教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會1500字模板6篇
發(fā)布時間:2023-01-07 教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會 教師培訓心得體會我們獨特的思維決定了我們對同一件事情的想法并不相同,我們可以梳理一下我們要記錄和留存的文字。寫心得體會時我們可以簡略寫出自己閱讀過的書籍或文章的內(nèi)容,那么心得體會要怎么書寫呢?為滿足你的需求,我們特地編輯了“教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會”,建議你收藏并分享給其他需要的朋友!
教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會【篇1】
時光飛逝,在緊張愉快的學習氛圍中,我們即將完成網(wǎng)絡(luò)教師培訓課程,通過一個月的學習,我感受頗多,受益匪淺:
首先,我有了危機意識:在網(wǎng)絡(luò)信息時代知識更新迅速,教師不僅僅是教育者而是一名終身學習者,只有不斷學習“活到老學到老”,才能與時俱進,保持知識結(jié)構(gòu)的鮮活。而網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展為教師的終身學習提供了新的渠道。
第二,這次培訓的實用性,也是最重要的。它不像以往的學習培訓只搞“花架子”和“空頭理論”,而是讓我們學員確確實實有收獲,并將之應(yīng)用到教學當中。通過這次學習有多少老師第一次收發(fā)郵件,第一次上傳文件;有多少老師使用上了自制的PPT;從打字到排版,從PPT課件制作到數(shù)據(jù)處理,從發(fā)郵件到網(wǎng)絡(luò)搜索。培訓期間,我不斷學習電腦網(wǎng)絡(luò)知識,操作水平也有較大的提高。同時也掌握了一些新的技能,如在文檔中“修訂格式”“突出顯示”“插入批注”和用統(tǒng)計圖分析學生成績等,都是我以前沒有的知識,現(xiàn)在通過培訓我學到了,也懂得了它的作用,為我的教學效果提供了更大的幫助。
第三,網(wǎng)絡(luò)學習更新我的的教學觀念:網(wǎng)絡(luò)教育技術(shù)能力培訓是一門全新的課程,里面包括的都是最新的教學理念。如:模塊七課堂教學評價中的“表現(xiàn)性評價”,會使我們的教學更精彩。
第四,網(wǎng)絡(luò)學習拓寬了我的知識面,開發(fā)了我的思維能力,同時培養(yǎng)了我們交流提問、互相學習、勤于思考、樂于研究的良好習慣。
最后,我再提一些小小的建議:討論區(qū)只能同組學員之間可以相互回帖阻礙了學員之間的交流;模塊5:制作演示課件作業(yè)這個教學活動應(yīng)該進一下,讓大于2MB的課件也能上傳。如我的課件開始插入很多圖片,由于超過限制,只能忍痛割愛刪掉了,其他老師也有反應(yīng)說由于課件大修改多次才上傳。
以上是我在本次網(wǎng)絡(luò)培訓的一些心得,在此,衷心感謝電教站的老師們對我的指導與幫助,道一聲:“您辛苦了!”同時也祝愿各位學員學有所成!
教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會【篇2】
國培研修學已經(jīng)結(jié)束,我從網(wǎng)絡(luò)上及線下培訓中,研討中得到了諸多的啟示,真是受益匪淺。許多的專家、名師講座為我們的教育科學理論注入新的血液,給了我情感的熏陶和精神的享受,讓我飽享了高規(guī)格的“文化大餐”,專家給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),每一天都能感受到思想火花的沖擊;我分享到了收獲的喜悅,接受了思想上的洗禮,受益匪淺。國培就像一朵盛開的奇葩,宛若傲雪紅梅,分外嬌艷。這是一個暢所欲言、平等交流的地方,使我對教育與新課程又有了一個新的認識,不斷完善自己,取長補短使自己在國培中有所獲。
一、我每天非常珍惜學交流的時間,嚴格的要求自己,積極參加培訓班的每一次活動,認真寫好作業(yè),做好筆記。甚至線下學每一次也從沒有缺席過,雖然時間非常有限,卻給我?guī)頍o窮的收獲。
二、這次培訓內(nèi)容形式多樣,各類教育專家的講座,全國名師的教學案例,學員圍繞專題進行的互動討論,更有專家評課、平臺討論。
通過本次專題培訓學我受益匪淺,我對核心素養(yǎng)有了新的認識,核心素養(yǎng)是學生在接受相應(yīng)學段的教育過程中,逐步形成的適應(yīng)個人終生發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格與關(guān)鍵能力。它是關(guān)于學生知識、技能、情感、態(tài)度、價值觀等多方面要求的結(jié)合體;它指向過程,關(guān)注學生在其培養(yǎng)過程中的體悟,而非結(jié)果導向;同時,核心素養(yǎng)兼具穩(wěn)定性與開放性、發(fā)展性,是一個伴隨終生可持續(xù)發(fā)展、與時俱進的動態(tài)優(yōu)化過程,是個體能夠適應(yīng)未來社會、促進終生學、實現(xiàn)全面發(fā)展的基本保障。
通過這次學,線下磨課,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。專家們精彩的講座一次次激起我內(nèi)心的感應(yīng),更激起我的反思。激起我心中的許多感想,讓我樹立了新的正確的教育觀,感悟到要善待學生、關(guān)愛學生、尊重生命,學生是活生生的人而不是任由教師擺布的物,他們有著自己的個性,我們教師要為不同學生創(chuàng)造不同的教學方法所謂“因材施教”吧。俗話說:“教學有法,教無定法,貴在得法”;要想形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采,教師必須要有開發(fā)課程和整合課程內(nèi)容的能力。只有這樣才能用好教材、活用教材。
三、在以后的教學中,我要做的是:
1、在今后語文教學中要經(jīng)常自我反思,從實際教育教學中總結(jié)經(jīng)驗得失。
2、讀萬卷書,行萬里路,經(jīng)常讀書提高自我素養(yǎng)。
3、經(jīng)常與有經(jīng)驗的教師交流。多聽真言,去聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。
百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。我們必須是著眼于未來,采取科學的方法應(yīng)對隨時出現(xiàn)的新問題,努力使自己適應(yīng)新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位,必須走“學——反思——研究——實踐”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路。
教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會【篇3】
剛踏入教師隊伍才半年,我為自己能成為一名幼兒教師而感到特別的光榮和自豪!
參加這次網(wǎng)絡(luò)幼兒教師培訓,使我受益匪淺,讓我對幼兒教育的價值有了更深刻的理解,進一步明確了教育的目標“不僅要學會學習,還要學會做人,更要學會如何育人?!蓖瑫r我深深的體會到要做一名優(yōu)秀的幼兒教師的'確很不容易。因此,我必須不斷的加強學習來充實和完善自己。使自己成為一名合格的、優(yōu)秀的幼兒教師。致力于每一個幼兒的發(fā)展,為兒童的學習奠定基礎(chǔ)。我認識到我們幼兒教師就是孩子們的鏡子,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們的一言一行都影響著他們,所以我們應(yīng)該做好他們的榜樣。
通過學習,我明白了我們幼兒教師要用真心去愛每一個孩子。雖然我現(xiàn)在還沒有自己的孩子,但是我完全能夠感受到對孩子們付出的真心就會有相應(yīng)的回報。雖然我現(xiàn)在還沒有幼兒教師的經(jīng)驗,但是我會不斷的,努力的去嘗試,爭做一名合格的幼兒教師。這就需要有幼兒教育方面的專長,更需要有自己的特長,觀察能力、組織教育活動的能力、與幼兒溝通的能力、與家長溝通的能力。同時作為幼兒園集體中的一份子,我們必須尊重且熱愛自己的職業(yè),具有強烈的團隊意識,維護學校集體的榮譽。
通過學習,我認識到教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),幼兒教育必須注重孩子們的全面發(fā)展:有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。有較高的管理藝術(shù),有豐富的感情。努力使幼兒在德、智、體、美等方面全面發(fā)展的基礎(chǔ)上,應(yīng)注重幼兒各個方面發(fā)展的和諧與協(xié)調(diào)。我們幼兒教師要尊重幼兒的發(fā)展水平,注重個體差異。我們要真正關(guān)注幼兒的活動過程,不要為了體現(xiàn)活動結(jié)果而只是提問能力強的孩子,忽視個體差異教育。讓那些平日里沒有受到關(guān)注的孩子也同樣受到老師的特別注意及關(guān)心呵護。這樣能力差的孩子才有安全的活動環(huán)境氣氛,自信心十足,才會獲得成功和滿足。
教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會【篇4】
作為一名人民教師, 我很高興參加了網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育,感悟許多。
遠程教育是一種以學生自主學習為主,教師指導為輔,通過各種媒體或網(wǎng)絡(luò)自學的一門新興教育體系。在這里有我們渴求的書林瀚海,無論是“教”還是“學”,從內(nèi)容到形式都新穎獨特,激發(fā)了我的學習興趣,對我不斷地獲取知識和提高教育層次是非常有益的,對日常工作起到了極大的促進作用,豐富的創(chuàng)造力和非凡的預(yù)見性,更能使我們領(lǐng)悟到教育學習的真諦,那就是人人享有終身接受教育的權(quán)利!這一切,都深深地吸引著我,同時也對遠程教育有了實實在在的認識,今天我想借此機會來談一點心得與體會。
遠程教育學習充分發(fā)揮了它的優(yōu)勢。在學習的過程中我們可以下載網(wǎng)絡(luò)課件,借助教師的講解結(jié)合教材進行學習;然后運用所學知識去完成網(wǎng)上布置的作業(yè),若此時碰到了疑難,也完全不必擔心,可以和學習中心的在線老師或其他學員交流,討論答疑,也可以在網(wǎng)上發(fā)貼留言,與大家一同探討,還有許多學員在分組交流,大家彼此學習,既撞擊出智慧的火花,又結(jié)識了許多志同道合的朋友。此時你一定會為遠程教育的魅力所折服。
在學習中我深深地體會到,學習應(yīng)該成為一個人的一生目標。人應(yīng)該是活到老學到老。我非常清楚“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香?!币氤蔀橐幻细竦慕處?,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。
一、教師要進行知識更新
要成為一名好教師,必須將自己沉浸在教育教學的浩瀚之中。長久以來,對教師職業(yè)的認識,一直停留在上好課,所教學科教學質(zhì)量名列前茅,關(guān)心學生這些表面上,通過學習讓我認識到一個成功的教育者,首先是一個善于自我更新知識的學習者。即打破傳統(tǒng)的、陳舊的甚至是落后的教育理念、理論和教學的方式、方法,建立起一整套全新的、科學的、先進的、合乎時代潮流的教育思想體系。作為教師,實踐經(jīng)驗是財富,同時也可能是羈絆。缺乏知識的教師,僅靠那點舊有的教學經(jīng)驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經(jīng)驗就成了阻礙教師教學能力的發(fā)展和提高的障礙。在充分尊重教育者的'基礎(chǔ)上,強調(diào)打破教育霸權(quán),用全新的、科學的、與時代相吻合的教育思想、理念、方式、方法來武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識和經(jīng)驗累積起來的教育思想和理念,那么,在此基礎(chǔ)上建立起來的新的知識結(jié)構(gòu)和教學理念必然充滿生機和活力。在這次繼續(xù)教育培訓中,我學習了所有章節(jié)的課程。我還觀看了教師講解視頻,參與專家輔導答疑。在進行學習的同時,我還結(jié)合自己學習的實際,將所學理論與自己教學實際進行對比,積極進行反思,同時和其他學員進行了充分的討論交流,努力提高自己的教學能力。
(1)通過學習,使我重新認識了自己的責任,樹立了科學的教育觀。
現(xiàn)代遠程教育不僅僅是教師的工作,還應(yīng)是教師的事業(yè),實施現(xiàn)代遠程教育的教師不僅是照亮別人的“蠟燭”,更是不斷充電的“長明燈”。在新一輪的課程改革中,我們利用現(xiàn)代教育資源,擺正了新課程背景下的教師形象,教師不再只是課程的執(zhí)行者,而且還是課程的建設(shè)者、開發(fā)者、創(chuàng)造者,是課程實施中問題的協(xié)商者、解決者,改變了傳統(tǒng)的援業(yè)、解惑的角色,以適應(yīng)新時代的挑戰(zhàn)。教師要給學生一碗水,不能滿足于自己的一桶水,更要成為“長流水”,長流常新,永無止境,教師教書育人的過程是一個不斷追求新知的過程。 在傳授知識的同時,教師的社會道德品質(zhì)也在一并的傳授給學生,或者由學生間接體會。因此教師不僅是知識的傳播者,他還要為培養(yǎng)下一代可塑型人材做出貢獻。由此可見,教師的職業(yè)特征具有未來性,管仲說:“百年樹人。”我國未來能否在世界上占有一席之地,就要靠我們這一代教師培養(yǎng)的祖國的下一代。因此,我們要認清我們肩負的歷史使命,樹立崇高的職業(yè)信念,為祖國的未來打下良好的基石。為此,我們應(yīng)為祖國培養(yǎng)出全面素質(zhì)的創(chuàng)新人材。對于我們的學生我們要用平等的眼光去看待,不能用成績把他們分為三六九等,也不能由于好惡而疏遠或親近誰,我們應(yīng)給予他們同等的發(fā)揮創(chuàng)造的機會,讓他們在我們創(chuàng)造的氣氛中健康成長。
(2)通過這次學習,使我對自己的教學水平和科研水平有了新的認識。
通過繼續(xù)學習,首先使我認識到了自己的教學水平距離名優(yōu)教師還有很大差別。我雖然教過不同的年級,對所教教材有了一個初步的了解,但體會尚淺。因此在以后執(zhí)教的過程中著重加強了教材的分析,利用所學理論去備課、備學生,去認真講課,去研究習題,逐步在課堂教學中取得好的效果,使學生在課堂四十分鐘能充分接收新的信息,減少課業(yè)負擔,多一些時間去體會,多一些時間發(fā)展其他方面的素質(zhì)。
二、教師應(yīng)有的課程意識
教師的課程觀不能停留在“課程即教材”這一層面上,課程也是師生共同構(gòu)建學習經(jīng)驗的過程。課程不再是由專家編制、教師執(zhí)行的,物化的、靜止的、僵化的文本形態(tài),課程也是師生在教學中共同創(chuàng)制的、鮮活的、過程性的、發(fā)展著的活動形態(tài)。課程不是一種結(jié)果,而是一種過程,更是一種意識。正如著名課程專家斯騰豪斯所說,課程本質(zhì)上是一種藝術(shù),藝術(shù)的本質(zhì)是一種探究。這就要求教師在教學過程中具有探究、創(chuàng)新的精神。
三、教師要學會終身學習
新課程要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應(yīng)把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結(jié)合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應(yīng)學生的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討。
(1)為崇高的事業(yè)而學。
教師從事的是太陽底下最光輝、最崇高的事業(yè),肩負著教書和育人的雙重使命,以傳道、授業(yè)、解惑為己任。
教師要想把這種最光輝、最崇高的事業(yè)做好,就必須學會終生學習,不斷地更新知識,提高技能,及時的豐富和發(fā)展自己,讓自己適應(yīng)時代飛速發(fā)展的需要,方可為社會培養(yǎng)合格的人才,培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和終生學習能力的人。否則,如果教師用已經(jīng)暗淡失色的知識和老化的方法去應(yīng)對與時俱進的崇高事業(yè),那簡直是空談和笑話。
(2)為教育教學研究而學。
新的課程標準要求教師不再是一個教死書的教書匠,而應(yīng)該成為一個教育教學的研究者。教師要想教好學生,就必須扮演好這一角色,就必須不斷學習,終生學習。學習新的教育理念,用新的、先進的教育理念來指導自己的教育實踐,是使自己的教育取得成功得法寶。學習新的教學方法,從理論上學,從實踐中學,在同行中學,在自我的反思中學,在與教師和學生的合作中學,要力爭使自己的教學方法與時俱進,成為一種發(fā)展著的教學藝術(shù),才能提高自己的教育教學質(zhì)量,才能提高自己的身價,實現(xiàn)自己的人生價值。
從某種意義上講,一個不從事教育教學研究的教師,不是一個稱職的教師,起碼不是一個好教師,教師只有在實踐中,善于研究教育現(xiàn)象,研究教學過程,并及時予以總結(jié),學會反思,進而使自己日漸成熟,提高自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的業(yè)務(wù)能力,符合時代發(fā)展的需求,用自己所學的新的教育理論來指導自己的教育實踐,而不是只應(yīng)用現(xiàn)成的教育教學理論和教學方法,只有這樣才能扮演好新課程標準所要求教師所必須的教育教學研究者的角色;也只有這樣,才能全面的、正確的富有開拓精神的貫徹和落實新課程標準,為教育教學研究作出自己的貢獻。
(3)為促進學生的學而學
教師的教學過程并不是僅僅是為了傳授一點知識,而更主要的是教育學生學會學習,形成技能。那么,怎樣學習,如何學習,是一個與時俱進的發(fā)展的理念,而不是一個陳式化的模式,它必須具有鮮明的時代特征和進步的時代氣息。
因此,教師要教育學生學會學習,說起來容易,其實做起來談何容易。如果教師自己沒有確立終生學習的理念,自己就不會及時學習,不會學習,也自然不能掌握正確的學習方法。一個自己都不會學習的人,如何去指導他人學習呢?正如一個自己都不會走路的人去牽著別人走路一樣,如果不是天方夜譚,那簡直是天大的笑話。
四、培訓學習的收獲
網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育為我提供了一個學習先進教學方法的平臺。在這些培訓的日子里,我觀看了專家講座的視頻:那一個個生動的教學課例,讓我更加貼近了課改的課堂;使我體會到教學也是一種藝術(shù),它需要根據(jù)學科調(diào)整自己的教學方法,從而使學生最大限度地掌握所學知識。專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中該注意什么,怎樣因材施教,怎樣運用自主、合作、探究的學習方式。雖然看視頻、做作業(yè)很累,可是我的心里是充實的,甜蜜的。因為我分享著智慧,享受成長的喜悅。在遠程培訓中,我獲得一個個的靈感,使課堂充滿機智,充滿活力。我的視野開闊了,我的見識深廣了,我的思想活躍了。
繼續(xù)教育讓我獲得了很多的信息,開闊了視野。網(wǎng)絡(luò)學習的形式多樣,視頻、課程簡介,與專家、同仁互動式的交流等深深地吸引著我,樸素、真實的交流與評論,讓我感動,得到啟發(fā)。每一專題中的各個觀點及案例,很好地解決了教師們在教學過程中遇到的一些疑問和困惑,原來在教學中一些感到束手無策的問題,也得到了很好的借鑒和啟迪。讓我能重新的審視自己的教學行為,對自己以前的教學有了一次徹底的反思,把學到的知識應(yīng)用到今后的教學實踐中去。
遠程培訓使我在政治思想、師德修養(yǎng)等方面都有較大幅度的提高,靈魂得到了凈化。同時遠程培訓為我提供了一個學習先進教學方法的平臺。在這些培訓的日子里,我觀看了專家講座的視頻:那一個個生動的教學課例,讓我更加貼近了課改的課堂;使我體會到教學也是一種藝術(shù),它需要根據(jù)學科調(diào)整自己的教學方法,從而使學生最大限度地掌握所學知識。專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中該注意什么,怎樣因材施教,怎樣運用自主、合作、探究的學習方式。雖然看視頻、做作業(yè)很累,可是我的心里是充實的,甜蜜的。因為我分享著智慧,享受成長的喜悅。邁步遠程培訓中,我感受到生活的熱烈與絢爛,體悟出思想的幽美與精深,領(lǐng)略了文化的博大與多元。在這里,我吸收著豐富的營養(yǎng);在這里,我獲得一個個的靈感,使課堂充滿機智,充滿活力。我的視野開闊了,我的見識深廣了,我的思想活躍了。
通過遠程教育的培訓更是讓我們?nèi)玢宕猴L,如雷貫耳,受益匪淺。在這里,我們得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念,一種帶著現(xiàn)代技術(shù)投身于教育事業(yè)的信念,它會永遠指引著我們?nèi)ヌ剿?,前進。
教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會【篇5】
通過這次“國培計劃”遠程項目的培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。我從中學到了很多知識,而且在國培計劃中有幸傾聽了眾多專家和學者的精彩講解,使我對教學有了更多新的認識。經(jīng)過這次的培訓令我感觸很大,下面將談?wù)勎业囊恍└惺埽?/p>
本次培訓給我許多思考,深刻的體會到自己有很多東西要去學。怎樣成為一個受歡迎的數(shù)學老師呢?怎樣才能在教學過程中給學生營造一個良好的氛圍,建立平等、民主、信任的新型師生關(guān)系?怎樣才能……?我認為要解決的問題還很多,還需要自己不斷的積累,不斷的去學。
首先,教育學生,從愛出發(fā)。平等的愛,理解的`愛,尊重的愛,信任的愛,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學上,都要給予學生必要的關(guān)心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你。愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區(qū)別對待。對成績比較差的學生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。師愛要全面、公平。
其次,如何使我們的語文課堂愈發(fā)顯得真實、自然、厚重而又充滿著人情味,作為數(shù)學老師的我更要關(guān)注的是蘊藏在語文課堂中那些只可意會、不可言傳,只有身臨其境的教師和孩子們才能分享的東西,要關(guān)注那些伴隨著師生共同進行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗。我們不但要傳授知識,而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學熱情,點化孩子們的學方法,豐富孩子們的學經(jīng)驗,開啟孩子們的學智慧。讓我們行動起來,做一位有心的“烹飪師”,讓每一節(jié)語文課都成為孩子們“既好吃又有營養(yǎng)”的“語文大餐”!
最后,我還認識到:一節(jié)好的語文課,新在理念、巧在設(shè)計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的語文課,要做到兩個關(guān)注:一是關(guān)注學生,從學生的實際出發(fā),關(guān)注學生的情感需求和認知需求,關(guān)注學生的已有的知識基礎(chǔ)和生活經(jīng)驗……是一節(jié)成功課堂的必要基礎(chǔ)。二是關(guān)注語文:抓住語文的本質(zhì)進行教學,注重語文思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經(jīng)歷數(shù)學化的學過程,使學生真正體驗到數(shù)學,樂學、愛學語文。此外,我認識到:一節(jié)好的語文課,不要有“做秀”情結(jié),提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現(xiàn)思維力度,關(guān)注語文方法,體現(xiàn)語文課的靈魂,使課語文上出“語文味”!而教師的“裝糊涂、留空間”也是一種教學的智慧和方法。
通過這些天的學,我從中學到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實踐經(jīng)驗,更讓我的思想得到了升華,使我對語文教學有了更新的認識,更加熱衷于教育事業(yè)。今后,我會更加努力學,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。
教師網(wǎng)絡(luò)培訓心得體會【篇6】
媒體報道,從今年9月起,浙江省將對中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓實施學分制管理,學分可通過自主選課、指令性培訓、校本研修、其他形式轉(zhuǎn)換4種途徑獲得。
用學分制來管理教師培訓,從管理方式上說是一種變革,從理論上分析,也有較強的可行性。
其一,學分制的核心要素是“選課”,而選課是一種自主行為。這無疑體現(xiàn)了以人為本的培訓管理理念和思想,大多數(shù)教師應(yīng)該都能接受。
長期以來,很多地方的教師培訓實行的都是強制制度,且與教師績效考核、職稱晉升等切身利益掛鉤。正因為如此,教師培訓內(nèi)容龐雜、形式化嚴重,難以達到理想效果,某些培訓項目變成了專家居高臨下、高談闊論的一言堂。
還有一些專家,不熟悉中學學科教學的發(fā)展狀態(tài)和現(xiàn)實困境,不了解教師專業(yè)發(fā)展到底需要什么,所講內(nèi)容隨意不說,還缺乏系統(tǒng)性,有的甚至變成售書活動。前不久,筆者所在的學校請專家來“講課”,就是這種情況。有人形容,某些資深專家的講座像風一樣吹過,他們侃侃而談,吹得輕松,而聽講的教師則昏昏欲睡,白白浪費寶貴的時光。這樣的培訓,難以起到幫助教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的作用。而對于培訓應(yīng)該調(diào)查了解的學生學習需求,專家們就更是不清楚了,怎么能指導教師提高教學效益?有教師戲言,培訓結(jié)束了,錢花完了,專家口中那些動人的理念還是難以落實到教學里,還是靜下心來想辦法提高學生的考試成績要緊。[趣祝福 ZfW152.coM]
不可否認,有些培訓項目確實很好,能使教師學有所獲,但根據(jù)我十多年來參加培訓的經(jīng)歷,好項目不多。一般而言,教師培訓遭到吐槽的多,受到認可的少。因此,再好的培訓制度,也必須著眼于教師專業(yè)發(fā)展的需要,否則,極有可能變成勞民傷財和窮折騰。而實行以選課為核心的學分制培訓管理,可以解決以上培訓問題。
其二,教師發(fā)展具有專業(yè)性、自主性、多樣性、持續(xù)性和終身性等特點,培訓實行學分制遵循了這些特點。
教師的專業(yè)發(fā)展有的需求是共同的,但有的因?qū)I(yè)內(nèi)容和教學方式的不同而出現(xiàn)了一些個性需求,因此,不能用一種模式來培訓所有教師。在我國中小學,有些基層教師的水平實際上達到或超過了某些專家。如果對他們也采取一般的方式培訓,無疑是浪費他們的時間。浙江的學分制管理辦法中規(guī)定,“參加教科研活動,承擔教師培養(yǎng)培訓工作”的教師,其工作可以轉(zhuǎn)化為學分。我建議細化考核時,應(yīng)該把教師自主教研所獲得的成果,例如論文、課題報告以及發(fā)表的其他文章等,均列入學分轉(zhuǎn)化范圍。
從以上分析看,實行學分制,可以解決過去教師培訓中遇到的常見問題。但是,要設(shè)計好學分制管理制度,恐怕還得綜合考慮培訓課程或項目、實施過程、學分轉(zhuǎn)化等方面的問題,以確保培訓效果。
誠如華東師范大學網(wǎng)絡(luò)教育學院副研究員葉麗新在《解析教師培訓中的三個基本問題》一文中指出的那樣,教師培訓問題雖然較多,但是總結(jié)起來也就三方面問題,即“誰在培訓?培訓什么?怎么培訓?”那么,學分制能否科學地回答這樣的問題?目前尚難以做出明確的回答,因為學分制的實行效果,還有待培訓實踐的檢驗。
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骨干老師培訓心得體會1500字模板
不同時期對同樣的事物會有不同的認識,我們可以通過寫心得體會的方式記錄出來。心得體會可以讓我們清楚地認識到自己的成長。那么心得體會要怎么書寫呢?欄目小編陸續(xù)為大家整理了骨干老師培訓心得體會,還請多多關(guān)注我們網(wǎng)站!
骨干老師培訓心得體會(篇1)
骨干教師培訓學習心得體會
在幼教崗位上已經(jīng)工作十四年了,我有幸成為這次骨干教師的培訓對象,感謝各級領(lǐng)導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。在培訓中,我們聆聽了幾位專家的精彩報告,他們以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵及清湛的理論闡述,給了我們強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。下面是我在培訓中的幾點心得體會:
社會在發(fā)展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,需要可持續(xù)性的發(fā)展。教師之路該如何走?作為骨干教師又該如何做?在培訓中,聆聽了賈改蓮教師、李姝靜的精彩報告后,我受益匪淺。她們說的教師應(yīng)由經(jīng)驗型向?qū)I(yè)型轉(zhuǎn)化,我覺得傳統(tǒng)型的教師已不適合新形勢的需要。人的一生就是學習的一生,我們在職的每位教師都應(yīng)該不斷地用知識來充實自己,并逐步向?qū)I(yè)化教師轉(zhuǎn)化,新的世紀,新的形勢向我們教師提出更新、更高的要求。
我認為,最重要的要培養(yǎng)幼兒教師的創(chuàng)新意識,首先,要創(chuàng)設(shè)民主氛圍,讓教師敢于創(chuàng)新。創(chuàng)設(shè)民主氛圍是指創(chuàng)設(shè)營造民主、寬松、和諧的心理氛圍,運用有效的措施與方法建立一個平等、尊重、友好、與積極的心境狀態(tài),使教師的創(chuàng)造性思維進入一個馳騁的心理空間。這時他們的思想是開放的,思維是活躍的,會自由表達自己的想法,因為她有足夠的安全感,即使說錯也沒關(guān)系。因此教師容易產(chǎn)生特別流暢的獨特的思維,容易產(chǎn)生靈感。創(chuàng)造,需要無拘無束的氣氛;創(chuàng)造,要求每個人都能“自由的呼吸”。讓園長與老師之間的關(guān)系少一些嚴厲,多一些微笑:少一些指責,多一些寬容;少一些約束,多一些尊重。這樣教師的人格得到尊重,情感受到感染后容易對創(chuàng)造性的教育產(chǎn)生興趣,處處以主人翁的精神投入到工作中去。
其次,要組織安排,讓教師善于創(chuàng)新。創(chuàng)新意味著打破舊的規(guī)則,所以創(chuàng)新要求組織指定的計劃必須具有一定的彈性,給教師留有創(chuàng)造的時間和空間。如果教師的每個工作安排的非常緊湊,那么就沒有時間進行思考、探索,創(chuàng)新的構(gòu)想也無條件產(chǎn)生。要認可每一位教師的才能并充分挖掘潛在才能,使教師之間優(yōu)勢互補,形成合力,發(fā)揮其最大的積極性和效益,使她們自身價值得到較好實現(xiàn),個性得到充分發(fā)揮。注重學習讓教師具有自我更新、自我超越的能力。即不斷獲取百科知識和專業(yè)技能的自學能力以及不斷吸收教育學科的新知識、新技能,并在教育中積極運用的能力。這是因為幼兒強烈的好奇心是否得到滿足很大程度上取決于教師知識是否淵博,另一方面因為現(xiàn)實中幼兒園教師多數(shù)是中師畢業(yè),文化層次相對較低,這一狀況與當代幼兒園因信息渠道增多而智力發(fā)展加快,知識面增寬的現(xiàn)狀形成突出矛盾。因此園長要激活教師的創(chuàng)造性思維,必須為教師創(chuàng)設(shè)學習的條件。如;開設(shè)講座、專家指導、看書活動、學歷進修、教學練兵、外出學習觀摩等等。幼兒教學理論的發(fā)展與其他科學一樣日新月異,幼兒園教師要跟上時代發(fā)展步伐,事實創(chuàng)新教學,必須不斷學習、不斷自我更新和自我超越。最后,要科學合理的評價,讓教師樂于創(chuàng)新。激發(fā)教師創(chuàng)造的情感,必須建立科學合理的評價標準。創(chuàng)造力是人皆有之,我國教育家陶行之曾說過:"處處是創(chuàng)造知地,天天是創(chuàng)造之時,人人是創(chuàng)造之人。"由于個人先天和后天條件不同,其創(chuàng)造開發(fā)的早遲水平的高低則有所差異。要善于發(fā)現(xiàn)教師的閃光點,不輕視教師的點滴創(chuàng)造。要運用形式多樣的的激勵機制,培養(yǎng)教師的創(chuàng)造意志。還要經(jīng)常向教師提出中等程度的成就目標,經(jīng)常對教師的教學工作情況作詳細具體而及時的反饋,不斷加以鼓勵、強化、糾偏,形成對工作穩(wěn)定的熱情,從而激勵教師的創(chuàng)造意志。要引導教師自我欣賞、自我激勵,增強創(chuàng)造的動力。因為自我欣賞、自我激勵是創(chuàng)造動力的源泉,也是情感智商的主要因素。
二十一世紀是人才競爭的世紀,是創(chuàng)造的世紀。創(chuàng)造是艱難的,創(chuàng)造也是快樂的,創(chuàng)造更是無止境的。培養(yǎng)一支有創(chuàng)新意識的、高素質(zhì)的教師隊伍是時代的需要,是教改的需要。只有領(lǐng)導不斷更新管理經(jīng)驗,才能培養(yǎng)教師的創(chuàng)新意識,激發(fā)創(chuàng)新潛能。
骨干老師培訓心得體會(篇2)
按照長春市教育局的統(tǒng)一部署,受市政府機關(guān)幼兒園的委派,我參加了全市幼兒骨干教師培訓班。
五天里,我們每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。五天的時間雖然很短暫,但市教育局基礎(chǔ)教育處的領(lǐng)導和同志們兢兢業(yè)業(yè)的工作作風和緊湊的課程安排,授課老師廣博豐富的學識和嚴謹敬業(yè)的精神,令人感佩,更讓我受益匪淺、收獲頗豐。通過這五天的培訓,我開闊了視野,學到了很多教育教學方面的新理念、新思想,在思想上受到了極大鼓舞,在業(yè)務(wù)知識上得到了進一步提高,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。下面,將幾天來的學習體會匯報如下:
一、做好幼兒教育工作,必須不斷更新教學理念。
俗話說:思想是行動的先導。幾天的學習讓我深深體會到,現(xiàn)在幼兒教育事業(yè)已經(jīng)進入到了一個更加以人為本、以幼兒為本的時代。我感到,作為幼兒老師,要更好地從事好幼兒教育事業(yè),必須在以下幾個方面下功夫:首先要樹立新的師幼關(guān)系觀,即轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育工作者中“唯師是從”的專制型師幼觀,構(gòu)建教與學、老師與孩子之間相互理解、相互尊重、相互信任的新型的平等、合作的關(guān)系。老師應(yīng)熟悉每個孩子的個性特點,主動和孩子交流、合作,在平等互動中促進孩子的身心更健康地發(fā)展。其次是教師要理解孩子、尊重孩子。孩子是具有獨立人格的人。作為老師,要尊重孩子,平等地對待孩子。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應(yīng)給予他們更多的獨立和自由,關(guān)愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關(guān)注、喜愛、鼓勵和支持。三是教師要學會寬容孩子。如果說,尊重、理解幼兒需要教師有較高的素養(yǎng),寬容幼兒則需要勇氣和更大的投入。寬容,是理解的繼續(xù),也是理解最真實、最具體的體現(xiàn)。寬容應(yīng)該有多種形式,各種形式的確定必須根據(jù)“一把鑰匙開一把鎖”的原則。同時,要因勢利導,用愛心感染幼兒。在與幼兒一起相處的日子,要多一份愛心、耐心,少一點指責、批評,這樣會讓教師的職業(yè)道路更加美好。
二、做好幼兒教育工作,必須注重自身素質(zhì)的提高。
通過幾天的學習,我深深感到,只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。所謂終身學習型教師,就是要堅持思考和學習,要不斷更新儲備知識,摸索教學方法,尤其要加強學習并熟練運用現(xiàn)代化教學技術(shù)和手段,這樣才會厚積薄發(fā),得心應(yīng)手,才能更地擔負起肩負的重任。提高自身素質(zhì),首先要加強師德修養(yǎng)。不同時代有不同的道德觀,不同職業(yè)有不同的道德內(nèi)涵,從古至今但無論哪個時代,也無論何種職業(yè),道德觀念都有其共通的地方。幼兒教師作為社會的一分子,其身份的特殊性,對師德如何對幼兒今后的發(fā)展必然產(chǎn)生極大影響。德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。作為幼兒教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神,為人師表,為孩子們作出榜樣和示范。其次是要學會終身學習。要把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應(yīng)學前兒童的需要。同時,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,以適應(yīng)教育改革的浪潮。
三、做好幼兒教育工作,必須進一步提升工作質(zhì)量。
俗話說:老師要授予孩子多少水,只有自己的杯子里先盛滿水。這是我參加這次培訓后最大的體會。我感到,要提升工作質(zhì)量,首先要學會反思。應(yīng)該說,反思對于激發(fā)教師的自我提高意識,是一種比較有效的方法。作為老師,要善于自我思考、審視和反省,要概括、總結(jié)出能使自己在今后的教學活動中更靈活地調(diào)整自己的教育策略,使自身的專業(yè)素質(zhì)在反思中得到不斷提高和成長。其次要改進幼兒教育評價工作。對照這次學習培訓老師的講解,反思以前自己的教學活動,感覺幼兒教育評價、教學評價在實際教學中運用的不夠充分。在今后的教學活動中,自己應(yīng)注意加強這方面的實踐,使之既有目的性又有隨機性,既追求科學性又體現(xiàn)靈活性。尤其要注意綜合各領(lǐng)域的知識進行活動設(shè)計,盡可能使不同的課程內(nèi)容產(chǎn)生聯(lián)系,力求幫助幼兒獲得更加豐富的知識,接受更加系統(tǒng)的教育。
總之,通過這五天的培訓,我的收獲非常大。在今后的工作中,我將不斷加強學習,加強實踐,以更好地從事好幼兒教育事業(yè)。
骨干老師培訓心得體會(篇3)
很榮幸有機會參加“郯城縣20xx年全縣小學校長及骨干教師培訓
班”活動,更加榮幸的是能作為大尚莊小學的代表老師站在這里------凝聚著大家目光和智慧的講臺。首先感謝為我搭建這樣一次難得的學習和交流平臺的單位和領(lǐng)導,其次感謝這三天六位專家的精彩報告,讓我的思想又一次得到了更新,教育觀念又一次得到了提升。這三天來,分別聽取了杜德蕓老師、韓相福校長、孫艷霞校長、于偉利校長、李玉民老師和雷鵬校長的精彩報告,讓我感受到培訓不再是枯燥無味的,而是充滿激情的??梢哉f,每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。作為一名教育者,我受益匪淺、感慨頗深。更是對我心靈的一次洗滌,為我下一步的生活和學習指引了方向。下面我就臨沂樸園小學孫艷霞老師的講座談?wù)勎业膸c感想。首先我先自我介紹一下,我是大尚莊小學的語文教研員,進入這個大家庭的時間也并不長,只有兩年,對于語文學習還是一個剛剛起步的階段。但是我很幸運,我遇到了李玉華主任,在她的帶領(lǐng)下我才能一步步成長,更加感受到作為一名語文老師的幸福。在這一次的培訓中,孫艷霞校長提出的“如何在教學設(shè)計中體現(xiàn)核心素養(yǎng)”這個問題讓我印象深刻,孫校長指出語文的基本素養(yǎng)是六條,分別是:必要的語文知識、豐富的語文積累、熟練的語文技能、良好的學習習慣、高雅的言談舉止和深厚的文化素養(yǎng),可謂面面俱到。孫校長還提出語文學科素養(yǎng)的基點是“學語文”“練語言”“提語能”。在邊聽的時候我就在邊思考,如何把語文素養(yǎng)的基點體現(xiàn)在我們的教學課堂中。我認為首先要教給學生習得讀文方法,我們所提倡的課堂教學的簡約化是指遵循語文學習的基本規(guī)律,以學習語言文字的運用為基本價值取向,恰當確立教學目標,精選教學內(nèi)容,使語文課堂學習簡潔、高效。如孫校長提到的一節(jié)低年級的課內(nèi)整合課《小動物大道理》中,教師就抓住了兩句話(第一句:小白兔常常給白菜澆水、施肥、拔草、捉蟲。第二句:一只小獅子整天練習滾、撲、撕、咬,非??炭啵?,這兩句話的處理,老師用精讀課文上的辦法去完成,不丟棄我們傳統(tǒng)的講課課文好手段,體現(xiàn)我們的高效課堂。在市小學語文優(yōu)質(zhì)課評選中的《童年的符號》一課中所用的閱讀共學單,以及提到的一些研學單、預(yù)學單,都體現(xiàn)出語文教學的設(shè)計側(cè)重點“整合與創(chuàng)新”。第二是點燃學生的閱讀熱情,也是我們語文素養(yǎng)的核心。由于我們的教材內(nèi)容有限,所以我們倡導課內(nèi)課外一體化是指教學過程中適當引入課外學習資源,并注意將課堂學習引向課外,課內(nèi)課外形成相互促進的整體,培養(yǎng)學生主動學語文、用語文的習慣。在這里,孫校長也列舉了一種課型叫“群文閱讀課”,通過群文閱讀課教學充分開闊了學生的視野。學生的基本生字詞和學生的預(yù)習大部分都在課外,學生查閱書籍、搜集資料,增加了課堂的容量,開闊了學生的視野,豐富了學生的知識,點燃了學生的閱讀激情!
聽了孫校長的精彩講座,靜下心來反思自己多年來的教學,我認為要做一名好教師,不僅應(yīng)掌握一定的專業(yè)知識,懂得教育的規(guī)律,具有教學和教育的各種能力,而且必須有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)。在以后的工作中,我要努力提升自身素質(zhì),不斷學習,博采眾長,充分利用學習機會積淀語文教學素養(yǎng),亮麗自己的語文教學生涯!孫校長所提出的“核心素養(yǎng)”,正體現(xiàn)了我們新課改下教育理念的轉(zhuǎn)變,我們的教育應(yīng)該由關(guān)注“物”到關(guān)注“人”,關(guān)注學生的關(guān)鍵能力和必備品格,關(guān)注學生個體的全面的、持續(xù)的發(fā)展。這就要求我們教師在教學中轉(zhuǎn)變觀念,科學定位,把學習的自主權(quán)交給學生,做學生學習活動的主導者、引路人。
伴隨著孫校長的腳步,我們一起體驗了澳大利亞不同的教學風格,他們的課堂,他們的教育方式、方法是如此的與眾不同,他們更多地關(guān)注了學生的自我探索、自我感知。一節(jié)普通的語言課,就包含了多種技能與思維的碰撞,為了讓學生掌握好一個字母“e”,教師在教學中設(shè)計了剪綿羊、貼羊毛、涂鴉、印畫等多種有趣的課堂活動,充分激起了學生的學習興趣。他們的教學模式值得我們?nèi)ニ伎迹W習?!耙粋€人能走多遠,看他與誰同行;一個人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點;一個人有多成功,看他與什么人相伴。有幾位好同伴,將會成就你的一生?!倍潭倘斓墓歉山處熍嘤柦Y(jié)束了,我們郯城小學教育者卻不會停下我們學習的腳步。我為身為骨干班的一員而驕傲。
于偉利校長的一句話讓我印象深刻:“機會是留給有準備的人,只有你時刻提醒自己做好準備,等機會來了,我們才會成功?!睂W習也是如此,要讓讀書學習已像吃飯睡覺一樣,成為我們必不可少的生活方式。等到機會來的時候我們才可以坦然面對。作為一名年輕教師,我要時刻謹記專家們的發(fā)言,讓讀書學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將所學知識為我所用。培訓學習雖然已經(jīng)結(jié)束了,但我知道有更重的學習和工作任務(wù)在后面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借縣教育局開展“小學校長及骨干班培訓”的東風,重新樹立終身學習的觀念:為做一名合格的教育工作者努力學習,為培養(yǎng)出更多創(chuàng)新人才努力工作。
骨干老師培訓心得體會(篇4)
懷著滿腔期望參加了骨干教師的培訓活動,我認真的聆聽各位專家的講座、詳細的閱讀了一些案例評析以及同行們的現(xiàn)場交流。我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了。老師們的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕,不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。下面是我在培訓中的幾點心得體會:
一、怎樣上好初中生物探究課
在沒有參加這次培訓前,我上生物探究課都是用老一套的傳統(tǒng)的教學模式。通過學習了吉林市博達中學劉瑩老師的專題講座后才知道在初中生物學教學過程中,改變學生的學習方式,培養(yǎng)學生的獨立性、自主性和創(chuàng)新精神,引導他們質(zhì)疑、調(diào)查和探究,學會在實踐中學,在合作中學,逐步形成有效的學習策略,這是實踐生物新課程理念的要求,是全面推進素質(zhì)教育、培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的需要。在生物學課堂教學過程中,動用探究模式組織教學活動,能較大程度地激起學生學習生物知識的興趣,從而提高課堂教學的成果。
探究式教學過程基本上分為提出問題和解決問題兩個階段。在實際的教學過程中,要讓學生明確自己去發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的重要性及其價值。因此探究課中的引入這一環(huán)節(jié)非常注重:教師圍繞教學內(nèi)容,認真研究每節(jié)課的引入,創(chuàng)設(shè)情境,明確目標。采用問題提出、設(shè)問引思、復舊引新等手法,為新課的導入鋪路搭橋?!耙搿钡哪康氖鞘箤W生明確目標,激發(fā)學習興趣和求知欲望。如我在進行“綠色植物的生活需要水”一節(jié)的教學時,首先向?qū)W生播放一則公益廣告“最后的一杯水的價值”,然后引導同學們進入教學情境,想象一下假如我們的生活沒有水該是一個什么情景。這樣很自然地過渡到新課的教學,聯(lián)想到水在綠色植物的生活中扮演什么角色?通過這樣的引入,為下面教學環(huán)節(jié)的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、教師怎樣做教育敘事研究
看了蘇仁萍的《教師怎樣做教育敘事研究》講座后,感受頗深。聽課前認為的教育研究其實就是自己教育思想的闡釋,用道理來說道理,沒有調(diào)查和實驗?,F(xiàn)在認識到如果某節(jié)課只有假設(shè)而沒有調(diào)查或?qū)嶒?,那么,這節(jié)課只是做了一半而沒有完成。蘇老師講教育敘事研究不僅"用事實說話"而且"用有情節(jié)的事實說話"我認為要注重科學化的敘事研究,它可以用事實說話。對于農(nóng)村教師用經(jīng)驗的敘事研究,就是經(jīng)驗總結(jié)報告。蘇老師鼓勵教師以自傳的形式來寫作或討論。教師如果打算做教育實驗研究,那么,可選擇的研究內(nèi)容至少包括三類:第一,教師可以做有關(guān)教材變革的實驗研究,對生物教師而言可做,"生物實驗"對學生生物學習興趣的影響;"實驗教學"對學生完成實驗探究的影響。我們農(nóng)村教師都有這樣的通病,都認為沒有實驗設(shè)備,實驗課都是老師講解實驗過程和實驗結(jié)果就可。因此導致學生對生物課的厭倦。第二,教師可以做有關(guān)教學方法的實驗研究,比如,復習課的上法。第三,教師可以做有關(guān)教育管理問題的實驗研究,比如,班級管理;家庭生活習慣對學生成績的影響等??傊?,這次骨干教師的培訓收獲頗多,使教學有了更清晰的思路,有了更強大的理論支撐,有了更深刻的課堂教學策略。我將不斷改進方法,深入理解新課標,努力提高自己的教育教學水平。
假期教師培訓心得體會模板1500字系列
幼兒教師教育網(wǎng)專題“假期培訓心得體會”推薦內(nèi)容。
假期教師培訓心得體會模板 篇1
懷著激動的心情,我很榮幸參加了第一天以“提升教師專業(yè)素養(yǎng),打造卓同教育鐵軍”為主題的教師暑期培訓。
在陳校的帶領(lǐng)下,我們各學部分別分為了“海、陸、空”三軍鐘團隊,并且強調(diào)軍隊在改革,我們教育也要改革。每個軍團斗志昂揚,充滿激情,相信通過這次培訓更是能磨練我們的意志,培養(yǎng)我們團結(jié)協(xié)作,奮勇拼搏,相互進取的精神!其次,也很榮幸聆聽到了陳明華教授關(guān)于“教師專業(yè)化發(fā)展”的精彩講座,長達兩個多小時的講座,聽起來毫無累感,相反我從中受益匪淺,甚有聽君一席話,勝讀十年書之感。通過這次學習,我對教育工作有了新的認識,而且從中也領(lǐng)悟了一些有助于教育教學工作的方法與技巧。以下便是我印象最深刻的幾點:
1、作為教師的我們,要始終保持一顆終身學習的心態(tài),然后永遠不要自甘平庸。
2、要學會多寬容、關(guān)愛學生?!跋耜P(guān)心自己的小孩一樣關(guān)心學生,像教育自己的小孩一樣教育學生”,陳明華教授在講座中也談到曾經(jīng)因為對學生的關(guān)愛教育,深深地影響過他曾教過的那名學生,因此永遠不要讓老師的光環(huán)蒙蔽了你的雙眼。
教師并不是高高在上的,他的價值體現(xiàn)在學生的身上,一個教師是否成功,在于他的學生是否有所成就,我想這就是十年樹木,百年樹人的道理吧。
假期教師培訓心得體會模板 篇2
三、刻苦鉆研
搞好教學工作,教師需有扎實基本功。俗話說得好:打鐵先得自身硬。對新教師來說,刻苦鉆研,煉就一身過硬的本領(lǐng)是根本。
1、深鉆課程標準及教材
課程標準是新一輪課程改革理念、目標、內(nèi)容的具體體現(xiàn),是教師教學的依據(jù),只有深入鉆研新課標,才能明確教學目標,恰如其分地掌握知識深度,同時要吃透課標對知識的限定范圍,以便胸有成竹地把握好知識的廣度。
2、悉心備課
備好課是上好課的首要環(huán)節(jié)。備課在備教材的同時,關(guān)鍵是備教法。只有在教法上狠下功夫,教學才能成效顯著?,F(xiàn)代教學的標志是:教學的重心由教師轉(zhuǎn)向?qū)W生,由書本轉(zhuǎn)向經(jīng)驗,由課堂轉(zhuǎn)向活動。教師教的目的是調(diào)動學生學習的積極性和思維活動。在教學目標確定方面,要充分體現(xiàn)對不同年級的學生在知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方面的不同要求。要充分發(fā)揮新教師計算機知識豐富的自身優(yōu)勢,大膽探索基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的自主學習。備課要注重學生的個別差異研究,不同學生的學習難點往往不同,只有有的放矢,才能收到實效。
假期教師培訓心得體會模板 篇3
在20xx年1月21日至22日期間,我參加了教師假期培訓。在培訓學習中,我聆聽了教研室音樂教研員商老師主講的《強化師德意識,樹立職業(yè)精神》,峽口常校長、曹教師主講的《電子白版的使用》,美術(shù)教研員喬老師主講《微課制作及應(yīng)用》,七中陳老師主講的《學習與發(fā)展就在我們身邊》等專題講座。教研員老師的講座,大都以鮮活的案例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領(lǐng),還看了一些優(yōu)秀的微課范例,讓我在一次次的感悟中,頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓,收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。對我對教育教學又有了一個新的認識。下面將我的學習總結(jié)如下:
通過培訓學習,我學會了在學習中反思。當我聽了商老師的《強化師德意識,樹立職業(yè)精神》、峽口常校長、教師曹熠主講的《電子白版的使用》,美術(shù)教研員喬曉軍老師主講《微課制作及應(yīng)用》,七中陳老師主講的《學習與發(fā)展就在我們身邊》等專題講座后,心中不由地涌起了“要想做一名無愧于時代的優(yōu)秀教師必須時刻不忘與時俱進?!薄耙粋€人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,將會成就你的一生?!鄙汤蠋煄淼乃枷氲赖陆逃汗膭罱處煱残氖亲罡叩木辰?激發(fā)教師負起責任、開拓視野;勉勵教師不辱使命建設(shè)現(xiàn)代教育;激起我心中的許多感想。使我能對自己的心態(tài)作一個調(diào)適,讓我樹立了新的正確的教育觀,并能以良好的心態(tài)投入到教學工作中;感受到要先做人,再教書。做人要有一個好心態(tài),一個好心情。心理健康,身體才能健康,工作才能愉快。好心態(tài)成就一切事業(yè)。愛學生,愛同事,輕輕松松地當老師,快快樂樂地當老師,簡簡單單地當老師,放下包袱,拋卻沉重,讓微笑永遠綻放在臉上!感悟到要善待學生,尊重生命。要善于引導,做到能理解、寬容。要通過改變目標、改進方法、轉(zhuǎn)換活動、合理宣泄、調(diào)整認知等六個方面靠近,促進自己向優(yōu)秀教師方向發(fā)展,學到了自信,學到了方法,感悟至深。
喬老師和曹老師的專題涉及到了時下大多數(shù)老師最關(guān)注的技術(shù)領(lǐng)域:電子白板使用和微課制作,尤其是喬老師的微課制作,涉及到課堂設(shè)計案例研究,能以實際的案例直觀展現(xiàn),教學與實踐相結(jié)合的教學,體現(xiàn)新課改指導下角色的轉(zhuǎn)變,教會了我們怎樣設(shè)計微課并制作微課的方法,讓我們嗅到了一種充滿現(xiàn)代氣息的時代春風,更是讓我感受到了教育與時俱進的清新氣息。就如古人說的“授人以魚不如授人以漁”。
陳老師的《學習與發(fā)展就在我們身邊》用自己學校的成功案例向我們闡述了學習和發(fā)展的重要性,使我增強了認真扎實基本工作的意識。作為一名教師,我認為這些觀念的形成是很重要的。有了這些觀念的引導,在今后課程改革中盡管可能會碰到各種各樣的問題、挫折,堅信我會去探索、解決,而不是躲避,因為希望就在前面!由此,我又一次在觀念上、理念上發(fā)生了巨大的變化。
通過這次培訓,也使我深深認識到:教師不能只是課堂技術(shù)的機械執(zhí)行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。一定要在課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,避免出現(xiàn)形式上的整合——教師跟著課件走,學生跟著鼠標走,教學跟著電腦走的現(xiàn)象,引導我們?nèi)绾稳ネ诰蛐1菊n程,如何發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)備器材的作用;讓我們深深地感到教法要結(jié)合實際,就地取材,靈活機動,要因人而異。要因生而異。生源不同,各有千秋,要針對學生,因材施教,不可照搬照套。教學有法,教無定法,貴在得法;在五彩繽紛的花園里,不可眼花繚亂,要學蜜蜂,采擷百花精華,自釀成蜜,形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采。教材是教學過程中的載體,但不是唯一的載體。
在教學過程中教材是死的,但作為教師的人是活的。所以,作為教師在教學過程中不但要用教材,還要活用教材、補充教材,與現(xiàn)實生活緊密聯(lián)系,充分挖掘本土資源和校本資源,充實教材內(nèi)容。還應(yīng)該不斷的學習,不斷的增加、更新自己的知識,在教學中預(yù)設(shè)與生成的矛盾。才能將教材中有限的知識拓展到無限的生活當中去。培訓活動是短暫的,但無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。教研員結(jié)合老師們結(jié)合自身的成長給我們做的一場場精彩講座,為我們教師的健康成長又一次指明了方向,為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應(yīng)盡的責任和義務(wù)。
假期教師培訓心得體會模板 篇4
教師暑假學習心得【1】
暑假教師研習班開班對老師而言是25號,但對行政而言23號就已開始。23號下午學校行政集體聽取了李勝華傳達的縣局會議精神,同時制訂了學校暑假教師研習班方案。25號上午8點半開辦暑假教師研習班,至8月31號結(jié)束。七天的暑假研習時間,扎扎實實。我們既認真研習了有關(guān)師德師風建設(shè)的文件和報告,又認真聆聽了李勝華校長的學校工作報告。不光研習了梅城鎮(zhèn)中心學校編印的教師研習資料匯編中的12個資料,還研習了我??h級優(yōu)秀班主任龍桂華老師及師德標兵扶姣珍老師的演講和安全方面的文件。在李校長的報告中,既對我校以往工作取得的成績進行了肯定,又指出了我校工作存在的不足,還對本學期的工作和開學工作做了具體安排。通過一個個具體教育案例的研習,大家從中悟出了不少道理,堅定了當人民滿意教師、辦人民滿意教育的決心。具體來說,這次研習班有如下幾個特點:
一是領(lǐng)導重視,準備充分。X月XX和XX日兩天,召開了支委會、行政會,對這次暑假教師研習班作了認真的研究和部署,對研習班的目的、主題、內(nèi)容、時間、形式、要求等都作了具體的安排,為辦好今年的暑假教師研習班作好了充分的準備。
二是主題突出,形式活躍。這次研習班的主題是:加強師德師風建設(shè),當人民滿意的教師,努力辦人民滿意的學校。目的是通過研習,提高自身素質(zhì),增強育人本領(lǐng)。圍繞這個主題和目標,我們既認真?zhèn)鬟_了上級的會議精神,又認真聽取了校外師德標兵和校內(nèi)師德標兵的演講;既安排了集中的輔導,又安排了分散的自學;既有分組討論,又有大會心得體會交流。
三是紀律嚴明,會風良好。大家都能按照研習班的要求,自覺參加研習,按時參加會議。對號入座,嚴格考勤,很少有遲到缺席的現(xiàn)象發(fā)生。討論時,大家更是認真,大多數(shù)教師能站在學校全局的角度考慮問題、出計出策、謀求發(fā)展。
四是研習認真,效果明顯。通過聽報告、聽講座、分組討論、分散自學,大家都感覺到受益匪淺。不少老師在《教師研習資料匯編》上作了標記,有些還作了筆記,寫出了心得體會。多數(shù)老師反映:這次研習不同以往,避免了理論式的政治說教,一個個案例更鮮活、更實在、更有幫助、更能提高自己。不少老師結(jié)合實際,邊學邊思考、邊學邊反思,感受很深、觸動很大,不少老師把教育理解成愛的事業(yè),教育是一門學問,學海無涯;教育是一門藝術(shù),藝無止境。在構(gòu)建和諧校園,辦人民滿意教育方面,大家都在認真思考,并能站在全局的高度,希望學校正確處理好教師待遇與學校發(fā)展的關(guān)系,速度與效益的關(guān)系,堅持以人為本不動搖,堅持發(fā)展不動搖,繼續(xù)加強干伍作風建設(shè)和教師隊伍的職業(yè)道德建設(shè),努力構(gòu)建和諧的人際關(guān)系,努力營造良好的人文氛圍,進一步加強制度建設(shè)和學校管理,保持學校強勁發(fā)展的勢頭。
為強化研習班的效果,做好本期工作和開學工作,李校長強調(diào)以下幾點:
一、要認真做好開學工作。良好的開頭是成功的一半,開學工作時間緊,任務(wù)重,希望大家要振作精神,要堅守崗位,要滿腔熱情,要細致認真,要讓學生有回家的感覺。入學教育要到位,控流保學要到位,關(guān)愛學生要到位,努力營造良好的開學氛圍,做到忙而不亂,忙不出錯,有條不紊,嚴密有序。同時要認真抓好開學后的諸多第一次的管理,使學校教育和管理迅速走上正軌。
二、要認真做好計劃,努力完成本學期的目標任務(wù)。李校長在報告中對本期工作要點歸納為九點:一是加強師德師風建設(shè)。本學期,學校把師德師風建設(shè)的工作做一個重中之重的工作來抓,嚴格按照縣局的部署安排。一是認真研習,提高認識。二是挖出有損學校形象,有失個人道德規(guī)范的問題,查找根源,深刻剖析。三是整章建制,形成約束機制,規(guī)范師德行為。四是多加研究,從理論層面對師德師風建設(shè)的新特點、新形式和新評價加以研究。五是建立評價機制,實施《梅城完小師德標兵評選辦法》,使師德師風建設(shè)成為老師的自覺行為。六是建立長效機制。二是全力提高教育教學質(zhì)量。全面開展自主高效課堂教學研究,并通過深入實踐、反思與探索,實現(xiàn)課堂教學的高效,向課堂四十分鐘要質(zhì)量。一是加強學校質(zhì)量文化建設(shè)。二是加強教師專業(yè)素養(yǎng)的提高。三是優(yōu)化教學過程管理。四是加強教學科研活動,實施科研興校。五是實行教學質(zhì)量目標管理制度。六是強化教學質(zhì)量責任制。三是抓好縣局定在我校進行的課堂教學改革試點工作。四是慶祝建國60周年系列活動。1、少先隊組織國慶歌詠比賽。2、弘揚民族精神,語文組組織好作文競賽。政務(wù)處出好宣傳櫥窗。各班開展好主題班會。3、學生處組織學生觀看愛國片。五是努力創(chuàng)建全國安全文明校園。我們高度重視,對著條件制定方案,開展系列活動,通過創(chuàng)建活動,讓我們的學校上一個新的臺階。六是創(chuàng)建市級紅領(lǐng)巾示范學校。以雛鷹爭章活動為載體,從組織建設(shè),思想建設(shè),陣地建設(shè)實現(xiàn)新的突破。七是繼續(xù)抓好文明禮儀教育,讓每個學生能知書達禮。八是搞好校園文化建設(shè)。九是創(chuàng)建經(jīng)典誦讀實驗學校。我們要出臺方案,明確責任和措施,加大工作力度,積累經(jīng)驗,為書香校園的創(chuàng)建,為學生的全面成才提供良好的環(huán)境。
三、要積極構(gòu)建和諧校園。構(gòu)建和諧校園的關(guān)鍵在領(lǐng)導,因此,要特別強調(diào)加強干伍的思想建設(shè)和作風建設(shè)。一要樹立團結(jié)協(xié)作、和諧的作風。要相互研習,相互理解,相互尊重,相互寬容,取他人之長,補自己之短,積極營造寬松和諧的工作環(huán)境;堅持以大局為重,以工作為重,相互協(xié)作,相互支持,相互溝通,相互鼓勵,形成上下齊努力、同心干工作的強大合力。二是要樹立敬業(yè)奉獻、優(yōu)化服務(wù)的工作作風。充分認識到自己肩負的責任,摒棄一切私心雜念,進一步增強事業(yè)心和責任感,克服就易避難、辦事拖拉、扯皮推諉等現(xiàn)象;牢固確立為學校服務(wù)、為教師服務(wù)、為學生服務(wù)、為家長服務(wù)、為社會服務(wù)的意識,克服作風不實、工作不細、辦事不力等現(xiàn)象,為教職員工作好表率,使教職員工滿意稱心。三是要樹立勤政廉政、爭創(chuàng)一流的工作作風。加強自身修養(yǎng),注重自身形象,廉潔自律,勤奮工作,高標準、嚴要求地做好各自的工作。
四、要高度重視安全教育與管理。開學工作千頭萬緒,學校維修緊鑼密鼓,安全的弦稍有放松就會釀成重大事故。希望全校教職員工高度重視,加強對學生的安全教育和管理,維修工地要加強防范、消除隱患,師生集會做操、上學放學要眼觀六路、繞道而行,安全保衛(wèi)人員要堅守崗位、盡職盡責,確保師生的人身生命安全和財產(chǎn)安全,杜絕一切安全事故的發(fā)生。上學期已申報創(chuàng)建全國文明安全校園,本學期爭取能成功創(chuàng)建。
總而言之,這次暑假教師研習班達到了預(yù)期的目的,收到了實實在在的效果。七天的研習其真實效果要通過工作實際來檢驗,電已充滿,目標已明,蓄勢待發(fā)。希望大家群策群力,同心同德,盡職盡責,為把我校辦成全市一流、全省知名的示范小學而努力奮斗。
教師暑假學習心得【2】
凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢!經(jīng)過一個暑假的休整,為幫助教師更好地適應(yīng)新學期的工作和學習,濟瀆路學校開展了為期3天的教師培訓活動,安排合理、內(nèi)容充實,受益匪淺。莫為浮云遮望眼、風物長宜放眼量!經(jīng)過培訓,用心做一名有理想信念、道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的新時代好教師,已經(jīng)成為我校教師的共同追求。
自信是成功的基石。作為教師,首先要樹立信心,對自己要有信心,對學生要有信心,對學校要有信心,只有這樣,你才能敢于創(chuàng)新、敢于擔當,也才能干好教育。培訓會上,孔校長就學校過去一年的工作做了題為《轉(zhuǎn)變作風 提升素養(yǎng) 牢記使命》的報告。她首先對過去一年里的取得的榮譽和成就做了總結(jié),然后就學校還存在的問題進行了鞭辟入里地分析和反思,最后針對新學期如何開展工作提出了具體建議。感受最為深刻的是學校各項工作蒸蒸日上,碩果累累,作為濟瀆路學校的一員,感到無比的自豪。
在過去的一年取得的一系列成績,尤其是中招考試的重大突破,離不開學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和全體教職工的共同努力。雖然學校還存在諸多問題,但我們相信,困難是暫時的,只要我們團結(jié)一致,敢于擔當,努力把自己的職業(yè)理想與濟瀆路學校的發(fā)展相結(jié)合,繼續(xù)發(fā)揚拼搏、奉獻、包容、求真的濟瀆精神,做一個有理想信念的教師,我們濟瀆路學校的明天一定會更加美好。
師德師風問題是教師發(fā)展的核心問題,也是影響學生成長的主要因素??仔iL針對師德師風問題作專題培訓,并就人際交往藝術(shù)具體指導。善文化博大精深,我們要將其至柔至善的精髓運用到工作和生活中去,說文明話,辦文明事,為自己的工作和生活構(gòu)建良好的人際交往環(huán)境,快樂工作,幸福生活!
培訓會上,濟源名師李春艷、鄧小偉就如何做一名優(yōu)秀教師作了報告了詮釋。他們的共同特點是熱愛閱讀和研究,立足課堂,不斷提高自己的教學藝術(shù)和管理水平,在幫助學生成長的過程中,也成就了自己。我們要以他們?yōu)榘駱?,立足課堂陣地,潛心鉆研,提高能力。
有人說:一個人掌控自己情緒的能力決定他成功的速度。培訓會上,教育局副局長許鈺蘭為我們做了情緒管理主題講座。許局長娓娓道來,用大量鮮活的例子告訴我們情緒的產(chǎn)生的原因以及調(diào)節(jié)的方法。感受最為深刻的是ABC情緒管理法。有時,我們總認為當老師就要有脾氣、要厲害點兒,卻忽略了這種方式對學生成長的不利方面。所以,調(diào)控自己的情緒,教會學生解決問題,而不是通過壓制的辦法讓學生不犯錯誤,做到嚴中有愛,在愛中嚴,在嚴中愛,非常重要,且有意義。
教師暑假學習心得【3】
短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。通過這次學習使我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。下面就談?wù)勎覍κ钇趯W習的點滴體會:
1、發(fā)展的教師教學觀
處于這種職業(yè)境界的教師認為,教師是一種發(fā)展學生、完善自我的職業(yè),能以服務(wù)社會為自己的職業(yè)理想,并從服務(wù)社會的高度賦予自己發(fā)展、完善的實踐意義,明確自身發(fā)展與學生發(fā)展的互動關(guān)系,在發(fā)展學生中發(fā)展自己,在發(fā)展自己中服務(wù)社會。他是以一種高度的責任感從專業(yè)角度來審視自己的教學,反思自己的情感,凈化自己的品德,完善自己的智慧。他能夠自覺地注重教育行為的科學和教育情感的理性,并不斷地追求著學生發(fā)展和自我發(fā)展的更高效益。
2、教師角色的轉(zhuǎn)變
在過去的教學實踐活動中,很多教師只滿足于在其中扮演教材的執(zhí)行者的角色,這和教師本身的教學觀有關(guān),也和課改以前我國的大教育體制環(huán)境以及其對教師的相應(yīng)要求有關(guān)。但在新的課程改革的要求下,再走老路,在教學中按照課程的嚴格規(guī)定亦步亦趨地進行操作,而很少發(fā)揮教師的自主性,那就很難再適應(yīng)新課改的要求了。那么新課程對教師新的要求是什么呢?
通過魏書生老師的講座我認為新課程要求教師努力和學生建立平等互動的師生關(guān)系,教學過程首先是師生交往互動的過程,這種交往主要表現(xiàn)為以語言為中介進行溝通,教師與學生憑借自己已有的經(jīng)驗,用各自獨特的精神表現(xiàn)方式,在教學過程中通過心靈的對話、意見的交換、思想的碰撞、合作的探討,實現(xiàn)知識的共同擁有與個性的全面發(fā)展。它要求教師不僅有教學策略和教學方法的改變,而且要有角色的轉(zhuǎn)化從傳授者、管理者變?yōu)橐龑д吆痛龠M者,同時還有個性的自我完善民主的精神、平等的作風、寬容的態(tài)度、真摯的愛心和悅納學生的情懷。此外,在這個過程中教師也會受到很多啟發(fā),對學生有更多的了解,這些無疑對教師的專業(yè)化發(fā)展也是十分有益的。
3、學生地位的轉(zhuǎn)變
變過去傳統(tǒng)的被動學習狀態(tài)的客體地位為主動學習的主體地位,變要我學為我要學、我愛學、我會學,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。學生是共同管理學習過程中的參與者,這個觀點必須牢固地札根于教師的頭腦中,切實貫徹于課堂教學的實踐中,這是培養(yǎng)學生主體的必然要求。因為只認識到這一點,教師傳統(tǒng)的一些做法才會相應(yīng)地改變,才不會像以往那樣強迫
4、在學習新教師法、義務(wù)教育法的過程中,我不僅更新了自己對法律的認識,更是清楚的了解到自己的法律地位,每個人都享有一定的權(quán)利,平等的口號不應(yīng)是嘴上說說而已,落實到實處才擁有意義,否則有法也等于無法了。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應(yīng)盡的責任和義務(wù)
總之,這次學習是我收益很大,我一定要加強學習,努力做一名合格的人民教師。
教師暑假學習心得【4】
為認真做好本學期教育教學工作,我校按照縣教育局和中心學校對本次集訓班的要求,從x日開始到x日結(jié)束,舉辦了為期5天的暑假教師集訓班,本次集訓班采取專題發(fā)言、分組討論、課件講座與展示、課改實錄觀看、教師信息技術(shù)基本技能培訓、表態(tài)發(fā)言等形式開展培訓學習。
經(jīng)過學習,我認識到高新課堂的重要性。構(gòu)建高效課堂是我們每一位教師畢生都要研究的課題,把老師和學生都從題海和加課中解放出來,讓教師快樂地教,讓學生快樂地學。那么,在教學中如何來提高課堂的有效性呢?通過反思自己平時在教學中存在的一些問題,我認為應(yīng)該從以下幾個方面去努力。
第一,改變教學觀念和教學方式。
消除由于教師講得過多、學生參與過少而導致的靠大量課后作業(yè)來完成教學任務(wù)的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現(xiàn)的問題。
第二,認真學習校本培訓。
反思自己的教學,發(fā)現(xiàn)自己在很多情況下,自己對課標與課本的學習與研究還不足,這樣就影響和制約了課堂駕馭能力,課堂駕馭能力反過來也就影響了課堂教學的效率。
第三,認真?zhèn)湔n,尤其要認真?zhèn)鋵W生。
平時自己在備課時,只習慣于備教學內(nèi)容,而忽視備學生。試想如果不去研究學生對所教內(nèi)容的掌握情況,不去研究學生的個體差異,一切從本本出發(fā),課堂教學的適切性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。
第四,認真研究和設(shè)計好課堂提問。
在真實、常態(tài)的課堂教學中,經(jīng)常發(fā)現(xiàn)自己所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,這樣的提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,也影響了課堂教學效率的提高。因此,今后要高效地完成課堂教學任務(wù),就必須注重對課堂提問的研究,所提的問題必須是有價值 的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設(shè)計必須遵循循序漸進的原則。
第五,加強對課堂節(jié)奏的把握和管理。
課堂上,有時給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學生課堂思考的時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有時讓學生閱讀課文、討論、交流、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與交流,課堂組織松散,時間利用率低。有時只對學生提出比較籠統(tǒng)的要求,學生不明白教師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了教師的有效指導。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要減少講與聽,增加說與做,嘗試教與評。 因此,我們必須立足于學生,讓學生積極參與學習,實現(xiàn)有效的、多向的、高質(zhì)量的互動,從而達到優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學這一最終目標。
教師暑假學習心得【5】
為期一周的培訓,是一次難忘的充電機會,由衷感謝領(lǐng)導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益非淺。
教師代表著學生的老師,也代表著學生的學生。作為教師,師德是必備的
在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,師者,傳道、授業(yè)、解惑也,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應(yīng)了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準,更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。
通過本次培訓,使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情。尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵我們教師適應(yīng)教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。通過本次學習,使我體會到教師要熱愛這個職業(yè),熱愛學生,熱愛教育事業(yè),在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己,在工作中不求回報,刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現(xiàn)。
通過本次培訓,使我對終身學習,提高自身能力有了新的理解。.終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會更得心應(yīng)手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態(tài)、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。
假期教師培訓心得體會模板 篇5
這個假期不似往常,我過得十分的有意義,因為在這個暑假經(jīng)過學校的安排,我被推薦去參加xx組織的小學骨干教師培訓。這個機會來之不易,任何人得到了這個機會都不會輕易地放棄,我當然也是不例外,經(jīng)過一些準備后就欣然前往了xx進行培訓。
在培訓還沒開始的時候,我就在會場見到了很多的熟面孔,都是一些再教育行業(yè)有著一些成就的優(yōu)秀教師。在于他們的談話討論之間我學習到了很多,在一些困擾我多日的難題上頗有種撥云見日的感覺,心里想著哪怕這次培訓效果沒有想象中那么好,能夠借這次培訓的機會跟眾多優(yōu)秀教師學習經(jīng)驗也是足夠讓人心滿意足了。
但是隨后的培訓內(nèi)容卻讓我感到格外的驚喜,給我們授課的是xx學校的知名老教師xx先生,從事教育行業(yè)多年,有著我等拍馬不及的豐富經(jīng)驗。從他手下走出的學生更是桃李天下,受到很多人們的尊敬和愛戴。卻沒想到這次能夠在培訓中聽到他的講課,這驚喜讓我立刻用最快的速度準備好了筆記本等記錄工具,并從心里期待這次的收獲。
xx老先生是一個特別有韻味的老人,年級雖大卻并不死板,身上有著一種讓人信服和親切的氣質(zhì),講起課來常常讓我想起幼兒時期聽自家爺爺講故事,讓我格外的認真。當然,xx老先生講的課也非常的有道理,打通了我心中很多的盲點,仿佛讓我一下子就開闊了視野,發(fā)現(xiàn)了自己身上不足和缺陷,并且能夠根據(jù)xx老先生的教導找到解決方式。這樣大的收獲讓我恨起了自己的手速,不能夠更好更完整的將xx老先生所說的內(nèi)容記下來,只能記下一些重點。
但是只是這些重點,就讓我一節(jié)課上寫了好幾頁,下課后翻閱著都有種回味無窮之感。與其他教師討論也都有一種驚喜的感覺,對于很多問題和事情都開闊了新的思路,心里恨不得馬上回到學校去通過教學來驗證一下自己所學的內(nèi)容。但是又舍不得后面的課程,只得三三倆倆的對照一下筆記,補充一下一些疏漏的地方便開始上起了第二節(jié)培訓課。
雖然這次培訓的時間并不長,只是區(qū)區(qū)一天而已,但是這一天里我獲得的收獲卻足夠我跟其他老師討論學習一個星期,對于我們以后的教學工作更是有著深刻的促進作用。我只能說能夠參加這次骨干教師培訓實在是我的幸運,非常的期待能夠有著下一次機會,能夠再一次的聽到其他知名老前輩的名師講壇,更好地提高我的教學水平,讓我能夠有更加充足的把我將孩子們培養(yǎng)成祖國未來的優(yōu)秀人才。
假期教師培訓心得體會模板 篇6
我較認真地聽了幾位老師所講的內(nèi)容,再結(jié)合所閱讀到的一些與新課程改革相關(guān)的教育理論或案例等,現(xiàn)將這幾天來所聽之內(nèi)容與余之實際進行反思,有一些心靈觸動與感受。
實施新課程需要教師轉(zhuǎn)變固有的理念。我認為最應(yīng)轉(zhuǎn)變的或者說最迫切轉(zhuǎn)變的觀念有兩個方面。 首先是學生觀應(yīng)重新建構(gòu)?,F(xiàn)在教育十分強調(diào)把學生視為一個完整的人,要求所有教育工作者應(yīng)關(guān)注人,這意味著我們要關(guān)注每一位學生,把他們看作是具體的、獨特的、活生生的人。我們要關(guān)注每位學生的喜怒哀樂、身心健康,要關(guān)注學生的情緒生活和情感體驗,比如是興高采烈或冷漠呆滯,其樂融融或是愁眉苦臉。要把學生培養(yǎng)成為有教養(yǎng)的、自尊自信的人。所以,我們應(yīng)充分地認識到教育是指向人的,教育是人的教育,應(yīng)該尊重和承認人作為人超越了“資源”和“資本”的獨立價值。我們要充分認識到學生是教育主體,因為現(xiàn)代教育終于承認了一切教育都必須有一個受教育的主體,而不是客體,我們正進入“人與世界生存關(guān)系的自覺時代”。教育的目的應(yīng)成為學生的自我追求,最好的教育是自我教育。
其次,教師的教學觀的轉(zhuǎn)變也是當務(wù)之急。因為雖然你接受了上述的學生觀,但若一走進課堂就又回到老路上,學生仍然是被動接受,你仍是過于注重書本知識的傳授,過于強調(diào)預(yù)設(shè)和封閉。那么課堂就會仍然是機械沉悶和程序化的。因此,我們必須轉(zhuǎn)變對自我角色的認定,不要再認為自己是權(quán)威,自己是中心。要改變教學方式和學習方式,要強調(diào)教學過程中師生之間的合作、交流,要變封閉為開放,特別是教學內(nèi)容要具有開放性。要變預(yù)定為生成,要培養(yǎng)學生的問題意識,要敢于放手讓學生活動,要把自主權(quán)還給學生。作為語文學科的教師,我們在新課程理念指導下應(yīng)該切實轉(zhuǎn)變教學方式。如在教學過程中應(yīng)通過真實場學的創(chuàng)設(shè),讓學生在表演、操作、辯論、演講、社區(qū)活動中展開學習。這有利于產(chǎn)于角色效應(yīng),豐富學生的情感體驗,有利于促進學生知識的掌握,能力的提高以及審美情境和道德情感的發(fā)展。這也就充分體現(xiàn)了語文學科的特點,它是人之生命表達一種方式,是一個生命情感的世界。人對生活的感受、人的悲歡離合、感傷懷舊,都要借助語言來展現(xiàn)出來的。讓學生有盡量多的學習時空,充分調(diào)動他們學習的積極性,學會用生命去體驗和表達。在教學過程中具有道德表現(xiàn)和人格體驗,成為學生道德提升和人格養(yǎng)成的過程。使我們的教學方式具有靈活性、開放性、生成性和選擇性,也體現(xiàn)出了學生學習的參與性、實踐性、生活性、體驗性與情境性。
而教師觀念的轉(zhuǎn)變的一種重要方法方式就是開展培訓。我們不僅要有各級骨干教師培訓等精英式的培訓,更要有大眾主義的遠程網(wǎng)絡(luò)這樣平民式的培訓方式。我認為應(yīng)該把遠程培訓列入校本培訓的范疇。
學校不僅是培養(yǎng)學生的地方,同時也是教師獲得發(fā)展的舞臺。我們要把教師的培訓與學生的培養(yǎng)放在同等重要的位置上。因此現(xiàn)在學校認識到以校為本的教師培訓的意義,要著眼于教師本身的專業(yè)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展來重視教師的培訓工作。因為沒有一個優(yōu)秀的教師是師范院??梢灾苯釉炀统鰜淼?,優(yōu)秀的教師都是在工作過程中成長起來的。同時教師還面臨著來自新課程以及學科專業(yè)化的挑戰(zhàn),來自學生的挑戰(zhàn),來自教育觀念和教學方式的挑戰(zhàn),來自信息化的挑戰(zhàn)等等。所以培訓就是要縮短優(yōu)秀教師成熟的周期,使優(yōu)秀者成長由自發(fā)轉(zhuǎn)向自覺,由個別轉(zhuǎn)向群體。我們實施新課程,對教師要優(yōu)先進行不間斷的培訓。
假期教師培訓心得體會模板 篇7
“進德修業(yè),臻于至善”是我們20__年平陽縣中小學教師專業(yè)發(fā)展培訓的一個宗旨。而本人非常有幸參加了這一次的初中英語組的培訓。本次集中培訓從7月12日---17日,期間每日烈日炎炎,行走間揮汗如雨。但是我們每個人都很珍惜、重視這次的學習機會,我們的教研員也幾乎每天都陪著我們一起聽課、一起反思,監(jiān)督我們,鼓勵我們。本次培訓上級非常重視,特別為我們請來了專家、特級教師以及一直活躍在教育一線的優(yōu)秀老師,為我們帶來了精彩的演講,所有的演講都是對于我們提高自身的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)起到了很大的幫助,幫我們解決了很多的困惑,開闊了我們的視野。因為學到的東西太多,所以只能淺談本次的心得。
首先是浙江大學高級訪問學者,溫州實驗中學高級教師王崴然老師為我們帶來了《英語課程標準的變與不變》。王老師為我們解析了《課標》的變與不變的原因,變與不變的內(nèi)容,以及變后我們教師應(yīng)該如何教書。通過王老師的解讀我了解到在新課標下,我們對學生的培養(yǎng)方向更加明確,我們要以學生為本,強調(diào)學生作為整體的人的發(fā)展,注重人格和智力的協(xié)調(diào)發(fā)展,同時把學生的學習生活和日常生活、精神生活和科學生活有機結(jié)合起來,知識不再是終極目標,而是過程目標。還要更注重人文的教育。我們的總目標是通過英語的學習使學生形成初步的綜合語言運用能力,促進心智發(fā)展,提高綜合人文素養(yǎng)。希望我們英語教師希望通過英語這個媒介來幫助學生,不僅僅是學習一種知識,更是培養(yǎng)一個人的素養(yǎng)。
溫二外的鄭建蕾老師為我們帶來有關(guān)課堂教學設(shè)計。這是一個非常實用,非常貼近我們工作的一個講座,幫我們解決了很多困惑,給了我們很多新思路,也幫我們明確教學設(shè)計的方向。讓我們了解如何設(shè)計一堂精彩的,有效的課。主要遵循“以目標為中心,學生為中心,以學習為中心”。也幫我們避開許多誤區(qū),例如活動目標不明確,情景設(shè)置脫離生活,活動方式單一,活動設(shè)計不連貫,活動指令不明確,活動時間不掌控等,都是設(shè)計大忌。
溫州大學的程麗波老師為我們帶來《教師課堂話語互動和互動中的話語研究》。程老師通過大量翔實的理論依據(jù)配以課堂實例,讓我們在討論爭論中得出許多對我們?nèi)粘=虒W工作非常有用的知識。師話語(teacher talk)不僅是教師教學的工具,也是學生信息輸入的重要資源。因此教師話語在第二語言課堂教學中起著非常重要的作用。同時,教師話語的質(zhì)和量、提問方式、師生間的互動以及教師反饋性話語也可能會決定課堂教學的成敗。
1.課堂中教師話語比例過大會剝奪學生的“說話權(quán)”,讓他們從沒機會說變得不會說,最后不敢說。教師要改變在課堂上講解詞匯、語言點和語法的習慣,調(diào)整課堂中教師話語和學生話語的比例?;邮墙浑H的核心,可以通過設(shè)置交際性情境,在情境中操練詞匯、語言點和語法,擴大學生的語言輸入和輸出,促進學生的綜合語言運用能力的提升。
2.要建立基于意義之上的互動功能,學生學習效果才能產(chǎn)生最好的效果。最教師要提高提問技巧,調(diào)整展示性問題和參考性問題的比例??梢赃m當增加參考性問題,給學生提供更多積極思考和自我表達的機會。對于中下游的學生,教師提問時應(yīng)多使用展示性問題;而對于英語較好的學生,教師可多采用參考性問題,激發(fā)他們的學習積極性。
3.教師應(yīng)采取多種反饋方式,通過追問和引導學生來糾正語言錯誤,增加學生的語言輸入和語言輸出,促進師生間真實的語言和情感交流。
4.真實情景的創(chuàng)設(shè)對于激發(fā)學生的互動愿望至關(guān)重要。沒有溝通欲望的互動會使互動的效果大打折扣。
金揚琴老師的《從文本解讀,走向教學目標設(shè)定》又是一節(jié)非常精彩的講座。為我們講解了近年比較熱門的文本解讀。金老師在理論的高度之下為我們做了詳細的文本解讀。在金老師的指點下,我們時不時的有種恍然大悟的感覺。文本解讀是教學目標設(shè)定的前提,只有在完全了解編者的意圖,以及每個部分所想要傳遞的信息,然后我們分析確定教學目標,教學技能,情感目標這三個大的框架,然后是進行教學設(shè)計,通過各種活動,把這三個聯(lián)系起來,展示出來,這樣才能夠建立正確的教學體系,可以確保我們不會做無用功。
同樣來自教學一線的溫州實驗中學金崎老師和金揚琴老師有異曲同工之妙,亦是通過文本解讀來備課。但是金崎老師更詳細的為我們展示了一種備課方式——BACKWARD DESIGN ,即逆向教學設(shè)計。通過文本解讀,我們明確預(yù)期的目標——確定預(yù)期結(jié)果達到的證據(jù)——安排學習和教學活動。金老師通過自己的一些教學設(shè)計來向我們講解逆向教學設(shè)計的操作。其中閱讀課要注意閱讀策略的奇異和作用,復習課注重構(gòu)建知識網(wǎng)絡(luò)和鞏固提高,聽說課可以通過對話調(diào)查等在完成教學目標。
屈小武老師是個外表很文雅的女老師,但是講座非常幽默,經(jīng)常會用一些很流行的網(wǎng)絡(luò)用語和我們交流。屈老師的講題是我很少關(guān)注的一方面——聽課。雖然本人挺了無數(shù)的課,但是一直都是很懵懂,聽課幾乎無所得,或者得無所用。屈老師從一些名家之言和實驗研究引出我們聽課中忽略的一些東西。讓我們了解到聽課促進教師專業(yè)發(fā)展及提高教育素質(zhì)的舉措之一。我們以前僅僅就是一個聽的動作,聽完屈老師的講座之后,才發(fā)現(xiàn)自己做的實在不足。聽課應(yīng)該分為三部分。
一、聽前。要做好各項準備工作,需要了解聽課的課題,了解開課老師的特長,自己的不足,把課題好好分析,可以自己預(yù)想一下教學設(shè)計。就像我們學習中的預(yù)習,知道接下來自己想到得到什么。
二、聽中。就是學習。聽前做好準備之后,可以關(guān)注自己需要的部分,做到有的放矢。
三、聽后。就是復習,也不是單純的復習。認真聽取別人的設(shè)計思路,設(shè)計終于到的問題,然后是各位聽課老師互相評價討論本節(jié)課的優(yōu)劣之處。
還有不僅僅要做到聽別人的課,被別人聽課也是能夠有效的把學到的理論轉(zhuǎn)移到實踐之中,挺高教學質(zhì)量。
……
可以說,這次中學英語教師發(fā)展90學時集中理論培訓,是一次真正能夠促進我們教師專業(yè)成長的學習,給我的教育教學工作提供了理論依據(jù),增強了工作的自信心,也促使我不斷反思,如何更好地完善自己豐富自己。今后,我要更嚴格要求自己,加強學習,改變觀點,調(diào)高自己的知識底蘊和業(yè)務(wù)水平,并在自己的工作中努力嘗試,不斷探索,正所謂“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”……
假期教師培訓心得體會模板 篇8
我有幸成為教師培訓班的一員,這也給我提供了這個再學習、再提高的機會。這次培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,專家進行講座。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內(nèi)容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。在此之前,我也曾出去培訓過幾次,但每次都是以聽教師的課堂教學為主,所看到的都是經(jīng)過了層層包裝的課堂實況。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作無不起著引領(lǐng)和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。下面是我在培訓中的幾點心得體會:
通過培訓,讓我深刻地認識到必須更新觀念。隨著知識經(jīng)濟時代的到來,信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經(jīng)不適應(yīng)時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須具有現(xiàn)代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應(yīng)當轉(zhuǎn)為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。
通過培訓,讓我深刻地認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展,教育現(xiàn)代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網(wǎng)絡(luò)理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現(xiàn),而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發(fā)生根本改變。傳統(tǒng)的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應(yīng)新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統(tǒng)觀念下的“師者傳道、授業(yè)、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被基于新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創(chuàng)新”的理念所取代。教師應(yīng)與時俱進,適應(yīng)時代的發(fā)展,做好自己的角色定位,充分利用網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,激發(fā)學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。
今后我會將在這里學到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結(jié)合我校的實際情況,及時地為學校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學習、充電。他山之石,可以攻玉,我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。這次培訓內(nèi)容豐富,水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。
在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結(jié)合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗,反思教學實踐,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應(yīng)盡的責任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的帶頭作用。
假期教師培訓心得體會模板 篇9
就在今天,我們結(jié)束了學校組織的暑假培訓,離開了讓我們回味無窮的講師課堂,將要準備接下來的新學期工作了。雖然這次的培訓時間并不長,但是仍然給我?guī)砹朔浅6嗟母杏|與體會,不僅僅是在課上提問,哪怕是在課間與各位老師討論都讓我有一種這次來真的是賺大了的感覺。
這次給我們上課的老師是知名教師老前輩xx老師和xxx老師,在聽聞這兩位老前輩的名號后我們這些青年教師都非常的高興,在課上也都做好了聽課筆記。兩位老師講課也非常的具有特色,xx老師講課風格偏向于歡快,在他的課堂上常常覺得氣氛非常的活躍,別說是我們學校的小孩子了,就連我們這些老師也都在這樣輕松而又愉快的氣氛之下感到學習的動力和速度有很大提高。xx老師習慣在課上打比方,用一些小故事小道理之類的話語側(cè)面的來襯托自己的主題,讓我們既覺得有意思,又有恍然大悟的感覺。
而不同于xx老師,xxx老師的講課則是標準的充滿感情的教學,說的話非常有感染力,能夠從話語中感受到他的教學熱情,這一點讓我非常的羨慕,因為這一點正是我的缺點所在,我在上課教學中常常被評價為沒有感情融入,至多是靠著課前辛苦的備課來提高教學的質(zhì)量,而不能因為單純的語句就能提高學生的學習熱情。在培訓課中,xxx老師詳細的跟我們說了他在教學生涯中遇到的一些問題,并為我們舉例如何解決,通過他的講述我們自覺如果遇到類似的問題一定能夠妥善的將其處理好。除了這些解決問題的經(jīng)驗,培訓老師還給我們說了一些在他多年的教學之中積累下來的經(jīng)驗,并就這些經(jīng)驗與我們這些年輕教師進行討論,集思廣益以下倒是真的討論出不少的東西,這可遠超以前我們老師討論的成果。
只能說是因為這次討論有著經(jīng)驗豐富的前輩作為中心,能夠妥善的綜合討論,提出獨到見解,才會讓我們這些青年教師思如泉涌,妙語連珠吧。
就在這樣和諧而又充斥著教育工作熱情的環(huán)境下,我們結(jié)束了這次的暑期培訓,告別了培訓老師與各位一同培訓的同僚回到了家中。將我在培訓之中的筆記與知識重點進行了一個匯總,通過這種方式重溫了一遍培訓內(nèi)容,頓時感到心中躍躍欲試,想要在新的學期里運用上這些培訓知識。
不知何時再會再次與各位優(yōu)秀的教師和前輩們共同學習進步,但是我確信,這次的培訓會對我產(chǎn)生深遠的良性影響,在教師這一奉獻的行業(yè)里照亮更多的學子。
假期教師培訓心得體會模板 篇10
為期一周的培訓,是一次難忘的充電機會,由衷感謝領(lǐng)導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益非淺。
最最喜愛的楊修寶老師也再次為我們培訓,他那渾厚而又有磁性的聲音,為我們作了《專題日記教學的探索與實踐》專題講座,聽了楊老師的講座,我真是受益非淺。我的教育觀念進一步得到更新,“作文難,作文難,提起作文心里煩,有心不做吧,老師瞪大眼,沒有別的法,不抄就瞎編”楊老師用經(jīng)典的順口溜向我們描述了現(xiàn)在小學生寫作文難的現(xiàn)狀,課上楊老師用他多年實踐的教學經(jīng)驗為我們闡述了專題日記的教學,學員們在聽課過程中不時地發(fā)出贊嘆聲、歡笑聲,并地頻頻點頭。這些寶貴的經(jīng)驗解決了我們一線語文教師作文教學的疑惑。
作文在小學教學中是一個難點,也是很多教師在教學當中難以駕馭的一個難題。這次培訓給了我們充分的學習機會。我們常說閱讀是吸收,寫作是傾吐,習作能力正是一個學生語文能力的綜合體現(xiàn),但是,我們的習作教學還存在著很多的問題。今天楊老師提到了一個提高寫作能力的策略,先從日記入手,我覺得這是一個很好的培養(yǎng)學生習作能力的有效方法,也給我留下了深刻的思考:我們也要如此,讓每一堂課都上的精彩,這種精彩不是流于形式,而是看到高效率的課堂,高效率的教學。
聽了楊老師的講座,讓我深深地感到教法要結(jié)合實際,就地取材,靈活機動,要因人而異,要因生而異。生源不同,各有千秋,要針對學生,因材施教,不可照搬照套。教學有法,教無定法,貴在得法;在五彩繽紛的花園里,不可眼花繚亂,要學蜜蜂,采擷百花精華,自釀成蜜,形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采。
培訓中還有一個最大的收獲就是對于教研室許主任有關(guān)中小學教師進行了課標與教材雙向細目關(guān)聯(lián)表的學習,聽后講解受益非淺,收獲頗多。精湛的講解與指導使我茅塞頓開,讓我第一次真正認識到了課標的權(quán)威性
和指導性,讓我知道了課標與教材的密切關(guān)聯(lián),讓我明白了課堂重難點的確定離不開對課標、教材、學情三者的分析,懂得了教學的每一活動環(huán)節(jié)都要為教學內(nèi)容服務(wù)。我欣喜,我歡躍?!氨娎飳にО俣取?,我終于找到了教學的方向,看到了教學的曙光。接下來我每天都如饑似渴地閱讀課標,分析“課標與教材雙向關(guān)聯(lián)表”,聯(lián)想起課堂上的每一個教學環(huán)節(jié)無不與課標、教材、學情、重難點息息相關(guān)。
通過本次培訓,使我對終身學習,提高自身能力有了新的理解。新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的`指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態(tài)、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。
假期教師培訓心得體會模板 篇11
這次我參加了國家培訓學習。通過這次培訓學習,從看視頻、聽講座、聽專家點評、看簡報看各位老師們的作業(yè)、研修日記、看評論以及參與評論,參與學員之間的互動討論。幫助我解決了在教學方面存在的問題與困惑。同時在思想上有了觀念的更新,了解到新課程的基本理念,然后將學到了很多的新知識把它更積極主動地投到于新課程改革的具體實踐當中。這次培訓我真的是受益匪淺?,F(xiàn)將這次培訓體會如下:
一、通過遠程學習,我提高了教學理論
作為一名小學音樂教師,有機會參加這次培訓,有機會來充實和完善自己,我自豪,我榮幸。但更多感到的是責任、是壓力!
回想這次的培訓,真是內(nèi)容豐富,形式多樣,效果明顯。這次的培訓學習,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。這是收獲豐厚的一次培訓,也是促進我教學路上不斷成長的一次培訓。
二、通過遠程學習,我學到了新的教學理念
這次遠程學習,我有幸學到專家教授的《環(huán)環(huán)相扣,層層深入--中小學音樂課堂教學環(huán)節(jié)》,《如何組織中小學班級音樂會活動》得到了理論熏陶。感受最深的是《中小學音樂教學設(shè)計的流程》、《中小學音樂教學與信息技術(shù)整合探索》講座的內(nèi)容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。還有讓我懂得從平常的工作中去體驗快樂、幸福。
三、通過遠程學習,我增長了見識。
遠程培訓平臺上的老師都在努力地學習,積極地發(fā)表文章和評論,甚至有些老師在晚上十一二點都在網(wǎng)上學習這些老師的學習精神真是值得我努力學習。他們的文章:觀點獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。
在和這些老師交流的過程中,我深深感到自身的淺薄,感到加強學習的重要性。所以遠程培訓的過程中,我一直抱著向其他老師學習的態(tài)度參與的,多學習他們的經(jīng)驗,結(jié)合自己的教學來思考,反思自己的教學。那些經(jīng)驗和教訓,對我來是非常的珍貴。
假期教師培訓心得體會模板 篇12
今年假期培訓與往年不同,沒有上級領(lǐng)導的報告,只有我校校長和老師的切身體會,通俗易懂、受益匪淺、感觸至深。教師作為一種職業(yè),在人類社會發(fā)展中起著橋梁和紐帶作用,承擔著人的思想文化傳播,新生一代的培養(yǎng),各種社會所需要的人才的造就等艱巨任務(wù)。楊主席告訴我們,由于社會在飛速發(fā)展,生活節(jié)奏加快,工作壓力大,使一切靜的東西都動了起來,如果教師動了起來,那會傳染給學生。因此,作為教師,我們要具有古人那種寧靜,淡泊的心境,拋棄浮躁,只有不斷提高自身的道德素養(yǎng),才能培養(yǎng)出誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。從幾位有經(jīng)驗的老師身上,我學到很多東西。不論是課堂管理或是學生問題解決都對我有很大的幫助。我會虛心向他們學習,也會努力總結(jié)自己的教學。上好自己的每一堂課,做個名副其實的優(yōu)秀人民教師。桑主任說“愛是教育的基礎(chǔ),是老師教育的源泉,有愛便有一切?!币氤蔀橐幻麅?yōu)秀的人民教師,我們首先要愛學生我們每天面對的是一個個有著鮮活生活,一個個正在茁壯成長的孩子,我們要把他當作一個能動的人,給他們一個自由的空間,尊重平等地對待他們、關(guān)心他們,和他們成為無話不說的好朋友。本次培訓,教務(wù)處張主任領(lǐng)著我們認真學習了學校的教學常規(guī),俗話說,無規(guī)矩不成方圓,通過本次培訓,我們對學校的教學常規(guī)進行了深一步的認識和學習。
(1)評教學理念。
依據(jù)課堂教學活動的實例,評議課堂教學中的體現(xiàn)了哪些現(xiàn)代教育思想與理念。包括:以人為本的思想,面向全體的思想,樹立學生主體地位的思想,以體現(xiàn)新課改的精神和教育新理念。
(2)評教材處理。
評議執(zhí)教者對教材把握是否準確、教學重點是否突出、教學難點是否突破、內(nèi)容確定是否妥當?shù)?。是否全面?guī)劃教學任務(wù),培養(yǎng)學生思維能力。是否關(guān)注學科知識基礎(chǔ)性的同時,強調(diào)與現(xiàn)實生活、學生經(jīng)驗的聯(lián)系,強調(diào)實際應(yīng)用,是否重視學生自主探究、合作交流、動手操作、應(yīng)用知識等方面的內(nèi)容以及學科間的整合。是否創(chuàng)設(shè)問題情境,激發(fā)學生學習興趣。
(3)評教法運用。
評議教師在課堂教學中所運用的教法是否符合學生心理特點、是否激發(fā)了學生的學習興趣、是否創(chuàng)設(shè)問題情境,引導學生積極思考、是否有利于培養(yǎng)學生的能力、是否調(diào)動了學生的學習積極性等。教師為學生制定的教學目標是否處于他們各自的最近發(fā)展區(qū)內(nèi),并為學生提供必要的認識前提,安排好新舊知識的連結(jié),讓學生跳一跳摘果子,這樣才能最大限度地調(diào)動學生的學習積極性。教師對來自課堂中的各種信息,如何收集、篩選與評判,形成何種的反饋信息,又是如何處理反饋的信息,以及采取何種的偏差糾正方案與應(yīng)對措施等。
(4)評學法指導。
評議教師在課堂教學中對學生學法指導的情況。如能否從學科內(nèi)容與特點著眼,針對學生的年齡差異、心理特征、學習基礎(chǔ)、學習方法、學習能力、思維特點等進行相應(yīng)的指導。是否充分發(fā)揮學生主體性,采用多樣化的學習方式,促進學生主動地、富有個性化地學習,培養(yǎng)學生學習潛能。
(5)評教學過程。
評議教師在教學組織活動中,教學環(huán)節(jié)安排是否合理、教學的組織形式是否有交、教學的結(jié)構(gòu)是否嚴謹、教學節(jié)奏是否緊湊、教師點撥是否適時適當、現(xiàn)代教學手段使用是否合理科學等。從新課改精神來看,更關(guān)注學生的主動參與,讓學生在觀察、操作、討論、質(zhì)疑、探究中,在情感的體驗中學習知識,完善人格。
(6)評教學效果。
評議教學內(nèi)容的完成程度、學生對知識的掌握程度、學生能力的形成程度、學生思維的發(fā)展程度等。教學是否注意聯(lián)系學生生活的實際,從而使學習變成學生的內(nèi)在需求。是否注意挖掘教學內(nèi)容中的情意因素,做到知、情、意結(jié)合,課堂上師生民主平等,互相尊重,教師給學生以成功機會,使學生情感的需要,自我實現(xiàn)的需要得到滿足,從而使學習變成學生的內(nèi)在需求。是否堅持因材施教,讓每一個學生裝得到其原有基礎(chǔ)上的最好發(fā)展。本節(jié)課在教學上是否面向全體學生,是否關(guān)注學生的和諧發(fā)展,是否關(guān)注學生的可持續(xù)發(fā)展。莊主任提出“數(shù)學是人們生活、勞動和學習必不可少的工具”,“對數(shù)學的認識不僅要從數(shù)學本質(zhì)的觀點去領(lǐng)悟,更要從數(shù)學活動的親身實踐中去體驗”。這充分說明了數(shù)學來源于生活,又運用于生活,數(shù)學與學生的生活經(jīng)驗存在著密切的聯(lián)系。在數(shù)學教學中教師應(yīng)該在課題研究中應(yīng)充分挖掘數(shù)學知識本身所蘊含的生活性、趣味性,調(diào)動學生善于質(zhì)疑、自主研究,主動尋覓數(shù)學與生活之間的密切關(guān)系,探索生活材料數(shù)學化、數(shù)學課堂生活化的教法,使學生輕松愉快地掌握數(shù)學。
總之,這次寒假學習培訓,大大激發(fā)了新老教師的工作熱情,我相信每位教師都從中學習了許多寶貴的經(jīng)驗,我也不例外,我會更加努力學習,提高自己的教學水平,向經(jīng)驗豐富的老師不斷學習。
[參考]教師記敘文培訓心得體會1500字模板11篇
伴隨著時間的改變內(nèi)心的感受也就不一樣,用心得體會來表達自己的想法是一個很好的想法。心得體會就是發(fā)表自己內(nèi)心的意見,想法或者看法。你是否不知道如何寫一份心得體會?幼兒教師教育網(wǎng)編輯推薦你不妨讀一下教師記敘文培訓心得體會,歡迎學習和參考,希望對你有幫助。
教師記敘文培訓心得體會 篇1
8月9日上午,我有幸聆聽了濰坊教科院劉守良主任的“345優(yōu)質(zhì)高效課堂教學流程”的研究報告”,自己感覺受益匪淺,收獲甚多。
教育改革的核心是課程的改革,推進課程改革,課堂是關(guān)鍵和核心。以前的課堂教學,主要是教師講、學生聽,課堂安靜,學生聽講聚精會神,而且每堂課總有著固定的模式:復習舊知,導入新課,講授新課,鞏固小結(jié)。而現(xiàn)在我們通過“345優(yōu)質(zhì)高效課堂”,把課堂分為課前、課內(nèi)、課后三步;課內(nèi)探究由自主學習、合作探究、精講點撥、有效訓練基本環(huán)節(jié)來完成。課堂上全改以往的教師“一言堂”,取而代之的是以學生自主學習為主,教師只起到組織、示范、引導作用,且上課模式不固定,而是根據(jù)新知探索課、習題訓練課、檢測點評課、知識梳理課、實驗探究課五個不同課型的內(nèi)容和學生實際,采取靈活多樣切實可行的教學方法,激發(fā)靈感思維,把課堂變成學生的舞臺,使課堂“活”起來,使學生“動”起來。通過聽取報告,我個人對“345優(yōu)質(zhì)高效課堂教學流程”研究認識最深的有以下幾點:
一、“三講三不講”。
“三講三不講”是對“滿堂灌”的終結(jié),是實施探究性學習的起點,使課堂教學變一人講為大家談,變一人做為大家探。劉守良主任在報告中提出的三類必須講的問題:一是學生自主學習、小組合作、班內(nèi)交流后,全班同學仍然解決不了的問題;二是在解決問題的過程中又生成的新問題;三是老師明白這是物理學習中的重點問題但學生始終沒有提出來的問題?!皩W生已經(jīng)學會了的不講;學生通過自己學習能夠?qū)W會的不講;講了也不會的不講。
縱觀我們的課堂,雖然也有意識進行著自主學習課堂教學地探索,但依然不敢放手,特別在規(guī)范化辦學的今天,課時少,任務(wù)量并沒減少,所以在課堂上一直想加大教學密度,教師講得多,留給學生思考得少、練習得少。同時對于課本上的公式、規(guī)律等都已經(jīng)敘述的很清楚詳細了,可是我們老師就是不放心學生的能力,老是一遍又一遍的講解,這樣我們就在不自覺中剝奪了學生自我學習的權(quán)利,而“345優(yōu)質(zhì)高效課堂”教學模式,提倡在相互合作中通過彼此進行交談、傾聽,在分享想法的過程中,其他的學生往往會產(chǎn)生自主探索的情感。在這個過程中,學生不僅僅掌握了知識,而且在經(jīng)歷過程中體驗到了合作的價值,并發(fā)現(xiàn)到了自己的價值潛能,培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新能力和競爭意識。
二、先學后教,以學定教。
這是“345優(yōu)質(zhì)高效課堂”教學順序的總要求。當學生已經(jīng)能夠自己閱讀教材和自己思考的時候,就要先讓他們自己去閱讀和思考,然后根據(jù)學生在閱讀和思考中提出和存在的問題進行教學,這就是以學定教。劉守良主任在報告中強調(diào),在課堂上既使有些問題是學生自主學習中沒想到,但教師認為是教學重點提出來的,也不能把答案直接告訴學生,而要提出問題來讓學生自主學習、合作探究去解決問題。這樣就充分發(fā)揮了學生的學習主動性,做到了課堂以學生為主,讓學生主動自覺的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,提高學生學習的興趣,使他們掌握學習的方法,主動接受和探索知識,而不是傳統(tǒng)的被動的填塞式的學習,這是實現(xiàn)高效教學的一種途徑。
三、三布置三不布置。
經(jīng)常聽到有老師抱怨,說是學生作業(yè)遲交、缺交現(xiàn)象較為嚴重,或者是字跡潦草、馬虎應(yīng)付,絲毫起不到訓練的效果。談也談過,說也說過,催也催過,罰也罰過,就是不見效,說教作業(yè)竟然成了讓一些老師頭痛的老大難問題。而我們?nèi)绻頃恕?45優(yōu)質(zhì)高效課堂”中“三布置三不布置“理念,我想種這種現(xiàn)象定會不復存在。三不布置:不布置重復性的作業(yè),不布置懲罰性的作業(yè),不布置超過學生合理學習限度的作業(yè);三布置:布置發(fā)展學生思維的作業(yè),布置引導學生探究的作業(yè),布置遷移拓展、提高能力的作業(yè)。
四、刪除無效教學環(huán)節(jié)。
在新課程改革日益推進的過程中,有效教學雖然愈來愈引起人們的廣泛關(guān)注,越來越成為課堂教學的追求。但是,不可否認的是在當前的教學實踐中,還有很多的“低效”、“無效”的現(xiàn)象和環(huán)節(jié)。只有發(fā)現(xiàn)無效,刪除無效,才能實現(xiàn)課堂教學的有效、高效。例如:不等學生坐好就開講、隨意草率的課堂提問、組織小組討論成了一種對課堂的“裝飾”、俗氣地掌聲、片面追求多種解法、多媒體“輔助手段”主宰了老師、講評課只是簡單地對答案等都是課堂無效在表現(xiàn),我們應(yīng)該大力刪除。
通過培訓,我明確了“345優(yōu)質(zhì)高效課堂”的理念,學到了方法,也切身體會到了“345優(yōu)質(zhì)高效課堂”研究的必要性,我會在以后的教學實踐中放開手腳,大膽探索,不斷體會、不斷反思、不斷感悟,讓自己的課堂綻放“自主、互助、優(yōu)質(zhì)、高效”的旋律。
教師記敘文培訓心得體會 篇2
從刻板的教條式學習中走過的我在面對即將到來的教師生涯時經(jīng)常陷入迷茫如何做一名真正的語文老師。厭棄填鴨式的教學和無止境的題海戰(zhàn)術(shù)而又不知走好真正的語文之路。問題小白迷??鄲灒苄疫\地在集團的這兩天培訓里找到了正確的方向標。如果說昨天趙校長和莊校長等領(lǐng)導的講座給了我一個大的方向指引,今天孟老師和王兆貞校長則為我的未來之路墊上了一塊塊具體的鋪路石。
孟老師說心有信仰,不問歸期,她以寫信的方式與學生進行心與心的溝通,我始終相信真心是可以換回真心的,教師的付出都會在學生身上得到反饋,而我們的成就感,就來自于他們的點滴進步。孟老師以小學語文教師的身份給我們分享了她在課堂教學中的一些具體措施,如創(chuàng)辦班級公眾號,定期的讀書分享會等,給了我很多教學的新想法。生活處處有語文,這個學科教學更不能是一成不變的,我們應(yīng)借助一切外部條件激發(fā)學生對語文學科的創(chuàng)造力與探索奧秘的巨大能力,讓孩子真正理解語文,愛上語文。
下午進入王校長的小學語文工作坊,王校長以自身豐富的教學經(jīng)驗在教學設(shè)計及課堂實戰(zhàn)上給了我們很多實實在在的指導,從小組討論到上臺試講,一開始的自信滿滿到后來漏洞百出的慚愧,我才明白語文教學情懷只是一方面,具體的教學技能一點不能馬虎,具體的筆畫名稱、課題板書的要求,課堂導入的時間及范圍,教師課堂語言的真實具體,這些在我們以往經(jīng)常會忽略的小細節(jié)都會影響學生的課堂體驗,打鐵還需自身硬,語文教師非要有工匠精神才能真實成為語文人。王院長以樸實的話語告知我們以真理,語文之路,任重而道遠。
聆聽、學習、思考,培訓還在繼續(xù),我們?nèi)耘f要伏低姿態(tài)做一個勤奮的趕路人。
教師記敘文培訓心得體會 篇3
站在文化的高度思考教育,站在教育的高度思考教學,讓學生發(fā)生真實性的學習。通過一系列的活動,顛覆了我對教育以往的認知,對今后我的教育教學工作極大的啟發(fā)。我歸結(jié)為幾個關(guān)鍵詞:
一是建構(gòu)與生成。在集團共享生命成長的教育理念下,我們教師與學生、與家長,是互相連接的生命的個體,我們的教育便是與一個個生命的而不斷建構(gòu),作為語文教師,語文的課堂需要以學生為主體,發(fā)揮學生的主觀能動性,把時間和課堂還給學生,讓他們積極投入課堂中去,完成學生自我的知識建構(gòu)。課堂是在師生的互動、建構(gòu)、交流中生成的,因此,在項目式學習的背景下,語文課堂要向任務(wù)驅(qū)動轉(zhuǎn)變,以活動驅(qū)動學生,注重合作,使全員沉浸式參與。
二是儀式感。生活需要儀式感,在與學生的相處中、在班級管理中亦需要儀式感。在與學生的相處中,一定要將心比心,把他們當成自己的寶貝,在言教的基礎(chǔ)上,可以打?qū)懶?、留言等情感牌,在六一、成人禮等節(jié)日,可以為學生們準備鮮花、蛋糕等小驚喜,讓孩子們切身感受到班級的愛與溫暖,真正觸動孩子們的心靈。
三是活動。開學后,要多向優(yōu)秀的教師學習,多學習一些班級管理的經(jīng)驗,組織豐富多彩的班級活動,關(guān)注團隊力量的建設(shè)。
四是格局。教師與學生教學相長,因此,在今后的工作中,我要不斷學習,做到茍日新,日日新,又日新。緊跟學校的步伐,珍惜每一次成長的機會,把目光放長遠,提升人生的格局。
五是協(xié)作。下午和晚上的集體備課讓我們集思廣益,產(chǎn)生了頭腦風暴,在一次次的討論與磨課中,我們不斷修改自己的教學設(shè)計,靈感的迸發(fā)讓我們欣喜萬分,因此,在今后的工作中,我會重視與團隊的協(xié)作,取長補短,實現(xiàn)共贏。
教師記敘文培訓心得體會 篇4
今天走進了成美初級中學的課堂。雖然隔著玻璃,但依然能夠感受得到兩位老師的熱情。兩位歷史老師給我們帶來了非常精彩的歷史課。
聽課是教師職業(yè)生活中的常見活動,作為老師,我們能通過聽課從同行和同事身上學到優(yōu)點,促進教學和教研,同時促進自我反思進一步提高教學能力。聽課要分三個環(huán)節(jié),宏觀看整體,微觀品細節(jié)第,關(guān)鍵抓要領(lǐng)。
第一位老師總體來看教學環(huán)節(jié)豐富、大方自信,親切溫柔。從市民階層作為入口,層層遞進,環(huán)環(huán)緊扣。而且能夠培養(yǎng)學生的動手能力,引導學生畫圖,理清瓦子與勾欄的關(guān)系,使學生更加有直觀感受。而且能夠結(jié)合當下對歷史的思考,引發(fā)學生思考如何看待民族節(jié)日,培養(yǎng)學生的家國情懷。中間還有一個學生參與的環(huán)節(jié),學生講歷史小故事。學生整堂課都非常積極的參與課堂學習。
第二位老師感染力很強,教學重難點比較突出,課堂非常關(guān)注學生,教學活潑。深受學生的喜愛。一上課,老師就把學生的導學案投影出來,讓學生了解自己的錯誤,預(yù)習有做到解決問題,而不是為了預(yù)習而預(yù)習。在導入環(huán)節(jié)引入了之前的調(diào)查:同學們你們平時最喜歡去哪里娛樂呢?拉近了歷史與顯示的距離。這一位老師與上一位老師不同,這次以繁華為線索,分為三個子目:一座城、一首詩、一首曲。其中有非常生動的課堂環(huán)節(jié),比如歷史情景劇,看得出來學生和老師都是精心排練準備的。而且情景劇之后會提出三個問題,讓學生回歸到課堂。還有最大的一個亮點,就是老師準備了《清明上河圖》,設(shè)置了一個打卡環(huán)節(jié),打卡里面的網(wǎng)紅景點,學生的參與度大大的加強。
隨后,陳老師組織了我們進行小組討論,找出亮點,每個小組都紛紛發(fā)表了意見,對兩位老師進行了高度的評價。最后陳老師總結(jié)到,這是一次有溫度的歷史課。格局與細節(jié),決定思路與行為。學情是根是立足點;史料是源,記住史實而不是觀點,史料是培養(yǎng)學生核心素養(yǎng)的重要手段;學生會學習是終。我們作為新教師,應(yīng)該要有學生觀:針對學生的作業(yè)問題提出解決方案。應(yīng)該要有課程觀,不要亂用史料,不是教教材而是用教材。應(yīng)該要有情懷觀,培養(yǎng)學生的家國情懷??傊陆處煈?yīng)該多積極主動,促使自己快速成長。
教師記敘文培訓心得體會 篇5
通過3天的培訓,我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。這次新教師培訓的內(nèi)容十分豐富,包括怎樣做一個優(yōu)秀的老師、如何做好班主任工作、教學理論學習、教學常規(guī)管理、教學流程設(shè)計、教師專業(yè)發(fā)展等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過領(lǐng)導的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:
一、不斷加強師德修養(yǎng)
在培訓期間,ZUI讓我印象深刻的就是關(guān)于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實每一項職業(yè)dou要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關(guān)系到學生未來的品德發(fā)展。教師的工作責任感應(yīng)該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。
二、不斷提高業(yè)務(wù)能力
教師ZUI重要的職責就是教書育人。教師應(yīng)無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個老師如何看待。如果只是單調(diào)地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創(chuàng)造。
三、積極從事教育科研
我想,作為教師,不僅是一個學者,她更應(yīng)該是一個研究者,在教學育人的過程中,我們教師必須以局內(nèi)人的身份進入生活本身,入乎其內(nèi),根據(jù)教學現(xiàn)場當時的內(nèi)在真實,來展示教學的真實面貌。目前我縣正在推廣135互動課堂教學模式,我們作為新老師應(yīng)該積極學習新的教學理念和教學模式,不斷學習和創(chuàng)新。
四、做一個會愛學生的班主任通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生
愛是一門藝術(shù),能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,愛要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎(chǔ);愛要一視同仁,持之以恒;愛要面向所有學生。今后我要努力做到能愛、善愛,去關(guān)愛學生成長過程中的每一個微小的閃光點,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
郭建利老師說:一個青年教師的成長要經(jīng)過4個過程,1-2年的適應(yīng)期,3-5年的穩(wěn)定期,6-10年的高原期,10年以上進入成熟期。我將邁上三尺講臺,這也是我步入老師行列的新起點。我將忠誠教育事業(yè),履行教師職責;熱愛學生,為人師表;公正無私,廉潔從教;追求真理,崇尚科學;依法執(zhí)教,教書育人;勤勉敬業(yè),嚴謹治學;團結(jié)協(xié)作,終身學習,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢,為人類社會的文明進步,奉獻全部力量!
教師記敘文培訓心得體會 篇6
當一名教師不容易,但是要當一名好幼兒教師卻是非常不易的,通過本次的培訓,我更進一步的了解"學高為師,身正為范"這八個字對于幼兒教師的重要性。我們教育的對象是幼兒,對于幼兒來說幼兒園就是他們接觸社會的第一步。身教重于言教,幼兒教師個人的范例,對于幼兒幼小心靈的健康和成長是任何東西都無法代替的最燦爛的陽光,所以幼兒教師要加強師德修養(yǎng),以自己崇高的情操和良好的思想道德風范去感染幼兒和教育幼兒,為幼兒樹立良好的榜樣,給予他們正面,積極的教育,使幼兒從小身心都得到健康的發(fā)展。
一、教師應(yīng)具備良好的師德和職業(yè)道德
業(yè)道德修養(yǎng),應(yīng)具有優(yōu)良的品德和高尚的情操。針對近期全國各地出現(xiàn)的幼兒老師虐童現(xiàn)象,我園對師德著重對"師德"進行了深入全面的講解,師德,不是簡單的說教,而是一種精神教師教育學生既要言教,又要身教,而身教重于言教,所以教師必須加強職體現(xiàn),一種深厚的知識和文化品位的體現(xiàn)!強調(diào)老師要有愛,愛是幼兒身心健康成長的需要,是師生溝通的橋梁,愛能營造良好的育人氛圍。即使面對調(diào)皮的小朋友也要嚴而有理,嚴而有度,嚴而有方。
通過師德學習,我對幼兒教師職業(yè)道德有了更深刻的認知理解,明確認識到在教育過程中,應(yīng)該以什么樣的職業(yè)道德思想、情感、態(tài)度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為幼兒及家長服務(wù)。表示將對孩子給予全身心地熱愛,無私的關(guān)懷,做兒童世界的守護者!
二、用我的真心,讓你放心
XXX老師所講訴的幾個事件,都體現(xiàn)了作為一名幼兒園教師,要用自己百分百的真心去對待孩子,關(guān)心、愛護、照顧好每一個孩子,讓家長看到你的真心,這樣他們才能放心的把孩子交到你的手里。家長的信任和依賴就是我們最好、最大的動力,
三、性格寫在臉上
一個人的性格就寫在臉上,一個人的人品就刻在眼里。作為一名優(yōu)秀的教師,給人的第一印象非常重要,面對別人隨時保持誠懇地眼神,讓別人從你的眼神里看到你的人品。
因此,師德--不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是--每位教師的自我修養(yǎng)!我愿我的愛奉獻在我熱愛的工作崗位上,我愿我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續(xù)下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越中實現(xiàn)我的人生價值!
總之,經(jīng)過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。
教師記敘文培訓心得體會 篇7
剛來華勝,就享受了三天的培訓福利,從8月25號到8月27號各位校長、主任以及教師前輩們,精心為我們準備的干貨,讓我收獲頗豐,且更堅定了我走園丁的路。
第一天戴校長關(guān)于教師職業(yè)生涯規(guī)劃的分享,讓我對從事教師又有了更大信心和動力。自己從事教師已經(jīng)四五年了,有時自我感覺良好,甚至還被消磨掉一部分對職業(yè)的熱情,但戴校長的分享如醍醐灌頂,她對職業(yè)的理解是窮盡一生磨煉技能,而不是簡單的3年合格,6年成熟,9年優(yōu)秀。確實,教師自己要成為源頭活水,就要不斷噴涌更新自我,也要順應(yīng)時代潮流,走在學生前面才能做他們的領(lǐng)頭人和向?qū)АS辛诉@樣的覺悟,我想自己對從事教育工作不會再老調(diào)重彈,以為教學都大相徑庭,而停止了探索的步伐和對職業(yè)的熱情,畢竟選擇了遠方便只顧風雨兼程,一路也會有風景,一路去播灑愛的種子,就像戴勝霞校長說的教育不是工業(yè)而是農(nóng)業(yè),用愛才能夠滋潤萬物。
是的,教育不是教學和訓斥,而是推與化,是感動。能感動就是觸及到心靈的底。如何感動學生,戴校長也分享了許多密碼。比如發(fā)現(xiàn)學生的不會,深入學生之中,管理所有,關(guān)心細節(jié)等等。現(xiàn)在很多的學生都有自己的想法,而且都是有個性的,所以更需要花費心思和精力去有針對性的一對一進行了解,這就需要教師擁有更多的工作熱情,但人的熱情不會一直燃燒,這就需要老師對工作有正確的認識,合理地自我調(diào)適,平衡好生活和工作。我想如果能把同事和學生都當做家人一樣對待,那么工作也就是在家與家人愉快相處的過程,有了這樣的認識。我們就會像陶淵明一樣吟詠出類似采菊東籬下,悠然望南山的詩句,到時估計得改成播種華勝園,悠然望成長。
而且華勝實驗學校就是這樣的南山,為教師提供了愛的園圃。
接下來兩天的德育和教學常規(guī)的培訓,指導著我如何在華勝這片園林里去成為一名快樂的園丁,料理好我的莊稼。
初見就開始一天時間的制度安排以及各種規(guī)章制度的要求,似乎有種讓人喘不過氣的錯覺,但無規(guī)矩不成方圓,這正體現(xiàn)了華勝實驗學校各項制度的井然有序,各類活動的精心安排。讓孩子和老師們充分地享受在學校的美好時光,讓每一分鐘都有價值、有意義。就像孔子說的逝者如斯夫不舍晝夜寶貴的黃金年華需要珍惜,園丁更需要看準時間播種才能有所收獲。
而且這些莊稼都是可塑性,向師性極強的。當老師以身作則規(guī)范好自己,才能以身示范,帶領(lǐng)學生成長。所以如果期待孩子是積極進取的,教師也要積極進取,終生學習;如果要求孩子是遵紀守法的,自己也要遵紀守法;如果期待孩子陽光且熱忱待人的,自己難道不需要嗎?就像戴勝霞校長說的教師的優(yōu)秀便是最好的課程,所以做一個快樂的園丁,才能收獲快樂的莊稼,我滿懷熱忱要在華勝這片園林里收獲滿滿。
教師記敘文培訓心得體會 篇8
小學教師培訓心得隨筆1
12月4日對我來說是個難忘的日子。今天,全市小學語文骨干教師濟濟一堂,認真學習了市教育學會下發(fā)的相關(guān)材料。
現(xiàn)場觀摩了七節(jié)示范課、 展示課、聆聽了專家四場報告。每節(jié)課都異彩紛呈,各具特色??偟挠∠笫情喿x教學實現(xiàn)一個走向,即走向真實的課堂生活,去除浮華,追求生動、真實的課堂回 歸;體現(xiàn)三個關(guān)注,關(guān)注學習情境的創(chuàng)設(shè),關(guān)注字詞教學的落實,關(guān)注師生情感的融洽;增強四種意識,增強學段教學意識,增強目標意識,增強學習方法意識,增 強讀寫意識。會議指出全國小學語文教學專業(yè)委員對今后的小學語文課堂的提出新的要求:一個轉(zhuǎn)向——從學會知識轉(zhuǎn)向?qū)W會學習;一個中心——語言學習為中心; 兩個基本點——語文能力及語文素養(yǎng)的培養(yǎng)。
在本次活動中,我認真聽課,及時總結(jié),我認為小學語文教師在課堂教學中要注意以下幾個方 面:1、少一些膚淺,多一份深刻;2、少一些鬧,少一份浮躁,多一份思考;3、少一些老師的分析,多一些學生的品評。4、少一些一問一答,多讓學生記筆 記。劉老師還提出了幾點希望:1、多重視學生的基本功訓練,抓好字詞教學,要求學生有一定量的語言積累運用;2、教師要培養(yǎng)學生的良好的習慣,如讀書、寫 字、學習使用工具書、記筆記、觀察生活等習慣。
我堅信在此次研討活動后,各位名師的教學思想猶如一股強勁的春風吹進校園,將給我校教改工作帶來新鮮的氣息,使我校全體語文教師進一步明確全國小學語文教學改革的新動向,增強信心和決心。
小學教師培訓心得隨筆2
作為一個剛上崗的地理老師,能有機會參加學校給我們提供的這次培訓機會,我感到十分的榮幸。這次培訓留給了我滿滿的收獲和深深的思考。一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以本身的行為去影響學習,真正成為學生的榜樣使學生從教師身上知道甚么應(yīng)為之,甚么不可為,所以學習對老師來講很重要。
20__年2月12日,學校組織召開了寒假培訓。
一、這次培訓非常及時,使我熟悉到了本身的不足。
由于學校在下學期預(yù)備全面展開高效課堂教學模式,而我在這方面總是感覺莫衷一是,覺得毫無頭緒,所以我對下學期高效課堂教學感到很茫然。學校組織的這次培訓可以說是雪中送炭,使我在迷茫的道路上看到了一絲希望。不比不知道,一比嚇一跳。通過凝聽各位老師的發(fā)言,我才發(fā)現(xiàn)自己各方面的不足。比如,班級學習小組的建設(shè),小組評價方案的確定,班級公約的制定,在課堂教學的進程中如何有效地評價各小組及每個同學,如何保證課堂教學的高效,小組及個人評價機制如何保證對每位同學都有久長的吸引力、使他們還能時時保持愛好和新聽了各位老師的發(fā)言,我才熟悉到自己需要進步的方面還有很多。本身不足就需要進步,需要學習。
二、通過這次培訓我熟悉到了學習的重要性。
這次學習培訓我熟悉到了自己各方面的不足,而要想進步,必須要學習。通過不斷地學習,才可以彌補自己各方面的缺陷,培訓是一種學習,但這究竟非常有限;大部份內(nèi)容的學習還需要自學,需要看書,需要在網(wǎng)上學習,所以,我們需要在思想上進步熟悉,在行動上積極主動地學習。這就需要轉(zhuǎn)變一些行為習慣,比如,暑假的時間,我之前總是無所事事,白白浪費了大量的時間,沒有用在學習上,使自己延誤了本身的進步,這些損失是沒法計量的,即是說是耽誤了本身的進步。今后我一定抓緊一切時間學習,使自己盡快進步,盡快成長起來。
三、學習的理論知識必須要內(nèi)化為自己的思想方法,用以指導自己的教學實踐。
每次培訓,我總是感到理論易學,但真正用到實踐中還是存在一定間隔的,這就必須要把所學的理論知識進行消化吸收,從而內(nèi)化為自己的思想方法,指導自己的教學實踐,這樣才能鞏固所學,強化本身技能,進步應(yīng)用能力,為實行課堂教學改革服務(wù)。
創(chuàng)建高效課堂,我總覺得還有很長的一段路要走,這就需要我們不遺余力地學習、進步、創(chuàng)新,為實現(xiàn)教師樂教、學生樂學而不懈努力,把這條課改之路堅定地走下去。究竟,我們向往的是有幸福感的生活,而真正做好了此次課改有助于我們的幸福生活的實現(xiàn)
小學教師培訓心得隨筆3
走出大學校門,我榮幸地成為泗水縣教師隊伍中的一員,開始了自己人生新的征程。大學生活的磨練和學習,使我儲備了一定的教學理論知識,可是缺乏實踐教學經(jīng)驗。泗水縣教育局為了使我們新教師盡快適應(yīng)教學工作,特地對我們進行了崗前培訓,這次新教師培訓的內(nèi)容十分豐富,包括對教師職業(yè)道德、教師心理狀態(tài)調(diào)整、班主任的班級管理工作、教學工作規(guī)范和教法經(jīng)驗交流等諸多方面的系統(tǒng)學習。對于每一節(jié)培訓課,我都非常認真的聆聽,積極參與到課堂活動中去,也工工整整的做了筆記?;貞泴W習過程,感覺收獲頗大,下面就具體談?wù)勁嘤柕囊恍┬牡皿w會:
一,端正人生價值觀,獻身教育事業(yè)
"崇高的師德和正確的人生價值觀是促進教師奮發(fā)向上,獻身教育事業(yè),不斷進取的動力之源。",新世紀為教育改革注入了生機與活力。但是,隨之而產(chǎn)生的人生價值觀,生活觀念的變化也沖擊著學校教師,影響到教師的價值趨向和道德觀念。有的教師受腐朽生活方式的影響,表現(xiàn)在工作態(tài)度上,怕環(huán)境艱苦,怕任務(wù)艱巨,追求輕松自在,缺乏高度的事業(yè)心和責任感,遇到困難總是繞著走,"絞盡腦汁"地要求到條件舒適的地方去工作。表現(xiàn)在思想作風上,安于現(xiàn)狀,得過且過,不思進取,缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)的精神。作為一名心理健康的教師應(yīng)該能把自己的全身心投入到本職工作中,最大限度的發(fā)揮自己的智慧和能力,對工作懷有持久的熱忱,并從工作中獲取滿足和樂趣。在這方面,我還有所欠缺,在以后的工作中應(yīng)以正確的人生價值觀為標準,培養(yǎng)自我控制和自我調(diào)適能力,學會抵制各種不利因素的刺激和影響,保持良好的心態(tài)。
二,培訓使我對教師這一職業(yè)應(yīng)該具備的道德有了更加深刻的認識
培訓老師對《中小學教師的職業(yè)道德建設(shè)》做了詳細的講解,讓我學到了很多作為教師應(yīng)該具備的職業(yè)道德素養(yǎng)。良好的師德是教師對社會的要求;良好的師德是教師素質(zhì)的重要組成部分;良好的師德還會產(chǎn)生職業(yè)幸福感。正如陶行知所說的"真正的教育是心心相映的活動,唯獨從心里發(fā)出來,才能達到心靈的深處"。
我想,作為新教師,要向那些在教學崗位上辛勤工作的優(yōu)秀教師學習,學習他們那種不怕苦不怕累、樂于奉獻的精神。教師是榜樣,因為學生受教育的過程就是人格不斷完善的過程,教師的人格魅力是不可估量的,教師是學生成長的引路人。教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。教師是父母,作為一名教師應(yīng)有愛心,就像父母對待孩子百般呵護,所以我們說教師是父母。教師是朋友,所謂"良師益友",就是強調(diào)師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。教師是學生的心理輔導者,教師應(yīng)了解不同學生的心理特點,有針對性地培養(yǎng)每個學生健康的心理品質(zhì)。三,安貧樂道,正確認識教師職業(yè)
教師應(yīng)該對自己的職業(yè)有個正確的認知,不能認為教師是社會地位虛高,經(jīng)濟地位實低,工作辛苦費力的角色,而應(yīng)該以教師這一職業(yè)為榮。教師應(yīng)努力了解自己工作中的任務(wù)和壓力,樹立正確而穩(wěn)定的自我概念,正確認識自己,客觀評價自己,合理要求自己,了解并愉悅地接受自己的優(yōu)點和缺點,不給自己設(shè)定高不可攀的目標。制定符合自己實際的目標,不要把目標理想化。一切從實際出發(fā),才能達到預(yù)想的結(jié)果。
三,堅持不懈,正確對待教學工作中的成功與失敗
什么樣的教育是成功的教育什么樣的學生是合格的人才教師要從更長遠的視角來看待教育的成功和失敗,并為了學生的全面發(fā)展而努力。應(yīng)根據(jù)學生的特長和興趣培養(yǎng)出即能滿足社會需要的專業(yè)人才,又能培養(yǎng)出少數(shù)個性特長得到發(fā)展,一專多能的高素質(zhì)人才。我很贊同書中的觀點:"樹立社會需要和個性發(fā)展需要相結(jié)合的觀念,社會對人才有多種需要,學生也有不同的特長。教師應(yīng)當著力培養(yǎng)學生的能力,挖掘?qū)W生內(nèi)在的能力,在動機,興趣,方法,習慣方面給予重視。"
四,體驗教師的職業(yè)樂趣
一個健康成長的人應(yīng)有樂趣相伴,這樣他的工作,職業(yè)生涯才能獲得鮮活的生命,教師的工作環(huán)境,工作對象的特殊性更要求教師應(yīng)有自己的工作樂趣。首先,教師的環(huán)境特別是教育對象是不斷變換的。那么,教師就應(yīng)迅速適應(yīng)教育對象,這樣才能做到因材施教,達到預(yù)期的目的效果。只有適應(yīng)教育對象,環(huán)境,我們工作起來才能順心順手,才能安心,并從中體味到工作的樂趣。其次,教師的個性是吸引學生的重要因素之一。每個教師都應(yīng)該時常問自己:我靠什么吸引學生一個善于反思的教師,一個關(guān)注學生感受的教師,一個充滿民主的愛心與學識的教師,一個有著與眾不同的教育魅力的教師,到哪兒都是受歡迎的。難怪有的教師和學生相處默契,永遠是校園里的一道靚麗的風景線。。最后,教師的工作平凡,驚天動地的業(yè)績很難創(chuàng)造。但我們不能因此心灰意冷,我們可把一個差生的轉(zhuǎn)化,一次成功的論文交流,一件優(yōu)秀的課件展示,一次扣人心弦的典型發(fā)言,一次推心置腹的家訪勸學,一屆學生的優(yōu)異成績看作成功的驛站,并從中獲得成就感,以此收獲樂趣。
在教育改革和課程改革以及教師體制改革風起云涌的今天,對學生的培養(yǎng)不能再循規(guī)蹈矩,必須通過教師創(chuàng)造性的工作去尋找適合自己教育對象的方式方法。在以后的教育教學工作中,我應(yīng)該在模仿,學習他人經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,總結(jié),思考自己的經(jīng)驗,結(jié)合自己的特點及優(yōu)勢,加以創(chuàng)造性運用,逐步形成自己獨特的風格。要不斷擴展自己的知識和興趣愛好,以便從各種渠道獲取的信息中得到啟發(fā)??傊ㄟ^這次培訓活動,我收獲很多,我要不斷地學習,以便適應(yīng)時代的要求,爭做一名優(yōu)秀的中學教師。
在培訓中,我得到了很多在學校里面學不到的東西,這些來自教育教學一線的專家和老師們給了我很多啟發(fā),我不要做一名教書匠,我要努力成為專家型的教師,向我的學生們傳授知識、啟迪智慧、點化生命。所以,我們沒有理由不具備特殊技能知識,沒有理由不學習,不提高自身素質(zhì)。志存高遠,自強不息,我要起航啦!加油
小學教師培訓心得隨筆4
新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態(tài)、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。
“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),在經(jīng)過了開學前的一次新教師培訓之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉(zhuǎn)眼間三個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。
這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的三天培訓非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有__縣有效課堂規(guī)范年綜述及學生心理輔導與家庭教育的講座。
新的歷史階段,新的形式對我們小學教師隊伍建設(shè)提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養(yǎng)出適應(yīng)21世紀需要的社會主義新人。通過新時期師德行為規(guī)范培訓,我懂得了比“學高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負的社會和歷史責任,不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺維護教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、廉潔從教、精心育人、團結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新。
關(guān)于教科研的講座給我留下了很深的印象。教師教書是一方面但是科研也很重要,我們要學做一名研究型教師。對于我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它應(yīng)該伴隨著我們的成長。因為這種實踐加理論的科學方法可以加快我們的成長速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來??梢苑奖阄覀儚闹姓业讲蛔悖偨Y(jié)經(jīng)驗。當然,不足要通過教育專著或者向?qū)<?、老教師請教解決。
通過培訓我也對班主任和少先隊工作有了更深的認識。班主任工作在學校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位,它是溝通學校教育、家庭教育和社會教育的橋梁,是聯(lián)系所有任課教師的紐帶。x校長給我們組織的分小組設(shè)計班級班徽、班歌、班名的活動,更是讓我們從實踐中了解到了一個班級團結(jié)凝聚的力量是無窮的。
對于我們這些新老師來說如何與家長溝通是一個難題,學生心理輔導與家庭教育的講座給我們帶來了幫助。使我們對家庭教育的意義有了進一步的認識,家庭教育并不是孤立的,它與學校教育、社會教育緊密配合,共同形成了我國社會主義的嚴密的教育體系。家庭教育是學校教育的基礎(chǔ),社會教育是學校教育的補充和繼續(xù),家庭教育亦有一種社會職能。
作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們?yōu)榘駱?,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
小學教師培訓心得隨筆5
近年來,我一直傾心關(guān)注著青年教師尤其是新教師的成長,為了全面提升青年教師素質(zhì),促進青年教師專業(yè)成長,進一步提高我校的教學水平,學校組織新老教師結(jié)對子,進行“傳”、“幫”、“帶”活動,這是營造學習型學校的一項長期而深遠的舉措。
在本學年,我負責指導了青年教師楊巧麗,我知道師徒結(jié)對不是一個虛空的形式,它將承載的是一份責任與一份自我體現(xiàn)。我深深感到身上的責任和壓力,在本次活動中,我也是本著“共同學習,一起進步”的理念,在互幫互助的學習中共同成長。轉(zhuǎn)眼一學年就要結(jié)束了,我和楊老師一起,共同收獲了辛苦與快樂。為了今后更好的開展此項工作,現(xiàn)將本次幫教活動做一小結(jié):
一、師德方面:
我想:要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,率先垂范。我首先要以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓蘇暢老師牢記“德高為師,身正為范”的訓言,引導她發(fā)揚愛崗敬業(yè)精神,熱愛教育教學工作。讓她明白自己的權(quán)力和義務(wù)。在本學期,楊老師做到了依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè),沒有發(fā)生違紀現(xiàn)象。
二、教育教學方面:
1、我對自己工作上嚴要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗一點一滴、毫無保留地傳授給她,學會分享。在楊老師遇到困難時一定給予真誠的關(guān)心與幫助,扶持她走出困境。從高從嚴地要求自己和楊巧麗老師,在幫帶中共同進步。
2、做到指導加強教育理論學習和課堂教學的研究 , 形成正確的教育理念,樹立“以人為本,育人為本”的新理念。這要求通過對新《課程標準》的解讀,將理論聯(lián)系到實際教學工作中,盡快熟悉教學過程中的每一個環(huán)節(jié)。在工作的同時,鼓勵楊老師多閱讀教育理論書籍,領(lǐng)會《綱要》的精神,時刻不忘提高自己的自身素質(zhì),不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平。
3、師徒結(jié)隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課,在日常的教學中,我們通過互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
本學期,我聽了楊老師十余節(jié)的推門課,課后及時對教學中存在的問題提出自己的看法和意見,進行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗,以此提高楊老師的課堂教學能力。重點指導了她在教學過程中如何根據(jù)新課標的要求確立教學目標,重點、難點,并能根據(jù)學生的實際情況和本校的教學實際確立切實可行的教學方法,通過這個活動來提高楊老師對教材的理解駕御能力。
還經(jīng)常指導楊老師如何寫好課后反思,如何做好培優(yōu)輔差工作,并經(jīng)常檢查批改作業(yè)情況,指導她如何積累教學經(jīng)驗,從而不斷改進課堂教學,提高教學水平,楊老師面對我提出的一些不足之處,能認真反思,虛心接受建議和指導,經(jīng)過一學期的培養(yǎng)和指導,蘇暢教師成長很快,在教學方法、備課、課堂教學等方面都有較大提高,基本完成本學期的培養(yǎng)、指導的目標和任務(wù)。
4、要求楊老師學習我的經(jīng)驗,但不要奉若神明;可以學習名師的瀟灑,但不要刻意地模仿。要有自己獨立的思想,獨到的見解和獨特的風格,千萬不能丟失自己的個性,
5、要求楊老師學會交流,學會溝通,學會合作。只有博采眾長,才能在自己的教學中得心應(yīng)手。
在指導青年教師的過程中,我自身也得到了不斷地進步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時,開展好師徒結(jié)對工作,注重與青年教師共同探討的過程,把自己在教學經(jīng)驗、知識技能等方面微薄的經(jīng)驗,與我們的青年教師共同分享,為金溪小學美好的明天貢獻出自己的一份力量。
教師記敘文培訓心得體會 篇9
為了提高教師的素質(zhì),進一步推動學校教育教學改革,xx年8月25、26,聯(lián)校領(lǐng)導為我們組織了為期2天的培訓,對我來說,來得及時,來得實在,我覺得受益非淺,深受啟迪。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,對教師個人職業(yè)發(fā)展和教師職業(yè)生涯的規(guī)劃都做出明確的定義,教師的成長歷程和教師的職業(yè)發(fā)展離不開教師的培訓和再學習,從理論上提高教師的執(zhí)業(yè)水平,從科學發(fā)展的角度來提高教育教學能力,不僅是教師自身的需求,而是社會發(fā)展的要求。
一、
陳明老師為我們做的報告,簡單介紹了老師應(yīng)該學會備課、組織教學、要寫教學反思,要對學生充滿愛等。主要介紹了課堂教學,并從四個方面詳細介紹了一下,讓我對課堂教學有了新的認識。
陳明老師舉了一個例子,農(nóng)村孩子與城市孩子的最大的區(qū)別,那就是沒有自信。正如范德比爾特所說:“一個充滿自信的人,事業(yè)總是一帆風順的,而沒有信心的人,可能永遠不會踏入事業(yè)的門檻”??梢娕囵B(yǎng)孩子的自信是多么的重要。農(nóng)村孩子不愛說話,這就要求我們老師在培養(yǎng)孩子自信的時候,鼓勵他們大膽說話,多給予他們肯定。充分發(fā)揮學生的特長,讓每個孩子都有獲得成功的機會;運用鼓勵的方法培養(yǎng)孩子的自信心,讓學生在成長的道路上走好每一步。
為積極推行新課改,貫徹新課標,必須更新教育理念,以人為本,“以學生的發(fā)展為本”,真正落實學生的主體地位,關(guān)注學生課堂生命狀態(tài),優(yōu)化課堂教學過程,使教學效率得到最大可能的提高,構(gòu)建課堂新景觀,展現(xiàn)課堂教學的生命活力。因為教學過程的優(yōu)化是獲得優(yōu)異教學效果的基礎(chǔ)。
二、
最讓我感到興奮和值得回味的就是蘇萬青老師做的報告,給我的印象非常深刻,他從寫字、閱讀兩個方面進行了詳細的介紹。
蘇萬青老師直觀地詳細介紹了寫字應(yīng)該注意的姿勢,如何寫橫、點、撇、捺等,使我對寫字有了更準確的認識。
寫字方面:掌握正確的寫字姿勢、養(yǎng)成良好的寫字習慣是寫字教學的目的和要求之一。但一直以來,如何讓學生掌握正確的寫字姿勢、養(yǎng)成良好的寫字習慣是困擾學校寫字教學的難題。1、抓寫字姿勢。這往往是教師所忽視的方面,一年級時,由于受年齡和能力所限有些老師強調(diào)書寫漂亮,學生就忽視了寫字姿勢,寫字姿勢往往是教師所容易忽視的方面,學生的身心健康很重要,所以教師要及時糾正學生的書寫姿勢,要求學生做到:姿勢不對不寫字。隨時注意糾正學生不正確的書寫姿勢。同時注意使學生養(yǎng)成認真寫、紙面干凈、愛惜和保管寫字用具的好習慣。值得注意的是,寫字一定要在課堂上進行,最好是每節(jié)課都寫,這樣既可以分散難點,也有利于糾正學生不良的書寫姿勢。一年級的學生重要的是按照課本上的字進行描紅,教師也不要一個勁兒講這個字怎么記、那個字怎樣寫好看,剝奪了學生書寫的時間.試想學生沒有足夠的練習寫字的時間,良好的書寫習慣和書寫姿勢怎能養(yǎng)成?。
2、突出重點。在教學時,要注意突出重點,避免平均用力。避免按順序一字一字教。筆畫多、難寫的字要引導學生仔細看,一筆筆教好,重視范寫,容易出錯的地方,用彩筆標出,特別強調(diào)。筆畫簡單好寫的可讓學生觀察后自己寫。如果每個字都平均使用力氣,都講兩分鐘,寫兩分鐘,并且統(tǒng)一規(guī)定寫的遍數(shù),則一堂課完不成一課的生字,而且還加重學生的心理負擔,降低學習興趣,使學生一股腦地只圖快快抄完了事。因此,寫字課堂上,要“因‘字’施教”,只對重點、難點作指導,其余放手讓學生自學,自寫。
閱讀方面,童年是人生的起步階段,童年的閱讀經(jīng)驗往往構(gòu)成一個人生命的底色。那么,在有書又有時間的情況下,小學生應(yīng)該怎樣讀書才有效、才高效呢?毫無疑問,這需要老師的指導。首先應(yīng)該指導學生有選擇地讀書,讀好書,為他們列出具體的書目;絕不能讓學生盲目地去讀。其次要讓學生知道幾種的閱讀方法:閑讀、精讀、略讀或速讀、摘讀,我們教師在指導學生讀書時,應(yīng)該告訴學生,哪類需閑讀,比如一般的童話;哪類需精讀,比如經(jīng)典詩文,甚至需要熟讀成誦,或背誦如流;哪類需速讀,比如一般的報刊;哪類需摘讀,需要建立摘抄本,當作知識積累起來等等。特別重要的是,要教會學生思考。蘇霍姆林斯基曾說,在小學里,你要教會所有的兒童這樣閱讀:在閱讀的同時能夠思考,在思考的同時能夠閱讀教會他們讀書的方法要懂得什么時候需要精讀,什么時候需要略讀。
這次暑期培訓,比以往任何一次都緊貼實際,很實在,真正指導了我們新學期的工作,讓我們更好地推進課堂教學作了很好的鋪墊。短短的培訓讓我重新認識了自我,重新認識了自己的職業(yè),實現(xiàn)自己的人生價值。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。
xx暑假教師培訓心得體會
暑期教師培訓心得體會范文
暑假教師培訓心得體會
教師記敘文培訓心得體會 篇10
總共聆聽了七位教師的講課,同時臨沂四中的田紅梅老師還作了題為《以此為生,精于此道》的報告,勉勵我們新教師多讀書,多思考,有落實。最后田老師總結(jié)到:學海無涯,教無止境;生命不息,成長不止。教到老,學到老。蘭山區(qū)高中歷史名師工作室主持人閆偉老師為我們做了《在路上》的講座。鼓勵我們:沉下心去做事,水到自然成;桃李不言,下自成蹊。相信自己路在自己腳下。通過這幾天的培訓和這兩個月的工作,自己感悟收獲很多,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
第一,訂好目標、不斷進步。要趕快適應(yīng)學校環(huán)境、生活環(huán)境,適應(yīng)高中教師生活。其次就是上好課。課堂是我們新教師的主陣地,教師的一生都跟課有關(guān)系,包括備課,上課,下課等。備好課是上好課的前提,精心設(shè)計備課,思考每個環(huán)節(jié)和細節(jié),多看看其他優(yōu)秀教師的教學設(shè)計和視頻等。這樣上課才能做到心中有數(shù)。從入職到現(xiàn)在兩個月了,自己也從剛?cè)肼毜木o張焦慮中掙脫出來,這都多虧了老教師的指導和領(lǐng)導的關(guān)心?,F(xiàn)在逐步地放平了心態(tài),制訂了每天的計劃,按部就班腳踏實地地把每天的工作做好,包括上課,領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。知道自己是一直蝸牛,能力有限,但是不能放棄,要按照計劃目標,領(lǐng)導和老教師指引的方向持續(xù)不斷地努力,相信自己會有所提升的。
第二,發(fā)揮好言傳身教的作用。用心去熱愛和善待每一個孩子,要有一種容人容事的心胸,嚴于律己、寬以待人。給孩子足夠的尊重和愛護,平等善待每個孩子,從而促進學生的全面發(fā)展。陶行知曾說過,好的教師需要具備信仰心、責任心、同理心、開辟精神、試驗精神。教師需要學生做到什么,教師自己也應(yīng)該做到。
第三,針對歷史教學,有自己的一點想法。教師應(yīng)該閱讀更多的歷史專業(yè)書籍,就跟大學老師一樣的具有研究精神。對于一些重要的知識點務(wù)必弄明白,然后用通俗易懂的語言講明白,而不是照本宣科,把課本知識簡單背過就完事。通過知識,讓學生了解知識背后的因果邏輯關(guān)系,與今天的世界做對比,正如一切歷史都是當代史所說。古今中外對比,在對比中加深理解和感悟,形成歷史思維和歷史能力,培養(yǎng)創(chuàng)造性。教學的目的是為了不教,教師在平時授課重要培養(yǎng)學生的自主性,主動性。因為學習是一種精神活動,不同于物質(zhì)。物質(zhì)可以授受,精神方面的知識非得自己主動學習不可,離開求知者的主觀就無所謂知識,知識只有自己去追求,別人的知識只能由別人去應(yīng)用。斯普朗格說過教育的最終目的不是傳授已有的東西,而是要把人的創(chuàng)造力誘導出來,將生命感、價值觀喚醒。教師的熱情和信仰正是學生創(chuàng)造力的助推器。
所有的外因都得通過內(nèi)因起作用,外在的硬件設(shè)施培訓是一部分,最主要的是自己的內(nèi)在動力,自己要給自己制定計劃目標,時刻督促自己。所以,在教學中要反思,反思的時候更多地思考自己的不足和可改進之處。這樣,使自己快速成長起來。
教師記敘文培訓心得體會 篇11
不知不覺在志臻的生活已有一個多月,經(jīng)過這一個月的培訓,我受益匪淺。各位主任的精心指導和細致講解,讓我在課堂教學和班級管理方面有了很大的提升。經(jīng)過了這一個多月的訓練,我堅信自己已經(jīng)成為了一名合格的志臻老師。我為自己成為一名志臻教師而驕傲、自豪。
俗話說:人生有三大幸事。一是,上學時,遇到一位好老師;二是,工作時,遇到一位好師父;三是,成家時,遇到一位好伴侶。很慶幸,自己選擇了教師職業(yè),很慶幸,自己進入到了志臻中學。經(jīng)過各位校長和各個主任的幾輪專項培訓和教學演練,自己成長了很多,也收獲了很多。從一開始在講臺上的支支吾吾,到現(xiàn)在的從容淡定、滔滔不絕。自己能有如此快的進步,離不開我們語文一組各位老師的幫助,也離不開各位主任的指導與糾正,更離不開學校領(lǐng)導的栽培與期望。
我認為做一名合格的志臻老師,應(yīng)具備良好的心態(tài),和過硬的教學技能,有效的工作方法,和一顆愛生如子的心。因為老師不僅是教書,更是育人,與孩子經(jīng)常溝通、走進孩子們的內(nèi)心,才能更好的將其培養(yǎng)成棟梁之才。身為教師,責任重大,應(yīng)具備極強責任心,老師的根本就是上好自己的每一堂課,將自己的所有知識都傳授給孩子們,才能不負學生、家長的期望。
一個多月的時間,說起來不長,但是讓我有了質(zhì)的飛躍。在往后余生,進步是我,超越是我,快樂是我,收獲也是我。志臻的孩子們我已做好充分準備等著你來,而你們準備好新學期、新生活了嗎?
暑期教師培訓心得體會1500推薦(6篇)
古人云:不登高山,不知天之高也;不臨深溪,不知地之厚也。近期的暑期教師培訓工作已經(jīng)進入收尾階段了,為了幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的亮點與不足,并改正自身缺點,或許我們可以選擇靜下心來認真寫一篇心得體會,優(yōu)秀的暑期教師培訓工作心得體會應(yīng)該如何書寫呢?幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家整理了“暑期教師培訓心得體會1500”,歡迎您閱讀和收藏,并分享給有需要的朋友!
暑期教師培訓心得體會1500(篇一)
美術(shù)教師暑期培訓結(jié)束了,通過四個星期的學習,使我從中受益匪淺。
首先是授課的幾位師院教師以淵博的學識和高尚的人格藝術(shù)魅力感染了我,給我留下了深刻的印象。幾位授課教師都有著深厚的文化底蘊,高超的教學技巧,他們教學作風嚴謹求實,輔導學員耐心細致,使我認識到作為一名教師要隨著社會的發(fā)展不斷地豐富自己的文化知識,提高自己的教學水平,嚴謹求實,關(guān)心愛護學生。其中給我印象最深的就是在學習《裝飾藝術(shù)與陶藝制作》這為期兩天的課程中,使我感受深刻:首先是程老師那股滿懷熱情的講解和平易近人的作風給我留下了深刻的印象,程老師帶領(lǐng)我們參觀了他的陶藝工作室,還親自教我們制作陶藝的技巧,第二天又帶領(lǐng)我們到亞洲最大的骨質(zhì)瓷生產(chǎn)基地——唐山隆達骨質(zhì)瓷生產(chǎn)基地進行了參觀學習,這次活動帶給我很多的收獲,但更多的是滿懷對老師的感激之情。
其次,通過學習,我從理論到實踐學到了不少的美術(shù)知識。這期間,我從《美術(shù)理論與批評》、《中國畫發(fā)展專題》、《民間美術(shù)賞析與教學研究》等這些課中,了解了中國傳統(tǒng)繪畫的發(fā)展歷程、民間美術(shù)的發(fā)展與教學的關(guān)系、如何認識和理解美術(shù)這一藝術(shù)領(lǐng)域,我感覺到我對美術(shù)的理解又有了更深一步的思索,特別是這期間的作業(yè)練習,如素描人像、色彩景物、中國畫,能有這樣的機會坐下來 和各位老師一起交流繪畫,對我來說是一次最難得的經(jīng)歷。
再次,通過學習,特別是聽了趙廣和老師講授的《中學美術(shù)新課標及教材分析》、《中學美術(shù)教學創(chuàng)新與典型課例解析》后,我逐漸領(lǐng)會并掌握了美術(shù)課的課堂教學模式,知道如何在課堂上去操作和應(yīng)用。
還有合班課上遠道而來的東北師范大學的于偉院長為我們帶來的生動而深刻的講座《愛與責任》,使我認識到“一切為了學生的發(fā)展”從學生經(jīng)驗出發(fā),教學要向少年兒童的生活世界回歸。在我們的教學中往往忽略了這一點,很少去注重學生的生活世界,總是以我們的眼光去評價他們的作品,使很多學生失去了對美術(shù)課的興趣。在以后的教學中我會注意這些,讓學生自由發(fā)展自己的特長,從而達到培育全面發(fā)展的學生。
作為一名農(nóng)村老師,這就要求我們更應(yīng)該多鍛煉自身的能力,去適應(yīng)新形勢下的教育要求。在這次學習中我知道了不要抱怨沒有條件,沒條件可以自己去創(chuàng)造,去挖掘已有的資源,可以根據(jù)辦學條件和學生的能力出發(fā)實事求是去上好這門課。
“溫故而知新”這不僅要求學生做到,我們自己更應(yīng)該做到這些。要經(jīng)??偨Y(jié)、反思。常變常新可以知道以后上課應(yīng)注意什么,下節(jié)課應(yīng)該怎么上。充分利用資源,使美術(shù)課的課堂不僅是畫畫。讓學生從“玩”中長知道,利用美術(shù)課來陶冶學生情操,激發(fā)他們的聯(lián)想,張揚他們的個性。
總之,通過一個月的學習,使我從人格和文化知識上都有了巨大的提升,感謝唐山市教育局、唐山師范學院我們創(chuàng)造了這樣難得的學習機會,希望在今后能有幸多參加這樣的學習,不斷地豐富充實自我,爭做一名合格的人民教師。
暑期教師培訓心得體會1500(篇二)
7月14日至7月18日,我有幸參加了縣里的小學語文教師培訓,感謝師范進修學校給我們搭建了這個思維碰撞、智慧共生的互動平臺,讓我受益匪淺。特別是聽了楊先鳳校長的師德講座,使我深刻地認識到:新時期的教師不僅要教好書,還要育好人,各個方面要為人師表。師德不僅是對教師個人行為的規(guī)范要求,而且是教育學生的重要手段,起著“以身產(chǎn)教”的作用。教師要做好學生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的教育工作者。她提出,教師道德規(guī)范,要以“三愛”(即愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生)為主線,以“教書育人”為核心,以“為人師表”為要求,以“終身學習”為引領(lǐng)。想要做學生心目中的好老師,就必須做到:愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉節(jié)約、敬業(yè)奉獻。她與大家一起分享了“最美教師”的故事,給予了我們許多正能量。金子巖中學的胡勇老師,身患重病心系著學生,一直奮斗在教育一線工作,真是令人敬佩。長寨學校的胡燕老師,年紀雖輕,做事從不挑三撿四,那股對工作的沖勁,值得許多青年教師學習。他們成了我工作、生活和學習中的榜樣,我一定要向他們學習。
在這信息技術(shù)飛速發(fā)展的時代,像我這樣的“電腦盲”是遠遠跟不上時代了。感謝師范的李云老師,他耐心地、手把手地教我制作“微課”。
在學習期間,伍霞老師為我們上了一堂優(yōu)質(zhì)的語文課《竊讀記》。讓我們這些學員又重溫了學生時代的夢。我們積極配合老師上課,我們也大膽回答老師的提問,也在學習著優(yōu)秀老師的先進教法。原來語文的閱讀教學應(yīng)該這么教啊!學一篇課文要體現(xiàn)重點和難點。在學習中要以朗讀為主,要注重培養(yǎng)學生學習語文的興趣,更重要的是要注重培養(yǎng)學生學習語文的習慣。
學習中充分體現(xiàn)了討論、合作探究法的重要性。老師把我們?nèi)鄬W員分成五組,我被分在了第四組,并擔任了第四組的組長。讓我們一起通過探討來完成《歡樂的潑水節(jié)》、《槐鄉(xiāng)五月》和《理想的風箏》三篇課文的教學設(shè)計。每個小組的成員,出謀劃策,集思廣益,都說眾人拾柴火焰高,一點都沒錯,經(jīng)過精心設(shè)計的教案就是別具一格。每個組設(shè)計的教學過程,都別出心裁,特別優(yōu)秀。設(shè)計完畢后,老師就會讓我們每組選派一名代表,上臺說課。設(shè)計完《歡樂的潑水節(jié)》一文,組員們推薦我上去說課,其實我的心理素質(zhì)也不好,上就上唄,就是一次恰到好處的鍛煉機會。學員們說完課后,班主任楊榮軍老師就會對我們的說課作出到位的點評。他既講出課堂設(shè)計的亮點,也指出課堂設(shè)計的不足,再怎么改進。
通過短短的幾天培訓,我們在快樂中學習,讓我收獲多多。既收獲了知識,也收獲了友情。人啊,就要這樣活到老,學到老。學習可以充實自己的生活,我以后會踴躍報名參加有益的教師培訓活動的。
暑期教師培訓心得體會1500(篇三)
一天半天的暑期專業(yè)化培訓緊張有序,收獲巨大。都說教學是門缺憾的藝術(shù),但是在培訓會上我卻欣賞到了楊昱婷主任教學藝術(shù)的精湛和完美;都說“課題”高深,離我們遙遠,但馮衛(wèi)東主任的的精彩報告,引起我以微型課題研究提升自己教育智慧的沖動;都說“課例研究”難以操作,收獲甚微,聽了楊玉東博士的講述,我豁然開朗,原來是因為我們的出發(fā)點、方式方法有待改進。珍貴的一天半時間,我且聽,且記,且思,且悟,情凝筆端,且以記之。
一、欣賞圓融之境,感悟破繭之美。
xx月xx日上午,在“文登市七名工程階段總結(jié)暨楊昱婷教學藝術(shù)研討會”上,再次欣賞了楊昱婷主任的教學藝術(shù)風采和令人欽羨的專業(yè)素養(yǎng)。首先,聆聽了xx執(zhí)教的二年級的閱讀課——《玲玲的畫》,深深地被xx的圓融教學風格深深吸引。接著,xx結(jié)合自身成長歷程,做了《圓融——我的教學追求》的精彩報告。最后,xx進行了《張飛請諸葛》的評書表演,贏得了在場領(lǐng)導、老師們的陣陣掌聲。十多年來多次聽楊老師的課和報告,每次都會加深我對楊老師的崇拜與尊重。
1、圓融課堂,引人入勝。
xx的課堂沒有絢麗的背景、煽情的音樂、復雜的設(shè)計,僅僅一支粉筆在黑板上的自由勾畫,就把學生、聽課的老師吸引的全身投入。這樣的魅力不是天生的,不是一蹴而就的,而是在工作、生活、學習中長時間的歷練、積淀而成的。她的課堂語言簡潔,風趣;課堂的每一次生成總是那么自然,一節(jié)課上牢牢的抓住了學生的心。她的評價總是那么精準,到位孩子以鼓勵和提示。
(1)有進步的孩子真讓人開心。
(2)你會聯(lián)系生活來學詞語,真好。
(3)你在讀的時候楊老師很敬佩你。
因為這句話中有三個生字,你都讀對了……這些評價沒有重復,沒有華麗的詞匯,卻讓我聽的那么那么舒服,除了記在聽課表上,我還會記在心里,用在我的課堂上,說給我的孩子們聽。楊老師創(chuàng)設(shè)的隨文識字教學方式將文,字的學習融為一體,初讀,品讀,活動及升華每個環(huán)節(jié)都滲透了識字教學,而且整節(jié)課的識字學習及整合了資源,滲透了文化,更總結(jié)了識字,學字的多種方法。這節(jié)課給了我們耳目一新的感覺,也讓我們看到了語文教學的另一片天地。
2、破繭歷程,催人奮進。
最讓我感動的是楊老師的報告———“圓融——我的教學追求“。報告結(jié)合本節(jié)課,圍繞實驗小學低年級語文“生本高效三位一體”課堂教學模式進行了現(xiàn)場說課,尤其就“精選內(nèi)容,整合資源”方面提出了“有舍有得”“詳略得當”“創(chuàng)新使用教材”“文字兼得”“尋找生發(fā)點”“整合教學資源”等問題與老師們一起思考,一起探討;在報告中我不但了解到xx教學十多年取得的成績與榮譽,也看到了她為這些成績所付出的不為人知的努力與汗水,說到動情處,她哽咽,哭泣,臺下聽報告的老師們也都默默地擦拭著難以抑制的淚水。
梅花香自苦寒來,是xx堅持不懈的學習,研究,一直保持起跳的姿勢,才有了如今“圓融”的教學手段與方法。她在優(yōu)質(zhì)課的評比中為了練好18個字的板書,硬是將兩盒粉筆磨成了灰;她為了讓課堂語言精練,總是用錄音機把自己的課堂錄下來,再細細的研究。xx說“備一節(jié)課就像導演一部話劇”,她每備一節(jié)課都要以作者,讀者,孩子的口氣一一去品讀。她說自己的課堂在我們看來那些生成總是那么的自然,其實是因為她課前預(yù)設(shè)的充分。
xx的報告就如她的課堂一樣,沒有多余的語言,有的只是給我們的提示與感動,動力與感召。課堂的追求是無止境的,我不奢求能達到大家、名師的風范,但我在以后的教學中會緊緊的追隨他們,只有將課堂容納到自己的生命中,生命才會在課堂中熠熠生輝。
二、走進“微型課題”,學會沙里淘金。
xx月xx日下午,一場“以微型課題提升教師的教育智慧”的專題講座帶我走進了“微型課題”這個新鮮領(lǐng)域,這是來自南通市教育科學研究中心主任馮衛(wèi)東的精彩報告。一直以來,總感覺“課題”離我們很遠,是我么可望不可及的,但聽了馮主任的講述,我明白了,微型課題就是將日常教育教學過程中遇到的問題,即時梳理、篩選和提煉,使之成為一個課題,并展開扎實的研究。
只要你有心,你用心;就可以去嘗試。 我們在每天的工作中都難免會遇到一些困惑與迷茫。但我們往往只是隨口說說,發(fā)泄一下心中的郁悶,即使記錄下來也大多寫成文章,敘述層面上的思考,很少談及“為什么”的問題。在今后的工作中我要多積累多觀察勤記錄,練就一雙發(fā)現(xiàn)問題、發(fā)現(xiàn)微課題的慧眼,努力將“小課題”做成“大文章”,讓自己的教學在微型課題研究中有更長足的進步。
三、立足課例教研提升專業(yè)素養(yǎng)。
“何為“課例”?大多數(shù)老師覺得似乎很熟悉,卻也挺陌生;有認識,但可能很模糊?;蛟S很常見,偏偏視而不見?!眡x月xx日上午,上海教科院普教所教師發(fā)展中心副主任楊玉東博士為我們做了題為“走進課堂做研究——教師如何做課例研究”的講座,為全市中小學教師清晰地梳理了“課例研究”的意義與方法,使我獲益匪淺,可謂是“授之以漁”。 xx首先通過與教案、案例和論文的對比闡明課例的性質(zhì)。運用《課堂中的意外是學生給我們的機會》和《什么是有效的交流?——小學數(shù)學“兩位數(shù)減兩位數(shù)”課例研究》兩個范本,來說明課例研究的基本模式及“好課例”的特征。 對我而言,受益最深的有三點:
其一、明白了什么是“課例研究”,什么是好的“課例研究”。
聽了xx深入淺出的講述,我撥云見霧,原來,課例研究就是把研究課堂教學的一個過程記述下來:是以課為載體,思考為何選這個課堂教學案例?如何改進整個教學過程的?每次改進的理由是什么?改進前發(fā)現(xiàn)了什么問題?等等;好的“課例研究”就是盡可能多的給人以思考和啟發(fā)的價值。要有明確的主體,清楚的線索,關(guān)鍵性的事件,翔實的過程性資料和賦予意義的結(jié)論和反思。我要通過課例研究改進教學,發(fā)展自我,為自己而研究,研究自己,為自己積累經(jīng)驗。
其二,課例研究的實施要有主題,有目標,有方法,有積淀。
以前也組織教研組的老師們開展過課例研究,但大多收效不大,聽了xx的講座,我找到了癥結(jié)所在:
1、主題的選取太大,參與人員有限,因而做不到精而深。
2、沒做到“差異推動進取”。
依xx所說:參與研究的老師所處的階段不同,參與研究的目標、任務(wù)也應(yīng)該不同,收獲、分享才會異彩紛呈。新教師處于課堂思路清晰階段,可讓其觀察課堂結(jié)構(gòu);十五年以上教齡老教師,經(jīng)驗豐富,可安排其把握分析重難點,關(guān)鍵點。是呀,根據(jù)所長、所需參與研究才會有興致,有收獲,才會是研究做的扎實有效。
3、沒注重“積淀”。
每一輪授課后的討論浮在表層,難有實質(zhì)問題提出,找不到努力提升的改進點,也很難達成共識,只為教研活動而教研,而并沒有真正解決某一個實質(zhì)性的問題,不是由內(nèi)而外的發(fā)展需求而參與,所以反思也常常應(yīng)付了事,人云亦云,缺少獨到的發(fā)現(xiàn)以表達。今后,要想xx說的那樣,把研究一堂課如何改進為出發(fā)點,靈活使用觀察技術(shù)記錄課堂信息,合理運用學科內(nèi)容分析工具,科學診斷學習效果“以學論教”,從而在實踐中不斷促進教師的專業(yè)發(fā)展,保證課堂教學有效性的達成,解決教學中存在的現(xiàn)實問題。
其三,學到了詮釋反思的好方法。
回顧以前的課例研究活動,收益做多的是做課者,次之是主持人,聽了xx的講座,頓悟到:提升最大者還應(yīng)該有課例活動的梳理者。思考不一定寫作,但寫作一定要思考。要寫出好的報告,關(guān)鍵要選擇關(guān)鍵性的事件。尤其是xx提供的親身的寫作經(jīng)驗,感覺深受啟發(fā):
1、把自己關(guān)在房間里。
2、關(guān)上電腦(坐在電腦前就忍不住想要上網(wǎng)搜索相關(guān)材料,東查西看,以往就匆匆而過,自己的想法無法付諸筆端)。
3、關(guān)燈,在黑暗中靜思:本次課例研究中,那件事印象最深?抓住關(guān)鍵事例寫出來(交代好發(fā)生前的背景,后來是怎么處理的,結(jié)果怎么樣等)。
4、框架出來后不要急于寫,要想一想小標題是否恰當,是否對他人有啟示,
5、仿照四個要素(背景與主題、情景與描述、問題與討論、詮釋與研究)寫清自己的感悟及每個參與者的反思。
6、寫好后讓沒參與課例研究的人閱讀,看是否清晰。7根據(jù)意見進行反思,斟酌修改,突出課例的價值和意義。
我會嘗試用這一妙招,盡可能多的讓自己的課例研究給人以思考和啟發(fā),不寫人人都知道的故事、可以預(yù)料結(jié)局的故事、平淡無味的故事,讓每一次研究都有新鮮的思維或聲音。 讓我們在教研中,獲得智慧、方法、啟示,然后生根發(fā)芽,在自己的沃土上開花、結(jié)果吧!”
暑期教師培訓心得體會1500(篇四)
暑假研修進入第六天,也是集中學習的最后一天,看看同事中已有不少作業(yè)被評為優(yōu)秀,心理既羨慕又著急,為什么自己的作業(yè)不是優(yōu)秀?仔細反思,發(fā)現(xiàn)不管是在設(shè)計內(nèi)容上還是視頻的表現(xiàn)形式上,都和他們相差太遠,研修就顯得非常重要了。不免想起一句話“走的最遠的,不是走的最快的,而是一直在走的”。研修也一樣,研修成績好的,不是研修時學習一陣的,而是一直在不斷學習的。所以,我不把研修當學習任務(wù),而是看成一種教師素養(yǎng)提升的過程,感謝研修,讓我做一個與時俱進的教師。
首先,感謝研修帶給我一種開闊的視野。在沒有開始此次研修之前,好多先進的教育理念和教學模式都沒有聽說過,更別說用過。經(jīng)過專家的講解和視頻材料的學習,才知道這些教學策略已經(jīng)在其他學校應(yīng)用廣泛。雖然這學期我所在的學校也在做微課程體系建設(shè),學校也承擔了《翻轉(zhuǎn)課堂》子課題的研究工作,也去昌樂一中進行了為其兩天的學習,當時就很震驚他們翻轉(zhuǎn)課堂后學生的學習成績和課堂表現(xiàn)是如此的好。但這次在視頻材料中看到了全國除了昌樂一中還有那么多的學校也在搞試點,而且成績斐然,我覺得自己像只井底之蛙,每天的教學創(chuàng)新不夠,對教育前沿的改革還是知之甚少,感謝研修給了我開闊視野的機會,我一定會改變自己的教學狀態(tài),以后不僅要關(guān)注本校學校的教學改革和校本研究,也要關(guān)注全國的教學改革動態(tài),讓自己的教學不斷創(chuàng)新、與時俱進。
其次,感謝研修帶給我一種先進的理念。我們常說要注重信息技術(shù)與學科教學的整合,知識不是單純的通過教師傳授得到的,而是學習者在一定的社會文化背景下,借助他人(如教師、學習伙伴等)的幫助,利用必要的學習資料,通過意義建構(gòu)的方式獲得的。數(shù)學學習要以學生為主體,不僅要求學生由外部刺激的被動接受者轉(zhuǎn)變?yōu)樾畔⒓庸さ闹黧w,也要將學生由知識的灌輸對象轉(zhuǎn)變成知識意義的主動構(gòu)建者。同時要求數(shù)學教師從知識的傳授者、灌輸者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生主動建構(gòu)意義的幫助者和促進者。作為教師要給學生一杯水,必須要有長流水,必須以生為本,抓住新時代下學生的學習特點,不斷更新在自己的教育教學理念,才能跟上時代的步伐,不落后于時代。
再次,感謝研修帶給我一種全新的技術(shù)。這次研修介紹了很多技術(shù),通過今年的研修,找到自己運用技術(shù)改變學生學習,以及改變自己教學、評價和管理的“聯(lián)結(jié)點”,借助技術(shù)制作微課,搞翻課堂,技術(shù)可以幫助我從四個方面進入教學:一是用微課幫助學生提前學習;二是用技術(shù)工具輔助課堂教學;三是借用技術(shù)工具提高教學評價效能;四是借助技術(shù)工具提高教學管理效能。因此,在日常的教育教學活動中,技術(shù)工具完全可以幫助我從“助教”、“助學”、“助管”、“助評”四個方面提高教育教學的效能、質(zhì)量和水平。
最后,感謝研修帶給我一個交流的平臺。正像簡報中一位教師所說“遠程研修是一座橋,渡老師們過時代的橋,信息的橋,連接現(xiàn)在和未來的橋”。它搭建起了全省同學科教師之間交流的橋,通過這個橋我們互相交流本次研修中的學習內(nèi)容、平常教學中的困惑,欣賞優(yōu)秀作業(yè)中的好的設(shè)計,查找自己的教學不足,通過指導教師的點評我明確自己教學努力的方向,不再做口傳心授的傳統(tǒng)教師,要做新時代的信息技術(shù)的新型教師,帶領(lǐng)著21世紀的學生們在數(shù)據(jù)大時代的環(huán)境下開始新的學習之旅。
最后我想說,雖然每年研修的內(nèi)容都在變,但不變的是研修帶給我的收獲和感動,感謝研修,讓我做一個與時俱進的教師。
暑期教師培訓心得體會1500(篇五)
“雛鷹振翅”寓意我們是一群隨時準備展翅的但經(jīng)驗又尚且不足的老鷹,希望我們在為期兩天的暑期培訓結(jié)束后,可以充實自己的知識,彌補不足之處,可以早日熟悉學校事務(wù),更好地教育教學。
第一天一大早,我們所有新教師都已經(jīng)坐在會議室里,等待著開班儀式的開始。因為我們都是新教師,大家都不是熟悉,每個人都略微有些緊張,所以一開始xx老師就組織我們玩了兩個破冰游戲,打破了我們之間的尷尬,讓我們快速地熟絡(luò)起來,讓我們的培訓有了一個很好的開始。所以有的時候在一個陌生的環(huán)境,我們要敢于“破冰”,打破隔閡,融入一個新環(huán)境。
在簡單地開班儀式和新老師發(fā)言之后,我們正式開始了“雛鷹振翅”的培訓。不管是在區(qū)級培訓還是學校培訓,每一位前輩都在強調(diào)師風師德的重要性。吳校長說過師德是評價一個老師好壞的首要條件,xx校長的講座告訴我們擁有良好的師風師德是每一個老師一生所要堅持和追求的目標。我們在接下來的教育教學中,要關(guān)愛每一個學生,尊重每一個學生,不只以成績來評價一個學生的好壞,要用發(fā)展的眼光來看待學生,明白他們是每時每刻都在變化的人。我們也不能體罰或者變相體罰學生,保護學生的身心健康是我們老師的義務(wù)和責任。在這幾年領(lǐng)導也在一直強調(diào)不能有償家教,不能去補習機構(gòu)兼職,這些都是違反教師法律法規(guī)的,我們不能去觸碰這個底線,除了這些,我們要明白自己為人師表,時時刻刻要做學生的榜樣,用我們自己的言行來影響他們,培養(yǎng)他們良好的生活和學習習慣。除了請優(yōu)秀的師長來給我們做講座,我們也以團隊的形式用思維導圖來解釋我們自己理解的如何做一名教師,大家各抒己見,思維碰撞,也讓我知道一個好老師不僅僅只是上好課,還需要做很多事,除了師德,我們還要加強自己的師能,提高自己的教育教學能力,多多參加教研、觀摩活動,學習其他老師的教學方式,形成自己獨特的教學風格。
除了這些傳統(tǒng)教師技能,隨著信息技術(shù)的發(fā)展,現(xiàn)在學校事務(wù)的宣傳方式多種多樣,我們作為學校的一員,學習一些必要的宣傳手段也是必要的,而且還可以隨時隨地的分享給家長,讓他們看到自己孩子的變化,記錄他們的成長。學生在學校的時間現(xiàn)在遠多于在家,所以不管是美篇還是初頁,這些都可以讓家長知道在他們看不見的時候他們的孩子有多能干。
滿滿一天的培訓后,我們收獲頗豐,一晚上的消化吸收之后,我們又精神滿滿地開始了第二天培訓。時代在發(fā)展,我們也不能局限于傳統(tǒng)課程,所以我們學習了STEAM課程,這是一個綜合課程,強調(diào)集體,需要統(tǒng)籌多方面因素,不同學科在同一主題下開展活動,讓學生全方面發(fā)展。我們一直在強調(diào)學生全面發(fā)展,但是現(xiàn)在往往是每門學科獨立開展教學,難以真正做到全方面發(fā)展,這個課程正好解決了這個問題,而且在開展這個課程的學校中效果卓著,我也希望在以后的教學中,可以接觸到這個課程,讓學生真的可以從這個課程學習到知識。
作為一個新手班主任,對于班主任工作我還存在很多問題,我迫切需要一個指明燈,學校仿佛是明白了我們的心理,請了經(jīng)驗豐富的老班主任錢老師來給我們做講座,她給了我們很多建議來幫助我們快速成長。錢老師開始就說辦法總比問題多,我們雖然在管理班級中會遇到很多問題,但是只要好好想想一定會有辦法可以解決,面對問題我們要隨機應(yīng)變,對待學生我們要關(guān)愛有加,尤其是那些學困生,他們需要我們花更多的心思。錢老師強調(diào)的另一點就是不要放棄每一個學生,有的時候可能我們的一次堅持將會改變一個孩子的命運,這些孩子雖然不能都成為國之棟梁,但起碼他們不會成為破壞社會的人。班主任培訓之后我們進行了教學常規(guī)培訓,各位老師傳達了學校的常規(guī)要求,教研組長也強調(diào)了各學科要求。強調(diào)教學常規(guī)可以讓我們在以后的教學中避免犯錯,也是讓我們了解學校規(guī)章制度,俗話說沒有規(guī)矩不成方圓,我們只有在遵守學校的規(guī)章制度下才能更好、更快地完成我們的任務(wù)。
雖然沒有參加最后的總結(jié)表演,但是我還是和其他老師一樣收獲滿滿。作為新教師,我們還有很長的一條路要走,但是我堅信這條成長之路一定會成就最好的我們。
暑期教師培訓心得體會1500(篇六)
8月20日至24日,學區(qū)組織進行了開學前的集中培訓,通過這次暑期培訓學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下面談?wù)勎覍Ρ敬螌W習的心得。
一、加強自身師德修養(yǎng),展現(xiàn)教師人格魅力
教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應(yīng)當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為應(yīng)該從以下幾個方面做起:
1、熱愛祖國,愛崗敬業(yè)
熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準則,是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。
2、熱愛學生,誨人不倦
熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務(wù)的傳統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關(guān)心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關(guān)心學生,愛護學生,因勢利導地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,尊重學生的人格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行為,和善平等地對待學生,絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到更多的回報。
3、以身作則,為人師表
在教學實踐活動中,教師只有以身立教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身
正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。 誠實正直,勤奮好學,禮貌待人,是教師以身作則,為人師表的具體體現(xiàn)。如果教師缺乏堅定正確的政治方向,沒有遠大的理想,其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。教師在日常教學中,要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自己的模范行為,影響教育學生。
二、用學習引領(lǐng)自身專業(yè)成長
隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,人類正在進入信息社會。在知識經(jīng)濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要?!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應(yīng)有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。
教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。要促進自身專業(yè)化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的基本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經(jīng)過時,人們再也不能只通過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養(yǎng)適應(yīng)新環(huán)境的能力,才會使自己重視終身受益。
教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。
首先要加強政治思想方面的學習。我國素質(zhì)教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。
其次要加強專業(yè)知識的學習。課程走向綜合化是基礎(chǔ)教育改革的大方向。我
身為一名中青年教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應(yīng)當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學服務(wù)。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內(nèi)課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經(jīng)遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。
1、打造生活課堂,讓知識更加鮮活。
有人這樣形容:給知識融入生活,知識因此而鮮活;在生活中注入知識,生活因此豐滿。知識原本來自生活但又高于生活,但最終還是要回歸生活。因此夏教授極力主張打造生活課堂將鮮活的情境引入課堂,這種突顯新、奇、特在吸引學生眼球的同時,激發(fā)學生強烈的學習興趣,為課堂學生學習注入強勁動力的同時,讓課堂靈動起來。這就需要教師平時留心積累:與知識相關(guān)的新異視頻、圖片等均應(yīng)在你教學的視野內(nèi)。
2、打造生成的課堂,讓知識更加豐滿。
每節(jié)課教師都會進行一定的設(shè)計,如果這種設(shè)計束縛了課堂的手腳,這種設(shè)計應(yīng)該是我們不想要的設(shè)計。從好的方面去著手,設(shè)計是為了更好的生成。教學設(shè)計應(yīng)該給教學的不確定性留下學生“想象”的空間,教學設(shè)計是一個永遠不能劃句號的手稿。試想我們有多少節(jié)課是完全按照自己的設(shè)計進行的無生成的課堂,回想這樣課堂知識必定“瘦弱”的知識。這種學習必在學習的淺水區(qū),因為學生沒有深入到知識掌握的應(yīng)有深度,知識是死的而不會真正加
入解決實際問題的隊列中。因此我們設(shè)計每一節(jié)課的同時,要給學生預(yù)留下時間和空間,讓學生智慧的火花在課堂中閃現(xiàn),要相信學生,這種“浪費”時間是值得的,這種累積效應(yīng)需要時間的堆積。
3、打造文化課堂,讓課堂民主平等。
有專家說,上課教師控制學生是反人類的行為。確實現(xiàn)在的教師都把自己的課堂控制好作為炫耀的資本,認為用強勢壓倒學生就是自己“能干”。這種短期行為只能造成師生之間的對立,這在學校班級中教師在和教師不在教室兩重天屢見不鮮。如果能有魏書生所說的班級那樣,一切事務(wù)由學生包辦,班級的一切大事由學生決定。真正將民主平等扎根在學生的腦海中,流淌在學生的血液中。班級也就走入了良性軌道,但這需要智慧的進行引領(lǐng)。可當下多數(shù)班主任都不使用這種模式,因為他們認為這不好自己管理來得快,自己不能控制放不了心。確實這種嘗試需要勇氣,但這種嘗試能讓你的管理水平前進到自己都想象不到的水平。
4、打造互動的課堂,讓學生作主。
現(xiàn)在的課堂互動多數(shù)是這樣:教師講學生聽,教師問學生答,也有讓學生能幫助教師做個實驗等低級的課堂互動樣式。課堂熱熱鬧鬧,下了課什么都不知道。這種只有溫度而無濃度的課堂是一片虛假的繁榮。真正的課堂互動模式的出現(xiàn),課堂的教學質(zhì)量就會大幅攀升。我們經(jīng)常聽到楊思中學教學模式、杜郎口中學教學改革都是真正讓學生“活動”起來而致成功的案例,這種學習方式的變革是對傳統(tǒng)教學方式的否定。因此當下的教師應(yīng)該真正的讓位于學生,讓學生統(tǒng)領(lǐng)課堂。教師只把知識融入一個個情境中,通過問題的形式讓學生一個個深入下去,教師做學生學習的困難的引領(lǐng)者,如果學生很難深入,教師可通過追問讓問題進一
步深入。同時引導學生用欣賞的目光來看待自己的學習伙伴,學生的學習團體形成,學習的能力就會得到更大的提升,你的教學質(zhì)量定會在原有的基礎(chǔ)上大有提升,提鎮(zhèn)你的教學信心。
隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn),因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應(yīng)當今教育改革的新形勢。 為了無愧于教師這一職業(yè),也為了實現(xiàn)自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質(zhì),完善自己,書寫出燦爛美好的未來。