。

上半年對(duì)24個(gè)臨床科室和12個(gè)門診醫(yī)技科室進(jìn)行紫外線輻照強(qiáng)度監(jiān)測(cè)，監(jiān)測(cè)共計(jì)102支，101支輻照強(qiáng)度在質(zhì)控范圍內(nèi)（≥70uw/c㎡），1支已壞，已督促后勤維修，合格率為99.01%。

3.因近期手足口傳染病的高發(fā)季節(jié)，多次同傳染病房主任護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行交流，并對(duì)傳染病房醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行院感知識(shí)培訓(xùn)，指導(dǎo)如何更好地開展院感控制、消毒隔離、職業(yè)防護(hù)等工作。

4.嚴(yán)密督查全院院內(nèi)感染報(bào)卡上報(bào)情況并進(jìn)行干預(yù)

根據(jù)化驗(yàn)室提供的微生物藥敏檢測(cè)相關(guān)信息及時(shí)對(duì)臨床相關(guān)科室進(jìn)行防控落實(shí)情況檢查并給予相關(guān)性指導(dǎo)。

5.每月定期到衛(wèi)材科抽取一次性用品及消毒液共30件進(jìn)行檢測(cè)。

6.加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)防護(hù)，上半年我院銳器傷人員10例，其中護(hù)士5例、醫(yī)生5例，均得到有效及時(shí)的處理。

四、加強(qiáng)培訓(xùn)，不斷提高醫(yī)務(wù)人員院感知識(shí)

1.3月份對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行院感知識(shí)培訓(xùn)，著重對(duì)醫(yī)療廢物管理、多重耐藥菌醫(yī)院感染管理、消毒隔離規(guī)范及醫(yī)院感染管理記錄本的填寫說明進(jìn)行培訓(xùn)。

2.6月份完成對(duì)醫(yī)院保潔人員院感知識(shí)培訓(xùn)并考核。主要對(duì)84液的配比，環(huán)境衛(wèi)生清潔、醫(yī)療廢物的管理、職業(yè)安全防護(hù)等進(jìn)行培訓(xùn)，并制定含氯消毒液配制工作流程，并下發(fā)到每一位保潔人員。

3.6月底醫(yī)院共4名醫(yī)護(hù)人員參加全省醫(yī)院感染管理培訓(xùn)，并取得院感專職人員上崗證。 目前存在的問題;

1. 部分醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生依從性仍有待進(jìn)一步提高，部分醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生意識(shí)不強(qiáng)，未嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生，容易造成交叉感染；部分科室使用快速手消毒液量不足。 2. 院感管理重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室仍有隱患，如儀器擦拭消毒不及時(shí)、消毒記錄不及時(shí)不規(guī)范，醫(yī)療垃圾分類放置不到位，個(gè)別科室損傷性利器（針頭、一次性換藥拆線碗內(nèi)器械）放置在醫(yī)療垃圾袋內(nèi)。 應(yīng)對(duì)措施：

1. 加強(qiáng)培訓(xùn)，增加醫(yī)務(wù)人員對(duì)院內(nèi)感染控制的認(rèn)識(shí)。

2. 各科室要發(fā)揮院感質(zhì)控小組的作用，對(duì)科室醫(yī)務(wù)人員在院感防控、落實(shí)各項(xiàng)消毒隔離制度和措施方面進(jìn)行監(jiān)督檢查，不斷提高醫(yī)護(hù)人員手衛(wèi)生和自身防護(hù)的依從性，有效降低科室內(nèi)的院內(nèi)感染率，杜絕院內(nèi)感染的爆發(fā)。

院感工作總結(jié)【篇7】

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)首先，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了特色理論及“三個(gè)代表”重要思想，并積極參加局里組織的各種政治學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論水平，從政治思想上同局黨組保持高度一致。同時(shí)，加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識(shí)及文化知識(shí)的學(xué)習(xí)，為了適應(yīng)工作需要，我報(bào)考了省委黨校舉辦的法律本科班，利用業(yè)余時(shí)間自修了全部課程，現(xiàn)已畢業(yè)。同時(shí)，按照上級(jí)要求，結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)了司法行政系統(tǒng)公務(wù)員基本素質(zhì)教育考試的全部?jī)?nèi)容。并在全國司法行政系統(tǒng)公務(wù)員考試中取得了十分優(yōu)異的成績(jī)，并被評(píng)為全省司法行政系統(tǒng)公務(wù)員基本素質(zhì)教育考試考核組織工作先進(jìn)個(gè)人。另外，結(jié)合自己的工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)了“四五”普法相關(guān)的法律知識(shí)，為更好的開展工作打下了基礎(chǔ)。

二、勤勤懇懇，扎實(shí)做好本職工作⒈全面掌握全區(qū)法制宣傳教育工作情況，做好各階段工作總結(jié)，并撰寫有關(guān)材料。宣教科是普法和依法治區(qū)的辦事機(jī)構(gòu)，上接區(qū)委、人大、政府和上級(jí)業(yè)務(wù)部門，下連各個(gè)基層單位，作為宣教科副科長(zhǎng)，我充當(dāng)了全區(qū)普法工作第一聯(lián)絡(luò)員的角色。幾年來，我在自己的崗位上，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性，按照領(lǐng)導(dǎo)的安排撰寫好各類文字材料，做好上傳下達(dá)及各類典型經(jīng)驗(yàn)的推廣。每年撰寫的各種材料都在篇以上，確保了普法工作的順利開展。⒉管理文件、資料，做好分類、登記和建檔工作，并按上級(jí)要求，及時(shí)、準(zhǔn)確填報(bào)各種報(bào)表。由于普法工作涉及的各種文件、資料不僅量大，而且比較繁雜，我除平時(shí)認(rèn)真作好各種文件、資料的及時(shí)處理外，在“三五”普法驗(yàn)收準(zhǔn)備期間在科里其他同志協(xié)助下，按照省、市驗(yàn)收小組的統(tǒng)一要求，對(duì)“三五”普法五年來的文件、資料進(jìn)行了重新裝訂、整理，共裝訂檔案余卷。確保了驗(yàn)收工作的順利進(jìn)行，并受到市考核組領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。⒊按照局領(lǐng)導(dǎo)的安排，抓好全區(qū)普法培訓(xùn)工作。按照省市統(tǒng)一部署及局領(lǐng)導(dǎo)安排，自法培中心成立以來，本人一直負(fù)責(zé)起草年度及各階段培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)班大綱、資料、通知、試卷、課程設(shè)置等的準(zhǔn)備及起草工作，確保了各類培訓(xùn)班的順利進(jìn)行。成功舉辦了各類培訓(xùn)班多期，不僅贏得了社會(huì)效益，也創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)了普法工作的全面開展。近年來，本人雖然在工作中取得了一定成績(jī)，但也存在許多不足，比較突出的是工作上不夠主動(dòng)、大膽。在今后的工作中，我將努力克服自身不足，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，爭(zhēng)取在工作中取得更加突出的成績(jī)。

年的工作在委領(lǐng)導(dǎo)的支持和有關(guān)同志的配合下，比較圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)，在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。_年所得的工作成績(jī)主要有以下幾項(xiàng)：

在工作和學(xué)習(xí)中能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)建設(shè)具有中國特色社會(huì)主義的理論和同志關(guān)于“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨和國家制定的各項(xiàng)方針、政策。在“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)“回訪復(fù)查”和立黨為公、執(zhí)政為民“的活動(dòng)中，自己能夠以積極的態(tài)度認(rèn)真參加了科委機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，按照”三個(gè)代表“重要思想對(duì)照檢查了自己的工作并寫出了學(xué)習(xí)心得。最近，自己又結(jié)合黨的_大的召開和_×委八屆二次全會(huì)的召開，認(rèn)真學(xué)習(xí)了同志關(guān)于《全面建設(shè)小康社會(huì)，開創(chuàng)中國特色社會(huì)注意事業(yè)新局面》的報(bào)告和張立昌同志在市委八屆二次全會(huì)上的講話，做為一名黨員進(jìn)一步明確了我們黨的下一步工作目標(biāo)和任務(wù)，很有收獲。同時(shí)，進(jìn)一步堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念。

在工作中能夠堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，熱情接待各方面的人民群眾，耐心宣傳各項(xiàng)政策和辦法、程序，堅(jiān)持為基層多辦事、辦實(shí)事。對(duì)于個(gè)別的提出要辦一些違反政策法規(guī)的現(xiàn)象給予了堅(jiān)決的抵制，自覺地維護(hù)了國家機(jī)關(guān)餓工作形象，具備了工作崗位及社會(huì)活動(dòng)中應(yīng)有的職業(yè)道德和社會(huì)公德。

自己在目前的工作崗位上已工作了_×年，經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，具備了比較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，在實(shí)施上述各項(xiàng)工作的過程中，沒出現(xiàn)過明顯失誤。

學(xué)習(xí)黨和國家制定的各項(xiàng)方針、政策并努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極參加市、區(qū)各歸口單位組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心。認(rèn)真遵守科委機(jī)關(guān)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，努力提高機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，基本上保證了全科工作的正常開展。

按照年初制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃，經(jīng)過一年的努力，全面完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，基本上達(dá)到了預(yù)期效果。在文件起草，提供調(diào)研資料，科技培訓(xùn)等方面的數(shù)量都要高于往年，為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。同時(shí)也使自己受到了很好的鍛煉，從面向全區(qū)的高度上，進(jìn)一步理解了科學(xué)技術(shù)對(duì)于推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展所起到的重要作用。

回顧一年來的工作學(xué)習(xí)雖然說取得了一定的成績(jī)，但也總結(jié)出一定的不足。比如講，開創(chuàng)性的工作開展的不多，個(gè)別的有些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位，這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，及時(shí)改進(jìn)。在新的一年里，自己有決心認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_大精神，認(rèn)真貫徹實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，努力提高思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平，為實(shí)現(xiàn)我區(qū)的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。

院感工作總結(jié)【篇8】

面對(duì)病毒變異帶來的防疫壓力，在縣聯(lián)防聯(lián)控辦的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，皋蘭賓館集中隔離點(diǎn)工作人員聞令而動(dòng)、火速集結(jié)、細(xì)致部署，以堅(jiān)持就是勝利，堅(jiān)持才能勝利的執(zhí)著和韌勁，采取堅(jiān)決有力的措施，全面打響遏制疫情傳播阻擊戰(zhàn)。

在一線戰(zhàn)“疫”中，他們科學(xué)布局，分類管理。嚴(yán)格按照第九版疫情防控方案要求，根據(jù)皋蘭賓館建筑結(jié)構(gòu)，科學(xué)設(shè)置“三區(qū)域兩通道”，安裝視頻監(jiān)控、門磁系統(tǒng)，設(shè)立警戒區(qū)，實(shí)施硬隔離，將隔離區(qū)分為密接人員、高風(fēng)險(xiǎn)返回人員、密接的密接及其他人員三個(gè)區(qū)域，科學(xué)布局、分類入住、閉環(huán)運(yùn)行、細(xì)化管理，最大限度避免交叉，確保安全。

在一線戰(zhàn)“疫”中，他們合理分工，各盡其責(zé)。將10名工作人員按照一辦七組要求進(jìn)行分工，明確職責(zé)，靠實(shí)責(zé)任。無論是58歲的老陳還是26歲的小李，無論是將兩歲兒子送到父母家的王大夫還是已在隔離一線工作近兩月的小白，無論是長(zhǎng)期堅(jiān)守防疫一線的公安特警大隊(duì)隊(duì)員楊博、魏東，還是第一次參與集中隔離工作的老郭、金鳳、小陶，所有工作人員都任勞任怨，務(wù)實(shí)高效做好各項(xiàng)工作。

在一線戰(zhàn)“疫”中，他們沖鋒在前，彰顯擔(dān)當(dāng)。集中隔離點(diǎn)是疫情防控的一線，也是疫情防控最危險(xiǎn)的場(chǎng)所之一，隔離點(diǎn)全體工作人員面對(duì)危險(xiǎn)，沖鋒在前，絕不言退。大家按照職責(zé)輪流分批進(jìn)入隔離區(qū)，開展核酸采樣、送餐、收集醫(yī)廢垃圾、消殺、巡查等等工作，30多度的高溫天氣，一進(jìn)入隔離區(qū)最少要三個(gè)小時(shí)，經(jīng)常是從頭到腳都被汗水濕透，但他們毫無怨言、爭(zhēng)先恐后、齊心協(xié)力，切實(shí)保障了隔離點(diǎn)的絕對(duì)安全。

在一線戰(zhàn)“疫”中，他們牢記宗旨，服務(wù)群眾。112名隔離人員，從76歲的大爺?shù)?歲的孩子，從土生土長(zhǎng)的農(nóng)民到放學(xué)返家的大學(xué)生，從貨車司機(jī)到采購商，他們文化程度、生活餐飲習(xí)慣各不相同，差異化要求多，工作人員在筑牢疫情防線的`同時(shí)盡最大限度滿足他們的要求，一聲聲的問候，詮釋了工作人員的為民情懷。

面對(duì)集中隔離點(diǎn)一線戰(zhàn)疫，工作人員圓滿完成了工作任務(wù)，他們是全縣醫(yī)護(hù)、公安、干部、媒體、志愿者參與疫情防控的縮影，有了大家的艱辛付出，我們堅(jiān)信，抗疫必勝！甘肅必勝！蘭州必勝！皋蘭必勝！

院感工作總結(jié)【篇9】

為提高我院院內(nèi)感染管理質(zhì)量，近一步搞好醫(yī)院感染管理工作，保障醫(yī)療安全，根據(jù)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)療廢物管理辦法》、《傳染病防治法》等有關(guān)文件與規(guī)定。半年以來主要總結(jié)如下：

一、消毒、滅菌原則：

1、進(jìn)入人體組織或無菌器官的醫(yī)療用品必須滅菌，接觸皮膚黏膜的器械和用品必須消毒。

2、連續(xù)使用中的氧氣濕化甁、霧化管、等，應(yīng)定期消毒，濕化甁應(yīng)每日更換滅菌水，用畢需終末消毒，干燥保存。

3、根據(jù)《手術(shù)部位醫(yī)院感染防治與控制技術(shù)規(guī)范》和《消毒供應(yīng)中心感染預(yù)防與控制技術(shù)規(guī)范》的要求，對(duì)手術(shù)室器械的清洗、消毒和保養(yǎng)工作進(jìn)行監(jiān)督監(jiān)測(cè)。

4、洗手的基本方法和要求：

①一般性洗手：用肥皂認(rèn)真揉搓雙手及腕部，特別注意指尖、指縫、指關(guān)節(jié)等部位，整個(gè)揉搓時(shí)間不應(yīng)少于15秒鐘，然后用流動(dòng)水沖凈。

②刷手：按外科手術(shù)要求進(jìn)行。

二、抗菌藥物的合理使用管理：

根據(jù)我院“抗菌藥物合理使用實(shí)施細(xì)則及抗菌藥物合理管理辦法”對(duì)抗菌藥物實(shí)行分級(jí)管理，每季度調(diào)查住院病人抗菌藥物使用率。

1、醫(yī)生應(yīng)掌握合理使用抗生素的各種知識(shí)，根據(jù)藥物的適應(yīng)癥、藥敏試驗(yàn)，合理選用。

2、護(hù)士應(yīng)了解各種抗生素的藥理作用和配制要求，準(zhǔn)確執(zhí)行醫(yī)囑，并觀察病人用藥后的反應(yīng)。

三、院感知識(shí)培訓(xùn)：提高醫(yī)務(wù)人員院感意識(shí)，組織全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)院感染知識(shí)的培訓(xùn)。主要內(nèi)容為：

1、醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)、抗菌藥物的合理使用知識(shí)等。

2、對(duì)護(hù)理人員主要培訓(xùn)內(nèi)容為消毒隔離知識(shí)、醫(yī)院內(nèi)感染的預(yù)防控制及醫(yī)療垃圾的分內(nèi)收集。

3、保潔人員的工作要求、消毒滅菌的基本常識(shí)、清潔程序、個(gè)人防護(hù)措施及醫(yī)護(hù)人員手衛(wèi)生消毒等。

4、將手衛(wèi)生與職業(yè)暴露防護(hù)問題納入我院內(nèi)感染控制工作中的重點(diǎn)。加強(qiáng)手衛(wèi)生及職業(yè)暴露防護(hù)。在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，每月進(jìn)行質(zhì)控檢查并討論分析，及時(shí)總結(jié)。

院感工作總結(jié)【篇10】

涇河新城涇安假日酒店隔離點(diǎn)消防員在新城疫情防控指揮部、酒店隔離專班的領(lǐng)導(dǎo)下，自2022年1月19日進(jìn)入隔離酒店以來有序的開展了消殺工作，確保了隔離點(diǎn)的環(huán)境檢測(cè)安全?，F(xiàn)將這階段工作總結(jié)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、交接工作

自2022年1月19日當(dāng)天下午來到隔離酒店，我消防員迅速與上一批消殺工作人員面對(duì)面認(rèn)真交接工作，將工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、細(xì)節(jié)之處一一記錄下來，當(dāng)天晚上就認(rèn)真學(xué)習(xí)了防護(hù)服的正確穿戴步驟。并在第二天上午的第一次消殺工作中就按相關(guān)要求獨(dú)立完成了消殺工作。消殺工作人員以練代學(xué)的工作模式，迅速的融入了工作狀態(tài)保證了隔離點(diǎn)的消殺工作無縫銜接的進(jìn)行。

二、消殺及醫(yī)廢垃圾處理工作

1、每日例行檢查消毒物品是否合格，并按照規(guī)范配比配制消毒液；

2、每日對(duì)隔離區(qū)、醫(yī)廢間區(qū)域使用1：50的84消毒液執(zhí)行“前Z后U”的常規(guī)消殺；

3、每日對(duì)醫(yī)廢間、一脫間、二脫間進(jìn)行60分鐘紫外線消毒，并每周兩次用75%的酒精消毒擦拭燈管；

4、每日對(duì)產(chǎn)生的醫(yī)廢垃圾使用專用醫(yī)療廢物垃圾收集袋子使用“鵝頸式纏繞”雙層打包兩次消毒后轉(zhuǎn)運(yùn)至醫(yī)廢間，待醫(yī)廢垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車輛到來后帶走；

5、每日對(duì)化糞池使用規(guī)定消毒溶劑進(jìn)行早晚兩次消毒；

以上工作完成后規(guī)范填寫消毒記錄。

三、下一步工作安排

一是繼續(xù)保質(zhì)保量完成每日的常規(guī)消殺及醫(yī)廢垃圾處理工作；二是利用休息時(shí)間學(xué)習(xí)消殺知識(shí)、研讀上級(jí)部門所發(fā)消殺制度，保證工作能力不斷提高，完滿完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的防疫工作。

院感工作總結(jié)【篇11】

20xx年即將過去，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在醫(yī)院感染管理科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我科醫(yī)護(hù)人員積極參與醫(yī)院感染監(jiān)控工作，現(xiàn)將一年來的院感工作總結(jié)如下：

一、根據(jù)院感安全生產(chǎn)要求細(xì)化院感質(zhì)量管理措施

根據(jù)醫(yī)院“安全生產(chǎn)”和“質(zhì)量管理”的要求，按照手術(shù)室醫(yī)院感染質(zhì)量綜合目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)綜合目標(biāo)進(jìn)行督查反饋，全面檢查和梳理有關(guān)醫(yī)院感染預(yù)防與控制的各方面工作，認(rèn)真排查安全隱患，保證院感安全。

二、健全修改科室的院感制度，建立層流手術(shù)室的'管理制度，對(duì)全科人員進(jìn)行層流手術(shù)室管理維護(hù)知識(shí)培訓(xùn)。

回風(fēng)口過濾網(wǎng)每周清洗，責(zé)任到人，不定期檢查。12月份進(jìn)行了回風(fēng)口過濾網(wǎng)的更換。

三、每月自查

科室：對(duì)無菌技術(shù)操作、無菌用品使用、消毒隔離技術(shù)、醫(yī)療廢物分類收集、手衛(wèi)生等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，并采取有效控制措施。

四、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測(cè)情況

為規(guī)范全科各項(xiàng)消毒滅菌工作，預(yù)防手術(shù)感染，每季度對(duì)醫(yī)護(hù)人員的手、使用中的消毒劑、無菌物品、手術(shù)間空氣、工作臺(tái)面進(jìn)行監(jiān)測(cè)。不合格項(xiàng)，查找原因，進(jìn)行原因分析，重新監(jiān)測(cè)，達(dá)到合格。有效的預(yù)防醫(yī)院感染的發(fā)生。

五、加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理

我科不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，明確人員職責(zé)，落實(shí)責(zé)任制，加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理并常規(guī)督察，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改并反饋。使我科醫(yī)療廢物的分類、收集、貯存、包裝、運(yùn)送、交接等做到規(guī)范管理，嚴(yán)防因醫(yī)療廢物管理不善引起感染暴發(fā)

六、院感培訓(xùn)及考核

每季度進(jìn)行醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)，參加人員包括全科醫(yī)護(hù)人員，培訓(xùn)內(nèi)容為：院感基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)，手術(shù)室相關(guān)醫(yī)院感染知識(shí)、手衛(wèi)生、醫(yī)療垃圾的管理等。并進(jìn)行考核，分析。

七、開展手衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，每月對(duì)手衛(wèi)生的依從性進(jìn)行調(diào)查分析，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員掌握手衛(wèi)生知識(shí)和正確的手衛(wèi)生方法，以提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的依從性。對(duì)手術(shù)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行外科洗手的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指正。

八、醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)防護(hù)，包括手部衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防、著裝防護(hù)等，在日常醫(yī)療活動(dòng)中，根據(jù)我科室工作特點(diǎn)提供相應(yīng)的防護(hù)用品，如口罩、帽子、手套、防護(hù)面罩、隔離衣等，以保證醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)安全。

九、加強(qiáng)了無菌物品的管理，責(zé)任到人，每日早晨主班護(hù)士檢查無菌物品，滅菌物品按滅菌日期依次放入專柜，過期重新滅菌，無菌物品一人一用一滅菌，并與一次性物品分開放置。

院感工作總結(jié)【篇12】

為加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，給患者提供一個(gè)安全的就醫(yī)條件有效控制醫(yī)院感染的發(fā)生，根據(jù)《消毒管理辦法》、《醫(yī)院感染管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，按照《消毒技術(shù)規(guī)范》并結(jié)合本院工作實(shí)際，制定20xx年院感監(jiān)測(cè)工作計(jì)劃。

1．醫(yī)院感染病例發(fā)現(xiàn)、登記報(bào)告的監(jiān)控管理。

2．加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)院感染防控相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)和督查執(zhí)行。

定期下病區(qū)對(duì)重點(diǎn)病人整個(gè)治療過程的隨訪，密切觀察院內(nèi)感染發(fā)生情況。

每月最后一周與下個(gè)月的第1周，到病案室逐份查閱出院病歷，防止漏報(bào)。出院病歷調(diào)

1．使用中消毒液（產(chǎn)房、產(chǎn)科治療室、婦產(chǎn)科門診人流室、五官科、口腔科、外科換藥室等）；監(jiān)測(cè)項(xiàng)目：污染菌量及有效濃度。

1．空氣監(jiān)測(cè)（手術(shù)室、產(chǎn)房、產(chǎn)科治療室、婦產(chǎn)科門診人流室、二門診注射室、五官科、口腔科、外科換藥室、內(nèi)科治療室、急診搶

救室、換藥室、胃鏡室、門診注射室、配藥室等。監(jiān)測(cè)項(xiàng)目：細(xì)菌菌落總數(shù)。

2．物體表面（手術(shù)室、供應(yīng)室工作臺(tái)、產(chǎn)科產(chǎn)床、婦產(chǎn)科治療室工作臺(tái)、門診人流室工作臺(tái)、二門診注射室工作臺(tái)、五官科工作臺(tái)、口腔科工作臺(tái)、外科換藥室工作臺(tái)、內(nèi)科治療室工作臺(tái)、急診搶救床、換藥室工作臺(tái)、門診注射室工作臺(tái)、配藥室工作臺(tái)等。監(jiān)測(cè)項(xiàng)目：細(xì)菌菌落總數(shù)及致病菌（沙門氏菌）。

1．常規(guī)藥敏監(jiān)測(cè)。

2．耐藥流行病學(xué)分析。

3.對(duì)留置導(dǎo)尿管4天以上的患者進(jìn)行泌尿道感染目標(biāo)性監(jiān)測(cè)。

1．對(duì)醫(yī)院感染病例的發(fā)現(xiàn)、登記、報(bào)告工作監(jiān)督檢查每周兩次；檢查監(jiān)測(cè)時(shí)間：星期二和星期五。

2.醫(yī)院重點(diǎn)科室、部門（供應(yīng)室、層流手術(shù)室、產(chǎn)房、門診人流室等每月進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)一次。

3．對(duì)使用中的消毒液有效濃度監(jiān)測(cè)每周一次（星期五）和不定時(shí)監(jiān)測(cè)。

4．紫外線燈的輻射強(qiáng)度監(jiān)測(cè)每半年一次。

5．消毒滅菌效果監(jiān)測(cè)每季度一次。

6．環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)每季度一次。

Yjs21.coM更多工作總結(jié)延伸讀

醫(yī)院出納個(gè)人工作總結(jié)通用

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醫(yī)院出納個(gè)人工作總結(jié) 篇1

回頭望去，才發(fā)現(xiàn)已在xx的上留下了一年的光景。自己也由一個(gè)初出茅廬的稚嫩學(xué)生，轉(zhuǎn)變?yōu)獒t(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)中的一員。有幸能將自己的和熱血揮灑在xx市xx醫(yī)院這片熱土上，讓我感到十分的幸運(yùn)和光榮。若將xx市xx醫(yī)院比作一片直入云霄的蒼天大樹的話，我這顆小樹苗也在大樹的身旁努力地著。如今，小樹苗的身上也有了一圈代表著的年輪;我，也對(duì)這一年間工作做一個(gè)梳理。

作為一名人員，就面臨著長(zhǎng)期與貨幣和數(shù)據(jù)打交道;工作中更是要求自己必須努力，不斷從知識(shí)、心智和耐心等各方面進(jìn)行歷練，不斷思考，不斷完善。特別對(duì)于目前我所從事的績(jī)效核算工作和全院職工所得稅核算工作，其間的數(shù)據(jù)歸集、數(shù)據(jù)錄入、數(shù)據(jù)核算以及數(shù)據(jù)的報(bào)送，都需要自己嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、一絲不茍;我也自己對(duì)數(shù)字保持高度的靈敏和絕對(duì)的真實(shí)，面對(duì)事物時(shí)更是要多加考慮和思索。通過過去的和工作后的學(xué)習(xí)總結(jié)，我也梳理出了一些小小的工作感想和心得;其中就包括了“三性”和“四多”，《xxxxx》。所謂“三性”呢，既作為財(cái)務(wù)人員，要保證數(shù)據(jù)要有準(zhǔn)確性、辦事要有依據(jù)性、口中更是要有嚴(yán)謹(jǐn)性，這樣才能更好地完成自己的工作?！八亩唷蹦兀褪亲屪约涸诠ぷ髦小岸嗦?、多看、多學(xué)、多做”;處處留心皆學(xué)問，如今的我們就應(yīng)該多積累和學(xué)習(xí)各方面的知識(shí)。古人云，“三人行必有我?guī)熞印?，所以每一位前輩都是我?;要在向前輩們的不斷學(xué)習(xí)和的不斷總結(jié)中，不斷提升，不斷進(jìn)步。我也深知，目前的所學(xué)所感離要求還有很長(zhǎng)一段距離;我也在業(yè)余時(shí)段鍛煉和提高自己的知識(shí)和綜合素質(zhì);今年x月參加了醫(yī)院黨委舉辦的主題為《xxxxx》的大型，獲得了三等獎(jiǎng);在醫(yī)院的思研會(huì)中遞交了題為《xxxxx》的xx，這是向前輩學(xué)習(xí)的難得機(jī)會(huì)，也讓自己的心智得到了鍛煉。

作為xx醫(yī)院大家庭中的一員，我們更多的是為臨床科室和醫(yī)護(hù)人員們服務(wù)。他們奮戰(zhàn)在第一線上，孜孜不倦的為老百姓的身心號(hào)診把脈，他們把時(shí)間和精力都獻(xiàn)給了病人。所以，當(dāng)他們需要我們的時(shí)候，我更應(yīng)該義不容辭的細(xì)心傾聽，耐心解決;努力把自己最好的一面呈現(xiàn)在他們面前，努力提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);讓他們沒有其他疑慮，沒有后顧之憂;進(jìn)而能更好的為老百姓的身體健康保駕護(hù)航。

這一年的光景中，我在一個(gè)全新的平臺(tái)上學(xué)習(xí)、進(jìn)步。但我知道，自己還有許多的不足需要改進(jìn)。我會(huì)在今后的工作中繼續(xù)努力;去其糟粕，取其精華，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份微薄力量。

醫(yī)院出納個(gè)人工作總結(jié) 篇2

在xxx院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在同事們的幫助下，本人努力提高黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化宗旨意識(shí)和服務(wù)理念，立足本職崗位，顧大局，重操行，抓工作，講學(xué)習(xí)，嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律底線，熱心服務(wù)廣大員工，全面完成了各項(xiàng)任務(wù)。

一、思想方面

利用參加民主生活會(huì)，撰寫思想報(bào)告等形式，對(duì)照自身存在的問題，深刻剖析思想根源，積極查擺問題，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)。通過學(xué)習(xí)，達(dá)到了“提高素質(zhì)，改變形象，推動(dòng)工作”的目的。

二、工作方面

認(rèn)真履行出納崗位職責(zé)，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同志，嚴(yán)守紀(jì)律，踏實(shí)工作，受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng)。

(一)積極開展日常財(cái)務(wù)管理工作。作為財(cái)務(wù)戰(zhàn)線的一名“新兵”，本人始終以“小學(xué)生”的心態(tài)嚴(yán)格要求自己，虛心學(xué)習(xí)，不恥下問。工作耐心細(xì)致，服務(wù)熱情主動(dòng)，收付一絲不茍，編表有條不紊，記賬有板有眼，工作任勞任怨，克服了孩子年齡小，學(xué)習(xí)壓力大，工作任務(wù)重等困難，順利完成了年初預(yù)算，年終決算，催收租金，申報(bào)經(jīng)費(fèi)，保障開支等常規(guī)性財(cái)務(wù)工作。由于工作細(xì)致，全年未發(fā)生現(xiàn)金收付差錯(cuò)。

(二)嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和結(jié)算管理規(guī)定。年初，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，參與完善全院的財(cái)務(wù)規(guī)章和內(nèi)控制度建設(shè)。從加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作入手，嚴(yán)格收付程序，細(xì)化報(bào)賬流程，審核票據(jù)真?zhèn)危婪抖悇?wù)風(fēng)險(xiǎn)，堅(jiān)持“日清月結(jié)”?！翱春缅X袋子記好賬本子緊把收付關(guān)”。嚴(yán)格執(zhí)行資金預(yù)算管理制度，不擠占、不挪用，保證?？顚Ｓ谩Ｔ碌祝_展自查“回頭看”活動(dòng)，不留問題“死角”。全年未發(fā)生“坐支現(xiàn)金”、大額現(xiàn)金結(jié)算、私設(shè)“小金庫”等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的問題。

(三)加強(qiáng)與財(cái)政、社保、銀行等部門的溝通聯(lián)系。本單位屬于財(cái)政全額預(yù)算管理部門。財(cái)政資金能否及時(shí)、足額撥付，對(duì)全院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)關(guān)系重大，社會(huì)統(tǒng)籌費(fèi)用能否按時(shí)繳納，與職工的切身利益息息相關(guān)。本人不辭辛苦，不厭其煩，夙興夜寐，風(fēng)雨無阻，經(jīng)常在省財(cái)政廳、省醫(yī)保中心、省直住房公積金管理中心、開戶銀行之間往來奔波，申領(lǐng)經(jīng)費(fèi)，上報(bào)資料，核對(duì)資金，精打細(xì)算，保證支付，順利完成了全年的各項(xiàng)工作。

(四)做好其他份內(nèi)事務(wù)。本部門除了負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作，還分管本單位的資產(chǎn)管理，人事管理，工商年審，醫(yī)保、公積金核算、年檢，收取水電費(fèi)等其他具體而繁瑣的業(yè)務(wù)。本人積極協(xié)助主管會(huì)計(jì)開展工作，加班加點(diǎn)，不講條件，不計(jì)報(bào)酬，勇挑重?fù)?dān)，把工作當(dāng)成歷練人生的舞臺(tái)，努力把自己鍛煉成業(yè)務(wù)過硬技能嫻熟敬業(yè)勤勉的復(fù)合型人才。

三、學(xué)習(xí)方面

一年來，本人努力學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)、新思維，認(rèn)真思考新情況、新問題、新形勢(shì)，積極踐行新解放、新跨越、新崛起，在理論水平和實(shí)踐能力方面取得了很大的進(jìn)步。

(一)努力學(xué)習(xí)政治理論。認(rèn)真閱讀了《xxxxx》、《xxxxx》等經(jīng)典理論，對(duì)中國特色社會(huì)主義理論體系，機(jī)關(guān)技能，當(dāng)代經(jīng)濟(jì)與世情、國情、省情等知識(shí)有了更全面的了解。

(二)不斷豐富法律知識(shí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《現(xiàn)金管理暫行條例》等財(cái)經(jīng)法規(guī)，增強(qiáng)了自身法律意識(shí)，真正達(dá)到了運(yùn)用法律依法行政、溝通思想、理順工作、維護(hù)正義、實(shí)現(xiàn)和-諧、謀求發(fā)展的目的。

(三)繼續(xù)提高業(yè)務(wù)水平。下半年，參加了財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，通過了會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格考試順利取得了上崗資格。此外，通過學(xué)習(xí)電腦技術(shù)和培養(yǎng)閱讀習(xí)慣，計(jì)算機(jī)操作水平和文字表達(dá)能力也得到了長(zhǎng)足進(jìn)步。

不足之處：處理復(fù)雜問題的能力有待進(jìn)一步提高。

醫(yī)院出納個(gè)人工作總結(jié) 篇3

藥品經(jīng)濟(jì)核算制度

一分院原來的藥品銷售的核算，是以月末盤點(diǎn)藥房庫存數(shù)來倒推出當(dāng)月的.藥品銷售量也就是所謂的“以盤定銷”。我廢除了這一不合理的方法，建立了規(guī)范的藥品經(jīng)濟(jì)核算制度：每個(gè)月一分院藥房購入藥品，購入時(shí)辦理入庫手續(xù)，入庫單一式三聯(lián)。

一聯(lián)送交財(cái)務(wù)登記入賬，如未付款的根據(jù)廠家名稱登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬。一聯(lián)藥房存留，一聯(lián)廠家留存。藥房銷售藥品與門診收費(fèi)實(shí)行微機(jī)聯(lián)網(wǎng)。每月銷售數(shù)量有據(jù)可查。月末微機(jī)盤點(diǎn)與藥品實(shí)物盤點(diǎn)同時(shí)進(jìn)行，做到實(shí)存與賬存相符。如不符寫出書面的原因。月末制作藥房當(dāng)月購入銷售盤存報(bào)表送交財(cái)務(wù)，并將盤點(diǎn)表送交財(cái)務(wù)。財(cái)務(wù)設(shè)置藥品及藥品進(jìn)銷差價(jià)科目，月末通過計(jì)算綜合藥品差價(jià)率來計(jì)算本月銷售藥品的成本及藥品庫存數(shù)。使藥品的財(cái)務(wù)控制管理規(guī)范化。

門診收費(fèi)工作的規(guī)范化管理。

門診收費(fèi)員每日的收入，必須做到日清;個(gè)人收入日?qǐng)?bào)表與現(xiàn)金交款單一一對(duì)應(yīng)。由我負(fù)責(zé)進(jìn)行當(dāng)天的匯總?cè)請(qǐng)?bào)表工作。收據(jù)的領(lǐng)用、核銷和上交進(jìn)行制度化管理。收費(fèi)員領(lǐng)用收據(jù)進(jìn)行登記，自己用自己的，收據(jù)不得混用。每天，收費(fèi)員要將收據(jù)存根與個(gè)人收入日?qǐng)?bào)表和現(xiàn)金交款單一并上交，由我負(fù)責(zé)審核。

我將所有人的每張收據(jù)的存根都一一進(jìn)行手工核對(duì)，將收據(jù)起始號(hào)標(biāo)明，將金額核對(duì)一致的收據(jù)存根，裝訂整齊，進(jìn)行核銷，然后我定期再將已核銷的收據(jù)送到總院進(jìn)行核銷。這項(xiàng)審核工作是非常重要的，保證了收入的完整性，入賬金額與微機(jī)完全一致。由于我工作的細(xì)心和認(rèn)真，總院多次審計(jì)，都對(duì)我的工作提出了肯定。每一筆賬落實(shí)到人，落實(shí)到每一個(gè)單位。使債權(quán)債務(wù)一目了然，更加真實(shí)的反映出一分院的財(cái)務(wù)狀況。

醫(yī)院出納個(gè)人工作總結(jié) 篇4

20_年，在醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院全體干部職工團(tuán)結(jié)一心，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，強(qiáng)化“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，建立健全質(zhì)量控制體系，深入開展“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，取得較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，在我縣樹立了衛(wèi)生行業(yè)的良好服務(wù)形象。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，班子團(tuán)結(jié)，明確責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)有力。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員各司其職，對(duì)所分管的工作進(jìn)行經(jīng)常性檢查、督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。始終把精神文明建設(shè)擺在突出位置，加強(qiáng)對(duì)全體職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，引導(dǎo)廣大職工正確看待精神文明建設(shè)活動(dòng)，并積極參與。

2、健全制度，科學(xué)管理，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明行醫(yī)。特別是注重了規(guī)章制度的建立健全，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院職工的管理、規(guī)范職工文明行醫(yī)，進(jìn)一步提高員工的自身素質(zhì)和整體形象。完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，保證執(zhí)行制度規(guī)范化，切實(shí)將各項(xiàng)制度落到實(shí)處。在醫(yī)療質(zhì)量方面，著重抓好三級(jí)醫(yī)師查房、疑難病例討論、術(shù)前術(shù)后病例討論等基本制度的落實(shí)，確保安全行醫(yī)。推行院務(wù)公開及優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)制度，病人一入院即

知曉自己的主治醫(yī)生、責(zé)任護(hù)士，加強(qiáng)對(duì)病人的心理護(hù)理和健康教育，讓病人了解自己的病情，主動(dòng)配合治療。對(duì)出院病人實(shí)行回訪制度，了解治療效果及病人對(duì)醫(yī)院的意見。在檢查、用藥方面，規(guī)定各科室都要嚴(yán)格按照病情合理實(shí)施檢查，必要的檢查一項(xiàng)不能缺，不合理的檢查一項(xiàng)也不能查，既要保證檢查質(zhì)量、又要減輕病人負(fù)擔(dān)。用藥要貫徹有效、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉，先一線、后二線三線的原則，合理用藥，切實(shí)為病人減輕負(fù)擔(dān)。由業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)牽頭的藥事委員會(huì)定期或不定期對(duì)各科室檢查、用藥情況進(jìn)行檢查，對(duì)違反規(guī)定的予以處罰。加強(qiáng)外部監(jiān)督。一是公開醫(yī)院各項(xiàng)收費(fèi)、檢查及藥品價(jià)格，堅(jiān)持藥品的集中招標(biāo)采購，降低藥品成本，真正讓老百姓放心看病、明明白白花錢。二是定期發(fā)放門診、住院病人意見征詢卡，采納病人提出的各種合理化建議，對(duì)病人提出的各種問題給予解決或答復(fù)。三是及時(shí)聽取社會(huì)各界對(duì)醫(yī)院的反映，定期召開各級(jí)會(huì)議，對(duì)各種意見及投訴進(jìn)行研究。四是成立各級(jí)質(zhì)控小組，定期到各科室進(jìn)行檢查走訪，對(duì)存在的問題提出整改意見。五是虛心聽取各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職工給醫(yī)院在醫(yī)療服務(wù)工作中存在的不足提出寶貴意見，并主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督。六是繼續(xù)落實(shí)社會(huì)服務(wù)承諾制，保證“120”急救通道暢通無阻.

總之，經(jīng)過全院職工的不懈努力，我院20_年工作取得了較好成績(jī)。醫(yī)院將以此為契機(jī)，不驕不躁，繼續(xù)努力，

在新的一年里，始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，本著對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，各項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)活動(dòng)讓人民放心、滿意。

最后，我僅代表醫(yī)院支部，院委會(huì)，對(duì)在各個(gè)崗位辛勤付出的職工表示衷心的感謝!最后，預(yù)祝大家新年快樂，闔家團(tuán)圓，扎西德勒!

醫(yī)院出納個(gè)人工作總結(jié) 篇5

在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下，我圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，克服實(shí)際困難，較好地完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將上月工作情況匯報(bào)如下：

在門市的現(xiàn)金出納的工作中，在為顧客提供快速、優(yōu)質(zhì)的結(jié)算服務(wù)的同時(shí)，審核營(yíng)業(yè)員開出的票據(jù)是否規(guī)范、賬物是否相符，并更具票據(jù)收取款項(xiàng)，注意辨別現(xiàn)金真?zhèn)?，做好票證的整理工作，做好現(xiàn)金日記賬，每天營(yíng)業(yè)結(jié)束做好營(yíng)業(yè)報(bào)表，嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，對(duì)現(xiàn)金長(zhǎng)、短款進(jìn)行詳細(xì)說明。

在現(xiàn)金出納的工作中，堅(jiān)持平等、互惠、信用、相容、發(fā)展五個(gè)原則，平等地建立良好的人際關(guān)系，遵循商業(yè)道德原則、講究信用，設(shè)身處地為客戶著想、理解客戶，遵循公司發(fā)展原則，加強(qiáng)與顧客的溝通了解，在井然有序地完成工作的同時(shí)，幫助公司協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，了解市場(chǎng)趨向、顧客需求等工作，樹立良好的企業(yè)形象。

在結(jié)算過程中，如顧客遇對(duì)產(chǎn)品詳細(xì)信息不熟悉、或者對(duì)產(chǎn)品有疑問時(shí)，做到能盡量幫助解答疑問，減少顧客因產(chǎn)品問題而反復(fù)結(jié)算。如遇確實(shí)解決不了的情況，可以呼叫銷售解決。

結(jié)算是顧客在門市的較后一個(gè)階段，在這個(gè)階段做到仔細(xì)檢查賬物是否相符，注意細(xì)小商品、復(fù)雜商品的數(shù)目復(fù)查工作，減少因?yàn)槭韬鰧?dǎo)致商品的流失，為公司帶來的損失。

維護(hù)門店衛(wèi)生是我們門店員工的職責(zé)，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指出后，門店積極動(dòng)員，劃定分管區(qū)域，明確責(zé)任范圍，我自覺主動(dòng)地去維護(hù)門店衛(wèi)生，給顧客創(chuàng)造一個(gè)干凈、舒適的環(huán)境。

在工作雖然取得了一定的成績(jī)，但也存在一些不足，主要是學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，相對(duì)其他同事還有一定差距。

在今后工作中，我一定發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神、認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、克服不足、努力把工作做得更好。面對(duì)財(cái)務(wù)工作內(nèi)容雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在繁重的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干。發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營(yíng)養(yǎng)”；同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立財(cái)務(wù)的良好形象。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)（通用9篇）

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醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇1)

2018年，醫(yī)院黨支部按照中央、省委、市委的部署，在市直機(jī)關(guān)黨工委的指導(dǎo)下，圍繞協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立“五大發(fā)展”理念，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，落實(shí)“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”，深入開展十九大精神、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推進(jìn)“微笑服務(wù)”、“最多跑一次”主題活動(dòng)，不斷做強(qiáng)做實(shí)黨支部規(guī)范化建設(shè)?，F(xiàn)將我院黨建工作開展情況總結(jié)如下：

一、支部基本情況

醫(yī)院現(xiàn)有正式黨員39人，預(yù)備黨員1人，積極分子2人，正式黨員中有4人為退休黨員，2人為新分配規(guī)培生在培階段黨員。

二、醫(yī)院黨建工作任務(wù)落實(shí)情況

(一)真抓實(shí)做，切實(shí)提高基層黨建工作水平

1.抓班子，強(qiáng)化支部自身建設(shè)。為充分發(fā)揮黨支部在醫(yī)院建設(shè)中的作用，進(jìn)一步提高執(zhí)政能力，醫(yī)院黨支部首先從自身抓起，一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)制度。每月支部委員集中學(xué)習(xí)不少于1次，每次不少于90分鐘，通過常抓不懈，支部委員的政治理論水平和業(yè)務(wù)水平都進(jìn)一步提高。二是嚴(yán)格黨的組織生活。按照“三會(huì)一課”制度要求，支部委員都要過雙重組織生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，使民主生活會(huì)成為交心會(huì)、團(tuán)結(jié)會(huì)和鼓勁會(huì)，進(jìn)一步增強(qiáng)了院支部委員的整體合力。三是堅(jiān)持實(shí)行民主集中制，不定時(shí)召開黨政聯(lián)席會(huì)議，班子成員共同商討重大事宜。

2.抓隊(duì)伍，提高黨員素質(zhì)。以學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和系列講話學(xué)習(xí)為重點(diǎn)、以落實(shí)“三會(huì)一課”、推行黨員“十二分制”管理等制度為基礎(chǔ)，以強(qiáng)化教育培訓(xùn)為手段，以落實(shí)支部書記“一崗雙責(zé)”為保障，抓嚴(yán)抓實(shí)黨員干部學(xué)習(xí)教育。一是扎實(shí)開展學(xué)黨章黨規(guī)和系列講話。年初制定了支部學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)目標(biāo)，嚴(yán)格按照要求組織集中學(xué)習(xí)討論，同時(shí)及時(shí)召開專題會(huì)議。找準(zhǔn)支部存在的問題，并積極開展整改。

3.抓制度，健全各項(xiàng)工作機(jī)制。全面推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實(shí)支部工作條例及基層黨建工作責(zé)任制。自覺增強(qiáng)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)黨支部書記“第一責(zé)任”和“六個(gè)一”黨建責(zé)任、明確了黨支部書記和委員的具體責(zé)任，形成了書記親自抓，支部委員具體抓、配合抓，縱橫聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的工作格局。同時(shí)，加大了日常檢查指導(dǎo)力度，確保了黨建各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。年初按要求在預(yù)算中安排黨員活動(dòng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，確保了各項(xiàng)黨建工作的順利開展。認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)公開制度。

4.抓陣地，增強(qiáng)黨組織凝聚力、向心力。一是完善了黨員活動(dòng)室內(nèi)上墻內(nèi)容，充分發(fā)揮黨員活動(dòng)室在學(xué)習(xí)教育、思想交流等方面的陣地作用;二是每季度更新一次黨建宣傳窗內(nèi)容，亮出工作實(shí)績(jī)，學(xué)先進(jìn)找不足;三是組織黨員同志到“馮雪峰故居”重溫入黨誓詞，參觀“信仰的力量”系列圖片展，開展“初心教育”;四是觀看紅色主旋律電影《我不是藥神》、《鄒碧華》，組織黨員撰寫觀后感，交流心得體會(huì)。

5.抓堡壘建設(shè)，配齊配強(qiáng)黨支部班子。今年醫(yī)院黨支部到了換屆時(shí)間，為了搞好支部換屆選舉工作，支部先后多次召開會(huì)議，認(rèn)真做好支部委員的民主推薦、審核工作，確保了換屆選舉工作嚴(yán)格按程序有序進(jìn)行，新一屆支部當(dāng)選后，分工明確，為更好發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)黨建工作圍繞醫(yī)院中心任務(wù)力求實(shí)效

1.扎實(shí)開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。制定了醫(yī)院作風(fēng)整頓工作方案，開展工作作風(fēng)整頓，學(xué)先進(jìn)，向崗位標(biāo)兵看齊，工間操比賽等系列活動(dòng)。通過作風(fēng)整頓，夯實(shí)醫(yī)院隊(duì)伍，進(jìn)一步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，確保醫(yī)療安全;全面提升隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作作風(fēng)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織;全面加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，提升行業(yè)作風(fēng)。

2、開展“不忘初心、牢記使命、當(dāng)好新時(shí)代義烏答卷人”主題教育系列活動(dòng)。圍繞“建設(shè)健康義烏、打造浙中醫(yī)療高地”工作目標(biāo)，推出“便民惠民舉措”，力推“最多跑一次”工作，深化“黨建+”工作方式，充分發(fā)揮黨員干部“五(吾)帶頭”的模范作用，改善群眾就醫(yī)體驗(yàn)。一是設(shè)立黨員志愿服務(wù)崗每天引導(dǎo)病患自助結(jié)算;二是高熱天氣門診大廳提供清涼服務(wù)提供免費(fèi)消暑茶;三是積極參與文明城市創(chuàng)建活動(dòng)，做好五水共治、垃圾分類，醫(yī)院門前斑馬線文明勸導(dǎo);四是組建“醫(yī)路公益”志愿服務(wù)隊(duì)，充分利用義務(wù)日及責(zé)任醫(yī)生團(tuán)隊(duì)下鄉(xiāng)時(shí)間開展義診及健康宣教工作，并與“雪峰社區(qū)”簽訂了共建協(xié)議;五是邀請(qǐng)“最美天使”獲得者、“微型黨課”第一名選手蘇溪中心衛(wèi)生院朱敏玲同志上黨課，學(xué)習(xí)她的先進(jìn)事跡;六是開展“黨內(nèi)關(guān)懷送溫暖”走訪慰問活動(dòng)，看望資助困難學(xué)生，慰問生病黨員等。

(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，整治不正之風(fēng)

始終高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期專題會(huì)議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作，逐級(jí)簽訂責(zé)任書，嚴(yán)格考核。注重教育引導(dǎo)，組織開展《廉政準(zhǔn)則》和《警鐘長(zhǎng)鳴》專題片等相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持述職述廉和各項(xiàng)報(bào)告制度，確保醫(yī)院無違規(guī)違紀(jì)行為。

三、幾點(diǎn)工作體會(huì)

1.必須把黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結(jié)合。醫(yī)院以醫(yī)療質(zhì)量和病人為中心，緊緊抓住這個(gè)中心，既是醫(yī)院黨建工作的出發(fā)點(diǎn)，更是醫(yī)院黨建工作的落腳點(diǎn)。醫(yī)院黨建工作與醫(yī)療中心工作必須同步發(fā)展。黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結(jié)合就是要從醫(yī)院實(shí)際出發(fā)，抓住主題，圍繞主線，采取有效的方法，千方百計(jì)地幫助解決醫(yī)院發(fā)展過程中的實(shí)際問題和困難。一是堅(jiān)持從職工的思想實(shí)際出發(fā)，開展形式多樣的教育活動(dòng)，提高職工的思想素質(zhì)。二是堅(jiān)持從醫(yī)療實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持經(jīng)常性的思想政治工作，把思想政治工作納入醫(yī)院管理軌道。三是堅(jiān)持從醫(yī)院實(shí)際出發(fā)，建立健全制約激勵(lì)機(jī)制，調(diào)動(dòng)職工的積極性，激勵(lì)職工為醫(yī)院的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。

2.充分重視加強(qiáng)黨建工作在促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展中的現(xiàn)實(shí)意義。黨建工作不是擺設(shè)，通過積極大力開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，加強(qiáng)職工思想教育工作，解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，凝聚醫(yī)院職工隊(duì)伍，樹立黨組織的良好形象，增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，實(shí)現(xiàn)全面推進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作發(fā)展的實(shí)效。

3.認(rèn)真抓好推進(jìn)黨建工作的有效載體。醫(yī)院黨建工作的重要內(nèi)容與主要載體是開展好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。教育引導(dǎo)全體黨員以高度的責(zé)任感嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度積極參加爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，較好地達(dá)到了“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)。

四、下一步黨建工作的主要思路

下一步工作，院黨支部將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)黨的十九大重要精神，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，圍繞深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革等各項(xiàng)中心工作任務(wù)，牢牢把握醫(yī)院搬遷契機(jī)，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，充分重視黨建工作的重要意義，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“黨建+”活動(dòng)，全面提升黨組織的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力，為醫(yī)院的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和組織保證。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇2)

各黨支部：

根據(jù)中共XX市直屬機(jī)關(guān)工作委員會(huì)20xx年市直機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn)文件精神，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，特制訂我院20xx年黨建工作要點(diǎn)，請(qǐng)認(rèn)真執(zhí)行。

一、總體要求

堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，把不忘初心、牢記使命作為黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員干部的終身課題，扎實(shí)推進(jìn)組織力提升六大工程，為XX“三年過千億、五年回百強(qiáng)、奮戰(zhàn)十四五、轉(zhuǎn)型出雛型”五年發(fā)展總體目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證，為XX市人民醫(yī)院創(chuàng)建XX醫(yī)院提供強(qiáng)有力的保障。

二、突出政治建設(shè)，深化理論武裝

深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》以及習(xí)近平總書記關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生重要論述的學(xué)習(xí)，時(shí)時(shí)重溫習(xí)近平總書記“三光文獻(xiàn)“”精神，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話和重要批示精神，堅(jiān)持讀原著學(xué)原文悟原理，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。

推動(dòng)不忘初心、牢記使命常態(tài)化。貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于建立不忘初心、本記使命的制度的的意見和省委、市委有關(guān)要求，探索形成長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)廣大黨員干部切實(shí)做到“一句誓言、一生作答”，在打臝疫情防控阻擊戰(zhàn)中積極主動(dòng)履職，用實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

堅(jiān)定黨員干部理想信念。把講政治作為黨建工作的首要任務(wù)，深入推進(jìn)黨的各項(xiàng)組織生活，抓好黨的十九屆四中全會(huì)精神學(xué)習(xí)，開展愛國主義教育，加強(qiáng)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、干部在線學(xué)院等平臺(tái)學(xué)習(xí)。做好青年黨員、發(fā)展對(duì)象和積極分子教育培訓(xùn)工作，教育引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。

三、規(guī)范組織建設(shè)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

規(guī)范黨組織設(shè)置。進(jìn)一步按照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行〉》和省委組織部關(guān)于全省基層黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要求，對(duì)醫(yī)院黨員進(jìn)行全面排查，結(jié)合工作實(shí)際合理設(shè)置黨小組。

嚴(yán)把發(fā)展黨員關(guān)口。認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)格執(zhí)行“四本臺(tái)賬”制度，嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，把學(xué)科帶頭人、骨干醫(yī)護(hù)等一線優(yōu)秀醫(yī)護(hù)人員列為重點(diǎn)培養(yǎng)與考察對(duì)象，規(guī)范發(fā)展操作程序，提高發(fā)展黨員質(zhì)量。

規(guī)范黨費(fèi)收繳管理。一是堅(jiān)持在每月主題黨日時(shí)收繳黨費(fèi)，按規(guī)定填好黨費(fèi)收繳登記薄黨費(fèi)證;二是按期向工委繳納黨費(fèi)，到銀行柜臺(tái)轉(zhuǎn)賬，工委憑柜臺(tái)機(jī)打票據(jù)開黨費(fèi)收據(jù)。加強(qiáng)黨員信息管理。嚴(yán)格按照全國黨員信息管理系統(tǒng)、“三晉先鋒”智慧黨建平臺(tái)、“愛XX”，規(guī)范黨建管理工作。

四、嚴(yán)肅組織生活，提升黨建水平

落實(shí)“三會(huì)一課”制度。按照中國共產(chǎn)黨支部工作條例規(guī)定和XX省基層黨組織規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要求，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，進(jìn)一步明確召開“三會(huì)一課”的時(shí)間要求、參會(huì)人員、主要內(nèi)容、議事規(guī)則，規(guī)范“三會(huì)一課”的記錄，順利推進(jìn)黨的各項(xiàng)工作任務(wù)開展。

健全完善黨支部主題黨日長(zhǎng)效機(jī)制。落實(shí)《關(guān)于健全完善市直機(jī)關(guān)黨支部主題黨日長(zhǎng)效機(jī)制的實(shí)施方案》，嚴(yán)格按照每個(gè)月的第一周第一個(gè)工作日開展活動(dòng)，結(jié)合市委中心工作和階段性工作重點(diǎn)，結(jié)合國際國內(nèi)重要紀(jì)念日確定活動(dòng)主題、活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形式，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真貫徹《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，落實(shí)好民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等組織生活制度，進(jìn)一步規(guī)范相關(guān)流程、高標(biāo)準(zhǔn)撰寫對(duì)照檢查，切實(shí)把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活抓緊抓實(shí)、開嚴(yán)開活，進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)黨建工作質(zhì)量。

五、深化黨建品牌，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)

加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。落實(shí)省委組織部《關(guān)于印發(fā)全省基層黨組規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)試行》的通知〉要求，扎實(shí)開展創(chuàng)建工作，突出政治建設(shè)，強(qiáng)化黨組織抓黨建主體責(zé)任，創(chuàng)建模范黨組織，推動(dòng)黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合、相互促進(jìn)，力爭(zhēng)2020年底黨組織規(guī)范化建設(shè)水平進(jìn)一步提升。

深化“先鋒旗幟”黨建品牌，一是開展“百姓放心旗幟醫(yī)院”黨建品牌創(chuàng)建活動(dòng)，通過“亮身份、亮職責(zé)、亮服務(wù)、亮承諾、比貢獻(xiàn)”，亮出黨員身份，明確黨員職責(zé)，增強(qiáng)黨員意識(shí)，把服務(wù)質(zhì)量提上去，把黨員形象樹起來;二是組織開展黨員志愿服務(wù)，踴躍參加市直工委組織的各類大型志愿服務(wù)，定期組織黨員進(jìn)社區(qū)、鄉(xiāng)村、敬老院開展健康義診志愿服務(wù)，提升黨員黨性，密切黨群關(guān)系。

開展黨員進(jìn)社區(qū)報(bào)到。結(jié)合實(shí)際，定期與所駐社區(qū)組織開展志愿服務(wù)等活動(dòng)。督促在職黨員到居住地社區(qū)報(bào)到，積極參加社區(qū)黨建活動(dòng)，尤其是在突發(fā)性事件、急難險(xiǎn)重任務(wù)中更要主動(dòng)充明身份，發(fā)揮好黨員中心戶的作用，助推城市基層黨建。

六、加強(qiáng)日常督導(dǎo)，推進(jìn)黨建工作

實(shí)行日常指導(dǎo)。健全完善管理長(zhǎng)效機(jī)制，把黨建督導(dǎo)工作納入日常聯(lián)系管理中，結(jié)合黨總支黨建工作任務(wù)安排，有效推進(jìn)支部黨的建設(shè)。

開展集中棑查。各支部按照推進(jìn)表自行開展棑查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)整改，黨組織書記要親自督促落實(shí)，確保黨建責(zé)任落實(shí)到位、問題整改到位。

堅(jiān)持集中述職。12月份，各支部要通過黨員大會(huì)、組織生活會(huì)進(jìn)行述職，特別是黨支部書記要對(duì)全體黨員進(jìn)行述職，匯報(bào)全年黨建工作;積極參加市直工委舉辦的述職會(huì)，學(xué)習(xí)先進(jìn)方法，促進(jìn)黨建工作水平再提升。

七、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)黨建活力

提高政治素質(zhì)。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，不斷提升黨務(wù)工作者的政治鑒別力和政治敏銳性，正確對(duì)待自己的責(zé)任和使命，時(shí)時(shí)處處做到全心全意為人民服務(wù)。

優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持把政治業(yè)務(wù)素質(zhì)好、熟悉黨建工作、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于做群眾工作的優(yōu)秀人才充實(shí)到黨務(wù)工作者隊(duì)伍中，不斷完善和優(yōu)化黨務(wù)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。根據(jù)《黨章》、中共共產(chǎn)黨支部工作條例等內(nèi)容，采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式，通過集中培訓(xùn)、個(gè)別指導(dǎo)，對(duì)各支部書記和組織委員進(jìn)行培訓(xùn)，提高責(zé)任意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇3)

一、基本情況

安寧醫(yī)院是以精神病防治為特色的綜合性醫(yī)院?，F(xiàn)為安康市及周邊漢濱區(qū)、漢陰縣、紫陽縣、石泉縣等城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)業(yè)合作醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院。

近20年來，醫(yī)院先后被安康市政府確定為“國家九·五精神病防治康復(fù)安康市技術(shù)指導(dǎo)中心”，安康市以及周邊區(qū)縣首批城鎮(zhèn)職工定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，首批新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，“陜西中醫(yī)學(xué)院醫(yī)學(xué)心理學(xué)研究生培養(yǎng)基地”“國家基本公共衛(wèi)生項(xiàng)目漢濱區(qū)重性精神疾病防治技術(shù)指導(dǎo)中心”“漢濱區(qū)殘疾人康復(fù)服務(wù)技術(shù)指導(dǎo)中心”等等。

安寧醫(yī)院總占地面積5120平方米，建筑面積3000余平方米，登記注冊(cè)床位310張。醫(yī)院環(huán)境優(yōu)美，綠樹成蔭，空氣清新，醫(yī)療設(shè)備，醫(yī)技設(shè)備以及康復(fù)健身設(shè)備一應(yīng)俱全。完善的硬件設(shè)施以及醫(yī)院一貫倡導(dǎo)的“品質(zhì)化服務(wù)”為患者提供了一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)，而又溫馨、祥和，充滿人文關(guān)懷的醫(yī)療康復(fù)環(huán)境。

醫(yī)院現(xiàn)有職工86人，其中高級(jí)行政管理人員4人，醫(yī)、護(hù)等專業(yè)技術(shù)人員69人(其中碩士研究生導(dǎo)師1名，研究生學(xué)位4名，大學(xué)本、專科學(xué)位17名);后勤管理服務(wù)人員13人。員工總體平均年齡為32歲，是一支呈顯專業(yè)化、知識(shí)化、年輕化、充滿活力的團(tuán)結(jié)向上的工作團(tuán)隊(duì)。

2011年5月，為了高度融合黨建企業(yè)的工作指導(dǎo)方針，在漢濱區(qū)大同鎮(zhèn)黨委的組織領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)院正式成立了安寧醫(yī)院黨支部。組建后的黨支部按照鎮(zhèn)黨委的工作部署，以堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想和十七屆四中、五中全會(huì)精神，緊緊圍繞醫(yī)院的公共衛(wèi)生、基本醫(yī)療項(xiàng)目，帶領(lǐng)全院職工與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)奮斗，努力工作，較好地完成了上級(jí)黨委賦予的各項(xiàng)任務(wù)。

安寧醫(yī)院黨支部現(xiàn)有共產(chǎn)黨員5 人，預(yù)備和待發(fā)展人員4人，在企業(yè)化經(jīng)營(yíng)管理中，每位共產(chǎn)黨員都在各自的工作崗位上充分發(fā)揮著黨的先進(jìn)模范先鋒帶頭作用，為企業(yè)的騰飛和發(fā)展注入了嶄新的活力，將醫(yī)院帶入了快速、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展之路。

二、抓黨建，發(fā)揮黨支部實(shí)質(zhì)性的帶頭作用

在醫(yī)院日常管理工作中由黨支部牽頭，大力推進(jìn)黨組織建設(shè)，具體工作中：

1、健全和完善醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，建立了領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部情況通報(bào)制度，使原有的醫(yī)院管理由傳統(tǒng)的“家長(zhǎng)式”“一言堂式”管理順利過渡到了民-主集中制管理，在工作中倡導(dǎo)并發(fā)揚(yáng)“愛院如家”醫(yī)院管理思想，使醫(yī)院各項(xiàng)管理效能有了很大的轉(zhuǎn)變。

2、發(fā)揮黨支部的橋梁作用，在工作中采取優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，遇事及時(shí)反映及時(shí)溝通，堅(jiān)持員工思想政治引導(dǎo)工作進(jìn)科室、到崗位，融入到醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量與安全服務(wù)全過程，超前地做好政策宣傳和思想引導(dǎo)工作。維護(hù)員工利益，帶動(dòng)黨員干部認(rèn)真抓工作中的難點(diǎn)、重點(diǎn)，使醫(yī)院政治思想工作深入人心。

4、通過強(qiáng)化工作落實(shí)，及時(shí)化解了干部職工思想上的問題和矛盾，理順了工作情緒，團(tuán)結(jié)了工作力量，把廣大干部職工的思想意志、

聰明才智統(tǒng)一到醫(yī)院的改革發(fā)展上，發(fā)揮了黨支部的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、促黨風(fēng)，力保醫(yī)院業(yè)務(wù)順利開展

1、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。醫(yī)院黨支部于2012年6--8月開展了為期3個(gè)月的學(xué)習(xí)實(shí)踐與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治活動(dòng)。通過醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的整治工作，院領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性，由此廣大黨員受到了一次較為深刻的思想教育,提高了認(rèn)識(shí),統(tǒng)一了思想，凝聚了合力。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制定了促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展的戰(zhàn)略藍(lán)圖，初步解決了制約醫(yī)院醫(yī)院科學(xué)發(fā)展、群眾反映突出的問題,促進(jìn)了醫(yī)院科學(xué)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),有效地提升了醫(yī)院的整體服務(wù)能力。

2、堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想教育。工作中以利用承擔(dān)國家重性精神疾病防治工作的契機(jī)，在醫(yī)院組織了由大同鎮(zhèn)黨委及大同鎮(zhèn)53個(gè)村支部書記及村長(zhǎng)參加的干部培訓(xùn)會(huì)議，落實(shí)了國家對(duì)重性疾病防治的基本政策培訓(xùn)工作。

在醫(yī)院日常工作中，黨支部以黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，通過醫(yī)院各種會(huì)議組織職工學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理想信念宗旨教育，培訓(xùn)學(xué)習(xí)人數(shù)達(dá)500余人次。通過學(xué)習(xí)和促進(jìn)，全院干部職工對(duì)科學(xué)發(fā)展觀本質(zhì)要求有了更為深刻理解，對(duì)新醫(yī)改政策、醫(yī)療衛(wèi)生方針政策有了更為準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)和把握，對(duì)醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展方向有了更為清醒的判斷，憂患意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不斷在工作中強(qiáng)化，員工工作積極性不斷提高。

3、開展形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng)，踐行黨的宗旨。

1)走訪慰問特困黨員和困難群眾，開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心”活動(dòng)，讓困難黨員和群眾充分感受黨組織的關(guān)愛與溫暖。

2)開展健康服務(wù)進(jìn)鄉(xiāng)村活動(dòng)，通過醫(yī)院承擔(dān)國家重性疾病篩查工作契機(jī)，先后23次組織義診醫(yī)療隊(duì)伍到漢濱區(qū)恒口、建民、大河、等36個(gè)村鎮(zhèn)開展踐行科學(xué)發(fā)展觀大型健康咨詢下鄉(xiāng)義診活動(dòng)，讓農(nóng)民群眾在家門口就能享受高檔次醫(yī)療服務(wù)。

3)把“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”作為工作的基本指導(dǎo)原則，加強(qiáng)和改進(jìn)自身建設(shè)，從創(chuàng)建和-諧，創(chuàng)建平安醫(yī)療環(huán)境著手，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí)，積極探索和實(shí)踐支部黨建的新路子，發(fā)揮黨支部在科室黨建的作用。在2012年5月，率先在醫(yī)院護(hù)理部推出了“優(yōu)秀護(hù)士”評(píng)選活動(dòng)，將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”落實(shí)到日常工作中，經(jīng)常性地開展崗位競(jìng)賽評(píng)比，極大地提高了員工工作積極性，有力地激發(fā)了醫(yī)務(wù)人員積極向上意識(shí)和敬業(yè)精神。

4)在工作中督促實(shí)施了員工績(jī)效考核制度，在醫(yī)院廣泛開展的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的大環(huán)境中，將員工政治思想水平的提升作為員工績(jī)效考核的重要組成部分，通過績(jī)效考核，提升了員工“重工作，不重思想意識(shí)提高”的錯(cuò)誤思想意識(shí)，使醫(yī)院各項(xiàng)工作有了很大的提升。

4、按照鎮(zhèn)黨委的要求，積極組織落實(shí)雙創(chuàng)工作，在黨支部的帶領(lǐng)下，發(fā)動(dòng)干部職工對(duì)醫(yī)院工作園區(qū)的綠化、公共環(huán)境衛(wèi)生做了大量的工作。采取醫(yī)護(hù)分片包干的工作形式，為醫(yī)院創(chuàng)建了良好的工作生活環(huán)境。

5、為群眾解難，替政府分憂。日常工作中培養(yǎng)干部職工對(duì)醫(yī)療工作獻(xiàn)愛心、比奉獻(xiàn)的同時(shí)，針對(duì)政府困擾的全國人口老齡化問題，在工作中率先與區(qū)民政局、社保局、農(nóng)合辦等政府機(jī)構(gòu)接洽，主動(dòng)承擔(dān)

起了轄區(qū)內(nèi)的社會(huì)養(yǎng)老、防老工作，及時(shí)開辦老年公寓，實(shí)施社區(qū)養(yǎng)老和居家養(yǎng)老相結(jié)合的實(shí)踐，在一定程度上緩解并解決了社區(qū)人口老齡化所帶來的困擾政府的問題。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

1、堅(jiān)持民-主集中制，大力推行院務(wù)、黨務(wù)公開工作。醫(yī)院的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用、大額設(shè)備和藥品采購、崗位設(shè)置等向院內(nèi)職工公開，廣泛征求職工意見。堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究、共同決策。在物質(zhì)采購、財(cái)務(wù)管理、醫(yī)療服務(wù)、行政管理與監(jiān)督等方面完善制度20余項(xiàng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部職工的制度意識(shí)和執(zhí)行制度的自覺性。

2、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子生活會(huì)制度，認(rèn)真開展批評(píng)和自為批評(píng)。院黨支部于6月26日召開科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)專題民-主生活會(huì)，班子成員密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際，開展批評(píng)和自我批評(píng)，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，實(shí)事求是地進(jìn)行了自我剖析，認(rèn)真找差距，查擺問題，提出了整改思路和意見，進(jìn)一步提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，以行風(fēng)促醫(yī)風(fēng)院風(fēng)。

1)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化崗位責(zé)任。重點(diǎn)加強(qiáng)新職工和重點(diǎn)部門、窗口人員進(jìn)行職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)，開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高文明素質(zhì)。深入開展以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的深化細(xì)化醫(yī)院管理活動(dòng)，弘揚(yáng)先進(jìn)，樹立正氣，有力地激發(fā)了醫(yī)務(wù)人員積極向上意識(shí)和敬業(yè)精神。

2)加強(qiáng)法規(guī)法紀(jì)教育。組織廣大醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《護(hù)士條例》

等醫(yī)德規(guī)范和衛(wèi)生系統(tǒng)十條禁令等衛(wèi)生法律法規(guī)，增強(qiáng)道德約束力，提高了全體職工廉潔自律意識(shí)。

3)深入開展紀(jì)律作風(fēng)整頓。嚴(yán)格了檢查監(jiān)督措施。對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律，遲到、早退、脫崗、工作中服務(wù)態(tài)度不好、責(zé)任心不強(qiáng)、技術(shù)操作不規(guī)范的人和事，給予通報(bào)批評(píng)與經(jīng)濟(jì)處罰，有力地促進(jìn)了醫(yī)院廣大職工工作作風(fēng)的改善，組織紀(jì)律觀念進(jìn)一步提高。

五、工作中存在的不足之處

2012年我們雖然做了大量工作，取得了一定的成績(jī)，但也存在許多不足，有時(shí)在處理一些實(shí)際工作存在著畏難情緒，協(xié)調(diào)有關(guān)具體的工作也存在著差異。在處理黨務(wù)和業(yè)務(wù)的關(guān)系上，有時(shí)表現(xiàn)出先業(yè)務(wù)后黨務(wù)，愿干業(yè)務(wù)不愿意干黨務(wù)的思想存在。

未來時(shí)間里，院黨支部將會(huì)在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，更加努力做好基層黨組織工作，為我院良好的院風(fēng)形成、凝聚力、戰(zhàn)斗力的增強(qiáng)以及各項(xiàng)工作的順利開展，提供更加強(qiáng)有力的保證。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇4)

今年以來，醫(yī)技第五支部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九屆五中全會(huì)為指引，以黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為契機(jī)，以黨的政治建設(shè)統(tǒng)攬全辦各項(xiàng)工作，圍繞“黨建+工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、州委和醫(yī)院黨委黨建工作責(zé)任制相關(guān)要求，積極研究和探索新形勢(shì)下黨建工作的特點(diǎn)和規(guī)律，在理論學(xué)習(xí)上下功夫，在宣傳教育上做文章，發(fā)揮黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作、輿論推動(dòng)、精神激勵(lì)的重要作用，有效推動(dòng)麻醉科工作。

一、2021年黨支部建設(shè)開展情況

(一)堅(jiān)定政治站位，強(qiáng)化黨建工作。2021年上半年在衛(wèi)健黨工委和醫(yī)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在醫(yī)院黨工辦的指導(dǎo)下醫(yī)技第五黨支部始終牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。始終堅(jiān)持和加強(qiáng)黨支部對(duì)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。一是在重視程度上狠下功夫。支部書記親自抓，責(zé)任扛在肩上，抓在手上，強(qiáng)化對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的全面統(tǒng)籌，全面履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)。定期召開黨建工作專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省委、州委和醫(yī)院黨委的決策部署和工作要求，2021年上半年先后召開六次支部委員會(huì)議，確保醫(yī)院工作有效落實(shí)。二是在統(tǒng)籌管理上狠下功夫。黨支部把黨建工作擺在最首要、最突出的位置，將其納入重要議事日程、納入年度工作總結(jié)中，與黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)、疫情防控、日常麻醉業(yè)務(wù)、科研課題、質(zhì)量技術(shù)控制等業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。同時(shí)狠抓黨建工作責(zé)任制，實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，委員各負(fù)其責(zé)，明確工作責(zé)任，建立層層抓落實(shí)的責(zé)任體系，確保黨建工作落實(shí)和意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域安全。三是在責(zé)任落實(shí)上狠下功夫。結(jié)合麻醉科業(yè)務(wù)實(shí)際，制定了《黨支部工作主體責(zé)任清單》《支部書記和班子成員“一崗雙責(zé)”清單》《科室責(zé)任清單》，嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)責(zé)任。研究制定了《業(yè)務(wù)工作考核通報(bào)制度》等制度。四是開展以“踐行新思想、謀劃新思路”為主題的組織生活會(huì)，對(duì)照黨章、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和基層黨組織工作條例等規(guī)定的職責(zé)任務(wù)，對(duì)照人民群眾的期待，發(fā)揮政治功能和組織力方面，工作是否存在形式主義、官僚主義等方面，深刻查擺突出問題，剖析問題根源，遵循“團(tuán)結(jié)—批評(píng)—團(tuán)結(jié)”的方針，嚴(yán)肅開展批評(píng)和自我批評(píng)，不斷增強(qiáng)我辦黨支部發(fā)現(xiàn)問題和解決自身問題的能力，并持續(xù)用力抓好問題整改，以黨建工作推動(dòng)業(yè)務(wù)工作，更好保障麻醉工作的可持續(xù)發(fā)展。

(二)狠抓政治理論學(xué)習(xí)，筑牢信仰堤壩。黨支部切實(shí)把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大、十九屆五中全會(huì)精神、黨史學(xué)習(xí)教育和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想放在更加突出位置。認(rèn)真制定黨支部年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織黨員認(rèn)真開展學(xué)習(xí)活動(dòng)。一是健全學(xué)習(xí)制度。推進(jìn)學(xué)習(xí)規(guī)范化、制度化建設(shè)。印發(fā)了學(xué)習(xí)計(jì)劃，將意識(shí)形態(tài)工作作為學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容，保證全年集體學(xué)習(xí)不少于8次。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式。結(jié)合“黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，堅(jiān)持支部書記上黨課制度，支部成員常態(tài)化宣傳黨的各項(xiàng)政策、方針。認(rèn)真開展主題黨日活動(dòng)錘煉黨性，堅(jiān)定信仰。三是扎實(shí)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，認(rèn)真開展“三會(huì)一課”，根據(jù)年初制定的學(xué)習(xí)、工作計(jì)劃和醫(yī)院黨委的安排，嚴(yán)格按照黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范，組織開展了“三會(huì)一課”并且同步上傳至甘肅黨建APP，認(rèn)真填寫了《臨夏州黨支部工作紀(jì)實(shí)手冊(cè)》。

（三）以黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)為契機(jī)夯實(shí)學(xué)習(xí)主體，做深做實(shí)職工學(xué)習(xí)教育。將學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)黨建專題知識(shí)有機(jī)結(jié)合起來。定時(shí)召開全科室職工大會(huì)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)問答、黨的十九大精神、十九屆五中全會(huì)精神學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問、中國共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史、論中國共產(chǎn)黨歷史、毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編，習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要論述、重要指示精神，以及醫(yī)院黨委關(guān)于黨建工作精神。今年計(jì)劃共組織集體學(xué)習(xí)60次，其中4次專題會(huì)研究黨建工作，確保工作有效落實(shí)，目前已經(jīng)完成2次會(huì)議。

（四）常態(tài)化開展黨員理想信念教育。黨支部按照組織部黨建工作指導(dǎo)意見，常態(tài)化開展黨員理想信念教育，進(jìn)行黨員信教參教、涉黑涉惡?jiǎn)栴}排查。進(jìn)行黨員信教參教、色黑涉惡?jiǎn)栴}回頭看，經(jīng)過排查麻醉科全體干部職工無信教參教、涉黑涉惡?jiǎn)栴}，支部要求全體職工遵紀(jì)守法，堅(jiān)決不能信教參教、涉黑涉惡，繼續(xù)鞏固成果。

二、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作成效，以黨建引領(lǐng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。

2021年上半年在黨支部的引領(lǐng)下麻醉科主要完成了以下幾個(gè)方面的工作：

1.緊緊圍繞醫(yī)療安全這個(gè)中心，認(rèn)真進(jìn)行法律法規(guī)學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識(shí)與專業(yè)技術(shù)

2.完善科室質(zhì)控小組的功能，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理。

3.落實(shí)各項(xiàng)核心制度，加強(qiáng)圍術(shù)期質(zhì)量管理。

4.實(shí)施規(guī)范的麻醉復(fù)蘇全過程，有效保障患者生命安全。

5.派出一名醫(yī)生到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。

三、黨建工作中存在問題

一是政治站位方位不高。部分醫(yī)護(hù)人員對(duì)黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)存在有偏差，表態(tài)多，實(shí)策少。往往把業(yè)務(wù)工作放在第一位，黨建工作作為一項(xiàng)軟任務(wù)，心坎里沒有真正擺上最重要的位置，一定程度上存在重視業(yè)務(wù)工作，一定程度上忽視了黨建和意識(shí)形態(tài)工作。二是輿論工作機(jī)制建設(shè)滯后。工作開展乏力，輿論輿情等意識(shí)形態(tài)分析研判和網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全防范工作有真空地帶。三是黨建工作沒有創(chuàng)新方式方法，意識(shí)形態(tài)工作等著上級(jí)黨委的安排進(jìn)行，缺乏主動(dòng)性。

四、今后開展黨建工作打算

一是強(qiáng)化主體責(zé)任的落實(shí)。不斷健全完善責(zé)任制管理體系，嚴(yán)格履職盡責(zé)，狠抓執(zhí)行力度，推動(dòng)工作責(zé)任制落實(shí)常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。強(qiáng)化黨建工作謀劃，精準(zhǔn)分解相關(guān)任務(wù)，確保第一責(zé)任人、支委成員的責(zé)任有效落實(shí)，形成人人關(guān)注、層層抓落實(shí)的工作格局。

二是堅(jiān)持不懈抓好政治理論學(xué)習(xí)。積極研究和探索新形勢(shì)下意識(shí)形態(tài)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，在理論學(xué)習(xí)上下功夫，在宣傳教育上做文章。

三是狠抓黨建工作跟蹤問效。實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，支部委員各負(fù)其責(zé)，明確工作責(zé)任，建立層層抓落實(shí)的責(zé)任體系，確保意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域安全。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇5)

20xx年，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍，抓基層、打基礎(chǔ)，抓重點(diǎn)、求突破，有效加強(qiáng)了醫(yī)院基層黨建工作，為醫(yī)院黨支部提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和作風(fēng)紀(jì)律保障。

一、履行抓基層黨建工作責(zé)任情況

我作為醫(yī)院基層黨建工作第一責(zé)任人，認(rèn)真履職盡責(zé)。抓班子帶隊(duì)伍，加強(qiáng)班子政治建設(shè)和思想建設(shè)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨委交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。加強(qiáng)組織建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)生活若干準(zhǔn)則，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度及規(guī)定，加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，使醫(yī)院上下形成了風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

二、黨建工作開展情況

1、從嚴(yán)從實(shí)抓好學(xué)習(xí)教育，始終牢記職務(wù)即是責(zé)任，不斷強(qiáng)化支部建設(shè)，切實(shí)抓好政治履職。一是在思想上、政治上、行動(dòng)上與兵、師、團(tuán)黨委保持高度一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)黨委關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示，制定基層黨建工作計(jì)劃、制度和措施，安排部署年度工作任務(wù)，并組織實(shí)施。二是認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，積極組織黨員干部參加黨內(nèi)生活，接受思想洗禮、清除政治灰塵，增強(qiáng)黨內(nèi)生活政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。三是嚴(yán)格落實(shí)黨支部議事決策制度，凡重大事項(xiàng)，均召開支部會(huì)議集體研究決定，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，不搞一言堂。四是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。緊緊圍繞提高黨員干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)的目標(biāo)，建立學(xué)習(xí)教育制度，堅(jiān)持每月兩次以上集中學(xué)習(xí)，從理想信念、黨紀(jì)黨風(fēng)等個(gè)方面提升黨員干部能力素質(zhì)。五是加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，壯大黨員隊(duì)伍。醫(yī)院現(xiàn)有黨員xx人，其中流動(dòng)黨員x人，寫入黨申請(qǐng)書有x人，被定位入黨積極分子。黨費(fèi)收繳做到賬目清楚、賬款相符、不拖欠、不挪用。醫(yī)院黨支部充分地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。

2、以開展“兩學(xué)一做學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)為載體，深化整頓黨風(fēng)建設(shè)，不斷強(qiáng)化黨員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，組織召開專題研討x次，“堅(jiān)持三會(huì)一課”制度，上黨課x次，組織支部學(xué)習(xí)了x次，個(gè)人撰寫心得體會(huì)x篇，寫讀書筆記x萬字左右，每一位黨員干部自費(fèi)xx余元走訪貧困職工看望民族親戚x次。x余名醫(yī)護(hù)人員加班加點(diǎn)為全團(tuán)干部群眾免費(fèi)健康體檢xx余人次。對(duì)行走不便、臥病在床的人群，醫(yī)院黨支部組織醫(yī)院黨員醫(yī)務(wù)人員親自走家入戶進(jìn)行健康體檢，通過開展此項(xiàng)活動(dòng)，職工群眾真實(shí)的感受到了我們的黨給他們送去的溫暖。

3、組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆歷屆全會(huì)，貫徹黨的xx大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想。通過學(xué)習(xí)，使廣大黨員干部自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，凝心聚力落實(shí)xx大確定的宏偉目標(biāo)和各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。 認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，組織黨員干部學(xué)習(xí)《廉潔從政準(zhǔn)則》明令禁行的8個(gè)“禁止”和52個(gè)“不準(zhǔn)”，把《準(zhǔn)則》內(nèi)化為內(nèi)心的道德準(zhǔn)則和行為操守。一是抓班子，突出主體責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，實(shí)行集體決策、民主議事、政務(wù)公開。履行“一崗雙責(zé)”，明確既抓行政工作，又抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的雙重責(zé)任。二是抓落實(shí)，突出舉措有力。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入單位的年度目標(biāo)責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)一”規(guī)定，召開專題會(huì)議研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，確保反腐倡廉各項(xiàng)工作落到實(shí)處。三是抓管理，突出制度建設(shè)。加強(qiáng)醫(yī)院作風(fēng)監(jiān)督管理，進(jìn)一步改善窗口形象。

5、黨支部非常重視意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作，在元旦、春節(jié)期間積極參加團(tuán)組織的拔河、春節(jié)文藝匯演。經(jīng)常組織醫(yī)務(wù)人員到養(yǎng)老院為老人們進(jìn)行體檢，送醫(yī)送藥，宣傳疾病防治知識(shí)。將“一對(duì)一”結(jié)對(duì)認(rèn)親與當(dāng)前的維穩(wěn)工作相結(jié)合，在“三八”婦女節(jié)期間與結(jié)對(duì)認(rèn)親的少數(shù)民族親戚召開了茶話會(huì)，大家暢所欲言，互相交流、增進(jìn)感情。黨支部向“親戚”們大力宣傳黨的政策和“三個(gè)離不開”思想?！拔逡弧?、“五四”兩個(gè)節(jié)日期間，先后派出黨員參加我團(tuán)舉辦的xx團(tuán)慶五一“中國夢(mèng).勞動(dòng)美”演講比賽及“謳歌麥海因、唱響新青春”青年歌手大賽。在慶祝建黨xx周年系列活動(dòng)中，黨員干部xx余人參加團(tuán)舉辦的“砥礪奮進(jìn)譜華章、贊歌獻(xiàn)給黨”文藝晚會(huì)。組織黨員干部召開座談會(huì)。以“暢談xx大以來的發(fā)展變化、展望xx大勝利召開”，廣泛聽取黨員干部的心聲，讓關(guān)心黨的事業(yè)的黨員干部建言獻(xiàn)策發(fā)揮能力?！捌咭弧逼陂g醫(yī)院黨支部對(duì)老黨員、老干部進(jìn)行了走訪慰問，每到一名黨員家中都問寒問暖，促膝交談，并把慰問品送到他(她)們手中，同時(shí)也送去了xx團(tuán)黨委的問候和關(guān)懷。黨風(fēng)廉政教育月期間到九師廉政教育基地進(jìn)行了警示教育學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)廉政意識(shí)，筑牢思想防線。組織黨員干部參加“學(xué)習(xí)了xx大精神建設(shè)美麗團(tuán)場(chǎng)”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，取得了好的成績(jī)。醫(yī)院黨支部組織黨員干部積極參加團(tuán)里的義務(wù)勞動(dòng)，植樹、大埂子、拔出街道兩邊的雜草等，為美化我團(tuán)的環(huán)境出一份力。

三、存在的問題和不足

經(jīng)過聽取意見和查找問題，我們也深深認(rèn)識(shí)到，雖然醫(yī)院全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加了支部組織的各種學(xué)習(xí)，但政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠深入、不夠系統(tǒng)、不夠透徹，學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性方面表現(xiàn)不足，學(xué)習(xí)形式和方法單一。個(gè)別黨員放松了學(xué)習(xí)要求，導(dǎo)致政治水平不高，理論根底不深，洞察力和敏銳性較差，考慮問題的高度不夠，運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。

工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。雖然工作中取得了一定的成績(jī)，但工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)。有些工作浮于表面和有應(yīng)對(duì)的思想。處理問題有時(shí)還存在畏難情緒，瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

四、下一步打算

針對(duì)工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，勤政務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取， 從自身做起，從小事做起，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作，每一件事，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到 以下幾點(diǎn)：

一是抓載體，強(qiáng)管理，推進(jìn)“五好”黨支部建設(shè)。保持清醒頭腦，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)問題整改的緊迫感和自覺性。

二是抓重點(diǎn)，重示范，提升黨建工作整體水平。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把為民、務(wù)實(shí)、清廉要求落到實(shí)處，自覺樹立群眾觀點(diǎn)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。切實(shí)打造一只為民、務(wù)實(shí)、清廉的支部班子。

三抓隊(duì)伍，重學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高解決問題能力水平。不斷加學(xué)習(xí)黨的知識(shí)，學(xué)習(xí)了xx大精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，學(xué)習(xí)《黨章黨規(guī)》，不斷探索總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)提高工作綜合能力，不斷化解工作中遇到的矛盾和問題，使醫(yī)院各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

述職人：xxx

20xx年x月x日

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇6)

下面是小編為大家整理的醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告某年,供大家參考。

　醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告某年

　 作為醫(yī)院的基層書記一定阿瑤抓好黨建基層工作，下面是范文大全整理的關(guān)于醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告范文，歡迎借鑒。

　篇一：醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告 20172017年，我院黨建工作按照黨委工作部署，堅(jiān)持以鄧小平理論與三個(gè)代表的重要思想為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為主線，以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為重點(diǎn)，認(rèn)真加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)與制度建設(shè)，以病人利益第一，提高服務(wù)質(zhì)量質(zhì)量為宗旨，在醫(yī)療改革中，銳意改革，開拓進(jìn)取，勇于實(shí)踐，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用與共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，確保了我院工作的順利開展，為加快推進(jìn)眾興集鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)的全面進(jìn)展作出積極奉獻(xiàn)?，F(xiàn)將今年的工作情況匯報(bào)如下：

　一、積極探索黨建新思路，促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)良性進(jìn)展

　衛(wèi)生院支部把黨建工作與醫(yī)院的進(jìn)展戰(zhàn)略結(jié)合起來，支部帶領(lǐng)全院黨員，把職工引導(dǎo)到致力于醫(yī)院進(jìn)展的新戰(zhàn)略、新思路、新任務(wù)的工作上來。

?。ㄒ唬┰谒枷虢ㄔO(shè)方面，醫(yī)院積極探索改進(jìn)黨員、職工思想政治工作的方法，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，堅(jiān)持定期學(xué)習(xí)，努力構(gòu)建;建立與完善了一系列黨的工作制度，為提高班子整體素養(yǎng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高執(zhí)政能力與領(lǐng)導(dǎo)水平奠定了良好的基礎(chǔ)。

?。ǘ┰诩訌?qiáng)黨員職工的教育管理方面，以多種形式廣泛深入地開展學(xué)習(xí)貫徹《黨章》與社會(huì)主義榮辱觀教育，加強(qiáng)對(duì)黨員職工的法制教育、警示教育與職業(yè)道德教育。同時(shí)，利用衛(wèi)生院例會(huì)，對(duì)黨員干部進(jìn)行集中授課;利用三好一滿意主題活動(dòng)，弘揚(yáng)為廣大群眾服務(wù)精神，加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，切實(shí)提高黨員職工思想政治素養(yǎng)。

?。ㄈ┰诮M織建設(shè)方面，院支部始終把加強(qiáng)組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓，;按照抓黨建、帶隊(duì)伍、促進(jìn)展的思路，認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)。支部成員都能積極主動(dòng)、制造性地開展工作，成為黨組織在我院各崗位的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘與密切聯(lián)系黨員群眾的橋梁紐帶與領(lǐng)導(dǎo)核心。

　（四）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面，我院作為黨建工作的重中之重來抓。為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立了以支部書記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化支部書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;結(jié)合衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)開展的醫(yī)藥購銷及醫(yī)療服務(wù)中突出問題專項(xiàng)整治活動(dòng)，同時(shí)，加大宣傳教育，明確工作重點(diǎn)，強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。對(duì)耗材招標(biāo)、藥品采購等敏感環(huán)克制定規(guī)范流程，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院藥品及各類材料的陽光采購，有效提高了預(yù)防為主的監(jiān)督力度，為我院黨風(fēng)廉政建設(shè)樹立了標(biāo)桿。

　二、以五個(gè)基本為基礎(chǔ)，推動(dòng)醫(yī)院整體工作全面進(jìn)展

　我院切實(shí)加強(qiáng)黨組織建設(shè)，進(jìn)一步解放思想，規(guī)范黨建工作，

　根據(jù)眾興集鎮(zhèn)黨委要求，認(rèn)真開展工作。

?。ㄒ唬﹪?yán)格要求，不斷優(yōu)化基本隊(duì)伍。

　衛(wèi)生院支部為了穩(wěn)固醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療隊(duì)伍、強(qiáng)化醫(yī)療綜合實(shí)力方面，起到了積極作用。由于黨建工作的良好開展，黨員職工的模范作用，向黨組織遞交入黨申請(qǐng)書的職工 1 人。這充分說明了黨建促院建在我院取得的實(shí)效。

?。ǘ┮劳休d體，扎實(shí)開展基本活動(dòng)。

　醫(yī)院的黨建離開醫(yī)療活動(dòng)，就沒有生命力，就失去了黨建的意義。按照鎮(zhèn)黨委及衛(wèi)生局的要求，我院結(jié)合五個(gè)基本、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、三好一滿意等活動(dòng)主線，開展一系列主題活動(dòng)。，增強(qiáng)了全院廣大干部職工醫(yī)療安全意識(shí)，規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為，確保了醫(yī)療安全;通過好職工、好干部、好領(lǐng)導(dǎo)評(píng)選活動(dòng)，切實(shí)把全院職工的思想統(tǒng)一起來、活力激發(fā)出來、力量凝聚起來、思路豐富起來、推動(dòng)醫(yī)院綜合實(shí)力又上新臺(tái)階。

?。ㄈ┓e極創(chuàng)新，堅(jiān)持完善基本制度。

　衛(wèi)生院的黨建活動(dòng)融入到整個(gè)醫(yī)院的進(jìn)展中，一方面衛(wèi)生院黨支部認(rèn)真落實(shí)黨建日常制度，特別是民主生活會(huì)制度。，衛(wèi)生院黨支部召開了多次組織生活會(huì)，與一次結(jié)合群眾路線的專題民主生活會(huì)，在廣大黨員干部間開展批判與自我批判，達(dá)到了思想的高度統(tǒng)一。另一方面，醫(yī)院不斷強(qiáng)化制度建設(shè)，落實(shí)工作責(zé)任。以硬件不足軟件補(bǔ)的思路以一級(jí)醫(yī)院為標(biāo)準(zhǔn)，修訂完善醫(yī)院各項(xiàng)

　工作制度、崗位職責(zé)、技術(shù)操作規(guī)程及質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化了院科分級(jí)管理機(jī)制，使醫(yī)院基礎(chǔ)管理工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，形成了崗位有職責(zé)、工作有考核、考核有標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲有措施的管理體系，各項(xiàng)工作效率大大提高。

?。ㄋ模┕?jiān)克難，積極落實(shí)基本保障。

　隨著新醫(yī)改的全面展開，我院脫離了 XX 市中醫(yī)院托管，進(jìn)展面臨著困惑，從某種意義上說衛(wèi)生院的經(jīng)費(fèi)開支不是很充裕。但在黨建工作方面，衛(wèi)生院保障了活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、開展群眾性活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)、群團(tuán)組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、主題活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)等等，都得到足額安排。

　三、以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。

　按照鎮(zhèn)黨委安排，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，從 3 月開始，到 9 月份基本完成，需完成學(xué)習(xí)教育，聽取意見、查擺問題，開展批判、整改落實(shí)，建章立制三個(gè)環(huán)節(jié)的工作。

　學(xué)習(xí)教育，聽取意見環(huán)節(jié)。

　（1）周密部署，認(rèn)真做好教育活動(dòng)準(zhǔn)備。按照縣委及眾興集鎮(zhèn)黨委的有關(guān)文件精神與動(dòng)員會(huì)議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)活動(dòng)的組織實(shí)施、落實(shí)與宣傳，任務(wù)清晰，分工明確，責(zé)任到人，確保活動(dòng)有條不紊的開展。制定方案，召開動(dòng)員會(huì)，對(duì)深入開展教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了動(dòng)員部署。

?。?）緊扣環(huán)節(jié)，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)活動(dòng)開展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，先后召開了專題學(xué)習(xí)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神與教育實(shí)踐活動(dòng)必讀書目，院支部書記帶頭領(lǐng)讀;專題輔導(dǎo)學(xué)，在自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，院支部組織開展專題輔導(dǎo)講座，要求黨員干部精讀研學(xué)《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)文件選編》，記好學(xué)習(xí)筆記、動(dòng)員全體黨員干部積極主動(dòng)參與，認(rèn)真撰寫心得體會(huì)文章。

?。?）開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見，院支部通過民主評(píng)議、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會(huì)、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子及醫(yī)院進(jìn)展意見與建議;著力聚集四風(fēng)問題，醫(yī)院將收集的意見建議進(jìn)行了匯總梳理;即知即改，以實(shí)際行動(dòng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

　查擺問題、開展批判環(huán)節(jié)。

?。?）聚焦四風(fēng)找準(zhǔn)找實(shí)問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結(jié)合上級(jí)點(diǎn)評(píng)、督導(dǎo)組反饋與群眾提的意見，深入查找班子與班子個(gè)人四風(fēng)問題具體表現(xiàn);召開領(lǐng)導(dǎo)班子集體議四風(fēng)會(huì)議，針對(duì)前階段征求到的的四風(fēng)問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進(jìn)行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

?。?）全面深入開展談心談話。由院要緊領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)同志之間主動(dòng)相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自

　我批判，進(jìn)行誠懇的相互批判，努力把矛盾與問題解決在專題民主生活會(huì)前。

?。?）嚴(yán)肅認(rèn)真參照檢查。我院領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅(jiān)持自己寫、寫自己，深刻剖析，認(rèn)真撰寫參照檢查材料，確保該項(xiàng)工作不流于形式、不走過場(chǎng)。

　（4）召開專題民主生活會(huì)。我院于 8 月 22 日召開專題民主生活會(huì)，會(huì)上，各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對(duì)自身存在的四風(fēng)問題進(jìn)行了深刻查擺剖析，并進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)確實(shí)批判與自我批判，坦誠相見，達(dá)到了紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病的效果，會(huì)上還對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，督導(dǎo)組給予點(diǎn)評(píng)，表示我院此次專題民主生活會(huì)會(huì)前準(zhǔn)備充分扎實(shí)、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批判與自我批判嚴(yán)肅認(rèn)真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達(dá)到了紅紅臉、出出汗、治治病的預(yù)期效果，實(shí)現(xiàn)了團(tuán)結(jié)批判團(tuán)結(jié)的目的。

　四、以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)為載體，努力鞏固基本成果

　我院從 3 月獨(dú)立設(shè)置以后，全院干部職工的努力與服務(wù)水平的提升，全年度沒有一起醫(yī)療事故與糾紛;沒有一起受到上級(jí)處分處理的案件;這些都是黨員干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，先鋒模范作用的重要表達(dá)。黨員的模范帶頭作用不是口頭，而應(yīng)落實(shí)在行動(dòng)上。在活動(dòng)的過程中，我們緊緊與衛(wèi)生院的主題活動(dòng)聯(lián)系在一起，與群眾的健康聯(lián)系在一起。醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的好壞，直接影響到醫(yī)

　院的社會(huì)形象，也關(guān)系到黨與政府在人民群眾心目中的威信，通過創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的平臺(tái)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，把我院建成一個(gè)醫(yī)患關(guān)系與諧、員工與睦相處、醫(yī)療秩序穩(wěn)固、利益關(guān)系協(xié)調(diào)、充滿活力鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，為我鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)飛躍式進(jìn)展做出奉獻(xiàn)。我們應(yīng)該做到：

　（一）以進(jìn)展深化成果。醫(yī)院建立了以病人為中心，以社會(huì)需求為導(dǎo)向，以提高醫(yī)療質(zhì)量為生命線，以科技進(jìn)步為動(dòng)力，以提高兩個(gè)效益為目標(biāo)的辦院思路，積極推行科技興院的進(jìn)展戰(zhàn)略;一年來，醫(yī)院先后投入近 20 萬元，更新生化檢查儀器，修繕衛(wèi)生院辦公場(chǎng)所。衛(wèi)生院組織臨床醫(yī)生及公共衛(wèi)生人員，在公共場(chǎng)所實(shí)地多次宣傳[傳染病，流行病防控知識(shí)]，完成全年老年人體檢，慢性病檢查及隨訪，婦幼保健，兒童計(jì)劃免疫工作，開展了鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約式服務(wù)。臨床完成治療門診病人 2000 歷，住院病人 1100 歷，無一例醫(yī)療差錯(cuò)發(fā)生。

?。ǘ┯盟仞B(yǎng)強(qiáng)化成果。我院要建成合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，務(wù)必把提高干部職工素養(yǎng)放在首位。特別從黨員干部做起，帶動(dòng)全院干部職工，一方面切實(shí)加強(qiáng)政治理論、職業(yè)道德學(xué)習(xí)，努力提高思想政治素養(yǎng)、職業(yè)道德水平。另一方面，鼓勵(lì)與支持職工學(xué)習(xí)深造，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，提高服務(wù)技術(shù)水平;，醫(yī)院人才培養(yǎng)計(jì)劃已經(jīng)實(shí)施，選派兩名年輕醫(yī)生去 XX 縣區(qū)一院進(jìn)修學(xué)習(xí)，為創(chuàng)建高素養(yǎng)的與諧醫(yī)院儲(chǔ)備了堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)與強(qiáng)大的智力

　支持。

?。ㄈ┮苑?wù)孕育成果。我院把強(qiáng)化服務(wù)放在了突出位置。對(duì)內(nèi)，醫(yī)院從優(yōu)化職工工作環(huán)境、支持職工學(xué)習(xí)進(jìn)步、關(guān)心職工生活入手，不斷提升醫(yī)院內(nèi)部的管理水平;對(duì)外，我院緊緊圍繞群眾醫(yī)療健康需求，努力健全與完善醫(yī)療服務(wù)體系，圍繞零差錯(cuò)、零投訴的服務(wù)目標(biāo)，加強(qiáng)質(zhì)量管理，推行方便、快捷、文明、高效、精細(xì)服務(wù)，社會(huì)滿意度得到提高，醫(yī)院整體形象得到明顯提升。

?。ㄋ模┯梦幕嵘晒?。文化建設(shè)是醫(yī)院的核心，進(jìn)展先進(jìn)文化是衛(wèi)生院跨越式進(jìn)展的助推器。打造合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

　醫(yī)院通過系列活動(dòng)的開展鍛造先進(jìn)文化，在服務(wù)理念與醫(yī)院價(jià)值觀念、競(jìng)爭(zhēng)理念、管理理念、領(lǐng)導(dǎo)理念上初步形成了我院的優(yōu)勢(shì)，為醫(yī)院快速進(jìn)展，營(yíng)造了濃厚的文化氛圍。

　總結(jié)過去是為了更好的展望未來，在國家醫(yī)改的新形勢(shì)下，擺在我們共產(chǎn)黨員面前的困難還有很多，我們要進(jìn)一步的團(tuán)結(jié)協(xié)作，不懈努力，把眾興集鎮(zhèn)衛(wèi)生院的明天建設(shè)的更加美好。

　篇二：醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報(bào)告 2017 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、

　同志們：

　根據(jù)局直屬機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一部署，作為原第五黨支部書記與現(xiàn)任非稅局黨支部書記，我就抓黨建工作情況述職如下，敬請(qǐng)?jiān)u

　議。

　一、履職工作的特色與亮點(diǎn)

　1、堅(jiān)定指導(dǎo)思想，咬定工作目標(biāo)，切實(shí)履行第一責(zé)任人的責(zé)任。作為支部書記，堅(jiān)定地以黨的十八大及十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)與習(xí)近平總書記系列講話精神為指針，以落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求為核心，以加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)、改進(jìn)工作作風(fēng)為重點(diǎn)，認(rèn)真組織開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育，不斷加強(qiáng)支部思想、作風(fēng)、組織與制度建設(shè)，增強(qiáng)凝聚力與戰(zhàn)斗力，努力打造四講四有黨員隊(duì)伍，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘與黨員先鋒模范作用，為我市財(cái)政事業(yè)的壯大與進(jìn)展提供隊(duì)伍保障與組織保證。

　2、堅(jiān)持腳踏實(shí)地，緊抓難點(diǎn)重點(diǎn)，切實(shí)解決思想、作風(fēng)、組織及制度方面的問題。（1）年初在廣泛交心談心的基礎(chǔ)上，集中兩周開展春季整訓(xùn)。重點(diǎn)解決了：年輕黨員經(jīng)驗(yàn)不足、吃苦精神不足，年老黨員思想放松、精神懈怠的問題;財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)不扎實(shí)，業(yè)務(wù)流程不完善的問題;服務(wù)管理配合不到位，影響工作效率的問題;非稅收入管理電子化改革進(jìn)程較慢，規(guī)劃不系統(tǒng)的問題;個(gè)別黨員的綜合素養(yǎng)、服務(wù)形象需要提高的問題等。

?。?）全面理清問題清單與責(zé)任清單（查擺問題 83 項(xiàng)，制定整改措施90 項(xiàng)），簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任及有關(guān)服務(wù)承諾書各 7 份。重點(diǎn)難點(diǎn)做到每天一問詢，每月一小結(jié)，每季一督辦。不斷完善支部各項(xiàng)制度，讓支部活動(dòng)規(guī)范有序。（3）增強(qiáng)黨員意識(shí)，努力打造

　紅色文明服務(wù)窗口。非稅局全體人員崗位公開擺放黨員示范崗與履職盡責(zé)監(jiān)督崗示意牌;支部黨日活動(dòng)，黨員統(tǒng)一佩戴黨徽。亮身分，比作風(fēng)、比服務(wù)、比干勁，樹形象。

　3、憑借兩學(xué)一做，依托活動(dòng)載體，不斷加強(qiáng)黨員教育管理。年初精心制定兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育及支部主題黨日活動(dòng)方案，嚴(yán)格按照方案落實(shí)各項(xiàng)工作，把解放思想大討論、黨建工作各項(xiàng)承諾、創(chuàng)建黨員示范崗、黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)教育、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等重大活動(dòng)拿在手里抓，力求用實(shí)招、出實(shí)效;把三會(huì)一課、交心談心、黨性分析、民主議事、交納黨費(fèi)、黨務(wù)管理、陣地建設(shè)、經(jīng)費(fèi)保障嚴(yán)格按支委分工及有關(guān)規(guī)定落實(shí)到位。特色方面一是抓住有效載體，激發(fā)黨員激情。與局機(jī)關(guān)第四黨支部到 XX縣區(qū)陡崗鎮(zhèn)袁湖村，聯(lián)合開展了學(xué)習(xí)農(nóng)村基層黨建經(jīng)驗(yàn)、感受現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)創(chuàng)新進(jìn)展、體驗(yàn)新農(nóng)村建設(shè)成果支部主題黨日活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)了全體黨員與干部職工踐行宗旨、履職盡責(zé)與干事創(chuàng)業(yè)的激情。二是扎實(shí)上好黨課，力求學(xué)通學(xué)懂。分管領(lǐng)導(dǎo)及各個(gè)支委按照四個(gè)專題明確分工，認(rèn)真準(zhǔn)備講稿，宣講聲情并茂，成效明顯。年終四份講稿編印成冊(cè)發(fā)支部黨員進(jìn)一步學(xué)習(xí)消化。

　今年，非稅局所在原第五支部先后被市直機(jī)關(guān)工委、中共 XX市委授予紅旗黨支部與先進(jìn)基層黨組織光榮稱號(hào)。在局機(jī)關(guān)組織的兩學(xué)一做知識(shí)競(jìng)賽中榮獲組織獎(jiǎng)與二等獎(jiǎng)。在省委黨校培訓(xùn)班，本人被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員。

　二、存在的要緊問題及原因

　1、學(xué)習(xí)成效有待進(jìn)一步提高。一是計(jì)劃設(shè)計(jì)...

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇7)

近年來，我們立足實(shí)際，確定了“四帶五同步”的“黨建帶工建”工作思路，即在政治上帶、在組織上帶、在工作上帶、在作風(fēng)上帶，組織同步設(shè)置、工作同步謀劃、制度同步完善、活動(dòng)同步考慮、陣地同步建設(shè)。建立和完善了“黨建帶工建”五項(xiàng)制度，即市委常委會(huì)每年定期研究會(huì)辦制度、市

委每年一次例會(huì)制度、市委領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系制度、相關(guān)部門每半年一次會(huì)商協(xié)調(diào)制度和職能部門每年一次督查考核制度，緊緊圍繞全市工作大局，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，著力研究新情況，解決新問題，有力推動(dòng)了“黨建帶工建”工作的深入開展。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化“黨建帶工建”的組織保障

“黨建帶工建”，首先是要帶出一支勝任工會(huì)工作的工會(huì)干部隊(duì)伍。省委XX年工會(huì)工作會(huì)議以后，市委迅速召開全市工會(huì)工作會(huì)議，及時(shí)制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善新時(shí)期工會(huì)工作的意見》，對(duì)加強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出了明確的要求。

一是在工會(huì)干部的配備上堅(jiān)持高素質(zhì)。堅(jiān)持“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，憑實(shí)績(jī)，講公認(rèn)，靠制度，堅(jiān)持把政治上靠得住、發(fā)展上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的優(yōu)秀工會(huì)干部選好用好，不把工會(huì)作為安置干部的“療養(yǎng)院”和“養(yǎng)老院”。市委組織部、市編辦、市總工會(huì)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于配齊配強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的通知》，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，進(jìn)一步落實(shí)省委、市委關(guān)于工會(huì)主席由同級(jí)副職擔(dān)任的要求。原來鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)干部大多數(shù)由組織委員或其他中層干部兼任，通過選優(yōu)配強(qiáng)，目前全市138個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中配有專職工會(huì)干部101人，其中100人按同級(jí)黨政副職配備，9個(gè)縣（市、區(qū)）工會(huì)主席中已有4人由按副縣級(jí)配備，市直15個(gè)工委中按同級(jí)副職配備已達(dá)13個(gè)。

二是在選任過程中注重公認(rèn)。認(rèn)真按照干部選拔任用條例的要求，對(duì)擬提拔的人選全部經(jīng)過民主推薦程序?？紤]到工會(huì)工作特點(diǎn)，市委經(jīng)過慎重研究，確定采取“兩輪民主推薦”的方法，即“全市工會(huì)系統(tǒng)內(nèi)擇優(yōu)民主推薦、所在縣（市、區(qū)）工會(huì)民主推薦測(cè)評(píng)”，再由市委委員“民主提名”，在此基礎(chǔ)上全面考察，嚴(yán)格把關(guān)，提請(qǐng)市委常委票決確定最終人選，保證了人選的素質(zhì)。

三是在工會(huì)班子結(jié)構(gòu)上力求優(yōu)化。既重視從熟悉經(jīng)濟(jì)工作、全局工作的其它領(lǐng)域干部中選配，又重視從熟悉工會(huì)業(yè)務(wù)、善于做職工群眾工作的工會(huì)系統(tǒng)內(nèi)干部中選任；既重視選拔優(yōu)秀年輕干部，又注意調(diào)動(dòng)其他年齡段同志的積極性。努力優(yōu)化工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，把大家的積極性充分調(diào)動(dòng)起來，聚焦到工作上。

二、推進(jìn)基層民主，夯實(shí)“黨建帶工建”的群眾基礎(chǔ)

我們從加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)入手，積極維護(hù)職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，保護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動(dòng)好、保護(hù)好、發(fā)揮好職工的積極性。

一是大力推進(jìn)組織建設(shè)。按照xx“擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力”的指示和全總提出的“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，我們把黨組織和工會(huì)組織的建立作為“黨建帶工建”工作的首要任務(wù)進(jìn)行布置和落實(shí)。經(jīng)過努力，目前，在非公有制企業(yè)中，共建立黨組織3417個(gè)，黨組織組建率達(dá)100；共建立獨(dú)立工會(huì)組織4296個(gè)，工會(huì)組織組建率達(dá)95以上。對(duì)一些職工人數(shù)較少、建會(huì)難度大的企業(yè)，采取選派黨建工作指導(dǎo)員的方式，從機(jī)關(guān)事業(yè)單位中選派優(yōu)秀后備干部到企業(yè)掛職服務(wù)，幫助企業(yè)開展“黨建帶工建”工作，組建基層工會(huì)。近年來，市、縣、鎮(zhèn)三級(jí)黨委把工會(huì)組建任務(wù)落實(shí)到機(jī)關(guān)部門、責(zé)任到具體人員，共選派黨建工作指導(dǎo)員7102名，保證了建會(huì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，為維護(hù)職工合法權(quán)益提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

二是認(rèn)真推進(jìn)廠務(wù)公開。在國有、集體企業(yè)全面實(shí)行廠務(wù)公開的基礎(chǔ)上，我們根據(jù)企業(yè)改制和非公企業(yè)蓬勃發(fā)展的新形勢(shì)，把廠務(wù)公開的內(nèi)容從以國有、集體企業(yè)突出黨風(fēng)廉政建設(shè)為主，向以非公企業(yè)突出維護(hù)職工權(quán)益為主轉(zhuǎn)移。市廠務(wù)公開協(xié)調(diào)小組出臺(tái)了《各類企事業(yè)單位公開內(nèi)容》、《廠務(wù)公開考核制度》、《廠務(wù)公開責(zé)任追究制度》等6項(xiàng)制度，同時(shí)對(duì)非公企業(yè)廠務(wù)公開工作提出了“六個(gè)必須”的要求，即凡是涉及職工勞動(dòng)權(quán)利和其它合法權(quán)益的事項(xiàng)必須公開，凡是企業(yè)制定的規(guī)章制度必須公開，凡是辭退和處分職工的情況及事由必須公開，凡是職工養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交納情況必須公開，凡是勞動(dòng)保護(hù)情況必須公開，凡是集體合同及工資集體協(xié)商合同的簽訂、修改、續(xù)簽、履行情況必須公開。最近對(duì)全市定報(bào)企業(yè)“家家訪”調(diào)研結(jié)果顯示，目前％的企業(yè)已建立了廠務(wù)公開制度。

三是積極推進(jìn)工資協(xié)商。市委、市政府對(duì)推進(jìn)企業(yè)工資協(xié)商工作非常重視，專門召開了全市工資協(xié)商工作推進(jìn)會(huì)，明確在原有401家單位工資協(xié)商的基礎(chǔ)上，今年再新培植典型100家，明年百人以上單位建制面達(dá)到1350家。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，各級(jí)黨、工組織認(rèn)真履行職能，積極發(fā)揮作用，全力推動(dòng)這項(xiàng)工作向縱深發(fā)展。經(jīng)過努力，目前全市9個(gè)縣（市、區(qū)）中已有8家專門下發(fā)了文件，有7家召開了推進(jìn)

會(huì)。前不久，省總工會(huì)在我市鹽都區(qū)龍岡鎮(zhèn)召開了蘇北工資協(xié)商觀摩推進(jìn)會(huì)，重點(diǎn)介紹了龍岡4個(gè)行業(yè)和市機(jī)床有限公司以勞動(dòng)工時(shí)定額、工價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為突破口的工資協(xié)商做法。

四是積極探索“黨群民主議事會(huì)”制度。黨組織負(fù)責(zé)人和工會(huì)負(fù)責(zé)人以及職工代表定期對(duì)職工的思想狀況、職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題、生活中的困難進(jìn)行交流分析，提出解決的

辦法和措施，努力為職工辦實(shí)事、解難事、做好事。大豐市大中鎮(zhèn)由鎮(zhèn)黨委、政府牽頭，有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、鎮(zhèn)總工會(huì)主席、基層工會(huì)主席參加的聯(lián)席會(huì)議制度，為有效解決工會(huì)組織建設(shè)過程中的各種難題發(fā)揮了積極作用。

三、創(chuàng)新活動(dòng)載體，提高“黨建帶工建”的整體水平

“黨建帶工建”,關(guān)鍵在選好班子，基礎(chǔ)在建好組織，活力在搞好活動(dòng)。為此，我們堅(jiān)持圍繞“企業(yè)得發(fā)展、職工得利益、國家增稅收、工作得加強(qiáng)”的總體目標(biāo)，以企業(yè)為重點(diǎn)，積極創(chuàng)建有效載體，形成黨建工建工作的帶促互動(dòng)和整體推進(jìn)。

一是載體上整體聯(lián)動(dòng)。我們?cè)谄髽I(yè)開展了黨建工建兩個(gè)“雙爭(zhēng)”活動(dòng)，即黨建工作開展?fàn)巹?chuàng)“五好黨組織”、爭(zhēng)當(dāng)“四好業(yè)主”，工會(huì)工作開展?fàn)幃?dāng)“關(guān)愛員工的優(yōu)秀企業(yè)家”、爭(zhēng)當(dāng)“熱愛企業(yè)的優(yōu)秀員工”，堅(jiān)持統(tǒng)籌布置、聯(lián)手考核、聯(lián)合表彰。截止目前，我們共評(píng)選表彰“五好”黨組織1710個(gè)、“四好”業(yè)主489名、愛員工的優(yōu)秀企業(yè)家258名、愛企業(yè)的員工5639名。

二是實(shí)施中聯(lián)合督查。最近，市委組織部、市總工會(huì)及市有關(guān)部門，共抽調(diào)80多人，用10天時(shí)間對(duì)全市定報(bào)企業(yè)黨建帶工建、廠務(wù)公開情況進(jìn)行了“家家訪”調(diào)研。情況表明，絕大多數(shù)定報(bào)企業(yè)做到了黨建工建組織同步建立、陣地同步落實(shí)、活動(dòng)同步開展、經(jīng)費(fèi)同步保障。

三是活動(dòng)中同步深化。在開展“雙爭(zhēng)”活動(dòng)中，各地因地制宜，積極創(chuàng)新，把創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織和工會(huì)創(chuàng)建先進(jìn)“職工之家”相結(jié)合，把建立“黨員示范崗”和工會(huì)開展職工技能比賽相結(jié)合，把爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀黨員和爭(zhēng)當(dāng)文明職工相結(jié)合，把保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育與建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍相結(jié)合，達(dá)到了“黨工工作同推進(jìn)，黨員職工同進(jìn)步”的良好效果。建湖縣開展了“黨員先鋒崗、團(tuán)員示范崗、職工模范崗、黨員示范責(zé)任區(qū)”的“三崗一區(qū)”創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，號(hào)召廣大企業(yè)黨員、職工立足崗位，充分發(fā)揮模范帶頭作用。同時(shí)明確要求企業(yè)員工入黨必須由工會(huì)組織負(fù)責(zé)推薦和協(xié)助培養(yǎng)，保證了發(fā)展黨員質(zhì)量，提高了“黨建帶工建”的成效。近年來，全市共建成“黨員示范崗”5147個(gè)，由工會(huì)組織推薦入黨的企業(yè)員工達(dá)522人。

四、開展親情聯(lián)動(dòng)，讓職工共享“黨建帶工建”的成果

衡量“黨建帶工建”工作的成效，關(guān)鍵要看職工得到了多少實(shí)惠。幾年來，我們?cè)谌悬h員中開展了“親情聯(lián)動(dòng)、情暖萬家”活動(dòng)，組織全市各級(jí)黨員干部通過各種形式與困難群眾“結(jié)窮親”，明確了5條目標(biāo)：一是確保幫扶的特困對(duì)象家庭基本生活有著落，健全市、縣、街道“愛心超市網(wǎng)絡(luò)”，向特困職工和居民發(fā)放援助卡，確保全年每戶幫扶資金不少于1000元；二是確保幫扶對(duì)象家庭子女不因貧困而輟學(xué)，幫助上中學(xué)、大學(xué)的困難家庭子女完成學(xué)業(yè)；三是對(duì)幫扶對(duì)象家庭中有危重病人的，實(shí)行醫(yī)療扶助，優(yōu)先列入“市區(qū)特困居民醫(yī)療保障”，并在幫扶資金上予以傾斜；四是幫助有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的困難群眾實(shí)現(xiàn)當(dāng)年就業(yè)或自謀職業(yè)；五是幫扶對(duì)象有住房特殊困難的能得到妥善解決。同時(shí)，堅(jiān)持“三符合、一確認(rèn)”考核制度，即幫扶資金與《結(jié)對(duì)幫扶手冊(cè)》相符合，幫扶資金與“五助”資金相符合，幫扶實(shí)物與“五助”實(shí)物相符合，經(jīng)社區(qū)蓋章，下派社區(qū)干部簽字確認(rèn)，考核結(jié)果在鹽阜大眾報(bào)上公示。未完成幫扶任務(wù)的單位，對(duì)其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行批評(píng)教育。據(jù)統(tǒng)計(jì)，“親情聯(lián)動(dòng)，情暖萬家”活動(dòng)開展以來，全市黨員干部共幫扶和慰問了戶貧困戶，捐款1916萬元，捐實(shí)物折幣897萬元，解決職工群眾子女入學(xué)、疾病就醫(yī)、房屋修繕、自來水安裝等生產(chǎn)生活難題萬多個(gè)，幫助7800多戶貧困家庭落實(shí)了就業(yè)創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇8)

以發(fā)展促進(jìn)和諧。建立了以病人為中心，以社會(huì)需求為導(dǎo)向，以提高醫(yī)療質(zhì)量為生命線，以科技進(jìn)步為動(dòng)力，以提高兩個(gè)效益為目標(biāo)的辦院思路，積極推行科技興院、人才帶動(dòng)、機(jī)制調(diào)動(dòng)、市場(chǎng)撬動(dòng)“四大戰(zhàn)略”；發(fā)揮了品牌、品位、人際關(guān)系“三大優(yōu)勢(shì)”；大興團(tuán)結(jié)協(xié)作、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、創(chuàng)新發(fā)展、學(xué)習(xí)進(jìn)步、廉醫(yī)廉政“六種風(fēng)氣”，不斷增強(qiáng)醫(yī)院活力，有力地推動(dòng)了醫(yī)院快速發(fā)展。

用素質(zhì)營(yíng)造和諧。創(chuàng)建和諧醫(yī)院，必須把提_部職工素質(zhì)放在首位。首先從領(lǐng)導(dǎo)班子成員做起，帶動(dòng)全院干部職工，切實(shí)加強(qiáng)政治理念、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，努力提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和服務(wù)技術(shù)水平。鼓勵(lì)和支持職工學(xué)習(xí)深造，為創(chuàng)建和諧醫(yī)院奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。

以服務(wù)孕育和諧。創(chuàng)建和諧醫(yī)院必須把強(qiáng)化服務(wù)放在突出位置。從優(yōu)化職工工作環(huán)境、支持職工學(xué)習(xí)進(jìn)步、關(guān)心職工生活入手，不斷提升醫(yī)院內(nèi)部的和諧層次和水平。同時(shí)緊緊圍繞群眾的醫(yī)療健康需求，努力健全和完善醫(yī)療服務(wù)體系：圍繞零差錯(cuò)、零投訴的服務(wù)目標(biāo)，加強(qiáng)質(zhì)量管理，推行方便、快捷、文明、高效、精細(xì)服務(wù)，有力地促進(jìn)了醫(yī)患之間、醫(yī)院與社會(huì)之間的和諧。

用文化提升和諧。和諧文化是和諧創(chuàng)建的核心，發(fā)展先進(jìn)文化是構(gòu)建和諧社會(huì)的助推器。打造具有醫(yī)院特色的文化品牌，也是創(chuàng)建和諧醫(yī)院的重要內(nèi)容，今年以來醫(yī)院先后舉辦了迎春文藝晚會(huì)、“五一”體育活動(dòng)、“五四”演講活動(dòng)、“五一二”護(hù)理操作比賽等活動(dòng)，以先進(jìn)文化引領(lǐng)醫(yī)院和諧創(chuàng)建，在服務(wù)理念和醫(yī)院精神、醫(yī)院價(jià)值觀念、競(jìng)爭(zhēng)理念、質(zhì)量理念、管理理念、領(lǐng)導(dǎo)理念上形成自己的優(yōu)勢(shì)，為醫(yī)院和諧快速發(fā)展，營(yíng)造了濃厚的文化氛圍。

醫(yī)院與群眾的健康息息相關(guān)，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的好壞，直接影響到醫(yī)院的社會(huì)形象，也關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的威信，通過創(chuàng)建和諧醫(yī)院，把人民醫(yī)院建成一個(gè)醫(yī)患關(guān)系和諧、員工和睦相處、醫(yī)療秩序穩(wěn)定、利益關(guān)系協(xié)調(diào)、充滿活力的醫(yī)院，為創(chuàng)建和諧__做出貢獻(xiàn)。

醫(yī)院黨建工作總結(jié)(篇9)

在華夏之根、三圣故里的歷史卷軸中，在蒼翠秦嶺、泱泱渭水的廣袤沃土上，孕育著一座現(xiàn)代化的綜合醫(yī)院——渭南市第一醫(yī)院。精湛的醫(yī)療技術(shù)、便捷的就診流程、精尖的醫(yī)療設(shè)備、溫馨的診療服務(wù)……近年來，院黨委深化黨建領(lǐng)航，緊抓改革發(fā)展機(jī)遇，緊扣衛(wèi)生健康行業(yè)特點(diǎn)，不斷推動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，開創(chuàng)了一個(gè)又一個(gè)讓業(yè)界贊嘆的全新高度。

以黨建為引領(lǐng)點(diǎn)燃醫(yī)院發(fā)展紅色引擎

院黨委通過鑄造紅色核心、鍛造品牌基石、打造落地抓手的方式，努力創(chuàng)建特色黨建品牌，以踐行初心使命為引領(lǐng)，致力打造紅色醫(yī)院，矢志護(hù)航群眾健康。

2020年伊始，新冠肺炎疫情突如其來，市第一醫(yī)院被確定為臨渭區(qū)新冠肺炎定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)之一。全院上下第一時(shí)間取消休假，組建抗疫機(jī)構(gòu)，完善接診流程，成立感染性疾病科，建成核酸檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室，積極承擔(dān)籌建隔離收治中心工作任務(wù)，收治我市首例新冠肺炎確診患者，并安全轉(zhuǎn)至上級(jí)醫(yī)院治療，確?；颊叩玫郊皶r(shí)隔離和救治。1000余名職工主動(dòng)遞交請(qǐng)戰(zhàn)書，在抗疫一線成立臨時(shí)黨支部，廣大黨員干部職工聽黨指揮，迎難而上，彰顯“疫情就是命令、防控就是責(zé)任”的政治自覺，展現(xiàn)了新時(shí)代共產(chǎn)黨員的英雄本色。

隔離點(diǎn)堅(jiān)守、渭南北站執(zhí)勤、馳援西安海關(guān)……市第一醫(yī)院黨員始終堅(jiān)守在“內(nèi)防輸入、外防反彈”的首道防線上，大家放棄休息時(shí)間，24小時(shí)堅(jiān)守，高效有序開展疫苗接種，為群眾構(gòu)筑起堅(jiān)實(shí)的免疫長(zhǎng)城，讓鮮紅的黨旗在防控一線高高飄揚(yáng)。

重癥醫(yī)學(xué)科陳艷麗作為臨渭區(qū)唯一一名護(hù)士，勇敢出征馳援武漢，在武漢方艙醫(yī)院出色完成醫(yī)療救治任務(wù)后凱旋，出征前和馳援武漢期間，她先后兩次遞交入黨申請(qǐng)書，經(jīng)院黨委研究決定，將陳艷麗同志列入積極分子，發(fā)展為預(yù)備黨員。

近日，疫情防控形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜。市第一醫(yī)院黨員志愿者及醫(yī)護(hù)人員再一次白衣執(zhí)甲，不懼危險(xiǎn)、不畏嚴(yán)寒，日夜奮戰(zhàn)在核酸采樣及檢測(cè)第一線，以實(shí)際行動(dòng)彰顯了“一院人”的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。

為進(jìn)一步落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，院黨委將醫(yī)院原有的2個(gè)黨支部調(diào)整為6個(gè)黨支部，實(shí)現(xiàn)黨支部全面覆蓋。著力打造“一支部一品牌”六個(gè)特色支部，與醫(yī)院全面發(fā)展同頻共振，為醫(yī)院創(chuàng)新改革發(fā)展、提升診療服務(wù)提供強(qiáng)有力的組織保障和思想保障。2021年4月，院黨委選舉產(chǎn)生新一屆黨委班子，充分發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”的戰(zhàn)斗力、號(hào)召力和凝聚力。

院黨委嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)等基本制度，高標(biāo)準(zhǔn)、高要求、高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育，持續(xù)推進(jìn)“高舉旗幟、響應(yīng)號(hào)召、奮進(jìn)新時(shí)代、啟航新征程”主題活動(dòng)，自覺履行公立醫(yī)院的政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。提升全體黨員干部的政治站位、黨性修養(yǎng)和理論素養(yǎng)，不斷將學(xué)習(xí)成果融入到實(shí)際工作中。通過實(shí)施黨員積分制管理，開展“黨員一句話承諾”“爭(zhēng)創(chuàng)黨員示范崗“”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、模范黨務(wù)工作者評(píng)選”等活動(dòng)，使黨員“受監(jiān)督、明責(zé)任、勇?lián)?dāng)、樹形象”，以黨員的先鋒模范作用引領(lǐng)群眾，凝聚發(fā)展力量。

為進(jìn)一步加快服務(wù)型黨組織建設(shè)，堅(jiān)持開展黨員志愿服務(wù)活動(dòng)，醫(yī)院長(zhǎng)期組織黨員志愿者走進(jìn)臨渭區(qū)敬老院，為老人查體、診治，建立健康檔案，黨員志愿者與老人建立了深厚的感情，親如一家。陜西省老齡事業(yè)發(fā)展基金會(huì)為醫(yī)院黨員志愿服務(wù)隊(duì)頒發(fā)“最美敬老志愿者”牌匾。通過進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)等，黨員志愿者為不同人群普及健康知識(shí)，充分調(diào)動(dòng)黨員的積極性，加強(qiáng)黨組織凝聚力，以實(shí)實(shí)在在的服務(wù)舉措將“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)落到實(shí)處。

醫(yī)院先后組織廣大黨員干部赴韓城廉政教育基地、蒲城永豐革命烈士陵園等紅色教育基地，踏尋先烈足跡，重溫黨的歷史，傳承紅色精神，促使黨員接受革命精神的洗禮，激發(fā)全體黨員的責(zé)任感、使命感。

在慶祝建黨100周年之際，醫(yī)院隆重舉行慶“七一”表彰暨文藝匯演活動(dòng)。通過表彰優(yōu)秀黨員、模范黨務(wù)工作者、“光榮在黨50年”黨員及先進(jìn)黨支部，進(jìn)一步激勵(lì)廣大黨員持續(xù)發(fā)揮好先鋒模范作用，以新發(fā)展理念為引領(lǐng)、以高質(zhì)量黨建為保障，在醫(yī)院改革發(fā)展過程中奮發(fā)有為、建功立業(yè)，在奮斗中推動(dòng)醫(yī)院實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

黨旗飄飄，黨徽閃耀。通過堅(jiān)持不懈地抓思想宣傳教育、抓黨員隊(duì)伍建設(shè)、抓精神文明建設(shè)，有效地發(fā)揮了黨組織和黨員的作用，市第一醫(yī)院黨委連年被評(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”。

以“黨建+”為著力點(diǎn)助力黨建與業(yè)務(wù)深度融合

黨建為引領(lǐng)，發(fā)展是目的。醫(yī)院始終將學(xué)科建設(shè)作為醫(yī)院的重點(diǎn)工作，圍繞“三大中心”建設(shè)，依托多學(xué)科診療團(tuán)隊(duì)不斷推動(dòng)學(xué)科發(fā)展，醫(yī)療服務(wù)水平得以持續(xù)提升。

加速?？平ㄔO(shè)，推進(jìn)學(xué)科發(fā)展。經(jīng)過近年來的努力，兒科分別成為西部?jī)嚎瓢l(fā)展聯(lián)盟常務(wù)理事單位及省、市多個(gè)專業(yè)機(jī)構(gòu)主委及成員單位；眼科獨(dú)立成功完成玻璃體切割手術(shù)，成為全市唯一能夠獨(dú)立開展該手術(shù)的醫(yī)院，被確定為西部眼科聯(lián)盟成員單位等省級(jí)專業(yè)機(jī)構(gòu)成員單位；與著名心血管病專家張玉順教授團(tuán)隊(duì)結(jié)盟，成立臨渭區(qū)心腦血管病醫(yī)院；口腔科作為渭南市口腔專業(yè)委員會(huì)主委單位，成立臨渭區(qū)口腔醫(yī)院，多項(xiàng)技術(shù)項(xiàng)目填補(bǔ)了渭南口腔領(lǐng)域空白，被中國牙病防治基金會(huì)確定為“健康口腔推廣基地”；中國微循環(huán)學(xué)會(huì)周圍血管疾病專業(yè)委員會(huì)下肢靜脈曲張微創(chuàng)治療規(guī)范化培訓(xùn)基地落戶市第一醫(yī)院；呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科規(guī)范化建設(shè)項(xiàng)目、國家級(jí)基層版心衰中心認(rèn)證成功，標(biāo)志著醫(yī)院已步入國家優(yōu)秀學(xué)科建設(shè)行列；全院12個(gè)臨床科室創(chuàng)建成為市級(jí)臨床重點(diǎn)專科；醫(yī)技專業(yè)凸顯特色，先后成為渭南市影像專業(yè)委員會(huì)主委單位及晉陜?cè)S河金三角超聲醫(yī)學(xué)聯(lián)盟等專業(yè)機(jī)構(gòu)成員單位；開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)400余項(xiàng)，多項(xiàng)技術(shù)填補(bǔ)臨渭區(qū)醫(yī)療空白，部分技術(shù)在全市和省內(nèi)處于領(lǐng)先水平。

建好“三大中心”，完善急救體系。2021年，醫(yī)院聚焦急危重癥救治，著力推進(jìn)“創(chuàng)傷中心、卒中中心、胸痛中心”“三大中心”建設(shè)，構(gòu)建快速、高效、全面的急危重癥醫(yī)療救治體系。這不僅是促進(jìn)規(guī)范醫(yī)院急危重癥診療行為的有效途徑，更能促進(jìn)醫(yī)院乃至全區(qū)臨床實(shí)踐、醫(yī)療管理向規(guī)范化、系統(tǒng)化、信息化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)的必由之路，從而提高救治成功率、降低死亡率，為患者提供一條“急救高速路”。

2020年5月，胸痛中心創(chuàng)建全面開啟。2021年10月14日，通過胸痛中心總部現(xiàn)場(chǎng)核查。12月23日，通過中國胸痛中心（基層版）認(rèn)證，這對(duì)優(yōu)化患者快速診治通道，提升系統(tǒng)性胸痛治療，降低胸痛患者死亡率、改善臨床預(yù)后都有積極的促進(jìn)作用。卒中中心于2020年5月開始創(chuàng)建，2021年9月3日，通過陜西省卒中中心聯(lián)盟現(xiàn)場(chǎng)核查，已進(jìn)入綜合防治推薦階段，將全面提高卒中中心救治水平和服務(wù)能力。創(chuàng)傷中心于2021年6月開始創(chuàng)建，即將迎來省創(chuàng)傷聯(lián)盟全面評(píng)估檢查。

醫(yī)院加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量與安全管理，強(qiáng)化三級(jí)質(zhì)控體系建設(shè)，結(jié)合各科室專業(yè)特點(diǎn)和業(yè)務(wù)發(fā)展趨向，重點(diǎn)對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)、高頻率、易出現(xiàn)問題的領(lǐng)域和具有改進(jìn)空間的領(lǐng)域，對(duì)以往指標(biāo)進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化，增加介入手術(shù)量、門診人次數(shù)與出院人次數(shù)比、出院患者手術(shù)占比、醫(yī)技科室大型儀器設(shè)備監(jiān)測(cè)陽性率等質(zhì)控指標(biāo)。

每年年初，制定下發(fā)《渭南市第一醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)實(shí)施方案》，充分發(fā)揮院科兩級(jí)質(zhì)控職能，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的全面控制。醫(yī)療質(zhì)量管理體系的建立和醫(yī)院管理委員會(huì)的運(yùn)作，是醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作中的重要組成部分。市第一醫(yī)院積極開展委員會(huì)的運(yùn)作工作，真正實(shí)現(xiàn)三級(jí)質(zhì)控模式，成立醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì)及各專業(yè)委員會(huì)，委員會(huì)紛紛調(diào)整人員組成和工作職責(zé)，并先后召開各個(gè)委員會(huì)工作會(huì)議。委員會(huì)議氣氛活躍、公正公開，委員們精神飽滿、熱情洋溢、各抒己見，針對(duì)工作中存在的問題和困難建言獻(xiàn)策，作為主任委員的各位院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是大力支持、積極作為、勇于推進(jìn)。這不僅體現(xiàn)了醫(yī)院管理工作和業(yè)務(wù)發(fā)展中人人參與的民主之風(fēng)，也加快了對(duì)存在問題的解決速度，大大提高了工作效率，推動(dòng)醫(yī)院管理水平和醫(yī)療質(zhì)量的雙提高。

牢記社會(huì)職責(zé)，發(fā)揮公益職能。醫(yī)院持續(xù)開展“醫(yī)療衛(wèi)生雙下鄉(xiāng)”活動(dòng)，提高基層服務(wù)能力，近年來，參與活動(dòng)人數(shù)4727人次，診治患者43030余人次；認(rèn)真落實(shí)精準(zhǔn)扶貧、健康扶貧政策，為脫貧攻堅(jiān)工作作出貢獻(xiàn)；有效開展公共衛(wèi)生工作，完成各類醫(yī)療保障活動(dòng)60余次；作為渭南市城市志愿者服務(wù)授權(quán)單位，組建渭南市第一醫(yī)院十四運(yùn)會(huì)和殘?zhí)貖W會(huì)志愿服務(wù)站點(diǎn)，充分發(fā)揮醫(yī)護(hù)人員力量，弘揚(yáng)文明新風(fēng)尚，配合組委會(huì)完成各項(xiàng)賽事醫(yī)療保障工作。

以黨建聚活力構(gòu)筑人才發(fā)展高地

科技興院，人才強(qiáng)院。院黨委把人才培養(yǎng)作為深入推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展的一項(xiàng)重大工程，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，為醫(yī)院發(fā)展注入新鮮血液，時(shí)刻以黨建為引領(lǐng)，沿著正確的方向，發(fā)揮人才的核心競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力，構(gòu)筑人才高地，打造品牌醫(yī)療。

醫(yī)院根據(jù)科室的計(jì)劃與安排，科學(xué)制定人才招聘計(jì)劃，采取“走出去、迎進(jìn)來”的方式，通過參加大型招聘會(huì)、高層次人才招聘及定向招聘，組織一系列面試，并層層進(jìn)行選拔，兩年來，引進(jìn)大學(xué)生30余人。入院后，對(duì)新進(jìn)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、崗位職責(zé)培訓(xùn)、法律法規(guī)培訓(xùn)，采用科室與醫(yī)院培訓(xùn)考核相結(jié)合的方式，提高員工自身綜合素質(zhì)，嚴(yán)格把關(guān)，為醫(yī)院招聘和引進(jìn)了一批優(yōu)秀人才；堅(jiān)持優(yōu)秀人才和學(xué)科帶頭人帶動(dòng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展理念不放松，近兩年，醫(yī)院通過正高職稱晉升11人、副高職稱晉升19人。

通過多渠道、多方式引進(jìn)和培養(yǎng)人才，創(chuàng)新管理理念、優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)、拓寬發(fā)展平臺(tái)、激發(fā)工作熱情，努力營(yíng)造愛才、敬才、惜才的濃厚氛圍，人才建設(shè)已結(jié)出累累碩果，形成醫(yī)院實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，不斷為全民健康事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

以黨建賦能形成高質(zhì)量發(fā)展全新局面

“創(chuàng)建三級(jí)甲等綜合醫(yī)院，為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。”這是市第一醫(yī)院全體職工的心聲。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，醫(yī)院全面啟動(dòng)三級(jí)甲等醫(yī)院創(chuàng)建工作，吹響了向三級(jí)甲等醫(yī)院目標(biāo)攻堅(jiān)奮進(jìn)的號(hào)角。

醫(yī)院特邀江蘇省句容市人民醫(yī)院評(píng)審專家宋應(yīng)群教授，對(duì)創(chuàng)建三級(jí)甲等綜合醫(yī)院進(jìn)行全面指導(dǎo)，進(jìn)一步修訂完善創(chuàng)建三級(jí)甲等醫(yī)院的實(shí)施方案，制作組織機(jī)構(gòu)架構(gòu)圖，成立醫(yī)院評(píng)審稽查小組，使工作思路更加清晰、工作目標(biāo)更加明確、工作方法更加靈活，創(chuàng)建工作有了大幅推進(jìn)。自2021年3月至今，共組織等級(jí)醫(yī)院評(píng)審相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，質(zhì)量管理工具使用、6S質(zhì)量管理、不良事件管理等培訓(xùn)28場(chǎng)，參加人員達(dá)1000余人次。

為切實(shí)提升服務(wù)質(zhì)量，提升患者的就醫(yī)體驗(yàn)，2021年8月，醫(yī)院成立6S質(zhì)量管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，選定五個(gè)試點(diǎn)科室開展質(zhì)量管理活動(dòng)，由評(píng)審辦牽頭、護(hù)理部協(xié)助，宋應(yīng)群教授進(jìn)行線上線下授課指導(dǎo)，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)找差距，在不斷“找茬”中進(jìn)一步完善，向目標(biāo)一步步邁進(jìn)。

明確目標(biāo)，行動(dòng)迅速，全院上下一心，勵(lì)精圖治，各項(xiàng)創(chuàng)建工作有序推進(jìn)，三級(jí)甲等醫(yī)院的宏圖正在逐步變成美好的現(xiàn)實(shí)。

時(shí)代變遷不忘紅色血脈，初心不改更當(dāng)秉承前行。渭南市第一醫(yī)院將始終以黨建作為醫(yī)院發(fā)展的引擎和凝心聚力的紐帶，在創(chuàng)新發(fā)展的道路上使命縈心，探索深化醫(yī)改大政之下的科學(xué)化管理之道，深入實(shí)施精細(xì)化管理，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，努力推進(jìn)臨渭區(qū)乃至全市醫(yī)療事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，為守護(hù)百姓身心健康、實(shí)現(xiàn)“健康中國”的偉大夢(mèng)想砥礪前行。

醫(yī)院感染工作總結(jié)

在不同的職位中我們需要處理不同的文檔以完成任務(wù)，一篇好的范文更利于加快寫文檔的速度。學(xué)習(xí)范文能夠提高我們的思考深度和廣度，一篇好的范文沒有構(gòu)思好怎么下筆？通過本文讓我們一起來探究“醫(yī)院感染工作總結(jié)”。

醫(yī)院感染工作總結(jié)(篇1)

2014年血透室醫(yī)院感染管理工作計(jì)劃

血液透析作為一種體外循環(huán)治療，對(duì)環(huán)境、治療的操作、預(yù)防感染的監(jiān)控措施都有嚴(yán)格的要求，終末期腎臟病患者常常存在著免疫功能受損，是感染的高發(fā)人群。鑒于血液透析治療方式的特點(diǎn)，以及保護(hù)患者和醫(yī)務(wù)人員的健康，減少醫(yī)院感染的發(fā)生、避免醫(yī)院感染暴發(fā)事件的出現(xiàn)。針對(duì)血液透析室是醫(yī)院感染管理的重點(diǎn)科室，基層醫(yī)院醫(yī)院感染知識(shí)的缺乏。因此，在本年度要進(jìn)一步加強(qiáng)落實(shí)消毒隔離制度及院感知識(shí)培訓(xùn)，特制定以下計(jì)劃：

一、加強(qiáng)組織管理，落實(shí)各項(xiàng)消毒隔離制度。

1、加強(qiáng)手衛(wèi)生

醫(yī)務(wù)人員進(jìn)入清潔區(qū)應(yīng)當(dāng)穿工作服、換工作鞋，接觸病人或任何透析設(shè)備之前之后用洗手液及清水洗手，操作病人或接觸透析站內(nèi)可能被污染的任何表面時(shí)都應(yīng)該戴可廢棄手套，對(duì)不同病人進(jìn)行操作，必須更換手套，離開透析站時(shí)應(yīng)該摘下手套，醫(yī)生和護(hù)士對(duì)病人進(jìn)行有創(chuàng)性診斷或治療操作時(shí)，應(yīng)當(dāng)戴工作帽、口罩及無菌手套。

2、每次透析結(jié)束，更換病人用過的床單、被單，并對(duì)地面、桌面及透析機(jī)外部等所有潛在污染的表面進(jìn)行清潔擦拭。如果沒有明顯的污染區(qū)域，則應(yīng)用低濃度消毒劑擦拭干凈。明顯被血液或液體污染的表面應(yīng)用含有至少1000mg/L的含氯劑擦拭。開展雙班制后，應(yīng)嚴(yán)格透析機(jī)的消毒操作。

3、加強(qiáng)醫(yī)療廢物的分類、收集、運(yùn)送、儲(chǔ)存及登記，加強(qiáng)《一次性醫(yī)療用品使用制度》的執(zhí)行。

二、加強(qiáng)院感知識(shí)的培訓(xùn)

每月對(duì)科內(nèi)人員進(jìn)行一次院感知識(shí)的培訓(xùn)，對(duì)突發(fā)事件，再加強(qiáng)培訓(xùn)。積極參加全院的院感知識(shí)培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)院感突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的演練。使院感知識(shí)在科內(nèi)得到進(jìn)一步的鞏固。

二、發(fā)揮院感三級(jí)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建的作用

加強(qiáng)科室醫(yī)院感染管理小組的協(xié)調(diào)能力，及時(shí)解決有關(guān)醫(yī)院感染管理方面的問題，對(duì)存在的危險(xiǎn)因素及時(shí)采取干預(yù)措施。

1、科室內(nèi)及時(shí)傳達(dá)院感的新制度、新知識(shí)。

2、定期討論科室內(nèi)院感存在的問題，針對(duì)存在的問題，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用，找出根本原因，再提出控制和預(yù)防措施。對(duì)出現(xiàn)不明原因傳染性疾病或者特殊病原體感染病例等事件時(shí)，及時(shí)上報(bào)院部，同時(shí)商討相關(guān)事宜，防止暴發(fā)流行。

年醫(yī)院血透室工作總結(jié)

血透室醫(yī)生年度工作總結(jié)

血透室醫(yī)生試用期工作總結(jié)

醫(yī)院血液透析建設(shè)工作總結(jié)

血透室醫(yī)生個(gè)人年度工作總結(jié)

醫(yī)院感染工作總結(jié)(篇2)

醫(yī)院感染半年工作總結(jié)

【篇1：2014年上半年醫(yī)院感染管理工作總結(jié)】

2014年上半年醫(yī)院感染管理工作總結(jié)

一、上半年工作完成情況

1、根據(jù)2014年1月份第一次院感委員會(huì)的決議，遵循二甲醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，努力推進(jìn)醫(yī)院感染管理工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合我院實(shí)際情況，制訂和完善了醫(yī)院感染管理制度、消毒隔離制度、sop文件，對(duì)全體醫(yī)務(wù)人員反復(fù)進(jìn)行培訓(xùn)；為了提高培訓(xùn)效果，先在全院集中進(jìn)行培訓(xùn)，然后各科室逐一進(jìn)行院感相關(guān)知識(shí)和制度學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，科室組織二次書面考查。通過反復(fù)強(qiáng)化督查以及對(duì)未掌握人員及時(shí)進(jìn)行重新培訓(xùn)，使得醫(yī)務(wù)人員能夠較好地掌握醫(yī)院感染管理知識(shí)和執(zhí)行醫(yī)院感染管理相關(guān)制度，全面貫徹執(zhí)行等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)取在等級(jí)醫(yī)院評(píng)審中院感方面取得較好成績(jī)。

2、努力提高全體工作人員的手衛(wèi)生依從性，切實(shí)控制交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)全院各級(jí)、各類人員進(jìn)行手衛(wèi)生理論知識(shí)和實(shí)踐操作培訓(xùn)，在全院范圍內(nèi)進(jìn)一步完善手衛(wèi)生設(shè)施，包括在各病房門口安放快速手消毒液，重點(diǎn)科室更換不符合要求的水龍頭，在每一個(gè)水龍頭旁安放一次性擦手紙盒和擦手紙，廢棄硬塊肥皂改用皂液，提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的依從性。對(duì)每一位工作人員（包括保潔員）洗手六步法進(jìn)行考查；在迎檢期間，每周對(duì)臨床科室醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生執(zhí)行情況進(jìn)行督查，提高了醫(yī)務(wù)人員的手衛(wèi)生依從性。

3、加大了重點(diǎn)科室、重點(diǎn)部門醫(yī)院感染管理的干預(yù)。在醫(yī)院感染管理委員會(huì)和醫(yī)院質(zhì)量和安全委員會(huì)上多次提出對(duì)消毒供應(yīng)中心、手術(shù)室、icu、新生兒病房、血液透析室等重點(diǎn)科室建設(shè)的干預(yù)，現(xiàn)消毒供應(yīng)中心已投入使用，已達(dá)到基本運(yùn)行；對(duì)手術(shù)器械消毒、包裝管理等進(jìn)行干預(yù)；對(duì)外來器械管理提出建議并加強(qiáng)對(duì)植入器械消毒滅菌的管理；新生兒病房正在緊張施工中；血液透析室改造圖紙已定，只待

進(jìn)一步施工。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)經(jīng)血傳播性疾病患者血液透析管理，嚴(yán)格專機(jī)透析，分區(qū)管理；加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生，加強(qiáng)血透上下個(gè)患者之間血透機(jī)消毒，盡最大可能降低了交叉感染的風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)對(duì)icu醫(yī)院感染管理，院感管理專職人員每天對(duì)icu等重點(diǎn)科室進(jìn)行院感管理監(jiān)督，特別是“三管”管理重點(diǎn)病人，通過網(wǎng)絡(luò)、實(shí)地查看等了解病情，有感染跡象及時(shí)干預(yù)。及時(shí)督促醫(yī)務(wù)人員加強(qiáng)多重耐藥菌病例消毒隔離（盡可能采取單獨(dú)隔離無單獨(dú)隔離床位時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行床邊隔離）和手衛(wèi)生。特別是強(qiáng)調(diào)接觸每一位患者前后進(jìn)行快速手消毒。 4、及時(shí)查詢多重耐藥菌感染病例，積極與檢驗(yàn)科微生物室聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)多重耐藥菌感染病例的消毒隔離督查。對(duì)多重耐藥菌病例實(shí)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，每天提醒和督促臨床醫(yī)務(wù)人員做好多重耐藥菌感染病例的消毒隔離：床位掛隔離標(biāo)識(shí)，病歷首頁夾接觸隔離標(biāo)識(shí)，盡可能采取單獨(dú)隔離，無單獨(dú)隔離床位時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行床邊隔離，加強(qiáng)手衛(wèi)生工作，并對(duì)多重耐藥菌感染患者的房間及周圍物品每天進(jìn)行消毒、特別管理，努力避免多重耐藥菌引發(fā)的交叉感染患者。

5、全院綜合性監(jiān)測(cè) 上半年共監(jiān)測(cè)病例例，發(fā)生醫(yī)院感染54人，57例次，醫(yī)院感染發(fā)病率%，，感染例次率%；漏報(bào)13例，漏報(bào)率%；Ⅰ類手術(shù)切口感染率為%；衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)791份，合格率99%，復(fù)檢合格率100%，符合衛(wèi)生部關(guān)于二級(jí)綜合性醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量和控制指標(biāo)。

6、目標(biāo)性監(jiān)測(cè) 我們開展了icu呼吸機(jī)相關(guān)性肺炎、導(dǎo)尿管相關(guān)尿路感染、中心靜脈置管相關(guān)血流感染和兒外科疝修補(bǔ)術(shù)和普外科闌尾切除術(shù)的手術(shù)切口感染監(jiān)測(cè)；上半年共監(jiān)測(cè)呼吸機(jī)使用床日數(shù)431，感染8例，每千日使用呼吸機(jī)感染率為‰；監(jiān)測(cè)導(dǎo)尿患者床日數(shù)1175，感染6例，每千日導(dǎo)尿感染率為‰；監(jiān)測(cè)中心靜脈置管床日數(shù)143，感染0例，每千日中心靜脈置管感染率為0‰。小 兒疝修補(bǔ)術(shù)76例，感染0例，感染率0%；闌尾切除術(shù)76例，感染0例，感染率0%。

7、努力減少醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露風(fēng)險(xiǎn) 上半年工作人員共發(fā)生銳器傷等暴露12例，均較輕。我們及時(shí)為受傷工作人員進(jìn)行登記，提出處理意見，提供必要的幫助，推薦相關(guān)的專家，定期提供免費(fèi)檢查。并針對(duì)此情況進(jìn)行了全院職業(yè)暴露知識(shí)培訓(xùn)和演練，努力降低醫(yī)務(wù)人員因職業(yè)暴露所造成的感染隱患。

二、目前存在的問題:

1、部分醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生依從性仍有待進(jìn)一步提高，部分醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生意識(shí)不強(qiáng)，未嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生，容易造成交叉感染，部分科室使用快速手消毒液量不足，表明手衛(wèi)生執(zhí)行不力（手衛(wèi)生執(zhí)行較好的科室有icu、急診科病房，婦產(chǎn)科、外一科、外二科、五官科）。門診科室手衛(wèi)生依從性執(zhí)行不力，臨床、醫(yī)技部分工作人員手衛(wèi)生意識(shí)不強(qiáng)，接觸病人及周圍物品后和接觸治療車等公共物品前未嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生。

2、院感管理重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)仍有隱患，如新生兒病房、血透室、消毒供應(yīng)中心等，由于基建、改造、人員等問題，還沒有完全到位，未達(dá)到等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)。

三、下半年工作計(jì)劃

1、進(jìn)一步加強(qiáng)手衛(wèi)生工作，特別需要科主任、護(hù)士長(zhǎng)大力倡導(dǎo)、帶頭執(zhí)行和督促全科室人員認(rèn)真執(zhí)行手衛(wèi)生，努力提高醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生意識(shí)；院感質(zhì)控人員（包括醫(yī)院專職管理人員）加強(qiáng)手衛(wèi)生督查，督促醫(yī)務(wù)人員做好手衛(wèi)生，努力推進(jìn)全院手衛(wèi)生工作。

2、加強(qiáng)重點(diǎn)部門和重點(diǎn)環(huán)節(jié)醫(yī)院感染管理，嚴(yán)格控制重癥監(jiān)護(hù)室和住院人數(shù)，

患者較多時(shí)應(yīng)加快病人轉(zhuǎn)出，嚴(yán)格床邊隔離，努力降低交叉感染風(fēng)險(xiǎn)；血透室工作人員要提高手衛(wèi)生意識(shí)，并制訂規(guī)范的上機(jī)、下機(jī)操作程序并嚴(yán)格執(zhí)行，院感科經(jīng)常檢查督促工作人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離，努力消除交叉感染隱患；感染科每一位工作人員要嚴(yán)格消毒隔離，努力做好手衛(wèi)生，努力避免交叉感染。

3、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)手術(shù)器械清洗質(zhì)量監(jiān)管，特別外來器械的清洗質(zhì)量，干預(yù)消毒供應(yīng)中心的質(zhì)量管理，努力提高全院手術(shù)器械清洗質(zhì)量，保障手術(shù)安全。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)多重耐藥菌監(jiān)測(cè)，院感管理人員每天對(duì)全院的多重耐藥菌進(jìn)行篩查，及時(shí)督促臨床醫(yī)務(wù)人員做好多重耐藥菌感染病例的隔離（盡量單間安置、不能單間應(yīng)嚴(yán)格床邊隔離）、消毒（房間內(nèi)的所有物品每天嚴(yán)格消毒）和工作人員的手衛(wèi)生工作，努力控制多重耐藥菌的交叉感染。

5、繼續(xù)做好目標(biāo)性監(jiān)測(cè)，對(duì)呼吸機(jī)相關(guān)性肺炎、導(dǎo)尿感染、中心靜脈置管感染和手術(shù)切口感染進(jìn)行高危因素干預(yù)，努力控制呼吸機(jī)相關(guān)性肺炎、導(dǎo)尿感染、中心靜脈置管感染和手術(shù)切口感染。

6、下半年完成全院橫斷面調(diào)查工作，并規(guī)范算出現(xiàn)患率，這需要各科主任、護(hù)士長(zhǎng)和全院醫(yī)護(hù)人員的大力支持與配合。

7、做好職業(yè)暴露的預(yù)防和控制工作，特別針刺傷的預(yù)防和針刺傷發(fā)生后的規(guī)范處理；加強(qiáng)對(duì)使用后的針頭管理，努力避免針刺傷的發(fā)生；在醫(yī)務(wù)人員發(fā)生針刺傷后，院感管理人員第一時(shí)間對(duì)針刺傷提出預(yù)防感染意見，協(xié)調(diào)相關(guān)專家?guī)椭軅咦龊妙A(yù)防、治療等相關(guān)事宜，盡最大努力降低因針刺傷感染傳染病的風(fēng)險(xiǎn)。 醫(yī)院感染管理科 2014年7月2日

【篇2：醫(yī)院感染管理科2014年上半年工作總結(jié)】

醫(yī)院感染管理科2014年上半年工作總結(jié)

2014年上半年，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和高度重視下，在全院醫(yī)務(wù)人員鼎力支持和配合下，圓滿地完成了2014年上半年醫(yī)院感染管理及傳染病報(bào)告、傳染病及慢性病監(jiān)測(cè)工作。半年來無醫(yī)院感染暴發(fā)事件發(fā)生，保證了醫(yī)療安全。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

一、醫(yī)院感染管理工作

（一）進(jìn)行醫(yī)院感染的全面監(jiān)測(cè)，為患者提供安全的醫(yī)療環(huán)境 1.醫(yī)院感染病例監(jiān)測(cè)

強(qiáng)化醫(yī)院感染的綜合性監(jiān)測(cè)，提高主管醫(yī)生報(bào)告制度。我們通過醫(yī)院信息系統(tǒng)，每周對(duì)科室重點(diǎn)患者進(jìn)行醫(yī)院感染篩查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)感染或有漏報(bào)現(xiàn)象，及時(shí)反饋回科室。堅(jiān)持下科室監(jiān)測(cè)住院病人，分析醫(yī)院感染與危險(xiǎn)因素的關(guān)系，查找感染的主要原因，提出干預(yù)措施。2014年上半年出院人數(shù)9363人，發(fā)生醫(yī)院感染22例，醫(yī)院感染發(fā)病率為%。醫(yī)院感染例次數(shù)為26例次，例次感染率為 %；無醫(yī)院感染病例聚集性事件發(fā)生。 2.環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)及消毒滅菌效果監(jiān)測(cè)

每月對(duì)全院環(huán)境、物體表面、醫(yī)務(wù)人員手、一次性物品、使用中的消毒劑、內(nèi)鏡、透析用水、滅菌器以及新招標(biāo)的一次性無菌物品等進(jìn)行微生物監(jiān)測(cè)，上半年年共監(jiān)測(cè)966份，各項(xiàng)監(jiān)測(cè)結(jié)果符合醫(yī)院感染監(jiān)控要求。

3、多重耐藥菌監(jiān)測(cè)

按照衛(wèi)生部《多重耐藥菌醫(yī)院感染預(yù)防與控制技術(shù)指南》要求，對(duì)我院所有病區(qū)進(jìn)行多重耐藥菌的監(jiān)測(cè)和管理。細(xì)菌室每季度向院感科上報(bào)監(jiān)控醫(yī)院標(biāo)本分離情況，院感科每季度通過《醫(yī)院感染信息簡(jiǎn)報(bào)》向全院通報(bào)醫(yī)院的多重耐藥菌監(jiān)測(cè)信息。同時(shí)加強(qiáng)多重耐藥菌管理全員培訓(xùn)，專職人員每月到臨床科室督促、指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)多重耐藥菌防控措施。上半年召開了一次多部門的聯(lián)席會(huì)議,對(duì)臨床工作中存在的監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估并制定相應(yīng)的防控措施。上半年住院患者各類標(biāo)本發(fā)現(xiàn)多重耐藥菌感染患者190例，其中院內(nèi)感染15例, 多重耐藥菌醫(yī)院感染率為%。 4、重點(diǎn)部位的醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)管理 上半年監(jiān)控留置導(dǎo)尿管監(jiān)測(cè)54例，發(fā)生院內(nèi)感染6例；呼吸機(jī)相關(guān)肺炎監(jiān)測(cè)8例，發(fā)生院內(nèi)感染3例；導(dǎo)管相關(guān)血流感染監(jiān)測(cè)11例，發(fā)生院內(nèi)

感染2例。開展手術(shù)部位感染監(jiān)測(cè)949例，其中重點(diǎn)手術(shù)部位監(jiān)測(cè)（關(guān)節(jié)置換術(shù)監(jiān)測(cè)）53例，發(fā)生手術(shù)部位感染1例。

（二）加強(qiáng)醫(yī)院感染管理、確保醫(yī)療安全 1、加強(qiáng)重點(diǎn)部門的醫(yī)院感染管理

2014年醫(yī)院改擴(kuò)建項(xiàng)目及工程量大，涉及的科室有：醫(yī)院消毒供應(yīng)室、急診icu及感染性疾病科。為確保以上科室在醫(yī)院現(xiàn)有的房屋使用面積中達(dá)到布局合理，院感科在房屋設(shè)計(jì)及裝修過程中進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督管理。同時(shí)加強(qiáng)手術(shù)室、血液透析室、產(chǎn)科、口腔科、檢驗(yàn)科、內(nèi)鏡室等重點(diǎn)部門的醫(yī)院感染管理，強(qiáng)化環(huán)節(jié)監(jiān)控，針對(duì)醫(yī)院感染危險(xiǎn)因素采取有效的干預(yù)措施，降低醫(yī)院感染發(fā)生的危險(xiǎn)。 2、加強(qiáng)醫(yī)院感染環(huán)節(jié)質(zhì)量管理

每周深入科室，對(duì)醫(yī)務(wù)人員的無菌技術(shù)操作、無菌用品使用、消毒隔離技術(shù)、醫(yī)療廢物分類收集、手衛(wèi)生等醫(yī)院感染環(huán)節(jié)質(zhì)量進(jìn)行檢查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，采取有效控制措施，防止醫(yī)院感染發(fā)生，保障患者醫(yī)療安全。 3、加強(qiáng)手衛(wèi)生管理

通過定期或不定期對(duì)各科室工作人員的手衛(wèi)生情況進(jìn)行抽樣監(jiān)測(cè)及考核，不斷增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員執(zhí)行手衛(wèi)生制度與規(guī)范的自覺性。同時(shí)通過手衛(wèi)生物品的使用情況監(jiān)測(cè)，對(duì)科室手衛(wèi)生的依從性進(jìn)行監(jiān)測(cè)，以預(yù)防和控制醫(yī)院交叉感染，降低醫(yī)院感染率。 4、加強(qiáng)質(zhì)控監(jiān)控及監(jiān)督管理工作

根據(jù)醫(yī)院各科室綜合目標(biāo)考核管理要求，每月采取量化考核方法，開展醫(yī)院感染管理質(zhì)量檢查，對(duì)醫(yī)院的清潔消毒滅菌與隔離、無菌技術(shù)、醫(yī)療廢物管理等工作提供指導(dǎo)；匯總檢查、監(jiān)測(cè)情況，定期編輯印發(fā)《院感染簡(jiǎn)報(bào)》和《醫(yī)院感染監(jiān)控信息簡(jiǎn)報(bào)》，將醫(yī)院感染管理信息向院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并及時(shí)反饋到臨床科室，督促整改，持續(xù)改進(jìn)，保障醫(yī)療安全。

5、積極開展醫(yī)院感染管理知識(shí)的培訓(xùn)

年初制定各級(jí)各類人員的醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施。采取全員集中講座、針對(duì)性專題培訓(xùn)等靈活多樣的形式，對(duì)全院各級(jí)人員進(jìn)行醫(yī)院感染管理知識(shí)培訓(xùn)考核，對(duì)新上崗人員、進(jìn)修人員、實(shí)習(xí)生開展崗前培訓(xùn)，主要內(nèi)容包括醫(yī)院感染管理相關(guān)法律法規(guī)，醫(yī)院感染診斷標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)院感染隔離技術(shù)，多重耐藥菌的管理，職業(yè)暴露的處理，醫(yī)療廢物的管理要求等。上半年共計(jì)開展院感培訓(xùn)6次。通過培訓(xùn)，提高了醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)院感染防控

意識(shí)和院感知識(shí)水平，使醫(yī)院感染工作更加規(guī)范化。 6、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)防護(hù)工作

通過開展培訓(xùn)及下科室宣傳教育，不斷提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露防護(hù)意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)職業(yè)暴露防護(hù)措施，確保醫(yī)院職工安全。上半年發(fā)生醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露有26人。 7、加強(qiáng)醫(yī)療廢棄物的處置管理

針對(duì)今年桂林市醫(yī)療廢棄物管理存在的問題，與行政科一起積極采取應(yīng)對(duì)措施，定期督查醫(yī)療垃圾分類收集、運(yùn)送及消毒處理工作，監(jiān)督管理使用后的一次性醫(yī)療用品的回收處理工作。確保醫(yī)療垃圾管理符合規(guī)范要求。定期檢查醫(yī)院的污水消毒、凈化工作。今年上半年醫(yī)院污水污物排放及處理符合要求，

8、加強(qiáng)醫(yī)院消毒藥械及一次性醫(yī)療用品的管理工作。

今年以來，醫(yī)院大量一次性醫(yī)療物品重新招標(biāo)。我科及時(shí)對(duì)新招標(biāo)的消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器具的相關(guān)證明進(jìn)行審核，對(duì)設(shè)備科、供應(yīng)室儲(chǔ)存、發(fā)放一次性使用無菌醫(yī)療用品的管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)科室使用過程的管理進(jìn)行追蹤管理，確保消毒藥械和一次性使用醫(yī)療物品的管理符合國家要求。

二、傳染病疫情管理

（一）完善各項(xiàng)規(guī)章制度

1、根據(jù)上級(jí)部門下發(fā)的各項(xiàng)文件要求，及時(shí)完善和健全醫(yī)院傳染病防治相關(guān)制度。為更好地完成上級(jí)部門下達(dá)的霍亂、傷寒及副傷寒、瘧疾等重點(diǎn)傳染病監(jiān)測(cè)任務(wù)，制度并下發(fā)了醫(yī)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院傳染病疫情監(jiān)測(cè)工作的通知》以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)桂林市慢性傳染病實(shí)名制登記報(bào)告的通知》切實(shí)提高醫(yī)院實(shí)名制登記報(bào)告率，提升傳染病疫情報(bào)告質(zhì)量。

（二）嚴(yán)格督促檢查，規(guī)范化管理

由于醫(yī)院門診醫(yī)師工作站信息系統(tǒng)的使用，造成在年初醫(yī)院大量傳染病疑似遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象。我科積極與信息科工程師聯(lián)系，通過反復(fù)地查詢，不斷發(fā)現(xiàn)信息系統(tǒng)存在的問題，及時(shí)改進(jìn)系統(tǒng)，防止傳染病遲報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象的

發(fā)生。同時(shí)采取下科室，對(duì)臨床醫(yī)師進(jìn)行培訓(xùn)、檢查督導(dǎo)的方法，以及，每日由專職人員負(fù)責(zé)督查全院傳染病報(bào)告卡的上報(bào)信息，及時(shí)發(fā)現(xiàn)檢查督導(dǎo)信息，對(duì)臨床各科及醫(yī)技科室進(jìn)行經(jīng)常性的檢查督導(dǎo)工作，發(fā)現(xiàn)未報(bào)告的，除追究責(zé)任外，及時(shí)給予補(bǔ)報(bào)。上半年共進(jìn)行傳染病自查24次，未造成醫(yī)院傳染病漏報(bào)現(xiàn)象。

（三）加強(qiáng)人員培訓(xùn)

對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行傳染病報(bào)告管理相關(guān)規(guī)定和傳染病診斷標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)，對(duì)新上崗人員、進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生等上崗前進(jìn)行有關(guān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件和傳染病疫情監(jiān)測(cè)信息報(bào)告及相關(guān)知識(shí)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以確保各級(jí)醫(yī)務(wù)人員對(duì)傳染病疫情報(bào)告的重視，防止醫(yī)院感染的發(fā)生，提高醫(yī)療質(zhì)量和填報(bào)《中華人民共和國傳染病報(bào)告卡》的質(zhì)量。上半年共開展培訓(xùn)7次。

（四）醫(yī)院傳染病監(jiān)測(cè)及上報(bào)情況

2014年（2014年1月1日零時(shí)至2014年6月30日24時(shí)），我院共報(bào)告法定傳染病452例，死亡0例。甲類傳染病無發(fā)病、死亡病例報(bào)告。乙類傳染病中病毒性肝炎、梅毒、肺結(jié)核、細(xì)菌性痢疾、淋病、麻疹共上報(bào)76例，無死亡病例報(bào)告。其余20種病無發(fā)病、死亡病例報(bào)告。

同期，我院共報(bào)告丙類傳染病338例，死亡0例，主要報(bào)告病種為手足口病317例、流行性腮腺炎17例、流行性感冒3例和其他感染性腹瀉1例。其他感染性疾病8例，按順序排名分別為水痘和尖銳濕疣。

上半年對(duì)住院患兒進(jìn)行afp篩查856 例，無陽性病例；霍亂標(biāo)本監(jiān)測(cè)36例，傷寒標(biāo)本監(jiān)測(cè)28例，瘧疾監(jiān)測(cè)16例，以上監(jiān)測(cè)均無陽性病例；

三、慢性病及惡性腫瘤病上報(bào)管理

按上級(jí)部門要求，做好高血壓、糖尿病、腫瘤等慢性病及惡性腫瘤病患者的上報(bào)管理。開展醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做到臨床醫(yī)生按要求填卡、上報(bào)，管理人員按要求登記及網(wǎng)絡(luò)直報(bào)，同時(shí)定期下科室檢查，防止漏報(bào)和偏差。上半年慢性病上報(bào)1923例，其中腦卒中1012例，冠心病193例，糖尿病523例，高血壓192例，良性腫瘤3例；惡性腫瘤上報(bào)164例。 醫(yī)院感染管理科

二〇一四年七月十日

【篇3：2014年上半年醫(yī)院感染工作總結(jié)】

2014年上半年醫(yī)院感染工作總結(jié) 在院領(lǐng)導(dǎo)的支持和指導(dǎo)下，根據(jù)《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》和《傳染病防治法》等有關(guān)文件與規(guī)定，院感辦做了如下工作：

一、成立（調(diào)整）了醫(yī)院院感管理各級(jí)組織并明確了職責(zé)；完善了醫(yī)院感染管理制度

二、擬定了全年院內(nèi)感染控制計(jì)劃，全體工作人員院感知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃；

三、組織實(shí)施院感控制計(jì)劃，檢查實(shí)施效果，及時(shí)修訂措施，最大限度地控制醫(yī)院感染的發(fā)生，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量；

1、2月份在感染管理委員會(huì)的倡議下和院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，醫(yī)院感染管理部分加入了我院的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量督察中，制訂了相關(guān)的獎(jiǎng)懲辦法并已實(shí)施；

2、醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)方面：每周不定期抽查重點(diǎn)科室的感染管理，發(fā)現(xiàn)問題，主動(dòng)與科主任或護(hù)士長(zhǎng)溝通并督查整改；定期抽查在架病歷和出院病歷，對(duì)手術(shù)病人實(shí)行Ⅰ類切口的目標(biāo)性監(jiān)測(cè)，無1例i類切口感染。

3、對(duì)全院的消毒隔離設(shè)施、用品進(jìn)行了添置、改裝；如手術(shù)室、治療室、輸液室紫外線燈管的增加和改裝，手術(shù)室器械沖洗室高壓水槍的安裝等等；

4、每周定期查看手術(shù)室、治療室，要求醫(yī)務(wù)人員根據(jù)病人具體病情避免不必要的侵入性操作； 5、加強(qiáng)消毒隔離工作

1）對(duì)各診療科室、病區(qū)空氣、物體表面、消毒液、醫(yī)務(wù)人員手定期進(jìn)行抽查監(jiān)測(cè)，將監(jiān)測(cè)結(jié)果及時(shí)匯總、并在護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)上進(jìn)行反饋，不合格者限期整改并跟蹤；對(duì)吸氧裝置、霧化吸入管道等做到一人一用一消毒，并盡量采取使用一次性用品。

2）加強(qiáng)手衛(wèi)生：定期對(duì)各科室手衛(wèi)生執(zhí)行情況進(jìn)行抽查及對(duì)醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生進(jìn)行考核，各科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)，真正切斷經(jīng)醫(yī)務(wù)人員手傳播疾病之途徑。

3）每季度對(duì)全院紫外線燈管照射強(qiáng)度進(jìn)行測(cè)試，不合格燈管及時(shí)更換；

6、抗生素的使用一次性用品

7、醫(yī)療廢物管理：積極配合南昌市創(chuàng)文保衛(wèi)工作的進(jìn)行，對(duì)醫(yī)療廢物的管理從分類、收集、暫存、登記到外運(yùn)采取定期檢查與隨時(shí)督查相結(jié)合，使之符合相關(guān)規(guī)定； 四、多渠道開展培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員院感意識(shí)。

1.新職工培訓(xùn)：對(duì)新上崗職工進(jìn)行了醫(yī)院感染概論、醫(yī)療廢物管理知識(shí)培訓(xùn)與考核，考核合格率為100%

2.采取多種形式的感染知識(shí)的培訓(xùn)：將集中培訓(xùn)與科室培訓(xùn)、自學(xué)相結(jié)合，增加了臨床醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)院感染知識(shí)，提高院感意識(shí)。并對(duì)全院醫(yī)藥護(hù)技人員進(jìn)行了一次集中考核，考試成績(jī)合格率100%； 一、完善醫(yī)院感染管理制度

認(rèn)真貫徹國家衛(wèi)生部院內(nèi)感染控制標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定，建立健全院內(nèi)感染病例的發(fā)現(xiàn)、登記、報(bào)告、分析及反饋，發(fā)現(xiàn)院內(nèi)感染病例，立即按規(guī)定程序上報(bào)，及時(shí)進(jìn)行隔離治療，采取相應(yīng)的防范措施，對(duì)出院病例，院感科進(jìn)行不定期抽查，上半年醫(yī)院感染病例13例。

二、加強(qiáng)醫(yī)療器械消毒管理工作

嚴(yán)格遵照《醫(yī)院消毒技術(shù)規(guī)范》，院感科每月對(duì)滅菌物品抽樣做細(xì)菌培養(yǎng)，使無菌物品滅菌率達(dá)100%。

三、加強(qiáng)抗生素合理應(yīng)用

按照衛(wèi)生部“抗菌藥物專項(xiàng)整治的通知”精神，院感科每月對(duì)全院住院病人及出院病人抗菌藥物使用進(jìn)行跟蹤、調(diào)查并及時(shí)匯總、上報(bào)、反饋，為抗菌藥物的合理使用提供重要的依據(jù)。

四、加強(qiáng)病房消毒隔離工作

對(duì)病房空氣、物體表面、消毒液、醫(yī)務(wù)人員手定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)并抽查，對(duì)吸氧裝置、霧化吸入器等盡量采取使用一次性，做到一人一用一消毒。

五、加強(qiáng)手衛(wèi)生

院感科每月對(duì)各科室手衛(wèi)生執(zhí)行情況進(jìn)行抽查及對(duì)醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生進(jìn)行考核，各科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查指導(dǎo)，真正切斷經(jīng)醫(yī)務(wù)人員手傳播疾病之途徑。

六、加強(qiáng)重點(diǎn)科室規(guī)范管理

規(guī)范各科室的布局，清潔區(qū)、污染區(qū)、無菌區(qū)、標(biāo)志清楚，分界明確，對(duì)重點(diǎn)科室的消毒隔離工作不定期督查，加強(qiáng)無菌觀念意識(shí)，提高無菌操作技術(shù)，保證工作順利進(jìn)行，將醫(yī)院感染隱患消滅在萌芽之中。

七、開展目標(biāo)性監(jiān)測(cè)

從1月起在外科開展i類切口（甲狀腺、疝氣）的目標(biāo)性監(jiān)測(cè)，每月匯總分析，無1例i類切口感染。

八、加強(qiáng)醫(yī)療廢物管理 在垃圾的分類、收集、運(yùn)送各個(gè)環(huán)節(jié)，嚴(yán)格按照醫(yī)療廢物管理制度進(jìn)行檢查督導(dǎo)，實(shí)行嚴(yán)格交接，各壞節(jié)登記、交接、簽名明確，各科室均有彈簧稱，每科交接時(shí)稱重、登記，醫(yī)療垃圾專管人最后統(tǒng)計(jì)，各個(gè)環(huán)節(jié)專人負(fù)責(zé)，出現(xiàn)問題，追查責(zé)任，院感科不定期對(duì)垃圾暫貯地進(jìn)行檢查，保證了醫(yī)用垃圾不流失。

九、加強(qiáng)對(duì)全院滅菌劑及消毒劑的監(jiān)測(cè)

院感科每月對(duì)滅菌劑進(jìn)行采樣，每季度對(duì)消毒劑采樣，合格率在100%

十、上半年進(jìn)行了全院性的院感知識(shí)培訓(xùn)一次，開院感質(zhì)量分析會(huì)議一次，較圓滿的完成了上半年的院感任務(wù)。

醫(yī)院院感科

2013年6月5日

醫(yī)院感染工作總結(jié)(篇3)

第二十二章 醫(yī)院感染管理科制度（感染科）

一、

二、

三、

四、

五、

六、

七、

八、

九、

十、醫(yī)院感染管理委員會(huì)會(huì)議制度 醫(yī)院感染管理委員會(huì)工作制度 醫(yī)院感染組織機(jī)構(gòu) 醫(yī)院感染管理科工作制度 醫(yī)院感染管理制度 醫(yī)院感染管理培訓(xùn)制度 手衛(wèi)生制度

外科洗手的細(xì)菌學(xué)定期監(jiān)測(cè)制度與程序 醫(yī)務(wù)人員職業(yè)安全與標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防制度 傳染病醫(yī)源性感染管理制度

十一、隔離預(yù)防制度 十

二、消毒滅菌制度

十三、消毒滅菌效果與環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)制度 十

四、消毒與隔離多部門與科室協(xié)作管理機(jī)制 十

五、醫(yī)院感染的預(yù)防與控制規(guī)章制度和工作規(guī)范 十

六、醫(yī)院感染管理監(jiān)測(cè)報(bào)告制度 十

七、醫(yī)院感染管理暴發(fā)報(bào)告與控制制度 十

八、下呼吸道感染的預(yù)防控制制度與措施 十

九、手術(shù)部位感染的預(yù)防控制制度與措施 二

十、導(dǎo)尿管相關(guān)尿路感染的預(yù)防控制制度與措施 二十

一、二十

二、二十

三、二十

四、二十

五、二十

六、二十

七、二十

八、二十

九、三十

一、三十

二、三十

三、三十

四、三十

五、三十

六、三十

七、三十

八、三十

九、血管導(dǎo)管相關(guān)血流感染的預(yù)防控制制度與措施 皮膚軟組織感染的預(yù)防控制制度與措施

醫(yī)院感染較高風(fēng)險(xiǎn)的科室與感染控制情況風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及針對(duì)性的控制措施 門診、綜合科感染管理制度 病房醫(yī)院感染管理制度

治療室、換藥室醫(yī)院感染管理制度 口腔科感染管理制度 靜脈配置中心感染管理制度 重癥監(jiān)護(hù)科（ICU）感染管理制度 血液透析室感染管理制度 內(nèi)鏡中心感染管理制度 消毒供應(yīng)中心感染管理制度 檢驗(yàn)科感染管理制度 輸血科感染管理制度 病理科感染管理制度 核醫(yī)學(xué)科感染管理制度

放射科(或放療技術(shù)科)感染管理制度 介入治療室感染管理制度 三

十、手術(shù)室感染管理制度

四

十、靜脈置管室感染管理制度 四十

一、四十

二、四十

三、四十

四、四十

五、四十

六、四十

七、四十

八、四十

九、五十

一、五十

二、五十

三、五十

四、五十

五、五十

六、五十

七、五十

八、五十

九、六十

一、 營(yíng)養(yǎng)室感染管理制度 被服室感染管理制度

多重耐藥菌醫(yī)院感染管理聯(lián)席會(huì)議制度 多重耐藥菌醫(yī)院感染預(yù)防與控制制度

預(yù)防多重耐藥菌感染措施的培訓(xùn)制度、培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)措施 多重耐藥菌感染患者或定植高?；颊呒?xì)菌耐藥性監(jiān)測(cè)報(bào)告 多重耐藥菌管理的協(xié)作機(jī)制與具體方案 細(xì)菌耐藥監(jiān)測(cè)和預(yù)警管理制度 多部門對(duì)細(xì)菌耐藥情況聯(lián)合干預(yù)措施 特殊使用級(jí)抗菌藥物臨床應(yīng)用管理流程 抗菌藥物臨床應(yīng)用監(jiān)督管理機(jī)制 圍手術(shù)期抗菌藥物預(yù)防性應(yīng)用管理制度

多部門對(duì)圍術(shù)期抗菌藥物預(yù)防性使用聯(lián)合干預(yù)措施 非手術(shù)情況抗菌藥物預(yù)防性應(yīng)用管理制度 抗菌藥物臨床應(yīng)用評(píng)估與持續(xù)改進(jìn)管理制度 抗菌藥物信息化管理措施 院感科標(biāo)本監(jiān)管流程 消毒藥械管理制度

醫(yī)療廢物管理（污水處理）制度 五

十、抗菌藥物合理使用和分級(jí)管理制度

六

十、一次性無菌物品管理制度

科室醫(yī)院感染管理工作總結(jié)

醫(yī)院感染管理科年度工作總結(jié)

年醫(yī)院感染管理工作總結(jié)

衛(wèi)生院醫(yī)院感染管理工作總結(jié)

內(nèi)科醫(yī)院感染管理工作計(jì)劃

醫(yī)院感染工作總結(jié)(篇4)

20xx年，醫(yī)院感染管理工作在醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，院感科積極工作，進(jìn)一步健全落實(shí)院感組織網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格管理制度，開展必要的監(jiān)測(cè)檢查工作。醫(yī)院各科室有力配合，護(hù)理部切實(shí)抓好科室消毒隔離技術(shù)操作、無菌技術(shù)操作及檢查考核，臨床科室及時(shí)認(rèn)真填寫和上報(bào)科室院感病例，院感科做好院感病例的監(jiān)測(cè)與分析，指導(dǎo)臨床科室控制醫(yī)院感染。通過以上工作，20xx年，我院院感病例共5例，院感率0。9%，全院無醫(yī)院感染暴發(fā)流行，有效將醫(yī)院感染控制在較低水平。

一、健全組織，制定和完善醫(yī)院感染管理規(guī)章制度

今年3月醫(yī)院調(diào)整了院感委員會(huì)，健全了院科兩級(jí)院感質(zhì)量控制管理體系。根據(jù)《醫(yī)院感染管理辦法》、《消毒技術(shù)規(guī)范》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《消毒管理辦法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》、《內(nèi)鏡清洗消毒技術(shù)規(guī)范》、《傳染病信息報(bào)告管理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范、規(guī)章，結(jié)合我院實(shí)際情況修訂了我院的醫(yī)院感染管理，傳染病管理制度、職責(zé)、措施、流程等。

二、針對(duì)院感薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)院感質(zhì)量控制

進(jìn)一步完善了醫(yī)院感染的.質(zhì)量控制與考評(píng)制度，制訂了醫(yī)院感染質(zhì)量綜合目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)綜合目標(biāo)進(jìn)行督查反饋，全面檢查和梳理有關(guān)醫(yī)院感染預(yù)防與控制的各方面工作，認(rèn)真排查安全隱患，為保證院感安全，切實(shí)抓好院感重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理，特別是手術(shù)室、產(chǎn)房、檢驗(yàn)科、治療室、急診科等重點(diǎn)部門的醫(yī)院感染管理工作，防止醫(yī)院感染的暴發(fā)流行。

三、根據(jù)傳染病的管理要求，加強(qiáng)傳染病的院感防控

進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)科門診、發(fā)熱門（急）診等重點(diǎn)場(chǎng)所的管理，認(rèn)真貫徹落實(shí)傳染病醫(yī)院感染控制要求，加大醫(yī)院感染防控力度，規(guī)范工作程序，特別是對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員，加強(qiáng)了傳染病的防治和自身防護(hù)知識(shí)的培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)了院感防控和個(gè)人防護(hù)措施，防止發(fā)生院內(nèi)交叉感染，積極配合有關(guān)部門，共同做好疫情防控工作。

四、根據(jù)院感管理要求，做好病例回顧性調(diào)查

20xx年，全院共出院病人5456人次，其中外科出院2205次，內(nèi)科出院2596人次，婦產(chǎn)科出院655人次，其中外科感染病例共3例，感染發(fā)生率為0.14%；內(nèi)科醫(yī)院感染病例有1例，感染發(fā)生率為0.038%；婦產(chǎn)科醫(yī)院感染感染有1例，感染發(fā)生率為0.15%；中醫(yī)科、五官科、肛腸科醫(yī)院感染發(fā)生率均為0%。

五、抓好環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒滅菌效果及手衛(wèi)生監(jiān)測(cè)工作

為規(guī)范全院各項(xiàng)消毒滅菌工作，預(yù)防院內(nèi)感染，院感科加強(qiáng)院感采樣監(jiān)測(cè)，委托縣疾控中心對(duì)全院重點(diǎn)科室進(jìn)行了消毒滅菌效果監(jiān)測(cè)，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)手術(shù)室、產(chǎn)房、護(hù)理部等高危區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)及醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生的監(jiān)測(cè)。對(duì)全院各臨床科室、醫(yī)技科、門診的空可室認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療垃圾管理辦法》，并進(jìn)行提問考核，做到人人明確，人人掌握。

1、加強(qiáng)手衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)提倡七步洗手法，講解快速手消毒液使用方法及注意事項(xiàng)。

2、加強(qiáng)監(jiān)管，處置患者時(shí)口罩正確有效佩戴。

3、各項(xiàng)登記本責(zé)任到人，定期、不定期檢查如有漏項(xiàng)及時(shí)改正。

醫(yī)院感染工作總結(jié)(篇5)

2009年外婦科工作總結(jié)

2010年外婦科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下、全科醫(yī)護(hù)人員的努力下，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

今年1—11月外婦科共收治病人 495人次，總收入萬元，無論在數(shù)量上還是質(zhì)量上與去年相比都有較大幅度的提高。

在科室業(yè)務(wù)建設(shè)方面，堅(jiān)持每周二大查房制度，堅(jiān)持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，共開展講課12次，疑難病例討論12次，術(shù)前討論手術(shù)講解20余次。全科撰寫論文12篇。每月開展醫(yī)護(hù)人員“三基考核”，提高了醫(yī)護(hù)人員臨床操作技能，促動(dòng)了全科診療及護(hù)理水平的提高。

本年度，全科醫(yī)護(hù)

在不影響科室正常工作的前提下，我科抽調(diào)醫(yī)護(hù)人員6人次，積極響應(yīng)市政府、武裝部組織的征兵體檢及市公安局組織的看守所入所體檢工作，出色的完成了此項(xiàng)工作，給醫(yī)院帶來了較好的社會(huì)效益。

我科護(hù)理組在本年度護(hù)理部舉行的中西醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)競(jìng)賽及中西醫(yī)技能操作比賽中，均榮獲第一名，同時(shí)全面開展落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程工作，積極爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房，使護(hù)理工作取得良好的社會(huì)效益。

在科室的精神文明建設(shè)方面，我科積極參加院內(nèi)的各項(xiàng)活動(dòng)。在醫(yī)院組織的各項(xiàng)勞動(dòng)和環(huán)境衛(wèi)生上，外科總是盡心盡力、盡職盡責(zé)，總之，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全科醫(yī)護(hù)團(tuán)結(jié)協(xié)作，圓滿完成了醫(yī)院交給的各項(xiàng)任務(wù)。

外婦科

2009年1月31日

醫(yī)院感染工作總結(jié)(篇6)

醫(yī)院感染管理控制半年工作總結(jié)

在全院上下“家庭醫(yī)生進(jìn)萬家”活動(dòng)高潮中，在我院正在創(chuàng)“省級(jí)示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”之時(shí)，2013年上半年又在人們的不經(jīng)意中悄然逝去。醫(yī)院感染管理工作在醫(yī)院感染管理委員的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在院感小組成員的共同努力下，邁上了新的臺(tái)階，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、完善了管理制度并貫徹落實(shí)

健全完善了醫(yī)院感染管理、各科室消毒隔離、院內(nèi)感染報(bào)告、醫(yī)療廢物處理等制度來規(guī)范醫(yī)院有關(guān)人員的行為。充分發(fā)揮制度的約束作用，使各項(xiàng)工作落到了實(shí)處。

二、加強(qiáng)供應(yīng)室的消毒管理工作

在壓力蒸汽滅菌時(shí)，堅(jiān)持在包外使用指示膠帶、包內(nèi)使用指示卡進(jìn)行自我監(jiān)測(cè)，保證了消毒滅菌質(zhì)量。

三﹑臨床各科室消毒隔離

1﹑嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離工作，嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作技術(shù)。

2﹑治療處置病人堅(jiān)持一人一針一管一帶一用一消毒，病床采用濕式清掃，一床一套，床頭柜一桌一抹布一消毒，病人出院后床單位按終末消毒處理。

3﹑治療室無菌物品與一次性物品分開放置，無菌物品開啟后記錄開啟時(shí)間，每日紫外線消毒空氣，時(shí)間有累計(jì)，有記錄。

四、消毒滅菌質(zhì)量管理方面：

1.檢驗(yàn)室、外科換藥室、治療室布局合理、設(shè)施、工作流程、醫(yī)療器械、器具、人員著裝符合《規(guī)范》要求。

2.消毒滅菌效果（含氯試劑消毒液、無菌包）監(jiān)測(cè)合格率100%。

3.一次性醫(yī)療用品儲(chǔ)存、使用及殘骸去向管理規(guī)范。

五、合理使用抗菌藥物管理辦法方面

1.醫(yī)院有《臨床藥事管理制度》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指南》。

2.制定有合理使用抗生素的相關(guān)制度和職責(zé)，有培訓(xùn)、指導(dǎo)督查記錄，隨機(jī)抽查病例5份，無抗生素不合理使用情況。

六、醫(yī)療廢物管理方面

1.符合《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)廢物管理辦法》等規(guī)定，有組織管理、制度健全、職責(zé)明確、流程清晰。

2.醫(yī)療廢物產(chǎn)生地分類收集、運(yùn)送暫儲(chǔ)存地、去向管理規(guī)范，有交接登記。

3.有醫(yī)療廢物流失、泄露、擴(kuò)散和意外應(yīng)急預(yù)案。

七、手衛(wèi)生管理方面

1.有醫(yī)院的手衛(wèi)生制度，并有具體落實(shí)措施。

2.抽查5名醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生知識(shí)掌握情況，5名醫(yī)務(wù)人員熟悉手衛(wèi)生知識(shí)。

3.洗手設(shè)施符合要求。

八、存在問題

1.由于條件受限，未能完成醫(yī)院感染衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)工作，對(duì)消毒滅菌質(zhì)量的生物監(jiān)測(cè),及各項(xiàng)環(huán)境衛(wèi)生學(xué)指標(biāo)監(jiān)測(cè)工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2.供應(yīng)室的建設(shè)由于房屋受限供應(yīng)室未能做到“三區(qū)”“三分開”。

院感辦

二○一三年七月

醫(yī)院感染工作總結(jié)

醫(yī)院感染科醫(yī)生工作總結(jié)

外科醫(yī)院感染工作總結(jié)

上半年醫(yī)院感染管理工作總結(jié)（共17篇）

外婦科醫(yī)院感染工作總結(jié)

醫(yī)院試用期工作總結(jié)

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醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇1

作為一名醫(yī)院藥劑科試用期員工，我在過去的幾個(gè)月里經(jīng)歷了許多新的工作和挑戰(zhàn)。在試用期即將結(jié)束之際，我想利用這篇文章回顧一下自己的工作，并總結(jié)我所取得的成績(jī)和遇到的挑戰(zhàn)。

首先，我認(rèn)為我最大的收獲是對(duì)醫(yī)院藥劑科工作流程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程的深入理解。在試用期的前幾周，我參加了一系列的培訓(xùn)和培訓(xùn)課程，包括了藥品的購進(jìn)、驗(yàn)收、入庫、儲(chǔ)備、調(diào)劑、配制和擺藥等方面的技術(shù)培訓(xùn)。這些培訓(xùn)讓我更好地掌握了藥劑科的工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)流程，并使我更加熟悉藥品的分類、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和藥品的劑量、配制和計(jì)量。

在實(shí)際工作中，我遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。其中最大的問題之一是擺藥的合理布局。在醫(yī)院藥房中，擺藥的順序和布局非常重要，可以節(jié)約時(shí)間，避免混淆藥品，確保患者用藥安全。經(jīng)過不斷的嘗試和改進(jìn)，我制定了一套合理的擺藥方案，有效地提高了配藥效率和減少了發(fā)藥錯(cuò)誤的數(shù)量。

另一個(gè)挑戰(zhàn)是與醫(yī)生和患者進(jìn)行溝通。在醫(yī)院藥房中，不同的醫(yī)生和患者需要不同的藥物和用藥方法。與醫(yī)生進(jìn)行溝通要求我能夠準(zhǔn)確理解他們的需求和想法，并根據(jù)他們的要求提供相應(yīng)的藥物和解決方案。與患者進(jìn)行溝通同樣需要一定的溝通技巧和能力，讓患者理解他們需要的用藥方式和劑量，同時(shí)要向他們?cè)敿?xì)解釋藥品的適用范圍、副作用等信息，以確保他們正確使用藥品。

總的來說，我的試用期工作取得了良好的成果。我成功地完成了藥品的配藥和擺藥工作，并提高了配藥、進(jìn)出藥品記錄和藥房衛(wèi)生管理的質(zhì)量，使醫(yī)院的制度更加完善和有效。除此之外，我積極參加培訓(xùn)和研討會(huì)，不斷豐富自己的知識(shí)和技能，提高了自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。

最后，我想感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的支持和幫助，他們?yōu)槲姨峁┝艘粋€(gè)良好的工作平臺(tái)，使我得以在醫(yī)院藥房一線工作，并獲得了寶貴的一線工作經(jīng)驗(yàn)。盡管我將正式成為醫(yī)院藥劑科的一員，但我仍將保持謙虛、刻苦、勤奮和富有責(zé)任心的態(tài)度，以迎接更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇2

工作一月來在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下在同事支持幫助、密切下我加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)對(duì)工作精益求精圓滿地了所承擔(dān)工作任務(wù)個(gè)人思想政治素質(zhì)和工作能力都了進(jìn)步為今后工作和學(xué)習(xí)打下了基礎(chǔ)現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：

一、政治思想：

以病人為中心以質(zhì)量為核心護(hù)理服務(wù)理念新護(hù)理模式社會(huì)發(fā)展新參加一切政治活動(dòng)以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)全心全意為病人服務(wù)

二、法律意識(shí)：

學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī)讓我意識(shí)到法律制度法制觀念依法辦事、依法自身合法權(quán)益已人們共識(shí)現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念全方位、全過程讓病人滿意這人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)更高、更新需求這就要求我法律知識(shí)安全保護(hù)意識(shí)使護(hù)理人員懂法、用法依法醫(yī)療事故

三、工作學(xué)習(xí)

在工作中遵守醫(yī)院和科室規(guī)章制度，查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程制度差錯(cuò)事故，無菌操作孕產(chǎn)婦新生兒安全“以病人為中心以質(zhì)量為核心”服務(wù)理念文明禮貌服務(wù)文明用語到工作中每個(gè)崗位工作儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、和藹、語言規(guī)范

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇3

時(shí)間過得真快的，在____醫(yī)院三個(gè)月的試用期就已經(jīng)結(jié)束，我的試用期仿佛才剛剛開始就已經(jīng)結(jié)束，我絲毫沒有覺得這三個(gè)月的時(shí)間過得很漫長(zhǎng)，反而覺得轉(zhuǎn)眼間就過去了，三個(gè)月的試用期里讓我成長(zhǎng)了太多，學(xué)到了太多東西。通過這三個(gè)月的試用期我對(duì)醫(yī)護(hù)人員的認(rèn)識(shí)有了更深一層次的見解，我發(fā)現(xiàn)護(hù)士的這份工作是在醫(yī)院所有的職位中有著舉足輕重地位一份工作，并不是我認(rèn)為的護(hù)士只是簡(jiǎn)單的護(hù)理，工作沒有醫(yī)生那怎么重要，其實(shí)并不然，有句話說得好，去醫(yī)院治病，三分靠醫(yī)生治療，七分靠護(hù)士護(hù)理，才能健康的痊愈。以下就是我對(duì)在____醫(yī)院三個(gè)月的護(hù)士試用期的工作總結(jié)。

一、自身情況

我本就畢業(yè)于醫(yī)護(hù)大學(xué)護(hù)理專業(yè)，對(duì)護(hù)士所需要專業(yè)能力具備，在有些方面還有所建樹，在學(xué)校多次得到指導(dǎo)老師的贊賞，在學(xué)校學(xué)到的知識(shí)我已然融會(huì)貫通，自信的認(rèn)為我完全可以勝任任何一家醫(yī)院的護(hù)士職位，但是一到了醫(yī)院真正開始工作后，我才發(fā)現(xiàn)我充其量算一只“井底之蛙”，現(xiàn)在到了醫(yī)院才知道外面的世界有多大，還有多少東西需要我去學(xué)。好在我好學(xué)，對(duì)專業(yè)知識(shí)的渴求是異常強(qiáng)烈的，且善于總結(jié)每天的不足，并加以改正，這也多虧了院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)的悉心栽培和耐心解惑才讓我在試用期中沒走太多彎路，總的來說我在試用期的表現(xiàn)還是良好的。

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇4

工作一月來，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下在同事支持幫助、密切下我加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)對(duì)工作精益求精，美滿地了所承當(dāng)工作任務(wù)，個(gè)人思想政治素養(yǎng)和工作能力都有了進(jìn)步，為今后工作和學(xué)習(xí)打下了基礎(chǔ)，現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情形總結(jié)以下：

一、政治思想：

以病人為中心，以質(zhì)量為核心，護(hù)理服務(wù)理念，新護(hù)理模式社會(huì)發(fā)展，參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)病人、奉獻(xiàn)社會(huì)為主旨，以病人中意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為病人服務(wù)。

二、法律意識(shí)：

學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī)，讓我意識(shí)到法律制度、法制觀念、依法辦事、依法自身合法權(quán)益，人們共鳴現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念，全方位、全進(jìn)程讓病人中意，讓人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)更高、更新需求，這就要求我法律知識(shí)安全保護(hù)意識(shí)，使護(hù)理人員懂法、用法依法醫(yī)療事故。

三、工作學(xué)習(xí)：

在工作中遵照醫(yī)院和科室規(guī)章制度，查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程制度過失事故，無菌操作孕產(chǎn)婦新生兒安全“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”服務(wù)理念，文明禮貌，服務(wù)文明用語，到工作中每個(gè)崗位工作，外表端莊、著裝整潔、禮貌待患、和藹、語言規(guī)范，對(duì)年輕護(hù)士傳、幫、帶，護(hù)師職責(zé)，努力護(hù)理，病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率；對(duì)缺點(diǎn)、過失總結(jié)、分析、查找工作隱患防患于未然。

在工作進(jìn)程中我深深感到自身沾染病知識(shí)很少感到自身學(xué)習(xí)、自身素養(yǎng)緊急性：一向書本學(xué)習(xí)，每天擠出充實(shí)汲取“營(yíng)養(yǎng)”；二向周圍同事學(xué)習(xí)謙虛謹(jǐn)慎、虛心請(qǐng)教向同事請(qǐng)教參加醫(yī)院和科室組織沾染病知識(shí)學(xué) 習(xí)班；三在實(shí)踐中學(xué)習(xí)把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用于工作中在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí)查找避免和克服淺嘗輒止、一知半解偏向。

我時(shí)刻提示要自身思想道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)錘煉奉獻(xiàn)意識(shí)，把無私無私做為人格修養(yǎng)不受社會(huì)上不良風(fēng)氣，從一點(diǎn)一滴小事做起；工作中嚴(yán)以律己，忠于職守，防微杜漸，堅(jiān)固全心全意為病人服務(wù)主旨。

我在醫(yī)院試用期來感遭到醫(yī)院向上生氣，對(duì)未來充滿信心，愿意為六院一份微薄氣力，請(qǐng)和同事們監(jiān)督和支持！

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇5

x月份經(jīng)過了經(jīng)過了大學(xué)期間實(shí)習(xí)，大學(xué)幾年的臨床護(hù)理學(xué)習(xí)結(jié)束，實(shí)習(xí)也結(jié)束，在xx醫(yī)院實(shí)習(xí)的我，習(xí)慣了這里的工作氣氛，在這里也實(shí)習(xí)了一段時(shí)間，對(duì)這里的環(huán)境也了解了，對(duì)日常的工作也有了一個(gè)基礎(chǔ)的了解，在實(shí)習(xí)期結(jié)束了之后我是想繼續(xù)留下來的，實(shí)習(xí)期結(jié)束后我還是如愿以償了，通過了醫(yī)院的考核，我留了下份工作，這很這讓我激動(dòng)，在來，正式開始了自己大學(xué)畢業(yè)之后的第一xx醫(yī)院開始了自己半年的試用期工作，在這半年當(dāng)中我的工作也累過，也有過快堅(jiān)持不住的時(shí)候，但我還是一路工作到了現(xiàn)在，現(xiàn)在我試用期的工作已經(jīng)結(jié)束了，通過了醫(yī)院試用期考核的我很是開心，馬上面臨轉(zhuǎn)正這是一件值得慶祝的事情，但也不能忘了，自己這半年的試用期工作經(jīng)歷，這半年的試用期工作在我心里畫上了深刻的一筆，這是一筆很重要的財(cái)富，也是我工作走上了成熟的一個(gè)階段，意味深長(zhǎng)，這半年的工作很充實(shí)，現(xiàn)回顧一下半年來的試用期護(hù)理工作：

一.工作經(jīng)過

剛剛自己上班的時(shí)候，是有點(diǎn)艱難的，正式的工作可不比實(shí)習(xí)的時(shí)候，盡管是試用期，也比自己當(dāng)初實(shí)習(xí)的時(shí)候有壓力，更加的'有挑戰(zhàn)，在實(shí)習(xí)的時(shí)候我是有老師帶我的，什么不會(huì)的自己可以及時(shí)的問老師，但到了自己工作的時(shí)候可不一樣，什么都要自己去解決，都要自己去嘗試。

在這半年的試用期工作當(dāng)中，在自己的日常工作總是要不斷的去跟患者打交道，作為一名護(hù)理人員，對(duì)待患者要做到萬般呵護(hù)，做什么事情首先要為患者先去考慮，對(duì)患者要有足夠的耐心，當(dāng)患者遇到什么問題的時(shí)候要及時(shí)的幫助患者，對(duì)于自己力所能及的事情，在允許的前提下盡量的幫助其解決，作為一名負(fù)責(zé)人的護(hù)理人員，當(dāng)然這是基本的日常工作。

上藥也是一門學(xué)問，盡管當(dāng)初在實(shí)習(xí)的時(shí)候這也是自己的日常工作，但在工作當(dāng)中要隨時(shí)的提升警覺性，上藥要很細(xì)心，多看，要很仔細(xì)的給患者上藥，這種仔細(xì)不是說說而已，上錯(cuò)藥時(shí)很嚴(yán)重的，因此我在上藥的過程中是很細(xì)心很認(rèn)真，反復(fù)的去確認(rèn)這樣才能萬無一失。

護(hù)士也要做到絕對(duì)的服從，每天的工作量是很多，而且經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)患者增多的情況，每當(dāng)工作量突然增多，在這個(gè)時(shí)候會(huì)忙不過來的，因此服從命令是首要，對(duì)于一名護(hù)士，護(hù)士長(zhǎng)的命令就是最直接的要絕對(duì)的服從。

二.收獲

我在xx醫(yī)院試用期的這個(gè)半年，在工作當(dāng)中我的身心受到了較大的磨礪，這是很刻骨的相信自己不會(huì)忘記這半年的試用期工作經(jīng)歷，這是一個(gè)很重要的過度期。

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇6

經(jīng)太短暫或漫長(zhǎng)的試用期，不管是不是過關(guān)，都需為試用期的工作做一次總結(jié)。那末，試用期的工作總結(jié)怎樣寫？下面，我們以護(hù)士試用期工作總結(jié)為例，為大家提供一份試用期工作總結(jié)范文，?？创蠹覐闹邪l(fā)出撰寫試用期工作總結(jié)的技能。

工作一月來，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下，在同事的支持幫助、密切配合下，我不斷加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，對(duì)工作精益求精，美滿地完成了自己所承當(dāng)?shù)母黜?xiàng)工作任務(wù)，個(gè)人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都獲得了一定的進(jìn)步，為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)將試用期工作總結(jié)以下：

一、政治思想方面：

堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)新的護(hù)理模式，社會(huì)發(fā)展的新情勢(shì)，積極參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為病人服務(wù)。

二、增強(qiáng)法律意識(shí)：

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī)，讓我意想到，法律制度的日趨完善，法制觀念的不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)本身的正當(dāng)權(quán)益已成為人們的共鳴?，F(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全進(jìn)程的讓病人滿意，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求，這就要求我豐富法律知識(shí)，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí)，使護(hù)理職員懂法、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、工作學(xué)習(xí)方面

在工作中，嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操縱規(guī)程，落實(shí)制度，減少過失事故的發(fā)生，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操縱，保證孕產(chǎn)婦和新生兒的安全。貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語，落實(shí)到工作中的每一個(gè)崗位，工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。

對(duì)年輕護(hù)士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶，做好護(hù)師職責(zé)，努力進(jìn)步護(hù)理病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率；對(duì)出現(xiàn)的缺點(diǎn)、過失，認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患，防患于未然。

在工作進(jìn)程中，我深深感到本身不足，對(duì)各種傳染病知識(shí)了解很少，明顯感到加強(qiáng)本身學(xué)習(xí)、進(jìn)步本身素質(zhì)的緊急性。一是向書本學(xué)習(xí)，堅(jiān)持天天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己，廣泛汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”；二是向四周的同事學(xué)習(xí)，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心請(qǐng)教的態(tài)度，主動(dòng)向同事請(qǐng)教，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識(shí)學(xué)習(xí)班；三是在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中，在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí)，查找不足，進(jìn)步自己，避免和克服淺嘗輒止、一知半解的偏向。

我時(shí)刻提示自己，要不斷加強(qiáng)本身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，把忘我無私做為人格修養(yǎng)的重點(diǎn)。不受社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的影響，從一點(diǎn)一滴的小事做起；工作中嚴(yán)以律己，做好護(hù)士工作計(jì)劃，忠于職守，防微杜漸，牢固建立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇7

工作一月來在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護(hù)士長(zhǎng)言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下在同事支持幫助、密切下我加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)對(duì)工作精益求精圓滿地了所承擔(dān)工作任務(wù)個(gè)人思想政治素質(zhì)和工作能力都了進(jìn)步為今后工作和學(xué)習(xí)打下了基礎(chǔ)現(xiàn)將工作和學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：

一、政治思想：

以病人為中心以質(zhì)量為核心護(hù)理服務(wù)理念新護(hù)理模式社會(huì)發(fā)展新參加一切政治活動(dòng)以服務(wù)病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)全心全意為病人服務(wù)

二、法律意識(shí)：

學(xué)習(xí)《護(hù)士法》及其法律法規(guī)讓我意識(shí)到法律制度法制觀念依法辦事、依法自身合法權(quán)益已人們共識(shí)現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念全方位、全過程讓病人滿意這人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)更高、更新需求這就要求我法律知識(shí)安全保護(hù)意識(shí)使護(hù)理人員懂法、用法依法醫(yī)療事故

三、工作學(xué)習(xí)

在工作中遵守醫(yī)院和科室規(guī)章制度，查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程制度差錯(cuò)事故，無菌操作孕產(chǎn)婦新生兒安全“以病人為中心以質(zhì)量為核心”服務(wù)理念文明禮貌服務(wù)文明用語到工作中每個(gè)崗位工作儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、和藹、語言規(guī)范

對(duì)年輕護(hù)士傳、幫、帶護(hù)師職責(zé)努力護(hù)理病歷書寫質(zhì)量及護(hù)理表格合格率；對(duì)缺點(diǎn)、差錯(cuò)總結(jié)、分析、查找工作隱患防患于未然。

在工作過程中我深深感到自身傳染病知識(shí)很少感到自身學(xué)習(xí)、自身素質(zhì)緊迫性

一向書本學(xué)習(xí)每天擠出充實(shí)汲取“營(yíng)養(yǎng)”；

二向周圍同事學(xué)習(xí)謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教向同事請(qǐng)教參加醫(yī)院和科室組織傳染病知識(shí)學(xué)習(xí)班；

三在實(shí)踐中學(xué)習(xí)把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用于工作中在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí)查找防止和克服淺嘗輒止、一知半解傾向

我時(shí)刻提醒要自身思想道德修養(yǎng)和人格品質(zhì)鍛煉奉獻(xiàn)意識(shí)把無私忘我做為人格修養(yǎng)不受社會(huì)上不良風(fēng)氣從一點(diǎn)一滴小事做起；工作中嚴(yán)以律己忠于職守防微杜漸牢固全心全意為病人服務(wù)宗旨

我在醫(yī)院試用期來感受到醫(yī)院向上朝氣對(duì)未來充滿信心愿意為六院一份微薄力量請(qǐng)和同事們監(jiān)督和支持！

醫(yī)院護(hù)士試用期工作總結(jié) 8

試用期的時(shí)間悄然而過，而在這段試用期里，我度過了我最艱難，同時(shí)也是最懷念的6個(gè)月。這6個(gè)月給了我很多磨難，也帶給了我很多成長(zhǎng)。所以我才說它既是難忘也是讓人懷念的。

這六個(gè)月是我來到xx醫(yī)院，作為一名護(hù)士工作的六個(gè)月時(shí)期。我很明白這次轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)對(duì)我來說是意味著什么，我也很明白，作為一名護(hù)士的職責(zé)是什么。所以我很愿意把我的全部青春和熱血都奉獻(xiàn)在醫(yī)院的工作里。希望領(lǐng)導(dǎo)能看到我的這份熱血，也能同意我繼續(xù)留在醫(yī)院里作為一名護(hù)士而工作。

這6個(gè)月里我先后在門診科和急診科待過。雖然這兩個(gè)科室的工作都不大相同，但是我在這兩個(gè)科室學(xué)到的東西都不少。

首先是一個(gè)臨床操作。平常我們?cè)趯W(xué)校主要學(xué)的都是一些理論知識(shí)，真正的實(shí)際戰(zhàn)場(chǎng)操作是少的`可憐。所以當(dāng)我面臨一個(gè)真正的病人需要我做護(hù)理工作的時(shí)候，我其實(shí)是非常緊張和害怕的。因?yàn)檫@是一條鮮活的生命，不像我們以前在學(xué)校，只是一個(gè)模型而已，出錯(cuò)了也只是損壞一個(gè)道具，而現(xiàn)在到了實(shí)際工作里來。如果再出錯(cuò)，危害到的有可能是一個(gè)人的一生，也有可能是一整個(gè)家庭的希望。甚至還會(huì)影響到醫(yī)院里面的聲譽(yù)。所以在平常的臨床操作中，我要求自己一定要做到，加倍細(xì)心，加倍努力，加倍用心。讓自己多積累經(jīng)驗(yàn)，從中多學(xué)習(xí)到實(shí)際的東西。

再其次是我在這6個(gè)月的試用期里，還認(rèn)識(shí)到了自己作為一名醫(yī)護(hù)人員，必須要有的一棵耐心和一個(gè)良好的服務(wù)態(tài)度。因?yàn)楹芏嗖∪说淖o(hù)理工作是需要慢慢來的，不能夠操之過急。如果你沒有一顆很好的耐心，去實(shí)施和操作，那在完成工作的過程中會(huì)很容易出錯(cuò)。而且很多病人在他們生病的過程中，他們的情感是非常脆弱的，他們?cè)谶@個(gè)時(shí)候很容易對(duì)自己失去信心。所以在這個(gè)時(shí)候，我們必須要有更多的耐心來寬慰和安撫他們。也必須要有一個(gè)誠心和熱情的服務(wù)態(tài)度來對(duì)待他們。讓他們能有足夠多的勇氣來戰(zhàn)勝病魔，有一個(gè)更好的心態(tài)來面對(duì)自己病情的發(fā)展。

我要把我的畢生所學(xué)都用醫(yī)院里，我要把我最大的熱情都投入到以后的護(hù)理工作當(dāng)中，希望領(lǐng)導(dǎo)能給我發(fā)揮用處的機(jī)會(huì)。

醫(yī)院試用期工作總結(jié) 篇8

光陰似箭，歲月如梭，時(shí)間如白駒過隙，不經(jīng)意間，幾個(gè)月的實(shí)習(xí)生活匆匆過去了。還記得剛來實(shí)習(xí)時(shí)，我還僅僅是一個(gè)滿懷期待和茫然的大學(xué)生，知道的也只是在校學(xué)習(xí)的理論知識(shí)，對(duì)于即將要在醫(yī)院做些什么，也是疑惑重重，甚至還有一絲惶恐，而如今，經(jīng)過短短幾個(gè)月的實(shí)習(xí)，我收獲了很多，知識(shí)，技術(shù)，經(jīng)驗(yàn)，還有友情;無論是在身心上還是在做人處事上，都得到了成長(zhǎng)與成熟。

剛開始的實(shí)習(xí)生活，估計(jì)大家都深有體會(huì)，先是熟悉工作環(huán)境，工作流程，然后便是做帶教老師身后的“小跟班”了，主要以看聽為主，不愿意錯(cuò)過老師操作時(shí)的每一個(gè)小細(xì)節(jié)，有時(shí)還迅速給記了小筆記，遇到不懂的地方，總是迫不及待的向老師詢問，老師總是能給我們一一講解，解開我們心中的疑惑，那個(gè)時(shí)候我們是躍躍欲試的，但一想剛進(jìn)入臨床時(shí)，老師就和我們說過:“病人不是道具，不是試驗(yàn)品，老師不是質(zhì)疑大家的能力和水平，但是你們剛進(jìn)入臨床，操作還不熟悉，還是先多看多練多鞏固，時(shí)機(jī)成熟自然會(huì)給你們上手了?！崩蠋煹脑捪欣恚拖窭蠋煵僮鲿r(shí)那樣有理有據(jù)，干凈利落。這樣說，既激勵(lì)了我們，又使我們能沉下心去學(xué)習(xí)。

就這樣，我們一起做了幾個(gè)禮拜的見習(xí)護(hù)士，后來老師逐漸引領(lǐng)我們，走到病人身邊進(jìn)行護(hù)理操作。實(shí)習(xí)的最大及最終目的無非是想讓我們將理論運(yùn)用于臨床，培養(yǎng)良好的各項(xiàng)操作技能及提高各種護(hù)理工作能力。所以在帶教老師“放手不放眼，放眼不放心”的帶教原則下，我們用心、努力去爭(zhēng)取每一次鍛煉機(jī)會(huì)，現(xiàn)在，靜脈穿刺，皮下注射，皮內(nèi)注射，吸氧，霧化，會(huì)護(hù)等各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理操作，我們都已經(jīng)做得得心應(yīng)手了。

短短幾個(gè)月的實(shí)習(xí)生活過去了，在醫(yī)院的走廊里已經(jīng)能看到我們忙碌的身影了，我們不停的穿梭在病房之間，我們很累，但也值得高興，因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在能勝任老師交給我們的任務(wù)，我們能夠自己獨(dú)立完成護(hù)理工作，為我們以后自己獨(dú)立進(jìn)入工作崗位扎實(shí)了基礎(chǔ)。

自實(shí)習(xí)開始前的崗前培訓(xùn)起，醫(yī)院每個(gè)月都會(huì)組織護(hù)理查房，以各個(gè)學(xué)校輪流組織查房的方式，提高學(xué)生的參與以及積極性，各科室還會(huì)有每月的科室學(xué)習(xí)以及科室查房，并鼓勵(lì)同學(xué)踴躍發(fā)言參與，并自行提問，給了學(xué)生很大的發(fā)展空間。

每個(gè)學(xué)生都有自己的帶教老師，老師都很認(rèn)真負(fù)責(zé)，每次有了疑慮或問題，都可以向老師提問。老師都會(huì)耐心解答。

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，這次實(shí)習(xí)生活讓我受益匪淺，在此我要感謝學(xué)校和醫(yī)院給我這次實(shí)習(xí)鍛煉機(jī)會(huì)，還要感謝各位指導(dǎo)老師和同事們對(duì)我的悉心指導(dǎo)和幫忙，在以后的工作生活中，我將始終以“愛心，細(xì)心，耐心”為基礎(chǔ)，努力做到“眼勤，手勤，腳勤，嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為病人服務(wù)，我將更加用心努力，刻苦專研，讓自己的理論知識(shí)更扎實(shí)，臨床護(hù)理操作更加完善，成為人們心中真正的“白衣天使”!