行政實習周記

行政實習周記(實用6篇)。

在數(shù)字化時代文檔的重要性不斷凸顯，有了優(yōu)秀范文的展示，我們才有了借鑒標準。從范文中學習寫作是大家經常用到的方式，在眾多閱讀資料中幼兒教師教育網(wǎng)小編挑選出了一篇極有用的“行政實習周記”，僅供參考，希望能為你提供參考！

行政實習周記 篇1

行政事務處理

剛開學各個處事依然忙碌，輔導室也不例外，所以這周我處理了不少的行政事務，像是影印、傳真…等事務，雖然這些事務較繁雜，但是我卻因此學到了如何傳真，否則我真的還沒使用過傳真機呢！

另外，我還協(xié)助做懇親會的紀錄簿，因為去年的檔案還存在，所以我只是將各處室已打好的新資料過更新的動作，再送至教具室，請管理的小姐影印就可，故這項事務并不會很難！

制作緊急事件通報流程的冊子

這個部分由於沒有電子檔，只有紙本資料，所以要修改的話必須使用電腦列印、手工編排的方式，來剪貼完成，過程中遇到列印機墨水不足的情形，結果我就用別種顏色代替，想說這最終是要送至影印室印的，印出來一定是黑白的，所以我就挑較深的顏色代替，只要影印機印的出來就行，因此我也學到一項排解疑難的技巧。

最後還有要做目錄與封面的部分，由於電腦的關系，沒有非常好色或是其他繪圖軟體，所以我就用word來制作封面，幸好在大學時知道網(wǎng)路上有哪些圖庫資源，故在不用搜尋的狀況下，全部我只花了三節(jié)課就完成，藉著這件事讓我知道之前我們所累積的知識與技能之重要性，我想在這實習的一年中，一定會陸續(xù)用上，而派上用場的。

小一闖關活動

因為開學第一周遇到臺風，風雨太大的關系，所以小一的闖關活到延至這周才開始，我的工作是負責時間的掌控，提醒各關的關主在時間內結束，所以我可以看到各關卡的活動情況，真的非常幸運！

這次的闖關活動，主要是要讓新生認識校園，讓新生知道健康中心、各大處室、合作社、廁所…等的位置，其中有幾個關卡是跟一年級新生說明如何垃圾分類以及服裝和常規(guī)該注意的事項，而且每個關卡都有有獎徵答，可以讓學生在游戲中了解并學會應該知道的事情，是個很棒的活動！

第一次的全校升旗

上周因為臺風停課的關系，所以這周才有第一次全校的升旗，這次的升旗主要是介紹各個處是剛上任的主任，另外教務處也特別安排介紹每位實習老師，除此之外，連在校門口的替代役先生也有一起介紹，雖然在每個人都很緊張的在臺上說了短短的幾句話，但是這卻是我第一次站在這麼多小朋友面前說話，這個感覺真的很不一樣，然而，這小小的介紹相信也讓我們這些實習老師有了學校重視我們的感覺，真的使我們對於武林國小更有歸屬感了！

反省

這周依然很長的時間待在輔導室行政見習，所以在班上觀看老師教學的時間真的很少，常?；氐浇淌矣钟錾峡迫握n，看老師在學期初如此的忙碌，就都留下來協(xié)助老師批改作業(yè)、整理級務…等，故在教學見習的節(jié)數(shù)上真是少之又少。因此我做了一些思考，我想是否先以教學為重，等有科任課時在去協(xié)助處室，慢慢的等老師的教學較為熟悉時，我再去看看科任課或是其他班級的課，不過，要如何與處室老師們溝通、協(xié)調，這真是我要學習的一項大課題?。?/p>

行政實習周記 篇2

周記1

業(yè)務主管知道我是在校實習生，所以在這周他帶我參觀了聯(lián)運物流公司的倉庫，客服等地點，跟我講述了很多物流的流程，我很感謝他對我關懷。雖然只是在短短的實習，但是讓我經驗倍增。

借先進的技術、優(yōu)質的服務、雄厚的綜合實力，公司與長沙遠大空調、三一集團、白沙集團、湖南麗臣、夢潔家紡等省市重點企業(yè)建立了長期合作關系。因此得知聯(lián)運物流有限公司是以大型貨運為主的物流公司。

社會上的工作經驗是難得的，是學校學不到的知識。工作之后，眼界更寬，看得更廣，不再局限在小小的象牙塔里。

周記2

在這一周里面，工作相對較多一點，我和其他的同事在這周都比較忙，因為這周公司業(yè)務相對較多，因為文件量也比較多點。有熟練的的操作技術，工作起來也不會那么煩憂。我們盡可能加快工作進程，才能夠使我們的環(huán)節(jié)造成公司其他部門的不便。

在一份份文件在我的眼前過目的時候，便知道這個職位，需要職員的細心和保密精神。在文件里面有很多公司的機密，不能泄露，這正是考驗職業(yè)道德的一面。我雖然只是在這個公司工作那么短的時間，但是我還是要忠于自己的公司，因為這個公司給了我一個嘗試的機會，最后只剩一周時間了。要好好努力，最后來個完美的結束。

周記3

經過一周的實習，對公司的運作流程也有了一些了解，雖然還沒有具體的操作過，但是在接觸到新的事務不再不知所措，學會了如何去處理一些突發(fā)事件。懂得從中學到一定的處理事情的發(fā)那個發(fā)，而且從工作地過程中明白了主動出擊的重要性，在你可以選擇的時候，就要把主動權握在自己手中。相信大家剛開始實習的時候，都做過類似復印打字、整理文檔等的“雜活，因為剛開始對于公司的工作內容、流程還不了解，所以做“雜活成了實習工作必做的工作。雖然工作比較繁雜但是從中也學到不少的東西。所以說事情是不分大小，只要積極學習積極辦事，做好份內事，勤學、勤問、勤做，就會有意想不到的收獲。

周記4

最后一周結束了，有點不舍，因為我即將離開這個公司，但是欣慰的是，我可以拿到我的人生的第一份工資。在最后一周里，仍然面對著電腦和文字。我認真仔細的將最后一段周時間的工作做好，給業(yè)務主管留個好印象，只希望以后還有機會能來這里上班。

身邊同事的工作經驗與人生閱歷讓我見識不少，他們在這五周里面也給我?guī)砹瞬灰粯拥臍g樂。因為有他們，我才能夠在短時間里面熟悉公司，認識公司的每個部門，認識公司的制度。他們是我人生里面遇到帶給我知識的人，是給了我學校學不到的知識的人，我感謝他們。

最后一天的我，在工作做完以后，我打開了我這五周所打印過的文件的復印件，看到了我的工作成果。有過錯誤，有過修改。這就是我五周所經歷的。文員的工作很瑣碎，但是只要有一定的條理，每個工作都能有條不紊地進行。希望還有再次來公司工作的機會。再次看到那些讓我熟悉的面孔。第一次的工作經歷很豐富，每天都過得很充實，讓我學到了不少知識，感謝這樣的工作機會。

周記5

第四周過去了，我的桌椅旁邊垃圾桶里留下的幾張垃圾紙，是點電腦里面留下的我輸入過的文件復制本。這些都是四周以來留下的，這是一種紀念。

我受到了業(yè)務主管的表揚，他說我細心，能夠及時發(fā)現(xiàn)文件中的錯誤，并提出建議，我很高興。為什么我會細心，是因為我在不斷學習這些文字里面給我的知識。在文件中我看到了報表里面的重要數(shù)據(jù)，并學習了一些物流成本、物流運輸路線的知識。我覺得比在學校學習的那些算法更加方便快捷。這是公司內部制定的計算規(guī)律，我感受很深。覺得這種計算方法真的很好，可能這也是我們公司發(fā)展較好的原因吧。

雖然沒有太多的事情，但是我可以學習其他員工的工作經驗，在這幾周里面通過了解的同事那里學習到了很多知識。我懂得，在長沙的物流行業(yè)發(fā)展規(guī)模比不上沿海的發(fā)展。而物流模式很多都住在傳統(tǒng)的物流模式里面。有很多公司的處理方法并沒有向書本上那樣規(guī)模。大多以經驗來處理經濟活動。

周記6

地球總是在轉的，時間在一秒一秒的過去，而我還是在為工作的事在發(fā)愁，天天去面試，去網(wǎng)吧上網(wǎng)投簡歷，重復的做同一樣事情，結果都是一樣。但是我還是沒有放棄，而是繼續(xù)在尋找符合自己的工作，身上的錢花了差不多，這時候的我跟是萬分的焦急，又不怎么好意思在開口往家里的人要。終于功夫不負有心人，讓我找到一分工作。

來到公司陌生的環(huán)境、陌生的人和事，讓我感覺有點拘謹，努力讓自己的微笑減少言語上的笨拙。

第一天并不像我想象的那樣，由人事經理帶我們熟悉公司的環(huán)境，結識新的同事。大家似乎都很忙，可能現(xiàn)在是業(yè)務的旺季吧。

行政實習周記 篇3

月末了，公司有例行的總結，每個員工也要整理自己上一整月的工作內容，查漏補缺。

我主要是統(tǒng)計一下員工的出勤、加班記錄，員工外出登記，休假、請假單。填寫現(xiàn)金日記賬，整理好所有發(fā)票，報銷每月備用金。然后排好下個月的員工值日表，貼在白板上。最重要的是安排好公司每月一次的例會，做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。好在公司不大，人數(shù)不多，會前安排較為簡單。公司有現(xiàn)成的會議室，我只需簡單地布置一下即可。和一般會議相同，公司全體員工落座后，總經理首先講話，然后部門經理講話，員工發(fā)言。其中有員工提出問題和困難，公司酌情幫助解決這一議程，本人表示贊賞。

行政實習周記 篇4

第一周

第一周的實習，我可以簡單的總結為幾個字，那就是：多看，多問，多觀察，多思考！趙經理主要讓我了解一些我們公司的背景、產品、發(fā)展方向等。另外，嘗試了跟同事多溝通，因從交談中也能夠學到不少東西。同事們都很熱心，很照顧我，經常在我碰到困難的時候便主動伸出援助之手，他們耐心地教我如何使用打印機、傳真機、復印機等一些常用的辦公用品，如何接打電話。還從我是大學剛畢業(yè)的學生的角度來替我考慮，鼓勵我做事要放手去做，不懂就問，沒關系的，令我非常感動和欣慰。為了能夠真正的學到知識，我很嚴格的要求自己去做好每一件事情，即使再簡單的事情（整理文件資料）我都會認真考慮幾遍，因此，雖然做得不算快，但能夠保證讓人滿意。

第二周

第二個禮拜，其實還是個適應期。然而，我已經對公司的工作環(huán)境和時間安排很熟悉，上星期想打掃辦公室，可不知道打掃工具在哪，挺尷尬的呵，知道后，我便習慣每天提早上班把前輩們桌下的垃圾處理掉，拖拖地，擦擦桌子等。幾天之后，經理安排我開始接觸做一些業(yè)務相關的活，主要是在一旁協(xié)助處理一下簡單的事情，也就是打基礎?？蓜e小看了這些活，雖說簡單，就是讓我檢查一些單據(jù)數(shù)據(jù)符合不符合，但都是疏忽不得的，每件事情都至關重要，因為它們都是環(huán)環(huán)相扣的。為了保證最后能夠成功，前面的每一步基礎都要打好。

同事通常也不催促，都把任務安排好，然后便交給我自己去處理，同時還不時提供一些幫助。等慢慢熟悉起來，做起事情也越來越順手了。

第三周

實習第三周了，也快半個月了，跟單位的各位前輩們，已經是從開始的膽怯不敢交流，到現(xiàn)在的熟識。對于我本來就學過單證實務方面的，一個星期的接觸單據(jù)，使我對實際操作中的各種單據(jù)有了一定的了解，經理也開始讓我?guī)鸵恍┣拜吿顔螕?jù)，比如出口貨物明細單、裝箱單、商業(yè)發(fā)票等。我很緊張同事也很興奮，因為很怕自己的疏忽會把數(shù)據(jù)填錯了，但又覺得自己已經慢慢地在步入工作狀態(tài)中，所以我為自己加油鼓氣，同事們也很耐心，經理也讓我仔細，努力點，多學點。其實我以后做業(yè)務的話，不太會這么詳細的接觸操作，但為了更能了解業(yè)務流程，所以經理才會如此安排，可以讓我學的更透徹點，更好的做好業(yè)務方面的。

第四周

實習第四周開始，已經逐漸進入狀態(tài)。經理開始安排我去收發(fā)郵件，開始獨立接觸如何同過網(wǎng)絡工具接業(yè)務，由于公司是專門有自己的網(wǎng)址和郵箱，又有商務平臺，但經理為了讓我們方便聯(lián)系點，就讓我們專門下載一些常用聯(lián)系工具。開始經理給了我很多一些公司的名片，讓我從中選擇一些與我們公司業(yè)務想匹配的公司，然后發(fā)信函，內容是著重介紹自己的公司，問些公司是否需要什么產品，但我遇到了很多問題，雖然在校學過函電類的知識，我這次論文也跟這個有關，但真正到接觸的時候，卻不知如何下筆，之后幾天我們就在著重學習信函這些方面的。

第五周

在不知不覺中，我發(fā)現(xiàn)原來我短暫的一個月就快要過去了，我已經來公司實習了一個月。突然有些感慨，雖然以后我并不一定會從事這個行業(yè)，這個崗位，但這次的經歷卻是實實在在的，就感覺自己每天都在進步，每天都能夠接觸新的事物，一點一點的吸收進去，更深刻的認識社會，認識社會中的各種人與人之間的關系，能更好地與人交流，處理各種人際關系。初踏社會便有了很深的感受，正應了那句話：社會是一所的大學。果然沒錯。

一個多月的時間，雖然短，但學到的東西可不少，如何快速的適應公司的環(huán)境，融入企業(yè)的團體，如何更好的跟同事溝通，更好的完成既定的任務。這些都不是信手拈來的，都需要一個逐步的從點到面的認識，也讓自己對自己的能力更加自信，相信自己將來能夠成為一個對社會有用的一員。

“處理人際關系”。

身為辦公室里的一位文員，同樣也是一位上班時間必須在辦公室辦公的我很少會碰到其它的同事，因為我們公司是做節(jié)能的，大多數(shù)同事都是技術人員，他們的上班場合并不是在辦公室?？墒牵斔麄冇袝r到辦公室來辦事的時候，我覺得大家都是同事，應該不要自己“耍高傲”。那樣，實在是錯誤的！我身為公司的新人，很多事都要向他們學習，處理好人際關系，更加能讓大家談起來不要那么的冷淡。

因此，我盡量去記住每一個來過辦公室的同事，在他們來到辦公室的時候多聊聊，消除一下我這個新人與他們之間的陌生感。而且，他們也很友善，也愿意跟我交談一下，指導一下我的工作等等。這些，我都很感激他們。就好像前兩天，有一個同事來辦公室報銷他去出差的費用，我不清楚是怎么做的，但是他也很耐心的告訴我應該怎么去做，要注意哪些細節(jié)。我不止是公司里的新人，而且也是出社會工作的新人。很多事，不僅僅要靠自己去做，有良好的人際關系，做起事來不會走很多“冤枉路”，而是會事半功倍，自己獲得的也會更多。一個連人際關系的人做事不會永遠的成功，所謂“得民心者得天下”，雖然現(xiàn)在不是要“得天下”，但是為了自己的人生目標，確實要學會去處理好人際關系。

第六周

實習期間最常做的工作莫過于打印文件，整理文檔之類。別看這些工作繁雜不堪，從中可以學到不少東西。通過把過去的一些文件錄入電腦，無形中有了一個很好的機會，讓我大體上學習了近幾年國家在司法方面頒布和實施的一些法律法規(guī)以及相關政策。在這個過程中，我又可以學到公文寫作的一些技巧和注意事項，還有如何更熟練地運用Word和Excel整理文件。

同時，我也學會如何嚴謹負責高效地完成工作。文件錄入整理工作一點都不輕松，因為是公文，所以要求沒有紕漏，因而需要細心和耐心。在這種高要求的情況下，原本粗心大意的我也不得不靜下心認真投入地工作。

并且，要做一個好的秘書人員，就必須很好地掌握言語交際學，因為你不是一個人的，你必須要學會與周圍不同的人打交道。我依然相信只要你真誠地與人為善，你周圍即使對你有某種偏見的人在時間的沖洗中也會慢慢地走近你。在貴單位，我也領略了一些冷漠的眼睛，但我內心問心無愧，我會較主動地融化其間的隔閡。

在這周里，我學會了，“接待訪客”。

“接待”一詞在書本上看了很多，特別是上有關秘書知識的課程的時候。想不到這幾天來我真正接觸到了。很清楚的記得那天我在整理公司網(wǎng)站上的資料，老總跟我說他有點私事出去一下，待會可能胡總來，要我記得好好招呼。十分鐘后，我聽到了敲門聲，我?guī)е⑿φ酒饋韱柕皆L者：“請問您找誰？”他說：“我約了你們的x總?！蔽艺f：“原來是x總，x總剛剛出去辦點事。這邊請，我去倒杯茶給您?！蔽?guī)總到接待室并倒了杯茶給他，這時，x總剛好回來，而我告之x總：x總在接待室等您。而劉總也走進接待室去，我隨后跟進幫x總也倒了一杯茶后，輕輕地關上門讓他們討論公事?？傮w上來說，覺得自己做得不錯了。因為之前有一個人走進我們公司，那個人問我：可以幫我復印個身份證嗎？我回答他：不好意思，這里不是復印店。因為我覺得公司的辦公資源并不是隨便用的，如果每一個人都來說幫忙復印，那么辦公資源的損耗量就會增大。雖然說是公家的東西，不是我自己的。但是我覺得我就應該負起這個責任去維護并監(jiān)督辦公資源的使用，不能浪費辦公用品。

或許，我的接待工作并不是做得很好。但是，我至少真正地去盡自己的努力接待好訪客，為自己以后更好的接待工作做了一次的實踐。

行政實習周記 篇5

踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由于存在著利益關系，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎，背地里卻勾心斗角不擇手段，踩著別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。

影響一個人的工作態(tài)度。每天只是在等待著下班，早點回去陪家人。生病時的輕輕一句慰問，都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。

心情好，大家工作開心，效率高。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司里同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閑話”。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學之間的相處。

我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗易懂，但從未付諸實踐過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。

也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的談判案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。

實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經驗，為將來自己走上工作崗位做好準備。

行政實習周記 篇6

在最后一周里，仍然面對著電腦和文字。我認真仔細的將最后一段時間的工作做好，給經理留個好印象，只希望以后還有機會能來這里上班。這里認識了很多好心的同事，都是一些姐姐哥哥們。他們的工作經驗與人生閱歷讓我見識不少，他們在這xx周里面也給我?guī)砹瞬灰粯拥臍g樂。因為有他們，我才能夠在短時間里面更多的認識公司，認識公司的每個部門，認識公司的制度。他們是我人生里面遇到帶給我知識的人，是給了我學校學不到的知識的人，我感謝他們。最后一天的我，在工作做完以后，我打開了我這xx周所打印過的文件的復印件，看到了我的工作成果。有過錯誤，有過修改，有過。這就是我xx周所經歷的。

這些東西的背后是在培養(yǎng)的細心，也在悄悄的教我一些知識。這些事需要認真的人發(fā)現(xiàn)了。我覺得我是個做事認真的人，就因為這樣我才能夠做好這份工作，如果對自己的這份工作做個評價，我認為是可以打優(yōu)。我有這樣的自信。我要告別了，但是希望還有再次來公司工作的機會。

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行政實習周記實用5篇

在這里幼兒教師教育網(wǎng)小編向大家推薦一篇很有價值的《行政實習周記》文章，文檔處理是職場中最常見的任務之一，大家的最佳選擇應該都是借鑒范文吧。范文可以幫助我們更好地理解詩歌小說散文等文學作品。如何讓自己的范文在很多人中間亮眼？

行政實習周記【篇1】

今天上午，法院執(zhí)行局法官與干警在執(zhí)行一起損害賠償糾紛執(zhí)行案件中，被執(zhí)行人李某態(tài)度強硬，極不配合，其妻子、兒子、兒媳家人與李某一起無視法律，暴力抗法，法院干警依法制服了手持尖刀李某的兒子，并對抓傷、打傷多名干警者全部拿下，做出了對勇某一家四口抗法者全部拘留和罰款的處罰。

李某今年40歲，在某市做個體生意，因為暴力打傷顧某，被顧某告上法庭，李某在收到法院執(zhí)行通知書后，于xx年7月1日書面保證：“在xx年8月1日對被害人做出賠償一案”。但李某至今拒不自動履行保證。今年10月12日上午，中院執(zhí)行法官到李某的住地強制執(zhí)行時，李某仍態(tài)度強硬不予配合，其妻子還謾罵執(zhí)行人員，執(zhí)行干警兩個面對壓力，仍堅持以法說服。此時，李某的兒子和兒媳也沖上前來進行圍攻，他手持20多公分長的一把水果刀威脅執(zhí)行人員，為了避免局勢擴大，干警們迅速沖上前，雙手抓住他手持尖刀的手，在本院執(zhí)行局干警的配合下將他手中的尖刀奪下。同時，李某的妻子、兒媳也上前阻礙執(zhí)行公務，撕扯執(zhí)行干警的衣服，還將多名女干警抓傷打傷。面對抗法者，執(zhí)行干警無一人退縮，大家齊心協(xié)力，最終用集體的力量和法律權威制服了抗法者，并依法對抗法者進行了處罰。

行政實習周記【篇2】

第一周

這是實習的第一個星期，可以說是緊張忐忑的一周。還記得那天我拿著簡歷來到公司的人事部，誠惶誠恐地等待答復。當?shù)弥约罕讳浻脮r的欣喜若狂，幾近俱下。因為此前我已經被用人單位無情地拒絕過好多次，他們的理由大多是需要有工作經驗者。雖然我一再強調自己有過很多社會實踐，學習能力很強，請求他們給予我一次機會，但那些人事部經理依舊無動于衷，他們似乎不愿意在我這樣一個初出茅廬的小丫頭身上浪費時間和精力。這使帶著美好憧憬走出校園踏入社會的我倍受打擊。所以，xx公司的接納讓我感到十分溫暖，當即暗下決心好好工作，報答“知遇之恩”。

作為剛進公司的新人，我知道自己應該謙虛謹慎、踏實肯干。尤其在行政助理這樣的職位，對一個人綜合能力的要求從來都不低。這家公司說大不大，說小也不小，業(yè)務倒是挺多。一個公司幾十個人，每天都忙忙碌碌的，碰面說話的機會很少，有的只是工作上的事務性交流。呵，果然是市場經濟，競爭激烈，工作生活的節(jié)奏都不由自主地加快了。

利用這一周的時間，我大致熟悉了工作環(huán)境，熟悉了需要經常打交道的同事。其實剛開始我的工作內容很簡單，無非是做一些最簡單的表格制作、信息錄入，公司各類文件的打印、復印，公司內外相關材料的整理等。還有就是搞好辦公區(qū)域的衛(wèi)生，接打一些看似無關緊要的電話等等。這就是一般人眼中的“打雜”的吧。難得的是我并沒有感到委屈，并沒有萌生退意。我認為如果能把這份“雜”打好的話也不失為一項本領。有志者事竟成，我會時刻保持一份良好的心態(tài)，堅持到底。

第二周

漸漸地我已經熟悉了辦公室的日常事務，并因適應能力強、做事認真負責得到了上司的夸獎，這讓我更加自信，干勁十足。與上一周不同，經理開始慢慢交代我一些有實質意義的事情。比如周四那天，他讓我盤點各辦公室日常用品的消耗情況，然后列出采購清單和經費預算表，報上級審批后經理關照隔壁的王姐和我一起去市場采購。周五那天我又負責將部分辦公用品分發(fā)到各部門。這是我有史以來做得最完整的一件事，雖然中間有人幫助和協(xié)同，但我依然很開心。終于可以獨立完成一件像樣的事了，像一名正式的職場里人那樣。當然，工作的過程中不無困難。對于我這種數(shù)學不好的人，買東西算賬是件非常頭疼的事。一邊要站在公司利益的角度精打細算，一邊又要貨比三家討價還價，想想真是難為我了。如果公司有固定的值得信賴的辦公用品供應商該多好，一個電話便可解決問題。嗯，我準備向上司提個建議。其實他們應該早就想到這個的，為什么沒有建立起來呢，我要弄明白再說，不能貿然行事?？偟脕碚f這一周還算圓滿吧，給自己加油！

第三周

行政助理的日?，嵤逻€真不少。一會兒那邊門鎖壞了要修，一會兒這邊燈泡滅了要換，這些事情我之前從未做過，其實是小事，但登記、報修這些程序是免不了的了。還有就是印制名片，昨天有兩個同事來告知他們的名片用完了，于是任務又落到了我的肩頭。我先向經理詢問了公司里名片的通常印制地點，價格、印制張數(shù)等，經理雖然都一一告訴我了，但我明顯察覺到了他的不耐煩，似乎在說這些瑣事我該自己解決不要問他。此外，為了周全所見，我順便統(tǒng)計了一下其他同事名片的使用情況，是否需要續(xù)印，免得三兩天后再跑一趟。幾經輾轉，總算把任務完成了。唉，中間有件事我完成的不是很好，害我郁悶了好一陣子。周二那天物流操作部打來電話說有份重要的簽單需要送海關審批，我當時口頭答應來著，只是手頭在忙別的就沒用筆記下來，果不其然后來一恍就給忘了。當物流部負責人問我要單子的時候我頭翁的一下，臉色驟然暗了，今后我再也不愿嘗試那種既尷尬又悔恨再加上急切的糟糕感覺。幸好時間還來得及，我緩過神來迅速采取補救措施，才未給公司造成損失。這件事給我敲響了一個警鐘，工作時間千萬不能馬虎大意，雖說不能一心二用，但實際上一心要分成八份來用，否則倒霉的還是自己。物競天擇，適者生存啊，現(xiàn)在社會對人的要求真是越來越高了。此外，我還得感謝那個物流部經理的寬容大度，他沒有對我當即呵斥責怪，反而給予我提醒和幫助，這讓我心里產生了深深的感動和感激。

　第四周

轉眼間我來公司已經快一個月了。對于工作由開始的誠惶誠恐到了現(xiàn)在的得心應手，看似一個最平常簡單的過程，其實只有我自己知道里面的艱辛與不易。月末了，公司有例行的總結，每個員工也要整理自己上一整月的工作內容，查漏補缺。

我主要是統(tǒng)計一下員工的出勤、加班記錄，員工外出登記，休假、請假單。填寫現(xiàn)金日記賬，整理好所有發(fā)票，報銷每月備用金。然后排好下個月的員工值日表，貼在白板上。最重要的是安排好公司每月一次的例會，做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。好在公司不大，人數(shù)不多，會前安排較為簡單。公司有現(xiàn)成的會議室，我只需簡單地布置一下即可。和一般會議相同，公司全體員工落座后，總經理首先講話，然后部門經理講話，員工發(fā)言。其中有員工提出問題和困難，公司酌情幫助解決這一議程，本人表示贊賞。這次會議上有一名員工發(fā)言，當他說到自己家庭突然遭遇的變故，堂堂七尺男兒不禁面對同事和領導痛哭流涕，場面可謂感人。結果全體員工自發(fā)伸出援助之手，公司領導也紛紛給予他精神上的鼓勵和物質上的幫助。這件事讓我從此對這個不大不小的公司刮目相看，正是如此團結友愛、互幫互助的集體才能創(chuàng)造出源源不斷的財富和光榮，也只有這樣開明的公司制度和體恤員工的領導才能使一個公司不斷攀登，大步向前。

第五周

習慣了每天早上提前十分鐘到辦公室，先打開窗戶通風，在打開電腦、飲水機、打印機、碎紙機，然后簡單打掃一下辦公室，順便給室內的幾盆綠色植物澆點水，這些基本成了我開始一天工作的熱身內容。真害怕有一天自己會厭倦這樣重復機械的工作。還好，昨天公司內部打了一場小型乒乓球比賽，是公司不定期的娛樂健身活動?？偹憬o這黯淡無光的生活增添了一抹鮮艷色彩。別看時一場簡單的公司員工乒乓球比賽，開始的活動策劃、中場服務、賽后事宜也夠我們行政部忙活的了。累是累了點，好在大家都玩得很開心，領導也比較滿意。這大概就是我們秘書人員的辦事宗旨了。

第六周

一周又這樣過去了，本周的確有件值得一提的事。星期一那天上午，來公司的客人真多，一個接著一個，我們行政部幾個人忙得不可開交。終于到了中午吃飯時間，資格最老的王姐利索地做了一下工作安排：今天中午小李值班，其他同事去食堂吃飯休息。小李把飯打回，想著趕緊吃完飯，上午人那么多，真是累死了，自己也得休息一下。正在她低頭吃飯的時候，聽見輕輕敲桌子的聲音。小李抬頭一看，一個五十歲左右的中年人，穿著一件普通的夾克衫，夾著一個黑色的公文包，正在敲前臺的桌子。小李就有點不高興，心想，這人真沒禮貌，面無表情地問對方有什么事，來人禮貌地回答說想見總經理。小李問來訪者有沒有預約。來人說之前沒來得及。小李心想看他的樣子，說不定是來推銷東西的。就說：“我們總經理不在，請你下次預約再來吧?！蹦侨苏f：“你打電話問問，說不定他現(xiàn)在回來了。”小李見狀不耐地說：“不再，請回吧?！眮砣藫u著頭離開了。這位客人走后，中午再沒客人來，小李吃完飯后，美美的小睡了一會兒。下午2：00正式上班后，大家又開始忙碌起來。大約2：30左右，總經理秘書打電話過來，詢問中午是否來了一位xx的客人，他是總經理非常重要的客人，來找我們老總再談談xx那邊合作項目的事情，小李一聽也傻了眼。過了幾天，小李被停職了。

小李的事情讓我思考了許久，她受到的處分確實怪不得別人。眾所周知，秘書的工作內容繁雜，工作很辛苦。但是，無論多辛苦，秘書都必須嚴格遵守公司的規(guī)定，舉手投足都應該表現(xiàn)出秘書的專業(yè)素養(yǎng)，對每個客人都要給予真誠的歡迎和熱情的服務，要對每個客人一視同仁。我要以此為鑒，嚴格要求自己。

第七周

這個星期過得很頭疼。六個工作日有兩天在擺弄相機，給產品拍照片，三天在摸索photoshop軟件。沒有專門的人教我，只靠自己看書和在網(wǎng)上學習，真的好難啊。關鍵是專業(yè)用詞太多了，我又對那些很陌生，根本記不住。上百個命令技巧看得我眼花繚亂。光是裁剪圖像，給圖片調色這兩個最基本的工序就足以讓我琢磨好一陣子的了?？磥砦覍W習一般事務性的東西很快，可遇到這種專業(yè)性技術性特別強的東西就像被霜打的一樣蔫了?，F(xiàn)在我滿腦子都是那幾張被我翻來覆去編輯但怎么也不能滿意的海產品照片。唉，我該怎么辦呢，下周就要把這些照片寄往xx公司了。這么點小事都做不好，上司和同事將怎樣看待我這個“新時代大學生”。這時候好后悔在學校沒有多學點真本領，虛度啊。雖然學校并未對我們秘書專業(yè)開設此項課程，但不能把責任推卸給學校和老師，說到底都怪我們自己學習不夠主動?，F(xiàn)在公司招聘秘書，哪個不明確要求有文字功底、熟練運用OFFICE等辦公軟件的，會使用CAD制作簡單的圖紙同時會簡單PS的優(yōu)先考慮。要想有高質量的就業(yè)，就必須時刻關注市場人才需求，然后迅速對照自身及時完善提升。

不說了，還是想辦法解決燃眉之急吧。看來這周末我要自發(fā)地無償加班了，真是學生時代欠下的債。

行政實習周記【篇3】

作為一名行政部門主管實習生，我每天都會通過自己的工作學到許多新知識和經驗。也許在某些方面，我的力量有限，但我的心態(tài)依然是樂觀向上的。下面我將詳細介紹我的一周實習情況，為大家描繪出這段時間的點點滴滴。

周一：

新的一周開始了，我第一天實習工作是與其他成員一起制定行政工作計劃，其中包括考勤管理、會議安排、文件管理和財務管理等。同時，我們進行分工，確定每個人的具體負責事項以及任務完成的時間節(jié)點。這一過程讓我明確了工作方向和分工任務，更加清晰了自己實習期間的學習目標和態(tài)度。

周二：

這一天主要是參與行政部門的財務管理工作，審核和整理一些公司的財務記錄，幫助部門領導完成財務報告的撰寫和整理。這一項工作需要時刻保持警覺，遵守會計準則，在協(xié)調好工作流程的情況下保障公司的經濟事務正常運轉。此外，我還發(fā)現(xiàn)了一些存在問題或是疏漏的財務記錄并及時予以整改和反饋。這讓我認識到，細心周到是一個專業(yè)行政管理人員所必備的重要素質。

周三：

今天，我陪同行政部門同事一起處理人員的勞動合同。這項工作讓我學習到了政策法規(guī)、合同條款的意義，比如社保、住房公積金以及年假等之類的待遇，有了一個全面的勞動合同的框架。同時，我也了解了為什么公司需要按照法律規(guī)定請注重合同文本的有效性和合法性，以免在日后發(fā)生糾紛或法律責任。

周四：

今天是公司重要的會議日，我被安排協(xié)助會議的管理工作，比如會場準備、調度和參會人員的接待等。會議本身是公司重要的交際和信息傳達平臺，也是個展示團隊能力和行政管理水平的機會。在這個過程中，我體會到了協(xié)調、溝通和統(tǒng)籌能力的重要性，也為我日后的職業(yè)生涯打下了一個堅實的基礎。

周五：

在這一天里，我主要負責協(xié)助部門同事更新公司的一些公共信息，例如公司規(guī)章制度、員工手冊以及內部辦公流程等。此外，我還參加了一個由公司 HR 部門組織的行政管理方面的培訓講座，與其它實習生分享經驗和技巧。這一天，使我在部門工作和學習方面有了更深刻的認識，更好地了解了自己在團隊中的角色以及學習目標。

總結：

整個一周的實習讓我深刻體會到行政管理工作的重要性和復雜性。我不斷學習、成長、提升自己，也不斷理解公司的基本運作需要，加深了對職業(yè)選項和發(fā)展方向的追求和理解。在未來的日子里，我將保持樂觀的心態(tài)，努力學習，為成功的行政管理工作貢獻自己的力量。

行政實習周記【篇4】

轉眼間我來公司已經快一個月了。對于工作由開始的誠惶誠恐到了現(xiàn)在的得心應手，看似一個最平常簡單的過程，其實只有我自己知道里面的艱辛與不易。月末了，公司有例行的總結，每個員工也要整理自己上一整月的工作內容，查漏補缺。

我主要是統(tǒng)計一下員工的出勤、加班記錄，員工外出登記，休假、請假單。填寫現(xiàn)金日記賬，整理好所有發(fā)票，報銷每月備用金。然后排好下個月的員工值日表，貼在白板上。最重要的是安排好公司每月一次的例會，做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。好在公司不大，人數(shù)不多，會前安排較為簡單。公司有現(xiàn)成的會議室，我只需簡單地布置一下即可。和一般會議相同，公司全體員工落座后，總經理首先講話，然后部門經理講話，員工發(fā)言。其中有員工提出問題和困難，公司酌情幫助解決這一議程，本人表示贊賞。這次會議上有一名員工發(fā)言，當他說到自己家庭突然遭遇的變故，堂堂七尺男兒不禁面對同事和領導痛哭流涕，場面可謂感人。結果全體員工自發(fā)伸出援助之手，公司領導也紛紛給予他精神上的鼓勵和物質上的.幫助。這件事讓我從此對這個不大不小的公司刮目相看，正是如此團結友愛、互幫互助的集體才能創(chuàng)造出源源不斷的財富和光榮，也只有這樣開明的公司制度和體恤員工的領導才能使一個公司不斷攀登，大步向前。

行政實習周記【篇5】

教室布置

因為老師一直不好意思叫我協(xié)助做事，所以我在上周就主動和老師提說要代學生做教室布置，故這周我就利用老師美勞課或是午休的時間讓學生做，該開始時，我還不懂該如何讓學生安靜地只動手或是小聲的討論，所以開始我代的不是很好、有點吵鬧，不過在當天我有觀察婉琦老師如何帶美勞課的情形，主要就是當學生在畫畫時，可以小聲的討論，不可以讓第三個人聽到，否則就會被抓起來當鬼，最後一個被抓起來的會有一個小小的懲罰(像勞動服務之類的)，第一次實習學生還不知道會有懲罰，所以沒有很在乎，秩序還是有點亂，但是在第二次美勞課時，因為已經實施過懲罰，所以學生就比較知道規(guī)矩，也就不會這麼亂了。

然而我在這次帶教室布置時，也略有改變方式，我讓學生以一個人或者兩個人為單位，來做各式的配件，像葉子的話，就一個人畫葉子，一個人剪，如此以配件為單位，每個學生都會知道自己該做的事，若要討論的話也是可以和旁邊的人小聲的討論，故這周帶學生做教室布置真的讓我學到了，該如何讓學生在動態(tài)的活動下，依舊讓教室保持井然有序的秩序。

如何處理打架事件

這周有六年級的學生來打我們班的一位學生，是在早上老師還未到教室的時候，不過因為有其他班老師比較早到事先發(fā)現(xiàn)，所以阻止了事件。不過，婉琦老師并沒有因此就算了，她用了一節(jié)的時間機會教育，不過我因為行政見習而錯過，所以只能聽老師口述！除此之外，中午老師有請那位六年級的學生來班上說明原由，最後似乎兩位學生都有錯，所以就罰學生洗養(yǎng)蝴蝶的盒子，這種方式除了可以警惕學生之外，還可以為其他同學服務，其實是很棒的方式。

我們班的學生總喜歡有肢體上的接觸，所以常常會有一些摩擦沖突，婉琦老師在看到這種事發(fā)生會請學生抱在一起，讓他們相親相愛，當然只限於同性(大多是男生較常發(fā)生)，再跟學生說明若不小心有什麼意外，是沒有人能負擔的起責任的，如此學生會知道為何老師不希望他們有肢體接觸，另外也會因面子的關系而減少肢體沖突，我想只要學生改正這應該算是一個無傷大雅的懲罰吧！

懇親會

這次的懇親會來了十七位家長，老師一開始先說明她的上課方式，還有她會帶學生參管展覽，基本上每次都會帶不同的學生，藉此可以鼓勵學生，也可讓學生增廣見聞；因為老師本身也喜歡戶外活動，會帶學生去爬山，讓學生到戶外走走；在語文方面，老師希望每位學生都能寫到字體與標準字一樣工整，所以該開始會比較辛苦，要請家長多加幫忙；最後，老師有聲明說因為她是女老師，必須一開始就很嚴格，訂下規(guī)矩來讓學生習慣，不然六年級會管不住，希望家長在這段期間能夠辛苦一點讓學生與老師配合。

基本上，家長都很贊同老師的嚴格方式，因為家長都覺得升上五年級必須要更有常規(guī)，另外，在懇親會時老師也有介紹我的身分，家長都會很高興自己小孩的班上有兩位老師，最後，在經過三個小時的懇親會，家長都對老師和班級都有所認識，而且都帶著很放心的表情離開。

不過這次的懇親會，我讓我看到我自己所疏忽的一個點，就是我竟然還沒認識完所有學生，雖然說我有大部分的時間在行政見習，但是也應該將學生的名字都記住才對，不該一直到懇親會這天還對學生不熟悉，我想下周認識全部學生是我要做的首件事。

行政實習周記

在學習和工作的過程中，撰寫文檔的能力是至關重要的，有獨立思考能力的人也需要范文的啟示。通過學習范文的寫作方式和思維邏輯，可以讓我的論述更加清晰有條理。你是否正在為如何撰寫范文而感到困擾呢？我個人非常欣賞這篇名為“行政實習周記”的文章，認為它非常值得我們去閱讀，如果你覺得這篇文章能對你的生活產生某種影響，那就請把它收藏起來，以便未來參考！

行政實習周記【篇1】

物流公司實習周記迎來了第二周的工作，其實我覺得很幸運，在這大熱的夏天里面能夠工作在擁有空調的室內是一種福氣。打字員，需要一份細心，需要一份電腦的`基本技術術，更需要一個會學習的精神。

從第一周的慢慢了解，到第二周的加速工作，不斷加強自己的細心。如果不細心，在文件上出現(xiàn)錯誤，如果后來發(fā)現(xiàn)錯誤了，那么我們將進行改正，但這樣會增加公司的辦公使用材料費，這樣不能夠為公司帶來節(jié)約;要是文件出現(xiàn)錯誤了后，未能及時發(fā)現(xiàn)，可能會給公司帶來更大的不利影響。所以我們在工作中，作為一個女孩子來說，更需要細心的工作，因為這屬于女孩子本來應具備的特性。 打字員，需要什么，也就是嫻熟的打字技術，和簡單的電腦操作能力，和一定的文字能力。對于這些來說，我覺得我平時上網(wǎng)，和學校的學習，給了我這樣的能力。我相信只要認真就能做好一件事情。

打字員每天將面對公司的一些重要信息 ，雖然他們不能夠在高崗上去處理公司的經濟，但他們在幕后學習，這是一種"偷學的本領"。對于一個剛剛出校園的大學生來說，這是一種必要的學習能力。在我打過的報告中，我看到了一個物流公司，需要很好的經營，離不開那每個部門的精心計算，只有這樣，才能夠更多的節(jié)約物流成本，才能夠在經濟活動中獲取更多的利益。這樣一個公司不斷發(fā)展。 第二周的我，真正融入了這個集體，我看了集體的協(xié)調過程，需要同事們的互相溝通，也需要領導與下屬良好的關系，才能夠將自己的事情做得更好。

行政實習周記【篇2】

作為一名法學專業(yè)的本科生，我很幸運地被分配到了市政府的一處政務大廳進行依法行政實習。這個實習機會讓我深刻感受到了國家法治建設的力量和重要性，同時也讓我更加認識到了自身的職責和使命。

第一天來到政務大廳，我被領導安排到了綜合窗口，主要負責辦理市民的各類好事。一進門，我就體會到了政務大廳的繁忙和緊張。人來人往，電話不斷響起，窗口前不時出現(xiàn)爭吵和糾紛。表面上看，這些事情看似瑣碎，但實際上卻耗費了工作人員大量的時間和精力。在這樣忙碌的環(huán)境中，我體會到了工作的壓力和挑戰(zhàn)性，更加明白了公務員的不易和辛苦。

在工作中，我們需要做到的是依法辦事、誠信作為、高效服務。這里面最重要的是依法辦事，也是我這個法學專業(yè)學生最為關注的。在辦理市民的各項事宜時，我們需要按照國家法律法規(guī)的規(guī)定進行操作，不能隨意從事或者擅自處理。例如，市民需要來辦車輛過戶手續(xù)，我們必須仔細核對市民所提交的證件和資料，對身份證、行駛證、車輛主體等信息進行核對、復印、掃描等多項手續(xù)，再由工作人員進行審核和審批，最后才可頒發(fā)相關證明和文件。這過程中，我們不能隨意放寬標準，也不能盲目保守，一定要正確處理各種情況，維護公正、公平、透明的原則。此外，我們還需仔細注意語言表達、態(tài)度禮貌、規(guī)范操作等方面，充分體現(xiàn)公務員應有的職業(yè)素養(yǎng)。

在工作時間內，不僅需要為市民提供高效的服務，也需要不斷吸取知識和經驗，提升自身素質。我發(fā)現(xiàn)，政務大廳的工作人員很重視學習和交流，在工作間隙會跟我講一些窗口工作的經驗，跟我分享一些法律法規(guī)的解讀，幫助我更好地理解法律的內容和實踐。平日里，我也要多學習法律知識，增強自己的法律素養(yǎng)，擴大實踐經驗，懂得如何更好地為市民辦事。

整個實習期間，我非常感激政務大廳給了我這個難得的鍛煉機會。通過這次實習，我不僅了解到政府的日常工作，也感受到了國家法治建設的深遠意義。在未來的學習和求職中，我會繼續(xù)保持自己的使命感和責任感，為國家的法治建設做出我們的貢獻。

行政實習周記【篇3】

行政實習周記

本周是我在某企業(yè)進行行政實習的第一周。在這一周中，我經歷了很多有趣的事情，也學到了很多新的知識和技能。

第一天，我迫不及待地來到了實習的地方，滿懷期待地開始了我的行政實習生活。在上午的時間里，我先是參觀了企業(yè)的辦公區(qū)域，了解了各個部門的職責和工作內容。隨后，我被分配到了行政部門，負責一些文案的撰寫和辦公室物資的管理。這對我來說是一個很好的機會，可以鍛煉我的文案寫作能力和組織能力。

在這一周中，我主要的工作是寫一份企業(yè)介紹的文案。雖然這是一份相對簡單的工作，但我還是非常認真地對待了它。我先是進行了相關的調研，了解了公司的背景和業(yè)務范圍，然后根據(jù)這些信息撰寫了一份詳細的企業(yè)介紹。這份文案不僅需要準確地反映企業(yè)的形象和特點，還要具有較高的商業(yè)性和吸引力，以便吸引潛在的客戶。在整個撰寫過程中，我學到了很多關于文案寫作的技巧和方法，為以后的文案撰寫工作打下了堅實的基礎。

此外，我還參與了一些會議的組織和安排工作。在一次內部會議中，我負責制作了會議的議程表和會議材料，并負責會議室的布置和會場的準備工作。這是我第一次參與這樣的會議組織工作，我充分感受到了會議組織的重要性和復雜性。通過這次經驗，我深刻地認識到了良好的組織和協(xié)調能力對于會議順利進行的重要性。

除了上述的工作之外，我還參與了部門的一些日常工作，比如負責辦公室物資的采購和管理，協(xié)助處理員工的請假和離職手續(xù)等。這些工作雖然看似簡單，但卻需要我細心和耐心地對待，以確保工作的順利進行。

在這一周的實習中，我還得到了一些領導和同事們的幫助和指導。他們對我的工作進行了認真的審核和評價，并提出了一些建設性的意見和建議。尤其是我的導師，他給予了我很大的支持和鼓勵，幫助我解決了很多困難和問題。在與他們的交流中，我不僅學到了很多行政工作方面的知識和經驗，還明白了一個優(yōu)秀行政人員應該具備的素質和能力。

通過這一周的實習，我深刻地認識到了行政工作的重要性和復雜性。行政工作需要具備良好的組織能力、溝通能力和協(xié)調能力，同時還需要具備高效的工作習慣和優(yōu)秀的團隊合作精神。我相信，通過這次實習，我將能夠進一步提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，為將來的發(fā)展打下堅實的基礎。

總結起來，這一周的行政實習使我受益匪淺。我不僅學到了很多新的知識和技能，還認識到了自己在行政工作方面的不足之處。通過這次實習，我更加堅定了自己從事行政工作的決心，也為自己的未來規(guī)劃和發(fā)展提供了一個很好的參考。我相信，只要我不斷努力學習和提升自己，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的行政人員。

行政實習周記【篇4】

眾所周知，再大的公司也會碰到因各種原因跳槽的人員，每個公司的人員流動都特別的大而當前企業(yè)之間的競爭歸根結底是人才的競爭，招聘則是為企業(yè)補充流動人員，輸送人才的重要途徑本周我參加了某公司招聘錄用環(huán)節(jié)，由于公司招聘崗位的不同，人力需求數(shù)量與人員要求的不同，某公司的招聘分為內部招聘和外部招聘內部招聘某公司的管理者，有相當一部分人是從企業(yè)內部提拔上來的，這樣做能夠給員工提供發(fā)展的機會，強化員工為組織工作的動機，有利于提高員工的士氣，增強員工對組織的責任感，培養(yǎng)員工積極進取的精神當某個部門出現(xiàn)空缺崗位時，人力資源部就會從企業(yè)內部人力資源儲備的人員中進行選拔然后，根據(jù)員工檔案了解員工教育、培訓、經驗、技能等方面的信息，經過組織人力資源部門共同考核篩選，最終錄用補充到空缺崗位上內部招聘可以節(jié)約大量的費用，準確性高，員工適應較快，激勵性強，大家相互熟識，對于今后的工作開展起到很大的幫助外部招聘與內部招聘相比，存在著較大的風險，外部招募成本也比較大同時，它可以為企業(yè)帶來新思想和新方法，有利于為企業(yè)招聘到一流的人才，尤其是一些稀缺的復合型人才，這樣可以節(jié)省內部培訓費用外部招聘也可以為企業(yè)在其員工、客戶和其他外界人士中樹立良好的形象招聘工作是一個企業(yè)的重中之重，錄用人員的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展，因此公司的領導非常重視招聘工作，采取了一系列的措施，花費了大量的人力、物力、財力，但一切事物都具有兩面性，因此，招聘的目標和理想目標還是存在一定的差距所以很多不理想的地方，要盡可能的去解決完善，人力資源部門要彌補或消除內部選拔的不足以及要考慮到進行外部招募要慎重等因素，這就需要人力資源部門做大量更細致的工作下面向大家介紹內部招聘和外部招聘的一些主要方法：

進行內部招聘的方法有：1)推薦法：它可用于外部招聘，也可于內部招聘;2)布告法：它的目的在于企業(yè)中的全體員工都了解到哪些職務空缺，需要補充人員，使員工感覺到企業(yè)在招募人員這方面的透明度與公平性，并有利于提高員工的士氣3)檔案法：人力資源部門都有員工檔案，從中可以了解到員工在教育、培訓、經驗、技能、績效等方面的信息，幫助用人部門與人力資源部門尋找合適的人員補充崗位空缺進行外部招聘的方法有：1)發(fā)布廣告：在一些大眾媒體上刊登出單位崗，，，，，位空缺的消息，吸引對這些空缺崗位感興趣的潛在人選應聘，這樣做的目的不僅可以明確的告訴潛在的應聘者，單位能夠提供什么崗位、對應聘者的要求是什么，而且廣告應有吸引力，能夠激發(fā)大眾對單位的興趣2)借助中介：可以使單位和求職者均可獲得大量的信息，同時也可傳播各自的信息①人才交流中心;②招聘洽談會;③獵頭公司;3)校園招聘：由企業(yè)單位的招聘人員通過到學校招聘、參加畢業(yè)生交流會等形式直接招聘人員4)網(wǎng)絡招聘：它的成本低、方便快捷、選擇的余地大，涉及的范圍廣;不受地點和時間的限制，在網(wǎng)上距離感似乎已經不復存在，無論你身處何地都不會妨礙你工作的開展;使應聘者求職申請書、簡歷等重要資料的保存、分類、處理和檢索更加便捷化和規(guī)范化5)熟人推薦：通過單位的員工、客戶、合作伙伴等熟人推薦人選，也是單位招募人員的重要來源以上方法可以在以后的招聘工作上，起到很大的輔助作用

行政實習周記【篇5】

因為老師一直不好意思叫我協(xié)助做事，所以我在上周就主動和老師提說要代學生做教室布置，故這周我就利用老師美勞課或是午休的時間讓學生做，該開始時，我還不懂該如何讓學生安靜地只動手或是小聲的討論，所以開始我代的不是很好、有點吵鬧，不過在當天我有觀察婉琦老師如何帶美勞課的情形，主要就是當學生在畫畫時，可以小聲的討論，不可以讓第三個人聽到，否則就會被抓起來當鬼，最後一個被抓起來的會有一個小小的懲罰(像勞動服務之類的)，第一次實習學生還不知道會有懲罰，所以沒有很在乎，秩序還是有點亂，但是在第二次美勞課時，因為已經實施過懲罰，所以學生就比較知道規(guī)矩，也就不會這麼亂了。

然而我在這次帶教室布置時，也略有改變方式，我讓學生以一個人或者兩個人為單位，來做各式的配件，像葉子的話，就一個人畫葉子，一個人剪，如此以配件為單位，每個學生都會知道自己該做的事，若要討論的話也是可以和旁邊的人小聲的討論，故這周帶學生做教室布置真的讓我學到了，該如何讓學生在動態(tài)的活動下，依舊讓教室保持井然有序的秩序。

行政實習周記【篇6】

前臺行政助理實習周記

本周五, 我正式開始了我的前臺行政助理實習工作。當我走進公司的大堂，迎接我的是一位友善的前臺接待員，她名叫小玲。小玲是這家公司的老員工，她親切地向我介紹了公司的一些基本情況，并給我展示了前臺的工作臺。

在工作臺上，我看到了一臺電腦、一臺電話和一份員工手冊。小玲告訴我，這些都是我日常工作所需要的工具和資料。她非常耐心地教我如何接聽電話和記錄信息。同時，她還向我介紹了公司的層級結構和每位高層管理人員的職責。

周一，我的第一天，公司的大廳非常繁忙。早上的第一個電話進來時，我有點緊張，但是小玲在旁邊耐心地指導我。漸漸地，我開始自己接電話和迎接來訪者了。有時候，電話會接到各種問題和請求，我需要盡力回答并及時轉達給相關的部門。我明白這一點非常重要：作為前臺行政助理，我是公司與外界的橋梁，需要盡力維護公司形象和提供優(yōu)質的服務。

周二，我開始學習如何處理公司的文件和郵件。我被要求記錄和分發(fā)公司內部和外部的信函、合同和報告。并且，我還需要確保文件的分類和存檔工作有序進行。這是一項需要耐心和細心的任務，我必須保證每一份文件都不會丟失或錯放，以免給公司帶來不必要的麻煩。

周三是我進一步了解公司的部門和員工的機會。我參觀了公司的各個辦公室，并與不同的團隊成員交談。通過和他們溝通，我了解到了部門的運作和每位員工的工作職責。這對我未來的工作非常有幫助，因為我可以更好地理解他們的需求和為他們提供協(xié)助。

周四，我被指派參與公司舉辦的一次大型會議的組織工作。我和其他助理一起安排了場地、設備和食品的準備工作。我在這個過程中學到了如何協(xié)調不同的任務和確保一切井井有條。當會議順利結束時，我感到非常有成就感。

這一周給了我許多寶貴的經驗和學習機會。我通過與前臺接待員小玲的交流，學會了如何應對各種情況和提供優(yōu)質的服務。我還深入了解了公司的運營和各個部門的職責，這將幫助我更好地適應公司的文化和工作環(huán)境。此外，我還學到了如何處理公司文件和郵件，并且參與了一次大型會議的組織工作。

雖然這一周的工作有點忙碌和緊張，但我非常享受這個實習經歷。我相信，通過不斷的學習和努力，我會成為一名合格的前臺行政助理，并為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。期待下一周的工作！

行政實習周記(推薦6篇)

近年來人們對于范文在各個領域中的重要性興趣大增，職場中的很多范文，使我們的工作變得輕松，如何撰寫一篇自己滿意的范文呢？下面是小編為您推薦的不容錯過的“行政實習周記”，我們希望這些信息和數(shù)據(jù)可供參考和使用幫助你學習和成長！

行政實習周記 篇1

客戶上門是很好的事，但是這周我遇到了一個頭疼的客戶，他過來就問總監(jiān)在嗎？我們有規(guī)定沒有預約的客戶要登記好了再約見設計師的，更何況他一上來就找總監(jiān)的。我耐心的詢問他“先生您家房子買在哪，是期房還是現(xiàn)房？”他口氣很僵應說：“你們總監(jiān)呢？找他出來，我找他設計。”說的我沒有話對付了，嗓門還老大?？偙O(jiān)在里面也聽到了，就出來詢問，然后他進了總監(jiān)辦公室，我當時憋的臉都紅了。沒多久他和總監(jiān)出來了，握握手，表現(xiàn)的很友好的走了，和來的時候完全不一樣。后來聽總監(jiān)說原來他是總監(jiān)的客戶，因為房子裝修的問題過來詢問的，這人脾氣就是很急！我這才送了一口氣！

任何事物都是有兩面性的，簡單的說，不管從什么方面看一個問題都是不一樣的；在處理任何事物過程中，我們應該考慮到事物的兩面性，換位思考，也站在別人的立場上考慮考慮此問題，那樣就會得到更好的解決方法、就像坐在一個房子里，你在陰暗的角落，你什么也看不到，如果你坐在窗戶旁邊，你將看到無限美麗的風景。所以說，如果你現(xiàn)在一直坐在那個陰暗的角落，那么你就挪動你的凳子吧！其實每個人做每件事情都如同坐在一個凳子上，如果你永遠依賴于那個位置，你只是一只井底之蛙。

實習過去也快半個多月了吧，非常感謝總監(jiān)幾天來對我這頭蠻牛做的思想工作，讓我從思想上得到了非常大的進步，認識到了自己的錯誤，學會了做人，學會了評價別人，讓我深刻體會到了寬容所帶來的溫暖和陽光，體會到了成長的快樂。在接下來的日子里，我將以嶄新的姿態(tài)面對每一天，以全新的觀點判斷思考周圍的一切、

行政實習周記 篇2

眾所周知，再大的公司也會碰到因各種原因跳槽的人員，每個公司的人員流動都特別的大而當前企業(yè)之間的競爭歸根結底是人才的競爭，招聘則是為企業(yè)補充流動人員，輸送人才的重要途徑本周我參加了某公司招聘錄用環(huán)節(jié)，由于公司招聘崗位的不同，人力需求數(shù)量與人員要求的不同，某公司的招聘分為內部招聘和外部招聘內部招聘某公司的管理者，有相當一部分人是從企業(yè)內部提拔上來的，這樣做能夠給員工提供發(fā)展的機會，強化員工為組織工作的動機，有利于提高員工的士氣，增強員工對組織的責任感，培養(yǎng)員工積極進取的精神當某個部門出現(xiàn)空缺崗位時，人力資源部就會從企業(yè)內部人力資源儲備的人員中進行選拔然后，根據(jù)員工檔案了解員工教育、培訓、經驗、技能等方面的信息，經過組織人力資源部門共同考核篩選，最終錄用補充到空缺崗位上內部招聘可以節(jié)約大量的費用，準確性高，員工適應較快，激勵性強，大家相互熟識，對于今后的工作開展起到很大的幫助外部招聘與內部招聘相比，存在著較大的風險，外部招募成本也比較大同時，它可以為企業(yè)帶來新思想和新方法，有利于為企業(yè)招聘到一流的人才，尤其是一些稀缺的復合型人才，這樣可以節(jié)省內部培訓費用外部招聘也可以為企業(yè)在其員工、客戶和其他外界人士中樹立良好的形象招聘工作是一個企業(yè)的重中之重，錄用人員的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展，因此公司的領導非常重視招聘工作，采取了一系列的措施，花費了大量的人力、物力、財力，但一切事物都具有兩面性，因此，招聘的目標和理想目標還是存在一定的差距所以很多不理想的地方，要盡可能的去解決完善，人力資源部門要彌補或消除內部選拔的不足以及要考慮到進行外部招募要慎重等因素，這就需要人力資源部門做大量更細致的工作下面向大家介紹內部招聘和外部招聘的一些主要方法：

進行內部招聘的方法有：1)推薦法：它可用于外部招聘，也可于內部招聘;2)布告法：它的目的在于企業(yè)中的全體員工都了解到哪些職務空缺，需要補充人員，使員工感覺到企業(yè)在招募人員這方面的透明度與公平性，并有利于提高員工的士氣3)檔案法：人力資源部門都有員工檔案，從中可以了解到員工在教育、培訓、經驗、技能、績效等方面的信息，幫助用人部門與人力資源部門尋找合適的人員補充崗位空缺進行外部招聘的方法有：1)發(fā)布廣告：在一些大眾媒體上刊登出單位崗，，，，，位空缺的消息，吸引對這些空缺崗位感興趣的潛在人選應聘，這樣做的目的不僅可以明確的告訴潛在的應聘者，單位能夠提供什么崗位、對應聘者的要求是什么，而且廣告應有吸引力，能夠激發(fā)大眾對單位的興趣2)借助中介：可以使單位和求職者均可獲得大量的信息，同時也可傳播各自的信息①人才交流中心;②招聘洽談會;③獵頭公司;3)校園招聘：由企業(yè)單位的招聘人員通過到學校招聘、參加畢業(yè)生交流會等形式直接招聘人員4)網(wǎng)絡招聘：它的成本低、方便快捷、選擇的余地大，涉及的范圍廣;不受地點和時間的限制，在網(wǎng)上距離感似乎已經不復存在，無論你身處何地都不會妨礙你工作的開展;使應聘者求職申請書、簡歷等重要資料的保存、分類、處理和檢索更加便捷化和規(guī)范化5)熟人推薦：通過單位的員工、客戶、合作伙伴等熟人推薦人選，也是單位招募人員的重要來源以上方法可以在以后的招聘工作上，起到很大的輔助作用

行政實習周記 篇3

實習第四周開始，已經逐漸進入狀態(tài)。經理開始安排我去收發(fā)郵件，開始獨立接觸如何同過網(wǎng)絡工具接業(yè)務，由于公司是專門有自己的網(wǎng)址和郵箱，又有商務平臺，但經理為了讓我們方便聯(lián)系點，就讓我們專門下載一些常用聯(lián)系x。開始經理給了我很多一些公司的名片，讓我從中選擇一些與我們公司業(yè)務想匹配的公司，然后發(fā)信函，內容是著重介紹自己的公司，問些公司是否需要什么產品，但我遇到了很多問題，雖然在校學過函電類的知識，我這次論文也跟這個有關，但真正到接觸的時候，卻不知如何下筆，之后幾天我們就在著重學習信函這些方面的。

行政實習周記 篇4

剛開學各個處事依然忙碌，輔導室也不例外，所以這周我處理了不少的行政事務，像是影印、傳真等事務，雖然這些事務較繁雜，但是我卻因此學到了如何傳真，否則我真的還沒使用過傳真機呢！

另外，我還協(xié)助做懇親會的紀錄簿，因為去年的檔案還存在，所以我只是將各處室已打好的新資料過更新的動作，再送至教具室，請管理的小姐影印就可，故這項事務并不會很難！

制作緊急事件通報流程的冊子

這個部分由于沒有電子檔，只有紙本資料，所以要修改的話必須使用電腦列印、手工編排的方式，來剪貼完成，過程中遇到列印機墨水不足的情形，結果我就用別種顏色代替，想說這最終是要送至影印室印的，印出來一定是黑白的，所以我就挑較深的顏色代替，只要影印機印的出來就行，因此我也學到一項排解疑難的技巧。

最后還有要做目錄與封面的部分，由于電腦的關系，沒有非常好色或是其他繪圖軟體，所以我就用word來制作封面，幸好在大學時知道網(wǎng)路上有哪些圖庫資源，故在不用搜尋的狀況下，全部我只花了三節(jié)課就完成，藉著這件事讓我知道之前我們所累積的知識與技能之重要性，我想在這實習的一年中，一定會陸續(xù)用上，而派上用場的。

小一闖關活動

因為開學第一周遇到臺風，風雨太大的關系，所以小一的闖關活到延至這周才開始，我的工作是負責時間的掌控，提醒各關的關主在時間內結束，所以我可以看到各關卡的活動情況，真的非常幸運！

這次的闖關活動，主要是要讓新生認識校園，讓新生知道健康中心、各大處室、合作社、廁所等的位置，其中有幾個關卡是跟一年級新生說明如何垃圾分類以及服裝和常規(guī)該注意的事項，而且每個關卡都有有獎征答，可以讓學生在游戲中了解并學會應該知道的事情，是個很棒的活動！

第一次的全校升旗

上周因為臺風停課的關系，所以這周才有第一次全校的升旗，這次的升旗主要是介紹各個處是剛上任的主任，另外教務處也特別安排介紹每位實習老師，除此之外，連在校門口的替代役先生也有一起介紹，雖然在每個人都很緊張的在臺上說了短短的幾句話，但是這卻是我第一次站在這么多小朋友面前說話，這個感覺真的很不一樣，然而，這小小的介紹相信也讓我們這些實習老師有了學校重視我們的感覺，真的使我們對于武林國小更有歸屬感了！

反省

這周依然很長的時間待在輔導室行政見習，所以在班上觀看老師教學的時間真的很少，常?；氐浇淌矣钟錾峡迫握n，看老師在學期初如此的忙碌，就都留下來協(xié)助老師批改作業(yè)、整理級務等，故在教學見習的節(jié)數(shù)上真是少之又少。因此我做了一些思考，我想是否先以教學為重，等有科任課時在去協(xié)助處室，慢慢的等老師的教學較為熟悉時，我再去看看科任課或是其他班級的課，不過，要如何與處室老師們溝通、協(xié)調，這真是我要學習的一項大課題?。?/p>

教室布置

因為老師一直不好意思叫我協(xié)助做事，所以我在上周就主動和老師提說要代學生做教室布置，故這周我就利用老師美勞課或是午休的時間讓學生做，該開始時，我還不懂該如何讓學生安靜地只動手或是小聲的討論，所以開始我代的不是很好、有點吵鬧，不過在當天我有觀察婉琦老師如何帶美勞課的情形，主要就是當學生在畫畫時，可以小聲的討論，不可以讓第三個人聽到，否則就會被抓起來當鬼，最后一個被抓起來的會有一個小小的懲罰(像勞動服務之類的)，第一次實習學生還不知道會有懲罰，所以沒有很在乎，秩序還是有點亂，但是在第二次美勞課時，因為已經實施過懲罰，所以學生就比較知道規(guī)矩，也就不會這么亂了。

然而我在這次帶教室布置時，也略有改變方式，我讓學生以一個人或者兩個人為單位，來做各式的配件，像葉子的話，就一個人畫葉子，一個人剪，如此以配件為單位，每個學生都會知道自己該做的事，若要討論的話也是可以和旁邊的人小聲的討論，故這周帶學生做教室布置真的讓我學到了，該如何讓學生在動態(tài)的活動下，依舊讓教室保持井然有序的秩序。

如何處理打架事件

這周有六年級的學生來打我們班的一位學生，是在早上老師還未到教室的時候，不過因為有其他班老師比較早到事先發(fā)現(xiàn)，所以阻止了事件。不過，婉琦老師并沒有因此就算了，她用了一節(jié)的時間機會教育，不過我因為行政見習而錯過，所以只能聽老師口述！除此之外，中午老師有請那位六年級的學生來班上說明原由，最后似乎兩位學生都有錯，所以就罰學生洗養(yǎng)蝴蝶的盒子，這種方式除了可以警惕學生之外，還可以為其他同學服務，其實是很棒的方式。

我們班的學生總喜歡有肢體上的接觸，所以常常會有一些摩擦沖突，婉琦老師在看到這種事發(fā)生會請學生抱在一起，讓他們相親相愛，當然只限于同性(大多是男生較常發(fā)生)，再跟學生說明若不小心有什么意外，是沒有人能負擔的起責任的，如此學生會知道為何老師不希望他們有肢體接觸，另外也會因面子的關系而減少肢體沖突，我想只要學生改正這應該算是一個無傷大雅的懲罰吧！

懇親會

這次的懇親會來了十七位家長，老師一開始先說明她的上課方式，還有她會帶學生參管展覽，基本上每次都會帶不同的學生，藉此可以鼓勵學生，也可讓學生增廣見聞;因為老師本身也喜歡戶外活動，會帶學生去爬山，讓學生到戶外走走;在語文方面，老師希望每位學生都能寫到字體與標準字一樣工整，所以該開始會比較辛苦，要請家長多加幫忙;最后，老師有聲明說因為她是女老師，必須一開始就很嚴格，訂下規(guī)矩來讓學生習慣，不然六年級會管不住，希望家長在這段期間能夠辛苦一點讓學生與老師配合。

行政實習周記 篇5

最近公司又新來了一個實習生，是個女孩子，高高瘦瘦的，人也挺隨和的，所以我很快就跟她熟絡了。每天我們做完事情就一起聊聊天，當然，聊的都是學校的生活。那個時候的我們都像是溫室里的花朵，對什么事情都充滿著好奇。而如今，做事情都是按部就班，循序漸進。學校的生活固然美好，可是我們終究會邁入社會，去摸索很多事情。

昨天經理來審查我的工作了，他說我最近進步挺大的，不再像開始做事那么拘謹，怕這怕那了，工作效率也提高很多了，聽到這話真是特別開心。我覺得這是對我工作的一個肯定，讓我做事的激情也增加了很多。我一定要更加努力工作，這樣才能不負大家的期望。

這次的實習，讓我懂得了許多，知道了許多，大學文憑其實只是一塊敲門磚。進入工作單位后，大家都是從頭開始，沒有人會手把手教你。很多事情只要自己愿意學，愿意做，都可以做得到。所以，我們有必要培養(yǎng)主動學習能力和創(chuàng)新能力，必須努力提高自身的綜合素質，適應時代的需要。要相信沒有什么事是不可能的，只要肯嘗試，一切都有可能。

行政實習周記 篇6

一、要認真學習，增強紀律觀念。

作為一名黨員干部，要長存臨深履薄之心、玉潔冰清之骨、砥柱中流之膽，不以“別人不知”放縱自己，不以“小節(jié)無礙”原諒自己，不以“下不為例”開脫自己，不在多元中迷失方向，不在多樣中動搖立場，不在多變中喪失原則，這既是對事業(yè)負責，也是對個人、對家庭負責。

二、要從我做起，模范遵守黨紀黨規(guī)。

共產黨員要做遵守紀律的模范，僅僅有覺悟是不夠的，更重要的是要身體力行，養(yǎng)成自覺遵紀守法的習慣。在改革開放新的歷史條件下，共產黨人時常要面對金錢、名利、美色等種種誘惑，稍有不慎，就有可能成為誘惑的俘虜。只有在日常生活中，經常用黨的紀律作為鏡子來正視自己，才能防微杜漸，真正成為一個遵守紀律的好黨員。

三、要嚴格執(zhí)紀，發(fā)揮震懾作用。

嚴格遵守黨的紀律是每一個共產黨員的義務，誰違反了黨紀，就會受到黨紀制裁。所以，黨員干部一定要嚴格要求自己，在遵守紀律、執(zhí)行紀律中以身作則，做好表率，以自己的實際行動帶頭維護黨的紀律。

四、要敢于負責，強化主體責任。

對違法亂紀行為要大聲說“不”，否則，黨紀的尊嚴和權威就無法得到保證。因此，每一個黨員都要站在黨性立場上對待這個問題，不僅自己要做遵紀守法的模范，還要堅決同形形色色的違法亂紀現(xiàn)象作斗爭。作為機關黨組書記，要切實負起主體責任和直接責任，把紀律和規(guī)矩挺在前面，排在首要位置，抓早、抓小，對黨內同志要真抓、真管，自覺做守紀律、講規(guī)矩的模范。

2023行政實習周記(系列6篇)

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行政實習周記 篇1

行政后勤實習周記

本周我開始了為期三個月的行政后勤實習，作為一個行政后勤實習生，我有著許多值得記錄的經歷與心得。

在第一天的實習中，我受到了公司負責人的熱情歡迎。他為我介紹了公司的行政部門的工作內容和各項工作職責。隨后，我被安排了一個實習生導師，她是行政部門的一名經驗豐富的職員。她非常細心地向我介紹了行政后勤的基本工作流程，并向我演示了如何在公司內部辦公樓中進行巡邏。我觀察并學習了她的每一步操作和細節(jié)，以便更好地應對未來的工作挑戰(zhàn)。

隨后的幾天里，我主要負責公司的辦公用品和設備管理。每天早上，我都需要檢查公司的存貨并準備相關辦公用品及設備的申請單。一旦有同事在日常工作中需要某些用品，我會快速按照他們的需求給予支持。有一次，一位同事急需打印一份文件，但卻發(fā)現(xiàn)打印機缺紙，我立即意識到問題并快速補充了紙張。我決心要做到及時、準確地滿足同事們的需求，確保公司的辦公用品和設備充足、正常運轉。

除了辦公用品和設備管理，我還參與了公司內部會議的組織工作。這個星期，我們公司有一次重要的部門會議，我負責安排會議室、準備會議所需的文件和設備，并協(xié)助確認會議人員的到場情況。在會議開始之前，我還為每位與會者準備了一份會議日程表，以方便會議的順利進行。這次會議的成功舉行使我對自己的組織能力和團隊協(xié)作能力有了更大的信心。

此外，我還學習并參與了公司行政部門的一些日常事務，例如文件管理和公司車輛的維護保養(yǎng)。每天，我都會協(xié)助行政主管整理并存檔文件，確保文件的完整性和安全性。同時，我也要負責跟進公司車輛的保養(yǎng)和維修工作，以確保車輛的正常運行。這些工作需要我細致入微并保持高度的責任感，我會繼續(xù)努力提高自己的工作效率和質量。

在這個周的實習中，我發(fā)現(xiàn)行政后勤工作需要細心、耐心和溝通能力。我學會了如何高效地處理臨時問題，并通過與同事溝通來解決困難。同時，這個實習也鍛煉了我的組織能力和工作效率。通過這次實習，我深刻理解了行政后勤對于公司運營的重要性，并且認識到每一個細節(jié)都是至關重要的。

通過這一周的實習，我更加了解了行政后勤的工作職責，并將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力。我期待在未來的實習中，能夠在行政后勤工作中有更多的發(fā)展機會，為公司做出更大的貢獻。

行政實習周記 篇2

下面是范文網(wǎng)小編分享的行政助理實習周記參考范文(行政助理實習最后一周周記)，供大家賞析。

行政助理實習周記范文 行政助理實_周記一我已經漸漸_慣了每天早上提前十來分鐘到辦公室，打開窗戶通風，打掃一下衛(wèi)生，再打開電腦、飲水機、打印機、碎紙機，然后順便給室內的幾盆綠色植物澆點水，這些基本成了我開始一天工作的熱身內容。真害怕有一天自己會厭倦這樣重復機械的工作。還好，昨天公司內部打了一場小型乒乓球比賽，是公司不定期的娛樂健身活動。總算給這黯淡無光的生活增添了一抹鮮艷色彩。別看時一場簡單的公司員工乒乓球比賽，開始的活動策劃、中場服務、賽5后事宜也夠我們行政部忙活的了。累是累了點，好在大家都玩得很開心，領導也比較滿意。

這大概就是我們行政助理人員的辦事宗旨了。

行政助理實_周記二

目前我已經熟悉了辦公室的日常事務，并因適應能力強、做事認真負責得到了上司的夸獎，這讓我更加自信，干勁十足。與上一周不同，經理開始慢慢交代我一些有實質意義的事情。比如周四那天，他讓我盤點各辦公室日常用品的消耗情況，然后列出采購清單和經費預算表，報上級審批后經理關照隔壁的王姐和我一起去市場采購。周五那天我又負責將部分辦公用品分發(fā)到各部門。這是我有史以來做得最完整的一件事，雖然中間有人幫助和協(xié)同，但我依然很開心。終于可以獨立完成一件像樣的事了，像一名正式的職場里人那樣。

當然，工作的過程中困難是很常見的。對于我這種數(shù)學不好的人，買東西算賬是件非常頭疼的事。一邊要站在公司利益的角度精打細算，一邊又要貨比三家討價還價，想想真是難為我了。如果公司有固定的值得信賴的辦公用品供應商該多好，一個電話便可解決問題。嗯，我準備向上司提個建議。其實他們應該早就想到這個的，為什么沒有建立起來呢，我要弄明白再說，不能貿然行事?？偟脕碚f這一周還算圓滿吧，給自己加油!

行政助理實_周記三

行政助理的日常瑣事還真不少。一會兒那邊門鎖壞了要修，一會兒這邊燈泡滅了要換，這些事情我之前從未做過，其實是小事，但登記、報修這些程序是免不了的了。還有就是印制名片，昨天有兩個同事來告知他們的名片用完了，于是任務又落到了我的肩頭。我先向經理詢問了公司里名片的通常印制地點，價格、印制張數(shù)等，經理雖然都一一告訴我了，但我明顯察覺到了他的不耐煩，似乎在說這些瑣事我該自己解決不要問他。此外，為了周全所見，我順便統(tǒng)計了一下其他同事名片的使用情況，是否需要續(xù)印，免得三兩天后再跑一趟。幾經輾轉，總算把任務完成了。唉，中間有件事我完成的不是很好，害我郁悶了好一陣子。周二那天物流操作部打來電話說有份重要的簽單需要送海關審批，我當時口頭答應來著，只是手頭在忙別的就沒用筆記下來，果不其然后來一恍就給忘了。當物流部負責人問我要單子的時候我頭翁的一下，臉色驟然暗了，今后我再也不愿嘗試那種既尷尬又悔恨再加上急切的糟糕感覺。幸好時間還來得及，我緩過神來迅速采取補救措施，才未給公司造成損失。這件事給我敲響了一個警鐘，工作時間千萬不能馬虎大意，雖說不能一心二用，但實際上一心要分成八份來用，否則倒霉的還是自己。物競天擇，適者生存啊，現(xiàn)在社會對人的要求真是越來越高了。此外，我還得感謝那個物流部經理的寬容大度，他沒有對我當即呵斥責怪，反而給予我提醒和幫助，這讓我心里產生了深深的感動和感激。

行政助理實_周記四

轉眼間我來公司已經快一個月了。對于工作由開始的誠惶誠恐到了現(xiàn)在的得心應手，看似一個最平常簡單的過程，其實只有我自己知道里面的艱辛與不易。月末了，公司有例行的總結，每個員工也要整理自己上一整月的工作內容，查漏補缺。

我主要是統(tǒng)計一下員工的出勤、加班記錄，員工外出登記，休假、請假單。填寫現(xiàn)金日記賬，整理好所有發(fā)票，報銷每月備用金。然后排好下個月的員工值日表，貼在白板上。最重要的是安排好公司每月一次的例會，做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。好在公司不大，人數(shù)不多，會前安排較為簡單。公司有現(xiàn)成的會議室，我只需簡單地布置一下即可。和一般會議相同，公司全體員工落座后，總經理首先講話，然后部門經理講話，員工發(fā)言。其中有員工提出問題和困難，公司酌情幫助解決這一議程，本人表示贊賞。這次會議上有一名員工發(fā)言，當他說到自己家庭突然遭遇的變故，堂堂七尺男兒不禁面對同事和領導痛哭流涕，場面可謂感人。結果全體員工自發(fā)伸出援助之手，公司領導也紛紛給予他精神上的鼓勵和物質上的幫助。這件事讓我從此對這個不大不小的公司刮目相看，正是如此團結友愛、互幫互助的集體才能創(chuàng)造出源源不斷的財富和光榮，也只有這樣開明的公司制度和體恤員工的領導才能使一個公司不斷攀登，大步向前。

行政助理實習周記

行政助理實習周記范文

公司行政助理實習周記

采購助理實習周記

會計助理實習周記合輯

行政實習周記 篇3

前臺行政助理實習周記

本周五, 我正式開始了我的前臺行政助理實習工作。當我走進公司的大堂，迎接我的是一位友善的前臺接待員，她名叫小玲。小玲是這家公司的老員工，她親切地向我介紹了公司的一些基本情況，并給我展示了前臺的工作臺。

在工作臺上，我看到了一臺電腦、一臺電話和一份員工手冊。小玲告訴我，這些都是我日常工作所需要的工具和資料。她非常耐心地教我如何接聽電話和記錄信息。同時，她還向我介紹了公司的層級結構和每位高層管理人員的職責。

周一，我的第一天，公司的大廳非常繁忙。早上的第一個電話進來時，我有點緊張，但是小玲在旁邊耐心地指導我。漸漸地，我開始自己接電話和迎接來訪者了。有時候，電話會接到各種問題和請求，我需要盡力回答并及時轉達給相關的部門。我明白這一點非常重要：作為前臺行政助理，我是公司與外界的橋梁，需要盡力維護公司形象和提供優(yōu)質的服務。

周二，我開始學習如何處理公司的文件和郵件。我被要求記錄和分發(fā)公司內部和外部的信函、合同和報告。并且，我還需要確保文件的分類和存檔工作有序進行。這是一項需要耐心和細心的任務，我必須保證每一份文件都不會丟失或錯放，以免給公司帶來不必要的麻煩。

周三是我進一步了解公司的部門和員工的機會。我參觀了公司的各個辦公室，并與不同的團隊成員交談。通過和他們溝通，我了解到了部門的運作和每位員工的工作職責。這對我未來的工作非常有幫助，因為我可以更好地理解他們的需求和為他們提供協(xié)助。

周四，我被指派參與公司舉辦的一次大型會議的組織工作。我和其他助理一起安排了場地、設備和食品的準備工作。我在這個過程中學到了如何協(xié)調不同的任務和確保一切井井有條。當會議順利結束時，我感到非常有成就感。

這一周給了我許多寶貴的經驗和學習機會。我通過與前臺接待員小玲的交流，學會了如何應對各種情況和提供優(yōu)質的服務。我還深入了解了公司的運營和各個部門的職責，這將幫助我更好地適應公司的文化和工作環(huán)境。此外，我還學到了如何處理公司文件和郵件，并且參與了一次大型會議的組織工作。

雖然這一周的工作有點忙碌和緊張，但我非常享受這個實習經歷。我相信，通過不斷的學習和努力，我會成為一名合格的前臺行政助理，并為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。期待下一周的工作！

行政實習周記 篇4

行政主管實習周記

第一周

這是我作為一名行政主管實習生的第一周，我感到非常興奮和緊張。我被分派到一家大型制造公司，在這里我將有機會學習和實踐各種行政管理技能。周一早上，我懷著滿腔熱情，來到了公司。實習生導師給我介紹了一下公司的組織結構和行政部門的職能，并且安排了一些基礎工作讓我快速融入團隊。

我從最基礎的事務處理開始，學習如何處理文件、信件和郵件。我要負責行政主管的日常工作，比如預訂會議室、安排行政會議和處理員工的請假申請等。在這個過程中，我學會了如何高效地安排工作和時間，以及如何與不同部門的同事進行有效溝通。

周二，我接到了一項特殊任務，就是協(xié)助制定一份新員工手冊。這份手冊對于新員工來說非常重要，它包括了公司的規(guī)章制度、政策和流程等。我和導師一起研究了相關資料，并與其他部門的同事進行了多次討論，最終完成了初稿。我深刻地體會到了團隊合作和溝通的重要性，同時也加深了對公司的了解。

周三和周四，我開始參與到一些重要會議的組織和準備中。行政主管要負責會議的日程安排、會議資料的準備和會議記錄的整理等。在這個過程中，我學到了許多會議的運作流程和技巧。我也積極觀察和學習其他同事們的表現(xiàn)，他們的專業(yè)素養(yǎng)和自信給了我很大的啟示。

周五，我接到了一個讓我感到非常激動的任務。公司即將舉辦一場高級管理人員的培訓班，我被委任為活動負責人。這是一項對我的能力和責任感的巨大考驗，但我也感到非常榮幸。我開始緊張而認真地籌備活動，包括場地的預定、嘉賓的邀請、日程的安排和宣傳資料的準備等。我意識到這次活動的成功與否，將直接體現(xiàn)出我的能力和專業(yè)素養(yǎng)。于是我全身心地投入到工作中，努力保證一切順利進行。

這一周對我來說是非常充實和有意義的。通過實踐和學習，我更加深入地了解了行政主管的工作內容和職責。我學到了許多實用的管理技能，并且積累了寶貴的經驗。雖然還有很多困難和挑戰(zhàn)等待著我，但我相信只要我努力學習和提升自己，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的行政主管。我期待著接下來的實習旅程，我相信每一天都會給我?guī)硇碌氖斋@和成長。

行政實習周記 篇5

作為一名法學專業(yè)的本科生，我很幸運地被分配到了市政府的一處政務大廳進行依法行政實習。這個實習機會讓我深刻感受到了國家法治建設的力量和重要性，同時也讓我更加認識到了自身的職責和使命。

第一天來到政務大廳，我被領導安排到了綜合窗口，主要負責辦理市民的各類好事。一進門，我就體會到了政務大廳的繁忙和緊張。人來人往，電話不斷響起，窗口前不時出現(xiàn)爭吵和糾紛。表面上看，這些事情看似瑣碎，但實際上卻耗費了工作人員大量的時間和精力。在這樣忙碌的環(huán)境中，我體會到了工作的壓力和挑戰(zhàn)性，更加明白了公務員的不易和辛苦。

在工作中，我們需要做到的是依法辦事、誠信作為、高效服務。這里面最重要的是依法辦事，也是我這個法學專業(yè)學生最為關注的。在辦理市民的各項事宜時，我們需要按照國家法律法規(guī)的規(guī)定進行操作，不能隨意從事或者擅自處理。例如，市民需要來辦車輛過戶手續(xù)，我們必須仔細核對市民所提交的證件和資料，對身份證、行駛證、車輛主體等信息進行核對、復印、掃描等多項手續(xù)，再由工作人員進行審核和審批，最后才可頒發(fā)相關證明和文件。這過程中，我們不能隨意放寬標準，也不能盲目保守，一定要正確處理各種情況，維護公正、公平、透明的原則。此外，我們還需仔細注意語言表達、態(tài)度禮貌、規(guī)范操作等方面，充分體現(xiàn)公務員應有的職業(yè)素養(yǎng)。

在工作時間內，不僅需要為市民提供高效的服務，也需要不斷吸取知識和經驗，提升自身素質。我發(fā)現(xiàn)，政務大廳的工作人員很重視學習和交流，在工作間隙會跟我講一些窗口工作的經驗，跟我分享一些法律法規(guī)的解讀，幫助我更好地理解法律的內容和實踐。平日里，我也要多學習法律知識，增強自己的法律素養(yǎng)，擴大實踐經驗，懂得如何更好地為市民辦事。

整個實習期間，我非常感激政務大廳給了我這個難得的鍛煉機會。通過這次實習，我不僅了解到政府的日常工作，也感受到了國家法治建設的深遠意義。在未來的學習和求職中，我會繼續(xù)保持自己的使命感和責任感，為國家的法治建設做出我們的貢獻。

行政實習周記 篇6

人事行政管理實習周記第一周這是我在一家知名公司實習的第一周，我被分配到人事行政部門進行實習。作為一名大學生，我對人事行政管理這個領域并不是很了解，因此我充滿了好奇和期待。在第一天，我被引導到了人事行政部門的辦公區(qū)域。辦公室布置得很簡潔明亮，每個桌子上都擺著一臺電腦和文件夾。我感到很興奮，因為我知道自己將會在這個富有活力的部門里度過一個有意義的實習期。我的導師王經理非常友善和熱情，她為我介紹了整個部門的運作流程，并向我分配了一些日常工作任務。我的第一個任務是整理員工的檔案信息。這項工作需要我仔細核對每個員工的基本信息，包括姓名、性別、聯(lián)系方式等，以及員工的教育背景和工作經歷。這個任務看似簡單，但對于初次接觸人事行政管理的我來說，仍然有一定難度。為了完成得更加準確和高效，我仔細研讀了相關的規(guī)章制度和辦公室辦事流程手冊。通過閱讀和實踐，我逐漸掌握了整理檔案的技巧和方法。除了整理員工檔案外，我還參與了招聘工作。公司最近需要聘請一名新的行政助理，我被要求幫助發(fā)布招聘信息，并篩選簡歷。通過這個任務，我學習到了如何撰寫招聘啟事以及如何評估和篩選簡歷。這樣的經歷使我對人才招聘這個重要環(huán)節(jié)有了更深入的了解。第一周的實習讓我深刻認識到人事行政管理的重要性和挑戰(zhàn)。作為一個連接公司和員工的紐帶，人事行政部門需要具備良好的溝通和組織能力。他們必須與各個部門保持緊密聯(lián)系，以了解他們的員工需求，并為員工提供及時的支持和幫助。在這個過程中，他們還需要處理各種人事和行政事務，如招聘、培訓、考勤、福利等。這些任務需要具備細致入微的觀察力和高效執(zhí)行的能力。通過這一周的實習，我對人事行政管理這個領域有了更深入的了解，并意識到自己在這方面的不足之處。在接下來的實習中，我將更加努力學習和實踐，提升自己的專業(yè)能力和綜合素質，為將來能夠勝任人事行政管理工作做好準備。第二周我又度過了緊張而充實的第二周實習，這一周的工作任務更為繁雜，但我也因此學到了更多的知識和技能。在這一周中，我參與了公司的培訓活動。公司每年都會組織一次全員培訓，旨在提升員工的技能和知識，以適應不斷發(fā)展和變化的市場環(huán)境。作為人事行政部門的一員，我們需要負責培訓的組織和協(xié)調工作。我被要求幫助制定培訓計劃，并與培訓師聯(lián)系，確保培訓活動的順利進行。這個任務要求我具備較強的組織和溝通能力，并能夠高效協(xié)調各方資源。通過這個任務，我學到了如何制定培訓計劃，并理解了培訓對于員工個人成長和公司發(fā)展的重要性。除了培訓工作外，我還負責處理員工的福利待遇。在此期間，我了解到員工福利不僅是薪資待遇，還包括員工關懷和福利補貼等。我?guī)椭砹藛T工的加班補貼和獎金信息，并協(xié)助發(fā)放員工福利。通過這個任務，我深刻認識到員工福利對于員工滿意度和績效的重要性。同時，我也意識到人事行政部門在保護員工權益和營造良好工作氛圍方面的責任。在這一周的實習中，我進一步了解了人事行政管理的多個方面，并深入實踐了一些常見的工作任務。我發(fā)現(xiàn)人事行政管理需要有很強的綜合素質，包括溝通能力、組織能力、觀察力和解決問題的能力等。我意識到自己在這些方面還有待提升，但同時我也對自己所學到的知識和技能感到自豪和滿足。第三周時間過得真快，又到了我實習的第三周。這一周對我來說意義非凡，因為我有機會參與了月度績效考核的工作。作為人事行政部門的一員，我們需要負責協(xié)調和監(jiān)督公司員工的績效考核工作。這個工作需要我們與各個部門的主管進行密切合作，確?？冃Э己说墓胶蜏蚀_。我被要求幫助整理并跟進員工績效目標的制定和考核，以及溝通員工績效評定結果。這個工作對于我的觀察力和溝通能力提出了更高的要求。通過這個任務，我學到了如何制定合理的績效目標，如何與主管進行有效的溝通，以及如何處理員工對績效評定結果的反饋。除了績效考核工作外，我還參與了一些人事文件的歸檔整理工作。人事行政部門接觸和管理的文件非常豐富，包括勞動合同、勞動糾紛處理文件、績效考核記錄等。這些文件的整理和歸檔需要有條不紊的工作態(tài)度和高度的責任心。通過這個任務，我鍛煉了細心和耐心，并學到了如何高效地管理和歸檔大量的人事文件。通過這一周的實習，我深入了解了人事行政管理的重要性和挑戰(zhàn)。我通過實踐不斷提升自己的綜合素質和專業(yè)能力，也逐漸意識到人事行政管理的職責和使命。在接下來的實習中，我將更加努力地學習和實踐，為將來成為一名優(yōu)秀的人事行政管理者打下堅實的基礎。

行政實習周記熱門

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行政實習周記 篇1

本周是我在某行政機關的實習第一周，我深深感受到了依法行政的重要性，也收獲了很多經驗和感悟。

每天早上，我們會進行日常例會，匯報當天的工作安排和進展情況。在會上，主管領導強調了規(guī)范法律程序和執(zhí)行過程中的紀律要求，強調必須依照國家法律和行政規(guī)定辦事，嚴格按照程序辦理。他還告誡我們在處理公共利益事務時，要以公共利益為第一要務，維護公平正義，公平地分配各種資源，確保公共利益和公共權益得到合法保障。他還說，只有依法行政，才能讓人民群眾真正地感受到國家的尊嚴和權威，才能樹立起穩(wěn)定、有序和公正的社會形象。

在實際工作中，我發(fā)現(xiàn)一個行政機關要做好依法行政，需要多方面的配合和努力。首先要強化法律意識，做到守法、遵紀守規(guī)。其次，要保持公正、透明的執(zhí)行過程，這樣才能獲得公眾的信任和支持。我們還要注重機構行政效率的提高，這樣才能保證行政程序在規(guī)定時間內辦理完畢。此外，我們必須不斷加強自身能力的提升，尤其是在法律知識方面，要不斷學習和更新，以便更好地為人民服務。

在與客戶溝通和處理事件中，我深刻意識到了行政執(zhí)法的合法程序，不僅是對行政行為的保護和約束，也是對人權的保護。我注意到，即便是一些小問題，比如一份證件的申領，都要有一定的程序，而程序中的每一個步驟都是要按照法律規(guī)定辦理的。這讓我更加深刻地理解了依法行政的核心要義。

在整個實習的過程中，我不斷地接受各種訓練和磨練，從紀律要求到實際操作，都在不斷地向我展示著依法行政的重要性和必要性。我相信，只有通過不斷地實踐和努力，才能真正做好依法行政，發(fā)揮出行政機關的優(yōu)勢和作用，更好地為人民群眾服務和保護。

行政實習周記 篇2

作為一個學校行政主管的實習生，這一周的實習讓我收獲頗豐。我在學校的行政部門工作，負責一系列的行政管理工作。這份工作并不是輕松的工作，但是充滿了挑戰(zhàn)，也很有意義。

第一天，我來到了學校，首先見到的就是我們的領導。我的任務是為行政主管提供支持，負責處理來自學生、家長和教職員工的郵件和電話，安排會議和行程，整理文檔，處理各種行政問題。行政管理的工作，雖然沒有教育工作者呼吸教育的激情，但是卻為學校提供了一個平臺，促進了學校的發(fā)展。

第二天，我參加了一場重要的會議。在這個會議上，我們討論了一系列的管理問題，包括行政預算、機構調整和人員變動等方面。會議的主題聚焦于如何提高學校行政管理效率和質量。會議上，我認真記錄了每一個決策的內容，并在回辦公室后歸檔存儲。

第三天，我有機會與學校的校領導和業(yè)界專家一起參加了一個論壇。在論壇上，專家們分享了他們在行政管理方面的經驗和建議。大家還就當前的教育形勢和趨勢進行了深入探討。在這個過程中，我收獲了很多新想法，并且獲得了更多的實踐經驗。

第四天，我們開始了行政文件的制定和修改工作。為了提高文件的質量，我們針對每一個文件進行了逐一討論和審核。每份文件都經過了一個反復的修改過程，直到最終確定。從中我體會到了各個細節(jié)對于行政管理的影響力。

第五天，我參加了一項培訓課程。這個課程涵蓋了很多的內容，包括領導力，時間管理和溝通技巧等方面。在這個課程上，我們聽到了一些優(yōu)秀的教育管理者的講解，這讓我對于行政管理工作的職能和作用有了更深入的了解。

在這一周的實習中，我體驗到了學校行政管理的重要性。身為一名實習生，每一天我都有很多工作要完成，不僅能夠豐富自己的知識技能，也能夠為學校的發(fā)展貢獻一份力量。學校行政管理工作，決定著學校的整體經營效率和質量，為學校的發(fā)展提供了重要的支持和保障。通過這一周的實習，我對于學校行政管理工作有了更深刻更全面的認識，并且為將來的職業(yè)發(fā)展打下了扎實的基礎。

行政實習周記 篇3

周一

今天是我作為一名行政秘書實習生的第一天，我興高采烈地來到公司，報到之后，公司的負責人給我們介紹了公司的歷史、規(guī)模和主營業(yè)務。下午，我的上司安排了我做一些簡單的工作，例如整理公司檔案、打印文件等等，雖然我沒有獨立處理任務的經驗，但我會全力以赴，學習并完成工作。

周二

今天，我依然在學習如何使用公司的辦公系統(tǒng)。由于我是個新手，我還需要花些時間才能熟練地操作這些系統(tǒng)。同時，我的上司告訴我，公司將要開展一項關于行業(yè)經驗交流的活動，他給了我一份名單，讓我打電話，詢問各家公司的意見和想法，并邀請其參加我們的活動。這是我第一次打電話向外界拓展我們公司的影響力，我非常緊張，但我還是勇敢地打完了所有電話。

周三

今天我需要給公司的客戶發(fā)送郵件和短信，提醒他們即將到來的活動的時間和地點。我需要將客戶聯(lián)系信息輸入到辦公軟件中，這讓我對公司所處理的數(shù)據(jù)集更加深入了解。同時，我也在這一天新學了一些辦公室敲門的技巧，以便在客戶來訪時及時通知同事。

周四

今天是個難忘的日子，因為公司的領導人舉行了一次內部培訓，我有幸被邀請參加。講師向我們介紹了如何在工作中保持效率，如何處理事務，以及如何與同事進行有效的溝通和交流。我學到了許多新技能和方法。

周五

隨著實習接近尾聲，我的日常任務越來越復雜。今天的任務是為領導人準備一份中文與英文并列的演講稿，這對我來說是一個挑戰(zhàn)。我必須不僅僅翻譯英文的成語和句式，而且要確保文化差異不會影響到其實際含義。這項任務讓我意識到在跨文化交流中要格外注意，更要深入了解雙方的文化與語言習慣。

總結

這一周是繁忙而充實的一周。每天的工作時間很長，任務也很多很雜，但每項任務都是一個機會，一個挑戰(zhàn)，讓我在辦公室環(huán)境下不斷成長和改變。我相信這些工作與經驗都會對我的職業(yè)生涯產生積極的影響。

行政實習周記 篇4

第四周過去了，我的桌椅旁邊垃圾桶里留下的幾張垃圾紙，是點電腦里面留下的我輸入過的文件復制本。這些都是四周以來留下的，這是一種紀念。

我受到了業(yè)務主管的表揚，他說我細心，能夠及時發(fā)現(xiàn)文件中的錯誤，并提出建議，我很高興。為什么我會細心，是因為我在不斷學習這些文字里面給我的知識。在文件中我看到了報表里面的重要數(shù)據(jù)，并學習了一些物流成本、物流運輸路線的知識。我覺得比在學校學習的那些算法更加方便快捷。這是公司內部制定的計算規(guī)律，我感受很深。覺得這種計算方法真的很好，可能這也是我們公司發(fā)展較好的原因吧。

雖然沒有太多的事情，但是我可以學習其他員工的工作經驗，在這幾周里面通過了解的同事那里學習到了很多知識。我懂得，在長沙的物流行業(yè)發(fā)展規(guī)模比不上沿海的發(fā)展。而物流模式很多都住在傳統(tǒng)的物流模式里面。有很多公司的處理方法并沒有向書本上那樣規(guī)模。大多以經驗來處理經濟活動。

行政實習周記 篇5

第一周

這是實習的第一個星期，可以說是緊張忐忑的一周。還記得那天我拿著簡歷來到公司的人事部，誠惶誠恐地等待答復。當?shù)弥约罕讳浻脮r的欣喜若狂，幾近俱下。因為此前我已經被用人單位無情地拒絕過好多次，他們的理由大多是需要有工作經驗者。雖然我一再強調自己有過很多社會實踐，學習能力很強，請求他們給予我一次機會，但那些人事部經理依舊無動于衷，他們似乎不愿意在我這樣一個初出茅廬的小丫頭身上浪費時間和精力。這使帶著美好憧憬走出校園踏入社會的我倍受打擊。所以，xx公司的接納讓我感到十分溫暖，當即暗下決心好好工作，報答“知遇之恩”。

作為剛進公司的新人，我知道自己應該謙虛謹慎、踏實肯干。尤其在行政助理這樣的職位，對一個人綜合能力的要求從來都不低。這家公司說大不大，說小也不小，業(yè)務倒是挺多。一個公司幾十個人，每天都忙忙碌碌的，碰面說話的機會很少，有的只是工作上的事務性交流。呵，果然是市場經濟，競爭激烈，工作生活的節(jié)奏都不由自主地加快了。

利用這一周的時間，我大致熟悉了工作環(huán)境，熟悉了需要經常打交道的同事。其實剛開始我的工作內容很簡單，無非是做一些最簡單的表格制作、信息錄入，公司各類文件的打印、復印，公司內外相關材料的整理等。還有就是搞好辦公區(qū)域的衛(wèi)生，接打一些看似無關緊要的電話等等。這就是一般人眼中的“打雜”的吧。難得的是我并沒有感到委屈，并沒有萌生退意。我認為如果能把這份“雜”打好的話也不失為一項本領。有志者事竟成，我會時刻保持一份良好的心態(tài)，堅持到底。

第二周

漸漸地我已經熟悉了辦公室的日常事務，并因適應能力強、做事認真負責得到了上司的夸獎，這讓我更加自信，干勁十足。與上一周不同，經理開始慢慢交代我一些有實質意義的事情。比如周四那天，他讓我盤點各辦公室日常用品的消耗情況，然后列出采購清單和經費預算表，報上級審批后經理關照隔壁的王姐和我一起去市場采購。周五那天我又負責將部分辦公用品分發(fā)到各部門。這是我有史以來做得最完整的一件事，雖然中間有人幫助和協(xié)同，但我依然很開心。終于可以獨立完成一件像樣的事了，像一名正式的職場里人那樣。當然，工作的過程中不無困難。對于我這種數(shù)學不好的人，買東西算賬是件非常頭疼的事。一邊要站在公司利益的角度精打細算，一邊又要貨比三家討價還價，想想真是難為我了。如果公司有固定的值得信賴的辦公用品供應商該多好，一個電話便可解決問題。嗯，我準備向上司提個建議。其實他們應該早就想到這個的，為什么沒有建立起來呢，我要弄明白再說，不能貿然行事?？偟脕碚f這一周還算圓滿吧，給自己加油！

第三周

行政助理的日?，嵤逻€真不少。一會兒那邊門鎖壞了要修，一會兒這邊燈泡滅了要換，這些事情我之前從未做過，其實是小事，但登記、報修這些程序是免不了的了。還有就是印制名片，昨天有兩個同事來告知他們的名片用完了，于是任務又落到了我的肩頭。我先向經理詢問了公司里名片的通常印制地點，價格、印制張數(shù)等，經理雖然都一一告訴我了，但我明顯察覺到了他的不耐煩，似乎在說這些瑣事我該自己解決不要問他。此外，為了周全所見，我順便統(tǒng)計了一下其他同事名片的使用情況，是否需要續(xù)印，免得三兩天后再跑一趟。幾經輾轉，總算把任務完成了。唉，中間有件事我完成的不是很好，害我郁悶了好一陣子。周二那天物流操作部打來電話說有份重要的簽單需要送海關審批，我當時口頭答應來著，只是手頭在忙別的就沒用筆記下來，果不其然后來一恍就給忘了。當物流部負責人問我要單子的時候我頭翁的一下，臉色驟然暗了，今后我再也不愿嘗試那種既尷尬又悔恨再加上急切的糟糕感覺。幸好時間還來得及，我緩過神來迅速采取補救措施，才未給公司造成損失。這件事給我敲響了一個警鐘，工作時間千萬不能馬虎大意，雖說不能一心二用，但實際上一心要分成八份來用，否則倒霉的還是自己。物競天擇，適者生存啊，現(xiàn)在社會對人的要求真是越來越高了。此外，我還得感謝那個物流部經理的寬容大度，他沒有對我當即呵斥責怪，反而給予我提醒和幫助，這讓我心里產生了深深的感動和感激。

　第四周

轉眼間我來公司已經快一個月了。對于工作由開始的誠惶誠恐到了現(xiàn)在的得心應手，看似一個最平常簡單的過程，其實只有我自己知道里面的艱辛與不易。月末了，公司有例行的總結，每個員工也要整理自己上一整月的工作內容，查漏補缺。

我主要是統(tǒng)計一下員工的出勤、加班記錄，員工外出登記，休假、請假單。填寫現(xiàn)金日記賬，整理好所有發(fā)票，報銷每月備用金。然后排好下個月的員工值日表，貼在白板上。最重要的是安排好公司每月一次的例會，做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。好在公司不大，人數(shù)不多，會前安排較為簡單。公司有現(xiàn)成的會議室，我只需簡單地布置一下即可。和一般會議相同，公司全體員工落座后，總經理首先講話，然后部門經理講話，員工發(fā)言。其中有員工提出問題和困難，公司酌情幫助解決這一議程，本人表示贊賞。這次會議上有一名員工發(fā)言，當他說到自己家庭突然遭遇的變故，堂堂七尺男兒不禁面對同事和領導痛哭流涕，場面可謂感人。結果全體員工自發(fā)伸出援助之手，公司領導也紛紛給予他精神上的鼓勵和物質上的幫助。這件事讓我從此對這個不大不小的公司刮目相看，正是如此團結友愛、互幫互助的集體才能創(chuàng)造出源源不斷的財富和光榮，也只有這樣開明的公司制度和體恤員工的領導才能使一個公司不斷攀登，大步向前。

第五周

習慣了每天早上提前十分鐘到辦公室，先打開窗戶通風，在打開電腦、飲水機、打印機、碎紙機，然后簡單打掃一下辦公室，順便給室內的幾盆綠色植物澆點水，這些基本成了我開始一天工作的熱身內容。真害怕有一天自己會厭倦這樣重復機械的工作。還好，昨天公司內部打了一場小型乒乓球比賽，是公司不定期的娛樂健身活動?？偹憬o這黯淡無光的生活增添了一抹鮮艷色彩。別看時一場簡單的公司員工乒乓球比賽，開始的活動策劃、中場服務、賽后事宜也夠我們行政部忙活的了。累是累了點，好在大家都玩得很開心，領導也比較滿意。這大概就是我們秘書人員的辦事宗旨了。

第六周

一周又這樣過去了，本周的確有件值得一提的事。星期一那天上午，來公司的客人真多，一個接著一個，我們行政部幾個人忙得不可開交。終于到了中午吃飯時間，資格最老的王姐利索地做了一下工作安排：今天中午小李值班，其他同事去食堂吃飯休息。小李把飯打回，想著趕緊吃完飯，上午人那么多，真是累死了，自己也得休息一下。正在她低頭吃飯的時候，聽見輕輕敲桌子的聲音。小李抬頭一看，一個五十歲左右的中年人，穿著一件普通的夾克衫，夾著一個黑色的公文包，正在敲前臺的桌子。小李就有點不高興，心想，這人真沒禮貌，面無表情地問對方有什么事，來人禮貌地回答說想見總經理。小李問來訪者有沒有預約。來人說之前沒來得及。小李心想看他的樣子，說不定是來推銷東西的。就說：“我們總經理不在，請你下次預約再來吧。”那人說：“你打電話問問，說不定他現(xiàn)在回來了?！毙±钜姞畈荒偷卣f：“不再，請回吧?！眮砣藫u著頭離開了。這位客人走后，中午再沒客人來，小李吃完飯后，美美的小睡了一會兒。下午2：00正式上班后，大家又開始忙碌起來。大約2：30左右，總經理秘書打電話過來，詢問中午是否來了一位xx的客人，他是總經理非常重要的客人，來找我們老總再談談xx那邊合作項目的事情，小李一聽也傻了眼。過了幾天，小李被停職了。

小李的事情讓我思考了許久，她受到的處分確實怪不得別人。眾所周知，秘書的工作內容繁雜，工作很辛苦。但是，無論多辛苦，秘書都必須嚴格遵守公司的規(guī)定，舉手投足都應該表現(xiàn)出秘書的專業(yè)素養(yǎng)，對每個客人都要給予真誠的歡迎和熱情的服務，要對每個客人一視同仁。我要以此為鑒，嚴格要求自己。

第七周

這個星期過得很頭疼。六個工作日有兩天在擺弄相機，給產品拍照片，三天在摸索photoshop軟件。沒有專門的人教我，只靠自己看書和在網(wǎng)上學習，真的好難啊。關鍵是專業(yè)用詞太多了，我又對那些很陌生，根本記不住。上百個命令技巧看得我眼花繚亂。光是裁剪圖像，給圖片調色這兩個最基本的工序就足以讓我琢磨好一陣子的了?？磥砦覍W習一般事務性的東西很快，可遇到這種專業(yè)性技術性特別強的東西就像被霜打的一樣蔫了。現(xiàn)在我滿腦子都是那幾張被我翻來覆去編輯但怎么也不能滿意的海產品照片。唉，我該怎么辦呢，下周就要把這些照片寄往xx公司了。這么點小事都做不好，上司和同事將怎樣看待我這個“新時代大學生”。這時候好后悔在學校沒有多學點真本領，虛度啊。雖然學校并未對我們秘書專業(yè)開設此項課程，但不能把責任推卸給學校和老師，說到底都怪我們自己學習不夠主動?，F(xiàn)在公司招聘秘書，哪個不明確要求有文字功底、熟練運用OFFICE等辦公軟件的，會使用CAD制作簡單的圖紙同時會簡單PS的優(yōu)先考慮。要想有高質量的就業(yè)，就必須時刻關注市場人才需求，然后迅速對照自身及時完善提升。

不說了，還是想辦法解決燃眉之急吧。看來這周末我要自發(fā)地無償加班了，真是學生時代欠下的債。

行政實習周記 篇6

本文以依法行政實習為主題，詳細記錄我在實習期間的經歷和感受，旨在探討如何更好地貫徹執(zhí)行法律，推動依法治國。

一、實習單位簡介

我在一所地方政府機構實習，該機構負責管理本地區(qū)的行政事務，包括政策制定、監(jiān)督執(zhí)行、法規(guī)宣傳、市場監(jiān)管等，是一所非常重要的行政機構。

二、實習內容和收獲

我在實習期間主要參與了兩個項目，一個是相關法律法規(guī)的研究和整理，另一個是市場監(jiān)管方案的制定和實施。

在研究法律法規(guī)方面，我深刻認識到了依法治國的重要性和意義。法律不是空洞的文字，而是社會公正與秩序的重要基石。只有依法執(zhí)政，才能夠保證民眾權益，維護社會和諧穩(wěn)定。通過詳細學習相關法規(guī)，我對我們的國家法制建設有了更加清晰的認識，也更好地理解了其中的邏輯與精髓。

在市場監(jiān)管方案的制定和實施中，我體會到了依法行政的難度和挑戰(zhàn)。市場經濟條件下，市場各方主體的利益相互交錯，管理難度很大，我們必須依據(jù)法律及法規(guī)精神，維護市場公平、公正、公開，為民眾營造安全健康的消費環(huán)境。需要我不斷學習，不斷改進方案，不斷提高管理水平。

實習期間，我還深刻體會到了團隊管理的重要性。沒有一個好的團隊，一切的工作都會難以開展。我和同事們彼此信任，相互協(xié)作，齊心協(xié)力，把握時間進度，保質保量地完成了各項工作。學會了合理分配工作任務，提高職工的工作質量和效率，增強了團隊凝聚力，這些都將成為我的寶貴經驗。

三、對依法行政的思考

通過實習我深刻認識到依法行政的重要性。我認為依法行政要做到以下幾點：

1、規(guī)范，依據(jù)法律規(guī)范工作流程，行政決策必須經過法律審查，不得違法用地，不得違法拆遷。

2、公開，開展聽證調查，公開行政決策依據(jù)，讓市場各方面主體了解行政管理要求，公正公開處理行政事務，維護民眾知情權和監(jiān)督權。

3、透明，建立起合理完善的行政監(jiān)督制度，保障權利的公正嚴格執(zhí)行。

依法行政不僅要理論而言，更要付諸于實踐。實習期間，我體會到了依法行政的實際操作難度，學到了如何理解和執(zhí)行法規(guī)的方法。依法運作的成敗需要多方面專業(yè)人士的協(xié)調，也需要及時將所學的經驗總結分享，以逐步提高依法行政的整體水平。

四、結語

通過實習，我對“依法行政”的實踐意義有了更深刻的認識，更加強調制度性與黨性一致性，進一步提醒公務員必須準確理解依法行政的基本要求，將制度執(zhí)行落到實處，以實際行動為國家法制建設貢獻力量。在今后的學習工作中，我會進一步實踐依法行政精神，努力提高依法行政水平，全面推進中國特色社會主義法治建設。

行政實習周記 篇7

這個部分由於沒有電子檔，只有紙本資料，所以要修改的話必須使用電腦列印、手工編排的方式，來剪貼完成，過程中遇到列印機墨水不足的情形，結果我就用別種顏色代替，想說這最終是要送至影印室印的，印出來一定是黑白的，所以我就挑較深的顏色代替，只要影印機印的出來就行，因此我也學到一項排解疑難的技巧。

最後還有要做目錄與封面的部分，由於電腦的關系，沒有非常好色或是其他繪圖軟體，所以我就用word來制作封面，幸好在大學時知道網(wǎng)路上有哪些圖庫資源，故在不用搜尋的狀況下，全部我只花了三節(jié)課就完成，藉著這件事讓我知道之前我們所累積的知識與技能之重要性，我想在這實習的一年中，一定會陸續(xù)用上，而派上用場的。

行政實習周記 篇8

其次，基層人民法院大部分針對的是農民群體，廣大人民群眾集體知識水平偏低，新生一代還沒有完全成長起來，這就給審判工作帶來了麻煩，法院工作人員解釋給他們通俗易懂的法律知識，老百姓聽不懂有些還胡鬧，引起的矛盾糾紛都是鄰里鄉(xiāng)村的小矛盾，如：地鄰關系而引起矛盾，因誤會而有糾紛，有些人是討公道，有些人是爭口氣，打官司的理由就是爭面子，免受人欺，例如，有些當事人說：村上只有我一戶人姓劉，而對方在村上有很多弟兄，有一個老太太說：我的兩個兒子在外地，他們就欺負我這個老太太。農村的人應該鄰里和睦，有糾紛用話說，去人民法院解決，法院可以給你公正的答案。然而還有些人借一時之氣而釀錯，追究其刑事責任。農村人打官司感覺是很不光彩的事，如果雙方打官司的話，可以說雙方的矛盾程度達到了極限。鄰里、村里之間相互諒解，互相幫助有困難的人，同時加強農村人的知識文化水平建設，這樣一些不必要的糾紛就可以減少許多，農民各司其職，構建和諧的社會主義新農村。

行政實習周記 篇9

x月x日至x月x日

這一周實習中，發(fā)生了件事，雖然讓我很傷心，但也讓我學會了很多，懂得協(xié)調溝通的重要性。經理讓我管理我們公司的企業(yè)郵箱，并設置幾個新的郵箱，由于一開始經理設置每個郵箱的默認空間1000兆，總容量6007兆，結果只能設置7個郵箱，然而經理現(xiàn)在給予我的郵箱個數(shù)不只7個。我看了企業(yè)郵箱域管理幫助，看到了重新設置默認空間，要把以前域管理下的郵箱用戶刪除，就可以重設，就沒繼續(xù)往下接著看。結果，域郵箱下的用戶一旦刪除，就無法回復，用戶郵箱里的所有資料也隨之都刪除。哎。雖然同事都有備份資料，沒有釀成大禍。但還是很郁悶。

x月x日至x月x日

又一周過去了，明天又是星期一了。煩惱呀，一周已經過去了，效果圖設計師的崗位還空缺著。本來以為網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，篩選簡歷通知求職者來面試，是件很簡單的事，結果沒有我想象中的容易。發(fā)布一個新的招聘職位，要對該職位有一定地了解，職位描述、工作職責要準確、詳細，否則求職人員根本不了解你所缺崗位具體是做什么的。篩選簡歷也是個頭痛的過程，首先我要了解我們公司所需要的是哪類型的人才，是要經驗豐富的能獨當一面的'求職者，還是要優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，公司給予內部培訓，一開始我都無法判斷。在通知合適的人來面試時，我需要清楚可以到達我們公司的所有公交車，以便提供給求職者的乘車路線，清楚經理的日程時間表，以確定的面試時間。這一周雖然郁悶了些，但學習到很多。

行政實習周記 篇10

這一周是本人實習的第xx個星期，緊張忐忑是必然的。記得第一天我拿著簡歷來到公司的人事部，內心緊張的等待答復。當?shù)弥约罕讳浻脮r，可以用欣喜若狂來形容。因為此前我已經被用人單位無情地拒絕過好多次，他們的理由大多是需要有工作經驗者。雖然我一再強調自己有過很多社會實踐，學習能力很強，請求他們給予我一次機會，但那些人事部經理依舊無動于衷。所以，XXX公司的接納讓我感到十分溫暖，當即暗下決心好好工作，報答“知遇之恩”。

作為剛進公司的新人，我知道自己應該謙虛謹慎、踏實肯干。尤其在行政助理這樣的職位，對一個人綜合能力的要求從來都不低。這家公司說大不大，說小也不小，業(yè)務倒是挺多。一個公司幾十個人，每天都忙忙碌碌的，碰面說話的機會很少，有的只是工作上的事務性交流。呵，果然是市場經濟，競爭激烈，工作生活的節(jié)奏都不由自主地加快了。

利用這一周的時間，我大概熟悉了工作環(huán)境，熟悉了需要常常打交道的同事。其實剛開始我的工作內容很簡單，無非是做一些最簡單的表格制作、信息錄入，復印，公司內外相關材料的整理等。還有就是搞好辦公區(qū)域的衛(wèi)生，接打一些看似無關緊要的電話等等。這就是一般人眼中的“打雜”的吧。

行政實習周記 篇11

來到法院已經有兩個星期，我還沒有外出辦公一次，由于出去辦公法定需要兩個工作人員在現(xiàn)場，對于不是法院正式工作人員的我們來說，是沒有必要出去外面，而且還浪費人力，辦公室也很缺人去招待當事人，所以通常這邊的實習生不怎么外出辦公。一同來的舍友李小玉是執(zhí)行局的，而她的書記員主要活動就是在外執(zhí)行，所以她經常有機會跑出去外面協(xié)助辦公，我心理特別羨慕同辦公室的實習生阿鉆能夠經常跟她的書記員出去外面送達、現(xiàn)場勘查的辦公活動，可能無意間流露出那種想法，被朱昉姐知道了，這周剛好強哥和舒姐需要出去外面送達、勘察現(xiàn)場和協(xié)助當事人調查取證，朱昉姐就決定自己留守辦公室，讓我和強哥、舒姐出門去辦公，我好不高興啊!

一大早，我們收拾好卷宗，就開著申請的車出門了。第一站是到住建局調查一建筑公司的員工資料，這個案子是一承包方因發(fā)包方接收發(fā)包工程但仍然未償還工程款項的糾紛，發(fā)包方答辯稱承包方沒有按照發(fā)包方的要求建房，并提出工程質量存在問題。承包方的律師手頭有發(fā)包方的工作人員簽字的驗收記錄，現(xiàn)在申請法院協(xié)助調查相關簽字人員的工作信息。由于該工程是招標工程，該工程的各種資料都在住建局有相關的記錄，所以我們讓他們協(xié)助拿出相關檔案記錄給我們查閱。調查并不是很順利，因為驗收記錄上的簽字時非?！八囆g”，我們很難看得懂上面是什么字，只能根據(jù)住建局提供的資料按照筆跡來確定。幾個檔案袋翻了好幾遍都沒確定到底是何人。

第二站是東城的一個新建居民區(qū)，也是個建筑工程案件，發(fā)包方由于尚欠承包方工程款而被起訴，發(fā)包方不承認承包方工程量的計算方式，所以需要到現(xiàn)場勘查確認最終工程量并由造價公司作出最終的造價鑒定。這個案子已經審理一年多了，原告方是相當不耐煩，而被告方也死咬著原告并沒有按照自己的實際工程量來計算，并夸大，雙方各帶數(shù)人，一談不攏就大罵，場面十分“壯觀”，還好舒姐已經見怪不怪了，從容的調解雙方，告誡雙方既然在現(xiàn)場就實事求是，一切證據(jù)說了算。我們就這樣丈量了一個下午，已經是沒有時間去送達文書了。只要回歸法院了。

現(xiàn)在想想出去外面辦公，其實也沒什么，因為從法院開車到外面送達、勘查現(xiàn)場是要花很多時間在路上，出門在外諸多不便，經常不能馬上查到要的資料，所以挺麻煩的，有了這次經歷，我就沒再開口說要出門了。

行政實習周記 篇12

本人在一家大型企業(yè)進行為期兩周的行政司機實習，期間有很多印象深刻的經歷?，F(xiàn)在就來和大家分享一下我的實習周記。

第一周：

第一天，我來到公司，先找到了我的工作崗位，行政司機。行政司機主要是負責為公司高級管理層提供各種形式的交通工具服務，包括接送機、商務考察、商務會議等。在這里我遇到了我的導師，他引導我熟悉公司各個場所和周邊環(huán)境，讓我懂得如何在繁忙的城市中開車。導師還教會了我如何迅速響應員工的需求，如何禮貌地對待顧客，如何為公司保密。這些都是非常實用的技能。

在接下來的幾天里，我開始在城市中運行，自我學習如何使車輛穩(wěn)定，并且不觸及身邊的其他車輛或路標。我安頓每位乘客，確保他們的安全和舒適。同時，我還要關注車輛的保養(yǎng)和維修，確保它運行平穩(wěn)。有時我需要為公司的大規(guī)模會議或活動服務，這要求我在很短的時間內安排好所有的細節(jié)，確保公司的高級管理層不會受到延遲。

第二周：

在第二周，我開始被分配給高級管理層作為私人司機。這個責任很嚴厲，因為我需要時刻保持專業(yè)素養(yǎng)和禮貌態(tài)度，以便樹立公司形象。我要通過掌握時間表來準確抵達目的地，提醒高級管理層的日程安排，為他們提供安全、可靠和高效的服務。

一周下來，我發(fā)現(xiàn)行政司機實習不僅僅是一份工作，更是一份責任重大的職業(yè)，我希望將來能成功地成為一名行政司機。 通過這兩周的實習，我學到了很多關于行政司機的知識，并且發(fā)掘了自己的潛力。我感謝公司為我提供這次機會，也感謝我的導師對我的幫助和支持。