急診辭職報(bào)告

最新急診辭職報(bào)告(實(shí)用9篇)。

當(dāng)下的你是否在為寫崗位辭職申請(qǐng)書而發(fā)愁呢？由于諸多原因,我們不得不向公司提出申請(qǐng)。這時(shí)我們要在離職前準(zhǔn)備一份辭職申請(qǐng)書。經(jīng)過(guò)欄目小編的認(rèn)真整理這篇“急診辭職報(bào)告”問(wèn)世了，本文供你閱讀參考，并請(qǐng)收藏！

急診辭職報(bào)告 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是我們醫(yī)院急診科的護(hù)士，來(lái)到我們醫(yī)院工作已經(jīng)有將近數(shù)年的時(shí)間了，但由于個(gè)人實(shí)在不能適應(yīng)急診的工作，而且身體也不太好，所以決定離開醫(yī)院的護(hù)士工作，也是向您遞交這份辭職信。

在工作前，我覺(jué)得護(hù)士是非常辛苦，但是也是非常有成就感的一份工作，的確剛開始工作的時(shí)候很興奮，也是對(duì)每次病患出院感到高興，但后來(lái)分配到急診科之后，工作更加的忙了，每次急救的工作都是讓我心率飆高，而且經(jīng)常忙到吃不了幾口飯，甚至睡眠也不太好了，我知道急診的工作忙，但是沒(méi)想到卻是那么的忙，但我還是堅(jiān)持下來(lái)了一段時(shí)間，可是最近我卻感受不行了，我的身體狀況不太好，可能也是工作太勞累的一個(gè)關(guān)系，而且每天面對(duì)急診的病患，我也有些麻木，感到厭倦，我知道我的這種狀態(tài)不對(duì)，也是嘗試過(guò)自己調(diào)節(jié)，和其他同事溝通，想辦法緩解，但終究還是覺(jué)得不可行。

所以我覺(jué)得我還是離職比較好一些，這份工作太累了，我已經(jīng)承受不住了，而且有時(shí)候急診太多，我也是需要加班加點(diǎn)的去做，辛苦是一方面，另一方面也是我的身體已經(jīng)承受不住，再這樣工作下來(lái)，我也是會(huì)累倒的，所以我也是考慮再三，雖然醫(yī)院的工作讓人羨慕，但是我還是不想讓自己太累了，我還是想出去找一份輕松一些的工作，這次離職的決定我也不是一下沖動(dòng)作出的決定，而是反復(fù)思考了很久，最后才決定的，所以也是希望領(lǐng)導(dǎo)理解我的狀況。

我知道急診科一直以來(lái)都是比較缺人的，當(dāng)時(shí)分配我來(lái)急診科我也是沒(méi)有意見(jiàn)的，畢竟我還年輕，也是需要去得到鍛煉，但長(zhǎng)久勞累的工作，我的身體無(wú)法讓我繼續(xù)的干下去，我必須要對(duì)我的健康去負(fù)責(zé)，作為醫(yī)務(wù)工作的人員，如果自己的身體都不好，那么更是無(wú)法把護(hù)士工作去給做好的。這段日子以來(lái)，我也是工作的狀況不好，雖然還是認(rèn)真的去工作，但是我真的害怕我某一個(gè)時(shí)刻太累，或者身體承受不住出了錯(cuò)誤，那么更是不好了。

在離職前的這段日子，我還是會(huì)認(rèn)真的，負(fù)責(zé)任的去把護(hù)士工作去給做好，這個(gè)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，既然還在這個(gè)崗位上，那么我就會(huì)去做好的，也望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的離職申請(qǐng)能夠予以批準(zhǔn)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

急診辭職報(bào)告 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

很抱歉，我已經(jīng)沒(méi)辦法再繼續(xù)留在醫(yī)院急診科工作了，這么大的工作量，我的身體早就已經(jīng)負(fù)荷不了了，這份工作我堅(jiān)持不下去了，辭職的這個(gè)想法，雖然早就萌發(fā)了，但是我一直把它壓在心底，就是這么輕易的失去這份工作，但是經(jīng)過(guò)我這幾個(gè)月的堅(jiān)持，我發(fā)現(xiàn)我終究還是適應(yīng)不了這么高強(qiáng)度的工作量，希望您不要責(zé)怪我，我真的已經(jīng)盡了自己最大的努力了。

我來(lái)到醫(yī)院也有三個(gè)多月了，我的工作成績(jī)您是看在眼里的，無(wú)論是遇到什么特殊的患者我都能拿出最正確的方案去進(jìn)行救治，我這個(gè)護(hù)士可以說(shuō)是做的非常的稱職了，我選擇急診科的原因很簡(jiǎn)單，因?yàn)閷W(xué)醫(yī)的都知道，醫(yī)院的急診科是最考驗(yàn)一個(gè)人能力的地方，我也是想讓自己在這里得到很好的鍛煉，這樣非常的有助于我今后的事業(yè)發(fā)展，我的專業(yè)能力是可以跟上急診科的節(jié)奏的，各種急救手段我都可以得心應(yīng)手的使用，這幾個(gè)月的工作表現(xiàn)也是很好的證實(shí)了這一點(diǎn)，您對(duì)我的表?yè)P(yáng)嘉獎(jiǎng)也是不少的，希望我再接再厲，也正是因?yàn)槟墓膭?lì)和認(rèn)可，才讓我一再二再而三的堅(jiān)持，但是您不知道的是，這么優(yōu)秀的工作表現(xiàn)的背后，我的身體承受著多么大的壓力，我不知道是不是應(yīng)該我之前從來(lái)都沒(méi)有這么辛苦的工作過(guò)，反正我現(xiàn)在每天幾乎都是拖著非常疲憊的身軀回到家的，渾身酸痛，每天到家?guī)缀醵际堑诡^就睡，我不禁的就開始問(wèn)自己，難道我真的要每天都這么辛苦的工作嗎？我為什么遲遲的適應(yīng)不了這么高強(qiáng)度的工作，唉，總結(jié)一番，還是因?yàn)樽约旱纳碜庸翘趿?。在急診科工作，那每天東跑西忙的，幾乎時(shí)時(shí)刻刻都在工作，休息的時(shí)間少之又少，熬夜也是經(jīng)常會(huì)有的事情，我的身體還真的就是接受不了這樣，這三個(gè)月的工作已經(jīng)是我的極限了。

我非常抱歉讓您從我這聽到辭職這樣的消息，我知道您對(duì)我是非常的看著的，這幾個(gè)月來(lái)您對(duì)我的關(guān)心和照顧，我都記在心里，工作上對(duì)我的指點(diǎn)真的是讓我受益無(wú)窮，我的工作發(fā)展到現(xiàn)在這個(gè)地步，這怪不得別人，只能怪我自己的額身體不爭(zhēng)氣吧，對(duì)此我只能跟您說(shuō)一聲抱歉了，我想了想，我還是去那些比較輕松一點(diǎn)的科室工作吧，急診科是優(yōu)秀人才的聚集之地，我想我現(xiàn)在還是沒(méi)資格達(dá)到那樣的高度，我會(huì)一步一步慢慢走的，等我工作能力已經(jīng)身體素質(zhì)上去了，我一直會(huì)重返急診科，為更多的患者服務(wù)。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

急診辭職報(bào)告 篇3

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

您好！

我是xx，前段時(shí)間剛來(lái)醫(yī)院的護(hù)士。對(duì)不起，但是我必須向你提出辭呈。經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的工作，我發(fā)現(xiàn)以我的能力，我無(wú)法接受急診科這么高強(qiáng)度的工作。我沒(méi)有退讓，但完全沒(méi)有可能。我沒(méi)能成為一名合格的急診科護(hù)士。這一點(diǎn)已經(jīng)被我的工作驗(yàn)證過(guò)了，我很有把握。希望你不要怪我。你也知道急診科不是給普通護(hù)士用的。

本來(lái)急診科是所有醫(yī)生護(hù)士都知道的最累最辛苦的科室之一，也是傳說(shuō)中最接近死亡的科室。我想讓自己來(lái)這里鍛煉鍛煉，增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)，主要是看自己能不能駕馭這份工作。我是市第三人民醫(yī)院住院部的護(hù)士，來(lái)到現(xiàn)在的單位卻是抱著這個(gè)目標(biāo)。我在以前的工作單位工作得很好。于是我有了換工作的想法。我直接針對(duì)我們急診部。現(xiàn)在看來(lái)我對(duì)自己的評(píng)價(jià)很高。在這里工作的護(hù)士沒(méi)有良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和過(guò)硬的工作能力，無(wú)法在這里堅(jiān)持下去。但是我現(xiàn)在就是這樣。我在任何方面都不符合標(biāo)準(zhǔn)?，F(xiàn)在我知道我有多壞了。在這里工作期間，我明白了一個(gè)道理。這不全是回報(bào)。急診科的工作人員簡(jiǎn)直是臥虎藏龍，都是工作能力很強(qiáng)的人才。他們挑不出什么毛病，就是他們有這樣一群優(yōu)秀的專業(yè)人士把病人從泥潭里救出來(lái)。我還有很長(zhǎng)的路要走。我留在這里耽誤了你的工作。

首先身體素質(zhì)，作為急診科的護(hù)士，經(jīng)常會(huì)導(dǎo)致人手不足，不存在換班。沒(méi)日沒(méi)夜的工作是很平常的事情，但是就是要命，所以沒(méi)辦法沒(méi)日沒(méi)夜的呆在家里。更何況工作還是要保持高度的緊張，我受不了。

其次是心理素質(zhì)，在我們急診科，目睹病人死亡是常事。比如重大車禍、疾病發(fā)作、意外傷害等患者。，基本都有危險(xiǎn)，經(jīng)常在確認(rèn)死亡后馬上去治療下一個(gè)病人。我以前在住院部見(jiàn)過(guò)這個(gè)。我的心理壓力真的很大。如果我沒(méi)能救下病人，我會(huì)感到非常內(nèi)疚。

最關(guān)鍵的工作能力，心臟復(fù)蘇等急救能力，必須非常熟練。在這里為病人爭(zhēng)取每一分每一秒都是很重要的，但是我問(wèn)自己，我的急救能力真的有資格治療病人嗎？我沒(méi)資格。我剛好能達(dá)到護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)。我不能保證我不會(huì)犯錯(cuò)。

總之，我覺(jué)得離開這里是我最好的選擇。

我在此交流

敬禮！

辭職人:xx

20xx年x月x日

急診辭職報(bào)告 篇4

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

20xx年初至今，進(jìn)入醫(yī)院工作一年的試用期時(shí)間里，得到了醫(yī)院各位同事的多方幫助，我非常感謝醫(yī)院各位同事。

在過(guò)去的一年里，我在醫(yī)院里工作的很開心，感覺(jué)醫(yī)院的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在醫(yī)院里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在醫(yī)院的過(guò)去兩年里，利用醫(yī)院給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于醫(yī)院一年多的照顧表示真心的感謝！

在經(jīng)過(guò)20xx年下半年的時(shí)間里，醫(yī)院給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，自己沒(méi)有能很好的為醫(yī)院做好新的市場(chǎng)開發(fā)，自己身感有愧醫(yī)院的`兩年的培養(yǎng)。

由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺(jué)滿意，感覺(jué)有些愧對(duì)醫(yī)院這兩年的照顧，自己也感覺(jué)自己在過(guò)去兩年沒(méi)有給醫(yī)院做過(guò)點(diǎn)貢獻(xiàn)，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在醫(yī)院的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和醫(yī)院考慮，自己現(xiàn)向醫(yī)院提出辭職申請(qǐng)，望醫(yī)院給予批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

辭職人：

日期：

急診辭職報(bào)告 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

向您提出離職的申請(qǐng)，我知道也是辜負(fù)了您的期盼，但在急診科的工作，真的壓力很大而且很多時(shí)候，遇到事情就要處理，根本沒(méi)有一個(gè)很好的休息時(shí)間，雖然知道是對(duì)我能力的肯定才讓我來(lái)急診科的，但是而今我也是感受到，這份工作，自己很難去做好，而且也是影響到我的健康了，所以也是無(wú)法再繼續(xù)做下去。

急診的時(shí)候，根本不分時(shí)間的，甚至很多都是半夜的，可以說(shuō)讓我沒(méi)有很好的休息，雖然我們也是有排班，但是很多時(shí)候忙不過(guò)來(lái)，也是加班很多次，我知道作為護(hù)士，去做好自己的工作也是應(yīng)盡的責(zé)任，但是我也是很辛苦，而這種辛苦累積起來(lái)，也是讓我難受，以前覺(jué)得在急診科的醫(yī)護(hù)工作者都是非常優(yōu)秀的，但是真的自己來(lái)了之后才會(huì)發(fā)現(xiàn)，這份經(jīng)驗(yàn)的獲取挺不容易的，而且也是讓我感受到，壓力的巨大，每次聽到醫(yī)護(hù)的鈴聲，都是心跳加速的，知道事情要來(lái)了，而自己還需要冷靜的去處理好工作。工作的忙碌，讓我的經(jīng)驗(yàn)不斷累積，可以說(shuō)在急診科這段日子，我的收獲是巨大的，但是也是有很多不如意的地方，壓力過(guò)大，自己的身體情況也是很糟糕，而且現(xiàn)在也是沒(méi)有了當(dāng)初做護(hù)士的那種動(dòng)力。

但我還是覺(jué)得做護(hù)士不錯(cuò)的，之前也是和領(lǐng)導(dǎo)聊過(guò)轉(zhuǎn)崗的事情，但醫(yī)院的崗位也是沒(méi)有合適自己的，所以考慮了很久，也是和家人溝通，他們也是支持，畢竟只是工作，那么的辛苦自己也是不想以后生病，那么也是會(huì)更加的麻煩。離開，也是一種無(wú)奈，但工作的壓力讓我也是頂不住，無(wú)法再更好的做醫(yī)護(hù)的工作，我現(xiàn)在也是勉強(qiáng)的支撐著，畢竟是我的責(zé)任是我在崗位上要做的事情，但長(zhǎng)久來(lái)說(shuō)，并無(wú)法讓我繼續(xù)的堅(jiān)持。要離開了，我這段日子工作依舊沒(méi)松懈下來(lái)，同時(shí)也是知道，對(duì)于自己來(lái)說(shuō)，的確在急診科讓我的健康受到了很大的影響，我也是想休息一段時(shí)間，才繼續(xù)的工作，抱歉也是讓領(lǐng)導(dǎo)您失望。

這份工作，壓力并不是很容易去承受的，之前的自己不是很理解急診科為什么有那么高的離職率，但是而今自己要走了，也是明白了，的確這份工作很難去堅(jiān)持，而那些能堅(jiān)持的我也是特別的佩服，但終究自己還是無(wú)法做得那么好，也望領(lǐng)導(dǎo)理解，而要走也是自己想明白了的，還望批準(zhǔn)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

急診辭職報(bào)告 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

實(shí)在是非常的抱歉和自責(zé)，在現(xiàn)在這個(gè)醫(yī)院急缺人手，人手緊張的時(shí)候向您和醫(yī)院提出辭職，對(duì)于自己現(xiàn)在的離開也感到非常的遺憾，很遺憾自己不能繼續(xù)在醫(yī)院工作。

作為一名急診科的護(hù)士，我深知自己的指責(zé)所在，也知道自己現(xiàn)在的離開無(wú)疑對(duì)醫(yī)院是一種挑戰(zhàn)，也正是因?yàn)樽约旱亩米约旱呢?zé)任的重大，我也覺(jué)得自己現(xiàn)在這個(gè)樣子，自己現(xiàn)在的工作心態(tài)和態(tài)度都不能勝任自己現(xiàn)在的工作崗位和工作內(nèi)容，我一直希望自己可以為國(guó)家的醫(yī)療事業(yè)做出自己的一絲貢獻(xiàn)，在醫(yī)院緊缺人手的時(shí)候，我本應(yīng)該堅(jiān)持在自己的崗位上面，我也應(yīng)該為醫(yī)院和醫(yī)療事業(yè)做出自己的一點(diǎn)力所能及的事情，但是很抱歉自己沒(méi)有選擇堅(jiān)守自己現(xiàn)有的工作崗位，而是在現(xiàn)在這個(gè)緊張的時(shí)候離開，我知道自己并沒(méi)有什么遠(yuǎn)大或是偉大的志向和目標(biāo)，自己唯一希望的就是能夠有一份穩(wěn)定的輕松的工作，俗話說(shuō)的好，人各有志，我清楚的知道自己的志向不在這里，所以為了自己和醫(yī)院長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展著想，自己也考慮了很久才決定的離開醫(yī)院。

我從自己剛開始進(jìn)入醫(yī)院實(shí)習(xí)的時(shí)候，就一直跟著護(hù)士長(zhǎng)的后面一起學(xué)習(xí)，一直到現(xiàn)在自己成為醫(yī)院的一名護(hù)士，在醫(yī)院急診科的工作里面，我見(jiàn)慣了各種的人心的善與惡，也見(jiàn)慣了各種的生老病死，也對(duì)突發(fā)的意外感到無(wú)比的冷靜，仿佛在醫(yī)院這幾年的工作練就了我的鐵心，但是我清楚的知道自己并不是不傷心，不難過(guò)，也不是因?yàn)樽约簾o(wú)情，而是因?yàn)樽约憾迷卺t(yī)院工作，在急診科工作就是會(huì)發(fā)生這樣的事情，所以對(duì)于人的生老病死我也感到習(xí)以為常，也正是因?yàn)檫@樣的原因，自己才更加的感到辛苦和勞累，以前的自己看到人因?yàn)橐馔舛廊サ臅r(shí)候，我還會(huì)傷心和惋惜很久，更是也會(huì)因?yàn)樽约旱囊恍﹤€(gè)人情緒也會(huì)影響到自己的工作，所以我一直覺(jué)得自己可能真的不適合這樣性質(zhì)的工作，我知道自己并不是一個(gè)擁有堅(jiān)定和強(qiáng)大的內(nèi)心的人，盡管自己在工作上面可以做到足夠的堅(jiān)持，但是在醫(yī)院的工作還是常常讓我感到非常的辛苦和難過(guò)，我感到非常的壓抑。

所以，在自己現(xiàn)在接觸的越來(lái)越多的時(shí)候，希望可以向醫(yī)院和領(lǐng)導(dǎo)提出辭職，我也不希望自己因?yàn)樽约旱膫€(gè)人原因影響到醫(yī)院和醫(yī)院的同事以及患者，所以希望醫(yī)院可以同意。

此致

敬禮！

辭職人：XXX

20xx年X月X日

急診辭職報(bào)告 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo):

您好！

非常抱歉，自責(zé)。在醫(yī)院急需人手的時(shí)候，我提出向你和醫(yī)院辭職。我為我現(xiàn)在的離開感到非常遺憾，也為我不能繼續(xù)在醫(yī)院工作感到遺憾。

作為一名急診科的護(hù)士，我很清楚自己的指責(zé)在哪里，我知道現(xiàn)在離開對(duì)醫(yī)院來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一種挑戰(zhàn)。也正是因?yàn)槲覍?duì)自己的責(zé)任有了很大的了解，所以我覺(jué)得我現(xiàn)在的工作態(tài)度和態(tài)度并不符合我現(xiàn)在的工作和工作內(nèi)容。我一直希望我能為國(guó)家的醫(yī)療事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。醫(yī)院缺人的時(shí)候，我應(yīng)該堅(jiān)守崗位，應(yīng)該為醫(yī)院和醫(yī)療事業(yè)做些力所能及的事情，但是很抱歉我沒(méi)有選擇堅(jiān)守現(xiàn)有崗位，而是在這個(gè)緊張的時(shí)候離開了。我知道我沒(méi)有什么遠(yuǎn)大或者偉大的抱負(fù)和目標(biāo)，我唯一的希望就是有一份穩(wěn)定輕松的工作。俗話說(shuō)，人各有志。我清楚地知道我的抱負(fù)不在這里，所以為了我自己和醫(yī)院的長(zhǎng)遠(yuǎn)。

從剛進(jìn)醫(yī)院實(shí)習(xí)開始，一直跟著護(hù)士長(zhǎng)學(xué)習(xí)，現(xiàn)在在醫(yī)院當(dāng)護(hù)士。在醫(yī)院急診科的工作中，我習(xí)慣了人們心中的各種善惡，也習(xí)慣了各種疾病和死亡，對(duì)意外的意外感到無(wú)比的平靜。好像這幾年在醫(yī)院的工作培養(yǎng)了我的核心，但我清楚的知道，我并不難過(guò)，也不難過(guò)。不是因?yàn)槲依淇釤o(wú)情，而是因?yàn)槲抑涝趺丛卺t(yī)院工作，而這種情況發(fā)生在我在急診部工作的時(shí)候，所以我習(xí)慣了人的生死，也正是因?yàn)檫@個(gè)原因，我覺(jué)得更辛苦，更累。以前看到有人因?yàn)橐馔舛?，我?huì)難過(guò)難過(guò)很久，也是因?yàn)閭€(gè)人的一些情緒會(huì)影響工作。所以總覺(jué)得自己可能不適合這種工作。我知道我不是一個(gè)內(nèi)心堅(jiān)定堅(jiān)強(qiáng)的人。雖然我在工作中可以足夠堅(jiān)持，但是在醫(yī)院工作經(jīng)常讓我覺(jué)得很辛苦很難過(guò)，很壓抑。

所以，當(dāng)我接觸到越來(lái)越多的人時(shí)，我希望我能從醫(yī)院和領(lǐng)導(dǎo)那里辭職，我也不想因?yàn)閭€(gè)人原因影響到醫(yī)院的同事和病人，所以希望醫(yī)院能同意。

我在此交流

敬禮！

申請(qǐng)人:xxx

xx年x月x日

急診辭職報(bào)告 篇8

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

您好！

從20xx年初到現(xiàn)在，在一年的試用期內(nèi)，得到了醫(yī)院同事的各種幫助。我非常感謝醫(yī)院的同事。

這一年在醫(yī)院工作的很開心，感覺(jué)醫(yī)院的氛圍就像一個(gè)大家庭，大家相處的很融洽。同時(shí)也學(xué)會(huì)了在醫(yī)院如何與同事相處，如何與客戶建立良好的關(guān)系。在醫(yī)院的這兩年，我利用醫(yī)院給我很好的學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)自己，增加知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。真心感謝醫(yī)院照顧了一年多！

20xx下半年，醫(yī)院給了自己一個(gè)學(xué)習(xí)做市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的好機(jī)會(huì)。但由于缺乏市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)能做好為醫(yī)院開拓新市場(chǎng)的工作，培訓(xùn)醫(yī)院兩年，感覺(jué)很愧疚。

因?yàn)閭€(gè)人感覺(jué)，過(guò)去一段時(shí)間的表現(xiàn)并不能讓我感到滿足，對(duì)醫(yī)院這兩年的照顧也有點(diǎn)慚愧。我也覺(jué)得這兩年沒(méi)有為醫(yī)院做出什么貢獻(xiàn)，而且因?yàn)橛X(jué)得自己能力差很多，所以對(duì)醫(yī)院的各方面需求都沒(méi)有足夠的能力。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和醫(yī)院著想，現(xiàn)在向醫(yī)院提出辭職申請(qǐng)，希望醫(yī)院給予批準(zhǔn)。

辭職人:xxx

20xx年x月x日

急診辭職報(bào)告 篇9

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

我懷著非常復(fù)雜的心情寫這份個(gè)人辭職報(bào)告。

感謝醫(yī)院給我這五年學(xué)習(xí)進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也感謝醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心、幫助和教育，感謝各部門同事對(duì)我工作和生活的照顧。我要非常真誠(chéng)地感謝大家！正是因?yàn)獒t(yī)院的培養(yǎng)，我積累了大量的臨床經(jīng)驗(yàn)，有了較好的操作基礎(chǔ)，有了一定的獨(dú)立操作能力。也正是因?yàn)檫@個(gè)原因，我有幸得到了在更高一級(jí)醫(yī)院工作的機(jī)會(huì)。經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定現(xiàn)在辭職，理由如下:

1.在基層醫(yī)院，科目不詳細(xì)，除了骨科什么都要做。不可避免的是眉毛胡子被抓，什么都可以點(diǎn)，什么都掌握不了。這樣會(huì)限制個(gè)人發(fā)展。別人給我肝膽外科專業(yè)，答應(yīng)讓我讀在職研究生。經(jīng)過(guò)慎重考慮，我覺(jué)得這是一個(gè)個(gè)人提升的機(jī)會(huì)。而且上次和XX院長(zhǎng)談話的時(shí)候，XX院長(zhǎng)告訴我的一些事情讓我感觸很深，因?yàn)獒t(yī)院的2A品牌限制了XX院長(zhǎng)很多提升的機(jī)會(huì)。我不想再這樣了！所以我選擇了離開。

2.急診外科事件:上次醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)安排我轉(zhuǎn)急診外科。突然改變了工作環(huán)境。我非常不習(xí)慣。尤其是急性手術(shù)，骨科患者居多。我根本沒(méi)有求助骨科。基本上要靠學(xué)校的書本知識(shí)來(lái)應(yīng)付，科室也沒(méi)有系統(tǒng)的骨科知識(shí)培訓(xùn)，這讓我在工作中很郁悶。最觸動(dòng)我的一件事:一個(gè)食指外傷的病人來(lái)了。清創(chuàng)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)伸肌腱可能會(huì)斷裂，但不確定。請(qǐng)示上級(jí)后，指示我縫合。我縫合傷口，要求患者住院觀察，患者拒絕。一周后，當(dāng)病人回來(lái)拆線時(shí)，我發(fā)現(xiàn)他食指的第一個(gè)指關(guān)節(jié)無(wú)法伸直。我討厭自己的無(wú)能，更不滿意急診手術(shù)。我天真的認(rèn)為應(yīng)該讓領(lǐng)導(dǎo)知道我工作不開心。于是我故意制造噪音。給領(lǐng)導(dǎo)留下了不好的形象。我?guī)缀跻ゼ痹\部工作了。我知道，一個(gè)好的形象需要很長(zhǎng)時(shí)間的積累，給一個(gè)壞的形象只需要很少的東西?；氐酵饪疲遗ぷ髻嵢〕煽?jī)，比以前在外科的時(shí)候更努力。雖然改變了人們對(duì)我的印象。但我聽到的更多的是:你以前看到過(guò)禹衛(wèi)的糟糕表現(xiàn)。現(xiàn)在？有效還是要上一課的。我只是作為反面教材而存在。這讓我壓力很大。也堅(jiān)定了我離開的決心！YjS21.cOm

3.不僅僅是我個(gè)人的感覺(jué)，整個(gè)手術(shù)區(qū)都有一種強(qiáng)烈的感覺(jué):醫(yī)院壓制手術(shù)系統(tǒng)的態(tài)度非常明確。眾所周知，外面很多醫(yī)院的收入，外科比內(nèi)科多。為什么？因?yàn)橛泄ぷ髂晗薜膯?wèn)題，外科醫(yī)生的黃金時(shí)間走下坡路，醫(yī)生越老越吃香。被雇回來(lái)的內(nèi)科醫(yī)生遠(yuǎn)比外科醫(yī)生多嗎？許多醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在獎(jiǎng)金分配方案中給予手術(shù)更多的關(guān)注之前，都會(huì)考慮到這個(gè)問(wèn)題。然而在我們醫(yī)院是看不到的。不管手術(shù)怎么做，收入總是比內(nèi)科少。說(shuō)實(shí)話，我們外科的工作量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于內(nèi)科。其他患者收到病歷就寫病歷，病歷內(nèi)容比我們少很多(手術(shù)全套:術(shù)前查房、術(shù)前總結(jié)、術(shù)前討論、術(shù)后病程、手術(shù)記錄、術(shù)后三天記錄)。我們還是要去門診處理外傷清創(chuàng)，還要進(jìn)行手術(shù)，術(shù)后拆線。總的來(lái)說(shuō)，我們的工作量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于內(nèi)科，但是工作量越來(lái)越大。聽說(shuō)病案流轉(zhuǎn)扣款制度即將實(shí)施。我回到另一個(gè)科室后，值班的病人基本不少于8人。上周末接診了10多位患者，寫出院病歷到凌晨4點(diǎn)大概需要30分鐘。在這樣的工作強(qiáng)度下，很少有手術(shù)人員能保證所有出院病歷都能按時(shí)上交。如果真的要完成病歷，我們算了一下，除非下午和晚上不值班的時(shí)候來(lái)加班，否則是有可能完成的。這樣，我們的工作時(shí)間大大超過(guò)了國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，我們還有什么休息時(shí)間？如果我們不能支付，我們的獎(jiǎng)金將被扣除多少？醫(yī)院沒(méi)有專門的門診。作為外科住院醫(yī)生，在目前的情況下，我們的工作壓力相當(dāng)大，但我們不能得到太多的理解和照顧，這讓我們都很不開心。反正很多醫(yī)院制度讓我們覺(jué)得壓力太大，不知所措，也堅(jiān)定了我離開的決心。

雖然我舍不得熟悉的工作環(huán)境，舍不得科室里的老師兄弟，但和他們聊起來(lái)，他們都勸我讓我去高一級(jí)醫(yī)院發(fā)展。他們都覺(jué)得如果我去了更高一級(jí)的醫(yī)院，努力了肯定會(huì)有更廣闊的發(fā)展空間。在大家的勸說(shuō)下，我在父母強(qiáng)烈不同意的情況下決定不離開，最終做出了辭職的決定?？赡茏鳛檐娙耍涣私忉t(yī)院的大政方針，所以也說(shuō)了很多偏激的話。我是一個(gè)會(huì)說(shuō)話的人。如果我有什么不對(duì)的，請(qǐng)見(jiàn)諒。而我是一個(gè)理性現(xiàn)實(shí)的人。雖然生活的穩(wěn)定也是我的夢(mèng)想，但我不敢在這里為青春而戰(zhàn)。我覺(jué)得我有足夠的理由辭職，我下這個(gè)決心，希望得到理解和認(rèn)同。

最后，祝我們醫(yī)院一切順利，萬(wàn)事如意。祝我院領(lǐng)導(dǎo)身體健康，全家幸福安康！

我在此交流

敬禮！

申請(qǐng)人:xxx

xx年x月x日

YJS21.cOm更多幼師資料小編推薦

急診述職報(bào)告(最新完整版十二篇)

急診述職報(bào)告 篇1

過(guò)去的一年，是我院急診科臨床教學(xué)工作取得較大成績(jī)的一年，在院領(lǐng)導(dǎo)及培訓(xùn)部的重視和直接領(lǐng)導(dǎo)下，按照醫(yī)院的《教學(xué)管理制度》、《教學(xué)查房制度》、《輪轉(zhuǎn)醫(yī)師管理制度》等教學(xué)工作制度實(shí)施臨床教學(xué)工作，對(duì)輪轉(zhuǎn)醫(yī)師進(jìn)行管理;各類各級(jí)教學(xué)人員各司其職，保證了輪轉(zhuǎn)醫(yī)師能在急診科圓滿地完成輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，在我急診科臨床教學(xué)老師積極努力下，逐條落實(shí)校教學(xué)醫(yī)院的指標(biāo)和具體要求。現(xiàn)將20xx年度教學(xué)工作總結(jié)如下。

一、過(guò)去的一學(xué)年，我們完成了如下工作：

1、在過(guò)去的一年里，我急診科在接收輪轉(zhuǎn)醫(yī)師后，每周舉行一次教學(xué)查房，根據(jù)其急診科工作制度及特色要求制定了具體輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)計(jì)劃，制訂相關(guān)的`值班計(jì)劃，做到盡量滿足輪轉(zhuǎn)要求，保證教學(xué)質(zhì)量，完成輪轉(zhuǎn)計(jì)劃。

2、住陪醫(yī)師報(bào)到后，為做好輪轉(zhuǎn)醫(yī)師的崗前培訓(xùn)工作，由科內(nèi)組織三次課時(shí)的上崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為：醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、工作制度學(xué)習(xí)、崗位職責(zé)學(xué)習(xí)、急診醫(yī)療文書書寫，醫(yī)療事故防范、醫(yī)院感染管理、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度等內(nèi)容。

3、制定規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的急診科教學(xué)實(shí)習(xí)方案。為了提高各學(xué)員的臨床實(shí)踐技能的掌握和學(xué)習(xí)，提高具體操作的動(dòng)手能力，我科建立了完善的教學(xué)課程、教學(xué)方案、教學(xué)考核的設(shè)置，建立系統(tǒng)的實(shí)習(xí)輪轉(zhuǎn)各急診專業(yè)、科室的表現(xiàn)和能力考核檔案。有針對(duì)性的加大各學(xué)員的臨床實(shí)踐技能的培養(yǎng)和考核，每周舉行一次臨床教學(xué)。各急救技能培訓(xùn)采用模擬人及聲、圖、文并茂的多媒體形式，限度的調(diào)動(dòng)了輪轉(zhuǎn)醫(yī)師的興致和積極性，由科主任嚴(yán)抓科室內(nèi)小講課，講課備有教案，有記錄，不定期進(jìn)行監(jiān)督，組織科內(nèi)大講課;開展了教學(xué)大查房，做到理論聯(lián)系實(shí)際，培養(yǎng)學(xué)員分析問(wèn)題、解決問(wèn)題和獨(dú)立工作的能力。

4、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度和請(qǐng)假制度。由各帶教老師對(duì)各學(xué)員實(shí)行日考勤，由教學(xué)秘書匯總考勤結(jié)果并及時(shí)上報(bào)科教科?？平炭茖?duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反輪轉(zhuǎn)醫(yī)師管理?xiàng)l例的人員，視情節(jié)給予書面檢查、公開檢討或退回學(xué)校。

5、積極參加科教科組織召開的教學(xué)工作會(huì)議，由教學(xué)秘書參加，以解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，并做好各學(xué)員出科后的反饋意見(jiàn)，以進(jìn)一步完善我科的教學(xué)管理體系。

6、于20xx年我急診科順利通過(guò)廣東省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地的評(píng)審工作，成立了急診科住陪醫(yī)師的教學(xué)基地，從而大大加大了急診科的教學(xué)信心。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍的建設(shè)：

我科一直提倡“以學(xué)員為中心，以教師隊(duì)伍為主體”的教學(xué)管理理念，堅(jiān)持以教學(xué)改革和教學(xué)研究為動(dòng)力，帶動(dòng)教學(xué)工作。同時(shí)優(yōu)化教師隊(duì)伍，通過(guò)多種形式加強(qiáng)對(duì)教師隊(duì)伍的培養(yǎng)工作，拓寬教師的教學(xué)思路，提高教學(xué)能力和學(xué)術(shù)水平，跟蹤國(guó)內(nèi)外最新教學(xué)研究動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)同國(guó)內(nèi)各急診系統(tǒng)的技術(shù)交流和合作，吸收先進(jìn)的教學(xué)及技術(shù)理念，采取走近來(lái)，走出去的辦法，多次派多位教師前往參加各急診交流會(huì)議，回來(lái)后通過(guò)互相學(xué)習(xí)及授課來(lái)規(guī)范各項(xiàng)急救技能。切實(shí)加大宣傳的力度，讓教師樹立正確的人生觀、教育觀及質(zhì)量觀，增強(qiáng)工作責(zé)任心，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做到教書育人，言傳身教，為人師表。

三、加強(qiáng)教學(xué)基地建設(shè)以滿足教學(xué)改革和人才培養(yǎng)的需要：

隨著醫(yī)院對(duì)急診工作的重視程度的逐步增加，20xx年4月份開始正式運(yùn)行急診ICU，并在我院綜合ICU的教授領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)危重癥病人搶救技術(shù)，以及搶救設(shè)備的完善，均可以滿足教學(xué)改革及人才培養(yǎng)的需要。并20xx年開始籌備建設(shè)急診病房，爭(zhēng)取增收更多的病種，以及以住院部要求，對(duì)輪轉(zhuǎn)醫(yī)師進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)。

四、存在的問(wèn)題和不足：

急診留觀室及急診病房床位數(shù)還未達(dá)到教學(xué)需要。教學(xué)激勵(lì)制度及相關(guān)各種制度還待進(jìn)一步完善。教師隊(duì)伍師資還待提高，特別是擁有高學(xué)歷的教師不足，教師師資結(jié)構(gòu)還有待優(yōu)化。

急診手術(shù)室的投入使用還待進(jìn)一步完善。目前急診科急診量在300人次/日的情況下，醫(yī)護(hù)人員相對(duì)缺乏，在繁忙的臨床工作下，有時(shí)總免不了對(duì)教學(xué)工作的疏忽。

急診述職報(bào)告 篇2

作為一名新時(shí)代的急診科護(hù)士，我努力順應(yīng)時(shí)代的要求，積極參加醫(yī)院組織的'業(yè)務(wù)培訓(xùn)及相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，為能更好地服務(wù)于病人打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

做為急診科護(hù)士，我們肩負(fù)著“120”院前急救、轉(zhuǎn)運(yùn)、院內(nèi)急救的任務(wù)，以快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù)，充分保障了轄區(qū)內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展，確保“120”急救站“綠色生命通道”的暢通，保證了門急診工作的正常進(jìn)行。在我們的共同努力下，急診科全年門急診量、累計(jì)收住院人次、急診搶救與往年同期對(duì)照均有顯著增長(zhǎng)，為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源，有力地促進(jìn)了醫(yī)院各科室的“兩個(gè)效益”的增長(zhǎng)，提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

一、思想政治教育上

認(rèn)真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī)，自覺(jué)遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，不斷提高思想道德教育修養(yǎng)，力爭(zhēng)文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到小事講風(fēng)格，大事講原則。工作中與同事互相支持，互相理解，人員分工明確、各司其職、各負(fù)其責(zé)、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、和諧相處，順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、專業(yè)技術(shù)上

以“質(zhì)量管理年標(biāo)準(zhǔn)”、“全國(guó)醫(yī)療萬(wàn)里行”檢查標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，加強(qiáng)急診科的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量建設(shè)，以醫(yī)療護(hù)理核心制度為重點(diǎn)，認(rèn)真執(zhí)行了各項(xiàng)操作規(guī)程和搶救工作流程，嚴(yán)防差錯(cuò)、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護(hù)理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的培訓(xùn)和考核計(jì)劃，定期參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn)，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，與同事互相交流、互相促進(jìn)，從而熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù)，如心肺復(fù)蘇術(shù)、機(jī)械通氣、氣管插管、電除顫、電動(dòng)洗胃術(shù)、心電監(jiān)護(hù)等操作技術(shù)，進(jìn)一步提高了急診急救能力。

三、服務(wù)病患上

“三分治療，七分護(hù)理”，老師曾這樣對(duì)我們講到：同學(xué)們，“從這句話你們應(yīng)該看出護(hù)理工作在整個(gè)醫(yī)療工作中的重要性了吧，拉開人生帷幕的人是你們，拉上人生帷幕的人也是你們，病人需要你們細(xì)致關(guān)心和悉心照顧，不要吝嗇你們的微笑，用你們的愛(ài)心，耐心，細(xì)心和責(zé)任心去護(hù)理病人，用你們的熱情去溫暖病人”。

本人牢記老師的教誨，用一顆真誠(chéng)熱情的心投身于衛(wèi)生事業(yè)，用笑容讓病患感受到醫(yī)者對(duì)他們的關(guān)心，感受到尊重，用愿意工作的雙手為他們解除病痛，用無(wú)私的奉獻(xiàn)托起他們生命的太陽(yáng)，讓他們重新?lián)P起生命的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個(gè)個(gè)家庭重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ)。

作為一名急診科護(hù)士，本人以自己的工作為榮，深深感受到作為一名急診科護(hù)士，我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)對(duì)一名面臨生死的病患有多么重要。今后，本人一定會(huì)發(fā)揮成績(jī)，克服不足，以對(duì)黨和人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，在維護(hù)醫(yī)院大的利益前提下，進(jìn)一步解放思想，保持高昂的斗志，旺盛的工作熱情，努力拼搏，為發(fā)展壯大盡心盡力，做出更大貢獻(xiàn)，團(tuán)結(jié)同志，尊重患者，不為名，不為利，當(dāng)一個(gè)默默無(wú)聞的好配角，我為自己是一名急診科護(hù)士而自豪。

急診述職報(bào)告 篇3

我來(lái)到xx醫(yī)院工作已有3年了，在科室的密切配合和支持下，在護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念。發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命，踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了工作任務(wù)，積極主動(dòng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識(shí)，護(hù)理述職報(bào)告。

護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，我感覺(jué)通過(guò)每月對(duì)護(hù)理知識(shí)的理論和實(shí)踐地鞏固，受益良多；在專業(yè)知識(shí)和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，積極完成以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的工作，認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認(rèn)真書寫護(hù)理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。

在這些年的護(hù)理工作中，我的體會(huì)是“三分治療，七分護(hù)理”，于是我越來(lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)：“拉開人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士?！笔前?，在人的一生當(dāng)中有誰(shuí)會(huì)不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢？“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)”。“護(hù)士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手?！弊o(hù)士應(yīng)該是會(huì)用她們的愛(ài)心，耐心，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛，用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ)；我會(huì)盡自己最大地努力工作，希望見(jiàn)到更多的家庭歡聲笑語(yǔ)。

當(dāng)然在工作中仍有不足之處，如工作中不細(xì)心，技術(shù)有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處。端正工作態(tài)度，我希望通過(guò)自己的努力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也得到各級(jí)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。

我覺(jué)得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)做己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

急診述職報(bào)告 篇4

在20xx年,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下，在全院職工的大力支持配合下，以抓統(tǒng)計(jì)信息基礎(chǔ)工作為本，求真務(wù)實(shí)，努力做到工作思路有突破，工作方式有特色，不斷開創(chuàng)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)信息工作的新局面。

經(jīng)過(guò)辛勤努力，較圓滿地完成了全年衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作，現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

一、不斷提高自身素質(zhì)，優(yōu)化軟件環(huán)境

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)責(zé)任性強(qiáng)，業(yè)務(wù)性強(qiáng)，工作量大的差事，需要一支政治合格、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)過(guò)硬、管理有方的工作隊(duì)伍，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為進(jìn)一步提高基礎(chǔ)信息質(zhì)量，使我院能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并加以解決。

統(tǒng)籌兼顧、分布實(shí)施、統(tǒng)一平臺(tái)、資源共享、統(tǒng)一管理、安全保密為前提的統(tǒng)計(jì)分析、季度年度報(bào)表。

領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)統(tǒng)計(jì)工作非常重視，加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的考核力度，切實(shí)解決統(tǒng)計(jì)工作中遇到的困難。

領(lǐng)導(dǎo)高度重視為統(tǒng)計(jì)工作營(yíng)造了良好的工作環(huán)境。

二、扎實(shí)開展日常工作

統(tǒng)計(jì)工作可以說(shuō)是衛(wèi)生系統(tǒng)的一個(gè)窗口，為使之成為一個(gè)文明窗口，我兢兢業(yè)業(yè)在以下兩個(gè)方面努力。

一是勤于學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。

從事統(tǒng)計(jì)工作必須熟練掌握、精通統(tǒng)計(jì)工作的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，能及時(shí)準(zhǔn)確地解答各種工作中存在的問(wèn)題，因此我非常注重學(xué)習(xí)，潛心鉆研業(yè)務(wù)不斷提高自己的工作能力。

二是堅(jiān)守崗位，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

統(tǒng)計(jì)工作工作量大，指導(dǎo)信息引導(dǎo)服務(wù)工作，保證了本轄區(qū)計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)暢通。

通過(guò)一年的努力，我的工作取得了一些新進(jìn)展，但面臨的工作任務(wù)仍然十分艱巨，形勢(shì)不容樂(lè)觀。

具體表現(xiàn)為：一是素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高，責(zé)任性還有待進(jìn)一步加強(qiáng)；二是他對(duì)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)還不是很熟悉，業(yè)務(wù)水平不高、統(tǒng)計(jì)口徑不熟，容易造成漏報(bào)現(xiàn)象。

急診述職報(bào)告 篇5

20xx年，是我在急診科工作的第七年，在護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，我們累并快樂(lè)著。作為一名急診科護(hù)士，我們肩負(fù)著“120”院前急救、轉(zhuǎn)運(yùn)、院內(nèi)急救的任務(wù)，以快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù)，充分保障了縣城內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展，確保了我院“120”急救站“綠色生命通道”的暢通，保證了門急診工作的正常進(jìn)行。在我們的共同努力下，急診科全年門急診量、累計(jì)收住院人次、急診搶救與往年同期對(duì)照均有顯著增長(zhǎng)，為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源，有力地促進(jìn)了醫(yī)院各科室的“兩個(gè)效益”的增長(zhǎng)，提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

一、加強(qiáng)思想政治教育，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧氛圍

在20xx年度，急診科全體護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī)，自覺(jué)遵守醫(yī)院和科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，不斷提高思想道德教育修養(yǎng)，力爭(zhēng)文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做到小事講風(fēng)格，大事講原則。工作中互相支持，互相理解，人員分工明確、各司其職、各負(fù)其責(zé)、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、和諧相處、順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高應(yīng)急搶救能力

急診科護(hù)士處處以“全國(guó)醫(yī)療萬(wàn)里行”、“二甲復(fù)審”檢查標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)繩，加強(qiáng)急診科的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量建設(shè)，以醫(yī)療護(hù)理核心制度為重點(diǎn)，認(rèn)真執(zhí)行了各項(xiàng)操作規(guī)程和搶救工作流程，嚴(yán)防差錯(cuò)、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護(hù)理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的培訓(xùn)和考核計(jì)劃，定期對(duì)急救隊(duì)員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn)，在科室形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，互相交流、互相促進(jìn)，從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù)，如心肺復(fù)蘇術(shù)、機(jī)械通氣、氣管插管、電除顫、電動(dòng)洗胃術(shù)、心電監(jiān)護(hù)等操作技術(shù)，進(jìn)一步提高了急救隊(duì)員的急診急救能力，對(duì)科室醫(yī)療和護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查、質(zhì)控、培訓(xùn)、考核、督導(dǎo)，嚴(yán)格醫(yī)療護(hù)理文書書寫規(guī)范，嚴(yán)格按照國(guó)家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)范開展急診搶救工作，做到防醫(yī)療差錯(cuò)、防醫(yī)療事故于未然，杜絕醫(yī)療行為過(guò)程中的麻痹大意思想。在“120”急救工作中，我們堅(jiān)決服從“120”指揮中心的調(diào)度，做到隨時(shí)出診、迅速出車、準(zhǔn)備及時(shí)到達(dá)急救現(xiàn)場(chǎng)。始終做到急救藥品，物品完好率100%，搶救設(shè)備處于應(yīng)急備用功能狀態(tài)，在“120”院前急救及院內(nèi)急救搶救過(guò)程中，從病情評(píng)估、預(yù)檢、分診、分流到安全正確地轉(zhuǎn)運(yùn)入科。每個(gè)環(huán)節(jié)都能做到無(wú)縫銜接，并做好了病人院內(nèi)檢查和轉(zhuǎn)運(yùn)，包括綠色通道(紅色腕帶的應(yīng)用)，責(zé)任制護(hù)理的實(shí)施和病人的需求有力地對(duì)接，提高了護(hù)理質(zhì)量，充分保障了居民的生命安全。

三、加強(qiáng)科室護(hù)理管理，做好急診工作中的醫(yī)院感染管理工作

在急診搶救工作中，加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，保證護(hù)理安全。落實(shí)醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標(biāo)準(zhǔn)，防止傳染病的傳播，做好自身防護(hù)、消毒隔離、醫(yī)療廢物管理，嚴(yán)防院內(nèi)交叉感染，并專門由質(zhì)控護(hù)士組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

四、加強(qiáng)科室對(duì)外宣傳，樹立醫(yī)院窗口形象

急診科是醫(yī)院面向社會(huì)的重要窗口，其醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量直接影響和反映出醫(yī)院的精神面貌和社會(huì)形象?！?20”是救死扶傷的生命救護(hù)者，是保護(hù)人民生命健康的“綠色通道”，在日常急救工作和院前急救的時(shí)候，作為一名急診科護(hù)士，代表著醫(yī)院的形象，我們時(shí)時(shí)刻刻注重樹形象、抓內(nèi)涵，為更好的創(chuàng)示范單元和醫(yī)院的全面和諧健康發(fā)展奉獻(xiàn)出了光和熱。提供特色服務(wù)護(hù)理服務(wù)：

(1)增設(shè)1名急診護(hù)士，主動(dòng)微笑迎接病人，介紹環(huán)境，引導(dǎo)病人對(duì)號(hào)入座，做到“首接負(fù)責(zé)”、有問(wèn)必答，和藹可親，主動(dòng)為患者排憂解難。

(2)提供多種便民措施，如開水、一次性杯、手紙、便器等。

3)為無(wú)人陪診的提供全程陪伴服務(wù)，需要可提供代交費(fèi)、代取藥、代訂午飯，減少病人的顧慮限度地給予關(guān)懷。病人從掛號(hào)、

就診、做各項(xiàng)檢查、交費(fèi)、取藥到輸液室注射，往往要經(jīng)過(guò)一段的“長(zhǎng)途旅行”，常因急躁和不耐煩容易與護(hù)士發(fā)生沖突，故護(hù)士必須理解病人的心理，開展親情化“八聲”服務(wù)護(hù)理服務(wù)禮儀規(guī)范化，把親情融入到護(hù)理程序的每個(gè)細(xì)節(jié)中?！鞍寺暋狈?wù)用語(yǔ)要求“好”字開頭、“請(qǐng)”字當(dāng)先、“謝謝配合”不離口。增加輸液巡回力量，主動(dòng)巡視，對(duì)注射后的患者護(hù)送其至座位，根據(jù)病情和藥物治療需要，再次調(diào)節(jié)滴速。重點(diǎn)巡查有特殊用藥病人及重癥病人，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。盡可能不讓病人叫拔針換藥。

五、實(shí)踐與思考并重，20xx年度工作反思

回顧20xx年，我們雖取得一定的成績(jī)，但同時(shí)也意識(shí)到在急診工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進(jìn)一步改進(jìn)，程度地發(fā)揮自己的潛力?小結(jié)如下：

1.急診科就醫(yī)環(huán)境簡(jiǎn)陋，布局不合理，衛(wèi)生條件差，患者滿意度低，急待急診大樓落成加以改善。

2.急診科醫(yī)護(hù)人員應(yīng)急急救經(jīng)驗(yàn)不足，急救技能有待提高，要注意對(duì)搶救室儀器設(shè)備的熟練掌握，如呼吸機(jī)、除顫儀等，關(guān)鍵時(shí)刻及時(shí)跟進(jìn)，還需要時(shí)刻加強(qiáng)?？婆嘤?xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí)，以提高整體搶救水平，人人過(guò)關(guān)。

3.急診急救工作中缺乏靈活性，要時(shí)刻注意和患者、家屬進(jìn)行醫(yī)患溝通，及時(shí)了解患者的心理、情緒、發(fā)病原因，有利于改善醫(yī)患關(guān)系，保障醫(yī)療安全，今后需加強(qiáng)溝通交流技巧的培訓(xùn)，特殊情況特殊對(duì)待，尤其是無(wú)親人在、無(wú)錢、無(wú)身份證明的“三無(wú)人員”，做到先檢查、先診斷、先搶救治療，后辦入院手續(xù)及交費(fèi)，對(duì)危重病人檢查過(guò)程實(shí)行全程陪伴，保證危重癥患者在第一時(shí)間得到搶救治療。

4.要熟練掌握急診危重癥的監(jiān)護(hù)和搶救流程，如急腹癥、昏迷、休克、中毒等，對(duì)昏迷患者，第一時(shí)間開放氣道、吸氧，在實(shí)施緊急救護(hù)的同時(shí)，及時(shí)通知醫(yī)生搶救，注意血糖、瞳孔及對(duì)光反射、是否頸項(xiàng)強(qiáng)直等，抓住重點(diǎn)，有的放矢，避免手忙腳亂。

5.掌握常用急診搶救藥品的用法和用量，嚴(yán)格執(zhí)行搶救過(guò)程中的口頭醫(yī)囑制度，注意患者過(guò)敏史、血糖、心肺功能等，注意用藥安全。

6.注意動(dòng)態(tài)觀察患者病情，具備整體觀和全局觀，在急診患者病情尚未穩(wěn)定前，一定要加強(qiáng)巡視和溝通，盡量把患者安排在自己視線范圍內(nèi)，以便及時(shí)觀察和急救，并做好與其它臨床科室溝通。

7.當(dāng)遇到突發(fā)公共事件或接診的患者較多時(shí)，切記及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，組織搶救，分解危難，做好分診分流，保障醫(yī)療護(hù)理安全。

8、提高健康教育的質(zhì)量

(1)在輸液護(hù)理過(guò)程中向病人講解輸液的注意事項(xiàng)，病人所用的藥物，疾病的治療情況。

(2)利用健康教育專欄給患者介紹四季多發(fā)病、常見(jiàn)病的知識(shí)。

(3)利用衛(wèi)生宣教處方對(duì)病人進(jìn)行健康教育。

回顧過(guò)去，展望未來(lái)，希望醫(yī)院在新的一年加以考慮急診科醫(yī)護(hù)人員的繼續(xù)教育或適當(dāng)傾斜，以促進(jìn)急診科建設(shè)的可持續(xù)性發(fā)展，為此我們將以自己的實(shí)際行動(dòng)，積極配合院部明年的大醫(yī)改政策，齊心協(xié)力、真抓實(shí)干、與時(shí)俱進(jìn)，共創(chuàng)醫(yī)院和諧美好明天。

急診述職報(bào)告 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

兩年來(lái)本人主要從事衛(wèi)生防疫和衛(wèi)生執(zhí)法協(xié)管、基本公衛(wèi)工作。圓滿的完成了個(gè)項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)就本人兩年來(lái)工作情況進(jìn)行述職。

一、本人思想上能積極要求進(jìn)步，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真貫徹、學(xué)習(xí)黨和國(guó)家路線、方針、政策。，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法。尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。同時(shí)不斷加強(qiáng)理論學(xué)提高自身業(yè)務(wù)知識(shí)，力求更好的為群眾服務(wù)。

二、在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持幫助下，圓滿的完成常規(guī)計(jì)劃免疫、傳染病防治管理、艾滋病防治、結(jié)核病管理、瘧疾項(xiàng)目實(shí)施工作，對(duì)全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)的衛(wèi)生防病知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)工作以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。腳踏實(shí)地的履行了一個(gè)防疫醫(yī)生的工作職責(zé)。對(duì)全鎮(zhèn)的計(jì)劃免疫兒童積極完成了計(jì)劃免疫信息化管理工作，得到上級(jí)業(yè)務(wù)部門的認(rèn)可。

為適齡兒童應(yīng)建立預(yù)防接種證423人，建立預(yù)防接種證423人，免費(fèi)接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹類疫苗(麻風(fēng)、麻腮風(fēng))、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、白破二聯(lián)等國(guó)家免疫規(guī)劃疫苗，共接種9232針次。接種率100℅，在接種過(guò)程中，未出現(xiàn)過(guò)異常反應(yīng)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)計(jì)劃免疫疫苗預(yù)防疾病進(jìn)行主動(dòng)監(jiān)全年度無(wú)免疫針對(duì)性疾病發(fā)生。根據(jù)上級(jí)部門統(tǒng)一部署，完成了針對(duì)脊髓灰質(zhì)炎強(qiáng)化、麻疹疫苗查漏補(bǔ)種、接種證查驗(yàn)工作;對(duì)全鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶、公共場(chǎng)所、學(xué)校、水廠、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等進(jìn)行衛(wèi)生執(zhí)法巡查，并建立了信息檔案。

三、基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作開展落實(shí)情況。

(一)居民健康檔案管理

全鎮(zhèn)共建立居民健康檔案10889份，其中高血壓管理檔案591份;2型糖尿病管理檔案173份;兒童保健管理檔案423份;孕產(chǎn)婦管理檔案份;重性精神疾病管理檔案8份;老年人管理檔案911份。健康檔案(紙質(zhì)版)建檔率達(dá)到80.43%。

(二)健康教育

我鎮(zhèn)共舉辦各類健康知識(shí)講座24場(chǎng),共736人參加，在街道市場(chǎng)及學(xué)校、人口聚集地進(jìn)行健康教育宣傳咨詢活動(dòng)24次，共935人參加，開展健康教育宣傳12次，共發(fā)放宣傳資料15000余份。

(三)慢性病管理

我轄區(qū)共管理高血壓患者591例、2型糖尿病患者173例，并按照規(guī)范對(duì)高血壓、糖尿病患者進(jìn)行了隨訪，高血壓隨訪591人:高血壓隨訪率為100%、糖尿病隨訪173人，隨訪率為100%、控制率為95.62%。

(四)重性精神病管理

重性精神疾病患者管理，我們的主要任務(wù)是加強(qiáng)日常摸排，并對(duì)轄區(qū)內(nèi)確診的8例重性精神疾病患者進(jìn)行隨訪管理。

雖然取得了一定的成果，有些工作不到位，考慮本不周.今后本人要刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，牢固樹立為廣大鎮(zhèn)民服務(wù)思想，做好基層衛(wèi)生防病工作，全心全意為人民服。

急診述職報(bào)告 篇7

20xx年是全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，一年來(lái)，在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理院長(zhǎng)及科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點(diǎn)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，完成了20xx年護(hù)理計(jì)劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度

嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。

一、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

二、堅(jiān)持了查對(duì)制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)參加總核對(duì)1～2次，并有記錄；

（2）護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì)；

（3）堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來(lái)未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。

三、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。

四、堅(jiān)持床頭交x制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二、提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平

一、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)的記錄與考核：要求護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)士長(zhǎng)訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測(cè)實(shí)施效果，要求護(hù)士長(zhǎng)把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展工作。

二、堅(jiān)持了護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長(zhǎng)反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護(hù)士長(zhǎng)管理相關(guān)資料。

三、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長(zhǎng)的管理水平。

四、組織護(hù)士長(zhǎng)外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)參加了國(guó)際護(hù)理新進(jìn)展x，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。

三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

一、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語(yǔ)50句。

二、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬(wàn)昌賓館的`禮儀培訓(xùn)。

三、繼續(xù)開展健康教育，對(duì)住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，（定期或不定期測(cè)評(píng)）滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對(duì)滿意度調(diào)查中存在的問(wèn)題提出了整改措施，評(píng)選出了護(hù)士。

四、每月科室定期召開工休座談會(huì)一次，征求病人意見(jiàn)，對(duì)病人提出的要求給予程度的滿足。

五、對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、?？浦R(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。

四、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

一、對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。

二、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請(qǐng)專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識(shí)，以提高專業(yè)知識(shí)。

三、各科室每周晨間提問(wèn)1～2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識(shí)和骨科知識(shí)。

四、“三八婦女節(jié)”舉行了護(hù)理技術(shù)操作比賽（無(wú)菌操作），并評(píng)選出了一等獎(jiǎng)（）、二等獎(jiǎng)（、）、三等獎(jiǎng)（）分別給予了獎(jiǎng)勵(lì)。

五、12月初，護(hù)理部對(duì)全院護(hù)士分組進(jìn)行了護(hù)理技術(shù)操作考核：

病區(qū)護(hù)士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護(hù)士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃；手術(shù)室護(hù)士考核：靜脈輸液、無(wú)菌操作。

六、加強(qiáng)了危重病人的護(hù)理，堅(jiān)持了床頭交x制度和晨間護(hù)理。

七、堅(jiān)持了護(hù)理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個(gè)病區(qū)進(jìn)行了護(hù)理業(yè)務(wù)查房，對(duì)護(hù)理診斷、護(hù)理措施進(jìn)行了探討，以達(dá)到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

八、9月份至11月份對(duì)今年進(jìn)院的9名新護(hù)士進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理與?？谱o(hù)理知識(shí)，組織護(hù)士長(zhǎng)每人講一課，提高護(hù)士長(zhǎng)授課能力。

九、全院有5名護(hù)士參加護(hù)理大專自學(xué)考試，有3名護(hù)士參加護(hù)理大專函授。

五、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理

一、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

二、每個(gè)科室堅(jiān)持了每月對(duì)病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對(duì)高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進(jìn)行二次空氣培養(yǎng)，確保了無(wú)菌切口無(wú)一例感染的好成績(jī)。

三、科室堅(jiān)持了每月對(duì)治療室、換藥室進(jìn)行紫外線消毒，并記錄，每周對(duì)紫外線燈管用無(wú)水酒精進(jìn)行除塵處理，并記錄，每?jī)稍聦?duì)紫外線強(qiáng)度進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

四、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時(shí)毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對(duì)各種消毒液濃度定期測(cè)試檢查堅(jiān)持晨間護(hù)理一床一中一濕掃。

五、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅(jiān)持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房?jī)?nèi)定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進(jìn)行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。

六、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無(wú)菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

七、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測(cè)記錄本，對(duì)每種消毒物品進(jìn)行了定期定點(diǎn)監(jiān)測(cè)。

六、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作

一、堅(jiān)持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過(guò)發(fā)放健康教育手冊(cè)，以及通過(guò)護(hù)士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護(hù)理及自我保健等知識(shí)。

二、八月份在三病區(qū)開展整體護(hù)理模式病房，三病區(qū)護(hù)士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識(shí)外，還深入病房與病人談心。

三、全年共收治了住院病人2357個(gè)，留觀125個(gè)，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護(hù)士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護(hù)送病人去拍片，做B超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室，三個(gè)病區(qū)固定了責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士，使病員得到了周到的服務(wù)。

急診述職報(bào)告 篇8

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

在本次執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核期內(nèi)，作為一名內(nèi)科醫(yī)師，在考核期內(nèi)認(rèn)真履行了自己的工作職責(zé)，踏實(shí)工作、恪守敬業(yè)，并且在管理崗位上也認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好醫(yī)院管理工作?，F(xiàn)述職如下：

第一點(diǎn)：執(zhí)業(yè)道德

本人作為一名醫(yī)務(wù)人員，恪守行醫(yī)準(zhǔn)則，牢記為人民服務(wù)的信念，在臨床工作中熱忱服務(wù)患者。堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠于社會(huì)主義醫(yī)療事業(yè)，以一名合格黨員的要求來(lái)嚴(yán)格要求自己。遵守醫(yī)院規(guī)章制度，遵守衛(wèi)生局下發(fā)的各項(xiàng)行醫(yī)規(guī)范，堅(jiān)決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風(fēng)，不利用職務(wù)之便謀取私利。不做損害患者利益的事情，不做損害醫(yī)院的行為。對(duì)待患者一視同仁，為患者多考慮，節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用，不開大處方、不開多余檢查單，合理控制醫(yī)療費(fèi)用，合理用藥，讓患者得到的服務(wù)，為患者謀福利。

第二點(diǎn)：業(yè)務(wù)水平

作為一名主治醫(yī)師，業(yè)務(wù)上有待于提高，因此在臨床工作中認(rèn)真虛心向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教，同時(shí)結(jié)合書本知識(shí)來(lái)鞏固自己所學(xué)。在平時(shí)的工作中，經(jīng)常上門診，認(rèn)真學(xué)習(xí)高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并經(jīng)常請(qǐng)教不能理解的地方，做到不恥下問(wèn)。在病房中認(rèn)真管理床位病人，及時(shí)觀察，及時(shí)調(diào)整用藥等，學(xué)會(huì)在實(shí)踐中提高自己。注重平時(shí)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，按時(shí)參加衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，保持知識(shí)的持久更新。

第三點(diǎn)：管理崗位

在平時(shí)工作中主管醫(yī)務(wù)工作，與下屬各個(gè)科室負(fù)責(zé)人通力合作，業(yè)務(wù)管理每年都有一定的提升，同時(shí)注意協(xié)調(diào)好科室之間、同事之間的關(guān)系，讓大家在愉快、融洽的環(huán)境下工作。

作為一名主治醫(yī)師兼醫(yī)務(wù)科長(zhǎng)，將來(lái)的道路還很漫長(zhǎng)，我將在自己的崗位上對(duì)待，管理工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、對(duì)待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的內(nèi)科醫(yī)師。

此致

敬禮！

急診述職報(bào)告 篇9

尊敬的院長(zhǎng)、各位主任、護(hù)長(zhǎng)：

大家好！

20xx年的工作已經(jīng)結(jié)束，在本年度的工作當(dāng)中，醫(yī)院黨委領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大精神，在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真完成交代的各項(xiàng)工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，做好查對(duì)及接班工作，認(rèn)真做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理等，在日常工作中不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì)?，F(xiàn)將本年度個(gè)人工作情況述職如下：

我是一名是護(hù)士，一名管理者，也是急診護(hù)士們信賴的長(zhǎng)輩，這就是的我對(duì)急診護(hù)長(zhǎng)這個(gè)崗位的理解。

急診科在這兩年來(lái)經(jīng)歷了快速的發(fā)展。在這兩年任期中，本人除了擔(dān)任急診護(hù)長(zhǎng)還擔(dān)任醫(yī)院靜脈治療組組長(zhǎng)，應(yīng)急梯隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)醫(yī)院應(yīng)急梯隊(duì)培訓(xùn)工作。在醫(yī)院最先開展PICC置管及維護(hù)技術(shù)、靜脈港置針及維護(hù)工作。協(xié)助護(hù)理部開展CRP培訓(xùn)工作，在院內(nèi)主持開展了三項(xiàng)護(hù)理新技術(shù)。本年度我科急診診量：205281人次，較去年：+14％。危重病人搶救成功率：95％，較去年：＋5。1％。

在急診這個(gè)特殊的崗位上我們要服務(wù)不同階層，病情不一的病人，也要經(jīng)常面對(duì)一些突發(fā)事件。這樣對(duì)急診醫(yī)護(hù)人員的素質(zhì)要求特別高，對(duì)急診管理者的綜合素質(zhì)要求更高。為此，我意識(shí)到?jīng)]有科學(xué)的管理，沒(méi)有清晰的流程及指引，急診同事很難在服務(wù)流程上的有更大的進(jìn)步。在通過(guò)多次的'崗位實(shí)踐后，我制定了救護(hù)車出車指引，急診時(shí)段接門診病人危急值報(bào)告處理流程，這些流程均是我們首先提出并制定流程的醫(yī)院。

輸液室每天接診病人非常多，以前因?yàn)檩斠菏矣布ㄔO(shè)的原因。病人需要從藥房領(lǐng)藥后自己拿著藥到注射室排隊(duì)輸液。這樣病人自己拿著藥物，不但藥物質(zhì)量得不到保證，而且輸液安全也得不到有效的保證。我通過(guò)多方面論證，向醫(yī)院提出急診輸液室重新改造相關(guān)方案，以保證醫(yī)療質(zhì)量，及醫(yī)療安全。在20xx年年底急診改造完成，我們對(duì)輸液流程進(jìn)行整改，我們能為病人提供了更便捷的輸液服務(wù)。在此我要感謝護(hù)理部的幫助及西藥房孔主任對(duì)我們科工作的支持，雖然在我們工作的磨合期中出現(xiàn)了這樣及那樣的問(wèn)題，但不可否認(rèn)的是我們的藥師及護(hù)士對(duì)藥物說(shuō)明書的重視，提高的用藥的安全性。

在急診擔(dān)任護(hù)長(zhǎng)以來(lái)一直持之以恒以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，勤勤懇懇，表現(xiàn)出強(qiáng)烈的事業(yè)感和高度的責(zé)任感。在對(duì)待每一項(xiàng)工作都一絲不茍的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。急診輸液室要面對(duì)不同專科，不同年資的醫(yī)生。面對(duì)一些不規(guī)范的處方，護(hù)長(zhǎng)總會(huì)按照相關(guān)的規(guī)定及專業(yè)知識(shí)與醫(yī)生溝通。因?yàn)樘幨鹿?、公正、專業(yè)。使得門診醫(yī)生都信賴急診科這個(gè)團(tuán)隊(duì)，信賴急診護(hù)長(zhǎng)，使醫(yī)護(hù)之間溝通無(wú)限，合作無(wú)間。

在科室技術(shù)管理上，從開始的由我?guī)ьI(lǐng)科室的各項(xiàng)技術(shù)的開展，到現(xiàn)在建立了科室六大專業(yè)組。CPR搶救組、創(chuàng)傷組、輸液組、儀器組、服務(wù)組、院感組。每一組都具備自己組的專業(yè)特長(zhǎng)，他們會(huì)及時(shí)對(duì)自己專業(yè)的知識(shí)進(jìn)行更新。有新的知識(shí)時(shí)由該組組員及時(shí)進(jìn)行練習(xí)及更新，然后在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中負(fù)責(zé)講課、示范及技術(shù)的考核。這樣的一個(gè)管理方式，使我能完成急診繁重的業(yè)務(wù)及管理工作。我院的院前創(chuàng)傷搶救配合是佛山市首批掌握此項(xiàng)技術(shù)的醫(yī)院。我科護(hù)士能也掌握20xx版CPR大搶救配合流程并有能力成為搶救過(guò)程中的領(lǐng)導(dǎo)者。

在科室管理上，我科成為醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)管理的試點(diǎn)科室，經(jīng)過(guò)同事的努力成功通過(guò)醫(yī)院驗(yàn)收，使科室管理更規(guī)范，而且在驗(yàn)收以后還不斷的進(jìn)步，本人誠(chéng)邀各位再次對(duì)我們科隨時(shí)進(jìn)行檢驗(yàn)，我們會(huì)看到急診不斷進(jìn)步的痕跡。

這兩年急診科獲得了很多的榮譽(yù)

20xx年獲得醫(yī)院三基知識(shí)及急救技能比賽總冠軍，女子籃球賽第一名，男子籃球賽第五名，護(hù)理部舉辦的“不良事件分析比賽”二等獎(jiǎng)。“關(guān)愛(ài)生命、救在身邊”義工項(xiàng)目獲得了桂城街道優(yōu)秀義工項(xiàng)目。

20xx年獲得醫(yī)院元宵烹飪比賽一等獎(jiǎng)，4月我科被佛山市總工會(huì)評(píng)為“工人先鋒號(hào)”。此項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)是本年度平洲唯一獲得此項(xiàng)榮譽(yù)的集體。在10月份我科成功在南海區(qū)突圍而出，成為代表南海區(qū)創(chuàng)建佛山市青年文明號(hào)的兩個(gè)集體之一。本人也被共青團(tuán)南海區(qū)團(tuán)委評(píng)為“青年崗位能手”。

在此我感謝我們急診的同事們，我們一起笑過(guò)，我們一起哭過(guò)，我們困難過(guò)，但是我們還是手牽著手走了過(guò)來(lái)。感謝幫助過(guò)我們的所有人。也感謝我是急診人，讓我學(xué)習(xí)，讓我思考，也讓我不斷的成長(zhǎng)、成熟。

以上就是本年度個(gè)人述職報(bào)告，不當(dāng)之處還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

謝謝！

急診述職報(bào)告 篇10

尊敬的xx醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

20xx年全體護(hù)理人員在院長(zhǎng)重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，完成了20__年護(hù)理計(jì)劃x%以上，現(xiàn)將工作情況述職如下：

在兒科，沒(méi)有過(guò)硬的穿刺技術(shù)是不行的，“一針見(jiàn)血”在兒科更顯突出，尤為重要，因?yàn)榛純憾际前謰尩男念^肉，打在兒身上，痛在爸媽身上嘛！因此我們勤學(xué)苦練，多總結(jié)多摸索，“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。我們下苦工夫，多學(xué)多看多練，頭皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一針見(jiàn)血”在兒科干護(hù)理工作也容易多了，輕松多了。

工作過(guò)程中，我嚴(yán)格遵守醫(yī)院及各科室的規(guī)章制度，認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同事，踏實(shí)工作，熱愛(ài)兒童事業(yè)，全心全意為患兒著想。同時(shí)理解家屬，正確處理好護(hù)患關(guān)系，能做好解釋與安慰工作。

作為普通兒科在職護(hù)士的我，在工作當(dāng)中，逐漸體會(huì)到需要不斷的累積自己的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，這樣在日常的護(hù)理工作中，才可以得心應(yīng)手。其實(shí)護(hù)士作為一個(gè)幫助者，有責(zé)任使其護(hù)理工作達(dá)到積極的、建設(shè)性的效果，而起到治療的作用，護(hù)患關(guān)系也就成為治療性的關(guān)系。

常說(shuō)護(hù)理工作又苦又累，這話的確不假，但是也會(huì)帶來(lái)很多快樂(lè)，你只有親身投入其中才會(huì)對(duì)它有深深的體會(huì)。在兒科的護(hù)理當(dāng)中，每個(gè)患兒都牽動(dòng)著我們的心，碰到大一些的孩子，心里護(hù)理是很重要的，剛?cè)朐旱暮⒆樱灰覀冞M(jìn)入到病房他們就開始哭。我們想辦法和他們成為好朋友，得到他們的信任，才能讓他們配合治療。

面對(duì)的是小兒的時(shí)候，無(wú)論從穿刺、注射到各種用藥，都跟大人有很大的區(qū)別！在護(hù)患關(guān)系上也有變化，小孩都是爸爸媽媽的心肝寶貝，所以在每一個(gè)治療上，我們都會(huì)跟家長(zhǎng)們溝通好！讓他們放心，他們才能安心！

年來(lái)，在院護(hù)理部及相關(guān)職能科室的領(lǐng)導(dǎo)下，全科護(hù)理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格管理，具體落實(shí)。通過(guò)更新服務(wù)理念，改善服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)護(hù)理管理，使兒科的護(hù)理質(zhì)量有了明顯的提高病人滿意度也日漸上升，經(jīng)濟(jì)收入也有了相應(yīng)的增長(zhǎng)，但仍然存在著太多的不足，如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性，穿刺技術(shù)有待進(jìn)一步提高，服務(wù)態(tài)度有待進(jìn)一步改善等等。

今后我們將以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)腵工作態(tài)度、更好的服務(wù)質(zhì)量、加倍地努力工作，創(chuàng)兒科特色護(hù)理，攀護(hù)理質(zhì)量高峰，換兒科護(hù)理新面貌。

急診述職報(bào)告 篇11

本人于任職為急診觀察室副護(hù)士長(zhǎng)，在這任職的兩年中，一直兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)地履行自己的職責(zé)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，帶領(lǐng)科內(nèi)護(hù)士開展護(hù)理教學(xué)、科研工作，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)及管理能力的同時(shí)，也提高了科內(nèi)護(hù)士的操作技術(shù)水平及護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，在平凡的崗位上作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

在政治思想方面，我熱愛(ài)祖國(guó)，堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線、方針和政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，深信黨會(huì)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、增進(jìn)社會(huì)和諧，并繼續(xù)帶領(lǐng)各族人民全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推動(dòng)社會(huì)主義現(xiàn)代化、首創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面，在工作中積極參加醫(yī)院組織安排的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)，努力進(jìn)步自身的政治素質(zhì)和政治覺(jué)悟。在這兩年中是我院爭(zhēng)創(chuàng)三甲的關(guān)鍵時(shí)期，我在認(rèn)真做好本職工作的基礎(chǔ)上，能積極主動(dòng)地按醫(yī)院的發(fā)展計(jì)劃完成醫(yī)院安排的各項(xiàng)工作，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己的一份氣力。

堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的管理理念，以提高科室整體護(hù)理水平，提高患者滿意度為目標(biāo)，在工作中將質(zhì)量安全作為工作的生命線。工作中重視細(xì)節(jié)管理。 在工作方面，針對(duì)觀察室患者病種雜，病情危重、急需搶救，不僅有內(nèi)科患者，還有普外，胸外，骨科等患者，不斷強(qiáng)化科內(nèi)護(hù)士的`急救技能，制定并完善各類搶救儀器的操作規(guī)程，采取集中培訓(xùn)和個(gè)體化指導(dǎo)相結(jié)合，規(guī)范各類急救技術(shù)操作，根據(jù)醫(yī)院制定的應(yīng)急預(yù)案和流程，進(jìn)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的演練，提高年輕護(hù)士的應(yīng)對(duì)能力，使每個(gè)護(hù)士的獨(dú)立值班能力都得到了有效的提高。

在質(zhì)量管理方面，因醫(yī)院創(chuàng)三甲而制定并規(guī)范了各項(xiàng)規(guī)章制度，為了更好的督促制度的執(zhí)行和落實(shí)情況，科室的質(zhì)控小組成員嚴(yán)格把好質(zhì)控關(guān)，周周檢查，及時(shí)反饋，并在每月質(zhì)控會(huì)議上對(duì)本月的質(zhì)控問(wèn)題按照發(fā)生頻次的高低進(jìn)行再次反饋，分析問(wèn)題發(fā)生原因，采取措施并整改，使科室的質(zhì)控能按PDCA的方法良性向上，對(duì)科室發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、安全隱患能及時(shí)組織科室成員進(jìn)行分析討論，并能有針對(duì)性地制定防范措施。。

在廉潔自律方面，自己作為副護(hù)士長(zhǎng)，在日常工作、生活中，做到管住自己的口，不該吃的不吃，管住自己的手，不該拿得不拿，管住自己的心，絕不能有一絲貪贓枉法、違法違紀(jì)的雜念。

在團(tuán)結(jié)方面，能正確處理好與科主任、醫(yī)生之間的關(guān)系，平時(shí)積極和科主任進(jìn)行有效溝通，認(rèn)真執(zhí)行科室管理的方針政策，做好上傳下達(dá)工作，在督導(dǎo)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向科主任反饋，修正管理偏差，主動(dòng)向科主任匯報(bào)護(hù)理工作，讓科主任熟悉科室護(hù)理狀況，理解、支持護(hù)理工作。加強(qiáng)與醫(yī)生溝通合作，確?？剖夜ぷ髡ｉ_展。

在平時(shí)工作中，我細(xì)心觀察護(hù)士的工作習(xí)慣、脾氣性格，掌握她們的優(yōu)缺點(diǎn)，努力在生活上關(guān)心每一個(gè)人，取得她們的支持和信任，知人善任，合理安排各項(xiàng)護(hù)理工作，調(diào)動(dòng)護(hù)士的工作積極性和創(chuàng)造性。同時(shí)我能以身作則，清正廉潔、無(wú)私奉獻(xiàn)、遵章守紀(jì)、辦事公正，爭(zhēng)做群眾的先鋒，護(hù)士的表率，帶領(lǐng)全體護(hù)士更好更優(yōu)質(zhì)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作。

不足之處，在科研反面，我未能很好的發(fā)揮我專科護(hù)士的優(yōu)勢(shì)，在以后的工作中，我會(huì)加以改正，積極爭(zhēng)取發(fā)表一些__。

醫(yī)學(xué)在發(fā)展，病人的要求在不斷提高，管理工作我也只是在摸索中尋求經(jīng)驗(yàn)，急診特殊的工作需求，使我更深層次地認(rèn)識(shí)到護(hù)士長(zhǎng)肩負(fù)的重任。今后的工作中，我會(huì)進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo)，提高自己及團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)，更努力地把這支隊(duì)伍培養(yǎng)成技術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)良的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

述職人：

xx月xx日

急診述職報(bào)告 篇12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室主任以及科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下，我做到嚴(yán)以律己、奮力進(jìn)取，積極響應(yīng)院及護(hù)理部對(duì)各項(xiàng)工作要求，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，努力提高護(hù)理技術(shù)水平，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，圓滿的完成組織交待的各項(xiàng)工作任務(wù)。為更好地做好明年的護(hù)理工作，我按照護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé)，作如下述職報(bào)告，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。堅(jiān)持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的護(hù)理理念

一、嚴(yán)抓核心制度的落實(shí)，確保護(hù)理安全

核心制度是保證護(hù)理安全的.最重要的保障，尤其在人手少工作繁忙的時(shí)期，更要加強(qiáng)核心制度的掌握及執(zhí)行。嚴(yán)格交接班制度和查對(duì)制度，確保搶救設(shè)備的完好，搶救藥物無(wú)過(guò)期。堅(jiān)持執(zhí)行醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長(zhǎng)大查對(duì)2次，并有日查、周查的記錄，保證用藥的準(zhǔn)確性。護(hù)理安全教育與管理仍作為所有工作的重中之重。在檢查中及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)，通過(guò)檢查，提高各護(hù)理環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量及每位護(hù)士的質(zhì)量控制能力。

二、完善各項(xiàng)工作，加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理

嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度，明確崗位職責(zé)，規(guī)范操作流程。嚴(yán)格按照操作規(guī)范，合理排班，培養(yǎng)護(hù)理人員的全面素質(zhì)，使她們都能很好地完成自己的本職工作，積極組織科室護(hù)理人員學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理技能，并在實(shí)際工作中應(yīng)用，發(fā)揮積極作用，牢固樹立服務(wù)意識(shí)，始終堅(jiān)持以病人為中心，為患兒提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。護(hù)士長(zhǎng)每天深入病房，檢查指導(dǎo)護(hù)理工作，解病人對(duì)護(hù)理工作滿意度及不足，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)給予糾正。

三、堅(jiān)持經(jīng)常不斷的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格進(jìn)行“三基”培訓(xùn)。

按要求進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)的不間斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化素質(zhì)，提高業(yè)務(wù)能力。適時(shí)抓好科室護(hù)理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，手把手地對(duì)新進(jìn)科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)，做好傳、幫、帶工作。雖然護(hù)理工作很忙，還是能按時(shí)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)。

四、以身作則，恪盡職守，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)

在工作當(dāng)中，我時(shí)刻按照護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)，嚴(yán)以律己，勤懇做事，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，要求護(hù)士們做到的自己首先做到，要求護(hù)士不做的自己首先不做。不斷提升自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，6月初帶領(lǐng)科室護(hù)理骨干到上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)新生兒護(hù)理知識(shí)和護(hù)理管理知識(shí)，制定出新生兒護(hù)士的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)措施以及各級(jí)護(hù)士的分層培訓(xùn)計(jì)劃和措施。

五、12月醫(yī)院任命我為五官科護(hù)士長(zhǎng)，負(fù)責(zé)五官科的籌建工作，暫時(shí)在護(hù)理部工作。

與護(hù)理部主任共同完成五官科病區(qū)的初步規(guī)劃和病床的申請(qǐng)；協(xié)助護(hù)理部完成兒科新生兒室工作制度的制定和新生兒室各種應(yīng)急預(yù)案的制定以及全院職工的年終考核登記、上報(bào)等工作。

成績(jī)的取得，來(lái)源于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和科室同志們的不懈努力，我決心明年在新的工作當(dāng)中繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。同時(shí)也應(yīng)該看到：成績(jī)面前還存在一定的差距，歸納起來(lái)，有以下幾點(diǎn)：

1、在實(shí)際工作當(dāng)中，還存在管理不到位現(xiàn)象，如健康宣教和溝通方面，這是我們今后該加強(qiáng)的地方。

2、工作中大多只是簡(jiǎn)單的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性的工作，創(chuàng)新精神和爭(zhēng)先意識(shí)不夠。

六、下一步工作打算

1、進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和人員培訓(xùn)，熟練專業(yè)技能。

2、進(jìn)一步加大科室管理力度，抓好基礎(chǔ)護(hù)理、健康宣教、護(hù)患溝通等全面工作。

3、五官科對(duì)于我是一個(gè)全新的科室，自己知識(shí)有限，需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)，不斷掌握新知識(shí)，新技術(shù)；與科室醫(yī)護(hù)人員共同努力為患者提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理，開展護(hù)理延伸服務(wù)。希望在科室醫(yī)護(hù)人員協(xié)助下將科室的護(hù)理工作做好。

2023急診述職報(bào)告

擬寫各類文檔是我們工作中必不可少的事情，我們也可以借鑒一下他人的作品。職場(chǎng)范文可以讓我們更有效率地完成工作，提高質(zhì)量，這份特別定制的“急診述職報(bào)告”特別適合您，如果您正需要相關(guān)的信息請(qǐng)參閱本文！

急診述職報(bào)告 篇1

急診科作為醫(yī)院重要的科室之一。每天的就診病號(hào)有很多，包括很多重大搶救事故的

，也有一些就診的病員，急診病人往往有著診斷不明，病情不請(qǐng)，變化迅速。如果處理不當(dāng)就不引起一些不必要的糾紛，醫(yī)患關(guān)系很緊張，病人及家屬很容易差生急躁，恐懼的情緒，在年度工作中急診科配合其它科室完成了年度制定的工作計(jì)劃和目標(biāo)，現(xiàn)就急診科工作做如下述職，請(qǐng)予評(píng)議。

　一、20XX年主要工作

年度內(nèi)，急診科全體醫(yī)護(hù)人員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、奮發(fā)進(jìn)取、克服各種困難，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、敢于拼搏、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作精神。做到了出診迅速及時(shí)、現(xiàn)場(chǎng)救護(hù)準(zhǔn)確到位、院內(nèi)搶救快捷有序，為礦區(qū)人民的安全健康構(gòu)筑了有力的醫(yī)療救護(hù)屏障。

年度內(nèi)，急診科共診治患者**人次，救護(hù)車接診患者 1486余人次，其中現(xiàn)場(chǎng)搶救 400余人次，院內(nèi)搶救

800余人次，搶救成功率達(dá)到93%。全年為各病區(qū)收住院患者

800余人次;全年實(shí)際出車1348次，其中高速出車54次，運(yùn)送轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院患者205人次，其中轉(zhuǎn)運(yùn)患者最遠(yuǎn)達(dá)

500余公里。接診“三無(wú)”(無(wú)證件、無(wú)親屬、無(wú)錢物)人員 20多人次，并進(jìn)行了妥善處置。全年完成業(yè)務(wù)總收入97.6萬(wàn)元，相比去年有了較大的增長(zhǎng)。

二、其他工作方面

1、

工作中始終堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念，時(shí)刻為病人著想，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，切實(shí)為病人解決實(shí)際問(wèn)題。多次受到患者好評(píng)(獲得錦旗一面，感謝信一封)。

2、 全科職工嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度及各種法律法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各種醫(yī)療操作規(guī)程，無(wú)醫(yī)療事故發(fā)生。

4、年度內(nèi)選派5人參加了“中國(guó)初級(jí)創(chuàng)傷救治(PTC)”學(xué)習(xí)班?？剖曳e極組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每月至少兩次。充分調(diào)動(dòng)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的積極性和自覺(jué)性。加強(qiáng)技術(shù)練兵及各種應(yīng)急預(yù)案、急診急救的知識(shí)演練，成功的組織了“**區(qū)防火疏散”演習(xí)活動(dòng)。

5、對(duì)突發(fā)事件的處理形成了自己的流程和模式(“******”、******事件等)。

6、加強(qiáng)傳染病及院內(nèi)感染的管理，積極完成院里指派的各種臨時(shí)性工作(公務(wù)員考試、拆遷工作、選舉工作等)。

7、年度內(nèi)對(duì)**公司、區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、診所進(jìn)行了心肺復(fù)蘇、外傷救治、電擊傷、溺水等專題培訓(xùn);成功的參與了****火撲滅工作。

8、充分發(fā)揮黨員示范崗的模范帶頭作用、為幫扶對(duì)象解決實(shí)際困難(**村)。

在過(guò)去一年中急診科雖然取得了一些工作成績(jī)，但仍存在很多不足，在新的一年即將來(lái)臨之際，急診科全體人員一定要再接再厲，在來(lái)年工作中創(chuàng)造更多成績(jī)。

急診述職報(bào)告 篇2

20xx 年急診科按照醫(yī)院、護(hù)理部的工作重點(diǎn)制定每月的護(hù)理計(jì)劃，提出具體細(xì)致的措施，工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決，不斷改進(jìn)。全年急診科結(jié)合全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動(dòng)，熱心為群眾服務(wù)，保證120出車及時(shí)、搶救及時(shí)、服務(wù)及時(shí)，圓滿的完成了各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù)，全年無(wú)投訴，無(wú)差錯(cuò)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)匯報(bào)如下：

1.工作量：急診 人，120出車 次，各種注射共計(jì) 人，洗胃 人，留置導(dǎo)尿 人，灌腸 人，重危搶救 次，死亡 人，搶救成功率 ﹪,群傷 例/人數(shù)，應(yīng)急演練 次。

2.工作達(dá)標(biāo)情況：急救物品完好率達(dá)100%。消毒滅菌合格率100%。病歷書寫合格率 %。護(hù)理管理 分，服務(wù)態(tài)度滿意度 %，護(hù)理技術(shù)操作考核合格率100%。護(hù)理文件書寫合格率100 %。

1.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和規(guī)章。嚴(yán)格貫徹《中華人民共和國(guó)護(hù)士管理辦法》，明確護(hù)士的權(quán)利、義務(wù)和執(zhí)業(yè)規(guī)則、依法執(zhí)業(yè)，一如既往的做到無(wú)一例非法執(zhí)業(yè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)法律法規(guī)、規(guī)章制度。

2.加強(qiáng)法律法規(guī)，規(guī)章制度培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每月組織法律法規(guī)、規(guī)章制度、安全知識(shí)及院感相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，并組織全科護(hù)士進(jìn)行書面考核，合格率100%。

1.由于急診科護(hù)理人員較年輕化，根據(jù)急診科的工作特性，制定針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃，要求人人掌握急診的流程，院前急救，如何接急救電話、掌握急診科所有的急救儀器使用，同時(shí)加強(qiáng)理論方面的學(xué)習(xí)與考核，通過(guò)培訓(xùn)取得了很好的效果?？茖W(xué)排班，以老帶新，每個(gè)班次的3個(gè)人員都是新老搭配，技術(shù)能力強(qiáng)弱搭配，溝通能力強(qiáng)弱搭配，做到班次不固定，彈性合理排班，保證護(hù)理小組整體能力優(yōu)異。

1.急診科制定學(xué)習(xí)制度和計(jì)劃，堅(jiān)持每月組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，護(hù)理操作技能的培訓(xùn)與考核，全年組織護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)共12次，完成23項(xiàng)護(hù)理操作技能的培訓(xùn)與考核，合格率100%。護(hù)理查房4次，護(hù)理病例討論4次。

2.堅(jiān)持晨間提問(wèn)制度，加強(qiáng)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，扎實(shí)理論基礎(chǔ)，做到有效落實(shí)并做好考核。

3.派出1名護(hù)士到四川省醫(yī)院完成了急診?？谱o(hù)士學(xué)習(xí)，派出護(hù)士長(zhǎng)至上海瑞金醫(yī)院學(xué)習(xí)，及至四川省醫(yī)院參加護(hù)士長(zhǎng)管理培訓(xùn)。

4.全年共有3篇學(xué)術(shù)論文發(fā)表。

5.完成臨床實(shí)習(xí)護(hù)生的帶教工作。

1.醫(yī)療文件是醫(yī)患雙方有爭(zhēng)議時(shí)最有效的法律依據(jù)，結(jié)合《處理?xiàng)l例》，我科認(rèn)真組織學(xué)習(xí)各種醫(yī)療文件的書寫規(guī)范，并由專人負(fù)責(zé)護(hù)理文書質(zhì)控及保管，要求護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行病案要求書寫相關(guān)的護(hù)理記錄，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)及法制觀念。

2.規(guī)范了各種特殊操作告知書，結(jié)合急診室特點(diǎn)制定了TAT注射告知書、洗胃操作告知書、灌腸操作告知書、導(dǎo)尿操作告知書、以上操作必須經(jīng)過(guò)醫(yī)生及患者家屬同意并簽字后，護(hù)士才可以執(zhí)行操作。

3.120車輛管理。保證出車時(shí)間，服從“120”中心指令，做到令行禁止，接到調(diào)度指令后3分鐘內(nèi)出診。將救護(hù)車內(nèi)物品、儀器、藥品做統(tǒng)一放置，工作總結(jié)定點(diǎn)、定位、定數(shù)量。加強(qiáng)車內(nèi)衛(wèi)生規(guī)格化管理，出診護(hù)士負(fù)責(zé)本車組儀器設(shè)備、氧氣、急救藥品等的保管、領(lǐng)取、查對(duì)、交接、保證儀器設(shè)備性能完好，電量充足，氧氣充足，保持車內(nèi)車載及各項(xiàng)設(shè)備表面的清潔，定期消毒。護(hù)士長(zhǎng)每天上車檢查，節(jié)假日期間抽查，護(hù)士每個(gè)班次嚴(yán)格交接，同時(shí)做好車內(nèi)儀器操作的培訓(xùn)，做到人人熟練操作，對(duì)車內(nèi)急救藥品的使用方法和計(jì)量必須掌握。

4.嚴(yán)格按照規(guī)章制度，操作流程與規(guī)范工作，熟練掌握現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)急救護(hù)理技術(shù)，熟練掌握儀器設(shè)備的使用方法，急救中嚴(yán)防事故差錯(cuò)的發(fā)生。

5.保證綠色通道暢通，全科護(hù)理人員掌握應(yīng)急預(yù)案，合理有序的組織搶救工作的順利開展。

6.做好急救藥品及急救儀器的管理，急救藥品準(zhǔn)備及各種急救設(shè)備的調(diào)試是急診工作的基礎(chǔ)，現(xiàn)已施行每項(xiàng)工作專人負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，做到班班清點(diǎn)、定期檢查，這一年里未出現(xiàn)因急救藥品和急救儀器的原因而影響搶救工作，從而保證了搶救患者的及時(shí)、準(zhǔn)確、快速。

六、圓滿完成了上級(jí)布置的各項(xiàng)指令性任務(wù)和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的緊急救護(hù)任務(wù)。

1.對(duì)各項(xiàng)護(hù)理制度執(zhí)行力欠缺。

2.護(hù)理人員自身素質(zhì)，自我管理能力欠缺。

3.檢查出的的問(wèn)題不能做到長(zhǎng)期復(fù)查，容易出現(xiàn)片面性和階段性。

急診述職報(bào)告 篇3

20__年是我院重要的一年，急診科在醫(yī)院護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，在護(hù)理工作中努力做到“以病人為中心”，我們順利通過(guò)了二甲復(fù)審，科室嚴(yán)格按照計(jì)劃完成以下工作任務(wù)：

一、思想政治

1、護(hù)士做到愛(ài)崗敬業(yè)、端正服務(wù)態(tài)度，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，受到患者好評(píng)。

2、認(rèn)真組織護(hù)士學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的各類文件，體會(huì)、實(shí)踐文件精神。

3、回顧“二甲”復(fù)審工作，我感慨萬(wàn)千，分外自豪，醫(yī)院走過(guò)了十個(gè)月不平凡的歲月，十個(gè)月來(lái)，全體護(hù)士付出了太多的辛勤汗水，渡過(guò)了許多的不眠之夜，但我們收獲頗豐，信心百倍。

二、病區(qū)環(huán)境

1、責(zé)護(hù)對(duì)所負(fù)責(zé)病區(qū)內(nèi)的各種物品、器械做到每周二、五整理一次，保證了病區(qū)及庫(kù)房的整潔有序。

2、護(hù)士長(zhǎng)每周檢查衛(wèi)生兩次，對(duì)存在的衛(wèi)生死角給予及時(shí)指出，衛(wèi)生員能夠及時(shí)清理。

三、依據(jù)二甲復(fù)審要求，做好綠色通道管理

1、科室能做到先搶救后付費(fèi)，半年來(lái)有力保障了患者安全。

2、急救藥品班班交接，缺失后能做到及時(shí)補(bǔ)充，保障急救。

3、為保障急救設(shè)備的完好，護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士每周對(duì)急診科各設(shè)備進(jìn)行全面檢查，責(zé)護(hù)班、夜班護(hù)士接班時(shí)也對(duì)急救設(shè)備功能進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向器械科反應(yīng)、及時(shí)維修，保障急救設(shè)備完好率100%

四、做到專科理論、技能人人過(guò)關(guān)

1、落實(shí)?？评碚摗⒉僮骷寄芘嘤?xùn)、考核計(jì)劃。

2、護(hù)士長(zhǎng)及____護(hù)士認(rèn)真組織科室理論培訓(xùn)、考核，合格率達(dá)100%。

3、___護(hù)士認(rèn)真落實(shí)專科操作培訓(xùn)、考核計(jì)劃，半年來(lái)科室?？撇僮骷寄苊黠@進(jìn)步，合格率達(dá)100%。

五、依照二甲復(fù)審要求，落實(shí)各項(xiàng)安全管理

1、護(hù)士基本做到，至少兩種方式識(shí)別病人身份的方法，每位病人均佩戴腕帶，患者在腕帶丟失及字跡模糊的情況下能及時(shí)補(bǔ)戴或更換，確保了病人的安全。

2、護(hù)士基本做到按照程序處理危急值，半年來(lái)無(wú)漏登記。

3、教育護(hù)士：遇到轉(zhuǎn)科的患者要電話通知該科室的護(hù)士，危重患者護(hù)士及時(shí)陪同轉(zhuǎn)科。

4、科室對(duì)高危藥品能定點(diǎn)放置，并有標(biāo)識(shí)。

5、對(duì)包裝相似、聽似、看似、一品多規(guī)的藥品存放進(jìn)行放置警示標(biāo)識(shí)。

6、護(hù)士長(zhǎng)及____護(hù)士每周對(duì)科室高危藥品進(jìn)行檢查，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)有效整改。

7、為防范于減少科室跌倒、墜床等意外發(fā)生，科室在過(guò)道、衛(wèi)生間等張貼溫馨提示，在患者入院時(shí)護(hù)士能做到在第一時(shí)間對(duì)患者進(jìn)行防跌倒、防墜床的安全教育，科室建立不良事件記錄本，對(duì)發(fā)生的不良事件做到了及時(shí)上報(bào)、及時(shí)補(bǔ)救、及時(shí)召開科室安全討論會(huì)議，科室每月召開一次安全會(huì)議。

8、為防止壓瘡發(fā)生，科室對(duì)每一位新入病人進(jìn)行活動(dòng)能力評(píng)估，對(duì)可能發(fā)生壓瘡的病人進(jìn)行及時(shí)給與預(yù)防壓瘡護(hù)理，建立翻身卡，半年來(lái)無(wú)院內(nèi)壓瘡發(fā)生。

9、為杜絕院內(nèi)感染，護(hù)士長(zhǎng)隨機(jī)檢查操作前后洗手、消毒手情況，每月由____對(duì)3名護(hù)士進(jìn)行洗手抽考，目前考核人人合格，但在實(shí)際操作中未做到100%護(hù)士操作前后消毒手，科室給予批評(píng)教育。

10、為保證正確處理口頭醫(yī)囑，科室對(duì)每一位護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)，目前100%護(hù)士掌握如何正確處理口頭醫(yī)囑。

11、鼓勵(lì)患者參與醫(yī)療安全，主動(dòng)為患者提供告知義務(wù)，護(hù)士長(zhǎng)利用交接班時(shí)詢問(wèn)患者對(duì)疾病的用藥、飲食、以及其他內(nèi)容等掌握情況，結(jié)果患者只能掌握部分內(nèi)容。

六、護(hù)理管理與質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)

1、科室成立質(zhì)控小組，每周各組對(duì)自己負(fù)責(zé)的內(nèi)容進(jìn)行檢查，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行記錄提出整改措施，護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行追蹤，半年來(lái)科室在現(xiàn)有的條件下護(hù)理工作有序進(jìn)行，護(hù)理質(zhì)量不斷提高。

2、以績(jī)效、護(hù)士能級(jí)為支撐點(diǎn)提高工作積極性，科室制定工作量分?jǐn)?shù)實(shí)施細(xì)則，能級(jí)考核方案，體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得，半年來(lái)護(hù)士積極性明顯提高。

3、護(hù)士長(zhǎng)常以各種方式與護(hù)士進(jìn)行交流，讓護(hù)士門提出自己的觀點(diǎn)、想法，鼓勵(lì)他們參與科室管理，同時(shí)護(hù)士長(zhǎng)盡自己努力解決好護(hù)士們的困難，一直以來(lái)科室在制度化管理的基礎(chǔ)上實(shí)施人性化管理，限度的穩(wěn)定了急診科護(hù)理隊(duì)伍。

4、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，滿意度達(dá)90%以上。

(1)提供主動(dòng)服務(wù)，護(hù)士聽到救護(hù)車聲音或看到有急診病人送入時(shí)，護(hù)士能做到主動(dòng)迎接病人，積極配合醫(yī)生搶救。

(2)在接診、轉(zhuǎn)運(yùn)危重患者做到專人負(fù)責(zé)，確保了患者安全。

(3)責(zé)護(hù)主動(dòng)巡視病人，及時(shí)解決患者問(wèn)題，呼叫器呼叫頻率明顯減少。

(4)部分護(hù)士在交接班時(shí)做到主動(dòng)自我介紹、及時(shí)告知夜間休息時(shí)的注意事項(xiàng)。

(5)所有上班護(hù)士每日提前15分鐘上班，為患者進(jìn)行晨間護(hù)理，護(hù)士長(zhǎng)在晨間交接班時(shí)檢查晨間護(hù)理質(zhì)量，對(duì)存在問(wèn)題做到及時(shí)整改。

(6)對(duì)入院病人在24小時(shí)內(nèi)完成健康教育及各種評(píng)估，并根據(jù)入院評(píng)估情況采取相應(yīng)護(hù)理。

(7)為讓患者掌握健康宣教內(nèi)容，科室采取多種形式進(jìn)行健康教育，經(jīng)過(guò)半年努力有所成效。

(8)科室每月進(jìn)行一次滿意度調(diào)查，認(rèn)真對(duì)待患者提出的問(wèn)題，及時(shí)給與了整改，目前滿意度達(dá)90%以上。

我是一名急診科的護(hù)士，我的工作是非常的辛苦的，但是我也從未想過(guò)放棄，我為自己的工作而感到自豪，也為自己能夠在醫(yī)院貢獻(xiàn)出自己的力量，能夠?yàn)椴∪俗鲎约毫λ芗暗氖虑?，可以協(xié)助醫(yī)生更好的完成救助的工作，這些都一直激勵(lì)著我不同的努力和進(jìn)步，我在急診科也已經(jīng)待了_年了，這幾年的工作也不僅僅帶給了我豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也讓我變的更加的強(qiáng)大，現(xiàn)在的自己與以前的自己相比，最大的差別就是我在工作當(dāng)中收獲了一顆無(wú)比強(qiáng)大的心，我也很喜歡自己的工作，在工作當(dāng)中我也在不停的努力，生命不息，我就會(huì)一直努力，不斷的前行。

急診科不同于其他的科室，急診科的工作每天都很忙碌，每次看到各種的事故或是意外需要急救的時(shí)候，自己的內(nèi)心還是會(huì)被震動(dòng)，但是我也知道自己的工作任務(wù)大，責(zé)任也重，所以不管是遇到什么樣的事情，在工作當(dāng)中也要保持自己絕對(duì)的專業(yè)和嚴(yán)謹(jǐn)，盡可能的協(xié)助好醫(yī)生展開救助工作，我也知道不管是病人還是病人的家屬，都對(duì)我們抱有很大的期待，所以我也會(huì)承擔(dān)自己所應(yīng)盡的責(zé)任，保持自己的謹(jǐn)慎和細(xì)致，我知道自己的工作可能沒(méi)有醫(yī)生那么重要，但是我既然在自己的工作崗位上，我就會(huì)做好自己應(yīng)該要做的每一件事，生命本身就是那么脆弱的東西，稍有不慎就會(huì)喪失這個(gè)寶貴的東西，所以我也會(huì)盡全力的在工作的時(shí)候，去協(xié)助醫(yī)生，幫助病患挽救自己的生命。盡管在有些時(shí)候，我們通過(guò)自己的努力也無(wú)法挽救，我們也感到非常的傷心，但是我們也知道世事無(wú)常這句話所代表的意義，我也隨著自己在工作上經(jīng)歷的事情的變多，而更加的強(qiáng)大，自己也可以很好的調(diào)整自己的情緒，收拾自己的心情，在這件事情上所遇到的難題或是傷心，自己也會(huì)迅速的收拾心情，絕不會(huì)將自己的情緒帶到工作當(dāng)中，這也是自己的職業(yè)素養(yǎng)的提升。

_年的工作讓我感受到了生老病死的一瞬間，我也更加的珍惜生命，長(zhǎng)期在急診科的工作，也讓我對(duì)生命有了一種重新的認(rèn)識(shí)，它是可貴的，也是脆弱的，它是偉大的，也是堅(jiān)強(qiáng)的， 在生命面前我們也要打起精神，更好的融入到工作當(dāng)中，盡力的去做好自己的工作，全身心的精力都放在工作上，我也相信不管是現(xiàn)在還是未來(lái)，自己都將會(huì)保持認(rèn)真的態(tài)度，熱愛(ài)自己的工作，讓所有來(lái)到我們醫(yī)院的病患都可以開心的離開醫(yī)院，我也會(huì)不停努力的去工作。

急診述職報(bào)告 篇4

今天我值班，像平常一樣，在普通的工作崗位上日復(fù)一日的重復(fù)著同樣的工作，雖然枯燥、單調(diào)、忙碌，但是內(nèi)心感到很充實(shí)，因?yàn)槲乙恢闭J(rèn)為自己所從事的工作是非常有意義和有價(jià)值的，守護(hù)健康、捍衛(wèi)健康，沒(méi)有哪一個(gè)職業(yè)能比這更為神圣。

從早晨7:50接班開始，白班一天的忙碌工作便悄然拉開帷幕，夜班的同志滿臉疲憊，有點(diǎn)“嘮叨”地帶我熟悉病人情況以及特殊事宜，望著她那布滿血絲的雙眼，我有一種沉甸甸的感覺(jué)，今天必然是忙碌的一天。

急診國(guó)際留觀室內(nèi)現(xiàn)有5位留觀病人，1位流水病人，患者病情相對(duì)比較穩(wěn)定。3床爺爺是一個(gè)發(fā)熱待查的患者，80歲，老人前天剛從美國(guó)回來(lái)，突然間發(fā)熱，持續(xù)高燒不退，就診時(shí)查血象WBC 13.52×109/L,LY% 96.2%,PLT 3×109/L,中性粒細(xì)胞絕對(duì)值0.43×109/L,初步診斷為粒缺，家人很難接受這一事實(shí)，極度悲慟，老人一直高燒，處于嗜睡狀態(tài)，好在今天體溫終于降下來(lái)了，昨天約了紅細(xì)胞和血小板，今天準(zhǔn)備輸血。5床奶奶是一肺部感染的患者，88歲，由于長(zhǎng)期臥床，身上出現(xiàn)了多處壓瘡，骶尾部壓瘡面積較大，深達(dá)肌層，需要每日清洗換藥，老人吞咽功能差，不能進(jìn)食水，要通過(guò)胃腸泵泵入鼻飼液維持營(yíng)養(yǎng)。6床爺爺是一喉部腫物、呼吸困難的患者，78歲，有糖尿病和高血壓病史，血糖極不穩(wěn)定，由于患者不能進(jìn)食，靠每天輸注卡文補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)，醫(yī)生要求患者輸注卡文時(shí)每1或2小時(shí)測(cè)一次血糖，這幾天爺爺?shù)氖种缚毂会樤珊Y子了，今天準(zhǔn)備做喉鏡檢查，進(jìn)一步明確診斷。7床爺爺是一陳舊性腦出血患者，75歲，老人精神亢奮，不愛(ài)睡覺(jué)，總喜歡到處轉(zhuǎn)悠，尤其喜歡到護(hù)士站找人聊天，可是每次都不能讓他如愿。8床是一膽囊結(jié)石的外科患者，在留觀室住了很長(zhǎng)一段時(shí)間，今天準(zhǔn)備收住院進(jìn)一步治療。10床是一個(gè)流水患者，女孩28歲，腎衰，有癲癇病史，美籍，患者和家屬都不懂中文，溝通比較困難。

早晨8:00,正在交班過(guò)程中，10床小姑娘突然癲癇發(fā)作，大家聞?dòng)嵙⒓蹿s到，采取緊急救護(hù)措施，防止患者唇舌咬傷，并將其轉(zhuǎn)入搶救室實(shí)施搶救，家屬一臉的恐慌，含著淚水，不停地呼喚患者的名字，聲音嘶啞，望著家屬那恐懼、焦慮的表情，我緊繃的神經(jīng)拉得更緊了。好在經(jīng)過(guò)搶救，患者很快脫離了生命危險(xiǎn)。

交班結(jié)束后，我和同事便開始了忙碌的工作，書寫特護(hù)記錄、清點(diǎn)物品和藥品、配藥、輸液、抽血、換藥、輸血、處理臨時(shí)醫(yī)囑、為病人預(yù)約檢查、追蹤檢查和化驗(yàn)結(jié)果、辦理出、入院手續(xù)、接收新病人等等。工作在緊張、忙亂中向前推進(jìn)著，你會(huì)感覺(jué)時(shí)間過(guò)得飛快，超乎你的想象。

下午1:00,小姑娘的家屬過(guò)來(lái)說(shuō)想讓我?guī)兔Π鸦颊呤稚系慕渲溉∠聛?lái)，我過(guò)去后才發(fā)現(xiàn)患者的手腫了，戒指在中指指關(guān)節(jié)那卡著，整個(gè)中指又紅又腫，而那一側(cè)的上臂正綁著血壓袖帶，若繼續(xù)測(cè)血壓患者的手會(huì)越來(lái)越腫，不取出戒指后果會(huì)很嚴(yán)重，而另一側(cè)手臂正在進(jìn)行靜脈輸液。家屬不能用中文表達(dá)，只是一個(gè)勁地試圖反復(fù)向外拔戒指，神色慌張。我先安慰他，向他解釋不能強(qiáng)行取出戒指，一番交流之后，他緊張的情緒稍稍緩解。我把血壓袖帶解開，嘗試用肥皂液涂抹手指，可戒指還是卡在那里取不出來(lái)。這可怎么辦，有沒(méi)有別的方法，正在這時(shí)我突然想起了留置胃管時(shí)用的石蠟油包，也許涂抹石蠟油會(huì)有幫助。于是找來(lái)石蠟油，經(jīng)過(guò)幾次嘗試之后終于把戒指取出了，看到家屬那滿臉驚喜的表情，我感到非常欣慰?！癟o Cure Sometimes,To Relieve Often,To Comfort Always”, 對(duì)于這句墓志銘，我深有感觸和體會(huì)。的確，“有時(shí)去治愈，常常去幫助，總是去安慰”,作為醫(yī)護(hù)人員，我們應(yīng)當(dāng)想病人之所想，急病人之所急，不僅要了解患者的身體疾患，還應(yīng)深明患者的心理狀態(tài)，更多地去關(guān)懷和幫助患者，給予患者心理上的安慰和支持。

下午2:30,一樓搶救室有一位AECOPD的患者要轉(zhuǎn)入急診國(guó)際留觀室繼續(xù)觀察治療，接到通知后，立即準(zhǔn)備床單位、心電監(jiān)護(hù)、吸氧設(shè)備、各種表格、特護(hù)記錄等，準(zhǔn)備接收新病人……

我們每天的工作看似是簡(jiǎn)單的重復(fù)，但是卻責(zé)任重大，因?yàn)楣ぷ髦械娜我画h(huán)節(jié)都關(guān)乎患者的健康和生命。因此，工作中我們需要具備高度的`責(zé)任心和高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神，認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，做到對(duì)患者負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)。

下了這個(gè)夜班，我來(lái)西院就滿兩個(gè)月了，從當(dāng)初的忐忑不安，到如今的淡定自若，過(guò)程中我逐漸掌握了處理各種糾紛的方法和技巧。如今比較東、西兩院，最大的差別就是環(huán)境，盡管這里不比東院新急診樓的大氣堂皇，但樸素的老式瓷磚，配合大廳中間軟包的立柱總能讓人體味到別樣的溫馨。安靜時(shí)，連輸液大廳的角落都顯得分外的棱角分明，仿佛顯示著國(guó)人都擁有了強(qiáng)健的體魄、從未被病痛染指一般。

“窒息”一詞常被用于形容氣氛緊張、“壓力山大”,它源于醫(yī)學(xué)常見(jiàn)急癥――由于正常呼吸過(guò)程受阻而導(dǎo)致急性缺氧或二氧化碳儲(chǔ)留，對(duì)于急診大夫來(lái)說(shuō)，迅速解決“窒息”的技能關(guān)乎著患者的生死。

剛來(lái)西院，第一眼見(jiàn)到的是一位瘦骨嶙峋、營(yíng)養(yǎng)不良的老奶奶，深陷的眼窩下面浮動(dòng)著一汪若隱若現(xiàn)的眼，偶爾張開沉重的眼瞼，放散出萬(wàn)千閱歷與風(fēng)華，微紅的臉頰下面重重的壓著一只幾近24小時(shí)佩戴的面罩，這一切在外行人看來(lái)馬上能聯(lián)想到“窒息”二字，滿布哈氣的面罩遮去了奶奶的大部分面部表情，時(shí)而發(fā)出的呻吟和被約束著卻間斷蠕動(dòng)的雙手詮釋著這位風(fēng)燭殘年的老人對(duì)自由和生的渴望，纖細(xì)而干癟的手臂滿布著抽血、輸液時(shí)留下的針眼兒，15分鐘間斷的血壓監(jiān)測(cè)、心跳過(guò)快、低血氧的報(bào)警音，和奶奶的呻吟聲交織在一起，仿佛一部痛苦的交響樂(lè)。

病房主管帶著自信的笑容邁進(jìn)搶救室，矯健的步伐、干練的發(fā)型、一雙深邃而有神的雙眼下面是藍(lán)色口罩遮蓋的口鼻，多年的急診易感環(huán)境養(yǎng)成了她上班更換刷手服的習(xí)慣，為了患者也為了自己的家人，一雙黑色的老北京布鞋更加彰顯了她的矯健與灑脫。領(lǐng)導(dǎo)向新來(lái)的我們介紹病情：92歲老年女性，急性喘憋、意識(shí)障礙來(lái)診，血?dú)馓崾韭宰枞苑渭膊〖毙约又兀ˋECOPD），P CO2逼近100,肺性腦病，同時(shí)合并了ACS,CTnI已經(jīng)達(dá)峰，陣發(fā)房顫，心室率需要靜脈藥物控制，因腎功能不全而無(wú)法耐受冠造支架等操作，此時(shí)已到了插管上機(jī)的邊緣……接受上述信息的同時(shí)，我也不斷檢索著自己有關(guān)AECOPD的處理原則：控制感染、解痙、平喘、化痰、呼吸支持……清醒及痰液引流好的患者可應(yīng)用無(wú)創(chuàng)呼吸機(jī)，重癥患者出現(xiàn)意識(shí)障礙，痰液引流不暢需要插管上機(jī)，但老年患者基礎(chǔ)病多，肺部基礎(chǔ)差，氣管插管后再脫機(jī)拔管機(jī)會(huì)渺茫，等到氣管切開地步，不僅生存質(zhì)量大打折扣，而且會(huì)給老人的晚年蒙上許多痛苦的回憶。

在這“窒息邊緣”,領(lǐng)導(dǎo)再一次詢問(wèn)家屬意見(jiàn)，家屬們的意見(jiàn)仍不統(tǒng)一：有主張減輕痛苦拒絕插管上機(jī)的，有主張最后一搏的。眼見(jiàn)飆升的二氧化碳分壓，和每況愈下的神智狀況，領(lǐng)導(dǎo)重新整理了患者的病史，在很快調(diào)整了抗生素等方案后，討論重點(diǎn)被聚焦到二氧化碳儲(chǔ)留的誘因上：急性儲(chǔ)留、肺部哮鳴音不突出，中量包裹性胸腔積液曾定位困難，是否有限制性通氣功能障礙導(dǎo)致呼吸衰竭的可能？是否從前無(wú)法定位但如今可行？是否可自行超聲引導(dǎo)下穿刺？一系列疑問(wèn)隨著我們推來(lái)走廊里龐大而笨重的超聲機(jī)后迎刃而解，領(lǐng)導(dǎo)是科里少數(shù)接受過(guò)超聲培訓(xùn)的骨干，其對(duì)超聲的原理及檢查方法十分嫻熟，通過(guò)調(diào)整體位及調(diào)整探頭位置發(fā)現(xiàn)在右側(cè)腋后線6-7肋間，確實(shí)有個(gè)約4-5厘米包裹性液性暗區(qū)，少有肺葉漂浮，可以嘗試操作，在與家屬交代操作風(fēng)險(xiǎn)后，領(lǐng)導(dǎo)親自操持著深靜脈穿刺針，嫻熟的給奶奶放置了單腔胸腔引流管，當(dāng)天引出淡黃色胸水800ml,奶奶的呼吸支持參數(shù)明顯降低，氧合明顯改善，心律失常迅速糾正，當(dāng)夜奶奶便如獲新生般地，被從“窒息邊緣”拯救回來(lái)，用顫抖的雙手示意著護(hù)士姐姐幫她抬高床頭，是的！她蘇醒了，昏睡了幾天的她第一次重新審視著周圍的一切，慈祥的雙眼重新展露出生的希望。輕輕地，她用沙啞的聲音告訴自己的孩子，我要吃蛋糕，我要記住這甜美的時(shí)刻！多么慈祥可愛(ài)的奶奶啊，當(dāng)她咽下那口蛋糕，我仿佛也嘗到了濃濃的奶香。

不久，奶奶一家?guī)е再?gòu)的制氧機(jī)出院了，出院前奶奶緊握領(lǐng)導(dǎo)的手，語(yǔ)重心長(zhǎng)的說(shuō)：“大夫啊，謝謝你救了我這老太太一命，我回去一定好好康復(fù)，爭(zhēng)取年底去美國(guó)過(guò)年，回來(lái)給你帶美國(guó)蛋糕吃！”樸實(shí)的愿望背后展現(xiàn)的是這位長(zhǎng)者對(duì)余生的美好憧憬，及知恩圖報(bào)的承諾。想想醫(yī)患之間無(wú)外乎“信任”二字，患者將生命寄托給醫(yī)生，醫(yī)生用畢生所學(xué)解除患者病痛，使一個(gè)個(gè)鮮活的生命得以延續(xù)，這簡(jiǎn)單而樸實(shí)的職業(yè)特質(zhì)背后，“信任”二字確顯得彌足珍貴。讓我們年輕醫(yī)師追隨領(lǐng)導(dǎo)們的足跡，積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，爭(zhēng)取拯救更多處于“窒息邊緣”的病患，哪怕只有一點(diǎn)點(diǎn)希望，也可能讓生命之光得以延續(xù)！

熬過(guò)了嚴(yán)寒冬日慢阻肺的肆虐季，送走了春暖花開哮喘的高發(fā)期，六、七月份的西院急診搶救室顯得有些“悠閑”.每周三，我都在這里值24小時(shí)班，這里沒(méi)有封閉式的管理，病人可以得到家屬24小時(shí)的陪伴，對(duì)于醫(yī)生而言，這里是醫(yī)患溝通的絕佳地帶。

又是一個(gè)周三，我一早來(lái)到搶救室接班，整個(gè)房間4張病床就只有1個(gè)病人。這是一個(gè)壺腹癌的老先生，病程已經(jīng)兩年多了，半年之前就發(fā)現(xiàn)全身多發(fā)轉(zhuǎn)移，雙肺也都被腫瘤侵蝕的功能幾近喪失，這次是因?yàn)楹粑ソ呷霌尵仁业摹ｋm然醫(yī)學(xué)近些年來(lái)發(fā)展迅速，但對(duì)于這種腫瘤晚期的患者，我們除了對(duì)癥治療及臨終關(guān)懷，能做的真的微乎其微。兩年多的病程中，家屬反復(fù)被告知病情危重，搶救同意書也不知簽了多少次，這次當(dāng)我再次向他們交待病情的時(shí)候，家屬表現(xiàn)的非常平靜，表示放棄一切有創(chuàng)搶救措施，只要求盡量減少病人的痛苦。當(dāng)日上午，病人已經(jīng)非常危重了，急促的呼吸讓病人不免有些煩躁，但也絕對(duì)看不出一絲瀕死的恐懼。搶救室里，老太太一邊細(xì)心地幫老先生擦擦身子、揉揉腿，一邊向我講述著老先生當(dāng)年在抗美援朝戰(zhàn)場(chǎng)上的英勇事跡，話語(yǔ)間充滿了驕傲，而老先生只是靜靜的聽著當(dāng)年的故事，靜靜的看著自己的愛(ài)人，偶爾艱難地補(bǔ)充一兩句細(xì)節(jié)，臉上寫滿了滿足與幸福。

故事講到了老年，老太太說(shuō)道：“這老頭子，騙了我一輩子，以前當(dāng)兵沒(méi)有身份證，沒(méi)結(jié)婚之前說(shuō)比我大三歲，結(jié)婚了說(shuō)是比我大四歲，有了老大了又說(shuō)比我大五歲?！被剡^(guò)頭看看老先生，“你倒是賺大了，讓我照顧了你一輩子?！甭牭竭@話，老先生臉上露出調(diào)皮的微笑，艱難地說(shuō)道：“老太婆……其實(shí)我還有個(gè)秘密……其實(shí)呀，我比你大六歲?！崩咸宦?，哭笑不得：“你說(shuō)這老頭子，臨了臨了又長(zhǎng)大一歲?！币粋€(gè)上午，我沉浸在老兩口對(duì)過(guò)往幸福的回憶中，不忍打擾。然而，這種幸福卻阻擋不住死神的腳步，當(dāng)日中午，老先生便失去了意識(shí)，下午便永遠(yuǎn)地離開了。老先生去世后，老太太異常痛苦，甚至一度哭暈過(guò)去，離開醫(yī)院之前，老太太對(duì)我們表示感激，說(shuō)感謝我們讓老先生這么平靜地離開，沒(méi)受什么罪，沒(méi)留什么遺憾，走的很有尊嚴(yán)。

從醫(yī)以來(lái)，我們每天都在與生命、與時(shí)間賽跑，然而，總有一些時(shí)候我們跑得不夠快，生命會(huì)從我們眼前溜走，每當(dāng)有病人逝去，我總會(huì)去反思自己哪些方面做得不夠好，每次總會(huì)有一些遺憾，而這些遺憾往往不是在醫(yī)療方面，而是因?yàn)槲覀兣艿锰颐?，太注重?duì)生命本身的救治，卻忽略了患者臨終前心理方面的需求。我一直忘不了的情人節(jié)，一位20多歲尋常變異型免疫缺陷病合并重癥肺炎的患者在呼吸衰竭需要插管上機(jī)之前還對(duì)自己疾病的結(jié)局一無(wú)所知、還在想著沒(méi)有向公司請(qǐng)假、沒(méi)跟家人交待任何事情就被鎮(zhèn)靜然后死亡，留給家人太多的遺憾。我時(shí)常糾結(jié)于在這種緊急的情況下應(yīng)該怎樣去跟患者交待他當(dāng)時(shí)的情況，至今也沒(méi)有找到答案。每當(dāng)看到臨終的病人一個(gè)人痛苦地躺在封閉的搶救室或重癥監(jiān)護(hù)病房里，我想那時(shí)候他肯定是充滿了恐懼與無(wú)助的，家屬的陪伴與安慰在這個(gè)時(shí)候或許比治療更能緩解患者的痛苦。所以，當(dāng)一些慢性病導(dǎo)致的不可避免的死亡來(lái)臨之前，我更傾向于讓患者和家屬知道疾病的走向，像這位老先生一樣，有自己心愛(ài)的人陪伴，說(shuō)說(shuō)想說(shuō)的話，做做能做的事，見(jiàn)見(jiàn)想見(jiàn)的人，然后沒(méi)有遺憾地安靜地離去，而不是讓過(guò)度的救治占用了這寶貴的時(shí)間。與其辦一場(chǎng)轟轟烈烈的遺體告別儀式，倒不如給生命一點(diǎn)時(shí)間，在患者還有意識(shí)的時(shí)候好好告別。

急診述職報(bào)告 篇5

一、護(hù)理人員基本情況：

本年度科室現(xiàn)有護(hù)理人員__人，其中男護(hù)__人，其中副主任護(hù)師_人，護(hù)師_人，護(hù)士_人，1人未取得護(hù)士資格證。本科學(xué)歷_人，大專學(xué)歷_人，中專學(xué)歷_人(?？圃谧x)。本年度護(hù)士辭職_人，調(diào)出科室1人，新入6人，其中1名男護(hù)，5名女護(hù)士。

二、工作重點(diǎn)：

按照護(hù)理部的工作部署，結(jié)合本科工作特點(diǎn)，圍繞醫(yī)院的工作重點(diǎn)，以創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為標(biāo)準(zhǔn)的工作思路，更新服務(wù)理念，強(qiáng)化科學(xué)管理，深化內(nèi)涵建設(shè)，加強(qiáng)急診護(hù)理管理，嚴(yán)格抓好制度的落實(shí)，確保急診急救護(hù)理安全，做到管理制度化，工作規(guī)范化，操作程序化，以此提高急診護(hù)理質(zhì)量。在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，順利完成全年的護(hù)理的工作計(jì)劃。

一、全年各項(xiàng)護(hù)理工作量及工作達(dá)標(biāo)情況：

二、加強(qiáng)三基訓(xùn)練，提高急救護(hù)理水平

全年組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)40次，以提問(wèn)、操作示教、講課等形式進(jìn)行。在晨間交班后，對(duì)低年資護(hù)士進(jìn)行?？苾x器的操作培訓(xùn)及考核。在全院組織5.12急救技能比武活動(dòng)中，全科護(hù)士高度重視，人人參與培訓(xùn)，通過(guò)考核選出兩名護(hù)士參賽，參賽兩人一針見(jiàn)血率98%。參加__年院前醫(yī)療急救技能競(jìng)賽，榮獲“優(yōu)勝獎(jiǎng)”和心肺復(fù)蘇“二等獎(jiǎng)”。同時(shí)，護(hù)士長(zhǎng)鼓勵(lì)科室護(hù)理人員積極撰寫科研論文，今年科室在省級(jí)以上期刊上共發(fā)表科研論文五篇，核心期刊一篇，同時(shí)選派1名護(hù)士參加了為期3個(gè)月護(hù)士?？婆嘤?xùn)，通過(guò)嚴(yán)格的考核，取得了急診?？谱o(hù)士的資質(zhì)證書，同時(shí)本年度參加全國(guó)會(huì)議三次，分別是：《20__年第三屆世界災(zāi)害護(hù)理大會(huì)》、《院前急救》參加會(huì)議的護(hù)士同志回科后進(jìn)行總結(jié)并對(duì)全科護(hù)士進(jìn)行授課，增加科室護(hù)士的新知識(shí)，新理念、新意識(shí)，進(jìn)一步提高了我科護(hù)士的綜合素質(zhì)。

1、加強(qiáng)消毒隔離的管理，預(yù)防院內(nèi)感染

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離管理制度，認(rèn)真做好科室消毒隔離管理，做到進(jìn)行無(wú)菌操作時(shí)戴口罩、帽子，保持各治療區(qū)域清潔無(wú)灰塵。規(guī)范使用利器盒，生活垃圾袋內(nèi)禁止出現(xiàn)醫(yī)用垃圾。氧氣濕化裝置均采用一次性包裝，一個(gè)病人用完后及時(shí)更換，備用氧氣表消毒后用無(wú)菌包布包裹干燥保存，消毒液開瓶后標(biāo)明消毒日期及簽名。治療室、診室、留觀病房做到每日紫外線照射、消毒液噴灑消毒。每個(gè)區(qū)域的拖布專室專用等?？傊?，為了保證各項(xiàng)工作扎實(shí)到位，每項(xiàng)工作都有日期及簽名記錄，以利于質(zhì)控管理。

2、認(rèn)真做好實(shí)習(xí)生的帶教示教工作。

實(shí)習(xí)生入科后，首先有總帶教老師或護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行?？谱o(hù)理安全教育及科室環(huán)境、規(guī)章制度介紹，每周有小講課，工作中嚴(yán)格要求，放手不放眼，出科有考核，同時(shí)，生活中給與關(guān)心和照顧。本年度接受代職進(jìn)修4人;完善培訓(xùn)資料，如《急診科常規(guī)護(hù)理操作流程》，并以心肺復(fù)蘇術(shù)、靜脈輸液、洗胃、靜脈留置針的使用、吸氧、皮內(nèi)注射、包扎止血，急救病人搬運(yùn)、院前急救、危重癥病人護(hù)理、氣管插管的配合、優(yōu)質(zhì)服務(wù)流程、骨折急救、顱腦損傷急救、燒傷急救技術(shù)等等為培訓(xùn)內(nèi)容，開展培訓(xùn);強(qiáng)化了院前急救，全年共出診趟接回病人人次，接診處置傷病員人，搶救危重癥傷病員800人，搶救成功率達(dá)到95%。

3、積極開展以病人為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。

(1)每班設(shè)1名導(dǎo)診護(hù)士，主動(dòng)微笑迎接病人，介紹環(huán)境，引導(dǎo)病人就診，做到“首問(wèn)首接負(fù)責(zé)”、有問(wèn)必答，和藹可親，主動(dòng)為患者排憂解難。

(2)提供多種便民措施，如開水、一次性紙杯、手紙，針線盒，雨傘等。

(3)開通綠色通道，為病人提供全程陪伴服務(wù)，減少病人的顧慮最大限度地給予關(guān)懷。

(4)不斷提高技術(shù)能力，加強(qiáng)培訓(xùn)，嚴(yán)格落實(shí)靜脈輸液流程及標(biāo)準(zhǔn)，將溫馨護(hù)理與護(hù)理技術(shù)操作相結(jié)合，根據(jù)不同年齡、血管的特性和藥物的性質(zhì)，精心選擇注射部位，合理選用輸液針頭，確保穿刺的一次成功率;

(5)實(shí)行一站式服務(wù)。將坐等處置轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)為病人提供服務(wù)的整體護(hù)理，邊救治邊通知有關(guān)科室前往急診科，如心電圖室、b超室及相關(guān)臨床科室等，使各種術(shù)前檢查盡量在急診科做完，提供“一站式”服務(wù)。

4、加強(qiáng)急救藥品、物品、儀器的管理

安排專人管理?yè)尵仁壹氨O(jiān)護(hù)室，確保急救藥品、物品、儀器性能的完好，每日對(duì)所有藥品的數(shù)量、批號(hào)、名稱進(jìn)行檢查，對(duì)效期快到的藥物提前一個(gè)月?lián)Q掉。每日檢查物品、儀器性能，使用后及時(shí)清潔消毒，并做好登記，發(fā)現(xiàn)儀器有故障及時(shí)通知維修人員進(jìn)行維修，確保物品、儀器性能完好備用。

5、認(rèn)真做好120院前、院內(nèi)急救及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)對(duì)管理

為強(qiáng)化護(hù)士的應(yīng)急能力，對(duì)全科護(hù)士進(jìn)行院前急救培訓(xùn)，做到120出診及時(shí)，搶救危重病人動(dòng)作迅速，思維敏捷、技能嫻熟、忙而不亂、醫(yī)護(hù)配合默契。

急診述職報(bào)告 篇6

一年來(lái)，急診內(nèi)二科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部的具體指導(dǎo)下以“三個(gè)代表”和十八大會(huì)議精神為指導(dǎo)，結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，在友誼科室的密切配合及急診內(nèi)二科全體護(hù)理人員的共同努力下，使我科社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步上升，取得了多方面的好評(píng)。為進(jìn)一步配合我院的改革進(jìn)程，切實(shí)履行上級(jí)指示，以質(zhì)量求生存，加強(qiáng)科室管理，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，做好科室的規(guī)范化管理，以推進(jìn)科室管理的科學(xué)化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，更好的為全縣人民服務(wù)。

隨著醫(yī)學(xué)科學(xué)的發(fā)展，社會(huì)的需求，人們觀念的改變，對(duì)護(hù)士的整體素質(zhì)提出了更高的要求。

1、提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平;組織全科護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，護(hù)士長(zhǎng)定期對(duì)本科護(hù)士理論和操作進(jìn)行考核，入科崗前培訓(xùn)率達(dá)100%。

2、人才培養(yǎng)：科室選派護(hù)理人員參加急診?？谱o(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)二人次，取得急診?？谱o(hù)士證一人。

3、提高護(hù)士應(yīng)急能力和急救水平：組織科室人員對(duì)心電圖機(jī)、心電監(jiān)護(hù)儀、心電除顫?rùn)C(jī)、創(chuàng)傷急救技術(shù)等進(jìn)行操作培訓(xùn)并熟練操作，護(hù)理技術(shù)操作考核合格率達(dá)90%，定期組織護(hù)士輪流授課，對(duì)科室常見(jiàn)呼吸、消化系統(tǒng)疾病及急性中毒進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，共同學(xué)習(xí)，相互交流。

加強(qiáng)護(hù)患溝通是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件，要求全科護(hù)士主動(dòng)去觀察病情，這樣不但增加了護(hù)患溝通縮短了護(hù)患之間的距離，而且有效地預(yù)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。為更好地開展護(hù)理工作起到良好的促進(jìn)作用。有效地促進(jìn)了護(hù)士與病人溝通的語(yǔ)言技巧。

定期進(jìn)行檢查考核，是提高護(hù)理質(zhì)量的保證。為了提高護(hù)理質(zhì)量，在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，對(duì)科室護(hù)理臺(tái)帳重新規(guī)劃，重新制定了切實(shí)可行的檢查與考核細(xì)則，每月重點(diǎn)查，護(hù)士長(zhǎng)不定期抽查，護(hù)理組長(zhǎng)值班必查，護(hù)理文件合格率90%。 對(duì)于檢查中存在的不足之處進(jìn)行詳細(xì)地原因分析，定期召開質(zhì)控會(huì)，強(qiáng)化護(hù)理人員的服務(wù)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)。制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施。及時(shí)改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)。 在環(huán)節(jié)質(zhì)量上，注重?fù)尵茸o(hù)理記錄書寫的及時(shí)性與規(guī)范性， 在安全管理方面和消毒隔離方面，嚴(yán)格把關(guān)，全年安全達(dá)標(biāo)、消毒隔離合格率達(dá)100%，搶救藥品完好率達(dá)100%。

全年各科室累計(jì)共完成住院14574 人次，門診11492 人次，輸血 158人次，靜脈注射 1299 人次，肌肉注射3189人次，皮試注射 1798 ?人次，靜脈采血 822 人次，霧化吸入 3727 人次，胃鏡 329 人次，導(dǎo)尿45 人次，吸氧 445 人，危重病人搶救34 ?人次，洗胃 45 人次。

新形勢(shì)和新任務(wù)，對(duì)我們的工作提出了更新、更高的要求，也為我們工作發(fā)展和突破提供了良好的機(jī)遇和內(nèi)在的動(dòng)力。我們會(huì)緊密團(tuán)結(jié)起來(lái)，振奮精神、努力拼搏、扎實(shí)工作，朝著提高兩個(gè)效益，創(chuàng)建和諧醫(yī)院的目標(biāo)奮勇前進(jìn)!

急診述職報(bào)告 篇7

自XX年3月26日醫(yī)院整體搬遷到新址后，就醫(yī)環(huán)境和布局明顯改善。急診科在院部的正確領(lǐng)導(dǎo)及具體指導(dǎo)下，樹立和落實(shí)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步深化“以病人為中心，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”，堅(jiān)持把追求社會(huì)效益，維護(hù)群眾利益，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系放在首位。開拓創(chuàng)新，艱苦奮斗，狠抓落實(shí)，在兄弟科室的密切配合及急診科全體工作人員的共同努力下，使我科社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步上升，取得了多方面的好評(píng)。

一、科室的基本概況：

全科醫(yī)護(hù)人員共18人：副主任醫(yī)師2人，醫(yī)師4人，護(hù)師2人，護(hù)士8人，“120司機(jī)2人;每天有3個(gè)醫(yī)師值班，科主任上行政班，另外兩個(gè)醫(yī)師分別值主班和副班，有專人護(hù)士和副班醫(yī)師負(fù)責(zé)”120“出診，主班司機(jī)值24小時(shí)班，保證隨時(shí)都能出診救護(hù)。門診還設(shè)有導(dǎo)診臺(tái)，導(dǎo)診護(hù)士負(fù)責(zé)導(dǎo)診，方便群眾就診。

急診科共設(shè)有4張溫馨床、17張留觀床、9張坐式輸液椅、1張清創(chuàng)床、保證一次能30個(gè)病人輸液，每間觀察室都按有飲水機(jī)、空調(diào)、電熱毯，溫馨病房還設(shè)紗發(fā)、電視、茶柜、鮮花、餐巾紙，讓病人住進(jìn)后能有家的感覺(jué)。

現(xiàn)我科設(shè)有清創(chuàng)室后，小清創(chuàng)、小蓬合、換藥、拆線、小包塊切除術(shù)等都能在我科進(jìn)行，減輕外科病房壓力，方便群眾就診。

二、XX、9年工作主要開展情況：

(一)業(yè)務(wù)工作開展情況：

1、現(xiàn)我科每天值班醫(yī)師分正班和副班，實(shí)行24小時(shí)值班，主班主要負(fù)責(zé)門急診病人的就診，保證診斷室隨時(shí)有醫(yī)師看病。

2、副班醫(yī)師主要負(fù)責(zé)“120”出診，還負(fù)責(zé)清創(chuàng)縫合(副班沒(méi)在，主班負(fù)責(zé))、抽胸水和抽腹水、包快切除等，做到病人來(lái)到有醫(yī)師在。

3、護(hù)士白天班至少有4個(gè)，夜班有2個(gè)，保證留觀輸液病人多時(shí)，讓病人能及時(shí)得到輸液，護(hù)士提倡淡妝上崗，服裝整潔，“七聲、六心”服務(wù)，全天24小時(shí)都有護(hù)士值班，清除以往夜間看病，到處喊醫(yī)生、護(hù)士的現(xiàn)象。

4、門診大廳設(shè)有導(dǎo)診護(hù)士值班，佩戴“導(dǎo)診護(hù)士”紅肩帶，專門負(fù)責(zé)給病人導(dǎo)診，方便群眾看病能找對(duì)診斷室，改變以往老百姓看病找不到地方而到處亂竄的現(xiàn)象。

5、輸液區(qū)環(huán)境改善，過(guò)道墻上貼有各類溫馨提示，留觀室有飲水機(jī)、電熱毯、新式高檔床、新棉被、新床單，讓病人住進(jìn)后，夏有涼風(fēng)，冬有暖氣，口干有水喝，病人住進(jìn)后有在家的溫馨，輸液間每張床頭墻上裝有電腦傳呼護(hù)儀按鈴，讓病人輸完液或有事可以直接伸手按鈴，改變了以前在老醫(yī)院病人有事掛起輸液瓶到處喊護(hù)士(如要求拔針、換藥等)，既方便病人又方便護(hù)士，即使病人多而忙時(shí)，仍然是忙而不亂。

6、“120”救護(hù)中心成立后，實(shí)行24小時(shí)值班，兩個(gè)司機(jī)分正副班，主班負(fù)責(zé)出診，副班實(shí)行聽診，每天有固定的醫(yī)師、護(hù)士和司機(jī)負(fù)責(zé)出診，如果遇到有同時(shí)兩起求救電話或突發(fā)公共事件時(shí)啟用副班司機(jī)，兩輛救護(hù)車24小時(shí)在醫(yī)院待命，保證救護(hù)電話鈴響三聲有人接電話，90秒內(nèi)醫(yī)師、護(hù)士和車出診。杜絕以往有病人求救時(shí)，找不到司機(jī)出診或等待時(shí)間太長(zhǎng)的現(xiàn)象。自今年5月份以來(lái)，加強(qiáng)對(duì)救護(hù)車輛的管理，現(xiàn)規(guī)定救護(hù)車停在醫(yī)院內(nèi)，司機(jī)每天檢查車輛狀況，打掃車內(nèi)外衛(wèi)生，讓救護(hù)車處于完好備用狀態(tài)。重新樹立“120”急救新形象，改變了老百姓對(duì)“120”的看法，社會(huì)效益不斷提高。

綜合以上因素，在全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下，急診科得到了社會(huì)的認(rèn)可，就診病人逐日增多，使我們科全年(XX年)共接診人數(shù)19776人次(平均每天就診人數(shù)50—60人次)，留觀輸液人次11066人次(平均每天留觀人數(shù)30—40人次)，清創(chuàng)蓬合(包括拆線、換藥)共568人次，“120”出診共466人次(平均每天出診1—2次)，抽胸水67人次，抽腹水48人次，局部封閉針56人次。我科的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益穩(wěn)步上升。

(二)制定了各種制度并上墻，具體如下：

1、首診負(fù)責(zé)制、腸道門診制度、各級(jí)醫(yī)師職責(zé)、傳染病報(bào)告制度、醫(yī)療安全制度、搶救室制度、發(fā)熱門診制度、清創(chuàng)室制度等;

2、完善了幾種急危重癥疾病的搶救程圖：如上消化道大出血、左心衰、休克、心律失常、有機(jī)磷中毒等;

3、制定急危重癥病院內(nèi)搶救的綠色通道制度和搶救流程圖;

4、制定了“120”院前院內(nèi)急危重癥搶救流程圖和制度;

5、制作了急診科的健康宣教宣傳欄和急診科的基本情況及醫(yī)護(hù)人員的簡(jiǎn)介;

6、建立“120”急救中心的網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院，明確網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院職責(zé);

7、建立各種轉(zhuǎn)診知情協(xié)議書，完善轉(zhuǎn)診制度，防范醫(yī)療糾紛;

(三)抓思想政治教育，營(yíng)造良好醫(yī)療安全氛圍;

全科人員在理論上認(rèn)真學(xué)習(xí)十七報(bào)告精神，深刻理解“xx大”精神實(shí)質(zhì)，學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī)(如執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、護(hù)士法、傳染病法制法、輸血法等)。同時(shí)讓全科成員通過(guò)參加醫(yī)院組織的各種文體活動(dòng)和捐贈(zèng)活動(dòng)，使全科人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提高思想道德修養(yǎng)，能夠自覺(jué)遵守院內(nèi)院外的各種法律法規(guī)和各種規(guī)章制度，在診療過(guò)程中按照醫(yī)療規(guī)則操作，避免醫(yī)療糾紛發(fā)生。

(四)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高搶救能力。

急診科是診治和搶救病人的場(chǎng)所，所以，僅有良好的服務(wù)態(tài)度是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應(yīng)急能力，對(duì)急診病人要迅速、準(zhǔn)確作出診斷和處理，盡快減輕病人的痛苦，這就需要每個(gè)醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù)，因此科內(nèi)組織定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和加強(qiáng)各種急救技術(shù)的培訓(xùn)，例如：本人到昆明參加《XX年第xx屆中國(guó)急診急救醫(yī)師年會(huì)》回來(lái)后，及時(shí)給科室醫(yī)護(hù)人員講課，同時(shí)還在大會(huì)議室給全院職工介紹的《非麻醉人員的緊急氣道處理》、《急危重癥病人的轉(zhuǎn)運(yùn)》、《微創(chuàng)氣管切開術(shù)錄像》，以及急診科護(hù)士長(zhǎng)楊蓉到省人民醫(yī)院學(xué)習(xí)后回來(lái)介紹的《現(xiàn)代護(hù)理管理》，在科室形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，相互交流，能及時(shí)了解先進(jìn)的急救技術(shù)，以便提高急救能力。

急診述職報(bào)告 篇8

土地儲(chǔ)備部全年個(gè)人工作總結(jié)

光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，20**年即將過(guò)去，20**年即將來(lái)臨。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲，更上一層樓”，一定努力打開一個(gè)工作新局面。在20**年，更好地完成工作，揚(yáng)長(zhǎng)避短，按照置業(yè)公司統(tǒng)一要求，下面我就20**年各項(xiàng)工作完成情況，以及20**年工作計(jì)劃匯報(bào)如下：

二、20**年工作進(jìn)展

（一）土地出讓工作

1、積極推進(jìn)東門里順城巷儲(chǔ)備地出讓工作。一是積極跟進(jìn)宗地內(nèi)拆遷完成場(chǎng)清工作，與碑林區(qū)建設(shè)局完成交地手續(xù)。二是委托市國(guó)土資源局對(duì)該宗地進(jìn)行了四鄰權(quán)屬確認(rèn)，完成地籍調(diào)查報(bào)告。三是聯(lián)系市規(guī)劃局、規(guī)劃院重新出紅線圖，完成規(guī)劃延期工作。四是積極聯(lián)系市財(cái)政局、財(cái)局評(píng)審中心，協(xié)調(diào)前期投入成本，經(jīng)過(guò)多次和市財(cái)局城建處及財(cái)局評(píng)審中心溝通博弈，最終將上報(bào)成本及實(shí)施主體單位環(huán)境保障費(fèi)，按照總面積40畝，每畝2萬(wàn)元，共計(jì)802720元全部認(rèn)可并核撥三環(huán)路土地儲(chǔ)備中心，成本審核工作順利完成。五是聯(lián)系華地公司完成土地價(jià)格評(píng)估工作。六是經(jīng)過(guò)多次協(xié)調(diào)及溝通，將請(qǐng)示、拍賣方案及前期所有資料通過(guò)大廳網(wǎng)上傳至市國(guó)土局相關(guān)處室，于11月8日、20日分別通過(guò)處會(huì)及局會(huì)，于1月2日通過(guò)市政府土地領(lǐng)導(dǎo)小組上會(huì)，待上報(bào)市土地交易中心進(jìn)行拍賣出讓。

2、推進(jìn)魚化工業(yè)園X-1儲(chǔ)備地出讓工作。一是完成土地兩次公告，完成土地補(bǔ)償清冊(cè)及市、區(qū)級(jí)批復(fù)的下發(fā)工作。二是取得國(guó)安局審批意見(jiàn)的復(fù)函。三是完成宗地示意圖。四是提交四鄰權(quán)屬確認(rèn)相關(guān)資料，進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)踏勘。五是聯(lián)系魚化工業(yè)園區(qū)匯總土地成本評(píng)審資料，上報(bào)市財(cái)局評(píng)審中心，土地成本評(píng)審工作正在進(jìn)行中。六是聯(lián)系市規(guī)劃局確定規(guī)劃調(diào)整方案，完成道路紅線延期工作。七是由于規(guī)劃紅線調(diào)整，重新向市勘察測(cè)繪院遞交資料，進(jìn)行實(shí)測(cè)、放點(diǎn)，完成實(shí)測(cè)成果。八是委托市規(guī)劃院完成控規(guī)、詳規(guī)等規(guī)劃設(shè)計(jì)方案，現(xiàn)資料基本齊全，經(jīng)多次協(xié)調(diào)，待規(guī)劃局核發(fā)規(guī)劃設(shè)計(jì)條件及交通評(píng)價(jià)報(bào)告。

3、位于未央?yún)^(qū)北三環(huán)以南，太華路北延伸線以西油氣站兩宗地，年初完成土地兩次公告、土地補(bǔ)償清冊(cè)及市區(qū)級(jí)批復(fù)的下發(fā)工作。已將申請(qǐng)?zhí)峤恢潦袊?guó)家安全局，并完成現(xiàn)場(chǎng)踏勘工作，待出具相關(guān)審批意見(jiàn)，同時(shí)聯(lián)系市國(guó)土局產(chǎn)籍產(chǎn)權(quán)中心完成資料上報(bào)，完成四鄰權(quán)屬確認(rèn)，并出具報(bào)告，現(xiàn)準(zhǔn)備成本審核資料，力爭(zhēng)早日完成土地出讓。

加急辭職報(bào)告(模板9篇)

前輩告訴我們，做事之前提前下功夫是成功的一部分。在幼兒園教師的生活工作中，時(shí)常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料一般指可供參考作為根據(jù)的材料。資料可以幫助我們更高效地完成各項(xiàng)工作。那么，想必你在找可以用得到的幼師資料吧？以下由小編為大家精心整理的“加急辭職報(bào)告(模板9篇)”，歡迎收藏本網(wǎng)站，繼續(xù)關(guān)注我們的更新！

加急辭職報(bào)告 篇1

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定辭去我在公司的職務(wù)。在此，我向公司提交加急辭職報(bào)告，以便早日解除雙方勞動(dòng)合同。

首先，我要對(duì)公司的培養(yǎng)和關(guān)懷表示衷心的感謝。自加入公司以來(lái)，公司為我提供了廣闊的發(fā)展空間和良好的工作環(huán)境。在這段時(shí)間里，我得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持與幫助，也學(xué)到了許多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，心懷感激。

然而，經(jīng)過(guò)深思熟慮，我認(rèn)為自己需要轉(zhuǎn)變工作方向，尋求新的發(fā)展機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。雖然我非常珍惜在公司的工作機(jī)會(huì)，但我相信辭職是我個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展的必要選擇。在短時(shí)間內(nèi)，我將會(huì)失去公司給予我的穩(wěn)定收入與待遇，我意識(shí)到這可能會(huì)對(duì)我造成一定的經(jīng)濟(jì)壓力，但我愿意接受這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)。

我相信，坦誠(chéng)面對(duì)并適時(shí)調(diào)整自己的職業(yè)路徑是每個(gè)人在職業(yè)生涯中都會(huì)面臨的選擇。辭職并不意味著我對(duì)公司的不滿或逃避責(zé)任，而是尋求更適合自己發(fā)展空間的機(jī)會(huì)，也是追求自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的一種表達(dá)。

辭職決定不僅是我個(gè)人的考慮，還有家庭因素的左右。作為一個(gè)家庭成員，我的工作和決定將會(huì)直接影響到我的家人福祉。我愿意承擔(dān)這個(gè)責(zé)任，并與我的家人共同面對(duì)挑戰(zhàn)。

最后，我愿意為這次辭職提供充分的交接和協(xié)助，以確保公司的工作不受影響。我將會(huì)盡力保證在離職前完成手頭的任務(wù)，并將重要的工作進(jìn)展做好記錄和交接。

請(qǐng)?jiān)试S我再次表達(dá)我對(duì)公司的感激之情，并對(duì)給予我的機(jī)會(huì)表示由衷的謝意。我對(duì)公司的未來(lái)發(fā)展充滿信心，相信在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，能夠取得更加輝煌的成就。

再次感謝公司對(duì)我所作的一切，祝公司和團(tuán)隊(duì)在未來(lái)的發(fā)展道路上取得更大的成功！

此致，

敬禮

XXX

加急辭職報(bào)告 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我在此向您提出我的辭職報(bào)告，希望您能夠批準(zhǔn)我的請(qǐng)求。

我在公司工作已經(jīng)有三年的時(shí)間，在這段時(shí)間內(nèi)，我很感激您給予我的機(jī)會(huì)，讓我有機(jī)會(huì)在這個(gè)公司里發(fā)揮我的能力，學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。但是，我現(xiàn)在必須辭職，因?yàn)槲业募彝ビ龅搅艘恍┚o急情況，迫使我需要回到我的家鄉(xiāng)，照顧家人。我必須把我的家人放在第一位，因?yàn)樗麄冃枰业闹С趾蛶椭?/p>

我很感激公司的培養(yǎng)和幫助，我會(huì)永遠(yuǎn)銘記在心，我也很抱歉給公司帶來(lái)了任何不便。我會(huì)盡我所能幫助公司平穩(wěn)地處理我的交接工作，并確保我的工作如往常一樣完成。

在這里，我想特別感謝我的同事們，特別是我的直接領(lǐng)導(dǎo)，他們?cè)谖疫M(jìn)入公司的這段時(shí)間里一直很支持我，幫助我在工作中領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)到許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。他們是我的好榜樣，我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記他們的好處。

在今后的工作中，我會(huì)繼續(xù)努力提高自己的能力，做好自己的工作，成為一名更優(yōu)秀的員工。

再次感謝公司的培養(yǎng)和關(guān)懷。希望公司在未來(lái)能夠繼續(xù)走向成功，迎接新的挑戰(zhàn)。

此致

敬禮！

謝謝！

自：

XXX（辭職人姓名）

XXX（辭職人日期）

加急辭職報(bào)告 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾地告訴您，我不得不提出辭職報(bào)告。本來(lái)，我很喜歡在這里工作，并且感謝公司為我提供的機(jī)會(huì)和支持。但是，由于一些個(gè)人原因，在這個(gè)時(shí)候我必須離開。

首先，我想感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和支持。在我短暫的工作期間里，我發(fā)現(xiàn)公司在行業(yè)內(nèi)擁有很高的聲譽(yù)，并且一直在穩(wěn)步發(fā)展。我的工作同事也非常專業(yè)和友好，在這里工作讓我感覺(jué)到非常舒適和愉悅。但是，我的個(gè)人問(wèn)題卻無(wú)法和工作相融合。

長(zhǎng)期以來(lái)，我一直在尋找自己真正的興趣和擅長(zhǎng)的工作領(lǐng)域。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的努力，我發(fā)現(xiàn)我更適合從事其他職業(yè)。這對(duì)我而言不僅是一次職業(yè)轉(zhuǎn)變，也是一次人生轉(zhuǎn)型。我感到非常猶豫和害怕，但同時(shí)也很興奮和期待。

我知道這也會(huì)給公司和我的同事帶來(lái)一定的不便和影響，但我還是希望能夠在這個(gè)階段離開，以便我能專注于我的未來(lái)發(fā)展。我將遵守公司規(guī)定，盡快完成交接工作，并確保公司的流程和工作不會(huì)受到任何影響。

最后，我再次感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)的支持，并向我的同事們表示感謝。我衷心祝愿公司的業(yè)務(wù)越來(lái)越順利，員工們的職業(yè)發(fā)展更上一層樓。

此致

敬禮！

申請(qǐng)人：xxx

日期：xxxx年x月x日

加急辭職報(bào)告 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我在這里寫這封信是為了向您表達(dá)我的辭職決定。我不得不通過(guò)這種方式告知您，因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)我現(xiàn)在的工作已經(jīng)超過(guò)了我的身體及心理承受范圍。我非常感謝您及公司為我提供了這個(gè)工作機(jī)會(huì)。

我工作了不到一年，無(wú)論是在業(yè)務(wù)方面還是在個(gè)人生活方面都發(fā)生了很多改變。我發(fā)現(xiàn)我對(duì)自己的壓力控制不夠好，以至于現(xiàn)在我的健康情況受到了很大的影響。經(jīng)過(guò)多次考慮和討論，我決定辭職是我目前最好的選擇。

在這一年里，我收獲了很多，學(xué)到了許多技能和知識(shí)，也結(jié)識(shí)了很多優(yōu)秀的同事。我非常感激這個(gè)公司為我提供的機(jī)會(huì)，讓我能夠成為一個(gè)更好的人。

盡管我即將離開，我會(huì)一如既往地把這個(gè)公司的利益放在心中。我也會(huì)盡可能地協(xié)助順利地過(guò)渡我的離職，幫助公司順利地推進(jìn)接下來(lái)的工作。

我感覺(jué)在這里，我無(wú)法發(fā)揮最佳水平，因此我認(rèn)為辭職是最好的選擇。令我感到慰藉的是，我認(rèn)為自己的離開不會(huì)對(duì)公司的運(yùn)作產(chǎn)生重大影響。

最后，再次感謝您及公司為我提供的這個(gè)機(jī)會(huì)。我祝愿公司在未來(lái)取得更大的成功。

此致，

敬禮！

XXX

時(shí)間：XXXX年X月X日

加急辭職報(bào)告 篇5

尊敬的XXX公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是貴公司市場(chǎng)部的員工XXX。我在此寫下這封加急辭職報(bào)告，提前通知您我將辭去目前在貴公司的職位。

我于XXXX年加入了XXX公司，成為市場(chǎng)部的一員。這段時(shí)間來(lái)，我十分感謝您和公司的栽培和信任，讓我得以在市場(chǎng)部發(fā)展，并且有很多機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。在這期間，我也結(jié)識(shí)了很多優(yōu)秀的同事，與他們共同合作過(guò)多個(gè)項(xiàng)目。這些經(jīng)歷使我受益匪淺，我非常感激。

然而，經(jīng)過(guò)深思熟慮和認(rèn)真考慮，我不得不做出這個(gè)艱難的決定。我認(rèn)為這是我個(gè)人發(fā)展的一個(gè)重要時(shí)刻，也是我追求自己夢(mèng)想的一種方式。我在這里要表達(dá)的是，我對(duì)于離開公司的決定沒(méi)有任何怨言或者不滿，而是出于個(gè)人的職業(yè)發(fā)展考慮。

首先，我想提到的是我的個(gè)人興趣和理想。在過(guò)去的幾年里，我逐漸發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于某一領(lǐng)域的興趣和熱情，這個(gè)領(lǐng)域是我一直以來(lái)追求的方向。在貴公司這段時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)讓我更加明確了自己的職業(yè)目標(biāo)和追求。我相信，只有在我最熱愛(ài)的領(lǐng)域中去探索，我才能充分發(fā)揮自己的潛力，并且為社會(huì)做出更多的貢獻(xiàn)。

其次，我也想提到的是工作環(huán)境和公司文化的不適應(yīng)。雖然貴公司給予我了很多機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)，但在某種程度上，我意識(shí)到我的價(jià)值觀與公司的文化之間存在一定的分歧。我發(fā)現(xiàn)自己更加適應(yīng)于一個(gè)更加開放、自由和創(chuàng)新的環(huán)境。對(duì)于我個(gè)人而言，一個(gè)積極健康的工作環(huán)境對(duì)于我實(shí)現(xiàn)自己夢(mèng)想的重要性不可忽視。

最后，我希望表達(dá)的是我的感激之情。我非常感謝貴公司這段時(shí)間以來(lái)給我提供的工作機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。在這里，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，鍛煉了業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。我將永遠(yuǎn)銘記在心，并將這些經(jīng)驗(yàn)和能力運(yùn)用于我未來(lái)的職業(yè)生涯。

為了避免給公司造成不必要的困擾和影響，我決定提前一個(gè)月給予公司時(shí)間處理交接和其他相關(guān)工作。我將會(huì)配合公司安排，完成手頭任務(wù)并協(xié)助新人的順利接手。對(duì)于公司為了給我提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)所做的一切，我深表感激。

最后，再次感謝貴公司的關(guān)心和支持。希望貴公司能夠理解并接受我的決定。衷心祝愿貴公司能夠繼續(xù)取得更大的成功和輝煌！

此致

敬禮

XXX 日期：年月日

加急辭職報(bào)告 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我在此向您遞交我的辭職報(bào)告，并敬請(qǐng)批準(zhǔn)。我認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)突然的決定，但經(jīng)過(guò)深思熟慮，我相信這對(duì)我個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和生活方式是一個(gè)正確的選擇。

首先，我想表達(dá)我對(duì)公司的感謝。在過(guò)去的幾年里，我有幸在貴公司工作，得到了許多關(guān)照和機(jī)會(huì)。我很感激公司給予我的培訓(xùn)和成長(zhǎng)空間，這讓我能夠在工作中不斷提高自己的能力和技術(shù)。

然而，我認(rèn)為在我個(gè)人的職業(yè)發(fā)展方向和公司的發(fā)展方向之間存在一定的差距。我渴望追尋其他行業(yè)和領(lǐng)域的機(jī)會(huì)，不斷挑戰(zhàn)自己并拓寬我的職業(yè)生涯。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的思考和調(diào)查，我決定在此時(shí)辭去我的職位，尋求更好的職業(yè)發(fā)展。

其次，我想提到的是工作環(huán)境和氛圍。在我離開之前，我想坦率地說(shuō)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里感到一些不適應(yīng)和困惑。我認(rèn)識(shí)到每個(gè)公司都有自己的特點(diǎn)和文化，但對(duì)我來(lái)說(shuō)，我希望在一個(gè)更開放、積極和有創(chuàng)造性的環(huán)境中工作。這并不是對(duì)公司的批評(píng)，而是對(duì)我個(gè)人職業(yè)發(fā)展的需求。

最后，我想再次向您和整個(gè)團(tuán)隊(duì)表達(dá)我最真誠(chéng)的感謝。我很榮幸能夠與您和其他同事一起工作。我從您身上學(xué)到了很多，包括領(lǐng)導(dǎo)力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作。這些都將對(duì)我未來(lái)的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

請(qǐng)批準(zhǔn)我的辭職，我將盡可能配合公司的交接工作，確保一切順利進(jìn)行。同時(shí)，我衷心祝愿貴公司在未來(lái)取得更大的成功。

再次感謝您對(duì)我的支持與理解。

此致

敬禮

[姓名]

加急辭職報(bào)告 篇7

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我以此函向您報(bào)告，因個(gè)人發(fā)展需要與職業(yè)規(guī)劃調(diào)整，我決定辭去目前在貴公司擔(dān)任的職務(wù)。經(jīng)過(guò)慎重考慮和深思熟慮，我認(rèn)為這是一個(gè)必要而且正確的決定，希望您能夠理解和支持我的選擇。

首先，我此次辭職并不是因?yàn)閷?duì)貴公司有任何不滿或不愉快的工作經(jīng)歷。相反，我很慶幸能夠成為貴公司的一員，并且在過(guò)去的時(shí)間里，我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和機(jī)會(huì)，對(duì)此我表示由衷的感激。在這里，我找到了一個(gè)充滿活力、團(tuán)結(jié)向上的工作環(huán)境，并且得到了同事們的大力幫助與支持，這些都對(duì)我職業(yè)生涯的發(fā)展起到了重要的推動(dòng)作用。

然而，隨著時(shí)間的推移和個(gè)人的成長(zhǎng)，我漸漸意識(shí)到自己更加渴望挑戰(zhàn)和發(fā)展。我經(jīng)歷過(guò)貴公司不同部門的工作，也理解了貴公司的運(yùn)營(yíng)模式和管理體系，但我認(rèn)為自己有更多的潛力和能力可以發(fā)揮。我希望能夠向更廣闊的領(lǐng)域發(fā)展，學(xué)習(xí)新的技能和知識(shí)，不斷提升自我。

因此，我決定在短期內(nèi)尋找新的工作機(jī)會(huì)。我會(huì)全力以赴地完成手頭的工作，并且保證在離職前做好交接工作，確保不給公司帶來(lái)任何損失或影響。同時(shí)，我十分樂(lè)意在我辭職后，繼續(xù)為公司提供一定的協(xié)助和支持，如果有需要的話。

對(duì)于貴公司在我個(gè)人和職業(yè)發(fā)展中所給予的支持和機(jī)會(huì)，我表示由衷的感謝。我相信，這次經(jīng)歷將成為我人生中寶貴的一段記憶，并且對(duì)我未來(lái)的職業(yè)生涯起到積極的影響。我深信，在貴公司的磨練與培養(yǎng)下，我將會(huì)在新的職業(yè)道路上取得更大的成就。

最后，再次感謝貴公司的厚愛(ài)與關(guān)懷。我衷心祝愿貴公司在未來(lái)的發(fā)展中蒸蒸日上，希望與您保持聯(lián)系，并祝您和全體員工一切順利！

此致

敬禮

XXX

加急辭職報(bào)告 篇8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是XXX，目前擔(dān)任貴司營(yíng)銷部的市場(chǎng)推廣崗位職員。通過(guò)一段時(shí)間的思考和反思，我決定辭去當(dāng)前的工作，離開貴司。經(jīng)過(guò)反復(fù)斟酌，我認(rèn)為離開貴司是我未來(lái)職業(yè)生涯中不可避免的選擇。

首先，我非常感謝公司在過(guò)去的時(shí)間中對(duì)我的關(guān)照和支持，讓我得以成長(zhǎng)與進(jìn)步。在這里，我要向公司領(lǐng)導(dǎo)及所有同事表示最崇高的敬意和感謝。但是，我必須承認(rèn)，目前已經(jīng)到了我職業(yè)生涯發(fā)展的一個(gè)拐點(diǎn)。

其次，最近的工作狀態(tài)使我感到極度的沮喪和困惑。在工作中，我面臨著各種挑戰(zhàn)和壓力。我必須承認(rèn)，這些壓力逐漸影響了我的身心健康。我曾努力應(yīng)對(duì)這種狀態(tài)，但效果并不太好。所以，我認(rèn)為改變工作環(huán)境和狀態(tài)對(duì)我很重要，也是我必須嘗試的事情。

最后，我希望公司能夠認(rèn)真考慮我的決定，并且盡快安排我的工作交接事宜。我會(huì)把工作完成好，并確保平穩(wěn)過(guò)渡。同時(shí)，我也希望公司能夠支持我的決定，給予我工作離開的合法手續(xù)。

再次，感謝公司的支持和幫助，在未來(lái)的工作中，我會(huì)更加努力，不斷提高自己的能力和素質(zhì)，謹(jǐn)以此獻(xiàn)上我誠(chéng)摯的謝意。

此致

敬禮

XXX

20XX年XX月XX日

加急辭職報(bào)告 篇9

尊敬的XXX公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是XXX公司的員工，擔(dān)任XXX職位。我懷著非常沉重的心情寫下這封辭職報(bào)告，因?yàn)榻?jīng)過(guò)深思熟慮后，我決定辭去我在公司的職務(wù)。

首先，我誠(chéng)摯地感謝公司和各部門對(duì)我的支持和關(guān)懷。在我加入公司的這段時(shí)間里，我從每一個(gè)同事身上學(xué)到了很多，也得到了很多機(jī)會(huì)去提升自己的能力。公司提供了一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)，讓我在這個(gè)領(lǐng)域中取得了一定的進(jìn)步。我將永遠(yuǎn)銘記這段寶貴的經(jīng)歷。

然而，在考慮了自己的發(fā)展和未來(lái)計(jì)劃后，我決定離開公司尋求我個(gè)人生活和事業(yè)的新機(jī)會(huì)。我希望能夠挑戰(zhàn)自己，追求更廣闊的發(fā)展空間。盡管我在公司里度過(guò)的每一天都是無(wú)比寶貴的，我相信這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展是有利的。

在辭職之前，我會(huì)積極配合公司安排的交接工作，確保工作過(guò)程的順利進(jìn)行。我將與我的同事一起努力，確保沒(méi)有任何業(yè)務(wù)上的遺憾。

我希望公司能夠理解我的決定，并且能夠給予我寬容和支持。我對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展充滿信心，并相信公司會(huì)在我的離開后找到更適合的人選來(lái)接替我的職位。

最后，我想再次感謝公司對(duì)我的培養(yǎng)和關(guān)懷。我希望我們能夠保持聯(lián)系，并且能夠有機(jī)會(huì)合作。謝謝您一直以來(lái)對(duì)我的支持和幫助。

衷心祝愿公司在未來(lái)的發(fā)展道路上取得更大的成就！

此致

敬禮

XXX

（注：本辭職報(bào)告為虛構(gòu)范文，僅供參考。實(shí)際情況請(qǐng)根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況自行修改。）

急辭工辭職報(bào)告

你是否正在思考如何寫崗位辭職申請(qǐng)書？在工作了一段時(shí)間后，你可能會(huì)突然想要辭職。這時(shí)，我們必須向領(lǐng)導(dǎo)提交辭職申請(qǐng)書。幼兒教師教育網(wǎng)小編篩選了多篇文章，認(rèn)為“急辭工辭職報(bào)告”是最優(yōu)秀的，本網(wǎng)頁(yè)的內(nèi)容僅供參考！

急辭工辭職報(bào)告(篇1)

尊敬的xx：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

來(lái)到公司大約半年了，公司里的人對(duì)我都很好。我衷心感謝徐總以及各位同事對(duì)我的照顧與錯(cuò)愛(ài)，在這半年里，我學(xué)到了很多以前從未接觸過(guò)的知識(shí)，開闊了視野，鍛煉了能力。而今，我決定離開，也許這樣會(huì)好一些。

因?yàn)橹T多原因，我決定參加20xx年的研究生考試，以為工作兩年再去讀研是一個(gè)好的決定。如果我現(xiàn)在不辭職，我就是在公司里尸位素餐兩年，因?yàn)樵趦赡陼r(shí)間里，我不可能為公司做多少貢獻(xiàn)。

我也許能大致經(jīng)歷、學(xué)習(xí)這個(gè)工程建設(shè)的某些方面，可這只是對(duì)我有好處，只會(huì)使我欠公司更多的情?？紤]到公司在人員安排上的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成決策的失誤，我鄭重向公司提出辭職。

因?yàn)橛邢肟贾猩酱髮W(xué)的研究生，前幾天一位老鄉(xiāng)告訴我中大招一名熱工的本科生做實(shí)驗(yàn)助理。這對(duì)我而言是一個(gè)很好的機(jī)會(huì)，學(xué)校的氛圍肯定更加適合準(zhǔn)備考研，我在x.x已經(jīng)把我的相關(guān)資料寄過(guò)去了。我希望盡快解除與公司的勞動(dòng)關(guān)系，可以安心地輕輕離開。

最后，衷心祝愿公司健康成長(zhǎng)，事業(yè)蒸蒸日上！祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康快樂(lè)，平安幸福！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

急辭工辭職報(bào)告(篇2)

辭職報(bào)告模版范例三則

辭職報(bào)告模版（一）

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

在公司工作一年中，學(xué)到了很多知識(shí)，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌握，但俗話說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)（至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來(lái)說(shuō)），鑒于我的個(gè)性，要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。

雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，如果能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡！

我希望在我提交這份辭呈的時(shí)候，在未離開崗位之前，是我的工作請(qǐng)主管盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開是很舍不得，原因自不用說(shuō)明。但是既已決定，挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更為難。謝謝！

最后，希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

此致

敬禮

申請(qǐng)人： xxx

20**年2月20日

辭職報(bào)告模版（二）

尊敬的'領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。

來(lái)到**公司也快兩年了，正是在這里我開始踏上了社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，也有過(guò)淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無(wú)成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說(shuō)過(guò)，工作上如果兩年沒(méi)起色就該往自己身上找原因了?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。盡管我一思考，上帝便會(huì)發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項(xiàng)工作。否定自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么，這一連串的問(wèn)號(hào)一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個(gè)念頭?；蛟S只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，()也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。

我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，sun ltd. erp 2004項(xiàng)目啟動(dòng)，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開始之前，公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長(zhǎng)痛不如短痛，或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。

能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好項(xiàng)目開始前的屬于自己的所有工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。

離開這個(gè)公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)！

辭職人：***

年 月 日

辭職報(bào)告模版（三）

尊重：

你好！仔細(xì)考慮之后，我決辭職報(bào)告模板定辭去我現(xiàn)在在公司里的地位。這一次，我選擇離開，而不是突發(fā)奇想的時(shí)間，但我在經(jīng)歷了長(zhǎng)時(shí)間的考慮之后才做出的決定。我也相信你會(huì)看我的辭職后批準(zhǔn)我的申請(qǐng)?，F(xiàn)實(shí)有很多無(wú)奈，每個(gè)人都會(huì)遇到這樣的情況。家家有本難念的經(jīng)，事實(shí)是這樣的，因?yàn)橐恍﹤€(gè)人原因，我必須向公司，我需要改變，改變心情上工作。我會(huì)盡快完成這項(xiàng)工作轉(zhuǎn)移，最大程度上地減少每個(gè)人的影響，希望公司能體諒我，并且我希望擁有最新的今天正式離開，我的申請(qǐng)將被視為和批準(zhǔn)。

謝謝你的能力的信任，我的工作在這段（1年）的時(shí)間來(lái)給我的支持和鼓勵(lì)！我在這只能說(shuō)，我讓你失望的！離開公司的這段時(shí)間，我就會(huì)問(wèn)你！

謝謝你！

希望在公司的發(fā)展在辭職報(bào)告模板后面更上一層樓。

敬禮！

申請(qǐng)人：

急辭工辭職報(bào)告(篇3)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)間向公司正式遞交辭呈。

從20xx年x月至今，進(jìn)入xx客戶服務(wù)中心工作的一年時(shí)間中，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的多方幫助，我非常感謝大家。在過(guò)去的一年多時(shí)間里，我在公司里和大家處得也很開心，感覺(jué)公司的氣氛和一個(gè)大家庭一樣，同時(shí)在公司里我也學(xué)會(huì)了為人處事之道，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過(guò)去一年里，利用公司給與的良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，我對(duì)于公司一年多的照顧表示真心的感謝!

個(gè)人感覺(jué)，在工作中對(duì)自己不是非常滿意，以致于有些愧對(duì)公司的照顧。我需要重新確定我未來(lái)的方向，出于個(gè)人發(fā)展和一些家庭原因，經(jīng)過(guò)自己和家人的慎重考慮，基于以上種種原因，我現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予理解和批準(zhǔn)。

最后，衷心祝愿公司事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事健康快樂(lè)!

辭職人：xxx

20XX年x月x日

急辭工辭職報(bào)告(篇4)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

我因個(gè)人原因，辭去OA開發(fā)工程師的職務(wù)，即將離開咱們的xx集團(tuán)了。

感謝xx集團(tuán)帶給我的機(jī)遇與挑戰(zhàn)！

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心與信賴！

感謝各位同事對(duì)我的工作的支持與幫忙！

能夠來(lái)到xx這一偌大的企業(yè)，我想我是幸運(yùn)的，在那里領(lǐng)悟了很多，感受了很多，和去年剛從學(xué)校出來(lái)的時(shí)候相比，也成熟了很多！

在xx的一年，對(duì)我來(lái)說(shuō)是生命中重要的一段經(jīng)歷。在那里我經(jīng)歷了失敗，也取得了成績(jī)，有過(guò)郁悶，也有過(guò)歡喜。失敗是刻骨銘心的，它將成為一枚警鐘、一塊基石鞭策我不斷進(jìn)??；成績(jī)是另人欣喜的，它們會(huì)幻化成為一個(gè)個(gè)新的目標(biāo)，指引我前進(jìn)的方向。

作為一名技術(shù)人員，我渴望看到自我的日漸嫻熟，也明白xx這樣的環(huán)境必須能夠帶給歷練自我的機(jī)遇，只是正如咱們無(wú)法完全預(yù)測(cè)自然災(zāi)難一樣，有些客觀矛盾我還不知道如何解決、如何避免，一道單選題，二選其一，必定要有所舍。已成自然，送給各位同事的只有祝福與期盼，祝福我的同事們一切順心，期盼咱們的xx一帆風(fēng)順！

感謝人：xxx

20xx年xx月xx日

急辭工辭職報(bào)告(篇5)

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

自xx年入職以來(lái),我一直很喜歡這份工作,但因某些個(gè)人原因,我要重新確定自己未來(lái)的方向,最終選擇了開始新的工作。

希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辭職.如能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡,希望公司理解!

我來(lái)公司已經(jīng)有x年多的時(shí)間了，這x年來(lái)公司在飛速發(fā)展，我也在快速成長(zhǎng)，我也深知在我成長(zhǎng)的背后是領(lǐng)導(dǎo)的信任與潛心栽培，同事們的支持與幫助。

辭呈時(shí),在未離開崗位之前,我一定會(huì)盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事。

最后,衷心的說(shuō)：“對(duì)不起”與“謝謝”。

祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來(lái)!

請(qǐng)您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開，以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿業(yè)績(jī)一路飆升!老板及各位同事工作順利!

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

急辭工辭職報(bào)告(篇6)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!首先感激您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職報(bào)告，我懷著十分復(fù)雜的心境寫這份辭職申請(qǐng)的。我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候提出辭職。來(lái)到物業(yè)公司大約四年了，單位里的每個(gè)人對(duì)我都很好。我衷心感激各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對(duì)我的照顧與錯(cuò)愛(ài)，在這近四年里，我學(xué)到了很多以前從未接觸過(guò)的知識(shí)，開闊了視野，鍛煉了本事。工作上，我學(xué)到了許多寶貴實(shí)踐技能。

生活上，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫忙;思想上，得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫忙，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經(jīng)驗(yàn)將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆寶貴的財(cái)富。感激所有給予過(guò)我?guī)兔Φ念I(lǐng)導(dǎo)和同事們。

其次，能在那里工作我感到十分開心。隨著單位的不斷發(fā)展壯大，各項(xiàng)工作要求的不斷提升，作為一名大專畢業(yè)生的我明顯感到自身本事的不足，近期的工作讓我明顯覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，我清楚的認(rèn)識(shí)到以自己現(xiàn)有的學(xué)歷和工作水平已經(jīng)很難完成目前的各項(xiàng)工作任務(wù)，自己仍需要不斷的去學(xué)習(xí)，才不至于被社會(huì)所淘汰。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人本事的原因而影響到物業(yè)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭職。或許僅有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，不斷的深造，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。十分感激您們?cè)谶@段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。

在物業(yè)公司的這段經(jīng)歷對(duì)于我而言十分珍貴，將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己以往是您領(lǐng)導(dǎo)下的物業(yè)公司中一份子而感到榮幸。

最終，衷心祝愿物業(yè)公司能夠更好更快的發(fā)展，各項(xiàng)工作業(yè)績(jī)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事：健康歡樂(lè)，平安幸福!

此致

敬禮！

辭職人：__

20__年__月__日

急辭工辭職報(bào)告(篇7)

公司員工辭職信

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)理：

您們好!

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)在我工作兩年里對(duì)我的照顧與指導(dǎo)，也感謝同事對(duì)我的幫助及支持，很遺憾，我要離開這里了。

我來(lái)到xx已經(jīng)近兩年了，說(shuō)到走很舍不得，但是離開公司是我必須的選擇。我并不同于大多數(shù)的xx同事，我離開家鄉(xiāng)，離開我安逸的生活選擇來(lái)到這里，就選擇了無(wú)法平凡。對(duì)于我目前的發(fā)展?fàn)顩r，個(gè)人并不滿意，但是我知道我們這個(gè)行業(yè)的辛苦，也知道公司的不易，但我還有一段不同的路要走，不能陪著xx了。謝謝公司對(duì)我的培養(yǎng)，我自認(rèn)為也沒(méi)有給公司抹黑，我希望用自己辛勤的勞動(dòng)換來(lái)的是公司美好的未來(lái)。

天下沒(méi)有不散的宴席，在此，我不想過(guò)多的煽情，我為我曾經(jīng)是xx的一員而自豪，也希望領(lǐng)導(dǎo)們尊重我的選擇，為我祝福吧。

以上所述，因個(gè)人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)，謝謝。

在我離職這段時(shí)間，我還會(huì)繼續(xù)努力工作，希望公司盡早安排工作人員交接我的工作，以免影響公司的運(yùn)轉(zhuǎn)。

屬下xx敬稟

急辭工辭職報(bào)告(篇8)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好好！

首先，非常衷心地感謝您這四年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。

這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這四年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)龍威公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這四年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的四年多的時(shí)間中，我學(xué)到了很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)。對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個(gè)難得的工作和鍛煉機(jī)會(huì)，但因個(gè)人發(fā)展需要，經(jīng)我認(rèn)真思考后決定辭職，請(qǐng)楊經(jīng)理根據(jù)我的個(gè)人實(shí)際情況給予理解并支持！

請(qǐng)你們諒解我作出這樣的決定，也請(qǐng)你們?cè)徫也扇〉臅簞e方式，我覺(jué)得我們?nèi)蘸筮€會(huì)有共事的機(jī)會(huì)。

在上交辭職信后，我將會(huì)在12月20xx年時(shí)間里，我們公司發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，我只有衷心的祝愿公司業(yè)績(jī)一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事身體健康，工作順利！

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

急辭工辭職報(bào)告(篇9)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

但猶豫再三，我還是寫了這封報(bào)告。雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。首先感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事在這三年多時(shí)間里對(duì)我的關(guān)心與照顧，我對(duì)我的辭職感到很抱歉。我辭職有我自已的原因，希望公司的同仁能夠理解我。

您知道雖然我是個(gè)女孩，但我并不是個(gè)怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問(wèn)題，但醫(yī)生的一再叮囑要我好好靜養(yǎng)，卻令我不得不認(rèn)真對(duì)待。您知道，對(duì)于一個(gè)女孩來(lái)說(shuō)一份好的工作固然重要，但一個(gè)健康的身體卻是一切的根本。

我是一個(gè)理智而現(xiàn)實(shí)的人，雖然事業(yè)上的進(jìn)步也是我的夢(mèng)想，但我不敢去拼什么青春。健康對(duì)我來(lái)說(shuō)，真的比什么都要重要。以我現(xiàn)在的身體狀況，已經(jīng)不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時(shí)間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來(lái)并不算是什么，但對(duì)我來(lái)說(shuō)它真的很重要，這點(diǎn)還希望你理解與諒解。

加入公司以來(lái)，您對(duì)我的器重與信任，令我非常感動(dòng)，也成為激勵(lì)我努力工作的動(dòng)力。在您及同事們的熱心指導(dǎo)與悉心幫助下。

我個(gè)人無(wú)論是業(yè)務(wù)素養(yǎng)的提高，還是社會(huì)閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應(yīng)該用一顆感恩的心，去回報(bào)您及公司對(duì)我厚愛(ài)，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務(wù)，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對(duì)您說(shuō)聲抱歉，請(qǐng)您原諒!

再一次真誠(chéng)地感謝您及公司全體同事對(duì)我的關(guān)愛(ài)與信任!

懇請(qǐng)您接受我的辭職請(qǐng)求!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：申請(qǐng)書模板

__年__月__日

急辭工辭職報(bào)告(篇10)

尊敬的總監(jiān)：

您好!

很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。在經(jīng)過(guò)內(nèi)心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后，我終于鼓起勇氣寫下了這封辭職信。

我在公司工作近x個(gè)月中，學(xué)到了很多知識(shí)，公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。我也在快速成長(zhǎng)，我也深知在我成長(zhǎng)的背后是領(lǐng)導(dǎo)的信任與潛心栽培，同事們的支持與幫助。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)，在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。

我很慶幸能夠在這樣的公司，這樣的部門，這樣的工作環(huán)境中迅速成長(zhǎng)，適應(yīng)社會(huì)。我的家人經(jīng)常用這樣一句話來(lái)教導(dǎo)我找一個(gè)好企業(yè)容易，遇到一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)不容易，我很幸運(yùn)的在漫漫職業(yè)生養(yǎng)的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領(lǐng)導(dǎo)，我也很感激這一年來(lái)您對(duì)我猶如兄長(zhǎng)般的關(guān)懷，支持與信任。在公司的這些日子，對(duì)于每一項(xiàng)工作任務(wù)，我都用心盡力，按時(shí)保量，加班加點(diǎn)的完成。我告訴自己，只有這樣才能對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)在我身上所花費(fèi)的心血。最近所遇到的許多事，讓我重新舉棋不定。但誠(chéng)信或者忠誠(chéng)，并不機(jī)械的等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻改變著，對(duì)于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位，對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選擇，隨著時(shí)間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度的.發(fā)揮他的激情和才干。我覺(jué)得現(xiàn)在是我該下定決心的時(shí)候了。

雖然做出這樣的決定也會(huì)感覺(jué)到很痛苦，現(xiàn)在的我也只能很遺憾的說(shuō)辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的深切期望，只能深深的說(shuō)道一聲對(duì)不起!

我考慮在辭呈遞交之后的一月內(nèi)離開，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺(jué)得我在某個(gè)時(shí)間內(nèi)離職比較適合，不防給我個(gè)建議。

真誠(chéng)的感謝您這一年來(lái)對(duì)我的厚愛(ài)，對(duì)我自身存在的缺點(diǎn)的包容，以及對(duì)我在工作中所存不足的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度，寬廣的胸懷，機(jī)敏的處事方式，必將令我受用終身。我也很真誠(chéng)的感謝和我一起工作的同事們，我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非?？鞓?lè)的，令人難忘的時(shí)光。這樣的深情，我銘記在心，這樣的財(cái)富，將伴我一生。

離開這個(gè)公司，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。無(wú)論走到哪里，我都會(huì)為我曾經(jīng)是本公司的一員感到自豪，在這工作的日子是我寶貴的財(cái)富!最后祝公司的事業(yè)蒸蒸日上，業(yè)務(wù)高速上升。

此致敬禮!

辭職人：

年月日

急辭工辭職報(bào)告(篇11)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

經(jīng)過(guò)深思熟慮地思考，我已決定辭去在xx公司的現(xiàn)有工作以迎接新的挑戰(zhàn)。我于xx年xx月xx日至今在xx公司工作已有x年多，在此期間我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助，也感受到了公司對(duì)我個(gè)人的無(wú)微不至的關(guān)懷，對(duì)此我表示誠(chéng)摯的感謝，也同時(shí)對(duì)我的離去將給公司帶來(lái)的不便表示深深的歉意。

公司的企業(yè)文化感化了我，我對(duì)公司是深有感情的，在公司的`這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會(huì)的第一次社會(huì)體驗(yàn)將是我永生難忘的，我確信我在xx公司里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，將為我今后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。感謝公司給了我這次工作的機(jī)會(huì)。我希望能在x月x日之前辦理好離職的手續(xù)，在這之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。

祝xx的事業(yè)蒸蒸日上再創(chuàng)輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告(實(shí)用9篇)

你是否曾經(jīng)遇到過(guò)不知道如何寫崗位辭職申請(qǐng)書的情況？崗位辭職申請(qǐng)書通常預(yù)示著我們想要離開公司的決心，它是我們離開個(gè)人職位并提交給單位批準(zhǔn)的一種申請(qǐng)。如果您正在尋找有關(guān)“網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告”的文章，我們?yōu)槟扑]了這篇文章，需要的朋友可以來(lái)看看！

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇1】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我寫這封辭職報(bào)告，想對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表達(dá)我由衷的謝意，感激您們?cè)诠ぷ魃钪械恼疹櫤椭С帧?/p>

我是公司網(wǎng)絡(luò)客服部門的一名員工，加入公司已經(jīng)有三年半的時(shí)間，這期間我充分感受到了公司良好的氛圍、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)。在這里，我獲得了成長(zhǎng)和鍛煉，得到了大量的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)，提高了自己的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能。但是，經(jīng)過(guò)權(quán)衡和深思熟慮，我決定提出離職申請(qǐng)。

首先，我認(rèn)為自己需要轉(zhuǎn)變一下工作方向和職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。在過(guò)去的三年半中，我一直致力于網(wǎng)絡(luò)客服崗位的工作，有了一定的經(jīng)驗(yàn)和積累，但是我感覺(jué)到自己逐漸失去了對(duì)這個(gè)工作的熱情和動(dòng)力，對(duì)于未來(lái)的發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃也感到不太明確。因此，我希望離開這個(gè)部門，尋求新的發(fā)展機(jī)會(huì)，充分發(fā)揮自己的潛力和才華。

其次，我認(rèn)為公司在工作穩(wěn)定性、晉升機(jī)會(huì)等方面還有待改進(jìn)。雖然公司管理、制度、福利待遇等方面已經(jīng)達(dá)到了行業(yè)的高水平，但是對(duì)于一些中低層員工來(lái)說(shuō)，仍然存在一定的擔(dān)憂和困擾。比如對(duì)于老員工的晉升機(jī)會(huì)、工作安排、薪酬福利方面，公司還有待進(jìn)一步優(yōu)化和改善。

最后，我想提出一些建議和意見(jiàn)，為公司的進(jìn)步和發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。首先，在網(wǎng)絡(luò)客服部門中，我們應(yīng)該加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。其次，在公司管理層面，應(yīng)該重視和關(guān)注員工的情感需求和心理健康，給員工更多的支持和關(guān)愛(ài)。最后，對(duì)于公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，應(yīng)該與員工充分溝通和交流，讓員工更加有歸屬感和榮譽(yù)感。

在此，我再次感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的支持和關(guān)愛(ài)，在離開之前，希望公司能夠更加繁榮、發(fā)展和壯大。我相信，在公司的未來(lái)發(fā)展中，一定會(huì)有更多的員工實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想和價(jià)值，為公司的發(fā)展和進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。

謹(jǐn)以此報(bào)告致敬！

敬禮！

此致

敬禮

敬禮！

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇2】

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！很抱歉在這個(gè)時(shí)間點(diǎn)上送上我的辭職報(bào)告。在公司服務(wù)了兩年半的時(shí)間，我經(jīng)歷了很多非常珍貴的經(jīng)歷和機(jī)會(huì)。但是在最近，我決定離開公司到新的地方探尋新的機(jī)會(huì)和未來(lái)的發(fā)展。

首先我想向公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事表示最真摯的感謝。這些年來(lái)，公司為我提供了一個(gè)非常穩(wěn)定和有挑戰(zhàn)性的工作環(huán)境，我得到了有關(guān)客戶服務(wù)，社交媒體營(yíng)銷，和網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的任何方面的非常寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。同時(shí)，我協(xié)調(diào)了與不同文化，語(yǔ)言，習(xí)慣和生活方式的用戶進(jìn)行艱難的交流，提高了我的語(yǔ)言能力和多元文化意識(shí)，這對(duì)我的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展有長(zhǎng)遠(yuǎn)而顯著的貢獻(xiàn)。

盡管我對(duì)公司流程以及工作領(lǐng)域有了很好的理解，而且工作環(huán)境也非常適合我的個(gè)人需求和生活計(jì)劃，但是我最近感到了職業(yè)發(fā)展的瓶頸。我認(rèn)為離開當(dāng)前的工作，試圖尋找一些在不同的領(lǐng)域具有新的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)，并且能夠繼續(xù)提高我的職業(yè)發(fā)展。

我對(duì)公司管理層復(fù)雜的挑戰(zhàn)和困境也是理解的。雖然公司的管理者和我的同事們努力保持了我們的工作在穩(wěn)定和良好的狀態(tài)下運(yùn)轉(zhuǎn)，但是在公司和我們所在的行業(yè)中仍然充滿了不確定性和變化性。尤其是在當(dāng)前的疫情和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，公司的工作面臨了很大的壓力和挑戰(zhàn)，這需要在更大的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部和外部的努力。

盡管我決定離開公司，但我的貢獻(xiàn)和責(zé)任對(duì)我來(lái)說(shuō)仍然非常重要。在接下來(lái)的日子里，我將會(huì)全力以赴，按照公司的要求，通過(guò)協(xié)商和交流盡可能順利地完成離職流程。我也希望看到我們的合作維持在時(shí)間和地點(diǎn)的限制之外，采取更廣泛的形式和機(jī)會(huì)。這樣，我們可以在未來(lái)的職業(yè)生涯和人生中維持長(zhǎng)久友誼和分享。

最后，我的離開并不代表我不關(guān)心和希望公司能夠繼續(xù)發(fā)展。我希望公司發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的工作風(fēng)格，盡快發(fā)展壯大，在團(tuán)隊(duì)合作、管理模式和營(yíng)銷策略等方面做得更好。我祝愿公司未來(lái)的發(fā)展能夠取得更多的成功和更繁榮。

此致

敬禮

XX

20XX年XX月XX日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇3】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是貴公司的網(wǎng)絡(luò)客服，在這里工作了將近兩年時(shí)間，在這段時(shí)間里，我秉承著“誠(chéng)信、專業(yè)、高效、服務(wù)”的理念，一直以客戶為中心，努力工作著。然而，由于種種原因，我不得不打算辭去自己的職位。在此，我向貴公司提供這份網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告，希望能夠獲得諒解和支持。

我選擇離開這里，并不是因?yàn)閰捑肓诉@個(gè)行業(yè)或工作，相反地，我熱愛(ài)這份工作，并且對(duì)網(wǎng)絡(luò)客服這個(gè)行業(yè)充滿熱情和信仰。問(wèn)題在于，公司的管理制度以及一些具體的操作流程，大大影響了我的工作效率和積極性，甚至影響到了我的個(gè)人情感和心情。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 工作壓力過(guò)大

網(wǎng)絡(luò)客服的工作需要高度的客服素養(yǎng)、良好的心理抗壓能力和強(qiáng)大的自控力。而在貴公司的工作環(huán)境下，我面臨的壓力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了我的承受能力范疇。不斷的工作任務(wù)和客戶投訴讓我感到異常疲憊，我甚至開始出現(xiàn)了身體不適的現(xiàn)象。

2. 工作效率低下

因?yàn)橘F公司的管理制度設(shè)計(jì)不合理，導(dǎo)致工作效率低下，容易出現(xiàn)效率低、效果慢的問(wèn)題。尤其是在繁忙的時(shí)候，由于繁瑣的工作流程，使得我和同事之間出現(xiàn)了很多矛盾和不和諧因素，這些因素在對(duì)我工作效率的影響也是不可避免的。

3. 薪酬問(wèn)題

網(wǎng)絡(luò)客服是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)、高壓力和高要求的工作，往往比其他行業(yè)的工作壓力更大，更緊張，更需要花費(fèi)心思。然而薪酬卻不一定能夠體現(xiàn)出這種壓力和負(fù)荷。在貴公司，我的工作付出和收入之間的比例相差較大，讓我感到積極性受到一定的打擊。

因此，在這樣的情況下，我認(rèn)為我必須要做出一個(gè)決定，選擇離開貴公司，去找一個(gè)更適合我的工作崗位。在這里，我非常感謝貴公司給我這么多的機(jī)會(huì)，讓我有機(jī)會(huì)收獲了非常寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)歷，同時(shí)向所有對(duì)我提供支持、幫助和關(guān)心的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠(chéng)摯的感謝。

最后，再次感謝貴公司所付出的一切，同時(shí)希望我的離開對(duì)公司的工作不會(huì)造成太大的影響。祝愿貴公司在未來(lái)的工作中越辦越好！

網(wǎng)絡(luò)客服：XXX

XXXX 年 XX 月 XX 日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇4】

尊敬的XXX公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是XXX公司網(wǎng)絡(luò)客服部門的一名員工，經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定向公司提出辭職申請(qǐng)。

首先，我非常感慨在公司的這些年。從剛開始進(jìn)入公司那一刻起，我就感到公司給我?guī)?lái)的機(jī)會(huì)與發(fā)展。在網(wǎng)絡(luò)客服部門工作期間，我所感受到的是公司強(qiáng)大的凝聚力和鼓勵(lì)員工成長(zhǎng)的氛圍。工作中雖然會(huì)遇到挑戰(zhàn)，但也讓我學(xué)到了很多東西，更深刻的認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，并且學(xué)會(huì)了如何處理客戶投訴以及維護(hù)好客戶關(guān)系。

但是，隨著我個(gè)人發(fā)展的需要和生活狀態(tài)的變化，我需要更好的發(fā)展自己，尋找新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。所以，我決定離開我的現(xiàn)任崗位，并尋找新的機(jī)遇。

在此，我想向公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們表達(dá)我的感激之情。沒(méi)有公司的培養(yǎng)和支持，我不可能取得現(xiàn)在的成績(jī)。我也非常感謝同事們長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我無(wú)私的幫助和支持，讓我真正感受到了家的溫暖。

最后，再次向公司表示我的辭職意愿，希望公司可以順利地安排好我的離職手續(xù)。祝公司早日取得更大的成功，希望今后有機(jī)會(huì)能夠再次回到公司。

再見(jiàn)！

此致

XXX公司領(lǐng)導(dǎo)

敬禮！

XX

20XX年XX月XX日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇5】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是貴公司的網(wǎng)絡(luò)客服，我在此辭職。

寫下這份辭職報(bào)告，我心情既悲又喜。悲的是，我要告別身為網(wǎng)絡(luò)客服的這份工作；喜的則是，我要向人生的另一片天空出發(fā)了。

在這里，我要感謝公司對(duì)我在網(wǎng)絡(luò)客服崗位上的支持和信任，也要感謝已經(jīng)離開的同事們和即將離開的同事們，你們的陪伴與幫助讓我成長(zhǎng)了很多。但是，我還是要跟大家說(shuō)一聲“對(duì)不起”，因?yàn)槲冶仨氁x開。

為什么要走呢？其實(shí)，在這個(gè)平臺(tái)工作了這么長(zhǎng)時(shí)間，我漸漸發(fā)現(xiàn)了其中的不足和缺陷。雖然我們?cè)趯?shí)際工作中為客戶提供了及時(shí)的咨詢和幫助，但這背后的體系卻并不完善，這可能導(dǎo)致客戶體驗(yàn)的不穩(wěn)定，影響公司形象，進(jìn)而影響市場(chǎng)份額和業(yè)績(jī)。

此外，我也發(fā)現(xiàn)很多客服人員對(duì)公司的文化和理念缺乏了解和認(rèn)同，可能僅僅是滿足完成任務(wù)而已。這對(duì)于公司長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展也帶來(lái)一定的風(fēng)險(xiǎn)，所以這也讓我意識(shí)到了自己的局限性，以及對(duì)于職業(yè)規(guī)劃的重要性。

當(dāng)然，在這份工作中，我也學(xué)到了不少知識(shí)和技能，這些寶貴的財(cái)富將伴隨著我不斷前進(jìn)，不斷提升自己的職業(yè)價(jià)值。這也讓我了解到，在這個(gè)日新月異的社會(huì)中，我們必須不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，否則就會(huì)被淘汰。

最后，我要再次感謝公司對(duì)我的信任與支持，也對(duì)同事們說(shuō)一聲再見(jiàn)。人生就像一場(chǎng)旅行，我們會(huì)遇到很多的人和事，在這個(gè)旅程上，我們都是相互陪伴，相互學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的。我相信，在未來(lái)的某一天，我們會(huì)再次相見(jiàn)，再次共同為同一個(gè)目標(biāo)而努力。

祝貴公司越辦越好，福如東海，壽比南山！

此致

敬禮！

謹(jǐn)上

網(wǎng)客服 XXX

20XX年X月X日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇6】

尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：

我謹(jǐn)以此信告訴您，我已決定辭去我的網(wǎng)絡(luò)客服崗位，這不僅是對(duì)我個(gè)人未來(lái)發(fā)展的一次重要選擇，同時(shí)也是對(duì)公司和團(tuán)隊(duì)的重新思考。

在過(guò)去的工作中，我與我的上司和同事相處融洽，也為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展做出了一些貢獻(xiàn)。但是，隨著日子的推移，我意識(shí)到我的發(fā)展空間和職業(yè)前景已經(jīng)到達(dá)了一個(gè)瓶頸。另外，在這份工作中，我面對(duì)一些客戶的怒氣、悲傷以及焦慮等情緒，讓我有一些疲勞。盡管我們會(huì)盡最大的努力去解決顧客的問(wèn)題和滿足他們的需求，但是最終的結(jié)果我們難以做到令人滿意，而且有時(shí)候會(huì)遇到一些口出狂言、不尊重我們的顧客。這樣的種種原因，使我在工作中感到壓力和疲乏。

考慮到我的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展需要，我認(rèn)為現(xiàn)在是準(zhǔn)備離開的最佳時(shí)機(jī)。同時(shí)，也不得不說(shuō)服自己，這一決定也是出于對(duì)公司和同事的尊重。如果我不能保持高度的專注和熱情，我的離開對(duì)公司的影響會(huì)大于我的留下。我不想成為團(tuán)隊(duì)的麻煩制造者，正如我也不希望團(tuán)隊(duì)的失誤給我的職業(yè)前景帶來(lái)影響。

在離開之前，我誠(chéng)摯地要感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這個(gè)機(jī)會(huì)，雖然我短暫的經(jīng)歷，但是在這里學(xué)到了許多，也結(jié)識(shí)了一群很好的朋友。我感激公司為我提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓我學(xué)會(huì)了如何與顧客溝通和處理突發(fā)事件。我也感激同事們?cè)谖胰温毱陂g對(duì)于我的信任和支持，感謝公司為我付出的安排和貢獻(xiàn)。在我的未來(lái)工作中，我將繼續(xù)保持這種感恩的心態(tài)，并將這些經(jīng)驗(yàn)和技能轉(zhuǎn)化為我職場(chǎng)道路上的實(shí)踐和成長(zhǎng)。

最后，我想提醒公司和領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)于員工的職業(yè)發(fā)展需求，也需要給予足夠的關(guān)注和重視。一份工作，不僅是對(duì)企業(yè)和同事的責(zé)任，更是對(duì)自己職業(yè)規(guī)劃的負(fù)負(fù)責(zé)任。希望公司能夠在未來(lái)?yè)碛懈嗄芪瞬诺倪M(jìn)入和發(fā)展機(jī)會(huì)。

謝謝！

此致

敬禮

2021年8月4日

網(wǎng)絡(luò)客服 A

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇7】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！很遺憾地向您提交這份辭職報(bào)告。在此之前，感謝公司提供了一份給力的工作崗位，使我能夠在這里工作和成長(zhǎng)。不過(guò)，我認(rèn)為現(xiàn)在是時(shí)候告別網(wǎng)絡(luò)客服這個(gè)職位了。

我加入這個(gè)行業(yè)很多年了，剛開始的時(shí)候也跟其他職場(chǎng)新人一樣，對(duì)這個(gè)崗位充滿了期待和熱情。每天接聽各種來(lái)自客戶的疑問(wèn)、訴求、投訴和建議，并爭(zhēng)取在第一時(shí)間給予解決的方案和答案，這讓我感到非常興奮。而且，客戶的滿意度和評(píng)分也在不斷提升，我覺(jué)得這是自己對(duì)這份工作的認(rèn)可和肯定。

但是，慢慢地我發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題。首先，網(wǎng)絡(luò)客服不同于傳統(tǒng)實(shí)體的客服，最終與客戶對(duì)接的仍然是“一句話客戶”而非真正意義上的人。同時(shí)，網(wǎng)絡(luò)客服工作內(nèi)容比較單一，缺乏挑戰(zhàn)和成長(zhǎng)空間。盡管公司也在提供不同方面的培訓(xùn)，但是這些培訓(xùn)只能讓我們了解到一些表面東西，而無(wú)法深入探討和解決客戶的問(wèn)題。

其次，我發(fā)現(xiàn)，網(wǎng)絡(luò)客服的工作節(jié)奏很緊張，職業(yè)壓力也非常大。每天都要面對(duì)無(wú)數(shù)繁瑣的問(wèn)題，這讓人感到勞累和壓抑。客戶可能會(huì)在咆哮、甚至斥責(zé)的背后胡倫著個(gè)人的抱怨和不滿?？蛻舨粷M意的時(shí)候，我們需要承擔(dān)更大的壓力和責(zé)任，這讓我的心情也變得疲憊和焦慮。

最后，網(wǎng)絡(luò)客服工作時(shí)間較長(zhǎng)，機(jī)械化重復(fù)的工作也容易引發(fā)身體和心理疾病，由于長(zhǎng)期面對(duì)計(jì)算機(jī)等電子產(chǎn)品，身體透支加上不良的生活習(xí)慣，我開始感到生理和心理的疲憊。

盡管，辭職并不是一個(gè)輕松的決定，但我認(rèn)為個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展和自身的健康狀況是更為重要的。我知道公司人才戰(zhàn)略的重要性，也相信公司能夠擁有更優(yōu)秀的人選來(lái)承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)客服的工作崗位。

最后，我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、同事以及客戶一直以來(lái)的支持和信任。我真心祝愿公司能夠更上一層樓，也希望自己能夠在未來(lái)的職業(yè)道路上得到更好的發(fā)展和提升。

此致

敬禮！

敬禮，

XXX

2021年10月11日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇8】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

首先感謝您一直以來(lái)對(duì)我的信任和支持。現(xiàn)在我以一種無(wú)比坦誠(chéng)的方式向您遞交辭職報(bào)告，表達(dá)我即將離開這個(gè)崗位的決定。

雖然我很喜歡這份工作，但隨著時(shí)間的推移，我越來(lái)越感覺(jué)到，作為一名網(wǎng)絡(luò)客服，在客戶服務(wù)的過(guò)程中，時(shí)常會(huì)遇到很多無(wú)休止的疑問(wèn)和問(wèn)題，有時(shí)候面對(duì)一些情緒激動(dòng)、不理性的客戶，可能要花很長(zhǎng)時(shí)間才能解決問(wèn)題。尤其是當(dāng)前形勢(shì)下，疫情導(dǎo)致人們居家辦公成為主流，網(wǎng)上交流越來(lái)越頻繁，工作的壓力增加，身心俱疲。再加上，公司對(duì)我們工作的要求越來(lái)越高，時(shí)限越來(lái)越緊，工作強(qiáng)度越來(lái)越大。這些原因?qū)е挛揖衿v，身體疲憊，無(wú)法充分發(fā)揮自己的工作效率。

另一方面，我渴望拓寬自己的職業(yè)視野和發(fā)展空間。雖然我很感激公司提供給我的機(jī)會(huì)，但作為一名年輕人，在這個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代，我仍渴望更廣闊和更多元化的發(fā)展機(jī)會(huì)，不斷提升自己的涵養(yǎng)、學(xué)識(shí)和技能，追求更高的成就和更好的人生。

最后，我要向您表達(dá)我的感激之情。感謝您對(duì)我的信任和支持，使我得以在這個(gè)崗位上工作。同時(shí)，我也要向我的同事們致以最誠(chéng)摯的謝意。在這里我認(rèn)識(shí)了很多讓我感到生活溫暖和快樂(lè)的人，在這里我學(xué)到了很多有價(jià)值的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，這些都是我一生的財(cái)富。

希望能夠得到您的諒解和支持，愿意為公司過(guò)去的支持和付出道一聲珍重，離別時(shí)不留戀，讓我們各自迎接新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

祝公司前程似錦、事業(yè)蒸蒸日上！

此致，

敬禮！

網(wǎng)絡(luò)客服 XXX

20XX 年 X 月 X 日

網(wǎng)絡(luò)客服辭職報(bào)告【篇9】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我是貴公司的一名網(wǎng)絡(luò)客服，從2019年起加入公司，一直擔(dān)任網(wǎng)絡(luò)客服這個(gè)職位，現(xiàn)在我想向公司提交辭職報(bào)告。

我辭職的原因并非是因?yàn)椴幌矚g這個(gè)工作和公司，相反，我非常喜歡我的工作和公司。我很享受和客戶溝通交流的過(guò)程，也很享受幫助他們解決問(wèn)題的過(guò)程。在公司工作的這幾年里，我向公司的同事們學(xué)到了很多東西，提高了自己的知識(shí)和技能，同時(shí)也收獲了許多人生的經(jīng)驗(yàn)。

我的決定是基于個(gè)人發(fā)展和未來(lái)規(guī)劃的考慮。作為一名年輕的職場(chǎng)新人，我想要拓寬自己的人生經(jīng)歷和視野。我夢(mèng)想投身創(chuàng)業(yè)行業(yè)，想要探索更廣闊的空間，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的價(jià)值和夢(mèng)想。這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)新的挑戰(zhàn)，我相信這些經(jīng)驗(yàn)將會(huì)對(duì)我以后的職場(chǎng)生涯有很大的助益。

在這里，我要向公司對(duì)我這幾年來(lái)的關(guān)愛(ài)和支持說(shuō)一聲感謝。非常感謝公司在我工作中所給予的培訓(xùn)和幫助。我將永遠(yuǎn)牢記這段經(jīng)歷，并珍視在公司所學(xué)到的一切。同時(shí)，也要向公司的同事們說(shuō)聲再見(jiàn)。與你們共事的這幾年對(duì)我而言是一個(gè)非常寶貴的經(jīng)歷，我將永遠(yuǎn)銘記這段時(shí)光。

最后，我希望公司、同事們都能理解我的決定。我深信，這是一個(gè)艱難的決定，但它是我人生的又一次嘗試和探索。我相信，在不久的將來(lái)，我會(huì)成為更好的自己，也許在某一天，我們還能再次相遇。

謝謝公司！

此致

敬禮

網(wǎng)絡(luò)客服張三

20XX年XX月XX日