2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃分享十四篇
發(fā)布時間:2022-08-10 學(xué)校教務(wù)處的工作計劃 學(xué)校教務(wù)處的老師工作計劃 學(xué)校教務(wù)處的部門工作計劃為了能夠保證后續(xù)工作能夠順利進行,我們要為下一階段工作提前做好規(guī)劃。工作計劃是指明確完成某一任務(wù)的具體方案和程序,工作計劃可以讓自己清晰明了的做了什么,下一步要如何做。自己的工作計劃該如何動手寫呢?以下就是幼兒教師教育網(wǎng)小編給大家收集整理的“2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃”,歡迎您參考,希望對您有所助益!
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇一】
一、指導(dǎo)思想
繼續(xù)發(fā)揚田中團結(jié)拼搏、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,自強不息,敢為人先的開拓精神,以田中人勤奮嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),以改革的思想,尋求質(zhì)的突破,以開放的心態(tài),爭取多方支持,對內(nèi)貫徹人本理念,凸現(xiàn)人文精神,營造和諧、民主、積極成功的環(huán)境,充分挖掘師生工作、學(xué)習(xí)的巨大潛力,切實貫徹我?!爸鷮W(xué)生成才,讓家長滿意,對社會負(fù)責(zé)”的辦學(xué)宗旨,以“改革、實驗、示范、高質(zhì)量、有特色、現(xiàn)代化”作為學(xué)校工作指導(dǎo)方針,為確保3-5年實現(xiàn)田中“三湘名校”的目標(biāo)而努力奮斗。
二、目標(biāo)
以鑄造高質(zhì)量品牌的精神抓教學(xué)。教學(xué)為學(xué)校工作中心,質(zhì)量為學(xué)校品牌。一年的質(zhì)量在于日復(fù)一日的教學(xué)效率的積累,務(wù)必按從嚴(yán)從實的原則管理了教學(xué)工作的每一天、每一周、每一月、每一期,要加強、自主、合作、探究教學(xué)模式的探討,大力提高45分鐘的課堂教學(xué)效率,教學(xué)工作要努力提高教學(xué)質(zhì)量,要做到學(xué)生對課堂的滿意。
三、措施:
(一)建立切實可行的評價機制,充分調(diào)動全體教師的積極性,努力提高提高管理效益,以評促教,以評促改,最終達到全面提高教學(xué)質(zhì)量的目的。
(二)繼續(xù)抓好教學(xué)常規(guī)工作,強調(diào)備、教、批、輔、考的環(huán)環(huán)相扣,步步落實,全期擬進行兩次全面的教學(xué)常規(guī)檢查,并與平常的抽查相結(jié)合,并努力形成完整的電子教案。
(三)繼續(xù)做好學(xué)生問卷調(diào)查工作,將學(xué)生對課堂教學(xué)的滿意率作為對教師工作評價的重要因素之一。
(四)認(rèn)真做好招生工作
招生工作關(guān)系著學(xué)校的生存,故我們宜盡早落實招生計劃,從方案的制訂到廣告的創(chuàng)意均需精心策劃。
(五)認(rèn)真組織五大考試
1、高三三科會考(2月20日)
2、高考(6月7、8日)
3、中考(6月中旬)
4、高一三科(歷、地、信息)、高二四科(數(shù)、理、化、生)會考。
5、高一、二聯(lián)考。
(六)努力提升現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù)運用手段
1、軟件上是加強對教師隊伍的培養(yǎng),努力做到人人會制課件。
2、硬件上要求配備45-46班級的視頻展示儀,完善現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備。
3、計劃改造教師電子備課室,做到人手一機。
4、大力充實網(wǎng)站內(nèi)容,完善網(wǎng)站的建設(shè)。
(七)大力加強圖書館、閱覽室的建設(shè)。
1、圖書館、閱覽室、電子閱覽室、語音室的面向全體師生全天候開放,努力提高教學(xué)資源的使用效率。
2、盡力充實圖書館的藏書量,計劃達到生均紙質(zhì)圖書20冊。
(八)完善實驗室建設(shè),努力提高實驗室的利用率,加強探究性實驗的開設(shè),實驗合格率達100%。
(九)大力強化音、體、美、勞、信息、研究性學(xué)習(xí)的功能,努力開拓學(xué)生知識視野。
(十)加強對教學(xué)過程的全程監(jiān)控管理,落實對教學(xué)事故的處理。
(十一)強化對高招工作的管理,將高招工作與年級部、班主任管理掛鉤,強化責(zé)任意識。
(十二)本著調(diào)強調(diào)優(yōu)教師隊伍的目的,計劃在4月底完成新教師的試教工作。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇二】
本學(xué)期,我校各項工作將在縣教育局的統(tǒng)一安排下,促進有效教學(xué)為中心,深入落實《xx縣學(xué)校發(fā)展性督導(dǎo)評估工作實施方案》,根據(jù)“五個三”文件精神強化教學(xué)常規(guī)管理,加強教學(xué)效率研究,落實教師培養(yǎng)工程,進而提升教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)擬定本學(xué)期教學(xué)工作計劃如下:
(一)根據(jù)“五個三”文件精神,深化落實常規(guī)管理
1.嚴(yán)格執(zhí)行新課程課程計劃,嚴(yán)肅執(zhí)行請假制度和調(diào)改課制度。
要按新課程設(shè)置方案,開足開齊各類課程。要嚴(yán)肅執(zhí)行請假制度和調(diào)改課制度,及時做好課務(wù)調(diào)改及公示,教師不得私自調(diào)改課,沒有特殊情況不得推諉教務(wù)處的調(diào)改課通知,做到“誰的崗位誰站,誰的工作誰干,誰出問題誰整改”、“干就要負(fù)責(zé)、做就要到位”。各教研組要結(jié)合學(xué)情制定有針對性的教學(xué)計劃,并依據(jù)計劃有步驟地開展工作,注重資料的積累和活動的宣傳。
2.完善校本教學(xué)常規(guī)管理制度,實現(xiàn)教學(xué)常規(guī)管理精細(xì)化。
落實中小學(xué)“五個三”教學(xué)常規(guī)。教師備課要做到三備:備課標(biāo)和文本,做到心中有本;備學(xué)生和學(xué)情,做到目中有人;備教法和學(xué)法,做到手中有法。教師上課有“三性”:生動性、主體性、實效性。作業(yè)“三精”作業(yè)突出“精選、精批、精析”的三個要求。作業(yè)要做到“有發(fā)必收,有收必改,有改必評,有評必糾”,要求學(xué)生認(rèn)真完成作業(yè)、認(rèn)真訂正作業(yè),老師要研究作業(yè)布置,要認(rèn)真批改作業(yè),對學(xué)生訂正后的作業(yè)要進行二次批改,要認(rèn)真講評作業(yè)。教師輔導(dǎo)要“三全”:輔導(dǎo)要貫穿教學(xué)全過程、輔導(dǎo)要面向全體學(xué)生、輔導(dǎo)要涉及學(xué)生全方面??荚囈叭ァ保嚎记白ッ}、考中抓考紀(jì)、考后抓分析。
要求組長根據(jù)發(fā)展中心文件精神來制定組內(nèi)行事歷,并以此來進一步規(guī)范教學(xué)過程管理。同時在“新和實”上下功夫,加強常規(guī)教研過程的管理、保證每次教研組活動的有效開展。
教務(wù)處要認(rèn)真、及時做好月教務(wù)常規(guī)統(tǒng)計、檢查、反饋工作。本學(xué)期將著重做好“三個加大”,即加大對教師備課教案和教學(xué)進度的檢查力度,加大對教學(xué)心得質(zhì)與量的檢查力度,加大對教師作業(yè)布置(包括資料使用)批改和輔導(dǎo)的調(diào)查力度。
3.加強過程管理,突出教學(xué)評價的導(dǎo)向、激勵和調(diào)控功能。
繼續(xù)做好月單元質(zhì)量調(diào)測工作,進一步強化質(zhì)量意識和責(zé)任意識,加強教學(xué)質(zhì)量的過程監(jiān)控。要突出對教學(xué)策略進行測評和評價,促進學(xué)生獲得最大限度的發(fā)展,尤其要關(guān)注后20%學(xué)生的發(fā)展態(tài)勢。要強化試卷的質(zhì)量,規(guī)范監(jiān)考與閱卷工作,確??荚嚨男哦扰c效度。要堅持“用數(shù)據(jù)說話”,各年段要客觀全面做好階段性的教學(xué)質(zhì)量評估的分析與小結(jié),要求每次分析找準(zhǔn)問題,人員到位,分析到位,措施到位,反饋到位,真正體現(xiàn)教學(xué)評價的導(dǎo)向、激勵和調(diào)控功能。
通過隨堂聽課,1、及時了解課堂,了解學(xué)情。2、及時檢查反饋教師的備課和改作情況。
4、規(guī)范科室管理,為教師教學(xué)提供后勤保障。
加大對油印室謄印資料的管理。由于之前因教師操作不當(dāng)總使得謄印機會時不時的損壞導(dǎo)致教師需要資料的`時候不能及時謄印。本學(xué)年將對需要謄印的資料進行審核,由教務(wù)處統(tǒng)一送至油印室進行集中謄印,避免機器的不必要損壞以及紙張的合理運用,規(guī)范教師使用教學(xué)資料的合理性。
(二)教師發(fā)展求實
1.把好培訓(xùn)報名關(guān)卡,做好五年一輪培訓(xùn)工作的收尾。
對浙江省教師培訓(xùn)管理平臺中的培訓(xùn)報名做到有報名必審核,審核通過后必參加的原則,加強教師培訓(xùn)過程中的監(jiān)督管理,確保無教師因工作、家庭等原因而未參加培訓(xùn)的情況。
堅持“以需定培”的校本培訓(xùn)原則,借助專家引領(lǐng),課題研討、深度交談、同伴互助,經(jīng)驗分享、問題驅(qū)動等多種形式,引領(lǐng)老師走上“在工作中學(xué)習(xí),在實踐中領(lǐng)悟,在總結(jié)中提高”的成長歷程,促進教師專業(yè)化成長。
各教研組要有計劃地開展系列化學(xué)習(xí)競賽或教學(xué)比武活動,不斷增強教師學(xué)習(xí)的動力和實現(xiàn)自我發(fā)展的意識,活動內(nèi)容需要以文本的形式及時上傳至“泰順三中校本培訓(xùn)博客群”。2.啟動“五個一”工程,推進培養(yǎng)研究型教師
學(xué)校將借助“勤賢教師學(xué)園”這個平臺,扎實推進青年教師培養(yǎng)工作:根據(jù)我校實際,制定的《xx三中青年教師培養(yǎng)實施方案》,在教齡未滿XX年的青年教師中開展“五個一”系列活動,既出好一份高質(zhì)量的練習(xí)卷、開出一節(jié)高質(zhì)量的組內(nèi)研討課、撰寫或發(fā)表一篇高質(zhì)量的學(xué)科論文或教學(xué)案例、申報或參與研究一個課題、制作一個高質(zhì)量的課件。對于外出參與各類培訓(xùn)的教師,執(zhí)行外出學(xué)習(xí)匯報制,外出學(xué)習(xí)的老師須在回來的一周內(nèi),將相關(guān)材料上交教務(wù)處存檔。材料有學(xué)習(xí)筆記部分復(fù)印件、根據(jù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容撰寫一份高水平的學(xué)習(xí)心得并上交。要求外出學(xué)習(xí)的老師要上一節(jié)匯報課或作一次講座,提高交流學(xué)習(xí)實效性和實踐能力,使大家共同提高。鼓勵教師積極參加縣內(nèi)組織的各項活動,并對教師參加活動的積極性以及成效性進行考核。
3.開展課題論文研究,總結(jié)校本教研成果
以小課題為抓手,確立科研先導(dǎo)意識。本學(xué)年學(xué)校要求每個教研組至少開展一個小課題的研究工作,各教研組要加強學(xué)習(xí)教育前沿理論,要經(jīng)常性地組織教師進行學(xué)習(xí)研討活動,把新課程實施中出現(xiàn)的問題、課堂教學(xué)改革中的問題、教材教法研究中的問題、考試與評價制度改革方面的問題,作為課題研究的切入點,開展課題研究。引導(dǎo)教師自覺地將日常教學(xué)工作中的“小問題”轉(zhuǎn)化為“小課題”,做到研究內(nèi)容來源于教學(xué),研究過程植根于教學(xué),研究成果服務(wù)于教學(xué)。教師要多渠道自主學(xué)習(xí),提倡寫讀書心得,不斷提升教學(xué)理論。社會、思品教師還應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生進行小課題的社會調(diào)查,撰寫調(diào)查報告。
4.深化師資隊伍建設(shè),提高教師專業(yè)素養(yǎng)
(1)加強教育理論和新課標(biāo)的學(xué)習(xí),更新教育思想,提升教育理念。通過開展“書香校園”讀書活動,教研組的教學(xué)研究、研討活動,激發(fā)教師教學(xué)研究的潛能,不斷提高教師的專業(yè)水平和教學(xué)能力。
5、狠抓師生“投入”,提高教學(xué)效率
首先,我們加大力氣抓教師的投入。教師教育教學(xué)工作的投入度的多少,將在很大程度上影響到學(xué)生成績的高低。本學(xué)期,學(xué)校將在抓教師工作投入上下大力氣:1、強化考勤。繼續(xù)采用指紋考勤的方法,并進一步細(xì)化考勤細(xì)則,確保教師有足夠的時間在學(xué)校;2、抓課堂教學(xué)。教師課堂教學(xué)的技術(shù)(藝術(shù))將在很大程度上決定學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,有興趣就有學(xué)習(xí)的渴望,所以我們將狠抓課堂教學(xué),以“讓每一位學(xué)生的腦子都動起來”為課堂教學(xué)要求,通過隨堂課、教學(xué)研究、專家指導(dǎo)等方式,切實提高教師教學(xué)水平,告別昏昏欲睡的課堂,從而提高課堂教學(xué)效率。3、抓好協(xié)作文章。針對教師之間的工作相對孤立的狀況,我們采取積極措施,年級段、同學(xué)科教師采取捆綁式考核評價,任教同一班級的教師也采取捆綁式考核評價,以促使教師間加強合作,從而達到提高整體教學(xué)質(zhì)量的目的。
同時,我們要狠抓學(xué)生學(xué)習(xí)的“投入”。目前,我校學(xué)生的知識掌握基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)習(xí)慣相對薄弱,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣較低,學(xué)習(xí)的自覺性缺失。我們將通過“學(xué)科基礎(chǔ)知識競賽”、“學(xué)習(xí)互助小組”、“課本劇表演”、“科學(xué)實驗操作比賽”等等活動,提升學(xué)生學(xué)習(xí)知識的興趣。
加強紀(jì)律管理也是必要的手段。沒有規(guī)矩,不成方圓,在抓學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣的同時,嚴(yán)肅學(xué)生在校紀(jì)律:包括學(xué)習(xí)紀(jì)律、生活紀(jì)律、行為紀(jì)律等,把學(xué)生的行為引導(dǎo)到學(xué)習(xí)上來。
教學(xué)工作是一項長期工程,需要我們常抓不懈,今天在這條道路上,我們艱難前行,雖然前路漫漫,但我們會孜孜以求。
xx中教務(wù)處
XX年9月1日
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇三】
本學(xué)年,教務(wù)處緊緊圍繞學(xué)校工作計劃,以規(guī)范教學(xué)常規(guī)為重點,以全面提高教學(xué)質(zhì)量為核心,扎實推進教學(xué)工作全面、持續(xù)、健康發(fā)展。主要做了以下工作:
一、加強教學(xué)常規(guī)管理,有序開展教學(xué)工作
要保證學(xué)校良好的發(fā)展勢頭,就必須樹立質(zhì)量是生命線,質(zhì)量是學(xué)校生存的根本的意識,努力提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。教務(wù)處從教學(xué)常規(guī)著手,強化細(xì)化教學(xué)常規(guī)管理,有效提高教學(xué)質(zhì)量。
1、切實做好一周一次的`教學(xué)常規(guī)檢查登記表的發(fā)放、匯總和反饋工作
學(xué)期初將教學(xué)常規(guī)檢查的內(nèi)容、檢查要求分發(fā)到各備課組,由備課組長利用集體備課時間組織教師進行學(xué)習(xí)。從開學(xué)第二周開始,由教務(wù)處指定學(xué)生(每班一名)參加培訓(xùn),規(guī)定每周一升旗之前把上一周的登記表交教務(wù)處同時從教務(wù)處領(lǐng)回下一周的登記表。每周五之前由教務(wù)處進行核實并匯總,每學(xué)期公示兩次。為確保檢查內(nèi)容的真實性,教務(wù)處定期更換學(xué)生,重新培訓(xùn),每學(xué)期更換兩到三次。
2、切實抓好期中、期末教案、作業(yè)大檢查以及教案的周查和抽查。
每學(xué)期的期中、期末考試前,教務(wù)處組織教研組長及備課組長就老師的教案、作業(yè)進行檢查,并將發(fā)現(xiàn)的問題,明確指出,及時反饋,要求教師及時彌補。除此之外我們還堅持備課組的周查和教務(wù)處的抽查,每次檢查都對檢查情況做詳細(xì)的記錄,及時做好總結(jié)反饋。針對查找出的問題,加大檢查與督促的力度,制定建立了相應(yīng)的規(guī)章制度,規(guī)范各項常規(guī)工作的管理,對于檢查出的問題,當(dāng)面指出,限期整改,進行跟蹤檢查督促,努力完善各項細(xì)節(jié)工作。
3、認(rèn)真做好考試組織工作
教務(wù)處組織的考試活動一般都是規(guī)模較大的活動,比如學(xué)校的月考、期中、期末考試和高考、中考、小考考務(wù)工作等。對每一次的考務(wù)工作,教務(wù)處都極為重視,認(rèn)真組織,協(xié)調(diào)學(xué)校各個處室的工作,做到盡可能的完善不出差錯。雖然只是一個校內(nèi)性的活動,但要涉及的教職工卻是最多的,公平、公正地安排考務(wù)是我們的原則,但很多時候卻難于做到絕對的公平、公正。這是我們的遺憾,但我們會不斷的努力。
4、加強課堂教學(xué)巡查和檢查工作。
本學(xué)年,教務(wù)處根據(jù)學(xué)校的工作計劃,重點對非中考科目(音樂、體育、美術(shù)、安全教育、信息技術(shù)等)的教師授課情況進行專項抽查,多方面了解教學(xué)中存在的問題,定期召開各教研組長和備課組長會議對教育教學(xué)情況總結(jié)、反饋。
5、出好教學(xué)輔導(dǎo)??⑦M行評比
二、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃的管理。
每學(xué)期初,教務(wù)處依據(jù)《課程標(biāo)準(zhǔn)》和本校的實際情況。開齊上足、教好各類課程,堅決做到學(xué)生、教師、教室、教務(wù)處的課表一致,并嚴(yán)格規(guī)范臨時課程調(diào)動安排,杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象,、教務(wù)處、進行不定期檢查,不斷促進教師增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,從而產(chǎn)生自覺行為。
三、加強教學(xué)聯(lián)誼活動,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
課堂教學(xué)是提高教學(xué)質(zhì)量的主戰(zhàn)場,通過聽課、說課與評課多種形式狠抓課堂教學(xué)質(zhì)量。規(guī)范教案的備寫,提高作業(yè)質(zhì)量,控制作業(yè)數(shù)量。加強市八校、市九校和省九校的聯(lián)誼工作,落實每次聯(lián)考的命題、審題和質(zhì)量分析工作。做好中考的相關(guān)信息的收集工作。
四、做好新生入學(xué)編班工作。
本學(xué)年有初一新生1280名,盡管新生編班的工作非常艱巨,時間緊,任務(wù)重,但是我們還是服從學(xué)校的安排,加班加點完成了新生的編班工作,完成了開學(xué)的各項準(zhǔn)備工作,保證了開學(xué)各項工作的順利進行。
五、做好協(xié)調(diào)工作。
教務(wù)處臨時性事務(wù)較多,教務(wù)處的老師們同心同德,恪盡職守,協(xié)調(diào)各處室的工作,較圓滿地完成了各項教務(wù)業(yè)務(wù)。做好了每年的職稱評聘工作,協(xié)助學(xué)校迎檢,對迎檢各項資料進行整理裝盒,協(xié)助學(xué)校制定《中學(xué)中考獎勵方案》和《中學(xué)教師職稱評聘方案》。由于我校規(guī)模大,班級多,學(xué)校各類文體活動多,各教研組內(nèi)學(xué)科活動多,另外,老師們各種原因的請假、調(diào)課甚多,教務(wù)處經(jīng)常要對教學(xué)工作計劃進行必要的調(diào)整,對老師們的工作量進行調(diào)整,這種調(diào)整也得到了廣大教職工的支持,確保了各班各年級教學(xué)工作的開展。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇四】
本學(xué)期教務(wù)處的工作主要以學(xué)校的教學(xué)工作為中心,積極輔助、配合各處室完成本學(xué)期的任務(wù)。本學(xué)期具體工作如下:
一、實驗室工作計劃
(一)生物實驗室
1、實驗教學(xué)工作:
(1)協(xié)助各年級組搞好教師實驗技能的培訓(xùn),特別是新教師的實驗技能培訓(xùn)。
(2)配合教研組擬定生物實驗工作。
(3)完成本學(xué)期高一、高二年級的教師演示實驗和學(xué)生分組實驗的準(zhǔn)備工作,并上好學(xué)生分組實驗課,確保開出率100%。
(4) 按學(xué)校安排積極參加學(xué)校課題研究。
2、實驗會考考查工作:
學(xué)校和教委組織的20xx屆學(xué)生12月份的會考考查工作,按質(zhì)、按量做好實驗室的準(zhǔn)備工作。
3、高一年級國際部生物實驗室建設(shè)工作:
繼續(xù)配合學(xué)校完成高一年級國際部生物實驗室的后續(xù)建設(shè)工作,把未購的實驗常規(guī)儀器、設(shè)備等申購?fù)瓿?,并完成儀器、設(shè)備進柜工作。爭取能在國際部完成高一年級分組實驗。
4、實驗室管理工作:
繼續(xù)做好對新進教師、全體學(xué)生的安全教育工作:
按照學(xué)校對安全工作的要求,各年級生物實驗室在本學(xué)期工作中要把實驗安全放在工作的首位,并貫穿工作的全過程,牢記“安全工作無小事”。
(1)開學(xué)第一周要對新進教師和全體學(xué)生進行化學(xué)實驗室安全教育,將《學(xué)生分組實驗守則》下發(fā)到各班及任課教師,要求認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。
(2)要定期對所管實驗室進行安全檢查,認(rèn)真填寫安全記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
實驗室管理工作:
(1)按學(xué)校有關(guān)規(guī)定進一步規(guī)范實驗室的管理,使實驗教學(xué)工作做到安全化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
(2)作好危險化學(xué)品的管理。
(3)根據(jù)中學(xué)教學(xué)儀器配備要求,整理教學(xué)儀器、藥品賬目。
(4)根據(jù)學(xué)校要求進行每月安全實驗教學(xué)監(jiān)察工作、以及上報工作。
(5)作好本學(xué)期的藥品、儀器的采購、驗收、上賬、保管工作。
(6)各實驗室要按照學(xué)校要求做好辦公、教學(xué)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。
積極參加學(xué)校組織的各類學(xué)習(xí)和活動,及時完成學(xué)校各種臨時、突發(fā)工作
(二)物理實驗室
1、實驗室管理
(1)開學(xué)前進行實驗室硬件設(shè)施、設(shè)備安全檢查。
為保證實驗教學(xué)安全、有序進行,每學(xué)期開學(xué)前對實驗室電路進行檢修,多媒體進行調(diào)試,出現(xiàn)問題及時上報保證教學(xué)的順利進行。
(2)加強實驗室安全使用教育,避免安全事故發(fā)生。
明確實驗室職責(zé),定期檢查滅火器材、電器開關(guān)、電源插座及其他設(shè)備,強化安全意識。以實驗室安全責(zé)任人為主,實驗教師配合、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持、學(xué)生配合,確保實驗室全年不出現(xiàn)各種安全事故。
(3)嚴(yán)格規(guī)范儀器購置、報損、報廢,耗材使用制度。
每學(xué)期開學(xué)進行儀器、耗材的申購。每學(xué)期期末進行儀器報損、報廢及耗材使用情況的匯總。嚴(yán)格執(zhí)行儀器的借還制度,演示實驗、學(xué)生分組實驗需要提前預(yù)約,儀器借出必須填寫實驗儀器借還登記表。
(4)做好儀器的日常維護和實驗室保潔工作。
加強對儀器設(shè)備的管理、維護、修理、以及日常的衛(wèi)生工作,保證地面、墻面、桌面清潔干凈,儀器櫥窗整潔,經(jīng)常窗開通風(fēng),做好儀器的防腐、防潮工作。
(5)為迎接教育局實驗儀器大清查做好準(zhǔn)備工作。
(6)按實驗教學(xué)需要進行本學(xué)期實驗儀器、藥品、物品申購。
2、實驗教學(xué)
按照高中物理課程安排,與備課組溝通擬定學(xué)生分組實驗計劃和教師演示實驗計劃。在實驗教學(xué)中提高學(xué)生的實驗?zāi)芰?,加強學(xué)生科學(xué)方法和科學(xué)思維的訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的觀察能力、實驗?zāi)芰?、科學(xué)思維能力、分析解決問題的能力,提高學(xué)習(xí)興趣,提高教育教學(xué)質(zhì)量
(1)本學(xué)期面向20xx屆高一年級所有班級及任課教師,應(yīng)開出演示實驗17個,其中必做實驗6個,選作實驗11個。應(yīng)開出學(xué)生分組實驗4個,必做實驗3個選做實驗1個。由于教學(xué)需要新增的演示實驗和學(xué)生分組實驗按備課組要求進行準(zhǔn)備。
(2)本學(xué)期面向20xx屆高二年級所有班級及任課教師,應(yīng)開出演示實驗23個其中必做17個,選作6個。應(yīng)開出學(xué)生實驗8個,均為必做實驗。由于教學(xué)需要新增的演示實驗和學(xué)生分組實驗按備課組要求進行準(zhǔn)備。
(3)組織完成高一、二年級實驗課堂管理工作,建立班級課堂管理檔案,填寫班級實驗課堂管理評分制度。
(4)組織完成高一年級動手能力測試、高二年級實驗考查工作。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇五】
一、工作指導(dǎo)思想:
緊緊圍繞學(xué)校提出的“一個目標(biāo);二個重點;三種意識;六項制度;九項工作”及做強高中,形成特色,創(chuàng)建品牌,打造省級重點中學(xué)的工作目標(biāo),認(rèn)真積極發(fā)揮教務(wù)處的功能作用,以建設(shè)“嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕田L(fēng),濃厚的學(xué)風(fēng),優(yōu)良的校風(fēng)”為工作指針,以抓實教學(xué)常規(guī)管理為主抓手,以高考、中考、高中抽簽班及基礎(chǔ)年級抽考為工作主線,做到全面提升初、高中教學(xué)質(zhì)量。
二、工作目標(biāo):
提升教師的工作責(zé)任心水平;提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;提升初高三及基礎(chǔ)年級的教學(xué)成績,實現(xiàn)20xx屆中、高考目標(biāo);提升教學(xué)檔案規(guī)范管理水平,提升教務(wù)處的管理水平,并積極協(xié)同學(xué)校各部門完成學(xué)校的總體工作目標(biāo)。
三、主要工作重點:
1、加強教學(xué)常規(guī)管理,創(chuàng)新常規(guī)檢查方式,特別要將年級教學(xué)常規(guī)管理納入年級考評。
2、探索初、高中新課程改革,形成符合二中校情的新課程教學(xué)模式。
3、深入各年級,強化教學(xué)部門對年級的督查力度,要將年級管理與級風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)結(jié)合起來考核評估。
4、加強對高三、初三畢業(yè)年級教學(xué)指導(dǎo),形成全校一盤棋思想,確保中、高考目標(biāo)的完成。
5、加強高中基礎(chǔ)年級抽簽班教學(xué)的督導(dǎo),確保抽簽班教學(xué)成績穩(wěn)步提升。
6、加強校本培訓(xùn),加大對新教師及落后教師的培養(yǎng)與培訓(xùn)。
7、強化基礎(chǔ)年級教學(xué)管理措施,確保抽考、會考過關(guān)。
四、主要工作措施:
1、努力推行精細(xì)化管理,力爭做到“三個超前”即:“管理服務(wù)意識超前、活動計劃與工作安排超前、工作責(zé)任與職責(zé)到位超前”?!八膫€落實”即:工作措施落實,工作過程落實、工作結(jié)果落實、工作效果反饋與整改落實。
2、落實各種管理制度,規(guī)范管理程序。一是通過加強教務(wù)處人員的管理與學(xué)習(xí),使大家分工明確,責(zé)任到人,做到服務(wù)超前,管理到位。如每周一工作碰頭會,總結(jié)上周工作,提出本周工作重點。二是加強對教輔人員管理,規(guī)范實驗室、電教室、多媒體、圖書資料室的管理,做到服務(wù)過程規(guī)范,工作記錄規(guī)范,數(shù)據(jù)資料建設(shè)管理規(guī)范。
3、教學(xué)常規(guī)做到重在落實,提高教師課堂教學(xué)效果。一是要求年級組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)。二是加大對教師教學(xué)過程的檢查力度,特別是上課巡查,對上課秩序混亂,學(xué)生睡覺,無效教學(xué)等不良現(xiàn)象要進行記錄、反饋、整改。其次繼續(xù)實行行政人員聽課反饋制,及推行“推門聽課”制度。三是不定期進行備課、上課、作業(yè)批改、課后輔導(dǎo)的檢查或抽查。即教師自查、備課教研組互查,年級檢查,教導(dǎo)處集中檢查與不定期抽查,學(xué)生調(diào)查與學(xué)生問卷相結(jié)合,集中反饋與個別反饋相結(jié)合,以檢查促“落實”,以反饋促“改進”,形成多方面全方位的常規(guī)督查制。
4、加強對“高三、初三”畢業(yè)年級的指導(dǎo),以“高考、中考”復(fù)習(xí)備考效率為工作抓手,充分研討,認(rèn)真制訂科學(xué)高效的中、高備考計劃,努力實現(xiàn)中、高考目標(biāo)。
5、加強學(xué)科競賽的管理工作。強化對高中各學(xué)科競賽輔導(dǎo)工作指導(dǎo),做到早計劃、早安排,將學(xué)科競賽任務(wù)落實到相關(guān)年級及備課組,做到責(zé)任到人,目標(biāo)到生,確保高中學(xué)科競賽有新突破。
6、認(rèn)真組織好各種考試工作,通過抓考風(fēng),促學(xué)風(fēng)與教風(fēng)。認(rèn)真做好教師教學(xué)業(yè)績考評工作。
五、主要工作安排
二至三月份:
1、開學(xué)報到、注冊工作。
2、入學(xué)教育及保學(xué)控輟工作。
3、組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)常規(guī)有關(guān)制度、規(guī)定。
4、召開教研備課組長會議,布置開學(xué)初工作。
5、參與各年級教師會議,對年級教與學(xué)提出意見。
6、組織高三一模摸底考試及質(zhì)量分析。
7、召開畢業(yè)班工作會議,進行畢業(yè)班教學(xué)工作交流,加強對畢業(yè)班工作的管理與指導(dǎo)。
8、教學(xué)常規(guī)檢查。
9、對各年級月考質(zhì)量分析,并提出目標(biāo)管理意見。
10、開展學(xué)生問卷或座談會,了解學(xué)生對教師的教學(xué)意見。
四月份:
1、開展高三、初三畢業(yè)班課堂教學(xué)情況調(diào)研,促進畢業(yè)班教學(xué)。
2、落實畢業(yè)班的中、高考目標(biāo)管理。
3、召開教學(xué)部門工作會議,研討教學(xué)問題。
4、基礎(chǔ)年級做好迎接期中考試復(fù)習(xí)迎考工作。
5、抓好初三參加金瑞市中考適應(yīng)性考試的復(fù)習(xí)迎考工作。
6、組織初三中考報考及職校分流工作。
7、做好期中考試的組織、實施和分年級進行質(zhì)量分析工作。
8、根據(jù)期中考試情況,要求年級、教研組、備課組對各年級教學(xué)現(xiàn)狀進行分析,提出改進措施。
五月份:
1、深入課堂開展教學(xué)情況調(diào)研。
2、教學(xué)常規(guī)檢查。
3、初三參加贛州市適應(yīng)性考試及質(zhì)量分析會。
4、高三組織二模復(fù)習(xí)與考試及質(zhì)量分析會。
3、召開初、高三畢業(yè)班工作會。
5、做好各年級月考及其質(zhì)量分析。
6、高中抽簽班及基礎(chǔ)年級教學(xué)情況調(diào)研。
六月份:
1、組織初、高三學(xué)生參加20xx年中、高考工作。
3、做好期末考試的復(fù)習(xí)動員工作。
5、教學(xué)常規(guī)抽查。
6、組織非畢業(yè)年級期末考試。
七月份:
1、期末考試數(shù)據(jù)統(tǒng)計及質(zhì)量分析。
2、教師綜合考評工作。
3、布置暑期工作。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇六】
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期以縣教學(xué)工作要求和學(xué)校工作計劃為指向,以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以提升師生整體素質(zhì)為核心,堅持以人為本的觀念,以求真、務(wù)實、創(chuàng)新的工作作風(fēng),抓住課程改革這一契機,提高師生整體素質(zhì)。
二、工作目標(biāo)
1、加大教師培訓(xùn)力度,在師德師風(fēng)、教學(xué)理念、教學(xué)能力、專業(yè)化水平等多方面培養(yǎng),提高教師隊伍整體素質(zhì)。
2、聚焦課堂教學(xué),積極構(gòu)建有效課堂模式,對新課程模式進行實驗性探討,形成我校特色的課堂教學(xué)模式。
3、全面提高教學(xué)質(zhì)量,落實分層教學(xué),加大補差力度,努力提高整體教學(xué)成績,確保各班級全科合格率的人提升。
4、開展多種教研活動,搭建教師交流平臺。
5、舉辦多種學(xué)生教學(xué)比賽活動,提高教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。
三、具體措施
(一)加強師資培訓(xùn),轉(zhuǎn)變觀念與新課程同行,不斷提高專業(yè)素質(zhì)。
在課改新形式下,重視培訓(xùn),努力加強教師隊伍建設(shè),制定與素質(zhì)教育要求相適應(yīng)的教師發(fā)展目標(biāo),轉(zhuǎn)變教育思想,提高教育教學(xué)能力,樹立為人的可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代教育理念,增強教師的整體素質(zhì)。
(1)組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)新課程改革內(nèi)容。
理念是先導(dǎo),學(xué)習(xí)是保證。為進一步轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,把廣大教師的教育理念提升到一個新的層面,本年度,我們要繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),采用理論聯(lián)系實際
(2)繼續(xù)聘請名師到校指導(dǎo)教學(xué),并積極組織教師參與進來,倡導(dǎo)教師在課堂教學(xué)中形成風(fēng)格,結(jié)合自己的教學(xué)特點及個人教學(xué)優(yōu)勢,學(xué)名師,而不限于名師的框架,鼓勵教師在教學(xué)中獨樹一幟,真正實現(xiàn)教學(xué)有風(fēng)格,教育有特色。
(3)將繼續(xù)把教師的專業(yè)知識,技能過關(guān);教育教學(xué)能力過關(guān);現(xiàn)代化教學(xué)手段的運用過關(guān)作為教師培訓(xùn)的基礎(chǔ),利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間、教學(xué)研討會時間開展校本培訓(xùn),努力提高素養(yǎng),培養(yǎng)各學(xué)科帶頭人,骨干,先進,提升學(xué)校文化品位。
(二)抓常規(guī)教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,規(guī)范教學(xué)行為。
嚴(yán)格按照課表規(guī)定的科目、課時量進行教學(xué)活動。每位教師要做到專課專用,有效教學(xué),保質(zhì)保量上好每一節(jié)課。堅決杜絕隨意調(diào)課或占用其他學(xué)科的現(xiàn)象。
(2)提高教研效率
本學(xué)期每個教研組要利用每周的教研時間加強教師教育理論的學(xué)習(xí),更新教育觀念;認(rèn)真研究教材,即確定教材的重點、難點;研究教法,即研究指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),提高課堂教學(xué)效率的策略,以形成濃厚的學(xué)術(shù)研究氛圍,使教研活動成為教師教學(xué)工作的加油站。教研組長要根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計劃合理安排、組織調(diào)控好日常教學(xué)工作及時反饋執(zhí)行過程中的情況和問題,切實做到有效教研。
(3)提高教師備課效果
備課是上好課的前提,為了落實上好每一節(jié)課的要求,教師一定要深入研究課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和學(xué)情,認(rèn)真落實新課程改革的各項要求,樹立以人為本,教為學(xué)服務(wù),以學(xué)定教的主體教育思想,同時促進教師專業(yè)自主發(fā)展。本學(xué)期備課要做到三備:個人備,集體備,有個性的備課。
(4)繼續(xù)加強聽評課要求
教研組組織的聽課活動,聽課之后,教研組長必須組織聽課人員按照學(xué)校要求進行評課,及時反饋授課情況,達到交流提高的效果。
(4)加強作業(yè)要求
學(xué)生作業(yè)的設(shè)計,要適合學(xué)生不同層次的實際需求,因人而宜,因材施教,要結(jié)合教材的重點、難點、結(jié)合學(xué)生實際留開放性、延展性作業(yè)。堅決杜絕機械性、重復(fù)性懲罰性的作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校關(guān)于作業(yè)量的有關(guān)規(guī)定。教師留的作業(yè)一定要分層。對不同層次的學(xué)生應(yīng)該有不同的要求和不同的作業(yè)量或作業(yè)類型每位任課教師應(yīng)對所留的作業(yè)都詳細(xì)批閱。做到親自批、及時批、認(rèn)真批,同時,教師要加強對學(xué)生作業(yè)中出現(xiàn)錯誤問題的及時復(fù)批。教務(wù)處將不定期抽查教師批改學(xué)生作業(yè)的情況,以加強對學(xué)生作業(yè)量和作業(yè)批改質(zhì)量的監(jiān)控。
(6)落實分層教學(xué),達到整體提高
上個學(xué)期,根據(jù)各個年級、班級、班級內(nèi)學(xué)生情況的不同,學(xué)校要求開展分層教學(xué),以求學(xué)生整體成績的提高,效果不錯。本學(xué)期,學(xué)校繼續(xù)要求全體教師實施分層教學(xué),要求老師在課堂上問題提問的設(shè)置、課堂練習(xí)的設(shè)置、課下作業(yè)的布置、后進生的補差工作等方面都要有計劃、有目標(biāo),力求達到整體提高,學(xué)校也會對有關(guān)工作進行加強指導(dǎo)。
四、主要工作
(一)教育教學(xué)工作
1、重點抓“教、學(xué)、練分層教學(xué)”式的課堂教學(xué)模式。
2、優(yōu)化教學(xué)的各個環(huán)節(jié),從備課、上課、作業(yè)的布置和批改、輔導(dǎo)、考試等環(huán)節(jié)入手,細(xì)化要求,本著有效性原則,優(yōu)化教學(xué)的各個環(huán)節(jié),提高整體效益。
3、加強教研組和備課組建設(shè)。引導(dǎo)教師繼續(xù)深入研究和改善減負(fù)增效背景下的教研組建設(shè)工作。開好示范課,充分發(fā)揮各類教學(xué)骨干的引領(lǐng)和輻射作用。
4、以構(gòu)建高效課堂為抓手,大力開展“課型”研究,,從上課、聽課、評課最基礎(chǔ)的研討開始,提高教學(xué)研究的實效性。
5、繼續(xù)推進師徒結(jié)對活動,充分挖掘內(nèi)部資源,發(fā)揮學(xué)科帶頭人和骨干教師的作用;加強師德結(jié)對活動的考核,真正做到以老帶新。
6、舉辦專題研討活動,積極開展復(fù)習(xí)研討課,校際交流課和對外展示課,打造“精品課”。促進教師重視對教學(xué)過程的探究,“同中求異”“異中求同”,實現(xiàn)教學(xué)的“百花齊放,百家爭鳴”。
(二)完善各項制度加強常規(guī)考核
1、進一步完善各項規(guī)章制度,以“教學(xué)常規(guī)考核制度”引領(lǐng),強化內(nèi)部管理。
2、加強常規(guī)考核,從備課、上課、聽課、評課、作業(yè)布置和批改、輔導(dǎo)等各個環(huán)節(jié)入手,細(xì)化考核要求,強調(diào)自律為主。
3、提高質(zhì)量意識,把提高工作績效落實到平時的工作中,充分發(fā)揮教研組、備課組的合力,縮小學(xué)科間的差距。
(三)畢業(yè)年級工作
1、開學(xué)初舉行全體九年級教師會議,交流教學(xué)復(fù)習(xí)計劃,傳達有關(guān)中考改革的動態(tài)和設(shè)想,做到早計劃、早落實。
2。、組織九年級教師開復(fù)習(xí)研究課,提高復(fù)習(xí)課教學(xué)實效,減輕學(xué)生過重的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)。
3、根據(jù)學(xué)科組的中考會議,分析傳達“義務(wù)教育階段學(xué)業(yè)水平測試”的相關(guān)信息,針對問題提出改進性措施,把中考要求落實到平時的教學(xué)中。
4、就學(xué)生作文教學(xué)和中考網(wǎng)上閱卷進行調(diào)研和模擬。積極協(xié)調(diào)九年級和英語教研組做好英語口語的模擬測試工作,精心組織中考英語人機對話。
新的學(xué)期,新的課程,新的理念,給我們帶來新的機遇和新的挑戰(zhàn),更向我們提出了新的要求。我們堅信,有全校教師務(wù)實創(chuàng)新的工作態(tài)度,我們一定會走進新課程,開創(chuàng)新局面,結(jié)出新碩果,為全面提高我校的教學(xué)質(zhì)量而不懈努力。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇七】
針對我校教師隊伍的實際情況,根據(jù)學(xué)校的具體布署,本學(xué)期教務(wù)處將繼續(xù)在推進課程改革、深化課堂教學(xué)改革、提高教學(xué)質(zhì)量、加強教師隊伍建設(shè)、做好學(xué)籍管理等方面開展工作。具體措施如下:
一、嚴(yán)格執(zhí)行新課程計劃,繼續(xù)搞好新課程的實驗工作
1、遵照新課程標(biāo)準(zhǔn)要求,開全開足規(guī)定課程門類,把“歷史與社會、藝術(shù)、體育與健康、研究性學(xué)習(xí)、信息技術(shù)、勞技”等落實在課表中,要求教師嚴(yán)格按新課程標(biāo)準(zhǔn)上足規(guī)定課時,努力提高課堂教學(xué)效果;抓好綜合社會實踐活動,結(jié)合本校、本地區(qū)實際,搞好校本課程的開發(fā)與研究。
2、針對新標(biāo)準(zhǔn),使全體教師再學(xué)習(xí),樹立新課程理念。
一是樹立為了每一位學(xué)生發(fā)展的新教育價值觀。二是樹立“課程是生活,是經(jīng)驗,是知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的統(tǒng)一的新的課程觀”。三是樹立“教學(xué)是交往,教學(xué)是師生學(xué)習(xí)的共同體”,“是師生共度的生命歷程、共創(chuàng)的人生體驗”,“按照學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)律進行教學(xué),帶領(lǐng)學(xué)生走向知識,不是帶著知識走向?qū)W生”,“是用教材教,不是教教材,課程標(biāo)準(zhǔn)比教材更重要”的新的教學(xué)觀。四是樹立教師不僅僅是知識的傳遞者,而更重要的是學(xué)生學(xué)習(xí)組織者、指導(dǎo)者、參與者、合作者、促進者,“是課程的開發(fā)者、建設(shè)者”的新的教師觀,做引導(dǎo)學(xué)生提出問題的指路者,做激勵學(xué)生探究問題的組織者,做與學(xué)生一起解決問題的合作者。五是樹立“以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點”,“知識不僅是掌握,更重要的是變成能力”的新的質(zhì)量觀。六是樹立“學(xué)習(xí)是建構(gòu)知識,而不是傳遞知識”,倡導(dǎo)“自主、合作、探究”的學(xué)習(xí)方式,“知識改變命運,學(xué)習(xí)才能生存,學(xué)習(xí)創(chuàng)造未來”終身學(xué)習(xí)的新的學(xué)習(xí)觀。七是樹立人才層次化,人人能成才的新的人才觀。八是樹立“立足過程,促進發(fā)展”,讓學(xué)生考試成為學(xué)生成功的一次體驗,是個性發(fā)展的一次展示,是潛能開發(fā)的一次展現(xiàn)的新的課程評價觀,要緊緊抓住轉(zhuǎn)變教育觀念,樹立新的課程理念這個根本不放松。
二、強化教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量
(一)課程實施的基本途徑是課堂教學(xué),根據(jù)新課程理念對課堂教學(xué)提出以下要求:
1、要突出為了每位學(xué)生發(fā)展的新理念,尊重學(xué)生個性差異,以成人為目標(biāo),促進每位學(xué)生的不同發(fā)展。
2、要堅持知能與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀在教學(xué)中的有機整合,培養(yǎng)學(xué)生以創(chuàng)新精神和實踐能力,加強與學(xué)生生活以及現(xiàn)代社會和科技發(fā)展的聯(lián)系,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和經(jīng)驗,關(guān)注終身學(xué)習(xí)必備的基礎(chǔ)知識和技能,鼓勵學(xué)生以“今日的我”追求更為完善的“明日的我”,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會合作,學(xué)會生存,學(xué)會做人。
3、要轉(zhuǎn)變教師的角色,建立民主、平等、和諧的師生關(guān)系,突出教師在教學(xué)中的參與者、合作者、促進者、指導(dǎo)者的角色,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,師生成為學(xué)習(xí)的共同體。
4、要落實學(xué)生的主體地位,遵循學(xué)生學(xué)習(xí)的規(guī)律進行教學(xué),創(chuàng)設(shè)引導(dǎo)學(xué)生主動參與的學(xué)習(xí)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性,轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,倡導(dǎo)自主、合作、探究學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí),促進學(xué)生積極主動、生動活潑地學(xué)習(xí),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)動力。
5、應(yīng)該樹立“尊重差異,追求個性,寬容另類”的現(xiàn)代教學(xué)理念,根據(jù)學(xué)生的個性差異,實施個別化教學(xué),采取“同一問題,分類要求”的的辦法,低起點,小步子,多活動,快反饋,努力幫助學(xué)生體驗成功。
(二)教案與新課程同行,實施集體備課
1、傳統(tǒng)的教案評價以內(nèi)容的面面俱到、字?jǐn)?shù)的多少以及字寫得工整與否來論好壞優(yōu)劣,課改后的教案評價應(yīng)該看教案有沒有獨到的見解,有沒有體現(xiàn)課程標(biāo)準(zhǔn)的思想和方法,教學(xué)是不是將學(xué)生置于發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者的位置,是不是為學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展創(chuàng)設(shè)合適的環(huán)境和條件,在新的知識的生長點環(huán)節(jié)是不是給學(xué)生留下適當(dāng)?shù)臅r空,是否讓學(xué)生進行創(chuàng)造活動,并在必要時給學(xué)生提供幫助。
2、要加強教師之間的交流學(xué)習(xí),提倡集體備課,加強教師間的互相聽課(每位教師一學(xué)期至少聽15節(jié),工作未滿三年的教師每周至少聽一節(jié)課)。對作業(yè),教師要精心設(shè)計、及時批改,對學(xué)生要提出一定的作業(yè)規(guī)范,并要求學(xué)生及時訂正。要加強課外輔導(dǎo),嚴(yán)肅考試紀(jì)律。每次考試都要認(rèn)真做好質(zhì)量分析工作。
3、充分發(fā)揮骨干教師的示范教育作用,用好新教材。今年初中已全面進入課改實驗階段,明年高中也將進入這一階段。面對這么大的變化,要求每位教師都能在短時間內(nèi)就能準(zhǔn)確把握新教材脈搏,吃透每一課,上好每一堂課,這是很難的,我們只能充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,上示范課,講體會,談收獲來影響帶動其他教師用好新教材。
(三)加強“六認(rèn)真”的檢查督促工作,這學(xué)期對“六認(rèn)真”工作至少檢查四次并根據(jù)情況對個別教師要進行抽查,要把檢查情況及時向全體教師通報,對不稱職的教師要及時調(diào)整;另外行政領(lǐng)導(dǎo)、教研組長平時要加強聽課檢查(行政干部一學(xué)期期至少聽20節(jié),教研組長至少聽15節(jié))。
(四)抓好教研組的管理工作,各教研組要根據(jù)本學(xué)科特點,圍繞提高本學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量,開展形式多樣的教研活動,并且做到有內(nèi)容、有記載。要充分發(fā)揮備課組作用,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一要求,統(tǒng)一考試。另外,教研組要把培養(yǎng)青年教師、組織各類課外興趣小組、豐富學(xué)生課外生活、發(fā)揮學(xué)生個性特長作為一項經(jīng)常性工作來抓,各組要開展評課選優(yōu)活動。
(五)繼續(xù)抓住新課程實施這樣一個機遇,積極開展教科研活動,一邊實踐,一邊研究,在研究的基礎(chǔ)上再實踐,從而使課題工作一開始就沿著健康方向發(fā)展。
(六)成立以校長為首的質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,在抓好初一、初二、高一、高二年級的基礎(chǔ)上,重點抓好畢業(yè)班的管理工作。一要加強年級管理,使整個年級有一個良好的教育教學(xué)氛圍;二要加強學(xué)生的思想工作,使學(xué)生有目標(biāo)、有信心,在學(xué)習(xí)過程中有拼搏精神,三要抓平衡,抓學(xué)科間的平衡,學(xué)生間的平衡,要抓緊提優(yōu)與轉(zhuǎn)化后進生工作,提高優(yōu)秀率和合格率;四要加強考試研究,準(zhǔn)確把握在課改新形勢下出現(xiàn)的新的評估理念,新的評估標(biāo)準(zhǔn);五要嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),考試要做到單人單桌,杜絕作弊現(xiàn)象,集體流水作業(yè)閱卷,統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)。
(七)加強學(xué)科競賽輔導(dǎo)管理,繼續(xù)實施“金牌行動”計劃
每學(xué)期,各學(xué)科都會組織學(xué)生參加競賽,各教研組在進行競賽活動時,要考慮好競賽的輔導(dǎo)工作,要有教師對學(xué)生進行輔導(dǎo),選擇好輔導(dǎo)材料和輔導(dǎo)場地,要通過競賽使學(xué)生真正地掌握知識。同時通過競賽出成績,創(chuàng)出我校的特色,提高我校的知名度。
三、加強教師隊伍建設(shè),提高教師整體素質(zhì)。
1、教師要加強學(xué)習(xí),樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人生觀,增強實施素質(zhì)教育的自覺性,教書育人,為人師表,敬業(yè)愛崗。要不斷完善知識結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)水平,掌握現(xiàn)代教育手段,在工作中勇于探索。
2、要充分發(fā)揮骨干教師的作用,樹我校學(xué)科帶頭人;各學(xué)科要開展青年教師評課選優(yōu)活動,提高青年教師業(yè)務(wù)素質(zhì);對新上崗教師要開展新老教師結(jié)對子活動,使新上崗教師盡快適合并勝任教育教學(xué)工作;并采用走出去、請進來的方法,努力為青年教師創(chuàng)造條件,積極支持青年教師參加各種形式的進修學(xué)習(xí)活動。
四、將繼續(xù)貫徹執(zhí)行語言文字法,做好各項常規(guī)工作,開展多樣活動,創(chuàng)建規(guī)范、健康的校園語言文字應(yīng)用環(huán)境。
首先加強輔導(dǎo)、檢查,實現(xiàn)學(xué)校廣播臺的工作規(guī)范化。根據(jù)市級普通話標(biāo)準(zhǔn),調(diào)查在崗教師未達標(biāo)情況,上報補測名單,做好普通話補測人員的輔導(dǎo)工作。
其次,布置環(huán)境,營造宣傳氣氛。
第三,學(xué)校將舉行各種形式的活動(“成語知識”比賽、演講比賽等活動強化全校師生規(guī)范用語、用字的意識。
五、做好體衛(wèi)工作,搞好學(xué)籍管理工作。
1、上好兩操兩課,抓好體育達標(biāo)工作,注意衛(wèi)生防疫,做好學(xué)生的體檢工作;初三年級要抓緊體育中考項目的訓(xùn)練。
2、要做好學(xué)籍管理工作,嚴(yán)格轉(zhuǎn)學(xué)、借讀、病休、復(fù)學(xué)等手續(xù);要努力做好學(xué)額鞏固工作,力爭鞏固率100%。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇八】
20xx年是我校迎接本科合格評估的攻堅之年,根據(jù)學(xué)??傮w工作部署,本年度教務(wù)處工作的指導(dǎo)思想是:以本科教學(xué)合格評估指標(biāo)及合格評估所提出的“三項基本”要求為抓手;狠抓學(xué)校內(nèi)涵建設(shè),全面落實學(xué)校辦學(xué)定位,彰顯學(xué)校辦學(xué)特色。本年度教學(xué)工作要重點抓好教學(xué)基本建設(shè)及教學(xué)管理制度的建設(shè)和落實,實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)科學(xué)化、規(guī)范化、有序化運行;科學(xué)構(gòu)建學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障與監(jiān)控體系,并認(rèn)真實施,使教學(xué)質(zhì)量得到有效保障;為全面提高教學(xué)質(zhì)量、規(guī)范教學(xué)管理,特制訂本年度工作計劃如下:
一、完善教學(xué)管理制度及各教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),落實《教學(xué)工作規(guī)范》,提高執(zhí)行力
1.全面梳理與修訂教學(xué)管理制度,完善管理文件,提高文件的科學(xué)性、規(guī)范性和可操作性,編輯印刷新的《陜西國際商貿(mào)學(xué)院教學(xué)管理制度匯編》。
2.健全主要教學(xué)環(huán)節(jié)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加強二級教學(xué)單位在教學(xué)質(zhì)量保障體系中的基礎(chǔ)作用,完善出臺我校教學(xué)質(zhì)量保障體系實施方案。
3.全面落實《陜西國際商貿(mào)學(xué)院教學(xué)工作規(guī)范》和《陜西國際商貿(mào)學(xué)院課堂教學(xué)行為規(guī)范》,制定《陜西國際商貿(mào)學(xué)院教學(xué)管理工作流程》及《陜西國際商貿(mào)學(xué)院教學(xué)管理運行規(guī)程》,和相關(guān)職能部門共同深入教學(xué)一線,督促和檢查兩個規(guī)范落實情況,務(wù)必保障本年度末,學(xué)校教學(xué)運行進入科學(xué)規(guī)范的運行軌道。
二、加強本科專業(yè)合格建設(shè),增強辦學(xué)活力
1.抓好申請學(xué)士學(xué)位授予權(quán)工作,按照陜西省學(xué)位委員會最新下發(fā)的《陜西普通高等學(xué)校申請新增列為學(xué)士學(xué)位授予單位及專業(yè)審核辦法》將申學(xué)工作與合格評估緊密結(jié)合,嚴(yán)格自查自建,以評促建,以評促改。確保漢語言文學(xué)、動畫、英語、中藥學(xué)和藥學(xué)5個專業(yè)順利獲得學(xué)士學(xué)位授予權(quán)。
2.抓好新增本科專業(yè)的建設(shè),組織二級學(xué)院完成新增本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案的制定。采取積極的措施,配合相關(guān)職能部門,保證基本師資隊伍和基本教學(xué)條件到位,確保新增本科專業(yè)教學(xué)正常進行;努力做好20xx年新增本科專業(yè)的申報工作,并力爭20xx年獲批2-3個本科專業(yè),1-2個高職專業(yè)。
3.切實做好已獲批的3個省級專業(yè)綜合改革項目的建設(shè)工作,提升專業(yè)建設(shè)內(nèi)在品質(zhì)。并積極培育3-4個校級專業(yè)綜合改革項目,為20xx年省級專業(yè)綜合改革項目的申報做好準(zhǔn)備工作,力爭20xx年獲批1—2個省級專業(yè)綜合改革項目。
三、加強課程建設(shè),提高課堂教學(xué)質(zhì)量
1.規(guī)范本科課程教學(xué)大綱的制定與管理工作,修定《課程教學(xué)大綱管理辦法》,組織二級學(xué)院對現(xiàn)有課程教學(xué)大綱進行全面的檢查和梳理,對不符合規(guī)范要求的教學(xué)大綱要重新制定。
2.抓好精品課程建設(shè)。要嚴(yán)格按照精品課程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)完成20xx年獲批的4門省級精品課程的建設(shè)任務(wù),并積極培育4-5門校級精品課程,在此基礎(chǔ)上做好申報20xx年省級精品課程工作,力爭20xx年獲批2-3門省級精品課程。
3.加強教學(xué)團隊建設(shè),完成20xx年已獲批的省級“藥物制劑專業(yè)教學(xué)團隊”建設(shè)任務(wù),并努力培育2-3個校級教學(xué)團隊,做好申報20xx年省級教學(xué)團隊工作。
4.規(guī)范公共選修課的開課、選課、考核等教學(xué)環(huán)節(jié),修定《陜西國際商貿(mào)學(xué)院公共選修課程管理辦法》;明確教務(wù)處與二級學(xué)院管理職責(zé),落實責(zé)任,加強對公共選修課的質(zhì)量監(jiān)控。
四、強化實踐教學(xué),提高實效,切實落實實踐育人
1.20xx年下半年召開全校教學(xué)工作會議,以“加強實踐教學(xué),提高學(xué)生職業(yè)技能”為主題,出臺加強實踐教學(xué)工作措施,進一步完善實踐育人工作管理機制,培育我校實踐教學(xué)特色。
2.制定《陜西國際商貿(mào)學(xué)院綜合性、設(shè)計性實驗管理辦法》,確保各專業(yè)都能開設(shè)綜合性、設(shè)計性實驗,并努力提高綜合性、設(shè)計性實驗開設(shè)比例;制定《陜西國際商貿(mào)學(xué)院實驗室開放管理辦法》,加強實驗室管理的科學(xué)性,提高實驗室利用率;出臺《陜西國際商貿(mào)學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》,嚴(yán)格畢業(yè)論文各個環(huán)節(jié)管理,提高畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量。
3.做好短學(xué)期的實踐教學(xué)安排工作。結(jié)合各專業(yè)特點與現(xiàn)有的實驗教學(xué)條件,靈活安排短學(xué)期的實踐教學(xué)工作;督促檢查二級學(xué)院落實實踐教學(xué)基本規(guī)范,規(guī)范實驗(實習(xí))大綱、實驗報告等教學(xué)文件和資料,配合教學(xué)評估中心做好實驗室評估工作。
4.加大已獲批的省級實驗教學(xué)示范中心的建設(shè)力度,力爭在一年內(nèi)完成建設(shè)任務(wù),并積極培育建設(shè)1-2個校級實驗教學(xué)示范中心,做好20xx年省級實驗教學(xué)示范中心的申報工作。
5.召開產(chǎn)學(xué)研工作交流會。對二級學(xué)院的產(chǎn)學(xué)研工作加強指導(dǎo),提供服務(wù),抓好典型,促進相互學(xué)習(xí);摸清全校校外實習(xí)實訓(xùn)基地數(shù)量,運行情況及企業(yè)對我校學(xué)生的情況反饋,力爭20xx年全校新建校外實習(xí)實訓(xùn)基地xx個。
6.做好已獲批的省級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目的管理與審核工作,并積極培育校級大創(chuàng)項目,組織申報20xx年省級大創(chuàng)項目,力爭獲批10項左右省級大創(chuàng)項目。
五、深化教育教學(xué)改革,培育辦學(xué)特色
1.基于不同專業(yè)實施多樣化應(yīng)用型人才培養(yǎng)的理念,對各專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、畢業(yè)要求就專業(yè)方向、行業(yè)、職業(yè)崗位進行細(xì)化分類,落實人才培養(yǎng)規(guī)格要求。
2.基于因材施教的理念,改革培養(yǎng)模式,探索打造新的課程體系,以省級“藥物制劑專業(yè)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)”為試點,建立專業(yè)核心課、專業(yè)拓展課、跨學(xué)科專業(yè)課、職業(yè)技能課平臺,給學(xué)生創(chuàng)造更多的選擇機會,在職業(yè)技能方面給與更有效的培養(yǎng)和訓(xùn)練,為下一步人才培養(yǎng)方案改革取得經(jīng)驗。
3.在學(xué)生學(xué)業(yè)考核方面,在全面修訂考試管理制度的基礎(chǔ)上,逐步在部分課程試行教考分離制度;根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和不同課程對考核的要求,選擇試點課程設(shè)計不同類型的考核辦法,將培養(yǎng)目標(biāo)落實到學(xué)生學(xué)習(xí)的全過程考核之中,使考試這一指揮棒有利于良好學(xué)風(fēng)的形成。
4.拓寬校企合作渠道,深化合作力度。摸索在人才培養(yǎng)方案制定、資源整合、協(xié)同辦學(xué)、搭建實踐教學(xué)平臺、工教結(jié)合、培育“雙師型”教師等方面實現(xiàn)校企深度融合,培育辦學(xué)特色。
5.做好20xx年獲批的《新建本科院校教學(xué)質(zhì)量保障體系建設(shè)研究》省級教改項目建設(shè)工作,力爭將該項目培育為省級教學(xué)成果獎;做好20xx年立項的28個校級教改項目的中期檢查、結(jié)題驗收工作;組織開展20xx年校改項目的立項,完成20項左右校級教改立項任務(wù)。
六、繼續(xù)開展教學(xué)評優(yōu)活動,激勵青年教師培養(yǎng)提高教學(xué)質(zhì)量和教書育人的積極性。
1.建立對教師教學(xué)工作的全面評優(yōu)機制,出臺評選教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀獎、教學(xué)能手、教學(xué)標(biāo)兵等評選辦法,樹立典范,激勵教師搞好教學(xué)。
2.20xx年上半年開展課堂教學(xué)大賽活動,下半年組織開展優(yōu)秀教案評比活動。深入組織開展獲獎教師公開課、觀摩課等活動,發(fā)揮優(yōu)秀教師的引領(lǐng)和示范作用。
七、提高教務(wù)處日常教學(xué)管理工作水平
1.作為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量保障體系的重要環(huán)節(jié),繼續(xù)落實和發(fā)揮人事處、學(xué)生工作中心、后勤管理中心的教學(xué)保障作用,做好期初、期中、期末教學(xué)檢查工作,提高工作實效。
2.堅持網(wǎng)上評教及應(yīng)屆畢業(yè)生和在校生對教學(xué)質(zhì)量滿意的問卷調(diào)查;出臺《陜西國際商貿(mào)學(xué)院二級學(xué)院教學(xué)質(zhì)量評價方案》、《陜西國際商貿(mào)學(xué)院教師教學(xué)質(zhì)量評價方案》、《陜西國際商貿(mào)學(xué)院學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量評價方案》,加大評價力度,確保本科人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。
3.做好全年的大學(xué)生英語四六級、ab級,計算機等級、計算機nit考試組織和實施工作。
4.做好20xx級本科生轉(zhuǎn)專業(yè)報批工作;面對要求轉(zhuǎn)專業(yè)學(xué)生做好20xx級新生到校專業(yè)介紹和專業(yè)思想穩(wěn)定工作。
5.做好20xx屆畢業(yè)生成績清理和畢業(yè)資格審查工作;為畢業(yè)生順利畢業(yè)和本科授予學(xué)士學(xué)位做好成績清考工作。
6.規(guī)范課程教學(xué)檔案管理,督促和協(xié)助各二級院完成本科專業(yè)課程教學(xué)檔案。適時召開現(xiàn)場會,學(xué)習(xí)和交流各二級院在課程教學(xué)檔案管理方面的經(jīng)驗。
7.加強現(xiàn)有多媒體教室的管理和全校教室資源的合理利用,制定管理辦法,提高利用率。
8.聯(lián)合學(xué)生管理中心,出臺和落實學(xué)生學(xué)業(yè)預(yù)警制度。
9.加強教材建設(shè)工作,做好已獲批的兩項高職高專規(guī)劃教材的項目實施的跟進工作,積極申報培育本科規(guī)劃教材;為爭取參加省級優(yōu)秀教材評選打好基礎(chǔ);
10.進一步規(guī)范教材選用、管理制度,做好教材征訂、按時發(fā)放、教材質(zhì)量評價等保障工作。
八、加強教學(xué)管理干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平
1.加強教學(xué)管理隊伍建設(shè)。將合格評估有關(guān)指標(biāo)逐條落實到科室、落實到人。制定本年度《教學(xué)管理人員培訓(xùn)措施及計劃》,加強對教學(xué)秘書、教務(wù)員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高教學(xué)管理人員的專業(yè)化水平和執(zhí)行力。
2.組織教學(xué)管理干部到本科合格評估過的兄弟院校學(xué)習(xí)考察,提升全校教學(xué)管理人員的管理能力和科學(xué)化水平。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇九】
指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家教育方針、政策,立足教育改革發(fā)展,以教育教學(xué)為中心;加強校本教研,提高教師業(yè)務(wù)水平;改進和加強教學(xué)常規(guī)管理,提高課堂教學(xué)效率;進一步端正教風(fēng),落實教學(xué)常規(guī),培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)、班風(fēng),形成良好的校風(fēng);促進學(xué)生全面、主動、和諧地發(fā)展,進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生素質(zhì)全面提升。
重點目標(biāo)
針對學(xué)校課堂教學(xué)改革和教育教學(xué)管理工作,抓好課堂調(diào)控的落實工作,抓好常規(guī)管理的落實工作;認(rèn)真分析存在問題和不足,采取措施,落實問題的整改效果。
主要工作
一、推進《校本課程》的開發(fā)與實踐
校本課程是以國家制定的課程綱要的基本精神為指導(dǎo),在實施國家課程、地方課程的前提下,在明確學(xué)校自身的辦學(xué)宗旨、辦學(xué)理念、辦學(xué)特色的前提下,根據(jù)本校的實際情況,通過對本校學(xué)生的需求進行科學(xué)評估,并充分利用學(xué)校、家長、學(xué)生等課程資源,進行《校本課程》的開發(fā)與實踐。
二、把課程建設(shè)作為引領(lǐng)教育教學(xué)改革的核心手段
新學(xué)期教務(wù)處將開展一系列活動,切實加強課堂教學(xué)研究,有效提高課堂教學(xué)效率,加強全體教師對教學(xué)內(nèi)容處理、教學(xué)方法選擇、教學(xué)流程設(shè)計、教學(xué)媒體使用等教學(xué)環(huán)節(jié)的關(guān)注,深入探討課堂教學(xué)的有效性,引發(fā)教師的思維激蕩,多渠道、全方位打造精品課程,促進教師成長。
教師努力打造精品課程是我校課程改革的重要環(huán)節(jié),學(xué)校將以學(xué)科教研組為單位,進一步推進道德課堂建設(shè),加強教育教學(xué)研究,開拓視野,切實有效提高課堂教學(xué)水平。把研究型理念融入教師自身頭腦,進一步采取有力措施,加快教師自身的專業(yè)成長,助力學(xué)校的發(fā)展。把課程建設(shè)作為引領(lǐng)教育教學(xué)改革的核心手段,有效提升教學(xué)質(zhì)量,以確保學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
(1)組織教研組長和骨干教師到先進學(xué)校進行學(xué)習(xí)、聽課,在我校先培養(yǎng)出以教研組長為主的高中新課程改革的中堅力量。
(2)組織教研組長和骨干教師成立道德課堂診斷委員會,對所有的教師進行跟蹤聽課、評估,并對教師的課堂教學(xué)提出具體的調(diào)整方案。
(3)有計劃聘請課改專家和優(yōu)秀教師到我校講學(xué)、診斷,加強我校教師的新課程操作能力。
(4)根據(jù)新課程實施的要求,增購必須的設(shè)備和資料,開設(shè)各學(xué)科的選修課程。
(5)鼓勵教師根據(jù)自身特長,組織、創(chuàng)建學(xué)生社團,教學(xué)相長。
三、加強教研組、備課組建設(shè)
繼續(xù)實行教研組長負(fù)責(zé)制。教研組長根據(jù)校歷、教務(wù)處工作計劃以及本學(xué)科、本學(xué)期的具體情況,制定教研組工作計劃和備課組教學(xué)進度。按時組織每周一次的教研活動,嚴(yán)格遵守每次不少于兩節(jié)的教研活動時間。教研組、備課組要努力營造學(xué)術(shù)民主、和諧相處的氛圍;
教研組長負(fù)責(zé)組織集體備課、聽課評課、指導(dǎo)青年教師等活動;負(fù)責(zé)落實命題和閱卷等工作。各教研組、備課組要堅決杜絕教輔資料使用中的混亂現(xiàn)象;要從選好資料、用好資料入手,努力嘗試編寫適合本校學(xué)生特點的隨堂練習(xí)和有效應(yīng)對學(xué)業(yè)水平考試、高考的復(fù)習(xí)資料;教務(wù)處將嘗試通過聘請校內(nèi)外專家講學(xué)、組織外出學(xué)習(xí)交流等形式以提升教研組、備課組的學(xué)術(shù)能力。
四、提高教務(wù)處的常規(guī)管理水平,服務(wù)教學(xué)一線
(一)加強教師隊伍建設(shè)
1、堅持集體備課制度,本學(xué)期將對各教研組的教研活動時間和內(nèi)容進行考勤、登記和訪談并及時通報,充分發(fā)揮群體優(yōu)勢。
2、抓好師徒結(jié)對計劃的制訂和落實,充分發(fā)揮骨干教師的示范作用和傳、幫、帶作用,盡快縮短青年教師的成長周期。
(二)堅持教學(xué)常規(guī)管理
1、加強教學(xué)常規(guī)管理,教務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理、教學(xué)監(jiān)督、教學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)反饋、教學(xué)檢查,組織教研組長按時完成學(xué)校制定的各種教學(xué)活動。教研組長負(fù)責(zé)落實學(xué)校、教務(wù)處制定的各項教學(xué)計劃。
2、、堅持每學(xué)期定期調(diào)閱教師教案、反思、學(xué)生作業(yè),加強教學(xué)監(jiān)督、檢查力度。
(三)教學(xué)常規(guī)和要求
1、教師要深入鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)湔n。要利用多種形式、多種渠道反饋各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),不斷修正教學(xué)方法,按新的課程標(biāo)準(zhǔn)和要求把課堂教學(xué)改革引向深入。
2、教師布置作業(yè)要有目的性,針對性,杜絕作業(yè)布置的隨意性。對于給學(xué)生布置的模擬、測驗、練習(xí)等套題,教師要做到不濫發(fā),不超綱、不超前。一定要在下發(fā)前認(rèn)真分析、研究題目的難易程度、有無錯漏以及可行性。
3、教師要善于利用現(xiàn)代教育技術(shù)和手段進行教學(xué),從學(xué)生實際出發(fā),根據(jù)教學(xué)需要,改善教學(xué)手段,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造思維,充分挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能。嘗試進行常態(tài)編班下的分層教學(xué),多與學(xué)生交流,使每一個學(xué)生都有所得,有進步。
年級教學(xué)建議:
xxxx級:
1、加強學(xué)生初高中的銜接教育,包括心理適應(yīng)和課程鏈接;
2、晚自習(xí)布置課堂限時作業(yè)、默讀、默背,利用好教輔資料,形成安靜課堂;
3、早讀請學(xué)科老師將早讀任務(wù)書寫在黑板上,學(xué)生放聲朗讀;
4、在2、3的基礎(chǔ)上培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力;
5、要求自習(xí)課學(xué)生自主學(xué)習(xí),學(xué)生間不得進行任何交流。
xxxx級:
1、晚自習(xí)布置課堂限時作業(yè)、默讀、默背,利用好教輔資料,形成安靜課堂;
2、早讀請學(xué)科老師將早讀任務(wù)書寫在黑板上,學(xué)生放聲朗讀;
3、在2、3的基礎(chǔ)上培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力;
4、有針對性的做好本學(xué)期末的學(xué)業(yè)水平考試的復(fù)習(xí)應(yīng)考工作;
5、要求自習(xí)課學(xué)生自主學(xué)習(xí),學(xué)生間不得進行任何交流。
xxxx級:
1、文化課班的第一輪復(fù)習(xí)應(yīng)考計劃,并按計劃落實;
2、藝術(shù)班文化課按時間表、課程表做好復(fù)習(xí)工作計劃,要求學(xué)生學(xué)得會、記得住、會做題,不求數(shù)量、不求進度;
3、藝術(shù)班專業(yè)課重點是強化專業(yè)技能,擬定學(xué)生考試方向,總結(jié)臨場經(jīng)驗。
4、月考要達到考試的預(yù)期效果;
5、落實學(xué)生練習(xí)試卷的批閱,學(xué)生作業(yè)的批改,未完成的要督促完成,書面報告班主任,由班主任通知家長,保留記錄三次以上;
6、專業(yè)課的復(fù)習(xí)應(yīng)考計劃及優(yōu)秀特長生的管理提升。
7、要求自習(xí)課學(xué)生自主學(xué)習(xí),學(xué)生間不得進行任何交流。
月工作內(nèi)容:
八、九月份
1、新生編班、調(diào)班工作
2、教材和各種教輔材料的發(fā)放
3、道德課堂診斷交流活動
4、策劃第八屆教學(xué)工作研討會
5、配合做好學(xué)校秋季田徑運動會準(zhǔn)備工作
6、“道德課堂讀書活動”征文
7、簡單視頻編輯培訓(xùn)
十月份
1、第一次月考及質(zhì)量分析
2、新生學(xué)籍信息的整理上報
3、第八屆教學(xué)工作研討會
4、自學(xué)考試
5、邀請市教研室專家來校聽課指導(dǎo)
6、高考助考團開始上課
7、第八屆教學(xué)工作研討會材料整理
十一月份
1、期中考試及其質(zhì)量分析。
2、全校家長會。
3、學(xué)生代表座談會。
4、微課制作競賽活動
十二月份
1、高二年級學(xué)業(yè)水平測試。
2、河南省高三藝術(shù)專業(yè)統(tǒng)一考試
3、期末常規(guī)工作檢查及評教
xxxx年一月份
1、優(yōu)秀教研組暨教研組長表彰
2、期末考試
3、假期作業(yè)布置書面化,落實完成情況,并約請家長協(xié)同完成。
4、假期工作安排
xxxx中教務(wù)處
xxxx年8月25日
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇十】
本學(xué)期,學(xué)校全面貫徹落實各級教育工作會議精神,踐行“立足多元,讓每位學(xué)生享受適合自己的教育”的辦學(xué)理念,以堅持建設(shè)優(yōu)良校風(fēng)為原則,緊緊圍繞“提升育人水平”和“提高教學(xué)質(zhì)量”這兩大方面,實行分層次教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的自覺學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、有效學(xué)習(xí)等能力。
在教學(xué)工作上,本學(xué)期,將以“深化課改”為抓手,將全面提高教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校發(fā)展的第一要務(wù),精細(xì)教學(xué)管理的方方面面,努力實現(xiàn)xx中教學(xué)質(zhì)量跨越發(fā)展,努力將我校辦成人民滿意的特色名校。
工作目標(biāo)與措施
(一)規(guī)范管理舉措,提升管理效益
1. 規(guī)范校歷安排
嚴(yán)格執(zhí)行《x省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為有關(guān)工作意見的通知》(x政辦[xx]x號)、省教育廳《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)校歷和作息時間安排有關(guān)事項的通知》(x教基[xx]79號)、《關(guān)于嚴(yán)禁組織有償補課的通知》(x教監(jiān)[xx]x號)以及安溪縣教育局轉(zhuǎn)發(fā)xx市教育局《關(guān)于xx年xx市普通中學(xué)、中等職校期末及暑假工作的意見》(安教[xx]中x號)(x教中[xx]x號),科學(xué)編排校歷,合理安排作息時間。xx年秋季校歷安排
新學(xué)期xx年8月24日教師到校,8月24-28日教師學(xué)習(xí)或集體備課,9月1日學(xué)生正式上課。XX年1月29日(農(nóng)歷十二月二十)寒假開始。
初中學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間每周34課時,每課時45分鐘,課間休息10分鐘,課間操活動時間不少于20分鐘。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇十一】
根據(jù)兵團電大關(guān)于20xx年秋季學(xué)期開放教育試點教學(xué)工作安排和20xx年秋季學(xué)期開放教育學(xué)院工作計劃,制定教務(wù)科20xx年秋季學(xué)期工作計劃如下:
一、完成校部開學(xué)前的各項教學(xué)準(zhǔn)備工作,包括課程、課表安排、教師聘用、教學(xué)資料的準(zhǔn)備和發(fā)放、新生入學(xué)和計算機技能培訓(xùn);完成分校教學(xué)工作安排,學(xué)期教學(xué)情況上報等。(9月10日前完成 王進玲 王紫香 周松)
二、完成新外聘教師的培訓(xùn)與考核工作(規(guī)章制度、管理要求、工作程序、計算機網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)等。(9月10日前完成 王進玲 王紫香)
三、完成各試點分校和校部學(xué)生學(xué)習(xí)支持服務(wù)工作。印制并下發(fā)試點專業(yè)教學(xué)計劃、選修課作業(yè)、學(xué)生自主學(xué)習(xí)手冊、教師教學(xué)工作手冊、學(xué)生手冊等材料。(9月底前完成 周松 蔡先逾)
四、組織開展第三屆“開放教育教學(xué)創(chuàng)新獎”評選活動,制定相關(guān)文件并下發(fā)各辦學(xué)單位;組織開展第一屆“開放教育教學(xué)管理研究論文”評選活動,制定相關(guān)文件并下發(fā)各辦學(xué)單位。(9月20日前完成 王紫香 蔡先逾)
五、完成各試點分校學(xué)期上報課程實施方案、師資配備情況的審核。(9月15日前完成 王紫香)
六、做好全校和校部形成性考核的管理工作,制定20xx年秋學(xué)期形成性考核管理的有關(guān)要求并及時下發(fā)(10月底完成),認(rèn)真做好本學(xué)期分校和校部形成性考核成績的驗收、審查工作。(學(xué)期末完成 王紫香 王進玲 張志成)
七、完成20xx年秋學(xué)期全兵團學(xué)生課程免修免考、免網(wǎng)考的審核、上報工作。(9月底完成 王紫香)
八、完成20xx年春季學(xué)期開放教育試點本、專科專業(yè)畢業(yè)作業(yè)收尾工作,資料整理和上報、成績整理和上報、教師終審費用的發(fā)放,各試點分校終審費用的清算和催交。((9月底完成 閻秀)
九、完成20xx年秋季學(xué)期開放教育試點本、??茖I(yè)畢業(yè)作業(yè)組織實施工作,完成學(xué)生選題審核、指導(dǎo)老師資料審核、答辯安排、畢業(yè)終審、各階段資料收集整理、終審費用清算等工作。(9月—3月 王紫香 閻秀 蔡先逾)
十、完成20xx年秋季學(xué)期分校和校部教學(xué)檢查工作,制定通知、方案、檢查表,按要求組織實施,撰寫教學(xué)檢查報告和匯總檢查數(shù)據(jù)。(10月下旬—11月中旬 王紫香 王進玲 蔡先逾 張志成)
十一、制定本學(xué)期選修課程考核方案,爭取擴大選修課程改革的范圍,并在學(xué)期末實施驗收。(9月底完成 王紫香 陳紅云 各任課教師)
十二、完成本學(xué)期選修課程復(fù)習(xí)指導(dǎo)的收集和制作,并在網(wǎng)上發(fā)布。(11月中旬完成 王紫香 陳紅云)
十三、完成本學(xué)期所開選修課程的組卷工作,確定組卷管理的規(guī)章制度。(11月中旬完成 王紫香)
十四、完成校直屬部每月初對外聘教師工作量的統(tǒng)計和費用的發(fā)放,學(xué)期末對校內(nèi)教師工作量的匯總、統(tǒng)計和核算。(王進玲 張志成)
十五、為確保正常教學(xué)秩序,校直屬部完成每星期輔導(dǎo)課程教室鑰匙的領(lǐng)取、歸還工作。(王進玲 張志成)
十六、做好全校和校部教學(xué)的日常管理,及時了解教學(xué)過程中存在的各種問題及時進行指導(dǎo)和解決。
十七、完成開放教育學(xué)院和學(xué)校交給的其他任務(wù)。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇十二】
以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》精神為指導(dǎo),以縣教育局20xx年教育工作要點,以堅持以人為本的教育教學(xué)方向,堅持以教改科研為核心。抓住課程改革這一契機,構(gòu)建新型的和諧校園,辦好讓人民滿意的教育。
一、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī)管理,努力把課程改革理念落實到具體的教學(xué)常規(guī)管理之中,積極推動全校各學(xué)科課程改革,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
2、科研強校,再上新臺階。
堅持“科研先導(dǎo)”,深化校本科研。組織教師開展立足課堂,面向?qū)W生、服務(wù)教學(xué)實際的校本科研。/抓好一、二年級行為習(xí)慣,三—五年級學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng),為學(xué)校其它年級樹好樣板,確實深入進行《學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育的策略與研究》和《實施個性化教學(xué),提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力》的研究。以科研強校,探索用教師的個性化教,引領(lǐng)學(xué)生的個性化學(xué),從而初步實施個性化教學(xué),實現(xiàn)真正意義上提高教學(xué)質(zhì)量。
3、完善教研組機制,提高教師專業(yè)素質(zhì)。
對各教研組的教研活動要加強管理和指導(dǎo),教研組活動應(yīng)根據(jù)教學(xué)中的實際情況而確立“中心研究的問題”。對“中心研究的問題”要作深入細(xì)仔的研究,不能作秀,但求人人參與,把傳統(tǒng)的教研活動與網(wǎng)絡(luò)教研活動有機地結(jié)合起來,使“中心研究的問題”能找出較好的解決措施。
4、加強各學(xué)科的教學(xué)管理,完善評價方案。
加強校本教研的力度,著重在課程改革的落實、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革和師生評價制度的改革等方面作出深入的探索。加強對各學(xué)科的教學(xué)管理,根據(jù)教育局出臺的各項考核制度,再結(jié)合本校實際使評價制度更趨于健全和完善。
5、以人文科學(xué)精神和現(xiàn)代教學(xué)思想為引導(dǎo),繼續(xù)加強和豐富學(xué)校的特色建設(shè)。重點開展書香校園活動,進行全校規(guī)模的展示工作。重實踐和反思、總結(jié),力爭能取得新的成果。
6、加強骨干教師、青年教師隊伍建設(shè)與管理,以點帶面促良好教風(fēng)的形成。為了適應(yīng)學(xué)校教育教學(xué)工作快速發(fā)展的需要,從打造名師的角度打造學(xué)校的品牌。加強骨干教師培養(yǎng)、管理、使用制度的制定與落實,切實發(fā)揮其輻射作用,真正起到學(xué)校教學(xué)中堅力量的帶頭作用。對青年教師的培養(yǎng)也要提上議事日程。要求骨干教師每學(xué)期上一節(jié)示范課,每周至少對青年教師進行1次聽、評課,對青年教師進行較系統(tǒng)的指導(dǎo),聽、評課要有書面材料。
7、抓好畢業(yè)班工作,保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)。
做好畢業(yè)年級教師和學(xué)生的思想工作,定期召開畢業(yè)年級工作會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學(xué)質(zhì)量。
二、具體措施
(一)嚴(yán)格教學(xué)常規(guī),優(yōu)化過程管理,完善評價方案:
切實加強對教學(xué)全過程的嚴(yán)格檢查、監(jiān)控,做到強化平時,淡化期末。重點放在認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真輔優(yōu)轉(zhuǎn)差,大面積提高課堂教學(xué)質(zhì)量上。實行規(guī)范化管理,使教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、集體備課、交流研討規(guī)范化、制度化。搞好教學(xué)管理制度的創(chuàng)新,實現(xiàn)“六化”目標(biāo),即:“集體備課經(jīng)?;?、個人備課具體化、課堂教學(xué)藝術(shù)化、課外作業(yè)多元化、單元測試規(guī)范化、質(zhì)量分析制度化”。
(二)加強領(lǐng)導(dǎo),督促落實:
本學(xué)年度學(xué)校教學(xué)工作的重點是圍繞課題研究為中心,抓好兩個基礎(chǔ)層面。第一個基礎(chǔ)層面是1—2年級著重于行為習(xí)慣的培養(yǎng);第二個基礎(chǔ)層面是3—5年級著重于學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)。學(xué)校對學(xué)生情況進行認(rèn)真的研究,對要求做好的行為習(xí)慣和需要指導(dǎo)的學(xué)習(xí)方法進行細(xì)化。并且要求任課教師擬定具體的措施和實施方案,交學(xué)校審查后,并督促落實,實行定期檢查,強化落實。
(三)開展實戰(zhàn)式培訓(xùn),完成教研組活動從規(guī)范化到制度化的轉(zhuǎn)換:
結(jié)合課改工作,開展各種形式的聽課及專題教學(xué)研討,促教師教學(xué)水平、學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。
(四)以考促培,提高教師專業(yè)素質(zhì):
1、開展以考促培的全員教師的專業(yè)理論知識競賽,競賽內(nèi)容提前布置,每兩月一次,成績公開量化,并記入教師年終考核。理論知識考核的內(nèi)容選一些關(guān)于新課程和基于新課程的課堂教學(xué)改革的內(nèi)容。專業(yè)知識包括語文的古詩文七十首,名家名篇賞析,數(shù)學(xué)包括簡單的數(shù)學(xué)問題,典型問題。英語內(nèi)容結(jié)合日常培訓(xùn)。此外還有一定的綜合知識。
2、搞好學(xué)生的課堂練習(xí)設(shè)計和作業(yè)改革,要進行一次學(xué)科教師的課堂練習(xí)設(shè)計比賽。
(五)以人文科學(xué)精神和現(xiàn)代教學(xué)思想為引導(dǎo),繼續(xù)加強和豐富學(xué)校的特色建設(shè)。重點開展書香校園活動,進行全校規(guī)模的展示工作。為了開闊同學(xué)們的閱讀面和知識面,提升同學(xué)們的思想涵養(yǎng)和精神品位,開展創(chuàng)建“書香校園”的讀書活動,培養(yǎng)同學(xué)們閱讀的興趣和習(xí)慣,由此而形成良好的閱讀氛圍和閱讀傳統(tǒng),共同創(chuàng)建一個充滿書香的校園。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇十三】
一、指導(dǎo)思想:
以新一輪區(qū)域課堂變革、學(xué)校課程改革、教師專業(yè)發(fā)展工作為重點,提升質(zhì)量為核心,圍繞“教法”與“學(xué)法”探究為基點,借助結(jié)對校教學(xué)平臺,提升提高課堂教學(xué)效益,提升教師素養(yǎng),提高教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)上級教育部門工作部署,依托課改,推進課堂建構(gòu),構(gòu)建“四學(xué)一理”導(dǎo)學(xué)模式,以有效學(xué)習(xí)為中心,增強課堂教學(xué)的效率,深化實施課堂教學(xué)六條基本要求,堅持科學(xué)評價,為教師專業(yè)成長與發(fā)展服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù),切實提高學(xué)校教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,全面推進課堂教學(xué)變革。
二、工作目標(biāo):
1。努力轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,認(rèn)真落實新課程改革方案,積極推進教學(xué)改革;提高教師專業(yè)水平,讓每位教師都成為適應(yīng)教育形勢發(fā)展的優(yōu)秀教師。
2。落實教學(xué)常規(guī),加強教學(xué)過程的督查和監(jiān)控,切實提高集體教學(xué)研究工作,改進課堂教學(xué)。
3。落實新課程改革方案,依托四學(xué)一理參與式卡通課堂教學(xué)模式,優(yōu)化課堂教學(xué),提高課堂效益,力爭讓每位教師的每節(jié)課都成為優(yōu)質(zhì)課。
4。認(rèn)真做好課題研究和市級課題的解題工作和校本教研,提升教育科研檔次和質(zhì)量;做好教師繼續(xù)教育和各項培訓(xùn)工作,繼續(xù)完成教師素質(zhì)能力提升工程制定的各項目標(biāo)。
5。加強教師隊伍建設(shè),關(guān)注教齡滿三年新教師課堂教學(xué),推進青藍結(jié)對工程,促使骨干教師發(fā)揮領(lǐng)雁作用,年青教師盡快成長。
三、具體措施:
(一)構(gòu)建“責(zé)任課堂”,打造責(zé)任教師
1。進一步依托課題,通過與金華四中結(jié)對,通過跟剛實踐、送教到校、資源共享、交流生培養(yǎng)、優(yōu)生培育等途徑改變教師的教學(xué)行為、提升優(yōu)生的素養(yǎng)。不斷推進“四學(xué)一理”教學(xué)模式,深入實施“邀課—問課—亮課—推課—論課”活動,組織中青年教師、骨干教師“走出去”,聘請專家到校進行“臨床會診”。
2。加大“窺課”、“巡課”,“拍課”等力度的推進;通過建立學(xué)生月報制度,用學(xué)生記錄課堂師生行為倒推課改落實;設(shè)計課堂評價制度,通過崗前培訓(xùn)、班級周表彰、學(xué)校月表彰等推進學(xué)生有效參與;依托學(xué)生歷奇拓展活動,開設(shè)校本課程,豐富課改內(nèi)容,增強學(xué)生合作內(nèi)驅(qū)力。落實單一、跨越、前置、后置四種課型,開始嘗試“后翻轉(zhuǎn)課堂”。
3。各年段嘗試推行上課“6+1”的分層走班模式,讓不同的學(xué)生能根據(jù)自己不同的需求,得到不同的發(fā)展。重新構(gòu)建以“課堂教學(xué)評價”、“教師專業(yè)能力評價”、“學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量評價”等多維度監(jiān)測教學(xué)質(zhì)量的綠色評價體系,為學(xué)校提供更準(zhǔn)確、更有效的監(jiān)控信息。
(二)完善科研網(wǎng)絡(luò),促進教師專業(yè)成長
1。依據(jù)教師專業(yè)發(fā)展特點,把教師成長劃分為新教師—合格教師—成熟教師—骨干教師—專家型教師五個階段,結(jié)合《教師專業(yè)發(fā)展計劃》和《教師個人發(fā)展規(guī)劃》兩項教師專業(yè)發(fā)展自培工程。通過舉辦“學(xué)而論壇”、教研日活動、自主學(xué)習(xí)、教學(xué)模式展示,讓每個教師在自己的每個階段提煉、豐富、探索自己的教學(xué)主張,造就有責(zé)任的教師。各個教研組能開展相對獨立的數(shù)學(xué)節(jié)、英語節(jié)、科學(xué)節(jié)等活動,進一步濃厚學(xué)術(shù)氛圍。通過四學(xué)一理的教案、案例、論文、賽課評比等途徑提高教師課堂教學(xué)變革的科研水平。
2。轉(zhuǎn)變聽評課的模式,嘗試推出課堂觀察LICC模式。通過教師活動背景、課前會議、(介紹開課的基本情況、與觀察教師課前交流尋找研究方向、觀察教師確立觀點)課中觀察(觀察位置選擇、觀察工具)、課后會議(上課后談反思、觀察教師簡要報告自己觀察結(jié)果、課堂觀察合作體明確幾點結(jié)論和行為改進具體建議)收集材料:教學(xué)設(shè)計、觀察選點說明、觀察工具說明、觀察結(jié)果分析及教學(xué)建議,不斷濃厚教研文化氛圍。
3。加強責(zé)任課堂中“課堂故事”分享。課堂搞得有活力,關(guān)鍵在課外,但課堂是主陣地,課堂有一個一個細(xì)節(jié)構(gòu)成演繹出了許多精彩的故事,這就是課堂故事。每學(xué)期寫一個故事與大家分享,那么我們65個教師就是65個經(jīng)驗。
4。加強作業(yè)管理。把作業(yè)錯題訂正納入教學(xué)常規(guī)考核,作業(yè)訂正講規(guī)范:三步做:一是找出錯題原因二是規(guī)范訂正三是找類是題目進一步鞏固強化四是教師二次批改。推出作業(yè)交換日、以及優(yōu)秀作業(yè)評比活動。
5。嘗試潛能分制度,激發(fā)學(xué)生潛能。結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)表現(xiàn)和學(xué)業(yè)評價制度,嘗試對潛能生實行潛能分制度,潛能分我們是基于教師與潛能生共同分析試卷后,從如果改變習(xí)慣、方法、態(tài)度后可以達到的分?jǐn)?shù)來給予,但必須要有家長、教師擔(dān)保,對潛能生的轉(zhuǎn)化起到激發(fā)的作用。
6。加強優(yōu)生培育。做好優(yōu)生發(fā)展的可行性規(guī)劃和學(xué)期優(yōu)生輔導(dǎo)計劃;依托“學(xué)科競賽”,“四小培養(yǎng)”,“假日大課堂”、“班級學(xué)習(xí)圈”、“特需課程設(shè)置”、“微型”家長會、“校長約談制”等形式多樣的載體,構(gòu)筑學(xué)生素養(yǎng)“堡壘”。同時,努力建設(shè)好本校優(yōu)生培育的資源庫和校本課程。
2025下半年學(xué)校教務(wù)處的工作計劃【篇十四】
本學(xué)年,教務(wù)處在學(xué)校校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為本,繼續(xù)以規(guī)范教學(xué)常規(guī)為重點,以全面提高教學(xué)質(zhì)量為核心,以深入推進課堂教學(xué)改革為主線,以生本教學(xué)為基點,從高要求,從嚴(yán)管理,腳踏實地,突出特色教學(xué),充分調(diào)動廣大師生的工作和學(xué)習(xí)的主動性、積極性、創(chuàng)造性,不斷提高我校的教學(xué)質(zhì)量。
一、工作目標(biāo)
1、加強教學(xué)常規(guī)管理,規(guī)范教學(xué)行為,繼續(xù)抓好“備課、上課、作業(yè)布置與批改、質(zhì)量測評”等工作。
2、抓住重點,認(rèn)真做好高考(包括三項考試)、學(xué)業(yè)水平測試、競賽指導(dǎo)等工作。
3、加強師資隊伍建設(shè),提高教師素質(zhì)。
二、工作理念
緊緊依靠全體教師,堅持為了“學(xué)生的一切、一切為了學(xué)生”的教學(xué)理念,切實提高教研組活動、備課組活動的形式與質(zhì)量,從而調(diào)動起全體教師的工作積極性,發(fā)揮教務(wù)處的引領(lǐng)、指導(dǎo)與協(xié)調(diào)作用,提高全體教務(wù)處人員的服務(wù)意識。
三、具體工作要點及措施
1、實實在在做好日常管理工作。
(1)做好學(xué)生編班、入學(xué)、注冊、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、教師課務(wù)、代課、請假、課本發(fā)放等工作。
(2)電子學(xué)籍系統(tǒng)升級,建立各種量化、評比結(jié)果,及時入檔。
(3)高校考生的檔案整理及投檔工作。
(4)依法治校、依法執(zhí)行新課程計劃,開足開齊規(guī)定課程,按課程制定總課表、班級課程表和教師任課表,堅持做到“三表統(tǒng)一”,并及時上報。
(5)各個職能部門負(fù)責(zé)為一線教學(xué)提供現(xiàn)代技術(shù)咨詢及物質(zhì)保障,各教研組長要督促各任課教師力爭完成本學(xué)期規(guī)定的任務(wù)。
(6)加強體育衛(wèi)生工作,和心理健康教育工作,充分利用活動課時間開展豐富多彩的體育活動,增強學(xué)生體質(zhì),配合總務(wù)處做好校園、班級的衛(wèi)生保潔工作。
2、常規(guī)教學(xué)管理常抓不懈
教學(xué)工作是學(xué)校的中心,也是教務(wù)的主要工作。學(xué)校只有嚴(yán)格常規(guī)管理,才能保證教學(xué)工作有序運行,才能保證教學(xué)活動按規(guī)律辦事,才能保證教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。
(1)高一年級要著重抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī)、理想教育,嚴(yán)格訓(xùn)練,掌握學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
(2)嚴(yán)肅課堂教學(xué)工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課 、接打手機以及只顧自己上課不管學(xué)生聽與不聽的現(xiàn)象,杜絕隨意調(diào)課現(xiàn)象。學(xué)校將不定期巡邏檢查,對違規(guī)現(xiàn)象給予批評,并記入教師業(yè)務(wù)檔案。
(3)堅持并完善備課、作業(yè)、測試檢查制度。教研組組長要配合教務(wù)處及學(xué)科分管領(lǐng)導(dǎo)定期檢查教師教案,并做出評估。
(4)堅持觀摩課和推門課聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。每個教師聽課節(jié)數(shù)務(wù)必符合學(xué)校規(guī)定的節(jié)數(shù)。教學(xué)人員每學(xué)期聽課不少于15節(jié),組長每學(xué)期聽課不少于20節(jié),領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線聽課不少于25節(jié)。本教研組教師的公開課、匯報課必須參加。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當(dāng)?shù)姆绞较蚪處熯M行反饋。
(5)完善備課組、教研組活動,保證每周1次1節(jié)課的備課組活動。各備課組要有具體的備課活動計劃、要在備課組長負(fù)責(zé)下進行的集體備課,組員在備課組內(nèi)要有明確分工,形成工作合力。各教研組要利用教研活動時間加強理論學(xué)習(xí)。加強備課組的管理、相互學(xué)習(xí)、共同提高,提升備課組的戰(zhàn)斗力。要營造互相學(xué)習(xí),共同切磋,整體提高的教研氛圍。
(6)加強對作業(yè)布置批改的管理。每天各科作業(yè)除了量的要求適度外,特別注重質(zhì)的要求,強調(diào)作業(yè)要有針對性。對要求學(xué)生做的題目,教師必須事先預(yù)做,使之心中有數(shù)。學(xué)生設(shè)立“錯題集”,定期搞錯題過關(guān)。相關(guān)經(jīng)驗、數(shù)據(jù),可作為教研組推進校本教材和校本作業(yè)開發(fā)的重要素材。
(7)抓實質(zhì)量分析。精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風(fēng),考后抓分析。精細(xì)分析每階段每學(xué)科教學(xué)策略及具體舉措;精細(xì)分析考試質(zhì)量,分析到每門學(xué)科、每個學(xué)生、每道題型、每個知識點。注重考試質(zhì)量和課堂講評。盡快改進教學(xué),提高成績,促進對試卷和命題研究的深入發(fā)展。本學(xué)期教務(wù)部門將組織教師參加試題編寫活動,使教師出的試題具有更高的信度、效度、區(qū)分度。
(8)調(diào)整興趣小組、學(xué)生社團活動的內(nèi)容,活動的安排,提高學(xué)生參加興趣小組、學(xué)生社團的積極性,要讓有特長的學(xué)生學(xué)有所長。本學(xué)期要與各部門通力合作,組織開展美術(shù)、書法等多個興趣小組活動。
3、積極拓展校本研修,組織開展豐富多彩的活動,切實加強師資隊伍建設(shè)。
以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優(yōu)秀技能,同時更重要的培訓(xùn)好年輕教師的業(yè)務(wù)能力。使之我校教師建設(shè)成一支適應(yīng)現(xiàn)代化教育事業(yè)的素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業(yè)、勤勉、高效、創(chuàng)新的教師隊伍。
(1)要進一步加強師德修養(yǎng),提倡奉獻和合作精神,真正做到“學(xué)高為師,身正為范”。要組織教師學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范,學(xué)校的各項規(guī)章制度,增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學(xué)工作中去。
(2)參加市、區(qū)舉辦的各種教研活動。爭取每學(xué)年外出學(xué)習(xí)或交流一次。多方面創(chuàng)造條件為教師提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機會,充分發(fā)揮我校經(jīng)驗豐富的老教師和骨干教師的優(yōu)勢,對青年教師的培養(yǎng),提供機會(師徒結(jié)對、外出培訓(xùn)、公開課展示等),促進青年教師迅速成長。
(3)邀請專家來校講學(xué)。以獲取先進的課改信息,學(xué)習(xí)先進的教育理論和實踐經(jīng)驗,提高教育教學(xué)理論水平。
(4)立足教學(xué)質(zhì)量,加強考試和命題研究。
4、切實抓好畢業(yè)班工作,向畢業(yè)班要質(zhì)量
強化畢業(yè)班管理工作。由校長、分管領(lǐng)導(dǎo),高三年級段負(fù)責(zé)人、班主任等組成畢業(yè)班工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論制定畢業(yè)班工作計劃,定期研究教與學(xué),年級段要統(tǒng)一月考測試的試卷、時間,對成績進行匯總和分析,及時查漏補缺。切實抓好培優(yōu)補差工作。確立“以學(xué)生為本、順應(yīng)改革、優(yōu)化教學(xué)、全面育人,整體提高,培養(yǎng)尖子”的高考復(fù)習(xí)方針。全體高三教師要吃透新課改精神和新課程高考命題動向,把準(zhǔn)考點、試卷結(jié)構(gòu)、試題類型和深淺度,制訂出新授課和總復(fù)習(xí)計劃,精心組織總復(fù)習(xí)、模擬考試、試卷評講和尖子生輔導(dǎo)四個環(huán)節(jié)(尤其是尖子生輔導(dǎo)這一環(huán)節(jié))。要定期召開高三年級教師研討會,重基礎(chǔ)、強能力、抓進度。在統(tǒng)籌、兼顧的基礎(chǔ)上,制訂可行性、階段性的有效措施,努力提高課堂教學(xué)的時效性,及時進行教學(xué)調(diào)整,要加強畢業(yè)班心理素質(zhì)教育,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,力爭在20xx年高考取得好成績。
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財務(wù)部下半年財務(wù)工作計劃分享(4篇)
時間一去不復(fù)返,一年已經(jīng)過去一半,下半年即將到來,作為財務(wù)部員工,此時就可以制定下半年工作計劃。只有規(guī)劃好下半年的財務(wù)部工作,下一階段的工作就會做得更好?幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您搜羅了“財務(wù)部下半年財務(wù)工作計劃”的相關(guān)資訊供您參考,歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助!
財務(wù)部下半年財務(wù)工作計劃 篇1
2022年,作為一家企業(yè),財務(wù)部是起到至關(guān)重要作用的,下面列出了公司2022年度財務(wù)日常工作計劃的主要內(nèi)容。
一、完善會計核算制度和內(nèi)部控制制度
公司財務(wù)部將進一步完善公司會計核算制度和內(nèi)部控制制度,確保企業(yè)財務(wù)會計信息真實準(zhǔn)確、清晰完整,防止財務(wù)風(fēng)險和非法經(jīng)濟活動。定期開展會計核算、賬務(wù)審計、信息發(fā)布等工作,監(jiān)督和審計資金運作、投資收益等方面的情況。
二、財務(wù)計劃和預(yù)算管理
財務(wù)部門負(fù)責(zé)制定本公司的年度預(yù)算,并加強預(yù)算執(zhí)行管理,定期核對預(yù)算完成情況與實際情況,及時調(diào)整預(yù)算,確保公司經(jīng)濟目標(biāo)及財務(wù)目標(biāo)實現(xiàn)。同時,對于公司日常財務(wù)成本進行合理控制,節(jié)約成本,增加公司的收益。
三、現(xiàn)金管理和資金運營
財務(wù)部門負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金管理和資金運營工作,積極尋找高效的融資和投資渠道,提升資金的使用效率和收益水平。定期監(jiān)測現(xiàn)金流量,合理配置資金,提高利用率。
四、稅務(wù)管理和風(fēng)險控制
財務(wù)部門負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理和風(fēng)險控制工作。嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策,避免違法逃稅等行為,防范和化解稅負(fù)風(fēng)險。通過合理的風(fēng)險控制措施,防范金融風(fēng)險,確保公司經(jīng)濟安全。
五、財務(wù)對外溝通和合作
財務(wù)部門要統(tǒng)籌公司內(nèi)外部資源,積極與外部部門或公司開展合作,推動資金流通和業(yè)務(wù)發(fā)展,并通過財務(wù)報告向董事會、管理層、股東及公司員工等溝通公司情況,推進公司發(fā)展。
六、信息化建設(shè)和優(yōu)化
財務(wù)部門將在信息化建設(shè)上加強力度,不斷優(yōu)化公司財務(wù)管理流程,提高信息系統(tǒng)的智能化和數(shù)字化程度,完善公司內(nèi)部庫存、資產(chǎn)、憑證等信息記錄和流轉(zhuǎn)的應(yīng)用程序和安全措施,確保信息系統(tǒng)的可靠性、安全性、完整性、準(zhǔn)確性。
在工作計劃中,財務(wù)部門將按照以上六個重點方向推進財務(wù)日常工作,確保企業(yè)發(fā)展的順暢與穩(wěn)定。
財務(wù)部下半年財務(wù)工作計劃 篇2
1、加強資金管理,保證生產(chǎn)經(jīng)營活動最低現(xiàn)金流量。下半年公司需要向局上繳3200萬元,需要歸還局借款11100萬元,需要支付兩級管理費2200萬元,需要支付拖欠設(shè)備款500多萬元,另外我們投標(biāo)需要資金,以上共計需資金1。7億元,公司資金極度緊張,如果不加以疏導(dǎo)和分析,公司資金有斷鏈的危險,因此資金的分析和管理將會是下半年財務(wù)工作的重中之重,我們要堅持每季度召開一次全公司資金分析會,積極查找問題,彌補漏洞。此外要加大內(nèi)部借款回收力度,要積極督促石武項目和安徽中煙項目在年內(nèi)歸還局借款。保證各單位及時上繳。
2、加強對項目現(xiàn)場經(jīng)費和核算和控制,尤其要在項目中推廣項目年度現(xiàn)場經(jīng)費預(yù)算制度,通過制定預(yù)算加強對項目間接費用的控制。
3、加強對鐵路項目固定資產(chǎn)管理,盡可能的將項目的折舊費和資產(chǎn)使用費800多萬回收公司。
4、進一步加強對項目的審計,及時發(fā)現(xiàn)問題進行整改。
財務(wù)部下半年財務(wù)工作計劃 篇3
回顧上半年雖然為公司營運做出積極的工作,但也存在一些不足,表現(xiàn)在財務(wù)人員的工作能力需要進一步提高,財務(wù)人員結(jié)構(gòu)還要進一步調(diào)整,財務(wù)部分工作還需要進一步完善。下半年我們將一如既往的做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理,推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,特擬定20__下半年公司財務(wù)計劃:
一、日常核算
1、根據(jù)制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制各種會計財務(wù)報表,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
4、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
二、管理工作
1、更換用友軟件
2、辦理代理記賬許可證
3、辦理會計公司和售后公司的注冊工作
4、各部門、模擬分公司的單獨核算工作
5、部門內(nèi)部考核工作
6、崗位增員工作
總之,在20__年下半年里,我們將繼續(xù)加大財務(wù)管理力度,不斷提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,完成各項計劃內(nèi)容。
財務(wù)部下半年財務(wù)工作計劃 篇4
xx年財務(wù)科在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門、相關(guān)人員的幫助、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)下,在會計核算、會計監(jiān)督、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的肯定。但也存在一些不足之處,現(xiàn)結(jié)合xx年財務(wù)工作,擬定20xx年財務(wù)科工作計劃如下:
第一、在條件允許的情況下,增加會計人員1至2人,加強力量,增強院財務(wù)計劃執(zhí)行情況的控制分析力量,進一步加強院的財務(wù)、會計核算工作,將院的財務(wù)基礎(chǔ)工作進一步做實。
第二、增強財務(wù)計劃的管理,加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制,加強財務(wù)事先參與決策工作,從源頭做好財務(wù)管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的決策信息。
第三、進一步加強財務(wù)日常監(jiān)督工作,從全院的每筆收支入手,進一步嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)的財經(jīng)政策,保證院財務(wù)工作的真實、完整,維護我院的整體利益。
第四、進一步加強與銀行及其他相關(guān)單位的'溝通、交往,在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心、幫助下,力爭開辟新的資金來源渠道,保證我院資金需要。
第五、進一步加強與財政、物價等相關(guān)主管部門的溝通、聯(lián)系,為院爭取更多的優(yōu)惠政策,為院的發(fā)展?fàn)幦「嗟馁Y金,力爭我院利益最大化。
第六、堅持“財務(wù)收支兩條線”,力爭做到財務(wù)票據(jù)計算機管理,從源頭加強收入的管理,進一步加強財務(wù)支出的審核工作并嚴(yán)格執(zhí)行年度財務(wù)收支計劃。按以收定支,先收后支,收支略有節(jié)余的原則控制、使用好有限的資金,使院的每一分資金都發(fā)揮最大的財務(wù)效益。
第七、進一步加強院內(nèi)部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作,嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作,發(fā)揮財務(wù)部門應(yīng)有的作用,為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難。
第八、加強學(xué)習(xí),提高財務(wù)人員素質(zhì),做好勤儉節(jié)約、增收節(jié)支的宣傳,進一步加強各部門人員既當(dāng)家又理財?shù)呢攧?wù)意識,推動院整體財務(wù)工作再上新臺階。
第九、做好日常的會計核算、會計監(jiān)督、會計報告和其他相關(guān)財務(wù)管理信息的核算工作,努力做到不出差錯。做好與財政、物價等有關(guān)部門的聯(lián)系、溝通工作。
第十、進一步處理好醫(yī)院歷史遺留的財務(wù)事項,完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃(6篇)
為了能夠更好的完成工作進度,我們不妨用心做好個人的工作計劃。工作計劃,將下一階段的工作內(nèi)容逐條列出,描述具體、量化,做好工作計劃可以更好的提高自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力。對于寫工作計劃你有什么好的想法呢?以下便是編輯收集歸納的“學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃”希望對您的工作和生活有所幫助。
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃 篇1
一、指導(dǎo)思想
以全市教育工作會議為指導(dǎo),落實教育局工作要點和教育局趙局長講話精神,結(jié)合我校本年度工作計劃,特制定教務(wù)處工作計劃。
二、主要工作
1、落實“六環(huán)”“三步”課堂教學(xué)模式。
2、狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育。
3、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理。
4、提高英語學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。
5、加強早課及課前五分鐘的實效性。
6、參加全市“六環(huán)”“三步”教學(xué)模式展示活動。
7、開展形式多樣的學(xué)生活動,培養(yǎng)學(xué)生多方面能力。
8、結(jié)合教育局及教師學(xué)校計劃,抓好學(xué)生讀書活動。
三、具體措施
1、采取多種方式進行常規(guī)聽課,旨在督促教師備好課、上好課。三——六年級語文、數(shù)學(xué)重點落實“六環(huán)”“三步”的課堂教學(xué)模式。一———二年級語文、數(shù)學(xué)重點注重學(xué)生養(yǎng)成習(xí)慣的培養(yǎng)??迫握n要突出本學(xué)科的學(xué)科特點。
2、與政教處聯(lián)合,抓學(xué)生養(yǎng)成教育,利用巡查課檢查學(xué)生“三姿”情況,并納入教師上課環(huán)節(jié)的考核。
3、進一步規(guī)范、細(xì)化教務(wù)處常規(guī)管理,教師備課、學(xué)生作業(yè)實行月檢查和隨時抽查的方法,及時進行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。做好四次考試的流程管理。
4、召開家長會,提高家長對學(xué)生學(xué)習(xí)英語的重視,制定提高英語學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的措施,并付諸于各項教學(xué)環(huán)節(jié)之中,五、六年級英語成績要走出低谷,達到教育局“一校一標(biāo)”的要求。成績納入任課教師教學(xué)效果的考核。
5、早課實行日檢查制度,課前五分鐘要有計劃的開展,豐富學(xué)生知識視野,拓寬學(xué)生知識渠道,提高學(xué)生口語表達能力。
6、積極組織教師參加我市教育局舉辦的“六環(huán)”“三步”課堂教學(xué)模式展演活動,在校內(nèi)利用教研時間進行研討、交流、選拔。再重點指導(dǎo)參展教師,爭取在全市取得好成績。
7、組織學(xué)生各類競賽活動,做到有計劃、有組織、有總結(jié)。廣泛發(fā)動學(xué)生參賽。
8、以教育局下發(fā)的閱讀材料《春雨潤綠》為主,以班級為單位開展學(xué)生讀書活動,定期開展讀書匯報會。
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃 篇2
(一)全面推進省級示范性高職院校建設(shè)工作
1、細(xì)化20xx年省級示范院校各項建設(shè)任務(wù),目標(biāo)明確,責(zé)任到人。
2、加強建設(shè)的日常檢查監(jiān)督,強化過程管理。
3、通過“示范院?!苯ㄔO(shè)網(wǎng)站、示范院校建設(shè)簡報、專家會議或教學(xué)管理工作會議等形式監(jiān)督各個建設(shè)項目完成情況。
4、認(rèn)真開展建設(shè)中期、年度檢查驗收。
5、加強各個建設(shè)項目的宣傳,示范與引領(lǐng),帶動相關(guān)專業(yè)建設(shè)及校園文化與社會服務(wù)領(lǐng)域,擴大示范效果。
(二)強化內(nèi)涵建設(shè),繼續(xù)抓好“質(zhì)量工程”建設(shè)
1、組織好20xx年度院級質(zhì)量工程的宣傳、申報、評審與立項。
2、組織好20xx年度省級、國家級“質(zhì)量工程”項目的推薦申報工作。
3、加強對在建各項“質(zhì)量工程”項目的監(jiān)督與過程管理,做好“質(zhì)量工程”建設(shè)項目的年度評審與結(jié)項工作。通過“質(zhì)量工程”網(wǎng)站、教學(xué)簡報、教學(xué)工作會議等形式,加強監(jiān)控與過程管理,確保建設(shè)質(zhì)量。
4、總結(jié)20xx年度“質(zhì)量工程”建設(shè)經(jīng)驗,固化建設(shè)成果。充分發(fā)揮“質(zhì)量工程”項目的示范、輻射作用,著力培育教學(xué)特色優(yōu)勢項目群。
(三)認(rèn)真落實第三輪教學(xué)改革任務(wù),全面推進“項目化”課程建設(shè)
1、根據(jù)《xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院第三輪教學(xué)改革實施方案》,認(rèn)真落實好第三階段的改革任務(wù),加強對自20xx年7月以來第三輪教學(xué)改革的總結(jié)。
2、大力推進項目化課程建設(shè)。組織好新一輪的“項目化”課程申報答辯立項;對在建的項目化課程,加強跟蹤監(jiān)控、檢查與考核。
3、組織好項目化課程建設(shè)的專家講座、培訓(xùn)和研討,多方面激勵教師投身“項目化”課程改革。
4、抓好項目化課程教學(xué)內(nèi)容的改革、教學(xué)方法與手段的改革。
5、組織開展多種多樣的教學(xué)技能競賽,鼓勵教師提高教學(xué)水平。
(四)廣泛動員,認(rèn)真落實各項評建任務(wù),迎接教育部高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評估。
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,組織好迎評促建工作動員大會。
2、細(xì)化各項評建任務(wù),目標(biāo)明確,責(zé)任到人。
3、通過評建任務(wù)書、評建工作網(wǎng)站、評建工作專題會議、評建專項檢查等形式,強化評建過程管理。
4、以評促建,重在建設(shè),加強評建工作的考評與考核管理。
(五)強化日常教學(xué)管理,促進教育教學(xué)質(zhì)量全面提高
1、加強三期教學(xué)檢查,每期檢查目標(biāo)明確,重點突出。
2、加強日常教學(xué)檢查和專項教學(xué)檢查,以及各個環(huán)節(jié)的教學(xué)檢查。
3、加強日常教學(xué)的監(jiān)督與調(diào)控。通過教師、學(xué)生座談會以及學(xué)生信息員的反饋意見,對相關(guān)部門提出整改要求,并督促落實。
4、加強考風(fēng)考紀(jì)教育與宣傳,加強考試的管理與服務(wù),營造良好的考試環(huán)境,樹立良好的學(xué)風(fēng)。
5、加強教學(xué)檔案資料管理。
(六)認(rèn)真落實好“教風(fēng)建設(shè)年”與“教學(xué)質(zhì)量建設(shè)年”活動,確保實效
1、根據(jù)《xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院“教風(fēng)建設(shè)年”活動實施方案》的要求,落實建設(shè)任務(wù),開展“教風(fēng)建設(shè)年”最后階段的各項活動,對各項服務(wù)措施的落實活動進行檢查。
2、根據(jù)《xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院“教學(xué)質(zhì)量建設(shè)年”活動實施方案》的要求,落實建設(shè)任務(wù),開展“教風(fēng)建設(shè)年”最后階段的各項活動,對各項服務(wù)措施的落實活動進行檢查。
3、認(rèn)真總結(jié)“教風(fēng)建設(shè)年”與“教學(xué)質(zhì)量建設(shè)年”活動的成功經(jīng)驗、固化成果。
(七)加強教學(xué)管理制度建設(shè)
整理、修訂、完善我院《教學(xué)管理文件匯編》,使教學(xué)管理、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評價等環(huán)節(jié)真正做到有章可依,獎懲分明。
(八)教學(xué)相關(guān)工作
1、組織好省級全省計算機水平考試、全國大學(xué)英語四、六級考試、全國英語應(yīng)用能力考試、英語口語考試等各類考試。
2、加強中、高職業(yè)教育 接,積極構(gòu)建現(xiàn)代職業(yè)教育體系。落實好與天長、定遠(yuǎn)、來安職教中心的教學(xué)合作。
3、加強各縣工業(yè)開發(fā)區(qū)、周邊工業(yè)企業(yè)的聯(lián)系,積極探索職業(yè)教育體制機制改革。
4、組織參加省職業(yè)技能大賽。
5、舉辦好xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院第九屆“科技創(chuàng)新節(jié)”活動。
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃 篇3
本學(xué)期教務(wù)處圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這一總目標(biāo),在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,緊扣學(xué)校工作的目標(biāo)和任務(wù),以求真務(wù)實的工作態(tài)度,促進公平、提高內(nèi)涵、發(fā)展特色、塑造品牌。進一步加強教學(xué)管理、對學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作實施全員管理。以評價為導(dǎo)向,以發(fā)展為動力,以“學(xué)生學(xué)有所長,教師教有所得,學(xué)校位有所進;積蓄力量,創(chuàng)建江蘇省高水平特色職業(yè)學(xué)?!钡霓k學(xué)目標(biāo)和“學(xué)生快樂,教師幸福,學(xué)校增值”的辦學(xué)使命。堅持以督促、檢查、指導(dǎo)為原則,落實學(xué)校計劃,嚴(yán)格教學(xué)管理,為教學(xué)服務(wù)、為教師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù),認(rèn)真落實課程計劃,加強課程管理,提高課堂效率,保證教學(xué)質(zhì)量,力求與時俱進,開拓創(chuàng)新,高效率、高質(zhì)量地完成各項工作任務(wù)。
一、工作重點
學(xué)習(xí)、落實《江蘇省職業(yè)學(xué)校教學(xué)管理規(guī)范(試行)》、《XX市職業(yè)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理手冊(試行)》、《XX市職業(yè)學(xué)校年度質(zhì)量管理考核辦法》等文件精神,努力推進教學(xué)質(zhì)量提升。
一是聚焦課堂一線,攻堅有效教學(xué)。堅持聚焦課堂、攻堅課堂,確保有效課堂。教務(wù)處要認(rèn)真做好有效教學(xué)量化考評,合理排定“預(yù)約聽課、相邀聽課和推磨聽課”計劃,落實一線教師、教研組長、中層以上干部學(xué)期聽課量規(guī)定,加大相互聽課觀摩學(xué)習(xí)的力度、密度及交叉度。組織新進教師“匯報課”活動,
二是抓實教學(xué)常規(guī),促進有效教學(xué)。教務(wù)處要依據(jù)《XX市職業(yè)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理手冊(試行)》,積極開展問題診斷課、課改研究課和示范性公開課活動,抓實“兩課評比”,力爭省級示范課、研究課同比量的'突破。認(rèn)真有效組織好期中(末)考試質(zhì)量分析。嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理,抓實常規(guī)考核。要進一步明確課堂教學(xué)底線要求,確保課堂教學(xué)無亂紀(jì),確?!坝行Ы虒W(xué)”。要切實加強專業(yè)教學(xué)計劃執(zhí)行與管理。加強學(xué)籍信息化管理。逐步推進教學(xué)管理電子化工作,逐步充實并使用管理好內(nèi)網(wǎng)教學(xué)管理平臺,做好教學(xué)資源共享。認(rèn)真做好年段標(biāo)高、技能鑒定、課程學(xué)業(yè)水平統(tǒng)測等工作,確保考核質(zhì)量。創(chuàng)新教學(xué)評價,落實學(xué)分制。嚴(yán)格規(guī)范考試(含補考)程序,堅持留級制度,確保合格率,把好畢業(yè)關(guān)。完善教育教學(xué)績效考核與獎勵辦法,完善關(guān)于加強課堂教學(xué)管理的實施意見,規(guī)范課堂教學(xué)行為、課堂教學(xué)測評、教學(xué)質(zhì)量評價、教學(xué)績效考核與激勵、教學(xué)事故認(rèn)定與責(zé)任追溯等。
三是推進課程改革,加強技能培養(yǎng)。適應(yīng)“2.5+0.5,4.5+0.5”人才培養(yǎng)模式。教務(wù)處統(tǒng)籌課程設(shè)置,強化課程標(biāo)準(zhǔn)意識,以“必需、夠用”為指導(dǎo)思想,嚴(yán)格按照基礎(chǔ)課的教學(xué)大綱開好、上好公共基礎(chǔ)課,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃。落實專業(yè)技能課“以能力為本位,就業(yè)導(dǎo)向”的指導(dǎo)思想,科學(xué)設(shè)定3年(5年)專業(yè)課程教學(xué)內(nèi)容和計劃,重視實踐和實訓(xùn)教學(xué)環(huán)節(jié),突出“做中學(xué)、做中教”的教學(xué)特色,突出應(yīng)用性和實踐性。
四是優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,規(guī)范專業(yè)建設(shè)。執(zhí)行專業(yè)建設(shè)提檔升級、轉(zhuǎn)型發(fā)展三年計劃。調(diào)整專業(yè)布局,充實專業(yè)內(nèi)涵,拓寬專業(yè)口徑,更新教學(xué)內(nèi)容,加快課程改革,豐富實踐教學(xué)。
五是牢固樹立向管理要質(zhì)量、向教師隊伍建設(shè)要質(zhì)量的指導(dǎo)思想。以課堂教學(xué)為中心,凸顯教研組功能、提升學(xué)科教學(xué)的整體水平,加強教學(xué)環(huán)節(jié)的督查與指導(dǎo),切實做好以下幾個方面的工作:
1.加強教學(xué)常規(guī)管理,重視常規(guī)教學(xué)檢查。
2.加強教師隊伍建設(shè),開展好青年教師基本功的培養(yǎng)
3.加強課程改革,突出學(xué)情與教學(xué)質(zhì)量提高的結(jié)合。
二、主要工作及措施
(一)加強教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的靈魂和生命線,學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的高低,關(guān)系到學(xué)校的生存和發(fā)展,關(guān)系到廣大教師的切身利益。因此,全體教師要樹立質(zhì)量意識,認(rèn)真牢記“學(xué)校工作以教學(xué)為中心,教學(xué)流程以課堂為中心,課堂教學(xué)以學(xué)生為中心”的教學(xué)質(zhì)量觀,切實把提高教學(xué)質(zhì)量工作抓緊抓好。強化常規(guī)管理,向高質(zhì)量的管理要效率。以更加積極的心態(tài),迎接區(qū)教育局10月和11月對全區(qū)各學(xué)校和教師進行的滿意度調(diào)查測評;把常規(guī)教學(xué)各環(huán)節(jié)落到實處,是保證教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,教務(wù)處將繼續(xù)配合學(xué)校督導(dǎo)室加強對各教學(xué)環(huán)節(jié)的檢查和督促,保證教師“教”的常規(guī)和學(xué)生“學(xué)”的常規(guī)都能得到落實,并把檢查結(jié)果作為教師評價的主要依據(jù)。積極做好江蘇省職業(yè)學(xué)?!叭椧?guī)范”檢查迎查工作。對照要求,抓實抓好整改提高。
1、堅持“四查一聽”,狠抓課堂教學(xué)
“四查”:一是檢查教師教案、期中檢查作業(yè)批改、實驗實訓(xùn)指導(dǎo)情況;二是隨時抽查課堂教學(xué)與進度;三是檢查教學(xué)出勤;四是檢查教學(xué)效果。
“一聽”是指加強聽課。本學(xué)期聽課重點和依據(jù)仍以教學(xué)進度的制定和實際教學(xué)內(nèi)容的落實上。學(xué)校各級行政領(lǐng)導(dǎo)、教研組長須深入一線隨時聽課,加強對青年教師不定期的聽課。
2、目標(biāo)和過程管理相結(jié)合,強化教師的常規(guī)意識
抓實“兩課”評比,以教研組為單位,教務(wù)處組織落實,力爭省級示范課、研究課同比量的突破。
教師要認(rèn)真?zhèn)湔n、上課,認(rèn)真批改作業(yè),準(zhǔn)時上、下課,認(rèn)真組織課堂教學(xué),嚴(yán)格教師日志填寫制度并核實登記出勤、違紀(jì)等情況。
教師要對學(xué)生學(xué)習(xí)的全過程負(fù)責(zé),整體優(yōu)化課堂教學(xué),努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。教務(wù)處通過聽課、學(xué)生座談等了解教學(xué)情況,做到有計劃、有布置、有檢查、有反饋、有督促、有制約、有總結(jié)、有提高。
認(rèn)真做好課程學(xué)業(yè)水品統(tǒng)測工作,確保考核質(zhì)量。
(二)、學(xué)習(xí)型教師團隊建設(shè)
1、加強教研組建設(shè)
“以學(xué)科教研組為單位”已成了我校教學(xué)管理的一種特色。利用學(xué)科教研組這一平臺,通過“兩課”評比、教學(xué)示范、新進教師匯報課等多種途徑和形式,加強教師的課堂教學(xué)行為。不斷強化學(xué)科教研組的教研常規(guī),主要包括定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人的教研組活動及組內(nèi)研討課、高級教師講壇的聽課及評課活動等。繼續(xù)加強學(xué)科教研組建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)科教研組在學(xué)校教學(xué)工作中的作用。
2、加強青年教師培養(yǎng)
要把青年教師培養(yǎng)與培訓(xùn)作為重中之重,充分利用學(xué)校的人力、物力、財力,把長遠(yuǎn)目標(biāo)與現(xiàn)實要求結(jié)合起來,把培訓(xùn)、教研、教學(xué)融為一體,鼓勵青年教師干一行愛一行,鉆一行精一行,要求做到:一年“結(jié)對子”;二年“壓擔(dān)子”;三年“出特色”;四年“露頭角”;五年“拔尖子”,讓青年教師盡快成長,脫穎而出。
3、加強“雙師型”教師和骨干教師的建設(shè)
本學(xué)年要求各專業(yè)教師積極參加職業(yè)資格證的相關(guān)考試并持“雙證”上崗,鼓勵非專業(yè)課教師考取專業(yè)技能證書。繼續(xù)創(chuàng)造條件安排一批骨干教師參加各類培訓(xùn),鼓勵有條件的老師參加學(xué)歷提升,安排一線老師到企業(yè)實習(xí)。
4、完善講、聽、評公開課制度,增強教師業(yè)務(wù)能力
公開課要認(rèn)真組織,精心安排。每個學(xué)科教研組的每位教師要認(rèn)真至少上好一堂公開課并努力成為校級示范課。對公開、示范課的要求是:①學(xué)科教研組長提前通知授課人做好授課準(zhǔn)備,共同確定授課內(nèi)容后,實行集體備課;②必須有教案的打印、課件資料;③聽課后要本著幫助同事,互相學(xué)習(xí)的態(tài)度,客觀公正地進行集體評課;④評課時間要定在當(dāng)天進行;⑤本組教師無特殊情況,必須全部參加。各組推薦1-2名教師參加學(xué)?!镑攘Α闭n堂月活動,切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
(三)合理安排教務(wù)工作,為教學(xué)一線服務(wù)好
1、根據(jù)《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生信息管理系統(tǒng)》的要求,規(guī)范學(xué)籍管理工作,按時完成20xx年新生學(xué)籍申報工作。及時掌握和檢查、核定各班學(xué)生人數(shù)及學(xué)籍變化情況,做到電子信息準(zhǔn)確無誤。
2、合理、高效地進行教學(xué)調(diào)度。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,在有利于提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率、有利于教師教研、有利于教學(xué)資源充分利用前提下精心排好課表,開齊、上足、上好各科。堅決做到總課表、班級課程表、教師任課表“三表”統(tǒng)一。全體教師要堅持做到按日課表上課,自覺認(rèn)真地上好每一堂課,不得隨意更改、調(diào)換、挪用課程,及時做好調(diào)代課安排并做好記錄。
3、深入了解師生對教學(xué)安排的意見并不斷改進,精心細(xì)致組織好期中、期末考試的試卷印發(fā)、監(jiān)考安排等考務(wù)工作。
(四)技能大賽有保障。
20xx年度學(xué)校參加技能大賽的三級目標(biāo)任務(wù)是:根據(jù)江蘇省級技能大賽新方案和學(xué)校技能大賽新目標(biāo),確保全市排名第一方陣。
為此,下半年的重點工作是:在校長室統(tǒng)一指揮下,要在總結(jié)20xx年參賽的基礎(chǔ)上提高認(rèn)識,精心組織,加強保障,刻苦訓(xùn)練,使日常教學(xué)和集訓(xùn)進入良性循環(huán)。具體組織好師生的日常訓(xùn)練及市級比賽,確保訓(xùn)練效果,確保20xx省級大賽出成績。
本學(xué)期教務(wù)處將在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,全體教師的共同努力,大膽創(chuàng)新工作機制,銳意進取,努力拼搏。
三、具體工作安排
二月:
1.預(yù)定教材、教師學(xué)生教學(xué)用書。
2.安排教師課務(wù),聘用外請教師。
3.編排好課表、作息時間表、校歷,檢查備課筆記,迎接市、區(qū)教育局開學(xué)教學(xué)工作督導(dǎo)。
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃 篇4
一、指導(dǎo)思想與工作目標(biāo):
根據(jù)上級主管部門的工作目標(biāo),結(jié)合學(xué)校實際,以學(xué)校常規(guī)管理50條為工作目標(biāo),以“主動 有效”課堂練武活動為主線,堅持以提高教學(xué)質(zhì)量為根本,繼續(xù)加強校本研訓(xùn),落實“教學(xué)常規(guī)管理條例”,規(guī)范教師的教學(xué)行為,通過努力,使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量有明顯提升。落實幫教工作,制定學(xué)習(xí)目標(biāo)計劃書,力爭初三中考、小學(xué)畢業(yè)考一次性合格率達100%;針對六、七、八年級受生源影響體育特長生的文化基礎(chǔ)越來越差的現(xiàn)狀,積極尋找對策,爭取不斷提高。
二、具體工作:
第一周:1、報名注冊;核對各班學(xué)生數(shù)變動情況;召開教師會議,布置新學(xué)期工作;制定教學(xué)計劃;
2、組織教師學(xué)習(xí)學(xué)校的各項規(guī)章制度,強調(diào)各制度的要求;
3、召開各班班干部會議,討論各班每周的主題活動。如(國旗下講話內(nèi)容等)
4、召開各組室長會議,制定教研組計劃。
第二周:1、學(xué)習(xí)校教學(xué)常規(guī)管理條例。
2、各任課教師根據(jù)上期末期終考試成績及平時學(xué)生的學(xué)習(xí)情況確立困生名單。建立幫困幫教情況登記卡。落實初三畢業(yè)班周日輔差工作。
3、組織教師學(xué)習(xí)《崇明縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理50條》。
第三周:1、制定“主動 有效”課堂練武活動方案。并與全體教師宣讀學(xué)校練武活動的方案,重點強調(diào)活動的目的、時間安排及推進內(nèi)容等;
2、下發(fā)有關(guān)學(xué)習(xí)材料(“主動 有效”課堂觀察點;“主動 有效”課堂的內(nèi)涵特征等并組織教師學(xué)習(xí)。
第四周:1、學(xué)習(xí)討論《凌云中學(xué)教師業(yè)務(wù)目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)》;
2、自查教育教學(xué)常規(guī)工作,做好3月23日市體委、市教委來校督查的各項準(zhǔn)備。各任課師認(rèn)真完成教育教學(xué)常規(guī)工作;完善圖書室、閱覽室、各實驗室的管理制度。
3、做好初三學(xué)生的體檢工作及體育考試的有關(guān)前期準(zhǔn)備;
4、組織學(xué)生社會時間考察活動。
第五周:召開學(xué)困生會議,檢查前階段進步情況。并認(rèn)真填寫好幫教記錄卡及學(xué)生目標(biāo)計劃書上給學(xué)生寫上學(xué)習(xí)的方法、鼓勵進步的激勵的話。激勵學(xué)困生積極向上。
第六周:1、迎接市體委、教委來校督導(dǎo);
2、各學(xué)科組開展課堂練武活動;
3、完成初三學(xué)生體育測試選項及日常分的上報。
第七、八周:1、各學(xué)科開展“主動 有效”課堂練武活動;
2、各任課師對照教學(xué)計劃,關(guān)注期中教學(xué)進度、學(xué)生的接受情況,發(fā)現(xiàn)不足及時調(diào)整教學(xué)進度、教學(xué)方法;
3、督導(dǎo)總結(jié)。
第九周:1、期中動員、各年級期中復(fù)習(xí)迎考;
第十周:1、期中考試;教學(xué)常規(guī)中期檢查。
2、召開教師會議,對期中考試的質(zhì)量作分析,制定下階段的`工作措施。
第十一周:結(jié)合前階段教育教學(xué)情況,為更好的與家長溝通 ,家校攜手形成合力共同關(guān)愛學(xué)生的進步,各班召開部分學(xué)生家長會議。
第十二周:勞動節(jié)。布置節(jié)日學(xué)習(xí)任務(wù)并與家長溝通做好假期督學(xué)工作。
第十三周:1、以如何復(fù)習(xí)迎考及正確、合理填報志愿為目的,召開初三學(xué)生會議及初三學(xué)生家長會議;
第十四-十五周:1、繼續(xù)開展“主動 有效“課堂練武活動;
第十六周:推薦參加片級練武活動的教師。
第十七周: 教研組上交活動手冊,教師上交備課筆記本、聽課筆記本等。教學(xué)常規(guī)終期檢查。
第十八周:期終復(fù)習(xí)迎考。召開教研組長會議。布置期終考試的相關(guān)事項。有關(guān)科目的學(xué)業(yè)考試。
第十九周:期終考試。完成閱卷、評分,成績輸入,試卷講評,質(zhì)量分析工作。
第二十周:學(xué)期結(jié)束工作;教學(xué)常規(guī)工作總結(jié);學(xué)校練武活動工作總結(jié)。。
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃 篇5
一、指導(dǎo)思想:
不斷實踐“尊重學(xué)生個體差異,關(guān)注每一位學(xué)生發(fā)展”的辦學(xué)理念。以中心五大課題研究為載體,以促進師生的全面發(fā)展為根本,以全面提升新課程要求下的教育質(zhì)量為核心,以“關(guān)注課堂教學(xué)、關(guān)注學(xué)生發(fā)展”為重心,以學(xué)科品牌的構(gòu)建為教學(xué)重點,以學(xué)習(xí)共同體為發(fā)展特色。在教學(xué)管理過程中,認(rèn)真貫徹“重在微觀,落在實處”的原則,充分調(diào)動教職員工的積極性、主動性,踏實、穩(wěn)健、有序的開展工作。加強課堂教學(xué)研究,提高課堂效能,全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
二、工作目標(biāo):
1、六年級畢業(yè)班語、數(shù)綜合評價為片區(qū)第二,六年級數(shù)奧輔導(dǎo)進一步實效化、課程化,系統(tǒng)化,學(xué)生參加本學(xué)期的縣數(shù)學(xué)競賽成績有新的突破。
2、四、五年級:注重學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng),學(xué)習(xí)、生活上關(guān)注問題學(xué)生,努力消除兩極分化;注重課堂效率,期末學(xué)科優(yōu)秀率達90%以上。
3、一、二、三年級:注重學(xué)生學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣的培養(yǎng),注重課堂的有效性,期末學(xué)科優(yōu)秀率達90%以上。切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),實現(xiàn)“愉快”教學(xué)。在三年級開始進行數(shù)奧學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
4、藝術(shù)體育等各綜合學(xué)科教學(xué):認(rèn)真貫徹在普及中提高,在提高中普及的原則,培養(yǎng)學(xué)生對藝術(shù)體育的興趣,同時利用第二課堂、專業(yè)隊等,張揚學(xué)生個性,逐步形成特質(zhì),并落實專業(yè)隊伍項目責(zé)任制,凸現(xiàn)我校藝術(shù)體育的特色。
三、具體措施
1、以主題化校本教研活動為抓手,加強教研組建設(shè),發(fā)揮教研組主陣地作用,增強教研組團隊協(xié)作精神。促進教師專業(yè)成長
課堂教學(xué)要堅持以提高課堂教學(xué)效率為中心;以“課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)化”為目標(biāo),改進課堂教學(xué)模式,注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和探究知識的欲望,切實落實學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主體地位,讓課堂充滿活力,促進學(xué)生個性充分發(fā)展,促進學(xué)生素質(zhì)全面提高。各年級教研組要加強對的備課工作的檢查與指導(dǎo),討論、解決各備課組中出現(xiàn)的各種業(yè)務(wù)問題和教材教法等問題。
教研組建設(shè)要注重課題研究與教研活動相結(jié)合,教學(xué)理念與教學(xué)實踐相結(jié)合,教研活動與改進計劃實施相結(jié)合,做到教研活動經(jīng)?;n}化和系列化。加強新教師與青年教師的培養(yǎng),為青年教師的成長創(chuàng)造條件,搭建舞臺。本學(xué)期要積極組織教師參加各級課堂教學(xué)評比。
2、強化教學(xué)過程管理,狠抓教學(xué)常觀,規(guī)范教學(xué)行為,提高課堂教學(xué)水平,確保學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。
教育教學(xué)是一個長期的過程,沒有全過程的管理就很難有最后的滿意成績。本學(xué)期,我們力爭通過科學(xué)、嚴(yán)格、細(xì)致的過程管理,做好教學(xué)管理過程中的每一個細(xì)節(jié),實現(xiàn)教學(xué)過程管理的系統(tǒng)化,向過程要質(zhì)量。常規(guī)教學(xué)管理要在“細(xì)”上下功夫,做到環(huán)節(jié)準(zhǔn)備要仔細(xì)、過程落實要精細(xì)、常規(guī)檢查要嚴(yán)細(xì)。加強教學(xué)工作的過程管理和目標(biāo)管理,抓好教學(xué)常規(guī)的落實,做到教學(xué)常規(guī)管理精細(xì)化、長效化。
教務(wù)處定期做好常規(guī)檢查工作,繼續(xù)實施備課檢查制度、上課巡視制度、掛牌聽課制度、作業(yè)檢查制度等,及時了解教師的教學(xué)情況,加強交流與反饋。扎實有效地做好教學(xué)月檢查工作,教學(xué)檢查的內(nèi)容、形式上不斷變化和豐富,每月檢查有不同的側(cè)重點,集中檢查和抽查相結(jié)合。對教學(xué)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時予以反饋,對做得好的地方及時予以總結(jié)表揚,供大家學(xué)習(xí)借鑒;對不足的地方通過個人交流、交教研組討論解決、會上指出等形式予以反饋。教務(wù)處還將不定期組織學(xué)生評教、學(xué)生座談等活動,了解教師教學(xué)情況與教學(xué)效果,以便及時對教師的教學(xué)提出整改意見與要求。
加強教學(xué)常規(guī)巡查,強化勞動紀(jì)律管理。加強教師上、下課專業(yè)教室、活動教室及學(xué)生眼保健操的管理。教師的上課應(yīng)準(zhǔn)時到位,不遲到、不早退、不拖課。學(xué)生眼保健操的管理與這節(jié)課的教師月考核掛鉤,專業(yè)教室、活動教室責(zé)任到人,獎懲分明。本學(xué)期繼續(xù)實行課堂教學(xué)巡課制度,由部主任、教務(wù)主任及教務(wù)員,每天進行包括早讀、眼保健操、晚自修及上課時間等四次以上的教學(xué)巡查,檢查每個班級的課堂教學(xué)秩序,教師上課的到崗情況,及對教師的教學(xué)行為及教學(xué)媒體使用情況進行跟蹤記錄。進行階段性教學(xué)專項檢查、調(diào)研,在不同階段根據(jù)需要及時進行各種專項教學(xué)檢查調(diào)研。如在期中考試后,根據(jù)需要進行了診斷性聽課;總復(fù)習(xí)期間,安排行政干部進行摸底聽課。對發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,有效改進,以利于提高課堂教學(xué)的秩序及有效性。
每位教師一學(xué)期開設(shè)主題公開課兩節(jié)教研組長、備課組長、新教師每月聽課8節(jié)一學(xué)期累計40節(jié),年級段長每月聽課6節(jié)一學(xué)期累計30節(jié),其余教師學(xué)期聽課15節(jié)。
將抓好教學(xué)過程中的備課、上課、作業(yè)、檢測四大環(huán)節(jié),作為教學(xué)管理的重中之重,切實抓落實抓到位。(1)備課,要運用一個“實”字,本學(xué)期教師備課要有自己的個人可操作的思路,要認(rèn)真撰寫教后反思,教務(wù)處在期中考試前后組織一次教學(xué)反思評比。(2)不管是新授課、練習(xí)課、復(fù)習(xí)課、講評課都必須十分注意傳授基礎(chǔ)知識、基本技能和基本方法。(3)作業(yè)要做到一個“精”字。要做到作業(yè)目的性明確和選題典型,作業(yè)難易適中,數(shù)量適當(dāng),學(xué)生書寫認(rèn)真規(guī)范,教師批改及時規(guī)范。(4)質(zhì)量檢測要做到規(guī)范化。
3、加強學(xué)科建設(shè),關(guān)注各學(xué)科的教學(xué)工作,開展好各類學(xué)科競賽等活動。
語文學(xué)科繼續(xù)做好一、二、三年級的作文先導(dǎo)式教學(xué)的實踐研究,形成特色;各年級開展演講、“古詩文”頌讀、熟記名人名言等活動營造良好的氛圍。以活動指導(dǎo)教學(xué),組織好各年級的作文比賽、閱讀比賽等學(xué)科活動,加強寫字教學(xué),繼續(xù)開展好古詩文頌讀工程活動。本學(xué)期繼續(xù)進行古詩文頌讀考級活動。
數(shù)學(xué)學(xué)科在關(guān)注課堂教學(xué)的有效性,提高優(yōu)秀率;同時加強3—6年級的數(shù)奧輔導(dǎo)工作,做到時間、地點、人員、內(nèi)容落實到位,做到有計劃、有檢查、有記錄。
抓好英語學(xué)科教學(xué),積極探索英語課的教法和學(xué)法。英語教師要加強學(xué)習(xí),提高自身水平,保證課堂教學(xué)質(zhì)量的提高;要創(chuàng)設(shè)英語學(xué)習(xí)環(huán)境。保證英語教學(xué)有新的突破,學(xué)生英語水平有大幅度的提高。
四、具體工作安排
九月份:
1、召開教研組長會議,商討備課、教研活動。
2、制訂教務(wù)處、教研組工作計劃,制訂學(xué)科教學(xué)計劃。
3、互相聽課。
4、骨干教師示范課。
5、新老教師結(jié)對子。
6、學(xué)生學(xué)籍管理名冊造表。
7、按時上報各種報表。
8、各年級加強廣播體操、眼保健操的訓(xùn)練。
十月份:
1、江蘇省實驗小學(xué)創(chuàng)建推進會。
2、語文教師評優(yōu)課。
3、三、四年級作文競賽。
4、學(xué)生數(shù)學(xué)競賽。(口算、知識競賽)
5、請專家來我校指導(dǎo)教育教學(xué)工作。
十一月份:
1、期中考試。
2、數(shù)學(xué)教師評優(yōu)課。
3、請專家來我校指導(dǎo)省實小創(chuàng)建工作。
4、學(xué)生英語競賽。
5、五、六年級朗誦比賽。
6、校秋季運動會。
7、新區(qū)小學(xué)生廣播操比賽。
十二月份:
1、青年教師匯報課。(語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合)
2、江蘇省實驗小學(xué)驗收工作。
3、低年級寫字比賽。
4、冬季三項比賽。
5、制定復(fù)習(xí)計劃。
二00七年一月份:
1、組織各學(xué)科期末考查、檢測工作,做好分析、統(tǒng)計。
2、總結(jié)教研活動,評選優(yōu)秀教研組。
3、布置師生寒假生活。
4、完成各項總結(jié),資料歸檔。
(未盡事宜,另行通知)
學(xué)校教務(wù)處上半年教學(xué)工作計劃 篇6
一、主要工作目標(biāo)
以加強理論學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變思想觀念為依托,全面深化教研工作;以強化教師崗位培訓(xùn)及崗位檢查力度為主要切入點,打造高效課堂;以提升教師職業(yè)道德為切入點,打造“六學(xué)五愛”型教師群體,提升整體戰(zhàn)斗力。
二、主要工作任務(wù)與措施
1、強化教學(xué)紀(jì)律
①強化自習(xí)課和課堂常規(guī)檢查,當(dāng)日檢查,當(dāng)日公示,第二天通報,一周一匯總,一月一總結(jié),檢查結(jié)果與班級考評掛鉤。
②強化教師上課行為檢查。對教師遲到、早退和課堂教學(xué)進行全程監(jiān)督,結(jié)合學(xué)生記錄檢查和教務(wù)處抽查,計入教師個人成長檔案,與教師考評和評先評優(yōu)掛鉤
2、規(guī)范教學(xué)行為
①強化集體教研。對于各教研組每次教研活動必須做到有計劃、有活動、有主講或主備人、有活動記錄。在集體教研的基礎(chǔ)上,寫出集體教案,然后再加上個性化教案。學(xué)校對教案每月一查,對教研每周檢查,檢查結(jié)果計入個人成長檔案,并與績效工資掛鉤。學(xué)校每月對集體教研和個性化教案進行1次檢查,檢查結(jié)果計入個人成長檔案。
②本學(xué)期將繼續(xù)“聽評課”和“推門課”制度。要求每位教師全學(xué)期聽課不少于8節(jié),要求記好聽課筆記,搞好節(jié)后交流,教研處全程檢查。結(jié)合學(xué)校日查,強化 “內(nèi)搜外淘”的“活水”效應(yīng),強化教學(xué)引導(dǎo)和監(jiān)管,促進教師專業(yè)成長,加強師德師風(fēng)建設(shè),打造“六學(xué)五愛”型教師群體,打造高效課堂。(注:“六學(xué)五愛”分別為學(xué)科學(xué)、學(xué)理論、學(xué)教育、學(xué)政治、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、愛教育、愛學(xué)校、愛事業(yè)、愛學(xué)生、有愛心)
③本學(xué)期繼續(xù)堅持自習(xí)課每周2次檢查和作業(yè)每月抽查制度,檢查結(jié)果計入績效考核。年級部對自習(xí)課進行每天檢查,檢查結(jié)果當(dāng)天公示,第二天晨會進行年級內(nèi)部通報。
④加大圖書室開放力度,,鼓勵并要求物理、化學(xué)、生物等科目的老師充分利用理化生實驗和探究實驗室,讓學(xué)生多讀書、多動手,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
⑤繼續(xù)月考制度,穩(wěn)扎穩(wěn)打,步步為營,杜絕一切開始無計劃無目的,后來趕進度的錯誤教學(xué)過程。
⑥以讀書活動為切入點,下大力提升教師素質(zhì),提升教師內(nèi)涵,打造書香型校園。
⑦以班主任培訓(xùn)、班干部和學(xué)生會培訓(xùn)為切入點,依托豐富多彩的文體活動和校園文化、美化、綠化建設(shè)等,打造文明和活力校園。
⑧以創(chuàng)新德育教育為切入點,依托校級干部駐校制度和學(xué)生會值勤制度,全力打造平安、穩(wěn)定、和諧校園。
3、提高課堂效率
①構(gòu)建有效教學(xué)模式。堅持先學(xué)后教,以學(xué)定教,積極探索“低起點、快節(jié)奏、循環(huán)鞏固、遞進教學(xué)”的教學(xué)模式,積極探索不同課堂和不同內(nèi)容的課堂教學(xué)模式。
②堅持做好學(xué)案導(dǎo)學(xué)。學(xué)案中要在課前預(yù)習(xí)(有自主檢測預(yù)習(xí)成果),課堂有目標(biāo),有創(chuàng)設(shè)情境的提問,有啟發(fā)思考,有自主合作學(xué)習(xí),有歸納檢測訓(xùn)練。
③開展有效課堂教學(xué)。務(wù)求課堂重實效,學(xué)法重指導(dǎo),知識重遷移,整體重提高;不斷強化有效教學(xué)的“五字訣”,堅持“學(xué)、記、練、測、補”系列循環(huán)訓(xùn)練,要注重教學(xué)的有效性,不是講清了、講到了就算完成教學(xué)任務(wù),而是要看學(xué)生學(xué)會了沒有。堅持“四要”:要講解題思路,要講解題方法,要總結(jié)提煉規(guī)律,要增加學(xué)生思維密度。做到“四減少”:課堂上減少廢話,減少無效活動,減少無意義討論,減少無效課件。貫徹“四不要”:學(xué)生自學(xué)看書能掌握的,教師不要講;學(xué)生自己能理解和討論出來的,教師不要講;學(xué)生自己能審的題,教師不要代替;學(xué)生能自己總結(jié)出來的,教師不要代替。課堂教學(xué)要講究高效和最優(yōu)化組合,要在備課上“深”,上課上“實”,作業(yè)上“精”,教學(xué)上“活”,考核上“嚴(yán)”,輔導(dǎo)上“細(xì)”,負(fù)擔(dān)上“輕”,質(zhì)量上“高”上下功夫,使課堂教學(xué)低碳高質(zhì),低負(fù)高效,師生和諧共進。
4、九年級工作
①積極實施培優(yōu)工程,本學(xué)期將提高九年級尖子生分?jǐn)?shù)做為重中之重,各班要適時實施分層教學(xué),讓優(yōu)秀生能得到提高,學(xué)困生能感受自信,不放棄任何一名學(xué)生。
②各班主任及任課教師幫助學(xué)生根據(jù)自己的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,制定出短期和長期目標(biāo),樹立良好的人生觀、價值觀。及時召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會,學(xué)法指導(dǎo),幫助學(xué)生提高復(fù)習(xí)效率。關(guān)注后進生,任課教師要在情感教育上多下功夫,要對后進生做到有愛心、細(xì)心、耐心;在教育教學(xué)上,提問優(yōu)先,作業(yè)批改優(yōu)先,表揚獎勵優(yōu)先;要善于挖掘他們的閃光點,扶植起步點,把握反復(fù)點,促進飛躍點;對待后進生不歧視,從而有效地保證后進生提高。
③強化年級組的日常管理,做到“日日有小結(jié)、周周有反饋、月月有考核、期期有匯總”,堅持思想工作貫穿始終,提高工作效率。利用晨會并適時召開年級學(xué)生集會;各項工作努力做到精益求精,鼓勵教師冒尖,創(chuàng)造性地開展工作。強化班級的日常管理,定期召開年級班主任工作會議。落實好班級各項工作和目標(biāo)的達成。召開各個層面的學(xué)生座談會,確保班級穩(wěn)定和良好的教學(xué)秩序。加強班主任的工作責(zé)任心、工作方法及思路的指導(dǎo)與學(xué)習(xí),樹立班主任“手勤、腿勤、口勤”的“三勤”服務(wù)意識,力爭使每個班級都保持穩(wěn)定的、良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
④教學(xué)方面要嚴(yán)格落實集體備課的程序和要求,提高集體備課和課堂教學(xué)效益。發(fā)揚教研組團隊協(xié)作精神,不能因為自己是畢業(yè)班就實行題海戰(zhàn)術(shù),反而更要注重精選、精練、精批和精講,尤其要注重批改環(huán)節(jié),提高教學(xué)效率。
⑤提前做好特長生的培養(yǎng)工作。
⑥堅持四個到位,即形勢分析到位、思想管理到位、教學(xué)安排到位、培優(yōu)輔差到位。努力使九年級組教師形成一個相互支持、相互理解、相互信任、團結(jié)愉快、群策群力、和諧的工作集體。
⑦加強九年級考試和成績反饋、分析、強化工作。
財務(wù)下半年工作計劃4篇
幼兒教師教育網(wǎng)小編為您量身打造一篇有關(guān)“財務(wù)下半年工作計劃”的文章希望您滿意。時間彈指一揮間,上半年的工作已經(jīng)接近尾聲,身為財務(wù)部的一員,下半年的工作質(zhì)量與財務(wù)部下半年工作計劃息息相關(guān)。我們制定財務(wù)部下半年工作計劃。在此提醒你收藏本頁,以方便閱讀!
財務(wù)下半年工作計劃【篇1】
企業(yè)財務(wù)部的工作計劃是企業(yè)發(fā)展的重要保障,也是企業(yè)管理的重要環(huán)節(jié)。企業(yè)財務(wù)部門的工作計劃需要具備詳細(xì)、具體、生動的特點,以保證企業(yè)財務(wù)工作能夠高效、有序地進行。本文將詳細(xì)介紹企業(yè)財務(wù)部門工作計劃的相關(guān)要素,并給出具體的實施方案。
一、工作目標(biāo)
企業(yè)財務(wù)部門的工作目標(biāo)是確保企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債、損益等數(shù)據(jù)得到有效管理,以及為企業(yè)經(jīng)營決策提供準(zhǔn)確的財務(wù)信息。同時,還需要制定合理的財務(wù)政策及經(jīng)濟計劃,控制企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險,保證企業(yè)的正常運轉(zhuǎn),并促進企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。因此,企業(yè)財務(wù)部門的工作計劃應(yīng)當(dāng)緊密圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),并以此為指導(dǎo)思想,做好各項財務(wù)工作。
二、工作內(nèi)容
1、財務(wù)預(yù)算
企業(yè)財務(wù)預(yù)算是企業(yè)總體財務(wù)計劃的核心。財務(wù)預(yù)算的制定要體現(xiàn)可持續(xù)性和風(fēng)險控制,在考慮企業(yè)成本和效益的前提下,制定出合理的預(yù)算方案。企業(yè)財務(wù)部門負(fù)責(zé)與各職能部門溝通,協(xié)調(diào)預(yù)算編制。預(yù)算執(zhí)行過程中,需要對各項預(yù)算進行細(xì)化,實現(xiàn)預(yù)算數(shù)據(jù)與實際情況的及時調(diào)整。
2、財務(wù)報告
財務(wù)報告是向股東、經(jīng)理層、董事會等各方匯報企業(yè)財務(wù)狀況的主要手段。企業(yè)財務(wù)部門負(fù)責(zé)編制企業(yè)的財務(wù)報表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。要保證報表準(zhǔn)確、詳盡,及時反映企業(yè)財務(wù)情況,以滿足內(nèi)外部的信息需求。
3、稅務(wù)管理
稅務(wù)管理是企業(yè)財務(wù)重要的組成部分。企業(yè)財務(wù)部門需要掌握稅收政策,并嚴(yán)格按照稅收法規(guī)合規(guī)運營。要加強企業(yè)稅務(wù)合規(guī)風(fēng)險監(jiān)測,定期進行稅務(wù)風(fēng)險評估。需要保證稅務(wù)申報內(nèi)容準(zhǔn)確、完整、及時,避免稅務(wù)罰款或法律風(fēng)險。
4、資金管理
資金管理是企業(yè)財務(wù)部門的重要工作。資金管理要在保證企業(yè)運轉(zhuǎn)正常的基礎(chǔ)上,盡可能降低資金成本,并合理規(guī)劃資金流動。企業(yè)財務(wù)部門需要對企業(yè)的資金情況進行全面掌握,包括外部融資情況、內(nèi)部資金流動情況等。要對企業(yè)存款、貸款等資金操作進行合理規(guī)劃和管理,并加強外匯風(fēng)險管理。
5、審計管理
企業(yè)財務(wù)部門需要加強對企業(yè)的財務(wù)審計管理,定期進行審計工作,確保企業(yè)財務(wù)狀況的真實性、準(zhǔn)確性和完整性。企業(yè)財務(wù)部門還需要與審計部門或第三方審計機構(gòu)配合,制定審計計劃,并嚴(yán)格按照規(guī)定進行審計。
三、實施方案
實施企業(yè)財務(wù)部門的工作計劃需要具有針對性和可操作性。根據(jù)企業(yè)財務(wù)部工作計劃的要求,具體實施方案如下:
1、覆蓋面廣
企業(yè)財務(wù)部門需要做好各項財務(wù)工作,并加強與其他職能部門的溝通與協(xié)作。需要與銷售、采購、人力資源等部門密切配合,及時了解各項業(yè)務(wù)和財務(wù)狀況,做出精準(zhǔn)預(yù)測,以便在制定財務(wù)計劃時獲得較高的成功率。
2、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確
企業(yè)財務(wù)部門需要加強財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性,保證企業(yè)財務(wù)報表真實反映企業(yè)財務(wù)狀況。需要建立完善的財務(wù)管理體系,并制定具體的財務(wù)流程,各職能部門必須按規(guī)定操作。
3、業(yè)務(wù)聚焦
企業(yè)財務(wù)部門需要聚焦企業(yè)核心業(yè)務(wù),及時制定企業(yè)財務(wù)計劃,并做好財務(wù)風(fēng)險評估。在資金管理上,要積極運用 各項金融工具,降低融資成本。在規(guī)避外匯風(fēng)險和稅務(wù)風(fēng)險上,需要及時分析、預(yù)防、控制風(fēng)險。
四、總結(jié)
企業(yè)財務(wù)部門工作計劃是企業(yè)財務(wù)管理的基礎(chǔ),是企業(yè)管理決策的重要依據(jù)。合理的財務(wù)工作計劃可幫助企業(yè)管理者制定有創(chuàng)新性、可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營計劃;及時準(zhǔn)確地把握企業(yè)經(jīng)濟狀況,盡可能地降低企業(yè)內(nèi)部和外部風(fēng)險;加強企業(yè)的財務(wù)監(jiān)控和管理,增強企業(yè)決策者對市場、用戶和產(chǎn)品的信心。企業(yè)財務(wù)部門在工作計劃的實施過程中,需要充分發(fā)揮職能作用,加強內(nèi)部協(xié)調(diào),形成有力的財務(wù)管理體系,為企業(yè)發(fā)展提供強大的保障。
財務(wù)下半年工作計劃【篇2】
2022年財務(wù)下半年工作計劃
2022年財務(wù)下半年工作計劃是企業(yè)管理者積極規(guī)劃、指導(dǎo)企業(yè)財務(wù)管理工作的重要一步,是用以逐步提升企業(yè)盈利能力和市場競爭力的關(guān)鍵性方案。為了在激烈的市場競爭中獲得更大成功,企業(yè)不斷地在財務(wù)管理方面提升自身的管理水平。本文將從五個方面對2022年財務(wù)下半年工作計劃進行詳細(xì)的介紹。
一、穩(wěn)步推進稅務(wù)改革
在推進稅制改善的過程中,企業(yè)應(yīng)該緊密關(guān)注稅務(wù)政策的變化,以及各類稅收政策的實際執(zhí)行情況,依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)精確計算所應(yīng)繳納的稅金,同時積極地尋求稅務(wù)優(yōu)惠,使企業(yè)可以在減少負(fù)擔(dān)的同時逐步提高自身的盈利能力。在滿足稅收政策的同時,企業(yè)還應(yīng)注意合法合規(guī)的操作方式,不得采取損害其他企業(yè)正當(dāng)競爭權(quán)益的手段,確保土地-order的同時維護自身利益。
二、提高管理效率
企業(yè)應(yīng)始終把管理效率作為重要的財務(wù)管理指標(biāo),全面推進信息化會計工作系統(tǒng)建設(shè),實現(xiàn)會計信息自動化及標(biāo)準(zhǔn)化處理,以及財務(wù)信息的集中管理,確保財務(wù)信息的準(zhǔn)確可信。通過做好內(nèi)部財務(wù)管理工作,企業(yè)可以有效地避免財務(wù)風(fēng)險,并減少因此造成的損失,提升整體盈利能力。
三、積極拓展融資渠道
隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展和市場的不斷擴大,企業(yè)在擴大經(jīng)營規(guī)模的同時,對于資金也存在較大的需求。此時,企業(yè)需要積極拓展融資渠道,尋求更多的資金來源。如同行業(yè)資本市場融資、借貸、股份合作等方式等等,可以制定細(xì)致的管理計劃,實時監(jiān)控資金流動狀況,最大程度地控制好風(fēng)險,確保企業(yè)融資運營的順利進行。
四、提高風(fēng)險管理能力
在商業(yè)管理中,風(fēng)險管理是非常重要的,它不僅可以降低企業(yè)的風(fēng)險損失,還可以提升其競爭力。企業(yè)在經(jīng)營過程中難免會遇到困難,面對風(fēng)險時,需要預(yù)先規(guī)劃和制定應(yīng)對措施,通過利用保險、拓展外部資金來源等方式降低風(fēng)險。在積極防范風(fēng)險的同時,企業(yè)也應(yīng)該加大優(yōu)化管理,保證正確的決策,降低財務(wù)風(fēng)險。
五、加強內(nèi)部控制
企業(yè)的內(nèi)部控制負(fù)責(zé)監(jiān)督企業(yè)的日常流程,限制不合規(guī)操作的發(fā)生,保障企業(yè)的資產(chǎn)及安全。企業(yè)應(yīng)該設(shè)立完善的經(jīng)營管理、財務(wù)考核等制度,劃撥人力物力以及物料資源優(yōu)化,達到財務(wù)合規(guī)化,確保良好的經(jīng)營環(huán)境,同時加強財務(wù)監(jiān)管,做到實現(xiàn)財務(wù)源頭管理,做好企業(yè)內(nèi)部控制工作。這樣可形成講解、執(zhí)行和檢驗相結(jié)合的科學(xué)財務(wù)內(nèi)控管理體系,以保障企業(yè)財務(wù)安全,全面提升企業(yè)的經(jīng)營效益。
通過全方位的方式制定2022年財務(wù)下半年工作計劃,企業(yè)可以更好地掌握企業(yè)財務(wù)管理的方向和方法,并有助于企業(yè)在市場競爭中逐步提高自身的盈利能力和市場競爭力。
財務(wù)下半年工作計劃【篇3】
20_年下半年,我們會一如既往地做好日常財務(wù)核算工作,加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到長財務(wù)工作計劃,短安排,使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。為了更好的開展工作,特擬訂下半年工作計劃:
一、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育,但是xx年11月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告:_年財務(wù)上將有大的變動,實行《新會計準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財務(wù)部09年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求。
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運用新準(zhǔn)則等,進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報學(xué)習(xí)情況報告。
二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況,進行業(yè)務(wù)核算,做好財務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細(xì)表,匯總表,月初前報交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
三、個人見意措施要求財務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
總之在下半年中,我會借改革契機,做好_年下半年工作計劃,繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。
財務(wù)下半年工作計劃【篇4】
1、加強資金管理,保證生產(chǎn)經(jīng)營活動最低現(xiàn)金流量。下半年公司需要向局上繳3200萬元,需要歸還局借款11100萬元,需要支付兩級管理費2200萬元,需要支付拖欠設(shè)備款500多萬元,另外我們投標(biāo)需要資金,以上共計需資金1。7億元,公司資金極度緊張,如果不加以疏導(dǎo)和分析,公司資金有斷鏈的危險,因此資金的分析和管理將會是下半年財務(wù)工作的重中之重,我們要堅持每季度召開一次全公司資金分析會,積極查找問題,彌補漏洞。此外要加大內(nèi)部借款回收力度,要積極督促石武項目和安徽中煙項目在年內(nèi)歸還局借款。保證各單位及時上繳。
2、加強對項目現(xiàn)場經(jīng)費和核算和控制,尤其要在項目中推廣項目年度現(xiàn)場經(jīng)費預(yù)算制度,通過制定預(yù)算加強對項目間接費用的控制。
3、加強對鐵路項目固定資產(chǎn)管理,盡可能的將項目的折舊費和資產(chǎn)使用費800多萬回收公司。
4、進一步加強對項目的審計,及時發(fā)現(xiàn)問題進行整改。
教務(wù)處工作計劃(分享十一篇)
幼兒教師教育網(wǎng)篩選了多篇文章認(rèn)為“教務(wù)處工作計劃”最為出色。為了更好地協(xié)調(diào)下一步的任務(wù)計劃,我們應(yīng)盡快完善好自己的工作計劃。有了工作計劃,我們可以在將來工作遇到困難時不慌張,有條不紊的去處理。希望這些資源能夠幫助你更好的實現(xiàn)職業(yè)和生活平衡!
教務(wù)處工作計劃 篇1
學(xué)期教務(wù)處工作計劃
近年來,在高等教育中,教務(wù)處已經(jīng)成為了一個非常重要的機構(gòu)。這個機構(gòu)直接負(fù)責(zé)一所學(xué)校的課程、學(xué)習(xí)、考試、學(xué)歷和教學(xué)等一系列重要工作。因此,學(xué)期教務(wù)處工作計劃非常關(guān)鍵,它涉及到學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和教育質(zhì)量。以下是教務(wù)處的具體工作計劃:
一、制定課程計劃
教務(wù)處在新學(xué)期的開始會參考各學(xué)院教學(xué)計劃制定課程計劃。這樣可以讓教學(xué)計劃得以有效的貫徹執(zhí)行。同時,教務(wù)處還可以制定不同學(xué)期的課程計劃,保證學(xué)生能夠按照按時而準(zhǔn)確地完成自己的專業(yè)要求的教學(xué)任務(wù)。
二、考試布置
在學(xué)期進行考試時,教務(wù)處向教師發(fā)出考試要求,并設(shè)置一些考試相關(guān)細(xì)節(jié)。例如,考試的時間、地點、考試類型、組織方式、考試內(nèi)容和考試時間等等。為了確保學(xué)生成績的公正和透明,教務(wù)處需要保證考試過程的嚴(yán)格監(jiān)督,并對不遵守規(guī)定的教師進行處理。
三、制定學(xué)期教學(xué)計劃
教務(wù)處在開學(xué)前要對學(xué)期教學(xué)計劃進行詳細(xì)的規(guī)劃。這包括制定教學(xué)計劃、制定每學(xué)期的課表、教學(xué)計劃文本的編寫等。通過這些規(guī)劃,可以確保學(xué)生按照教學(xué)計劃按時學(xué)習(xí),并且教務(wù)處也能夠按照計劃完善管理項。通過這種方式,所提供的課程內(nèi)容和成功的學(xué)生指導(dǎo)對教育質(zhì)量產(chǎn)生重要影響。
四、監(jiān)督質(zhì)量
當(dāng)學(xué)生完成了課程和考試后,教務(wù)處需要監(jiān)督和確保學(xué)校教育質(zhì)量。通過監(jiān)督,教務(wù)處可以保證學(xué)生的評估和教育質(zhì)量的評估是合理、合法的。此外,通過教練員和教育工作者的建議,在評估過程中構(gòu)建了反饋機制,教務(wù)處可以反饋每個學(xué)生的實際成績。教務(wù)處通過這些評估可以獲取對教又質(zhì)量的重要數(shù)據(jù),以此進行改進。
五、對課程內(nèi)容的調(diào)整
教務(wù)處也需要不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗和教育的重點,隨著時間和教學(xué)進程不斷調(diào)整課程,以切實提高教學(xué)效果。此外,教務(wù)處還需要與學(xué)院負(fù)責(zé)人長期密切聯(lián)系,理解課程的發(fā)展和新的需求,不斷優(yōu)化教學(xué)管理策略。
總之,這是學(xué)期教務(wù)處工作計劃的總體框架。此外,教務(wù)處還要根據(jù)學(xué)生的需求和相關(guān)政策構(gòu)建特定的計劃??梢哉f,教務(wù)處是學(xué)校中最重要的一個機構(gòu)之一,在學(xué)校教育中扮演著非常重要的角色。為了有效的提高教育質(zhì)量并保證學(xué)生的權(quán)益得到充分保障,教務(wù)處的工作計劃需要嚴(yán)密細(xì)致和規(guī)律性,同時這也需要教師、學(xué)生和家長等各方面共同的配合。通過努力,我們可以期待看到更多學(xué)生在這樣的努力和支援下獲得更高的學(xué)術(shù)成果和社會貢獻。
教務(wù)處工作計劃 篇2
教務(wù)處工作計劃
教務(wù)處作為學(xué)校管理機構(gòu)之一,負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作的組織、協(xié)調(diào)和管理。教務(wù)處的工作計劃是教務(wù)處工作的重要依據(jù),它對于教務(wù)處的日常工作、教學(xué)活動的開展、學(xué)校發(fā)展的規(guī)劃和目標(biāo)的實現(xiàn)都具有重大意義。本文將詳細(xì)地描述教務(wù)處工作計劃的具體內(nèi)容。
一、教學(xué)任務(wù)計劃
教學(xué)任務(wù)計劃是一個學(xué)期的教學(xué)組織計劃,它是學(xué)校、院系及教師進行教學(xué)管理和教學(xué)工作安排的重要依據(jù)。教務(wù)處需要制定一份教學(xué)任務(wù)計劃,明確學(xué)校教學(xué)任務(wù)的目標(biāo)、內(nèi)容、時間、負(fù)責(zé)人等,確保教學(xué)工作的順利展開和高效完成。教學(xué)任務(wù)計劃內(nèi)容包括:教學(xué)計劃安排、教師授課安排、教材選用、考試安排等。
二、教學(xué)質(zhì)量評估計劃
教務(wù)處需要制定一份教學(xué)質(zhì)量評估計劃,以確保教學(xué)質(zhì)量的有效提高。教學(xué)質(zhì)量評估計劃需要明確教學(xué)質(zhì)量評估的指標(biāo)和方法,抽查課程的教學(xué)質(zhì)量,評估教學(xué)實施效果,挖掘教學(xué)中存在的問題,并采取有針對性的措施進行改進。
三、教師培訓(xùn)計劃
教務(wù)處還需要制定教師培訓(xùn)計劃,以提高教師的教育教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì)。教師培訓(xùn)計劃內(nèi)容包括:教師培訓(xùn)對象、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)課程等。通過教師培訓(xùn),能夠幫助教師不斷更新教學(xué)理念,增強教學(xué)能力,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
四、課程改革計劃
教務(wù)處需要制定課程改革計劃,以滿足社會、學(xué)生和企業(yè)的需求。課程改革計劃需要圍繞專業(yè)特點以及學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)進行規(guī)劃,針對不同層次的學(xué)生進行設(shè)置。同時,要注重課程目標(biāo)、內(nèi)容、項目及實習(xí)等方面的調(diào)整,以實現(xiàn)教育教學(xué)的全面改進。
五、教務(wù)信息化計劃
教務(wù)處需要制定一份教務(wù)信息化計劃,以適應(yīng)信息化時代的需求。教務(wù)信息化計劃需要明確教務(wù)事務(wù)的信息化建設(shè)目標(biāo)、任務(wù)分解和推進計劃。同時,還需要建立學(xué)生信息化管理系統(tǒng)、教務(wù)管理系統(tǒng)和課程管理系統(tǒng)等,推廣并應(yīng)用這些系統(tǒng),提高教育教學(xué)管理效率。
總之,教務(wù)處工作計劃是教務(wù)處日常工作的重要依據(jù),能夠?qū)崿F(xiàn)教育教學(xué)管理的科學(xué)化、規(guī)范化和有序化。教務(wù)處應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)校的教育教學(xué)發(fā)展需要,制定全面的、具有針對性的工作計劃,為教育教學(xué)工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,實現(xiàn)學(xué)校的整體發(fā)展。
教務(wù)處工作計劃 篇3
教務(wù)處是學(xué)校中一個非常重要的部門,它負(fù)責(zé)著學(xué)校的教學(xué)管理和學(xué)生管理工作。為了確保教學(xué)工作的順利進行,教務(wù)處需要制定一份具體可行的工作計劃。那么,教務(wù)處的工作計劃應(yīng)該包括哪些內(nèi)容呢?
首先,教務(wù)處的工作計劃需要明確學(xué)期的教學(xué)目標(biāo)。學(xué)期的教學(xué)目標(biāo)不僅包括教學(xué)質(zhì)量的要求,還包括教學(xué)進度的安排。教務(wù)處需要先了解學(xué)校的教學(xué)資源和教學(xué)需求,進而確定學(xué)期教學(xué)計劃的安排和調(diào)整,確保教學(xué)進度合理。
其次,教務(wù)處的工作計劃需要安排好教學(xué)任務(wù)。教學(xué)任務(wù)的安排需要綜合考慮教師的專業(yè)技能水平、教學(xué)經(jīng)驗、學(xué)科特點等因素。此外,還需要合理安排教師的課時分配,根據(jù)學(xué)科的難易程度和學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況等因素來確定學(xué)科的課時設(shè)置。
第三,教務(wù)處的工作計劃需要制定科學(xué)合理的考試評價機制。考試評價機制既需公平公正,也需考慮到學(xué)生的個性化因素。在制定考試準(zhǔn)則時需要充分吸取社會知識的先進經(jīng)驗和各個學(xué)段的先進經(jīng)驗,不斷完善教學(xué)質(zhì)量的評價標(biāo)準(zhǔn),不斷提高教學(xué)質(zhì)量的管理水平和現(xiàn)代化程度。
第四,在教務(wù)處的工作計劃中還需要考慮到學(xué)生的全面發(fā)展。學(xué)生的全面發(fā)展包括身心健康、思想道德、文化素養(yǎng)、科學(xué)文明等方面的發(fā)展,這也是教育的一個最基本的目標(biāo)。教務(wù)處應(yīng)該在工作計劃中加強對學(xué)生的全面發(fā)展的關(guān)注和支持,在成績管理、規(guī)范考勤、貧困助學(xué)等方面,加強對學(xué)生的關(guān)愛和幫助。
第五,在教務(wù)處的工作計劃中需要加強教學(xué)管理的技術(shù)支撐。教學(xué)管理的技術(shù)支撐包括教學(xué)設(shè)備設(shè)施的應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)教育平臺的建設(shè)、智慧校園建設(shè)以及數(shù)據(jù)化教學(xué)管理等方面。教務(wù)處還可以通過教師培訓(xùn)和技術(shù)支撐工作,提高教師教學(xué)能力,促進教學(xué)質(zhì)量的提高。
總之,教務(wù)處的工作計劃是學(xué)校教育質(zhì)量管理的重要基石。工作計劃需要根據(jù)學(xué)校的實際情況和教學(xué)需求制定,要考慮到學(xué)校的教學(xué)資源、學(xué)生的發(fā)展需求和社會發(fā)展趨勢,提高教育教學(xué)工作的質(zhì)量和水平。
教務(wù)處工作計劃 篇4
高中教務(wù)處是高中學(xué)校中的重要部門之一。相關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,要讓教務(wù)處工作順暢,就需要制定出工作計劃,以明確方向,提高工作效率。下面筆者將為大家介紹一份高中教務(wù)處工作計劃。
一、工作計劃的背景
高中教務(wù)處是中學(xué)課程教育和管理的主要部門。高中學(xué)校中的教學(xué)和管理工作都需要教務(wù)處的協(xié)調(diào)和支持。為了保證教育教學(xué)服務(wù)質(zhì)量和工作的高效性,制定一份高中教務(wù)處工作計劃是必要的。
二、工作計劃目標(biāo)
1. 提高教育教學(xué)質(zhì)量,穩(wěn)定校內(nèi)管理秩序
2. 推進學(xué)科建設(shè),提高學(xué)生綜合素質(zhì)
3. 落實教師培訓(xùn),提升師資隊伍的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力
4. 做好安全管理和個性化發(fā)展指導(dǎo)工作
三、具體實施方案
1. 提高教育教學(xué)質(zhì)量,穩(wěn)定校內(nèi)管理秩序
在教育教學(xué)的方面,首先需要根據(jù)每個學(xué)生的情況,制定不同的教育方案。教務(wù)處需要適時地調(diào)整課程,為學(xué)生提供更為準(zhǔn)確的教育服務(wù)。需要加強師生交流,建立科學(xué)的考核體系,增強教學(xué)質(zhì)量和水平。此外,需要嚴(yán)格管理校內(nèi)的規(guī)章制度,為學(xué)生成長提供一個平等、公正、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2. 推進學(xué)科建設(shè),提高學(xué)生綜合素質(zhì)
教育教學(xué)的質(zhì)量很大程度上取決于學(xué)科的發(fā)展和建設(shè)。加強課程建設(shè)和教學(xué)改革,深入推進素質(zhì)教育在學(xué)校的實施。在此基礎(chǔ)上,強化學(xué)生綜合素質(zhì)教育,使學(xué)生具備豐富的人文素養(yǎng)和獨立思考的能力。
3. 落實教師培訓(xùn),提升師資隊伍的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力
教學(xué)質(zhì)量的提高需要同時提升教師隊伍的專業(yè)能力。教務(wù)處要加強教師培訓(xùn),鼓勵教師參加教育培訓(xùn),培養(yǎng)他們的專業(yè)知識和教育教學(xué)能力,提高教師隊伍的整體素質(zhì)。
4. 做好安全管理和個性化發(fā)展指導(dǎo)工作
安全管理是學(xué)校工作的重要環(huán)節(jié)之一。教務(wù)處需要加強學(xué)校安全管理工作,確保學(xué)生安全,維護學(xué)校穩(wěn)定。在個性化發(fā)展方面,根據(jù)每個學(xué)生的情況和需求,針對性地制定個性化培養(yǎng)方案,孵化學(xué)生的個性和特長。
四、工作計劃的評估
為了確保工作計劃的順利實施,教務(wù)處需要定期對計劃的執(zhí)行情況進行評估和總結(jié),從而為后續(xù)的工作做好準(zhǔn)備。在每個學(xué)期結(jié)束時,教務(wù)處需要對工作計劃進行修訂和完善,以不斷地推進教育教學(xué)改革和管理現(xiàn)代化。
總結(jié)
高中教務(wù)處工作計劃需要全面、詳細(xì)、合理,要具有明確的工作目標(biāo)和實施方案,根據(jù)不同層次、不同方面的需求,提高教育教學(xué)質(zhì)量和校內(nèi)管理水平,匯聚起高中學(xué)校的發(fā)展和成長。教務(wù)處需要不斷的修訂和完善工作計劃,不斷提高學(xué)校的整體素質(zhì),推進學(xué)校的管理體系的現(xiàn)代化,為青少年的健康成長提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。
教務(wù)處工作計劃 篇5
學(xué)期教務(wù)處工作計劃是每個學(xué)期教務(wù)處必須完成的重要任務(wù)之一,它是全面規(guī)劃、科學(xué)安排、精心執(zhí)行教學(xué)工作的主要手段,也是教務(wù)處貫徹和落實教學(xué)理念的重要途徑。在學(xué)期教務(wù)處工作計劃中,教務(wù)處要細(xì)致地制定每個階段的工作目標(biāo)和任務(wù),并組織好各項工作的實施,以確保教學(xué)質(zhì)量的提高,保障學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
一、教學(xué)計劃的制定
在學(xué)期教務(wù)處工作計劃中,教務(wù)處首先要完成教學(xué)計劃的制定。教學(xué)計劃是教務(wù)處制定的一個教學(xué)規(guī)劃,它包括了每個學(xué)期的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進度、考試安排等內(nèi)容,這些是學(xué)校教學(xué)的基本組成部分。教務(wù)處還需要根據(jù)學(xué)校教學(xué)特點和目標(biāo),制定不同的教學(xué)計劃,因此,教務(wù)處要針對不同專業(yè)和不同學(xué)科制定不同的教學(xué)計劃,以確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
二、教材的選擇和準(zhǔn)備
教材是教學(xué)過程的重要組成部分,教務(wù)處需要負(fù)責(zé)選擇和準(zhǔn)備適合學(xué)生的教材。在選擇教材的過程中,教務(wù)處要根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和師生需求,選擇教材內(nèi)容豐富、講解清晰的教材,以便學(xué)生更好地掌握知識點,提高學(xué)習(xí)效果。同時,教務(wù)處還要做好教材資料的整理和備課,制定課程教案和教學(xué)計劃,保證教學(xué)過程能夠順利進行。
三、教學(xué)督導(dǎo)和評價
教學(xué)督導(dǎo)和評價是教務(wù)處工作計劃的重要內(nèi)容之一。教務(wù)處需要對教學(xué)過程進行全程監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)問題,加以糾正和改進。同時,教務(wù)處還需要制定完善的教學(xué)評價制度,通過學(xué)生評價、教師評價和專家評價等多種方式對教學(xué)過程進行評價,為教學(xué)質(zhì)量的提高提供有效的參考依據(jù)。
四、教師培訓(xùn)和管理
教師是實現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵因素,教務(wù)處需要對教師進行培訓(xùn)和管理。教務(wù)處要及時了解教師的教學(xué)情況、學(xué)科專業(yè)及教學(xué)經(jīng)驗,為教師提供詳細(xì)的教學(xué)指導(dǎo)和培訓(xùn),以加強教師的教學(xué)技能,提高教學(xué)質(zhì)量。同時,教務(wù)處還要制定完善的教師考核制度和管理制度,確保教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
五、課程建設(shè)和創(chuàng)新
教學(xué)課程是教學(xué)的基礎(chǔ),教務(wù)處需要持續(xù)開展課程建設(shè)和創(chuàng)新工作。教務(wù)處要根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生需求,加大課程開發(fā)力度,開發(fā)符合學(xué)科特點和教學(xué)需求的創(chuàng)新課程和項目,為學(xué)生提供多樣化的學(xué)習(xí)體驗。同時,教務(wù)處還需要根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和教學(xué)評價結(jié)果,不斷優(yōu)化和改進課程教學(xué),提高課程質(zhì)量,促進學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提升。
六、課程資源的共享和整合
教學(xué)資源是教學(xué)過程中必不可少的組成部分,教務(wù)處需要共享和整合課程資源。教務(wù)處要建立完善的資源共享平臺,促進教師之間教學(xué)資源的交流和共享,為教學(xué)提供豐富的資源庫。同時,教務(wù)處還要對教學(xué)資源進行整合和更新,及時修訂和完善教學(xué)材料,以提高教學(xué)資源的質(zhì)量和利用率。
七、師生互動和溝通
師生互動和溝通是教學(xué)過程中必不可少的環(huán)節(jié),教務(wù)處需要建立良好的師生互動和溝通機制,促進師生之間的良好互動。教務(wù)處要保證教師的教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,及時了解并回應(yīng)學(xué)生的反饋,建立師生互動的渠道和平臺,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育。同時,教務(wù)處還需要積極參與教學(xué)管理的各個環(huán)節(jié),與師生緊密合作,共同提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
綜上所述,學(xué)期教務(wù)處工作計劃是教學(xué)過程中必不可少的組成部分。教務(wù)處要根據(jù)學(xué)校的教學(xué)特點和需求,細(xì)致地制定每個階段的工作目標(biāo)和任務(wù),并組織好各項工作的實施,以確保教學(xué)質(zhì)量的提高,保障學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。只有持續(xù)加強教育改革和教學(xué)管理,才能推進教育創(chuàng)新和學(xué)生素質(zhì)的全面提升。
教務(wù)處工作計劃 篇6
學(xué)期教務(wù)處工作計劃
隨著新學(xué)期的到來,各個學(xué)部的教務(wù)處也開始了新一年的工作。為了確保學(xué)生順利完成學(xué)業(yè),教務(wù)處需要詳細(xì)、具體、生動地列出學(xué)期工作計劃,以便每個教務(wù)工作人員清楚地了解自己的任務(wù)和職責(zé),并更好地完成教務(wù)工作。
一、教學(xué)計劃
教學(xué)計劃是教務(wù)處工作的核心,我們需要根據(jù)學(xué)校的教學(xué)安排和要求,以及學(xué)生的需求,制定出詳細(xì)的教學(xué)計劃。在制定教學(xué)計劃時,需要考慮到教學(xué)的具體內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)形式和教學(xué)方法。同時,還要考慮到教學(xué)資源和教學(xué)環(huán)境等因素。教務(wù)處需要精心策劃教學(xué)計劃,保證教學(xué)質(zhì)量和進度。
二、課程設(shè)計
課程設(shè)計是教學(xué)計劃的重要組成部分,教務(wù)處需要在課程設(shè)計環(huán)節(jié)中考慮到課程的目標(biāo)和內(nèi)容,以及課程難度和學(xué)生需求等多方面因素。同時,根據(jù)學(xué)生的實際情況和課程特點,制定不同的教學(xué)方案和教學(xué)方法。
三、課程評估
課程評估是教學(xué)質(zhì)量的重要評價標(biāo)準(zhǔn),教務(wù)處需要對每門課程進行定期評估,并反饋給教師和學(xué)生。評估結(jié)果可以幫助教師知道自己的教學(xué)優(yōu)點和不足,以提高教學(xué)質(zhì)量。對學(xué)生來說,評估結(jié)果能夠幫助他們更好地了解自己的學(xué)習(xí)情況和成果,以便更好地規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)計劃。
四、考試管理
考試管理是教務(wù)處工作中必不可少的一部分。教務(wù)處需要負(fù)責(zé)制定考試安排、監(jiān)督考試過程、評估考試成績并及時反饋給學(xué)生等工作。教務(wù)處還需要定期更新考試設(shè)備,以確保全面、準(zhǔn)確地評估學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。
五、學(xué)籍管理
學(xué)籍管理是學(xué)校中非常重要的一個環(huán)節(jié)。教務(wù)處需要跟蹤每個學(xué)生的學(xué)籍情況,并根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況和學(xué)業(yè)要求,進行不同的管理和指導(dǎo)。同時,教務(wù)處還需要協(xié)調(diào)教學(xué)和生活方面的工作,為學(xué)生提供全方位的幫助。
六、師生溝通
師生溝通是教務(wù)處工作的重要組成部分。教務(wù)處需要發(fā)揮好中介的作用,及時收集師生意見和建議,并給出反饋。同時,教務(wù)處還需要安排師生會面和交流活動,為師生之間的溝通搭建良好的平臺。
總之,教務(wù)處是學(xué)校中非常重要的一部門,在新學(xué)期中,需要精心策劃教務(wù)工作,明確任務(wù)和目標(biāo),為學(xué)生提供更好的教學(xué)和管理服務(wù)。通過以上六個方面的工作計劃,教務(wù)處可以更好地實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)和管理目標(biāo),讓學(xué)生在校的每一天都有所收獲。
教務(wù)處工作計劃 篇7
學(xué)校教務(wù)處工作計劃
作為學(xué)校的核心部門之一,教務(wù)處在學(xué)校管理中有著不可或缺的作用。教務(wù)處需要協(xié)調(diào)教學(xué)、管理學(xué)籍、保障教學(xué)質(zhì)量等方面的工作,為學(xué)校的教育教學(xué)工作提供全面的支持。為此,我們教務(wù)處制定了一份詳細(xì)的工作計劃,以確保教育教學(xué)工作的高效有序進行。
一、完善管理體制,提高管理效率
現(xiàn)代化的教育教學(xué)管理體制是教育高質(zhì)量發(fā)展的前提之一。為了推進學(xué)校教育教學(xué)管理體制的現(xiàn)代化,教務(wù)處將重視管理體制的完善和管理效率的提升。
圍繞著教學(xué)體系的運行管理,教務(wù)處將實施全員化的教學(xué)管理,推行校教學(xué)委員會、年級教學(xué)委員會、科室教學(xué)委員會、本科教導(dǎo)委員會機制的落實,促進各個環(huán)節(jié)間的銜接。此外,我們將規(guī)范教學(xué)管理機制、嚴(yán)格管理流程、加強管理手段、落實管理標(biāo)準(zhǔn),提高教務(wù)處各項管理工作的效率和質(zhì)量。
二、促進教學(xué)質(zhì)量不斷提升
提升教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校教育教學(xué)目標(biāo)的核心,也是教務(wù)處的使命所在。為此,我們將進一步優(yōu)化教學(xué)質(zhì)量的管理,促進教學(xué)質(zhì)量的不斷提升,并將教育教學(xué)管理與實際教學(xué)工作相結(jié)合,確保教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步上升。
我們將注重開展教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)方法的分享和推廣,組織教學(xué)技能培訓(xùn)和教學(xué)評估,推進教育教學(xué)改革,提高課程質(zhì)量,加強學(xué)生學(xué)習(xí)及心理健康服務(wù),促進學(xué)生全面素質(zhì)的發(fā)展,使學(xué)校成為學(xué)生成才的搖籃。
三、健全信息化管理
互聯(lián)網(wǎng)時代的來臨,信息化教育的發(fā)展成為未來教育教學(xué)發(fā)展的重要方向,教務(wù)處也需要不斷拓展信息化教學(xué)管理手段。
教務(wù)處將著重加強信息化資源建設(shè),提高教學(xué)資源的共享率和互動率,利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)考試等課程管理,實時掌握學(xué)生學(xué)情,進行精細(xì)化管理。同時,我們將健全學(xué)籍檔案、課程管理等信息化系統(tǒng),支持創(chuàng)新教學(xué)活動。為學(xué)校的管理工作提供理論依據(jù)和數(shù)據(jù)支撐,推動學(xué)校教育教學(xué)工作的全面發(fā)展。
四、弘揚傳統(tǒng)文化,促進學(xué)校特色發(fā)展
文化底蘊是學(xué)校的靈魂所在,體現(xiàn)了學(xué)校的歷史和發(fā)展特色。教務(wù)處在講好國學(xué)經(jīng)典的同時,也需要注重傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代教育的結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生健康人格、協(xié)作精神等。
教務(wù)處將加強學(xué)校特色發(fā)展,推進學(xué)科互動融合,促進教育教學(xué)和文化傳承的有機結(jié)合,增強學(xué)生的文化自信和文化優(yōu)勢,打造更具有特色的學(xué)校文化。
總之,教務(wù)處將始終秉承“服務(wù)教育、服務(wù)學(xué)生,再創(chuàng)輝煌”的理念,把握時代發(fā)展步伐,緊密結(jié)合學(xué)校實際,不斷創(chuàng)新工作,提高管理水平,扎實推進教育教學(xué)工作的全面發(fā)展,為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。
教務(wù)處工作計劃 篇8
教務(wù)處工作計劃
教務(wù)處是學(xué)校組織、領(lǐng)導(dǎo)和管理教學(xué)工作的重要部門之一。為了確保教學(xué)工作的順利開展,教務(wù)處需要制定一份詳細(xì)、具體、生動的工作計劃來指導(dǎo)和管理各項工作。下面,將從以下四個方面進行詳細(xì)講解。
一、教學(xué)計劃
教學(xué)計劃是教務(wù)處的日常重要工作之一。教務(wù)處需要制定今年度學(xué)校教學(xué)計劃,并根據(jù)學(xué)校的實際情況,對課程進行合理安排和調(diào)整,保證各門課程的成規(guī)模、有序、規(guī)范的進行。同時,教務(wù)處還要考慮到學(xué)校的教學(xué)資源、師資力量等情況,優(yōu)化教學(xué)資源配置,使學(xué)生得到更好的教育。
二、考試管理
教務(wù)處還要負(fù)責(zé)學(xué)校的考試管理。這包括考試安排、監(jiān)督考試過程、防作弊等工作。教務(wù)處需要制定考試時間表,并根據(jù)學(xué)生的科目分配,制定考場、考務(wù)、監(jiān)考等方案。在考試過程中,教務(wù)處還需要嚴(yán)格監(jiān)督考試,防止作弊等不正當(dāng)行為的發(fā)生。
三、信息化建設(shè)
隨著信息化時代的來臨,教務(wù)處還需要積極推進信息化建設(shè)。教務(wù)處需要利用先進的信息技術(shù),建立課程表、學(xué)籍管理、成績管理等電子化系統(tǒng),并將實際操作流程進行數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化,提高信息化的覆蓋面和管理效率。
四、教師培訓(xùn)
教務(wù)處還需要負(fù)責(zé)教師培訓(xùn)的計劃和組織。教務(wù)處需要建立教師培訓(xùn)檔案,制定教師培訓(xùn)計劃,安排專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和教育教學(xué)培訓(xùn)等。同時,教務(wù)處還需要組織教師們參加各種學(xué)術(shù)、教學(xué)研討會、會議,不斷提高教師的專業(yè)素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量。
總之,教務(wù)處的工作計劃應(yīng)該具有詳細(xì)、具體、生動的特點。通過科學(xué)的計劃、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織和有效的管理,教務(wù)處可以更好地協(xié)調(diào)管理學(xué)校的教學(xué)工作,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,推動學(xué)校教育事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
教務(wù)處工作計劃 篇9
教務(wù)處是每個學(xué)校不可或缺的重要部門之一,其主要職責(zé)是管理和組織學(xué)生的學(xué)習(xí)活動,以確保正常高效的教學(xué)進程。在這樣一個充滿活力和變化的環(huán)境中,教務(wù)處必須積極應(yīng)對各種問題和挑戰(zhàn)。因此,為了滿足這些需求,教務(wù)處必須編制一個明確的工作計劃。
工作計劃包括許多要素,例如:目標(biāo)、任務(wù)、時間表、資源、風(fēng)險預(yù)警、績效評估等。以下是關(guān)于教務(wù)處工作計劃的具體細(xì)節(jié)。
目標(biāo)
首先,在制定工作計劃之前,教務(wù)處應(yīng)該明確自身的主要目標(biāo)是什么。這些目標(biāo)應(yīng)該是明確且具有挑戰(zhàn)性的,還應(yīng)該與大學(xué)整體戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。例如,教務(wù)處可能希望提高學(xué)生的學(xué)術(shù)水平、豐富學(xué)生的個人生活、促進師生交流、提高教師的教學(xué)能力。這些目標(biāo)需要量化和驗證,根據(jù)實際情況做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
任務(wù)
任務(wù)是指教務(wù)處需要完成的具體工作。任務(wù)列表應(yīng)該被列在計劃書的最前方,以規(guī)劃整個教務(wù)處工作。例如,制定教學(xué)計劃、考試管理、學(xué)生評價等是教務(wù)處需要完成的基本任務(wù)。當(dāng)然,正如目標(biāo)一樣,任務(wù)也需要不斷調(diào)整和修改。
時間表
時間表是一個清晰的時間線,擺出每個任務(wù)完成的時間節(jié)點。在制定時間表時,需考慮評估和調(diào)整各項任務(wù)完成所需的時間、人力和資源。在制定時間表時,應(yīng)小心謹(jǐn)慎,確保在以最小的時間和最少的負(fù)荷內(nèi)完成所有任務(wù)。
資源
教務(wù)處需要足夠的人力、技術(shù)和經(jīng)費來支持其計劃。管理員需要計算出所需資金、物品、設(shè)備和建筑的預(yù)算,然后在計劃中考慮將這些資源分配在每個任務(wù)中。管理者需要做各種財務(wù)和預(yù)算分析,以確保在不打破財政約束的情況下充分利用所有資源。
風(fēng)險預(yù)警
教務(wù)處的管理層需要評估風(fēng)險,確定可能會出現(xiàn)的所有問題。這樣可以確立風(fēng)險控制和應(yīng)急措施,并使不利情況變得可控。例如,計劃可能會因人員臨時離職、讀者不符合最低要求或預(yù)算限制而出現(xiàn)問題。應(yīng)對這些問題,管理層需要提前規(guī)劃,做充分考慮。
績效評估
最后,完成計劃后,需要對其進行績效評估,以便檢查預(yù)期目標(biāo)是否已經(jīng)實現(xiàn)。教務(wù)處可能會利用定量或定性分析來確定計劃結(jié)果的質(zhì)量和效果。
結(jié)論
在教育和管理界,教務(wù)處是必不可少的部門,具有高風(fēng)險、高機遇和挑戰(zhàn)性的性質(zhì)。制定一個明確的工作計劃有助于教務(wù)處管理者制定一個清晰、全面和實現(xiàn)目標(biāo)的戰(zhàn)略,以確保各項任務(wù)的正常完成。同時,計劃還需要靈活,隨時調(diào)整,以應(yīng)對常變的外部條件和內(nèi)部需求。這樣才能確保教務(wù)工作的長期發(fā)展和推進。
教務(wù)處工作計劃 篇10
學(xué)期教務(wù)處工作計劃
作為學(xué)校的核心部門之一,教務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)工作管理,質(zhì)量評估和教學(xué)改革等各項工作。每個學(xué)期,教務(wù)處都要制定一份詳細(xì)的工作計劃,以確保教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高和學(xué)生的全面發(fā)展。下面是本學(xué)期教務(wù)處的工作計劃。
一、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評估
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的核心競爭力之一,因此我們教務(wù)處要在一個學(xué)期開始之前確定好監(jiān)控和評估的目標(biāo)和計劃。本學(xué)期,我們將會采用多種方式對教學(xué)質(zhì)量進行監(jiān)控和評估,包括學(xué)生教學(xué)反饋、教師課堂教學(xué)評估和教學(xué)成果評估等方面。通過這些評測手段,我們可以全面了解課程的教學(xué)情況,對不足之處進行改進,提高教學(xué)質(zhì)量。
二、教學(xué)改革與教學(xué)管理
本學(xué)期,教務(wù)處打算開展多項教學(xué)改革和教學(xué)管理工作,包括制定課程建設(shè)方案、加強學(xué)生綜合素質(zhì)評估、開展教育教學(xué)質(zhì)量評估、完善考試成績管理和教學(xué)督導(dǎo)等方面。我們也將通過開展系列教師培訓(xùn)活動和定期發(fā)布教學(xué)指南加強管理力度,以增強教師教學(xué)能力和提高教學(xué)質(zhì)量。
三、促進學(xué)生全面發(fā)展
我們教務(wù)處認(rèn)為,學(xué)生的全面發(fā)展非常重要。因此,我們將會針對學(xué)生的需求和特點設(shè)計并推出多項課外活動和社會實踐。我們希望通過這些活動和實踐,能夠促進學(xué)生的身心健康,提高學(xué)生的多方面能力和社會責(zé)任感。
四、加強師資隊伍建設(shè)
教務(wù)處將會加強師資隊伍建設(shè)工作,通過開展系列教師培訓(xùn)活動和定期發(fā)布教學(xué)指南,以提高教師的教學(xué)素質(zhì)和教學(xué)能力。我們也將會加強對新任教師的培訓(xùn),讓他們逐漸適應(yīng)教學(xué)工作、了解學(xué)校教學(xué)管理形式和制度,并加強新老教師之間的交流合作,實現(xiàn)知識共享和資源共享。
五、推進數(shù)字化教學(xué)
數(shù)字化教學(xué)已經(jīng)成為了一種趨勢,教務(wù)處也將會加大數(shù)字化教學(xué)的推廣力度,以提高教學(xué)效果。我們將會加強對教師的培訓(xùn)和技術(shù)支持,讓他們逐漸習(xí)慣并掌握數(shù)字化教學(xué)的技術(shù)和方法,同時,我們也將會加強對數(shù)字化教學(xué)資源的建設(shè),提供更好的學(xué)習(xí)資源給學(xué)生們使用,讓學(xué)生更加方便地學(xué)習(xí)知識。
六、落實安全教育
學(xué)校安全教育是教務(wù)處的一項重要工作。為了保障師生安全,本學(xué)期,教務(wù)處將會加大安全教育宣傳力度,推出多項安全活動,以引導(dǎo)學(xué)生正確運用緊急技能和知識,并加強與相關(guān)部門的聯(lián)系和合作,將校園安全工作做到最好。
以上就是教務(wù)處這學(xué)期的工作計劃。我們將全程參與、密切關(guān)注各項教學(xué)工作事務(wù),為學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升和學(xué)生成長全面發(fā)展貢獻自己的力量。我們期待這學(xué)期能夠有意義、有收獲、有進步的一年。
教務(wù)處工作計劃 篇11
一、工作目標(biāo)
1、進一步加強教師的事業(yè)心和責(zé)任心,強化責(zé)任意識。
2、嚴(yán)格管理,向管理要質(zhì)量,向管理要效益,增強師生的質(zhì)量意識。
3、有效整合、優(yōu)化學(xué)校文化元素,塑造學(xué)校個性形象,強化品牌意識。
4、倡導(dǎo)團結(jié)協(xié)作、互幫互學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)扎實的工作作風(fēng),培養(yǎng)協(xié)作意識。
5、積極推進課程改革,崇尚教學(xué)研究和教學(xué)反思,增強科研意識。
二、工作要點
本學(xué)期工作重點可以概括為“1、2、3、4、5、10”幾個數(shù)字?!?”指一次教學(xué)反饋和一年一度的校際籃球邀請賽;“2”指兩次教學(xué)檢查和兩個學(xué)生家長會;“3”指三輪校內(nèi)公開評議教學(xué);“4”指四本書(本學(xué)期將編輯出版《吳王故里》《山吳中學(xué)近十年來教師優(yōu)秀論文集》《山吳中學(xué)歷屆校友名錄》《山吳中學(xué)xx周年校慶紀(jì)念冊》);“5”指五項常規(guī)(早晚自習(xí)、早操課間操、考勤、考課、量化評估);“10”指十類考試(初三???、高三模考、中考、高考、高一高二段考、初一初二期中考試、初三體育考試、初三理化生實驗考查、非畢業(yè)班期末考試、高二學(xué)業(yè)水平考試)。
三、工作措施
(一)立足規(guī)范求創(chuàng)新,科學(xué)管理求發(fā)展
1、繼續(xù)在“四個一”上對老師進行相關(guān)檢查。上學(xué)期由于兩步三次檢查,各項工作開展得很好,本學(xué)期我們將繼續(xù)借此東風(fēng),進一步明確職責(zé),通過學(xué)生座談會,問卷調(diào)查等形式進行有效監(jiān)控。教務(wù)處繼續(xù)堅持每周對教室日志進行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)問題,及時與相關(guān)教師溝通,及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,保證教學(xué)常規(guī)的規(guī)范有序。
2、上學(xué)期,許多教研組結(jié)合縣教學(xué)能手、市教壇新星評比,和教務(wù)處一起進行了相當(dāng)規(guī)模的校內(nèi)公開課評比,推出的選手實力強,成績不俗;未有機會參加校外比賽的教師也及時得到了鍛煉和提高,尤其是初走上工作崗位的年輕教師。本學(xué)期我們將繼續(xù)做好這一工作,在第一次教研組組長工作會議上,我們已作了布置。本學(xué)期將加強英語、理化生兩個學(xué)科組的建設(shè),以此推動教與學(xué)的改革。
3、嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃,開足開齊規(guī)定課程,特別是綜合實踐活動、研究性學(xué)習(xí)和選修課。抓好“三表”的制定和管理。作息時間表、教學(xué)活動計劃表和課程表的貫徹落實是教學(xué)秩序穩(wěn)定的關(guān)鍵。維護課表的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,不準(zhǔn)私自調(diào)課。加強音、體、美、信息技術(shù)、體育健康、研究性學(xué)習(xí)等的監(jiān)督管理。教師調(diào)課、代課由校長室批準(zhǔn),教務(wù)處統(tǒng)一歸口,教師病、事假或公差應(yīng)報告教務(wù)處。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“減負(fù)”的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格控制作業(yè)量,做好教材、教輔資料等的征訂工作。
4、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)籍管理的有關(guān)規(guī)定,做好學(xué)生檔案、學(xué)籍卡以及轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、畢業(yè)、肄業(yè)等相關(guān)資料,要規(guī)范上表,并妥善保管。按上級要求,及時上報相關(guān)表冊或數(shù)據(jù),使學(xué)籍管理制度化,規(guī)范化。
(二)加強集體備課工作,進一步開設(shè)好公開課
1、集體備課加強管理,積極探索。一方面我們?nèi)耘f沿用過去的定時間、定地點、定內(nèi)容,定人員的方法,另一方面要保證集體備課的實效性。同一備課組要繼續(xù)堅持五個“統(tǒng)一”,即:統(tǒng)一進度,統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)、要求,統(tǒng)一教學(xué)內(nèi)容,統(tǒng)一重點、難點,統(tǒng)一主要的基本練習(xí)測試習(xí)題,從而縮小班與班之間的差距。
2、公開課以個人申報為主、教務(wù)處統(tǒng)一安排為輔,力爭多開設(shè)一些示范課,匯報課,試驗課。本學(xué)期共18周,去掉幾次考試,開設(shè)公開課的時間只有十二、三周,我們將集中安排2-3輪公開教學(xué)活動,時間可能延續(xù)有6-7周。聽課仍然以組內(nèi)為主,除非特別情況,不主張調(diào)課聽課;聽課要有詳細(xì)的紀(jì)錄,杜絕敷衍了事,嚴(yán)禁假聽課。
(三)強教研組、備課組建設(shè)
繼續(xù)加強教研組、備課組建設(shè)。教研組長、備課組長要強化責(zé)任意識、質(zhì)量意識,以身作則??铣钥?、肯學(xué)習(xí)、肯鉆研、肯奉獻。要積極承擔(dān)課改課題,突出重點,抓課堂教學(xué),以教學(xué)現(xiàn)場為載體,加強調(diào)研,隨堂聽課,做到及時看、經(jīng)常聽、隨時查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。教研組長要立足教學(xué)科研,抓好教學(xué)六認(rèn)真檢查工作,協(xié)助教務(wù)處做好每學(xué)期期中、期末兩次檢查。教研組、備課組每次活動都要定時間、定地點、定中心發(fā)言人、定重點討論內(nèi)容,并要做好活動的記錄工作,及時上報有關(guān)材料。
(四)積極做好高二學(xué)業(yè)水平測試
20xx年的高考方案已經(jīng)出臺,各個學(xué)校都面臨許多困惑,都有許多困難。我們將與高二年級組積極配合,認(rèn)真研讀有關(guān)方案,做好模考工作,做好查漏補缺工作。充分發(fā)揮高二相關(guān)備課組的作用,確保在新課改第一次學(xué)業(yè)水平測試中我校能夠取得優(yōu)異成績。
(五)初、高三年級相關(guān)工作
1、積極做好初三三次模擬、高三后兩次模擬工作,力爭使學(xué)生在后期復(fù)習(xí)中學(xué)習(xí)成績有質(zhì)的飛躍。
2、做好高三體檢和初三體育考試、理化生實驗考查工作。為了保證各項工作到位,我們將發(fā)動所有的班主任,明確職責(zé),認(rèn)真做好每一項工作。
3、各專業(yè)考試做好領(lǐng)導(dǎo)和后勤工作。
4、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)和心理疏導(dǎo)。本學(xué)期隨著中、高考日期的越來越近,學(xué)生的焦慮感越來越強,特別是一次又一次的模擬考試,學(xué)生會出現(xiàn)手忙腳亂的情況。我們將牢牢抓住班主任和備課組長這樣兩支隊伍,充分依靠廣大教師和行政人員,最大限度地使用宣傳手段,為學(xué)生良好的學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)和穩(wěn)定心理的培養(yǎng)奠定堅實的基礎(chǔ)。
5、高三自三月始開設(shè)第五節(jié)晚自習(xí)。學(xué)校將確保階梯教室供電和使用。
6、臨界生工作。每年臨界生的上下都決定著我校中、高考成績的好壞,每年學(xué)校的這一工作都作為初、高三的一項重要工作。本學(xué)期,學(xué)校已經(jīng)要求各畢業(yè)班責(zé)任到人,教務(wù)處將花大力氣進行跟蹤,加強責(zé)任意識,追求效果的最大化。
7、關(guān)注高考信息。在認(rèn)真搞好備、教、改、輔、考的各項工作的同時,潛心研究高考考試說明及高考試卷,從中找到命題思路的信息。廣泛學(xué)習(xí)交流,了解各地復(fù)習(xí)的信息。各組充分研討,找尋規(guī)律,教學(xué)中給學(xué)生較為明確的復(fù)習(xí)迎考的策略。
8、班級文化造氛圍。班級的文化建設(shè)除了利用黑板報作為宣傳的主陣地,更要讓班級的每一面墻壁都會說話。給學(xué)生以“你成功了”的體驗,讓他們感受成功的喜悅,激發(fā)“我要成功”的動機;給學(xué)生以“你能創(chuàng)造”的啟迪,讓他們迸發(fā)出進取的熱情。進而培養(yǎng)良好的道德、優(yōu)化做人的品質(zhì)、提升學(xué)習(xí)的能力!
9、抓好藝體生,力爭新突破。本學(xué)期盡管突破的難度在加大,但我們?nèi)砸麓髿饬?。我們將和指?dǎo)老師一道共同做好考生的思想工作和后勤保障工作。根據(jù)以往高考隊伍中由于文化課成績造成的缺憾以及學(xué)校采取措施取得的良好效果,我們將在專業(yè)考試結(jié)束后,為藝體考生單獨開班,制定嚴(yán)格的管理制度,進行規(guī)范化的文化補習(xí)工作,力爭今年音、體、美能有新的面貌。
(六)積極儲備,和諧發(fā)展
1、加強藝術(shù)、體育課的常規(guī)教學(xué),提高藝、體課的教學(xué)水平和質(zhì)量。
2、繼續(xù)組織抓實高一、高二年級音體美興趣小組,加強特長教育,為學(xué)校儲備各級各類人才。
3、加強各種體育活動,早鍛煉、課間操、課外活動等的改革和管理。提高自我參與的意識,逐步達到自覺鍛煉身體的目的。
4、豐富落實群眾性體育、藝術(shù)等活動和比賽,活躍學(xué)校氣氛,加強校際聯(lián)系,增強師生鍛煉身體的意識。
5、加強圖書館的管理,使其功能得到更大的發(fā)揮。
6、在實驗室方面,進一步加強實驗用品的管理并有效利用,配合老師做好各種實驗。要進一步完善多媒體和校園網(wǎng),爭取盡快做到校內(nèi)各項教學(xué)資源共享。
7、圖書資料的征訂嚴(yán)格按照出臺的有關(guān)規(guī)章制度,杜絕盜版圖書流入學(xué)校。
8、規(guī)范使用語言文字。教師在教學(xué)活動中,必須堅持講普通話,養(yǎng)成講普通話的習(xí)慣,創(chuàng)設(shè)良好的普通話語言環(huán)境。繼續(xù)學(xué)習(xí)有關(guān)語言文字法,開展好每學(xué)期一次的規(guī)范漢字硬筆書法比賽、中學(xué)生普通話比賽。整理好相關(guān)材料迎接縣、市語言文字領(lǐng)導(dǎo)組的驗收評估,力爭今年創(chuàng)市語言文字規(guī)范化示范學(xué)校成功。
(七)樹立服務(wù)意識,加強交流合作
1、制定好各年級的教學(xué)計劃,認(rèn)真組織調(diào)控各個教學(xué)階段按計劃進行。
2、認(rèn)真組織好高二水平測試前的模擬考試,做好高三各次考試的質(zhì)量分析與階段性總結(jié)工作。
3、加強與兄弟學(xué)校之間的校際交流,取長補短,努力提高教學(xué)管理檔次。
4、為教師成才提供廣闊的發(fā)展平臺,以校本培訓(xùn)為主,采用走出去請進來的方法,提高教師業(yè)務(wù)理論素質(zhì)。
5、加強師資隊伍建設(shè),構(gòu)筑青年教師成長的平臺。
春學(xué)期是一個短學(xué)期,時間緊,困難多,但機遇與挑戰(zhàn)并存。我們將在校黨總支、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,抓好教研組,備課組,依靠全體教職員工和廣大學(xué)生,找準(zhǔn)抓手,積極探索,謀求發(fā)展。注重教學(xué)管理的科學(xué)性,扎扎實實地做好每一項工作。
教務(wù)處工作計劃 篇12
教務(wù)處工作計劃
一、背景
教務(wù)處是學(xué)校的中樞機構(gòu),負(fù)責(zé)教學(xué)管理和教師發(fā)展工作。教學(xué)管理工作包括課程設(shè)計、教學(xué)計劃、教材選用、教學(xué)評估等,同時,教務(wù)處還要支持教師發(fā)展,開展教育培訓(xùn)、教學(xué)研究等活動。這些工作的目的都是提高教學(xué)質(zhì)量,達到學(xué)校的教學(xué)目標(biāo),為學(xué)生成長發(fā)揮積極作用。
二、教務(wù)處工作計劃
1. 教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控
教務(wù)處會組織定期的教學(xué)質(zhì)量評估活動,以發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問題。教學(xué)評估活動將覆蓋所有學(xué)科,包括理論課和實踐課程,以評估教學(xué)質(zhì)量、課程設(shè)計和教學(xué)方法。在評估中,教務(wù)處需要與教師一起工作,以了解他們的教學(xué)方式和課程設(shè)計,以便確定如何改進教學(xué)和培訓(xùn)需要改進的教師。
2. 教學(xué)改進
評估后,教務(wù)處將會制定和實施教學(xué)改善計劃,包括改進教師的教學(xué)技能、提高課程設(shè)計、改進教材、培訓(xùn)教育支持、實踐課程開發(fā)等。同時,教務(wù)處還將與各院系合作,共同研究為學(xué)生提供更好的教育和培訓(xùn)。
3. 留學(xué)和交流計劃
教務(wù)處將會組織和支持教師的留學(xué)和交流計劃,以推動學(xué)院的國際化進程。留學(xué)計劃將向?qū)W院的教師開放,以便他們可以擴大他們在教學(xué)和研究領(lǐng)域的經(jīng)驗和知識。交流計劃將為學(xué)生提供前往其他國家的機會來獲得教育和培訓(xùn),并增進他們的外交知識和實踐技巧。
4. 招生和入學(xué)管理
教務(wù)處將會制定和實施招生和入學(xué)管理計劃,以保證學(xué)生入選的品質(zhì)。該計劃將包括學(xué)生申請和審批過程,以及提供轉(zhuǎn)學(xué)或其他特殊考慮要求的應(yīng)用程序。
5. 課程設(shè)計和教師培訓(xùn)
教務(wù)處將持續(xù)改進課程設(shè)計和教師培訓(xùn)計劃,以保證學(xué)生學(xué)習(xí)的成功。課程設(shè)計應(yīng)具有創(chuàng)新性、互動性和實用性,教師培訓(xùn)應(yīng)增進教師在教學(xué)領(lǐng)域的知識和技能。同時,教務(wù)處將與學(xué)院院系合作,以完善教學(xué)計劃和服務(wù)。
三、結(jié)束語
教務(wù)處工作計劃是學(xué)院運作的關(guān)鍵部分。它需要有計劃的安排,支持教師和學(xué)生,提高教育質(zhì)量。教務(wù)處還需要與各部門密切合作,以確保學(xué)生的學(xué)生生活得到全面支持和照顧。在本工作計劃的支持下,該學(xué)院將能夠達成其教育目標(biāo),成為一所國際性、頂尖的學(xué)院。